在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文，僅供參考，一起來看看吧
工作換崗申請書篇一
由于自己從事技術工作，本工作對自己不適應等原因，在工作和家庭環(huán)境中遇到了諸多困難.現無法從事這項工作， 如果繼續(xù)在該工作崗位上，會對本崗位工作造成影響。 因此，希望領導酌情考慮我的實際困難，同意我的工作請求；謝謝！
申請人：
尊敬的公司領導： 我叫××，今年22歲?，F在我公司財務部擔任××崗位工作。我于××年月進入公司，一年來在公司各級領導的大力支持和同事們的幫助下，工作和業(yè)務能力得到了長足進步，并通過自己認真努力的工作，比較圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。 由于本人家住××市，作為家中唯一子女，對父母（親人）不能及時照料，非常困擾，也對工作產生了一定影響。為了能照顧父母，更好為××公司努力工作，特申請調往××公司財務部。 請領導批準為謝。 申請人：×× ×年×月×日 其中：接受單位已經同意的事宜不用在申請中說，但要口頭給領導匯報。一般來說，接受單位同意，本單位不會有什么
反對意見的。申請書只是一個形式而已。 建議你為了穩(wěn)當起見，最好跟現在公司領導逐一匯報你的情況，必要的登門造訪（備一點小禮），這樣避免在討論時有人反對。
特此
敬禮！
申請人：×××
×××年××月××日
工作換崗申請書篇二
尊敬的上級領導：
本人xxx（工號：xxxx），現在xx部xx組，xx崗位工作。曾于xx年xx月向領導申請過換崗。領導隨后鼓勵我繼續(xù)在此崗位工作，并考慮后續(xù)為我換崗，本人服從安排，在xx崗位又滿一年。一年來在工作中盡管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。工作能力未見提高，工作成績不大，不能很好的履行自己的職責。出于和之前同樣的原因，為了不因本人在此崗位給工作帶來不必要的不順，本人現再一次向領導申請，調離現在的工作崗位，根據本人的實際情況重新安排工作。懇請領導批復，萬分感謝！
特此申請！
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
工作換崗申請書篇三
尊敬的領導：
您好！
我來到公司已經有3個月的時間了，在這三個月的工作時間里，我一直很努力的做好自己的本職工作，并不斷地努力學習新的知識充實自己。同進希望自己以后能和公司共同發(fā)展，為公司做更多的貢獻。
試用期期間，本人擔任市場部助理職務。由于工作性質，決定了工作內容的繁雜，需要有耐心和細心來處理好日常事務。工作中，我始終積極配合領導和部門同事的工作，一絲不茍、任勞任怨。完成撰寫各類辦公文件，規(guī)范市場部管理制度；按時完成部門周、月工作總結及計劃匯總；參加部門及公司各種會議，認真按時完成會議紀要撰寫；部門人員招聘；完成合同及其他文件歸檔整理；完成部門人員報銷、辦公用品申領及保管等一切事務性本人xxxx，因xxxxxxx，在原崗位工作深感吃力，已難相適應，為不影響響xxx整體效益，特請求xxxx照顧本人身體條件，給予調換至xxx工作（工種）崗位，本人將在新崗位盡已最大能力做好工作。敬請審核批準。
特此申請
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
工作換崗申請書篇四
尊敬的領導，您好！
我是，于年月份進入公司工作至今。目前在崗位。本人為了學到更多的知識，為了未來能夠更好地展開工作，更好地為公司服務，現特向領導申請調到崗位工作。
懇請能得到領導的指導，并殷切盼望領導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書表示感謝！
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
工作換崗申請書篇五
尊敬的領導：
最近我一直有話想和您說，但苦于沒有合適的時間。但現在，我只想把我最真實的想法告訴您。一年半以來，我在精軋操作崗上我盡心盡責，努力工作，卻總是事與愿違，難以達到目標，為此煩惱不已，為此我思慮再三，現提出換崗申請書，請領導予以考慮。
我于20xx年8月來到熱軋廠，10月來到軋鋼車間。自參加工作以來，在領導的親切關懷和同事們的熱情幫助下，我完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。兩年來，車間平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，取得了一點成績，得到了一點進步，同時也為熱軋廠蒸蒸日上的宏圖偉業(yè)盡了自己的一份力量。熱軋廠給了我工作的機會，更給了我實現自我價值的空間。在此，我深深表示由衷的感謝！
在精軋操作崗這一年半時間里，我掌握了本崗位所需的操作規(guī)程，技術規(guī)程和安全規(guī)程，對一些問題也可以獨自解決，但我也非常清楚本崗位需要什么樣的能力。精軋操作崗需要那些眼疾手快，沉著冷靜，心理素質好的人，而我恰恰不是這樣的人，童年的特殊經歷塑造了我安靜，細致，易慌亂的性格，恐怕這也是很難改變的。一年半的實踐證明，我充其量只是一個將才，不是一個帥才。在班組，在崗位，自己都感覺很雞肋，壓力非常大，這并非自己能力所及，而是此崗位根本就不適合自己。()我清楚的記得軋制薄規(guī)格是自己緊張的樣子，也清晰的記得發(fā)生在自己身上的一起起事故，而每起事故都給車間造成不必要的損失。雖然同事們沒有一絲抱怨，但是我常感到水平能力有限，為不能替師傅們排憂解難而感到煩惱，身心疲憊。而站在同事們的'角度，我既然占著崗位，卻不能做好分內的事情，也是對他們的不尊重，我問心有愧。
我并不是一個不能吃苦的人，只是童年的特殊遭遇在身體上與精神上造成很大的傷害，而這些都是目前崗位所必需的，但這些對我來說恰恰是自己的短處。長期以來，我一直在極力掩飾自己的缺陷與不足，但現在我想清楚了，如果這樣長此以往，只能是害人害己，那將對自己、對車間，對分廠都是極大不負責任，對其它有能力有水平勝任這個崗位的人也是很不公平的。車間正值用人之際，我也很清楚這時候向車間提出換崗要求于車間于自己都是一個考驗，但最主要的我重新認識了自已，做自己能做的事，準確地說我并不是那塊精軋操作的料，而遺留的崗位空缺也可以由后來的人填補。因此如果想以這種浮躁茫然的心態(tài)留下，難免會誤人誤己，阻礙車間的發(fā)展壯大。因此，我鄭重向車間提出換崗申請。
揚長避短，做自己能做的事情，我一直在苦苦追求。我是一個工作認真，細致，很有耐心的人，對于力所能及的事情，常表現出極大的熱情和堅韌，盡最大努力做到最好。與此同時，我認為車間應該多傾聽職工的心聲，讓職工在感興趣的，力所能及的職位上發(fā)展，使得物盡其用，人盡其用，提高職工的積極性。
現在我感到我更應該坦誠自已的弱點，確實要換一個更適合自己的崗位，我相信二級這個位置更適合我。以兩年的所見所學，良好的英語計算機水平，我相信自己完全可以勝任。如果能得到領導的同意與認可，我將繼續(xù)努力，因為我時刻銘記自己是熱軋廠的人。不管怎樣，近年來在精軋操作這個崗位上的經歷將是我一身中最寶貴的財富，也將是我最珍貴的回憶。
最后，希望領導考慮我的請求，能給我一個回復。
特此
敬禮！
申請人：×××
×××年××月××日
工作換崗申請書篇六
尊敬的單位領導：
您好！
本人xxx，xxxx年x月進入xxxx，在xxx從事xxxx十多年，近幾年感到特別疲憊，腰酸背痛，全身無力，而且一日比一日嚴重，于xxxx年x月到醫(yī)院看病，住進了xxxx醫(yī)院xxx科，查出得了腰椎間盤突出癥，經過一段時間的治療，我的腰椎間盤突出稍有改善，為了不影響單位的工作，我于七月又回到原崗位工作。到了九月份，不幸的是我在xxxx過程中被xxxxx的車門壓碎了右手小拇指，到xxxx醫(yī)院住院治療，治愈后經工傷鑒定為xx工傷殘疾。事后單位安排我掃馬路，只掃了半個月馬路，我的腰又開始酸痛，連走路都非常困難，只能又去醫(yī)院檢查，醫(yī)生告知我的腰椎間盤突出病情惡化，并還得了慢性乙型肝炎。這些病都不能干體力勞動的活及扭腰等對腰有傷害的活。一旦勞累，這些病情會急劇加重，萬不得已，只能懇請領導考慮我目前的困難，希望能安排我到中轉站從事一些適合身體狀況的崗位。
我在xxxxx崗位工作了十幾個年頭了，這期間，我一直熱愛環(huán)衛(wèi)事業(yè)，熱愛自己的崗位，對單位的得失特別關注，本人平時工作表現積極，遵守單位紀律，勤勤懇懇，任勞任怨，曾從xxxx年到xxx年連續(xù)x年被評為年度先進環(huán)衛(wèi)工人，并且在第十一個環(huán)衛(wèi)工人節(jié)崗位技能練兵三卡保養(yǎng)知識、交通規(guī)則及換輪胎比賽中榮獲第一名。這次，我之所以想要換崗，是我感覺到從事重體力勞動，身體透支過度，會徹底拖垮身體，不久的將來我將完全失去勞動力，這樣對單位、對本人都不利?，F因本人的身體原因也是為了更好的為單位服務，做好身心力行的事，特申請換到中轉站工作！希望領導能夠理解我的苦衷，我一定會在新的崗位上更好的學習，并更加努力工作為單位多做貢獻！在此，再一次感謝領導對我的幫助！這也是我工作十幾年來第一次向領導提出個人需求，特請領導考慮我的這種困難，給我調換到此崗位，不勝感激！
特此申請，請批復！
申請人：xxx
xxxx年x月xx日
工作換崗申請書篇七
尊敬的單位領導：
您好！我叫某某某，女，34歲，是本院的一名門診正式收費員。199 5 年參加工作，財會專業(yè)畢業(yè)，在職大專學歷，從事本院門診收費工作已有15 年，熟悉電腦收費操作技巧和各項收費環(huán)節(jié)，具有豐富的收費工作經驗。
由于組織部的工作安排，我丈夫6月份從某某局調到了其他地方任職，以后將長期不在家，而我的孩子才3歲，在幼兒圓讀小班，特別需要人照顧，每天上學接送很是困難。我父母親都是本院退休職工，退休后已經搬到某地和姐姐一起生活；在家的婆婆也已經60多歲了，年老多病，行動不便，每天的生活家務幾乎都是我一個人承擔了。當輪到門診值夜班，我那3歲的小孩就只能由年老的婆婆幫帶了，但是婆婆年紀大了，眼睛視力不好，身體多病，行動不便，早晚接送孩子上學特別困難，體力和精力上都吃不消了，我看在眼里痛在心上。 尊敬的單位領導，我不害怕工作上的困難，可是，目前我的家庭生活確實存在特殊的困難，嚴重影響到了我的工作。我申請調換個工作崗位，希望能調換到本單位的某崗位從事某工作，我真誠的希望領導能體諒我的苦衷，討論我的換崗請求。我將會以更加飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、過硬的專業(yè)水準、一流的服務態(tài)度做好工作，讓領導放心，讓群眾滿意。
申請人：某某某
年 月 日
工作換崗申請書篇八
尊敬的xx：
您好！
我從20xx年7月進入公司以來受到領導的信任，擔任出納一職，這段時間說長不長說短也不短，我從一個什么都不懂實際操作的學生到現在對業(yè)務比較熟練，這當中離不開大家對我的照顧和指導，當然也有我自己的努力?，F在我身兼數職,本職工作呢就是昆山xx的出納。我經常開玩笑跟大家說我是出納主管的，專門負責鈔票的?，F在有關資金的工作內容我不能說100% 的掌握了，但是大部分肯定是掌握啦，不管是工作內容還是對外交際方面自我感覺比較滿意。
我現在還很年輕，正是學習的好時光，為了提升自己的業(yè)務能力，更好的學習和掌握業(yè)務知識，特向xx您申請如果順威電器或者工程塑料有合適的崗位需要會計人員的，請優(yōu)先考慮我，畢竟我在公司也呆了一段時間了，對公司的環(huán)境也都比較了解，和同事們相處也很愉快，再加上我比較年輕我也很愿意學習和吸收一些新的東西，畢竟出納不能做一輩子，我還是很希望做會計的。希望xx多多關照。
下面我反映一下我和部長在日常工作中出現的一些問題，感到很迷茫，請xx給予指導。
比如像以下這些事情：
第一點：強行取現3萬而沒有手續(xù)。在前段時間因為現金的事情，我和部長爭執(zhí)了一番，部長要求我把供應商交過來的銀票貼息的現金不入賬，將現金直接交給部長，我拒絕了，為此和他吵了一架，對于我來說出納就是負責現金，我不管是收到現金還是支付現金都要有憑單，但是部長要我這樣做既沒有依據也沒有手續(xù)，直接交給他現金，這是我無法忍受的，所以我直接把現金存入銀行入賬。
第二點：不愿意承擔領導責任。海關要求公司出具一張4000的現金收據，但是我這邊
呢一項都是收到錢才能開具收據，部長要求我開具收據我拒絕了，我的理由是開具收據的前提是我要收到現金，再沒有收到現金的前提下我是不可以違規(guī)的，但是既然是海關要求的，那么部長可以出具情況說明并且簽字，那我才可以開立，但是部長拒絕了，他給市場部的回答是：xx是集團資金部管理的，我沒有權利管她，這是市場部和xx之間的事情，我不管的。對于我來說當我聽到這些話的時候我已經沒有辦法再繼續(xù)做下去了，作為一個領導在出現問題時，第一件做的事就是推卸責任，我作為一個出納我只是堅守我的職責而已。
第三點：白條抵庫。在平常工作中會有一些應酬，部長都是以一張借款單到我這邊要求領取現金，并且是不入賬的形式，對于我來說這是出納現金管理制度中不允許的，再者作為一個財務部長如果有需要那可以以備用金的形式進行借款入公司帳，而不應該每次都是白條，這使我的工作很難做。
工作換崗申請書篇九
換崗申請書
中心人教科：
本人，現在x科工作人員崗位工作。于20xx年2月曾向貴處申請換崗。有關領導隨后鼓勵我繼續(xù)在現崗位工作，本人服從安排，在x科工作又滿一年。在工作中盡管自己認真努力，工作中還是存在很多問題。在部門領導教導和批評中，周圍同志的幫助下，工作能力并未見提高，工作成績并不大，不能很好的履行自己的職責。出于和20xx年同樣的原因，為了不因本人在此崗位給中心工作帶來不必要的不順，本人現再一次向貴科及有關領導申請調離現在的工作崗位，根據本人的實際情況重新安排工作。虔誠申請，乞望批復。 此感謝
申請人：郝德志
20xx年2月
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