總結(jié)是我們思考的結(jié)果，可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，并更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)。豐富詞匯和語法的運(yùn)用?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。寫一篇完美的總結(jié)需要我們挖掘過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從而改進(jìn)自己。以下是小編為大家準(zhǔn)備的總結(jié)范文，希望能夠給大家寫總結(jié)提供一些啟發(fā)和思路。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇一
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司app各板塊公眾圈的運(yùn)營和拓展;
2、能通過seo技術(shù)手段提高網(wǎng)站，app流量，并進(jìn)行流量轉(zhuǎn)化，提升獲客能力;
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售，開拓與維護(hù)異業(yè)合作，如流量互換、媒體發(fā)布、kol合作等
任職要求
1、懂seo優(yōu)化技術(shù)，對提升網(wǎng)站、app流量及流量轉(zhuǎn)化有成功案例優(yōu)先;
2、對網(wǎng)絡(luò)營銷有深刻的認(rèn)識及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的文字組織能力和創(chuàng)造力、策劃炒作能力,對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題敏感;
5、熱愛社交媒體，對新媒體營銷和傳播方式有一定了解。
篇二
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體平臺矩陣搭建，從0到1的階段;
2、負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容策劃、文案撰寫的實(shí)操，承擔(dān)拉新和轉(zhuǎn)化的kpi;
4、熟知內(nèi)部產(chǎn)品特點(diǎn)并通過外部端渠道的擴(kuò)展進(jìn)行產(chǎn)品推廣;
5、對知識付費(fèi)市場有足夠的靈敏度，給出有助于產(chǎn)品迭代的建設(shè)性方案并能獨(dú)立運(yùn)作其方案。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、新聞、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上產(chǎn)品運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有互聯(lián)網(wǎng)教育工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
4、有音視頻平臺知識付費(fèi)會員體系搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、擅長人際溝通，有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，靈活、機(jī)智的判斷力和處事能力;
篇三
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營和管理公司的新媒體賬號;
2、高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容，完成粉絲增長和點(diǎn)贊互動目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)圖文文章和短視頻的素材收集、剪輯、包裝、整合配音等工作，完成內(nèi)容發(fā)布;
4、進(jìn)行基本的賬號和內(nèi)容推廣工作，在一定時間內(nèi)達(dá)到一定粉絲量及點(diǎn)贊數(shù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，熟悉各自媒體平臺;
2、思維活躍，有創(chuàng)新意識，有新媒體推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、善于策劃各種活動，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣。
篇四
職責(zé)：
3.能夠以當(dāng)下熱點(diǎn)制造話題，知道受眾喜好;
5.持續(xù)對運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測分析，收集用戶反饋，不斷優(yōu)化運(yùn)營策略。
崗位要求
1.大專及以上學(xué)歷，有新媒體運(yùn)營和知識付費(fèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.有短視頻運(yùn)營和社群運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熱衷關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)，各種表情包重度使用者，各種段子熱門梗熱詞隨口就來;
4.熟悉短視頻內(nèi)容表現(xiàn)形式，能獨(dú)立撰寫短視頻內(nèi)容方案;
5.腦洞大、多創(chuàng)意。
篇五
職責(zé)：
4、利用主流統(tǒng)計(jì)分析工具對各種營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析、評估，并進(jìn)行優(yōu)化;
8、通過數(shù)據(jù)有效分析社會化媒體推廣效果;
9、有效收集行業(yè)及競爭對手的動態(tài)，為管理層提供決策依據(jù)。
任職要求：
1、新聞學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、熱愛新媒體，文字功底好，做過新媒體編輯、內(nèi)容編輯者優(yōu)先。
3、熟悉當(dāng)下新媒體運(yùn)營環(huán)境，有一定的平臺資源;
4、5年新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有自媒體大號或短視頻ip的成功操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇二
姓名：xxx
性別：男
年齡：28歲
婚姻狀況：已婚
政治面貌：群眾
現(xiàn)居城市：南昌
籍貫：南昌
聯(lián)系電話：xxxxxxx
電子郵箱：xxxxxxx
工作類型：全職
期望薪資：5000—8000元
工作地點(diǎn)：南昌
求職行業(yè)：通信/電子、市場/營銷
求職職位：運(yùn)營主管/客戶經(jīng)理/主管
20xx-05 — 20xx-07——中國電信x分公司——客戶服務(wù)部運(yùn)營項(xiàng)目經(jīng)理
工作描述：
4、建立呼叫中心客服、坐席的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績效考核；組織開展案例學(xué)習(xí)、召開月度總結(jié)會議，不斷提高員工業(yè)務(wù)技能和專業(yè)服務(wù)水平。
20xx-07 — 20xx-09——通信設(shè)備有限公司——外呼運(yùn)營經(jīng)理兼人事經(jīng)理
工作描述：
一、外呼中心運(yùn)營管理：
2、建立呼叫中心客服的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績效考核；組織開展案例學(xué)習(xí)、召開月度總結(jié)會議，提高員工業(yè)務(wù)技能和專業(yè)服務(wù)水平。
3、協(xié)助公司實(shí)體門店進(jìn)行電信業(yè)務(wù)外呼，幫助門店完成每月銷售任務(wù)指標(biāo)。
二、人事經(jīng)理：
1、編制及按需要修訂人事規(guī)章制度。
2、招聘部門主管以上人員，對初試合格者，向總經(jīng)理推薦。
3、負(fù)責(zé)員工的晉級、調(diào)薪的考核與平衡。
20xx-09 — 20xx-07——江西師范大學(xué)——人力資源管理——本科
普通話：熟練
英語：一般
工作敬業(yè)、認(rèn)真、有良好的團(tuán)隊(duì)精神，愛崗敬業(yè)。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇三
姓名：個人簡歷
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲（1990年7月4日）
居住地：北京
電話：133*******（手機(jī)）
e-mail：
最近工作[11個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職位：
新媒體運(yùn)營顧問
學(xué)歷：本科
專業(yè)：網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)
學(xué)校：北京大學(xué)
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：新媒體運(yùn)營顧問
工作經(jīng)驗(yàn)
2014/9 – 2016/8：xx有限公司[11個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
運(yùn)營部新媒體運(yùn)營顧問
1.?? 根據(jù)公司定位及產(chǎn)品定位發(fā)布微信、微博等網(wǎng)絡(luò)新媒體相關(guān)的信息文案，與目標(biāo)客戶線上互動。
2.?? 結(jié)合行業(yè)新聞熱點(diǎn)，行業(yè)研究成果，協(xié)助策劃及撰寫與定位相關(guān)的`主題及文案（edm）。
3.?? 能夠通過有效運(yùn)營手段來推廣品牌，擴(kuò)大影響力、增加用戶數(shù)量、提高轉(zhuǎn)化率等。
2013/5 – 2014/8：xx有限公司[1年3個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
運(yùn)營部新媒體運(yùn)營顧問
1.?? 根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，主持制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、市場開發(fā)方向。
2.?? 分析和預(yù)測市場、把握市場趨勢，為公司重大決策提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報告。
3.?? 組織編制年度經(jīng)營目標(biāo)，負(fù)責(zé)目標(biāo)的落實(shí)，檢查營銷計(jì)劃的推行情況，統(tǒng)計(jì)經(jīng)營結(jié)果。
教育經(jīng)歷
2009/8— 2013/6?? 北京大學(xué)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)本科
證書
2010/12? 大學(xué)英語四級
語言能力
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
自我評價
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇四
xx
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 22
婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 電子信息工程技術(shù)
主修專業(yè)： 電子技術(shù) 政治面貌： 群眾
畢業(yè)院校： 廈門軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時間： 20xx年6 月
最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 一年以上 身 高： 170 cm 體重：55公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)
期望從事職業(yè)： 新媒體運(yùn)營 期望薪水： 面議
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時間： 1周以內(nèi) 需提供住房： 不需要
教育背景：
學(xué)校名稱： 廈門軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )
專業(yè)名稱： 電子信息工程技術(shù) 學(xué)歷： 大專
所 在 地： 福建省廈門市集美區(qū) 證書：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
公司名稱： 互聯(lián)網(wǎng)營銷學(xué)習(xí)
所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 兼職推廣
工作描述： 1.在微信、知乎平臺，進(jìn)行文章的制作、發(fā)布。
2.評估營銷效果，做出數(shù)據(jù)分析報告
公司名稱： 鄴城商貿(mào) ( 20xx年7月 - 20xx年2月 )
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 商務(wù)板塊e棟
職位名稱： 產(chǎn)品經(jīng)理
工作描述： 1.負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)業(yè)務(wù)拓展。
2.維護(hù)新老客戶關(guān)系。
3.設(shè)計(jì)產(chǎn)品操作流程、使用說明。
自我評價： 互聯(lián)網(wǎng)深度用戶，認(rèn)為真實(shí)有效果的營銷才是好營銷。 好的營銷內(nèi)容不是憑空想出來的“我認(rèn)為客戶需要”，是建立在了解用戶和產(chǎn)品的前提下才能制作用戶認(rèn)同的內(nèi)容。數(shù)據(jù)能讓我明白營銷效果好在哪，差在哪，指導(dǎo)調(diào)整，促進(jìn)營銷。我非常熱愛互聯(lián)網(wǎng)營銷，用戶的行為在不斷變化，而我也需要不斷的學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步!
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇五
應(yīng)聘文字編輯類工作
xx市xx東路123弄67號
(86)13800138000
男
教育經(jīng)歷
xx大學(xué)中文(本科)
畢業(yè)時間：06/
主修課程
古代文學(xué)史、現(xiàn)代文學(xué)史、文學(xué)概論、公務(wù)文書寫作(94)等等
學(xué)積分和獎學(xué)金
-2013國家獎學(xué)金(專業(yè)排名第一)rmb5,000
社會實(shí)踐
完成外事任務(wù)，與廣告商洽談，為其撰寫各類題材的文章
出席各大品牌新品發(fā)布會現(xiàn)場，并進(jìn)行采訪、拍攝、報道
收集、整理和評論讀者的意見和反饋信息，協(xié)助完成專刊的發(fā)展規(guī)劃
擔(dān)任網(wǎng)站編輯，負(fù)責(zé)網(wǎng)站的設(shè)計(jì)以及網(wǎng)站內(nèi)容的撰寫審稿
負(fù)責(zé)其他文字相關(guān)工作
參與公司自有教材的編寫、審稿、出版
發(fā)表作品
《小時代票房下的.內(nèi)涵》
《xxx報》2013第12期
《如何培養(yǎng)終生閱讀的習(xí)慣》
《xxx報》2012第86期
校內(nèi)活動經(jīng)歷
主要負(fù)責(zé)欄目組新聞的采訪和簡單編輯
進(jìn)行新聞的采寫與編輯，同時負(fù)責(zé)日常的辦公室管理與人員協(xié)調(diào)工作
技能證書
大學(xué)英語六級(cet6)
通過日本語能力(jlpt)n2
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇六
很多求職者在個人簡歷中會著重描寫自我優(yōu)勢，殊不知突出自我優(yōu)勢也要適當(dāng)。求職者在個人簡歷中過分描寫自我優(yōu)勢會給招聘官一種自負(fù)且不真實(shí)的感覺。不管給招聘官的是哪種感覺最后你的個人簡歷都會被否定。
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 22
婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 電子信息工程技術(shù)
主修專業(yè)： 電子技術(shù) 政治面貌： 群眾
畢業(yè)院校： 廈門軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時間： 20xx年6 月
最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 一年以上 身 高： 170 cm 體重：55公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)
期望從事職業(yè)： 新媒體運(yùn)營 期望薪水： 面議
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時間： 1周以內(nèi) 需提供住房： 不需要
教育背景：
學(xué)校名稱： 廈門軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )
專業(yè)名稱： 電子信息工程技術(shù) 學(xué)歷： 大專
所 在 地： 福建省廈門市集美區(qū) 證書：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
公司名稱： 互聯(lián)網(wǎng)營銷學(xué)習(xí) ( 20xx年5月 - 至今 )
所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 兼職推廣
工作描述： 1.在微信、知乎平臺，進(jìn)行文章的制作、發(fā)布。
2.評估營銷效果，做出數(shù)據(jù)分析報告
公司名稱： 鄴城商貿(mào) ( 20xx年7月 - 20xx年2月 )
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 商務(wù)板塊e棟
職位名稱： 產(chǎn)品經(jīng)理
工作描述： 1.負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)業(yè)務(wù)拓展。
2.維護(hù)新老客戶關(guān)系。
3.設(shè)計(jì)產(chǎn)品操作流程、使用說明。
自我評價： 互聯(lián)網(wǎng)深度用戶，認(rèn)為真實(shí)有效果的營銷才是好營銷。 好的營銷內(nèi)容不是憑空想出來的“我認(rèn)為客戶需要”，是建立在了解用戶和產(chǎn)品的前提下才能制作用戶認(rèn)同的內(nèi)容。數(shù)據(jù)能讓我明白營銷效果好在哪，差在哪，指導(dǎo)調(diào)整，促進(jìn)營銷。我非常熱愛互聯(lián)網(wǎng)營銷，用戶的行為在不斷變化，而我也需要不斷的學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步!
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
在個人簡歷中編寫求職宣言，求職者只需要小篇幅提到即可，在個人簡歷中不贊同把求職宣言當(dāng)成重點(diǎn)來寫。個人簡歷占用的紙張本來就有限，所以這種表示求職者有能力勝任這個崗位的話就不必多說了，不然招聘官很可能會認(rèn)為求職者能力有限，因?yàn)閭€人簡歷的重點(diǎn)普遍會放在工作經(jīng)驗(yàn)或者學(xué)術(shù)成就上，而不是無關(guān)緊要的求職宣言。
想要打造完美的個人簡歷處處都要重視，不要將優(yōu)勢變成了求職路上的絆腳石。求職宣言不要作為個人簡歷的重點(diǎn)，以上兩點(diǎn)要謹(jǐn)記。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇七
性別：男
年齡：28歲
婚姻狀況：已婚
政治面貌：群眾
現(xiàn)居城市：南昌
籍貫：南昌
聯(lián)系電話：xxxxxxx
電子郵箱：xxxxxxx
工作類型：全職
期望薪資：5000—8000元
工作地點(diǎn)：南昌
求職行業(yè)：通信/電子、市場/營銷
求職職位：運(yùn)營主管/客戶經(jīng)理/主管
20xx-05—20xx-07——中國電信x分公司——客戶服務(wù)部運(yùn)營項(xiàng)目經(jīng)理
工作描述：
4、建立呼叫中心客服、坐席的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績效考核；組織開展案例學(xué)習(xí)、召開月度總結(jié)會議，不斷提高員工業(yè)務(wù)技能和專業(yè)服務(wù)水平。
20xx-07—20xx-09——通信設(shè)備有限公司——外呼運(yùn)營經(jīng)理兼人事經(jīng)理
工作描述：
一、外呼中心運(yùn)營管理：
2、建立呼叫中心客服的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績效考核；組織開展案例學(xué)習(xí)、召開月度總結(jié)會議，提高員工業(yè)務(wù)技能和專業(yè)服務(wù)水平。
3、協(xié)助公司實(shí)體門店進(jìn)行電信業(yè)務(wù)外呼，幫助門店完成每月銷售任務(wù)指標(biāo)。
二、人事經(jīng)理：
1、編制及按需要修訂人事規(guī)章制度。
2、招聘部門主管以上人員，對初試合格者，向總經(jīng)理推薦。
3、負(fù)責(zé)員工的晉級、調(diào)薪的考核與平衡。
20xx-09—20xx-07——江西師范大學(xué)——人力資源管理——本科
普通話：熟練
英語：一般
工作敬業(yè)、認(rèn)真、有良好的團(tuán)隊(duì)精神，愛崗敬業(yè)。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇八
一年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|25歲
居住地：北京
聯(lián)系電話：
e-mail：/jianli
最近工作[5個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
職位：互聯(lián)網(wǎng)新媒體運(yùn)營專員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：音樂作曲
學(xué)校：中國音樂學(xué)院
自我評價
本人思想端正、積極向上、適應(yīng)力強(qiáng)，有管理、組織能力。工作中能吃苦肯鉆研，能承受較強(qiáng)工作壓力，首發(fā)，注重長期穩(wěn)定的發(fā)展機(jī)會、談判及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。強(qiáng)烈的工作責(zé)任心及優(yōu)秀的問題分析與處理能力，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，并且從事的每項(xiàng)工作都能很好的完成。
求職意向
到崗時間：可隨時到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：互聯(lián)網(wǎng)新媒體運(yùn)營專員
工作經(jīng)驗(yàn)
/32015/8：有限公司[5個月]
所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
運(yùn)營部互聯(lián)網(wǎng)新媒體運(yùn)營專員
1.負(fù)責(zé)公司新媒體渠道(微信、微博)的內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和粉絲數(shù)。
2.微博、微信內(nèi)容文案及活動文案設(shè)計(jì)撰寫，對潮流時尚事物有獨(dú)特的品味和見解。
3.策劃原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機(jī)會，提高微博微信知名度和美譽(yù)度。
/52015/1：有限公司[8個月]
所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
運(yùn)營部互聯(lián)網(wǎng)新媒體運(yùn)營專員
1.策劃并執(zhí)行微信、微博營銷線上活動，通過有效運(yùn)營手段提升粉絲活躍度。
2.快速響應(yīng)社會、行業(yè)熱點(diǎn)話題，對微信微博賬號的關(guān)注度負(fù)責(zé)。
3.跟蹤微信微博推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
教育經(jīng)歷
/82014/6中國音樂學(xué)院音樂作曲本科
證書
/12大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇九
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年5月7日)
居住地：北京
電話：185******(手機(jī))
e-mail：xx@
最近工作[11個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
職位：網(wǎng)絡(luò)新媒體運(yùn)營
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：新媒體與信息網(wǎng)絡(luò)
學(xué)校：中國傳媒大學(xué)
自我評價
多年工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)戰(zhàn)略、組織、計(jì)劃、運(yùn)營、監(jiān)督、執(zhí)行各環(huán)節(jié)，有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和出色的執(zhí)行能力。有多項(xiàng)成功的策劃和實(shí)施案例，包括對大型行業(yè)垂直門戶網(wǎng)站的架構(gòu)和運(yùn)營、數(shù)字電視內(nèi)容及文化傳媒項(xiàng)目的營銷策劃、寬帶互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的市場推廣策劃。
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：網(wǎng)絡(luò)新媒體運(yùn)營
工作經(jīng)驗(yàn)
2014/10―2015/9：xx有限公司[11個月]
所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
媒體部網(wǎng)絡(luò)新媒體運(yùn)營
1.根據(jù)現(xiàn)有競爭形勢開拓新媒體資源運(yùn)用，結(jié)合報紙和網(wǎng)絡(luò)媒體優(yōu)勢整合運(yùn)營。
2.策劃建立發(fā)展新快報、新快報新媒體微博、微信，使其成為公司宣傳和盈利的工具。
3.對網(wǎng)站進(jìn)行seo優(yōu)化，對網(wǎng)站新聞及廣告管理令網(wǎng)站增值。
2013/8―2014/9：xx有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播
媒體室網(wǎng)絡(luò)新媒體運(yùn)營
1.多類型網(wǎng)絡(luò)新媒體平臺口碑傳播的創(chuàng)意文字撰寫、發(fā)布、活動策劃。
2.負(fù)責(zé)制定新媒體運(yùn)營策略及活動策劃，開展階段性的新媒體互動活動，利用新媒體平臺推廣品牌、活動。
3.規(guī)劃微信賬號并獨(dú)立運(yùn)營，提供符合公司和互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)要求的優(yōu)質(zhì)、有傳播性的內(nèi)容。
教育經(jīng)歷
2009/9―2013/6中國傳媒大學(xué)新媒體與信息網(wǎng)絡(luò)本科
證書
2010/12大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
附：
經(jīng)過長時間的分析與嘗試，想必對簡歷了解不多的人已然可以制作出對他們而言比較優(yōu)質(zhì)的個人簡歷出來。雖說簡歷的書寫最為講求的是真實(shí)性信息的表達(dá)，但在求職者存在錯誤的書寫理念后，原本可發(fā)揮出足夠運(yùn)用效果的簡歷，也會顯得非常無力。
之所以簡歷會表現(xiàn)出不堪使用的效果，主要便與簡歷呈現(xiàn)出來的運(yùn)用狀態(tài)有關(guān)。尤其是一些求職者為獲得更高的收益，會在簡歷中進(jìn)行諸多求職條件的敘述，如此也就促使簡歷雖優(yōu)質(zhì)，但卻很難吸引到招聘方。
能力比較出色的求職者
個人能力綜合而言比較不錯的求職者在進(jìn)行求職時，大都會因?yàn)樽陨淼膶?shí)力比較出色，故而會在簡歷中進(jìn)行各類待遇的要求。即便從付出與收獲的理念來看，這一類的求職者可以收獲到滿意的工作崗位與薪資待遇，但過分的對其強(qiáng)調(diào)，難免會令招聘方感到極為厭煩。
沒有能力卻想獲得高收益
沒有多么出人意表的個人能力卻想要獲得較高的薪資回報，無論從哪一點(diǎn)而言，這一類的簡歷都是無法贏得招聘方認(rèn)可的，需知有技巧的書寫簡歷，才是求職者最應(yīng)關(guān)注的問題。所以求職者且無論自己的能力如何，都需要在進(jìn)行簡歷創(chuàng)作時量力而行。
在了解上述兩種簡歷可發(fā)揮出來的影響后，以往對很多人來說未能幫助自己獲取心儀工作的原因，也因此得到了解決。
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新媒體運(yùn)營個人簡歷篇十
有些求職者在編寫個人簡歷時不注意個人簡歷中所使用的標(biāo)點(diǎn)符號，千萬不要小看個人簡歷中的標(biāo)點(diǎn)符號，一個標(biāo)點(diǎn)符號完全可以改變一段話的`語氣甚至意思。在個人簡歷中求職者最好不要使用感嘆號。原因是：如果求職者在個人簡歷上頻繁使用感嘆號，會讓招聘官認(rèn)為求職者是一位情緒容易激動的人，在個人簡歷中也不便表達(dá)這么強(qiáng)烈的情感。
當(dāng)然還有一大部分求職者都會在個人簡歷中或多或少出現(xiàn)過的問題——錯別字。在個人簡歷中出現(xiàn)錯別字對求職者的個人簡歷來說有著強(qiáng)大的殺傷力。不管是中文個人簡歷出現(xiàn)錯別字還是英文個人簡歷出現(xiàn)語法使用錯誤或者單詞拼寫錯誤都會使招聘官認(rèn)為求職者的文化素養(yǎng)不高，或者是并不是個會用心做事的人，即便在工作中也很有可能出現(xiàn)很多錯誤。當(dāng)招聘官對求職者有了這種偏見之后，相信求職者的求職之路不會順暢。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇十一
一些求職者的家人可能在社會中有一些地位，或者是家境殷實(shí)。于是在個人簡歷中把家庭背景作為個人簡歷中的重點(diǎn)，期望以這種方式被用人單位錄用。其實(shí)這種方法對于求職來說沒有任何好處。在個人簡歷中將家庭背景當(dāng)重點(diǎn)來編輯，會讓招聘官認(rèn)為求職者沒有什么能力，想靠家庭背景來謀取職位，想必也沒有能力勝任這個職位?，F(xiàn)在用人單位更看重的不是求職者的家庭背景，而是求職者的工作經(jīng)驗(yàn)或是求職者有沒有潛力是不是個人才。要知道用人單位最怕的'是人才流失，而不會關(guān)心求職者的家庭背景。
很多求職者為了讓個人簡歷做一塊出色的敲門磚，求職者會把個人簡歷做過分的潤色，添加本來沒有的工作經(jīng)驗(yàn)，甚至偽造學(xué)歷。這種做法是個人簡歷中的大忌。招聘官每天都會瀏覽不計(jì)其數(shù)的個人簡歷，輕易就可以看出破綻，謊言總會被拆穿，個人簡歷最重要的就是誠信。
基本資料
姓名
性別
年齡
出生日期
學(xué)歷
民族
婚姻狀況
身份證
籍貫
戶口所在地
畢業(yè)學(xué)校
計(jì)算機(jī)能力
工作經(jīng)歷
工作時間
公司名稱
職位名稱
所屬部門
教育情況
時間
學(xué)校
學(xué)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷
培訓(xùn)時間
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
培訓(xùn)內(nèi)容
語言能力
語言
水平
普通話
英語
自我評價
聯(lián)系方式
手機(jī)
電子郵箱
聯(lián)系地址
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇十二
1、明確動機(jī)
無論是開展新媒體工作或活動策劃工作，首要做的是明確動機(jī)。
我們做這件事的目的是什么？想要達(dá)到什么效果？市場反饋如何？
但是起初我們常常為了做活動而做活動，活動結(jié)束也沒有做跟訪，導(dǎo)致活動效果難以評估。
2、高效的解決方法
明確動機(jī)后，尋求最高效的解決方法。
就為young平臺輸送產(chǎn)品而言，根據(jù)本次的工作要求尋找目標(biāo)產(chǎn)品，從渠道下手找產(chǎn)品，這是最高效的方法：
1）需要找眾籌階段的產(chǎn)品，就上京東眾籌、淘寶眾籌；
3）智能家居類產(chǎn)品，就從智能家居展會中物色；
??
3、組局與破局
這是我在做運(yùn)營工作中學(xué)到的印象最深刻的一個技能。
很多時候運(yùn)營在做的事，就像是攢一個“局”。即，設(shè)計(jì)或假想出來一個最終可以拉動n多人一起參與一起玩一起high的事情，并一步步去讓這個事情從假想變得落地。
無論局大局小，組局成功的關(guān)鍵，總是在于你要能夠一一界定清楚，局內(nèi)各方的價值供給關(guān)系，并在其中穿針引線，優(yōu)先引入某種較為稀缺的價值，從而逐步讓各方間的價值供給關(guān)系從最初的假想一點(diǎn)點(diǎn)變?yōu)榇_立。
假如你想要成為一名優(yōu)秀的運(yùn)營，你一定需要——
1）愛上“做局”。這里的“局”，不是一個陰謀或陷阱，而是一個可以讓n多人一起參與其中并同時收獲價值，在n多角色之間實(shí)現(xiàn)價值匹配的氛圍和狀態(tài)。典型，好比一場活動。
2）在任何一個局面前，你一定要先能夠找到它的“破局點(diǎn)”，并傾盡全力，通過一系列穿針引線式的動作（它們往往都必須落實(shí)到細(xì)節(jié)）使之成立和實(shí)現(xiàn)。
4、了解客戶需求，尋求雙方利益點(diǎn)
這與營銷的理念是一樣的，營銷就是a為b創(chuàng)造對方想要的價值，建立與維持關(guān)系，以獲得回報的思維過程。我們需要先了解客戶的需求。
我們考慮建立小樣會員體系，以增加非小樣入駐企業(yè)的智能硬件團(tuán)隊(duì)對小樣青年社區(qū)的粘度。在去拜訪前，我們設(shè)想與一些媒體、供應(yīng)鏈、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等第三方平臺建立合作，談取針對小樣會員的優(yōu)惠價格，再將優(yōu)惠價格提供給我們的會員。但以上僅是我們的假設(shè)。通過親自上門拜訪，了解到智能硬件團(tuán)隊(duì)對于“市場渠道”的需求較強(qiáng)烈。在進(jìn)行調(diào)研以前，我們常常在意淫著客戶的需求。
由于售樓處/樣板間智能家居展活動開展的需要，我前去拜訪了幾家智能家居產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)。聽到我們這個活動，所訪的產(chǎn)品方都表示興趣很大，他們也沒有嘗試過房地產(chǎn)這條市場渠道，而我們有開發(fā)商的資源。包括我們拿著活動方案向開發(fā)商推介的時候，開發(fā)商也表示出濃厚的興趣。摒棄傳統(tǒng)的開盤活動，開發(fā)商也希望引入科技的元素，提高樓盤的品質(zhì)、客戶的滿意度。三方均可獲益，這個局就做起來了。
5、因做足功課而專業(yè)
世聯(lián)文化中第一句話也是最重要的一句話：世聯(lián)行因團(tuán)隊(duì)而強(qiáng)大，因做足功課而專業(yè)。
今年3月有幸聽了在世聯(lián)行服務(wù)超過十年的客戶拓展部領(lǐng)導(dǎo)的分享會，其中她分享了她因“做足功課”而受益的故事，我感受頗深！有一次參加阿基米孵化器的智能硬件產(chǎn)品投融資活動，從活動信息中看到那款我準(zhǔn)備拓展的智能硬件產(chǎn)品也參加了本次路演，于是我翻閱其官網(wǎng)、論壇，連其還未正式發(fā)布的產(chǎn)品演示視頻我都翻出來看了。該產(chǎn)品的ceo在路演結(jié)束后下臺，我跟眾多投資經(jīng)理一樣擁簇上前，終于輪到我跟該ceo搭上話，我對其產(chǎn)品及其團(tuán)隊(duì)未參加路演的產(chǎn)品表示興趣、并說出了一些我對產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念的看法，ceo眼睛發(fā)亮，主動添加我的微信。
因?yàn)樘崆白隽斯φn，我對產(chǎn)品及背后運(yùn)營團(tuán)隊(duì)已有一定的認(rèn)知，交流起來非常順暢。后來我們不但達(dá)成合作，且該團(tuán)隊(duì)非常支持我后續(xù)開展的工作、保持著聯(lián)系。
6、客戶關(guān)系管理
crm，通過傳遞卓越的顧客價值和滿意，來建立和維持有價值的客戶關(guān)系的整個過程。
現(xiàn)有的智能硬件產(chǎn)品的客戶，小部分已與小樣金融、小樣青年社區(qū)建立合作。智能硬件產(chǎn)品方于我們而言，其轉(zhuǎn)化價值遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于某一次活動合作的價值。每一次因活動或其他合作而建立聯(lián)系的產(chǎn)品方，都應(yīng)該納入我們的產(chǎn)品資源庫，分門別類進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)。
7、利用好大平臺的資源
初入社會，非常幸運(yùn)能夠在世聯(lián)行和世聯(lián)科創(chuàng)的大平臺上成長。
母公司世聯(lián)行在房地產(chǎn)領(lǐng)域有眾多資源，另一母公司清空科創(chuàng)則在科技創(chuàng)新服務(wù)領(lǐng)域有豐厚的經(jīng)驗(yàn)。兩者聯(lián)手建立了世聯(lián)科創(chuàng)科技有限公司（小樣青年社區(qū)），從出生就自帶兩個母公司的資源。
在智能家居展的活動中，我們利用了母公司世聯(lián)行的資源，在房地產(chǎn)與智能硬件產(chǎn)品之間架起橋梁。
而清控科創(chuàng)，則為我們提供了孵化器運(yùn)營的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
小樣青年社區(qū)則有全國布局、綜合實(shí)力強(qiáng)的優(yōu)勢。
很多時候，利用公司的大平臺去推動合作，會事半功倍。
公司平臺也為個人帶來了一些優(yōu)質(zhì)的人脈、其他資源。但也應(yīng)該清醒地明白，哪些 是自己的能力，哪些是自己所在的平臺帶來的福利。工作交接（略）
對個人發(fā)展的影響
1、提高個人綜合素質(zhì)
江湖上流傳著這么一句話：大公司學(xué)做人，小公司學(xué)做事。
很慶幸我一畢業(yè)就進(jìn)入了世聯(lián)行這個大平臺里，尤其從事綜合管理的工作，讓我漸漸褪去學(xué)生的稚氣，學(xué)會待人接物。在深圳小樣團(tuán)隊(duì)里，明確的分工更讓我的工作能力得到大大提升！進(jìn)入社會一年，個人的綜合素質(zhì)得到了全面提升。這是我快速成長的一年。
2、提升了個人思考與學(xué)習(xí)的能力
“要主動去思考、去學(xué)習(xí)”，這是深小樣團(tuán)隊(duì)老大經(jīng)常對我說的，也是我反復(fù)提醒自己的。老大會讓我們參與決策，并要求我們制定工作計(jì)劃，這在一定程度上培養(yǎng)了我們思考的能力。公司給我們的培訓(xùn)有限，從事的是新興行業(yè)，很多經(jīng)驗(yàn)是靠實(shí)戰(zhàn)積累總結(jié)而成。所以主動去學(xué)習(xí)是非常重要的。我還應(yīng)該加強(qiáng)鍛煉思維邏輯。
3、培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
在小樣團(tuán)隊(duì)中，每個同事各司其職、分工明確，團(tuán)隊(duì)內(nèi)的資源也需要整合，這時就體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。經(jīng)過幾次團(tuán)隊(duì)合作，我能夠很好地聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮、發(fā)揮自己的所長、與同事協(xié)調(diào)并合作完成任務(wù)。
4、提升了社交能力
在小樣工作中最大的收獲就是提升了社交的能力。
在活動運(yùn)營、市場拓展的工作中，整合多方資源、募集參加活動的人員、與客戶商談等都需要進(jìn)行有效的溝通以達(dá)到目的，這便大大鍛煉了我與人溝通的社交能力。
后續(xù)工作建議
1、繼續(xù)搭建產(chǎn)品資源庫
除了產(chǎn)品外，積極尋求市場渠道，使得產(chǎn)品庫的產(chǎn)品得以流通變現(xiàn)。
2、搭建小樣會員體系
建立小樣會員體系，增加非小樣入駐企業(yè)的智能硬件團(tuán)隊(duì)對小樣青年社區(qū)的粘度。
3、幫助對接市場渠道
幫助硬件產(chǎn)品對接市場渠道，如young品平臺、采購商、展會活動等，一方面加深小樣與產(chǎn)品方的合作，另一方面可成為盈利方式之一。
4、調(diào)動小樣媒體資源
在公眾號開設(shè)一個類似于產(chǎn)品評測的欄目，小樣對已有的產(chǎn)品進(jìn)行試用、拍攝及撰寫體驗(yàn)心得，用以打造口碑、吸聚流量，變現(xiàn)手段：銷售產(chǎn)品、接受廣告投放。
可參考公眾號：大人的玩具、硬度idu
5、規(guī)范與產(chǎn)品方的合作協(xié)議
擬定一份普通版本的小樣與產(chǎn)品方的合作協(xié)議，具體合作事項(xiàng)落定后再重新簽訂合同。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇十三
簡歷不要給用人單位太拖沓的感覺，公司招聘人員沒這么多時間慢慢品味你的簡歷，一眼掃下來沒有重要信息就會被丟在一邊，你的簡歷就永無見光之日了。
個人信息
性別：男
民族：漢族年齡：27
婚姻狀況：保密專業(yè)名稱：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
主修專業(yè)：計(jì)算機(jī)類政治面貌：黨員
畢業(yè)院校：福建農(nóng)林大學(xué)東方學(xué)院畢業(yè)時間：6月
最高學(xué)歷：本科電腦水平：一般
工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上身高：173cm體重：66公斤
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：漳平市
求職意向
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱：福建農(nóng)林大學(xué)東方學(xué)院(9月-206月)
專業(yè)名稱：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)歷：本科
所在地：福州證書：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱：深圳學(xué)威企業(yè)咨詢管理有限公司(3月-10月)
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：新媒體運(yùn)營
工作描述：a負(fù)責(zé)制定與公司資源匹配的運(yùn)營目標(biāo)及規(guī)劃
b根據(jù)公司業(yè)務(wù)描繪用戶畫像以及傳播關(guān)系鏈并擬寫營銷方案
d根據(jù)時事與業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定活動方案,提高用戶粘性以及吸引目標(biāo)用戶
e外部合作與跨平臺推廣
f基于數(shù)據(jù)效果分析反饋復(fù)盤
g微信群營銷病毒裂變等
公司名稱：珠海同恩文化傳播有限公司(2013年12月-10月)
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：新媒體運(yùn)營
工作描述：1、主要工作位根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)制定網(wǎng)站運(yùn)營策略、階段性目標(biāo)、方案和計(jì)劃并組織執(zhí)行;分析專題的現(xiàn)有的數(shù)據(jù)指標(biāo)，微信進(jìn)行用戶分析，并提交相關(guān)數(shù)據(jù)報告及整改，優(yōu)化建議。
3、社區(qū)論壇、微博、微信等日常推廣。
4、結(jié)合公司產(chǎn)品新媒體文案撰寫
5、熱點(diǎn)新聞或事件采集，結(jié)合寫出相應(yīng)的熱點(diǎn)文案或活動
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站專題制作修改、活動視頻拍攝、視頻后期處理發(fā)布等工作;
自我評價
自我評價：本人非常喜歡互聯(lián)網(wǎng)有較強(qiáng)網(wǎng)感，信息采集能力強(qiáng)，熟練使用ps等設(shè)計(jì)軟件。有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，而且善于鉆研，透過現(xiàn)象看本質(zhì)。希望能成為貴公司大家庭的一份子。
語言能力
語種名稱掌握程度
英語良好
普通話精通
拓展閱讀：簡歷如何寫好自我評價
個人簡歷中有一項(xiàng)需要填寫的是自我評價，自我評價是自我意識的一種形式。是應(yīng)聘者對自己思想、行為和個性特點(diǎn)的判斷和評價，是自我概念的重要內(nèi)容之一，也就是自我意識，只有當(dāng)應(yīng)聘者具有自我意識的能力時才能做出準(zhǔn)確的自我評價。簡歷之所以要出自我評價是因?yàn)樽晕以u價對人的自我發(fā)展、自我完善、自我實(shí)現(xiàn)有著重大意義。接下來讓我們剖析如何在簡歷中準(zhǔn)確寫出自我評價。
1)凸顯優(yōu)勢
個人簡歷內(nèi)容要充實(shí)，至少能在一定程度上反映出應(yīng)聘者的真實(shí)情況。在自我評價中不僅要凸顯應(yīng)聘者的優(yōu)勢，還要注意在個人簡歷中語言使用需要注意的問題。不能言語浮夸，要以一種真實(shí)的態(tài)度凸顯自己的優(yōu)勢。比如說，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)還很善于溝通在一個組織里能有較強(qiáng)的'組織能力和團(tuán)隊(duì)精神。性格活潑大方、樂觀開朗、上進(jìn)心強(qiáng)、吃苦耐勞并且勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。
2)勵志表決心
一份個人簡歷中不僅僅只是提到自己的優(yōu)勢，當(dāng)然還要像用人單位表決心，說出你在未來工作中的打算，以充沛的精力去努力工作。穩(wěn)中求勝，做到與公司同步發(fā)展?？梢匝杆俚倪m應(yīng)各種環(huán)境，并融于其中。盡全力為公司盈利，讓自己成為用人單位的得力助手。
自我評價在一份簡歷中是一個很大的加分項(xiàng)，當(dāng)然要避開消極的話語，不要否定自己沒有自信。要利用自我評價的正面價值來促進(jìn)人的全面發(fā)展和社會發(fā)展，還要有效地克服自我評價的可能負(fù)面作用。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇十四
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、內(nèi)部立項(xiàng)、政府立項(xiàng)、招投保方案組織等重大業(yè)務(wù)活動;
3.負(fù)責(zé)平臺架構(gòu)、產(chǎn)品研發(fā)、網(wǎng)站運(yùn)營、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維等完整項(xiàng)目生命周期的各個環(huán)節(jié);
2013/5—2014/9：xx有限公司[1年4個月]
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
總經(jīng)辦運(yùn)營專員
1.負(fù)責(zé)企業(yè)信息化建設(shè)和行業(yè)客戶信息化建設(shè);
2.負(fù)責(zé)運(yùn)營商戰(zhàn)略合作和其他省市項(xiàng)目合作拓展。
3.運(yùn)用輿情系統(tǒng)建立公司及客戶產(chǎn)品活動監(jiān)控;
教育經(jīng)歷
2009/9—2013/6上海大學(xué)新媒體與信息網(wǎng)絡(luò)本科
證書
2010/12大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
愿意吃苦受累，通過自己富有激情、積極主動的努力實(shí)現(xiàn)自身價值。作風(fēng)優(yōu)良、待人誠懇，人際關(guān)系良好，處事冷靜穩(wěn)健，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的`事務(wù)。具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力，對事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識;自信、樂觀，具有一定的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。
新媒體運(yùn)營個人簡歷篇十五
2、負(fù)責(zé)新媒體版塊設(shè)計(jì)、主題撰寫、熱點(diǎn)策劃等，并定期組織線上、線下主題活動;
3、負(fù)責(zé)公司大項(xiàng)目的新媒體營銷策劃及執(zhí)行統(tǒng)籌;
4、負(fù)責(zé)新媒體關(guān)系拓展及合作。
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新媒體運(yùn)營個人簡歷篇十六
職責(zé)：
2、創(chuàng)作符合公司商業(yè)需求的原創(chuàng)文案內(nèi)容;
3、配合階段性活動與推廣需求，開展新媒體的傳播;
4、能及時掌握行業(yè)聚焦點(diǎn)，能夠完成專題策劃、線上內(nèi)容的寫作，提升影響力。
任職要求：
3、有創(chuàng)作欲望，對圖文視頻有較好的感覺和審美;
篇二
職責(zé)：
4、分析文案投放的效果以及平臺宣傳推廣效果，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，調(diào)整文案的題材和寫作風(fēng)格。
技能要求：
1、大專及以上學(xué)歷，___年及以上新媒體運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)(有案例);
2、具備優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力，有一定的文字駕馭能力;
3、喜歡新媒體運(yùn)營，思維活躍有想法，對線上熱點(diǎn)有一定的敏感度;
4、視野開闊，市場嗅覺敏銳，善于發(fā)現(xiàn)熱點(diǎn)，文字功底強(qiáng)，溝通能力好。
篇三
職責(zé)：
1、通過互聯(lián)網(wǎng)工具和各種方式推廣公司;
2、挖掘和分析用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求;
3、緊跟新媒體發(fā)展趨勢，深入了解新媒體特點(diǎn)及資源，建立資源渠道關(guān)系，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，探索運(yùn)營模式。
4、負(fù)責(zé)社群內(nèi)容，社群氛圍的營造，打造高粘性的社群;
任職要求：
1.熱愛新媒體行業(yè)，具有新媒體相關(guān)基礎(chǔ)優(yōu)先;
2.性格開朗，形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先;
3.有社群運(yùn)營崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
篇四
職責(zé)：
2.參與日常運(yùn)營，廣告海報，公司文化等撰寫;
3.策劃短視頻內(nèi)容，負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的宣傳策劃，提高品牌曝光量、知名度和播放量;
4.策劃線上/線下各種類型的短視頻活動;
5.協(xié)助內(nèi)容團(tuán)隊(duì)制定更適合新媒體傳播的內(nèi)容;
6.并積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1.大專學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)___年以上者優(yōu)先考慮。不抗拒加班工作
3.敏銳的熱點(diǎn)洞察能力，獨(dú)立選題撰稿能力;
4.懂用戶，有品調(diào);有網(wǎng)感，對新事物懷有熱情，并且有自己的見解;
5.愛互動，會聊天，妥善處理后臺讀者的留言互動;
6.愛學(xué)習(xí)，愛溝通，有好奇心，責(zé)任心，上進(jìn)心，有良好的團(tuán)隊(duì)意識和協(xié)助能力;
7.良好的情緒穩(wěn)定性和抗壓能力;
8.有洞察力，具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改變能力者優(yōu)先。
篇五
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司新媒體(微信、抖音、快手等)的運(yùn)營及規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)公眾號等新媒體推送內(nèi)容的策劃、搜集整理、編輯、維護(hù);
3、負(fù)責(zé)內(nèi)容更新與維護(hù)，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度;
4、負(fù)責(zé)新媒體欄目與外部平臺的合作及拓展;
5、研究平臺推廣模式與渠道，分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù);
任職資格：
1、熟悉新媒體平臺，日常喜歡瀏覽微信、小紅書、抖音、快手等app;
2、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運(yùn)營，對微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺較為熟悉;
3、良好的創(chuàng)新意識及能力，思維活躍，接受新事物能力強(qiáng);
4、文字功底扎實(shí)、有基礎(chǔ)寫作及文案策劃能力或相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
5、責(zé)任心強(qiáng)、具親和力，有良好的溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、大專以上學(xué)歷。
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