五一座談會發(fā)言稿范文(20篇)

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五一座談會發(fā)言稿范文(20篇)
時間:2023-11-10 02:07:18     小編:雁落霞

游泳是一項健康又鍛煉全身的運動方式。總結要簡明扼要,不要重復和啰嗦。以下是一些專業(yè)人士的觀點和建議,值得借鑒。

五一座談會發(fā)言稿篇一

同志們:

大家好!今天非常榮幸作為勞模代表在這里向各位。

領導。

和同志們交流。

思想。

匯報工作。20xx年是我們xxxxx取得豐碩成果的一年,全年完成發(fā)電量9.943億度,標煤耗廠用電率等各項經濟技術指標位居全省16臺同類型流化床機組前列,圓滿完成了公司下達的各項目標任務。發(fā)電廠實現了物質文明。

精神。

文明和政治文明的協調發(fā)展,創(chuàng)建了一個機組運行穩(wěn)定、員工。

思想。

穩(wěn)定的和諧發(fā)電廠。作為安全生產工作主要負責人之一,在xx、xx的。

領導。

下,在實際工作中,堅持以機組的安全穩(wěn)定經濟運行為指針,大力開展技術創(chuàng)新、設備消缺和節(jié)能降耗等工作,使機組始終保持滿發(fā)多供,并實現了機組連續(xù)安全穩(wěn)定運行超百天的新紀錄。這些成績的取得,得益于公司。

政班子的正確。

領導。

得益于公司職能部室和各兄弟單位的大力支持更離不開發(fā)電廠全體員工的辛勤努力。

成績屬于過去,挑戰(zhàn)就在眼前。20xx年是xxxxxx“xx規(guī)劃”的開局之年。xxx作為xxxx的一個效益增長點,20xx年的任務將更加艱巨,面臨的困難和挑戰(zhàn)會更大,工作更加繁瑣。同時,也充滿機遇,xx年我們xxx的安全生產工作,主要有以下思路:

注重加強安全培訓,提高員工操作技能,實現全年安全無事故,無輕傷,無千元以上火災、被盜事故,無三級以上人身傷亡事故。

以機組的安全經濟運行為導向,對機組現存的一些缺陷進行有效消除,使機組保持健康運行;大力開展技術創(chuàng)新和小改小革活動,最大限度的提高機組運行質量;實行嚴格的成本核算,狠抓燃煤、燃油管理,減少虧噸虧卡,杜絕跑、冒、滴、漏,真正實現機組的經濟穩(wěn)定運行,提高運行經濟效益。

有計劃、有步驟的開展員工業(yè)務技能培訓,使員工能夠熟練掌握機組各種運行工況下的操作技能,提高每位運行人員的應急處理能力。同時,積極配合2#機組的后期安裝、啟動、調試和投運工作,努力為投運生產做好人才儲備。

20xx年是集團公司的“企業(yè)文化深化年”,我本人將和發(fā)電廠全體干部員工一道,學習貫徹企業(yè)理念,強化文明創(chuàng)建考核,提高崗位工作質量和標準,提高員工文明意識,創(chuàng)建一個安全、穩(wěn)定、文明、高效、創(chuàng)新的神火佛光示范電站。

新年的鐘聲已經敲響,進軍的號角已經吹起。我將在發(fā)電廠。

政班子的正確。

領導。

下,努力拼搏,盡職盡責,為發(fā)電廠實現20xx年安全生產工作目標任務貢獻力量。

最后,祝各位。

領導。

和同志們在新的一年里,萬事如意,工作順利,事業(yè)有成,闔家安康。謝謝!

五一座談會發(fā)言稿篇二

老師:

大家晚上好!

感染著身邊的每一位職工,帶領著我們一步一個腳印的向前邁進。

員學習,努力改造自己的人生觀、價值觀,讓自己不偏不倚的和群眾緊密結合在一起,做群眾的“帶頭人”。為了使車間全體員工的。

思想。

素質得到提高,我積極支持并配合廠。

領導。

定期組織員工和。

領導。

班子進行理論聯系實際的面對面交流,竭力協調干群關系,全方位地在車間內部組織開展多種形式的。

思想。

教育活動。

工作中,我的嚴于律己也讓車間的同事敬佩不已。記得有一次,車間發(fā)生了一起違章操作事件,盡管此次操作因及時采取了有效措施未造成事故,可我卻毅然向上級部門遞交了事故報告,并主動承擔了責任?;氐杰囬g,我除了在公告欄上張貼啟示予以警告,嚴厲處理當事人外,還對自己及其我?guī)孜恢饕熑稳诉M行了經濟處罰。

與工作不同,生活中的我卻是職工的“貼心人”。每逢車間員工和家屬的婚喪嫁娶,我總是頭一個站出來,熱心為其張羅周旋,甚至不惜犧牲自己的休息時間。

榜樣的力量是無窮的,在我廠。

領導。

班子的正確。

領導。

下,動力車間逐漸形成了“。

領導。

班子齊心,職工隊伍團結”的良好局面。

班子不定期地組織職工學習國家安全法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度,讓職工們都能充分認識到“安全責任重于泰山”。

在車間節(jié)能降耗工作中,我與保管員一道對內部庫存進行了細致的清查和統計,并拿出了“增收節(jié)支”

方案。

的我根據在實踐中發(fā)現的弊端再次修改細則,推陳出新,以“車間月明星評比”的形式開展新的勞動競賽,將評比成績與效益工資掛鉤,進一步加大力度,使車間內部形成一個“班班爭明星,人人比貢獻”的局面。在上級。

領導。

的支持和信任下,我這次喜獲“五一勞動模范”榮譽稱號。

面對榮譽,喜悅自然不用說,但我更多的表現是坦然依舊。當問起我成功的經驗時,我說的最多的還是一句老話:“愛崗敬業(yè)不僅僅是口號,更要踏踏實實的將它落實到行動,只有我們每個人做到了,公司才能興旺發(fā)展。讓我們拿出、恒心、信心、決心和毅力向著更高的目標邁進?!?/p>

最后,祝各位。

領導。

同志們,工作順利,身體健康,全家幸福平安!

五一座談會發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領導:

尊敬的各位領導、同事們,大家下午好:

我是傳輸線路維護中心定邊維護組的鄭成城,非常榮幸能夠有這次機會在這里和各位領導、同事交流個人的心得體會。回想自己在這些年里的風雨成長歷程,我的心情激動萬分,此時我只想說,感謝各位領導對我的信任和肯定,感謝周圍同事多年來對我的關心,支持和幫助。我之所以能夠獲得油田公司勞模的榮譽稱號,其間凝聚著你們的心血和汗水!今天我報告的題目是勤奮成就夢想、實干鑄就輝煌。

得良師勤鉆研學生娃子變身業(yè)務骨干。

師傅休假的期間內,能夠獨自處理故障,這種注重細節(jié)、嚴謹認真的工作習慣讓我在今后的工作中受益匪淺。

通信處組織全處員工認真學習了《責任勝于能力》一書,一本好書可以讓人受益終生。通過學習,我深刻的認識到了,責任心對于一個員工、一個崗位、一個企業(yè)的重要性。計算機專業(yè)畢業(yè)的我,參加工作時對通信行業(yè)的工作和重要性的認識都不是很清晰。來到工作崗位后,通過處理單個用戶的故障到參與保障國家領導人在長慶油田視察時的通信保障,一件件事情讓我認識到通信暢通對每個家庭到企業(yè)乃至國家的重要性,也深感自己責任的重大。

單位領導和周圍師傅們的言傳身教,讓我完成了一名初出茅廬的學生向一名合格企業(yè)職工的轉變??梢哉f,是通信處給了我成長和發(fā)展的平臺,歷練了自己。

愛崗位講實干平凡中鑄就不凡業(yè)績。

我從小在董家灘長大,我的父親就是一名石油工人,對于石油企業(yè)的感情,從小就在我心中不斷凝結。父輩們愛崗敬業(yè),無私奉獻的精神從小就影響著我。父親常說,工作來不得半點馬虎,要尊重自己的崗位,用心就能做好,帶著父輩的叮嚀,我熱愛著我的崗位,并為此奮斗著,其間的往事歷歷在目。

間發(fā)生故障,必定是車輛掛斷。我和同事們立即向網絡監(jiān)控中心核實中斷的具體位置、涉及到的業(yè)務,準備搶修材料,迅速趕往現場。到達現場后,發(fā)現現場確實是被超限車輛掛斷。四五百米光纜被掛的四散開來多處拉傷,鋼絞線也散落的到處都是。經過查看現場,估測風險,防止掉落的鋼線,剮蹭到過往車輛和周圍人員,我們立即拿起鐵锨羊鎬,在土路上開挖溝道,填埋鋼線,并將掛斷的光纜線盤留、收容。做完臨時風險預防處理,已是凌晨四點。我和同事們匆匆趕回駐地,將光纜盤裝到車上,叫上施工人員,一起到趕到現場,敷設光纜,接續(xù),重新整理被毀的桿路,40多個小時連續(xù)作業(yè)在線路上,大家已經筋疲力盡,回到宿舍倒頭就睡著了,但是內心卻是踏實的。

累下了總結經驗,維護效率也是越來越高。

工程遺留也是一大破壞原因,其間全年處理多次,但臘月里的幾次最為印象最為深刻,臘月是一個合家歡樂,其樂融融的時期,全家忙碌著籌辦年貨過新年的時候,但山里的工作依然進行著,臘月26接到了九廠通知,這離大年30僅有幾天之遙,,這次的破壞極其嚴重,影響面積頗大,整個周灣區(qū)域通信中斷,當得到九廠信息員通知后,我們火速趕往現場,到達現場我們傻眼了,幾百米鋼線沒有一根光纜,在不遠處的小山坡我們找到了去四個方向的四根24芯光纜,都被剪成一截一截的,扔在地上,冬季的熔接工作是很麻煩的,并且很痛苦的,這樣大的工作量,所有的人都不吭氣了,但為了保障油區(qū)通信,我們還是咬咬牙,以最快的速度在零下18度的極寒天氣下,完成了臘月里的最后一次搶修。

人為惡意破壞是主要方式,其中也不乏施工過程中斷,在六月份我們剛開始代維不久,經常有施工挖斷光纜事件發(fā)生,例如五谷城在一次管溝施工中將光纜挖斷,我們及時上去搶修,但過了幾天光纜又斷了,我們趕往現場后發(fā)現,中斷原因是施工完成后,管溝回填將光纜鏟段。對于這種問題,中心領導與采油九廠信息中心多次溝通,對現場施工工隊進行批評教育并要求必須對光纜重視起來,最終采油九廠對施工造成光纜中斷進行嚴格考核,在后面的光纜維護中,因施工挖斷的次數明顯減少,想方法找路子,我們給自己減少了工作量,降低了工作負擔。

提創(chuàng)新,謀效率繁雜工作洋溢新光彩。

把工作干完是一個員工的本職任務,但想著能夠如何把工作干好,干精,則是一個優(yōu)秀員工的職責。一名優(yōu)秀的員工會因為熱愛著自己所從事的工作,而想出更多的辦法去促進工作向前發(fā)展,我在慶陽總站其間為提升工作效率,我利用休息時間,匯總資料,并實施將二機廠和水電廠兩個機房,和兩個交接箱,四階配線線路,調整成直接配線,以減少中間環(huán)節(jié)等來降低工作量,提升工作效率,但其間給我們帶來了更多的工作量,白天我得加快工作效率,以便有時間統計資料,并完成部分室外交接箱配線工作,晚上則蹲在機房跳線,經過兩個月的調整,二機場機房到水電廠機房配線,不再是繁雜的四接跳線,而是簡單的在二機場機房交接箱配線直接到單元分線盒,再入戶。

到了傳輸線路維護中心我和班組其他同事發(fā)現我們冬天的熔接存在很大困難,其一冬季寒冷設備不工作,其二雙手裸露,難以從事熔接工作,我開始著手解決該問題,現已經設計出一個適合刮風,下雨,寒冷天氣熔接的工作平臺,設計工作已經完成,并開始著手實施行動制作實體平臺。

險,并且再設計上使用了特殊光敏器件,在搶修中能夠更加容易的判斷光芯是否有光,為搶修提供便利。

梅花香自苦寒來,任何一次成功都不是唾手可得,當間必然經歷了無數的辛酸,與苦楚,無數的歷練與拼搏過后,才能鍛造出一名合格的員工,經過考驗與磨練我成功的由一個普通工人,轉變?yōu)橐幻嘟M長,并得到領導及同事的認可,20xx年被授予油田公司勞動模范榮譽稱號,對于這項榮譽,我要感謝通信處給了我發(fā)展的平臺、感謝上級領導和中心領導的培養(yǎng)及同事們的信任與支持,通過大家對我的幫助和大家的共同努力,每項工作才能順利完成,也是你們讓我能夠很快地認識到自身不足,并糾正錯誤,在今后的工作中,我也將放下過去的榮譽,以此激勵和鞭策自我,奮勇前進,絕不辜負組織和領導對我的關心和培養(yǎng),不辜負同志和親友們寄于我的深切厚望,更好的做好本職工作,快速成長起來,為通信處的發(fā)展貢獻自己的力量。

謝謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇四

各位勞模大家上午好。我是實驗小學的。

今天我很高興能與各位。

領導。

和各位勞模聚在一起交流和學習,心情很是激動。聽了以上各位(。

領導。

),發(fā)自肺腑、飽含深情的發(fā)言我深受感動和鼓舞。我作為一名普普通通的教育工作者,我只是做了應該做的事,卻獲得這樣的榮譽,這是對我的極大信任和鼓舞!作為教育界勞動模范我深感肩上的責任重大,使命的光榮,作用的深遠,影響的力量。

所以自從xx年被評為市級勞動模范以來,我更加的努力工作與學習。時時刻刻以一個標桿的標準要求自己。我們知道,作為基礎教育,是為未來儲備人才,要教在今天,想在明天,以明日建設者的素質要求,做好今日的教育教學工作。雖然我不可能把學生步入社會后幾十年的知識都傳授給學生,但我可以培養(yǎng)他們扎實的自學能力、獨立思考的能力、探求新知能力、動手實踐的能力和創(chuàng)造的本領。雖然我不指望能培養(yǎng)出多少“牛頓”和“愛迪生”,但我們確能將學生培養(yǎng)成一個懂得愛與責任的合格公民。正因如此,我便以一個平凡教育工作者的誠摯,投身于教育改革的風尖浪頭,與時俱進,改革創(chuàng)新,不斷地豐富自我、完善自我、發(fā)展自我,從而更贏得世人的尊敬,社會的肯定,并在努力實現我真誠的育人理想同時帶動了我身邊所有的同仁。

教育是崇高的事業(yè),需要我們去獻身;教育是嚴謹的科學,需要我們去探究;教育是多彩的藝術,需要我們去創(chuàng)新;教育是系統的工程,需要我們大家共同參與!我相信自己決不會辜負作為“人民教師”的榮耀與神圣!并一定會為促進洮南經濟發(fā)展默默貢獻自己微薄的力量!

五一座談會發(fā)言稿篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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在當前新形勢下,我們應該如何學習勞模事跡,更好地發(fā)揚勞模精神?下面我結合我們企業(yè)的實際情況談一談我個人的一些淺見。

一、不忘初心,在一線生產工作中發(fā)揚勞模精神。

我們這個年紀的一批勞模,當年都是在吃不飽、穿不暖,條件十分艱苦的情況下,為了生活奮力拼搏。就拿我們光芒集團來說,正是為了“富裕一方百姓”的初心,才創(chuàng)辦了一家小工廠。在工廠發(fā)展的初期,我們一步步腳踏實地、任勞任怨為企業(yè)的發(fā)展盡心盡力:產品研發(fā)、市場開發(fā)、企業(yè)管理……都是從不懂到懂慢慢摸索,企業(yè)也從一個名不見經傳的村辦小工廠,發(fā)展到如今成為廚房電器和新能源行業(yè)一個響當當的品牌,靠的就是不怕苦、不怕累、艱苦奮斗的勞模作風。

在新時代下,市場競爭更為激烈,尤其是今年,經濟形勢十分嚴峻,企業(yè)要想突出重圍,在一線生產工作中發(fā)揚勞模精神和過去的優(yōu)良傳統顯得尤為重要。這就要求我們的干部職工不忘初心,向勞模同志們看齊,在企業(yè)內部營造一種爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍,用“誠樸敬業(yè)、用心做事”的態(tài)度去面對困難和挑戰(zhàn)。

二、堅守匠心,在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中發(fā)揚勞模精神。

時代在變化,社會在進步,勞模精神的內涵也在不斷提升。工匠精神是勞模精神的重要構成要素,也是勞模精神當代品格的核心體現,是對勞模精神的重要深化和豐富發(fā)展。

現代產業(yè)開始向綠色環(huán)保、高附加值、智能生產、全產業(yè)聯動的方向轉型,工匠精神的重要性也越來越顯著,我們要讓工匠精神成為勞模精神的重要價值導向。一方面讓更多在工作崗位中執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越的能工巧匠有機會脫穎而出,成為勞動模范;

另一方面要厚植工匠精神土壤,讓更多敬業(yè)、樂業(yè)、勤業(yè)的勞動模范成為行業(yè)工匠。我們企業(yè)每年為弘揚勞模精神,設立“誠樸敬業(yè)、用心做事”的特別榮譽獎10名;

連續(xù)多年開展“創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)效”三創(chuàng)活動,其目的就是要大力表彰刻苦鉆研、銳意進取、創(chuàng)新不止的員工,獲得更多更好的三創(chuàng)成果。

三、傳承恒心,在培育新人工作中發(fā)揚勞模精神。

對我個人來講,身為光芒的領頭人,弘揚勞模精神,要把求實創(chuàng)新的工作作風、精益求精的業(yè)務技術、團結拼搏的職業(yè)素養(yǎng)、以廠為家的職業(yè)情懷和老一輩光芒勞?!昂`路藍縷、以啟山林”的創(chuàng)業(yè)精神傳給身邊的同志,傳給新職工。“授人以魚不如授人以漁”,要通過扎實開展傳、幫、帶活動,持之以恒培育更多的營銷精英、生產骨干、技術能手、管理人才。要以勞模精神激勵全體職工堅守信念、立足崗位、開拓進取、建功立業(yè),努力提高職工群眾的生活水平,履行社會責任,為全市經濟穩(wěn)定發(fā)展作出我們應有的貢獻!

五一座談會發(fā)言稿篇六

尊敬的各位、同志們:

金秋十月,丹桂飄香。在全區(qū)上下認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神、深入學習實踐科學發(fā)展觀之際,我們滿懷喜悅心情參加今天的勞模座談會,共同慶賀赴京觀禮勞模凱旋歸來。勞模赴京觀禮,體現了黨和國家對勞模無微不至的關懷,這不僅是對赴京觀禮勞模的鞭策和鼓舞,也是對我們全體勞模的鞭策和激勵。赴京觀禮勞模是我們全區(qū)人民的榮耀,也是我們全區(qū)勞模的榮耀。我能參加今天的盛會,有機會向各位勞模學習,向各位匯報,我感到十分榮幸。

赴京觀禮勞模是我們當中最優(yōu)秀的代表,起著領頭示范的作用,全社會都要向赴京觀禮勞模學習,從中受到教育和激勵。我們要以赴京觀禮勞模為榜樣,進一步增強責任感和使命感,大力弘揚勞模時代精神,充分發(fā)揮模范帶頭作用,帶領廣大群眾愛崗敬業(yè),勤奮工作,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),繼續(xù)發(fā)揮好三個方面的作用:一是要爭做加快經濟發(fā)展的排頭兵。要把保增長作為當務之急,牢固樹立保增長就是保發(fā)展、保就業(yè)、保穩(wěn)定的意識,進一步增強主人翁意識,實踐“十大工程”,積極建功立業(yè),創(chuàng)造更多的社會財富。二是要爭做社會和諧穩(wěn)定的維護者。當前,在體制機制變革、利益格局調整、思想觀念變化的新形勢下,我們要繼續(xù)發(fā)揚識大體、顧大局的優(yōu)良傳統,倍加珍惜團結穩(wěn)定的大好局面,帶領群眾自覺遵紀守法,依法表達利益訴求,妥善解決各類矛盾,積極投身和諧創(chuàng)建,切實維護社會和諧穩(wěn)定。三是要爭做精神文明的弘揚者。要大力弘揚愛國主義、集體主義和社會主義精神,認真開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動,切實加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設,用新時期勞模的先進思想和模范行動影響和帶動全社會,努力形成愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務群眾、奉獻社會的良好風尚?!昂霌P勞模精神,鑄就崛起之魂”。當前,我區(qū)發(fā)展正處在關鍵時期,國際金融危機對我們的經濟影響還在加深,保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展和維護社會和諧穩(wěn)定的任務異常繁重艱巨。我深深地感到任重而道遠,自己肩上的責任更大,擔子更重。為此,我將把這次座談會作為工作的新起點,決心在今后的工作中,全面深入地向赴京觀禮勞模學習,全力弘揚區(qū)委書記朱志群在今年區(qū)各界勞模迎春座談會上提出的青山湖區(qū)勞模精神,立足本職,珍惜榮譽,吃苦在前,勇挑重擔,帶領順外村黨員、干部、群眾大力推進“村務財務民主化、經營管理制度化、處事議事規(guī)范化、工作決策科學化、社區(qū)環(huán)境法制化”建設,在構建“經濟大區(qū)、生態(tài)之都”,為把青山湖區(qū)建設成為“實力、繁榮、和諧的科學發(fā)展先行區(qū)”的進程中再創(chuàng)佳績。

五一座談會發(fā)言稿篇七

各位領導、同志們:

年年有此時,歲歲有今朝,和著春潮,伴著夏韻,我們迎來了一年一度的“五一”國際勞動節(jié)和五四青年節(jié),為了紀念這個節(jié)日,今天我有幸參加市關工委舉辦的發(fā)揚革命傳統,建設幸福,五一、五四老少座談會。迎接紅五月,祝同志們節(jié)日快樂!

“五一”、“五四”是讓世人最為感嘆的節(jié)日。人們不會忘記,

偉大的中國人民,在中國共產黨的領導下,歷經了艱苦卓絕的國內革命戰(zhàn)爭、八年的抗日戰(zhàn)爭和三年的解放戰(zhàn)爭,爬雪山過草地,跨黃河渡長江,井崗山時期的“小米飯南瓜湯”,紅軍長征途中的“啃樹皮嚼草根”,志愿軍上甘嶺的“一把炒面一捧雪”,楊靜宇將軍壯烈犧牲后。敵人解剖烈士遺體發(fā)現,其胃里除了草根、樹皮和棉絮,竟沒有一粒糧食,連敵人也不禁肅然起敬?!@一幕幕往事歷歷在目。是這一場場拼命流血的戰(zhàn)斗,是這一個個英烈的前仆后繼,幾代人的不息奮斗,幾千萬人的流血犧牲,才贏得了中華人民共和國的建立。

彈指一揮間,人類已昂首進入了二十一世紀,在這漫長的歲月里,中國戰(zhàn)勝了衰落,走向振興,掙脫了屈辱,走向奮起,中國正以嶄新的姿態(tài)向世人展示著自己,屹立于世界強國之林。然而,人們不會忘記開創(chuàng)民族獨立和民族振興新紀元的先驅者,不會忘記革命戰(zhàn)爭的峰火硝煙,更不會忘記,為真理而拋頭顱灑熱血的英烈們;也不會忘記一代代優(yōu)秀青年為民族復興作出了卓越的貢獻;一代代優(yōu)秀青年緊跟共產黨,始終站在時代的峰頂浪尖!青春不停步,永遠跟黨走!

今天,我們的祖國已經進入了一個新的歷史時期,振興中華的責任,已經落到我們肩上?;厥走^去,壯懷激烈,展望末來,任重道遠,站在這充滿希望和令人向往的新世紀的起跑線上的我們:有許多光榮而又艱巨的任務等待著我們去創(chuàng)造,去奮斗。

如何辦?讓我們還是到前輩那里去請教吧!在新的社會形勢下,我們要繼承和發(fā)揚革命優(yōu)良傳統和作風,這是由我國的國情決定的,是黨和人民的要求,也是國家長治久安的堅強基石,更是我們刻下容緩的責任。

身處社會主義新時代的我們將怎樣才能實踐自己肩負的歷史使命,怎樣才能使自己的青春潑灑在祖國社會主義建設事業(yè)上呢?請看先模們是如何在平凡的工作崗位上創(chuàng)出不平凡的業(yè)績來的:

新中國第一批石油鉆探工人,全國著名的勞動模范,王進喜以“寧可少活二十年,拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天干勁,被譽為油田鐵人。

時傳祥,是一位“寧肯一人臭,換來萬戶香”的掏糞工人,他用一顆樸實的心記住了一個通俗的道理:掏糞也是社會主義建設事業(yè)的一部分。

張秉貴是糖果柜臺的售貨員,物資匱乏的年代,買什么都要排隊,于是,他下決心苦練售貨技術和心算法,終于練就了“一抓準”和“一口清”的過硬本領。為客戶減少了排隊購物的時間。

李素麗,客運公交車上的售票員,用真情架起了一座與乘客相互理解的橋梁,把微笑送給四面八方,被廣大群眾譽為“老人的拐杖,盲人的眼睛,外地人的向導,病人的護士,群眾的貼心人”。

這些先模們“晴天一身灰,雨天一身泥。三伏汗如雨,三九一身冰。沒有節(jié)假日,從未睡到明……”正是他們在黨的旗幟的指引下,和千百條各戰(zhàn)線上的青年模范一起,演繹了一幕幕驚天地、泣鬼神的青春活劇,譜寫了一曲曲壯麗雄渾的青春贊歌!

這就是革命的光榮傳統,這就是代代人的光輝榜樣!這更是勞動者的光榮與偉大!我認為,勞動是汗水,是歡笑;是苦澀,是甜蜜;是給予,更是幸福。有一分勞動,就有一份收獲。你給生活付出了多少耕耘,生活就會回報你多少果實,你就會擁有多少快樂與幸福,因此我贊美勞動,贊美勞動者,勞動者是最光榮的!

市文明市民尊師重教先進個人市廉政標兵市首屆十大模范老人五老先進個人等榮譽稱號。每次的表彰獎勵每次的關心慰問,對我來說,是一次充電加油,是一劑防病治病的長效良藥健康長壽的高級營養(yǎng)品。我的每一步及所有的獎章證書上都凝聚著黨和人民的教導和個人的辛勞。

榮譽只能說明過去,代替不了將來。在今后的歲月里,我將把全部精力投入到關心下一代工作當中去,動心用腦,嘴說手寫,抓演講、搞宣教,想點子出辦法,找路子做樣子,創(chuàng)新工作。我早已下定決心,就是臨死前,彌留之際,也要念叨著老有所為、關心下一代去見馬克思、向毛主席報到。

青少年是祖國的花朵,朵朵秀麗,又是時代的未來,人人可愛。近幾年有目共睹,廣大青少年正在健康成長。我們也同時看到,現在的青少年大多是獨生子女,錦衣暖食,過著衣來伸手,飯來張口的小皇帝生活。加之父母的“重身不重心”的養(yǎng)育方式,學校“重分數不重品德”的教學方向,再加上社會上形形色色的丑惡事物,無時不在腐蝕毒害青少年,導致青少年出現了一些不良行為和社會問題。諸如,在家庭爹娘管不了兒女的很常見,任性所為,什么都要,不給就鬧;出言氣死人,父母面前耍無賴;在學校老師不敢管學生的屢見不鮮,不尊重老師的勞動,該學會的學不會,不講團結,不守紀律;在農村社會青年散亂,無人管的現象也很普遍,不講公德,做事不文明,不注重個人形象。更讓人擔心的是,青少年純潔善良的童心,卻沾染上了一些世俗功利的灰塵,是虧不吃,有巧就賺,江湖義氣,團伙幫派,挑釁滋事,打架斗毆……等等,這些不良行為和社會問題,輕者影響青少年健康人格的形成,重者助長了青少年違法犯罪。有些青少年走上了犯罪的邊緣,處在回頭是岸和越陷越深的十字路口,應該說十分可怕!這可不是危言聳聽。一句話,不是培養(yǎng)共產主義的接班人,就是養(yǎng)育共產黨的掘墓人。老一輩人到了應該站出來救救孩子,給青少年導向指路的時候了。青少年是祖國的希望,應該說,中老年是希望的希望,青少年的健康成長是中老年人的神圣責任。廣大的中老年應該把關心教育下一代工作,放在心上,抓在手中,落實在行動上。

人之初性本善,世上沒有壞孩子,孩子的學壞是社會責任,是前輩人之過,說白了孩子的學壞雖不是大人教的,起碼是大人慣的。不完全是孩子的錯,這板子不能完全打在孩子身上,與社會的大環(huán)境、父母的教養(yǎng)方法、學校的教育方式密切相關。人性本無善惡,主要還要看一個人的后天修養(yǎng)與教育。方法對頭,可以把彎樹拉直,方法不對頭,也可以把直樹壓彎,好花也要勤澆水,樹直也要勤打杈,有什么樣的教育,就有什么樣的孩子,有什么樣的孩子,就有什么樣的未來。他們的思想行為如何,預示著黨和國家的前途。

在某種意義上說,關心青少年的健康成長,已成為關系國家前途和民族命運的德政工程、希望工程,成為千萬個家庭切身利益的民心工程。關心下一代比起現實的抓幾個建設項目帶來的影響要廣泛長遠得多。事關千百萬青少年健康成長,事關千家萬戶美滿幸福,事關黨和國家興衰存亡的千秋大事。一個國家沒有科學技術一打就垮,沒有可靠的接班人,不打自垮。因此,要想紅旗飄萬代,必須關心下一代。贏得青少年,才能贏得人民的江山萬古長春。

關心下一代工作并不是多難做的工作,只要用用心、張張嘴、動動手、抬抬腿就能辦到的事情,也是人人都能夠做好的工作。救助一個兒童,穩(wěn)定一個家庭,安定一方社會,造福一代后人。為做好這關系社會主義事業(yè)后繼有人的大事,我們要立足兩頭:一個是老,不斷壯大“五老”隊伍;一個是少,找準工作對象,幼年、少年、成年人中的青年。深入到人民群眾中,對大人講關心下一代、對五老說凡有青少年的地方就有五老的責任、對青少年談如何敬老和健康成長。

老少手拉手結對子,老少互動,一齊行動起來,取先人之精華,學世人之美德,借富人之良策,顯本人之才能。用嘴上的功夫,情的磁力,理的呼喚,講光榮傳統,講理想信念,講人生哲學,講吃苦奉獻,講全心全意為人民服務,來凈化青少年的心靈,激發(fā)青少年愛國愛黨的豪情。優(yōu)化青少年成長、成功、成才的環(huán)境和條件。讓關心之花開遍大地,關愛之果結滿家家戶戶。使關愛工作逐步走上正規(guī)化、經?;?、制度化。

說到這里,我想向在座的青少年同志們說幾句,生命讓每個人都開一次花,但不擔保每個人都能結一次果,能不能結果,往往取決于當你還是一朵花的時候。風華正茂,青春年少是短暫的,又是難以永存的。人生不滿百,光陰迫人。20歲前不成熟,50歲以后就精力衰,就中間這二三十年。這二三十年還要結婚生孩子,瞻養(yǎng)父母,人吃五谷雜糧還要有病、有災、有難,這就是說,這二三十年也不完全屬于你,一幌而過。毛主席說過,36年過去,彈指一揮間。勸同志們,不要因為金錢、(來源:***)婚姻、家庭耽誤了這閃光的年華、繡花的年齡,盡快找準自己的位置,走好人生的開局,千萬不要讓自己輸在起跑線上。

我今年69歲了,總覺得一生中,是在后悔中把個人的身價自行削價的,有時候大削價,既沒報物價局,也沒請示領導,更沒征得父母同意。我上學的時候,心里想當科學家、想當皇帝、想當國家主席,彩夢連連、想入非非。一旦沒考上學,后悔不該不好好學習,學不能上了,當國家主席的念頭也就沒有了,大削價!這后悔藥一副又一副的吃,吃了一輩子。

后悔,就其一個人來說,有大小之分。我認為,大的后悔莫過于生命和時間,還有理想。因為生命只有一次,一旦結束,無論什么東西也無法將其換回。每個人無論他身居高位,還是地位卑微;無論他家財萬貫,還是一貧如洗,很少見到對生命將逝,就是快要死了,還處之泰然;也未有對人生將盡不言可惜者。只要在臨死前的那一瞬間,尚有意識,就是被汽車輪子軋在下面的人,他也會后悔為什么不走人行道。

大家想一想,他們臨死前的后悔還有什么用,早知有今日死前的后悔,他們在生前肯定會更加努力的。年齡大的人不知早晚會死,但誰也沒保證年輕的人非到七老八十再死??梢哉f亡人路上沒老少,青春不一定屬于黑發(fā)人,也未必會隨著白發(fā)而消逝。生命、時間它給天氣一樣很難預測,因此,我得病后的第一個決心就是,要抓住活著的時間,嚴防有死這一天。

不如下相棋,下棋輸了還可再來盤,可是人生它不可能再來一局。什么東西都能積少成多守得住,可是人生歲月過一天少一天,只減不增。誰還有什么理由不珍惜今天的時間,在有生之年,憑借自己所處的歷史舞臺,亮出自己的王牌,使出自己的絕招,演好自己人生的這臺戲,并做到好戲連臺。人生歲月即使它象一顆流星,我們也要努力讓它成為一次輝煌的閃現。輝煌來自正確地對待人生,做一個講究社會公德、恪守職業(yè)道德、踐行家庭美德、注重個人品德的有道德的好人。我對道德的理解是,講道德,就是把自己當作“人”!思想上,講良心,知榮辱;行動上,服務周邊人,溫暖全社會,不做“傷天害理”的事。守本分,管好自己;靠本事,幫好別人;憑好心,服務身邊人。

學習的目標必須達到三會,這就是會干、會寫、會講。會干不會寫和講,只能當老黃牛;會寫不會講,只能當記者;會寫會講不會干,那是空口說白話,沒人能信。會干是基礎,會寫會講是第二次奉獻。如果把會干的技術經驗、教訓,寫出來講出去,讓更多的人學習記取,將產生不可估量的社會效益。說到這里,我不客氣地說句掏心窩子的話,會干會寫會講是我人生的閃光點,也是我能有今天的錦囊妙計、高招訣竅。如果我干了不會寫,寫了不會講,誰知道東郭有個農機站,農機站里有個韋宗峰。要知道天底下沒有一個不學成才的,也沒有一個無能之輩干大事的。今生今世,切不可做沒有子彈的槍,不長谷物的荒地。

下面我還想對中老年同志說幾句,我覺得中老年人也要在學知識做貢獻上來個老來俏。目前社會上特別是黨政機關中的一些中老年人,未老先衰,當然也有用人年齡結構上的因素,什么多少歲數不提拔,多大歲數要離崗休息,往往使一些本來事業(yè)心就不強的人,思想早衰,精神上被活埋。一接近這個年齡圈,上進心就消退。好端端的一個人,搖身一變,變成了一臺掙錢的機器,天天忙著給兒孫治家業(yè),留大的遺產。我覺得這操勞是無止境的,也是無功的,甚至說是有罪的。留下萬萬家產兒女不正干,一場博給你輸凈,一把火給你燒光。紅樓夢里賈府是何等的榮華富貴,但賈府的后代,在侈奢無度的惡濁環(huán)境中,一個個成了敗家子,把榮寧二府敗壞的精光。勸同志們,人人都要不負前人的希望,給后人留下光榮,自己干好了父母含笑而去,兒女含笑而生,是不可估量的精神力量。

記得1986年,我在北京演講回來后,妻子笑咪咪的對我說,在電視上看到你,比剛結婚時還高興。我的小女兒在電視上看到我,馬上到電視機旁手舞足蹈地說,這是我爸爸!如果在宣判大會上,那怕是法官判處我有期徒刑一年,她也不會說,這是我爸爸。這花錢買不到的精神財富,這讓兒女們自豪的光榮,留給后人,小偷偷不去,大火燒不了,流芳百世,何樂而不為呢!

廣大中老年同志們,從年齡上看,是老了,不中用了,皺紋縱橫、雞皮鶴發(fā)。但“落花不是無情物,化作春泥更護花”。身上雖沒有春天的鮮艷,但擁有金秋的輝煌,雖沒有朝陽的燦爛,卻有夕陽的壯觀。老年人最大的特點是成熟,最大的財富是經驗,利用好我們的智能,顯示一下我們年輕時的才華,讓青年人的朝氣和熱血永遠在我們身上涌動。我們不能當一個生銹的螺絲釘,放在倉庫里當廢品,甚至是垃圾,要繼續(xù)發(fā)揚“獻了青春獻白發(fā),為了江山為子孫”的崇高精神,繼續(xù)遵循“只要奉獻不要索取,只要服務,不要報酬,只要辛勞不要享受,只要功德不要名利”的工作原則,高擎老一輩精神火炬,培育世紀新人,照亮新一代道德前程。用自身真實地工作,來落實個人“望子成龍”的心愿,“克隆”出一代四有新人,來展現晚霞紅似火,青山不老松,滿目青山夕陽照地賞心悅目的美景,體現老有所為、老有所樂的真實意義。

就說到這里,謝謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇八

尊敬的各位領導、各位勞模大家上午好。我是實驗小學的。

今天我很高興能與各位領導和各位勞模聚在一起交流和學習,心情很是激動。聽了以上各位(領導),發(fā)自肺腑、飽含深情的發(fā)言我深受感動和鼓舞。我作為一名普普通通的教育工作者,我只是做了應該做的事,卻獲得這樣的榮譽,這是對我的極大信任和鼓舞!作為教育界勞動模范我深感肩上的責任重大,使命的光榮,作用的深遠,影響的力量。

所以自從2017年被評為市級勞動模范以來,我更加的努力工作與學習。時時刻刻以一個標桿的標準要求自己。我們知道,作為基礎教育,是為未來儲備人才,要教在今天,想在明天,以明日建設者的素質要求,做好今日的教育教學工作。雖然我不可能把學生步入社會后幾十年的知識都傳授給學生,但我可以培養(yǎng)他們扎實的自學能力、獨立思考的能力、探求新知能力、動手實踐的能力和創(chuàng)造的本領。雖然我不指望能培養(yǎng)出多少“牛頓”和“愛迪生”,但我們確能將學生培養(yǎng)成一個懂得愛與責任的合格公民。正因如此,我便以一個平凡教育工作者的誠摯,投身于教育改革的風尖浪頭,與時俱進,改革創(chuàng)新,不斷地豐富自我、完善自我、發(fā)展自我,從而更贏得世人的尊敬,社會的肯定,并在努力實現我真誠的育人理想同時帶動了我身邊所有的同仁。

作為勞模,從未敢忘記自己的榜樣和示范的作用,堅持用自己的行動來捍衛(wèi)這個職業(yè)的圣潔,用首席教師的教學水平引領同事一路前行!用師德標兵的魅力感染影響同伴克服誘惑堅守梨園。因為我知道,生命的意義遠不止于功利。微小中藏有博大,短暫中孕育永恒,廉潔從教、無私奉獻是教師的天職!我們有一千個理由埋怨職業(yè)的清貧、職業(yè)的平淡,但是我們更有一千零一個理由堅持職業(yè)的操守和職業(yè)的精神。教育是崇高的事業(yè),需要我們去獻身;教育是嚴謹的科學,需要我們去探究;教育是多彩的藝術,需要我們去創(chuàng)新;教育是系統的工程,需要我們大家共同參與!我相信自己決不會辜負作為“人民教師”的榮耀與神圣!并一定會為促進洮南經濟發(fā)展默默貢獻自己微薄的力量!

五一座談會發(fā)言稿篇九

4月29日下午,焦作市委書記孫立坤,市委副書記、代市長謝玉安在市政大廈五樓貴賓廳親切接見焦作市赴京接受表彰、載譽歸來的全國勞動模范,并同他們進行了座談。市領導丁福浩、王明德、秦海彬、劉濤、賈書君,市總工會黨組書記田立杰一同接見并出席座談會。

據悉,今年焦作市經過層層推薦,共有楊法誼、孫永利、王鋒、李玉香、郭愛萍、申麥成、李學嶺七位同志被授予全國勞動模范稱號,他們赴京參加了4月28日舉行的20xx年慶祝五一國際勞動節(jié)暨表彰全國勞動模范和先進工作者大會。

接見中,市領導和七位全國勞模一一握手,孫立坤和謝玉安分別為他們佩戴了綬帶和胸花。

在隨后召開的座談會上,孫立坤代表市委、市政府向受到表彰的全國勞動模范表示熱烈的祝賀,向全市各級先進模范人物和各條戰(zhàn)線上的廣大勞動者致以誠摯的問候。

孫立坤說,勞動創(chuàng)造財富,勞動推動發(fā)展,勞動鑄就輝煌。在五一國際勞動節(jié)前夕,我們召開赴京全國勞模座談會,對于進一步激勵和動員全市廣大勞動者大力弘揚勞模精神,全面推進經濟轉型示范市和美麗焦作建設,具有十分重要的意義。

孫立坤指出,要大力弘揚勞模精神。勞模永遠是我們時代的楷模。這次受到表彰的勞模來自各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線,大家都在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績。每一位勞模的`先進事跡,都彰顯出愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新,淡泊名利、甘于奉獻的偉大精神,這不僅是一種寶貴的精神財富,更是推動焦作轉型發(fā)展的強大力量。我們一定要大力弘揚勞模精神,用勞模的先進事跡感召人民群眾,用勞模的優(yōu)秀品質引領社會風尚,在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模的良好氛圍。

要發(fā)揮模范帶動作用。榜樣蘊藏無窮力量,精神激發(fā)奮斗意志。一個勞模就是一面旗幟。當前焦作市正在按照“凝心聚力、轉型攻堅、爭創(chuàng)一流、綠色發(fā)展”的要求和“一個戰(zhàn)略、四項重點、十大建設”的思路,全面加快經濟轉型示范市和美麗焦作建設,這迫切需要勞動模范發(fā)揮示范導向作用,激勵和帶動全市人民以更加堅定的信心、更加旺盛的熱情和更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),投身到實現焦作大發(fā)展、大繁榮的實踐中來。大家一定要肩負起行業(yè)先鋒、崗位標兵的光榮使命,保持謙虛謹慎、不驕不躁、艱苦奮斗、無私奉獻的優(yōu)良品質和作風,把已取得的成績作為新的起點,不斷提升個人素質,干一行、愛一行、專一行,為焦作轉型發(fā)展再立新功。

要重視、關心、關愛勞模。各級黨委、政府和相關單位的領導要切實解決勞模的各種實際困難,為他們發(fā)揮聰明才智和模范帶頭作用創(chuàng)造條件。各級工會組織要積極協助黨委、政府,為勞模特別是困難勞模排憂解難。同時,要從全市大局出發(fā),認真解決廣大勞動者反映集中的熱點難點問題,保障好他們的合法權益,保護好他們的積極性。

座談會上,全國勞模楊法誼、孫永利代表受表彰的全體勞模表示,一定要在各自工作崗位上,更加勤奮努力工作,以優(yōu)異的成績回報黨和人民給予的榮譽,為加快推進經濟轉型示范市和美麗焦作建設作出新的更大的貢獻。

座談會結束后,市領導與全國勞模合影留念。

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五一座談會發(fā)言稿篇十

各位領導,同志們:

十分高興能參加此次礦職工培訓座談會,現就結合我隊職工培訓工作開展情景從以下幾個方面簡單談談,我發(fā)言的題目是:淺談煤礦基層區(qū)隊如何進一步加強職工安全培訓工作。

一、加強職工培訓工作,要進一步強化區(qū)隊思想政治工作開展,為其供給強有力支撐和保障。在煤礦企業(yè),雖然產量效益和企業(yè)發(fā)展是目的,但安全是一切工作的前提,任何時候我們都要堅持以人為本,安全發(fā)展的原則。所以,我們把安全工作作為一項重要的政治任務去展開,把職工培訓工作融入思想政治工作,確保其穩(wěn)健、順利開展。

二、加強職工培訓工作,要注重職工身心健康教育,塑造身心安穩(wěn)的職工隊伍。大多數安全事故的發(fā)生,偶然的結果都有其中必然的因素。仔細分析,大多數事故發(fā)生因素均有在事故發(fā)生前一段時間,當事職工或多或少會在思想上有情緒,心理上有癥結,身體不健康等不穩(wěn)定的身心問題。所以,我們必須要注重職工身心健康教育,塑造身心安穩(wěn)的職工隊伍,確保其具備良好的安全素質。

三、加強職工培訓工作,要做好區(qū)隊安全文化建設,增強職工安全意識。安全文化建設情景,直接關系營造良好的安全文化氛圍狀況,和職工安全意識的強弱。我們要加強安全文化宣教陣地建設,加大典型教育和三違幫教,建立班組安全宣教考核獎懲機制。確保職工具備良好的安全素質。

四、加強職工培訓工作,成立由隊導師團隊,結合作業(yè)現場實際,采用靈活的教學辦法,提高職工安全技能。職工安全技能是確保安全生產的又一重要關鍵,基層區(qū)隊保障好安全生產,做好職工安全技能培訓十分重要,我們成立由隊技術管理人員、技師、高級工等組成的導師團隊,結合作業(yè)現場實際,采用集中講解法與個別輔導相結合的靈活的教學辦法,提高職工安全技能。五、加強職工培訓工作,對文化水平較低職工,宜采用現場安全技能培訓的方法。除了近些年新入礦的大中專畢業(yè)生,基層區(qū)隊職工素質普遍偏低,個別年齡較大者文化程度更低,我們安排技術人員,隊干部等每旬一次到施工現場對職工進行安全技術現場指導。主要現場講解安全技術知識和傳授操作技能,對職工正規(guī)操作和施工的技術要求和操作規(guī)程加以具體指導,隨時發(fā)現和糾正職工施工中出現的各種問題,異常是職工技術操作上存在的問題和事故隱患,以便提高職工的技術操作本事。

六、加強職工培訓工作,要重視案例分析教育。事故案例教育,給人以震撼,以警示,以教訓,以啟發(fā),使職工充分認識違章作業(yè)等造成身體損傷,失去生命的悲慘后果。沒有人不珍惜自我的生命。所以做好事故案例分析教育十分必要。是加強職工培訓工作的重要方法和良好途徑。

我的發(fā)言完畢,多謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇十一

各位同學:

你們好!下頭,我提幾點期望:

本學期是元月29日進行期末考試,此刻離期末考試僅有近一個月時間了。下學期是三月一號開學,六月十四號中考,離中考僅有三個來月時間,而此刻還有許多新的資料要學,學了不必須都掌握了。起碼還要保障有一個月的復習時間,對初中階段的資料作系統的復習。再說雙休日學校不像過去那樣給補課,所以說時間對我們來說太寶貴了。浪費時間,就是在自毀前程。同學們要充分利用早自習、中自習、晚自習三段時間,還要抓住課外活動時間!哪怕是課間十分鐘啊!時間是金,分分難舍!課堂45分鐘就更不用說了,要傾心聽,用心記,聚精會神,專心致志!把凡能用上的時間都充分地利用上!

(1)、要合理安排時間。除正常上課外,一天的課外時間要合理安排,白天的課外時間做什么,晚上的時間安排什么,休息日做什么,本周重點做什么,下周重點做什么,要做到有日安排、周安排、月安排,要擬定短期計劃和較長期計劃。

(2)、要主攻薄弱學科。薄弱學科會直接影響我們升學。我們把它視為堡壘,要想方設法把它攻破,炸毀。對薄弱學科一要投入時間,多看多練。二要虛心請教,問同學、請教師。三要橫下一條心,要不到黃河心不死的決心,有攻不下堡壘心不甘的氣概!力求做到各個學科均衡發(fā)展!

(3)、文理學習要講究策略。文科學習要在“看”字上做文章,要熟透教材資料,胸中有丘壑,要多積累,要揣摩答題技巧,方方面面,點到哪曉到哪。理科學習要做“練”字下功夫。容易做的一帶而過,拐彎的活題寫清步驟,總結規(guī)律,融會貫通。這樣每一天做得就多了,見多就能識廣。

(4)、要回頭看,要注重適當的復習。要注意對本學期已學章節(jié)的復習,要注意對過去七、八年級教材的復習,溫故才能知新,否則不溫故反而忘故。

我們有的班級紀律較差,學習氣氛不濃。我們要靜下心,穩(wěn)住神,要一心一意地搞學習。我看過有本書上說有一個愛學習的人,專去鬧市廣場看書來鍛練自我的集中力。期望大家也要有身處鬧市的定力,躲進小樓成一統的毅力,去專心讀書。

學習是我們的職業(yè),學習是一件艱苦的事,我們要以苦為樂,我們要敬業(yè)樂業(yè)。學習是漫長的過程,它甚至會陪伴我們一生。就是一帆風順上完大學,還要七、八年光陰。所以要做好充分精神準備,做一個馬拉松項目的運動員。當遇到困難時不懈怠,遇到坎坷時不氣餒,意志消沉時要善于及時調整好心態(tài),始終充滿昂揚的斗志,堅持不衰的熱情走完這段荊棘叢生的旅程。

同學們,父母的叮嚀在你們耳畔回響,師長的目光在為你們送行。泥河二中是一艘大航船,我們的領導和教師決心為你們送上一段歡樂而溫馨的旅程!

五一座談會發(fā)言稿篇十二

尊敬的各位領導、各位專家:

大家午時好!

自我介紹一下,我叫xx,來自客戶分中心,今日我很榮幸地參加巡視座談會,并有幸在此發(fā)言,內心很激動。

近兩年來,個人感覺xx公司在我們汪總的正確領導下,各項工作穩(wěn)步推進,取得了可喜的佳績,尤其是這屆領導班子,是一支朝氣蓬勃、精誠團結、干事干練、業(yè)績優(yōu)秀、積極向上的團隊,有活力,有實力,更有魅力!因而,近幾年,xx干部職工福利獎金明顯提高,經營業(yè)績指標顯著提升,外部供用電環(huán)境有序改善,優(yōu)質服務水平得到xx社會各界的認可,個人感覺在這樣的環(huán)境下工作很舒心。

去年12月份機構改革后,經過十個月的運作,個人感覺對于客戶分中心來講,我們的工作目前面臨的主要困難有以下幾點:

一是機構合并后給xx及高壓報裝工作帶來了必須的負面影響。xx作為公司優(yōu)質服務的指揮中心,在合并前,客戶服務分中心獨立建制,機構屬“二級單位一級管理”,不需要行使供電單位的相關職能,現將“xx”、“高壓報裝”工作合并到客戶分中心后,由于目前的客戶服務分中心屬二級單位,與供電單位職能一致,既是考核單位又是被考核單位,所以在履行指揮職能時,經常出現政令不通等現象。

二是“xx”遠程工作站缺員現象嚴重。作為xx為全縣的服務窗口,承擔全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、235063戶用戶的任務。定崗四人(班長),如果按照三班倒的話,根本上人員就轉不了,尤其是在迎峰度夏期間,更是十分辛苦、工作壓力很大,調度、變電都是“24小時”轉班,他們定崗都是在8人以上,提議增加“xx”人員力量。

下面,談談個人對市公司的幾點提議,供領導、專家參考:

1、提議市公司“xx”不要用社會化招聘員工,提議用公司正式工,招聘員工職責心不夠強,工資待遇低,工作量大,穩(wěn)定因素不高,導致頻繁換新人,對用戶提出的問題不能及時解答。

2、優(yōu)質服務無成本開支,導致故障搶修、既無交通工具又無車輛油費、補助等開支,對搶修時限有必須的影響。提議搶修工單一齊能否像工作票一樣,完成合格后給予獎勵。

3、優(yōu)質服務與安全相抵觸。主要反映在夜間故障搶修,與安全生產管理部門出臺的文件上規(guī)定有些地方有抵觸,安全與時間上難以兼顧,與對外承諾的24小時優(yōu)質搶修服務相抵觸。尤其是市客戶服務中心“xx”強調的工單考核時限,不結合實際情景,有時是深夜搶修,連續(xù)雨天,且是邊遠山區(qū),根本不能按照時限到達現場、排除故障,這樣都進行考核。提議:市公司統一標準,城區(qū)、農村夜間搶修界定時間,不應當是原則上的話。

4、福利性補貼有待調整:像14元的差旅費、10元的煤氣補貼、2元的生活補貼等津貼,執(zhí)行的都是90年的政策到此刻。

5、全民工人員缺乏。各二級單位全民正式工人員太少,尤其是供電單位的正式工更是寥寥無幾,除了正副所長,其他都是農電工,按照上頭的要求,主要工作崗位不得使用農電工,可是現實工作中供電單位使用的都是農電工,導致了同工不統籌的現象,并且農電工的待遇較低,缺員現象嚴重。提議在招聘人員時,應當依據各縣每年的減員人數彌補,不應當每年安排一名或二名大學生。

最終衷心祝愿市公司和我們xx公司穩(wěn)步發(fā)展,明天更完美!

以上為個人的一點淺薄意見,不到之處請各位領導和專家批評指正。我的發(fā)言完畢,多謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇十三

各位老師、領導、朋友們,大家下午好!

首先請允許我向在座的各位表達我的感激之情,大家能在百忙之中來參加我的作品座談會,我倍感榮幸,尤其是何開文部長率五人團從寶應趕來,張作梗老師能從揚州趕來,讓我感動不已。我真心地說一聲,謝謝了!

在大家交流之前,我先做一個自我介紹。本人喬應庚,樵夫是我十多年前為了在高郵報發(fā)評論文章時和我的新聞作品有所區(qū)別而起的一個筆名,后來進入網絡,我就以樵夫、樵夫001作為網名,在網絡上發(fā)表詩文。下面我就我的詩歌之路和我的詩歌心態(tài)做一個簡單的介紹。

我的詩歌之路。

從小就喜歡;接觸詩歌是很早以前的事了?;蛟S是性格,或許是受老師的影響,從小就喜歡讀一些文學作品,為了讀書,都偷過家里的雞蛋,到供銷社租書。到了上高中的時候,我們能接觸到的書籍仍然十分有限,一次偶然的機會,借到一本《唐詩三百首》的手抄本,一連花了幾個晚上,特意抄下了,然后背誦。因為手抄的緣故,有一些字詞都弄錯了,直到后來買了書,才發(fā)現。也就是在高中時代,我就迷上了詩詞。那時候學校里不教詩詞寫作,為了學習,我一連拜訪了幾個做過私塾先生的老人家,一個是張長敖先生,一個是柏家錢老先生,從他們那里,我知道“平對仄,仄對平,平仄要分明,一三五不認,二四六分清”,再后來能買到的書多了,才知道,寫格律詩、填詞的規(guī)矩很多,要真正填詞寫詩還真的不是那么容易的事。80年代初,現代詩開始風行,那時候有一個很有名的報紙叫做《詩歌報》,我就是它很忠誠的讀者。也就是在那個時候,對現代詩的喜好有了極大的提升,并養(yǎng)成了讀詩寫詩的習慣,有什么想法、感悟,都希望能用詩歌的形式記錄下來。

一直沒斷過;高中畢業(yè)以后,我修過鐘表,做過老師,開過飯店,做過法律工作者,當過市臺市報的特約記者,一直到現在,無論何時何地,讀詩寫詩都是我生活中的一個重要內容。多年來,我一直訂閱《星星》、《詩刊》、《揚子江》,同時也不忘寫作,只是那時候沒有電腦,也不注意收集,加上多次搬家,所寫的東西都全都散失。

網絡引高潮;到了20xx年,我買了電腦,上了網,受到了網絡詩潮的“裹攜”,才真正迎來了詩歌創(chuàng)作的高潮期,在近十年中,我寫了數百首詩歌,發(fā)表在gbq論壇上,可惜,由于那個網站的突然關閉,有許多詩作未能保留,保留下來的部分詩作被我編輯成了一本冊子,叫做《失眠的詩歌》,打印了幾本,送給幾個好友,目前,我自己都沒有收存,要看那本冊子的話,只能到朋友那里去看。

兩年在沉積(沉寂)。這兩年由于忙建房、忙女兒婚事等諸多不可推脫的俗務,和詩歌漸行漸遠,雖然也在讀,但是除了很少幾次采風之作外,幾乎沒有新的創(chuàng)作,我把這段時間叫做沉寂或沉積,沉淀和積累,希望不是在沉寂中死去,而是在厚積后迎來薄發(fā)。而此次文藝網和卸甲文聯詩詞學會聯合舉辦的我的詩歌作品座談會應該就是一個轉折點,在大家的鼓勵和指點下,我將調高起點,重新出發(fā),為詩詞之鄉(xiāng)的創(chuàng)建多做貢獻,在高郵文學大花園中再添新綠。在這里,我對文藝網的姜老師、諸位文友以及孫委、郭站等鎮(zhèn)文聯領導表示衷心的感謝!

我的創(chuàng)作心態(tài)。

在這么多年的創(chuàng)作實踐中,我一直堅守的信條是以詩養(yǎng)心;說真話,說人話。所謂以詩養(yǎng)心,是不以詩歌養(yǎng)身立命,不想以此博取名利。第一,詩歌確實難以養(yǎng)生立命,很少看到以詩歌養(yǎng)活自己的人;第二是我也不具備這樣的詩歌能力。所謂說真話,說人話,就是不說瞎話,不拾人牙慧,不人云亦云,不是自己真心的感悟不說,和別人一樣的話不說?;谶@兩個信條,出于這樣的自我認識,我的詩歌創(chuàng)作大多時候屬于一種跳給悅己者和自己看的一種文字舞蹈,除了在空間、論壇和博客上發(fā)表以外,很少向紙質媒介投稿,所以,只有《清明》、《殘荷》、《張望六一》、《水草》、《面對潮水》等不多的幾首詩在《揚州晚報》、《高郵報》及《蘆柴花》等報刊發(fā)表過,且這些詩歌之所以發(fā)表,部分是媒體界工作的朋友從我的博客和空間里采用的,部分是文藝網群主姜老師的推介的。

不投稿不代表不認真,想反,我是一個很想提高詩歌技藝、很想提高作品質量的詩歌“票友”。在詩歌創(chuàng)作過程中,我不斷研習詩歌技藝,除了從別人的詩歌作品學習借鑒,還專門訂閱了《星星詩刊》理論版,認真研讀了詩歌理論研究專著《中國現代漢詩學》。正是因為如此,我在詩歌創(chuàng)作中常常自覺不自覺的使用轉借、扭轉、通感、孤島設置等詩歌修辭,并力求詩句有足夠的張力。同時在營造詩歌意境的前提下,對詩歌的朦朧作適當的消解或結構,因為我認為所謂的好詩不是一看就懂的句子,也不是削尖腦袋也進不了的城堡,我會用一些關鍵詞泄露天機,給讀者得以進入的窗口,但不是大門洞開。當然我的想法不一定正確。我這樣說是要告訴大家,我的創(chuàng)作態(tài)度是嚴肅認真的,雖然我很少投稿,但是我還想進一步提高!

今天,朋友們犧牲周末的自由時光,來卸甲參加我的詩歌作品座談會,我感激之余,更想抓住這個高朋滿座的機會,向大家請教,請大家就目前手中的詩歌文本,說說最真實的意見。尤其是作梗老師等詩歌大家,一定要留下真心,給我最坦誠的'批評和最真誠的指導。前不久騰訊網出了一個專題,其中有一句話說的很好,他說:評論若不較真,則發(fā)聲無意義。在此,我借用一下,拜托大家,坦誠交流,我也愿意就作品中的有關問題回答大家的質詢。請大家相信我,有直面批評的勇氣和定力,有在大家?guī)椭虏粩嗵岣叩男判暮湍芰Α?/p>

下面請大家就拙作坦誠交流。

謝謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇十四

尊敬的各位領導、同事們:

大家下午好!

首先,感謝領導給我們提供了這樣一個相互交流的平臺。我呢,到單位已經一年有余,今天就借助這個機會來談點自己在這一年中的認識和感想:

我分兩部分來簡單地談:

我從微觀角度來談點我們青年職工,特別是剛從學校出來,走入社會的年輕職工的一些工作態(tài)度或是在工作中必須具備的素質;第二部分我從宏觀角度即好的企業(yè)文化對我們青年職工的影響。

第一部分:說真的,從學校剛出來到單位以后,我覺得自己就像是久旱逢雨的禾苗,嗷嗷待哺的牛犢。這一年在單位里我學到了許多在學校學不到的東西,但是,我不能滿足于這一點點的成果而止步不前。那對于我們青年職工到底該怎么樣做,才能在職場生涯中走的更好,更穩(wěn)呢?我想,我們至少要做好以下幾個方面:

2、做一個勤奮、堅韌的員工。蜘蛛不會飛翔,當它能夠把網結在空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅韌的昆蟲,它的網結的精巧而規(guī)矩,八卦形的張開,仿佛得到了神助。這樣的成績,讓我們不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者,于是,我們就記住了,蜘蛛不會飛翔,但它照樣把網結在空中。奇跡就是執(zhí)著者造成的。

3、要有很強的凝聚力。一個優(yōu)秀的公司,一定要有一支和諧的團隊,要想打造一個和諧的團隊,就必須擁有一個充滿凝聚力的員工隊伍。如果我們可以成為一名充滿團隊合作精神的員工,那么,我們就會很輕松地融入到一個集體當中,進而也會成為一名優(yōu)秀的員工。

4、要嚴格要求自己的執(zhí)行力,要有很強的戰(zhàn)斗力,要有把事情做好的豪氣。

5、必須具備積極的行動素質。心動不如行動,當我們擁有目標之后,應當馬上采取行動,只有這樣才會在第一時間取得勝利。

6、要做一個具有創(chuàng)造力的員工。

7、做一個具有超強思想力的員工。思想力是智慧的源泉,是工作中創(chuàng)新的鑰匙,是我們成功的引路明燈。工作中的思想力即我們的競爭力,作為一名青年員工,我們要時刻充實自己的頭腦,讓自己具備超強的思想力,只有這樣才能在工作中有所創(chuàng)新。

8、要做一個知道感恩的員工。我們要對工作有一個感恩之心,崗位為我們展示了廣闊的發(fā)展空間,工作為我們提供了施展才華的平臺,領導對我們的栽培之情、知遇之恩,對于這一切我們都要心存感激之情。當我們以一種感恩圖報的心情工作時,我們才能認真履責,盡職盡責。才會工作的更出色,真正達到“工作快樂,快樂工作”的狀態(tài)。

企業(yè)文化,簡單地講即企業(yè)精神,是一個企業(yè)不斷開拓創(chuàng)新、發(fā)展進步的靈魂,是一個企業(yè)全體成員的共同信仰、價值觀和行為準則。從外在表現上講,它包括企業(yè)的各種文化教育、技術培訓、娛樂聯誼等活動。在劉經理到五公司以來,更加強調企業(yè)文化建設,在這不到半年的時間里,我們分公司舉行了演講比賽、乒乓球比賽、知識競賽、崗位職責考試,還有今天的青年職工座談會等等,于是,我們就形成了“管理制度與企業(yè)文化緊密結合”的管理環(huán)境。這樣我們就會感覺到了企業(yè)的關懷和溫暖。

然而這種管理環(huán)境還具有兩大作用:對于個人價值觀跟企業(yè)價值觀相同的員工,有巨大的激勵作用;對個人價值觀與企業(yè)價值觀不同的員工,具有巨大的同化作用。這樣一來就最大限度地激發(fā)和調動員工的積極性與創(chuàng)造性、鼓舞了我們的士氣、培育了我們的技能;增強了我們青年職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

五一座談會發(fā)言稿篇十五

尊敬的各位領導、老師:

上(下)午好!

今天,能和這么多位領導、社會各界代表一起參加座談會,分享深圳特區(qū)成立30周年的成果,我倍感榮幸,同時非常感謝區(qū)委、區(qū)政府和學校領導為我提供這次學習、交流的機會。

我從小在深圳長大,與深圳特區(qū)一起成長,一起走過了風風雨雨的十七個年頭。作為特區(qū)一員,我見證著大特區(qū)面貌日新月異的改變,作為鹽田居民,我見證著我身邊一點一滴的發(fā)展:看著一座座高樓平地而起,一條條高速公路凌空搭建,我的心里是說不盡的激動。作為一名中學生,我見證著深圳教育事業(yè)的日新月異。

我是沙頭角中學高二年級學生,即將面臨人生第一個轉折點——高考。平日,我們喜歡圍著老師,聽他們講述沙頭角中學的歷史變遷。從老師們的描述中,我們看到了沙中日新月異的變化:沙中剛建立時,名氣并不大,生源也不好,能考上第一批本科的學生鳳毛麟角。幾年過去了,能考上第一批本科的學生由原來的屈指可數到后來的十個,二十個,再到現在的一百來個!這樣的教學成績讓我們驚嘆!我很清楚,這樣的成績不是偶然,而是必然。沙中從籍籍無名的學校成長為特區(qū)教育“低進高出”的奇跡,它離不開區(qū)委區(qū)政府的大力支持,離不開學校領導的激勵,離不開辛勤的老師的教育,離不開家長的關心,更離不開我們學生自己的努力!

還記得,我上小學時,老師就是用黑板和各種彩色的粉筆來講課,上體育課時,陪伴我們的只有呼拉圈和跳繩。后來,多媒體進入了我們的教室,起初,我們還十分新奇的圍著它看了好久。從此,我們的課堂有趣多了,老師講課的速度也快了,效率更是提高了不少。漸漸地,上電腦課每人都有一臺電腦,我們按著鼠標,學著老師一步一步地操作;上音樂課,我們有了自己可以選擇的樂器,在課堂上,我們再也不是乏味地看著老師演奏了,老師教我們用各種各樣的樂器彈奏我們心中的旋律,悠揚的琴聲吸引路人駐足。室內體育館進入每一個校園,保證了我們下雨天也能盡情地做運動,羽毛球,排球,籃球等各式各樣的比賽,豐富了我們的課余生活!更有階梯教室,圖書館,塑膠跑道都證明了我們的教學硬件在不斷更新,不斷進步,這充分說明了市委、市政府十分重視教育的投入、建設和發(fā)展,重視民生,對我們學生來說顯然是一個天大的好消息,我們和我們的父母從內心感激政府、學校為我們提供一個這么好的環(huán)境。

九年義務教育,新增的學位,書雜費全免……一項項措施,都在有力的證明特區(qū)的教育事業(yè)的日新月異,都在告訴我們,教育的重要性,都在告訴我們,我們是深圳的未來,我們即將要接下你們的擔子,開創(chuàng)深圳新的一片天地!

炎熱的夏天,學校給我們裝上空調;深奧的題海,老師給我們指點技巧;困倦的深夜,父母不忘給我們送上一杯熱騰騰的牛奶……一點一滴,我們都記在心里,我們感謝著生活豐厚的賜予,當然也忘不了幸福生活全靠這種拓荒牛的精神。我們要繼承這種精神,這種沖勁,這種屢創(chuàng)奇跡的毅力,我們更要憑借自己的努力,去創(chuàng)造更好的環(huán)境!

謝謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇十六

中心小學認真貫徹落實《關于開展“廉潔文化進校園”工作的實施意見》的通知精神,結合學校、教師、學生的實際,培養(yǎng)師生員工廉潔高尚的道德情操,自覺抵制來自社會、家庭等不良風氣的侵蝕,努力打造敬業(yè)、廉潔、勤教、勤儉、誠信的濃厚氛圍,取得了較好的成效。

學校成立由校長任組長、分管領導任副組長、班級輔導員為主要成員的廉潔文化建設領導小組,制訂學校廉潔文化進校園教育活動計劃,切實落實廉潔文化建設的“三個目標”:

1、學校目標。根據z省“五個嚴格”、蘇州市“三項規(guī)定”和z市“八項規(guī)定”,做到廉潔奉公、依法治校。

2、教師目標。根據教師職業(yè)道德規(guī)范,按照市局領導干部“六條禁令”和教職員工“十個不準”,做到廉潔從教,為人師表。

3、學生目標。根據“小學生守則”和“日常行為規(guī)范”,做到勤儉節(jié)約,誠實守信。

依據z市《廉潔文化》教材,學校在各年級的“地方課程”中,專門開設廉潔文化課程。學校德育處、教導處、教科室一起,舉行多次研討活動,教材分析,課時安排、重點難點、教學方法等各方面進行研究,并進行培訓,成立“廉潔教育”備課小組,專門負責該課程的開發(fā)和使用,真正落實“四有”措施:

1、有教材。充分利用z市《廉潔文化》教材,同時結合實際教師收集補充相關資料,充實教育內容。

2、有教師。每年安排教師課務時,各班確定一名廉潔文化課程教學老師,納入教師的工作量。

3、有課時。每學期在各班的“地方課程”中安排“廉潔文化課”教學,教師認真鉆研教材,認真?zhèn)湔n,認真上課,認真布置活動。

4、有考核。根據《學生素質發(fā)展報告書》中有關廉潔的內容,每學期對學生的學習情況和行為表現評定等第,記入成績單,并及時表揚或糾正。

廉潔文化作為學校教育的組成部分,我們將它有機地滲透到各項工作中去,著重做好“五個結合”:

1、與校園文化相結合。在開展“廉潔文化進校園”的過程中,我們大力優(yōu)化校園環(huán)境氛圍,在校園內樹立廉潔警句、格言標語牌,在黑板報上開辟“廉潔教育專欄”,充分利用廣播、櫥窗等宣傳陣地報道先進事跡,在學生閱覽室、圖書室放置相關圖書,在學校網站開辟廉潔文化專欄等,激勵師生誠信崇廉,奮發(fā)向上。

2、與師德建設相結合。根據教育局關于師德師風建設的要求,學校利用政治學習時間,組織教師學習防腐倡廉的理論,提高自身道德修養(yǎng),促進全體教職工廉潔從教,做到市局要求的領導干部“六條禁令”和教職員工“十個不準”。同時每學年對照市局“師德考核標準”,對每位教職工進行測評,作為職稱評定、評先評優(yōu)、績效工資考核的重要依據。

3、與德育活動相結合。每學年堅持開展“十個一”活動,即:國旗下講話、主題班隊會、通過課本劇表演、出好板報墻報、讀書活動、編制手抄報、講故事、書畫作品、征文、實踐活動等,讓全體師生在德育活動中,受到生動的教育,逐步形成廉潔從教,敬廉崇潔的風尚。

4、與學科滲透相結合?,F行學校教材中,有很多涉及廉潔教育內容。老師們尋找廉潔教育與學科教學的結合點和切入點,充分挖掘語文、數學、思想品德、社會、科學等學科內容中廉潔教育的資源,并抓住要點,進行有效、有序,動態(tài)地整合,把對學生的廉潔教育融入到日常教學管理當中,讓廉潔文化滋潤孩子們的心田。

5、與社區(qū)教育相結合。密切家長聯系,通過家長會、家校路路通、集體家訪、告家長書等,請家長協助學校注重培養(yǎng)孩子“誠信做人、勤儉做事”的良好習慣;結合學生實際,通過參觀訪問、采訪調查、公益活動等,引導學生做一個勤儉節(jié)約、誠實正直的人。

“廉潔文化進校園”活動是一項長期的,堅持不懈的工作,我校將把此項活動列入學校議事程中,爭取一切可以爭取的機會,利用一切可以利用的時間,切切實實把“敬廉崇潔”、“誠信守法”的主題,落實到每一個細節(jié)當中。愿通過我們的努力,促進師生的健康發(fā)展。

五一座談會發(fā)言稿篇十七

各位領導、各位新老同事:

大家晚上好!

今日我們來到xx公司大學生公寓,與大家應對面進行交流,這是一次難得的機會。如此零距離與大家溝通,首先得感激xx公司領導的全力主辦和各基層單位的后勤管理負責人大力支持,再就是感激在座的青年才俊們,今日能參加這個活動,證明大家具備良好的團隊意識和團體觀念。

剛才...主任講的十分全面、實際,她對宿舍管理方面的規(guī)定進行了闡述;在同大家的聯系溝通方面,大學生公寓管理辦公室確實做了不少工作,想了很多辦法,還用上了飛信,真是費了不少心思;針對調查問題,xx公司也及時進行了反饋。xx公司在大學生公寓管理方面做了很多的基礎性工作,付出了心血和汗水,這是大家有目共睹的。

在上頭,大學生管理辦公室對這一階段來表現較好的宿舍進行了通報表彰,讓我們都看到了他們工作之外的另一面風采。但與此同時,也有表現不佳的宿舍和同事。在此,我們向大家提幾點提議:

3、互相尊重,提高修養(yǎng),有所成就;有句古話這么說:“倉廩實而知禮節(jié),衣食足而知榮辱”,作為理解過高等教育的大學生,理應具備最起碼的禮儀素養(yǎng),打扮好自我的同時,也要收拾好團體宿舍衛(wèi)生;尊重宿管阿姨的勞動成果,就是尊重自我的前途事業(yè);“一屋不掃,何以掃天下”?我想在座的大學生都不是那個往窗外扔雜物的人,我們窗外應當放飛的是對未來完美的夢想!期望大家能夠提高修養(yǎng),事業(yè)有所成就!多謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇十八

尊敬的各位領導:

大家上午好!

先做個自我介紹,我叫xxx,是20xx年招聘的員工,現在是財務電腦科的一名系統維護員。作為一名青年員工,很高興能夠參加這次座談會,因為這代表著縣聯社黨委對我們這些青年員工的關心和重視,給我們提供一個暢所欲言、諫言獻策的平臺。在此,我向我們聯社領導以及遠道而來蒞臨本次座談會的市辦領導表示深深的感謝!

參加工作三年多來,感觸最深的首先還是聯社對青年員工成長成才的重視,以及對青年員工隊伍建設的重視,從我們剛剛參加工作時的上崗培訓,到正式走上工作崗位前的輪崗實習,都體現了聯社黨委對我們青年員工的關心。

其次就是信用社在這幾年中突飛猛進的發(fā)展,以我自己的一些親身經歷來說吧!

五是,近幾年信用社不斷注入新鮮血液,壯大員工隊伍,信用社員工的整體素質得到大幅度的提高,為信用社的做大做強積蓄了大量的人才儲備。

這些長足的進步,離不開省聯社領導高屋建瓴的戰(zhàn)略決策,離不開信用社多年以來鑄就的優(yōu)秀的企業(yè)文化,當然,更離不開我們老一輩信合員工的辛勤耕耘,默默奉獻。面對如此多的成就,是坐享還是挑戰(zhàn)?我們需要的是后者,因為前者只能使人陶醉,而后者卻是鞭策。它將是激勵我們新一代信合員工不斷進取,為信合事業(yè)美好明天不懈努力的無窮動力!

五一座談會發(fā)言稿篇十九

大家好!

我xx支行的xxx,是去年年底剛進行的新員工。在這里首先要感謝領導給我這個機會,讓我代表新員工發(fā)言。

記得有位哲人曾經說過:“青年時種下什么,老年時就能收獲什么”,對于剛進行的我們來說,這句話更是意味深遠。下面我談下自己的兩點感想:。

扎根于農合行這片沃土,感受成長的喜悅和激情。

在進農合行短短六個月不到的時間里,卻是我三十年人生經歷中成長最快的階段。在這里,我深刻感受到農合行為每個員工提供發(fā)展的平臺是多么寬廣,感受到了大家庭的溫暖與感動。還記得剛進行時的忐忑不安,因為自認為非科班出身的我學起業(yè)務來肯定比專業(yè)對口的新員工慢,不甘人后的個性使我對此擔心不已,跟在師父后面仔細地記錄臨柜的操作規(guī)程,每個步驟都記得清清楚楚,害怕自己疏漏任何一個環(huán)節(jié)。而師父看我戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的樣子,總會安慰我,并且會耐心地重復好幾遍,直到我記全為止。就這樣在師父不厭其煩地指導之下,我很快熟悉了儲蓄業(yè)務。并且,領導和同事們的信任讓我在進行半個月后獨立臨柜了。這使我很快進入了角色,覺得自己就是這兒不可或缺的一份子,每天都斗志昂揚地投入到繁忙的工作中去。農合行就是有這樣的親和力讓我有主人翁的心理認同。

在進行后的每時每刻,我都能從領導和同事們身上感受到“以客戶為中心”的服務原則。原以為銀行的工作輕松,但進銀行不久我就發(fā)現,為了客戶延遲下班、周末加班是常有的事。領導和同事們身上的奉獻精神讓我懂得了他們是為了兌現對客戶的,為了恪守銀行的信譽和擔當助推經濟發(fā)展的責任。在這種精神的感染下,我也懂得了奉獻,在這個過程中,我發(fā)現奉獻也是一種快樂。因為這樣的奉獻讓我干一行而愛一行,愛一行而專一行,也因此能更融洽地融入到了這個團隊中去。融入這樣的企業(yè)文化,扎根于這樣的大家庭,本身就是一種成長。

在這個大家庭,員工們如同家庭成員般溫馨和諧。在迎新晚會、跳繩爬山等活動中,我每次都能感受到同事間團結友愛的氛圍。在辯論比賽、舞蹈比賽的備戰(zhàn)過程中,我無時不在感受同事們積極進取的精神。在農合行這塊沃土上,我正在歡快地發(fā)芽,茁壯地成長;在這個平臺上,工作帶給我莫大的快樂與激情,而這個快樂與激情將為我插上騰飛的翅膀。

耕耘于農合行這片沃土,收獲不平凡的人生。

我想我只有把自己當成一顆種子,投身扎根于農合行這片沃土中才能生機勃勃。如果我們把銀行的成長當成自己的責任,那么在銀行成長的同時,我們也會獲得成長和提升;如果我們能積極認真和全心全意地對待銀行的每項事務、每位客戶,那么我們的努力將推動銀行的成長,我們也將因此實現人生價值,作出每顆種子成長后的貢獻,收獲不平凡的人生。

而作為新員工,特別是剛開始臨柜的我們,學好技術、熟練業(yè)務是我們必須夯實的基礎;熱情地迎接每一個早晨,熱心地接待每一位客戶是我們內心堅實的的信念;做好自己的本職工作,踏實地走好每一步就是一分辛勤的耕耘,一分成長的收獲。

作為青年的我們,富有激情、充滿信念,是農合行新鮮的血液,建設農合行美好的明天是我們義不容辭的責任;我們積極奮進、永不懈怠,像老一輩農合行人一樣堅守著平凡的崗位和這不平凡的事業(yè),延續(xù)農合行人的光輝傳統是我們引以為傲、矢志不移的目標。

作為農合行的一員,我們始終與農合行同呼吸共命運,我相信我們每一個農合行人的進步都會推動銀行的成長,每一個農合行人的努力都會為銀行的進步增添一份力量,老一輩農合行人的行動已經證明,銀行的成長讓他們實現了自身價值,因為他們主動承擔了銀行發(fā)展中所需要承擔的責任,在追求自身進步的同時也推動了銀行的成長,也就有了農合行燦爛的今天,而我們的努力將決定農合行輝煌的明天。

xx農村合作銀行,這里是我們的家,這里是我們書寫青春的畫紙,這里是我們發(fā)光發(fā)熱的舞臺,這里是我們?yōu)橹K身奮斗的戰(zhàn)場!作為新員工的我們,我們更將以實際行動證明我們書寫青春的激情和我們勇于承擔責任的愛行之心。

謝謝大家!

五一座談會發(fā)言稿篇二十

尊敬的各位領導、老師們:

作為一名教師,該如何實踐群眾路線與現在的本職崗位進行結合才能能滿足新形勢下群眾工作的需要?我談以下幾點體會,不當之處,敬請批評指正。

首先,作為一名人民教師,應該全心全意為學生服務。要堅持教學方法、教學模式、教學理念等方面的不斷創(chuàng)新,要堅持既教書又育人,要幫助學生樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀,要培養(yǎng)學生的愛國主義情懷、社會責任感。在教學過程中,除了教授知識外要多站在學生的立場去考慮問題,比如要多考慮學生的知識基礎是否能適應自己的教學進度,在課間和課后不要立即走人要注意多和學生溝通交流等,要注意增進師生之間的感情交流,關心學生,溝通交流,以更好的完成教學任務,使每一位學生得到發(fā)展。

其次,要時刻不能放松自我要求,絕對不能同學校的總體目標離心離德,更不能違法亂紀,也不能夸夸其談,要始終以一個教師的標準嚴格要求自己的思想和言行,在教育教學工作中努力做到求真務實,腳踏實地,扎扎實實地把學校黨委的各項決策和工作落到實處,必須有奉獻精神,要吃苦在前,不圖虛名,言談舉止要積極維護學校的利益和形象,不得做任何有損于學校的聲譽的事情,要忠誠黨的教育事業(yè)、清心律己、用心干事。

第三、作為一名教師我還要告誡自己,不斷的學習,豐富自己,完善自己,以適應新課程的發(fā)展。在教學管理中,不斷地學習新課程改革的教學理念,積極投生于課堂教學改革中。虛心向有經驗的老師學習,從而提高課堂教學質量。

第四,作為學校少先隊總輔導員,要嚴格執(zhí)行學校和校黨委的決定,要設身處地的站在教師和學生的立場考慮問題,關注廣大師生的訴求和意見,以增進管理者與廣大教師之間的感情聯系,拉近“干群”之間的工作關系。增強服務教師的意識,因為在學校,群眾工作就是民情工作;服務群眾,就是要弄清楚教師希望我做什么,而我能為教師做什么,這一點必須認識清楚,必須堅持教師路線,認真傾聽教師們的心聲,真實反映教師們的愿望,多關心教師們的想法,堅持為教師們辦好事、辦實事,以更好的為教師服務、為教學服務。

落實到我的工作中,通過這次難得的成都學習,我聽取專家、老師意見,認真考慮,首先我們要建立起我校最基層的少先隊組織,工作重點是培養(yǎng)選拔一批優(yōu)秀的少先隊大隊干部,努力在我校實現“自己的活動自己搞、自己的陣地自己建、自己的事情自己管“的少先隊工作新局面;其次是抓好少先隊工作常態(tài)化管理,如文明禮儀評比、學校衛(wèi)生督查、各中隊隊會課的開展等等;最后是搞好重大節(jié)日的慶?;顒雍蜕霞壷鞴懿块T布置的各項工作。

總之,學校的發(fā)展邁入關鍵時期,克服教師的職業(yè)倦怠,調動和激發(fā)教師教學的積極性至關重要,作為一名普通的教師,要積極落實群眾路線就必須堅持認真學習,不斷提高自己的思想覺悟和理論水平,以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求,認真嚴肅改進自身存在的不足;要堅持學校和黨委的組織原則和領導,緊緊圍繞學校的中心工作,以實施素質教育為宗旨,推進課程改革為載體,提高教學質量為目的,繼續(xù)豐富自己的專業(yè)知識,不斷提高自己教學技能和水平,為努力做好教書育人的楷模而不懈努力,為我校教育的發(fā)展而奮斗。

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