省委巡視組反饋意見自查報告(熱門13篇)

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省委巡視組反饋意見自查報告(熱門13篇)
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在撰寫報告時,需要收集相關資料、分析問題,確保信息的準確性和完整性。在報告完成后,要進行嚴格的校對和編輯,確保語法、拼寫和格式的準確性。通過這份報告,我們希望能夠吸引更多人關注和參與該領域的研究工作。

省委巡視組反饋意見自查報告篇一

xx集團公司黨委中共xx省委:2010年10月28日至12月下旬,省委第三巡視組對xx集團公司進行了為期兩個月的巡視。3月7日,巡視組向我公司通報了巡視情況,在客觀評價各項工作的同時,中肯地指出了集團公司在企業(yè)發(fā)展、執(zhí)行力建設、反腐倡廉、兼并重組等四個方面存在的問題,并提出了相應的整改要求。集團公司黨委對巡視組反饋意見高度重視,3月8日集團公司主要領導召集部分班子成員參加的會議,專題研究制定整改方案。之后集團公司又召集主要單位、部門負責人,征求對整改方案的意見,并召開黨政聯(lián)席會議進行研究,大家一致認為,巡視組反饋的意見和要求客觀準確,符合實際,對于xx集團深入落實科學發(fā)展觀,查找差距,改進工作,推動發(fā)展具有重要意義?,F(xiàn)根據(jù)省委巡視組反饋意見,制定如下整改方案。

三、沖。

四、奔。

五、爭六”的奮斗目標,推動集團公司實現(xiàn)更大規(guī)模、更高層次、更好質(zhì)量的發(fā)展,為中原經(jīng)濟區(qū)建設、加快中原崛起做出新的更大的貢獻。

定具體方案,明確整改實施計劃”的要求,重點整改落實四個方面的問題:一是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的問題;二是進一步強化執(zhí)行力建設的問題;三是進一步抓好反腐倡廉建設的問題;四是切實抓好兼并重組方面的問題。

三、整改措施。

(一)以科學發(fā)展觀為指導,推動企業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展堅持以科學發(fā)展觀為指導,貫徹落實黨中央國務院、省委省政府關于國有經(jīng)濟布局、能源結構調(diào)整、國有企業(yè)改革等戰(zhàn)略部署,按照“以煤為主,相關多元”的產(chǎn)業(yè)定位,以科學發(fā)展為主題,以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式為主線,通過結構調(diào)整和自主創(chuàng)新雙輪驅(qū)動,突出煤炭主業(yè),優(yōu)化煤基產(chǎn)業(yè)鏈,形成煤炭、電力、鋁業(yè)、煤化工、建材五大產(chǎn)業(yè)全面協(xié)同發(fā)展的戰(zhàn)略格局,把集團公司打造成為實力雄厚、核心競爭力強的現(xiàn)代化特大型綜合能源集團。

部、技術中心整改目標:加快資源勘查進度,增加煤炭資源儲備量。

(二)加強執(zhí)行力建設,提升企業(yè)管理效能。

(三)加強反腐倡廉建設,促進企業(yè)規(guī)范管理。

領導干部廉潔從業(yè)意識,做到廉潔奉公,禁止以權謀私;從嚴治理領導干部違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證等廉潔從業(yè)方面有關問題,嚴禁領導干部利用婚喪嫁娶、喬遷、子女升學、參軍等大擺筵席、大操大辦,嚴禁借干部調(diào)整之機違規(guī)豪華裝修辦公用房,按照規(guī)定對領導人員配偶、子女從業(yè)情況進行申報登記。嚴肅查處領導干部違反廉潔自律規(guī)定的行為。

2、加強廉潔從業(yè)教育,提高干部職工反腐倡廉的自覺性充分發(fā)揮教育的道德規(guī)范、價值導向、素質(zhì)提高、精神動力和源頭預防作用,重點抓好領導干部理想信念、黨風黨紀、依法經(jīng)營和廉潔從業(yè)教育;不斷改進教育方式,增強教育效果,注重發(fā)掘自有教育資源,綜合運用正面典型示范教育、反面警示教育等多種手段,用身邊的事教育身邊的人;堅持不懈的開展好政治理論學習,黨政負責同志堅持定期開展講廉政黨課制度,適時舉辦2—3次黨風廉政教育專題報告會和理論研討會,增強廣大干部職工反腐倡廉的自覺性和主動性。培育特色鮮明的企業(yè)廉政文化理念,深入開展群眾性的文化創(chuàng)建活動,營造清正廉潔、干事創(chuàng)業(yè)、誠實守信、遵紀守法的良好氛圍。

檢監(jiān)察機構,充實基層監(jiān)督力量,加強基層反腐倡廉制度建設,真正形成用制度管人、靠制度管事、按制度管權的監(jiān)督制約機制。

(四)積極穩(wěn)妥推進兼并重組工作。

省委巡視組反饋意見自查報告篇二

鎮(zhèn)紀委:

就市委巡察組反饋,xx過程中存在如下問題:1.征地主體、執(zhí)行補償標準不明晰。2.征地執(zhí)行文件收存不健全、征地檔案材料不全、保管部門不統(tǒng)一。我征地辦對市委巡察組反饋的問題高度重視,將在今后的工作中加強管理、提升優(yōu)化。

針對征地主體、執(zhí)行補償標準不明晰的問題。我征地辦將堅持依法實施征地補償?shù)脑瓌t、堅持維護農(nóng)民合法權益的原則、堅持統(tǒng)籌兼顧的原則、堅持保持征地政策連貫性的原則、堅持以區(qū)為征地工作主體的原則。土地征收補償、地上物和青苗征收補償、被征地農(nóng)民失地養(yǎng)老保險費用標準嚴格按照市區(qū)政府、國土資源部門、人社部門的文件執(zhí)行。明確責任主體,實行“政府主導、以區(qū)為主、條塊結合、市區(qū)聯(lián)動”的集體土地征收工作體系,土地征收全過程做好本職工作、配合好其他單位工作,盡職盡責、高效廉潔完成工作。

針對征地執(zhí)行文件收存不健全、征地檔案材料不全、保管部門不統(tǒng)一問題。我征地辦將指定專人妥善管理政府文件、公示材料、征戶檔案。相關材料借閱、流轉(zhuǎn)情況詳細登記在冊,避免重要文件在借閱、流轉(zhuǎn)過程中遺失。項目征收組、協(xié)議組、綜合組等定崗定位,明確職責,按照分工各負其責,保存好文字材料、數(shù)據(jù)、表格、影像資料等,在征地工作結束后,送達到我征地辦統(tǒng)一保管。

省委巡視組反饋意見自查報告篇三

貫徹落實中央巡視反饋意見整改報告__剖析自查整改貫徹落實中央巡視反饋意見整改報告按照省委和全省x系統(tǒng)貫徹落實中央巡視組反饋意見整改工作動員會統(tǒng)一部署,根據(jù)《xx黨委貫徹落實中央第x巡視組反饋意見整改工作方案》和有關要求,xxx有限公司黨委認真做好中央巡視反饋意見整改工作,聚焦整改任務,抓好整改落實?,F(xiàn)將巡視整改工作情況報告如下。

一、總體工作情況公司黨委認真學習貫徹落實書記總書記關于巡視整改的重要講話精神,站位整改不落實,就是對黨不忠誠的政治高度,把貫徹落實中央巡視反饋意見整改工作作為一項重要政治任務,堅持全面整改、普遍整改、全方位整改,堅決把巡視反饋問題整改到位。

意見整改工作安排部署會,傳達學習《xx黨委貫徹落實中央第x巡視組反饋意見整改落實工作方案》,安排部署公司中央巡視反饋意見整改落實工作,要求把做好巡視整改工作,作為公司落實兩個維護的直接檢驗、貫徹新時代黨的建設總要求的具體實踐、推動黨建高質(zhì)量發(fā)展的重大契機、推動公司xx發(fā)展的重要保證,要求相關責任部門和責任人積極履行整改責任,主動認領整改事項,認真制定整改方案,逐項細化整改措施,明確整改完成期限,確保高質(zhì)量高標準完成整改任務。三是全面自查,主動認賬。對xx黨委梳理出的xx項整改任務,公司黨委主動認領、照單全收,做到不回避、不漏項、不打折。同時,結合自身實際,逐條逐項細照細查,深入開展自查自糾,通過從班子集體的問題中認領、從職工群眾反映的問題中篩查等途徑梳理問題,細化措施,確保把問題找全找準找實。

作方案明確了x個方面xx項整改任務,細化了整改措施,逐項明確了責任領導、責任單位、整改期限,為做好巡視整改工作奠定了基礎。同時,按照專項整改行動的要求,先后制定了《x有限公司黨委中央巡視及選人用人專項檢查反饋意見整改方案》及專項行動方案、《xx有限公司意識形態(tài)工作責任制整改工作方案》、《x有限公司嚴明政治紀律和政治規(guī)矩開展幫圈文化專項排查工作方案》,扎實做好專項整改工作。在公司黨委的統(tǒng)籌安排下,公司領導班子和各部門、各子公司堅持把自身擺進去、把職責擺進去,逐條逐項抓好整改落實,形成了上下聯(lián)動、合力攻堅的工作局面。

(三)扎實有序推進,注重整改實效。一是建立臺賬,掛圖作戰(zhàn)。根據(jù)公司整改落實工作方案,建立了公司層面的整改落實工作臺賬,實行對賬整改。公司黨委先后召開x次黨委(擴大)會議,安排部署巡視整改相關工作,研究解決有關問題。建立日報告和周報告制度,實行掛圖作戰(zhàn),緊盯整改工作進度,定期報告進展情況,做到問題不解決不放過、整改不到位不放過,確保每項整改任務落實落地、每個問題都真改實改。二是精準施策,分類推進。公司黨委樹立靶向思維,對癥下藥、精準發(fā)力,針對個性問題立行立改,立即整改解決;針對共性問題,開展專項整治,統(tǒng)籌加以解決;針對制度漏洞,實行標本兼治,推動源頭治理,確保各項整改任務的按計劃推進和按要求完成。

二、任務落實情況(一)學習貫徹書記習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神重形式輕落實方面1.針對學習表面化程式化,系統(tǒng)深入不夠問題:一是堅持讀原著、學原文、悟原理,購買《書記習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《書記xx》《深入學習貫徹書記習近平新時代中國特色社會主義思想》等學習書籍,發(fā)放給公司黨員干部,持續(xù)深入推進書記習近平新時代中國特色社會主義思想大學習活動;二是下發(fā)《關于舉辦黨的創(chuàng)新理論宣講進基層x的通知》,開展黨的創(chuàng)新理論宣講進基層活動,公司成立宣講團,深入二級公司、業(yè)務一線作專題講座,深入闡釋書記新時代中國特色社會主義的重大意義、科學體系、豐富內(nèi)涵、精神實質(zhì)、實踐要求等內(nèi)容,推動書記習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走;三是認真執(zhí)行黨委中心組學習制度,貫徹落實20xx年度公司黨委理論中心組分專題集體學習的安排意見,對書記總書記最近重要講話精神,組織開展集中學習討論;四是利用oa辦公網(wǎng)、黨員學習微信群等媒體平臺,及時發(fā)布各黨支部月度三會一課活動安排和黨員干部應知應會黨建基礎知識,營造濃厚學習氛圍。下一步,我們將繼續(xù)在學懂弄通做實上下功夫,在結合實際貫徹落實上下功夫,嚴格落實公司黨委理論中心組學習制度和黨支部三會一課制度,創(chuàng)新學習方式,豐富學習載體,加強學習的考核督查和情況通報,切實提升學習效果。

2.針對書記總書記重要講話精神和中央重大決策部署未落實落細,落實書記總書記xx年提出的xx重要指示精神不到位問題:一是認真抓好省委x屆x次全會暨省委工作會議學習宣貫工作,下發(fā)學習宣貫會議精神的通知,宣貫會議精神傳達提綱,教育引導黨員干部深刻領會書記總書記調(diào)研指導xx時的重要講話精神,切身把握核心要義和精神實質(zhì);二是經(jīng)過深入調(diào)研,反復論證,貫徹書記總書記x要求,提出了打好公司xx、xx、xx、xx的要求;三是各黨支部通過自學研讀、主題黨日、交流研討等形式,全面深入開展學習活動,按照五比五不比的工作要求,把學習貫徹落實會議精神與本單位實際結合起來,切實把學習成效轉(zhuǎn)化為政治成果、精神成果、發(fā)展成果。下一步,我們將反復學習、深入研討、深刻領會中央精神,深入開展調(diào)查研究,持續(xù)落實四個著力,打好具有公司特色的四張牌,推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

3.針對貫徹新發(fā)展理念有偏差,全省沒有擺脫偏重經(jīng)濟總量和速度情節(jié)問題:把制定公司高質(zhì)量發(fā)展工作方案擺上重要日程,深入研究中央經(jīng)濟工作會議精神和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,提高政治站位,謀劃公司高質(zhì)量發(fā)展的路徑和具體措施。下一步,我們將認真貫徹新發(fā)展理念,在省政府國資委出臺省管企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展工作方案后,加快研究制定公司高質(zhì)量發(fā)展工作方案,繼續(xù)深入推進公司深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展工作。

4.針對打贏三大攻堅戰(zhàn)措施不力問題:一是修訂了公司擔保管理制度,建立擔保臺賬,以防范擔保風險;二是加強合同事前審核,由合同風險控制小組、律師審核并簽署意見,再履行合同簽批手續(xù);三是加強大額資金管控,強化子公司資金的集中管理,以提高資金使用效率,保障資金安全;四是加強存貨管理,采取安裝監(jiān)控和報警系統(tǒng)進行遠程監(jiān)控、派駐專人駐庫監(jiān)管、公司x不定期巡查等措施,確保貨物安全完整。

5.針對部分國企債務和地方金融機構信用風險居高不下問題:貫徹落實書記總書記和黨中央、國務院關于防范化解風險的指示要求、戰(zhàn)略部署。一是建立了債務月度統(tǒng)計制度,要求各子公司每月按期上報債務情況;二是按月編制業(yè)務資金計劃,根據(jù)資金計劃控制帶息負債規(guī)模,資產(chǎn)負債率控制在xx%以下,以保持良好財務結構;三是建立貸款臺賬,及時歸還到期貸款,x月xx日歸集xx萬元資金,用于償還x月x日到期貸款;四是對債務情況進行分析,向xx及時報送解債務、化危機報告。下一步,我們將持續(xù)加強公司債務風險動態(tài)監(jiān)測,有效降低公司資產(chǎn)負債率。

于20xx年上半年意識形態(tài)工作情況的報告》,上報xx黨委;二是制定了《關于落實巡視整改要求對2017年度基層黨建述職評議重點任務落實情況開展回頭看的工作方案》,對公司兩級黨組織書記2017年度基層黨建述職評議重點任務落實情況進行檢查,將意識形態(tài)工作落實情況納入回頭看范圍,壓實兩級黨組織書記第一責任人責任;三是按照xx黨委宣傳部通知要求,匯總研究部署意識形態(tài)工作、將意識形態(tài)納入民主生活會和領導班子述職等材料,列出材料清單并按時上報;四是x月xx日召開了黨委專題會議,傳達上級關于意識形態(tài)工作有關精神,對各黨支部意識形態(tài)工作進行了安排布置;五是制定了《xxx有限公司意識形態(tài)工作責任制整改工作方案》,對意識形態(tài)領域整改任務建立了整改臺賬,明確責任主體、整改措施和完成時限,目前已基本完成整改任務,需要長期堅持做好有關工作。下一步,我們將不折不扣落實意識形態(tài)工作責任制,定期召開會議專題研究意識形態(tài)工作,并將意識形態(tài)工作責任制落實情況作為民主生活會和班子成員述職的重要內(nèi)容,強化意識形態(tài)工作的政治責任和領導責任。

落實黨的政策和上級黨委工作部署,組織開展黨員學習、教育活動,教育引導黨員干部遵守黨的紀律、履行黨的義務,對黨忠誠老實、聽黨話、跟黨走;四是舉辦宣傳信息工作培訓班,對意識形態(tài)、宣傳思想、信息寫作等工作開展專題培訓。下一步,我們將繼續(xù)建好用好宣傳陣地,開展好黨的創(chuàng)新理論宣講進基層活動,加強對意識形態(tài)工作隊伍的管理,確保意識形態(tài)工作的領導權、管理權、話語權牢牢掌握在手中。

政治建設情況進行檢查和督查,把四個意識落實到公司改革發(fā)展全過程。

9.針對有的領導干部對中央重大體制改革認識有偏差,態(tài)度消極、落實不力問題:一是收集整理中央重大體制改革精神相關學習材料,組織公司各部門、各子公司進行學習;二是緊緊圍繞中央重大改革部署,服務全省發(fā)展大局,保持定力謀定戰(zhàn)略方向,保持清醒確定發(fā)展理念,保持恒心推動戰(zhàn)略實施;三是回顧總結了公司成立以來的光輝歷程,進一步凝聚黨員干部職工轉(zhuǎn)型發(fā)展共識,堅定不移推進中央和省委省政府深化國企決策部署的貫徹落實。

部巡視整改專題組織生活會的組織實施,確保高質(zhì)量召開。

11.針對有的領導干部熱衷題詞題字,群眾有意見、組織看不見問題:我們開展了領導干部違規(guī)題詞題字行為專項排查,未發(fā)現(xiàn)公司領導干部有題詞題字行為。下一步,我們將狠抓監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)違規(guī)題詞題字行為將嚴肅處理,杜絕類似行為。

12.針對有的國有企業(yè)將公司負責人講話與書記講話摘要并列懸掛,對十九大精神學習效果不重視問題:一是引以為鑒,我們采取了多種方式,持續(xù)深入學習貫徹書記習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,引導黨員干部始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以書記同志為核心的黨中央保持高度一致;二是為黨務工作人員配發(fā)《xxx》等書籍,不斷提升黨務工作人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務水平;三是開展專項檢查,未發(fā)現(xiàn)不規(guī)范使用和懸掛問題。下一步,我們將繼續(xù)加強對黨員干部的教育引導,增強公司領導干部政治紀律、政治規(guī)矩意識,堅決杜絕踐行四個意識、落實兩個維護不嚴肅、不到位問題。

13.針對圈子文化依然盛行問題:一是黨委召開專題會議,學習貫徹xx黨委印發(fā)的《全省xx系統(tǒng)嚴明政治紀律和政治規(guī)矩開展整治幫圈文化專項排查工作方案》,安排部署公司整治幫圈文化專項排查工作;二是制定《xx有限公司嚴明政治紀律和政治規(guī)矩開展幫圈文化專項排查工作方案》,并組織全體黨員和中層以上黨外干部簽訂了《xx有限公司黨員干部(領導干部)遠離小圈子承諾書》,經(jīng)初步排查,尚未發(fā)現(xiàn)小圈子現(xiàn)象。下一步,我們將按照工作方案要求,認真深入做好幫圈文化專項排查有關工作。

(三)黨的組織建設比較薄弱,組織紀律執(zhí)行不嚴方面14.針對黨建工作抓而不實,兩張皮問題比較突出問題:一是公司黨委與各支部簽訂了《20xx年度基層黨建工作目標責任書》,督促各黨支部建立黨支部書記抓基層黨建工作臺賬,并認真開展自查;二是落實公司黨委《關于深入開展黨員先鋒崗活動的實施方案》,在全體黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,引導經(jīng)營一線黨員以業(yè)績?yōu)閷騽?chuàng)先爭優(yōu),引導管理崗位黨員以優(yōu)化服務為目標提升水平,促進黨建與經(jīng)營管理深度融合;三是按照xx黨委關于開展黨的十八大以來發(fā)展黨員工作調(diào)研排查的要求,部署開展黨的十八大以來發(fā)展黨員工作調(diào)研排查,對十八大以來發(fā)展黨員工作進行回頭看,通過排查整改切實解決發(fā)展黨員工作中存在的突出問題。下一步,我們準確把握新時代黨的建設總要求,牢固樹立抓好黨建是最大政績的觀念,認真履行全面從嚴治黨政治責任,規(guī)范基層黨組織建設,促進黨建與經(jīng)營深度融合。

記總書記系列重要講話、新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等作為重點內(nèi)容,兩學一做學習教育常態(tài)化發(fā)展、制度化推進。下一步,我們將繼續(xù)深入學習書記習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,以xx論壇、專題培訓等為載體,不斷加強思想政治建設,強化理想信念教育。

16.針對抓黨建思想認識不到位,一些干部愿意當書記不愿意抓黨建,甚至羞于抓黨建,有的專職副書記投入到黨務工作的精力不足問題:一是按要求向xx黨委報送公司黨委書記抓基層黨建工作臺賬和2017年度基層黨建述職評議重點任務落實情況開展了回頭看報告,對20xx年黨建任務落實情況進行了全面總結梳理,查找問題和不足,明確工作措施;二是對各黨支部書記2017年度基層黨建述職評議重點任務落實情況開展了回頭看,要求各黨支部書記書面報告基層黨建述職評議重點任務落實情況和臺賬銷號情況,要求各黨支部在壓實主體責任、增強工作實效上下功夫,認真總結不足,完善方法步驟,探索制度機制,深化巡視整改,進一步破解基層黨建工作難題,推動基層黨組織建設各項目標任務落實。

委和所屬黨支部已全部完成換屆;二是對已經(jīng)完成黨組織換屆的幫助完善制度、健全組織,以巡視整改為契機對公司黨委及各支部換屆時間進行梳理排查,建立臺賬,將換屆提醒制度落到實處。下一步,我們將探索建立基層黨組織換屆預警機制,落實換屆提醒制度,保證黨組織按期換屆。

公司xx發(fā)展需要,堅持內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進相結合,注重高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設,建立長效機制,加強監(jiān)督檢查,注重加強人才梯隊建設,營造選人用人的良好氛圍,堅決遏制選人用人不正之風,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供有力人才保障。

19.針對受封建腐朽文化影響,不少黨員干部官本位思想根深蒂固,把主要精力放在拉關系、求升遷。有的領導干部多次找上級領導不談工作只談個人晉升問題:我們通過日常培訓、現(xiàn)場警示教育等方式,加強政治教育,通過談心談話等方式,及時了解黨員干部思想動向,對工作狀態(tài)有充分了解,修訂績效管理辦法,以業(yè)績?yōu)閷?,激發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)干事積極性,將思想關注點由拉、跑、要轉(zhuǎn)移到干、闖、拼上,形成良好的企業(yè)文化氛圍,創(chuàng)造積極向上的政治生態(tài)。經(jīng)過排查,沒有發(fā)現(xiàn)有拉關系、求升遷的現(xiàn)象。下一步,我們將持續(xù)加強對黨員干部的教育,營造選人用人的良好氛圍。

《xxx》,對人員招聘、錄用流程情況進行自查。下一步,我們將認真執(zhí)行公司員工招錄、干部選拔等制度及相關政策法規(guī),堅決杜絕違規(guī)進人、用人現(xiàn)象。

21.針對領導干部檔案材料涉嫌造假問題嚴重:我們高度重視檔案管理工作,嚴格執(zhí)行中央和省委關于檔案管理的政策規(guī)定,配有檔案管理人員,對公司干部檔案進行了集中管理,并正在開展檔案專項審核工作。目前,未發(fā)現(xiàn)黨員干部檔案材料造假行為。下一步,我們計劃按照檔案管理要求,重新修訂《xx有限公司人事檔案管理辦法》,預計x月下旬完成修訂工作,全面完成檔案再審工作,做到現(xiàn)職中層及以上人員全覆蓋,并加強對子公司工作的督促指導。對檔案審核工作中的材料進行整理分類、及時歸檔,以備查核。

22.針對帶病提拔問題突出問題:我們組織學習了中央和我省防止干部帶病提拔有關規(guī)定,對xxx年度提拔干部情況進行倒查,公司組織人事部負責公司本部中層管理人員提拔倒查工作,各控股子公司人事部門負責本單位中層提拔、選聘倒查工作,經(jīng)排查,未發(fā)現(xiàn)帶病提拔問題,以排查工作為契機,要求相關部門及單位對干部選拔、聘用工作檔案進行整理,匯總成冊。下一步,我們將認真貫徹執(zhí)行中央和省委防止干部帶病提拔有關規(guī)定,分析研判帶病提拔倒查中發(fā)現(xiàn)的共性問題和風險點,不斷改進和加強干部選拔任用工作。

23.針對干部選任把關不嚴,規(guī)矩、程序和標準意識不。

強,導向不鮮明問題:一是按照《xxx有限公司干部選拔任用管理辦法》,對干部選拔任用程序進行自查,按照凡提四必工作要求,對檔案、個人事項核查情況進行復審,對紀檢部門出具的意見函進行整理裝訂;二是對黨代表資格條件、公示程序進行復核審查。下一步,我們將嚴格執(zhí)行干部選拔規(guī)定的標準和程序,建立長效機制,認真貫徹執(zhí)行,強化責任落實,不斷提高選拔任用工作水平。

(四)全面從嚴治黨主體責任落實不力,反腐敗形勢依然嚴峻復雜方面24.針對對違反中央八項規(guī)定精神問題疏于整治,明目張膽與隱形變異并存問題:一是公司紀委負責人與全體中層管理人員(含子公司班子成員)、新提任領導干部進行一次廉潔提醒談話,今年以來已與xx名干部進行廉潔談話;二是與公司中層以上簽訂全面從嚴治黨目標責任書及廉潔從業(yè)承諾書。與各部門及各子公司中層管理人員簽訂了《全面從嚴治黨目標責任書》、《廉潔從業(yè)承諾書》;三是緊盯節(jié)假日等重要時間節(jié)點,嚴格執(zhí)行公車封存、xx人員登記等制度,杜絕節(jié)日腐敗。下一步,我們將繼續(xù)加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神和黨紀法規(guī)的學習與宣傳,強化監(jiān)督檢查,堅決查處頂風違紀行為。

25.針對省委對全省四風方面整體情況和變化趨勢認識不清、把握不準,鍥而不舍抓治理的意識不強、措施不力、韌勁不足,完善制度、傳導壓力上有較大差距問題:一是認真落實各責任主體簽訂的全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任目標責任書,跟蹤督導,確保任務按計劃推進;二是進行集體廉政談話,簽訂《全面從嚴治黨責任書》《廉潔從業(yè)承諾書》;三是在抓常抓長、抓嚴抓實、抓深抓細上下功夫,嚴格執(zhí)行公司作風建設有關制度。下一步,我們將繼續(xù)認真落實一崗雙責,加強對中央八項規(guī)定及其實施細則精神和黨紀法規(guī)的學習與宣傳,強化監(jiān)督檢查,持續(xù)整治四風突出問題。

26.針對責任落實不到位,一些領導干部和機關單位帶頭違規(guī)問題:一是嚴格控制公務接待標準,對報銷程序嚴格把關,加強監(jiān)督檢查;二是為中層以上管理人員訂閱省紀委編發(fā)的手機版《xx》;三是重大節(jié)日前夕,通過辦公oa及微信對廣大黨員干部進行廉潔過節(jié)提醒;四是組織公司黨員干部職工赴xx反腐倡廉教育基地參觀見學。下一步,我們將嚴格執(zhí)行公務接待等規(guī)定,加大檢查和監(jiān)督力度,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題嚴肅處理。

金發(fā)放。同時,加強審計督導檢查,對違規(guī)違紀問題嚴肅處理。

28.針對監(jiān)督執(zhí)紀問責持續(xù)發(fā)力不夠,重點領域腐敗問題多發(fā)問題:一是嚴格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則,運用好四種形態(tài),堅持對新入職任職干部進行廉政談話,對黨員干部的苗頭性、傾向性問題及時提醒、制止、糾正;二是積極謀劃以案促改工作,籌備成立公司黨委以案促改制度化常態(tài)化領導小組,積極研究制定公司黨委集中開展以案促改工作方案,用身邊事教育身邊人,筑牢拒腐防變的防線。下一步,我們將認真履行管黨治黨政治責任,支持公司紀委做好監(jiān)督執(zhí)紀工作,保持反腐敗高壓態(tài)勢,推進以案促改制度化常態(tài)化,營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

29.針對資源開發(fā)、土地轉(zhuǎn)讓、工程建設、國企金融等重點領域腐敗嚴重,一些領導干部前腐后繼問題:一是持續(xù)加強公司領導干部理想信念教育和黨紀法規(guī)教育,擰緊思想的總開關;二是對全公司招投標工作開展專項檢查和治理,形成專項檢查報告,上報省紀委駐x紀檢組;三是制定公司《招投標專項治理工作實施方案》,針對公司x年以來招投標工作,認真梳理,逐一排查,做到數(shù)字清、情況明。下一步,我們將圍繞人財物等關鍵環(huán)節(jié),堵塞漏洞,完善制度,加強監(jiān)督。同時,加大紀檢、審計、監(jiān)督巡查等綜合監(jiān)督力度,形成監(jiān)管合力,持續(xù)加大懲處力度。

30.針對有的干部充當黑惡勢力保護傘問題:我們對領導干部充當黑惡勢力保護傘的行為進行了全面排查,并在公司紀檢監(jiān)察部設立了專門舉報電話,經(jīng)過深入排查,公司領導干部沒有為黑惡勢力充當保護傘的行為。下一步,我們將加強督查,如發(fā)現(xiàn)領導干部充當黑惡勢力保護傘行為,將嚴肅處理,涉及違紀違法的,及時移交有關部門。

31.針對四種形態(tài)運用不精準,對一些反映具體、可查性強的問題線索簡單函詢了結問題:一是組織學習《中國共產(chǎn)黨章程》《監(jiān)察法》,開展紀律處分決定執(zhí)行情況專項檢查;二是堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面的基本路徑,全力支持公司紀委在今后的工作中更多運用警示提醒、批評教育、組織處理、紀律處分等方式開展執(zhí)紀工作,始終保持反腐敗高壓態(tài)勢。下一步,我們將繼續(xù)支持公司紀委精準運用四種形態(tài),嚴防監(jiān)督執(zhí)紀問責寬松軟問題。

(五)對巡視整改不重視,有的做表面文章方面32.針對巡視整改認識有偏差問題:一是我們認真學習貫徹書記總書記關于巡視整改的重要講話精神,把抓好中央巡視整改作為踐行四個意識、落實兩個維護的重大政治任務,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央整改要求和省委、xxx黨委關于做好巡視整改工作的安排部署上來,確保高質(zhì)量完成整改任務;二是公司黨委成立了貫徹落實中央巡視反饋意見整改工作領導小組,建立了問題臺賬和銷號制度,實行掛圖作戰(zhàn),堅持整改一件銷號一件;三是公司領導班子巡視整改專題民主生活會于x月x日高質(zhì)量召開,各支部專題組織生活會正在有序推進。下一步,我們將繼續(xù)落實巡視整改主體責任,繼續(xù)按要求嚴格抓好整改落實工作。

33.針對向中央巡視工作領導小組報送的整改材料不嚴不實問題:我們堅持實事求是原則,堅持對黨忠誠,結合公司實際抓好中央反饋意見各項整改任務落實工作,如實撰寫巡視整改工作有關材料。

34.針對切實履行巡視整改主體責任,做好巡視后半篇文章:一是成立了巡視整改落實工作領導小組及其辦公室,建立工作落實和督導檢查機制;二是建立整改臺賬,實行臺賬管理和銷號制度,堅持整改一件銷號一件;三是針對巡視反饋問題,梳理需要完善的制度,為進一步完善打好基礎。下一步,我們將以強烈的政治責任感,以抓落實的鮮明導向,加大整改力度,注重建章立制,進一步強化剛性約束和執(zhí)行,確保高質(zhì)量完成整改任務。

三、

下步工作打算針對中央巡視反饋的問題,我們認真進行了整改,但距離省委和xx黨委的要求還有一定差距,下一步,我們將持續(xù)深入學習貫徹書記總書記關于巡視整改的重要講話精神,堅持不懈抓好整改落實工作。

(一)壓實責任,對賬銷號。認真落實公司黨委、班子成員、各部門、各子公司的整改責任,把任務分解到人、把壓力傳導到崗,堅定不移地向問題開刀,確保整改落實不留余地、不留死角。嚴格執(zhí)行日報告、周報告制度,以釘釘子精神深入推進各項整改任務落實工作,真改實改改到位,堅決防止問題反彈回潮。

(二)加強督導,推動落實。加強對有關部門和子公司整改落實日常督查,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,把整改結果作為干部考核評價的重要依據(jù)。嚴肅整改紀律,對整改不力、敷衍整改、虛假整改、拒不整改的堅決追責問責,推進各項整改任務真正落到實處。

(三)建章立制,固化成果。堅持階段性與長期性相結合、具體問題整改與制度機制建設相結合,督促各部門、各子公司認真對照巡視反饋問題,結合自身實際,不斷查找制度漏洞,健全各項制度,扎緊制度的籠子,鞏固和擴大整改成果,用企業(yè)黨的建設新加強、轉(zhuǎn)型發(fā)展新成效來檢驗整改落實的效果。

省委巡視組反饋意見自查報告篇四

中共xxx區(qū)委:

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署,按照區(qū)委落實省委第九巡視組反饋意見整改工作領導小組和推進督導組要求,2019年3月13日至4月10日,區(qū)民政局對《中共xxx區(qū)委關于省委第九巡視組巡視反饋意見整改落實方案》中,涉及我局的13個問題、15條意見建議進行了認真整改?,F(xiàn)將落實巡視整改情況報告如下:。

(一)高度重視,認識到位。

局黨組高度重視此次巡查整改工作,把抓好巡視整改工作作為踐行“兩個維護”的關鍵舉措。提高政治站位,始終把巡視整改工作作為當前重大政治任務嚴格落實省委巡視組的反饋意見,堅持問題導向,堅持舉一反三,以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度,以知錯就改、敢于擔當?shù)挠職?,全力完成整改落實這項重大政治任務,積極營造良好政治生態(tài),全力推進清河門轉(zhuǎn)型升級。

1.黨組書記親自負責,確保整改方案的科學性和可行性。3月14日,區(qū)委召開動員會議后,我局專門召開整改工作會議,深入研究整改方案;經(jīng)過多次修改,局黨組書記親自把關,確保整改方案的科學性以及具體實施過程中的可行性。

2.認真研究,梳理認領整改問題。圍繞省委巡視組反饋意見指出的具體問題和提出的意見建議,根據(jù)“條條要整改、事事有回音、件件有著落”的要求,經(jīng)過全局工作人員的共同研究,我局共梳理出4個方面13個整改問題,意見15條。

(二)壓實責任,明確時限。

1.成立巡視整改領導小組。成立了以黨組書記為組長的巡視反饋意見整改工作領導小組。領導小組下設辦公室,負責整改日常工作。細化整改事項,落實整改責任。黨組書記親自指揮,持續(xù)跟蹤督辦。對于在整改工作中消極對待、不擔當不作為的干部,以及整改不力的干部,將根據(jù)有關規(guī)定,嚴肅追責問責,絕不姑息。

2.明確整改時限。按照區(qū)委的統(tǒng)一部署要求,整改工作領導小組對整改方案中的每一項整改任務都明確提出了整改時限,任務明確,進度表清晰。確保整改按時完成。

3.建章立制,形成長效。局黨組將進一步擴大整改成果,切實汲取教訓,抓住主要問題建章立制,爭取整改一類問題建立一項管理制度。對一些深層次的問題和涉及體制機制的問題,堅持問題導向和破題指向,通過深化改革理順體制,形成常態(tài)機制。既要強力開展突出問題的專項整治,精準發(fā)力,確保取得實效,又要堅持常抓不懈、久久為功,鍥而不舍地抓好反饋意見的整改落實工作。

經(jīng)過一段時間集中整改,我們針對巡視組反饋的4個方面、13個問題、15條意見建議,按照“條條要整改,事事有回音、件件有落實”的要求,結合我局實際,強化整改措施,整改工作有序、有力、有效,取得了初步成效。

整改事項(13條):

(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神差距較大。

1.學習貫徹不深入不扎實,學用“兩張皮”問題。

(1)關于“學習表面化、形式化問題突出”的問題。

區(qū)委制定的學習宣傳貫徹黨的十九大精神方案照抄照搬市委文件,沒有結合實際制定具體措施;對67名正科級以上領導干部巡視問巻調(diào)查,有39人不了解“兩個維護”內(nèi)容,占582%,有53人回答不全“三大攻堅戰(zhàn)”內(nèi)容,占79.1%。

整改措施:對全體黨員進行學習教育,定期對黨員干部進行黨的知識考核,高度重視意識形態(tài)工作,堅決杜絕照搬照抄現(xiàn)象發(fā)生。

整改進展情況:局黨組理論中心組每月至少學習一次習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,重點放在學懂弄通做實上;目前已經(jīng)取得階段性成果,并長期堅持。

(2)新思想新精神融入全區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略不夠,思想觀念的“短板”問題尤為突出。

xxx區(qū)因煤而生、因煤而設,煤炭依賴癥非常明顯,超前謀劃意識不強,錯失轉(zhuǎn)型發(fā)展良機,在煤炭去產(chǎn)能的大背景下,截至2018年12月底,城內(nèi)33家煤礦陸續(xù)關停后,經(jīng)濟形勢進一步惡化,2013年以來gdp等主要經(jīng)濟指標連續(xù)4年排在全省縣區(qū)倒數(shù)第一,保工資、保運轉(zhuǎn)、保民生的財政收支壓力巨大。

整改措施:號召全局干部職工發(fā)揚創(chuàng)新和實干精神,加強招商引資和“三爭取”工作。加強困難人群保障力度提高百姓幸福指數(shù)。

整改進展情況:在學習過程中轉(zhuǎn)變因循守舊的思想,敢于接受新思想、新觀念;加大對困難人群保障的工作力度。目前已經(jīng)取得階段性成果,并長期堅持。

2.貫徹落實中央決策部署、習近平總書記關于東北和遼寧。

全面振興重要指示精神,以及省委重大發(fā)展戰(zhàn)略不到位。

(5)脫貧攻堅“四個落實”未達預期效果。

區(qū)委重視程度不夠,扶貧工作僅由農(nóng)經(jīng)局下屬的農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展服務中心負責,且農(nóng)經(jīng)局黨組從未專題研究過此項工作。貧困人口識別不精準,將已經(jīng)建檔立卡的2866戶8184人中不符合條件的2616戶7545人清洗出庫,清洗率達到90%以上,并引發(fā)了“清洗戶”與村干部矛盾對立。產(chǎn)業(yè)扶貧項目形式單一,農(nóng)機扶貧項目基本是通過農(nóng)機合作社幫助貧困戶種地、收地,養(yǎng)殖扶貧項目基本是給貧困戶發(fā)放養(yǎng)殖飼料效果不夠理想。

整改措施:按照區(qū)委統(tǒng)一部署和分工,充分發(fā)揮民政職能,確保低保金和殘疾人兩項補助發(fā)放等工作的按時有效開展,保證我區(qū)扶貧攻堅任務的順利完成。

整改進展情況:負責部門統(tǒng)一思想,認真負責開展相關工作。目前已取得成果,并長期堅持。

3.黨組織領導核心作用發(fā)揮不明顯。

(7)區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)黨組織核心作用為充分發(fā)揮。

區(qū)委未制定“三重一大”事項決策制度:2016年以來,區(qū)政府常務會研究決定的9個“三重一大”事項未經(jīng)區(qū)委常委會研究;在對重大事項決策時會前征求意見不夠,會上研究討論不充分;區(qū)委常委會議有的研究議題多達21項,影響了議事質(zhì)量:2018年區(qū)政協(xié)以主席會代替黨組會研究重大事項,黨組核心作用未充分發(fā)揮。

整改措施:對重大局內(nèi)會議,充分發(fā)揮民主制度,充分研究、充分討論,群策群議,特別是涉及“三重一大”事項的,及時上報,及時處理,充分發(fā)揮黨組作用。

整改進展情況:制定“三重一大”制度,重要事項必須經(jīng)過黨組會議討論決定;目前已經(jīng)立行立改,并長期堅持。

 

省委巡視組反饋意見自查報告篇五

縣委第一巡察組:

2018年11月28日至2019年2月3日,縣委第一巡察組對我局(原國土、規(guī)劃)開展了常規(guī)巡察,并于2019年4月24日反饋了巡察意見。我局黨組高度重視,聚焦政治整改、堅持問題導向,積極推進巡察整改工作責任落實、措施落實、問題處理落實,巡察反饋意見問題整改工作取得一定的成效。現(xiàn)將整改情況報告如下:

借本次機構改革之機,把巡察整改工作當作重大政治任務和我局當前及今后一段時間的重要工作,嚴格對照縣委第一巡察組巡察反饋的意見和提出的建議,迅速召開專題會議進行部署安排,研究制定具體的整改方案和措施,明確了整改的期限、范圍和責任,對照反饋問題細化了相應的問題清單,扎實有效的保障巡察整改工作有序推進。

(一)加強組織領導,明確工作責任。

及時成立了由局黨組書記任組長,其他班子成員為副組長,相關單位(股室)負責人為成員的整改工作領導小組,按照問題清單,分工協(xié)作,制定了《關于落實縣委第一巡察組反饋意見的整改方案》,對反饋的5大方面16個問題和移交的原國土、規(guī)劃9個信訪事項進行細化分解,逐一梳理,明確責任領導、責任單位和整改時限。先后召開了巡察整改工作動員部署會、推進會、碰頭會,巡察整改工作穩(wěn)步推進。

(二)緊密聯(lián)系機構改革,促進全面整改。

本次機構改革整合原國土、規(guī)劃、林業(yè)三個單位。針對巡察組反饋的問題和提出的建議,我們以機構改革為契機,堅持實事求是,分類整改。對有條件立即整改的,即知即改,務求改出結果,改出成效;對情況比較復雜的,明確整改的時限,認真分析研究,有序推進整改。按照整改方案的推進步驟,明確了牽頭領導和責任科室,逐條對照檢查,逐件研究整改,確??h委巡察反饋的每個問題都有具體整改措施,每項整改措施都能得到有效落實。對巡察反饋的一些共性問題我們及時組織召開專題會統(tǒng)一部署安排,對涉及到(原國土、規(guī)劃)業(yè)務的一些問題分類布置,再統(tǒng)一匯總,責任領導和責任單位多次碰頭,督辦推進,力求不留死角。在整改中促進了機構改革的加速融合,在機構改革中也同步推進了巡察整改工作。充分體現(xiàn)了我局黨組堅決整改的信心和意志,我局全體黨員干部勇于擔當?shù)臎Q心和能力。

(三)注重建章立制,力求取得實效。

對照上級要求,結合工作實際,我局對有關的規(guī)章制度進行了全面細致的梳理,對已不符合實際的,過期的制度規(guī)章進行了廢止和逐步更新,共廢止32個規(guī)章制度。把建立和完善規(guī)章制度作為構建長效機制的關鍵環(huán)節(jié),由法制科、辦公室牽頭,各部門聯(lián)動,研究制定科學、管用、長效的工作機制,積極完善制度體系,全面強化制度執(zhí)行,從根本上堵塞漏洞、解決問題,目前已陸續(xù)出臺更新了14個制度。

(一)在堅持黨的領導方面。

1.針對“貫徹執(zhí)行上級決策部署力度不夠”問題。

整改情況:一是黨組帶頭學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神,深刻領會中央執(zhí)政理念、治國方針、工作思路和信心意志。持續(xù)推進“兩學一做”常態(tài)化。大力開展第二十個黨風廉政宣傳教育月活動;二是成立清理“吃空餉”工作領導專班,加大各項紀律的檢查抽查力度,對發(fā)現(xiàn)的作風散漫、紀律松弛的單位和個人開展了工作約談、提醒談話、責令檢討,既教育了本人,也對全體干部職工起到了警示警醒的作用;三是緊緊圍繞縣委縣政府脫貧攻堅總體部署,高度重視脫貧攻堅工作,此次機構改革,我局目前。

扶貧。

工作隊已經(jīng)達到13個隊,黨組成員每人牽頭負責一個村的。

扶貧。

工作,集中學習了相關扶貧政策知識,開展了形式多樣的幫扶進村入戶活動,結合工作實際調(diào)整了駐村工作隊人員配備,為讓駐村工作隊員安心駐村,按照規(guī)定解決落實了扶貧工作人員的補助待遇等相關問題,局黨建和作風建設領導小組不定期對各駐村工作隊的工作作風、紀律執(zhí)行進行嚴格的監(jiān)督檢查;四是嚴格履行主體責任,切實發(fā)揮黨組領導核心作用。目前我局“三定”

方案。

還沒有批復,黨組對現(xiàn)階段的各項工作做了充分謀劃,為服務好我縣經(jīng)濟建設大局,穩(wěn)步推進我局機構改革過渡期間的各方面工作,黨組經(jīng)過分析研究,決定成立了黨建和作風建設等九個工作領導小組,有條不紊開展各項工作。

2.?針對“配合各級巡視巡察工作重視不夠的”問題。

整改情況:?一是局黨組在召開巡視反饋問題整改動員會時重申了巡視巡察工作的重要性,再次強調(diào)了所有黨員干部在對待巡視巡察工作的政治站位要高,整改效果要明顯的目標。要求全體干部職工對照近年來各級巡察巡視反饋的問題再次進行對照檢查,對原國土局三溪所、木港所、原規(guī)劃局王英分局負責同志開展工作約談,提出嚴肅批評;二是對照職能分工,和此次整改。

方案。

的具體部署,按照劃分的責任范圍逐項整改,逐件落實。對不重視、不認真的單位和個人嚴肅追責問責。

(二)加強黨的建設方面。

3.針對“思想政治建設不實,學習教育流于形式”問題。

整改情況:一是黨組中心組帶頭開展學習,把政治學習放在首位,把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,組織干部職工聆聽黨校領導授課,積極開展黨員干部參加黨紀法規(guī)知識在線測試,統(tǒng)計測試成績,并以此作為考核評先的參考依據(jù)之一。局黨組書記帶頭講黨課,各總支、支部既要保質(zhì)保量完成學習活動的規(guī)定動作,又要開拓思維形成創(chuàng)新舉措;二是結合上級關于對形式主義、官僚主義專項整治活動精神,對基層組織的學習和活動情況進行檢查督查,及時傳達市、縣對形式主義、官僚主義典型案例的通報,對基層黨組織各種學習和活動的過程進行監(jiān)督,適時檢查并開展一些針對性指導。力爭學到實處,務實不務虛;三是局黨組對原國土局、規(guī)劃局個別黨員干部學習走過場,筆記臨時補湊、思想教育虛浮的問題進行了嚴肅批評并進行工作約談責令其及時整改;四是正確引導全體黨員干部清醒把握當前形勢,愛黨愛國愛人民,心無旁騖,堅定信心,勇于擔當,無私奉獻,努力做好本職工作。

4.針對“基層黨組織建設力度不夠,組織生活不規(guī)范的”問題。

整改情況:一是在目前機構改革沒有完成的時候,按照原組織架構開展正常的學習和活動,加強檢查和督辦的力度,確保各項安排部署落到實處,局黨建和作風建設領導小組對黨建存在的突出問題制定了五項具體措施以通知形式下發(fā)各總支、支部限期整改,并檢查督辦;二是對現(xiàn)有基層的黨組織建設存在的短板和不足進行研判分析,做好基礎的調(diào)查了解,注意觀察一些年輕的、優(yōu)秀的黨員干部優(yōu)勢特點并加以鍛煉培養(yǎng),為后續(xù)調(diào)整和充實基層黨的組織提供參考依據(jù);三是對在此次巡察中發(fā)現(xiàn)的支部學習活動相關臺賬資料的填寫和記錄問題,組織生活會和民主評議活動辣味不足,流于形式的問題進行核實處理,對相關單位和負責同志提出批評,責令檢討。分管領導開展工作約談5人次,重申思想建設陣地和組織生活制度的重要性和嚴肅性。杜絕類似現(xiàn)象的再發(fā)生。

5.針對“內(nèi)部管理松散,作風建設抓得不緊,制度建設滯后的”問題。

整改情況:一是廢止了32項不符合實際,過時以及需要更新補充的制度,有領導干部述職述廉制度、禮品禮金登記制度、紀律作風管理暫行辦法、黨委民主生活會制度等等,同時已出臺了《陽新縣自然資源和規(guī)劃局財務管理制度》、《陽新縣自然資源和規(guī)劃局公車使用管理制度》、《陽新縣自然資源和規(guī)劃局檔案管理制度》、《食堂管理制度》等等,為加強系統(tǒng)內(nèi)部管理,規(guī)范約束各類行為,提高工作效率提供了執(zhí)行和遵循的依據(jù);二是我局成立的黨建和作風建設領導小組加大了對各方面工作的檢查督辦,近階段以來,開展了多次對干部職工上下班的紀律執(zhí)行情況的檢查抽查、窗口單位服務作風專項的治理、扶貧領域作風紀律的檢查督查、對檢查情況予以及時通報,堅決杜絕作風散漫問題;三是充分運用“四種形態(tài)”進行警示提醒教育,對發(fā)現(xiàn)作風散漫,紀律松弛的單位和個人及時批評提醒,約談警示,加大監(jiān)管力度,并告知若再犯定嚴肅處理。

(三)在落實全面從嚴治黨方面。

6.針對“管黨治黨不嚴,違紀違法現(xiàn)象頻發(fā)的”問題。

整改情況:一是結合我縣紀委《關于開展紀律處分決定執(zhí)行情況監(jiān)督檢查工作方案》的通知精神,對近年來我局(原國土、規(guī)劃、林業(yè))違規(guī)違紀人員進行自查摸底,對其思想動態(tài),工作和生活情況及時掌握了解,做好跟蹤教育;二是加強對前違紀違規(guī)人員在學習教育和工作生活方面的正確引導和幫助關心;三是對不掌握、未發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為進行深入挖掘,及時發(fā)現(xiàn)并做好針對性處置,消滅不好的苗頭,杜絕監(jiān)管缺失。

7.針對“有效監(jiān)督不夠,警示教育落實不力的”問題。

整改情況:一是經(jīng)縣紀委借閱并組織統(tǒng)一觀看《重整行裝,利劍反腐》警示教育片,所有黨員干部在民主生活會相互討論并撰寫觀后心得體會;二是及時傳達學習各級各地的典型案例通報:(市紀委關于4起形式主義、官僚主義問題典型案例通報)、市紀委關于3起扶貧領域腐敗和作風問題典型案例通報)、(縣紀委關于優(yōu)化營商環(huán)境專項督查情況通報)等等;三是局黨建和作風建設領導小組對系統(tǒng)內(nèi)人員在作風紀律、工作紀律等方面的執(zhí)行和遵守情況不定期進行抽查檢查,在三家單位合并后已公開通報檢查情況4起。

8.針對“紀檢干部業(yè)務能力有待提高的”問題。

整改情況:一是現(xiàn)有從事紀檢監(jiān)察的干部正加強學習,學習查案辦案的正確流程、案件報告的規(guī)范制作,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì);二是積極與縣紀委監(jiān)委請示溝通,爭取業(yè)務指導和培訓,提高發(fā)現(xiàn)問題的能力,提高查案、辦案的能力;三是在機構改革后調(diào)配充實紀檢干部隊伍,積極配合上級派駐紀檢組工作;四是“打鐵還需自身硬”,從事紀檢監(jiān)察干部凡事要以身作則,從各方面嚴格要求自己,堅決杜絕違紀違規(guī)的行為,如發(fā)現(xiàn)查實一律從嚴從重處理并調(diào)離紀檢工作崗位。

(四)在黨風廉政建設和反腐敗工作方面。

9.針對“黨風廉政建設工作重視不夠,工作落實不力的”問題。

整改情況:一是建立健全“兩個責任”落實體系,構建黨組書記總抓,分管的領導主抓,各二級單位、股室、基層站所具體抓的機制。前段時間,我局制定了縣自然資源和規(guī)劃局第二十個黨風廉政建設宣傳教育月活動方案,認真開展黨風廉政建設宣傳月活動,結合“不忘初心,牢記使命”主題,組織開展了上黨課、觀看警示教育片、集中學習《條例》、《監(jiān)察法》撰寫心得體會等舉措;二是認真落實廉政談話制度,黨組書記與班子成員談、分管領導與業(yè)務股室和站所負責人談,做到廉政談話全覆蓋,規(guī)范廉政談話記錄,結合各單位、崗位存在的廉政風險點不定期進行廉政談話;三是嚴格落實述職述廉制度,述職述廉與考核考評一律相掛鉤;四是充分利用局門戶網(wǎng)站、簡報、電子屏推送黨規(guī)黨紀相關內(nèi)容,宣傳政策法規(guī),發(fā)動黨員干部利用“學習強國”等載體,激發(fā)學習熱情;五是以培養(yǎng)優(yōu)良家風為主題,開展多種形式的家庭助廉活動,引導黨員干部及其家屬知廉守廉、廉潔修身、廉潔齊家。

10.針對“財務管理混亂,執(zhí)行財經(jīng)制度不嚴的”問題。

整改情況:一是為嚴肅財經(jīng)紀律,規(guī)范財務行為,合理有效使用資金,已制定新的陽新縣自然資源和規(guī)劃局財務管理制度,待改革完成后視實際情況及時更新調(diào)整;二是對執(zhí)行財經(jīng)制度不嚴格的各類問題已進行分類梳理,對因各種原因的借支問題已由個人作出情況說明,財務部門發(fā)出催繳通知書,截止目前原國土局已收回?762000元,原規(guī)劃局已收回28800元,現(xiàn)階段正結合縣往來款項專項清理工作加大力度清收,積極與縣財政監(jiān)督局溝通協(xié)調(diào),商討有效措施,對目前確無能力一次性歸還的采取逐月工資扣除的方式追繳,對重復記賬問題已調(diào)帳并追回多記金額8562.54元入庫。對加油費不規(guī)范的問題結合我市、縣公務加油卡專項清理工作要求進行全面檢查,暫停使用油卡29張,凍結金額110000元;三是認真執(zhí)行中央八項規(guī)定,嚴格控制“三公經(jīng)費”支出,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,堅決杜絕報賬、結賬不及時,超額重復報賬,虛報冒領多領補貼補助問題;四是目前我們原國土、原規(guī)劃、原林業(yè)三家合并單位正積極與財政部門溝通協(xié)調(diào)反映,研究更加規(guī)范合理的財務管理模式。

11.針對“專項資金監(jiān)管缺失,大額資金安排隨意性突出的”問題。

整改情況:在機構改革期間,局領導班子嚴格遵守“三重一大”民主決策制原則,目前按照原三家單位的資金預算執(zhí)行,同時加強內(nèi)控管理,明確決策的事項和范圍,規(guī)范大額和專項資金的決策方式。在財務股室徹底融合前繼續(xù)把嚴受理關、人情關、政策關、監(jiān)督關。相關財務和審計部門更加嚴格的審核每項支出,確保大額資金的安排有理有據(jù),合理合法。專項資金的支出符合政策,??顚S?。

12.針對“違規(guī)接待現(xiàn)象嚴重,公車管理混亂的”問題。

整改情況:一是制定自然資源和規(guī)劃局公務接待制度,食堂管理制度、嚴控公款接待,規(guī)范接待管理,堅決禁止超范圍、超標準、鋪張浪費的違規(guī)行為,原則上不在食堂外進行接待,確因情況特殊須經(jīng)辦公室報備,分管領導同意批準才可接待;二是制定公務用車管理制度,規(guī)范公車使用管理,暫指定原后勤中心統(tǒng)一建立公車出車、加油和修理臺賬,嚴禁私車公養(yǎng),公車私用行為。加油要附余額附件,要與油卡充值、使用記錄及每期金額相對應。

(五)選人用人方面。

13.針對“違規(guī)進人和選拔用人程序不規(guī)范,研究討論不充分的”問題。

整改情況:一是根據(jù)機構改革相關要求,結合我局實際情況已向縣編辦呈報機構改革“三定方案”,待批準后嚴格按方案執(zhí)行,嚴把進人,用人關;二是堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則選拔任用干部,提高決策的科學性,增強組織凝聚力;三是做好進人用人程序記錄,確保公平公正,有據(jù)可查。如實體現(xiàn)進人、選人過程。

14.針對“超權限違規(guī)設置內(nèi)設機構,三超兩亂問題比較突出的”問題。

整改情況:一是依據(jù)上級精神擬定“三定方案”待批復后重新設立內(nèi)設機構,確定人員編制和機關股室領導職數(shù);二是在目前階段整合現(xiàn)有機構和人員,成立黨建和作風建設等9個工作領導小組確保改革過渡期間各項工作的穩(wěn)步推進。

15.針對“個人重大事項報告執(zhí)行不規(guī)范”的問題。

整改情況:一是對原國土局監(jiān)察審計科負責同志提出嚴肅批評,今后必須嚴格按照干部管理權限及時統(tǒng)計和上報個人重大事項情況留檔備查;二是把省、市、縣有關黨員干部報告?zhèn)€人重要事項的相關規(guī)定制度列入黨組中心組和支部主題黨日的學習內(nèi)容;三是及時提醒廣大黨員干部嚴格按照規(guī)定報告?zhèn)€人重大事項,防止出現(xiàn)報告不主動,不及時,監(jiān)管不實狀態(tài)。

16.針對“臨聘人員過多,財務負擔過重”的問題。

整改情況:一是原國土臨聘人員已不在局財務列支報酬開支;二是對這一批職工家屬子女分別談心,了解其思想動態(tài)和目前工作現(xiàn)狀;三是對臨聘人員的各方面表現(xiàn)進行綜合考核考評,對不合格者停發(fā)或者減發(fā)工資報酬直至辭退;四是擬專題研究臨聘人員問題,探索解決辦法,力爭最大化減輕財務負擔。

經(jīng)過兩個月的集中整改,我們聚焦縣委第一巡察組反饋的問題,較真碰硬地開展整改,取得了階段性成效。但我們也清醒地認識到,整改工作成效還只是階段性的,距離縣委巡察組提出要求還有一定差距。下一步,我們將在前一階段整改工作的基礎上,繼續(xù)堅持黨的領導,聚焦全面從嚴治黨,嚴格落實黨組主體責任,切實履行“一把手”?第一責任人責任,分管領導分管責任和“一崗雙責”,不斷強化責任擔當,層層傳導工作壓力。著力推進“兩學一做”?學習教育常態(tài)化制度化,嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,嚴肅黨內(nèi)政治生活,確保黨的路線方針政策和縣委縣政府決策部署在我局得到不折不扣的貫徹執(zhí)行。切實把黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和黨風廉政建設貫穿于各項工作當中。繼續(xù)大力推進整改工作,鞏固拓展整改成果。堅持勁頭不松、力度不減、標準不降,對整改完成的事項,既要認真跟蹤問效,防止問題反彈,又要以此為基礎,進一步建立健全長效機制,鞏固和轉(zhuǎn)化整改成果;對需要較長時間整改的問題,要常抓不懈,持續(xù)用力,確保久久為功,善作善成,確保巡察反饋的問題按期全面徹底整改到位,真正做到讓整改實際成效推動我局各項工作水平再上新的臺階,努力為自然資源和規(guī)劃事業(yè)健康發(fā)展打下堅實基礎。

省委巡視組反饋意見自查報告篇六

尊敬的**組長、省委巡視組各位領導,同志們:

按照省委統(tǒng)一部署,今年五月份,省委第一巡視組對我縣工作進行了集中巡視。今天,巡視組全體領導又親臨我縣指導工作,專題反饋巡視意見,這是集中體現(xiàn)巡視成果的重要環(huán)節(jié),也是***縣各級干部認真總結、學習思考、改進工作的重要契機。在此,我代表***縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié),向**組長、向巡視組全體領導一個多月來的辛勤工作和對***工作的悉心指導,表示崇高的敬意和衷心的感謝!

剛才,**組長代表巡視組反饋了巡視意見,實事求是,全面客觀,既充分肯定了***縣貫徹落實科學發(fā)展觀,推動縣域經(jīng)濟發(fā)展取得的成效,又十分中肯地指出了***縣在發(fā)展過程中存在的問題和不足,提出了改進工作的意見和建議,對我們做好今后各項工作具有十分重要的指導意義。全縣各級干部一定要認真學習,深刻領會,全面貫徹,以這次省委巡視組反饋意見為新動力,進一步加大工作力度,舉一反三,狠抓整改,切實把省委巡視組的要求落到實處,推動全縣各項工作再上新臺階。下面,我代表縣四大班子做一表態(tài)發(fā)言。

一、充分認識巡視工作對****發(fā)展的重大推動作用。巡視工作是《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》規(guī)定的一種十分重要的黨內(nèi)監(jiān)督形式,是黨中央在新的歷史時期為加強黨內(nèi)監(jiān)督、推進黨的建設采取的一項重大舉措。省委第一巡視組在進駐***開展工作期間,深入開展調(diào)查研究,廣泛了解社情民意,全面加強督促監(jiān)察,不僅有力地促進了***經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展,實現(xiàn)了巡視工作和地方經(jīng)濟社會發(fā)展的良性互動,而且通過巡視,對***縣情和發(fā)展現(xiàn)狀有了深刻的了解和認識,為我縣各級干部留下了深刻的印象,樹立了學習的榜樣,有力地促進了全縣各級干部工作作風的進一步轉(zhuǎn)變,形成了創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展,凝心聚力筑和諧的良好工作局面。

一是廣泛交談。巡視組在開展巡視工作期間,先后認真聽取了縣委、人大、政府、政協(xié)、紀委和20多個單位的工作匯報,走訪了城鄉(xiāng)社區(qū),并分別和廣大離退休老干部、村(社區(qū))代表、黨代表、人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表、縣直機關干部共計****人進行了個別談話,廣泛深入聽取了社會各界對****經(jīng)濟社會發(fā)展、干部作風建設等方面的意見。

2研,深入了解和掌握了社情民意。

三是全面考核。巡視組不僅組織了對縣級各大班子領導成員的民主測評,而且還深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位,對縣委、縣政府貫徹落實黨的路線方針政策、貫徹省委省政府決議及工作部署、執(zhí)行民主集中制、落實黨風廉政建設責任制和廉政勤政、選拔任用干部以及改革發(fā)展穩(wěn)定等情況進行了全方位的調(diào)查和考核。

四是綜合分析。巡視組在堅持深入實地開展調(diào)查研究的基礎上,對民主測評、個別談話、查閱材料和實地考察中掌握的情況及時進行歸納總結,既查找存在的突出問題,又實事求是、客觀公正地進行綜合分析,并有的放矢地研究解決問題的對策措施,對縣域各項工作中存在的不足和問題提出了富有針對性的整改意見和建議。

五是指導服務。巡視期間,巡視組全體成員深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門,認真調(diào)研指導農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作、重大項目建設、重點民生工程實施等,并在實地考察、深入調(diào)研的基礎上,對如何強化新形勢下黨的建設、促進反腐倡廉、推進改革發(fā)展等重大問題提出了意見建議,具有很強的前瞻性、針對性和指導性,對促進湟源經(jīng)濟社會發(fā)展、實現(xiàn)“時間、任務雙過半”目標發(fā)揮了重要作用。

實踐有力地證明,開展巡視工作,有助于我們更加準確。

3地理解中央和省、市方針政策,創(chuàng)造性地貫徹落實科學發(fā)展觀,推進****全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展;有助于我們進一步轉(zhuǎn)變作風,促使各級領導干部思想上更加清醒,信念上更加堅定,思路上更加清晰,工作上更加務實,更好地為全省經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾服務。各級各部門一定要深刻認識巡視工作對加快****科學發(fā)展的重大促動作用,倍加珍惜寶貴的巡視成果,倍加珍惜當前****來之不易的良好發(fā)展態(tài)勢和政策機遇,努力促進全縣經(jīng)濟社會持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展。

二、注重實效,狠抓整改,推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展。這次巡視工作是對我縣各級黨組織執(zhí)政能力和領導水平的一次大檢驗,是省委對****工作的一次系統(tǒng)指導,充分體現(xiàn)了省委對****的重視和對全縣干部群眾的關懷,必將對湟源經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生巨大的推動作用。針對我縣各項重點工作中存在的不足和問題,巡視組給出了**個方面的具體意見和建議,并提出了對****發(fā)展的殷切希望。全縣上下要統(tǒng)一思想、扎實部署,不折不扣地抓好整改和貫徹落實,切實把思想統(tǒng)一到省委巡視組的工作要求上來,奮發(fā)有為推進各項工作,努力實現(xiàn)新的跨越。

4立整改工作領導小組,逐一明確責任單位、責任人和整改時間,有計劃、有步驟地加以實施,做到事事有著落、件件有回音。同時,建立和落實長效機制,切實把一些行之有效的臨時措施轉(zhuǎn)化為長期堅持的治本之策。整改的有關情況,我們將及時向巡視組報告,并以適當方式進行公布,接受各方監(jiān)督。

第二,我們要以扎實有效的措施,推動科學發(fā)展。我們將把整改落實工作與當前正在開展的“三觀教育”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等主題實踐活動結合起來,進一步解放思想、創(chuàng)新理念、強化舉措,切實把這些意見建議落實到具體實踐中,以此推動各方面工作提速度、上水平。我們將牢牢把握科學發(fā)展的主題,圍繞***********的目標,正視差距,樹立標桿,著力破解要素制約,全力抓好經(jīng)濟經(jīng)濟結構調(diào)整、發(fā)展方式轉(zhuǎn)變等重點工作。堅持把改善民生作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,深入實施好民生重點工程,讓人民群眾享受更多的發(fā)展成果。進一步完善重大事項科學決策機制,不斷加強和改進群眾工作,在充分保障群眾利益的前提下加快發(fā)展步伐。強化社會管理創(chuàng)新,加強社會治安動態(tài)防控體系建設,積極預防和化解各類社會矛盾,確保社會大局穩(wěn)定。

第三,我們要以更高更嚴的要求,加強執(zhí)政能力建設。進一步加強領導班子自身建設,提升直面困難、解決矛盾的5能力和水平。堅持和健全民主集中制,強化監(jiān)督制約環(huán)節(jié),著力促進決策的科學化、規(guī)范化、民主化建設。認真落實黨風廉政建設責任制,加大干部教育管理力度,突出重要部門、重點崗位的監(jiān)督管理,扎實推進黨風廉政建設各項工作。深化干部人事制度改革,認真貫徹《干部選拔任用條例》,以縣鄉(xiāng)兩級領導班子換屆為契機,進一步加強干部隊伍建設和基層組織建設,切實鞏固基層基礎。

各位領導,我在這里鄭重表態(tài),我們將以此次省委巡視組反饋意見為契機,堅持科學發(fā)展,堅持服務宗旨,堅持勤政廉政,嚴格履行各項承諾,扎扎實實抓好整改,團結和帶領全縣各族群眾把巡視工作的成果落實到推進縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展上來,不辜負省委對湟源各項工作的期望,以實際行動回報省委對我們的厚愛,為富裕文明和諧新青海建設做出應有的貢獻。

謝謝大家!

省委巡視組反饋意見自查報告篇七

半年來,我鎮(zhèn)在縣民宗局的正確指導和黨委政府的高度重視下,以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實黨的民族宗教政策,進一步拓寬工作思路,改進工作方法,創(chuàng)新工作舉措,開創(chuàng)工作新局面。現(xiàn)將一年來工作匯報如下:

一、高度重視、加強領導。

1、把宗教工作擺上黨委、政府的重要議事日程。一是建立了黨政主要領導負總責,分管領導具體抓的領導責任制,二是建立了宗教工作聯(lián)系會議制度,形成包片干部負責制,全鎮(zhèn)分為五個片,定期分析排查矛盾,分析宗教形勢,研究解決重大問題,三是建立健全宗教工作考核機制,納入全年工作目標管理考核的重要依據(jù),加強督促檢查,切實解決“不去管、不愿管、不會管、不敢管”的現(xiàn)象,把宗教工作落到實處。

2、建立健全宗教工作領導小組,齊抓共管,形成合力。成立了以鎮(zhèn)長為組長的民宗工作和打擊“亂建私設”、“騙財斂財”非法宗教活動專項治理兩個領導小組,安排了專職民宗干事,明確各村場支書為第一責任人,治安主任為具體責任人,進一步強化了工作職責,按照屬地管理的原則,形成鎮(zhèn)、村兩級宗教工作網(wǎng)絡和鎮(zhèn)村兩級責任制。

二、依法管理,標本兼治。

實施“宣教先行,依法管理,督查考核,重點治理”的管理模式,以此規(guī)范宗教活動秩序。

1.加大學習宣傳力度。

我鎮(zhèn)大力宣傳貫徹兩個《宗教條例》,將六月份定為宗教政策法規(guī)學習月,一是將統(tǒng)戰(zhàn)工作的方針、政策作為黨委中心學習組的重要內(nèi)容進行了學習;二是組織全體鎮(zhèn)村干部、7所宗教場所負責人集中學習了《華容縣宗教政策法規(guī)知識》。通過發(fā)放宣傳資料、刊出宣傳欄、出動宣傳車等多種途徑,深入農(nóng)戶宣講民宗政策,營造了人人了解、重視、支持民宗的濃厚氛圍。

2,加大依法管理力度。

一是實施“宣教先行,依法管理,督查考核,重點治理”的管理模式。二是加大依法管理力度,對7家合法場所進行了集中檢查,繼續(xù)完善宗教事務所管理的各項規(guī)章制度,重點抓好宗教團體和宗教活動場的人事管理,宗教活動、財務監(jiān)督、場所建設和消防安全等工作。查看了制度上墻、財務收支、民主管理、消防設施等情況。半年來,對佛陀寺內(nèi)部不團結情況多次上門進行了調(diào)查。在管理中我們要求場所認真把好“三關”即場所擴建初審關,場所治安管理關和場所消防安全關。

3、加大專項整治力度。

狠抓“亂建私設”和“騙財斂財”等非法宗教活動專項治理,成立了專項治理領導小組,下發(fā)了景政辦發(fā)〔20xx〕6號專題方案,明確了各級責任要求,與29個村場和1個居委會簽訂了責任狀,目前正組織公安、國土、林建部門對5家非法宗教活動場所進行專項整治。

三、積極引導,力創(chuàng)和諧。

圍繞“隊伍建設、依法維權、服務社會”等方面做文章,通過各種活動的深入開展進一步組織發(fā)揮宗教界人士和信教群眾在促進經(jīng)濟社會發(fā)展中的積極作用。一是進一步抓好宗教團體負責人和教職員的培養(yǎng)工作,鎮(zhèn)民宗線多次向縣宗教局報告請示,并征求業(yè)務指導。二是進一步開展社會公益活動,積極引導和和鼓勵宗教界開展扶貧幫困、救災、助學等社會公益活動,賽華村道教場所老天宮捐資1萬元用于村級公路建設,組織宗教場所向四川雅安捐款捐物2萬多元,黨外愛心人士、宗教人士向敬老院老人捐贈財物1萬多元。三是著力加強對宗教活動場所的幫扶,切實為宗教場所辦好事辦實事,幫助硬化出行道路。

半年來,我鎮(zhèn)民族宗教工作取得了一定的成績,形成了民族宗教的和睦與和順,社會和諧的良好局面。我們將以更扎實的工作,更投入的作風,更創(chuàng)新的思路,力爭民族宗教工作獲得更為豐碩的業(yè)績。

省委巡視組反饋意見自查報告篇八

根據(jù)x委統(tǒng)一部署,x委第x巡視組于xxxx年x月xx日至x月x日對xx縣進行了集中巡視,xx月xx日反饋了巡視意見。xx鎮(zhèn)黨委堅決貫徹x委第x巡察組反饋縣委及我鎮(zhèn)的問題和意見建議,主動認領,照單全收,舉一反三,認真整改,及時召開黨委專題會研究了落實整改問題,對存在的問題進了深入的討論、反思,對問題形成的原因進行了深刻地剖析,整改落實工作取得顯著成效。現(xiàn)將整改落實情況報告如下:

一、把整改落實作為重要的政治責任來抓(一)加強組織領導,確保整改工作落實到位。收到巡視組反饋意見后,鎮(zhèn)黨委高度重視,把巡視整改落實作為一項重大政治任務,召開專題會議進行全面安排部署,成立了由黨委書記、為組長,黨委副書記、鎮(zhèn)長為副組長,分管領導、各站所負責人為成員的巡視反饋意見整改落實工作領導小組。緊盯巡視反饋的具體問題,建立了問題整改臺賬,逐條明確整改時限、責任領導、責任單位和責任人,切實抓細抓好整改工作。

(二)堅持問題導向,逐條逐項落實整改。嚴格對照x委。

-2-巡視組反饋意見和提出的要求,堅持問題導向、目標導向,將涉及的問題分類匯總,進一步細化整改措施,明確專人、限時整改。針對所有問題實施掛牌銷號,整改一個問題對賬銷號一個問題,不留死角,切實確保x委巡視組反饋問題件件有安排,事事有人抓,整改有措施,完成有時限。

(三)強化督查檢查,確保整改取得實效。定期開展“回頭看”,在抓好整改、解決問題的同時,及時。

總結。

整改經(jīng)驗,建立整改落實長效機制,跟蹤問效,真正使整改成為促進工作思路完善的過程,促進干部作風轉(zhuǎn)變的過程,促進元龍鎮(zhèn)加快經(jīng)濟社會發(fā)展的過程。

二、整改落實的成效通過整改落實,進一步加強政治思想建設,促進廣大黨員干部切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個堅決維護”;進一步加強黨的建設,不斷夯實黨的執(zhí)政根基;進一步壓實政治責任,層層傳導壓力,縱深推進全面從嚴治黨;進一步嚴格落實中央八項規(guī)定精神,確保“四風”問題不再反彈回潮;進一步聚力脫貧攻堅,切實維護群眾利益;進一步強化結果運用,切實運用好巡視反饋意見整改成果,全力加快經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設各項工作,真正以經(jīng)濟社會發(fā)展成效體現(xiàn)巡視整改成果。鎮(zhèn)黨委主動認領巡視反饋問題共xx個,已整改xx個,整改完成率xx%。其中,即知即改x個,已整改到位x個;2個月內(nèi)整改到位問題x個,已整改到位x個;2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)整改到位x個,已整改到位x個。

(一)學習貫徹落實xx不夠全面深入,政治思想建設尚有差距。

問題1.關于政治理論學習抓的不緊不實的問題(1)針對縣委對學習xx和黨的十九大精神、“兩學一做”學習教育抓得不緊。不少部門和基層單位政治理論學習流于形式,學習內(nèi)容不全面,甚至弄虛作假問題的整改落實情況。

一是突出抓好政治建設,強化理論武裝。堅持把學xx和黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神作為黨委中心組、干部例會、“三會一課”、“黨員固定活動日”學習的第一議程、固定動作、核心內(nèi)容,武裝全鎮(zhèn)黨員干部頭腦,不斷提高全鎮(zhèn)黨員干部的政治站位,目前,已開展xx次集中學習。

二是認真落實中心組學習,抓好班子帶頭學。堅持組織開展中心組理論學習,讀原文悟原理。認真落實班子成員雙重組織生活制度,班子成員積極參加所在支部學習,并督促班子成員在聯(lián)系支部講黨課和基層黨員交流學;三是堅持自學與集中學相結合,開展黨員干部常態(tài)學。認真完善黨委班子成員和全鎮(zhèn)黨員干部個人自學計劃,合理安排時間抓自學。黨委以中心組學習制度為依托、各支部以支部“三會一課”和“黨員固定活動日”為載體在完善再細化各層級的專題學習計劃并認真開展集中學。四是組織專題培訓和集中輪訓,做好加深理解深度學。繼續(xù)依托縣鎮(zhèn)兩級組織開的集中輪訓和專題培訓,-4-對鎮(zhèn)村干部和駐村幫扶工作隊開展專題培訓和集中輪訓,同時,積極開展鎮(zhèn)村專題培訓學習,做到培訓輪訓全覆蓋。五是抓好多形式宣傳學習,強化拓展廣度學。充分利用信息技術新手段,在線學、視頻學、推送學,繼續(xù)發(fā)揮傳統(tǒng)手段,利用村級廣播復讀宣傳學、巧借文化廟會散發(fā)資料傳單學。努力做到多形式、分層次、全覆蓋的全員學習,以學促行,促進廣大黨員牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,自覺做到“兩個維護”。六是開展嚴細實督查問責,確保整改落地見效。全面落實政治思想建設重點工作任務落實失職追責問責機制,嚴格落實考核制度,堅持用制度管人。同時,進一步強化督查指導力度,做到全面督查與隨機抽查相結合、明查與暗訪相結合、鎮(zhèn)村培訓與一線指導相結合,隨機提問與專題測試相結合,確保政治思想建設工作落細落實。

(2)針對農(nóng)村黨支部普遍未將x精神納入學習計劃的整改落實情況。

一是大力推進黨支部建設標準化工作,由黨建辦抽調(diào)人員指導全鎮(zhèn)各村黨支部認真完善“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、“三會一課”、“主題黨日”年度學習教育和活動計劃,重點內(nèi)容納入其中。二是結合“主題黨日”,專門安排時間集中學習內(nèi)容。三是對中央和x委的新政策、新精神、新要求和重要會議精神,及時調(diào)整到學習計劃中,組織黨員認真學習領會、貫徹落實。

(3)針對部分黨員干部政治理論知識不扎實,基本概念不清的整改落實情況。

一是認真落實班子成員雙重組織生活制度,班子成員積極參加所在支部學習,并督促班子成員在聯(lián)系支部講黨課和基層黨員交流學。二是堅持以主題黨日活動為載體,深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,認真落實“三會一課”制度,堅持每月1次集中學習,每季度1次黨課,對具體內(nèi)容反復學、經(jīng)常學。三是經(jīng)常性開展督查檢查,對黨員干部執(zhí)行政治理論學習計劃、撰寫學習筆記等情況進行督查檢查,對于問題突出的黨支部和個人點名道姓進行通報批評。

題問題2.關于政治意識不夠強,黨內(nèi)政治生活不嚴肅不規(guī)范的問題(4)針對巡視談話中“好人主義”現(xiàn)象比較普遍,大多數(shù)干部只談成績不談問題、只說優(yōu)點不說缺點,應付巡視談話的整改落實情況。

一是加強黨員領導干部思想政治建設,在每月一次“主題黨日”組織黨員學習黨章,教育黨員干部牢記黨的宗旨,鼓勵干部特別是領導干部帶頭講真話、聽真話,做到不擺架子、不存私心,敞開言路、虛心納諫。二是結合“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動,加大對干部不擔當、不作為問題的查處力度,堅決反對弄虛作假、虛報浮夸、報喜不報憂等不良作風,教育引導廣大干部樹立求真務實的作風。三是樹立正確的選人用人導向,將敢說真話、作風扎實、埋頭苦干的干部優(yōu)先向縣委推薦提拔使用。

-6-(5)針對意識形態(tài)責任制落實不夠有力,村“兩委”凝聚力號召力不強的整改落實情況。

一是嚴格落實《天水市xx縣黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施方案》,督促各村黨支部書記認真履行第一責任人責任,對農(nóng)村黨員和村“兩委”干部及時提醒教育,真正做到“三個帶頭”“三個親自”。

二是結合“兩學一做”學習教育和“三會一課”“主題黨日”活動,教育引導黨員干部堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,牢記黨的宗旨,不傳不信j。三是對黨員身份的村干部人選,嚴格審核把關,確保把政治合格的優(yōu)秀黨員選進村“兩委”班子,防止宗教勢力向基層政權滲透,確保村級黨組織始終發(fā)揮領導核心作用。四是加強對有關領域意識形態(tài)動向的分析研判,強化對有關領域陣地和事務的管理,有效防范各種極端思想向干部群眾傳播和滲透。五是認真落實有關制度,對因失職失責產(chǎn)生不良影響和嚴重后果的問題進行嚴肅問責。

(6)針對民主集中制原則執(zhí)行不嚴格,主要領導“末位表態(tài)制”不落實,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三重-一大”事項由書記、鎮(zhèn)長決定后再通報班子成員的整改落實情況。

數(shù)服從多數(shù)的原則進行決策,重要問題進行表決。二是突出抓好黨內(nèi)整治建設。堅持不忘初心、牢記使命,堅持和加強黨的全面領導,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設,把制度建設貫穿其中,深入推進反腐敗斗爭,不斷提高黨的建設質(zhì)量,確保中央、省、市、縣的各項方針政策得到全面貫徹落實。三是健全完善議事制度。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等有關規(guī)定,認真制定完善《xx鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》,切實加強和改進鎮(zhèn)黨委會議議事工作水平,努力實現(xiàn)鎮(zhèn)黨委集體領導的制度化、規(guī)范化、科學化。四是規(guī)范黨委會議各環(huán)節(jié)工作。認真做好會前準備,明確會議議題、內(nèi)容和程序,嚴肅認真做好會前溝通醞釀。認真執(zhí)行民主決策,會上討論和表決暢所欲言,充分發(fā)表個人的意見。尊重不同意見,主要負責人嚴格執(zhí)行“末位表態(tài)制”的規(guī)定。

(7)針對民主生活會普遍存在會議準備不充分,征求意見走過場、批評與自我批評不嚴肅等問題,個別單位甚至沒有召開民主生活會。有些領導干部民主生活會對照檢查材料和述職述廉報告照搬照抄上一年度材料,對照檢查材料不報告?zhèn)€人有關事項、不說明上年度查擺問題整改情況等問題比較普遍的整改落實情況。

-8-的對照檢查材料,主要領導親自主持起草,審核把關,集體討論。對班子成員個人的對照檢查材料,由個人撰寫,主要領導把關。領導班子和班子主要負責同志的對照檢查材料嚴格按照縣紀委和縣委組織部審核、縣四大組織分管聯(lián)系領導審閱簽字的程序從嚴把關,確保從源頭上保證觸“麻骨”,戳痛處,帶“辣味”。結合本年度民主生活會和組織生活會,建立問題整改落實長效機制。

(8)針對部分黨組織以“黨員固定活動日”代替“三會一課”,領導干部不過“雙重組織生活”現(xiàn)象普遍,有的村級黨組織黨內(nèi)組織生活記錄嚴重失真的整改落實情況。

一是轉(zhuǎn)發(fā)縣委組織部《關于進一步規(guī)范“三會一課”“主題黨日”活動全面提升黨內(nèi)組織生活質(zhì)量的通知》,舉辦村黨支部書記培訓班,采取當堂輔導、當堂測試的方式,使其切實掌握“三會一課”“主題黨日”的制度要求,全面提升黨內(nèi)組織生活常態(tài)化、規(guī)范化、制度化水平。二是嚴格落實黨員領導干部帶頭落實“雙重組織生活”制度,班子成員堅持以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活會,每年到所聯(lián)系村黨支部至少講1次黨課。三是強化督查問效,由鎮(zhèn)黨建辦對各村黨支部落實“三會一課”、“主題黨日”活動進行了x次督查,及時指出存在的問題,責令按期整改,確保黨內(nèi)組織生活制度全面落到實處。

(9)針對縣委對基層黨建工作重視不夠,檢查推動不夠有力。一些基層黨組織書記抓黨建的主業(yè)主責意識不強,“把黨建作為最大政績”理念樹得不牢,專題研究部署少,重業(yè)務輕黨建,存在黨建與業(yè)務工作“兩張皮”現(xiàn)象的整改落實情況。

一是全面靠實責任。全鎮(zhèn)各項工作的落實落細落小、高標準快節(jié)奏、嚴要求嚴問責成為新常態(tài),各級各類巡視巡察、督查暗訪常態(tài)化開展,必須要有新作為,要切實履行好黨支部書記直接責任人職責,把工作裝在心里、扛在肩上,體現(xiàn)在行動中、落實在具體中。二是扎實做好查漏補缺。要認真對照《重點任務清單暨自驗自查對標達標臺賬》和《基層黨建重點任務清單》進行梳理自查,確保工作按照時序進度要求全部落實到位。同時,對黨建各類資料進行分門別類整理、有序歸檔。特別是在各級各類督查中發(fā)現(xiàn)問題的,要認真研究整改措施,切實做好整改工作。三是從嚴開展督查督導。鎮(zhèn)黨建辦進行督查抽查、提問測試、查閱資料等方式,指出問題不足,現(xiàn)場下發(fā)整改督辦單,責令限期整改到位。要通過上下聯(lián)動、整體推進,確保各項工作都能盯住不放、抓實見效。四是鎮(zhèn)黨委成員及所有駐村黨員干部到黨建聯(lián)系點開展督查檢查;加大黨建工作考核力度,形成了黨建工作督查考核的長效機制。

-10-(10)針對基層黨組織黨務干部大多是兼職干部,黨務工作無人做,不會做、不愿做現(xiàn)象突出,一些黨組織黨務工作混亂的整改落實情況。

一是嚴格落實《xx縣鎮(zhèn)(街道)黨建工作辦公室(工作人員)管理辦法(試行)》,實行組織干事專職化管理,鎮(zhèn)黨委已配齊組織干事,在全鎮(zhèn)形成黨建工作有人抓、有人管的良好局面。二是著眼提升村級黨支部書記的業(yè)務能力,加大對村級黨務工作者的培訓力度,通過培訓、學習切實提高他們的能力素質(zhì)。

(11)針對一些基層組織特別是農(nóng)村黨支部對黨員發(fā)展工作重視不夠,發(fā)展黨員程序不嚴格、不規(guī)范,有的黨組織幾年沒有發(fā)展黨員的整改落實情況。

一是對全鎮(zhèn)沒有發(fā)展黨員的村黨支部進行了約談。二是全鎮(zhèn)xx個行政村每村選派1名黨建指導員,詳細指導各村黨建工作,查漏補缺,補齊短板。三是嚴格落實發(fā)展黨員計劃,建立了入黨積極分子臺賬,對沒有發(fā)展黨員的村進行重點管理,每個貧困村每兩年至少發(fā)展1名青年黨員。四是建立黨員檔案核查機制,從嚴審核新發(fā)展黨員檔案,指導各基層黨組織嚴格按照程序規(guī)范黨員發(fā)展工作。對發(fā)現(xiàn)的問題建立清單,及時反饋,確保發(fā)展黨員工作程序規(guī)范。

(12)針對部分基層黨組織黨員教育管理不經(jīng)常,黨員干部黨性觀念不強,黨員意識淡薄的整改落實情況。

一是以“主題黨日”活動為抓手,嚴格落實“三會一課”、組織生活會和民主評議黨員制度,扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,不斷加大黨員教育培訓力度。二是在“七一”、“主題黨日”等活動中,組織黨員重溫入黨誓詞,定期組織黨員開展交流研討。三是推行黨員積分管理,扎實開展黨員示范崗和黨員示范戶創(chuàng)建、十星級黨員評定和黨員承諾踐諾話動。四是加大排摸力度,對發(fā)現(xiàn)的黨員理想信念缺失,對馬克思主義缺乏信仰,對中國特色社會主義缺乏信心,熱衷于組織、參加宗教活動和封建迷信活動的黨員,依規(guī)進行批評教育和處置。五是堅持實行黨員按月繳納黨費制度,在每月“主題黨日“活動中,現(xiàn)場繳納黨費,增強黨員意識。

問題4.關于執(zhí)行組織人事制度不夠嚴格(13)針對超編、混編混崗問題依然存在的整改落實情況。

我鎮(zhèn)有x名干部,借調(diào)到市縣兩級部門。積極向縣委、區(qū)政府相關部門匯報,并建議組織及人事部門盡快協(xié)調(diào)解決干部借調(diào)、抽調(diào)、缺崗人員的問題。目前,借調(diào)干部已全部回到單位。

(14)領導干部外出報備制度執(zhí)行不嚴格,請假報告內(nèi)容不規(guī)范。一些單位干部請假制度執(zhí)行不規(guī)范,超權限違規(guī)審批。

-12-律要求。二是進一步加強機關干部日常管理,嚴格落實《鎮(zhèn)干部、職工和村干部請銷假管理辦法》。

(15)針對制度修訂完善不及時、不全面的整改落實情況。

一是對單位現(xiàn)有制度進行了一次全面清理自查,并及時完善和優(yōu)化。二是進一步修定和完善《鎮(zhèn)、村干部績效考核辦法》、《村級財務管理制度》、《xx鎮(zhèn)干部請銷假制度》等規(guī)章制度,嚴格落實黨建工作責任制和村干部坐班制度,進一步加強了干部日常管理,切實強化制度建設,促進干部作風轉(zhuǎn)變和工作效能的提高。

(三)全面從嚴治黨“兩個責任”落實有差距,重點領域廉政風險防控薄弱。

問題5.關于主體責任落實不夠到位的問題(16)針對縣委檢查督促、跟蹤問效不夠到位,壓力傳導層層遞減,在融入日常、抓在經(jīng)常、落實落細上還有差距的整改落實情況。

一是繼續(xù)細化落實“兩個責任”工作清單,進一步細化責任清單和追責問責清單,堅持談話提醒、述責述廉、考核考評等工作制度,定期開展全面從嚴治黨主體責任約談,嚴格落實“七必須七同步”要求,層層傳導壓力,逐級靠實責任,督促各村黨支部切實將主體責任時刻扛在肩上、牢牢抓在手上。二是加大督查考核力度,結合“轉(zhuǎn)變作風改善發(fā)展環(huán)境建設年”活動,細化“兩個責任”落實考核辦法,經(jīng)常性開展全面從嚴治黨主體責任落實情況監(jiān)督檢查,現(xiàn)場指出問題,限期督促整改,跟蹤推動落實。

三是嚴格落實“一案雙查”,對在專項督查、監(jiān)督檢查年度考核、執(zhí)紀監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)主體責任重視不夠、責任不清、措施不力、弄虛作假等問題的,嚴肅追責問責,并在全鎮(zhèn)點名道姓通報曝光。

(17)針對一些黨組織負責人從嚴治黨意識不強,第一責任人職責履行不到位,個別領導干部“一崗雙責”意識淡薄,廉政談話不經(jīng)常,對苗頭性傾向性問題不能抓早抓小的整改落實情況。

一是黨委理論學習中心組每月學習一次關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作部署要求,督促各村黨支部及時跟進學習,切實增強全面從嚴治黨的思想自覺、政治自覺和行動自覺。二是嚴格對照年初簽訂的《責任書》,采取自查的方式,對黨委書記第一責任和班子成員“一崗雙責”落實情況進行自查。三是加大廉政談話和約談提醒力度,鎮(zhèn)紀委對本單位黨員干部苗頭性、傾向性問題及時談話提醒,防止小問題演變成為大問題。采取觀看警示教育片、學習黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)、集體談話等方式,對鎮(zhèn)村干部進行廉政談話。

(18)針對一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實主體責任不到位,村部違紀違法案件頻發(fā)的整改落實情況。

-14-違紀違法問題查處力度,對嚴重性、普遍性問題追究相關干部責任。五是加大警示教育力度,對查處的村干部違紀違法典型案例進行剖析,通過曝光違紀違法典型案例、用身邊事教育身邊人。六是對近年來查處的村干部違紀違法典型案件進行研判,分析梳理其類型和共同特點,剖析問題產(chǎn)生的根源,舉一反。

三、

堵塞漏洞,建立問題風險防控的長效機制。

(19)針對紀委(紀檢組)“三轉(zhuǎn)”不到位的整改落實情況。

鎮(zhèn)黨委嚴格按照縣委辦下發(fā)文件通知,要求各級黨委明確紀委書記工作分工,不得分管或承擔與紀檢監(jiān)察工作無關的業(yè)務。根據(jù)要求,我鎮(zhèn)已明確紀委書記工作分工,不再承擔與紀檢監(jiān)察無關的工作。

問題6.關于監(jiān)督執(zhí)紀失之于寬失至于軟的問題(20)針對紀檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督執(zhí)紀責任不主動、不嚴格現(xiàn)象仍然存在的整改落實情況。

一是完善“周例會、月清單、季通報,半年督查、年終考核”制度和“責任制落實、清單化管理、壓茬式推進”工作落實機制,制定后進工作重點管理辦法,有力有序推進各項工作落實。二是持續(xù)加大執(zhí)紀監(jiān)督力度,緊盯十八大后不收斂、不收手,問題線索集中、群眾反映強烈,政治問題和經(jīng)濟問題交織的腐敗案件,違反中央八項規(guī)定精神問題,嚴肅查處脫貧攻堅領域各環(huán)節(jié)的腐敗問題,持續(xù)推進專項治理和案件查處力度。

(21)針對一些單位對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”、問責條例、監(jiān)督條例學習理解不全面、把握不準確、落實有偏差的整改落實情況。

一是繼續(xù)落實黨委會前學習黨章黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)制度,加強對黨章黨規(guī)黨紀的及時系統(tǒng)學習。二是進一步加強紀檢干部學習,將問責條例、監(jiān)督條例、監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”等內(nèi)容納入學習計劃,堅持每月一次集中學習。三是在日常督查、執(zhí)紀監(jiān)督、審查調(diào)查工作中,進一步加強了對監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”、問責條例、監(jiān)督條例落實情況的監(jiān)督檢查,全年累計開展批評教育x人次,告誡談話x人次,誡勉談話x人次,使黨員干部感受到組織的關心、監(jiān)督的存在、紀律的嚴明。

(22)針對部分單位主動監(jiān)督不夠,有些問題應發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn),監(jiān)督存在死角的整改落實情況。

一是按照權責一致要求,理清本單位監(jiān)督管理責任,進一步靠實監(jiān)管職責,做到監(jiān)督全覆蓋,無遺漏,無死角。二是健全完善長效制度,圍繞督查檢查考核中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性、普遍性問題和監(jiān)督方面的漏洞,健全完善監(jiān)管制度和防控措施,舉一反三,建章立制,堵塞漏洞。

-16-拆分、規(guī)避招標,圍標串標、分包轉(zhuǎn)包、竣工不驗收等亂象較多的整改落實情況。

一是全面落實《關于進一步加強政府投資項目竣工驗收工作的通知》精神,對全鎮(zhèn)已完成投資的項目全面清理,嚴格按照工程項目報建手續(xù)、招投標資料、驗收資料等規(guī)定,進一步做好我鎮(zhèn)項目建設工作。二是通過項目督查稽查制度的完善,進一步加強項目監(jiān)督管理,規(guī)范工程建設程序。

(24)針對財務管理方面,白條列支、大額提現(xiàn)、違規(guī)采購、虛假報賬等不規(guī)范問題突出的整改落實情況。

一是根據(jù)全縣開展的“財政規(guī)范化”管理活動,進一步提升財務工作的規(guī)范化、科學化和精細化水平。二是推進公務卡結算制度,對列入公務卡強制結算目錄的支出一律通過公務卡結算,嚴格控制現(xiàn)金支付,堅決遏制大額提現(xiàn)問題的發(fā)生。三是加強政府采購管理,按照《政府采購法》《政府采購實施條例》的規(guī)定,對于規(guī)定限額以上的和納入政府采購目錄的商品或勞務,必須進行政策采購。

(25)針對“村財鄉(xiāng)管”制度執(zhí)行不到位的整改落實情況。

務結算一律使用新購買的xx省村級往來結算票據(jù),嚴格村級招投標及村級項目扶持資金管理,結合村級財務審計及時查找問題,整改落實。

(四)貫徹落實中央八項規(guī)定精神不嚴格,“四風”問題反彈問題8.關于違反中央八項規(guī)定精神問題比較突出的問題(26)針對個別干部婚喪嫁娶仍有大操大辦情況的整改落實情況。

一是組織學習《xx市公務人員婚喪喜慶事宜管理規(guī)定》,對公務人員操辦婚喪喜慶事宜有關要求進一步明確。二是認真學習貫徹廉潔自律準則和公務人員婚喪喜慶事宜管理規(guī)定,自覺遵守厲行節(jié)約和廉潔自律各項規(guī)定,帶頭移風易俗,倡導文明新風,努力營造節(jié)儉、文明的良好社會環(huán)境和社會風尚。三是嚴格執(zhí)行婚喪喜慶事宜報告制度,規(guī)范報告內(nèi)容、報告時間、備案單位,嚴格控制操辦規(guī)模、宴請人數(shù)和禮金,對不報告或不按規(guī)定報告的,嚴肅追責問責。四是加強監(jiān)督檢查,對大操大辦婚喪嫁娶事宜的問題發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起。

問題9.關于“四風”問題反彈(27)針對重部署輕落實、重痕跡輕實效現(xiàn)象不同程度存在的整改落實情況。

一是堅持定期召開會議安排部署、抓工作落實制度,嚴格落。

-18-實一崗雙責,將黨風廉政建設要求納入各項管理工作中,做到與黨政工作同部署、同落實、同檢查、同考核,切實增強政治擔當,推動工作落實。二是凡省市縣考核明確要求不需要相關痕跡和資料的,再不要求準備,要求不明確或沒有明確的,盡量壓縮精簡。三是及時跟蹤問效,圍繞全鎮(zhèn)中心工作不定期開展督查x次,對關乎發(fā)展大局、關乎群眾利益的大事、難事、急事,做到緊急事項跟蹤督、主要事項重點督、難辦事項反復督,做到事事有著落、件件有回音。

問題10.關于不擔當不作為慢作為問題比較普遍的問題(28)針對個別單位干部作風不嚴不實,工作紀律松散,服務意識淡薄,對待群眾不熱情,辦事效率低下的整改落實情況。

一是設立干部工作崗位牌和公示欄,明確每名干部的崗位職責和聯(lián)系電話。二是對外公布監(jiān)督舉報電話,保持24小時暢通,隨時有人接聽受理。三是由鎮(zhèn)紀委加大督查力度,對發(fā)現(xiàn)的干部工作紀律松散,服務意識淡薄,對待群眾不熱情,辦事效率低下的問題在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)通報。四是對群眾舉報問題認真核查,如查實的嚴肅進行問責。

(29)針對對違規(guī)xx監(jiān)督不到位、查處不及時,造成環(huán)境污染的整改落實情況。

一是開展聯(lián)合執(zhí)法行動,清理取締違規(guī)xx企業(yè),督促企業(yè)履行礦山地質(zhì)環(huán)境恢復治理義務。二是加強動態(tài)巡查和日常監(jiān)管。三是結合掃黑除惡專項斗爭,對充當保護傘的人員嚴肅查處,絕不姑息。

三、下一步打算目前,整改落實工作成效還是階段性的,下一步我們將進一步加強組織領導,提高政治站位,切實將整改落實工作做細做實。

一要強化問題意識,持續(xù)抓好問題整改。堅持整改目標不變、整改勁頭不松、整改力度不減,進一步增強政治認識、責任認識,增強x委巡視整改的責任感和使命感,切實把我鎮(zhèn)巡視整改后續(xù)工作抓緊抓實抓好。對已完成的整改任務,適時進行“回頭看”,鞏固整改成果,防止問題反彈;對需要較長時間整改的事項,堅持一抓到底,堅決完成整改。

二要鞏固整改成果,建立長效機制。把鞏固整改落實成果與全鎮(zhèn)重點工作相結合,舉一反三,形成工作合力,建立長效機制,切實做到整改到位、促進工作。

三要深化整改成效,全力推動工作。嚴格落實中央和省市x縣有關全面從嚴治黨的要求,認真履行好黨風廉政建設“一崗雙責”,切實落實兩個責任,運用和鞏固好x委巡視成果,以整改為契機推動我鎮(zhèn)各項工作再上新臺階。

省委巡視組反饋意見自查報告篇九

根據(jù)本次省委巡視反饋問題整改專題民生生活會要求,縣委宣傳部領導班子嚴格按照縣委“把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去”的整改要求,認真對照反饋問題,逐項梳理、深入剖析、仔細查擺,并制定整改措施?,F(xiàn)結合實際,將對照檢查情況匯報如下。

(一)理論學習方面。一是班子成員存在不同程度地滿足于自己“領會過”、會議“傳達過”、專家“輔導過”的現(xiàn)象,在學懂弄通做實上有差距。二是組織學習方法手段創(chuàng)新不夠,僅通過省委、市委宣講團來或邀請專家宣講的方式進行學習貫徹黨的十九大精神,未開展集中研討。三是指導督促不夠有力,未能有效指導各單位傳達學習總書記來川視察重要講話精神和省委十一屆四次全會精神,學習宣講流于形式,不接地氣,干部群眾認知率參與度不高,效果不明顯。

(二)意識形態(tài)工作方面。一是意識形態(tài)工作責任制傳導壓力不到位。2016年至2018年未認真落實每季度分析研判意識形態(tài)領域形勢;未按要求開展專項督查,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門落實意識形態(tài)責任制工作培訓、指導不夠,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門對落實意識形態(tài)工作責任制職責不明,抓什么、怎么抓不清。甚至有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定落實意識形態(tài)責任制工作措施時在網(wǎng)上照抄照搬,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)“做大做強正面宣傳……搶占中山日報、南方日報、中山電視臺、廣東電視臺等主流媒體”的荒唐表述被省委巡視專項檢查組點名批評。二是對意識形態(tài)領域斗爭認識不足,防控不力,城鎮(zhèn)小區(qū)、建筑圍擋零星反宣品偶有出現(xiàn)。**境內(nèi)非法組織“中華民族聯(lián)盟反腐愛國軍”等被省領導點名。三是“掃黃打非”工作處于被動狀態(tài)、工作落實不夠到位,一般是出現(xiàn)什么問題、上級點到什么問題,才組織處理;組織、指導文化執(zhí)法大隊等單位開展執(zhí)法檢查工作不到位、不及時,文化執(zhí)法未形成常態(tài)化、制度化,市“掃黃打非”辦暗訪發(fā)現(xiàn)**鎮(zhèn)博雅書店、**鎮(zhèn)李冬英書店、**鎮(zhèn)生輝電器經(jīng)營部等銷售盜版或疑似盜版出版物和光碟。

(三)內(nèi)外宣工作方面。一是新聞策劃欠缺,缺乏對縣委六項重點工作和相關中心工作的認識,政治站位不高。二是報道時效遲緩,沒能及時跟進縣委的步伐迅速開展新聞宣傳報道,比如大排查工作啟動時沒能第一時間報道相關新聞。三是宣傳創(chuàng)新方式不足,如在掃黑除惡、禁毒等工作的宣傳報道上案例不夠生動,形式單一。四是人才隊伍素質(zhì)不高,還不能適應新形勢下宣傳工作的需要。五是攻大報大臺、上頭條力度不夠,對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展各個塊面典型事例、亮點舉措、先進經(jīng)驗提煉挖掘力度不夠,大報大臺大網(wǎng)上稿量在全市排位中僅處在中上水平。

(四)精神文明工作方面。一是創(chuàng)城主體責任落實不到位。縣委宣傳部、縣文明辦作為全縣落實**市創(chuàng)建全國文明城市任務的牽頭單位,在制定方案、執(zhí)行舉措、建立考核機制等方面手段較軟,導致2018年度**市“創(chuàng)建全國文明城市”目標績效考核中,**縣得分為8.845分,扣1.155分。二是精神文明創(chuàng)建手段較單一。創(chuàng)建活動載體不夠豐富,褒獎激勵措施不到位,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力偏弱,導致群眾參與創(chuàng)建積極性較低、貧困戶依舊有“等靠要”思想,非貧困戶滿意度不高,個別鎮(zhèn)村存在黑惡勢力。

(五)文化事業(yè)工作方面。一是對文化陣地管理指導不夠。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、文化院壩、農(nóng)家書屋等基層宣傳文化陣地建設管理水平低,利用率不高。二是文化宣傳隊伍建設有待加強。開展文化活動能力有待提升,缺乏文藝創(chuàng)作領軍人物,拔尖人才少,文藝人才傾向老齡化,文藝人才儲備嚴重不足,出現(xiàn)斷檔。三是文藝精品創(chuàng)作不夠,文藝創(chuàng)作領軍人物較少,缺乏膾炙人口、社會影響力震撼力大和傳承價值高的精品文藝作品。

(六)網(wǎng)絡輿情工作方面。一是網(wǎng)絡輿情監(jiān)測不夠全面,信息掌握不全。如:8月4日,新浪微博用戶“幻想者101”先后發(fā)表了“政府也不管管,任由洪水侵蝕老百姓的勞動成果”以及“洪水淹家了,**市的政府就這么黑心,沒有一個為人民服務的嗎,都是些虛偽的人,看到都不管”的博文。由于網(wǎng)友未具體說明詳細地址,也未在信息中反映與**有關的字眼,導致信息篩選過程中未能及時監(jiān)測,只能通過人工逐一比對排查核實相關信息,降低了輿情處置的效率。二是網(wǎng)評員(網(wǎng)宣員)網(wǎng)絡輿論引導能力不足、能動性較弱。比如:7月23日下午,在《**政事廉連問》第五期節(jié)目,涉及**水利局在東北鎮(zhèn)百福村村民四年未通自來水問題的版塊時。在該節(jié)目的網(wǎng)絡評論區(qū),有大量的網(wǎng)友留言指責**縣人民政府不作為、存在懶政的問題。此時,未及時組織大量網(wǎng)評員進行跟帖做正面的引導,影響了政府形象。三是應急處置網(wǎng)絡輿情引導能力不足,尤其是網(wǎng)絡意識形態(tài)工作乏力。如:2018年**縣處置“**”涉軍事件時,未抓住輿論發(fā)聲有效時間節(jié)點,在控制輿情傳播、及時處置上乏力。

(七)脫貧攻堅工作方面。一是履行縣級幫扶單位牽頭部門職責不到位,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各幫扶單位對石筍鄉(xiāng)的扶持力度不夠,成效不明顯。二是脫貧攻堅宣傳教育不夠,總結提煉經(jīng)驗、亮點,挖掘先進典型不夠。三是農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作推進緩慢,效果不佳,感恩教育效果不均衡,特別是非貧困戶的滿意度提升還有待加強。

出現(xiàn)這些問題,不是單純的偶然現(xiàn)象,而是有其必然的內(nèi)在緣由,究其原因,剖析如下。

(一)政治站位不夠高。一是宗旨意識有所淡化。部分班子成員未能將我黨根本宗旨作為衡量行為準則的最高標準,責任感不強,群眾觀念淡薄,主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的意識不夠。二是黨性觀念有所淡薄。在新的形勢沖擊下,思想有所滑坡,理想有所失落,信念有所動搖,淡忘了黨員身份,淡忘了自己肩負的責任和使命,政治信仰不夠堅定。三是政治敏銳性有所減弱。對上級決策部署領會不深,不善于從政治上思考和認識,與社會上不良思潮作斗爭的力度不夠,把行動上不出格等同于政治上合格,用行動一致代替思想一致。

(二)理論武裝不夠牢。一是理論學習內(nèi)容不深入。對學習貫徹黨的十九大精神和總書記重要講話精神等更多的是注重面上的安排和部署,忽視了自身的理論建設,存在以學精神、學指示、學文件為主,缺乏系統(tǒng)全面深入的學習。二是理論學習調(diào)研不深入。未能結合自身工作實際開展有針對性的調(diào)查研究工作,著力**問題難題,研究新情況新問題、探索新途徑、新方式的措施較少。三是理論指導實踐不深入。在實際工作中,班子成員大多忙于日常的業(yè)務工作,用科學的理論武裝頭腦還做得不夠扎實,傾向于依靠經(jīng)驗辦事,新思路新舉措不多,理論知識未能充分與實際聯(lián)系。

的競爭意識。三是不能主動作為。在實際工作中,習慣于按部就班,照搬老經(jīng)驗,套用老框框,碰到新情況,遇到新問題,總是既不想新思路,也拿不出新辦法,指導工作時出現(xiàn)了“本領恐慌”“能力危機”。

(四)隊伍建設不夠強。一是思想建設不到位。近年來,宣傳系統(tǒng)工作任務重、人員少,班子成員不同程度的存在重業(yè)務輕思想建設問題,沒有注重班子成員之間的交流溝通,缺失相互信任、相互理解、相互支持。二是工作機制不完善。隊伍結構漸趨年輕化,平時對年輕干部的教育引導較少,也未能完善相關的評價、激勵和約束機制,使各項工作都能有章可依、有據(jù)可循做得不夠。三是黨建引領不扎實。從嚴治黨的責任和壓力傳導還不夠,對于一些經(jīng)常性的小毛病,提醒、懲戒、問責力度不到位,未能充分發(fā)揮以黨建強化隊伍建設的作用。

結合實際認真整改確保取得實效。

(一)胸懷大局,提高政治站位。一是旗幟鮮明講政治。要以***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,引導全體干部職工增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是胸懷大局有帥謀。要善于觀大勢、謀大事,自覺在縣委這個大局下學習、在這個大局下思考、在這個大局下行動,正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。三是勇于擔當講作風。要充分認清宣傳思想部門承擔的重要職責,高水平謀劃、高效率推進、高質(zhì)量落實,確保宣傳思想工作動起來、緊起來、快起來,更要強起來。

(二)著眼大事,加強理論武裝。一是用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦。深刻理解新時代發(fā)展和任務變化,通過領導帶頭示范學、集中培訓專題學、深入基層實踐學、專題討論深入學,全面系統(tǒng)學習***新時代中國特色社會主義思想等創(chuàng)新理論。二是用真信真用提升理論素養(yǎng)。在提高理論素養(yǎng)上下真功夫,緊緊抓住理想信念這個根本、黨性教育這個核心、對黨忠誠這個標尺開展學習,確保在思想和行動上緊跟黨的理論創(chuàng)新步伐。三是用本領提升構建事業(yè)大廈。持續(xù)優(yōu)化領導班子和領導干部的知識結構,不斷增強新形勢下的實踐能力,把學習成果切實轉(zhuǎn)化為推動**經(jīng)濟社會發(fā)展生動實踐。

加強脫貧攻堅先進典型選樹和宣傳,做實農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治和感恩教育,定期開展督查檢查。

(四)夯實基礎,抓好隊伍建設。一是把握隊伍建設根本。圍繞新時代宣傳思想工作的必然要求、適應新形勢的現(xiàn)實需求和宣傳工作者的發(fā)展追求,努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的宣傳思想工作隊伍。二是切實提高本領能力素質(zhì)。不斷掌握新知識、熟悉新領域、開拓新視野,加強調(diào)查研究,不斷增強腳力、眼力、腦力、筆力。三是扎實抓好內(nèi)部管理。完善《中共**縣委宣傳部部機關內(nèi)部日常管理辦法》《中共**縣委宣傳部2019年度目標績效考核實施方案》,以制度管人、靠嚴格育人。

省委巡視組反饋意見自查報告篇十

根據(jù)中共德州市委《關于做好中央巡視組反饋意見整改落實工作的通知》(德發(fā)〔20xx〕25號)、《關于做好省委第五巡視組反饋意見整改落實工作的通知》(德發(fā)〔20xx〕29號)、《關于全面深入推進省委巡視反饋意見整改落實工作的通知》(德委發(fā)電〔20xx〕13號)要求,慶云煙草黨支部扎實做好民主生活會各項準備工作,精心制定了方案、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話、認真撰寫對照剖析材料。

基本情況說明:

20xx年,縣局支部班子以建設學習型、服務型、效能型機關為目標,堅持把提高思想理論水平擺在首位,不斷完善學習制度,嚴格學習紀律,創(chuàng)新學習方法。會前,我們召開了黨員活動日、支部委員會,深入學習貫徹黨的十九大精神、習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話。通過學習,進一步增強了領導班子成員的政策理論水平,增強了加快發(fā)展的危機感、緊迫感和責任感,在政治上、思想上、行動上始終與上級黨委保持高度一致,在大是大非問題面前始終做到旗幟鮮明,立場堅定。對照“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn),牢固樹立“四個意識”的要求,縣局(營銷部)主要負責人與每名班子成員,每名班子成員之間,班子成員與分管科室負責人普遍開展了一次談心談話活動,通過“一對一”、“面對面”交流,敞開心扉、相互揭短、查擺問題。20xx年以來,縣局班子始終嚴格貫徹落實市局(公司)黨委、縣委縣政府決策部署,全身心投入到工作中,強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,始終把整改落實作為工作中的關鍵環(huán)節(jié),一切以群眾滿不滿意、答不答應為工作的出發(fā)點和落腳點,領導班子整體素質(zhì)與工作能力取得很大提高。

查擺出存在的突出問題:

(一)在“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想”方面。雖然能夠牢固樹立四個意識,堅定四個自信,做到四個服從,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,但在系統(tǒng)把握、拓展延伸、聯(lián)系實際上下功夫還不夠。一是學習方式呆板,大多根據(jù)上級要求進行,方法比較單調(diào),開會時有時“照本宣科”,對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”,對十九大報告中提到的一些熱點、焦點問題,缺乏深層次互動和思想交流,理論聯(lián)系實際不深、不透。班子成員政治理論學習的自覺性、系統(tǒng)性和全面性不夠,思考得不深不透,存在著知行不一、學用脫節(jié)的現(xiàn)象。二是個別班子成員工學矛盾突出,存在重工作、輕學習的思想,總是以工作忙、任務重、沒時間學為由,不能自覺靜下心來學習,導致了政治理論學習效果不明顯。

(二)黨組織弱化。一是活動開展不夠經(jīng)常?;顒娱_展只體現(xiàn)在計劃上,活動內(nèi)容得不到有效落實。二是支部工作軟弱。有重業(yè)務輕黨務的傾向,沒有把黨支部工作納入重要議事日程。三是黨員意識淡化。部分黨員對自己黨員身份榮譽感、自豪感、責任感有所下降,履行黨員權利義務、發(fā)揮先鋒模范作用的意識欠缺,認為黨員奉獻多、好處少、工作帶頭多、回報少、繳納黨費多、享受權利少等片面認識。

(三)在帶頭轉(zhuǎn)變作風、糾正“四風”方面。一是在官僚主義方面,還存在浮在機關多,走進基層少;忙于事務性工作多,靜下心來思考少;對分管工作用心多,對其它工作關注少;布置安排多,督促檢查少的問題,在抓落實具體工作時,掌握實情不準確。沒有很好的研究解決問題的辦法。二是學習的自覺性和積極性有待進一步提高,平時學習的自覺性差,學習流于形式,不夠深入,個別領導干部不善于學習、不謙虛學習。三是有的同志精神懈怠,滿足現(xiàn)狀,缺乏奮斗精神,既不在思想上求真求實、深入研究問題,又不在工作上求進求為、銳意進取,但求保平安、消極守攤子,無所作為,得過且過。

(四)在“落實全面從嚴治黨”方面。一是責任擔當意識有待進一步增強。工作中有時候會有畏難情緒,“啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺。面對一些緊事難事、煩事愁事,思想上還有畏難情緒,存在多一事不如少一事的想法,缺乏攻堅克難的勇氣,存在逼著干、推著走的現(xiàn)象;二是工作標準不高,對上級作出的決策部署雖能夠認真貫徹落實,但結合實際思考研究不多,站得不高、看得不遠,工作上還有前松后緊、深入扎實細致不夠等現(xiàn)象。對一些事項僅滿足于安排了、推動了,缺乏抓落實招數(shù),滿足于不出錯、過得去,使得一些本應短期見效的工作未見成效,降低了工作標準。三是對新常態(tài)下如何更好地開展工作,創(chuàng)新意識、進取意識不強,主動研究不夠,措施辦法不多,有時把工作推進慢、任務不落實,歸咎于外部因素,不能從班子自身找原因。

產(chǎn)生問題的根源:

(一)理論學習放松要求。對照習總書記系列講話要求,發(fā)現(xiàn)理論學習上的不足是產(chǎn)生上述問題的一個重要原因。實際工作中,部分領導干部不重視理論學習,把學習政治理論當作任務,片面地認為理論學習無助于問題解決而放松主觀世界的自我改造。理論上放松就容易導致一些領導干部在理想信念上的弱化,在世界觀、人生觀、價值觀上就會出現(xiàn)偏差,在權力觀、地位觀、利益觀和政績觀上就容易出現(xiàn)扭曲錯位,反映在工作上就會出現(xiàn)不良作風,其根源就是領導班子在理論學習上的不足。

(二)宗旨意識淡化。支部班子對一線員工、廣大卷煙零售戶的疾苦、心聲、愿望和要求了解不深入,對群眾反映的困難和問題也不愿去有效解決,在工作中就造成與一線員工的感情越來越淡化,距離越來越遠。導致一線員工對市局(公司)黨委政策措施理解不透、認識不明,支持配合意愿不強,造成了工作上的諸多被動,這些都是班子整體宗旨意識淡化所導致的。

(三)精神狀態(tài)消極懈怠。部分班子成員自認為受黨教育多年,工作上做出過一定的成績,受到過上級領導的表揚,思想上和行動上逐漸背離了焦裕祿同志“迎難而上、無私奉獻”精神的要求,放松了對自身的嚴格要求,精神狀態(tài)上也開始變得消極懈怠,這種消極的精神狀態(tài)必然導致工作上滿足于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識下降,缺少應有的進取精神,工作效率和工作成績長期得不到提高,不求有功但求無過,滋生了隨大流、不違規(guī)、不觸線思想,最終導致班子成員思想上產(chǎn)生享樂情緒,思想隨之松懈,導致工作節(jié)奏緊不起來、快不起來,甚至不推不動,推而不動。

(四)黨性鍛煉抓的不緊。班子成員都受黨教育多年,經(jīng)歷了多個崗位實踐鍛煉,自我感覺黨性底子很好,認為只要原則上的問題不出錯,在一些細枝末節(jié)上就不必較真,加強黨性鍛煉的緊迫感和自覺性有所弱化,沒有經(jīng)常對照黨章要求來提升黨性修養(yǎng),沒有注重提高班子自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。從班子自身建設來看,黨內(nèi)政治生活不嚴格、不經(jīng)常,班子民主生活會質(zhì)量不高,自我批評不實,開展批評不嚴,缺少揭短亮丑的勇氣和動真碰硬、敢于交鋒的魄力。班子成員談心談話制度堅持的不好,成員間工作交流多,思想見面少,談心談話不經(jīng)常、不深入,不能做到相互監(jiān)督、相互提醒,在紀律、作風等方面的一些苗頭性問題不能及時發(fā)現(xiàn)和糾正。從“抓班子、帶隊伍”來看,有的班子成員缺乏大無畏精神,沒有按照黨的政治紀律要求,以身作則、率先垂范,堅決同不良風氣和行為作斗爭,存在“好人主義”傾向,對個別人存在的問題往往點到為止。有的班子成員艱苦奮斗的本色有所退化,沒有以共產(chǎn)黨員吃苦在前、享受在后的崇高風范從嚴要求,反而有了特權思想,導致享樂主義和奢靡之風不同程度存在。這些問題,都阻礙制約了班子素質(zhì)的提高和工作的進步。

今后的努力方向和改進措施:

(一)加強思想建設,增強班子政治定力。以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨支部班子為目標,系統(tǒng)深入學習中國特色社會主義理論,學習黨的十九大、習近平總書記系列重要講話,準確把握黨的新思想、新觀點、新論斷,進一步提高班子成員的政策理論水平和履職盡責本領。以鄭德榮、許帥等先進典型為學習榜樣,堅持每月開展一次領導班子成員集體學習教育活動,集體學習黨的十九大、習近平總書記一系列講話精神和相關書籍及教育影片,通過學習提高班子成員的思想認識,增強政治凝聚力,教育引導班子成員做到既以身作則,主動遵守紀律,又堅持原則、敢抓敢管,堅決同一切違反紀律的行為作斗爭,堅決維護紀律的嚴肅性和權威性,自覺在思想上、行動上同中上級黨委保持高度一致。

(二)增強宗旨意識,提升為民服務能力。要求每名班子成員都要牢固樹立群眾觀念,站穩(wěn)群眾立場,全心全意為人民服務。以解決自身存在的突出問題為出發(fā)點,改進自己的工作作風和工作方式,要求領導班子在工作中要親力親為,以群眾是否答應、是否高興、是否滿意作為重要標準,積極深入一線,面對面為一線群眾和廣大卷煙零售戶解決所面臨的困難和問題。通過為群眾辦實事、解難題來夯實群眾工作基礎。

(三)深入整改落實,確保取得群眾滿意的效果。認真貫徹落實習總書記提出的“現(xiàn)實問題和歷史遺留問題一起解決,共性問題和個性問題一起解決,重點單位、重點人群的問題和整個面上的問題一起解決,班子的問題和班子成員個人的問題一起解決”的要求。堅持邊查邊改,帶著目標下市場,通過走訪調(diào)查,掌握群眾的所急、所需、所盼,密切與群眾的關系,增強工作的針對性。

(四)推進黨風廉政建設,構筑堅強領導核心。進一步加強組織領導,明確責任,根據(jù)新時期、新任務,對黨風廉政建設和反腐敗斗爭任務進行分解細化,認真落實到支部每位班子成員。引導班子成員嚴格落實《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中共共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,時刻自重自省、自警自勵,正確對待權利、地位和個人利益,旗幟鮮明地反對腐敗,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。縣局黨支部領導班子莊重承諾,對于此次民主生活會查擺出來的突出問題,在下一步工作中,我們將堅決進行整改落實。我們將以黨的十九大和“兩學一做”常態(tài)化制度化學習教育為契機,把黨支部班子鍛煉成一個團結擔當、務實創(chuàng)新的高素質(zhì)領導集體,實現(xiàn)慶云煙草更好的發(fā)展。

省委巡視組反饋意見自查報告篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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各位領導、同志們:

今天,市委組織部**部長一行受省委巡視組委托,就四月份巡視**的意見進行反饋。這充分體現(xiàn)了省委、**市委對**發(fā)展的關注和支持。在此,我代表**市四個班子全體成員對各位領導的到來表示衷心的感謝!同時,也向省委和**市委作表態(tài)發(fā)言。

省委巡視組在項巡視期間,通過認真聽取市委工作匯報、分層次個別談話、發(fā)放調(diào)查問卷、到企業(yè)調(diào)研考察、接待群眾來訪等形式,對我市領導班子建設、黨政主要領導工作生活表現(xiàn)、市域經(jīng)濟社會發(fā)展等各方面的情況進行了詳細了解,作風深入民主,情況掌握全面,為我們基層干部樹立了榜樣。巡視組的反饋意見,充分肯定了我市近年來在領導班子建設和經(jīng)濟社會發(fā)展等方面取得的成績,給我們在座的各位以極大的鼓勵和鞭策。同時,把我們工作中存在的問題歸結為十個方面,涉及思想觀念、黨的建設、干部使用管理、工作作風、產(chǎn)業(yè)結構、農(nóng)村和農(nóng)業(yè)基礎設施建設、中心城市建設管理、社會治安、信訪穩(wěn)定、環(huán)境污染治理等不同領域,我們認為這些問題完全符合**的實際,十分準確到位,與我們在學習實踐習近平新時代中國特色社會主義思想和“講樹促”活動中查擺的問題是一致的。巡視組對市委班子和我本人的評價,以及對**各方面工作的七條建議,我本人和市委班子對此完全接受。

二、改進工作的初步打算。

我們將以落實省委巡視反饋意見為契機,進一步理清思路,強化措施,認真解決在思想觀念、工作作風、班子建設、信訪穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展等方面的突出問題,推動全市經(jīng)濟社會趕超型、跨越式發(fā)展。市委將盡快組織召開市委常委會、黨政聯(lián)席會和四個班子會,學習討論省委巡視組的反饋意見,研究解決問題的具體辦法措施。著力抓好以下幾方面的工作:

一是堅定不移地推進市域經(jīng)濟社會發(fā)展。在習近平新時代中國特色社會主義思想指導下,創(chuàng)造性地落實“工業(yè)強基求突破、農(nóng)業(yè)固本求增效、城鎮(zhèn)建管求升級、文化創(chuàng)新求繁榮、民生改善求和諧、社會穩(wěn)定求發(fā)展”的總體思路,加快工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程。按照省委的建議,進一步完善各項工作措施,狠抓下半年各項工作的落實,確保年度工作目標的完成。

二是切實加強黨的建設和領導班子建設。努力調(diào)動各級干部的工作積極性,通過貫徹落實黨的十九大、十九屆六中全會和省八次黨代會精神,認真解決干部使用和管理方面存在的問題,增強領導班子成員的責任意識和大局意識,振奮精神,凝聚人心,形成良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。認真落實黨風廉政建設責任制,推進廉潔自律,加大案件查處力度,加大行風整治建設力度,營造風清氣正、廉潔高效的政務環(huán)境。

三是狠抓干部作風轉(zhuǎn)變。結合學習實踐習近平新時代中國特色社會主義思想活動,深入查擺,認真整改,切實轉(zhuǎn)變干部作風;

深入開展省級文明城市和衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作,把“雙創(chuàng)”工作作為檢驗干部作風的試金石,以“雙創(chuàng)”工作的扎實推動,培養(yǎng)良好的干部作風。

四是突出抓好社會穩(wěn)定。鞏固提高綜治工作成果,發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神,深入開展嚴打整治,力爭群眾安全感指數(shù)在上半年**.*%的基礎上有新的提高。落實信訪工作目標責任制,結合“三走進、三走遍”活動的開展,解決群眾關心的熱點、難點、焦點問題,化解各類社會矛盾,確保社會大局穩(wěn)定。

請省委、**市委放心,我們一定認真按照省委反饋意見的要求,認真整改存在問題,努力把**市委班子建設成落實科學發(fā)展的堅強集體,把**的事情辦好,不辜負組織的重托、人民的期盼。

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省委巡視組反饋意見自查報告篇十二

在中央巡視組巡視“回頭看”反饋意見整改動員部署大會上,安徽省各級黨組織要求堅持以重要講話為指導,深刻認識抓好巡視反饋問題并做出整改方案的重大意義,下面本站小編整理了一些內(nèi)容,提供給大家參閱。

6月3日下午,省委書記王學軍主持召開省委會會議,傳達學習在聽取xx屆中央第九輪巡視情況匯報時的重要講話精神,審議通過省委《關于中央巡視組對我省開展巡視“回頭看”反饋意見的整改方案》。

會議指出,全省各級黨組織要強化政治自覺,把抓好中央巡視組反饋意見的整改作為與黨中央保持高度一致的實際行動,作為嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的重要標尺,作為黨要管黨、從嚴治黨的重要抓手,以高度負責的精神、“三嚴三實”的作風,橫下一條心、鉚足一股勁,一招不讓,久久為功,務求實效。

會議強調(diào),要強化推進舉措,把巡視整改與學習貫徹視察安徽重要講話結合起來,與開展“。

兩學一做。

”學習教育結合起來,與推進經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設結合起來,能夠及時解決的問題要立即采取措施加以解決,短期內(nèi)不能解決的問題要制定計劃抓緊解決到位,確保件件有著落、事事有回音。要堅持掛圖作戰(zhàn),按照整改方案的部署,緊密聯(lián)系實際,精心繪制“施工圖”、“路線圖”、“督辦圖”,解決一個、銷號一個、鞏固一個。要堅持集中攻堅,在持續(xù)開展黨政機關違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、行業(yè)協(xié)會和學會不規(guī)范、干部人事管理混亂、“小金庫”等“四個專項整治”的同時,圍繞中央巡視組反饋的突出問題開展專項整治,精準發(fā)力,干一件成一件。要堅持整體聯(lián)動,做到前后一起整改、上下一起用力、標本一起施治,確保同類問題不出現(xiàn)第二次。

會議指出,要強化責任落實,擰緊責任螺絲,拉長責任鏈條,以嚴格的責任到位推動整改落實到位。省委負整改主體責任,巡視整改工作領導小組要加強對整改工作的組織領導和協(xié)調(diào)推進,各責任領導和責任單位要切實負起整改落實的具體責任。各級各單位要建立整改工作責任體系,強化第一責任人的職責,一級抓一級、層層抓落實,堅決把所有巡視問題改徹底、改到位。

會議還研究了其他事項。

7月6日,省委第一巡視組組長孟慶銀代表巡視組向省交通運輸廳黨組傳達了省委書記王學軍關于巡視工作的重要講話,反饋了巡視情況,副組長陳衛(wèi)東、陳方、查結聯(lián)參加反饋會議,省交通運輸廳黨組書記、廳長施平主持會議并作表態(tài)發(fā)言。

存在問題:黨組織的核心領導作用發(fā)揮不夠,重業(yè)務、輕黨建現(xiàn)象較普遍;以行政會議代替黨組會決定重大事項,對全省公路、海事管理體制改革統(tǒng)籌謀劃不足;主體責任落實不到位,履行監(jiān)督責任、審計整改不力,對廳直單位監(jiān)管缺失,對一些違規(guī)違紀問題不敢動真碰硬。紀檢監(jiān)察機構自身建設重視不足,整體業(yè)務能力不強。行政審批把關不嚴,違規(guī)設置前置中介服務事項,在超載超限治理、船舶安全檢查、質(zhì)量監(jiān)督、駕駛員培訓、客運班線審批等行政執(zhí)法和許可中,以權謀私、收受賄賂、“搭車”銷售斂財?shù)葐栴}嚴重;執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴,截留、擠占、挪用項目資金現(xiàn)象多發(fā);依托交通建設規(guī)劃管理職能和業(yè)務違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè),“靠路吃路”現(xiàn)象嚴重;對行業(yè)協(xié)會監(jiān)管不力,領導干部兼職清理不徹底。執(zhí)行民主集中制不嚴格,干部管理使用和檔案管理不規(guī)范,出國(境)審核把關不嚴,混崗問題突出。公款旅游、違規(guī)接待、大操大辦等問題時有發(fā)生,違規(guī)發(fā)放津補貼情況比較普遍。

要求與整改意見:堅決貫徹落實中央和省委要求,高度重視巡視反饋意見并認真抓好整改。牢固樹立“四個意識”,切實強化黨的領導,深入推進黨的建設。黨組書記要認真履行全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設職責,班子成員要嚴格按照“一崗雙責”要求主動履責;紀檢監(jiān)察機構要不斷加強自身建設,嚴格監(jiān)督執(zhí)紀問責。認真執(zhí)行民主集中制,嚴格規(guī)范“三重一大”事項決策程序和“四權”行使行為,嚴格按規(guī)定程序、標準和要求選拔任用干部。推進交通運輸機構職能、權責程序法定化,加強對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。持續(xù)加強作風建設,切實防止“四風”反彈。

表態(tài):把巡視整改作為重大政治任務,建立巡視整改工作“一把手”負責制,端正態(tài)度、嚴肅對待,虛心接受、照單整改。切實做到原因不查清不放過,問題不解決不放過,責任不追究不放過,整改不徹底不放過。以巡視整改為契機,把全面從嚴治黨不斷引向深入。

7月5日,省委巡視工作領導小組成員、省紀委常務副書記劉明波出席省國資委黨委巡視反饋會議并提出整改要求,省委第一巡視組組長孟慶銀代表巡視組向省國資委黨委傳達了省委書記王學軍關于巡視工作的重要講話,反饋了巡視情況,副組長陳衛(wèi)東、常業(yè)軍、查結聯(lián)參加了反饋會議,省國資委黨委書記、主任許崇信主持會議并作表態(tài)發(fā)言。

存在問題:黨委履行管黨、治黨、建設黨的職責不到位,全面從嚴治黨不力,黨的領導逐級弱化,黨的建設逐級虛化。班子成員落實主體責任和履行“一崗雙責”的主動性不強,對省屬企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗抓得不緊,執(zhí)紀問責寬、松、軟,違法違紀問題頻發(fā)、多發(fā)。堅持刀刃向內(nèi)、敢于自我革命動力不足,履行國有資本出資人職責不到位,推進完善國有企業(yè)法人治理結構改革力度不大。對省屬國有企業(yè)的監(jiān)管貌似“天網(wǎng)恢恢”,實則漏洞很多,對人財物的監(jiān)管不力,“四資一項目”管理不規(guī)范,對企業(yè)高管薪酬發(fā)放監(jiān)管失控,企業(yè)收入分配秩序失范,對巡視發(fā)現(xiàn)的問題整改不力。廉政風險防控制度落實不到位,預算管理執(zhí)行不嚴,對所屬行業(yè)學會、協(xié)會管控不力,少數(shù)領導干部以權謀私。執(zhí)行民主集中制不嚴格,干部選拔任用與管理不夠規(guī)范,省屬企業(yè)干部隊伍建設滯后?!八娘L”問題整治不徹底,對企業(yè)干部人事工作以及違規(guī)購置豪華車輛、買高檔煙酒、公款消費等違規(guī)違紀問題追責、處理不夠到位。

要求與整改意見:堅決貫徹落實中央和省委要求,高度重視巡視反饋意見并認真抓好整改。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,全面加強黨的建設,認真落實“兩個責任”,切實擔負起黨要管黨、從嚴治黨的政治責任。深化國有企業(yè)改革,切實履行國有資產(chǎn)監(jiān)管職責,確保國有資產(chǎn)保值增值。認真執(zhí)行民主集中制,嚴格執(zhí)行組織人事紀律。以“兩學一做”學習教育為契機,強化“四個意識”,持之以恒抓好作風建設,有針對性地建立健全長效機制。

表態(tài):反饋指出的問題實事求是,提出的整改意見切中要害。省國資委黨委將深化思想認識,誠懇反思,積極整改,落實整改措施,逐項解決存在問題。狠抓全面從嚴治黨,嚴格落實“兩個責任”。加強黨建工作,提升干部隊伍素質(zhì)。堅持抓好結合,推動工作全面發(fā)展。

省委巡視組反饋意見自查報告篇十三

5年5月11日至6月24日,省委巡視二組對鋼鐵投資集團有限公司進行了專項巡視。巡視組認真貫徹落實中央和省委對巡視工作的部署要求,聚焦黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心,突出“四個著力”,把發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾作為主要任務,廣泛開展個別談話,受理群眾來信來訪,深入基層調(diào)研,全面了解情況,順利完成了巡視任務。省委巡視工作領導小組聽取了巡視情況匯報,并向省委報告了有關情況。

省委巡視二組組長代表巡視組作反饋。巡視組指出,鋼鐵投資集團黨委能夠認真落實省委決策部署,加強黨風廉政建設,執(zhí)行民主集中制和“三重一大”決策制度,堅持黨管干部原則,在推進新鋼鐵發(fā)展上取得新的成效。巡視中,干部群眾反映的主要問題是:

一是紀律意識淡薄,“兩個責任”落實不到位。黨委抓紀律不嚴格,有的領導干部“一崗雙責”意識不強;紀檢監(jiān)察干部配備不齊,監(jiān)督執(zhí)紀問責不深入,對受理的信訪舉報查處力度不大。

二是投資收購存在違規(guī)問題。有的投資收購項目違規(guī)決策、盲目決策,存在國有資產(chǎn)流失隱患。

三是違反工程建設管理規(guī)定問題突出。工程招投標、物資采購、合同管理違規(guī)運行,資金管理不嚴,個別企業(yè)領導人員以權謀私。

四是執(zhí)行八項規(guī)定精神不嚴。對中央八項規(guī)定精神落實情況監(jiān)督檢查不深入,個別企業(yè)長期設立“小金庫”并隱瞞不報,個別領導人員頂風違紀。

五是下屬企業(yè)執(zhí)行民主集中制不嚴格。有的企業(yè)“三重一大”制度規(guī)定形同虛設,重大事項個人或少數(shù)人說了算。同時,巡視組還收到一些反映領導干部的問題線索,已按規(guī)定移交省紀委、省委組織部及有關部門處理。

針對問題,巡視組提出五點意見建議。一是強化從嚴治黨的政治責任,把紀律和規(guī)矩挺在前面,嚴格落實“兩個責任”和“一崗雙責”,建立健全對關鍵少數(shù)、重點部門人員的監(jiān)督制約機制,配齊配強紀檢干部隊伍,加大案件查處力度。

二是建立健全二級企業(yè)“三重一大”決策制度和“三會一層”議事規(guī)則,強化痕跡管理,定期開展監(jiān)督檢查。

三是在資金管理、資產(chǎn)處置、資源配置、資本運作和工程項目上完善管理制度,建立工程項目監(jiān)管體系,開展規(guī)范工程項目、物資采購等專項治理。

四是狠抓中央八項規(guī)定精神的落實和檢查,嚴肅查處違紀違規(guī)問題。

五是著力加強大額資金和項目監(jiān)督管理,科學決策杜絕暗箱操作等違紀行為發(fā)生。

鋼鐵投資集團黨委書記表示,巡視組指出的問題客觀準確,提出的意見建議具有很強的針對性和可操作性。集團黨委要切實增強紀律意識,落實主體責任,認真制定整改方案,明確責任、措施和時限,把“兩個責任”和“一崗雙責”落到實處;要深入開展專項治理和監(jiān)督檢查,加強工程項目管理,規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,強化措施,完善制度,建立機制,防范風險;要加強對各級企業(yè)人員的教育管理,嚴肅查處違紀違規(guī)問題。

省國資委黨委、省委巡視工作辦公室有關負責同志及巡視組成員出席反饋會。鋼鐵投資集團領導班子成員出席會議,集團各部門及下屬單位主要負責同志列席會議。

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