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換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇一
請(qǐng)示是機(jī)關(guān)、事業(yè)和企業(yè)單位在公文往來(lái)中經(jīng)常用到的重要評(píng)議體之一本文為換屆請(qǐng)示報(bào)告，希望對(duì)大家有幫助！
中共委員會(huì)：
本屆黨委（黨總支部、支部）委員會(huì)于＊＊年＊＊月進(jìn)行的換屆選舉，至今已任期屆滿(mǎn)。按照《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定及（上級(jí)）組織部（黨委）關(guān)于《換屆選舉工作指導(dǎo)方案》要求，經(jīng)＊＊黨委（總支部、支部）委員會(huì)研究決定，擬進(jìn)行換屆改選?，F(xiàn)就有關(guān)事宜請(qǐng)示如下：
一、?召開(kāi)黨員大會(huì)時(shí)間。
＊＊年＊＊月＊＊日。
二、?黨員大會(huì)主要議程。
1、審議并通過(guò)黨委（黨總支部、支部）。
2、選舉新一屆黨委（黨總支部、支部）委員會(huì)。
新一屆支部委員會(huì)擬設(shè)委員＊＊名，按照不少于20%的差額比例提名候選人＊＊名；書(shū)記＊＊名。
四、選舉辦法。
黨委（黨總支部、支部）委員采取無(wú)記名投票方式和差額選舉辦法在黨員大會(huì)上選舉產(chǎn)生。黨委（黨總支部、支部）書(shū)記（副書(shū)記）采用無(wú)記名投票方式在新一屆黨委（黨總支部、支部）委員會(huì)第一次會(huì)議上等額選舉產(chǎn)生，并進(jìn)行委員分工。
以上妥否，請(qǐng)批示。
中共＊＊黨委（黨總支部、支部）委員會(huì)。
＊＊年＊＊月＊＊日。
共建設(shè)局黨委：
我黨支部現(xiàn)有黨員10名。黨支部委員會(huì)于20xx年12月5日進(jìn)行選舉，至今已任期屆滿(mǎn)。根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定，我黨支部委員會(huì)應(yīng)按期進(jìn)行換屆選舉。
現(xiàn)擬于12月5日進(jìn)行換屆選舉。經(jīng)支委會(huì)議討論，決定下屆支委會(huì)設(shè)支委委員3名，推薦尹明鳳、陶玉紅、柯煜坦、吳文濤同志為支委委員候選人預(yù)備人選，實(shí)行差額選舉。
以上請(qǐng)示如無(wú)不妥，請(qǐng)批復(fù)。
x黨支部。
20xx年11月27日。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇二
根據(jù)分級(jí)負(fù)責(zé)、分層指導(dǎo)的原則，機(jī)關(guān)工作人員必須執(zhí)行以下請(qǐng)示報(bào)告制度：
一、重要工作。
(一)機(jī)關(guān)處室。
年度工作計(jì)劃。
在組織實(shí)施前必須報(bào)經(jīng)辦黨組或主任辦公會(huì)研究同意。
(二)臨時(shí)和階段性重要工作，由相關(guān)處室提出方案，報(bào)經(jīng)辦分管領(lǐng)導(dǎo)同意，必要時(shí)須經(jīng)辦主要領(lǐng)導(dǎo)同意。
(三)凡是下級(jí)機(jī)關(guān)、基層單位上報(bào)的請(qǐng)示，必須交秘書(shū)處登記按程序閱處，經(jīng)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批示后，有關(guān)處室按照批示認(rèn)真辦理，并及時(shí)報(bào)告辦理結(jié)果。
(四)凡是上級(jí)和上級(jí)部門(mén)直接給處室發(fā)文，或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)口頭給處室交辦的事項(xiàng)，由相關(guān)處室提出處理意見(jiàn)后交秘書(shū)處，由秘書(shū)處統(tǒng)一按程序報(bào)辦領(lǐng)導(dǎo)審批后辦理，重要重大事項(xiàng)由辦黨組討論決定后辦理。
二、重要信息。
(一)上級(jí)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)轉(zhuǎn)來(lái)的信訪(fǎng)件，由秘書(shū)處報(bào)辦領(lǐng)導(dǎo)批示，相關(guān)處室按照辦領(lǐng)導(dǎo)批示精神辦理，辦理結(jié)束后及時(shí)向批示的辦領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告結(jié)果。同時(shí)，將原信訪(fǎng)件連同辦理結(jié)果交秘書(shū)處存檔。
(二)機(jī)關(guān)處室在接待信訪(fǎng)和日常工作中，發(fā)現(xiàn)有重要的信息和信訪(fǎng)動(dòng)態(tài)，應(yīng)及時(shí)向辦分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，必要時(shí)向辦主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并及時(shí)處理。
(三)對(duì)外發(fā)布信息、新聞發(fā)布，包括向有關(guān)電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)紙、雜志等發(fā)布新聞信息，應(yīng)嚴(yán)格遵照市政府有關(guān)規(guī)定。發(fā)布前，必須報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)審閱、簽發(fā)。
三、重要活動(dòng)。
(一)因公出差離市，包括參加學(xué)術(shù)交流、工作考察、調(diào)查調(diào)研等，處室負(fù)責(zé)人須報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，其他工作人員須報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，出差結(jié)束后應(yīng)及時(shí)向批準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)出差期間活動(dòng)情況。
(二)上級(jí)機(jī)關(guān)和相關(guān)部門(mén)要求參加的會(huì)議，一律憑會(huì)議通知(包括電話(huà)記錄)統(tǒng)一交由秘書(shū)處，由秘書(shū)處報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批示，相關(guān)處室和人員應(yīng)嚴(yán)格按批示要求落實(shí)。會(huì)議結(jié)束后，參會(huì)人員應(yīng)及時(shí)將會(huì)議文件或材料交秘書(shū)處登記或傳閱，并向辦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)會(huì)議精神及貫徹落實(shí)意見(jiàn)。
(三)機(jī)關(guān)處室召開(kāi)的需要邀請(qǐng)外單位人員參加的業(yè)務(wù)會(huì)議，須報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意，必要時(shí)報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
(四)處室因工作需要，臨時(shí)借用直屬單位或外單位人員時(shí)，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意并報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇三
一、各醫(yī)療衛(wèi)生單位、市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所、市農(nóng)村合作醫(yī)療服務(wù)中心及機(jī)關(guān)各股室向衛(wèi)生局報(bào)送請(qǐng)示、報(bào)告等文件，一律送辦公室統(tǒng)一簽收、登記并貼上處理箋后，送分管副局長(zhǎng)、局長(zhǎng)批示。
二、局領(lǐng)導(dǎo)批示后由辦公室按督查督辦工作制度和工作限期辦結(jié)制度督促辦理，各業(yè)務(wù)股室接到辦公室轉(zhuǎn)交的批示件要抓緊辦理。
三、局領(lǐng)導(dǎo)批示送市政府領(lǐng)導(dǎo)審批的請(qǐng)示、報(bào)告等文件，由有關(guān)業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)送審。有關(guān)業(yè)務(wù)股室要將領(lǐng)導(dǎo)批示和辦理結(jié)果報(bào)辦公室。
四、不按程序送文，如有遺失、耽誤，由報(bào)文單位自行負(fù)責(zé)。
五、各醫(yī)療衛(wèi)生單位、市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所、市農(nóng)村合作醫(yī)療服務(wù)中心向衛(wèi)生局報(bào)送的請(qǐng)示問(wèn)題、報(bào)告工作、反映問(wèn)題、提出建議等一律以單位的名義、用正式文件報(bào)送，非正式文件概不受理。
六、除特殊情況外，各單位不直接向業(yè)務(wù)股室報(bào)送文件，對(duì)未按規(guī)定程序報(bào)送的公文，業(yè)務(wù)股室原則上不予受理。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇四
為理順工作關(guān)系，提高工作人員的整體意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)上、對(duì)下和對(duì)內(nèi)、對(duì)外的溝通聯(lián)系，制定本制度。
請(qǐng)示匯報(bào)必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，如實(shí)、全面反映情況，不準(zhǔn)瞞報(bào)，要嚴(yán)格按規(guī)定和程序辦事。
二、本著層級(jí)管理和逐級(jí)負(fù)責(zé)的精神，除特殊情況外，一般不得越級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)。
三、凡屬本部門(mén)職權(quán)范圍內(nèi)可以解決和決定的事項(xiàng)，由本部門(mén)解決和決定。超出職權(quán)范圍或須向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告的事項(xiàng)，必須向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)。
三、員工或部門(mén)負(fù)責(zé)人要經(jīng)常向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)工作。請(qǐng)示匯報(bào)問(wèn)題要抓住重點(diǎn)，簡(jiǎn)明準(zhǔn)確，不準(zhǔn)隨意歪曲。
四、各個(gè)部門(mén)間的工作交叉和協(xié)調(diào)不易解決的事項(xiàng)，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告。
五、員工受上級(jí)委托參加的各種會(huì)議或公務(wù)活動(dòng)結(jié)束后，要認(rèn)真整理匯報(bào)材料，如實(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，不得延誤。
六、下列情況，可越級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)或處理完后再請(qǐng)示匯報(bào)：
(一)遇到重大突發(fā)事件和生產(chǎn)事故、火災(zāi)等急需有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理的情況時(shí);。
(二)時(shí)間緊急又無(wú)法與直接主管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系或直接主管領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)同意時(shí);。
(三)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在某些事項(xiàng)或某一方面要求向其請(qǐng)示或匯報(bào)時(shí);。
(四)直接主管領(lǐng)導(dǎo)處理問(wèn)題或安排工作有偏頗時(shí);。
七、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在下級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)工作后，應(yīng)視情況給予答復(fù)。對(duì)要求解決的問(wèn)題，能當(dāng)場(chǎng)解決的應(yīng)當(dāng)給予解決;對(duì)一時(shí)解決不了的應(yīng)說(shuō)明情況，力求在最短時(shí)間內(nèi)予以解決;對(duì)超過(guò)職權(quán)范圍無(wú)法答復(fù)解決的應(yīng)盡快向上級(jí)請(qǐng)示。
領(lǐng)導(dǎo)出差、休假回來(lái)后，下屬部門(mén)或工作人員要把上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出差、休假期間的工作以書(shū)面形式匯報(bào)，對(duì)于需要請(qǐng)示的的工作以書(shū)面形式上報(bào)。
九、若遇緊急事情需用電話(huà)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示時(shí)，要做好詳細(xì)的電話(huà)記錄。
十、我公司實(shí)行定期和不定期請(qǐng)示匯報(bào)相結(jié)合的制度：
定期匯報(bào)請(qǐng)示：每周六匯報(bào)本周工作，每月月底匯報(bào)本月工作，遇急需處理工作等可不定期進(jìn)行請(qǐng)示匯報(bào)。
十、部門(mén)負(fù)責(zé)人扣壓下屬的報(bào)告或請(qǐng)示，給下屬工作造成不良影響，或者影響下屬工作的開(kāi)展，將按公司有關(guān)規(guī)章制度予以處罰。
十一、因不堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度，或借口請(qǐng)示報(bào)告而推諉扯皮、回避矛盾和將矛盾上交等，造成工作失誤或出現(xiàn)其他重大問(wèn)題的，要視情節(jié)輕重分別給予警告直至辭退等處分。
附件一：請(qǐng)示的寫(xiě)作要求及范文。
附件二:匯報(bào)的寫(xiě)作要求。
附件三：請(qǐng)示匯報(bào)的排版格式。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇五
一、學(xué)校各部門(mén)和個(gè)人的報(bào)告、請(qǐng)示，原則上應(yīng)逐級(jí)呈報(bào)，不要越級(jí)呈報(bào)。呈報(bào)至校長(zhǎng)室轉(zhuǎn)呈上級(jí)部門(mén)的報(bào)告、請(qǐng)示，校長(zhǎng)室應(yīng)及時(shí)將報(bào)告、請(qǐng)示的批示或處理意見(jiàn)反饋給有關(guān)部門(mén)或個(gè)人。
二、學(xué)校開(kāi)學(xué)、放假、停課、集體調(diào)課，須按教育主管部門(mén)的通知精神執(zhí)行。如因特殊情況確需推遲或提前開(kāi)學(xué)，放假或停課、集體調(diào)課，必須先請(qǐng)示有關(guān)部門(mén)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可實(shí)施。
三、小學(xué)校長(zhǎng)必須嚴(yán)格遵守坐班制，不得隨意離崗，如因公（私）確需離崗，必須先請(qǐng)示，再把離崗期間工作安排到人，明確職責(zé)后方可離校。教師請(qǐng)假三天以上的須請(qǐng)示上級(jí)主管部門(mén)，經(jīng)同意后，方可批準(zhǔn)離校。
四、學(xué)校的重大決策，如教師調(diào)配、校舍修建、教師過(guò)錯(cuò)處理等必須先召開(kāi)教師會(huì)研究，并書(shū)面請(qǐng)示上級(jí)教育主管部門(mén)同意。
五、學(xué)校發(fā)生的重大事情或安全事故，必需在6小時(shí)內(nèi)報(bào)告上級(jí)教育主管部門(mén)，按主管部門(mén)的指示妥善處理，并把處理決定書(shū)面報(bào)告有關(guān)部門(mén)。
六、學(xué)校的收費(fèi)要公示、公開(kāi)。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)要嚴(yán)格按有關(guān)政策執(zhí)行，如遇政策性調(diào)整，也必須請(qǐng)示有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)方可收取。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇六
根據(jù)分級(jí)負(fù)責(zé)、分層指導(dǎo)的原則，機(jī)關(guān)工作人員必須執(zhí)行以下：
（一）機(jī)關(guān)處室年度工作計(jì)劃，在組織實(shí)施前，必須報(bào)經(jīng)辦黨組或主任辦公會(huì)研究同意。
（二）臨時(shí)和階段性重要工作，由相關(guān)處室提出方案，報(bào)經(jīng)辦分管領(lǐng)導(dǎo)同意，必要時(shí)須經(jīng)辦主要領(lǐng)導(dǎo)同意。
（三）凡是下級(jí)機(jī)關(guān)、基層單位上報(bào)的請(qǐng)示，必須交秘書(shū)處登記按程序閱處，經(jīng)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批示后，有關(guān)處室按照批示認(rèn)真辦理，并及時(shí)報(bào)告辦理結(jié)果。
（四）凡是上級(jí)和上級(jí)部門(mén)直接給處室發(fā)文，或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)口頭給處室交辦的事項(xiàng)，由相關(guān)處室提出處理意見(jiàn)后交秘書(shū)處，由秘書(shū)處統(tǒng)一按程序報(bào)辦領(lǐng)導(dǎo)審批后辦理，重要重大事項(xiàng)由辦黨組討論決定后辦理。
（一）上級(jí)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)轉(zhuǎn)來(lái)的信訪(fǎng)件，由秘書(shū)處報(bào)辦領(lǐng)導(dǎo)批示，相關(guān)處室按照辦領(lǐng)導(dǎo)批示精神辦理，辦理結(jié)束后及時(shí)向批示的`辦領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告結(jié)果。同時(shí)，將原信訪(fǎng)件連同辦理結(jié)果交秘書(shū)處存檔。
（二）機(jī)關(guān)處室在接待信訪(fǎng)和日常工作中，發(fā)現(xiàn)有重要的信息和信訪(fǎng)動(dòng)態(tài)，應(yīng)及時(shí)向辦分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，必要時(shí)向辦主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并及時(shí)處理。
（三）對(duì)外發(fā)布信息、新聞發(fā)布，包括向有關(guān)電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)紙、雜志等發(fā)布新聞信息，應(yīng)嚴(yán)格遵照市政府有關(guān)規(guī)定。發(fā)布前，必須報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)審閱、簽發(fā)。
（一）因公出差離市，包括參加學(xué)術(shù)交流、工作考察、調(diào)查調(diào)研等，處室負(fù)責(zé)人須報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，其他工作人員須報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，出差結(jié)束后應(yīng)及時(shí)向批準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)出差期間活動(dòng)情況。
（二）上級(jí)機(jī)關(guān)和相關(guān)部門(mén)要求參加的會(huì)議，一律憑會(huì)議通知（包括電話(huà)記錄）統(tǒng)一交由秘書(shū)處，由秘書(shū)處報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批示，相關(guān)處室和人員應(yīng)嚴(yán)格按批示要求落實(shí)。會(huì)議結(jié)束后，參會(huì)人員應(yīng)及時(shí)將會(huì)議文件或材料交秘書(shū)處登記或傳閱，并向辦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)會(huì)議精神及貫徹落實(shí)意見(jiàn)。
（三）機(jī)關(guān)處室召開(kāi)的需要邀請(qǐng)外單位人員參加的業(yè)務(wù)會(huì)議，須報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意，必要時(shí)報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
（四）處室因工作需要，臨時(shí)借用直屬單位或外單位人員時(shí)，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意并報(bào)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇七
為了更好地貫徹民主集中制原則，加強(qiáng)黨校工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，特制定本制度。
一、必須向校(院)委請(qǐng)示的事項(xiàng)。
1.需報(bào)請(qǐng)省委、省政府及其有關(guān)部門(mén)審批的重要事項(xiàng);。
2.邀請(qǐng)中央黨校領(lǐng)導(dǎo)、省領(lǐng)導(dǎo)、省有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)同志來(lái)校(院)作報(bào)告的計(jì)劃;。
3.舉辦計(jì)劃外班次、學(xué)術(shù)活動(dòng)，成立學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì)等，經(jīng)職能部門(mén)審核后報(bào)批;。
5.赴省外參加各種會(huì)議、學(xué)術(shù)活動(dòng)、辦理公務(wù)等事宜;。
6.與國(guó)外、境外開(kāi)展學(xué)術(shù)交流的事宜;。
7.外事活動(dòng)的安排;。
8.向新聞單位提供涉及校(院)內(nèi)工作的新聞稿件(包括錄像);。
9.涉及全校(院)的重要活動(dòng)及其安排;。
10.擬改變校(院)以往的規(guī)定、制度和校(院)委決定的事項(xiàng);。
11.其他需要請(qǐng)示的事宜。
二、必須向校(院)委報(bào)告的事項(xiàng)。
1.執(zhí)行校(院)委決定及批辦事項(xiàng)的情況;。
3.參加有關(guān)重要會(huì)議及重要活動(dòng)的情況;。
4.教學(xué)、科研、行政工作取得的重大成果，突出的好人好事;。
5.校(院)內(nèi)突發(fā)事件和重大事故苗頭、發(fā)生及處理情況;。
6.與國(guó)外、境外開(kāi)展學(xué)術(shù)交流的情況;。
7.各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人出差或請(qǐng)假離穗;。
8.學(xué)員入校(院)、離校(院)情況;。
9.教職工對(duì)校(院)工作的重要意見(jiàn)和建議;。
10.外事活動(dòng)中遇到的情況和問(wèn)題;。
11.教職員工中發(fā)生的失、泄密問(wèn)題;。
12.教職員工患危重病或去世;。
13.在校(院)內(nèi)發(fā)生的刑事案件、教職員工在外發(fā)生的違法違紀(jì)事件;。
14.其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告校(院)領(lǐng)導(dǎo)的事宜。
三、程序要求。
2.在正常情況下，各部門(mén)的請(qǐng)示、報(bào)告件應(yīng)先送校(院)委辦公室。校(院)委辦公室接請(qǐng)示、報(bào)告件后，按校(院)領(lǐng)導(dǎo)分工及事項(xiàng)重要程度，經(jīng)校(院)委辦公室主任簽字后，決定呈送有關(guān)校(院)領(lǐng)導(dǎo)或直接呈送常務(wù)副校(院)長(zhǎng)。
3.在緊急情況下，發(fā)生重大事件或突發(fā)事件可直接向校(院)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、報(bào)告。
4.各部門(mén)要認(rèn)真執(zhí)行上述規(guī)定，請(qǐng)示報(bào)告要實(shí)事求是、及時(shí)準(zhǔn)確。同時(shí)提倡在職權(quán)范圍內(nèi)要積極主動(dòng)、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，防止推托依賴(lài)、不負(fù)責(zé)和只報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)的現(xiàn)象。
5.各部門(mén)向校(院)委請(qǐng)求報(bào)告，凡屬重要事項(xiàng)均應(yīng)采用書(shū)面形式，由本部門(mén)主要負(fù)責(zé)人簽字后，送校(院)委辦公室具體承辦。校(院)委辦公室接到其它部門(mén)送來(lái)的請(qǐng)示報(bào)告件后，必須盡快處理，不得以任何借口拒接、推諉或拖延。
6.各部門(mén)向校(院)委請(qǐng)示工作，從送交校(院)委或校(院)領(lǐng)導(dǎo)之日算起，一般情況下七個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。超過(guò)七個(gè)工作日未答復(fù)又無(wú)特別說(shuō)明，可按同意執(zhí)行。
7.各部門(mén)收到校(院)委批辦的事項(xiàng)后，必須抓緊辦理，并在指定時(shí)限內(nèi)將辦理結(jié)果送校(院)委辦公室統(tǒng)一轉(zhuǎn)報(bào)。會(huì)議管理規(guī)定為了加強(qiáng)對(duì)我校(院)會(huì)議的管理，提高會(huì)議質(zhì)量，協(xié)調(diào)全校(院)的工作，根據(jù)上級(jí)有關(guān)會(huì)議管理的指示精神，結(jié)合我校(院)實(shí)際，制定本規(guī)定。
一、會(huì)議是傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)指示精神，實(shí)行科學(xué)民主決策，增強(qiáng)黨校(行政學(xué)院)之間、黨校(行政學(xué)院)與有關(guān)方面之間的聯(lián)系，促進(jìn)黨校(行政學(xué)院)工作發(fā)展的重要手段和形式，應(yīng)精心組織，力爭(zhēng)做到高質(zhì)、高效、切實(shí)解決問(wèn)題。外出開(kāi)會(huì)應(yīng)集中精力，切實(shí)掌握會(huì)議精神，確有收獲。
二、本著“少、短、精、儉”的原則，會(huì)議應(yīng)盡量精減?？砷_(kāi)可不開(kāi)的會(huì)一般不開(kāi)，內(nèi)容相近的會(huì)議合并召開(kāi)，不解決問(wèn)題的會(huì)議不開(kāi)，沒(méi)有經(jīng)過(guò)認(rèn)真準(zhǔn)備的會(huì)議不開(kāi)。盡量控制會(huì)議人員、會(huì)議時(shí)間和會(huì)議經(jīng)費(fèi)。
三、各類(lèi)會(huì)議及會(huì)務(wù)。
(一)全校(院)干部、職工大會(huì)。
2.會(huì)議由常務(wù)副校(院)長(zhǎng)或副校(院)長(zhǎng)主持，會(huì)議時(shí)間、內(nèi)容和與會(huì)人員等由校(院)委會(huì)確定。
3.會(huì)務(wù)工作由校(院)委辦公室負(fù)責(zé)，有關(guān)部門(mén)協(xié)助。
(二)春秋兩季聯(lián)合開(kāi)學(xué)和畢(結(jié))業(yè)典禮，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志來(lái)校(院)作報(bào)告等會(huì)議。
會(huì)議由常務(wù)副校(院)長(zhǎng)或副校(院)長(zhǎng)主持。全體學(xué)員、校(院)委會(huì)成員、教師及各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加，必要時(shí)可擴(kuò)大到全校(院)干部參加。
會(huì)務(wù)工作由校(院)委辦公室、教務(wù)處負(fù)責(zé)，總務(wù)處等處室協(xié)助：
1.校(院)委辦公室：負(fù)責(zé)起草開(kāi)學(xué)和畢(結(jié))業(yè)典禮領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿，聯(lián)系落實(shí)省委有關(guān)部門(mén)出席會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)同志，印發(fā)會(huì)議通知，布置會(huì)場(chǎng)，劃分座位，新聞報(bào)道，攝影等。
2.教務(wù)處;負(fù)責(zé)了解統(tǒng)計(jì)新班學(xué)員入學(xué)情況，準(zhǔn)備學(xué)員畢(結(jié))業(yè)證書(shū)、會(huì)場(chǎng)音響、錄音錄像等。
3.總務(wù)處：負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)內(nèi)外清潔衛(wèi)生、茶水供應(yīng)、主席臺(tái)和主賓席斟茶、會(huì)場(chǎng)供電保障等。
4.保衛(wèi)處：負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)、外來(lái)車(chē)輛停放安排。
(三)主體班次單獨(dú)開(kāi)學(xué)和結(jié)業(yè)典禮。
廳級(jí)干部進(jìn)修班由校領(lǐng)導(dǎo)主持召開(kāi)。
其它主體班，包括各類(lèi)短訓(xùn)班、進(jìn)修班由校(院)領(lǐng)導(dǎo)或?qū)W員部主持召開(kāi)，或由該班的主管部門(mén)主持召開(kāi)。
會(huì)務(wù)工作由學(xué)員部負(fù)責(zé)，有關(guān)部門(mén)協(xié)助。
(四)校(院)學(xué)術(shù)委員會(huì)會(huì)議。
1.職能：審議校(院)科研規(guī)劃和科研工作中的重大問(wèn)題并提出意見(jiàn)和建議;對(duì)申報(bào)國(guó)家、省社科規(guī)劃項(xiàng)目組織論證和推薦;對(duì)科研成果進(jìn)行評(píng)議、鑒定和推薦;對(duì)申報(bào)優(yōu)秀專(zhuān)家、優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作者進(jìn)行評(píng)議和推薦;審議科研管理規(guī)章制度和實(shí)施辦法。
2.會(huì)議由學(xué)術(shù)委員會(huì)主任或受委托的學(xué)術(shù)委員會(huì)副主任召集主持，全體委員參加。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇八
(一)一般而言，凡向上級(jí)請(qǐng)示的問(wèn)題，應(yīng)屬于以下幾種情況：
1、屬于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)明確規(guī)定必須請(qǐng)示批準(zhǔn)才能辦理的事項(xiàng)。
2、對(duì)現(xiàn)行方針、政策、規(guī)章、制度等不甚了解，有待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)明確答復(fù)才能辦理的事項(xiàng)。
3、工作中發(fā)生了新情況而無(wú)章可循，有待上級(jí)明確指示才能辦理的事項(xiàng)。
4、因情況特殊難以執(zhí)行現(xiàn)行規(guī)定，有待上級(jí)重新指示才能辦理的事項(xiàng)。
5、因意見(jiàn)分岐，無(wú)法統(tǒng)一，難于工作，有待上級(jí)裁決才能辦理的事項(xiàng)。
6、有章可循，有法可依，可以開(kāi)展工作，但因事由重大，為防止工作中失誤，需請(qǐng)示上級(jí)審核的事項(xiàng)。
7、按公司規(guī)章制度，完成一個(gè)任務(wù)，需報(bào)請(qǐng)上級(jí)審核的有關(guān)事項(xiàng)。
8、事關(guān)公司政治、經(jīng)濟(jì)利益的任何工作。
(二)撰寫(xiě)請(qǐng)示需掌握的三個(gè)要領(lǐng)：
1、詳細(xì)、準(zhǔn)確地寫(xiě)明請(qǐng)示事由。不僅應(yīng)在標(biāo)題上寫(xiě)清，還要在在正文里寫(xiě)明請(qǐng)示什么問(wèn)題，為什么要向上級(jí)請(qǐng)求。請(qǐng)示事項(xiàng)要專(zhuān)題專(zhuān)文，以便上級(jí)及時(shí)答復(fù)。
2、明確提出本人或本部門(mén)對(duì)解決這一問(wèn)題的意見(jiàn)或建議，供上級(jí)參考。意見(jiàn)或建議要寫(xiě)得有理有據(jù)，必要時(shí)可引證有關(guān)的現(xiàn)行政策、規(guī)定條文。如本部門(mén)意見(jiàn)分岐，要分別陳述不同意見(jiàn)的內(nèi)容，并加以分析比較，還可提出傾向性的意見(jiàn)，供上級(jí)權(quán)衡、批復(fù)。
3、具體提出對(duì)上級(jí)的建議。包括希望按某個(gè)最佳方案批示;由于時(shí)間限制，或事態(tài)嚴(yán)重，希望上級(jí)盡快答復(fù);提請(qǐng)上級(jí)批復(fù)時(shí)需要注意或強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題，否則可能引起什么不良后果;在上級(jí)正式批復(fù)前，建議上級(jí)同意暫先按什么原則進(jìn)行工作等等。向上級(jí)提出上述要求的目的，是為了得到上級(jí)及時(shí)、準(zhǔn)確的批復(fù)。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇九
1、有關(guān)辦公室工作和辦公室內(nèi)部重大事項(xiàng)，均應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示或報(bào)告。
2、請(qǐng)示、報(bào)告實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制，即：科室工作人員向科室長(zhǎng)，科室長(zhǎng)向分管副主任，副主任向主任，主任向縣委分管書(shū)記、書(shū)記請(qǐng)示報(bào)告。一般情況下不允許越級(jí)請(qǐng)示報(bào)告（特殊情況例外）。
3、科室工作人員向科室長(zhǎng)請(qǐng)示、報(bào)告的事項(xiàng)：工作任務(wù)的完成情況；承辦領(lǐng)導(dǎo)同志交辦事項(xiàng)；因公需要離開(kāi)辦公室外出；病假或事假。
4、科室長(zhǎng)向分管副主任請(qǐng)示、報(bào)告的事項(xiàng)：階段性工作情況；一個(gè)時(shí)期的工作計(jì)劃；各項(xiàng)交辦任務(wù)的完成情況；本科室工作人員的思想和工作情況；涉及其他科室、有關(guān)部委辦局需要統(tǒng)一協(xié)調(diào)的事情；失泄密事件和本科室工作的失誤；因事請(qǐng)假。
5、副主任需要向主任請(qǐng)示、報(bào)告的事項(xiàng)：一個(gè)時(shí)期辦公室工作思路和打算；縣委領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)完成情況和進(jìn)展情況；鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門(mén)請(qǐng)示辦公室辦理的事項(xiàng)和需要辦公室協(xié)助辦理的重要事情；需要以辦公室名義對(duì)外聯(lián)系工作或發(fā)布文電；人事方面的問(wèn)題和建議；較大財(cái)務(wù)開(kāi)支事項(xiàng)和辦公室經(jīng)費(fèi)開(kāi)支情況；其他重要事項(xiàng)。
6、特殊情況下可以越級(jí)請(qǐng)示、報(bào)告的事項(xiàng)：因上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不在等原因，按正常程序請(qǐng)示、報(bào)告不能進(jìn)行的；縣委領(lǐng)導(dǎo)直接交辦的事情；須在一定范圍內(nèi)保密的事情；非工作時(shí)間發(fā)生的重大事件；需要緊急辦理的事項(xiàng)。
7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)越級(jí)交辦的工作任務(wù)，承辦者應(yīng)及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十
一級(jí)標(biāo)題：小2號(hào)黑體。
二級(jí)標(biāo)題：3號(hào)黑體。
三級(jí)標(biāo)題：4號(hào)黑體。
若標(biāo)題較少，字號(hào)從三級(jí)標(biāo)題字號(hào)標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)始。
二、標(biāo)題格式。
一級(jí)標(biāo)題：一、二、三、
二級(jí)標(biāo)題：(一)(二)(三)。
三級(jí)標(biāo)題：1.2.3.
三、行距：1.5倍行距。
字距：默認(rèn)。
四、頁(yè)面設(shè)置：
用紙：a4。
頁(yè)碼位置：下居中。
頁(yè)邊距：上2.5厘米;下2厘米、左2.5厘米、右2厘米。
主送：董事會(huì)。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十一
請(qǐng)示報(bào)告制度凡有下列情況，必須逐級(jí)向有關(guān)部門(mén)及院領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告。
1、遇有嚴(yán)重工傷、重大交通事故、集體中毒、甲類(lèi)傳染病及必須動(dòng)員全科力量搶救患者時(shí)。
2、遇有重大手術(shù)，重要臟器切除、截肢、首次開(kāi)展的新手術(shù)、新療法、新技術(shù)和自制藥品首次臨床應(yīng)用時(shí)。
3、緊急手術(shù)而患者的工作單位及家屬不在時(shí)。
4、發(fā)生醫(yī)療事故或嚴(yán)重差錯(cuò)或嚴(yán)重并發(fā)癥時(shí)。
5、丟失或損壞貴重器械、藥品和劇毒藥品時(shí)。
6、發(fā)現(xiàn)成批藥品失效或變質(zhì)時(shí)。
7、收治涉及法律和政治問(wèn)題及存在爭(zhēng)議或不能確診的患者時(shí)。
8、重大經(jīng)濟(jì)開(kāi)支。
9、增補(bǔ)、修改醫(yī)院規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)時(shí)。
10、工作人員因公出差、院外會(huì)診、接受院外任務(wù)時(shí)。
11、參加院外進(jìn)修學(xué)習(xí)、接受來(lái)院業(yè)務(wù)進(jìn)修人員時(shí)。
12、發(fā)生患者逃跑、傷人、自殺及有自殺跡象的患者時(shí)。
13、丟失重要機(jī)密文件時(shí)。
14、職工發(fā)生打架斗毆或與社會(huì)上發(fā)生沖突時(shí)。
15、發(fā)現(xiàn)失竊、火災(zāi)、爆炸或搬遷消防器材。
16、各級(jí)醫(yī)務(wù)人員外出參觀學(xué)習(xí)、開(kāi)會(huì)、因病住院、休假一天以上的。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十二
為理順工作關(guān)系，提高工作人員的整體意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)上、對(duì)下和對(duì)內(nèi)、對(duì)外的溝通聯(lián)系，制定本制度。
請(qǐng)示匯報(bào)必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，如實(shí)、全面反映情況，不準(zhǔn)瞞報(bào)，要嚴(yán)格按規(guī)定和程序辦事。
二、本著層級(jí)管理和逐級(jí)負(fù)責(zé)的精神，除特殊情況外，一般不得越級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)。
三、凡屬本部門(mén)職權(quán)范圍內(nèi)可以解決和決定的事項(xiàng)，由本部門(mén)解決和決定。超出職權(quán)范圍或須向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告的事項(xiàng)，必須向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)。
三、員工或部門(mén)負(fù)責(zé)人要經(jīng)常向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)工作。請(qǐng)示匯報(bào)問(wèn)題要抓住重點(diǎn)，簡(jiǎn)明準(zhǔn)確，不準(zhǔn)隨意歪曲。
四、各個(gè)部門(mén)間的工作交叉和協(xié)調(diào)不易解決的事項(xiàng)，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告。
五、員工受上級(jí)委托參加的各種會(huì)議或公務(wù)活動(dòng)結(jié)束后，要認(rèn)真整理匯報(bào)材料，如實(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，不得延誤。
六、下列情況，可越級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)或處理完后再請(qǐng)示匯報(bào)：
(一)遇到重大突發(fā)事件和生產(chǎn)事故、火災(zāi)等急需有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理的情況時(shí);。
(二)時(shí)間緊急又無(wú)法與直接主管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系或直接主管領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)同意時(shí);。
(三)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在某些事項(xiàng)或某一方面要求向其請(qǐng)示或匯報(bào)時(shí);。
(四)直接主管領(lǐng)導(dǎo)處理問(wèn)題或安排工作有偏頗時(shí);。
七、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在下級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)工作后，應(yīng)視情況給予答復(fù)。對(duì)要求解決的問(wèn)題，能當(dāng)場(chǎng)解決的應(yīng)當(dāng)給予解決;對(duì)一時(shí)解決不了的應(yīng)說(shuō)明情況，力求在最短時(shí)間內(nèi)予以解決;對(duì)超過(guò)職權(quán)范圍無(wú)法答復(fù)解決的應(yīng)盡快向上級(jí)請(qǐng)示。
領(lǐng)導(dǎo)出差、休假回來(lái)后，下屬部門(mén)或工作人員要把上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出差、休假期間的工作以書(shū)面形式匯報(bào)，對(duì)于需要請(qǐng)示的的工作以書(shū)面形式上報(bào)。
九、若遇緊急事情需用電話(huà)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示時(shí)，要做好詳細(xì)的電話(huà)記錄。
十、我公司實(shí)行定期和不定期請(qǐng)示匯報(bào)相結(jié)合的制度：
定期匯報(bào)請(qǐng)示：每周六匯報(bào)本周工作，每月月底匯報(bào)本月工作，遇急需處理工作等可不定期進(jìn)行請(qǐng)示匯報(bào)。
十、部門(mén)負(fù)責(zé)人扣壓下屬的報(bào)告或請(qǐng)示，給下屬工作造成不良影響，或者影響下屬工作的開(kāi)展，將按公司有關(guān)。
規(guī)章制度。
予以處罰。
十一、因不堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度，或借口請(qǐng)示報(bào)告而推諉扯皮、回避矛盾和將矛盾上交等，造成工作失誤或出現(xiàn)其他重大問(wèn)題的，要視情節(jié)輕重分別給予警告直至辭退等處分。
附件一：請(qǐng)示的寫(xiě)作要求及范文。
附件二:匯報(bào)的寫(xiě)作要求。
附件三：請(qǐng)示匯報(bào)的排版格式。
附件一：請(qǐng)示的寫(xiě)作要求。
(一)一般而言，凡向上級(jí)請(qǐng)示的問(wèn)題，應(yīng)屬于以下幾種情況：
1、屬于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)明確規(guī)定必須請(qǐng)示批準(zhǔn)才能辦理的事項(xiàng)。
2、對(duì)現(xiàn)行方針、政策、規(guī)章、制度等不甚了解，有待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)明確答復(fù)才能辦理的事項(xiàng)。
3、工作中發(fā)生了新情況而無(wú)章可循，有待上級(jí)明確指示才能辦理的事項(xiàng)。
4、因情況特殊難以執(zhí)行現(xiàn)行規(guī)定，有待上級(jí)重新指示才能辦理的事項(xiàng)。
5、因意見(jiàn)分岐，無(wú)法統(tǒng)一，難于工作，有待上級(jí)裁決才能辦理的事項(xiàng)。
6、有章可循，有法可依，可以開(kāi)展工作，但因事由重大，為防止工作中失誤，需請(qǐng)示上級(jí)審核的事項(xiàng)。
7、按公司規(guī)章制度，完成一個(gè)任務(wù)，需報(bào)請(qǐng)上級(jí)審核的有關(guān)事項(xiàng)。
8、事關(guān)公司政治、經(jīng)濟(jì)利益的任何工作。
(二)撰寫(xiě)請(qǐng)示需掌握的三個(gè)要領(lǐng)：
1、詳細(xì)、準(zhǔn)確地寫(xiě)明請(qǐng)示事由。不僅應(yīng)在標(biāo)題上寫(xiě)清，還要在在正文里寫(xiě)明請(qǐng)示什么問(wèn)題，為什么要向上級(jí)請(qǐng)求。請(qǐng)示事項(xiàng)要專(zhuān)題專(zhuān)文，以便上級(jí)及時(shí)答復(fù)。
2、明確提出本人或本部門(mén)對(duì)解決這一問(wèn)題的意見(jiàn)或建議，供上級(jí)參考。意見(jiàn)或建議要寫(xiě)得有理有據(jù)，必要時(shí)可引證有關(guān)的現(xiàn)行政策、規(guī)定條文。如本部門(mén)意見(jiàn)分岐，要分別陳述不同意見(jiàn)的內(nèi)容，并加以分析比較，還可提出傾向性的意見(jiàn)，供上級(jí)權(quán)衡、批復(fù)。
3、具體提出對(duì)上級(jí)的建議。包括希望按某個(gè)方案批示;由于時(shí)間限制，或事態(tài)嚴(yán)重，希望上級(jí)盡快答復(fù);提請(qǐng)上級(jí)批復(fù)時(shí)需要注意或強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題，否則可能引起什么不良后果;在上級(jí)正式批復(fù)前，建議上級(jí)同意暫先按什么原則進(jìn)行工作等等。向上級(jí)提出上述要求的目的，是為了得到上級(jí)及時(shí)、準(zhǔn)確的批復(fù)。
附件二：匯報(bào)的寫(xiě)作要求。
1.按《請(qǐng)示匯報(bào)制度》要求，領(lǐng)導(dǎo)出差休假回來(lái)后要以書(shū)面形式匯報(bào)工作。
2.報(bào)告分為綜合性報(bào)告、專(zhuān)題報(bào)告、回復(fù)報(bào)告等，應(yīng)注意抓住重點(diǎn)，突出主要問(wèn)題和問(wèn)題的主要方面。
3.專(zhuān)題報(bào)告，屬一事一報(bào)，體現(xiàn)其專(zhuān)一性，切忌在同一專(zhuān)題報(bào)告中反映幾件各不相干的事項(xiàng)和問(wèn)題。
4.忌將報(bào)告提出的建議或意見(jiàn)當(dāng)作請(qǐng)示，要求上級(jí)指示或批準(zhǔn)。
5.回復(fù)報(bào)告。是根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的查詢(xún)、提問(wèn)作出的報(bào)告。
附件三：請(qǐng)示匯報(bào)的排版格式。
一、字號(hào)。
正文：小4號(hào)仿微軟雅黑。
一級(jí)標(biāo)題：小2號(hào)黑體。
二級(jí)標(biāo)題：3號(hào)黑體。
三級(jí)標(biāo)題：4號(hào)黑體。
若標(biāo)題較少，字號(hào)從三級(jí)標(biāo)題字號(hào)標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)始。
二、標(biāo)題格式。
一級(jí)標(biāo)題：一、二、三、
二級(jí)標(biāo)題：(一)(二)(三)。
三級(jí)標(biāo)題：1.2.3.
三、行距：1.5倍行距。
字距：默認(rèn)。
四、頁(yè)面設(shè)置：
用紙：a4。
頁(yè)碼位置：下居中。
頁(yè)邊距：上2.5厘米;下2厘米、左2.5厘米、右2厘米。
主送：董事會(huì)。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十三
一、黨支部每屆任期三年。任屆期滿(mǎn)要通過(guò)“公推直選”的方式進(jìn)行換屆選舉。
二、黨支部在選舉前,要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)換屆選舉工作的有關(guān)規(guī)定,提高黨員對(duì)換屆選舉工作的認(rèn)識(shí),把換屆選舉作為進(jìn)行黨的基本知識(shí)、黨性教育的過(guò)程。
三、支部委員候選人以公開(kāi)推薦的方式產(chǎn)生。支部委員必須是中共正式黨員,原則上支部書(shū)記應(yīng)具有3年以上的黨齡,支部委員應(yīng)具有2年以上的黨齡;支部委員原則上應(yīng)具有大專(zhuān)以上學(xué)歷。
四、換屆選舉嚴(yán)格按選舉工作程序進(jìn)行。正式選舉時(shí),有選舉權(quán)的黨員人數(shù)必須超過(guò)應(yīng)到會(huì)有選舉權(quán)黨員人數(shù)的五分之四,方可進(jìn)行選舉。被選舉人得到的贊成票超過(guò)應(yīng)到會(huì)有選舉權(quán)人數(shù)半數(shù)的,始得當(dāng)選。同時(shí)須請(qǐng)示上級(jí)黨委派人到場(chǎng)監(jiān)督與指導(dǎo)。
五、選舉完成后要及時(shí)向上級(jí)黨委上報(bào)選舉結(jié)果的報(bào)告。
六、支部委員出現(xiàn)空缺要進(jìn)行增補(bǔ)。支部書(shū)記、副書(shū)記、委員在屆期內(nèi)出現(xiàn)空缺,要報(bào)經(jīng)上級(jí)黨委同意后,召開(kāi)黨員大會(huì)進(jìn)行補(bǔ)選,再報(bào)上級(jí)黨委審批或備案。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十四
凡有下列情況，必須及時(shí)向護(hù)理部、有關(guān)部門(mén)或院領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告：
1)收治甲類(lèi)傳染病或衛(wèi)生行政主管部門(mén)指定上報(bào)的傳染病，發(fā)生群傷如重大交通事故、中毒、嚴(yán)重工傷等，需要緊急調(diào)動(dòng)護(hù)理人員搶救病人時(shí)。
2)收治有xx跡象及涉及法律、政治問(wèn)題的病人。
3)發(fā)生醫(yī)療糾紛、護(hù)理意外事件、嚴(yán)重的護(hù)理差錯(cuò)、輸液輸血反應(yīng)、院內(nèi)發(fā)生壓瘡、暴發(fā)院內(nèi)感染以及其他潛在的嚴(yán)重影響病人安全的問(wèn)題。
4)貴重器材或毒、麻、精神藥品損壞、丟失，以及發(fā)現(xiàn)成批藥品、醫(yī)療用品質(zhì)量問(wèn)題等。
5)請(qǐng)購(gòu)較貴重的護(hù)理儀器、用具及侵人性的護(hù)理用品；首次開(kāi)展護(hù)理新技術(shù)和創(chuàng)新護(hù)理用具首次在臨床應(yīng)用；增補(bǔ)、修改護(hù)理規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)。
6)護(hù)士因公出差，院外進(jìn)修、學(xué)習(xí)等，科室接受非常規(guī)來(lái)院進(jìn)修、參觀的'護(hù)理人員等。
7)護(hù)士發(fā)生職業(yè)暴露或其他護(hù)理工作方面的重大問(wèn)題。
2．護(hù)理技術(shù)檔案管理制度。
(1)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)資料檔案內(nèi)容。
1)護(hù)理技術(shù)資料：包括本院制訂的各種疾病護(hù)理常規(guī)，各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程，每年制訂的科研計(jì)劃，發(fā)表的護(hù)理學(xué)術(shù)論文，國(guó)內(nèi)外護(hù)理科技動(dòng)態(tài)，編目存檔。全國(guó)、省、市有關(guān)護(hù)理學(xué)術(shù)論文資料，各種學(xué)習(xí)班及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況，專(zhuān)題講座等。
2)護(hù)理業(yè)務(wù)工作檔案：包括年度護(hù)理工作計(jì)劃、工作總結(jié)，以及上級(jí)有關(guān)護(hù)理文件，申報(bào)上級(jí)有關(guān)呈批件存底；年度、季度護(hù)理工作檢查評(píng)比總結(jié)；院內(nèi)外有關(guān)護(hù)理工作制度；各種會(huì)議紀(jì)要、記錄；護(hù)理人員的執(zhí)業(yè)注冊(cè)、進(jìn)修、培訓(xùn)、出勤情況，以及獎(jiǎng)、懲、缺陷事故等資料，均應(yīng)登記存檔。
3)各級(jí)護(hù)理人員業(yè)務(wù)技術(shù)檔案：主要包括個(gè)人學(xué)歷、經(jīng)歷、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技術(shù)考核情況，科研成果，學(xué)術(shù)論文，獎(jiǎng)、懲及晉升材料等。
(2)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)檔案管理。
1)護(hù)理部指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)材料收集、登記和保管工作。應(yīng)保證材料的完整、清晰。
2)建立保管制度，平時(shí)分卷、分檔存放，年終進(jìn)行分類(lèi)、分冊(cè)裝訂，長(zhǎng)期保管。
3)每位科護(hù)長(zhǎng)配備電腦一臺(tái)，建立檔案與護(hù)理部聯(lián)網(wǎng)。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十五
我支部委員會(huì)現(xiàn)已任期屆滿(mǎn)，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》及上級(jí)文件精神，經(jīng)支部會(huì)議研究，擬定于20xx年x月8日召開(kāi)黨員大會(huì)進(jìn)行換屆選舉。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)請(qǐng)示如下：
一、大會(huì)的指導(dǎo)思想高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察內(nèi)蒙古重要講話(huà)和參加十三屆全國(guó)人大一次會(huì)議內(nèi)蒙古代表團(tuán)審議時(shí)重要講話(huà)精神，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揚(yáng)民主、依法辦事相統(tǒng)一，按照公開(kāi)、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，選好新一屆村（社區(qū)）黨支部委員會(huì)班子，進(jìn)一步提高村（社區(qū)）黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、“五城聯(lián)創(chuàng)”、“保護(hù)袋海湖”、實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)治理體系和治理能力現(xiàn)代化提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
二、大會(huì)的主要議程1、聽(tīng)取和審議中國(guó)共產(chǎn)黨涼城縣鴻茅鎮(zhèn)支部委員會(huì)關(guān)于上屆委員會(huì)的工作報(bào)告；2、選舉中國(guó)共產(chǎn)黨涼城縣鴻茅鎮(zhèn)新一屆黨支部委員會(huì)。
三、
黨支部組成人員名額及候選人名額。
新一屆村黨支部委員會(huì)擬設(shè)委員名，推薦提名候選人名，擬設(shè)書(shū)記1名，副書(shū)記1名（僅限社區(qū)）。
四、選舉辦法新一屆支部委員會(huì)由本支部黨員大會(huì)實(shí)行差額選舉的辦法產(chǎn)生，候選人差額比例不少于20％。黨支部書(shū)記、副書(shū)記（僅限社區(qū)）由新一屆委員會(huì)第一次全體會(huì)議等額選舉產(chǎn)生。選舉實(shí)行無(wú)記名投票方式進(jìn)行。
妥否，請(qǐng)批示中共xxx支部委員會(huì)20xx年5月10日。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十六
(一)集團(tuán)內(nèi)部，各公司向總經(jīng)理請(qǐng)示工作，涉及重要決策的，應(yīng)以書(shū)面材料送交，經(jīng)總經(jīng)理批示后辦理，原件交辦公室存檔。
(二)向各級(jí)政府或有關(guān)部門(mén)請(qǐng)示工作，以正式文件辦理，由總經(jīng)理簽發(fā)。
本集團(tuán)轄內(nèi)各機(jī)構(gòu)發(fā)生的重大事件，如被盜、被搶、爆炸;重大安全事故;員工被綁架、被拘留、逮捕;發(fā)生群毆、罷工;以及市以上政府要員光臨視察等重要情況。當(dāng)事人或知情者應(yīng)立即向集團(tuán)辦公室報(bào)告，辦公室根據(jù)情況提出處理意見(jiàn)或報(bào)總經(jīng)理批示。重大緊急情況可直接向總經(jīng)理或董事長(zhǎng)報(bào)告。
三、議事規(guī)則。
(一)議事程序。
1.各崗位工作人員在履行職責(zé)過(guò)程中，遇有涉及普遍性的問(wèn)題或有明確規(guī)定或在分工范圍內(nèi)的問(wèn)題，由分管人員及時(shí)答復(fù);不能答復(fù)的重要、疑難問(wèn)題，要在部門(mén)經(jīng)理主持下經(jīng)部門(mén)內(nèi)研究后予以答復(fù)和解釋?zhuān)卮髥?wèn)題報(bào)分管副總經(jīng)理或提交有關(guān)會(huì)議研究決定。
2.處理業(yè)務(wù)涉及其他部室門(mén)的，由主辦部門(mén)負(fù)責(zé)人主動(dòng)與其他部門(mén)溝通協(xié)商，統(tǒng)一意見(jiàn)后，由主辦部門(mén)處理。
3.超出部門(mén)職責(zé)范圍或與其他部門(mén)溝通協(xié)商不能統(tǒng)一意見(jiàn)，需提請(qǐng)分管總經(jīng)理定奪的問(wèn)題，要在本部門(mén)認(rèn)真研究并提出處理意見(jiàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行。
4.副經(jīng)理在分管部門(mén)提請(qǐng)研究決定事項(xiàng)涉及其他副經(jīng)理分管部門(mén)時(shí)，亦應(yīng)主動(dòng)與其他副總經(jīng)理溝通協(xié)商，并提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)。統(tǒng)一意見(jiàn)后，由主辦部門(mén)處理。
5.經(jīng)過(guò)上述程序不能形成統(tǒng)一意見(jiàn)的事項(xiàng)報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理決定。
6.涉及機(jī)構(gòu)人事及全公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)重大問(wèn)題時(shí)，需提交總經(jīng)理辦公會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)研究。
(二)議事紀(jì)律。
1.做到雷厲風(fēng)行，力求急事先辦、特事特辦，提高辦事效率。對(duì)總經(jīng)理明確答復(fù)和會(huì)議決定的事項(xiàng)要抓緊辦理，不得拖延。
2.樹(shù)立政策觀念，堅(jiān)持科學(xué)決策，不得擅自、盲目決斷。杜絕拖拉、推諉，上交矛盾的不良作風(fēng)。
3.各部門(mén)負(fù)責(zé)人要對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作事項(xiàng)承擔(dān)責(zé)任。應(yīng)逐級(jí)請(qǐng)示、匯報(bào)和研究工作，不得逆程序。部門(mén)負(fù)責(zé)人要對(duì)本部門(mén)答復(fù)、批復(fù)的事項(xiàng)負(fù)總責(zé)。
4.各部門(mén)負(fù)責(zé)人向總經(jīng)理及會(huì)議匯報(bào)工作要簡(jiǎn)明扼要、觀點(diǎn)明確。
5.對(duì)回避矛盾、不負(fù)責(zé)任、貽誤時(shí)機(jī)造成影響和出現(xiàn)后果的，要追究有關(guān)人員責(zé)任。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十七
萊蕪市嬴城建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司請(qǐng)示報(bào)告制度一、為充分調(diào)動(dòng)工作人員的積極性，明確工作責(zé)任，提高工作效率，更好地完成各項(xiàng)任務(wù)，制定本制度。
二、按照個(gè)人服從組織，下級(jí)服從上級(jí)的原則，逐級(jí)請(qǐng)示、報(bào)告，不得超越自己的權(quán)限自行其事。
三、
堅(jiān)持誰(shuí)交辦、誰(shuí)分管向誰(shuí)請(qǐng)示、報(bào)告的原則，避免多頭請(qǐng)示、報(bào)告。分管副總經(jīng)理不能決定的重要事情，由分管副總經(jīng)理向總經(jīng)理請(qǐng)示、報(bào)告，嚴(yán)禁越級(jí)請(qǐng)示、報(bào)告。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事情，要當(dāng)斷善斷，注意防止和克服工作中推諉扯皮、回避和矛盾上交等現(xiàn)象。
四、請(qǐng)示、報(bào)告問(wèn)題要抓住重點(diǎn)和關(guān)鍵，做到簡(jiǎn)明扼要、準(zhǔn)確無(wú)誤。
五、總經(jīng)理離城外出，要通知綜合服務(wù)部。副總經(jīng)理離城外出，要向總經(jīng)理報(bào)告，并通知綜合服務(wù)部。主持工作的部室負(fù)責(zé)人離城外出，須報(bào)分管副總經(jīng)理同意后，向總經(jīng)理報(bào)告；一般干部職工離城外出，一天以?xún)?nèi)的要向部室負(fù)責(zé)人報(bào)告，一天以上三天以?xún)?nèi)的要由部室負(fù)責(zé)人向分管副總經(jīng)理報(bào)告，三天以上的要由部室負(fù)責(zé)人向總經(jīng)理報(bào)告。
六、本制度由綜合服務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十八
共建設(shè)局黨委：
我黨支部現(xiàn)有黨員10名。黨支部委員會(huì)于12月5日進(jìn)行選舉，至今已任期屆滿(mǎn)。根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》和《國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定，我黨支部委員會(huì)應(yīng)按期進(jìn)行換屆選舉。
現(xiàn)擬于12月5日進(jìn)行換屆選舉。經(jīng)支委會(huì)議討論，決定下屆支委會(huì)設(shè)支委委員3名，推薦尹明鳳、陶玉紅、柯煜坦、吳文濤同志為支委委員候選人預(yù)備人選，實(shí)行差額選舉。
以上請(qǐng)示如無(wú)不妥，請(qǐng)批復(fù)。
11月27日。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇十九
我局機(jī)關(guān)黨支部自換屆以來(lái)，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和市委組織部機(jī)關(guān)黨委及市直工委的具體指導(dǎo)下，支委班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)機(jī)關(guān)全體黨員，圍繞中心，服務(wù)大局，注重抓好黨員的思想政治教育，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高管理服務(wù)水平，充分發(fā)揮了局黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為我市老干部工作的提高和發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障?；仡檸啄陙?lái)的支部工作，重點(diǎn)做到“三抓三提升”：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，切實(shí)從學(xué)風(fēng)上抓提升。
嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度、中心組學(xué)習(xí)制度和局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度，深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等活動(dòng)。
一是組織開(kāi)展“一迎四爭(zhēng)”、“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”的主題實(shí)踐活動(dòng)，采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐相結(jié)合、作風(fēng)建設(shè)與效能建設(shè)相結(jié)合等措施，以學(xué)入手、以學(xué)促干、學(xué)干相長(zhǎng)。
二是重點(diǎn)組織全體黨員學(xué)習(xí)了胡錦濤在建黨90周年慶祝大會(huì)上的講話(huà)，習(xí)近平在黨的十八大會(huì)議上的講話(huà)，中央組織部李源潮同志和省委書(shū)記張寶順同志的講話(huà)以及省第九次、市第十次黨代會(huì)工作報(bào)告、省局老干部工作會(huì)議精神。
三是深入學(xué)習(xí)傳達(dá)全國(guó)、全省“雙先”表彰會(huì)議精神，認(rèn)真開(kāi)展向楊善洲同志學(xué)習(xí)活動(dòng)、向沈浩同志學(xué)習(xí)活動(dòng)、向吳群學(xué)習(xí)活動(dòng)、“**要崛起、我該怎么辦”大討論活動(dòng)以及創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，牢固樹(shù)立了老干部工作人員甘于奉獻(xiàn)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的奉獻(xiàn)精神，不斷增強(qiáng)政治認(rèn)識(shí)、大局認(rèn)識(shí)、服務(wù)認(rèn)識(shí)。
四是組織觀看反腐倡廉電教片，參觀廉政警示教育基地，完成普法、廉政知識(shí)、安全保密規(guī)定和公務(wù)員相關(guān)學(xué)習(xí)等測(cè)評(píng)考試。通過(guò)堅(jiān)持不懈抓學(xué)習(xí)，全體黨員政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平得到提升，分析和處理問(wèn)題的能力普遍增強(qiáng)。
二、深入推進(jìn)廉政建設(shè)和效能建設(shè)，切實(shí)從作風(fēng)上抓提升。
一是切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，完善相關(guān)考核辦法，工作一級(jí)抓一級(jí)，責(zé)任層層抓落實(shí)。深化組織開(kāi)展“三走進(jìn)三服務(wù)”和老干部系統(tǒng)“三深入三服務(wù)”活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，認(rèn)真梳理了市委老干部局行政職權(quán)目錄，細(xì)化了各項(xiàng)工作流程圖，仔細(xì)查找了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn)并制定了相關(guān)防控措施和制度，從制度上有效防止廉政風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督五項(xiàng)制度，認(rèn)真貫徹“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，以經(jīng)常性教育和經(jīng)常性督查相結(jié)合，支委成員以身作則，分工負(fù)責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)黨員的工作紀(jì)律、組織紀(jì)律的教育和管理。注重發(fā)揮艱苦樸素的優(yōu)良作風(fēng)，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，帶頭厲行節(jié)約，班子成員不搞特殊化。工會(huì)組織健全，作用發(fā)揮好，干部職工福利待遇切實(shí)得到落實(shí)和加強(qiáng)。全局上下始終保持勤政廉政、風(fēng)清氣正的優(yōu)良氛圍。
二是深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。重視抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)，嚴(yán)格考勤和請(qǐng)銷(xiāo)假制度，對(duì)來(lái)訪(fǎng)老干部實(shí)行“一個(gè)笑臉相迎、一張椅子讓座、一杯熱茶相敬、一腔真情解惑、一聲保重相送，再加一個(gè)回訪(fǎng)電話(huà)問(wèn)安”，讓老干部心平氣順，滿(mǎn)意而歸;結(jié)合集中走訪(fǎng)月和局長(zhǎng)下基層活動(dòng)，深入基層、到老干部家中，進(jìn)行走訪(fǎng)和調(diào)研，變上訪(fǎng)為下訪(fǎng)，為老干部辦實(shí)事、做善事、解難事。推進(jìn)活力團(tuán)隊(duì)和志愿者服務(wù)小組建設(shè)，主動(dòng)開(kāi)展尊老為民服務(wù)，參加社會(huì)公益宣傳和募捐活動(dòng)。適時(shí)組織黨員干部赴外參觀學(xué)習(xí)，參考經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)拓思維，推進(jìn)工作。充分發(fā)揮機(jī)關(guān)各科室、部門(mén)職能作用，全面調(diào)動(dòng)干部職工主動(dòng)性，圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
三是落實(shí)黨建工作各項(xiàng)措施。支部換屆工作圓滿(mǎn)完成后，認(rèn)真抓好黨的組織建設(shè)。支委會(huì)、支部會(huì)依時(shí)召開(kāi)，按程序培養(yǎng)發(fā)展了1名預(yù)備黨員，全體黨員按時(shí)足額上交黨費(fèi)。認(rèn)真做好與社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和非公企業(yè)黨建結(jié)對(duì)幫扶工作，主動(dòng)組織黨員干部下基層調(diào)研，深入農(nóng)村困難黨員家中，走村入戶(hù)了解生產(chǎn)生活情況，宣傳黨的政策，進(jìn)行解難釋惑;還多次與基層支部和部分黨員召開(kāi)座談會(huì)，指導(dǎo)黨建工作。走訪(fǎng)慰問(wèn)困難黨員20余人，并送去慰問(wèn)金和慰問(wèn)品，表達(dá)黨和政府的親切關(guān)懷。平時(shí)注重民主決策，較為重要的問(wèn)題都經(jīng)過(guò)支委班子集體研究，討論決定，提高了工作的前瞻性，增強(qiáng)了決策的科學(xué)化。堅(jiān)持抓好黨務(wù)公開(kāi)，重要工作、重要決策、重要文件，通過(guò)支部會(huì)、局務(wù)會(huì)、老干部工作網(wǎng)進(jìn)行公布，接受黨員干部的監(jiān)督。注重班子團(tuán)結(jié)，每年按要求，及時(shí)召開(kāi)了高質(zhì)量的民主生活會(huì)，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，以團(tuán)結(jié)統(tǒng)一思想，以事業(yè)凝聚力量，進(jìn)一步提升了局領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
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換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇二十
各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、中心衛(wèi)生院，各專(zhuān)科醫(yī)院，縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位：
近期，衛(wèi)生局圍繞縣十一次黨代會(huì)精神，相繼召開(kāi)了一系列重要會(huì)議，作出了一系列重要部署。從會(huì)議情況看，絕大多數(shù)單位能夠按照要求參加會(huì)議，自覺(jué)遵守會(huì)場(chǎng)秩序，保證了會(huì)議效果。但也存在一些亟待解決的問(wèn)題，如有的.未經(jīng)批準(zhǔn)擅自缺席或安排他人替會(huì)，有的遲到、早退，有的在會(huì)場(chǎng)上接打電話(huà)、交頭接耳、隨意出入等。還有個(gè)別單位負(fù)責(zé)同志未履行報(bào)告審批程序外出，以致貽誤工作。這些現(xiàn)象，嚴(yán)重影響了會(huì)議秩序和質(zhì)量，影響了、縣政府和衛(wèi)生局決策精神的貫徹落實(shí)，影響了醫(yī)療衛(wèi)生單位的形象和執(zhí)行力。為進(jìn)一步嚴(yán)肅會(huì)議、請(qǐng)假等紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變和提高工作作風(fēng)，根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就會(huì)議紀(jì)律和請(qǐng)假等問(wèn)題重申和強(qiáng)調(diào)如下。
一、進(jìn)一步明確嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律改進(jìn)會(huì)風(fēng)的各項(xiàng)要求
（一）嚴(yán)格會(huì)議通知送達(dá)、參會(huì)人員名單報(bào)送、會(huì)議簽到。各單位要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)本單位辦公室的管理，嚴(yán)格公文收發(fā)、送達(dá)。未設(shè)立辦公室的，要明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)和管理，確保會(huì)議通知及時(shí)送達(dá)到位，并按要求在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)送參會(huì)人員名單。參會(huì)人員必須提前10分鐘簽到進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。因特殊原因不能參會(huì)的，應(yīng)及時(shí)與局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系說(shuō)明。嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)替會(huì)，嚴(yán)禁代簽。凡未履行簽到手續(xù)又不及時(shí)說(shuō)明原因的或代簽的均視為缺席。
（二）嚴(yán)格會(huì)議請(qǐng)假。各單位必須按照會(huì)議通知要求派人參會(huì)，不得無(wú)故缺席或委派他人替會(huì)。單位主要負(fù)責(zé)人確因在縣外學(xué)習(xí)、參會(huì)、考察等特殊情況不能參會(huì)的，必須事先向局分管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況，經(jīng)同意后方可安排其他人員參會(huì)。
（三）嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律。參會(huì)人員要自覺(jué)遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，會(huì)議擺放名簽時(shí)，必須按照名簽就座；未擺放名簽時(shí)，需往前聚中就座，或服從會(huì)議組織人員安排，到指定位置就座。會(huì)場(chǎng)內(nèi)須將通訊工具關(guān)閉或置于靜音狀態(tài)。會(huì)議期間，不得隨意接聽(tīng)電話(huà)或擅自離開(kāi)會(huì)場(chǎng)處理與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情，不準(zhǔn)在會(huì)場(chǎng)內(nèi)交頭接耳或者隨意進(jìn)出，確保會(huì)場(chǎng)嚴(yán)肅。
（四）嚴(yán)格會(huì)議精神落實(shí)。參會(huì)人員要認(rèn)真聽(tīng)會(huì)，認(rèn)真記錄。會(huì)議結(jié)束后，參會(huì)人員要及時(shí)將會(huì)議文件材料交單位辦公室或相關(guān)工作人員，按規(guī)定程序處理。嚴(yán)禁不傳達(dá)、不匯報(bào)、不貫徹、不落實(shí)等失職瀆職行為。要按會(huì)議要求，按時(shí)上報(bào)會(huì)議貫徹落實(shí)情況。
二、嚴(yán)格請(qǐng)假規(guī)定
各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、中心衛(wèi)生院和縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負(fù)責(zé)人縣外出發(fā)一天以上，必須填報(bào)《請(qǐng)假報(bào)告表》報(bào)衛(wèi)生局辦公室，由辦公室按程序報(bào)經(jīng)局長(zhǎng)批準(zhǔn)。外出期間要24小時(shí)保持通訊暢通，確保隨時(shí)可以取得聯(lián)系。返回后要及時(shí)向衛(wèi)生局辦公室銷(xiāo)假。
三、嚴(yán)格外出參觀考察管理
各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、中心衛(wèi)生院和縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位組團(tuán)外出考察學(xué)習(xí)要向衛(wèi)生局書(shū)面報(bào)告，待批準(zhǔn)后方可成行。其他部門(mén)、單位組織各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負(fù)責(zé)人外出考察、學(xué)習(xí)等，也要按規(guī)定向衛(wèi)生局請(qǐng)示報(bào)告，不得隨意外出。
換屆請(qǐng)示報(bào)告制度篇二十一
匯報(bào)請(qǐng)示的主要內(nèi)容為：黨員自己的學(xué)習(xí)、思想、工作情況，需要黨組織幫助解決的有關(guān)問(wèn)題，其他黨員和黨外群眾中的先進(jìn)事跡或不良傾向，群眾的情緒和要求。
匯報(bào)請(qǐng)示的方法有：黨員定期參加黨支部和黨小組生活會(huì)，在會(huì)上進(jìn)行匯報(bào)請(qǐng)示，一般每?jī)蓚€(gè)月口頭或書(shū)面匯報(bào)一次，也可以個(gè)別向黨支部書(shū)記、委員或黨小組長(zhǎng)口頭匯報(bào)。黨員外出，應(yīng)當(dāng)以適當(dāng)方式主動(dòng)與黨組織保持聯(lián)系，匯報(bào)外出期間的思想和工作情況。黨員自己或發(fā)現(xiàn)別人思想或工作有什么問(wèn)題、出現(xiàn)什么情況，應(yīng)隨時(shí)向黨組織匯報(bào)請(qǐng)示。要提高黨員堅(jiān)持匯報(bào)請(qǐng)示制度的自覺(jué)性，啟發(fā)引導(dǎo)黨員講真話(huà)、講心里話(huà)。黨支部要健全配套措施，按期召開(kāi)黨支部和黨小組組織生活會(huì)。黨員干部要帶頭匯報(bào)，自覺(jué)接受黨組織的管理和監(jiān)督，為普通黨員樹(shù)立榜樣。黨支部或黨小組要以認(rèn)真的態(tài)度聽(tīng)取黨員匯報(bào)，要科學(xué)分析、正確對(duì)待黨員匯報(bào)的情況，對(duì)黨員存在的缺點(diǎn)和不足，要及時(shí)給予熱情的指點(diǎn)和幫助。
匯報(bào)請(qǐng)示的主要內(nèi)容：貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、指示的情況或需要向上級(jí)黨組織說(shuō)明、解釋的問(wèn)題;工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)或遇到的新情況、新問(wèn)題;改進(jìn)工作的措施和今后的打算;上級(jí)黨組織布置的工作任務(wù)的落實(shí)、完成情況。
匯報(bào)請(qǐng)示的方法：黨小組長(zhǎng)代表黨小組每季度以口頭或書(shū)面形式向黨支部匯報(bào)請(qǐng)示一次;遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)向黨支部匯報(bào)請(qǐng)示。
三、
基層黨組織向上級(jí)黨組織匯報(bào)請(qǐng)示的主要內(nèi)容除了按規(guī)定報(bào)告工作情況外。在召開(kāi)黨員(代表)大會(huì)前須向上級(jí)黨組織請(qǐng)示;每年年初要以書(shū)面形式匯報(bào)當(dāng)年的工作計(jì)劃、發(fā)展黨員計(jì)劃、組織生活安排意見(jiàn);年末也要以書(shū)面形式匯報(bào)當(dāng)年的工作。
總結(jié)。
發(fā)展黨員小結(jié)民主評(píng)議黨員小結(jié);學(xué)院黨組織要向院黨委匯報(bào)黨政共同負(fù)責(zé)制的執(zhí)行情況;上級(jí)黨組織要求匯報(bào)請(qǐng)示的有關(guān)情況。
基層黨組織對(duì)職權(quán)范圍內(nèi)的問(wèn)題，要獨(dú)立負(fù)責(zé)地解決，遇到重大問(wèn)題和超越本級(jí)組織職權(quán)范圍的問(wèn)題必須向上級(jí)黨組織請(qǐng)示，基層黨組織遇有特殊情況或突發(fā)事件應(yīng)及時(shí)向上級(jí)黨組織匯報(bào)。
基層黨組織應(yīng)定期(每學(xué)期一至兩次)和不定期地以口頭或書(shū)面形式向上級(jí)黨組織匯報(bào)請(qǐng)示。
黨支部請(qǐng)示報(bào)告制度2為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院黨建工作，提高黨支部工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平，根據(jù)黨章及上級(jí)黨組織的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際，制定本制度。
第一條黨支部請(qǐng)示報(bào)告制度主要包括：黨員向黨組織、黨小組向黨支部、黨支部向上級(jí)黨組織請(qǐng)示報(bào)告的有關(guān)制度。
第二條黨員向黨組織請(qǐng)示報(bào)告的主要內(nèi)容是：自己的學(xué)習(xí)、思想、工作情況，需要黨組織解決的有關(guān)問(wèn)題，黨內(nèi)外群眾中的模范事跡或不良影響。
1.黨員定期參加黨支部和黨小組生活會(huì)，在黨的組織生活會(huì)上，進(jìn)行請(qǐng)示匯報(bào)，一般每?jī)蓚€(gè)月口頭或書(shū)面匯報(bào)一次。也可以個(gè)別向黨支部書(shū)記、支部委員或黨小組長(zhǎng)口頭匯報(bào)。
2.黨員外出超過(guò)三個(gè)月的，應(yīng)當(dāng)每季度以書(shū)面形式向黨組織匯報(bào)自己的思想和工作情況一次。
3.黨員自己或發(fā)現(xiàn)別人思想或工作有什么問(wèn)題、出現(xiàn)什么情況，隨時(shí)向黨組織請(qǐng)示匯報(bào)。
4.黨員對(duì)支部指定的聯(lián)系對(duì)象的情況應(yīng)按要求定期報(bào)告。
第四條落實(shí)黨員請(qǐng)示報(bào)告制度，一是要提高黨員堅(jiān)持請(qǐng)示匯報(bào)制度的自覺(jué)性，引導(dǎo)黨員講真話(huà)，講心里話(huà);二是黨支部、黨小組要以認(rèn)真態(tài)度聽(tīng)取黨員匯報(bào);三是黨支部必須健全配套措施，按期召開(kāi)黨支部和黨小組組織生活會(huì)，針對(duì)匯報(bào)情況及時(shí)做好認(rèn)真細(xì)致的思想政治工作。
1.貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、指示的情況或需要向上級(jí)黨組織說(shuō)明、解釋的問(wèn)題。
2.工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)或遇到的新情況、新問(wèn)題。
3.改進(jìn)工作的措施和今后的打算。
4.上級(jí)黨組織規(guī)定的某一項(xiàng)工作或問(wèn)題的專(zhuān)題調(diào)研情況。
第六條黨小組長(zhǎng)應(yīng)代表黨小組每季度以口頭或書(shū)面形式向黨支部請(qǐng)示匯報(bào)一次。
第七條黨支部向上級(jí)黨組織請(qǐng)示報(bào)告的主要內(nèi)容，與黨小組請(qǐng)示匯報(bào)的內(nèi)容大體相同。
第八條黨支部對(duì)于自己職權(quán)范圍內(nèi)的問(wèn)題，要獨(dú)立負(fù)責(zé)地解決，遇到重大問(wèn)題和超越自己職權(quán)范圍的問(wèn)題必須請(qǐng)示上級(jí)黨組織。黨支部還必須定期向上級(jí)黨組織匯報(bào)工作，遇有特殊情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
第九條黨支部應(yīng)每季度以口頭或書(shū)面形式向上級(jí)黨組織請(qǐng)示匯報(bào)一次，由支部書(shū)記或支委會(huì)指定的成員代表匯報(bào)。
第十條本規(guī)定由院黨委組織部負(fù)責(zé)解釋。
第十一條本規(guī)定自下發(fā)之日起實(shí)施。
黨支部請(qǐng)示報(bào)告制度3一、黨支部請(qǐng)示匯報(bào)的類(lèi)型包括：黨員向黨組織請(qǐng)示匯報(bào)、黨小組向黨支部請(qǐng)示匯報(bào)，黨支部向黨總支、學(xué)校黨委請(qǐng)示匯報(bào)。
二、黨員向黨組織請(qǐng)示匯報(bào)的主要內(nèi)容是自己的學(xué)習(xí)、思想、工作情況以及黨內(nèi)外群眾對(duì)黨的工作的意見(jiàn)和要求等。請(qǐng)示匯報(bào)的方式有以下三種：
2.黨員平時(shí)對(duì)自己的思想和工作情況以及個(gè)人重大事項(xiàng)，隨時(shí)向黨組織請(qǐng)示匯報(bào);。
3.黨員外出時(shí)，應(yīng)當(dāng)每季度用書(shū)面形式向黨組織匯報(bào)一次自己的思想和工作情況。
4.按期召開(kāi)黨支部和黨小組生活會(huì)，針對(duì)匯報(bào)情況及時(shí)做好認(rèn)真細(xì)致的思想政治工作。
三、黨小組向黨支部、黨支部向上級(jí)黨組織請(qǐng)示匯報(bào)的主要內(nèi)容包括：
2.工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和存在的問(wèn)題;。
3.改進(jìn)工作的措施和打算;。
4.上級(jí)黨組織指定的某一項(xiàng)工作或提出的問(wèn)題的執(zhí)行和處理情況。
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