秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言(優(yōu)質19篇)

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秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言(優(yōu)質19篇)
時間:2023-11-11 13:00:13     小編:紫薇兒

通過總結,我們可以對自己的表現進行客觀評價,找到優(yōu)點和不足,以便更好地改進和提高。寫總結需要突出問題和成果,突出關鍵點。接下來是一些關于總結寫作的經驗和建議,希望對大家有所啟發(fā)。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇一

為了確保在發(fā)生h1n1甲型流感疫情時,實時、迅速、高效、有序地措置疫情,最年夜限度地減輕疫情造成的風險,保障人體健康,維護社會安靖,按照《流行癥防治法》,連系我?,F實,擬定本預案。

二、合用規(guī)模。

本預案合用于汛橋鎮(zhèn)中心校規(guī)模內所涉及的h1n1甲型流感疫情節(jié)制應急工作。

三、工作原則。

統一批示、分級負責、反映實時、法子判定的原則,采納響應的綜合性防治法子,迅速上報、節(jié)制和殺絕疫情。

四、組織打點防控h1n1甲型流感應急預案。

(一)、組織率領。

h1n1甲型流感應急防控工作由校長負總責,按照“黌舍牽頭、專班負責、班級落實”的`原則,實施率領督辦制、班主任負責制,明晰責任,慎密親密配合,狠抓落實,配合做好h1n1甲型流感的預防和節(jié)制工作。黌舍成立疫情防治率領小組,率領小組由校長任組長,統一率領、批示、協調本校h1n1甲型流感應急防治工作。

(二)、率領小組和各班級職責。

率領小組組長:xxx。

副組長:xxx。

成員:xxx、xxx、xxx等。

率領小組職責:

1、率領小組負責本校內h1n1流感防治工作的帶動、組織和協調。督導各完小各班級落實h1n1甲型流感的防治應急方案。做好教職工工作,組織、協調、落其實本校內疫情查詢拜訪,緊迫免疫接種,情形消毒工作。

2、各班應按照工作部署,督促落實防治應急方案。負責做勤學生工作,組織、協調,落實晨檢軌制,落其實校內、班內查詢拜訪疫情上報,緊迫免疫接種等工作。

五、疫情監(jiān)測和陳述。

(一)、疫情的監(jiān)測。

各班級班主任負責開展h1n1甲型流感的日常監(jiān)測工作,實時、切確向黌舍防控風行疾病辦公室預警預告疫情。

(二)、疫情的陳述。

(1)h1n1甲型流感疫情,實施逐級陳述軌制。

(2)任何人發(fā)現發(fā)生或疑似h1n1甲型流感時,必需當即向率領小組陳述,接到陳述后理當即趕往現場體味情形,并按要求向黌舍陳述。

(三)、疫情陳述形式:

各小學發(fā)現合適病例界說的不雅察看病例時,理當即送醫(yī),并在2小時內陳述當地疾控中心,同時報主管教育行政部門;主管教育行政部門在接報后應在2小時內報上級教育行政部門,6小時內報至省教育廳。

接到當地衛(wèi)生、疾控部門通知黌舍、幼兒園發(fā)現疑似病例時,黌舍、幼兒園應在1小時內當即陳述主管教育行政部門,主管教育行政部門在接報后1小時內報上級教育行政部門,4小時內報至省教育廳。

1、各年級各班電話或書面向辦公室上報;率領小組負責向上級陳述。

2、自疫情初步診斷之日起,應天天上報一次疫情;最后一個病例措置后,疫情后續(xù)進展情形每周上報一次,直至疫情解除。

3、任何人不得瞞報、緩報、謊報或阻礙他人陳述疫情。

六、節(jié)制法子。

(一)、緊迫監(jiān)測。

對疫區(qū)、受威脅區(qū)內易打動物實施緊迫疫情監(jiān)測,實時把握疫情動態(tài)。待疫情解除后,轉入正常監(jiān)測軌范。

1、慎密親密跟蹤疫情成長情形,做好疫情研判和風險評估工作。

2、成立人傳染h1n1甲型流感防控機制,分工負責、協調配合,做好預案籌備,確保各項防控法子落到實處,提高防控效能。

3、增強人傳染h1n1甲型流感疫情監(jiān)測,出格是要增強不明原因肺炎病例和流感樣病例監(jiān)測。成立疫情直報軌制,切實做到早發(fā)現、早陳述、早診斷、早隔離、早治療。

4、做大好人傳染h1n1甲型水流感防治常識宣傳普及工作。讓師生和家長普遍體味人傳染h1n1甲型流感是可防、可控、可治的,提高群眾自我呵護意識和防病能力,提高群防群控。在主管部門和衛(wèi)朝氣關的指導下實時切確地發(fā)布信息,解疑釋惑,正確指導社會輿論。

(二)、宣傳教育。

連系黌舍現實情形,操作各類體例、各類場所和各類手段普及h1n1甲型流感防治常識,提高泛博師生對h1n1甲型流感的體味水平,爭奪全社會的撐持配合,消弭不需要的焦炙,同時,切確把握宣傳導向,在疫情的宣傳上做到不爭先、不獵奇、不炒作,以免加劇公家焦炙心理,造成不良社會影響。

(三)、措置記實。

各年級各班以及黌舍防控甲型h1n1流感辦公室對措置疫情的全過程必需做好完整的具體記實,以備搜檢。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇二

“我們要講究衛(wèi)生,勤洗手。”“要經常開窗通風,保持教室空氣清新。”11月28日,湖南省城步縣希望小學召開班主任會議,進一步加強學校冬春季傳染病防控工作。

目前正值流感、手足口病、麻疹、流腦、流行性腮腺炎等冬春季傳染病多發(fā)季節(jié),為進一步加強學校冬春季傳染病防控工作,切實保障廣大學生的身體健康和生命安全,該校繼11月23日召開腮腺炎等傳染病防控工作以來,又一次召開冬春季傳染病防控工作會議。會議要求:一要切實落實晨檢午檢、因病請假追蹤制度。二是發(fā)現腮腺炎、手足口病等傳染病后,要及時向學校報告,并配合衛(wèi)計、疾控部門做好疫情的調查和控制,確保做到傳染病疫情早發(fā)現、早報告、早處置。三是開展冬春季常見傳染病防治知識教育,將傳染病的防治知識傳遞普及給學生,教育學生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣。四是鼓勵學生及時開展流感、流腮、水痘等疫苗的自愿預防接種工作。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇三

12月28日下午,市衛(wèi)計局召開冬春季h7n9等重點傳染病疫情防控工作會議,強調各地各單位要高度重視,采取切實有力措施,扎實做好我市h7n9等重點傳染病疫情防控工作。市衛(wèi)計局副局長曾海,黨組成員、市愛衛(wèi)辦主任張小前,以及各地衛(wèi)生計生行政主管部門、疾控機構和愛衛(wèi)組織的相關負責人、市衛(wèi)計局有關科室負責人等參加會議。

會上,市疾控中心通報了全國、全省及全市的h7n9、手足口、諾如病毒等疫情和防控工作情況,對我市春季傳染病發(fā)病態(tài)勢作了研判,并提出了相應防控措施。局黨組成員、市愛衛(wèi)辦張小前主任就全市開展愛國衛(wèi)生運動,推進衛(wèi)生防病工作談了五點意見。

曾海副局長作總結性發(fā)言時,提出如下六點意見:一是充分肯定各地在疾病防控中所取得的`成績,全市疫情平穩(wěn),遇突發(fā)事件能及時有效處置,社會安定。二是要求要有責任感、緊迫感,對待疫情或突發(fā)事件要有敏感性,基層醫(yī)療衛(wèi)生機構要起到觸角、哨兵作用。三是醫(yī)療機構要做好應對冬春季傳染病的醫(yī)療救治準備,特別對h7n9或有流感樣病例要及早用上達菲等神經氨酸合成抑制劑等特效藥物救治病人。四是各地要理順突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告程序,做到不漏報、不瞞報,在溝通好后及時上報。五是各地要積極開展愛國衛(wèi)生運動,減少傳染病的傳播機會。六是加強工作督查,狠抓各項措施落實。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇四

一年來我們始終堅持以“預防為主”的工作方針,牢固樹立“健康第一”的觀念,認真貫徹落實《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》等相關法律法規(guī),規(guī)范學校衛(wèi)生、健教工作,加強學生常見病和傳染病防治力度,努力提高學生健康水平,取得了較好成績?,F將一年來的工作總結如下:

一、加強健康教育工作。

(1)上好健康教育課:嚴格執(zhí)行國家標準,切實上好健康教育課。在思想上和行動上均予以高度重視。

(2)開展好健康教育傳播活動:各種健康教育宣傳活動根據時間安排組織好,如開學第一周是“防近宣傳周”,我們就用板報、墻報、公開欄等多種形式,大力宣傳“防近”的重要性以及有關知識。4月份的“衛(wèi)生宣傳月”活動、“5?20”營養(yǎng)日活動、“9?20”愛牙日活動、“12?1”艾滋病防治宣傳日學校都開展了一系列的專題宣傳活動。

二、加強學校衛(wèi)生工作。

(1)規(guī)范管理學校衛(wèi)生:建立健全衛(wèi)生管理制度,責任到班、到人,制定了年度工作計劃,按時完成各項工作任務。

(2)做好衛(wèi)生健教工作資料的整理:對相關文件資料及時收集、整理、分類歸檔,做到建檔項目齊全、內容準確無誤。

三、做好常見病防治工作。

學生常見病的防治工作在縣防疫站的技術指導下,嚴格按照上級有關要求,認真開展“六病”防治工作,重點做好近視、沙眼、齲齒和腸道蠕蟲病防治工作,落實好監(jiān)測和防治手段。

(1)積極配合疾病控制中心抓好傳染病監(jiān)測控制,

(2)大力宣傳傳染病防治的重要性。青少年對各種傳染病來說都屬于易感人群,而且學校人員比較集中,稍為有所松懈,就很容易大面積的染上各種傳染病,學校的正常教學活動就會受阻。這樣不僅影響了師生的工作、學習;更重要的是影響了師生的身體健康。把這些道理給學生講清了,他們就會在平常的學習生活中,重視傳染病的防治。落實好校園消毒、殺蟲、滅鼠和注射相關疫苗等預防措施,建立有效免疫屏障,嚴防烈性傳染病傳入我校。

(3)搞好校園環(huán)境衛(wèi)生、增強學生防病意識。我校每周進行一次全校性的大掃除,消除垃圾、污水、污物,實行垃圾袋裝化。每天利用課間,各班派學生對校園進行清掃,保持校園環(huán)境衛(wèi)生。不亂倒垃圾污物,不參與聚餐活動,不到馬路攤擔進食。學校在四月份、十月份,在全校范圍內進行滅鼠、滅蠅,消滅了蚊蠅孳生地,切斷了疾病的傳播途徑。

(4)加強傳染病的管理。把學生中患有傳染病的學生進行登記并督促學生辦好休學手續(xù),由其家長帶學生入院治療,以免傳染病在校園內擴散,并同時做好教室消毒工作,消滅病菌的繁殖。

由于我校傳染病防治工作做得扎實、得力,因此我校傳染病防治工作得到了一定的成績,至今未發(fā)生一例傳染病暴發(fā)及蔓延事件。今后的工作中,我們將一如繼往繼續(xù)努力,把我校的傳染病防治工作做得更加出色。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇五

秋季是傳染病高發(fā)的季節(jié),當前在非洲等國家埃博拉病毒正在傳播,而我省由于蚊子叮咬正在傳播登革熱疾病,感染人數正在增長,防控形勢依然嚴峻,為進一步做好秋季傳染病的防控工作,根據《福建省愛衛(wèi)會關于深入開展愛國衛(wèi)生運動防控秋冬季傳染病的通知》的通知(榕愛衛(wèi)會【201*】8號)文件精神,結合我校實際情況積極安排,認真貫徹落實執(zhí)行,現將防控工作總結如下:

一、高度重視,加強領導。

為切實加強傳染病防控工作的領導,我校成立了由校長任組長、副校長為副組長,校醫(yī)及各班班主任為成員的傳染病防治工作領導小組,明確工作職責,確保學校師生身心健康,積極將我校傳染病防疫工作落到實處,加強了對秋冬季傳染病防控工作的領導、監(jiān)督和檢查。

二、認真開展環(huán)境整治。

1.認真做好校園環(huán)境衛(wèi)生,教室和衛(wèi)生區(qū)進行每天兩次清掃,組織全體師生加大對教室、包干區(qū)的清潔,垃圾池、下水溝的衛(wèi)生打掃,大力發(fā)動教職工清除衛(wèi)生死角、撿拾白色垃圾、疏通下水道淤泥,不定期對廁所、下水道等重點部位進行消毒,勸導隊加強衛(wèi)生檢查,教室每節(jié)課間進行通風換氣。每周五組織學生開展經常性的大掃除活動,清理整頓校園衛(wèi)生環(huán)境。

2.加強食品監(jiān)督,防治病從口入。由分管領導牽頭組織人員對飲水源進行檢查,嚴把飲水質量關,管好水源,嚴格水質消毒程序,確保師生的飲水安全。

生場所;派組織開展蚊、蠅、蟑螂消殺活動,消除“四害”滋生場所,做好滅鼠和環(huán)境消殺活動,防止病菌的孽生和傳播,切實保護了全體師生的身體健康。

三、加大衛(wèi)生檢查力度。

1、每周進行一次全校衛(wèi)生大檢查,要求衛(wèi)生不留死角,保證校園環(huán)境干凈、整潔。

2、由值周教師帶領值周對班級課間通風情況進行大檢查,確保學校教學、生活場所的通風和換氣,保持室內空氣新鮮。

3、德育處每周檢查一次班級的通風、消毒記錄;以及晨午檢記錄和學生缺勤記錄,確保學校的衛(wèi)生工作落到實處。

4、每周評比出一個衛(wèi)生管理先進班級,并頒發(fā)流動紅旗進行鼓勵。

四、加強宣傳工作。

加強預防傳染病的宣傳和教育工作。學校通過各種方式,對學生集中開展傳染病預防知識和健康知識教育,增強學生的自我保健意識;狠抓學生的行為習慣養(yǎng)成教育,培養(yǎng)他們良好的衛(wèi)生習慣。通過主題班會、升降旗時間、廣播、宣傳欄、黑板報等形式多渠道、全方位向學生宣傳預防秋季傳染病的基本知識,提高防病意識。

工作中,我們不僅對其高度重視,加強領導,還對師生進行了及時的宣傳和教育,并采取了相應的措施,真正做到了重在預防,消除了傳染病傳播的各種隱患。

201*年11月1*日。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇六

為確保全區(qū)火災形勢持續(xù)穩(wěn)定和當前冬春火災防控工作有序推進,12月22日下午,嘉陵區(qū)公安分局組織19個派出所所長、消防專兼職民警共計38人,在消防大隊四樓會議室召開冬春火災防控工作推進會。

會上,大隊長鐘傳江結合日常的監(jiān)督檢查、工作報表等情況,就派出所11月以來開展冬春火災防控工作的情況進行了通報。對檢查獨居老人臺賬多、日常報表詳細的派出所給予了通報表揚;同時希望各派出所能夠利用日常的出警、一標三實排查等機會,積極開展單位場所、村(居)兩委的監(jiān)督檢查,深入排查整治火災隱患,確保社會火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。

針對當前各項工作開展進度,鐘傳江就派出所當前消防工作進行了強調部署:一是要求全面落實消防安全行業(yè)主管責任,各派出所督促轄區(qū)內十類行業(yè)場所規(guī)范開展消防安全工作,并做好消防安全自查自評自糾;二是強化重點領域的消防安全專項整治,即扎實開展電氣火災防范專項整治,全面開展村民居民住宅消防安全監(jiān)管,認真開展物流倉儲場所消防安全專項治理,全面排查各單位場所存在的消防安全隱患;三是積極督導多種形式消防隊伍消防工作,各派出所對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府專職消防隊和微型消防站工作進行指導,并形成聯勤聯動機制,在接處警的同時,調動最近微型消防站先期處置;四是大力開展消防宣傳培訓教育,以消防宣傳“七進”工作為抓手,積極開展宣傳教育活動,普及消防安全常識和逃生自救技能。

公安分局副局長江輝就冬春火災防控工作提出要求:一是履職盡責、精神貫徹到位。就全國、省、市以及區(qū)上針對“1124”的安全生產會議精神進行再次傳達,要求所有人員認真吸取“1124”江西坍塌事件,嚴格落實各自職能職責,全力開展消防安全隱患排查整治工作;二是強化部署、層層落實到位。當前,區(qū)政府、分局已通過召開會議、發(fā)文部署對冬春火災進行了部署,各所也要結合前期各自的。

工作方案。

對冬防工作進行詳細部署確保檢查不漏單位、排查不漏角落、整治不留隱患;三是認真檢查底數摸排到位。各派出所認真按照冬春火災防控工作方案積極與綜治網格員、村居“兩委”協調配合至少每周至少排查獨居老人50戶以上并建立臺賬、每月開展一次有針對性的宣傳教育有序推進冬春火災防控工作的深入開展。

會議還向派出所下發(fā)了《嘉陵區(qū)社會單位消防安全自查情況登記》表,要求派出所組織單位場所開展自查自糾并將登記表進行備案;并針對派出所人員變動統計了派出所所長、分管消防安全副所長、法制員、消防民警的基本情況,以便支隊進行賬號的更新。

為切實加強今冬明春火災防控工作,堅決預防和遏制重大尤其是群死群傷火災事故發(fā)生,12月23日下午,煙臺市公安消防支隊牟平大隊組織召開全區(qū)冬春火災防控工作推進會,全區(qū)100余家重點單位、火災高危單位、勞動密集型企業(yè)、公眾聚集場所的消防安全責任人和管理人員參加了會議。

會上,趙樹海副大隊長通報了近幾年來全國發(fā)生的較大火災事故,強調要深刻汲取海陽“12.13”較大火災事故教訓,清醒認識當前嚴峻的消防安全形勢,強化危機意識,確保各單位內火災形勢穩(wěn)定。最后各單位負責人與大隊簽訂了《消防安全。

承諾書。

》和《火災高危單位約談記錄》。

會議結束后,各單位負責人紛紛表示:一定會履行好消防安全職責,切實加強單位員工培訓演練,落實好日常防火檢查、巡查制度,認真自查火災隱患,定期對消防設施進行維護保養(yǎng),使每一名員工都能熟知掌握“四個能力”內容,確保冬春火災形勢平穩(wěn)。

為全力推進防城港市今冬明春火災防控工作,做好迎接自治區(qū)政府考核消防工作,12月20日下午,防城港市政府組織召開20xx年冬春火災防控工作推進會,防城港市政府副秘書長蘇勝堂、市安監(jiān)局副局長易富林、市消防支隊支隊長梁雄松出席會議并作講話,各縣(市、區(qū))政府分管領導、市消防安全委員會成員單位分管領導,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、社區(qū)、派出所分管領導、部分消防安全重點單位主要負責人參加會議。

會議首先組織觀看了近期全國、全區(qū)及全市火災案例視頻。

防城港市安監(jiān)局易富林副局長通報了前一階段全市防控電動車火災專項督查情況,市消防支隊梁雄松支隊長通報了近期全區(qū)、全市火災情況。

通報指出,今年以來,全區(qū)各地接連發(fā)生有較大社會影響的火災,火災形式較為嚴峻,各單位要真總結前期工作情況,分析研判當前形勢,研究貫徹落實措施,在思想上高度重視,在行動上抓好落實,全面推進當前各項工作,堅決扭轉、遏制當前火災多發(fā)勢頭。

防城港市政府蘇勝堂副秘書長就如何加強全市冬春火災防控工作和做好迎接自治區(qū)消防工作考核準備工作提出兩點工作要求:一是要強化措施、嚴格防控,強力推進冬春火災防控工作。全區(qū)嚴峻的火災形勢給我們敲響了警鐘,雖然防城港市今年未發(fā)生較大以上火災事故,但同樣的火災隱患依然大量存在,各單位務必要牢固樹立“底線思維”和“紅線意識”,警鐘長鳴、常抓不懈。二是要對照職責、明確任務,全力做好自治區(qū)政府消防工作考核迎檢工作。自治區(qū)政府組織工作組將于近期對防城港市消防工作進行考核,當前消防安全工作任務艱巨,責任重大,各級各部門一定要克服麻痹松懈思想,狠抓各項工作措施落實,堅決確保全市火災形勢穩(wěn)定。

防城港市公安局彭志來副局長就如何貫徹好此次會議精神強調三點意見:一是要認真做好此次會議精神的傳達;二是要周密部署做好當前的消防工作;三是要狠抓督導檢查強化責任落實。

會議指出,做好今冬明春火災防控工作責任重大、任務艱巨,各級各部門要主動作為,科學研判,統籌推進,把措施落實得實之又實、把工作抓得細之又細,齊心協力做好冬春火災防控工作和自治區(qū)政府消防工作考核迎檢工作,確保全市火災形勢的持續(xù)平穩(wěn),并爭取在自治區(qū)政府消防工作考核中取得優(yōu)異成績。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇七

1月8日,萊蕪市冬春季傳染病防控工作會議召開。市委副書記、代市長梅建華出席會議并講話。副市長畢司東、張桂愛出席會議。

梅建華指出,當前萊蕪市h7n9流感防控形勢嚴峻,各級各部門要從保護人民健康和維護社會穩(wěn)定的大局出發(fā),充分認識當前疫情防控工作的重要性和緊迫性,堅決克服僥幸心理和麻痹思想,認真做好冬春季傳染病防控工作。

梅建華要求,要突出重點,強化聯防聯控。一要加強救治防范,如果發(fā)現癥狀,要第一時間全力以赴救治患者,并落實好醫(yī)務人員防護措施。二要抓好源頭防控,抓好活禽養(yǎng)殖、農貿市場、活禽交易市場等源頭防控,認真落實清洗、消毒措施,加強監(jiān)測監(jiān)控,確保不出問題。三要嚴格預檢篩查,對從事活禽經營的.重點人群,密切關注,科學預防。各級醫(yī)療機構要認真開展發(fā)熱呼吸道疾病預檢分診工作,做到早發(fā)現、早報告。

梅建華強調,要嚴格落實責任,強化工作保障。市防控工作領導小組要細化工作責任,確保落實到位。各區(qū)、功能區(qū)要迅速啟動預案,嚴格做好轄區(qū)內流感防控工作。衛(wèi)生計生、農業(yè)、畜牧、城市管理、市場監(jiān)管、食品藥品監(jiān)管等部門要各司其職,密切協作。要強化經費、人員、物資保障,切實提高應急響應能力,嚴防疫情擴散。

梅建華強調,要加強輿論引導,及時準確發(fā)布疫情信息,第一時間回應社會關切。要引導公眾科學、理性認識疫情,加強健康教育,切實提高群眾自我保護意識和防病能力。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇八

同志們:

今天州政府在這里召開全州家電下鄉(xiāng)推廣工作會議,安排部署我州的家電下鄉(xiāng)推廣工作。下面,根據省政府推廣家電下鄉(xiāng)工作會議精神,我著重從商務部門角度就如何加強部門協調配合、共同抓好落實講幾點意見。

一、充分認識開展家電下鄉(xiāng)工作的重要性。

開展家電下鄉(xiāng)推廣工作,是國務院和省政府及州政府重視繼“萬村千鄉(xiāng)市場工程”、“雙百市場工程”之后,為促進“三農”工作,特別是農村商品流通、建設社會主義新農村做的又一件大好事和實事,是一項民生工程。是目前擴大內需、拉動農村消費的重要舉措。有利于加快改善農民生活條件,豐富農民精神文化生活,刺激農村經濟發(fā)展。這項工作若落實到位,預計我州僅彩電、冰箱、洗衣機、手機四類產品,平均每年可拉動農村家電消費超過1.2億元,帶動農村社會消費品零售總額增長約1.1個百分點。

一是家電下鄉(xiāng)推廣工作是健全農村流通網絡的重要機遇。有利于改善農村市場分散、網點少、服務差、秩序亂、流通服務成本高的現狀,對加快完善農村家電流通網絡,改善農村消費環(huán)境,實現農民方便、安全、價格合理地購買家電產品,具有積極的推動作用。

二是家電下鄉(xiāng)推廣工作實現了農民和企業(yè)雙贏的局面,政府首次對農民消費直接給予財政補貼,農民得到了實惠;企業(yè)通過家電下鄉(xiāng),把產品和網點向農村延伸,輻射廣闊的農村市場,促進了家電行業(yè)的長足發(fā)展,有利于企業(yè)擴大銷售、增加效益。

三是家電下鄉(xiāng)推廣工作和“萬村千鄉(xiāng)市場工程”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農貿(集貿)市場建設改造工作,是20__年省政府督辦商務部門促進農村消費的三件實事。家電下鄉(xiāng)作為其中的一項重要工作任務,全州商務部門要從講政治的高度,以為農民兄弟辦好事辦實事,提高對家電下鄉(xiāng)重大意義的認識,全面理解和正確把握家電下鄉(xiāng)政策的主要內涵和基本要求,滿腔熱情的、扎扎實實的把家電下鄉(xiāng)推廣工作抓緊、抓好、抓實,抓出成效。

二、充分認識推廣家電下鄉(xiāng)工作的艱巨性。

我州地處邊疆,少數民族眾多,山區(qū)占97%,貧困面大,八個縣都屬國家級貧困縣,農村人口占90%以上,農民收入較低,農民對家電的購買力有限,農村家電擁有量和消費水平與城市相比差距都較大。目前全州電視普及率約在72%左右,電冰箱、洗衣機,手機更低,普及率不足10%左右。由于我州農民居住分散,民族眾多,交通通訊、銷售服務網點等設施落后,要把家電下鄉(xiāng)的政策、操作辦法宣傳到每戶農民家庭,難度也較大。如何擴大貧困地區(qū)家電下鄉(xiāng)產品銷售網點覆蓋面,提高農民對補貼家電產品的購買率,以及做好家電下鄉(xiāng)宣傳和售后服務工作,是我州推廣家電下鄉(xiāng)工作的一大重點。另尤其是開展家電下鄉(xiāng),涉及面廣、政策性強,工作量大,因此商務部門要充分考慮工作任務的艱巨性,這就要求我們要花大的精力和功夫來認真研究、精心組織推進此項工作。

三、做好家電下鄉(xiāng)推廣工作的幾點意見。

(一)抓緊做好銷售企業(yè)的選定和網點備案工作。各縣商務部門要結合本區(qū)域實際,創(chuàng)造性地開展好家電下鄉(xiāng)推廣工作,要匯同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府深入貧困地區(qū)、民族村寨、山區(qū)調查研究,全面了解家電銷售網點和農民需求。要以“萬村千鄉(xiāng)市場工程”建設網點為主,其它網點為補充,制定推廣家電下鄉(xiāng)網點規(guī)劃和售后服務規(guī)劃,匯同財政部門確定推廣家電下鄉(xiāng)的銷售服務網點,按要求備案后,報州商務局審核公告。

(二)各縣商務部門要為推廣家電下鄉(xiāng)企業(yè)和網點提供優(yōu)質服務,積極配合鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府,以行政村為單位,做好農民預購預定統計工作,積極引導企業(yè)組織當地農民需要、價格適中、質量好的家電產品下鄉(xiāng)。幫助企業(yè)減少家電流通環(huán)節(jié)、流通時間和流通成本,不斷提高服務質量和水平,構建銷售網絡和維修服務體系,向貧困少數民族地區(qū)延伸銷售服務網點。努力把我州的家電下鄉(xiāng)規(guī)模做大、做廣、做好,真正做到為農村農民服務,擴大消費、拉動內需的.作用。

(三)要建立健全合作機制。一是建立工作責任制,在政府推廣家電下鄉(xiāng)領導小組的統一領導下進一步明確任務,責任要落實到人;二是建立工作報告機制,各縣商務部門要與財政部門,銷售企業(yè)要與銷售網點建立工作溝通合作機制,及時在網上上報購銷情況定期溝通工作,研究解決工作中遇到的問題和困難;三是建立協調合作機制,加強與財政、經濟、宣傳、工商、質檢、公安、稅務、供銷等部門的聯系溝通;四是建立舉報投訴機制,各縣經濟商務部門要設立投訴電話和信箱,受理農民及企業(yè)的舉報和投訴;五是建立推廣家電下鄉(xiāng)銷售網點和銷后服務的動態(tài)管理機制。

(四)推廣家電下鄉(xiāng)的銷售企業(yè)要及時籌措資金,搞好中標產品的采購和貨源儲備。一是全力做好家電下鄉(xiāng)產品售前、售中、售后服務。要制訂對銷售網點統一的工作要求,包括設立專柜、統一價格、統一標識、統一服務標準等。銷售網點要在明顯位置懸掛統一的家電下鄉(xiāng)指定店標識,張貼統一的家電下鄉(xiāng)產品公示欄和農民購買須知。二是大力開展促銷活動和便民為民服務活動。對中標產品貨源不全的銷售網點,要采取預約、合同定購等方式,滿足農民需求。三是加強與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村民委的聯系,爭取鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府和村民委的支持。借助農村基層組織,準確了解農民對家電的需求信息,并做好統計工作。對村寨集中購買或相距不遠的鄰村集中購買的,要及時督促經銷企業(yè)為農民提供送貨到鄉(xiāng)、到村、到農家,搞好安裝調試和使用輔導。嚴格檢查經銷企業(yè)執(zhí)行國家三包規(guī)定情況,強化維修服務網點,開展巡回維護等服務;各銷售網點要耐心向用戶詳細講解安全使用常識,使農民買得方便、用得安心。

(五)各縣商務主管部門和推廣企業(yè)要健全網點備案、監(jiān)管、考核評價機制。推廣企業(yè)及銷售網點要向所在地縣級商務部門備案,并制定銷售網點布局和售后服務站(點)規(guī)劃與縣級商務部門對銷售企業(yè)提供的規(guī)劃進行明確以后,提出備案意見。簽訂售后服務承諾保證書,縣級商務部門不得以備案為條件向企業(yè)收取費用。家電下鄉(xiāng)推廣工作堅決不能搞形式主義,真正做到為農民著想,惠及廣大農民群眾。各級商務部門都要建立實時監(jiān)控體系,通過監(jiān)管和考核評價,全面掌握本地家電下鄉(xiāng)動態(tài),包括產品與銷售、網點建設與維修服務、網上報告、企業(yè)履行承諾、舉報投訴等情況。建立科學合理、適合本地實際的家電下鄉(xiāng)綜合評價體系,定期考核本縣政策執(zhí)行情況,杜絕任何可能侵害農民權益的行為發(fā)生。

(六)積極努力做好政策宣傳解釋工作。各縣商務部門要積極配合宣傳、財政部門,采取有力措施,加大對家電下鄉(xiāng)政策的宣傳,努力做到家喻戶曉、人人皆知,真正讓老百姓知道在哪里購買補貼家電產品、如何申請補貼,讓農民了解政策、理解政策、懂得政策,切實把黨對廣大農民的關懷落到實處。積極支持鼓勵推廣企業(yè)開展豐富多彩的家電下鄉(xiāng)促銷宣傳活動,為推廣企業(yè)銷售創(chuàng)造更多的條件;同時要對開展家電下鄉(xiāng)工作中做得好的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、企業(yè)進行總結宣傳報道,編發(fā)簡報,交流學習,為開展家電下鄉(xiāng)營造良好的外部環(huán)境。

同志們,家電下鄉(xiāng)是一項系統工程,任重而道遠。大家要團結一致,共同努力,確保家電下鄉(xiāng)政策在我州取得實效,為促進我州城鄉(xiāng)和諧發(fā)展做出更大貢獻。

謝謝!

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇九

各縣(市、區(qū))政府、管委會分管消防安全工作的副縣(市、區(qū))長、副主任,市房管局、市場發(fā)展局,市商務局分管消防安全工作的副局長,各縣(市、區(qū))公安(分)局分管消防安全工作的副局長、消防大隊大隊長,市區(qū)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦)分管消防安全工作的副(鄉(xiāng)、鎮(zhèn))長、副主任,全市商場市場、一二級物業(yè)管理單位的消防安全負責人共計1300余人參加會議。

會上,與會人員觀看了商場市場消防安全管理示范片、居民樓院消防安全管理示范片,侯少清支隊長通報了20xx年全市火災形勢,陳平政委宣讀了《全市商場市場消防安全專項治理。

工作方案。

》和《關于組織開展居民樓院消防安全檢查的通知》。最后,趙紅軍副秘書長針對當前形勢和工作重點提出了具體要求。

會議指出,充分暴露出我們工作中還存在一些急待解決的問題。一是基礎依然薄弱,基層消防安全責任制落實不力、消防基礎設施和社會消防力量建設滯后、公眾消防安全意識淡薄等問題仍未得到根本解決;二是隱患大量存在,城中村出租屋、城鄉(xiāng)結合部、臨街商鋪、拆遷房臨時安置點、“九小”場所及住宅小區(qū)電動自行車充電等火災高發(fā)易發(fā)的頑疾還沒有得到根本治理。三是火災風險加大,冬春季節(jié)是全年火災高發(fā)易發(fā)期,全國和省、市、縣“兩會”,圣誕、元旦、春節(jié)、元宵節(jié)等節(jié)日都集中在這個時期,在此期間發(fā)生有影響的火災,勢必會成為社會關注的焦點。

會議要求,各級、各部門、各單位要緊盯商場市場等人員集場所,緊盯居民樓院、城中村、拆遷臨時安置點、回遷小區(qū)等薄弱區(qū)域,緊盯重大火災隱患,緊盯“圣誕、元旦、春節(jié)”等重要時間節(jié)點,加大排查力度,對于重大火災隱患和消防違法違規(guī)行為必須堅持“零容忍、嚴執(zhí)法”,堅決防止重特大火災事故的發(fā)生。同時,要結合冬季火災特點,擴大宣傳的覆蓋面,增強宣傳的針對性,推動培訓的多元化,最大限度地普及消防安全常識,讓群眾掌握自救逃生技能。

會議強調,各級政府要深入分析研判轄區(qū)火災形勢,找準薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,全力排查整治火災隱患,不斷改善消防安全環(huán)境。政府各職能部門要切實履行“一崗雙責”監(jiān)管職責,組織開展本行業(yè)、本系統消防安全大檢查。公安消防部門要充分發(fā)揮主力軍作用,主動作為,履職到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等基層組織要廣泛動員職工群眾,迅速行動起來,積極參與火災隱患排查活動,最大限度地擴大火災隱患排查整治的覆蓋面。各社會單位特別是消防安全重點單位要加強“戶籍化”管理和“四個能力”、微型消防站建設,嚴格落實消防安全制度,加強初期火災撲救和人員疏散演練,全面提升單位自身抗御火災能力。市政府將適時組織開展督導檢查,對火災多發(fā)、高發(fā)和工作落實不力的縣(市、區(qū)),將約談轄區(qū)政府和有關部門負責人。

11月23日,我市召開今冬明春火災防控工作電視電話會,旨在貫徹落實公安部、自治區(qū)政府冬春火災防控工作動員部署電視電話會議精神,全面部署我市今冬明春火災防控工作。

副市長、市公安局長王樹泉出席會議并就進一步抓好今冬明春火災防控工作提出具體要求。王樹泉指出,冬春季節(jié)歷來是火災高發(fā)季節(jié),要認清形勢,提高認識,始終把冬春火災防控責任扛在肩上。要突出重點,強化措施,務必把冬春火災防控工作抓在手上,扎實推進消防網格化管理,重點加強四個專項整治行動,深入推進重大火災隱患整改;緊盯重要節(jié)點、場所排查整治;要落實責任,強化舉措,將公共消防基礎建設落到實處,將消防宣傳教育培訓落到實處。

王樹泉強調,全市各級、各相關部門要以貫徹落實上級冬春火災防控工作動員部署會議精神為動力,積極行動、全力以赴、盡職盡責、盡心盡力,堅決打贏這場硬仗,以優(yōu)異成績向黨和人民交上一份滿意答卷。

會議還通報我市消防工作責任狀落實情況,并對全市今冬明春火災防控工作方案進行解讀。

入冬以來,按照公安部統一部署,消防部門在全市部署開展了為期5個月的今冬明春火災防控工作。市消防部門聯合行業(yè)主管部門,發(fā)動社會力量,狠抓火災防控,強力推進基層基礎工作,先后組織開展了易燃易爆場所、高層地下建筑、地下軌道交通、人員密集場所、居民社區(qū)、“九小場所”、電氣火災防范和重點時期等8類單位場所和方面的排查治理行動,全市公安機關及消防部門共檢查社會單位2.4萬家,發(fā)現并督改火災隱患1.6萬處。

濱海新區(qū)、河西、和平、河東、南開、河北、紅橋、東麗、西青、津南、北辰、武清、寧河、薊州、靜海、寶坻等16個區(qū)政府,先后組織召開了冬春火災防控工作動員部署會,印發(fā)工作方案,細化目標任務,明確職責分工。市發(fā)改委、衛(wèi)計委、市容園林委、建委、國資委、農委、財政局、旅游局、保監(jiān)局、水務局等10個委局及時制定印發(fā)冬春火災防控工作方案。

武清區(qū)緊盯地毯、自行車、絹花、造紙、紙箱、木器家具、倉儲物流等傳統重點生產經營業(yè)態(tài),摸清底數現狀,科學實施火災防控對策。紅橋區(qū)制定由街道社區(qū)填寫的居民社區(qū)、“九小單位”消防安全檢查表和由行業(yè)系統填寫的社會單位消防檢查記錄表,進一步規(guī)范“表單式”檢查;薊州區(qū)成立由區(qū)商務委、建委、規(guī)劃局、教育局、安監(jiān)局、房管局、消防支隊主要領導帶隊的7個檢查組,深入全區(qū)27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,重點針對歌舞廳、網吧、賓館飯店、醫(yī)院、商市場、學校開展消防安全大檢查,特別是針對家庭式商鋪林立、消防設施滯后、火災隱患集中的區(qū)域,對發(fā)現的火災隱患,嚴格明確整改任務和責任,切實將整改要求落到實處。

市公安局成立了冬春火災防控工作領導小組,印發(fā)了《天津市公安局消防安全大排查大整治大防范工作方案》,進一步強化組織領導,明確了目標任務和各部門工作職責,確保各項工作落實。市消防部門按照公安部冬春火災防控工作方案細化制定了《關于推進落實公安部20xx年冬春火災防控工作的實施辦法》,明確了冬春季節(jié)開展以易燃易爆場所、高層地下建筑、地下軌道交通、人員密集場所、居民社區(qū)、“九小場所”、電氣火災防范和重點時期等8類單位場所和方面為重點的排查治理。建立了“進度晾曬、專項督導、定期通報、落后約談”的工作機制,推進工作有效落實。市安全生產隱患大排查大整治工作領導小組將天津開發(fā)區(qū)中建大廈、天津萬隆大胡同置業(yè)有限公司、天津市河北區(qū)海門路市場以及河西區(qū)、和平區(qū)、南開區(qū)老舊小區(qū)等4項火災隱患整改列入第一批重大隱患整改督辦,深入紅橋區(qū)萬隆大胡同置業(yè)有限公司、河北區(qū)海門路市場和河東區(qū)名家淘寶市場等重大隱患單位檢查指導。

市消防部門組織召開重大火災隱患整改工作推進會,全面梳理本市重大火災隱患,分析了當前重大火災隱患整改工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),并結合工作實際,制定具體工作措施,印發(fā)工作方案。市消防部門專門成立了重大火災隱患整治領導小組,對全市現存的重大火災隱患逐個開展督導,對確實存在隱患整改困難的積極協調屬地政府,確保隱患盡快整改到位。針對全市安全生產會議上確立的安全生產隱患大排查大整治第一批重大隱患整改工作,市消防部門專門下發(fā)文件,制定了工作措施。推動屬地政府將隱患整治工作納入重要議事日程,落實整改資金、期限和整改責任人,同時協調市政府督查室將各區(qū)消防工作情況納入市政府政務督查內容。據統計,冬春火災防控工作部署開展以來,全市公安機關及消防部門共檢查社會單位2.4萬家,發(fā)現并督改火災隱患1.6萬處。

市消防部門進一步強化多形式消防宣傳,“119消防宣傳月”期間,市消防部門在全市開展以“消除火災隱患建設平安社區(qū)”為主題的消防宣傳月活動,10天為一個階段,先后開展了“消防安全進萬家”“消防隱患大家查”“消防安全技能大演練”三個專題活動,旨在通過有針對性的系列消防宣傳,切實提升廣大人民群眾的消防安全意識。

結合冬季天干物燥,全國火災形勢嚴峻,居民住宅火災,特別是“小火亡人”呈現多發(fā)、高發(fā)態(tài)勢,市消防部門在全市部署開展了消防宣傳進社區(qū)活動,定期組織社區(qū)居民開展家庭火災撲救、逃生自救、安全疏散等消防宣傳活動。其間,全市電子大屏、公交車視頻平臺以及地鐵、輕軌線路移動視頻和電梯轎廂電視全天候循環(huán)播放消防警示信息,營造了濃厚的消防安全宣傳氛圍。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十

為了牢固確立“健康第一”的思想與觀念,積極做好預防傳染病公共衛(wèi)生標準的建設,加強學校公共衛(wèi)生教育,不斷提高學生的健康水平,通過本次秋季傳染病防控一系列工作開展,我校衛(wèi)生工作邁上了一個新臺階。

一、晨檢、午檢制度落實。

為了全面貫徹落實上級有關傳染病防治要求,我校實行以預防為主,完善傳染病防治的長效工作機制,建立學生健康晨檢、午檢制度,對在校學生實施晨檢、午檢。如有班級發(fā)現感冒等等傳染病及時報告并對該班級進行消毒。

二、積極開展活動,健康教育常規(guī)化。

學校開展傳了主題為“預防傳染病、健康你我他”的知識講座;學校設有健康教育宣傳窗,并定期更換內容;為了鞏固推進傳染病防控工作,開展了一次預防傳染病手抄展;班級主題會等進行衛(wèi)生知識宣傳教育;每天堅持鍛煉一小時鼓勵學生參加體育鍛煉。

三、免疫接種。

與衛(wèi)生防疫站接洽,給學生進行預防接種,能使學生獲得對疾病的特異性抵抗力,達到預防疾病的目的。

四、今后措施確。

我校將進一步把預防傳染病的各項工作做得更好,確保全體師生平安健康,營造一個低碳、健康、衛(wèi)生,環(huán)境更優(yōu)美的和諧校園!

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十一

本次全縣地稅系統春訓工作會議就要結束了。今年的春訓活動時間雖短,但內容充實、主題突出、安排緊湊,有效實現了統一思想、提高認識、明確目標、開闊思路、堅定信心、“加油充電”和振奮精神的效果。一直以來,縣委、縣政府領導對地稅工作非常重視,縣委書記朱學亮對地稅工作作出了重要批示,在肯定碭山地稅局取得的各項成績的同時,還鼓勵地稅干部們要繼續(xù)努力,爭取在新的一年更進一步。今天上午,縣委xx在百忙之中親臨會場并做了重要講話??h領導的關懷,不僅讓我們充分感受到地稅工作的分量,同時也充分感覺到肩上擔子的重量。因此,在新的一年里,我們要以更加飽滿的工作狀態(tài)、更加昂揚的工作激情和更加踏實的工作作風投入到稅收事業(yè)中去。省局汪建國局長和市局戴國琨局長的春訓講話是我們做好今后工作的重要綱領。會后,希望各單位結合工作實際,認真學習領會,迅速抓好落實。

下面我對本次春訓工作做一些簡單總結。

一、 本次春訓活動成效顯著

今年的春訓,我們組織大家學習了盛市局領導的主題報告;分別開展了述職述廉活動;聽取了市檢-察-院黨組書記、檢察長張曉光同志關于預防職務犯罪的專題講座;表彰了先進典型;進行了建言獻策的分組討論等,使大家以聽、學、議、比、思的方式,了解了稅收工作局勢、增添了工作激情、明確了工作目標、堅定了工作信念。相信新的一年,在碭山地稅系統全體稅干的共同努力下,我們一定能夠圓滿完成各項工作任務。

二、本次春訓活動的主要特點

今年的春訓活動,既繼承了以往春訓工作組織嚴、安排細的傳統,又體現了主題新、內容實、效率高、紀律嚴的特點。

主題新體現在:這次春訓活動是貫徹落實省局和市局會議精神的一次集訓。省局汪建國局長在“提高人的素質,加快轉型升級”的主題報告中分析了當前地稅工作所面臨的新的經濟局勢和稅收政策變化帶來的挑戰(zhàn),站在“以人為本,文化興稅”的高度,要求我們稅干職工緊緊圍繞提升“五種能力”,不斷推進稅收管理的轉型升級。市局戴國琨局長在“求實創(chuàng)新,真抓實干”的春訓講話中明確了全市地稅工作的新年工作思路,提出了“深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞服務科學發(fā)展、共建和諧稅收主題,抓住推進管理轉型升級主線,堅持“一個確保、兩個提高”,嚴格依法行政,優(yōu)化納稅服務,創(chuàng)新稅收征管,加強隊伍建設和黨風廉政建設”的總體要求。這對碭山地稅工作來說具有很強的指導性和實踐性,讓我們對今年的重點工作有了更加準確的把握。

內容實體現在:這次春訓活動的目地十分明確,就是貫徹落實盛市局的新年工作部署,認清轉型升級的新形勢,把握創(chuàng)先爭優(yōu)的新要求,落實服務發(fā)展的新任務,不斷推進碭山稅收事業(yè)的科學發(fā)展、和諧發(fā)展。在春訓期間,我們既學習了盛市局領導的主題報告和縣委( )的'講話,又進行了廉政教育,還從關心地稅事業(yè)發(fā)展的高度開展了座談討論等。一系列活動使我們在回顧成績的同時,振奮了精神,鼓舞了斗志,在查擺問題、深入討論中看到了不足,認清了差距,更使我們明確了工作目標和任務方向。

效率高體現在:我們在三天半的春訓時間里,快節(jié)奏、高效率、保質量地完成了省局規(guī)定的春訓學習培訓任務,不僅達到了春訓目的,而且為全年工作的開展起了個高效率的好彩頭。

紀律好體現在:在這次春訓活動期間,干部職工的到會率、參學率以及著裝和會風會紀等情況都比較好,大家的精神狀態(tài)、參訓態(tài)度和學習、討論的積極性也比較認真、端正,真正實現了以“春訓”充電、鼓勁、凝心、聚力、集智的目的。

三、本次春訓活動的主要成效

今年春訓活動取得的成效概括起來可以分為三個“進一步”:

一是思想認識得到進一步深化。在當前復雜的經濟形勢和稅制改革形勢下,地稅事業(yè)面臨著諸多新情況、新機遇和新挑戰(zhàn),要實現地稅事業(yè)的新跨越,就必須以改革創(chuàng)新的理念推動各項工作的科學前進。春訓期間,我代表縣局黨組做了《 》的工作報告,其中重要的一條就是堅持以“人才興稅、文化興稅”推動地稅事業(yè)的科學發(fā)展。科學發(fā)展是稅收工作的根本,謀劃2015的全年工作,就必須以科學發(fā)展觀為統領,用科學發(fā)展的理念、制度、方法、手段等來實現“轉型升級”的工作要求,實現稅收與經濟的協調發(fā)展、稅收與社會的和諧發(fā)展、稅收業(yè)務與稅收文化的全面發(fā)展、稅收事業(yè)與干部職工的同步發(fā)展。春訓活動的開展,為稅務干部理清了前進思路,明確了思想要求,加深了大家對經濟與稅收、干部與崗位、責任與奉獻之間的關系認識,使大家對稅收管理轉型升級的意義、內涵、要求等都有了比較客觀的理解。

二是精神狀態(tài)得到了進一步提升。通過動員會、報告會、討論會等活動,我們肯定了成績,分析了形勢,振奮了精神,鼓舞了士氣,增強了廣大干部職工的責任意識、危機意識、機遇意識和進取意識。全體稅干的精神面貌有了新的變化,大家信心多了,勇氣足了,勁頭強了,呈現出昂揚向上的精氣神。

三是廉政防線得到進一步牢固。1月29日我們開展了機關中層干部述職述廉報告會。1月30日上午,組織局機關全體成員和各分局(局)班子成員共同學習了全市地稅系統預防職務犯罪專題講座。同日下午,進行了各分局長述職述廉和廉政案例分析報告,還為大家奉上了一場以廉政為主題的情景演出。系列廉政主題活動的開展,有效地筑牢了拒腐防變的思想道德防線。“淡如秋菊無妨瘦,清似蓮花不染塵”。我們的稅務干部一定要按照黨風廉政建設的各項規(guī)定嚴格要求自己,要常念責任之重,常懷律己之心,常思貪欲之害,真正做一名政治上堅定、工作上務實、作風上過硬、廉政上過關的合格的稅務干部。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十二

各學校要進一步落實義務教育階段助學控輟工作,做好適齡兒童少年入學和學生返校工作,切實降低中小學生輟學率,不斷提高學齡前兒童的入園率。及時盤點、清查每一個應該到校報到注冊而未到校學生的情況,摸清去向。如果發(fā)現因家庭困難上不起學的,必須派人登門做工作,將我區(qū)目前已經出臺的救助政策向學生、家長宣傳,確保特困學生應助盡助。各學校要從關注民生、保障教育公平、維護社會穩(wěn)定的高度,務實做好扶困助學工作。請各位校長多懷一點惻隱之心,多盡一點社會責任,讓每一個需要救助的學生及時感受到應有的溫暖。此外,各學校要高度留守兒童管理,新學年在關愛行動要有實實在在的動作,所有義務教育階段學校都要建立留守兒童之家。

今年要實現均衡發(fā)展目標的學校,要進一步摸清底數,對照自治區(qū)標準查漏補缺,學校能夠自行添置的圖書、器材,要擠出一定經費加以補充,確保年內達標。明后兩年達標的學校要及早謀劃,按要求同步推進,確保xx年全區(qū)實現義務教育均衡發(fā)展的目標。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十三

在工作會議中領會其精神,結合自身崗位工作進行反思,以滿腔的熱情投入工作中。下面就由本站小編為你分享工作會議總結發(fā)言,歡迎欣賞。

20xx年即將隨我們遠去,回顧走過的這不平凡的一年,讓我感慨萬千。有辛苦、有勞累;有成功、有失敗;有付出、有收獲;有感想、有心得。前事不忘、后事水師,值此歲末更新,特別將20xx年的成敗得失敗作總結,以期望在新的一年,揚長避短,去劣取優(yōu),盡最大限度地發(fā)揮好個人能力,在自己的崗位上嶄露新的鋒芒,作出更大、更輝煌的業(yè)績?,F作如下總結:

一:腳踏實地,銳意進取,刻苦鉆研,不恥下問。這是一切有為者、想有為者必備的心理條件,也將是我今后工作的最大態(tài)度。

1.初到藍庭工地,一切對于我來說基本都是新的,面對一個全新的陌生的工作環(huán)境,我如履薄冰。那時沒有太多的自信,能做的該做的就只是多聽,多想。用時調整好心態(tài),面對新人新事的挑戰(zhàn),只有敢于去接受,沒有退路,因為那時退一步就沒有回頭路了。所以最短的時間里,適應了這個全新的環(huán)境,了解自己的工程流程,擔負起了應有的職責。

2.不斷地自我補充,自我吸收,自我提高,是我自身發(fā)展的不竭動力。剛到藍庭,我只有理論,沒有多少實戰(zhàn)經驗,在近半年的時間里,始終堅持不斷學習,在這期間,我全面了解了精裝修工程的全部動作過程,基本工作網絡結構,清楚了施工操作流程,體驗到了大型裝修工程的管理工作模式,學習到了一定的后期維修技術和管理經驗。

3.要學會生存,才能有發(fā)展。特別是在建筑工地,自我保護,充實提高,努力生存,我感覺特別重要。在半年多的時間里,同一個工作區(qū)域,同一個工作環(huán)境,我親眼見到我們項目部管理人員中走掉的不下10個人。當中也確實不乏因工作調動,中除離崗者,但大多數就是因為工作態(tài)度、工作能力、個人性格、人際關系等幾方面的缺陷而被淘汰。當我見到一個又一個熟悉的身影離開我的身邊時,一種莫名的憂患的競爭意識深深地嵌入了我的腦海。

4.能在苦其心志,勞其筋骨的歷練中接受挑戰(zhàn),能夠在逆境中保持清醒的頭腦,清晰地去找尋事情出現的原因,考慮后果產生帶來的影響,是所有有志于成功的人必備的素質。我也一直在這方面不斷探索,也有不少體會。

二:方圓有度,堅持原則,低調為人,高調行事,是我今后工作的基本航向和最大準則。

1.木秀于林,風必摧之。古今皆然,我也沒有想到在我鋒芒初露的時候,那么快就引來了別人的猜疑和不滿,都說鋒芒畢露于人無益,我豈會不懂,只是10到12份工作忙得讓人透不過氣,天天三點一線,根本沒有時間去理會同事的眼神和心情,于是一種本不是傲慢的心理被好事者加以渲染,我也就成了狂妄之輩。那件給我很大啟發(fā):有時候只做事不說話也會得罪人。

2.跟土豹子打交道,硬中要有軟,軟中必含硬。包工頭是現實中國畸形社會發(fā)展的必然產物,既然是畸形社會發(fā)展的產物,那它就必然有其野性和非正常性。請吃請喝、送禮賭嫖,是工地上的特色文化,也是土豹子們的秘密武器,多要十個點工,多算二十個平方,然后給你小費,這種做我從心里就鄙視,剛開始我還真是本性畢露,任何事都只有橫豎方圓兩條,從不妥協,可我漸漸發(fā)現行不通,甚至于我寸步難行,有說我清高者、有罵我不識抬舉者、有告我從中收好處者,那時我才知道工地文件是聚集了中國所有生存發(fā)展道理的精華部分取練而成的,我也不能抗拒,既然不能剛直不阿,就要有所妥協。

3.沒有真正的金鋼鉆,管理水平再高,在工人眼里也是個紙老虎。在藍庭后期近兩個月的維修中,我是真正體會到了作為一個管理人員,必須得立足于你管理的方面去提高你的施工水平,技術水平,在后期維修中中,盡管我有一定的管理威信,也有一定的維修水平,可還是在工作中遇到了不少的阻力,包括和工人鬧矛盾,與甲方意見不和等。我想這些原因有兩方面:一是因為我畢竟年輕,經驗尚淺;二是手里沒有兩把真正拿得出手的刷子。

4.任何時候都要低調,哪怕成功在望,哪怕聲名鵲起,哪怕掌聲雷動,哪怕鮮花四起。否則一切努力,都有可能是鏡花水月,這在我們那位曾經的牛人身人得到很好的證明。

5.一個人的成功離不開良好的人際關系,也少了有水平之人的提攜和指點。我現在深諳此道,也在竭力往這方面拓展。

三:智信勇嚴,當機立斷,疑人不用,用而必信,是一個合格管理者必有且應有的氣魄和胸懷。

1.要想在管理層和工人中樹立一定威信,不能只光依靠權勢和地位。還得擁有很高的誠信,要擁有高明的管理藝術,而這是一門深遠而高難度的學問。想要讓自己說的話算數,那不僅是一種榮耀,更是一種別人認可。那剛剛接手做后期維修負責人時,我明顯地感覺到寸難行,命令不從、安排不服,這些必須讓我有足夠的能耐去戰(zhàn)勝阻力,去接受挑戰(zhàn)。

2.能夠體恤同仁、愛護下屬,在鍋里滿之時盆里也要滿,只有能夠同愿意與為你效勞的人同進同退,同甘共苦,你才能做到輕松駕馭,指揮游刃有余,號命莫敢不從。在那段崢嶸歲月中,我每天都是第一個到工地,天天晚上加班至少到九點,三個月從未間斷,在口味辛苦的同時,我也體驗到了成功和收獲的快感。

3.一定要勇氣承擔責任。這不僅是人格問題,同時更是管理水平的見證。初到工地,給我印象最深的就是那些個施工員,在施工程序,施工水平上出了問題,總是相互推脫,最后就怪到資料員頭上,就說沒有資料員給他看相關更改資料或變更通知!不承擔就算了,還怪到別人頭上,人格實在是卑劣之至。在后期維修的過程中,也由于我的管理疏忽、麻痹大意、經驗不足的原因也同樣造成過失誤,有一定程度的損失,但那些我沒有逃避,也沒有推脫,在第一時間對工人師傅說,責任是我造成的,讓他們放心去做。到現在還有我親自掏錢買材料的一部分錢是我自己出的。責小尚不能擔,何以堪當大任。這也是我時時告誡自己的。

時間飛逝,轉眼間,十二月份已經遠走。對于教師而言,如何寫好當月的工作總結呢?如果你不知道十二月份教師工作總結怎么寫,可以參閱以下這篇十二月教師工作總結,希望從中掌握工作總結寫作技巧。

在不知不覺中,冬天的腳步已向我們走來,回顧一下這個月的點滴,我們收獲了許多,也體會了許多!現將十二月份。

報告展開如下:

一、把保育工作放在幼兒園的首位。

只有孩子們天天上幼兒園,我們的工作才能順利的開展,由于最近再次流行的“手、足、口”病,貴老師特別注意并加強了班級衛(wèi)生消毒工作的密度,每天嚴格按照要求做好自己份內的工作,而且還積極主動的幫助我們開展教學。在入園和離園時,我們熱情主動的接待家長,認真傾聽家長的囑托,對每個孩子做好排查工作。入冬了,課間活動時帶領大家跑跑步,鍛煉身體,午睡時,給孩子們蓋好被子,讓大家在寒冷的冬天更是要身體棒棒的,總之,一切活動都在教師的默契配合下順利的進行,確保班級工作順利的開展。

二、做好。

令教育教學有聲有色的開展。

每天,我們嚴格按照一日作息制度,開展好各項教學工作,在進行晨間活動、集體游戲、

課件。

活動時我們讓幼兒有自由、輕松的環(huán)境快樂的玩耍。對于每天幼兒的蒙氏工作,是我們最關注的焦點,我們每天要記錄孩子們工作中的表現,當孩子們的工作遇到困難了,出現問題了,我們都會及時給予知道和幫助,孩子們在自由工作中逐漸形成了一些好習慣,有序的擺放物品,輕聲的與同伴對話,專注的做自己的工作,看著他們每天的變化,也是我們的驕傲。在月末舉行的“民族特色課程”競賽活動中,孩子們思維活躍,語言表達能力得到了鍛煉,增強了幼兒對于土家族的了解,更是拉近了家長與我們之間的距離,讓家長走進我們的課堂,關注幼兒教育,發(fā)現孩子的另一面,同時也讓我和李老師得到了許多的經驗,吸取了更多的養(yǎng)分,對于我們以后的工作會有許多幫助。

三、做好家園工作,讓家長滿意放心。

1、做好衛(wèi)生工作計劃,為了預防“手、足、口”病的流行,必須家園的配合,提醒家長做好孩子在家的管理,并宣傳了一些防護措施。

2、填寫好本月的家園聯系冊,讓孩子通過另一個渠道了解到孩子在園的表現。

3、邀請家長參與我們的教育教學,直觀的了解老師和孩子。讓家長看到孩子在幼兒園是快樂的,是懂禮貌的,是聰明的。

4、每天做好孩子喂藥、墊毛巾的工作,并在入園和離園時做好交接。

四、不足之處。

1、通過教研活動的開展,我們發(fā)現了自己需要努力的地方,應該繼續(xù)學習,爭取進步。

2、對班級常規(guī)管理還需要堅持一致性和一貫性。

綜上所述,我們會在下個月繼續(xù)努力,爭取克服自己的不足,把工作做的更好。

經過這一個多月來的不斷學習,以及同事、領導的關心和幫助,我已完全融入到了新欣公司這個大家庭中,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?,F將我一年來的工作情況簡要總結如下:。

一、以踏實的工作態(tài)度,適應辦公室工作特點辦公室作為企事業(yè)單位運轉的一個重要樞紐部門,是單位內外工作溝通、協調、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少,工作量大,我和三位同事共同協作、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,并優(yōu)質高效的完成領導交辦的各項任務。在這半月里,遇到各類活動和接待都不是很多,但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較干多干少,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。

二、加強學習,注重自身素質修養(yǎng)和提高領導要求我們必須具有先進的觀念,要用科學發(fā)展的眼光看待一切,才能適應公司未來的發(fā)展。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的業(yè)務水平。工作中,能從單位大局出發(fā),從單位整體利益出發(fā),凡事都為單位著想,同事之間互幫互助,并保持融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的工作氛圍。另外,我還注重從工作及現實生活中汲取營養(yǎng),認真學習文秘寫作、景區(qū)建設與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時,虛心向領導、同事請教學習,取長補短,來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作,能夠提前思考,對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。

三、堅持做事先做人,努力做好日常工作,熱心為職工游客服務為了做好日常工作,熱心為全局職工及游客服務,我做了下面的努力:1、出勤方面,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,并能及時打掃兩位領導的辦公室等。2、公文處理過程方面,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中,我特別注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。4、關系處理方面,在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,屬于自己的工作要保質保量完成,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙、熱情服務。5、制度建設方面,以“科學管理為主,人性關懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理,在新任局長上任不久,根據會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理,嚴格照章辦事,為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且,這些管理制度的完善,充分體現了對事不對人的管理思想,使局內各項工作井然有序。

四、嚴格要求自己,時刻警醒在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因為自己還是新同志,在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,學習他們的長處,反思自己不足,不斷提高政治業(yè)務素質。我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己,必須遵守勞動紀律、團結同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。五、存在的不足1、在本職工作中還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己,工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快、精、準。在這方面,我還有很多不足,比如在作會議記錄時,沒有抓住重點,記錄不全,導致遺漏一些重要內容。2、對工作程序掌握不充分,對自身業(yè)務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性和責任心,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現一些不該出現的錯誤。3、缺少細心,辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作,這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質,思路縝密。在這方面,我還不夠細心,時有粗心大意、做事草率的情況。六、今后努力的方向1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,要多與大家進行協調、溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作水平。2、必須提高工作質量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后,要進行思考、總結,真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,善于自我反省。3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,肯干事,敢干事,能干事,會干事。4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合,做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到沒有根據的話不說,沒有把握的事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質,把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,提高自身的政治素質和業(yè)務能力,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè)做出更大的貢獻。

總之,一年內在我們三個人的共同努力下,辦公室的工作比起以前有了很大的進步,我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高,這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結果離不開的,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神,從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此,我從內心深處表示衷心的感謝和致敬,也真誠地希望在今后的工作中,局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正,在新的一年里,我將更加努力工作,發(fā)揚成績,改正不足。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十四

2月24日電為貫徹落實自治區(qū)關于人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治工作培訓視頻會議精神,進一步做好h7n9禽流感防控工作,2月23日上午,平果縣衛(wèi)生計生局再次組織召開防控工作部署會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生機構、縣衛(wèi)計局相關股室負責人參加了會議。

會上,該局局長張建靈要求各醫(yī)療衛(wèi)生機構要將人感染h7n9禽流感疫情防控作為近期重點工作,本著“早發(fā)現、早診斷、早治療”的原則,一是加強預檢分診和發(fā)熱門診工作,安排專人,做好接待和記錄。二是對于發(fā)熱病人要詳細詢問近期是否與活禽接觸,并引導其前往上級醫(yī)院及時就診。三是協助疾病預防控制部門、定點醫(yī)院開展流行病調查等工作。四是做好醫(yī)療廢物管理,各單位要嚴格落實廢物的'收集、暫存、轉運等工作,做好交接記錄。五是進一步建立完善衛(wèi)生應急管理預案,按要求落實好相關工作。

據悉,會上還轉發(fā)了自治區(qū)衛(wèi)計委召開的人感染h7n9禽流感醫(yī)療救治工作培訓課件,要求各醫(yī)療衛(wèi)生機構組織所有醫(yī)務人員培訓學習,明確各級衛(wèi)生醫(yī)療單位重點工作任務,完善各類監(jiān)管措施,成立了由局長擔任組長的防控工作領導小組,完善各類監(jiān)管措施,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作機制,對全縣人感染h7n9禽流感疫情防控做到“早發(fā)現、早診斷、早治療”。1月份以來,共印制發(fā)放各類防控宣傳單0份,為人感染h7n9禽流感疫情的防控工作營造宣傳氛圍。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十五

今天我們召開這個會議,目的非常明確,就是為了很好的總結上半年的各項工作,對照檢查,尋找差距和問題,共同探討解決問題的方法,為順利完成下半年的工作奠定基礎。前面各職能科室就各自分管的工作進行了總結,不同程度地指出了一些存在的問題,并對下半年的工作進行了安排,總結雖然不太全面,問題的指出也不很透徹和明了,但總的來說,還是為下半年的工作開展提出了一些基本思路和方法,我表示支持;孟書記傳達了隴南電力局農網工作會議精神,對我局的農網改造工作進行了安排部署,我完全同意,希望大家下去以后結合本單位實際情況,精心組織,嚴格按照安排作好下半年的安全生產、電力營銷、農網改造和優(yōu)質服務等各項工作,保證全面完成今年的各項工作任務。針對下半年的工作,我主要講以下三點意見:

一、上半年工作總體成績不錯,但問題不少,需要我們全力以赴解決。

今年的工作開局良好,“雙達標”創(chuàng)建工作通過了省電力公司檢查驗收,已正式授牌,獎勵的獎金大家已經領到手了,獎勵工資也即將發(fā)放,這是我們全局上下團結一心,共同拼搏的結果。同時,今年上半年的春檢工作和安全生產完成基本順利,電力營銷呈上升趨勢,元---5月份就已完成全年計劃售電量的58%,這些都是我們應該感到欣慰的,充分說明了我們這些方面的工作做的比較到位,比較細致。扎實到位的工作會給我們帶來好的回報。相反,簡單、粗放和拖拉、滯后的工作就會給我們嚴厲的懲罰。上半年相繼出現了一些非常值得我們回味和反思的事情,暴露出了我們工作中還有許多我們應該為之憂慮的問題,這些問題雖然范圍不大,但危害不小。尤其是有一些問題還是我講過多次依然沒有得到改正和解決的,這些問題我認為現在仍然有必要再次向大家指出來。

1、安全生產工作依然落不到位,沉不到底,基礎薄弱,工作漂浮,這是一個始終沒有解決的大問題。我們天天講安全,人人說安全,卻把講的和說的落實不到行動上,貫徹不到工作中,說一套,作的是另一套。一是部分職工始終存在僥幸心理,不把安全措施、工作規(guī)程當一回事,大大咧咧,耍二百五??纯丛蹅儗W過的安全事故簡報,基本都是認為問題不會出現,事故不會發(fā)生,等到出事后才開始后悔,但已經遲了,更為可怕的是,甚至有的人連后悔的機會都沒有就離開了人間,難道我們所耳聞目睹的這類事情還少嗎?難道非要把事故發(fā)生在自己身上才醒悟嗎?通過幾年來的規(guī)范,絕大部分同志已經認識到了安全生產的重要性,可是還有部分職工依然如故,甚至有的單位負責人也是如此。這是一個非??膳碌陌踩[患,比起線路設備的安全隱患來說要可怕的多,今年的安全月活動的主題確定為“以人為本,安全第一”,就充分說明了人在安全生產中的重要地位。二是安全管理工作仍然存在著不細不實的問題。個別單位工作前不定安全措施,不做現場安全工作安排,憑個人經驗施工的現象屢有發(fā)生,“三違現象”和習慣性違章依然存在,嚴重違反安全生產工作規(guī)程的行為依然存在。三是個別單位安全員工作責任心不強,在其位不謀其政,沒有一點抓安全生產監(jiān)督管理的責任意識,只領工資,享受待遇,對于存在的安全問題和漏洞不聞不問或睜一只眼閉一只眼,或者不敢大膽管理,使安全問題得不到糾正,安全隱患得不到消除。請問,那個所的安全員組織召開過一次有針對性的事故分析和安全簡報學習活動?安全活動的次數和內容那個所完全達到了要求?每次工作前是不是按要求進行了安全措施制定、危險點分析,工作后是否進行總結,對工作中出現的習慣性違章和三違行為等問題是否進行了批評和糾正,通過鐵的活生生的事實來教育職工?這些都是安全員應該作的基本工作,要對工作的全過程進行全員、全方位的監(jiān)督管理,否則,就是失職。四是各所農網改造的安全管理仍然存在漏洞,尤其是對雇傭的農電工和農網施工人員的安全管理和安全意識的提高沒有引起足夠的重視。以上問題的存在,使全局安全管理和安全生產責任落實不到位,安全規(guī)程執(zhí)行不徹底,安全基礎依然薄弱。

2、組織紀律觀念十分淡薄。20xx年以來,我們已經進行了兩次大的作風紀律整頓,都收到了很好的效果。但從長遠來看,仍然沒有從根本上解決組織紀律方面存在的各種問題。種種陽奉陰違,只要組織照顧、不要組織紀律,甚至公然不執(zhí)行規(guī)章制度的現象依然存在。一是置局里的規(guī)章制度于腦后,或明或暗地違反。20xx年局里為了規(guī)范電力物資采購行為,制定下發(fā)了《武都縣電力局物資采購管理規(guī)定》,明確規(guī)定各單位的所有電力物資材料必須從物資公司購買,但真正嚴格按照規(guī)定執(zhí)行的單位有幾個?不論你的理由是為了價格或質量,還是為你個人撈好處,總之只要是置局里的規(guī)定于不顧,私自在外采購電力物資的行為,都是違反局里規(guī)定的錯誤行為,有規(guī)定為什么不執(zhí)行?這是組織紀律觀念十分淡薄的表現。二是不要組織紀律,只要組織照顧。對組織的決定公然對抗,達不到目的就采取種種不正常的手段,躲在陰暗的角落里寫匿名信亂告狀,你告我不要緊,但你的行為既擾亂了單位正常的工作秩序,又降低了你個人的品行。你說什么人事調動不符合組織程序,聘用的所長工作能力差。請問,你的行為符合組織程序嗎?你的工作能力能跟上別人嗎?組織的決定是有道理和原因的。我奉勸這些愛搞小動作的同志還是把心放到如何搞好工作上,不要再搞這種既害自己、又擾單位的蠢事了。三是管理觀念滯后,忽視人的因素,只單純要求職工“必須怎樣”、“應該怎樣”,缺乏以人為本的親情管理,缺乏情與法的融合,缺乏依靠制度約束和個人自律的結合,導致管理者與被管理者之間產生距離和隔閡。四是缺乏組織紀律觀念的長效性。“抓一抓,緊一緊,放一放,松一松”的問題依然在部分職工身上十分突出,這是一個擺在我們面前的急需解決的問題,我們要下大力氣來研究解決,要采取有效的措施來剎住這種不良現象?;鶎訂挝坏淖飨⒅贫饶莻€所還在堅持執(zhí)行?恐怕沒有了吧。時間一長就把制度放在紙上,擱進文件柜里而使制度流于形式,起不了任何約束管理作用,這是各單位負責人的嚴重失職,沒有制度時,你可以不知道怎么作,但有了制度,要求你怎么作了,你為什么不作?所長、支部書記、安全員、班組長都盡到各自的管理責任了沒有?局機關也是一樣,管理松散,紀律渙散,有了不嚴格落實組織紀律的縱容,才有了部分人膽大妄為的自高自大行為和組織紀律觀念淡薄的現象。

3、工作不到位,甚至嚴重滯后。大部分單位工作沒有超前性,常常是頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳,不能提前從根本上解決問題,使存在的許多嚴重阻礙安全工作和安全生產的漏洞不能得到及時處理,發(fā)生了一些不該發(fā)生的事情,雖然沒有直接給單位的安全生產工作造成不良影響,但卻從人力上、經濟上、社會影響上給單位造成了很大損失。去年咱們發(fā)生了xx事件,今年又在洛塘出現了碧口何家灣事件,由于洛塘所樹障清除工作不力,引發(fā)了碧口何家灣村民的誣告和無理要挾,使35kv何洛線停電長達10余天,不僅使洛塘區(qū)12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工農業(yè)生產和居民生活受到嚴重影響,而且給單位帶來了很大的經濟損失。我們?yōu)椴辉撐覀冐撠煹氖虑楦冻龅拇鷥r是巨大的,雖然維護了我們的合法權利,但得不償失。如果我們的工作提前做好了,樹障清除了,誰都不能把事情賴到我們頭上。正是由于我們的工作不力,不到位,使別有用心的人有了可乘之機,授人以柄,才引發(fā)了漢王月陽壩、碧口何家灣等類似事件的再次發(fā)生。

4、職工素質亟需提高。就目前我局職工業(yè)務技術水平看,職工素質的`提高已經成為一個非常突出的迫在眉睫的工作。隨著技術更新改造的不斷進行,供電企業(yè)將成為技術密集型企業(yè),大量新技術的運用,已經給我們的廣大職工的素質提出了新的要求。但是我們的職工依然沒有從心理上產生危機感,沒有產生學習的自覺性,這種現象已導致我局人員素質上的青黃不接,使單位的發(fā)展建設缺乏有力的人才資源,這樣下去,我們的發(fā)展只能是一句空話,這是非常危險的。首先是部分單位負責人沒有學習意識,對單位職工以及自身的學習重視不夠,只把精力放在抓安全生產和經營管理上,沒有重視職工素質的提高和潛能的挖掘,沒有在學習上起到率先垂范和正確引導的作用,沒有在單位上建立起濃厚的學習風氣。這是一個管理者的失誤,也從另一個方面說明單位負責人的素質問題。二是部分職工不思進取,認為只要工資發(fā)上,不愁吃不愁穿,得過且過,安于現狀思想嚴重,在工作中只求過的去,滿足于應付了事,業(yè)余時間泡飯局,醉酒場,聊閑天,追求娛樂享受而不愿學,不肯學。遇到問題一籌莫展。寧可不懂混日子,也不愿學習。三是部分單位負責人的工作和管理水平還有一定的差距,不僅存在工作沒有超前性,而且還存在著自身要求不嚴,工作死板等問題。有的所長私自進城不請假,不在調度室登記,帶頭違反紀律;有的所不能同當地政府很好的溝通,只知道干好本職工作,沒有想到為供電所營造一個寬松有利的工作和經營環(huán)境,各項工作得不到當地政府和居民的全力支持。這些方面,各單位負責人都應該有一個清楚的認識。

5、農網改造的管理工作存在一定漏洞。農網工程回頭看自查自糾工作的進行,使我們真正看到了我們基層各單位的農網工程管理方面存在的問題。首先是農網改造廢舊物資材料的回收管理漏洞很大,回收不夠,不建賬,管理不善,隨意處理,造成很多農網廢舊物資材料的流失,各單位都不同程度地存在回收賬物不相符的情況。二是領用的農網材料管理問題,農網材料領用后不認真建賬,出入庫手續(xù)混亂,放置混亂等。三是農網改造進度比較緩慢,沒有按照預定計劃完成任務。

6、線路設備缺陷管理存在漏洞。根據統計,進入6月份以來,部分所的線路跳閘次數有所增加。頻繁的跳閘會使我們的售電量下滑,經濟效益下滑,直接影響著職工收入的提高和營銷工作任務的完成。跳閘原因主要有雷雨大風引起的速斷動作、樹枝及雜物的搭掛和設備故障,這些問題應該在春檢中就要解決,但春檢工作已經結束了,各種應該解決的問題依舊存在,跳閘繼續(xù)在跳,這說明我們一些所的缺陷管理存在很大問題,需要我們進一步完善。

二、下半年的主要工作任務仍然艱巨。

今天已經是7月9日,還有短短100多天時間,20xx年就要過去。短短100多天時間,我們還有多少屬于今年的工作沒有完成?我大概理了一下,按照年初工作會議安排的八項工作,我們僅僅完成了40%左右,還有大量的工作堆集在了下半年。根據工作性質和任務的輕重緩急來看,我們當前應該作好一下幾方面的工作:

1、認真開展農網工程管理工作。一是認真開展農網工程回頭看自查自糾工作。這是一項非常緊迫而又非常重要的工作,是一項政治任務,是關系到我局今后城、農網工程能否順利得到國家投資的關鍵環(huán)節(jié),國網公司、省電力公司和隴南電力局都對這項工作進行了周密部署,隴南電力局于7月7日召開了專題會議,要求各單位的農網工程管理不超過1%的錯誤,孟書記前面已經就如何開展這項工作進行了認真部署,希望大家站在講政治的高度,赴按照局發(fā)55號文件要求和孟書記的安排,全力一赴彌補不足,堵塞漏洞,以規(guī)范的管理模式,完整的檔案資料,準確的財務和物資賬務,過硬的農網建設改造質量來迎接國家發(fā)改委的稽查。二是作好今后農網改建工程的資料、賬務、物資材料的管理工作。通過這次農網工程回頭看自查自糾工作,我們真正感受到了因為忽視農網改建工程的資料、賬務、物資材料的管理工作的不利,感受到了基礎工作不扎實帶來的困難。因此,我們從現在起就要深刻汲取這個教訓,認真規(guī)范和健全農網改建工程的資料、賬務、物資材料的管理,促進農網改建工程的順利實施。

2、加快武都城網改建實施方案的申報工作。武都城網改建工程申報已經完成了初設方案的申報,正在等待審批之中。這也是一項關系到我局今后發(fā)展建設的重要工作,我們要抓緊同省公司聯系,千方百計地促成城網改建項目方案的盡快批復,爭取在今年動工實施。

3、加快農網改造和抄表到戶步伐。一是盡快完成安化供電所的調試投運,同時籌備灰崖子變電站、佛崖變電站的改造工作,爭取在年內完成這兩個35kv變電站的自動化改造;二是加快農村10kv及以下農村電網的改造,尤其是對各所公路沿線尚未抄表到戶的村莊更要加快改造步伐,盡快抄表到戶,全面完成年初下達的抄表到戶任務。同時在力所能及的情況下,對已抄表到戶但尚未改造的村莊進行改造,以降低線損,提高經濟效益。

4、盡快進行職工住宅樓的修建。職工住宅樓是全局職工非常關心的一件關系到職工切身利益的大事。從去年以來,局職工住房建設領導小組一直積極爭取,做了大量的工作,第一期職工住宅樓的所有前期準備工作已基本就緒。局里將加快工作步伐,爭取在7月份動工修建。

5、認真進行秋季安全大檢查工作。要認真做好今年的秋季安全大檢查工作,真正消除線路設備缺陷,尤其要加強線路設備的缺陷管理,對跳閘次數多的線路不查出問題、不解決問題決不罷休。同時嚴格控制臨檢。以確保今年冬季安全迎峰過冬,保證工農業(yè)生產和人民群眾生活用電和節(jié)日用電。

6、完成職工業(yè)務技術考核工作。結合“雙達標”創(chuàng)建工作獎勵工資的兌現,局里決定對全體職工進行業(yè)務技術知識考核,將考核成績同這次“雙達標”工作獎勵工資掛鉤,生技科已經下發(fā)了考核通知和復習題,這項工作必須在8月份以前完成。

以上是我們下半年需要完成的幾項工作任務。此外,還有縣調自動化安裝調試、加裝電容補償、安裝10kv線路分段開關、在兩水等所實施微機開票等工作,都需要我們在今年完成,工作任務十分繁重。

三、以人為本,夯實基礎,全力營造良好的工作氛圍。

針對前面提出的問題和工作任務,在下半年的工作中,我們要繼續(xù)加強管理,夯實安全生產、人員素質等基礎,為完成全年工作任務營造一個寬松、良好的氛圍和環(huán)境。總結起來,主要做到以下幾點:

1、以人為本,繼續(xù)強化安全生產的基礎地位和安全生產監(jiān)督管理力度,確保今年安全年目標的實現。

安全生產依然是我們永恒的主題和各項工作的基礎。只有基礎堅實了,我們的工作任務才能有可能完成,我們的單位才能有發(fā)展可言。我們要把“以人為本、安全第一”的安全生產月活動主題貫穿到全年的安全生產工作中去,針對當前安全生產中存在的問題,著重解決職工安全生產意識和自我防范意識淡薄的問題,大刀闊斧地進行整頓,采取嚴考重罰措施,加大安全生產考核力度,狠剎三違行為和習慣性違章,確保安全責任和各項安全措施的落實;加強班組的安全管理,夯實安全生產的組織基礎,要認識到班組是企業(yè)的細胞,是安全生產這座大廈的基礎,采取各種有效措施強化班組的安全管理責任;強化安全員安全生產監(jiān)督管理責任,使安全員真正履行好安全生產的監(jiān)督管理、職工安全生產教育職責,以各種扎實有效的監(jiān)督管理和學習教育措施,有效提高全體職工的安全生產意識和自我防范意識,在單位上營造一個安全生產人人有責的安全文化氛圍。

2、以人為本,加強管理,嚴格考核,全面提高職工隊伍素質。

一是嚴格各項管理制度的落實,提高職工的組織紀律觀念。要真正做到以制度管人,用制度理事。不斷提高管理觀念,把耐心細致的思想工作同嚴格管理結合起來,把培養(yǎng)職工自覺的自律意識同制度約束結合起來,以提高職工遵紀守法的自覺性為主,輔以嚴格公正的制度落實,情法結合,建設一支作風扎實、紀律嚴明的職工隊伍。二是加強教育培訓和考核力度。各單位要高度重視職工的學習教育和培訓考核工作,不要認為這項工作只能由局里負責,各所也可以根據自己單位的實際情況,報局里批準后,自行舉行職工培訓和考核。局里即將對全體職工進行一次業(yè)務技術知識考核,把考核成績作為調資的依據。各所也可以進行考核,把考核成績作為獎金發(fā)放的依據。前一年,城關供電所就組織職工進行了一次消防培訓,這是很好的一個經驗。目的只有一個,就是提高全體職工的學習自覺性,營造一個濃厚的學習氛圍,促進職工業(yè)務素質的不斷提高。三是各單位負責人要養(yǎng)成自覺學習的好習慣,通過學習,不斷提高自己的管理水平和知識素養(yǎng),要通過學習,具備一個合格的供電所長應有的貫徹執(zhí)行、組織協調、專業(yè)技術、人才管理、處事應變和開拓創(chuàng)新能力。

3、以人為本,認真做好用電客戶的優(yōu)質服務工作,營造有利的營銷環(huán)境。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十六

3月30日,縣物價局、縣住建局和城陽街道辦事處聯合召開了規(guī)范全縣物業(yè)服務收費工作培訓會,全縣26家物業(yè)服務企業(yè)的負責人參加了培訓會。

城陽街道辦事處分管負責人對住宅小區(qū)業(yè)主大會、業(yè)主委員會的成立條件、程序、職責等相關工作進行了培訓;縣住建局分管負責人指出了目前我縣物業(yè)服務工作中存在的問題,并就各物業(yè)服務企業(yè)如何抓住機遇,提高物業(yè)服務質量提出了要求。

這次會議的召開,將進一步規(guī)范全縣物業(yè)服務收費工作,更好地維護業(yè)主、物業(yè)使用人和物業(yè)服務企業(yè)的合法權益,促進全縣物業(yè)服務企業(yè)更加健康地發(fā)展。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十七

2月16日,梓潼縣召開人感染h7n9禽流感防控工作會議,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、縣直醫(yī)療機構及民營醫(yī)院院長,各醫(yī)療機構傳染病防控工作人員、衛(wèi)計局相關人員100余人參加會議。

會議通報了全縣傳染病防控工作的情況及存在的問題,系統培訓了人禽流感防控技術、結核病防控技術、艾滋病防控技術,針對近期我省部分地方發(fā)生多例人感染h7n9疫情,系統講解了人感染h7n9防治形勢、防控知識、診斷治療、控制技術。同時部署了基本公共衛(wèi)生服務項目迎檢、醫(yī)療安全管理和風險防控、重點傳染病防控工作。

會議要求一要強化責任,完善應急預案;二要加強聯防聯控;三要加強監(jiān)督監(jiān)測預警;四要加強綜合防控;五要加強監(jiān)督檢查;同時要求各醫(yī)療機構要切實轉變觀念,端正思想,兩眼向前;要把握改革方向,真抓實干,強化規(guī)矩意識,把握改革方向,服務好群眾,全面完成各項改革目標任務。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十八

為加強全區(qū)物業(yè)服務收費管理工作,全面提升監(jiān)管水平,切實規(guī)范物業(yè)服務收費行為,近日,山東省濰坊市濰城區(qū)物價局召開全區(qū)物業(yè)服務收費工作座談會,全區(qū)81家物業(yè)服務企業(yè)負責人參加了會議。

會議針對當前物業(yè)管理中存在不按規(guī)定進行價格備案、公示格式和內容不規(guī)范,業(yè)主和物業(yè)服務收費矛盾集中的問題,進行了深入研究和分析,對省市物業(yè)服務收費相關政策進行了解讀,就物業(yè)管理企業(yè)如何實行備案管理、收費公示及涉及物業(yè)服務收費方面的投訴和舉報等問題進行了講解和說明,使各物業(yè)管理企業(yè)明確了有關規(guī)定和工作要求。上城國際、新城花園、茂華·紫鳶公館物業(yè)小區(qū)負責人作了典型發(fā)言,分別就物業(yè)服務收費方面的管理經驗進行了交流。

區(qū)物價局與各物業(yè)服務企業(yè)簽定了《關于規(guī)范物業(yè)服務企業(yè)價格行為提醒告誡書》,并專門印制下發(fā)了《物業(yè)服務收費管理文件匯編》。

會議要求:一是認真落實《濰坊市住宅物業(yè)服務收費管理辦法》,加強價格自律,遵守價格法律法規(guī)和政策,嚴格履行物業(yè)服務合同,做到服務標準與收費標準質價相符。

二是要自覺規(guī)范收費行為,建立收費的各項規(guī)章制度,及時按規(guī)定要求到物價部門進行價格備案。

三是嚴格落實好收費公示制度,各物業(yè)服務企業(yè)要在顯著位置公示服務企業(yè)名稱、服務項目、服務內容、服務標準、計費方式、計費起始時間、收費項目收費標準、收費依據、12358價格舉報電話等。接受業(yè)主監(jiān)督,不得向業(yè)主或者物業(yè)使用人收取任何未標明的費用。

秋季傳染病防控工作會議總結發(fā)言篇十九

在環(huán)保工作會議中領會其精神,結合自身崗位工作進行反思,以滿腔的熱情投入工作中。今天本站小編向你推薦環(huán)保工作會議總結發(fā)言,希望對你有所幫助。

為進一步改善我市大氣環(huán)境質量,全面做好今冬季大氣污染防治工作。按照冀州政函(20xx)113號《xx市大氣污染防治文件匯編》工作要求和近期會議的安排部署,開發(fā)區(qū)領導高度重視,緊密安排,結合我轄區(qū)實際全面開展了大氣污染防治工作?,F將工作開展情況總結如下:

一、加強組織領導明確責任要求。

為使大氣污染防治工作工作落到實處,切實加強我轄區(qū)環(huán)境大氣污染治理力度,開發(fā)區(qū)成立了由管委會主任任組長,分管主任任副組長的的領導小組,領導小組下設辦公室,負責整個工作的組織協調和具體工作。

在開發(fā)區(qū)區(qū)域內應建立二級網格環(huán)境監(jiān)管體系,管委會負責組織、指導、監(jiān)督區(qū)內網格化環(huán)境監(jiān)管體系的建立和運行。

二、扎實推進大氣污染防治工作。

1、嚴格控制燃煤污染。我們先后多次對中科能源公司下達完善燃煤供熱鍋爐脫硫除塵設施的通知,督促其盡快完成脫硫除塵設施整改。確保供暖期間脫硫設施的正常運行。

2、深化面源污染治理。分科室對在建工地進行檢查,要求在建企業(yè)大幅減少冬季施工工地土方作業(yè),強化施工工地揚塵環(huán)境監(jiān)管,對達不到綠色施工標準的一律停工整頓。督促轄區(qū)內各種煤堆、散料堆全部實現封閉儲存或建設防風抑塵設施。渣土運輸車輛應采取密閉措施,禁止道路遺撒和亂傾亂倒,對不符合環(huán)保要求的渣土運輸車輛一律予以整改。大力倡導減少燃放煙花爆竹,遇有不利于污染物擴散的天氣條件應采取臨時性限制燃放措施,以減輕燃放造成的污染影響。

3、強化工業(yè)企業(yè)污染治理。以開展大氣污染防治專項檢查督查為契機,對污染源實行“定人、定位、定責”,做到“全天候、全方位、全過程、全時段、全覆蓋”監(jiān)管,確保治污設施穩(wěn)定運行、污染物達標排放。對轄區(qū)內的暖氣片企業(yè)進行了一次徹底摸底調查,建立起暖氣片企業(yè)臺賬。推動暖氣片制造園區(qū)建設工作。

4、加強機動車污染監(jiān)管。利用廣播、電視、網絡、微博等媒介開展宣傳,鼓勵綠色出行,降低重污染天氣機動車使用強度。徹底治理黃標車,防止違規(guī)上路。

總之,開發(fā)區(qū)管委會對于大氣污染防治行動此項工作高度重視。采用各種有效措施和手段開展大氣污染防治工作,做到了分工明確、責任到人,從而使此項工作落到實處,為今冬大氣污染防治工作奠定了基礎。

20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣人大、縣政協的監(jiān)督下,在市環(huán)保局的指導支持下,我局深入學習貫徹落實黨的、xx屆三中、四中全會精神,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,強化大局服務意識,以生態(tài)文明建設為統領,以改善環(huán)境質量為核心,以環(huán)境保護優(yōu)化經濟發(fā)展為主線,以保障群眾環(huán)境權益為目標,繼續(xù)推進“五個自貢”和“三個富順”建設,扎實做好總量減排、環(huán)境影響評價、環(huán)境監(jiān)察、環(huán)境監(jiān)測等環(huán)境保護重點工作,全面推進政風行風建設,行政效能不斷提升,各項工作目標任務全面完成,全縣環(huán)境質量不斷改善。

一、20xx。

(一)生態(tài)文明建設不斷推進。

1、有序開展生態(tài)縣建設。按照縣委縣政府《建設生態(tài)縣的決定》,我局制定了《富順縣20xx年生態(tài)自貢建設工作要點》,組織開展了《富順縣生態(tài)縣建設規(guī)劃》編制工作,把環(huán)境保護和生態(tài)建設目標全面納入我縣經濟和社會事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,力爭20xx年建成省級生態(tài)縣。明確了生態(tài)縣建設各相關部門的責任,分解下達了省級生態(tài)縣創(chuàng)建的相關指標,建立了各相關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)建設的目標考核制度,啟動了板橋鎮(zhèn)、福善鎮(zhèn)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。

2、不斷加強農村環(huán)保工作。重點實施村莊環(huán)境連片整治項目,20xx年度爭取上級補助資金314萬元,重點整治了代寺鎮(zhèn)、板橋鎮(zhèn)共6個村,完成了生活污水、生活垃圾、飲用水源保護、養(yǎng)殖場污染治理項目建設任務;20xx年度爭取上級補助資金646萬元,重點實施永年和李橋鎮(zhèn)村莊環(huán)境整治項目,今年年底將全面完成;20xx年度爭取上級補助資金757萬元,用于趙化鎮(zhèn)、萬壽鎮(zhèn)、琵琶鎮(zhèn)農村環(huán)境整治,計劃在20xx年6月全部完成。開展了農村環(huán)境質量監(jiān)測調查工作,對我縣種植型、養(yǎng)殖型、生態(tài)型、旅游型村莊進行了環(huán)境空氣、地表水、地下水的監(jiān)測和評價。

3、大力抓好飲用水源地保護??h政府辦公室印發(fā)了《富順縣集中式飲用水水源地環(huán)境保護工作實施方案》和《關于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水水源專項整治行動的通知》,我局制定了《富順縣飲用水源保護專項執(zhí)法檢查。

工作方案。

》,對全縣26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水水源地進行了專項執(zhí)法檢查。完成了縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水水源一級、二級和準保護區(qū)范圍劃定,制作完成了水源保護區(qū)范圍示意圖;編制完成了縣城飲用水水源保護區(qū)環(huán)境保護和污染防治規(guī)劃;初步制定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一庫一策”的飲用水水源專項整治方案;開展了飲用水源保護區(qū)內工業(yè)排污口、畜禽養(yǎng)殖污染及肥水養(yǎng)魚污染等的排查和整治;加大巡查監(jiān)管和監(jiān)測,全面掌握了轄區(qū)內飲用水水源地現狀,完善了應急機制。

4、基本完成生態(tài)自貢建設年度目標任務。制定了《富順縣20xx年生態(tài)自貢建設工作要點》,把釜溪河(富順段)、鎮(zhèn)溪河、沱江流域綜合治理,城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、集中式飲用水源保護、城市綠化建設等四項工作作為突破口,協調組織實施藍天、清水、綠地、寧靜、利廢等五大行動。會同工商、衛(wèi)生、文體部門共同把關,要求新建成的餐飲服務業(yè)必須使用清潔能源和安裝油煙凈化器;組織開展了江河水面漂浮物打撈、工業(yè)企業(yè)噪聲整治、工業(yè)企業(yè)亂排亂倒廢棄物整治、“兩考”禁噪等專項行動共29次,有效改善了區(qū)域環(huán)境質量。

5、著力抓好大氣污染防治工作。我局高度重視大氣污染防治工作,多次召開會議,研究制定提升我縣空氣質量的對策措施供縣政府決策??h政府下發(fā)了《富順縣大氣污染防治行動實施方案》、《富順縣大氣污染防治20xx年度實施計劃》和《20xx年富順縣生態(tài)自貢建設藍天行動工作要點》,縣生態(tài)辦(縣環(huán)保局)牽頭,組織、協調開展縣大氣污染防治工作。我局牽頭開展了城區(qū)燃煤小鍋爐淘汰工作,制定了全縣燃煤鍋爐治理。

工作計劃。

和重點行業(yè)及燃煤鍋爐煙粉塵達標治理工作計劃,督促燃煤鍋爐實施煤改氣或達新標排放,開展了重點行業(yè)工業(yè)企業(yè)揮發(fā)性有機物調查工作;針對城區(qū)內群眾反映強烈的飲食行業(yè)油煙廢氣環(huán)境污染問題進行整治,責令有關業(yè)主按環(huán)保規(guī)范要求做好油煙污染防治工作,逐步有效地改善城市空氣質量。與縣農牧業(yè)局聯合印發(fā)了《富順縣20xx年秸稈禁燒工作實施方案》,全面開展秸稈禁燒工作,查處和禁止焚燒行為27起??h空氣自動監(jiān)測站投入資金64萬元進行了升級改造,監(jiān)測項目由原來so2、no2、pm10三項指標增加到so2、no2、pm10、pm2.5、co、o3六項指標,于20xx年7月開始正式運行。通過部門聯動、齊抓共管,我縣空氣質量取得了較好的成效,今年1-10月,縣城區(qū)空氣質量共監(jiān)測301天,達到二級以上天數262天,達標率87.0%。

(二)總量減排任務全面完成。

今年是“”期間主要污染物總量減排任務攻堅之年,市上下達減排目標任務要求今年完成減排項目39個,其中國家目標責任書項目1個,省級目標責任書項目10個。我局一是大力推進總量減排基礎設施工程建設??h污水處理廠二期工程開工建設,主體工程年底完工;除代寺鎮(zhèn)、趙化鎮(zhèn)外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠全部開工,年底完成工程建設;啟動了工業(yè)園區(qū)污水處理廠建設前期工作;二是繼續(xù)推進規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖污染減排工程,今年計劃完成31戶養(yǎng)殖場污染綜合整治,現已完成12戶,其余在12月完成治理任務;三是落實管理減排工作。加強了現有污染源監(jiān)督管理,確保已建成污染治理設施正常運轉。督促企業(yè)改進工藝、更新設備、提高管理水平,在確保廢水、廢氣穩(wěn)定達標排放,四是落實結構減排。拆除淘汰了童寺化工建材有限公司水泥機立窯、自貢東升紙業(yè)有限公司造紙生產線、古佛鎮(zhèn)玉佛機磚廠。共計削減化學耗氧量157噸、氨氮削減16噸、氮氧化物削減327噸,與20xx年相比,化學耗氧量、氨氮分別削減了1.25%、1.12%和23.40%,完成了市政府下達的總量減排目標任務。

(三)建設項目審批高效規(guī)范。

牢固樹立“優(yōu)化環(huán)評審批,促進經濟發(fā)展”的觀念,鞏固“兩集中”、“兩到位”成果,提高審批效率;嚴把項目審批關,嚴格實施規(guī)劃和項目環(huán)評制度,執(zhí)行“三同時”管理,從源頭上杜絕新污染源的產生,進一步規(guī)范了三產業(yè)環(huán)評審批。今年,共審批建設項目72個,其中報告書3個,報告表12個,登記表57個。第三產業(yè)項目35個。開展建設項目“三同時”專項檢查50次,責令8戶企業(yè)限期辦理建設項目環(huán)保竣工驗收手續(xù)。同時,開展輻射管理、危險化學品、環(huán)保產業(yè)調查、企業(yè)環(huán)境行為信用等級評定、環(huán)境統計年報工作、城考、飲用水源評估等工作。督促各級醫(yī)療結構向市環(huán)保局申請驗收核輻射管理,市環(huán)保局已驗收8戶。

(四)監(jiān)察執(zhí)法力度不斷加大。

1.切實加強污染源監(jiān)督檢查??h環(huán)保局派出執(zhí)法人員900余人次,按照重點污染源每周2次,一般污染源每月2次,對80戶工業(yè)企業(yè)開展巡查,對轄區(qū)內各排污單位或個人的環(huán)境保護法律、法規(guī)執(zhí)行情況進行現場監(jiān)督檢查,詳細檢查企業(yè)治理設施運行及管理情況,生產工藝情況,現場技術資料與運行記錄,及3戶企業(yè)4套自動在線監(jiān)控設施現場運行情況。從檢查的情況來看,治理設施運行率達到95%,達標排放率達到90%。

2.組織開展“十大”專項執(zhí)法檢查,切實解決損害群眾健康的突出環(huán)境問題。重點開展了集中式飲用水水源地、污染物總量減排、危險廢物、環(huán)境風險隱患、機動車污染防治、核與輻射環(huán)境安全、規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖、礦山建設項目生態(tài)環(huán)境等專項執(zhí)法檢查,加強環(huán)境管理工作,防范事故風險,確保環(huán)境安全。

3、認真做好排污費征收工作。組織召開了排污申報工作會,認真做好排污申報登記與核定工作,對全縣轄區(qū)內所有污染源和污染排放種類、數量等情況進行調查與登記。依法依規(guī)向排污單位分別發(fā)送《排污核定通知書》和《排污費繳納通知書》,保證了排污費征收工作的公開公正和規(guī)范化管理。至目前止共征收排污費60萬元。同時,通過對縣城區(qū)在建工地的調研,參照周邊成功經驗和我縣實際,核查了建筑噪聲污染狀況,經縣政府批準,由縣環(huán)保局、財政局、發(fā)改局聯合印發(fā)了《富順縣建筑噪聲排污費征收辦法》,于今年6月開始實施。

4.嚴格依法打擊環(huán)境違法行為。針對企業(yè)存在的環(huán)保問題,我局監(jiān)察大隊下發(fā)了限期整改通知書37份。共立案查處了9家違法單位和2名個人,即立案查處了未依法報批建設項目環(huán)境影響評價文件、擅自開工建設的張先斌豆腐干作坊、鞠積平豆腐干作坊、富順縣順通鞭炮引線廠;立案查處了不正常使用水污染物處理設施的富順縣沱江紙廠、富順縣華盛紙業(yè)有限責任公司、自貢市富源化工有限公司;立案查處了造成水污染事故的自貢市沿灘順意運業(yè)有限責任公司;立案查處了向水體排放酸液的四川省自貢市益州電力線路器材有限公司;立案查處了私設暗管排放廢水的四川省富順錦明筍竹食品有限公司;立案查處了在人口集中區(qū)焚燒垃圾的向勇、蔣向東2人。共結案10件,處罰金149149.68元。同時通過相關部門聯合執(zhí)法關停了超范圍經營、噪音嚴重擾民的陳茂蘭砂石廠。自貢市富源化工有限公司經我局催繳后仍未履行繳納罰款義務,我局已將相關資料移交法院,申請法院強制執(zhí)行。

5.積極處置環(huán)境突發(fā)事件。4月6日,自貢市沿灘順意運業(yè)有限責任公司運輸硫酸的罐車在福善鎮(zhèn)發(fā)生側翻,導致約10噸硫酸全部泄漏。事件發(fā)生后,立即派出監(jiān)察執(zhí)法人員進行現場勘查,環(huán)境監(jiān)測人員對事發(fā)地農田水和地下水進行監(jiān)測。對該公司涉嫌造成水污染事故進行了立案調查,依法進行行政處罰。

6、嚴格管控危險廢物處置和轉移。結合“環(huán)保執(zhí)法檢查年”活動,開展了危險廢物專項執(zhí)法檢查,現場重點檢查內容包括企業(yè)生產經營基本情況、環(huán)境影響評價和“三同時”制度執(zhí)行情況、突發(fā)環(huán)境事件。

應急預案。

制定及演練情況、危險廢物產生轉移情況、專項管理臺賬建立情況等。完成17戶企業(yè)(含醫(yī)院)的危險廢物申報登記工作。

7、全力做好“兩考”期間環(huán)境保障工作?!皟煽肌逼陂g(5月14日至6月13日),為保障考生有一個優(yōu)良的學習、生活和考試環(huán)境,“兩考”前,我局印發(fā)了《關于加強中高考期間噪聲污染監(jiān)督管理工作的通知》,明確各單位噪聲污染監(jiān)管職責,向社會公布舉報電話,與縣住建局、縣公安局、縣文體廣新局等多部門聯動,做好兩考期間的噪聲污染監(jiān)督管理工作。“兩考”期間共出動人員30人次,執(zhí)法車車輛10臺次,對縣城區(qū)噪聲敏感建筑物周邊進行巡查,特別加強對建筑工地砂石廠、廣場、ktv的巡查力度,進行嚴格的現場監(jiān)督管理,提出了嚴格要求。

(五)環(huán)境監(jiān)測工作穩(wěn)定開展。

環(huán)境監(jiān)測工作嚴格執(zhí)行監(jiān)測技術規(guī)范、強化質量保證體系,切實發(fā)揮環(huán)境監(jiān)測的技術監(jiān)督、技術支持、技術服務的職能作用,監(jiān)測能力建設、機構隊伍建設、監(jiān)測技術工作、監(jiān)測質量管理等方面取得了一定的進步,全面完成了污染源總量監(jiān)測,地表水和飲用水常規(guī)監(jiān)測,建設項目環(huán)評與環(huán)保設施竣工驗收監(jiān)測任務,為環(huán)境管理提供了詳實可靠的監(jiān)測數據,為政府部門的環(huán)境決策提供了依據。

1、按期完成質量監(jiān)測工作。完成了重點流域沱江河三個斷面每月水質監(jiān)測、四川省重點城市集中式飲用水源富順縣高硐斷面每月監(jiān)測、生態(tài)補償斷面懷德渡口和宋渡大橋每月監(jiān)測、城區(qū)環(huán)境空氣質量自動連續(xù)監(jiān)測、每月縣城區(qū)4個監(jiān)測點降塵監(jiān)測和降水國控監(jiān)測點(背景點)的監(jiān)測、每季度一次農村環(huán)境水質(飲用水源、地表水)和半年一次空氣質量監(jiān)測任務;3月和9月完成了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水源監(jiān)測任務;完成了每季度縣城區(qū)4個測點的功能區(qū)噪聲監(jiān)測、全年一次32個測點的交通干道噪聲和204測點的區(qū)域環(huán)境噪聲監(jiān)測任務,共采集環(huán)境要素樣品40769個,共獲有效數據9051個,均按有關環(huán)境質量標準進行分析評價,編制監(jiān)測報告101份、簡報88期,按相關標準進行評價并報送相關部門。

2、有序開展污染源監(jiān)測。按照市、縣環(huán)保局下達的污染源監(jiān)測任務,開展了縣域內各污染企業(yè)的排污申報監(jiān)測;國控、省控、市控企業(yè)監(jiān)督性監(jiān)測;污染糾紛仲裁監(jiān)測;建設項目環(huán)評現狀和竣工驗收監(jiān)測以及主要污染物總量減排監(jiān)測工作。完成了全年污水處理廠生活污水每月定期監(jiān)測的任務,完成了富順縣電力金具有限公司等7個驗收監(jiān)測工作;并協同各環(huán)評單位完成了代寺鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院改擴建等11個環(huán)評現狀監(jiān)測工作。迅速開展了富順縣福善鎮(zhèn)周安村農田水質應急監(jiān)測。共出據監(jiān)測報告118份,環(huán)境監(jiān)測站在20xx年7月1日起至20xx年12月31日止,免收環(huán)境服務監(jiān)測費。

3、不斷提升監(jiān)測能力和隊伍建設。4月,順利通過省技術監(jiān)督局“實驗室資質認定”復查評審;按年初學習計劃開展新進人員上崗培訓及考核,監(jiān)測站8名新進人員順利通過四川省環(huán)境監(jiān)測人員上崗理論集中和現場操作考試考核;編制了20xx年度環(huán)境質量報告書;完成空氣自動站升級改造工作,7月開始正式運行,監(jiān)測數據每日上報市環(huán)保局。按照省環(huán)保廳下達的“20xx年四川省富順縣農村環(huán)境質量試點監(jiān)測工作方案”要求,編制完成了專項報告。

(六)環(huán)境宣傳工作扎實有效。

廣泛宣傳新《環(huán)保法》。一是在縣委中心組學習會議上向領導干部宣講新法特色;二是對晨光工業(yè)園區(qū)企業(yè)法人進行法律培訓,向企業(yè)講解違法排污行為應承擔的法律責任,為企業(yè)做好污染治理建言獻策;三是局監(jiān)察執(zhí)法大隊在開展企業(yè)巡察時,免費發(fā)放新《環(huán)保法》到企業(yè)業(yè)主手中。四是組織重點污染源企業(yè)業(yè)主參加了市環(huán)保局組織的新《環(huán)保法》培訓。

切實做好環(huán)境宣傳。以“6.5”世界環(huán)境日、“12.4”法制宣傳月、文化科技“三下鄉(xiāng)”活動為契機,以電視、報刊、電臺、短信等為載體,開展環(huán)保宣傳活動,共擺放宣傳展板10余張,發(fā)放環(huán)保購物布袋500個,宣傳資料冊(書)100本,宣傳卡片500份,宣傳傳單20xx余份,接待群眾咨詢近300人次,現場接受環(huán)境問題投訴10起。同時,通過移動公司向全縣機關企事業(yè)單位人員發(fā)送宣傳短信,通過電視臺滾動播放宣傳字幕標語,組織社區(qū)夕陽紅腰鼓隊,在縣城的主要街道(從黃桷樹至釜江廣場)宣傳。召開專題會議,向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位及企業(yè)業(yè)主宣講“兩高司法解釋”。

(七)民生幫扶工作不斷強化。

1、積極處理反映強烈的熱點、難點問題。綜合整治縣城區(qū)內群眾反映強烈的油煙煤煙問題,開通環(huán)保舉報熱線,及時受理各類環(huán)境污染舉報,積極調處人民群眾來信來訪反映的環(huán)境污染糾紛問題,切實維護群眾的合法利益。截至目前共受理群眾投訴183件,已辦結174件,辦結率95%以上。由于處理得當,并且及時安撫群眾,至今未出現越級上訪和集體上訪的案件。

2、切實做好定點幫村工作??h環(huán)保局開展“走基層解難事惠民生”活動到安溪鎮(zhèn)楊堰村開展群眾調研工作,協調解決了該村群眾反映的熱點環(huán)境投訴問題,籌措1.2萬元資金,在該村辦公室旁新建了一座公廁,解決了村民的實際困難。干部職工結對幫扶困難群眾黨員活動,開展節(jié)假日走訪慰問活動4次,開展2次免費村莊水質監(jiān)測。慰問了6戶貧困黨員、12戶困難群眾、4戶關愛女孩和2戶留守兒童,送去價值1萬元的現金及物品。建立貧困幫扶基金,幫助富二中上學難的兩名高中生繼續(xù)完成學業(yè)并考上了四川師范大學。

3、按信息公開制度,主動開展信息公開工作。制定了《環(huán)保信息依申請公開辦法》,通過市環(huán)保局網站進行建設項目、環(huán)評審批信息公開12條,通過縣政府信息網公開重要文件、環(huán)評審批、環(huán)境質量等信息149條。每周在富順縣政務中心電子顯示屏和富順報、每月在富順電視臺,向社會公布縣城區(qū)環(huán)境空氣質量。

(八)狠抓廉政建設效能建設能力建設。

1.突出抓好黨風廉政建設。一是認真落實黨風廉政建設責任制。局黨組把黨風廉政建設擺在重要位置,落實“兩個責任”要求,實行“一崗雙責”,按照《黨風廉政建設目標責任制》,層層分解工作任務,落實到每個班子成員和機關股室及具體責任人,使黨風廉政建設內容具體化。深入開展廉政風險防控管理、正風肅紀、行政權力依法公開運行平臺建設等工作。二是加大監(jiān)督力度、加強專項檢查,保障重大決策部署落實。開展環(huán)境保護工作、政策措施等專項工作的監(jiān)督檢查,開展反腐倡廉法規(guī)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,加強對各項資金使用情況的管理和監(jiān)督,加強對重大領域、重大項目、重要資金的審計監(jiān)督。三是嚴格招投標管理,加強政府采購、國有資產監(jiān)管。今年我局監(jiān)測站新建pm2.5空氣自動監(jiān)測站、生態(tài)縣規(guī)劃編制、監(jiān)測業(yè)務用房土石方基礎工程,均按程序進行。

2.不斷深化機關效能建設。深入開展理想信念、社會主義核心價值觀和群眾路線教育實踐活動的學習教育;認真貫徹執(zhí)行中央《關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定》和省委省政府《關于改進工作作風、密切聯系群眾的十項規(guī)定》,建立完善了公務用車管理、勞動紀律、機關效能建設等10項制度,做到令行禁止,干部職工未出現違反規(guī)定情況。以解決制約環(huán)保事業(yè)發(fā)展和嚴重損害群眾利益的不正之風為重點,切實解決群眾關注的熱點、難點問題,禁止“吃、拿、卡、要”的現象,防止出現門難進、臉難看、話難聽、事難辦的不良現象,轉變職能,轉變作風,提高執(zhí)法水平、行政效率和服務質量,推進作風轉變。

3.切實抓好隊伍能力建設。突出環(huán)境保護隊伍建設這個重點,積極組織開展環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測學習、培訓,確保執(zhí)法人員素質全面提高。制定了《富順縣環(huán)境保護局20xx年機關干部職工學習計劃》。開展了學習型機關創(chuàng)建活動,建立完善政治理論學習和政策業(yè)務學習制度,堅持每月一次的政治業(yè)務學習和業(yè)務培訓,組織全局職工學習社會主義核心價值體系、黨的路線方針政策、系列講話精神和環(huán)保法律法規(guī)政策、“生態(tài)文明”、“兩高”司法解釋、縣紀委關于印發(fā)《富順縣建立健全懲治和預防腐敗體系20xx——20xx年實施細則》等。開展新進人員上崗培訓及考核,新環(huán)保法出臺后,采取領導帶頭學、全體人員集中學、自學、討論學等方式深入學習新環(huán)保法,要求全局干部職工迅速熟悉掌握新環(huán)保法,提高執(zhí)法水平和能力。局領導班子成員參加了省環(huán)保廳和市環(huán)保局組織的培訓,監(jiān)察執(zhí)法大隊全體人員參加了市環(huán)保局組織的培訓。

(九)群教活動取得明顯成果。

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,緊密圍繞為民務實清廉的主要內容,圍繞“著力解決環(huán)保干部隊伍中的‘四風’問題、著力解決群眾關心的突出環(huán)境問題、著力解決聯系服務群眾‘最后一公里’問題”三個重點緊密聯系工作實際,從2月底-10月,深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動。認真完成了學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的各項教育任務,制定完善了轉變工作作風、密切聯系群眾、提高管理效能的。

規(guī)章制度。

通過教育實踐,較好地解決了領導班子和黨員領導干部在“四風”方面存在的突出問題,使大家經受了一次嚴格的黨性鍛煉和洗禮,受到了一次黨的宗旨意識的再教育,達到了思想上有明顯提高,政治上有明顯進步,修養(yǎng)上有明顯加強,作風上有明顯改變,制度建設有取得明顯成果,群眾工作能力有明顯提升,工作有明顯改進的效果。

(十)存在的主要問題和困難。

1.環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員少、能力建設差距大。主要表現在縣環(huán)境監(jiān)察能力建設與《全國環(huán)境監(jiān)察標準化建設標準》和《全國環(huán)保部門環(huán)境應急能力建設標準》的要求比較,存在較大的差距。一是人員缺乏。目前我局監(jiān)察執(zhí)法大隊現有13人(含新近4人,在崗10人),按照上級下達編制23人的要求,尚缺編10人。由于人員缺乏,管理地域性廣,現有人員只能勉強應付一些基本的業(yè)務工作,存在無法應對環(huán)境違法犯罪行為多變,環(huán)保業(yè)務知識的更新跟不上發(fā)展的要求,影響環(huán)境監(jiān)察工作的有效開展。二是監(jiān)察能力建設弱,監(jiān)察手段比較落后。急需監(jiān)察能力建設(執(zhí)法裝備配置)縣財政匹配資金53萬元(省級到位78萬元)。三是無應急物資,當遇環(huán)境應急事件時對執(zhí)法人員容易造成人身傷害。四是新環(huán)保法新增的查封扣壓權只能由公務員來執(zhí)法,目前我局只有4位領導與4名同志是公務員,監(jiān)察執(zhí)法大隊是參公人員沒有查封扣押權,不能滿足執(zhí)法工作的需要。

2.飲用水源保護監(jiān)管責任落實不到位。目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水源水質絕大多數不達標,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)缺少機構、人員進行環(huán)境監(jiān)管,雖有建環(huán)中心,但人員都是兼職,缺乏專業(yè)知識且沒有執(zhí)法權,又無經費保障,監(jiān)管責任落不到實處。

3.大氣污染防治工作任務艱巨。工業(yè)企業(yè)污染物排放、公路運輸揚塵、城區(qū)建筑施工揚塵、垃圾焚燒、城區(qū)燃放煙花炮竹、燒烤與餐飲等流動小攤販燃煤產生煙塵、二氧化硫污染等問題依然突出。

4.農村環(huán)保問題突出。農村環(huán)保形勢嚴峻,農業(yè)面源污染、畜禽養(yǎng)殖污染等普遍存在,農村水質普遍較差。

二、20xx年工作計劃。

深入貫徹落實黨的、xx屆三中、四中全會精神,深入推進“五個自貢”和“三個富順”建設,以改善環(huán)境質量為核心,以保障群眾環(huán)境權益為目標,按照生態(tài)文明建設的總要求,以環(huán)境保護優(yōu)化經濟發(fā)展為主線,緊緊圍繞生態(tài)自貢建設,重點抓好主要污染物減排、環(huán)境污染防治、環(huán)境監(jiān)管能力建設等工作。

(二)工作目標。

生態(tài)自貢建設不斷推進,污染治理成效初顯,飲用水源質量得到有效保護和改善,主要污染物減排目標任務得以完成,環(huán)境保護工作全面加強,環(huán)境質量不斷改善,群眾的環(huán)境權益得到切實維護。

(三)工作重點。

1.加快推進生態(tài)文明建設。加強匯報、組織協調、統籌推進、有序推進生態(tài)縣建設工作;深入推進“五個自貢”和“三個富順”建設,積極做好藍天、清水、綠地、寧靜、利廢五大行動組的協調工作;加強飲用水源保護,大力抓好大氣污染防治工作,加快推進鎮(zhèn)溪河流域綜合治理和村莊連片環(huán)境整治項目建設。積極推進農村專項整治。

2.狠抓污染物總量減排。按照2020xx年度任務具體要求,制定具體減排方案和減排措施。加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠、畜禽養(yǎng)殖污染治理等減排項目建設,淘汰落后產能,確保完成年度污染物總量減排目標任務。

3.積極申報項目資金。組織申報省級環(huán)境污染防治專項資金,申報中央農村環(huán)保專項資金環(huán)境綜合整治項目,申報鎮(zhèn)溪河流域飲用水源保護區(qū)保護項目,建設一批農村生活污染治理設施工程和畜禽養(yǎng)殖綜合治理工程,提升改善農村環(huán)境治理。

4.強化環(huán)保職能保障。以解決群眾環(huán)境訴求為出發(fā)點,繼續(xù)開展系列環(huán)境執(zhí)法專項行動,打擊環(huán)境違法行為,積極處理各類環(huán)境信訪投訴,確保不發(fā)生因環(huán)境問題引發(fā)的群體性事件;嚴格項目審批,以審批前置服務產業(yè)布局發(fā)展;加強固廢、輻射等專項監(jiān)管,確保環(huán)境安全。強化環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測手段,配齊、配硬儀器裝備。完成監(jiān)測執(zhí)法業(yè)務用房土建施工建設。切實抓好環(huán)境監(jiān)察標準化建設,確保環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法機構達標驗收任務圓滿完成。鞏固監(jiān)測站標準化建設成果,提升標準化建設水平。完善監(jiān)測能力建設,提升監(jiān)測水平,全面完成飲用水水源地等環(huán)境質量監(jiān)測任務,有序開展污染源監(jiān)測工作,不斷提高監(jiān)測服務質量水平。

5、加強環(huán)保宣傳教育。切實加強生態(tài)文明宣傳教育,增強全民節(jié)約意識、環(huán)保意識、生態(tài)意識,形成合理消費的社會風尚,營造愛護生態(tài)環(huán)境的良好風氣。

6、加強環(huán)保隊伍建設。制定學習培訓計劃,開展“學習型”機關創(chuàng)建,深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神,加強政治業(yè)務學習,提高干部職工思想和業(yè)務素質。深入開展作風建設和效能建設,進一步提高服務效能。深入開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育,扎實推進廉政風險防控機制建設,真正做到干部清正、機關清廉,在人民群眾中樹立良好的形象。

20xx年是“”規(guī)劃的最后一年,我們將在縣“四家班子”的正確領導下,加強領導班子和干部隊伍建設,切實履行“環(huán)境衛(wèi)士”、“生態(tài)使者”的職責,在新環(huán)保法下和黨中央生態(tài)文明建設精神指引下,克服困難,迎難而上,為富順的環(huán)境改善和生態(tài)文明建設努力工作。

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