最新稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會(優(yōu)質(zhì)13篇)

心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，通過總結(jié)和反思，我們可以更清楚地了解自己的優(yōu)點和不足，找到自己的定位和方向。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇一

“各崗位練兵心得體會”

第一段：引言（誘引讀者注意，明確主題）

在現(xiàn)代社會，工作的競爭越來越激烈。無論是企業(yè)的管理層、銷售人員，還是生產(chǎn)線上的工人，每個崗位都需要具備一定的技能，才能勝任工作任務。為了提升工作效能，各崗位練兵已成為許多企事業(yè)單位的重要組成部分。在這篇文章中，我將從三個方面分享我在工作崗位練兵中的心得體會。

第二段：增強自身技能（提升能力、培養(yǎng)興趣）

無論是企業(yè)管理層、銷售人員還是普通員工，都需要擁有一定的技能才能勝任工作。在我的工作中，我意識到提升自身技能的重要性。每個崗位都有各自的技能要求，因此我努力學習，并通過各種培訓課程不斷提高自己的技能水平。此外，我也積極培養(yǎng)自己的興趣愛好，將其轉(zhuǎn)化為工作中的競爭優(yōu)勢。這樣不僅能夠更好地應對工作的挑戰(zhàn)，還能提升工作的積極性和滿意度。

第三段：團隊合作（協(xié)作能力、溝通技巧）

在職場中，團隊合作是至關(guān)重要的。無論是在管理層還是普通員工，都需要具備卓越的協(xié)作能力和溝通技巧。在我的工作中，我深刻體會到團隊合作的重要性。只有與同事進行良好的溝通交流，緊密合作，才能更加有效地完成工作任務。因此，我時常參與團隊活動，主動與同事交流思想，互相支持。通過團隊練兵，我不僅在技能上得到了提升，還培養(yǎng)了團隊協(xié)作的意識和能力。

第四段：應對挑戰(zhàn)（適應能力、解決問題能力）

在工作中，我們難免會遇到各種挑戰(zhàn)和困難。如何應對挑戰(zhàn)并解決問題是每個職場人員都需要具備的能力。對我而言，面對挑戰(zhàn)時，我會先平靜下來，對問題進行全面的分析和思考，然后制定有效的解決方案。我還保持了積極的心態(tài)，并不斷學習和提升自己，以更好地適應工作環(huán)境的變化。在工作崗位練兵中通過不斷挑戰(zhàn)自己、克服困難，我逐漸培養(yǎng)了解決問題的能力，為自己的職業(yè)發(fā)展打下了基礎(chǔ)。

第五段：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃（長遠目標、終身學習）

職業(yè)發(fā)展是每個職場人士都應該重視的問題。對我來說，崗位練兵不僅是提升自身能力的過程，更是規(guī)劃職業(yè)發(fā)展的一部分。通過參與各種練兵活動，我不斷完善自己的技能和能力，同時也逐漸明確了自己的長遠目標。我意識到，職業(yè)發(fā)展需要不斷地學習和提升自己，因此我會保持終身學習的態(tài)度，積極參加各種培訓課程和學習活動，以保持自己的競爭力和適應力。

總結(jié)：

各崗位練兵是現(xiàn)代職場中的重要組成部分。在我的工作中，通過增強自身技能、發(fā)展團隊合作、應對挑戰(zhàn)和規(guī)劃職業(yè)發(fā)展等方面的努力，我深刻領(lǐng)悟到了練兵的重要性和價值。通過不斷提高自己的能力，我相信自己能夠在職場中不斷發(fā)展壯大，并取得更好的成績。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇二

伴隨著新一輪課程改革實驗緊張而有序的進行，我校的教師崗位大練兵活動也如火如荼的進行了整整兩個學期，作為教師隊伍中的一份子，我懷著激動的心情全身心地投入到這一活動中，并且受益非淺。

每學期的崗位練兵活動的開展，對于我們一線教師來說，又多了一次提高自身素質(zhì)，拓展業(yè)務能力的平臺，特別是通過本學期對“第二部分教師崗位專業(yè)能力必練模塊第二單元教學實施能力”的學習，再次讓我們?nèi)徱曌约?。不僅從教學能力，更重要的是如何評價自己：我們是否是一個合格的教師，是否是學生心目中的好教師，在認真學習，反思、實踐，我是深有感觸。

1、十一年的教學工作，我已經(jīng)習慣了原來的教學模式，感覺那是不錯的，但在學習了《教學實施能力》的內(nèi)容后，我重新審視自己的教學，發(fā)覺我還存在很大的差距，尤其是對于指導學生這一塊，我感覺在平時我們往往重視不夠，不能全面、平等的對待每一個學生。在平時的教學中或多或少都帶有一定的偏見去對待部分學生，而在教學中我們也沒有很好的做好學生的設(shè)計，這樣，我們才能有效地駕馭課堂。

實踐中，我們要做好一堂課的設(shè)計，問題設(shè)計要循序漸進，教學目標要因人而異，讓學生在課堂上能找到自己的閃光點，找回自信。只有這樣，我們的課堂才能談得上真正的高效課堂。

教學是一門追求完美的藝術(shù)，但教學也是一門遺憾的藝術(shù)。學然后知不足，教然后知因，因此教師必經(jīng)不斷增強學習意識，提高對自己課堂的自我診斷能力。通過學習的深入，我深深地感覺到了自己身上的責任，面對著先進的教學思想、先進的教學理論、先進的教學方法，我更是感到自己的渺小，我會再接再厲勇躍參加崗位大練兵活動，在鉆研教育教學的道路上奮力前行！

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇三

崗位練兵作為一種提升員工能力的方式，在現(xiàn)代企業(yè)中越來越受到重視。通過崗位練兵，員工可以不斷學習、積累經(jīng)驗，提高自己的技能和素質(zhì)，為崗位能力和職業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。下面，我將結(jié)合自己的經(jīng)歷和體會，探討崗位練兵的意義以及對個人成長的影響。

首先，崗位練兵有助于員工更好地適應工作環(huán)境。在一個崗位上，員工需要掌握一系列的技能和知識，以勝任工作任務。崗位練兵提供了學習和成長的機會，幫助員工在最短的時間內(nèi)適應工作環(huán)境，并從中獲得成就感。比如，我曾經(jīng)在一家銷售公司擔任銷售員的崗位，通過參加公司組織的銷售技巧培訓和實踐，我學到了許多銷售技巧和方法，提高了銷售能力，更好地適應了工作環(huán)境，從而為公司贏得了一定的銷售額。

其次，崗位練兵能夠提升員工的專業(yè)素養(yǎng)。隨著社會的不斷發(fā)展，崗位要求也在不斷提高。很多工作需要員工具備更高水平的知識和技能。通過不斷的練兵，員工可以不斷學習和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，適應工作的新要求。比如，我曾經(jīng)在一家互聯(lián)網(wǎng)公司任職，為了適應公司在技術(shù)領(lǐng)域的需求，我主動參加了一些相關(guān)的培訓和學習。通過這些培訓，我學到了許多新的技術(shù)知識和方法，提高了自己在技術(shù)上的能力，進一步鞏固了崗位。

第三，崗位練兵可以提高員工的團隊合作能力。在現(xiàn)代企業(yè)中，團隊合作能力往往被視為核心競爭力之一。通過崗位練兵，員工可以參與到不同的團隊活動中，與其他團隊成員共同合作，鍛煉團隊意識和協(xié)作能力。比如，在我上一份工作中，我被派遣到一個跨部門項目組織中擔任技術(shù)支持工作，與其他成員緊密合作，共同解決技術(shù)難題，完成項目目標。通過與團隊合作，我學到了更多溝通和協(xié)作的技巧，使我能夠更好地與人合作，提高了自己的團隊合作能力。

第四，崗位練兵能夠讓員工更好地適應變化和挑戰(zhàn)。在現(xiàn)代企業(yè)中，市場競爭異常激烈，變化和挑戰(zhàn)也層出不窮。只有具備適應變化和挑戰(zhàn)的能力，員工才能在激烈的競爭中立于不敗之地。崗位練兵通過提供不同類型的工作任務和項目，讓員工接觸到各種不同的困難和挑戰(zhàn)，幫助員工積極應對并解決問題，逐漸形成“御敵于未然”的心態(tài)。對我個人而言，崗位練兵讓我不斷克服困難和挑戰(zhàn)，在鍛煉中逐漸形成了樂觀、積極的工作態(tài)度。

最后，崗位練兵對于個人發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃具有重要意義?，F(xiàn)代社會是一個不斷變革和發(fā)展的社會，崗位練兵可以幫助員工在工作中不斷學習和成長，獲得更多的機遇和挑戰(zhàn)。通過崗位練兵，員工可以不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為個人職業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。同時，崗位練兵也可以幫助員工更好地規(guī)劃自己的職業(yè)道路，了解自己的興趣和優(yōu)勢，選擇符合個人發(fā)展的崗位和職業(yè)方向。比如，我曾經(jīng)通過崗位練兵逐漸了解到自己對銷售崗位的興趣和擅長之處，進而決定將來在銷售領(lǐng)域深耕，實現(xiàn)個人職業(yè)的突破和發(fā)展。

總之，崗位練兵在現(xiàn)代企業(yè)中具有重要的意義。它可以幫助員工更好地適應工作環(huán)境，提升個人專業(yè)素養(yǎng)和團隊合作能力，增強適應變化和挑戰(zhàn)的能力，促進個人發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃。作為員工，我們應該重視崗位練兵，積極參與其中，不斷學習和成長，為自己的職業(yè)道路打下堅實的基礎(chǔ)。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇四

為提高教師的整體素質(zhì)，促進教師專業(yè)發(fā)展，響應管局教育局的號召，我們學校于20xx年3月全面啟動了教師全員參與的崗位大練兵活動。我校崗位練兵活動采取了理論與實踐相結(jié)合，培訓與自修相結(jié)合，選練與必練相結(jié)合等原則，一年多的時間里，我校教師在個人素質(zhì)的提升、專業(yè)發(fā)展水平上有顯著的提高。下面就將我校的崗位練兵情況總結(jié)如下：

自從我校接到崗位練兵的通知后，依據(jù)管局教育局的文件精神，首先成立了以校長為組長，各部門負責人為成員的“八五八農(nóng)場學校教職工崗位大練兵工作領(lǐng)導小組”，明確分工、職責，納入每學期的工作計劃，制定崗位大練兵活動方案，并為此專門召開了教師崗位練兵動員會，從思想上讓老師們認識了這次崗位練兵的重要性及必要性，認識到崗位練兵勢在必行，是不斷提升教師的整體素質(zhì)，促進教師專業(yè)化發(fā)展的必由之路。指出今后我校將把提高教師綜合素質(zhì)作為學校工作的重中之重的工作。并把崗位練兵活動列入教師量化考核，做為考核教師工作的一項重要內(nèi)容。使教師既在思想上認識到崗位練兵的重要性，主動投入到崗位練兵中，又在制度上得到約束，保證了崗位練兵的長效性。

教師在扎實練兵的基礎(chǔ)上，組織各項評比、競賽活動，以賽促練，以賽促學，使教師練就扎實的基本功，進而落實素質(zhì)教育，推進課程改革，全面提高教育教學質(zhì)量。以提高教師專業(yè)能力為主線，以學校為主體，以教研組、備課組為基本單位，開展基于崗位、基于課堂、基于問題、基于教師發(fā)展需求的學習與研究，全面深化校本研修，著力提高教師教書育人的能力，真抓實練，凸顯大練兵的時效性，努力為新課程改革服務，為促進學生的全面發(fā)展服務，為辦好人民滿意的教育提供優(yōu)質(zhì)的師資保障。

我校結(jié)合實際，制定練兵的內(nèi)容，采取分步實施，分模塊達標的原則。大練兵的主戰(zhàn)場離不開課堂教學，離不開學年組與學科組，我校充分利用有效的研修方式開展練兵活動。

1、強化基本技能訓練，讓教師練就扎實基本功

在教師崗位練兵中，我校發(fā)揮教研組優(yōu)勢，分別在教研組內(nèi)先自行練兵。讓教研組長根據(jù)本組教師的弱勢項目進行有計劃的分部訓練，讓教師先上報自己的優(yōu)勢和弱勢項目，需要訓練的項目。教師的一般基本功訓練，包括三筆字、普通話、教具制作、口頭說與書面表達等。這些主要采取自學自練的形式反復練習，養(yǎng)成習慣。為切實提高教師基本功，使其具有過硬的基本技能，本學期我們安排了寫字教師張所勝老師對教師進行毛筆、鋼筆、粉筆的輔導，學校還為教師發(fā)了專用字帖、毛筆。每月教師上交二篇鋼筆字，兩篇毛筆字，每學期每人最少制作五個教學課件。并對教師的基本技能訓練進行月檢查評比，教師書寫作業(yè)有專業(yè)老師打分，都反饋給教師。在這些基本訓練的同時，我們注重加強教師的崗位專業(yè)能力必練模塊的訓練。每月一篇教學反思、每月一次自學并撰寫自學筆記、每周參加一次集體教研、雙周一次的班主任培訓、每月一次教學比武活動以及《綱要》《課標》的學習、測試將結(jié)果記錄在冊，做教師教學業(yè)績的一項積累。使教師練就了扎實的基本功。我們舉辦了教師板書大賽、鋼筆字大賽、粉筆字大賽、制作課件大賽、教學設(shè)計大賽、出試題大賽、課堂教學大賽、說教材、說課大賽等，在練兵中大大地提高了教師自身素質(zhì)與專業(yè)能力。

2、提高教學設(shè)計能力，感悟課堂教學。

教師每天都要上課，因此教學設(shè)計就成了教師的主要基本功，特別是新課程實施之后，如何關(guān)注每位學生，如何關(guān)注課堂教學的預設(shè)與生成，成了被關(guān)注的話題。因此我們學校把全體教師大體分為兩個層次：青年教師、骨干教師，不同層面的教師在練兵過程中有不同的要求，并且兩個層面的教師進行結(jié)隊練兵。先是小團隊的教師自己練兵，接著是學年組的教師合作練兵，最后再分為數(shù)學、語文小科三個團隊進行集體練兵。

3、以課堂教學為突破口，提高教學技能。

4、實施教育科研大練兵，提升教師的科研能力

學校堅持以教育科研為先導，牢固樹立“以課題推動課改”的科研理念，嚴格按照教育局及教研室有關(guān)課題研究要求，深入開展各學科多層次教育科研課題研究實驗活動，重點落實“五個一”要求：每個教師書面分析一個典型教學案例，命一份學科檢測試題，寫一篇與所任學科有關(guān)的教學論文，當一次集體備課的中心發(fā)言人，寫一份高質(zhì)量的教學反思。對課題組成員則加大管理的力度，要求他們以課題牽動為策略，把崗位練兵與課題研究相結(jié)合，把書寫課題階段性總結(jié)與提高科研能力相結(jié)合。撰寫出較高質(zhì)量的科研論文或課題結(jié)題報告。讓崗位練兵在科研領(lǐng)域突出實效。

5、以網(wǎng)絡教研為依托，讓崗位練兵步入快車道

我校是省網(wǎng)絡合作體學校，全校教師人人參與網(wǎng)絡教研研討活動。《網(wǎng)絡教研促教師專業(yè)成長》已成為省科研課題。網(wǎng)絡教研主要借助黑龍江小學教育論壇這個平臺開展各教研組網(wǎng)絡教研。分別在語文的教海拾貝、數(shù)學的備課室、藝體板塊、科學、英語、計算機等板塊發(fā)表了主題帖。崗位練兵離不開網(wǎng)絡這一信息化手段。網(wǎng)絡教研這個永遠新生事物，為教師搭建了開放、平等、交互的學習研討平臺。幾年來，我校一直常抓不懈的網(wǎng)絡教研現(xiàn)已成為我校特色活動。網(wǎng)上聽名師講座、講課，互動交流研討，教育論壇中發(fā)帖子――及時將自己優(yōu)秀案例、優(yōu)秀教學設(shè)計、教學隨筆和教學論文上傳在論壇中，或?qū)⒆约涸诮虒W中遇到的問題發(fā)出去探討，已經(jīng)是我校教師的一種自覺行為。教師在論壇上就教學中的問題展開研討。學校有專人負責網(wǎng)絡教研工作。并且我校利用本校王慧老師是省論壇版主的優(yōu)勢，對教師進行多次網(wǎng)絡uc培訓。利用uc房間網(wǎng)絡研討的契機，大力推出教師做課，讓全省教師參與我校的評課，使做課教師在活動中得到了我省語文專家的引領(lǐng)。在網(wǎng)絡教研中我校已經(jīng)有劉俊彥、史艷紅、廖紅艷三位老師參加了省里的數(shù)學說課，王慧、韓靜兩位老師參加了省里的語文網(wǎng)絡研討課。我校獲得省網(wǎng)絡研討先進校，韓巍老師獲得省網(wǎng)絡先進個人，王慧老師獲得省網(wǎng)絡教研管理者特殊貢獻獎、優(yōu)秀版主。

5、認真對待練兵手冊、提高教師專業(yè)素養(yǎng)

我們教師人手一冊練兵手冊，教師通常自主學習，根據(jù)自身需要尋找材料，學校則指導教師重點學習的內(nèi)容，不同程度的教師個人根據(jù)自身實際和專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，確定自己的教學能力訓練目標，通過理論學習、自我訓練，課堂實踐，撰寫教育敘事，開展反思性教學，實現(xiàn)教學技能的提高與自我超越，每學期教務處對教師練兵手冊有檢查，并進行詳細地記錄、評價。

為了促進中青年教師的教育教學水平不斷提高，學校多次為青年教師搭建展示的平臺，并高度重視。一年來我校教師多次參加外出賽課并取得好成績。

20xx年4月王xx老師參加黑龍江省信息技術(shù)與學科整合課堂展示大賽獲得一等獎。

20xx年4月丁xx老師參加黑龍江省信息技術(shù)與學科整合課堂展示大賽獲得二等獎。

20xx年5月隋xx老師參加省思品素養(yǎng)大賽獲得二等獎。

20xx年9月劉老師在20xx年9月在總局“實效杯”教學展評活動中獲得特等獎同年在牡丹江管局上示范研討課。

20xx年10月廖xx老師參加省網(wǎng)絡說課大賽獲得二等獎。

20xx年11月韓xx老師在牡丹江管局上示范研討課。

20xx年5月袁xx老師在全省小學信息技術(shù)教師現(xiàn)場說課類一等獎；

20xx年6月韓xx老師在省第五屆、第八屆中小學體育教師教學技能大賽活動中榮獲一等獎。

總之，崗位練兵是一項長期的工作，只有起點沒有終點，今后我們應長期堅持訓練活動，形成機制。我校將以“構(gòu)建學習型校園”為主導思想，積極引導教師樹立“終身學習”的理念，以科學發(fā)展的思想為指導，努力提升教師自身的專業(yè)素質(zhì)，使我們八五八農(nóng)場學校教育的.明天更美好。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇五

崗位練兵是一種提高工作能力、增強團隊凝聚力的方法。通過模擬真實工作場景，讓員工在類似真實環(huán)境下進行訓練，以鍛煉員工的工作技能和應對能力。近期我參與了一次崗位練兵活動，通過這次活動，我收獲了很多心得體會。

第一段：崗位練兵有助于工作能力的提升

在崗位練兵活動中，我們會面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和任務。這些任務可以鍛煉我們的工作能力，提高我們處理復雜工作情況的能力。例如，在一次模擬的客戶服務情景中，我扮演店員的角色，需要與虛擬的顧客進行溝通。這個過程中，我學會了傾聽和搭建良好的溝通氛圍，使得顧客感到滿意。通過這次訓練，我意識到在實際工作中，不僅要執(zhí)行任務，還要注重顧客體驗。崗位練兵提供了一個寶貴的機會，讓我在模擬的環(huán)境中提升了工作能力。

第二段：崗位練兵可以增強團隊凝聚力

在崗位練兵活動中，我們往往以小組的形式進行任務。通過小組合作，我們可以培養(yǎng)團隊精神，并增強團隊的凝聚力。在一次模擬的項目管理中，我和我的小組成員需要共同解決一系列問題，完成項目的目標。通過合作，我們不僅學會了相互協(xié)調(diào)，還取得了非常好的團隊成果。這次活動讓我深深地感受到了團隊的力量和集體智慧。在模擬的環(huán)境下，我體會到，在團隊中相互支持和合作的重要性。崗位練兵活動不僅提升了工作能力，也加強了團隊凝聚力。

第三段：崗位練兵有助于自我意識的提升

在崗位練兵活動中，我們會經(jīng)歷各種挑戰(zhàn)和壓力。這些挑戰(zhàn)和壓力能夠激發(fā)我們內(nèi)在的潛能，讓我們更好地認識自己。在一次模擬銷售環(huán)境中，我扮演銷售員的角色，需要和虛擬客戶進行銷售談判。這個過程中，我發(fā)現(xiàn)自己在談判中有些膽怯，不敢表達自己的觀點。通過觀察和反思，我發(fā)現(xiàn)這是我內(nèi)心的一種擔心失敗和受挫的表現(xiàn)。這個體驗讓我認識到了自己的不足之處，并意識到自己需要提高自我自信和表達能力。通過這次訓練，我在模擬的環(huán)境中提升了自我意識和自我認知的能力。

第四段：崗位練兵可以培養(yǎng)應對能力

在真實的工作場景中，我們會遇到各種各樣的緊急情況和突發(fā)事件。崗位練兵活動可以模擬這些情況，培養(yǎng)我們的應對能力。在一次模擬的危機管理中，我們需要在有限的時間內(nèi)解決一系列緊急事件，保障團隊的安全和利益。這個過程中，我學會了快速反應、冷靜思考和合理安排資源。這次訓練讓我認識到，在工作中，我們可能會面臨突發(fā)事件和緊急情況，這時候我們需要保持冷靜并迅速做出決策。通過崗位練兵活動，我培養(yǎng)了自己的應對能力，并提高了處理緊急情況的能力。

第五段：結(jié)語

崗位練兵是一種非常有益的訓練方法，可以提高員工的工作能力，增強團隊凝聚力，培養(yǎng)自我意識和應對能力。通過這次活動，我收獲了很多心得體會。我深深體會到了團隊的力量和合作的重要性，也更加了解了自己的不足之處。我相信，只有通過不斷的訓練和鍛煉，我們才能在工作中更加出色地完成任務。崗位練兵是一次非常寶貴的機會，我會珍惜并將這些經(jīng)驗應用到實際工作中。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇六

自2011年3月份以來，我們學校全面啟動了教師全員參與的崗位大練兵活動，它是以崗位練兵為重點，組織全體教師人人上一節(jié)公開課，由學校評課組從備課、上課、說課、課后反思、答辯、評課等方面給予公正、公平、實際的打分。同時以教研組為單位同步開展課堂教學創(chuàng)新研討活動，全面促進教師提高課堂的教學水平和效率。這項活動對于剛剛參加工作的我來說無疑是穩(wěn)扎基本功，向有經(jīng)驗的教師取長補短，提高自身素質(zhì)的大好機會。所以在這次活動中我收獲頗多。

首先，在理論學習大練兵過程中，我通過學校組織的集體學習和自學兩種形式，深入學習業(yè)務理論，并且結(jié)合我在大學時學習的有關(guān)教育學的理論知識，重新整理思路，做好筆記。在學習每個教學環(huán)節(jié)的時候，我發(fā)現(xiàn)很多小細節(jié)是我以前沒有注意到的。比如備課這一環(huán)節(jié)，以前我以為備課就是寫教案，理論學習時我才發(fā)現(xiàn)除了備教材之外還要備學生，備自己。斯卡納金說：“如果孩子沒有學習愿望的話，我們一切想法，方案，設(shè)想都化為灰燼，變成木乃伊。”我常常會有這樣的感覺，自己辛辛苦苦從網(wǎng)上找課件，找課堂實錄，找各類參考書來充實這一堂英語課的內(nèi)容，可學生聽得很乏味，特別是一些本身對英語厭倦的學生一聽到講語言點，就不想?yún)⑴c到課堂活動中來。這就需要我了解學生，備學生，面向全體學生，接受同學們的差異，在之后的英語課堂教學中，傾聽不同層次，不同類型學生的聲音。從學生角度出發(fā)設(shè)計一些全員參與的簡易活動。這些小細節(jié)很大程度上會決定一堂課的質(zhì)量，這些筆記在今后的課堂教學實踐上會規(guī)范我的行為，也是我寶貴的財富。

柯說過：學生可以原諒教師的嚴厲、刻板、甚至吹毛求疵，但不能原諒他的不學無術(shù)。我認為一個教師，如果對所教知識一知半解，不僅不能完成教學任務，更重要的還會誤人子弟和造成學生對教師的不信任?，F(xiàn)在全區(qū)的教研課題是英語高效課堂的研究。在這次公開課上，我采用了自學－輔導教育模式，即提出要求，呈現(xiàn)自學內(nèi)容，學生自學，系統(tǒng)小結(jié)，學生討論交流，教師啟發(fā)答疑，聯(lián)系運用，及時評價。這兩種方式的結(jié)合，使英語的課堂效果達到最大化，從而讓學生較快的掌握所學內(nèi)容?，F(xiàn)在我所教的年級是初二，這時候?qū)W生的任務很重，短時間內(nèi)要求學生掌握大量的知識，所以對于課本內(nèi)容要進行重組，整合教材的過程使我對教材的理解又提高了一個層次。不僅是在教學模式上的變化，我也嘗試著用不同的方法來組織課堂，比如，在講公開課時，會有很多老師來參加，全班的同學，即使平時調(diào)皮搗蛋的學生也會很安分的坐在那里，跟著你的教學活動一步一步的走，我恰好利用這個機會提問他們，不管他們的答案是對是錯，我要樹立他們的自信心，“老師在這么重要的場合提問你，所有的目光都注視你，你一定會做好”。我的眼神對他們的肯定，我相信他們一定能讀懂。當然我深知，一堂課的提問并不能把他們的成績提上去，對于他們的進步我還需要等待。所以在有老師聽課的情況下，提問學困生我覺得是一個雙贏的局面。有的學困生在課上經(jīng)常有小動作，而我就從講臺上走下來繞著學生門講課，這樣一堂課下來，能夠督促著他們專心聽講。再有，有的時候遇到下午上課時，學生犯困。我先把自己的情緒調(diào)到一個興奮點，再用不同語調(diào)的變換，把學生吸引到教學中來。

三個字“不可能”。后來，今年退休的老教師臨走時對我說：“我教了一輩子的書，最后兩手空空，你現(xiàn)在教學生涯剛剛起步，要經(jīng)常反思，一一記下來?！甭犞囊幌挘蚁胛业某砷L除了經(jīng)驗之外還要加上不斷的反思。反思既是

總結(jié)

總之，崗位大練兵的活動對我這個教學生涯剛剛起步的新教師來說，無疑是一盞明燈，指引了我正確的道路，解開了我前進時的種種疑惑，使我在較短的時間內(nèi)學習和實踐了先進的教學理念，初步領(lǐng)略了素質(zhì)教育和高效課堂的實質(zhì)和規(guī)律，向其他教師學會和借鑒了有效的教學方法和措施，真是一次難得的機會！“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索！”在今后的教學中，我仍要以崗位大練兵的要求不斷完善自己，鍛煉自己，提升自己，爭取更大的進步！

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇七

第一段：引言（100字）

叉車崗位是一項技術(shù)要求較高的職業(yè)。我在這個崗位上工作已有幾年時間，通過不斷練兵，我積累了一些關(guān)于叉車崗位的心得體會。通過不斷提高自己的技能和專業(yè)知識，我更加深入地了解了這個行業(yè)的挑戰(zhàn)和機遇。

第二段：技能的重要性（200字）

在叉車崗位上，技能是最基本的要求。熟練掌握叉車的操作技巧和安全規(guī)范，不僅可以提高工作效率，還可以避免潛在的安全風險。我通過反復的實操訓練，不斷熟悉叉車的各種操作方式，熟練掌握了各種裝卸貨物的技巧。同時，我還注重學習相關(guān)的法規(guī)和規(guī)章制度，確保自己在工作中始終遵守安全規(guī)范。只有不斷地提高技能，才能在這個崗位上立足。

第三段：責任的擔當（300字）

作為叉車操作員，我很清楚自己肩負著重要的責任。每天都要運送大量的貨物，工作環(huán)境復雜多變。因此，我時刻保持高度的警惕，確保貨物安全送達目的地。我明白自己的每一個動作都關(guān)系到貨物的安全和公司的效益。只要稍有疏忽，就可能導致事故的發(fā)生。因此，我時刻提高警覺，保持專注，不斷完善自己的技術(shù)和知識，做到責任心盡職盡責。

第四段：團隊合作的重要性（300字）

叉車崗位工作往往需要與其他環(huán)節(jié)密切配合，因此，團隊合作意識也是十分重要的。在我工作的團隊中，我們相互幫助、相互支持，在工作中形成了默契。我們善于溝通，及時互相提醒，確保整個工作流程的順利進行。同時，我們也定期召開團隊會議，交流經(jīng)驗、分享技巧，互相促進進步。只有團隊合作緊密，才能在這個崗位上做出更好的表現(xiàn)。

第五段：總結(jié)與展望（300字）

通過這幾年的工作經(jīng)歷，我深刻體會到在叉車崗位上練兵的重要性。技能和責任心是保證工作順利進行的關(guān)鍵，而團隊合作則使我們成為無堅不摧的整體。在未來，我將繼續(xù)加強自身技能的提高，不斷學習新知識，以適應行業(yè)的發(fā)展和變化。同時，我也會在團隊中發(fā)揮更加積極的作用，為團隊的發(fā)展作出自己的貢獻。我相信，在不斷練兵的過程中，我會在叉車崗位上取得更加出色的成績。

總結(jié)（100字）

通過這篇文章，我總結(jié)了自己在叉車崗位上練兵的心得體會。工作中，技能、責任心和團隊合作是取得成功的關(guān)鍵。只有不斷提高技能，承擔責任，積極配合團隊，才能在叉車崗位上獲得更好的發(fā)展。在未來，我將持續(xù)努力，為叉車行業(yè)做出更加出色的貢獻。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇八

崗位練兵是一種由國家和企業(yè)廣泛推行的人才培養(yǎng)方式，旨在通過實踐操作和實戰(zhàn)模擬，提高員工崗位技能，培養(yǎng)他們的綜合素質(zhì)和應對突發(fā)事件的能力。我有幸參與了公司的崗位練兵活動，深感其對我的職業(yè)生涯和個人成長的重要性。在這一過程中，我發(fā)現(xiàn)了其中的價值所在，并從中獲得了許多寶貴的體會。

第二段：崗位練兵的價值

崗位練兵的價值不僅在于提高員工的專業(yè)技能，更重要的是提升員工的問題解決能力和應變能力。在實踐操作的過程中，我經(jīng)歷了種種挑戰(zhàn)和困難，需要快速做出決策和解決問題。這種高強度的訓練，使我逐漸養(yǎng)成了冷靜思考、果斷決策的習慣，提高了我的工作效率和處理突發(fā)事件的能力。此外，崗位練兵還讓我更好地理解和適應不同的工作環(huán)境，并與團隊成員密切合作，培養(yǎng)了我與人合作的能力。

第三段：實戰(zhàn)模擬的重要性

實戰(zhàn)模擬是崗位練兵的核心環(huán)節(jié)，通過模擬真實的工作場景和緊急情況，可以更真實地鍛煉員工的操作技能和應對能力。在模擬的環(huán)境下，我學會了如何高效地處理工作事務，提升了自己的組織能力和工作效率。同時，模擬中的緊急情況也鍛煉了我的應變能力和決策能力，讓我能夠在短時間內(nèi)做出明智的選擇。實戰(zhàn)模擬的重要性在于將員工置于真實的壓力下，從而更好地檢驗和提高他們的能力。

第四段：崗位練兵的個人收獲

通過參與崗位練兵，我不僅提高了技術(shù)水平和能力，更重要的是提高了自己的自信心和自我認知。在模擬環(huán)境下，我成功地解決了許多挑戰(zhàn)和困難，這使我對自己的能力有了更充分的認識，增強了自信心。同時，我也更清楚地認識到自己的不足之處，學會了及時反思和總結(jié)經(jīng)驗教訓，不斷完善自己。崗位練兵不僅是一種技能的訓練，更是一種心理素質(zhì)的提升，讓我在工作和生活中更加從容自信。

第五段：總結(jié)

崗位練兵是一種重要的人才培養(yǎng)方式，其價值在于提高員工的技能和素質(zhì)，為他們的職業(yè)生涯和個人成長打下堅實的基礎(chǔ)。通過實踐操作和實戰(zhàn)模擬，可以為員工提供更真實的訓練環(huán)境，鍛煉他們的問題解決能力和應變能力。同時，崗位練兵也可以給員工帶來更多的個人收獲，提高他們的自信心和自我認知?？傊?，崗位練兵是一種重要的培訓方式，對于員工個人和企業(yè)發(fā)展都具有積極的意義。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇九

單位崗位練兵，是每個單位為提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和崗位技能，以適應工作需求而進行的訓練活動。在這個過程中，我深深體會到了練兵的重要性，并且從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。

第二段：認識練兵的重要性

練兵是單位提高整體競爭力的關(guān)鍵步驟，也是員工個人成長的必經(jīng)之路。通過練兵，能夠幫助員工提升技能，增強團隊意識，培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)，提高工作效率。在我所在的部門，我們每月都會進行不同形式的練兵活動，包括崗位技能培訓、工作模擬、案例分析等。這樣的練兵活動，讓我們不僅能夠更好地適應工作需要，還能夠不斷提升自身能力，迎接更高層次的挑戰(zhàn)。

第三段：體會到的經(jīng)驗和收獲

通過參與單位的崗位練兵活動，我得到了許多寶貴的經(jīng)驗和收獲。首先，我明白了學習不僅僅是為了應對考試，更是為了提升自己的實際能力。練兵活動的安排往往與工作實際緊密結(jié)合，不僅提供了學習的機會，也為我們提供了實踐的平臺。其次，我學會了團隊合作的重要性。在練兵活動中，我們往往需要和其他人共同完成任務，這要求我們相互協(xié)作、密切配合，才能取得良好的成果。通過與他人互動，我學會了傾聽、溝通和理解，這對我個人的成長具有重要意義。最后，我體會到了積極主動的力量。在練兵活動中，積極參與、主動學習是取得好成績的關(guān)鍵。只有自己立下目標，并全力以赴去實現(xiàn)，才能在練兵過程中真正收獲成果。

第四段：練兵帶來的改變

通過單位崗位練兵活動，我發(fā)現(xiàn)自己在工作中的改變。首先，我變得更加自信。在經(jīng)過一系列練兵后，我不僅對自己的工作能力有了更深刻的認識，也有了更大的信心去面對各種挑戰(zhàn)。其次，我變得更加專業(yè)。通過不斷的練兵活動，我對自己的工作有了更深入的了解和掌握，能夠更好地應對各種問題。最重要的是，我變得更加積極主動。練兵活動讓我明白，只有自己去爭取，才能不斷提高。因此，我變得更加主動參與到工作中，為單位的發(fā)展竭盡全力。

第五段：總結(jié)體會

通過單位的崗位練兵活動，我深深認識到了練兵的重要性，并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。我明白了學習的目的不僅僅為了應付考試，更為了提升自身的實際能力。我還體會到了團隊合作的重要性和積極主動的力量。通過參與練兵活動，我不僅提升了工作能力，也實現(xiàn)了個人價值。因此，我相信，在單位的崗位練兵中，只要能夠認真參與、刻苦練習，每個人都能夠取得優(yōu)秀的成績，并在工作中取得更大的成功。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇十

為提高教師的整體素質(zhì)，我們學校于20xx年5月全面啟動了教師全員參與的崗位大練兵活動，立足教師基本功，凸現(xiàn)崗位大練兵，促進教師專業(yè)化發(fā)展是我們的新舉措。在教師扎實練兵的基礎(chǔ)上，組織各項評比、競賽活動，以賽促練，以賽促學，使教師練就扎實的基本功，進而落實素質(zhì)教育，推進課程改革，全面提高教育教學質(zhì)量。全校教師積極主動地參加大練兵活動，立足教學崗位，增素質(zhì)、強技能、促發(fā)展。

以提高教師專業(yè)能力為主線，以“構(gòu)建有效課堂，提升實踐能力”為主題，以學校為主體，以教研組、學年組為基本單位，開展基于崗位、基于課堂、基于問題、基于教師發(fā)展需求的學習與研究，全面深化校本研修，著力提高教師教書育人的能力，真抓實練，凸顯大練兵的時效性。

1、依據(jù)文件精神制定本學年崗位練兵工作計劃

依據(jù)《紅興隆管理局中小學崗位大練兵活動實施方案》和雙鴨山農(nóng)場教育科關(guān)于教師崗位練兵精神，結(jié)合我校實際情況形成教師崗位大練兵實施方案，制定我校教師崗位練兵工作計劃。做到計劃周密，安排得當。

2、加強理論學習，領(lǐng)會精神實質(zhì)

組織我校教師深入學習了《和訓練管理局中小學崗位大練兵活動實施方案》，布署本校教師崗位大練兵活動，領(lǐng)會精神實質(zhì)，明確目標與任務。為我校開展教師全員崗位大練兵做好準備。

3、加大崗位練兵工作力度，力爭突出成效

教師崗位大練兵是我校教育改革與發(fā)展的客觀需要，是校本研修工作的延續(xù)和深化，是教師隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，教師必須人人參與。新教師側(cè)重職業(yè)基本技能的訓練，具有一定教學實踐經(jīng)驗的教師側(cè)重新課程教學策略與方法的應用，名優(yōu)骨干教師側(cè)重教育思想、教育智慧和教學風格的培養(yǎng)與提升，使不同層次的教師都有不同程度的提高，促進教師專業(yè)發(fā)展。

我校依據(jù)《教師練兵手冊》，結(jié)合我校實際，制定練兵的內(nèi)容，采取分步實施，分模塊達標的原則。大練兵的主戰(zhàn)場離不開課堂教學，離不開學年組與教研組，我校充分利用有效的研修方式開展練兵活動。

1、強化基本技能訓練，讓教師練就扎實基本功

為切實提高教師基本功，使其具有過硬的基本技能，我們每周安排教師每周書寫三篇鋼筆字，每學期每人制作一——一個教學課件。并對教師的基本技能訓練進行月檢查，將檢查結(jié)果記錄在冊，做教師教學業(yè)績的一項積累。在這些基本訓練的同時，我們注重加強教師的崗位專業(yè)能力必練模塊的訓練。每月一篇教學反思、每月一次自學并撰寫自學筆記、每周參加一次集體教研、每月一次教學比武活動，使教師練就了扎實的基本功。

2、以課堂教學為突破口，提高教學技能

課堂教學大練兵是崗位練兵活動的重點，學校始終以課堂教學的改革與創(chuàng)新為著力點，結(jié)合青年教師匯報課、骨干教師示范課、中老年教師創(chuàng)新課等有效形式，進一步組織全體教師人人上一節(jié)公開課，由學校評課組從備課、上課、說課、課后反思及評課等方面給予公正、公平、實際的打分。同時以教研組為單位同步開展課堂教學創(chuàng)新研討活動，全面促進教師提高課堂教學水平和效率。

3、實施教育科研大練兵，提升教師的科研能力

科研課題研究實驗活動，重點落實“五個一”要求：每個教師書面分析一個典型教學案例，命一份學科檢測試題，寫一篇與所任學科有關(guān)的教學論文，當一次集體備課的中心發(fā)言人，寫一份高質(zhì)量的教學反思。對課題組成員則加大管理的力度，要求他們以課題牽動為策略，把崗位練兵與課題研究相結(jié)合，讓崗位練兵在科研領(lǐng)域突出實效。

4、開展各項練兵活動，豐滿教師的羽翼

我們在本學期相繼開展了系列練兵競賽活動，讓教師在活動中提升素質(zhì)，以競賽促進練兵活動的開展。讓練兵成為推進教學研究的催化劑。五月我們制定了學校的練兵方案和年度計劃，并且組織老師制定五年練兵規(guī)劃和本年度的練兵計劃，完成了第一解讀課標專題的學習。并進行了驗收考試。進行了青年教師說課賽，教師板書設(shè)計比賽，教師課件制作比賽。

為了促進中青年教師的教育教學水平不斷提高，學校多次為青年教師搭建展示的平臺，例如讓他們積極參加上級教研組織的教研活動，本學期我校有多位中青年教師在上級組織的賽課、說課、評課、反思活動。周玉喜、陳金麗、林廣文參加了省級教與學課堂教學大賽活動，取得了較好好的成績，唐莉，秦玉巖等八名教師撰寫的論文獲得國家級一、二等獎，郭丹丹，吳長云，陳金麗，劉增梅，景來東，唐莉，秦玉巖七名教師的教育敘事收錄于國家級著作中。這些中青年教師取得的成績受到了全校教師的好評，也為學校爭得了榮譽。

形式主義依然存在。個別教師為了練兵而練兵，不是為了素質(zhì)的提高和教學的需要。使練兵活動走了形式。練和用沒有很好地結(jié)合起來，把這次練兵當成了一次運動，一味地應付了事，而沒有真正站在提高自己素質(zhì)的立場上來開展練兵活動。加大練兵的檢查力度，完善練兵制度。

探索有佳境，練兵無止境。崗位練兵是一項只有起點沒有終點的訓練活動，是提升教師專長的有效方式。讓我們在不斷的探索和實踐中創(chuàng)建特色，形成機制，為打造一支具有專業(yè)能力而全面發(fā)展的教師群體而不懈努力！

教育工作的鮮明特點是人們現(xiàn)在用過去的知識為未來培養(yǎng)人才。對教師來講，不能只強調(diào)知識的積累，而是強調(diào)知識積累后的延伸，不但要教學生記得牢，背得熟，考得好，更重要的是要使他們會學習、會思考、會創(chuàng)新。因此，對于教師就有一個充實、豐富和發(fā)展自己的問題，要把每一個學生看做是一個具有理性、感性和靈性的全人，而不是專門接受知識，應付考試的機器人，要相信每個學生都有學習的能力，并欣賞發(fā)揮他們的個性，師生之間相互溝通，相互尊重。

在教育界，一直感傳著“要給學生一碗水，教師必須有一桶水”的美言。然而人們的知識畢竟不能杯裝桶盛，人們只能根據(jù)自己的理解去解釋它，更何況知識如海洋，而我們也只能從中吸取所需要的一桶，因此，如何保證這一桶的質(zhì)量就關(guān)系到教育的質(zhì)量。

培養(yǎng)人才并不是一句空話，而需要在教學過程中改變舊的教學模式，舊的教學方法，構(gòu)建以學生為中心，以學生自己自己活動為主線的全新的教學模式，使課堂教學真正成為學生自主活動和探索知識的天地。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇十一

叉車崗位，作為一種專業(yè)技術(shù)崗位，需要掌握一定的技能，并具備良好的工作素質(zhì)和練兵態(tài)度。我在叉車崗位上工作多年，積累了一些心得和體會，下面就來分享一下我的經(jīng)驗。

第一段：了解叉車崗位的重要性

在現(xiàn)代物流行業(yè)中，叉車崗位的作用不可忽視。叉車司機需要負責貨物的搬運和運輸，為整個物流流程提供保障和支持。合理調(diào)度叉車的工作，不僅可以提高工作效率，還能減少損失和事故的發(fā)生。因此，了解叉車崗位的重要性是成為一名優(yōu)秀叉車司機的第一步。

第二段：掌握叉車技術(shù)的基本要求

作為一名叉車司機，掌握叉車技術(shù)是基本的要求。首先，需要熟悉叉車的結(jié)構(gòu)和原理，掌握叉車的基本操作方法。其次，需要熟練掌握叉車的轉(zhuǎn)彎、提升和平衡等動作，以保證貨物的平穩(wěn)運輸。同時，還需要了解叉車的安全規(guī)定和操作規(guī)程，保證自己和周圍人員的安全。

第三段：提升自己的工作素質(zhì)

在叉車崗位上，良好的工作素質(zhì)是非常重要的。首先，要有責任心。叉車司機需要熟悉貨物的性質(zhì)和規(guī)格，合理安排貨物的擺放和搬運。其次，要有溝通能力。叉車司機需要與倉庫管理員和其他工作人員進行良好的溝通，確保工作的順利進行。此外，要有團隊合作意識，與其他崗位的人員進行密切配合，共同完成工作任務。

第四段：保持學習的心態(tài)和持續(xù)進步

叉車崗位是一個充滿挑戰(zhàn)的崗位，工作內(nèi)容和環(huán)境都可能存在變化。因此，作為一名叉車司機，需要保持學習的心態(tài)和持續(xù)進步?？梢岳每臻e時間學習有關(guān)叉車的知識和技術(shù)，了解新的行業(yè)動態(tài)和趨勢。此外，還可以積極參加相關(guān)培訓和考試，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。

第五段：總結(jié)心得和啟示

通過多年的叉車崗位工作，我深切體會到了這個職業(yè)的特殊之處。在這個崗位上，我們需要不斷學習和進步，保持謙虛和敬業(yè)的態(tài)度。只有不斷提高自己的技能和素質(zhì)，才能成為一名優(yōu)秀的叉車司機。叉車崗位的工作雖然辛苦，但是只要付出努力，就一定能取得良好的發(fā)展和回報。

叉車崗位練兵心得體會，需要全面掌握叉車技術(shù)、提升工作素質(zhì)，保持學習心態(tài)和持續(xù)進步。只有這樣，我們才能成為一名優(yōu)秀的叉車司機，為物流行業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。希望我的經(jīng)驗和體會能夠?qū)ζ渌孳囁緳C朋友有所啟發(fā)和幫助。讓我們共同努力，為叉車崗位的發(fā)展和進步貢獻自己的力量。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇十二

自“崗位大練兵”活動開展以來，選廠領(lǐng)導結(jié)合工作實際，科學部署，精心組織，把崗位練兵作為當前選廠工作的一項重要內(nèi)容來抓，從而增強了員工隊伍綜合素質(zhì)，提高了實戰(zhàn)技能，展示了良好形象，有力促進了選廠工作的發(fā)展。

此次大練兵活動深入學習《企業(yè)管理、經(jīng)營理念》《安全生產(chǎn)》《法律法規(guī)》《廠規(guī)廠紀》《選礦工藝原理》等等。按照選廠工作會議的要求和部署，以全員參加、立足崗位、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象為基本要求，以切實履行提高自身綜合水平為首要工作任務、貫徹落實提高技能工作“首要標準”為目的，全面踐行選廠生產(chǎn)工作新理念，廣泛開展崗位技能大培訓、崗位大練兵活動，為推動選廠工作新的發(fā)展提供堅強的思想智力保障為指導思想。通過開展崗位大練兵，使全體員工切實提高工作能力，切實提高操作水平，切實提高自己的認識，使全體員工理想信念進一步堅定，始終堅持公司的事業(yè)至上、廠規(guī)廠紀至上，切實做到公司在心中、選廠在心中、正義在心中；履職能力進一步增強，努力成為先進、優(yōu)秀、能起到帶頭作用的崗位能手，切實履行崗位職責，勝任本職工作；自身行為進一步規(guī)范，嚴格執(zhí)行選廠工作各項任務，使選廠生產(chǎn)工作在陽光下運行，做到既嚴格公正，又文明規(guī)范；職業(yè)道德進一步強化，恪守職業(yè)道德規(guī)范，樹立良好形象的目標任務：為此我想到。

我們要以“立足崗位、切合實際、因崗施教、注重實效”為基本要求，使練兵活動與工作實際緊密結(jié)合，通過練兵促進工作效率，通過工作檢驗練兵效果，做到在實際中訓練，在實干中提高，結(jié)合現(xiàn)實需要和崗位工作實際，找準存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，積極補正，注重成果轉(zhuǎn)化，提高練兵質(zhì)量；要嚴格遵循各階段練兵活動規(guī)定的步驟和時間安排，步步推進，要在全面抓好理論學習、培訓的基礎(chǔ)上，突出重點，體現(xiàn)特點，要做到“個個學習，人人練兵”，切實提高全體職工的業(yè)務能力和綜合素養(yǎng)。

在練兵活動過程中，針對崗位練兵的內(nèi)容、專業(yè)等特點，制定切合實際、有吸引力、鼓足勁，能做到最大限度發(fā)揮潛力的目標，并把目標分解，大而化小，讓職工在練兵過程中逐漸實現(xiàn)目標，在競爭中享受成功的喜悅，增強練兵的自信心。同時要根據(jù)青年職工增強好勝的心理特點，對每月崗位練兵內(nèi)容進行同工種的考核、競爭，讓職工紛紛“擂臺亮相”，展現(xiàn)自己對所掌握技能的熟練程度，認識到自己的不足，看到同別人的差距，進而增強迎頭趕上的練兵熱情。

為了搞好練兵活動，每月都做好定期總結(jié)、階段驗收工作，要發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、分析問題、解決問題，總結(jié)經(jīng)驗，提高措施。在各階段練兵活動中，扎實做好調(diào)查工作，不走形式，不走過場，要善于發(fā)現(xiàn)問題，有針對性地提出建議和意見，切實糾正練兵活動中存在的不合理和不切合實際之處；而且要在做好常規(guī)培訓、練兵的基礎(chǔ)上，不斷豐富活動方式，拓寬活動思路，完善活動機制，確保出新招、出亮點，要注重加大對崗位技能實戰(zhàn)應用等實際操作的培訓力度，增強職工參與主動性，提高崗位業(yè)務技能和實際操作能力。

百日練兵活動分階段進行，我們要在每階段活動結(jié)束后，充分認識其中存在的問題，及時總結(jié)，揚長避短，取之精華，棄之糟粕，吸取其中好的做法，對于存在的不足和缺陷，及時進行自查自糾，整改提高，以使下次練兵活動能夠更好的進行。

稅務系統(tǒng)崗位大練兵心得體會篇十三

為了提高教育教學質(zhì)量，適應教師專業(yè)發(fā)展的需要，強化教師基本理論素質(zhì)、學科專業(yè)水平和教學能力，我校在黑龍江農(nóng)墾總局的帶領(lǐng)下積極舉行了崗位練兵，通過學習使我受益匪淺。

通過教師崗位練兵活動，我更加認識到自己有太多的不足，在過去我總是認為做好本職工作是很簡單的事。但通過這半年的大練兵以后，感到干好本職工作，僅僅靠專業(yè)技能是遠遠不夠的。我們還得找到自己與別人的差距，不斷改造自己，完善自己，提高自己的“綜合素質(zhì)”。

通過學習，使我耳目一新，深深地認識到自己以前那種傳統(tǒng)教育教學的師生觀已跟不上時代的發(fā)展。要想跟上新世紀的教育教學步伐，就要首先轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念，樹立正確的師生觀，增強熱愛教育事業(yè)的信念。在教學活動中，師生關(guān)系是基礎(chǔ)，良好師生關(guān)系的建立是教育教學活動獲得成功的開始，所以我們必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育中的“惟師是從”的專制型師生觀，構(gòu)建教學雙主體之間的相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的師生關(guān)系。

新課程的理念是關(guān)注每一位學生的發(fā)展，因此教師應根據(jù)這一理念，精心設(shè)計教案、內(nèi)容及練習，確實落實充分地尊重、關(guān)心每一位學生，使他們在課堂上都能生動活潑、健康發(fā)展。教材通過發(fā)現(xiàn)、探究及認知活動，使學生的學習過程更多地成為學生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題的過程。自由開放的課堂空間使學生保持愉快而興奮的心境，自主明確學習目標，大膽設(shè)想，積極地通過書本認證或相互認證自己的見解，尋求達到學習目標的方法，有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與實踐能力，促進學生的自主發(fā)展。

并有豐富的網(wǎng)絡資源。在我的教育教學的過程中，我要充分的運用學校的教學資源，用以準備教學課件，并在授課的過程中正確的運用多媒體設(shè)備，合理的使用課件和多媒體動畫。并在教學的過程中充分的調(diào)動學生的學習積極性，使學生能夠產(chǎn)生學習的興趣，并不斷的培養(yǎng)學生的實踐能力。并在教育教學的過程中我會認真積極的準備公開課，說課活動，在具體的教學工作的過程中像老教師學習他們的教育心得和教學經(jīng)驗，并認真的準備和書寫教案，做到有備上課。

在崗位練兵的過程中，我們進行了規(guī)范的語言表達能力（書面和口頭）、書寫能力（板書和硬筆）、溝通交流能力訓練。規(guī)范的語言和書寫能力，這是基礎(chǔ)教育階段的基本要求。每周我都練寫鋼筆字、粉筆字、反思筆記。對于基本功的練習注重經(jīng)常性，重點運用，把所練的技能用在課堂教學之中，不為練兵而練兵。溝通交流能力，是對教師提出的新的技能要求。在一味的滿堂灌、滿堂問、滿堂講的教育教學模式下，交流溝通能力是不需要特別強調(diào)的，但在推進新課程改革的今天，無論是課堂教學還是日常的教育教學交往，教師都必須要具有溝通交流的能力。只有具有一定的傾聽、回應、表達、幽默、禮儀、角色轉(zhuǎn)換、接納他人等交流溝通方面素養(yǎng)，才能實現(xiàn)和同行的有效溝通和交往，才能實現(xiàn)和學生的有效教育教學活動，才能達到理想的教育教學目標。

我認為這次教師崗位大練兵活動是非常有必要的，在崗位練兵的活動中，我自己得到了一個很好的接受提高教學基本功指導、取長補短、不斷豐富教學實踐經(jīng)驗的鍛煉機會。對我以后教育教學工作是很有幫助的。

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