競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿(熱門13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-11 16:14:13
競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿(熱門13篇)
時間:2023-11-11 16:14:13     小編:筆塵

在撰寫演講稿時,需要考慮聽眾的背景和興趣,選擇恰當(dāng)?shù)膬?nèi)容和風(fēng)格。在寫演講稿之前,可以多做一些口語練習(xí),提高口語表達(dá)的流利度和自信心。演講稿的成功關(guān)鍵在于內(nèi)容的深度和言辭的巧妙運用,下面是一些范文供參考。

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

大家好!

人生能有幾回搏?當(dāng)走上講臺的時候,就深深的感到了有一種“青春不再,時不我待”的危機感和使命感。在這“挑戰(zhàn)人生”的時刻,我飽含對銀行事業(yè)的摯愛,滿懷信心地走上講臺,接受組織的考驗。首先,請允許我向?qū)χT位的信任、支持和鼓勵,真誠地道一聲:謝謝!我叫***,今年**歲,??文化?,F(xiàn)任職務(wù)是??,我競聘的職務(wù)是銀行業(yè)務(wù)部經(jīng)理。我認(rèn)為我有能力、有信心勝任這一崗位的工作。綜合分析,我認(rèn)為我競聘這一職務(wù)的優(yōu)勢主要有以下四個方面:

積極進(jìn)取是個人健康成長的重要因素,只有不斷地探索,不斷地學(xué)習(xí),才能在生活和事業(yè)上一步步地前進(jìn)。良好的工作作風(fēng)也是一個人不可或缺的重要方面。工作十幾年來,不論是做普通員工還是管理工作,我都始終堅持勤懇敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,辦事謹(jǐn)慎,善于思考,發(fā)現(xiàn)問題能夠及時找到應(yīng)對策略。

我從事銀行工作十五年了,其中從事公司業(yè)務(wù)工作7年,在客戶經(jīng)理崗位上5年,專門維護(hù)大客戶(由于現(xiàn)在市場財富積累一般是二八法則),先后兩次被市行評為優(yōu)秀客戶經(jīng)理,支行先進(jìn)工作者,對銀行業(yè)務(wù)工作非常熟悉。多年的信貸營銷經(jīng)歷,為我積累了豐富的營銷知識,成就了一些讓我行可持續(xù)發(fā)展的好項目、重要項目,良好的工作業(yè)績在當(dāng)?shù)亟鹑诮缬辛艘欢ǖ闹取?/p>

我為人真誠、隨和,具有較強的溝通與社交能力。在銀行工作的這十幾年,鍛煉了我較強的溝通能力,特別是從事公司業(yè)務(wù)的?年間,更加鍛煉了我的溝通能力。同時,這些年來,由于身在業(yè)務(wù)一線,使得我對社會發(fā)展趨勢有了較為敏銳的洞察力,善于把握國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及發(fā)展趨勢,在與企業(yè)打交道,與同行競爭的過程中能夠洞悉他行的信貸政策和工作思路,做到知已知彼,。

俗話說:獨木不成林。多年的實踐經(jīng)驗使我懂得:要搞好任何一個部門的工作,靠個人能力是不夠的,一定要懂得團(tuán)隊合作,要懂得合理分工,并認(rèn)真及時地總結(jié)經(jīng)驗,力求進(jìn)步。在工作中,我善于與人共事,善于協(xié)調(diào)關(guān)系,比較理解人,關(guān)愛人,包容人,能夠團(tuán)結(jié)同志,增強凝聚力,形成整體合力。

幾年來,經(jīng)過全行員工的共同努力,我行的業(yè)務(wù)量蒸蒸日上,在當(dāng)?shù)厮急壤哌_(dá)70%。俗話說:打江山難,守江山更難。守住我行的這一片江山,是我們?nèi)w員工的共同目標(biāo)。我想,如果在這次競聘中我能夠得到大家的信任和支持,我將會全身心地投入新的工作,把新的工作崗位當(dāng)作干事業(yè)的舞臺,為我行的發(fā)展盡一份力。以下是我在新崗位上的工作思路。請領(lǐng)導(dǎo)和評委們評議。

學(xué)好銀行知識,打牢理論基礎(chǔ),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯,而進(jìn)步是今日之努力,明日之保證。只有堅持不斷地學(xué)習(xí)和思考,才能不斷地進(jìn)步,不斷地提高,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

作為部門的負(fù)責(zé)人,在工作上調(diào)動員工的積極性,激發(fā)全體員工的創(chuàng)造力,是開發(fā)人力資源的最高層次目標(biāo)。在今后的工作中,我將努力為員工們創(chuàng)造一個鼓勵員工開拓創(chuàng)新精神和冒險精神的寬松環(huán)境,以及活躍思想和自由探索的氛圍。建立正確的評價和激勵機制,重獎重用有突出業(yè)績的開拓創(chuàng)新者;強化部門內(nèi)部競爭機制,激勵員工們?nèi)パ芯啃聞酉?、新問題,并明確規(guī)定適應(yīng)時代要求的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的具體目標(biāo);組織員工不斷學(xué)習(xí)以更新知識,并引導(dǎo)他們面對現(xiàn)實去研究技術(shù)的新動向。在員工中實行定期評比、定期考核制度,并以評比和考核為依據(jù)實行獎懲制度,鼓勵先進(jìn)、推動后進(jìn),完善服務(wù)。

我將在內(nèi)部制定一整套規(guī)章制度,防范風(fēng)險,規(guī)范運作。實行員工崗位責(zé)任制,把每個崗位的職、責(zé)、權(quán)、利有效地統(tǒng)一起來,即將崗位的工作內(nèi)容、崗位的權(quán)利、職責(zé)和員工的權(quán)益結(jié)合起來,把工作的好壞和獎懲掛起鉤來。將任務(wù)具體落實到人,部門經(jīng)理和經(jīng)辦人員分別負(fù)責(zé)每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

我將積極倡導(dǎo)“以人為本”、提高人員素質(zhì)的培訓(xùn)思路,建立一個能夠充分激發(fā)員工活力的人才培訓(xùn)機制,加強員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)道德教育和誠信教育,確保從業(yè)人員具備良好素質(zhì)和較強的業(yè)務(wù)能力,最大限度地激發(fā)每個人的活力,充分開發(fā)利用人力資源。從而提升員工的業(yè)務(wù)能力,提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。

在工作中,我會通過部門的例會、交談、布置工作等方式,隨時了解員工的工作進(jìn)度,聽取人員匯報,安排工作日程等,鼓勵員工隨時針對工作任務(wù)、工作方式等問題展開討論。充分利用公司領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期地到基層調(diào)查研究和檢查工作的機會,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與基層員工進(jìn)行溝通交流,通過與員工代表座談的形式,聽取員工對公司各項改革的意見和建議。了解員工的思想狀況,聽取員工的呼聲和意愿。為公司領(lǐng)導(dǎo)與員工之間提供一個高度互動、個性化的工作環(huán)境。

憑借自己多年的信貸營銷經(jīng)歷和豐富的營銷知識,按照部門主要職能突出重點,加大營銷力度,為我行尋找一些可持續(xù)發(fā)展的好項目和重要項目。增加公司的業(yè)務(wù)量,擴大公司的業(yè)務(wù)范圍。根據(jù)市場需求及監(jiān)管部門政策,開展公司業(yè)務(wù)類產(chǎn)品的市場分析、發(fā)展規(guī)劃、制定適應(yīng)市場需求的經(jīng)營策略、銷售策略和銷售計劃,做好相關(guān)產(chǎn)品的品牌塑造、市場策劃和營銷指導(dǎo)。

我的完畢,謝謝大家!

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇二

大家好!

今天我競聘的崗位是個人業(yè)務(wù)部經(jīng)理。

在這里我以平常人的心態(tài),參與這次三年一度的崗位競聘。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!對此,我十分珍惜這次機會,實現(xiàn)自己的人生價值。

下面從四個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告。

我現(xiàn)年xx歲,(工作經(jīng)歷)。

如果在競聘中我能得到大家的理解和支持,我在聘期內(nèi)工作目標(biāo)是:力爭在xx年使我行儲蓄存款達(dá)到xx億元純增xx億元,發(fā)放個人消費貸款xx億元純增xx億元,發(fā)卡量達(dá)到xx萬張純增xx萬張,卡內(nèi)存款達(dá)到xx億元純增xx億元,卡均存款xx元,中間業(yè)務(wù)收入在xx年內(nèi)實現(xiàn)xx萬元,占三年利潤平均數(shù)的xx%。經(jīng)過努力在全市金融行業(yè)中個人業(yè)務(wù)工作要上檔次,爭一流,從而使我行的發(fā)展步入一個新的階段,成為一家更具競爭實力和影響力的金融機構(gòu)。

(一)抓好社區(qū)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,快速增加儲蓄存款。把社區(qū)服務(wù)這項活動作為今后一個時期的重要工作不斷引向深入。一是根據(jù)社區(qū)環(huán)境的變化不斷改變本行進(jìn)社區(qū)工作的范圍、目標(biāo)和切入點,經(jīng)常與各辦事處領(lǐng)導(dǎo)接觸、溝通協(xié)商、達(dá)成共識開展工作;二是要繼續(xù)總結(jié)和推廣好的經(jīng)驗和做法,促進(jìn)和推動今后工作的開展,切實解決各支行間發(fā)展不平衡的問題;三是既要宣傳我行的發(fā)展現(xiàn)狀又要進(jìn)一步向居民介紹我行的業(yè)務(wù)種類和服務(wù)品種,更重要的是要掌握居民的消費能力和消費需求,制定相應(yīng)的對策、出臺一系列新的服務(wù)辦法和措施,最大限度地滿足客戶的需要,為客戶提供全方位理財服務(wù);四是加強客戶經(jīng)理隊伍的建設(shè),要把各支行業(yè)務(wù)精、能力強、品質(zhì)好的員工充實到客戶經(jīng)理隊伍中來。從而達(dá)到提高商行的知名度,集結(jié)人氣增強我行實力的目的。

(二)根據(jù)客戶的需要不斷發(fā)展新的消費貸款業(yè)務(wù)品種,同時制定相應(yīng)的考核管理辦法,嚴(yán)格要求從事個人信貸工作的員工認(rèn)真履行信貸工作職責(zé),保證我行信貸資金的安全。把現(xiàn)有的個人貸款業(yè)務(wù)品種進(jìn)行分類整理,針對客戶的收入水平、消費能力、消費趨向等各種特征有針對性的形成組合后推薦給居民。特別是住房抵押貸款、汽車消費貸款等熱點貸款要加大推廣力度,提高貸款發(fā)放數(shù)量。消費貸款工作中特別要注意發(fā)揮個人消費貸款中心貸款品種全、營業(yè)時間長、客戶選擇貸款品種更加靈活方便的特點,充分發(fā)揮個人消費貸款中心的作用,把我行的各項消費貸款工作扎實有效地的開展起來,以此來滿足居民的貸款需求。同時開發(fā)綜合信貸業(yè)務(wù)系統(tǒng),以降低貸款風(fēng)險,提高工作效率,保證資金安全。

(三)大力發(fā)展中間業(yè)務(wù),培植新的利潤增長點。

根據(jù)我行的規(guī)模和地位,準(zhǔn)確細(xì)分市場,制定長遠(yuǎn)規(guī)劃,發(fā)揮本行的'優(yōu)勢與特點。具體開展好如下幾項傳統(tǒng)中間業(yè)務(wù):代收業(yè)務(wù)類:代收水費、代收電費、代收電話費、代收手機費、代工商管理費、代收保險金、代收財政費。代付業(yè)務(wù)類:代發(fā)工資、代發(fā)福利費、代發(fā)養(yǎng)老金、代發(fā)保險理賠金。代售火車票。代理業(yè)務(wù)類:代理投保、銀證通、銀證轉(zhuǎn)帳。

根據(jù)當(dāng)前國內(nèi)的金融環(huán)境和實際情況,我行可采取下列策略來發(fā)展中間業(yè)務(wù)。新產(chǎn)品開發(fā)需經(jīng)立項、驗收合格后正式投放市場。建立中間業(yè)務(wù)考核指標(biāo)體系,促進(jìn)中間業(yè)務(wù)的發(fā)展。把中間業(yè)務(wù)的發(fā)展納入經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制,作為考評業(yè)績、年度評先的重要依據(jù)。在發(fā)展傳統(tǒng)中間業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,重點引進(jìn)和開發(fā)高層次的中間業(yè)務(wù),開展高起點、高科技、高收益的中間業(yè)務(wù)如:遠(yuǎn)期結(jié)售匯、代理發(fā)行,承銷、擔(dān)保等各類衍生交易,以高科技服務(wù)取勝于同業(yè)。開展代理路、橋、高速公路收費,自動轉(zhuǎn)賬交易等品種,不斷拓展中間業(yè)務(wù)品種,實現(xiàn)收益多元化,提高經(jīng)營效益。

(四)在發(fā)展傳統(tǒng)業(yè)務(wù)中,依托科技優(yōu)勢,加大創(chuàng)新力度,積極開發(fā)新的金融工具。注入創(chuàng)新機制,加快金融電子化建設(shè),提高傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的科技含量,向業(yè)務(wù)多元化發(fā)展。針對不同的消費層次和服務(wù)需求,擴充金鶴卡的增值服務(wù),爭取開通金鶴卡與外行卡的卡卡轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)、跨行跨地存款業(yè)務(wù)和在港澳地區(qū)消費業(yè)務(wù)。同時著重下力氣保持金鶴卡現(xiàn)有的全國城市商業(yè)銀行交易成功率排名第三的成績。把自助銀行的開辦工作作為今后工作的重點。針對我行將要進(jìn)行的系統(tǒng)升級工作,我們將組織人力、抽出專門時間在科技部、結(jié)算部的協(xié)助下、參考支行意見搞好金鶴卡業(yè)務(wù)的升級需求。向人民銀行申請發(fā)行貸記卡以完善我行的銀行卡品種,進(jìn)一步縮小我行與其他銀行在銀行卡功能上的差距。繼續(xù)開發(fā)pos劃卡消費市場,把pos商戶的開發(fā)與客戶經(jīng)理的日常工作結(jié)合起來,鼓勵支行家家都發(fā)展自己的特約商戶。開展有獎消費活動,對消費量大的客戶和收銀員進(jìn)行獎勵,以激發(fā)客戶用卡消費、收銀員受理金鶴卡的積極性。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,我所以參與這次崗位競聘,主要基于以下幾點:

(一)我具備金融領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)和經(jīng)驗。能夠嚴(yán)格要求自己,恪盡職守,廉潔勤政,熟悉金融業(yè)務(wù)的操作規(guī)程,具有獨立操作技能。

(二)我崇尚現(xiàn)代管理理念。堅持以人為本,重視企業(yè)文化。勤于思考,熱衷實踐。能夠充分發(fā)揮主觀能動性,開拓創(chuàng)新,注重實效。

(三)我注重團(tuán)隊意識。能夠團(tuán)結(jié)同志,與人共事。比較理解人,關(guān)愛人,包容人。善于協(xié)調(diào)關(guān)系,增強凝聚力,形成整體合力。

(四)我具備政策法律觀念。深知銀行工作的政策性、法規(guī)性比較強,既要竭誠為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民生活服好務(wù),又要依法合規(guī)經(jīng)營。

(五)有多年支行和部門的工作經(jīng)驗,使我熟悉銀行經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié),尤其熟悉個人業(yè)務(wù)工作,有利于推進(jìn)個人業(yè)務(wù)部整體業(yè)務(wù)的發(fā)展。

如果通過這次競爭,自己沒有被競聘上,我也會加倍努力,干好工作,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心!最后我要感謝各級領(lǐng)導(dǎo)對我的鼓勵和鞭策,同時也感謝在座各位對我的理解和支持。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接商行輝煌燦爛的明天。

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家好!

感謝在座各位給我展現(xiàn)自我的機會;也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟(jì)、朝夕相處的全體同志對我的幫助和信任。我演講的題目是“認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé)、扎扎實實搞好工作”。

首先我作一下自我介紹:

本人×××,今年29歲,中共黨員,大專學(xué)歷,1996年畢業(yè)于常熟市金融中專,同年12月被分配到吳江農(nóng)村商業(yè)銀行營業(yè)部參加工作。先后從事過記帳、票據(jù)交換、區(qū)域聯(lián)行、特約通匯、特約匯兌等業(yè)務(wù),無論在什么崗位都能做到干一崗、愛一崗、鉆一崗,1999年擔(dān)任營業(yè)部主辦會計,xx年通過競聘,被聘為營業(yè)部分管內(nèi)勤的副主任,走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。工作以來,通過自身努力和同事們的幫助取得了一些成績,得到過一些榮譽,曾被授予吳江市“杰出青年崗位能手”榮譽稱號,曾連續(xù)三年被評為吳江市農(nóng)信系統(tǒng)“文明職工”、連續(xù)兩年被評為蘇州市農(nóng)信系統(tǒng)“先進(jìn)個人”、多次被評為吳江市農(nóng)信系統(tǒng)“先進(jìn)個人”。

一、工作情況

回顧本人任內(nèi)勤主任四年以來的工作情況,主要做了以下四個方面。

第一、加強內(nèi)部管理,提高核算質(zhì)量。一是建立健全各項規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》、《票據(jù)法》、《支付結(jié)算辦法》等結(jié)算紀(jì)律,完善崗位責(zé)任制,切切實實地提高內(nèi)部核算的質(zhì)量,做到會計出納無差錯、結(jié)算無事故;二是加強柜員的考核和輔導(dǎo)。嚴(yán)格按市聯(lián)社《星級柜員考核管理辦法》要求,建立好星級柜員考核臺帳,及時做好記錄,做到不錯不漏。并利用自己的特長,做好一線柜員在計算機操作上的輔導(dǎo)工作,切實提高一線柜員的操作水平;四是做好對柜面業(yè)務(wù)的檢查監(jiān)督工作,特別是嚴(yán)格執(zhí)行《帳戶管理辦法》、《現(xiàn)金管理制度》和《個人存款帳戶實名制》,經(jīng)常性地對柜員的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,防止違規(guī)領(lǐng)現(xiàn)情況發(fā)生,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題做到及時糾正。

第二,強化服務(wù)意識,提高柜面服務(wù)水平。一方面通過柜員們自身的努力和單位組織的業(yè)務(wù)技能練兵、模擬測試等活動,在業(yè)務(wù)上形成一種你追我趕的良好氛圍,使柜員們的業(yè)務(wù)技能、服務(wù)水平都有了明顯的進(jìn)步。我們營業(yè)部從xx年的1個一星級,2個二星級,10個三星級,5個四星級提高到去年的1個五星級、10個四星級、10個三星級,四星級以上占比從原來的28%提高到52%,消滅了二星級以下柜員。另一方面,努力加強營業(yè)窗口精神文明建設(shè)。按照《創(chuàng)建文明行業(yè)員工手冊》、《星級柜員考核管理辦法》及總行各項要求對內(nèi)部員工做好日常檢查、督促工作,使?fàn)I業(yè)場所的衛(wèi)生工作和營業(yè)環(huán)境達(dá)到新標(biāo)準(zhǔn),得到客戶的好評。并結(jié)合創(chuàng)建“蘇州市十佳文明單位示范窗口”“省級青年文明號”、“巾幗示范崗”等活動,繼續(xù)開展微笑服務(wù)、限時服務(wù),虛心接受群眾監(jiān)督,使“規(guī)范達(dá)標(biāo)”、“承諾服務(wù)”落到實處,柜面服務(wù)有了長足地進(jìn)步。

第三,內(nèi)外配合,積極拓展存款市場??蛻羰倾y行發(fā)展的基礎(chǔ),沒有一個穩(wěn)定的客戶群,銀行業(yè)務(wù)的開拓就成了無源之水、無本之木。因此,我把堅持開展以客戶為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為鞏固存款的重要手段,在提供優(yōu)質(zhì)柜面服務(wù)的同時,走出柜臺,對黃金客戶主動上門提供服務(wù),盡量方便客戶,使之成為我部存款的穩(wěn)定來源,并及時反饋各方面的信息,準(zhǔn)確提供數(shù)據(jù)資料,為領(lǐng)導(dǎo)分析、決策提供可靠的依據(jù),為單位拓展存款市場,擴大市場份額貢獻(xiàn)出自己的力量。

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

感謝黨總支給我這次機會,我于xx年入行,本科學(xué)歷,中級會計師,中共黨員,現(xiàn)任綜合業(yè)務(wù)部主任。我競聘的職位是綜合業(yè)務(wù)部主任一職。

我先后xx會計外幣綜合、人民幣綜合、會計臨柜、電腦記賬、復(fù)核、戳賬、同城票據(jù)、聯(lián)行及行政會計等工作。xx年5月因工作需要調(diào)入支行會計出納科(現(xiàn)營業(yè)部)任科長,xx年由于機構(gòu)整合任綜合業(yè)務(wù)部主任,xx年5月任營業(yè)部主任,現(xiàn)任綜合業(yè)務(wù)部主任。作為一個部門主管,要有高度的政治覺悟、歷練的組織能力、強勁的業(yè)務(wù)優(yōu)勢。我慶幸在中行這一大家庭里,得到了許多關(guān)愛。xx年的工作正逢中國銀行的財會工作變革和轉(zhuǎn)型的時期。我經(jīng)歷了中國銀行會計基本制度的改革;新一代會計核算系統(tǒng)的推廣和升級;管理會計的從無到有,并初具規(guī)模;股份制改造與國際會計準(zhǔn)則的接軌工作,自己的工作始終面臨著日新月異的變化和挑戰(zhàn)。同時,經(jīng)過不同環(huán)境、不同項目的歷煉,也使自己的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提升。

1、具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的業(yè)務(wù)水平

部門主任離不開決策,正確的決策要求業(yè)務(wù)支持。首先我做基層會計工作多年,精通財務(wù)管理和財務(wù)分析。這段時間的工作經(jīng)歷,使自己詳細(xì)接觸了財務(wù)管理工作的每一個細(xì)節(jié),業(yè)務(wù)水平和文字能力也得到了很大提高。每年年初制定我行的財務(wù)預(yù)測,季度撰寫財務(wù)分析報告、年終總結(jié)等文字材料,能夠為行長決策提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。通過幾年來的不懈努力,我行的財務(wù)分析及會計報表多次受到省行的通報表揚和嘉獎。

2、具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的管理能力和個人素質(zhì)

首先,多年的一線管理工作為我積累了寶貴的`基層管理經(jīng)驗,使自己的協(xié)調(diào)能力、組織能力得到了鍛煉。

在此期間,我充分發(fā)揮團(tuán)隊精神,充分調(diào)動每個員工的主觀能動性,ab角色崗位職責(zé)分工明確,按時圓滿地完成每項工作。

其次,我具有較強的敬業(yè)精神和集體榮譽感,在工作中不甘人后。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,任勞任怨,繁重復(fù)雜的工作使我養(yǎng)成了吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、簡潔高效的工作作風(fēng)。

3、具有較強的事業(yè)心,勇于創(chuàng)新和迎接挑戰(zhàn)

作為年輕人我思想比較活躍、激進(jìn),樂于接受新生事物,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,這有利于開拓工作新局面。遇到業(yè)務(wù)難點,愿意研究鉆研,并力求找出最佳的處理方案。同時,在日常工作中,也樂于并經(jīng)常幫助其他部門解決業(yè)務(wù)難點。

以上決定了我能夠更快地進(jìn)入角色,利用自己的優(yōu)勢開展工作。

如果我能夠競爭上綜合業(yè)務(wù)部主任這個職位,我將會按照審慎的會計原則,按照省行黨委的要求,制定切實有效的工作綱要。下面是我的工作設(shè)想:

1、堅持“一個原則”

就是堅持“上為黨總支分憂、下為群眾服務(wù)”的原則。綜合部工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜,涉及到運營、人力資源、監(jiān)察稽核、法律、黨務(wù)、辦公室、信息、計財、結(jié)算、工會等等,既是“忙家”、“雜家”、又是“管家”,很多的具體事情涉及到群眾的切身利益。因此,必須把服務(wù)于黨的中心工作和服務(wù)于群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,從而使工作目標(biāo)更明確,重點更突出。

2、實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”。

一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。即由在業(yè)務(wù)工作向行政工作的角色轉(zhuǎn)變。帶領(lǐng)全科同志,思想上同心,目標(biāo)上同向,行動上同步,事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。為支行領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、為全行事務(wù)當(dāng)好主管,為一線員工當(dāng)好后盾。加強各科室及部門的溝通,密切協(xié)作,樹立廉潔高效的形象。二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變,圍繞支行中心工作,制定工作計劃,有安排、有檢查,保證工作落到實處。

3、規(guī)范業(yè)務(wù)流程,加強內(nèi)控,防范風(fēng)險

完善規(guī)章制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程。讓規(guī)章制度從文件中、從墻上走到具體工作中來。落實各項規(guī)章制度,制定本部門及各崗位人員的責(zé)任制,提高前臺人員以及財會人員的風(fēng)險防范意識,加強行內(nèi)的檢查和監(jiān)督工作。

4、制定業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃,提高員工業(yè)務(wù)水平,提高服務(wù)意識,建立業(yè)務(wù)考評制度,

定期組織員工學(xué)習(xí)、熟練業(yè)務(wù)操作流程,提高素質(zhì),減少差錯和風(fēng)險的發(fā)生。

5、創(chuàng)新網(wǎng)點評價機制

做好機構(gòu)網(wǎng)點的程序性管理,配合人力資源部做好各網(wǎng)點的年檢工作,做好新升格支行的投入、產(chǎn)出分析后評價工作,把各網(wǎng)點的經(jīng)營成果與目標(biāo)管理掛鉤,與責(zé)任成本掛鉤,從而提高我行的經(jīng)濟(jì)效益。

既然是競爭上崗,必然會有上有下,這是人力資源改革的正?,F(xiàn)象。無論上與下,我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。

謝謝大家!

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好,我叫,xx歲,本科學(xué)歷,職稱會計師。20xx年參加工作,20xx年進(jìn)入銀行分行工作先后從事儲蓄、會計、信貸工作,并先后擔(dān)任分理處主任,辦事處存匯科付科長,零售業(yè)務(wù)部付主任,主任。我競聘的是業(yè)務(wù)發(fā)展部主任。

在我參加工作的十八個年頭當(dāng)中不論是做普通員工還是管理工作始終堅持勤懇兢業(yè)、開拓進(jìn)取、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和作風(fēng)。自從01年支行開始把消費信貸確定為支行的工作重點,我作為零售業(yè)務(wù)部的付主任,義不容辭的承擔(dān)了開拓消費信貸業(yè)務(wù)的重任,當(dāng)時我們?nèi)藛T少、沒場所、沒資金,沒經(jīng)驗,在這樣白手起家的條件下,我們硬是從其他行里搶來了業(yè)務(wù),占領(lǐng)了一定市場,走在了其他支行的前列,并且收息率連續(xù)三年達(dá)到了100%,在分行的消費信貸各項考核中始終排在第一名。為支行持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。

20xx年6月份開始負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的全面工作后,面對時間緊任務(wù)重的巨大壓力,我沒有退縮而是知難而進(jìn),確定了清晰的發(fā)展思路及工作措施。人民幣儲蓄存款提前50天超額完成了全年任務(wù)指標(biāo);特別是消費信貸余額到去年7月底就突破了一億元大關(guān),現(xiàn)在已經(jīng)達(dá)到了1.6億元是分行第一個消費信貸余額突破億元大關(guān)的支行,并提前一個月超額完成了消費信貸的全年任務(wù)。自己的努力得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可,去年底被黨組織確定為入黨積極分子。

多年的工作經(jīng)歷以及消費信貸從0到億元大關(guān)的突破,為我從事業(yè)務(wù)發(fā)展部的管理工作及對市場的開拓積累了寶貴的經(jīng)驗。如果我當(dāng)選業(yè)務(wù)發(fā)展部主任,我的工作思路是:抓住源頭、努力開拓、深化管理、加強服務(wù)。

首先是抓住源頭、努力開拓。明年將是中行股改上市的關(guān)鍵一年也是分行各項改革的關(guān)鍵一年。作為基層支行的業(yè)務(wù)發(fā)展部門,按照部門主要職能突出重點,加大營銷力度,改善服務(wù)水平,及早的開展工作。

一是抓住我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大好形勢的有利時機,深入廠礦機關(guān)進(jìn)行宣傳營銷。

二是抓住明年國企改制的有利時機及時跟進(jìn)。

三是加大國際結(jié)算、中間業(yè)務(wù)、各項代理業(yè)務(wù)的營銷力度。四是抓住同業(yè)機構(gòu)調(diào)整的有利時機,加大業(yè)務(wù)拓展力度,積極搶占市場份額。

其次就是深化管理、加強服務(wù)。

一、深化各項管理。首先在思想上、行動上要堅定不移地緊跟黨委步伐,認(rèn)真貫徹執(zhí)行分支行各項方針政策,確保思想不松懈、行動不走偏,切實做到自身認(rèn)識到位、管理到位。其次是加強內(nèi)控制度建設(shè)以及檢查監(jiān)督力度,從制度上約束業(yè)務(wù)人員必須按照規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù),防范各種風(fēng)險及案件的發(fā)生。

二、逐步推進(jìn)客戶經(jīng)理制,完善激勵約束機制,促進(jìn)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。

三、通過“個性化、差別化、人性化”的優(yōu)質(zhì)服務(wù),搞好親情營銷、友情營銷,吸引更多的客戶來中行辦理業(yè)務(wù)。

四、做好與其他部室的協(xié)調(diào)聯(lián)動為客戶提供全方位的服務(wù)。落實認(rèn)真、雷厲風(fēng)行、樂于奉獻(xiàn)、精益求精”的十六字精神。

一份自信,一個目標(biāo),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),塌實的態(tài)度,開拓的精神,我想在分支行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的努力下,只要我們勤勞的工作、艱辛的付出,一定能實現(xiàn)我們的宏偉目標(biāo),業(yè)務(wù)發(fā)展部的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)也一定能在分行排名前列,為支行的跨越式發(fā)展做出自己新的貢獻(xiàn)。謝謝大家!

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇六

xxx:

幾年來,經(jīng)過全行員工的共同努力,我行的業(yè)務(wù)量蒸蒸日上,在當(dāng)?shù)厮急壤哌_(dá)70%。俗話說:打江山難,守江山更難。守住我行的這一片江山,是我們?nèi)w員工的共同目標(biāo)。我想,如果在這次競聘中我能夠得到大家的信任和支持,我將會全身心地投入新的工作,把新的工作崗位當(dāng)作干事業(yè)的舞臺,為我行的發(fā)展盡一份力。以下是我在新崗位上的工作思路。請領(lǐng)導(dǎo)和評委們評議。

學(xué)好銀行知識,打牢理論基礎(chǔ),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯,而進(jìn)步是今日之努力,明日之保證。只有堅持不斷地學(xué)習(xí)和思考,才能不斷地進(jìn)步,不斷地提高,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

作為部門的負(fù)責(zé)人,在工作上調(diào)動員工的積極性,激發(fā)全體員工的創(chuàng)造力,是開發(fā)人力資源的最高層次目標(biāo)。在今后的工作中,我將努力為員工們創(chuàng)造一個鼓勵員工開拓創(chuàng)新精神和冒險精神的寬松環(huán)境,以及活躍思想和自由探索的氛圍。建立正確的評價和激勵機制,重獎重用有突出業(yè)績的開拓創(chuàng)新者;強化部門內(nèi)部競爭機制,激勵員工們?nèi)パ芯啃聞酉颉⑿聠栴},并明確規(guī)定適應(yīng)時代要求的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的具體目標(biāo);組織員工不斷學(xué)習(xí)以更新知識,并引導(dǎo)他們面對現(xiàn)實去研究技術(shù)的新動向。在員工中實行定期評比、定期考核制度,并以評比和考核為依據(jù)實行獎懲制度,鼓勵先進(jìn)、推動后進(jìn),完善服務(wù)。

我將在內(nèi)部制定一整套規(guī)章制度,防范風(fēng)險,規(guī)范運作。實行員工崗位責(zé)任制,把每個崗位的職、責(zé)、權(quán)、利有效地統(tǒng)一起來,即將崗位的工作內(nèi)容、崗位的權(quán)利、職責(zé)和員工的權(quán)益結(jié)合起來,把工作的好壞和獎懲掛起鉤來。將任務(wù)具體落實到人,部門經(jīng)理和經(jīng)辦人員分別負(fù)責(zé)每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

我將積極倡導(dǎo)“以人為本”、提高人員素質(zhì)的培訓(xùn)思路,建立一個能夠充分激發(fā)員工活力的人才培訓(xùn)機制,加強員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)道德教育和誠信教育,確保從業(yè)人員具備良好素質(zhì)和較強的業(yè)務(wù)能力,最大限度地激發(fā)每個人的活力,充分開發(fā)利用人力資源。從而提升員工的業(yè)務(wù)能力,提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。

在工作中,我會通過部門的例會、交談、布置工作等方式,隨時了解員工的工作進(jìn)度,聽取人員匯報,安排工作日程等,鼓勵員工隨時針對工作任務(wù)、工作方式等問題展開討論。充分利用公司領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期地到基層調(diào)查研究和檢查工作的機會,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與基層員工進(jìn)行溝通交流,通過與員工代表座談的形式,聽取員工對公司各項改革的意見和建議。了解員工的思想狀況,聽取員工的呼聲和意愿。為公司領(lǐng)導(dǎo)與員工之間提供一個高度互動、個性化的工作環(huán)境。

憑借自己多年的信貸營銷經(jīng)歷和豐富的營銷知識,按照部門主要職能突出重點,加大營銷力度,為我行尋找一些可持續(xù)發(fā)展的好項目和重要項目。增加公司的業(yè)務(wù)量,擴大公司的業(yè)務(wù)范圍。根據(jù)市場需求及監(jiān)管部門政策,開展公司業(yè)務(wù)類產(chǎn)品的市場分析、發(fā)展規(guī)劃、制定適應(yīng)市場需求的經(jīng)營策略、銷售策略和銷售計劃,做好相關(guān)產(chǎn)品的品牌塑造、市場策劃和營銷指導(dǎo)。

我的完畢,謝謝大家!

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們:

大家好!xxxx年從四川省銀行學(xué)校畢業(yè)參加銀行工作迄今,先后從事過信貸、出納、記賬、復(fù)核、主辦會計,營業(yè)所副主任,儲蓄所負(fù)責(zé)人等崗位工作。我今天竟聘的職位是業(yè)務(wù)副經(jīng)理一職。

光陰似箭,歲月如梭。一轉(zhuǎn)眼我已在基層服務(wù)崗位上渡過了3x個春秋。回首往事我曾有過失落,也有過歡樂;有過奮斗,也有過追求;有過艱辛,也有過收獲,我已由一個風(fēng)華正茂的青年變成了年近半百的銀行老兵,在感概自己青春流失的同時,我也非常慶幸自己得到了鍛煉和提高,得到了成長和成熟。

一個人的提高總是螺旋似的上升;一個人的進(jìn)步往往是波浪式前進(jìn)的。為此,我們應(yīng)該像竹子那樣:每成長一段總要小結(jié)一次。今天,我借此機會,向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同仁們,就我30余年的專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)情況;工作能、勤、績方面作如下匯報:

成績方面:

198x年--199x年,在農(nóng)行工作期間。曾參加85年縣支行技術(shù)練兵比賽,并取得了翻打百張憑條和記賬的兩個第一名;90年參加“四熱愛”演講比賽獲得了第二名。在我擔(dān)任營業(yè)所副主任期間,所在營業(yè)所被評為全市“會計出納達(dá)標(biāo)升級規(guī)范化管理”的示范所,成為全省其他縣市支行參觀學(xué)習(xí)的榜樣,多年被評為先進(jìn)所。我個人也多次被評為先進(jìn)個人。

至今農(nóng)發(fā)行工作期間。由于有了以前在農(nóng)行17年的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和工作經(jīng)驗,加之我又時值中年,已是當(dāng)時業(yè)務(wù)骨干力量,使我的工作又迎來了一個收獲高潮。共計獲得各項殊榮13次。其中:6次被評為先進(jìn)工作者,并3年蟬聯(lián)其稱號;2次被評為工會積極分子;3次年終考核優(yōu)秀;被內(nèi)江市分行評為優(yōu)秀會計員;榮獲內(nèi)江市分行首屆“十佳服務(wù)明星”

學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、能力方面:

“愛崗敬業(yè)”是近年來才出現(xiàn)的一新詞。別人可能說出許多條堂皇的理由,而我卻只有簡單樸實的一條,并且可以坦誠地告訴大家,那便是為了生存和家人幸福。熱愛是最好的老師。所以我為了提高、增強自己的能力堅持做到了:

一長期堅持對金融方針政策、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和理解,從而具備了較強貫徹制度的執(zhí)行能力。較好的做到了數(shù)十年如一日,我所從事的工作和經(jīng)辦的業(yè)務(wù)沒有出現(xiàn)過嚴(yán)重的違法違紀(jì)和重大的制度失誤事件。

二積極參加短期理論、業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),和利用業(yè)余時間苦練基本操作技能,從而取得了上述技術(shù)練兵成績和與工作相適應(yīng)的珠算、計算機和職稱等級,具備了較強,較高,較快的業(yè)務(wù)操作水平。

通過自己的不懈努力,于20和20先后取得了西南科技大學(xué)專科和四川農(nóng)業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)證。從而增強了自己在新時期新形勢下,銀行工作發(fā)展對職工提出了更高要求條件下的適應(yīng)力和競爭力。

勤政方面:

在參加工作之初,我就暗自在心里對自己提出了一個職業(yè)道德要求:那就是對工作不僅最起碼地要對得起工資講,還要力爭對得起責(zé)任講。多年來為了此承諾,我一直努力地燃燒自己的青春努力地照亮它。

一是:忙里偷閑身兼雙崗。

年--,由于支行推行崗位工資系數(shù)改革和綜合系統(tǒng)上線。在長達(dá)五年的時間里,我一直肩負(fù)著過去由二人分擔(dān)的復(fù)核和綜合管理兩崗的工作業(yè)務(wù)量。一方面既要向其他同志一樣,八小時臨柜辦理會計復(fù)核所有的工作外;另一方面還得擠壓辦理正常業(yè)務(wù)的時間,抽空零星的閑余時間以及利用中午和晚上的個人休息時間,從事各種憑證、賬簿、登記簿、報表、資料的分類集中整理工作,裝訂成冊工作,以及檔案的保管、查詢工作。幾年下來,僅裝訂憑證、賬、簿、表等就達(dá)2xxx多本;并為市、縣工商局和其他行檢查以及企業(yè)查詢提供翻閱檔案5xx多人次。

二是:帶病堅持工作,不計報酬加班加點。

大家都知道我行的業(yè)務(wù)量一直名列全省前茅,連其他市行會計輔檢人員對其業(yè)務(wù)量之大都不由發(fā)出了感嘆。一般來說,各種業(yè)務(wù)的正常辦理在系統(tǒng)簽退之前時間都非常緊迫,加之系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)故障和企業(yè)批量辦理的`情況常有出現(xiàn),加班加點便成為了家常便飯。另外,如遇上同事生病,有事或其他特殊情況,由于無人頂班導(dǎo)致空崗,在崗人員的工作量更是成倍增加,超負(fù)荷工作。

由于長年地臨柜久坐,20我經(jīng)縣醫(yī)院檢查出患有嚴(yán)重的腰椎間盤突出和失眠癥。為了有利于康復(fù),醫(yī)生曾多次建議我換崗。但考慮到單位的實際狀況,因當(dāng)時人員缺乏,連固定的頂班人員都尚未按規(guī)定配備。在找領(lǐng)導(dǎo)申請無果后,我堅持一邊工作一邊治療,而在最忙的一段工作時間里,治病也被迫中斷或延后療程,以至病情時好時壞,到了后來有時病情最嚴(yán)重的時候,連錢箱都不能端起,只好拖著移動到柜臺。但是我仍然強咬牙關(guān),挺著腰板,硬是一聲不吭地堅持了下來,并未因此絲毫耽誤工作。

三是;以身作則實干苦干,同時傳幫帶培養(yǎng)新人。

平時我凡事都自覺地以一個老同志的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。既處處帶頭,也事事注意與同事溝通合作,發(fā)揮團(tuán)隊作用搞好工作。另外對待來我行實習(xí)培訓(xùn)的新手,我同樣是不分遠(yuǎn)近親疏,不分行內(nèi)行外,無不“知無不言,言無不盡”地進(jìn)行耐心細(xì)致的言傳身教。先后輔導(dǎo)了內(nèi)江、資中、隆昌、總行、阿壩等8市縣新工和實習(xí)大學(xué)生20余人。從而沒有辜負(fù)上級行將我行定為全省“學(xué)習(xí)、培訓(xùn)基地行”的重托和期望。

以上成績的取得樁樁件件,點點滴滴都是與領(lǐng)導(dǎo)的信任和同仁的支持以及自己的嚴(yán)格要求,自強不息,不斷進(jìn)取密不可分的。所以,今天我特地懷著一顆感恩的心站在這里,我要真誠的感謝組織,為我提供了“度德量力”、“立志立身”的工作舞臺,使我愛有所愛--那就是工作;依有所依--那就是組織。多普達(dá)的ceo曾說過,什么是成功和幸福?其實很簡單。就是四個有:有事可做,不論大小;有夢可追,無論高貴與卑微;有朋友可交;有人可愛。所以我要說,我是幸福的,更是幸運的。因為我榮幸的加入了農(nóng)發(fā)行這個團(tuán)隊,并且擁有了你們這樣的互尊互敬、互幫互學(xué)的好領(lǐng)導(dǎo)和好同事。

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇八

各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

足的極限,而是不斷謀求更大的發(fā)展。確實,在人類發(fā)展的進(jìn)程中,如果知足不前,那會有今天的高度文明的社會嗎?不管是一個國家、一個民族、—個企業(yè),抑或是個人,都應(yīng)該具有積極進(jìn)取,永不停留的精神,這樣才能不斷地進(jìn)步。今天,我會珍惜這次進(jìn)取的機會,把握機遇,使自己的事業(yè)“更上一層樓”。

首先向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委介紹一下我的基本情況。

我今年xx歲,xx學(xué)歷,職稱xxx。xxx年參加工作,xxx年進(jìn)入xxx銀行xxx分行工作。從事銀行工作已有15年,其中從事公司業(yè)務(wù)工作7年,在客戶經(jīng)理崗位上5年,專門維護(hù)大客戶(由于現(xiàn)在市場財富積累一般是二八法則),先后兩次被市行評為優(yōu)秀客戶經(jīng)理,支行先進(jìn)工作者。

有句名言說:自信是成功的第一步。各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo),銀行正經(jīng)理級崗位競聘演講今天我之所以能有勇氣站在這個演講臺上,是因為我自信我有能力勝任業(yè)務(wù)部經(jīng)理這個職位。以下是我的競聘優(yōu)勢。

一、不甘落后、積極進(jìn)取的拼搏精神和良好的工作作風(fēng)。積極進(jìn)取是個人健康成長的重要因素,只有不斷地探索,不斷地學(xué)習(xí),才能在生活和事業(yè)上一步步地前進(jìn)。良好的工作作風(fēng)也是一個人不可或缺的重要方面。工作十幾年來,不論是做普通員工還是管理工作,我都始終堅持勤懇敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,辦事謹(jǐn)慎,善于思考,發(fā)現(xiàn)問題能夠及時找到應(yīng)對策略。

二、多年的工作經(jīng)歷和豐富的實踐經(jīng)驗。我從事銀行工作十五年了,先后任xxx,xxx,xxx等職務(wù),對銀行業(yè)務(wù)工作非常熟悉。多年的信貸營銷經(jīng)歷,為我積累了豐富的營銷知識,成就了一些讓我行可持續(xù)發(fā)展的好項目、重要項目,良好的工作業(yè)績在當(dāng)?shù)亟鹑诮缬辛艘欢ǖ闹取?/p>

三、良好的社交與公關(guān)能力和敏銳的洞察力。我為人真誠,善于與人溝通,在社會各階層都有良好的社會關(guān)系,這有利于公司業(yè)務(wù)的`開展。從事公司業(yè)務(wù)多年,業(yè)務(wù)上與上級溝通能力強,與省、市行領(lǐng)導(dǎo)形成了多元化的溝通渠道。對社會發(fā)展有敏銳的洞察力,善于把握國家中國銀行大堂經(jīng)理競聘演講稿宏觀經(jīng)濟(jì)政策及發(fā)展趨勢,在與企業(yè)打交道,與同行競爭的過程中能夠做到知已知彼,洞悉他行的信貸政策和工作思路。

四、良好的協(xié)作意識和團(tuán)隊意識。俗話說:獨木不成林。多年的實踐經(jīng)驗使我懂得:要搞好任何一個部門的工作,靠個人能力是不夠的,一定要懂得團(tuán)隊合作,要懂得合理分工,并認(rèn)真及時地總結(jié)經(jīng)驗,力求進(jìn)步。在工作中,我善于與人共事,善于協(xié)調(diào)關(guān)系,比較理解人,關(guān)愛人,包容人,能夠團(tuán)結(jié)同志,增強凝聚力,形成整體合力。

五、良好的理財技能,十幾年來,通過為客戶開展理財咨詢服務(wù),使客戶收益不淺,這在一定程度上鞏固了公司和客戶之間的關(guān)系,為公司爭取了穩(wěn)定的客戶群體。

幾年來,經(jīng)過全行員工的共同努力,我行的業(yè)務(wù)量增增日上,在當(dāng)?shù)厮急壤哌_(dá)70%。俗話說:打江山難,守江山更難。守住我行的這一片江山,是我們?nèi)w員工的共同目標(biāo)。我想,如果在這次競聘中我能夠得到大家的信任和支持,我會全身心地投入新的工作,爭取做得更好,為我行的發(fā)展盡一份力。以下是我對業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位的認(rèn)識和工作思路。

崗位認(rèn)識:銀行的公司業(yè)務(wù)部是銀行的核心部門,主要是對外郵儲銀行信貸業(yè)務(wù)部副經(jīng)理競聘演講稿拓展企業(yè)存款、發(fā)放企業(yè)貸款、個人類的貸款(包括個人消費貸款、個人住房貸款、個人按揭貸款、政策性公積金貸款。)、中間業(yè)務(wù)收入等等,公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)全行的公司業(yè)務(wù)的發(fā)展計劃,制定本部門的考核制度,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部合作和本行部門之間的合作,解決本部門大企業(yè)客戶經(jīng)理工作中遇到的難題,協(xié)助解決問題,加強貸后檢查管理,防止不良貸款的發(fā)生,加強對外公關(guān),引導(dǎo)公司業(yè)務(wù)上臺階。

工作思路:

一、繼續(xù)加強學(xué)習(xí),學(xué)好銀行知識,打牢理論基礎(chǔ),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則怠。學(xué)習(xí)是進(jìn)步的階梯,而進(jìn)步是今日之努力,明日之保證。只有堅持不斷地學(xué)習(xí)和思考,才能不斷地進(jìn)步,不斷地提高,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

二、憑借自己多年的信貸營銷經(jīng)歷和豐富的營銷知識,按照部門主要銀行大堂經(jīng)理競聘職能突出重點,加大營銷力度,為我行尋找一些可持續(xù)發(fā)展的好項目和重要項目。增加公司的業(yè)務(wù)量,擴大公司的業(yè)務(wù)范圍。

三、充分發(fā)揮自己的理財技能,為客戶開展理財咨詢服務(wù),并通過這項服務(wù),贏得客戶的信任,協(xié)調(diào)鞏固公司和客戶之間的關(guān)系,為公司構(gòu)建一個固定的、高質(zhì)量的客戶群體,拓展公司的業(yè)務(wù)空間。

四、根據(jù)市場需求及監(jiān)管部門政策,開展公司業(yè)務(wù)類產(chǎn)品的市場分析、發(fā)展規(guī)劃、制定適應(yīng)市場需求的經(jīng)營策略、銷售策略和銷售計劃,做好相關(guān)產(chǎn)品的品牌塑造、市場策劃和營銷指導(dǎo),做好相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)、創(chuàng)新、優(yōu)化。安排人員參與總行組織的產(chǎn)品研發(fā)小組、項目小組,具體開展總行層面的業(yè)務(wù)創(chuàng)新、營銷和相應(yīng)的業(yè)務(wù)承辦,同時協(xié)助其它業(yè)務(wù)部門積極開展產(chǎn)品交叉銷售。

五、在內(nèi)部制定一整套規(guī)章制度,防范風(fēng)險,規(guī)范運作。實行銀行客戶經(jīng)理演講稿員工崗位責(zé)任制,將任務(wù)具體落實到人,部門經(jīng)理和經(jīng)辦人員分別負(fù)責(zé)每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

六、加強業(yè)務(wù)部員工隊伍的建設(shè),努力提高員工的整體素質(zhì)。倡導(dǎo)誠信服務(wù),提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。制定相關(guān)的培訓(xùn)計劃,加強員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)道德教育和誠信教育,確保從業(yè)人員具備良好素質(zhì)和較強的業(yè)務(wù)能力。

七、組織對授信客戶的貸前調(diào)查,形成調(diào)查評價報告,做好對各類客戶信用等級評審,加強貸后檢查管理,防止不良貸款的發(fā)生,確保公司的利益。對客戶的需求及時與銀行有關(guān)部門進(jìn)行溝通,在銀行和客戶中間起到橋梁作用,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

拿破侖說過:不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,那么不想在事業(yè)上進(jìn)取的員工也不是好員工,我愿意做一個積極進(jìn)取的員工?!昂蔑L(fēng)憑借力,送我上青云”。如果領(lǐng)導(dǎo)們給我這次機會,我會抓住機遇,憑借這股“好風(fēng)”,憑借自己多年的工作經(jīng)驗和工作能力,為公司出謀劃策,加強內(nèi)部協(xié)調(diào),增強駕馭銀行網(wǎng)點經(jīng)理競聘報告能力,抓住工作的重心,與同事們一起,使公司的業(yè)務(wù)更上一層樓。我懂得,我們前進(jìn)的道路上有鮮花和掌聲,也會有荊棘和挫折。但我也相信,世上無難事,只要肯登攀。只要有積極進(jìn)取、敢于拼搏、不甘落后的精神,朝著自己的目標(biāo)堅定不移地前進(jìn),就會奮發(fā)向上,高揚起人生奮進(jìn)的風(fēng)帆!

我的演講完畢,謝謝大家!

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合國際銀行營業(yè)室經(jīng)理競聘演講稿職務(wù)。我現(xiàn)年xx歲,中共黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術(shù)職稱。

我的優(yōu)勢:一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來,我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長xxx長xxx長等職,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入。多年來,組織上的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實,胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽取群眾意見的品格。我始終認(rèn)為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責(zé)任心。在關(guān)鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中,我干過x年的xx,干過x年的xx,無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里,向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)<覀儗W(xué)習(xí),向同志們學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,不給自己留疑問,無愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。前年,我主動為自己“充電”,考上了湖南財經(jīng)學(xué)院的在職研究生,并較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行管理、經(jīng)濟(jì)管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果我能競選成功,我的工作思路是:。

一、提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。服務(wù)是永恒的`主題。要提升服務(wù)層次,要聯(lián)社業(yè)務(wù)拓展部經(jīng)理競聘演講稿豐富服務(wù)內(nèi)涵。對客戶我們必須用“心”服務(wù),做到誠心、熱心、細(xì)心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”,建立xxx制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自己的親戚朋友,看作是自己的家人,把自己的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。

二、提出新思路,發(fā)展大業(yè)務(wù).樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務(wù)”的經(jīng)營理念,與此同時,在內(nèi)部制定一整套規(guī)章制度和崗位責(zé)任制,防范風(fēng)險,規(guī)范運作。對外部,將任務(wù)分解落實到人,部門經(jīng)理和經(jīng)辦人員分別負(fù)責(zé)每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

三、學(xué)好銀行知識,打牢理論基礎(chǔ)。就本人來說,重要的是與同志們一起加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),注意銀行法律法規(guī)的學(xué)習(xí),特別是要加大對國際業(yè)務(wù)方面知識的學(xué)習(xí),要知其所以然,掌握工作主動權(quán)。

如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領(lǐng)導(dǎo)對國際業(yè)務(wù)部的重視和支持,使國際業(yè)務(wù)部工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

謝謝大家。

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:

大家好!我叫,xx年出生,本科學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)師職稱。我現(xiàn)在擔(dān)任建設(shè)銀行分行公司業(yè)務(wù)部七級客戶經(jīng)理,今天競聘的崗位是六級客戶經(jīng)理。

首先,我要由衷地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我提供了這樣一個展示自我、公平競爭的機會。記得大哲學(xué)家蘇格拉底曾經(jīng)說過:“世界上最快樂的事,莫過于為理想而奮斗?!苯裉欤艺菫榱俗非笈c建設(shè)銀行共發(fā)展,在勤奮工作中在實現(xiàn)人生價值的理想,才義無返顧地走上了這個挑戰(zhàn)自我的講臺,此刻我最想對大家說的就是,請相信,我能行!

我為什么這樣自信呢?因為我覺得憑借以下優(yōu)勢,自己完全可以勝任這一工作:

第一、我非常熱愛金融事業(yè)。

我19xx年走出校門后,就來到建行工作,至今已有xx個年頭。xx年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心培養(yǎng)下,在同事們的熱情幫助下,我由一名不諳世事的大學(xué)生,逐漸成長、成熟起來。xx年來,我的青春在這里激揚,我的夢想在這里實現(xiàn),我深深熱愛著建行這片沃土,這份熱愛激勵著我在工作中牢記責(zé)任、執(zhí)著事業(yè)、無私奉獻(xiàn),為建行的發(fā)展盡全力、做貢獻(xiàn)!

第二、我具有豐富的工作經(jīng)驗。

“經(jīng)驗是一筆最寶貴的財富”,是做好工作的基礎(chǔ)和前提。入行xx年來,我先后從事過信貸及資金管理、信貸調(diào)查綜合管理、綜合及中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品管理、客戶關(guān)系管理(ocrm)系統(tǒng)開發(fā)、對公中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品管理等多項工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗,取得了良好的工作業(yè)績。特別是去年3月接手對公中間業(yè)務(wù)管理以來,我加強了對對公中間業(yè)務(wù)各項指標(biāo)計劃的監(jiān)測和控制,加強了業(yè)務(wù)的組織推動,帶領(lǐng)大家全面完成了各項對公中間業(yè)務(wù)指標(biāo)計劃,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評。

第三、我具有較全面的專業(yè)理論知識。

我19xx年畢業(yè)于x學(xué)校,并于19xx年至20xx年參加了x大學(xué)系本科的函授學(xué)習(xí)。系統(tǒng)的學(xué)歷教育和xx年來的工作實踐,使我對計劃財務(wù)、資產(chǎn)、負(fù)債、中間業(yè)務(wù)、系統(tǒng)的開發(fā)和運用等方面均有了較為深入的了解,并具有一定的理論水平和實務(wù)水平,為我做好六級客戶經(jīng)理工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

第四、我具有較強的工作能力。

在長期的客戶經(jīng)理工作實踐中,我接觸到了各種各樣的客戶,遇到了許多新情況、新問題,在工作實踐的磨練中,特別是在組織談判,參與大項目營銷策劃等極具挑戰(zhàn)性的工作的鍛煉中,我的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和營銷能力都得到了很大加強,并具備了分析、判斷和處理復(fù)雜問題的能力;另外,我內(nèi)控意識較強,在工作中善于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新,這些都為我做好工作提供了可靠的保障。工作以來,由于工作成績突出,我連續(xù)多年獲市分行先進(jìn)工作者稱號,20xx年至20xx年在總行抽調(diào)開發(fā)ocrm系統(tǒng)期間又被項目組評為年度先進(jìn)工作者,20xx年榮獲市分行系統(tǒng)先進(jìn)和全省第一名等項殊榮。這些榮譽從一個側(cè)面說明了在工作能力方面我是值得信任的。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,我深知客戶經(jīng)理不是名利的象征,而是一份沉甸甸的責(zé)任。如果我能夠得到大家的認(rèn)可,走上這一工作崗位,我將根據(jù)市分行黨委“好字優(yōu)先,好中加快,合規(guī)和諧,持續(xù)發(fā)展”的總體要求,以客戶為中心,以市場為導(dǎo)向,腳踏實地、勤奮工作,加強營銷力度、強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)、堅持合規(guī)操作,創(chuàng)造更出色的工作業(yè)績。具體來說,我將做好以下幾方面的工作:

第一、主動工作,進(jìn)一步密切與客戶間的聯(lián)系。

客戶是銀行業(yè)務(wù)發(fā)展的基礎(chǔ),積極走訪客戶,密切銀行與客戶的聯(lián)系,是客戶經(jīng)理的重點工作內(nèi)容之一。我要認(rèn)真做好這一工作,切實起到聯(lián)絡(luò)客戶、掌握信息、培育品牌、積極營銷、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的作用,更好地宣傳我們的金融產(chǎn)品,更好地為客戶提供金融服務(wù)。我要通過長期不懈地走訪,與客戶建立起良好的關(guān)系,準(zhǔn)確地把握市場脈搏,把市場營銷工作做得更扎實、更全面。

第二、積極營銷,不斷提升業(yè)績水平。

我要以做大做優(yōu)重點客戶為目標(biāo),不遺余力做好營銷工作,全面完成各項銷售任務(wù)指標(biāo)。一方面,我要在認(rèn)真分析的基礎(chǔ)上,有針對、有側(cè)重地開展工作,進(jìn)一步提高自己的市場拓展能力,力促各項對公業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展;另一方面,我要進(jìn)一步加強營銷技能和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。特別要以前沿的營銷理念和銷售方式、方法武裝自己的頭腦,在營銷的過程中大膽嘗試,勇于創(chuàng)新,在維護(hù)現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,爭攬潛在客戶,擴大市場份額,增加我們的贏利能力。

第三、細(xì)分客戶,不斷提高客戶經(jīng)營水平。

我要認(rèn)真貫徹落實信貸客戶“一戶一策”管理工作,切實將市分行“一戶一策”各項管理要求落實到位。要強化風(fēng)險意識,實行動態(tài)管理,隨時隨地了解客戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況,充分挖掘客戶貢獻(xiàn)潛力,優(yōu)化客戶收益結(jié)構(gòu),創(chuàng)新服務(wù),真正解決客戶需求。同時,我還要做好貸款管理和不良貸款的清收工作,切實承擔(dān)起自己的職責(zé),防犯金融風(fēng)險。

第四、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,做好客戶管理工作。

我要建立詳細(xì)的客戶檔案,對客戶實行全程式動態(tài)管理。一方面,要做到對客戶的相關(guān)信息了如指掌,分清哪些是重點客戶,哪些是一般客戶,根據(jù)客戶不同的經(jīng)營情況,做好差異性管理和個性化服務(wù),使我們的營銷和服務(wù)真正貼近市場、貼近客戶,提高客戶的滿意度、忠誠度、貢獻(xiàn)度和依存度。同時,我要對重點客戶進(jìn)行逐一梳理,整理出一批目標(biāo)客戶名單,建立目標(biāo)客戶庫,積極做好客戶營銷、上報推薦和客戶培植工作,力爭在創(chuàng)新業(yè)務(wù)上取得突破。

第五、加強學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。

有道是:“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則怠”。作為客戶經(jīng)理,我要把在工作中不斷學(xué)習(xí)提高作為永遠(yuǎn)的追求,要認(rèn)真學(xué)習(xí)金融法律法規(guī)和規(guī)章制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識和操作規(guī)程,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力,為更出色地完成工作奠定基礎(chǔ);另外,我還要樹立“沒有執(zhí)行就沒有一切”的理念,養(yǎng)成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),以速度取勝,以創(chuàng)新爭先,切實承擔(dān)起自己的責(zé)任,使自己“贏在執(zhí)行”,激情書寫工作的新篇章!

同志們,面對浩瀚的藍(lán)天,雄鷹選擇了奮飛;面對洶涌的巨浪,水手選擇了搏擊;而今天,面對蓬勃發(fā)展的建設(shè)銀行,我選擇了拼搏和投入!由衷地希望,我,能夠成為大家的選擇!

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,按照競職方案,我符合國際業(yè)務(wù)部經(jīng)理職務(wù)。我現(xiàn)年××歲,中共黨員,××文化程度,××技術(shù)職稱。

我的優(yōu)勢:一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來,我先后擔(dān)任過××、××、……等職,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入。多年來,組織上的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實,胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽取群眾意見的品格。我始終認(rèn)為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責(zé)任心。在關(guān)鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中,我干過××年的××,干過××年的××,無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里,向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)<覀儗W(xué)習(xí),向同志們學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,不給自己留疑問,無愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。在工作中我不斷為自己“充電”,較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行管理、經(jīng)濟(jì)管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果我能競選成功,我的工作思路是:

一、提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。服務(wù)是永恒的主題。要提升服務(wù)層次,要豐富服務(wù)內(nèi)涵。對客戶我們必須用“心”服務(wù),做到誠心、熱心、細(xì)心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”,建立***制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。

二、提出新思路,發(fā)展大業(yè)務(wù)。樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務(wù)”的經(jīng)營理念,與此同時,在內(nèi)部制定一整套規(guī)章制度和崗位責(zé)任制,防范風(fēng)險,規(guī)范運作。對外部,將任務(wù)分解落實到人,部門經(jīng)理和經(jīng)辦人員分別負(fù)責(zé)每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

三、學(xué)好銀行知識,打牢理論基礎(chǔ)。就本人來說,重要的是與同志們一起加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),注意銀行法律法規(guī)的學(xué)習(xí),特別是要加大對國際業(yè)務(wù)方面知識的學(xué)習(xí),要知其所以然,掌握工作主動權(quán)。

如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領(lǐng)導(dǎo)對國際業(yè)務(wù)部的重視和支持,使國際業(yè)務(wù)部工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

謝謝大家!

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

我的優(yōu)勢:一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來,我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長長長等職,積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入。多年來,組織上的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實,胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽取群眾意見的品格。我始終認(rèn)為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責(zé)任心。在關(guān)鍵時候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中,我干過年的,干過年的,無論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里,向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)<覀儗W(xué)習(xí),向同志們學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,不給自己留疑問,無愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。前年,我主動為自己“充電”,考上了湖南財經(jīng)學(xué)院的在職研究生,并較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行管理、經(jīng)濟(jì)管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果我能競選成功,我的工作思路是:

服務(wù)是永恒的主題。要提升服務(wù)層次,要豐富服務(wù)內(nèi)涵。對客戶我們必須用“心”服務(wù),做到誠心、熱心、細(xì)心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”,建立制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。

樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務(wù)”的經(jīng)營理念,與此同時,在內(nèi)部制定一整套規(guī)章制度和崗位責(zé)任制,防范風(fēng)險,規(guī)范運作。對外部,將任務(wù)分解落實到人,部門經(jīng)理和經(jīng)辦人員分別負(fù)責(zé)每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

就本人來說,重要的是與同志們一起加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),注意銀行法律法規(guī)的學(xué)習(xí),特別是要加大對國際業(yè)務(wù)方面知識的學(xué)習(xí),要知其所以然,掌握工作主動權(quán)。

如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭位,以位促為”。

競聘銀行業(yè)務(wù)主管演講稿篇十三

機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人也就本單位(本系統(tǒng))去年經(jīng)營管理和今年工作的初步打算作了發(fā)言。講得很好,我都贊同。下面,我就全市銀行業(yè)工作講兩點意見。

一、關(guān)于20xx年全市銀行業(yè)工作。

20xx年,是全市經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展的一年,是社會事業(yè)加快推進(jìn)的一年,是人民生活切實改善的一年。全年實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值462.17億元,比上年增長13.7%,分別高出全省、全國增幅3.9個百分點和1.1個百分點。工業(yè)運行質(zhì)量進(jìn)一步提高,實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值164.17億元、銷售收入484.68億元、利稅82.08億元、利潤47.73億元,分別增長27.6%、32.93%、42.98%和67.9%,四項指標(biāo)總量均居全省第二。優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)作用進(jìn)一步發(fā)揮,重裝基地建設(shè)取得重大突破,龍頭骨干企業(yè)增勢強勁,中小配套企業(yè)發(fā)展到300多家,實現(xiàn)機械工業(yè)增加值59.88億元,增長50.83%。食品工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得明顯成效,財稅支柱地位進(jìn)一步鞏固,實現(xiàn)利稅29.1億元,占工業(yè)利稅總額的35.45%;化工工業(yè)產(chǎn)能不斷擴大,規(guī)模優(yōu)勢逐漸形成,實現(xiàn)銷售收入109.94億元,增長33.21%。重點優(yōu)勢企業(yè)發(fā)展加快,銷售收入上億元的企業(yè)達(dá)62戶。在去年省委、省政府組織的工業(yè)目標(biāo)責(zé)任制管理考核中,位居榜首,獲唯一一個一等獎,當(dāng)之無愧地成為工業(yè)強省的排頭兵。全社會完成固定資產(chǎn)投資110.55億元,增長22.08%,增幅較上年提高4.58個百分點。實現(xiàn)財政總收入57.3億元,增長21.39%,其中地方財政一般預(yù)算收入18.68億元,增長27.54%。城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達(dá)到9150元,增長7.7%。農(nóng)民人均純收入達(dá)到3585元,增長10.07%。

經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)健康發(fā)展,為xx銀行業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時,xx銀行業(yè)也在支持全市經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮了重要作用。20xx年,全市銀行業(yè)存款、銀行信用總量、中間業(yè)務(wù)平穩(wěn)發(fā)展,資產(chǎn)規(guī)模不斷擴大;不良資產(chǎn)持續(xù)“雙降”,資產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)一步改善;案件專項治理工作成效明顯,內(nèi)控建設(shè)進(jìn)一步加強;銀行業(yè)改革創(chuàng)新取得階段性成果,經(jīng)營管理機制和體制進(jìn)一步完善;經(jīng)營效益進(jìn)一步提高,盈利能力明顯增強。可以說,全市銀行業(yè)在支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展中也實現(xiàn)了銀行業(yè)自身有質(zhì)量、有效益地發(fā)展。特別是銀監(jiān)分局,堅持監(jiān)管、發(fā)展、改革、穩(wěn)定、服務(wù)的有機結(jié)合,以監(jiān)管促發(fā)展,以監(jiān)管推改革,以監(jiān)管保穩(wěn)定,以監(jiān)管優(yōu)服務(wù),在引導(dǎo)全市銀行業(yè)金融機構(gòu)做大業(yè)務(wù)總量特別是推進(jìn)小企業(yè)融資、督促配合化解地方中小金融機構(gòu)突出的風(fēng)險隱患、推動銀行案件治理專項工作扎實開展、推進(jìn)銀行業(yè)改革創(chuàng)新,特別是農(nóng)村信用社改革等方面做了大量工作,監(jiān)管成效十分明顯。在此,我代表市委、市政府對全市銀行業(yè)系統(tǒng)取得的成績表示熱烈的祝賀!向全市銀行業(yè)系統(tǒng)對經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展的支持表示衷心的感謝!

在看到成績的同時,我們也要清醒地認(rèn)識到,當(dāng)前全市銀行業(yè)工作還存在一些困難和問題:雖然全市銀行信用總量保持了平穩(wěn)增長態(tài)勢,全市銀行業(yè)金融機構(gòu)也努力克服大型優(yōu)勢企業(yè)有效信貸需求下降和信貸管理權(quán)限集中等因素的影響,創(chuàng)新業(yè)務(wù)品種,采取多種方式支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,但總體看,全市銀行業(yè)的整體存貸比偏低,信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整緩慢,信貸資金比較寬裕,信貸總量投放的速度和信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度還不能滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展的合理需要;雖然全市銀行業(yè)金融機構(gòu)不良資產(chǎn)已連續(xù)四年實現(xiàn)“雙降”,但不良貸款仍居“雙高”,位列全省“前茅”;雖然全市銀行業(yè)改革取得了階段性成果,但農(nóng)村信用社的改革還處于攻堅階段,國有商業(yè)銀行改革中出現(xiàn)的一些不穩(wěn)定因素還未完全化解,改革的任務(wù)依然艱巨。這些問題和困難,需要我們在今后相當(dāng)長一段時間高度重視并采取切實有效措施加以解決。

二、關(guān)于20xx年銀行業(yè)工作。

去年底以來,市委、市政府在全面回顧、認(rèn)真總結(jié)“十五”期間各項工作的基礎(chǔ)上,審時度勢,先后出臺了《關(guān)于制定xx市國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》和《xx市國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃綱要》(草案),提出了“”時期xx地區(qū)生產(chǎn)總值年均增長12%、實現(xiàn)兩個“一千億元”(即地區(qū)生產(chǎn)總值和規(guī)模以上企業(yè)銷售收入上千億元)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展奮斗目標(biāo),并明確了堅持工業(yè)強市,做強老支柱,培育新支柱,打造產(chǎn)業(yè)集群,提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力,建成具有國際競爭力的重裝基地;堅持用工業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化思路解決“三農(nóng)”問題,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,加大“以工補農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)”力度,建設(shè)社會主義新農(nóng)村;堅持做大做強縣域經(jīng)濟(jì),民營經(jīng)濟(jì),工業(yè)強縣,發(fā)揮自身優(yōu)勢,發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),提高縣域經(jīng)濟(jì)綜合競爭力;堅持推進(jìn)“一中心三片區(qū)”組團(tuán)城市群建設(shè),整合城市資源,完善城鎮(zhèn)體系,提升城市功能的發(fā)展思路。要實現(xiàn)上述目標(biāo),金融的有效支持至關(guān)重要。20xx年是實施“”規(guī)劃的開局之年,要開好局、起好步,特此我對20xx年xx銀行業(yè)工作提出三點希望:

(一)要積極有力地加大信貸投放,支持地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。金融業(yè)作為服務(wù)行業(yè),其存在的價值應(yīng)該體現(xiàn)于能否為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步和提高人民生活水平提供優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù);社會的認(rèn)可和支持也是金融業(yè)賴以生存的基礎(chǔ),社會對金融產(chǎn)品和服務(wù)的需求是金融業(yè)發(fā)展的直接動力。為此,全市銀行業(yè)金融機構(gòu)要正確處理好服務(wù)全局與自身發(fā)展的關(guān)系,要始終堅持以有效發(fā)展為主題,盡快做大做強,更好地滿足人民群眾的生產(chǎn)、生活需求;要充分利用社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平提高的良好經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境,加大信貸投放,優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu),提高經(jīng)營效益,努力實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與金融自身發(fā)展的良性互動。當(dāng)前,全市銀行業(yè)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展要著力把握好以下幾點:一是要圍繞實施工業(yè)強市、推進(jìn)新型工業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略,繼續(xù)加大對全市機械、食品、化工等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和醫(yī)藥、建材、紡織服裝等新興產(chǎn)業(yè)的信貸投放,加大對重點項目、優(yōu)良客戶的資金投入力度特別是技術(shù)改造支持,促進(jìn)全市工業(yè)增長方式的轉(zhuǎn)變和工業(yè)整體實力的進(jìn)一步增強。二是要加大對中小企業(yè)的信貸投入。近年來經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,中小企業(yè)功不可沒。中小企業(yè)發(fā)展事關(guān)未來發(fā)展大局,事關(guān)“”規(guī)劃能否順利實現(xiàn)。同時,拓展中小企業(yè)貸款,也是轄區(qū)銀行業(yè)金融機構(gòu)做大信貸總量的現(xiàn)實選擇。最近,小祥副省長來調(diào)研時要求銀行業(yè)機構(gòu)要切實加強對中小企業(yè)的融資金融服務(wù),要有計劃地培育一批、扶持一批、壯大一批小企業(yè),使其成為銀行業(yè)機構(gòu)穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)的客戶群。全市銀行業(yè)金融機構(gòu)要不斷創(chuàng)新支持中小企業(yè)發(fā)展的信貸方式,加大信貸投入力度。既要積極支持滿足貸款條件的中小企業(yè)的資金需求,又要熱情指導(dǎo)還達(dá)不到貸款條件的中小企業(yè)提高自身素質(zhì),把培育優(yōu)質(zhì)的中小企業(yè)客戶作為優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)、控制經(jīng)營風(fēng)險的重要舉措,在中小企業(yè)貸款管理組織、營銷策略、審貸程序、風(fēng)險定價、考核激勵、信貸隊伍建設(shè)等方面取得實質(zhì)性進(jìn)展。為貫徹落實小祥副省長的指示,市政府要求我市工、農(nóng)、中、建、市商業(yè)銀行、農(nóng)村信用社系統(tǒng),在今年各自培育100戶、扶持100戶、壯大100戶小企業(yè),并在4月底前列出上述三個100戶企業(yè)名單報市財辦和銀監(jiān)分局,以后每月還要報送進(jìn)展情況,以此作為首期啟動小企業(yè)貸款的具體舉措,以后再逐步擴大,爭取用三年時間,基本解決我市符合信貸條件的中小企業(yè)融資難的問題。三是要加大對建設(shè)社會主義新農(nóng)村的信貸投入。建設(shè)社會主義新農(nóng)村,是“”期間經(jīng)濟(jì)社會工作中的一件大事,xx縣域經(jīng)濟(jì)比較優(yōu)勢明顯,農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)扎實。全市銀行業(yè)要把加大對縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的信貸支持作為解決“三農(nóng)”問題的著力點,圍繞加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、積極推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)、加快城鎮(zhèn)化建設(shè),進(jìn)一步加大信貸投入,在繼續(xù)抓好農(nóng)戶小額信貸貸款、農(nóng)戶聯(lián)保貸款工作的同時,深入分析農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展對信貸需求的新特點、新要求,積極探索大額信貸支農(nóng)的新途徑、新思路,為全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村貢獻(xiàn)力量。

(二)要堅持不懈地防范化解銀行業(yè)風(fēng)險,維護(hù)金融穩(wěn)定。風(fēng)險管理是銀行業(yè)發(fā)展的永恒主題。全市銀行業(yè)金融機構(gòu)要按照銀監(jiān)分局的要求,堅持標(biāo)本兼治,努力建設(shè)風(fēng)險防范長效機制,切實維護(hù)銀行業(yè)的穩(wěn)定與安全。一是要繼續(xù)抓好不良資產(chǎn)“雙降”工作,嚴(yán)防不良貸款反彈。要加強對經(jīng)濟(jì)金融運行形勢的分析,確保信貸政策與產(chǎn)業(yè)政策的有機結(jié)合,有效防范新增不良貸款;要繼續(xù)采取依法清收、資產(chǎn)保全、核銷剝離等多種方式,加快存量不良資產(chǎn)的處置,消化包袱,增強發(fā)展后勁。二是要繼續(xù)抓好銀行業(yè)案件治理和防范工作,進(jìn)一步完善內(nèi)控機制建設(shè)。要按照“標(biāo)本兼治,綜合治理,多管齊下,防范在先”的要求,建立教育、制度、監(jiān)督并重的風(fēng)險防范長效機制,繼續(xù)做好銀行業(yè)案件治理工作,嚴(yán)厲打擊各類金融犯罪活動。

(三)要穩(wěn)妥有序地推進(jìn)改革創(chuàng)新,不斷提高銀行業(yè)核心競爭力。今年是我國入世后過渡期的最后一年。改革創(chuàng)新是加快銀行業(yè)發(fā)展、提高銀行業(yè)市場競爭力的不竭動力和源泉,要繼續(xù)推進(jìn)各類銀行業(yè)金融機構(gòu)的改革。一是穩(wěn)妥平穩(wěn)地推進(jìn)國有商業(yè)銀行的改革。通過幾年來的改革,國有商業(yè)銀行消化了部分歷史包袱,改善了資產(chǎn)質(zhì)量,完善了公司治理結(jié)構(gòu)。要把銀行業(yè)改革形成的新機制真正變成發(fā)展的新優(yōu)勢,變成支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新起點。國有商業(yè)銀行要繼續(xù)完善內(nèi)控機制,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,健全風(fēng)險管理體系,確保股份制改革成果得以鞏固和發(fā)展。目前,尚未實施股改的農(nóng)行要切實做好股改前的各項準(zhǔn)備工作。要高度重視國有商業(yè)銀行股份制改革中出現(xiàn)的與解除勞動合同關(guān)系人員的矛盾糾紛排查調(diào)處工作,有關(guān)金融機構(gòu)要堅持以人為本、疏堵經(jīng)合、以疏為主的思路,加強對解除勞動合同關(guān)系人員法律、法規(guī)和政策的宣傳、解釋工作,盡量化解矛盾。對已經(jīng)出現(xiàn)的解除勞動合同關(guān)系人員集體上訪問題,要協(xié)同維穩(wěn)、信訪、公安等部門妥善處置,確保將問題解決在基層,將矛盾化解在當(dāng)?shù)?。二是深入推進(jìn)農(nóng)村信用社改革工作。農(nóng)村信用社申請發(fā)行央行專項票據(jù)成功,只是改革的“入口”,“萬里長征還只走了第一步”,要順利通過“出口”,真正達(dá)到“花錢買機制”的目標(biāo),還有很多工作要做。從今年起,全市農(nóng)村信用社要按照“達(dá)到央行專項票據(jù)兌付條件”的階段性目標(biāo),圍繞不良資產(chǎn)處置、資本總量的擴充和資本結(jié)構(gòu)的優(yōu)化、法人治理結(jié)構(gòu)的完善、盈利能力的提高等重點工作深化改革,轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制,提高服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力,增強市場競爭力。省聯(lián)社xx辦事處要適應(yīng)新的管理體制的要求,進(jìn)一步加強對全市農(nóng)村信用社的行業(yè)管理。三是要推進(jìn)xx市商業(yè)銀行的改革。要按要求抓好行長公選工作,進(jìn)一步完善法人治理結(jié)構(gòu);要進(jìn)一步加強與各方的協(xié)調(diào)溝通,確保增資擴股方案的落實,做好不良資產(chǎn)置換的后續(xù)工作,進(jìn)一步改善資產(chǎn)質(zhì)量,提高風(fēng)險防范能力。四是要抓好農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行的改革。農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行要抓住國家全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村的大好歷史機遇,在監(jiān)管當(dāng)局批準(zhǔn)和上級授權(quán)的范圍內(nèi),解放思想,努力探索,大力拓展新業(yè)務(wù),進(jìn)一步發(fā)揮政策性支農(nóng)的導(dǎo)向和資金支持作用。

同志們,成就令人鼓舞,未來的藍(lán)圖催人奮進(jìn)。市委、市政府將一如繼往地支持全市銀行業(yè)有效發(fā)展、防化風(fēng)險和加快改革,并將以加強金融生態(tài)環(huán)境建設(shè)為依托,努力提高服務(wù)金融的水平,努力為全市銀行業(yè)金融機構(gòu)創(chuàng)造更加良好的發(fā)展空間。同時,也希望全市銀行業(yè)金融機構(gòu)抓住經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大好歷史機遇,順勢而為,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以有效發(fā)展為主題,以防范風(fēng)險為主線,以改革創(chuàng)新為動力,開拓創(chuàng)新,扎實工作,不斷促進(jìn)經(jīng)濟(jì)金融和諧發(fā)展。

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