合同簽訂后，雙方應(yīng)當(dāng)按照合同的約定履行各自的義務(wù)。在簽署合同前，雙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真閱讀合同的所有條款，確保沒有遺漏或誤解。合同的解釋和執(zhí)行要遵循合同法和相關(guān)的法律法規(guī)。
附期限合同例子篇一
贈與人(甲方)：
住所：
有效證件號碼：
受贈人(乙方)：
住所：
有效證件號碼：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成贈與合同如下，雙方共同遵守執(zhí)行。
第一條贈與標(biāo)的物。
甲方自愿將其所有的贈與乙方。
此合同于時生效，屆時移轉(zhuǎn)乙方所有。
第三條贈與標(biāo)的物的交付時間。
于交付于乙方。
第四條發(fā)生下列情形之一的`，本合同自動解除。
第五條違約責(zé)任。
若甲方未能按合同約定期限提供所贈，乙方可限期提供;逾期仍未提供的，乙方可向甲方請求交付相當(dāng)于合同所指價值的貨幣。
第六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽章)：乙方(簽章)：
簽約時間：
附期限合同例子篇二
乙方：_________簽訂日期：____年___月___日根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條 甲方__________
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人________
注冊地址_____________________
經(jīng)營地址_____________________
第二條 乙方______性別___
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))______
居民身份證號碼___________________
或者其他有效證件名稱_____證件號碼________
在甲方工作起始時間_____年____月___日
家庭住址________________郵政編碼________
在京居住地址______________郵政編碼_____
戶口所在地___省(市)____區(qū)(縣)___街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)
二、勞動合同期限
第三條 本合同為無固定期限勞動合同。
本合同于___年__月__日生效，其中試用期至___年__月__日止。
三、工作內(nèi)容和工作地點
第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________
___________崗位(工種)工作。
___________標(biāo)準(zhǔn)。
四、工作時間和休息休假
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行______工時制度。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
__________________________
五、勞動報酬
第九條 甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為____
執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為________元。
甲乙雙方對工資的其他約定_______________
___________________________
______________________________________________執(zhí)行。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
__________________支付乙方病假工資。
第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇____________________
七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十六條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
第十八條 甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的`，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
(簽字或蓋章)簽訂日期：年月日
附期限合同例子篇三
答：從合同的有效期來分，合同可以分成有期限的合同和無固定期合同，嚴(yán)格地說，這兩種合同除了在有效期上的差別外，其他方面沒有什么本質(zhì)的差別。無固定期合同雖然不規(guī)定合同的期限，但是如果出現(xiàn)國家法律法規(guī)、政策規(guī)定可以解除合同的情況，或出現(xiàn)合同約定的可以解除合同的情況，用人單位或勞動者也可以解除合同。因此，無固定期合同并不能保證你在這個單位的終生地位。
在用人從固定制向合同制轉(zhuǎn)變的勞動人事制度改革中，為了保障在一個單位工作滿十年的老職工的利益，有關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定，如果這些老職工希望訂立無固定期合同，用人單位應(yīng)當(dāng)與其訂立無固定期合同。從這個意義上說，用人單位在解除無固定期合同時相對應(yīng)當(dāng)慎重些。
你雖然可以訂立無固定期合同，但本人沒有這個要求，而希望訂立有期限的合同，單位不能強迫你訂立無固定期合同。
答：你這種情況不屬于法定能解除無固定期合同的情況，應(yīng)當(dāng)根據(jù)合同的約定處理你的辭職：如果合同沒有解除合同條件和賠償?shù)囊?guī)定，而且你又不是法律法規(guī)、政策規(guī)定不許辭職幾種人，那么單位應(yīng)當(dāng)允許你的辭職要求；如果合同有單方解除合同的賠償條款，那么應(yīng)當(dāng)按合同約定的賠償規(guī)定處理。
答：除了在一個單位服務(wù)滿十年，而且勞動者希望訂立無固定期合同，用人單位應(yīng)當(dāng)與其訂立無固定期合同外，對于合同的期限，《勞動法》等沒有強制性的規(guī)定，在一般的情況下，合同期限應(yīng)當(dāng)由雙方協(xié)商確定。因此，從法律的角度講，單位提出要與你訂立無固定期合同并沒有違反法律法規(guī)、政策。但是合同期限的長短要由雙方約定，如果你不同意訂立無固定期合同，用人單位不應(yīng)當(dāng)強迫你。當(dāng)然這樣做可能影響你進(jìn)這個單位，因此你要盡可能地注意，在合同約定解除合同的條款中，不要完全被對方牽著鼻子走，以便保護(hù)自己的合法權(quán)益。
附期限合同例子篇四
人才是企業(yè)的核心力量，人才的穩(wěn)定是企業(yè)生存的根基。適當(dāng)?shù)牧鲃邮瞧髽I(yè)活力的源泉。要穩(wěn)定，還是流動，是企業(yè)面對員工要求簽訂無固定期限勞動合同時的兩難選擇。無固定期限勞動合同的簽訂，對于企業(yè)，對于員工以及對于企業(yè)留住人才會產(chǎn)生怎樣的影響?企業(yè)hr應(yīng)當(dāng)如何處理無固定期限勞動合同問題?本期藍(lán)白沙龍請來了華東理工大學(xué)法學(xué)院劉金祥副教授和上海某知名金融機構(gòu)的資深hr陳小萍女士，就無固定期限勞動合同和企業(yè)留住人才問題展開討論。
對無固定期限合同《勞動法》有何規(guī)定。
劉先生：《勞動法》第2條第2款規(guī)定：勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿1年以上，當(dāng)事人雙方同意續(xù)延勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限的勞動合同。另外，根據(jù)勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行中華人民共和國勞動法若干問題的意見》的規(guī)定，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，用人單位和勞動者只要達(dá)成一致，無論是初次就業(yè)，還是由固定工轉(zhuǎn)制，都可以簽訂無固定期限勞動合同。
陳女士：雖然勞動法規(guī)定了必須簽訂此種勞動合同的情況，但企業(yè)在實際操作中還是有靈活操作的空間。如對于一些核心員工，隨時達(dá)成一致就可簽訂此種合同。而對于工作滿1年，企業(yè)愿意繼續(xù)留用，但又不愿簽訂無固定期限勞動合同的，就存在一個矛盾。一方面企業(yè)想用，另一方面不通過訂立此種勞動合同就違法，這在客觀上影響到了這些老職工的繼續(xù)就業(yè)能力。
無固定期限合同真的是“鐵合同”嗎。
劉先生：這是一種誤解。在市場經(jīng)濟條件下，不存在所謂的終身合同。無固定期限勞動合同也可以解除。它與有固定期限勞動合同有不同的解除條件，后者作為預(yù)見性很強的合同，非經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致不得解除。用人單位在勞動者無過錯的情況下可以解除無固定期限勞動合同，但不能解除有固定期限勞動合同。對于企業(yè)的利弊，有利面是增強了企業(yè)的凝聚力，使得企業(yè)的勞資關(guān)系相對穩(wěn)定。弊處在于此種勞動合同過于剛性。勞動者只要提前3天通知用人單位即可解除此合同，而用人單位則必須按照《勞動法》規(guī)定的條件解除。由此企業(yè)解雇員工的權(quán)力、用人的靈活性將會受到一定限制。因此企業(yè)一般不愿簽訂此種合同。
陳女士：可以說，簽訂此種勞動合同增加了員工就業(yè)的穩(wěn)定感，帶來員工心理上“企業(yè)興我興，企業(yè)辱我辱”的積極效應(yīng)。但“員工就此進(jìn)入‘保險箱’”的認(rèn)識是有誤的，如同劉先生所言，無固定期限勞動合同并非不可解除。對于企業(yè)的利弊，有利面在于能穩(wěn)定企業(yè)的員工隊伍，人才的非頻繁流動也間接降低了企業(yè)的用工管理成本。弊處則在于員工的流動減少，相應(yīng)地企業(yè)活力也將降低，對企業(yè)的長足發(fā)展不利。同時，從無固定期限勞動合同約束力的角度看，由于立法上存在對于勞動者保護(hù)的傾斜性，勞動者有“辭職權(quán)”這個尚方寶劍，對勞動者并沒有約束力;但對企業(yè)來說，則具有較強的約束力。這對企業(yè)長遠(yuǎn)的人力資源配置產(chǎn)生了一定的限制。
勞動合同立法對勞動者傾向性保護(hù)。
劉先生：例如按《勞動合同法》草案的規(guī)定，有固定期限勞動合同終止，用人單位未與勞動者續(xù)訂勞動合同，應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。我個人認(rèn)為這種傾向性可能會導(dǎo)致新的“勞資”失衡，其結(jié)果對企業(yè)和員工不一定帶來立法者預(yù)想的有利影響。用人單位的用工數(shù)量依賴于市場需求，以法律手段硬性要求用人單位和勞動者訂立這種勞動合同，用人單位必定難以消化這么多勞動者。這不僅未能起到保護(hù)勞動者利益的效果，還可能會引發(fā)勞資關(guān)系的對抗和惡化。因此對于這種市場行為，法律不宜干預(yù)。
陳女士：《勞動合同法》草案中有多處體現(xiàn)。我個人認(rèn)為勞動法立法過多地擴大勞動者的權(quán)利會使企業(yè)在用人時產(chǎn)生一定的約束，影響企業(yè)人力資源的優(yōu)化配置，從而影響企業(yè)在市場上的總體競爭力。對員工而言也不利于高素質(zhì)的、健康的整體隊伍的形成。因此立法者在立法過程中應(yīng)當(dāng)尋找企業(yè)與員工之間權(quán)益的平衡點，使無固定期限勞動合同在運用過程中更為合理。
附期限合同例子篇五
股權(quán)轉(zhuǎn)讓居間合同范本。
委托人(甲方)：_____________。
標(biāo)的公司：________________。
_____________。
居間人(乙方)：_____________。
簽訂地點：________________。
股權(quán)轉(zhuǎn)讓居間合同。
甲方(委托方)：________________。
住所地：________________。
法定代表人：________________。
電話：________________。
乙方(居間方)：________________。
住所地：________________。
法定代表人：________________。
電話：________________。
鑒于：_________________。
1、甲方因獲知乙方能夠提供股權(quán)轉(zhuǎn)讓相關(guān)信息并協(xié)助甲方完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓，現(xiàn)委托乙方尋找、介紹股權(quán)轉(zhuǎn)讓出資方，而乙方亦獲知甲方的上述意愿。
2、甲乙雙方共同確認(rèn)：_________________甲方同意委托乙方尋找，介紹出資方，乙方同意接受委托，雙方簽訂正式合同并嚴(yán)格履行，以達(dá)到雙方目的。
雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商訂立如下合同條款，以期共同恪守履行。
第一條：_________________標(biāo)的公司的股東組成及資產(chǎn)情況。
上海________________有限公司：______________。
上海________________有限公司：______________。
第二條：_________________委托事項。
1、甲方委托乙方尋找或介紹出資方，乙方接受甲方委托。
2、乙方應(yīng)盡力為甲方尋找或介紹出資方，并盡可能促成出資方與甲方簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同，甲方委托乙方協(xié)助股權(quán)轉(zhuǎn)讓的數(shù)額為不低于________________元人民幣，受讓股權(quán)比例為兩標(biāo)的公司_________________%的股權(quán)。
第三條：_________________居間人的權(quán)利和義務(wù)。
1、乙方接受委托時甲方應(yīng)出示營業(yè)執(zhí)照等合法資格證明。
2、乙方在履行本合同的過程中，可以向第三方表明其為甲方的居間人，并可以向第三方介紹甲方控股標(biāo)的公司的相關(guān)情況。
3、乙方認(rèn)真完成甲方的委托事項，即按照合同第一條規(guī)定的內(nèi)容為甲方尋求機會，并為甲方與相關(guān)對方當(dāng)事人簽署合同或協(xié)議提供聯(lián)絡(luò)、協(xié)助、撮合等服務(wù)。
4、乙方在代理甲方的委托事項過程中，因甲方過錯造成損失時，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
5、甲方應(yīng)配合乙方與意向公司的談判;。
6、甲方應(yīng)按協(xié)議要求向乙方支付相應(yīng)服務(wù)費用。
第四條：_________________居間報酬、費用及支付方式。
乙方傭金，此傭金的有關(guān)稅款及居間費用由乙方自行承擔(dān)。甲方應(yīng)在股權(quán)轉(zhuǎn)讓款全部到位之日起五個工作日內(nèi)支付傭金。
除本條規(guī)定的傭金外，乙方不得向甲方索取任何形式的報酬。
2、若乙方未能促成第三方與甲方簽署出資合同，乙方無權(quán)要求甲方支付傭金或任何形式的居間費用。
第五條：_________________違約責(zé)任。
若甲方未能按時支付傭金，則自應(yīng)支付之日起，每逾期一天，按未支付金額的萬分之三向乙方支付逾期付款違約金。
第六條：_________________保密。
甲乙雙方保證在對討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料預(yù)以保密。未經(jīng)該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露商業(yè)秘密的全部和部分內(nèi)容，但法律法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。否則需要承擔(dān)對方因此而造成的一切直接損失以及間接損失(包括律師費等訴訟相關(guān)費用)。
第七條：_________________合同的生效、解除及管轄法院。
1、本合同經(jīng)甲方乙方簽字、蓋章后生效。
2、發(fā)生下列情形之一，甲方或乙方需要通過書面形式通知對方解除本合同。
1)本合同有效期為________________，期限屆滿，甲乙雙方不再續(xù)簽的。
2)甲乙雙方通過書面協(xié)議解除本合同的;。
3)因不可抗力致使合同目的不能實現(xiàn)的;。
4)國家政策法規(guī)調(diào)整致使本合同履行可能違法的;。
6)當(dāng)事人一方遲延履行合同主要義務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;。
7)當(dāng)事人有其他違約或違法行為致使合同目的不能實現(xiàn)的;。
3、因本合同履行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成的，應(yīng)當(dāng)向________________方所在地人民法院提起訴訟。
第八條：_________________雙方承諾。
1、乙方應(yīng)本著誠信、專業(yè)、高效的職業(yè)精神為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);。
2、甲方為所提供的一切資料負(fù)責(zé)，并保證其真實性、完整性和合法性;。
3、甲方不應(yīng)要求乙方做出有違強國家和行業(yè)法律、法規(guī)的事情。
第九條：_________________本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。
甲方：_____________。
法定代表人：_____________或。
委托代理人：_____________。
乙方：_____________。
法定代表人：_____________或。
委托代理人：_____________。
附期限合同例子篇六
擔(dān)保合同是指為了使債務(wù)人履行其債務(wù)在債權(quán)人，約定當(dāng)債務(wù)人不履行或無法履行債務(wù)時，以一定方式保證債權(quán)人債權(quán)得以實現(xiàn)的協(xié)議，它是一種重要的民事合同。那么擔(dān)保合同的期限有多久呢？本文為大家?guī)頁?dān)保合同期限的法律知識，請閱讀下面的文章進(jìn)行了解。
【保證擔(dān)保最長期限】關(guān)于擔(dān)保也會過期嗎?
“我愿以個人的全部資產(chǎn)，為70萬借款提供擔(dān)保。如果他還不了錢，這筆錢我來還!”這本是擔(dān)保人白紙黑字寫下的“保證”，債主也指望借款人還不起錢時，可以由擔(dān)保人來還錢，可他的“算盤”最后卻落空了。
擔(dān)保也會過期嗎?法官解釋，本案中當(dāng)事人未約定擔(dān)保期限，而法律明文規(guī)定，這種情況下，擔(dān)保期限只有半年。可債主是在過了還款期限1年多才提起訴訟的，已明顯超過了擔(dān)保期限。
律師說，這種情況是擔(dān)保合同里的“低級錯誤”，其實是可以避免的。當(dāng)事人應(yīng)如何避免?我們邀請法律界的人士來支招。
【事件實錄】。
70萬的擔(dān)保落空。
10月24日，晉江男子張某因經(jīng)商資金周轉(zhuǎn)困難，向石獅商人林某借款100萬元。借款到期后，張某只還了30萬元，打算延期支付剩下的70萬元。
為此，雙方協(xié)商后決定，由張某的親戚陳某出面作擔(dān)保，將70萬元借款期限延長至6月15日。在保證書中，陳某寫明，“本人愿以個人全部資產(chǎn)，為70萬元借款提供連帶責(zé)任保證，保證范圍為70萬元本金、相應(yīng)的利息及實現(xiàn)債權(quán)所需費用。若借款人屆時不能按期還本付息，本人愿代借款人支付上述保證范圍內(nèi)的債務(wù)”。
不過，在70萬元借款延期到期后，張某未能償還本息，陳某也未履行連帶擔(dān)保責(zé)任。今年2月5日，林某將張某及陳某告上法庭，要兩人還錢。
不過，石獅法院近日一審判張某償還70萬元本息，并認(rèn)定擔(dān)保過期，判陳某免擔(dān)保責(zé)任。
各方說法。
未約定保證期限，半年就會過期。
法院審理認(rèn)為，雖然陳某自愿為借款作擔(dān)保，并自愿按連帶責(zé)任保證方式承擔(dān)保證責(zé)任。但是，林某并沒有和擔(dān)保人陳某約定保證期限，也就是擔(dān)保期限。根據(jù)我國《擔(dān)保法》規(guī)定，保證人與債權(quán)人未約定保證期限的.，擔(dān)保期限為借款期限屆滿之日起六個月，超過這個期限，保證人可免除保證責(zé)任。
“也就是說，林某應(yīng)自206月16日起六個月內(nèi)，即年12月16日之前要求保證人陳某承擔(dān)保證責(zé)任，但他卻在今年2月5日才對其提起訴訟，已明顯超過保證期限，所以應(yīng)免他的保證責(zé)任?！敝鲗彿ü偃缡钦f。
附期限合同例子篇七
甲方：
法人代表：
乙方:
身份證號碼：
一.工作崗位義務(wù)：
根據(jù)醫(yī)院需要聘用乙方在甲方醫(yī)院擔(dān)任經(jīng)營院長職務(wù)，主管醫(yī)院的經(jīng)營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發(fā)布置。乙方經(jīng)營管理完成目標(biāo)：六個月后實現(xiàn)扭虧為盈的目標(biāo)或平均月遞增5--10 %營業(yè)額。
二.個人待遇1工資待遇：
乙方報酬由基本工資、利潤提成二部分組成，
計算方法為：報酬基本工資效益工資(利潤提成)。按照每月五十萬元營業(yè)額(為月成本額)為準(zhǔn)，領(lǐng)取基本工資每月_________元，以此為基礎(chǔ)超出的營業(yè)額算為利潤收入。效益工資具體計算方法如下：超出的營業(yè)額1--30萬以下按____%提成、1―50萬以下按____%提成、1―50萬以上按____%提成。 (說明：每月利潤提成核算不足于元，以元發(fā)放，即每月工資不低于元)。當(dāng)月核算、當(dāng)月兌現(xiàn)。甲方財務(wù)每日需提供收入報表給乙方做參考，以便乙方調(diào)整策劃經(jīng)營方案。
三、乙方權(quán)力
a、因工作需要交通費實報實銷，策劃活動、人員招待費使用額度在千元以內(nèi)，超出部分須請示甲方批準(zhǔn)后使用。
b、乙方每年可享受探親假一次(10天)，報銷往返機票一次，食宿費實報實銷，(不休不補，不兌換現(xiàn)金)。
d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產(chǎn)生的所有車輛交通費用由甲方予以實報報銷。
四、乙方職責(zé)
1、擬訂醫(yī)院內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;
2、擬訂醫(yī)院的基本管理制度;
3、制訂醫(yī)院的具體規(guī)章;
4、擬定醫(yī)院職工的工資、福利、獎懲，決定醫(yī)院職工的聘用和解聘;
5、批準(zhǔn)單筆_________元以下費用(必須以甲方的用途需要);
五、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利;
2、未經(jīng)甲方同意，不得以醫(yī)院名義與自己或者自己的近-親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;
3、不得自營或者為他人經(jīng)營與醫(yī)院同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害醫(yī)院利益的活動;
6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。
六、雙方義務(wù)：在合同期內(nèi)
(1)甲方應(yīng)在每月底提供準(zhǔn)確真實的盈虧數(shù)據(jù)報表給乙方，否則視為違約。
(2)如乙方將甲方投資計劃、資產(chǎn)信息、業(yè)務(wù)資訊、發(fā)展規(guī)劃、策劃方案、培訓(xùn)計劃、人力資源、人才信息等透露給第三方，視為違約。
(3)乙方必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，否則按相應(yīng)條款給予處理。
七.違約責(zé)任：如一方違約，視情節(jié)嚴(yán)重程度協(xié)商解除本合約。
八、本合同聘任期限為________年，從________年____月____日起至________年____月____日止;合同期滿，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原條件延長________年。
九、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。
十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。
十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方：(蓋章)
乙方：(蓋章)
醫(yī)院乙方: ____________________
地址:
身份證號:
________年____月____日
________年____月____日
附期限合同例子篇八
1、合同法第214條規(guī)定：
租賃期限不得超過，超過20的，超過部分無效。
租賃期限屆滿，當(dāng)事人可以續(xù)訂租賃合同，但約定的租賃期限自續(xù)訂之日起不得超過20年。
2、根據(jù)以上規(guī)定，房屋租賃合同(包括定期租賃合同、不定期租賃合同以及續(xù)訂房屋租賃合同)的最長期限為20年。
3、房屋租賃期限最長20年：
是指當(dāng)事人每次簽訂的租賃合同所約定租賃期限不得超過20年;。
并非指數(shù)次簽訂租賃合同或者數(shù)份租賃合同的總租賃期限不能超過20年。
4、這樣規(guī)定，給雙方當(dāng)事人在20年期限屆滿后有補充、調(diào)整的機會，有利于公平原則的實現(xiàn)。
5、如果租賃合同20年到期時，雙方當(dāng)事人仍然希望保持租賃關(guān)系，可以采取兩種方式：
二是雙方當(dāng)事人根據(jù)原合同確定的內(nèi)容再續(xù)簽租賃合同，當(dāng)事人可再訂租期為20年的合同，此稱約定更新。
6、定期和不定期租賃合同的租賃期限均不得超過20年。
7、續(xù)訂的房屋租賃合同的租賃期限不得超過20年，房屋租賃期間屆滿，當(dāng)事人續(xù)訂租房屋賃合同的租賃期限自續(xù)訂之日起不得超過20年。
8、房屋租賃期限超過20年，并非整個租賃合同無效;而是超過20年部分租賃期限無效，也就是租賃期限按20年計算。
1、解除租賃合同通知書。
2、租賃合同終止協(xié)議。
3、無固定期限租賃合同。
房屋租賃期限，是指承租人使用出租人房屋的期限。
當(dāng)事人約定了租賃期限的'，為定期租賃;未約定租賃期限的，為不定期租賃;租賃期限6個月以上，而未采用書面形式的，應(yīng)當(dāng)視為不定期租賃。定期租賃和不定期租賃合同的租賃期限均不得超過20年。租賃期限超過20年的，超過部分無效。
出租人有權(quán)在簽訂租賃合同時明確租賃期限，并在租賃期滿后，收回房屋。承租人有義務(wù)在房屋租賃期滿后返還所承租的房屋。如需繼續(xù)租用原租賃的房屋，承租人應(yīng)當(dāng)在租賃期滿前3個月提出，并征得出租人的同意，重新簽訂租賃合同。出租人應(yīng)當(dāng)按照租賃合同規(guī)定的期限將租賃房屋交給承租人使用，并保證租賃合同期內(nèi)承租人的正當(dāng)使用。出租人在租賃合同期滿前需要收回房屋時，應(yīng)當(dāng)事先征得承租人同意，并賠償承租人的損失。未規(guī)定承租期限，房屋所有人要求收回房屋自住的，一般應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許，承租人有條件搬遷的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令搬遷;如承租人搬遷確有困難的，可給予一定期限讓其找房或騰退部分房屋。
件。記者昨日通過采訪律師了解到，除了不動產(chǎn)租賃有期限外，對于汽車租賃的時間也有規(guī)定，一般不能超過十年。
租賃三十年與法律相抵觸。
年4月12日，某單位與楊某簽訂《門面出租協(xié)議》，將臨街的兩間門面出租給楊某使用至2034年12月31日，楊某一次性付清了全部租金。之后，該門面于11月24日出賣給其他單位，該單位有意收回門面，卻在價格賠償?shù)确矫媾c楊某多次協(xié)商未果。今年，該單位向法院提起訴訟，請求解除《門面出租協(xié)議》。
為妥善解決糾紛，承辦法官決定先行調(diào)解。楊某認(rèn)為自己有《門面出租協(xié)議》，應(yīng)受法律保護(hù)，一開始不愿意調(diào)解。承辦法官仔細(xì)看過《協(xié)議》后，告知楊某這份出租協(xié)議約定的租期三十年不符合法律規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國合同法》第二百一十四條：租賃期限不得超過二十年。超過二十年的，超過部分無效。如果楊某執(zhí)意堅持，有可能造成經(jīng)濟損失。經(jīng)過法官耐心闡釋法律條款，楊某同意調(diào)解。最終雙方達(dá)成協(xié)議：由單位退還楊某部分租金和補償其經(jīng)濟損失共計7萬元，雙方解除房屋租賃協(xié)議，楊某退還房屋。
土地租賃合同年限最長為多少年。
關(guān)于土地租賃最高期限的規(guī)定。
《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》第五條規(guī)定：“農(nóng)村集體經(jīng)濟組織成員有權(quán)依法承包由本集體經(jīng)濟組織發(fā)包的農(nóng)村土地?！?/p>
第二十條規(guī)定“耕地的承包期為三十年。草地的承包期為三十年至五十年。林地的承包期為三十年至七十年;特殊林木的林地承包期，經(jīng)國務(wù)院林業(yè)行政主管部門批準(zhǔn)可以延長?！?/p>
該期限適用于：農(nóng)村集體經(jīng)濟組織成員承包由本集體經(jīng)濟組織發(fā)包的農(nóng)村土地，屬于對特殊主體的特別規(guī)定。
《中華人民共和國合同法》第二百一十二條規(guī)定：“租賃期限不得超過二十年。超過二十年的，超過部分無效。租賃期間屆滿，當(dāng)事人可以續(xù)訂租賃合同，但約定的租賃期限自續(xù)訂之日起不得超過二十年?！?/p>
所以除特別主體意外，其他一般主體訂立土地使用權(quán)租賃合同不得超過20年，超過二十年的，超過部分無效。
附期限合同例子篇九
保證合同約定的保證期間早于或者等于主債務(wù)履行期限的，視為沒有約定，保證期間為主債務(wù)履行期屆滿之日起六個月。
保證合同約定保證人承擔(dān)保證責(zé)任直至主債務(wù)本息還清時為止等類似內(nèi)容的，視為約定不明，保證期間為主債務(wù)履行期屆滿之日起二年。
主合同對主債務(wù)履行期限沒有約定或者約定不明的，保證期間自債權(quán)人要求債務(wù)人履行義務(wù)的寬限期屆滿之日起計算。
擔(dān)保期限究竟怎么算呢?一般存在以下三種情況：
第三種情況，有約定擔(dān)保期限但未明確約定，如在合同中約定“擔(dān)保人的保證責(zé)任為借款全部付清為止”，這種情況下，擔(dān)保期限應(yīng)從最后還款期限屆滿之日起開始算的2年，超過2年擔(dān)保人同樣可以免責(zé)。
綜上，我們可以了解到，擔(dān)保和訴訟期限一樣，不可能永遠(yuǎn)有效。
擔(dān)保合同一般是借貸合同的附屬合同，只有借貸合同有效的情況下，附屬合同主張的權(quán)益才能受到保護(hù)，普通民事訴訟期限為2年，因此法律規(guī)定的擔(dān)保期限最長也是2年。
甲方：_________
乙方：_________
為確保甲、乙雙方簽訂的_________年_________字第_________號合同(以下稱主合同)的履行，雙方經(jīng)協(xié)商一致，就定金擔(dān)保事宜達(dá)成如下協(xié)議：
第一條依據(jù)主合同，甲、乙雙方應(yīng)履行如下義務(wù)：_________。
第二條甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起_________日內(nèi)向乙方交付定金_________元整。
第三條本合同生效后，甲、乙任何一方不得擅自變更或解除，除非使雙方協(xié)商一致并達(dá)成書面協(xié)議。
第四條甲方履行主合同義務(wù)后，乙方應(yīng)返還定金或以該定金沖抵甲方應(yīng)付乙方款項。
第五條甲方不履行主合同，無權(quán)要求返還定金;乙方不履行主合同，應(yīng)當(dāng)雙倍返還定金。
定金罰則的執(zhí)行，不影響任何一方要求賠償?shù)臋?quán)利。
第六條本合同經(jīng)雙方簽章自定金交付之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
委 托 人： (簡稱甲方) 法定代表人： 住 所： 電 話： 傳 真：
擔(dān) 保 人： (簡稱乙方) 法定代表人： 住 所： 電 話： 傳 真：
鑒于：
1.甲方擬與 (以下簡稱“貸款銀行”)簽訂合同編號為 的借款合同(下稱“借款合同”)， 擬借款金額為(小寫) (大寫) ，借款期限 ，從 年 月 日始至 年 月 日止。
2.乙方應(yīng)甲方請求為其向貸款銀行提供借款擔(dān)保，并與貸款銀行簽訂保證合同。
據(jù)此，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供借款擔(dān)保事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 在甲方遵守本協(xié)議各項約定條款并向乙方提供反擔(dān)保確立的前提下，乙方同意就甲方向貸款銀行申請并取得借款承擔(dān)保證責(zé)任。
第二條 關(guān)于反擔(dān)保等風(fēng)險防范措施：
1.甲方向乙方提供為乙方接受和認(rèn)可的反擔(dān)保，其反擔(dān)保措施為以下一種或數(shù)種形式 ：
(1)以甲方自有的財產(chǎn)(包括但不限于動產(chǎn)、不動產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、機械設(shè)備、票據(jù)、債權(quán)、收費權(quán)、在其他公司中持有的股權(quán)等)抵押/質(zhì)押給乙方。
甲、乙雙方須為此另行簽訂《抵押/質(zhì)押反擔(dān)保合同》，并辦理相應(yīng)的抵押/質(zhì)押登記手續(xù)。
(2)以第三方自有的財產(chǎn)(包括但不限于動產(chǎn)、不動產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、機械設(shè)備、票據(jù)、債權(quán)、收費權(quán)、在其他公司中持有的股權(quán)等)抵押/質(zhì)押給乙方。
第三方與乙方須為此另行簽訂《抵押/質(zhì)押反擔(dān)保合同》，并辦理相應(yīng)的抵押/質(zhì)押登記手續(xù)。
(3)第三方(包括但不限于企業(yè)法人、自然人)與乙方簽訂不可撤消的、承擔(dān)連帶責(zé)任的反擔(dān)保合同。
(4)其他方式。
甲方應(yīng)承擔(dān)辦理上述事宜(包括但不限于辦理抵押/質(zhì)押登記、對抵押物/質(zhì)押物進(jìn)行保險、公證和律師見證)產(chǎn)生的一切費用。
2.甲方向乙方支付風(fēng)險保證金：
(1)甲方承諾乙方在 年 月 日前，向乙方支付貸款金額 %的風(fēng)險保證金，共計人民幣(小寫) (大寫) ，付至乙方指定賬號。
(2)乙方在取得甲方已還貸或甲方還貸款已存于還款賬戶的相關(guān)證明的次日，將保證金返還給甲方或按約定劃到還款賬戶充抵甲方部分貸款。
(3)如果甲方未按時完全履行還款義務(wù)，或者有相應(yīng)證據(jù)證明甲方將會發(fā)生預(yù)期違約，乙方有權(quán)隨時動用保證金減輕乙方的代償責(zé)任及支付乙方因履行代償責(zé)任所發(fā)生的一切費用。
3.股權(quán)持有方式：
第三條 擔(dān)保費用及其他費用
1.擔(dān)保費：
甲方向乙方支付的擔(dān)保費以乙方承擔(dān)的擔(dān)保金額為基數(shù)，按照年費率 %收取，共計(小寫) (大寫) ;于 年 月 日前支付;乙方的保證合同簽訂之日，乙方有權(quán)收取擔(dān)保費并將其歸乙方所有。
如果因甲方和貸款銀行已生效的借款合同無效致使乙方已生效的保證合同無效，該擔(dān)保費不予退還。
在甲方或反擔(dān)保方提前違約或提前還款的情況下，擔(dān)保費不予退還。
2.其它費用：
乙方進(jìn)行代償或訴訟過程中發(fā)生的費用和實施甲方和/或第三方的抵押/質(zhì)押等風(fēng)險控制措施而發(fā)生的費用，由甲方及時向乙方支付。
第四條 甲方之保證
1.甲方是依照中華人民共和國法律注冊成立及有效存在的公民、法人或其他組織。
2.甲方具有簽訂和執(zhí)行與貸款銀行的借款合同及本協(xié)議的民事權(quán)利能力和民事行為能力。
3.甲方完全接受乙方與貸款銀行簽訂的保證合同。
4.甲方對向貸款銀行和乙方提供的所有文件、資料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性和合法性負(fù)全部責(zé)任。
5.甲方所提供的抵押物/質(zhì)押物不存在任何潛在的爭議。
6.甲方保證不使乙方因為其提供借款擔(dān)保而蒙受任何損害和損失。
7.甲方保證認(rèn)真、及時、充分地履行與貸款銀行簽訂的借款合同及本協(xié)議。
8.甲方有義務(wù)及時向乙方如實通報履約情況及經(jīng)營中的以下重大事項，包括：營業(yè)地址、法人代表的變更，任何訴訟、仲裁和行政爭議程序，資金借貸，經(jīng)營損失等一切影響甲方債權(quán)、債務(wù)關(guān)系的重大事項。
9.甲方保證接受乙方定期或不定期的檢查，并予積極配合，提供檢查所需報表和相應(yīng)材料。
10.甲方保證在簽訂貸款合同后將每月的財務(wù)報表報送乙方，或按乙方的要求報財務(wù)報表及說明。
11.甲方應(yīng)向乙方提供乙方規(guī)定或乙方認(rèn)為必要的現(xiàn)行有效的營業(yè)執(zhí)照、章程等有關(guān)文件、批件等相關(guān)資料以及與本次貸款和擔(dān)保有關(guān)的股東會決議和董事會決議。
12.未經(jīng)乙方事先書面同意，甲方的股東構(gòu)成和股權(quán)比例不得發(fā)生變化，不得將業(yè)務(wù)委托他人經(jīng)營或管理，不得處置任何資產(chǎn)，不得向任何第三方提供任何形式的擔(dān)保，不得出租其核心資產(chǎn)，不得怠于收回債權(quán)或怠于對債務(wù)人提起仲裁或訴訟。
第五條 乙方之權(quán)利和義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方支付風(fēng)險保證金、擔(dān)保費及其他費用。
2.因甲方的原因致使乙方承擔(dān)保證責(zé)任，乙方有權(quán)要求甲方提供的反擔(dān)保人按反擔(dān)保措施對乙方的損失承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任。
3.因甲方的`原因致使乙方承擔(dān)保證責(zé)任，乙方有權(quán)依法對甲方提供的抵押物或質(zhì)押物等(包括股權(quán)及股權(quán)所代表的資產(chǎn))行使處置權(quán)，以彌補乙方的損失，甲方將放棄任何抗辯權(quán)，所產(chǎn)生的費用由甲方承擔(dān)。
4.乙方對甲方向貸款銀行提交的證明文件及資料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性和合法性不承擔(dān)任何責(zé)任。
甲方對其提供的上述文件所產(chǎn)生的法律后果承擔(dān)責(zé)任。
5.乙方有權(quán)查閱甲方的財務(wù)報告及相關(guān)的經(jīng)營業(yè)務(wù)狀況和業(yè)務(wù)合同、協(xié)議等。
6.經(jīng)甲方申請，乙方可自主將上述保證金的部分或全部有條件交由甲方使用。
第六條 甲方之法定代表人或負(fù)責(zé)人及全體董事的承諾和保證 1.甲方的法定代表人或負(fù)責(zé)人及全體董事承諾，其提供給乙方的一切文件、資料和信息是真實的、完整的和準(zhǔn)確的，否則，乙方有權(quán)依法追究單獨每一人或所有人的法律責(zé)任。
2.因甲方或反擔(dān)保人違約，致使乙方向貸款銀行代為承擔(dān)甲方的償付義務(wù)，甲方的法定代表人或負(fù)責(zé)人及全體董事對乙方的該部分損 失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
上述有關(guān)人士的賠償責(zé)任不因各自所任職務(wù)的終止而解除。
第七條 保證合同項下的索賠
1.甲方未按照貸款合同向貸款銀行履行還款義務(wù)，使得貸款銀行按保證合同規(guī)定要求乙方代為償付，且乙方因履行擔(dān)保義務(wù)而為甲方向貸款銀行代為償付后，乙方對甲方、反擔(dān)保人及甲方的法定代表人、繼承人享有絕對的追索權(quán)，不受甲方接受上級單位任何指令和甲方與任何單位簽訂的任何協(xié)議、文件的影響。
2.乙方有權(quán)自墊款之日起，除按銀行同期貸款利率向甲方收費外，還有權(quán)按日墊款金額的 ‰乘以實際墊款天數(shù)向甲方收取違約金。
甲方必須在收到乙方的追債通知后的七日內(nèi)，無條件地向乙方償清全部墊款、利息及違約金。
第八條 滯納金
甲方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的規(guī)定向乙方支付風(fēng)險保證金、擔(dān)保費及其他費用等。
如果甲方逾期向乙方支付上述費用，甲方應(yīng)按逾期費用總額的 ‰乘以逾期天數(shù)向乙方支付滯納金。
第九條 違約事項和責(zé)任
1.任何違反本協(xié)議的規(guī)定即為違約。
2.如果甲方進(jìn)入破產(chǎn)程序，或進(jìn)行清算，或在其他合同項下違約并進(jìn)入訴訟或仲裁程序，或股東之間發(fā)生爭議，或甲方、甲方的重大股東因刑事犯罪受到起訴，即視為甲方對乙方的違約和預(yù)期違約。
3.在甲方發(fā)生上述任何一項違約事項的情況下，乙方有權(quán)要求甲方將等同于甲方貸款余額的資金存在乙方賬戶，否則，乙方有權(quán)訴諸法律。
第十條 乙方行使權(quán)利和救濟手段的放棄
在甲方違約的情況下，若乙方未及時行使自己的權(quán)利或相應(yīng)的救濟手段，并不表示乙方最終的放棄，也不表示乙方默認(rèn)甲方不需要承擔(dān)違約責(zé)任。
第十一條 保證合同的修改
1.甲方認(rèn)為需要對乙方與貸款銀行簽訂的保證合同進(jìn)行修改時，須向乙方提交書面的修改申請及說明。
無論相關(guān)修改是否有利于甲方和/或乙方，甲方均須在得到乙方的書面確認(rèn)后，視為乙方同意相應(yīng)修改，否則，所作修改無效。
2.如果修改內(nèi)容中涉及增加保證合同金額和/或保證合同延期的情況，甲方還須增加和/或延長對乙方的保障(包括但不限于增加反擔(dān)保第三人、提供新的抵押物/質(zhì)押物等)，否則，乙方不接受甲方的修改申請。
第十二條 法律的適用
本協(xié)議適用中華人民共和國有關(guān)法律。
在本協(xié)議履行中，如發(fā)生爭議、糾紛，有關(guān)各方應(yīng)協(xié)商解決。
協(xié)商不成，任何一方須向擔(dān)保人所在地人民法院提起訴訟。
第十三條 協(xié)議的生效、終止
本合同一式 份，甲方執(zhí) 份，乙方執(zhí) 份，登記機關(guān)、公證機構(gòu)等執(zhí) 份。
(以下無正文)
甲方(公章)： 乙方(公章)：
法定代表人(簽字)： 法定代表人(簽字)：
或授權(quán)代理人(簽字)： 或授權(quán)代理人(簽字)：
年 月 日 年 月 日
附期限合同例子篇十
《勞動法》第25條規(guī)定：如果勞動者被依法追究刑事責(zé)任，用人單位可以解除勞動合同。這里的勞動合同包括勞動合同的所有形式，當(dāng)然也包括無固定期限的勞動合同。因為無固定期限勞動合同只是在期限方面有別于其它勞動合同，但它仍然是勞動合同，具有法律所規(guī)定的一切勞動合同的屬性。因此，只要違反《勞動法》的有關(guān)規(guī)定，無固定期限的勞動合同也可以解除。
另外，被追究刑事責(zé)任包括緩期執(zhí)行，緩期執(zhí)行是量刑的一種，被緩期執(zhí)行者仍是罪犯，不享有普通勞動者的權(quán)利。因此，公司與您解除勞動合同的法律依據(jù)是充分的。
附期限合同例子篇十一
甲方：縣鄉(xiāng)村組戶主（以下簡稱甲方）。
乙方：（以下簡稱乙方）。
鑒證方：縣鄉(xiāng)村。
依據(jù)國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，土地流轉(zhuǎn)承包經(jīng)營及新農(nóng)村建設(shè)政策，乙方通過發(fā)展，對周邊的用地調(diào)查和自身發(fā)展需要，同意接受村民戶主的引進(jìn)，并規(guī)劃在村民組所屬范圍內(nèi)的黃橋頭地段種植大樹、花卉苗木和水草養(yǎng)殖，蔬菜藥材按國家民法典及相關(guān)法律法規(guī)，甲、乙雙方友好協(xié)商達(dá)成如下條款，共同遵守執(zhí)行。
一、承包土地位置及面積：鄉(xiāng)村組戶主，水田丘，田畝名稱面積畝。
二、承包土地經(jīng)營期限：甲方同意將自家所分包的責(zé)任田在本輪________年責(zé)任制所剩年限約________年，（即年____月____）至________年____月____止流轉(zhuǎn)承包給乙方開發(fā)經(jīng)營。
三、承包土地經(jīng)營價格：承包價格按每畝每年人民幣1400元。每________年遞增200元畝每年，即________年至________年為每年1400元，________年至20為每年1600元；________年至20為每年1800元；________年至20為每年20元。
四、承包土地經(jīng)營費付款方式此合同甲、乙雙方簽字生效，經(jīng)過村組監(jiān)證認(rèn)定后，乙方即向甲方交付1500元，作為土地到期稻田還原費。田___一次性預(yù)付________年即20至________年的田___，計費標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)本合同第三條之規(guī)定，________年期滿后即向甲方付第________年的土地承包經(jīng)營費，第________年期滿向甲方付第________年的土地承包經(jīng)營費，往后依次類推不得拖延。________年期滿后，每年付款的時間定為____月—____月之間。最后________年的田___一次性付清。過期不付甲方有權(quán)處理苗木。
五、甲、乙約定事項。
1、乙方在承包甲方的土地使用權(quán)經(jīng)營期內(nèi)，有規(guī)劃、必須的建設(shè)、開發(fā)、投資、經(jīng)營、填土、管理等自主權(quán)，并獨立核算，承擔(dān)經(jīng)營期間的一切債權(quán)、債務(wù)及責(zé)任，乙方必須合法經(jīng)營。甲方不得以任何的`方式進(jìn)行干涉和另立項目收取乙方不合理的費用。如國家政策發(fā)生變化需增加的稅收概由乙方承擔(dān)。
（1）土地、勞動力安置補償費、原有的農(nóng)田建設(shè)和原有的水利設(shè)施等全部歸甲方的村民組及甲方所有。
（2）土地上國家有水稻田補償費用全部歸甲方所有。
（3）承包土地范圍內(nèi)的所有花卉苗木、樹木、構(gòu)建物、置景、置物、填土、挖魚塘補償費全部歸乙方所有。
3、乙方在承包經(jīng)營期內(nèi)如遇企事業(yè)單位征用地，按本合同第五項第二條執(zhí)行外，甲、乙雙方必須協(xié)商一致方可實施。
4、承包土地經(jīng)營期滿后，乙方在承包土地范圍內(nèi)所有構(gòu)建無償給甲方，其他置景、置物、花卉苗木、樹木和可移動產(chǎn)歸屬乙方，由乙方自行處理。
5、承包土地經(jīng)營期滿后，如甲方土地不再對外承包，則由乙方的土地還原費抵給甲方作為土地還原費用。如甲方同意繼續(xù)對外承包在同等條件下，乙方有優(yōu)先權(quán)。
6、乙方承包土地經(jīng)營期內(nèi)保證周邊的水源、道路暢通。甲方現(xiàn)有水利設(shè)施乙方只能搞好不得損壞，甲方協(xié)助維護(hù)乙方所建園內(nèi)的安全設(shè)施。
7、乙方承包土地經(jīng)營開發(fā)在新改革、新發(fā)現(xiàn)、新技術(shù)等各種創(chuàng)新，甲方應(yīng)積極配合，協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù)。但一切開支費用全部歸屬乙方。
8、在稻田公路兩邊預(yù)留米的路面到乙方田地的過路通道。
9、乙方在生產(chǎn)種植過程中，樹苗要帶土移栽，甲方不得阻擾干涉。
六、甲、乙雙方責(zé)任。
1、對于年新租土地甲方保證合同簽定生效之年____月____前不得在已承包處的耕地內(nèi)繼續(xù)種作物，合同前已經(jīng)種植了過期作物的由甲、乙雙方協(xié)商解決，確保乙方進(jìn)場使用，但不得超過年4____月31____。
2、甲方及甲方村民組提供現(xiàn)有的用水水源不變，用電桿點不變給乙方，機械設(shè)備、電費由乙方自負(fù)。
3、乙方在承包土地經(jīng)營期內(nèi)，甲方及甲方村民組應(yīng)及時配合乙方解決周邊環(huán)境矛盾及相關(guān)問題。如乙方需勞動力做事，在同等條件下優(yōu)先給甲方及當(dāng)?shù)卮迕?，但必須遵守乙方的勞動制度?/p>
4、乙方必須在承包期內(nèi)合法經(jīng)營，遵守當(dāng)?shù)卮逡?guī)民約，按時繳納甲方及甲方村民組的費用。
5、乙方在承包期內(nèi)如造成水土流失責(zé)任自負(fù)（不可抗拒的自然災(zāi)害除外）。
6、甲方及甲方村民組應(yīng)維護(hù)乙方合法經(jīng)營、合法利益，支持協(xié)助乙方各項工作。
七、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)流轉(zhuǎn)土地乙方可采承轉(zhuǎn)包、出租、互換等方式流轉(zhuǎn)，流轉(zhuǎn)的收益由乙方享有但需甲方同意；但土地流轉(zhuǎn)的期限不得超過承包期限的剩余期限，土地租金，交租時限、方式仍按乙方按合同規(guī)定執(zhí)行。
八、違約責(zé)任：本合同簽字生效后，甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行以上條款，不得因雙方法人代表的變動而變動。如一方違約，承擔(dān)賠償對方雙倍經(jīng)濟損失。
九、其他：本合同在乙方承包土地范圍內(nèi)的所有責(zé)任田農(nóng)戶全部簽字，即具有法律效力。本合同一式四份，乙方一份，其余的歸甲方。其他未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商解決，作為本合同之附件，與本合同具有同等法律效力。本合同雙方簽字生效，到期滿甲、乙雙方處理好與本合同相關(guān)的一切事物后失效。
甲方簽字：
__年__月__。
乙方簽字。
__年__月__。
附期限合同例子篇十二
郵編：__________________________________。
身份證/護(hù)照/營業(yè)執(zhí)照號碼：______________。
聯(lián)系電話：______________________________。
委托/法定代理人：_______________________。
聯(lián)系電話：______________________________。
乙方(買方)：__________________________。
國籍：__________________________________。
性別：__________________________________。
出生年月：______________________________。
郵編：__________________________________。
身份證/護(hù)照/營業(yè)執(zhí)照號碼：______________。
聯(lián)系電話：______________________________。
委托/法定代理人：_______________________。
聯(lián)系電話：______________________________。
甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方購買甲方預(yù)售的《________________》商品房事宜，訂立本合同。
第一條甲方通過土地使用權(quán)出讓/轉(zhuǎn)讓/劃撥方式取得________區(qū)/縣______________________地塊土地使用權(quán)，并依法進(jìn)行了土地使用權(quán)登記取得房地產(chǎn)權(quán)證，證書號為：______________________土地面積為：_____________，土地用途為：_______________。
甲方經(jīng)批準(zhǔn)，在該地塊上投資建造《_________________》(暫定名/現(xiàn)定名)商品房，主體建筑物的建筑結(jié)構(gòu)為________結(jié)構(gòu);建筑物地上層數(shù)為______層，地下層數(shù)為______層。
上述商品房已具備《上海市房地產(chǎn)轉(zhuǎn)讓辦法》規(guī)定的預(yù)售條件，__________________________局已批準(zhǔn)上市預(yù)售(預(yù)售許可證編號：___________________)。
第二條乙方向甲方購買_____________路___________《_____________》_______幢(號)______層_______室(以下簡稱該房屋)，政府批準(zhǔn)的規(guī)劃用途為_______________。
據(jù)甲方暫測該房屋建筑面積為__________平方米，其中套內(nèi)建筑面積為__________平方米、公用分?jǐn)偨ㄖ娣e為__________平方米。該房屋建筑層高為_________米。
該房屋建筑設(shè)計及平面圖見本合同附件二;該房屋建筑結(jié)構(gòu)、裝修及設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)見本合同附件三;該房屋相關(guān)情況說明(抵押關(guān)系、資料關(guān)系、相鄰關(guān)系及小區(qū)平面布局)見本合同附件四;該房屋《前期物業(yè)管理服務(wù)合同》、《使用公約》或有關(guān)承諾書見本合同附件五。
第三條乙方購買該房屋，每平方米房屋建筑面積單價(不包含房屋全裝修價格)為人民幣___________元。
(大寫)：__________________________。
根據(jù)甲方暫測的房屋建筑面積，乙方購買該房屋的總房價款(不包含房屋全裝修價格)暫定為人民幣_________元。
(大寫)：__________________________。
該房屋全裝修總價為人民幣__________元。
(大寫)：__________________________。
第四條乙方購買該房屋的總房價款(含附件三中裝修、設(shè)備價格)是指該房屋和相應(yīng)比例的土地使用權(quán)的總價格。本合同約定的總房價款除該房屋建筑面積的暫測與實測不一致的原因外，不在作變動。
第五條在該房屋交付時，房屋建筑面積以上海市房屋土地資源管理局認(rèn)定的測繪機構(gòu)實測面積為準(zhǔn)，如甲方暫測面積與實測面積不一致時，除法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定外按下列約定處理：
1.按該房屋每平方米建筑面積單價計算多退少補;。
2.甲方同意當(dāng)暫測面積與實測面積的誤差超過+_____%(包括_____%)，不向乙方收取超過部分的房價款;甲方同意當(dāng)暫測面積與實測面積的誤差超過-_____%(包括-_____%)，乙方有權(quán)單方面解除本合同。乙方行使甲方解除權(quán)時，必須在雙方簽署《房屋交接書》之時或之前提出，否則視為放棄該項權(quán)利。
第六條簽訂本合同時，該房屋建設(shè)工程建設(shè)到_______________。乙方應(yīng)當(dāng)按本合同約定時間如期足額將房款價解入甲方的預(yù)售款監(jiān)管帳戶(預(yù)收款監(jiān)管機構(gòu)：________________、帳戶名稱_______________、帳號：___________________)。預(yù)收款按政府規(guī)定監(jiān)管使用。
乙方的付款方式和付款期限由甲乙雙方在附件一中約定明確。
第七條乙方若未按本合同約定的時間付款，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，違約金按逾期未付款額的日萬分之__計算，違約金自本合同的應(yīng)付款期限之第二天起算至實際付款之日止。逾期超過_____天后，甲方有權(quán)選擇下列第____種方案追究乙方責(zé)任：
壹、甲方有權(quán)單方面解除本合同，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償金額為總房價款的_____%，甲方有權(quán)在乙方已支付的房價款中扣除乙方應(yīng)支付的賠償金額，剩余房款退還給乙方。如乙方已支付的房價款不足賠償?shù)模追接袡?quán)追索。
甲方如行使解除合同權(quán)的，應(yīng)當(dāng)書面通知乙方。
貳、______________________________。
第八條簽訂本合同后，甲方不得擅自變更該房屋的建筑設(shè)計(見附件二)，確需變更的應(yīng)當(dāng)征得乙方書面同意并報規(guī)劃管理部門審核批準(zhǔn)，在獲得批準(zhǔn)之日起_____天內(nèi)與乙方簽訂本合同變更協(xié)議。
甲方未征得乙方同意擅自變更該房屋的建筑設(shè)計，乙方有權(quán)單方面解除本合同。
第九條甲方不得擅自變更已經(jīng)與乙方約定的小區(qū)平面布局(見附件四)，確需變更的應(yīng)當(dāng)征得乙方書面同意。
甲方未征得乙方同意變更小區(qū)的平面布局，乙方有權(quán)要求甲方恢復(fù)，如不能恢復(fù)的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付總房價款的_____%違約金。
第十條該房屋的交付必須符合下列第_____種方案所列條件：
壹、辦理了房地產(chǎn)初始登記手續(xù)，取得新建商品房房地產(chǎn)權(quán)證(大產(chǎn)證);甲方對該房屋設(shè)定的抵押已注銷;甲方已按規(guī)定繳納了物業(yè)維修基金。
貳、取得了《住宅交付使用許可證》;甲方對該房屋設(shè)定的抵押已注銷;甲方已按規(guī)定繳納了物業(yè)維修基金;甲方承諾在_______年____月____日前辦理房地產(chǎn)初始登記手續(xù)，取得新建商品房房地產(chǎn)權(quán)證(大產(chǎn)證)，如到時不能取得商品房房地產(chǎn)權(quán)證(大產(chǎn)證)，乙方有權(quán)單方面解除本合同。
叁、____________________________。
第十一條甲方定于_________年______月______日前將該房屋交付給乙方，除不可抗力外。
第十二條甲方如未在本合同第十一條約定期限內(nèi)將該房屋交付乙方，應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金，違約金按乙方已支付的房價款日萬分之_____計算，違約金自本合同第十一條約定的最后交付期限之第二天起算至實際交付之日止。逾期超過_____天，乙方有權(quán)選擇下列第____種方案追究甲方責(zé)任：
壹、乙方有權(quán)單方面解除本合同。
貳、___________________________。
第十三條該房屋符合本合同第十條約定的交付條件后，甲方應(yīng)在交付之日前______天書面通知乙方辦理交付該房屋的手續(xù)。乙方應(yīng)在收到該通知之日起______天內(nèi)，會同甲方對該房屋進(jìn)行驗收交接。房屋交付的標(biāo)志為__________________。
在驗收交接時，甲方應(yīng)出示符合本合同第十條約定的房屋交付條件的證明文件，因該房屋用途為____________用房，甲方應(yīng)向乙方提供《_____________________質(zhì)量保證書》和《_____________________使用說明書》。同時，甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方要求提供實測面積的有關(guān)資料。
甲方如不出示和不提供前款規(guī)定的材料，乙方有權(quán)拒絕接收該房屋，由此而產(chǎn)生的延期交房的責(zé)任由甲方承擔(dān)。
第十四條在甲方辦理了新建商品房房地產(chǎn)初始登記手續(xù)、取得了房地產(chǎn)權(quán)證(大產(chǎn)證)后______日內(nèi)，由甲、乙雙方簽署本合同規(guī)定的《房屋交接書》?！斗课萁唤訒纷鳛檗k理該房屋過戶手續(xù)的必備文件。
甲、乙雙方在簽署《房屋交接書》之日起______天內(nèi)，由雙方依法向____________交易中心辦理價格申報、過戶申請手續(xù)、申領(lǐng)該房屋的房地產(chǎn)權(quán)證(小產(chǎn)證)。
第十五條該房屋的風(fēng)險責(zé)任自該房屋交付之日起由甲方轉(zhuǎn)移給乙方。如乙方未按約定的日期辦理該房屋的驗收交接手續(xù)，甲方應(yīng)當(dāng)發(fā)出書面催告書一次。乙方未按催告書規(guī)定的日期辦理該房屋的驗收交接手續(xù)的，則自催告書約定的驗收交接日之第二日起該房屋的風(fēng)險責(zé)任轉(zhuǎn)移由乙方承擔(dān)。
第十六條甲方保證在向乙方交付該房屋時該房屋沒有甲方設(shè)定的抵押權(quán)，也不存在其它產(chǎn)權(quán)糾紛和財務(wù)糾紛。如房屋交付后出現(xiàn)與甲方保證不相一致的情況，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。
第十七條甲方交付的該房屋系驗收合格的房屋。如該房屋的裝修、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)達(dá)不到本合同附件三約定的標(biāo)準(zhǔn)，乙方有權(quán)要求甲方按實際的裝修、設(shè)備與約定的裝修、設(shè)備差價__倍給予補償。如主體結(jié)構(gòu)不符合本合同附件三約定的標(biāo)準(zhǔn)，乙方有權(quán)單方面解除本合同。
雙方商定對標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)定產(chǎn)生爭議時，委托本市有資質(zhì)的建設(shè)工程質(zhì)量檢測機構(gòu)檢測并以該機構(gòu)出具的書面鑒定意見為處理爭議的依據(jù)。
第十八條該房屋交付后，乙方認(rèn)為主體結(jié)構(gòu)不合格的，可以委托本市有資質(zhì)的建筑工程質(zhì)量檢測機構(gòu)檢測。經(jīng)核驗，確屬主體結(jié)構(gòu)質(zhì)量不合格的，乙方有權(quán)單方面解除本合同。
第十九條乙方行使本合同條款中約定的單方面解除本合同權(quán)利時，應(yīng)書面通知甲方，甲方應(yīng)當(dāng)在收到乙方的書面通知起______天內(nèi)將乙方已支付的房價款(包括利息，利息按中國人民銀行公布的同期存款利率計算)全部退還乙方，并承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額為總房價款的___%，在退還房價款時一并支付給乙方。
前款及本合同其他條款所稱已支付的房價款是包括乙方直接支付的和通過貸款方式支付的房價款。
第二十條甲方交付該房屋有其他工程質(zhì)量問題的，乙方在保修期內(nèi)有權(quán)要求甲方除免費修復(fù)外，還須按照修復(fù)費的___倍給予補償。
雙方商定對該房屋其他工程質(zhì)量問題有爭議的，委托本市有資質(zhì)的建設(shè)工程質(zhì)量檢測機構(gòu)檢測并以該機構(gòu)出具的書面鑒定意見為處理爭議的依據(jù)。
第二十一條自該房屋驗收交接之日起，甲方對該房屋負(fù)責(zé)保修。保修范圍和保修期由甲乙雙方參照國務(wù)院分布的《建筑工程質(zhì)量管理條例》及《上海市房地產(chǎn)轉(zhuǎn)讓辦法》規(guī)定在本合同附件五中約定。
第二十二條甲方已選聘_____物業(yè)公司對該房屋進(jìn)行前期物業(yè)管理，并與其簽訂了《前期物業(yè)管理服務(wù)合同》(見附件五)。因該房屋規(guī)劃用途為_________用房，甲乙雙方已簽訂了《___________使用公約》(見附件五)。
第二十三條乙方購買的房屋及其相應(yīng)占有的土地使用權(quán)不可分離。自該房屋的房地產(chǎn)權(quán)利轉(zhuǎn)移之日起，甲方與________簽訂的土地使用權(quán)出讓/轉(zhuǎn)讓合同中約定的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任轉(zhuǎn)移給乙方。
第二十四條本合同項下乙方享有的權(quán)益(房屋期權(quán))，乙方可以依法轉(zhuǎn)讓、抵押。乙方依法行使上述權(quán)利時，甲方應(yīng)予協(xié)助。
第二十五條本合同一方按照本合同約定向另一方送達(dá)的任何文件、回復(fù)及其他任何聯(lián)系，必須用書面形式，且采用掛號郵寄或直接送達(dá)的方式，送達(dá)本合同所列另一方的地址或另一方以本條所述方式通知更改后的地址。如以掛號郵寄的方式，在投郵后(以寄出的郵戳為準(zhǔn))第_____日將被視為已送達(dá)另一方，如以直接送達(dá)的方式送達(dá)，則于另一方簽收時視為已送達(dá)。
第二十六條該房屋買賣過程中所發(fā)生的稅費按有關(guān)規(guī)定由甲、乙雙方各自承擔(dān)。
第二十七條本合同的補充條款、附件及補充協(xié)議均為本合同不可分割的部分。本合同補充條款、補充協(xié)議與正文條款不相一致的，以補充條款、補充協(xié)議為準(zhǔn)。
本合同的未盡事宜及本合同在履行過程中需變更的事宜，雙方應(yīng)通過訂立變更協(xié)議進(jìn)行約定。
第二十八條甲、乙雙方在簽署本合同時，對各自的權(quán)利和義務(wù)清楚明白，并愿按本合同約定嚴(yán)格履行，如一方違反本合同，另一方有權(quán)按本合同約定要求索賠。
第二十九條本合同自雙方簽字/____________公證處公證之日起生效。雙方商定本合同生效之日起____日內(nèi)由甲方/乙方/雙方負(fù)責(zé)向房地產(chǎn)登記機構(gòu)辦理本合同登記備案手續(xù)。
若責(zé)任方逾期不辦理登記備案手續(xù)造成另一方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十條本合同登記備案后，如發(fā)生協(xié)議解除本合同的事實時，在事實發(fā)生之日起30天內(nèi)雙方持解除合同的書面文件到________房地產(chǎn)登記機構(gòu)辦理注銷本合同登記備案的手續(xù)。
甲方或乙方依據(jù)本合同有關(guān)條款的約定單方解除本合同的，甲方或乙方應(yīng)憑單方面解除合同的書面通知的送達(dá)憑據(jù)單方面到房地產(chǎn)登記機構(gòu)辦理注銷本合同登記備案的手續(xù)。
第三十一條甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，選定下列第____種方式解決：(不選定的劃除)。
壹、向__________________仲裁委員會申請仲裁;。
貳、依法向人民法院起訴。
第三十二條本合同壹式______份，均具有同等效力。其中甲、乙雙方各執(zhí)______份__________各執(zhí)壹份。
附件一。
付款方式和付款期限。
(粘貼處)(雙方騎縫簽字或蓋章)。
附件二。
該房屋建筑設(shè)計及平面圖。
(粘貼處)(雙方騎縫簽字或蓋章)。
附件三。
該房屋建筑結(jié)構(gòu)、裝修及設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)。
(粘貼處)(雙方騎縫簽字或蓋章)。
附件四。
該房屋相關(guān)情況(抵押、租賃、相鄰及小區(qū)平面局)。
(粘貼處)(雙方騎縫簽字或蓋章)。
附件五。
該房屋《前期物業(yè)管理服務(wù)合同》、《使用公約》或有關(guān)承諾書。
(粘貼處)(雙方騎縫簽字或蓋章)。
補充條款。
(粘貼處)(雙方騎縫簽字或蓋章)。
補充條款。
(粘貼處)(雙方騎縫簽字或蓋章)。
法定代表人的。
法定代理人簽署：____________。
本合同登記備案情況注記。
甲、乙雙方于________年_____月_____日簽訂的本合同，已予登記備案。
經(jīng)辦人：__________________________。
房地產(chǎn)交易管理所：(章)__________。
______________年_______月_______日。
房屋交接書。
________年_____月_____日甲、乙雙方對___________室(_________車位)進(jìn)行驗收交接，雙方確認(rèn)：
1.甲方交付給乙方的房屋為_______________________室(_________車位)。該房屋的實測建筑面積為_________平方米(相應(yīng)占有的土地使用分?jǐn)偯娣e為_________平方米)，實測建筑面積的測繪機構(gòu)為上海市房屋土地資源管理局認(rèn)定的________________。新商品房房地產(chǎn)權(quán)證號(大產(chǎn)證)：____________________________。
2.該房屋的總房價款為人民幣______________元。(大寫)：__________________。
乙方已付清全部房價款/乙方已付人民幣_______________元。(大寫)：______________________。
甲方已開具發(fā)票/收據(jù)給乙方。
3.___________________________________。
本交接書由甲、乙雙方簽字生效。
甲方簽字：__________乙方簽字：__________。
日期：______________日期：______________
本合同權(quán)益轉(zhuǎn)讓書。
甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就甲方向乙方轉(zhuǎn)讓本合同(指甲方為購買正在建造的______________室商品房，于______年____月____日與____________公司簽訂的商品房預(yù)售合同，該預(yù)售合同已登記備案)權(quán)益達(dá)成如下約定：
第一條關(guān)于轉(zhuǎn)讓價款的約定。
第二條關(guān)于權(quán)利、義務(wù)轉(zhuǎn)移的約定。
第三條關(guān)于房屋交付的約定。
甲方已征得/書面通知________________公司_____將已預(yù)購的____________室商品房轉(zhuǎn)讓給乙方。待房屋交付時，乙方憑本合同權(quán)益書即可與__________________公司辦理房屋交接手續(xù)。如不能辦理房屋交接手續(xù)，則有甲方承擔(dān)責(zé)任。
本合同權(quán)益轉(zhuǎn)讓書自雙方簽字/經(jīng)________公證處公證之日起生效。
甲方簽字：__________乙方簽字：__________。
日期：______________日期：_____________
附期限合同例子篇十三
(一)有固定期限：本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期限為_________年。
(二)無固定期限：本合同期限自_________年_________月_________日起。
(三)以完成_________等工作任務(wù)為期限：本合同自_________年_________月_________日起，預(yù)計至_________年_________月_________日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗收合格，則本合同即行終止。
二、工作內(nèi)容。
甲方安排乙方的工作崗位(工種)為_________。因生產(chǎn)工作需要，甲方在征得乙方同意后，也可變換工種、崗位。
三、甲方的責(zé)任。
(一)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章，保障乙方的合法權(quán)益。
(二)依法為乙方繳納各種社會保險費，屬乙方個人繳納的部分，由甲方從乙方工資中代為扣繳，甲方接受乙方對繳納情況的查詢。
(三)依法為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，并按照省有關(guān)規(guī)定付給乙方食品保健費。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)按國家規(guī)定進(jìn)行定期健康檢查。
(四)對乙方進(jìn)行安全教育，為乙方提供本職工作所必需的職業(yè)技能培訓(xùn)。
四、乙方的責(zé)任。
(一)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章，自覺維護(hù)國家利益和甲方的合法權(quán)益。
(二)遵守甲方依照國家法律、法規(guī)、規(guī)章制定的各項規(guī)章制度。在本崗位的職能范圍內(nèi)，服從甲方的工作安排。
附期限合同例子篇十四
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
(一)甲乙雙方約定按下列________種方式確定“勞動合同期限”：
有固定期限的勞動合同：自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。
無固定期限的勞動合同：自________年______月______日起，其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。
以完成_____________工作任務(wù)為勞動合同期限，自______年_____月_____日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。
(二)甲方與用工單位所簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期限先于本條約定的合同期限屆滿的，則勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期屆滿之日本合同終止。
(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事________________工作。
甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。
乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為：______________________________________。
(四)_____________________________________________________________________。
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定________條款，平均每周工作四十小時：
甲方實行每天________小時工作制。
具體作息時間，甲方安排如下：
每周周________至周________工作，上午________，下午___________。
每周周________為休息日。
甲方實行三班制，安排乙方實行________班________運轉(zhuǎn)工作制。
甲方安排乙方的________工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。
甲方安排乙方的________工作崗位，屬于綜合計算工時制，雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。
(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪年休假：_________________________________________。
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
(四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對乙方提供保護(hù)。
(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。
甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。
乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
(一)甲方承諾每月________日為發(fā)薪日。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元。
(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬選擇確定________條款：
乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。
甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的.內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月________元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
甲方實行計件工資制，確定乙方的勞動定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成的，乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方應(yīng)當(dāng)按時足額支付乙方的工資報酬。
_______________________________________________________________________。
(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等，合理提高乙方工資。
乙方的工資增長辦法按照____________________(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長辦法)確定。
(五)乙方加班加點的工資，以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的___________工資為基數(shù)計算。
(一)雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
(二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。
(三)如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治，并在規(guī)定時間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。
(四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。
(五)________________________________________________________。
甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。
乙方遵照執(zhí)行。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇________條約定條款。
乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。
由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。
甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如________________(住房、汽車等)，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。
甲方同意為乙方辦理補充養(yǎng)老保險(年金)和補充醫(yī)療保險情況，具體標(biāo)準(zhǔn)為：
________________________________________________________________。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同：
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。
不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。
(一)勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同時用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn)。
(六)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(七)本合同于________年________月________日生效。
甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。
甲方法定代表人簽名：
________年_______月_______日。
乙方簽名：
________年_______月_______日。
附期限合同例子篇十五
《勞動合同法》第13條規(guī)定：固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動合同。
固定期限勞動合同，具體是指：
(1)勞動合同雙方當(dāng)事人在勞動合同中明確規(guī)定了合同效力的起始和終止的時間。
(2)勞動合同期限屆滿，勞動關(guān)系即告終止。
(3)如果雙方協(xié)商一致，還可以續(xù)訂勞動合同，延長期限。
(4)固定期限的勞動合同可以是較短時間的，如一年、二年，也可以是較長時間的，如五年、十年，甚至更長時間。
實踐中固定期限的勞動合同運用較多，許多勞動合同都是一年一簽，造成這種情況的原因，主要是有些勞動者還把無固定期限的勞動合同當(dāng)成“鐵飯碗”，用人單位解除無固定期限的勞動合同比較難，不愿意訂立無固定期限的勞動合同。
根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，訂立勞動合同應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則。訂立哪一種期限的勞動合同，應(yīng)當(dāng)由用人單位與勞動者雙方共同協(xié)商確定。
附期限合同例子篇十六
編號：.
甲方:公司.
乙方：.
簽訂期：.
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，以便共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方：.
法定代表人：.
地址：.
第二條乙方：
性別：.
身份證號碼：.
聯(lián)系地址：.
聯(lián)系電話：.
郵政編碼：.
電子郵箱： .
第三條本合同為固定期限勞動合同。本合同于 年 月 生效，于 年 月 自行終止。
第五條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。
第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到崗位職責(zé)、崗位說明書、工作計劃任務(wù)、考核標(biāo)準(zhǔn)及屬于該崗位工作范圍內(nèi)的具體要求或標(biāo)準(zhǔn)。
第七條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為市及甲方分支機構(gòu)或辦事機構(gòu)所在區(qū)域。乙方同意接受甲方根據(jù)工作需要安排的出差，該出差屬于乙方的正常工作內(nèi)容和范圍。出差地點不受本條“工作區(qū)域或工作地點”的約定和限制。
第八條甲方安排乙方執(zhí)行工作制。乙方每天工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一，因特殊原因需要延長工作時間的，每月不超過36小時，對此乙方表示接受。
乙方享受國家和甲方所規(guī)定的休息、法定節(jié)假等有關(guān)節(jié)假待遇。乙方加班應(yīng)嚴(yán)格按照甲方規(guī)定履行加班審批手續(xù)，非經(jīng)申報或申報手續(xù)不完整的，將不視為加班。加班申報程序應(yīng)在加班發(fā)生之起三內(nèi)上報。逾期申報無效。
第九條甲方每月前（遇國家法定節(jié)假、周末可順延）以人民幣貨幣形式支付乙方上月工資，月工資為稅前（小寫）元，（大寫）元，其中：基本工資（小寫）元，（大寫）元?？冃ЧべY（小寫）元，（大寫）元。績效工資依據(jù)考核結(jié)果發(fā)放，或按照執(zhí)行。
乙方在試用期期間的工資為稅前（小寫）元；（大寫）元。其中基本工資為（小寫）元，（大寫）元；績效工資為（小寫）元，（大寫）元。
甲乙雙方對工資的其他約定：甲方有權(quán)根據(jù)公司績效考核制度對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并可以依據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方績效工資。
第十條如甲方出現(xiàn)生產(chǎn)、經(jīng)營工作任務(wù)不足使乙方處于甲方安排的待工或培訓(xùn)期間，甲方支付乙方的每月工資即按第九條中的基本工資執(zhí)行，如基本工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，則按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第十一條甲乙雙方協(xié)商一致同意，發(fā)生下述情形之一時，乙方工資相應(yīng)增減：
（一）假期：乙方申請事假或曠工期間不計發(fā)工資；
（三）獎懲：乙方履行合同過程中因業(yè)績突出或存在過錯的，乙方的工資將按照甲方獎懲制度規(guī)定作相應(yīng)增減，具體規(guī)定詳見員工獎懲制度。
（四）甲方的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績下滑，甲方可以下調(diào)乙方的勞動報酬，下調(diào)幅度不超過總勞動報酬的%，乙方接受前述調(diào)整。
（五）其他：甲方規(guī)章制度規(guī)定的其他情形。
第十二條甲乙雙方按國家和市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
第十三條乙方患職業(yè)病或因公負(fù)傷的待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患病或非因公負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供福利待遇詳見公司《員工手冊》等規(guī)章制度。
第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，并發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十七條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十八條甲方依法制定的所有規(guī)章制度，包括但不限于人力資源制度、行政管理制度、員工績效考核制度、員工獎罰制度等，應(yīng)當(dāng)告知乙方，乙方同意自覺遵守。甲方所有規(guī)章制度與本合同具有同等的法律效力，均適用于乙方。規(guī)章制度內(nèi)容與勞動合同不一致的，以勞動合同為準(zhǔn)。
第十九條乙方應(yīng)遵守國家和地方有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，并積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能，遵守職業(yè)道德。如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定予以處理，直至解除本合同。
第二十條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同并無須支付乙方任何經(jīng)濟補償金：
（一）嚴(yán)重違反甲方人力資源管理制度、行政管理制度、崗位職責(zé)規(guī)定等規(guī)章制度的；
（二）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
（三）被依法追究刑事責(zé)任的；
（五）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（六）乙方被發(fā)現(xiàn)其存在虛假欺騙行為（包括但不限于提供虛假工作經(jīng)歷、假學(xué)歷證、假身份證明等），使甲方違背真實意思的情況下與乙方訂立合同的。
第二十二條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同；若甲方維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，乙方不同意續(xù)訂的，甲方將根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定不向乙方支付經(jīng)濟補償金。
第二十三條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第二十四條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償金的，在辦結(jié)工作交接后支付。
第二十五條甲乙雙方一致同意本合同增加以下約定事項：
（一）乙方已閱讀、充分知悉并認(rèn)可公司各項《規(guī)章管理制度》及本合同各項附件，如有違反，乙方愿意承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
（二）乙方自入職之起15內(nèi)依照甲方和市的規(guī)定辦理社會保險，如因乙方原因?qū)е虏荒芗皶r辦理的，一切后果由乙方自行承擔(dān)。
第二十六條甲方秘密的范圍：
（一）甲方重大決策中的秘密事項；
（三）甲方內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報告、主要會議記錄；
（四）甲方財務(wù)預(yù)決算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計報表；
（五）甲方財務(wù)報表以外的經(jīng)營或財務(wù)信息；
（六）甲方所掌控的尚未進(jìn)入社會或尚未公開的各類工地信息；
（七）甲方的職員人事檔案、工資、勞務(wù)收入及資料；
（八）甲方的.決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內(nèi)部文件；
（九）其他經(jīng)甲方確定應(yīng)當(dāng)保密的事項。
（十）雙方可另行簽訂保密協(xié)議，保密協(xié)議內(nèi)容與上述內(nèi)容不一致的，以保密協(xié)議為準(zhǔn)。
第二十七條乙方無論在職還是離職后，非經(jīng)甲方法定代表人及其授權(quán)人同意，乙方不許打探、泄露或傳播以上秘密事項，更不準(zhǔn)利用以上秘密為個人或他人謀取利益。
乙方若違反以上約定，須賠償給甲方造成的經(jīng)濟損失，構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
第二十八條甲方違反本合同約定解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同，法律有明確規(guī)定的，按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償金；法律沒有明確規(guī)定的，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十九條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同的，雙方有明確約定的，按照約定內(nèi)容履行；給甲方造成損失，但沒有明確約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)或數(shù)額，乙方應(yīng)賠償給甲方造成的經(jīng)濟損失。
第三十條乙方不到工作地點勞動達(dá)三天以上，或者未履行離職義務(wù)，或者未履行其他相關(guān)特別約定，致使甲方無法辦理或延遲辦理與乙方的相關(guān)手續(xù)，視為乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方可依據(jù)本合同第二十一條約定解除勞動合同，乙方在此不可撤銷地承認(rèn)其負(fù)有過錯，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第三十一條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知甲方（試用期內(nèi)提前三以書面形式通知甲方），并按照甲方規(guī)定及本合同約定辦理離職交接手續(xù)，否則甲方有權(quán)要求乙方賠償實際損失。實際損失包括但并不限于下述損失：
（一）甲方招聘錄用乙方產(chǎn)生的費用，甲方為乙方支付的培訓(xùn)費；
（二）甲方臨時安排在職替代人員的加班和額外管理費；
（三）對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的其他直接經(jīng)濟損失。
第三十二條勞動合同雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第三十三條甲方以下規(guī)章制度文件為本合同的附件：
（一）人力資源管理制度；
（二）行政管理制度；
（三）員工績效考核制度；
（四）員工獎懲制度；
（五）甲方合法制訂的其他規(guī)章制度。
辦理入職手續(xù)時，甲方已告知乙方以上附件制度，乙方已全面知悉并理解以上附件的全部內(nèi)容。
第三十四條乙方確認(rèn)本合同所列其聯(lián)系方式及聯(lián)系地址真實有效、準(zhǔn)確無誤，如果有變化乙方應(yīng)于變更之起3內(nèi)通知甲方，否則甲方按照本合同約定的聯(lián)系地址發(fā)送相關(guān)文件視為已送達(dá)乙方。
第三十五條本合同未盡事宜或與今后國家、本地有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同附件還包括《員工試用期績效考核評定表》、《崗位說明書》、《員工登記表》。
（以下無正文）。
甲方：（公章）乙方：（簽字或蓋章）。
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）。
簽訂期：__年__月__。
附期限合同例子篇十七
甲方（以下簡稱甲方) 乙方： （以下簡稱乙方) 根據(jù)《中華人民共和國民法典》規(guī)定，遵循平等自愿、互利公平和誠實合作的原則,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、 甲方委托乙方負(fù)責(zé)甲方新，舊辦公院內(nèi)外所有花草樹木的養(yǎng)護(hù)和管理。
二、 期限：養(yǎng)護(hù)期為________年，自________年____月日起至________年____月____日止。
三、 養(yǎng)護(hù)費用為人民幣元，大寫：
四、 付款方法：合同到期后經(jīng)驗收一次性付清。
五、 甲方負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)范圍內(nèi)所有苗木的安全管理，如人為損壞由甲方全部負(fù)責(zé)。甲方提供水源、電源、工具臨時安放點（水、電費由甲方負(fù)擔(dān)）。如因水、電源不暢而造成養(yǎng)護(hù)范圍內(nèi)的植物死亡，造成的損失由甲方負(fù)責(zé)。
六、 乙方在接管養(yǎng)護(hù)前應(yīng)清點甲方現(xiàn)有的苗木，如有死亡和無法補救的苗木，要向甲方提出并記錄在案，乙方在養(yǎng)護(hù)期間如有花木自然死亡，乙方要及時報知甲方，協(xié)商補種。
七、 乙方在養(yǎng)護(hù)期間，嚴(yán)格按《____市綠化養(yǎng)護(hù)條例》標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)管理。如乙方未按條例養(yǎng)護(hù)，造成損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
八、 甲方未按合同約定，逾期支付養(yǎng)護(hù)款，甲方承擔(dān)違約全部責(zé)任并每天按照逾期付款金額的 3% 向乙方支付違約金。
九、 乙方在日常維護(hù)期間，維護(hù)完成后應(yīng)按甲方要求及時清理現(xiàn)場，如未達(dá)到甲方要求或未清理現(xiàn)場，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款500元。
二、 本合同一式肆份，雙方各持兩份
甲方（蓋章）
乙方負(fù)責(zé)人：________年____月____日
________年____月____日
附期限合同例子篇十八
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為期限勞動合同。
本合同有效期限為_______年_____月____日于_______年_____月____日生效，其中試用期至_______年_____月____日止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方安排的________________________工作地點擔(dān)任________________崗位工作。經(jīng)甲乙協(xié)商，可以變更工作地點、工作崗位。
第三條乙方工作的工作內(nèi)容及崗位職責(zé)依照甲方的有關(guān)規(guī)定確定。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行__________________工時制度。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，即每日工作______小時，每周工作____天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行以_________為周期，總工時_______小時的綜合計算工時工作制。
第五條甲方安排乙方加班，應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并按照國家的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六條甲方每月______日前以貨幣形式足額支付乙方工資，月工資確定條款執(zhí)行。
1、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為_______________元。
2、甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月____________元，以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資；績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
3、甲方實行計件工資制，確定乙方的勞動定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成的，乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方按照約定的定額和計件單價，根據(jù)乙方的業(yè)績，按時足額支付乙方的工資報酬。
4、乙方在試用期間的工資。
5、甲乙雙方對工資的其他約定。
第七條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)。
第八條乙方在甲方工作期限間享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，其他各類假期按甲方有關(guān)規(guī)章制度辦理。
第九條福利待遇。
第十條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。
第十一條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，接受甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育，盡職、盡責(zé)、勤勉地完成甲方交予的工作。
第十二條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)。
1、甲乙雙方協(xié)商一致的。
2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。
3、訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。
第十三條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第2項的約定，一方要求變更本合同的，應(yīng)將變更要求書面通知另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)（含15日）書面答復(fù)對方；15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動合同的。
3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害或者嚴(yán)重破壞甲方形象、信譽、聲譽的。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十六條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方。
1、乙方患病后者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
第十七條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢的除外。
第十八條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
1、在試用期內(nèi)的。
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
3、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
4、甲方未依法為乙方繳納社會保險費的.。
第十九條本合同期限屆滿后，因甲方原因未辦理終止手續(xù)，乙方要求解除勞動關(guān)系的，勞動關(guān)系即行解除。
第二十條有下列情形之一的，本合同終止。
2、合同約定的終止條件出現(xiàn)的。
3、乙方達(dá)到法定退休條件的。
4、甲方依法破產(chǎn)、解散的。
5、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
第二十一條本合同期限界滿前30日，甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動合同意向以書面形式通知乙方。
第二十二條有下列情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù)。
1、甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的。
2、本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動合同的。
第二十三條任何一方均應(yīng)嚴(yán)格履行本合同之約定，否則應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第二十四條本合同要求或允許通知，可采用如下兩種方式之一送達(dá)。
1、被通知方在通知方發(fā)出的書面通知上簽收。
2、通知方按照通知方在本合同上列明的通信地址，以掛號的方式向被通知方郵寄書面通知即視為送達(dá)。
第二十五條甲乙雙方約定合同增加內(nèi)容。
第二十六條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以協(xié)商調(diào)解調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，任何一方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方也可不經(jīng)協(xié)商而直接申請勞動爭議仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
第二十七條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十八條本合同如有未盡事宜，甲、乙雙方簽訂《勞動合同補充協(xié)議》。作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
第二十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
_______年_____月____日_______年_____月____日。
附期限合同例子篇十九
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致：勞動合同期限采取固定期限勞動合同形式：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日，其中試用期自_____年_____月____日起至_____年_____月_____日終止。
二、工作內(nèi)容和工作時間。
1、甲方招用乙方在____________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則變動乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的安排。
2、乙方應(yīng)遵守甲方制訂的各項規(guī)章制度，并按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。
3、甲方實行五天工作制，星期六、星期日休息.每天工作時間為八個半小時.上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
三、勞動保護(hù)和勞動條件。
1、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
3、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和其他待遇。
1、乙方月工資按雙方約定執(zhí)行，但工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
2、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的薪酬制度確定，實行技能等級工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法，乙方的崗位技能等級為，試用期工資為。以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、工作表現(xiàn)和日常出勤狀況按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
3、甲方安排乙方加班加點，甲方根據(jù)工作需要安排加班時間，并按照雙方約定支付乙方加班工資。
4、甲方應(yīng)在每月5日發(fā)放乙方的工資。甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
5、甲乙雙方對工資支付的其他約定：甲方以轉(zhuǎn)賬形式將工資轉(zhuǎn)入個人工商銀行工資卡中。
6、甲方按規(guī)定為乙方辦理社會保險，雙方依法繳納各項社保費用，其中應(yīng)由乙方繳納的部分費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。
7、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止。
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
(一)在試用期內(nèi)的;。
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;。
(四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;。
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;。
(三)嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
(四)被勞動教育或被追究刑事責(zé)任的;。
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;。
(六)嚴(yán)重違反甲方的安全管理規(guī)定的。
4、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式報經(jīng)甲方批準(zhǔn)，30日后方可離職。未經(jīng)甲方批準(zhǔn)提前離職者，甲方應(yīng)扣除乙方違約金(30天工資)，并由此給甲方造成損失的由乙方全額承擔(dān)。
5、凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費和招接收費。其標(biāo)準(zhǔn)為：服務(wù)(工作)每滿一年按培訓(xùn)費和招接收費總額的xx年不再償付。
六、經(jīng)濟補償和法律責(zé)任。
1、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)提前30天通知乙方，并按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、勞動爭議處理及其它。
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
2、甲方的規(guī)章制度及員工手冊作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)。
法定代表人或委托代理人。
(簽字或蓋章)。
年月日起至年月日止;其中試用期至年月日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
第二條乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，擔(dān)任：崗位(工種)工作。
第三條乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
三、工作時間和休息休假。
第四條：
每天不超過8小時，每周不超過40小時的標(biāo)準(zhǔn)工時工作制;。
第五條甲方因工作需要，可經(jīng)雙方協(xié)商后延長工作時間。
四、勞動保護(hù)和勞動條件。
第七條甲方提供符合國家有關(guān)衛(wèi)生、健康標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，建立健全生產(chǎn)流程，制定工作或操作流程及相應(yīng)規(guī)范，保障乙方的人身安全。
第八條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、操作規(guī)程或工作規(guī)范、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第九條如乙方為女職工，甲方將按《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》規(guī)定為乙方提供孕期、產(chǎn)期和哺乳期的勞動保障。
五、勞動報酬。
第十條乙方在甲方工作期間，甲方應(yīng)遵循按勞分配、同工同酬的原則，按國家和集團公司有關(guān)規(guī)定，按時以貨幣形式支付乙方應(yīng)得的勞動報酬。
第十一條按照國家《個人所得稅法》，乙方有義務(wù)按照個人薪酬所得繳納個人所得稅。甲方有責(zé)任在發(fā)放乙方個人薪酬時，代為扣繳乙方的個人所得稅。
六、社會保險和福利待遇。
第十三條在合同期內(nèi)，甲乙雙方須依法參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療;乙方按規(guī)定委托甲方代為扣繳本人應(yīng)繳納社會保險金。
第十五條乙方因工負(fù)傷和患職業(yè)病的醫(yī)療待遇，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、勞動紀(jì)律。
第十七條乙方應(yīng)樹立主人翁責(zé)任感，嚴(yán)格遵守國家各項法律、法規(guī)，遵守甲方的各項制度和紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
第十八條乙方應(yīng)積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓(xùn)。
第十九條乙方在工作中，要牢記“用戶至上、質(zhì)量第一”的服務(wù)宗旨，遵守職業(yè)道德，廉潔奉公，維護(hù)公司良好形象和聲譽。
第二十條乙方在工作中，應(yīng)堅守工作崗位，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，牢固樹立安全第一的思想，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和安全操作規(guī)程，確保通信暢通、生產(chǎn)安全和人身安全。
第二十一條甲方因工作原因，需要在公司內(nèi)部調(diào)整乙方工作崗位(工種)的，或受甲方派遣從事其它臨時性工作的，乙方必須服從甲方的調(diào)整或派遣。
第二十二條乙方在合同期間，有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密(商業(yè)秘密，是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。)和因工作原因接觸到的第三方的商業(yè)秘密，泄露商業(yè)秘密屬嚴(yán)重違反規(guī)章制度，造成損失的，賠償給甲方造成的全部損失。
八、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。
第二十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同內(nèi)容相應(yīng)變更。
第二十四條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十六條有下列情形之一，甲方可以單方面解除本合同：
(一)乙方在試用期內(nèi)，被甲方考核證明不符合錄用條件的;。
(二)乙方違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，達(dá)到可以解除勞動合同條件的;。
(三)乙方失職、營私舞弊，給甲方造成經(jīng)濟損失或信譽損害的;。
(五)乙方被依法追究刑事責(zé)任、被勞動教養(yǎng)或被人民檢察院起訴的;。
(六)乙方提供虛假或不真實的本人信息和勞動關(guān)系狀態(tài)，影響甲方的判斷而錄用的;。
甲方依據(jù)本條六款規(guī)定，可隨時解除勞動合同，并不作任何經(jīng)濟補償或賠償。
第二十七條有下列情形之一，甲方實施經(jīng)濟性裁員的，應(yīng)按以下程序進(jìn)行：
需要裁減人員xx年，且距法定退休年齡不足五年的;。
(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十九條乙方解除勞動合同，需提前30日以書面形式通知甲方;乙方在試用期內(nèi)解除勞動合同，需提前3日以書面形式通知甲方;涉密員工應(yīng)提前3—6個月通知。
給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢;或正在被審查和例行審計期間;或未按照勞動合同約定承擔(dān)違約責(zé)任;或訂立有保密期協(xié)議的，乙方不得解除勞動合同。
乙方未提前30日書面通知甲方而解除勞動合同，甲方將依法追究其違約賠償責(zé)任：包括：
1、甲方招收錄用乙方所付廣告費等費用;。
2、甲方為乙方支付的培訓(xùn)費用，包括培訓(xùn)費、差旅費、住宿費、實習(xí)費等;。
3、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失;。
4、本合同約定、專項協(xié)議約定及規(guī)章制度規(guī)定的其他賠償費用。
第三十條有下列情形之一，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;。
(二)未及時足額支付勞動報酬的;。
(三)未依法為乙方繳納社會保險費的;。
(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方切身權(quán)益的;。
(六)甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動;或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的。
第三十一條有下列情形之一，勞動合同終止：
(一)勞動合同期滿的;。
(二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
(三)勞動合同約定的工作任務(wù)已完成的;。
(四)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
(五)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
(六)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第三十二條本合同解除或終止，乙方應(yīng)將合同期內(nèi)甲方交給其使用、保管的物品、工具，以及乙方留存的工作文件、技術(shù)資料等一切與工作有關(guān)的材料，全部交還給甲方，工具、物品、文件資料等遺失的，乙方賠償由此給甲方造成的損失;乙方應(yīng)在終止、解除合同前，積極配合公司完成工作交接手續(xù)。
甲方在確認(rèn)上述手續(xù)辦理完畢后，為其開據(jù)終止、解除勞動合同證明，辦理檔案和社會保險等的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
除本合同第二十七條外，因乙方原因未辦理完畢上述手續(xù)的，甲方有權(quán)不為乙方辦理終止、解除合同手續(xù)。
第三十三條年月日后勞動合同終止時，有下列情形之一的，乙方提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同：
(一)乙方在甲方連續(xù)工作滿十年的;。
(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，且乙方?jīng)]有《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動合同的。
第三十四條本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
第三十五條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份存檔。
甲方(蓋章)乙方(簽字)。
年月日年月日。
附期限合同例子篇二十
無固定是指用人單位與勞動者約定沒有確定終止時間(注意：只是沒有確定終止時間而非沒有終止時間)的勞動合同。以下是詳細(xì)內(nèi)容：
根據(jù)《勞動合同法》第14條規(guī)定，除雙方協(xié)商一致可以簽訂無固定外，勞動者可以要求用人單位與其訂立無固定的情形主要包括以下幾種：
此外，這里指的連續(xù)工作滿十年是指勞動者在該單位工作時間應(yīng)該是連續(xù)的，其起算時間是自用工之日起而非有些讀者所誤解的自《勞動合同法》實施之日起?！秳趧雍贤▽嵤l例》第九條明確了勞動合同法第十四條第二款規(guī)定的連續(xù)工作滿1年的起始時間，應(yīng)當(dāng)自用人單位用工之日起計算，包括勞動合同法施行前的工作年限。勞動者非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作的，勞動者在原用人單位的工作年限合并計算為新用人單位的工作年限。原用人單位已經(jīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，新用人單位在依法解除、終止勞動合同計算支付經(jīng)濟補償?shù)墓ぷ髂晗迺r，不再計算勞動者在原用人單位的工作年限。
實踐中，如果勞動者與同一個用人單位之間勞動關(guān)系有間斷，但是間斷時間不長(如雙方解除勞動關(guān)系后半年內(nèi)又重新建立勞動關(guān)系)的，一般情況下還是會認(rèn)為是連續(xù)工作，而不會重新計算，這是司法實踐對勞動者的保護(hù)，防止用人單位利用法律空隙剝奪勞動者簽訂無固定的權(quán)利。
但這里規(guī)定的較為嚴(yán)格，就是“雙十”規(guī)則，即既要滿足在該用人單位連續(xù)工作滿十年的規(guī)定，同時還要滿足距法定退休年齡不足十年的規(guī)定。勞動者只有同時滿足“雙十”規(guī)定，提出簽訂無固定的要求時，用人單位才無權(quán)拒絕。
《勞動合同法》規(guī)定本款的立法本意在于避免用人單位采取簽訂短期勞動合同的方式侵害勞動者合法權(quán)益。用人單位與勞動者訂立勞動合同時就要注意不能將勞動合同期限約定過短，否則用人單位將面臨兩大難點：
1、關(guān)于經(jīng)濟補償方面：《勞動合同法》規(guī)定，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第44條第一項規(guī)定(即因合同期滿終止)終止固定的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。
2、關(guān)于簽訂無固定方面：用人單位只要與勞動者連續(xù)簽訂了兩次固定，且勞動者沒有下列情形：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;(5)因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(6)被依法追究刑事責(zé)任的;(7)勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;(8)勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。在這樣的情形下，只要勞動者提出訂立無固定的，用人單位必須與勞動者簽訂無固定。
依據(jù)《勞動合同法》之規(guī)定，用人單位字用工之日起滿一年沒有與勞動者簽訂書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定。勞動者享有無固定員工的優(yōu)待，如《勞動合同法》第41條第二款規(guī)定用人單位在裁減人員時，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用的人員中就包括與本單位訂立無固定的勞動者。
同的后果
如果用人單位違法不與勞動者簽訂無固定的，勞動者可能獲得以下補償：(1)與用人單位仍然存在勞動關(guān)系的，自應(yīng)當(dāng)簽訂無固定之日起可以要求用人單位支付雙倍工資;(2)用人單位違法解除無固定的，勞動者可以主張違法解除雙倍的經(jīng)濟補償金。
附期限合同例子篇二十一
委托代理人：____________。
乙方：____________。
證件類型：____________證件號碼：____________。
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的前提下，對年月日簽訂的勞動合同書變更事項達(dá)成如下協(xié)議：
二、本協(xié)議簽訂后，原勞動合同仍繼續(xù)履行，但變更條款按照本協(xié)議執(zhí)行。
三、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，均具同等法律效力。
甲方(蓋章)____________乙方(簽名)____________。
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