精選京東工作感受心得（匯總18篇）

總結(jié)是對(duì)過(guò)去所做的事情進(jìn)行反思和評(píng)估，是我們成長(zhǎng)的重要一環(huán)。需要有明確的總結(jié)的主題；下面是一些寫(xiě)作總結(jié)的技巧和方法，供大家參考。

京東工作感受心得篇一

結(jié)束了四年豐富多彩的大學(xué)生活，我憧憬著自己能夠進(jìn)入一個(gè)在社會(huì)上有地位、受人尊重、有良好發(fā)展前景的大企業(yè)工作。經(jīng)過(guò)努力，終于圓了自己的夢(mèng)我獲得了xx電網(wǎng)公司賜予的這一就業(yè)機(jī)會(huì)。在激情似火的七月我懷者激動(dòng)無(wú)比的心情進(jìn)入了夢(mèng)寐以求的xx電網(wǎng)公司，榮幸成為xx供電局的一名新員工。

七月初到局里報(bào)道后我們首先加入了xx電網(wǎng)公司在貴陽(yáng)xx開(kāi)辦的20xx年新員工培訓(xùn)班，這是我們大學(xué)畢業(yè)參加工作的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)亦是一個(gè)新的起點(diǎn)，在短暫的十天時(shí)間內(nèi)我們進(jìn)行了軍事訓(xùn)練、電網(wǎng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)以及觀看了抗冰保電專題視頻和圖片展。軍訓(xùn)不僅能培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神，而且還能磨練人的堅(jiān)強(qiáng)意志。

xx十天的培訓(xùn)結(jié)束，我們緊接著又加入到都勻電網(wǎng)開(kāi)辦的20xx年新員工生產(chǎn)技能培訓(xùn)班進(jìn)行了為期一個(gè)月的深入學(xué)習(xí)。通過(guò)20多天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使我對(duì)都勻電網(wǎng)有了一個(gè)更為清晰的認(rèn)識(shí)。同時(shí)也對(duì)高電壓設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)、油務(wù)技術(shù)監(jiān)督的分類任務(wù)、電氣試驗(yàn)在電力生產(chǎn)中的應(yīng)用、繼電保護(hù)的基礎(chǔ)知識(shí)、變電運(yùn)行、電氣接線及運(yùn)行方式、變電站的相關(guān)知識(shí)、安規(guī)、事故及異常情況用語(yǔ)、操作術(shù)語(yǔ)、調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)功能、電力營(yíng)銷系統(tǒng)的相關(guān)知識(shí)、電力線載波、光纖通信技術(shù)和信息自動(dòng)化、計(jì)量管理所的結(jié)構(gòu)及職能權(quán)限、電測(cè)量指示儀表的基礎(chǔ)知識(shí)、線路管理及輸電線路的基本知識(shí)、調(diào)度管理的相關(guān)知識(shí)等有了一定程度的了解。這次學(xué)習(xí)將對(duì)我們今后的工作有著不容忽視的作用。

近兩個(gè)月的培訓(xùn)結(jié)束了，我分配到馬場(chǎng)坪供電所見(jiàn)習(xí)上班，從事收費(fèi)工作，剛接觸收費(fèi)難免有些棘手的以前不曾碰到的問(wèn)題，當(dāng)我耐心向所里面的同事請(qǐng)教時(shí)，他們總是非常熱情，不厭其煩的給我講解，每次看到的都是他們熱心的笑容，一股暖流從心間流過(guò)，我知道也堅(jiān)信這股暖流是不會(huì)干涸的。所里面的每一名同事都極好相處，樂(lè)于助人，我想這也許和xx人在外界的良好口碑是分不開(kāi)的吧。

今年下半年，我完成學(xué)業(yè)進(jìn)入了工作中，由一名學(xué)生變成了一名工作者，工作幾個(gè)月后，我發(fā)現(xiàn)進(jìn)入工作崗位，要學(xué)會(huì)承受和自我不斷充實(shí)自我，在工作崗位上，不像在學(xué)校，有教師的督促和監(jiān)督，在工作中，所有一切都靠自我，要在工作中不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)自我。在這幾個(gè)月來(lái)，我經(jīng)歷了一名學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變，學(xué)會(huì)適應(yīng)從學(xué)校到社會(huì)的工作環(huán)境。

上班的日子，有喜有憂，有歡樂(lè)，也有苦累，也許這就是工作生活的全部吧!雖然工作僅有幾個(gè)月，但在這段日子里，我卻能夠體會(huì)到工作的辛苦，鍛煉自我的意志力，同時(shí)積累一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)。這些經(jīng)驗(yàn)無(wú)非就是我們所擁有的“無(wú)形資產(chǎn)”。

時(shí)間過(guò)得很快，不知不覺(jué)我已經(jīng)工作三個(gè)月了，也學(xué)到了很多，雖然是大學(xué)畢業(yè)，可是覺(jué)得自我什么都不會(huì)，不論是專業(yè)知識(shí)，還是為人處事。因?yàn)樽晕业脑颍泻芏嗍伦霾缓?，但我也在努力改正，努力?學(xué)習(xí)，期望能在工作中做的在好些。在工作中要有職責(zé)感，自我做錯(cuò)就要自我承擔(dān)職責(zé)和后果，也許由于自我的不細(xì)心，就可能給別人帶來(lái)巨大的損失，僅有自我有高度的職責(zé)感，才能更好的避免自我無(wú)數(shù)的不細(xì)心。

在工作中，有時(shí)候也會(huì)受到批評(píng)，雖然被批評(píng)是很難受，可是這樣才能在失敗中吸取教訓(xùn)，為以后的打好基礎(chǔ)。同時(shí)，我發(fā)現(xiàn)自我不僅僅在思想上成熟了，在行動(dòng)上也穩(wěn)重了，讓我學(xué)到了很多，也成長(zhǎng)了很多，也許，這就是經(jīng)歷，就是擁有。

總結(jié)三個(gè)月來(lái)的工作，雖然取得了必須的成績(jī)，自身也有了很大的提高，可是還存在著以下不足：

一、工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須差距。由于個(gè)人本事素質(zhì)不夠高，工作效率不高。

二、工作敏感性還不是很強(qiáng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感。

三、對(duì)全局工作情景掌握不細(xì)，還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想辦法，許多工作還只是充當(dāng)“算盤(pán)珠”。

以后我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，改善不足，做好本職工作。不積跬步，無(wú)以成千里。在過(guò)去的一年中，由于工作經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)的欠缺，在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題，雖然所以碰了不少壁，但相應(yīng)地，也得到了不少的磨礪機(jī)會(huì)，這些機(jī)會(huì)對(duì)我來(lái)說(shuō)都是實(shí)際而有效的。此刻吃的苦，所經(jīng)歷的一切都是為了以后而服務(wù)，未來(lái)的苦還很長(zhǎng)，沒(méi)有三五年的磨練，不多受挫折，那么成功將永遠(yuǎn)不會(huì)來(lái)!所以，趁此刻年輕，多經(jīng)歷些，經(jīng)歷多了懂得也就多了，要學(xué)會(huì)慢慢成長(zhǎng)，相信自我，我能夠的，我明白，前面的路十分艱辛，可是，我也會(huì)勇敢應(yīng)對(duì)，努力做到。

京東工作感受心得篇二

在xx工作的一年里，讓我學(xué)到了很多東西，特別是參加公司在組織的一系列培訓(xùn)，更是讓我受益匪淺。

有一句話說(shuō)：如果你從不犯錯(cuò)，或者從沒(méi)有人批評(píng)過(guò)你，那么你肯定沒(méi)進(jìn)行過(guò)任何大膽的嘗試，如果一個(gè)人這樣生活，那么他肯定無(wú)法發(fā)揮所有潛能。是的，一個(gè)人如果從來(lái)只知道聽(tīng)從指揮的做事，只會(huì)按部就班地完成任務(wù)，那么，也許，他也就只有永遠(yuǎn)打工的份。剛進(jìn)xx是畢業(yè)后，覺(jué)得自己除了課本知識(shí)，其他就是一張白紙。xx是一個(gè)充滿人性化管理的企業(yè)，也是一個(gè)發(fā)掘人才和培養(yǎng)人才的地方，在這里，只要你有膽有識(shí)，就有你充分發(fā)揮的空間，也正是這樣，我們才深刻體會(huì)了各種艱辛，品嘗了各種成功。

喜怒哀樂(lè)，人皆有之，可是積極、消極的心態(tài)會(huì)給工作帶來(lái)截然不同的影響。積極的心態(tài)能過(guò)激發(fā)我們的工作熱情，增強(qiáng)創(chuàng)造力，讓我們相信好運(yùn)氣會(huì)促使好事情發(fā)生；相反，消極的心態(tài)則會(huì)造成我們?nèi)狈δ繕?biāo)，害怕失敗，害怕被拒絕，種種的埋怨和責(zé)怪、做事半途而廢，好高騖遠(yuǎn)等等。好的公司有好的工作環(huán)境，好的工作環(huán)境會(huì)讓人有好的心情，工作效率會(huì)達(dá)到事半功倍。xx整潔美麗的公司環(huán)境，積極向上的工作氣氛，熱情溫馨的領(lǐng)導(dǎo)員工關(guān)系，讓xx更像一大家庭，充滿和諧，讓每個(gè)員工都能工作愉快，在這里，工作5年以上的老員工占到了整個(gè)員工的60%以上。

一個(gè)人只有不斷的提高自身素質(zhì)，加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)，不斷進(jìn)步，才能充分發(fā)揮自己潛能；但一個(gè)人的成功不算成功，一個(gè)人的管理不算管理，只有加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)力量，才能使企業(yè)更加壯大，只有隨著企業(yè)的不斷壯大，我們才能實(shí)現(xiàn)我們的個(gè)人價(jià)值。所以，xx公司在業(yè)余時(shí)間開(kāi)展一系列的培訓(xùn)，如：技術(shù)傳授、企業(yè)管理、交際技巧、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等等，促進(jìn)員工全方面的提高；培訓(xùn)同時(shí)，員工之間還經(jīng)常展開(kāi)一些有意義的`討論，如：對(duì)新執(zhí)行的員工守則和獎(jiǎng)勵(lì)辦法的看法和意見(jiàn)，對(duì)公司發(fā)展規(guī)劃的大膽設(shè)想，對(duì)車間現(xiàn)場(chǎng)管理提供更合理化的建議等，不僅讓員工真正融入了公司的大團(tuán)體，更把公司的人性化、民主化管理落實(shí)到了實(shí)處。

我為自己能在xx工作而感到高興，也為自己能給xx出力而感到自豪，我相信，xx有這樣的專業(yè)敬業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，有這樣勤奮好學(xué)、敬業(yè)愛(ài)崗的工作人員，20xxxx一定能超越夢(mèng)想，成功一定屬于有準(zhǔn)備的xx！

京東工作感受心得篇三

初來(lái)京東，一切都是陌生而新奇的。公司提供了住宿的地方，是在一所學(xué)校的寢室里，而且為我們提供了被子等生活用品，讓我們的生活有了一個(gè)保障。其次它自帶有食堂，所以吃飯問(wèn)題也基本不用愁，中午會(huì)給每個(gè)人發(fā)放水果或酸奶或是茶葉、奶茶之類的飲品，平常的時(shí)候如果餓了，也有免費(fèi)小零食提供，雖然工作起來(lái)基本沒(méi)有吃東西的時(shí)間，但是這種做法挺讓人感動(dòng)的。公司的地理位置進(jìn)行過(guò)搬遷：以前是租的場(chǎng)所，有兩處，分為老、新職場(chǎng)，現(xiàn)在就是新蓋的兩棟樓。每個(gè)人一個(gè)工位、一臺(tái)電腦、一部電話、一個(gè)耳機(jī)就能開(kāi)始工作了，裝備簡(jiǎn)單、齊全而實(shí)用。

這些外部條件都打理好了，那么就只需要個(gè)人對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)、對(duì)工作系統(tǒng)熟練就沒(méi)什么問(wèn)題了。新蓋的兩棟圓餅樓環(huán)境確實(shí)很好，雖然高度只有四層，但是很大，公司的上千人都能容納。公司內(nèi)部還放有很多盆花花草草，主要用來(lái)吸收電腦輻射，其次是起到美觀的效果，同時(shí)也為現(xiàn)代化的職場(chǎng)環(huán)境增添一絲活力。之所稱它為圓餅樓，是因?yàn)樗曙灎睿@得很可愛(ài)。在晚上周圍一片漆黑的時(shí)候，樓就會(huì)亮起來(lái)，一閃一閃的，顏色交錯(cuò)變化，非常漂亮。

因?yàn)檫@里是京東全國(guó)客服中心，所以大多數(shù)人員都是接線的，包括電話客服和在線客服，橫向有行政部、人事部、運(yùn)營(yíng)管理部、員工關(guān)懷部等，縱向是一線客服、高級(jí)客服、主管、經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理、總監(jiān)。客服里面又包括訂單、售后、pop、團(tuán)購(gòu)、審單、投訴等，分工很明確、很詳細(xì)，這就是大公司的組織構(gòu)架，脈絡(luò)清晰流暢。我之前所在的小公司，就不一樣了：各種制度都不夠完善，做一件事會(huì)牽扯到做很多其它事情，雖然能了解很多，但是做事效率很低。所以大公司、小公司，各有優(yōu)缺點(diǎn)，就看你的性格適合什么樣的環(huán)境了。

在京東除了工作外呢，還安排有其它娛樂(lè)性的活動(dòng)。比如我知道的“年會(huì)”，還有類似于“我是歌手”的這種比賽，有情人節(jié)的時(shí)候選拔的大眾情人，相親等活動(dòng)。雖然這些都與我無(wú)緣，但感覺(jué)公司的娛樂(lè)生活還是蠻豐富的，活動(dòng)中設(shè)有抽獎(jiǎng)等環(huán)節(jié)，同時(shí)因獎(jiǎng)品具有很大的誘惑力，所以員工的參與度還是挺高的。公司還建有健身房、瑜伽房等場(chǎng)地，之后還會(huì)有ktv、羽毛球館、籃球館等相應(yīng)組建起來(lái)。聽(tīng)著就覺(jué)得特別美好，讓人憧憬與向往。想著以后的工作要是能輕松一些，多一點(diǎn)時(shí)間去鍛煉鍛煉身體、放松放松心情，那該件多么愜意的事情！嘿嘿，想的有點(diǎn)多…….

公司的硬件設(shè)施越來(lái)越好，內(nèi)部政策也在發(fā)展與完善。從去年開(kāi)始就新增了許多變化。首先是京東商城的首頁(yè)多了一個(gè)“閃購(gòu)”的欄目，閃購(gòu)的出臺(tái)，銷量大大增加，雖然同樣是銷售，但是營(yíng)銷策略一變化，銷量的變化也是必然的，而且閃購(gòu)的突出特點(diǎn)是“品牌”、“限時(shí)”、“折扣”，剛好符合人們對(duì)物美價(jià)廉的追求?；蛟S把“閃購(gòu)”單獨(dú)列為一個(gè)整體，就是抓住了人們的消費(fèi)心理。其次是針對(duì)收貨環(huán)節(jié)，開(kāi)箱驗(yàn)貨政策的調(diào)整，京東以前是不能開(kāi)箱驗(yàn)貨的，這讓那些貨到付款的消費(fèi)者很不滿，其實(shí)這就是一個(gè)信任問(wèn)題。消費(fèi)者不想讓錢付了，結(jié)果發(fā)現(xiàn)商品沒(méi)有保證；商家覺(jué)得客戶直接拒收，讓自己白白承擔(dān)了運(yùn)費(fèi)很不值，因?yàn)榭蛻舻囊蠛芏啵袝r(shí)候并不是因?yàn)樯唐焚|(zhì)量的問(wèn)題才導(dǎo)致的拒收，那客戶無(wú)理由的拒收，對(duì)商家來(lái)說(shuō)就是一個(gè)很大的損失。

現(xiàn)在實(shí)行了開(kāi)箱驗(yàn)貨，其實(shí)是網(wǎng)購(gòu)的一個(gè)提升，客戶不喜歡當(dāng)場(chǎng)就拒收，直接退回，還能保證商品的完好無(wú)損性。當(dāng)然了開(kāi)箱驗(yàn)貨是有限制的，驗(yàn)貨只能驗(yàn)外觀，對(duì)于電子產(chǎn)品，是不能進(jìn)行使用之類的，而且像特殊商品也是不能打開(kāi)包裝的。其實(shí)只要一個(gè)平臺(tái)或一個(gè)商家有了信譽(yù)，消費(fèi)者是不需要有這樣一個(gè)顧慮的，這么大的一個(gè)平臺(tái)能不去維護(hù)消費(fèi)者的權(quán)益嗎？那之后怎么去立足呢？而且并不是只有京東不開(kāi)箱驗(yàn)貨，大環(huán)境就是這樣，只是客戶不能理解，在哪兒買的就把抱怨撒在哪兒。但隨著電商的壯大，網(wǎng)購(gòu)的各種條例、制度的完善，傾向于賣家的天平正在歸于平衡，消費(fèi)者的權(quán)益正在受到重視與保護(hù)，相信以后的網(wǎng)購(gòu)會(huì)越來(lái)越讓人感到安全和放心。最后就是隨著315新消費(fèi)者保護(hù)法的出臺(tái)，各大購(gòu)物平臺(tái)都開(kāi)始相應(yīng)作出調(diào)整。

為了提高客戶滿意度，也為了能在新消法出來(lái)后京東可以順利實(shí)施這個(gè)政策，京東還率先實(shí)施了新消法，以前手機(jī)、電腦等電子類產(chǎn)品，電視機(jī)、冰箱等家電類商品沒(méi)有質(zhì)量問(wèn)題是不能退換貨的，但現(xiàn)在很多東西都是可以的，只要保證商品的完好性就行，這為消費(fèi)者的網(wǎng)購(gòu)確實(shí)帶來(lái)了很大的便利，而且還有了保障。所以京東的信譽(yù)不僅靠的是產(chǎn)品質(zhì)量，而且還積極響應(yīng)國(guó)家的政策，保障消費(fèi)者權(quán)益。

來(lái)京東工作后，才知道什么叫高效率，以前培訓(xùn)的時(shí)候，主管說(shuō)這邊是四線的城市，二線的速度，當(dāng)時(shí)還疑惑：這邊是有多高效？真正工作的時(shí)候才體會(huì)這句話的真正含義，首先每天的電話量要求cph達(dá)到12以上，也就是每小時(shí)大于等于12個(gè)電話，一小時(shí)60分鐘，一個(gè)電話大約5min左右，其實(shí)感覺(jué)這個(gè)還好，但是如果遇到無(wú)理取鬧、蠻不講理的客戶，一個(gè)電話就能接10多分鐘、半個(gè)小時(shí)，有時(shí)候你還要給客戶回電告知事情處理的結(jié)果，所以這個(gè)高度還是不容易達(dá)到的。而且總量要求100個(gè)以上，每天我們9個(gè)小時(shí)的班，吃飯、上廁所、喝水算上1個(gè)小時(shí)，也就是8h的工作時(shí)間，所以基本每分鐘都要得到合理的利用。

接完一個(gè)電話就要馬上點(diǎn)擊準(zhǔn)備，去迎接下一個(gè)電話，因?yàn)槟愕脑捄笠膊荒艹瑯?biāo)。但是你不是只接電話就可以了，您還要操作系統(tǒng)給客戶解決問(wèn)題、記錄客戶的問(wèn)題，所以要做到同步錄入，邊接聽(tīng)電話，邊打字，保證在掛完電話，你事情也做完了。所以根本沒(méi)有消息時(shí)間，可能你還有疑惑哪有那么多電話呢？我想說(shuō)的是電話都接不完，這么大一個(gè)平臺(tái)，成千上萬(wàn)的客戶可能在同一時(shí)間都遇到了問(wèn)題，所以不用擔(dān)心無(wú)電話可接，遇到高峰期的時(shí)候，比如“雙十一”，客戶電話根本打不進(jìn)來(lái)，等很久才能打通。你的嘴要不聽(tīng)的說(shuō)、手要不斷的打字，可想而知，這是有多忙、多累，而且還要忽略自己的情緒，去安撫客戶的情緒。

下班的時(shí)候，你還不能及時(shí)下班，還有很多后續(xù)的工作要做，因?yàn)槟氵€要去解決客戶的問(wèn)題，比如去聯(lián)系商家、快遞詢問(wèn)物流異常的原因；問(wèn)財(cái)務(wù)款項(xiàng)為什么客戶還未收到，發(fā)票什么時(shí)候開(kāi)出；問(wèn)采銷商品什么時(shí)候到貨，如何使用，性能怎么樣等一系列的問(wèn)題，問(wèn)好了之后還要給客戶回復(fù)。同時(shí)當(dāng)客戶的一個(gè)訂單處理完的時(shí)候，還要對(duì)客戶回電進(jìn)行確認(rèn)：你是否收到貨了?。磕闶欠袷盏娇铐?xiàng)了啊等問(wèn)題，所以一天要工作好長(zhǎng)時(shí)間。每天早出晚歸的，雖然沒(méi)做體力活，但感覺(jué)比體力活還累，忙的時(shí)候上廁所、喝水都沒(méi)時(shí)間。有時(shí)候也想偷懶，但是各項(xiàng)指標(biāo)都限制著你，若一有其它狀態(tài)，就能立刻被發(fā)現(xiàn)。這就是大公司的制度所起的巨大作用，這樣的制度讓管理者放心、安心，讓工作人員傷心、痛心！

雖然我們的主要工作是接電話，但是偶爾還要參加培訓(xùn)，更新、強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)，防止解答有誤造成投訴。同時(shí)每周還要周考，周考不過(guò)有補(bǔ)考，雖然我感覺(jué)意義不大，但是還是能起到加強(qiáng)的作用?？傊驹跇I(yè)務(wù)這一塊兒，會(huì)從各方面對(duì)你進(jìn)行考核。最開(kāi)始培訓(xùn)的時(shí)候，每講完一節(jié)，也都會(huì)有考試，測(cè)試我們對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)是否掌握牢固，很多人在培訓(xùn)這一階段就堅(jiān)持不住了，要離開(kāi)，覺(jué)得太難、太繁瑣，自己勝任不了，然后一部分人走了，一部分人留下了。到了真正接線的時(shí)候，難度就更大了，你面對(duì)的是真正的客戶，你所掌握的知識(shí)也不一定用的到，那叫一個(gè)無(wú)措、焦急啊，你想為客戶解決問(wèn)題，但是不知道怎么解決，這種感受會(huì)讓人非常難受，在這個(gè)時(shí)刻，就是大多數(shù)人做不下去的時(shí)候，會(huì)有大部分人選擇離職，這也是在外人看來(lái)京東流失率高的原因，當(dāng)然了，這完全是個(gè)人適應(yīng)能力的一個(gè)問(wèn)題，并不是公司讓你離開(kāi)，而且你自己選擇讓自己離開(kāi)。

我現(xiàn)在已經(jīng)工作近半年了，也有了想走的打算，但我的離開(kāi)跟他們的離開(kāi)就迥然不同了，我對(duì)公司的流程、規(guī)定及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)知識(shí)基本都熟悉了，遇到相關(guān)問(wèn)題，也基本不在話下，那做著做著就覺(jué)得沒(méi)勁了，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)自己好像并不適合這份工作，太穩(wěn)定了，讓生活沒(méi)有了激情和斗志，每天就上著這樣的班，拿著變化不大的薪水，日復(fù)一日，感覺(jué)就在浪費(fèi)青春和生命。而且越熟悉，越有諸多不滿，對(duì)公司制度、對(duì)相關(guān)規(guī)定有了很多自己的想法，就拿滿意度和電話量來(lái)說(shuō)，每天工作的時(shí)候就只抓工作量，但績(jī)效考核，滿意度卻占了很大的比重。

滿意度通過(guò)關(guān)閉事件，然后系統(tǒng)給客戶發(fā)郵件，客戶給你評(píng)價(jià)得到，然而工作的時(shí)間僅僅是用來(lái)接電話，關(guān)單就需要你抽下班的時(shí)間來(lái)做，你可以選擇不做，但是沒(méi)有滿意度，沒(méi)有滿意度也就意味著工資只能拿底薪，所以這不是巨大的坑嗎？嚴(yán)重壓榨我們的剩余勞動(dòng)價(jià)值。而且關(guān)于客戶對(duì)我們滿意度評(píng)價(jià)的問(wèn)題，有些時(shí)候并不是我們能左右的，客戶抱怨京東制度，也算做對(duì)我們的不滿意，這都憑什么，跟我們有半毛錢的關(guān)系嗎？而且評(píng)價(jià)滿意或者一般的時(shí)候，客戶的建議就寫(xiě)不了，評(píng)價(jià)不滿意的時(shí)候才能填寫(xiě)原因。有的客戶對(duì)你的服務(wù)還是很滿意的，但又想寫(xiě)寫(xiě)自己的想法，那邊就選擇不滿意了。這么明顯的不公平因素要加注在我們頭上，這得多冤??！比竇娥還冤。無(wú)奈的是這種局面你又改變不了，因?yàn)椴皇悄愕膯?wèn)題，你想去提高也沒(méi)辦法。

那我們努力去提高自己的服務(wù)，結(jié)果又看不到效果，石沉大海，這種吃力不討好的工作還做的下去嗎？對(duì)于公司出的關(guān)單標(biāo)準(zhǔn)，就算嚴(yán)格執(zhí)行了，滿意度我看也不怎么樣了，但你按照自己的方式來(lái)吧，公司還不行，說(shuō)我們的標(biāo)準(zhǔn)都是經(jīng)過(guò)管理層通過(guò)各種數(shù)據(jù)驗(yàn)證總結(jié)出來(lái)的，你的方式?jīng)]有經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)，毫無(wú)說(shuō)服力。這個(gè)我承認(rèn)，但是不管是用何種方式，是不是最終已獲得較好的滿意度為宗旨呢？結(jié)果是好的，何必在乎是怎么實(shí)現(xiàn)的？后來(lái)為了讓這種局面有所好轉(zhuǎn)，我每天多關(guān)單，就算有不滿意度，但是總量多了，那不滿度占的比值就小了，這一矛盾才有所緩解。但我不太喜歡這種做什么事都得按照條條框框來(lái)走的模式。這不是我的風(fēng)格，因此離開(kāi)，去選擇適合自己性格的工作才是最好的選擇。

以上就是我在公司的所見(jiàn)所聞，所感所悟。雖然工作沒(méi)有太大的起伏，但是心理的變化還是顯而易見(jiàn)的。在工作中走向成熟！

京東工作感受心得篇四

“雙十一”即指每年的11月11日，由于日期特殊，因此又被稱為光棍節(jié)。京東商城利用這一天來(lái)進(jìn)行一些大規(guī)模的打折促銷活動(dòng)，以提高銷售額度。2015年11月11日前后，在淘寶上，眾多商家推出5折優(yōu)惠促銷活動(dòng)，2100萬(wàn)人的集體瘋搶，150多家知名品牌參與。單日成交額9.36億！

由于“雙十一”活動(dòng)主會(huì)場(chǎng)分會(huì)場(chǎng)的展示位有限，我們旗艦店開(kāi)業(yè)才1個(gè)多月，還無(wú)法得到淘寶商城展示位支持。但是我們可以利用這次高流量高成交的機(jī)會(huì)，在店鋪內(nèi)推出相應(yīng)活動(dòng)，在這次瘋狂網(wǎng)購(gòu)中分一杯羹。

全場(chǎng)滿2元減1元(相當(dāng)于全場(chǎng)五折)拍下即減！還全場(chǎng)包郵哦！宣傳語(yǔ)：陳慧琳告訴您：全場(chǎng)五折還包郵！活動(dòng)時(shí)間：2015.11.11凌晨一點(diǎn)至24點(diǎn)。

目前我們店鋪共79款商品，其中55款是出廠價(jià)的2.5倍，22款式出廠價(jià)的2倍，2個(gè)特價(jià)款是出廠價(jià)的1.76倍。五折后只有兩個(gè)特價(jià)款會(huì)虧損，但是特價(jià)款圖片效果很差，基本不會(huì)帶來(lái)銷量。所以預(yù)計(jì)“雙十一”五折活動(dòng)只會(huì)有不超過(guò)5%的傭金虧損。

預(yù)計(jì)“雙十一”當(dāng)天10億的成交，80%的銷量集中在20%的大店鋪，我們屬于80%的中小店鋪范疇，共同分擔(dān)剩余的2億成交，平均到每個(gè)店鋪基本成交在5000元。我們的目標(biāo)是達(dá)到平均值5000元。

美工：設(shè)計(jì)以“雙十一”為主題的首頁(yè)，以及活動(dòng)廣告圖片。文案：提煉活動(dòng)廣告宣傳語(yǔ)。推廣：刪除搭配減價(jià)以及刪除第三方打折軟件設(shè)置的折扣，互聯(lián)網(wǎng)上關(guān)于泰豐家紡的網(wǎng)頁(yè)做好回帖和店鋪雙十一活動(dòng)宣傳。

客服：做好活動(dòng)內(nèi)容細(xì)節(jié)解釋的快捷回復(fù)語(yǔ)。修改部分商品價(jià)格，發(fā)貨員：備貨以及快遞公司提前聯(lián)系準(zhǔn)備。

京東工作感受心得篇五

伴隨著雙十一的臨近，今冬用戶也開(kāi)始了準(zhǔn)備備戰(zhàn)，如何才能在雙十一購(gòu)買到心儀而又實(shí)惠的商品呢？在這里，只要擁有京東“雙十一”搶購(gòu)攻略，你就能做到！

作為精明的消費(fèi)者，最重要的就是平時(shí)要做好準(zhǔn)備，什么福袋啊、優(yōu)惠券啊、免單福利啊，統(tǒng)統(tǒng)都要抓到手中，做到能省就省。

在今年的“雙十一”網(wǎng)購(gòu)狂歡節(jié)中，京東為大家準(zhǔn)備了哪些省錢道具？

首先是贈(zèng)品及紅包。10月20日，主題為“脫光”的女神評(píng)選活動(dòng)將在京東手機(jī)qq購(gòu)物啟動(dòng)，女生只要敢秀美照，男生只要鼎力支持，都有機(jī)會(huì)贏得千元購(gòu)物券及iphone6大獎(jiǎng)；從10月25日起，京東微信購(gòu)物和手機(jī)qq購(gòu)物還將啟動(dòng)“億元合體紅包”活動(dòng)，用戶在領(lǐng)取紅包后，可以主動(dòng)與小伙伴發(fā)起“紅包合體”。只要抓來(lái)好友“合體”，紅包就會(huì)變大！最多可贏取1111元的至尊紅包。

第二個(gè)道具是福袋。這次京東的“福袋”有的類似于游戲道具，通過(guò)游戲獲取，有的則是專區(qū)贈(zèng)送福袋，可以在購(gòu)買不同品類產(chǎn)品時(shí)獲取。福袋提供的滿減力度為同類優(yōu)惠券之最，從2014年10月25日到10月31日一周內(nèi)限時(shí)搶購(gòu)，分為大家電、小家電、個(gè)護(hù)化妝、酒、鐘表、手機(jī)、圖書(shū)等不同品類及店鋪通用券等。

第三個(gè)道具是優(yōu)惠券。神秘的“joy打假pk戰(zhàn)”九宮格游戲中，隱藏了京東的正品以及邪惡的假貨，拿起“雷神之錘”把萬(wàn)惡的假貨打扁，就能獲得“正義值”，兌換豐富的優(yōu)惠券，包括限品類東券、品牌券、店鋪優(yōu)惠券等，搶券時(shí)間和福袋一樣。

最后的道具，就是你的大腿了。用你自己的“11路”豪華車，自提免運(yùn)費(fèi)，這樣的好處就是不用湊單了，適用于家離京東自提點(diǎn)比較近的朋友。

此外，還有三個(gè)特殊形式的專場(chǎng)值得參與。一個(gè)是“智能生活館”，從10月25日一直持續(xù)到11月12日，可穿戴設(shè)備、智能家居、移動(dòng)醫(yī)療等最前沿的智能硬件產(chǎn)品將匯聚在這里，讓你一站檢閱最齊全的智能電子新寵；第二個(gè)是“小編的精品鋪”，“京東內(nèi)線”為你貼身陪同導(dǎo)購(gòu)；最后則是“清場(chǎng)大甩賣”，從11月1日到12日，大家可以趁著反季、斷碼限時(shí)秒殺的機(jī)會(huì)，將平時(shí)可望而不可即的正品大牌攬入懷中。

“雙十一”撿便宜，最重要的還是不能睡過(guò)頭，因?yàn)楹芏嗝霘?點(diǎn)就開(kāi)始了。為了方便大家，京東制作了排期表，方便大家把握好節(jié)奏，搶購(gòu)到心儀的優(yōu)質(zhì)商品。

這其中，還有不少亮點(diǎn)促銷活動(dòng)，具體包括：“智能家電、高端大牌家電專場(chǎng)”、11月1日-3日的“奶粉爆品5折搶購(gòu)”、11月4日-5日的“臘味囤貨2折起”、11月10日-12日的“汽車爆品5折”、11月10日的“圖書(shū)全場(chǎng)滿200減100，滿300減120”等等。

而在jdphone專場(chǎng)，熱銷的jdphone明星產(chǎn)品將輪番登場(chǎng)。從11月1日開(kāi)始每天都有搶購(gòu)活動(dòng)，11月11日當(dāng)天，所有有貨的產(chǎn)品將全部開(kāi)放搶購(gòu)。手機(jī)頻道則有11款京東獨(dú)家熱門手機(jī)參與廠商特供的放量銷售，購(gòu)買手機(jī)的消費(fèi)者還可享受“售后到家”一站式服務(wù)。

相關(guān)

京東倡導(dǎo)“新消費(fèi)主義”

伴隨著“雙十一”的臨近，10月21日，京東正式發(fā)布“新消費(fèi)主義”宣言，成為“新消費(fèi)主義”倡導(dǎo)者。

京東除了將為消費(fèi)者提供大力度優(yōu)惠外，還將向消費(fèi)者提供包含優(yōu)質(zhì)商品、便捷物流、貼心售后服務(wù)等在內(nèi)的網(wǎng)購(gòu)全流程體驗(yàn)。京東憑借對(duì)用戶體驗(yàn)的高度關(guān)注和強(qiáng)大的供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì)，主張讓消費(fèi)者“主權(quán)”最大化，并借助消費(fèi)者互動(dòng)、消費(fèi)者體驗(yàn)創(chuàng)新等理念，讓消費(fèi)者享受360度的全流程優(yōu)質(zhì)網(wǎng)購(gòu)體驗(yàn)。此舉也意味著傳統(tǒng)集市式的網(wǎng)購(gòu)模式距離主流消費(fèi)群體的需求將越來(lái)越遠(yuǎn)，并終將成為過(guò)去。

業(yè)界人士表示，京東提出“新消費(fèi)主義”的概念，凸顯其差異化優(yōu)勢(shì)，不僅符合當(dāng)下主流消費(fèi)群體的需求，也契合消費(fèi)行為變遷的未來(lái)趨勢(shì)。“重體驗(yàn)”時(shí)代已經(jīng)到來(lái)，京東“用戶體驗(yàn)至上”的信仰和為此而形成的戰(zhàn)略正在一一落地，“消費(fèi)者主權(quán)時(shí)代”也隨即到來(lái)。

京東工作感受心得篇六

單位名稱：地址：

類型：中小企業(yè)

二、實(shí)習(xí)崗位基本情況

實(shí)習(xí)崗位：淘寶商城______旗艦店客服

工作任務(wù)：售前、發(fā)貨、打包、售后

三、實(shí)習(xí)目的

就拿淘寶平臺(tái)來(lái)說(shuō)，今天的規(guī)則或許明天就改變了。每天都會(huì)有改變，會(huì)出現(xiàn)很多新的運(yùn)營(yíng)規(guī)則、運(yùn)營(yíng)工具。

這些我們都是要去學(xué)習(xí)的。光在學(xué)校學(xué)習(xí)的書(shū)本知識(shí)，在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。所以每一個(gè)在校學(xué)生都必須去參與社會(huì)實(shí)踐，完善自我。

希望能夠通過(guò)這次實(shí)習(xí)對(duì)淘寶商城有更進(jìn)一步的了解，了解更多的付費(fèi)推廣，熟練使用淘寶商城的前后臺(tái)操作、對(duì)客服這一崗位能夠有個(gè)更深刻的認(rèn)識(shí)，更加直面的接觸這個(gè)行業(yè)。

四、實(shí)習(xí)的具體工作內(nèi)容

京東工作感受心得篇七

進(jìn)入職場(chǎng)后的初次工作經(jīng)歷常常讓人倍感新奇和興奮。我還記得第一天來(lái)到公司時(shí)的緊張與期待，不知道自己將要面對(duì)的是什么樣的工作內(nèi)容和工作環(huán)境。然而，在工作的過(guò)程中，我慢慢發(fā)現(xiàn)了一些關(guān)于工作的心得體會(huì)。

第二段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性

團(tuán)隊(duì)合作是工作中至關(guān)重要的一環(huán)。我所在的團(tuán)隊(duì)由來(lái)自不同職能部門的人員組成，每個(gè)人具備不同的專業(yè)知識(shí)和技能。在團(tuán)隊(duì)合作中，我深刻地體會(huì)到了交流和理解的重要性。只有通過(guò)與他人的溝通，我們才能更好地協(xié)調(diào)工作，解決問(wèn)題，并取得良好的工作效果。

第三段：獨(dú)立自主的能力培養(yǎng)

隨著工作的深入，我逐漸培養(yǎng)了獨(dú)立自主的能力。在工作中，我需要承擔(dān)一定的責(zé)任和職責(zé)。不再有老師的指導(dǎo)和監(jiān)督，我必須依靠自己的思考和決策來(lái)解決問(wèn)題。這使得我能夠更加自信地面對(duì)工作中的挑戰(zhàn)，并不斷提升和完善自己的能力。

第四段：工作與生活的平衡

在工作中，我逐漸認(rèn)識(shí)到 平衡工作與生活的重要性。工作是人生的一部分，但不是全部。追求事業(yè)的同時(shí)，我也要關(guān)注自己的身心健康和家庭生活。合理安排工作和休息的時(shí)間，做到工作有序進(jìn)行，同時(shí)保持身心的放松和愉悅，這樣才能更好地面對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。

第五段：個(gè)人成長(zhǎng)和感悟

通過(guò)一段時(shí)間的工作，我不僅學(xué)習(xí)了很多專業(yè)知識(shí)和技能，還成長(zhǎng)了許多。我學(xué)會(huì)了與不同類型的人相處，提升了溝通和協(xié)調(diào)能力。我也不斷反思和總結(jié)自己的工作，提升自身的能力和素質(zhì)。這段工作經(jīng)歷讓我更加明確了自己的職業(yè)發(fā)展方向和目標(biāo)，并且更加堅(jiān)定了自己努力奮斗的決心。

總結(jié)：工作心得體會(huì)及感受

通過(guò)這段時(shí)間的工作，我體會(huì)到了工作中團(tuán)隊(duì)合作的重要性，培養(yǎng)了獨(dú)立自主的能力并學(xué)會(huì)了工作與生活的平衡。這些經(jīng)歷使我不斷成長(zhǎng)并意識(shí)到工作的背后更重要的是個(gè)人的成長(zhǎng)與發(fā)展。我相信只有不斷努力和積累經(jīng)驗(yàn)，才能在工作中取得更多的成就和進(jìn)步。無(wú)論是喜悅還是挑戰(zhàn)，我都愿意積極面對(duì)并努力奮斗，為自己的職業(yè)生涯添磚加瓦。

京東工作感受心得篇八

京東方公司成立于1993年，是一家以液晶顯示器、OLED顯示器、智能終端等產(chǎn)品為核心的高科技企業(yè)。公司總部位于中國(guó)北京，在全球多個(gè)國(guó)家和地區(qū)設(shè)有分支機(jī)構(gòu)和工廠。公司秉承“高品質(zhì)、創(chuàng)新引領(lǐng)”的理念，致力于研發(fā)最先進(jìn)的顯示技術(shù)，為客戶提供高性能的顯示產(chǎn)品和解決方案。

第二段：加入京東方的初衷

作為一名軟件開(kāi)發(fā)工程師，我對(duì)于科技和創(chuàng)新有著非常濃厚的興趣。我一直夢(mèng)想能夠加入一個(gè)具有領(lǐng)先技術(shù)和發(fā)展前景的公司，積累自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，更好地提升自己的專業(yè)能力。京東方公司正是我這樣求職者的不二之選。

第三段：在京東方的成長(zhǎng)歷程

在京東方工作的這段時(shí)間里，我收獲頗豐。在項(xiàng)目組里，我得到了優(yōu)秀的師兄師姐們的幫助和指導(dǎo)，他們分享了自己在工作中的心得體會(huì)，讓我在短時(shí)間內(nèi)迅速融入了整個(gè)團(tuán)隊(duì)，并且熟悉了軟件開(kāi)發(fā)的流程和規(guī)范。項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中，我不僅積累了開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，還提高了技術(shù)水平，改善了溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，更重要的是，我從他們身上領(lǐng)悟到了職場(chǎng)上的做人之道和優(yōu)秀工程師應(yīng)具備的素質(zhì)，這對(duì)我的成長(zhǎng)和未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃至關(guān)重要。

第四段：京東方的企業(yè)文化

京東方公司強(qiáng)調(diào)企業(yè)和個(gè)人要共同成長(zhǎng)，注重員工的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)和創(chuàng)新能力的發(fā)揮。公司在日常管理中，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工的培養(yǎng)，專業(yè)的培訓(xùn)課程、員工課程評(píng)比、各類文化活動(dòng)等不斷開(kāi)展，這為員工提供了廣闊的發(fā)展平臺(tái)。在這里，我感受到了一種積極向上、創(chuàng)新發(fā)展的企業(yè)氛圍，通過(guò)一系列的組織管理，我們感受到了一個(gè)注重科技創(chuàng)新和員工福利的企業(yè)文化，也讓我們更加有信心和熱情地為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。

第五段：對(duì)于未來(lái)的展望

在京東方工作的這段時(shí)間里，我目睹了公司的迅速發(fā)展，也認(rèn)識(shí)了一批優(yōu)秀的同事和業(yè)內(nèi)一流的專家，這些都成為了我未來(lái)職場(chǎng)發(fā)展的寶貴財(cái)富，同時(shí)也燃起了我不斷追求創(chuàng)新、發(fā)揮個(gè)人能力和繼續(xù)學(xué)習(xí)的愿望。未來(lái)，我也將繼續(xù)在京東方這個(gè)優(yōu)秀的平臺(tái)上努力工作，迎接挑戰(zhàn)和機(jī)遇，成為一名更加專業(yè)、優(yōu)秀的軟件開(kāi)發(fā)工程師，為公司的發(fā)展和中國(guó)的科技進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。

京東工作感受心得篇九

在大學(xué)期間，許多同學(xué)都會(huì)在假期打工賺取額外的收入。而我則選擇了在京東做十天的暑期工作，在這十天中，我第一次正式接觸了電商業(yè)務(wù)，并深刻感受到了電商行業(yè)的快速發(fā)展。在這篇文章中，我想分享我的京東十天工作心得體會(huì)。

第二段：開(kāi)始工作的第一天

首先，我要談?wù)勎议_(kāi)始工作的第一天。在到達(dá)京東總部后，我很快被安排到了一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，我和其他人一起負(fù)責(zé)京東商城的訂單管理。我的任務(wù)是負(fù)責(zé)處理客戶的投訴和退換貨申請(qǐng)，并按京東的標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行操作，以確保客戶的滿意度。

在這一天，我的工作非常繁忙，但我卻從未感到過(guò)疲憊，因?yàn)槲液臀业耐聜円黄鸸ぷ?，共同面?duì)各種問(wèn)題，相互協(xié)作。通過(guò)這樣的經(jīng)驗(yàn)，我深刻體會(huì)到了合作的重要性。

第三段：正式進(jìn)入工作狀態(tài)

在開(kāi)始工作的第二天，我正式進(jìn)入了工作狀態(tài)。我的日常工作主要包括處理客戶的訂單和協(xié)助處理其他工作。我收到了大量的訂單，但由于我從第一天開(kāi)始就明確了我的角色和任務(wù)，我能夠更好地應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn)。我在處理訂單時(shí)，不僅僅是把訂單發(fā)出去，還要時(shí)刻關(guān)注客戶的需求，并及時(shí)滿足他們的各種要求。這種經(jīng)驗(yàn)讓我明白了客戶需求和服務(wù)的重要性，同時(shí)也提高了我的工作效率。

第四段：與同事的交流

在京東十天工作期間，我還與其他同事進(jìn)行了深入的交流。我們一起工作、一起學(xué)習(xí)、一起享受工作快樂(lè)。我和他們之間建立了深厚的關(guān)系，這讓我感到非常愉快。當(dāng)然，在這個(gè)過(guò)程中，我也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題。例如，有些同事太過(guò)于注重個(gè)人利益，而不是為了團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)而努力工作。這一問(wèn)題讓我意識(shí)到了，在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)人都應(yīng)該有共同的目標(biāo)，并要一起為之奮斗和努力。

第五段：總結(jié)

在這十天的工作中，我從事了像訂單管理、客戶服務(wù)等方面的工作，這些都是與京東的電商業(yè)務(wù)相關(guān)的。通過(guò)這份工作，我深刻體會(huì)到了電商行業(yè)的發(fā)展，同時(shí)也明白了個(gè)人和團(tuán)隊(duì)在工作中應(yīng)該如何配合。經(jīng)過(guò)這十天的工作，我在個(gè)人能力、團(tuán)隊(duì)合作、客戶服務(wù)等方面都有所提高，這將對(duì)我的未來(lái)發(fā)展有很大幫助。

京東工作感受心得篇十

第一段：引言（150字）

在過(guò)去的一年里，我有幸加入了京東這個(gè)偉大的平臺(tái)，擔(dān)任銷售主管一職。通過(guò)這一年的工作，我深刻體會(huì)到了京東的企業(yè)文化和價(jià)值觀，并從中汲取了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。下面我將分享我在京東的工作心得體會(huì)，希望能對(duì)與我有著相似經(jīng)歷的人們有所幫助。

第二段：工作責(zé)任與使命（250字）

在京東，我學(xué)到了對(duì)工作和責(zé)任感的重視。作為銷售主管，我需要緊密跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)展，協(xié)助解決問(wèn)題并為團(tuán)隊(duì)提供指導(dǎo)和支持。無(wú)論是初級(jí)員工還是高級(jí)經(jīng)理，我始終堅(jiān)持著責(zé)任與使命的理念。我清楚地知道，只有承擔(dān)起責(zé)任并盡力去完成任務(wù)，才能真正發(fā)揮自己的潛力。因此，我不斷提升自己的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，以更好地領(lǐng)導(dǎo)我的團(tuán)隊(duì)。

第三段：學(xué)習(xí)與發(fā)展（300字）

京東是一個(gè)追求卓越的企業(yè)，它為員工提供了廣闊的學(xué)習(xí)與發(fā)展機(jī)會(huì)。我利用京東的培訓(xùn)平臺(tái)，參加了相關(guān)的課程和培訓(xùn)，不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。此外，京東還鼓勵(lì)員工利用自主學(xué)習(xí)的方式來(lái)提高自己。我在日常工作中加強(qiáng)與其他團(tuán)隊(duì)的交流，并與同事們分享我的經(jīng)驗(yàn)與技巧，相互促進(jìn)進(jìn)步。在這樣積極的學(xué)習(xí)氛圍中，我不僅在銷售技巧方面得到了提升，還開(kāi)拓了思維的廣度和深度。

第四段：團(tuán)隊(duì)合作與協(xié)調(diào)（300字）

在京東，團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)是非常重要的。作為銷售主管，我始終注重促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作和協(xié)調(diào)。我定期組織團(tuán)隊(duì)會(huì)議，讓團(tuán)隊(duì)成員可以分享自己的進(jìn)展和遇到的問(wèn)題，并通過(guò)共同討論和解決問(wèn)題來(lái)提高工作效率。我還鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員之間互相協(xié)助和扶持，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。與此同時(shí)，我也注重與其他團(tuán)隊(duì)的合作，加強(qiáng)交流與互動(dòng)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)，我提高了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力，取得了良好的銷售業(yè)績(jī)。

第五段：總結(jié)與展望（200字）

在京東的一年里，我不僅學(xué)到了如何更好地管理和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，也收獲了豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)。我意識(shí)到，在工作中，責(zé)任感、學(xué)習(xí)與發(fā)展、團(tuán)隊(duì)合作與協(xié)調(diào)都是不可或缺的要素。未來(lái)，我將繼續(xù)努力，提升自己的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，追求更高的事業(yè)目標(biāo)。我希望能夠持久地貢獻(xiàn)于京東，并通過(guò)自己的努力成為一個(gè)優(yōu)秀的銷售主管，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也將繼續(xù)在工作中保持學(xué)習(xí)的心態(tài)，不斷拓寬自己的視野和知識(shí)面，以應(yīng)對(duì)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。

京東工作感受心得篇十一

由于銀行資金來(lái)源主要是存款，而資金運(yùn)用主要是貸款，相對(duì)較高的銀行存貸比使得資金來(lái)源的負(fù)擔(dān)大，一旦出現(xiàn)貸款收不回來(lái)，而同時(shí)又沒(méi)有新增存款甚至存款負(fù)增長(zhǎng)，銀行就會(huì)面臨很大的流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)。所以為了吸收存款，現(xiàn)在各銀行可謂不遺余力。據(jù)調(diào)查，很多銀行開(kāi)展了存款送禮品的活動(dòng)，有的是存定期直接送消費(fèi)卡，更有甚者贈(zèng)金條，總之，銀行搞出了各種噱頭來(lái)吸引客戶存款。在攬儲(chǔ)大戰(zhàn)的硝煙下，銀行爭(zhēng)奪客戶的營(yíng)銷手段不斷升級(jí)，為了在同業(yè)中取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，不得不在收益補(bǔ)償方面“動(dòng)腦筋”，同時(shí)也在給銀行員工不斷的增加攬儲(chǔ)任務(wù)，一位十多年銀行生涯的老員工透露，“攬儲(chǔ)”一詞對(duì)銀行員工來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直太熟悉了，熟悉的像吃飯，穿衣一樣普通。對(duì)此，他還總結(jié)了一套攬儲(chǔ)心得。

20__年，是中國(guó)銀行股改后的第一年，面對(duì)工、農(nóng)、建行的咄咄逼人的攬儲(chǔ)大戰(zhàn)，面對(duì)商行不收利息稅爭(zhēng)搶儲(chǔ)源的惡性競(jìng)爭(zhēng)，再加上各種保險(xiǎn)、基金、信托擠壓儲(chǔ)蓄資金，市場(chǎng)份額成了中行不得不考慮的大事，沒(méi)有儲(chǔ)源，儲(chǔ)蓄上不去，銀行豈不成了無(wú)源之水，無(wú)本之木，省市分行迅速行動(dòng)起來(lái)，動(dòng)員全體職工義務(wù)攬儲(chǔ)。

“攬儲(chǔ)難，難攬儲(chǔ)。”誰(shuí)都知道，給別人說(shuō)好話多難，但說(shuō)好話并不是最難的，最難的說(shuō)了好話人家也不給存款，因此這位老員工采用了一些方法。

首先，欲取之，必先予之。我們的客戶不可能都把錢都存在一家的銀行里，而客戶總會(huì)有事求到我們銀行，這是培養(yǎng)客戶的良好時(shí)機(jī)。有一位儲(chǔ)戶有一次來(lái)銀行辦手續(xù)，看到他心急火燎的樣子，言語(yǔ)中了解到客戶急于付款，而手頭又沒(méi)有足夠現(xiàn)金，想把手頭的承兌給對(duì)方，而對(duì)方又不要，又不能得罪客戶，我于是通過(guò)熟人幫他把這張承兌轉(zhuǎn)讓出去，當(dāng)天幫這個(gè)客戶湊足了資金，換來(lái)的回報(bào)是這位儲(chǔ)戶主動(dòng)給我說(shuō)：“以后完任務(wù)找我，我能完多少完多少?！?/p>

其次，培養(yǎng)感情。我們的儲(chǔ)戶不乏有錢的女性，家境優(yōu)裕，時(shí)間還寬裕，在柜臺(tái)上我注意和這些客戶培養(yǎng)感情，平時(shí)見(jiàn)面問(wèn)長(zhǎng)問(wèn)短，聊些衣服、家常什么的，一來(lái)二去，成了熟人，偶爾參謀參謀，換個(gè)小錢什么的，別小瞧這些女人，有時(shí)能突然存?zhèn)€十萬(wàn)二十萬(wàn)的。

三：瞄準(zhǔn)中小企業(yè)主。中小企業(yè)主現(xiàn)在是一個(gè)發(fā)展很快的群體，前幾年我認(rèn)識(shí)的小個(gè)體戶，手里就是三萬(wàn)五萬(wàn)的，沒(méi)幾年，就有幾十萬(wàn)了，因此，這些客戶也是我營(yíng)銷的對(duì)象，主要的做法是有合適的生意介紹給他，平時(shí)見(jiàn)面聊點(diǎn)生意上的事，能幫忙就幫忙，逐步把它們納入自己的客戶群。

京東工作感受心得篇十二

京東方是一家高科技企業(yè)，是全球知名的液晶顯示技術(shù)開(kāi)發(fā)和制造企業(yè)之一，其產(chǎn)品和技術(shù)領(lǐng)先世界。我很榮幸地加入了這個(gè)公司，成為了其中一員。在這里，我受到了良好的培訓(xùn)和指導(dǎo)，同時(shí)也收獲了很多寶貴的心得體會(huì)。

第二段：融入團(tuán)隊(duì)

作為一個(gè)新人，進(jìn)入公司之后最重要的任務(wù)就是融入團(tuán)隊(duì)。京東方的團(tuán)隊(duì)氛圍非常好，人際關(guān)系和諧，同時(shí)也非常年輕化。在和同事們的交流中，我深刻地感受到了京東方強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)凝聚力。我們?cè)谝黄鸸ぷ?，互相幫助，共同進(jìn)步。這種團(tuán)隊(duì)精神可以讓人感覺(jué)到工作不再是孤獨(dú)的，而是可以共同完成的挑戰(zhàn)。

第三段：追求卓越

京東方一直在追求卓越，在企業(yè)文化中強(qiáng)調(diào)“品質(zhì)第一、客戶至上、合作共贏、創(chuàng)新發(fā)展”的核心價(jià)值觀。這種價(jià)值觀也深入到了公司的日常工作中，每一個(gè)環(huán)節(jié)都注重品質(zhì)，嚴(yán)格把控。這種“不斷追求卓越”的企業(yè)文化使我深入地認(rèn)識(shí)到了優(yōu)秀企業(yè)的基本要素，同時(shí)也加深了我對(duì)于工作的看法。

第四段：學(xué)會(huì)創(chuàng)新

在京東方工作的這段時(shí)間里，我逐漸了解到，只有不斷創(chuàng)新才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。京東方致力于科技創(chuàng)新，不斷追求更好的產(chǎn)品和解決方案。同樣，我們的崗位也需要?jiǎng)?chuàng)新思維。在工作中，如果能發(fā)掘出新的問(wèn)題，并且提出創(chuàng)新的解決方案，就可以給公司帶來(lái)更大的價(jià)值。因此，我學(xué)會(huì)了在工作中勇于創(chuàng)新的重要性，這不僅是對(duì)自己的能力提升，也是對(duì)公司的貢獻(xiàn)。

第五段：感悟與展望

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作與學(xué)習(xí)，我深刻地認(rèn)識(shí)到了企業(yè)發(fā)展的重要性以及個(gè)人與企業(yè)的關(guān)系。今后，我將會(huì)更加努力地工作，不斷提升自己的專業(yè)能力和工作技能。我相信，在這樣卓越的企業(yè)中工作，我一定會(huì)獲得更多的收獲和成長(zhǎng)。同時(shí)，在團(tuán)隊(duì)的幫助和指導(dǎo)下，我也希望能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

京東工作感受心得篇十三

每個(gè)的一生離不開(kāi)的便是工作，很多的行業(yè)內(nèi)人都需要從底層做起，掌握熟悉對(duì)于研發(fā)工程軟件的流程，在一個(gè)崗位上就需要有意識(shí)地建立規(guī)范的工作意識(shí)。首先是編碼的規(guī)范，現(xiàn)在的每一個(gè)企業(yè)的系統(tǒng)都有自己的一種編碼規(guī)范，即java語(yǔ)言編碼規(guī)范。比如google曾經(jīng)發(fā)布的額java編碼規(guī)范。規(guī)范的內(nèi)容包括一些切實(shí)可行的硬性規(guī)定。google內(nèi)部均遵守此規(guī)范。該規(guī)范不僅涵蓋了代碼格式，還包括其他類型的約定和編碼標(biāo)準(zhǔn)。社會(huì)中的規(guī)范，是為了維護(hù)基本秩序和道德底線。編碼規(guī)范，則是為了避免錯(cuò)誤。在完成之后還需要去運(yùn)行，就需要先進(jìn)行代碼審查，代碼審查是一種技術(shù)分享或者代碼共享。在審查的過(guò)程中會(huì)發(fā)現(xiàn)隱形的缺陷，也可以讓同伴知曉編碼人員的思路，也可以交流發(fā)現(xiàn)更好的辦法加強(qiáng)軟件的方式或開(kāi)創(chuàng)其他獨(dú)特的思路。

在學(xué)習(xí)時(shí)應(yīng)注意軟件的開(kāi)發(fā)規(guī)范和安全規(guī)范，為保障所設(shè)計(jì)軟件的正常運(yùn)行，必須按照合格的語(yǔ)言規(guī)范進(jìn)行編程，這些細(xì)節(jié)一定要從開(kāi)始學(xué)習(xí)就牢記。

intellij是java語(yǔ)言開(kāi)發(fā)的集成環(huán)境，eclipse 是一個(gè)開(kāi)放源代碼的、基于java的可擴(kuò)展開(kāi)發(fā)平臺(tái)。兩者都可用來(lái)編程，所以這是必須要學(xué)習(xí)的，運(yùn)用他們進(jìn)行環(huán)境的搭建。git maven等也同樣也熟練運(yùn)用。

對(duì)于京東這樣一個(gè)電商平臺(tái)，擁有自己的物流平臺(tái)，對(duì)于用戶和商家的信息處理有著特殊的方式，京東方面的jmq信息發(fā)送方式就是集生產(chǎn)者消費(fèi)者協(xié)調(diào)者的信息處理于一體，通過(guò)特殊的信息計(jì)算和運(yùn)行方式減少錯(cuò)誤的出現(xiàn)加強(qiáng)信息的運(yùn)算能力。很多的想法都來(lái)來(lái)源于生活，或許在某一瞬間會(huì)想到對(duì)于不同事物的信息處理方式，因此需要不斷的學(xué)習(xí)新的處理方式，并且實(shí)踐。

在很多的情況和不同的行業(yè)內(nèi)新產(chǎn)生的想法大部分都是來(lái)源于前者的。因此在學(xué)習(xí)的時(shí)候不斷推敲前人的示例，能夠理解前輩對(duì)于信息處理的方式，從小的細(xì)節(jié)處入手，逐漸向上層次發(fā)展，到對(duì)于軟件的構(gòu)架等。如果自身并未有什么經(jīng)驗(yàn)和想法就得去看，分析參照近年來(lái)新型軟件的構(gòu)架方式和企業(yè)運(yùn)行的制度。雖說(shuō)可能作為一個(gè)學(xué)生很難能夠理解各大網(wǎng)絡(luò)程序員以多年的經(jīng)驗(yàn)積累而創(chuàng)建的編碼，但也能從中收取他們的共通之處。研發(fā)工程師應(yīng)學(xué)習(xí)的第三階段就是得了解運(yùn)用常用的設(shè)計(jì)模式以及了解研發(fā)的公共組件。任何一個(gè)事物都不是很簡(jiǎn)單的構(gòu)成，尤其是編程。軟件開(kāi)發(fā)是一項(xiàng)包括需求捕捉、需求分析、設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)和測(cè)試的系統(tǒng)工程。軟件一般是用某種程序設(shè)計(jì)語(yǔ)言來(lái)實(shí)現(xiàn)的。通常采用軟件開(kāi)發(fā)工具可以進(jìn)行開(kāi)發(fā)。軟件設(shè)計(jì)思路和方法的一般過(guò)程，包括設(shè)計(jì)軟件的功能和實(shí)現(xiàn)的算法和方法、軟件的總體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和模塊設(shè)計(jì)、編程和調(diào)試、程序聯(lián)調(diào)和測(cè)試以及編寫(xiě)、提交程序。

通過(guò)這次京東物流的分享，讓我們了解到電商平臺(tái)后編程設(shè)計(jì)師的思維方式，以及京東物流人員所具有的極強(qiáng)專業(yè)技能成就其發(fā)展。

在計(jì)算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展過(guò)程中,我們可以看到軟件危機(jī)越來(lái)越明顯,其特殊性與危機(jī)有下面這些表現(xiàn): 第一,在研究軟件的需求時(shí),很多用戶不能準(zhǔn)確描述對(duì)軟件的要求,出現(xiàn)了一定的錯(cuò)誤,有的用戶看到軟件操作界面、功能、運(yùn)行環(huán)境時(shí)要求進(jìn)一步修改;第二,開(kāi)發(fā)人員在了解用戶的需要后開(kāi)發(fā)出的軟件與用戶的期望出現(xiàn)偏差,不能滿足用戶的需要。在開(kāi)發(fā)軟件過(guò)程中,很多用戶表達(dá)的需求不準(zhǔn)確,出現(xiàn)一定的失誤,因此開(kāi)發(fā)人員與用戶理解不一致;第三,軟件規(guī)模與開(kāi)發(fā)人數(shù)的關(guān)系,在開(kāi)發(fā)大型軟件時(shí)要求較多人力共同完成,但很多開(kāi)發(fā)人員不具備管理能力,同時(shí)很多管理人員又不具備開(kāi)發(fā)能力,因此在軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中只能全面依靠程序員的專業(yè)技術(shù),導(dǎo)致軟件向著個(gè)性化方向發(fā)展;第四,軟件產(chǎn)品與人的智力具有一定的聯(lián)系,同時(shí)也不同于一般產(chǎn)品,導(dǎo)致出現(xiàn)的問(wèn)題越來(lái)越復(fù)雜,不能及時(shí)得到解決。在其中軟件危機(jī)具體表現(xiàn)有五個(gè)方面:1.在開(kāi)發(fā)軟件過(guò)程中包括大量不可預(yù)料因素,因此不易于控制開(kāi)發(fā)成本。2.開(kāi)發(fā)軟件需要較大的投資,同時(shí)不能準(zhǔn)確控制成本,當(dāng)前計(jì)算機(jī)技術(shù)已經(jīng)進(jìn)入千家萬(wàn)戶當(dāng)中,因此在開(kāi)發(fā)軟件過(guò)程中,必須將開(kāi)發(fā)成本與代價(jià)放在第一位,很多程序員在開(kāi)發(fā)軟件過(guò)程中為了提高工作效率有時(shí)會(huì)侵害用戶的一些利益。3.開(kāi)發(fā)人員不能及時(shí)用戶溝通,有時(shí)程序員不了解用戶的需要,很多用戶也不懂計(jì)算機(jī)內(nèi)的運(yùn)行規(guī)律,由于不能及時(shí)溝通出現(xiàn)的問(wèn)題導(dǎo)致軟件開(kāi)發(fā)與用戶需求出現(xiàn)矛盾。4.軟件需要進(jìn)一步提高穩(wěn)定性。任何軟件必然存在一定的錯(cuò)誤,但很多人員不易發(fā)現(xiàn)這些錯(cuò)誤,主要原因就是不應(yīng)用正確的檢測(cè)方法,因此存在一定的錯(cuò)誤必然會(huì)導(dǎo)致在使用軟件過(guò)程中出現(xiàn)一定的損失。5.不利用維護(hù)軟件,軟件是程序員思維的表現(xiàn),個(gè)性化特點(diǎn)明顯,因素其他人對(duì)軟件維護(hù)存在一定的困難。在多種多樣的需求下，軟件工程越來(lái)越向著專業(yè)化方面發(fā)展,不斷出現(xiàn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新,因此程序員需要及時(shí)獲得用戶要求。軟件工程的特點(diǎn)就是黑盒性質(zhì),這一特點(diǎn)可以防止混入設(shè)計(jì)、分析、實(shí)現(xiàn)等內(nèi)容,因此不但可以使非專業(yè)人員理解如何應(yīng)用,而且也有利于專業(yè)人員正確應(yīng)用軟件。

現(xiàn)如今計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)代化,很多程序員在開(kāi)發(fā)大型項(xiàng)目過(guò)程中將其分解為很多小項(xiàng)目,這些小項(xiàng)目很容易完成,在軟件技術(shù)的快速發(fā)展中,交付周期也越來(lái)越短,將其分解為很多小項(xiàng)目有利于及時(shí)實(shí)現(xiàn)階段性目標(biāo),當(dāng)前在開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)中,逐步引進(jìn)了現(xiàn)代化程序開(kāi)發(fā)模式,必然會(huì)由此彰顯敏捷的推動(dòng)力,因此程序開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)如何應(yīng)用現(xiàn)代化程序進(jìn)行開(kāi)發(fā),可以解決敏捷性問(wèn)題。在現(xiàn)代化程序開(kāi)發(fā)過(guò)程中,可以有效應(yīng)用敏捷的做法。發(fā)揮模塊化軟件設(shè)計(jì)的作用,可以幫助軟件開(kāi)發(fā)人員在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于有利地位,應(yīng)用模塊化軟件設(shè)計(jì)思想可以及時(shí)處理it 環(huán)境面對(duì)的各種問(wèn)題。應(yīng)用模塊化設(shè)計(jì)思想可以幫助it行業(yè)得到健康發(fā)展,在全面應(yīng)用軟件打包的前提下,可以提高企業(yè)當(dāng)前資產(chǎn)重用水平與能力;引進(jìn)模塊化思想可以充分發(fā)揮當(dāng)前各種資源與應(yīng)用系統(tǒng)的作用,保證各種服務(wù)組件的順利應(yīng)用,再有也能及時(shí)保證業(yè)務(wù)的均衡發(fā)展,實(shí)現(xiàn)it的靈活性,同時(shí)也可以使it 更加簡(jiǎn)單,it工作人員逐步形成業(yè)務(wù)思想,it工作人員可以利用業(yè)務(wù)視角研究世界的運(yùn)行,應(yīng)用模塊化軟件能夠?qū)I(yè)務(wù)與計(jì)算機(jī)軟件設(shè)計(jì)結(jié)合在一起,保證計(jì)算機(jī)軟件設(shè)計(jì)向著人性化方向發(fā)展,盡量達(dá)到用戶的需求,同時(shí)也能提高程序員的工作效率。

京東工作感受心得篇十四

作為一名大學(xué)生，實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們來(lái)說(shuō)非常重要。今年寒假，我在京東實(shí)習(xí)了十天，這十天的工作讓我得到了很多收獲，不僅是對(duì)我未來(lái)職業(yè)生涯的指導(dǎo)，更是對(duì)我個(gè)人成長(zhǎng)的激勵(lì)。

第一段，介紹實(shí)習(xí)的背景。

我的實(shí)習(xí)職位是商務(wù)數(shù)據(jù)分析師。我所在的部門是數(shù)智商場(chǎng)事業(yè)部，負(fù)責(zé)為商城和數(shù)智廣告平臺(tái)提供數(shù)據(jù)支持。我主要的工作內(nèi)容是從用戶畫(huà)像和行為數(shù)據(jù)兩個(gè)角度對(duì)數(shù)智商場(chǎng)內(nèi)的KGJ進(jìn)行分析，以在生態(tài)推廣、行業(yè)研究等方面提供數(shù)據(jù)支持。

第二段，介紹實(shí)習(xí)的內(nèi)容和任務(wù)。

我的實(shí)習(xí)任務(wù)主要包括收集、加工、分析、報(bào)告。具體而言，我每天要在仔細(xì)了解調(diào)研目的的情況下，從海量數(shù)據(jù)中挖掘有用的信息，進(jìn)行清洗，構(gòu)建相關(guān)指標(biāo)，再進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，最后撰寫(xiě)分析報(bào)告。此外，我也要經(jīng)常與部門其他同事協(xié)作，共同完成業(yè)務(wù)部門的整體策略規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析和產(chǎn)品研發(fā)等任務(wù)。

第三段，闡述實(shí)習(xí)的收獲。

在京東十天的實(shí)習(xí)中，我不僅掌握了數(shù)據(jù)分析的基本技能，還學(xué)會(huì)了如何在項(xiàng)目管理和多人合作中更加高效地工作。此外，我還向部門其他同事學(xué)習(xí)了一些商業(yè)分析的思維方式，學(xué)會(huì)了如何在分析中做出更多的判斷和決策。

第四段，探討自己的不足和反思。

在實(shí)習(xí)中，我受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，但也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足和需要改善的地方，例如，我在部分?jǐn)?shù)據(jù)收集和清理中經(jīng)常出現(xiàn)錯(cuò)誤。這讓我意識(shí)到自己在細(xì)節(jié)方面的管理還需要提高。因此，我在實(shí)習(xí)結(jié)束后主動(dòng)向部門同事請(qǐng)教和學(xué)習(xí)相關(guān)的技巧，力求在后續(xù)的工作中不再犯相同的錯(cuò)誤。

第五段，總結(jié)實(shí)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)和啟示。

京東十天的實(shí)習(xí)讓我切實(shí)感受到了企業(yè)對(duì)人才的需求，也讓我更加了解了現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理方式，實(shí)習(xí)之后，我更清楚自己的發(fā)展方向和目標(biāo)，也更加自信和熱愛(ài)自己的專業(yè)。我希望，通過(guò)對(duì)實(shí)習(xí)經(jīng)歷的分享，讓更多的同學(xué)能夠更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)并鍛煉自己的能力，迎接未來(lái)職業(yè)的挑戰(zhàn)。

京東工作感受心得篇十五

自從我開(kāi)始從事咨詢工作以來(lái)，我的生活和觀念發(fā)生了巨大的變化。以下是我對(duì)這份工作的心得感受：

1.挑戰(zhàn)與成長(zhǎng)：咨詢工作是一項(xiàng)極具挑戰(zhàn)性的工作。在解決復(fù)雜問(wèn)題的的過(guò)程中，我學(xué)會(huì)了如何應(yīng)對(duì)壓力，如何處理復(fù)雜的情況，并且在這個(gè)過(guò)程中，我也成長(zhǎng)了許多。

2.團(tuán)隊(duì)合作：咨詢工作需要與不同的人群進(jìn)行交流，這要求我有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。我學(xué)會(huì)了如何有效地與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通，并在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。

3.創(chuàng)新思維：咨詢工作需要我們以創(chuàng)新的思維去解決復(fù)雜的問(wèn)題。為了找到最優(yōu)解決方案，我學(xué)會(huì)了從多個(gè)角度去思考問(wèn)題，并尋求創(chuàng)新的方法來(lái)解決問(wèn)題。

4.時(shí)間管理：咨詢工作常常需要在限定的時(shí)間內(nèi)完成大量的工作。這要求我具備高效的時(shí)間管理能力，合理安排自己的工作進(jìn)度，以確保工作質(zhì)量。

5.自我提升：在咨詢工作中，我不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的技能，這使我成為更優(yōu)秀的自己。我學(xué)會(huì)了如何閱讀和理解復(fù)雜的報(bào)告，如何深入地分析問(wèn)題，并提出有效的解決方案。

6.壓力與焦慮：雖然咨詢工作可以給我?guī)?lái)滿足感和成就感，但是它也會(huì)帶來(lái)一定的壓力和焦慮。尤其是在面對(duì)緊迫的截止日期時(shí)，我常常感到壓力山大。

總的來(lái)說(shuō)，我認(rèn)為從事咨詢工作需要具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、良好的溝通能力和高效的解決問(wèn)題的能力。同時(shí)，也需要持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升，以適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)需求。

京東工作感受心得篇十六

解開(kāi)青春奮斗的“密碼”

青春，是人生中最美麗的季節(jié)，她孕育著早春的生機(jī)，展現(xiàn)著盛夏的熱烈，暗藏著金秋的碩實(shí)，昭示著寒冬的希望。青春由磨礪而出彩，人生因奮斗而升華。身處新時(shí)代新征程，年輕干部青春正美好、奮斗正當(dāng)時(shí)，如何更好地讓青春在燦爛的芳華里綻放光彩，肩負(fù)起這個(gè)時(shí)代所賦予的重任?讓我們一起解開(kāi)青春奮斗這四個(gè)“一”的“密碼”。

一心向黨，絕對(duì)忠誠(chéng)。古人講：“天下大德，莫過(guò)于忠?！秉h員干部心中有黨是政治靈魂，一心向黨、對(duì)黨忠誠(chéng)是第一要求。忠誠(chéng)，就是思想上高度一致、情感上高度認(rèn)同、心理上高度信賴、行動(dòng)上高度自覺(jué)。忠誠(chéng)要害在“絕對(duì)”，就是唯一的、徹底的、無(wú)條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒(méi)有任何水分的忠誠(chéng)。作為一名年輕干部應(yīng)當(dāng)時(shí)刻牢記“初出茅廬”踏上工作崗位時(shí)的錚錚誓言，堅(jiān)守初心和使命，做到跟黨走、盡黨責(zé)，強(qiáng)化理論武裝，凈化思想靈魂、提升精神境界，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，在實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)的偉大征程中，青春心向黨，勇做追夢(mèng)人，成就自己最有價(jià)值的人生。

一心為民，真情服務(wù)?！澳_下沾有多少泥土，心中就沉淀有多少真情?！痹谇啻簥^斗的歷程中，怎能缺少有風(fēng)有雨更有土壤與陽(yáng)光的基層呢?在這里，帶著為民服務(wù)的情懷去工作，人生才會(huì)有滋有味，生命才有意義。年輕干部應(yīng)當(dāng)對(duì)標(biāo)焦裕祿、孔繁森、楊善洲、黃文秀等先進(jìn)典型，堅(jiān)持多走、快走、深走，到基層一線去“找事做”，到疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、防汛減災(zāi)等任務(wù)中去“顯身手”，與群眾想在一起、干在一起，在“聽(tīng)民聲”中知實(shí)情，在“察民情”中長(zhǎng)知識(shí)，在“學(xué)民智”中強(qiáng)本領(lǐng)，在“惠民生”中生情感，多為群眾辦“暖心窩”的實(shí)事、難事、好事，用最簡(jiǎn)單、最接地氣的行動(dòng)為老百姓排憂解難，在“乘風(fēng)破浪”中去贏得群眾頒發(fā)的“金字招牌”。

一心干事，擔(dān)當(dāng)作為?！案刹扛刹浚墒钱?dāng)頭的?！蹦贻p干部理論學(xué)習(xí)能力是“強(qiáng)項(xiàng)”，但實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)是“短板”，想要“揚(yáng)長(zhǎng)避短”、積累經(jīng)驗(yàn)，只能通過(guò)苦干、實(shí)干、巧干去實(shí)現(xiàn)?！皪徫痪褪鞘姑?，崗位就是責(zé)任?！泵鎸?duì)發(fā)展中遇到的矛盾和問(wèn)題，年輕干部應(yīng)當(dāng)做到敢為、想為，盡早為、盡力為，拿出一馬當(dāng)先的勇氣、敢于創(chuàng)新的魄力和“狹路相逢勇者勝”的豪氣，不花拳繡腿、不敷衍塞責(zé)、不挑三揀四、不眼高手低，踏踏實(shí)實(shí)從小事做起，從具體的業(yè)務(wù)工作做起，從簡(jiǎn)單的日常事務(wù)做起，示范帶頭、敬業(yè)奉獻(xiàn)，練就一身干事創(chuàng)業(yè)的過(guò)硬本領(lǐng)，在平凡的崗位上發(fā)揮不平凡的作用，用實(shí)實(shí)在在的成績(jī)展現(xiàn)新時(shí)代年輕干部的擔(dān)當(dāng)作為。

一心為公，廉潔自律。古人云：“天下從事者，不可以無(wú)法儀，無(wú)法儀而其事能成者，無(wú)有也?！弊袷攸h紀(jì)國(guó)法，堅(jiān)持廉政勤政，不為一己之私，是一種人生智慧和從政品行，體現(xiàn)著一名干部的價(jià)值追求和自省態(tài)度。年輕干部如何邁好為民服務(wù)職業(yè)生涯的第一步，實(shí)現(xiàn)健康成長(zhǎng)，成就無(wú)悔青春?是一個(gè)重要的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。這要求從一開(kāi)始，就要系好人生的第一粒紐扣，以廉潔自律為成長(zhǎng)作保障。要心有所畏、言有所戒、行有所止，說(shuō)什么、做什么，都要以紀(jì)律和規(guī)矩為準(zhǔn)繩，做到“紅燈停、綠燈行”，始終把牢理想信念的“總開(kāi)關(guān)”，握穩(wěn)理想信念的“方向盤(pán)”，做到思想不滑坡、軌道不偏離，在工作、生活中嚴(yán)格要求自己、持續(xù)提升自己、不斷修正自己，迎著時(shí)代的朝陽(yáng)書(shū)寫(xiě)青春的芳華與榮光。

青春就像一道彩虹，在秋雨的洗禮后，閃耀出七彩的美麗光芒。年輕干部，趁著青春年華，迎著風(fēng)雨與陽(yáng)光奮力奔跑，在新長(zhǎng)征路上不負(fù)韶華、勇敢逐夢(mèng)。

京東工作感受心得篇十七

大學(xué)生快遞公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)

大學(xué)生快遞公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)（一）

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5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 個(gè)誠(chéng)信，誠(chéng)信是一個(gè)永恒的主題，當(dāng)一個(gè)人失去別人的信任的時(shí)候，他做什么事都難。其次就是語(yǔ)言，人與人之間更多的需要溝通，只有溝通才能把彼此的信息的傳遞。所以實(shí)習(xí)生更多應(yīng)該以請(qǐng)教的態(tài)度去和他溝通。同時(shí)，同事之間溝通尤其重要，許多東西都是你學(xué)一點(diǎn)，他學(xué)一點(diǎn)，在休息時(shí)間你說(shuō)一句，他說(shuō)一句，我說(shuō)一句，大家也在這種溝通討論學(xué)到了東西。

5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 了解到了更多關(guān)于工作的技巧，工作上也漸漸熟悉，輕車熟路起來(lái)。這次的實(shí)習(xí)，我覺(jué)得很值，給我提供了一個(gè)很好鍛煉自己的機(jī)會(huì)，我很知足。

俗話說(shuō)的好：沒(méi)有經(jīng)歷，沒(méi)有實(shí)踐，妄談理論只不過(guò)是紙上談兵罷了!通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習(xí)，我學(xué)會(huì)了很多東西，也明白了不少道理，以前總以為自己懂得很多，也會(huì)的很多，但現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，自己所知道的極其有限，經(jīng)驗(yàn)的欠缺，這是一個(gè)需要時(shí)間去積累的東西，很慶幸自己能夠有這樣一個(gè)機(jī)會(huì)，謝謝那些幫助過(guò)我的每個(gè)人，謝謝!希望這次實(shí)習(xí)經(jīng)歷能夠成為我以后工作的經(jīng)驗(yàn)之匙，經(jīng)過(guò)此次實(shí)習(xí)后，我更加有勇氣面對(duì)以后找工作，就業(yè)的問(wèn)題了，相信我一定會(huì)適應(yīng)的。

大學(xué)生快遞公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)（二）

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__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r有一個(gè)比較全新的認(rèn)識(shí)。

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5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 實(shí)訓(xùn)中，我們受益匪淺!通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，使我對(duì)我國(guó)的物流行業(yè)現(xiàn)狀有一定的了解。中國(guó)物流業(yè)大多是由運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)轉(zhuǎn)變而來(lái)的，各方面的設(shè)施設(shè)備都還不夠完善，管理有的還保留原有的管理模式。現(xiàn)在國(guó)內(nèi)物流企業(yè)很多作業(yè)都無(wú)法運(yùn)用到現(xiàn)代技術(shù)。課本上知識(shí)的現(xiàn)代化在現(xiàn)實(shí)中根本無(wú)法看到，從而得出，理論與現(xiàn)實(shí)有很大的差距，也看得出我國(guó)的物流還沒(méi)有發(fā)展到完全信息化、自動(dòng)化。因此，物流行業(yè)仍有很大的發(fā)展空間。

在實(shí)訓(xùn)中，我學(xué)會(huì)了許多書(shū)本上學(xué)不到的知識(shí)，將書(shū)本上的理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，讓我明白了實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，只有到實(shí)際中去，才能真正認(rèn)識(shí)理論其中的意義。同時(shí)這次實(shí)踐也讓我更深入的了解到，隨著國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的持續(xù)快速發(fā)展，現(xiàn)代物流業(yè)在起步階段呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢(shì)頭，但總體上看，現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展的總體水平較低，尚處在起步階段，現(xiàn)有發(fā)展與良好的區(qū)位交通優(yōu)勢(shì)和旺盛的市場(chǎng)需求不適應(yīng)，在發(fā)展進(jìn)程中還存在著許多問(wèn)題和制約因素。

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5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 而目前物流公司正面臨批次越來(lái)越多而批量卻越來(lái)越小等的問(wèn)題，我們必須擴(kuò)大規(guī)模，加快信息化網(wǎng)絡(luò)和金融網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，借鑒外國(guó)的經(jīng)驗(yàn)和做法。

總之，通過(guò)學(xué)習(xí)，我不僅學(xué)到了書(shū)本上的理論知識(shí)，還親身體驗(yàn)了許多物流的操作業(yè)務(wù)流程，使自己對(duì)物流專業(yè)的知識(shí)有進(jìn)一步的了解。感謝學(xué)校能為我們提供這樣一個(gè)高水平現(xiàn)代化的物流實(shí)訓(xùn)室，讓我們每個(gè)物流管理專業(yè)的學(xué)生都可以獲得這樣一個(gè)寶貴機(jī)會(huì)來(lái)實(shí)際體驗(yàn)現(xiàn)代化的物流管理系統(tǒng)和設(shè)施，這必定為我們將來(lái)工作奠定了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)，也是我們學(xué)校對(duì)比其他學(xué)校物流管理專業(yè)學(xué)生的明顯優(yōu)勢(shì)?？偠灾m然這次實(shí)訓(xùn)時(shí)間非常短，但卻讓我的課本知識(shí)的再度升華，從感性認(rèn)識(shí)上升為理性認(rèn)識(shí)了。同時(shí)也對(duì)我們這些未來(lái)的物流從業(yè)人員要面對(duì)的問(wèn)題有了更深刻的認(rèn)識(shí)，對(duì)于肩上所背負(fù)的責(zé)任：為中國(guó)物流業(yè)奉獻(xiàn)自己的一份心力有了更明確的理解。

大學(xué)生快遞公司實(shí)習(xí)心得體會(huì)（三）

快遞員實(shí)習(xí)心得體會(huì)范文這次在中通快遞公司的實(shí)訓(xùn)讓我在一

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__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 瞬間長(zhǎng)大：我們不可能永遠(yuǎn)呆在象牙塔中，過(guò)著一種無(wú)憂無(wú)慮的生活，我們總是要走上社會(huì)的，而社會(huì)，就是要靠我們這些年輕的一代來(lái)推動(dòng)。這就是我兩周以來(lái)實(shí)訓(xùn)的心得和感受，而不久后的我，面臨的是就業(yè)壓力，我要不斷的充實(shí)、完善自我，不要讓自己的人生留下任何空白!在物流課上，老師對(duì)物流條碼做過(guò)詳細(xì)的講解，今天再一次的鞏固使對(duì)條碼有了更深的理解。

那天我們大清早上的去中通快遞公司實(shí)習(xí)，說(shuō)真的，那天早上真的好冷，不過(guò)此次實(shí)習(xí)讓我深深體會(huì)到了自己在專業(yè)知識(shí)方面的欠缺和不足，也意識(shí)到了自己作為工商企業(yè)管理專業(yè)的學(xué)生，要想在以后的職業(yè)中嶄露頭角，除了要有過(guò)硬的理論知識(shí)，健康的體魄外，還必須具備吃苦耐勞的精神，使自己在以后的途中無(wú)論經(jīng)歷什么樣的困難，都立于不敗之地。對(duì)這次實(shí)訓(xùn)，頗有體會(huì)。

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__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 快遞員個(gè)人工作總結(jié)

我們工作、學(xué)習(xí)了一個(gè)階段后，回顧、檢查一下前一階段的情況，看看有哪些成績(jī)，哪些缺點(diǎn)，把經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)找出來(lái)，以便今后改進(jìn)，將這些寫(xiě)成書(shū)面文字，就是“總結(jié)”。

總結(jié)的應(yīng)用很廣泛，種類也較多。按內(nèi)容分，有“工作總結(jié)”“學(xué)習(xí)總結(jié)”“生產(chǎn)總結(jié)”等；按時(shí)間分，有“年度總結(jié)”“季度總結(jié)”“月份總結(jié)”“階段總結(jié)”等；按性質(zhì)分，有“全面總結(jié)”“專題總結(jié)”等；按范圍分，有“單位總結(jié)”“個(gè)人總結(jié)”等。寫(xiě)總結(jié)時(shí)，有些種類往往是結(jié)合起來(lái)的，如一個(gè)單位年度的全面的工作總結(jié)。

寫(xiě)總結(jié)，一般包括以下四個(gè)部分：

一、情況概述。簡(jiǎn)要地交代一下工作或?qū)W習(xí)的時(shí)間、背景、大體過(guò)程和成績(jī)、效果等。

5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 按時(shí)間順序來(lái)介紹情況，談體會(huì)。

三、

四、今后的努力方向。努力方向要寫(xiě)明確，對(duì)下一步工作或?qū)W習(xí)的設(shè)想、安排意見(jiàn)要提得切實(shí)可行。

寫(xiě)總結(jié)不必非要遵循固定的格式，以上幾個(gè)部分也不必一一都寫(xiě)到每篇總結(jié)里。有的可以合并，有的可以突出，有的還可以省略，這要根據(jù)總結(jié)的寫(xiě)作目的和要求來(lái)確定，靈活安排。

寫(xiě)總結(jié)最要緊的是要提出規(guī)律性的東西。如果只羅列幾條成績(jī)和缺點(diǎn)，那是不夠的。一定要下工夫好好分析一下成績(jī)是怎么得來(lái)的，缺點(diǎn)是怎么產(chǎn)生的，根本原因是什么，有哪些基本經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，這樣把規(guī)律性的東西弄清楚了，就能自覺(jué)地發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服缺點(diǎn)，使今后的工作或?qū)W習(xí)更上一層樓。這是寫(xiě)好總結(jié)的關(guān)鍵。

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5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 重點(diǎn)，還得具體地說(shuō)明重點(diǎn)，不能籠籠統(tǒng)統(tǒng)。例如，一位同學(xué)總結(jié)自己的復(fù)習(xí)時(shí)寫(xiě)道：“?學(xué)而時(shí)習(xí)之?，這是學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)之談。經(jīng)常復(fù)習(xí)，知識(shí)就不斷鞏固，進(jìn)而網(wǎng)絡(luò)化。每學(xué)習(xí)一個(gè)階段，我就進(jìn)行總結(jié)歸納，寫(xiě)小結(jié)心得，將自己摸索出來(lái)的方法完善起來(lái)。比如：學(xué)習(xí)文言詞語(yǔ)，從課文中找出它們?cè)诓煌渥又械暮x，列舉實(shí)例，總結(jié)規(guī)律，不僅記憶起來(lái)方便，也鍛煉了自己的能力。”這樣寫(xiě)，讀了感到清楚、具體。所以，除了概括性的說(shuō)明外，最好還能配合一兩個(gè)恰當(dāng)?shù)牡湫屠?，做到點(diǎn)面結(jié)合。此外，舉一些數(shù)字，有時(shí)也很必要，特別是百分比和前后左右對(duì)比的數(shù)字更能說(shuō)明問(wèn)題。

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xx快遞風(fēng)雨兼程20年，xx人，快遞人，無(wú)數(shù)平凡崗位的快遞人，用他們最

樸實(shí)的行動(dòng)，兌現(xiàn)著一份對(duì)客戶最純真的承諾，他們的事跡感動(dòng)了客戶，也感動(dòng)

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滿快件的三輪車，疾駛在送件路上。這天是“大雪”節(jié)氣，北京的最低氣溫已降

塘有人呼救。葛xx循聲跳入池塘救落水兒童......不幸的是他永遠(yuǎn)地離開(kāi)了我們。

剛?cè)肼毧爝f這行兩個(gè)月，他告訴自己的二姨，他已經(jīng)愛(ài)上了這份工作，會(huì)好好干

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__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 成奔走在送

件的路上，在給客戶送件上樓時(shí)，電動(dòng)三輪車連同車上的20多件包裹一起被盜。

“你家的快遞可能丟失，請(qǐng)盡快聯(lián)系我們，謝謝！”外出歸來(lái)的省城市民夏小姐

后，并保證會(huì)足額賠償并連聲致歉?！靶』镒诱f(shuō)，即便一年的工資沒(méi)了，他也要

找到所有失主，這讓我們很感動(dòng)?！笨蛻魝冋f(shuō)。王光成說(shuō)：“干了這份工作，就

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件打包或者派送快件，動(dòng)作迅速，非常麻利。他每天大約派送100件左右，在高

峰的時(shí)候則達(dá)到140票左右，由于摩托車裝載有限，不能一次把快件都裝上，只

能多次的返回取剩下的快件。邢亮xx服務(wù)態(tài)度好，從來(lái)都沒(méi)有被客戶投

訴過(guò)，并且多次受到過(guò)客戶的好評(píng)。他說(shuō)：“客戶很照顧我，有時(shí)我不能及時(shí)取

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5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 非常的理解我，葛xx不時(shí)整整衣領(lǐng)，拉拉帽子。此時(shí)的他，只想早點(diǎn)兒送完快件。我們相信他是天堂里最美的快遞員。卻讓更多的人們能夠彼此信任。

有這么多的客戶照顧我，給我的工作帶來(lái)很大的方便，我就只能用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)

來(lái)了一副硬邦邦的好身體，也磨煉了他堅(jiān)韌不拔的性格和樂(lè)于吃苦的精神。代立

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是保家衛(wèi)國(guó)，任務(wù)面前不退縮；快遞員的責(zé)任是不管春夏秋冬還是寒暑雨雪，都

線網(wǎng)絡(luò)車，每天夜里11點(diǎn)由上海中轉(zhuǎn)部發(fā)車，次日早晨9點(diǎn)左

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5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 右便到達(dá)徐州中轉(zhuǎn)

部。2010年，公司開(kāi)通長(zhǎng)途線路，黃xx改跑上?！貞c線路，每4天往返一

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上了這份職業(yè)！歲月如梭，光陰似箭。17年的快遞業(yè)務(wù)員歲月，從最初

日派件、攬件量為一票、兩票到幾票、幾十票，再到如今幾百票、上千票，隨著

業(yè)務(wù)量不斷地增長(zhǎng)，即便現(xiàn)在貨代不景氣的情況下也依然保持月?tīng)I(yíng)業(yè)額在16萬(wàn)元勉勵(lì)自己和團(tuán)隊(duì)要用感恩、尊重和愛(ài)對(duì)待客戶，對(duì)待事業(yè)”。強(qiáng)說(shuō)，部要將快件及時(shí)安全地送到客戶手中。這是對(duì)我工作的肯定，讓我渾身充滿了干勁??”代xx對(duì)這份職業(yè)感到滿足。人團(tuán)聚的日子或許只需要用10以內(nèi)的數(shù)字來(lái)計(jì)算。

左右；17年的快遞生涯，使得賈xx深深懂得高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)質(zhì)量是我們生存和發(fā)

展的基礎(chǔ)，一切向前看是我們xx人的動(dòng)力源泉；17年的青春歲月，磨礪了賈xx

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服”這個(gè)職業(yè)對(duì)她的意義。王xx這樣詮釋客服的工作：“做客服你就要學(xué)會(huì)吃“辣”。

從最基層的客服人員一步步走來(lái)，8年快遞客服人員的酸甜苦辣，并沒(méi)有讓這位年

輕的姑娘退縮，反而是越挫越勇，更加堅(jiān)定自己的信念，要做好新一代的xx客服

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5 __來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 經(jīng)是一個(gè)非常有經(jīng)

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范xx，上海轉(zhuǎn)運(yùn)中心一名操作員。憨厚、老實(shí)、踏實(shí)、肯干，特別愛(ài)笑是伙

12個(gè)小時(shí)，但他每次都是自動(dòng)請(qǐng)纓，從不抱怨，他覺(jué)得他多干點(diǎn)，干快點(diǎn)，貨物

會(huì)快點(diǎn)被分揀完，這樣客戶才能早點(diǎn)順利收到快件，他們的工作也算是有個(gè)圓滿的結(jié)尾了！

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平凡的崗位，不平凡的工作！在xx的大家庭中，存在著這么一個(gè)團(tuán)隊(duì)：她們

大操的操作，對(duì)于一群平均年齡在45—55之間的阿姨們是多么

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__來(lái)源網(wǎng)絡(luò)整理，僅作為學(xué)習(xí)參考 的不易。阿姨們

xx人，快遞人，小人物，也有大夢(mèng)想！選擇快遞行業(yè)易，堅(jiān)守這份事業(yè)難，當(dāng)人們準(zhǔn)備一天的行程時(shí)，他們才開(kāi)始?xì)w家休息。的付出已經(jīng)融入我們的日常生活，她們就是工程物業(yè)部清潔團(tuán)隊(duì)的阿姨們。成績(jī)，也從不埋怨工作的辛苦。用他們的行動(dòng)守護(hù)著xx的美好形象，為xx無(wú)私奉獻(xiàn)著自己的年華。

送中心任快遞員，現(xiàn)任物流配送中心送貨部副主任。xxx在進(jìn)入物流配送中心工作

后，一直為人謙虛、待人熱情、工作積極主動(dòng)、為物流配送中心的自動(dòng)化改革和

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參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)和組織生活，利用工余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”和“科學(xué)一、思想進(jìn)步、學(xué)習(xí)力強(qiáng)。

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京東工作感受心得篇十八

在辭舊迎新的時(shí)刻，20_年新年賀詞如期到來(lái)，在新年賀詞全文中都充滿了“愛(ài)意”，為新時(shí)代奮斗者“把脈”定“方向”，激勵(lì)著廣大奮斗者建設(shè)國(guó)家而奮發(fā)有為。

工作中要善于歸納總結(jié)。新時(shí)代引領(lǐng)新發(fā)展，新要求成就新事業(yè)。作為廣大新時(shí)代奮斗者來(lái)說(shuō)，過(guò)去的一年里工作很“辛苦”，也有很多值得總結(jié)的東西，也深知成績(jī)來(lái)之不易，但我們更要珍惜“勞動(dòng)果實(shí)”，更要懂得在“詩(shī)情畫(huà)意”的新年里與他人分享，不能躺在“功勞薄”上“睡大覺(jué)”，更不能“沾沾自喜”地滿足于現(xiàn)狀。要牢記“實(shí)干興邦、空談?wù)`國(guó)”的道理，一切要從實(shí)際出發(fā)，在實(shí)干中磨礪。無(wú)論是知識(shí)的財(cái)富，還是物質(zhì)上的財(cái)富，都是靠雙手掙出來(lái)的，就要多動(dòng)腦動(dòng)手，腳踏實(shí)地，采取有力措施彌補(bǔ)工作上的“短板”，才能不斷提升工作能力，取得更大成績(jī)。

學(xué)習(xí)上要善于對(duì)標(biāo)先進(jìn)。一年來(lái)，許多人和事感動(dòng)著我們?！弊鳛轱L(fēng)華正茂的年輕人，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡，讓我們思想受洗禮，學(xué)習(xí)英雄榜樣，糾正我們的人生坐標(biāo)。我們要深知團(tuán)結(jié)就是力量，只有團(tuán)隊(duì)的協(xié)作配合才出戰(zhàn)斗力，取得更大的成績(jī)。

生活中要善于抒發(fā)情懷。有國(guó)才有家，國(guó)家的前途命運(yùn)關(guān)系到千萬(wàn)家的前途命運(yùn)，沒(méi)有國(guó)哪來(lái)家?我們要時(shí)刻把國(guó)家裝根植在心里，為國(guó)家盛世而奮斗?！段液臀业淖鎳?guó)》之所以能在大街小巷傳唱，是因?yàn)槲覀兩钪ㄔO(shè)國(guó)家的重任在肩上，把國(guó)家建設(shè)好使命就更光榮。個(gè)人成長(zhǎng)成才離不開(kāi)國(guó)家的“關(guān)愛(ài)”，國(guó)家的強(qiáng)盛更離不開(kāi)中華女兒的艱辛負(fù)出和努力拼搏。

天下興亡，匹夫有責(zé)。在充滿“愛(ài)意”的20_年里，我們從今天開(kāi)始，以飽滿的工作熱情和昂揚(yáng)的精神斗志投入到新年的各項(xiàng)工作中去，展現(xiàn)新年新氣象，成就新年新作為，把我們的祖國(guó)建設(shè)得更美好。

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