在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
活動個人剖析材料八篇篇一
1.關于認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。對新時代新思想的學習有所放松，學習時常淺嘗輒止，沒有深入，不能很好地運用理論知識指導幫助自身提高;理論水平不高，沒有對習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，學習還存在抄筆記、死記硬背等形式主義。
2.關于樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾方面。有時候大局意識不夠強，比如在工作中，還存在“各人自掃門前雪，休管他人瓦上霜”的思想，認為做完自己的工作就可以了，沒有從整體來通盤考慮。政治意識不夠，工作之余，有時候?qū)τ谏磉吶颂岢龅囊恍┎焕邳h的言論、有損黨的形象的行為，不能及時予以制止。
3.關于擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面。擔當意識不強，面對一些比較復雜棘手的工作，不敢直接面對，對基層群眾或基層單位提出的一些問題，即使是自身的問題，也存在不敢擔責、不愿擔責的心理。工作中還存在浮躁心理。有時候上級部署下來的工作較多，容易煩躁。對于一些對員工的工作部署，有時候只是停留在發(fā)了通知，做了提醒，沒有對落實情況嚴格把關，有時候真實情況了解不夠深入，導致在向領導匯報時心里沒底，一問三不知。
一是忽視了理論知識學習，放松了對自己的要求，政治覺悟還需要進一步提高;反思不夠，對自己存在的問題不敢面對，不去改進，學習和運用理論方面欠缺很大，特別是時刻運用馬克思主義的立場、觀點、方法研究解決實際問題還有差距。雖然在思想上也注重學習相關理論知識，但學習得不自覺，不主動，不系統(tǒng)，不扎實，淺嘗輒止，零打碎敲。
二是缺乏實事求是的工作態(tài)度和扎實的工作作風。對有些自認為不太重要的工作存在應付現(xiàn)象，不深入實際探究，使一些工作不能扎實開展。
三是自律意識不強。自重、自省、自警、自勵行動沒有經(jīng)常開展。
四是涵養(yǎng)不高，我行我素，沒有打算和付諸實際行動去解決自己的領導藝術和水平，性格急躁，包容心、尊重別人方面做得不夠，有驕傲自滿情緒存在。
通過自我剖析和深挖思想根源，既看到了自身的不足，同時也堅定了自己積極改進的決心，在今后的工作中，要努力做到以下四個方面，以便更好地改進工作作風，提高工作效率。
1、學習要務求實效。牢固樹立“學習孕育觀念，觀念引導行動，行動促進工作”的理念，不斷加強理論學習力度和深度，提高自己的工作本領。即向書本學習，也想實踐學習，還應注意學習身邊每位領導和同事的優(yōu)良品德，從理論和實踐的結合上研究新情況解決新問題。在思考中提高自己，努力做好本職工作。
2、要進一步解放思想更新觀念。理論聯(lián)系實際，學以致用、以學促干。堅持科學態(tài)度，始終做到解放思想和尊重客觀規(guī)律相結合，與遵紀守法相結合，與工作實際相結合。一切從大局出發(fā)，坦坦蕩蕩做人，勇于承擔責任，恪盡職守依靠智慧創(chuàng)造性開展工作。
3、要養(yǎng)成求真務實的工作作風。堅決與上級黨組織在思想上和行動上保持高度一致，不折不扣的落實好單位各項決策和安排，嚴格按照規(guī)章制度和政策措施行動。
4、要樹立誠信履職的理念。加強自身的誠信意識，從自身做起，從身邊的點滴做起，從大事著眼，從小處入手。做老實人、說老實話、辦老實事，言行一致，說到做到。以上自我剖析不足之處，敬請批評指正，我一定會誠懇接受，并切實整改。
活動個人剖析材料八篇篇二
根據(jù)《中山市公安局開展全警“大學習、大討論、大反思”活動方案》的要求，聚焦公安部“堅持政治建警全面從嚴治警”的主題，我積極學習市委賴澤華書記在我局的調(diào)研講話精神，圍繞近期個別民警輔警酒駕醉駕違紀違法問題，結合自身實際查找存在的差距和不足，進行深入剖析，明確今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：
(一)對表新時代，思想境界有差距。作為黨的領導干部，深知學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現(xiàn)實意義，也做到了帶頭學、帶頭講、帶頭做，但是受個人理論水平制約，距離學懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認為只要看過、學過就行了，對“怎么學、學到什么程度”缺少一個整體計劃，系統(tǒng)性、研究性學習還遠遠不夠，缺乏深層次的理解和把握，影響了理論學習的效果。
(二)對標新要求，黨建工作有差距。認真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決、不打絲毫折扣。但細細反思，在嚴格黨內(nèi)政治生活、堅持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風和韌勁。
(三)對照新標準，自我要求有差距。走上領導崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置，不搞特殊待遇;負有特殊責任，沒有特殊權力。但有時覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風方面不會出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會有寬松現(xiàn)象。特別是受社會一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。
(一)理論學習抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務，自己雖然能夠認識到理論學習的重要性，也盡可能抽出時間加強學習，但主觀上的積極性、主動性，投入學習的時間、精力都有所下降，學習不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學到的知識應用到實際工作中的還不多，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想，還沒有深刻地理解領會，以致于指導實踐謀劃工作的視野不夠開闊。
(二)思想改造抓得不夠?qū)?。近年來，隨著改革開放的深入，面臨的形勢任務、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個過程中，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員，但在潛移默化、日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標準，對一些不良現(xiàn)象、不正之風總認為是社會大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個人的。
(三)自我約束抓的不夠嚴?！白灾?、自省、自警、自勵”、“慎獨、慎初、慎微”，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應該是黨員領導干部的“座右銘”和“護身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領導干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對不良苗頭，更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領導干部形象和風氣的。
(一)對黨忠誠不變色。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務來抓，和全體黨員同志們一起，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習近平為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心，外化與行，以新思想引領新征程，以新姿態(tài)奮進新時代。
(二)求真務實轉(zhuǎn)作風。樹立隊伍管理高于一切的理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴問責，推動黨風廉政建設黨委主體責任剛性落實，始終保持從嚴洽黨、從嚴治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進作風、提高效能作為永恒的主題，進一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務保證效能，凸顯政治工作生命線地位。
(三)嚴守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時候都不忘政治紀律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權力的習慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。
活動個人剖析材料八篇篇三
全市“兩轉(zhuǎn)一提一抓”活動總結大會召開后，全市干部群眾反響強烈。大家紛紛表示，將持之以恒轉(zhuǎn)觀念轉(zhuǎn)作風提能力抓落實，推進中央、省委、市委決策部署落地落實，推進高質(zhì)量發(fā)展，建設美麗繁榮和諧廣安。
“活動完美收官，深有感觸，因為我們既是活動的參與者，又是活動的受益者。”中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行廣安市分行職工李耀祖說，活動中，大家認真學、查、改、建，黨員干部能力得到了大提升，作風得到了大轉(zhuǎn)變，群眾對銀行窗口的服務滿意度更高了。
作為一名高中歷史教師，前鋒區(qū)代市中學教師呂響得同樣通過活動的開展，收獲頗多?！皹I(yè)務能力得到很大提升，教學觀念也逐漸轉(zhuǎn)變，以學生為本、立德樹人的教學理念更加入腦入心?！眳雾懙谜f。
“活動開展以來，我感受到最深刻的變化是黨員干部的精氣神?！编囆∑焦世锕芾砭洲k公室干部周寅說，在活動開展的3個月時間里，大家認真學、查、改、建，黨員干部中長期存在的安于現(xiàn)狀、自我陶醉等一系列問題得到了解決，與群眾的關系進一步拉近，廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情也得到進一步激發(fā)，強有力地助推了各項工作的開展。
“兩轉(zhuǎn)一提一抓”活動成果讓人點贊，總結大會上，市委書記李建勤的講話，也引起大家的熱議。
“‘思路決定出路，想法決定活法’，這句話讓人深受啟發(fā)?！蔽鋭倏h委辦機關黨委書記任洪賢認為，推動廣安高質(zhì)量發(fā)展，更需要黨員干部以更高的站位去思考該做什么、怎么做，也需要持之以恒轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風，破除思想上的“堅冰”，實現(xiàn)觀念上的“突圍”，推動各項工作高標準、嚴要求、重實效。
“這句話對我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記來說，具有極大的啟發(fā)意義，如果我們沒有思路、沒有想法、沒有深入系統(tǒng)的謀劃，那么工作的推進就可能是不全面、不系統(tǒng)，也不能有力、有序、有效的推動一個地方的和諧發(fā)展?！编徦h鼎屏鎮(zhèn)黨委書記劉勇說，理清思路，堅定想法，接下來，他們將以準確的定位、系統(tǒng)謀劃、務實的舉措，抓好美麗鼎屏、宜居小區(qū)，平安鼎屏、和諧社區(qū)，磐石工程、為民先鋒等工作。
“轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風、提能力、抓落實只有‘進行時’、沒有‘完成時’”“以‘釘釘子’精神狠抓落實”“堅持工作項目化、項目目標化、目標責任化、責任具體化”“一錘接著一錘敲，一項一項抓落實”……總結大會上，市委書記李建勤的一句句金句，變?yōu)橐宦暵晞訂T令，各地各部門迅速響應，轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的實際行動。
忙，是最近市經(jīng)合局項目管理科負責人黃海林的狀態(tài)。經(jīng)濟發(fā)展項目為王，扭住發(fā)展關鍵，市經(jīng)合局正全力打好“項目仗”，推動招商引資工作取得新突破。
到基層一線走訪調(diào)研，到生產(chǎn)基地協(xié)調(diào)處理相關問題……這幾天，岳池縣顧縣鎮(zhèn)黨委書記莫如他特別忙碌?！耙浴斸斪印窈葑ヂ鋵?，顧縣鎮(zhèn)發(fā)展重點已經(jīng)明確—大力發(fā)展中藥材產(chǎn)業(yè)。目前，我們正全力建基地、搞加工、創(chuàng)品牌，建好成都·廣安生物醫(yī)藥協(xié)作園區(qū)的種植基地，努力爭創(chuàng)全省中醫(yī)藥健康旅游度假區(qū)。”莫如他說。
以人民為中心，增強群眾獲得感幸福感，市城管執(zhí)法局、市自然資源規(guī)劃局、市住建局等相關部門正以“一年干幾件小事，幾年干幾件大事”的理念，大力推進城市提質(zhì)工程，讓美麗廣安更加宜居宜業(yè)宜游。
“‘兩轉(zhuǎn)一提一抓’活動的開展，干部作風變了，我們的獲得感也更多了?！笔忻衽斯鹑卣f，希望黨員干部持之以恒轉(zhuǎn)觀念轉(zhuǎn)作風提能力抓落實，讓廣安明天更加美好。
活動個人剖析材料八篇篇四
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為深入落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，認真學習貫徹習近平總書記關于加強新時代公安工作的重要論述和全國、全省公安工作會議精神，堅持和加強黨對公安工作的絕對領導，著力鍛造一支絕對忠誠于以習近平同志為核心的黨中央、黨和人民滿意的高素質(zhì)過硬公安隊伍，切實履行好新時代職責使命，以更加嶄新的面貌迎接建黨100周年，按照中央政法委在全國政法隊伍開展教育整頓部署安排，以及公安部、省廳開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓部署要求，xx市公安局召開全市公安機關“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓動員部署會議，在全市公安機關開展教育整頓工作。本人積極參加本單位的整頓活動，確實從思想、學習、紀律和作風上查找和分析自身存在的問題，并提出整頓措施，現(xiàn)將情況匯報如下。
1、思想作風方面：主要表現(xiàn)在思想緊迫度不高，創(chuàng)新意識不強，有時候工作思路不清晰、方法少，很大程度上影響了工作的進程。
2、學習作風方面：主要表現(xiàn)在學習內(nèi)容單一，綜合學習不夠，特別是在時間上難以長期保證。由于平時忙于一般性事務、會務比較多，對理論知識的學習不夠深入，學習關于方針性和政策性的知識較多，關于理論性、業(yè)務性、經(jīng)濟性和法律性的知識較少，存在相關知識學習不平衡的現(xiàn)象。
3、工作作風方面：因為工作量較大且工作單一，有時候難免有“慢、散、浮”等問題。服務態(tài)度有時不太好，有時工作忙，來辦事的人多，做不到對服務對象心平氣和，工作方法簡單，有時說話不講策略容易產(chǎn)生急躁情緒;沒有很好地深入群眾、深入實際，走程序性的老路，沒有特敢為人先的精神。
4、紀律作風方面：能自覺遵守公安機關紀律條令的紀律要求，但紀律作風沒有閃光點，不能夠成完全體現(xiàn)出青年民警應有的朝氣，帶動作用力不夠強。
通過認真梳理目前自身存在的各種問題和不足，分析其原因，主要有以下幾方面：
1、接受思想政治素質(zhì)教育和自我學習認識提高不夠，思想缺乏更深層的磨練，是我思想得不到啟發(fā)，創(chuàng)新意識不強的原因。
2、自我約束力不強，沒有處理好工學矛盾，是造成自己學習時間少、學習內(nèi)容單一，接受知識不平衡的原因;
3、對自身工作紀律要求不嚴格，工作缺乏積極主動，是工作中存在“慢、散、浮”的原因。
4、在遵守紀律方面思想單一，僅僅認為遵守好紀律就夠了，沒有對自身要求過多，遵守紀律缺乏主動性。
結合自身存在的問題，今后我將朝以下方面努力：
1、加強思想政治知識學習，積極參加各類思想政治培訓，珍惜每次政治理論學習機會，做到接觸新知識和新理念，能動發(fā)揮創(chuàng)新思維，理清工作思路，促進各項工作順利開展。
2、做到學有計劃，內(nèi)容安排合理，綜合學習，不偏科。
結合自身工作實際，把握緩急，學有先后，以“缺什么，就先補什么”的原則，廣納知識，虛心向身邊人學習，使自身綜合素質(zhì)能力不斷提高。
3、工作上嚴于律己，加強自我約束，積極主動，及時高效地完成上級部門及本級領導交辦的各項工作任務。
4、進一步遵紀守法，嚴于律己，不斷加強紀律作風規(guī)章制度方面知識的學習，讓時間磨練，經(jīng)得住考驗，不斷加強自身綜合能力水平，全心全意為人民群眾服務。
活動個人剖析材料八篇篇五
按照路局、局黨委關于開展安全大反思、大檢查活動的總體安排，今天段召開領導班子專題民主生活會。會議的主要內(nèi)容是吸取“4.28”重大事故教訓，舉一反三，查找班子成員個人在安全管理上存在突出問題，認真反思、深刻剖析，重點解決，以領導帶頭的表率作用帶動全段安全大反思、大檢查活動的整體有效開展。作為黨委書記，首先由我對個人安全工作情況進行自我剖析，希望同志們對我在落實安全管理職責方面存在的不足能提出意見和建議，以便在今后的工作中加以改正。
一、思想認識不深。 我對安全工作的認識上只簡單的認為搞了這么多次安全檢查，每次都要反思、回回都要查擺，翻來覆去就那么點事兒，查的再細、擺的再多也沒有干的實在。存在這 樣的思想誤區(qū)讓我在抓安全工作時出現(xiàn)了走形式、走過場、敷衍了事的問題，不但沒有把自己的問題看清楚、抓明白，而且也因為我個人思想認識上的不重視，影響 了安全工作的質(zhì)量，很多隱伏在現(xiàn)場的嚴重隱患都沒有查找出來。
二、工作擺布上不實。我在安全 工作組織上，只是按一般工作布置，在落實安全工作要求上，沒有把安全管理作為一項重點工作來專項布置，把安全工作的指示和要求作為一項簡單常規(guī)化工作內(nèi) 容，傳達一下文件，讓職工知道有這么一件事就行了，卻沒有提出具體的、細致的、有針對性的要求，各班組也沒有引起足夠的重視，只是記在本上，應付領導提 問，對安全工作的意義卻沒有深刻理解。
三、工作方法上不活。對安全管理宣傳教育的多，現(xiàn)場檢查指導的少，會議部署的多，檢查落實的少，貫徹上級要求的多，自己經(jīng)常檢查的少。
四、在推進質(zhì)量不高。由于我把精力大部分集中在整頓職 工勞動紀律和作業(yè)紀律上，卻忽視了安全攻關活動。尤其在我認為安全上沒出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，對現(xiàn)狀產(chǎn)生了滿足感和成就感，所以在抓安全管 理過程中，我認為職工管理已經(jīng)很嚴格，所以不想再給職工施加壓力，致使出現(xiàn)了推著干、托著干、跟著干的問題，上級有要求就緊一陣，有部署就抓一陣，致使整 體安全管理工作標準不高。
五、工作作風不實。我 在抓安全管理的過程中，把一些問題都強加在了職工身上，認為問題出現(xiàn)在現(xiàn)場，責任就應該由現(xiàn)場承擔，卻沒有從由于自己思想上的不重視，造成職工思想上不重 視，
由于自己管理上的疏忽，給現(xiàn)場管理造成很多漏洞，由于自己作風不實，造成現(xiàn)場失控的責任去看問題，所以我在反思問題時，就是簡單的說一說自己管理不 嚴、作風不實，沒有從根本、根源上去深挖隱患，實質(zhì)性的影響安全的深層次問題沒有找出來。
六、好人主義嚴重。主 要表現(xiàn)在對問題的處理上，明明是應該嚴重處理、警告他人的問題，卻總是顧忌情面，撕不開面子，有時看職工日常表現(xiàn)不錯或是個人關系較好，就從輕處罰或是以 說代罰，尤其在對待一些參加工作時間較長、經(jīng)驗比較豐富的老職工，認為他們干了一輩子鐵路工作，自己知道分寸，用不著處處提防，反而引來矛盾，由于有這樣 的思想做怪，所以常常是遇到棘手的問題就繞道走，處理問題時輕描淡寫，點到為止，直接縱容了職工的違章違紀行為，為安全生產(chǎn)埋下了隱患。
以上這些問題，直接反映出我在思想上、管理上和工作作風上存在的不足，這些問題嚴重影響了現(xiàn)實安全，解決這些問題是當務之急的工作，下面就針對存在的問題，從思想、管理和作風三個方面采取措施，強化整改：
一是強化安全教育。 要堅持親自上手主動抓，按照上級的要求，全面推進安全教育，及時對作業(yè)現(xiàn)場中影響安全的突出問題進行分析，針對問題開展好安全教育。同時，從提高班組長素 質(zhì)著眼，利用政治理論學習等時機，對班組長進行針對性、系統(tǒng)性培訓，提高班組長安全管理、教育引導的能力，發(fā)揮班組長的示范引領把安全教育融入到職工思想 中、體現(xiàn)在工作崗位上，使職工把安全的弦繃緊、安全的烙印打深。
二是抓好攻關活動。要把安 全大檢查活動作為一項長期工作來抓，通過反復查、查反復的方式把自身認識、管理、作風等方面存在的問題進行反復檢查，并要注意提高自己走進問題、研究問 題、解決問題的能力。要堅持從嚴管理。提高工作標準和質(zhì)量，著力解決為完成任務而進行考核的問題;要實施問題攻關。對安全大檢查活動中查擺出來的問題進行 整理，建立起問題庫，定期進行復查，檢驗各級人員的整改效果，并對邊查邊改的問題實施重點攻關，消除安全隱患。
三是轉(zhuǎn)變工作作風。 把轉(zhuǎn)變作風，提高能力，強化責任作為重點，不斷加強自身作風建設。要時刻保持一種心系安全、心系發(fā)展的大局意識，深入一線、扎根現(xiàn)場，把心思撲到工作上， 把目光聚到現(xiàn)場上，把精力放到發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題上，力戒形式主義和好人主義，不擺花架子、做表面文章，隨時根據(jù)實際情況作深入的調(diào)查研究，拿 出解決問題的辦法和預防問題的措施，一步一個腳印，踏踏實實地把工作做好。要樹立“事前提醒是愛、事后處理是害”的思想觀念，對工作堅持搶前抓早、超前預防。
活動個人剖析材料八篇篇六
自“兩轉(zhuǎn)一提一抓”活動開展以來，本人認真學習領會市委、縣委、鎮(zhèn)黨委關于扎實開展此項活動的精神，積極參加機關黨組織開展的各項活動，不斷加強與領導、同事的學習交流，自身工作能力有了非常大提升、工作作風有了非常大的轉(zhuǎn)變。現(xiàn)對照鎮(zhèn)黨委開展剖析反思活動方案要求，認真剖析如下。
???（一）思想觀念方面。一是政治理論學習的自覺性有待提高，習慣于要求什么就學什么，會因為政治理論學習比較枯燥而沒有補足“精神之鈣”的主動性與自覺性，對于“八小時”外的時間也較少用于學習。二是在“學懂弄通”上還存在一定差距，主要表現(xiàn)在對政治理論還浮于學習的表面，沒有認識了解到其豐富內(nèi)涵，沒有將其與實際工作相結合來改進工作方法，提高工作效率。
（二）作風形象方面。一是工作紀律執(zhí)行還不夠嚴，主要表現(xiàn)在有時上班遲到，在開會的時候做其他事情。二是群眾工作做得還不到位，主要表現(xiàn)在下村下社區(qū)的時間少，沒有主動深入基層去了解問題、解決問題，在黨政辦有群眾來辦事時，有時候缺乏耐心，沒有細致去解釋找誰辦、如何辦。
（三）能力素養(yǎng)方面。一是工作能力還不夠強，在有領導交辦的工作任務時，時常會有“本領恐慌”，擔心不能及時完成、完成情況不好等。二是工作統(tǒng)籌方面的能力不足,自身基層機關工作經(jīng)驗積累還不夠，再加上工作較多，有時候是顧得了這頭顧不了那頭，致使工作完成質(zhì)量不高。
（四）工作落實方面。一是工作完成不及時，有拖沓的情況，由于鎮(zhèn)人員力量的缺乏，承擔的工作任務較多，有放一放、緩一緩的麻痹思想，比如有些文件需要馬上處理而沒有及時告知相關干部辦理。二是缺乏復命意識，沒有及時向領導“扯回銷”，主要表現(xiàn)在對于領導交辦的事項，只想著做完就行了，而沒有復命意識，致使領導常要主動問詢工作完成沒有、效果如何。
???（一）思想觀念方面。產(chǎn)生問題原因主要還是理想信念有所淡化，沒有堅持用政治理論學習來改造世界觀、人生觀、價值觀，還存在“實用主義”思想，對政治理論學習這個“總開關”擰得不夠緊，對“四個意識”和“四個自信”的政治意義和深刻內(nèi)涵把握不準。
（二）作風形象方面。主要還是宗旨意識有所淡薄，自20xx年參加工作以來，沒有以服務群眾為出發(fā)點來嚴格要求自己，“為了誰、依靠誰、我是誰”的思想觀念沒有樹牢，也有害怕與群眾接觸的思想，怕與群眾說錯了話、表錯了態(tài)擔責任。
（三）能力素養(yǎng)方面。主要還是對于學習的重要性認識不夠，工作常以完成任務為出發(fā)點，而沒有在工作中學習、在學習中成長來促進工作提質(zhì)增效的思想覺悟。而對于“八小時”外的時間，也沒有充分利用起來給自己“充電”。
（四）工作落實方面。主要還是擔當意識不強，片面上認為工作是領導的責任，作為工作人員只需要做事就行了，而沒有對交辦工作的領導負責、對工作負責，缺乏擔當精神，沒有想著及時把工作做精做實。
???（一）思想觀念方面。一是端正學風，結合“兩轉(zhuǎn)一提一抓”活動，認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，研讀《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等權威讀本，補足“精神之鈣”；
二是做好學用結合，在學懂弄通上下足功夫，主動把政治理論學習與實際工作結合起來，做到知行合一。
（二）作風形象方面。一是進一步嚴格要求自己，以身作則認真執(zhí)行好各項紀律制度，自覺接受領導的監(jiān)管與群眾的監(jiān)督，時常繃緊紀律弦，努力塑造好清正廉潔、踏實肯干的干部形象。二是進一步密切聯(lián)系群眾，始終熱情接待來政府辦事的群眾，了解他們待辦事情并帶引他們找到具體經(jīng)辦人員；
落實好“走基層”部署，主動到群眾中去了解訴求、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
（三）能力素養(yǎng)方面。認真做好工作的階段性總結，在總結中發(fā)現(xiàn)問題、在整改問題中提升素質(zhì);按照“缺啥補啥”的原則，補足自身能力短板。充分利用集中學、自學、知識測試等方式豐富學習載體，提升學習效果。
（四）工作落實方面。始終鍛煉培養(yǎng)復命意識，堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，腳踏實地，埋頭苦干，不折不扣完成各項交辦的工作任務；及時向領導反饋工作進度、工作成果，溝通請教工作中遇到的問題，保證工作質(zhì)量。
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