保育老師心得體會和感悟(模板14篇)

心得體會是我們對自己、他人、人生和世界的思考和感悟。記錄心得體會對于我們的成長和發(fā)展具有重要的意義。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

保育老師心得體會和感悟篇一

今天，是9月10日，我們迎來了一年一度的教師節(jié)。

早晨，學校舉行了隆重的升旗儀式，儀式上，同學們紛紛向尊敬的老師致詞，表達了自己的感激之情。

上課了，第一節(jié)是語文課，郭老師走上講臺時，同學們爭先恐后的跑到講臺前，送上自己帶的鮮花和祝福。郭老師收到了這么多鮮花，顯得非常高興，抱著這一大堆五顏六色的、很漂亮的花，臉上露出幸福的微笑。

老師，我有很多話要對您說。老師，謝謝您，是您教會了我們學習;謝謝您，是您讓我們懂得了很多道理;老師，謝謝您，是您，帶著我們，走向知識的海洋!

老師教給我們了這么多，我們應該用什么來回報老師呢?當然是教師節(jié)送的一束鮮花，一句祝福，還有平時優(yōu)秀的表現(xiàn)和考出一個好成績。

老師，謝謝您教給我們了這么多，我一定要用優(yōu)秀的成績來回報您平時的辛苦!

保育老師心得體會和感悟篇二

作為一名教師，多年的工作經驗讓我深深體會到教育事業(yè)的重要性。在這個充滿挑戰(zhàn)和機遇的職業(yè)中，我不僅激發(fā)了學生們對知識的熱愛，也汲取了很多寶貴的經驗和感悟。通過積極的探索和反思，我領悟到了教育的真諦，這些成為了我工作中的指南。以下是我對作為教師的心得體會和感悟的總結。

首先，教師是學生成長的引路人。在這個信息化的時代，學生可以從各種渠道獲取到知識，但只有教師才能指引他們正確地利用這些知識。在我的工作中，我始終關注學生的綜合素質發(fā)展，注重培養(yǎng)學生的思辨、溝通和合作能力。我經常創(chuàng)建各種交流平臺，讓學生能夠主動參與討論、分享觀點和傾聽他人聲音。通過這樣的方式，我鼓勵他們學會自主學習和思考，為他們未來的發(fā)展打下堅實的基礎。

其次，教師要關注每一個學生的個體差異。每位學生都是獨一無二的，擁有不同的特點和優(yōu)勢。因此，教師應該以尊重和理解的態(tài)度對待每一個學生，并根據(jù)他們的特點制定個性化的教學方案。在課堂上，我試圖了解每個學生的學習風格和能力水平，為他們提供相應的指導和支持。在評價學生時，我更注重每個學生的進步，而不是單純追求高分。這不僅可以激發(fā)學生的學習動力，還能培養(yǎng)他們的自信心和責任感。

此外，建立良好的師生關系對教育的成功起到至關重要的作用。作為教師，我始終尊重學生，關心他們的成長與困惑。在我心里，學生不僅是知識的接受者，更是我的朋友和伙伴。我會定期與學生進行交流，了解他們的興趣愛好、家庭狀況和學習困難等。通過這種關心和支持，我希望能夠在學生心中播下一顆善良和關懷的種子，使他們在面臨挑戰(zhàn)和壓力時能夠積極向前。

與此同時，作為一名教師，我也應該不斷學習和進步。教育事業(yè)是一個不斷發(fā)展和變化的領域，只有不斷學習新知識和更新教育理念，才能更好地適應時代的需求，為學生提供更高質量的教育。因此，我經常參加職業(yè)培訓、學術交流和教學反思，不斷提高自己的教學水平和教育觀念。我還與其他老師保持著良好的合作關系，分享教學經驗和資源，相互提供支持和幫助。通過這種方式，我不僅可以提升自己的教學能力，還能夠在團隊中共同成長。

總結起來，作為一名教師，我深切體會到教育事業(yè)中的快樂和挑戰(zhàn)。通過積極的探索和反思，我明白了教師的職責是引領學生，培養(yǎng)他們的素質和能力。同時，關注學生的個體差異、建立良好的師生關系和不斷學習進步也是提高教育質量的重要途徑。我將繼續(xù)努力，不斷完善自己的教育理念和教學方法，為學生的成長和未來做出更大的貢獻。

保育老師心得體會和感悟篇三

本學期我擔任__班的班主任工作。我班共有__名學生，其中男生__人，女生__人。我擔任數(shù)學和語文的工作，嚴格按照工作計劃去執(zhí)行，并且較好地完成了學校布置的各項工作任務。

這學期，我積極的投入到了我的教育教學上來，把班級管理得井井有條，孩子們的養(yǎng)成習慣非常好，他們團結友愛，對人有禮貌，文明出入教室，孩子們學習努力，家長熱心配合，我建立起了一個和諧、溫馨的班集體。

教學中，我認真鉆研教材，閱讀了大量書籍，設計出許多適合孩子年齡特點的教學方法，收到很好的效果。我利用我的業(yè)余時間，我有意識的給學生讀書，引導孩子們寫作，并把學生的優(yōu)秀作品上傳在我的教師博客上發(fā)表，學生的作品引起了社會關注。我的特色作業(yè)，設計巧妙，不僅學生喜歡，還受到領導的好評，也深受我家長的喜愛和關注，鼓勵我繼續(xù)前進。

班級__個學生都建立了他們自己的學習空間，孩子們在空間里，上傳照片，發(fā)表日記，把他們童年生活的點點滴滴完整地記錄下來。我的空間也吸引了不同地方的教育界同仁的關注，他們來自天南海北，有的來自鄉(xiāng)村，有的來自城市，有的是年輕教師，有的是老一輩教師，我們一起在空間里探討教育困惑、交流教育方法、分享教育快樂，可以說信息技術不僅成為了學生學習的綠色助手，也是我和學生、同行朋友進行溝通的重要手段，它實現(xiàn)了我的時尚教學、科技教學，也督促我在教學的路上不斷勤思敏學。

我做教育教學工作已經有二十幾年的時間了，這些年來自己也是憑著熱愛的信念，一直堅守至今的，我會繼續(xù)努力，做好自己的本職工作。

流年，輾轉而過，我在時光的眼眸中，以素心為筆，將愛寫滿生命的詩行，于塵世的煙火中，守著自己最初的心，輕擁三尺講臺的暖，細細聆聽歲月的呢喃。

保育老師心得體會和感悟篇四

第一段：引言（200字）

作為一名老師，我有著多年的教學經驗，也積累了一些關于如何當好一名老師的心得體會。在教育事業(yè)中，作為老師，我們的使命并不僅僅是傳授知識，更是培養(yǎng)學生的綜合素質和未來的發(fā)展?jié)摿?。在這個過程中，我領悟到了一些重要的價值觀和方法，今天我想分享一下我個人的感悟。

第二段：激發(fā)學生興趣的重要性（200字）

教學的過程并不只是單純地傳授知識，激發(fā)學生的興趣和培養(yǎng)他們的學習興趣同樣重要。鼓勵學生積極思考、發(fā)表觀點和參與討論是一種非常有效的方法。當學生對所學科目產生興趣時，他們就會更加主動地去學習和探索，有助于提高他們的學習效果。在班級中，我會采用多種教學方法和活動，引導學生積極參與，提高他們的學習興趣。

第三段：關注學生個別差異的重要性（200字）

每個學生都有自己的特點和差異，作為老師，我們需要關注并尊重每個學生的個別差異。在教學過程中，我會努力了解每個學生的學習風格、特長和需求，根據(jù)不同的個體差異，采取相應的教學策略。例如，對于一些學習困難的學生，我會給予更多的輔導和支持，幫助他們克服困難。而對于一些有天賦的學生，我會提供更多的挑戰(zhàn)和機會，激發(fā)他們的潛能。關注學生個別差異不僅幫助學生實現(xiàn)個人發(fā)展，也有利于班級整體氛圍的形成。

第四段：培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維的重要性（200字）

現(xiàn)代社會對人才的要求越來越高，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和創(chuàng)造力變得尤為重要。作為老師，我們應該給予學生更多的機會和空間去發(fā)展創(chuàng)新思維。在教學過程中，我會鼓勵學生提出自己的觀點和想法，注重培養(yǎng)他們的批判性思維和創(chuàng)造性思維。我會組織一些小組活動和項目實踐，讓學生在實踐中學習，激發(fā)他們的創(chuàng)新意識和主動學習的能力。

第五段：與學生和家長建立良好關系的重要性（200字）

和學生及家長建立良好的關系是做好老師的關鍵因素之一。了解學生的家庭背景和情況，與家長保持密切的溝通和聯(lián)系，有助于建立起互信和合作的關系。在和學生相處的過程中，我會尊重學生的個人價值觀和選擇，關心他們的成長和發(fā)展。和家長溝通時，我會認真聽取他們的需求和意見，并及時回應他們的關切。通過與學生和家長的良好關系，我相信我能更好地推動他們的發(fā)展，完成作為一名老師的責任和使命。

結尾（100字）

當老師是一份神圣而充滿挑戰(zhàn)的工作，我們需要不斷學習和成長。通過我的教學實踐和體會，我明白了激發(fā)學生興趣、關注學生個別差異、培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維以及建立良好關系的重要性。在今后的教學中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的教學水平，為學生的發(fā)展與成長貢獻自己的力量。

保育老師心得體會和感悟篇五

通過學書記的講話精神，我認識教師重要，就在于教師的工作是塑造靈魂、塑造生命、塑造人的工作。只有認清肩負的使命和責任，才能努力使自己成為師德高尚、業(yè)務精湛、充滿活力的高素質專業(yè)化教師，為培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設者和接班人作出更大貢獻。

第一，要有理想信念。老師肩負著培養(yǎng)下一代的重要責任。正確理想信念是教書育人、播種未來的指路明燈。忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，自覺把黨的教育方針貫徹到教學管理工作全過程，嚴肅認真對待自己的職責。做中國特色社會主義共同理想和中華民族偉大復興中國夢的積極傳播者，幫助學生筑夢、追夢、圓夢，讓學生成為實現(xiàn)我們民族夢想的正能量。

第二，要有道德情操。老師的人格力量和人格魅力是成功教育的重要條件。老師對學生的影響，離不開老師的學識和能力，更離不開老師為人處世、于國于民、于公于私所持的價值觀。要率先垂范、以身作則，引導和幫助學生把握好人生方向，特別是引導和幫助學生扣好人生的第一粒扣子。執(zhí)著于教書育人，對所從事職業(yè)的忠誠和熱愛。有了為事業(yè)奮斗的志向，才能在老師這個崗位上干得有滋有味，干出好成績。

第三，要有扎實學識。扎實的知識功底、過硬的教學能力、勤勉的教學態(tài)度、科學的教學方法是老師的基本素質，其中知識是根本基礎。在信息時代做好老師，自己所知道的必須大大超過要教給學生的范圍，不僅要有勝任教學的專業(yè)知識，還要有廣博的通用知識和寬闊的胸懷視野。始終處于學習狀態(tài)，站在知識發(fā)展前沿，刻苦鉆研、不斷充實、拓展、提高自己，在各個方面給學生以幫助和指導。

第四，要有仁愛之心。愛心是學生打開知識之門、啟迪心智的開始，愛心能夠滋潤澆開學生美麗的心靈之花。老師的愛，既包括愛崗位、愛學生，也包括愛一切美好的事物。 要用愛培育愛、激發(fā)愛、傳播愛，通過真情、真心、真誠拉近同學生的距離，滋潤學生的心田，使自己成為學生的好朋友和貼心人。把自己的溫暖和情感傾注到每一個學生身上，用欣賞增強學生的信心，用信任樹立學生的自尊，讓每一個學生都健康成長，讓每一個學生都享受成功的喜悅。

在今后的教學中，我們將進一步深入學習貫徹重要講話精神，把全部精力和滿腔真情獻給教育事業(yè)，在教書育人的工作中不斷創(chuàng)造新業(yè)績，為教育事業(yè)做出更大貢獻，做打造中華民族“夢之隊”的筑夢人。

保育老師心得體會和感悟篇六

隨著歲月的流逝，每年都會有一批批學生在畢業(yè)典禮上離校。在這個特別的日子里，老師們與學生們一起度過，年復一年。在這個日子里，老師們會慶祝他們的學生們的成功，祝福他們的未來。同時，作為老師，我也會從畢業(yè)典禮中獲得許多感悟和深刻體會。

第一段：小時候的夢想已經成為現(xiàn)實

當我看到我教的學生們從教室中出來，她們興高采烈的樣子，讓我想起我自己小時候的夢想。那時候，我也曾經憧憬過成為成功的人。我當時不知道如何實現(xiàn)我的夢想，但是我相信那些不切實際的想法會幫助我成為我現(xiàn)在的自己。當我看到我的學生們已經在成長過程中實現(xiàn)了自己的夢想時，我也感到了成就感。

第二段：教育能夠改變人們的生活

作為一名老師，經常能聽到學生們說“老師，謝謝你對我的幫助”。當我想到這些話的時候，我覺得一切之苦和辛苦都是值得的。每個學生都有自己的故事，和他們一起學習，我感到非常榮幸。教育不僅僅是為了獲得最高的分數(shù)，更是關于教育的意義和目的的深刻體現(xiàn)。教育能夠改變人們的生活，并且可以幫助學生成為最好的自己。

第三段：珍惜與學生們共度的時光

在我和學生們共同走過的每條路上，我都收獲了許多美好懷念。畢業(yè)典禮對于我而言，是一段珍貴的記憶。畢業(yè)典禮象征著一個階段的結束和新的開始。當我回想起我當時和學生們一起度過的那些日子時，我感到十分驕傲，同時非常珍惜與他們共度的時光。

第四段：幫助學生們尋找未來的方向

作為一名老師，我深知自己的責任是要扮演和孩子們共同尋找學習方向的角色。我試圖幫助學生們尋找自己的未來之路，即使這條路對于他們艱辛，也要一步一步把它走到底。在畢業(yè)典禮上，學生們的歡笑背后有他們希望的未來。我希望我的學生們能夠努力實現(xiàn)自己的夢想，讓他們能夠成功的踏入社會大門。

第五段：對未來的展望

畢業(yè)典禮象征著學生們的成長，也象征著我的成長。每個學生都有自己的故事，在畢業(yè)典禮上，我們一起慶祝他們的成功，并祝愿他們的未來。我希望我的學生們不僅能實現(xiàn)自己的夢想，同時能夠在未來的日子里迎接更多的機遇和挑戰(zhàn)。我相信未來充滿著可能性，我也希望我和我的學生們能夠在這個充滿希望的未來里迎接更美好的生活。

總之，在畢業(yè)典禮的心愿是祝愿我的學生們能夠有一個美好的未來。通過我的幫助，他們能夠為實現(xiàn)自己的夢想奮斗，成為自己想要成為的人。同時，在慶祝他們的成長的同樂中，我也將沉淀出一些值得永遠珍藏的記憶。畢業(yè)典禮，是我作為老師對于教育的信仰和對于教育的追求的紀念。

保育老師心得體會和感悟篇七

日語老師是一名需要綜合素質與能力的職業(yè)，不僅要具備扎實的語言知識，還要有對學生教育與心理的深刻理解。在多年的教學實踐中，我深深體會到了作為一名日語老師的幸福與自豪感。在這篇文章中，我想分享一下我的一些心得體會和感悟。

第一段：有教無類，因人施教

作為一名合格的日語老師，不能簡單地把所有的學生都歸為一類，因為每個學生都有自己的學習習慣和學習能力。有些學生學習速度較慢，需要更多的關注與幫助；有些學生則學習速度較快，需要更加深入的指導與拓展。在面對這些不同類型的學生時，我們需要靈活地調整自己的教學方式，采用因人施教的方法，讓每個學生在自己的能力范圍內得到最好的成長。

第二段：關注學生動態(tài)，激發(fā)學習興趣

學生的學習興趣和學習動力對于其學習日語的態(tài)度和效果至關重要。做為一名日語老師，我們不能僅僅傳授日語的語法、詞匯和語言技能，還需要從學生的興趣愛好和日常生活等方面入手，調動學生的積極性與主動性，并幫助學生在輕松愉快的氛圍中享受學習日語的樂趣。

第三段：注重語言環(huán)境，營造優(yōu)質教學氛圍

日語學習的過程不僅要在學習教材中進行，還需要更多地注重語言環(huán)境的營造。因此，作為日語老師，我們需要根據(jù)學生的實際情況和需要，營造出一個優(yōu)質的語言環(huán)境，加強學生的聽、說、讀、寫等各方面的語言技能，提高他們在日語交流中的適應能力和表達能力。

第四段：不斷學習和自我提升

教師的教育水平和教學能力直接影響著學生的學習成績和態(tài)度。因此，一名優(yōu)秀的日語老師應該始終保持對自己的學習和進步的追求，不斷提升自己的教育背景和教學能力，同時加強對日語教學內容和方法的不斷學習和研究，提高自己的教學水平和教學質量。

第五段：耐心與愛心是成功的關鍵

教育是一份充滿愛心和耐心的職業(yè)。作為一名日語老師，我們不僅要注重語言技能的傳授，還應該注重對學生情感的照顧，幫助學生克服學習日語的困惑和阻力，讓學生從心理上更好地適應日語學習的過程。只有這樣，我們才能真正起到教育人的作用，不斷促進教育事業(yè)的進步和發(fā)展。

總結：

作為一名日語老師，積累了一定的教學經驗和感悟。我一直認為教育是人類最重要的工程，每一個孩子都需要被我們用心和關注去教育。在今后的教育工作中，我會繼續(xù)保持對自己的要求和期望，盡自己的所能去引導和幫助學生，盡心做好自己作為一名日語老師的教育使命。

保育老師心得體會和感悟篇八

一個時期以來，受應試教育及社會大氣侯的影響，中小學教師長期處于身心不佳的狀態(tài)，教師的職業(yè)幸福感在下降，經常有老師抱怨，工作太辛苦，家長不理解，學生很難管，精神很疲憊，報酬有點低，缺少幸福感。尤其我們沙河地區(qū)，工業(yè)比較發(fā)達，企業(yè)職工工資較高，相對說來，教師的工資偏低。

那么，新的形式下如何提升教師的職業(yè)幸福感呢？我認為從我們學校層面上應從以下幾方面著手。

每個人對幸福感的認識有所不同，要通過各種形式在廣大教師中宣傳正確的幸福感觀念，打消那種只計較個人得失，不注重工作成績的幸福觀。教育教師樹立正確的幸福感。做到象一位教師在其博客上寫的那樣：“在我的教學生涯中，深深體驗到了作為一名教師的幸福。當我全身心地投入到教學工作中，每個孩子都吸引著我，我對工作的結果愿意有一份承諾，于是我全然忘掉了時間，我感到幸福；當我營造一個充滿生命活力的課堂，和學生一起克服困難、一起享受成功，我感到了幸福；當我所教的孩子成績有所提高，思想有所進步的時候，我感到了幸福；當我漸漸地發(fā)現(xiàn)，知識得到不斷地充實，自身得到不斷完善時，我感到了幸福?！睘榇宋覀儗W校經常對廣大教師進行奉獻精神的教育，一是教育教師要學習魏書生等名教師的先進事跡，守住寂寞，甘愿奉獻，為教育事業(yè)做出貢獻。二是尋找身邊的典型人物，每年都進行一次師德演講，在教師中樹立學習的榜樣。

學校領導在學校的工作中要充分發(fā)揮教師們的主觀能動性，有事多和老師們商量，不搞一言堂，讓老師們感覺到自己是學校的主人。要經常開展提合理化建議活動，收集教師們對學校工作的意見和建議，傾聽他們的心聲。多年來，我們每學期都至少組織兩次征求合理化建議活動，每年組織一次教工代表提案，合理化建議又分為綜合性建議和單項工作建議，對于教工的合理化建議，學校都通過多種途徑進行答復，須改正的及時改正，能采用的督促各部門落實，對于落實情況定期檢查。對于教工代表的提案，我們都是召開教工代表大會，有校長代表學校給予答復，教工代表反映良好。另外學校領導還經常深入到教師中去，召開座談會傾聽他們的心聲，校長經常告戒領導班子成員，要和老師們打成一片，不要高高在上，要求老師做到的領導首先做到，在作息上早到晚走，工作上起好帶頭作用。

特別是在職稱評定、評先選優(yōu)、績效工資發(fā)放、干部提拔選用方面要公正、公開、透明，不挫傷教師的積極性。讓老師們知道只有干好工作才是正道，讓干工作的老實人不吃虧。在這一方面我們特別重視學校教代會的作用，學校各項重大開支，各種評先選優(yōu)、職稱評定、績效工資發(fā)放等都要經過教代會的討論通過，同時，及時公開各種信息，增強透明度。

身體是工作的本錢，身體不好就沒有什么幸福感，要關心教師的身心健康，我們每年組織教師查體，學校建立了教師健康檔案，做到有病早知道早預防。在講無私奉獻的同時我們不鼓勵教師帶病堅持工作。同時學校在力所能及的情況下，要適當?shù)陌l(fā)放一定的福利，對老師們的工作給予肯定。福利的發(fā)放要有利于調動廣大教師工作的積極性，僅幾年來，我校三八節(jié)為女教師、重陽節(jié)為教師家中70歲以上老人等都發(fā)放一定的紀念性禮品。為全體教師入了意外傷害保險。

開展文體活動是活躍教師生活的重要途徑，如果一個學校老師們只知道埋頭工作，不開展活動，就象一潭死水沒有生氣，也就沒有了幸福感，同時，通過開展活動，也可以鍛煉教師們的身體。我校每年都組織開展女教工跳棋比賽、男教工象棋比賽、乒乓球比賽、籃球比賽、羽毛球比賽、教工運動會、新年匯演、課間健身操等活動活躍教工生活。

學校就象老師們的家一樣，要體貼老師，要關心他們生活和疾苦，當他們有困難的時候，要伸出溫暖之手，他們會感激不盡，會體會到集體的溫暖，會以百倍的干勁用到工作中去，會體會到幸福。學校建立了困難職工檔案，定期走訪慰問，每當職工家中出現(xiàn)困難或重大事情時，學校領導和工會領導都是及時到達，表示慰問，并在經濟上給予適當?shù)难a助。

正確處理好教師與學生家長之間的關系，對于教育教學工作的順利開展，學生的健康成長有著重要意義。學校要教育教師要尊重家長，主動與家長保持聯(lián)系，充分發(fā)揮家長對學校工作的多方面作用，并通過家長開發(fā)教育資源；要幫助家長提高教育子女的藝術，取長補短。學校還要通過家長會、致家長一封信等方式爭取家長要理解、支持、配合學校與教師的工作，經常溝通，及時了解孩子在校的各方面表現(xiàn)，有針對性地教育子女。教師與家長密切配合，那教師在工作中也就會更得心應手，工作的幸福感也自然會加倍提升。

總之，從我們站在學校的角度上看，學校應在力所能及的情況下更加關心教師，盡量為教師營造一個“以人為本”的環(huán)境，建立合理的考核和獎懲機制，讓老師們感覺辛勤付出是值得的。

保育老師心得體會和感悟篇九

三下鄉(xiāng)支教活動已經結束，從大學生到一名支教老師，角色的互換讓我深入了解祖國的教育事業(yè)，也更加熱愛這個事業(yè)。短暫的兩周支教生涯給我的大學帶來嶄新的一面，給我的人生增添不平凡的一頁，這段經歷很值得我去紀念。

我們支教的地點是電白安樂小學，初來乍到，我們對這里一無所知，電白安樂小學領導給予我們極大的幫助，我們十四名支教老師相互幫忙，相互學習，很快便適應下來。按照支教任務的分配，我的教學任務是一二年級的數(shù)學教學。當我第一次站在講臺上，我真正意識到，要上好每一節(jié)課是多么的不容易。在教室這個舞臺上，一節(jié)課四十分鐘很快過去，而老師課前不能只準備四十分鐘的內容，“臺上十分鐘，臺下十年功”，只有以這種嚴格的要求去衡量自己，你的課才能上得稱心如意。

我一直以為，要當一名好教師，關愛每一個學生是必須的。這里的學生很聽話，上課相當?shù)姆e極，讓我非常感動。為了保證每一位學生學到知識，健康成長，我嚴格要求自己，教孩子數(shù)學、唱歌、猜謎語，教孩子用心靈去感受這個世界的精彩和美麗。我希望課堂上學生的個性能夠得到張揚，課堂氛圍活躍，學生能夠自主思考和完成作業(yè)，而這些孩子讓我的心愿實現(xiàn)，我感到莫大的幸福。

七月流火，酷熱難耐，支教的生活是艱辛的，農村的教師生活是城市無法想象的，我們要具備吃苦耐勞的精神。我們教師隊伍團結互助，生活得以有條不紊地進行，餐桌上我們集思廣益，共同探討教學問題，交流教學心得和體會使我們共同進步，順利完成學校交與我們的任務。

盡管吃的住的不盡人意，但安樂小學是自然的，孩子們是憨厚淳樸的，無論走到哪里都有甜甜的問候，學生的熱情像一縷縷清新的空氣抹去我心中的陰霾，在這里，我簡單而快樂地生活著。課堂上，孩子們用好奇和純真的眼神看著我，我真想把一切東西教給他們，讓他們能夠在更廣闊的天地翱翔，能夠成為他們的老師我無時無刻不幸福著，無時無刻不努力著。

支教老師心得體會感悟3

保育老師心得體會和感悟篇十

畢業(yè)典禮是每個畢業(yè)生們最為期待的時刻，也是最為難以割舍的時刻。而對于在這個過程中那些默默無聞的老師們來說，這是他們最為欣慰的時刻。在畢業(yè)典禮上，老師們們目睹著他們的學生們一步步走向成熟和充實的人生，這對于他們來說是一件何等讓人欣慰的事情。

第二段：回顧過去

在畢業(yè)典禮之前，老師們都會回顧往日里他們與這些學生們在一起的點點滴滴。他們會回憶起學生們一起歡笑、一起哭泣的場面，這讓他們瞬間感受到了時間的飛逝。這些回憶也讓他們更加珍惜眼前的每位學生，他們會跟著學生們的成長和進步而感到自己也收獲了一份自豪和喜悅。

第三段：共同成長

在回顧過去的同時，老師們也會跟學生們一起坐著回憶了一下他們一起度過的艱辛路程。他們回憶了在學業(yè)、生活、情感等方面學生們所面臨的挑戰(zhàn)和難題，也回憶了一起走過來的點點滴滴。畢業(yè)典禮的到來讓他們相信，這段時間不僅是學生們的成長和進步，也是教師們共同成長和深化的過程。這種成長的經歷讓他們相信，在這樣一個不斷快速變化的時代，相互學習和成長是非常重要的。

第四段：期望從未改變

畢業(yè)典禮也是標志著學生們開始進入社會，開始面臨人生各種挑戰(zhàn)的時候。在這樣的日子里，老師們也對他們寄語了希望。他們希望學生們不斷勇往直前，努力打拼，成為更加優(yōu)秀、堅強的人。這些期望也是老師們對學生們一份持續(xù)不斷的關注和愛護，希望他們在今后的人生道路上能夠攜手共進，不斷探索和嘗試。這份期望也是對他們的最好支持。

第五段：總結

畢業(yè)典禮是一個學生和教師共同成長和回憶的時刻。在這個時候里，學生們承載了教師們對他們的期望，而老師們則見證了學生們的進步和成長。這樣一個重要的時刻讓人們認識到，教育不止是知識的傳授，更是一份相互關愛和成長的過程，希望這份成長之路能夠越來越廣闊，越來越美好。

保育老師心得體會和感悟篇十一

這次參加的小學音樂老師學習，識譜教學中的各項內容和能力培養(yǎng)，都應該以即興活動的形式給學生機會，創(chuàng)造性地探索節(jié)奏、音響、旋律等音樂基本要素的各種變化和重新組合，在此談談

心得體會

暑期參加了開發(fā)區(qū)教育局組織的中小學音樂教師培訓，受益匪淺。通過認真細致地學習，我對教育教學工作的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然，教學業(yè)務能力和水平有不同層次的提高。

我們處在一個知識爆炸的時代，我們面臨的教育對象是國家與民族的未來，教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善，才能更好的履行教育這神圣的職責。通過這次的學習我深刻的認識到一名教師，應該是教學能手，更是科研先鋒，這樣的教師，才能可持續(xù)發(fā)展,才能更好的履行自己的職責。教師應該緊密結合教學實際，立足課堂，以研究者的眼光審視和分析教學理論和教學實踐中的各種問題,進行積極探究，以形成規(guī)律性的認識。

1.終身學習，我們不僅要提升自身的專業(yè)知識，還要學習更多方面，如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作，如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系，那么相對來說，工作起來就會更得心應手。

2.提升個人魅力，作為一名教師，首先要讓學生喜歡你，喜歡聽你的課，進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升，在積累經驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境，在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師，多讀書，提升自己，在實踐中反思自我，做一位優(yōu)秀的人民教師。

3.熱愛學生， 真誠可以是一面鏡子，也可以是一種無敵的武器，對待學生，對待花樣年齡的青少年，除了真誠還能用什么方式來打動他們，獲得他們的信任呢?在教師生涯中，我將本著對學生對職業(yè)的熱愛，堅決地走下去。

4.不斷反思，要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好，只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法，并且能將這種方法深化為一種理論，這便是做一名教師的最高境界了。

小學音樂教學應著重考慮到小學生正處在形象思維為主的階段，他們活潑好動，易于接受生動活潑，感染力強，富有情趣的事物。而兒童歌曲優(yōu)美的旋律，鮮明的節(jié)奏，最能表現(xiàn)他們歡樂的心情。因此在音樂教學中，要努力融音樂基本技能訓練于唱、玩、敲、動之中，讓學生在喜聞樂見的教學活動中情趣盎然地學習。這樣，既提高學生的學習積極性，又提高了教學效果。

一、學會“聽”音樂

音樂學習的各個萬面都涉及到聽覺的作用，審美主體對于音樂的各種聽覺感受能力(節(jié)奏感、音高感、旋律感、和聲感、結構感、形象感等等)是審美能力的基礎,音樂論壇。學譜的基礎也應該首先放在聽覺能力的培養(yǎng)上。聽得多了，就自然會有一些音高的感覺，有了先入為主的音高再唱簡譜，學生更容易掌握簡譜的概念。

二、利用創(chuàng)編旋律來提高識譜能力

三、表演激發(fā)學生學習興趣

小學生天性好動。利用他們這一特點，把表演融入教學，增加課堂情趣，無形中提高他們的音樂素質，達到育人目的。在優(yōu)美的旋律中有滋有味，有聲有色地唱跳，既使學生情緒歡欣飽滿，又培養(yǎng)了他們即興創(chuàng)造能力。

四、電教滲透直觀表達，引起學生興趣：

根據(jù)小學生好奇性強。對生動、形象的材料感受性強，在感知時無意注意占優(yōu)勢的心理特點，利用電教聲、光、圖、色俱佳的優(yōu)點新授，有時可取得意料之外的效果。

音樂新課標改革提出了更好的教學理念，實施新課標，這要求我們更善于總結，經常回顧，以更好地實施教學任務。我們將會在新課標的指引下，結合實際情況去更好地開展我們的音樂教學，為學生德、智、體、美全面發(fā)展貢獻自己的力量。

音樂教學是是啟迪智慧、陶冶情操，使用學生身心健康，提高綜合素質的重要課程。通過對新課標的學習和研究，結合我的教學經驗，談一下我的教學心得。

第一，貫徹因材施教，分類施教。素質教育要求教學以教師為主導，學生為主體，引導學生自主學習，以注重培養(yǎng)學生的發(fā)展能力，創(chuàng)造能力。首先要了解學生。各個學生的先天素質、主觀能力和基礎等都不同，同一個年級的班與班之間，同一個班級的各學生之間在學習音樂上存在明顯的差異。在教學中既要面向全體學生，又要考濾到各級各類學生的實際水平和接受能力，既要滿足藝術基礎較好的學生的學習要求，又要兼顧基礎較差的學生能逐步跟上，縮小差距，甚至藝術能力有某些缺陷的學生，更要給予幫助和指導，使全體學生都能積極地、自信地參加各種藝術活動。其次要根據(jù)學生的實際情況制定學習策略，分層教學。如可以讓音樂素質較強的學生上課的時候給大家為大家做示范，這樣既提高了好學生的情趣，對其他的學生也是個觸動。對中等的學生，要保證他們踏實準確的完成本課的知識。對音樂感知較差的學生，要幫他們降低難度，有選擇的進行學習，能夠將課本中最簡單的音樂知識學會就可以了，不給他們施加太大的壓力，循序漸進，逐步提高，以免他們對老師，對音樂課失去情趣。

情緒變化讓其更深刻地體會音樂中所表達的情感與情緒。同時，要加強師生合作，強化體驗。學生音樂能力的培養(yǎng)離不開活動，只有學生主動參與學習之中，才能進行情感體驗。這個活動是指新授的教學活動，包括教師的主導作用及學生的主體地位。要開放課堂教學，促進空間及時間上的靈活性、學生思維活動的活躍性、組織形式的多樣性，為學生創(chuàng)造一個寬松的課堂氛圍，使學生在動眼、動耳、動腦、動口、動手、動心中進行體驗，學會創(chuàng)新，充分調動好學生的情感，提高學生的學習熱情。

第三，要利用學?，F(xiàn)有多媒體資源提高音樂教學。多媒體技術作為一種全新的教育手段，正出現(xiàn)在小學音樂教學中。它突破了傳統(tǒng)教學在時間、空間上的限制，大大開闊了學生的音樂視野，通過生動形象的畫面、言簡易賅的解說、悅耳動聽的音樂，使學習內容變枯燥為形象，圖文、視頻、動畫栩栩如生，猶如身臨其境，激發(fā)學生對音樂學習的興趣，引起感情上的共鳴，豐富教學內容，拓寬教學視野，激發(fā)學生思維。更好的調動了學生的積極性，使學生們保質保量的上好每一堂音樂課。創(chuàng)設音樂教學情境，目的是培養(yǎng)學生良好的審美心境，喚起學生的音樂審美注意。在音樂教學的不同階段起著不同的作用。例如我在在對學生聲音的訓練中，我運用多媒體通過現(xiàn)場錄音回放方式，提高學生對自己的聲音的直觀了解，把抽象的現(xiàn)象形成具體的東西，學生也就學的有趣，學的也用心了。

第四，要及時點評，及時總結。每一節(jié)音樂課后，教師應采取綜合評價方式，關注學生對音樂的興趣、愛好、情感反應、參與態(tài)度和程度，促進學生發(fā)展。一方面是可以組織學生自己討論總結，然后推選同學上臺讀感想、談收獲。另一方面是教師要作好總結，整理本節(jié)課學習目標，鼓勵學生熱愛音樂、熱愛學習、熱愛生活?？偨Y性發(fā)言要緊扣教學內容和目標，對學生提出建議或希望，使學生記憶在心，并能在今后的學習中得到提高。

總之，我們要善于總結，善于回顧，發(fā)揚好的，取長補短，結合實際情況，更好地實施教學任務，更好地開展音樂教學工作。

保育老師心得體會和感悟篇十二

__年度工作在全體員工的忙碌中匆匆而過，甚至來不及等我們回首一眸。__年全年工作是公司尋求發(fā)展的重要而關鍵的一年。年前，公司提出“緊抓目標、緊盯利潤、想方設法經營創(chuàng)收，千方百計服務客戶，適時參與市場竟爭”的經營理念，使管理處認識到了在市場經濟體制下竟爭的殘酷性。是集團公司開發(fā)較早的一個樓盤，各類公共設備設施已處于老化階段，有些老化的設施必須要更換。這樣一來就增加了管理難度，同時也增加了各項日常維修費用的支出。

為了使管理處能緊跟公司步伐，并承受市場經濟竟爭機制的洗禮。__年初，家園管理處制訂了“管理有序，服務規(guī)范，創(chuàng)建品牌，提高效益”的工作目標，管理處全體員工認真遵循這一原則，同心協(xié)力、開拓進取，積極尋找新的利潤增長點，全方位展開各種有償服務，__年工作在全體員工的不懈努力下，諸方面工作均取得了突破性和實質性進展，為管理處__年工作有更大發(fā)展奠定了堅實的基礎，創(chuàng)造了良好的條件。

為了總結經驗，尋找差距，規(guī)劃前景，促進__年工作再上一個新臺階，現(xiàn)將__年工作總結如下：

一、積極開展各項經營活動，提高經濟效益。

管理處在__年工作中，在成本控制上下了很大的功夫，使管理處工作首次突破零的利潤，創(chuàng)造出一份來之不易的經濟利潤。__年工作全面展開之后，管理處為了尋求更大的利潤增長點，召集全體員工在公司目標和經營思路的框架下進行分析，集思廣義，根據(jù)小區(qū)實際情況，制訂出適合自身發(fā)展的經營項目。

管理處全體成員在上半年工作中積極展開了各項有償經營服務活動。如“家政清潔服務;小孩接送;房屋中介等各項有償服務。全體員工利用休息時間加班、加點來展開各項有償服務項目，家園全體員工共9人，在保證小區(qū)正常生活秩序的前提下開展各項經營活動，管理處全體員工不計得失，利用休息時間來展開各項有償服務。

做家政清潔，保潔做不過來，保安人員去協(xié)助。甚至上夜班人員也要抽出半天時間主動協(xié)助，在__年元月份是家政清潔的高峰期，為了使管理處充分利用這寶貴的時間創(chuàng)造出利潤，在保證小區(qū)正常工作的前提下，一天接4家家政清潔服務，就這樣管理處全體成員在分分秒秒創(chuàng)造著利潤。

一份耕耘一份收獲，截止10月未，家園管理處就有償服務這一項已產生10028元的利潤，給公司創(chuàng)造出一定的經濟價值。

二、以高效、優(yōu)質的服務贏得新的利潤增長點。

是集團公司開展較早的一個項目。小區(qū)面積不大，入住率雖高，但住戶資源不是很豐富，物業(yè)公司通過幾年和業(yè)主的磨合，已經形成較為成熟的管理運作模式。業(yè)主對物業(yè)公司也給予了認可，但由于小區(qū)面積不大，收費低下，造成物業(yè)管理經費不足，無法保證物業(yè)管理的正常運作。根據(jù)這一狀況，管理處在__年度工作中調整工作思路，在保證小區(qū)各項工作穩(wěn)定的狀態(tài)下，利用現(xiàn)有資源，贏得新的利潤增長點，通過新增點來彌補由于管理面積小而產生的虧損;另一方面一直以一種較為平穩(wěn)的管理方式在運行。在相對的物業(yè)管理活動中突出業(yè)主至上的服務模式，只要求品牌不看中利潤。__年公司整體思路做了調整，作為管理處，即要保持物業(yè)管理各項工作平穩(wěn)，又要創(chuàng)造相應的利潤。針對這種情況管理處立足現(xiàn)有的管理服務模式進行創(chuàng)新，以服務帶動管理費用的上調，使業(yè)主感受到物業(yè)提供的超值服務，便于管理處對費用適時進行調整。

管理處在__年上半年工作即將結束時，對物業(yè)管理服務費用進行了上調，在原來的`基礎上漲浮達到每平方米0。13元。在這種情況下，就要求我們以更加優(yōu)質的服務來贏得業(yè)主對漲費的認可，管理處在進行了艱難解釋和溝通工作后，終于在7月份將物業(yè)管理服務費漲到國家標準范圍內的標準，使管理處產生一項新的經濟增長點。

三、開源節(jié)流，降低成本，提高效益

1、加強各項費用的收繳工作

鑒于物業(yè)管理是一個高投資、高成本、低回報的服務行業(yè)。要確保管理處工作持續(xù)正常進行，必須做好物業(yè)管理各項費用控制，并保證按時足額收繳。截止11月未管理處收費率達到98%以上。

2、厲行節(jié)約、降低成本

今年管理處全體員工，繼承發(fā)揚__年的優(yōu)良傳統(tǒng)，時刻樹立成本意識和節(jié)約意識。嚴格控制各項管理費用的支出，使各項費用支出降低到最低限度。截止11月未費用支出比同期支出節(jié)約28243元。

通過管理處全體員工的汗水澆灌，上半年的工作扎實而富有成效。截止11月末收入目標完成率達到124%，已產生利潤56336元，__年工作怎么來開展，是否能保持這個良好發(fā)展勢頭呢?下面我就管理處下半年工作實施計劃及工作目標做以闡述。

一、鞏固__年新增的利潤增長點

__年，家園管理處對物業(yè)管理費和垃圾清運費進行了上調，__年管理處的工作重點將放在物業(yè)管理費的收繳和解釋工作上。

二、進一步尋求新的經營項目，突破常規(guī)，對外發(fā)展，輻射周邊區(qū)域

__年工作的實踐證明，展開多種經營思路是行之有效的，__年工作中，將在現(xiàn)有基礎上更加放開手腳，對各項經營活動突破常規(guī)不只是局限于小區(qū)內，將對外橫向發(fā)展。利用現(xiàn)有資源創(chuàng)造處每一份利潤。

三、提升管理、以人為本、穩(wěn)步發(fā)展

人能創(chuàng)造一切，管理處在__年工作中將加強管理，提升員工的綜合素質和凝聚力，以人為本來展開各項工作，使管理處全體人員在管理服務工作過程中走向積極主動的方向。

一份汗水一份收獲，管理處全體員工在默默無聞奉獻的同時也在積累著利潤和客戶的滿意，在__年工作中我們雖然取得了一定的成績但__年工作還不能松懈。我們相信管理處在公司各級領導的正確帶領下，將在__年工作中譜寫出新的篇章。

保育老師心得體會和感悟篇十三

畢業(yè)典禮是每個學生人生中最為重要的時刻之一，這是一個與過往告別、新生迎接的時刻。在這個隆重的時刻中，作為學生的教師，我們也在場。畢業(yè)典禮是一個感人至深的時刻，作為教師，我們對此有著深刻的感悟和體會。

第二段：畢業(yè)典禮是對教師的肯定和代表

在畢業(yè)典禮上，教師是時刻被肯定的存在。畢業(yè)典禮是對我們教育者工作的肯定，是對我們教育的成果的最好代表。在這個時刻，我們會看到很多學生在臺上表演，這都是我們作為教師的成果，是我們多年的辛勤工作換來的結果，值得我們慶祝和自豪。

第三段：畢業(yè)典禮為學生敲響警鐘

畢業(yè)典禮也是一個警鐘，它提醒我們要意識到現(xiàn)在所做的事情都是為了將來。學生們要在畢業(yè)后面臨一個人生新階段，開始迎接挑戰(zhàn)。在這個時刻，我們要讓學生再次回憶和深刻思考，讓他們認識到過去的一切都為未來的到來進行鋪墊。這將進一步激發(fā)他們的勇氣、自信，讓他們迎接未來的挑戰(zhàn)。

第四段：畢業(yè)典禮再次發(fā)出承諾

畢業(yè)典禮也是一個充滿承諾與責任感的時刻。作為一名教師，我們總是在完成工作的過程中，為我們的學生創(chuàng)造更好的學習條件。在畢業(yè)典禮上，我們會看到一面承諾之旗，這預示著我們要堅守承諾，把最優(yōu)質的教育資源投放到我們的學生中去，為學生的未來奠定堅實、穩(wěn)定的基礎。

第五段：畢業(yè)典禮啟發(fā)我們進一步思考

畢業(yè)典禮對于教育者的意義不僅在于慶祝和祝賀，更在于進一步提醒我們要對得起作為一名教師的身份。在這個時刻，我們要再次回憶，開放心靈，驅散膝下有責的教育氛圍中懷揣的沉重和憂慮。要對得起我們的身份，為教育事業(yè)盡我們最大的可能，才不枉我們在畢業(yè)典禮上所接受的榮耀。

結論：

畢業(yè)典禮是一個多彩多姿、充滿希望和夢想的時刻。而作為一名教師，畢業(yè)典禮對于我們的意義更是重大，它提醒我們要將教育事業(yè)當作人生的圣職來履行。我們應該時刻告訴自己：盡管需要苦心勞作，但我們的工作是有價值的，我們的工作對于每一個孩子都有著無可替代的意義。在這個節(jié)奏日益加速的時代，教育的作用是前所未有的重要。我們要為了更好地教育而不斷探索創(chuàng)新，為孩子們的未來奮斗。（總字數(shù)：1172個字）

保育老師心得體會和感悟篇十四

為了提高農村教師的教育教學水平，使農村孩子也能接受更多更好的教育，日前,我校開展了送教下鄉(xiāng)活動,此次活動由趙建嶺校長親自帶隊,來到長葛市,我校送課教師是耿科老師,耿科老師上了一節(jié)“激發(fā)學生運動興趣”這一課,效果非常好,課后，上課教師與聽課教師還進行了廣泛的交流，通過學習、交流，聽課教師普遍感到開課教師在教材處理、課堂駕馭等有很多值得學習的東西，因而收益匪淺。會后，雙方還交換了今后聯(lián)系的方式。

通過這次送教下鄉(xiāng)活動,我談一下我個人的一些想法：

一、送什么的問題。如果僅把送教下鄉(xiāng)活動理解為讓城鎮(zhèn)學校的一節(jié)優(yōu)秀課到鄉(xiāng)村薄弱學校去演示一遍、并想以此來提高教師教學水平的話，那就送教下鄉(xiāng)活動的根本目的來說，一般是很難達到的。因為這種杯水車薪的行為是不能從根本上解決問題的。所以，我認為有效的送教下鄉(xiāng)活動,應該注意以下幾個方面：

1、送教育理念。教育理念是關于教育基本問題的深層次本質和規(guī)律的觀念，是教育的靈魂和根本性的指導思想，對于教育全局具有決定性的影響。所以，向這些學校和教師傳遞先進的教育理念就顯得尤為重要。在這種社會發(fā)展趨勢下，未來社會對人才的要求也不僅是指文化知識，更包括良好健康的心理品質、強烈的創(chuàng)新意識和善于與人共事的合作精神;教育的目標也將不再是為了學生傳承知識，而是為了激發(fā)和培養(yǎng)學生終身學習的愿望和能力，讓學生學會學習。這些，無疑對我們的教學提出了更高的要求。為了順應這種社會發(fā)展的潮流，為了培養(yǎng)21世紀有用的人才，我們就必須不斷更新教育觀念，努力掌握現(xiàn)代信息技術，有效改進教學方法。從而使教育理念成為教師提高教學水平的強大內驅力。

2、送教學經驗。教學經驗是教師在教學實踐中得來的一種知識或技能，它往往需要有較長時間的積淀，是教師的寶貴財富。從我區(qū)目前一些在體育教學上比較薄弱的學校情況看，它們所最缺少的，也不是教學硬件上的投入，牽制學校前進的，恰恰是教師的教學水平不高，而這種水平的不高，也不單純是教師自身的學歷不高和素質不好，而是教學經驗的匱乏。他們也在鉆研教材，但最后不得要領;他們也在探索教法，但最終不夠科學;他們甚至付出了比城鎮(zhèn)學校教師更多的勞動，但效果卻不盡如人意。所以在送教下鄉(xiāng)的活動中，向他們傳遞一些先進的數(shù)學課教學經驗，對于提高薄弱學校教師在數(shù)學課教學方面的整體教學水平，能夠收到事半功倍的效果。

3、送教學方法。如果把在送教下鄉(xiāng)活動中傳遞的教育理念和教學經驗看作是一種理性的、抽象的行為，那么教學方法的傳遞應該是感性和具體的了。課堂教學是學校、教師教學活動的根本，也是教師教書育人的重要場所，教學方法是否先進、得當，將直接關系到教書育人的質量。所以，教學方法的傳遞是送教下鄉(xiāng)活動中的重頭戲。執(zhí)教老師要借用課堂這個載體，運用現(xiàn)代教育理論，選用恰當?shù)慕虒W方法，直面聽課教師展示自己的教學過程，讓聽課教師從聽課的過程中得到啟發(fā)和感悟，從而提高自己的教學水平。二、怎么送的問題。為了提高信息技術學科送教下鄉(xiāng)活動的實效，在這個問題上,可以采用如下的幾個方法：

1、觀摩課。我們要選擇那些思想作風正派、教學經驗豐富、教學水平較高的教師承擔執(zhí)教任務。就目前來說，教師在課堂教學中要創(chuàng)造一種民主、和諧的教學氛圍，引導學生積極參與到課堂教學中來，要把培養(yǎng)和發(fā)展學生的能力作為教學的終極目標，把以傳承知識為目的的“接受性學習”變?yōu)橐耘囵B(yǎng)能力為目的的“研究性學習”，盡量讓學生通過主動的探索、發(fā)現(xiàn)和體驗，學會對大量信息的收集、分析和判斷，來增進其思考力和道德判斷力。

2、專題講座或評課。對于農村學校來說,觀摩課雖然具有直觀性和可摩仿性的特點，但它帶給聽課者的還只是停留在面上的一些感性認識,如果我們對課堂上的一些新方法,新理念不加以點明或提示，更會顯得是云里霧里。所以，觀摩課配以專題講座或評課，將有助于教師對這些觀念和方法的內化，幫助他們把認識從感性階段上升到理性階段。但是,我們還必須注意具有針對性，即所講內容要和活動主題相吻合，使聽者感到所講內容是送教下鄉(xiāng)活動中的一個部份，是活動主題的提煉和濃縮;只有這樣，才能收到好的效果。

3、經驗介紹。教學經驗的傳遞對一些薄弱學校的教師來說，可能同目睹一堂優(yōu)秀的觀摩課來得一樣重要。因為它能指明教師努力的方向，減少無效勞動，提高教學實效。而且來自第一線教師的經驗介紹，是最具說服力的，最易激起聽課教師情感上的共鳴。所以，如果我們在送教下鄉(xiāng)的活動中安排一定時間的經驗介紹，對于提高教師的整體教學水平，能夠收到事半功倍的效果。

三、送后的延續(xù)問題。就送教下鄉(xiāng)活動的時間來說，一般是很短暫的，它不可能一下子解決許多的問題。所以，要發(fā)揮送教下鄉(xiāng)活動的最大效益，還必須做好活動后的延續(xù)工作，如學校領導要組織教師對活動進行總結，讓大家談談參加活動后的體會和收獲，促使大家對活動精神的消化吸收，在此基礎上，還可組織有關教師上一些嘗試、創(chuàng)新課，把學到的、領悟到的東西進行具體實踐應用;今后要加強城鎮(zhèn)學校與農村薄弱學校的聯(lián)系，如果做到這樣，就能有效地改變薄弱學校的面貌，真正達到了送教下鄉(xiāng)“送去一堂課，帶動一個面”的目的。

支教老師心得體會感悟2

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