邀請函是一種以邀請他人參加某個具體活動為目的的書信。怎樣才能克服困難，迎接挑戰(zhàn)，實現(xiàn)自己的夢想呢？下面是一些智者們的名言警句，或許能夠給我們一些新的思考方向。
團干部先進事跡材料篇一
*地稅局的干部用“好局長”這個最樸實的詞，表達著他們對*的尊敬與信任。
納稅戶們則說他是“鐵面稅官”，無不稱道他的公正執(zhí)法和剛直無私。
價值的寫意。改革創(chuàng)新煥生機。
2000年5月，*剛走馬上任時，迎接他的不是鮮花與掌聲，而是上百萬元的基建欠款以及人們的種種猜疑、冷漠和不信任。*明白，要想得到大家的信任，就必須在工作上有所創(chuàng)新，有所作為。
*獨特的地理交通優(yōu)勢和個體私營經(jīng)濟如雨后春筍的蓬勃發(fā)展與稅收工作的相得益彰，使*看到并從中拓展了打開工作局面的方方面面。在調(diào)研中他發(fā)現(xiàn)，*的個體私營經(jīng)濟經(jīng)營方式、經(jīng)營范圍、核算方式靈活多樣且收入隱蔽，導致稅務機關稅收征管十分被動，難征難管；個體門面房租金連年攀升，房東卻難查難找。這是漏洞，也是潛力。*不囿于常人的思維，不固守于陳規(guī)，在困難面前，他顯示了一個新時期共產(chǎn)黨領導干部獨有的非凡膽識與魄力，大刀闊斧地進行稅收征管改革。
體稅收的無序狀態(tài)，使當年稅收凈增85%。
對個體經(jīng)營房產(chǎn)稅征管辦法進行改革，利用稅務登記證辦理和審驗環(huán)節(jié)，卡住稅源。要求納稅人在板正和驗證時提供房屋使用證明和完稅證明，使以往征稅時找不到房東變?yōu)榉繓|主動上門納稅，個體房產(chǎn)稅增幅達到66%以上。
2002年6月，為提高征管工作效率，改善社會納稅環(huán)境，方便納稅人，*地稅局在全地區(qū)率先啟用“稅銀一體化”建設工程。不僅降低了征稅成本，提高了工作效率，而且把征收一線的工作人員從日?，嵥榈氖聞罩薪夥懦鰜?，進一步提高了征管水平。同時，也極大地方便了納稅人，這標志著*地方稅務局信息化建設邁入了一個嶄新的階段。
相比增加304.4萬元，增長20.63%。
改革為全局各項稅收工作注入了新的生機和活力。單位的興衰關系著個人的榮辱。*地稅局的工作上去了，地稅干部們的心氣也上來了，工作的干勁也更高了，對*的能力也信服了。
團結奮進結碩果。
“火車跑得快，全靠車頭帶”。*和局領導一班人憑著對黨的稅收事業(yè)的忠誠，處處以身作則、率先垂范，把全局同志擰成一股繩，團結奮進，求實開拓，使地稅局的三個文明建設得到了同步發(fā)展。
*深深明白，“偉大的事業(yè)需要偉大的團結”的道理。在班子建設中，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，要求自己和班子成員都要擺正自己的位置，端正自己的態(tài)度，履行自己的職責。班子成員進行分工負責，量化責任，既講分工，也講協(xié)作，顧全大局，分工明確的事各負其責，如有不明確的配合解決。在涉及到全局重大決策、人事變動、大額資金使用、大宗物品采購等重要工作安排時，都要經(jīng)過領導班子成員反復醞釀、討論、研究，實行民主決策，不搞“一言堂”，形成了實事求是、團結一心、推心置腹、不講情面、相互幫助、共同進步的工作作風。
“人才搖籃”，*則被戲稱為“相馬伯樂”。
信任與理解，也使每個人都享受到公平的待遇。
通過這種方式，單位內(nèi)部很快形成一種良好的工作氛圍，那種相互猜忌、拆臺、勾心斗角的歪風悄然而逝。幾年來再也沒有一份匿名信，沒有任何一起同事間的糾紛發(fā)生，單位的凝聚力明顯增強。
正氣堵住偷稅洞。
“為國家斂財、為人民謀利”這一宗旨，人人都懂，這是稅務工作的基本原則，可是具體到每位納稅人，收稅的工作絕不會一帆風順的。
罰。
一次，地稅局為整頓運輸市場，查封、扣押了一批未按期申報和偷稅漏稅的個體出租車。一時間，說情者紛至沓來，其中有不少*昔日的同學、好友、親戚，可*坦誠地對他們說：“你們的心情我理解，可我的心情你們也要理解，我不能因為同學、朋友和親戚之情而犯錯誤，你們也不希望我因此而違背法律，走下坡路吧？”理正情深，一番肺腑之言使說情者悄然而退。
幾年來，通過強制性措施到說服教育，現(xiàn)在又轉向了管理服務性，使更多的納稅人對稅收工作從抵觸變?yōu)槔斫夂椭С郑勾蠖鄶?shù)納稅人都能夠自覺地依法納稅，有效地杜絕了偷稅漏稅現(xiàn)象。
廉潔贏得眾人敬。
過去有人曾說：“稅務官是肥差，白吃白拿送上來。反正不吃白不吃，你來我往都受益?！?深深明白，這種不正之風如果不能遏止，稅收工作就無法正常開展。
首先，他從自身做起，從生活細節(jié)做起，謝絕納稅人的多次宴請和饋贈。為避免不必要的麻煩，他一直堅持不搬家，自己吃住在單位，使送禮人無的放矢，只得放棄。去年，他自己用了幾次公車，堅持交了500多元汽油費用。幾年來，他特別注重單位在社會上的形象，要求全局所有稅務干部廉潔勤政，重點糾正冷、硬、推、頂和利用職權到企業(yè)納稅戶吃、拿、卡、要、報等不良行為。為此，他親自帶領大家自己辦食堂，讓收稅延誤回家的同志一回單位就能吃上熱菜、熱飯，使大家切身感受到組織的關心和集體的溫暖，促使每個人都自覺地堅持稅收原則，遵守稅收紀律，樹立了良好的稅務干部形象和行業(yè)風氣。
在工作中，*不是坐在辦公室聽聽匯報、作作指示，而是經(jīng)常深入到各科室，深入到征管一線，深入到納稅人中去傾聽、去了解、去調(diào)查，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，廣泛征求意見與建議，和大家一起探討、商量，想辦法、出主意，撲下身子抓工作。
如果說，表率是他贏得人心的法寶，那么，尊重人、理解人、關心人則是他搞好團結的座右銘。
在*地稅局，曾有一名干部態(tài)度不很端正，工作老開小差，經(jīng)常受到領導的批評。一次，他又走進了局長辦公室，橫著一條心準備和過去一樣接受“暴風驟雨”的“洗禮”，沒想到局長*并沒有劈頭蓋臉批評他，而是心平氣和地查明事實，認真地聽他辯解，誠懇地給他指出錯誤、講明道理，嚴肅中透著溫和。“潤物細無聲”，從此，他痛改前非，變了個樣兒。
幾年來，在*的影響和帶動下，整個*地稅局局面新，風氣正，人心齊，服務質量高，已得到社會各界的認可，得到上級部門的嘉獎。面對成績，*并沒有滿足，經(jīng)常用“沒有最好，只有更好”這句話來勉勵自己，不斷地鞭策自己，殫盡竭慮，身體力行“三個代表”，用他勤奮向上的內(nèi)在品質，認真扎實的工作作風，吃苦耐勞的工作精神詮釋著一個稅務干部良好的人格素質和對黨的事業(yè)的無比忠誠。我們有理由相信，在今后的工作中，他一定能干得更出色，一定能做出更大的成績。
團干部先進事跡材料篇二
李**同志2016年5月借調(diào)到縣委組織部工作，他先后負責黨員管理、干部任免和干部教育工作，現(xiàn)任干部任免科副科長兼任干部教育科科長。6年時間內(nèi)，他始終以自覺的黨性觀念，兢業(yè)務實、謙虛謹慎的優(yōu)良作風，守得清苦、耐得寂寞的奉獻精神，堅持原則、與人為善的人格魅力，踐行著一名組工干部對黨的事業(yè)的承諾，詮釋著組工干部公道正派的深刻內(nèi)涵和良好形象。
他是一個求學不倦、勤于鉆研的人。他自調(diào)入組織部門工作之后，深知組織工作的政策性很強；自己作為一名中專畢業(yè)生，學歷淺，基礎差，必須加緊“充電”。他以“勤能補拙”為座右銘，把學習作為第一需要，平常手不釋卷，認真學習黨的理論知識和有關業(yè)務知識。上級的文件必讀，上面領導的講話必學，與工作相關的材料必看。
從進部之初的“門外漢”，到組織工作的“行家里手”，學習，是李**最有利的武器，積累，是他學習的明顯見證。部機關的同志普遍反映，李**在辦公室不是工作就是學習。干部工作政治性、政策性都很強，對此，他能積極主動地學習干部工作政策，鉆研干部工作業(yè)務，并與科室成員輪流備課，以講促學，深化認識，強化記憶，在較短時間內(nèi)就適應了崗位要求。幾年來，他憑著一股鉆勁和韌勁，成為部機關公認的業(yè)務骨干，干部選任、黨員發(fā)展、組織建設等各項業(yè)務知識，他無所不精；6年來他的剪貼本貼滿了6大本，先后撰寫起草各類文件、講話稿、匯報材料將近20萬字，先后在省市黨報黨刊發(fā)表調(diào)研文章、經(jīng)驗材料、工作信息等20余篇，成為組織部門的“筆桿子”。
他是一個任勞任怨，樂于奉獻的人。組織工作無淡季，一年到頭始終處于工作任務重、強度大的環(huán)境。**同志有著一股強烈的事業(yè)心和責任感，不管是份內(nèi)還是份外事，只要是組織安排的，他都是兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，從不推脫。組織部起草文件材料多，到部機關工作后，他一直從事文字工作，加班加點已成家常便飯，經(jīng)常是一個人在辦公室、電腦前一坐就是大半天，甚至徹夜不眠，但他能守過得住清苦，耐得住寂寞，沒有任何怨言，還樂在其中。
特別是從事干部工作以來，他對自己要求更嚴。今年縣鄉(xiāng)換屆中，換屆工作的籌備、干部人事調(diào)整方案的擬定、人選的推薦考察、選舉工作的各項籌備任務都落在了他的身上，任務異常繁重。他以高度負責的精神，不知疲憊地忙碌著，在部領導的帶領下，他與科室成員常常連續(xù)作戰(zhàn)，晝夜加班。在那段時間，他曾經(jīng)連續(xù)72小時工作在辦公室，沒有回過家，斷斷續(xù)續(xù)10多個晚上通宵達旦，餓了啃個餅子、泡袋方便面，困了在桌子上趴一會、沙發(fā)上躺一會。換屆期間，工作上的大事小事他一次也沒有耽擱過，一次也沒有失誤過?？h鄉(xiāng)換屆工作的圓滿成功，換屆人選的全票、高票當選，領導滿意、干部滿意、群眾滿意的良好效果，凝聚著像他一樣人的心血和汗水。
6年來，他總是勤勤懇懇，沒有絲毫懈怠，一門心思用在工作上。人的精力是有限的。他把自己的一大半時間用在了組織部這個“大家”中，自然就難顧自己的“小家”。作為一個家庭的主心骨，但他沒能盡好自己的責任，家庭所有擔子全都壓在了妻子的肩上。面對妻子的嘮叨，他只能陪著笑臉。
他是一個堅持原則、作風嚴謹?shù)娜恕Ｋ孔鲆粯庸ぷ鞫颊J真負責、嚴謹細致，經(jīng)他審核的材料、干部提任呈報表、提供的有關干部工作基礎數(shù)據(jù)和材料，從沒有出過一次差錯。考察評價干部更是堅持公正客觀、實事求是，從不想當然，不主觀臆斷，堅持細致聽、認真記、主動問，對每個細節(jié)都不放過，確保了解到的情況詳細真實可靠。在去年全縣公選干部中，他和辦公室人員連續(xù)兩天，泡在干部檔案室，對報名人選的資格條件進行認真核查。在考察中，堅持實事求是的原則，深入考察對象所在單位，走訪鄰里，電話征求各方面意見，全面了解考察對象的整體情況。在撰寫考察材料中，他對每一名干部的評價都是細而又細、慎而又慎，深入分析、概括提煉，再三斟酌，確保觀點評語和事實材料全面公正、實事求是。部里同事一致認為，他撰寫的考察材料內(nèi)容翔實又生動形象，質量非常高。
3/5。
李**同志是一個生活單調(diào)的人，平時沒有什么應酬和交往，更沒有什么特殊的個人愛好。他知道從事組織工作，特別是搞干部工作，有些話別人能說他不能說，有些事別人能做他不能做，有些場合別人能去他不能去，所以不喜“娛樂”便成了他推卻應酬的最好借口。在干部調(diào)整時，面對多方的問訊，他堅持做到守口如瓶，在調(diào)動還沒有正式公布之前，別想從他那里獲知一丁點的信息。他以自身的人品和業(yè)績贏得了工作對象和部里上下的一致好評。
他是一個待人熱誠、熱情周到的人。李**同志有著很好的群眾基礎和良好的同事關系，與他有過接觸的人都給予他很高的評價，即便是因工作原則問題而當時有些不滿的人，從心底也敬服他，這是他一貫熱情真誠、平等待人、樂于助人的結果。無論是領導還是群眾，部內(nèi)還是部外，機關還是基層，電話還是來人，只要符合規(guī)定的，他總是有求必應、不厭其煩。對上門咨詢有關政策和反映問題的干部群眾，他總是一張笑臉，一聲問候，熱情接待，耐心解釋。在部里，充分發(fā)揮傳幫帶作用，年輕只要有問題請教，他都會毫無保留、盡心盡力地給予幫助指導，小到干部任免表的要項填寫、撰寫考察材料應注意的方法技巧，大到對干部的考察和評價，他都不厭其煩。特別是部內(nèi)一些重點工作上，他總是從大局出發(fā)，主動配合，出主意、想辦法，共同推進各項工作的開展。在日常工作生活的點點滴滴中，始終體現(xiàn)了他熱情、真誠的人格，贏得了大家的一致贊可。
在不少人眼里，“跟著組織部，年年有進步”，可李**同志把這理解為思想上的進步、素質上的提高。到部工作6年，他工作任務較重、奉獻頗多，從沒有半句怨言。他對名利和個人得失看得很淡，在個人利益得失問題上，始終表現(xiàn)出一種淡薄心態(tài)，從來不向領導提要求、討說法。他始終保持著積極進取的勁頭，工作業(yè)績有目共睹。他在平凡的崗位中樹形象，執(zhí)著之中見實效。在他身上，體現(xiàn)的是一種公道正派、求真務實的職業(yè)道德，體現(xiàn)的是一種無私無畏、不計得失的思想境界。
5/5。
團干部先進事跡材料篇三
__x，男，漢族，大專學歷，中共黨員，現(xiàn)年39歲，1996年12月在部隊服役，2010年1月轉業(yè)后安置到__x市__縣交通運輸局工作，2015年8月向組織主動請纓到__x鄉(xiāng)__村擔任第一書記。
__x鄉(xiāng)__村位于__x鄉(xiāng)東南部，省定貧困村，轄9個居民組，耕地514畝，林地21000畝，267戶975口人，其中貧困戶130戶421人，已脫貧103戶359人。
作為一名生在農(nóng)村、長在農(nóng)村的基層黨員，該同志對農(nóng)民始終有一種難以割舍的情懷，對農(nóng)村始終有一種無比特殊的感情，時刻牢記第一書記“抓黨建、促脫貧”的的光榮使命，堅持撲下身子，同村廣大干群一道，把脫貧攻堅和黨的建設作為工作重中之重，從細處著眼，從小處著手，從實處落實，通過抓班子，帶隊伍，興產(chǎn)業(yè)，促發(fā)展，推動該村的社會經(jīng)濟發(fā)展和脫貧攻堅工作取得顯著成效。
一、撲下身子，搞好調(diào)研，當村發(fā)展的明白人。該同志時刻銘記“擔負著脫貧攻堅的第一責任、擔負著村級黨建的第一使命，怎樣工作才能讓組織滿意，讓群眾滿意”的責任和使命，把掌握村情作為入村開展工作的第一要務，他主動向鄉(xiāng)政府、包村領導和村干部討教，采取盯緊靠上的“土辦法”，和群眾接地氣、深談心是自己的強項。一天到晚地待在村里，到老黨員、退休的老支書、支部委員、群眾代表、致富能手、貧困戶的農(nóng)戶庭院、田間地頭，與他們進行面對面交流，征詢他們對村莊發(fā)展的建設意見、發(fā)展思路。在對走訪群眾反映的情況進行認真梳理的基礎上，區(qū)分不同層次、不同年齡、不同職業(yè)分類召開了座談會，經(jīng)過深入走訪調(diào)研，將村情民意摸清吃透，掌握了該村經(jīng)濟社會發(fā)展整體現(xiàn)狀及優(yōu)勢劣勢，有針對性的制定了該村脫貧攻堅工作規(guī)劃，精心繪制了脫貧攻堅對象需求、目標時限、幫扶措施、幫扶責任、組織機構等作戰(zhàn)圖，掛圖作戰(zhàn)，對表交賬，有計劃、有目標的推進脫貧攻堅工作。
二、建強組織，夯實基礎，當黨建工作的帶頭人。“藍圖繪就，重在添彩”。發(fā)展規(guī)劃制定后，為確保規(guī)劃如期實現(xiàn)，他從抓班子、帶隊伍、強堡壘入手，通過借助黨建活動載體，來凝聚發(fā)展合力。緊緊圍繞全市開展的“百村示范千村提升”活動，堅持以身作則，率先垂范，引導村“兩委”干部在開展工作中，堅持高標桿定位，高標準落實；認真履行黨建指導員的職責，每月5日組織黨員干部群眾積極開展黨員活動日，主動上黨課，提高全體黨員的政治思想覺悟；規(guī)范開好“三會一課”，要求每個黨員研讀政策，帶領群眾學政策，主動用政策為發(fā)展服務，深入學習增素質；培養(yǎng)和發(fā)展2名正式黨員和2名預備黨員，壯大基層黨組織；認真落實“四必到”“四必訪”制度，把關心困難群體放在工作的首位來抓，兩年多來組織村兩委成員入戶看望困難群眾40余戶，幫助解決實事難事30余件。制定了村級班子議事規(guī)則、決策程序，建立健全村務公開，確立民主決策，增強組織的戰(zhàn)斗力，并加強對村黨支部工作的監(jiān)督，要求村務工作事事要向群眾公開，接受群眾評議和監(jiān)督，讓群眾明白、使干部清白，以實際行動取信于民，村“三委”的戰(zhàn)斗力、凝聚力得到進一步提高，群眾的滿意度得到進一步提升。
三、拓寬渠道，調(diào)整產(chǎn)業(yè)，當脫貧致富的引路人。該同志深深牢記村民如何增收是脫貧的關鍵，先后帶領村民到本縣、赴外市5次進行產(chǎn)業(yè)發(fā)展觀摩學習，6次組織產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術培訓，打破群眾慣性思維模式，解放思想，提高認識。引導全村群眾每年穩(wěn)定發(fā)展食用菌230戶200萬袋，帶動108戶困難群眾戶均增收2萬元；發(fā)展獼猴桃種植136戶450畝，并發(fā)展林下經(jīng)濟，中藥材套種200畝，可帶動80戶困難群眾有穩(wěn)定增收項目；栽植核桃8400株，130戶貧困戶共栽植連翹7.5萬株；發(fā)展蘭花種植10000株，可帶動22戶困難群眾戶均增收4000元；發(fā)展大鯢養(yǎng)殖業(yè)，養(yǎng)殖大鯢1000尾。同時，幫助該村成立獼猴桃、食用菌、蘭花合作社3個，采取“公司+合作社+農(nóng)戶”模式帶動貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)，貧困戶實現(xiàn)了戶戶都有3個以上長短結合的脫貧項目，為全村脫貧奠定了堅實基礎。
四、為民服務，實心實意，當農(nóng)民群眾的貼心人。該同志始終做到主動傾聽群眾呼聲，扎扎實實為群眾解疑難，辦實事先后爭取資金1500余萬元，從各個方面改善該村基礎設施：爭取資金60萬元高標準修建了綜合性文化活動中心和標準化衛(wèi)生室；爭取資金112萬元建設150kw光伏發(fā)電項目，已并網(wǎng)發(fā)電，年發(fā)電收入15萬元，扶持貧困戶30戶，戶均增收3000元，村委終于有了集體經(jīng)濟；爭取資金500萬元積極實施整村推進項目，對村級4.4公里道路進行拓寬升級改造，修筑護路壩3公里，路基已全面完工，6月份鋪設柏油；爭取資金260萬元修建月子溝口大橋，已完成橋臺建設任務；爭取資金70萬元對全村3公里河道進行清理整治，河道變得既整潔又暢通；爭取資金50萬元對村黨群服務中心再次升級改造，變成冬暖夏涼經(jīng)濟適用兩層小木樓，各項服務進一步完善。爭取資金450萬元對全村150戶居民房屋進行特色民居改造，已完成50戶，得到群眾一直好評；爭取資金12萬元修建旅游公廁2所；爭取資金4萬元安裝監(jiān)控，加強該村平安建設；爭取資金15萬元為村里配備移動式垃圾箱10個，垃圾清運車1輛，實現(xiàn)了垃圾集中收集，集中清運；同時，本著“搬窮窩、斬窮根、換窮業(yè)”的扶貧工作思路，立足拔窮根，動員搬窮窩，使55戶177人享受了異地搬遷扶貧政策，已搬遷41戶145人；爭取市人行扶貧政策，2016年確定該村為金融扶貧試點村，率先在全市推進金融扶貧工作，完成了全村130戶貧困戶和131戶非貧困戶的基礎信息采集，檔案資料整理，信息錄入和信用等級評定工作，已為貧困戶辦理小額貼息貸款57戶285萬元，解決了貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展無啟動資金的難題，為全市開展金融扶貧工作做了標桿，目前，該村基礎設施基本達標，貧困群眾脫貧愿望強烈，“兩委”班子團結向上，全村上下和諧穩(wěn)定。付出總有回報，該同志的工作業(yè)績受到各級領導一致肯定，得到群眾普遍贊譽，先后多次被縣和鄉(xiāng)黨委政府表彰為“優(yōu)秀駐村第一書記和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
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團干部先進事跡材料篇四
李陽光，男，1973年6月出生，中共黨員，江西寧都田埠鄉(xiāng)人，本科學歷，現(xiàn)任小布鎮(zhèn)紀委書記。分管政法(含綜治)、信訪、紀檢、行政監(jiān)察、人口與計劃生育工作，聯(lián)系徐會村。
二、個人履歷。
1992、9——1994、7：在江西省農(nóng)墾學校園藝專業(yè)讀書;。
1——200112：在對坊鄉(xiāng)政府任副鄉(xiāng)長;。
1——2：在東山壩鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長;。
2006、3——、8：在東山壩鎮(zhèn)任宣傳委員;。
2007、9——、12：在東山壩鎮(zhèn)任組織委員;。
2008、12——、9：在田頭鎮(zhèn)任組織委員;。
2009、9——至今：在小布鎮(zhèn)任紀委書記。
三、主要德才表現(xiàn)。
1、思想端正，作風正派。能嚴格要求自己，處處以一名普通黨員的身份高標準、嚴要求，勤政務實，廉潔自律，以高昂的斗志，積極的態(tài)度，平和的心態(tài)投入到工作中去。學習上積極主動;工作上大膽負責;作風上求真務實;思想上積極進取，立足本位，爭當先進，寬以待人，嚴以律己，從各方面注重自身形象。除在實踐工作中積極主動學習他人長處、豐富自身素質外，還不斷加強理論知識的學習，在縣科級領導干部理論知識考試中多次考出優(yōu)異成績。
2、工作踏實，勤政務實，分管工作及業(yè)務工作均取得優(yōu)異的成績。宣傳工作被評為先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)，分管的林業(yè)工作獲全縣森林防火二等獎;被評為優(yōu)秀黨務工作者;分管的安全生產(chǎn)工作獲全縣二等獎;分管的計劃生育獲全縣三等獎，綜合治理獲全縣二等獎，信訪工作被評為“零上訪”鄉(xiāng)鎮(zhèn);分管的計劃生育獲全縣一等獎，綜合治理被縣社會治安綜合治理委員會評為先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)，信訪工作也被評為“零上訪”鄉(xiāng)鎮(zhèn)。在東山壩工作期間主抓的新農(nóng)村建設點均被縣委縣政府評為先進示范點。
3、立足本職，嚴于律己。認真對照自己的一言一行嚴格要求自己，把“扎實工作、多做實事、少說空話”作為自己工作和做人的出發(fā)點，處處對自己嚴要求，時時敲警鐘。在日常生活工作中，堅持廉潔自律，克服貪圖享受、以權謀私、行賄受賄、貪功推過等有悖于黨規(guī)、黨紀的腐敗行為，不謀取一切不合法收入，不搞特殊化。凡是要求別人做到的，自己必須做到;凡是要求別人不做的自己必須先不做。在工作過程中，堅決不接受有影響工作的宴請和禮物，努力做到公開、公正、公平執(zhí)法。作為領導干部在抓好自身廉潔自律的同時，還必須堅持一崗雙責，教育和管好分管部門干部職工的廉潔自律工作，多年來，自己分管部門未出現(xiàn)違規(guī)違紀問題。
4、工作生活中存在的不足：學習上不主動、不經(jīng)常、不系統(tǒng)、不全面;分管工作不能創(chuàng)造性地開展，點子不多，思路不開闊;對下屬有時管理不嚴、要求不高。
團干部先進事跡材料篇五
小王她是一個通情達理、持家有道、愛護晚輩、團結鄰里、婆媳關系相處融洽、鄰里公認的好婆婆。她有著傳統(tǒng)婦女的純樸和善良，她用自己全身心的愛讓這個家庭始終保持著一種祥和溫馨的氣氛。
她平時很注重節(jié)儉，從不浪費一點糧食，也深知掙錢不容易，從不亂花一分錢，不僅自己如此，也教育自己的兒子兒媳也要這樣做。他們互相尊重，互相關心，互相體諒，家里有什么事情都互相商量，共同解決，平凡的點點滴滴卻無不展現(xiàn)一個好婆婆的形象。
有一次，雨下的很大，兒媳忘了帶雨具，她冒著雨趟著水去給兒媳送傘，她當時雖然打著傘，但全身還是被雨水打透，當時兒媳正站在單位門口徘徊著怎么回家，突然看到一個熟悉而瘦小的身影朝自己走過來，她趕快上前說：媽下這么大的雨你怎么來了？她看到兒媳的第一句話是雨下這么大怎么在門口呢？趕快把傘遞給了兒媳。每當想起這件事，兒媳都覺得很感動，說婆婆就像對待親生女兒一樣的對她。
還有一天晚上，兒媳突患重感冒，發(fā)高燒，作為老人，她著實不放心，當時兒子剛好不在，她急急忙忙下樓找的車，把兒媳送到醫(yī)院，并連夜輸上液。在兒媳生病的日子里，雖說自己還患有高血壓、高血脂、腦梗等病。但她還是不分白天黑夜陪伴在媳婦身邊，在她的精心照顧下，兒媳很快康復了。每當提起這事，兒媳老覺的過意不去，說叫婆婆為自己操了這么多心，受了這么多累。小王卻說，人這一輩子，少不了溝溝坎坎，有困難咬咬牙就過去了。她什么也不圖，只要孩子健康，全家平安，和和睦睦過日子，吃再多的苦，受再多的累，她也心甘情愿。更何況兒媳也是她的孩子，有著割不斷的親緣，真心實意疼她們，是一個婆婆起碼的做人做長輩的道德標準。俗話說，人心都是肉長的，事實證明她的辛苦也得到了回報。兒媳對她們也很孝順，通情達理，逢年過節(jié)，都給老人買點補品，送件服裝。特別是她有個頭痛感冒，不愿動彈的時候，孩子們都嚇的不得了，催她去醫(yī)院，恐怕她出大毛病。想想這些，心里覺的挺踏實。
人們常說做個好婆婆難，但是她卻認為做個好婆婆不難，只要不把兒媳當外人，用心疼愛，真心包容，家庭就會和諧美滿，兒子和兒媳剛從外地回來的時候，她鼓勵和支持他們，家里的活都承擔下來，讓他們專心學習，用兒媳的話說：只因婆婆當初的鼓勵和支持才有他們現(xiàn)在的`工作和生活。兒子兒媳偶爾發(fā)生矛盾了，她從不偏袒兒子，等雙方心平氣和后，再問原因，談心、解疙瘩。她總說，媳婦雖說不是親骨肉，但她是背井離鄉(xiāng)來到這里要和兒子過一輩子的人，就應當自己的女兒去處。
她還常說，媳婦邁進咱家的門就是咱家的人，她說，孩子們大了都有自己的日子要過，我不缺胳膊不缺腿的，趁現(xiàn)在自己還能自食其力，多干一天是一天，多干一點是一點，只要能動彈，就不要耽誤他們的日子，街坊都說小王是個好婆婆，在兒媳的眼里婆婆也是一個好榜樣。
團干部先進事跡材料篇六
xx，男，1997年9月出生，20xx年9參加工作，中共預備黨員，現(xiàn)任貴陽市消防救援支隊清溪路消防救援站衛(wèi)生員、駕駛員。
至新型冠狀病毒防疫工作開展以來，xxx充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，在單位防疫物資短缺的情況下，xxx積極對接花溪區(qū)人民醫(yī)院、貴州省職工醫(yī)院、花溪區(qū)衛(wèi)計局等相關部門，爭取到口罩200余件、醫(yī)用手套120余件、醫(yī)用酒精30余瓶、84消毒液5箱及各類藥品120余盒，為花溪大隊開展防疫工作奠定了堅實基礎；同時，作為一名中共預備黨員、衛(wèi)生員，xxx主動承擔起疫情監(jiān)控、營區(qū)消毒、指戰(zhàn)員防疫培訓、食堂衛(wèi)生監(jiān)督、休假歸隊人員隔離監(jiān)護及黨員防疫應急突擊隊洗消員等重要工作，帶領全體指戰(zhàn)員嚴格執(zhí)行“331機制”、“七個不準”要求、“三個一律”紀律和“四個報告”制度，確保了隊伍內(nèi)部安全穩(wěn)定，防疫應急作戰(zhàn)能力得到有效提升。
也許在眾多基層消防站里，他只是一名普通消防員，但是在防疫重責面前，他勇挑重擔、迎難而上，本著對黨忠誠，對隊伍負責、對人民群眾負責的.嚴謹態(tài)度，高標準、嚴要求的履行自己工作職責，為防疫攻堅戰(zhàn)全面取得勝利貢獻自己的微薄之力。
團干部先進事跡材料篇七
你好，黃文秀同志，三年時光早已從指尖劃過，而我卻從未敢對你有只言片語的追悼。今天，我終于成為了一名基層工作者，有些話想對你說。
與君共享日初升。
2019年初夏，櫻花已落，夏荷飄香。來自農(nóng)村的我感受到了脫貧攻堅偉大工程帶來的翻天覆地變化，見識了脫貧干部逢山開道、遇水架橋的魄力，內(nèi)心總有一股力量好似噴涌，卻不知該往何方。直到在學校的黨課上學習了你的事跡。你的微笑、期盼、堅定帶給了我從未有過的震撼，深入查閱你的資料，了解到你也不過是一個年輕人，卻有“長征中，戰(zhàn)士死都不怕，在扶貧路上，這點困難怎么能限制我前行”“作為駐村第一書記，不獲全勝，絕不收兵”的豪言。你的格局與堅毅帶給了我靈魂的洗禮，破冰了我的迷茫與狹隘。
與君共享雨后晴。
2021年初春，寒梅未敗，迎春萌芽，我國脫貧攻堅戰(zhàn)取得了全面勝利?！艾F(xiàn)行標準下9899萬農(nóng)村貧困人口全部脫貧，832個貧困縣全部摘帽，12.8萬個貧困村全部出列。”由一串科學的數(shù)字構成了溫暖社會，彰顯著偉大勝利。如果你還在，一定是面帶微笑的，一定是雙手緊握的，一定是熱淚盈眶的。此時，我渴望成為你，幫你感受這脫貧戰(zhàn)役的勝利，替你踐行不變的初心使命。我想接過你的接力棒，來完成我們這一代人的鄉(xiāng)村振興長跑之路該承擔的責任。
望君莫系憂心緒。
2021年初秋，鳳凰花仍在，早桂已怡園，我告別了學生身份，成為了一名基層工作者，坐在工位上，我的思緒卻飄到了2016年廣東百色，那時的你一定是面容稚氣、內(nèi)心堅定的吧，如果時光重來，我想你依然不悔曾經(jīng)的選擇，明知前路辛苦仍能堅定不移。如今，百坭村的雨停了，百坭村的路通了，百坭村的橘子紅了。革命道路仍在繼續(xù)，經(jīng)歷了脫貧攻堅大勝、抗疫戰(zhàn)爭的階段性勝利，又逢運動健兒在東京奧運會創(chuàng)造一個又一個奇跡。百年大黨風華正茂，東方之國熠熠生輝，這一切如你所愿。
團干部先進事跡材料篇八
xx，生于1960年1月，現(xiàn)年52歲，高中學歷，1991年7月加入中國共產(chǎn)黨，1995年任村黨支部副書記，任支部副書記兼村委會計，開始任村支部書記。xx同志擔任村干部以來，努力學習黨在農(nóng)村的路線、方針、政策，認真貫徹執(zhí)行黨委、政府的決定，勤政為民，恪盡職守，認真履行村黨支部書記職責，團結和帶領村兩委一班人，勤奮努力、扎實工作，較好地完成了上級布置的各項工作任務，村風民風有了較大改觀。
一、大力發(fā)展烤煙產(chǎn)業(yè)，增加村民收入。
xx是一個典型的農(nóng)業(yè)村，全村1341人，有水田面積600畝，自80年代以來就一向種植烤煙，但烤煙種植面積及產(chǎn)量一向不大;隨著近幾年外出務工勞力增多，烤煙產(chǎn)業(yè)的發(fā)展更是陷入瓶頸，村民收入受到限制。為突破瓶頸，做大做強烤煙產(chǎn)業(yè)，xx同志帶領村兩委班子及全體黨員同志千方百計找突破口。一是跑項引資，把一個有44座密集型烤房和6座育苗大棚的烤煙工場建設項目引入本村，方便了煙農(nóng)就近利用密集型烤房烤煙，增加烤煙收入;為了確保項目建設提前完工，xx同志帶領兩委干部進村入戶，做通工場占地農(nóng)戶工作，發(fā)動黨員干部義務投工投勞，使得烤煙工場提前保質保量完工。二是透過發(fā)動村里種煙能人，組成xx烤煙合作社，在合作社的帶領下，煙農(nóng)互幫互助，烤煙生產(chǎn)效益大大提高;經(jīng)過3年多的發(fā)展，合作社已經(jīng)擁有大型東方紅旋耕機3臺，并能正常管理烤煙工場，實現(xiàn)烤煙工場自收自足。
二、建設社會主義新農(nóng)村，改變村容村貌。
為把xx村建設成為“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風禮貌、村容整潔、管理民主”的社會主義新農(nóng)村，xx同志帶領村兩委干部，透過多方籌措，利用有限的資金，竭力改變村容村貌。一是透過向上級部門單位爭取“村村通”項目和發(fā)動本村外出打工老板捐資，于順利實現(xiàn)村內(nèi)進村道路及環(huán)村道路硬化，改變了村民“晴天一身土、雨天一身泥”的生活現(xiàn)狀。二是利用村群眾有限資金辦實事，在環(huán)村道路安裝路燈，實現(xiàn)村內(nèi)道路亮化，方便群眾夜晚出行。三是于2008年建成新的村級活動場所，村級活動場所建筑總面積余平米，設有黨員活動室、國策室、村文化中心、農(nóng)家書屋等，有力地促進了社會主義先進文化的傳播，夯實了xx村村民的精神文化生活。
三、排解矛盾糾紛，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。
xx村是有名的“好斗”村，自任村干部以來，xx同志真誠對待每一個反映問題的村民，應對村民之間的矛盾糾紛不回避，公平、公正地提出自我觀點和意見，有理有序地化解矛盾糾紛，努力做到小矛盾不出村。在與外村的矛盾糾紛中，xx同志能堅持以法律法規(guī)、政策為原則，在矛盾中找出雙方的平衡點，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。如今年9月份xx村與鄰村“爭水”糾紛中，xx同志在事發(fā)的第一時間找到對方村兩委干部，擺明因水壩過低本村部分水田干旱事實，同時諒解水壩抬高會影響對方村飲水井事實，在xx同志努力下，達成了部分抬高水壩，利用活閥門控制水位，雙方互利互不影響的雙贏方案，圓滿解決了“爭水”糾紛。
自擔任村書記以來，他認為：團結出干部、團結能辦事，十分注重村兩委班子干部之間的團結，在他的帶領下，村兩委班子凝聚一心，事為群眾所想、利為群眾所謀。群眾看到班子團結有戰(zhàn)斗力，干什么事情都有信心，全村都有了凝聚力，再大的困難也壓不倒，再難的事情也有人挑。“一分耕耘，一分收獲”，xx同志的一系列實事，得到了鎮(zhèn)黨委政府和廣大群眾的稱頌。
團干部先進事跡材料篇九
小王是左鄰右舍出了名的好婆婆。問起她對于如何做個好婆婆有些什么竅門時，她說：“人和人之間哪會有什么矛盾呢？更何況老年人和年輕人在思想上又有著很大差異。因此，和睦相處主要靠彼此寬容，平時我也盡量不拿自己的標準去要求他們年輕人。”其實，她算是能跟得上時代步伐的，兒媳的穿戴時尚啊、發(fā)型時髦啊等等，她都能接受。和兒媳相處幾年從未紅過臉。兒媳錯了，她耐心說服，兒子錯了他耐心批評。兒子和媳婦吵架時，她從不說兒媳婦不對，總是從兒子身上找缺點。
人們常說找個好媳婦難，其實找個好婆婆更難，找一個既善良又能干的婆婆難上加難，小王認為做一個好婆婆并不難。用她自己的話說，兒子、兒媳、孫子、孫女都是自己的親骨肉，同是一家人，十個指頭不一般長但咬咬哪個都疼。婆婆和媳婦的關系不好處，就象鍋和勺，沒有不叮叮當當響的，但他覺得這種事只有兩好才能擱一好，只要真心實意待兒媳，像親閨女一樣，人心都是肉長的，以心換心就沒有處不好的`。她是這樣想的也是這樣做的。兒子兒媳們每天早出晚歸忙著掙錢，五個孫子都在上學，一日三餐她從不少一頓，洗衣做飯任勞任愿，從不叫苦叫累小王不光持家有方，和鄰里的關系也處得十分融洽。鄰里們說起小王一個勁的豎大拇指：“那可是個好人！”鄰里有難她總是熱心幫助，村里有什么活動她總是積極參加。就是她不能參加，她也會鼓勵孩子們參加，小王說參加集體活動不光是圖個熱鬧和高興，鄰里們聚在一起也是個交流的好機會。多年來，她通情達理，持家有方，愛護晚輩，團結鄰里，家庭和睦的事跡廣為鄰里所稱道。她用家庭婦女特有的勤勞、善良、純樸，用她全身心的愛讓她的家庭始終保持著一種祥和的氣氛。
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團干部先進事跡材料篇十
政村合并前，擔任尹家園村婦女主任，合并后，于xxxx年4月?lián)我覉@村黨總支副書記。幾年未，姚金平同志的職務變了，分管的范圍變了，唯一沒變的是，她那顆全心全意為民服務的心。她愛崗敬業(yè)、心系群眾，解百姓之憂、排百姓之難。她敢為人先，憑著一股對黨對人民的滿腔熱情，兢兢業(yè)業(yè)做好份內(nèi)事，同時更樂于干好份外事，做到份內(nèi)份外一個樣。
她那腳踏實地、雷厲風行的工作作風，贏得領導、干部、群眾的一致好評。勤于學習。姚金早同志總認為:要做好新形勢下的農(nóng)村基層工作，要使自己的思想適應改革發(fā)展的新要求，必須保持與時俱進的'精神狀態(tài)，把學習作為一種責任，作為立身做人的根本。她能夠認真學習黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，無論是保持共產(chǎn)黨員先進性、踐行“三個代表”重要思想學習活動中，還是在科學發(fā)展學習實踐教育活動中，還是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，她總是學在前，做到自己先學一點、學深一點。
她家作為黨員聯(lián)系點，她能結合本村及本人的思想實際、工作實踐，上好輔導課、寫好，與支部黨員進行交流。她常講:“一名合格的共產(chǎn)黨員，首先要做一名合格人。一個人的文化水平有高低，但只要勤于學習，自己的思想，就會在不斷學習中加以提升?！?/p>
并教育黨員干部講理想、講道德、講文明，使廣大黨員干部牢記宗旨、樂于奉獻，從而增強了支部黨員為民服務意識、大局意識、發(fā)展意識。
團干部先進事跡材料篇十一
為人先的拼搏精神和勇于創(chuàng)新的工作作風，在基層團委書記這個崗位上書寫了一段又一段令人為之贊嘆的先進事跡。
一、狠抓理論學習，強化業(yè)務素質。
屬團支部每月定期召開一次團務知識集體學習會，學習上級文件精神和團的各項規(guī)章制度，使全鎮(zhèn)各級團組織都形成一股良好的學習氛圍。
二、創(chuàng)新團務制度，整合團內(nèi)資源。
共青團事業(yè)是一項充滿生機、富有朝氣的事業(yè)，作為基層團委的一名領頭人，就要有朝氣、有闖勁、有作為，要有帶領廣大團員青年干事創(chuàng)業(yè)的組織能力和領導能力。當今社會上，許多人對共青團的事業(yè)信心不足，持觀望態(tài)度。面對此種狀況，老干部工作先進事跡xxx同志下定決心創(chuàng)新團務制度，整合團內(nèi)資源，重振團組織的雄風。他與班子成員先后經(jīng)過一個多月的研究討論，制定了《基層團干教育、培訓、考核制度》、《基層團干日常工作業(yè)務考核標準》、《基層團干十項責任制管理制度》、《基層團干獎優(yōu)罰劣標準》、《基層團干推優(yōu)評先制度》等等一大批規(guī)章制度，明確規(guī)定了各團支部負責人的工作職責，使大家在工作中深刻認識到自己該干什么、怎么干、干到什么程度。
部和青年活動中心，大大提高了共青團團員的在冊人數(shù)，擴大了團員青年的互動范圍。
三、開展文明活動，弘揚時代精神。
為了活躍團內(nèi)氛圍，弘揚新時代、新青年的新風尚，xxx同志把創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容作為開展團內(nèi)活動的重心，先后于2月18日舉辦了以“歡慶元宵節(jié)，展現(xiàn)你我他”為主題青年歌舞晚會，讓廣大青年人在舞臺上充分施展了自己的才華，表達自己對美好未來的憧憬;工會干部先進事跡于3月5日，組織開展了以“學雷鋒樹新風共建和諧榮河”為主題的紀念毛澤東提出向“雷鋒同志學習”45周年活動，號召廣大團員青年要牢記雷鋒同志的釘子精神，要干一行、愛一行、鉆一行，要不忘歷史，勤奮學習，要心系群眾，為人民服務;于4月10日，組織開展了以展示“新農(nóng)村、新青年、新形象”為主題的青年人籃球比賽，大大激發(fā)了廣大青年熱愛家鄉(xiāng)、熱愛農(nóng)村、勇于拼搏、敢為人先的熱情，為他們展現(xiàn)自我提供了平臺;于4月20日，組織廣大團員青年，開展了以“講文明、樹新風”為主題的奧運知識學習，讓更多的青年人了解了2011年奧運會的有關內(nèi)容，掌握了許多文明用語，懂得了如何更文明、更和諧地與人交往。還有以“萬榮，我愛你”為主題的演講比賽、以“保護母親河共建和諧林”為主題的植樹造林活動等等。這一切豐富多彩的活動，都是榮河鎮(zhèn)2011年共青團唱響奮進凱歌的每一個音符，而xxx同志作為這些活動的策劃者、執(zhí)行者，卻永不滿足，他還在孜孜不倦地與同事們思考著下一步的工作計劃。
xxx同志就是這樣一個愛工作、愛崗位，有職業(yè)心、計生干部先進事跡有責任感的癡心漢子，他的每項工作都要求完美，力求無缺，保證完成好上級下達的各項任務按要求完成，哪怕是其中要吃再大的苦、受再大的累，他也無怨無悔。就是因為他對事業(yè)的無比忠誠與眷戀，就是因為他的始終不渝與孜孜追求，使他在工作中處處表現(xiàn)與眾不同，受到各級領導與同事們的一致稱贊。而面對榮譽與贊嘆，他卻顯得那么的平靜與坦然，因為他始終認為這些都是他該做的，用他的話說就是“盡心盡力做好每一件該做的事，讓成功去體會汗水的滋味吧!”
在共青團事業(yè)的征程上，還有更長、更遠的路要走，衷心祝愿這位擎著團旗奔跑的開拓者能一路順風，再創(chuàng)輝煌!
團干部先進事跡材料篇十二
王萬靜，女，1986年12月出生，家住貴陽市烏當區(qū)東風鎮(zhèn)，20xx年7月畢業(yè)于貴州師范大學職業(yè)技術學院計算機應用技術專業(yè)，參加“西部計劃”在冊亨縣巖架鎮(zhèn)服務。20xx年3月加入中國共產(chǎn)黨。20xx年1月選聘“到村任職”在花冗村服務。20xx年12月經(jīng)換屆選舉為村民委副主任。
離鄉(xiāng)背井奉獻青春。
20xx年7月，從學校畢業(yè)，她放棄了留在貴陽良好的就業(yè)的環(huán)境，離開生活了20xx年的家鄉(xiāng)，一無反顧的選擇“西部計劃”項目，光榮的成為了一名青年志愿者，20xx年成為一名大學生村官。從此她身邊的人知道了在貴州黔西南與廣西交界處有一個冊亨縣，在冊亨與望謨縣交界處有一個小鎮(zhèn)——巖架。
自到村任職以來，她生活樸素、作風正派，用優(yōu)秀黨員標準嚴格要求自己，正確履行一名大學生村官應盡的義務。團結班子，擺正位子，維護村兩委班子權威，盡心協(xié)助村干部做好各項工作。樹立親民、廉潔、公道、高效、透明的班子和個人形象，團結兩委干部，同心同德，在縣、鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，完成了縣、鎮(zhèn)黨委、政府下達的各項工作任務，不辜負上級組織的培養(yǎng)和花冗村廣大黨員、村民的殷切期望。
貴陽的朋友問她：“你在那么遠的地方服務了幾年，現(xiàn)在什么都沒有得到你后悔嗎?”她微笑的說：“做人要懂得感恩，國家培養(yǎng)了我，不管到哪里都是祖國的熱土，做一名服務群眾的實踐者是我從小的心愿，那里雖然條件艱苦，但是它磨煉了我的心智，讓我的翅膀更加的堅硬，讓我的意志更加堅強，得到了人生中最寶貴的經(jīng)歷，這種經(jīng)歷是無價的。”她的話雖然平凡，但卻深深的感動了在場一所有人。
心系群眾踐行宗旨。
自參加工作以來，王萬靜同志以科學有效的工作方法、與時俱進的工作作風、熱情飽滿的精神狀態(tài)投入到農(nóng)村工作中，為村級組織隊伍注入了新的鮮的血液。在實際工作中，她認真學習實踐科學發(fā)展觀、國發(fā)[20xx]2號文件精神和省第十一次黨代會會議精神，并積極主動貫徹落實各級黨委關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展黨的基層組織建設活動。同時她在工作之余還認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神，努力提高自己的政治思想素質和理論、法律水平，堅定共產(chǎn)主義信念。貫徹落實“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”。她以優(yōu)秀的品質、出色的工作能力、負責任的工作態(tài)度，讓村民們感受到新時代知識青年的活力和才華，認識到大學生村官將在推動新農(nóng)村建設上將發(fā)揮不可估量的作用。
作為一個從外地來到花冗村的女大學生村官，在異地需要克服的困難比別人來得更多。雖然是農(nóng)村長大的孩子，但是農(nóng)村工作經(jīng)驗還是有所缺。為盡快熟悉農(nóng)村工作，適應農(nóng)村工作，她經(jīng)常與村干部溝通、交流，主動找事做，時常與村民拉家常，了解他們的疾苦，為民排憂解難。她對工作認真負責的態(tài)度，在花冗村20xx年3月最低生活保障調(diào)整工作中，她緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的安排部署，晚上走遍了各個村組，召開村民組評議會，聽取廣大群眾的意見，讓最困難的群眾享受國家的優(yōu)惠政策，現(xiàn)場公示評議對象名單，公示期間，有群眾打電話或到她辦公室反映，她熱情地為群眾解解答疑，并做好記錄。由于時間緊、任務重，她貫徹落實“5+2、白加黑”的工作模式，做好相關調(diào)查表格的填寫，圓滿完成了此項工作。現(xiàn)在，村民也把她當成了村里的一員。她深感責任重大，因為她知道在農(nóng)村代表的不僅僅是自己，還肩負了組織和上級賦予的任務。在工作中虛心學習，努力進取，充分調(diào)動自己的積極性和主動性，用自身的工作熱情，贏得花冗村兩委干部的認可;努力做到嚴于律己、寬厚待人、責任不推、困難不讓、有功不居、有過不諉。認真履職，盡心盡責，保證各項工作的順利開展。20xx年花冗村發(fā)展甘蔗產(chǎn)業(yè)，她認真的協(xié)助村兩委做好物資臺賬，做好甘蔗種子對接服務，推動了該村甘蔗種植，超額完成了鎮(zhèn)黨委、政府下達的任務。除此之外，她先后協(xié)助村干部出色地完成了第六次人口普查、新農(nóng)合、新農(nóng)保、農(nóng)村最低生活保障、“一事一議”等一系列關系民生的工作，不僅得到村民的贊揚，也得到上級的認可。
真情待人感染他人。
她一直與人相處很好，把村民當朋友。她說，我也是在農(nóng)村長大的，作為農(nóng)民的女兒，用自己的所學服務農(nóng)民是我的職責。常寬以待人，熱心助人，樂于助人，在別人有困難時就毫不猶豫的去拉一把。在20xx年新農(nóng)合和新農(nóng)保工作中，由于外出打工青年較多，只留下婦女、兒童和老人在家，知道她們生活困難，她主動幫助困難戶先繳費，她是這么想的，也是這么做的。她雖然是選聘的大學生村官，但是從不擺架子。平時總是像關心親人一樣關心其他村干部，像請教老師一樣請教其他村干部。對待同事是這樣，對待支部的全體黨員和廣大村民也是如此。她為人服務的心境和友善態(tài)度，深受鎮(zhèn)黨委、領導、鎮(zhèn)干部職工和村兩委干部、黨員和廣大群眾的好評。她這種立足農(nóng)村，甘心奉獻的品質、全心全意為人民服務的觀念、客觀公道的處事原則，耐心細致的工作作風，持之以恒的貢獻精神，傾入工作的滿腔熱情，深深打動著她身邊的每一個人。她在農(nóng)村的工作中，各方面都是經(jīng)得起考驗的，是一名“黨性強、作風正、工作出色”的黨員。
團干部先進事跡材料篇十三
延慶縣服務公司黨委書記王九軍同志，始終堅持鄧小平理論和黨的基本路線，認真貫徹落實十六大和十六屆四中精神，帶領黨委一班人，努力學習和踐行三個代表重要思想，在面臨各種政治考驗和非典重大疫情造成的嚴重困難面前始終與黨中央保持了高度一致，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，堅持原則，公正廉潔，用實際行動展示了組工干部的良好形象，成為服務公司廣大干部學習的楷模。
一、學習和踐行“三個代表”重要思想，思想作風過硬。
王九軍同志堅持從自身做起，帶頭學習鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，深入貫徹胡錦濤總書記“四個必須、兩個滿意”，牢記“兩個務必”，嚴格遵守黨紀條規(guī)，樹立公仆意識，勤政為民，凡要求黨員干部做到的自己首先做到。關鍵時刻見真情，2003年在突如其來的重大疫情面前，他堅決貫徹黨中央市縣委的指示精神，始終堅守崗位，正當公司緊鑼密鼓地籌備食品廠綜合樓的關鍵時刻，一時間民工撤離、建筑材料斷檔、各相關部門拒絕接待等嚴峻的現(xiàn)實擺在面前，如果不能按時開工就會直接影響年末的正式投產(chǎn)，為了確保年內(nèi)實現(xiàn)公司的總目標，他作為公司主管基建的領導頂著非典的壓力，臨危不懼，親自跑規(guī)劃、找設計、尋民工、購建材，憑著一種忘我的精神硬是感動了相關部門，破例為服務公司辦理了各項手續(xù)，實現(xiàn)了按時開工確保了年末竣工投產(chǎn)。他冒著風險，天天巡視在基層，了解職工及家屬的身體狀況，鼓勵職工增強信心，戰(zhàn)勝難關。非典后，為奪回損失，他和公司黨委領導成員一起響應縣委、政府的號召，在南菜園橋頭僅用7天時間就建起了能容納700多人用餐的小吃廣場。作為主管領導，王九軍同志和其他領導一齊上陣，和工人們晝夜奮戰(zhàn)在工地，用實際行動帶動全體干部職工共同奮戰(zhàn)，開業(yè)兩個多月為企業(yè)創(chuàng)收90多萬元?！罢f一千、道一萬不如親自帶頭干”，他就是以自己的模范帶頭行為激勵了廣大職工群眾。如2003年年初公司黨委與獻血站共同組織了第一個街頭無償獻血活動，時任副書記的他不僅動員號召黨員干部帶頭為社會奉獻愛心，還以普通員工的身份第三次參加無償獻血，用實際行動帶動公司內(nèi)干部、職工積極踴躍參加獻血，超額完成了任務，受到縣領導的高度評價。
二、努力造就一支高素質的黨員、干部隊伍。
王九軍同志忠誠于黨的事業(yè)，堅持用先進思想、科學的理論武裝人，努力造就一支高素質的干部隊伍。在擔任黨委副書記期間，對加強黨員干部的學習培訓制定出切實可行的制度及考核辦法，做到了組織領導、學習計劃、制度、內(nèi)容、時間、參加人員“六落實”。在學習的時間方法上，基本上采取了集中學習與業(yè)余自學、重點發(fā)言與座談討論相結合。每月組織科室和基層干部集中學習一次，機關和基層支部每周組織黨員、干部學習一次。在學習上，他時刻以一名普通干部來要求自己，為干部職工作表率，積極參加公司組織的政治學習，做筆記，寫心得，帶頭暢談學習。
心得體會。
把公司的學習教育活動不斷引向深入。為不斷提高自身文化素質增強知識修養(yǎng)他經(jīng)過十幾年的不懈努力從參加工作時只有小學文憑的他到1997年時已取得了北京工業(yè)大學本科文憑但他并不滿足已取得成績繼續(xù)參加研究生課程班學習參加政治理論培訓班不論工作忙閑按時上課以自己的孜孜不倦的求知精神感染著公司的干部職工發(fā)奮學習。
三、
堅持公道正派。
王九軍同志始終堅持實事求是、公道正派的原則。他把公道正派作為做人做事的準則，落實到自己的生活和工作中。在干部選拔任用中，他認真貫徹執(zhí)行《黨政干部選拔任用條例》的規(guī)定。認真履行干部選拔任用的程序，堅持由職工民主推薦后備干部的做法，對擬提拔任用的干部堅持采取職工民主測評、公司組織部門考察、提交黨委班子醞釀、集體討論決定的程序，并努力創(chuàng)造條件，“讓想干事的有機會，能干事的有舞臺，會干事的在其位，干成事的有地位”。在他的倡議下今年服務公司幾家大飯店就對班組長采取了個人自薦、職工選舉、竟聘上崗的辦法。在服務公司杜絕了提拔干部個人說了算以及個別人想跑官要官等不正之風的發(fā)生，為優(yōu)秀人才脫穎而出創(chuàng)造了條件。他堅持辦一切事情特別是事關職工切身利益的大事更要堅持公道、公平、公開、公正的原則。在前幾年公司家屬樓建成后分房中他堅持公平公道的做法至今傳為佳話。如何公平、公道的分房，讓職工放心滿意，可以說在當時可真讓公司領導們費了心機。因為分房歷來是一些企業(yè)頭疼的事，而在主管領導王九軍同志的主持下，公開條件、集體打分，職工兩次討論，誰能住什么層自己都能算出來。要說公司領導成員無論從貢獻、工齡等方面住進好樓層是無可非議的，但是住好層同樣要掏好價錢，一分不能少。分到六層的職工都高興的講：我們住六層很實惠，從三層往上走，多走一層少掏一萬元。三層3萬元，非常公平。房管局領導同志見到公司的分房方案和交款匯總表后拍手稱道：這是我縣最真實、最公平的方案，一路綠燈。一個月內(nèi)拿到了大紅的房產(chǎn)證，90戶職工高高興興住進新居，無一人鬧意見。在工資分配上，歷來是公司重視基層，基層重視一線，在他擔任公司一把手后仍然堅持這一原則。服務公司經(jīng)理的工資不比基層經(jīng)理多，炒菜的大廚不亞于一名副經(jīng)理，服務員多數(shù)是臨時工，但在服務公司他們不受任何歧視，真正體現(xiàn)了同工同酬，正是在這種公道正派的良好環(huán)境下，雖然工資不高但卻留住了人才，保住了隊伍。
四、勤政廉潔、無私奉獻。
王九軍同志在工作中，自覺堅持黨的全心全意為人民服務宗旨，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，把為全體職工謀福利當作實現(xiàn)自己人生價值的根本坐標，以職工利益為落腳點、出發(fā)點。對工作對自己高標準嚴要求，堂堂正正為官，清清白白做人，踏踏實實做事，任勞任怨，無私奉獻。為使企業(yè)在市場競爭中站穩(wěn)腳跟，他把全身心都撲在了工作上，他沒有雙休日、節(jié)假日，常年堅持早來晚走，每天工作十幾個小時。擔任黨委書記后，不搞特殊化，帶領黨委成員堅持值班帶班，上下班不用公車接送。他拒腐蝕永不沾，模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定。如今年11月他主動將一家公司贈送的數(shù)碼攝錄一體機登記上交公司，為全公司黨員干部作出了表率。
五、密切聯(lián)系群眾，是職工的貼心人。
在工作中，王九軍同志始終與職工群眾保持密切聯(lián)系，是職工群眾的貼心人。在擔任公司黨委書記后，注重做好深入細致的思想政治工作，把工作做得更加貼近實際、貼近群眾。在公司政治學習中，要求團支部書記參加學習，鼓勵他們在公司立志成才，建功立業(yè)。堅持開展各項工作思想發(fā)動做在前，特別今年為迎接新世紀首屆職業(yè)技能大賽，在市縣樹立起延慶縣飲食服務公司的嶄新形象，他更是全身心投入，在技術大賽前，引導幫助職工下功夫苦練基本功，樹立必勝的信心。賽前做動員講話，提出希望和要求，給參賽選手鼓舞士氣，鼓勵他們充分發(fā)揮最佳水平。在賽中，親臨現(xiàn)場觀摩比賽，與公司參賽選手共同分析比賽情況，穩(wěn)定他們的情緒，使他們?nèi)硇耐度氡荣愔?。在參加市決賽的幾天時間里，他和主管人員一起，每天披星帶月全程陪同選手赴京參加比賽，鼓舞了參賽選手，振奮了精神。在新世紀北京職業(yè)技能大賽決賽中，服務公司參賽選手憑著實力，出色發(fā)揮，有三名選手闖入前十名，為公司為延慶縣贏得了榮譽。而他以自己的實際行動感染著職工，成為職工群眾的貼心人。
王九軍同志今年初擔任黨委書記后，曾在一次公司黨員干部會上講道；“公司全體黨員干部要從我做起，時刻牢記為黨增光，時刻牢記為民辦事，黨員干部要光明正大，處事公平，要始終堅持用先進的思想教育人，用高尚的情操塑造人，用奉獻的精神鞭策人，用人格的魅力感召人。共產(chǎn)黨員要兢兢業(yè)業(yè)干事，夾著尾巴做人”。他是這樣說的，也是這樣做的，他用公道正派，勤政廉潔，無私奉獻的組工干部形象，影響帶動了服務公司全體干部、職工，成為飲食服務公司不斷發(fā)展壯大的力量源泉。
2004年11月29日。
團干部先進事跡材料篇十四
十七年的紀檢監(jiān)察工作經(jīng)歷，對人生是一種勵煉。在這個沒有硝煙的戰(zhàn)場上，鄭宏英經(jīng)歷了一個個難忘的日日夜夜，度過了人生最為刻骨銘心的歲月。查處干部，她痛心惋惜;聽到干部群眾贊揚，她充滿激情：作為一名紀檢監(jiān)察干部，做黨的忠誠衛(wèi)士，無怨無悔。
20xx年底，縣紀委接到村民反映該村黨支部書記、村主任涉嫌違紀的舉報郵，信中所反映的問題已經(jīng)被縣有關部門多次核實，但因證據(jù)不足無法落實。鄭宏英同志主動請纓，帶領調(diào)查組工作人員深入該村進行調(diào)查。由于此案多次調(diào)查未果，群眾對調(diào)查組心存疑慮，不愿提供有力證據(jù)。鄭宏英同志毫不氣餒，激勵大家：“只要我們守得住，立得正，群眾一定會支持我們的工作。”6個多月里，她白天帶領調(diào)查組分析案情，晚上深入群眾家中與他們談心，耐心細致地做群眾的思想工作，終于取得了該村群眾的信任。20xx年7月的一天早上，一名證人主動和調(diào)查組取得聯(lián)系，鄭宏英同志親自帶領調(diào)查組前往北京等地調(diào)查取證，并連夜與當事人談話，使案件成功告破。
由于單位人員少，工作任務重，長期的加班加點，超負荷的工作使她積勞成疾。20xx年在查辦案件時，她頸椎疼痛難忍，同事們都勸她先休息一段時間?？蓮娏业呢熑胃兄沃裆暇o了發(fā)條的機器，超負荷地工作在辦案第一線，最終導致頸椎增生壓迫中樞神經(jīng)而病倒在辦案現(xiàn)場。當她剛剛能下床行走時，又執(zhí)意回到辦案一線。4年來，她先后主持查辦了83起違紀案件,其中大要案53件，涉及鄉(xiāng)科級干部15件，通過查辦案件為國家和集體挽回經(jīng)濟損失409.44萬元。
20xx年縣紀委在查辦一名科級領導干部貪腐案件時，由于該領導和鄭宏英曾是多年的同事，私交很好，他多次找到鄭宏英，請求她在辦案或案情記錄中減少或隱瞞自己的責任，都被鄭宏英同志拒絕。鄭宏英用她的實際行動贏得了群眾信任,用她對黨的忠誠贏得了違紀人員的敬畏。20xx年，鄭宏英同志帶領調(diào)查組到某鄉(xiāng)鎮(zhèn)取證，當時和證人約定在下午3點見面，但該證人直至晚上6點多也沒有露面，鄭宏英同志領著調(diào)查組同志們在村里找了一個小餐館，每人匆忙吃了一碗刀削面。證人回來后得知這一情況說“看起來你們真得是解決問題的，我信任你們，想了解什么情況，我都如實說?！痹诠ぷ髦校瑹o論是面對請客送禮等各種誘惑，還是調(diào)查組自己安排開支，她始終保持一塵不染，潔身自好?！氨诹⑶ж?，無欲則剛”，只有忘記了心中的“小我”做到了思想行動上的“無私”，才能做到“無畏”，才敢于同貪腐分子作堅決徹底的斗爭。
20xx年第七屆村民委員會換屆選舉中，某村由于歷史遺留矛盾引發(fā)了村民集體上訪，并聲稱要組織更多的人到省、市上訪。縣紀委領導當即決定，成立專案組，由鄭宏英擔任組長，即日進村開展工作。專案組調(diào)出了該村兩任班子多年的賬冊，面對如山的會計資料，她一邊組織調(diào)查組人員有條不紊的核查賬目，一邊細致耐心在做好群眾思想工作。辦案期間，調(diào)查組約一位證人到縣紀委，當時她說有兩個孫子在家沒人管，鄭宏英同志得知這一情況后，派車把證人和她的兩個孩子按到紀委。在談話過程中，鄭宏英一直幫助她看護孩子。這位老大姐臨走時連說“大妹子，真是謝謝你!”由于采取的措施及時、有力，保障了該村順利完成換屆選舉工作。目前該村群眾反映的問題已基本調(diào)查清楚，群眾思想穩(wěn)定，生活有序。
鄭宏英同志在紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線上奮戰(zhàn)了十七年，身邊的同志換了一茬又一茬，而鄭宏英同志仍然默默地奉獻著，用她的話說“做黨的忠誠衛(wèi)士，我無怨無悔”。
團干部先進事跡材料篇十五
為增強軍休服務保障能力，4月7日，市社會工作協(xié)會在銅梁區(qū)召開全市軍隊離退休干部服務管理工作經(jīng)驗交流會。
參會人員現(xiàn)場參觀了銅梁區(qū)軍休中心。，銅梁區(qū)投資100萬元，對軍休中心基礎設施進行了改造，設置了健身室、閱覽室、活動室、會議室等活動用房，并對小區(qū)道路、綠化進行了上檔升級。
座談會上，銅梁、九龍坡、巴南、江津四個區(qū)的軍休中心分別介紹了經(jīng)驗。
市軍休中心主任鄧承良介紹了我市軍休社會工作情況，并對我市軍休中心和諧營院建設、心理健康服務、文化養(yǎng)生、四式聯(lián)動服務、劃片區(qū)駐點服務等五個方面提出了要求。
市民政局安置處處長艾曉林強調(diào)，要圍繞四個方面來做好全市軍休機構規(guī)范化建設：一是努力探索新形勢下軍休服務管理工作，二是以標準化求軍休服務管理規(guī)范化，三是以信息化引領軍休服務管理現(xiàn)代化，四是廣泛宣傳軍休干部典型、發(fā)揮余熱、保持軍人本色。
市社會工作協(xié)會會長唐萬利主持會議。
團干部先進事跡材料篇十六
在**鎮(zhèn)一個偏僻的小村莊，有這樣一個人。他滿頭銀發(fā)，面容和藹，歷經(jīng)滄桑;他為祖國的建設做出過奉獻;他為家鄉(xiāng)發(fā)展揮灑過汗水……如今，他退休在家了。有兒孫繞膝的天倫之樂，也有歲月留下的磨痕，更有工作帶來的勞累。他應當休息了，他只應該享樂了……然而，事情卻正好相反，他不僅沒有心安理得的去享受悠閑的生活，卻每天都在為本地的發(fā)展忙碌。他的名字叫，一個慈祥而不平凡的老人。
男漢族四川洪雅人1948年4月生1965年10月加入中國共產(chǎn)黨1965年入伍退伍后歷任桃源信用社會計桃源公社武裝部長、黨委副書記、書記吳河鄉(xiāng)黨委書記**鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、黨委副書記、紀委書記、人大主席等要職1999年3月退休。
一位共產(chǎn)主義事業(yè)的忠誠者。
“寶刀不磨要生銹，人不學習定落后”。該同志退休以來，堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀理論。在擔任退休支部書記后，帶領支部一班人認真健全完善并嚴格堅持黨支部的學習和工作制度，組織老干部采取靈活多樣的方式，系統(tǒng)地學習黨的各項方針政策和黨的xx大精神，聯(lián)系本支部實際，對老同志進行黨的宗旨、傳統(tǒng)教育，積極引導老同志在現(xiàn)實環(huán)境中自覺轉變傳統(tǒng)觀念，使離退休干部黨性意識和宗旨觀念不斷提高，10多年來組織退休干部通過快板、四言八句等群眾喜聞樂見的方式，下村入戶宣傳黨的各項政策上百次，使黨的政策深入人心、走進千家萬戶。20xx年來先后送走了10位曾今一起戰(zhàn)斗過的老戰(zhàn)友，每次他都親自參加悼念會，親自為他們寫悼詞，肯定他們一生的成績，號召黨員化悲痛為力量正確對待人生觀和人生的價值觀。
一位地方發(fā)展的領跑者。
在工作崗位上忙習慣了的他退休后更是閑不住，積極為當?shù)厝罕娹k實事、辦好事。面對家鄉(xiāng)陽溝交通不暢的現(xiàn)狀，他深知要想富想修路的道理，他下定決心要為他的生養(yǎng)之地開山筑路，造福后人。20xx年他主動捐款2600元，發(fā)動群眾經(jīng)多方籌資，新開人行路1000多米，建成一座20米的水泥橋，解決過去出社趕集繞同一條河6次的問題。次年，他又召集村社干部到鎮(zhèn)上和縣級主管部門反映行路難、交通差問題，一次不行兩次，兩次不行三次，經(jīng)過無數(shù)次的匯報協(xié)調(diào)后，最終引起兩級政府重視，劃撥專項資金6萬元，啟動了6.2公里碎石路的修建，于20xx年完工，一改陽溝沒有汽車聲的歷史。20xx年他又多次向縣級相關部門反映情況，最終爭取硬化資金30萬元，經(jīng)不分日夜的做群眾思想工作，人均集資1萬多元，實現(xiàn)了戶戶通水泥路。
20xx年，所在的村開始實施退耕還林政策，面對這改變土地千百年種糧用途的政策，當?shù)厝罕姂岩闪?，黨的政策得不到落實?？丛谘劾?，急在心里，那段時間他逢人便宣講政策的好處，并于當年帶頭造林14000余株，退耕還林在老干部的帶領下得以落實?，F(xiàn)在不少陽溝人都說，當年全靠余書記的帶領，否則現(xiàn)在就吃大虧了，他可是我們陽溝的“楊善洲”啊!
一位為民服務的踐行者。
常說，我雖然退休了，但還沒被馬克思收編，只要活著就要體現(xiàn)我的價值，哪怕是一點點小事，我也要為人民服務到底。20xx年6月的一天，一場特大暴雨襲擊這個山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。鄰村一對父子在天未亮時騎摩托車通過漫水橋，被洪水無情的奪取了兩條年輕的生命。得知這一情況后，積極到死者家中安慰死者家屬，并送去500元的慰問金。和當?shù)厝艘黄鹪诤拥乐袑ふ伊?天，終于找到了尸體，并積極協(xié)調(diào)相關部門解決問題，最終為死者家屬爭取到6萬元的安葬費，使死者得以入土為安。
在當?shù)?，不管是哪家遇到紅白喜事，你總會看到他忙碌的身影，寫對聯(lián)、接客人、辦伙食……每當鄰里出現(xiàn)糾紛或其他家庭出現(xiàn)矛盾時，他總是挺身而出，當起一名義務調(diào)解員，退休后的10余年調(diào)解各類矛盾糾紛100余件，鄉(xiāng)鄰們對他心服口服，真正發(fā)揮了黨員“一面旗幟”的作用。多年來，在各類捐助活動中，他總是踴躍參加，主動捐助，在汶川和玉樹地震災害中，他分別捐款500元，10多年來各類捐款總計達1萬余元，被當?shù)厝俗鸱Q為“余熱心”。
曾有人勸他說，都退休了，還操那么多心干什么?難道你這輩子還沒忙夠嗎?他卻回答說，我是當兵出身，黨和人民給予我很多，我非常滿意，非常滿足，只要還活著，就會有繼續(xù)奉獻愛心的一片藍天!我是一名老兵，我要用余下的時間重走為民服務的長征路。
團干部先進事跡材料篇十七
在上個世紀六十年代，日本經(jīng)濟騰飛，世界為之瞠目，許多經(jīng)濟學家苦苦追尋其成功的奧秘。一位美國學者注意到，日本人在工廠車間、辦公室，甚至在大街上走路的速度和頻率都是世界上最快的。進而他得出結論，日本民族經(jīng)濟的崛起與這種“小跑”的工作節(jié)奏和效率有著直接的關系。可惜這位美國學者沒有機會來到中國，更沒有機會見到“v2.0靜態(tài)數(shù)據(jù)采集”中的經(jīng)濟開發(fā)區(qū)國稅人，否則他一定會提出中華民族必將重新崛起的預言。在“v2.0靜態(tài)數(shù)據(jù)采集”進程中，每一名國稅干部都保持著“小跑”式的工作節(jié)奏，“小跑”著跑完了全程。征管科負責人李敬一就是他們的典型代表。
李敬一，中等偏下的個頭，總是略向前傾的身軀，說話干脆利落，沉穩(wěn)的臉上常掛著一絲笑意，是一個在稅務戰(zhàn)線上工作了二十三年的老兵。我們知道征管科是稅收管理局的業(yè)務中樞，負責稅收征管法律法規(guī)的組織實施、稅收征管軟件的推廣和應用、國地稅協(xié)調(diào)、匯總上報各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)等工作，工作項目多，工作責任大。7月中旬，她走馬上任接過一個基礎相對薄弱的亂攤子，經(jīng)過一個多月與全科同志的艱辛努力，才將征管工作推上了正常行駛的軌道；8月中旬，在她們還沒有來得及抖落征塵的時候，綜合征管軟件v2.0靜態(tài)數(shù)據(jù)采集工作任務就壓了下來，征管科首當其沖開始了繁忙的各項準備；9月初，她送孩子到南方上學深造，用了不到四天的時間，匆忙安頓妥孩子，沒有花費半點時間在沿途觀光旅游就急忙返程，上午到家，下午就到了工作崗位，立刻投入到緊張的“v2.0靜態(tài)數(shù)據(jù)采集”工作當中，這一干就是夜以繼日的幾十天。
不了解李敬一的人很難發(fā)現(xiàn)，她是一個性格剛強的人，是一個有著很強忍受力的人，有誰知道在那張沉穩(wěn)平靜臉上的背后隱藏著多少痛苦。她患有一個多年的沉疾——腰錐間盤突出癥，這是一個骨骼發(fā)生變化并且非常疼痛的疾病?；忌线@種病幾乎是痛苦終身，發(fā)作起來人無法起臥，就是平時走路也很疼痛，不能快步行走。但她沒被疾病困擾，很少因病耽誤工作，從她忙碌的身影中看不出是個病人，臉上也從不掛半點的痛苦表情，幾乎看不到她安靜地坐在辦公室里，用雙手拄一會腰就算做短暫的休息了?！办o采”工作開始后，沙秋艷天天起早貪黑，總是風風火火，忙個不停。不管是來往各辦公室之間，還是上樓下樓，都是帶著小跑走路，如同腳下按了“風火輪”。她每天在大樓內(nèi)都能用這樣的來來往往，上上下下的匆忙腳步跑上十幾里的路程。在近一個時期的高強度工作中，有些身強力壯的男同志都有些吃不消，她卻始終堅持著像一臺不知疲倦的機器連續(xù)地運轉在工作崗位，有人開玩笑的說：“我們的復印機都累趴窩了好幾回，沙秋艷比機器還抗造！”。人畢竟不是鋼鐵，病魔也絕沒有感情。就在工作繁忙的緊要當口，疾病再一次發(fā)作，過度的勞累使她的腰疼加重了。她上下樓只能一手拄著腰，一手扶著樓梯艱難地移動著身體，就是在平地，走在走廊和各辦公室之間，她也不得不用一只手拄著腰邁步，但腳下的步子還是比平時要快許多。這情形被搞宣傳的同志看到了，正要給她拍照時，被她發(fā)現(xiàn)了，“你要干什么？！這個姿勢不好看，可別照?！彼Ψ畔率?，用玩笑回避了。雖然，我們沒有抓拍到這個有價值的鏡頭，但是，她的頑強身影卻印刻在了同志們的心中。
李敬一能干是有口皆碑的，在征管科沒有當一天“甩手掌柜的”。她是一個真正負“全責”的人，沒有把自己安排在科里的分工之外，每一項工作都帶頭去干，不拈輕怕重、遙控指揮，親自建臺帳、匯報表，整理各種檔案資料。在這次工作大會戰(zhàn)中，她既要帶領全科工作，還要協(xié)調(diào)調(diào)度全局的每一個流程，并且，還要擔負采集當中的答疑解難責任，為整個工作來把質量關。按照要求征管科負責業(yè)務的集中培訓，沙秋艷為了把工作做細還經(jīng)常深入到業(yè)務科室面對面地指導填寫納稅人的信息數(shù)據(jù)與表中的對應關系。不僅僅如此，她把自己變成了一個多面手，“全職能”人員，不講份里份外。填表時有她、審核時有她、錄入時有她、裝訂時還有她，總之，哪里緊張哪里最忙，她肯定出現(xiàn)在那里。在幾十天的會戰(zhàn)中，誰也看不出她是做指導的，更看不出她的科長身份，她說的多，作的也多，付出的不會比分工在專業(yè)崗位上的人員少，卻肯定比其他人的工作量大。
多年的工作，李敬一已經(jīng)養(yǎng)成了一個習慣：對自己要求嚴，對工作要求更嚴。她經(jīng)手審核后的數(shù)據(jù)總能完備準確、統(tǒng)計報表上傳快速及時，各種檔案內(nèi)容齊全，擺放有序。征管科在這次工作運行的全過程當中，如同是一個總的“監(jiān)控室”，沙秋艷更是起到了一個“總監(jiān)”的作用。每次開業(yè)務碰頭會，她都一絲不茍的聽取匯報，對提出的問題，或查閱資料或向上級請示，然后都能一一做出明確的解釋。她時刻注視著每一個環(huán)節(jié)，生怕出現(xiàn)一點疏忽，親手審核過難以勝數(shù)的信息數(shù)據(jù)。在工作時領導們曾不止一次地說過，李敬一干的每一項工作我們都很放心。采集上來的數(shù)據(jù)要填入規(guī)定的表中，填寫的準不準確，關系到下面幾個環(huán)節(jié)，審核工作非同一般，稍有疏忽會造成大量的返工。李敬一對沒有經(jīng)過核對的信息數(shù)據(jù)決不讓出手，就此，向領導提出了不少的積極建議，與領導一起對工作進行了周密的研究，根據(jù)業(yè)務的不同，把人員做了適當?shù)恼{(diào)配，抽選了工作細心的同志來完成這項工作。往微機里錄入數(shù)據(jù)是這次采集的又一個關鍵環(huán)節(jié)，如果在這里出現(xiàn)差錯將會使上面的工作前功盡棄。李敬一更是沒有絲毫的大意，時刻聽取領導的意見，注意與同志們的協(xié)調(diào)配合，始終站在錄入人員的身后，眼睛不停地掃視在幾臺機器上，并將輸出的數(shù)據(jù)與復核后的原件進行再次認真比對。沙秋艷對這項工作確實投入了不同尋常的精力和心血，如同懷中抱著襁褓里的嬰兒，關心備注，就連最后的裝箱，她也是把裝訂好的資料查了又查、看了又看，才和大家動手貼上了封條，也就在這一天，為了結束采集的收尾工作，她和部份同志幾乎又忙了一個通宵。
我們從她平和、安穩(wěn)、達觀的心靈走出，看到的仍然是務實無華的李敬一。然而，她為我們開啟了觀看人生的又一個視角，也使我們對她的印象自然而然地發(fā)生了改變，眼前的遠方仿佛凸現(xiàn)了一個令人肅然起敬的形象。沙秋艷不光是能吃苦、有干勁、工作認真，而且還是一個不善言辭、處事低調(diào)、熱情厚道的人。我們提煉不出她工作當中發(fā)出的感人肺腑的豪語狀語，也無能篩選出生活當中情感糾葛使人潸然淚下的事跡，因此，不敢輕率的使用煽情的辭藻進一步升華，更怕弄巧成拙，讓她在大家心中原有的形象從此而遠去。
團干部先進事跡材料篇十八
自xx藥品經(jīng)營分公司團支部成立，我擔任分公司團委書記。在上級團委和分公司黨支部的正確領導下，堅持四項基本原則，堅持改革開放，認真學習宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，熱愛本職工作，勤勤懇懇，任勞任怨，具有高度的敬業(yè)精神、銳意進取的科學態(tài)度、求實創(chuàng)新的工作作風。圍繞公司工作重點，解放思想，開拓創(chuàng)新，能自覺實踐“科學發(fā)展觀”重要思想，熱愛團隊工作。教育和引導團員青年著眼于未來，著眼于素質，大力弘揚正氣和時代精神，村干部先進事跡用一切有益于公司發(fā)展的活動，占領團員青年的思想文化陣地。
一、堅持四項基本原則，能自覺實踐“科學發(fā)展觀”重要思想，忠誠黨的事業(yè)，熱愛團隊工作。
在工作中能不斷進行政治理論學習，能認真學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，認真學習和身體力行“三個代表”重要思想，用“科學發(fā)展觀”武裝頭腦，熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守國家法律、法規(guī)，嚴格尊守公司的規(guī)章制度，認真領會黨和國家的各項方針政策，在工作中堅持執(zhí)行黨的基本路線，堅持四項基本原則，堅決擁護物質文明、精神文明、政治文明齊抓的方針政策。在加強自身思想建設的同時，還不斷與同事加強共同學習的機會，并深入到職工中了解他們的思想和行為，發(fā)現(xiàn)問題隨時解決，隨時改進與提高，把公司團隊工作開展得有聲有色，團支部多次受到分公司、股份公司的表彰及公司職工的好評。
二、具有良好的道德修養(yǎng)，富有愛心，為人正直，作風正派，工作能力強，能夠率先做團員青年的表率。
在團隊活動中，能端正思想，愛崗敬業(yè)，為人師表，維護團結。在日常工作學習、生活中，能嚴格要求自己，以“三講”和“三個代表”的重要思想嚴肅自已的作風，端正自己的思想，處處以一個優(yōu)秀團干部的標準嚴格要求自己，生活簡樸、廉潔自律、村干部先進事跡材料堅決擁護祖國統(tǒng)一和社會穩(wěn)定。認真貫徹“三個離不開”的思想，認真維護民族團結，在大是大非面前立場堅定，能旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動。在團委各類救助弱勢群體捐款中，能積極捐款，每次都能多交。時刻以高尚的情操，樂于奉獻、事為人先這種優(yōu)良的道德修養(yǎng)來激勵職工，鼓舞職工，真正起到了表率作用。
三、能夠切實做好共青團員的思想品德教育工作，努力鉆研團隊工作業(yè)務，具有竭誠為團員青年健康成長服務的事業(yè)心和責任感，具有深入實際的工作作風，努力開展豐富多采的娛樂活動，深受地團員青年的歡迎和喜愛。
做為公司的團委干部，我深知自已肩負任務的重要性。要想抓好的團隊工作必須先從政治思想上入手，因為團隊工作涉及到公司的方方面面，往往會同公司其它工作發(fā)生沖突。為此，為了更好地突出共青團工作，積極組織全體團隊員通過各種學習、實踐活動，讓他們樹立了崇尚理想和遠大志向，并立志為民族爭光，時刻準備為黨、為人民、為社會主義和共產(chǎn)主義事業(yè)貢獻力量，并努力培養(yǎng)了他們優(yōu)良的道德品質，即以集體主義為核心的社會主義道德，努力做到心中有他人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部先進事跡心中有公司、心中有集體、心中有祖國。到目前為止，共發(fā)展團員70余名，為團組織輸送了新鮮的血液，鼓勵和引導更多的青年向團組織靠攏。
四、樹立榜樣，學習先進，使團委、公司管理密切協(xié)作，以豐富多彩的團隊、文體活動為載體，加強震撼心靈的教育。
為進一步做好團隊工作和團員職工的思想道德建設工作，把主體性思想教育納入到每一個工作環(huán)節(jié)中，從以下幾個方面開展了工作，并形成理論，在公司開展。1、在職工中開展學先進，趕先進、爭先進的學習熱潮，配合股份公司開展的微笑服務，加大團員青年的培訓，不斷提高他們的優(yōu)質服務水平，為更好的服務于客戶打下堅實的理論基礎。2、以豐富多彩的活動引導人。如開展以“創(chuàng)建和諧的公司環(huán)境”為主題的系列文化活動，主題演講比賽、辯論賽等有益職工身心健康的文化活動。3、發(fā)揮職工社團的作用，營造團結向上的和諧氛圍。社團在培養(yǎng)職工的道德水平和創(chuàng)新精神、完善職工的知識結構和交往能力、提高職工的學習能力和文化技能起到了不可替代的作用，先進個人事跡材料為營造團結向上的氛圍開辟了一條新的途徑。4、積極組織廣大團員青年參加義務勞動并演出了自己排練的節(jié)目，參加團縣委發(fā)起的各種為地震災區(qū)、困難職工、革命烈士等捐獻活動。2010年12月，團委組織為股份公司職工譚偉捐款2000余元，并將這些善款及時地送交患者親人的手中，解決了燃眉之急。
通過以上措施和制度的加強，以豐富多彩、小而精的活動，增強了震撼心靈的行為潛意識教育，深受我公司團員青年的歡迎，受到了良好的效果。
我深知，隨著社會的不斷進步，公司事業(yè)的飛速發(fā)展，公司團組織工作與一個公司整體的可持續(xù)發(fā)展存在著不可分割的密切聯(lián)系。在今后的工作中，我將時刻牢記自己身負的竭誠為共青團健康成長服務的事業(yè)心和責任感，保持深入實際的工作作風，具有無私奉獻的精神和先進的管理方法，更好地組織、引導和幫助團隊員努力開展豐富多采的活動，進行道德和社會實踐活動，使我公司共青團工作不斷取得更大的成績。
團干部先進事跡材料篇十九
尊敬的離退休老領導、老同志：
爆竹聲聲辭舊歲，梅花點點報新春。值此20xx年新春佳節(jié)即將來臨之際，謹向您及您的家人致以誠摯的問候和美好的祝愿!20xx年是學校各項事業(yè)取得新進展的一年。我們圍繞迎接縣教育局制定的中小學辦學水平評估，以評促建，以評促改，進一步明確了學校的辦學理念、發(fā)展定位。我們著力提升教學科研水平，教育教學水平取得歷史性突破，在20xx年中考中，我校中考成績總評名列全縣第三名。學校各項制度不斷完善。校園建設也取得了飛躍的發(fā)展，校園得到進一步綠化、硬化、美化，校園環(huán)境面貌煥然一新。學校影響進一步擴大，和諧校園建設邁上了新臺階。
瓜果飄香、九九重陽是老人們的節(jié)日，我們從沒有忘記過離退休老同志在學校創(chuàng)建、發(fā)展和改革中付出的心血、努力和貢獻。但因學校合并之初，各項工作任務十分艱巨，加之學校領導班子的調(diào)整等居多因素，重陽慰問活動未能如愿開展，學校為此深表感歉疚，敬請各位老同志海涵。
往昔，你們嘔心瀝血，任勞任怨，用辛勤的汗水譜寫出學校壯麗的創(chuàng)業(yè)詩篇。今天，你們熱情依然，默默奉獻，用生命的精彩輝映著學校的蓬勃發(fā)展。學校的成長壯大蘊含著你們的智慧和勞動，學校的發(fā)展騰飛更是凝結著你們的奉獻和心血。今天你們?nèi)匀辉跒閷W校的改革、建設、發(fā)展建言獻策，發(fā)揮優(yōu)勢和余熱。你們永遠是我們學習的楷模。
莫道桑榆晚，紅霞尚滿天。在新的一年里，衷心希望廣大離退休老同志充分運用自己的經(jīng)驗優(yōu)勢、智力優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，一如既往地關心和支持學校各項事業(yè)的發(fā)展，多為學校的改革與發(fā)展出謀獻策。讓我們在黨的精神指引下，以嶄新的精神風貌和旺盛的昂揚斗志，齊心協(xié)力，共同鑄就毛安中心學校美好的未來!
天增歲月人增壽，春滿乾坤福滿門。恭祝全校離退休同志健康長壽，闔家幸福!
此致
敬禮!
xuexila。
20xx年x月x日。
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