2023年涉密人員保密心得體會(四篇)

心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

涉密人員保密心得體會篇一

1.領(lǐng)導(dǎo)崗位保密工作職責(zé)

1.1認(rèn)真執(zhí)行中央保密委員會、國家保密局有關(guān)保密的規(guī)定，把保密工作的布置、檢查、總結(jié)列入日常工作內(nèi)容。要對涉密人員經(jīng)常進行保密教育，做到與業(yè)務(wù)工作同步到位。1.2禁止用普通電話和無線移動電話交談保密事項。1.3批閱文件要認(rèn)真做到“人離文入柜”，“人離門上鎖”。

閱讀完畢的文件、資料隨時退還承辦人，對記有秘密事項的筆記本、辦公用紙等，要妥善保管，定期清理。

1.4參加會議接到的秘密文件、資料，用后要及時交保密辦登記保管，不準(zhǔn)擅自擴大傳閱、傳達范圍。 1.5不準(zhǔn)將涉密文件、資料帶回家中。

1.6審校、簽發(fā)文件、稿件時，要同時注明密級級別，把好定密關(guān)。

1.7不在出國訪問、公共場所、社交活動中攜帶秘密文件、資料。

1.8發(fā)現(xiàn)泄密問題后，要及時向公司和保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告，并采取補救措施；發(fā)生泄密問題后，要及時匯報，設(shè)法補救，不掩蓋包庇。

2.保密辦工作人員工作職責(zé) 2.1應(yīng)熟悉《中華人民共和國保守國家秘密法》及《軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)安全保密監(jiān)督管理辦法（施行）》和《軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)安全保密監(jiān)督管理辦法實施細則》等配套法規(guī)，依法履行保密義務(wù)，爭做學(xué)法守法的模范。

2.2要懂得復(fù)印國家秘密文件、資料，必須辦理審批手續(xù)，復(fù)印件要同原件一樣妥為保管。

2.3嚴(yán)禁攜帶或郵寄涉及國家秘密的文件、資料和其他物品出售。

2.4在對外交往和涉外活動中，既要熱情友好，又要注意內(nèi)外有別，未經(jīng)批準(zhǔn)不得向外方人員提供黨和國家及企業(yè)的秘密。

2.5不將秘密文件堆放在桌面上，人離開辦公室時，應(yīng)將秘密文件收藏在抽屜或櫥柜，并隨手關(guān)門。

2.6個人不得保存秘密文件，閱辦完畢后應(yīng)及時清退。 2.7起草文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，不隨便丟棄，應(yīng)放入粉碎機粉碎。

3.打字室打字員保密工作職責(zé)

3.1帶有密級的文件，需要復(fù)印時，沒有領(lǐng)導(dǎo)簽字不得復(fù)印。復(fù)印的秘密文件：絕密級的，需經(jīng)原制發(fā)部門批準(zhǔn)后才能復(fù)?。粰C密、秘密級的要有公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方能復(fù)印。要嚴(yán)格控制份數(shù)，復(fù)印件要按原件密級要求管理。

3.2嚴(yán)格保管承印的秘密文稿、資料及有秘密內(nèi)容的磁盤。 3.3嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，打印、復(fù)印的涉密文稿的內(nèi)容不得傳播，不得讓無關(guān)人員傳閱，不得私自多印留存。

3.4打印的密件廢頁應(yīng)及時處理，不得讓無關(guān)人員傳閱。 3.5打字室內(nèi)，禁止無關(guān)人員逗留、參觀，工作期間嚴(yán)禁會客。4涉密計算機操作人員工作職責(zé)

4.1涉密電子計算機要采取切實有效的保密措施，檢測合格后，再開機工作。

4.2保密室計算機房要建立健全外來人員的接待制度，進入機房的審批和登記制度，確定專人負(fù)責(zé)計算機的應(yīng)用管理。4.3凡秘密數(shù)據(jù)的傳輸和存貯均應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施；錄有文件的軟盤要妥善保管，嚴(yán)防丟失。

4.4嚴(yán)禁私自將存有涉密文件的軟盤帶出公司，因工作需要必須帶出公司的要經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，并有專人妥善保管。

4.5計算機工作人員要提高警惕，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度，自覺做好保密工作。

4.6涉密計算機因發(fā)生故障，需送到公司外維修時，要將涉密文件拷貝后，對硬盤上的有關(guān)內(nèi)容進行必要的技術(shù)處理，采取嚴(yán)格的保密措施，以防泄密。

4.7嚴(yán)禁上班時間用計算機打游戲，防止“計算機病毒感染”。

涉密人員保密心得體會篇二

涉密人員工作職責(zé)

為加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實落實保密工作責(zé)任制，嚴(yán)格保守黨和國家秘密，保障企業(yè)各項工作順利進行。特制定涉密人員工作職責(zé)如下：

1.領(lǐng)導(dǎo)崗位保密工作職責(zé)

認(rèn)真執(zhí)行中央保密委員會、國家保密局有關(guān)保密的規(guī)定，把保密工作的布置、檢查、總結(jié)列入日常工作內(nèi)容。要對涉密人員經(jīng)常進行保密教育，做到與業(yè)務(wù)工作同步到位。

禁止用普通電話和無線移動電話交談保密事項。

批閱文件要認(rèn)真做到“人離文入柜”，“人離門上鎖”。

閱讀完畢的文件、資料隨時退還承辦人，對記有秘密事項的筆記本、辦公用紙等，要妥善保管，定期清理。

參加會議接到的秘密文件、資料，用后要及時交保密辦登記保管，不準(zhǔn)擅自擴大傳閱、傳達范圍。

不準(zhǔn)將涉密文件、資料帶回家中。

審校、簽發(fā)文件、稿件時，要同時注明密級級別，把好定密關(guān)。

不在出國訪問、公共場所、社交活動中攜帶秘密文件、資料。

發(fā)現(xiàn)泄密問題后，要及時向公司和保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告，并采取補救措施；發(fā)生泄密問題后，要及時匯報，設(shè)法補救，不掩蓋包庇。

2.保密辦工作人員工作職責(zé)

應(yīng)熟悉《中華人民共和國保守國家秘密法》及《軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)安全保密監(jiān)督管理辦法（施行）》和《軍工涉密業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)安全保密監(jiān)督管理辦法實施細則》等配套法規(guī)，依法履行保密義務(wù)，爭做學(xué)法守法的模范。

要懂得復(fù)印國家秘密文件、資料，必須辦理審批手續(xù)，復(fù)印件要同原件一樣妥為保管。

嚴(yán)禁攜帶或郵寄涉及國家秘密的文件、資料和其他物品出售。在對外交往和涉外活動中，既要熱情友好，又要注意內(nèi)外有別，未經(jīng)批準(zhǔn)不得向外方人員提供黨和國家及企業(yè)的秘密。

不將秘密文件堆放在桌面上，人離開辦公室時，應(yīng)將秘密文件收藏在抽屜或櫥柜，并隨手關(guān)門。

個人不得保存秘密文件，閱辦完畢后應(yīng)及時清退。

起草文件過程中產(chǎn)生的廢棄稿紙，不隨便丟棄，應(yīng)放入粉碎機粉碎。

3.打字室打字員保密工作職責(zé)

帶有密級的文件，需要復(fù)印時，沒有領(lǐng)導(dǎo)簽字不得復(fù)印。復(fù)印的秘密文件：絕密級的，需經(jīng)原制發(fā)部門批準(zhǔn)后才能復(fù)??；機密、秘密級的要有公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方能復(fù)印。要嚴(yán)格控制份數(shù)，復(fù)印件要按原件密級要求管理。

嚴(yán)格保管承印的秘密文稿、資料及有秘密內(nèi)容的磁盤。

嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，打印、復(fù)印的涉密文稿的內(nèi)容不得傳播，不得讓無關(guān)人員傳閱，不得私自多印留存。

打印的密件廢頁應(yīng)及時處理，不得讓無關(guān)人員傳閱。

打字室內(nèi)，禁止無關(guān)人員逗留、參觀，工作期間嚴(yán)禁會客。

4涉密計算機操作人員工作職責(zé)

涉密電子計算機要采取切實有效的保密措施，檢測合格后，再開機工作。保密室計算機房要建立健全外來人員的接待制度，進入機房的審批和登記制度，確定專人負(fù)責(zé)計算機的應(yīng)用管理。凡秘密數(shù)據(jù)的傳輸和存貯均應(yīng)采取相應(yīng)的保密措施；錄有文件的軟盤要妥善保管，嚴(yán)防丟失。

嚴(yán)禁私自將存有涉密文件的軟盤帶出公司，因工作需要必須帶出公司的要經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，并有專人妥善保管。

計算機工作人員要提高警惕，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度，自覺做好保密工作。

涉密計算機因發(fā)生故障，需送到公司外維修時，要將涉密文件拷貝后，對硬盤上的有關(guān)內(nèi)容進行必要的技術(shù)處理，采取嚴(yán)格的保密措施，以防泄密。

嚴(yán)禁上班時間用計算機打游戲，防止“計算機病毒感染”。

涉密人員保密心得體會篇三

武漢金檔科技有限公司

整改報告

湖北省保密局：

2015年3月31日貴局的各位領(lǐng)導(dǎo)親臨我司進行乙級涉密檔案數(shù)字化加工資質(zhì)現(xiàn)場審查。對我司的基本情況及現(xiàn)場情況做了詳細的檢查工作，對保密工作進行了指導(dǎo)，給我司提出很多的寶貴意見，也發(fā)現(xiàn)了我司保密工作中的不足之處，我司將針對貴局提出的問題積極配合做如下整改：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全保密組織機構(gòu)及保密管理制度，完善保密風(fēng)險評估工作，進一步提高保密風(fēng)險評估的效果

１、未能明確保密辦公室職能

整改措施：重新確立保密管理辦公室職能，將明確參與單位相關(guān)管理制度制定及修訂工作列入保密管理辦公室職能。

2、加工部對本部門保密管理的隱患和問題不了解

整改措施：涉密檔案數(shù)字化加工業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人對本部門保密工作進行全方面自查，并明確羅列出保密管理的隱患和問題并進行整改。

3、保密制度與生產(chǎn)經(jīng)營管理實際情況結(jié)合不夠緊密

整改措施：加強保密制度與數(shù)字化加工的結(jié)合，制度執(zhí)行細化，制定涉密檔案數(shù)字化加工場所的針對性保密管理措施。

4、主要管理活動的保密風(fēng)險點識別不夠全面

整改措施：強化保密風(fēng)險點，定期對保密工作進行自查和檢查，并將結(jié)果登記并及時在一周內(nèi)整改，避免風(fēng)險。

5、制度與流程中的內(nèi)部牽制機制不夠

整改措施：保密管理辦公室根據(jù)公司現(xiàn)階段保密工作，制定內(nèi)部牽制制度。

二、加強保密宣傳教育，并對涉密人員實行動態(tài)管理

1、未按要求對涉密人員實現(xiàn)實行動態(tài)管理，并向保密行政管理部門報變動情況

整改措施：加強對涉密人員離崗管理。將本公司離職員工簽訂的涉密人員離崗承諾書一式兩份，一份公司保密管理辦公司留存，一分上交上級保密局機關(guān)備案，實行動態(tài)管理。

2、保密宣傳教育不夠經(jīng)常，涉密人員保密意識與技能有待提高

整改措施:制定保密教育培訓(xùn)計劃時間表，嚴(yán)格按照計劃執(zhí)行。

三、

1、信息設(shè)備臺帳不符合保密要求，未按要求對涉密信息設(shè)備做出標(biāo)識

整改措施：重新修改信息設(shè)備臺帳，對保密等級進行登記，并對涉密信息設(shè)備、存儲介質(zhì)按最高涉密等級做相應(yīng)的標(biāo)識。

2、涉密計算機身份鑒別、訪問控制、安全審計措施不符合要求

整改措施：將公司涉密計算機、內(nèi)部機、互聯(lián)網(wǎng)做相應(yīng)的標(biāo)識。加強涉密計算機管理，健全涉密計算機的交接手續(xù)，制定涉密計算機交接登記表。

三、對涉密加工場所的保密管理措施進行合理改進

1、涉密檔案數(shù)字化加工場所實行封閉管理措施不夠

整改措施：（1）建立健全數(shù)字化加工現(xiàn)場保密管理措施，實行封閉化管理（2）配備加工現(xiàn)場專職保密管理人員，合理安裝門禁、視頻監(jiān)控、防盜報警等安防系統(tǒng)（3）頻密場所門外設(shè)置專柜，供存放私人物品，現(xiàn)場指定專人負(fù)責(zé)。

2、涉密檔案數(shù)字化加工業(yè)務(wù)管理臺賬不夠規(guī)范

整改措施：按照管理臺帳規(guī)范對臺帳進行修改，對其加工檔案內(nèi)容的涉密登記進行明確標(biāo)識。

3、未將保密管理經(jīng)費列入單位年度財務(wù)預(yù)算

整改措施：在財務(wù)預(yù)算中單獨列明經(jīng)費，并列明用途。

四、加強保密工作的監(jiān)督檢查和持續(xù)性改進

1、不能及時發(fā)現(xiàn)保密管理中存在的隱患和問題

整改措施：定期對保密工作進行自檢自查工作，每年不少于四次。每季度召開一次保密領(lǐng)導(dǎo)小組例會，對本階段保密管理中存在的隱患和問題進行分析并提出改進措施，驗收改進成果。

2、未將員工遵守保密制度、履行保密職責(zé)的情況納入績效考核

整改措施：重新制定公司績效考核制度，將員工遵守保密制度、履行保密職責(zé)的情況納入績效考核，將保密工作的績效考核與管理機制掛鉤，直接關(guān)系到公司員工的獎懲及晉升。

3、未定期對單位的保密管理狀況進行分析

總結(jié)

五、今后工作努力的方向

1、保密工作的宣傳教育力度需要加大。近年開展保密工作的實踐使我們認(rèn)識到，加強對員工及涉密人員的保密教育，進一步提高保密意識十分重要。我公司將進一步加強宣傳教育力度，增強保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，完善有關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)防可能發(fā)生的失、泄密事件，消除保密不安全隱患。

2、認(rèn)真加強對計算機涉密工作的管理。這是一項技術(shù)性、保密性和連續(xù)性工作，我們要認(rèn)真落實有關(guān)保密制度，完善管理，防止計算機泄密情況的發(fā)生。

3、加大對保密工作的物質(zhì)保障。將保密經(jīng)費合理列入財務(wù)預(yù)算使其作用到實質(zhì)。做好保密工作要有較好的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)進一步加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密管理人員的素質(zhì)。本次整改工作將逐步在全公司范圍內(nèi)有計劃、有方向、有指導(dǎo)的循序漸進的進行，爭取在本季度前完成全面整改。

萬分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我司保密工作的發(fā)展提出了如此寶貴的意見，也希望在今后的工作中，給予我們更多的支持與指導(dǎo)。

今后，我們將繼續(xù)努力，積極探索研究保密工作的新情況、新問題，加強保密管理，努力做好新形勢下的保密工作。

武漢金檔科技有限公司

2015年4月8日

涉密人員保密心得體會篇四

****** 涉密人員工作責(zé)任書

為加強本單位的管理，督促有關(guān)工作人員切實履行保密工作職責(zé)，認(rèn)真做好本職崗位保密工作，自覺維護國家秘密的安全，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》及其實施辦法和相關(guān)保密法律法規(guī)，本單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(甲方)與涉密工作人員(乙方)簽訂如下保密責(zé)任書。

一、甲方責(zé)任：

1、承擔(dān)保密部門管理的第一責(zé)任，帶頭學(xué)習(xí)和執(zhí)行有關(guān)保密法律法規(guī)和規(guī)章制度。

2、及時與乙方簽訂保密責(zé)任書，并做好對乙方的保密教育和管理，制定完善保密規(guī)章制度，監(jiān)督檢查和考核乙方執(zhí)行保密規(guī)章制度的情況。

3、定期對保密環(huán)境和涉密載體進行檢查，及時消除泄密隱患。

4、及時向單位保密組織匯報保密工作情況，積極提出加強保密工作的意見或建議。

5、因履行職責(zé)不力，造成重大泄密隱患或發(fā)生泄密事件，承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、乙方責(zé)任：

1、因工作需要所掌握的國家秘密事項負(fù)有保密責(zé)任，嚴(yán)格遵守國家保密法律、法規(guī)、規(guī)章和本機關(guān)、單位的保密制度，不擅自擴大知悉范圍，確保國家和單位秘密的安全。切實履行本職崗位保密工作職責(zé)，認(rèn)真做好各項保密工作。

2、自覺接受保密教育和培訓(xùn)，不斷增長保密知識，努力增強保密意識，提高保密防護技能。

3、嚴(yán)格遵守國家秘密在制作、收發(fā)與傳遞、使用、復(fù)制、保存、銷毀等方面的保密規(guī)章制度。

4、自覺接受對遵守保密紀(jì)律、履行保密義務(wù)和接受保密教育等情況的監(jiān)督檢查和考核。

5、自覺維護好本職崗位辦公場所的保密防護設(shè)施，確保正常運轉(zhuǎn)。

6、未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離崗，離崗前，應(yīng)自覺接受脫密期管理，并與所在機關(guān)、單位簽訂保密承諾書。

7、自覺抵制違反保密法律法規(guī)的行為，發(fā)現(xiàn)泄密隱患或者泄密事件，要及時報告。

8、不違規(guī)記錄、存儲、復(fù)制國家秘密信息，不違規(guī)留存國家秘密載體;

9、未經(jīng)單位批準(zhǔn)，不擅自發(fā)表涉及及未公開工作內(nèi)容的文章、著述。

涉密工作人員若發(fā)生秘密泄密，應(yīng)及時采取補救措施，報告責(zé)任部門，積極配合調(diào)查，自覺接受黨紀(jì)政紀(jì)處分以及刑事處罰。本責(zé)任書一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份。

甲方簽字(蓋章)乙方簽字：

年 月 日

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