示范縣創(chuàng)建工作方案（匯總18篇）

方案是解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)的一系列步驟和方法，它可以提供行動指導(dǎo)和決策依據(jù)。一個好的方案應(yīng)該能夠具體到每個工作環(huán)節(jié)和責(zé)任人，避免模糊和混亂。9) 接下來，請您閱讀以下方案實例，從中獲取靈感。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇一

為全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，改善工作、生活環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合我單位實際，特制定創(chuàng)建綠色文明示范單位實施方案。

全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞建設(shè)綠色文明機關(guān)的目標(biāo)，堅持“注重特色，講求實效”的原則，牢固樹立“xx是我家，綠化靠大家”的創(chuàng)建理念，做好“文化”、“綠色”兩篇文章，抓住機遇，因地制宜，突出特色，提質(zhì)增綠，著力改善工作生活環(huán)境，全面提升機關(guān)庭院綠化水平，創(chuàng)造優(yōu)美、舒適、健康的生態(tài)文明環(huán)境。

xx單位機關(guān)院落。

20xx年創(chuàng)建成縣級綠色文明示范單位，到20xx年底-20xx年初，xx單位機關(guān)院落的綠化覆蓋率不低于全縣綠化覆蓋率的平均值，形成生態(tài)優(yōu)良、景觀優(yōu)美、功能完善、特色鮮明的機關(guān)風(fēng)貌。

1、積極創(chuàng)建園林式機關(guān)單位。凡能綠化的地方都要綠化，做到拆墻透綠，見縫插綠，樹木、花草配植合理、四季常青、三季有花、綠草如茵，創(chuàng)造綠化、美化、整齊、清潔、文明、舒適的工作和生活環(huán)境;綠化種植和設(shè)施保存率、完好率達(dá)85%以上。

2、開展庭院綠化美化。機關(guān)家屬小區(qū)積極開展庭院、陽臺、屋頂、墻面、室內(nèi)等綠化美化活動，構(gòu)建立體型、復(fù)合型綠化景觀。

3、綠化任務(wù)按時完成。義務(wù)植樹任務(wù)每年按期完成，植樹成活率和保存率均不低于20xx綠色創(chuàng)建示范活動工作方案，盡責(zé)率在85%以上。

4、綠地管理養(yǎng)護(hù)良好。機關(guān)院落及其家屬小區(qū)綠化是單位綠化的有機組成部分，必須加強養(yǎng)護(hù)管理，專人負(fù)責(zé)，管養(yǎng)責(zé)任明確，管養(yǎng)資金落實;花草樹木長勢良好，無枯枝干杈，無死樹及枯樁殘留，適時整形修剪，樹形完整美觀;綠籬無缺擋，修剪整齊;草地及時拔除雜草，修剪良好;及時檢查和防治病蟲害。

5、單位(小區(qū))環(huán)境整潔。內(nèi)外環(huán)境整潔衛(wèi)生，全日保潔，垃圾及時清運，無廢物堆積，廁所清潔衛(wèi)生，無糞便堆積;綠地內(nèi)無雜物堆放，院內(nèi)外無亂倒垃圾、污水，無擺攤設(shè)點，無車輛亂停亂放，水、電設(shè)施完好，防盜網(wǎng)，空調(diào)、煙道、遮陽板等設(shè)置整齊、規(guī)范、美觀;基本實現(xiàn)綠化、美化、香化、彩化。

6、領(lǐng)導(dǎo)重視，制度健全。模范遵守綠色文明機關(guān)建設(shè)有關(guān)法律和規(guī)章制度，無違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生;領(lǐng)導(dǎo)重視園林綠化工作，組織機構(gòu)和綠化管理制度健全，管理措施得當(dāng);經(jīng)常性宣傳綠化、美化環(huán)境的意義作用，提高職工及其家屬綠化意識，培養(yǎng)愛樹、養(yǎng)樹、保護(hù)花草樹木的自覺性。

創(chuàng)建綠色文明示范單位是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及面廣，工作量大，必須采取有效措施，狠抓各項工作的落實。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，形成合力。單位成立了以任組長，任副組長，為成員的“創(chuàng)綠”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、統(tǒng)一思想，狠抓落實。要切實增強責(zé)任感，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，把行動、措施落實到創(chuàng)建工作中去?！耙话咽帧必?fù)總責(zé)，主抓領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，按照“首問負(fù)責(zé)制，限時辦結(jié)制，責(zé)任追究制”，“誰主管誰負(fù)責(zé)，誰的區(qū)域誰負(fù)責(zé)”的建設(shè)機制，保質(zhì)保量的完成各項創(chuàng)建任務(wù)。要建立健全考評機制，定期進(jìn)行督導(dǎo)檢查，并將創(chuàng)建綠色文明示范單位工作納入年度考評內(nèi)容，嚴(yán)格獎懲。

3、深入宣傳，廣泛動員。創(chuàng)建綠色文明示范單位需要全體職工及其家屬的共同參與和支持，我單位將開辟專欄、設(shè)立專題，開展多形式、多層次、多角度的宣傳。對創(chuàng)建和管理的先進(jìn)集體、先進(jìn)個人，要大張旗鼓地給予宣傳報道，用典型示范引導(dǎo)，使創(chuàng)建工作成為機關(guān)各部門和廣大干部職工共同關(guān)心、共同參與的活動。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇二

以校園文化建設(shè)為突破口，本著規(guī)范化、制度化、人性化、特色化建設(shè)的工作思路，積極營造綠色、和諧、可持續(xù)發(fā)展的育人環(huán)境，不斷增強師生環(huán)保意識，提高環(huán)保能力，創(chuàng)建綠色校園。

二、工作目標(biāo)。

(一)通過開展創(chuàng)建綠色學(xué)校工作，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校各項管理工作，提高師生的環(huán)保意識，在全面實施素質(zhì)教育的過程中，以深化環(huán)保教育為載體，以傳授“綠色”知識、啟迪“綠色”思維，培養(yǎng)“綠色”品質(zhì)，灌輸“綠色”觀念，養(yǎng)成“綠色”習(xí)慣為目的，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，全面提升學(xué)校的文化品位，文化底蘊，創(chuàng)建可持續(xù)發(fā)展的綠色校園。

(二)通過開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，進(jìn)一步加強學(xué)生環(huán)保教育，培養(yǎng)環(huán)保意識，提高環(huán)保能力，使學(xué)生達(dá)到“三個知道”和“兩種感受”：

1、“三個知道”即：

(2)讓學(xué)生知道我們身邊的哪些行為是對自然環(huán)境的破壞行為;。

(3)高年級學(xué)生還應(yīng)知道大氣、河流、海洋、土地、礦藏、森林、草原和各種生物構(gòu)成了我們生存的自然環(huán)境。

2、“兩種感受”即：

(2)讓學(xué)生確實感受到是清新的環(huán)境和可愛的動植物給我們帶來了美好的生活，從而形成保護(hù)動物、愛護(hù)植物的自覺行動。

(三)以校園文化建設(shè)為突破口，不斷加大投入，實現(xiàn)校園內(nèi)部的綠化與美化，實現(xiàn)“美景如眼，凈化心靈”的目的。

三、創(chuàng)建安排。

1、第一階段：宣傳發(fā)動階段，組織有關(guān)人員培訓(xùn)，學(xué)習(xí)相關(guān)文件，熟悉考核驗收標(biāo)準(zhǔn)，了解學(xué)校全面情況，做好總體規(guī)劃，制定好工作實施方案、工作計劃。

2、第二階段：各職能部門按照經(jīng)審核的工作計劃開展工作，美化綠化校園。

3、第三階段：對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作自查，查漏補缺。

4、第四階段：總結(jié)提高，申報大秦學(xué)區(qū)“綠色學(xué)?！痹u審。

四、工作措施。

(一)強化學(xué)校環(huán)境建設(shè)，充分發(fā)揮環(huán)境的育人功能。

1、完善校園環(huán)境建設(shè)規(guī)劃，充分挖掘校園中的可綠化資源，多種花草樹木，美化校園。

2、把凈化、綠化、美化、文化校園工作作為一項重要工作來抓，把學(xué)校的綠化帶，公共活動區(qū)落實班級責(zé)任制。并做好學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生及周邊環(huán)境衛(wèi)生，加強整治，堅決消滅衛(wèi)生死角，消滅“四害”，給學(xué)生一個優(yōu)美的校園環(huán)境。

3、重視校園文化建設(shè)，校園內(nèi)掛設(shè)統(tǒng)一的.綠色標(biāo)示;張貼環(huán)保標(biāo)語等;各功能室、課室布置有環(huán)境教育的宣傳文化，學(xué)校走廊布置成為展示學(xué)生特長作品及環(huán)境作品的特長展示廊。

4、節(jié)水、節(jié)電，節(jié)約紙張，提倡簡樸。做好“愛心紙”收集箱的配置工作，校內(nèi)要增設(shè)分類垃圾箱。

(二)發(fā)揮教師在環(huán)境教育中的主導(dǎo)作用，提升辦學(xué)檔次。

1、結(jié)合學(xué)校師德、師風(fēng)建設(shè)，在教師中開展環(huán)保知識講座，開展教師環(huán)保意識測試活動。

2、教師要在課堂教學(xué)中有機地滲透環(huán)境教育，在教案中體現(xiàn)環(huán)保意識，開展環(huán)保教案征集活動，把環(huán)保宣傳落實內(nèi)化為教師自覺自愿的行動。

3、通過“無煙室”的倡議活動，在教師中推崇環(huán)保的生活方式。

4、選派教師參加市、區(qū)級環(huán)保教育培訓(xùn)活動，提高教師環(huán)保教育能力，樹立環(huán)保意識。

5、加強實驗室、圖書室等專用教室的管理，充分發(fā)揮其功能，有效地推動學(xué)校環(huán)保教育工作。

6、加強三結(jié)合教育，把學(xué)校的環(huán)境教育滲透到家庭與社區(qū)，通過學(xué)校環(huán)境教育帶動每一個家庭，通過學(xué)校環(huán)境教育影響每一個社區(qū)，使整個社會共同參與環(huán)保，形成環(huán)保意識。

(三)以學(xué)生為主體，精心組織，多渠道開展學(xué)生環(huán)保教育活動，深化創(chuàng)綠工作。

1、課堂滲透環(huán)境教育。各科組要認(rèn)真做好計劃總結(jié)、在落實教學(xué)課堂標(biāo)準(zhǔn)的同時，要充分挖掘課堂的環(huán)境教育資源，向?qū)W生傳授環(huán)境保護(hù)知識，使學(xué)生懂得環(huán)境對人類可持續(xù)發(fā)展的重要性，學(xué)會關(guān)心社會，關(guān)心他人，關(guān)心人類的生存環(huán)境。

2、在綜合實踐課程和研究性學(xué)習(xí)中設(shè)環(huán)保專題，利用網(wǎng)絡(luò)開發(fā)學(xué)習(xí)資源，開展專題性環(huán)保課題探究。

3、利用班會、團(tuán)隊會、升旗禮等多種形式的開展環(huán)保教育活動，要做好“植樹節(jié)”、“世界地球日”、“世界環(huán)境日”等活動安排，從多渠道宣傳環(huán)境教育工作。

4、組織學(xué)生開展環(huán)保專題活動，如，環(huán)保知識搶答賽、電池回收、垃圾分類、清潔美化校園等，把環(huán)保意識落實到學(xué)生的日常行為當(dāng)中去。

全校師生要統(tǒng)一認(rèn)識，高度重視，把環(huán)保教育工作作為實施學(xué)生素質(zhì)教育的一個主要內(nèi)容抓，大膽創(chuàng)新，認(rèn)真總結(jié)，使學(xué)校早日實現(xiàn)“綠色校園”的目標(biāo)。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇三

以鄧小平理論、

“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持以人為本的執(zhí)政理念和預(yù)防為主、防御與救助相結(jié)合的工作方針，把最大限度減輕地震災(zāi)害損失作為防震減災(zāi)根本宗旨，充分發(fā)揮政府的主導(dǎo)作用，廣泛動員社會力量參與創(chuàng)建活動，形成“政府主導(dǎo)、部門協(xié)調(diào)、全民參與”的良好工作格局，推動我縣防震減災(zāi)事業(yè)又快又好發(fā)展。

7

級左右地震災(zāi)害能力，為推動經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展提供地震安全保障。

按照。

“夯實防御基礎(chǔ)、提高應(yīng)急能力、增強減災(zāi)實效、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會”的總體要求，切實抓好以下九方面工作。

防震減災(zāi)事業(yè)發(fā)展和重點項目納入國民經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展規(guī)劃和計劃；防震減災(zāi)工作經(jīng)費納入年度財政預(yù)算，每年有所遞增；防震減災(zāi)工作納入全縣年度目標(biāo)管理綜合考核體系。

建立地震信息網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)共享平臺，實現(xiàn)省、市、縣地震信息互連互通、數(shù)據(jù)共享；建有地震前兆監(jiān)測設(shè)施，地震監(jiān)測設(shè)施和地震觀測環(huán)境得到依法保護(hù)；群測群防工作隊伍穩(wěn)定、經(jīng)費落實，信息溝通機制完善。

抗震設(shè)防要求管理納入基本建設(shè)管理程序，新建、改建、擴(kuò)建一般工業(yè)和民用建筑工程全部達(dá)到抗震設(shè)防要求；重大建設(shè)工程和可能發(fā)生嚴(yán)重次生災(zāi)害的建設(shè)工程依法進(jìn)行地震安全性評價；學(xué)校、醫(yī)院等人員密集場所建設(shè)工程，按照法律和國家有關(guān)規(guī)定的抗震設(shè)防要求進(jìn)行設(shè)計和施工；減隔震技術(shù)在新建建設(shè)工程中得到推廣和應(yīng)用。

農(nóng)村公共設(shè)施、危房改造、重點鎮(zhèn)建設(shè)等涉農(nóng)建設(shè)工程嚴(yán)格按照抗震設(shè)防要求標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)防；新建農(nóng)居采取了有效抗震措施；農(nóng)村危房

90%。

以上得到改造。

開展防震減災(zāi)

“進(jìn)學(xué)?！被顒樱瑢W(xué)生防震減災(zāi)知識得到普及，掌握自救互救、應(yīng)急避險基本知識；全縣。

30%。

以上的中小學(xué)校為縣級防震減災(zāi)示范學(xué)校；全縣中小學(xué)校每年至少開展一次地震應(yīng)急疏散演練。

縣政府、縣防震救災(zāi)指揮部成員單位、社區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院等人員密集場所、大中型企業(yè)都編制有地震應(yīng)急預(yù)案，并定期進(jìn)行修訂完善，形成

“橫向到邊、縱向到底”的地震應(yīng)急預(yù)案體系；定期開展地震應(yīng)急演練。

定期開展通過網(wǎng)絡(luò)、報刊、電視、培訓(xùn)班、專題講座等載體的防震減災(zāi)知識宣傳；公眾防震減災(zāi)知識知曉率達(dá)到

80%。

以上。

年

1

2018。

年

12。

月結(jié)束，分為動員部署、組織實施、檢查驗收、總結(jié)評比四個階段：

制定創(chuàng)建方案，召開創(chuàng)建工作動員大會，分解創(chuàng)建工作任務(wù)，制定創(chuàng)建工作制度和措施。同時，利用各種媒體，大力宣傳創(chuàng)建防震減災(zāi)示范縣的重要意義，營造良好的工作氛圍。

各鎮(zhèn)（社區(qū)）、各部門單位根據(jù)創(chuàng)建工作方案，進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)，制定創(chuàng)建措施，落實工作責(zé)任，并抓好組織實施，努力形成政府負(fù)責(zé)、部門配合、社會參與的防震減災(zāi)工作格局。實施中，一要注重實效，各部門單位要按照標(biāo)準(zhǔn)要求和任務(wù)職責(zé)，逐項落實，做到形成與內(nèi)容相統(tǒng)一，目的與效果相統(tǒng)一；二要做好創(chuàng)建資料建檔立卡，每個實施項目都要建立檔案，做到文字、照片、音像資料齊全真實，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠；三要落實責(zé)任，各鎮(zhèn)（社區(qū)）、各部門單位要把創(chuàng)建工作與本單位工作相結(jié)合，列入年度工作計劃，確保創(chuàng)建工作任務(wù)完成。

縣防震減災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各單位創(chuàng)建工作進(jìn)行綜合評價和打分，組織初步驗收，初驗合格后，提請上級對我縣創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查驗收。

創(chuàng)建驗收合格后，對創(chuàng)建活動進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)。對在創(chuàng)建活動中，堅持標(biāo)準(zhǔn)、注重實效、成績突出的單位和個人，由縣委、縣政府統(tǒng)一進(jìn)行表彰獎勵。

縣防震減災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全縣創(chuàng)建工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣科技局，由縣科技局局長兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)全縣創(chuàng)建工作的組織實施。各鎮(zhèn)（社區(qū)）、各部門單位也要成立相應(yīng)的組織機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)，各負(fù)其責(zé)。認(rèn)真落實各項工作，確保按時完成創(chuàng)建任務(wù)。

各鎮(zhèn)（社區(qū)）、各部門單位要充分認(rèn)識創(chuàng)建防震減災(zāi)示范縣的重要意義，統(tǒng)一思想，高度重視，積極采取培訓(xùn)會、宣傳欄、橫幅、標(biāo)語、新聞媒體等各種有效形式，廣泛開展宣傳活動，努力形成促進(jìn)創(chuàng)建的良好氛圍。

縣財政局要將創(chuàng)建工作經(jīng)費列入財政預(yù)算，并按時足額撥付?？h防震減災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大對上爭取力度，積極爭取上級部門的資金支持，同時要加強創(chuàng)建經(jīng)費使用情況的監(jiān)管。確保資金使用效益。

1.

相關(guān)會議制度。

縣防震減災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組原則上每年召開

次全縣防震減災(zāi)工作會議，安排部署年度防震減災(zāi)工作任務(wù)，對創(chuàng)建工作出現(xiàn)的難題和問題，及時召開會議研究解決。

2.

督促檢查制度。

縣防震減災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強對創(chuàng)建工作的重點項目、重點工作落實完成情況進(jìn)行定期不定期檢查，并適時組織縣人大代表、政協(xié)委員檢查各鎮(zhèn)（社區(qū)）、各部門單位落實《防震減災(zāi)法》、《陜西省防震減災(zāi)條例》的情況和創(chuàng)建工作的實施進(jìn)度。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時向領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行匯報。

3.

表彰激勵制度。

適時召開經(jīng)驗交流和階段推進(jìn)會，總結(jié)創(chuàng)建工作經(jīng)驗，對在創(chuàng)建工作中做出積極貢獻(xiàn)的單位和個人予以表彰獎勵。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇四

鼎新鎮(zhèn)位于金塔縣東北部，黑河中下游東岸，距縣城72公里，東臨內(nèi)蒙古阿右旗，西與縣內(nèi)大莊子鄉(xiāng)接壤，北接航天鎮(zhèn)，南與張掖市高臺縣相接，是金塔縣第二大綠洲;也是原鼎新片的經(jīng)濟(jì)、文化、商貿(mào)流通中心，與中國東風(fēng)航天城、空軍基地相毗鄰，俗稱酒泉北大門。集鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)規(guī)劃建設(shè)面積3.6平方公里，已建成面積2平方公里，鎮(zhèn)區(qū)戶籍人口2378人。全鎮(zhèn)土地面積367萬畝，總耕地面積43149畝。有鎮(zhèn)屬駐鎮(zhèn)單位37個，轄一個街道委員會，11個行政村，58個村民小組。全鎮(zhèn)農(nóng)村3850戶，13721人。20xx年全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)到3.75億元，二、三產(chǎn)業(yè)總收入達(dá)到2.36億元，農(nóng)民年人均純收入達(dá)到8544元。19xx年被確定為全省首批小城鎮(zhèn)綜合改革試點鎮(zhèn)，20xx年被確定為全省首批小城鎮(zhèn)綜合改革試點鎮(zhèn)，20xx年被確定為全省第二批小城鎮(zhèn)發(fā)展改革試點鎮(zhèn)。并被中央精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會辦公室授予“第四屆全國創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)工作先進(jìn)村鎮(zhèn)”、省委、省政府授予“甘肅省文明鎮(zhèn)”、省建設(shè)廳授予“全省村鎮(zhèn)建設(shè)先進(jìn)鎮(zhèn)”等榮譽稱號。

一是區(qū)位優(yōu)勢得天獨厚。黑河流經(jīng)全境，光熱水資源豐富，交通四通八達(dá)，酒航公路、航天城鐵路穿境而過，境內(nèi)有鼎新機場，酒航鐵路、酒航高速公路即將開工建設(shè)，酒航鐵路、高速公路的建成必將為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)發(fā)展帶來新的契機。

二是基礎(chǔ)設(shè)施功能完善。近年來，我鎮(zhèn)秉持“以人為本”的理念，以做精做美小城鎮(zhèn)為目標(biāo)，高起點加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。通過政策帶動、盤活資產(chǎn)、聚合民間資本、項目爭取等方式多渠道、全方位籌集小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金，拓展小城鎮(zhèn)發(fā)展路子，使小城鎮(zhèn)供排水、綠化、亮化等基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善。

三是產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色鮮明。近年來，我鎮(zhèn)堅持高起點規(guī)劃，高標(biāo)準(zhǔn)運作，高強度推進(jìn)，特色產(chǎn)業(yè)和綠色基地建設(shè)成效顯著。以打造黑河流域葡萄帶為主的葡萄栽植面積不斷擴(kuò)大，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著，形成了日光溫室、弓棚、葡萄、設(shè)施養(yǎng)殖、勞務(wù)輸轉(zhuǎn)五大促農(nóng)增收支柱產(chǎn)業(yè)。至目前，全鎮(zhèn)日光溫室、弓棚、葡萄面積近3000畝，輻射新西、進(jìn)化、洪號、頭分、東明、新民、上元、友好等11村，58個村民小組，1245戶4748人從事弓棚種植產(chǎn)業(yè)，建成了東風(fēng)航天城最大的蔬菜瓜果后勤保障基地。“一帶一鏈一品”產(chǎn)業(yè)格局初步形成。

四是社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。一直以來，始終堅持“以人為本，便民服務(wù)”的理念，注重管理服務(wù)機制的健全和完善，城鎮(zhèn)建設(shè)日新月異，新型農(nóng)村合作醫(yī)療、農(nóng)村養(yǎng)老保險實現(xiàn)了全覆蓋，敬老院、衛(wèi)生院、中小學(xué)、汽車站、旅館、集貿(mào)市場等一應(yīng)齊全，商貿(mào)區(qū)、生活區(qū)、功能區(qū)明顯，城鎮(zhèn)綠化、亮化、美化標(biāo)準(zhǔn)逐步提高，集鎮(zhèn)聚集功能和綜合承載能力日趨完善，集鎮(zhèn)品位明顯提高。

一是科學(xué)規(guī)劃，注重實效。以規(guī)劃統(tǒng)籌各種要素，明確功能定位，優(yōu)化資源配置，合理規(guī)劃空間布局。制定階段性的實施目標(biāo)，選準(zhǔn)突破口，循序漸進(jìn)，注重實效，有計劃有步驟地逐步推進(jìn)。

二是產(chǎn)業(yè)支撐，特色帶動。以培育壯大支柱產(chǎn)業(yè)和特色經(jīng)濟(jì)為著力點，堅持城鎮(zhèn)建設(shè)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展并舉，根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、區(qū)位特點和資源優(yōu)勢，做精、做大第一產(chǎn)業(yè)，吸引、集聚和促進(jìn)二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動綠色小城鎮(zhèn)建設(shè)。

三是設(shè)施完善，環(huán)境優(yōu)美。以提高居民生產(chǎn)、生活質(zhì)量，打造宜居環(huán)境為核心，按照適度超前的原則，加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)。加強環(huán)境保護(hù)和綜合治理，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)、綠色經(jīng)濟(jì)和低碳經(jīng)濟(jì)，營造生態(tài)優(yōu)良、潔凈舒適、風(fēng)貌各異的宜居城鎮(zhèn)。

按照集約節(jié)約、功能完善、宜居宜業(yè)、特色鮮明的總體思路，堅持環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展的原則，促進(jìn)各種資源合理開發(fā)，以工業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為主體產(chǎn)業(yè)，帶動旅游及商貿(mào)服務(wù)業(yè)發(fā)展，打造環(huán)境優(yōu)美，生態(tài)宜居的和諧新鼎新、東風(fēng)航天城后勤保障基地、展示社會主義新農(nóng)村建設(shè)成就的窗口、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)觀光和生態(tài)旅游休閑目的`地。力爭在三至五年內(nèi)，形成布局合理、特色鮮明、生態(tài)優(yōu)美、配套齊全、保障一體的綠色小城鎮(zhèn)發(fā)展格局。到“”末，實現(xiàn)的目標(biāo)是：經(jīng)濟(jì)總量不斷擴(kuò)大，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入在20xx年29042萬元基礎(chǔ)上，到20xx年達(dá)到51160.7萬元，農(nóng)民人均純收入20xx年達(dá)到11660元。集鎮(zhèn)規(guī)模不斷擴(kuò)大，服務(wù)功能顯著增強;文化、教育、衛(wèi)生等條件進(jìn)一步得到改善，資源配置更趨合理;生態(tài)環(huán)境顯著改善，荒漠化風(fēng)沙治理取得實效;旅游產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)突破，資源優(yōu)勢得到充分發(fā)揮。

1、科學(xué)編制規(guī)劃。做到發(fā)展有規(guī)劃，規(guī)劃帶發(fā)展、規(guī)劃促發(fā)展。圍繞《鼎新鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“”規(guī)劃》、《鼎新鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)總體規(guī)劃》和《鼎新鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)控制性詳細(xì)規(guī)劃》，結(jié)合全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平，資源和環(huán)境實際情況，適時編制《鼎新鎮(zhèn)綠色小城鎮(zhèn)創(chuàng)建規(guī)劃》，探索有鼎新特色的小城鎮(zhèn)發(fā)展路子，重點建立《推廣應(yīng)用可再生能源和新能源專項實施方案》、《建筑節(jié)能及發(fā)展綠色建筑專項實施方案》、《商貿(mào)流通服務(wù)業(yè)發(fā)展實施方案》，在規(guī)劃部門的指導(dǎo)下，分別制定各中心村的村莊建設(shè)規(guī)劃，修編城鎮(zhèn)總體規(guī)劃和土地利用規(guī)劃，擴(kuò)大城鎮(zhèn)發(fā)展空間，優(yōu)化資源配置，進(jìn)一步增強城鎮(zhèn)的集聚和輻射能力。

2、推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。強力實施鎮(zhèn)區(qū)供水、排水管網(wǎng)鋪設(shè)及維修式更新工作。在現(xiàn)有6.3公里供水管網(wǎng)的基礎(chǔ)上，新鋪設(shè)供水管網(wǎng)1.7公里，全部采用dn300粗口徑pvc聚合管材鋪設(shè)。同時，對原有老化線路管道，采用分段、分時更新的辦法，實施“搶救式”更換，確保全鎮(zhèn)供水管網(wǎng)輻射范圍進(jìn)一步拓寬，供水安全進(jìn)一步強化，供水質(zhì)量進(jìn)一步提高。排水方面，引進(jìn)高標(biāo)準(zhǔn)污水處理設(shè)施一套，在污水處理工藝、污水處理等級與日處理能力方面，改善水平，提升檔次。同時對東風(fēng)路以北，新西二組道路以東1.6公里管線進(jìn)行開挖深埋，確保排水無堵塞，無障礙，充分利用水力自流能力，減少能源損耗。鎮(zhèn)區(qū)供暖方面，新建1400平方米鍋爐房一處，購置6t鍋爐一臺，鋪設(shè)供暖管網(wǎng)1.8千米，提墊鋪筑連接中心敬老院及鼎盛樓居式小區(qū)的鼎新大道。完善村級基礎(chǔ)設(shè)施和相關(guān)社會事業(yè)建設(shè)，主要包括水電通訊、文化活動中心、廣場、衛(wèi)生院、體育與環(huán)保設(shè)施、農(nóng)村文化信息共享工程建設(shè)場所等，并建立健全計生、黨建、婚喪新風(fēng)，基層民主等方面的管理，構(gòu)建人與自然和諧發(fā)展的綠色生態(tài)小城鎮(zhèn)。

3、加強商貿(mào)流通體系建設(shè)。通過招商引資、聯(lián)誼洽談會、經(jīng)貿(mào)洽談會等多種形式招商引資，引進(jìn)全業(yè)務(wù)物流企業(yè)1家，全年實現(xiàn)貨物中轉(zhuǎn)吞吐20xx萬噸，新建集餐飲、住宿、停車、娛樂為一體的大型物流中轉(zhuǎn)站2處，新建農(nóng)畜產(chǎn)品、建筑建材、家電家具等專業(yè)批發(fā)市場，實施商貿(mào)流通“萬村千鄉(xiāng)”工程，新增“萬村千鄉(xiāng)”商店3個，提升改造現(xiàn)有商店8個，實現(xiàn)商品流通超市化、投資主體多元化、運營模式特色化的路子。通過做活、做大、做強商貿(mào)流通業(yè)，帶動資金流、人流、物流向鼎新集聚，增強綠色小城鎮(zhèn)“造血”功能。

4、狠抓綠色節(jié)能。推廣“綠色照明”，淘汰停用普通白熾燈泡，取代使用新型節(jié)能燈具，確保全鎮(zhèn)年度電力能源損耗下降4到8個百分點，加大鎮(zhèn)區(qū)范圍內(nèi)高能耗照明器材的清查下架工作，低碳建筑方面，在建筑領(lǐng)域，積極利用可再生能源，在鼎新大道及酒航路沿線布點架設(shè)太陽能路燈260盞，在樓居式小區(qū)及敬老院架設(shè)太陽能熱水器1100個，推廣建筑節(jié)能200平方米。通過使用生態(tài)節(jié)能建材，應(yīng)用太陽能、地暖、外墻保溫、雙層玻璃等相關(guān)建筑節(jié)能技術(shù)，使建筑在全生命周期內(nèi)，最大限度的節(jié)能、節(jié)地、節(jié)水、節(jié)材，達(dá)到與自然和諧共生。

六、主要保障措施。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)。為保障創(chuàng)建綠色小城鎮(zhèn)工作順利進(jìn)行，鎮(zhèn)政府成立創(chuàng)建綠色小城鎮(zhèn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，所有創(chuàng)建工作在創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的精心指導(dǎo)下，有序開展，穩(wěn)步推進(jìn)。

2.加大宣傳，營造氛圍。充分利用宣傳標(biāo)語、發(fā)放宣傳資料、宣傳巡回車等形式，大力宣傳綠色重點小城鎮(zhèn)建設(shè)，讓廣大農(nóng)民深刻認(rèn)識到綠色重點小城鎮(zhèn)建設(shè)對促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的重要意義，牢固樹立“項目就是發(fā)展”的思想觀念，形成大上項目、上好項目、快上項目的濃厚氛圍。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇五

為了扎實推進(jìn)綠色文明示范單位創(chuàng)建工程(以下簡稱“創(chuàng)綠”)，進(jìn)一步改善城鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量，引導(dǎo)和培養(yǎng)廣大人民群眾加快形成綠色、低碳、文明、健康的生產(chǎn)生活方式，營造更加宜居宜業(yè)的發(fā)展環(huán)境，現(xiàn)就實施20xx年綠色文明示范單位創(chuàng)建工程制定如下方案：

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“政府引導(dǎo)、公眾參與、典型帶動、整體推進(jìn)、注重實效、突出特色”的工作思路，在全市各行業(yè)、各單位廣泛開展以綠化美化建設(shè)，環(huán)境衛(wèi)生整治、生態(tài)文明道德建設(shè)等為重點的綠色文明示范工程創(chuàng)建活動，促進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善，人民群眾環(huán)境意識不斷增強，全市環(huán)境綜合競爭力進(jìn)一步提升，推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

20xx年全市共創(chuàng)建綠色單位35個，其中：國家級綠色單位3個，省級綠色單位10個，市級綠色單位22個(具體任務(wù)劃分見附件)。

咸陽市創(chuàng)建綠色文明示范工程組委會(以下簡稱“創(chuàng)綠”組委會)具體負(fù)責(zé)全市“創(chuàng)綠”工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促檢查和審核、命名等工作。市直各部門負(fù)責(zé)本系統(tǒng)“創(chuàng)綠”工作的組織實施和申報工作;咸陽軍分區(qū)負(fù)責(zé)全市涉軍機構(gòu)“創(chuàng)綠”工作的組織實施和申報工作;其他行業(yè)“創(chuàng)綠”工作按照屬地管理原則，由所在轄區(qū)縣市區(qū)人民政府組織實施。

(一)計劃準(zhǔn)備階段(3月20日—3月31日)。各縣市區(qū)和市級相關(guān)部門組建“創(chuàng)綠”工作機構(gòu)，確定創(chuàng)建對象，制定創(chuàng)建工作實施方案。

(二)組織實施階段(4月1日—6月30日)。各縣市區(qū)和市級相關(guān)部門圍繞各自任務(wù)，組織“創(chuàng)綠”各項具體工作。

(三)材料申報階段(7月1日—8月10日)。各縣市區(qū)和市級相關(guān)部門指導(dǎo)各創(chuàng)建單位，收集、整理、完善相關(guān)申報資料，并及時報送市“創(chuàng)綠”組委會辦公室。

(四)檢查驗收階段(8月11—9月10日)。市“創(chuàng)綠”組委會辦公室成立檢查驗收組，對各申報單位進(jìn)行檢查驗收。

(一)加快綠化美化建設(shè)。圍繞創(chuàng)建園林城市、環(huán)保模范城市的工作部署，按照“擴(kuò)大總量、提升質(zhì)量、精細(xì)管護(hù)、注重實效”的要求，組織轄區(qū)企事業(yè)單位、居民社區(qū)開展植綠增綠活動，廣泛開展“園林式”、“花園式”單位創(chuàng)建活動，扎實推進(jìn)農(nóng)村綠色家園生態(tài)示范村建設(shè)，鼓勵農(nóng)民大力發(fā)展雜果經(jīng)濟(jì)林產(chǎn)業(yè)，不斷擴(kuò)大城鄉(xiāng)綠化總量。大力實施以花卉種養(yǎng)、小品布景等為主要內(nèi)容的美化增韻工程，促進(jìn)花卉植物進(jìn)機關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)軍營、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭，不斷優(yōu)化廣大群眾工作和生活環(huán)境。

(二)深化城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治。以鞏固和深化國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果為切入，進(jìn)一步健全工作機制，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，重點抓好各單位、社區(qū)、城中村內(nèi)部的環(huán)境衛(wèi)生整治和日常清掃保潔工作，消除衛(wèi)生死角，保持干凈整潔。按照“城鄉(xiāng)聯(lián)動、以城帶鄉(xiāng)、整體推進(jìn)”的要求，大力開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生連片整治行動，認(rèn)真落實農(nóng)村生活垃圾規(guī)范化處置各項要求，積極創(chuàng)建一批省、市級衛(wèi)生村，使農(nóng)村環(huán)境面貌得到明顯改觀。

(三)大力推廣綠色環(huán)保生產(chǎn)方式。全市各企業(yè)要繼續(xù)抓好結(jié)構(gòu)減排、工程減排、管理減排各項措施的落實，嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)政策和落后產(chǎn)能淘汰計劃，全力保障污染源在線監(jiān)控設(shè)施、污染物處理設(shè)施的全天候正常運行，確保污染物排放總量控制在規(guī)定指標(biāo)內(nèi)。持續(xù)引進(jìn)、推廣新型環(huán)保節(jié)能生產(chǎn)技術(shù)，大力發(fā)展以廢舊物回收再利用為主的“靜脈產(chǎn)業(yè)”，不斷健全企業(yè)環(huán)境管理體系并組織進(jìn)行iso14000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證，使綠色低碳環(huán)保生產(chǎn)方式成為企業(yè)的自覺行為。引導(dǎo)農(nóng)村和農(nóng)民大力發(fā)展以綠色食品、無公害作物為主導(dǎo)的生態(tài)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)模式，著力在科學(xué)使用農(nóng)藥、化肥，推廣利用清潔能源，提升生活垃圾、畜禽糞便綜合利用率等方面進(jìn)一步創(chuàng)新舉措，提升實效，嚴(yán)格杜絕焚燒秸稈、砍伐樹木、高強度使用化肥等落后生產(chǎn)行為。

(四)加強群眾生態(tài)文明道德建設(shè)。廣泛開展保護(hù)生態(tài)、愛護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源的宣傳教育和知識普及活動，使生態(tài)文明觀念滲透到每個單位、每個家庭、每個公民，使人與自然和諧、發(fā)展與環(huán)境雙贏的生態(tài)理念得到牢固樹立。積極倡導(dǎo)以清潔生產(chǎn)、愛護(hù)公物、文明辦公為主要內(nèi)容的職業(yè)道德，弘揚以簡約生活、善待生命、鄰里和諧為主要內(nèi)容的社會美德。堅持從干部群眾工作、生活的各個細(xì)節(jié)入手，通過大力提倡綠色文明出行，進(jìn)一步落實公共場所禁煙制度，減少使用一次性用品，簡化商品包裝，推行環(huán)境標(biāo)志認(rèn)證等舉措，著力培養(yǎng)公眾綠色文明生活理念。

1、獲得市級、縣級綠色單位命名后的單位可逐級申報上一級綠色單位命名。對工作成效顯著、條件成熟的單位，經(jīng)市“創(chuàng)綠”組委會同意，可以越級申報命名。

2、縣級綠色單位經(jīng)審定后，由縣級政府表彰命名，并向獲得縣級“綠色單位”稱號的單位進(jìn)行授牌。市級綠色單位經(jīng)審定后，由市“創(chuàng)綠”組委會命名，并向獲得市級“綠色單位”稱號的單位進(jìn)行授牌。市級、縣級“綠色單位”有效期為5年。各級“綠色單位”在獲得命名后，要不斷鞏固、深化和提高創(chuàng)建成果，凡在5年有效期內(nèi)發(fā)生重大污染事故和其它重大有損“綠色單位”稱號的，或5年后沒有通過復(fù)查驗收的單位，取消其稱號。

3、各縣“創(chuàng)綠”組委會每年命名表彰之后一個月內(nèi)，要將年度綠色單位名單以及相關(guān)資料，分別以書面、電子檔形式上報市“創(chuàng)綠”組委會辦公室備案。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇六

為認(rèn)真做好我局機關(guān)黨支部黨建工作示范點的創(chuàng)建工作，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，確保機關(guān)黨建工作的全面落實，根據(jù)市直機關(guān)工委的工作部署，結(jié)合我局實際，特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會、省委八屆七次、八次全會、市委七屆六次、七次全會精神，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，以科學(xué)招商促進(jìn)科學(xué)發(fā)展為主線，切實加強機關(guān)黨支部和黨員隊伍建設(shè)，立足于擴(kuò)大黨內(nèi)民主、加強黨內(nèi)監(jiān)督、拓展招商領(lǐng)域、強化服務(wù)意識，充分發(fā)揮機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為實現(xiàn)全市招商引資持續(xù)快速發(fā)展提供思想保證、組織保證和政治保證。

二、創(chuàng)建目標(biāo)。

發(fā)展的自覺性和堅定性進(jìn)一步增強，機關(guān)作風(fēng)切實改進(jìn)，執(zhí)行力和公信力明顯提升；二是樹立優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)形象、清正廉潔的自律形象，努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、清正廉潔、務(wù)實高效的招商干部隊伍；三是機關(guān)黨支部更加堅強有力，全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型機關(guān)黨支部建設(shè)，激發(fā)黨員隊伍活力，機關(guān)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

三、工作措施。

（一）抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

一是按照政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)作的要求，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，積極開展“學(xué)習(xí)創(chuàng)新、民主團(tuán)結(jié)、勤政為民、清正廉潔”創(chuàng)建活動。二是堅持每月集中學(xué)習(xí)制度。制定學(xué)習(xí)計劃，確定學(xué)習(xí)重點和著力解決的問題，理論聯(lián)系實際，深入調(diào)查研究，每年班子成員完成1—2篇較高質(zhì)量的理論文章和調(diào)查報告。三是堅持民主生活會制度。認(rèn)真開好民主生活會，結(jié)合班子成員的思想和工作實際，開展批評與自我批評，實事求是搞好民主評議，切實聽取黨員意見，接受黨員的監(jiān)督。四是建立交心談心制度。每年開展一次主要領(lǐng)導(dǎo)與每位干部職工的交心談心活動，及時了解全局干部職工的思想動態(tài)，加強溝通與交流，確保領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（二）抓黨員隊伍建設(shè)。

一是加強理論教育，促進(jìn)思想作風(fēng)建設(shè)。堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝全局黨員和干部職工的頭腦，加強黨性觀念，堅定理想信念，堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，維護(hù)黨的權(quán)威；二是加強黨員的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，促使黨員干部帶頭鉆研業(yè)務(wù)，創(chuàng)新思維模式，創(chuàng)新工作方法，使業(yè)務(wù)能力明顯增強，素質(zhì)不斷提升；三是堅持做到黨員教育經(jīng)?；?，積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的廉政教育活動，使黨員干部自覺遵守黨的紀(jì)律，模范遵守國家法律法規(guī)的意識進(jìn)一步增強。

（三）健全工作機制。

一是切實落實好民主集中制原則，確保各項決策民主科學(xué)、執(zhí)行有力、成效顯著。二是認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議等各項制度，確保支部運轉(zhuǎn)有序；三是健全支部對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，做到職責(zé)明確，措施得力，效果明顯；四是加強對工會和婦委會工作的領(lǐng)導(dǎo)，專題研究和支持其依照法律和章程獨立開展工作，使群團(tuán)組織成為黨聯(lián)系干部職工的橋梁與紐帶。

（四）爭創(chuàng)優(yōu)良業(yè)績。

以開展創(chuàng)建黨建工作示范點為契機，切實抓好黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮機關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)全市招商引資持續(xù)快速發(fā)展，確保全面完成和超額完成省市政府下達(dá)的招商引資各項任務(wù)，內(nèi)外資引進(jìn)有較大幅度增長，圍繞中心、服務(wù)大局的成效明顯。

（五）樹立良好形象。

以“科學(xué)招商、激情招商、活力招商、和諧招商、服務(wù)客商”的工作理念，把投資商的要求作為行動的指南，把投資商的愿望作為改進(jìn)工作的方向，把投資商的滿意度作為工作追求的目標(biāo)，進(jìn)一步完善招商激勵機制，不斷創(chuàng)新招商模式，加快對外來投資合作公共服務(wù)體系建設(shè)，鍛造一支勤奮務(wù)實、高素質(zhì)的招商隊伍。

四、工作步驟。

第一階段：宣傳發(fā)動準(zhǔn)備階段（2010年8月下旬至2010年9月下旬）。制定機關(guān)黨支部創(chuàng)建黨建工作示范點工作方案，召開動員會議，利用局網(wǎng)站、宣傳櫥窗等形式，積極營造創(chuàng)建氛圍。

第二階段：創(chuàng)建階段（2010年9月下旬至2011年5月底）。按照創(chuàng)建工作方案開展創(chuàng)建工作，定期召開支部創(chuàng)建會議，了解創(chuàng)建工作推進(jìn)情況，解決實際問題，務(wù)求實效，爭創(chuàng)特色。

第三階段：總結(jié)迎檢階段（2011年6月1日至2011年6月30日）。對照創(chuàng)建方案和每個階段的工作情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，搞好資料歸檔，寫好總結(jié)材料，迎接上級檢查考評驗收。

五、工作要求。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。為確保機關(guān)黨支部創(chuàng)建黨建工作示范點有序推進(jìn)，局黨組成立以黨組書記、機關(guān)黨支部書記、局長朱梅品同志任組長，黨組成員、機關(guān)黨支部委員周志新同志任副組長，楊珺、孫云勇、夏文麗、呂振敏、周學(xué)忠同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，楊珺同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)制訂我局機關(guān)黨支部創(chuàng)建黨建工作示范點實施方案，及時向局聯(lián)點領(lǐng)導(dǎo)匯報創(chuàng)建工作情況，積極爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)。

（二）廣泛宣傳，強化督查。要充分利用網(wǎng)絡(luò)、簡報、專欄、板報等多種形式加強宣傳報道，為創(chuàng)建黨建工作示范點營造良好氛圍。同時，機關(guān)黨支部創(chuàng)建黨建工作示范點領(lǐng)導(dǎo)小組要對照工作方案，抓好督促落實，對存在的問題和不足制定整改措施，明確整改責(zé)任、整改時限，跟蹤整改。

（三）結(jié)合實際，注重實效。此次創(chuàng)建活動以支部書記為第一責(zé)任人，支部班子成員、全體黨員和干部職工密切協(xié)調(diào)配合，要把創(chuàng)建黨建工作示范點與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，與落實招商引資各項工作任務(wù)結(jié)合起來，與機關(guān)作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，與黨員的思想和工作結(jié)合起來，以求真務(wù)實的作風(fēng)，深入細(xì)致的工作，確保創(chuàng)建工作順利完成。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇七

創(chuàng)建區(qū)民主示范村的指導(dǎo)思想是：堅持以鄧小平理論和黨的基本路線為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的××全會精神，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)新農(nóng)村示范村建設(shè)，以思想道德教育為主線，以各種形式的文明戶創(chuàng)建為基礎(chǔ)，以解決村民普遍關(guān)心的突出問題為突破口，動員和吸引廣大村民積極參與創(chuàng)建活動，不斷提高村民素質(zhì)和村的文明程度，促進(jìn)村兩個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，努力形成對社會負(fù)責(zé)、為人民服務(wù)、讓群眾滿意的文明新風(fēng)，為構(gòu)建和諧社會盡心盡責(zé)，添磚加瓦。

村級經(jīng)濟(jì)不斷壯大。深化農(nóng)村改革，努力構(gòu)建適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的所有制結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程較快，工業(yè)和農(nóng)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展；不斷增加投入，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展，村級經(jīng)濟(jì)逐步壯大，力爭年內(nèi)村級集體經(jīng)濟(jì)總收入96萬元，經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度超過所在省轄市村的平均水平。建立農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的社會化服務(wù)組織，積極為農(nóng)民服務(wù)；尊重農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)，保護(hù)農(nóng)民的合法權(quán)益，切實減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，農(nóng)民人均收入及增長幅度超過所在省轄市平均水平。大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和農(nóng)民專業(yè)合作組織建設(shè)；農(nóng)民實際生活水平明顯提高，人均住房面積、電話、電腦擁有率超過所在轄區(qū)農(nóng)村平均水平。

思想教育成效顯著。加強對村民進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義和黨的基本路線、方針政策教育，引導(dǎo)農(nóng)民正確處理國家、集體、個人三者關(guān)系，思想政治工作進(jìn)村入戶，宣傳教育陣地健全，村設(shè)有對村民進(jìn)行教育的專門場所；廣泛開展文明戶等家庭文明創(chuàng)建活動，活動開展率達(dá)95%以上，鄰里團(tuán)結(jié)，家庭和睦，男女平等，尊老愛幼，社會風(fēng)氣良好；大力倡導(dǎo)健康、文明的生活方式，形成良好的行為習(xí)慣；移風(fēng)易俗，有效遏制封建迷信、大操大辦的現(xiàn)象。

村容村貌整潔優(yōu)美。按照農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，農(nóng)村城鎮(zhèn)化，城鄉(xiāng)一體化的總體要求，積極推進(jìn)現(xiàn)代化示范小區(qū)建設(shè)，有村建設(shè)總體規(guī)劃；村容村貌整潔，道路平坦，無違法用地、無亂占亂建現(xiàn)象；公共設(shè)施齊全，自來水入戶率達(dá)到100%，綠化工作達(dá)到市級先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，全面實施農(nóng)村環(huán)境綜合治理，達(dá)到生態(tài)村考核標(biāo)準(zhǔn)；環(huán)境質(zhì)量、環(huán)境污染控制達(dá)標(biāo)；建立農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生長效投入與管理機制，村莊環(huán)境整潔優(yōu)美。

社會治安秩序良好。民主法治宣傳教育經(jīng)?；⒅贫然?，認(rèn)真完成普法任務(wù)；民調(diào)組織健全，人員、措施落實，積極化解矛盾，解決糾紛，無越級上訪、群訪事件和民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生；無惡性刑事案件、嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)案件、重大治安案件和邪教及利用宗教進(jìn)行的非法活動，有力打擊賣淫*娼、吸毒販毒、聚眾賭博等社會丑惡現(xiàn)象；娛樂服務(wù)和電子游戲經(jīng)營場所管理規(guī)范，依法經(jīng)營；維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，社會治安綜合治理、安全文明達(dá)到省級先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。

科教文衛(wèi)穩(wěn)步發(fā)展。尊師重教，認(rèn)真貫徹《義務(wù)教育法》，積極組織開展勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)；科技投入不斷增加，對農(nóng)民有計劃進(jìn)行科普教育，積極推廣農(nóng)民致富實用技術(shù)；積極開展健康向上的群眾性文化體育活動，村建有“一室多用”的文化活動室，扎實推進(jìn)“農(nóng)家書屋”工程和農(nóng)民體育健身工程，努力建好公共服務(wù)中心和文化信息資源共享工程基層點；醫(yī)療初級保健成效顯著，村設(shè)有醫(yī)務(wù)室并達(dá)到市建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋全村居民；計劃生育工作達(dá)標(biāo)；有線電視入戶率達(dá)到規(guī)定的要求。領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力。村領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹黨在農(nóng)村的各項方針、政策，黨支部一班人發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用；“兩個率先”意識強，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針；基層組織創(chuàng)建意識強，創(chuàng)建民主示范村工作有規(guī)劃、有制度、有活動、有經(jīng)費，做到“四落實”；黨、政及群團(tuán)組織各負(fù)其責(zé)，齊抓共管；黨支部一班人團(tuán)結(jié)協(xié)作，注重自身建設(shè)，作風(fēng)民主，堅持原則，以身作則，公正廉潔，公道正派，在群眾中有較高的威信；村務(wù)公開，形成制度，全面推進(jìn)村級民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。保證農(nóng)民群眾依法行使選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

1、統(tǒng)一思想認(rèn)識。

開展創(chuàng)建區(qū)民主示范村是群眾性精神文明創(chuàng)建活動的重要組成部分。深入開展民主示范村創(chuàng)建，是加快村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在要求，是推進(jìn)農(nóng)村城鎮(zhèn)化、城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程的客觀需要，是促進(jìn)農(nóng)村民主法治建設(shè)的重要舉措，是不斷提高農(nóng)村廣大干部群眾思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的社會主義新型農(nóng)民的有效途徑，也是落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會的前提，更是廣大農(nóng)民群眾的迫切要求。

2、注重創(chuàng)建實踐。

加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)全力以赴，班子其他成員積極配合，共同抓好創(chuàng)建工作建立健全創(chuàng)建工作機制。要切實加強對民主示范村創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)，有相應(yīng)的機構(gòu)和人員負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作，建立健全創(chuàng)建工作的管理機制、投入機制和激勵機制制定切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃。從本村實際情況出發(fā)，認(rèn)真制定創(chuàng)建規(guī)劃并把創(chuàng)建的目標(biāo)、任務(wù)層層分解，落實到崗，責(zé)任到人，定期檢查、考核。組織干部群眾廣泛參與。要教育、引導(dǎo)全體干部群眾不斷增強創(chuàng)建意識，使之了解本村創(chuàng)建工作的規(guī)劃、目標(biāo)、任務(wù)和具體措施。要精心設(shè)計活動載體，廣泛開展各種形式的文明戶評選活動，吸引廣大農(nóng)民群眾積極參與。開展同創(chuàng)共建活動。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇八

（一）從“實”處著力。政治建黨，主要把好七個方面。講政治是馬克思主義政黨的突出優(yōu)勢。政治能力是解決實際問題的“綱”。在改革攻堅過程中，必然面對千頭萬緒、錯綜復(fù)雜的各種問題和矛盾，因此，局黨組一是抓班子帶隊伍。認(rèn)真謀劃統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作，始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，抓實“兩個責(zé)任”，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”和“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會黨的十九屆四中全會精神實質(zhì)，深入開展學(xué)習(xí)政治理論應(yīng)付了事、弄虛作假、陽奉陰違問題專項整治，進(jìn)一步增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是把好政治方向。即凡是有利于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的事就堅定不移做，凡是不利于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的事就堅決不做。三是堅定政治定力。抗疫斗爭偉大實踐再次充分展現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的顯著優(yōu)勢。局黨組要求機關(guān)黨員干部提高政治站位，強化政治歷練，提升政治敏銳性和政治鑒別力，在改革攻堅中涉及重大原則和問題上旗幟鮮明、站穩(wěn)立場，始終做政治上頭腦清醒的“明白人”、表里如一的“老實人”。尤其學(xué)深悟透做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，用心用情把學(xué)習(xí)成效體現(xiàn)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”上，體現(xiàn)在勇于改革攻堅、常態(tài)化疫情防控、“六穩(wěn)六保”工作任務(wù)、決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面建成小康社會、鄉(xiāng)村振興、推動事業(yè)發(fā)展上來。四是提高政治能力。立足中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略全局和當(dāng)今世界正面臨的百年未有之大變局，要求黨員干部應(yīng)理性應(yīng)對來自國際國內(nèi)充滿不確定性的“危機”與“變局”，提高自身在解決實際問題中“育先機”“開新局”的能力。五是遵守政治紀(jì)律。要求黨員干部在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面必須遵守剛性約束。做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，從心所欲不逾矩。六是改進(jìn)政治方法。要求黨員干部在解決實際問題的工作中克服官僚主義、形式主義以及不良的學(xué)風(fēng)、黨風(fēng)和文風(fēng)，切實提高解決實際問題的能力，更好地肩負(fù)起新時代自然資源工作的職責(zé)和使命。七是突出政治推動。在疫情防控阻擊戰(zhàn)中，認(rèn)真組織全局黨員干部學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央政治局常委會、統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和“六穩(wěn)六?！苯?jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作部署會議等重要講話精神，深刻領(lǐng)會“中國力量”和“制度優(yōu)勢”，堅決服從地方防疫管理規(guī)定，堅決克服松懈麻痹僥幸心理，堅定戰(zhàn)“疫”必勝信念。組織黨員干部開展“綻放戰(zhàn)疫黨員、讓黨員在戰(zhàn)疫中閃光”活動。各黨支部深化理論學(xué)習(xí)，以領(lǐng)學(xué)、研討、講評、剖析等形式開展“立足崗位踐行‘三個表率’、立足職責(zé)創(chuàng)建‘模范機關(guān)’系列活動”。講好“爭做表率、爭創(chuàng)模范”“強化政治機關(guān)意識、走好第一方陣”專題黨課，同時結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題整改工作“回頭看”，“適不適合當(dāng)自然資源干部、敢不敢碰硬”深刻剖析梳理的問題，時刻銘記自然資源黨員干部的職責(zé)使命。

（二）在“嚴(yán)”上規(guī)范。聚焦新時代黨建工作，該局認(rèn)真貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，持續(xù)嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，打造具有自身特色的黨建品牌，幫助班子和個人補齊弱項、短板，提升工作質(zhì)量。一是全面落實黨建責(zé)任制。制定并執(zhí)行了《牟定縣自然源系統(tǒng)2020年全面從嚴(yán)治黨暨“以案促改”工作意見》，與22個所屬股室所中心簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，將全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)落實分解到具體責(zé)任人和股室，定期不定期檢查督查落實情況，上半年組織力量對責(zé)任制落實情況進(jìn)行了考核，確保責(zé)任落實到位；一個季度至少聽取局全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室一次匯報一次工作，并提出近期工作意見，聽取全面從嚴(yán)治黨工作匯報5次。認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任，從嚴(yán)從緊抓好全縣自然資源隊伍紀(jì)律作風(fēng)和黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，全力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。制定并執(zhí)行了《中共牟定縣自然資源局黨組工作規(guī)則（試行）》、《中共牟定縣自然資源局黨組會議議事規(guī)則（試行）》，全面修改完善《牟定縣自然資源局工作規(guī)則（試行）》；主動接受監(jiān)督，向派駐紀(jì)檢組報告“三重一大”事項13項；充分發(fā)揮局監(jiān)督協(xié)調(diào)股職能職責(zé)，主動開展系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督，及早遏制違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象或苗頭，開展紀(jì)律作風(fēng)督查17次、會風(fēng)督查3次、工作督查3次。通過督查，書面通報6人，4人向局黨組寫出了書面檢討，2人進(jìn)行了組織談話。二是制定“一崗雙責(zé)”機制。黨組書記認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任。做到重要工作、重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)、主要案件親自協(xié)辦。采取單月5日前向局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分配全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，雙月下旬聽取工作任務(wù)落實情況匯報，并對班子成員全面從嚴(yán)治黨工作進(jìn)行點評。黨組班子成員全面履行“一崗雙責(zé)”，親自參與分管股室研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并督促抓落實。每季度至少聽取分管股室匯報一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實情況匯報。局黨組班子成員在自覺履行“兩個責(zé)任”的同時，上半年和下半年黨組書記分2次對班子成員、股室長履行“兩個責(zé)任”進(jìn)行約談48人次；其他黨組成員分2次開展“兩個責(zé)任”約談41人次。三是制定黨內(nèi)民主機制。認(rèn)真開展“三會一課”制度，抓好黨員發(fā)展工作。四是制定機制警示教育機制。制定了《牟定縣全面從嚴(yán)治黨“六個年”工作和“十個一”警示教育實施方案》，并認(rèn)真組織實施。分別召開了牟定縣自然資源局全面從嚴(yán)治黨暨以案促改工作會議、“以案促改”警示教育會議、“肅清流毒”警示教育會議，組織全系統(tǒng)干部職工觀看了《政治掮客蘇洪波》、《八小時之外》、《春風(fēng)潤滇家風(fēng)促廉》、《清風(fēng)云南》系列警示教育片，開展了集體廉政談話、上了“十個一”警示教育專題黨課。局黨組班子成員開展了“三個一”系列活動。黨組班子成員共開展廉政提醒談話6次，達(dá)271人次；上廉政黨課5次，達(dá)135人次；進(jìn)行廉政家訪25人次。到縣廉政教育基地參觀教育一次達(dá)68人次，寫警示教育心得體會70篇。五是制定規(guī)執(zhí)紀(jì)機制。局黨組把規(guī)矩挺在前面，逢重大節(jié)假日，均發(fā)文對干部職工提出紀(jì)律要求，并進(jìn)行督查檢查。日常工作中，注重跟進(jìn)對各項工作推進(jìn)情況、遵章守紀(jì)情況進(jìn)行監(jiān)督問責(zé)。對執(zhí)行工作要求不嚴(yán)的3位同志進(jìn)行了組織提醒談話和書面通報。確保了執(zhí)紀(jì)到位，監(jiān)督到位。六是推行家庭促廉機制。局黨組向全縣自然資源系統(tǒng)干部職工及家屬發(fā)出爭做“廉潔家庭”倡議書，要求干部職工及家屬簽收倡議書，向局黨組返回倡議書回執(zhí)，共簽收倡議書回執(zhí)51份，在全系統(tǒng)形成“父母教育子女”、“妻子警示丈夫”、“丈夫引導(dǎo)妻子”的良好局面。七是制定風(fēng)險排查機制。該局從土地整治、土地征收、土地出讓、宅基地審批、礦山管理到工程招標(biāo)、公務(wù)接待等多個方面詳細(xì)梳理了廉政風(fēng)險點，共清理排查出廉政風(fēng)險點8個，制定完善防范措施11條。二是制定流程運行陽光機制。對各項行政權(quán)力進(jìn)行清理，形成權(quán)力流程圖，將審批流程、辦理時限、收費標(biāo)準(zhǔn)等，建立行政權(quán)力運行機制。

（三）于“活”中創(chuàng)新。在方式上靈活多樣，采取集中教育與討論交流、請進(jìn)來與走出去、理論教育與現(xiàn)場觀摩，氛圍營造和寓教于樂等方式相結(jié)合，達(dá)到學(xué)而有方、學(xué)而得法、學(xué)以致用。一是堅持線上和線下學(xué)習(xí)相結(jié)合，開展兩“兩學(xué)一做”、“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育。用足用活“學(xué)習(xí)強國”平臺，每季度匯總通報，鼓勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。依托該縣紅色資源開展宣教，祭掃烈士陵園，瞻仰革命圣地，踐行先烈遺志，重溫入黨誓詞，接受思想洗禮。二是著力破解工作難題，班子成員帶頭“走出去”，農(nóng)村調(diào)研，有力破解了耕地占補平衡、國土資源違法問題多發(fā)、不動產(chǎn)登記歷史遺留問題等多項難題。廣泛組織黨員干部到村入戶，通過傾聽民聲，收集民情，及時解決群眾反映的困難、問題。三是打贏脫貧攻堅。新橋鎮(zhèn)桃苴村委會是牟定縣自然資源局扶貧攻堅工作掛包單位，該村面積2.9平方公里，農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施滯后，灌溉溝渠配套不完善，溝渠、河道淤積損毀嚴(yán)重，工程性缺水問題突出，大田在多年耕種中被改為小田，整體平整度差，無田間生產(chǎn)道路，農(nóng)業(yè)機械化和規(guī)?；a(chǎn)水平低，土地流轉(zhuǎn)難。針對情況，該局黨組高度重視，領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊，干部職工積極主動參與，深入調(diào)查研究，摸清村情民情，找準(zhǔn)致貧癥結(jié)，經(jīng)多方協(xié)調(diào)，爭取到投資2200萬元的牟定縣新橋鎮(zhèn)桃苴等7個村委會土地整治項目。項目實施中，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃，高起點實施，緊緊圍繞“田、水、路配套，節(jié)水、節(jié)勞、節(jié)資、高效、能排能灌、旱澇保收”的整理目標(biāo)，重點突出農(nóng)田水利、田間道路、土地平整建設(shè)，切實做到治水與改土同步實施，農(nóng)田水利設(shè)施、田間道路工程、土地平整工程同步開展，生物、農(nóng)藝措施與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)同步推進(jìn)，注重社會效益、生態(tài)效益、經(jīng)濟(jì)效益的有機統(tǒng)一。截止目前，已建設(shè)完成平整土地1869畝，田間機耕路9條21.7公里，三面光溝20條17公里，河道治理2條10公里，共投入桃苴村土地整治資金856萬元。通過該土地整治項目的實施,全村耕地真正達(dá)到了“田成方、溝成網(wǎng)、路相連、渠相通、旱能灌、澇能排、漬能降的標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)田，大大提高了耕地質(zhì)量，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件得到極大改善，綜合生產(chǎn)能力和抗御自然災(zāi)害能力明顯提高，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施和發(fā)展后勁得到全面增強，全村已達(dá)到脫貧摘帽目標(biāo)。

針對新時期機關(guān)黨建面臨的新情況、新問題、新機遇，該局主動把握時代脈搏，從機關(guān)黨建信息化出發(fā)，以等不起、慢不得的緊迫感在全系統(tǒng)先行開展了智慧黨建系統(tǒng)建設(shè)，用電腦網(wǎng)絡(luò)信息化手段推動從嚴(yán)管黨要求的落實。

（一）用戶思維謀劃。局黨建管理辦公室對機關(guān)黨組織開展的黨建巡查只注重看看臺賬和聽聽匯報，缺乏抓手和過程控制。本系統(tǒng)強調(diào)實用為先、操作至上的全新理念，以問題為導(dǎo)向，找到日常黨員管理和黨建工作的痛點，通過電腦網(wǎng)絡(luò)信息化、制度化等方式進(jìn)行管控黨建考核材料，向黨員傳送黨建工作要點等，形成了上下聯(lián)動、開放互補的黨建工作運行機制。使黨的領(lǐng)導(dǎo)方式、工作方式、活動方式更加符合新時代黨的要求和服務(wù)群眾的需要，更好的發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，推動從嚴(yán)治黨能力有效提升。

（二）平臺思維布局。本系統(tǒng)以“全面從嚴(yán)治黨”為核心，從黨風(fēng)、黨務(wù)、黨紀(jì)三個方面著手，打造集宣傳教育、兩個責(zé)任、紀(jì)律巡視、效能監(jiān)察、組織管理、黨務(wù)督辦于一體的全面黨建信息化管理平臺，構(gòu)建“陽光透明、活力充沛、效能優(yōu)異、廉潔自律”的黨建新格局。即同一平臺入口，賬戶登錄可進(jìn)入支部層面的應(yīng)用端和局黨辦層面的管理端，支部應(yīng)用端設(shè)置了黨支部管理、組織生活、黨員管理、黨員發(fā)展、黨員教育、制度建設(shè)6個模塊涵蓋了各項內(nèi)容，使各支部的黨建工作日常開展情況通過信息化手段進(jìn)行了“全景式”展示和推進(jìn)，黨辦管理端則通過進(jìn)入各支部系統(tǒng)的訪問功能，實現(xiàn)了對各支部黨建信息數(shù)據(jù)的完全鏈接、融合及提取，以此構(gòu)建數(shù)字化、智能化的黨建管理系統(tǒng)運行全圖，實時感知機關(guān)黨建動態(tài)，實現(xiàn)黨辦和黨支部之間的協(xié)同運作、互聯(lián)互通和督查督辦。多層次、開放式的“黨辦核心+支部堡壘”工作格局輕松實現(xiàn)。

（三）迭代思維推進(jìn)。該局的智慧黨建系統(tǒng)在理念上表現(xiàn)為實時感知支部黨建動態(tài)、促進(jìn)黨組織和黨員彼此之間的協(xié)同運作和互聯(lián)互通，并對黨建工作全過程進(jìn)行智能分析，從而構(gòu)建出精細(xì)化、動態(tài)化的管理服務(wù)的黨建工作轉(zhuǎn)型。在形態(tài)上表現(xiàn)為整合黨員信息、人事基礎(chǔ)信息、黨建信息系統(tǒng)、黨建督辦系統(tǒng)、手機黨建等各類型黨建信息載體，實現(xiàn)對各項信息數(shù)據(jù)的完全鏈接、融合及提取，以此構(gòu)建數(shù)字化、智能化的黨建工作系統(tǒng)運行全圖，從而為機關(guān)黨建各項工作活動提供決策參考和發(fā)展動力。

（四）極致思維創(chuàng)新。依托黨建系統(tǒng)，探索建立機關(guān)黨建工作規(guī)范運行、工作紀(jì)實、監(jiān)督檢查、科學(xué)考評機制，讓機關(guān)黨建有了“計劃表”“流程圖”“明白賬”。例如在黨組織管理上以“三會一課”為抓手，可系統(tǒng)完整記錄組織生活的內(nèi)容、時間、到會人數(shù)等，并可進(jìn)行圖文展示，強化了黨內(nèi)政治生活相關(guān)制度的約束力和執(zhí)行力。通過統(tǒng)一規(guī)范的數(shù)據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn)，將人事信息、黨員信息進(jìn)行深度融合，將黨員個人的組織生活參與情況進(jìn)行了支部鏈接，使黨員個體組織生活記錄可跟蹤可追溯。

（五）系統(tǒng)思維創(chuàng)新。啟動基于電腦網(wǎng)絡(luò)“一庫一鏈”架構(gòu)的“在線自然資源管理系統(tǒng)建設(shè)”，立足最新技術(shù)、學(xué)科結(jié)合與實際需求抓好頂層設(shè)計，對比對分析、過程管理、成果管理等系統(tǒng)進(jìn)行創(chuàng)新，對土地、礦產(chǎn)、測繪、地質(zhì)調(diào)查等方面的數(shù)據(jù)資源進(jìn)行更好整合，讓信息化技術(shù)為自然資源工作提供強有力支撐，以技術(shù)的力量推動自然資源工作創(chuàng)新。抓住機構(gòu)深化轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵期，結(jié)合實際，聚力自然資源空間規(guī)劃編制和生態(tài)修復(fù)開展專項調(diào)研，積極拓展新業(yè)務(wù)、新領(lǐng)域。

（六）強基思維創(chuàng)新。黨建信息化的前提是機關(guān)黨組織活動的規(guī)范有序，只有“強基固本”才有“錦上添花”。一是高標(biāo)準(zhǔn)制定制度文件，堅持規(guī)劃引領(lǐng)。制定了年度黨建工作要點、黨建五年規(guī)劃、制定并出臺《進(jìn)一步規(guī)范組織生活會及民主評議黨員的通知》、《黨組議事規(guī)則》等相關(guān)制度，形成了《局黨建工作問題清單及整改措施》，按照支部劃分、網(wǎng)格管理的“區(qū)域化黨建思路”，理清局黨組“四責(zé)協(xié)同”責(zé)任清單，按照局《機關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)手冊》形成了支部標(biāo)準(zhǔn)化工作臺賬。二是高質(zhì)量創(chuàng)建“紅色堡壘群”，堅持特色創(chuàng)新。靈活運用集中學(xué)、現(xiàn)場學(xué)、體驗學(xué)、互動學(xué)等多種方式開展了學(xué)習(xí)新思想和十九大精神系列活動。成功舉辦“不忘初心牢記使命”黨員干部能力提升培訓(xùn)班，“追尋紅色情懷堅守革命信仰“理想信念主題教育活動，切實提升了系統(tǒng)干部職工學(xué)思踐悟能力。扎實推進(jìn)黨建業(yè)務(wù)融合，督促各業(yè)務(wù)部門主動探索黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)促進(jìn)黨建雙融合新路徑，立足業(yè)務(wù)實際，上報調(diào)研課題5個，收集意見建議15余條。三是高要求推進(jìn)陣地建設(shè)，堅持標(biāo)準(zhǔn)為先。新建“一站式”服務(wù)大廳，建立黨支部書記座談會制度，選取典型黨支部引路，提高工作的針對性和實效性。

（一）規(guī)范程度不夠高。個別支部沒有把“三會一課”等制度規(guī)定和要求落實到具體行動中，有的黨組織活動和工作疲于應(yīng)付、流于形式，照本宣科多，自主創(chuàng)新少，按部就班多，精品打造少。

（二）黨建活動不夠嚴(yán)。部分黨支部黨建活動內(nèi)容、活動形式和黨員需求、工作需要有脫節(jié)現(xiàn)象，僅滿足于說教、催交黨費，教育管理監(jiān)督黨員和組織宣傳凝聚服務(wù)群眾的職能沒有得到充分發(fā)揮，部分黨員模范作用不明顯，宗旨意識淡化，發(fā)展不平衡。

（三）能力素質(zhì)不夠硬。有的支部書記對黨建工作熱情不高，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬指標(biāo)，黨建工作是軟任務(wù)，沒有把黨建工作擺上應(yīng)有的位置。有的黨支部書記認(rèn)為機關(guān)黨建就是組織一下學(xué)習(xí)，發(fā)展幾個黨員，工作簡單，不用要求很高，對黨建工作缺乏原動力，進(jìn)取意識不強，黨務(wù)知識缺乏，工作方法單一。有的支部書記對黨建工作認(rèn)識有偏差，認(rèn)為支部書記與自己進(jìn)步?jīng)]關(guān)系，還加重了工作量，政治覺悟有待得升。

（四）作用發(fā)揮不夠好。黨員發(fā)揮作用載體設(shè)計不夠豐富，黨員參與黨務(wù)活動渠道狹窄，缺乏參與熱情。部分黨員工作質(zhì)量和工作效率不高，為基層服務(wù)意識不強，走在前、做表率的意識淡化。

（五）監(jiān)察體制不夠暢。紀(jì)檢工作者對紀(jì)檢監(jiān)察工作缺乏履職必備的業(yè)務(wù)知識和技能，不能準(zhǔn)確把握宣傳教育、監(jiān)督檢查、調(diào)查處理等職能，機關(guān)的日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作沒有落實到位，黨內(nèi)監(jiān)督作用沒有得到較好發(fā)揮。

自然資源局黨建工作，要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九屆四中全會和習(xí)近平總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，緊扣“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”核心任務(wù)，全面落實從嚴(yán)治黨要求，推進(jìn)黨的政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，全面增強自然資源系統(tǒng)黨員干部履職能力，為常態(tài)化疫情防控、推進(jìn)“六穩(wěn)六保”工作任務(wù)、決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面建成小康社會、鄉(xiāng)村振興提供強大動力和堅強保障。

（一）提升政治領(lǐng)航。一要做到和黨中央保持一致。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，認(rèn)真梳理、學(xué)習(xí)領(lǐng)會、對標(biāo)落實好習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神，使黨的政治建設(shè)與自然資源局各項業(yè)務(wù)工作特別是中心工作緊密結(jié)合、相互促進(jìn)，保證中央、省、州、縣各級黨委政府重大決策部署在全縣自然資源系統(tǒng)不折不扣貫徹落實，進(jìn)一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”的自覺性。二要踐行初心使命。提煉和弘揚自然資源精神，組織黨員干部開展“彰顯黨員形象、永葆忠誠本色”為主題的機關(guān)文化活動，加強對黨忠誠教育。鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，持續(xù)抓好整改任務(wù)落實，總結(jié)提煉主題教育中形成的好經(jīng)驗好做法，建立健全常態(tài)長效機制，使守初心、擔(dān)使命成為黨員干部的自覺行動。三是嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。自覺尊崇黨章、模范踐行黨章，嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，在始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致上做表率，加強黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記《論堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)》，引導(dǎo)黨員干部講黨性、守規(guī)矩。聚焦于“兩個維護(hù)”，用好“學(xué)習(xí)強國”app、專題黨課、紅色教育等平臺，開展分季度、分專題的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的理論學(xué)習(xí)和教育片、警示片觀摩。要嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督，發(fā)揮黨支部“管到人頭”的優(yōu)勢，教育引導(dǎo)黨員干部做到“五個必須”，嚴(yán)防“七個有之”。要規(guī)范黨員日常言行，堅決防止和糾正“偽忠誠”“兩面人”現(xiàn)象，引導(dǎo)黨員干部在大是大非面前立場堅定，敢于斗爭。對不動產(chǎn)登記、征地拆遷、規(guī)劃項目審批、土地項目整治等領(lǐng)域加強監(jiān)督管理，加強家庭家教家風(fēng)建設(shè)，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺。

（二）提升思想定力。一要抓好科學(xué)理論武裝。組織好局黨組班子理論學(xué)習(xí)會、舉辦牟定自然資源論壇報告會，同時，抓好黨支部集中學(xué)習(xí)，增強黨支部集中學(xué)習(xí)的計劃性、針對性和有效性，規(guī)范《黨支部工作記事簿》記錄。健全落實周一集中學(xué)、牟定自然資源網(wǎng)絡(luò)課堂、領(lǐng)導(dǎo)干部法治專題學(xué)習(xí)和考學(xué)述學(xué)評學(xué)等制度。開展新時代大學(xué)習(xí)“支書上黨課、黨員談體會”等活動，推動學(xué)習(xí)往深里走、往心里走、往實里走。二要做實思想政治工作。堅持集中教育和經(jīng)常性教育相結(jié)合，開展理想信念教育、革命傳統(tǒng)教育、黨史國史改革開放史和愛國主義教育。落實好機關(guān)干部談心談話制度，定期開展黨員干部的思想狀況調(diào)查分析。推進(jìn)政德家風(fēng)建設(shè)，深化精神文明創(chuàng)建。三要創(chuàng)先爭優(yōu)活動。扎實開展道德模范和文明單位等的評選活動，進(jìn)一步營造創(chuàng)先爭優(yōu)、樹標(biāo)對標(biāo)、比學(xué)趕超氛圍。講好最美黨員自然資源微故事，大力宣傳“身邊的典型”特別是統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和自然資源重點工作中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型和感人事跡，弘揚主旋律、激發(fā)正能量。

（三）提升規(guī)范嚴(yán)管。一要全面提升組織力。認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制，嚴(yán)格機關(guān)黨建工作綜合考評，按照“六有”目標(biāo)深化黨支部星級評定，按照“六強”標(biāo)準(zhǔn)培育先鋒黨支部，開展黨支部工作示范點建設(shè)，創(chuàng)建“紅色堡壘群”示范點，全面提升支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平。二要提高組織生活質(zhì)量。堅持從基本制度嚴(yán)起，從日常規(guī)范抓起，認(rèn)真落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、主題黨日等制度，特別用好批評和自我批評武器，全面開展黨性體檢，加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活情況的督促檢查，充分發(fā)揮黨組織生活的教育、監(jiān)督、改造、提高黨員的功能。三要強化黨員教育管理。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》，嚴(yán)格黨員日常教育、管理、監(jiān)督，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權(quán)利。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，把好黨員發(fā)展入口關(guān)，嚴(yán)格發(fā)展程序，重視在技術(shù)骨干、青年中發(fā)展黨員。發(fā)揮黨員民主監(jiān)督作用，干部選拔任用、評優(yōu)評先要聽取所在黨支部意見。

（四）提升先鋒作用。一要助力打贏“兩戰(zhàn)”擔(dān)當(dāng)作為。堅決貫徹落實中央關(guān)于統(tǒng)籌做好常態(tài)化疫情防控和“六穩(wěn)六?！苯?jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各項決策部署，組織動員機關(guān)黨組織和黨員干部恪盡職守、擔(dān)當(dāng)作為，按照“全要素保障、全流程提速、全方位服務(wù)”要求，全力做好常態(tài)化疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)資源要素保障服務(wù)工作。在推進(jìn)重點工作中勇于創(chuàng)新，助力打好常態(tài)化疫情防控戰(zhàn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體戰(zhàn)。二要服務(wù)大局推動發(fā)展。深入開展“三服務(wù)”活動，以優(yōu)化審批服務(wù)為重點，積極創(chuàng)建“最佳制度供給、最佳服務(wù)項目、最佳組織舉措”。開展“推進(jìn)“最多跑一次改革強服務(wù)強效能”作風(fēng)建設(shè)專項行動。三要突出“實”字促發(fā)展。緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，進(jìn)一步運用好“黨建+”工作方式，做深做實“三聯(lián)”（聯(lián)系平臺、扶貧、項目）黨建品牌，不斷深化“黨建+業(yè)務(wù)”、“黨建+制度”、“黨建+服務(wù)”三篇文章，充實提升黨員服務(wù)、黨員攻堅等六支先鋒隊，充分發(fā)揮好支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，扎實推進(jìn)征地拆遷、規(guī)劃項目審批、土地項目整治、決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面建成小康社會、鄉(xiāng)村振興、民生保障等重點工作，權(quán)力服務(wù)保障“堅守好耕地紅線和推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)”。

（五）提升廉潔自律。一要扛起清廉自然資源建設(shè)責(zé)任。把深化清廉自然資源建設(shè)大行動作為“清廉機關(guān)、模范機關(guān)”建設(shè)的重要抓手，進(jìn)一步樹立自然資源部門政治機關(guān)的意識，提高政治站位，作好示范表率。著重強化清廉鄉(xiāng)鎮(zhèn)自然資源部門窗口建設(shè)，進(jìn)一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。緊盯重大項目、重點工程和重要崗位，積極探索更加有效的監(jiān)督措施。二要貫徹落實中央八項規(guī)定精神。密切關(guān)注“四風(fēng)”變異新動向。開展常態(tài)化警示教育，引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)格廉潔自律，自設(shè)“高壓線”，自筑“防火墻”，筑牢拒腐防變的基石。認(rèn)真排查治理文山會海、檢查考核過多過濫、過度留痕等形式主義、官僚主義突出問題。認(rèn)真抓好機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，堅決糾治“昏懶庸貪”四種現(xiàn)象。三是不斷強化權(quán)力制約監(jiān)督。要緊緊圍繞自然資源中心工作，對在征地拆遷中虛報冒領(lǐng)、侵吞挪用補償資金，在征地費用管理中管理制度不嚴(yán)、挪作他用，在土地出讓中不按程序辦理、違反相關(guān)規(guī)定，在規(guī)劃審批、項目建設(shè)中收受錢財、利益輸送等行為列為重點監(jiān)督執(zhí)紀(jì)對象，持續(xù)保持高壓態(tài)勢，堅持以零容忍態(tài)度懲治違法違紀(jì)行為。通過不斷強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，有效震懾違法違紀(jì)行為，維護(hù)良好的政治生態(tài)。

（六）提升制度落實。一要建立黨建主體責(zé)任。健全完善黨組書記第一責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”、黨支部落實責(zé)任的“三責(zé)協(xié)同”機制，形成職能到位和層層負(fù)責(zé)的責(zé)任網(wǎng)。加強責(zé)任落實情況的日常評估、監(jiān)督檢查和問責(zé)追責(zé)，完善工作運轉(zhuǎn)機制，發(fā)揮班子整體作用。二要認(rèn)真做好制度的立、改、廢、釋工作，確保各項制度務(wù)實管用，要完善《黨組工作規(guī)則》，《落實〈中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例〉實施細(xì)則》《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》《黨組、黨總支、黨支部抓黨建工作責(zé)任清單》等制度辦法。要加強和改進(jìn)自然資源局機關(guān)黨員干部作風(fēng)建設(shè)。要健全完善黨員干部廉政檔案，充分發(fā)揮廉政檔案的監(jiān)督保障作用。要編制印發(fā)《牟定縣自然資源系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控手冊》，有效提高制度的執(zhí)行力，形成用制度管人、管事、管權(quán)的長效機制。三要增強制度執(zhí)行合力。貫徹落實新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，完善月促進(jìn)、季督查、半年小結(jié)、年終考核，全程紀(jì)實、痕跡管理和督查評估的黨建工作機制。嚴(yán)格落實黨建三項清單、目標(biāo)考核機制，開展“黨員積分制管理”。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇九

為深入推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范創(chuàng)建工作扎實開展，和林格爾縣自然資源局高度重視，制定方案，為創(chuàng)建工作有序開展提供了堅強的保障。

一是抓組織推動民族團(tuán)結(jié)。始終把民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建作為穩(wěn)定大局的一項重要任務(wù)，列入重要議事日程。成立以主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定專職人員，負(fù)責(zé)日常具體工作。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各股所日常抓的齊抓共管格局。

二是抓學(xué)習(xí)推進(jìn)創(chuàng)建工作。督促干部職工進(jìn)一步加深掌握重要理論知識，不斷夯實民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范創(chuàng)建工作思想和理論基礎(chǔ)，積極營造民族團(tuán)結(jié)濃厚氛圍，提高全體干部職工對民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建知識的知曉率，全面貫徹黨的民族理論政策，組織黨員干部集中學(xué)習(xí)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建知識，組織青年干部開展鑄牢中華民族共同體意識演講比賽。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為深入貫徹落實《中共xx省委組織部中共xx省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于扎實開展抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范縣創(chuàng)建工作的通知》（x組通〔2021〕30號）及《關(guān)于印發(fā)《xx市抓黨建促鄉(xiāng)村振興“七強”示范縣創(chuàng)建工作實施方案》的通知》（x組通〔2021〕34號）精神，根據(jù)市委組織部和市委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一部署，現(xiàn)結(jié)合我縣實際，制定本實施方案。

一、總體要求。

堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實******重要講話和重要指示批示精神，通過開展抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范縣創(chuàng)建，實現(xiàn)“整鎮(zhèn)推進(jìn)、整縣提升”，確保通過三年持續(xù)努力，xx縣達(dá)到全省抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范縣標(biāo)準(zhǔn)；全縣50％以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村達(dá)到抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)、示范村標(biāo)準(zhǔn)。

二、創(chuàng)建目標(biāo)。

聚焦政治引領(lǐng)力強、頭雁牽引力強、組織覆蓋力強、隊伍戰(zhàn)斗力強、人才支撐力強、發(fā)展驅(qū)動力強、基層保障力強的“七強”目標(biāo)，扎實推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范縣鎮(zhèn)創(chuàng)建。

（一）政治引領(lǐng)力強。縣鎮(zhèn)村黨組織旗幟鮮明講政治抓政治，通過政治引領(lǐng)、觀念引領(lǐng)、政策引領(lǐng)、作風(fēng)引領(lǐng)，推動***新時代中國特色社會主義思想和黨的惠農(nóng)政策進(jìn)基層、進(jìn)田間、進(jìn)農(nóng)戶，凝聚全員推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的思想共識。

（二）頭雁牽引力強。聚焦“三農(nóng)”工作，推動鎮(zhèn)村黨組織書記當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”，發(fā)揮出縣委鄉(xiāng)村振興“一線指揮部”作用，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委鄉(xiāng)村振興“前沿作戰(zhàn)部”作用，村黨組織鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)斗堡壘作用，牽引構(gòu)建各部門協(xié)同、各層級聯(lián)動的鄉(xiāng)村振興工作新格局。

（三）組織覆蓋力強。堅持以組織振興推動鄉(xiāng)村全面振興，農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)地位鞏固加強，農(nóng)村基層組織體系織密建強，農(nóng)村基層各類組織中黨組織覆蓋面不斷擴(kuò)大、覆蓋質(zhì)量不斷提升，黨組織建設(shè)實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，黨的組織優(yōu)勢有效轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村振興的強大動能。

（四）隊伍戰(zhàn)斗力強。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍數(shù)量充足、業(yè)務(wù)熟練、素質(zhì)優(yōu)良、精干高效；農(nóng)村“兩委”干部隊伍政治過硬、結(jié)構(gòu)合理、思路清晰、敢于擔(dān)當(dāng)、善于管理、清正廉潔；農(nóng)村基層黨員年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)合理優(yōu)化，先鋒模范作用突出，帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富成效明顯。

（五）人才支撐力強。將鄉(xiāng)村人才振興納入縣鎮(zhèn)兩級黨委人才工作總體部署，健全一套鄉(xiāng)村振興人才統(tǒng)籌管理、培育引進(jìn)、評價激勵、服務(wù)保障機制，完善一批鄉(xiāng)村振興人才工作陣地，打造一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的鄉(xiāng)村振興人才隊伍，人才在鄉(xiāng)村振興中的支撐作用充分發(fā)揮。

（六）發(fā)展驅(qū)動力強。落實產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕的鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略總要求，脫貧攻堅成果鞏固拓展，農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大，美麗鄉(xiāng)村數(shù)量穩(wěn)步增加，鄉(xiāng)風(fēng)文明程度不斷提高，鄉(xiāng)村治理水平不斷提升，農(nóng)業(yè)高質(zhì)高效、農(nóng)村宜居宜業(yè)、農(nóng)民富裕富足目標(biāo)逐步實現(xiàn)。

（七）基層保障力強。對農(nóng)村基層投入逐步加大，基層建設(shè)的政策保障、資金保障、人力保障有效落實，基層治理服務(wù)逐步實現(xiàn)規(guī)范化、便捷化、信息化，基層干部群眾的。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看實際困難得到有效解決。

三、主要任務(wù)。

（一）堅持用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、凝心聚魂。

把學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，深化“大學(xué)習(xí)、深調(diào)研、真落實”，結(jié)合基層黨建示范點創(chuàng)建工作，不斷健全領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)帶學(xué)督學(xué)機制，規(guī)范落實“三會一課”、“第一議題”等基本制度，做到重要理論專題學(xué)、重要精神及時學(xué)、重要內(nèi)容定期學(xué)。

鞏固黨史學(xué)習(xí)教育，落實鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史教育成果任務(wù)清單。建立縣鎮(zhèn)兩級貫徹落實******重要講話和重要指示批示精神進(jìn)展臺賬，落實閉環(huán)管理。基層黨組織每年組織1次黨章專題學(xué)習(xí)交流，開展對照黨章黨規(guī)找差距活動。以鎮(zhèn)委牽頭負(fù)責(zé)、縣委相關(guān)職能部門督促指導(dǎo)的方式，每年針對若干重點難點、突出問題進(jìn)行集中治理。

堅持用好“四個日子”黨日活動制度。推動農(nóng)村基層黨組織深入宣傳教育群眾，注重創(chuàng)新“微黨課”“微電影”“微手冊”“圩日講壇”“方言講堂”“網(wǎng)格學(xué)堂”“田間課堂”等具有本地特色，黨員群眾喜聞樂見、易知易懂的形式載體，特別是要用好我縣老干部方言宣講團(tuán)的特色品牌，把基層黨員群眾的思想和行動統(tǒng)一到黨***及省委市委縣委的決策部署上來。

（二）構(gòu)建統(tǒng)籌聯(lián)動、高效協(xié)同的工作格局。

嚴(yán)格落實縣鎮(zhèn)村黨組織書記抓鄉(xiāng)村振興責(zé)任清單?？h委農(nóng)辦要主動作為，強化縣委“一線指揮部”功能，每季度至少謀劃開展1次鄉(xiāng)村振興工作專題研究，不斷健全農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)決策、任務(wù)落實、工作報告、分類指導(dǎo)等機制。健全聯(lián)動機制，充分發(fā)揮縣委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組（實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組）議事協(xié)調(diào)作用，強化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室決策參謀、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、政策指導(dǎo)、推動落實、督促檢查等職能。把推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建述職評議考核、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容。各鎮(zhèn)黨委應(yīng)參照縣級做法，定期開展專題研究、持續(xù)健全領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)動機制，切實發(fā)揮鎮(zhèn)有關(guān)職能部門及駐鎮(zhèn)幫鎮(zhèn)扶村工作隊作用，合力推進(jìn)本鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興工作；同時要把各村推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績作為村（社區(qū)）年度激勵考核及村（社區(qū)）“兩委”干部年度工作考核的重要內(nèi)容。

縣直有關(guān)單位要按照“依法下放、宜放則放”原則賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批、服務(wù)、執(zhí)法等權(quán)限，各鎮(zhèn)要結(jié)合實際需要和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革要求合理優(yōu)化和綜合設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)。除黨***明確要求實行派駐體制的機構(gòu)外，扎實推進(jìn)縣直部門設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機構(gòu)原則上實行屬地管理工作，并同步規(guī)范和理順駐鎮(zhèn)單位黨組織隸屬關(guān)系。嚴(yán)格實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制“專編專用”，探索“縣編鄉(xiāng)用”方式推進(jìn)縣直部門人員編制向鄉(xiāng)鎮(zhèn)傾斜，整合線條輔助人員由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌指揮調(diào)配。保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍相對穩(wěn)定，推動現(xiàn)有空編缺員的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在2年內(nèi)補齊人員，努力實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)空編率常態(tài)化控制在5％以下。

健全縣鎮(zhèn)村黨員干部聯(lián)系服務(wù)工作機制，建立縣委書記和組織部長任期內(nèi)遍訪全縣各行政村方案及臺賬，各鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、黨群副書記及組織委員須結(jié)合駐點聯(lián)系群眾工作，每年遍訪轄區(qū)各行政村一次、任期內(nèi)遍訪轄區(qū)各自然村。認(rèn)真組織開展鎮(zhèn)街書記“進(jìn)基層大調(diào)研、進(jìn)黨校大培訓(xùn)、進(jìn)擂臺大比武、建機制促實效”活動。開展鎮(zhèn)村黨組織書記鄉(xiāng)村振興“擂臺比武”，鎮(zhèn)委書記定期主持召開村黨組織書記工作交流會，壓實鎮(zhèn)村黨組織書記抓黨建促鄉(xiāng)村振興責(zé)任。以嶺北鎮(zhèn)“全市抓黨建促鄉(xiāng)村振興十大‘金點子’鎮(zhèn)街”及基層黨建示范點創(chuàng)建為引領(lǐng)，促進(jìn)我縣各鎮(zhèn)村抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作高效開展。

（三）織密建強農(nóng)村基層組織體系。

積極穩(wěn)妥推行村黨組織書記“三個一肩挑”。探索建立以黨組織為主渠道的政策落實、資源下沉機制。嚴(yán)格落實“四議兩公開”制度，探索建立農(nóng)村各類組織向黨組織定期報告制度和重大事項報告制度。理清農(nóng)村黨組織、村民自治組織和集體經(jīng)濟(jì)組織權(quán)責(zé)范圍，建立相互銜接、相互補充的權(quán)責(zé)清單。

現(xiàn)有基層黨建網(wǎng)格的基礎(chǔ)上，以行政村為一級網(wǎng)格，村民小組和經(jīng)濟(jì)合作社為二級網(wǎng)格，綜合考慮歷史傳統(tǒng)、人口分布、群眾生產(chǎn)生活習(xí)慣等因素，合理劃分三級網(wǎng)格，健全“行政村黨組織—自治管理單元和經(jīng)濟(jì)組織黨支部—黨員聯(lián)系戶”三級組織架構(gòu)。推進(jìn)黨建網(wǎng)格和綜治網(wǎng)格、應(yīng)急網(wǎng)格、服務(wù)網(wǎng)格等融合建設(shè)綜合網(wǎng)格，實現(xiàn)網(wǎng)格內(nèi)各類資源力量清單化管理，服務(wù)需求項目化落實。

嚴(yán)格按照省市有關(guān)工作要求，堅持每年常態(tài)化、遞進(jìn)式整頓軟弱渙散村黨組織，實行動態(tài)管理、滾動整建，落實“四個一”舉措，重點難點村由鎮(zhèn)委書記包村聯(lián)系。推動條件成熟的村民小組、經(jīng)濟(jì)聯(lián)社、經(jīng)濟(jì)合作社、農(nóng)村社會組織等黨支部應(yīng)建盡建，逐步實現(xiàn)村民小組長和村民代表中黨員比例不少于三分之一。完善強村帶組工作機制，積極推行行政村黨組織班子成員兼任村民小組等組織黨支部負(fù)責(zé)人，加強基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，健全發(fā)揮作用機制。

結(jié)合我縣紅色村黨建示范工程創(chuàng)建工作，實施紅色村示范振興行動，扎實開展樂民鎮(zhèn)墩文村推動組織振興建設(shè)紅色美麗鄉(xiāng)村試點工作，堅持連片規(guī)劃、連片建設(shè)、全域鋪開，在全縣至少打造一條鄉(xiāng)村振興紅色美麗示范帶。探索以示范帶為契機，開展基層黨組織結(jié)對幫扶、聯(lián)建共建活動。加大革命老區(qū)全面振興發(fā)展的支持力度，擦亮全面振興發(fā)展的鮮明底色。

聚焦打通全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”。探索建立村（社區(qū)）“兩委”干部全覆蓋、常態(tài)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計機制。參照村（社區(qū)）黨組織書記縣級備案管理制度，由各鎮(zhèn)黨委探索建立并執(zhí)行村（社區(qū)）“兩委”干部鎮(zhèn)級備案管理機制，及時清理“四不”書記和受過刑事處罰、存在涉黑涉惡等問題的村干部，并同步做好補齊工作。

（四）鍛造過硬鄉(xiāng)村振興骨干隊伍。

選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)中層干部隊伍，堅持實績導(dǎo)向，注重在鄉(xiāng)村振興一線培養(yǎng)考察鍛煉干部，健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部關(guān)愛、激勵、保障等機制。

落實《x江市村（社區(qū)）黨組織書記教育監(jiān)督管理辦法（試行）》、《關(guān)于做好xx縣村（社區(qū)）黨組織書記縣級備案管理工作的通知》和村（社區(qū)）“兩委”干部人選資格縣級聯(lián)審制度，加強村（社區(qū)）黨組織書記縣級黨委組織部門備案管理、履職清單管理、底線管理。結(jié)合村（社區(qū)）年度激勵考核，定期開展優(yōu)秀基層黨組織書記專項表彰活動，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)對“一肩挑”書記機制，選拔優(yōu)秀村黨組織書記進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍。

設(shè)，針對鄉(xiāng)村振興業(yè)務(wù)需求、知識短板開展“菜單式”“專題式”培訓(xùn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記每年至少參加1次市級以上培訓(xùn)?？h委每年至少組織1次村黨組織書記全員培訓(xùn)，2022年9月前完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部、鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì)組織黨組織負(fù)責(zé)人、兩新組織黨組織負(fù)責(zé)人全員輪訓(xùn)。農(nóng)村黨員每年至少由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委輪訓(xùn)1次，時間不少于32學(xué)時。

落實《關(guān)于做好x江市鄉(xiāng)村振興駐鎮(zhèn)幫鎮(zhèn)扶村工作隊管理工作的通知》有關(guān)要求，加強駐鎮(zhèn)工作隊和駐村第一書記工作生活保障，抓實有關(guān)人員年度考核和期滿考核工作。創(chuàng)新駐鎮(zhèn)幫扶黨建聯(lián)建共建載體，推動駐鎮(zhèn)幫扶單位與所駐鎮(zhèn)之間、第一書記派出單位與重點村之間組織共建、責(zé)任共擔(dān)、資源共享、難題共解、發(fā)展共促。

發(fā)展一批青年致富能手、農(nóng)村外出務(wù)工經(jīng)商人員黨員，各鎮(zhèn)要結(jié)合行政村實際，扎實推進(jìn)發(fā)展黨員工作，原則上每個行政村每年至少發(fā)展1名黨員；建立一套農(nóng)村黨員致富帶頭人檔案，加強跟蹤管理、重點培養(yǎng)；鎮(zhèn)村黨組織鼓勵引導(dǎo)黨員創(chuàng)辦領(lǐng)辦一批示范致富項目或新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，協(xié)調(diào)有關(guān)方面給予項目、資金、技術(shù)、信息等支持；推動每個村都有一批黨員致富能手，每名黨員致富能手至少結(jié)對幫帶1戶群眾；完善一項外出流動黨員管理服務(wù)機制，動員外出黨員服務(wù)家鄉(xiāng)發(fā)展或返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一部署，做好農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題排查整頓，規(guī)范黨員發(fā)展管理工作。

（五）強化鄉(xiāng)村振興人才支撐。

建立健全縣鎮(zhèn)村干部結(jié)對聯(lián)系優(yōu)秀人才制度，鼓勵引導(dǎo)企業(yè)家、黨政干部、退役軍人、專家學(xué)者、優(yōu)秀社會工作人才等鄉(xiāng)賢，通過參與投資企業(yè)、行醫(yī)辦學(xué)、援建項目、兼職任職、顧問服務(wù)等形式服務(wù)鄉(xiāng)村振興。

開展“農(nóng)技上門”活動，以鎮(zhèn)為單位定期邀請專家人才到基層調(diào)研指導(dǎo)、專題調(diào)研。結(jié)合我縣“頭雁賦能”工程，建立黨員群眾實用技能培訓(xùn)需求清單，深化“校地合作”培訓(xùn)模式，主動對接有關(guān)院校，利用職業(yè)院校、農(nóng)村實用農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)基地等資源，加強對農(nóng)村實用人才的示范培訓(xùn)。加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所專業(yè)化人才隊伍建設(shè)力度，注重選派業(yè)務(wù)骨干到上級對口單位學(xué)習(xí)鍛煉、培訓(xùn)研修。

謀劃策。

2022年內(nèi)重點幫扶鎮(zhèn)全面建成鎮(zhèn)級鄉(xiāng)村振興人才驛站。推動各級鄉(xiāng)村振興人才驛站與黨群服務(wù)中心有機融合、有效銜接。加強珠三角地區(qū)幫扶我縣鎮(zhèn)村的人才交流，依托鄉(xiāng)村振興人才驛站設(shè)立人才幫扶工作室，邀請專家人才駐站開展交流指導(dǎo)活動。拓展涉農(nóng)金融服務(wù)，推動本地涉農(nóng)金融機構(gòu)在驛站定期開展金融服務(wù)活動。以縣人才驛站和鎮(zhèn)級鄉(xiāng)村振興人才驛站為中心，常態(tài)化開展人才培訓(xùn)、引進(jìn)和后續(xù)服務(wù)工作，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)環(huán)境和人才政策，引進(jìn)人才，激活人才推動行業(yè)發(fā)展動力，為推動本縣鄉(xiāng)村振興事業(yè)發(fā)展提供智慧力量。

（六）全方位落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要求。

集體經(jīng)濟(jì)的有效實現(xiàn)形式，多形式盤活村集體資產(chǎn)資源，推進(jìn)農(nóng)村集體土地集約化利用，促進(jìn)資源共享、抱團(tuán)發(fā)展。深入推進(jìn)扶持村級集體經(jīng)濟(jì)試點工作，試點村要在2年內(nèi)建成壯大集體經(jīng)濟(jì)試點項目并產(chǎn)生實際經(jīng)濟(jì)效益。力爭到2023年基本消除空殼村、薄弱村，推動縣域村級集體經(jīng)濟(jì)年收入全部達(dá)到10萬元以上。

積極創(chuàng)建國家級、省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，加強“一縣多園、一鎮(zhèn)一業(yè)、一村一品”建設(shè)，打造一批“x字號”、“遂字號”農(nóng)業(yè)知名品牌，推動品種培優(yōu)、品質(zhì)提升、品牌打造和標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。持續(xù)推進(jìn)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)，提升農(nóng)業(yè)機械化水平。不斷提升數(shù)字農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商、休閑農(nóng)業(yè)等新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)規(guī)?；l(fā)展水平。參與新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體利益聯(lián)結(jié)機制的農(nóng)戶覆蓋率、永久基本農(nóng)田中高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田覆蓋率達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

農(nóng)村人居環(huán)境整治高于全省平均水平，基本建立農(nóng)村生活垃圾、污水處理、集中供水、公共廁所等基礎(chǔ)設(shè)施管護(hù)機制，基本完成農(nóng)村亂占耕地建房專項整治、農(nóng)村管網(wǎng)整治，村內(nèi)道路硬化建設(shè)較快推進(jìn)，農(nóng)村宅基地和住房建設(shè)管理逐步有序，美麗圩鎮(zhèn)建設(shè)取得初步成效。農(nóng)村生活污水治理率、存量農(nóng)房完成微改造比例、達(dá)到美麗宜居村標(biāo)準(zhǔn)的村莊比例達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或年度要求。統(tǒng)籌推動美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展及基層黨建，每鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)一個以上鄉(xiāng)村振興示范點，鄉(xiāng)村風(fēng)貌建設(shè)、鄉(xiāng)村美麗經(jīng)濟(jì)發(fā)展和基層黨建規(guī)范化取得明顯成效。

傳承打造xx鄉(xiāng)村文化名片，發(fā)揚發(fā)展xx醒獅、游魚等鄉(xiāng)村歷史文藝、鄉(xiāng)風(fēng)民俗及非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。深入開展文明村鎮(zhèn)、文明家庭創(chuàng)建行動，健全鄉(xiāng)村公共文化服務(wù)體系，增加文化產(chǎn)品和服務(wù)供給，縣級以上文明村占比、鎮(zhèn)村綜合性文化服務(wù)場所覆蓋率達(dá)到相關(guān)要求。加強農(nóng)村精神文明和思想道德建設(shè)，深入推進(jìn)鄉(xiāng)村法治建設(shè)，開展弘揚時代新風(fēng)和移風(fēng)易俗行動，推動形成文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)，抵制陳規(guī)陋習(xí)，高價彩禮、人情攀比、鋪張浪費、封建迷信等得到有效遏制。堅決防止發(fā)生沖擊道德底線事件。

深入推進(jìn)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的“三治”相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)，結(jié)合農(nóng)村法律顧問隊伍建設(shè)，完善鄉(xiāng)村公共法律服務(wù)體系，推進(jìn)黨務(wù)村務(wù)財務(wù)公開“陽光工程”。發(fā)揮農(nóng)村基層綜合網(wǎng)格作用，加強鄉(xiāng)村人民調(diào)解組織隊伍建設(shè)，健全基層矛盾糾紛問題的預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、報告、解決等常態(tài)化閉環(huán)機制。強化農(nóng)村防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力建設(shè)，總結(jié)運用疫情防控、搶險救災(zāi)等經(jīng)驗，構(gòu)建常態(tài)化管理和應(yīng)急管理動態(tài)銜接的機制。結(jié)合軟弱渙散村黨組織整頓工作，嚴(yán)厲打擊農(nóng)村黑惡勢力、宗族惡勢力及各類違法犯罪，建立健全防范和整治“村霸”問題長效機制，防止發(fā)生黑惡勢力干擾侵蝕和宗族宗教勢力影響滲透基層政權(quán)情況。

健全防止返貧監(jiān)測機制和幫扶機制，堅決防止發(fā)生規(guī)模性返貧。健全統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和服務(wù)體系，促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推動縣域農(nóng)村居民人均可支配收入高于全省平均水平，農(nóng)民收入增速持續(xù)快于城鎮(zhèn)居民。健全幫扶項目低收入群體參與機制，完善現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、“一鎮(zhèn)一業(yè)、一村一品”聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)機制，采取以工代賑、生產(chǎn)獎補、勞務(wù)補貼等方式增加農(nóng)村低收入群體收入，強化社會救助兜底保障。

（七）切實加強農(nóng)村基層基礎(chǔ)保障。

加大基層黨組織建設(shè)經(jīng)費投入，重點保障基層組織運行、黨員教育培訓(xùn)、服務(wù)群眾和陣地建設(shè)。及時足額落實村辦公經(jīng)費、村黨組織服務(wù)群眾專項經(jīng)費、村“兩委”干部補貼、正常離任村干部生活補助等，完善黨建經(jīng)費使用監(jiān)管機制。

站式服務(wù)”“一門式辦理”。加強農(nóng)村電商物流平臺建設(shè)，提高農(nóng)村信息化水平。妥善解決村民小組活動陣地困難。

加大評選表彰“兩優(yōu)一先”基層干部力度。建立健全基層干部關(guān)心關(guān)愛機制，精準(zhǔn)關(guān)懷幫扶老黨員、困難黨員和長期承擔(dān)急難險重任務(wù)黨員，做好走訪慰問、因公傷殘黨員和因公殉職基層干部家屬關(guān)愛等工作。嚴(yán)格對照《中共xx省委組織部等關(guān)于切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小”場所和周轉(zhuǎn)房保障的通知》（x組通〔2022〕1號）要求，努力改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作生活條件，推動實現(xiàn)“五小”場所和周轉(zhuǎn)房全覆蓋。

四、實施步驟。

（一）建立責(zé)任清單?？h委組織部制定鎮(zhèn)村黨組織書記抓黨建促鄉(xiāng)村振興責(zé)任清單。鎮(zhèn)黨委對標(biāo)“七強”創(chuàng)建目標(biāo)和任務(wù)要求，健全協(xié)同推進(jìn)、職責(zé)清晰的責(zé)任落實機制，結(jié)合實際細(xì)化明確具體措施、時間節(jié)點和責(zé)任人，推動工作項目化、項目清單化、清單責(zé)任化。

（二）開展常態(tài)化督導(dǎo)比學(xué)。縣委組織部、縣委農(nóng)辦根據(jù)市委組織部、市委農(nóng)辦工作安排，每半年對鎮(zhèn)村黨組織書記抓黨建促鄉(xiāng)村振興責(zé)任清單落實情況進(jìn)行日常調(diào)度，每年組織1次鎮(zhèn)街書記抓黨建促鄉(xiāng)村振興“擂臺比武”。強化示范帶動作用，每年適時到抓黨建促鄉(xiāng)村振興成果突出的鎮(zhèn)舉辦現(xiàn)場會?？h級牽頭、鎮(zhèn)黨委具體負(fù)責(zé)在縣域范圍內(nèi)每年組織鎮(zhèn)村黨組織書記走鎮(zhèn)走村觀摩、互學(xué)互促，發(fā)揮示范鎮(zhèn)村樣板和標(biāo)桿作用。

（三）實施綜合評議推優(yōu)?？h委每年將抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作情況作為鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建述職評議考核的重要內(nèi)容，結(jié)合日常調(diào)度情況、“擂臺比武”結(jié)果和年度鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核結(jié)果等，綜合確定各鎮(zhèn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作年度排名。各鎮(zhèn)黨委也要參照縣委的做法，結(jié)合每年度的村（社區(qū)）年度工作激勵考核及村（社區(qū)）“兩委”干部年度考核，對各行政村抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作進(jìn)行跟蹤評議。

五、組織保障。

（一）壓實創(chuàng)建責(zé)任。各鎮(zhèn)黨委要高度重視，鎮(zhèn)黨委和政府主要負(fù)責(zé)同志要親自上手、大力推進(jìn)，把抓黨建促鄉(xiāng)村振興示范縣鎮(zhèn)創(chuàng)建工作列入重要日程、納入中心工作督辦事項，統(tǒng)籌組織開展示范鎮(zhèn)、示范村創(chuàng)建工作?？h委主要領(lǐng)導(dǎo)將對年度排名落后、履職不力、弄虛作假的鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行約談，督促限期整改。

（二）構(gòu)建同向發(fā)力、齊抓共管格局。各鎮(zhèn)黨委要加強組織實施，抓好督促檢查，推動抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作補短板、強弱項、創(chuàng)示范。要建立健全常態(tài)化議事協(xié)調(diào)機制，整合資源，形成推動示范縣鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的強大合力。

（三）加強總結(jié)宣傳推廣。各鎮(zhèn)在推進(jìn)示范創(chuàng)建中，要結(jié)合實際積極探索創(chuàng)新，及時挖掘和總結(jié)基層黨組織開展抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作的經(jīng)驗做法，形成操作性強、可復(fù)制推廣的長效機制。注重培育典型示范、亮點品牌，充分發(fā)揮各級各類媒體作用，加強宣傳報道，形成良好氛圍。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十一

為進(jìn)一步加強我鄉(xiāng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，切實加強和改進(jìn)村支部組織建設(shè)，以示范促提高，努力推動全村經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)快速、健康發(fā)展，根據(jù)縣委組織部?關(guān)于印發(fā)?關(guān)于2015創(chuàng)建黨建示范點的實施方案?的通知?（銅組字?2015?14號）文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，決定確定九峰、雙溪兩村為我鄉(xiāng)2015黨建示范點，現(xiàn)制定如下方案：

一、指導(dǎo)思想。

創(chuàng)建工作要堅持以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞中共中央關(guān)于加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)“六有五服務(wù)”要求，不斷深化黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，堅持“示范帶動、規(guī)范提高、分類指導(dǎo)、整體推進(jìn)”的思路，以創(chuàng)建促規(guī)范，以示范帶全盤，以黨建促發(fā)展，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作上臺階、上水平。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

創(chuàng)建工作在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鄉(xiāng)黨委將按工作方案，責(zé)任分解到人，團(tuán)結(jié)協(xié)作完成好任務(wù)，并負(fù)責(zé)抓好督促落實。及時向縣掛點領(lǐng)導(dǎo)匯報創(chuàng)建工作進(jìn)展，爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)。

三、基本情況。

**村位于鄉(xiāng)境南部，2012年底，全村轄14個村民小組，總?cè)丝?65人；有耕地1420畝；山林面積18255畝；當(dāng)年農(nóng)民人平純收入1023元。村支部現(xiàn)有正式黨員33人，預(yù)備黨員2人。雙溪村位于鄉(xiāng)境西南部，全村總土地面積15平方公里。2012年底，全村轄12個村民小組，總?cè)丝?110人；有耕地1424.7畝，山林面積31605畝；當(dāng)年農(nóng)民人平純收入1180元。村支部現(xiàn)有正式黨員28人。

四、目標(biāo)任務(wù)。

圍繞“五個好”（即：領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、小康建設(shè)業(yè)績好、群眾反映好）的目標(biāo)，努力把我鄉(xiāng)九峰、雙溪村支部建設(shè)成為縣級黨建示范點。

1、加強制度建設(shè)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。搞好班子自身建設(shè)，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。堅持民主集中制原則，班子成員嚴(yán)以律己，無違紀(jì)違法現(xiàn)象。

2、堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，積極探索黨員教育管理新機制、新方法。黨支部活動經(jīng)費有保障，黨內(nèi)各項活動有詳細(xì)記錄，各類表冊臺帳齊全，管理規(guī)范。

3、進(jìn)一步完善村務(wù)公開制度。每半年公開一次村財務(wù)、政務(wù)，自覺接受村民監(jiān)督；建立健全黨員議事會、村民代表大會和民主理財小組、村務(wù)監(jiān)督小組各項制度，充分發(fā)揮好“兩會兩組”的作用；堅持民主集中制原則和“一事一議”制度，堅持村內(nèi)重大問題集體討論決定。加強對村級各類組織和群眾團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作。

4、村級管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好。認(rèn)真開展好群眾性精神文明創(chuàng)建活動，提高群眾精神文化生活水平。加強村治安巡邏、矛盾糾紛排查等工作，切實維護(hù)好社會治安，創(chuàng)造穩(wěn)定的生活環(huán)境；做好計劃生育、教育、衛(wèi)生、文化等各項工作，促進(jìn)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

五、主要措施。

在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，形成以村黨支部為核心、全體黨員為主體、各類組織聯(lián)動為網(wǎng)絡(luò)、全體村民共同參與、齊抓共管的農(nóng)村黨建工作的良好格局。成立黨員聯(lián)絡(luò)活動小組，充分發(fā)揮開展學(xué)習(xí)教育、交流工作經(jīng)驗、聯(lián)系結(jié)對幫扶、推薦入黨積極分子等職能，使村黨建各項工作得到落實。

2、筑好堡壘，加強農(nóng)村黨支部的自身建設(shè)。

進(jìn)一步建立健全黨支部生活制度和工作制度，堅持和完善黨內(nèi)“三會一課”、民主評議黨員等制度，嚴(yán)格按照制度管理黨員，提高黨員整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。不斷豐富組織活動內(nèi)容，加強黨員的教育管理，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。認(rèn)真開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，加大對不合格黨員教育、轉(zhuǎn)化和處置力度，純潔黨員隊伍。

4、發(fā)揮作用，激發(fā)村黨建工作的內(nèi)在活動。

積極探索村黨支部和黨員發(fā)揮作用的新途徑，用黨建去推動服務(wù)，用服務(wù)來檢驗黨建，不斷提高村支部建設(shè)水平。加強服務(wù)陣地建設(shè)，深入實施農(nóng)村服務(wù)工程。創(chuàng)新服務(wù)載體，組織村黨員和預(yù)備黨員、入黨積極分子積極開展助殘、助學(xué)、助貧“三助”活動；開展結(jié)隊幫扶活動，解決黨員群眾的實際困難。

5、開展活動，打造新型文明村莊。

組織開展豐富多彩的群眾文化活動，增強群眾創(chuàng)建黨建示范村意識。一是對已組建的村民間文藝隊加強指導(dǎo)，利用其組織各類活動，及時宣傳黨的各項方針、政策。二是開展文明村莊、文明家庭的評比活動，把“倡導(dǎo)文明新風(fēng)、共建美好家園”的要求與文明村莊創(chuàng)建活動有機統(tǒng)一起來。

六、工作步驟。

第一階段：宣傳發(fā)動階段（2015年4-5月）。

1、分別召開村支部黨員大會，對創(chuàng)建黨建示范點工作進(jìn)行動員，發(fā)放?致村共產(chǎn)黨員的一封公開信?，并征求村內(nèi)黨員對創(chuàng)建黨建示范點活動的意見和建議。

2、利用宣傳公示欄、標(biāo)語，加大宣傳力度，為創(chuàng)建工作在村里造勢，營造創(chuàng)建良好氛圍。

3、開展創(chuàng)建文明家庭的創(chuàng)建活動，制定具體的評比方案。第二階段：創(chuàng)建實施階段（2015年6月—11月份）村支部將按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題，爭取創(chuàng)造特色，務(wù)求實效。

1、召開村黨建工作聯(lián)席會議，進(jìn)一步宣傳發(fā)動，號召個組織積極參與村黨建示范點創(chuàng)建活動，并推選出村黨建創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員。

2、調(diào)整責(zé)任區(qū)，充分發(fā)揮黨員在環(huán)境衛(wèi)生、鄰里關(guān)系、執(zhí)行政策、扶貧幫困中的積極作用。

3、認(rèn)真抓好黨員的學(xué)習(xí)，召開民主生活會，搞好黨員民主評議；積極探索黨員設(shè)崗定責(zé)的新舉措，實施黨建、黨員電子管理。探索成功經(jīng)驗，按程序和要求做好黨員組織發(fā)展工作，不斷優(yōu)化班子、黨員隊伍的結(jié)構(gòu)。

4、黨支部將克服困難創(chuàng)造條件，爭取在建設(shè)好的基礎(chǔ)上再提高標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)規(guī)范的示范村和黨員活動室，搞好室外室內(nèi)的布置，宣傳欄約設(shè)4個，橫幅標(biāo)語1個，還要加強環(huán)境衛(wèi)生的清理。按照鄉(xiāng)黨委年初制定的黨建黨務(wù)、精神文明建設(shè)目標(biāo)黨建考核要求，做好各項創(chuàng)建工作。

第三階段：總結(jié)驗收階段（2015年12月份）。

黨支部將對照實施方案及考核評估細(xì)則和每個階段的工作情況認(rèn)真加以總結(jié)，搞好檔案、資料，認(rèn)真寫好創(chuàng)建工作總結(jié)材料，迎接上級黨委的驗收考評檢查。

六、工作要求。

1.落實責(zé)任。各村黨（總）支部書記為各村組織黨建示范點創(chuàng)建的第一責(zé)任人，各（總）支部委員為具體責(zé)任人，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。對于創(chuàng)建措施不力、不能按時完成基層黨建示范點創(chuàng)建達(dá)標(biāo)任務(wù)的創(chuàng)建單位，將在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)通報批評。鄉(xiāng)黨委將把示范點創(chuàng)建情況列入黨建工作考核重要內(nèi)容，加強督導(dǎo)檢查。

2.建立機制。建立工作組專項幫建制度。鄉(xiāng)黨委將成立以黨委書記為組長，3—5名班子成員和干部為成員的創(chuàng)建工作幫建組。工作組負(fù)責(zé)經(jīng)常性聯(lián)系、指導(dǎo)和督促工作。建立共建聯(lián)創(chuàng)機制，整合各方資源，加強組織協(xié)調(diào)，為創(chuàng)建工作提供動力支撐。

3．加大投入。鄉(xiāng)黨委將對黨建示范點加大經(jīng)費投入力度，按照市級示范點的投入不低于8萬元、縣級示范點的投入不低于5萬元的標(biāo)準(zhǔn)抓好經(jīng)費落實。

4.加強宣傳。各示范點黨組織要及時總結(jié)提煉基層黨建示范點創(chuàng)建中的新鮮經(jīng)驗，利用各種宣傳媒體，采取多種形式，廣泛宣傳示范點的成功經(jīng)驗，有計劃、有步驟地把點上的經(jīng)驗做法及時推廣到面上，以點帶面，提高我鄉(xiāng)基層黨建工作整體水平。

二〇一五年四月十一日。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十二

黨建文化是黨在長期發(fā)展建設(shè)中創(chuàng)造的精神財富，是體現(xiàn)黨的性質(zhì)宗旨、奮斗目標(biāo)、歷史傳統(tǒng)的文化形態(tài)，是充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘的整治核心作用的重要保證。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認(rèn)真落實全國全省教育大會精神，以貫徹黨的教育方針、立德樹人為根本任務(wù)，以發(fā)揮黨組織政治核心和戰(zhàn)斗堡壘的作用為主線，以抓好意識形態(tài)、德育和思想政治工作為重點，切實為師生辦實事解難題。推動黨建工作體現(xiàn)黨建文化內(nèi)涵、形成鮮明特色、深入全體師生，在惠及學(xué)生終身發(fā)展、服務(wù)教師專業(yè)成長、促進(jìn)教師教育改革發(fā)展等方面發(fā)揮重要的作用，以高質(zhì)量黨建推動學(xué)校事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為加快建設(shè)教育強市提供堅強有力的政治、思想和組織保障。

我校提出“構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展注入新動力”，大力建設(shè)學(xué)習(xí)共同體，深入師生學(xué)習(xí)工作的方方面面；創(chuàng)新管理模式，最終助力師生共同成長。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展注入新動力。

自202-年8月，我校實施構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的探索與實踐，讓生生之間、師生之間建立起密切的聯(lián)系，一起學(xué)習(xí)、一起提高。經(jīng)過短時間的嘗試，師生們都發(fā)生了一些可喜的變化:老師在不斷交流、碰撞、反思、改變，學(xué)生也在思考、合作和奉獻(xiàn)中快速成長。我校校黨委副書記、校長師利峰強調(diào)：學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建，有助于進(jìn)一步提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和和綜合素養(yǎng)，促進(jìn)教師專業(yè)化成長，提高學(xué)校整體管理效能。

1、頂層設(shè)計，大膽探索。

學(xué)習(xí)共同體，是指一個由學(xué)習(xí)者及其助學(xué)者(包括教師、管理者等)共同構(gòu)成的團(tuán)體，共同體的成員在知識共享和同伴支持的基礎(chǔ)上，通過交流、協(xié)作、反思等，彼此之間形成相互促進(jìn)、相互競爭的關(guān)系，最終促進(jìn)個體的成長，達(dá)到有效學(xué)習(xí)的目的。目前，學(xué)習(xí)共同體在教育發(fā)達(dá)地區(qū)已經(jīng)取得了比較成熟的經(jīng)驗。

我校多次召開構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體專題會議，結(jié)合學(xué)校實際，校長師利峰詳細(xì)介紹了構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和實施辦法：科學(xué)分組，構(gòu)建自主管理組織；建章立規(guī)，構(gòu)筑激勵評價體系；培養(yǎng)習(xí)慣，營造和諧文化氛圍；跟蹤運行，實施持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)。

在經(jīng)過深入學(xué)習(xí)、充分醞釀、全員調(diào)研以后，學(xué)校自上而下地開始了實踐探索，以學(xué)習(xí)、紀(jì)律和住宿三大板塊為考核內(nèi)容，建立健全評價激勵機制，促使各共同體之間開展競賽活動，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，培養(yǎng)他們的合作意識和團(tuán)隊意識。

202-年9月，我校的《高中階段構(gòu)建“學(xué)習(xí)共同體”策略研究》課題獲得了202-年省級基礎(chǔ)教育專項課題立項。

2、細(xì)處著手，初見成效。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體，教師起著重要作用。為促使教師更新觀念，除培訓(xùn)外，我校還購買了學(xué)校共同體的相關(guān)書籍，鼓勵“每位教師讀完一本教育專著，寫好一篇讀書心得，參加一次交流活動”，利用每周全體教師會進(jìn)行交流分享，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，助力構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體。

每日教研活動，為教師打造高效課堂提供了充分的準(zhǔn)備和保障；每日一測活動，讓學(xué)生鞏固了當(dāng)天的學(xué)習(xí)內(nèi)容；每周的行政例會，由副校長王東對構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的進(jìn)展進(jìn)行通報，并指出的問題，提出改進(jìn)的辦法。

根據(jù)各個學(xué)習(xí)共同體的整體表現(xiàn)，學(xué)校對其進(jìn)行量化考核，班級每周一總結(jié)，學(xué)校每月一表彰，“比學(xué)趕幫超”的學(xué)風(fēng)日益濃厚。

動員、培訓(xùn)、分組、運行、考核、表彰，構(gòu)建學(xué)習(xí)共同的各項工作逐步開展起來，討論、交流、反思、改進(jìn)、完善，學(xué)習(xí)共同體的架構(gòu)逐步完善起來。邊實踐，邊整改，經(jīng)過一個多學(xué)期的努力，我校的學(xué)習(xí)共同體初顯成效。

也許，我們走過的每一天并不完美，但每一天都會有美好的東西存在。也許，未來的路上會荊棘滿途，可我們?nèi)韵嘈?，只要邁出堅實的步伐，就一定能夠到達(dá)希望的終點。

（一）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的指導(dǎo)思想。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，堅持教育為社會主義現(xiàn)代化服務(wù)，為人民服務(wù)，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)，發(fā)展素質(zhì)教育，培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

堅持以“學(xué)生學(xué)習(xí)為中心，學(xué)生發(fā)展為根本”的價值取向，積極開展班級學(xué)習(xí)共同體的建設(shè)，逐步有序地構(gòu)建“民主平等、積極參與、同伴互助、共同發(fā)展”的學(xué)習(xí)共同體文化，最終實現(xiàn)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、自主管理、自主發(fā)展。

（二）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的產(chǎn)生背景。

在全面推進(jìn)新教育的形勢和背景下，教師的教與學(xué)生的學(xué)都發(fā)生了巨大的變化，“以生為本”的理念已經(jīng)在課堂上和管理中進(jìn)一步地落實和深化。為了更深入地發(fā)揮學(xué)生的主體地位，進(jìn)一步提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和和綜合素養(yǎng)，最大限度挖掘自身潛力，同時加快促進(jìn)教師的專業(yè)化成長，提高學(xué)校整體管理效能，爭取使學(xué)校在短期內(nèi)跨入名校行列，根據(jù)我校的教育教學(xué)實際，特制訂本方案。

（三）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的組織實施。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體是學(xué)校在充分醞釀、充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，自上而下發(fā)起的一項全面系統(tǒng)的改革過程，它更是學(xué)生成長、教師成才、學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展的必由路徑。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體由學(xué)校統(tǒng)一協(xié)調(diào)，教學(xué)、政教、宿管后勤等各個部門共同參與、各有分工，各負(fù)其職。

1、學(xué)習(xí)共同體的組織構(gòu)建。

（1）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體應(yīng)遵循“同組異質(zhì)，異組同質(zhì)”的原則，這樣使不同特質(zhì)、不同層次的學(xué)生優(yōu)化組合，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，相互促進(jìn)，同時也為班級組與組之間的公平競爭打下了良好基礎(chǔ)。

（2）學(xué)習(xí)共同體基礎(chǔ)人數(shù)為4人。同組學(xué)生4個課桌形成一個單元，便于課堂交流、展示。組間保持一定間距，使相互討論不受干擾，也方便教師個別指導(dǎo)。小組的位置可以進(jìn)行輪流，如前排和后排定期換動等。充分利用前后黑板進(jìn)行小組展示，讓學(xué)生書寫板書，鍛煉學(xué)生的書寫能力、思維能力。

（3）學(xué)習(xí)共同體以總成績（學(xué)科成績）、住宿走讀、性別（男女）為依據(jù)，兼顧到互補合作原則。遇到特殊情況，則靈活處理。

（4）學(xué)習(xí)共同體的分工。

每個小組選出一位組長和三位學(xué)科組長，可以兼任。組長負(fù)責(zé)小組文化建設(shè)和組織活動，對組員的課堂紀(jì)律進(jìn)行管理。學(xué)科組長檢查小組成員的學(xué)習(xí)情況，確認(rèn)每個成員所完成的學(xué)習(xí)任務(wù)，并對每個成員的課堂情況進(jìn)行記錄。組內(nèi)其他學(xué)生必須參與小組展示環(huán)節(jié)，輪流發(fā)言，使組內(nèi)人人有事做。

2、學(xué)習(xí)共同體的文化建設(shè)。

為了增強小組成員間的認(rèn)同感和歸屬感，提升小組凝聚力，在班主任的指導(dǎo)下，小組積極創(chuàng)設(shè)名稱、口號等文化標(biāo)識。

教室里的黑板、文化墻可作為學(xué)習(xí)共同體的展示空間，將其劃分成幾個區(qū)域，每個小組負(fù)責(zé)一個區(qū)域，上面可展示組名、組規(guī)、組標(biāo)、小組活動、優(yōu)秀作品等，體現(xiàn)小組的文化建設(shè)。

3、學(xué)習(xí)共同體的量化管理。

（1）主要三個方面評價：學(xué)習(xí)情況、每日常規(guī)、住宿管理。

第一部分：學(xué)習(xí)情況（60分）。

上課表現(xiàn)：由教師根據(jù)小組成員在自習(xí)、合作、展示、點評、總結(jié)環(huán)節(jié)的表現(xiàn)情況給學(xué)生或小組評分。課后，由學(xué)習(xí)委員進(jìn)行記錄。

由教師根據(jù)小組成員遵守課堂紀(jì)律的情況進(jìn)行評價打分。課后，由紀(jì)律委員進(jìn)行記錄。

作業(yè)完成情況：作業(yè)缺少一次扣1分，由任課教師進(jìn)行評價。

成績考核：評價時要考量組內(nèi)的整體進(jìn)步幅度。

前進(jìn)名次（10位）的每人次加2分，反之，扣1分。

第二部分：每日常規(guī)（20分）。

學(xué)生的日常行為，包括儀容儀表、考勤情況、課堂（自習(xí)）紀(jì)律、衛(wèi)生等，全部納入小組的考核，每周以組為單位進(jìn)行核算。（以政教處的檢查通報為依據(jù)）。

第三部分：住宿（20分）。

住宿生嚴(yán)格遵守學(xué)校住宿紀(jì)律，本環(huán)節(jié)的考核以小組為單位，鼓勵小組互幫互助、共同提高，增強凝聚力，實行共同體式管理，獎優(yōu)罰懶，如有一人違紀(jì)，則其他組內(nèi)成員都有責(zé)任，并同時受接受處理（根據(jù)程度不同而有差別）。

（2）上述三部分的考核，均由班主任進(jìn)行登記，每周利用班會進(jìn)行公布和評選，并上報學(xué)校。

（四）學(xué)習(xí)共同體的評價機制。

1、評價目的。

評價激勵是維護(hù)共同體良性運作的一個重要手段，有效的評價激勵是幫助想建立學(xué)習(xí)自信、改變學(xué)生方式、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的有效方式。

2、評價的原則。

評價方式采用定量和定性相結(jié)合，以表揚和鼓勵為主。重視集體評價。在評價時，從小組成員分工的合理性、合作方式、參與度、探究活動的形式、個人對集體學(xué)習(xí)的貢獻(xiàn)等角度評價進(jìn)行，強調(diào)小組的整體成績，讓學(xué)生明白：合作學(xué)習(xí)中集體的成績更重要。

3、表彰與獎勵。

各個班級學(xué)習(xí)共同體的考核情況，由班主任負(fù)責(zé)，指定專人進(jìn)行記錄。

通過以下三個方式進(jìn)行表彰。

班級表彰：每周各班評出1-3個星級小組和星級學(xué)生，由班級加以表彰。

年級表彰：每月每班評選出1-3個星級小組和星級學(xué)生，由年級進(jìn)行表彰。

學(xué)校表彰：每個學(xué)期的期中和期末，由學(xué)校根據(jù)考核情況，對優(yōu)秀小組進(jìn)行隆重表彰。

（五）保障機制。

1、領(lǐng)導(dǎo)保障:學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建已經(jīng)申請為河南省的課題，由學(xué)校黨委牽頭，校黨委副書記師利峰同志、校黨委組織委員王東同志親自掛帥，各支部支委都深度參與。

2、制度保障：為保證學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建良性運轉(zhuǎn)，學(xué)校制定套成熟的制度《每日教研活動方案》《學(xué)習(xí)共同體量化考核細(xì)則與記錄表》等。

3、資金及后勤保障：后勤與總務(wù)部門，在學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建方面提供最大的物質(zhì)保障，確保學(xué)生宿舍管理、教室布置等符合標(biāo)準(zhǔn)。

（一）學(xué)生發(fā)展目標(biāo)：全面提高教育教學(xué)的質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，為學(xué)生的終身發(fā)展打好良好的基礎(chǔ)。

（二）教師發(fā)展目標(biāo)：堅持每日教研活動，持續(xù)深化課堂教學(xué)改革，努力提高課堂效率，營造科研興校的濃厚氛圍，加快促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，實現(xiàn)教師的業(yè)務(wù)與黨建工作相融合，爭取鍛造出更多的教育專家及名師。

（三）學(xué)校發(fā)展目標(biāo)：全面提升學(xué)校的管理及育人水平，助推學(xué)校實現(xiàn)跨越式發(fā)展，力爭在三年時間內(nèi)將學(xué)校打造成市級聞名、省內(nèi)知名的示范性名校。

1、堅持政治學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新時期黨的路線、方針、政策，樹立正確的榮辱觀，在黨建文化品牌建設(shè)工作中起到先鋒作用。

?2、樹立落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，管理水平，將黨建和業(yè)務(wù)相融合，創(chuàng)造性地開展和構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體工作。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十三

黨建一般指黨的建設(shè)。黨的建設(shè)是黨的工作的屬概念，又是黨務(wù)工作的種概念，它是指黨為保持自己的性質(zhì)而從事的一系列自我完善的活動，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)等。今年，機關(guān)黨委提出了“黨支部建在窗口,黨員示范在窗口”的工作理念,開展“亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾;比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績;自己評、黨員評、群眾評”等活動，全面提升中心黨建工作水平。今年，中心涌現(xiàn)了一批黨員先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，共表彰**年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員21名，中心命名“黨員服務(wù)示范崗”12名，評選季度“模范窗口”32個，衛(wèi)生“紅旗窗口”8個，季度“服務(wù)明星”32名。二、全力推進(jìn)“黨員服務(wù)示范崗”創(chuàng)建活動機關(guān)黨委將推進(jìn)“黨員服務(wù)示范崗”創(chuàng)建活動作為今年黨建特色亮點工作來抓，印發(fā)了《關(guān)于開展“黨員服務(wù)示范崗”創(chuàng)建活動的實施方案》，明確創(chuàng)建活動的“指導(dǎo)思下面是小編為大家整理的示范黨支部創(chuàng)建工作方案【三篇】，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

文化要繁榮，教育要引領(lǐng)，素質(zhì)教育一直是溫江教育統(tǒng)攬全局的思想。2011年來，溫江教育提出要“把加快實施均衡教育基礎(chǔ)設(shè)施提升與打造‘一校一品’特色校園相結(jié)合”，引導(dǎo)學(xué)校全面分析、深入研究本校實際，找準(zhǔn)學(xué)校深入推進(jìn)素質(zhì)教育的關(guān)鍵點和突破口，努力打造學(xué)校深入推進(jìn)素質(zhì)教育的特色和亮點。這也是推動課程改革縱向深入，促進(jìn)教育均衡協(xié)調(diào)發(fā)展，縮小校際之間的差距，引導(dǎo)學(xué)校走個性化、特色化的內(nèi)涵發(fā)展之路的需要，更是提高綜合辦學(xué)水平的必然選擇。

“一校一品”建設(shè)是指，每所學(xué)校結(jié)合教育改革發(fā)展的形勢，在遵循教育規(guī)律的基礎(chǔ)上，通過全校師生長期堅持不懈地探索與實踐，在內(nèi)部管理改革、師資隊伍建設(shè)、校園文化建設(shè)、教育教學(xué)改革、實施素質(zhì)教育等方面大膽創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，在較大范圍內(nèi)造成顯著影響力與示范效應(yīng)的成功模式與經(jīng)驗。

《中國教育改革和發(fā)展綱要》明確提出“中小學(xué)要辦出各自的特色”，隨著我國教育現(xiàn)代化進(jìn)程的逐步加快，素質(zhì)教育和課程改革的不斷深入，校際間的競爭日趨激烈，傳統(tǒng)的“千校一面”、“萬生一面”的發(fā)展?fàn)顩r已難以適應(yīng)教育改革的要求，教育的個性化和辦學(xué)的特色化已經(jīng)成為我們的必然選擇?！疤厣d?！笔窃鰪妼W(xué)校核心競爭力的重要途徑。

源遠(yuǎn)流長的魚鳧文化是古蜀人從原始部落向文明時代演繹進(jìn)程中蘊育而生的本土文化，是古蜀農(nóng)耕文明的典型體現(xiàn)。魚鳧王在帶領(lǐng)先民耕作、打漁、治水等活動中所形成的樸實、勤奮、智慧、創(chuàng)新精神至今仍為我們引以為豪。萬春學(xué)校地處4000多年前魚鳧文明發(fā)源地的核心區(qū)域，深受魚鳧文化感染。學(xué)校秉承“開拓、勇敢、勤勞、樸實、創(chuàng)新、開明”的魚鳧精神，堅持以素質(zhì)教育為中心，明確了“弘揚魚鳧文明，植根田園文化，打造書香校園，凸顯藝體優(yōu)勢”的現(xiàn)代化田園學(xué)校的發(fā)展方向。

2009年以來，按照區(qū)紀(jì)委、教育局的工作部署，將萬春學(xué)校擬定為“成都市廉政文化進(jìn)校園示范點”，并將在校園廉政文化景觀的打造上大力支持，學(xué)校也主動爭取，抓住機遇借勢而上。2011年8月，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合溫江區(qū)提出的“打造‘一校一品’特色校園”工作，經(jīng)過磋商決定：依托歷史文化優(yōu)勢，挖掘自身傳統(tǒng)文化中的特色元素，讓魚鳧文化與校園文化相得益彰，魚鳧文明與素質(zhì)教育有機融合，以“魚田園”為理念，作為校園文化的嫁接點，打造出獨具特色的校園文化品牌，讓孩子在文化中學(xué)會傳承，讓學(xué)校在開拓中求得發(fā)展。

確立了創(chuàng)建“一校一品”的工作思路以后，學(xué)校安排德育處全權(quán)負(fù)責(zé)該項目的方案策劃、規(guī)劃送審、文案制定、效果設(shè)計、工程施工、驗收匯報。對于魚鳧文化、廉政文化、校園景觀，我們了解的不是很多，有些東西尚在文稿階段，學(xué)校組織語文、歷史、美術(shù)等精英教師組成創(chuàng)作智囊團(tuán)，成立了文字創(chuàng)作組、書畫創(chuàng)作組、工藝設(shè)計組等，大家群策群力分工負(fù)責(zé)。工作組多次向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報學(xué)校設(shè)計方案、景觀樣稿，征求指導(dǎo)意見。文字和景觀方案經(jīng)過反復(fù)修改后，經(jīng)區(qū)紀(jì)委、教育局審查通過，進(jìn)入工程實施階段。

經(jīng)過一個多月的精心施工，打造形成了清新、自然、古樸、悠遠(yuǎn)的環(huán)境氛圍，校園文化景觀形成了“四點一線”的格局。

點一：魚鳧浮雕。有兩塊巨幅墻浮雕“魚鳧開疆圖”、“文明之光圖”，這些浮雕中被意化的形象，靜靜地訴說著古蜀先輩們不畏艱險、披荊斬棘，建設(shè)家園和開創(chuàng)古蜀文明時的艱辛與壯美，時刻提醒著師生肩負(fù)著傳承文明、開拓奮進(jìn)的歷史使命。六塊地浮雕分別叫“魚鳧遷徙圖”、“魚鳧稱王圖”、“漁農(nóng)并舉圖”、“魚鳧躬耕圖”、“封樹定界圖”、“魚鳧禪讓圖”。這一組浮雕，以不斷發(fā)展進(jìn)步的文明為線索，鐫以圖文并茂的典故，提煉出“勤勉、博學(xué)、傳承、開拓”的校訓(xùn)。

點二：魚鳧故事。在“蟬鳴白楊”處，設(shè)置了“魚鳧稱王”、“封樹定界”、“漁農(nóng)并舉”、“田于湔山”四個魚鳧傳說故事，并在旁邊設(shè)置了條凳，讓師生可以邊休憩邊賞讀，感悟到先民無私無畏、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)圖強、天道酬勤的精神。

點三：清風(fēng)綠廊。作為開展廉政文化活動主場地，設(shè)置了對聯(lián)、條凳、可更換內(nèi)容的精致櫥窗。“勤奮作學(xué)問，清白做正人”；“勤奮求學(xué)莫怕千般勞苦，春風(fēng)化雨潤育萬樹花香”——引領(lǐng)全體教師“勤勉正直、廉潔從教”，有正義感和責(zé)任感；培養(yǎng)孩子“知恥養(yǎng)廉、誠實守信、勤儉節(jié)約”的好品質(zhì)。

點四：魚鳧“五字訣”。在“銀杏得誠”處、銀杏大道旁雕刻了魚鳧“五字訣”。近年，溫江區(qū)圍繞深入推進(jìn)素質(zhì)教育，培養(yǎng)現(xiàn)代優(yōu)秀素質(zhì)的青少年，提出“健、勇、智、誠、孝”學(xué)生成長五字要訣，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。學(xué)校將魚鳧文化與培養(yǎng)目標(biāo)有機結(jié)合，用生動的魚鳧故事來啟迪培養(yǎng)學(xué)生。

健——“魚鳧躬耕”。體魄強健、思想健康、人格健全，是做人的追求。學(xué)校以足球、長跑、太極操等體育傳統(tǒng)項目開展活動，堅持每天鍛煉一小時，快樂生活每一天，堅持開展陽光體育鍛煉。

勇——“鱉靈治水”。機智勇敢、奮勇當(dāng)先、見義勇為，是拼搏上進(jìn)的精神風(fēng)范，也是當(dāng)今時代的呼喚和人們孜孜不倦的追求。通過主題班隊會、運動會、班級專題比賽、社會實踐等活動，培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊精神和主人翁意識。

智——“漂木救城”。足智多謀、智勇雙全、聰明才智，是歷來學(xué)校教育的主要培養(yǎng)目標(biāo)。學(xué)校堅持以“課堂教學(xué)有效活動”為主線，以創(chuàng)新思維競賽、科技實踐活動為拓展，實現(xiàn)學(xué)生特長發(fā)展，營造積極健康的學(xué)校藝術(shù)氛圍。

誠——“杜宇化鵑”。誠實守信、以誠相待，精誠團(tuán)結(jié)，是做人的基本品質(zhì)，學(xué)校作為成都市廉政文化進(jìn)校園示范點，積極開展誠實守信教育。

孝——“木碗啟孝”。寸草春暉、忠孝兩全，百善孝為先，流傳千古的古語，傳承著源遠(yuǎn)流長的中國孝文化。

“一線”即環(huán)形文化綠道，道路以樹命名，即“蟬鳴白楊”、“楊柳醉春”、“銀杏得誠”、“綠樟留香”。溫江素以花木之鄉(xiāng)而聞名海內(nèi)外，學(xué)校借助得天獨厚的生態(tài)條件，以花的醇香、草的堅韌、木的挺拔，借用花木文化體現(xiàn)出高雅的意境，為每個班級和辦公室提煉命名，進(jìn)而形成各具內(nèi)涵的班級和辦公室文化特色。并在各樹種上懸掛具有人文氣息的詩詞，讓田園氣息更加充盈校園。

2011年11月經(jīng)成都市教育局專家組檢查驗收通過，12月成都市紀(jì)委辦公廳下文：萬春學(xué)校被評為全市第一批77個“成都市廉政文化進(jìn)校園示范點”之一。

“千年魚鳧盡顯古蜀神韻，萬柳迎春更看桃李芬芳”，我校積極主動地創(chuàng)造素質(zhì)教育實踐的特色和亮點，在推進(jìn)“一校一品”特色校園建設(shè)中，發(fā)展模式已初步顯現(xiàn)，成為地域文化的排頭兵和先行者。

推進(jìn)“一校一品”建設(shè)實踐活動，首先要在思想上認(rèn)識到“一校一品”建設(shè)是學(xué)校素質(zhì)教育的一個重要組成部分，是全校師生全面提高教育質(zhì)量理念的體現(xiàn)，所以，必須依靠全體師生，充分發(fā)揮每個教師的聰明才智和積極性，才能將學(xué)校的理念轉(zhuǎn)換成行動，才能使“一校一品”創(chuàng)建工作再優(yōu)化；其次，“一校一品”建設(shè)沒有最好，只有更好，活動要不斷推進(jìn)，特色亦要不斷創(chuàng)建，但是特色項目的拓展，活動內(nèi)容的提高，形成鮮明辦學(xué)風(fēng)格工作的進(jìn)程還要開拓進(jìn)??；三是隨著“一校一品”活動層次的遞升，經(jīng)費投入將劇增，學(xué)校專項經(jīng)費不足會制約發(fā)展的不利因素將會日益顯露。這三點是我校今后進(jìn)一步深化“一校一品”創(chuàng)建工作的瓶頸，也是深化“一校一品”創(chuàng)建工作的動力。繼續(xù)推進(jìn)“一校一品”創(chuàng)建工作更需要機制保障。

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，精心運作。在“一校一品”特色校園建設(shè)過程中，還要提高重視程度，建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理、學(xué)習(xí)機制，在選擇策劃、組織實施和鞏固提高等環(huán)節(jié)科學(xué)規(guī)劃，扎實運作，要做到三個突出（提升特色創(chuàng)建內(nèi)涵、注重創(chuàng)建過程方法、實現(xiàn)創(chuàng)建群體參與），三個嚴(yán)抓（抓師資建設(shè)、抓特色活動、抓校本課程）。以“一校一品”特色校園建設(shè)為突破口，抓學(xué)校質(zhì)量的提高，抓規(guī)范辦學(xué)的全面落實，要給特色學(xué)校建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，還要給教師和學(xué)生搭建展示成果的機會和舞臺，進(jìn)行集體的攻關(guān)和成果的分享，要圍繞特色校園建設(shè)形成的經(jīng)驗，做好相關(guān)成果的物化和推廣工作。

二是診斷校情，找準(zhǔn)特色。在全校開展“一校一品”特色校園創(chuàng)建活動中，要深化“一校一品”特色校園課題研究，通過調(diào)查、問卷、訪談等形式認(rèn)真挖掘自身資源和總結(jié)前階段特色校園建設(shè)活動的亮點，把握學(xué)校發(fā)展的脈搏，在厘定、辨識、對比的基礎(chǔ)上確定學(xué)校校園文化建設(shè)的新優(yōu)勢項目或主題。

三是科學(xué)制定，實施方案。組織人員，研究課題成果，合理規(guī)劃制定貼近老師和學(xué)生校園文化生活的“一校一品”衍生活動方案。形成本校校園文化“一校一品”理論體系，制定確實可行的實施方案，把學(xué)校建設(shè)成校園環(huán)境優(yōu)美、藝術(shù)氛圍活躍、文化底蘊深厚、管理制度完善、人際關(guān)系和諧的校園。

創(chuàng)建“一校一品”特色校園是一個長期積淀、發(fā)展、揚棄和創(chuàng)新的過程。我們要不斷學(xué)習(xí)，勇于實踐，探索特色學(xué)校創(chuàng)建的新途徑，要不斷開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)，把特色學(xué)校創(chuàng)建工作逐漸引向深入。

黨建文化是黨在長期發(fā)展建設(shè)中創(chuàng)造的精神財富，是體現(xiàn)黨的性質(zhì)宗旨、奮斗目標(biāo)、歷史傳統(tǒng)的文化形態(tài)，是充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘的整治核心作用的重要保證。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認(rèn)真落實全國全省教育大會精神，以貫徹黨的教育方針、立德樹人為根本任務(wù)，以發(fā)揮黨組織政治核心和戰(zhàn)斗堡壘的作用為主線，以抓好意識形態(tài)、德育和思想政治工作為重點，切實為師生辦實事解難題。推動黨建工作體現(xiàn)黨建文化內(nèi)涵、形成鮮明特色、深入全體師生，在惠及學(xué)生終身發(fā)展、服務(wù)教師專業(yè)成長、促進(jìn)教師教育改革發(fā)展等方面發(fā)揮重要的作用，以高質(zhì)量黨建推動學(xué)校事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為加快建設(shè)教育強市提供堅強有力的政治、思想和組織保障。

我校提出“構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展注入新動力”，大力建設(shè)學(xué)習(xí)共同體，深入師生學(xué)習(xí)工作的方方面面；創(chuàng)新管理模式，最終助力師生共同成長。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展注入新動力。

近年來，我校黨委充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，把支部建在年級上，引導(dǎo)黨員教師發(fā)揮模范帶頭作用，致力于我校“學(xué)習(xí)共同體”的構(gòu)建。

自2020年8月，我校實施構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的探索與實踐，讓生生之間、師生之間建立起密切的聯(lián)系，一起學(xué)習(xí)、一起提高。經(jīng)過短時間的嘗試，師生們都發(fā)生了一些可喜的變化:老師在不斷交流、碰撞、反思、改變，學(xué)生也在思考、合作和奉獻(xiàn)中快速成長。我校校黨委副書記、校長師利峰強調(diào)：學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建，有助于進(jìn)一步提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和和綜合素養(yǎng)，促進(jìn)教師專業(yè)化成長，提高學(xué)校整體管理效能。

1、頂層設(shè)計，大膽探索。

學(xué)習(xí)共同體，是指一個由學(xué)習(xí)者及其助學(xué)者(包括教師、管理者等)共同構(gòu)成的團(tuán)體，共同體的成員在知識共享和同伴支持的基礎(chǔ)上，通過交流、協(xié)作、反思等，彼此之間形成相互促進(jìn)、相互競爭的關(guān)系，最終促進(jìn)個體的成長，達(dá)到有效學(xué)習(xí)的目的。目前，學(xué)習(xí)共同體在教育發(fā)達(dá)地區(qū)已經(jīng)取得了比較成熟的經(jīng)驗。

我校多次召開構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體專題會議，結(jié)合學(xué)校實際，校長師利峰詳細(xì)介紹了構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和實施辦法：科學(xué)分組，構(gòu)建自主管理組織；建章立規(guī)，構(gòu)筑激勵評價體系；培養(yǎng)習(xí)慣，營造和諧文化氛圍；跟蹤運行，實施持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)。

在經(jīng)過深入學(xué)習(xí)、充分醞釀、全員調(diào)研以后，學(xué)校自上而下地開始了實踐探索，以學(xué)習(xí)、紀(jì)律和住宿三大板塊為考核內(nèi)容，建立健全評價激勵機制，促使各共同體之間開展競賽活動，調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，培養(yǎng)他們的合作意識和團(tuán)隊意識。

2020年9月，我校的《高中階段構(gòu)建“學(xué)習(xí)共同體”策略研究》課題獲得了2020年省級基礎(chǔ)教育專項課題立項。

2、細(xì)處著手，初見成效。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體，教師起著重要作用。為促使教師更新觀念，除培訓(xùn)外，我校還購買了學(xué)校共同體的相關(guān)書籍，鼓勵“每位教師讀完一本教育專著，寫好一篇讀書心得，參加一次交流活動”，利用每周全體教師會進(jìn)行交流分享，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，助力構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體。

每日教研活動，為教師打造高效課堂提供了充分的準(zhǔn)備和保障；每日一測活動，讓學(xué)生鞏固了當(dāng)天的學(xué)習(xí)內(nèi)容；每周的行政例會，由副校長王東對構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的進(jìn)展進(jìn)行通報，并指出的問題，提出改進(jìn)的辦法。

根據(jù)各個學(xué)習(xí)共同體的整體表現(xiàn)，學(xué)校對其進(jìn)行量化考核，班級每周一總結(jié)，學(xué)校每月一表彰，“比學(xué)趕幫超”的學(xué)風(fēng)日益濃厚。

動員、培訓(xùn)、分組、運行、考核、表彰，構(gòu)建學(xué)習(xí)共同的各項工作逐步開展起來，討論、交流、反思、改進(jìn)、完善，學(xué)習(xí)共同體的架構(gòu)逐步完善起來。邊實踐，邊整改，經(jīng)過一個多學(xué)期的努力，我校的學(xué)習(xí)共同體初顯成效。

也許，我們走過的每一天并不完美，但每一天都會有美好的東西存在。也許，未來的路上會荊棘滿途，可我們?nèi)韵嘈牛灰~出堅實的步伐，就一定能夠到達(dá)希望的終點。

（一）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的指導(dǎo)思想。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，堅持教育為社會主義現(xiàn)代化服務(wù)，為人民服務(wù)，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)，發(fā)展素質(zhì)教育，培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

堅持以“學(xué)生學(xué)習(xí)為中心，學(xué)生發(fā)展為根本”的價值取向，積極開展班級學(xué)習(xí)共同體的建設(shè)，逐步有序地構(gòu)建“民主平等、積極參與、同伴互助、共同發(fā)展”的學(xué)習(xí)共同體文化，最終實現(xiàn)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、自主管理、自主發(fā)展。

（二）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的產(chǎn)生背景。

在全面推進(jìn)新教育的形勢和背景下，教師的教與學(xué)生的學(xué)都發(fā)生了巨大的變化，“以生為本”的理念已經(jīng)在課堂上和管理中進(jìn)一步地落實和深化。為了更深入地發(fā)揮學(xué)生的主體地位，進(jìn)一步提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和和綜合素養(yǎng)，最大限度挖掘自身潛力，同時加快促進(jìn)教師的專業(yè)化成長，提高學(xué)校整體管理效能，爭取使學(xué)校在短期內(nèi)跨入名校行列，根據(jù)我校的教育教學(xué)實際，特制訂本方案。

（三）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體的組織實施。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體是學(xué)校在充分醞釀、充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，自上而下發(fā)起的一項全面系統(tǒng)的改革過程，它更是學(xué)生成長、教師成才、學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展的必由路徑。

構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體由學(xué)校統(tǒng)一協(xié)調(diào)，教學(xué)、政教、宿管后勤等各個部門共同參與、各有分工，各負(fù)其職。

1、學(xué)習(xí)共同體的組織構(gòu)建。

（1）構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體應(yīng)遵循“同組異質(zhì)，異組同質(zhì)”的原則，這樣使不同特質(zhì)、不同層次的學(xué)生優(yōu)化組合，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，相互促進(jìn)，同時也為班級組與組之間的公平競爭打下了良好基礎(chǔ)。

（2）學(xué)習(xí)共同體基礎(chǔ)人數(shù)為4人。同組學(xué)生4個課桌形成一個單元，便于課堂交流、展示。組間保持一定間距，使相互討論不受干擾，也方便教師個別指導(dǎo)。小組的位置可以進(jìn)行輪流，如前排和后排定期換動等。充分利用前后黑板進(jìn)行小組展示，讓學(xué)生書寫板書，鍛煉學(xué)生的書寫能力、思維能力。

（3）學(xué)習(xí)共同體以總成績（學(xué)科成績）、住宿走讀、性別（男女）為依據(jù)，兼顧到互補合作原則。遇到特殊情況，則靈活處理。

（4）學(xué)習(xí)共同體的分工。

每個小組選出一位組長和三位學(xué)科組長，可以兼任。組長負(fù)責(zé)小組文化建設(shè)和組織活動，對組員的課堂紀(jì)律進(jìn)行管理。學(xué)科組長檢查小組成員的學(xué)習(xí)情況，確認(rèn)每個成員所完成的學(xué)習(xí)任務(wù)，并對每個成員的課堂情況進(jìn)行記錄。組內(nèi)其他學(xué)生必須參與小組展示環(huán)節(jié)，輪流發(fā)言，使組內(nèi)人人有事做。

2、學(xué)習(xí)共同體的文化建設(shè)。

為了增強小組成員間的認(rèn)同感和歸屬感，提升小組凝聚力，在班主任的指導(dǎo)下，小組積極創(chuàng)設(shè)名稱、口號等文化標(biāo)識。

教室里的黑板、文化墻可作為學(xué)習(xí)共同體的展示空間，將其劃分成幾個區(qū)域，每個小組負(fù)責(zé)一個區(qū)域，上面可展示組名、組規(guī)、組標(biāo)、小組活動、優(yōu)秀作品等，體現(xiàn)小組的文化建設(shè)。

3、學(xué)習(xí)共同體的量化管理。

（1）主要三個方面評價：學(xué)習(xí)情況、每日常規(guī)、住宿管理。

第一部分：學(xué)習(xí)情況（60分）。

上課表現(xiàn)：由教師根據(jù)小組成員在自習(xí)、合作、展示、點評、總結(jié)環(huán)節(jié)的表現(xiàn)情況給學(xué)生或小組評分。課后，由學(xué)習(xí)委員進(jìn)行記錄。

由教師根據(jù)小組成員遵守課堂紀(jì)律的情況進(jìn)行評價打分。課后，由紀(jì)律委員進(jìn)行記錄。

作業(yè)完成情況：作業(yè)缺少一次扣1分，由任課教師進(jìn)行評價。

成績考核：評價時要考量組內(nèi)的整體進(jìn)步幅度。

前進(jìn)名次（10位）的每人次加2分，反之，扣1分。

第二部分：每日常規(guī)（20分）。

學(xué)生的日常行為，包括儀容儀表、考勤情況、課堂（自習(xí)）紀(jì)律、衛(wèi)生等，全部納入小組的考核，每周以組為單位進(jìn)行核算。（以政教處的檢查通報為依據(jù)）。

第三部分：住宿（20分）。

住宿生嚴(yán)格遵守學(xué)校住宿紀(jì)律，本環(huán)節(jié)的考核以小組為單位，鼓勵小組互幫互助、共同提高，增強凝聚力，實行共同體式管理，獎優(yōu)罰懶，如有一人違紀(jì)，則其他組內(nèi)成員都有責(zé)任，并同時受接受處理（根據(jù)程度不同而有差別）。

（2）上述三部分的考核，均由班主任進(jìn)行登記，每周利用班會進(jìn)行公布和評選，并上報學(xué)校。

（四）學(xué)習(xí)共同體的評價機制。

1、評價目的。

評價激勵是維護(hù)共同體良性運作的一個重要手段，有效的評價激勵是幫助想建立學(xué)習(xí)自信、改變學(xué)生方式、促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的有效方式。

2、評價的原則。

評價方式采用定量和定性相結(jié)合，以表揚和鼓勵為主。重視集體評價。在評價時，從小組成員分工的合理性、合作方式、參與度、探究活動的形式、個人對集體學(xué)習(xí)的貢獻(xiàn)等角度評價進(jìn)行，強調(diào)小組的整體成績，讓學(xué)生明白：合作學(xué)習(xí)中集體的成績更重要。

3、表彰與獎勵。

各個班級學(xué)習(xí)共同體的考核情況，由班主任負(fù)責(zé)，指定專人進(jìn)行記錄。

通過以下三個方式進(jìn)行表彰。

班級表彰：每周各班評出1-3個星級小組和星級學(xué)生，由班級加以表彰。

年級表彰：每月每班評選出1-3個星級小組和星級學(xué)生，由年級進(jìn)行表彰。

學(xué)校表彰：每個學(xué)期的期中和期末，由學(xué)校根據(jù)考核情況，對優(yōu)秀小組進(jìn)行隆重表彰。

（五）保障機制。

1、領(lǐng)導(dǎo)保障:學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建已經(jīng)申請為河南省的課題，由學(xué)校黨委牽頭，校黨委副書記師利峰同志、校黨委組織委員王東同志親自掛帥，各支部支委都深度參與。

2、制度保障：為保證學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建良性運轉(zhuǎn)，學(xué)校制定套成熟的制度《每日教研活動方案》《學(xué)習(xí)共同體量化考核細(xì)則與記錄表》等。

3、資金及后勤保障：后勤與總務(wù)部門，在學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建方面提供最大的物質(zhì)保障，確保學(xué)生宿舍管理、教室布置等符合標(biāo)準(zhǔn)。

（一）學(xué)生發(fā)展目標(biāo)：全面提高教育教學(xué)的質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，為學(xué)生的終身發(fā)展打好良好的基礎(chǔ)。

（二）教師發(fā)展目標(biāo)：堅持每日教研活動，持續(xù)深化課堂教學(xué)改革，努力提高課堂效率，營造科研興校的濃厚氛圍，加快促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，實現(xiàn)教師的業(yè)務(wù)與黨建工作相融合，爭取鍛造出更多的教育專家及名師。

（三）學(xué)校發(fā)展目標(biāo)：全面提升學(xué)校的管理及育人水平，助推學(xué)校實現(xiàn)跨越式發(fā)展，力爭在三年時間內(nèi)將學(xué)校打造成市級聞名、省內(nèi)知名的示范性名校。

1、堅持政治學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新時期黨的路線、方針、政策，樹立正確的榮辱觀，在黨建文化品牌建設(shè)工作中起到先鋒作用。

2、樹立落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，管理水平，將黨建和業(yè)務(wù)相融合，創(chuàng)造性地開展和構(gòu)建學(xué)習(xí)共同體工作。

3、發(fā)揮支部的堡壘作用和黨員教師的先鋒模范作用，踏實做事，誠實做人，團(tuán)結(jié)互助，潛心打造學(xué)習(xí)共同體，讓學(xué)習(xí)共同體走進(jìn)每位師生的心田，成為市內(nèi)外有影響的教育品牌。

為進(jìn)一步深化黨建活動，充分發(fā)揮黨組織在學(xué)校發(fā)展中的政治核心作用，推進(jìn)學(xué)校黨建工作創(chuàng)新，繁榮黨建文化，鞏固和發(fā)展學(xué)校黨建成果，根據(jù)《xxx教育局黨委關(guān)于創(chuàng)建“一校一品”黨建品牌工作實施方案》x教黨發(fā)〔20xx〕x號）文件精神，我校黨支部結(jié)合學(xué)校實際經(jīng)過認(rèn)真研究，積極討論，將“xxxx”作為我校黨建品牌，并就這一品牌制定如下方案：

全面貫徹落實黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義教育思想為指導(dǎo)，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局要求，以落實全面從嚴(yán)治黨要求為主線，以“立德樹人”為根本，圍繞學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮學(xué)校黨組織和黨員在惠及學(xué)生終身發(fā)展、服務(wù)教師專業(yè)成長、促進(jìn)教育科學(xué)發(fā)展方面的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，把學(xué)校黨建文化建設(shè)成為激勵和引領(lǐng)愛崗敬業(yè)、奮勇前進(jìn)的強大精神力量，為培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人、加快教育現(xiàn)代化提供堅強有力的政治、思想和組織保障。

以“xxxx”這一黨建特色化建設(shè)為主線，以深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)和黨建示范校創(chuàng)建活動為動力，以黨建課題研究為引領(lǐng)，緊緊圍繞“教書育人”中心，突出學(xué)校黨建工作轉(zhuǎn)型創(chuàng)新，充分發(fā)揮學(xué)校黨組織和黨員在惠及學(xué)生終身發(fā)展，服務(wù)教師專業(yè)成長、促進(jìn)教育科學(xué)發(fā)展方面發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，不斷提升政治覺悟，樹立先進(jìn)理念，鍛煉業(yè)務(wù)技能，激發(fā)工作熱情，強化協(xié)作意識，繼承和弘揚學(xué)校精神，自覺踐行我校辦學(xué)理念，保持和發(fā)揮黨員的先進(jìn)性和示范性，增強學(xué)校黨支部的凝聚力和影響力，全面提升學(xué)校黨組織建設(shè)科學(xué)化水平，為辦好人民滿意教育提供堅強組織保證，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

1.遵循黨章與依法創(chuàng)建。嚴(yán)格按照黨章的規(guī)定,在總結(jié)學(xué)校黨建工作成功經(jīng)驗,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,積極推進(jìn)學(xué)校黨建品牌的創(chuàng)建工作。

2.圍繞中心與服務(wù)大局。緊緊圍繞學(xué)校黨建工作的中心任務(wù)和教育教學(xué)中心工作，用品牌建設(shè)的理念、方法和機制，提升學(xué)校黨建工作的效能，不斷增強“xxxx”這一黨建品牌的影響力和生命力。

3.與時俱進(jìn)與突出特色。解放思想,更新觀念,正確處理群體與個體之間、普遍性與特殊性之間的關(guān)系，切實把創(chuàng)新貫穿于黨建品牌創(chuàng)建的始終,努力使黨建品牌富有鮮明的實踐特色、時代特色和行業(yè)特色，形成獨具本校特點的黨建品牌，保證活動成效。

4.因校制宜與務(wù)求實效。緊密結(jié)合學(xué)校黨建工作的實際,求真務(wù)實,遵循規(guī)律,講究方法，扎實推進(jìn)，不斷增強黨建工作的實效性和針對性,使創(chuàng)建黨建品牌與學(xué)校各項工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

品牌名稱：xxxx。

（解讀：“xxx”指不僅學(xué)生具有日常行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，還要有一系列革命思想教育。讓學(xué)生從小樹立愛黨、愛國、愛人的良好品質(zhì)；“x”指社會主義核心價值觀；“三尺講臺”既指教師教書育人的特定身份，有指教師教書育人的責(zé)任擔(dān)當(dāng)；“xx”指紅色教育讓學(xué)生受益，讓教師成長，讓學(xué)校長足發(fā)展。

品牌目標(biāo)：讓全校學(xué)生接受紅色教育健康成長，全校教師潛心育人，學(xué)校立德樹人，辦好人民滿意的教育。

品牌內(nèi)涵：“xxxxx”圍繞全面貫徹黨的教育方針，以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，從傳統(tǒng)的家?；ピL入手，積極探索黨員與社區(qū)、教師與家庭、家長與學(xué)校合力辦學(xué)的有效途徑，形成一套多元互信的合作機制，通過“黨員進(jìn)社區(qū)，進(jìn)家庭，進(jìn)學(xué)生”，形成學(xué)校、家庭、社會三位一體的聯(lián)動，各種積極因素齊動，教育理念流動的教育合力，有效促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。在活動中，凸顯黨員同志帶頭示范作用，使學(xué)校黨建工作與學(xué)校發(fā)展同步，學(xué)校管理與教師發(fā)展、學(xué)生成長共贏。總之，讓全校學(xué)生接受紅色教育健康成長，全校教師潛心育人，學(xué)校立德樹人，辦好人民滿意的教育。

品牌工作作風(fēng)：講創(chuàng)新、講民主、講奉獻(xiàn)、講發(fā)展、講協(xié)作。

在黨建活動中，我校在已有成績和經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合學(xué)校實際，突出實踐特色，圍繞中心工作，緊扣黨員“不忘初心，牢記使命”的活動主題，做到領(lǐng)導(dǎo)組織到位、安排部署到位、活動開展到位，取得了階段性成果，全體黨員進(jìn)一步認(rèn)清了自己肩負(fù)的責(zé)任和使命，強化了組織意識、紀(jì)律觀念，把黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)到具體行動上，基本達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項工作”的目標(biāo)要求，為開展黨建品牌建設(shè)打下了良好的群眾基礎(chǔ)。

我校黨支部在長期的教育教學(xué)工作中,?始終堅持緊緊圍繞教育教學(xué)中心工作搭臺唱戲，不斷解放思想，更新觀念，廣泛依靠群眾，凝聚全員力量，謀實招、做實事、求實效，黨建工作扎實，氛圍好、有正氣，為“讓紅色教育之花在三尺講臺上綻放”品牌的創(chuàng)立奠定了基礎(chǔ)。

(一)宣傳階段(20xx年x月下旬)。

采取多種形式，認(rèn)真組織宣傳工作，營造良好氛圍，發(fā)動廣大黨員教師積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動中來。組織黨員和教師開展創(chuàng)建黨建品牌大討論，集思廣益，確定支部黨建品牌的名稱和在集思廣益的基礎(chǔ)上，研究制訂出《xxx小學(xué)黨支部創(chuàng)建“一校一品”黨建品牌實施方案》，明確目標(biāo)，分解責(zé)任，落實創(chuàng)建措施，建立一套創(chuàng)建黨建品牌的管理制度和保障措施，形成規(guī)范、科學(xué)的工作運行機制。把黨建品牌的定位過程變成宣傳發(fā)動和增強黨員教師服務(wù)意識的過程。

(二)實施階段(20xx年x月-20xx年xx月)。

第一步：加強領(lǐng)導(dǎo)，組織落實。成立學(xué)?！耙恍Ｒ黄贰秉h建文化建設(shè)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組由黨支部委員和黨小組組長組成。領(lǐng)導(dǎo)小組分工合作，團(tuán)結(jié)有力，充分發(fā)揮其核心作用，定期討論研究創(chuàng)建工作的情況，協(xié)助黨組織參與創(chuàng)建過程中重大問題的決策，保證和促進(jìn)創(chuàng)建工作的順利進(jìn)行。

第二步：整合資源，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。認(rèn)真總結(jié)黨建工作中的好舉措，好做法，充分挖掘、整合學(xué)校現(xiàn)有的活動資源，在品牌建設(shè)過程中形成新思維、新口徑、新語言、新內(nèi)容、新途徑、新舉措，促使黨建品牌項目有實效性、吸引力和感染力，通過黨建品牌建設(shè)，整體提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第三步：捕捉亮點，形成特色。有亮點才有活力，有特色才有發(fā)展。隨著黨建品牌建設(shè)活動的開展和逐步推進(jìn)，要不斷梳理活動思路，調(diào)整活動程序，充實活動內(nèi)容，反思活動效果，采集活動信息。在活動形式、活動載體、活動內(nèi)容等方面力求人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我精，捕捉亮點，形成特色，擴(kuò)大活動品牌的生命力，張揚品牌項目的感召力。

第四步：加大宣傳，擴(kuò)張影響。利用黨日活動，向廣大黨員宣傳黨建品牌建設(shè)的動因和意義，提高黨員積極參與黨建品牌建設(shè)的自覺性和主動性；利用各種媒體，宣傳黨建品牌建設(shè)所取得的階段性成果，樹立黨組織的良好形象，擴(kuò)大黨組織在教育事業(yè)發(fā)展和和諧社會創(chuàng)建中的影響力。

第五步：以“四牽手”為抓手，豐富創(chuàng)建活動。

1.師師牽手：每位黨員教師與一位師傅或徒弟牽手，開展結(jié)對活動，促進(jìn)教師整體素質(zhì)提高。

2.師生牽手：每位黨員教師與一名學(xué)困生或特困生牽手，開展一幫一活動，解決學(xué)生學(xué)習(xí)、生活困難。

3.家校牽手：成立學(xué)校、年級、班級三級家委會。學(xué)校家委會每年開展一次活動，匯報學(xué)校教育教學(xué)情況，反饋上年度家委會家長提出意見的整改情況。定期舉行面向家長開放的教育教學(xué)活動和家庭教育講座。每年兩次邀請家長開展評教評學(xué)活動，邀請家長觀摩學(xué)校文體活動。

4.學(xué)校社區(qū)牽手：學(xué)校與任家莊街東社區(qū)牽手，開展黨建共同體活動，每周安排一次，每次兩位黨員到社區(qū)開展活動。

(三)總結(jié)階段(20xx年xx月)。

在自查的基礎(chǔ)上，認(rèn)真總結(jié)。組織黨員、群眾對學(xué)?！皒xxxx”特色文化建設(shè)情況進(jìn)行評議，建立評議情況專項臺賬，迎接教育局黨委對“一校一品”黨建工作的檢查驗收。

紅色教育形成長效機制，紅色活動立德樹人，打造紅色教育黨支部。

1．黨員素質(zhì)的整體提高：“xxxxx”的品牌建設(shè)，使每位黨員都能結(jié)合自己的實際情況，自覺加強基本功訓(xùn)練，在不同崗位、不同層面中發(fā)揮模范帶頭作用，黨員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)必將得到整體提高。

2．黨組織戰(zhàn)斗力的提升：品牌建設(shè)，有利于彰顯黨員教師的帶頭作用，從而突出黨組織的號召力。黨員整體素質(zhì)的提高與黨組織戰(zhàn)斗力提升是聯(lián)動效應(yīng)，品牌樹立了，個人素質(zhì)提高了，黨組織的威信與影響自然就會提高。

3．黨組織凝聚力的加強：通過黨建品牌建設(shè)，學(xué)校教育與家庭教育、社會進(jìn)一步融合，學(xué)校教育服務(wù)水平更加得到提升，黨組織的凝聚力更加增強，全體黨員的先鋒模范作用更加突出，社會的滿意度進(jìn)一步提高。

4．推進(jìn)學(xué)校發(fā)展：黨建品牌建設(shè)，初始效應(yīng)體現(xiàn)在黨員教工這一群體，但它產(chǎn)生的后續(xù)影響必然是廣泛的，“xxxxx”形成品牌，就會在更多群體、更多層次、更多角度發(fā)揮積極輻射作用，提高其他教職員工的積極性，從而推進(jìn)學(xué)校事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展，這也是我校黨建品牌建設(shè)的根本出發(fā)點與最終目的。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十四

今年是中國人民解放軍建軍__周年。為慶祝建軍__周年，鞏固已取得的自治區(qū)“雙擁”模范縣創(chuàng)建成果，廣泛開展國防和雙擁宣傳教育活動，繼續(xù)扎實開展好“雙擁”共建工作，進(jìn)一步促進(jìn)全縣軍政、軍民團(tuán)結(jié)和民族團(tuán)結(jié)。主要活動安排如下：

一、舉辦迎“八·一”宣傳日活動。

時間：20__年7月30日—8月1日。

宣傳形式：懸掛雙擁橫幅、展出板報。

組織單位：宣傳部、人武部、“雙擁”辦。

(一)懸掛橫幅地點。

__路。

(二)懸掛橫幅單位及內(nèi)容。

1、縣委辦：隆重慶祝中國人民解放軍建軍_周年。

2、政府辦：加強軍政軍民團(tuán)結(jié)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

3、人武部：人民武裝人民建，建好武裝為人民。

4、雙擁辦：擁軍優(yōu)屬穩(wěn)軍心，擁政愛民得人心。

5、民政局：擁軍優(yōu)屬，擁政愛民。

6、邊防大隊：國防責(zé)任重，祖國在心中。

7、營：保家衛(wèi)國終不悔，馳騁疆場獻(xiàn)青春。

8、財政局：國防建設(shè)要與經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

9、建設(shè)局：關(guān)心國防就是關(guān)心自己，建設(shè)國防就是建設(shè)家園。

10、教育局：大力普及國防知識，增強全民國防素質(zhì)。

11、哈拉布拉鎮(zhèn)：國防連著你我他，安寧維系千萬家。

12、交通局：軍民情，警民情，處處凝聚愛國情。

13、縣中隊：保衛(wèi)祖國召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。

14、人事勞動和社會保障局：家事國事天下事，國防建設(shè)是大事。

15、機關(guān)工委：人民軍隊所向無敵鋼鐵長城堅不可摧。

(三)舉辦板報展。

展出地點：縣委會議中心門前兩側(cè)。

展出單位：

(四)電視臺滾動播出宣傳標(biāo)語。

在“八·一”建軍節(jié)即將到來之際，縣委、政府?dāng)y全縣各族人民，衷心祝愿駐縣部隊官兵、復(fù)員退伍軍人、軍人家屬節(jié)日快樂!

同時，在公園廣場大屏幕滾動播出我縣“雙擁”工作紀(jì)實及“雙擁”宣傳標(biāo)語。

播出時間：20__年7月28日—8月1日。

二、發(fā)表電視講話。

由政府分管領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表一次電視講話。

播出時間：20__年7月30日—8月1日。

組織單位：宣傳部、人武部、廣播電視局、“雙擁”辦。

三、組織過好軍事日活動。

活動時間：20__年7月23日。

活動地點：邊防營。

活動內(nèi)容：軍步練習(xí)、軍事課堂、軍歌展示、打靶練習(xí)，部隊會餐。

參加人員：全縣副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)黨委及駐縣部隊主要領(lǐng)導(dǎo)。

組織單位：人武部、“雙擁”辦。

四、組織開展慰問活動。

為全面做好“八·一”期間的慰問工作，由縣四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組成“雙擁”慰問組，對各駐縣部隊、邊防站和優(yōu)撫對象等進(jìn)行慰問，把黨和政府及全縣各族干部群眾對人民子弟兵的親切關(guān)懷和溫暖送到軍營、送到千家萬戶。

五、舉辦慶“八·一”大型文藝專場演出。

舉辦由駐縣部隊官兵和地方干部群眾共同參與的慶“中國人民解放軍建軍__周年”為主題的大型“雙擁”文藝晚會，大力營造“軍愛民、民擁軍、軍民團(tuán)結(jié)一家親”的濃厚氛圍。

演出時間：20__年7月31日晚21：00(北京時間)。

演出地點：縣影劇院。

組織單位：宣傳部、人武部、文體局、“雙擁”辦。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十五

習(xí)近平總書記指出，黨支部是黨的組織細(xì)胞，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，要把全面從嚴(yán)治黨落實到每個支部、每名黨員。黨章規(guī)定的黨支部的八項基本任務(wù)，歸納起來，就是政治性的任務(wù)、自身建設(shè)的任務(wù)、群眾工作的任務(wù)。在面對當(dāng)前煤炭市場持續(xù)低迷的形勢下，潞寧黨委通過創(chuàng)建“六好黨支部”，即“班子建設(shè)好、隊伍建設(shè)好、精神文明好、企業(yè)文化好、安全生產(chǎn)好、創(chuàng)新創(chuàng)效好”，從黨員管理、黨員教育、黨員發(fā)展等多角度推進(jìn)黨的自身建設(shè)任務(wù)，不斷提升黨支部工作質(zhì)效的同時，為企業(yè)提供堅強的政治保障和組織基礎(chǔ)，保證了企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

潞寧煤業(yè)有限責(zé)任公司是潞安集團(tuán)走出長治，進(jìn)入忻州進(jìn)行資源整合的先行軍。十年來，潞寧從一座21萬噸/年的小礦改造提升為210萬噸/年的集約高效現(xiàn)代化礦井，繼而借煤炭資源整合的東風(fēng)，先后用十年的時間整合地方煤礦26座，形成了“一公司九礦，千萬噸產(chǎn)能的集約高效現(xiàn)代化礦區(qū)”，從只有16名黨員、5個黨支部發(fā)展壯大到黨員304名，黨支部23個。向黨建要效益，讓黨建促發(fā)展，潞寧黨委始終堅持把增強企業(yè)競爭力和提升員工的幸福指數(shù)作為檢驗黨建工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)，從而保證了企業(yè)在激烈的市場競爭中獲得又好又快的發(fā)展。

在當(dāng)前煤炭形勢持續(xù)低迷的情形下，基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用更加突出，工作任務(wù)更加繁重，對基層黨建的要求也越來越高。在新的挑戰(zhàn)和任務(wù)面前，潞寧黨委必須正視和解決基層黨建工作中存在的一些不足和問題，有針對性地加以改進(jìn)，不斷增強基層黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

一是黨支部工作定位不準(zhǔn)確，考核不精準(zhǔn)，軟弱渙散支部存在。部分黨支部建設(shè)存在“虛”、“浮”現(xiàn)象，在制定、落實和監(jiān)督管理制度上存在標(biāo)準(zhǔn)不夠統(tǒng)一、執(zhí)行隨意性較大、時緊時松的現(xiàn)象，基層支部建設(shè)發(fā)展不夠均衡。

二是黨支部工作機制與現(xiàn)代企業(yè)運行機制不相適應(yīng)。部分黨支部存在就黨建抓黨建的“單軌道”運行問題，工作方向不夠明確，使支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營達(dá)不到相融相促的效果，特別是基層支部缺乏建設(shè)活力，工作主動性和創(chuàng)造性不夠，支部自身建設(shè)和戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠明顯。

三是隨著企業(yè)黨建工作的不斷延伸，支部書記轉(zhuǎn)崗頻繁，職工素質(zhì)參差不齊，現(xiàn)實要求支部工作必須標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化。

四是創(chuàng)先爭優(yōu)動力不足，載體不豐富。基層黨支部對黨建工作探索和創(chuàng)新實踐不夠，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造性地開展黨建工作的思路不寬，辦法不多，創(chuàng)新能力不強的問題日益突顯。

五是黨支部工作績效無法體現(xiàn)。支部工作也是管理，是做人的思想工作，雖然不能夠直接體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益，但能夠在潛移默化中影響著工作效率。

創(chuàng)建“六好黨支部”是潞寧黨委為加強黨的基層組織建設(shè)、發(fā)揮黨的先進(jìn)性、促進(jìn)企業(yè)實現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展而做出的一項重大決策部署。以“班子建設(shè)好、隊伍建設(shè)好、精神文明好、企業(yè)文化好、安全生產(chǎn)好、創(chuàng)新創(chuàng)效好”為內(nèi)容的“六好黨支部”建設(shè)，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供了有效載體，實現(xiàn)了黨支部工作的科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化和目標(biāo)化管理，使黨建工作由被動變?yōu)橹鲃?，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，有力促進(jìn)了企業(yè)的快速發(fā)展。

1、分類指導(dǎo)、評價定級，努力使黨支部工作“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”

公司黨委按照《“六好支部”創(chuàng)建考評細(xì)則》每月對各黨支部進(jìn)行信息采集并考核排名，年度進(jìn)行定級評價，分為模范黨支部、先進(jìn)黨支部、合格黨支部、不合格黨支部四個層級。

（1）分類指導(dǎo)。黨委對黨支部進(jìn)行考核和評價時，為保證考核評價的客觀準(zhǔn)確，便于支部工作分類指導(dǎo)，整體推進(jìn)，增強各黨支部之間的客觀性和可比性，根據(jù)各支部工作性質(zhì)和特點，將全公司黨支部分為井下生產(chǎn)型和地面服務(wù)型兩類。

（2）評價定級。月度考核排名：對各黨支部的考核劃分為“六好支部”的六個方面，合計700分，另增設(shè)績效管理和日常信息板塊，每月將各支部實得分?jǐn)?shù)按百分比換算成百分制分?jǐn)?shù)，進(jìn)行排名。

（3）年度評價定級：一般在每年的五到六月進(jìn)行，對黨支部年度評價按年度計劃書完成情況和逐月考核情況進(jìn)行綜合考核，排名定級。

2、推進(jìn)各黨支部工作向系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化邁進(jìn)。

為保證創(chuàng)建“六好黨支部”活動取得預(yù)期成效，對活動開展情況進(jìn)行一個全面的、系統(tǒng)的量化考核，公司黨委制定了《“六好黨支部”創(chuàng)建考評細(xì)則》，共設(shè)置了27個工作指標(biāo)，另外，根據(jù)活動開展情況增加績效管理和日常信息板塊，設(shè)置7個工作指標(biāo)，總計34個工作指標(biāo)，共700分。為了突出工作重點還設(shè)置了30分為獎勵分。每個考核項目包含若干個支部重點工作的目標(biāo)和要求，并根據(jù)該項工作的重要程度賦予相應(yīng)的分值。該考核標(biāo)準(zhǔn)最大限度的量化了黨支部的工作任務(wù)，不能夠量化的，也都進(jìn)行了嚴(yán)格準(zhǔn)確的表述和定義，對黨支部應(yīng)該完成的工作提出明確要求。績效辦公室每月對各黨支部進(jìn)行信息采集，月底召開支部書記例會，政工部門對其進(jìn)行評價，同時，各黨支部采取自查、互查、自評、互評等方式，對支部工作進(jìn)行全面衡量，最終通過量化打分對各支部進(jìn)行排名。連續(xù)三個月排名最后的支部，黨委書記要對支部書記約談、問責(zé)。公司每年對各黨支部創(chuàng)建情況進(jìn)行一次評定，按照得分進(jìn)行相應(yīng)定級。

3、搭建多種平臺，為增強“六好黨支部”活動取得實效提供有效載體。

潞寧黨委通過搭建多種平臺，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，增強“六好黨支部”創(chuàng)建活動的實效性。

一是搭建黨組織延伸拓展平臺。潞寧黨委根據(jù)“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的方針，把促進(jìn)企業(yè)發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，確保了企業(yè)發(fā)展與黨建工作雙豐收。2007年開始了煤炭資源整合工作之后，潞寧黨委提出“公司發(fā)展到哪里，黨員流動到哪里，黨組織就建設(shè)到哪里”理念，使企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的工作就開展到哪里，努力達(dá)到全覆蓋。2009年5月，潞寧黨委將黨支部拓展延伸到了第一個整合礦井孟家窯煤業(yè)公司，成立孟家窯黨總支；2012年5月，又先后在其他7座整合礦井設(shè)立了黨支部，把黨的建設(shè)與促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展緊密結(jié)合起來，既擴(kuò)大了黨的組織覆蓋和工作覆蓋，又促進(jìn)了企業(yè)又好又快發(fā)展。

二是搭建職工群眾民主參與平臺。潞寧黨委根據(jù)公司實際，創(chuàng)新性地推行“公推直選”團(tuán)委書記、女工委主任和分工會主席等。由群眾推薦，公司“公推直選”領(lǐng)導(dǎo)組進(jìn)行資格審查、實地考察、組織談話，確定候選人名單，公示欄進(jìn)行為期7天的公示，構(gòu)建了群眾廣泛有序參加的黨內(nèi)民主參與機制，使堅持全心全意依靠工人階級辦企業(yè)的方針與尊重黨員主體地位有機地融合在一起，推動了基層黨內(nèi)民主與企業(yè)自治的有機銜接與良性互動，發(fā)揮了基層民主的整體效用。

三是搭建黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮先鋒模范作用平臺。建立“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點”工作模式。面對黨委成立之初的黨員數(shù)量少，且機關(guān)黨員相對集中，黨員空白班組較多，潞寧黨委建立了黨員聯(lián)系點制度，形成了黨支部—黨員責(zé)任區(qū)—黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點的工作模式，讓黨員極大限度地發(fā)揮了先鋒模范作用。成立黨員志愿者服務(wù)站（隊）。黨員志愿者服務(wù)隊在服務(wù)站的統(tǒng)一協(xié)調(diào)和安排下，在公司的大型活動中積極開展黨員服務(wù)活動，為活動順利開展提供保障。組織參與礦井突發(fā)事件的搶險救援、衛(wèi)生防疫、群眾安置、心理安撫等工作，不斷提高專業(yè)化服務(wù)水平。每年農(nóng)忙時節(jié)，組織志愿者前往家中勞力不足的職工家中協(xié)助收獲、播種，確保職工得到充分的休息，保證能全身心投入工作。2016年4月，在黨員義務(wù)奉獻(xiàn)周活動中，廣大黨員志愿者勇挑重?fù)?dān)，沖鋒陷陣，開辟了峁山步行小道，綠化了公司前后兩座山，共栽種樹苗一千余棵，一片片“支部綠化區(qū)”、“黨員先鋒林”環(huán)繞四周，美化、亮化了礦區(qū)環(huán)境，為職工活動提供了空間。

四是搭建聯(lián)系起服務(wù)大局、服務(wù)群眾平臺。近年來，煤炭市場持續(xù)低迷，在潞寧公司開展的“降本增效，我怎么辦”主題活動中，各支部積極響應(yīng)公司號召，群策群力，為公司節(jié)支降耗貢獻(xiàn)自己的力量。如綜采黨支部通過黨員大會、黨課學(xué)習(xí)時間學(xué)習(xí)節(jié)資降耗的重要性與必要性，要求每個黨員、隊干以身作則，每班保證1—2件小型材料、配件隨人升井，積極回收工作面的單軌吊u型鏈環(huán)、皮帶爪、皮帶e型卡等廢舊材料及配件，并做好《節(jié)資降耗臺賬》記錄，對未執(zhí)行者支部進(jìn)行嚴(yán)格考核，逐漸影響身邊的職工，反對浪費材料與配件，堅持做到節(jié)約、合理利用每一件配件、材料，真正做到少投入、多產(chǎn)出。通過黨員做表率義務(wù)回收廢舊材料，多數(shù)職工已養(yǎng)成了回收廢舊物料的習(xí)慣，節(jié)資降耗效果明顯提升。同時，各黨支部發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，深入實施“送溫暖”工程，通過“金秋助學(xué)”、“醫(yī)療救助”、“五必清、六必訪、七必談的思想政治工作模式”等形式，深入走訪慰問生活困難或者身患重病的黨員，積極幫助群眾排憂解難，送去了黨組織的關(guān)心和溫暖。

五是搭建支部創(chuàng)新工作平臺。自開展“六好黨支部”創(chuàng)建活動以來，潞寧各黨支部圍繞公司安全生產(chǎn)，開展了形式多樣，內(nèi)容豐富的“小改小革”活動，共取得小改小革成果42項、科技創(chuàng)新成果18項，獲得了國家級、省級和集團(tuán)榮譽。其中，《堅硬頂板條件下國產(chǎn)裝備大采高綜采工作面安全高效開采技術(shù)研究》，首次采用無限介質(zhì)爆破理論與autodyd數(shù)值模擬計算方法分析了深孔爆破處理步距，減少了工作面初次和周期來壓步距，以當(dāng)年煤炭每噸銷售價格為600元計算，共產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益181740萬元，獲得煤炭工業(yè)協(xié)會科技進(jìn)步獎二等獎；與太原理工大學(xué)組織開展的“液壓沖擊破碎裝置研究”于20xx年取得國家專利。

潞寧黨委成立以來，緊緊圍繞企業(yè)各個時期的目標(biāo)，研究形勢，突出重點，各黨支部工作圍繞各自部門的生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，“六好黨支部”的內(nèi)容不斷豐富，指標(biāo)不斷增加，標(biāo)準(zhǔn)不斷提高，創(chuàng)新不斷升級，有力地推動了公司的發(fā)展，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，支部建設(shè)與企業(yè)成長得到了共同發(fā)展。

1、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，班子建設(shè)得到加強。

火車跑得快，全靠車頭帶。黨支部的各項工作能不能落到實處，關(guān)鍵在干部，關(guān)鍵在干部的執(zhí)行力。在“六好黨支部”創(chuàng)建中，潞寧黨委把支部班子的組織健全、學(xué)習(xí)能力、民主建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮等項目做為考評支部班子建設(shè)好的重要指標(biāo)，強化了干部的責(zé)任心，提高了干部的執(zhí)行力，增強了班子的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。

2、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，隊組建設(shè)進(jìn)一步增強。

通過消滅黨員空白班組，并在支部開展黨員責(zé)任區(qū)、“五六七”工作法等一系列的創(chuàng)新工作，及時消除隊組的安全隱患和職工的思想波動，將班組職工擰成一股繩，圍繞安全生產(chǎn)，心往一塊想，勁往一塊使，有力的促進(jìn)了班組任務(wù)的完成，保證了安全經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。

3、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，員工素質(zhì)得到提升。

在“六好黨支部”競賽中，潞寧黨委把提升職工的綜合素質(zhì)作為一項重點工作來抓。在“隊伍建設(shè)好”這一工作指標(biāo)里確定了干部隊伍、黨員隊伍、職工隊伍三個二級指標(biāo)，又在三個二級指標(biāo)里制定了若干三級指標(biāo)，詳細(xì)規(guī)定了隊伍建設(shè)的工作標(biāo)準(zhǔn)及要求，公司各黨支部按照標(biāo)準(zhǔn)開展了員工素質(zhì)提升的各項工作，使員工的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)有了明顯提高。

4、通過“六好黨支部”創(chuàng)建活動，礦井永續(xù)發(fā)展能力得到增強。

在“六好黨支部”創(chuàng)建活動競賽中，各黨支部充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，積極開展形勢任務(wù)教育，引導(dǎo)職工正視困難，提振信心，增強干事創(chuàng)業(yè)的決心、信心和責(zé)任心。2013年6月，面臨嚴(yán)峻的市場形勢，我們開展了“降本增效、我怎么辦”主題實踐活動，通過活動，使公司干部職工進(jìn)一步認(rèn)識到了公司的困境，促使全公司上下以時不我待的精神抓安全生產(chǎn)、以合作共贏的氣度抓資源整合、構(gòu)筑起新型能源企業(yè)建設(shè)的宏偉藍(lán)圖。

實踐證明，煤礦企業(yè)黨建工作只有緊緊圍繞煤礦的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管控而展開，服務(wù)公司改革發(fā)展，才能發(fā)揮作用，有所作為，具有活力。如果脫離中心工作，就黨建抓黨建，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就失去了著力點，黨組織的地位就會受影響，最終損害黨對公司的領(lǐng)導(dǎo)。因此，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮必須圍繞中心工作來展開，緊扣改革發(fā)展來推進(jìn)。在“六好黨支部”創(chuàng)建活動中，班子建設(shè)好、隊伍建設(shè)好、精神文明好、企業(yè)文化好是手段、是內(nèi)容，最終要達(dá)到安全生產(chǎn)好、創(chuàng)新創(chuàng)效好這個目地。

2、創(chuàng)建“六好黨支部”，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，必須堅持“以人為本”

堅持“以人為本”作為立足點，在活動推進(jìn)過程中，黨員干部受到了教育，黨性得到又一次錘煉，群眾因此而得到實惠，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。

只有完善的制度體系，才能確保活動的每個細(xì)節(jié)、每個關(guān)鍵環(huán)節(jié)都能牢牢把握，從而保證了每名黨員都能在日常工作中發(fā)揮先鋒模范作用，保證了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十六

為進(jìn)一步深化實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，在《xx鎮(zhèn)實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略三年行動計劃（2018-20xx）》基礎(chǔ)上，目標(biāo)再明確，任務(wù)再細(xì)化，措施再具體，確保鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略取得實實在在的效果，特制定如下實施方案。

圍繞保障充分就業(yè)、提升產(chǎn)業(yè)效能、增加群眾收入，著力發(fā)展壯大一、二、三產(chǎn)業(yè)規(guī)模，突出抓好農(nóng)業(yè)“新六產(chǎn)”，以產(chǎn)業(yè)振興保障群眾“人人有活干、天天有錢賺”，實現(xiàn)農(nóng)民富的目標(biāo)。

（一）實施規(guī)模工業(yè)帶動。繼續(xù)大力做好招商引資工作，以鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)為依托，培育和招引紡織服裝、機械加工、電子制造等勞動密集型企業(yè)，帶動農(nóng)民在家門口充分就業(yè)，以就業(yè)促增收。

（二）實施傳統(tǒng)加工制造業(yè)拉動。支持、鼓勵、引導(dǎo)各村發(fā)展傳統(tǒng)加工制造業(yè)，通過復(fù)興和開發(fā)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品加工、家庭作坊等農(nóng)村特色傳統(tǒng)加工制造業(yè)，以創(chuàng)業(yè)拉動就業(yè)，增加農(nóng)民收入。三年內(nèi)至少建成9個“特色產(chǎn)業(yè)村”：2019年，推動大莊村壯大假發(fā)制作產(chǎn)業(yè)，束村壯大玩具加工產(chǎn)業(yè)，徐堂村壯大木材加工產(chǎn)業(yè)，打造大莊村、束村、徐堂村3個“特色產(chǎn)業(yè)典型村”；20xx年，推動高村壯大粉皮加工產(chǎn)業(yè)，孔家茅灘村壯大羽絨加工產(chǎn)業(yè)，李官集村壯大足球制作產(chǎn)業(yè)，打造高村、孔家茅灘村、李官集村3個“特色產(chǎn)業(yè)典型村”；20xx年，推動沙溝村壯大毛巾加工產(chǎn)業(yè)、xx村壯大箱包加工產(chǎn)業(yè)、韋樓村壯大白鐵加工產(chǎn)業(yè)，打造沙溝村、xx村、韋樓村3個“特色產(chǎn)業(yè)典型村”。

（三）實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化推動。立足農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)和傳統(tǒng)優(yōu)勢，以“三區(qū)一帶”建設(shè)為引領(lǐng)，建立環(huán)鎮(zhèn)特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)圈。

1.建設(shè)蓮花湖濕地觀光旅游農(nóng)業(yè)示范區(qū)。充分利用毗鄰蓮花湖濕地公園的優(yōu)勢，做好主動融入的文章，通過外部招引和內(nèi)部培植，大力發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)和休閑農(nóng)業(yè)，以培植示范基地為突破，逐步拓展規(guī)模。以魯澤湖畔莊園為中心，向西帶動王樓村，向北帶動xx村、干河頭村、束村、徐堂村、沙溝村、孔家茅灘村等地塊發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)，建成集旅游觀光、采摘休閑、創(chuàng)意體驗、產(chǎn)品展示于一體的萬畝田園綜合體示范區(qū)。魯澤湖畔莊園建設(shè)內(nèi)容包括中華壽桃采摘區(qū)、黃桃采摘區(qū)、草莓采摘區(qū)、圣女果采摘區(qū)、綠色蔬菜采摘區(qū)、果蔬種植體驗區(qū)、餐飲服務(wù)區(qū)、產(chǎn)品展示區(qū)等。同時在莊園周邊建成綠色種植示范基地5處，總面積1萬畝以上，示范基地全部采用土壤改良、節(jié)水灌溉、水肥一體化、有機肥施用、生物防控等現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)技術(shù)進(jìn)行生產(chǎn)。三年內(nèi)將xx鎮(zhèn)東部打造成蓮花湖濕地觀光旅游農(nóng)業(yè)示范區(qū)和現(xiàn)代化田園綜合體。2019年，完成示范區(qū)的詳細(xì)規(guī)劃和規(guī)模達(dá)到1000畝的觀光旅游農(nóng)業(yè)核心區(qū)建設(shè)，示范區(qū)涉及村完成整村土地流轉(zhuǎn)，建設(shè)完成魯澤湖畔莊園，將莊園打造成集旅游、休閑、體驗、科技示范于一體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，同步向西帶動王樓村建設(shè)蔬菜大棚，發(fā)展蔬菜種植產(chǎn)業(yè)，向北帶動干河頭村發(fā)展韭菜、大蒜種植產(chǎn)業(yè)；20xx年，以魯澤湖畔莊園為核心，輻射沙溝村、徐堂村、續(xù)村、束村等村的“東大洼”地塊，建成面積達(dá)3000畝生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)；20xx年，繼續(xù)向北發(fā)展至郭軍公路北孔家茅灘村南地塊，發(fā)展珍稀苗木、無公害蔬菜、綠色果品種植產(chǎn)業(yè)，完成規(guī)模達(dá)萬畝以上的蓮花湖濕地觀光旅游農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)。

2.建設(shè)北園品牌果蔬產(chǎn)業(yè)示范區(qū)。以北園蔬菜公司為龍頭，向東向北發(fā)展，集合美化蔬菜種植基地、夏莊蔬菜大棚、王樓佛都壽桃種植基地、陳堂藍(lán)莓種植基地、王莊生姜種植基地、大莊中藥材種植基地和喬村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，注冊農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)，發(fā)展品牌農(nóng)業(yè)，建成規(guī)模達(dá)6000畝的果蔬產(chǎn)業(yè)示范區(qū)。示范區(qū)內(nèi)果蔬產(chǎn)品全部申請獲得國家“三品一標(biāo)”認(rèn)證，完成品牌商標(biāo)注冊，提高產(chǎn)品附加值。2019年，完成示范區(qū)的詳細(xì)規(guī)劃和無公害認(rèn)證，示范區(qū)涉及村完成整村土地流轉(zhuǎn)，擴(kuò)大佛都壽桃、陳堂藍(lán)莓、王莊生姜、大莊中藥材的種植面積，對園區(qū)內(nèi)的優(yōu)良品牌進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)塑造，主要產(chǎn)品獲得國家“無公害農(nóng)產(chǎn)品”認(rèn)證，完成農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營主體注冊、商標(biāo)注冊；20xx年，主要完成綠色產(chǎn)品認(rèn)證工作，在園區(qū)內(nèi)開展生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)示范活動，所有生產(chǎn)過程均按照綠色產(chǎn)品要求進(jìn)行，至少打造三個綠色產(chǎn)品品牌，獲得國家“綠色產(chǎn)品”認(rèn)證；20xx年，主要完成有機產(chǎn)品認(rèn)證和產(chǎn)地認(rèn)證工作，在繼續(xù)擴(kuò)大園區(qū)規(guī)模、提升產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步塑造xx果蔬品牌，園區(qū)內(nèi)的所有農(nóng)產(chǎn)品均獲得“綠色產(chǎn)品”認(rèn)證，至少三種產(chǎn)品獲得“有機產(chǎn)品認(rèn)證”，至少兩種產(chǎn)品獲得“農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志”認(rèn)證，建成北園品牌果蔬產(chǎn)業(yè)示范區(qū)。

3.建設(shè)農(nóng)產(chǎn)品深加工電商園區(qū)。立足鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)的優(yōu)勢，在發(fā)展好果蔬種植業(yè)的基礎(chǔ)上，培育和招引一批規(guī)模農(nóng)產(chǎn)品深加工龍頭企業(yè)，發(fā)展果品保鮮、水果罐頭、蔬菜烘干等勞動密集型果蔬深加工項目和農(nóng)產(chǎn)品電商項目，建成從種植到加工、倉儲、包裝、銷售于一體的全產(chǎn)業(yè)鏈農(nóng)產(chǎn)品深加工園區(qū)。將xx果蔬品牌打出去，提高農(nóng)產(chǎn)品附加值，增加農(nóng)民收入，徹底改變單純以種植為主的發(fā)展?fàn)顩r，擴(kuò)規(guī)模、提檔次，發(fā)展農(nóng)業(yè)“新六產(chǎn)”，實現(xiàn)一、二、三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。2019年，完成園區(qū)的詳細(xì)規(guī)劃，至少招引一家大型果蔬產(chǎn)品加工企業(yè)，實現(xiàn)企業(yè)落地生產(chǎn)，引導(dǎo)經(jīng)營主體種植與加工要求相適應(yīng)的果蔬產(chǎn)品，同步開展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品電商銷售工作；20xx年，繼續(xù)深化園區(qū)建設(shè)，至少招引一家牛蒡加工企業(yè)并落地生產(chǎn)，同步招引和培育冷庫建設(shè)、包裝材料生產(chǎn)企業(yè)至少各一家，農(nóng)產(chǎn)品電商銷售達(dá)到總銷售量的30%以上；20xx年，規(guī)劃建設(shè)農(nóng)產(chǎn)品物流中心一處，建設(shè)產(chǎn)品展示體驗廳一處，農(nóng)產(chǎn)品電商銷售比例達(dá)到總銷量的50%以上，完成xx農(nóng)產(chǎn)品深加工電商園區(qū)建設(shè)。

4.建設(shè)小汶河沿岸牛蒡產(chǎn)業(yè)帶。充分利用小汶河沿岸沙土土壤優(yōu)勢，發(fā)展牛蒡種植產(chǎn)業(yè)。整合孔家茅灘村、西楊莊村、黃莊村、宋村、李官集村、高村、韋樓村、隋村、蘇村、孫場村、大莊村沿河土地資源，建成面積萬畝以上的優(yōu)質(zhì)牛蒡種植帶。在工業(yè)園區(qū)內(nèi)培植牛蒡產(chǎn)品深加工企業(yè)，生產(chǎn)牛蒡茶、牛蒡醬菜、牛蒡酒、牛蒡保健品等高附加值牛蒡產(chǎn)品，申請“三品一標(biāo)”認(rèn)證。2019年，完成產(chǎn)業(yè)帶詳細(xì)規(guī)劃，產(chǎn)業(yè)帶所涉及村莊完成整村土地流轉(zhuǎn)，產(chǎn)業(yè)帶牛蒡種植面積達(dá)到6000畝以上，在農(nóng)產(chǎn)品深加工電商園區(qū)建設(shè)牛蒡?qū)Ｓ么笮屠鋷?座；20xx年，招引和培育至少一家牛蒡深加工企業(yè)，完成企業(yè)落地生產(chǎn)，同步開展“農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志”申請工作；20xx年完成牛蒡產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)，深化牛蒡產(chǎn)品開發(fā)，讓牛蒡產(chǎn)品以高價值走出xx，“xx牛蒡”獲得“農(nóng)產(chǎn)品地理標(biāo)志”認(rèn)證，完成小汶河沿岸牛蒡產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)。

人才振興是鄉(xiāng)村振興的重要支撐。圍繞引進(jìn)人才、培養(yǎng)人才、留住人才，盤活農(nóng)村人力資源市場，激勵各類人才在農(nóng)村廣闊天地大施所能、大展才華、大顯身手，為鄉(xiāng)村振興奠定堅實的人才基礎(chǔ)。

（一）建立健全人才信息管理臺賬。堅持黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、技能人才、農(nóng)村實用人才等各類人才一起抓，建立完備人才信息動態(tài)管理數(shù)據(jù)庫和村級后備人才、企業(yè)人才儲備庫，逐步形成門類齊全、梯次合理的人才隊伍。2018年底，基本建成數(shù)據(jù)庫，2019-20xx年，各類人才每年原則上按照不低于10%的比例遞增，到20xx年底，確保人才規(guī)模穩(wěn)定在1000人左右。

（二）建立人才培養(yǎng)培訓(xùn)機制。依托現(xiàn)有資源，摸清人才層次和需求特點，加大與各級黨校、科研院所、高等院校的.聯(lián)系，建立內(nèi)外聯(lián)動、上下互動、理論實踐相結(jié)合的人才精準(zhǔn)培養(yǎng)培訓(xùn)機制。從2019年起，每年開展鎮(zhèn)村干部素質(zhì)提升、企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)、農(nóng)村帶頭人培訓(xùn)、農(nóng)村實用人才培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、黨員冬訓(xùn)等培訓(xùn)不少10場次，培訓(xùn)人數(shù)不少于2000人次。

（三）建立人才激勵扶持機制。加大人才的激勵和扶持力度，為各類人才營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。對表現(xiàn)優(yōu)秀、貢獻(xiàn)突出的人才，在符合黨員發(fā)展原則的前提下，優(yōu)先發(fā)展入黨，對有管理才能、熱心服務(wù)、致富意愿和能力強的黨員人才，優(yōu)先推薦進(jìn)支部班子或擔(dān)任支部書記。在政策落實、項目落地、職稱評定、技能認(rèn)定時，優(yōu)先向人才集聚區(qū)、農(nóng)村實用人才、科技創(chuàng)新人才、創(chuàng)業(yè)人才等傾斜。實行鄉(xiāng)土人才項目（基地）掛牌制度，每年擇優(yōu)評選3家。

（一）突出陣地建設(shè)。一是對鎮(zhèn)文體中心進(jìn)行完善提升，完善管理使用制度，優(yōu)化功能區(qū)劃分，建立健全公共開放使用長效機制。2019年，完成集便民服務(wù)、文化服務(wù)于一體的鎮(zhèn)政務(wù)中心建設(shè)，鎮(zhèn)級綜合文化服務(wù)功能、承載能力不斷完善提升，打造成為我鎮(zhèn)對外展示新名片；20xx年，規(guī)范化開展各項文化活動，創(chuàng)建全縣、全市文化建設(shè)示范工程；20xx年，創(chuàng)建省優(yōu)文化服務(wù)品牌。二是實施村綜合文化服務(wù)中心建設(shè)。2019年，完成夏莊村、干河頭村、續(xù)村服務(wù)中心擴(kuò)建、新建提升工程；20xx年，完成西海村、東海村、韋樓村、隋村服務(wù)中心擴(kuò)建、新建提升工程。在硬件建設(shè)達(dá)標(biāo)率100%的基礎(chǔ)上，提升服務(wù)中心服務(wù)承載能力，為文化振興提供場所保障。三是深度挖掘文化底蘊，打造文化強鎮(zhèn)。通過收藏、展示反映傳統(tǒng)鄉(xiāng)村生產(chǎn)生活、文化傳承、節(jié)慶習(xí)俗及社會變遷的實物、圖片和音像資料等，全面記錄xx傳統(tǒng)鄉(xiāng)村社會的文明傳承歷程。2019年，建設(shè)王樓村、夏莊村和美化村三個鄉(xiāng)村文化記憶工程示范村；20xx年，圍繞“兵部尚書路迎”“xx人民公社”“束德儒”等鎮(zhèn)域歷史文化資源，打造建設(shè)集民俗展示、歷史文化、傳統(tǒng)藝術(shù)、紅色文化、鄉(xiāng)賢、新時代文明傳承為一體的綜合性展館；20xx年，全鎮(zhèn)30個行政村全部完成具有村域特色的“鄉(xiāng)村文化記憶”展示工程。四是加強農(nóng)家書屋建設(shè)。建立完善農(nóng)家書屋圖書補給制度，拓寬圖書補給渠道，全鎮(zhèn)30個村實現(xiàn)村村建有農(nóng)家書屋，每村藏書不少于1000冊。2019年，完成王樓村、美化村、夏莊村、喬村、大莊村、陳堂村、束村、孫村、孫場村、徐堂村等10個村農(nóng)家書屋改造升級；20xx年剩余20個村全部改造升級。

（二）狠抓隊伍建設(shè)。開展文化藝術(shù)人才普查，建立全鎮(zhèn)鄉(xiāng)土文化藝術(shù)人才檔案庫。加大對村級文化骨干的培訓(xùn)力度。2019年，實施“一村一文化骨干”培育工程，為每村至少培育1名文藝骨干，培養(yǎng)一支熱愛文化事業(yè)、擅長管理策劃、專業(yè)素質(zhì)較高的專業(yè)文化隊伍。在每村組建廣場舞隊伍基礎(chǔ)上，指導(dǎo)喬村、高村、李官集村、xx村等4個村組建村級民間文化藝術(shù)團(tuán)。2019年，依托鎮(zhèn)文化服務(wù)中心，組建鎮(zhèn)尚書文化藝術(shù)團(tuán)演藝中心和舞蹈中心；20xx年，組建束村、王樓村、美化村社區(qū)民間藝術(shù)團(tuán)；20xx年，以管區(qū)為單位，集中各村文化藝術(shù)人才，成立管區(qū)民間藝術(shù)團(tuán)。

（三）注重文藝創(chuàng)作。積極開展民間文藝創(chuàng)作活動，指導(dǎo)喬村、高村、李官集村、xx村等4個村級民間文化藝術(shù)團(tuán)立足鎮(zhèn)情村情，培養(yǎng)和激勵鄉(xiāng)土藝術(shù)家，鼓勵他們用身邊的人演身邊的事，突出社會主義核心價值觀和時代主題，創(chuàng)作一批以移風(fēng)易俗、新農(nóng)村建設(shè)、普法宣傳等為主題的文藝作品。對xx村漁鼓、任倉村山東快書、孫場村墜子戲、夏莊村嗩吶等傳統(tǒng)曲藝進(jìn)行挖掘，結(jié)合時代特點，不斷推陳出新，用老傳統(tǒng)謳歌新時代。2019—20xx年，每年舉辦傳統(tǒng)戲曲專場培訓(xùn)不少于2次。深度挖掘反映xx人文歷史的狀元樓、佛店、玉皇廟、xx公社、兵部尚書路迎等古跡、名人事跡，講好xx故事，傳播xx聲音。積極推進(jìn)物質(zhì)遺產(chǎn)和非物質(zhì)遺產(chǎn)申報，對全鎮(zhèn)的文物古跡、歷史傳說進(jìn)行整理申報。

（四）豐富文化活動。持續(xù)深化群眾文化品牌活動，每年舉辦廣場舞大賽、青少年經(jīng)典誦讀大賽、民間藝人才藝選拔賽、我們的節(jié)日等系列活動不少于5次。加大送戲、送圖書、送電影為服務(wù)內(nèi)容的“三送工程”爭取力度，每年送戲不少于30場，電影不少于30場，圖書不少于3000冊。深入開展精神文明創(chuàng)建活動，在各村制作以核心價值觀為內(nèi)容的宣傳圖版不少于2處，每年開展美麗家庭評選4次、善行義舉四德榜評選1次，每村開展“好媳婦、好婆婆”、“不要彩禮好媳婦”、家有好青年等評選1次。加大轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)吧、文化市場監(jiān)管力度，深入開展“掃黃打非”活動，堅決打擊低俗文化演出，凈化全鎮(zhèn)文化市場。

（一）提高美麗鄉(xiāng)村建設(shè)覆蓋率。按照美麗鄉(xiāng)村66項建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。在鄉(xiāng)村連片治理的基礎(chǔ)上，到20xx年，夏莊村、大莊村、喬村、陳堂村、孫村、孫場村建設(shè)成為美麗鄉(xiāng)村示范村，王莊村、李官集村、徐堂村、沙溝村、宋村、蘇村、西楊莊村、路家茅灘村等8個村建設(shè)成為美麗鄉(xiāng)村達(dá)標(biāo)村，續(xù)村、隋村、高村、孔家茅灘村、陳莊村、韋樓村、任倉村、黃莊等8個村建設(shè)成為生態(tài)宜居村，達(dá)到美麗鄉(xiāng)村c類村建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。積極爭取上級政策支持，按照美麗鄉(xiāng)村示范村建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，每個村投資100萬元以上。2019年至20xx年，每年至少打造一個美麗鄉(xiāng)村示范村，2019年打造大莊村，20xx年打造孫場村、王莊村，20xx年打造李官集村。

（二）深化美麗家庭創(chuàng)建活動?！懊利惣彝ァ眲?chuàng)建活動是關(guān)系全鎮(zhèn)群眾生活方式轉(zhuǎn)變、生活質(zhì)量提升的民心工程、惠民工程，利用3年時間，全鎮(zhèn)所有村莊完成“美麗家庭”創(chuàng)建工作。2018年底，開展第二批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；2019年上半年，開展第三批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；2019年下半年，開展第四批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；20xx年上半年，開展第五批“美麗家庭”創(chuàng)建評比工作；20xx年下半年，對全鎮(zhèn)所有“美麗家庭”戶進(jìn)行鞏固和提升，真正達(dá)到“家庭和睦、鄰里和諧、庭院清潔、文明宜居”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。

（三）實施鎮(zhèn)駐地改造提升。按照“產(chǎn)城一體、區(qū)域重鎮(zhèn)、宜業(yè)宜居、富美xx”的總目標(biāo)，加快推進(jìn)鎮(zhèn)駐地基礎(chǔ)設(shè)施改造提升。2019年，實施“硬化”工程，在105國道兩邊鋪設(shè)路沿石，對現(xiàn)有國道兩側(cè)排水溝進(jìn)行改造提升，鋪設(shè)石材面磚，建設(shè)檢查井，對人行道至兩側(cè)商業(yè)房屋之間重新進(jìn)行硬化；實施“綠化”工程，對105國道兩側(cè)、尚書廣場等主干道路及公共活動場所補綠、植綠，對現(xiàn)有樹穴進(jìn)行美化優(yōu)化，全面提升綠化的檔次及品位；實施“美化”工程，對鎮(zhèn)駐地房屋立面、現(xiàn)有牌匾、公共設(shè)施進(jìn)行立面美化提升；實施“亮化”工程，在現(xiàn)有路燈基礎(chǔ)上，逐步進(jìn)行太陽能路燈改造，2019年，實現(xiàn)105國道兩側(cè)路燈亮化，20xx年，實現(xiàn)政和路、尚書商業(yè)街、振興路、振華路等駐地主干道路路燈亮化改造。

（四）抓好“四好農(nóng)村公路”建設(shè)。按照“四好農(nóng)村公路”建設(shè)要求，借助“三年集中攻堅”專項行動，到20xx年底，全鎮(zhèn)新改建道路20.8公里，所有新改建道路全部按雙向兩車道設(shè)計，硬化路面不低于6米，滿足農(nóng)村群眾日益增長的交通需求。2019年，重點推進(jìn)北環(huán)鎮(zhèn)路105國道至勝宏鐵礦段、馬東公路105國道至濱河大道段道路建設(shè)；20xx年，重點推進(jìn)西環(huán)鎮(zhèn)路陳堂至王莊段及孫場至高村段、105國道至孫場段道路建設(shè)。

（五）加強農(nóng)村污水治理。積極推進(jìn)日處理能力4萬噸泉河污水處理廠建設(shè)，2019年，完成泉河污水處理廠主體建設(shè)；20xx年，完善北園社區(qū)、xx社區(qū)、中心社區(qū)、王莊社區(qū)、xx工業(yè)園污水主管網(wǎng)建設(shè)，配套建設(shè)污水主管網(wǎng)9.5公里，爭取80%以上的社區(qū)、企業(yè)污水實現(xiàn)污水處理廠集中處理。完善xx村、大莊村兩個村莊污水管網(wǎng)建設(shè)，依托村內(nèi)坑塘建設(shè)人工濕地，有序推進(jìn)農(nóng)村生活污水處理。做好農(nóng)村廁所改造后期管護(hù)工作，成立鎮(zhèn)農(nóng)村無害化衛(wèi)生廁所改造長效管護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組，各村成立管護(hù)組織，以管區(qū)為單位，每個管區(qū)配備1輛糞液收集車輛，實現(xiàn)糞渣、糞液有效利用。

（六）扎實推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)。充分利用城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤、棚戶區(qū)改造等政策，加快推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)，通過撤村并點、合村并居，引導(dǎo)農(nóng)村群眾向新型社區(qū)集中，重點推進(jìn)北園社區(qū)、xx社區(qū)建設(shè)。2019年，完成北園社區(qū)31棟10+1小高層回遷樓、1棟幼兒園樓、4棟商住樓、2棟綜合服務(wù)樓23.5萬平方米建筑主體工程，供電、供水、供氣等基礎(chǔ)設(shè)施同步建設(shè)，完成北園社區(qū)空氣源熱泵集中供暖論證設(shè)計工作；20xx年，啟動北園社區(qū)回遷，年底確保三個行政村群眾順利回遷，并完成村莊復(fù)墾工作。2019年，啟動xx社區(qū)沙崗村回遷樓房建設(shè)，同步推動沙溝村、喬村、孫場村、陳莊村、路家茅灘村等村向xx社區(qū)集中；20xx年，沙崗村實現(xiàn)回遷并復(fù)墾，沙溝村、喬村、孫場村等村啟動回遷樓房建設(shè)；20xx年，逐步完善小城鎮(zhèn)公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)，持續(xù)提升公共服務(wù)水平，滿足群眾對居住環(huán)境的需求，加快城鄉(xiāng)一體化建設(shè)步伐。

組織振興是鄉(xiāng)村振興的重要保障。著重圍繞建設(shè)過硬支部、打造模范隊伍，夯實黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)，推動農(nóng)村各項事業(yè)健康平穩(wěn)有序發(fā)展。

（一）堅持黨組織活動規(guī)范創(chuàng)新。健全完善“三會一課”、主題黨日等黨內(nèi)組織生活，推動黨內(nèi)生活規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。堅持農(nóng)村黨支部實事承諾制和“雙述雙評雙體檢”制度，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，利用三年時間打造在全縣過硬的黨組織10個以上。2019年，重點打造美化村、束村和孫村；20xx年，重點打造xx村、夏莊村和大莊村；20xx年重點打造沙溝村、宋村、王樓村和喬村。每季度開展一次“十佳村支部書記”、“十佳村文書”、“十佳村計生專職”評選，獎先評差，激發(fā)村干部活力。強化黨員“紅袖章”志愿服務(wù)隊建設(shè)，每月至少開展兩次志愿服務(wù)活動。

（二）全力發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。圍繞“強村十法”，轉(zhuǎn)變增長方式，推動集體經(jīng)濟(jì)內(nèi)涵式發(fā)展。創(chuàng)新發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)“1+x”（“1”即資源型增收路徑；“x”為多種形式的非資源性增收路徑）模式，實施非資源性收入占比“235”三年增長計劃，拓寬增收渠道和增收路徑，推動村集體收入由資源型向產(chǎn)業(yè)型、經(jīng)營型等非資源性拓展。2019年底各村非資源性收入達(dá)到20%以上，20xx年底達(dá)到30%以上，20xx年底達(dá)到50%以上。確保2019年底村村收入超過10萬元，20xx年底前50%以上的村收入過20萬，打造3—5個過50萬元的明星村。根據(jù)上級文件要求，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎勵政策，從村集體收入中按比例提取獎勵村干部。

（三）打造黨建示范區(qū)升級版。在覆蓋王樓村、夏莊村、陳堂村、喬村、大莊村五個村的“四區(qū)共建”示范區(qū)的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌規(guī)劃、通力協(xié)作、整合資源、政策傾斜、集中投放，全力打造黨建示范區(qū)升級版。2019年初見成效，20xx年全面建成服務(wù)群眾更到位、基礎(chǔ)設(shè)施更完善、集體經(jīng)濟(jì)更富裕、群眾生活更美好的綜合示范區(qū)，示范帶動全鎮(zhèn)黨建工作再上新水平。從20xx年開始，圍繞xx社區(qū)、北園社區(qū)，打造區(qū)域性黨建品牌，建設(shè)新的黨建示范高地。

（四）著力開展軟弱渙散村整治。深化完善村情分析研判制度，建立完善村級班子動態(tài)管理機制，結(jié)合“雙述雙評雙體檢”、“三個十佳”村干部評選和重點工作完成情況，每季度確定三個后進(jìn)村進(jìn)行重點管理、重點整治、重點轉(zhuǎn)化。第一次納入的，對村支部書記進(jìn)行約談；連續(xù)兩次納入的，對村支部書記進(jìn)行誡勉；連續(xù)三次納入或年度內(nèi)被納入三次的，對村支部書記進(jìn)行調(diào)整。到20xx年，村村建成過硬支部，評星定級全部達(dá)到4星以上，90%以上的村達(dá)到5星。

（一）實施鄉(xiāng)村振興“533”示范引領(lǐng)計劃。即：緊扣鄉(xiāng)村振興五大振興主題，分別制定三年行動計劃，每個領(lǐng)域每年至少培育打造三個示范典型，明確任務(wù)目標(biāo)、責(zé)任部門、具體措施和完成時限，確保每年在每個領(lǐng)域都取得新突破。

（二）建立綜合工作集中督導(dǎo)通報制度。對于全年綜合工作和當(dāng)前重點任務(wù)，每季度由領(lǐng)導(dǎo)干部分別帶隊，到各村、各項目現(xiàn)場對工作進(jìn)展情況進(jìn)行集中督導(dǎo)考核，并排名通報。

（三）實行重點工作分工包保制度。將鄉(xiāng)村振興確定的三年任務(wù)目標(biāo)和重點項目，由領(lǐng)導(dǎo)干部分頭包保，組建專班隊伍，強化工作措施，嚴(yán)格按照時間節(jié)點完成任務(wù)。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十七

20我市“舉全市之力”獲得了“全國雙擁模范城”三連冠殊榮，這是我市軍民共同創(chuàng)造的崇高政治榮譽，也是我市三個文明建設(shè)的標(biāo)志性成果。，又是新一輪爭創(chuàng)考評年，市委、市政府、軍分區(qū)提出了爭創(chuàng)“四連冠”的目標(biāo)，并把它作為一項重要工作任務(wù)來抓。為了確保實現(xiàn)全國雙模范城四連冠的目標(biāo)，特制定本方案：

一、指導(dǎo)思想。

創(chuàng)建全國雙擁模范城，是我市470萬軍民政治生活中的一件大事，也是鄧小平同志家鄉(xiāng)黨委、政府、軍分區(qū)的一項光榮的政治任務(wù)和政治榮譽。必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，高舉愛國擁軍的偉大旗幟，認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院、中央軍委關(guān)于雙擁工作的指示精神，堅持雙擁工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同步發(fā)展，國防觀念與改革開放意識同步增強，優(yōu)撫保障水平與人民群眾生活水平同步提高的原則，廣泛深入開展雙擁活動，為黨的中心工作服務(wù)，為社會穩(wěn)定大局服務(wù)，不斷開創(chuàng)我市雙擁工作的新局面。

二、創(chuàng)建目標(biāo)。

204月前，各項創(chuàng)建指標(biāo)達(dá)到“組織領(lǐng)導(dǎo)堅強有力；宣傳教育廣泛深入；擁軍工作扎實有效；擁政愛民成果顯著；政策法規(guī)落到實處；雙擁活動堅持經(jīng)常；軍民共建富有成效；軍政軍民關(guān)系融洽”等八條標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)十個方面具體要求，同年6月前根據(jù)國家雙擁辦的創(chuàng)建辦法用一個月時間查漏補缺，7月底創(chuàng)建資料歸類歸檔，創(chuàng)建點資料完備、窗口單位雙擁標(biāo)識標(biāo)牌規(guī)范做好一切迎檢準(zhǔn)備，確保年底通過驗收，完成創(chuàng)建任務(wù)。

三、工作任務(wù)。

重點完成“八項指標(biāo)”

1、組織領(lǐng)導(dǎo)堅強有力。主管和分管雙擁工作的領(lǐng)導(dǎo)圍繞全國雙擁模范城創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，明確落實；各級雙擁領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)健全，活動經(jīng)常；成員單位職責(zé)明確、工作責(zé)任制落實；雙擁辦編制、人員、經(jīng)費和辦公地點落實，日常工作規(guī)范有序；群眾性擁軍優(yōu)屬服務(wù)組織形成網(wǎng)絡(luò)，部隊的群眾工作小組健全；雙擁工作列入黨委、政府和部隊議事日程，寫入工作報告；雙擁工作列入社會、經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和部隊建設(shè)總體規(guī)劃。

3、擁軍工作扎實有效。把支持國防和軍隊建設(shè)納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃，積極探索軍民結(jié)合、寓軍于民的路子，推動國防和軍隊建設(shè)又快又好地發(fā)展。大力支持軍事斗爭準(zhǔn)備，配合部隊完成軍事訓(xùn)練、戰(zhàn)備執(zhí)勤、科研試驗等各項任務(wù)成效明顯。廣泛開展科技、教育、文化、法律擁軍，協(xié)助軍隊實施人才戰(zhàn)略工程。積極支援重點軍事工程建設(shè)，軍事設(shè)施保護(hù)完好。軍供站正規(guī)化建設(shè)成效顯著，應(yīng)急保障能力強。支持部隊后勤保障社會化，優(yōu)惠政策配套，優(yōu)質(zhì)服務(wù)到位。

4、擁政愛民成果顯著。充分發(fā)揮軍隊優(yōu)勢，為地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作貢獻(xiàn)。奮勇參加搶險救災(zāi)，在保護(hù)國家利益和人民群眾生命財產(chǎn)的斗爭中發(fā)揮生力軍和突擊隊作用。積極參加社會主義新農(nóng)村和城市社區(qū)建設(shè)，做好扶貧幫困工作。完成總部規(guī)定的義務(wù)勞動日，大力支援地方基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，有效保護(hù)線路橋隧等重要設(shè)施，積極參與社會公益事業(yè)。妥善處置各種突發(fā)事件，維護(hù)社會穩(wěn)定作用突出。

5、政策法規(guī)落到實處。軍地雙方分別出臺綜合性的擁軍優(yōu)屬、擁政愛民文件；隨軍家屬得到妥善安置；子女入學(xué)入托優(yōu)先照顧；軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部按政策落實安置；多種形式妥善安置退役士兵；完成軍隊離退休干部和無軍籍退休退職職工接收安置任務(wù)，妥善落實各項政治、生活待遇；在職傷殘軍人下崗失業(yè)問題得到較好解決；重點優(yōu)撫對象優(yōu)撫標(biāo)準(zhǔn)自然增長機制運轉(zhuǎn)正常；重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障機制完善，“醫(yī)療難”問題明顯緩解；重視優(yōu)撫對象的思想教育，把問題解決在基層，上訪率低；“愛心獻(xiàn)功臣”活動開展經(jīng)常；義務(wù)兵家屬優(yōu)待達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；對立功受獎軍人的家屬實行獎勵優(yōu)待；重視解決軍人軍屬涉法問題；優(yōu)撫事業(yè)單位管理規(guī)范，社會效益和經(jīng)濟(jì)效益明顯；軍供站建設(shè)規(guī)范，保障有力；軍事設(shè)施得到有效保護(hù)；幫助、支持部隊發(fā)展農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)有政策，有行動，有落實；幫助駐軍解決生產(chǎn)生活和戰(zhàn)備訓(xùn)練中的實際困難，部隊官兵物質(zhì)文化生活得到較好改善；保質(zhì)保量并按規(guī)定比例完成征兵任務(wù)，部隊模范遵紀(jì)守法，尊重地方政府，支持地方工作。

6、雙擁活動堅持正常。雙擁工作年初有計劃、平時有安排、年終有總結(jié)；基層雙擁工作規(guī)章制度健全；車站、碼頭、糧站、醫(yī)院、社區(qū)等公共服務(wù)場所實行軍人優(yōu)先服務(wù)；保障部隊完成重大軍事演習(xí)和軍事訓(xùn)練任務(wù)；節(jié)日和部隊重大行動堅持走訪慰問；社區(qū)雙擁活動經(jīng)常，擁軍優(yōu)屬服務(wù)小組形成網(wǎng)絡(luò)，對生產(chǎn)、生活有困難的烈軍屬實行包戶服務(wù)；部隊積極支持地方重點工程和社會公益事業(yè)建設(shè)；部隊主動參加和完成搶險救災(zāi)、維護(hù)社會治安等急、難、險、重任務(wù)。

7、軍民共建富有成效。軍（警）民共建活動納入本地精神文明建設(shè)總體規(guī)劃；軍警民聯(lián)防堅持正常，在建設(shè)“平安廣安”中起重要作用；普遍開展軍民共建“文明社區(qū)”、“文明村鎮(zhèn)”、“文明行業(yè)”活動；行業(yè)擁軍、科技擁軍、智力擁軍、法律擁軍效果顯著；70%以上的軍（警）民共建點被評為先進(jìn)單位。

8、軍政軍民關(guān)系融洽。軍地經(jīng)?；ネㄇ闆r，遇事主動協(xié)商，妥善解決；有妥善解決軍地軍民糾紛的辦法和措施；本屆內(nèi)無重大軍地軍民糾紛發(fā)生，遇一般軍民糾紛發(fā)生，軍地領(lǐng)導(dǎo)能親自出面、妥善解決。

四、爭創(chuàng)措施。

圍繞爭創(chuàng)“四連冠”的目標(biāo)任務(wù)，要全力以赴，狠抓落實，做到“六個強化”：

1、強化職責(zé)。爭創(chuàng)全國雙擁模范城，是軍地雙方共同創(chuàng)造的一項崇高的政治榮譽，必須進(jìn)一步堅定信心，咬定目標(biāo)，全力爭創(chuàng)，志在必得，切實增強做好雙擁工作的責(zé)任感和使命感。特別是要克服開展雙擁工作怕花錢和怕花精力的思想，要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，抓好落實。凡是有職能和有任務(wù)的單位要建立“一把手”責(zé)任制，認(rèn)真落實各項工作任務(wù)，完成工作目標(biāo)，市雙擁領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要按照《廣安市雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)》所承擔(dān)的工作任務(wù)，認(rèn)真履行好應(yīng)盡的責(zé)任，以確保在上級的檢查考評中不失分、不拖全市雙擁工作的后腿。

2、強化氛圍。爭創(chuàng)全國雙擁模范城要大造聲勢，大力宣傳，人人參與，切實加強輿論宣傳和環(huán)境建設(shè)，努力在全社會營造濃厚的創(chuàng)建雙擁模范城氛圍。認(rèn)真抓好各項工作的落實。

（1）抓好一批環(huán)境宣傳。在全市主要地段及高速公路進(jìn)出路口的顯要位置，新增10塊醒目的雙擁公益廣告牌，整修原有的舊廣告牌。在公交車?？空炯败囌?、醫(yī)院等公共場所窗口地段制作一批燈箱式雙擁宣傳廣告。在每個社區(qū)設(shè)置1-2塊雙擁宣傳欄，建成雙擁宣傳一條街，以增強雙擁的氛圍。此項工作在2015年4月底前完成，其目標(biāo)任務(wù)分解另文下達(dá)。

（2）搞好一組系列報道。要在新聞媒體上開辟雙擁專欄、專題，有規(guī)模、成系列地宣傳我市的雙擁工作成果，做到報紙常有文，廣播常有聲，電視常有影。重點在、、2015三年的“八一”、“春節(jié)”期間，對有影響事件進(jìn)行宣傳報道。軍地聯(lián)手加大對外宣傳力度，發(fā)揮各自優(yōu)勢，通過各種途徑在中央級新聞媒體上推出一批有影響報道。此項工作由市委宣傳部牽頭，廣安日報社、廣安電視臺承辦，廣安軍分區(qū)政治部、市雙擁辦協(xié)辦。（3）拍攝制作一部電視專題片。全面反映我市-2015四年雙擁工作的成就，作為國、省檢查考評時的資料匯報片和向全市軍民播放的宣傳片。此項工作在2015年4月底前完成。責(zé)任單位：市委宣傳部、廣安電視臺。

（4）開展一次國防教育系列活動。由廣安軍分區(qū)政治部、市委宣傳部、市國教辦牽頭組織成立國防教育講師團(tuán)，深入開展國防教育講座；由交通局開辟一條國防教育公交專線，推進(jìn)國防教育社會化；由廣安軍分區(qū)政治部組織市縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部、在新聞媒體話國防；由市委宣傳部、廣安軍分區(qū)政治部舉辦全市“國防杯”讀書演講比賽；以加大宣傳力度，推動國防教育普及深入，掀起創(chuàng)建活動的高潮。

3、強化基層。要按照基層雙擁“九進(jìn)”（進(jìn)機關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)醫(yī)院、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)車站、進(jìn)連隊、進(jìn)兩新組織）要求，抓好規(guī)范化建設(shè)，落實達(dá)標(biāo)制度，完善檔案資料，夯實基礎(chǔ)，培育典型，以點帶面，推動雙擁工作上新臺階。認(rèn)真總結(jié)推廣基層雙擁“九進(jìn)”的先進(jìn)典型，老典型要鞏固發(fā)展提高、出新招、有新意，新典型要有新亮點、新特色。要加強基層雙擁組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和辦公室的規(guī)范化建設(shè)，各成員單位、各社區(qū)都要建立雙擁聯(lián)絡(luò)員制度，搞好雙擁聯(lián)絡(luò)員的培訓(xùn)。切實做到有主管領(lǐng)導(dǎo)，有專人負(fù)責(zé)，有辦公地點，有雙擁公約，有經(jīng)費保障，有活動計劃，有實施細(xì)則，有工作制度，有檔案資料，有檢查評比。要以活動為載體，軍地雙方互辦實事，辦好實事，促進(jìn)創(chuàng)建雙擁模范城的深入開展。

（1）軍地共同開展“感恩小平?我為小平家鄉(xiāng)發(fā)展作貢獻(xiàn)”活動。以軍地共同開展“感恩小平?我為小平家鄉(xiāng)發(fā)展作貢獻(xiàn)”活動為契機，共同促進(jìn)雙擁模范城的創(chuàng)建，共同促進(jìn)軍地改革建設(shè)和發(fā)展，在軍地主要領(lǐng)導(dǎo)共同學(xué)習(xí)交流的基礎(chǔ)上，各區(qū)市縣都要選擇2-3個軍民共建對子作為“感恩小平?我為小平家鄉(xiāng)發(fā)展作貢獻(xiàn)”活動推廣試點，在適當(dāng)時間召開經(jīng)驗交流會，以點帶面，推動全盤。責(zé)任單位：廣安軍分區(qū)政治部、市雙擁辦。

（2）積極組織軍地雙方開展雙擁活動。認(rèn)真策劃和組織慈善一日捐、無償獻(xiàn)血、城市整治、六城聯(lián)創(chuàng)和搶險救災(zāi)等重大公益活動。

4、強化基礎(chǔ)。針對國家新的《雙擁模范城（縣）創(chuàng)建命名管理辦法》和我市實際情況，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，重點抓好落實各項優(yōu)撫安置政策的基礎(chǔ)工作。

（1）進(jìn)一步完善政策法規(guī)。按照中省要求，出臺優(yōu)撫安置地方配套政策。

（2）進(jìn)一步深化軍轉(zhuǎn)干部、退役士兵安置改革。采取安排就業(yè)、扶持就業(yè)、自主就業(yè)等多種形式，拓寬軍轉(zhuǎn)干部、城鎮(zhèn)退役士兵安置渠道。堅持行政調(diào)配與市場調(diào)節(jié)相結(jié)合的原則，多渠道、多形式做好隨軍家屬就業(yè)工作，解除部隊干部的后顧之憂。加強對自主就業(yè)退役士兵進(jìn)行職業(yè)教育和技能培訓(xùn)，扶持自主就業(yè)的退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

（3）全面落實優(yōu)撫政策。堅持國家保障和社會幫扶相結(jié)合的辦法，解決好重點優(yōu)撫對象的`生活、住房、醫(yī)療等方面的問題，健全和完善醫(yī)療減免、醫(yī)療補助、大病救助三個層面的重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障制度，解決因病致貧和因病返貧問題。建立健全優(yōu)撫對象撫恤補助自然增長機制，及時調(diào)整優(yōu)撫對象有待撫恤補助標(biāo)準(zhǔn)，保障他們的生活達(dá)到或略高于當(dāng)?shù)厝罕姷钠骄健?/p>

5、強化保障。要進(jìn)一步加大對雙擁工作的人力、物力、財力保障，確保各項工作任務(wù)落實到位，促進(jìn)創(chuàng)建雙擁模范城工作的深入開展。

6、強化督查。要進(jìn)一步加強對雙擁工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面部署，廣泛發(fā)動，細(xì)化目標(biāo)，落實責(zé)任，加強檢查，要把創(chuàng)建工作與評先創(chuàng)優(yōu)結(jié)合起來，對創(chuàng)建工作做的好的、成績突出的，給予表彰獎勵；對工作不落實、不認(rèn)真履行職責(zé)、不能完成創(chuàng)建任務(wù)的，要采取措施追究責(zé)任。要加大爭創(chuàng)工作力度，力爭在上級考評中基本分不丟分不扣分，特色分多加分得高分，確保“四連冠”目標(biāo)的實現(xiàn)。

五、工作步驟。

創(chuàng)建工作分為兩個階段。

（一）第一階段：和為創(chuàng)建工作基礎(chǔ)年，主要做好以下幾方面工作。

1.按照創(chuàng)建工作八條標(biāo)準(zhǔn)和十個方面具體要求開展創(chuàng)建活動，()完善雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組機制，健全雙擁網(wǎng)絡(luò)，按年度整理完善相關(guān)資料并報市雙擁辦分類歸檔。

2.分年度搞好宣傳報道工作，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。

3.開展系列活動。利用“八一”建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日開展慰問活動。扎實深入開展雙擁工作“九進(jìn)”活動，確?；顒訉嵭?。

4.進(jìn)一步完善并落實優(yōu)撫安置法律法規(guī)及政策。

（二）第二階段：2015年為迎檢沖刺年，2015年4月底前，主要做好以下幾方面工作。

1.確定10塊大型雙擁宣傳廣告牌制作和修復(fù)方案，并落實制作單位。

3.高質(zhì)量完成雙擁專題片的錄制工作。

4.落實重點窗口單位軍人優(yōu)待政策，按照檢查驗收要求，督促窗口單位完善軍民共建基礎(chǔ)資料、落實涉軍政策，制作雙擁宣傳專欄。

5.雙擁辦按照考核標(biāo)準(zhǔn)完成所有迎檢資料的整理歸檔。

6.根據(jù)驗收時間，提前做好模擬檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，確保創(chuàng)建任務(wù)的落實。

7.制定迎接國家考評組的接待方案，做好各個環(huán)節(jié)的服務(wù)和保障工作。

示范縣創(chuàng)建工作方案篇十八

為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，樹立典型，以點帶面，繼續(xù)將保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動落在實處、推向深入，不斷加強基層黨組織建設(shè)，“抓基層、夯基礎(chǔ)、固基本”，全面促進(jìn)中控部整體工作上臺階，按照上級黨委的有關(guān)要求，結(jié)合黨支部的實際情況，特制定本方案。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，健全黨員長期受教育、永葆先進(jìn)性的長效機制；以黨的十七大精神和公司兩級黨建思想政治工會議精神為指針，以內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、服務(wù)生產(chǎn)、奉獻(xiàn)企業(yè)為宗旨，緊緊圍繞公司年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，提高工作質(zhì)量，提升服務(wù)職能，順利達(dá)產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)實現(xiàn)跨越百萬噸產(chǎn)量。

以創(chuàng)建“黨員示范崗”為動力，以爭當(dāng)“六先黨員”為目標(biāo)，積極發(fā)揮黨員的榜樣、示范、帶動、輻射作用，強化宗旨意識，明確責(zé)任要求，提高工作能力，努力做到行為規(guī)范、協(xié)調(diào)到位、督促有力、公正嚴(yán)明、廉潔高效。

1、成立組織。

組長：

成員：

職責(zé)：負(fù)責(zé)活動方案的制定、實施及做好日常相應(yīng)工作。

2、明確標(biāo)準(zhǔn)。

生產(chǎn)的“奉獻(xiàn)形象”；四是樹立嚴(yán)格自律、勤政廉政的“公仆形象”，使“黨員示范崗”突出先進(jìn)性和示范性，符合下列標(biāo)準(zhǔn)：

(一)講黨性。立場堅定，是非分明，履行義務(wù)。

(二)守紀(jì)律。遵紀(jì)守法，令行禁止，秉公辦事。

(三)做表率。廉潔公道，率先垂范，文明熱情。

(四)創(chuàng)佳績。工作及時，辦事高效，業(yè)績明顯。

3、開展評選?！包h員示范崗”每年評定一次，由黨小組按照黨員責(zé)任區(qū)劃分情況推薦，經(jīng)黨支部審定、授牌，在其崗位的顯著位置懸掛“黨員示范崗”標(biāo)牌。

4、檢查獎懲。按照《中控部黨支部“黨員示范崗”考核細(xì)則》進(jìn)行檢查，逐月考核，每季兌現(xiàn)。月度考核綜合分在96分（含）以上的為合格，將對季度總平分排名第一的崗位獎勵100元；低于90分（含）的，則處罰該崗位黨員每人30元；因崗位服務(wù)不到位、員工不作為等出現(xiàn)失誤、發(fā)生事故被職能部門查處的，摘掉該崗位“黨員示范崗”標(biāo)牌，內(nèi)部通報批評，并對其分管的黨支委成員處罰200元；因該崗位和其黨員的表現(xiàn)出色、事跡突出被上級部門表彰的，對該崗位一次性獎勵300元。

充分調(diào)動黨員參與“黨員示范崗”創(chuàng)建活動的主動性和創(chuàng)造性，把活動的效果放到實踐中去檢驗、完善，參與到踐行科學(xué)發(fā)展觀和開磷核心價值觀的活動中，努力做到“四個到位”、“五個結(jié)合”，確保創(chuàng)建活動落實處、有實事、見實效。

1、“四個到位”：創(chuàng)建活動要做到思想認(rèn)識到位，組織制度到位，工作措施到位，督促檢查到位。

2、“五個結(jié)合”：一是創(chuàng)建活動要與提升黨員隊伍素質(zhì)結(jié)合；二是創(chuàng)建活動要與加強支部基礎(chǔ)管理結(jié)合；三是創(chuàng)建活動要與推進(jìn)行政工作結(jié)合；四是創(chuàng)建活動要與完成生產(chǎn)任務(wù)結(jié)合；五是創(chuàng)建活動要與抓好主題教育和專項活動結(jié)合。

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