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副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇一
本人作為管理學(xué)院黨委書記,分管學(xué)院黨務(wù)工作和辦公室工作,同時,在學(xué)院院長職位暫時空缺的情況下,主持全院工作。一年來,在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校機關(guān)處室和兄弟學(xué)院的支持下,在全院師生員工的鼓勵和幫助下,本人的思想政治素質(zhì)不斷增強,業(yè)務(wù)水平不斷提高,也取得了一定工作成績?,F(xiàn)將20xx年本人的具體工作情況如下:
一、政治思想方面。
本人能自覺堅持四項基本原則,政治上與黨中央保持高度一致,自覺貫徹黨的路線、方針、政策;注重提高自身和全院教職工的政治理論素質(zhì),認真組織本學(xué)院的政治理論學(xué)習(xí)和黨委中心組學(xué)習(xí),并且聯(lián)系上級布置的學(xué)習(xí)主題和學(xué)院的實際,先后給學(xué)院教職工和學(xué)生作專題報告3場。能自覺地為人師表,遵紀守法,關(guān)心集體,團結(jié)同志,愛護學(xué)生,與人為善。先后被聘為湖南省理論學(xué)習(xí)服務(wù)體系第一批省級服務(wù)專家成員(20xx2)、湖南省研究生思想政治教育顧問(20xx.11),被評為湖南科技大學(xué)”優(yōu)秀黨務(wù)工作者”(20xx.7)。
二、管理工作方面。
在管理工作中,本人力求處理好政治與業(yè)務(wù)、權(quán)力與責(zé)任、實干與部署、謀利與奉獻、分工與合作、教學(xué)、科研與管理、為教職工服務(wù)與為學(xué)生服務(wù)、本學(xué)院與他學(xué)院、民主與集中、情與理的關(guān)系,具體表現(xiàn)在:
1.注重政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員的政治理論水平。一是定期組織黨委中心組學(xué)習(xí),二是扎實抓黨員的政治理論學(xué)習(xí)。黨委中心組和黨支部學(xué)習(xí)有計劃,有中心發(fā)言人,有討論發(fā)言稿。
2.努力規(guī)范黨員發(fā)展工作,進一步推進黨的組織建設(shè)。
經(jīng)過嚴格的教育、培養(yǎng)、考察程序,學(xué)院今年共培訓(xùn)入黨積極分子371人,發(fā)展預(yù)備黨員84名,辦理預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)59名。在20xx年的“七一”表彰活動中,教工一支部、學(xué)生二支部分別被評為學(xué)校先進基層黨組織.
3.注重思想政治工作,努力營造學(xué)院的和諧氛圍。一是堅持聯(lián)系公共事業(yè)管理系,二是堅持與師生談心交心,一年來,與師生談話50余次;三是組織或參與了博士教授座談會、青年教師座談會、行政人員座談會、學(xué)生干部座談會、在談博士座談會等,了解師生的思想動態(tài);四是組織黨員先后去桔子洲頭、岳麓山等地參觀學(xué)習(xí),強化黨員的宗旨意識;五是積極參加新生開學(xué)典禮、畢業(yè)生畢業(yè)典禮、學(xué)生實習(xí)動員、學(xué)風(fēng)建設(shè)大會、學(xué)生實習(xí)檢查、學(xué)生黨校培訓(xùn)、學(xué)生文藝演出等,旨在融洽師生情感。
4.積極組織開展主題教育,認真查找和整改問題。
一是本人結(jié)合主題教育內(nèi)容,向全院教職工作了《加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要意義》的專題報告,引導(dǎo)教職工、特別是黨員提高對主題教育意義的認識;二是廣泛征求各方面的意見,認真研究影響和制約本院工作的突出問題;三是組織召開了民主生活會,查找領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想解放、思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面存在的突出問題;四是布置教職工召開分析評議會,認真查找了師德師風(fēng)和教學(xué)科研、工作作風(fēng)中存在的突出問題。五是針對查找出來的突出問題,制訂整改方案和改進措施。
5.積極組織學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,力求學(xué)院工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展一是組織成立了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組;二是組織召開了全院學(xué)習(xí)動員大會;三是組織通過聽取專家輔導(dǎo)、院黨委中心組學(xué)習(xí)、院黨委專題講座、支部學(xué)習(xí)等多種形式開展學(xué)習(xí)活動;四是本人向教職工作了《把握科學(xué)發(fā)展觀的十個基本點》、《建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨》2個專題輔導(dǎo)報告;五是組織對學(xué)院教師的教風(fēng)和學(xué)生的學(xué)風(fēng)情況進行了深入調(diào)研;六是組織黨員圍繞“如何深化教育教學(xué)改革?”、“如何立志成才,報效祖國”等主題進行討論;七是組織深入剖析了院領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問題、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全院黨員中存在的問題。八是針對存在的問題提出了操作性較強的整改措施,并落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人,規(guī)定整改時限。九是認真進行了整改落實工作情況自查。到目前為之,多數(shù)整改問題得到有效解決,教師和學(xué)生反映良好,并對尚待進一步整改的問題提出了整改措施。
6.嚴格執(zhí)行學(xué)校干部聘任制度,認真組織副處級、科級干部競聘。
今年8月,在副處級干部競聘期間,組織相關(guān)人員多次召開動員大會和競聘指導(dǎo)會議,鼓勵學(xué)院教職員工“積極爭取機會,認真做好競聘”,并結(jié)合自己的經(jīng)驗指導(dǎo)競聘的相關(guān)事宜。學(xué)院共有8人參與副處級干部競聘,2人連任,2人得到提拔。11月份,在科級干部競聘期間,組織召開全院動員大會1次,系為單位對符合條件的個人進行進一步動員,行政辦公室工作人員通過學(xué)院網(wǎng)站、qq群、電話等方式對符合條件的個人進行相關(guān)事宜的及時通知和最后動員。最終,學(xué)院3人得到提拔,1人連任。
7.認真組織各項籌備工作,喜迎“60周年校慶”
組織成立了院校慶工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,制定了學(xué)院喜迎60周年校慶接待工作方案。在學(xué)院畢業(yè)人數(shù)較少的情況下,經(jīng)過努力溝通聯(lián)系,有20多位畢業(yè)生回院參加校慶,學(xué)院給年輕的校友以熱情接待,使回校校友有賓至如歸的感覺。
8.有效防控甲流,穩(wěn)定學(xué)院各項工作秩序。
為配合學(xué)校的甲流防控,及時組織指導(dǎo)成立了防控領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了防控預(yù)案。具體舉措包括:向全體教職工和學(xué)生發(fā)放甲流防控知識宣傳單、通過班團例會宣講、要求全院學(xué)生進行每天體溫監(jiān)測和情況上報制度,要求全院學(xué)生減少不必要的室內(nèi)集會,減少外出、實行離校請假制度等。到目前為止,學(xué)院未出現(xiàn)甲流病例,教學(xué)秩序正常,人心穩(wěn)定。
9.組織專業(yè)、學(xué)科骨干研討會,努力加強專業(yè)建設(shè)和學(xué)科建設(shè)。
多次組織召開學(xué)科、專業(yè)骨干座談會,商討專業(yè)培養(yǎng)方向、新專業(yè)申報、專業(yè)培養(yǎng)方案修訂、師資隊伍建設(shè)和“管理科學(xué)與工程”專業(yè)碩士點申報等工作。
10.積極組織或參與學(xué)院教學(xué)管理、科研管理、行政管理等工作。
一是牽頭成功申報“人力資源課程群”教學(xué)團隊;。
二是主持起草學(xué)院的年度工作計劃和總結(jié);。
三是積極參與各系專業(yè)培養(yǎng)方向的確定、專業(yè)培養(yǎng)方案的修訂、新專業(yè)申報等工作;。
五是堅持聽課、評課,全年聽課15人次左右;。
六是積極參與“農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理”專業(yè)碩士點的迎檢迎評工作;。
七是認真組織教師的職稱評定、學(xué)歷提升等工作,今年學(xué)院有1位青年老師評上了講師,有1位青年老師評上了副教授;引進博士1人,選派1人去攻讀博士學(xué)位,現(xiàn)在學(xué)院教師提升學(xué)歷學(xué)位層次的熱情很高。
八是鼓勵教師申報各類科研項目。資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的負責(zé)人田銀華教授成功申報到國家自然科學(xué)基金項目1項,同時,他主持的湖南省哲學(xué)社會科學(xué)基金重大招標項目順利結(jié)題,獲得專家的高度評價,結(jié)題評價結(jié)論為“優(yōu)秀”。此外,教師本年度還成功申報到湖南省社會科學(xué)基金項目、湖南省教研教改項目、湖南省教育廳科研項目共10余項。
九是積極參與資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的管理工作,組織了前年以來立項的9項基地招標項目的中期檢查和結(jié)題督促工作。
十是積極參與工會相關(guān)活動,例如,認真組織學(xué)院教職工選舉參加學(xué)校二屆一次“雙代會”的代表;支持學(xué)院籃球比賽、文藝匯演等。
三、廉政建設(shè)方面。
導(dǎo)管理,同時由兩位院領(lǐng)導(dǎo)簽字才能報銷,并要求定期在班子成員之間通報經(jīng)費用途,同時倡議分管領(lǐng)導(dǎo)在簽字報銷時備份記錄經(jīng)費使用去向,以備接受上級檢查和群眾監(jiān)督。四是不用公款接待自己的客人,不用公車辦私事。五是要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵守黨紀、政紀和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,同時教育、管理配偶、子女身邊工作人員遵紀守法。
四、教學(xué)工作方面。
擔任公共事業(yè)管理20xx級1-2班“公共關(guān)系學(xué)”(10學(xué)時)、中學(xué)校長培訓(xùn)班的“學(xué)校公共關(guān)系”(4學(xué)時)、“馬克思主義理論中國化專題”(36學(xué)時)、預(yù)備黨員培訓(xùn)課(2學(xué)時)等教學(xué)任務(wù),指導(dǎo)了20xx級公共事業(yè)管理專業(yè)8人的畢業(yè)論文(64學(xué)時),指導(dǎo)碩士研究生4人。備課充分,上課認真,批改論文仔細,獲得師生好評。
五、科學(xué)研究方面。
1.主持完成了1項湖南省科技廳軟科學(xué)項目的結(jié)題工作。(項目名稱:《增強高??萍既藛T創(chuàng)新能力的對策研究》,項目編號:20xxzk3083)。
2.積極開展主持的湖南省高等教育科學(xué)研究重點項目的研究。(項目名稱:增強我國高??萍既藛T創(chuàng)新能力的機制研究),項目編號:08a022)。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇二
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):
一、以往的思想、工作回顧。
我作為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部,經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事,加強政治理論學(xué)習(xí),用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自我的頭腦,深入實踐“科學(xué)發(fā)展觀”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”踐諾活動,提高思想素養(yǎng),堅定政治方向,牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀。在實際工作中,發(fā)揮好表率作用,對上,自覺理解和服從,把堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩用權(quán),清清白白為政,作為自我的行為準則,擺正個人與政府的關(guān)系,從大局出發(fā),凡事以大局為重。
1、堅持做到按原則、按程序辦事,從不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則,不拉幫結(jié)派,不搞親親疏疏,做到心口合一,秉公辦事,切實經(jīng)過自我的一言一行、一舉一動,為黨工作、為群眾服務(wù)。
2、堅持廉潔從政,自覺理解群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇為人民服務(wù)。無論是選拔干部還是重大事項決策,始終堅持民主集中制原則,公開辦事,不搞一言堂、家長制,不搞暗箱操作。
3、堅持嚴以律己,不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自我首先做到,要求別人不做的自我首先不做。在招待來客等方面,始終堅持能省即省的原則,不搞形式主義,不搞鋪張浪費,盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)和公益事業(yè)的發(fā)展上。
二、存在的問題。
(一)在思想作風(fēng)方應(yīng)對理論學(xué)習(xí)不夠深入,用理論指導(dǎo)工作實踐,改造主觀世界上有必須差距:
1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。我作為一把手,自身形象如何,對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時,理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性,總認為工作忙,沒時間,不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自我,客觀理由多,主觀不努力。
2、運用理論指導(dǎo)工作實踐不夠。
(二)在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng):
1、工作布置多,抓落實不夠。有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題,對領(lǐng)導(dǎo)班子的工作強調(diào)不夠,致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多,事務(wù)性工作多,影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌,星期天幾乎從未休息,把副職和一般干部拉的也不得安寧,缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠,整體干部素質(zhì)應(yīng)進一步強化,異常是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為,防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風(fēng)方面隨大流。
在經(jīng)濟問題上雖然對自我要求很嚴,做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自我的要求,自律意識不是太強。具體表此刻,最近有超標準接待和請吃現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因。
綜合以上思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問題,究其原因,重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言,重要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強,對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風(fēng)行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全,已經(jīng)構(gòu)成的制度落實不夠,有的形同虛設(shè)。
四、今后的努力方向。
(一)加強學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。
深入學(xué)習(xí)鄧小平理論,深刻領(lǐng)會“三個代表”的精神實質(zhì),重新審視自我的思想,樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當作作人、修身、為官的頭等大事。學(xué)習(xí)政治,增強政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級政策,把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高決策水平;學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗,促進開展工作。
(二)要講政治,始終堅持政治頭腦的清醒和堅定。
首先,要始終與黨中央堅持高度一致,更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,決不上有政策,下有對策。其二,要善于從講政治的高度上看問題,增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終堅持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三,要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體,下級服從上級,做決策、辦事情要從大局著眼,服從大局,服務(wù)大局。
(三)牢記宗旨意識,強化為民服務(wù)的意識。
要認真落實是十九大精神。作決策、辦事情,要堅持人民的利益高于一切,全心全意為人民服務(wù)。其次,要深入實際,深入基層,到群眾中去,傾聽群眾呼聲,切實維護廣大群眾的正當利益。其三,要腳踏實地,干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情,對社會的職責(zé)凝聚到工作中,在自我任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的要求規(guī)范,把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證,把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自我的行為,樹立自身良好形象。更要加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),把不斷改善工作作風(fēng)作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務(wù)的意識,不斷改善工作作風(fēng),要擠時間、抽時間深入基層,調(diào)查研究,了解群眾疾苦,聽取群眾呼聲。了解情景,解決問題,并總結(jié)經(jīng)驗,以點帶面,指導(dǎo)全局工作。
以上自查,從主觀上說,我是重視的,查擺問題是認真的,但畢竟我覺悟程度有限,可能會有疏漏和不妥之處,懇請批評指正。
述職人:...
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇三
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同志們:
你們好!
在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下在同事們的支持幫忙下我認真履行職責(zé)刻苦勤奮工作較好地完成各項工作任務(wù)取得了必須的成績。下頭根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求就自我年的工作和廉政情景向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做如下匯報如有不當請批評指正:
一、加強學(xué)習(xí),提高政治思想覺悟。
2020年,我認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,認真學(xué)習(xí)國家醫(yī)療工作精神和工作業(yè)務(wù)知識,切實提高自我的政治思想覺悟,做到在思想上、工作上、行動上與上級部門堅持一致,堅定夢想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到刻苦勤奮工作,努力完成各項工作任務(wù),力爭取得優(yōu)良成績。我培養(yǎng)吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的工作作風(fēng),堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,實現(xiàn)工作的完美和高效,促進醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)發(fā)展。
二、盡心盡職,全面完成工作任務(wù)。
1、抓好黨建工作,增強黨組織的生機活力。我組織黨員和職工認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,教育引導(dǎo)黨員和職工進取投身到全面深化改革事業(yè)中,促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。我加強黨員隊伍建設(shè),提高黨員的黨性意識,使每個黨員立足本職努力工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,引領(lǐng)全體職工認真做好工作,努力創(chuàng)立人民滿意醫(yī)院。我進取培養(yǎng)入黨進取分子,把貼合條件的預(yù)備黨員及時轉(zhuǎn)為正式黨員,2020年共培養(yǎng)入黨進取分子x名,吸收預(yù)備黨員x名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員x名,進一步增強黨組織的生機和活力。
2、加強人事工作,增強醫(yī)院凝聚力。我按照干部管理權(quán)限,認真做好全院干部職工的考核、考察、調(diào)配、任免、培訓(xùn)等人事工作,幫忙干部職工解決工作、生活中遇到的困難和問題,增強醫(yī)院凝聚力,使全體干部職工團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好工作,提高工作效率和工作質(zhì)量,促進醫(yī)院醫(yī)療工作發(fā)展,樹立醫(yī)院的良好社會形象,努力獲得人民群眾的滿意。
3、抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng),爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。我進取抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),努力爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。一是要求干部職工增強宗旨意識,做到以病人為中心,切實維護病人利益,傾聽病人呼聲,關(guān)心病人疾苦,促進醫(yī)患關(guān)系和諧。二是要求干部職工增強服務(wù)意識,端正服務(wù)態(tài)度,轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng),優(yōu)化服務(wù)流程,規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)水平,努力為群眾服務(wù)。三是要求干部職工增強質(zhì)量意識,加強“三基三嚴”訓(xùn)練,加強質(zhì)量安全管理,確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,杜絕發(fā)生各類醫(yī)療事故。四是要求干部職工增強廉潔意識,嚴肅行業(yè)紀律,弘揚高尚醫(yī)德,防范產(chǎn)生各類醫(yī)療不正之風(fēng),樹立醫(yī)務(wù)人員的良好形象。經(jīng)過四個增強,使個醫(yī)務(wù)人員做到“醫(yī)術(shù)好、服務(wù)好、形象好,群眾滿意”,為爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院作貢獻。
三、嚴格要求,培育良好工作作風(fēng)。
我嚴格要求自我,加強作風(fēng)建設(shè),一是培養(yǎng)高尚的道德情操,認真學(xué)習(xí)社會主義核心價值體系,用社會主義核心價值觀占領(lǐng)自我的精神世界,具有愛崗敬業(yè)精神、公平公正精神、務(wù)實拓新精神、廉潔為民精神、團結(jié)協(xié)作精神,促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。二是在工作中承擔自我的職責(zé),要求自我做到技能精、作風(fēng)硬、講誠信、肯奉獻,盡心盡職工作,力爭取得良好工作成績。三是加強自我執(zhí)行力建設(shè),要求自我遵紀守法,不折不扣執(zhí)行上級部門的工作精神和工作紀律,進取主動服務(wù)基層、服務(wù)群眾,提高工作效率和工作質(zhì)量,努力獲得基層和群眾的滿意。
四、嚴以律己,確保自身清正廉潔。
我是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),手中有必須的權(quán)力。我始終把手中的權(quán)力當作職責(zé),把用好權(quán)力作為對自我最基本的要求,做到率先垂范,以身作則,嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制、《廉政準則》和有關(guān)反腐倡廉規(guī)定,堅決杜絕一切不廉政行為,防微杜漸,做一名深受大家擁護的清正廉潔干部。
五、存在的不足問題。
2020年,我認真努力工作,雖然完成了任務(wù),取得必須成績,但還是存在必須的不足問題,一是學(xué)習(xí)有所欠缺。我雖然重視學(xué)習(xí),但有時工作忙,放松了學(xué)習(xí),沒有學(xué)深學(xué)透,學(xué)習(xí)的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,經(jīng)過學(xué)習(xí)指導(dǎo)實踐不夠。二是作風(fēng)不夠踏實。我雖然經(jīng)常與群眾在一齊,可是與群眾的聯(lián)系溝通不夠緊密,主動向群眾征求意見聽取提議少,在必須程度上影響了工作的發(fā)展。三是創(chuàng)新意識不強。我能夠認真負責(zé)按照上級部門工作要求認真做好工作,完成任務(wù),可是創(chuàng)新意識不強,沒有用新思維、新方法、新舉措去做工作,影響了工作的進一步發(fā)展。
六、今后努力方向及打算。
1、加強學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。我要加強學(xué)習(xí),不斷提高自我的業(yè)務(wù)水平,使自我能夠解決工作中碰到的新問題,新矛盾,新資料,能夠提出新的思路和見解,創(chuàng)新醫(yī)院各項工作,取得更大的成績。
2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹立自身良好形象。
3、遵紀守法,確保廉潔自律。我在工作中要貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制,按照“職責(zé)到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求,明確自身職責(zé),理解群眾監(jiān)督,做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律,不能發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象,努力獲得廣大干部職工的滿意。
述職人:...
2020年x月x日。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
你們好!
此刻,根據(jù)縣xx鎮(zhèn)黨委有關(guān)文件精神,我把自的政治思想、工作情景向各位作一個簡要匯報。請予審查與評議。
一、政治思想情景。
本人能自覺遵守國家法律法規(guī),帶領(lǐng)全院職工認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,加強職工的政治學(xué)習(xí),強化職業(yè)道德和服務(wù)理念,全心全意為當?shù)剞r(nóng)民百姓健康服務(wù)。
二、履行本職工作情景。
20,在xx鎮(zhèn)黨委、政府及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)?;仡櫩偨Y(jié)工作主要有以下幾個方面:
(一)繼續(xù)進取開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”
繼續(xù)進取開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,緊緊圍繞“以病人為中心”的服務(wù)理念,提高我院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。同時著力加強全院職工的服務(wù)意識,品牌意識,以“四個努力”建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。
一是努力提高醫(yī)療質(zhì)量,建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織,完善了各項醫(yī)療制度并構(gòu)成了嚴格的督查獎懲機制和問責(zé)制,實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法,使醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,xx年未發(fā)生一齊醫(yī)療事故。醫(yī)院業(yè)務(wù)量較快的增長,年門診、住院人次分別比上年同期增長15%和30%。
二是努力改善服務(wù)態(tài)度,“態(tài)度決定一切”,醫(yī)院把服務(wù)態(tài)度作為一項“實事工程”來抓,為病人供給最溫馨的“人性化服務(wù)”,展開了換位思考,把自我置身于病人的角度,從病人的思維出發(fā),提倡醫(yī)患零距離接觸,推出“六項便民利民措施”,將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。在臨床護理式工作中貫穿“以病人為中心”的服務(wù)理念,為患者供給康復(fù)和健康指導(dǎo),促進患者心理和身體的康復(fù)。每季度進行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查、召開一次患者親屬座談會,廣泛了解病友及家屬的要求和意見,自覺理解社會監(jiān)督,醫(yī)院繼續(xù)聘請5名社會行風(fēng)監(jiān)督員,并在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱,公布投訴電話,本著“聞過則喜”的態(tài)度,虛心理解,只要要求可行,意見合情,醫(yī)院就全力解決,認真整改,直至病人和家屬滿意。今年7月25日與院支部在xx村舉行了“溫暖鄉(xiāng)親、免費義診”活動,參加農(nóng)民300多人次、各類醫(yī)療藥品約5300元,得到當?shù)乩习傩盏馁澴u。
三是努力控制醫(yī)療費用,使患者以最低的費用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),規(guī)范藥械的進貨渠道,降低了藥品價格,平均降價幅度到達40%,對普通手術(shù)醫(yī)療費用實行最高控費,平產(chǎn)接生費...元,單純性闌尾切除、疝手術(shù)費用為...元等。據(jù)不完全統(tǒng)計,醫(yī)院讓利群眾達xx多萬元。要求各科室嚴格執(zhí)行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,進行臨床醫(yī)務(wù)人員相關(guān)知識的培訓(xùn),在診療活動中遵循“合理檢查、合理用藥、合理治療”原則,在用藥結(jié)構(gòu)提倡成本低、效果好的“樸素治療”,糾正濫開檢查、開大處方的行為,為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,和用藥范圍上,對臨床用藥進行指導(dǎo)和控制,建立臨床用藥分級管理制度,加強處方規(guī)范化管理,做到合理使用抗菌藥物。有效控制了藥品費用的不合理增長。
四是努力改善衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng),按照衛(wèi)生部的“八項行業(yè)紀律”和省衛(wèi)生廳的“八個不準”的要求,完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤,加大了對違規(guī)違紀行為的查處力度,對群眾反映醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不好的實行“一次投訴待崗”制度。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為立院之本。院張榜公布醫(yī)療收費標準,實行看病免掛號制度,經(jīng)常告誡醫(yī)護人員“我們要把農(nóng)民患者的醫(yī)療費用壓到最低,讓他們看得起病”。
(二)方便就醫(yī),繼續(xù)做好“新農(nóng)合直接墊付工作”維護農(nóng)民利益。
為簡化環(huán)節(jié)、方便就醫(yī),讓利百姓,來院就診參合農(nóng)民免收掛號費,在院內(nèi)大廳醒目位置懸掛“新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳欄和公開欄”等各種指示牌,宣傳、公布新型農(nóng)村合作醫(yī)療的有關(guān)知識、政策和帳目,公布藥品及醫(yī)療服務(wù)價格,公布優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾資料和報銷程序。在住院部設(shè)立飲水機,免費為病人及其陪護人員24小時供給開水。去年7月我院成為祁門縣首批新農(nóng)合直接墊付單位,醫(yī)院成立了新農(nóng)合領(lǐng)導(dǎo)小組和審核、補償辦公室,為患者出院及時進行審核、補償,確保出院患者在當日就能得到補償,方便“參合”人員,切實維護“參合”人員的權(quán)益。今年我院繼續(xù)改善工作流程,確保出院患者在當天就能得到補償,因特殊情景不能及時補償?shù)?,醫(yī)院派專人將補償款送上門,方便“參合”人員,切實維護“參合”人員的權(quán)益。2020年x—xx月在我院住院的參合農(nóng)民...人,住院總費用金額...元,直接墊付金額...元。
(三)繼續(xù)狠抓防保工作不放松,確保婦女兒童健康權(quán)益。
防疫保健、公共衛(wèi)生是衛(wèi)生院工作中的重中之重。衛(wèi)生院專門成立了防保組,為防保組配備了電腦,建立健全了門診日志和傳染病報告制度,實行專人專報,傳染病采取網(wǎng)絡(luò)直報,堅持24小時網(wǎng)絡(luò)暢通,保障了市、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。創(chuàng)立規(guī)范預(yù)防接種門診,每月x日定點對全鎮(zhèn)0-7歲兒童開展計劃免疫接種工作,保證接種質(zhì)量的同時給患者供給方便,受到了農(nóng)民朋友的歡迎。
(四)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”,保生命健康。
繼續(xù)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”為契機,教育職工時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平,同時加強醫(yī)院內(nèi)部的防火、防盜工作,建立醫(yī)療糾紛預(yù)警機制,努力把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽中,今年無一例醫(yī)療事故和醫(yī)療爭議發(fā)生,保障農(nóng)民百姓的生命安全。
(五)加大科技投入,加強人才培養(yǎng),進一步改善人才結(jié)構(gòu)。
要在醫(yī)療市場激烈競爭中占有一席之地,首先應(yīng)當擁有一支高素質(zhì)、高水平、高質(zhì)量的醫(yī)療隊伍,并且醫(yī)療設(shè)備配套應(yīng)緊跟臨床需要。今年根據(jù)上級安排,加強中醫(yī)中藥建設(shè),指派我縣唯一的一名年輕中醫(yī)去xx省中醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院進行全科進修學(xué)習(xí),提高醫(yī)療技術(shù)水平,x月份我院還招募一名大專學(xué)歷中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師來我院工作,改善我院的人才結(jié)構(gòu),今年爭取民生項目添置了全自動麻醉呼吸機、心臟除顫儀、心電監(jiān)護儀、血液生化分析儀等。使醫(yī)院的科技含量、醫(yī)療技術(shù)的核心競爭力得到進一步提升。
經(jīng)過大家的努力,如今的xx中心衛(wèi)生院,“把尊重病人、愛護病人、理解病人”作為工作宗旨,全體醫(yī)務(wù)人員知難而進,共同奮斗,構(gòu)成了蓬勃發(fā)展的局面,今年業(yè)務(wù)收入預(yù)計超過xx萬元,年門診超過x萬人次,年住院(含觀察)...人次,較x年前增加了兩倍以上,xx中心衛(wèi)生院集基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、防預(yù)保健、康復(fù)等為一體市內(nèi)綜合性農(nóng)村重點衛(wèi)生院之一,2020年被xx省人事廳確定為xx縣唯一一家事業(yè)單位法人免檢單位。
三、廉政廉潔自律情景。
醫(yī)院的發(fā)展,關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負組織的重托和全院干部職工的殷切期望,首先是抓好了班子建設(shè),并在工作中做到三個帶頭:
一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)。一方面團結(jié)和依靠醫(yī)院黨支部去做工作,充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,并在工作中注重尊重黨支部領(lǐng)導(dǎo),做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團結(jié)和帶領(lǐng)副職領(lǐng)導(dǎo)努力工作,充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用,與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點和專長分配其分管具體工作,并且做到權(quán)力下放,日常工作中注意維護他們的威信,讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),獨立自主地大膽開展工作。
二是帶頭執(zhí)行“三大紀律八項要求”,堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子團體討論決定。我院所有設(shè)備的購置,均先由使用科室申請并附可行性報告,以避免盲目性,經(jīng)院務(wù)會批準后,由有關(guān)科室進行論證考察,聽取有關(guān)各方面人員的意見,然后貨比三家采購。在藥品購銷中做到公開,醫(yī)院實行藥事管理委員會、藥劑科、采購人員逐級把關(guān)的做法,一般情景下進行藥品競爭性尋價采購,按最低價采購的原則購入,由院藥品管理小組管理藥品購進工作,由具體負責(zé)管藥庫人員和院務(wù)會其它人員談價進貨,從不外出購藥,杜絕了個人得藥品回扣的不正之風(fēng)。
三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴格自律,注重人格修養(yǎng),不逾越職權(quán),強化表率作用,凡是要求別人做到的,自我?guī)ь^做到,凡是要求別人不做的,自我堅決不做。作為衛(wèi)生院的院長,平時應(yīng)對的誘惑很多,自律、自盛自愛十分重要,為此上任伊始便自我給家人定下規(guī)矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不接待,從而減少了許多不必要的麻煩。
這次參加述職述廉評議,是各位領(lǐng)導(dǎo)、對我工作的監(jiān)督和關(guān)心,在履行職責(zé)中難免還有不足之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出批評意見,我將虛心理解,認真整改。我決心在鎮(zhèn)黨委、政府和主管局的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會行風(fēng)監(jiān)督員的監(jiān)督指導(dǎo)下,團結(jié)并帶領(lǐng)全院職工扎實地做好每一項工作,為xx鎮(zhèn)的農(nóng)民百姓的基本醫(yī)療衛(wèi)生保健工作作出新的努力。
述職人:...
2020年x月x日。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
本人作為管理學(xué)院黨委書記,分管學(xué)院黨務(wù)工作和辦公室工作,同時,在學(xué)院院長職位暫時空缺的情況下,主持全院工作。一年來,在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校機關(guān)處室和兄弟學(xué)院的支持下,在全院師生員工的鼓勵和幫助下,本人的思想政治素質(zhì)不斷增強,業(yè)務(wù)水平不斷提高,也取得了一定工作成績?,F(xiàn)將20xx年本人的具體工作情況如下:
本人能自覺堅持四項基本原則,政治上與黨中央保持高度一致,自覺貫徹黨的路線、方針、政策;注重提高自身和全院教職工的政治理論素質(zhì),認真組織本學(xué)院的政治理論學(xué)習(xí)和黨委中心組學(xué)習(xí),并且聯(lián)系上級布置的學(xué)習(xí)主題和學(xué)院的實際,先后給學(xué)院教職工和學(xué)生作專題報告3場。能自覺地為人師表,遵紀守法,關(guān)心集體,團結(jié)同志,愛護學(xué)生,與人為善。先后被聘為湖南省理論學(xué)習(xí)服務(wù)體系第一批省級服務(wù)專家成員(20xx.2)、湖南省研究生思想政治教育顧問(20xx.11),被評為湖南科技大學(xué)”優(yōu)秀黨務(wù)工作者”(20xx.7)。
在管理工作中,本人力求處理好政治與業(yè)務(wù)、權(quán)力與責(zé)任、實干與部署、謀利與奉獻、分工與合作、教學(xué)、科研與管理、為教職工服務(wù)與為學(xué)生服務(wù)、本學(xué)院與他學(xué)院、民主與集中、情與理的關(guān)系,具體表現(xiàn)在:
1.注重政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員的政治理論水平。一是定期組織黨委中心組學(xué)習(xí),二是扎實抓黨員的政治理論學(xué)習(xí)。黨委中心組和黨支部學(xué)習(xí)有計劃,有中心發(fā)言人,有討論發(fā)言稿。
2.努力規(guī)范黨員發(fā)展工作,進一步推進黨的組織建設(shè)。
經(jīng)過嚴格的教育、培養(yǎng)、考察程序,學(xué)院今年共培訓(xùn)入黨積極分子371人,發(fā)展預(yù)備黨員84名,辦理預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)59名。在20xx年的“七一”表彰活動中,教工一支部、學(xué)生二支部分別被評為學(xué)校先進基層黨組織.
3.注重思想政治工作,努力營造學(xué)院的和諧氛圍。一是堅持聯(lián)系公共事業(yè)管理系,二是堅持與師生談心交心,一年來,與師生談話50余次;三是組織或參與了博士教授座談會、青年教師座談會、行政人員座談會、學(xué)生干部座談會、在談博士座談會等,了解師生的思想動態(tài);四是組織黨員先后去桔子洲頭、岳麓山等地參觀學(xué)習(xí),強化黨員的宗旨意識;五是積極參加新生開學(xué)典禮、畢業(yè)生畢業(yè)典禮、學(xué)生實習(xí)動員、學(xué)風(fēng)建設(shè)大會、學(xué)生實習(xí)檢查、學(xué)生黨校培訓(xùn)、學(xué)生文藝演出等,旨在融洽師生情感。
4.積極組織開展主題教育活動,認真查找和整改問題。
一是本人結(jié)合主題教育活動內(nèi)容,向全院教職工作了《加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要意義》的專題報告,引導(dǎo)教職工、特別是黨員提高對主題教育活動意義的認識;二是廣泛征求各方面的意見,認真研究影響和制約本院工作的突出問題;三是組織召開了民主生活會,查找領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想解放、思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面存在的突出問題;四是布置教職工召開分析評議會,認真查找了師德師風(fēng)和教學(xué)科研、工作作風(fēng)中存在的突出問題。五是針對查找出來的突出問題,制訂整改方案和改進措施。
5.積極組織學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,力求學(xué)院工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展一是組織成立了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組;二是組織召開了全院學(xué)習(xí)動員大會;三是組織通過聽取專家輔導(dǎo)、院黨委中心組學(xué)習(xí)、院黨委專題講座、支部學(xué)習(xí)等多種形式開展學(xué)習(xí)活動;四是本人向教職工作了《把握科學(xué)發(fā)展觀的十個基本點》、《建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨》2個專題輔導(dǎo)報告;五是組織對學(xué)院教師的教風(fēng)和學(xué)生的學(xué)風(fēng)情況進行了深入調(diào)研;六是組織黨員圍繞“如何深化教育教學(xué)改革?”、“如何立志成才,報效祖國”等主題進行討論;七是組織深入剖析了院領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問題、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全院黨員中存在的問題。八是針對存在的問題提出了操作性較強的整改措施,并落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人,規(guī)定整改時限。九是認真進行了整改落實工作情況自查。到目前為之,多數(shù)整改問題得到有效解決,教師和學(xué)生反映良好,并對尚待進一步整改的問題提出了整改措施。
6.嚴格執(zhí)行學(xué)校干部聘任制度,認真組織副處級、科級干部競聘。
今年8月,在副處級干部競聘期間,組織相關(guān)人員多次召開動員大會和競聘指導(dǎo)會議,鼓勵學(xué)院教職員工“積極爭取機會,認真做好競聘”,并結(jié)合自己的經(jīng)驗指導(dǎo)競聘的相關(guān)事宜。學(xué)院共有8人參與副處級干部競聘,2人連任,2人得到提拔。11月份,在科級干部競聘期間,組織召開全院動員大會1次,系為單位對符合條件的個人進行進一步動員,行政辦公室工作人員通過學(xué)院網(wǎng)站、qq群、電話等方式對符合條件的個人進行相關(guān)事宜的及時通知和最后動員。最終,學(xué)院3人得到提拔,1人連任。
7.認真組織各項籌備工作,喜迎“60周年校慶”
組織成立了院校慶工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,制定了學(xué)院喜迎60周年校慶接待工作方案。在學(xué)院畢業(yè)人數(shù)較少的情況下,經(jīng)過努力溝通聯(lián)系,有20多位畢業(yè)生回院參加校慶,學(xué)院給年輕的校友以熱情接待,使回校校友有賓至如歸的感覺。
8.有效防控甲流,穩(wěn)定學(xué)院各項工作秩序。
為配合學(xué)校的甲流防控,及時組織指導(dǎo)成立了防控領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了防控預(yù)案。具體舉措包括:向全體教職工和學(xué)生發(fā)放甲流防控知識宣傳單、通過班團例會宣講、要求全院學(xué)生進行每天體溫監(jiān)測和情況上報制度,要求全院學(xué)生減少不必要的室內(nèi)集會,減少外出、實行離校請假制度等。到目前為止,學(xué)院未出現(xiàn)甲流病例,教學(xué)秩序正常,人心穩(wěn)定。
9.組織專業(yè)、學(xué)科骨干研討會,努力加強專業(yè)建設(shè)和學(xué)科建設(shè)。
多次組織召開學(xué)科、專業(yè)骨干座談會,商討專業(yè)培養(yǎng)方向、新專業(yè)申報、專業(yè)培養(yǎng)方案修訂、師資隊伍建設(shè)和“管理科學(xué)與工程”專業(yè)碩士點申報等工作。
10.積極組織或參與學(xué)院教學(xué)管理、科研管理、行政管理等工作。
一是牽頭成功申報“人力資源課程群”教學(xué)團隊;。
二是主持起草學(xué)院的年度工作計劃和總結(jié);。
三是積極參與各系專業(yè)培養(yǎng)方向的確定、專業(yè)培養(yǎng)方案的修訂、新專業(yè)申報等工作;。
五是堅持聽課、評課,全年聽課15人次左右;。
六是積極參與“農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理”專業(yè)碩士點的迎檢迎評工作;。
七是認真組織教師的職稱評定、學(xué)歷提升等工作,今年學(xué)院有1位青年老師評上了講師,有1位青年老師評上了副教授;引進博士1人,選派1人去攻讀博士學(xué)位,現(xiàn)在學(xué)院教師提升學(xué)歷學(xué)位層次的熱情很高。
八是鼓勵教師申報各類科研項目。資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的負責(zé)人田銀華教授成功申報到國家自然科學(xué)基金項目1項,同時,他主持的湖南省哲學(xué)社會科學(xué)基金重大招標項目順利結(jié)題,獲得專家的高度評價,結(jié)題評價結(jié)論為“優(yōu)秀”。此外,教師本年度還成功申報到湖南省社會科學(xué)基金項目、湖南省教研教改項目、湖南省教育廳科研項目共10余項。
九是積極參與資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的管理工作,組織了前年以來立項的9項基地招標項目的中期檢查和結(jié)題督促工作。
十是積極參與工會相關(guān)活動,例如,認真組織學(xué)院教職工選舉參加學(xué)校二屆一次“雙代會”的代表;支持學(xué)院籃球比賽、文藝匯演等。
導(dǎo)管理,同時由兩位院領(lǐng)導(dǎo)簽字才能報銷,并要求定期在班子成員之間通報經(jīng)費用途,同時倡議分管領(lǐng)導(dǎo)在簽字報銷時備份記錄經(jīng)費使用去向,以備接受上級檢查和群眾監(jiān)督。四是不用公款接待自己的客人,不用公車辦私事。五是要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵守黨紀、政紀和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,同時教育、管理配偶、子女身邊工作人員遵紀守法。
擔任公共事業(yè)管理20xx級1-2班“公共關(guān)系學(xué)”(10學(xué)時)、中學(xué)校長培訓(xùn)班的“學(xué)校公共關(guān)系”(4學(xué)時)、“馬克思主義理論中國化專題”(36學(xué)時)、預(yù)備黨員培訓(xùn)課(2學(xué)時)等教學(xué)任務(wù),指導(dǎo)了20xx級公共事業(yè)管理專業(yè)8人的畢業(yè)論文(64學(xué)時),指導(dǎo)碩士研究生4人。備課充分,上課認真,批改論文仔細,獲得師生好評。
1.主持完成了1項湖南省科技廳軟科學(xué)項目的結(jié)題工作。(項目名稱:《增強高校科技人員創(chuàng)新能力的對策研究》,項目編號:20xxzk3083)。
2.積極開展主持的湖南省高等教育科學(xué)研究重點項目的研究。(項目名稱:增強我國高??萍既藛T創(chuàng)新能力的機制研究),項目編號:08a022)。
1.組織專業(yè)和學(xué)科建設(shè)的水平需進一步提高;。
2.組織師資隊伍建設(shè)的水平需進一步增強;。
3.思想政治工作尚待進一步深入;。
4.自身業(yè)務(wù)能力亟待提高。
1.進一步加強學(xué)院的黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;。
2.進一步凝煉學(xué)院的專業(yè)、學(xué)科方向,努力提高學(xué)院的師資隊伍建設(shè)水平;。
3.進一步貼近師生思想、貼近師生情感、貼近師生實際,增強解決實際工作問題的能力;。
4.積極進行專業(yè)轉(zhuǎn)型,努力提高自身的教學(xué)、科研水平。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇六
我作為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部,經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事,加強政治理論學(xué)習(xí),用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自我的頭腦,深入實踐“科學(xué)發(fā)展觀”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”踐諾活動,提高思想素養(yǎng),堅定政治方向,牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀。在實際工作中,發(fā)揮好表率作用,對上,自覺理解和服從,把堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩用權(quán),清清白白為政,作為自我的行為準則,擺正個人與政府的關(guān)系,從大局出發(fā),凡事以大局為重。
1、堅持做到按原則、按程序辦事,從不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則,不拉幫結(jié)派,不搞親親疏疏,做到心口合一,秉公辦事,切實經(jīng)過自我的一言一行、一舉一動,為黨工作、為群眾服務(wù)。
2、堅持廉潔從政,自覺理解群眾監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇為人民服務(wù)。無論是選拔干部還是重大事項決策,始終堅持民主集中制原則,公開辦事,不搞一言堂、家長制,不搞暗箱操作。
3、堅持嚴以律己,不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自我首先做到,要求別人不做的自我首先不做。在招待來客等方面,始終堅持能省即省的原則,不搞形式主義,不搞鋪張浪費,盡量把有限的財力用于鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)和公益事業(yè)的發(fā)展上。
(一)在思想作風(fēng)方應(yīng)對理論學(xué)習(xí)不夠深入,用理論指導(dǎo)工作實踐,改造主觀世界上有必須差距:
1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。我作為一把手,自身形象如何,對全鄉(xiāng)干部影響極大。平時,理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性,總認為工作忙,沒時間,不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自我,客觀理由多,主觀不努力。
2、運用理論指導(dǎo)工作實踐不夠。
(二)在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng):
1、工作布置多,抓落實不夠。有很多工作想到了,看到了,也安排布置了,但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題,對領(lǐng)導(dǎo)班子的工作強調(diào)不夠,致使工作成效不明顯。
2、協(xié)調(diào)處理問題多,事務(wù)性工作多,影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌,星期天幾乎從未休息,把副職和一般干部拉的也不得安寧,缺乏綱舉目張的工作方法。
3、對政府工作人員教育管理力度不夠,整體干部素質(zhì)應(yīng)進一步強化,異常是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為,防微杜漸、警鐘長鳴。
(三)生活作風(fēng)方面隨大流。
在經(jīng)濟問題上雖然對自我要求很嚴,做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自我的要求,自律意識不是太強。具體表此刻,最近有超標準接待和請吃現(xiàn)象。
綜合以上思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問題,究其原因,重要存在于兩個方面。
(一)就自身主觀因素而言,重要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強,對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風(fēng)行。
(二)就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全,已經(jīng)構(gòu)成的制度落實不夠,有的形同虛設(shè)。
(一)加強學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。
深入學(xué)習(xí)鄧小平理論,深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想精神實質(zhì),重新審視自我的思想,樹立改革觀念創(chuàng)新觀念和服務(wù)觀念。把學(xué)習(xí)當作作人、修身、為官的頭等大事。學(xué)習(xí)政治,增強政治敏銳性;學(xué)習(xí)上級政策,把握好正確發(fā)展方向;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高決策水平;學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗,促進開展工作。
(二)要講政治,始終堅持政治頭腦的清醒和堅定。
首先,要始終與黨中央堅持高度一致,更加自覺、嚴格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,決不上有政策,下有對策。其二,要善于從講政治的高度上看問題,增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終堅持正確的政治方向。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。其三,要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體,下級服從上級,做決策、辦事情要從大局著眼,服從大局,服務(wù)大局。
(三)牢記宗旨意識,強化為民服務(wù)的意識。
要認真落實是十九大精神。作決策、辦事情,要堅持人民的利益高于一切,全心全意為人民服務(wù)。其次,要深入實際,深入基層,到群眾中去,傾聽群眾呼聲,切實維護廣大群眾的正當利益。其三,要腳踏實地,干事創(chuàng)業(yè)。要把對人民的感情,對社會的職責(zé)凝聚到工作中,在自我任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。
(四)加強廉政意識、防微杜漸。
要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制的要求規(guī)范,把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證,把個人關(guān)系和盛情作為工作的一種延伸自我的行為,樹立自身良好形象。更要加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣。
(五)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),把不斷改善工作作風(fēng)作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務(wù)的意識,不斷改善工作作風(fēng),要擠時間、抽時間深入基層,調(diào)查研究,了解群眾疾苦,聽取群眾呼聲。了解情景,解決問題,并總結(jié)經(jīng)驗,以點帶面,指導(dǎo)全局工作。
以上自查,從主觀上說,我是重視的,查擺問題是認真的,但畢竟我覺悟程度有限,可能會有疏漏和不妥之處,懇請批評指正。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇七
xxx:
本人作為管理學(xué)院黨委書記,分管學(xué)院黨務(wù)工作和辦公室工作,同時,在學(xué)院院長職位暫時空缺的情況下,主持全院工作。一年來,在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校機關(guān)處室和兄弟學(xué)院的支持下,在全院師生員工的鼓勵和幫助下,本人的思想政治素質(zhì)不斷增強,業(yè)務(wù)水平不斷提高,也取得了一定工作成績?,F(xiàn)將20xx年本人的具體工作情況如下:
本人能自覺堅持四項基本原則,政治上與黨中央保持高度一致,自覺貫徹黨的路線、方針、政策;注重提高自身和全院教職工的政治理論素質(zhì),認真組織本學(xué)院的政治理論學(xué)習(xí)和黨委中心組學(xué)習(xí),并且聯(lián)系上級布置的學(xué)習(xí)主題和學(xué)院的實際,先后給學(xué)院教職工和學(xué)生作專題報告3場。能自覺地為人師表,遵紀守法,關(guān)心集體,團結(jié)同志,愛護學(xué)生,與人為善。先后被聘為湖南省理論學(xué)習(xí)服務(wù)體系第一批省徑服務(wù)專家成員(20xx.2)、湖南省研究生思想政治教育顧問(20xx.11),被評為湖南科技大學(xué)”優(yōu)秀黨務(wù)工作者”(20xx.7)。
在管理工作中,本人力求處理好政治與業(yè)務(wù)、權(quán)力與責(zé)任、實干與部署、謀利與奉獻、分工與合作、教學(xué)、科研與管理、為教職工服務(wù)與為學(xué)生服務(wù)、本學(xué)院與他學(xué)院、民主與集中、情與理的關(guān)系,具體表現(xiàn)在:
1.注重政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員的政治理論水平。一是定期組織黨委中心組學(xué)習(xí),二是扎實抓黨員的政治理論學(xué)習(xí)。黨委中心組和黨支部學(xué)習(xí)有計劃,有中心發(fā)言人,有討論發(fā)言稿。
2.努力規(guī)范黨員發(fā)展工作,進一步推進黨的組織建設(shè)。
經(jīng)過嚴格的教育、培養(yǎng)、考察程序,學(xué)院今年共培訓(xùn)入黨積極分子371人,發(fā)展預(yù)備黨員84名,辦理預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)59名。在20xx年的“七一”表彰活動中,教工一支部、學(xué)生二支部分別被評為學(xué)校先進基層黨組織.
3.注重思想政治工作,努力營造學(xué)院的和諧氛圍。一是堅持聯(lián)系公共事業(yè)管理系,二是堅持與師生談心交心,一年來,與師生談話50余次;三是組織或參與了博士教授座談會、青年教師座談會、行政人員座談會、學(xué)生干部座談會、在談博士座談會等,了解師生的思想動態(tài);四是組織黨員先后去桔子洲頭、岳麓山等地參觀學(xué)習(xí),強化黨員的宗旨意識;五是積極參加新生開學(xué)典禮、畢業(yè)生畢業(yè)典禮、學(xué)生實習(xí)動員、學(xué)風(fēng)建設(shè)大會、學(xué)生實習(xí)檢查、學(xué)生黨校培訓(xùn)、學(xué)生文藝演出等,旨在融洽師生情感。
4.積極組織開展主題教育活動,認真查找和整改問題。
一是本人結(jié)合主題教育活動內(nèi)容,向全院教職工作了《加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要意義》的專題報告,引導(dǎo)教職工、特別是黨員提高對主題教育活動意義的認識;二是廣泛征求各方面的意見,認真研究影響和制約本院工作的突出問題;三是組織召開了民主生活會,查找領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想解放、思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面存在的突出問題;四是布置教職工召開分析評議會,認真查找了師德師風(fēng)和教學(xué)科研、工作作風(fēng)中存在的突出問題。五是針對查找出來的突出問題,制訂整改方案和改進措施。
5.積極組織學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,力求學(xué)院工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展一是組織成立了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組;二是組織召開了全院學(xué)習(xí)動員大會;三是組織通過聽取專家輔導(dǎo)、院黨委中心組學(xué)習(xí)、院黨委專題講座、支部學(xué)習(xí)等多種形式開展學(xué)習(xí)活動;四是本人向教職工作了《把握科學(xué)發(fā)展觀的十個基本點》、《建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨》2個專題輔導(dǎo)報告;五是組織對學(xué)院教師的教風(fēng)和學(xué)生的學(xué)風(fēng)情況進行了深入調(diào)研;六是組織黨員圍繞“如何深化教育教學(xué)改革?”、“如何立志成才,報效祖國”等主題進行討論;七是組織深入剖析了院領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問題、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全院黨員中存在的問題。八是針對存在的問題提出了操作性較強的整改措施,并落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人,規(guī)定整改時限。九是認真進行了整改落實工作情況自查。到目前為之,多數(shù)整改問題得到有效解決,教師和學(xué)生反映良好,并對尚待進一步整改的問題提出了整改措施。
6.嚴格執(zhí)行學(xué)校干部聘任制度,認真組織副處級、科級干部競聘。
狂年8月,在副處級干部競聘期間,組織相關(guān)人員多次召開動員大會和競聘指導(dǎo)會議,鼓勵學(xué)院教職員工“積極爭取機會,認真做好競聘”,并結(jié)合自己的經(jīng)驗指導(dǎo)競聘的相關(guān)事宜。學(xué)院共有8人參與副處級干部競聘,2人連任,2人得到提拔。11月份,在科級干部競聘期間,組織召開全院動員大會1次,系為單位對符合條件的個人進行進一步動員,行政辦公室工作人員通過學(xué)院網(wǎng)站、qq群、電話等方式對符合條件的個人進行相關(guān)事宜的及時通知和最后動員。最終,學(xué)院3人得到提拔,1人連任。
7.認真組織各項籌備工作,喜迎“60周年校慶”
組織成立了院校慶工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,制定了學(xué)院喜迎60周年校慶接待工作方案。在學(xué)院畢業(yè)人數(shù)較少的情況下,經(jīng)過努力溝通聯(lián)系,有20多位畢業(yè)生回院參加校慶,學(xué)院給年輕的校友以熱情接待,使回校校友有賓至如歸的感覺。
8.有效防控甲流,穩(wěn)定學(xué)院各項工作秩序。
為配合學(xué)校的甲流防控,及時組織指導(dǎo)成立了防控領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了防控預(yù)案。具體舉措包括:向全體教職工和學(xué)生發(fā)放甲流防控知識宣傳單、通過班團例會宣講、要求全院學(xué)生進行每天體溫監(jiān)測和情況上報制度,要求全院學(xué)生減少不必要的室內(nèi)集會,減少外出、實行離校請假制度等。到目前為止,學(xué)院未出現(xiàn)甲流病例,教學(xué)秩序正常,人心穩(wěn)定。
9.組織專業(yè)、學(xué)科骨干研討會,努力加強專業(yè)建設(shè)和學(xué)科建設(shè)。
多次組織召開學(xué)科、專業(yè)骨干座談會,商討專業(yè)培養(yǎng)方向、新專業(yè)申報、專業(yè)培養(yǎng)方案修訂、師資隊伍建設(shè)和“管理科學(xué)與工程”專業(yè)碩士點申報等工作。
10.積極組織或參與學(xué)院教學(xué)管理、科研管理、行政管理等工作。
一是牽頭成功申報“人力資源課程群”教學(xué)團隊;。
二是主持起草學(xué)院的年度工作計劃和總結(jié);。
三是積極參與各系專業(yè)培養(yǎng)方向的確定、專業(yè)培養(yǎng)方案的修訂、新專業(yè)申報等工作;。
五是堅持聽課、評課,全年聽課15人次左右;。
六是積極參與“農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理”專業(yè)碩士點的迎檢迎評工作;。
七是認真組織教師的職稱評定、學(xué)歷提升等工作,今年學(xué)院有1位青年老師評上了講師,有1位青年老師評上了副教授;引進博士1人,選派1人去攻讀博士學(xué)位,現(xiàn)在學(xué)院教師提升學(xué)歷學(xué)位層次的熱情很高。
八是鼓勵教師申報各類科研項目。資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的負責(zé)人田銀華教授成功申報到國家自然科學(xué)基金項目1項,同時,他主持的湖南省哲學(xué)社會科學(xué)基金重大招標項目順利結(jié)題,獲得專家的高度評價,結(jié)題評價結(jié)論為“優(yōu)秀”。此外,教師本年度還成功申報到湖南省社會科學(xué)基金項目、湖南省刻研教改項目、湖南省刻育廳科研項目共10余項。
九是積極參與資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的管理工作,組織了前年以來立項的9項基地招標項目的中期檢查和結(jié)題督促工作。
十是積極參與工會相關(guān)活動,例如,認真組織學(xué)院教職工選舉參加學(xué)校二屆一次“雙代會”的代表;支持學(xué)院籃球比賽、文藝匯演等。
導(dǎo)管理,同時由兩位院領(lǐng)導(dǎo)簽字才能報銷,并要求定期在班子成員之間通報經(jīng)費用途,同時倡議分管領(lǐng)導(dǎo)在簽字報銷時備份記錄經(jīng)費使用去向,以備接受上級檢查和群眾監(jiān)督。四是不用公款接待自己的客人,不用公車辦私事。五是要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵守黨紀、政紀和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,同時教育、管理配偶、子女身邊工作人員遵紀守法。
擔任公共事業(yè)管理20xx級1-2班“公共關(guān)系學(xué)”(10學(xué)時)、中學(xué)校長培訓(xùn)班的“學(xué)校公共關(guān)系”(4學(xué)時)、“馬克思主義理論中國化專題”(36學(xué)時)、預(yù)備黨員培訓(xùn)課(2學(xué)時)等教學(xué)任務(wù),指導(dǎo)了20xx級公共事業(yè)管理專業(yè)8人的畢業(yè)論文(64學(xué)時),指導(dǎo)碩士研究生4人。備課充分,上課認真,批改論文仔細,獲得師生好評。
1.主持完成了1項湖南省科技廳軟科學(xué)項目的結(jié)題工作。(項目名稱:《增強高校科技人員創(chuàng)新能力的對策研究》,項目編號:20xxzk3083)。
2.積極開展主持的湖南省高等教育科學(xué)研究重點項目的研究。(項目名稱:增強我國高??萍既藛T創(chuàng)新能力的機制研究),項目編號:08a022)。
1.組織專業(yè)和學(xué)科建設(shè)的水平需進一步提高;。
2.組織師資隊伍建設(shè)的水平需進一步增強;。
3.思想政治工作尚待進一步深入;。
4.自身業(yè)務(wù)能力亟待提高。
1.進一步加強學(xué)院的`黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;。
2.進一步凝煉學(xué)院的專業(yè)、學(xué)科方向,努力提高學(xué)院的師資隊伍建設(shè)水平;。
3.進一步貼近師生思想、貼近師生情感、貼近師生實際,增強解決實際工作問題的能力;。
4.積極進行專業(yè)轉(zhuǎn)型,努力提高自身的教學(xué)、科研水平。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇八
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):
在即將過去的一年里,我在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下和同事的支持幫忙下,較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的思想、工作、作風(fēng)、廉潔自律等方面的情景匯報如下,請大家評議。
一、認真學(xué)習(xí),努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
良好的知識素養(yǎng),是順利完成工作的基礎(chǔ)。一年來,我進取參加了市局機關(guān)和黨組中心組的各項學(xué)習(xí)活動,異常是在市局開展的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,我能夠自覺地將自我的思想和行動統(tǒng)一到市局黨組的部署上來,進一步深化對學(xué)習(xí)實踐活動重要性的認識,努力使學(xué)習(xí)實踐活動成為推進分管工作科學(xué)發(fā)展的一次深入發(fā)動,成為自身服務(wù)科學(xué)發(fā)展大局的一場重要實踐,經(jīng)過學(xué)習(xí)和思考,使自我對重大理論問題有了新的認識,政治信仰更加堅定,思想觀念進一步解放,政治敏銳性和執(zhí)行水平得到了提升,使自我在處理一些問題時,能夠時刻堅持清醒的頭腦,把握正確的方向,從國稅事業(yè)發(fā)展的高度出發(fā),講政治、顧大局,既堅持原則,秉公辦事;又注重實際,創(chuàng)新思路,努力尋求進取高效的工作方法,為進一步做好本職工作奠定了基礎(chǔ)。
二、扎實工作,全面履行工作職責(zé)。
我主要分管紀檢監(jiān)察、黨辦、工會工作。
(一)精心籌劃,整體推進,認真抓好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的各項工作。
在為期6個月的活動開展工作中,堅持把加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)貫穿始終,把深入調(diào)查研究貫穿始終,把推動解放思想貫穿始終,把解決突出問題貫穿始終,把吸收群眾參與貫穿始終,進一步加深了廣大黨員異常是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對科學(xué)發(fā)展觀的理解,構(gòu)成了推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)和諧國稅的思想共識,解決了一些影響和制約漢中國稅科學(xué)發(fā)展的突出問題。由于組織準備工作充分,安排部署周密細致,宣傳動員廣泛深入,各項措施扎實過硬,使學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實3個階段8個環(huán)節(jié)的工作環(huán)環(huán)相扣,有條不紊的進行。在各科室的密切配合下,我局學(xué)習(xí)實踐活動取得了明顯成效,受到了市委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
在市委召開的第二階段動員大會上,我局介紹了經(jīng)驗。在市委對中央巡視組的專題匯報會上,我局作為列席代表,書面匯報了國稅系統(tǒng)的學(xué)習(xí)實踐活動開展情景。中央和省委指導(dǎo)檢查組分別對...等縣局學(xué)習(xí)實踐活動進行了指導(dǎo)檢查,對我局基層單位活動開展情景給予了高度評價。市局被市委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定為全市踐行科學(xué)發(fā)展觀先進典型單位,《xx日報》等五大市直新聞媒體對我局學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體做法和取得的成效進行了集中宣傳報道,進一步擴大了xx國稅品牌的知名度和影響力。
(二)突出重點,注重創(chuàng)新,扎實推進反腐倡廉各項工作。
在紀檢監(jiān)察工作方面:
一是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制落實工作。在全市國稅系統(tǒng)進一步強化“一把手”負總責(zé)的職責(zé)體系,建立健全“縱向到底,橫向到邊”的職責(zé)網(wǎng)絡(luò),強化組織領(lǐng)導(dǎo)和檢查考核工作,堅持日常檢查同定期考核相結(jié)合,堅持年終考核同民主生活會相結(jié)合,堅持組織考核與群眾測評相結(jié)合,把考核檢查貫穿于職責(zé)制實施的全過程。
在全面推行政務(wù)公開、限時辦結(jié)服務(wù)承諾制的基礎(chǔ)上,組織開發(fā)了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)限時辦結(jié)”軟件,依托信息網(wǎng)絡(luò),初步建立起統(tǒng)一、規(guī)范、互動的網(wǎng)上政務(wù)公開平臺,構(gòu)建了權(quán)力陽光運行機制。在xx縣國稅局試點的基礎(chǔ)上全面推行了“勤廉雙述雙評”活動,收到良好成效。創(chuàng)立“人民群眾滿意站所”工作開展有聲有色,效果明顯。我局共有9個基層單位的創(chuàng)立工作,目前,正在理解市紀委的考察驗收,將受到省、市紀委的表彰。
二是抓好廉政文化載體創(chuàng)新工作。以廉政文化“四進”活動為抓手,廣泛開展“六個一”活動,著力在教育倡廉、讀書養(yǎng)廉、扶貧思廉、典型導(dǎo)廉、活動興廉、家庭助廉、制度保廉方面下功夫,進一步促進了廉政文化建設(shè)工作向縱深發(fā)展。指導(dǎo)xx縣國稅局創(chuàng)辦了新穎別致的廉政文化電子刊物,受到省局和市紀委的充分肯定。
三是抓好政風(fēng)行風(fēng)工作。進取探索行風(fēng)建設(shè)與優(yōu)化納稅服務(wù)工作“互促雙贏”工作機制,切實落實“限時辦結(jié)制”,政務(wù)公開等制度。加大明察暗訪工作力度,截止11月底,市、縣局領(lǐng)導(dǎo)和紀檢監(jiān)察部門同志共采取明察暗訪的形式走訪企業(yè)和個體納稅戶523戶;開展廉政回訪座談會議12次,發(fā)放領(lǐng)導(dǎo)干部明查暗訪表1258份。這些措施的施行,拉近了稅務(wù)機關(guān)與納稅人的距離,改善了國稅部門的工作作風(fēng),得到了廣大納稅戶的一致好評。
進一步探索創(chuàng)新政風(fēng)行風(fēng)工作機制,建立電話測評工作平臺,將測評情景納入考核并進行通報,截止11月底,已完成1450戶的測評工作,從納稅人的總體評價來看,對國稅工作較為滿意,各單位滿意率均在90%以上。認真做好20xx年全市國稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評議工作,主動與市紀委領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,與糾風(fēng)辦聯(lián)系溝通情景,贏得工作的理解和支持,指導(dǎo)協(xié)調(diào)各基層單位做好行風(fēng)評議工作,為全市國稅系統(tǒng)在連續(xù)5年第一的基礎(chǔ)上再創(chuàng)佳績打下堅實的基礎(chǔ)。
四是抓好執(zhí)法監(jiān)察和案件查處工作。20xx年,市縣區(qū)局紀檢監(jiān)察部門執(zhí)法監(jiān)察立項41個,提出監(jiān)察提議8個,協(xié)助建章立制5個。在案件查處工作中,加大明察暗訪和對易于滋生xx的重點環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的監(jiān)督及效能監(jiān)察工作力度,充分發(fā)揮查辦案件的治本功能和綜合效應(yīng)。截止11月底,全市系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門共受理一般性群眾信訪舉報6件(次),接到上級轉(zhuǎn)來的信訪件3件(次),全部辦結(jié),對在辦稅過程中效率低下,服務(wù)態(tài)差的兩名稅干和違犯干部紀律的一名稅干進行了查處,分別給予口頭誡勉、調(diào)整崗位和警告處分。
今年以來,我局先后被市紀委表彰為“貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制先進單位”、“紀檢監(jiān)察工作先進單位”,“行風(fēng)熱線”工作先進單位;被省局表彰為“全省國稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)先進單位”、“全省國稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位”等榮譽。有3項工作(預(yù)防職務(wù)犯罪、行風(fēng)熱線、電話測評政風(fēng)行風(fēng))分別在市紀委、省局召開的專題會議上作了經(jīng)驗交流。做到了工作重點突出,有亮點、有創(chuàng)新、有成效。
述職人:...
20x月x日。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇九
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我主要負責(zé)醫(yī)院的黨務(wù)工作,分管工會、共青團及綜合治理等,同時協(xié)助院長分管后勤工作。一年來,較好地完成了所承擔的工作任務(wù),下頭就有關(guān)情景述職如下:
一、思想、學(xué)習(xí)情景。
能從提高自身的綜合素質(zhì)入手,堅持講學(xué)習(xí)、講正氣、講團結(jié)、學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí),提高認識、分析總結(jié)和依法辦事的實際工作本事。
二、工作作風(fēng)方面。
注重堅持講實話、務(wù)實事、求實效的工作作風(fēng)。能傾聽群眾的意見,幫忙科室職工解決工作中的實際問題,促進業(yè)務(wù)工作的開展。
能認真貫徹黨的民主集中制原則,強化民主意識,凡醫(yī)院的重要事項都由班子團體研究,做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為衡量標準,保證決策不出偏差。會前開展談心,相互交換意見。會后堅持原則,履行職責(zé)。能誠懇地開展批評與自我批評,既觸及問題,又講究方法,注意分寸,到達互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結(jié)、推進工作的氛圍和目的。
三、廉潔自律執(zhí)行情景。
能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求:做到制度之內(nèi)“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自我工作職責(zé),能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,一年來,沒有違反廉政規(guī)定和《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》的行為,能夠自覺抵制各種不良風(fēng)氣,不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。
四、履行本職工作情景。
一方面圍繞抓好黨的建設(shè),加強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,加強對工會共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分調(diào)動職工進取性,參與醫(yī)院管理,保證醫(yī)院任務(wù)完成。另一方面,進取支持行政領(lǐng)導(dǎo)工作,努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接,保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定,協(xié)助院長加強后勤管理。
1.圍繞黨組織的日常工作,從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七個方面,以支部工作的基礎(chǔ)建設(shè)作為重點。實行了《黨員基本信息》、《黨費收繳情景》、《進取分子培養(yǎng)考察》、《黨員學(xué)習(xí)》、《黨員到會考勤》等制度,使支部工作落到實處,不走過場。
2.圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢,引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念,認清醫(yī)院面臨的形勢,樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,正確理解“醫(yī)患”之間權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系。針對群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量和收費價格等“熱點”問題,能及時與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通情景、制定措施、反饋的信息、及時改善。
3.把行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)作為醫(yī)院精神禮貌的一項大事來抓,從改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務(wù)承諾資料,開展醫(yī)德滿意度調(diào)查。把服務(wù)行為置于群眾的監(jiān)督之下,明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。在門診大廳設(shè)置意見箱,在病房設(shè)患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。
4.加強對工會共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分調(diào)動職工進取性。
(2).支持工會圍繞醫(yī)院中心工作進取開展各項活動,充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。鼓勵他們參與醫(yī)院管理,并對行政工作進行監(jiān)督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動,活躍醫(yī)院職工的文娛生活,促進醫(yī)院文化建設(shè),為他們開展工作創(chuàng)造條件。
5.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強醫(yī)院的經(jīng)濟管理,有效利用人力、物力等資源,提高效率,降低醫(yī)院運營成本,不斷提高醫(yī)院科學(xué)管理水平。
6.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強醫(yī)療工作,以提高醫(yī)療技術(shù)、服務(wù)質(zhì)量為切入點,開展新技術(shù)新項目,規(guī)范管理,降低醫(yī)療風(fēng)險,不斷提高社會效益和經(jīng)濟效益。
7.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加快學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng),提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
五、存在的不足。
1.工作中有急躁情緒,方法有時過于簡單、欠缺領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),影響了工作效果。
2.專業(yè)知識有待進一步提高,政策水平和理論素養(yǎng)還需加強和完善。
3.工作中存在惰性,對焦點問題缺少開拓性和“啃硬骨頭”的精神。
述職人:...
2020年x月x日。
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副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十
在即將過去的一年里,我在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下和同事的支持幫忙下,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想、工作、作風(fēng)、廉潔自律等方面的情景匯報如下,請大家評議。
良好的知識素養(yǎng),是順利完成工作的基礎(chǔ)。一年來,我參加了市局機關(guān)和黨組中心組的各項學(xué)習(xí)活動,異常是在市局開展的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,我能夠自覺地將自我的思想和行動統(tǒng)一到市局黨組的部署上來,進一步深化對學(xué)習(xí)實踐活動重要性的認識,努力使學(xué)習(xí)實踐活動成為推進分管工作科學(xué)發(fā)展的一次深入發(fā)動,成為自身服務(wù)科學(xué)發(fā)展大局的一場重要實踐,經(jīng)過學(xué)習(xí)和思考,使自我對重大理論問題有了新的認識,政治信仰更加堅定,思想觀念進一步解放,政治敏銳性和執(zhí)行水平得到了提升,使自我在處理一些問題時,能夠時刻堅持清醒的頭腦,把握正確的方向,從國稅事業(yè)發(fā)展的高度出發(fā),講政治、顧大局,既堅持原則,秉公辦事;又注重實際,創(chuàng)新思路,努力尋求進取高效的工作方法,為進一步做好本職工作奠定了基礎(chǔ)。
我主要分管紀檢監(jiān)察、黨辦、工會工作。
(一)精心籌劃,整體推進,認真抓好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的各項工作。
在為期6個月的活動開展工作中,堅持把加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)貫穿始終,把深入調(diào)查研究貫穿始終,把推動解放思想貫穿始終,把解決突出問題貫穿始終,把吸收群眾參與貫穿始終,進一步加深了廣大黨員異常是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對科學(xué)發(fā)展觀的理解,構(gòu)成了推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)和諧國稅的思想共識,解決了一些影響和制約漢中國稅科學(xué)發(fā)展的突出問題。由于組織準備工作充分,安排部署周密細致,宣傳動員廣泛深入,各項措施扎實過硬,使學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實3個階段8個環(huán)節(jié)的工作環(huán)環(huán)相扣,有條不紊的進行。在各科室的密切配合下,我局學(xué)習(xí)實踐活動取得了明顯成效,受到了市委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
在市委召開的第二階段動員大會上,我局介紹了經(jīng)驗。在市委對中央巡視組的專題匯報會上,我局作為列席代表,書面匯報了國稅系統(tǒng)的學(xué)習(xí)實踐活動開展情景。中央和省委指導(dǎo)檢查組分別對xxx等縣局學(xué)習(xí)實踐活動進行了指導(dǎo)檢查,對我局基層單位活動開展情景給予了高度評價。市局被市委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定為全市踐行科學(xué)發(fā)展觀先進典型單位,《xx日報》等五大市直新聞媒體對我局學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體做法和取得的成效進行了集中宣傳報道,進一步擴大了xx國稅品牌的知名度和影響力。
(二)突出重點,注重創(chuàng)新,扎實推進反腐倡廉各項工作。
在紀檢監(jiān)察工作方面:
一是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制落實工作。在全市國稅系統(tǒng)進一步強化“一把手”負總責(zé)的職責(zé)體系,建立健全“縱向到底,橫向到邊”的職責(zé)網(wǎng)絡(luò),強化組織領(lǐng)導(dǎo)和檢查考核工作,堅持日常檢查同定期考核相結(jié)合,堅持年終考核同民主生活會相結(jié)合,堅持組織考核與群眾測評相結(jié)合,把考核檢查貫穿于職責(zé)制實施的全過程。
在全面推行政務(wù)公開、限時辦結(jié)服務(wù)承諾制的基礎(chǔ)上,組織開發(fā)了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)限時辦結(jié)”軟件,依托信息網(wǎng)絡(luò),初步建立起統(tǒng)一、規(guī)范、互動的網(wǎng)上政務(wù)公開平臺,構(gòu)建了權(quán)力陽光運行機制。在xx縣國稅局試點的基礎(chǔ)上全面推行了“勤廉雙述雙評”活動,收到良好成效。創(chuàng)立“人民群眾滿意站所”工作開展有聲有色,效果明顯。我局共有9個基層單位的創(chuàng)立工作,目前,正在理解市紀委的考察驗收,將受到省、市紀委的表彰。
二是抓好廉政文化載體創(chuàng)新工作。以廉政文化“四進”活動為抓手,廣泛開展“六個一”活動,著力在教育倡廉、讀書養(yǎng)廉、扶貧思廉、典型導(dǎo)廉、活動興廉、家庭助廉、制度保廉方面下功夫,進一步促進了廉政文化建設(shè)工作向縱深發(fā)展。指導(dǎo)xx縣國稅局創(chuàng)辦了新穎別致的廉政文化電子刊物,受到省局和市紀委的充分肯定。
三是抓好政風(fēng)行風(fēng)工作。進取探索行風(fēng)建設(shè)與優(yōu)化納稅服務(wù)工作“互促雙贏”工作機制,切實落實“限時辦結(jié)制”,政務(wù)公開等制度。加大明察暗訪工作力度,截止11月底,市、縣局領(lǐng)導(dǎo)和紀檢監(jiān)察部門同志共采取明察暗訪的形式走訪企業(yè)和個體納稅戶523戶;開展廉政回訪座談會議12次,發(fā)放領(lǐng)導(dǎo)干部明查暗訪表1258份。這些措施的施行,拉近了稅務(wù)機關(guān)與納稅人的距離,改善了國稅部門的工作作風(fēng),得到了廣大納稅戶的一致好評。
進一步探索創(chuàng)新政風(fēng)行風(fēng)工作機制,建立電話測評工作平臺,將測評情景納入考核并進行通報,截止11月底,已完成1450戶的測評工作,從納稅人的總體評價來看,對國稅工作較為滿意,各單位滿意率均在90%以上。認真做好20xx年全市國稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評議工作,主動與市紀委領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,與糾風(fēng)辦聯(lián)系溝通情景,贏得工作的理解和支持,指導(dǎo)協(xié)調(diào)各基層單位做好行風(fēng)評議工作,為全市國稅系統(tǒng)在連續(xù)5年第一的基礎(chǔ)上再創(chuàng)佳績打下堅實的基礎(chǔ)。
四是抓好執(zhí)法監(jiān)察和案件查處工作。20xx年,市縣區(qū)局紀檢監(jiān)察部門執(zhí)法監(jiān)察立項41個,提出監(jiān)察提議8個,協(xié)助建章立制5個。在案件查處工作中,加大明察暗訪和對易于滋生xx的重點環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的監(jiān)督及效能監(jiān)察工作力度,充分發(fā)揮查辦案件的治本功能和綜合效應(yīng)。截止11月底,全市系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門共受理一般性群眾信訪舉報6件(次),接到上級轉(zhuǎn)來的'信訪件3件(次),全部辦結(jié),對在辦稅過程中效率低下,服務(wù)態(tài)差的兩名稅干和違犯干部紀律的一名稅干進行了查處,分別給予口頭誡勉、調(diào)整崗位和警告處分。
今年以來,我局先后被市紀委表彰為“貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制先進單位”、“紀檢監(jiān)察工作先進單位”,“行風(fēng)熱線”工作先進單位;被省局表彰為“全省國稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)先進單位”、“全省國稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位”等榮譽。有3項工作(預(yù)防職務(wù)犯罪、行風(fēng)熱線、電話測評政風(fēng)行風(fēng))分別在市紀委、省局召開的專題會議上作了經(jīng)驗交流。做到了工作重點突出,有亮點、有創(chuàng)新、有成效。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十一
下頭,我就近一年來的思想政治建設(shè)、工作任務(wù)及工作作風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的情景進行述職,請審議。
一年來,我能夠在企業(yè)正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的幫忙和支持下,嚴格按黨員干部的標準來要求自我,認真履行工作職責(zé),進取調(diào)動分管一路的同志們開展工作,恪盡職守,不計個人名利得失,進取創(chuàng)新和探索黨建及思想政治工作新途徑,較好的完成了自我所分管的工作任務(wù)。
一、加強思想政治建設(shè),提高駕馭工作的本事。
思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部建設(shè)的根本問題,決定著干部政治觀點、政治方向、政治立場和思想政治水平。近年來,我能夠結(jié)合實際工作,不斷加強自身的思想政治建設(shè)。
一是做到講政治,提高自身的政治理論水平,能夠認真貫徹黨的基本路線、方針、政策,堅決執(zhí)行企業(yè)的各項重要決策,在實踐中,做到一切為了員工,時刻關(guān)心員工,相信員工,依靠員工,把員工擁不擁護,贊不贊成,高不高興作為自我行動與工作的出發(fā)點和落腳點。同時,廉潔自律,嚴格約束自我。
二是做到講正氣,堅持良好的工作作風(fēng),能夠按照“八個堅持、八個反對”的要求,堅持理論聯(lián)系實際,密切聯(lián)系群眾,開展批評與自我批評,謙虛謹慎、戒驕戒躁。工作中,堅持原則,與班子同志相處,做到既講團結(jié),講工作,又講原則,講正氣。
二、求真務(wù)實,腳踏實地的完成好本職工作。
近年來,我們緊緊圍繞前大改革發(fā)展這一中心,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際,認真研究我廠的思想政治工作目標和思路,確立和實施了“圍繞一個中心、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變、開展五項活動、實現(xiàn)五個突破、促進八個明顯提高”的工作思路,圍繞上述目標和指導(dǎo)思想主要開展了以下幾個方面的工作:
(一)發(fā)揮宣傳思想工作凝聚人心、鼓舞士氣的作用,樹立前大新形象,擴大前大的影響力。
一是針對重組改制后機制和體制的變化,結(jié)合急需調(diào)整員工思想觀念的實際,廣泛開展形勢任務(wù)教育活動,先后開展了“改革發(fā)展穩(wěn)定”、“形勢、目標和職責(zé)”、“四個不一樣”、“講成果話發(fā)展、講職責(zé)做主人、講奉獻塑形象”及“跨越五百萬”等為主要資料的大討論或主題教育活動。
二是深入開展群眾性精神禮貌創(chuàng)立活動,以“創(chuàng)立禮貌單位、創(chuàng)立禮貌班組、爭當禮貌員工”為載體,開展精神禮貌創(chuàng)立活動,xx廠被省委評為精神禮貌建設(shè)先進單位。
三是逐步探索和加強基層思想政治工作,使之制度化、規(guī)范化、實效化。結(jié)合前大改革發(fā)展的熱點、難點問題,創(chuàng)立一系列有可操作性和指導(dǎo)性的思想政治工作制度,建立了一套有安排、有資料、有檢查、有考核的制度,構(gòu)成了以黨支部為核心,以政工干部和行政干部為主角,以黨團員、班組長、先進人物為骨干的基層思想政治工作網(wǎng)絡(luò)體系,較好的發(fā)揮了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、釋疑解惑的作用。
(二)強化基層黨建工作,增強黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力。
一是進一步規(guī)范了基層黨建基礎(chǔ)工作,統(tǒng)一了各種黨務(wù)活動紀錄、資料、檔案和標識,嚴密了組織生活制度,并采取了定期檢查和不定期抽查的方式監(jiān)督檢查黨務(wù)活動開展情景,保證活動質(zhì)量和效果。
二是繼續(xù)開展黨員形象群眾評活動,并把黨員立功競賽活動完成情景作為群眾量化打分的資料,使群眾評議壓力轉(zhuǎn)化為黨員工作的動力,使黨員的作用得到了顯現(xiàn),堅持了黨員先進性,真正構(gòu)成了一個黨員一面旗幟的局面。
三是規(guī)范落實了黨建聯(lián)系點制度,重新規(guī)定了聯(lián)系方式和資料,構(gòu)成了黨政全員抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn)的氛圍。四是抓好黨建薄弱環(huán)節(jié),重點抓好機關(guān)支部黨員學(xué)習(xí)、“雙重組織生活制度”及黨員立功競賽活動的落實情景,把機關(guān)支部建設(shè)達標列為機關(guān)總支業(yè)績指標,實行月考核月兌現(xiàn)。
一年來,機關(guān)支部組織黨員圍繞生產(chǎn)中急、難、險、重開展各種活動,共開展各種黨員突擊會戰(zhàn)5次,平整井場11個,挖管線溝300延長米。五是強化基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在抓好黨支部書記業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的同時,下發(fā)了支部書記《七必到、六必抓、五必訪、四必問制度》和《支部書記授權(quán)制度》,解決了支部書記“抓什么、怎樣抓”的問題,使基層支部在服務(wù)基層生產(chǎn)中發(fā)揮了較好作用,真正做到一個支部一座堡壘。
(三)加強黨風(fēng)廉政建設(shè),促進前大健康發(fā)展。
一是采取印發(fā)《鏡鑒》報電視教育片等多種形式開展廉政教育,促進了黨員干部奉公守法,廉潔自律;二是以經(jīng)濟效益為中心,以事前事中效能監(jiān)督為重點,促進管理人員認真履行職責(zé),紀檢人員對合資單位卸油計量、廠內(nèi)管桿泵等物資報廢監(jiān)督抽查70多次;三是落實黨風(fēng)廉政職責(zé)制,廠領(lǐng)導(dǎo)分別與科室、基層站隊簽訂了黨風(fēng)廉政職責(zé)書。
(四)進取探索并推動富有前大特色的企業(yè)文化創(chuàng)立工作。
本著在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,在學(xué)習(xí)、普及的基礎(chǔ)上深化,在鞏固基礎(chǔ)上提高的指導(dǎo)原則,建立健全了廠、站隊、班組三級企業(yè)文化建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。一是以倡導(dǎo)“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻”的企業(yè)精神和宣貫“誠信、創(chuàng)新、業(yè)績、和諧、安全”的核心理念為著眼點,結(jié)合我廠特點,剛性灌輸我廠管理人員的十條工作理念、十條紀律和履崗誓詞等,逐步使我廠精細量化管理、基層站隊管理信條和崗位形象標準理念入心入腦,并使之融入到日常的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中,進而構(gòu)成全員統(tǒng)一的價值取向和行為習(xí)慣。
二是用具有前大特色的制度文化、行為文化規(guī)范員工日常行為,經(jīng)過“十大板塊”檢查,公開曝光評比等一系列方式,加快了企業(yè)形象標準化建設(shè)進程。三是以人為本開展了“欣賞別人、理解別人”、給勞模過生日、親子假日、為員工辦十件小事等活動,營造了以人為本、和諧的工作氛圍,增強了企業(yè)的凝聚力和親和力。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo)、教職工:
大家好!我受學(xué)校支部和行政委托,代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對2013年來的工作述職,誠摯的接受大家監(jiān)督。
2013年,在上級部分的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)務(wù)實,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,落實黨的教育方針,以創(chuàng)辦人民滿意的教育為目標,堅持“為學(xué)生的畢生發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,著力培養(yǎng)會做人,能勵志,善學(xué)習(xí),有特長的學(xué)生,美滿完成了工作任務(wù),獲得了一系列的成績:迎接了山西省平安校園創(chuàng)建工作的驗收、陽泉市廉政文化進校園工作的驗收;通過了陽泉市標準化學(xué)校的驗收;改革了陽光體育大課間活動的情勢;在陽泉市德育現(xiàn)場會上,向上級領(lǐng)導(dǎo)及全體來賓們交上了一份完善的答卷,充分展現(xiàn)了我校平常教育教學(xué)中的德育特點?,F(xiàn)述職以下:
今年,我校以黨風(fēng)廉政建設(shè)、四風(fēng)建設(shè)為契機,組織校領(lǐng)導(dǎo)班子深進剖析,查找出了四個方面的題目:一是滿足現(xiàn)狀,二是缺少學(xué)習(xí),三是對重點工作轉(zhuǎn)移的熟悉不深,四是工作有畏難情緒;在教師工作中發(fā)現(xiàn)存在的題目有:管束不管導(dǎo)、教而不研、幫而不輔、不認真履行崗位職責(zé)、缺少主人翁意識和集體榮譽感及各種責(zé)任失職等現(xiàn)象和題目。針對此,我校采取五項措施,增進作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。
1、強化思想提素質(zhì)。采用“定人、定時、定專題”的方法,堅持每周一下午集體學(xué)習(xí)上黨課,分別進行勤政廉政、理想信念、職業(yè)道德三個層面內(nèi)容的教育。制定出《xx中學(xué)教師廉潔從教制度》,從辦學(xué)行為,師德師風(fēng),廉潔從教等方面對黨員教師、領(lǐng)導(dǎo)班子成員和教師提出了具體的規(guī)范要求,增強了拒腐防變能力,進步管理職員的思想熟悉和業(yè)務(wù)水平。
2、展開活動促自律。全體班子成員能以學(xué)校大局為重,依照“集體領(lǐng)導(dǎo),民主集中,個別醞釀,會議決定”的要求,做到相互尊重、相互理解、相互通氣。堅持每周一次的中層例會制度,學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神及進行學(xué)校有關(guān)工作部署,聽取來自各方面的意見和建議,進步學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和諧與辦事的效力;在黨員教師中組織展開了“黨員幫扶進城務(wù)工子女”活動、“廉潔從教”主題教育活動,讓廉潔文化結(jié)合學(xué)科,走進課堂,走近學(xué)生,進步黨員教師的思想素質(zhì)。
3、外出學(xué)習(xí)借良方。我從不放松每個學(xué)習(xí)提升的機會,屢次參加市、區(qū)組織的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn),外出榆次五中兩周參觀學(xué)習(xí)。副校長、主任、骨干教師屢次往兄弟學(xué)校取經(jīng)。通過學(xué)習(xí),進一步解放思想,創(chuàng)新工作,申報了市級教學(xué)研究課題,為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展攢足動力。
4、民主管理人為本。我們設(shè)立了校園公共信箱,搜集教職工對學(xué)校提出的意見和建議,對反映的題目及時予以解答。教職工生病住院,校領(lǐng)導(dǎo)親身看看,把關(guān)心愛惜落到實處。我們還在宣傳欄和郵箱上開辟公示欄,進行校務(wù)公開,將教職工關(guān)心的規(guī)章制度、成績展現(xiàn)、經(jīng)費收支、評優(yōu)升級、年度考核、績效工資分配等及時通報公示,增強了學(xué)校工作的透明度,教職工工作積極性進一步發(fā)揮,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的威望進一步進步。
5、勤政廉政樹形象。在平常工作中,領(lǐng)導(dǎo)班子成員能以身作則,嚴于律已,帶頭吃苦奉獻,帶頭做好本職工作。作為班子的主要領(lǐng)導(dǎo),我天天堅持早上7:00之前到校,晚上,學(xué)生全部離校后方離開;我能做到欣賞和尊重每位同道,自覺維護領(lǐng)導(dǎo)間的團結(jié),積極弄好調(diào)和工作,作風(fēng)正直,不拉幫結(jié)派,不弄虛作假,關(guān)心師生員工,能寬容豁達地對人對事;我從不弄特殊,穩(wěn)定花濫用,始終憑一身正氣影響和感染全體教工。在對教師人性化管理中,不以權(quán)壓人,以勢凌人,而是以德服人,以情感人,贏得了廣大師生的信任和好評。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十三
此刻,根據(jù)縣xx鎮(zhèn)黨委有關(guān)文件精神,我把自20xx年度的政治思想、工作情景向各位作一個簡要匯報。請予審查與評議。
本人能自覺遵守國家法律法規(guī),帶領(lǐng)全院職工認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,加強職工的政治學(xué)習(xí),強化職業(yè)道德和服務(wù)理念,全心全意為當?shù)剞r(nóng)民百姓健康服務(wù)。
20xx年,在xx鎮(zhèn)黨委、政府及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)?;仡櫩偨Y(jié)工作主要有以下幾個方面:
(一)繼續(xù)開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”
繼續(xù)開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,緊緊圍繞“以病人為中心”的服務(wù)理念,提高我院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。同時著力加強全院職工的服務(wù)意識,品牌意識,以“四個努力”建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。
一是努力提高醫(yī)療質(zhì)量,建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織,完善了各項醫(yī)療制度并構(gòu)成了嚴格的督查獎懲機制和問責(zé)制,實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法,使醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,xx年未發(fā)生一齊醫(yī)療事故。醫(yī)院業(yè)務(wù)量較快的增長,年門診、住院人次分別比上年同期增長15%和30%。
二是努力改善服務(wù)態(tài)度,“態(tài)度決定一切”,醫(yī)院把服務(wù)態(tài)度作為一項“實事工程”來抓,為病人供給最溫馨的“人性化服務(wù)”,展開了換位思考,把自我置身于病人的角度,從病人的思維出發(fā),提倡醫(yī)患零距離接觸,推出“六項便民利民措施”,將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。在臨床護理式工作中貫穿“以病人為中心”的服務(wù)理念,為患者供給康復(fù)和健康指導(dǎo),促進患者心理和身體的康復(fù)。每季度進行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查、召開一次患者親屬座談會,廣泛了解病友及家屬的要求和意見,自覺理解社會監(jiān)督,醫(yī)院繼續(xù)聘請5名社會行風(fēng)監(jiān)督員,并在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱,公布投訴電話,本著“聞過則喜”的態(tài)度,虛心理解,只要要求可行,意見合情,醫(yī)院就全力解決,認真整改,直至病人和家屬滿意。今年7月25日與院支部在xx村舉行了“溫暖鄉(xiāng)親、免費義診”活動,參加農(nóng)民300多人次、各類醫(yī)療藥品約5300元,得到當?shù)乩习傩盏馁澴u。
三是努力控制醫(yī)療費用,使患者以最低的費用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),規(guī)范藥械的進貨渠道,降低了藥品價格,平均降價幅度到達40%,對普通手術(shù)醫(yī)療費用實行最高控費,平產(chǎn)接生費xxx元,單純性闌尾切除、疝手術(shù)費用為xxx元等。據(jù)不完全統(tǒng)計,醫(yī)院讓利群眾達xx多萬元。要求各科室嚴格執(zhí)行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,進行臨床醫(yī)務(wù)人員相關(guān)知識的培訓(xùn),在診療活動中遵循“合理檢查、合理用藥、合理治療”原則,在用藥結(jié)構(gòu)提倡成本低、效果好的“樸素治療”,糾正濫開檢查、開大處方的行為,為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,和用藥范圍上,對臨床用藥進行指導(dǎo)和控制,建立臨床用藥分級管理制度,加強處方規(guī)范化管理,做到合理使用抗菌藥物。有效控制了藥品費用的不合理增長。
四是努力改善衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng),按照衛(wèi)生部的“八項行業(yè)紀律”和省衛(wèi)生廳的“八個不準”的要求,完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤,加大了對違規(guī)違紀行為的查處力度,對群眾反映醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不好的實行“一次投訴待崗”制度。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為立院之本。院張榜公布醫(yī)療收費標準,實行看病免掛號制度,經(jīng)常告誡醫(yī)護人員“我們要把農(nóng)民患者的醫(yī)療費用壓到最低,讓他們看得起病”。
(二)方便就醫(yī),繼續(xù)做好“新農(nóng)合直接墊付工作”維護農(nóng)民利益。
為簡化環(huán)節(jié)、方便就醫(yī),讓利百姓,來院就診參合農(nóng)民免收掛號費,在院內(nèi)大廳醒目位置懸掛“新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳欄和公開欄”等各種指示牌,宣傳、公布新型農(nóng)村合作醫(yī)療的有關(guān)知識、政策和帳目,公布藥品及醫(yī)療服務(wù)價格,公布優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾資料和報銷程序。在住院部設(shè)立飲水機,免費為病人及其陪護人員24小時供給開水。去年7月我院成為祁門縣首批新農(nóng)合直接墊付單位,醫(yī)院成立了新農(nóng)合領(lǐng)導(dǎo)小組和審核、補償辦公室,為患者出院及時進行審核、補償,確保出院患者在當日就能得到補償,方便“參合”人員,切實維護“參合”人員的權(quán)益。今年我院繼續(xù)改善工作流程,確保出院患者在當天就能得到補償,因特殊情景不能及時補償?shù)?,醫(yī)院派專人將補償款送上門,方便“參合”人員,切實維護“參合”人員的權(quán)益。20xx年x—xx月在我院住院的參合農(nóng)民xxx人,住院總費用金額xxx元,直接墊付金額xxx元。
(三)繼續(xù)狠抓防保工作不放松,確保婦女兒童健康權(quán)益。
防疫保健、公共衛(wèi)生是衛(wèi)生院工作中的重中之重。衛(wèi)生院專門成立了防保組,為防保組配備了電腦,建立健全了門診日志和傳染病報告制度,實行專人專報,傳染病采取網(wǎng)絡(luò)直報,堅持24小時網(wǎng)絡(luò)暢通,保障了市、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。創(chuàng)立規(guī)范預(yù)防接種門診,每月x日定點對全鎮(zhèn)0-7歲兒童開展計劃免疫接種工作,保證接種質(zhì)量的同時給患者供給方便,受到了農(nóng)民朋友的歡迎。
(四)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”,保生命健康。
繼續(xù)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”為契機,教育職工時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平,同時加強醫(yī)院內(nèi)部的防火、防盜工作,建立醫(yī)療糾紛預(yù)警機制,努力把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽中,今年無一例醫(yī)療事故和醫(yī)療爭議發(fā)生,保障農(nóng)民百姓的生命安全。
(五)加大科技投入,加強人才培養(yǎng),進一步改善人才結(jié)構(gòu)。
要在醫(yī)療市場激烈競爭中占有一席之地,首先應(yīng)當擁有一支高素質(zhì)、高水平、高質(zhì)量的醫(yī)療隊伍,并且醫(yī)療設(shè)備配套應(yīng)緊跟臨床需要。今年根據(jù)上級安排,加強中醫(yī)中藥建設(shè),指派我縣唯一的一名年輕中醫(yī)去xx省中醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院進行全科進修學(xué)習(xí),提高醫(yī)療技術(shù)水平,x月份我院還招募一名大專學(xué)歷中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師來我院工作,改善我院的人才結(jié)構(gòu),今年爭取民生項目添置了全自動麻醉呼吸機、心臟除顫儀、心電監(jiān)護儀、血液生化分析儀等。使醫(yī)院的科技含量、醫(yī)療技術(shù)的核心競爭力得到進一步提升。
經(jīng)過大家的努力,如今的xx中心衛(wèi)生院,“把尊重病人、愛護病人、理解病人”作為工作宗旨,全體醫(yī)務(wù)人員知難而進,共同奮斗,構(gòu)成了蓬勃發(fā)展的局面,今年業(yè)務(wù)收入預(yù)計超過xx萬元,年門診超過x萬人次,年住院(含觀察)xxx人次,較x年前增加了兩倍以上,xx中心衛(wèi)生院集基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、防預(yù)保健、康復(fù)等為一體市內(nèi)綜合性農(nóng)村重點衛(wèi)生院之一,20xx年被xx省人事廳確定為xx縣唯一一家事業(yè)單位法人免檢單位。
醫(yī)院的發(fā)展,關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負組織的重托和全院干部職工的殷切期望,首先是抓好了班子建設(shè),并在工作中做到三個帶頭:
一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)。一方面團結(jié)和依靠醫(yī)院黨支部去做工作,充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,并在工作中注重尊重黨支部領(lǐng)導(dǎo),做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團結(jié)和帶領(lǐng)副職領(lǐng)導(dǎo)努力工作,充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用,與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點和專長分配其分管具體工作,并且做到權(quán)力下放,日常工作中注意維護他們的威信,讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),獨立自主地大膽開展工作。
二是帶頭執(zhí)行“三大紀律八項要求”,堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子團體討論決定。我院所有設(shè)備的購置,均先由使用科室申請并附可行性報告,以避免盲目性,經(jīng)院務(wù)會批準后,由有關(guān)科室進行論證考察,聽取有關(guān)各方面人員的意見,然后貨比三家采購。在藥品購銷中做到公開,醫(yī)院實行藥事管理委員會、藥劑科、采購人員逐級把關(guān)的做法,一般情景下進行藥品競爭性尋價采購,按最低價采購的原則購入,由院藥品管理小組管理藥品購進工作,由具體負責(zé)管藥庫人員和院務(wù)會其它人員談價進貨,從不外出購藥,杜絕了個人得藥品回扣的不正之風(fēng)。
三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴格自律,注重人格修養(yǎng),不逾越職權(quán),強化表率作用,凡是要求別人做到的,自我?guī)ь^做到,凡是要求別人不做的,自我堅決不做。作為衛(wèi)生院的院長,平時應(yīng)對的誘惑很多,自律、自盛自愛十分重要,為此上任伊始便自我給家人定下規(guī)矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不接待,從而減少了許多不必要的麻煩。
這次參加述職述廉評議,是各位領(lǐng)導(dǎo)、對我工作的監(jiān)督和關(guān)心,在履行職責(zé)中難免還有不足之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出批評意見,我將虛心理解,認真整改。我決心在鎮(zhèn)黨委、政府和主管局的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會行風(fēng)監(jiān)督員的監(jiān)督指導(dǎo)下,團結(jié)并帶領(lǐng)全院職工扎實地做好每一項工作,為xx鎮(zhèn)的農(nóng)民百姓的基本醫(yī)療衛(wèi)生保健工作作出新的努力。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十四
各位主任、副主任、委員:
今年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,市勞動部門的指導(dǎo)下,主動接受人大、政協(xié)的監(jiān)督和關(guān)注,承蒙有關(guān)職能部門的配合,廣大勞動者的理解、支持,為完善我縣勞動保障體系的建設(shè),盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用,企業(yè)工資宏觀調(diào)控,依法監(jiān)證勞動合同,處理勞動爭議,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險,全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放,強化失業(yè)保險費的征繳,爭取上級資金近xxx萬元,用于“兩個確?!?,在全縣企業(yè)處于困難的情況下,確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定,現(xiàn)我就今年來的有關(guān)工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和組織予以述職。
一、業(yè)務(wù)工作回顧。
(一)、完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革。
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作,秉著夯實基礎(chǔ),積極啟動,穩(wěn)步推進,逐步覆蓋的工作思路,通過兩年多時間的調(diào)查和籌備,已于xxxx年元月份正式施行。
撥??顇x萬元作為啟動經(jīng)費和購臵計算機網(wǎng)絡(luò)。
二是根據(jù)全市統(tǒng)一政策、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一比例的“三統(tǒng)一”原則,我們參照市里已出臺的配套規(guī)章,結(jié)合我縣實際,起草了《衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等xx種相關(guān)配套規(guī)章,使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據(jù),操作上有規(guī)范,程序上更清楚明了。
三是修繕辦公場所,購臵計算機網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,創(chuàng)造良好的服務(wù)條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕,尤其是把大辦公室設(shè)計成了服務(wù)大廳形式,為今后能更好地為參保單位和職工提供服務(wù)打下了良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。同時秉著厲行節(jié)約,高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產(chǎn)品進行詳細了解后,經(jīng)過前后五輪艱辛的合同談判,最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項業(yè)務(wù)操作的正常運作。
四是組織學(xué)習(xí)和考察,借鑒兄弟縣市醫(yī)保。
工作經(jīng)驗。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路,常務(wù)副縣長戴子炎和主管縣級領(lǐng)導(dǎo)曠斌帶隊于月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到郴州臨武縣、宜章縣、衡東縣、南岳區(qū)等地觀摩考察,通過學(xué)習(xí)他們的寶貴經(jīng)驗,開闊了視野,拓寬了思路,為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。
五是抓好政策宣傳,抓好基金征繳。xx月x日,縣委、
縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險制度改革動員大會,會上縣里主要領(lǐng)導(dǎo)作了重要講話,對醫(yī)療保險制度改革的必要性和重要意義及有關(guān)政策進行了宣傳。我們采用印制相關(guān)資料,局機關(guān)和醫(yī)保中心分五個組,深入?yún)⒈挝?,舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳,使醫(yī)保政策家喻戶曉,深入人心,自元月元份以來,已征保險費xx余萬元。
(二)、強化征繳,穩(wěn)步擴面,全面實現(xiàn)養(yǎng)老金和社會化發(fā)放,增強社會保障功能。
社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協(xié)議》,明確雙方權(quán)利義務(wù),使社會化發(fā)放規(guī)范化,實現(xiàn)xxx%社會化發(fā)放的目標。全年實際撥付離退休費xxxx萬元,撥付率xxx%;四是抓基金管理。社保基金嚴格實行收支兩條線管理,結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財政專戶,確保了基金的安全完整,良好運行。五是嚴把退休審批關(guān),按照條件,嚴格退休審批程序,逐一把關(guān)審核,全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)xx人。
在失業(yè)保險方面,調(diào)整和充實了失業(yè)保險征繳隊伍,對全縣xxx個企事業(yè)單位進行了失業(yè)保險調(diào)查,建檔工作,澄清了底子。至目前,全縣xxx個單位xxxx名職工參保,全年共收取失業(yè)保險基金xx萬元,完成市下達任務(wù)的xx.x%,發(fā)放救濟金x.x萬元,抽出資金免費為失業(yè)職工舉辦培訓(xùn)。同時,對拖欠失業(yè)保險基金金額較大,時間較長的部門和單位進行強制征繳,全年收回欠款xx萬元。
(三)、鞏固“兩個確保成果,完善再就業(yè)”工程,維護社會穩(wěn)定。
參加培訓(xùn)的共有xxxx多名,遍及全縣所有國有企業(yè)。通過各種就業(yè)渠道,全年共有xxxx名下崗職工重新走上了工作崗位,繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢頭。確保了社會的安定,為此我縣培訓(xùn)中心被省勞動保障廳評為“優(yōu)秀培訓(xùn)中心”。
(四)、全面啟動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點工作,強化目標管理,完善就業(yè)服務(wù)體系。
隨著我縣勞動力資源供大于求矛盾日益突出,開發(fā)勞務(wù)市場,拓寬就業(yè)渠道,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動力有序流動,成為新形勢下勞動工作的重頭戲。今年以來,我們在繼續(xù)鞏固原有勞務(wù)合作單位的同時,努力開拓新的勞務(wù)市場,先后與東莞興昂事業(yè)有限公司等三家用人單位建立勞務(wù)合作伙伴關(guān)系,并盡力做好勞務(wù)輸出后的跟蹤服務(wù),使xx%以上勞務(wù)人員得到了穩(wěn)定。
我縣作為國家確定的全國返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點縣,根據(jù)文件精神和開發(fā)試點項目《xxxx年工作安排》的部署,成立了專門的辦事機構(gòu),制定了xxxx—xxxx年工作計劃,出臺了優(yōu)惠政策。以開發(fā)立體農(nóng)業(yè)、發(fā)展種植業(yè)、加工型企業(yè)為重點,確立了萱洲湘黃雞養(yǎng)殖等試點基地x個,另有黃泥巷立體養(yǎng)殖等x個基地區(qū)在籌建,各試點基地已吸納返鄉(xiāng)人員及農(nóng)村剩余勞動力xxx余人,受到勞動部的通報表彰。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師:
我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子將一年來工作開展情況做如下述職:
我校領(lǐng)導(dǎo)班子由3人組成,我負責(zé)學(xué)校全面工作,付栓牢同志負責(zé)學(xué)??倓?wù)后勤工作,任查實同志負責(zé)學(xué)校教學(xué)工作。
(一)廉潔從政,打造過硬的班子隊伍。
加強學(xué)習(xí),增強自律和廉潔從政意識。圍繞“知責(zé)任、長本領(lǐng)、守紀律”的要求,班子成員都能準確把握黨的路線、方針、政策。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神和有關(guān)教育教學(xué)的法律法規(guī),時刻對照《廉政準則》,加強自身的廉潔從政意識,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己的行為,嚴格要求自己,給全校教職員工起到了榜樣示范作用。
加強x,發(fā)揮班子的核心和表率作用。班子建設(shè)堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以x集中制為原則,以服務(wù)于師生為目標,工作中做到了精誠團結(jié)、步調(diào)一致、互相合作、集思廣益、榮辱與共。認真開好班子會、中層以上領(lǐng)導(dǎo)行政例會、黨員會、x生活會等會議,形成了大事小事一起商討研究的良好氛圍。工作中堅持信任原則,堅持溝通原則,堅持支持原則,堅持關(guān)心原則,塑造一支敢于創(chuàng)新、善于決策、團結(jié)合作、求真務(wù)實、關(guān)心教師、知人善用、模范遵守學(xué)校各項規(guī)章制度的班子隊伍。
加強研究,確定學(xué)校長足發(fā)展的目標。學(xué)校在不斷探索與實踐中,通過班子反復(fù)調(diào)研,明確了“以人為本,和諧發(fā)展,質(zhì)量強校,促進學(xué)校全面可持續(xù)發(fā)展”的基本思路,樹立了“全面發(fā)展、基礎(chǔ)扎實、特長突出、個性優(yōu)良、志在一流”的辦學(xué)宗旨,工作中秉承“一切為了師生,一切依靠師生”的辦學(xué)理念,實現(xiàn)“學(xué)校管理高層次、師資隊伍高水平、育人環(huán)境高品位、設(shè)施建設(shè)高標準、課堂教學(xué)高效率”的辦學(xué)目標。
(二)關(guān)注教師成長,提升教師隊伍綜合素質(zhì)。
教師是學(xué)校工作的實施者,是學(xué)校發(fā)展的生命線。德育工作的深入開展,教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步攀升都離不開教師,所以,我們一直以來把教師隊伍建設(shè)作為學(xué)校中心工作來抓。
以人為本,建立與完善各項規(guī)章制度,明確工作職責(zé)、工作紀律、管理制度、評價體系。加強教師的職業(yè)良心、職業(yè)操守、職業(yè)道德建設(shè),貫徹“學(xué)校無小事,處處是教育”的原則,增強身教勝于言教的意識,注重言表風(fēng)范,加強人格修養(yǎng),轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立現(xiàn)代教育觀,關(guān)心愛護每一名學(xué)生,增強服務(wù)于學(xué)生的意識,人人努力爭做學(xué)生歡迎的教師。
加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),多渠道提高教師業(yè)務(wù)水平。精心安排培訓(xùn)內(nèi)容,體現(xiàn)校本培訓(xùn)的實效性。深入調(diào)研了解掌握教師工作中的實際需要,確定培訓(xùn)內(nèi)容,培訓(xùn)工作立足以教育理念的提升和師德的進步、及教師實際教學(xué)能力的提高為目的。提升青年教師的教學(xué)技能;組織開展優(yōu)質(zhì)課觀摩活動,讓教師學(xué)習(xí)借鑒他們先進的教學(xué)理念及教學(xué)技藝,促進教師的專業(yè)化成長。做好教師基本功培訓(xùn)工作。確立我校教師五項基本功的培訓(xùn)項目,即教師的語言表達能力、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)能力、考試命題、成績分析及學(xué)情分析能力、教材分析與知識整合能力、網(wǎng)絡(luò)知識與應(yīng)用能力,通過培訓(xùn)增強教師的綜合素質(zhì)。注重專業(yè)知識的拓展及專業(yè)能力的提高,向教師專業(yè)化成長要質(zhì)量,向45分鐘課堂要質(zhì)量,實現(xiàn)我?!皼]有、只有更好”的教學(xué)質(zhì)量目標。
(三)加強學(xué)校德育工作,加大學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育力度。
明確學(xué)校德育工作目標,堅持低起點、高標準、嚴要求的工作思路。牢固樹立“全面發(fā)展、德育為首”的辦學(xué)理念,學(xué)生紀律、學(xué)校風(fēng)氣是學(xué)校完成教學(xué)工作、提高教學(xué)質(zhì)量的保障。尊老愛幼、勤儉節(jié)約、誠實守信、知行一致教育,目的就是要培養(yǎng)學(xué)生成為樂觀向上、遵規(guī)守紀、講文明懂禮貌,既有現(xiàn)代意識,又有傳統(tǒng)美德的小學(xué)生。
(四)加強教學(xué)工作管理,提高教學(xué)質(zhì)量。
明確教學(xué)目標,發(fā)揮團隊精神,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。做好常規(guī)教學(xué)管理工作,量化“備、講、批、輔、考、析”評價標準,修訂與完善各項規(guī)章制度,不折不扣地執(zhí)行,達到教學(xué)管理的有效性,增強備課質(zhì)量,優(yōu)化教學(xué)方法,提高課堂效率,提高學(xué)法的指導(dǎo),指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí),提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)意識,嚴抓考風(fēng)考紀,強化學(xué)風(fēng)建設(shè)。加強學(xué)生學(xué)習(xí)紀律管理,狠抓學(xué)生抄襲作業(yè)、x、違反課堂秩序的.行為,立足課堂學(xué)習(xí)好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。
加大學(xué)生學(xué)習(xí)能力培養(yǎng)力度。在做好基礎(chǔ)知識、基本技能、基本思想、基本活動經(jīng)驗傳授學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,注重學(xué)生知識的拓展,學(xué)生學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng),學(xué)校購進新課標配套的語文、英語課外閱讀圖書引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)積累課外知識、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力奠定基礎(chǔ)。
1.住宿生課余時間的管理有待學(xué)校、衛(wèi)生防疫部門形成齊抓共管局面。
2.師資隊伍年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,存在專業(yè)教師少的問題,不利于教師工作積極性的調(diào)動與發(fā)揮。
在中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合學(xué)校實際,力爭做好以下幾項工作:
1.進一步凝聚班子力量,充分發(fā)揮班子成員的核心作用。
2.加強中層領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè),增強示范與服務(wù)意識,提高指導(dǎo)與管理能力。
3.規(guī)范內(nèi)部管理,加強教師的職業(yè)道德建設(shè),內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,加強教師培訓(xùn)力度,提高教師的綜合素質(zhì),辦好人民滿意的學(xué)校。
4.加強學(xué)校德育工作,開展系列化德育活動,狠抓校風(fēng)建設(shè)。
5.加強教學(xué)工作管理,做好常規(guī)教學(xué)管理工作,認真研究與探討有效教學(xué)的模式,形成具有我校特色的教學(xué)模式,強化學(xué)風(fēng)建設(shè)。
總之:今后的工作,在中心校正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體教職員工的不懈努力,堅定辦學(xué)思想與辦學(xué)目標,突出重點,務(wù)求實效,為學(xué)校更和諧,為家長與社會更滿意,為學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展,特色化辦學(xué)而努力工作。
謝謝大家!
此致
敬禮
述職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十六
本人作為一個地地道道的xx人,曾經(jīng)在xx工作17年,離開8年后,有幸又能回到xx工作,這是一種很難得的機遇,如何盡心盡責(zé),為xx的教育事業(yè)做點什么,這是我深思的問題。在這一年中本人帶領(lǐng)全體教師團結(jié)奮斗,步調(diào)一致,同舟共濟,平穩(wěn)圓滿走過了2010年,歸納一下,這一年xx教育系統(tǒng)十件大事:
1、xx小學(xué)榮獲縣六一文藝匯演一等獎;。
2、xx小學(xué)成功舉辦xx市“廉政文化進學(xué)?!爆F(xiàn)場會;。
3、xx小學(xué)榮獲縣廣播操比賽團體一等獎;。
4、xx小學(xué)榮獲縣校園集體舞比賽團體一等獎;。
5、xx小學(xué)榮獲縣小學(xué)生講故事比賽一等獎;。
6、xx小學(xué)榮獲xx省“廉政文化進學(xué)?!笔痉秾W(xué)校;。
9、xx中學(xué)榮獲縣廣播操比賽團體一等獎;。
10、投資xxxx萬元的xx中學(xué)新建工程開始啟動;投資xx萬元的xx完小改建工程已經(jīng)立項,經(jīng)費由縣教育局承擔。
回顧一年,本人能以科學(xué)的教育發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞縣教育局“促進均衡發(fā)展,率先實現(xiàn)現(xiàn)代化”的工作主題,堅持創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新,深化教育內(nèi)涵,做強做深輕負優(yōu)質(zhì)教學(xué)文章,以少兒越文化活動為依托創(chuàng)新“鑒畔”教育品牌,全面推進素質(zhì)教育,提升學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵,實施“一校一品”策略,促進完小均衡、優(yōu)質(zhì)發(fā)展,推動xx小學(xué)教育科學(xué)、和諧發(fā)展。
上半年在xx工作,探索以“文化滋潤,內(nèi)涵發(fā)展,讓我們的生命一起精彩”為辦學(xué)理念,全面推進素質(zhì)教育,開展“器樂普及”教育和書香校園建設(shè)。抓實教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。實行課堂結(jié)構(gòu)模式的探索與實踐。努力建設(shè)成一個充滿活力、具有實力、富有魅力的校園。
下半年在xx中心小學(xué)工作:努力想辦一所像城里一樣的學(xué)校,讓校園里有琴聲、笛聲、鼓聲;教室里瑯瑯的書聲;操場上有孩子們歡樂的笑聲。讓每個學(xué)生和教師都能有所發(fā)展,甚至是生命綻放。
通過調(diào)研,指導(dǎo)、研討、強化、整改等形式增強課程執(zhí)行力和活動的規(guī)范性,加強規(guī)范管理。實行一、二年級提前放學(xué),開足、開齊、開好各門課程。三至六年級的綜合實踐活動課程,充分發(fā)揮全體師生的個人愛好特長,打破原有班級結(jié)構(gòu)織建各興趣社團,以社團形式開展實踐活動。大膽探索“輕負優(yōu)質(zhì)”之路。
根據(jù)xx師資現(xiàn)狀,加強校本師訓(xùn),骨干培養(yǎng),努力打造專業(yè)團隊,校級明星團隊,培養(yǎng)“正直、醇美、富于內(nèi)涵”的師者氣質(zhì),做有思想、有理想、有實績、有作為的教師。要讓教師理解在xx工作期間是自己專業(yè)發(fā)展最快的時期,工作最開心的歲月。一年來,四位教師獲縣優(yōu)質(zhì)課,二位參加市優(yōu)質(zhì)課評比。積極引導(dǎo)教師開展教改課題實驗,全街道小學(xué)申報市規(guī)劃課題1個、市教改課題1個、縣規(guī)劃課x個。注重引導(dǎo)教師研究課堂教學(xué)中的實際問題,做到教科研為教學(xué)服務(wù)。抓實備課組建設(shè),進一步促進教師的專業(yè)成長。通過學(xué)習(xí),緊抓實;通過評比,促水平;通過改革,促發(fā)展。以成果,促精品。并以隨堂聽課引導(dǎo)教師形成有效課堂。
編好校報;創(chuàng)刊教師《xx筆談》;做好每周一談“xx話坊”工作;開辦“xx藝社”,組建xxx人的口風(fēng)琴隊,xxx人的腰鼓隊和xx人的笛子隊。提升“xx文化研究檔次,培養(yǎng)博物館小導(dǎo)游,在學(xué)校成功創(chuàng)建市、省級“廉政文化進校園”示范點工作基礎(chǔ)上,成功舉辦xx市“廉政文化進學(xué)?,F(xiàn)場會”,省市縣紀委領(lǐng)導(dǎo)、教育局主要領(lǐng)導(dǎo)、各市校長代表一行100多人參觀我校廉政文化工作,給予了高度評價,我校廉政文化進校園工作在全市廉政文化現(xiàn)場會作總結(jié)交流。
副處級領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告篇十七
我自從20xx年起開始擔任xx一職,已經(jīng)有xx年了。今年,我在公司全體干部職工的大力支持和幫忙下,緊緊圍繞年初既定的方針目標,以踐行科學(xué)發(fā)展觀活動為主線,充分發(fā)揮和調(diào)動進取因素,同心同德,攻堅克難,創(chuàng)造了“規(guī)范、提升、跨越”三年發(fā)展戰(zhàn)略的良好開端,堅持“以人為本、安全第一、效益至上”的企業(yè)宗旨,解放思想,拼搏進取,開拓創(chuàng)新,勤奮工作,企業(yè)堅持了良好的發(fā)展勢頭,兩個禮貌建設(shè)效益顯著提高,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和廣大職工的認可。今年公司無重大人身傷亡事故,到達了五零一低的安全職責(zé)目標。公司各項工作均取得長足提高,此刻我將工作情景匯報如下,請予評議。
在今年的工作中,xx電力公司全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、實事求是、與時俱進。堅定不移地以踐行科學(xué)發(fā)展觀為引導(dǎo),堅持發(fā)展是公司各項工作的第一要務(wù),堅持經(jīng)濟效益是衡量企業(yè)優(yōu)劣的標準,堅持以人為本是企業(yè)發(fā)展的管理理念,加快公司的體制改革和機制創(chuàng)新進程。努力實現(xiàn)公司全年資產(chǎn)經(jīng)營目標,促進公司系統(tǒng)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。
今年,公司高度重視供熱區(qū)域熱力管網(wǎng)與用戶的開發(fā),它是一個熱電企業(yè)不可再生的資源,要加強熱力管網(wǎng)的建設(shè)和資源的整合力度,主動承擔社會與企業(yè)職責(zé),規(guī)避眼前與短期效應(yīng),進取開發(fā)供熱市場,盡可能減少投資風(fēng)險,塑造新型的熱電產(chǎn)業(yè)布局。在有關(guān)熱力市場的開發(fā)工作中,我認為必須樹立大局觀念和憂患意識,無論是管理部門還是企業(yè)負責(zé)人,要心系社會、心系企業(yè)、心系職工,抓好熱用戶的開發(fā)、建設(shè)、服務(wù)等各個環(huán)節(jié),吸取過去幾年來公司在熱力市場發(fā)展過程中的教訓(xùn)。公司經(jīng)過加大力度促進電站服務(wù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,構(gòu)成以熱電聯(lián)產(chǎn)為主營,電站服務(wù)上下游協(xié)調(diào)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局,進取探索粉煤灰利用、新型建材、環(huán)保產(chǎn)業(yè)、房地置業(yè)、高新技術(shù)、再生能源的發(fā)展思路。
(一)安全生產(chǎn)管理上。我們繼續(xù)堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,認真貫徹國家《安全生產(chǎn)法》和公司安全工作的各項安全生產(chǎn)管理制度,全面實施公司年度安全管理工作要點。牢固樹立安全生產(chǎn)無小事,麻痹思想要不得的觀念,確保安全工作萬無一失。同時結(jié)合企業(yè)自身特點,不斷健全、完善各項安全管理制度和監(jiān)督體系。認真落實各項安全措施,進一步提高公司系統(tǒng)安全管理水平。
(二)在機組關(guān)停工作上。公司各級領(lǐng)導(dǎo)和部門清醒地認識到由于受國家宏觀政策影響,小機組的關(guān)停是不可避免的,我和公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員認為,正視現(xiàn)實,進取應(yīng)對。要將此項工作作為公司的頭等大事來抓。今年,公司成立了關(guān)停領(lǐng)導(dǎo)小組,全力以赴爭取政策上和市政府的支持。完善和修改關(guān)停方案,進取處理包括人員安置、資產(chǎn)處置、債務(wù)重組等相關(guān)問題,不遺余力地維護企業(yè)和職工的合法權(quán)益。
(三)在信息化建設(shè)上。公司各級部門充分認識、高度重視公司系統(tǒng)信息化建設(shè)的重要性和必要性,加強對企業(yè)信息化工作的管理。公司利用自身完善的企業(yè)信息網(wǎng)站,進行oa辦公系統(tǒng)建設(shè),經(jīng)過互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)成公司系統(tǒng)的“虛擬”內(nèi)部網(wǎng)絡(luò),使公司系統(tǒng)企業(yè)之間,在企業(yè)內(nèi)外部傳遞數(shù)據(jù)信息,確保數(shù)據(jù)信息足量、及時、準確、對稱、暢通,實現(xiàn)便捷、高效、快速的網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng),基本實現(xiàn)自動化辦公體系。
(四)在人力資源管理上。我們繼續(xù)按照現(xiàn)代企業(yè)制度“政企分開、產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、科學(xué)管理”的要求,規(guī)范法人治理結(jié)構(gòu)。深化公司的機構(gòu)人事制度改革,以提高人力資源效率為著眼點優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),進一步理順勞動合同、勞務(wù)合同關(guān)系,搭建人力資源管理平臺,建立、健全員工激勵約束機制,完善人力資源管理體系。對公司的管理人員實行定量考核與定性評價相結(jié)合的考評制度,建立了公司高、中級管理人才培養(yǎng)、儲備制度。
用新的觀念尋找解決困難的對策;六是表率作用不強,不深入群眾,調(diào)查研究,工作浮在面上,凝聚力、戰(zhàn)斗力不夠;七是克服困難、戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心不足,甚至悲觀失望,輕信流言,風(fēng)氣不正;七是職責(zé)心不強,工作作風(fēng)表面化,管理缺位,甚至出現(xiàn)真空現(xiàn)象;八是傳統(tǒng)意識、陳舊意識嚴重,看不到社會的發(fā)展,對形勢認識不清,我行我素等等。這些問題在公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部中都不一樣程度地存在,如不及時解決將會嚴重影響企業(yè)的生存和發(fā)展。
今年根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的實際情景,采取明確分工、加強考核、定期講評的辦法,健全職責(zé)制,重點解決領(lǐng)導(dǎo)班子工作效率低、作風(fēng)浮漂、推諉扯皮等問題,真正把公司和各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子建成堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘。
針對公司生產(chǎn)經(jīng)營的困難局面,公司黨、工、團組織要號召職工,解放思想,創(chuàng)新觀念,不斷加強員工的思想和職業(yè)道德建設(shè),進取營造人企合一的企業(yè)人文環(huán)境,引導(dǎo)職工為企業(yè)走出困境出力獻計。以“誠信、高效、團結(jié)、向上”,“職責(zé)、誠信、和諧、共贏”的企業(yè)精神和理念為核心,豐富企業(yè)文化的資料,外樹形象,內(nèi)聚合力。組織職工開展豐富多彩的文體活動,促進職工的身心健康,增強職工的凝聚力。
同志們,在今年的工作中,xx公司全體人員發(fā)揚攻堅克難的工作精神,從扎扎實實、一步一個腳印地抓好落實,圓滿完成年度經(jīng)營任務(wù)。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,讓我們緊緊團結(jié)在一齊,從此刻做起,從點滴做起,經(jīng)過扎扎實實的工作去創(chuàng)造新的業(yè)績,爭取公司實現(xiàn)新的跨越!
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