最新幼兒園師德師風學習心得體會(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-08-17 10:06:37
最新幼兒園師德師風學習心得體會(八篇)
時間:2023-08-17 10:06:37    

從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

幼兒園師德師風學習心得體會篇一

近些年來,隨著高考競爭的日益激烈,集中學習這一概念逐漸受到廣大學生及家長的重視。我也深有體會地參與了集中學習,從中受益良多。下面將結合我的親身經(jīng)歷,以及對集中學習的理解,談談我對集中學習的學習心得體會。

首先,集中學習給了我一個互相鼓勵的環(huán)境。在集中學習的班級中,每個人都懷著對高考的執(zhí)著,競爭氛圍濃厚,相互鞭策,相互進步。在這個過程中,我們相互激勵、相互支持,一起度過艱辛的學習時光。每天我都能感受到班級里同學們的努力和進步,這種正能量極大地激勵著我,使我更加堅定地走向成功的道路。

其次,集中學習給了我一個規(guī)范高效的學習方式。在集中學習的班級中,每天早上都會有早自習,并由老師進行作息時間的規(guī)劃。這樣的規(guī)定讓我能夠更好地養(yǎng)成良好的學習習慣,保證每天的學習效率。在班級群里除了老師組織的活動,同學們也會分享一些學習方法和技巧,相互之間的學習也更有針對性和效果性。通過這些規(guī)范的學習方式,我能夠更加專注地學習,并在有限的時間內(nèi)取得更好的成績。

此外,集中學習讓我體驗到了一種紀律性和堅持力。在集中學習的班級中,我們每天必須遵守學習時間的規(guī)定,嚴格聽從老師的安排,不允許打擾他人,更不允許自己被他人打擾。這使我深刻地認識到學習的嚴謹和紀律性的重要性。同時,集中學習也需要長期堅持。每天都有重復的學習內(nèi)容和任務,沒有即時的反饋和獎勵,但正是這樣的堅持,讓我看到了付出與收獲的直接關系。養(yǎng)成堅持的習慣,不僅是集中學習的體會,更是我在以后的學習和生活中的寶貴財富。

最后,集中學習給了我一個展示自我的機會。在集中學習的班級中,我學到了更多的學科知識,提高了自己的能力,也積累了更多的經(jīng)驗。在每次集中學習結束后,我們會舉辦一次展示和交流的活動。在這個機會下,我可以向同學們展示我所學到的知識和技能,也能夠通過他們的反饋和意見來不斷完善自己。這種展示自我的機會,讓我更加積極主動地學習和參與,鍛煉了自信心和表達能力。

綜上所述,集中學習對于我的成長和進步產(chǎn)生了深遠的影響。它給了我一個互相鼓勵的環(huán)境,規(guī)范高效的學習方式,豐富了我的紀律性和堅持力,并給予了我展示自我的機會。通過集中學習,我收獲了知識,收獲了成績,更重要的是,收獲了對學習的熱愛與勇氣。我相信,只要我們能夠在集中學習中把握好機會,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,定能書寫出屬于自己的成功篇章。

幼兒園師德師風學習心得體會篇二

為了進一步提高我車間的班組建設和安全文化水平,我有幸參加了此次去煉鋼學習參觀的機會,并從中感受到公司各級領導對車間班組建設和安全文化建設的高度重視,學習到了兄弟單位在班組建設和安全文化建設方面的先進經(jīng)驗,使我受益匪淺,體會頗深。此次學習,內(nèi)容主要包括基礎管理和現(xiàn)場衛(wèi)生兩大塊。

基礎管理部分:詳細的講解了非常規(guī)作業(yè)的分類,各科室在檢修過程中的責任劃分,搶修過程中的應急辦法,并針對各種作業(yè)制定各類工作任務單、派工單,明確員工在檢修過程中各自的職責和任務,有效的解決了員工在檢修過程中任務不明、職責不清等問題,杜絕了不安全事故的發(fā)生。

動態(tài)作業(yè)管理主要針對常規(guī)作業(yè)如:架子車拉運油桶、2-4人搬運物品、多人清掃馬路等制定了詳細的作業(yè)程序,使員工操作程序化、標準化,很好的提高了作業(yè)效率,確保了作業(yè)安全。

安全監(jiān)護人管理培訓辦法,明晰了安全監(jiān)護人的任職條件、培訓選拔、免職條件、監(jiān)護內(nèi)容等,并實行競爭上崗,有效的提升了安全監(jiān)護人的作業(yè)水平、先后協(xié)調(diào)能力、安全責任心,把不安全事故消除在萌芽狀態(tài),形成了良好的安全氛圍。

每月學習兩句安全格言警句活動和班前會安全宣誓活動,營造了班中的安全氣氛,形成了良好的安全生產(chǎn)格局。

現(xiàn)場參觀部分:走進操作室映入我眼簾的是一種和諧有序的感覺,一張張標語牌清晰的記載了各工段員工的工作業(yè)績,敘述了員工的愿景、目標等。其次是班組組建成員榜使人一目了然知道當班員工情況,班組光榮榜以及三化曝光臺形成了鮮明的對比,有獎有罰,大大的促進了員工在安全工作方面的積極性。查看班組臺帳可以說是麻雀雖小但五臟俱全,有班組簡介、班組基本情況、班組人員崗位包機、班組考核資料、班組臺賬、班組人員通訊簿、班組休班計劃、班組月度總結、班組培訓資料、各類工作任務單、派工單等,相當詳細。整個車間讓人感受最大的干凈整潔,各類物品堆放有序,安全走廊、扶手幾乎是一塵不染,安全走廊醒目處鑲有煉鋼廠的各種文化理念,突顯出了安全、生產(chǎn)共贏的局面。

通過這次參觀學習,結合我公司目前現(xiàn)狀我對班組建設的感悟有以下幾點:

第一,要統(tǒng)一思想、提高認識。班組建設的目標是將班組建設成為“安全文明高效、培養(yǎng)凝聚人才、開拓進取創(chuàng)新、團結學習和諧”的班組,為職工搭建不斷提升技能水平,充分展示自己能力的平臺。

第二,要以人為本、構建和諧型班組。一個班組就是一個大家庭。在班組這個“家”中大家要像用對待親人一樣。在處理問題時應多從對方的角度去考慮問題,相互關心,相互理解,處處充滿溫馨和諧。此次參觀中、以及白國周班組管理學習中都證明了這樣一個道理:一個和諧良好的班組環(huán)境能保證班組人員的思想穩(wěn)定,提高班組人員工作熱情,更加有利于班組凝聚力和戰(zhàn)斗力的生成,為全面推進班組建設的開展提供保障。

第三,要把握關鍵,抓住重點。班組長是班組建設的關鍵所在,一個班組管理水平的好壞班組長的素質起著非常關鍵的作用,班組長應將50%的時間用在班組的管理上。班組建設要落到實處,就必須重視班組的生產(chǎn)工作,班組長必須要以身作則狠抓生產(chǎn)管理。要做到查隱患疏而不漏,糾違章鐵面無私,抓防范舉一反三。只要敢抓敢管,就能起到以點帶面的作用,從而實現(xiàn)帶動一批人,真正做好生產(chǎn)現(xiàn)場的班組建設工作。

第四,要強化培訓,創(chuàng)建學習型班組。只有平時多培訓,多學習、多積累,關鍵時候才能用的上。所以班組建設必須要認真開展好培訓工作,培養(yǎng)班組成員善于學習、勤于思考的習慣,為每位員工營造濃厚的學習氛圍,發(fā)揮每個員工的創(chuàng)新思維能力,把創(chuàng)建學習型班組作為班組建設的核心內(nèi)容。

通過此次參觀學習,不但學到了其他兄弟單位在班組建設上的先進經(jīng)驗,感受到了公司對班組建設的高度重視,更進一步提高了認識,理清了以后的工作思路。明確了班組建設要抓什么,重點抓什么,怎么來抓。我們共同努力,使我廠的班組建設工作邁上一個新的臺階。

幼兒園師德師風學習心得體會篇三

集中學習是指通過集中注意力和精力,專注于學習任務,提高學習效果的學習方法。在我的學習生涯中,我一直秉持著這種學習方法,并收獲了許多寶貴的學習經(jīng)驗。通過總結自己的學習心得,我深刻認識到集中學習的重要性,并堅信它是提高學習效率的有效途徑。

第二段:培養(yǎng)學習的良好環(huán)境和習慣

要進行集中學習,首先需要培養(yǎng)良好的學習環(huán)境和習慣。我經(jīng)常選擇一個安靜、整潔的地方來學習,遠離干擾和嘈雜的環(huán)境。在學習前,我會整理好學習用品,并保持良好的體力和精神狀態(tài)。另外,我也會對自己進行時間管理,合理安排學習和休息的時間,避免過度疲勞對學習的影響。

第三段:提高注意力和集中力的方法

集中學習的關鍵是提高注意力和集中力。其中,有效的時間管理是非常重要的。我通常采用番茄鐘等時間管理工具,將學習任務切分成短時間的小目標,集中精力進行高效學習。同時,我也注重鍛煉自己的專注力,采取專注訓練的方法,如通過閱讀、解題等方式進行專注力的鍛煉,提升自己的集中力。

第四段:制定學習計劃與目標

為了更好地集中學習,我總是制定學習計劃和目標。在每一次學習前,我會先進行學習內(nèi)容的規(guī)劃,明確自己的學習目標以及達成目標所需的步驟和時間。有了明確的學習計劃和目標,我能夠更有針對性地學習,循序漸進地提高自己的學習水平。在學習過程中,我還會對自己的學習進度進行檢查和評估,及時調(diào)整學習計劃,確保學習目標的實現(xiàn)。

第五段:全身心地參與學習

集中學習需要我們?nèi)硇牡貐⑴c其中。為了做到這一點,我會采取積極的學習態(tài)度和積極的學習方法。我會主動參與課堂討論,積極提問和回答問題,與教師和同學們進行互動。在合作學習中,我也會積極參與團隊活動,與同學們互相交流討論,共同解決問題。在個人學習中,我喜歡將學到的知識進行整理和總結,寫下筆記或者制作思維導圖,以便后期復習和記憶。通過全身心地參與學習,我能夠更好地理解和掌握知識,提高學習效果。

結尾:

集中學習是提高學習效果的重要方法,通過培養(yǎng)良好的學習環(huán)境和習慣,提高注意力和集中力,制定學習計劃和目標,以及全身心地參與學習,我們可以更加高效地學習。通過不斷運用集中學習的方法,我在學習中取得了顯著的進步。我相信,只要堅持集中學習,我們就能夠在學習中不斷成長,實現(xiàn)自己的學習目標。

幼兒園師德師風學習心得體會篇四

在學習中成長,在成長中實踐。人生中就是這樣,每一次的學習就是一次實踐的機會。每一次的實踐就是一次挑戰(zhàn),我們能害怕嗎?答案是肯定的:“不能!” 不管是在什么情況下,都是不能,不會,也不可以害怕挑戰(zhàn)。我們之所以培訓,目的就是增強我們挑戰(zhàn)的信心。我不知道別人通過培訓學到了多少,感受到了多少,了解到了多少。只知道通過培訓自己感悟頗深。

首先要說明的一點就是通過這次培訓我學到了很多,見過的聽過的,沒見過的沒聽過的統(tǒng)統(tǒng)包含在內(nèi)。

宋老師講的創(chuàng)新與實踐雖說我不知道內(nèi)容是什么,不過通過各位干部的發(fā)言,我知道那是對我們以后產(chǎn)生影響的一次培訓??偨Y會上各位干部積極發(fā)言,這說明什么?說明這一次培訓是成功的。還有一點是我們需要這樣的機會,這樣一個提高自己,完善自己,充實自己的機會。

回想起這段時間的培訓,相信大家都學到了很多,可我有一種新的感覺:“學到的越多,不知道的就越多”。為什么這樣說呢?在以前的學習中自己并沒有注重某一方面的學習,只是知道老師教什么,自己就學什么,從來不管對與錯,也從來不管為什么,只是盲目的走路,學習。上大學以后感覺就變了很多,原因很簡單:“這里的學習不再是片面的,是一種以具體事情具體分析的方式進行的?!敝粡倪@一點上說,這就要比以前的學習系統(tǒng)化,畢竟涉及到專業(yè)知識。在這里學習越多,感覺以前了解的東西越少,然后就會努力的或者是刻意的去找這方面的書籍,學習這方面的知識。可是越學,感覺自己知道的越少,這是為什么呢?因為我們有一顆想充實自己的心,有一顆想要學習的心,同時也有一顆向前的心。這就不得不要求我們自己要在工作中學習,在學習中工作,把所學的用到工作中。

其次在我們的電教理論培訓中,于丹教授講的一段話讓我受益良多:“盤古在天地之間‘一日九變’,像一個新生的嬰兒,每天都在微妙地變化著。這種變化最終達到了一個境界,叫做“神于天,圣于地”。這六個字其實是中國人的人格理想:既有一片理想主義的天空,可以自由翱翔,而不妥協(xié)于現(xiàn)實世界上很多的規(guī)則與障礙;又有腳踏實地的能力,能夠在這個大地上去進行他行為的拓展。只有理想而沒有土地的人,是夢想主義者不是理想主義者;只有土地而沒有天空的人,是務實主義者不是現(xiàn)實主義者?!边@句話雖然不能說完全體會但至少也回味很多次。他要求我們要干什么?腳踏實地!不管從哪一方面說,我們都要腳踏實地。只有這樣,我們才能在工作中,學習中積極的表現(xiàn)自己。也是有這樣,我們才能清楚的了解到自己的不足,從而積極的改正。

再次,在金正昆教授講的禮儀中,主要是從“互動、溝通、形象”三個關鍵詞入手,完整的講解了我們在生活中,學習中所應該注意的事項。以及在交往過程中正確處理人際關系的原則和技巧,以生動的事例,深入淺出地介紹了接待禮儀、辦公禮儀、公關禮儀的.基本行為規(guī)范。同時也說明,了解現(xiàn)代禮儀是我們21世紀大學生素質能力的重要組成部分和必然掌握的利益規(guī)范,熟悉和掌握現(xiàn)代禮儀文化,既是職業(yè)特殊性和工作嚴肅性的內(nèi)在要求,也是新時期建設新型學生干部良好形象的目標要求。

隨著現(xiàn)代信息社會飛速發(fā)展的傳播,溝通技術和手段日益改變著人們傳統(tǒng)的交往觀念和交往行為。尤其是人們交往的范圍已逐步從人際溝通擴展為大范圍的公眾溝通,從面對面的近距離溝通發(fā)展到了不見面的遠程溝通,從慢節(jié)奏、低頻率的溝通變?yōu)榭旃?jié)奏、高頻率的溝通。這種現(xiàn)代信息社會的人際溝通的變化給人類社交禮儀的內(nèi)容和方式均提出了更高的要求。如何在這種溝通的條件下,實現(xiàn)有禮節(jié)的交往,去實現(xiàn)創(chuàng)造“人和”的境界,這是學習禮儀的意義。也是我們當代大學生學習禮儀的重要原因。所以我們要認識到學習禮儀的重要性,從而完善自己這方面的不足。

首先,我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓,也很榮幸參加了這次培訓,這說明公司對我們員工培訓的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務行業(yè)的我,也非常珍惜這次機會。

經(jīng)過這幾天的培訓,完全打破了我沒培訓之前認為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法,讓原本對服務行業(yè)不感興趣的我,漸漸對服務充滿濃厚的興趣,服務作為一個大眾化消費群體,我個認為最主要的是,它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密相連。

在這幾天的培訓中我還學到了,賣場的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細心強和責任心強的員工。

如果在工作中我們失去了細心,那么在布局及陳列當中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達不到理想的效果,失去應有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。

公司的這一次培訓,從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非常著重的,老板及培訓人員都做了很多準備,讓我們在培訓內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們在未來的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!

接下來的培訓,我想會更有趣、更專業(yè),所以我會更認真聽,理論與實踐更加強化我們的工作,因為我也很熱愛且珍惜這份工作!

學習能讓人進步,工作能讓人自信,相信我們在不斷地學習和工作經(jīng)驗當中讓我們把超市變得更加美好。

工作閱歷淺、認識面窄、課本上所學的理論與工作的實際上存在著一定的差別等等各種因素給我的工作有一定的難度,但是通過一段時間的工作,基本上 都能夠熟悉前臺的工作,例如對于總經(jīng)理以及招商部同事所需要的客戶資料能夠立刻打印。剛開始對于電腦上存在多份相同的文件,不知道改打印的是哪一份,手忙腳亂、工作內(nèi)容沒能夠分主次、輕重、緩急。最后找個空閑的時間把以前所學到的文檔管理課程的電子檔歸檔方法,判斷電腦中的文件是否有用、什么樣的分類標準、里面的內(nèi)容是關于什么方面的等等。當把那些一堆堆的文件整理成井然有序的文件夾時,就會有一種油然而生的成就感,自豪感。即使是在這段過程當中,會有文件涉及范圍廣,也由于是新手,心里總覺得任務多,而且是自己的時間安排不合理;常常弄得焦頭爛額的。20天的工作時間,終于讓自己的工作井然有序地進行。

在行政人事部部門里,由主管帶領著我們開展各項的工作。剛剛開始的工作,有點囫圇吞棗,像一只無頭蒼蠅。工作中感到頭緒亂、心態(tài)沒有擺正、走馬觀花。所以才會造成工作上的一些小差錯,這些的小差錯給自己的工作上帶來了很大的教訓,所以只有不求甚解,才能夠準確地、明確地、具體地把握好上級的指示。同時也只有主動地向上級問:“還有什么事情需要我去忙的?”“這件事情需要什么樣的要求?”也只有這樣,才能夠更加快速地提高自己的工作效率,工作的成效。

俗話說“滴水不成海,獨木不成林”,所以每個項目的圓滿的完成必須要有一個“人心齊,泰山移”的團隊小組。在行政人事部門里,有許許多多瑣碎的雜事,例如要注意到前臺的飲水機旁邊的衛(wèi)生問題、為客戶倒水、購買物品等、喂養(yǎng)魚食等等。整個部門雖然只有三個人那么少,但是任務卻也是繁重瑣碎有時還需要很及時去處理,在主管的指示下,我們兩個下屬分工合作,只為了把工作做得更加全面和到位,力爭到注意整個公司各個同事的需求,為各個部門提供方便快捷的服務,準備好經(jīng)常使用到的各種店面資料、結業(yè)資料等等。這同時也挑戰(zhàn)了我們的各種工作和為人處世的能力以及態(tài)度。為了能夠使到每一次的項目、每一步的目標、每一個的計劃能夠圓滿完成,會努力地向公司優(yōu)秀的同事學習,向上級學習有關的工作能力和工作的態(tài)度。自己也會牢牢謹記:“三人行,必有我?guī)熝伞钡拿跃洹M瑫r也告誡自己一個人在公司中,不可能是孤立的個體,而是要融入到一個公司的文化當中,只有團結一致,才能更好地完成任務。

又是一年春柳綠。走過了7月,迎來了7月。總結三月,計劃8月,讓自己的行程都在計劃當中。不斷地提高自己的職業(yè)素養(yǎng)、在不同場合扮演的角色、以及細節(jié)等等。與此同時,自己也會不斷地要求自己達到更好的層次,找出工作中得不足,不滿足于現(xiàn)狀,不斷完善自己,勤于和善于學習,努力提高分析和思考問題的能力,加強自己各方面的能力,工作時會更加主動付出,凡是都會出于真心,以大局為重,共事多溝通,交往相互尊重,相互信任,相互支持,時刻牢記團隊的力量。

幼兒園師德師風學習心得體會篇五

Visio是一款功能強大的流程圖繪制工具,也是國內(nèi)外廣泛應用的圖表制作軟件。學習visio對于提高繪圖能力和工作效率都有著積極的影響。在學習visio的過程中,我從中汲取了不少心得和體會,下面將分享給大家。本文將從五個方面來探討學習visio的必備技能。

一、把握圖表設計原則

圖表設計原則是任何圖表繪制的第一步,也是圖表能否傳達信息的關鍵。所以我們在學習visio時,首先需要學會如何用合適的方式展現(xiàn)數(shù)據(jù)信息。比如,應該選擇合適的圖形類型和顏色,用直觀的方式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)。此外,還要學會如何使用視覺元素,如間距、縮放等,來為圖表帶來更好的視覺效果。

二、掌握基本操作技巧

對于任何軟件來說,熟練掌握基本操作是至關重要的。學會如何在visio中繪制基礎的圖形,如矩形、圓形、箭頭等等,掌握圖形樣式的調(diào)整,如線條、填充、陰影等等,是學習visio的第一步。掌握好這些基本操作,可以減少圖形的繪制時間,提高工作效率。

三、學會使用高效工具

Visio提供了一系列高效工具,如圖表向導、自動布局和數(shù)據(jù)鏈接等等,可以幫助我們更快地完成圖表繪制。比如,在繪制組織結構圖時,可以通過使用組織圖向導,在幾個關鍵步驟下即可完成圖表,大大提高了效率。而在使用自動布局時,visio可以自動將圖形排列成理想的布局,讓圖表更具可讀性。

四、重視圖表細節(jié)

圖表中的細節(jié)是影響圖表質量的重要因素。在visio中,這些元素包括字體、顏色和標簽等等,它們?nèi)绻浞挚紤]會使圖表更具清晰性和可讀性。這需要我們學會如何在圖表中添加標簽,調(diào)整字體和顏色,以及處理圖表中出現(xiàn)的一些細節(jié)問題,如圖形重疊等問題。

五、勤于練習和交流學習經(jīng)驗

作為一種工具軟件,visio需要我們實踐來提高使用效果。通過大量地使用visio進行實踐,也可以發(fā)掘出其中的不足之處,并且可以學到更多繪圖技巧。同時,在學習過程中,交流學習經(jīng)驗也是必不可少的??梢酝ㄟ^網(wǎng)絡或者其他途徑,尋找共同的學習者和討論區(qū),交流使用visio的心得體會,這可以幫助我們更有效地掌握visio的技能。

結語:

通過對visio的學習,我認為這款軟件的主要特點是圖表細節(jié)、高效工具和表格設計規(guī)范,高度重視以上三方面是學習visio的關鍵。通過對軟件原理的掌握和實踐運用,便可以輕松繪制出各類具有專業(yè)風格的圖表,解決工作中遇到的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)問題,提高工作效率。

幼兒園師德師風學習心得體會篇六

未來世界的競爭是教育的競爭、人才的競爭。推動教育事業(yè)發(fā)展的主體——教師,肩負著光榮而神圣的歷史使命。要培養(yǎng)造就二十一世紀高質量、高規(guī)格的人才,就必須建立一支高素質的教師隊伍。而教師隊伍建設的核心是教師的師德,教師的師德決定了教師的素質,教師的素質又決定了教育的質量。因此,加強師德建設工作是時代的需要,是全面推進素質教育,深化隊伍建設的總樞紐,也是搞好教育系統(tǒng)行風建設,決定教師隊伍建設成敗與否的關鍵。

當前,由于受市場經(jīng)濟 大潮的沖擊,有悖師德的現(xiàn)象屢禁不止,一定程度上影響了人民教師良好的整體形象。例如:超度違規(guī)帶生,體罰或變相體罰學生,不公平地看待學生,功利主義思想嚴重,追逐短期效益,盲目地亂辦班,亂收費等。

一是、教師教育理念陳舊,其理念還停留在應試教育的框框里,只注重學生的智育發(fā)展,忽視了學生人格培養(yǎng),沒有注意心靈的溝通,沒有把真正的做人教育理解到位,落實到位。

二是、教師缺乏良好的心理品質。教育學生需要良好的心理品質,心理品質的不健全輕者對學生惡語中傷,重者會對學生實施體罰。

三是、在利益的驅使下急功近利,缺少愛心,不會關愛學生。屢禁不止的違規(guī)超度帶生問題,就是在利益的驅動之下的產(chǎn)物。

四是、教育評估機制,仍以應試成績?yōu)楹诵模處熋鎸Ω鞣矫娴膲毫?,延緩了師德建設的進程。師德形成決非一種表面的具體行為。任何一種師德表現(xiàn)都能折射出深層的東西,它包含著人才觀、學生觀、質量觀、管理觀、學習觀、評價觀等一系列相關理念在內(nèi)的綜合觀念。一句話,有什么樣的教育理念,就有什么樣的`師德表現(xiàn)。

面對新的情況,在推進素質教育,倡導更新教育理念的同時,怎樣樹立新時期的師德形象,已成為廣大教師面臨的重要課題,我認為需要從以下幾個方面努力。

要做好現(xiàn)在社會的教師,擁有一個良好的心態(tài)至關重要。在我們平陽這樣一個物欲橫流的社會環(huán)境背景下,教師的價值觀顯得尤為重要。我體會到一個人的幸福是要靠自己感受的,就是說老師要知道滿足,錢是永遠都賺不完的。有了這么一個理念為基礎的話,那么我們現(xiàn)在的超度帶生問題,歧視學生問題,體罰等各種有礙于師德形象的問題都會得到根本好轉。所以,在老師當中首先要解決價值觀的問題,教師要調(diào)整好自己的心態(tài),做一個時常會感恩的人,學會滿足,學會體驗幸福,感受幸福。

學生是學習的主人,是發(fā)展的主體。教師面對的是學生的未來,而不是個人眼前的榮譽和利益,要立足于學生的成長。因此教書育人不可急功近利,需從大處著眼。部分教師受應試教育理念的影響習慣于只看眼前,不顧將來,以剝奪學生個性為代價換取教師的師道尊嚴,以犧牲學生的學習興趣為代價,過分苛求學生的成績,換取暫時的高分。因為習慣了應試的學生,以后面對大學的開放式教學環(huán)境,不能適應,成績會下降,還會不同程度的患上心理障礙。眾所周知,愛迪生七歲上學,因成績差退學,愛因斯坦兩歲說話,上學智力遲鈍,德國詩人海涅是盡人皆知的后進生,普京上小學時學習成績一塌糊涂,而現(xiàn)在成為力挽俄羅斯經(jīng)濟大滑坡的總統(tǒng)。事實表明,學習成績與創(chuàng)造力無明顯的聯(lián)系。創(chuàng)造力有早晚,先后之分,越是有個性的人,創(chuàng)造力越突出,個性是創(chuàng)造的前提,把個性多樣性作為一種有價值的東西,一種財富來加以接受,我們就不會按成績把學生分為三六九等,我們眼中就會沒有差生,只有差異。實施有差異的教育,實現(xiàn)有差異的發(fā)展。

搞教育不能搞一陣風式的形式主義,這也是一種不理智的急功近利的短期行為,因為,學生的成長和發(fā)展有其階段性,不能強求一致,無法整齊劃一。而真正能夠給學生以偉大啟迪和深刻影響的往往是一些教育細節(jié)?,F(xiàn)在的問題學生很多,教師不能一時、一個模式、一種方法就能解決全體學生的諸多問題,一定要根據(jù)不同學生出現(xiàn)的不同問題有針對性的解決。要讓學生喜歡老師,不訓斥學生,發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,給予及時的表揚,真誠地賞識他們。我們的教師隊伍中,絕大多數(shù)責任心都很強,然而,僅僅有責任心是不夠的,要變單純的“責任”為豐富的“情感”,去面對學生之間出現(xiàn)的各種問題。作為一名教育工作者,應該經(jīng)常學習,經(jīng)常對照,經(jīng)常反思。以自己崇高的事業(yè)道德來履行自己的教師職責,做一個受學生和家長歡迎的無愧與心的人民教師。

教書是手段,育人是目的。因此,我們教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是為教書而教書的“教書匠”,而應是一個教育家,是人類靈魂的工程師?!耙郧橛耍瑹釔蹖W生;以言導行,誨人不倦;以才育人,親切關心;以身示范,尊重信任”。尊師愛生,是一種理性化的高尚情感,對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中。教育是愛的共鳴,是心和心的呼應。教師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發(fā)揮最大限度的作用??梢哉f,熱愛學生是教師職業(yè)道德的根本。對學生冷漠,缺乏熱情,決不是一個有良好師德的好教師。教師愛學生體現(xiàn)在“嚴”和“慈”上。

常言道:“嚴師出高徒?!庇终f:“嚴是愛,寬是害”。對學生不嚴格要求,嚴格訓練,是難以培育出跨世紀的可靠接班人和合格的建設者?!白怨判鄄哦嗄ルy,從來紈绔少偉男”。所以,對學生不嚴不行。當然,嚴要得法,嚴要有度,不能按法西斯式的訓練來要求。慈,就是對學生要關心、愛護、寬容、尊重。充分鼓勵學生的自尊和自信,關心學生的學習和成長進步,使學生全面發(fā)展?!盁釔坳P心學生”是真摯的師愛,是教師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的情感,是教育實踐中一種強大的教育力量和手段,它表現(xiàn)了教師對祖國、對人民、對黨的愛,體現(xiàn)了教師的獨立人格和應承擔的社會責任。教師要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。教師對學生的愛,即是敬業(yè)精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現(xiàn),既是育人的目的,又是教師教書這個職業(yè)的具體表現(xiàn)。

師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,歷代教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規(guī)范,又是教師良好人格的品格特征的體現(xiàn)。在學生心目中,教師是社會的規(guī)范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。教師的人格魅力來源于對事業(yè)的忠誠,他們不是僅僅把教書看成謀生的手段,而是毫無私心雜念地投身其中,以教書育人為崇高的職責,并能從中享受到人生的樂趣。他們以自己的真誠去換取學生的真誠,以自己的正直去構筑學生的正直,以自己的純潔去塑造學生的純潔,以自己人性的美好去描繪學生人性的美好,以自己高尚的品德去培養(yǎng)學生高尚的品德。他們應是最能以身作則的人。教師時時處處要以大局為重,克服個人主義,自覺遵守憲法和社會公德守則,遵守校紀校規(guī),以模范行為為學生做出表率。俗話說:“教育無小事,事事是教育;教育無小節(jié),節(jié)節(jié)是楷模?!睘槿藥煴恚斫讨赜谘越獭N覀円欢ㄒ米约憾饲f的儀表,得體的舉止感化學生的行為。

熱愛學生并不是一件容易的事,讓學生體會到老師對他們的愛更困難。疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。教師是塑造人類靈魂的工程師,應具有十分強烈的質量意識,要真正在培養(yǎng)學生高尚情操、塑造學生美好心靈方面下功夫。一個教師只有對自己的學生充滿執(zhí)著的愛,才能激發(fā)出做好這一工作的高度責任感,才能堅定不移地辛勤耕耘,獲得豐碩的育人之果。熱愛學生,是教師全部職業(yè)活動中最寶貴的一種情感,沒有對學生的愛,也就不可能有真正成功的教育。

這種愛,是不能以血緣關系和個人好惡為轉移的,教師應當把它無私地奉獻給全體學生。愛是打開心扉的鑰匙。要把真摯的愛融在整個班級之中,不僅要愛那些好學生,更要愛那些缺點較多的學生,要讓每一個學生都從教師這里得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發(fā)向上的力量,更加自愛、自尊、自強和自信。如果他們切實地感到老師是在誠心誠意地愛護自己,關心自己,幫助自己,他們就會很自然地對你產(chǎn)生歡迎的傾向,喜歡接近你,并心悅誠服地接受你的教育和指導。反之,如果他們感覺到你有愛生之心,他們就會在情感上對你采取冷漠、猜疑、反感甚至抵觸的消極態(tài)度,那樣的話,無論你怎樣苦口婆心,他們也不會接受。所以,具有愛心,是教師取得教育成果的極為重要的前提,對學生愛之愈深,教育效果愈好。然而,教師只有“愛的教育”和“奉獻的教育”還遠遠不夠,了解學生、理解學生、尊重學生、引導學生,才是教師在愛學生這一基礎上的發(fā)展方向。

總之,一個合格的教師應該有良好的職業(yè)道德、健康的心理素質和為祖國教育事業(yè)無私奉獻的敬業(yè)精神,有新時代所推崇的新思想,新觀念,有探索精神和創(chuàng)新精神。

幼兒園師德師風學習心得體會篇七

在我們的學習生活中,我們或多或少地讀過大量的書籍,而每個人對這些書籍的理解不同。我今天要分享的是自己學習某一本書的心得體會。這本書讓我想到了很多對我來說新的方式來看待生活中的各種問題,也讓我不斷挑戰(zhàn)自己的思維方式以及視角。在這篇文章中,我將分享我對這本書的理解,以及這本書對我的啟示。

第一段:介紹書名及作者

首先,我要介紹一下我所讀的書籍的名稱和作者。這本書的名字是《……》,它的作者是……。本書旨在……。它分為……章節(jié),主要講述了……。

第二段:我的理解和啟示

我讀完這本書后,我感受最深的是……。這本書讓我深刻意識到了……,幫助我明白了……。它提供了很多有關……的信息,這些信息我覺得非常實用。在閱讀本書的過程中,我體會到了……。并且,這本書也啟迪了我對一些生活態(tài)度的思考。由于閱讀這本書,我在處理問題時可以有更全面的視角,這也為我以后的人生增添了很多光彩。

第三段:我的體會

這本書也讓我明白,……。在我讀這本書時,我也發(fā)現(xiàn)自己非常喜歡它的……。當我讀到書中的某些段落時,我感到這個作者和我有很多共鳴,這也讓我感到很激動。我在這本書中體會到了作者的思考方式,這啟迪了我對人生的態(tài)度。

第四段:我的改變

在我讀完這本書之后,我的思維方式和事物看待的角度也發(fā)生了很大的改變。在處理問題時,我會從多個角度來看待同一件事情。我會更加積極地對待生活中的挑戰(zhàn),而不是一直抱怨生活不公。此外,由于閱讀這本書,我還發(fā)現(xiàn)自己對……很有興趣,這為我新的學習和生活帶來了很多機會。

第五段:總結

總結而言,這本書在我的思維方式、人生觀以及態(tài)度上都產(chǎn)生了很大的影響。它不僅啟迪了我的思考方式,還讓我走上了一個全新的道路。我相信這本書對我的思想發(fā)展和成長都會是一種重要的貢獻,我也很期待在將來的生活中,有機會重新閱讀這本書并從中獲得更多的思想激發(fā)。

幼兒園師德師風學習心得體會篇八

首先,要轉變學習理念。學習是提高素質的一種手段,也是素質的重要內(nèi)容!要改變過去在學習上不正確的認識。不是為了拿文憑而學習,要由重文憑向重能力轉變。也不是針對性極強的階段性學習就可以了,要由階段學習向終身學習轉變。還要將學習視為享受,而不是累贅所謂“學而時習之,不亦說乎!”學習理念的轉變是一個人搞好學習的前提和基礎。

其次,要有重點地學習。在當今時代,知識浩如煙海,沒有明確的學習重點就會陷入迷茫,就會在知識的大海前失去前進的方向!因此,要結合自身實際,確定當前需要的、適合自身的學習重點。這是搞好學習的關鍵所在。

作為機關公務員,應該重點學習以下幾個方面的知識:

一、是學哲學。要善于用哲學思維去思考問題,用哲學的基本觀點指導自己的工作實踐,客觀、辯證地認識自我和世界。使自己變得更加清醒、更加睿智,更加理解領導意圖,更好地完成自己的工作任務。

二、是學業(yè)務。俗話說“干什么吆喝什么”,機關公務人員都有自己的本職工作,能不能把本職工作做好是衡量一個人的基本條件。因此,必須下力氣研究業(yè)務,不斷提升自身業(yè)務素質和能力。要成為自己本職業(yè)務的行家里手,甚至是專家。機關公務員的流動性較強,到了新的工作崗位就要迅速進入角色,重新研究新的業(yè)務工作,而不能以不熟悉、不擅長為做不好工作去推托。

三、是學表達。作為機關公務員,要有獨立的思考能力和較高的思想水平,同時要有較為扎實的文字綜合能力和語言表達能力。任何一個部門都離不開文字綜合能力和語言表達能力。要注意學習積累知識,關注現(xiàn)實,提高學習的主動性和自覺性。主動向書本學習,將書本知識應用到具體工作中,促進工作進展。主動向實踐學習,在具體工作實踐中,每一次工作都是很好地學習,要善于總結歸納工作中的得失,不斷提高自我。主動向領導學習,學習領導考慮問題的思維方式,反思自己的差距,改進自我。

再次,機關公務員必須充分認識到學習的極端重要性和迫切性,要有危機感。要有加強自身學習的意識,有從我做起,從現(xiàn)在做起的果斷加強學習。以夸父逐日的精神,精衛(wèi)填海的毅力,愚公移山的執(zhí)著,聞雞起舞的勤勉,扎扎實實地強化學習,真正提高自身素質和工作能力,全身心投入到工作中去,以出色的工作業(yè)績檢驗學習的成果,從而為我們司法行政事業(yè)又好又快發(fā)展做出自己一份應有的貢獻。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/3158292.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔