紀檢委員自我剖析材料范文(16篇)

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紀檢委員自我剖析材料范文(16篇)
時間:2023-11-11 05:50:10     小編:溫柔雨

通過總結,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己在學習中的問題并加以解決。適當采用圖表和數(shù)據(jù)分析可以使總結更具說服力。對于這個問題,以下是一些專家的觀點和研究成果,值得我們去參考和借鑒。

紀檢委員自我剖析材料篇一

根據(jù)省、市紀委和組織部印發(fā)的關于認真開好2020年度全省縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知要求,我認真研讀學習了第三卷,圍繞強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定四個自信”,堅決做到兩個維護”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處這個主題,重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、為民情懷等4個方面,結合思想工作實際,查找自身存在的差距和不足,進行了深刻的自我剖析,明確了今后努力方向和整改措施?,F(xiàn)對照檢查如下:

我緊扣民主生活會主題,廣泛征求群眾意見建議,深入開展談心談話活動,將收集到的意見建議認真梳理類,著重從以下4個方面査擺自身存在的問題。

(一)在思想政治方面。一是對黨的政策理論學習的深度和廣度不夠,政策理論水平不夠高。主要表現(xiàn)是對新時代中國特色社會主義思想學習不透徹,掌握不具體,研究不到位;對新理論學習掌握不全面,對業(yè)務知識的學習不精不專,存在“以干代學”、“先干后學”的情況;樹立“四個意識”,堅定*四個自信”,做到四個服從”的創(chuàng)新實踐措施不足;對視察各地的指導講話沒有及時跟進學習,重視程度、思考程度和借鑒程度不夠。此外很多時候,只注重表面學習,只滿足于片面地引用個別原理,沒能深刻地準確地把握馬列主乂、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻和精神實質,這對于自身的發(fā)展和工作的促進都是不利的。二是政治敏銳性不高,學習思考和洞察力有待加強。對當前世界形勢的發(fā)展變化了解不足,對國家方針政策的領會思考不全面,思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作,不主動抽出時間去多了解國際國內發(fā)生的重大事件,從必須程度上東縛了自己的思想,難以擴展見識、開拓眼界、創(chuàng)新思維。工作作風還需要更加扎實,有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是首先思考怎樣做到最好,導致工作中產(chǎn)生了些急躁情緒,影響工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。三是創(chuàng)新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。工作作風有松懈現(xiàn)象,工作標準有時不夠嚴格,只求達標,不求過得硬。四是在組織生活方面,雖然平時很注重過組織生活,但存在學習時緊時松的問題,有時會把理論學習當做“軟指標”,對政治理論學習鉆研的不深不透,學習的深度和廣度不夠;能認真完成規(guī)定的學習任務,但在深刻領會精神實質和把握精髓要義方面還有欠缺;能嚴格按照程序進行黨員評議,對個別黨員存在的問題進行了教育批評,但在整改提高方面沒有做到持續(xù)跟蹤問效。

(二)在精神狀態(tài)方面。黨員干部精神狀態(tài)問題說到底就是精神懈怠問題。通過對照反思,我個人主要存在問題有:一是黨性有所弱化,群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現(xiàn)為:政治素養(yǎng)退化,沒有用黨員領導干部的尺度嚴格要求自己,把自己等同于普通群眾對待,與黨的先進性要求有差距;宗旨觀念淡化,深入基層、深入群眾有蜻蜓點水、走馬觀花的傾向,解決基層問題的效果有時候不夠理想。二是作風散漫,自律意識不強。主要表現(xiàn)為:有時侯遇到棘手的難事,做事不積極,干事創(chuàng)業(yè)熱情有所消戒,精神萎靡不振,應付敷衍,效能低下;服務意識、責任意識缺乏,對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執(zhí)行不力,創(chuàng)新意識欠缺。表現(xiàn)為:政策落實中,結合實際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作做得不夠,有時候存在被動應付、消極應對,行動遲緩等現(xiàn)象;在推進工作中,有因循守舊、觀念保守,不敢突破常規(guī)和慣性思維的現(xiàn)象,事業(yè)心和責任感有所減弱。四是在新形勢下,面對新要求、新任務、新常態(tài)的能動性不足,缺少創(chuàng)新的思路和辦法,特色和亮點不多;對于工作中的好經(jīng)驗、好做法總結提煉不足;對干部職工生活關心得不夠,到基層與單位干部職工談心交流少,安排布置工作任務要求多,實際落實情況督導檢査少;對干部職工尤其是對科級領導干部的要求和批評,往往礙于情面,沒有直接批評到位,要求不夠嚴格。

(三)在工作作風方面。作風建設永遠在路上,糾正“四風”不止步。我圍繞“四風”十個方面新表現(xiàn),針對形式主義、官僚主義頑癥,擺表現(xiàn)找差距,身體力行,以上率下,帶頭轉變作風形成“頭雁效應”,黨員干部作風明顯好轉,“四風”問題得到有效遏制。但是,我個人還存在一些不容忽視的問題,比如,在脫貧攻堅工作中,安排要求的多,到基層調研指導和督導檢查不經(jīng)常;對單位干部職工上班時間遲到早退、干與工作無關的事等問題多以批評教育為主,行政處理力度不夠嚴厲。

(四)在為民情懷方面。存在問題主要表現(xiàn)有:是工作中缺乏進取心、主動性。工作上不想拔尖,也不想出眾,總是摸著石頭過河,喜歡不在其上,也不在其下的中游思想,總覺得工作干得再好,我年齡大了,也不可能提拔,只要工作干得不落后領導不批評,處于中游水平就行了,導致創(chuàng)新進取意識不強,思想麻痹.工作平淡,不推不動。二是聯(lián)系群眾不夠緊密。習慣通過召開班子會議及股室負責人會議來了解社情民意,深入基層了解民情、解決民困不經(jīng)常,下鄉(xiāng)開展工作存在提前打電話現(xiàn)象;對基層貧困戶生產(chǎn)生活困難問題關心不夠、解決不徹底;對群眾信訪反映的扶貧開發(fā)方面事項,親自接訪少,面對面解決群眾反映的訴求不及時。三是調查研究不夠深入。擔任x局局長已經(jīng)x年多了,雖然自己經(jīng)常利用周末和節(jié)假日休息時間加班加點工作,深入貧困村調研檢査工作,但深入的范圍還不夠廣,全縣x個村只去了x多個,所去的村大多數(shù)都是公路沿線交通便利的地方,高塞偏遠的村去的少;在調查研究中,調研的深度還不夠,只注重了解自己想要了解的問題,掌握一手資料不夠全面。四是抓工作不夠全面。沒有很好的把對上負責與對下負責統(tǒng)一起來,顧眼前多、顧長遠少,對上級安排的事、領導關注的事抓得緊,對群眾期盼的事關注不夠。比如,在抓扶貧工作中,對脫貧攻堅、雙包雙促等工作抓得緊、研究的多,對其他工作用力不夠、工作亮點不多。

(一)對新理論學習沒有經(jīng)?;T谌粘9ぷ髦校覍π吕碚搶W習的重要性認識不夠,尤其是對黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強,新理論新精神的學習經(jīng)常被開會檢查等事務性工作所中斷;單位學習制度沒有很好的堅持,對新理論學習不透徹,掌握不具體,存在“現(xiàn)學現(xiàn)用”和“學用結合”不緊密的問題;集體組織學習多,個人自學少,對新理論新政策的學習抓得不緊不實,沒有完全學深悟透,沒有真正觸及思想靈魂,使自己的理論水平有所減弱。

(二)踐行宗旨意識有所弱化。總書記指出,黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為衛(wèi)計局主要負責人,日常忙于行政事務,與群眾打成一片、噓寒問暖的時間少了,站在群眾的立場上想問題不夠,決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠,更多的精力放在了完成上級交辦的任務上,考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些,為人民服務的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化,對待工作有求穩(wěn)守成的心理,開拓創(chuàng)新意識臧弱,把服務群眾說得多,落實到行動上少,究其原因就在于為人民服務的宗旨意識有所淡化。

(三)黨性修養(yǎng)弱化和組織生活需要規(guī)范化。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石,加強黨性修養(yǎng),是提高個人道德素質的重要方法。隨著時間的改變,逐漸淡化了黨員的權利和義務,沒有充分用好“三會一課”這個平臺和批評與自我批評這個武器。在黨組織生活中,以普通黨員身份參與支部活動時,要求指導得多,交流探討得少,批評與自我批評不經(jīng)常、不嚴格,沒有做到動真碰硬、觸動靈魂,知多行少、知行脫節(jié),難以實現(xiàn)自我教育、自我提高。

(四)嚴格自律意識有所懈怠。遵紀守法是領導干部從政的底線,也是安身立命的最基本要求、最基本職責和最基本素養(yǎng)。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,物質條件的改善、生活水平的提高,對一些不正之風抵制不夠堅決,只求原則上過得去,不求細節(jié)上過得硬,防微杜漸的警惕性不高;勇于創(chuàng)新的膽識和擔當作為的責任意識下降,對自己和黨員干部的嚴格要求有所放松于律己、勤勉工作、節(jié)儉辦事的意識有所減弱。因此工作松勁了標準下降了,對自己嚴格要求的自律意識就放松懈怠,領導干部的模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮出來。

(五)落實兩個責任特色亮點不明顯。按照黨風廉政建設“一雙責”要求,我承擔黨風廉政建設和作風建設的主體責任雖然制定了若干規(guī)章制度,健全了懲防體系,但具體工作多停留在簽訂責任書、承諾書、觀看警示片、參觀廉政教育基地、開展談心談話等常規(guī)舉措上;對干部監(jiān)管力度不夠,沒有運行好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”對一些影響黨員干部形象的人和事,沒有及時進行批評教育;個別黨員干部執(zhí)行中央八項規(guī)定及省市縣相關規(guī)定精神打折扣、搞變通,“四風”隱形變異問題依然存在。

**班子嚴格對照主題教育要求,針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析,結合實際,逐項認真抓好改進落實,切實發(fā)揮表率作用。

一要提高政治站位,維護中央權威。**班子要堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,帶頭真學、真信、真懂、真用,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,更加堅定地維護以同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統(tǒng)一領導,更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。進一步提高政治站位,自覺向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做,確保中央政令暢通。

**決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通,堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規(guī)矩意識,堅持重大事項請示報告,絕不越級越權,自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。

三要嚴明政治紀律,對黨忠誠老實。把忠誠作為**班子第一位的政治要求和職業(yè)品格,始終站在黨的立場說話做事,始終與黨同心同德,以政治紀律為準繩,真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨,說老實話、辦老實事,忠于信仰、忠于黨、忠于人民,堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時,要心明眼亮、頭腦清醒,始終保持政治敏銳性,不斷增強政治鑒別力,不為傳聞謠言所惑,不為雜音噪音所擾,旗幟鮮明的批評糾正黨員干部不正確的言論,始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。

“三個區(qū)分開來”,保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部,為敢擔當?shù)母刹繐敚畲笙薅日{動廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

五要加強作風建設,保證清正廉潔。**班子要帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”,切實加強對職責范圍內黨風廉政建設的組織領導和監(jiān)督檢查,做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實,營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監(jiān)督關口前移,把重心放在平時,充分運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”,自覺抵制“四風”的侵蝕,以堅定的政治定力和政治立場,自覺抵制歪風邪氣,堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。堅持用制度管權管事管人,建立行之有效的制度規(guī)范,真正讓制度內化于心,外化于行,成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。

以上對照檢查,不妥之處,敬請與會的同志們批評指正。同時,懇請大家加強監(jiān)督,多提批評意見,**領導班子將誠懇接受、逐一認領,保證在以后工作中切實做好整改。

紀檢委員自我剖析材料篇二

1、在支部書記的領導下,對本支部黨員進行黨風黨紀教育,督促黨員干部認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,提高維護黨的政治紀律的自覺性。

2、密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾的意見和推薦,及時掌握群眾的思想狀況。

3、要密切配合支部開展工作,經(jīng)常提出建設性意見,用心完成支部交辦的各項工作,當好支部書記的參謀和助手。

4、監(jiān)督、檢查支部民主生活會和組織生活會制度及領導干部參加黨的組織生活會的狀況。

5、負責檢查黨員違反黨紀的問題,提來源理意見,考察了解受處理黨員改正錯誤的狀況,并教育幫忙其改正錯誤,用心工作。

6、監(jiān)督檢查各項規(guī)章制度的落實狀況。

7、維護黨員的民主權利,受理黨員的控告和申訴,及時向支部書記和上級紀委匯報,協(xié)助上級紀檢組織做好本單位黨員違紀案件的查處工作。

紀檢委員自我剖析材料篇三

一、在紀檢工作方面:

能夠監(jiān)督村委重大事項流程管理和實施情況;對干部、群眾口頭和書面反映上來的問題能夠認真落實`還事情以本來面目,加強溝通、化解矛盾,工作中嚴格制度;為我村的穩(wěn)定發(fā)展夯實了基礎。

二、在財務管理工作中:

在財務工作中,我能夠遵守職業(yè)道德,做到愛崗、敬業(yè)、認真執(zhí)行村務公開、民主理財制度。登記好各類資產(chǎn)管理臺帳、票記臺賬、收入臺賬,做好“三資清理”工作。每月底及時到鄉(xiāng)經(jīng)管站報賬,嚴格執(zhí)行“四議兩公開”的制度,我始終以保障村民的利益為目標,按照財務公開、政務公開的制度,按時向村民公開財務、政務工作情況,接受黨員群眾的監(jiān)督。統(tǒng)計方面完成常規(guī)報表,組織參加第六次全國人口普查,完成本村普查任務,積極參加相關培訓,不斷提高自身能力。

三、在糧食直補、農(nóng)資綜合補貼等放工作中:

對各承包戶承包面積、賬號、姓名進行了認真核實,準確無誤報地將各種補貼及時錄入,發(fā)放到農(nóng)戶的一卡通上。

四、在新農(nóng)保合作醫(yī)療和養(yǎng)老保險費工作中:

建章立志,做好全村村民摸底清查工作,按月上報增減變動,使我村新型養(yǎng)老保險工作走在全鄉(xiāng)前列。

五、民兵工作中:

按規(guī)定完成民兵整組工作,宣傳國防教育,組織適齡青年踴躍報名參軍,報效祖國,積極組織參加上級組織的民兵活動,在民兵中組織防洪搶險突擊隊,為我村村民的生命財產(chǎn)安全保駕護航。

六、民政工作:

完成我村低保戶的年審換證工作,完成殘疾人員的二代證換發(fā)工作,對每年的困難戶救濟戶按規(guī)定公示,及時發(fā)放救災物品。日常工作中還積極做好上級分配的其他工作,積極協(xié)助村兩委搞好本村各項工作。在今年的戶戶通工程中,全力以赴,帶領施工隊加班加點,鋪設污水管道三百余米,硬化街巷15000余平米,大大改善我村村民出行生活環(huán)境。

七、存在的不足和問題。

本人雖然做了一點工作,但與自己所肩負的責任和群眾的要求相比還有一定的差距,盡管自己很努力,但由于學識水平,能力有限,還存在許多缺點和不足。

1.工作標準不夠高,要求不夠嚴。思想覺悟有待提高,服務意識不強。

2.管理能力、綜合分析能力、協(xié)調能力等,還有待于進一步提高。

八、今后努力方向。

1、今后我要不斷學習,進一步明確思想,提高認識,增強為民服務的意識。在工作上,更加嚴謹、細致,講效率,講質量,積極努力,出色地完成上級黨委和政府下達的各項工作。

2、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,認真調研、掌握廣大村民關心的熱點、難點問題,重點解決關系到民生、群眾反應的問題。

我真誠的懇請各位領導和同志們能給予我大膽的批評和指正,以幫助我更加全面的了解自己、認識自己。

紀檢委員自我剖析材料篇四

在大學期間,本文作者通過擔任紀檢委員一職,以工作總結形式記下工作中的點滴:

9月6日,我開始踏上大學的征途,毫無疑問,大學是一個小社會,不僅僅是學習高等知識,更重要的是提升個人能力,所以我開始了新的計劃.在大學里,我要不平凡的走過,無論是學院還是班級,我都盡力的爭取.正是這樣,我成功的當成了班級干部。當輔導員宣布我是紀律委員的時候,我是既興奮又感到任重道遠,因為我知道紀律委員這個干部不好當,因為工作的順利進行,需要同學們的高度配合和我與輔導員的合作無間。

作為紀律委員,顧名思義,就是管理好班級的紀律工作。一支好的軍隊需要嚴明的紀律,同樣,一個好的班級也需要有良好的紀律.班級有了良好的紀律,才會有好的學習氛圍,才會有較強的凝聚力,同學間才會有融洽的人際關系。

回顧過去的半個學期,我的責任是記錄考勤情況和維持自修的紀律,這也使我學到了很多東西,尤其是在與人打交道這個方面上獲益非淺.因為我不能也不會用強硬的口氣對別人說,別講話了!畢竟,我們都是大學生.都有一定的處事原則和自我約束能力.但俗話說的好:“沒有規(guī)矩不成方圓”,這里所說的規(guī)矩與我所提到的尺度是一致的。無論是“規(guī)矩”還是“尺度”都需要有人去操執(zhí)和把握,只有正確的操執(zhí),合理的把握,才能達到“成方圓”之目的。

自修的紀律在同學們的配合和他們的高度自覺性下維持的比較好,學習氛圍良好,學習情緒高漲。課堂考勤卻出現(xiàn)了比較嚴重的協(xié)調問題。同學們請了假沒有及時上交請假條,口頭請假的同學沒有及時補請假條,我也沒有及時跟老師反應情況,導致考勤情況混亂,無法與輔導員的記錄對上。最終在與輔導員和同學們的協(xié)調下,一致認同“請假只認假條”,問題才得以解決。

在管理班級的過程中,難免會遇到各種各樣的困難,面對這些困難時,也產(chǎn)生過放棄的念頭,但我一次又一次的說服自己不要放棄,因為放棄,就意味著以前的努力都白費了,我不甘心。所以,到了今天,我已經(jīng)能夠坦然面對各種困難,盡自己最大的力量去解決它們。在管理的同時,要嚴格要求自己,因為自己的一舉一動都被同學們看在眼里,如果連自己都管不好,如何去管別人?當然,管理時一定要有耐心,要顧及同學們的感受。

今后,我打算將工作重心轉移到學風建設上去,配合班級的各個干部將班級的學風工作做好。對我們學生來說,學風是指在一定的人生觀和學習觀的支配下,在學習態(tài)度、學習目的、學習紀律、學習方法和意志品質等方面的綜合體現(xiàn)。優(yōu)良的學風可以保證和促進學生高質量圓滿地完成學業(yè),而且還可以使學生養(yǎng)成許多終身受益的習慣??梢哉f優(yōu)良的學風是造就人才的前提和基礎。在加強班級學風建設的過程中,我們在課余時間都努力地向同學傳遞著一種樂觀人生的態(tài)度。無論是為了目前的學習,還是為了今后事業(yè)的成功和生活的幸福,我們要建立一種積極的心態(tài)去面對每一天,使我們每天都擁有良好的心情。因為成功的唯一阻礙就是自己的心態(tài)。培養(yǎng)同學們建立一個樂觀的心態(tài),能夠克服學生在當今社會的種種誘惑面前喪失一種圣潔的信念、奮斗的理想,保證我們自重、自省、自警、自勵,從而能夠使我們在大學階段達到一種高尚人格的修煉。經(jīng)過一段時間的實踐,班級的學風大大地加強,同學們的學習熱情也十分的高漲,這對我們的工作是個肯定也是個鼓勵。

作為班干部,我們應帶動全班學生齊心合力,共同打造出學習氛圍更加濃厚的、團結互助的,具有強大凝聚力的班級。

紀檢委員自我剖析材料篇五

大二上學期已經(jīng)接近期末,班級紀檢工作也已接近尾聲,為了在今后能夠更好地處理班級一切紀檢方面的事宜,現(xiàn)對本月紀檢工作總結如下。

本月的工作主要涉及到正課出勤,晚自習出勤及上課紀律,以及宿舍衛(wèi)生宿舍違規(guī)電器的使用情況。本月我班的紀檢出勤率相當高,正課出勤率達到97%以上,但也有少數(shù)同學偶爾缺席,其中原因大致分為兩類,首先,部分同學因有選修課沖突未能按時參加,其次是班級發(fā)展到現(xiàn)在班級凝聚力的下降,致使班級部分同學無故缺席。班級逃課率在本月明顯提高,特別是公共課程期間尤其明顯,原因歸因于有部分同學沒有自己的目標,人云亦云,盲目跟隨;有一部分同學逃課干自己喜歡的專業(yè);最后就是有些同學過于懶散,上午第一節(jié)課逃課睡覺。這其中有我的很多的不足,加之到了大二以后同學們的警覺意識有所下降,經(jīng)常違紀的同學沒有意識到自己的錯誤且沒有及時地改正,這其中有我不可推脫的責任。最后就是有時候與班級其他班委干部的默契與配合還是不夠好,班級干部之間的溝通較少,使得彼此出現(xiàn)了一些重復性的錯誤。但是值得肯定的一點,在院、系檢查中本班違規(guī)電器使用率為0,班級無重大違規(guī)違紀的`現(xiàn)象出現(xiàn)。

經(jīng)過一年多時間的鍛煉,我覺得自身能力有著極大的提高,但是在今后我將會更加的努力,虛心向老師以及其他班委干部學習請教,改正以前所犯的錯誤,在鍛煉自身能力的同時能為班級做出最大的貢獻。我堅信隨著時間的發(fā)展,班級各位學生干部的配合日趨默契,在新學期中通過班級所有的干部的努力與配合,班級的一切工作將有條不紊的開展,班級將會發(fā)展的更好!

20xx年x月x日。

紀檢委員自我剖析材料篇六

一、負責對黨員進行黨紀國法和共產(chǎn)主義道德的教育,不斷提高全體黨員遵紀守法的自覺性。

二、維護黨的紀律,檢查黨員執(zhí)行黨的路線、方針、政策狀況,同各種違紀和敗壞黨風的行為作斗爭,調查、處理黨員違紀案件。

三、保障黨員的民主權利,受理黨員的控告和申訴。

四、經(jīng)常向支部委員會和上級紀律檢查委員會匯報和反映本單位黨風黨紀狀況。

紀檢委員自我剖析材料篇七

根據(jù)縣委、鎮(zhèn)黨委的要求,黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析存在的“四風”問題及根源,做到查擺問題準、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯(lián)系我作為一名支部委員的工作實際,重點查找存在的問題和不足,并對存在問題的原因進行了更深層次的剖析,達到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

一、存在的主要問題。

1、理論功底不高,運用理論指導實踐不夠。一是學習的自覺性不高。平常工作中總是故意無意地放松了自我學習,忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,學習的自覺性、主動性不強,忙于事務應酬,不愿擠出時間學,即使有了時間也坐不下來、深不進去。二是學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。我作為一名組織委員更沒有很好的學習,特別是路線教育只停留表面文字,沒有深刻的體會與黨員共同溝通交流學習。

缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動。三是工作方法較簡單,缺乏敢于創(chuàng)新意識,致使工作中沒有新的亮點。特別是我作為新山片評估組負責人以來,主要精力放在了新山片的房屋和苗木評估,對路東片的一些工作敷衍了事,能推則推的態(tài)度。

3、群眾意識不強,為民服務的宗旨不夠。一是服務意識還有待于進一步增強。還沒有自覺地把群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,有些工作做的還不是那么使人滿意,小成即滿。二是精神狀態(tài)不積極。工作熱情有所下降,精神狀態(tài)不佳,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動,不求有功,但求無過。二是為民服務的的宗旨意識不強。不能很好及時的掌握和了解群眾意見和建議,有時掌握也不不及時、不全面。對群眾反映的建議和意見,在自己沒有主見的情況下沒有及時向主職領導反映,給群眾帶來了一些情緒。

二、存在問題的主要原因。

1、缺乏堅持政治理論學習,政治理論修養(yǎng)不深入。一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,學習存在惰性、自覺意識欠缺。二是對理論學習認識不夠。忽視了理論與實踐的辨證唯物關系,對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習。

2、對群眾的主體地位認識欠缺,宗旨觀念淡化。工作上群眾觀念淡薄,沒有真正的認識到群眾是歷史的創(chuàng)造者,沒有認清和解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題,工作中重于完成上級領導布置任務,為群眾想的少,缺乏真功夫。

3、缺乏艱苦奮斗的精神,放松了黨性修養(yǎng)升華。在工作中,缺乏應有的敬業(yè)精神,處理村內事務是,考慮人情世故,不敢主動擔當,有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在歪風邪氣面前,不敢直接亮劍。在點滴成績面前,沾沾自喜,安于現(xiàn)狀、不思進取。

三、

今后改進措施與努力方向。

1、要進一步加強理論學習,增強理論功底。結合個人實際情況制定長期的理論學習制度,提高學習的自覺性,加強對理論學習認識的重要性,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、要進一步改進工作作風,增強服務宗旨,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。在工作中牢固樹立群眾觀,牢記群眾是權力的主體,保證決策從“群眾中來”,充分發(fā)揚民主,決策后及時到“群眾中去”,以服務群眾為工作的宗旨。在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受,抗得起誘惑,做到自重、白警、白省、自勵,做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣。

3、要進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。嚴格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀,進一步建立健全相關的規(guī)章制度,完善村務監(jiān)督機制,及進行黨務、村務公開,自覺把權力關進制度的籠子,主動接受群眾的監(jiān)督。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),做到自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。

4、改進工作方法,提高服務水平。在今后的工作中堅持科學的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好村各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,提高工作效率。要堅持一切從實際出發(fā),講真話、報實情,辦實事、求實效;堅持班子成員多交流探討,尊重和聽群眾意見,發(fā)揮群眾的智慧和力量??傊谝院蟮墓ぷ髦校乙渣h的群眾路線教育活動為指導,進一步完善整改措施,力爭思想上有新的境界,工作上有新的起色,作風上有大的轉變,確保教育實踐活動取得實效。

紀檢委員自我剖析材料篇八

?按照《關于召開2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(黑移黨委〔2019〕6號)要求,富裕分公司召開黨支部民主生活會及黨員民主評議工作結合自身情況對照檢查如下:

1、思想政治方面:在聚焦主題深化學習,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面做的還不夠全面,在學習《習近平談治國理政》第一卷、第二卷時,過于走形式,沒有深刻的去把學習的理論和實際的工作相結合。另外,在堅持讀原著、學原文、悟原理方面做的較差,除了黨支部組織的統(tǒng)一學習外,沒有抽出時間去獨立的學習和思考。

2、精神狀態(tài)方面:基本能夠做到以黨員的標準要求自己,但是在模范帶頭和無私奉獻上還有欠缺,孩子的學業(yè)越來越重了,牽扯了更多的精力過去,下班后重心都放在了孩子身上,自我學習和提升做的微乎其微,涉及到加班工作的時候也是心里惦記著照看孩子,奉獻的精神還有待提升。

按時收繳黨費,定期向黨員公布黨費收繳的情況。但還有很多不足的地方,三會一課的記錄不夠細致和全面,在討論細節(jié)記錄方面還需要加強。

學習習近平總書記對黑龍江兩次重要講話精神;

學習黨章和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等有關黨內法規(guī)。要堅持讀原著、學原文、悟原理,個人自學與集中研討相結合,聯(lián)系實際學、帶著問題學、及時跟進學,進一步深化認識、統(tǒng)一思想。

2、提高認識,做先鋒:強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處。堅決聽從以習近平同志為核心的黨中央集中統(tǒng)一領導指揮,越是環(huán)境復雜,越能保持定力,堅定信心、擔當作為,工作中要沖到前面做出一個共黨員應有的表率,應有的奉獻。

3、踏實肯干,提能力:認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,清正廉潔、秉公用權,堅決防止和克服形式主義、官僚主義,轉變作風,知行合一,真抓實干,務求實效。重點在執(zhí)行力上下功夫,避免以會議貫徹會議、以文件落實文件的情況,杜絕“走過場”“做虛功”等表現(xiàn)。

紀檢委員自我剖析材料篇九

按照公司紀委關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的統(tǒng)一部署,我對照“守初心、擔使命,找差距、抓落實”主題教育總要求,結合自己紀檢監(jiān)察工作,從“理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務、清正廉潔”五個方面深入查擺問題、剖析根源,并制定整改措施和努力方向。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下:

面對當前新形式,我深感紀檢監(jiān)察工作責任重大。自擔任公司紀委副書記以來,在上級紀委和公司黨委、紀委的幫助下,我積極轉變工作角色,不斷開拓工作思路,認真轉變工作作風,堅決貫徹全面從嚴治黨的要求,堅持挺紀在前,壓實“兩個責任”、深化“三轉”,全面聚焦主業(yè)抓牢監(jiān)督責任,切實將責任抓在手上,扛在肩上,認真做好公司紀檢監(jiān)察工作。作為公司紀委副書記,在堅持高標準嚴要求的同時,對此次照主題教育總體要求,發(fā)現(xiàn)自己仍然存在以下亟待解決的問題和不足。

(一)在理論學習方面。

在日常工作中,我能夠始終把加強政治理論學習放在首位,通過集中學習和自主學習相結合的方式,學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨中央關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的部署要求和黨史、新中國史等,領悟初心使命,增強黨的意識,堅定理想信念。但認真對照查擺,還存在一些不足。一是理論學習深度不夠。雖然我參加的學習次數(shù)和類型較多,但學習有些停留在表面,深入研究不多,一定程度上存在忙中簡學現(xiàn)象,導致在學習的效果上打了一定折扣,對習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵、核心要義掌握和理解不夠。二是學習成果轉化還不夠見效、精準。雖然能夠堅持把學習擺在重要位置,持之以恒以學習推動工作,但是在入腦入心、成果轉化、指導實踐方面?還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:有時學習理解是相對孤立的,不能很好地運用理論和實踐、沒有很好地把理論和實踐相結合,不能完全做到“知其然,又知其所以然”,與實際工作對接還不夠緊密。三是學以致用欠缺。存在學用脫節(jié)情況,沒有用理論指導好實踐,在面對當前公司紀檢監(jiān)察工作中遇到的問題和困難,運用習近平新時代中國特色社會主義思想破解難題、推動工作的能力還不夠。

(二)在思想政治方面。

我始終堅持把對黨絕對忠誠作為第一標準、首位要求,能夠牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但對照要求,做得還不夠。一是政治紀律和政治規(guī)矩有待加強。由于自己剛剛擔任公司紀委副書記一職,對紀檢監(jiān)察工作還認識不夠,相關紀檢監(jiān)察知識學習不多,自己在做工作的時候沒能夠將監(jiān)督責任落到實處,把紀律挺在前面的理念還沒有牢固樹立。抓早抓小意識還不很強,在線索排查、核實過程中發(fā)現(xiàn)的不構成違紀的一般性問題,雖然采取了約談等方式,提醒、糾正黨員領導干部的苗頭性、傾向性問題,但沒有及時跟蹤整改落實情況,沒有做好紀律審查“后半篇文章”。二是推動紀檢監(jiān)察治本工作還缺乏創(chuàng)新思維。對治本工作機制思考不深入。主要表現(xiàn)為:對腐敗問題進行深層分析、整體施治的意識不夠強,對所查處案件的內在關聯(lián)性、規(guī)律性缺乏系統(tǒng)研究,特別是分析不同崗位、不同領域違紀違法特點,找準導致腐敗路徑方面還不透徹。

(三)在干事創(chuàng)業(yè)方面。

我自參加工作以來,不論身處任何崗位,我都能夠擔當負責,攻堅克難,不回避矛盾,以釘釘子精神抓落實,以強烈的事業(yè)心和責任感投入到各項工作之中。但對標上級要求,還存在一些不足。一是工作抓實抓細上還存在差距。盯住關鍵領域、環(huán)節(jié)和對象,強化專項監(jiān)督、專項治理,抓好抓實廉潔風險防控。還存在一些不足。比如,監(jiān)督執(zhí)紀工作,有時重視程度不夠,要求不高,督導力度不大,導致監(jiān)督不到位的情況發(fā)生。二是主業(yè)意識認識不到位。在公司紀檢監(jiān)察部門深化“三轉”、聚焦主業(yè)主責后,對“監(jiān)督的再監(jiān)督”理解有偏差,錯位地認為由“一線參與”向“二線監(jiān)督”轉變就是不便于深入一線進行“貼身”監(jiān)督,導致“監(jiān)督再監(jiān)督”落實不具體。

(四)在為民服務方面?。

我始終堅持“以人民為中心”的政治立場,牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展理念,把職工群眾的愿望作為自己的奮斗目標,但認真對照“為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興”的初心使命,深感還存在一定差距。在調查研究上還不夠不深入。雖然經(jīng)常下項目進行檢查指導,但在開展活動時,問題指出較多,但是對存在的問題分析不夠、指導不到位,沒能很好地把情況吃準、摸透、搞準,在圍繞中心服務大局上做的還不夠好。

(五)在清正廉潔方面?。

我能夠嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,堅決抵制“四風”問題,嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,率先垂范,帶頭做好表率,但對照主題教育的相關要求,還存在一定差距。在監(jiān)督管理上還不到位。自己雖然能夠做到清正廉潔、秉公用權,但對分管的部門和下屬管理不夠嚴格,沒有經(jīng)常性的開展廉潔談話、廉潔教育,對他們八小時之外的“生活圈”“朋友圈”的缺乏有效監(jiān)督,管得不嚴、不細、不實。

根據(jù)習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的要求,對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,對照黨章黨規(guī),對照先進典型、身邊榜樣,經(jīng)過深刻反省剖析,上述問題產(chǎn)生,雖然有一定客觀因素,但更主要還是主觀方面原因造成的,概括起來主要有以下幾點:

(一)理想信念不夠堅定。對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神沒有做到多思多想、學思踐悟、融會貫通,政績觀、權力觀、人生觀和價值觀的“總開關”擰的還不夠緊,精神“籬笆”扎得不牢。對落實黨要管黨、從嚴治黨方針的重要性緊迫性認識還不夠深刻,有松懈思想,對紀律規(guī)矩的敬畏之心不夠充分。

(二)黨性修養(yǎng)有所放松。習近平總書記強調,堅強的黨性是成為高素質領導干部的首要條件。隨著自己職務的變動,思想上自滿情緒在滋長,缺乏不斷錘煉黨性的思想自覺和行動自覺,往往把加強黨性修養(yǎng)、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀掛在口頭上,具體行動少,經(jīng)常以事務性工作代替黨性鍛煉,致使黨性修養(yǎng)減弱。對照“兩個務必”“四個自我”要求,作為一名紀檢監(jiān)察干部,應當自覺把加強黨性修養(yǎng)作為終身的必修課,時刻做到講黨性、重品行、做表率。

(三)擔當意識有所下滑。工作中缺乏“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭,降低了工作標準,滿足于完成任務和不出問題,沒有站在更高的角度全面看待問題,沒有主動自我加壓、沒有樹立起跨越的高標桿,缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。由于擔當意識滑坡,導致對工作標準要求不高,在日常工作中,忽視了質的存在,導致有些工作流于形式,甚至在低層次徘徊。

(四)紀律觀念不夠強。紀律意識的強弱反映黨員的理想信念堅定與否,關系到對黨的先進性的認同感。隨著工作時間的增加,逐漸放松了自我要求,滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事,沒有把遵守黨的政治紀律、組織紀律、群眾紀律置于和法律高壓線一樣同等重要的位置,少了些較真碰硬,多了些圓滑世故。帶頭嚴于律己做得不夠,沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”,落實紀檢監(jiān)察工作不自覺、不到位,再監(jiān)督工作存在失之于寬、失之于軟的問題,懲處震懾力度不夠。

通過嚴格對照主題教育要求,針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析,結合自身實際,我將切實采取有效措施,逐項認真抓好改進落實,切實發(fā)揮表率作用。

(一)堅定理想信念,在理論學習上下功夫。

積極參加“不忘初心,牢記使命”主題教育,認真學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》和黨史、新中國史等,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作;樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統(tǒng)一領導,更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。同時加強紀檢監(jiān)察業(yè)務知識的學習,認真學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》等法律法規(guī),努力提高自己的業(yè)務能力水平,出色完成各項紀檢監(jiān)察工作。

(二)堅守紀律規(guī)矩,在黨性修養(yǎng)上下功夫。

始終把加強黨性鍛煉作為提高自身政治素養(yǎng)的重要途徑,始終堅持對黨絕對忠誠的政治品格,堅決維護黨的團結統(tǒng)一,堅決維護黨中央權威,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。堅持把紀律挺在前面,時刻以黨員標準嚴格要求自己,既做到潔身自好、廉潔從政,也不忘嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督身邊人,發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、批評、糾正、處理。

(三)激發(fā)工作熱情,在擔當作為上下功夫。

強化干事創(chuàng)業(yè)的干勁、攻堅克難的拼勁、善作善成的韌勁。在工作中認真負責,嚴格履行紀檢監(jiān)察職責,敢監(jiān)督,善監(jiān)督,會監(jiān)督。特別是查辦案件中勇于擔當,敢于擔責,排除人情干擾,以嚴肅的態(tài)度、嚴格的標準、嚴明的紀律做到執(zhí)紀實打實、辦案硬碰硬,以“無處不在”的監(jiān)督,減少監(jiān)督盲區(qū)和漏洞,特別是要深入研究隱形變異“四風”的表現(xiàn)形式,加大查處力度。

(四)加強作風建設,在廉潔自律上下功夫。

時刻按照黨員領導干部勤政廉政的有關規(guī)定嚴格要求自己,筑牢反腐倡廉的思想防線、法紀紅線和行為底線。時刻把自己置于組織和群眾監(jiān)督之下,切實管好“親友團”,凈化“朋友圈”,管好分管部分,管好親屬和身邊的工作人員,做好廉潔自律的表率,真正做到清醒任職、清正履職,把錘煉過硬的紀律作風作為立身之本,做忠誠干凈擔當實干的紀檢監(jiān)察干部。

紀檢委員自我剖析材料篇十

(一)加強思想學習。

作為機關支部紀檢委員兼宣傳委員,始終把貫徹上級黨委工作安排和加強政治理論學習放在首位,認真學習十九大精神和習近平系列重要講話精神,馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個代表以及新形式下的思想做風,重要思想及科學發(fā)展觀,努力提升自身的政治修養(yǎng)和決策理論水平,使自己了解了自身工作中存在的不足,為實際工作的展開找到了強有力的理論支持。

(二)努力做好本職工作。

做為一個支部委員,我感到一種前所未有的壓力,這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足。但是,我還是充滿信心,迎接挑戰(zhàn),認真做好組織和領導交辦的每一項任務,在各位同事的幫助下,比較順利地履行了自己的職責。

自黨支部成立以來,引進了一些黨員學習資料,盡量完善支部體系及其它需求。

一是理論學習不深入。有時只顧忙于一些具體工作及事務,忽視了主動學習,存在“以會代學、以干代學”的思想傾向。

二是工作擺布不均衡。深入調研不多,溝通較少。

三是工作方法有待改進。在工作更多的注重感情和自覺,保持一團和氣為上,影響了工作的深入推進。

(一)理論學習不夠深入,理論與實踐隔離。沒能將理論與實踐有機地結合起來,欠缺用政治理論認識問題、解決問題的能力。

(二)黨性修養(yǎng)自覺性減弱,缺乏艱苦奮斗精神。以事務工作代替政治和黨性鍛煉,沒有認識到黨性修養(yǎng)要求每名黨員都要自覺地改造世界觀、人生觀、價值觀,每時每刻、一言一行都要用黨員的標準嚴格要求自己,工作有時不夠深入。

(一)抓修養(yǎng),樹立正確的群眾觀。加強黨性修養(yǎng),保持思想道德的純潔性,樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀;努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中。

(二)抓學習,提高履職能力和水平。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

(三)抓落實,密切聯(lián)系黨員干部,聽取各方意見和建議,穩(wěn)步落實各項政策。

(四)抓自律,嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴守從政準則,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

總之,要努力帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)、帶頭改革創(chuàng)新、帶頭聯(lián)系群眾、帶頭清正廉潔,不斷在強化黨性修養(yǎng)上有新進步,在服務科學發(fā)展中有新進步,在密切聯(lián)系群眾上有新成效,為黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展不斷作出新的更大貢獻。

紀檢委員自我剖析材料篇十一

各位領導、各位同志:

按照本次民主生活會確定的主題要求,我認真學習黨的十九大精神,牢記中國共產(chǎn)黨人的初心和使命,以《準則》和《條例》為規(guī)范,圍繞“兩學一做”學習教育活動要求,爭做“四講四有”合格黨員,認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),遵循實事求是的原則,結合工作實際,認真梳理了存在的問題并深刻剖析了原因,明確了整改的方向,現(xiàn)向各位大家匯報如下:

通過認真學習《黨章》、習主席系列重要講話精神以及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件指示和規(guī)章制度,聯(lián)系自身思想實際反思,對照規(guī)章制度要求檢查,總的來說,自己在思想道德上能夠嚴格要求,在遵紀廉政上能夠自律,在履行崗位職責上能夠認真負責。但同時也感到,自己的一些思想和行為與新形勢、新任務要求還有較大差距。

(一)理想信念方面,一是理論武裝還不夠到位。“兩學一做”學習教育開展以來,學習的自覺性有所提高,在學習的過程中,有實用主義傾向,勤學、深思不夠,掌握精神實質不深不透,有不求甚解、學用脫節(jié)現(xiàn)象,理論上的成熟不夠,運用理論指導實際工作還有較大差距。只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。二是思想觀念更新不快。守舊的思想觀念或慣性的思維模式仍然占有一定位置,工作上超前意識、創(chuàng)新意識不強,站得不高、看得不遠。

(四)擔當作為方面,一是工作標桿定位有待提高。就通信發(fā)展部而言,相關工作一直相當繁雜、任務繁重、人員不足,整個建設線條全年工作壓力很大、非常辛苦,因此在工作上嚴格要求不夠,在服務上滿足于目前水平,導致部門內控基礎管理、部門指標完成跟蹤、跨部門的溝通協(xié)作與領導的要求相比還存在不小的差距。二是謀劃工作站位不高。主要精力放在事務性工作、作業(yè)計劃性工作等方面上,雖然能夠勉強完成部門一些工作,但對全局性問題思考不足,自身擔當、抗壓能力還有待提升,思想上仍然存在一定的依賴。

(五)黨建工作方面,作為三支部宣傳委員,在支部黨建工作過程中,我離優(yōu)秀的支部委員角色還存在一定的差距,具體體現(xiàn)為未積極組織大家學習上級黨組織規(guī)定的學習工作,未能夠有效的提升三支部團隊整體的學習氛圍。

一是政治理論學習不夠全面系統(tǒng),主要源于主觀上對自己要求不夠嚴格,對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想等創(chuàng)新觀點學習掌握不夠,沒有真正做到入腦入心;滿足于推動工作的實用學習,沒有真正意義上做到學而懂、學而行。

???二是持之以恒的精神有待加強,隨著年齡的增長、工作閱歷的豐富,在個別方面放松了對自己的要求,特別是在處理工作與學習的關系上,雖然有比較清晰的目標定位和詳實的學習計劃,但學習缺乏積極性和持續(xù)性,鉆研不深。

三是宗旨意識有所淡化,作為一名共產(chǎn)黨員,對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復雜性和艱巨性認識不足,對黨的創(chuàng)新理論的實踐基礎、科學內涵、精神實質理解和把握不深不透,對社會上存在的拜金主義、享樂主義、個人主義等不良風氣抵制的還不夠。

(一)不斷加強黨性修養(yǎng)。

堅持每天抽出1小時學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,提高政治理論水平和政治覺悟,提高分析解決實際問題的能力和水平,增強政治敏銳性和政治鑒別力,堅持在反分裂斗爭等重大問題上立場堅定、旗幟鮮明,始終做到認識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖。

(二)切實增強政治紀律和政治規(guī)矩。

(三)落實擔當意識和服務意識提升。

公司對通信發(fā)展部的職責進行了重新定位,重點工作在公司一體業(yè)務的發(fā)展和經(jīng)營上面,作為通信發(fā)展部的一名員工,我必須強化自身專業(yè)技術和管理能力提升、切實改進工作作風和工作效率,提升工作成效。同時,在做好日常工作的同時,進一步加強對公司戰(zhàn)略部署、公司轉型精神的學習,不斷提升。

作為三支部宣傳委員,我將進一步做好支部黨建學習的組織和安排,根據(jù)各位黨員同志的需求落實有針對性的支部學習會。結合黨建精神、業(yè)務生產(chǎn)技能、管理能力提升的培訓需求制定全年支部學習計劃,創(chuàng)造良好的學習氛圍,服務于大家。

紀檢委員自我剖析材料篇十二

今天咱科召開民主生活會,下面,我結合自身工作的實際情況,著眼于改進作風、提高能力等方面,認真查找了自身存在的差距,并明確了今后的努力方向,決心為橋梓鎮(zhèn)各項事業(yè)的快速發(fā)展貢獻自己的力量。

第一、學習上還不夠,特別是理論的學習還不夠系統(tǒng),學習還浮在表面,還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動在擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,有時看新聞也是看看大標題,結果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

在思想上對公務員應具備全面的素質,掌握更多知識的重要性認識不足,對其它同事的業(yè)務內容了解的不夠準確深入,經(jīng)常不能很好解答群眾咨詢信息。

第二、開展批評與自我批評做得還不夠。沒有從靈魂深處進行深入的自我批評;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利于工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此,認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題。

第三、工作方法有時不夠恰當,不夠策略,特別是對上級主管部門的工作協(xié)調,有時不夠講究方法。對工作方法,處事藝術的重要性認識不夠,總認為自己的動機、思想是好的,都是為了工作,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。

第四在工作要求上。工作的標準要求不夠高。滿足于干完干成,求數(shù)量與求質量沒能有機地結合起來,雖然能按照完成工作任務,但只求一般標準,把標尺定的不夠高,干些工作就有滿足感的傾向。

第五協(xié)調能力不強,與部分群眾溝通少,有時工作不夠細致。這一點與我的性格有很大關系,我是不是個長袖善舞的人,也沒有往這方面專門做過努力。而現(xiàn)代的社會,除了需要真才實學外,還需要學會與人溝通,努力推銷自我。在平時工作中,我只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,特別是與領導及部分同志的溝通少了,與社會的融合度也不夠,認為只要工作做好,就萬事大吉了,這樣造成有時工作不細致。

當今社會,如逆水行舟,不進則退,只有剔除短處,吸人長處,不斷完善自我,做的自己,才能在今后的工作中,去開創(chuàng)新的局面。

一是要加強學習,進一步改造自己的人生觀、世界觀、價值觀,樹立遠大目標,堅定社會主義信念,努力學習現(xiàn)代科學文化,提高自身素質,緊密聯(lián)系群眾,調整心態(tài),制訂可行計劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為人民服務水平,充分展示自己的能力和水平。

二是要嚴格要求自己,嚴厲約束自己,時刻警示自己。樹立工作目標,保持旺盛的戰(zhàn)斗力,永遠保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點。

三是要立足于工作進步和自身全面發(fā)展,廣泛學習一切有益知識。加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學習,加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習,并把這些方面的學習同深刻領會和靈活運用馬克思主義理論緊密結合起來。既學習與自己的業(yè)務有關的專業(yè)知識,也要廣泛涉獵多方面的知識,多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經(jīng)驗,做到"專"與"博"相結合,求知與修身共進步,使知識結構更加合理,個人素質全面提高。

總之,要強化黨員意識,按照政治上堅定、作風上過硬、業(yè)務上精通、工作上勤奮、紀律上嚴明的標準嚴格要求自己,在工作、生活和社會中充分發(fā)揮先鋒模范作用,切實履行好黨員的義務,以自身的實際行動充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的先進性。

以上是我的個人匯報,懇請各位同志提出寶貴意見,幫我找出存在的缺點和問題,并督促我在今后工作中一并改正。

紀檢委員自我剖析材料篇十三

黨支部是黨組織開展工作的基本單位,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,是團結群眾的核心,是教育黨員的學校,是戰(zhàn)勝困難的堡壘。它在社會基層單位中發(fā)揮著核心作用。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

(一)加強思想學習。

作為機關支部紀檢委員兼宣傳委員,始終把貫徹上級黨委工作安排和加強政治理論學習放在首位,認真學習十九大精神和習近平系列重要講話精神,馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個代表以及新形式下的思想做風,重要思想及科學發(fā)展觀,努力提升自身的政治修養(yǎng)和決策理論水平,使自己了解了自身工作中存在的不足,為實際工作的展開找到了強有力的理論支持。

(二)努力做好本職工作。

做為一個支部委員,我感到一種前所未有的壓力,這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足。但是,我還是充滿信心,迎接挑戰(zhàn),認真做好組織和領導交辦的每一項任務,在各位同事的幫助下,比較順利地履行了自己的職責。

自黨支部成立以來,引進了一些黨員學習資料,盡量完善支部體系及其它需求。

一是理論學習不深入。有時只顧忙于一些具體工作及事務,忽視了主動學習,存在“以會代學、以干代學”的思想傾向。

二是工作擺布不均衡。深入調研不多,溝通較少。

三是工作方法有待改進。在工作更多的注重感情和自覺,保持一團和氣為上,影響了工作的深入推進。

(一)理論學習不夠深入,理論與實踐隔離。沒能將理論與實踐有機地結合起來,欠缺用政治理論認識問題、解決問題的能力。

(二)黨性修養(yǎng)自覺性減弱,缺乏艱苦奮斗精神。以事務工作代替政治和黨性鍛煉,沒有認識到黨性修養(yǎng)要求每名黨員都要自覺地改造世界觀、人生觀、價值觀,每時每刻、一言一行都要用黨員的標準嚴格要求自己,工作有時不夠深入。

(一)抓修養(yǎng),樹立正確的群眾觀。加強黨性修養(yǎng),保持思想道德的純潔性,樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀;努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中。

(二)抓學習,提高履職能力和水平。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

(三)抓落實,密切聯(lián)系黨員干部,聽取各方意見和建議,穩(wěn)步落實各項政策。

(四)抓自律,嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴守從政準則,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

總之,要努力帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)、帶頭改革創(chuàng)新、帶頭聯(lián)系群眾、帶頭清正廉潔,不斷在強化黨性修養(yǎng)上有新進步,在服務科學發(fā)展中有新進步,在密切聯(lián)系群眾上有新成效,為黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展不斷作出新的更大貢獻。

按照按照局黨組關于召開2018年度組織生活會要求,對照這次生活會主題,結合個人具體工作和支部業(yè)務分工,我深刻分析了產(chǎn)生問題的根源,并明確了今后努力方向和整改措施。認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產(chǎn)生的原因,提出了整改措施?,F(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

長期以來,無論是在工作還是生活上,都能嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,在思想上和行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,深入學習貫徹黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”。但從我自身來講,還存在著一些不容忽視的問題:

(一)缺乏深入細致的政治學習。最突出的是對黨規(guī)黨紀學習抓而不緊,感悟不深,滿足于一般了解,被動學的多,主動學的少,沒有入腦入心。

(二)作為基層黨支部紀檢委員,由于平時忙于事務性工作多,對紀檢相關業(yè)務學習不夠積極主動,掌握的知識也只是一知半解。

(三)作為綜合科負責人,我一直在努力工作,盡職盡責去履行本職崗位職責,但總覺得自己在服務領導、服務機關、服務基層的工作等方面與上級要求、群眾期盼還有很大差距。

深刻剖析自身存在問題的原因,雖然有一定的客觀原因,但主要還是主觀原因造成的。主要表現(xiàn)在:

(一)政治理論學習不夠深入。理論學習缺乏系統(tǒng)性,平時學習只是機械的讀書,沒有從思想深處,結合工作生活去學習,不能全面、系統(tǒng)的掌握黨的理論體系的精神實質,對理論學習重視程度不夠、不深入,思想上產(chǎn)生模糊認識,從而影響了政治理論水平的提高。

(二)思想與實踐有所脫節(jié)。通過學習,在認識上有了很大提高,要發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,在今后的工作生活中修正精神追求上的認識,堅定理想信念,堅守精神追求,追求黨所倡導的積極向上的物質、文化、生活中的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,以更好的作風和精神狀態(tài)投入到工作、生活中去。

(三)學習方面有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。有時放松了對新事物、新知識的及時更新,憑經(jīng)驗做事,雖有時意識到了,但沒能夠及時彌補,沒有時刻提醒自己注意及時跟進,全面發(fā)展,緊緊跟上時代發(fā)展的腳步。

作為一名基層干部,要堅持率先垂范、從我做起、從現(xiàn)在做起,要求別人做到的,自己先做到,要求別人不做的,自己帶頭不做,爭做“四講四有”合格黨員。在下一步工作中,我將從以下幾個方面提升自己。

(一)堅定理想信念。深刻領會習近平總書記系列重要講話深刻內涵,嚴格按照《黨章》和《條例》做人做事。從思想深處堅定共產(chǎn)主義信仰,真正把共產(chǎn)主義作為畢生的追求,把政治紀律和政治規(guī)矩作為“清規(guī)戒律”,切實堅定理想信念,嚴守黨紀黨規(guī),不斷提升思想境界,摒棄各種誘惑,解決好理想信念問題。

(三)切實轉變作風。在學好政治理論的同時,結合工作實際,熟練掌握業(yè)務知識,不斷提升自身的領導能力。提高工作效率,確保完成好上級領導交辦的各項工作。以敬畏之心對待責任,以進取之心對待事業(yè),以真誠之心對待群眾,認真履職,以身作則,牢固樹立嚴守黨規(guī)黨紀的思想防線。

(三)嚴格廉潔自律。在今后工作中,我將模范遵守中央八項規(guī)定,認真學習《黨章》和《廉潔準則》,慎用手中權力,明確工作定位,養(yǎng)成良好家風,時時刻刻做到自警、自省、自重。

根據(jù)省、市紀委和組織部印發(fā)的關于認真開好2020年度全省縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知要求,我認真研讀學習了第三卷,圍繞強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定四個自信”,堅決做到兩個維護”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處這個主題,重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、為民情懷等4個方面,結合思想工作實際,查找自身存在的差距和不足,進行了深刻的自我剖析,明確了今后努力方向和整改措施?,F(xiàn)對照檢查如下:

我緊扣民主生活會主題,廣泛征求群眾意見建議,深入開展談心談話活動,將收集到的意見建議認真梳理類,著重從以下4個方面査擺自身存在的問題。

(一)在思想政治方面。一是對黨的政策理論學習的深度和廣度不夠,政策理論水平不夠高。主要表現(xiàn)是對新時代中國特色社會主義思想學習不透徹,掌握不具體,研究不到位;對新理論學習掌握不全面,對業(yè)務知識的學習不精不專,存在“以干代學”、“先干后學”的情況;樹立“四個意識”,堅定*四個自信”,做到四個服從”的創(chuàng)新實踐措施不足;對視察各地的指導講話沒有及時跟進學習,重視程度、思考程度和借鑒程度不夠。此外很多時候,只注重表面學習,只滿足于片面地引用個別原理,沒能深刻地準確地把握馬列主乂、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻和精神實質,這對于自身的發(fā)展和工作的促進都是不利的。二是政治敏銳性不高,學習思考和洞察力有待加強。對當前世界形勢的發(fā)展變化了解不足,對國家方針政策的領會思考不全面,思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作,不主動抽出時間去多了解國際國內發(fā)生的重大事件,從必須程度上東縛了自己的思想,難以擴展見識、開拓眼界、創(chuàng)新思維。工作作風還需要更加扎實,有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是首先思考怎樣做到最好,導致工作中產(chǎn)生了些急躁情緒,影響工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。三是創(chuàng)新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。工作作風有松懈現(xiàn)象,工作標準有時不夠嚴格,只求達標,不求過得硬。四是在組織生活方面,雖然平時很注重過組織生活,但存在學習時緊時松的問題,有時會把理論學習當做“軟指標”,對政治理論學習鉆研的不深不透,學習的深度和廣度不夠;能認真完成規(guī)定的學習任務,但在深刻領會精神實質和把握精髓要義方面還有欠缺;能嚴格按照程序進行黨員評議,對個別黨員存在的問題進行了教育批評,但在整改提高方面沒有做到持續(xù)跟蹤問效。

(二)在精神狀態(tài)方面。黨員干部精神狀態(tài)問題說到底就是精神懈怠問題。通過對照反思,我個人主要存在問題有:一是黨性有所弱化,群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現(xiàn)為:政治素養(yǎng)退化,沒有用黨員領導干部的尺度嚴格要求自己,把自己等同于普通群眾對待,與黨的先進性要求有差距;宗旨觀念淡化,深入基層、深入群眾有蜻蜓點水、走馬觀花的傾向,解決基層問題的效果有時候不夠理想。二是作風散漫,自律意識不強。主要表現(xiàn)為:有時侯遇到棘手的難事,做事不積極,干事創(chuàng)業(yè)熱情有所消戒,精神萎靡不振,應付敷衍,效能低下;服務意識、責任意識缺乏,對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執(zhí)行不力,創(chuàng)新意識欠缺。表現(xiàn)為:政策落實中,結合實際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作做得不夠,有時候存在被動應付、消極應對,行動遲緩等現(xiàn)象;在推進工作中,有因循守舊、觀念保守,不敢突破常規(guī)和慣性思維的現(xiàn)象,事業(yè)心和責任感有所減弱。四是在新形勢下,面對新要求、新任務、新常態(tài)的能動性不足,缺少創(chuàng)新的思路和辦法,特色和亮點不多;對于工作中的好經(jīng)驗、好做法總結提煉不足;對干部職工生活關心得不夠,到基層與單位干部職工談心交流少,安排布置工作任務要求多,實際落實情況督導檢査少;對干部職工尤其是對科級領導干部的要求和批評,往往礙于情面,沒有直接批評到位,要求不夠嚴格。

(三)在工作作風方面。作風建設永遠在路上,糾正“四風”不止步。我圍繞“四風”十個方面新表現(xiàn),針對形式主義、官僚主義頑癥,擺表現(xiàn)找差距,身體力行,以上率下,帶頭轉變作風形成“頭雁效應”,黨員干部作風明顯好轉,“四風”問題得到有效遏制。但是,我個人還存在一些不容忽視的問題,比如,在脫貧攻堅工作中,安排要求的多,到基層調研指導和督導檢查不經(jīng)常;對單位干部職工上班時間遲到早退、干與工作無關的事等問題多以批評教育為主,行政處理力度不夠嚴厲。

(四)在為民情懷方面。存在問題主要表現(xiàn)有:是工作中缺乏進取心、主動性。工作上不想拔尖,也不想出眾,總是摸著石頭過河,喜歡不在其上,也不在其下的中游思想,總覺得工作干得再好,我年齡大了,也不可能提拔,只要工作干得不落后領導不批評,處于中游水平就行了,導致創(chuàng)新進取意識不強,思想麻痹.工作平淡,不推不動。二是聯(lián)系群眾不夠緊密。習慣通過召開班子會議及股室負責人會議來了解社情民意,深入基層了解民情、解決民困不經(jīng)常,下鄉(xiāng)開展工作存在提前打電話現(xiàn)象;對基層貧困戶生產(chǎn)生活困難問題關心不夠、解決不徹底;對群眾信訪反映的扶貧開發(fā)方面事項,親自接訪少,面對面解決群眾反映的訴求不及時。三是調查研究不夠深入。擔任x局局長已經(jīng)x年多了,雖然自己經(jīng)常利用周末和節(jié)假日休息時間加班加點工作,深入貧困村調研檢査工作,但深入的范圍還不夠廣,全縣x個村只去了x多個,所去的村大多數(shù)都是公路沿線交通便利的地方,高塞偏遠的村去的少;在調查研究中,調研的深度還不夠,只注重了解自己想要了解的問題,掌握一手資料不夠全面。四是抓工作不夠全面。沒有很好的把對上負責與對下負責統(tǒng)一起來,顧眼前多、顧長遠少,對上級安排的事、領導關注的事抓得緊,對群眾期盼的事關注不夠。比如,在抓扶貧工作中,對脫貧攻堅、雙包雙促等工作抓得緊、研究的多,對其他工作用力不夠、工作亮點不多。

(一)對新理論學習沒有經(jīng)?;T谌粘9ぷ髦?,我對新理論學習的重要性認識不夠,尤其是對黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強,新理論新精神的學習經(jīng)常被開會檢查等事務性工作所中斷;單位學習制度沒有很好的堅持,對新理論學習不透徹,掌握不具體,存在“現(xiàn)學現(xiàn)用”和“學用結合”不緊密的問題;集體組織學習多,個人自學少,對新理論新政策的學習抓得不緊不實,沒有完全學深悟透,沒有真正觸及思想靈魂,使自己的理論水平有所減弱。

(二)踐行宗旨意識有所弱化??倳浿赋?,黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為衛(wèi)計局主要負責人,日常忙于行政事務,與群眾打成一片、噓寒問暖的時間少了,站在群眾的立場上想問題不夠,決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠,更多的精力放在了完成上級交辦的任務上,考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些,為人民服務的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化,對待工作有求穩(wěn)守成的心理,開拓創(chuàng)新意識臧弱,把服務群眾說得多,落實到行動上少,究其原因就在于為人民服務的宗旨意識有所淡化。

(三)黨性修養(yǎng)弱化和組織生活需要規(guī)范化。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石,加強黨性修養(yǎng),是提高個人道德素質的重要方法。隨著時間的改變,逐漸淡化了黨員的權利和義務,沒有充分用好“三會一課”這個平臺和批評與自我批評這個武器。在黨組織生活中,以普通黨員身份參與支部活動時,要求指導得多,交流探討得少,批評與自我批評不經(jīng)常、不嚴格,沒有做到動真碰硬、觸動靈魂,知多行少、知行脫節(jié),難以實現(xiàn)自我教育、自我提高。

(四)嚴格自律意識有所懈怠。遵紀守法是領導干部從政的底線,也是安身立命的最基本要求、最基本職責和最基本素養(yǎng)。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,物質條件的改善、生活水平的提高,對一些不正之風抵制不夠堅決,只求原則上過得去,不求細節(jié)上過得硬,防微杜漸的警惕性不高;勇于創(chuàng)新的膽識和擔當作為的責任意識下降,對自己和黨員干部的嚴格要求有所放松于律己、勤勉工作、節(jié)儉辦事的意識有所減弱。因此工作松勁了標準下降了,對自己嚴格要求的自律意識就放松懈怠,領導干部的模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮出來。

(五)落實兩個責任特色亮點不明顯。按照黨風廉政建設“一雙責”要求,我承擔黨風廉政建設和作風建設的主體責任雖然制定了若干規(guī)章制度,健全了懲防體系,但具體工作多停留在簽訂責任書、承諾書、觀看警示片、參觀廉政教育基地、開展談心談話等常規(guī)舉措上;對干部監(jiān)管力度不夠,沒有運行好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”對一些影響黨員干部形象的人和事,沒有及時進行批評教育;個別黨員干部執(zhí)行中央八項規(guī)定及省市縣相關規(guī)定精神打折扣、搞變通,“四風”隱形變異問題依然存在。

**班子嚴格對照主題教育要求,針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析,結合實際,逐項認真抓好改進落實,切實發(fā)揮表率作用。

一要提高政治站位,維護中央權威。**班子要堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,帶頭真學、真信、真懂、真用,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,更加堅定地維護以同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統(tǒng)一領導,更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。進一步提高政治站位,自覺向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做,確保中央政令暢通。

**決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通,堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規(guī)矩意識,堅持重大事項請示報告,絕不越級越權,自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。

三要嚴明政治紀律,對黨忠誠老實。把忠誠作為**班子第一位的政治要求和職業(yè)品格,始終站在黨的立場說話做事,始終與黨同心同德,以政治紀律為準繩,真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨,說老實話、辦老實事,忠于信仰、忠于黨、忠于人民,堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時,要心明眼亮、頭腦清醒,始終保持政治敏銳性,不斷增強政治鑒別力,不為傳聞謠言所惑,不為雜音噪音所擾,旗幟鮮明的批評糾正黨員干部不正確的言論,始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。

“三個區(qū)分開來”,保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部,為敢擔當?shù)母刹繐敚畲笙薅日{動廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

五要加強作風建設,保證清正廉潔。**班子要帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”,切實加強對職責范圍內黨風廉政建設的組織領導和監(jiān)督檢查,做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實,營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監(jiān)督關口前移,把重心放在平時,充分運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”,自覺抵制“四風”的侵蝕,以堅定的政治定力和政治立場,自覺抵制歪風邪氣,堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。堅持用制度管權管事管人,建立行之有效的制度規(guī)范,真正讓制度內化于心,外化于行,成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。

以上對照檢查,不妥之處,敬請與會的同志們批評指正。同時,懇請大家加強監(jiān)督,多提批評意見,**領導班子將誠懇接受、逐一認領,保證在以后工作中切實做好整改。

根據(jù)黨委召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會的通知要求,本人認真梳理和總結了“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來的落實情況,按照活動要求,本人認真檢視問題,深入剖析問題根源,并明確下一步努力方向和改進的具體措施,現(xiàn)將具體情況匯報如下:

(一)學習研討情況。

我認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要指示批示、十九屆四中全會精神以及黨中央決策部署,積極參與公司黨委及支部組織開展的理論學習、主題黨日、交流研討等主題教育,利用業(yè)余時間認真自學《黨章》、《準則》、《條例》等制度,堅定理想信念,強化理論武裝,增強黨性認識、提高履職能力、改進工作作風。

(二)征求意見情況。

按照工作部署,通過座談、交流等形式,征求支部職工對紀檢工作的意見和建議,虛心接受職工的批評和監(jiān)督,剖析問題根源,積極進行整改落實。

(三)談心談話情況。

按照組織生活會有關要求,我與本部門人員、與黨支部黨員代表,認真開展談心談話。談話緊扣不忘初心、牢記使命的主題,談守初心、擔使命方面的差距和不足,談對整改落實的具體措施和意見建議,努力把問題談開、把道理談透、把思想談通,進一步增強黨性,增進團結,激發(fā)工作活力,促進工作開展和創(chuàng)新。

按照“四個對照”、“四個找一找”,對照黨章黨規(guī)找出的問題、監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題,黨建責任制考核中所反饋的問題,上年度民主生活會提出需要整改尚未整改到位的問題等,按照“四個找一找”進行梳理歸類,一條一條列出具體問題,并進行原因分析。具體情況如下:

(一)存在的問題。

1.在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面(3個問題,已解決的2個,正在解決的1個)。

已解決的問題:

(1)主題教育學習活動認識不足問題(我始終將加強政治建設擺在工作首位,主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致)。

(2)主題教育學習活動日常落實不到位問題(在日常工作中我認真學習貫徹黨中央決策部署,落實上級黨委、紀委各項工作部署,狠抓工作落實,強化監(jiān)督檢查力度,促進工作開展。我按照“不忘初心、牢記使命”主題教育要求,積極參加公司黨委、紀委組織的政治理論學習、主題輔導視頻、支部主題黨日活動,觀看主題教育片和警示教育片,通過集中學習、個人自學等途徑,學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質和豐富內涵,并結合工作實際落實到工作中)。

正在解決的問題:

推動習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、心里走、實里走需進一步加強(通過主題教育學習,系統(tǒng)學習近平新時代中國特色社會主義思想最新理論成果,以及認真學習黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,并通過交流和工作開展,深化學習成果,有效彌補學習中的不足)。

2.在知敬畏、存戒懼、守底線方面(3個問題,已解決的2個,一時難以解決的1個)。

已解決的問題:

(1)堅定理想信念,糾正“四風”需進一步增強(我堅定理想信念,永葆共產(chǎn)黨人政治本色,嚴守黨的政治紀律和組織紀律,對黨忠誠、立場堅定,自覺維護黨中央權威。我認真對照《黨章》、《條例》和《準則》查找自身不足,我始終堅持樹立正確的價值觀和權力觀,保持高尚的精神追求,敬畏組織、敬畏法紀,做到公正用權、廉潔用權,以黨員的標準嚴格要求自己,帶頭抵制各種形式的不正之風)。

(2)執(zhí)行紀律規(guī)定,端正工作作風應更加堅定(在工作生活中,我絕不做“兩面人”,不對上級黨組織決策部署陽奉陰違,遵守規(guī)矩、守住底線,堅定不移地與黨保持高度一致;嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,自覺抵制歪風邪氣侵蝕,帶頭落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象;嚴格遵守公司有關制度和規(guī)定,嚴于律已、廉潔從業(yè);管好親屬和身邊職工,自覺接受上級、同級和職工群眾的監(jiān)督)。

一時難以解決的問題:

過于忙于應付手頭工作,日常監(jiān)督檢查不足,對干部職工的廉潔從業(yè)教育力度不夠(加強廉潔從業(yè)工作指導和管理,匯總分析當前經(jīng)營管理中存在的各種廉潔風險,指導制定相應防控措施,切實增強職工廉潔從業(yè)意識,為公司經(jīng)營管理營造良好生態(tài)環(huán)境)。

3.在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面(2個問題,已解決的問題1個,正在解決的問題1個)。

已解決的問題:

關心職工群眾,以人為本,解決職工信訪舉報不足問題(在日常工作生活中,我樹立牢固的群眾觀念,強化深入群眾的自覺性和主動性,恪守“職工群眾利益無小事”的觀念,老老實實、誠誠懇懇地接受職工群眾的監(jiān)督。關注職工群眾關心的焦點問題,深入生產(chǎn)施工項目一線,了解職工需求,協(xié)調各方利益,為職工排憂解難。加強與干部職工的溝通交流,講規(guī)矩,勇?lián)?,扎扎實實做事,全心全意為職工群眾服務,準確、完整解決職工信訪舉報問題,切實化解職工疑慮和困惑,充分體現(xiàn)職工主人翁地位,增強職工榮譽感、幸福感和滿足感)。

正在解決的問題:

監(jiān)督檢查深度、廣度不夠的問題(加強分析研判,多聽匯報、多看材料,深入調查、仔細研究;細化工作的指導和服務,嚴格要求、嚴格考核,增強工作雙向互動)。

4.在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面(已解決的問題2個)。

已解決的問題:

(1)干事創(chuàng)業(yè)的熱情不足問題(我始終以一個共產(chǎn)黨員的身份嚴格要求自己,堅持理論學習,不斷加強黨性修養(yǎng),在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,甘于奉獻,不計較個人得失,對黨忠誠老實。我堅持以國有企業(yè)“20”字好干部標準要求自己,不折不扣地落實以及公司各項工作部署,做好本職工作,融入中心、服務大局,積極推動企業(yè)高質量發(fā)展)。

(2)個人道德修養(yǎng)需進一步提升(我不斷加強道德修養(yǎng),積極踐行社會主義核心價值觀,樹立良好家風,在言語上作表率,在行動上作先鋒;在作風形象方面,我堅守職業(yè)道德,把紀律和規(guī)矩挺在前面,帶頭轉變作風,嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神,堅守初心,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色)。

(二)原因分析。

1.思想方面。

對學習習近平新時代社會主義思想和黨的基本理論、黨的路線方針政策下功夫不夠,圍繞支部工作創(chuàng)造性的開展黨風廉政建設工作思路不夠寬闊,相關工作要求不高,工作開展不夠大膽,思想解放力度還需進一步加強。

2.政治方面。

在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上還有一定差距,滿足于對一些核心要義的了解,不能完全做到融會貫通、舉一反三,對如何結合工作實際,以習近平新時代中國特色社會主義思想指導改革發(fā)展實踐思之不深、研之不透。

3.作風方面。

面對新形勢、新情況、新問題,主動研究不夠,解決新矛盾的辦法不夠多;對職工群眾的需求難以全面把握,工作推進需進一步強化;對黨員干部的管理不夠深入,日常監(jiān)督檢查不足,教育引導力度不夠,工作方式方法有待創(chuàng)新。

4.能力方面。

個人業(yè)務能力需進一步提升以適應企業(yè)發(fā)展新形勢、新任務和新要求,駕馭工作、改革創(chuàng)新、深入一線、抵御風險的能力還需進一步提高,自覺掌握最新發(fā)展理念,補足短板,才能更好的為企業(yè)服務。

5.廉政方面。

黨風廉政建設和反腐敗工作融入公司中心工作力度不夠,政治紀律、政治規(guī)矩和政治自覺有待加強,對反腐敗工作指導和監(jiān)督需加強。在日常工作生活中牢固樹立廉潔從業(yè)意識,管好自己、親屬和身邊人。

不存在配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況;無公款旅游等問題;沒有收到巡察反饋意見;沒有被組織約談函詢。

今后,我將針對自己存在的不足,緊扣主題教育“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的總要求,結合支部工作,抓好整改落實,重點把握好以下幾個方面:

(一)學懂弄通、融會結合,強化理論武裝。

堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一,特別是按照學懂弄通做實的要求,堅持全面系統(tǒng)地學好習近平新時代中國特色社會主義思想;學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,準確把握全會的重大意義,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;進一步用科學理論武裝頭腦,把學習成果轉化為推進企業(yè)改革發(fā)展的實際成效。

(二)堅定信仰、提高站位,加強政治建設。

我將深入領會十九大精神,準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想精髓要義,切實在思想政治上接受洗禮,堅定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,傳承紅色基因,自覺在思想上政治上行動上同黨中央和習主席保持高度一致,始終忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于馬克思主義。

(三)立足責任、強化擔當,狠抓工作落實。

提高業(yè)務水平,以更高標準要求自己,狠抓工作落實,敢于攻堅克難,做到熱情不退、作風不松、干勁不減。深入開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育和廉潔從業(yè)教育,努力營造風清氣正的企業(yè)氛圍,全力以赴做好支部建設工作任務。

(四)圍繞中心、開拓創(chuàng)新,樹牢服務意識。

充分發(fā)揮主觀能動性,轉變觀念,圍繞支部建設工作,立足實際,大膽創(chuàng)新,創(chuàng)造性的開展工作,做到以人為本、服務大局、超前謀劃、嚴格落實,高質量完成各項工作任務;深入研究新情況、新問題,把握新規(guī)律,創(chuàng)造新模式,不斷探索科學有效的工作機制和工作方法,提高發(fā)現(xiàn)和處置問題的能力,以求真務實的工作作風,把各項決策部署落到實處。

(五)清正廉潔、永葆初心,轉變工作作風。

堅持廉潔自律,帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及實施細則精神,身體力行、以上率下,管好家屬和身邊工作人員,抓好家風家教,堅決防止和克服形式主義、官僚主義。

把糾“四風”落實到日常工作中,融入點滴生活中,注重落細落小,揪住細節(jié)不放松,保持政治定力和戰(zhàn)略定力。對發(fā)現(xiàn)的違紀苗頭及時處理,抓早抓小,不止步、不松勁,堅決糾正“四風”。

無論你從事的是什么工作,什么崗位,都需要對自己的工作做一個總結,對未來有一個好的計劃,今天小編就給大家?guī)砹艘恍?0xx年組織生活會對照檢查發(fā)言材料范文精選,有需要的朋友可以參考一下哦!

根據(jù)**局機關黨委關于召開基層黨組織組織生活會的要求和**支部20xx年組織生活會部署,本人根據(jù)實際認真對照檢查,對照初心和使命,對照政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴,深入查擺具體問題,現(xiàn)對照檢查如下:

在“政治功能強不強”方面:本人能夠認真按照要求積極參加“兩學一做”學習教育,開展批評與自我批評。主要存在問題:一是“三會一課”制度仍需進一步規(guī)范,黨小組會議制度落實不夠到位,有“緊一陣、松一陣”的傾向。二是談心談話制度落實不夠到位,與班子成員和小組黨員之間談心談話不多,談思想比較少。三是在支部“兩學一做”學習交流微信群中發(fā)言交流不夠積極主動。

在“四個意識”牢不牢方面:本人能夠認真學習貫徹習近平新時代社會主義思想。

二是黨員管理規(guī)范化水平仍需不斷提高。開展思想?yún)R報、黨性分析等工作抓得不夠。三是服務群眾意識還需不斷強化。雖然能夠認真解決群眾反映的困難和訴求,但也存在服務群眾不夠主動的問題。

在“自我要求嚴不嚴”方面,存在的主要問題:一是黨小組活動抓得不夠緊,內容不夠豐富,存在仍然以簡單的學習代替組織生活的問題。二是工作標準不高。有時在任務重、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成工作任務,存在著“以應付求過關”的想法,不求過得硬,只求過得去,沒有處處從一流的標準上去把握。

在“堅持組織生活制度、遵守黨的紀律(特別是政治紀律、組織紀律)”方面,主要存在的問題:一是開展黨小組組織生活時,集中學習的方式主要是學習文件和觀看宣教片,方式比較單一,學習效果不佳;二是政治敏感性還有待提高,對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論沒有進行堅決抵制。

在形式主義和官僚主義新表現(xiàn)方面:本人能夠認真貫徹落實中央八項規(guī)定和上級黨委有關要求,但還存在不足之處,比如工作抓落實還不到底,有的工作安排部署了,但跟進督辦力度不夠,沒有完全達到預期目標。有時辦事效率還不夠高,沒有將群眾的事當成自己的事來辦的心態(tài),怕承擔責任等。

自20xx年本人當選支部組織委員來,本人積極了解和掌握支部的組織狀況,檢查和督促過好組織生活,積極參與支部黨員積分制的制定和實施,多方面關心和幫助支部黨員,了解黨員過組織生活和遵守紀律情況,認真學習和掌握發(fā)展黨員工作的房子,了解黨員和入黨積極分子的情況,提出發(fā)展黨員的意見。積極組織黨小組活動和集中學習。

一是理論學習不夠深入??陀^上沒有完全處理好工學矛盾,學習形式多限于集體學習,靜下心抽時間對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入細致,用科學理論指導實踐、解決問題的能力還不夠。

二是宗旨意識有所淡薄。日常忙于具體事務,與群眾面對面直接交流不夠,在工作中就造成了與群眾的感情越來越淡化,與群眾的距離越來越遠。在面對群眾時耐心也不夠,對群眾所思所盼了解不夠,全心全意為人民服務意識一定程度上有所淡化。

三是自我要求有所降低。自己的思想觀念比較保守,進取心理不強,目標定位不高,無論是工作還是生活中,一直抱著既不居后,也不爭先的心態(tài),無形中降低了工作標準、自我要求標準,懶散拖拉。

四是組織紀律有所松懈。認為自己只要老實做事,黨的組織紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律的紅線離自己很遠,在時時對照檢查、處處自我提醒、筑牢思想防線上做得不夠,對單位職工的組織紀律管得不夠嚴不夠細。

一是狠抓理論學習,堅定理想信念。堅持把學習作為永恒主題,制定完善個人年度、季度學習計劃,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆一中、二中、三中全會精神,全面提升理論和政策的認知水平,進一步補足精神之“鈣”,筑牢思想之基。

二是嚴守黨的紀律,忠誠黨的事業(yè)。堅持與黨同心同德,牢記自己的第一身份是黨員、第一職責是為黨工作,遵守黨章、踐行誓言。

根據(jù)組織生活會的要求,結合本次批評與自我批評這一主題,通過與班子成員和其他黨員個別談心談話,對自己從今年初當選一支部紀檢委員以來的工作和進入單位后的思想生活工作等情況進行了深刻地反思?,F(xiàn)將有關情況向大家做個簡要匯報,不足之處請大家多批評指正。

1.身份轉變尚未到位。今年1月經(jīng)支部換屆選舉大會和支委會第一次會議,成為支部紀檢委員。這對于我來說是一個新身份,我意識到了新使命和新責任,但還是有些習慣于過去以一名普通黨員的身份和視角參與支部工作,沒有很好地發(fā)揮紀檢委員應盡的職能作用。

2.大局意識有所缺位。認為自己是紀檢委員,就只需要盯住紀檢這個事,其他的問題可以由領導和其他支委把握。眼光有所局限,站位不夠高,沒有把自己放在支委會這個團隊中,沒有把眼光放在整個支部的建設和發(fā)展中。

3.學習方式有所欠妥。對理論學習存在浮躁情緒和實用主義傾向,對理論的掌握不深不透。存在完成任務的情況,導致學用脫節(jié),無法有效地運用理論指導實踐,走了些彎路。

4.工作重心有所失衡。因機構改革和人員分工調整,身上的工作越來越多,擔子也越來越大,并且這些工作都直接關系干部職工的切身利益和單位的整體榮譽,因此牽扯了更多的時間和精力,對支部工作投入不足。

1.重視程度不足。片面地認為應該把精力放在抓好實際工作中,開展支部工作更多地根據(jù)總支要求按部就班,依靠支部書記來統(tǒng)籌協(xié)調。把更多的精力放在了新接手行政工作上,沒有把支部工作放在同等重要的位置。

2.學習缺少主動。以完成規(guī)定的學習任務為主,對于紀檢這項新的工作任務,在了解紀檢委員的職責后,缺少進一步系統(tǒng)性學習,浮于表面不夠深入;也沒有及時向前輩請教,開展工作缺乏主動性。

3.工作方法不當。面臨多而雜的工作任務,沒有很好地“化繁為簡”,未能及時總結規(guī)律,效率不高。沒有做好時間管理,無法像其他優(yōu)秀的同志一樣“見縫插針”,在較短的時間內完成更多的工作。沒有走在時間的前面,工作被動。

為更好地履行紀檢委員職責,為支部發(fā)展獻計獻策,我將進一步加強黨性修養(yǎng),增強行動自覺,盡快地完成角色轉變,利用好“8小時外”的時間,多學習、多思考,豐富閱歷、提升能力,加快自己的成長速度,更好地為大家服務,懇請大家共同監(jiān)督。同時也希望大家在今后的工作中能夠多提意見和建議,共同建設好和維護好第一黨支部。

按照支部《關于召開機關黨支部組織生活會的通知》要求,近段時間我認真學習了黨的十九大報告和習近平新時代中國特色社會主義思想,對照通知要求,深入查擺了自己在“政治功能、四個意識、四個自信、作用發(fā)揮”等四個方面存在的問題和不足,現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

(一)政治功能方面。一是立定腳跟做人、放開手腳干事的精神養(yǎng)成還不夠,內心抱有寧可不干事,也要不出事的思想,一事當前,習慣于看文件寫沒寫、過去有沒有、別人干沒干,思想深處不敢擔當、不愿擔當。工作中有惰性思想,害怕出現(xiàn)洗碗效應,認為多做多錯,少做少錯,存在風來加衣、雨來打傘的依賴習慣,只求過得去,不求過得硬,缺乏逢山開路、遇河架橋的闖勁。面對一些難啃的硬骨頭和燙手的山紅芋,缺乏向困難叫板、向矛盾挑戰(zhàn)的勇氣。這是自己在擔當負責,攻堅克難,以釘釘子的精神抓落實糾正“四風”,反對形式主義、官僚主義等方面做得還不夠到位的根本原因。二是個人修養(yǎng)提高得還不夠,在思想深處總認為細枝末節(jié)無關大局,小打小鬧無妨大節(jié),只要把工作干好了,就可一白遮百丑,因而對自己的要求放松了,標準降低了,在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好,未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。

(二)筑牢四個意識方面。一是放松政治理論學習,在政治理論和業(yè)務學習方面不夠深入,理論修養(yǎng)有待提高。二是為納稅人服務的宗旨有所淡化。還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為納稅人服務的公仆意識,密切聯(lián)系群眾不夠,缺乏虛心向人民群眾學習的思想。三是黨性修養(yǎng)有待加強??偢械阶约菏茳h教育多年,在理想和信念方面也不會出什么問題了,而實際上存在著以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了。致使工作不夠扎實,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。四是缺乏艱苦奮斗的精神。對自己的要求標準不高、不嚴,缺乏對艱苦奮斗精神的正確認識,認為社會發(fā)展了,物質豐富了,艱苦奮斗不必要了。另外隨著實際生活和工作條件的改善,滋長了安于現(xiàn)狀、不思進取。五是紀律觀念有所弱化,執(zhí)行各項規(guī)章制度不嚴格、不到位。

(三)樹立四個自信方面。

(四)作用發(fā)揮方面。

(一)宗旨意識有所淡化。

(二)黨性修養(yǎng)有待升華。

(三)擔當精神不足。有時明明發(fā)現(xiàn)干部職工存在一些“四風”問題,也睜一只眼,閉一只眼隨波逐流。有時,碰到一些困難復雜問題,也是能拖就拖,有得過且過思想。說到底,黨性原則不強,為私心所擾、為人情所困、為關系所累是主要原因。

(四)廉潔自律做得不夠。

通過開展誠懇的談心交流,經(jīng)過相互間的批評與自我批評活動,在不斷提高思想認識的基礎上,查擺出了自身存在的以上問題。這是一次接受教育的活動,我個人收益良多,在觸及思想深處的反思觀照過程中,發(fā)現(xiàn)站在“鏡前”的自己也有“不光亮”的地方,深受觸動。針對自我存在的問題,現(xiàn)提出整改措施如下:

一是加強政治理論學習,堅定理想信念。

二是嚴守黨的紀律,忠誠黨的事業(yè)。

三是增強宗旨意識,真心實意為民。

四是堅持嚴于律己,永葆政治本色。

按照《關于召開2019年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(黑移黨委〔2019〕6號)要求,富裕分公司召開黨支部民主生活會及黨員民主評議工作結合自身情況對照檢查如下:

1、思想政治方面:在聚焦主題深化學習,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面做的還不夠全面,在學習《習近平談治國理政》第一卷、第二卷時,過于走形式,沒有深刻的去把學習的理論和實際的工作相結合。另外,在堅持讀原著、學原文、悟原理方面做的較差,除了黨支部組織的統(tǒng)一學習外,沒有抽出時間去獨立的學習和思考。

2、精神狀態(tài)方面:基本能夠做到以黨員的標準要求自己,但是在模范帶頭和無私奉獻上還有欠缺,孩子的學業(yè)越來越重了,牽扯了更多的精力過去,下班后重心都放在了孩子身上,自我學習和提升做的微乎其微,涉及到加班工作的時候也是心里惦記著照看孩子,奉獻的精神還有待提升。

按時收繳黨費,定期向黨員公布黨費收繳的情況。但還有很多不足的地方,三會一課的記錄不夠細致和全面,在討論細節(jié)記錄方面還需要加強。

學習習近平總書記對黑龍江兩次重要講話精神;

學習黨章和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等有關黨內法規(guī)。要堅持讀原著、學原文、悟原理,個人自學與集中研討相結合,聯(lián)系實際學、帶著問題學、及時跟進學,進一步深化認識、統(tǒng)一思想。

2、提高認識,做先鋒:強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處。堅決聽從以習近平同志為核心的黨中央集中統(tǒng)一領導指揮,越是環(huán)境復雜,越能保持定力,堅定信心、擔當作為,工作中要沖到前面做出一個共黨員應有的表率,應有的奉獻。

3、踏實肯干,提能力:認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,清正廉潔、秉公用權,堅決防止和克服形式主義、官僚主義,轉變作風,知行合一,真抓實干,務求實效。重點在執(zhí)行力上下功夫,避免以會議貫徹會議、以文件落實文件的情況,杜絕“走過場”“做虛功”等表現(xiàn)。

自我批評:

(一)思想方面。政治理論學習不夠,對黨和國家的方針、政策以及業(yè)務知識學習不夠經(jīng)?;?,主觀上對學習比較放松,對政治學習的重要性認識不足,認為政治學習太死板、不實用,存在一定的僥幸心理。認為只要跟著黨組織學習就好,積極干好本職工作就可以了。沒有將自我學習、提高政治素養(yǎng)放在首位,沒有自覺和系統(tǒng)地學習好中國特色社會主義理論,導致思想理論水平不夠高,看待問題、分析問題、解決問題的能力稍有不足。

(二)工作方面。一是工作藝術性不夠。干起工作來風風火火、急于求成,但是不夠認真細致。有時候工作方法簡單,只安于表面,對工作深層次的思考不夠。二是向領導匯報少。這么多年來,對待工作始終如一,時刻把單位當成自己家,單位的事當成自己的事,致使有些事情未及時向領導匯報,認為自己能夠處理好就行,沒必要給領導找麻煩。三是工作方法需要改進。因為自己性子比較直,在工作上堅持原則,處理事情不夠圓滑,語言不夠委婉,得罪了不少領導和同志。批評同志有時過于嚴厲,挫傷了同志的積極性,使工作很被動。四是工作積極性還有待提高。只顧滿足于干好分內工作,對自己分管的工作關注得多,對其他工作操心少;對中心工作、重要工作要求嚴,對其他不那么重要的工作看得輕。在工作不忙的時候,偶爾會有當一天和尚撞一天鐘的消極思想。

(三)生活方面。因為工作繁忙,日常與家人和單位同志溝通少,缺乏深入交流。不吸煙、不喝酒,與社會融合度也不夠,不能密切聯(lián)系群眾。有時會有豪情壯志的拼搏之心,卻沒有打破現(xiàn)狀的實際行動,有些安于現(xiàn)狀。在厲行節(jié)約反對浪費方面不夠重視,浪費紙張、水電忘關的情況時有發(fā)生。同時,自己脾氣比較急躁,有時候缺乏耐心,這些都要努力克服,積極改正。

整改措施:

一是加強學習,提高素質,增強工作能力,努力提高思想水平和工作水平。以這次民主生活會為新起點,樹立起終身學習的思想,堅持理論聯(lián)系實際,做政治上的明白人。把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、干好工作的本領。

二是努力改進作風。牢固樹立起服務意識,認真聽取領導和同志們的意見,對自身存在的問題認真反思、及時解決。努力改造自己的主觀思想,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,時時處處自重、自省、自警、自勵,時刻檢討自己工作生活的方方面面,進一步提高思想認識,轉變工作作風,真正使自己的思想得到進一步凈化,工作水平得到進一步提高。

紀檢委員自我剖析材料篇十四

(一)學習深度不夠。積極參加單位集中學習,學習十九大精神、***總書記視察山西重要講話以及各級文件、會議精神,但是存在“多而不精”的問題,在學懂、弄通、做實上功夫不夠;存在實用主義傾向,往往是上級要求學什么、開展工作需要什么,就針對性開展學習,致使理論學習不扎實,政治理論素養(yǎng)提升慢。

(二)對黨忠誠老實方面。存在好人主義思想,工作中存在怕得罪人的思想,存在監(jiān)督不嚴的現(xiàn)象;對組織生活重要性認識不足,將組織生活作為例行公事,重形式上的參與,未能思想上“融入”,存在認識不足現(xiàn)象;紀律執(zhí)行有時不嚴,有時考慮是事情有畏難情緒,不想再多得罪人,在提處理建議意見時就低不就高。

(三)主動擔當有所欠缺。責任擔當精神不足,隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,敢于擔當、敢于負責的精神有所下降;攻堅克難有畏難情緒,遇到重點、難點工作,存在畏難情緒,缺乏主動性。有時把工作推進慢、任務不落實,歸咎于科室難人少,自己身體不好等因素,不能從自身主觀方面找原因。

(一)理論學習不足。輕視日常學習,無法很好地做到學用結合。一是重視程度不夠,認為自己只是個室主任,主要任務是抓落實,只要在政治上與黨中央保持高度一致,在工作中認真貫徹黨的方針政策路線就夠了,在思想上還存在著“重具體工作、輕理論學習”的問題。二是學習深度不夠,理論學習存在走馬觀花現(xiàn)象,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習。三是聯(lián)系實際不足,理論聯(lián)系實際的作風缺乏具體的發(fā)揚,尤其在遇到基層復雜的矛盾中,往往重視自身經(jīng)驗,忽視必要的理論指導,導致工作缺乏一定效率。

(二)黨性修養(yǎng)有所弱化。隨著工作時間的增加,主動學習意識降低,自我黨性修養(yǎng)不可避免的初心懈怠。一是理想信念有所淡化,對共產(chǎn)主義的遠大理想和中國特色社會主義的共同理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足,政治敏感性和鑒別力有所降低;二是工作方法缺乏創(chuàng)新,工作的藝術性不高,仍舊滿足于陳舊的工作方法和思路,對新時期如何做好執(zhí)紀監(jiān)督工作的思路不夠清晰。

(三)紀律意識有所放松。***總書記在黨的十九大報告中提出將紀律挺在前面,而自己在紀律意識方面有所松懈。工作紀律落實不夠,以家庭負擔重,身體不好愛生病,愛腰疼,孩子小,上學需要接送為客觀借口,有時存在上班遲到早退現(xiàn)象;在執(zhí)紀監(jiān)督時不夠嚴格,由于礙于情面和樂于做和事佬的“好人”心態(tài),重點查處有舉報的違紀問題,對案件調查中發(fā)現(xiàn)的其它問題線索不重視不深究。

(一)加強理論學習,提高政治業(yè)務素質。黨的十九大報告中提出黨的政治建設是根本性建設,思想建設是基礎性建設,而自己作為紀檢監(jiān)察干部,更應注重平時的政治和思想建設工作,一是繼續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論思想,尤其是***新時代中國特色社會主義思想,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,更要立足實踐,樹立遠大理想和正確的世界觀和人生觀,積極做好理論結合實際工作。二是逐步提高自己工作能力和管理水平,針對不同的任務和實際情況,綜合運用多種方式,提出一些具有可操作性的實施意見和辦法,更要提高工作效率,圓滿完成上級工作任務。

(二)履行崗位職責,做好本職工作。做為一名紀檢監(jiān)察干部,要模范遵紀守法,自己站得穩(wěn)、立得端、行得正,才能保證監(jiān)督執(zhí)紀問責的權威性和嚴肅性,要在的改進作風、嚴于律己、拒腐防變等方面帶頭做表率,更要善于把規(guī)矩和紀律挺在前面,用法治思維和法治方式來工作,以身作則,自覺接受監(jiān)督,帶頭遵守國家法律法規(guī)和黨紀政紀,特別是《黨章》和《行政監(jiān)察法》,不斷提高依紀依法辦案和依法行政的能力和水平。把法律和黨紀條規(guī)作為辨別是非、解決問題的標準,確保履職行為在法律的框架下進行,維護紀檢監(jiān)察干部可親、可信、可敬的良好形象。

工作作風方面,嚴格依照黨章黨規(guī)辦事,嚴格落實重大事務集體討論、民主生活會、談話誡勉和外出報告制度,使自己思想逐步純真、行為逐漸周正;生活作風方面,嚴格規(guī)范“八小時”之外工作時間,少參加一些娛樂活動、私人聚會,多看一些書籍、多關注一些時政,不斷提高自身黨性修養(yǎng)和思想素質,保持自身黨員形象。

以上發(fā)言,不妥之處請批評指正。

紀檢委員自我剖析材料篇十五

根據(jù)中共宜昌市教育局黨組《關于召開局屬學校領導班子專題民主生活會的通知》精神,6月1日下午,我校領導班子召開了以“樹牢四個意識,強化履職擔當”為主題的專題民主生活會。學校黨總支書記易煒同志主持會議,校黨總支成員顏頡、游群林、皮冬林、王洪軍、劉俊華同志參加會議。

會上,易煒同志向班子成員再次全文傳達了省委組織部《關于對湖北工業(yè)職業(yè)技術學院主要負責人進行組織處理的情況通報》(鄂組通(20**)19號),并對照《通報》認真開展自我批評,提出要進一步加強學習,嚴以律己;對標黨規(guī),履行主體責任;進一步明確責任邊界,找準位置,勇于擔當、勤于擔當、善于擔當,認真落實好“一崗雙責”,壓實責任、傳導壓力。隨后,領導班子中其他5位成員以高度的政治責任感和使命感,圍繞“執(zhí)行民主集中制夠不夠、班子戰(zhàn)斗力和凝聚力發(fā)揮作用強不強”的主題,聯(lián)系自身思想和工作實際,依次開展積極而誠懇的對照檢查、批評和自我批評。班子成員都表示:深刻感受到《通報》中的案例因政治站位不高、民主集中制堅持不夠、規(guī)矩紀律意識不強導致影響學校集體事業(yè)發(fā)展的深刻教訓;充分認識到全面強化“四個意識”、抓實抓牢“一崗雙責”、切實落實好民主集中制、真正維護班子團結的重要性。

最后,易煒同志強調,在今后的工作中,領導班子要進一步深入學習貫徹十八屆六中全會精神,加強全面從嚴治黨,提高站位抓履職、團結協(xié)作促發(fā)展,推動學校各項工作又快又好地向前發(fā)展。

紀檢委員自我剖析材料篇十六

圍繞本次組織生活會主題,結合自身思想和工作實際進行對照檢查,發(fā)現(xiàn)和解決自身的問題,現(xiàn)將有關情況向各位領導和同志報告如下,不足之處,請各位批評指正。

1、對黨風廉政建設監(jiān)督工作落實有待加強。常常以工作任務繁重為理由,重經(jīng)營考核任務,輕紀檢監(jiān)察的監(jiān)督本職工作。對貫徹落實上級公司黨委、紀委黨風廉政建設、反腐敗和檢查本單位履行“兩個責任”、落實“一崗雙責”,深化“轉職能、轉方式、轉作風”工作的監(jiān)督不深入,不系統(tǒng),不連貫。

2、對政治紀律內涵認識不全面。在組織紀律方面,在支部會或黨員大會上主動向全體黨員匯報工作少,聽取黨員的意見和建議不夠,對黨員的政治紀律宣傳不足;在廉潔紀律方面,廉政風險防范機制和配套制度執(zhí)行還不到位,例如:公司制定了紀檢監(jiān)察相關的制度,但是各項工作的開展和事項辦理,尚未做到完全按制度中的規(guī)定執(zhí)行。

3、在個人思想和業(yè)務上學習不主動。主觀認為公司的發(fā)展任務一年比一年重,一年比一年難,事情卻越來越多,學習上放松了對自已的要求。具體表現(xiàn)在對理論的重視不足,認識不夠,一方面是感覺理論學習是形式,枯燥乏味,被動性學習較多,缺乏持之以恒的自覺學習精神;另一方面認為自已在網(wǎng)上看看新聞、已了解一些政策,就沒必要專門參加集體理論學習。

2、嚴守紀律規(guī)矩的堅決性不夠強。政治敏銳性和政治鑒別力不夠,在執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴格,有時會產(chǎn)生紀律松懈、觀念淡化的情況,沒有嚴格按照紀檢委員的工作標準來規(guī)范自己的工作。

3、提升政治自覺的主動性不夠強。沒能把全面從嚴治黨上升到關乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待,對組織建設結合公司發(fā)展的認識不夠,對黨員廉潔教育管理缺乏力度,還沒有真正地內化于心、外化于行。

1、加強理論學習。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,深刻把握新思想、新觀點、新論斷、新要求,學會用馬克思主義立場、觀點、方法觀察問題、分析問題、解決問題。

2、牢記“作風建設永遠在路上”,始終堅持黨的群眾路線,帶頭克服享樂主義和奢靡之風,率先垂范厲行節(jié)約,反對浪費。帶頭弘揚密切聯(lián)系群眾的好作風,走出辦公室,深入群眾中開展調查研究,主動聽取群眾的意見,幫助群眾解決實際困難和問題。

3、著力工作創(chuàng)新。主動適應新形勢、融入新形勢,不斷總結工作經(jīng)驗,創(chuàng)新工作方法,進一步明確責任、細化目標,敢想敢干、真抓實干,以新理念新思想狠抓紀檢和業(yè)務工作。

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