2023年聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)(實(shí)用21篇)

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2023年聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)(實(shí)用21篇)
時(shí)間:2023-11-12 01:51:21     小編:XY字客

總結(jié)是一種整合和提煉信息的過(guò)程,可以讓我們更好地理清思路和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題??偨Y(jié)中應(yīng)該包含對(duì)自己的評(píng)價(jià)和對(duì)未來(lái)發(fā)展的規(guī)劃。感謝小編為我們精心搜集整理的這些總結(jié)范文,讓我們一起來(lái)欣賞吧。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇一

茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的。

%,金額。

元)由__發(fā)。

給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的。

%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自一九。

日起至一九。

日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)。

日?。

受聘人:(簽章)。

受聘人原工作單位:(簽章)。

用單位主管部門(mén)意見(jiàn):

審批單位意見(jiàn):

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇二

乙方(職工)。

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本協(xié)議期限為年,于年月日起至年月日止。

第二條甲方安排乙方在崗位工作,乙方承擔(dān)的工作職責(zé)任和工作要求為:

第三條乙方提供工作方式為:

第四條乙方須遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

第五條乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的工作職責(zé)任和工作要求、工作方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第六條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:

第七條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式和發(fā)放時(shí)間:

第八條乙方依法繳納的個(gè)人所得稅,由甲方依法代為扣繳。

第九條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

1、本合同期滿(mǎn)的;。

2、用人單位解散,或者被依法撤銷(xiāo)、宣告破產(chǎn),或者因其他原因終止的;。

3、乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務(wù)的;。

4、出現(xiàn)其他法定終止條件的。

第十條任何一方提前30日書(shū)面通知另一方,即可單方面解除本合同。

第十一條本合同終止、解除后,乙方應(yīng)按甲方的要求將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明;如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償,甲方有權(quán)保留進(jìn)一步申訴的權(quán)利。

第十二條依據(jù)本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金;如果違反本合同規(guī)定解除或終止的,違約方需向另一方支付違約金人民幣元或標(biāo)準(zhǔn)為:。

第十三條乙方同意在接受醫(yī)療期間內(nèi),醫(yī)療費(fèi)用自理,且甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十五條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可提交人民法院裁決。

第十六條本合同首頁(yè)甲、乙雙方的實(shí)際經(jīng)營(yíng)地(實(shí)際居住地)為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭(zhēng)議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十七條本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。

甲方(公章)乙方(簽章)。

日期:年月日日期:年月日

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇三

名稱(chēng):______________姓名:______________。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、本協(xié)議所稱(chēng)離退休人員是指已達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。

二、聘用期限:

本協(xié)議期限為_(kāi)_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作內(nèi)容:

1、甲方聘用乙方從事的工作內(nèi)容包括:______________(在此列明按乙方的技能結(jié)構(gòu)和素質(zhì)可適合并可能從事的工作內(nèi)容,并可采取“包括但不限于”的表述方式)。

2、協(xié)議期內(nèi),甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要以及乙方的工作表現(xiàn)和能力,按照上述第1點(diǎn)的范圍安排乙方在某個(gè)階段內(nèi)的具體工作內(nèi)容。

四、工作時(shí)間:

甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容、任務(wù)實(shí)行責(zé)任制,乙方應(yīng)本著誠(chéng)信原則按甲方要求完成,工作時(shí)間一般按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行,如遇工作需要,乙方必須配合甲方的安排在規(guī)定期限內(nèi)完成。

五、聘用報(bào)酬:

1、甲方每月日以貨幣形式支付乙方當(dāng)月/上月勞務(wù)報(bào)酬。

2、乙方每月勞務(wù)報(bào)酬比照甲方的(填寫(xiě)在職職工的勞務(wù)報(bào)酬分配制度的名稱(chēng)、生效日期)執(zhí)行。

3、甲方實(shí)行年薪制(所謂的年薪制,就是甲方按月向乙方計(jì)發(fā)勞務(wù)報(bào)酬,其中崗位勞務(wù)報(bào)酬及各項(xiàng)津、補(bǔ)貼全額發(fā)放,不作預(yù)留;效益勞務(wù)報(bào)酬則按根據(jù)當(dāng)年經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)情況并按不高于年效益勞務(wù)報(bào)酬的70%進(jìn)行預(yù)發(fā),待下年度根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核結(jié)果進(jìn)行年終勞務(wù)報(bào)酬清算,多退少補(bǔ),月度預(yù)發(fā),年度按甲方經(jīng)營(yíng)實(shí)績(jī)結(jié)合個(gè)人全年考核進(jìn)行年終清算。

4、乙方加班勞務(wù)報(bào)酬、假期勞務(wù)報(bào)酬及特殊情況下的'勞務(wù)報(bào)酬支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

六、其他待遇。

1、甲方不承擔(dān)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用及住房公積金;可添加甲方出資為乙方購(gòu)買(mǎi)商業(yè)性人身意外險(xiǎn)之類(lèi)的約定。

2、乙方非因在甲方工作原因受傷或患病需要治療的,其接受治療之日起一個(gè)月內(nèi),甲方按其勞務(wù)報(bào)酬的60%支付其待遇,超過(guò)一個(gè)月乙方仍無(wú)法履行本協(xié)議約定義務(wù)的,甲方可停止支付該待遇,并有權(quán)解除本協(xié)議。醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理。

3、乙方因在甲方工作原因直接導(dǎo)致其患職業(yè)性疾病需要治療的,其待遇按國(guó)家民事規(guī)定執(zhí)行。

4、乙方在工作時(shí)間在甲方工作場(chǎng)所內(nèi)從事工作任務(wù),或在工作時(shí)間在甲方工作場(chǎng)所外從事工作任務(wù),受第三人傷害的,其待遇按國(guó)家民事規(guī)定向第三人主張損害賠償。

5、甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,提供乙方必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

七、相關(guān)紀(jì)律:

1、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方追究賠償責(zé)任。

3、乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致甲方財(cái)物損毀滅失,按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)向甲方賠償損失;乙方因個(gè)人行為導(dǎo)致第三人財(cái)物、人身傷害的,按照國(guó)家民事規(guī)定應(yīng)自行向第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方鑒于各種因素為乙方向第三人墊付有關(guān)費(fèi)用的,甲方有權(quán)向乙方追償。甲方對(duì)乙方行使損害賠償請(qǐng)求權(quán)或追償權(quán)的方式包括但不限于直接全額扣取乙方勞務(wù)報(bào)酬、向乙方收取有關(guān)款項(xiàng)等等。

八、協(xié)議的變更、解除、終止:

1、協(xié)議期限屆滿(mǎn),本協(xié)議終止。

2、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行,或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議解除。

3、甲、乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以變更。

4、本協(xié)議的解除或終止不適用《勞動(dòng)法》等勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)范性文件中有關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等)的規(guī)定。

5、(對(duì)特別惡劣的單方不誠(chéng)信解除或終止協(xié)議的行為可在此設(shè)置違約金條款,免得乙方在甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵時(shí)刻擅自解除或終止導(dǎo)致甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)損失;當(dāng)然,權(quán)利義務(wù)是對(duì)等的,所以,在對(duì)乙方設(shè)置違約金條款時(shí),必然需要對(duì)甲方自身設(shè)立對(duì)等的違約金條款。)。

九、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng):

1、乙方必須按規(guī)定提供各項(xiàng)真實(shí)、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現(xiàn)象,甲方將解除本協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如因乙方行為造成甲方損失,甲方有權(quán)向乙方要求賠償。

2、乙方要嚴(yán)格遵守甲方的《計(jì)劃生育管理實(shí)施細(xì)則》,如實(shí)填報(bào)有關(guān)計(jì)劃生育的資料,如有虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造、篡改行為,一經(jīng)查實(shí),甲方將解除本協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3、(甲方或乙方解除本協(xié)議是否需要30天的提前通知期,在此可由雙方約定,但法律無(wú)強(qiáng)制規(guī)定)。例如:任何一方單方解除本協(xié)議必須提前30天書(shū)面通知對(duì)方,如未提前通知對(duì)對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式為:有實(shí)際的具體的經(jīng)濟(jì)損失金額的,以該金額為限;無(wú)法確定具體金額的,則以解除本協(xié)議前上個(gè)月的乙方勞務(wù)報(bào)酬總額為基數(shù),按一方未提前通知的天數(shù)折算賠償金。

4、在簽訂本協(xié)議時(shí),乙方確實(shí)已熟知甲方之規(guī)章制度,并承諾自覺(jué)遵守。協(xié)議期間,如乙方違反公司規(guī)章制度及政府的法律法規(guī),甲方按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理直至解除聘用協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5、“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”。乙方在簽定本協(xié)議時(shí),必須明確應(yīng)承擔(dān)的安全生產(chǎn)、綜合治理的權(quán)利、義務(wù)和職責(zé)。如因乙方疏忽、失職或不按操作規(guī)程,造成甲方財(cái)產(chǎn)、安全、綜合治理等方面出現(xiàn)險(xiǎn)情或事故,甲方可即時(shí)解除本聘用協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并保留追究乙方賠償責(zé)任的權(quán)利。

6、乙方在本協(xié)議期內(nèi),甲方可按本協(xié)議第三條約定,在第三條第1點(diǎn)的工作內(nèi)容范圍內(nèi),按第三條第2點(diǎn)方式安排乙方某個(gè)階段的具體工作內(nèi)容,其待遇標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)其從事的工作內(nèi)容性質(zhì),比照甲方的《……薪酬制度》中相應(yīng)工作內(nèi)容的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)水平幅度調(diào)整。乙方確認(rèn)已知悉并接受甲方的《……薪酬制度》中所有與本協(xié)議第三條第1點(diǎn)的工作內(nèi)容范圍的相關(guān)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)水平幅度。

7、勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放日如遇休息日或法定節(jié)假日,甲方可以提前或推后三個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放勞務(wù)報(bào)酬。

十、其它:附件;

2、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)民事規(guī)定執(zhí)行;

3、本協(xié)議如與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn);

4、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方:______________乙方:______________。

法人代表:______________。

或委托代理人(簽名):______________。

公章日期:______________

乙方確認(rèn)已于________年____月____日收到雙方簽字蓋章后的本協(xié)議文本。

簽名:______________。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇四

乙方:_____________。

茲有______因________需要,聘用退休人員_________,雙方協(xié)商一致,簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1、在聘用期間,受聘人的`退休費(fèi)(原工資的__%,金額____元)由______發(fā)給。

2、聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自______起至______止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

甲方:__________________。

乙方:__________________。

聘用單位(公章)_______。

受聘人(簽字):_______。

法定代表人(章)_______。

身份證號(hào)碼:___________。

簽訂日期:_____________

鑒證機(jī)關(guān)(公章):____。

鑒證員鑒章:___________。

鑒證日期:____年__月__日

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇五

茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的%,金額元)由__發(fā)。

給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自一九年月日起至一九年月日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)受聘人:(簽章)。

受聘人原工作單位:(簽章)。

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):

審批單位意見(jiàn):

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聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇六

xx縣(區(qū))社保局:

我叫xxx,男,xxxx年x月x日出生,xxxx年x月參加工作,現(xiàn)為xx廠工人,連續(xù)工齡已達(dá)x年。xxxx年x月至xxxx年x月,本人在塑料制品車(chē)間擔(dān)任一線操作工x年。由于較長(zhǎng)時(shí)間接觸有害氣體和物質(zhì),對(duì)本人的身體健康產(chǎn)生一定的影響,身體多方面感到不適。根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞保政策和對(duì)從事特殊工種給予照顧的規(guī)定,特要求提前辦理退休手續(xù),請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能按照有關(guān)規(guī)定給予辦理,本人不勝感激。

特此申請(qǐng)。

申請(qǐng)人:xxx

申請(qǐng)時(shí)間:

×××××單位:

本人×××,生于××年××月××日,于××××年××月××日將屆滿(mǎn)50歲,符合國(guó)發(fā)(1978)104號(hào)文件規(guī)定的退休年齡。根據(jù)本市有關(guān)職工退休的相關(guān)規(guī)定,申請(qǐng)退休。請(qǐng)單位依照相關(guān)規(guī)定及本人的實(shí)際情況,為本人辦理退休的相關(guān)手續(xù)。在正式退休前,本人將繼續(xù)按照相關(guān)規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),直至正式退休。

申請(qǐng)人:×××

申請(qǐng)日期:××××年××月××日

附:本人基本情況:

姓名:×××性別:女 身份證號(hào):××××××××××××××××××

出生日期:××××年××月××日 參加工作日期:××××年××月××日

本人醫(yī)療手冊(cè)(卡)編號(hào):××××××

尊敬的巍山縣教育局領(lǐng)導(dǎo):

申請(qǐng)人:巍山縣青華小學(xué)教師茶國(guó)忠,男,彝族,1956年3月出生,現(xiàn)年57歲,中師學(xué)歷,一級(jí)教師。本人于1974年6月自大理師范學(xué)校畢業(yè),同年7月參加工作,截止2017年7月有教齡39年。

三十多年來(lái),我一直擔(dān)任小學(xué)教學(xué)任務(wù),本人始終以一名優(yōu)秀人民教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,牢記使命,始終把工作放在首位、把學(xué)生放在首位,從不計(jì)較個(gè)人得失,腳踏實(shí)地、勤勤懇懇、任勞任怨,認(rèn)真履行自己作為一名人民教師應(yīng)盡的職責(zé)。39個(gè)春秋辛勤耕耘,做到以校為家,愛(ài)生如子,為人師表,深受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),家長(zhǎng),學(xué)生的好評(píng)。39年來(lái),我桃李芬芳滿(mǎn)天下,輪渡春秋迎來(lái)的是稚嫩天真的孩童,送走的是奮發(fā)圖強(qiáng)的少年,我從老師哥哥一直做到老師爺爺,很多家庭的三代人都是我的`學(xué)生。三十余年中被多次評(píng)為先進(jìn)教師、教育工作者。

回首過(guò)去,一輩子當(dāng)教師艱辛又清貧,但我無(wú)怨無(wú)悔,因?yàn)槲以?jīng)為之奉獻(xiàn)過(guò),為之奮斗過(guò)。教師是一個(gè)平凡的職業(yè),我選擇了平凡,為了這份平凡,我奉獻(xiàn)了自己的一生,我心中無(wú)比的榮耀。我以自己能為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)做貢獻(xiàn)而感到驕傲,為有一片屬于自己發(fā)揮才能的天地而知足;同時(shí)感謝黨和國(guó)家的培養(yǎng),使我成為一名與時(shí)俱進(jìn)的人民教師。

隨著時(shí)光的流逝,我從一個(gè)朝氣蓬勃的青年變成了一個(gè)白發(fā)盈頭、耳聾眼花的老人。三十余年來(lái),粉筆既染白了我的雙鬢,也讓我患上嚴(yán)重的“職業(yè)病”,時(shí)??人噪y止,胸悶胸痛,有幾次還出現(xiàn)咯血,經(jīng)醫(yī)生診斷,我患上了慢性支氣管炎,肺氣腫及肺心病,近年來(lái)我每年都反反復(fù)復(fù)到醫(yī)院醫(yī)治,往往不等徹底醫(yī)治就又站在講臺(tái)上,只能靠服用大量的藥物來(lái)減輕痛苦,而現(xiàn)在因?yàn)槟昙o(jì)增大醫(yī)治的效果已經(jīng)越來(lái)越差,有時(shí)候往往剛說(shuō)一兩句話(huà)就開(kāi)始咳嗽,為了保護(hù)學(xué)生我只能站在教室外等稍好一點(diǎn)再回講臺(tái),結(jié)果一節(jié)課能講完的要兩節(jié)課才講得完;因?yàn)槎嗄攴么罅克幬飳?dǎo)致我視力和聽(tīng)力嚴(yán)重下降,嚴(yán)重影響了教學(xué)效果,成了教育教學(xué)工作的又一大困難,再加上腦供血不足、痛風(fēng)、腰椎間盤(pán)突出等不同程度病癥的存在,在工作上,雖然我也努力,但已經(jīng)感到力不從心。繼續(xù)工作下去,最怕的就是誤了這些孩子們的前途,這是做了一輩子稱(chēng)職教師最不愿意看到的。

因此,本人因?yàn)樯眢w情況,不能在工作崗位上繼續(xù)堅(jiān)持工作。特此向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)退休,請(qǐng)給予批準(zhǔn)為謝!

尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

我是xx鎮(zhèn)xx-x學(xué)校教師,xx-x,男,漢族,xx-xx年x月x日出生,現(xiàn)年xx歲,大學(xué)學(xué)歷,學(xué)一級(jí)教師。我于xx-xx年xx月在xxx任民辦教師,轉(zhuǎn)為公辦教師分配在xx-x學(xué)校任教,截止2017年8月有35年教齡多。

在這三十多年來(lái),我先后在xxx任教三年。任xx-xx級(jí)xx班的教學(xué)任務(wù)。到xx-x學(xué)校任教xx-x年多,任復(fù)試班教學(xué)工作,完成掃盲工作任務(wù),曾任過(guò)一至六年級(jí)的班主任工作,這三十五年多,每年都任班主任。在這三十五年多的從教生涯中,我始終以做一名優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,把工作放在首位,腳踏實(shí)地,勤勤懇懇,任勞任怨,認(rèn)真履行一名教師應(yīng)盡的職責(zé)。

三十五年多的風(fēng)風(fēng)雨雨,嘔心瀝血,孜孜不倦,把我自己的青春與熱血都奉獻(xiàn)給了山村的學(xué)生,獻(xiàn)給了偉大的教育事業(yè)。我教過(guò)的學(xué)生中也有在工作崗位上的,成了國(guó)家的棟梁之材。而如今,我也年過(guò)半百,兩眼昏花,兩鬢滄桑,回想自己走過(guò)的路,我無(wú)怨無(wú)悔,因?yàn)槲以?jīng)為之奉獻(xiàn)過(guò),奮斗過(guò)。教師工作是一個(gè)辛勤的職業(yè),我選擇了辛勤,為了這個(gè)辛勤,我奉獻(xiàn)了自己的一生,在我心中是無(wú)比榮耀。

三十余年的山區(qū)教師工作經(jīng)歷,也讓我患上教師的“職業(yè)病”,我現(xiàn)在兩眼視力下降,特別是早晚,戴著老花鏡都看不清課本的字,近年來(lái)眼睛天天困擾著我,多次就醫(yī)均無(wú)良策。反映能力有所下降,而作為一名教師,除了備課,還要批閱大量的學(xué)生作業(yè)。耳朵聽(tīng)力也嚴(yán)重,學(xué)生提問(wèn)聽(tīng)不清,這樣會(huì)影響教學(xué)工作,醫(yī)治無(wú)好轉(zhuǎn),近兩三年來(lái)聽(tīng)力成了教育教學(xué)工作的一大困難。再加上氣管炎等方面也不同程度地加重。在工作上,決心努力,已經(jīng)感到力不從心。

因此,我特向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)于2017年8月退休,特請(qǐng)給予批準(zhǔn)為謝!

申請(qǐng)人:xx-x?

2017年8月26日

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇七

茲有__因__需要,聘用__的離退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的離退休費(fèi)(原工資的。

%,金額。

元)由__發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的。

%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的離退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自一九。

日起至一九。

日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)。

受聘人:(簽章)。

受聘人原工作單位:(簽章)。

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):

審批單位意見(jiàn):

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇八

乙方是退休人員,已經(jīng)依法享受?chē)?guó)家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(含已達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休______年齡的人員),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)民法典》和地方有關(guān)法規(guī),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條本協(xié)議期限自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期為_(kāi)_____月,自______年______月日起至______年______月日止。

第二條甲方聘用乙方在甲方公司工作,乙方的工作_______崗位工作地點(diǎn)。協(xié)議期內(nèi),乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作調(diào)動(dòng)和工作職責(zé)的要求,遵守甲方制定的各種規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

第三條工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。如遇公司工作需要,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批安排的加班、加點(diǎn)工作,實(shí)行替換補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按____________/小時(shí)作為計(jì)發(fā)加班工資的基數(shù)。

第四條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬月標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___________元/月,每月_______日前以貨幣方式或通過(guò)銀行卡代為發(fā)放;甲方依法代為扣繳個(gè)人工資所得稅等。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___________元/月。

第五條乙方負(fù)有保護(hù)甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

第六條乙方承諾其無(wú)遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時(shí)工作任務(wù)的疾??;聘用期間若乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān),醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資;乙方在受聘期間,甲方為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn),用于乙方在為甲方工作過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,保險(xiǎn)公司不予賠償?shù)牟糠?,由乙方自理(其所享受的待遇均按照《保險(xiǎn)法》和其所參加的商業(yè)保險(xiǎn)合同約定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

第七條甲、乙雙方若單方面解除該協(xié)議,均應(yīng)提前三十天以書(shū)面形勢(shì)通知另一方。

第八條協(xié)議期滿(mǎn),本協(xié)議終止;若乙方在聘用期間患病或負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的,協(xié)議終止。

第九條乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議且無(wú)需支付違約金,如乙方的'行為對(duì)甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:

1。嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

2。嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

3。被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條本協(xié)議中止或解除時(shí),乙方應(yīng)按照甲方的要求在3天內(nèi)做好工作交接并辦好書(shū)面交接手續(xù);若乙方給甲方造成損失的,應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。

第十一條雙方若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決;若協(xié)商不成,依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。第十二條本協(xié)議未盡的約定事項(xiàng),雙方應(yīng)友好協(xié)商確定,服從其國(guó)家、地方勞動(dòng)法律法規(guī),并訂立書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。

第十三條本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。甲方的各項(xiàng)《規(guī)章制度》,乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。

甲方(用人單位名稱(chēng)):_____________(蓋章)。

聯(lián)系電話(huà):_____________________。

住所地:______________________。

居民身份證號(hào)碼:______________________。

乙方(退休人員)姓名:______________________。

法定代表人(負(fù)責(zé)人):______________________。

聯(lián)系電話(huà):______________________。

住址(通訊地址):______________________。

甲方聯(lián)系人:______________________。

聯(lián)系電話(huà):______________________。

______年______月______日。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇九

茲有___________因________需要,聘用__________的退休人員_____________同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的_____%,金額__________元)由_________發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的_____%,金額_____________元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按_________執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其_____待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)_________勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)____________________。

受聘人:(簽章)______________________。

____________年___________月_________日。

受聘人原工作單位:(簽章)____________。

____________年___________月_________日。

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):________________。

____________年___________月_________日。

審批單位意見(jiàn):________________________。

____________年___________月_________日。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十

茲有_________因_________需要,聘用_________的退休人員_________同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的_________%,金額_________元)由_________發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的_________%,金額_________元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按_________執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)_________勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位(蓋章):_________受聘人(簽章):_________。

代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________。

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):_________。

受聘人原工作單位(簽章):_________。

_________年____月____日。

簽訂地點(diǎn):_________。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十一

甲方(用人單位):

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):

通訊地址:

聯(lián)系電話(huà):

姓名__________性別_________。

居民身份證號(hào)碼___________________。

郵政編碼______________。

戶(hù)口所在地_______?。ㄊ校______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。

郵政編碼______________電話(huà)_____________。

乙方緊急聯(lián)系人:

鑒于乙方已達(dá)到退休年齡,已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,根據(jù)工作需要聘用到甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議。

一、協(xié)議期限。

本勞務(wù)協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

二、工作內(nèi)容。

乙方的崗位及工作任務(wù)為_(kāi)______。

乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求_______,按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間。

乙方每周工作_______天,每天工作_______小時(shí)。

四、報(bào)酬。

甲方于每月_______日支付乙方報(bào)酬,乙方報(bào)酬為每月_______元。

五、保密義務(wù)。

乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

六、醫(yī)療。

(一)如乙方在提供勞務(wù)期間患病或非因工負(fù)傷的,醫(yī)療費(fèi)用的承擔(dān)辦法是:乙方自行承擔(dān)或依法享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用。

(二)如乙方在提供勞務(wù)期間因工負(fù)傷的,醫(yī)療費(fèi)用的承擔(dān)辦法是__________,醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付_______元。

七、協(xié)議變更。

任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議,并辦理書(shū)面變更手續(xù)。

八、協(xié)議解除。

(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議且無(wú)需支付違約金,如乙方的行為對(duì)甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的賠償責(zé)任:

1、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

2、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

3、被依法追究刑事責(zé)任的。

(三)除本條第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定情形外若單方面解除本協(xié)議,僅需提前_______天書(shū)面通知對(duì)方。

如甲方單方提前_______天通知乙方解除的,甲方無(wú)需支付任何補(bǔ)償金或違約金。

九、協(xié)議的終止。

有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

(一)協(xié)議期滿(mǎn);

(二)乙方在提供勞務(wù)期間患病或非工作原因負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的,協(xié)議自行終止。

十、工作交接。

本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在_______天內(nèi)辦理工作交接。

十一、其他。

本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商確定,并訂立書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。

1、履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的,可依法向甲方注冊(cè)地人民法院提起訴訟。

2、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效,雙方各執(zhí)一份。

甲方:(蓋章)。

法定代表人:(或委托代理人)。

_______年_______月_______日。

乙方:(簽名或蓋章)。

_______年_______月_______日。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十二

茲有_________因_________需要,聘用_________的退休人員_________同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

1、在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的_________%,金額_________元)由_________發(fā)給。

2、聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的_________%,金額_________元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3、受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按_________執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4、聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

本合同有效期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

經(jīng)_________勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位(蓋章):_________受聘人(簽章):_________

代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):_________

受聘人原工作單位(簽章):_________

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十三

茲有因需要,聘用退休人員同志,雙方協(xié)商一致,簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的%,金額元)由發(fā)給。

2.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自起至止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

甲方:

乙方:

簽訂日期:______年______月_______日

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十四

甲方:

乙方:

甲方因公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,聘請(qǐng)乙方做兼職會(huì)計(jì),在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。

一、聘用期:

從20xx年xx月1日至20xx年xx月xx日止。合同期滿(mǎn),雙方可辦理續(xù)簽事宜。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、為乙方提供公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,具體為:公司內(nèi)部帳和稅務(wù)帳及國(guó)稅申報(bào);

2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬,享受公司相關(guān)待遇;

4、為乙方履行職務(wù)提供一定的辦公設(shè)備(硬件、軟件)和工作條件;

5、定期為乙方提供做內(nèi)部帳和稅務(wù)帳的相關(guān)原始票據(jù)和經(jīng)營(yíng)過(guò)程中取得的合法票據(jù)。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、依法履行會(huì)計(jì)職責(zé),每月初5日前接收甲方提供的上月經(jīng)營(yíng)收、支票據(jù)(日常進(jìn)貨單及匯總表,銷(xiāo)售庫(kù)單及匯總表,采購(gòu)物資票據(jù),員工工資表及匯總表,各項(xiàng)支出票據(jù)等),并對(duì)票據(jù)進(jìn)行初步整理確認(rèn)。對(duì)票據(jù)有異議的及時(shí)與甲方溝通,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理。對(duì)錄入會(huì)計(jì)軟件的做賬結(jié)果進(jìn)行審核,紡織相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表。

2、按月、季、年申報(bào)國(guó)稅的的增值稅、季度所得稅和年度所得稅匯算,以及稅務(wù)機(jī)關(guān)要求提供的相關(guān)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表),若因乙方過(guò)失造成報(bào)稅或遞交資料的延誤,乙方需承擔(dān)由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

3、獲取勞動(dòng)報(bào)酬。

4、年度終了需要提供上一年度裝訂成冊(cè)的所有報(bào)表及明細(xì)賬、總賬資料。

6、無(wú)償為甲方提供銀行貸款所需的財(cái)務(wù)報(bào)表和專(zhuān)業(yè)合作社的國(guó)稅申報(bào)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:

甲方每月10前付給乙方1200元/月的兼職勞務(wù)報(bào)酬,超出本合同的另議。

五、其它事項(xiàng):

1、雙方有任何一方不滿(mǎn)意時(shí)均可提出解除合同(但須提前兩個(gè)月告知對(duì)方);

2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí),或政策發(fā)生變化時(shí);

3、合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份。

七、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。

八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。

甲方:

乙方:

簽約日期:

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十五

茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1。在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的%,金額元)由__發(fā)給。

2。聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3。受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4。聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自一九年月日起至一九年月日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)受聘人:(簽章)。

受聘人原工作單位:(簽章)。

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):

審批單位意見(jiàn):

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十六

聘用單位:

受聘人:

茲有__因__需要,聘用__的離退休人員____,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的離退休費(fèi)(原工資的

%,金額

元)由__發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的

%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的離退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)

受聘人:(簽章)

年 月 日

受聘人原工作單位:(簽章)

年 月 日

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):

年 月 日

審批單位意見(jiàn):

年 月 日

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十七

茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的%,金額元)由__發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自一九年月日起至一九年月日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十八

乙方是退休人員,已經(jīng)依法享受?chē)?guó)家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(含已達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡的人員),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》和地方有關(guān)法規(guī),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條 本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為 月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

第二條 甲方聘用乙方在甲方公司工作,乙方的工作崗位 工作地點(diǎn) 。協(xié)議期內(nèi),乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作調(diào)動(dòng)和工作職責(zé)的要求,遵守甲方制定的各種規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

第三條 工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。如遇公司工作需要,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批安排的加班、加點(diǎn)工作,實(shí)行替換補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按 8.91 元/小時(shí)作為計(jì)發(fā)加班工資的基數(shù)。

第四條 甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬月標(biāo)準(zhǔn)為 1550 元/月,每月 25 日前以貨幣方式或通過(guò)銀行卡代為發(fā)放;甲方依法代為扣繳個(gè)人工資所得稅等。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為 1550 元/月。

第五條 乙方負(fù)有保護(hù)甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

第六條 乙方承諾其無(wú)遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時(shí)工作任務(wù)的疾??;聘用期間若乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān),醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資;乙方在受聘期間,甲方為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn),用于乙方在為甲方工作過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,保險(xiǎn)公司不予賠償?shù)牟糠?,由乙方自理(其所享受的待遇均按照《保險(xiǎn)法》和其所參加的商業(yè)保險(xiǎn)合同約定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

第七條 甲、乙雙方若單方面解除該協(xié)議,均應(yīng)提前三十天以書(shū)面形勢(shì)通知另一方。

1 / 2

第八條 協(xié)議期滿(mǎn),本協(xié)議終止;若乙方在聘用期間患病或負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的,協(xié)議終止。

第九條 乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議且無(wú)需支付違約金,如乙方的行為對(duì)甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:

1. 嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

2. 嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

3. 被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條 本協(xié)議中止或解除時(shí),乙方應(yīng)按照甲方的要求在3天內(nèi)做好工作交接并辦好書(shū)面交接手續(xù);若乙方給甲方造成損失的,應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。

第十一條 雙方若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決;若協(xié)商不成,依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。 第十二條 本協(xié)議未盡的約定事項(xiàng),雙方應(yīng)友好協(xié)商確定,服從其國(guó)家、地方勞動(dòng)法律法規(guī),并訂立書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。

第十三條 本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。甲方的各項(xiàng)《規(guī)章制度》,乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。

甲方(用人單位名稱(chēng)):(蓋章) 乙方(退休人員)姓名: 聯(lián)系電話(huà): 住所地: 居民身份證號(hào)碼: 法定代表人(負(fù)責(zé)人): 聯(lián)系電話(huà): 住址(通訊地址): 甲方聯(lián)系人: 聯(lián)系電話(huà):

年 月 日 年 月 日

2 / 2

甲方: 乙方:

法定代表人: 身份證號(hào)碼

住所: 住址:

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聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇十九

甲方因工作需要,需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質(zhì),不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行。

1、乙方基本情況:

原工作部門(mén):

退休年月:

2、本協(xié)議期限為 月(年)本協(xié)議于 年 月 日生效,至 年 月 日終止。

3、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

4、乙方提供勞務(wù)的方式為:全職兼職

5、乙方報(bào)酬:甲方在每月日前支付上述報(bào)酬。

7、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:

(1)本協(xié)議期滿(mǎn)的;

(2)雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

(3)乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的;

(4)其他:______

8、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,提前7天書(shū)面通知另一方即可。

9、本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在2天內(nèi)將有關(guān)事項(xiàng)及因履行本協(xié)議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明;否則,甲方有權(quán)暫緩支付報(bào)酬直至交接完成;如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。

10、特別約定:

(1)乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)(報(bào)酬)

(2)甲方不需為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方同意甲方不需支付有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等的補(bǔ)貼。

(3)雙方解除、終止本協(xié)議,甲方無(wú)需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(4)其他:________

11、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)甲方所在地法院處理。

12、本合同首部乙方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知甲方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由乙方負(fù)責(zé)。

13、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇二十

茲有___________因________需要,聘用__________的退休人員_____________,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的_____%,金額__________元)由_________發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休補(bǔ)差工資(原工資的_____%,金額_____________元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受補(bǔ)差工資和獎(jiǎng)金。按_________執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時(shí)間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止,期滿(mǎn)作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)_________勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)____________________

受聘人:(簽章)______________________

____________年___________月_________日

受聘人原工作單位:(簽章)____________

____________年___________月_________日

聘用單位主管部門(mén)意見(jiàn):________________

____________年___________月_________日

審批單位意見(jiàn):________________________

____________年___________月_________日

聘用退休人員申請(qǐng)書(shū)篇二十一

乙方是退休人員,已經(jīng)依法享受?chē)?guó)家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(含已達(dá)到國(guó)家規(guī)定的.退休年齡的人員),根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》和地方有關(guān)法規(guī),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條本協(xié)議期限自年月日起至年月日止。試用的日期為月,自年月日起至年月日止。

第二條甲方聘用乙方在甲方公司工作,乙方的工作崗位工作地點(diǎn)。協(xié)議期內(nèi),乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作調(diào)動(dòng)和工作職責(zé)的要求,遵守甲方制定的各種規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

第三條工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。如遇公司工作需要,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批安排的加班、加點(diǎn)工作,實(shí)行替換補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按8.91元/小時(shí)作為計(jì)發(fā)加班工資的基數(shù)。

第四條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬月標(biāo)準(zhǔn)為1550元/月,每月25日前以貨幣方式或通過(guò)銀行卡代為發(fā)放;甲方依法代為扣繳個(gè)人工資所得稅等。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為1550元/月。

第五條乙方負(fù)有保護(hù)甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

第六條乙方承諾其無(wú)遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時(shí)工作任務(wù)的疾??;聘用期間若乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān),醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資;乙方在受聘期間,甲方為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn),用于乙方在為甲方工作過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,保險(xiǎn)公司不予賠償?shù)牟糠?,由乙方自理(其所享受的待遇均按照《保險(xiǎn)法》和其所參加的商業(yè)保險(xiǎn)合同約定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

第七條甲、乙雙方若單方面解除該協(xié)議,均應(yīng)提前三十天以書(shū)面形勢(shì)通知另一方。

第八條協(xié)議期滿(mǎn),本協(xié)議終止;若乙方在聘用期間患病或負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的,協(xié)議終止。

第九條乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議且無(wú)需支付違約金,如乙方的行為對(duì)甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:

1.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

2.嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

3.被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條在本協(xié)議中止或解除時(shí),乙方應(yīng)按照甲方的要求在3天內(nèi)做好工作交接并辦好書(shū)面交接手續(xù)。若乙方給甲方造成損失的,應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。

第十一條雙方若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決;若協(xié)商不成,依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。第十二條本協(xié)議未盡的約定事項(xiàng),雙方應(yīng)友好協(xié)商確定,服從其國(guó)家、地方勞動(dòng)法律法規(guī),并訂立書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。

第十三條本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。甲方的各項(xiàng)《規(guī)章制度》,乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。

甲方(用人單位名稱(chēng)):(蓋章)乙方(退休人員)姓名:聯(lián)系電話(huà):住所地:居民身份證號(hào)碼:法定代表人(負(fù)責(zé)人):聯(lián)系電話(huà):住址(通訊地址):甲方聯(lián)系人:聯(lián)系電話(huà):

年月日年月日。

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