漲薪申請書原因(實用14篇)

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漲薪申請書原因(實用14篇)
時間:2023-11-11 21:14:11     小編:BW筆俠

哲學(xué)是對世界和人生的研究和思考,它能夠引導(dǎo)我們認識自己和理解世界。在寫總結(jié)時,我們需要有客觀的態(tài)度,客觀地總結(jié)自己的表現(xiàn)和不足??偨Y(jié)范文中展示的成功經(jīng)驗和教訓(xùn)都值得我們借鑒和吸收。

漲薪申請書原因篇一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我自xx年12月進入公司以來,至今已近_年,期間一直擔(dān)任后勤管理員兼司機職務(wù),本著以司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大,對外業(yè)務(wù)不斷增加,我的工作量不斷增大。我個人能力也在不斷的提升和進步,這段共同成長的歲月里,使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助。

現(xiàn)本人已近而立之年,結(jié)婚、供房等所帶來的資金壓力,實如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅3000元,而x市本就消費水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng),心中便有了一直走下去的希望。

基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強度,我希望公司能將我的工資提高8000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。

人追求的目標越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,希望公司能將我個人工資提高到8000元整。

也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無論申請成功與否,本人仍會一如既往的、用積極的、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

期待您的答復(fù)!

申請人:

20xx年xx月xx日

漲薪申請書原因篇二

×總:

您好!

我自xx年12月份進東茶公司以來,工作已經(jīng)十幾年了,也算是東茶的老員工了,十幾年來我一直努力工作,在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),不敢有絲毫懈怠之心。隨著我們公司的不斷發(fā)展,我個人能力也有了一定的提升和進步,在這段共同成長的歲月里,使我更喜歡公司的工作氛圍,真心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。

我剛進公司是在精煉車間工作,xx年調(diào)入現(xiàn)在的崗位,我非常珍惜這次機會,剛接手時工資是1300元,我的主要工作內(nèi)容有:統(tǒng)計常山、衢州兩個專賣店銷售、網(wǎng)絡(luò)管理、市場部發(fā)樣品資料、商檢等,目前,除了做好以上工作之外,又增加了常山所有土特產(chǎn)店的銷售統(tǒng)計工作,吳總提出了要做好日報表的好提議,這樣銷售價格就一目了然,我也非常樂意去做這項工作,也盡力做到更好,各地發(fā)貨、聯(lián)系物流都是我份內(nèi)之事,我也毫無怨言,因為我愛自己的崗位,除了盡心盡力做好本職工作的同時,只要公司領(lǐng)導(dǎo)和同事有其他臨時交辦的事情我也都是來者不拒的盡力做好。除此之外,我也盡力的想把銷售業(yè)務(wù)做上去,茶皂素、高純皂素粉賣的價格最好的都是我,雖然量還不是很大,但我還是對自己充滿信心的。

由于現(xiàn)階段物價水平的提高,使生活成本也相應(yīng)的增加?,F(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,因為xx年開始1300元一個月的工資一直沒有變過(目前是市場部應(yīng)該說是全公司最低的工資),每個月除各項開銷工資也所剩無幾,但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng),經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求?;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的我的工作職責(zé)和工作強度都發(fā)生了變化,我希望個人的工資待遇能夠適當(dāng)?shù)奶岣?。對公司的深情厚意,我定以努力工作回報公司。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請、對我的困難能夠加以重視。以前我也跟陳總提過幾次,但是一直沒有回復(fù)。

希望吳總百忙之中給予關(guān)心為盼,給您添麻煩了,如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及其數(shù)量和質(zhì)量還未能達到調(diào)薪的要求,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見和建議,找我面談,讓我在今后的發(fā)展中有更加明確的努力方向和目標,在提升自己各方面能力的同時將工作做得更好,向更高的目標邁進。

期待您的答復(fù)!

xxx

xx年三月十五日

漲薪申請書原因篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我自xx年12月份進東茶公司以來,工作已經(jīng)十幾年了,也算是東茶的老員工了,十幾年來我一直努力工作,在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),不敢有絲毫懈怠之心。隨著我們公司的不斷發(fā)展,我個人能力也有了一定的提升和進步,在這段共同成長的歲月里,使我更喜歡公司的工作氛圍,真心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。

我剛進公司是在精煉車間工作,xx年調(diào)入現(xiàn)在的崗位,我非常珍惜這次機會,剛接手時工資是1300元,我的主要工作內(nèi)容有:統(tǒng)計常山、衢州兩個專賣店銷售、網(wǎng)絡(luò)管理、市場部發(fā)樣品資料、商檢等,目前,除了做好以上工作之外,又增加了常山所有土特產(chǎn)店的銷售統(tǒng)計工作,吳總提出了要做好日報表的好提議,這樣銷售價格就一目了然,我也非常樂意去做這項工作,也盡力做到更好,各地發(fā)貨、聯(lián)系物流都是我份內(nèi)之事,我也毫無怨言,因為我愛自己的崗位,除了盡心盡力做好本職工作的同時,只要公司領(lǐng)導(dǎo)和同事有其他臨時交辦的事情我也都是來者不拒的盡力做好。除此之外,我也盡力的想把銷售業(yè)務(wù)做上去,茶皂素、高純皂素粉賣的價格最好的都是我,雖然量還不是很大,但我還是對自己充滿信心的。

由于現(xiàn)階段物價水平的提高,使生活成本也相應(yīng)的增加。現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,因為xx年開始1300元一個月的工資一直沒有變過(目前是市場部應(yīng)該說是全公司最低的工資),每個月除各項開銷工資也所剩無幾,但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng),經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求?;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的我的工作職責(zé)和工作強度都發(fā)生了變化,我希望個人的工資待遇能夠適當(dāng)?shù)奶岣?。對公司的深情厚意,我定以努力工作回報公司。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請、對我的困難能夠加以重視。以前我也跟陳總提過幾次,但是一直沒有回復(fù)。

希望吳總百忙之中給予關(guān)心為盼,給您添麻煩了,如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及其數(shù)量和質(zhì)量還未能達到調(diào)薪的要求,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見和建議,找我面談,讓我在今后的發(fā)展中有更加明確的努力方向和目標,在提升自己各方面能力的同時將工作做得更好,向更高的目標邁進。

期待您的答復(fù)!

漲薪申請書原因篇四

尊敬的總經(jīng)理:

您好!

自公司成立以來,xx部的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進步、共同發(fā)展。這離不開公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的大力支持和信任,在此,xx部所有員工向公司領(lǐng)導(dǎo)致以最誠摯的謝意。

20xx年,公司喜獲“xx行業(yè)出口十強”的稱號,經(jīng)營業(yè)績相比往年有了很大的提升,老庫存消耗也有了明顯的增加,這離不開領(lǐng)導(dǎo)們的正確帶領(lǐng),更離不開大家的共同努力,我們相信,20xx年公司的發(fā)展將會更上一層樓。

隨著公司的不斷發(fā)展,我們xx部的工作范圍和工作量也在不斷增加、工作強度更是不斷加大:往來賬目的明晰化、合同管理的制度化、費用的明細化、報表的。多樣化等等,均讓我們忙的焦頭爛額,很多時候,我們都犧牲自己的休息時間和周末在單位加班加點,不為別的,只為能夠保質(zhì)保量地完成工作。

同時,杭州是一個以驚人速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,在這種形勢下,結(jié)合公司龐大生產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績,我們部門現(xiàn)有的工資較國內(nèi)行業(yè)和崗位水平來說已顯得很單薄了。

鑒于以上等綜合因素,為了能更好地為公司效力,也為了使我們自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出漲工資申請,人均加薪期望值為:在原工資的基礎(chǔ)上增加xxxx人民幣。

誠懇的希望您能夠批準我們的申請,讓我們能夠更加安心踏實地待在公司,繼續(xù)為公司效力。

此致

敬禮!

xx年xx月xx日。

漲薪申請書原因篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!冒昧打擾您的寶貴時間,請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書。

我于xxxx年3月有幸加入了公司,到至今已有2年多。隨著公司兩年多的發(fā)展,我個人的潛力也在那里得到了不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月里。我把昊旺公司當(dāng)成了自我的家,我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情,同事們給予了我即大的幫忙和支持,我感謝公司對我的栽培和幫忙。

兩年多來我勤奮好學(xué),工作兢兢業(yè)業(yè),在激光雕切也積累了必須的寶貴的經(jīng)驗。同時也培訓(xùn)了一些新來同事,提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能。同時我還學(xué)會了一些開料設(shè)備操作,并且能熟練的運用,如推臺鋸,鑼銑機、腳踏鑼機、平刨機,吸塑機等。熟悉開料、釘板、雕刻、打磨、拋光、熱彎、粘接工藝。工作之余,我還自學(xué)了計算機軟件,如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等軟件,并且能熟練運用在工作中,并取得了良好解決問題。目前公司員工離職人員太大,工作忙的時候有時頂兩個人的工作,壓抑上有了明顯的增大。近幾年,廣東的經(jīng)濟有了進一步的發(fā)展,物質(zhì)上漲太大,消費高,且我的工作潛力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元,這些問題確實影響了我的日常工作。在這種形勢下,我此刻的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。

為了能為公司效力,也為了能得到更好自身的發(fā)展,期望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公平性,對外具有競爭力的待遇制定政策,為我加薪。

人追求的目標越高,他的潛能發(fā)展越快,有句話叫做“下重賞必有勇夫”,這樣,員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段,和考核標準。員工的素質(zhì)高低,做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的推薦。如果公司認為我還未能到達加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或推薦。讓我今后有一個努力的方向目標。在提升自我潛力的同時將工作做得的更好。

漲薪申請書原因篇六

李總:

您好!

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的.企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。

本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我進入xx兩年多的栽培和幫忙,我十分的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強度,現(xiàn)請公司結(jié)合實際工作狀況思考調(diào)整本人薪酬。

人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的。

我相信,只要付出,就會有收獲!

期盼您的答復(fù)!

申請人:

日期:

漲薪申請書原因篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。

您好。

本人于xx年11月15日進入貴公司,做測試員(電腦主板)、xx年5月30日在工程做ie(主要負責(zé)工位排配、wi的制作及標準工時的建立)、x年9月10日至今在測試部做文員(主要負責(zé)做測試與維修報表及一些瑣事),在此期間,我學(xué)到和懂得許多知識與做人的道理,在此我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助.

隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。

這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,熱愛自己的工作,喜歡公司的每一個伙伴們。

人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

本人從進廠至今,一直是普通員工待遇,本來我是不想提工資問題的(因為可以學(xué)到東西,知識就是財富),可是由于種種原因,我不得不提,我知道我們廠現(xiàn)在不是很忙,可我希望從20xx年起,我的工資月薪是4000元,(包吃住),在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,您甚至可以問我的直接領(lǐng)導(dǎo)或從員工們那里得到對我的評價.

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到6000元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進;當(dāng)然更有深度的工作崗位,我也愿意嘗試,我這是對我個人的挑戰(zhàn)和不斷深造,我相信,只要付出,就會有收獲!

也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作。

期待您的答復(fù)。

申請日期:20xx年1月6日

漲薪申請書原因篇八

李總:

您好!

隨著我公司的不斷進展壯大,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜愛公司的企業(yè)文化,喜愛公司的工作氛圍。

本人任電子部選購一職工作已近兩年,我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我進入xx兩年多的栽培和幫忙,我非常的信任你們?;趯镜南矏酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強度,現(xiàn)請公司結(jié)合實際工作狀況思索調(diào)整本人薪酬。

人追求的目標越高,他的'才力就進展的越快,才能為企業(yè)制造更大的價值。假如對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素養(yǎng)凹凸、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱忱、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公正和不值得的。

我信任,只要付出,就會有收獲!

期盼您的答復(fù)!

漲薪申請書原因篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

首先感謝您的耐心閱讀我的漲薪申請書。現(xiàn)在,我希望針對自己的工作表現(xiàn)和市場行情,提出我的漲薪申請。希望根據(jù)以下原因給予認真考慮。

首先,我一直是認真嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,在公司里工作已經(jīng)有三年時間,自始至終,我都把公司的利益作為最重要的事情。不論是在平時的日常工作中,還是處理重要項目時,我都盡力保障公司利益,同時積極為公司開拓更多的業(yè)務(wù)。同時,我也兢兢業(yè)業(yè)地完成經(jīng)理分配的各項任務(wù),在工作上得到了領(lǐng)導(dǎo)們的一直好評。

其次,我不斷地自學(xué)和提高。在這個信息化時代,市場的'競爭越來越激烈,我卻深知自己的知識水平和技術(shù)本領(lǐng)需要不斷提高和更新。我在工作之余積極參加各種技術(shù)培訓(xùn),自學(xué)各種課程和相關(guān)書籍?,F(xiàn)在我掌握了多項軟件技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)知識,在工作中得到很好的應(yīng)用和體現(xiàn)。這也讓我在處理工作時可以更快更輕松地完成各項任務(wù),更好地提升了工作質(zhì)量和效率。

第三點,目前市場行情和公司業(yè)績都在不斷提高,因此我也希望我的工資能夠與之相匹配。我已經(jīng)盡了最大的努力來為公司做出貢獻,希望能夠得到更好的回報。同時,由于我目前面臨的家庭開支壓力也在不斷增加,家人的健康和幸福需要我承擔(dān)更多的責(zé)任。因此如果得到漲薪,我會更加努力工作,繼續(xù)為公司創(chuàng)造效益。

最后,我要感謝公司給我提供了如此好的平臺,也感謝領(lǐng)導(dǎo)們對我的關(guān)注和認可。我深切希望可以在公司里繼續(xù)工作,繼續(xù)為公司奉獻自己的力量。希望領(lǐng)導(dǎo)們能夠認真考慮我的漲薪申請,請您給我一個公正的回復(fù)。謝謝!

此致

敬禮

時間:20xx年xx月xx日。

漲薪申請書原因篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是某公司的一名員工,擔(dān)任相關(guān)崗位已有三年時間。在這三年中,我一直認真履行職責(zé),鉆研學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,積極參與公司各項工作,取得了一定的工作成績。近期,考慮到我本人與生活費、房貸支出等各方面因素,我想向公司申請漲薪。

我在公司工作期間,先后參與或領(lǐng)導(dǎo)完成了多項項目,提高了專業(yè)技能的嫻熟度和業(yè)務(wù)水平。從開會到策劃,再到執(zhí)行、落實,我始終秉持著誠信、熱情和負責(zé)任的態(tài)度,贏得了同事和領(lǐng)導(dǎo)的信任。多次與客戶接觸時,我也能夠準確把握客戶需求,了解客戶體驗與反饋,不斷提升客戶滿意度。

這段時間,我在崗位上的工作量與強度都有所增加,涉及到的領(lǐng)域也日趨寬廣復(fù)雜。加上薪水已經(jīng)有一段時間沒有上漲,導(dǎo)致我個人的生活費用負擔(dān)越來越沉重,甚至帶來了一定的'焦慮和壓力。因此,我認為適當(dāng)提高薪資待遇,是我以及其他優(yōu)秀員工繼續(xù)保持激情、保證生活品質(zhì)的必要條件。

經(jīng)過對市場行情的調(diào)查和對自身能力水平的評估,我認為我目前的工作價值和綜合實力已經(jīng)達到或超過公司同等崗位的平均水平。面對日益增長的工作壓力和需求,我也希望公司能夠公正、合理地回報我的付出和成果。

因此,我敬請公司考慮我的申請,根據(jù)公司的相關(guān)政策和市場情況,酌情調(diào)整我的薪資待遇,以保證我的辛勤付出能夠得到公正、公平地回應(yīng)。

最后,謝謝您一直以來的關(guān)懷和支持,我會繼續(xù)為公司做出更大貢獻。

此致

敬禮

日期:xxxx年xx月xx日

漲薪申請書原因篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我是公司市場部的一名普通員工,我很感激公司給我提供了一個學(xué)習(xí)和成長的平臺,讓我在工作中不斷進步。

但是隨著時間的推移,生活成本和個人壓力也逐漸加大,我希望通過此次申請,請求公司給予一定的薪資增加。

首先,我認為我的業(yè)績表現(xiàn)和貢獻是值得公司認可和贊賞的。在公司的工作中,我始終秉持著誠實、勤奮、專業(yè)的工作態(tài)度,一點一滴地在工作中拼搏。我的工作一直都是高效和有成效的,多次被領(lǐng)導(dǎo)和同事肯定和表揚,我也獲得過公司頒發(fā)的“優(yōu)秀員工”等榮譽稱號。在近期的工作中,我也在市場活動策劃方案及執(zhí)行上有一定的發(fā)揮,并成功舉辦了一次品牌推廣活動,獲得了顧客與領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。我堅信這些經(jīng)過考核的業(yè)績能夠證明我的.能力和實力。

其次,經(jīng)過今年物價上漲和自身家庭情況發(fā)生較大變化后,我發(fā)現(xiàn)我目前的薪資水平已經(jīng)不能夠滿足我個人的生活和消費需求。例如,看病和住房等開銷已經(jīng)超出了我承受的范圍。現(xiàn)今社會的消費水平日益上升,生活成本一直也在不斷上漲,并且隨著房租、醫(yī)療、交通等開支的增加,實際購買力不斷下降。因此,我認為適當(dāng)提高工資水平,可以緩解我當(dāng)前的生活壓力,也能夠穩(wěn)定我的心態(tài),對于我繼續(xù)在公司的工作和發(fā)揮更大的作用有著重要的促進作用。

最后,我想強調(diào)的是,提高工資不僅僅是為了滿足自己的個人利益,更是為了進一步激發(fā)我的工作熱情和激情,能夠有更大的動力專注于我的工作中去。我深信能夠通過更好的工作表現(xiàn)和努力完成公司的任務(wù),貢獻更加突出的業(yè)績。

無論結(jié)果如何,我都將會一如既往地支持公司的決策,繼續(xù)會全力以赴地工作,用實際行動來回饋公司的支持和信任。再次謝謝公司對我的關(guān)注和支持,謝謝領(lǐng)導(dǎo)們抽出寶貴的時間來審閱這份申請!

此致

敬禮

日期:xxxx年xx月xx日

漲薪申請書原因篇十二

李總:

您好!

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。

本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我進入xx兩年多的`栽培和幫忙,我十分的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強度,現(xiàn)請公司結(jié)合實際工作狀況思考調(diào)整本人薪酬。

人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的。

我相信,只要付出,就會有收獲!

期盼您的答復(fù)!

20xx年xx月xx日。

漲薪申請書原因篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我自**年**月份有幸進入公司以來,近半年了,期間始終抱著“是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進步共同發(fā)展。在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的'同時,他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。

隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,同時工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強度不斷加大。同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,而且目前的社會經(jīng)濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從**年**月**日開始工資提升到(**00元/月).

人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的。薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。在這里我不用說自己工作做得怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信:只要付出,就會有收獲!

如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。當(dāng)然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!。

此致

敬禮!

xuexila。

20xx年x月x日。

漲薪申請書原因篇十四

李總:

您好!

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的潛力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍。本人任電子部采購一職工作已近兩年,我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我進入xx兩年多的栽培和幫忙,我十分的'信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強度,現(xiàn)請公司結(jié)合實際工作狀況思考調(diào)整本人薪酬。

人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的。我相信,只要付出,就會有收獲!期盼您的答復(fù)!

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日。

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