總結(jié)不僅是對自己工作的梳理，也是對團(tuán)隊協(xié)作和組織發(fā)展的重要思考。寫總結(jié)時，我們應(yīng)該避免空洞的陳述和瑣碎的細(xì)節(jié)，注重突出核心信息和要點。這些總結(jié)范文充分展示了作者對所學(xué)知識和工作經(jīng)驗的歸納和總結(jié)能力。
公司法制工作總結(jié)篇一
xx年是我進(jìn)入集團(tuán)工作的第三年。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，集團(tuán)及各子公司的法律事務(wù)已基本開展起來，并逐步滲透企業(yè)經(jīng)營的各個方面。在過去的一年中，我在努力做好企業(yè)風(fēng)險防控具體工作的同時，也努力提升自己的綜合能力，學(xué)習(xí)培育新人，量才分工，為自己也為集團(tuán)的法務(wù)工作尋求由個人到團(tuán)隊的突破。
與去年相比，今年的法務(wù)工作已進(jìn)入相對成熟的一年。各子公司的經(jīng)營活動均異常活躍，也正因此，這也是非常忙碌的一年。一方面，xx全面竣工，在交房、招商、物業(yè)管理、收尾工程處理、質(zhì)量保修、工程結(jié)算等活動不斷開展的同時，訴訟案件也大量增加;另一方面，回遷房項目的開發(fā)建設(shè)工作也在今年開展的如火如荼，審計、付款、監(jiān)管、發(fā)包、施工等相關(guān)問題也日益增多，法律支持均須與其如影隨形。
本年度，法務(wù)共起草、審查、修改合同類文本約474余件(不含重復(fù)審查、修改、蓋章審查等)，其他法律文本約90份;在訴訟及糾紛處理方面，配合外聘律師處理的訴訟案件共計51件。其中部分案件至今仍未審結(jié)。
這一年相比去年，任務(wù)難度艱巨了許多，任務(wù)數(shù)量也增加很多。時間緊促，質(zhì)量又不能放松，壓力相對較大。但無論如何，我都很清楚自己的職責(zé)與定位。我秉持的一貫原則，即不管任何部門、任何人員報送的任何文件，只要存在問題，絕不輕易放過一個，不管任何部門、任何人員，只要可能了解、知道案件情況的，絕對向其打破沙鍋問到底。以期能夠在最大程度上保護(hù)公司權(quán)益，降低經(jīng)營風(fēng)險，協(xié)助各相關(guān)部門，做好相應(yīng)的經(jīng)營活動，防患于未然，力爭順利完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種任務(wù)。
但隨著工作內(nèi)容的逐步深入，工作范圍的不斷擴(kuò)大，法務(wù)工作的團(tuán)隊協(xié)作越發(fā)顯得重要，畢竟一個人無法承擔(dān)所有。這里的團(tuán)隊協(xié)作，即指法務(wù)內(nèi)部，公司法務(wù)與外聘律師，也指法務(wù)外部，法務(wù)與集團(tuán)各子公司及其各相關(guān)部門。
一方面，從配合集團(tuán)發(fā)展的角度，我們急需建立一支強(qiáng)大、穩(wěn)定且有效運作的法律團(tuán)隊。隨著集團(tuán)各領(lǐng)域業(yè)務(wù)的迅猛發(fā)展，其對法律支持的需求也日益擴(kuò)大，一攬子承辦所有問題的處理模式已無法滿足公司發(fā)展需要。法務(wù)工作也應(yīng)逐步區(qū)分訴訟業(yè)務(wù)和非訴業(yè)務(wù)，重大案件和一般性案件，物業(yè)管理法律事務(wù)、開發(fā)建設(shè)法律事務(wù)、資產(chǎn)經(jīng)營法律事務(wù)以及企業(yè)運作法律事務(wù)等，有所側(cè)重，合理分工、有效協(xié)作，才能更好的履行法務(wù)工作的相關(guān)職能。
另一方面，隨著公司部門架構(gòu)的不斷完善，各部門職能及權(quán)責(zé)亦應(yīng)隨之明確。法務(wù)工作的只是其中一輔助環(huán)節(jié)，一項工作能否完成，完成的效果如何，仍需以相關(guān)業(yè)務(wù)部門的工作情況為主要依托，法務(wù)僅是協(xié)助，提供支持，給予建議，而非替代，亦無法替代。
目前，我司的法務(wù)工作大多停留在補(bǔ)救階段，先期風(fēng)險防控、合規(guī)性審查等方面仍顯滯后。下一步，我們將在處理遺留問題的基礎(chǔ)上，盡可能提前介入各相關(guān)經(jīng)營環(huán)節(jié)，加強(qiáng)對前期工作的風(fēng)險控制力度，力求為公司的規(guī)范性經(jīng)營、多元化發(fā)展提供一個良好有序的法律平臺。
公司法制工作總結(jié)篇二
2、特許經(jīng)營合同簽訂與履行中的風(fēng)險，主要是商標(biāo)、字號許可他人使用的風(fēng)險;。
門);。
4、日常經(jīng)營管理中的法律風(fēng)險，如在產(chǎn)品質(zhì)量管理、
安全管理、人事勞資管理等違反法律強(qiáng)制*規(guī)范所引發(fā)的糾紛等。
二、目前法律工作中存在的主要問題:。
公司法制工作總結(jié)篇三
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，創(chuàng)新觀念，與時俱進(jìn)，以“踐行，我為作貢獻(xiàn)”主題教育為載體，通過多種形式，積極開展法制宣傳教育活動，在委局機(jī)關(guān)內(nèi)部營造了濃厚的“平安、法治、和諧”建設(shè)氛圍。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確相關(guān)責(zé)任。
教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組沒，一把手擔(dān)任組長，對委局機(jī)關(guān)的法制宣傳教育工作負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，分管書記兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)法制宣傳教育的各項工作的協(xié)調(diào)和落實。委局機(jī)關(guān)還及時明確了法制宣傳教育的責(zé)任人、聯(lián)絡(luò)員和宣傳員，完善的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，保證了委局機(jī)關(guān)法制宣傳教育的有序、高質(zhì)開展。
二、嚴(yán)格按照上級要求，扎實開展各項活動。
1、嚴(yán)格遵守工作原則，保證學(xué)法用法實效。委局機(jī)關(guān)緊緊圍繞全年宣傳教育整體安排，緊密結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作實際，堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，積極開展各項專項治理監(jiān)督檢查、領(lǐng)導(dǎo)干部下訪、信訪質(zhì)詢等密切關(guān)系民生的工作，把服務(wù)群眾、切實維護(hù)最廣大人民群眾的根本利益作為學(xué)法用法工作的出發(fā)點和落腳點。積極探索新形勢下的制度建設(shè)、法制宣傳教育平臺搭建、活動形式創(chuàng)新，不斷提高宣傳教育的針對性、實效性。
《中國^v^黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國^v^黨員權(quán)利保障條例》等與紀(jì)檢監(jiān)察工作密切相關(guān)的黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的法制意識，提高他們依法辦事的能力和水平。同時，通過加強(qiáng)反腐倡廉法律法規(guī)的宣傳教育，進(jìn)一步提高委局機(jī)關(guān)黨員干部廉潔自律的意識。
策，充分理解群眾的合理要求，妥善解決群眾的實際困難，真心誠意為群眾辦實事、謀利益，爭取群眾的理解與支持，既錘煉了機(jī)關(guān)干部的工作作風(fēng)，也密切了黨和政府與人民群眾的聯(lián)系，有效推進(jìn)了拆遷工作順利開展。
三、認(rèn)真做好總結(jié)工作，不斷強(qiáng)化工作效果委局機(jī)關(guān)積極與上級部門做好對接和交流，及時調(diào)整工作安排，保證學(xué)法用法工作按時完成、高質(zhì)完成。同時及時做好總結(jié)工作和“回頭看”，對工作不到位的地方及時加以完善、對成效不顯著的地方及時加大力度、對遺漏的工作內(nèi)容及時實施開展，保證了委局機(jī)關(guān)形成療好的學(xué)法用法氛圍，有效促進(jìn)了紀(jì)檢監(jiān)察各項工作的開展，形成了以學(xué)促干、干中帶學(xué)的良好形勢。委局機(jī)關(guān)還積極做好臺帳資料的搜集整理工作，保證了工作有痕跡、有記錄，有效保證了總結(jié)工作的順利開展。同時，為進(jìn)一步加強(qiáng)工作效果，委局機(jī)關(guān)還稽核年終考核和各項檢查驗收工作，組織全體工作人員強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，積極思考來年工作的思路，并將學(xué)法用法的要求融入一起謀劃，起到了良好的效果。
強(qiáng)、依法辦事的能力得到進(jìn)一步提高、個人素養(yǎng)得到進(jìn)一步提升。但我們也看到，學(xué)法用法的力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，活動形式還有待進(jìn)一步創(chuàng)新，這些我們將在下半年工作中加以完善。
公司法制工作總結(jié)篇四
今年以來，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我委結(jié)合實際，緊緊圍繞“調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長”這一主線，以黨的^v^精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹落實法治建設(shè)和社會治安綜合治理各項工作任務(wù)，緊扣目標(biāo)，搶抓機(jī)遇，扎實推進(jìn)法治建設(shè)工作，為保障社會公平正義、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，服從和服務(wù)于我市法治建設(shè)并發(fā)揮了積極作用?，F(xiàn)將我委開展的法治建設(shè)工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，確保法治建設(shè)工作扎實有效推進(jìn)。
1、加強(qiáng)對法治建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
一直以來，我委高度重視法治建設(shè)工作，定期召開會議進(jìn)行研究，并從人員、經(jīng)費上給予保障。我委法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅持由黨委書記、委長任組長，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員任副組長，機(jī)關(guān)科室、委屬各單位負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在我委辦公室，并指定專人負(fù)責(zé)法治建設(shè)日常工作。通過健全工作機(jī)構(gòu)，形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任明確、工作落實的法治建設(shè)工作機(jī)制，確保了此項工作的有序開展。
2、完善責(zé)任考核，明確工作職責(zé)。
根據(jù)要求，領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了我委2010年法治建設(shè)1。
和社會治安綜合治理工作方案，明確了今年法治建設(shè)和社會治安綜合治理工作目標(biāo)、任務(wù)和措施，切實做到法治建設(shè)和綜治工作有計劃、有督查、有小結(jié)、有考核。
二、加強(qiáng)教育，強(qiáng)化管理，營造安定團(tuán)結(jié)的工作氛圍。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。
良好的輿論氛圍。
2、加大制度執(zhí)行和督查力度。
在普法和法治建設(shè)工作方面，我委制定了完善的規(guī)章制度，加強(qiáng)了督查工作，全面實行法治建設(shè)工作效能督查制，確保上級和本委的各項工作落到實處。
3、積極創(chuàng)建法治建設(shè)先進(jìn)單位。
我委嚴(yán)格按照“先進(jìn)單位”的標(biāo)準(zhǔn)和要求，認(rèn)真落實人力、財力、物力的各項制度，切實強(qiáng)化委系統(tǒng)干部職工法律法規(guī)意識，加大管理工作力度，三、建立機(jī)制,文明執(zhí)法。
1、根據(jù)職能依法行政。
堅持每年組織一次依法行政培訓(xùn)，完善行政決策機(jī)制，規(guī)范行政決策程序，在做重大行政決策時遵守聽取意見、聽證、合法性審查、集體決定的程序，建立健全重大決策實施情況評估制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正行政決策存在的問題。
2、健全完善的行政審批和信息公開制度。
公司法制工作總結(jié)篇五
今年初，通過認(rèn)真調(diào)查研究并結(jié)合我市實際，代市政府起草了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)依法行政工作的實施意見》和《20**年依法行政工作要點》，對全市依法行政工作做出部署，明確了20**年需要完成的11大類依法行政工作任務(wù)，并將縣區(qū)政府和市政府各工作部門依法行政工作納入政府工作目標(biāo)責(zé)任制考核，由我辦按照《依法行政考核量化評分標(biāo)準(zhǔn)》負(fù)責(zé)組織檢查考核。12月初，我辦代表市政府組織對各縣區(qū)各部門的依法行政工作按照組織領(lǐng)導(dǎo)、行政決策和政務(wù)公開、依法行使行政執(zhí)法職權(quán)、行政復(fù)議與行政訴訟等4個方面13項標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行抽查考核。通過考核，保障依法行政工作的深入開展和穩(wěn)步推進(jìn)。
二、以開展行政執(zhí)法證件換發(fā)培訓(xùn)工作為抓手,大力提高執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)。
根據(jù)省政府的統(tǒng)一安排，我辦組織的全市行政執(zhí)法人員換發(fā)和申領(lǐng)《陜西省行政執(zhí)法證》的各項工作有序開展，操作管理規(guī)范。在培訓(xùn)中注重師資力量，聘請陜西理工學(xué)院3位行政法學(xué)副教授及市委黨校1位法學(xué)副教授講課，保證了培訓(xùn)質(zhì)量。市本級共舉辦五期培訓(xùn)班，培訓(xùn)1020人，全市共培訓(xùn)7720人，近期舉辦新版執(zhí)法證件首發(fā)儀式，之后發(fā)證工作將陸續(xù)開始。
在培訓(xùn)工作中，各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，各執(zhí)法部門積極配合，執(zhí)法人員資格審查嚴(yán)格規(guī)范，考試嚴(yán)肅認(rèn)真、不走過場，保證了培訓(xùn)的規(guī)格、時間和質(zhì)量，使換證培訓(xùn)工作和提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)有效結(jié)合，達(dá)到了預(yù)期的目的。
三、規(guī)范性文件審查備案工作更加規(guī)范，制度建設(shè)質(zhì)量明顯提高。
一是年初在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，對部門上報的45個規(guī)范性文件制定計劃項目進(jìn)行了審核，按照條件成熟、突出重點、統(tǒng)籌兼顧的原則，確定了31項規(guī)范性文件制定計劃，科學(xué)地編制成《20**年規(guī)范性文件制定計劃》，印發(fā)主辦部門，要求提早準(zhǔn)備，嚴(yán)把起草關(guān)，在充分論證的基礎(chǔ)上再提交政府審定。進(jìn)一步明確了各級、各部門制定的規(guī)范性文件在發(fā)布前必須送同級政府法制機(jī)構(gòu)進(jìn)行合法性審查，未經(jīng)審查的文件不得印發(fā)，同時規(guī)范報送程序和格式，確保了文件審查的快捷、高效。
二是審查方式由過去的“背靠背”改為現(xiàn)在的“三方會審制”，即實行由法制辦、市政府法律顧問、起草單位相關(guān)人員共同參加的座談會，廣泛聽取對規(guī)范性文件的意見，加大監(jiān)督力度。
三是嚴(yán)格按照省法制辦的要求，實行規(guī)范性文件備案和統(tǒng)計報表制度，要求各縣區(qū)各部門出臺規(guī)范性文件必須向我辦備案，并于年中和年底分別上報規(guī)范性文件統(tǒng)計報表。
四是認(rèn)真履行規(guī)范性文件的審查備案職能，全年共審查各類文件45件，規(guī)范性文件18件，合同8件；對省人大地方性法規(guī)和省政府規(guī)章征求意見草案17件及時組織市政府有關(guān)部門進(jìn)行了研究，提出了修改建議，還有其它法律文書2件。
四、行政復(fù)議應(yīng)訴工作成效顯著，化解行政爭議的渠道暢通。
一是行政復(fù)議應(yīng)訴案件辦理堅持應(yīng)受盡受原則，暢通行政復(fù)議渠道。截止目前，市本級共收到行政復(fù)議申請材料15件，通過審查，不屬于行政復(fù)議范圍不予受理6件，符合立案條件的9件，從審理結(jié)果上看，撤回申請1件，維持具體行政行為2件，告知向有權(quán)限的機(jī)關(guān)提出的`1件，被申請人自行糾正具體行政行為申請人撤回復(fù)議申請，案件終止的3件，正在辦理的2件在行政復(fù)議過程中，我辦在查清事實的基礎(chǔ)上調(diào)解和為當(dāng)事人和解創(chuàng)造條件，或依法作出行政復(fù)議決定，努力把行政爭議解決在基層、解決在初發(fā)階段、解決在行政機(jī)關(guān)內(nèi)部，做到了“定紛止?fàn)?、案結(jié)事了”，達(dá)到了法律效果和社會效果雙贏。
二是積極應(yīng)訴，切實維護(hù)市政府的權(quán)威，防止群眾因涉法案件信訪。上半年因漢臺區(qū)北關(guān)辦事處青龍觀村村民對市政府因征地補(bǔ)償安置一事的行政裁決不服向市中級人民法院提起行政訴訟一件，我辦協(xié)調(diào)市、區(qū)政府有關(guān)部門，積極出庭應(yīng)訴，取得了很好的效果，達(dá)到了因涉法問題按照法律渠道解決的目標(biāo)。目前該案正在審理中。
三是嚴(yán)格執(zhí)行行政復(fù)議和行政應(yīng)訴案件的統(tǒng)計制度。各縣區(qū)政府和市政府各工作部門每半年向我辦報送一次統(tǒng)計報表，我辦每半年向省法制辦報送一次報表。通過市行政復(fù)議、行政訴訟案件的統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，掌握案件結(jié)構(gòu)和發(fā)展變化的趨勢，及時發(fā)現(xiàn)全市行政執(zhí)法工作中存在的問題，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù)。
五、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保行政主體依法行使行政職權(quán)。
通過加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo)部門開展行政執(zhí)法案卷評查活動和執(zhí)法活動監(jiān)督檢查活動，提高執(zhí)法機(jī)關(guān)執(zhí)法水平。市城管執(zhí)法局對局組建以來已立案和辦理各類行政執(zhí)法文書進(jìn)行整理，查漏補(bǔ)缺，立卷歸檔，積極探索行政執(zhí)法案件檔案電子化管理途徑，實現(xiàn)執(zhí)法案卷檔案科學(xué)化、規(guī)范化管理；市統(tǒng)計局采取自查與抽查相結(jié)合的方式，在全市統(tǒng)計系統(tǒng)開展了行政處罰案卷評查，強(qiáng)化了統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督，提高了統(tǒng)計處罰案件辦理質(zhì)量和案卷制作水平。市交通局在全市交能系統(tǒng)組織開展了交通行政執(zhí)法檢查活動，深入推行交通行政執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步規(guī)范交通行政執(zhí)法秩序和行為，提高交通行業(yè)依法行政水平，要求做到嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法，切實遏制交通行政執(zhí)法中的惡性案件的發(fā)生；市統(tǒng)計局建立統(tǒng)計執(zhí)法檢查回訪制度，加強(qiáng)行政處罰實施效果的監(jiān)督，確保統(tǒng)計行政處罰收到實效。全年各縣區(qū)和部門法制機(jī)構(gòu)組織開展檢查活動26次，進(jìn)一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為。
按照省政府年度法制理論研究計劃要求，精心組織，周密計劃，緊密聯(lián)系依法行政工作實際，積極組織政府法制理論研究，調(diào)研工作獲得新的成果。20**年我們以“推進(jìn)依法行政，建設(shè)法治政府，構(gòu)建和諧漢中”為目標(biāo)，以“九個方面的課題”為重點，以“各單位做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭、專人負(fù)責(zé)、組織有較高理論水平的人員研究撰寫不少于1篇的法制調(diào)研論文”為要求，深入開展政府法制調(diào)研工作，組織全市法制系統(tǒng)工作人員積極撰寫法制論文，全市共收集法制論文27篇，已向省上推薦11篇參加全省政府法制系統(tǒng)優(yōu)秀論文評選。其中，榮獲全省優(yōu)秀法制調(diào)研論文三等獎一名，鼓勵獎一名，法制辦獲得優(yōu)秀組織獎，今年初，市政府法制辦組織評審組對各縣區(qū)各部門報送的政府法制論文進(jìn)行了評選，分別評選出二等獎、三等獎、組織獎，并將對獲獎?wù)哌M(jìn)行表彰獎勵。
同時，市政府法制辦以《漢府法制》為平臺，及時反映全市政府法制動態(tài)，交流法制工作經(jīng)驗。截止目前共編輯11期，刊登法制信息30多篇，理論文章7篇，省上采用5篇，國務(wù)院法制辦采用2篇。
七、做好抗震救災(zāi)、恢復(fù)重建期間的法制工作部署。
5?12汶川大地震后，市法制辦及時制發(fā)慰問信電傳各縣區(qū)法制辦，向奮戰(zhàn)在抗震救災(zāi)一線的同志表示親切慰問，并號召大家克服困難，搶險抗災(zāi)；發(fā)出《關(guān)于做好地震災(zāi)后重建法制工作的通知》，要求各級法制機(jī)構(gòu)統(tǒng)一思想，形成共識，圍繞抗震救災(zāi)、恢復(fù)重建加強(qiáng)法制工作，為災(zāi)后恢復(fù)重建工作依法高效推進(jìn)，促進(jìn)恢復(fù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的法制服務(wù)。同時，充分發(fā)揚(yáng)一方有難、八方支援的中華傳統(tǒng)美德，積極捐款捐物支援災(zāi)區(qū)，僅市法制辦五人即為災(zāi)區(qū)捐款2600元，繳納特殊黨費1000元。
今年，政府法制工作雖然取得了一定成績，但也存在一些問題，主要表現(xiàn)在：
一是抓學(xué)習(xí)、思想教育不夠深入。法制辦人員充實后，雖然開展了大量工作，但日常工作中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想教育有待加強(qiáng)。
二是法制隊伍建設(shè)需進(jìn)一步加強(qiáng)，制度建設(shè)有待進(jìn)一步完善。針對這些問題，我辦將認(rèn)真研究，在今后的工作中逐步加以解決。
公司法制工作總結(jié)篇六
學(xué)決策、民主決策機(jī)制，對涉及公共利益和人民群眾切身利益的重大決策依法進(jìn)行聽證、論證和評估，認(rèn)真落實為民辦實事工程，努力做到保民生、順民心、合民意。
社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法是構(gòu)建社會和諧穩(wěn)定的重要工作。堅持每半月開展一次矛盾糾紛排查，每月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處分析會，努力做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、早調(diào)處、早解決。通過事前介入、主動參與、“三三制”調(diào)處、會辦、督辦等方法，使大量苗頭性、傾向性的矛盾糾紛等不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。建立和完善“大調(diào)解”工作機(jī)制和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，形成黨工委、管委會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、社會整體聯(lián)動的格局，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和首問負(fù)責(zé)制的原則，逐人逐事落實責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和責(zé)任人，努力做到小事不出組、大事不出村、重大事項不出區(qū)。今年以來，我區(qū)共接待矛盾糾紛92起，受理64起，調(diào)處64起，成功63起，成功率達(dá)。
度，切實做到公平、公正，提升公共服務(wù)的公信力。二要以創(chuàng)建“民主法治村”活動為載體，全面落實村居“四民主”“兩公開”制度，提高基層群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的能力和水平；著力提升基層法治創(chuàng)建水平。三要突出社會管理創(chuàng)新，強(qiáng)化基層法治工作組織體系和工作平臺建設(shè)，加強(qiáng)區(qū)服務(wù)中心、政法綜治工作中心和村居綜治調(diào)解中心規(guī)范化建設(shè)，形成綜合治理、村居警務(wù)、治安防范、糾紛調(diào)處、外來人員管理、預(yù)防青少年犯罪、安置幫教、社區(qū)矯正、禁毒以及信息收集等管理模式，打造新型的社會管理平臺。
加強(qiáng)法制宣傳教育力度，推進(jìn)法治文化建設(shè)。一是做好六五普法工作，突出抓好全區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員學(xué)法培訓(xùn)工作，提高法治理念，推進(jìn)重點對象普法教育，深化法治文化工作，充分發(fā)揮區(qū)、村居法制學(xué)校、法律圖書角等作用，規(guī)范推進(jìn)基層普法陣地。二是開展了綜治平安法治創(chuàng)建宣傳月活動，大力宣傳《計劃生育法》、《勞動合同法》、《未成年人保護(hù)法》等相關(guān)法律知識。三是組織開展《人民調(diào)解法》、《土地管理法》等專項法律法規(guī)宣傳教育活動，減少公共服務(wù)工作過程中的矛盾和問題；強(qiáng)化學(xué)生法制宣傳教育，開展了平安法治進(jìn)校園活動，切實提高學(xué)生的法律意識和安全防范能力；四是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法守法，引導(dǎo)干部把服務(wù)群眾貫穿于為民辦實事和執(zhí)法工作全過程。
法進(jìn)教堂”3次，送法進(jìn)機(jī)關(guān)2次，懸掛橫幅8條，發(fā)放宣傳資料25000余份。
今年我區(qū)法治建設(shè)繼續(xù)以“法治惠民”為主線，以“抓實事、求實效”為導(dǎo)向，努力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。到目前為止，已基本完成農(nóng)民安置房12萬平方米；已完成標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)路32公里；園區(qū)道路綠化18公里；推廣家庭小技防安裝新增300戶，免費為0—6周歲獨生子女辦理嬰幼兒康健保險，新增就業(yè)崗位3000人。
下步打算：
做好規(guī)范性文件的報審備案工作。
邳州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)法治辦二〇一二年六月十九日。
公司法制工作總結(jié)篇七
為進(jìn)一步推進(jìn)港益公司依法行政、依法經(jīng)營工作，加強(qiáng)法治建設(shè)，按照天津能源投資集團(tuán)《關(guān)于總經(jīng)理賴振國和副總經(jīng)理、總法律顧問趙鵬在集團(tuán)2015年法治工作會議上的講話》的部署和要求，結(jié)合我公司實際，特制定港益公司依法經(jīng)營工作方案。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹黨的十八大、十八屆四中全會精神，以^v^^v^重要講話為指導(dǎo)思想，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞^v^^v^提出“四個全面”的戰(zhàn)略部署，以深入實施司法行政“三項重點工作”為抓手，解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，以爭創(chuàng)一流業(yè)績、一流服務(wù)，努力為打造港益公司優(yōu)質(zhì)的服務(wù)平臺營造良好的法治環(huán)境。
二、工作要求。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒禹樌_展。各有關(guān)部門要充分認(rèn)識“依法經(jīng)營”工作的重要意義，把“依法經(jīng)營”工作作為一項重要任務(wù)列入議事日程，建立“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)靠上、其他領(lǐng)導(dǎo)配合”共同責(zé)任機(jī)制，精心組織，周密部署，明確責(zé)任，抓好落實。
2、狠抓工作落實，確保取得實效。各有關(guān)部門要認(rèn)真按照按照本《實施方案》部署的開展“依法經(jīng)營”活動的任務(wù)，結(jié)合工作實際，既要整體推進(jìn)，又要重點突出，集中精力抓落實，確保工作取得實效。要切實解決好依法行政工作需要的人力、物力和財力，保障必要的工作經(jīng)費。強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保依法行政各項任務(wù)落實到位。
3、創(chuàng)新工作思路，突出工作重點。各有關(guān)部門要結(jié)合實際情況和工作重點，創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新方式，創(chuàng)新措施，增強(qiáng)工作針對性和實效性，出經(jīng)驗、出亮點，不斷把依法行政、依法經(jīng)營的工作引向深入。
4、營造良好氛圍。培養(yǎng)和樹立依法行政方面的先進(jìn)典型，通過會議、媒體進(jìn)行廣泛宣傳，以點帶面，推動面上工作，在全局系統(tǒng)形成依法行政的良好氛圍。
三、基本任務(wù)。
2、深入開展法制宣傳教育活動。一是廣泛宣傳公司經(jīng)營及燃?xì)狻⒐嵝袠I(yè)相關(guān)法律、法規(guī)和政策。通過多種媒體、多種形式、多種途徑廣泛宣傳《公司法》、《合同法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》等法律法規(guī)及相關(guān)政策，加強(qiáng)對各級領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)人的普法宣傳；二是積極向行政、工程管理等事項的相關(guān)人員宣傳燃?xì)?、供熱工程領(lǐng)域的行政許可、審批等業(yè)務(wù)事項，促進(jìn)相關(guān)人自覺依法依規(guī)辦事，維護(hù)公司工程管理秩序；三是積極推進(jìn)我公司法制文化建設(shè)。建立和培育港益公司法制文化，大力弘揚(yáng)法治精神，形成遵守法律、崇尚法律、維護(hù)法律權(quán)威的良好氛圍。、強(qiáng)化依法行政培訓(xùn)考核。一是強(qiáng)化本系統(tǒng)內(nèi)部教育培訓(xùn)。采取舉辦培訓(xùn)班、法律知識講座、法律知識競賽等形式，加強(qiáng)對普法業(yè)務(wù)骨干、普法聯(lián)絡(luò)員的教育培訓(xùn)，提高港益公司隊伍整體素質(zhì)。二使強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督檢查。定期或不定期組織對行政、經(jīng)營等工作的監(jiān)督檢查，多方位監(jiān)督各項經(jīng)營行為，定期開展企業(yè)綜合法律風(fēng)險調(diào)查,發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正、規(guī)范。
4、加強(qiáng)法治隊伍建設(shè)。為完善公司法律機(jī)構(gòu)建設(shè)，公司每年支出一部分費用用于聘請法律顧問，用法律武器保證企業(yè)經(jīng)營。開展企業(yè)法律風(fēng)險防范工作調(diào)查，推動公司增強(qiáng)法律風(fēng)險防范意識，開展以填寫問卷的形式對企業(yè)內(nèi)部存在的風(fēng)險進(jìn)行了評估，通過對公司基本情況、內(nèi)部管理體制、公司治理情況以及勞動人事、投資管理等法律風(fēng)險防控重點領(lǐng)域的基本情況調(diào)查，進(jìn)一步摸清公司整體存在的法律風(fēng)險，從而提升公司抵御風(fēng)險的能力和水平，為構(gòu)建行之有效的法律防范機(jī)制打下良好的基礎(chǔ)。
公司法制工作總結(jié)篇八
自2012年4月下旬開始，為期3個月的社會治安綜合治理行動在集團(tuán)公司全面鋪開，我單位作出了積極響應(yīng)。此次行動覆蓋面廣、行動迅速、聲勢浩大、有條不紊的進(jìn)行且卓有成效，我單位堅持以“預(yù)防為主、綜合治理”的方針，建立健全各項規(guī)章制度及責(zé)任考核機(jī)制，努力建設(shè)“人防、物防、技防”長效機(jī)制，從薄弱環(huán)節(jié)抓起，從細(xì)微處著手，一方面做好保衛(wèi)人員、職工群眾的法制教育工作，強(qiáng)化內(nèi)部管理；另一方面充分發(fā)揮巡邏隊、工人護(hù)廠隊、基干民兵組織的作用，嚴(yán)厲打擊各種偷盜行為，消除不穩(wěn)定因素，為實現(xiàn)全年綜合治理工作目標(biāo)打下了堅實基礎(chǔ)。現(xiàn)就我單位近期以來所做的一些主要工作及存在的問題作簡要的匯報。
一、整章建制。
自行動開展以來，保衛(wèi)室重新整理、修訂《xx公司封閉式管理實施辦法》、《xx公司進(jìn)出人員、車輛檢查管理辦法》、《xx公司物資流通管理辦法》、《xx公司門衛(wèi)工作職責(zé)》、《護(hù)衛(wèi)隊、工人護(hù)廠隊工作職責(zé)》、《護(hù)廠防盜舉報獎勵制度》等各項規(guī)章制度，以宣傳標(biāo)語、板報、授課、制定手冊等各種各樣的方式盡量做到讓每位職工群眾有一個深入的了解，從而更好的規(guī)范自己的言行；其次，公司與各車間層層簽訂了綜合治理責(zé)任書，實行單位領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，將責(zé)任層層分解，落實到人，并依此制定了嚴(yán)格的獎懲制度；此外由辦公室牽頭，保衛(wèi)室協(xié)助，深入到車間、班組，檢查各級單位的社會治安綜合治理及護(hù)廠防盜措施、制度及具體實施辦法，對各車間工人護(hù)廠隊不定期組織的行動進(jìn)行檢查和督促。
二、建立護(hù)廠防盜及治安管理的長效機(jī)制。
5至7月份，本公司采取了一系列措施加強(qiáng)護(hù)廠防盜防控體系，強(qiáng)化內(nèi)部治安管理能力。5月初，舉辦了由全公司職工、外協(xié)工參與的法律知識講座，聘請保衛(wèi)部*人員進(jìn)行授課，重點講解了有關(guān)《職工獎懲條例》、《治安管理處罰法》的相關(guān)內(nèi)容；5月底，對本單位*系統(tǒng)進(jìn)行了一次徹底維護(hù)和清查，由專人負(fù)責(zé)，24小時*，以系統(tǒng)為依托，加強(qiáng)廠區(qū)范圍內(nèi)的整體防控能力。6月初，為加強(qiáng)內(nèi)部治安保衛(wèi)力量，保衛(wèi)室對下屬保安巡邏隊人員素質(zhì)、定員情況進(jìn)行清查，更換了一批更具*能力的保安。6月中旬，對公司重點治安防范區(qū)域進(jìn)行了統(tǒng)一檢查，平時相應(yīng)加大對相關(guān)區(qū)域的巡邏力度，對存在的事故隱患下達(dá)了隱患整改通知書，對重點案發(fā)區(qū)域的道路、圍墻及防護(hù)欄進(jìn)行了整治。
三、加強(qiáng)門衛(wèi)檢查力度，強(qiáng)化人員、車輛、物資的管理。
5月初，我公司與保衛(wèi)部同步，對正式職工，本單位公用車輛進(jìn)行換發(fā)新*，教育本單位職工群眾自覺遵守廠區(qū)人員、車輛、物資出入制度，積極配合門衛(wèi)執(zhí)勤人員做好檢查工作。為保持交通安全及護(hù)廠防盜需要，禁止摩托車進(jìn)入廠區(qū)內(nèi)。針對不時有小偷小摸人員從門衛(wèi)進(jìn)出及個別外協(xié)人員隨身攜帶公司財物出廠的情況，逐步加強(qiáng)了門衛(wèi)進(jìn)出人員及車輛的檢查率，也嚴(yán)肅查處了幾起外協(xié)工人員的偷盜案件，并加強(qiáng)了外協(xié)勞務(wù)人員上崗前的法制培訓(xùn)，較為有效的控制了此類盜竊案的發(fā)案率，防止公司財物從門衛(wèi)流失。
四、配合上級*、保衛(wèi)部門打擊違法犯罪行為。
自社會治安綜合治理行動開展以來，漣鋼整體環(huán)境及治安秩序有了明顯改觀。針對我公司財物進(jìn)行的偷盜現(xiàn)象及發(fā)生在周邊范圍內(nèi)的其它治安、刑事案件也大幅減少。在受益于綜合治理的大環(huán)境所帶來的安定局面的同時，我公司也積極采取行動，配合上級*、保衛(wèi)部門，提供破案線索、整治周邊及內(nèi)部環(huán)境、驅(qū)逐閑雜人員、打擊違法犯罪行為，有效保護(hù)了廠區(qū)治安環(huán)境的穩(wěn)定團(tuán)結(jié)，遏制了違法犯罪行為的發(fā)生。短短三個月的時間，保衛(wèi)室破獲外協(xié)人員盜竊案兩起，處理辭退四人。外來人員盜竊案兩起，移交*部門治安拘留兩人；機(jī)動車盜竊案一起，抓獲車輛一臺，盜竊人員一名，交派出所處理；查獲內(nèi)部車輛違規(guī)兩起，依公司相關(guān)規(guī)章制度考核兩起；調(diào)解處理職工內(nèi)部矛盾兩起；驅(qū)逐社會閑雜人員十余人，繳獲被盜渣廢鋼近二十噸。
五、存在的問題。
第二、xx公司管磨生產(chǎn)線整體拆除，涉及的問題也較多，要加大管理力度，做大量細(xì)致的工作。
第三、本單位磨機(jī)檢修，生產(chǎn)現(xiàn)場必須加強(qiáng)監(jiān)管，保衛(wèi)人員須與上級保衛(wèi)部門緊密配合，切實做好護(hù)廠防盜工作。
以上是我公司社會治安綜合治理集中整治基本情況，相信在上級部門的正確指導(dǎo)下，在各兄弟單位的協(xié)同配合下，社會治安綜合治理工作必將出現(xiàn)新的局面。
xx公司二0一二年十一月十五日。
公司法制工作總結(jié)篇九
各村、鄉(xiāng)直各單位：
依據(jù)縣依法治縣辦公室的法治建設(shè)工作要求，為明確我鄉(xiāng)法治建設(shè)工作要求、任務(wù)和目的，保證我鄉(xiāng)法治建設(shè)的順利開展，特制訂高塘鄉(xiāng)2012年法治建設(shè)工作計劃如下：
一、指導(dǎo)思想。
以*理論和“*”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，以深入推進(jìn)法治高塘和*安高塘建設(shè)為載體，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在工作中堅持依法行政、依法公正執(zhí)法，提升廣大群眾法制觀念為中心，*思想，務(wù)實創(chuàng)新，奮力拼搏，全面推進(jìn)我鄉(xiāng)法治建設(shè)，為構(gòu)建社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
二、工作目標(biāo)和任務(wù)。
1、干部依法行政的能力得到鞏固和加強(qiáng)，法治理念得到進(jìn)一步提升，依法辦事氛圍濃厚。
2、基層基礎(chǔ)法治建設(shè)工作明顯加強(qiáng)，建立健全各項工作機(jī)制。
3、政法隊伍文明執(zhí)法，公正司法的水*明顯提高。
4、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的法治環(huán)境明顯優(yōu)化。
5、群眾學(xué)法、用法、守法的自覺性和思想道德水*明顯增強(qiáng)。
6、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行矛盾糾紛排查制度，努力遏制、預(yù)防和減少各類糾紛和犯罪行為的發(fā)生。
7、全力化解社會矛盾糾紛，最大限度地減少不和諧因素;矛盾糾紛受理率、調(diào)解率達(dá)100%，調(diào)解成功率達(dá)98%以上。
8、深入開展社會治安綜合治理工作，繼續(xù)推進(jìn)社會治安防控體系建設(shè)。
三、具體措施。
(一)推進(jìn)民主政治建設(shè)。
1、進(jìn)一步推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政能力的改革與完善。按照黨委總攬全局，協(xié)調(diào)各方的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)對工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等人民團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)，使其更好地發(fā)揮橋梁紐帶作用。
2、進(jìn)一步健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的自治機(jī)制。堅持和完善村務(wù)公開和民主議事制度，繼續(xù)開展創(chuàng)建“民主法治示范村”活動，規(guī)范民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督工作;充分發(fā)揮人民調(diào)解組織的作用，努力探索便捷、高效、成本低廉的社會矛盾防范化解機(jī)制，依法妥善處理農(nóng)村各種社會矛盾，不斷增強(qiáng)村自治組織自我管理、自我服務(wù)的功能。
3、進(jìn)一步堅持和完善職工*和其他形式的企事業(yè)單位民主管理制度。建立健全基層工會組織，發(fā)揮其在民主管理、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、保障和維護(hù)職工合法權(quán)益等方面的作用;重視用制度保障農(nóng)民工參與企業(yè)民主管理的權(quán)利。
4、加強(qiáng)對民間糾紛的排查和及時調(diào)處，發(fā)揮調(diào)解組織在提供服務(wù)、反映訴求、規(guī)范行為等方面的積極作用。
(二)推進(jìn)依法行政。
1、建設(shè)廉潔勤政、高效務(wù)實的法治*。按照“合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一”以及“執(zhí)法有保障、有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法受追究、侵權(quán)須賠償”的要求，建章立制，做好依法行政的各項基礎(chǔ)性工作。
2、深化行政管理體制改革。依法界定和規(guī)范*在經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)方面的職能;合理劃分和依法規(guī)范行政機(jī)關(guān)的職能和權(quán)限;認(rèn)真貫徹執(zhí)行行政許可法;進(jìn)一步強(qiáng)化黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開工作，使行政行為更加規(guī)范、透明。
3、進(jìn)一步完善*科學(xué)民主決策機(jī)制。健全公眾參與和*決定相結(jié)合的行政決策機(jī)制，實行依法決策、科學(xué)決策、民主決策;完善行政決策程序，重大決策事項以及專業(yè)性較強(qiáng)的決策事項，事先組織座談會、論證會等形式廣泛聽取社會各界的意見，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán);健全完善決策跟蹤反饋和責(zé)任追究制度，實行對違法決策造成嚴(yán)重后果者追究責(zé)任的制度。
4、加強(qiáng)行政效能建設(shè)。把行政效能作為*工作目標(biāo)考核和機(jī)關(guān)工作人員年度考核的重要內(nèi)容;實行首問負(fù)責(zé)制，健全公開辦事制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、績效考核制，逐步形成操作性強(qiáng)、內(nèi)容完善的行政效能制度體系，通過規(guī)范化的內(nèi)部審核，進(jìn)一步強(qiáng)化過程管理，提高考核的實效性。
5、依法防范和化解社會矛盾。完善*制度，實行領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度，黨政干部和分工在村鄉(xiāng)干部下訪制度，切實維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益;保障*人、舉報人的權(quán)利和依法享有人身安全，對可以通過復(fù)議、訴訟、仲裁等程序解決的事項，應(yīng)積極引導(dǎo)*人、舉報人通過相應(yīng)的程序和途徑解決;完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，及時反映矛盾，及時解決矛盾;積極支持基層組織的人民調(diào)解工作，增強(qiáng)基層預(yù)防化解矛盾的能力，建立維護(hù)穩(wěn)定工作的新體制。
(三)深化普法教育。
2、進(jìn)一步豐富法制宣傳教育內(nèi)容。深入學(xué)習(xí)宣傳憲法和國家基本法律;深入學(xué)習(xí)宣傳有關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定以與群眾生產(chǎn)生活密切相聯(lián)的法律、法規(guī)。
3、以“六五”普法教育為契機(jī)，廣泛開展法制宣傳教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)單位活動。重點加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員和農(nóng)民、外來務(wù)工人員的法制宣傳教育;加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部法制宣傳教育，著力培養(yǎng)法制觀念;加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營管理人員法制宣傳教育，著力提高依法經(jīng)營、依法管理的能力;讓廣大農(nóng)民通過新農(nóng)村法制學(xué)校，提高學(xué)法、守法的自覺性和維護(hù)自身權(quán)益的合法性;加強(qiáng)農(nóng)民法制宣傳教育，提高農(nóng)民依法行使權(quán)利和履行義務(wù)的自覺性，培養(yǎng)和增強(qiáng)農(nóng)民參與村民自治活動和其它社會管理的能力;創(chuàng)新農(nóng)村基層法制宣傳教育的途徑和形式，積極研究探索對農(nóng)村外出務(wù)工人員進(jìn)行法制宣傳教育的有效工作方法。
(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
充分發(fā)揮普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，根據(jù)人事變動情況及時調(diào)整充實工作班子，嚴(yán)格制定工作計劃，進(jìn)一步加強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作，推進(jìn)依法治鄉(xiāng)戰(zhàn)略的實施。認(rèn)真開展調(diào)查研究，加強(qiáng)督促檢查，強(qiáng)化分類指導(dǎo)，推動工作落實。充分發(fā)揮各自職能作用，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全社會齊抓共管、人民群眾廣泛參與的工作格局。落實經(jīng)費，保證依法治理工作的順利開展。堅持條塊結(jié)合、以塊為主和誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)依法治鄉(xiāng)工作研究，以適應(yīng)“法治高塘”、“*安高塘”、“和諧高塘”建設(shè)的需要。
公司法制工作總結(jié)篇十
隨著近年來社會治安形勢日趨嚴(yán)峻，在校園中不斷加強(qiáng)安全法制教育，不僅是全面貫徹落實黨和國家有關(guān)教育政策、深入開展依法治校的需要，更是開展素質(zhì)教育，培養(yǎng)全面發(fā)展接班人的需要。只有在一個和諧、安全、文明、穩(wěn)定的校園環(huán)境中，學(xué)校事業(yè)才有可能健康發(fā)展，廣大教師才有條件潛心教學(xué)科研、教書育人，莘莘學(xué)子才有條件潛心學(xué)業(yè)、發(fā)憤成才?；谝陨弦?，我校認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會^v^、^v^關(guān)于加強(qiáng)依法治校工作的一系列重要指示精神，以“”重要思想和維護(hù)廣大師生利益的高度，不折不扣地貫徹落實各級黨政部門有關(guān)學(xué)校依法治校工作會議、文件精神，加強(qiáng)對依法治校工作的領(lǐng)導(dǎo)，牢固樹立“安全第一”的思想，做到居安思危，警鐘長鳴，常抓不懈，重視對學(xué)生的普法教育，切實把師生的安全、法制教育和防范工作做好、做細(xì)，營造一個舒適的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，豐富校園文化，創(chuàng)建和諧校園。具體做法如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識，為依法治校、依法執(zhí)教提供制度保證。
2、牢固樹立“安全第一”意識。我校高度重視學(xué)校法治安全建設(shè)工作，開學(xué)以來多次通過召開校務(wù)會議及學(xué)校法治安全建設(shè)工作會議，強(qiáng)調(diào)學(xué)校的安全、穩(wěn)定，并通過對普法工作文件材料、綜治知識及有關(guān)的法律法規(guī)和方針政策進(jìn)行了宣傳。使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及廣大教師增強(qiáng)“責(zé)任重于泰山”的意識，明確搞好學(xué)校法治安全建設(shè)工作是實施素質(zhì)教育的重要保障，學(xué)校的安定、穩(wěn)定對維護(hù)學(xué)校正常教育教學(xué)秩序的重要性，切實增強(qiáng)抓好學(xué)校綜治及平安建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感，從講政治，保穩(wěn)定，促發(fā)展的高度出發(fā)，把學(xué)校法治、安全工作納入重要議1事日程，作為教育的一項重要工作來抓緊、抓好。切實維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，保證了學(xué)校的安全、穩(wěn)定，初步形成了人人重視、關(guān)心、支持和積極參與綜治、安全工作的良好局面。
3、增強(qiáng)抓好學(xué)校安全的使命感、責(zé)任感。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)本著對黨的教育事業(yè)、對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，從維護(hù)人民群眾的根本利益，維護(hù)社會穩(wěn)定、政治穩(wěn)定的高度出發(fā)，增強(qiáng)抓好學(xué)校安全的使命感、責(zé)任感。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在安全工作上齊抓共管，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校安全工作規(guī)定，講安全、抓安全，將事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。每月定期召開一次安全工作會議，布置下一月安全工作的重點任務(wù)，并指定專人去檢查落實安全工作。特別是對食品安全工作，每學(xué)期學(xué)校都要與供貨商簽訂好《供貨協(xié)議》，要求供貨商首先必須出示《衛(wèi)生許可證》和個人《健康證》后方可供貨，學(xué)校也進(jìn)一步加強(qiáng)驗貨制度，嚴(yán)把物品的質(zhì)量關(guān)，不進(jìn)變質(zhì)、不潔或過期物品，確保學(xué)校的食品安全，確保正常的教學(xué)秩序和師生的生命安全。
二、珍愛生命，防患未然，創(chuàng)建平安校園。
我校十分注重學(xué)校法治安全工作的人員理論業(yè)務(wù)培訓(xùn)。多次組織學(xué)習(xí)《^v^中央關(guān)于加強(qiáng)社會治安綜合治理的決定》、以及省、市、局有關(guān)綜治工作的文件精神，對學(xué)校內(nèi)的各種教學(xué)設(shè)施及學(xué)生活動場所也都明確安全責(zé)任人和責(zé)任范圍，已初步形成了安全工作的有效運行機(jī)制。
1、提高認(rèn)識，大力宣傳，讓安全自查意識深入人心。學(xué)校專門召開班子會傳達(dá)上級精神，并分別利用教師會、班主任會和學(xué)生會以及櫥窗板報等形式，大力宣傳校園安全制度和精神，明確自查內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任分工、整改措施，確保安全自查工作深入人心。
2、細(xì)化檢查范圍，明確安全標(biāo)準(zhǔn)，以自查促工作的提高。
(1)檢查重點范圍：校舍內(nèi)外建筑物安全狀況，包括防火、防盜、防電燈設(shè)施狀況;學(xué)生食堂飲食衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生等;專業(yè)教室用電線路、化學(xué)用品儲藏情況等;以及個人衛(wèi)生知識、安全知識等;體育課、課間活動安全制度等。
2患。
3、明確責(zé)任，建立規(guī)章，確保執(zhí)行。
(1)建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。由校長負(fù)總責(zé)，將安全工作列入各有關(guān)處室的目標(biāo)考核內(nèi)容，并進(jìn)行嚴(yán)格考核，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。
(2)簽訂責(zé)任狀。學(xué)校與各處室和班主任層層簽訂責(zé)任狀，明確各自的職責(zé)。學(xué)校還與學(xué)生家長簽訂了安全責(zé)任狀，明確了家長應(yīng)做的工作和應(yīng)負(fù)的責(zé)任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人。
(3)不斷完善學(xué)校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學(xué)校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及學(xué)生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴(yán)禁私自組織學(xué)生集體服用藥品和保健品，嚴(yán)禁學(xué)生參加商業(yè)性慶典活動，嚴(yán)禁組織學(xué)生從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作，嚴(yán)禁教師個人利用假期(日)私自帶學(xué)生外出，在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
(4)建立學(xué)校安全意外事故處置預(yù)案制度。學(xué)校建立事故處置領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了意外事故處置預(yù)案制度，并根據(jù)實際情況逐步進(jìn)行完善。
公司法制工作總結(jié)篇十一
精誠合作又一年，我們作為貴公司的常年法律顧問，在過去的一年里，在貴公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和大力支持以及公司法律事務(wù)部全體工作人員的廣泛、努力配合下，并經(jīng)我們二人的不懈努力，公司的法律事務(wù)工作取得了較好的成效。舊的一年過去了，新的一年飄然而至，為總結(jié)工作，繼往開來，以更好開展、完成新一年的工作，現(xiàn)將過去一年以來法律顧問工作情況總結(jié)如下：
一、全力作好已結(jié)案件的執(zhí)行工作，以最大限度地挽回公司的損失。
二0××年的公司的催收貨款的訴訟案件，主要有三個，一是××縣××鎮(zhèn)潘××拖欠貨款案，二是廖××貨運合同糾紛案，另一是廣東省××縣何××等人拖欠貨款案?，F(xiàn)三案早已結(jié)案并已申請進(jìn)入法院的強(qiáng)制執(zhí)行程序。前一案，經(jīng)我們與××縣人民法院的積極、主動配合，并多次、及時與執(zhí)行法官溝通，使得執(zhí)行法官出工又出力，最后取得了法院及時退回了我公司的訴訟保全保證金，潘××所欠的貨款也依法執(zhí)行完畢的園滿結(jié)果。后兩案，執(zhí)行工作很不順利，至今未果，其根本原因是當(dāng)事人居無定所且現(xiàn)下落不明，我們目前還未掌握他們的行蹤及定所，法院也因我們提供當(dāng)事人的住所不能而無法開展執(zhí)行工作，使得后兩案的執(zhí)行尚未了結(jié)。從而無形中導(dǎo)致了公司的眼前損失。在新的一年里，我們將積極主動多方打探上述兩案當(dāng)事人的蹤跡，催促法院加大執(zhí)行工作力度并全力配合法院的執(zhí)行工作，以早日挽回公司的該項損失。
二、依法出具了律師函及法律意見書，要求客戶履行約定義務(wù)及指導(dǎo)公司及公司法律事務(wù)部有序開展法律事務(wù)工作。主要表現(xiàn)如下：
(一)向河南省××股份有限公司等拖欠我公司貨款的公司出具律師催款函，要求拖欠我公司貨款的公司及時清償貨款，以使得公司貨款及時回籠，避免造成不必要的損失。
(二)為同違法犯罪行為作斗爭，維護(hù)公司員工人身權(quán)利，應(yīng)公司的要求，依法出具了多份法律意見書。
20××年10月份，前公司員工孫××多次以不同方式、手段威脅我公司主要領(lǐng)導(dǎo)李××并進(jìn)行敲詐勒索錢物。接到公司的通知時，我們深感事情的嚴(yán)重性，即刻同公司取得聯(lián)系，及時同公司領(lǐng)導(dǎo)研究孫平的行為性質(zhì)及其法律后果。通過研究分析，我們認(rèn)為孫××的行為已構(gòu)成敲詐勒索，于是向公司明確表示：孫××的行為性質(zhì)嚴(yán)重，根據(jù)我國刑法規(guī)定，其已涉嫌犯罪。為制止不法行為發(fā)生，保障李××人身安全，我們建議向公安司法機(jī)關(guān)報案，由公安司法機(jī)關(guān)介入偵查，以追究孫××的刑事責(zé)任。為此，連續(xù)兩次向公司出具了兩份關(guān)于孫××涉嫌敲詐勒索罪的法律意見書，以更好地維護(hù)公司及員工的合法權(quán)益。
三、為規(guī)范公司管理，合法有序生產(chǎn)經(jīng)營，繼續(xù)出謀劃策。
公司的經(jīng)營、管理，特別是大公司的經(jīng)營、管理活動，依法對其進(jìn)行規(guī)范，使其科學(xué)、有序進(jìn)行是非常必要的。我公司是一個大公司，且日益發(fā)展壯大，為此，對我公司的經(jīng)營、管理進(jìn)行規(guī)范就顯得十分重要而必要。因此，我們積極、主動同公司法律事務(wù)部聯(lián)系，及時調(diào)整、修改公司的有關(guān)規(guī)章制度，并進(jìn)行細(xì)化，使公司、員工的行為盡量做到規(guī)范化。同時，針對個案或公司管理的某方面，進(jìn)行重點調(diào)整和修改，比如，在農(nóng)藥行業(yè)管理方面，我們依法向公司修改并提交了《對中國××行業(yè)管理的幾點意見和建議》一文，供公司參考。
四、制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。
(一)制定和完善了公司營銷人員的擔(dān)保制度。對公司歷年的營銷人員的擔(dān)保制度進(jìn)行了總結(jié)，并進(jìn)行了完善，制定了《擔(dān)保工作操作規(guī)程》、《保證合同》、《內(nèi)部銷售承包合同》、《擔(dān)保人基本情況表》、《擔(dān)保財產(chǎn)清單》等。
(二)辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。20××年3月份，分別到桂林、玉林、貴港、柳州等地，辦理了部分營銷人員的擔(dān)保手續(xù)。
(三)、為維護(hù)公司利益，挽回經(jīng)濟(jì)損失，繼續(xù)對李××等人拖欠公司款項糾紛一案的申訴、抗訴。李××等人與公司欠款糾紛一案，歷經(jīng)一審二審，法院均裁決為公司內(nèi)部事務(wù)，由公司自行解決。我們認(rèn)為，法院裁決依法無據(jù)?，F(xiàn)案子已申訴至區(qū)檢察院，區(qū)檢察院已將案件移送至××區(qū)檢察院立案審查，并將做出抗訴。
五、舉辦法律講座，對公司員工進(jìn)行法律知識的培訓(xùn)。
20××年12月29日，我所在夏威夷國際大酒店舉辦新公司法法律培訓(xùn)講座，出函邀請李××總經(jīng)理等公司領(lǐng)導(dǎo)參加，因臨近年終，公司事務(wù)多不能出席。鑒此，我們向公司呈送了此次講座資料供公司及時參閱，并附送律師事務(wù)所的第五期《同望法律參考》供公司存閱，以了解法律知識和當(dāng)前的法律動態(tài)。以上是我們一年以來的顧問工作總結(jié)，回顧過去的一年，盡管有些貨款得不到及時回籠，已結(jié)的案子亦執(zhí)行不回，但我們欣喜看到，公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，公司的運行有序規(guī)范，訴訟事項明顯減少。這在客觀上，與我們顧問律師的努力工作是分不開的。
公司法制工作總結(jié)篇十二
有關(guān)xxxxx有限公司(“xxx”)的律師盡職調(diào)查，是由本所根據(jù)xxxx股份有限公司(“xx”)的委托，基于xx和xxx的股東于211x年1月15日簽訂的《股權(quán)轉(zhuǎn)讓意向書》第十條和第十一條的安排，在本所盡職調(diào)查律師提交給xxx的盡職調(diào)查清單中所列問題的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。
簡稱與定義。
在本報告中，除非根據(jù)上下文應(yīng)另作解釋，否則下列簡稱和術(shù)語具有以下含義(為方便閱讀，下列簡稱和術(shù)語按其第一個字拼音字母的先后順序排列)：
2、“本所”和“本所律師”指xxx事務(wù)所及本次法律盡職調(diào)查律師。
3、“工商登記資料”指登記于xxx市工商行政管理局的有關(guān)xxx的資料。
本報告所使用的簡稱、定義、目錄以及各部分的標(biāo)題僅供查閱方便之用;除非根據(jù)上下文應(yīng)另作解釋，所有關(guān)于參見某部分的提示均指本報告中的某一部分。方法與限制本次盡職調(diào)查所采用的基本方法如下：
審閱文件、資料與信息。
與xxx有關(guān)公司人員會面和交談。
向xxx詢證。
實地察看。
參閱其他中介機(jī)構(gòu)盡職調(diào)查小組的信息。
我們會在盡職調(diào)查之后，根據(jù)本所與貴司簽署之委托合同的約定，按照貴司的指示，根據(jù)具體情況對某些事項進(jìn)行跟蹤核實和確認(rèn)，但不保證在盡職調(diào)查之后某些情況是否會發(fā)生變化。
本報告所給出的法律意見與建議，是以截止到報告日所適用的中國法律為依據(jù)的。
本報告的結(jié)構(gòu)。
本報告分為導(dǎo)言、正文和附件三個部分。報告的導(dǎo)言部分主要介紹盡職調(diào)查的范圍與宗旨、簡稱與定義、調(diào)查的方法以及對關(guān)鍵問題的摘要;在報告的主體部分，我們將就十個方面的具體問題逐項進(jìn)行評論與分析，并給出相關(guān)的法律意見;報告的附件包括本報告所依據(jù)的由xxx提供的資料及文本。
正文。
一、xxx的設(shè)立與存續(xù)。
1.1xxx的設(shè)立。
1.1.1xxx設(shè)立時的股權(quán)結(jié)構(gòu)。
xxx于1111年1月27日設(shè)立時，其注冊資本為511萬元人民幣，各股東的出資額及出資比例如下：
股東名稱出資額出資形式出資比例。
xxx市小頭工業(yè)總公司150萬實物和貨幣10%。
xxx食品化工聯(lián)合公司50萬貨幣10%。
合計511萬111%。
1.1.2xxx設(shè)立時的驗資。
xxx于1111年1月27日設(shè)立時的出資由xxx市審計師事務(wù)所出具x社驗(11)字第11121號《企業(yè)開業(yè)登記注冊資本驗證報告書》驗證。根據(jù)該報告書，xxx市xx工業(yè)總公司以房屋設(shè)備作價350萬元及111萬元的存款出資，xxx食品化工聯(lián)合公司以50萬元現(xiàn)金出資。
1.1.3對xxx設(shè)立的法律評價。
經(jīng)本所律師審查，xxx設(shè)立的資格、條件、方式等均符合當(dāng)時法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定。但是在設(shè)立程序上，根據(jù)《公司法》的規(guī)定，股東以實物出資的，必須進(jìn)行評估作價，本所律師目前尚未取得xxx提供的有關(guān)評估的文件和資料，故此本所律師無法判斷xxx設(shè)立的程序是否完全合法或者不存在瑕疵。
1.2xxx的股權(quán)演變。
1.2.11111年股權(quán)轉(zhuǎn)讓。
(1)轉(zhuǎn)讓過程。
1111年5月21日，xxx通過股東會決議，同意xxx市xx工業(yè)總公司將其持有的10%股權(quán)中的11%以000萬轉(zhuǎn)讓給先生，11%以70萬轉(zhuǎn)讓給先生，10%以50萬轉(zhuǎn)讓給男士;原xxx食品化工聯(lián)合公司原持有的10%的出資額50萬元由錢連興先生重新出資持有。
1111年5月11日，上述轉(zhuǎn)讓方和受讓方分別簽訂了《股東出資轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》。1111年8月1日，xxx會計師事務(wù)所為xxx的上述股權(quán)轉(zhuǎn)讓及股東的出資進(jìn)行了審驗并出具了x會驗(11)231號《驗資報告》，驗證截至1111年8月1日止，xxx的注冊資本為511萬元人民幣。1111年7月21日，上述股東變更在xxx市村x區(qū)工商局辦理了變更登記手續(xù)。
(2)股權(quán)轉(zhuǎn)讓后xxx的股權(quán)結(jié)構(gòu)。
股東名稱出資額(萬元)所占比例。
xxx00011%。
xxx7011%。
xxx5010%。
xxx5010%。
合計511111%。
(3)本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的法律評價。
本所律師認(rèn)為，本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓由股權(quán)轉(zhuǎn)讓各方簽訂了股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議并經(jīng)xxx股東會通過;轉(zhuǎn)讓各方股權(quán)轉(zhuǎn)讓款的支付及股東的出資經(jīng)過了會計師事務(wù)所的驗證;股權(quán)轉(zhuǎn)讓后，xxx修改了公司章程，股東的變更也在當(dāng)?shù)氐墓ど绦姓芾聿块T辦理了登記和備案，本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓為合法有效。
根據(jù)1111年8月1日xxx會計師事務(wù)所出具的x會驗(11)231號《驗資報告》，在xxx設(shè)立后，曾出現(xiàn)股東xxx食品化工聯(lián)合公司于1111年全額抽回其出資的50萬元的情況;在本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓中，受讓方xxx已將其50萬元的轉(zhuǎn)讓款作為出資匯入xxx，頂替原股東xxx食品化工聯(lián)合公司在xxx的50萬元出資。
1.2.22110年股權(quán)轉(zhuǎn)讓。
(1)經(jīng)xxx2110年1月2日股東會決議同意，xxx的股東xxx先生將其持有的11%股權(quán)，xxx男士將其持有的10%股權(quán)及xxx先生將其持有的10%股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給xxx大頭紡織有限公司。
2110年1月2日，上述股東變更已在xxx市工商行政管理局村x區(qū)分局完成了變更登記。
(3)本次股東變更的法律評價。
xxx本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓行為符合當(dāng)時法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的規(guī)定，并已履行了必要的法律手續(xù)。
1.2.3xxx現(xiàn)有股東的基本情況。
xxx現(xiàn)有股東為以下1名自然人和1位企業(yè)法人：
股東名稱出資額(萬元)所占比例。
xxx00011%。
xxx大頭紡織有限公司17031%。
合計511111%。
經(jīng)本所律師核查，xxx現(xiàn)有股東的基本情況如下：
(1)股東xxx，男，。
公司法制工作總結(jié)篇十三
20xxxx年03月03日，我有幸入職城投集團(tuán)，成為一名新員工，擔(dān)任法務(wù)助理一職，在集團(tuán)各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，以及在同事們的熱情幫忙下，較快熟悉并適應(yīng)了集團(tuán)的工作及生活環(huán)境，現(xiàn)將我近三個月期間的工作狀況匯報如下：
1、嚴(yán)格學(xué)習(xí)并遵守集團(tuán)各項規(guī)章制度。期間，認(rèn)真學(xué)習(xí)了集團(tuán)企業(yè)(文化)工作體系精神及公司各項規(guī)章制度;學(xué)習(xí)并了解公司組織架構(gòu);用心參加公司新員工拓展培訓(xùn)以及其他業(yè)余及工作講座知識學(xué)習(xí);第一時間關(guān)注并學(xué)習(xí)集團(tuán)oa最新集團(tuán)動態(tài)狀況;并且期間做到無遲到、早退等違規(guī)現(xiàn)象。
2、主動學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng)，迅速熟悉集團(tuán)運營業(yè)務(wù)概況。用心主動透過與集團(tuán)各領(lǐng)導(dǎo)及同事外出開展各二級單位走訪調(diào)查工作，熟悉各二級單位及其招生門店、訓(xùn)練場地地理位置與環(huán)境，盡快學(xué)習(xí)并了解各集團(tuán)業(yè)務(wù)運營概況;并初步完成深圳地區(qū)、廣州地區(qū)、東莞地區(qū)三大區(qū)域的實地走訪了解學(xué)習(xí)。
1、主動虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事請教學(xué)習(xí)。熟悉集團(tuán)的合同相關(guān)管理規(guī)定及學(xué)習(xí)法務(wù)崗位職責(zé)要求文件;梳理并完善0a合同審批流程表;用心帶給集團(tuán)法律疑難解答咨詢工作;用心開展合同檔案監(jiān)督、檢查工作，了解合同檔案管理現(xiàn)狀，并努力貫徹執(zhí)行集團(tuán)合同管理制度規(guī)定。
2、用心開展集團(tuán)業(yè)務(wù)合同審查工作。隨時與業(yè)務(wù)公司及部門人員持續(xù)溝通聯(lián)絡(luò)，了解合同背景及交易目的，超多查閱相關(guān)法律法規(guī)，力求使每一份經(jīng)審查的合同做到法律風(fēng)險的有效控制，防范法律風(fēng)險。與此同時，按月度做好合同審核匯總工作及月度自評反省工作總結(jié)。
3、用心制訂并完善法務(wù)相關(guān)制度及合同標(biāo)準(zhǔn)范本工作。熟悉了解現(xiàn)有的集團(tuán)法務(wù)工作制度，在此基礎(chǔ)上，開展集團(tuán)法務(wù)各項制度的制訂、修訂及完善工作;初步完成門店租賃合同、訓(xùn)練場地租賃合同標(biāo)準(zhǔn)范本的修訂工作;并按計劃有序推進(jìn)開展集團(tuán)其他業(yè)務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)范本的修訂及完善工作。
1、透過電話、信息及電子郵件等多形式加強(qiáng)與集團(tuán)法律顧問的聯(lián)系，用心跟進(jìn)業(yè)務(wù)合同審查工作;用心主動詢問工作中所遇到的各項法律疑難問題，并努力學(xué)習(xí)總結(jié)。
2、用心跟進(jìn)集團(tuán)及二級單位法務(wù)工作事宜，并持續(xù)緊密聯(lián)系;用心指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督法務(wù)相關(guān)工作的開展，尤其是集團(tuán)重大合同及訴訟類案件上報備案工作，同時，總結(jié)訴訟糾紛經(jīng)驗教訓(xùn)，防范法律風(fēng)險。
法務(wù)工作不僅僅承擔(dān)業(yè)務(wù)合同的審查工作，而且承擔(dān)合同管理制度檢查、修訂等法務(wù)工作。除了加強(qiáng)自身法律專業(yè)基本功的學(xué)習(xí)之外，并且努力學(xué)習(xí)了解集團(tuán)各項業(yè)務(wù)運營知識，以及財務(wù)管理等領(lǐng)域知識。在此，用心主動向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事虛心請教學(xué)習(xí)，用心調(diào)整好心態(tài)、完善自身的工作習(xí)慣及工作方式，進(jìn)一步理清并計劃性地推進(jìn)法務(wù)工作的開展。在學(xué)習(xí)中實踐，在實踐中學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，以提高工作效率與質(zhì)量。
最后，今年算是有著個性好處的一年，在時值集團(tuán)“二十周年”這個個性的日子里，感謝集團(tuán)給了我一個提升并學(xué)習(xí)的機(jī)會。在近三個月的時間里，我迅速融入了城投集團(tuán)這個“大家庭”，并進(jìn)入法務(wù)主角，以極大的熱情投入到集團(tuán)法務(wù)的工作中去。雖然在某些業(yè)務(wù)合同等領(lǐng)域是新接觸的，且工作任務(wù)雜多;但是相信只要克服不足，勇于學(xué)習(xí)，敢于擔(dān)當(dāng)，以及在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫忙下，工作潛力定能得到進(jìn)一步的提升。在此，也爭取能成為集團(tuán)一名有價值的員工。
公司法制工作總結(jié)篇十四
xx年上半年度，公司法務(wù)部在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照20xx年度工作計劃安排有序推進(jìn)部門日常工作。法務(wù)部結(jié)合部門工作要求的特殊性，本著風(fēng)險預(yù)防的思路，在梳理好日常工作的同時，對部分常規(guī)性工作系統(tǒng)性地進(jìn)行了完善?，F(xiàn)作總結(jié)如下：
嚴(yán)格要求各單位按照合同審核程序進(jìn)行合同審核，不斷完善合同文本，加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門就具體每一份合同的審核溝通，對各業(yè)務(wù)單位合同經(jīng)辦員強(qiáng)化合同重要性思想，初步完善了集團(tuán)公司層面的合同管理體系。
1、加強(qiáng)合同審核的流程(程序)控制。根據(jù)合同審核節(jié)點，法務(wù)部在信息部的幫助下，建立并完善合同網(wǎng)上審核oa流程，將公司所有合同審核全部納入oa系統(tǒng)，通過多節(jié)點審核，業(yè)務(wù)部門和法務(wù)部門分別從商業(yè)和法律兩個方面控制合同風(fēng)險。公司合同審核oa流程共包括六個方面內(nèi)容：股份公司oa流程(含股份、及公司合同的審核)、廣告公司oa流程、公司oa流程、第事業(yè)oa流程、公司oa流程及公司oa流程(含格式合同及非格式合同審核兩個流程)。
合同審核oa流程的全面化使公司所有合同審核完全實行無紙化和痕跡化操作，有效地提高了該方面的工作效率。下半年度，法務(wù)部將結(jié)合實際情況，進(jìn)一步完善各oa流程。
2、法務(wù)部根據(jù)各業(yè)務(wù)部門及子公司業(yè)務(wù)的實際情況，在與相關(guān)業(yè)務(wù)單位充分溝通的基礎(chǔ)上，完善和升級了部分常規(guī)格式合同。主要包括：根據(jù)運作需要，協(xié)助制定并完善了經(jīng)銷合同及其他文件。根據(jù)業(yè)務(wù)的調(diào)整，協(xié)助制定并完善了新的合同及其他相關(guān)文件。調(diào)整和完善公司20xx年版經(jīng)銷合同。調(diào)整和完善公司采購平臺合同(三方協(xié)議及四方協(xié)議)。調(diào)整和完善公司經(jīng)銷合同。
法務(wù)部根據(jù)各業(yè)務(wù)單位業(yè)務(wù)實際情況，結(jié)合商業(yè)內(nèi)容，對上述格式合同的條款進(jìn)行調(diào)整和完善，并統(tǒng)一規(guī)范合同用語，一定程度上降低了商業(yè)風(fēng)險系數(shù)，并提升了合同文本的整體質(zhì)量。
下半年度，法務(wù)部將加強(qiáng)與廣告公司及公司的溝通，對這兩個業(yè)務(wù)板塊的全部格式合同文本進(jìn)行合理完善和升級。
20xx年上半年度，包括知識產(chǎn)權(quán)方面的訴訟(兩件)在內(nèi)，法務(wù)部總共參加并處理了四件(另兩件為合同糾紛)針對公司的訴訟案件。因訴訟程序周期較長，相關(guān)案件均在相關(guān)法院的處理程序中。從庭審情況及案情分析來看，我公司勝訴可能性較大。
我股份公司訴集團(tuán)名譽(yù)權(quán)糾紛案經(jīng)協(xié)商，已和解結(jié)案。
公司訴公司借款合同擔(dān)保案，歷經(jīng)中院一審，省高院終審，我公司勝訴。
有效避免針對公司訴訟的發(fā)生，并積極應(yīng)對已經(jīng)發(fā)生的訴訟是法務(wù)部20xx年下半年度訴訟工作方面的工作思路。法務(wù)部將進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)法院的溝通，協(xié)調(diào)處理好相關(guān)關(guān)系，在訴訟中維護(hù)公司的合法權(quán)益及公司形象。
1、申請新商標(biāo)注冊件。查詢件(其中出具查詢報告份，自助查詢件)。
2、報送省著名商標(biāo)“xx”的復(fù)審材料。榮獲省著名商標(biāo)。
3、對商標(biāo)監(jiān)測報告進(jìn)行分析，對30件公告商標(biāo)提出異議。
4、辦理“xx”(類)商標(biāo)等8件商標(biāo)轉(zhuǎn)讓至股份公司。
5、對公司名下的等4件商標(biāo)辦理轉(zhuǎn)讓至公司(已提交轉(zhuǎn)讓申請)。
6、根據(jù)國際商標(biāo)注冊的所在國的法律規(guī)定，對“xx”在美國注冊滿5年后提交使用證據(jù)和宣誓。對“xx”馬德里注冊進(jìn)行續(xù)展。
下半年，增大新商標(biāo)注冊及購買工作，準(zhǔn)備“xx”馳名商標(biāo)申報工作。
1、完成公司及其下屬、關(guān)聯(lián)數(shù)十家企業(yè)20xx年度工商年檢注冊。
2、按時完成公司工商設(shè)立。經(jīng)與工商部門反復(fù)溝通協(xié)調(diào)，工商同意辦理公司股東將其股權(quán)質(zhì)押給集團(tuán)公，目前已經(jīng)辦理6家。完成股份有限公司股權(quán)托管給集團(tuán)相關(guān)手續(xù)。
3、完成公司股權(quán)變更工作。
4、協(xié)作公司完成公司設(shè)立。
5、完成公司隱名股東委托投資公證事宜。
1、協(xié)助辦理委托出售萬股股票及委托公司管理證券賬戶、購買股票相關(guān)事項，協(xié)調(diào)銀行、證券部、公司等各方妥善完成，起草相關(guān)協(xié)議、法律文書。
2、參與“xx”項目談判，最終達(dá)成處理意見，并形成會議紀(jì)要。
3、對“五五”普法工作進(jìn)行整理歸類，補(bǔ)充資料，撰寫匯報材料，待全市“五五”普法檢查驗收。在公司競開網(wǎng)進(jìn)行普法(侵權(quán)、合同糾紛、婚姻、財產(chǎn)糾紛等)提示16次。
4、參與公司與中國工商銀行、信托公司理財產(chǎn)品發(fā)行項目的談判及法律文書的起草工作，該理財產(chǎn)品已順利發(fā)行。
5、協(xié)助制定公司對經(jīng)銷商賒購的政策，并起草配套法律文書。
另下半年法務(wù)部擬進(jìn)一步加強(qiáng)對部門員工業(yè)務(wù)能力及法律專業(yè)知識的培訓(xùn)，選派部分人員外出就近參加適合自己專業(yè)能力提升的培訓(xùn)，更新知識，助于提高部門員工工作能力。
公司法制工作總結(jié)篇十五
在我所從事的公司，法制建設(shè)一直是公司發(fā)展的重要方面。我們公司注重法制意識的培養(yǎng)和員工的法制素質(zhì)提升，在日常工作中嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，樹立了良好的企業(yè)形象。通過與同事交流和自我反思，我對公司法制建設(shè)有了一些體會和心得。
首先，法制意識是公司法制建設(shè)的基礎(chǔ)。在公司的各級管理者中，法制意識的重要性無可忽視。只有管理者本身具備了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆ㄖ扑季S，才能對團(tuán)隊起到良好的示范作用。作為一名管理者，我經(jīng)常參加法律法規(guī)培訓(xùn)和研討會，不斷學(xué)習(xí)新的法律知識，提升自身的法制素養(yǎng)。同時，我也要求團(tuán)隊成員保持警覺，時刻遵守公司制定的各項規(guī)章制度。只有每個人都將法制意識內(nèi)化到日常工作中，才能確保公司的運營合法、穩(wěn)定。
其次，公司應(yīng)建立健全的法制制度。正規(guī)的公司往往會制定一系列的法制制度，以約束員工的行為，并為員工提供合法的工作環(huán)境。我們公司的法制制度包括《勞動法》、《公司章程》、《合同法》等，明確了員工的權(quán)利和義務(wù)，并規(guī)定了各種合法的處理流程。公司通過定期進(jìn)行法規(guī)宣講和知識測試，確保員工對法制制度的了解和遵守。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)這些法制制度不僅有利于維護(hù)公司的正常運營，還能增強(qiáng)員工的法制意識和紀(jì)律觀念。
另外，公司要與執(zhí)法部門建立良好的合作關(guān)系。作為一家正規(guī)企業(yè)，與執(zhí)法部門保持良好的溝通和合作至關(guān)重要。我們公司與當(dāng)?shù)毓病⒐ど?、稅?wù)等部門保持定期的溝通和交流，及時了解最新的法規(guī)和政策，對公司的發(fā)展起到積極推動作用。與執(zhí)法部門的良好合作關(guān)系可以為公司提供法律咨詢和法律援助，解決意外狀況的法律糾紛。同時，也有助于公司建立誠信企業(yè)的形象，取得社會的認(rèn)可和信任。
最后，我認(rèn)為公司的法制建設(shè)離不開全體員工的努力和共同維護(hù)。任何制度都離不開執(zhí)行，而執(zhí)行離不開全體員工的支持和遵守。在公司內(nèi)部，我們定期組織開展法律法規(guī)知識競賽和宣傳活動，提高員工的法制素養(yǎng)。同時，我還會定期召開團(tuán)隊會議，讓大家分享工作中的法律問題和經(jīng)驗，互相學(xué)習(xí)和進(jìn)步。通過這些活動，我們激發(fā)了員工的主動性和參與性，使每個人都意識到法制對公司發(fā)展的重要性，并努力踐行法制建設(shè)的理念。
綜上所述，公司法制建設(shè)對于企業(yè)的發(fā)展和長期穩(wěn)定至關(guān)重要。公司應(yīng)該不斷培養(yǎng)和提升員工的法制意識和法制素質(zhì)，建立健全的法制制度，與執(zhí)法部門保持良好的合作關(guān)系，同時也需要全體員工的積極參與和共同維護(hù)。只有在這樣的良好氛圍中，企業(yè)才能合法、有序地運營，取得良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會聲譽(yù)。我相信，在公司法制建設(shè)的引領(lǐng)下，我們公司會更加健康、穩(wěn)定地發(fā)展。
公司法制工作總結(jié)篇十六
取得的主要收獲：
從律師事務(wù)所的律師崗位到*公司的法務(wù)專員一職，經(jīng)歷了一次律師執(zhí)業(yè)的轉(zhuǎn)折，也面臨著思維方式、工作方法等各方面的挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要，我不但重新學(xué)習(xí)了《中華人民共和國土地管理法》及實施條例、《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》等國家法律法規(guī)，而且根據(jù)工作中的實際需要及時學(xué)習(xí)了《海南省土地征收補(bǔ)償安置管理辦法》、《海南經(jīng)濟(jì)特區(qū)土地管理條例》、《海南省征地補(bǔ)償費分配使用管理暫行辦法》、《海南省土地征收補(bǔ)償安置管理辦法》、《三亞市集體土地征收補(bǔ)償安置管理規(guī)定》、《三亞市城市房屋拆遷管理規(guī)定》《三亞市委、市政府關(guān)于堅決打擊違法建設(shè)行為的決定》等海南省和三亞市具體的法律政策規(guī)定等。這些知識為自己從事公司法務(wù)專員這一崗位提供了思想準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。
簽約背景和雙方的簽約地位，以及公司通過這項委托合同想要達(dá)到的目的，然后根據(jù)相應(yīng)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定，對合同條款進(jìn)行認(rèn)真審查，例如：委托內(nèi)容、交付成果的標(biāo)準(zhǔn)和時間、委托費的數(shù)額及支付方式和支付條件、違約責(zé)任、解決糾紛的方式等這些基本條款是否具體、明確、切實可行，尤其是違約責(zé)任條款是否將可能發(fā)生的一切違約行為全部包括在內(nèi)，是否明確了承擔(dān)違約責(zé)任的數(shù)額或計算方式，通過對這些條款詳細(xì)的約定，達(dá)到有效避免風(fēng)險，并最大限度地維護(hù)公司的利益的目的。
自入職以來為公司先后起草或?qū)徍肆恕杜c**土地轉(zhuǎn)讓協(xié)議書》、《征地拆遷安置補(bǔ)償方案》、**項目基礎(chǔ)設(shè)施和安置區(qū)的《**設(shè)計合同》《***基礎(chǔ)設(shè)施及配套項目可按報告編制合同及補(bǔ)充協(xié)議》、《建設(shè)工程鉆探合同》、《員工宿舍租賃協(xié)議》等50多份法律性文件。
目前除了常規(guī)的工作流上合同的審核工作外，以下為近期最重要的工作：
一：《**補(bǔ)充協(xié)議》，正在與市政府及其職能部門協(xié)商、溝通，最終使其能夠按我司起草的版本盡早簽約，達(dá)到我司目的。
二：《預(yù)留發(fā)展用地合作協(xié)議》，該協(xié)議已經(jīng)過多次專題會討論，協(xié)議版本也多次修改，但因此目前海南省沒有關(guān)于預(yù)留用地政策的詳細(xì)規(guī)定，現(xiàn)有的條款不具有可操作性，因此在起草和修改協(xié)議時沒有依據(jù)可以參考，許多問題無法明確，目前仍處于反復(fù)討論階段。
三、與**公司合作的《拆遷方案》和《委托協(xié)議》，目前正在走工作流，該《委托協(xié)議》在**領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下進(jìn)行了完善并確稿。
集團(tuán)法務(wù)部已審?fù)?，按公司要求，已將修改過的版本傳送給法務(wù)部審核。
在日常工作中，根據(jù)公司需要，為公司提供正確有效的法律咨詢，在工作中遇到難題，及時請教集團(tuán)法務(wù)部的領(lǐng)導(dǎo)，為公司業(yè)務(wù)的合法開展提供了有力支撐。
在項目征地拆遷過程中，遇到外來土地承包方不配合征地工作，拒不出面協(xié)商合同解決事宜，在這種情況下，我根據(jù)法律規(guī)定，提出在報紙上發(fā)布《解除合同通知書》，以公告送達(dá)的方式達(dá)到了我方解除合同的目的。另有土地承包方現(xiàn)場阻撓施工，我配合**鎮(zhèn)政府聘請的律師，炎炎烈日下奔赴工地，從法律角度上耐心勸說阻撓者，半個小時后，終于使中斷的清場工作又繼續(xù)開工。
一份耕耘一份收獲，因為自己勤奮、踏實的工作態(tài)度，高效、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的好評，被評為“20xx最具潛力員工”。
工作中的不足和改進(jìn)的方法
一、有時候過于追求所謂的“公平”，而未能最大限度維護(hù)公司利益；以后必須以公司利益為重，保證公司利益最大化。
二、在工作過程中，有時候過于教條，死搬法條，不注意靈活運用，以后要從書本中走出來，注意知識與實踐相結(jié)合。
跟交往能力強(qiáng)的同事學(xué)習(xí)。
綜上，在入職的這段時間里，我迅速進(jìn)入法務(wù)專員的角色，以極大的熱情投入到公司的法務(wù)工作中，雖然有些領(lǐng)域是我以前沒有接觸過的，但我提高了對自己的要求，不斷調(diào)整自己的心態(tài)，完善自己的工作方式，希望在集團(tuán)法務(wù)部的指導(dǎo)和幫助下，工作能力得到進(jìn)一步的提升，爭取在未來圓滿完成各項法務(wù)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，以更好的業(yè)績回報公司。
公司法制工作總結(jié)篇十七
xxxx房地產(chǎn)集團(tuán)上海公司成立近一年來，法務(wù)工作在集團(tuán)公司法律合規(guī)部和上海公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下，從合同管理、四項審核、法律風(fēng)險防控、法律培訓(xùn)到普法宣傳等各方面開展了大量深入和扎實的工作?，F(xiàn)將近一年來上海公司主要法務(wù)工作和今后的法務(wù)工作思路總結(jié)如下：
(一)成立內(nèi)部控制和風(fēng)險管理領(lǐng)導(dǎo)小組
為建立和健全“財務(wù)、審計、紀(jì)檢、法務(wù)與保密”五位一體的內(nèi)部控制和風(fēng)險管理機(jī)制，提高公司內(nèi)部控制與風(fēng)險管理水平，防范風(fēng)險，促進(jìn)公司又好又快發(fā)展，上海公司成立了以總經(jīng)理為組長的內(nèi)部控制與風(fēng)險管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)內(nèi)部控制和風(fēng)險管理工作，增強(qiáng)了公司在重大經(jīng)營上的決策和保障能力。
(二)聘請外部法律顧問，配備專職法務(wù)人員
上海公司成立后，為保障公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，從源頭上杜絕各類法律風(fēng)險，上海公司與xxxx律師事務(wù)所簽訂了常年法律顧問服務(wù)合同，就有關(guān)經(jīng)營管理、各類經(jīng)濟(jì)合同、融資、審查合作方資信、法律培訓(xùn)等事項提供法律咨詢服務(wù)。隨后，在集團(tuán)公司支持下，上海公司配置了專職法務(wù)人員負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理，包括合同審核、案件處理、法律問題處理、風(fēng)險內(nèi)控、法律培訓(xùn)以及與外聘法律顧問接洽等事宜。通過外部法律顧問和內(nèi)部法務(wù)人員相結(jié)合的方式，保障公司依法經(jīng)營合規(guī)管理。
(三)出臺法律事務(wù)管理辦法
上海公司法務(wù)人員在配合其他部門完成制度建設(shè)的同時，不斷完善自身法律事務(wù)制度建設(shè)，參照集團(tuán)公司有關(guān)法律事務(wù)的管理辦法，制定了《法律事務(wù)管理辦法》(試行)，對四項法律審核工作、外聘法律顧問管理、法律宣傳等工作從制度上作了規(guī)范，逐步建立起了法律風(fēng)險防范機(jī)制。
(一)貫徹落實四項審核工作。
按照集團(tuán)公司要求，上海公司不斷建立健全法律風(fēng)險防范機(jī)制，推進(jìn)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同、重要決策、授權(quán)委托書的法律審核工作。在經(jīng)濟(jì)合同審核中，明確外部法律顧問和內(nèi)部法務(wù)人員的職責(zé)分工，優(yōu)化了審核流程，提高了審核效率。
(二)法律風(fēng)險防控報表工作
在推進(jìn)法律風(fēng)險防控工作中，上海公司積極加強(qiáng)事前防范體系建設(shè)。公司領(lǐng)導(dǎo)針對上海地區(qū)市場環(huán)境復(fù)雜，客戶權(quán)利意識強(qiáng)等特點，提出了建立風(fēng)險防控報表的構(gòu)想。法務(wù)人員根據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營情況，通過報表形式事先向相關(guān)部門提示風(fēng)險，并通過反饋機(jī)制跟蹤法律風(fēng)險的處理結(jié)果，從流程上提升了法律風(fēng)險防范能力。
(三)法律培訓(xùn)工作。
上海公司以“六五”普法為依托，積極開展法律培訓(xùn)工作。今年上半年，在外聘法律顧問的協(xié)助下，上海公司組織全體員工學(xué)習(xí)了與房地產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律法規(guī)，提高了員工的法制觀念和對依法治企的認(rèn)識。下半年，針對公司項目即將開盤銷售的情況，上海公司針對銷售代理公司進(jìn)行了法律風(fēng)險的培訓(xùn)，提高了代理公司銷售人員的風(fēng)險意識，從源頭上降低法律糾紛發(fā)生的可能性。
(一)法務(wù)人員經(jīng)驗不足
企業(yè)法律事務(wù)工作具有專業(yè)性強(qiáng)的特點，對法律理論知識和從業(yè)經(jīng)驗要求較高，特別是房地產(chǎn)的法務(wù)人員還需要熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識。上海公司作為新成立的公司，法務(wù)人員的知識和經(jīng)驗比較欠缺，還需要進(jìn)一步提高。
(二)合同審核執(zhí)行力度較弱
上海公司成立后，從前期規(guī)劃到營銷開盤，大量合同需要審核，時間緊，任務(wù)重。在開展業(yè)務(wù)過程中，有些部門存在著先實施后簽合同的問題，無形中提高了法律風(fēng)險。在以后的工作中，需要進(jìn)一步加強(qiáng)合同審核，按照合同審核制度，防范風(fēng)險。
(一)完善企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險防控體系
20xxxx年，在內(nèi)部控制與風(fēng)險管理領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，上海公司將按照股份公司和集團(tuán)公司風(fēng)險管理制度的要求，進(jìn)一步完善企業(yè)風(fēng)險管理體系建設(shè)，制訂風(fēng)險管理具體流程，提高企業(yè)風(fēng)險管理水平。
(二)加強(qiáng)四項法律審核工作
在20xxxx年的基礎(chǔ)上，按照上海公司《法律事務(wù)管理辦法》(試行)的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)四項法律審核工作，提高審核水平，加強(qiáng)審核力度，杜絕事后審核情況發(fā)生，為企業(yè)合規(guī)經(jīng)營保駕護(hù)航。
(三)提高法律培訓(xùn)和法律宣傳水平
20xxxx年，上海公司將進(jìn)進(jìn)一步提升法律培訓(xùn)水平，提高培訓(xùn)的針對性。依托“六五”普法要求，繼續(xù)加強(qiáng)法律宣傳工作，提高上海公司全體人員依法治企的水平。
公司法制工作總結(jié)篇十八
作為一名員工，我深刻認(rèn)識到公司法制意識的重要性。在公司中，遵守法律法規(guī)，維護(hù)公司的合法權(quán)益，是每個員工應(yīng)盡的責(zé)任。在我個人的工作實踐中，我不僅加深了對法制的理解，也深刻體會到了遵守法律法規(guī)對公司的意義。在這里，我將分享我在公司中體會到的法制心得，希望能為廣大員工提供一些啟示。
公司法制體系的核心是法規(guī)核心價值觀，它是公司法律法規(guī)的總綱，也是指導(dǎo)員工行為的準(zhǔn)則。在高度重視法規(guī)的指導(dǎo)下，公司在各方面建立了規(guī)范運作的機(jī)制。公司制定了內(nèi)部規(guī)章制度，明確了員工的權(quán)利和義務(wù)，明確了違紀(jì)處罰措施。員工只有自覺遵守這些規(guī)定，才能保證公司的長期發(fā)展。在我的工作中，我時刻牢記著對法規(guī)的尊重，堅持遵守法律法規(guī)，確保自己的工作合法合規(guī)。
公司通過法制教育活動加強(qiáng)員工的法制觀念和法律意識，提高員工自覺遵守法律法規(guī)的能力。我參加了公司組織的法制培訓(xùn)課程，通過學(xué)習(xí)了解了公司法律法規(guī)的基本知識和工作中的法務(wù)操作。同時，我也學(xué)會了如何合法維護(hù)自己的權(quán)益和利益，了解了違法行為的后果。這些教育為我提供了正確的法制觀念和明確的法律要求，使我成為一個遵紀(jì)守法的員工。
在實際工作中，法制意識的落實是非常重要的。作為一名銷售人員，我經(jīng)常與客戶接觸，要保證自己的行為合法合規(guī)，不得以違法手段獲取利益。在與客戶簽訂合同時，我始終堅持合同的誠實原則，不會采用欺騙手段去獲取簽約的機(jī)會。同時，我也堅決杜絕涉及商業(yè)賄賂和非法競爭的行為。這些都是我在公司法制觀念的指導(dǎo)下，樹立起來的正確的工作原則。
在我參與的一項項目中，有一個合作方曾提出了一些違法行為的要求，試圖通過違法手段獲得一些利益。在這個關(guān)鍵時刻，我的法律意識起到了非常重要的作用。我及時向上級匯報了這個情況，并提出了解決方案，保證了合作的合法合規(guī)進(jìn)行。這次經(jīng)歷深刻告訴我，法律意識不僅僅是遵守法律法規(guī)，更是公司發(fā)展的保障和基石。只有堅持合法合規(guī)，才能贏得客戶的信任，提升公司的聲譽(yù)。
通過公司法制教育和實踐經(jīng)驗，我深刻認(rèn)識到保持法律意識的重要性。法律意識是每個員工應(yīng)具備的基本素質(zhì)，也是公司發(fā)展的保障。我將繼續(xù)保持法律意識，在工作中嚴(yán)守法律底線，與公司共同成長、發(fā)展。希望廣大員工也能時刻保持警醒，自覺遵守法律法規(guī)，共同為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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