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競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇一
3.1競(jìng)業(yè)限制或競(jìng)業(yè)禁止：指用人單位有條件的要求勞動(dòng)者不能直接或間接從事競(jìng)業(yè)行為，具體以本合同約定為準(zhǔn)。
3.2甲方公司：包括甲方及其所有分支機(jī)構(gòu)、子公司、辦事處和關(guān)聯(lián)單位。
3.3任職期間：是指乙方與甲方正式簽訂勞動(dòng)合同或形成事實(shí)勞動(dòng)合同關(guān)系之日開(kāi)始到雙方勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束（或消滅）為止的期間。如乙方到達(dá)退休年齡之后繼續(xù)為甲方所聘用，則任職期間包括聘用期間，至聘用關(guān)系終止之日截止。
3.4個(gè)人或組織：包括任何個(gè)人、公司、企業(yè)、合伙、協(xié)會(huì)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或組織，即各類形式的個(gè)人或組織。
（1）從事下列業(yè)務(wù)的個(gè)人或組織：? ?????。
（2）下列公司或與下列公司經(jīng)營(yíng)范圍存在重合的組織或個(gè)人：? ?????。
（4）上述個(gè)人或組織的關(guān)聯(lián)企業(yè)及機(jī)構(gòu)。
3.6競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)：競(jìng)爭(zhēng)性單位所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)。
3.7競(jìng)業(yè)行為：自己或與其它個(gè)人或組織合作，直接或間接的從事競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)；或?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)性單位提供服務(wù)或勞務(wù)，包括但不限于擔(dān)任競(jìng)爭(zhēng)性單位的合伙人、董事、監(jiān)事、股東、管理人員或一般職員、代理人、顧問(wèn)等。
上述行為之一即為競(jìng)業(yè)行為；此外本協(xié)議可另外對(duì)競(jìng)業(yè)行為作出補(bǔ)充。
競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇二
合同簽訂地：
甲方：（用人單位）
法定代表人：
乙方：（勞動(dòng)者）
身份證號(hào)：
1、在與甲方簽訂本協(xié)議時(shí)，不受原單位競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的約束；
4、乙方在離職之前不得搶奪甲方客戶；
5、乙方離職后不得誘使其他知悉甲方商業(yè)秘密的員工離職。
乙方向甲方保證不在同行業(yè)企業(yè)中從事和甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù)。在甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)劃定的地理范圍內(nèi)履行競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)。
解除或終止勞動(dòng)合同后，競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)甲方按月給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：每月人民幣_(tái)___元。
1、乙方如果違反本協(xié)議，將要承擔(dān)一定的違約責(zé)任；
2、向甲方支付賠償金____元。并將所得利益返還給甲方；
3、一方違約協(xié)議立即終止。
雙方應(yīng)努力通過(guò)友好協(xié)商解決因本協(xié)議所產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的所有爭(zhēng)議。如協(xié)商未果，任何一方均可向____勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁。
3、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方：
法定代表人：
年 月 日
乙方：
年 月 日
競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇三
乙方：_____
鑒于：
1、乙方將要（或已經(jīng)）成為甲方的聘用員工，與甲方建立聘用勞動(dòng)關(guān)系；
3、乙方進(jìn)一步承認(rèn)，如果其離開(kāi)公司后在與公司競(jìng)爭(zhēng)的單位工作，將會(huì)損害公司的業(yè)務(wù)，可能給公司造成難以挽回的損失。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守。
1、為保護(hù)雙方的合法權(quán)益，本協(xié)議遵循如下原則：既要防止出現(xiàn)針對(duì)公司的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，又要保證乙方依法享有的勞動(dòng)權(quán)利得到實(shí)現(xiàn)。
2、本協(xié)議中的““甲方公司””指甲方所屬集團(tuán)公司及其所有分公司、子公司和實(shí)質(zhì)關(guān)聯(lián)的公司（總稱““甲方公司”）。”）。
3、本協(xié)議中的““任職期間”，”，是指乙方與甲方正式簽訂勞動(dòng)合同或形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系之日開(kāi)始到甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束（或消滅）為止的期間。
4、本協(xié)議中的““離職”，”，是指任何一方明確表示解除聘用勞動(dòng)關(guān)系并將此種意愿付諸實(shí)踐的行為，包括辭職、辭退、解除或終止勞動(dòng)（合同）關(guān)系等一切正常離職和一切非正常離職。
經(jīng)營(yíng)與其在甲方公司所從事的主要工作一致或類似的其他類型的公司或企業(yè)；；為上述公司或企業(yè)提供專業(yè)咨詢或顧問(wèn)服務(wù)的公司或企業(yè)或其他機(jī)構(gòu)。
6、本協(xié)議中的““競(jìng)業(yè)限制義務(wù)”，”，指本協(xié)議第一第二條第4和第5款所列的義務(wù)。
乙方保證未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方在甲方任職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)、參與經(jīng)營(yíng)與甲方直接或間接競(jìng)爭(zhēng)的任何業(yè)務(wù)。
1、乙方保證在甲方的任職期內(nèi)所使用的技術(shù)知識(shí)均與前受聘單位無(wú)關(guān)，不侵犯前受聘單位的技術(shù)秘密，如承擔(dān)了對(duì)前單位的競(jìng)業(yè)限制和保密義務(wù)，則應(yīng)保證在甲方工作期間不利用前單位的保密信息為甲方服務(wù)。
（2）乙方擁有重大占有權(quán)益或乙方作為受托人（或類似的受托職務(wù)）的任何信托或其他財(cái)產(chǎn)。
3、在甲方任職期間，乙方不得對(duì)競(jìng)爭(zhēng)性單位進(jìn)行任何形式的投資（包括但不限于持有股份或股份期權(quán)、借貸或組成合伙等），也不得以其它方式與甲方競(jìng)爭(zhēng)或協(xié)助任何個(gè)人或單位與甲方競(jìng)爭(zhēng)。如乙方的親屬在甲方的競(jìng)爭(zhēng)性單位就職，乙方應(yīng)如實(shí)向甲方人事部門(mén)告知上述事實(shí)。
4、未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方不論因何種原因從甲方離職，離職后在甲方支付了競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金的期限內(nèi)，都不得到甲方的競(jìng)爭(zhēng)性單位就職。
5、未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方不論因何種原因從甲方離職，離職后在甲方支付了競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金的期限內(nèi)，都不得直接或間接服務(wù)于或自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)。
包括但不限于：
（1）服務(wù)于、開(kāi)辦或經(jīng)營(yíng)與其在甲方公司所從事的主要工作一致或類似的其他類型的公司或企業(yè)。
（2）服務(wù)于、開(kāi)辦或經(jīng)營(yíng)與甲方公司有相同業(yè)務(wù)或相近似業(yè)務(wù)的公司或企業(yè)。
（3）服務(wù)于、開(kāi)辦或經(jīng)營(yíng)為上述公司或企業(yè)提供專業(yè)咨詢或顧問(wèn)服務(wù)的公司或企業(yè)或其他機(jī)構(gòu)。
6、乙方同意，在其任職于公司期間及離職后的1年內(nèi)，乙方保證不會(huì)直接或間接地指使、引誘、鼓勵(lì)、唆使或以其他方式試圖影響公司的其他員工離職，去為乙方或任何其他個(gè)人或?qū)嶓w服務(wù)；乙方保證不會(huì)引誘公司的客戶或以前的客戶以攫取他們的業(yè)務(wù)而直接或間接獲利。乙方在任職公司期間為履行其職責(zé)而采取的行動(dòng)除外。
（6）不得以攻擊公司的業(yè)務(wù)能力或其他任何方式損害公司的商業(yè)聲譽(yù)和名譽(yù)。
1、甲方有權(quán)在乙方離職后的2個(gè)月內(nèi)建議在離職前完成確認(rèn)，在乙方提出要求后，做出是否要求乙方承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)及承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制期限的選擇，期限長(zhǎng)短由甲方?jīng)Q定。
2、如甲方選擇要求乙方承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，則應(yīng)按本協(xié)議第三條第3款的約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金。
3、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金費(fèi)為月平均工資總額的20％該補(bǔ)償金按上海市勞動(dòng)仲裁案例一般為20%—50%，需要關(guān)系在線給予專業(yè)意見(jiàn)！，該補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金所對(duì)應(yīng)的競(jìng)業(yè)期限為24競(jìng)業(yè)期限會(huì)根據(jù)職位高低設(shè)定，最長(zhǎng)不超過(guò)24個(gè)月。_____個(gè)月，補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金按月發(fā)放。競(jìng)業(yè)限制期限從乙方離職之日開(kāi)始計(jì)算。但如因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議而提起仲裁或訴訟時(shí)，則競(jìng)業(yè)限制期限應(yīng)將仲裁和訴訟的審理期限扣除；即乙方應(yīng)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的期限，在扣除仲裁和訴訟審理的期限后，不應(yīng)短于上述約定的競(jìng)業(yè)限制月數(shù)。
（b）甲方將競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金平均分?jǐn)偟礁?jìng)業(yè)限制期限的每個(gè)月，并在乙方正式離職后的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月將平均分?jǐn)傆?jì)算后的補(bǔ)償金陸續(xù)支付給乙方。
5、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的支付方式為：由乙方到甲方領(lǐng)?。ɑ蚣追酵ㄟ^(guò)銀行或郵局支付）。
6、如果在乙方離職后的一個(gè)月內(nèi)與第三條1相矛盾，甲方?jīng)]有支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金，則表示甲方免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)（即乙方可以不受且僅僅不受本協(xié)議第二條第4和5款所列義務(wù)的約束）。此時(shí)，乙方不得以任何方式（包括但不限于仲裁或訴訟的途徑）向甲方提出要求給付其競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金的請(qǐng)求。
1、乙方不履行本協(xié)議第二條第1、2、3、6和7款規(guī)定的義務(wù)，甲方可以按照企業(yè)內(nèi)部制度的規(guī)定給予相應(yīng)的處罰或處分，并要求其承擔(dān)損失賠償責(zé)任。
2、如甲方按本協(xié)議的約定向乙方支付了競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金，而乙方不履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，則乙方應(yīng)按如下方式向甲方承擔(dān)違約責(zé)任：甲方有權(quán)停止向乙方支付尚未支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，同時(shí)乙方除了雙倍返還甲方所支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金外，還應(yīng)賠償因其違約給甲方造成的全部損失。上述違約金或賠償金的給付并不意味著乙方對(duì)甲方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的解除或終止。
3、在甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，甲方可以從應(yīng)付給乙方的工資報(bào)酬、獎(jiǎng)金、各種補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金和其它收入中直接扣除全部或部分金額以補(bǔ)償自己的損失。乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)的損失賠償包括但不限于：因其違約的行為給甲方造成的直接的或/及間接的、有形的或/及無(wú)形的財(cái)產(chǎn)或/及非財(cái)產(chǎn)方面的損失；甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用（專業(yè)顧問(wèn)費(fèi)、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等）。
4、因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者依照有關(guān)法律法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
5、甲方拒絕支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償金而又采取非法手段限制乙方工作去向而給乙方造成直接損失的，乙方有權(quán)要求甲方予以賠償。
3、法人資格終止且沒(méi)有承受其權(quán)利義務(wù)的人。
1、本協(xié)議只有經(jīng)每一當(dāng)事方簽訂書(shū)面文件同意后方可做出修改或變更。
2、本協(xié)議一方對(duì)某一事件做出的同意或放棄或變更等表示，僅對(duì)該次事件適用。除非書(shū)面明確表示，不得推定為該方對(duì)日后發(fā)生同類事件的態(tài)度。
3、任何一方未能行使或延遲行使在本協(xié)議項(xiàng)下的或相關(guān)之任何權(quán)利、權(quán)力或優(yōu)惠權(quán)時(shí)，不應(yīng)視為棄權(quán)；而任何單獨(dú)的或部分的權(quán)利、權(quán)力或優(yōu)惠權(quán)之不履行，亦不妨礙其日后任何權(quán)利、權(quán)力或優(yōu)惠權(quán)之行使。
因本協(xié)議而引起的糾紛由雙方協(xié)商解決；如果協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁或向人民法院提起訴訟；訴訟時(shí)，甲方所在地的有管轄權(quán)的法院應(yīng)為雙方糾紛的第一審法院。
1、本協(xié)議任何條款無(wú)效不影響其余條款的有效性、合法性和強(qiáng)制執(zhí)行；而且該無(wú)效條款應(yīng)以另一條在最大程度上反映各方原來(lái)意愿的有效、合法及可強(qiáng)制執(zhí)行的條款取代。
2、本協(xié)議構(gòu)成各方就本協(xié)議內(nèi)容所達(dá)成的全部協(xié)議，并取代各方以前與此相關(guān)的所有討論、記錄、備忘錄、談判、諒解以及文件和協(xié)議。本協(xié)議簽署前各方簽署的有關(guān)本協(xié)議事項(xiàng)的全部協(xié)議、合同以及其他文件自本協(xié)議生效之日起自動(dòng)失效或無(wú)效。
3、雙方確認(rèn)，已經(jīng)仔細(xì)審閱并完全理解本協(xié)議全部條款的內(nèi)容和其法律含義，并由甲方授權(quán)代表和乙方簽字/蓋章后生效。
4、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：（蓋章）
乙方（簽字）：_____
競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇四
合同簽訂地：
甲方（用人單位）：
法定代表人：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動(dòng)者）：
身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
鑒于：
1、“競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)”：指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù)；和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù)。
2、“競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手”：指除甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)外從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的任何個(gè)人、甲方、合伙、合資甲方、獨(dú)資甲方或其他實(shí)體。
3、“區(qū)域”：指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。
4、“期限”：指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后年的時(shí)間。
5、“關(guān)聯(lián)企業(yè)”：指控制甲方的、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的任何其他法人。
（1）投資或從事甲方業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)，或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織；
（2）向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。
（1）任何管理人員終止與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的聘用關(guān)系；
（2）任何客戶、供應(yīng)商、被許可人、許可人或與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w（包括任何潛在的客戶、供應(yīng)商或被許可人等）終止或以其他方式改變與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的.業(yè)務(wù)關(guān)系。
3、乙方承諾，其未簽訂過(guò)且不會(huì)簽訂任何與本合同條款相沖突的書(shū)面或口頭合同。
4、不論因何種原因從甲方離職，離職后____年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。
5、不論因何種原因從甲方離職，離職后年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。
從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期或離職后第二天起，甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的工資收入的%；不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付，由甲方通過(guò)銀行支付至乙方指定的銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取，甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。
乙方在此確認(rèn)，其將從甲方不時(shí)取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同第二、三條中所作承諾的全部對(duì)價(jià)。
雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同，本合同任何部分的無(wú)效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。
雙方同意，本合同第二、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的，在此約定的時(shí)間、地理區(qū)域和范圍是為保護(hù)甲方和其關(guān)聯(lián)企業(yè)充分使用其商譽(yù)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)所必需的。
乙方承認(rèn)，其違反本合同將給甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)造成無(wú)法彌補(bǔ)的損害，并且通過(guò)任何訴訟獲得的金錢(qián)賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害。乙方同意，甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有權(quán)通過(guò)臨時(shí)限制令、禁止令，對(duì)本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來(lái)防止對(duì)本合同的違反。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。乙方違反本協(xié)議關(guān)于競(jìng)業(yè)限制約定的，需一次性向甲方支付違約金人民幣元。
本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄，并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。
1、本合同自雙方簽章之日起生效。非經(jīng)雙方書(shū)面同意，本合同不得被修改、補(bǔ)充或變更。
2、乙方不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。
3、雙方確認(rèn)，已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。
本合同一式兩份，合同雙方各執(zhí)一份，每份合同具有同等法律效力。
（以下無(wú)正文）
甲方（蓋章）：
法定代表人：
日期：_________年_____月_____日
乙方（簽字并按手印）：
日期：_________年_____月_____日
競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇五
法定代表人：________________
法定地址：__________________
編碼：__________________
乙方（甲方員工）姓名：______
乙方身份證號(hào)碼：____________
聯(lián)系方法：__________________
1.競(jìng)業(yè)限制的范圍為：乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位任職，不得自己從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)，不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方有相同或類似客戶的行業(yè)，也不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相同或類似的行業(yè)。
2.競(jìng)業(yè)限制期：勞動(dòng)合同期限內(nèi)及解除勞動(dòng)關(guān)系后 ____________年。
3.勞動(dòng)合同解除后，甲方一次性向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)_____元整。
4.若乙方違反以上約定，應(yīng)向甲方支付人民幣計(jì)______元違約金并賠償其他經(jīng)濟(jì)損失。
6.本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力。
法定代表人（簽字）：______ 身份證號(hào)碼：______
________年______月______日
競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇六
乙方:
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及國(guó)家、地方政府有關(guān)規(guī)定，在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下，就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。
(一)保密內(nèi)容
甲、乙雙方確認(rèn)，乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容。
1、技術(shù)信息:技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品等。
2、經(jīng)營(yíng)信息:包括經(jīng)營(yíng)方針、投資決策意向、產(chǎn)品服務(wù)定價(jià)、市場(chǎng)分析、廣告策略等。
3、公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。
(二)雙方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方提供正常的工作條件，為乙方的發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。
2、乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)，并將生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)的成果、資料交甲方，甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。
3、乙方不得刺探非本職工作所需要的商業(yè)秘密。
4、未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)和撰寫(xiě)論文向第三方公布。
5、雙方解除或終止勞動(dòng)合同后，乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。
6、雙方協(xié)定競(jìng)業(yè)限制的，解除或終止勞動(dòng)合同后，在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職，也不得自己生產(chǎn)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)。
7、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業(yè)秘密。
8、甲方安排乙方任職涉密崗位，并給予乙方保密津貼。
(三)保密期限
乙方承擔(dān)保密義務(wù)的期限為下列第____種。
1、無(wú)限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)。
2、有限期保密，保密期限自離職之日起____年。
(四)保密津貼
_______________________________________________________________________________。
(五)違約責(zé)任
1、乙方如違反本合同任何條款，應(yīng)一次性向甲方支付違約金______萬(wàn)元，同時(shí)，甲方有權(quán)一次性收回已向乙方發(fā)放的所有保密費(fèi)。
2、如果因?yàn)橐曳降倪`約行為造成了甲方損失，乙方除支付違約金外，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
(六)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
當(dāng)事人因本合同產(chǎn)生的一切糾紛由雙方友好、平等地協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向本合同簽訂地的人民法院提起訴訟。
(七)其他
1、乙方確認(rèn)，在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過(guò)合同內(nèi)容，完全了解合同各條款的法律含義，并知悉和認(rèn)可公司《保密管理制度》。
2、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議為準(zhǔn)。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
3、本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家法律或政府主管部門(mén)的有關(guān)規(guī)章、制度執(zhí)行。
八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方授權(quán)代表簽字并蓋公章之日起生效。
甲方(蓋章) 乙方(簽名或蓋章)
法定代表人簽名 年 月 日 年 月 日
甲方(用人單位)：
名稱：
法定代表人：
住所：
經(jīng)濟(jì)類型：
聯(lián)系電話：
乙方(職工)：
姓名：
身份證號(hào)碼：
住址：
在甲方職務(wù)：
聯(lián)系電話：
二、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)范文：
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議
第一條 定義
除非文中另有說(shuō)明，以下術(shù)語(yǔ)在本合同中具有下列含義：
1.1、本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系是指與該員工在職、離職時(shí)甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開(kāi)展的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。
1.2、本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位，包括但不限于：與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的單位;該競(jìng)爭(zhēng)單位設(shè)立、直接/間接參股、控股、實(shí)際控制的單位;受同一公司控制的競(jìng)爭(zhēng)單位的關(guān)聯(lián)企業(yè);其他與甲方有競(jìng)爭(zhēng)單位的單位。
1.3、本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域范圍： (根據(jù)實(shí)際情況填寫(xiě))。
1.4、本協(xié)議提及的限制生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品范圍，包括但不限于 (根據(jù)產(chǎn)品情況而定，此處可以詳盡列明產(chǎn)品類別)。
1.5、本協(xié)議提及的限制從事的業(yè)務(wù)范圍，包括但不限于： (根據(jù)業(yè)務(wù)情況而定，自行填寫(xiě))。
1.6、乙方負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，不得進(jìn)行下列行為：
1.6.4、乙方向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢服務(wù)、合作或勞務(wù)。
1.6.5 (可根據(jù)實(shí)際情況自行補(bǔ)充)。
1.7 不論乙方因何種原因離開(kāi)公司，均應(yīng)在進(jìn)入新用人單位就職前向公司書(shū)面說(shuō)明新的用人單位的名稱、性質(zhì)和主營(yíng)業(yè)務(wù)。
第二條 甲方的權(quán)利與義務(wù)
2.1、甲方提供正常的工作條件，為乙方的職務(wù)發(fā)明、科研成果提供應(yīng)用和生產(chǎn)條件，根據(jù)乙方創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。
2.2、甲方有權(quán)就乙方的競(jìng)業(yè)行為進(jìn)行調(diào)查、索賠。
第三條 乙方的權(quán)利與義務(wù)
3.2、乙方從甲方離職前應(yīng)當(dāng)與甲方確認(rèn)其是否開(kāi)始離職后的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。如乙方有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方索要《競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)》(參見(jiàn)附件一)，乙方根據(jù)該通知書(shū)取得競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，乙方拖延/拒絕領(lǐng)取通知書(shū)導(dǎo)致甲方?jīng)]有及時(shí)支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的，不影響乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的履行;如因特殊情況乙方可以解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，乙方必須取得甲方出具的《競(jìng)業(yè)限制終止通知書(shū)》(參見(jiàn)附件二)，取得該通知書(shū)后，乙方方能解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
3.3、乙方不辭而別離開(kāi)甲方時(shí)，競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自其離開(kāi)在甲方的工作崗位之日起自動(dòng)開(kāi)始，此種情況下，甲方無(wú)法支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，乙方不得以“甲方?jīng)]有支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金”為由拒絕履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
第四條 違約責(zé)任
4.1.2、乙方違約行為造成甲方損失大于4.1.1違約金計(jì)算總額的情況下，乙方賠償標(biāo)準(zhǔn)：按本協(xié)議4.1.1條的計(jì)算的數(shù)額加上乙方或第三方獲利數(shù)額/甲方直接與間接損失額計(jì)算違約金。
4.2、乙方違反本協(xié)議競(jìng)業(yè)限制相關(guān)規(guī)定的，應(yīng)立即停止違約，繼續(xù)履行本協(xié)議。
第五條 競(jìng)業(yè)限制期限
5.1、競(jìng)業(yè)限制期限：本協(xié)議簽署之日生效，甲乙雙方勞動(dòng)合同解除/終止日起滿兩年失效。
5.2、關(guān)于涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)問(wèn)題的勞動(dòng)者義務(wù)，根據(jù)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)執(zhí)行。
5.3、甲乙雙方勞動(dòng)合同可能存在多次續(xù)簽情況，本協(xié)議不必在每次續(xù)簽勞動(dòng)合同時(shí)另行續(xù)簽，勞動(dòng)合同期限內(nèi)視為當(dāng)然的競(jìng)業(yè)限制期。
6.1.1、乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金由甲方按月向其支付，支付首日為解除/終止勞動(dòng)合同次月 日，以后每月 日前支付相應(yīng)款項(xiàng)，每月金額為 元，共計(jì) 個(gè)月，并由甲方代扣代繳個(gè)人所得稅。(因法律無(wú)明確規(guī)定，此處補(bǔ)償百分比可以自由選擇一個(gè)額度，建議不低于勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月平均工資的30-50%之間)
6.1.2、乙方應(yīng)在離職前向甲方書(shū)面提供其本人的銀行賬戶用于甲方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，乙方未提供賬戶、提供賬戶錯(cuò)誤、賬戶注銷等各種原因?qū)е录追綗o(wú)法及時(shí)支付該等競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的，因此造成的損失由乙方自行承擔(dān)，且在此期間不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
6.1.3、乙方拒絕接受、自行放棄、不領(lǐng)取競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，或因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法正常發(fā)放競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的，因此造成的損失由乙方自行承擔(dān)，且不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
6.1.4、若本合同約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)低于甲方所在地強(qiáng)制性規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)的，則甲方在競(jìng)業(yè)限制期限屆滿前予以補(bǔ)足到最低標(biāo)準(zhǔn)，在此之前，乙方仍應(yīng)履行競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)。
6.2、乙方領(lǐng)取補(bǔ)償金時(shí)，應(yīng)向甲方出示當(dāng)前的任職情況證明，經(jīng)甲方向乙方工作單位確認(rèn)后方可領(lǐng)取。乙方逾期一個(gè)月未能向甲方提交任職情況證明，視為放棄該月的補(bǔ)償金。
6.3、乙方被新單位錄用后應(yīng)在一周內(nèi)將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方。同時(shí)乙方應(yīng)將自己負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況告知其工作單位。
6.4、甲方如認(rèn)為乙方已無(wú)競(jìng)業(yè)限制必要，有權(quán)隨時(shí)通知乙方終止其競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，此項(xiàng)通知可以郵寄送達(dá)，以乙方在本合同約定的地址為準(zhǔn)(若乙方地址或聯(lián)系方式有變更，應(yīng)及時(shí)以書(shū)面形式告知甲方，否則通知以本合同約定的乙方地址或聯(lián)系方式為準(zhǔn))，郵出七日后，乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自行終止，同時(shí)甲方不再支付任何補(bǔ)償金。
6.5、乙方可與甲方協(xié)商解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，但乙方不得單方面終止自己的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。
第七條 其他
7.1、因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方首先應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方提起訴訟均由甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)地人民法院管轄。
7.2、《競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)》、《競(jìng)業(yè)限制終止通知書(shū)》是本合同的附件，與本合同不一致的，以本合同為準(zhǔn)。
7.3、雙方一致同意對(duì)本協(xié)議補(bǔ)充、修改時(shí)，以書(shū)面方式簽訂補(bǔ)充或者變更協(xié)議，該補(bǔ)充、變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
7.4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽章之日起生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽章)：
授權(quán)代表人(簽字)：
日期： 日期：
附件一：競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)
姓名： ，身份證號(hào)碼： ，自 年 月 日起，從公司離職。其所負(fù)有的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自 年 月 日，開(kāi)始生效。
競(jìng)業(yè)限制合同履行期間的競(jìng)業(yè)補(bǔ)償，自生效日起算，計(jì)算與發(fā)放辦法按照雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議中的相關(guān)條款執(zhí)行。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
日期： 日期：
競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇七
1、競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)：與甲方公司所提供的產(chǎn)品或從事的服務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù)，包括但不限于下列業(yè)務(wù)：? ??? ??? ??? ??。
2、競(jìng)爭(zhēng)性單位：從事競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)的公司、單位或個(gè)人。
3、競(jìng)業(yè)行為：自己或與其它個(gè)人或組織合作，直接或間接的從事競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)；或?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)性單位提供服務(wù)或勞務(wù)，包括但不限于擔(dān)任競(jìng)爭(zhēng)性單位的合伙人、董事、監(jiān)事、股東、管理人員或一般職員、代理人、顧問(wèn)等。
下列行為之一均將視為競(jìng)業(yè)行為：
（2）在競(jìng)爭(zhēng)性單位繳納個(gè)人所得稅，或社會(huì)保險(xiǎn)，或住房公積金；
（3）乙方或乙方直屬親屬、配偶從競(jìng)爭(zhēng)性單位處領(lǐng)取任何報(bào)酬（包括但不限于以薪酬、報(bào)酬、勞務(wù)費(fèi)用、分紅、報(bào)銷、服務(wù)費(fèi)用、購(gòu)買(mǎi)等任何名義）或獲得旅游、實(shí)物、購(gòu)物卡、消費(fèi)卡、報(bào)銷等好處，而乙方不能提供合理說(shuō)明的。
競(jìng)業(yè)協(xié)議生效條件 涉外員工競(jìng)業(yè)限制協(xié)議篇八
甲方（聘用單位）全稱：_________
法定地址：_________
郵政編碼：_________
法人代表姓名：_________
職務(wù)：_________
委托代理人姓名：_________
職務(wù)：_________
乙方（受聘者）姓名：_________
甲方因生產(chǎn)、工作需要，聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方平等協(xié)商同意，依法簽訂本合同。
一、甲方承諾
（一）遵守國(guó)家、本省的法律、法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。
（二）依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)基金，并接受乙方查詢和敦促。
（三）按時(shí)支付乙方的工資，不得非法扣除或以任何形式拖延支付。
（四）為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生規(guī)定的勞動(dòng)條件和保護(hù)措施。
（五）為乙方提供本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
（六）在不影響正常生產(chǎn)（工作）的情況下，不干涉乙方參加合法的社會(huì)活動(dòng)。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。
二、乙方承諾
（一）遵守國(guó)家、本省的法律、法規(guī)，維護(hù)國(guó)家利益和甲方的合法利益。
（二）遵守甲方不違反法律規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的工作安排。
（三）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)（工作）數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)（要求）。
（四）如實(shí)提供個(gè)人有關(guān)資料，不得有欺騙訛詐行為。
三、雙方約定
（一）工作范圍
甲方安排乙方在_________崗位（工種）負(fù)責(zé)_________工作（兼做_________工作）。
（二）合同期限及試用期
本合同期限自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中，試用期_________個(gè)月（最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月），月工資額_________元。
（三）工作時(shí)間和超過(guò)工作限制
乙方每天為甲方工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)44小時(shí)，每周享有至少1天休息日（實(shí)行5天工作制之后從新規(guī)定）。由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方如需乙方加班加點(diǎn)，須征得乙方和工會(huì)同意，并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休，且每月累計(jì)加班不得超過(guò)36小時(shí)，連續(xù)加班不得超過(guò)3天。
（四）工資的給付
1．甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時(shí)間為每月_________日至_________日。
2．停工工資：非因乙方過(guò)失造成停工，停工期間，甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費(fèi)不得低于乙方平均工資的70％。
四、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂
（一）勞動(dòng)合同的解除
合同期未滿解除勞動(dòng)合同的，必須符合國(guó)家法律規(guī)定；經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以解除合同。
除法律另有規(guī)定外，甲、乙任何一方要解除勞動(dòng)合同，須提前30天書(shū)面通知對(duì)方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對(duì)方，作為代替通知金。
（二）勞動(dòng)合同的終止
勞動(dòng)合同期滿，合同即終止執(zhí)行。
（三）勞動(dòng)合同的續(xù)訂
續(xù)訂勞動(dòng)合同，雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。
五、合同期待遇和終止、解除勞動(dòng)合同的有關(guān)補(bǔ)償
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償（生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助金），按國(guó)家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、違約責(zé)任
甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定，須承擔(dān)違約責(zé)任。
（一）違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任
1．甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的，除支付加班工資外，還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。
2．乙方已同意加班但又臨時(shí)拒絕的，須按預(yù)定加班時(shí)數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。
3．甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資，除付清所欠工資外，須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1％的違約金。
4．在合同期內(nèi)，甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過(guò)錯(cuò)而解除合同，甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長(zhǎng)短支付違約金，數(shù)額為：解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限（不足一年的按一年計(jì)）。
5．乙方非法單方面解除合同，須付給甲方違約金，數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限（不足一年的按一年計(jì)）。
（二）違約法律責(zé)任
甲、乙任何一方違反本合同，給對(duì)方造成嚴(yán)重?fù)p失的，除承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、其他
（一）經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，但須辦理變更手續(xù)。
（二）甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)申請(qǐng)調(diào)解和仲裁，也可以向人民法院起訴。
（三）本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
（四）其他約定：_________
甲方（蓋章）：_________乙方（簽章）：_________
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