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局長綜治述職報告篇一
20____年，教育局在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)綜治委的正確領導下，以科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真學習省委辦公廳、省政府辦公廳《遼寧省社會治安綜合治理委員會關于新一輪“爭創(chuàng)全國社會治安綜合治理工作先進省”活動的實施意見》和新?lián)釁^(qū)委、區(qū)政府《關于開展新一輪“爭創(chuàng)全省平安區(qū)”活動實施意見》，緊緊圍繞教育中心工作，正確處理教育改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，以落實領導責任制為龍頭，以排查化解矛盾為主線，以平安校園創(chuàng)建為載體，以解決突出問題消除安全隱患為重點，以建立綜治體制機制為支撐，緊緊圍繞“一個繼續(xù)堅持”、“三個不發(fā)生”和“五個明顯減少”的剛性目標，通過扎扎實實的辛苦努力，實現(xiàn)了“大事不出，小事也不出，確保萬無一失”的綜治工作目標，為我區(qū)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境做出了貢獻?，F(xiàn)對照區(qū)綜治委《20____年年度全區(qū)綜治工作和新一輪“爭創(chuàng)”活動考評意見》，將一年來的我局綜治工作總結如下：
一、加強領導，健全機構，切實履行綜治責任。
年初，教育局加強了綜合治理領導小組的力量，強化了綜治領導小組的工作職責，明確了相關人員的指導、協(xié)調、檢查、督促職責，切實做到了有人管，有人抓;規(guī)范了檔案管理工作，制定了相關制度，在文件收發(fā)、保存建檔等方面做出了明確的規(guī)定;建立了群防群治防控體系和組建了群防群治工作隊伍。在制定全年教育工作計劃時把綜合治理工作納入年度工作計劃，并制定了教育系統(tǒng)開展新一輪“爭創(chuàng)全省平安區(qū)”活動的實施方案。各基層學校也建立和完善了以校長為組長的學校治安綜合治理及安全穩(wěn)定領導小組。教育局專門召開了基層學校綜治小組成員參加的綜合治理、安全穩(wěn)定工作會議，制定并下發(fā)了《新?lián)釁^(qū)教育局20____年年穩(wěn)定、信訪、社會治安綜合治理工作意見》，并與各校簽訂了工作目標責任狀。局領導親自部署，研究工作，組織實施。局長王殿君親自帶領檢查組深入各校檢查、指導工作。各單位也制定了相應的工作方案，為學校的安全穩(wěn)定提供了有利的組織保證。
二、提高認識，加強督導，認真落實部門工作責任。
切實提高對綜合治理工作的認識，大力加強工作督導，認真落實工作責任。各基層學校將國慶安保、疫情防控和嚴防____________分子的搗亂破壞納入學校工作日程，制定方案，強化措施，重點在領導、制度、人員、措施和成效上做到“五落實”。重視加強對師生的法制教育和道德建設，教師中沒有人與“____________”有染，沒有去市、赴省、進京上訪的，更沒有違法犯罪行為，全區(qū)師生犯罪率為零。
三、措施得當，工作深入，務實高效，成績明顯。
不斷加大綜合治理工作力度，不斷完善綜治工作規(guī)章制度，落實綜治工作責任，完善綜治工作機制，建立了教育系統(tǒng)綜治工作隊伍，強化學校領導的責任意識和職責意識。建立和完善了學校法制副校長工作制度，各學校在原來配備法制副校長的基礎上進一步明確了職責，法制副校長積極開展工作，招之即來，幫助學校教育轉化雙差生，協(xié)調學校與周邊單位和居民的關系，處理涉及學校安全穩(wěn)定的疑難問題。
局長綜治述職報告篇二
2018年，我在上級領導的關心和指導下，遵照有關文件精神，經(jīng)過努力，采取有力措施，預防和解決了綜治工作中的有關問題并取得了一定的成效。現(xiàn)將本人在林業(yè)局綜治工作方面所做的工作述職如下：
首先，成立了綜治工作領導小組。為了進一步做好綜治工作，我們將綜治工作列入了局重要議事日程，成立了以本人為組長的綜治工作領導小組，成員有六位同志組成，下設辦公室，由專人負責具體工作。確保了人平不低于50元的綜治經(jīng)費。
其次，成立了幫扶領導小組。為加強對原“xx”練功人員的幫扶工作，成立了由本人為組長的幫扶領導小組，確定了幫扶對象的責任人，本人為總負責，隨時掌握幫扶人員的思想動態(tài)情況。為更好的掌握2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)分流人員的動向，我局對每位分流人員確定了責任領導和責任人，做到責任到人，確保無上訪事件，保證社會的穩(wěn)定。
第三，建立健全了相關制度。建立健全了重大事項報告制度、矛盾糾紛排查調處制度、工作例會制度等相關工作制度，做到每個季度召開工作例會一次，每個星期進行了一次矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查。
1、制訂了綜治工作計劃。
林業(yè)綜治工作結合林業(yè)治安工作、防火工作、交通運輸工作，生產(chǎn)安全工作，于三月十日制訂了《xx》發(fā)至基層，并列入各單位年終業(yè)績考核內(nèi)容。
2、做好了國慶及“兩會”期間的綜治工作。在這期間，制訂了24小時值班制度，堅持每天向縣有關部門匯報情況，確保了國慶及“兩會”期間的穩(wěn)定工作。
3、開展了基層安全創(chuàng)建活動。
在林業(yè)局大院設立了值班室，做到24小時值班，并積極向院內(nèi)住戶宣傳治安防范各項措施。節(jié)假日本人帶頭進行節(jié)前節(jié)后的安全布置和檢查，主動安排值班。在林區(qū)入口設立了護林崗（哨），增設了通訊設備，制訂了安全工作制度。
為了更好的宣傳法律知識，我局制定了干部職工的學習方案，重點抓好了領導干部、企業(yè)經(jīng)營管理人員、公務員等重點對象的法律教育，并充分發(fā)揮防火宣傳車的作用，深入林場、林區(qū)向林場工人及林農(nóng)進行法律宣傳教育。
為進一步做好預防職務犯罪工作，我們制定了《林業(yè)系統(tǒng)預防職務犯罪工作的計劃和措施》、《林業(yè)局預防職務犯罪工作實施方案》，成立了領導小組，建立健全并嚴格執(zhí)行了重大事項報告、任職回避、經(jīng)濟責任審計等制度，建立職務犯罪預警機制。同時，建立了信息制度，確定基層林場主要領導為信息員，建成了維護穩(wěn)定的工作網(wǎng)絡。
一年來，我們在綜治創(chuàng)安中，實現(xiàn)了無非法集會、無游行示威、無集體上訪、無刑事案件、無治安案件、無政治案件、無交通、無火災事故、無家屬子女犯罪、無職工住宅財物被盜事件發(fā)生。
今后，我將繼續(xù)按照縣綜治委的要求，在縣委縣政府的正確領導下，加強工作力度，為確保林業(yè)系統(tǒng)的久治長安，為林業(yè)改革改革創(chuàng)造一個良好的治安環(huán)境而努力奮斗。
局長綜治述職報告篇三
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導和上級主管部門精心指導下，緊緊圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，緩解群眾“看病難、看病貴”這個核心任務，緊密團結班子成員，發(fā)揚實干精神，帶領全局同志奮力拼搏，圓滿完成了各項工作目標及任務?，F(xiàn)將本人的工作情況匯報如下：
一是始終把學習作為自身終生需求，認真學習研讀黨的創(chuàng)新理論，第一時間學習領會黨的***報告，政府工作報告，以及黨的領導人重要論述、講話精神，準確把握黨的路線、方針、政策，進一步明確發(fā)展目標，堅定科學發(fā)展觀、樹立正確的政績觀。二是始終把提高能力素質作為立身之本。通過系統(tǒng)地學習《中共中央國務院關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》以及一系列衛(wèi)生法律、法規(guī)。進一步掌握衛(wèi)生工作科學發(fā)展規(guī)律，提高駕馭復雜局面的能力。三是始終做到學以致用，理論聯(lián)系實際。對我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)現(xiàn)狀和群眾反映的看病難、看病貴問題進行深入調研，全面掌握醫(yī)療衛(wèi)生服務機構的發(fā)展狀況和衛(wèi)生隊伍現(xiàn)狀。針對調研中發(fā)現(xiàn)的問題，認真分析原因，因地制宜，積極應對，及時化解改革中出現(xiàn)的問題和矛盾，保證大局穩(wěn)定。
一是新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度受益面擴大。全區(qū)參合農(nóng)民人數(shù)達22296人，參合率為96.94%。轄區(qū)內(nèi)新農(nóng)合政策范圍內(nèi)住院費用平均補償率達71.97%，全面完成今年實事目標。自20**年3月在全市率先推行村衛(wèi)生室實行基本藥物制度全覆蓋基礎上，年初又推行農(nóng)民在村衛(wèi)生室看病不超過5元、在社區(qū)衛(wèi)生服務中心不超過10元的門診統(tǒng)籌模式，基本解決村民“看病難、看病貴”問題。二是村衛(wèi)生室建設工作逐步完善。按照“一村一室”設置原則，對村級醫(yī)療診所重新規(guī)范設置和整頓，全區(qū)設置的13個村衛(wèi)生室，基本上達到了診斷室、藥房、治療室、處置室、觀察室五室分開的標準，保障了村民基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務的需求。
一是社區(qū)衛(wèi)生服務機構設置圓滿完成。按照“一街道一中心，一居一室”的設置原則，高標準完成了4個社區(qū)衛(wèi)生服務中心新建項目，1個社區(qū)衛(wèi)生服務中心改造項目，36個社區(qū)衛(wèi)生健康服務室規(guī)范化建設。二是社區(qū)衛(wèi)生服務機構運行有特色。近年來，通過不斷探索與創(chuàng)新，我區(qū)的社區(qū)家庭醫(yī)生服務模式，已在人民日報國家權威報紙進行報道推廣。目前，我區(qū)逐步形成了“三四五”家庭醫(yī)生服務模式，該模式得到了上級部門和轄區(qū)居民的高度肯定。我區(qū)***街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心運行一年半，已接受國家、兄弟省、市、縣(區(qū))參觀考察68批次。
1、強化疾病預防和婦幼保健工作。堅持“預防為主”的原則，切實做好傳染病、寄生蟲病和地方病防治工作。開展轄區(qū)醫(yī)療機構的消毒監(jiān)測工作，創(chuàng)建安全的醫(yī)療環(huán)境。確保本轄區(qū)內(nèi)無暴發(fā)疫情和重大公共衛(wèi)生事件發(fā)生。完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急管理機制與協(xié)調機制，積極開展轄區(qū)人感染***禽流感疫情防控工作。完善免費優(yōu)生遺傳檢測和婚前醫(yī)學檢查，優(yōu)生遺傳檢測率96.8%，婚檢率90.7%，無新生兒破傷風病例發(fā)生。
2、穩(wěn)步實施基本公共衛(wèi)生服務項目。進一步推進11類國家免費基本公共衛(wèi)生服務項目。我區(qū)共建立居民電子健康檔案153717人，電子建檔率65.24%，健康體檢130715人，體檢率85.04%。全區(qū)共舉辦專題講座142期，分發(fā)《居民健康教育讀本》1.5萬冊，宣傳義診315次，印發(fā)《告居民公開信》、《健康教育宣傳單》共14萬份。各街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心均設置了高標準預防接種中心，建立了轄區(qū)兒童預防接種電子檔案，計劃免疫五苗全程合格接種率為97.4%。
3、積極開展重大項目創(chuàng)建活動。一是積極申報創(chuàng)國家慢病綜合防控示范區(qū)活動。二是創(chuàng)建省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心。我區(qū)***街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心剛剛完成國家級示范中心評估驗收，成為株洲市第一個國家級示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心。三是積極開展達國家血吸蟲病傳播阻斷標準活動。制定了血防達標方案，召開了動員會及推進會，積極開展了達標查病和春季查螺、滅螺和滅蚴工作，確保今年我區(qū)率先達到國家血吸蟲病傳播阻斷標準。
嚴格市場準入，規(guī)范醫(yī)療機構運營及醫(yī)務人員執(zhí)業(yè)行為，加強醫(yī)療市場日常監(jiān)督管理工作，對無證行醫(yī)、超范圍行醫(yī)、醫(yī)務人員執(zhí)業(yè)不規(guī)范等違法違規(guī)行為進行整改，加大處罰力度，有效化解醫(yī)療市場風險，形成規(guī)范管理，構建和諧醫(yī)療市場環(huán)境，構筑互信醫(yī)患關系。
一是加強人事、財務和人才引進工作。二是積極參與城市文明創(chuàng)建，積極落實創(chuàng)衛(wèi)復審中“五小”行業(yè)、傳染病防治，健康教育等具體工作。三是加強社會治安綜合治理工作，落實安全生產(chǎn)目標。四是繼續(xù)做好社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設收尾及公共衛(wèi)生服務綜合大樓前期籌劃工作。五是成立個體診所聯(lián)合工會，并簽訂衛(wèi)生行業(yè)個體診所工資集體協(xié)議合同。六是繼續(xù)做好計生、紅會、政務公開等工作。
任職以來，始終把“德”作為從政之本。嚴格遵守廉潔自律和黨風廉政建設的有關規(guī)定，自覺抵制各類不正之風的侵蝕，潔身自好，清廉自守。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，從轉變作風抓起，從厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費著力，牢固樹立過緊日子的思想，財務支出精打細算，寬嚴適度，有保有壓，杜絕了鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生。工作中，要求班子成員嚴格遵守黨風廉政建設與廉潔自律的有關規(guī)定，重視制度建設和程序化管理，注重用制度規(guī)范程序，用嚴格的責任程序規(guī)范辦事，從源頭上保證廉潔行政。嚴格落實黨風廉政建設責任制，自覺接受各方面的監(jiān)督，以身作則，嚴格執(zhí)行個人收入及重大事項報告制度，平時注意管好配偶、子女、親友，管好身邊工作人員，團結同志、公道處事，以實際行動維護了黨和政府在群眾中的良好形象。
的工作，雖然取得了一些成績，但離組織要求還存在一定差距。我覺得不足之處主要表現(xiàn)在以下三個方面，這也是本人今后進一步努力的方向。一是提高政治理論和行政管理水平，逐步改變以干代學的作風，增強政治敏銳性、鑒別能力和行政管理能力。二是要提高認識水平，特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難，要注意從總體上把握，增強工作預見性。三是要增強開拓意識，改革的膽子要再大一點，改革的方法再多一點，改革的步子再快一點，從根本上解決百姓看病貴、看病難的問題，全力促進我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。
局長綜治述職報告篇四
20__年，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在市司法局的業(yè)務指導下，我局深入學習貫徹黨的十九大精神和總書記系列重要講話精神，圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮司法行政職能作用，維護社會穩(wěn)定，助力經(jīng)濟發(fā)展。
一、20__年主要工作。
(一)普法依法治區(qū)和法制宣傳教育工作。
1.突出重點，加強學法用法。
一是針對今年的驗收工作部署，舉辦一期人數(shù)達500多人的全區(qū)普法骨干班，布置普法驗收的工作和對憲法法律知識培訓。
二是深入開展中小學生“精彩人生，與法同行”青少年法制宣傳活動，先后在等四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展防暴演練、防火演習、模擬法庭、知識擂臺賽、毒品宣傳等活動。
三是開展針對流動人口的法律知識教育。
四是在開展日常法制宣傳教育的基礎上，加強各征地片區(qū)的專法治宣傳活動。今年來，我區(qū)共開展各種法制宣傳活動100多次，發(fā)放宣傳資料4萬多份，接受群眾咨詢3000多人次，出動宣傳車共200多架次，受教育人數(shù)共30多萬人次，拉法制宣傳橫幅3000多條，張貼法制宣傳標語3000多張，出版法制宣傳墻報、板報共100多期，“防城普法”微信、微博平臺不定時更新信息，向群眾發(fā)放法制宣傳短信息100多萬條。
2.抓好“”普法驗收的動員。
迎檢期間，認真部署我區(qū)的驗收總結工作。及時召開總結驗收動員會，對全區(qū)十三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及100多個區(qū)直單位進行督查指導，完善各級臺帳資料，全面開展查漏補缺。創(chuàng)造全民參與迎檢的氛圍，確保了我區(qū)“”普法迎檢工作的順利通過驗收。
(二)社會矛盾化解工作。
人民調解工作。
一是以“打防控”一體化和規(guī)范化建設標準為契機，建立健全各級人民調解網(wǎng)絡，全區(qū)共建人民調解委員會170個(鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村級調委會168個，行業(yè)調委會2個)，調解員891人，各生產(chǎn)組還配備了調解員和糾紛信息員。繼續(xù)推進醫(yī)調會工作，完善制度建設。
二是進一步做好中越陸地邊境地區(qū)涉外民間糾紛人民調解工作，今年我局在垌中、那良兩鎮(zhèn)分別建立涉外民間糾紛調解室，負責調解本區(qū)域內(nèi)的涉外民間糾紛。確保小事不出村，大事不出鄉(xiāng)，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。1-10月以來，共排查出人民內(nèi)部矛盾糾紛873件，調解糾紛873件，調解率100%，調結869件，調結率99%。
“三大糾紛”調處工作。由局長親自掛帥，任區(qū)總指辦司法組組長，全力服務區(qū)重大項目建設工作，我局前后抽調近10名領導干部，主動參與了等項目的推進而引發(fā)的矛盾糾紛處理。1-10月以來，著力加大人民內(nèi)部矛盾糾紛排查及調處工作，共排查出人民內(nèi)部矛盾糾紛873件，調解糾紛873件，調解率100%，調結869件，調結率99%。
(三)特殊人群管控工作。
社區(qū)矯正工作。
落實社區(qū)矯正教育管理專職工作人員，全區(qū)13個司法所各配備1名專職社區(qū)矯正工作人員。進一步規(guī)范對社區(qū)服刑人員的入矯宣告儀式。完善gps定位管理平臺，及時掌控對重點管控人員的教育管理，充分發(fā)揮在我局掛職監(jiān)獄人民警察對服刑人員的監(jiān)管、教育等經(jīng)驗優(yōu)勢，對每一個到局報到的社區(qū)服刑人員開展一次有針對性的談話。截至今年10月份，全區(qū)累計接收社區(qū)服刑人員379人，期滿解除矯正239人，在矯140人，其中：緩刑125人，假釋7人，暫予監(jiān)外執(zhí)行8人。
社區(qū)戒毒(康復)試點工作。
年內(nèi)，我區(qū)等六個街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的社區(qū)戒毒(康復)試點工作走在全區(qū)前列。我局被列為全區(qū)“9+9”社區(qū)戒毒康復跟蹤示范點工作，目前我區(qū)的社區(qū)戒毒康復中心建設正在推進選址工作，已完成區(qū)發(fā)改部門對接項目立項事宜等，爭取年初完成立項工作。
刑釋解教和安置幫教工作。
建立“兩勞”釋放人員的花名冊和跟蹤調查表，健全安置幫教工作信息管理系統(tǒng)，做好特殊人員的幫教幫扶工作。今年截至9月，全區(qū)刑滿釋放回歸人員共226人，其中，刑釋人員170人，社區(qū)矯正解矯37人，看守所釋放人員19人。完成幫教226人，幫教率為100%;安置情況：落實責任田178人，從事個體經(jīng)營8人，其他方式安置37人，待業(yè)3人，沒有重新犯罪和脫管，安置率98%。
(四)法律服務工作和律管工作。
一是主動服務全區(qū)社會和經(jīng)濟發(fā)展，充分發(fā)揮區(qū)法律援助中心和，13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)法律援助工作站，156個行政村(社區(qū))的法律援助聯(lián)絡員，15個社區(qū)法律顧問律師的作用，構建區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級法律援助工作網(wǎng)絡和格局，實現(xiàn)“律師進社區(qū)”全覆蓋。年內(nèi)實現(xiàn)每個律師、基層法律服務工作者至少擔任2個村(社區(qū))法律顧問，爭取3年內(nèi)達到一村(社區(qū))一顧問的目標任務。
二是開通綠色通道，完善便民措施，加大援助力度，擴大法律援助覆蓋面和受援率。完善一次性告知制、首問負責制、限時辦結制，年內(nèi)爭取落實律師值班制。截止到11月，共受理法律援助案件__3件，解答來信來訪來電咨詢274人次。其中刑事案件50件，其中46件為未成年犯罪案件;民事訴訟案件41件，非訴訟案件92件，為受援人避免或挽回經(jīng)濟損失341萬元，為農(nóng)民工討薪__9萬元。
全區(qū)今年年審的法律工作者9人，法律服務機構2個，代理訴訟42件，代理非訴訟50件，代寫法律事務文書76份，辦理法律援助案件8件。
(五)基層基礎設施建設工作。
一方面，我局業(yè)務用房現(xiàn)已完成了大樓主體工程建設，隨后將逐步進入裝飾裝修，現(xiàn)完成投資約740萬元，力爭年元旦前后投入使用。另一方面，繼續(xù)推進基層司法所規(guī)范化建設，在兩個五好司法所的基礎上，各司法所均達到市規(guī)范化建設的標準，并努力推進三個新增所的司法所建設項目。
(六)隊伍建設工作。
一是抓學習教育，不斷深化系列重要講話精神的學習教育，通過集體學習，個人自學、觀看警示教育片的方式，深入開展社會主義核心價值觀教育和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的學習。
二是抓制度建設。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，完善領導干部考勤考核，財務管理，公務接待、公務用車等規(guī)章制度。認真落實黨風廉政建設責任制，局黨組與各責任股室、各司法所簽訂了《黨風廉政建設責任書》。
三是抓干部培養(yǎng)。認真開展公務員初任培訓、任職培訓、業(yè)務培訓和在職培訓。加強法律服務隊伍素質，開展律師、法律服務工作者參與涉法信訪接待等專項培訓，加大社區(qū)矯正公正廉潔執(zhí)法教育力度。積極選派駐村第一書記以及精準扶貧工作人員共5人，確保到崗到位。
(七)整合資源，構建公共法律服務體系。
推進公共法律服務信息化體系建設，加快信息化應用步伐，全力打造一平臺六中心，主要依托“溫馨之家?貼心服務”平臺構建，設置法治宣傳、法律咨詢、法律援助、人民調解、安置幫教、社區(qū)矯正、社區(qū)戒毒(康復)等服務項目，規(guī)范服務流程，落實各項服務承諾，完善“一站式”服務。進一步規(guī)范業(yè)務職能分類，建立完善法律服務中心、矛盾糾紛調處中心、法制宣傳教育中心、法律援助中心、安置幫教中心、社區(qū)矯正管理教育服務中心等六個職能中心。
二、2019年工作思路：
(一)構建我區(qū)全民普法大格局，大力宣傳黨的十九大精神。將普法依法治理工作納入?yún)^(qū)委區(qū)政府綜治考核和績效考核范疇。
(二)緊抓社會矛盾糾紛調解工作，筑牢基層維穩(wěn)的第一道防線。完善基層調解組織規(guī)范化建設，擴大配備專職人民調解員，加強全區(qū)基層人民調解員培訓。
(三)加強對特殊人群的管控，對社區(qū)服刑人員要做到無縫對接，監(jiān)管到位，確保不出現(xiàn)脫管、漏管和重新犯罪現(xiàn)象。重點推進社區(qū)戒毒康復中心項目工作，打造我區(qū)社區(qū)戒毒康復工作示范點。
(四)強化法律援助工作和律管工作，提升服務民生的能力。力爭實現(xiàn)全區(qū)一村一顧問。
(五)加大對基層司法所的管理，提高干部履行職責服務群眾的能力。落實掛點聯(lián)所制度，每個班子成員與1-2個基層司法所聯(lián)系，加大工作指導，年度進行考核。
局長綜治述職報告篇五
如下：
年初，教育局加強了綜合治理領導小組的力量，強化了綜治領導小組的工作職責，明確了相關人員的指導、協(xié)調、檢查、督促職責，切實做到了有人管，有人抓;規(guī)范了檔案管理工作，制定了相關制度，在文件收發(fā)、保存建檔等方面做出了明確的規(guī)定;建立了群防群治防控體系和組建了群防群治工作隊伍。在制定全年教育工作計劃時把綜合治理工作納入年度工作計劃，并制定了教育系統(tǒng)開展新一輪“爭創(chuàng)全省平安區(qū)”活動的實施方案。各基層學校也建立和完善了以校長為組長的學校治安綜合治理及安全穩(wěn)定領導小組。教育局專門召開了基層學校綜治小組成員參加的綜合治理、安全穩(wěn)定工作會議，制定并下發(fā)了《新?lián)釁^(qū)教育局20xx年年穩(wěn)定、信訪、社會治安綜合治理工作意見》，并與各校簽訂了工作目標責任狀。局領導親自部署，研究工作，組織實施。局長王殿君親自帶領檢查組深入各校檢查、指導工作。各單位也制定了相應的工作方案，為學校的安全穩(wěn)定提供了有利的組織保證。
切實提高對綜合治理工作的認識，大力加強工作督導，認真落實工作責任。各基層學校將國慶安保、疫情防控和嚴防******分子的搗亂破壞納入學校工作日程，制定方案，強化措施，重點在領導、制度、人員、措施和成效上做到“五落實”。重視加強對師生的法制教育和道德建設，教師中沒有人與“******”有染，沒有去市、赴省、進京上訪的，更沒有違法犯罪行為，全區(qū)師生犯罪率為零。
不斷加大綜合治理工作力度，不斷完善綜治工作規(guī)章制度，落實綜治工作責任，完善綜治工作機制，建立了教育系統(tǒng)綜治工作隊伍，強化學校領導的責任意識和職責意識。建立和完善了學校法制副校長工作制度，各學校在原來配備法制副校長的基礎上進一步明確了職責，法制副校長積極開展工作，招之即來，幫助學校教育轉化雙差生，協(xié)調學校與周邊單位和居民的關系，處理涉及學校安全穩(wěn)定的疑難問題。
局長綜治述職報告篇六
20__年，我局以貫徹落實省、市、區(qū)法制工作會議精神為重點，以推進建管局社會治安治理責任制為目的，始終堅持增強治安防范意識，嚴格落實綜合治理各項措施，有效地預防了各類案事件的發(fā)生，確保了全局系統(tǒng)干部職工財產(chǎn)及人身安全，促進了系統(tǒng)治安大局的穩(wěn)定，有效地推進了各項重點工程(工作)任務的順利完成?，F(xiàn)述職如下：
一、20__年宗治工作取得的主要成效。
(一)強組織，實行第一責任人制度。
為了落實社會治安綜合治理工作責任，年初就成立了以局黨組書記、局長組長，局黨組成員、副局長為副組長，局屬單位(科室)主要負責人為成員的鐵山區(qū)建設管理局社會治安綜合治理工作領導小組，實行第一責任人負總責、分管領導領導責任、成員單位第一責任人負主要責任的各負其責體系，確保了相關工作的管理到人到崗到單位。
(二)保目標，開展安全防范檢查不間斷。
針對點多面廣、工作戰(zhàn)線長的實際，我局堅持開展安全防范檢查不間斷，今年認真履行業(yè)管理職能，開展安全大檢查4次，開展綜合巡查30次，排查隱患28處/整改率100%;與此同時，對轄區(qū)12個燃氣銷售點檢查6次/整改問題2例。間至目前為止，全局系統(tǒng)無出現(xiàn)任何事故，無惡性案件、無刑事案件發(fā)生。
(三)建制度，確保綜治工作警鐘長鳴。
一是建立節(jié)日值班制。規(guī)定在元旦、春節(jié)、清明節(jié)、五一、端午節(jié)、中秋節(jié)和十一國慶節(jié)期間，每天均安排一名局領導帶兩名干部職工值班，并嚴格實行值班登記和交接班制度，保證了有情況能及時上報告，有問題能夠及時落實處理，全年在節(jié)日值班制中處理問題100余例，確保了系統(tǒng)節(jié)日中各項工作正常運行。
二是建立特殊時期值班制。在全國及省市區(qū)“兩會”期間，對重點工作崗位、重點上訪人員必須安排專人進行跟蹤值班。例如：在黨的十九大召開期間，我局全面啟動專人專管值班制，對張鵬飛、謝剛到7例有上訪全科人員，在制定對相關工作方案的基礎上，落實專門人員進行重點跟蹤值班，確保了“兩會”期間沒有出現(xiàn)集體上訪、無理上訪等現(xiàn)象的發(fā)生。
三是建立信訪接待制。建立信訪接待制，切實抓好信訪工作，加強矛盾糾紛排查化解工作，為全區(qū)社會穩(wěn)定發(fā)揮職能作用。局建立了信訪維穩(wěn)工作辦公室，設立2人為局系統(tǒng)信訪維穩(wěn)工作專門人員，確保每個信訪案件都能得到及時有效的處理。截止11月中旬，年接訪并受理群眾信訪事項58件，其中陽光信訪系統(tǒng)35件、市網(wǎng)絡14件、函件7件、正在辦理中2件，回復與結案率達100%，基本實現(xiàn)了“小事不出局屬單位(科室)，大事不出局系統(tǒng)”的責任目標。
四是建立聯(lián)席會制。今年以來，我局始終堅持“誰主管，誰負責”的原則，始終把社會治安綜合治理工作擺上議事日程，全年先后召開局長辦公會20余次，對綜治工作做到“警鐘長鳴”始終要求局屬單位(科室)主要負責人把“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心，落實在行動上。與此同時，嚴格按照領導班子的分工，層層落實，責任到個人，堅持每次支部會議，每次干部大會，都要將社會治安問題作為一項重要內(nèi)容，不斷提醒和要求大家提高治安防范意識。尤其對局機關科室負責人反復要求，不厭其煩，要求大家嚴格依法行政，照章辦事，切忌因失職引發(fā)案件、事件的發(fā)生。
五是建立學習教育制。今年以來，我局以開展“支部主題黨日”活動為平臺，認真學習黨精神，在學習中端正干部職工為人民服務的態(tài)度，以改進作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力為著力點，要求干部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面，對自身存在的問題認真進行整改，提高干部職工政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，保證了系統(tǒng)干部職工在思想上、政治上高度一致。
二、存在問題。
盡管我局綜治取得了一些成績，但仍存在有不足之處：
一是部門之間工作協(xié)調力度需加強。雖然明確了綜治工作職責，但在開展工作中，部門之間相互推諉扯皮、揀輕怕重的現(xiàn)象仍然存在。
二是對個別無理(纏訪)上訪人員的防控難度大，容易造成失控現(xiàn)象。
三是在調處矛盾糾紛過程中，有時存存在重結果、重口頭、輕程序等問題，有的口頭調解沒有筆錄，也沒有制作調解協(xié)議書或登記造冊，無法作為訴訟的證據(jù)等。
三、下步打算。
針對以上存在的問題，下一步工作：
一是構建和完善局綜治聯(lián)動工作格局。在局黨組領導下，形成分工負責、共同參與的工作格局。
二是實行領導負責包案制度。繼續(xù)堅持第一責任人負責制，督促局屬單位(科室)把綜治工作落到實處。
三是深化綜治工作聯(lián)席會議制度。定期召開矛盾糾紛排查調處工作協(xié)調會議，交流通報情況，研究制定矛盾糾紛的解決辦法等。
四是加強信息反饋及報告制度，實行小事每周報，大事隨時報，無事零報告。
五是推行獎懲制度。通過表彰獎勵、通報批評、黃牌警告、一票否決等制度強化矛盾糾紛排查調處工作。
局長綜治述職報告篇七
今年在經(jīng)濟區(qū)綜治部門的指導下，在管委會的領導和同志們的共同努力下，皇家海洋主題樂園社會治安綜合治理工作以維護園區(qū)穩(wěn)定為重點，貫徹干群結合的原則，堅持打防結合、預防為主”的方針。結合我公司實際，全面推進了經(jīng)濟區(qū)社會治安綜合治理工作，有力維護了社會穩(wěn)定，創(chuàng)造了我公司經(jīng)濟發(fā)展和事業(yè)進步良好的穩(wěn)定社會環(huán)境。
依靠全公司員工的支持我所分管的工作進展順利，發(fā)展態(tài)勢良好，成效顯著，自我感覺是能夠勝任現(xiàn)職的。現(xiàn)述職如下，請批評指正。
一、求實創(chuàng)新，擺正位置，認真負責抓好自己分管的綜治工作。
1、及時傳達上級會議精神，周密部署各項社會治安綜合治理工作。
就我公司的實際，分析我公司當前的社會治安工作的形勢，并對全公司的綜治工作作全面部署。今年，研究部署綜治工作的黨政班子會有6次，綜治委工作會議4次，著重分析本公司的治安形勢，解決綜治工作中的重點和難點。做到機構、人員、場所、經(jīng)費、制度、管理全面到位。今年，全公司下達了綜治責任書11份，安全營業(yè)的通知3份。經(jīng)濟區(qū)綜治委同我公司負責人簽定了綜治工作責任狀，確保社會治安綜合治理工作的全面貫徹落實。
2、健全綜治組織網(wǎng)絡，強化基層政法組織建設。
經(jīng)濟區(qū)綜治辦在原來工作分工的基礎上，充實調整了我公司綜治機構。充實調整后的我公司綜治辦，主任由總經(jīng)理我擔任，副主任由蔡洋坊副總經(jīng)理擔任。并配備了一名專職副主任和2名工作人員。明確了綜治工作人員的職責、任務，健全了相關的工作制度。建立了公司主要領導、分管領導綜治政績檔案，堅持了要情報告制度。
3、加強了社會治安重點防范建設，確保農(nóng)村社會穩(wěn)定。
公司經(jīng)常組織各部門經(jīng)理，對各部門員工矛盾糾紛排查加大力度，防范突發(fā)性糾紛械斗的發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)問題，公司綜治辦派員立即調處，將矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。今年，由公司綜治辦調處的員工糾紛有19件，從而在皇家海洋主題樂園范圍內(nèi)未發(fā)生有影響的x體性事件，未發(fā)生傷亡等重大治安事件。
4、建立群防群治六支隊伍”，建設素質好作風硬的執(zhí)法隊伍。
根據(jù)上級指示精神，結合我鎮(zhèn)具體實際，研究制訂了群防群治執(zhí)法隊伍的具體實施，組建了六支隊伍，解決了隊伍的辦公地點、活動經(jīng)費、健全了隊伍的工作職責和工作制度，并對隊伍人員上崗前進行了法制教育和相關的業(yè)務培訓，并要求隊伍的活動情況做到有記錄。橫山鎮(zhèn)的治安巡防對橫山的社會穩(wěn)定有著良好的促進作用。
5、加大五五”普法力度，提高法律意識。
經(jīng)濟區(qū)綜治辦嚴格按五五”普法規(guī)劃具體要求，緊密聯(lián)系鎮(zhèn)普法依法治理工作實際，堅持標準，嚴格考核，務求實效，扎扎實實地做好五五”普法工作。鎮(zhèn)黨政班子會帶頭具體學習新頒發(fā)的部門法，同時組織鎮(zhèn)村干部學習法律知識，嚴格按照相關法律要求，開展各項工作，進一步深化對學習法律知識重要性、必要性的認識，增強學習的自覺性，提高依法行政、依法決策、依法辦事的能力和水平。通過對法律知識的學習、宣傳和教育，在全鎮(zhèn)形成一種自覺學法、弘揚法制的良好環(huán)境，使全公司的員工法律知識水平和法律素質切實得到新的`提高，進一步開創(chuàng)依法發(fā)展的新局面。
二、勤于學習，勇于實踐，不斷提高自身素質。
一年來，我積極參加了經(jīng)濟區(qū)綜治辦組織的學習和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，努力學習馬列主義、三個代表”重要思想，學習黨的方針政策和時事政治，結合工作需要認真學習了市場經(jīng)濟、黨務、組織、法律、綜治、歷史等知識。通讀了《社會主義市場經(jīng)濟學》、《wto與中國經(jīng)濟》等專業(yè)書籍;四是結合本職工作，堅持向同志們和實踐學習。在實際工作中，堅持站在人民的立場上，按照實踐的觀點，運和辯證的方法去開展工作。
三、廉潔奉公，堅持原則。
一年來，我堅持服從經(jīng)濟區(qū)綜治辦的決定，自覺維護經(jīng)濟區(qū)綜治辦的威信，大的原則問題及時請示匯報，做到履職不越位、不攬位，幫忙不添亂。同時，與人為善，以誠待人，堅持與班子成員團結共事，和睦相處，主動與各單位打成一片，從不做不利大局和團結的事。在廉潔守紀方面，能堅持原則，做到心不貪，嘴不饞、手不長，廉潔從政，淡泊名利，淡化官”念，不計較個人得失。
總結經(jīng)驗是為了查找差距，一年來，我按照經(jīng)濟區(qū)綜治辦的分工，雖然做了一定的工作，也取得了一定的成效，但仍存在一些缺點和不足：一是知識更新不快，按時代的要求尚要加倍努力;二是深入群眾不多，調查研究不夠;三是工作匯報偏少。所有這些都需要我在今后的工作中認真加以克服和改進。
今后的工作設想：以三個代表”重要思想為指針，緊扣發(fā)展第一要務。進一步解放思想，與時俱進，勇于創(chuàng)新，扎實工作，為建設文明開放、繁榮穩(wěn)定的橫山，促進橫山三個文明”協(xié)調發(fā)展，致力于創(chuàng)建穩(wěn)定的社會環(huán)境。
局長綜治述職報告篇八
20__年，我在上級領導的關心和指導下，遵照有關文件精神，經(jīng)過努力，采取有力措施，預防和解決了綜治工作中的有關問題并取得了一定的成效?，F(xiàn)將本人在林業(yè)局綜治工作方面所做的工作述職如下：
一、建立健全了相關領導機構及工作制度。
首先，成立了綜治工作領導小組。為了進一步做好綜治工作，我們將綜治工作列入了局重要議事日程，成立了以本人為組長的綜治工作領導小組，成員有六位同志組成，下設辦公室，由專人負責具體工作。確保了人平不低于50元的綜治經(jīng)費。
其次，成立了幫扶領導小組。為加強對原“”練功人員的幫扶工作，成立了由本人為組長的幫扶領導小組，確定了幫扶對象的責任人，本人為總負責，隨時掌握幫扶人員的思想動態(tài)情況。為更好的掌握20__年鄉(xiāng)鎮(zhèn)分流人員的動向，我局對每位分流人員確定了責任領導和責任人，做到責任到人，確保無上訪事件，保證社會的穩(wěn)定。
第三，建立健全了相關制度。建立健全了重大事項報告制度、矛盾糾紛排查調處制度、工作例會制度等相關工作制度，做到每個季度召開工作例會一次，每個星期進行了一次矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查。
二、認真落實了綜治工作目標。
1、制訂了綜治工作計劃。
林業(yè)綜治工作結合林業(yè)治安工作、防火工作、交通運輸工作，生產(chǎn)安全工作，于三月十日制訂了《》發(fā)至基層，并列入各單位年終業(yè)績考核內(nèi)容。
2、做好了國慶及“兩會”期間的綜治工作。在這期間，制訂了24小時值班制度，堅持每天向縣有關部門匯報情況，確保了國慶及“兩會”期間的穩(wěn)定工作。
3、開展了基層安全創(chuàng)建活動。
在林業(yè)局大院設立了值班室，做到24小時值班，并積極向院內(nèi)住戶宣傳治安防范各項措施。節(jié)假日本人帶頭進行節(jié)前節(jié)后的安全布置和檢查，主動安排值班。在林區(qū)入口設立了護林崗(哨)，增設了通訊設備，制訂了安全工作制度。
三、深入開展了法律宣傳教育工作。
為了更好的宣傳法律知識，我局制定了干部職工的學習方案，重點抓好了領導干部、企業(yè)經(jīng)營管理人員、公務員等重點對象的法律教育，并充分發(fā)揮防火宣傳車的作用，深入林場、林區(qū)向林場工人及林農(nóng)進行法律宣傳教育。
為進一步做好預防職務犯罪工作，我們制定了《林業(yè)系統(tǒng)預防職務犯罪工作的計劃和措施》、《林業(yè)局預防職務犯罪工作實施方案》，成立了領導小組，建立健全并嚴格執(zhí)行了重大事項報告、任職回避、經(jīng)濟責任審計等制度，建立職務犯罪預警機制。同時，建立了信息制度，確定基層林場主要領導為信息員，建成了維護穩(wěn)定的工作網(wǎng)絡。
一年來，我們在綜治創(chuàng)安中，實現(xiàn)了無非法集會、無游行示威、無集體上訪、無刑事案件、無治安案件、無政治案件、無交通、無火災事故、無家屬子女犯罪、無職工住宅財物被盜事件發(fā)生。
今后，我將繼續(xù)按照縣綜治委的要求，在縣委縣政府的正確領導下，加強工作力度，為確保林業(yè)系統(tǒng)的久治長安，為林業(yè)改革改革創(chuàng)造一個良好的治安環(huán)境而努力奮斗。
局長綜治述職報告篇九
首先，成立了綜治工作領導小組。為了進一步做好綜治工作，我們將綜治工作列入了局重要議事日程，成立了以本人為組長的綜治工作領導小組，成員有六位同志組成，下設辦公室，由專人負責具體工作。確保了人平不低于50元的綜治經(jīng)費。
其次，成立了幫扶領導小組。為加強對原“**”練功人員的幫扶工作，成立了由本人為組長的幫扶領導小組，確定了幫扶對象的責任人，本人為總負責，隨時掌握幫扶人員的思想動態(tài)情況。為更好的掌握2018年鄉(xiāng)鎮(zhèn)分流人員的動向，我局對每位分流人員確定了責任領導和責任人，做到責任到人，確保無上訪事件，保證社會的穩(wěn)定。
第三，建立健全了相關制度。建立健全了重大事項報告制度、矛盾糾紛排查調處制度、工作例會制度等相關工作制度，做到每個季度召開工作例會一次，每個星期進行了一次矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查。
林業(yè)綜治工作結合林業(yè)治安工作、防火工作、交通運輸工作，生產(chǎn)安全工作，于三月十日制訂了《**》發(fā)至基層，并列入各單位年終業(yè)績考核內(nèi)容。
2、做好了國慶及“兩會”期間的綜治工作。在這期間，制訂了24小時值班制度，堅持每天向縣有關部門匯報情況，確保了國慶及“兩會”期間的穩(wěn)定工作。
3、開展了基層安全創(chuàng)建活動。
在林業(yè)局大院設立了值班室，做到24小時值班，并積極向院內(nèi)住戶宣傳治安防范各項措施。節(jié)假日本人帶頭進行節(jié)前節(jié)后的安全布置和檢查，主動安排值班。在林區(qū)入口設立了護林崗（哨），增設了通訊設備，制訂了安全工作制度。
為了更好的宣傳法律知識，我局制定了干部職工的學習方案，重點抓好了領導干部、企業(yè)經(jīng)營管理人員、公務員等重點對象的法律教育，并充分發(fā)揮防火宣傳車的作用，深入林場、林區(qū)向林場工人及林農(nóng)進行法律宣傳教育。
為進一步做好預防職務犯罪工作，我們制定了《林業(yè)系統(tǒng)預防職務犯罪工作的計劃和措施》、《林業(yè)局預防職務犯罪工作實施方案》，成立了領導小組，建立健全并嚴格執(zhí)行了重大事項報告、任職回避、經(jīng)濟責任審計等制度，建立職務犯罪預警機制。同時，建立了信息制度，確定基層林場主要領導為信息員，建成了維護穩(wěn)定的工作網(wǎng)絡。
局長綜治述職報告篇十
20xx年，我按照區(qū)委、區(qū)政府的工作要求，認真學習黨的十七屆五中全會精神，找準貫徹落實結合點，努力踐行科學發(fā)展觀，以xxxx事業(yè)發(fā)展為核心，打牢化解矛盾的物質基礎，緊緊圍繞首都“綜治基層基礎建設年”的工作要求開展工作，并結合區(qū)劃調整、新局成立及時制定了專項維穩(wěn)工作方案。切實履行xx局綜治工作第一責任人的職責，切實加強綜治工作的領導，注重人民內(nèi)部矛盾排查化解，督促各單位做好維穩(wěn)和綜合治理工作，不斷加強對廣大干部職工的法制教育，使綜治工作在單位上下形成齊抓共管的良好局面，實現(xiàn)了全年安全“零”指標。現(xiàn)將主要工作報告如下：
一、高度重視，確保安全穩(wěn)定、綜合治理工作順利開展。
一是牢固樹立“穩(wěn)定是第一責任”的意識，始終把安全穩(wěn)定、綜合治理工作作為全年的重點工作來抓，并納入了年度工作計劃。全年根據(jù)區(qū)綜治委的要求和時段特點認真分析我局在綜治工作方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，確立了處級領導接訪制度和處級領導對分管科室、基層單位的包片制度，建立了大維穩(wěn)安全格局;堅持在各種會議上經(jīng)常布置綜治工作任務，強調綜治工作的重要性和必要性，提高大家的思想認識，打牢安全防線;堅持重大活動、重要節(jié)日前先布置安穩(wěn)、綜治工作，及時制定各種安全工作方案，增加各種防控力量;重大工程開工前先評估安全，盡可能的提高安全防范等級，降低對周邊老百姓的影響，使綜治工作成為其他工作的安全基石。二是認真落實綜治工作責任制，逐級簽訂了綜治工作目標責任書。成立了綜治工作領導小組，確定了主管領導和專職工作人員，并落實了崗位責任制。三是加快推進基層基礎建設。制定了全局安全防范工作實施方案;設立了專項綜合治理資金，充實了基層管理隊伍，組織綜治、內(nèi)保人員參加了市里的培訓，并為各基層單位配備了相應的安防設備、設施，整改了公園的監(jiān)控和廣播系統(tǒng);在公園內(nèi)實施了安全網(wǎng)格化管理，確保在第一時間、第一地點發(fā)現(xiàn)問題，穩(wěn)控事態(tài)，解決問題。
二、主動適應形勢變化，做深、做細、做實安全穩(wěn)定、綜合治理工作。
1、加快xxxx事業(yè)的發(fā)展，從源頭上減少矛盾。今年以來我局按照建設“首都文化中心區(qū)、世界城市窗口區(qū)”的功能定位，通過研討、培訓等形式提高干部職工建設世界城市窗口區(qū)的責任和使命。通過充分發(fā)揚民主和提高班子的科學管理能力，減少了決策上的失誤，加大對各基層單位的支持力度，提高了廣大職工的工作熱情，從源頭上減少了矛盾的產(chǎn)生。
2、維護群眾利益，及時解決干部職工在切身利益方面的老、舊歷史遺留問題。上任以來，通過定期的矛盾排查化解，及時掌握了各基層單位在退休職工醫(yī)療、外來務工隊伍管理等方面存在的矛盾點后。果斷采取了主動出訪、領導包案、改善外來務工人員工作生活等措施，有效地把矛盾發(fā)現(xiàn)在初期，化解在基層。
3、認真查找隱患，加大整治力度。堅持每月組織一次全局性安全大檢查，局其他分管領導不定期深入生產(chǎn)一線和班組進行現(xiàn)場辦公和安全檢查，基層單位開展每周一次的安全自查，重要節(jié)假日和活動前夕，邀請消防、公安、安監(jiān)、交通開展專項安全大檢查，并有針對性地開展各種應急演練。全年共檢查單位96個，查找出隱患162條，下達限期整改通知書86份，復查意見書86份，整改162條，整改率達到了100﹪。
4、深入開展綜治宣傳和普法教育，提高干部職工的安全防范意識。為加強對干部職工安全防范意識的教育。在全局建立了安全例會制度，利用每月的安全例會，教育全體干部職工提高安全防范意識，注意防火、防盜、交通等類似治安事故的發(fā)生，決不參與任何違法、違紀組織，真正做一名知法、守法的好公民。同時加強干部職工的法律知識教育，結合“五五”普法，狠抓領導干部的法律法規(guī)學習，堅持一般職工的法律普及，引導外來務工人員學習基本知識，通過一系列的學習教育活動，使全體干部和外來務工人員認識到只有知法懂法，才能守法、用法、保護自己的合法權益。預防各種違法犯罪事件的發(fā)生。
三、存在的問題和下一步的打算。
今年以來，我局的社會治安綜合治理工作在上級政法委和綜治辦的指導下取得了一些成績，但也存在一些不足。一是基層基礎性工作還需加強，基層在治安、消防等方面的設備更新，外來務工人員居住條件的改善上還存在不足。二是綜治管理模式還需要有創(chuàng)新，管理要進一步精細化。在今后的工作中，要在繼承和發(fā)揚原來好的經(jīng)驗和做法的基礎上，不斷創(chuàng)新，針對存在的薄弱環(huán)節(jié)采取有效的措施不斷加以解決。重點工程要堅持一把手負責制，把發(fā)展經(jīng)濟與改善職工工作生活條件結合起來，完善信訪預警機制，暢通職工的訴求渠道，為創(chuàng)新綜治管理營造良好的內(nèi)部環(huán)境。
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局長綜治述職報告篇十一
20____年度，根據(jù)區(qū)委組織部安排，本人20____年2月來到區(qū)教育局擔任副局長職務。至今，一年試用期即將期滿。在過去接近一年的試用期里，本人較好地完成了兩個轉變，一是角色的轉變，通過不斷的調整、溝通與交流，完成了由一名工作人員向年輕領導干部的轉變，二是工作內(nèi)容與性質的轉變，通過不斷的學習，完成了從高等教育向基礎教育，從教育科研向基本建設管理的轉變?？偨Y過去一年的工作，本人能夠牢記區(qū)委囑托，對照崗位職責要求，重視自身政治理論水平及道德修養(yǎng)的提高與培養(yǎng)，不斷強化自身業(yè)務能力、提升工作水平，堅持以身作則，認真落實黨風廉政建設責任制，積極進取，恪盡職守、努力工作，較為圓滿的完成了各項工作任務。
一、職責履行情況。
根據(jù)教育局分工，本人主要負責教育發(fā)展規(guī)劃和財務、教育內(nèi)部審計、基建、統(tǒng)計、教育信息化、教育裝備、校辦產(chǎn)業(yè)、國防教育、人武、扶貧助困、濟困助學、安全管理、重點項目等工作，分管財務審計科、勤儉辦(裝備中心)、電教中心、人武部等部門。
1、重點項目。上半年，根據(jù)區(qū)教育局的統(tǒng)籌安排，協(xié)助施局長在新區(qū)負責開明中學的籌建工作，在整個項目的推進過程中，面對工期緊、要求高、隊伍多、情況復雜的局面，努力克服自身的不足，邊學邊做，扎身工地，協(xié)調各方問題，統(tǒng)籌安排工作，和項目組人員一起經(jīng)常工作至深夜;加強質量監(jiān)管，強化監(jiān)理職責，高質量推進工程建設。到七月，圓滿完成各項建設工作，按時交付淮中使用。下半年，開始啟動白鷺湖學校、清江浦中學、實驗學校的籌建工作，籌建過程中，通過大量的調研、交流、談判，確定了項目建設的融資方案，同時項目招標工作中的各種問題，主動請示，積極協(xié)調，較好地完成了項目的招標工作。目前，各個項目進展狀況良好。另外，在工程專項治理過程中，認真穩(wěn)妥積極處理過去遺留問題，結果比較滿意。
2、財務工作。加強中小學收費管理，嚴格執(zhí)行學校各項收費政策，杜絕各種亂收費行為的發(fā)生;認真組織指導中小學校編制年度教育經(jīng)費預決算，協(xié)同財政部門加強預算執(zhí)行和財會人員管理工作。嚴格執(zhí)行國家有關財務支出規(guī)定和收支兩條線規(guī)定，加強教育經(jīng)費管理;及時足額撥付生均公用經(jīng)費，保證學校正常運轉。積極向省市有關部門爭取資金，統(tǒng)籌考慮，妥善安排。做好財務審計工作，努力做好校長任中、離任審計。
3、教育裝備及教育信息化工作。加強教育裝備的管理工作，組織2次裝備管理使用情況大檢查，做好迎接省教育督導團的的縣域教育技術裝備督導工作;組織參加幼兒園自制教玩具的比賽，取得了較好成績;組織學生參加江蘇省第三屆網(wǎng)絡讀書活動，全市縣區(qū)排名第三;組織承辦淮安市小學科學實驗課優(yōu)課競賽和市中學生物操作技能大賽，獲得廣泛好評;教育信息化工作成績突出，組織教師學生參加江蘇省中小學生教育信息化能力大賽、中小學教師信息技術和課程整合課比賽、全省幼教系統(tǒng)電子白板應用優(yōu)課評比等賽事，取得較好成績。
4、育才興教工作。繼續(xù)加大“育才興教”實施力度，積極穩(wěn)妥做好濟困助學工作。進一步完善“育才興教”實施細則，明確了資助對象、資助標準、辦理程序，確保濟困助學工作規(guī)范實施、陽光操作，確保全區(qū)符合資助條件學生100%得到資助;認真做好生源地助學貸款工作，做到應貸盡貸，辦理貸款252人，發(fā)放貸款130萬元;做好特困大學生資助工作，發(fā)放資助金5.6萬元。積極爭取旺旺獎學金、雙擁獎學金等專項社會資助，社會反響良好。
5、安全工作。始終把安全工作放在重中之重，全年無一起安全責任事故發(fā)生。針對今年嚴峻的校園安全形勢，進一步落實學校管理責任制，制定完善學校及各單位預防和處置突發(fā)性事件的工作預案，建立協(xié)調高效的預防和處置工作體系。健全完善學校與公安等部門的聯(lián)動機制，認真落實校園的安保工作，積極配合有關部門開展校園周邊環(huán)境整治。堅持全面檢查和專項檢查相結合，階段性檢查和日常檢查相結合，認真落實“平安校園”創(chuàng)建工作，廣大師生員工的安全感進一步增強。
二、黨風廉政建設責任制落實情況。
嚴格遵守和執(zhí)行黨的各項政治紀律，認真落實黨風廉政建設責任制。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》，對照《準則》的“8個方面禁止52不準”，沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益行為;沒有私自從事營利性活動行為;沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私、化公為私行為;沒有違反規(guī)定選拔任用干部行為;沒有利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益行為;沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費行為;沒有違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動，謀取私利行為;沒有脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系行為。
認真做好自己及分管工作的黨風廉政建設工作，加強對分管部門掌管著人、財、物權的重點人員的教育、監(jiān)督和管理;在項目開建設中，帶頭并監(jiān)督分管部門嚴格執(zhí)行項目建設招投標制、監(jiān)理制、工程預決算制、項目法人責任制。自覺加強黨性修養(yǎng)和世界觀改造，堅持靠黨性增強自身修養(yǎng)和自我約束力，提高應對考驗、抵制誘惑和把握政治方向的能力。時刻用黨紀、政紀來約束自己，廉潔從政，努力做到自重、自查、自警、自勵。嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，自覺抵御不良傾向和風氣。
三、學習情況。
在新的崗位上，對黨性修養(yǎng)、業(yè)務水平和工作能力提出了新的要求。年內(nèi)，本人能自覺按照上級黨組織和局黨委要求，堅持黨委中心組學習和自學相結合，學習政治理論、學習教育理論、學習管理科學，并密切結合教育實際進行思考，指導自己的思維與實踐。認真學習黨的十九大精神，深刻認識并全面把握國內(nèi)外形勢新變化新特點，了解和把握國民經(jīng)濟和社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃的主要內(nèi)容和主要思路。系統(tǒng)學習各個方面的知識，豐富自己的知識體系，完成讀書筆記萬余字。積極參加在線學習，完成20余學分。參加了組織部組織的青年干部培訓班，完成理論文章1篇。認真學習各項業(yè)務知識，不斷提升領導水平和業(yè)務能力，學習了領導干部、財務管理、基礎建設等方面的知識，業(yè)務能力不斷提高。
局長綜治述職報告篇十二
20xx年，xx市安監(jiān)局按照市綜治辦關于社會治安綜合治理工作的目標和要求，緊緊圍繞維護社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟建設這個工作中心，聯(lián)系安全監(jiān)督管理工作實際，突出教育防范重點，扎實推進社會治安綜合治理工作并取得了一定的成效，具體表現(xiàn)在以下方面：
一、統(tǒng)一思想，加強領導，做到組織和措施落實。
局領導班子高度重視社會治安綜合治理工作，經(jīng)常性研究工作，落實責任，制定措施，將綜合治理工作納入了重要議事日程。
一是健全組織。在成立社會治安綜合治理工作領導小組的基礎上，我局根據(jù)工作的實際現(xiàn)狀進一步完善了領導小組工作職責，按照要求今年又專門成立了調解工作小組、維穩(wěn)工作小組等組織，均由局主要領導任組長，分局領導任副組長，相關股室負責人為成員。為綜合治理工作的順利開展提供了強有力的組織保證。
二是制定方案。年初我局堅持把社會治安綜合治理工作納入局辦公會進行了研究，對全年的社會治安綜合治理工作進行了部署，制定了工作方案。同時要求局機關要做到社會治安綜合治理具體工作要有計劃、全年有檢查，使綜合治理各項工作落實到位。
三是落實責任。為保證社會治安綜合治理工作責任到人，我局簽訂了社會治安綜合法理目標責任書，制定了考核辦法，把任務層層分解到各科室，增強了責任感，并把綜治工作納入機關年度目標考核內(nèi)容。
四是定期研究。及時召開綜合治理領導小組會議，研究計劃，通報工作開展情況，分析矛盾糾紛隱患，研究排查措施。
五是完善制度。為使各項工作能夠正常有序地開展，有章可循，并根據(jù)我局地處鬧市區(qū)、人員來往復雜等特點，制定修改和完善了安全保衛(wèi)制度、值班制度、保密制度、調解制度等一系列的規(guī)章制度。并加強了單位內(nèi)部的管理，細化了值守人員值班日程，在局內(nèi)實行了24小時值班制。
六是保證經(jīng)費。根據(jù)實際需要，我局專門安排了綜治工作經(jīng)費，確保綜合治理工作宣傳教育活動的正常開展和硬件的添置。今年局機關內(nèi)部安全無盜竊、治安、刑事案件發(fā)生。
二、突出重點，形式多樣，做到宣傳教育落實。
今年，按照綜合治理工作的總體要求，我局與相關部門密切配合，開展了多種形式的學習宣傳教育工作。
一是利用每周例會組織干部職工集中學習了《社會治安綜合治理條例》、《社會治安綜合治理領導責任制實施辦法》、《干部法律知識讀本》、《公務員法》等材料，機關干部職工結合工作實際和要求撰寫心得體會，主辦了4期專欄。
二是結合全市安全生產(chǎn)工作特點，我們先后組織舉行了《消防法》、《行政復議法》、《危險化學品安全管理條例》等法律知識培訓，分別分批分期對全市危化企業(yè)、一般企業(yè)負責人、安全管理人員、安全員進行了法律法規(guī)和安全知識的培訓，共舉辦培訓班6期，培訓17余人。
三是為保證綜合治理和普法教育工作扎實有序地開展，我局充分利用深入企業(yè)檢查、開展安全生產(chǎn)月活動和“安全生產(chǎn)咨詢?nèi)铡被顒拥扔欣鯔C，通過發(fā)放資料、現(xiàn)場咨詢、圖片展出、電視宣傳、橫幅標語等形式大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、事故教訓、安全知識和安全常識，受到了廣大市民的熱烈歡迎和好評。
三、圍繞中心，堅持標準，做到各項工作落實。
1、我局緊緊圍繞全市的的中心工作和安全生產(chǎn)專項工作，服從并服務于全市經(jīng)濟建設和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。我局圍繞全面履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職能，全力抓好社會治安綜合治理各項工作，通過保穩(wěn)定、保安全、保平安活動，全面推進了安全生產(chǎn)的各項工作，也為全市中心工作作出了應有的貢獻。
2、堅持綜合治理與處理信訪問題相結合。我局針對安全生產(chǎn)事故和違法行為舉報案件不斷增多的情況，先后建立和完善了信訪案件查辦、網(wǎng)上投訴回復解釋、來信來訪接待處理等制度，嚴格按照“來訪有記錄、來信有答復、處理有反饋”的工作要求，實行開門接訪，帶案下訪解決信訪疑難問題，接訪和舉報案件查處滿意率達到了1℅。
四、立足本質認真抓好社會治安綜合治理各項建設。
20xx年，我局在認真做好本單位業(yè)務工作的同時，根據(jù)綜合治理辦公室的要求，狠抓綜治文件精神的落實工作，同時根據(jù)市綜治委文件精神，開展了治安內(nèi)保、宣傳教育、維護社會穩(wěn)定等各項工作，均取得了一定的成績。
我局社會治安綜合治理工作取得了較為明顯的成效，再次實現(xiàn)了“五無”目標：既無干部職工違規(guī)違紀、無火災、無交通事故、無盜竊、無泄密事件發(fā)生。今后我局將在市綜治辦的正確領導下，扎實做好各項工作，爭取更大進步。
局長綜治述職報告篇十三
下，在縣綜治委的關心指導下，我嚴格按照縣社會治安綜合治理。
領導。
責任制和目標管理責任制的要求，認真履責，扎實工作，有效推進綜合治理和平安創(chuàng)建各項工作，現(xiàn)就本人一年來綜治工作的情況作如下述職報告。
一是做好謀劃工作。為進一步加強對本辦的社會治安綜合治理工作的組織。
領導。
年初我辦就召開班子成員會議研究部署一年來的綜合治理工作。作為主要責任人我協(xié)助主要。
領導。
起草好一年來綜治工作的實施。
方案。
為全年工作的開展謀。
篇
布局。二是落實責任制。協(xié)助。
領導。
將綜治工作的責任層層落實到各個科室，分解到每位成員，做到責任到人，增強維護社會安定的政治責任感。三是切實按照綜治工作要求，經(jīng)常在會議上研究綜治工作，確?？h委、縣政府布置的綜治工作得到落實。
一是做好宣傳動員，一方面，結合單位學習，學習上級有關綜合治理的文件。
精神。
督促干職工自覺地遵守。
黨
紀國法，不參與違法的活動，維護社會穩(wěn)定。另一方面，結合“3.1國際民防日”、“3.12防災減災日”和“9.18警報試鳴日”，有計劃、有步驟地開展了安全知識宣傳，使防災減災意識植根于廣大市民的腦海里。二是做好落實工作。結合人防工作的特點，協(xié)調有關分管定期對人防人防工程進行安全檢查，確保人防工程的安全。結合人防大樓點多面廣的特點，協(xié)調安保人員定期對監(jiān)控設施進行檢查，查找綜合治理是否存在漏洞。三是做好檢查工作。將綜合治理工作進行。
整理。
并協(xié)同主要。
領導。
對各個環(huán)節(jié)工作進行有效跟蹤檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。
干部廉潔自律的有關規(guī)定，清白做人，踏實做事，努力樹立人防干部的新形象。
這一年來，我在綜治工作盡了力，做了事，取得一定成績，但是，同上級的要求和綜治工作的要求相比，還有一定的差距，在一些方面還需要繼續(xù)努力，再接再厲，進一步做好工作，為我縣人防事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻。
責任制，緊緊圍繞創(chuàng)建“和諧文明校園”主題，積極開展文明創(chuàng)建活動，以預防青少年違法犯罪，凈化校園周邊環(huán)境、抓好學校安全工作為重點。以班級管理為切入點，狠抓法制教育、安全教育，努力解決學校中突出的治安安全問題，優(yōu)化了育人環(huán)境，確保了學校一方凈土的平安，促進了學校各項工作的順利開展，為學校爭創(chuàng)一流奠定了堅實基礎。
我校。
領導。
歷來重視綜合治理工作，新年伊始，劉偉調任我校擔任校長后，及時調整了學校綜治工作。
領導。
小組，把綜治工作納入學?？傮w工作目標，做到了與其他工作同布置、同落實，對學校綜合治理工作提出了明確的工作目標、任務和具體措施，學校與各處、室、組層層簽定了相應的責任書。同時，多次利用教師大會傳達貫徹上級綜治工作有關會議和通知的。
精神。
特別是對學校的穩(wěn)定、安全工作作了細致周密的安排經(jīng)常深入校園及各室檢查督促安全工作。同時我校還按照縣綜治委、教育局的要求對學校周邊門面責任書的落實情況堅持月查季評、年度。
小結。
發(fā)現(xiàn)問題及時解決力求防患于未然。真正做到了齊抓共管確保安全的要求。
一是定期召開學校。
領導。
班子綜治工作專題會，研究部署學校安全工作，明確任務，分工負責;二是組織廣大教職員工認真學習上級有關的綜治、安全工。
作文。
件，明確各自的義務和職責，力求做到人人知曉，個個明白，并響應號召，自覺遵守;三是充分運用升旗儀式、廣播、錄像、板報、標語、墻報、展板、知識競賽、圖片等形式，把宣傳活動搞得有聲有色。在宣傳活動中，做到了“五落實”，即經(jīng)費落實、資料落實、時間落實、人員落實、陣地落實;四是組織師生員工開展上街道設展臺進行法制宣傳咨詢活動，力求把綜治、法制穩(wěn)定等有關。
精神。
輻射到每一個角落。圍繞“綜治”、“嚴打”、“禁毒”、“消防”、“法制”“交通”等不同形式的主題進行宣傳。在宣傳活動中，學校全體教師均到場組織、指導學生，學校綜治。
領導。
小組到場督促、檢查，保證了宣傳時間、宣傳效果。
局長綜治述職報告篇十四
尊敬的各位領導、同志們：
一年以來，我求真務實，按照鎮(zhèn)黨委、政府工作目標，盡職盡責努力做好自己的本職工作，圓滿完成了上級下達的各項任務，現(xiàn)將我履行職責的具體情況作如下匯報：
一、愛崗敬業(yè)、勤奮工作，不斷取得新進展，以正確的態(tài)度對待計劃生育、城管、勞動保障等各項工作任務，熱愛本職工作，對工作中遇到的難題，總是想法設法、竭盡所能予以解決，始終能夠任勞任怨、盡職盡責。
1、強化計劃生育管理與服務工作，在責任區(qū)域內(nèi)住戶登記，掌握住戶資料，隨時做好人口出生、婦檢對象、孕婦資料等計生信息的收集和核對并及時上報。
2、協(xié)助新建村選委會扎實成功完成了新建村第八屆村委會換屆選舉工作。
3、在百名干部下基層活動中，我非常高興認真幫扶了新建村花院墻組程德良現(xiàn)金500元，同時幫助他理清了發(fā)家致富的思路，長期聯(lián)系及過問他的家庭狀況和生活情況。
4、在責任區(qū)內(nèi)，搞好茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展、茶園后期管理及技術服務工作，引導群眾積極參與新農(nóng)合、新農(nóng)保等惠民政策。
5、積極響應參與湄潭縣“文明中國茶城”創(chuàng)建活動，此活動開展期間，我主要對責任區(qū)域內(nèi)門面及住戶“門前四包”責任落實情況實施監(jiān)管。針對亂吐亂扔、亂竄亂行、亂停亂放、亂貼亂畫、亂排亂倒、亂搭亂建、占道經(jīng)營、損壞市政設施等違規(guī)違法及不文明行為進行勸導制止，并協(xié)助相關部門做好區(qū)域內(nèi)治安聯(lián)防工作，對不能及時處理的問題及時報告城管、公安、工商、交警等相關職能部門進行處理，在所管責任區(qū)域期間，盡心盡職全面完成上級交派的工作任務。
二、加強政治理論、業(yè)務知識的學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質。本中，我認真學習全面落實科學發(fā)展觀，貫徹黨的十七大精神，提高思想政治素質，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風尚。
局長綜治述職報告篇十五
下，在區(qū)政法委、綜治委的。
精心。
指導下，我局按照全縣政法工作會議的安排部署，以和諧穩(wěn)定為總目標，嚴格過程管理，狠抓制度落實、責任落實，確保了教育系統(tǒng)的平安穩(wěn)定?，F(xiàn)將相關工作開展情況報告如下：
(一)完善制度促規(guī)范。
在區(qū)。
領導。
高度重視下，建立完善了學校安全工作區(qū)。
領導。
聯(lián)系點制度，區(qū)四大家。
領導。
入鄉(xiāng)進校關心、指導學校綜治及安全工作成為常態(tài)。
教育系統(tǒng)內(nèi)部不斷完善各項制度、層層簽訂綜治工作責任狀，建立起"縱到底、橫到邊"的綜治工作體系，促進了學校綜治工作的規(guī)范化。
深入推進學校安全管理"雙包三級"責任制(即局。
領導。
班子成員和股室負責人包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校，教育局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校、學校三級負責的"雙包三級"責任制)，成立了綜治工作。
領導。
小組，完善了21項安全管理制度、7種安全應急預案、10種日常督查登記表。
印發(fā)《x縣中小學幼兒園安全管理工作手冊》，明確了從局長到每一位教職工的崗位安全職責，細化了13項常規(guī)工作和16項操作流程;制訂了《x縣中小學安防工作明白卡》，明確了學校安全及綜治工作"日常規(guī)"、"周常規(guī)"、"月常規(guī)"、"學期常規(guī)"。
(二)改善條件保平安。
我局將中小學技防、物防建設納入"全面改薄"項目，投資630萬元，為義務教育學校安裝高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)和一鍵報警裝置，購置安防器械和消防器材。培訓了189名教師轉崗擔任學校兼職保安。
自籌資金提高了專職保安待遇，人均月資增258元，年初，為3所移民遷建學校安裝了視頻監(jiān)控設備，聘請了專職保安。
秋季開學后，督促各中小學幼兒園自費購置鋼叉、橡膠棒等防護器械總量達1500余件。投入500余萬元，對部分學校危舊大門、破損圍墻、隱患石坎等進行修繕、改造，并全面拆除了d級危房。
20xx年是建國以來全區(qū)學校安防建設投入力度最大的一年，不斷加強的"人防、物防、技防"建設，進一步筑牢了學校安全防線。
(三)開展活動重常規(guī)。
一是以"平安校園"創(chuàng)建活動為抓手，健全機制，強化措施，全面提升學校安全管理水平。目前，全縣已有117所學校達到"平安校園"標準并授牌。
作業(yè)"五落實";以"安全教育宣傳周""5.12防災減災宣傳周""全國安全生產(chǎn)月"等系列活動為載體，持續(xù)開展防火防盜防溺水防傷害防交通事故及"文明消費"等主題教育活動，強化對學生的安全教育和應急演練，提高學生自護自救意識和能力。
三是定期開展"四收繳、五防范、六落實"工作，抓實常規(guī)管理。
(四)檢查督辦抓整改。
一年來，我區(qū)先后迎接了省、市、區(qū)開展的學校安全檢查，我局也相繼開展了10次安全隱患大排查工作，不定期以暗訪方式到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進學校進行檢查、通報、督辦。
明確了整改要求和具體責任人施行限期銷號制度。
(五)專題調研推重點。
在全面調研、摸排的基礎上，4至12月，分別召開了學校及周邊環(huán)境集中整治部署會、重點問題督辦現(xiàn)場會和部門工作情況匯報會，對學校周邊安全隱患進行了集中整治;3月，在縣幼兒園組織召開了全縣幼兒園安全工作現(xiàn)場會;針對外縣發(fā)生的安全事件及自查發(fā)現(xiàn)的問題，9-10月，多次召開學校安全工作專題會議;11至12月，先后兩次召開學校安全工作約談會，4位中心學校校長因校大門為及時上鎖等問題在大會上公開檢討;近期，對寒假前后學校安全重點工作做了部署。
(六)部門聯(lián)動治難點。
吧游戲廳等的清理整頓，使過去頻發(fā)的涉校事件逐年減少。
二是大力整治校園及周邊交通秩序。聯(lián)合交通、交警部門嚴格落實校園及周邊交通管理措施，經(jīng)常性摸排、打擊非法運營黑車接送學生上下學的交通違法行為和在校園周邊亂停亂靠等違章行為;強化了校車常態(tài)監(jiān)管和突擊檢查。翻新了城區(qū)學校門口警示牌、斑馬線、減速帶等交通安全設施，在實驗小學、新區(qū)小學及國道沿線規(guī)模較大學校增強警力，設置了"交警護學崗"。
吧等問題。
截止目前，20xx年初集中督辦的38個重點問題和隱患，除10個需要長期落實管控措施、2個一時暫不能整治到位的隱患外，其余的都已基本整治到位。
(七)規(guī)范行為保穩(wěn)定。
一是嚴格落實"五包"措施，做好信訪工作。
上問政事項302件，辦理綜治民情信息10件，治理安全專項整治局長批辦件3件，辦結率100%，滿意率100%。
二是圍繞省教育廳"五項承諾"和"六條禁令"，全面開展轉變工作作風、規(guī)范辦學行為、加強師德建設等方面自查、整改，查找并整改問題5大類44個。
三是堅持"陽光考試"，嚴肅考風考紀，公開、公平、公正組織各類招生及招聘考試工作。
四舒范發(fā)放資助經(jīng)費，確保"適齡兒童少年一個不漏地接受義務教育"，農(nóng)村義務教育學生一個不漏地享受營養(yǎng)改善計劃。
常聯(lián)系，主動做好聯(lián)系點工作。
干部聯(lián)系2家貧困戶，一般干部聯(lián)系1家貧困戶，共聯(lián)系了41戶。
二是經(jīng)常聯(lián)系。開展"周末住村活動"，走村入戶"認親結對"，為"親戚"排憂解難。不僅給幫扶對象送上了慰問金，還與聯(lián)系戶肩并肩干活，學農(nóng)技、學農(nóng)活，學生活常識。
三是注重實效。走訪慰問困難群眾61戶次，發(fā)放慰問資金1.2萬元，為4個村文化建設幫扶資金4萬元，為xx鄉(xiāng)九年一貫制學校食堂協(xié)調改造資金107萬元，為xx村、xx村教學點協(xié)調維修資金6萬元，共計幫扶資金118。2萬元，還為xx村、xx村教學點招聘了2名學前教育老師。一定程度上扶持了基層需求，緩解了矛盾。
重創(chuàng)建，積極參于屬地管理。我們在做好系統(tǒng)內(nèi)部社會管理的同時，主動接受池鎮(zhèn)綜合治理的管理，積極參于"平安單位"創(chuàng)建，積極配合社區(qū)的各項綜治檢查，為"平安社區(qū)"作出應有的貢獻。
(一)進一步嚴格落實各項安全管理制度，規(guī)范學校安全管理行為，不斷加強對社會管理綜合治理工作的檢查和督導。
(二)積極爭取區(qū)委、區(qū)政府和各成員單位的支持配合，加強校園周邊環(huán)境集中整治和校園監(jiān)控系統(tǒng)建設。
(三)關注留守兒童、離退休教師的生活質量、
精神。
生活。
切實加強管理，努力保證教育師生不參與黃、賭、毒、非法宗教等違法活動，不越級上訪，不聚眾鬧事，保證治安狀況達到"五無"(無刑事案件、無群體鬧事事件、無嚴重抹牌賭博、無封建迷信活動、無影響治安的宗族活動)。
一年來，全區(qū)教育系統(tǒng)綜治工作取得了一定成績，廣大師生的安全責任意識和法制觀念得到增強，大局穩(wěn)定，學校安全，無重大治安案件發(fā)生，無刑事案件、火災、交通、重大災難事故發(fā)生。
20xx年，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確。
領導。
下，齊心協(xié)力，嚴抓共管，努力確保中小學校園安全穩(wěn)定，為"平安"建設做出新貢獻。
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
局長綜治述職報告篇十六
對國家對人民高度負責的態(tài)度，切實增強責任感和緊迫感，把學校安全工作放在頭等重要的位置，將其作為一項嚴肅的政治任務來抓，并以此保障學校正常工作的開展。我校在縣教育局的直接。
領導。
下，對學校安全防范工作的落實常抓常管，狠抓狠管，在保障師生生命財產(chǎn)安全、維護校園正常秩序、消除安全隱患等方面做了大量工作，確保了校園的安全與穩(wěn)定。我們的總體工作思路是以中央、省、市、縣的一系列有關安全工作重要批示及有關會議。
精神。
為指導。
思想。
以“誰主管誰負責”、“誰主辦誰負責”的原則制定各項規(guī)章制度真正做到面面俱到以面促點以點帶面點面結合;以制度為綱以落實為要明確分工各司其職責任落到實處工作做到細處齊抓共管確保學校和師生生命、財產(chǎn)安全。具體作法：
學校堅決貫徹執(zhí)行教育局下發(fā)的有關學校安全工作的文件。
精神。
及學校安全工作的各項規(guī)定，學校的各教室均制定了安全工作職責，將安全工作作為第一要務來抓。
學校綜治工作是社會安全生產(chǎn)工作的一個重要組成部分。學校為了落實“安全第一、預防為主”的方針，認真貫徹執(zhí)行國家、省、市.縣教育局有關安全工作的指示，切實加強處室安全工作，防止各類安全責任事故的發(fā)生，學校與各處室、教室.教師簽訂了層層安全工作目標責任書，校長負總責，為第一責任人，主管安全副校長為具體負責人，組織人員進行定期的安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時匯報和整改。學校全面構建了學校內(nèi)部安全教育體系。
提高廣大師生的法制認識和安全防范認識使安全工作人人關心處處把關形成優(yōu)良的安全防范氛圍和環(huán)境。另一方面學校也非常重視與學生父母的溝通與交流每當遇到學校舉辦大型活動、教育教學活動的調整及在每學期的開學典禮和各種學生大會上在學校。
領導。
對學生的安全提出具體要求的同時，還向每個父母發(fā)出《致父母的信》，及時互通信息，共同防范。為防范人身安全和健康事故發(fā)生在學校和父母之間架起一座協(xié)同作戰(zhàn)的橋梁。
2.管理防范。學校。
領導。
高度重視安全衛(wèi)生保衛(wèi)工作，學校成立了以校長為組長的安全衛(wèi)生保衛(wèi)工作。
領導。
小組，加強對學校安全工作的。
領導。
統(tǒng)一。
思想。
加大管理力度。本著“誰主管誰負責”的原則把安全工作納入學校各級。
領導。
的職責范圍，實行安全工作。
領導。
責任制、工作人員崗位責任制，使安全工作人人關心，處處把關，明確責任，落實到人。制訂并實施了等多項常規(guī)與管理制度。另外，學校還在其它的有關管理制度中增加安全管理的條款或內(nèi)容，并加強實施力度，把安全工作與學年各項先進評比相聯(lián)系，采取一票否決制，做到“安全第一”，常抓不懈。加強了對體育活動和體育教學中安全工作的指導和監(jiān)督，嚴格按照體育活動常規(guī)和體育教學常規(guī)的要求，開展體育活動和體育教學，使其達到應有的目的;堅持學校衛(wèi)生工作以防為主的原則，使廣大師生在健康、安全、衛(wèi)生的環(huán)境中生活;有組織、有計劃的開展文體活動，執(zhí)行申請報告制度，落實具體的安全措施，制訂具體的安全。
方案。
把安全問題作為首要問題來要求;重視對門衛(wèi)的管理嚴格控制外來人員進入學校并對學生實行離校請假登記制度。對食堂的飲食、飲水進行經(jīng)常性的監(jiān)督檢查杜絕了食物中毒的發(fā)生。
3、宣傳防范。重點開展《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等方面的宣傳教育。學校利用宣傳欄、廣播進行普法宣傳。學校通過出黑板報宣傳有關法律知識、普法知識測試、組織觀看有關影視片、聘請法制副校長作有關法律知識專題講座等活動，從而使廣大師生提高了知法、用法、學法、護法的自覺性。
會議上，安全工作是重要的議程，經(jīng)常組織學習有關法律法規(guī)和上級有關安全工作的文件。
精神。
每周一國旗下。
講話。
安全問題是重要的。
講話。
內(nèi)容，經(jīng)常提出。每月都特地安排一次以安全防范教育為主題的主題班會，結合有關安全制度和上級文件。
精神。
組織學生認真學習和討論并在此基礎上各教室根據(jù)學?！栋踩熑螤睢仿鋵嵃踩胧Ｐ＿\會及各種大型活動前都要開展一次全校性的安全防范教育教育學生認清善與惡、美與丑的界線從。
思想。
上樹立安全防范認識。學生外出參加各種活動時，學校。
領導。
親自到場進行安全教育，進行全面的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改消除，使活動能順利開展。學校成立了護校隊，形成了校級。
領導。
到教室、值周。
領導。
值日教師值日學生聯(lián)動管理的。
網(wǎng)
絡，每天放學后值周老師站在校門口斑馬線統(tǒng)一指揮學生過馬路，確保學生的交通安全。
5.保險防范。一是鼓勵學生參加意外傷害保險，它能使受到傷害的學生及時得到救治，使家庭避免背負沉重的經(jīng)濟包袱。二是學校按學生人數(shù)投校方責任險，以防萬一，使學校避免因賠償而產(chǎn)生經(jīng)費不支。
6、開展多種安全教育活動。一是開展了交通安全知識講座，讓廣大師生提高交通安全認識，掌握一定交通安全知識;二是對學生開展了心理咨詢活動，讓學生有一個健康的心理;三是開展了防震減災安全演練，提高全體師生的防震減災認識和自救自護逃生的能力;組織參加了全省小學中學生安全知識競賽，進一步推動我校師生安全教育深入有效地進行，讓師生掌握基本的安全常識，樹立安全學習與生活認識，預防人身安全和健康事故的發(fā)生，使我校安全教育工作邁上一個新臺階。
和飽滿的工作熱度，認真貫徹中央和省市。
領導。
關于學校綜治工作的一系列批示、
講話精神。
主動爭取各部門的密切配合和支持創(chuàng)造性地扎實工作把學校綜治工作提高到一個新的水平為確保一方平安、保證師生生命財產(chǎn)安全為推動新課改做好堅實的后盾。
局長綜治述職報告篇十七
一年來，我圍繞綜合治理的方針，狠抓本村的綜治維穩(wěn)工作，努力實現(xiàn)各項目標，不斷爭先創(chuàng)優(yōu)、狠抓了各項措施的落實，圓滿地完成了綜治工作各項任務?，F(xiàn)進行述職報告如下。
綜治工作事關全局、全社會的穩(wěn)定，必須要高度重視，一年來本人不斷加強學習，認真研究布署。配備了專職綜治人員，把綜治工作擺上重要議事日程，列入了本部門年度工作規(guī)劃，定期研究布署，一季度至少一次。
按照綜治委的要求，我局每季至少召開一次綜治領導小組會、工作例會和通報講評會，每月召開一次治安形勢分析會，每半月召開一次矛盾糾紛排查調處會，檢查各項綜治工作的落實狀況，分析排查本單位及職工中存在的不穩(wěn)定因素，對本部門綜治工作中存在的問題及時下達整改通知書，限期整改，經(jīng)過排查沒有發(fā)現(xiàn)問題的也記錄在案，并做了詳細的會議記錄，同時向綜治委匯報，實行每半個月“零”報告制度和重大問題立即報告制度。
我局堅持“打防結合、預防為主”的方針，大力加強防范工作，認真落實各項安全防范措施，深入持久地開展基層安全建立活動，加強法制和道德宣傳教育，大力宣傳模范人物和典型事跡。
逐級建立主要負責人綜治工作政績檔案，將綜治工作成績與職責人及分管領導的政績考核、職級升降、獎勵懲處、經(jīng)濟利益掛鉤。實行領導干部綜治工作述職制度，進一步明確領導班子對各自所分管的行業(yè)的穩(wěn)定工作負責，確保層層有人管、有人抓，制訂了本局領導相關社會穩(wěn)定工作職責制，對下屬單位下達了綜治工作職責書。
一年來，綜治工作雖然取得必須的成效，但也還存在一些問題，今后我將進一步提高對綜治工作重要性的認識，加強學習，在綜治委的具體指導下，用心探索新形勢下做好綜治工作的新方法、新措施，努力為我市的改革開放和現(xiàn)代化建設創(chuàng)造更好的社會治安環(huán)境。
此致
敬禮！
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
局長綜治述職報告篇十八
為重點，以推進建管局社會治安治理責任制為目的，始終堅持增強治安防范意識，嚴格落實綜合治理各項措施，有效地預防了各類案事件的發(fā)生，確保了全局系統(tǒng)干部職工財產(chǎn)及人身安全，促進了系統(tǒng)治安大局的穩(wěn)定，有效地推進了各項重點工程（工作）任務的順利完成?，F(xiàn)述職如下：
（一）強組織，實行第一責任人制度。
為了落實社會治安綜合治理工作責任，年初就成立了以局。
黨
組書記、組長，局。
黨
組成員、xxx為副組長，局屬單位（科室）主要負責人為成員的鐵山區(qū)建設管理局社會治安綜合治理工作。
領導。
小組，實行第一責任人負總責、分管。
領導領導。
責任、成員單位第一責任人負主要責任的各負其責體系，確保了相關工作的管理到人到崗到單位。
（二）保目標，開展安全防范檢查不間斷。
針對點多面廣、工作戰(zhàn)線長的實際，我局堅持開展安全防范檢查不間斷，今年認真履行業(yè)管理職能，開展安全大檢查4次，開展綜合巡查30次，排查隱患28處/整改率100%；與此同時，對轄區(qū)12個燃氣銷售點檢查6次/整改問題2例。間至目前為止，全局系統(tǒng)無出現(xiàn)任何事故，無惡性案件、無刑事案件發(fā)生。
（三）建制度，確保綜治工作警鐘長鳴。
帶兩名干部職工值班，并嚴格實行值班登記和交接班制度，保證了有情況能及時上報告，有問題能夠及時落實處理，全年在節(jié)日值班制中處理問題100余例，確保了系統(tǒng)節(jié)日中各項工作正常運行。
的十九大召開期間，我局全面啟動專人專管值班制，對張鵬飛、謝剛到7例有上訪全科人員，在制定對相關工作。
方案。
的基礎上，落實專門人員進行重點跟蹤值班，確保了“兩會”期間沒有出現(xiàn)集體上訪、無理上訪等現(xiàn)象的發(fā)生。
絡14件、函件7件、正在辦理中2件，回復與結案率達100%，基本實現(xiàn)了“小事不出局屬單位（科室），大事不出局系統(tǒng)”的責任目標。
班子的分工，層層落實，責任到個人，堅持每次支部會議，每次干部大會，都要將社會治安問題作為一項重要內(nèi)容，不斷提醒和要求大家提高治安防范意識。尤其對局機關科室負責人反復要求，不厭其煩，要求大家嚴格依法行政，照章辦事，切忌因失職引發(fā)案件、事件的發(fā)生。
五是建立學習教育制。今年以來，我局以開展“支部主題。
黨
日”活動為平臺，認真學習十九屆二中全會。
精神。
在學習中端正干部職工為人民服務的態(tài)度以改進作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力為著力點要求干部職工從。
思想。
作風紀律效率團結廉潔六個方面，對自身存在的問題認真進行整改，提高干部職工政治覺悟法律觀念和。
思想。
道德水平，保證了系統(tǒng)干部職工在。
思想。
上、政治上與。
黨
中央保持高度一致。
盡管我局綜治取得了一些成績，但仍存在有不足之處：
一是部門之間工作協(xié)調力度需加強。雖然明確了綜治工作職責，但在開展工作中，部門之間相互推諉扯皮、揀輕怕重的現(xiàn)象仍然存在。
二是對個別無理（纏訪）上訪人員的防控難度大，容易造成失控現(xiàn)象。
三是在調處矛盾糾紛過程中，有時存存在重結果、重口頭、輕程序等問題，有的口頭調解沒有筆錄，也沒有制作調解協(xié)議書或登記造冊，無法作為訴訟的證據(jù)等。
針對以上存在的問題，下一步工作：
一是構建和完善局綜治聯(lián)動工作格局。在局。
黨
組
領導。
下，形成分工負責、共同參與的工作格局。
二是實行。
領導。
負責包案制度。繼續(xù)堅持第一責任人負責制，督促局屬單位（科室）把綜治工作落到實處。
三是深化綜治工作聯(lián)席會議制度。定期召開矛盾糾紛排查調處工作協(xié)調會議，交流通報情況，研究制定矛盾糾紛的解決辦法等。
四是加強信息反饋及報告制度，實行小事每周報，大事隨時報，無事零報告。
五是推行獎懲制度。通過表彰獎勵、通報批評、黃牌警告、一票否決等制度強化矛盾糾紛排查調處工作。
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