匯報工作發(fā)言稿(優(yōu)質(zhì)16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-11 11:21:08
匯報工作發(fā)言稿(優(yōu)質(zhì)16篇)
時間:2023-11-11 11:21:08     小編:BW筆俠

總結(jié)是對過去的回顧,通過總結(jié)可以幫助我們更好地回顧和回憶曾經(jīng)的經(jīng)歷和事物。寫總結(jié)時應(yīng)注重邏輯性和條理性,保持文章的連貫性和流暢性。接下來是一些名人名言,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/p>

匯報工作發(fā)言稿篇一

各位領(lǐng)導、各位來賓:

我xxx建筑安裝有限公司承建的xxx項目,建筑面積大、結(jié)構(gòu)復雜、危險點源多、安全管理難度較大。

為了達到“杜絕死亡事故,輕傷率控制在0.5%以下”的目標。項目部制定了目標管理辦法,建立了責任制和關(guān)鍵崗位職責。按照安全管理體系及組織機構(gòu)的構(gòu)成,將目標分解到各部門、各崗位人員身上。讓所有的現(xiàn)場管理人員都知道自己安全生產(chǎn)責任制,人人爭當安全員,并將每月底的安全考核作為績效考核的一部分。

對于這么一個復雜的項目,我認為光有健全的管理體系是不夠的,還需要有扎實的理論基礎(chǔ)作為支持。比如說危險性較大的幾個分部分項工程,都必須在施工之前編制好專項安全方案。例如:“三寶四口五臨邊”的防護方案、“安全用電”專項方案、“基坑支護”專項方案、“腳手架”專項方案、“卸料平臺”專項方案等。在編制的時候要求所有的專項方案必須和現(xiàn)場實際情況相結(jié)合,按照現(xiàn)場情況據(jù)實編制。

在方案編制好以后,要求項目安全管理部門按照安全專項方案的要求進行現(xiàn)場有針對性的安全技術(shù)交底和安全教育。使得所有生產(chǎn)管理人員和工人都知道該怎么做才是滿足安全生產(chǎn)需要的。

在安全技術(shù)交底以后,就要求各個部門按照交底的要求來完成相應(yīng)工作,任何人不得隨意更改方案里安全設(shè)施的構(gòu)造。在具體實施過程中按照“三同時”的原則,使得安全設(shè)施與主體結(jié)構(gòu)“同時設(shè)計、同時施工、同時投如使用”。

說了這么多,安全工作的起點其實在于危險源的識別。危險源識別得越全面越能更好的進行安全控制。對于危險源的識別我們運用的是“wbs頭腦風暴”的方法,按照分部分項工程的施工順序識別的。對于已識別出來的危險源,用到《工程項目風險管理》理論進行危險等級評定。具體說來就是按照iso14000環(huán)境評價標準、iso18000職業(yè)健康評價標準的要求,運用lec評分法對危險源進行打分,由此確定危險的等級,對于不同等級的危險源采取不同的措施。或通過制定分項工程具體的安全施工方案;或通過進行有針對性的安全技術(shù)交底;或制定切實可行的應(yīng)急預案;或進行必要的三級安全教育;或采取一定的安全措施來杜絕安全事故的發(fā)生。

文明施工方面,從施工現(xiàn)場平面布置,到安全標志、標語的數(shù)量及位置的選定,再到五牌一圖等企業(yè)ci形象配套建設(shè),都按照當?shù)亟ㄔO(shè)行政主管部門、安全監(jiān)督管理部門、市政和環(huán)保部門以及公司對文明施工的相應(yīng)要求進行“標化”建設(shè)。例如:現(xiàn)場圍擋的搭設(shè)、現(xiàn)場材料的清理和堆放、住宿的環(huán)境、防火設(shè)施的布置、現(xiàn)場安全標志的設(shè)置和保健急救均按照相應(yīng)要求設(shè)置到位。

感謝各位領(lǐng)導!我們將在未來的工作中繼續(xù)努力,做得更好。

匯報工作發(fā)言稿篇二

各位同事:

今年在醫(yī)院。

領(lǐng)導。

的指導和同事們支持和積極配合下,我能盡心盡職全身心的投入到工作中,盡自己的全力履行好財務(wù)科的工作職責,積極學習,努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平,并認真完成。

領(lǐng)導。

交給的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將我近期的工作述職報告如下:。

和同事學習,努力提高自己的工作質(zhì)量、工作效率。

1、加強理論和業(yè)務(wù)知識的學習,重視加強理論知識和業(yè)務(wù)知識的學習,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,認真學習業(yè)務(wù)知識,并結(jié)合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習。

交給的每一項工作,合理安排時間,按時完成任務(wù)。

3、本著努力做好每一項工作的。

思想。

認真、踏實的工作特別是在梳理財務(wù)科工作的這段時間經(jīng)常加班加點豪無怨言。這段時間很辛苦也聽到許多同事的怨言但就我已經(jīng)盡了我最大的努力。就我自己而言工作雖然很苦很累但經(jīng)過這段時間的磨練收獲也不小。

在各位。

領(lǐng)導。

及同事的支持和幫助下,現(xiàn)已將財務(wù)科的日常工作基本梳理清楚。并完成了手工記賬向電算化會計的轉(zhuǎn)換工作,包括出納賬以及最近正在開展的新舊會計制度轉(zhuǎn)型;其次,在市物價大檢查結(jié)束后,根據(jù)檢查組的要求及。

領(lǐng)導。

的指導,財務(wù)科對各科室涉及的相關(guān)醫(yī)療服務(wù)項目全部梳理了一遍,并對照了醫(yī)保和新農(nóng)合;另外,根據(jù)以前收費人員出現(xiàn)經(jīng)濟問題的教訓,現(xiàn)在要求兩個收費窗口做到日清月結(jié),每天將所經(jīng)手的醫(yī)療款及時交存銀行。

這段時間的努力,確實學習了不少的業(yè)務(wù)處理方法以及人際交往技巧,但本人還存在一些不足。首先,因為涉及的工作比較多,人手不足,所以重點做了會計核算工作,學習新的會計和財務(wù)制度的時間多,導致有沒認真學習有關(guān)物價管理的相關(guān)知識,以及醫(yī)保、新農(nóng)合的各項政策。但物價管理、醫(yī)保、新農(nóng)合都是比較重要的模塊。

在今后的工作和學習中,我將積學習相關(guān)知識,盡我所能去完本職內(nèi)的各項工作;其次,管理水平有待提高,在今后的工作、生活中,要進一步加強專業(yè)知識的學習,并將專業(yè)知識運用到管理中來,努力提高自身的管理水平,爭取做好職責內(nèi)的每一項工作;再次,表達能力差,加之過去財務(wù)科與各臨床科室的關(guān)系比較僵硬,給日常工作帶來不便。我相信,只要用心溝通,就沒有解決不了的矛盾,今后我將加強鍛煉自己的表達能力,并加強與各科室溝通,爭取與各科室在和諧相處中共同發(fā)展。

雖然在工作中我還存在一些不足,但我的。

思想。

端正,有上進心,有責任感,清正廉潔。所以,我自認為我在該崗位上比較稱職。同時也懇請各位。

領(lǐng)導。

和同事對我在日常工作中的表現(xiàn)提出建議和意見,我一定虛心接受,并努力改進自身存在的不足,努力提高自身的綜合能力。

匯報工作發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的護理同仁們:

大家晚上好!云霞開錦繡,萬物啟芳華。在這萬木蔥翠、生機勃勃的美好季節(jié)里。一年一度的國際護士節(jié)伴隨著初夏悄悄來臨。在護士節(jié)日到來之季,請允許我代表全院護士,向關(guān)心和支持我院護理事業(yè)發(fā)展的各部門領(lǐng)導表示誠摯的感謝,向奮戰(zhàn)在護理臨床一線的全院護士兄弟姐妹們送上最誠摯的節(jié)日祝福,祝福大家身體健健康康、工作順順利利、生活甜甜美美!向一直以來支持和體諒我們的全體同仁表示衷心的感謝!向關(guān)愛和給予我們鼓勵的家人們道上一句——你們辛苦了!為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,展示新時期我院護理隊伍積極向上的精神風貌,推動醫(yī)院精神文明建設(shè)。在此,護理部組織了《護理知識競賽》、《護理技術(shù)操作競賽》《評選第一季度的星級護士》,今年的護士節(jié)我們將過得熱烈而精彩。我們院長親自了解護士節(jié)活動準備情況,并把護士節(jié)的活動方案提到議事日程來落實。拔出活動經(jīng)費來給護士們搞節(jié)日慶祝,給護士們提供煅煉和展示才華的舞臺。

我們的護士是在平凡的崗位上干著我們不平凡的工。

給我們的合作者-醫(yī)生更多的關(guān)懷和更好的工作配合。一名護士,必須要有一份陽光的心態(tài),一個親切的笑容,用溫柔中的剛強來營造一個健康的工作氛圍。因此,我們也要來關(guān)愛我們自己,讓我們自己的內(nèi)心充滿陽光,才能將陽光播撒在每一張病床邊。我曾經(jīng)說過護士是我們衛(wèi)生工作中最辛苦的職業(yè),那么醫(yī)生是壓力最大的職業(yè)。無論你是年輕的或者是年齡稍大的都是一樣。既然我們選擇了這個職業(yè)就注定要為他人“奉獻”就注定要比他人多付出。

件進行根本原因分析,持續(xù)質(zhì)量改進;實行了難免壓瘡申報,1到4月份申報的9例難免壓瘡經(jīng)過精心護理,無一例院內(nèi)壓瘡發(fā)生;成立了??祁I(lǐng)導小組院內(nèi)會診,彌補了護理人員專業(yè)素質(zhì)不足的缺陷;克服人員少,年輕護士多等困難,優(yōu)化了手術(shù)病人接送流程,開展了擇期手術(shù)術(shù)前訪視,規(guī)范了管道標識;加強了高危藥品管理;開展了護理護理業(yè)務(wù)查房;啟動了新進護士崗前培訓和技術(shù)評估;有付出就有回報,從20xx年起開展了出院病人電話滿意度隨訪中,已開始有出院病人表揚我們的年輕護士,這是多么的難能可貴。我們的隊伍是一支和諧、團結(jié)上進、奮發(fā)有為、充滿青春活力和陽光魅力的團隊。過去的一年,她們不分日夜辛勤的工作、無私奉獻,在平凡的護理工作崗位上涌現(xiàn)出了一批星級護士,在此我謹代表護理部向在本次護士節(jié)慶祝大會上受到表彰的9名星級護士、護理知識競賽、護理技術(shù)操作競賽獲獎的護士表示熱烈的祝賀!希望你們再接再厲,弘揚南丁格爾精神,為推動我院護理工作的發(fā)展再立新功。全院護士要以她們?yōu)榘駱?,認真學習,不斷進取。

當前,醫(yī)院正面臨著良好的發(fā)展機遇,創(chuàng)建“二級甲等”骨科醫(yī)院,新的機遇將賦予護理工作新的內(nèi)涵,新的內(nèi)涵也給護理同仁提出了更高的要求。護士兄弟姐妹們,在這個特殊的日子里,讓我們牢記南丁格爾誓言,發(fā)揚南丁格爾精神,認真貫徹執(zhí)行“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”,以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病患!

展望美好未來,我們信心百倍,我們決心在醫(yī)院的領(lǐng)導下,不斷充實護理隊伍,不斷完善與提高護理理論及臨床實踐經(jīng)驗,不斷深入學習,把真誠和愛心奉獻給每一位病患,努力開創(chuàng)護理工作新局面,為推進我院的建設(shè)和發(fā)展再鑄新的輝煌!

在此我將再一次向在座的各位領(lǐng)導及同仁說上一句“謝謝你們!大家辛苦了!”

衷心地祝愿每一位護理同仁及親人們健康、平安、快樂!

護理部。

20xx年x月x日。

匯報工作發(fā)言稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導、老師,親愛的同學們:

大家上午好!

我是20xx級xx師范大學物理學院學科教學(物理)專業(yè)的xx。

今天很高興也很榮幸能夠代表xx中的十位實習生同學在本次座談會上發(fā)言。

首先,感謝xx中學校的領(lǐng)導以及各位老師們對于我們實習生各方面的幫助與支持。從8月25號來到xx中以來,我們便受到校領(lǐng)導和老師的熱情款待。從到校第一天起,校辦公室田主任為我們提前安排了學校附近的商務(wù)賓館,為大家提供了很好的住宿條件。到入校后,又為我們每一位實習生發(fā)放了辦公用品和個人生活用品,并特意為我們安排了專門的辦公室,添置了嶄新的辦公室桌椅,還安排大家在教工餐廳免費就餐??梢哉f,從生活的衣食住行各方面,為我們每一位實習生提供了極大的便利,我們由衷的感謝學校為我們所提供的一切。讓我們所有人感受到了家一般的溫暖。

進入八中以后,高一教務(wù)處范主任先后組織大家召開了師徒見面會和師徒幫帶會。在師徒見面會上,范主任先后介紹了學校的基本情況,宣讀了具體的教育實習要求,為我們每位同學配備了學校里最為優(yōu)秀的學科指導教師;師徒幫帶會上,我們舉行了隆重的拜師儀式,郭校長和周校長對每位實習生提出了具體的標準與要求,表達了對實習生的殷切期望??梢哉f,從入校這一刻起,每位實習生都開始以一名準教師的身份嚴格要求自己,積極的投入到實習工作中。

在實習工作當中,我們每位實習同學均做到了認真負責,每天早上7點20到校,晚5點以后離校,認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,認真講好每一堂課,認真批改作業(yè);課后,還積極向自己的師傅請教,認真的反思、積極總結(jié)。截至到昨天為止,我們每位實習生平均聽課20節(jié)以上,上課8節(jié)以上,參與校內(nèi)學科教研活動3次,xx市大型教研活動1次,多次參與到班級管理活動,配合班主任老師完成學生管理工作。可以說,短短的一個月里,大家的教育教學能力均有了很大程度的提升,為成為一名合格的人民教師打下了堅實的基礎(chǔ)。

我們深知,在成為一名優(yōu)秀教師的路上,我們只是剛剛邁出了第一步,接下來還有第二步、第三步……但不管怎樣,我們都會以學生為本,以工作為重,把實習工作中所學到的一切融入到今后的教育教學工作中去?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索”我們會不斷努力,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,學好知識,迎接新的挑戰(zhàn)。請各位領(lǐng)導、各位老師放心,我們會以更高的熱情,積極的投入到接下來的實習工作當中去,期待有著更大的自我轉(zhuǎn)變與提升。

謝謝大家!

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

匯報工作發(fā)言稿篇五

根據(jù)會議要示,我向大家匯報xxxx公司制度建設(shè)情況。

我公司建廠以來,為了規(guī)范各項管理工作,陸續(xù)制訂了各項規(guī)章制度140多。

形成了較為完備的制度體系在企業(yè)管理的各個方面各個層次起到了重要的作用。但近年來隨著電力體制改革的不斷推進原有制度逐漸無法適應(yīng)新的外部經(jīng)營形勢和內(nèi)部管理需要針對這一情況我公司于20xx年初發(fā)文制訂了制度建設(shè)計劃要求對97。

規(guī)章制度進行制訂或修訂,并將責任明確落實到各部門。20xx年,上級公司制度體系的發(fā)布,更是為我公司制度建設(shè)。

提供。

了完整的政策依據(jù)和詳細的操作程序。為此,我公司調(diào)整了原有的制度建設(shè)計劃,編制了制度建設(shè)。

方案。

20xx年以來公司制訂或修訂各類規(guī)章制度19。

目前更多的制度建設(shè)工作正在逐步推進中。

制度的建設(shè)重在執(zhí)行。為了更好地執(zhí)行上級公司各項制度,我公司切實開展了各項工作:

1、成立了制度建設(shè)。

領(lǐng)導。

小組。為了加強制度建設(shè)工作的。

領(lǐng)導。

我公司成立了以公司總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理為副組長的。

領(lǐng)導。

小組,成員由公司各職能部門主要負責人組成。從組織上保證了制度建設(shè)工作的有效開展。

2、編制了公司制度。

網(wǎng)

絡(luò)發(fā)布系統(tǒng),將上級公司各項制度以電子形式發(fā)布在公司內(nèi)部。

網(wǎng)

站上,結(jié)合公司原來的notes辦公系統(tǒng),使公司職工都可以在第一時間內(nèi)學習、了解到上級公司的制度。

3、繼續(xù)辦好管理人員和班組長培訓班。20xx年以來,我公司一直堅持開辦管理人員和班組長培訓班,培訓對象為公司制度的主要執(zhí)行者——科室管理人員和車間班組長,培訓內(nèi)容為公司內(nèi)各項規(guī)章制度,由各職能部門的負責人講課。以貼近實際的案例和直觀明了的流程將規(guī)章制度貫徹到位。

1、企業(yè)改制對制度建設(shè)工作的影響。由于我公司改制工作還在進行中,改制后分離模式、機構(gòu)設(shè)置等還不明朗,在一定程度上影響了制度建設(shè)工作的全面展開。特別是行政及綜合管理類、經(jīng)營管理類、人力資源類的規(guī)章制度由于和改制工作關(guān)系相對密切,無論是新制度的制訂還是對現(xiàn)有制度的修訂無法順利開展。

2、目前我公司尚處于上級公司制度和我公司原有制度的銜接階段,由于上級公司制度發(fā)布的量較大,加上我公司在20xx年通過了iso9000標準管理體系,如對原有文件進行全部修訂,工作量非常大,在短期內(nèi)無法完成。對此,我們在實際操作中采用上級制度優(yōu)先,同時兼顧本公司原有制度的原則,保證了制度的執(zhí)行。但這樣也導致了我公司制度制訂和修訂工作推進遲緩,需要我們在今后的工作中克服。

制度建設(shè)工作是一項不斷改進、逐步提高的系統(tǒng)工程,為了促進管理流程優(yōu)化、提高依法治企水平,我公司打算主要抓好以下2方面的工作:

完善、修訂公司制度體系將是今后的工作重點。對此我公司將對公司投產(chǎn)以來發(fā)布并還在執(zhí)行的制度進行全面系統(tǒng)的評估通過不斷地完善和修正提高規(guī)章制度的指導性和可操性并不斷優(yōu)化企業(yè)管理流程以適應(yīng)我公司、集團公司乃至電力市場改革、發(fā)展的需要。

2、執(zhí)行是制度建設(shè)工作的根本和目的。為此,我們將從兩個主要方面來提高制度的執(zhí)行力,一是提高制度的可執(zhí)行性,以流程化的形式表現(xiàn)制度的執(zhí)行過程,使其一目了然、操作便利可行。二是加大對制度執(zhí)行的考核力度,以完備的考核體系和嚴格考核的剛性,保證制度的執(zhí)行,以提高企業(yè)依法治企的水平。

我的匯報完了,謝謝大家。

匯報工作發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導:

鄭山鎮(zhèn)現(xiàn)轄18個行政村,3萬人口,設(shè)有3個農(nóng)村社區(qū)。20xx年,全鎮(zhèn)全年規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值27.3億元,同比增長59.1%,實現(xiàn)利稅1億元,同比增長50.7%,實現(xiàn)地方財政收入2212.8萬元,同比增長31.6%,被評為全國文明創(chuàng)建先進村鎮(zhèn)。去年以來,我們以縣委、縣政府提出的農(nóng)村社區(qū)建設(shè)為抓手,不斷創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)容,優(yōu)化載體,與縣供銷聯(lián)社上下聯(lián)動,實行合作共贏,合作建設(shè)和諧新社區(qū),較好地充實了農(nóng)村社區(qū)建設(shè)的內(nèi)涵,滿足了群眾多方位的需求。具體工作主要抓了以下幾點:

一、拓寬思路,合作建社區(qū)成為執(zhí)政為民的必然選擇。

去年初,縣委、縣政府部署在全縣開展農(nóng)村社區(qū)建設(shè)工作,并把這一活動納入基層組織建設(shè)考核目標。我們鄭山鎮(zhèn)黨委政府高度重視,結(jié)合實際在北溝頭、海子、張沙埠三個行政村開展了社區(qū)建設(shè)試點。按照社區(qū)建設(shè)的基本要求,三個農(nóng)村社區(qū)初步建成后,基層組織大大加強,班子戰(zhàn)斗力明顯增強。但通過走訪發(fā)現(xiàn),不少群眾對農(nóng)村社區(qū)建設(shè)不太關(guān)心,認為是換湯不換藥,只換牌子走形式。對此,鎮(zhèn)黨委政府進行了認真調(diào)研和征求意見,發(fā)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)不到位是群眾不滿意的主要原因,認識到優(yōu)化服務(wù)才是推行社區(qū)建設(shè)的精髓。在此基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)里專門出臺了政策,積極扶持各社區(qū)進行服務(wù)中心建設(shè)。

進行社區(qū)服務(wù)中心建設(shè),投資是關(guān)鍵。在我鎮(zhèn)三個農(nóng)村社區(qū)中,除北溝頭經(jīng)濟基礎(chǔ)較好外,其他兩個村可以說是一貧如洗,根本無力進行社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)。就在建設(shè)工作幾乎陷入僵局的時候,縣供銷聯(lián)社開展的農(nóng)資超市推廣工程給了我們有益的啟示??h供銷聯(lián)社的主要領(lǐng)導親自來到我鎮(zhèn),商談在各社區(qū)建設(shè)農(nóng)資超市的有關(guān)事宜,經(jīng)過認真協(xié)商,由縣供銷聯(lián)社和基層社區(qū)聯(lián)合建設(shè)社區(qū)服務(wù)中心的方案初步形成。

二、統(tǒng)籌規(guī)劃,上下聯(lián)動開展合作建社區(qū)活動。

合作建社區(qū)的方案達成后,鎮(zhèn)里本著社區(qū)服務(wù)中心和農(nóng)資超市統(tǒng)一規(guī)劃,同步建設(shè),統(tǒng)一服務(wù)的原則,進行了科學規(guī)劃,在建設(shè)上由縣供銷聯(lián)社提供一定的資金,社區(qū)負責建設(shè)用地的調(diào)整和基礎(chǔ)建設(shè),服務(wù)中心建成后設(shè)立專門的農(nóng)資超市和日用品超市,超市作為縣供銷聯(lián)社系統(tǒng)的連鎖店,接受縣供銷系統(tǒng)的領(lǐng)導和配送貨,按照統(tǒng)一門店標識,統(tǒng)一貨源配送,統(tǒng)一經(jīng)營業(yè)務(wù)指導,統(tǒng)一規(guī)范化服務(wù)的要求,健全農(nóng)資購銷服務(wù)網(wǎng)絡(luò),切實方便群眾,服務(wù)到家。各農(nóng)村社區(qū)以農(nóng)資超市為依托,逐步建立健全醫(yī)療衛(wèi)生、文體活動、便民代理等設(shè)施,完善各項服務(wù)功能。

在鎮(zhèn)里的引導和幫助下,海子社區(qū)已在村前建起文體活動廣場,在廣場西側(cè)專門平整了土地,用于農(nóng)資超市和日用百貨超市的建設(shè),廣場東側(cè)邢屯村的空閑地,已在鎮(zhèn)里的協(xié)調(diào)下,成功與海子社區(qū)進行了交換,海子社區(qū)將在此建設(shè)社區(qū)服務(wù)中心,使之與農(nóng)資超市遙相呼應(yīng),通過廣場聯(lián)為一體,目前建設(shè)前期準備工作已基本完成。北溝頭社區(qū)已將村后的養(yǎng)殖小區(qū)進行了搬遷,騰出了20余畝的建設(shè)用地,經(jīng)縣供銷聯(lián)社和鎮(zhèn)、社區(qū)聯(lián)合進行勘察,將此處選為農(nóng)資超市和社區(qū)服務(wù)中心的建設(shè)用地。屆時,此地將建成為一處高標準、多領(lǐng)域的農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心。

三、合作共贏,全力構(gòu)建和諧農(nóng)村新社區(qū)。

通過與縣供銷聯(lián)社開展合作建設(shè)社區(qū)活動,既在一定程度上解決了農(nóng)村社區(qū)建設(shè)上的資金難題,同時也提升了社區(qū)的服務(wù)水平和服務(wù)層次,方便了群眾,也是為供銷連鎖發(fā)展提供了一個優(yōu)良的平臺,實現(xiàn)了多贏的效果。社區(qū)超市的建設(shè)和運營,將大大豐富社區(qū)服務(wù)中心的內(nèi)容,聚集人氣,增加財氣,讓社區(qū)群眾充分享受到優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。北溝頭社區(qū)是個有500多戶、1700多口人的大村,全村僅購買農(nóng)資一項一年就要花費100多萬元,過去曾經(jīng)有不法商販來村推銷來路不明的劣質(zhì)種子、化肥,使一些農(nóng)戶蒙受了經(jīng)濟損失。聽說社區(qū)服務(wù)中心要設(shè)立農(nóng)資和日用品超市后,農(nóng)民都是打心眼里高興,群眾最相信的還是供銷社這個品牌。

通過合作建設(shè)社區(qū),也為基層組織建設(shè)提供了更加廣闊的舞臺。鎮(zhèn)里已決定在三個農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心建成后,將在設(shè)立農(nóng)資、日用品超市的基礎(chǔ)上,增加莊稼醫(yī)院、農(nóng)技推廣中心、新農(nóng)合衛(wèi)生室、便民服務(wù)代理、治安管理、圖書閱覽室及餐館洗浴等綜合服務(wù)項目,進一步轉(zhuǎn)變政府職能,為農(nóng)民提供更加貼心的服務(wù),讓老百姓充分享受到跟城里人一樣的消費環(huán)境與服務(wù)質(zhì)量。

各位領(lǐng)導,合作建設(shè)社區(qū)工作是一項系統(tǒng)工程,需要各方密切配合,加強協(xié)調(diào)管理。下一步,我們將積極加強與縣供銷聯(lián)社的合作,按照新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村社區(qū)建設(shè)的基本要求,加強溝通,增進了解,統(tǒng)籌規(guī)劃,科學發(fā)展,切實把這件好事辦好,實現(xiàn)多方的互惠共贏。

謝謝大家。

匯報工作發(fā)言稿篇七

尊敬的xxxxxx及各位領(lǐng)導:

大家下午好!

首先對xxxxxx及各位領(lǐng)導在百忙之中蒞臨xxxxxx項目指導工作表示熱烈歡迎,下面我就對xxxxxx承建的xxxxxx工程概況、工程的特點、施工質(zhì)量、進度、安全、成本控制及erp錄入等幾個方面的情況向公司領(lǐng)導簡要匯報如下:

一、工程概況。

xxxxxx。

二、工程特點。

4、對爆破后質(zhì)量技術(shù)要求高:110kv升壓站建筑位于山坡上,每個子項目開工均需要爆破,為了避免因爆破影響其他已經(jīng)建好的子項目工程質(zhì)量,必需統(tǒng)籌考慮各個項目開工的順序和增強對爆破質(zhì)量的定向要求。

三、工程進度。

該項目于x年7月28日象征性開工,主要里程碑節(jié)點如下:

升壓站場平開挖:x年8月7日。

主控樓基礎(chǔ)澆筑:x年8月29日。

風機平臺及道路開工:x年8月15日。

風機基礎(chǔ)開工:x年12月20日。

升壓站倒送電:x年4月25日。

風機吊裝開始:x年4月1日。

本工程首批2臺風機于5月15日成功并網(wǎng)發(fā)電,目前工程的進展情況如下:

1、110kv升壓站。

升壓站建筑物及相關(guān)的附屬結(jié)構(gòu)基本完工,消缺工作正在收尾,實體按單位工程逐項驗收,交工資料處于整理驗收階段。

2、場內(nèi)施工道路及吊裝平臺。

場內(nèi)施工道路總工程量為xxxxxx公里,已經(jīng)完成工作量為xxxxxx公里,進場道路已全部開通,1#、2#線道路已經(jīng)全部開通,3#線道路開通至22#機位,距25#機位約1。5公里,吊裝平臺完成18個。

3、風機基礎(chǔ)及風機吊裝施工:風機基礎(chǔ)澆筑完成10個,風機機組已經(jīng)安裝3臺。

二、工程質(zhì)量方面。

在工程施工中我項目部對每個分項工程各環(huán)節(jié)、工程技術(shù)人員都對施工班組進行詳細的技術(shù)交底,明確任務(wù)及質(zhì)量標準,了解施工過程中的注意事項。

通過各個專業(yè)隊伍及全體管理人員共同努力,本工程質(zhì)量一直處于受控狀態(tài),未發(fā)生任何質(zhì)量事故,xxxxxx省電力監(jiān)督站專家、xxxxxx公司領(lǐng)導及xxxxxx監(jiān)理公司多次檢查對工程質(zhì)量都給予了充分肯定!

三、安全文明施工方面。

開工之初項目部按照文明工地的標準要求對全場的施工作業(yè)區(qū)進行了規(guī)劃和布置。在升壓站施工期間,我們非常重視企業(yè)文化的外化工作,搭設(shè)了門樓和五圖一牌,在大臨辦公室顯目處懸掛巨幅xxxxxx標識,會議室、辦公室都按標準要求進行了布置,整個升壓站施工現(xiàn)場彩旗飄揚,橫幅標語醒目,各類材料堆放整齊,施工道路保持暢通,充滿了企業(yè)文化氛圍,我們不僅重視企業(yè)文化的外觀,更重視企業(yè)文化理念的落實。

進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識;特別是針對道路施工爆破量大,危險系數(shù)較高,項目部堅持每天進行安全檢查和巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,杜絕安全隱患。對道路施工危險性較大部位增加警示牌(彎道、陡坡)。對現(xiàn)場的所有設(shè)備實行專人專機管理,定期對設(shè)備進行檢查、保養(yǎng)和維修。及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行排除。去年開工以來在工期緊、戰(zhàn)線長、施工難度大的條件下未發(fā)生任何安全事故。

四、工程成本情況:

本工程從開工到現(xiàn)在成本控制始終處于受控狀態(tài),現(xiàn)在從以下幾個方面匯報。

1、工程量審批及資金的回收情況。

為了確保工程能夠正常遠轉(zhuǎn),項目部經(jīng)常與業(yè)主、監(jiān)理方負責人溝通,確保每月的工程量能及時給予審批,本工程合同總價為人民幣xxxxxx萬元,截止四月底業(yè)主審批工作量xxxxxx萬元,目前資金回收xxxxxx萬元,略顯緊張。

2、主材采購控制。

項目管理模式上采用勞務(wù)分包,項目部負責主材料的采購,特別是自建混凝土攪拌站,對砂石、水泥、粉煤灰、外加劑及風機基礎(chǔ)鋼筋的采購,加大了項目成本控制的風險。由于采取了多種預案,目前仍在可控之中。

五、工程技術(shù)資料的控制及erp的錄入。

為了保證工程技術(shù)資料與現(xiàn)場施工同步,項目部由專人負責資料的收集、整理。包括施工記錄、檢驗記錄、交工驗收和簽證等技術(shù)資料。資料填寫均按各類表格的內(nèi)容逐項準確填寫,認真檢查,凡發(fā)現(xiàn)不符合要求如簽字不全、沒結(jié)論、表格內(nèi)容沒填全等,要求有關(guān)人員立即糾正,否則不予接收。按照工程項目分類整理存檔,并進行標識,做到一目了然。

目前工程質(zhì)量驗收資料情況:

1、升壓站資料完成情況:

壓站資料正在整理歸檔;

上述檢驗批合率均達到100%。

3、原材料復檢驗及其他實驗情況:鋼材78批,水泥15批,砂5批,碎石10批,外加劑4批,紅磚6批,防水材料3批;升壓站砂漿試塊做了共15組,混凝土抗壓試塊做了29組,抗?jié)B試塊做了8組,風機基礎(chǔ)共做了50組,以上原材料及試塊經(jīng)試驗檢測均合格。

xx錄入嚴格按公司要求進行處于受控狀態(tài),基本上能夠跟工程實體進度同步進行。

謝謝!

匯報工作發(fā)言稿篇八

大家好,我叫王勇泰,現(xiàn)為車間普通工人。我競聘的職務(wù)是加工車間副主任。首先,我要感謝公司領(lǐng)導和廠為我們提供了這樣一個展示自我的機會。說實話,競聘這一職務(wù)我沒有太大的把握,主要是就此機會鍛煉自己,成功當選固然可喜,說明領(lǐng)導和同事們的認可,我將不辜負大家的重托,做好份內(nèi)的工作;沒有競聘成功,我也不會餒,必竟我曾經(jīng)拼搏過,增加了人生的閱歷,我將一如既往地加倍努力,勤奮工作。

下面,我就向各位領(lǐng)導和同事們匯報一下我的自身情況和在這次競選中優(yōu)勢和劣勢,讓大家有所了解。未立先破,先談一下自己的劣勢吧,客觀審視自己,我認為我的劣勢主要是三個方面:

說完劣勢,下面再談一下自己的優(yōu)勢。車間的管理雖然繁瑣,根本的原理卻與理家一樣,只要我們對待工廠如同對待自己的家,充分發(fā)揮特長,細心維護,我相信,我們也一定能干得更好、更出色。為什么呢?首先是因為我們細心,領(lǐng)導想到的,領(lǐng)導交辦的任務(wù),我們會認真對待,細心辦理,不折不扣地執(zhí)行,領(lǐng)導暫時沒想到的,我們也能有所發(fā)現(xiàn),提出自己的建議,給領(lǐng)導提個醒;其次是因為我們有愛心,知道朝夕相處、一起工作就是一種緣分,珍惜緣分,注重感情,時刻為兄弟著想,這就是;第三是因為我們有耐心,懂得尊重領(lǐng)導,善于協(xié)調(diào)配合,是作為副職的最佳人眩除了具備上述女人共有的優(yōu)勢外,我還具有一些特有的優(yōu)勢:我比年輕的朋友多了點生活閱歷,想得多些,考慮問題全面些、周到些;比年長的同事多了些朝氣,有較強的學習能力和適應(yīng)能力,能夠快速地接受新鮮事物,盡快地掌握工作要領(lǐng);比男人是少了些豪邁,但是多了些細心,事無巨細不耐煩,越是瑣碎的事情越能得心應(yīng)手;比一般的女同事又身體強壯了些,能夠擔的起重擔,負得起責任??梢哉f,正是因為具備了這些客觀條件,才使我有了競聘的信心和勇氣。

當然競聘成功與否,光有信心和勇氣還不夠,最重要的還是要有科學的工作方法和領(lǐng)導及同事們的支持、幫助和鼓勵。假如我能夠競聘成功,當選為加工車間副主任,我將積極發(fā)揮好參謀和助手作用,努力配合主任開展工作,用實際行動回報領(lǐng)導的關(guān)心支持和大家的深情后誼。主要在以下四個方面努力:第一個方面、是要勤于學習。首先要學好技術(shù)。工藝、設(shè)備、指標、操作方法、生產(chǎn)過程中的注意事項等等,不懂的問題馬上就問,及時向領(lǐng)導請教、向同事學習,使自己盡快成長為生產(chǎn)上的骨干和行家里手;其次是要學會管理,我認為第一步要當好“傳聲筒”,勤請示、勤匯報,正確領(lǐng)會領(lǐng)導的意圖,科學分解任務(wù)目標;第二步要從當一般的“傳聲筒”轉(zhuǎn)變?yōu)樯朴趨f(xié)調(diào)的人,盡量避免“命令式”的口吻,多用“替代式”的語氣,設(shè)身處地,耐心細致,心平氣和地做好工作。最后一點是在自己學習進步的同時,配合好車間主任抓好職工隊伍建設(shè),引導和幫助職工共同學習、共同進步。在這里我建議廠子能否為大家印些工藝、技術(shù)和設(shè)備管理等方面的小冊子,使大家能夠盡快的熟悉工藝、熟悉設(shè)備、熟悉業(yè)務(wù),盡快地提高素質(zhì),盡快地進入工作角色,完成廠子交給的工作任務(wù)。

匯報工作發(fā)言稿篇九

尊敬的仇書記,尊敬的各位領(lǐng)導、各位來賓:

大家上午好!

非常高興各位領(lǐng)導能在百忙之中蒞臨工業(yè)園檢查指導工作,我謹代表云南xxxxx有限公司全體員工對大家的到來,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!感謝各位領(lǐng)導對我們公司的關(guān)注和支持!下面我就公司在??诠I(yè)園《新建年產(chǎn)3萬噸高精銅材生產(chǎn)線項目》的最新進展情況向各位領(lǐng)導作匯報:

為響應(yīng)市委市政府關(guān)于工業(yè)企業(yè)搬遷規(guī)劃的“退二進三”政策,按照區(qū)委區(qū)政府“工業(yè)強區(qū)、打造優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)”的戰(zhàn)略思路,我公司計劃投資2。4億元在海口工業(yè)園建設(shè)年產(chǎn)3萬噸高精銅材生產(chǎn)線項目(包括:銅排1萬噸;銅帶1萬噸;銅管、銅棒1萬噸;電力金具2千噸)。目前該項目的一期工程已基本完工,實現(xiàn)投資(1。3)億元,其中新建廠房、倉庫、辦公樓、職工住宅樓等總面積(7。7)萬平米,引進生產(chǎn)設(shè)備(110)臺,其它配套設(shè)施及綠化工程正在進行中;現(xiàn)已具備了年產(chǎn)1萬噸銅排的生產(chǎn)能力,各項試車工作也已準備就緒,計劃于農(nóng)歷年底試生產(chǎn),春節(jié)后第一條生產(chǎn)線正式投產(chǎn);該項目的二期工程正在做前期準備工作,主要包括新項目產(chǎn)品及設(shè)備的引進和人才招募計劃,以及新銅人下屬子公司、合資公司的新建項目和整體搬遷規(guī)劃。

總的來說,在各級政府和社會各方面的支持幫助下,我公司新建項目的進展比較順利,但同時我們也感受到了來自資金周轉(zhuǎn)和市場風險等方面的種種壓力,在此,還希望各位領(lǐng)導一如既往的支持我們,在融資、政策等方面給予我們更多、更大的幫助!

回顧新銅人近十年來的發(fā)展歷史,從幼稚到不斷成熟,從弱小到不斷壯大,我們由衷的感謝政府、社會、客戶和員工所給予我們的支持和關(guān)愛!展望未來,我們將致力于站在銅加工行業(yè)的前沿,充分利用云南的資源優(yōu)勢,銳意進取、求實創(chuàng)新,爭取更大、更廣闊的發(fā)展空間!

愿政策的陽光普照園區(qū)內(nèi)的每一個企業(yè),和企業(yè)里的每一位員工,愿政策的溫暖惠及我們身邊的每一個人,讓我們攜手,一起為社會創(chuàng)造更多、更大的財富,一起為構(gòu)建社會主義和諧社會而努力奮斗!

祝大家身體健康,事業(yè)興旺發(fā)達,家庭幸福!謝謝大家!

匯報工作發(fā)言稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家好!

歡迎各位蒞臨xxxx公司調(diào)研指導,我代表xxxx(公司)對各位領(lǐng)導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,得益于各位領(lǐng)導的關(guān)心和支持,帶給我公司發(fā)展極大的鼓舞和激勵。xxxx(公司)將以這次視察調(diào)研為契機,認真聽取各位領(lǐng)導對xxxx(公司)發(fā)展提出的寶貴意見和建議,進一步發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,堅持抓好團隊能力建設(shè),不斷完善企業(yè)發(fā)展模式,加速推進企業(yè)的發(fā)展歷程!

自xxxx年xx月xx日各位領(lǐng)導首次視察指導xxxx(公司)的運營情況以來,公司經(jīng)過了三年的成長,正是由于各位領(lǐng)導的信任、鞭笞和鼓勵,使得公司能夠不斷開創(chuàng)新的局面,在供應(yīng)鏈產(chǎn)品整合、規(guī)?;瘋}儲、智能化物流配送、電子商務(wù)、售后服務(wù)、進出口業(yè)務(wù)等領(lǐng)域取得了階段性的.成效,但距離實現(xiàn)五金機電行業(yè)現(xiàn)代化綜合供應(yīng)鏈運營的目標仍有一定的距離,需要進一步努力和完善。

在當前五金機電行業(yè)市場發(fā)展格局下,各位領(lǐng)導再次來到xxxx(公司)進行視察指導,為明晰公司未來的發(fā)展戰(zhàn)略起著重要的指導作用。xxxx(公司)將在未來的發(fā)展過程中,堅持以“五金機電產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈整合”為目標,不斷加強自身能力建設(shè),下面我主要從三方面闡述公司將要進一步變革創(chuàng)新的工作內(nèi)容:

第一、完善渠道建設(shè),使渠道能夠不斷向規(guī)模化、專業(yè)化、集中化、深度服務(wù)化、便利化等轉(zhuǎn)變,著力扶持實力型優(yōu)質(zhì)商戶,提供一站式五金機電采購配送服務(wù),建立xxxx(公司)五金機電流通聯(lián)盟,以聯(lián)盟共同體的形式達到優(yōu)勢互補的目的,從而提升嘉興市五金機電行業(yè)整體競爭力。

第二、優(yōu)化供應(yīng)鏈管理,包括采購管理、物流配送、倉儲管理等工作,通過專業(yè)人才的引進、培養(yǎng),完善數(shù)據(jù)分析,著力加強xxxx(公司)的產(chǎn)品整合能力;加大對的技術(shù)設(shè)備的投入和使用,提升物流配送效率;同時,通過現(xiàn)代化、數(shù)字化的倉儲模式,提升倉庫管理水平。

第三、規(guī)范企業(yè)流程,實施標準化管理,確保各項工作能夠到達規(guī)范化、科學化、程序化,加強制度建設(shè)和團隊建設(shè),建立起制度健全、職責明確、協(xié)調(diào)順暢、利于創(chuàng)新的企業(yè)標準化工作機制。

最后,我再次代表xxxx公司對各位領(lǐng)導的到來表示誠摯的感謝!謝謝大家!

匯報工作發(fā)言稿篇十一

尊敬的xx及各位領(lǐng)導:

大家下午好!

首先對xx及各位領(lǐng)導在百忙之中蒞臨xx項目指導工作表示熱烈歡迎,下面我就對xx承建的xx工程概況、工程的特點、施工質(zhì)量、進度、安全、成本控制及erp錄入等幾個方面的情況向公司領(lǐng)導簡要匯報如下:

4、對爆破后質(zhì)量技術(shù)要求高:110kv升壓站建筑位于山坡上,每個子項目開工均需要爆破,為了避免因爆破影響其他已經(jīng)建好的子項目工程質(zhì)量,必需統(tǒng)籌考慮各個項目開工的順序和增強對爆破質(zhì)量的定向要求。

該項目于20xx年7月28日象征性開工,主要里程碑節(jié)點如下:

升壓站場平開挖:20xx年8月7日。

主控樓基礎(chǔ)澆筑:20xx年8月29日。

風機平臺及道路開工:20xx年8月15日。

風機基礎(chǔ)開工:20xx年12月20日。

升壓站倒送電:20xx年4月25日。

風機吊裝開始:20xx年4月1日。

本工程首批2臺風機于5月15日成功并網(wǎng)發(fā)電,目前工程的進展情況如下:

1、110kv升壓站。

升壓站建筑物及相關(guān)的附屬結(jié)構(gòu)基本完工,消缺工作正在收尾,實體按單位工程逐項驗收,交工資料處于整理驗收階段。

2、場內(nèi)施工道路及吊裝平臺。

場內(nèi)施工道路總工程量為公里,已經(jīng)完成工作量為公里,進場道路已全部開通,1#、2#線道路已經(jīng)全部開通,3#線道路開通至22#機位,距25#機位約1。5公里,吊裝平臺完成18個。

3、風機基礎(chǔ)及風機吊裝施工:風機基礎(chǔ)澆筑完成10個,風機機組已經(jīng)安裝3臺。

在工程施工中我項目部對每個分項工程各環(huán)節(jié)、工程技術(shù)人員都對施工班組進行詳細的技術(shù)交底,明確任務(wù)及質(zhì)量標準,了解施工過程中的注意事項。

通過各個專業(yè)隊伍及全體管理人員共同努力,本工程質(zhì)量一直處于受控狀態(tài),未發(fā)生任何質(zhì)量事故,省電力監(jiān)督站專家、公司領(lǐng)導及監(jiān)理公司多次檢查對工程質(zhì)量都給予了充分肯定!

開工之初項目部按照文明工地的標準要求對全場的施工作業(yè)區(qū)進行了規(guī)劃和布置。在升壓站施工期間,我們非常重視企業(yè)文化的外化工作,搭設(shè)了門樓和五圖一牌,在大臨辦公室顯目處懸掛巨幅標識,會議室、辦公室都按標準要求進行了布置,整個升壓站施工現(xiàn)場彩旗飄揚,橫幅標語醒目,各類材料堆放整齊,施工道路保持暢通,充滿了企業(yè)文化氛圍,我們不僅重視企業(yè)文化的外觀,更重視企業(yè)文化理念的落實。

進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識;特別是針對道路施工爆破量大,危險系數(shù)較高,項目部堅持每天進行安全檢查和巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,杜絕安全隱患。對道路施工危險性較大部位增加警示牌(彎道、陡坡)。對現(xiàn)場的所有設(shè)備實行專人專機管理,定期對設(shè)備進行檢查、保養(yǎng)和維修。及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行排除。去年開工以來在工期緊、戰(zhàn)線長、施工難度大的條件下未發(fā)生任何安全事故。

本工程從開工到現(xiàn)在成本控制始終處于受控狀態(tài),現(xiàn)在從以下幾個方面匯報。

1、工程量審批及資金的回收情況。

為了確保工程能夠正常遠轉(zhuǎn),項目部經(jīng)常與業(yè)主、監(jiān)理方負責人溝通,確保每月的工程量能及時給予審批,本工程合同總價為人民幣萬元,截止四月底業(yè)主審批工作量萬元,目前資金回收萬元,略顯緊張。

2、主材采購控制。

項目管理模式上采用勞務(wù)分包,項目部負責主材料的采購,特別是自建混凝土攪拌站,對砂石、水泥、粉煤灰、外加劑及風機基礎(chǔ)鋼筋的采購,加大了項目成本控制的風險。由于采取了多種預案,目前仍在可控之中。

為了保證工程技術(shù)資料與現(xiàn)場施工同步,項目部由專人負責資料的收集、整理。包括施工記錄、檢驗記錄、交工驗收和簽證等技術(shù)資料。資料填寫均按各類表格的內(nèi)容逐項準確填寫,認真檢查,凡發(fā)現(xiàn)不符合要求如簽字不全、沒結(jié)論、表格內(nèi)容沒填全等,要求有關(guān)人員立即糾正,否則不予接收。按照工程項目分類整理存檔,并進行標識,做到一目了然。

目前工程質(zhì)量驗收資料情況:

1、升壓站資料完成情況:

上述檢驗批合率均達到100%。

3、原材料復檢驗及其他實驗情況:鋼材78批,水泥15批,砂5批,碎石10批,外加劑4批,紅磚6批,防水材料3批;升壓站砂漿試塊做了共15組,混凝土抗壓試塊做了29組,抗?jié)B試塊做了8組,風機基礎(chǔ)共做了50組,以上原材料及試塊經(jīng)試驗檢測均合格。

錄入嚴格按公司要求進行處于受控狀態(tài),基本上能夠跟工程實體進度同步進行。

謝謝!

匯報工作發(fā)言稿篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

大家好!今天,我匯報的題目是《常懷律己之心,奉獻山區(qū)教育事業(yè)》。

未覺池塘春草夢,階前楓葉已秋聲!不知不覺,——xx學年卻走到了盡頭。

回顧過去的一年,我感慨萬千。

因為領(lǐng)導和同志們的信任,給予了我更充分地發(fā)揮管理才能、施展教育才華的陣地——西陌中學校長一職。xx年9月30日,走馬上任的那一天,我意氣風發(fā),堅信自己定能帶領(lǐng)西陌教育工作者走出辦學困境,在西陌教育發(fā)展史上留下刻骨銘心的腳印。

西陌中學是一所山區(qū)農(nóng)村薄弱校,不必細說學校1958年建造的土坯房,雨雪天氣從二樓漏水至一樓、反復修葺的兩棟教學樓,單是走上幾里地到鎮(zhèn)上才能搭乘公交車的諸多不便就叫師生有說不出的苦痛。師生對于調(diào)動、轉(zhuǎn)學也都躍躍欲試。上任以來,我迅速對學校教育現(xiàn)狀進行摸底:學校有教師38名,其中公辦教師35名,代理教師5名,男50歲以上、女45歲以上的教師就有十余名,一線代課教師27名。學校400多名學生中,父母外出打工靠學校監(jiān)護的、父母離異單親家庭的、父母中有殘疾撫養(yǎng)孩子經(jīng)濟困難的、特殊情況爺爺奶奶撫養(yǎng)的一系列不正常家庭背景的問題孩子很多。留下來工作的教師或者是極具奉獻精神的、或者是實在沒有辦法無法調(diào)動的;能在西陌中學就讀的學生也都是因為家庭經(jīng)濟等原因只能在西陌就讀。面對此情此景,帶著領(lǐng)導、同志們的信任,更堅定了我扎根山區(qū)、奉獻教育的決心。不要虧待每一位教師、不能放棄每一位學生、不要失信于每一位家長、不能辜負每一位領(lǐng)導是我始終不渝的工作追求。

西陌中學由于特殊的校情:多年來,年輕教師夫妻兩地工作居多、縣城買房等現(xiàn)象普遍,年長教師單職工較多,家庭負擔過重。學校住校教師較少,楊芙蓉、賈園、張會平、謝會民、薛江磊夫婦、李少峰夫婦是守校較好的教師。教師們每天一來回的家校往來(甚至兩三來回的家校往來)肯定會導致教師過多分心,關(guān)心學生不夠,管理學生不到位,影響教學成績。

起初,我想過下狠心扭轉(zhuǎn)這種局面。但細想:大家都有不得已離校的理由,如果強制性要求教師都守校,大家肯定接受不了。我作為校長,工作中總能時時處處以身作則、率先垂范,試圖通過自己的言行潛移默化地影響教師、感染教師??梢詥栃臒o愧的講,一年來,我?guī)缀踔挥械叫瞧谔觳呕丶乙惶?,天天守校。過年后,學校采取行動感化和制度約束(一天三簽到、晚上守校簽到)相結(jié)合的方法,規(guī)范教師的守校問題。全校教師盡管不能人人守校,但也取得了預期的效果。

因為多方面原因,造成西陌教育現(xiàn)狀,秋季招生,生源流失嚴重。學校在招生問題一直處于不可松懈的狀態(tài)。寒假期間,學校就下大力氣在招生方面做好宣傳工作。我親自帶領(lǐng)校領(lǐng)導,帶著學校管樂隊走街串巷、挨家挨戶,到半年來在學校各個方面表現(xiàn)優(yōu)異的學生家里敲鑼打鼓,送花送匾。暑假職校招生、初一年級發(fā)放通知、初一年級招生動員學生,我都親自開著車,到學生家里做宣傳,希望在老百姓心中改變對西陌中學的成見。也許效果甚微,但我問心無愧。

聽評課活動作為教師教研的一種重要形式,是我校一直以來堅持不懈的常態(tài)工作。上學期,王聯(lián)合副校長、辦公室主任賈園、教導主任張向宏、政教主任李少鋒帶頭做公開示范課,這對教師有很強的輻射引領(lǐng)作用。通過骨干教師示范課、同頭課賽講、新教師過關(guān)課等多種形式促進教師相互啟發(fā)、相互學習。

面對全校一線教師兼職、各學科組人數(shù)極少的現(xiàn)實,為了使教研工作落到實處,學校采取包科領(lǐng)導包學科的方式,文理科、小三科教研通過“調(diào)配教研時間、包科領(lǐng)導負責落實”的方式分開進行,使教研切實有效,高效顯著。由于小三科全部是兼課教師,教師對教材教法生疏,我們采取“走出去,請進來”的教研模式,聘請芮城二中薛祥老師對生物學科教師進行培訓、聘請東關(guān)中學薛耀輝老師對地理學科教師進行培訓,使小三科教師對課標、教材教法有更深入的了解,確保更有效地進行教學。

學期初,學校領(lǐng)導班子針對教師素質(zhì),選拔出潛力型教師作為課改培養(yǎng)對象,成立“課改研究小組”;籌集資金4000余元,帶領(lǐng)包科領(lǐng)導、課改教師到絳縣衡水中學學習觀摩;在學校初一年級中推行課改模型,改變傳統(tǒng)學習方式,希望提高課堂教學效率。很可惜,由于學生的基礎(chǔ)問題,這一舉措受到阻力,沒有進行到底,初一年級的教學成績?nèi)匀缓懿焕硐?!但新的教學理念已深入人心,教師的眼界開闊了,教師的教育教學思路更豐富了。

針對地理條件限制,教學環(huán)境落后、生源嚴重流失、教師隊伍人心渙散等原因造成的西陌教育現(xiàn)狀。我深感責任之重。與其他學校比師資力量、比生源素質(zhì)、比設(shè)施條件,我校的整體狀況無法相比。作為新任校長,如果繼續(xù)墨守成規(guī),如果不能另辟蹊徑,西陌教育之路只能是死胡同。

辦特色教育是西陌中學發(fā)展的必由之路。每個學生的性格、興趣愛好、認知基礎(chǔ)是有所差異的,特色教育無疑能促進學生的全面發(fā)展,促進一切學生的發(fā)展。創(chuàng)辦特色教育是學生和學校發(fā)展的需要,是適應(yīng)基礎(chǔ)課程改革的需要,是實現(xiàn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的需要,更是順應(yīng)時代潮流的需要。我校確定了“以教學工作為重心,但要兼顧特色,以特色保穩(wěn)定、以特色求發(fā)展、以特色求品牌的”發(fā)展思路。我們的辦學理念是:讓山區(qū)的孩子也成才,讓山區(qū)孩子也能享受到與城里孩子同樣的優(yōu)質(zhì)教育資源。

作文教學作為語文教學的一個重要方面,我校創(chuàng)辦??洞豪佟?,現(xiàn)已發(fā)行六期,為學生寫作搭建了廣闊的平臺。我校兩名教師、八名同學的作品現(xiàn)已被《古魏文學》轉(zhuǎn)載。我校創(chuàng)辦《??藩殬湟粠茫艿绞≌綄F、教育局領(lǐng)導、教育界同行的一致好評。

我校??埉厴I(yè)于西陌中學的知名學子,“以懷念母校”為話題撰文寫稿。學校老領(lǐng)導賈文科、漫畫家許創(chuàng)哲兩位前輩已經(jīng)為《??妨粝铝松钋楹裾x。暑假期間,我校149班的一位家長帶著自己平時寫的一本隨筆找到149班班主任楊芙蓉老師,說:“老聽說你們的??⒆右恢睕]拿回來,假期真看見書了,我一口氣看完了三本。我喜歡寫點東西,趕忙找了四篇,希望在你們的??习l(fā)表?!?/p>

暑假期間,碰見東關(guān)中學的兩名學生,說:“我們都知道你們的??洞豪佟?,也都傳閱你們的???,你們學校有一個叫賈園的老師,寫的文章非常好!”

“金杯銀杯,不如老百姓的口碑”!新學期,我們定將??瘎?chuàng)辦的更好!

我校開設(shè)的舞蹈藝術(shù)課,是在響應(yīng)縣教育局“藝體戰(zhàn)略”的大背景下、結(jié)合我校校情,開創(chuàng)的特色教育之路。我校舞蹈班學生在西陌聯(lián)?!皯c五四、慶六一”活動中,在西陌鎮(zhèn)政府“黨旗飄飄”文藝匯演中,特別是在xx年4月22日“省政府督導團來我縣視察教育工作”中,幾個舞蹈小節(jié)目和基本功展示,凸顯了舞蹈特色教育的成果,得到了社會各界的一致好評。

3、書法特色提升了學生的審美情趣,營造了濃濃的校園文化氛圍,提升了辦學品位。

在練好鋼筆字的基礎(chǔ)上學習毛筆字是我校師生必修的一門課程。我校書法教師每周要用一個課時的時間向師生公開講授書法基礎(chǔ)知識,輔導師生練寫毛筆字、鋼筆字。xx年4月17日,亞寶集團總裁許振江等縣書協(xié)領(lǐng)導在原教育局局長薛效盈局長的陪同下,來我校免費進行“題字贈字活動”,并作書法現(xiàn)場指導,為我校開設(shè)書法特色教育的舉措預于全方位的肯定和支持。

以點滴教育工作,打造優(yōu)秀團隊。

4、燕定國、張鵬兩位體育老師獲得“中考體育成績優(yōu)異”榮譽證書;

5、常鵬剛老師獲得“芮城縣第三屆中小學生信息技術(shù)技能大賽優(yōu)秀輔導教師”榮譽證書;

6、郭麗老師被芮城縣教育局評為“xx年度初中數(shù)學骨干教師”;

7、xx年6月,在芮城縣教育工作會議上,芮稱縣人民政府授予:謝會民、張會平、張向宏三位教師“先進教育工作者”榮譽稱號。

9、王周露、董松濤兩名同學分別榮獲“xx年中小學生書畫大賽繪畫類三等獎”;

13、xx年5月31日,我校關(guān)于“創(chuàng)新作文教學”課題的經(jīng)驗,作為芮城縣唯一代表在在運城市課題推進會上現(xiàn)場發(fā)言,這是我校二十多年來未有的殊榮。

14、xx年6月20日,在縣教育局舉辦的“黨旗飄飄”演講賽中,我校初一年級蘇晉同學取得全縣第二名的好成績。

常懷感動之心,事事在心工作。

雖然我們的教學成績不盡人意,雖然學校的各方面工作還存在著較大的差距和很多的問題,但教師實實在在的付出我不得不提。后勤服務(wù)人員薛治元、燕定國、薛活潑、尉兆祥在楊自力主任的帶領(lǐng)下,為學校的后勤服務(wù)工作盡到了應(yīng)盡的職責。一線代課教師董普法、楊帥、陳霜、方娟、董亞波、王晉,雖然有很多實際困難,但也能顧全大局,較好的完成了學校的工作。年輕的領(lǐng)導班子成員,雖然管理經(jīng)驗缺乏,但在工作中也能夠盡自己最大的努力,完成學校布置的任務(wù),創(chuàng)造性的工作。正是由于全體教師精誠團結(jié)、頑強拼搏,才使我校的教育教學工作,在穩(wěn)定的基礎(chǔ)上取得了一些微不足道的成績。

教師們的辛勤工作,我時刻銘記在心,感動于心。設(shè)身處地的、盡可能的為教師謀福利是作為校長的我義不容辭的責任和義務(wù)。在學校經(jīng)費一直處于緊張的狀況下,去年元旦,我咬緊牙關(guān),給每位教師發(fā)福利50元錢;春節(jié)前,考慮到全校教師隊伍中有子女多的、單職工家庭的、家庭負擔重的、代理教師等特殊情況的,我主動向鎮(zhèn)政府爭取面粉9袋,發(fā)給有特殊情況的老師,希望盡微薄之力解燃眉之急。今年“五一”,想到老師們都很辛苦的工作,為了讓大家散散心,以緩解緊張疲勞的身心,學校為每位教師出資100元,帶領(lǐng)教師登華山。在生活問題上,學校補貼教師灶費,每位教師只需5毛錢就可以到學校灶房吃上一頓飽飯。這些盡管是生活中的一些瑣碎之事,但能為教師盡微薄之力,我深感欣慰。

西陌教育能不能辦得有聲有色,我作為上任不到一年的校長,不敢妄斷,既然領(lǐng)導、同事們信任我,我定會排除萬難、全力以赴為西陌教育貢獻力量。盡管西陌鎮(zhèn)的生源岌岌可危,我仍然不遺余力的,輔助局領(lǐng)導籌建教學樓,籌建學生宿舍樓,硬化校園廣場,希望學校的辦學環(huán)境能更好一點,希望能給廣大師生提供更舒心的工作學習環(huán)境。

過去的一年,是滿載碩果的一年,也是值得反思的一年;過去的一年,是充滿惆悵的一年,更是催人奮進的一年。在新的學年里,我將以更加飽滿的熱情投入到學校教育教學工作中,以更加昂揚的斗志帶領(lǐng)西陌中學的全體師生奮勇前進!

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

匯報工作發(fā)言稿篇十三

各位領(lǐng)導、各位同學、各位身處于其他社團而內(nèi)心也對文學充滿熱愛的社團干事們:

大家早上好。我是藍草潭文學社的社長,李曉聰。我今天站在這個講臺上,是帶著一種又驚又喜又憂愁的情緒的,請原諒搞文學的人感情如此豐富。前天晚上當我得知文學社以第40名壓軸進入第四輪評比的時候,我嚇得臉色鐵青,激動得滿臉通紅,請原諒搞文學的人這么多修辭。因為我根本沒有想到文學社能夠有這樣一個機會來展示她的存在,并且是以這樣一個刺激的角色。

首先,我想讓各位先了解一下這個像隱形者一樣一直隱藏在你們身邊的社團。藍草潭文學社成立于xx年,剛成立時可謂是聲勢浩大,傳聞是校的第二大社團,那時有會員60多名,可以同時組建5支足球隊。但是經(jīng)過許多年的風風雨雨,去年傳到我手里只有3名會長,一名編輯部干事,連一支籃球隊都組建不起來。今年情況好一點,也是多虧了許多院內(nèi)朋友的幫忙,非常感激他們,現(xiàn)在有10多名干事,近20名會員。

那么就來講一下我們今年的組織建設(shè)吧。就像上面所看到的,我們文學社是人才濟濟,文學社有社長一名、副社長兩名、秘書部干事一位、宣傳部干事三位、編輯部干事兩位、寫作部干事兩位。但是這也是我憂心重重的一方面。因為我們文學社的干事不僅僅是文學上的專長,而且還是各個領(lǐng)域的通才。比如說,我們其中一位副社長是她們院團委主席,我們的秘書部部長是他們院的辯論隊隊長,編輯部兩位部長一位同時是他們院的學術(shù)部部長、一位是外聯(lián)部部長,寫作部兩位部長一位是電子競技協(xié)會會長、一位是青協(xié)的會長。上面的照片就是我們文學社干事的一個合照。你們看,他們的眼神是多么深邃又無奈啊!這讓我有點相信在座的各位其實是有許多挺熱愛文學的人,所以我開頭那么稱呼你們?;氐秸},我們文學社的.干事都是身兼數(shù)職,因此,我非常理解他們抽不出時間的原因,也非常理解他們將文學社的工作作為兼職的心理。所以,事實上我們文學社人手其實是不夠的。所以我們社團活動的頻率不是很高。那么,下面來講一下我們活動具體開展,活動的成果。

說到文學社活動的成果,在這么多位社團干事面前,真的是獻丑。首先是征文活動的開展,對于文學社來說,可能這是她最為主要的活動吧。我們這一年度舉辦了“5·25大學生心理健康教育系列活動之三‘蔣心別具,‘郁’言暢所”心靈故事征集大賽、我愛我的祖國主題征文大賽、廣中醫(yī)需要什么樣的精神主題征文大賽,還有接下來的首屆校園攝影配文大賽。其實,對于校團委吩咐下來的征文比賽的舉辦,對于我們文學社來說,是處于一個很尷尬的地位飛。因為我們既要是“主辦方”,又是參賽者。當然我們這個主辦方是假的主辦方,因為主題不是由我們定,也沒有負責審稿,也沒有負責確定獲獎作品,我們的工作就是宣傳,收稿,收不到稿,繼續(xù)宣傳,繼續(xù)收不到稿;我們這個參賽者也是假的參賽者,因為除了我有時候覺得手癢寫了幾篇之外,幾乎沒有社員樂意去寫。當然征文主題是很好的,可能只是文人都是難以管教的,特立獨行慣了,想寫自己的東西,即便是只有自己看得懂的東西他也要寫。但是對于其他,他寫不出來便是寫不出來,我對他們采用了從“激勵”、“鼓勵”、“命令”到“請求”、“哀求”、“跪求”等方式,他們還是寫不出來,那我也是沒有辦法的。這其實是有關(guān)于文學社這一年來自己努力的方向,因為提高社員的寫作水平,給他們一個文學交流的平臺這才是我們文學社的主要任務(wù)!

匯報工作發(fā)言稿篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同仁,親愛的護士姐妹們:

大家下午好!春暖花開的五月,是一個心懷感恩的季節(jié),我們又一次迎來了自己的節(jié)日,“5.12”國際護士節(jié)。首先我向全體護理工作者致以誠摯的問候!向取得全縣的“十佳”“優(yōu)秀”護士表示熱烈的祝賀!向一直以來關(guān)懷和愛護我們的領(lǐng)導表示崇高的敬意!向長期以來理解和支持我們的全體同仁表示衷心的感謝!5月12日是一個值得人類永遠銘記的日子,從南丁格爾創(chuàng)立護理理念開始,護理工作便與人道主義精神和以關(guān)愛生命、救死扶傷為核心的職業(yè)道德密切聯(lián)系在一起?!皭墼谧?,同情在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開花,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可落,卻不悲涼。”冰心老人的這句名言,是對護理工作的最好詮釋和最高評價。多年來,我們廣大護理工作者們,始終牢記南丁格爾“竭誠協(xié)助醫(yī)師診治,務(wù)謀病者之福利”的誓言,不斷弘揚光大她對患者視同“老人的兒女,同志的手足,孩子的媽媽”的獻身精神,本著“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,盡到了白衣天使對病人的愛心、耐心、細心和責任心。就診中導診護士的周到服務(wù),讓患者感到親切;病床邊護士輕輕的問候、靜靜的聆聽,讓患者樹立自己的信心;手術(shù)臺前護士的一個微笑、一句鼓勵、一聲安慰,讓患者消除了緊張和恐懼;治療中護士用微笑來鼓勵,讓患者在微笑的帶領(lǐng)下走出痛苦……。在平凡的護理崗位上,我們以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、精湛的護理技術(shù),恪盡職守、團結(jié)一致,履行著關(guān)愛生命、維護健康的職責。

伴隨著時代的進步,廣大人民群眾的物質(zhì)文化生活水平不斷提高,對我們的護理工作也提出了更新、更高的要求。尤其在衛(wèi)生事業(yè)改革的今天,更需要我們每一位護士要有良好的心理素質(zhì)、精湛的業(yè)務(wù)技術(shù)和與患者溝通的技巧。這就迫使我們不能滿足現(xiàn)狀,要與時俱進,不斷更新觀念,創(chuàng)新護理服務(wù),以滿足廣大人民群眾對我們護理工作日益提高的需求。所以,我們的護理任務(wù)還很艱巨,要樹立護理服務(wù)的新理念,不斷加強護理業(yè)務(wù)學習、提高護理技術(shù)水平、規(guī)范護理服務(wù)行為,使每位護士的業(yè)務(wù)水平都能達到標準要求,讓每位患者都能得到規(guī)范的服務(wù)。

作為一名護理部主任,我們既是護士的管理者,更是護士的引導者和依靠者,我們傾心感動當代護士對護理事業(yè)的執(zhí)著和堅守;我們深刻體會護士對護理工作付出和奉獻,我們由衷感謝,護士對管理工作的理解和支持,因此,我們要求護士在提升護理整體水平的同時,更有責任,有擔當為護士提供安全、快樂、和諧的工作環(huán)境,當你們在護理事業(yè)的道路上前進時,我們是最堅強的后盾和依靠,讓我們共同攜手,用愛心送去健康,為每一個家庭帶來歡樂;用真心贏得贊譽,來延伸護理內(nèi)涵;用作為來提升自己,爭得應(yīng)有地位;用行動來踐行誓言,無愧“白衣天使”的稱號。

姐妹們,作為一名當代的護理工作者,雖然,目前我們的工作艱辛,我們的待遇偏低,我們的地位不高,但我們感受到了自下至上各級領(lǐng)導對我們的關(guān)心和關(guān)愛,隨著優(yōu)質(zhì)護理的深入開展,通過護理工作的規(guī)范展開,充實了護理的內(nèi)涵,提升了護士自我價值和社會地位,隨著醫(yī)改政策的推行,通過提高等級護理收費標準,也進一步說明各級領(lǐng)導對護理工作者的價值認可和肯定,更令我們感動的是,我縣各級領(lǐng)導一直以來,都非常理解和支持護理事業(yè),非常關(guān)心和關(guān)愛護理團隊,近年來我縣都組織了“十佳護士”、“優(yōu)秀級護士”的評選活動,今天在此組織了全縣的護理技能比武,并對優(yōu)秀護士進行了表彰,這一系列的舉措表明各級領(lǐng)導對我們的護理工作給與了極大的肯定與支持,同時也提升了我們護士的社會地位,體現(xiàn)了我們護理工作者的價值!

姐妹們,既然我們選擇了護理事業(yè),我們義無反顧;時代賦予了我們責任,我們勇于擔當;領(lǐng)導給予了我們愛護,我們?nèi)玢宕猴L;病人寄與了我們期盼,我們樂于奉獻;醫(yī)院交予了我們重任,我們努力拼搏!回首崢嶸歲月,我們無怨無悔;展望燦爛前程,我們?nèi)沃氐肋h!讓我們攜起手來,以南丁格爾的無私奉獻為動力,振奮精神,團結(jié)一致努力工作,為湖口縣護理事業(yè)的騰飛做出我們力所能及的貢獻!

最后,祝愿全體護理人員節(jié)日快樂,祝愿你們和你們的家人健康、平安、幸福!謝謝!

謝謝大家!

匯報工作發(fā)言稿篇十五

同志們:

今天這次會議,主要任務(wù)是聽取全市百戶重點企業(yè)上半年項目建設(shè)和發(fā)展運行情況,進一步研究探索百戶重點企業(yè)擴大規(guī)模、加快發(fā)展的問題。剛才,市工信局就百戶重點企業(yè)的有關(guān)情況做了詳細匯報,相關(guān)部門和各縣(市、區(qū))也做了發(fā)言,從整體情況看,金融系統(tǒng)對百戶重點企業(yè)傾力支持,監(jiān)察、公安等有關(guān)部門為企業(yè)創(chuàng)造了良好環(huán)境,工信、國稅等部門為企業(yè)提供了很好的服務(wù),各相關(guān)部門都做了大量工作,百戶重點企業(yè)總體發(fā)展情況比較健康。之所以聽取百戶重點企業(yè)擴大規(guī)模情況,主要是從發(fā)展的角度,來研究解決企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題。下面,就如何引導企業(yè)擴大規(guī)模、加快發(fā)展,我講3點意見。

百戶重點企業(yè)是全市工業(yè)的支撐、經(jīng)濟發(fā)展的龍頭、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的主力。從發(fā)展速度看,元—6月份,百戶重點企業(yè)累計實現(xiàn)增加值123.6億元,占全市規(guī)模以上工業(yè)增加值的34.7%,同比增長25.4%;上交稅金50.5億元,占全市規(guī)模以上工業(yè)的83.9%,同比增長29.6%;實現(xiàn)利潤76.5億元,占全市規(guī)模以上工業(yè)的54.4%,同比增長25.9%;實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入527.7億元,占全市規(guī)模以上工業(yè)的41.9%;貸款余額250.6億元,上市公司通過證券市場融資39.5億元。從發(fā)展后勁看,今年上半年,百戶重點企業(yè)67個項目中,三大主導產(chǎn)業(yè)項目33個,計劃投資38.8億元,占67個投資項目總額的53.5%;五大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目15個,計劃投資27.7億,占百戶重點企業(yè)投資總額的31.2%。這些數(shù)字說明,百戶重點企業(yè)在全市經(jīng)濟發(fā)展中,無論從過去的規(guī)模和效益,還是從發(fā)展的后勁和需求來看,都處在一個支撐地位,具有引領(lǐng)帶動作用。抓好了百戶重點企業(yè),全市的經(jīng)濟發(fā)展速度、質(zhì)量和水平就會有很大的提升。因此,抓住了百戶重點企業(yè),就抓住了全市工業(yè)發(fā)展的龍頭。

在服務(wù)企業(yè)方面,相關(guān)部門過去都做了大量工作,也取得了很好的成效。但是,這方面還存在一些問題,需要大家繼續(xù)努力、共同解決。一是繼續(xù)為百戶重點企業(yè)做好融資服務(wù)。包括金融部門貸款、票據(jù)融資、資本市場融資等。百戶重點企業(yè)在發(fā)展過程中,工信局要及時匯總項目信息,并和金融辦、人民銀行、各商業(yè)銀行交換信息,真正做到心中有數(shù),以便金融部門能更好地匯總企業(yè)信息,選擇支持對象,分析解決問題。同時,發(fā)改、工信、科技等部門要幫助企業(yè)爭取更多的資金支持。二是切實加大百戶重點企業(yè)招商力度。工信局要對百戶重點企業(yè)情況進行匯總,與商務(wù)部門結(jié)合,加大對央企、行業(yè)龍頭企業(yè)、珠三角和港澳臺等重點區(qū)域招商力度。通過招商引資引進資金、項目、技術(shù)和先進的管理經(jīng)驗,促進企業(yè)快速發(fā)展。三是生產(chǎn)要素要向百戶重點企業(yè)傾斜。土地、資金等要素保障是企業(yè)加快發(fā)展的前提。要通過土地綜合治理、集約節(jié)約利用,騰出更多的用地指標,向百戶重點企業(yè)包括后續(xù)企業(yè)重點傾斜。對煤電油氣運等生產(chǎn)要素,要加強調(diào)節(jié)調(diào)度,優(yōu)先保障百戶重點企業(yè)供應(yīng)。相關(guān)部門要在企業(yè)流動資金,支持企業(yè)發(fā)展,包括創(chuàng)名牌、著名商標等方面為企業(yè)提供更好的服務(wù)??傊骷壐鞑块T都要想方設(shè)法為企業(yè)提供實際支持,竭盡全力、設(shè)身處地、真心實意幫助企業(yè)解決問題。

企業(yè)發(fā)展壯大離不開良好的發(fā)展環(huán)境。各級各有關(guān)部門要解放思想,更新觀念,強化措施,為重點企業(yè)上項目、擴規(guī)模、增效益提供一流服務(wù),營造一流環(huán)境。一要幫助百戶重點企業(yè)提高發(fā)展質(zhì)量和效益。加強對百戶重點企業(yè)的動態(tài)監(jiān)測和指導,引導企業(yè)增加研發(fā)投入、調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),增強市場適應(yīng)力、競爭力。要幫助百戶重點企業(yè)推廣成功經(jīng)驗,解決實際問題,營造發(fā)展氛圍,提高發(fā)展質(zhì)量和效益。二要堅持做好企業(yè)政策咨詢活動。市企業(yè)服務(wù)活動辦公室要創(chuàng)新方式內(nèi)容,加強督促檢查,真正組織好、利用好每月一次的重點企業(yè)政策咨詢會。要進一步總結(jié)成功經(jīng)驗,研究執(zhí)行過程中需要解決的問題,把這項工作做得更好。三要繼續(xù)為企業(yè)創(chuàng)造更好的外部環(huán)境。監(jiān)察部門要以各單位中層為重點,狠抓“不給好處不辦事,給了好處亂辦事”的反面典型,嚴厲懲處、嚴格問責。要建立百戶重點企業(yè)溝通聯(lián)系機制,開通企業(yè)服務(wù)熱線,定期詢問企業(yè)情況,讓企業(yè)反映問題。公安部門要加大對阻工、強取豪奪等違法行為的打擊力度,凈化企業(yè)外部環(huán)境。宣傳部門要做好典型宣傳,共同為企業(yè)發(fā)展營造良好環(huán)境。

總之,各級各有關(guān)部門要切實提高思想認識,進一步增強服務(wù)企業(yè)發(fā)展的能力和水平,提高百戶重點企業(yè)項目建設(shè)的總量和質(zhì)量,提升百戶重點企業(yè)運行的質(zhì)量和效益,全心全意為百戶重點企業(yè)服務(wù),為百戶重點企業(yè)發(fā)展營造一個更好的環(huán)境,共同爭取企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展的大好局面。

匯報工作發(fā)言稿篇十六

各位領(lǐng)導,同志們:

大家好!

昨天聽了市計生委三位領(lǐng)導的講話,今天上午市計生委的領(lǐng)導又分別結(jié)合所分管的工作講了意見,我深受啟發(fā),下面,我根據(jù)我縣計生的實際情況,簡單談一下我縣計生實施“雙創(chuàng)”工作的一些整潔。

創(chuàng)業(yè)富民,創(chuàng)新發(fā)展是市委,市政府在新的挑戰(zhàn),新的任務(wù)面前做出的全局性戰(zhàn)略舉措,是科學發(fā)展的必由之路,是實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展科學選擇,根據(jù)會議精神,回去之后,結(jié)合本縣實際,立足本職,積極實施“雙創(chuàng)”工作,充分發(fā)揮本單位干部、職工的職明才智和主觀能動性,創(chuàng)造性開展工作,提高干部、職工的素質(zhì)和工作能力,保證計生工作同經(jīng)濟發(fā)展運行同步。具體來說,抓好“五個”創(chuàng)新:即工作方法創(chuàng)新、利益機制創(chuàng)新、流動人口管理創(chuàng)新、婚育觀念創(chuàng)新、計生格局創(chuàng)新。

各級黨政組織和計生干部,堅持工作重心下移,打破過去舊的框框套套、單純的經(jīng)濟處罰,把工作著力點放到村組和社區(qū),集中人力、物力、財力;大力推進標準化建設(shè),規(guī)范化管理和綜合性服務(wù),做到目標分解到村、責任明確到村、制度落實到村、服務(wù)延伸到村,實現(xiàn)從以依靠行政手段為主,轉(zhuǎn)換到更多地依靠法律和宣傳教育等手段上來,從以處罰多生為主轉(zhuǎn)換到獎勵少生為主上來,從要群眾計劃生育轉(zhuǎn)換到群眾要計劃生育上來,從計生部門單獨抓轉(zhuǎn)換到相關(guān)部門齊抓共管上來,真正形成“縣指導、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))督促、村自治、組配套、戶落實的計生工作機制。

繼續(xù)做好農(nóng)村計劃生育家庭獎勵扶助工作,逐步建立起“獎勵、優(yōu)惠、保障、扶助“為主要內(nèi)容的利益導向機制,不斷完善有利于加強人口與計劃生育工作的政策配套體系,使其惠及更多的計生家庭,增強計劃生育政策的吸引力和號召力,確保計生家庭在社會上有地位、經(jīng)濟上有實惠、生活上有保障。從而,以少生優(yōu)生率先富”的生動事實,帶動群眾生育觀念由“多子多?!毕颉吧偕雀弧鞭D(zhuǎn)變,充分發(fā)揮利益導向機制在轉(zhuǎn)變?nèi)罕娚^念上的引導作用。

流動人口計劃生育工作是新時期我國人口和計劃生育工作的重要組成部分,也是目前人口和計劃生育工作的難點和薄弱環(huán)節(jié),按照以前的單一管理方法遠遠不能滿足流動人口的計生需要,我們在鞏固以前管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,分析存在的各種問題,研究提出流動人口計劃生育工作方法,建立與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng),以現(xiàn)居住地管理為主,流出地管理為輔的雙邊管理工作機制,探索出流動人口計劃生育協(xié)會自我教育,自我管理,自我服務(wù)的新路子,在流動人口比較集中的地方建立流動人口計生專職協(xié)管員,成立計劃生育維權(quán)站。外出務(wù)工人員即有實行計劃生育的義務(wù),也有享受計劃生育生殖健康咨詢、健康檢查等權(quán)利,這樣,即提高了流動人口計劃生育工作管理和服務(wù)能力,又滿足了流動人口計劃生育和生殖健康的需求,維護了流動人口實行計劃生育的合法權(quán)益。

深入開展“婚育新風進萬家”活動,以建設(shè)生育文明為目標,以創(chuàng)建計劃生育文明戶,少生快富戶等為載體,抓好計生工作與新農(nóng)村建設(shè)同行,擴大“三結(jié)合”覆蓋面,開展關(guān)愛女孩行動,通過落實利益導向機制,轉(zhuǎn)變?nèi)罕娀橛^念,引導廣大群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念。同時,加大宣傳力度,增強社會氛圍,利用各種宣傳媒體,采取多種宣傳手段,進村入戶,開展面對面的宣傳教育,使群眾認識到實行計劃生育的好處,自覺參與到計劃生育當中來。

人口與計生工作是一項政策性強,涉面廣的社會系統(tǒng)工程,必須動員全社會的力量,采取綜合治理的辦法,才能抓實抓好,各單位要樹立高度的責任意識、全局意識,按照職能分工,充分發(fā)揮協(xié)調(diào)監(jiān)督、綜合管理、執(zhí)法檢查等職能,建立有效的協(xié)調(diào)聯(lián)動機制,支持配合計生部門履行職責,共同做好人口與計劃生育工作。各單位在現(xiàn)有的工作基礎(chǔ)上,進一步加強協(xié)作配合,形成“黨政領(lǐng)導、部門主導、多方配合,群眾參與”的工作新格局,為提升人口與計生工作水平創(chuàng)造良好條件,推動綜合治理制度化、規(guī)范化、法制化發(fā)展,努力形成全社會齊抓共管的強大合力,實現(xiàn)人口與資源、經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

負重拼博,推陳出新,工作才有活力,事業(yè)才會有成就,我們一定會按照“雙創(chuàng)”工作的要求,積極探索計生工作的新方法,創(chuàng)造計生事業(yè)的新成效,為我縣實現(xiàn)“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),富民興縣”目標創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

20xx年3月13日。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/10694136.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔