巡察組工作匯報(bào)發(fā)言范文（15篇）

總結(jié)是一個(gè)反思和總結(jié)的過程，有助于我們發(fā)現(xiàn)問題和改進(jìn)方法?？偨Y(jié)要突出問題和挑戰(zhàn)，并提出自己的解決方案和反思。以下是一些權(quán)威機(jī)構(gòu)發(fā)布的報(bào)告和指導(dǎo)意見，供大家參考借鑒。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇一

公司黨委認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)會(huì)議精神，以堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨為重點(diǎn)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，完善選人用人標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹立群眾觀念，全面履行黨委的主體責(zé)任。

（一）強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識，切實(shí)履行黨委主體責(zé)任。

（二）堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，規(guī)范選人用人機(jī)制。

（三）持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，營造做合格黨員的良好氛圍。

一是在落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作中，公司黨委按照上級要求，一步一個(gè)腳印扎實(shí)開展學(xué)習(xí)實(shí)踐，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，邊學(xué)邊查、邊查邊改，以整改成果檢驗(yàn)落實(shí)成效。堅(jiān)持立規(guī)執(zhí)紀(jì)，織密制度籠子、強(qiáng)化剛性執(zhí)行，切實(shí)形成了常態(tài)化的踐行要求、長效化的落實(shí)機(jī)制。二是大力開展廉政教育，公司黨委利用各種會(huì)議，帶領(lǐng)黨員干部學(xué)習(xí)中央、股份公司、集團(tuán)公司各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神，組織黨員定期學(xué)習(xí)黨章、《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育讀本》等廉政教材，并將警示教育微電影《抉擇》《不該播下的種子》等制作成光盤發(fā)放給基層各單位。三是在《公司xx年黨建和宣傳工作意見》、《“微型黨課”活動(dòng)實(shí)施方案》等文件中，對領(lǐng)導(dǎo)班子和基層黨支部集體學(xué)習(xí)、講黨課的內(nèi)容作出了指導(dǎo)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入書記講黨課內(nèi)容的必選動(dòng)作，不斷強(qiáng)化黨員干部作風(fēng)建設(shè)。

（四）增強(qiáng)宗旨意識，維護(hù)職工群眾切身利益。

一是進(jìn)一步推進(jìn)黨務(wù)公開和企務(wù)公開，在公開內(nèi)容設(shè)置上，針對黨員與群眾關(guān)注的“四點(diǎn)”即：重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題進(jìn)行了公開。對職工群眾普遍關(guān)注的工資獎(jiǎng)金分配、干部人事任免、職工住宅分配等及時(shí)進(jìn)行公開，接受職工群眾監(jiān)督。二是加強(qiáng)基層員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研，幫助基層職工解決實(shí)際問題，班子成員深入基層，與員工“面對面”談心、“背靠背”征求意見。“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)共征求265條意見，整改措施落實(shí)測評滿意率為97.5%。x年領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)會(huì)前征求到10個(gè)方面29條經(jīng)過整理歸納的意見建議。三是x年在崗員工人均收入達(dá)到13.46萬元，職工待遇穩(wěn)中有升，“五險(xiǎn)二金”按時(shí)足額解繳撥付，年度體檢正常開展，“鐵建雅苑”分房工作順利完成，2012年以前入職的員工全部實(shí)現(xiàn)了居有所安，員工的幸福感得到進(jìn)一步提升。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先歡迎蒞臨安福電信公司檢查指導(dǎo)黨風(fēng)廉。

工作會(huì)議精神，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定了《2015年度安福分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施方案》，建立了項(xiàng)目責(zé)任制。公司總經(jīng)理周曉勇對分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé)；對公司落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制負(fù)總責(zé)；對公司領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)情況負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，對掛點(diǎn)部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、落實(shí)“一崗雙責(zé)”工作制。根據(jù)公司班子成員分工和黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”要求，公司建立了支部班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”掛鉤聯(lián)系制度，實(shí)行每位支部班子成員掛鉤聯(lián)系1～2個(gè)部門，明確班子成員在指導(dǎo)好掛鉤聯(lián)系部門工作的同時(shí)，還要指導(dǎo)好所掛鉤部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過建立支部班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”掛鉤聯(lián)系制度，切實(shí)增強(qiáng)班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識，全面推進(jìn)公司下面各部門的廉政工作。

3、開展廉政教育活動(dòng)。一是采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)、學(xué)習(xí)討論相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，重點(diǎn)研讀《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《十八大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作政策法規(guī)選編》，學(xué)習(xí)黨章、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《國、有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等規(guī)定，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部的紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和廉潔自律意識，不斷提高改進(jìn)作風(fēng)、廉潔從業(yè)的自覺性。二是組織公司中層干部及關(guān)鍵崗位員工集體觀看吉安市紀(jì)委攝制的反腐倡廉警示教育片《碩鼠之害》及已在中央電視臺播出的《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》專題片；三是組織正面教育，重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)全省優(yōu)秀組工干部曾健、本公司全國勞模王桂英等先進(jìn)事跡，強(qiáng)化黨員干部堅(jiān)持原則、公道正派、以身作則、模范帶頭的過硬作風(fēng)。

4、落實(shí)工作作風(fēng)建設(shè)。公司支部在抓班子作風(fēng)。

縮會(huì)議費(fèi)用，改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，全年除掉公司正常的會(huì)議外，沒有另外召開茶話會(huì)、聯(lián)歡會(huì)等務(wù)虛會(huì)議。

5、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制度。按照上級黨委統(tǒng)一部署和要求，全年組織召開了一次專題民主生活會(huì)和2次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，組織領(lǐng)導(dǎo)人員開展述廉議廉、報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)，組織領(lǐng)導(dǎo)人員、關(guān)鍵（風(fēng)險(xiǎn)）崗位人員對照崗位職責(zé)和廉潔從業(yè)規(guī)定進(jìn)行書面廉潔從業(yè)承諾并公示，并將議廉測評、履職測評、民主評議的結(jié)果，運(yùn)用到年度績效考核和干部任職考察當(dāng)中。同時(shí)認(rèn)真落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體決策，在重大經(jīng)費(fèi)支出、重大工程項(xiàng)目、干部任免等方面始終堅(jiān)持班子集中研究、集體決定。在財(cái)務(wù)審批上堅(jiān)持審批“一支筆”制度，在廉潔自律工作中，支部班子成員以身作則，嚴(yán)格維護(hù)和遵守政治紀(jì)律，嚴(yán)守黨的機(jī)密，不信謠，不傳謠。在生活中不搞特殊化；在公務(wù)接待中嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不利用公款大吃大喝，不存在借開會(huì)、考察、培訓(xùn)等名義變相公費(fèi)旅游和公款出國旅游問題。

于進(jìn)一步創(chuàng)新，工作力度還需加大，機(jī)關(guān)效能還需進(jìn)一步提升。今后，我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作將堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以這次領(lǐng)導(dǎo)檢查為契機(jī)，進(jìn)一步加大工作力度，不斷強(qiáng)化工作措施，狠抓工作落實(shí)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)績來回報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。

二〇一五年十月十九日。

淮南職教中心巡視巡察反饋意見整改工作匯報(bào)材料為深入貫徹落實(shí)省市“巡視巡察反饋意見”整改落實(shí)工作的實(shí)施方案和整改任務(wù)，學(xué)校黨委對照《中共淮南市委印發(fā)關(guān)于中央巡視組對我省開展巡視“回頭看”反饋意見整改任務(wù)的落實(shí)方案的通知》（淮發(fā)?2016?26號）文件要求，結(jié)合整改任務(wù)書，迅速安排部署，相應(yīng)制定了學(xué)校的整改任務(wù)落實(shí)方案，并成立機(jī)構(gòu)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)制保障。同時(shí)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)、任務(wù)銷號管理，進(jìn)一步細(xì)化整改任務(wù)，明確整改責(zé)任和整改時(shí)限，整改落實(shí)工作取得階段性成效，現(xiàn)將整改落實(shí)情況匯報(bào)如下：

一、整改落實(shí)的主要做法。

（一）高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。校黨委參加市委“巡視巡察反饋意見”會(huì)議后，從事關(guān)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)校事業(yè)健康發(fā)展出發(fā)，把整改落實(shí)工作，納入學(xué)校班子重要議事日程，成立了由校黨委書記任組長，其他校級領(lǐng)導(dǎo)任副組長，相關(guān)責(zé)任部門主要負(fù)責(zé)人為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立了辦公室，負(fù)責(zé)整改任務(wù)落實(shí)的日常跟蹤督辦。

了動(dòng)員會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員，接著分別組織科室主要負(fù)責(zé)人、支部書記會(huì)議進(jìn)行工作部署，要求整改責(zé)任部門按照整改內(nèi)容、整改時(shí)限、整改目標(biāo)、整改措施的要求逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)。（三）加強(qiáng)督查，保障效果。為保證整改工作措施的有效落實(shí)，整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將整改任務(wù)掛圖作戰(zhàn)（作戰(zhàn)圖掛于領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室），定期督辦落實(shí)整改任務(wù)。同時(shí)按照市委要求，每周及時(shí)上報(bào)整改落實(shí)情況和各種表冊，并做好資料的整理歸檔。

二、整改落實(shí)情況和成效。

學(xué)校黨委對照市委《關(guān)于中央巡視組對我省開展巡視“回頭看”反饋意見整改任務(wù)的落實(shí)方案》（淮發(fā)?2016?26號）中3類9項(xiàng)23個(gè)整改事項(xiàng)，重點(diǎn)圍繞“4+4”專項(xiàng)整治工作，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，切實(shí)擔(dān)負(fù)起學(xué)校全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，堅(jiān)定不移地推進(jìn)全校范圍的正風(fēng)肅紀(jì)，努力營造學(xué)校積極向上、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。

（一）針對“黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，貫徹落實(shí)中央決策部署不到位”方面的整改。

1.強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任落實(shí)。首先，加強(qiáng)黨員干部的學(xué)風(fēng)建設(shè)，始終把理論武裝放在首位。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，學(xué)校組織黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和視察安徽重要講話精神，撰寫學(xué)習(xí)心得，組織心得討論交流，先后分別以“堅(jiān)定理想信念，明確政治方向”、“堅(jiān)持根本宗旨，發(fā)揮黨員作用”為主題開展討論，切實(shí)提高黨員干部運(yùn)用黨的理論，分析解決問題的能力和務(wù)實(shí)創(chuàng)新的能力；其次，轉(zhuǎn)作風(fēng)，促落實(shí)。校黨委班子根據(jù)分工，細(xì)分各項(xiàng)整改任務(wù)，明確責(zé)任人，立說立行，馬上整改，確保整改任務(wù)的有效落實(shí)。2.不折不扣貫徹執(zhí)行中央決策部署。

（1）違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項(xiàng)整治工作。學(xué)校認(rèn)真開展自查自糾，根據(jù)全面摸查情況認(rèn)真填寫有關(guān)登記表及報(bào)表，并上報(bào)市委。經(jīng)過自查，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)和普通黨員同志沒有違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)現(xiàn)象存在。對學(xué)?，F(xiàn)有一家建筑企業(yè)——淮南市教育建筑公司，在此次整改中又進(jìn)一步進(jìn)行核查，并已如實(shí)上報(bào)，情況為：該公司是經(jīng)過工商行政管理部門審核，依法注冊成立、依政策規(guī)范報(bào)備的一家建筑施工企業(yè)。

（2）行業(yè)協(xié)會(huì)和學(xué)會(huì)不規(guī)范問題專項(xiàng)整治工作。學(xué)校結(jié)合實(shí)際，制定了專項(xiàng)整治方案，對學(xué)校及干部、教師個(gè)人參加行業(yè)協(xié)會(huì)情況進(jìn)行了排查梳理性自查。情況為：學(xué)?，F(xiàn)為安徽省職業(yè)教育與成人教育協(xié)會(huì)中職分會(huì)理事單位，該學(xué)會(huì)為教育主管部門審核批準(zhǔn)的學(xué)會(huì)；部分教師入選省教育廳牽頭成立的安徽省中等職業(yè)教育評估省級專家?guī)?，為安徽省?cái)經(jīng)商貿(mào)職業(yè)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員。不存在學(xué)校及領(lǐng)導(dǎo)干部、教師本人未經(jīng)審批違規(guī)兼職、違規(guī)取酬，以及向所屬行業(yè)協(xié)會(huì)和學(xué)會(huì)輸送權(quán)力和利益行為存在。

（3）“小金庫”專項(xiàng)整治工作。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，學(xué)校成立了由行政“一把手”

總負(fù)責(zé)的治理“小金庫”工作小組，以抓細(xì)、抓實(shí)、抓好為原則，制定學(xué)校“小金庫”專項(xiàng)整治方案，做到了思想認(rèn)識、組織領(lǐng)導(dǎo)和工作落實(shí)“三到位”。經(jīng)過認(rèn)真自查，學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，不存在“小金庫”。自查情況報(bào)告和承諾書已上報(bào)。

（4）濫發(fā)津貼補(bǔ)貼專項(xiàng)整治工作。學(xué)校制定了《淮南市職業(yè)教育中心關(guān)于開展濫發(fā)津補(bǔ)貼專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》，并根據(jù)方案對學(xué)校津貼補(bǔ)貼進(jìn)行了梳理排查。經(jīng)過自查，學(xué)校沒有擅自設(shè)立項(xiàng)目，超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍發(fā)放津貼補(bǔ)貼，沒有違反規(guī)定以現(xiàn)金、有價(jià)證券、實(shí)物等其他形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼。

1.強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

委、市教育局黨委并獲批準(zhǔn)。學(xué)校黨委和各支部換屆選舉工作如期完成。

（2）不按規(guī)定交納黨費(fèi)專項(xiàng)整治工作。學(xué)校黨委高度重視黨費(fèi)收繳工作，組織全體黨員學(xué)習(xí)《黨章》、《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》等一系列政策法規(guī)，提高了黨員對繳納黨費(fèi)的思想認(rèn)識，并完成了2008年至2016年上半年黨費(fèi)差額補(bǔ)交工作。通過黨費(fèi)繳納工作開展，切實(shí)增強(qiáng)黨員組織觀念，作為學(xué)校全面從嚴(yán)治黨的一個(gè)方面工作，責(zé)任和壓力有效傳導(dǎo)到了每個(gè)黨支部、每名黨員。（3）全面提高基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)。學(xué)校建立《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育聯(lián)系點(diǎn)制度》，校黨委成員分別指導(dǎo)各支部學(xué)習(xí)教育和組織生活，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育全覆蓋、見實(shí)效，防止“木桶效應(yīng)”。同時(shí)深入開展“萬堂黨課進(jìn)基層”活動(dòng)，校黨委書記率先垂范，以習(xí)近平在建黨95周年大會(huì)重要講話為主題，圍繞“不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)”，為黨委中心組及各支部委員上一堂生動(dòng)的黨課。各支部在校黨委指導(dǎo)下已全部建立健全了“三會(huì)一課”制度，并嚴(yán)格按照制度要求開展組織生活，全面提升了各支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。2.干部人事管理突出問題專項(xiàng)整治。

（2015年11月9日）。

尊敬的各位巡查組領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。

今天，我們在這里召開**工作動(dòng)員會(huì)。首先我代表學(xué)院黨委及全體教職工，對廳巡查組來我院巡查工作表示熱烈歡迎，對各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我院建設(shè)發(fā)展的關(guān)心和支持表示衷心感謝！

這次辦公廳巡查組來我院巡查，充分體現(xiàn)了廳黨組對學(xué)院工作的高度重視，體現(xiàn)了廳領(lǐng)導(dǎo)對我院教職工的關(guān)心。巡查組的到來，必將有力地幫助我院更好地理清工作思路、促進(jìn)我院更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)我院的健康發(fā)展。下面，我代表學(xué)院黨委，就我院基本情況和近三年來工作向巡查組作匯報(bào)：

一、基本情況。

（一）學(xué)院歷史沿革。

**其前身為**，于1990年5月創(chuàng)立，學(xué)歷層次為中專，與江西省軍區(qū)教導(dǎo)大隊(duì)合署辦學(xué)，實(shí)行“兩塊牌子，一套人馬”的管理體制。1999年7月**與**分開辦學(xué)。2001年6月掛靠**，撤校建院成立**，學(xué)歷層次升格為大專。2009年起學(xué)院在?？平逃A(chǔ)上開設(shè)本科專業(yè)承擔(dān)大學(xué)本科教學(xué)任務(wù)。

學(xué)院受省政府辦公廳、省軍區(qū)政治部、司令部、**共同管理。擔(dān)負(fù)全省基層專職武裝干部培訓(xùn)和省軍區(qū)賦予的其它軍事任務(wù)，同時(shí)開展本、?？茖W(xué)歷教育，為國家培養(yǎng)實(shí)用型建設(shè)人才。（二）機(jī)構(gòu)編制情況學(xué)院為正縣級全額拔款事業(yè)單位，核定編制為90人，現(xiàn)有在編人員61人（含退休2人），人事代理聘用人員32人，共計(jì)教職工93人。目前，學(xué)院內(nèi)設(shè)基層黨組織9個(gè)，共有教職工黨員72人（其中正式黨員68人，預(yù)備黨員4人），占在職教職工的77%。

學(xué)院內(nèi)設(shè)正科級機(jī)構(gòu)9個(gè)，具體有：辦公室、教務(wù)處、總務(wù)處、學(xué)工處、學(xué)員大隊(duì)、人武指揮系、人文系、外語系、計(jì)算機(jī)系。

學(xué)院共開設(shè)10個(gè)專業(yè)，其中本科專業(yè)6個(gè)，分別為公共事業(yè)管理（國防教育與管理方向）、會(huì)計(jì)、英語、物流管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、旅游管理專業(yè)；?？茖I(yè)4個(gè)，分別為人民武裝、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、文秘專業(yè)。目前在校生約1750人（含專武干部輪訓(xùn)150人）。

二、主要成績。

學(xué)生計(jì)算機(jī)競賽一、二等獎(jiǎng)，全國大學(xué)生啦啦操大賽二等獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。

回顧三年來的工作，學(xué)院黨委緊緊圍繞“抓牢后備建設(shè)這個(gè)根本，抓好學(xué)歷教育這條主線，把握特色興院這個(gè)方向”的辦學(xué)思路，努力推動(dòng)內(nèi)涵發(fā)展，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，改善辦學(xué)條件，確保安全穩(wěn)定，營造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境。主要作了以下工作：

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷提高思想認(rèn)識。

1.定期組織黨委中心組和支部理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神、“兩會(huì)”精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神、省委、省紀(jì)委和**黨組、紀(jì)檢組等各類文件。利用交班會(huì)、支部會(huì)等方式及時(shí)傳達(dá)全國、省、市查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)典型案件的通報(bào)。通過正反兩方面的典型事例，促使黨員干部引以為戒，繃緊反腐倡廉這根弦，筑牢思想防線，提高自我約束能力。2.學(xué)院在堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)之外，還開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)。比如：邀請廳領(lǐng)導(dǎo)、省委黨校專家講授廉政黨課7次，黨委書記上廉政黨課4次，開展法律專題學(xué)習(xí)4次，組織支部書記參觀**總公司的黨建工作，每次專題活動(dòng)安排人員作重點(diǎn)交流發(fā)言等。通過學(xué)習(xí)，有效提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政策理論水平和廉潔自律意識，提升了黨員干部的理想信念、道德品質(zhì)和政治覺悟，為營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的校園環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3．開展主題教育專項(xiàng)活動(dòng)，改進(jìn)班子成員工作作風(fēng)。近三年。

來，根據(jù)中央、省委和辦公廳的統(tǒng)一部署，院黨委以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“為官不為”、“反四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”和“把紀(jì)律挺在前面”等主題教育專項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī)，狠抓作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。一是班子成員帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度》。二是學(xué)院副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進(jìn)行深刻對照檢查，制定整改措施。三是貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，日常工作厲行節(jié)約；四是班子成員以開展“雙聯(lián)”活動(dòng)、座談會(huì)和約談等形式共收集16條意見建議，學(xué)院黨委逐條研究，制定方案，逐一整改到位。五是對廳領(lǐng)導(dǎo)約談學(xué)院黨政主官指出學(xué)院存在著5個(gè)方面的問題，學(xué)院黨委立即召開黨委會(huì)專題研究，深刻分析原因，開展批評與自我批評，同時(shí)制定措施，立即整改。

（二）落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，不斷提升治校水平。

了黨支部組織健全。四是抓好重要節(jié)日和節(jié)點(diǎn)的執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作，確保廉潔過節(jié)。

2.強(qiáng)化制度建設(shè)，促進(jìn)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)制度建設(shè)，在多方調(diào)研的基礎(chǔ)上，對黨務(wù)管理、行政管理、人事管理、廉政建設(shè)、教學(xué)科研、學(xué)生工作、財(cái)務(wù)管理、后勤管理、安全保衛(wèi)等各方面的制度重新進(jìn)行梳理、修訂，重點(diǎn)制定規(guī)范財(cái)物管理制度，先后制定了《學(xué)院財(cái)務(wù)管理辦法》、《固定資產(chǎn)管理辦法》、《收入、支出管理辦法》、《生產(chǎn)經(jīng)營管理辦法》、《內(nèi)勤人員財(cái)務(wù)管理辦法》、《物資采購管理辦法》、《公務(wù)車輛管理暫行規(guī)定》、《公務(wù)接待管理規(guī)定》等8項(xiàng)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的管理制度，通過建章立制來逐步規(guī)范學(xué)院財(cái)務(wù)秩序，做到用制度管廉。二是規(guī)范物資采購和招投標(biāo)程序，成立物資采購辦，負(fù)責(zé)物資的統(tǒng)一采購，對涉及學(xué)生公寓樓建設(shè)及決算，教學(xué)器材、圖書教材、師生服裝、食堂引資承包、工程基建等招投標(biāo)項(xiàng)目，紀(jì)檢人員實(shí)行全程參與監(jiān)督，做到了程序到位、監(jiān)督到位。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇三

按照市委巡察工作要求，現(xiàn)將我局2014年以來黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)工作匯報(bào)如下：

查找自身不足進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔自律的責(zé)任感、緊迫感。五是嚴(yán)肅紀(jì)律要求加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。持之以恒糾治四風(fēng)。開展改進(jìn)作風(fēng)年活動(dòng)針對群眾關(guān)注的熱點(diǎn)焦點(diǎn)問題開展了“庸懶散”、“六個(gè)清理、六個(gè)規(guī)范”、“四風(fēng)”突出問題等專項(xiàng)整治活動(dòng)。堅(jiān)持明查暗訪。建立社區(qū)矯正巡查制度紀(jì)檢組會(huì)同社區(qū)矯正、政策法規(guī)等業(yè)務(wù)科室對基層司法所工作人員廉潔自律、履職盡責(zé)情況進(jìn)行巡查截至目前已巡查55個(gè)司法所問卷調(diào)查87人與班子成員、紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員等座談40余人下發(fā)整改函21份整改問題32起對4名司法所長進(jìn)行了組織、紀(jì)律處理。突出重點(diǎn)執(zhí)法崗位監(jiān)督。紀(jì)檢組對人民監(jiān)督員參加案件監(jiān)督抽選工作進(jìn)行監(jiān)督2年來對5起案件9名人民監(jiān)督員抽選過程進(jìn)行了監(jiān)督。對縣區(qū)法律援助經(jīng)費(fèi)使用、辦案質(zhì)量、辦案補(bǔ)貼發(fā)放進(jìn)行了檢查監(jiān)督并進(jìn)行了通報(bào)。嚴(yán)格紀(jì)律審查。對“龐氏母女疫苗案”、市公共法律服務(wù)中心失火隱患責(zé)任查處進(jìn)行審查監(jiān)督。對13起投訴律師案件進(jìn)行了查處對4名律師依法依規(guī)作出處理對1名公證員依法吊銷執(zhí)業(yè)資格并給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告。嚴(yán)把黨風(fēng)廉政意見關(guān)。自2014年以來對提拔的1名副縣級黨外干部11個(gè)評先創(chuàng)優(yōu)集體和19名個(gè)人進(jìn)行了把關(guān)。嚴(yán)格效能監(jiān)察。制定了效能監(jiān)察考核辦法紀(jì)檢組牽頭每季對全局機(jī)關(guān)科室年度工作完成情況進(jìn)行監(jiān)測考核考核結(jié)果作為各科室獎(jiǎng)懲和評先創(chuàng)優(yōu)的主要依據(jù)作為機(jī)關(guān)人員選拔任用、晉級的重要參考。堅(jiān)持廉政談話制度。局領(lǐng)導(dǎo)分別與縣區(qū)局、市局直屬單位負(fù)責(zé)人、黨支部書記談話34人次征求基層對局黨組加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見建議150余條。

當(dāng)前，群眾的法律訴求發(fā)生了深刻變化，司法行政隊(duì)伍構(gòu)成也發(fā)生了重大變化，與上級要求和群眾期盼相比，全市司法行政系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)仍存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在：

(一)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”氛圍還不夠濃厚。局黨組雖然每年都開會(huì)部署、講話強(qiáng)調(diào)、出臺文件和簽定責(zé)任書，但在具體抓工作落實(shí)抓執(zhí)行方面有時(shí)力度還不夠，檢查督導(dǎo)還不到位，甚至上級有要求時(shí)就緊一陣子，業(yè)務(wù)工作忙時(shí)就有所放松，經(jīng)常性廉政教育紅線意識、底線意識樹的不牢，教育提醒不經(jīng)常，沒能把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實(shí)在經(jīng)常、抓在經(jīng)常，形成濃厚氛圍。多數(shù)局黨組成員下基層調(diào)研少，對下屬事業(yè)單位關(guān)心支持力度不夠，聽取基層意見不夠充分。班子成員更多的時(shí)間和精力用于日常工作，對分管科室和下屬單位干部職工教育、管理、監(jiān)督不夠到位。沒能很好的落實(shí)紀(jì)檢組長主業(yè)主責(zé)要求，業(yè)務(wù)工作忙時(shí)，就安排分配了其他任務(wù)，影響了專職抓紀(jì)檢監(jiān)察工作的質(zhì)量。市局紀(jì)檢組監(jiān)督意識不夠強(qiáng)，工作主動(dòng)性不夠高，在探索監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)路子方面，辦法不多，創(chuàng)新不夠，在抓隊(duì)伍作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)方面監(jiān)督管理不夠到位，廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查不夠細(xì)致，在抓隊(duì)伍教育管理方面辦法不多，警示教育效果不明顯。

(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)還不是很高。局黨組普遍認(rèn)為司法局黨風(fēng)廉政“危險(xiǎn)系數(shù)”小，黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)不重，所以在抓工作落實(shí)中，有時(shí)標(biāo)準(zhǔn)定的不高，尺度卡的不嚴(yán)，制度籠子擰的不緊，甚至存在“只要工作落實(shí)了就行”的偏面認(rèn)識，沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓出高標(biāo)準(zhǔn)，抓成高質(zhì)量。有些局領(lǐng)導(dǎo)和基層領(lǐng)導(dǎo)把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作僅僅理解為只要自身做好廉潔自律就是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，沒有落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，對分管職責(zé)范圍內(nèi)的隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)抓的不緊，要求嚴(yán)。有些領(lǐng)導(dǎo)存在老好人思想，對隊(duì)伍中的問題，監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟，甚至避重就輕。就拿考勤制度來說，制度落實(shí)不嚴(yán)格，結(jié)果運(yùn)用不及時(shí)，對個(gè)別遲到早退情況處理的不到位。

(三)責(zé)任傳導(dǎo)還不夠有力。對縣區(qū)司法局機(jī)關(guān)黨組主體責(zé)任落實(shí)監(jiān)督不夠，總感到縣區(qū)局黨風(fēng)廉政建設(shè)是屬地管理，雖然在縣區(qū)司法局建立了紀(jì)律監(jiān)督聯(lián)絡(luò)員制度，但監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用沒有得到充分發(fā)揮。有些縣區(qū)局黨組認(rèn)為，本單位紀(jì)檢組由縣區(qū)紀(jì)委統(tǒng)一派駐，紀(jì)檢組牽頭抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，重要事項(xiàng)紀(jì)檢派員監(jiān)督，局黨組匯報(bào)好，配合好就行，不需要牽涉太多精力、人力和財(cái)力。有些局機(jī)關(guān)科室和基層單位在抓廉政工作時(shí)方法單一，沒有開拓進(jìn)取的精神，對上級精神只會(huì)采取以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件，比著葫蘆畫葫蘆，沒有創(chuàng)新意識和突破精神，造成黨風(fēng)廉政建設(shè)工作沒有針對性，工作開展流于形式。公證、司法鑒定、基層法律服務(wù)工作者等行業(yè)基層黨組織建設(shè)還比較薄弱，有些行業(yè)的基層黨組織作用發(fā)揮不明顯，對黨風(fēng)廉政建設(shè)要求的不多，黨員模范帶頭作用不強(qiáng)，致使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作在基層脫了節(jié)。個(gè)別司法所工作人員紀(jì)律松弛、庸懶散慢，還存在執(zhí)法辦事不公道，說話執(zhí)勤不文明的現(xiàn)象;一些法律服務(wù)人員辦案不規(guī)范、收費(fèi)不公開，不認(rèn)真履行代理職能，玩忽懈怠，損害了群眾利益;個(gè)別法律服務(wù)人員誠信意識缺失，對當(dāng)事人虛假承諾，給群眾帶來損失;部分法律服務(wù)人員重經(jīng)濟(jì)利益、輕社會(huì)效益，執(zhí)業(yè)過程中以勝訴為最高宗旨，忽略矛盾根本解決，忽視民事調(diào)解宗旨。

這些問題的存在，原因是多方面的，糾起主要原因有以下幾個(gè)方面：一是思想認(rèn)識還不夠到位。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性認(rèn)識不足，對社會(huì)不正之風(fēng)的影響和沖擊估計(jì)不足，沒有做到警鐘長鳴。個(gè)別同志對“四大考驗(yàn)”、“四種危險(xiǎn)”缺乏警醒。二是教育針對性還不夠強(qiáng)。教育內(nèi)容簡單、方式傳統(tǒng)、形式單一，無法觸及個(gè)人合理追求，無法解決現(xiàn)實(shí)問題，個(gè)別人的思想疙瘩得不到有效疏導(dǎo)，教育效果不明顯。三是制度執(zhí)行力還不夠嚴(yán)。有的制度制定不是很科學(xué)，有的過于籠統(tǒng)，執(zhí)行起來幅度大、彈性大，剛性不足。有的對違紀(jì)行為處理震懾力還不夠大，對基層法律服務(wù)隊(duì)伍中發(fā)生的違紀(jì)問題，出于種種原因，大事化小，小事化了，自行處理，降低了規(guī)章制度的剛性，喪失了黨紀(jì)法規(guī)的威嚴(yán)，助長了少數(shù)人的僥幸心理。四是監(jiān)督覆蓋面還不夠廣。監(jiān)督氛圍還不夠濃厚，一些領(lǐng)導(dǎo)干部不愿觸及矛盾，不愿揭露和查處隊(duì)伍中存在的問題。特別是個(gè)別干部存在思想顧慮，不愿瞪起眼來叫真，拉下臉處理。監(jiān)督觸角還不夠?qū)挿?，例如辦理公證、代理案件，收費(fèi)不公開，案件代理程序不公開，致使監(jiān)督不夠充分。監(jiān)督合力還不夠明顯，紀(jì)檢、行業(yè)協(xié)會(huì)、財(cái)務(wù)審計(jì)等具有監(jiān)督職能的部門尚未完全形成協(xié)調(diào)作戰(zhàn)。

(一)狠抓行為規(guī)范。一是堅(jiān)定立場不搖擺。要求全市司法行政系統(tǒng)干部職工始終把政治堅(jiān)定放在第一位，在思想上政治上行動(dòng)上同以***總書記為核心的黨中央保持高度一致，在大是大非問題上，認(rèn)識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動(dòng)不搖擺，堅(jiān)決同錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言論和錯(cuò)誤行為作斗爭。二是嚴(yán)守規(guī)矩不偏向。要求全體人員尤其是各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識，自覺遵循、嚴(yán)格踐行，努力營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的濃厚氛圍，保證統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、統(tǒng)一步調(diào)、令行禁止。三是規(guī)范言行不踩線。要求繼續(xù)加強(qiáng)對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，緊緊圍繞“四風(fēng)”方面存在的問題，加大明察暗訪、信訪舉報(bào)、案件調(diào)查、懲戒問責(zé)力度，形成有力震懾，堅(jiān)決保證執(zhí)行黨紀(jì)禁令的嚴(yán)肅性。

(二)狠抓責(zé)任落實(shí)。一是落實(shí)黨委主體責(zé)任。局黨組要負(fù)起主體責(zé)任，黨組主要負(fù)責(zé)同志要堅(jiān)持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)“不甩手”;班子其他成員要抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)“不松手”。二是落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任。紀(jì)檢組要聚焦主業(yè)主責(zé)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，結(jié)合工作實(shí)際，向黨組提出合理化意見建議，整體推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗工作。

(三)狠抓監(jiān)督防范。一是健全制度體系。強(qiáng)化問題導(dǎo)向、突出務(wù)實(shí)管用，進(jìn)一步建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作制度，確保形成的制度規(guī)范立得住、行得通、用得好。重點(diǎn)要以規(guī)范和制約權(quán)力為核心，制定防治腐敗的有效措施，形成用制度管權(quán)、管錢、管事、管人的有效機(jī)制。二是強(qiáng)化關(guān)鍵環(huán)節(jié)。進(jìn)一步健全完善干部選拔、考評等制度，建立公開公平公正的選人用人機(jī)制，防止和克服用人上的不正之風(fēng);針對社區(qū)矯正工作，進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，堅(jiān)決防止和克服在執(zhí)法環(huán)節(jié)出現(xiàn)各類違法違紀(jì)行為。三是狠抓制度執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行制度，不留“暗門”、不開“天窗”，決不允許上有政策、下有對策。對落實(shí)走樣、執(zhí)行打折或違規(guī)違紀(jì)的行為，要嚴(yán)肅處理、嚴(yán)厲懲戒，切實(shí)提高制度的剛性約束，堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

(四)狠抓作風(fēng)建設(shè)。一是堅(jiān)持從緊從嚴(yán)的態(tài)度不變。堅(jiān)持對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)要求、從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督，堅(jiān)持反腐沒有禁區(qū)、沒有特區(qū)、沒有盲區(qū)。尤其要加大治慵治懶的力度，堅(jiān)決防止和克服在其位不謀其政、懶政怠政的現(xiàn)象，樹立良好風(fēng)氣。二是堅(jiān)持猛藥去疴的決心不減。堅(jiān)決按照全面從嚴(yán)治黨的要求全面從嚴(yán)整治基層法律服務(wù)人員隊(duì)伍，敢于直面問題、糾正錯(cuò)誤，指出問題不留情，糾正錯(cuò)誤不護(hù)短，袪除弊病不手軟。特別是對苗頭性、傾向性問題要抓早抓小、查早查小、處早處小，使監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”落到實(shí)處。三是堅(jiān)持嚴(yán)厲懲處的尺度不松。堅(jiān)持敬始如終、持續(xù)發(fā)力，防止出現(xiàn)“管一陣放一陣、嚴(yán)一陣松一陣”。對律師、公證、基層法律服務(wù)工作者等人員信息在新聞媒體和門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，加大社會(huì)監(jiān)督力度。持續(xù)開展“庸懶散”專項(xiàng)治理，糾正冷硬橫推、濫收亂罰等侵害群眾利益的行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息遷就。

我們將以這次巡察為契機(jī)，根據(jù)市委巡察組發(fā)現(xiàn)的問題、提出的建議，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作措施，抬高工作標(biāo)尺，積極履職盡責(zé)，不斷推進(jìn)全市司法行政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇四

同志們：

區(qū)委高度重視巡察工作，在領(lǐng)導(dǎo)小組聽取匯報(bào)的基礎(chǔ)上，今天又召開“五人小組”會(huì)議專門聽取巡察組工作匯報(bào)，專題研究部署巡察工作，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。剛才，聽取了區(qū)委5個(gè)巡察組分別匯報(bào)了常規(guī)巡察區(qū)發(fā)改委、區(qū)城建局等15個(gè)黨組織的情況和專項(xiàng)巡察新圩鎮(zhèn)、富田鎮(zhèn)等8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的情況。下面，我強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見建議:。

一、深刻理解把握黨的十九大精神核心要義和對巡視巡察工作的部署要求。

黨的十九大是在全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次十分重要的大會(huì)，學(xué)習(xí)貫徹好黨的十九大精神是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。要堅(jiān)持全面準(zhǔn)確學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、深入思考學(xué)，切實(shí)把握黨的十九大精神實(shí)質(zhì)和核心要義。突出重點(diǎn)、抓住關(guān)鍵把著力點(diǎn)聚焦到十九大報(bào)告主題和“四個(gè)偉大”“四個(gè)自信”的主要意義上來，深刻認(rèn)識中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的歷史方位和我國主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾等重大政治論斷的深遠(yuǎn)影響，全面理解掌握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和基本方略實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。要把履行巡視巡察工作監(jiān)督職責(zé)同實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢結(jié)合起來，為決勝全面建成小康社會(huì)、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì)主義偉大勝利提供有力支撐。

黨的十九大對巡視巡察工作作出了戰(zhàn)略部署，明確“在市縣黨委建立巡察制度，加大整治群眾身邊腐敗問題力度”“深化政治巡視，堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾不動(dòng)搖，建立巡視巡察上下聯(lián)動(dòng)的監(jiān)督網(wǎng)”等具體要求，并將巡視巡察作為黨內(nèi)監(jiān)督戰(zhàn)略性制度寫入新修改的《黨章》。我們要充分認(rèn)識新時(shí)代管黨治黨的重大意義，以深化政治巡視巡察的實(shí)際行動(dòng)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。深刻領(lǐng)會(huì)黨的十九大對巡視巡察工作的各項(xiàng)部署要求，保持戰(zhàn)略定力，強(qiáng)化問題導(dǎo)向，發(fā)揮利劍作用，以更加堅(jiān)定的信念和無私無畏的勇氣，認(rèn)真履行好巡視巡察工作在新時(shí)代黨的建設(shè)中的神圣職責(zé)，不忘初心、牢記使命，為推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程作出更大貢獻(xiàn)。

二、提高政治站位，堅(jiān)定不移深化政治巡視。

換屆以來，區(qū)委認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委巡視、市委巡察工作要求，采取常規(guī)巡察和專項(xiàng)巡察的形式先后開展了兩輪巡察工作。巡察期間，巡察組認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委、區(qū)·委關(guān)于巡視巡察工作的部署要求，突出政治巡察，以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，聚焦全面從嚴(yán)治黨，聚焦黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等“三大問題”，牢牢盯住重點(diǎn)人、重點(diǎn)事和重點(diǎn)問題等“三個(gè)重點(diǎn)”，通過函詢了解、調(diào)閱資料、受理信訪、個(gè)別談話等方式，全面深入了解情況，發(fā)現(xiàn)了被巡察單位在全面從嚴(yán)治黨等方面存在的突出問題，以及反映的一些問題線索，提出了針對性的意見建議，順利地完成了巡察任務(wù)。從巡察情況來看，常規(guī)巡察中的15個(gè)被巡察黨組織存在的問題主要是：有的單位黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠、黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、管黨治黨不力、重業(yè)務(wù)輕黨建、黨內(nèi)組織生活不嚴(yán)肅不認(rèn)真、全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位、推動(dòng)不力等方面的問題不同程度存在;有的單位黨的作風(fēng)建設(shè)、黨員素質(zhì)有所退化，損害群眾利益的不正之風(fēng)和“微腐敗”問題糾而不止;有的單位落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不嚴(yán)格，財(cái)務(wù)管理不規(guī)范、執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)等問題依然存在;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級“三資”管理不規(guī)范，專項(xiàng)資金管控不嚴(yán)，存在擠占挪用現(xiàn)象，工程建設(shè)、物資采購制度執(zhí)行不嚴(yán)、有規(guī)不依;有的單位執(zhí)行“三重一大”決策制度不到位，服務(wù)群眾意識不強(qiáng);個(gè)別地方還存在少數(shù)黨員群眾違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和私設(shè)“小金庫”行為。常規(guī)巡察中發(fā)現(xiàn)的這些問題，我們都務(wù)必引起高度重視，采取有效措施，切實(shí)加以解決。

三、貫徹上級精神，突出扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察。

為更好地發(fā)揮巡視工作的利劍作用，青原區(qū)巡察領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級精神要求制定了《中共青原區(qū)委巡察工作五年規(guī)劃》、《中共青原區(qū)委巡察人才庫管理辦法》等文件，并從從全區(qū)符合條件的人員中選任了168名同志，建立了區(qū)委巡察人才庫。在開展本輪巡察工作時(shí)，青原區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)中央紀(jì)委扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作電視電話會(huì)議精神和省紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作的實(shí)施意見》文件要求，適時(shí)對《中共青原區(qū)委2018年度巡察工作計(jì)劃》進(jìn)行修改，對全區(qū)8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展了扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察，重點(diǎn)突出對脫貧攻堅(jiān)政治責(zé)任落實(shí)情況，聚焦脫貧攻堅(jiān)任務(wù)的擺位情況、政策措施的落實(shí)情況、項(xiàng)目資金的到位情況、干部工作作風(fēng)的執(zhí)行情況、工作任務(wù)的進(jìn)展情況進(jìn)行巡察，在巡察中主要存在的問題是：扶貧攻堅(jiān)工作重視程度不夠，存在以會(huì)議落實(shí)精神的現(xiàn)象較多;責(zé)任壓實(shí)不夠嚴(yán)，對第一書記履職情況未進(jìn)行督查考核;扶貧措施執(zhí)行落實(shí)不夠及時(shí)，存在漏評、錯(cuò)評等現(xiàn)象;產(chǎn)業(yè)扶貧沒有達(dá)到全覆蓋;幫扶脫貧效果不夠明顯;部分扶貧干部作風(fēng)不實(shí)，政策宣傳解釋不到位。這些問題必須督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道認(rèn)真抓好整改落實(shí)，做到扶貧工作必須務(wù)實(shí)，脫貧過程必須扎實(shí)，脫貧結(jié)果必須真實(shí)，如期實(shí)現(xiàn)脫真貧、真脫貧，為全市打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)走在前列提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

四、做好巡察“下半篇”文章，充分發(fā)揮巡察“利劍”作用。

要充分認(rèn)識到巡察是一個(gè)系統(tǒng)工程，發(fā)現(xiàn)問題只是第一步，最終目標(biāo)還是解決問題。當(dāng)前要抓緊做好巡察“下半篇”文章，全力抓好、抓出成效，促進(jìn)全面從嚴(yán)治黨要求在我區(qū)落地生根。一要狠抓問題督查整改。實(shí)事求是、客觀全面地反饋巡察意見，督促被巡察單位嚴(yán)格按照反饋意見，認(rèn)真制定整改方案，落實(shí)整改措施。被巡察單位黨組織要切實(shí)擔(dān)負(fù)起落實(shí)整改的主體責(zé)任，黨組織書記要認(rèn)真履行好整改工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，整改工作必須見人、見事、見處理結(jié)果。巡察辦要建立督察回訪機(jī)制，加強(qiáng)對整改工作全過程的督促檢查，對巡察意見整改落實(shí)情況，要適時(shí)安排“回頭看”，必要時(shí)殺個(gè)“回馬槍”，形成監(jiān)督問責(zé)閉環(huán)效應(yīng)，讓他們感覺到黨紀(jì)的威力，確保整改效果不是寫在紙面上，而是真正落到實(shí)際中。二要及時(shí)處置問題線索。對巡察中發(fā)現(xiàn)的問題，準(zhǔn)確把握“四種形態(tài)”標(biāo)準(zhǔn)，貫徹落實(shí)“全面”和“從嚴(yán)”兩個(gè)方面的要求，認(rèn)真分析問題線索，善于抽絲剝繭，從巡察組移交的問題線索中發(fā)現(xiàn)被巡察單位乃至該領(lǐng)域的傾向性問題，合理提出分類建議，做到實(shí)事求是、嚴(yán)謹(jǐn)準(zhǔn)確。要加強(qiáng)問題線索規(guī)范管理，建立巡察移交問題線索專門臺賬，及時(shí)“轉(zhuǎn)賬”、定期“對賬”、嚴(yán)格“銷賬”，做到件件有著落、條條要整改、事事有回音。三要健全制度鞏固成果。要透過現(xiàn)象看本質(zhì)，提出標(biāo)本兼治的對策建議，推動(dòng)被巡察單位黨組織堵塞漏洞、完善制度，發(fā)揮巡察的最大效果。要督導(dǎo)被巡察單位制定整改制度建設(shè)清單，明確制度建設(shè)任務(wù)，做到問題出現(xiàn)在哪里、制度就完善到哪里，工作推進(jìn)到哪里、制度就覆蓋到哪里，切實(shí)用制度管權(quán)管人管事。四要持續(xù)發(fā)揮巡察利劍作用。區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組要深入研究統(tǒng)籌謀劃，進(jìn)一步加強(qiáng)對巡察工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、研究謀劃和督促檢查，推動(dòng)巡察工作制度化、規(guī)范化，使巡察真正成為黨內(nèi)監(jiān)督的“前哨”、發(fā)現(xiàn)問題的“尖兵”、從嚴(yán)治黨的“利劍”。要健全內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，督促巡察干部嚴(yán)守工作紀(jì)律，嚴(yán)格規(guī)范程序，持之以恒改進(jìn)作風(fēng)，努力樹好巡察干部隊(duì)伍形象。

會(huì)后，各巡察組要根據(jù)區(qū)委“五人小組”意見建議調(diào)整巡察報(bào)告，及時(shí)向被巡察單位反饋，督促被巡察單位在10個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)巡察反饋意見整改方案，2個(gè)月之內(nèi)認(rèn)真回應(yīng)巡察反饋意見并上報(bào)整改匯報(bào)材料，對于巡察組移交的問題線索，相關(guān)部門要及時(shí)組織力量，限期核實(shí)處理，及時(shí)反饋辦理結(jié)果。區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要牢牢把握政治巡察的要求,統(tǒng)籌兼顧,科學(xué)謀劃,加強(qiáng)對巡察工作的督促指導(dǎo),全程跟蹤問效問題整改,確保優(yōu)質(zhì)高效完成本輪巡察工作。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇五

1.廉政談話平臺。

2.廉政培訓(xùn)平臺。

3.廉政微故事平臺。

4.廉政警示平臺。

5.廉政測試平臺。

（三）扎實(shí)開展效能監(jiān)察，提升項(xiàng)目管理能力。

（四）深入開展專項(xiàng)治理工作，營造企業(yè)風(fēng)清氣正氛圍。

（五）加大紀(jì)律審查力度，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇六

市直機(jī)關(guān)工委：

7月1日，習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會(huì)上發(fā)表了重要講話，現(xiàn)將市體育局組織學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話的情況報(bào)告如下：

一是高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)。6月底提前下發(fā)通知要求局系統(tǒng)全體黨員干部集中收看“七一”慶祝大會(huì)現(xiàn)場直播，全體局領(lǐng)導(dǎo)以普通黨員身份參加所在支部學(xué)習(xí)，并對聯(lián)系黨支部學(xué)習(xí)“七一”重要講話進(jìn)行指導(dǎo)和督促，確保學(xué)習(xí)效果。

二是提高認(rèn)識，嚴(yán)格要求。召開局黨組會(huì)專題學(xué)習(xí)習(xí)總書記講話精神，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)，更加奮發(fā)有為地履職盡責(zé)、真抓實(shí)干。下發(fā)通知要求局系統(tǒng)各級黨組織和全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神，把學(xué)習(xí)講話精神作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)，進(jìn)一步深學(xué)細(xì)研、融會(huì)貫通。

三是結(jié)合實(shí)際，推進(jìn)工作。將學(xué)習(xí)習(xí)總書記“七一”重要講話精神納入中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃的重要內(nèi)容，與“兩學(xué)一做”緊密結(jié)合，及時(shí)組織開展系統(tǒng)學(xué)習(xí)、專題研討、深入思考，推動(dòng)講話精神進(jìn)部門、進(jìn)支部、進(jìn)課堂，入腦入心，以堅(jiān)強(qiáng)的黨性、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、振奮的精神、強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為總書記的黨中央周圍，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，以黨建新成效推進(jìn)體育事業(yè)發(fā)展新進(jìn)步!

教育整頓開展以來，局黨委堅(jiān)決貫徹中央、省市縣委及上級單位決策部署，把教育整頓擺在全局工作的重要位置，精心組織、周密部署，壓實(shí)責(zé)任、強(qiáng)勢推進(jìn)，堅(jiān)持以高度的政治自覺、思想自覺、行動(dòng)自覺，打好這場刀刃向內(nèi)、正風(fēng)肅紀(jì)的攻堅(jiān)戰(zhàn)。下面將我局教育整頓自評情況報(bào)告如下：

局黨委緊緊圍繞“五個(gè)過硬”要求，緊密結(jié)合工作實(shí)際，多次召開黨委會(huì)、黨委擴(kuò)大會(huì)議和調(diào)度會(huì)議，對教育整頓工作進(jìn)行動(dòng)員安排部署。全局各部門統(tǒng)一思想、步調(diào)一致，按照縣委、縣委政法委和上級公安機(jī)關(guān)的部署要求，突出政治教育引領(lǐng)，深入開展政治教育、黨史教育、警示教育、英模教育，切實(shí)把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為思想成果和工作成果，促使隊(duì)伍的整體風(fēng)貌得到進(jìn)一步改善。制定下發(fā)了《教育整頓實(shí)施方案》，成立了由局長同志任組長、局黨委班子成員任副組長、局屬各部門負(fù)責(zé)人為成員的全縣公安隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)警力組建了“六組、四班”（“六組”即：綜合協(xié)調(diào)組、學(xué)習(xí)教育組、專項(xiàng)整治組、執(zhí)紀(jì)監(jiān)督組、宣傳輿情組、后勤保障組；“四班”即：涉黑涉惡案件線索倒查專班、舉報(bào)線索專班、重點(diǎn)案件評查專班、開展隊(duì)伍建設(shè)自查專班），各工作組和專班分工負(fù)責(zé)、協(xié)作配合，共同推動(dòng)教育整頓扎實(shí)有序開展。

（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)提素質(zhì)。把政治理論學(xué)習(xí)作為重中之重，以最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。制定下發(fā)《教育整頓學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)工作計(jì)劃》，明確了學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容、形式和要求。結(jié)合當(dāng)前隊(duì)伍現(xiàn)狀及業(yè)務(wù)特點(diǎn)，采取“網(wǎng)上學(xué)”“自己學(xué)”“集中學(xué)”“補(bǔ)課學(xué)”等形式，調(diào)動(dòng)全體民警積極性，確保了學(xué)習(xí)教育全覆蓋。組織民警通過堅(jiān)定不移、持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)“四史”、學(xué)習(xí)研討《習(xí)近平談治國理政》第三卷、習(xí)近平總書記重要訓(xùn)詞、黨的新時(shí)代基本理論、公安部、省廳、市局主要領(lǐng)導(dǎo)講話內(nèi)容。針對公安警力多、崗位特殊、人員分散等特點(diǎn)，采取四種形式開展學(xué)習(xí)教育。即：對在崗在位人員，以部門為單位開展集中學(xué)習(xí)；對短期外出人員，采取補(bǔ)課學(xué)習(xí)的方式進(jìn)行補(bǔ)學(xué)；對長期在外執(zhí)勤辦案人員，采取“網(wǎng)上學(xué)”的方式進(jìn)行傳學(xué)；同時(shí)利用工作之外的時(shí)間積極進(jìn)行自學(xué)，確保學(xué)習(xí)教育全員覆蓋、不漏一人。

（二）廣泛宣傳引導(dǎo)。牢牢把握政治方向和輿論導(dǎo)向，充分發(fā)揮公安宣傳陣地優(yōu)勢，遵循輿情管控三同步原則，通過公眾號等新型媒體及電視臺等傳統(tǒng)媒體積極轉(zhuǎn)發(fā)上級黨委和公安機(jī)關(guān)關(guān)于教育整頓的新聞報(bào)道。同時(shí)，廣泛開展內(nèi)部宣傳，通過led顯示屏滾動(dòng)播放教育整頓宣傳標(biāo)語，內(nèi)部明顯位置懸掛宣傳條幅、制作宣傳示板。主動(dòng)公布舉報(bào)平臺，組織派出所、出入境、車管所、行政審批等窗口單位，在醒目位置張貼省委政法委舉報(bào)中心開通的二維碼舉報(bào)標(biāo)識，收集受理群眾舉報(bào)，聽取群眾意見建議，做到教育整頓全過程讓群眾充分參與進(jìn)行監(jiān)督，教育整頓成果讓群眾滿意，增加安全感、幸福感。

查糾整改環(huán)節(jié)是動(dòng)真碰硬、觸及要害、見到實(shí)效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。局黨委高度重視、超前謀劃、周密部署，以“談心談話、自查自糾、組織查處、專項(xiàng)整治”為抓手，穩(wěn)妥有序推進(jìn)查糾整改環(huán)節(jié)工作。x月9日，組織召開了“教育整頓學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)總結(jié)暨查糾整改環(huán)節(jié)部署會(huì)議”，制定了《教育整頓查糾整改環(huán)節(jié)工作方案》和《教育整頓查糾整改環(huán)節(jié)工作計(jì)劃表》。先后多次召開局黨委會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、工作專班等會(huì)議，對標(biāo)對表查糾整改各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行專題研究、統(tǒng)籌推進(jìn)。聚焦“六大頑疾痼疾”，強(qiáng)化全鏈條發(fā)力，全系統(tǒng)整治，強(qiáng)力整治積弊沉疴。制定出臺了《公安隊(duì)伍教育整頓頑瘴痼疾專項(xiàng)整治實(shí)施方案》，確定六類問題為整治重點(diǎn)，同時(shí)對六類問題分別制定方案，明確任務(wù)清單，嚴(yán)格工作措施，每類問題都確保有一名局領(lǐng)導(dǎo)牽頭開展工作，層層壓實(shí)責(zé)任，確保整治工作取得實(shí)效。

1.強(qiáng)化自我檢視。對照黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)、警規(guī)警紀(jì)，圍繞“六大頑疾痼疾”重點(diǎn)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子成員“關(guān)鍵少數(shù)”示范引領(lǐng)作用，認(rèn)真對待，以上率下，組織引導(dǎo)全體干警逐一開展對照檢查。

2.組織談心談話。廣泛開展談心談話，嚴(yán)格落實(shí)“五必談”。談話堅(jiān)持見人見事見思想，縣局“一把手”負(fù)總責(zé)，親自抓、親自談；各部門“一把手”強(qiáng)力推進(jìn)，切實(shí)做到敞開心扉、擺出事例，達(dá)到交流思想、打消顧慮，幫助提高、解決問題的目的。先后三次召開宣講會(huì)，積極宣講“自查從寬、被查從嚴(yán)”的政策，確保每一名民警了解政策，讓有問題決定改正的民警看到希望。先后開展兩次談心談話，結(jié)合工作實(shí)際和崗位特點(diǎn)認(rèn)真談、深入談、實(shí)際談，讓民警打開心結(jié)。組織民警多次學(xué)習(xí)防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”內(nèi)容，并逐人簽訂“三個(gè)規(guī)定”承諾書，承諾在今后的工作中，絕不觸犯“三個(gè)規(guī)定內(nèi)容”。

中層干部主動(dòng)說明問題x人占中層干部比例的x。

；民警主動(dòng)說明問題x人，占民警總數(shù)的x。

我局按照快查、快結(jié)工作要求，截至目前已處理x人，其中行政記過x人，行政警告x人，誡勉談話4人，通報(bào)批評13人，責(zé)令作出書面檢查10人，取消本年度評選先進(jìn)資格8人，移交縣教育整頓辦8人。

4.召開民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。6月1日下午，召開黨委班子隊(duì)伍教育整頓專題民主生活會(huì)，邀請縣紀(jì)委監(jiān)委宣傳部部長縣委組織部信息中心主任、縣教育整頓辦等同志列席會(huì)議。此次召開專題民主生活會(huì)和黨（總）支部專題組織生活會(huì)本著對黨組織、對公安事業(yè)、對自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，拿起批評和自我批評的武器，開門見山、直奔主題，談?wù)J識、找不足，提措施、明方向，達(dá)到了統(tǒng)一思想、明確方向、凝聚力量、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的，取得了良好的會(huì)議效果。

一是深化學(xué)習(xí)教育。把學(xué)習(xí)和思想教育貫穿始終，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、明確要求，切實(shí)落實(shí)整改措施，以高度的思想自覺、政治自覺、行動(dòng)自覺推動(dòng)整改工作保質(zhì)保量按時(shí)完成。

二是全力推進(jìn)線索“雙清零”。加快線索核查進(jìn)度，根據(jù)線索核查臺賬，明確時(shí)間表、路線圖、責(zé)任人，務(wù)必保證上級交辦和自行發(fā)現(xiàn)的線索“雙清零”；結(jié)合頑瘴痼疾類別，做好重點(diǎn)案件查處工作，加大攻堅(jiān)未結(jié)“積案”，要確保徹查到位、查深查透。

三是強(qiáng)化整改措施。緊緊圍繞群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)問題，案件評查過程中暴露出的執(zhí)法不規(guī)范問題，頑疾整治過程中新發(fā)現(xiàn)的問題這三個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真梳理完善整改臺賬和整改清單。制定整改方案、列出清單、制定措施、落實(shí)責(zé)任、明確時(shí)限，做到對賬銷號、限期整改。

四是完善制度規(guī)范。根據(jù)工作實(shí)際，針對頑疾整治中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，建立完善規(guī)章制度。圍繞執(zhí)法司法制約監(jiān)督機(jī)制、正風(fēng)肅紀(jì)長效機(jī)制、政法干部輪崗交流機(jī)制、政法干部能力素質(zhì)提升機(jī)制，精準(zhǔn)發(fā)力，創(chuàng)新實(shí)踐，切實(shí)把嚴(yán)的要求融入制度設(shè)計(jì)，形成完善配套、務(wù)實(shí)管用的制度機(jī)制，通過制度創(chuàng)新推動(dòng)縣局工作高質(zhì)量發(fā)展。

敬愛的黨支部：

時(shí)間如白駒過隙，一年的工作生活轉(zhuǎn)眼接近尾聲，20xx年在繁忙的工作中已然過去。回顧過去的一年，我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí)，勤奮踏實(shí)工作，清正廉潔，團(tuán)結(jié)同志，顧全大局，學(xué)習(xí)和工作生活上都取得新的進(jìn)步，現(xiàn)將我一年來的思想、工作和學(xué)習(xí)等方面的情況加以總結(jié)。

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，從思想上高度重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結(jié)合理論與實(shí)際工作進(jìn)行分工，自加壓力，有意識要求自己多學(xué)一些，學(xué)好一些，學(xué)深一些。在學(xué)習(xí)內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針。通過學(xué)習(xí)，我提高了自己的政治覺悟和思想水平，精神上感覺更加充實(shí)。

在工作中，我能夠保持思考的心態(tài)，對于工作經(jīng)驗(yàn)及時(shí)總結(jié)，對于缺點(diǎn)及時(shí)改正，通過不斷的思考和積累，逐步形成求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。作為一名黨員，我始終以身作則，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，恪盡職守，執(zhí)著追求，服從領(lǐng)導(dǎo)分工，在科室工作人員較少的情況下，樹立大局意識，積極分擔(dān)部門工作，與同事凝心聚力，共同開展好部門工作。對待工作，我緊緊圍繞服務(wù)基層的理念，嚴(yán)格堅(jiān)持公正、公平、科學(xué)的原則，對每一份報(bào)告都做到嚴(yán)要求、高效率，以求為基層的執(zhí)法工作提供更好地服務(wù)。

在生活中，我能自覺做到政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，平時(shí)能夠嚴(yán)格要求自己，注重日常生活作風(fēng)的養(yǎng)成，堅(jiān)決抵制了腐朽文化和各種錯(cuò)誤思想觀點(diǎn)對自己的侵蝕，做到了生活待遇上不攀比，要比就比貢獻(xiàn)、比業(yè)績；作風(fēng)上艱苦奮斗，提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)；紀(jì)律上遵紀(jì)守法，自覺接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。

豐碑無語，行勝于言，總結(jié)是為了更好的行動(dòng)，實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn)。20xx年，請黨組織繼續(xù)監(jiān)督和考驗(yàn)我，我將以堅(jiān)剛耐苦、勤勞自勵(lì)、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的狀態(tài)，牢記使命，不斷超越，振奮精神，扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，用實(shí)際行動(dòng)為黨徽添彩、黨旗增色，做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

此致

敬禮！

匯報(bào)人：

20___年___月____日。

我們在送走刻骨銘心的20xx年時(shí)，也迎來了充滿希望的20xx年。忙忙碌碌的一學(xué)期匆匆過去，有付出就有收獲，有經(jīng)歷就有挫折。在盤點(diǎn)成績的同時(shí)也要查找一下存在的問題，以便我們更有信心把握機(jī)遇迎接挑戰(zhàn)。

這學(xué)期，信息中心規(guī)范開展教研活動(dòng)，在七年級的綜合實(shí)踐課中朱小紅、丁賢友、張亞平分別承擔(dān)了一個(gè)班的教學(xué)任務(wù)和班主任工作。全組老師參與了十一五課題“信息技術(shù)環(huán)境下教育模式的創(chuàng)新研究”的中期評估工作。吳偉榮、朱小紅、丁賢友、王青松老師分別開設(shè)了市、校級公開課。

在計(jì)算機(jī)編程輔導(dǎo)和電腦創(chuàng)作競賽方面也做了大量工作，有五件作品獲得市級二、三等獎(jiǎng)、26位同學(xué)參加了信息學(xué)全國分區(qū)聯(lián)賽的復(fù)賽。

校園網(wǎng)是學(xué)校對外的形象窗口，丁賢友老師為此付出了很多，許多工作都是他在家中完成的?；咀龅搅诵畔l(fā)布準(zhǔn)確、及時(shí)。本學(xué)期發(fā)布信息200余條，為參加教育局舉行的校園網(wǎng)的評比，丁賢友老師對校園網(wǎng)進(jìn)行了全面的改版。使網(wǎng)站功能更加完善，板塊齊全，頁面清晰美觀，訪問速度更快，新增加了17個(gè)子網(wǎng)站(如學(xué)科教研網(wǎng)、信息學(xué)奧賽網(wǎng)等)，資源更加豐富，管理更快捷，已形成了較為完善的校園網(wǎng)群，在教育教學(xué)中正發(fā)揮著積極作用。然而還有許多的后續(xù)工作要做，要定期查看系統(tǒng)和網(wǎng)站漏洞，及時(shí)給系統(tǒng)打補(bǔ)丁，定期給網(wǎng)站備份，確保網(wǎng)站運(yùn)行安全和穩(wěn)定。在此期間全組老師也給與大力的支持。

信息中心老師個(gè)人取得的榮譽(yù)是：丁賢友老師制作的教學(xué)軟件《初探計(jì)算機(jī)系統(tǒng)》獲市教學(xué)軟件評比一等獎(jiǎng)、丁賢友老師的《探索動(dòng)畫奧秘》教學(xué)設(shè)計(jì)獲省電教學(xué)術(shù)作品評比二等獎(jiǎng)、張亞平老師被評為“安徽省優(yōu)秀電化教育工作者”。

為引導(dǎo)學(xué)生正確應(yīng)用計(jì)算機(jī)，信息中心在七、八年級開展了電腦作品創(chuàng)作評比活動(dòng)，在校園文化周活動(dòng)中舉行了八年級計(jì)算機(jī)漢字錄入比賽。

盡管我們隨時(shí)接受學(xué)校各部門的臨時(shí)性工作，但對常規(guī)工作我們?nèi)杂袟l不紊地進(jìn)行。本學(xué)期小多媒體教室開展各類活動(dòng)128節(jié)，大多媒體教室為200余節(jié)，制作、復(fù)制英語聽力錄音帶89盒，拍攝dv資料約700分鐘，刻錄光盤35張，拍攝照片資料千余張。七年級計(jì)算機(jī)教室開課395節(jié)、八年級計(jì)算機(jī)教室開課350節(jié)，教室多媒體上課3046節(jié)。利用雙控教育教學(xué)40節(jié)，教室多媒體維護(hù)200余次，各處室計(jì)算機(jī)維護(hù)50余次，錄音機(jī)維修10余部，丁賢友老師還為老師提供教學(xué)資料掃描服務(wù)。

信息技術(shù)知識更新快，新知識、新產(chǎn)品、新技術(shù)、新術(shù)語層出不窮，我們只有不斷更新知識，不斷提高自身素質(zhì)，不斷學(xué)習(xí)和研討才能跟上時(shí)代步伐。我們積極參加繼續(xù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展教研活動(dòng)，為學(xué)校現(xiàn)代化教育打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

x社區(qū)位于x區(qū)西部，面積x平方公里，總?cè)丝趚人，社區(qū)黨委共有黨員x人，其中在職聯(lián)管黨員x人，自管黨員x人，黨委下設(shè)x個(gè)支部。今年以來，x社區(qū)黨委結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，以x社區(qū)工作機(jī)制為抓手，扎實(shí)推進(jìn)“x黨建計(jì)劃”、x黨建工程、黨建示范點(diǎn)等重點(diǎn)工作，取得了一定實(shí)效?，F(xiàn)將情況具體匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化黨建核心，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

社區(qū)黨委以區(qū)域化黨建為統(tǒng)領(lǐng)，致力于社區(qū)“大黨委”建設(shè)。社區(qū)黨委先后與x集團(tuán)等x個(gè)駐區(qū)單位黨組織簽訂共建協(xié)議，并與市財(cái)政局、區(qū)發(fā)改委等市區(qū)下派單位黨組織進(jìn)行共駐共建，吸納兼職委員x名，聯(lián)絡(luò)員x名，采取“雙向承諾、聯(lián)建共管”的方式，充分發(fā)揮各單位資源優(yōu)勢，推進(jìn)企業(yè)黨建和區(qū)域化黨建的互聯(lián)互補(bǔ)互動(dòng)，協(xié)調(diào)研究解決群眾關(guān)心關(guān)注的問題，開展共駐共建活動(dòng)，有效提升了服務(wù)企業(yè)和服務(wù)群眾質(zhì)量和水平。截至目前，社區(qū)“大黨委”解決各類問題x件，慰問困難群眾x人次，開展共駐共建活動(dòng)x場次。同時(shí)，社區(qū)黨委根據(jù)院落、樓棟、黨員的分布情況將轄區(qū)劃分為x個(gè)網(wǎng)格，在每個(gè)網(wǎng)格建立黨支部，在相鄰樓棟建立黨小組。社區(qū)x個(gè)支部，均根據(jù)所在網(wǎng)格實(shí)際，科學(xué)組建了“x+x”服務(wù)團(tuán)隊(duì)，即每個(gè)網(wǎng)格黨支部配備x名社區(qū)干部、x名網(wǎng)格黨支部書記和x名社區(qū)協(xié)警，并將網(wǎng)格內(nèi)的骨干黨員、志愿者、在職黨員等編入相應(yīng)網(wǎng)格，開展特色服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了服務(wù)“縱到底、橫到邊”。通過網(wǎng)格化黨組織建設(shè)，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。

二、深化隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

一是建設(shè)專業(yè)化社區(qū)工作者隊(duì)伍。社區(qū)現(xiàn)有社區(qū)工作者x人，制作了黨群“連心卡”，設(shè)立了大廳“黨員服務(wù)崗”和小區(qū)“黨員流動(dòng)服務(wù)崗”，“流動(dòng)居委會(huì)”,經(jīng)常開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高服務(wù)技能，做到政務(wù)服務(wù)無死角，達(dá)到“人人能接待、時(shí)時(shí)能答復(fù)、事事讓群眾滿意”的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。二是建設(shè)優(yōu)質(zhì)化社區(qū)黨員隊(duì)伍。社區(qū)黨委依托開放式組織生活基地、紅色網(wǎng)絡(luò)教育家園、黨員“e”家等平臺，建立了“黨員之家”，搭建了學(xué)習(xí)、交流、互助、活動(dòng)等“四個(gè)平臺”，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)黨員的歸屬感和使命感;設(shè)立了黨員“十大崗”，根據(jù)黨員從事職業(yè)、技能特長、個(gè)人意愿和社區(qū)需求，設(shè)置特色服務(wù)項(xiàng)目，積極推進(jìn)社區(qū)黨員和在職黨員設(shè)崗定責(zé)，開展“多對一”的組團(tuán)式服務(wù)和“一對一”的個(gè)性化服務(wù)，截至目前，到社區(qū)報(bào)到并認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位的在職黨員x名，參與拆除社區(qū)私搭亂建、健康義診、走訪慰問等志愿服務(wù)活動(dòng)x余次，涌現(xiàn)出x、x等一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨員先鋒模范作用在社區(qū)得到充分發(fā)揮。三是建設(shè)規(guī)?；鐓^(qū)志愿者隊(duì)伍。在社區(qū)黨員志愿者的感召和影響下，居民積極參與志愿服務(wù)，形成了規(guī)模強(qiáng)大的志愿服務(wù)隊(duì)伍。為更好的發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，社區(qū)對志愿者服務(wù)隊(duì)進(jìn)行備案登記，建立了x志愿服務(wù)站，并成立了黨支部，涵蓋了x擁軍隊(duì)、x救助隊(duì)、“快樂大媽”調(diào)解隊(duì)、先鋒圓夢隊(duì)、紅色螢火蟲隊(duì)、青春韻律隊(duì)、“草根能人”隊(duì)等x支特色服務(wù)隊(duì)伍，開展擁軍擁屬、幫孤助殘、矛盾調(diào)解、專業(yè)技能等多類型志愿服務(wù)項(xiàng)目，引導(dǎo)黨員開展多形式、多內(nèi)容、全方位的服務(wù)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)了志愿服務(wù)的制度化、規(guī)范化。

三、落實(shí)四項(xiàng)機(jī)制，全面促進(jìn)轄區(qū)和諧穩(wěn)定。

一是推進(jìn)基層民主科學(xué)決策，提升了群眾話語權(quán)。在處理居民關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)等重大問題時(shí)，社區(qū)實(shí)行“一征三議兩公開”工作法，進(jìn)行民主科學(xué)決策。比如，轄區(qū)破產(chǎn)單位鋼窗廠小區(qū)原管理人員因多種原因不愿再管理，小區(qū)處于癱瘓狀態(tài)，社區(qū)工作人員為了不影響居民正常生活，決定啟動(dòng)“一征三議兩公開”工作法，通過廣泛征求居民意見、社區(qū)“兩委”和相關(guān)單位商議等程序，最終決定由社區(qū)代為管理小區(qū)。目前小區(qū)管理有序，受到了居民的好評。截至目前，社區(qū)先后利用民主程序解決了居民關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題x件，群眾滿意度大幅提升。二是完善矛盾調(diào)解化解機(jī)制，促進(jìn)了社區(qū)和諧。通過辦事處派駐、社區(qū)安排和志愿者參與，社區(qū)形成了“1+2+n”矛盾調(diào)解化解隊(duì)伍，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，化解矛盾糾紛。今年以來，先后化解各種矛盾糾紛x件，實(shí)現(xiàn)了“小事不出網(wǎng)格、大事不出社區(qū)、矛盾不上交”。三是開展便民利民服務(wù)工作，提升了群眾滿意度。社區(qū)結(jié)合“三社聯(lián)動(dòng)”工作，深度整合社區(qū)“大黨委”、黨員群眾志愿者、社區(qū)“草根能人”等轄區(qū)各類服務(wù)資源，初步建立了社區(qū)聯(lián)動(dòng)便民服務(wù)平臺，不斷完善便民服務(wù)設(shè)施。針對困難黨員、殘疾人、孤寡老人等弱勢群體建立了“民情檔案”，把在職黨員、自管黨員、熱心居民、“草根能人”等黨員群眾志愿者編成“紅色服務(wù)小組”，分布在社區(qū)群眾特別是弱勢群體周圍，提供多方位、多元化服務(wù)，讓轄區(qū)群眾步行x分鐘內(nèi)能聯(lián)系上黨組織或者黨群志愿者，初步形成了“黨群紅色服務(wù)圈”，真正做到了“一切為民，一切便民，一切利民，一切惠民”。四是構(gòu)筑黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督檢查藩籬，增強(qiáng)了社區(qū)工作保障。社區(qū)全面落實(shí)社區(qū)干部廉政教育學(xué)習(xí)和掛牌服務(wù)制度，實(shí)行廉政公開承諾。選舉成立了居務(wù)監(jiān)督委員會(huì)，同時(shí)聘請了支部書記、老黨員、道德模范等志愿者骨干x名作為黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員，對社區(qū)干部履職情況、社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)、社區(qū)辦理低保、優(yōu)惠政策落實(shí)、廉潔從政等實(shí)行全過程監(jiān)督。由于監(jiān)管檢查到位，近年來，社區(qū)干部沒有人員因違反黨風(fēng)黨紀(jì)或工作紀(jì)律受到處理。

四、下步工作打算。

一是打響x社區(qū)品牌建設(shè)。結(jié)合“三社聯(lián)動(dòng)”工作，在社會(huì)事務(wù)受理中心、社會(huì)組織服務(wù)中心的基礎(chǔ)上，以社區(qū)正向引導(dǎo)和群眾所想所需為依據(jù)，建立社區(qū)黨群服務(wù)中心，劃分為“黨員之家”、x、“閱友之家”、愛享社、創(chuàng)享社、夢享社等x個(gè)功能室，提供“三家七社十色服務(wù)”，設(shè)立常設(shè)項(xiàng)目，逐步與社會(huì)組織實(shí)現(xiàn)對接，培育更多的特色活動(dòng)和服務(wù)品牌，進(jìn)一步豐富黨員群眾精神文化生活，提高黨員群眾對社區(qū)的認(rèn)知度和參與度，為將來社會(huì)組織參與社區(qū)建設(shè)和服務(wù)提供更具針對性和實(shí)用性的的平臺，實(shí)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)的專業(yè)化、規(guī)范化、科學(xué)化。

二是打造特色化紅色陣地。在辦事處統(tǒng)籌安排下，做好社區(qū)黨建展廳、樓院優(yōu)秀黨員、廣場陣地資源等方面的紅色陣地建設(shè)工作，重點(diǎn)突出社區(qū)黨建、黨員先鋒、廉政文化、社會(huì)主義核心價(jià)值觀等內(nèi)容，推進(jìn)社區(qū)、樓院、廣場“三級”紅色黨建陣地建設(shè)，營造濃厚的黨建氛圍，展示良好向上的精神文化風(fēng)貌。

三是深入推進(jìn)x工作。嚴(yán)格按照上級統(tǒng)一安排，持續(xù)推進(jìn)社區(qū)黨建示范點(diǎn)建設(shè)工作，通過辦事處內(nèi)部觀摩、各辦事處交叉觀摩、全區(qū)示范觀摩等方式，進(jìn)一步汲取其他兄弟社區(qū)的經(jīng)驗(yàn)做法，尋找差距和不足，打造具有自身特色的社區(qū)服務(wù)品牌。近年來，x社區(qū)黨委通過努力，先后獲得了……等省市級以上榮譽(yù)x多項(xiàng)。下一步，我們將以這次督導(dǎo)工作為契機(jī)，進(jìn)一步彌補(bǔ)工作短板和不足，深入整合各類優(yōu)勢資源，繼續(xù)抓好黨史學(xué)習(xí)教育，推進(jìn)“x黨建計(jì)劃”、x黨建工程、黨建示范點(diǎn)、x等重點(diǎn)工作，進(jìn)一步提升社區(qū)建設(shè)和服務(wù)工作水平。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、敬愛的同學(xué)們：

大家晚上好!請容許我介紹我一些基本情況，我是來自班的，年月日寫的申請書，年月日列為為發(fā)展對象，下面我代表發(fā)展對象轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員表態(tài)：

感謝組織關(guān)懷，感謝介紹人和其他老黨員培養(yǎng)和幫扶，今天，我終于融入到黨組織這個(gè)大家庭、大學(xué)校之中，成為一名光榮的中國共產(chǎn)黨預(yù)備黨員。這是我人生道路的一個(gè)新的起點(diǎn)，以后的日子里，光榮與使命同在，榮譽(yù)與義務(wù)共存，爭取早日成為一名黨員，以優(yōu)秀黨員身份站在鮮紅的黨旗下，莊嚴(yán)的向黨宣誓，這對于我們每個(gè)新黨員來說，是人生的轉(zhuǎn)折，也是新的起點(diǎn)。從今天起，我們將為自己一直以來的愿望重新?lián)P起航帆，從今天起，我們將要履行我們一個(gè)黨員的職責(zé)，從今天起我們將實(shí)現(xiàn)自己的入黨誓言：為了共產(chǎn)主義而奮斗終身。在這里，我代表全體參加宣誓的新黨員向黨組織表示，我們要把入黨誓詞“終生銘記，身體力行?！北ＷC做到：

1、我們保證，堅(jiān)決服從服務(wù)于大局，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從分配，無論任何崗位都做到干一行，愛一行，鉆研業(yè)務(wù)，精益求精，努力做業(yè)務(wù)尖子，同時(shí)不斷擴(kuò)充知識結(jié)構(gòu)、開拓知識面，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的要求，為企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展做貢獻(xiàn)。

2、我們保證，用實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐自己莊嚴(yán)的宣誓，一輩子在經(jīng)受各種考驗(yàn)中忠于自己的誓言。在工作中、學(xué)習(xí)中、生活中處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，要在作風(fēng)上樹立黨員形象，在作為上起先鋒模范作用，在做事上公正無私，真正做到從思想上入黨。

3、我們保證，努力學(xué)習(xí)，積極參加組織活動(dòng)，完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù)。按照“八條標(biāo)準(zhǔn)”嚴(yán)格要求自己，樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，一切以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)，為社會(huì)主義的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的青春和熱血，用實(shí)際行動(dòng)來爭做一名合格的共產(chǎn)黨員。

發(fā)展黨員是黨的建設(shè)的源頭工程。浙江將發(fā)展黨員作為一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作，系統(tǒng)謀劃，統(tǒng)籌推進(jìn)，狠抓落實(shí)。近5年，全省年均發(fā)展黨員9萬名左右；新發(fā)展黨員中，35歲以下的占75%，大專以上學(xué)歷占48%，黨員隊(duì)伍規(guī)模合理、結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化、素質(zhì)不斷提升，為推進(jìn)浙江“兩個(gè)高水平”建設(shè)提供了有力支撐。

堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，加強(qiáng)政治把關(guān)。專門出臺健全落實(shí)政治審查制度的《指導(dǎo)意見》，全面開展政治“體檢”，堅(jiān)決把不合格人員擋在門外。一是“十二條紅線”亮明標(biāo)準(zhǔn)，凡存在“四個(gè)意識”不強(qiáng)、“四個(gè)自信”不堅(jiān)定、入黨動(dòng)機(jī)不純、弄虛作假對黨不老實(shí)等12種情形的人員，一律不予發(fā)展。二是“上提一級”嚴(yán)格審查，針對一些基層黨支部黨務(wù)力量薄弱的實(shí)際，明確由基層黨委集中開展政治審查，扎實(shí)做好函調(diào)外調(diào)、征求意見等工作。三是“五類對象”提前預(yù)審，對與所在基層黨組織班子成員為近親屬、受過刑事或行政處罰等5類人員，由縣級組織部門提前預(yù)審把關(guān)。2019年，全省有169名入黨對象因政治審查不合格未予發(fā)展入黨。

堅(jiān)持把思想入黨作為重中之重，抓實(shí)教育培養(yǎng)。全過程加強(qiáng)入黨積極分子、發(fā)展對象思想教育，引導(dǎo)他們進(jìn)一步端正入黨動(dòng)機(jī)，提高思想覺悟。一是推行入學(xué)入職“第一課”制度，由基層黨組織書記為高校新生、企業(yè)新員工等講黨課或談心談話，增進(jìn)他們對黨的認(rèn)識和感情，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。二是實(shí)行“紅色導(dǎo)師”聯(lián)系培養(yǎng)，指導(dǎo)各地選聘黨性強(qiáng)、威信高、作風(fēng)好的老同志擔(dān)任“紅色導(dǎo)師”，與發(fā)展對象結(jié)對聯(lián)系，指導(dǎo)幫助成長進(jìn)步。三是在重大斗爭重大任務(wù)中實(shí)踐歷練，在抗疫斗爭中，我們注重在救治病房、集中隔離點(diǎn)、防控卡點(diǎn)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和吸收先進(jìn)分子，全省共有1.39萬人提出入黨申請，1033人被吸收為預(yù)備黨員，其中醫(yī)務(wù)人員、公安干警、村社干部734人。

堅(jiān)持把優(yōu)化結(jié)構(gòu)作為重要取向，提升整體素質(zhì)。采取計(jì)劃傾斜、專項(xiàng)攻堅(jiān)、分類指導(dǎo)等辦法，突出抓好重點(diǎn)群體和薄弱領(lǐng)域發(fā)展黨員工作。對高知識群體，建立計(jì)劃單列、專人聯(lián)系等工作機(jī)制，在浙江大學(xué)等單位設(shè)立工作聯(lián)系點(diǎn)，加強(qiáng)主動(dòng)吸納，變“等上門”為“領(lǐng)進(jìn)門”。2019年全省從高知識群體中發(fā)展黨員5122名，比上年度增長56%。在兩新組織，深入推進(jìn)“整園建強(qiáng)、整樓推進(jìn)、整線突破”，依托行業(yè)、園區(qū)、樓宇等黨組織，引導(dǎo)優(yōu)秀出資人、經(jīng)營管理骨干、工匠能人等申請入黨，基本實(shí)現(xiàn)30人以上企業(yè)入黨積極分子全覆蓋。在農(nóng)村基層，全面實(shí)施“發(fā)展農(nóng)村青年黨員5年行動(dòng)計(jì)劃”，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部聯(lián)村駐村“尋苗”、鼓勵(lì)本土人才回歸“引苗”、建立先鋒支部“育苗”等措施，加大從外出經(jīng)商人員、退役軍人和種養(yǎng)殖大戶中發(fā)展黨員力度，目前全省98.6%的村都有1名以上35歲以下青年黨員。2017年以來，常山縣新昌鄉(xiāng)有6名在外創(chuàng)業(yè)青年農(nóng)民入黨，其中5人先后擔(dān)任村黨支部書記。

堅(jiān)持把落實(shí)責(zé)任作為根本保證，確保發(fā)展質(zhì)量。把發(fā)展黨員工作作為各級黨組織的重要政治責(zé)任，層層壓實(shí)責(zé)任、逐級傳導(dǎo)壓力。一是建立基層黨委書記、組織委員、支部書記3張職責(zé)清單，黨委書記主要承擔(dān)牽頭制定年度發(fā)展黨員工作計(jì)劃、在發(fā)展對象培訓(xùn)班上講黨課、主持召開黨委會(huì)研究審批吸收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等8項(xiàng)職責(zé)，組織委員主要承擔(dān)分析入黨積極分子隊(duì)伍現(xiàn)狀、組織開展政治審查、同發(fā)展對象談話等7項(xiàng)職責(zé)，支部書記主要承擔(dān)召開支委會(huì)研究確定入黨積極分子和發(fā)展對象、配合搞好政治審查等17項(xiàng)職責(zé)，確保任務(wù)到崗、責(zé)任到人。二是推行縣級組織部門“統(tǒng)一掌握人選信息、統(tǒng)一調(diào)配發(fā)展計(jì)劃、統(tǒng)一開展資格聯(lián)審、統(tǒng)一培訓(xùn)發(fā)展對象”工作機(jī)制，強(qiáng)化縣域統(tǒng)籌，抓縣促鄉(xiāng)、以鄉(xiāng)帶村。三是通過自查、審查、核查等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決“帶病入黨”、弄虛作假、徇私舞弊以及長期不發(fā)展黨員等突出問題。去年我們在東陽市開展排查解決農(nóng)村發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題試點(diǎn)，嚴(yán)肅處理了一批違規(guī)違紀(jì)黨員，強(qiáng)化了從嚴(yán)從實(shí)、保證質(zhì)量的發(fā)展黨員工作導(dǎo)向。

今年以來，黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，著眼黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新形勢，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，對全體黨員嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，積極營造風(fēng)清氣正干事的環(huán)境。現(xiàn)將我站黨支部第二季度全面從嚴(yán)治黨工作開展情況總結(jié)如下：

加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨，即是從嚴(yán)治黨的重要舉措，也是體質(zhì)增效的現(xiàn)實(shí)需要，更是從嚴(yán)治黨的有效手段。對此，黨支部高度重視、認(rèn)識明確，始終把這項(xiàng)工作作為政治性任務(wù)，一是加強(qiáng)對相關(guān)黨紀(jì)條規(guī)及相關(guān)知識的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭參加每周二、周四集體學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)局黨委有關(guān)廉潔從政法規(guī)和“十九大”精神、習(xí)總書記系列講話精神、“黨章黨規(guī)”等黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)容，通過學(xué)習(xí)使黨員干部樹立了正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀。二是抓好常態(tài)化警示教育，組織觀看《巡視利劍》、《榜樣三》等4部廉政警示教育片，組織心得體會(huì)交流，引導(dǎo)各黨員同志強(qiáng)化自律意識，時(shí)刻警鐘長鳴，切實(shí)增強(qiáng)拒腐防變的自覺性。

完善全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制，定期召開支委會(huì)和黨員大會(huì)，研究責(zé)任落實(shí)情況，充分發(fā)揮班子“核心”作用，進(jìn)一步強(qiáng)化對主體責(zé)任的認(rèn)識，健全領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)融入到業(yè)務(wù)工作之中，與之同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。班子成員能夠嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，主動(dòng)擔(dān)責(zé)，經(jīng)常督促指導(dǎo)分管范圍黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨政建設(shè)了如指掌，對易生腐敗薄弱環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)控，有效提升了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作水平。

在全面從嚴(yán)治黨上，領(lǐng)導(dǎo)干部能夠以身作責(zé)、率先垂范，凡是要?jiǎng)e人做到的自己首先做到，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅(jiān)持公平公正，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權(quán)利。嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”，經(jīng)核查，沒有發(fā)現(xiàn)違反中央八項(xiàng)規(guī)定行為，也未發(fā)現(xiàn)利用職務(wù)便利謀取不正當(dāng)利益問題。

下一步我站黨支部將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，忠誠履行黨章賦予的政治責(zé)任，繼續(xù)抓好黨的十九大精神的學(xué)習(xí)，推動(dòng)學(xué)習(xí)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，不斷加強(qiáng)習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)宣傳貫徹，打牢理想信念的根基，持續(xù)開展各項(xiàng)主題教育，推動(dòng)上級各項(xiàng)決策部署落地生根。

一年來，我積極主動(dòng)想事、干事，本著對組織、對崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，聚焦主業(yè)，務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，較好地完成了上級黨委賦予的任務(wù)。但距上級的要求、同志們的期待，仍有很大差距和不足。

下面，對照這次民主生活會(huì)的主題，結(jié)合自身實(shí)際，剖析如下：

(一)對表新時(shí)代，思想境界有差距。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的重大意義和現(xiàn)實(shí)意義，也做到了帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭做，但是受個(gè)人理論水平制約，距離學(xué)懂、弄通、做實(shí)的要求還有差距。有時(shí)認(rèn)為只要看過、學(xué)過就行了，對怎么學(xué)、學(xué)到什么程度缺少一個(gè)整體計(jì)劃，系統(tǒng)性、研究性學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，影響了理論學(xué)習(xí)效果。比如，通過學(xué)習(xí)，雖然對新時(shí)代的深刻內(nèi)涵、新思想的精神實(shí)質(zhì)、新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識和體會(huì)，但是還缺乏深層次的理解和把握。

(二)對標(biāo)新要求，工作標(biāo)準(zhǔn)有差距。認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個(gè)問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅(jiān)決、不打絲毫折扣。但細(xì)細(xì)反思，在嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、堅(jiān)持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風(fēng)和韌勁。比如，落實(shí)黨委議事決策制度不嚴(yán)格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時(shí)不能及時(shí)研究重大問題，有時(shí)又因?yàn)樯蠒?huì)議題多而趕進(jìn)度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質(zhì)量。

(三)對照新標(biāo)準(zhǔn)，自我要求有差距。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置，不搞特殊待遇;負(fù)有特殊責(zé)任，沒有特殊權(quán)力。但有時(shí)覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強(qiáng)、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風(fēng)方面不會(huì)出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會(huì)有寬松現(xiàn)象。特別是受社會(huì)一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

(一)理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務(wù)，自己雖然能夠認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性，也盡可能抽出時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但主觀上的積極性、主動(dòng)性，投入學(xué)習(xí)的時(shí)間、精力都有所下降，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學(xué)到的知識應(yīng)用到實(shí)際工作中的還不多，特別是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，還沒有深刻地理解領(lǐng)會(huì)，以致于指導(dǎo)實(shí)踐謀劃工作的視野不夠開闊。

(二)思想改造抓的不夠?qū)?。近年來，隨著改革開放的深入，面臨的形勢任務(wù)、所處的環(huán)境發(fā)生了時(shí)代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個(gè)過程中，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員，但在潛移默化、日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標(biāo)準(zhǔn)，對一些不良現(xiàn)象、不正之風(fēng)總認(rèn)為是社會(huì)大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個(gè)人的。

(三)自我約束抓的不夠嚴(yán)。自重、自省、自警、自勵(lì)、慎獨(dú)、慎初、慎微，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應(yīng)該是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的座右銘和護(hù)身符。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對不良苗頭，更多地是隨大流。這都是有損于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象和風(fēng)氣的。

(一)對黨忠誠不變色。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)來抓，帶領(lǐng)黨委班子和全體黨員，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心，外化與行，以新思想引領(lǐng)新征程，以新姿態(tài)奮進(jìn)新時(shí)代。

(二)求真務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)。強(qiáng)化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責(zé)是管黨治黨的理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴(yán)問責(zé)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任剛性落實(shí)，始終保持從嚴(yán)洽黨、從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢。堅(jiān)持把改進(jìn)作風(fēng)、提高效能作為永恒的主題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動(dòng)，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務(wù)保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

(三)嚴(yán)守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念緊箍咒，任何時(shí)候都不忘政治紀(jì)律這條生命線，不觸法律這條高壓線，不碰黨紀(jì)這條警戒線，以良好的言行和品性立起好樣子。主動(dòng)接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在放大鏡、聚光燈下行使權(quán)力的習(xí)慣，決不因私利廢公事，決不為私事棄公道。

各位領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)本次座談交流會(huì)議程安排，現(xiàn)將縣發(fā)展改革局牽頭的珙縣“十四五”規(guī)劃編制工作開展情況做如下匯報(bào)。

根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會(huì)《關(guān)于做好全省“十四五”規(guī)劃前期工作的通知》(川發(fā)改規(guī)劃〔2019〕227號)文件和市發(fā)改委工作安排，縣政府于2019年8月20日及時(shí)組織相關(guān)部門召開“十四五”規(guī)劃編制工作部署會(huì)和省、市安排的前期工作配合落實(shí)會(huì)議，正式啟動(dòng)珙縣“十四五”規(guī)劃編制工作。

根據(jù)縣政府安排，縣發(fā)改局立即啟動(dòng)規(guī)劃編制的前期重大課題和行業(yè)規(guī)劃意見征求征集工作，向全縣各部門、縣級領(lǐng)導(dǎo)干部征集征求意見。及時(shí)召開班子會(huì)，確定規(guī)劃編制單位。

參考全市規(guī)劃編制前期重大課題和專項(xiàng)規(guī)劃內(nèi)容，在各級各部門的共同努力下，我縣“十四五”規(guī)劃編制內(nèi)容已全面確認(rèn)，縣人民政府已于2019年10月10日印發(fā)了珙縣“十四五”規(guī)劃編制實(shí)施方案。方案中特別明確了本次珙縣“十四五”規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組由縣委副書記、縣長任組長，縣委常委、常務(wù)副縣長為副組長，縣委、縣政府政策研究中心(室)、全縣主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)部門和重點(diǎn)行業(yè)部門主要負(fù)責(zé)人為成員的編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對本次規(guī)劃編制工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)，根據(jù)規(guī)劃編制工作的實(shí)際需要，可從相關(guān)部門抽調(diào)專人組成編制工作專班，落實(shí)“十四五”規(guī)劃編制協(xié)調(diào)服務(wù)工作，從組織機(jī)構(gòu)上保障了工作的開展。

本次規(guī)劃，縣政府確定了12個(gè)重大前期課題和19個(gè)專項(xiàng)規(guī)劃。重大前期課題涵蓋了縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展研究，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展和結(jié)構(gòu)調(diào)整思路研究，現(xiàn)代綜合交通運(yùn)輸體系建設(shè)和通道經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究，重大項(xiàng)目謀劃包裝、高效推進(jìn)研究，深化區(qū)域合作、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)發(fā)展機(jī)制研究，縣域副中心建設(shè)研究，人才發(fā)展規(guī)劃研究，實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略研究，促進(jìn)文化和旅游深度融合發(fā)展研究，城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)課題研究，進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境課題研究等方面;專項(xiàng)規(guī)劃包括：能源資源開發(fā)與利用，農(nóng)業(yè)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，生態(tài)宜居建設(shè)，工業(yè)發(fā)展，服務(wù)業(yè)發(fā)展，信息化發(fā)展，科技發(fā)展，文化旅游發(fā)展，水利發(fā)展，林竹業(yè)發(fā)展，新型城鎮(zhèn)化發(fā)展，綜合交通發(fā)展，國土空間，生態(tài)環(huán)境保護(hù)，應(yīng)急體系建設(shè)，養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展。

12個(gè)重大前期課題計(jì)劃采取分類打包方式，以競爭性磋商或直接委托等方式招標(biāo)落實(shí)，目前，具體招標(biāo)方案正在起草中。計(jì)劃在2019年底前重大前期課題拿出成果，指導(dǎo)“十四五”規(guī)劃綱要編制;“十四五”規(guī)劃基本思路同步在2019年年底形成。2020年，將全面鋪開“十四五”規(guī)劃編制，2021年兩會(huì)時(shí)印發(fā)。19個(gè)專項(xiàng)規(guī)劃，在縣“十四五”規(guī)劃印發(fā)后一年內(nèi)完成編制印發(fā)。

從前期的重大課題和專項(xiàng)規(guī)劃意見征集情況看，存在認(rèn)識和重視程度不夠的問題。

下步，我局將認(rèn)真執(zhí)行縣政府“十四五”規(guī)劃編制實(shí)施方案，精心組織、認(rèn)真實(shí)施，腳踏實(shí)地的做好大走訪、大調(diào)研，引導(dǎo)廣大人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)各界知名人士和新的社會(huì)階層人士積極建言獻(xiàn)策，參與我縣“十四五”規(guī)劃編制，爭取在未來五年，讓規(guī)劃引領(lǐng)縣域經(jīng)濟(jì)的建設(shè)和發(fā)展落地落實(shí)。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇七

巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)：

按照市委巡察組工作要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)黨委近三年來的工作匯報(bào)如下：

一、***鎮(zhèn)基本情況。

***鎮(zhèn)位于***西部，黑吉兩省交界，距城**公里，全鎮(zhèn)幅員171平方公里，有耕地**萬畝，總?cè)丝?*萬，其中勞動(dòng)人口**萬。**河流經(jīng)我鎮(zhèn)西南部**個(gè)行政村**個(gè)自然屯，流域長度**華里；友誼支渠東分干渠流經(jīng)我鎮(zhèn)北部**個(gè)行政村**個(gè)自然屯，水利自然條件優(yōu)越，***鎮(zhèn)有行政編制**名，實(shí)有**人，設(shè)黨政人大班子成員**名，現(xiàn)有**人，現(xiàn)空缺紀(jì)檢書記、組織委員、武裝部長、副鎮(zhèn)長、人大副主席各1人。下設(shè)農(nóng)業(yè)、農(nóng)經(jīng)、畜牧、文化、社會(huì)保障、計(jì)生**個(gè)事業(yè)站辦中心，事業(yè)編制**名，實(shí)際在編**人，不在編**人。財(cái)政所、司法所上掛至區(qū)財(cái)政局、區(qū)司法局管理。

***鎮(zhèn)下轄**個(gè)行政村**個(gè)自然屯，設(shè)黨支部**個(gè)，黨員655人，村兩委干部及村務(wù)監(jiān)督人員**人。**個(gè)村級黨組織中優(yōu)秀**個(gè)，良好10個(gè)，較差1個(gè)。

二、工作開展情況。

三年來鎮(zhèn)黨委牢固樹立黨建主責(zé)主業(yè)意識，堅(jiān)持將黨建工作和農(nóng)村各項(xiàng)工作緊密結(jié)合，抓班子帶隊(duì)伍、強(qiáng)基層打基礎(chǔ)，充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

一是旗幟鮮明講政治。一直以來，鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。班子成員以上率下，引導(dǎo)全體黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識”，始終忠誠于黨，旗幟鮮明反對和抵制各種錯(cuò)誤觀點(diǎn)，確保堅(jiān)持正確的政治方向。各支部將尊崇黨章，踐行“四個(gè)意識”形成制度，變?yōu)樾袆?dòng)堅(jiān)持下去，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。確保中央和省市區(qū)的決策布署在我鎮(zhèn)有效落實(shí)。落靠黨建責(zé)任，強(qiáng)化統(tǒng)籌兼顧。堅(jiān)持統(tǒng)籌擺布，將全鎮(zhèn)的基層黨建工作與精準(zhǔn)扶貧、秸稈禁燒、河長制、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、信訪維穩(wěn)等重點(diǎn)工作統(tǒng)一起來，做到深度融合、有機(jī)融合。通過建強(qiáng)組織、健全機(jī)制、強(qiáng)化硬件，著力夯實(shí)基層基礎(chǔ)，切實(shí)發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。

866”為衡量檢驗(yàn)標(biāo)尺，分級建立了臺賬，確保措施到位，責(zé)任到人，任務(wù)落實(shí)。全年共召開黨委會(huì)議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作8次，部署推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)、“兩查兩保”、安全生產(chǎn)、換屆紀(jì)律、農(nóng)村三資清理等方面的工作，并開展督查34次；黨建聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)開展責(zé)任書落實(shí)情況監(jiān)督檢查18人次36場次；堅(jiān)持做到了每季度聽取鎮(zhèn)紀(jì)委工作匯報(bào)，專題研究和協(xié)調(diào)解決工作中存在的問題和困難；充分利用黨委中心組及周一例會(huì)組織傳達(dá)學(xué)習(xí)上級關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作精神25場次，對重要工作做到了親自部署、重大問題做到了親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)做到了親自協(xié)調(diào)、重要案件做到了親自督辦。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，切實(shí)履行各自職責(zé)范圍和分管領(lǐng)域內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，要求全鎮(zhèn)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行好分管領(lǐng)域和所包村黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé)，全力抓好各分管領(lǐng)域的紀(jì)律約束和責(zé)任主體細(xì)化任務(wù)分工，制定工作措施，全年共開展分管領(lǐng)域內(nèi)集中約談26場次110人次，開展專題調(diào)研16場次。

二、強(qiáng)化監(jiān)督檢查，深化干部紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。

個(gè)督查組對35個(gè)鎮(zhèn)屬單位進(jìn)行了監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)各類問題7個(gè)，對督查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別問題責(zé)令限期整改，目前已整改5項(xiàng)，正在整改2項(xiàng)。建立了鎮(zhèn)黨委（擴(kuò)大）會(huì)議專題研究安排黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度、班子成員及其他科級干部周匯報(bào)、周督查工作制度。圍繞落實(shí)科級領(lǐng)導(dǎo)干部分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，督促17名科級領(lǐng)導(dǎo)干部和112名村干部簽訂了《廉政承諾書》，細(xì)化了“科級領(lǐng)導(dǎo)干部分管領(lǐng)域個(gè)人崗位權(quán)力清單”和“分管領(lǐng)域自我監(jiān)督檢查及問題整改清單”，使黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心工作做到了同部署、同落實(shí)、同檢查，通過層層責(zé)任分解傳導(dǎo)壓力，確保把全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任落到實(shí)處。今年4月份，根據(jù)縣委統(tǒng)一安排部署,開展了扶貧領(lǐng)域內(nèi)的“兩查兩?！睂ｍ?xiàng)行動(dòng),專題召開黨委會(huì)議進(jìn)行了安排部署，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了責(zé)任、細(xì)化了任務(wù)，針對查出的4個(gè)方面8個(gè)問題責(zé)令各村限期整改，不斷加大對發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題的問責(zé)查處力度，切實(shí)維護(hù)了群眾合法利益。

三、強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，持續(xù)加大紀(jì)律審查力度。

鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)肅查辦黨員干部違紀(jì)違規(guī)案件，形成了強(qiáng)大震懾。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，加大了對貫徹執(zhí)行《黨章》、黨的各項(xiàng)紀(jì)律及規(guī)章制度的監(jiān)督檢查力度，堅(jiān)決查糾違規(guī)行為及“四風(fēng)”問題，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光典型問題3起。嚴(yán)格執(zhí)行上級紀(jì)委制定出臺的信訪線索評估辦法、案件檢查工作意見、案件審理工作辦法、案件監(jiān)督管理工作辦法、交互檢查和協(xié)作辦案工作辦法等各項(xiàng)制度，嚴(yán)格執(zhí)行“兩為主”、“一案雙查”和“一案三報(bào)告”等相關(guān)要求，不斷健全紀(jì)律審查機(jī)制，保證了案件查辦工作的嚴(yán)肅、高效、規(guī)范。今年，我們重點(diǎn)對各村在土地征收流轉(zhuǎn)，“三資”管理，精準(zhǔn)扶貧政策落實(shí)、惠農(nóng)補(bǔ)貼、扶貧救濟(jì)、低保醫(yī)保、危房改造資金管理使用等方面的問題進(jìn)行了重點(diǎn)核查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)即時(shí)整改，公開公示，取得了良好的社會(huì)效果。建立健全了紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作機(jī)制，規(guī)范了信訪舉報(bào)工作程序，全年按職責(zé)范圍、程序受理信訪舉報(bào)案件2起，對受理的信訪舉報(bào)案件逐件建立了臺賬，按照擬立案類、初步核實(shí)類、談話函詢類、暫存類、了結(jié)類“五類”處置法進(jìn)行了處置。今年初，鎮(zhèn)紀(jì)委對精準(zhǔn)扶貧工作落實(shí)不力的8名村干部進(jìn)行了立案調(diào)查，給予了紀(jì)律處分；結(jié)合基層黨建七項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)，對全鎮(zhèn)黨代表、人大代表、黨員違紀(jì)違法行為進(jìn)行了排摸，根據(jù)縣委組織部的相關(guān)安排，對歷年來未處理的6名違紀(jì)違法黨員給予了紀(jì)律處分。

四、強(qiáng)化宣傳教育，筑牢拒腐防變思想防線。

23場次640多人次，全鎮(zhèn)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部在所包的村講黨課宣傳十八屆六中全會(huì)精神36場次2800多人次。積極開展廉政文化活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)了廣大黨員干部的廉政思想意識，及時(shí)在鎮(zhèn)村干部職工會(huì)上通報(bào)省、市、縣內(nèi)發(fā)生的腐敗案件、違紀(jì)案件，讓全鎮(zhèn)干部職工對照檢查自己、對照警醒自己，時(shí)刻保持清醒頭腦，黨委書記帶頭講廉政黨課3場次，并于11月24日在鎮(zhèn)村社干部會(huì)上做了關(guān)于十八屆六中全會(huì)精神的輔導(dǎo)報(bào)告。各包村領(lǐng)導(dǎo)到村、分管領(lǐng)導(dǎo)到各自聯(lián)系點(diǎn)講廉政黨課3次。并利用“會(huì)川政務(wù)”官方微信平臺，發(fā)布廉政文化、社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、法制法規(guī)等信息120多條（次）。結(jié)合鎮(zhèn)村兩級換屆工作，鎮(zhèn)黨委先后召開4次專題會(huì)議研究部署換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作，組織黨員干部12場次400多人次觀看了《鏡鑒》、《警鐘長鳴》、《忠誠與背叛》、《永遠(yuǎn)在路上》等反腐倡廉警示教育片，做到教育在先、警示在先、預(yù)防在先，著力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境；積極開展“以案說法”專題講座16場次2600多人次，上報(bào)相關(guān)信息簡報(bào)28篇。通過不同層面、不同形式的學(xué)習(xí)，明確了鎮(zhèn)黨委在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上承擔(dān)主體責(zé)任，鎮(zhèn)紀(jì)委承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。明確了在落實(shí)黨委主體責(zé)任上，鎮(zhèn)黨委書記和各村黨支部書記第一責(zé)任人的責(zé)任，做到了黨委不松手、書記不甩手、班子成員不松手、紀(jì)委不放手，真正把兩個(gè)責(zé)任放在心上、擔(dān)在肩上、抓在手上。

五、強(qiáng)化履職保障，不斷提高紀(jì)委履職能力。

鎮(zhèn)黨委把支持和保障鎮(zhèn)紀(jì)委履職作為落實(shí)主體責(zé)任的一項(xiàng)重要工作來抓，定期聽取紀(jì)委工作匯報(bào)，及時(shí)研究解決困難。繼續(xù)鞏固深化“三轉(zhuǎn)”成果，全力支持鎮(zhèn)紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè)，為鎮(zhèn)紀(jì)委配備辦公室3間，落實(shí)了紀(jì)委辦公經(jīng)費(fèi)，配備了2名辦事公道正派的干部擔(dān)任紀(jì)檢專干，提高了保障力度，強(qiáng)化了監(jiān)督力量。鎮(zhèn)紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)上級紀(jì)委要求，先后3次對參與的議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面調(diào)整，退出了職責(zé)范圍外的駐村包村等與紀(jì)檢監(jiān)察無關(guān)的工作，聚焦了主責(zé)主業(yè)，全力種好“責(zé)任田”。認(rèn)真貫徹落實(shí)《xxx紀(jì)委工作目標(biāo)管理辦法》，將全鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé)層層分解、細(xì)化、夯實(shí)，實(shí)行量化考核，有效解決了鎮(zhèn)紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”后落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任中的困難和問題。按照“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的要求，鎮(zhèn)紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實(shí)省市縣紀(jì)委有關(guān)規(guī)定，把“六個(gè)表率、六個(gè)帶頭、八個(gè)不準(zhǔn)”的要求貫穿于紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)工作之中，不斷強(qiáng)化對紀(jì)檢干部的監(jiān)督管理，堅(jiān)決防止了“燈下黑”的現(xiàn)象。認(rèn)真落實(shí)《xxx檢監(jiān)察干部行為規(guī)范》等制度規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)對鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育管理，健全和完善了各項(xiàng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作程序，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告和回避、保密制度。要求鎮(zhèn)紀(jì)委書記通過參加黨委會(huì)議參與研究重大決策事項(xiàng)，強(qiáng)化了對“三重一大”等權(quán)利運(yùn)行的監(jiān)督制約力度。

六、強(qiáng)化任務(wù)分解，狠抓各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)。

21場次，開展為民服務(wù)、民事代辦360多件，組織政策法規(guī)宣講12場次，化解矛盾糾紛72起，建立民情臺賬170份；組織82名在職黨員到社區(qū)報(bào)到開展志愿服務(wù)，認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項(xiàng)目105個(gè)，參與社區(qū)活動(dòng)164人次，使黨員干部在服務(wù)群眾中拉近關(guān)系，在拉近關(guān)系中改進(jìn)作風(fēng)，在改進(jìn)作風(fēng)中錘煉本領(lǐng)。

下一步，我們將按照市委巡查組的要求認(rèn)真整改存在的問題，進(jìn)一步強(qiáng)化措施，嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，抓好全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇八

根據(jù)《****區(qū)（江海區(qū)）黨委巡察工作實(shí)施方案》的工作部署，經(jīng)區(qū)黨委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，決定對我校進(jìn)行巡察，充分體現(xiàn)了區(qū)委對我校工作的高度重視，體現(xiàn)了上級領(lǐng)導(dǎo)對我校教職工的關(guān)心。巡察組的到來，必將有力地幫助我校更好地理清工作思路、促進(jìn)我校更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)我校的健康發(fā)展。下面，就我?；厩闆r和近三年來工作向巡察組作匯報(bào)：

**********中學(xué)創(chuàng)辦于1957年，坐落于美麗的西江河畔，與辛亥革命先驅(qū)、被國人譽(yù)為“國叔”的陳少白故居毗鄰。

建校初**中學(xué)為民辦初級中學(xué)，后經(jīng)**鎮(zhèn)多次爭取，1969年經(jīng)管轄政府**縣同意，成立了**高級中學(xué)，設(shè)有2個(gè)。

教學(xué)。

班，學(xué)生65人，教職工14人。隨著學(xué)校不斷的發(fā)展壯大，至今已有64個(gè)教學(xué)班，其中高中30個(gè),初中34個(gè)。在校學(xué)生3248人，其中高中1592人，初中1656人。在編教職工224人，其中專任教師217人；正高級教師1人，高級教師51人，具有碩士研究生學(xué)歷22人。學(xué)校分設(shè)初中部和高中部兩個(gè)教學(xué)區(qū)，占地75.8畝。

砥礪奮進(jìn)六十載，一代代外中人接力傳承，奮發(fā)向上，追求卓越，先后榮獲“全國教育科學(xué)規(guī)劃教育部‘十五’規(guī)劃課題中小學(xué)優(yōu)質(zhì)學(xué)校形成機(jī)制研究科研示范校”“國家級青少年體育俱樂部”“廣東省體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)?！薄皬V東省中小學(xué)校本培訓(xùn)示范學(xué)?！薄皬V東省心理健康教育科研實(shí)驗(yàn)基地”“廣東省提升500所普通高中辦學(xué)水平項(xiàng)目學(xué)?！钡葮s譽(yù)。2012年通過省高中教學(xué)水平評估驗(yàn)收。

1**中學(xué)教學(xué)質(zhì)量在保持了一定的平穩(wěn)上升勢頭后，逐步走上了加速前行的快車道。高考成績逐年提升，2016年迅猛攀升，本科上線人數(shù)達(dá)到178人，增幅達(dá)47.1%；2017年，繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭，本科上線人數(shù)突破200人大關(guān)，達(dá)到203人，本科升學(xué)率達(dá)到47.3%。2016年、2017年連續(xù)兩年獲得**市高中階段教育質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校一等獎(jiǎng)。初中以推進(jìn)“五個(gè)一工程”全面落實(shí)素質(zhì)教育，教學(xué)質(zhì)量位居江海區(qū)前茅，近年更是大幅提升，2017年初中教學(xué)質(zhì)量獲江門市初中階段協(xié)同教育質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校一等獎(jiǎng)。

今天的**中學(xué)以創(chuàng)建“特色教育”為核心目標(biāo)，全面實(shí)施**中學(xué)“三大發(fā)展戰(zhàn)略”——“名牌戰(zhàn)略”、“特色教育戰(zhàn)略”、“科研強(qiáng)校戰(zhàn)略”，提升學(xué)校的辦學(xué)品位，實(shí)現(xiàn)“超越教育”的辦學(xué)理念。

學(xué)校黨組織于2014年4月被上級黨委批準(zhǔn)成立黨總支，有正式黨員106名，其中在職黨員86名，占全校教職工總?cè)藬?shù)的38.4％；離退休黨員20名，占離退休教職工總數(shù)的28.2％。2016年12月，學(xué)校黨總支在外海街道黨工委的幫助下，進(jìn)行了換屆選舉，產(chǎn)生了新一屆支委成員，書記***，副書記***，委員**********。在**街道黨工委以及上級黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校黨總支堅(jiān)持高舉鄧小平理論偉大旗幟和認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平同志重要講話精神，認(rèn)真貫徹黨的十八屆五中、六中全會(huì)及十九大精神，以“三嚴(yán)三實(shí)”教育和“兩學(xué)一做”教育的開展，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的組織建設(shè)，切實(shí)提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，積極推進(jìn)學(xué)?？焖侔l(fā)展，學(xué)校黨總支2014年和2015年被評為先進(jìn)基層黨組織。

二、學(xué)校黨建工作的主要舉措。

（一）抓核心，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。

2學(xué)校黨總支十分重視中層以上干部的教育和培養(yǎng)，把加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)作為深化學(xué)校內(nèi)部管理的核心工作。2016年8月區(qū)教育局對全區(qū)中層以上領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了調(diào)整，我校領(lǐng)導(dǎo)班子和中層領(lǐng)導(dǎo)也進(jìn)行了較大調(diào)整；2016年12月，在外海黨工委的指導(dǎo)下，學(xué)校黨總支委也舉行了換屆。新組建的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，主要抓了以下工作：一是通過調(diào)查研究，把情況吃透，把問題找準(zhǔn)，把思路理清，盡快進(jìn)入角色；二是要開好頭，起好步，認(rèn)真貫徹民主集中制原則；三是要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新教育思想和教育觀念，用最新教育理念教育人；四是要不斷增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，用過硬的教學(xué)能力影響人，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平；五是要用科學(xué)、親和力的管理凝聚人，全面提升領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)；努力營造一支德才兼?zhèn)?、奮發(fā)有為、政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、紀(jì)律嚴(yán)的團(tuán)隊(duì)。

（二）抓基礎(chǔ)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。

學(xué)校黨總支高度重視并大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，主要做好三個(gè)方面的工作：

3校足球場舉行了大型義賣活動(dòng)，義賣善款共計(jì)30491.3元，將全部捐給困難學(xué)生，本次活動(dòng)為江門市區(qū)學(xué)校首次舉辦。（4）上好黨員示范課。2016學(xué)年上學(xué)期已開設(shè)了93節(jié)示范課，供全校教師觀摩學(xué)習(xí)。本學(xué)期，江海區(qū)教育局開展了以“一師一優(yōu)課、一課一名師”為主題的曬課活動(dòng)，給我校布置了132節(jié)，在校黨總支的帶領(lǐng)下，黨員同志帶頭，積極領(lǐng)任務(wù)，作為促進(jìn)教師專業(yè)成長的重要載體和構(gòu)建“高效課堂”的重要抓手，黨員教師分年級分學(xué)科集體備課、磨課和曬課，掀起了“課課用資源、人人曬優(yōu)課”的活動(dòng)高潮，活動(dòng)的開展，使學(xué)校黨員教師振奮了精神，煥發(fā)了熱情，激發(fā)了干勁，增強(qiáng)了黨員同志的大局意識、責(zé)任意識和先進(jìn)模范意識。

2.把黨員隊(duì)伍管理好。學(xué)校黨總支在加強(qiáng)對黨員教育、努力提高黨員思想政治素質(zhì)的同時(shí)，不斷加強(qiáng)對黨員隊(duì)伍的管理，堅(jiān)持完善黨員的組織生活制度，堅(jiān)持開好黨政工聯(lián)席會(huì)、教代會(huì)，堅(jiān)持開展好民主生活會(huì)和民主評議黨員活動(dòng)。

3.把黨員隊(duì)伍發(fā)展好。在發(fā)展黨員工作中，學(xué)校黨總支嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”和成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的方針，強(qiáng)化發(fā)展黨員的程序—談話、培訓(xùn)、座談評議、思想?yún)R報(bào)、組織考察，嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”，提高黨員發(fā)展工作質(zhì)量，保證把優(yōu)秀教師及時(shí)吸收到黨的隊(duì)伍中來。吸收了兩位中共預(yù)備黨員：陳志劍、陳悅錦兩位老師，其中陳志劍參加2016年8月中層領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘進(jìn)入了領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，陳悅錦老師多次擔(dān)任年級組長；還確立了兩位入黨積極分子，上報(bào)外海街道黨工委。

(三)抓保障，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為，采取了校長把關(guān)，中層干。

4部、年級組長、教研組長定期學(xué)習(xí)的辦法，抓源頭、抓苗頭，使學(xué)校始終處于依法依規(guī)辦學(xué)的正常程序中，切實(shí)杜絕各類違規(guī)收費(fèi)，切實(shí)杜絕私人征訂教輔資料的行為，切實(shí)杜絕有償家教現(xiàn)象等。

在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，黨總支切實(shí)抓住了三個(gè)環(huán)節(jié)：

1.加強(qiáng)制度建設(shè)，完善監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督，提高領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)工作效能，規(guī)范學(xué)校重大決策、重要項(xiàng)目安排、大額度資金使用工作，認(rèn)真落實(shí)省、市、區(qū)有關(guān)財(cái)務(wù)政策，認(rèn)真推行黨務(wù)、校務(wù)公開制度。

2.加強(qiáng)黨紀(jì)法規(guī)教育，嚴(yán)守思想道德防線。通過組織黨員干部學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法和上級文件來增強(qiáng)法制意識，通過開展專題學(xué)習(xí)和黨課教育來警示自己,結(jié)合民主評議活動(dòng)、師德師風(fēng)建設(shè)等活動(dòng)，認(rèn)真組織黨員干部，重學(xué)黨章，重溫誓詞，嚴(yán)格自律，警鐘長鳴。

3.做好民主評議，彰顯先進(jìn)性。把黨員干部置于群眾的監(jiān)督之中，定期對黨員干部的德、能、勤、績、廉進(jìn)行民主測評，對評議為優(yōu)秀黨員同志進(jìn)行表彰。通過此類活動(dòng)，增強(qiáng)黨員的黨紀(jì)觀念，增強(qiáng)黨員反腐倡廉的自覺性，努力做到思想上始終清醒、政治上始終堅(jiān)定、作風(fēng)上始終務(wù)實(shí)。

（四）忠誠黨的教育，努力辦人民滿意的教育。

5能讀好一本書，五是能練就一項(xiàng)終身受益的體育項(xiàng)目），切實(shí)有效地全面提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。

三、

（一）強(qiáng)化德育工作，不斷提高德育工作的整體效果。

1．抓德育隊(duì)伍建設(shè)，始終堅(jiān)持德育首位原則。組建德育管理隊(duì)伍（支部、工會(huì)、政教處）和強(qiáng)有力的德育實(shí)施隊(duì)伍（政教處、班主任、科任教師）。堅(jiān)持周一班主任例會(huì)，進(jìn)行教育理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí)、班級管理常規(guī)培訓(xùn)，并對階段工作進(jìn)行小結(jié)，對下階段工作進(jìn)行安排，表揚(yáng)先進(jìn)，樹立榜樣，提升校園正能量。

2．不斷完善了層級管理制度。繼續(xù)健全和完善學(xué)校德育工作，做好班主任培訓(xùn)工作；形成社會(huì)、學(xué)校、家庭、三結(jié)合教育網(wǎng)。定期召開了年級大會(huì)，及時(shí)做好預(yù)防教育和養(yǎng)成教育。

3、認(rèn)真做好防流、控流工作。對學(xué)生進(jìn)行思想教育工作，防止學(xué)生非正常流動(dòng)。繼續(xù)落實(shí)《外海中學(xué)學(xué)生管理制度》，做到無學(xué)生無故曠課；對未到校學(xué)生班主任必須家訪（電訪），曠課2天必須上報(bào)級組長，曠課3天必須上報(bào)政教處。

4、加強(qiáng)幫教，實(shí)現(xiàn)同步管理作用。學(xué)校針對“待進(jìn)生”的不同情況制定具體的幫教計(jì)劃和工作方法，確立幫教人員。班主任保持與家長聯(lián)系，通過教師家訪或家長校訪多種形式加強(qiáng)溝通，使學(xué)校、年級組、班級的要求及時(shí)與家長溝通，達(dá)到家校同步。辦好家長學(xué)校，明確父母或監(jiān)護(hù)人的責(zé)任，指導(dǎo)家長開展家庭教育工作，達(dá)到家庭教育與學(xué)校教育的同步。

5．深入開展了“愛國、愛自己、愛父母”主題教育。每學(xué)年安排新。

6高。

一、新初一在學(xué)校志學(xué)園接受“愛國、愛鄉(xiāng)”教育，還要求學(xué)生從自己身邊的感人事跡出發(fā)，用實(shí)際行動(dòng)詮釋愛國與責(zé)任的根本內(nèi)涵。精選愛國主義影片組織學(xué)生觀看，并鼓勵(lì)學(xué)生撰寫觀后感，評選出優(yōu)秀作品參加學(xué)校影評活動(dòng)；培養(yǎng)學(xué)生的愛國熱情。結(jié)合各種節(jié)日，開展了系列參觀實(shí)踐活動(dòng)。

6.深入開展“陽光體育”運(yùn)動(dòng)，相繼完善各種社團(tuán)。我校認(rèn)真貫徹落實(shí)《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》和《學(xué)校體育工作條例》，全面落實(shí)“健康第一”的理念，認(rèn)真上好“兩操”“兩課”保證學(xué)生每天鍛煉1小時(shí)，不斷提高了學(xué)生體質(zhì)和健康水平。完善了十幾個(gè)學(xué)生社團(tuán)（書法、美術(shù)、合唱、誦讀），利用課外活動(dòng)定期開展活動(dòng)，使學(xué)生綜合素質(zhì)得到有力提升。

7.加強(qiáng)安全教育，建立平安校園。

（2）利用櫥窗、班會(huì)、國旗下講話、法治紀(jì)律教育周、平安月教育、主題班會(huì)、專題黑板報(bào)、張貼安全標(biāo)語、懸掛安全橫福、家長會(huì)、給家長一封信等多種途徑和方法對學(xué)生進(jìn)行安全教育。（3）強(qiáng)化上午、下午放學(xué)校門口的監(jiān)管。學(xué)校定期、不定期地進(jìn)行食品衛(wèi)生、用電、防火、防盜、防煤氣中毒等安全隱患排查工作。由于安全工作落在實(shí)處，結(jié)合實(shí)際，安全教育達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)，沒有重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

（二）落實(shí)精細(xì)化管理，全面提高教育質(zhì)量。

1、堅(jiān)持不懈地做好教學(xué)常規(guī)工作。

（1）認(rèn)真做好中考、高考和高二學(xué)業(yè)水平考試備考工作。為確保完成市、7區(qū)、校的各項(xiàng)教學(xué)質(zhì)量指標(biāo)，明確各大考試的目標(biāo)。教學(xué)處不定期進(jìn)行各類教研調(diào)查，使備考工作落到實(shí)處，保證中考、高考和高二學(xué)業(yè)水平考試的質(zhì)量。

（2）深入課堂聽課、調(diào)研。每學(xué)期教導(dǎo)處不定期地、有側(cè)重地開展隨堂聽課和教學(xué)調(diào)研等工作。

2、開展多項(xiàng)教研活動(dòng)。

（1）推薦市學(xué)科中心備課組成員。按照市教研室的要求推薦了學(xué)科中心備課組成員。安排了市、區(qū)高考備考聽課、調(diào)研課；安排了區(qū)中考備考聽課、調(diào)研課。

（2）成功舉辦“**中學(xué)”教育教學(xué)開放日活動(dòng)，吸引了280多名市內(nèi)外的教師到校聽課學(xué)習(xí)。

3、重視校青年教師培訓(xùn)工作。教導(dǎo)處與校團(tuán)委每年舉辦“校青年教師論壇”，給青年教師創(chuàng)設(shè)了一個(gè)展示才華和交流的平臺。

近三年來，我校先后有150多篇教育教改論文在國家、省、市、區(qū)的各類刊物上發(fā)表。有200多位老師參加各類教學(xué)競賽，有158人次榮獲省、市、區(qū)獎(jiǎng)項(xiàng)；有一千多學(xué)生參加國家、省、市、區(qū)、街道各類比賽并獲獎(jiǎng)。各學(xué)科組根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)還編寫了《悠悠鄉(xiāng)情》、《陶藝之美》、《江海英賢》等17本校本教材，探索出了一條具有外中特色的新課程改革實(shí)驗(yàn)之路。

8象。

（四）、樹立服務(wù)意識，做好后勤保障。做好后勤服務(wù)，是教育教學(xué)順利開展的有力保障。近年主要工作完成情況：

1、完成宿舍樓的工程建設(shè)，讓學(xué)生住進(jìn)新宿舍。

2、完成**市場。

三、四樓教師宿舍改造，完成高中部教師辦公室和高中美術(shù)生訓(xùn)練室改造。

3.完成**樓、初中部主樓廁所改造。

4、完成學(xué)校圍墻以及擋土墻的改造工程。

5、完成全校課室多媒體平臺的更新改造。

6、完成了學(xué)校用電增容的改造。

四、存在不足。

（一）理想信念方面。

一是憂患意識還不足。部分同志沒有站在夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度來抓黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)等工作，對新時(shí)期黨面臨的“四大危險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”認(rèn)識還不夠深入，對我國改革發(fā)展進(jìn)程中遇到矛盾和困難缺乏正確認(rèn)識。二是政治敏銳性還不高。對一些敏感問題特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力。三是大局意識還不強(qiáng)。存在一定的本位主義思想，考慮本單位利益較多，考慮全局利益較少，致使出現(xiàn)貫徹落實(shí)上級精神不到位現(xiàn)象。

（二）政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。

9民主還不充分。對民主集中制的宣傳教育方式簡單、內(nèi)容單調(diào)，存在文件傳達(dá)多，系統(tǒng)教育少的情況；在倡導(dǎo)發(fā)揚(yáng)民主方面力度還不夠，個(gè)別同志在沒有關(guān)系自身利益調(diào)整時(shí)，存在不聞不問，對一些基本的決策程序，議事規(guī)則還不很清楚。三是參與討論還不主動(dòng)。個(gè)別同志全局意識還不夠強(qiáng)，沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用，在學(xué)校工作會(huì)議上，只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動(dòng)、不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數(shù)時(shí)候“沒意見”。

（三）作風(fēng)方面。

一是對作風(fēng)建設(shè)的長期性、艱巨性、復(fù)雜性還認(rèn)識不足。二是聯(lián)系服務(wù)教職工不深入，多于電話指示、文件指導(dǎo)，不深入了解情況，不主動(dòng)為開展工作創(chuàng)造條件、出點(diǎn)子，加之個(gè)別部門內(nèi)部分工不明確，導(dǎo)致具體做事的同志方向不清、措施不明、疲于應(yīng)付。對干部的關(guān)心和培養(yǎng)還不夠，關(guān)心關(guān)愛少，交心談心少，凝聚力還不夠強(qiáng)。

（四）擔(dān)當(dāng)作為方面。

一是班子成員之間存在合作共事意識還不夠強(qiáng)，存在主導(dǎo)和協(xié)調(diào)定位不清，相互配合，相互支持還不夠，過于強(qiáng)調(diào)分管，對于不分管事務(wù)有“事不關(guān)己”的思想。二是部分班子成員推進(jìn)工作時(shí)存在思想觀念陳舊，還不太適應(yīng)新常態(tài)的問題。

（五）組織生活方面。

10爾參加，也不會(huì)影響大局。二是落實(shí)制度還欠規(guī)范，表率作用還不明顯。有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣于把行政職務(wù)帶進(jìn)黨內(nèi)生活，習(xí)慣于在組織生活會(huì)上作指示、提要求，忽視了制度執(zhí)行的嚴(yán)肅性和規(guī)范性，對支部如何開展活動(dòng)和組織生活指導(dǎo)不夠。

（六）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面。

校黨總支部認(rèn)真履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，建立了“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，黨委委員一崗雙責(zé)”的責(zé)任體系，一級抓一級，層層抓落實(shí)的條塊相結(jié)合的管理模式。通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，扎實(shí)開展黨員組織關(guān)系集中排查、黨組織建設(shè)、黨員日常管理教育等，推動(dòng)了學(xué)校各項(xiàng)工作邁上新臺階。但也還存在一些問題：一是管黨治黨意識還有待增強(qiáng)，班子成員中還存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象，部分成員對業(yè)務(wù)工作思考多、管得多、出場多，對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少。二是考責(zé)評責(zé)體系還有待完善，雖然將黨建工作考核納入了綜合目標(biāo)考核體系，但還欠缺具體明晰的相關(guān)制度和條例，所占權(quán)重較小，對抓黨建工作的激勵(lì)作用還不明顯。三是有時(shí)習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上級布置什么就完成什么，對如何開展黨建工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和原創(chuàng)力還不夠，過于依賴上級部門的布置和推動(dòng)。有時(shí)存在“上頭熱、下頭冷”的現(xiàn)象。

***************中學(xué)2017年12月6日。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇九

按照xx工作安排，xxxxx巡察組對你單位開展巡察工作，其目的主要是了解你單位xxxx年以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨員干部廉潔從政等方面的情況，依據(jù)巡察工作步驟，現(xiàn)在進(jìn)行巡察談話環(huán)節(jié)，請你根據(jù)以下提綱作好談話準(zhǔn)備，在談話期間，巡察組嚴(yán)格遵守巡察各項(xiàng)工作紀(jì)律要求，談話過程和內(nèi)容將在保密的工作要素下進(jìn)行，希望你實(shí)事求是、客觀真實(shí)地向巡察組提供情況。

一、黨組織建設(shè)和作用發(fā)揮情況。

1.你單位領(lǐng)導(dǎo)班子對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度怎樣？采取了哪些主要措施？

8.你們單位有沒有出臺落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理辦法》的相關(guān)規(guī)定？

四、廉潔自律情況。

五、對巡察工作的意見和建議。

六、其他需要向巡察組反映或說明的情況和問題感謝您對我們工作的支持與配合。

xxxxxxxxxxxx第xx巡察組xxxx年xx月xx備注：以上均為巡察談話共性提綱，僅供參考，在談話過程中，各巡察組要根據(jù)談話對象的工作職務(wù)、工作崗位特點(diǎn)進(jìn)行針對性的談話，要通過不同的崗位、不同的工作領(lǐng)域設(shè)置談話個(gè)性提綱。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇十

巡察工作會(huì)上的匯報(bào)33篇一、基本情況和主要工作社區(qū)黨委將學(xué)習(xí)宣傳貫徹____習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)。堅(jiān)決維護(hù)____總書記核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，樹牢?四個(gè)意識?，堅(jiān)定?四個(gè)自信?，做到?四個(gè)服從?。

在社區(qū)發(fā)展上，社區(qū)黨委始終堅(jiān)持?黨建引領(lǐng)社區(qū)治理?的發(fā)展理念，將?黨建?與社區(qū)事業(yè)有機(jī)結(jié)合，切實(shí)做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。積極探索以社區(qū)黨組織為領(lǐng)導(dǎo)核心，以社區(qū)居委會(huì)、社區(qū)工作站、業(yè)主委員會(huì)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)為一體的社區(qū)管理新模式，創(chuàng)新打造?紅色業(yè)委會(huì)?，建設(shè)基層服務(wù)型黨組織，全力打造美麗、愛心、康樂、學(xué)習(xí)、和諧、紅色家園。

學(xué)校、青少年文化活動(dòng)中心，打造五分鐘?便民活動(dòng)圈?;針對群眾反映的治理難題，推行?綜治中心+網(wǎng)格管理平臺化+n?運(yùn)行機(jī)制，將轄區(qū)劃分為10個(gè)網(wǎng)格，創(chuàng)設(shè)?黨員值日?崗，引導(dǎo)網(wǎng)格黨員當(dāng)?矛盾糾紛調(diào)解員?又當(dāng)?樓宇文明促進(jìn)員?，打造服務(wù)社區(qū)穩(wěn)定的和諧家園，讓居民群眾住的安心舒心。2018年綜治?三率?2次測評滿意率達(dá)100%。

二、存在突出問題及原因我們深刻認(rèn)識到，對照中央、省委、市委和區(qū)委的要求，仍存在著較大差距和不足，需要在今后工作中下大力予以研究解決。主要存在的問題是：

意識、大局意識不夠強(qiáng)的現(xiàn)象，部分社區(qū)?兩委?雖然常年奮戰(zhàn)在一線基層，但沒有足夠的?擔(dān)當(dāng)?意識，在項(xiàng)目攻堅(jiān)、信訪穩(wěn)定等突出問題上仍有不作為、慢作為的行為。有時(shí)把大部分精力都放在眼前的重點(diǎn)工作上，想問題、辦事情，從局部利益出發(fā)，沒有站在大局的角度思考全局工作，逆勢趕超的致勝招數(shù)不多，給社區(qū)整體工作的推進(jìn)造成了一定影響。例如對于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠，有的等到上級開了會(huì)、發(fā)了文件，才深入研究落實(shí)。

2、對社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)不足。在社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，社區(qū)?兩委?班子缺少?爭先?的熱情、創(chuàng)新的意識和鉆研的狠勁，對社區(qū)壯大集體經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)較小。例如在盤活集體資產(chǎn)方面、招商引資方面、帶動(dòng)發(fā)展和服務(wù)發(fā)展方面，思路不寬，辦法不多，效果不明顯，自身的?造血能力?不足，作用發(fā)揮不明顯。

社區(qū)建設(shè)戒毒康復(fù)管理工作站及禁毒小公園等配套設(shè)施，但宣傳教育工作開展不夠全面，多數(shù)是廣場公益宣傳活動(dòng)，結(jié)合綜治平安入戶宣傳不夠。導(dǎo)致社區(qū)居民、黨員積極提供線索的意識淡薄。同時(shí)，在介入有吸毒史的居民康復(fù)戒毒上，社區(qū)?兩委?班子不夠積極，對吸毒人員的幫教不夠深入。

4、意識形態(tài)方面。意識形態(tài)工作抓得不夠扎實(shí)。隨著網(wǎng)絡(luò)化、信息化的不斷發(fā)展，黨委領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作要求更加嚴(yán)格、難度也不斷提高。雖然我們始終注重加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，牢記?黨管意識形態(tài)?的政治責(zé)任，但有時(shí)還存在著對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題前瞻性不夠，對互聯(lián)網(wǎng)等新媒體應(yīng)用還處于初步階段，不善于運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析問題、開展工作;社區(qū)?兩委?學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識不強(qiáng)，宣傳思想文化隊(duì)伍力量薄弱，缺乏文化人才。

5、?一核五化?社區(qū)黨組織工作格局不夠開闊。?一核五化?基層黨建新格局初步形成，但也存在不少問題，例如下屬黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化仍未全覆蓋，寶新、寶豐、新湖黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)仍需加強(qiáng);學(xué)習(xí)的平臺智能化打造不夠深入，目前對學(xué)習(xí)強(qiáng)國、紅色豐澤、黨員e家系統(tǒng)的使用還處于初步階段，未深度結(jié)合?三會(huì)一課?;在參與多元化上，社區(qū)黨委發(fā)動(dòng)聯(lián)建單位共同參與社區(qū)治理不足，?大黨委?協(xié)調(diào)溝通作用不明顯，資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)不到位。

(二)社區(qū)黨組織軟弱渙散方面。

1、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨?兩個(gè)責(zé)任?不夠到位。盡管社區(qū)黨委每年都召開多次專題會(huì)議，組織多次廉政教育活動(dòng)，對主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任反復(fù)強(qiáng)調(diào)部署，但客觀上仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象，呈現(xiàn)出?上熱中溫下冷?的特點(diǎn)。社區(qū)黨委書記抓班子帶隊(duì)伍要求不夠嚴(yán)格，過問較少，廉政談話不夠經(jīng)常，對黨員管理偏寬松軟。個(gè)別?黨委?班子成員履行?一崗雙責(zé)?不到位,對分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足。社區(qū)黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實(shí)，缺乏行之有效的盯辦落實(shí)和監(jiān)督檢查。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任上，黨委和紀(jì)檢工作室發(fā)力不夠均衡，對照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》衡量，黨的工作部門職能監(jiān)督還偏軟，社區(qū)黨委日常監(jiān)督流于形式。

研討會(huì)，但在黨員會(huì)后自覺深入學(xué)習(xí)和對標(biāo)找差等督促較少，學(xué)習(xí)常態(tài)化制度落實(shí)不夠深入。社區(qū)黨委組織生活會(huì)開展批評與自我批評?辣味?不足，班子成員缺乏拳拳到肉、動(dòng)真碰硬的覺悟，不利于班子成員及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并借此改進(jìn)。

(三)群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題方面一是糾正?四風(fēng)?還需進(jìn)一步加強(qiáng)。會(huì)議多仍然沒有徹底解決，雖然我們堅(jiān)持能合并召開的會(huì)議合并召開，但又擔(dān)心上級督導(dǎo)檢查，在一定程度上存在重復(fù)開會(huì)，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象，過度留痕、應(yīng)付檢查等形式主義的整改還不夠徹底。二是在2018年之前，社區(qū)集體?三資?監(jiān)管不夠到位，?三重一大?決策制度落實(shí)不到位。財(cái)務(wù)管理不夠規(guī)范。創(chuàng)衛(wèi)創(chuàng)城期間違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼，街道人員在社區(qū)違規(guī)報(bào)支費(fèi)用、信訪勸訪費(fèi)用支出管理存在漏洞，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范，公務(wù)接待、加班餐費(fèi)控制不嚴(yán)，會(huì)議費(fèi)報(bào)銷不規(guī)范。

(四)五屆區(qū)委上一輪巡察街道黨工委反饋的問題涉及社區(qū)問題的整改情況1、黨內(nèi)政治生活方面。如黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅、專題教育實(shí)踐落實(shí)不到位，開展不深入、?三會(huì)一課?制度執(zhí)行不到位、換屆工作不夠扎實(shí)、黨員教育管理不到位。

2、社區(qū)財(cái)務(wù)管理方面。創(chuàng)衛(wèi)創(chuàng)城期間違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼，街道人員在社區(qū)違規(guī)報(bào)支費(fèi)用、信訪勸訪費(fèi)用支出管理存在漏洞，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范，公務(wù)接待、加班餐費(fèi)控制不嚴(yán)，會(huì)議費(fèi)報(bào)銷不規(guī)范，?三重一大?決策制度落實(shí)不到位。

針對黨內(nèi)政治生活、?三資?管理這些問題和薄弱環(huán)節(jié)，xx社區(qū)黨委認(rèn)真研究梳理，即知即改，均已切實(shí)整改到位并向街道黨工委匯報(bào)。

以上幾方面問題，通過深刻剖析，主要是我們在政治站位上與中央、省、市、區(qū)還存在一定差距，在思想認(rèn)識上還不夠精準(zhǔn)，在行動(dòng)上缺少?抓鐵有痕，踏石留印?的擔(dān)當(dāng)精神。

三、

改進(jìn)工作的措施及思路針對自查自糾特別是巡察中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，我們一定主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深刻剖析原因，細(xì)化整改方案，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最嚴(yán)格的要求、最嚴(yán)厲的紀(jì)律，堅(jiān)持立改立行，抓好整改落實(shí)，堅(jiān)決把問題解決到位。

(一)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨的核心作用要強(qiáng)化?四個(gè)意識?，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的?六大紀(jì)律?，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力，堅(jiān)決服從于各級黨委的決策部署，抓好組織落實(shí)，做到令行禁止。嚴(yán)格落實(shí)?三重一大?規(guī)定，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度，堅(jiān)決杜絕一言堂。

實(shí)做到真學(xué)、真信、真懂、真用。扎實(shí)開展?不忘初心、牢記使命?主題教育，著力解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)?總開關(guān)?問題，補(bǔ)足精神之?鈣?。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，樹立正確的權(quán)力觀、得失觀，擔(dān)當(dāng)起?在黨憂黨?責(zé)任。不斷增強(qiáng)抓落實(shí)的水平，將中央和省委、市委和區(qū)委重要決策部署與社區(qū)發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，逐條逐項(xiàng)細(xì)化分解，抓好工作落實(shí)。持續(xù)加強(qiáng)黨對意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)增強(qiáng)社區(qū)?兩委?班子對新媒體的認(rèn)知程度和運(yùn)用能力，提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。

(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)，構(gòu)筑社區(qū)發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)堡壘1、扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)黨組織?一核五化?黨建格局建設(shè)。扎實(shí)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，按要求設(shè)立支部，積極推動(dòng)小區(qū)黨支部建設(shè)，進(jìn)一步提升黨在基層的政治引領(lǐng)作用。扎實(shí)推進(jìn)組織生活正?；?，抓實(shí)?三會(huì)一課?紀(jì)實(shí)管理，召開好組織生活會(huì)，開展好民主評議黨員和?亮身份、樹形象、作表率?主題活動(dòng)，開展好主題黨日教育。扎實(shí)推進(jìn)管理服務(wù)精細(xì)化，抓好黨員教育培訓(xùn)、組織關(guān)系管理、黨費(fèi)收繳管理，開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，繼續(xù)打造好?六個(gè)家園?黨建品牌特色。扎實(shí)推進(jìn)工作制度體系化，抓好黨建工作責(zé)任制度和述職評議考核制度。扎實(shí)推進(jìn)陣地建設(shè)規(guī)范化，抓好基本設(shè)施、統(tǒng)一標(biāo)識、黨務(wù)公開欄等建設(shè)。

2、不斷加強(qiáng)社區(qū)?兩委?班子建設(shè)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，?jiān)持五湖四海、任人唯賢，把公道正派作為核心理念貫穿選人用人全過程，切實(shí)發(fā)揮班子整體效能。建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，鼓勵(lì)社區(qū)干部干事創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)、綜合能力建設(shè)，努力建設(shè)?學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、發(fā)展型?社區(qū)干部隊(duì)伍。

3、著力解決社區(qū)黨組織軟弱渙散問題，堅(jiān)持?兩個(gè)責(zé)任?不放松。層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部?一崗雙責(zé)?。認(rèn)真貫徹?三重一大?事項(xiàng)集體決策，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)對象的監(jiān)督。嚴(yán)明?六項(xiàng)紀(jì)律?，堅(jiān)決落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決落實(shí)好?三嚴(yán)三實(shí)?的要求，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。深入推進(jìn)?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化，認(rèn)真落實(shí)黨員?三諾?工作。積極開展?不忘初心?牢記使命?主題教育，激發(fā)黨員干事熱情。積極創(chuàng)新基層黨建模式，探索基層黨建與社區(qū)發(fā)展和為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑。

敗問題，持續(xù)開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和崗位廉政教育，筑牢拒腐防變思想道德防線。

(四)不斷。

總結(jié)。

改革創(chuàng)新建立長效機(jī)制緊跟中央和省委、市委和區(qū)委全面深化改革的戰(zhàn)略部署堅(jiān)持問題導(dǎo)向認(rèn)真謀劃實(shí)施一批符合實(shí)際、切實(shí)管用的改革舉措。圍繞生態(tài)環(huán)保、項(xiàng)目攻堅(jiān)、掃黑除惡、綜治平安等重點(diǎn)領(lǐng)域以改革的手段和勇氣探索建立一批有效管用、可操作性強(qiáng)的長效機(jī)制推動(dòng)社區(qū)平穩(wěn)有序發(fā)展。

以上匯報(bào)不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

巡察工作會(huì)上的匯報(bào)2城區(qū)是我市唯一的市轄行政區(qū)，現(xiàn)轄1個(gè)鎮(zhèn)7個(gè)辦事處，有75個(gè)社區(qū)62個(gè)行政村，538個(gè)基層黨組織，8434名黨員，全區(qū)總面積133.7平方公里，建成區(qū)面積51.74平方公里，常住人口49.1萬人，流動(dòng)人口10萬多人，是我市的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、金融中心。

?十二五?時(shí)期，全區(qū)綜合實(shí)力大幅提升，連續(xù)五年位居全省市轄區(qū)綜合考評前五名，連續(xù)五年被表彰為晉城市優(yōu)秀縣(市、區(qū))。?十三五?時(shí)期，我們響亮提出了?實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展，打造首善城區(qū)?的宏偉目標(biāo)。經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面，就是要打好?三大戰(zhàn)役?、建設(shè)?五個(gè)城區(qū)?，即：打好產(chǎn)業(yè)升級的主動(dòng)戰(zhàn)、城市建設(shè)的攻堅(jiān)戰(zhàn)、民生福祉的提升戰(zhàn)，加快建設(shè)活力城區(qū)、宜居城區(qū)、生態(tài)城區(qū)、開放城區(qū)、幸福城區(qū);黨的建設(shè)方面，就是要按照?一帶五強(qiáng)三創(chuàng)?的總要求，充分發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用，堅(jiān)持以強(qiáng)班子、強(qiáng)隊(duì)伍、強(qiáng)制度、強(qiáng)保障、強(qiáng)服務(wù)為抓手，以創(chuàng)建?五個(gè)好?基層黨組織、?五個(gè)好?黨(工)委以及黨建工作先進(jìn)區(qū)為目標(biāo)，確保全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求落到實(shí)處;主要指標(biāo)方面，最突出的就是要力爭提前兩年實(shí)現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值和城鎮(zhèn)居民人均可支配收入兩項(xiàng)指標(biāo)比2010年翻一番，確保在全市率先全面建成小康社會(huì)。

今年以來，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市關(guān)于穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長的戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持?穩(wěn)中求新、穩(wěn)中求變、穩(wěn)中求升?總基調(diào)，積極主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，千方百計(jì)穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促改革、惠民生，全區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)保持了穩(wěn)中有進(jìn)、小幅增長態(tài)勢。前三季度，全區(qū)生產(chǎn)總值完成176.6億元，同比增長5.0%，總量全市第一、增速全市第二;社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成144.1億元，同比增長7.5%，總量和增速均為全市第一;固定資產(chǎn)投資完成193.2億元，同比增長11.4%，總量全市第一、增速全市第五;規(guī)模以上工業(yè)增加值完成6.3億元，同比下降12.2%，增速全市第六;公共財(cái)政預(yù)算收入完成7億元，同比增長0.9%，增速全市第三;服務(wù)業(yè)增加值完成122.9億元，同比增長6.2%，占gdp比重達(dá)到69.6%，拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長4.1個(gè)百分點(diǎn)，對經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率達(dá)到82.7%，在全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的主導(dǎo)地位更加凸顯。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)情況。

今年以來，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)省委?一個(gè)指引、兩手硬?的重大思路和要求，按照市委、市紀(jì)委的工作部署，緊緊抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個(gè)?牛鼻子?，進(jìn)一步貫徹新精神、落實(shí)新任務(wù)、強(qiáng)化新措施，推動(dòng)全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

巡察工作會(huì)上的匯報(bào)3按照巡察工作要求，現(xiàn)將我局黨委201x年以來有關(guān)工作情況匯報(bào)如下。

一、基本情況和主要工作(一)基本情況xx(二)201x年以來主要工作201x年以來，局x黨委堅(jiān)持以黨的十八大、十九大精神為指引，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)廣大干部群眾，扎實(shí)推進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)以及奪取反腐敗斗爭勝利取得了明顯成效。

負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實(shí)效。

(二)落實(shí)黨建工作責(zé)任制情況。一是堅(jiān)持落實(shí)黨建工作責(zé)任制。召開黨建專題會(huì)議x次，學(xué)習(xí)上級黨建工作文件精神，討論研究黨建工作;層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實(shí)到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動(dòng)、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實(shí)際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅(jiān)持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實(shí)責(zé)任。落實(shí)黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實(shí)管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實(shí)、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動(dòng)，定期向黨委書記匯報(bào)分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實(shí)踐中受教育，促行動(dòng)。

(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實(shí)到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議x次，調(diào)整了黨建(黨風(fēng)廉政建設(shè))領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項(xiàng)、監(jiān)督責(zé)任事項(xiàng)，推動(dòng)了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)?四種形態(tài)?開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時(shí)提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項(xiàng)清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會(huì)議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動(dòng)向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的?四風(fēng)?，確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根。

提升工程?為牽動(dòng)，集中開展xxx、規(guī)范xxx執(zhí)法、xx數(shù)據(jù)質(zhì)量專項(xiàng)整治和集中整治窗口服務(wù)突出問題專項(xiàng)工作。一是深入開展思想整訓(xùn)，積極組織學(xué)習(xí)，定期督導(dǎo)學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得。做到嚴(yán)在經(jīng)常，抓在日常，確保學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)，形成制度。二是是堅(jiān)決貫徹黨中央和中央紀(jì)委部署要求，馳而不息落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，在堅(jiān)持中深化、在深化中發(fā)展，對?四風(fēng)?問題特別是形式主義、官僚主義?零容忍?，對隱形變異?四風(fēng)?問題深挖細(xì)查、決不放過，認(rèn)真組織干部職工填寫四風(fēng)新表現(xiàn)問題臺賬。三是按照縣直機(jī)關(guān)工委深入推進(jìn)?工作粗虛空懶散軟中梗阻?問題專項(xiàng)清理整治工作要求，結(jié)合工作實(shí)際，對照?粗虛空、懶散軟、中梗阻?體檢單制定個(gè)人問題臺賬。四是根據(jù)問題臺賬簽訂整改承諾書，制定流程整建臺賬，規(guī)定整改時(shí)限，確立整改時(shí)間和具體方法措施。五是將?六零?與?七亮?服務(wù)相結(jié)合，在窗口設(shè)立了電子評價(jià)器，對窗口人員的姓名、照片進(jìn)行一一公開，做業(yè)務(wù)結(jié)束時(shí)對窗口人員進(jìn)行評價(jià);設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽;公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的?一次性告知單?;公開監(jiān)督舉報(bào)電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時(shí)有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

亂、工作不斷。

(七)黨委工作條例落實(shí)情況。嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)民主制度，始終站在全局的角度分析和決策問題，注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。經(jīng)常召開黨委會(huì)議，研究解決黨建工作中遇到的困難和問題，部署階段性工作任務(wù)，及時(shí)交流工作情況，對重要事項(xiàng)實(shí)行民主決策，對于人事安排、大額度資金使用和重要事項(xiàng)等，都能做到事先征求每位班子成員直至業(yè)務(wù)科室意見，然后交由黨委會(huì)研究決定;對于一些緊急工作和應(yīng)急事項(xiàng)，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項(xiàng)必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)x次，召開黨委會(huì)議x次。

二、存在突出問題及原因我們深刻認(rèn)識到，對照中央、省委、市委和縣委的要求，面對全縣干部群眾的期待，仍存在著較大差距和不足，需要在今后工作中下大力予以研究解決。主要存在的問題是：

(一)在黨的政治建設(shè)方面存在的問題。

予嚴(yán)厲的懲處，導(dǎo)致處罰的行為有?不疼不癢?的感覺;個(gè)別基層黨組織大局意識不夠強(qiáng)，對自己有利的堅(jiān)決執(zhí)行，對自己不利的口頭上要求的多，落實(shí)上打折扣。政治理論學(xué)習(xí)不夠，對黨的最新理論成果和上級文件精神，研究得不夠透徹、不夠系統(tǒng)，與xx實(shí)際結(jié)合的不夠緊密;學(xué)習(xí)方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)，學(xué)習(xí)針對性不夠強(qiáng)，課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多，案例學(xué)習(xí)、對標(biāo)學(xué)習(xí)、靶向?qū)W習(xí)較少，學(xué)習(xí)效果不明顯，沒有更好的指導(dǎo)工作實(shí)踐。

二是班子凝聚力和執(zhí)行力不夠，黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠充分。個(gè)別局班子成員大局意識不強(qiáng)，存在本位主義，想問題、辦事情，有時(shí)從局部利益出發(fā)，給全局整體工作的推進(jìn)造成了一定影響。例如對于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠，有的等到上級開了會(huì)、發(fā)了文件，才深入研究落實(shí)。局黨委班子成員常年在一線工作，把大部分精力都放在眼前的重點(diǎn)工作上，沒有拿出足夠的時(shí)間和精力，站在大局的角度思考全局工作，逆勢趕超的致勝招數(shù)不多。

社會(huì)問題的解決和黨的最終奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)信心不足。有的黨員存在對自己黨員身份的榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降，大局意識、服務(wù)意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。有的黨員宗旨意識淡化，關(guān)注個(gè)人得失多，考慮全局和關(guān)心群眾少，追求享受多，艱苦奮斗少。有的黨員思想消極，不思進(jìn)取，對理論學(xué)習(xí)不感興趣，生活和工作中回避矛盾，奉行實(shí)用主義，安于現(xiàn)狀，無所作為。

二是意識形態(tài)工作抓得不夠扎實(shí)。隨著網(wǎng)絡(luò)化、信息化的不斷發(fā)展，黨委領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作要求更加嚴(yán)格、難度也不斷提高。雖然我們始終注重加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，牢記?黨管意識形態(tài)?的政治責(zé)任，但有時(shí)還存在著對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題前瞻性不夠，對互聯(lián)網(wǎng)等新媒體應(yīng)用不充分，不善于運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)了解民意、開展工作;部分基層領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識上有偏差，基層責(zé)任制落實(shí)還不到位;基層宣傳思想文化隊(duì)伍力量薄弱，缺乏文化人才。

中，存在?集中?有余，而?民主?不足，或者過度民主，議而不決、決而不行等現(xiàn)象，影響了整體戰(zhàn)斗力。

二是重業(yè)務(wù)輕黨建，黨建工作不夠到位。局黨委思考政務(wù)工作時(shí)間多，思考將黨建與行政工作有機(jī)結(jié)合時(shí)間少，黨建工作特色不明顯。對基層黨組織抓黨建硬性約束不多，有的黨組織書記、一把手抓主業(yè)的意識仍然不強(qiáng)，沒有真正將黨建工作擺在重要位置，而把黨建工作當(dāng)作?軟任務(wù)?，甚至當(dāng)?甩手掌柜?。有的黨支部對落實(shí)組織生活認(rèn)識不足、重視不夠，?三會(huì)一課??支部主題黨日?等活動(dòng)落實(shí)不到位。一些黨組織對自身定位不清，覆蓋不穩(wěn)定、質(zhì)量不高，作用發(fā)揮不明顯，對黨建抓什么、怎么抓、達(dá)到什么目的心中沒數(shù)，在職工群眾中影響力較弱。

本不把黨組織生活當(dāng)回事。一些基層黨組織服務(wù)群眾的形式和內(nèi)容比較單一，拘泥于走訪查看或節(jié)日慰問，對群眾直接給予物質(zhì)幫助的較多，解決實(shí)際問題、謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展和人文關(guān)懷方面較少，服務(wù)群眾作用發(fā)揮不明顯。黨支部能力不足，為民辦事謀利思路不活、辦法不多，引領(lǐng)示范作用不強(qiáng)，與群眾的期盼還有一定的差距，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮還不充分。

四是重感情、輕原則，人事管理不夠規(guī)范。選人用人存在隨意性，視野不夠?qū)?，培養(yǎng)力度不夠，考察評價(jià)不夠，程序操作不夠規(guī)范。日常了解干部的手段單一，在接觸干部的廣度、深度和頻次上還不夠，還存在對干部日常表現(xiàn)掌握不及時(shí)的問題。干部?下?的渠道不寬，雖然在調(diào)整不勝任現(xiàn)職干部上進(jìn)行了一定的嘗試，但干部?下?的有效辦法缺乏，對于工作平庸、無功無過和求穩(wěn)守?cái)偟?，還缺乏具體、明確、可操作的?下?的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。這些問題的存在，主要是考慮自身的實(shí)際困難多些，而忽視了黨管干部、黨管人才的相關(guān)政策要求，也是自身統(tǒng)籌工作時(shí)不周全，求真務(wù)實(shí)作風(fēng)不扎實(shí)造成的。

(四)在黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

重復(fù)發(fā)文，但又擔(dān)心上級督導(dǎo)檢查，在一定程度上存在重復(fù)開會(huì)、重復(fù)發(fā)文現(xiàn)象。存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。

二是糾正?四風(fēng)?還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對形式主義、官僚主義監(jiān)督檢查還不夠，對光說不干等形式主義，以及不切實(shí)際、不擔(dān)責(zé)任等官僚主義，監(jiān)督檢查的力度還不夠大，具體案例也不多。個(gè)別班子成員習(xí)慣坐在機(jī)關(guān)辦公室看材料、聽匯報(bào)、批文件，對基層教師、群眾的現(xiàn)實(shí)困難問題關(guān)心不夠，有時(shí)甚至進(jìn)行推諉。公車私用、公款吃喝、公款旅游、大操大辦、辦公用房超標(biāo)、違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼等享樂主義和奢靡之風(fēng)沒有杜絕。在公務(wù)接待中，礙于情面、表熱情，講排場、超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象偶有發(fā)生。個(gè)別部門衙門作風(fēng)仍然嚴(yán)重，對群眾和市場主體的訴求漠不關(guān)心，?門好進(jìn)、臉好看、事不辦??推繞拖?等現(xiàn)象依然存在。精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題的手段不夠多，查處的方式方法還不夠靈活，?走地下??搞變通?等隱性變異?四風(fēng)?問題還不同程度地存在，例如其原因是局班子成員宗旨意識不強(qiáng)，服務(wù)群眾意識不高，機(jī)關(guān)化作風(fēng)嚴(yán)重，是?謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)?意識不夠。

(五)在黨的紀(jì)律建設(shè)方面存在的問題。

一是有?老好人?思想，局黨委對某些重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在監(jiān)督不到位的問題。對干部監(jiān)督手段不多，來自職能部門的監(jiān)督多，其他監(jiān)督形式少，信息來源窄、途徑少，監(jiān)督滯后，特別是對八小時(shí)以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監(jiān)督還是薄弱環(huán)節(jié)。干部管理責(zé)任落實(shí)不到位，部分基層黨委在干部管理上還存在重備輕管的現(xiàn)象。有的單位主要領(lǐng)導(dǎo)不想管、不敢管，對干部存在的小毛病、小問題沒有及時(shí)咬耳扯袖，對干部管理失之于寬、失之于松、失之于軟。究其根源，主要是嚴(yán)管就是厚愛的思想認(rèn)識不到位，?老好人?思想在一定程度上還存在。

二是?微腐敗?治理還需弛而不息地加強(qiáng)。近幾年，我們持續(xù)加大典型案件的查處力度，通過從一般干部到處級干部的查處，警示作用明顯，震懾作用較大。但一些?微腐敗?問題還時(shí)有發(fā)生，如，個(gè)別干部利用職權(quán)損公肥私，在處理問題上隨意性較大，處事不公、優(yōu)親厚友，等等。此外，還有。

三是精準(zhǔn)踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)?四種形態(tài)?還有欠缺。雖然出臺了《?四種談話?實(shí)施辦法》，明確了談話范圍和責(zé)任主體，但是在實(shí)際操作中，約談提醒缺乏針對性，對存在的苗頭性、傾向性問題了解不夠深入，致使談話有時(shí)流于形式，沒有起到應(yīng)有的防范和遏制作用。黨紀(jì)和政務(wù)處分沒有在大會(huì)上公開通報(bào)，結(jié)合實(shí)際開展違紀(jì)違法案件警示教育不夠。在已經(jīng)查處的案件中，還存在著?兩多兩少?現(xiàn)象，即：通報(bào)批評、提醒談話用的多，紀(jì)律處分和組織處理相對較少;一般干部處理的多，xx級干部處理的較少。

(六)在全面奪取反腐敗斗爭方面存在的問題。

一是?兩個(gè)責(zé)任?落實(shí)還不夠到位。盡管局黨委每年都召開多次會(huì)議，對主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任反復(fù)強(qiáng)調(diào)部署，也出臺了《關(guān)于落實(shí)?兩個(gè)責(zé)任?的實(shí)施意見》，明確措施，強(qiáng)力推進(jìn)，逐級傳導(dǎo)壓力，有效促進(jìn)了?兩個(gè)責(zé)任?的落實(shí)，但客觀上仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象，呈現(xiàn)出?上熱中溫下冷?的特點(diǎn)?；鶎觽€(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行?一崗雙責(zé)?不到位,對分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足、過問少，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實(shí)，缺乏行之有效的盯辦落實(shí)和監(jiān)督檢查。對履行?兩個(gè)責(zé)任?不到位的領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)追究的力度還不夠大，問責(zé)手段大多以通報(bào)批評、責(zé)令檢查、談話提醒等組織處理方式為主，給予紀(jì)律處分的占比不高。在基層一些單位?微腐敗?現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生，這從側(cè)面反映出有關(guān)黨組織沒有把主體責(zé)任有效傳達(dá)到基層。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任上，黨委和紀(jì)檢組發(fā)力不夠均衡，對照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》衡量，黨的工作部門職能監(jiān)督還偏軟，個(gè)別基層黨組織日常監(jiān)督流于形式。

以上幾方面問題，通過深刻剖析，主要是我們在政治站位上與中央、省市還存在一定差距，在思想認(rèn)識上還不夠精準(zhǔn)，在行動(dòng)上缺少?抓鐵有痕，踏石留印?的擔(dān)當(dāng)精神。

三、改進(jìn)工作的措施及思路針對自查自糾特別是巡察中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足和。

薄弱環(huán)節(jié)，我們一定主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深刻剖析原因，細(xì)化整改方案，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最嚴(yán)格的要求、最嚴(yán)厲的紀(jì)律，堅(jiān)持立改立行，抓好整改落實(shí)，堅(jiān)決把問題解決到位。

(一)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨的核心作用要強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力，堅(jiān)決服從于各級黨委的決策部署，抓好組織落實(shí)，做到令行禁止。嚴(yán)格落實(shí)?三重一大?規(guī)定，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度，堅(jiān)決杜絕一言堂。

導(dǎo)，切實(shí)增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部對新媒體的認(rèn)知程度和運(yùn)用能力，提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。

(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)，構(gòu)筑教育發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)堡壘1.扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織?五化?建設(shè)。扎實(shí)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，按要求設(shè)立支部，配備班子，發(fā)展黨員，落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障，確保工作需要。扎實(shí)推進(jìn)組織生活正?；?，抓實(shí)?三會(huì)一課?紀(jì)實(shí)管理，召開好組織生活會(huì)，開展好民主評議黨員和?亮身份、樹形象、作表率?主題活動(dòng)，開展好主題黨日教育。扎實(shí)推進(jìn)管理服務(wù)精細(xì)化，抓好黨員積分管理、黨員教育培訓(xùn)、組織關(guān)系管理、黨費(fèi)收繳管理，開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，打造黨建品牌特色。扎實(shí)推進(jìn)工作制度體系化，抓好黨建工作責(zé)任制度和述職評議考核制度。扎實(shí)推進(jìn)陣地建設(shè)規(guī)范化，抓好基本設(shè)施、統(tǒng)一標(biāo)識、黨務(wù)公開欄等建設(shè)。

2.不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，?jiān)持五湖四海、任人唯賢，把公道正派作為核心理念貫穿選人用人全過程，把綜合素質(zhì)高、基層經(jīng)歷深、擔(dān)當(dāng)意識強(qiáng)的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，選優(yōu)配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，切實(shí)發(fā)揮班子整體效能。推動(dòng)干部輪崗交流、能上能下，探索建立干部合理流動(dòng)、調(diào)整退出的常態(tài)化機(jī)制。建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，鼓勵(lì)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，加強(qiáng)能力建設(shè)，打造發(fā)展型干部隊(duì)伍。

3.著力解決基層黨組織軟弱渙散問題。對班子不團(tuán)結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重、整體戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的，采取思想教育、談心談話、組織整頓等措施，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。優(yōu)配強(qiáng)班子，切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作思路清、致富本領(lǐng)強(qiáng)、具體情況熟、群眾威信高的黨員推選進(jìn)入班子。積極創(chuàng)新基層黨建模式，探索基層黨建與xx發(fā)展和為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑。

4.全面加強(qiáng)對基層黨組織的指導(dǎo)考核。健全xx班子黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度，強(qiáng)化班子成員黨建責(zé)任。健全黨建督查制度，定期開展專項(xiàng)督查，執(zhí)行督查通報(bào)、問責(zé)制度，指出存在問題，落實(shí)整改要求。完善述職考核制度，每年底對xx黨委管轄的支部書記進(jìn)行述職考評，考核結(jié)果實(shí)行得分排名，作為班子年度考核的重要依據(jù)，切實(shí)督促基層黨組織負(fù)責(zé)人提升履職能力。

(三)全面從嚴(yán)治黨，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)1.堅(jiān)持?兩個(gè)責(zé)任?不放松。層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部?一崗雙責(zé)?。認(rèn)真貫徹?三重一大?事項(xiàng)集體決策，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)對象的監(jiān)督。緊盯?一把手?這個(gè)?關(guān)鍵少數(shù)?，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。嚴(yán)明?六項(xiàng)紀(jì)律?，堅(jiān)決落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定、省委市委九項(xiàng)規(guī)定及區(qū)委十項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決落實(shí)好?三嚴(yán)三實(shí)?的要求，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。深入推進(jìn)?兩學(xué)一做?學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化。

2.堅(jiān)持?懲防并舉?不松懈。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)局黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》，實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)?四種形態(tài)?特別是充分運(yùn)用談話、函詢等第一種形態(tài)，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，做到抓常、抓細(xì)、抓長，堅(jiān)決防止?四風(fēng)?反彈回潮。繼續(xù)深入加大對等群眾關(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，開展專項(xiàng)治理活動(dòng)，嚴(yán)厲查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，持續(xù)開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和崗位廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線，加快形成不敢腐、不能腐、不想腐的長效機(jī)制，推動(dòng)黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

(四)不斷總結(jié)，改革創(chuàng)新，建立長效機(jī)制。緊跟中央和省委、市委和縣委全面深化改革的戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真謀劃實(shí)施一批符合實(shí)際、切實(shí)管用的改革舉措。圍繞人才選拔和使用、xx、信訪穩(wěn)定等重點(diǎn)領(lǐng)域，以改革的手段和勇氣，探索建立一批有效管用、可操作性強(qiáng)的長效果機(jī)制，推動(dòng)全局平穩(wěn)有序發(fā)展。

以上匯報(bào)不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

（范文）人大工作交流匯報(bào)會(huì)上發(fā)言。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇十一

（2006年9月6日）。

中央巡視組能夠親臨大興安嶺視察工作，充分體現(xiàn)了對大興安嶺的關(guān)心和重視。在此，我代表大興安嶺地委、行署、林管局，對中央巡視組的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面，按照巡視組的要求，把有關(guān)情況作以簡要匯報(bào)。

一、十六大以來全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況。

十六大以來，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持?實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)?的工作思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展并取得明顯成效。

1、經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)增長。2005年地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)46.1億元，比2002年增長15.6％，年均遞增4.9%，人均gdp突破1000美元；財(cái)政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長，2005年實(shí)現(xiàn)1.26億元，比2002年增長25.1％，年均遞增7.8%；三年處理潛虧掛賬9.9億元，剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。

4.6萬公頃，森林覆蓋率提高1.4個(gè)百分點(diǎn)，新建1個(gè)國家級和3個(gè)省部級自然保護(hù)區(qū)。

3、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛。發(fā)揮林區(qū)資源豐富、區(qū)位獨(dú)特和冷涼型氣候等優(yōu)勢，突出發(fā)展生態(tài)旅游、特色養(yǎng)殖、綠色食品、興安北藥、林產(chǎn)工業(yè)和礦產(chǎn)資源開發(fā)等特色產(chǎn)業(yè)。3年來，生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢，舉辦了中國大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動(dòng)，生態(tài)旅游知名度顯著提升。2005年旅游接待人數(shù)17.5萬人次，旅游收入1.04億元，比2002年分別增長1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐（貂）等特色養(yǎng)殖，2005年鹿存欄1.7萬頭、狐、貂、獺兔13.4萬只,畜牧業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元，比2002年增長1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比2002年分別增長40％、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)展順利，原煤產(chǎn)量大幅提高，上半年達(dá)到92.8萬噸，同比增長72.2%。

權(quán)制度改革。認(rèn)真總結(jié)推廣前哨林場、奮斗林場改革經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加快林場改革步伐，共撤并林場15個(gè)、分場13個(gè)、經(jīng)營所13個(gè)、貯木場14個(gè)，精簡管理人員2081人。堅(jiān)持?全黨抓經(jīng)濟(jì)，全民搞招商?，大力推進(jìn)招商引資工作，完成招商引資項(xiàng)目407個(gè)，引進(jìn)千萬元以上項(xiàng)目31個(gè)，招商引資14.67億元。工業(yè)園區(qū)建設(shè)開始啟動(dòng)，投資項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，已引進(jìn)入園項(xiàng)目18個(gè)，預(yù)計(jì)引進(jìn)資金12.97億元。我區(qū)作為黑龍江省對俄開放的前沿陣地，緊緊抓住全省對俄貿(mào)易升級的戰(zhàn)略機(jī)遇，依托地緣優(yōu)勢，積極發(fā)展境外采伐。2005年末，全區(qū)境外采伐35萬立方米，比2002年增長1.8倍。同時(shí)，與美國、日本等25個(gè)國家和地區(qū)開展了經(jīng)貿(mào)往來，2005年外貿(mào)進(jìn)出口總額達(dá)836萬美元，比2002年增長2倍。

5、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。建成了574公里的加漠公路和206公里的塔呼公路，投資2.85億元、總里程376公里的2條通縣公路和14條通鄉(xiāng)通村公路也已開工建設(shè)。洛古河大橋通過了國家批復(fù)。漠河支線機(jī)場開工建設(shè)。橋、新世紀(jì)廣場、藝術(shù)劇院、會(huì)展中心、血站和北山生態(tài)植物園等一批重點(diǎn)工程相繼竣工，加格達(dá)奇的城鎮(zhèn)功能進(jìn)一步完善。各縣區(qū)和林業(yè)局的基礎(chǔ)設(shè)施也都發(fā)生了巨變，新建擴(kuò)建城鎮(zhèn)道路77公里，新增自來水日供應(yīng)能力4.1萬噸，5萬人結(jié)束了長期飲用地表水的歷史，集中供熱面積210萬平方米，年均遞增26.8%，新建經(jīng)濟(jì)適用住房70.49萬平方米，人均住房面積15.46平方米,比2002年增加1.36平方米，互聯(lián)網(wǎng)用戶增長72.7%，信息化建設(shè)走在了全省前列。

6、文明建設(shè)成效顯著。廣泛深入地開展?我是大興安嶺人，我愛大興安嶺?、?八榮八恥?等教育活動(dòng)，進(jìn)一步提高廣大黨員干部群眾的綜合素質(zhì)。開展?感動(dòng)興安?評選活動(dòng)，對先進(jìn)人物和集體進(jìn)行廣泛宣傳。按照?兩個(gè)提高，兩個(gè)延伸?（提高文明素質(zhì)，提高城鎮(zhèn)環(huán)境管理水平；環(huán)境建設(shè)向干凈延伸，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場延伸）的要求，開展了?文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場?評比活動(dòng)，城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境明顯改觀。認(rèn)真實(shí)施文化建設(shè)?七個(gè)一?工程，開展了豐富多彩的廣場文化、社區(qū)文化等群眾文化活動(dòng)。打造?冰雪基地?和?管樂之鄉(xiāng)?，青少年上冰雪活動(dòng)和管樂教育走在全省前列。加強(qiáng)了文明創(chuàng)建工作，林業(yè)集團(tuán)公司被中央文明委命名為?全國文明單位?，漠河縣北極村被命名為?全國文明村鎮(zhèn)?，西林吉、圖強(qiáng)、韓家園林業(yè)局被命名為?全國精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位?。

體工作思路既符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，又符合我區(qū)發(fā)展的實(shí)際，既符合上級精神，又符合林區(qū)區(qū)情。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，貫徹執(zhí)行好黨的路線方針政策。我們不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)，堅(jiān)持中心組集中學(xué)習(xí)和班子成員分散自學(xué)制度，提高班子成員的理論素養(yǎng)和貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性。組織開展了?興安論壇?活動(dòng)，為發(fā)現(xiàn)人才,提高素質(zhì)，推動(dòng)發(fā)展搭建了平臺。邀請專家學(xué)者講課，并組織領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)其加快發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合省委開展?增強(qiáng)發(fā)展意識，樹立良好精神狀態(tài)?活動(dòng)，積極倡導(dǎo)不甘落后、敢于較真、吃苦耐勞、人人有責(zé)和科學(xué)統(tǒng)籌的?五種精神?，在全區(qū)廣大黨員干部中開展了?內(nèi)創(chuàng)一流，外爭上游?活動(dòng)。

3、加強(qiáng)黨對經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高黨的執(zhí)政能力。明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的方法，主要是出思路、用干部、抓重點(diǎn)、建機(jī)制。出思路，就是謀大局、把方向、管大事，把主要精力放在制定和實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略及重大決策上。用干部，就是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。抓重點(diǎn)，就是抓事關(guān)全局的重點(diǎn)工作，在招商引資、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、國有企業(yè)改革、虧損企業(yè)扭虧、資源保護(hù)、森林防火等重點(diǎn)工作上帶頭抓、負(fù)責(zé)任。建機(jī)制，就是明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的獎(jiǎng)懲機(jī)制。按照全省市（地）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)工作實(shí)績考評的要求，進(jìn)一步充實(shí)完善全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任制，為保證全省各項(xiàng)工作目標(biāo)順利完成做出了積極的貢獻(xiàn)。

三、民主集中制貫徹執(zhí)行情況。

（2015年11月9日）。

尊敬的各位巡查組領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。

今天，我們在這里召開**工作動(dòng)員會(huì)。首先我代表學(xué)院黨委及全體教職工，對廳巡查組來我院巡查工作表示熱烈歡迎，對各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我院建設(shè)發(fā)展的關(guān)心和支持表示衷心感謝！

這次辦公廳巡查組來我院巡查，充分體現(xiàn)了廳黨組對學(xué)院工作的高度重視，體現(xiàn)了廳領(lǐng)導(dǎo)對我院教職工的關(guān)心。巡查組的到來，必將有力地幫助我院更好地理清工作思路、促進(jìn)我院更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)我院的健康發(fā)展。下面，我代表學(xué)院黨委，就我院基本情況和近三年來工作向巡查組作匯報(bào)：

一、基本情況。

（一）學(xué)院歷史沿革。

**其前身為**，于1990年5月創(chuàng)立，學(xué)歷層次為中專，與江西省軍區(qū)教導(dǎo)大隊(duì)合署辦學(xué)，實(shí)行“兩塊牌子，一套人馬”的管理體制。1999年7月**與**分開辦學(xué)。2001年6月掛靠**，撤校建院成立**，學(xué)歷層次升格為大專。2009年起學(xué)院在?？平逃A(chǔ)上開設(shè)本科專業(yè)承擔(dān)大學(xué)本科教學(xué)任務(wù)。

學(xué)院為正縣級全額拔款事業(yè)單位，核定編制為90人，現(xiàn)有在編人員61人（含退休2人），人事代理聘用人員32人，共計(jì)教職工93人。目前，學(xué)院內(nèi)設(shè)基層黨組織9個(gè)，共有教職工黨員72人（其中正式黨員68人，預(yù)備黨員4人），占在職教職工的77%。

學(xué)院內(nèi)設(shè)正科級機(jī)構(gòu)9個(gè)，具體有：辦公室、教務(wù)處、總務(wù)處、學(xué)工處、學(xué)員大隊(duì)、人武指揮系、人文系、外語系、計(jì)算機(jī)系。學(xué)院共開設(shè)10個(gè)專業(yè)，其中本科專業(yè)6個(gè)，分別為公共事業(yè)管理（國防教育與管理方向）、會(huì)計(jì)、英語、物流管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、旅游管理專業(yè)；專科專業(yè)4個(gè)，分別為人民武裝、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、文秘專業(yè)。目前在校生約1750人（含專武干部輪訓(xùn)150人）。

二、主要成績。

學(xué)生計(jì)算機(jī)競賽一、二等獎(jiǎng)，全國大學(xué)生啦啦操大賽二等獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。

回顧三年來的工作，學(xué)院黨委緊緊圍繞“抓牢后備建設(shè)這個(gè)根本，抓好學(xué)歷教育這條主線，把握特色興院這個(gè)方向”的辦學(xué)思路，努力推動(dòng)內(nèi)涵發(fā)展，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，改善辦學(xué)條件，確保安全穩(wěn)定，營造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境。主要作了以下工作：

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷提高思想認(rèn)識。

1.定期組織黨委中心組和支部理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神、“兩會(huì)”精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神、省委、省紀(jì)委和**黨組、紀(jì)檢組等各類文件。利用交班會(huì)、支部會(huì)等方式及時(shí)傳達(dá)全國、省、市查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法違紀(jì)典型案件的通報(bào)。通過正反兩方面的典型事例，促使黨員干部引以為戒，繃緊反腐倡廉這根弦，筑牢思想防線，提高自我約束能力。2.學(xué)院在堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)之外，還開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)。比如：邀請廳領(lǐng)導(dǎo)、省委黨校專家講授廉政黨課7次，黨委書記上廉政黨課4次，開展法律專題學(xué)習(xí)4次，組織支部書記參觀**總公司的黨建工作，每次專題活動(dòng)安排人員作重點(diǎn)交流發(fā)言等。通過學(xué)習(xí)，有效提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政策理論水平和廉潔自律意識，提升了黨員干部的理想信念、道德品質(zhì)和政治覺悟，為營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的校園環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3．開展主題教育專項(xiàng)活動(dòng)，改進(jìn)班子成員工作作風(fēng)。近三年來，根據(jù)中央、省委和辦公廳的統(tǒng)一部署，院黨委以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“為官不為”、“反四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”和“把紀(jì)律挺在前面”等主題教育專項(xiàng)活動(dòng)為契機(jī)，狠抓作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。一是班子成員帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度》。二是學(xué)院副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進(jìn)行深刻對照檢查，制定整改措施。三是貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，日常工作厲行節(jié)約；四是班子成員以開展“雙聯(lián)”活動(dòng)、座談會(huì)和約談等形式共收集16條意見建議，學(xué)院黨委逐條研究，制定方案，逐一整改到位。五是對廳領(lǐng)導(dǎo)約談學(xué)院黨政主官指出學(xué)院存在著5個(gè)方面的問題，學(xué)院黨委立即召開黨委會(huì)專題研究，深刻分析原因，開展批評與自我批評，同時(shí)制定措施，立即整改。

（二）落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，不斷提升治校水平。

了黨支部組織健全。四是抓好重要節(jié)日和節(jié)點(diǎn)的執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作，確保廉潔過節(jié)。

2.強(qiáng)化制度建設(shè)，促進(jìn)廉政建設(shè)。一是加強(qiáng)制度建設(shè)，在多方調(diào)研的基礎(chǔ)上，對黨務(wù)管理、行政管理、人事管理、廉政建設(shè)、教學(xué)科研、學(xué)生工作、財(cái)務(wù)管理、后勤管理、安全保衛(wèi)等各方面的制度重新進(jìn)行梳理、修訂，重點(diǎn)制定規(guī)范財(cái)物管理制度，先后制定了《學(xué)院財(cái)務(wù)管理辦法》、《固定資產(chǎn)管理辦法》、《收入、支出管理辦法》、《生產(chǎn)經(jīng)營管理辦法》、《內(nèi)勤人員財(cái)務(wù)管理辦法》、《物資采購管理辦法》、《公務(wù)車輛管理暫行規(guī)定》、《公務(wù)接待管理規(guī)定》等8項(xiàng)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的管理制度，通過建章立制來逐步規(guī)范學(xué)院財(cái)務(wù)秩序，做到用制度管廉。二是規(guī)范物資采購和招投標(biāo)程序，成立物資采購辦，負(fù)責(zé)物資的統(tǒng)一采購，對涉及學(xué)生公寓樓建設(shè)及決算，教學(xué)器材、圖書教材、師生服裝、食堂引資承包、工程基建等招投標(biāo)項(xiàng)目，紀(jì)檢人員實(shí)行全程參與監(jiān)督，做到了程序到位、監(jiān)督到位。

尊敬的張組長和各位巡視組領(lǐng)導(dǎo)，同志們:。

大家好！

首先我代表局黨組和局系統(tǒng)全體干部職工，對市委巡視組來我局巡視工作表示熱烈歡迎，同時(shí)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我局工作的關(guān)心、支持和幫助。

這次市委巡視組來我局巡視，充分體現(xiàn)了市委、市政府對環(huán)境保護(hù)工作的高度重視，體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對我局干部職工的關(guān)心。巡視組的到來，必將有力地幫助我局更好的理清工作思路、促進(jìn)我局更好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)、實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)我局的全面建設(shè)。同時(shí)，也是我局全面匯報(bào)近年來工作、展示我局系統(tǒng)干部職工精神風(fēng)貌的大好機(jī)會(huì)。因此，我代表局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子表個(gè)態(tài)：在市委巡視組巡視期間，我局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子成員將全力配合巡視組的工作。局機(jī)關(guān)各處（室）、各環(huán)保分局、各直屬單位，全體干部職工也要全力配合巡視組的工作，對巡視組提出的問題要客觀地、實(shí)事求是地給予解答，及時(shí)提供巡視組所需要的各類資料。

下面，我代表局黨組，就我局基本情況和近三年來工作向巡視組作匯報(bào)：

一、基本情況。

（一）機(jī)構(gòu)編制沿革。

（二）管理體制。

3.雙重管理。四個(gè)區(qū)、縣（市）設(shè)環(huán)保局，雙重領(lǐng)導(dǎo)，以地方為主。

（三）三年來的主要工作成效。

二、近三年來主要工作情況。

近三年來，局黨組始終堅(jiān)持以服務(wù)群眾為宗旨，以各項(xiàng)主。

題實(shí)踐活動(dòng)為載體，抓好班子建設(shè)，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局。把環(huán)境污染整治和生態(tài)市建設(shè)作為實(shí)施?環(huán)境立市?戰(zhàn)略、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的主載體、主抓手，切實(shí)加大生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)力度，取得了明顯成效。

（一）強(qiáng)班子，不斷提高班子整體能力水平1.抓學(xué)習(xí)，提高班子成員政策理論水平。一直以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視理論學(xué)習(xí)，始終堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。三年來，局黨組認(rèn)真落實(shí)黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)做到?年初有計(jì)劃、月初有安排、學(xué)中有記錄、學(xué)后有成效?，每年集中學(xué)習(xí)都在12次以上。認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、?三個(gè)代表?重要思想、黨的十七大、十七屆三、四中全會(huì)、中紀(jì)委十七次、十七屆三、四、五次全會(huì)、全國和省、市?兩會(huì)?精神以及科學(xué)發(fā)展觀有關(guān)理論。根據(jù)形勢發(fā)展，每年都開展法律等專題學(xué)習(xí)。為提高學(xué)習(xí)效果，每次專題學(xué)習(xí)前，將學(xué)習(xí)內(nèi)容提前通知中心組成員，并安排一至兩名成員作重點(diǎn)發(fā)言準(zhǔn)備，提高了學(xué)習(xí)效果。為滿足班子成員個(gè)人自學(xué)的需要，局還征訂了《高管信息》、《內(nèi)部參考》、《瞭望》等刊物，供大家自學(xué)時(shí)參閱，使班子成員能及時(shí)了解掌握前沿信息和第一手資料。通過學(xué)習(xí)，有效提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政策理論水平和廉潔自律意識，不斷增強(qiáng)班子貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇十二

尊敬的巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

專業(yè)知識分享。

足崗位亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、比作為、比貢獻(xiàn)，進(jìn)一步推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)做結(jié)合，知行合一。三是強(qiáng)化意識形態(tài)工作責(zé)任。成立了以黨委書記任組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作制度。制定實(shí)施方案，明確各支部、科室的識形態(tài)工作責(zé)任和支部書記科主任第一責(zé)任人的責(zé)任。四是加強(qiáng)思想武裝。堅(jiān)持醫(yī)德規(guī)范教育，督促落實(shí)科室《科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)量化考核責(zé)任書》，開展培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀活動(dòng)，促進(jìn)核心價(jià)值觀的要求成為醫(yī)院職工的行為習(xí)慣。五是抓好輿論引導(dǎo)。落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全管理，開展網(wǎng)信安全管理教育，傳播醫(yī)院文明行醫(yī)的正能量，成立了網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，完善網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置機(jī)制。

專業(yè)知識分享。

會(huì)制度和支部組織生活會(huì)制度，領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度、黨組織“三會(huì)一課”制度等21項(xiàng)黨組織生活制度。五是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實(shí)安排嚴(yán)格把關(guān)定期召開班子民主生活會(huì)、支部組織生活會(huì)。加強(qiáng)黨員日常管理，堅(jiān)持落實(shí)民主評議黨員、黨費(fèi)收繳管理等制度，各支部按要求落實(shí)“三會(huì)一課”。六是夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。堅(jiān)持督查抓落實(shí)，著力解決醫(yī)院黨建責(zé)任落實(shí)中存在的“上熱下冷”的問題，抓實(shí)黨支部活動(dòng)陣地建設(shè)，確保支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。八是加強(qiáng)黨務(wù)干部和黨員隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)專兼職黨務(wù)干部培訓(xùn)，不認(rèn)真落實(shí)培養(yǎng)發(fā)展黨員工作記實(shí)制度和支部培養(yǎng)發(fā)展黨員的各項(xiàng)工作規(guī)范，按規(guī)定落實(shí)入黨積極分子培訓(xùn)。嚴(yán)格黨員日常教育管理，及時(shí)轉(zhuǎn)接組織關(guān)系，嚴(yán)格落實(shí)“先鋒指數(shù)”考評管理，堅(jiān)持開展每年一次民主評議黨員工作。堅(jiān)持開展走訪慰問生活困難和身體有病的老黨員活動(dòng)。

3.抓作風(fēng)建設(shè)，干部隊(duì)伍作風(fēng)持續(xù)轉(zhuǎn)變。一是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省市委“雙十條”規(guī)定和國家衛(wèi)生部要求的醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”，緊盯“節(jié)點(diǎn)”，防止“四風(fēng)”反彈，在節(jié)日期間隨機(jī)進(jìn)行明察暗訪，公布舉報(bào)電話，有力遏制了“四風(fēng)”問題反彈，杜絕不廉潔問題的發(fā)生。二是杜絕了公車私用，嚴(yán)格控制了接待范圍標(biāo)準(zhǔn)，縮減了“三公”經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按規(guī)定調(diào)整了辦公用房。

一級抓一級，層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是落實(shí)廉政教育培訓(xùn)。組織全體黨員和院科兩級干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆歷次中紀(jì)委全會(huì)和十九屆一次、二次中紀(jì)委全會(huì)精神，學(xué)習(xí)“兩準(zhǔn)則兩條例”。組織全院中層以上黨員干部接受拒腐防變廉政警示教育。三是嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)“一把手”不直接分管人事、財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目建設(shè)和“末位表態(tài)制”制度。四是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任約談制度。堅(jiān)持集體約談和各種形式的個(gè)別約談相結(jié)合，認(rèn)真落實(shí)對分管領(lǐng)導(dǎo)、科級干部和關(guān)鍵崗位各類人員的廉政約談，不斷強(qiáng)化各級干部不敢腐、不想腐和不能腐的自覺意識。五是落實(shí)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。

6.抓履職盡責(zé)，推進(jìn)業(yè)務(wù)工作不斷上臺階上水平。二、存在的突出問題和原因剖析。

（一）在政治建設(shè)方面，還存在履行主體責(zé)任不到位、壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。一是對“四個(gè)意識”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”學(xué)習(xí)掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練自覺。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)僅限于掌握知識，沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，進(jìn)行深度消化和吸收，學(xué)用結(jié)合不緊密。對全局工作中的問題善于從政治高度進(jìn)行分析研究和布置落實(shí)的自覺性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)。二是有些班子成員認(rèn)識不夠到位，不能正確處理黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與自己分管的業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，借口業(yè)務(wù)工作忙存在顧此失彼的現(xiàn)象。三是在落實(shí)上級工作任務(wù)和制度不夠嚴(yán)格。

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不夠精細(xì)、不夠深入，自黨的十九大召開以來，雖然堅(jiān)持對黨的十九大報(bào)告和新修改的黨章原原本本學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)時(shí)缺乏系統(tǒng)性思考，理解的不深不透。二是在思想作風(fēng)上與組織要求尚有差距。個(gè)別黨員干部政治敏銳性和鑒別力不強(qiáng)。三是對基層黨員干部隊(duì)伍的純潔性建設(shè)需要進(jìn)一步深入。對基層黨員干部的思想動(dòng)態(tài)把握不全面，不深入。

心得體會(huì)。

和學(xué)習(xí)交流等材料，習(xí)慣于參照報(bào)刊雜志和網(wǎng)絡(luò)材料，個(gè)人不能很好結(jié)合各自思想工作實(shí)際去理解和思考，學(xué)習(xí)效果不理想。四是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)肅，支部開展談心交心不經(jīng)常、不及時(shí)，支部組織生活會(huì)質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高。

（四）在作風(fēng)建設(shè)上，還存在調(diào)查研究不夠深入、履職能力不足、履職擔(dān)當(dāng)不夠的問題。一是個(gè)別干部存在擔(dān)當(dāng)作為的思想自覺和行動(dòng)自覺不到位，宗旨意識不強(qiáng)、工作不認(rèn)真、不踏實(shí)、貪圖安逸、不思作為。工作主動(dòng)性不強(qiáng)，推一推動(dòng)一動(dòng)、不推不動(dòng)。二是履職能力不能適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，落實(shí)工作存在上下一般粗、左右一般齊，缺乏針對性、操作性和實(shí)效性。疏于學(xué)習(xí)思考，本領(lǐng)不強(qiáng)、專業(yè)不精、落實(shí)工作措施不力。三是思想觀念保守、創(chuàng)新精神不強(qiáng)，工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足。四是踐行黨的群眾路線不夠徹底，深入實(shí)際調(diào)查研究不夠。

（五）在紀(jì)律建設(shè)上，還存在執(zhí)行紀(jì)律寬松軟的問題。一是抓。

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黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意識有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是對執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則的強(qiáng)化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位。三是對“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵制不夠、批評不夠、反擊不夠。四是對黨員干部約束機(jī)制還不夠完善。對黨員干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制跟蹤落實(shí)不力，對黨員干部苗頭性、傾向性問題沒有及時(shí)指正并跟蹤抓好整改落實(shí)。

（六）在落實(shí)管黨治黨和反腐敗工作方面，還存在“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不到位的問題。一是對黨建工作謀劃少，習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上面布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和細(xì)抓嚴(yán)管方面做的不夠，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨建工作“一手硬一手軟”。二是對黨員干部日常教育監(jiān)督不嚴(yán)格，壓力傳導(dǎo)不夠，對干部作風(fēng)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題抓早抓小、立行立改不及時(shí)。

針對問題，認(rèn)真深刻剖析，院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部當(dāng)前在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在突出問題，原因是多方面的，但主要還是在宗旨意識、黨性修養(yǎng)等方面存在差距和不足。

一是理論武裝抓得不緊，黨性觀念不強(qiáng)。抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治學(xué)習(xí)的力度不夠，沒有把理論學(xué)習(xí)上升到增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化宗旨意識的高度來認(rèn)識。由于不重視政治素養(yǎng)的提升，“精神之鈣”不足，理想信念淡化，使世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題沒有解決好，在思想上失去了對“四風(fēng)”問題的深刻認(rèn)知力，在行動(dòng)上缺乏堅(jiān)實(shí)的抵抗力。

已經(jīng)堅(jiān)定了，再怎么加強(qiáng)也不會(huì)有大的提高和進(jìn)步了，不能夠嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，放松了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求，工作上只求過得去、不求過得硬，缺乏積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，自我要求不嚴(yán)，精神不振，工作缺乏激情和追求。

三是紀(jì)律約束不夠嚴(yán)格。對嚴(yán)格遵守六大紀(jì)律要求還沒有真正內(nèi)化為黨員干部個(gè)人的自覺行動(dòng)，特別是對各項(xiàng)紀(jì)律落實(shí)情況缺乏嚴(yán)格的督促檢查，滿足于自己不違規(guī)、不越線，對分管工作中從嚴(yán)從緊抓落實(shí)方面有欠缺，造成有些紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)，該執(zhí)行的沒有執(zhí)行到位。

四是工作作風(fēng)不實(shí)。一些黨員干部按照慣性抓工作落實(shí)的習(xí)慣性思維還沒有得到徹底扭轉(zhuǎn)，持續(xù)從嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)的信念還沒有真正樹立起來，遇到問題習(xí)慣于強(qiáng)調(diào)臨床工作的特殊性，對醫(yī)院業(yè)務(wù)工作思考多、管得多，對上級決策部署僅停留在傳達(dá)學(xué)習(xí)的層面，安排謀劃少、督促落實(shí)少。

五是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。部分黨員干部擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)勁頭不足，思想不夠解放，對職責(zé)范圍內(nèi)的一些工作缺乏開創(chuàng)性的設(shè)想和措施，工作循規(guī)蹈矩，按部就班，謀劃工作的視野不夠?qū)?，進(jìn)取精神不夠強(qiáng)，直面困難、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)拼搏的勁頭不足。

六是從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)不到位。落實(shí)主體責(zé)任上不到位，履職盡責(zé)的決心和力度不大，對黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督失之于寬、失之于軟。

三、下一步工作思路和主要措施。

（一）學(xué)思踐悟，持續(xù)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。一要認(rèn)真抓好習(xí)近平。

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平習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)。要突出主題、學(xué)深悟透，著力提升學(xué)習(xí)貫徹的政治自覺，堅(jiān)定不移用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)一思想、武裝頭腦。堅(jiān)定不移把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想貫徹到推進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展各個(gè)方面。二要突出思想理論教育。嚴(yán)格落實(shí)中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”制度，不斷提高黨員干部理論素養(yǎng)和思想政治水平，帶動(dòng)全院干部職工堅(jiān)定理想信念，自覺運(yùn)用馬克思主義立場觀點(diǎn)方法，特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)和推動(dòng)工作。

（二）靠實(shí)責(zé)任，健全機(jī)制，全力抓好黨建任務(wù)落實(shí)。一要靠實(shí)責(zé)任。二要堅(jiān)細(xì)化督查考評。三要健全完善工作推進(jìn)落實(shí)機(jī)制。

（三）規(guī)范動(dòng)作，嚴(yán)把程序，確保黨內(nèi)政治生活全面落實(shí)。一要強(qiáng)化黨組織和黨員規(guī)范化管理。二要強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。三要做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排、有考勤、有記錄、有檢查、有總結(jié)。

（四）加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格管理，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)做細(xì)做實(shí)。一要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和日常檢查、重點(diǎn)抽查和年底考核相結(jié)合的制度。二要嚴(yán)格落實(shí)請銷假、請示報(bào)告等制度，嚴(yán)肅查處作風(fēng)散漫、工作推諉、損害群眾利益違違紀(jì)違規(guī)的黨員干部。

（五）堅(jiān)持底線，嚴(yán)明紀(jì)律，不斷強(qiáng)化規(guī)矩意識。一要堅(jiān)持民主集中制原則。二要強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)。三要堅(jiān)持重大事項(xiàng)請示報(bào)告，做到不越級不越權(quán)，決不自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。

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心牢記使命”主題教育，不斷加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，有效提高醫(yī)院黨建工作水平。二要不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持公道正派的選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)把選拔任用關(guān)，強(qiáng)化思想教育和執(zhí)行能力提升，在工作中明紀(jì)律、壓擔(dān)子、交任務(wù)，鼓勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為。三要加強(qiáng)全員政治思想教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，創(chuàng)建積極向上的育人樹德文化氛圍，不斷增強(qiáng)全院職工責(zé)任感和使命感，努力為患者提供優(yōu)質(zhì)便捷高效的醫(yī)療服務(wù)。

（七）提高認(rèn)識、嚴(yán)守紀(jì)律,不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。一要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查，做到廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作同部署、同檢查，同落實(shí)。二要堅(jiān)持認(rèn)真開展廉政教育，筑牢拒腐防變思想道德防線。三要嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行黨的六大紀(jì)律，強(qiáng)化對黨員干部管理，確保全院黨員干部在任何情況下都嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、模范遵守職業(yè)道德，切實(shí)做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。

以上匯報(bào)，如有不妥，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

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巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的區(qū)委巡察組的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

首先，我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府對區(qū)委巡察組蒞臨我鎮(zhèn)巡察指導(dǎo)工作表示衷心的感謝和熱烈的歡迎！

按照區(qū)委決策部署，區(qū)委第六巡察組將對xx鎮(zhèn)開展為期二個(gè)月的專項(xiàng)巡察工作。這既是區(qū)委對我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履職情況的監(jiān)督檢查，也是對我鎮(zhèn)工作的嚴(yán)管厚愛和有力促進(jìn)。剛才，巡察組xxx組長作了進(jìn)駐xx鎮(zhèn)動(dòng)員講話，區(qū)委常委xxx同志作了重要講話并提出了工作要求，我們一定要高度重視，認(rèn)真落實(shí)好區(qū)委巡察組的各項(xiàng)具體要求，全力支持和配合好巡察組工作，確保巡察工作順利開展。下面，我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府，鄭重表態(tài)如下：

要認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)具體任務(wù)要求，全面如實(shí)地準(zhǔn)備和提供資料，不虛報(bào)、不瞞報(bào)、不遲報(bào)。要加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，要認(rèn)真細(xì)致做好各項(xiàng)服務(wù)工作，高標(biāo)準(zhǔn)配合好巡察組工作安排。班子成員要進(jìn)一步明確分工，各部門、各機(jī)關(guān)單位和各村（社區(qū)）要加強(qiáng)協(xié)調(diào)銜接配合，黨政辦、紀(jì)委辦和組織辦要全力做好后勤保障和其他配合工作。我鎮(zhèn)將認(rèn)真組織、周密安排、做好服務(wù)，為區(qū)委巡察組開展工作創(chuàng)造良好環(huán)境，確保巡察工作圓滿成功。

對于一時(shí)整改不了的問題，我們要建立問題清單、明確責(zé)任主體，掛圖作戰(zhàn)，逐項(xiàng)對照檢查、限期整改落實(shí)，做到整改一件，銷號一件，確保巡察工作達(dá)到預(yù)期效果。對巡察組提出的意見建議，我們要認(rèn)真研究、著眼長效、建章立制、補(bǔ)齊漏洞，真正把巡察工作的成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的助推器。

同志們，我們要以配合、支持和接受這次巡察工作為契機(jī)，把巡察工作與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神結(jié)合起來，與“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來，與做好我鎮(zhèn)當(dāng)前各項(xiàng)中心工作結(jié)合起來，進(jìn)一步推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，把干部隊(duì)伍思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)委的重大決策部署上來，搶抓機(jī)遇,乘勢而為，以發(fā)展為主線，以穩(wěn)定為中心，以高質(zhì)量發(fā)展各項(xiàng)工作、全面提高從嚴(yán)治黨質(zhì)量的優(yōu)異成績，向區(qū)委和區(qū)委巡察組交一份滿意答卷！

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo)：

作為xx學(xué)校的黨支部書記，下面，本人圍繞巡察匯報(bào)提綱要求，向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下2014年至2017年8月、個(gè)人有關(guān)方面情況。

一、思想、組織、制度、作風(fēng)、反腐倡廉建設(shè)。

本人以身作則帶動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體教職工，結(jié)合單位的中心工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》、《習(xí)近平總書記視察江蘇重要講話學(xué)習(xí)資料》、《全市“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題黨課示范教案》等，以講黨課、專題民主生活會(huì)、小組討論、個(gè)人自學(xué)、做學(xué)習(xí)筆記等形式掀起學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話的熱潮。從而進(jìn)一步強(qiáng)化了自己的黨員意識，強(qiáng)化了“兩個(gè)責(zé)任主體”意識，增強(qiáng)了政治鑒別力和拒腐防變的自律思想。

認(rèn)真落實(shí)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持“一手抓”負(fù)責(zé)制，層層簽訂并落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制，將日常工作和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作一并納入黨員干部考核目標(biāo)。在平時(shí)的工作中，本人時(shí)刻以一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真遵守黨的政治紀(jì)律，與黨中央保持一致，堅(jiān)持黨的基本路線，堅(jiān)持維護(hù)政令暢通。認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省市委十項(xiàng)規(guī)定精神，注重轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，務(wù)實(shí)勤奮，能夠到師生中了解情況、聽取意見、查找問題、推動(dòng)工作；推進(jìn)校務(wù)公開和黨務(wù)公開，保障師生員工的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)；強(qiáng)化廉潔自律意識和服務(wù)師生意識，努力提升工作效能。

二、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來的查擺問題落實(shí)整改情況在群眾路線。

教學(xué)。

實(shí)踐活動(dòng)征求意見的環(huán)節(jié)中，本人通過各種途徑充分征求師生意見，共向職工及在校學(xué)員發(fā)放征求意見函540份，召開座談會(huì)2場，分別在領(lǐng)導(dǎo)班子之間、領(lǐng)導(dǎo)與中層之間、領(lǐng)導(dǎo)與職工之間開展了談心談話。通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫，深入查擺、認(rèn)真梳理“四風(fēng)”方面的突出問題。

（一）“四風(fēng)”方面存在的主要問題。

1．形式主義方面：一是對學(xué)習(xí)教育抓得不夠?qū)?。具體表現(xiàn)在平時(shí)政治理論學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，尤其是規(guī)定的集中學(xué)習(xí)有時(shí)堅(jiān)持得不夠，學(xué)習(xí)上級文件精神存在走馬觀花現(xiàn)象，帶職工學(xué)習(xí)也只是讀幾個(gè)重點(diǎn)，沒有對文件精神進(jìn)行全篇研讀，沒有完全領(lǐng)會(huì)文件精神的意義；對職工的學(xué)習(xí)教育流于形式，過于注重程序而不注重學(xué)習(xí)的效果。二是對職工的管理不夠嚴(yán)。日常管理停留在口頭的過多，缺乏有效的考核制度，管理力度不足，導(dǎo)致一些工作“推而不動(dòng)”，部分人員存在消極、散漫現(xiàn)象。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。對待學(xué)生出勤率問題上態(tài)度模糊，落實(shí)措施不夠到位。

2．官僚主義方面：一是抓工作落實(shí)的力度不夠。存在以會(huì)議、文件等方式替代抓工作落實(shí)的現(xiàn)象，有時(shí)對布置下去的工作跟蹤進(jìn)展、抓落實(shí)不夠，在過程中遇到困難沒有正面面對，而是選擇“走彎路”繞開，導(dǎo)致一些工作出現(xiàn)“虎頭蛇尾”現(xiàn)象。二是為學(xué)員服務(wù)的宗旨意識不夠。教條地執(zhí)行上級方針、政策，在教學(xué)時(shí)間安排上沒有充分地從學(xué)員的角度考慮，不夠人性化；學(xué)校硬件設(shè)施條件較差，如停車位太少。三是創(chuàng)新意識不強(qiáng)。對學(xué)校未來的發(fā)展規(guī)劃思路不夠清晰，日常工作停留于上級交辦什么就做什么，工作過于按部就班。

3．享樂主義方面：一是進(jìn)取意識不夠彰顯。想問題做工作受慣性思維束縛，時(shí)常考慮以前怎么做就怎么做，別人怎么做就怎么做，思進(jìn)取但意識不強(qiáng)，求突破但動(dòng)力不足。二是奮斗精神不夠飽滿。缺少奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，缺少敢闖敢試敢擔(dān)當(dāng)?shù)木駳飧?，缺少?chuàng)新驅(qū)動(dòng)、跨越發(fā)展的精神動(dòng)力。

4．奢靡之風(fēng)方面：一是接待不夠節(jié)儉。在接待上級單位公務(wù)活動(dòng)中有時(shí)不夠節(jié)儉，存在超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。雖然在中央八項(xiàng)規(guī)定出臺后，我校領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)、積極落實(shí)，但在一些公務(wù)宴請方面有時(shí)會(huì)有超標(biāo)現(xiàn)象，雖然不會(huì)上名貴菜品，但在菜的數(shù)量上控制的不夠好，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)浪費(fèi)現(xiàn)象。二是自律不夠嚴(yán)格。在日常工作過程中，偶爾也有吃請現(xiàn)象。

（二）產(chǎn)生“四風(fēng)”問題的根源。

1．理想信念不夠堅(jiān)定，對持續(xù)改造世界觀有所松懈。特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致在世界觀的改造上，放松了警惕，放松了要求，在持之以恒改造世界觀方面還做得不夠，從而使思想上的一些模糊認(rèn)識沒能得到及時(shí)克服和糾正。

2．為群眾服務(wù)的宗旨意識不強(qiáng)，立黨為公、執(zhí)政為民的理念模糊。在實(shí)際工作中，往往把業(yè)務(wù)工作放在先，沒有把深入基層、服務(wù)師生作為工作職責(zé)之一，沒有及時(shí)了解師生訴求。遇到棘手問題時(shí)，堅(jiān)持迎難而上、大膽革新的斗志有所退卻，沒有時(shí)刻把學(xué)校發(fā)展和師生利益放在首位。

3．黨性修養(yǎng)未能做到一以貫之。在嚴(yán)格自律方面偶有松懈，有時(shí)把自己混同普通職工，對政治紀(jì)律和政治學(xué)習(xí)抱著“推一推、放一放”的態(tài)度，在工作中個(gè)人主義和主觀主義思想有所抬頭。另一方面是與班子成員間的互相批評與監(jiān)督力度不夠，因?yàn)閱挝恍?，大家抬頭不見低頭見，礙于情面，對班子其他成員、中層干部存在的缺點(diǎn)相互包容，一團(tuán)和氣，既影響了黨內(nèi)同志的改進(jìn)與成長，又削弱了領(lǐng)導(dǎo)班子整體工作推力。

4．政績觀意識平庸。x校是個(gè)小單位，受場地、人員編制等諸多因素的影響，發(fā)展規(guī)模受到限制，于是本人抱著不求有功，但求無過的平庸政績觀意識，沒有更多更充分地發(fā)揮主觀能動(dòng)性，欠缺創(chuàng)新和突破的意識。

（三）整改措施。

1．針對形式主義方面的問題：

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為一種自覺行動(dòng)、作為一種生活習(xí)慣。不斷提高政治理論水平和管理水平，加強(qiáng)世界觀的改造，端正人生觀、價(jià)值觀、政績觀與權(quán)力觀；加強(qiáng)黨性鍛煉，在實(shí)踐中不斷提升自己的黨性修養(yǎng)。

二是強(qiáng)化宗旨意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。加大管理力度，在日常工作中進(jìn)一步完善和落實(shí)崗位責(zé)任制，完善績效考核，在職工中開展愛崗敬業(yè)、黨性黨紀(jì)、正面示范和反面警示教育，從多個(gè)方面入手解決目前在單位內(nèi)部存在的紀(jì)律渙散、工作狀態(tài)不佳、苦樂忙閑不均等問題；切實(shí)強(qiáng)化為民服務(wù)的宗旨意識，提高工作標(biāo)準(zhǔn)。

2．針對官僚主義方面的問題：

一是在工作中要發(fā)揮領(lǐng)頭羊作用。對布置的工作要做到一竿子插到底，工作出現(xiàn)達(dá)不到效果的情況下必須親力親為，決不“擺架子、推責(zé)任”。

二是要開動(dòng)腦筋、沉下身子，為師生多辦好事、實(shí)事。（具體措施已經(jīng)在班子整體匯報(bào)材料中詳細(xì)闡述過）。

三是務(wù)實(shí)創(chuàng)新，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，不斷尋求工作新亮點(diǎn)。（同上）。

3．針對享樂主義方面的問題：

一是要保持清正廉潔的革命本色。牢記艱苦奮斗是黨的光榮傳統(tǒng)和政治本色，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，增強(qiáng)憂患意識和競爭意識，堅(jiān)決克服貪圖享樂、得過且過的思想，始終保持奮發(fā)有為的狀態(tài)。

二是要改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識。進(jìn)一步樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在工作上要做到迎難而上，積極工作；不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。三是要即知即改。

4．針對奢靡之風(fēng)方面的問題：

16、2017兩年的公務(wù)接待費(fèi)幾乎為零。

二是要嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。切實(shí)按各項(xiàng)制度辦事，絕不違反各種財(cái)務(wù)規(guī)定。要樹立過緊日子、勤儉辦事的思想，控制各種不必要的開支，降低辦公成本和其它公務(wù)開支。學(xué)校每個(gè)月的辦公經(jīng)費(fèi)控制在3000元左右。

三是要落實(shí)群眾監(jiān)督機(jī)制。不斷完善和規(guī)范財(cái)務(wù)公開制度，自覺接受群眾監(jiān)督。

本人切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真執(zhí)行正職“四不直接分管”制度。由于單位規(guī)模小，人員少，領(lǐng)導(dǎo)班子只有正副職兩個(gè)人，我們在工作上是分工不分家，實(shí)際操作上堅(jiān)持民主集中制原則，在“三重一大”事項(xiàng)上完全按照“集體決策、正職監(jiān)管、副職分管、程序規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)防控”的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制。在財(cái)務(wù)、人事、工程建設(shè)和物資采購“四不直接分管”領(lǐng)域，完全實(shí)行集體、校長和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。

學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用和管理情況、固定資產(chǎn)管理及三公經(jīng)費(fèi)使用情況均已在班子整體匯報(bào)材料中詳細(xì)闡述。

四、工作業(yè)績方面。

不作詳談，所做的成績都是在學(xué)校教職工的共同努力下取得的，具體已經(jīng)在班子整體匯報(bào)中闡述中。

總之，在市委、市政府和衛(wèi)計(jì)委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人充分發(fā)揮衛(wèi)校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作的行政推力，緊緊依靠學(xué)校教職工的智慧和力量，以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”為契機(jī)，筑牢抵制“四風(fēng)”的思想防線，以“踏雪留印、抓鐵留痕”的工作作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)地走好每一個(gè)腳步，兢兢業(yè)業(yè)地做好每一項(xiàng)工作，為我市衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

2017年10月16日。

巡察組工作匯報(bào)發(fā)言篇十五

按照巡察工作要求，現(xiàn)將我局黨委201x年以來有關(guān)工作情況匯報(bào)如下。

一、基本情況和主要工作（一）基本情況xx（二）201x年以來主要工作。

201x年以來，局x黨委堅(jiān)持以黨的十八大、十九大精神為指引，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)廣大干部群眾，扎實(shí)推進(jìn)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)以及奪取反腐敗斗爭勝利取得了明顯成效。

（一）黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時(shí)部署、及時(shí)督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實(shí)效。

（二）落實(shí)黨建工作責(zé)任制情況。一是堅(jiān)持落實(shí)黨建工作責(zé)任制。召開黨建專題會(huì)議x次，學(xué)習(xí)上級黨建工作文件精神，討論研究黨建工作；層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實(shí)到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動(dòng)、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實(shí)際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅(jiān)持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實(shí)責(zé)任。落實(shí)黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實(shí)管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實(shí)、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動(dòng)，定期向黨委書記匯報(bào)分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

（三）組織管理建設(shè)情況。以支部為單位召開民主生活會(huì)，開展批評與自我批評，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動(dòng)。堅(jiān)持三會(huì)一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動(dòng)，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊(duì)伍的“精氣神”。組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實(shí)踐中受教育，促行動(dòng)。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實(shí)到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議x次，調(diào)整了黨建(黨風(fēng)廉政建設(shè))領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項(xiàng)、監(jiān)督責(zé)任事項(xiàng)，推動(dòng)了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時(shí)提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項(xiàng)清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會(huì)議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動(dòng)向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根。

（五）作風(fēng)建設(shè)情況。堅(jiān)決貫徹落實(shí)市局黨委、縣委深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境決策部署，以實(shí)施“xxx滿意度提升工程”為牽動(dòng)，集中開展xxx、規(guī)范xxx執(zhí)法、xx數(shù)據(jù)質(zhì)量專項(xiàng)整治和集中整治窗口服務(wù)突出問題專項(xiàng)工作。一是深入開展思想整訓(xùn)，積極組織學(xué)習(xí)，定期督導(dǎo)學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得。做到嚴(yán)在經(jīng)常，抓在日常，確保學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)，形成制度。二是是堅(jiān)決貫徹黨中央和中央紀(jì)委部署要求，馳而不息落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，在堅(jiān)持中深化、在深化中發(fā)展，對“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義“零容忍”，對隱形變異“四風(fēng)”問題深挖細(xì)查、決不放過，認(rèn)真組織干部職工填寫四風(fēng)新表現(xiàn)問題臺賬。三是按照縣直機(jī)關(guān)工委深入推進(jìn)“工作粗虛空懶散軟中梗阻”問題專項(xiàng)清理整治工作要求，結(jié)合工作實(shí)際，對照“粗虛空、懶散軟、中梗阻”體檢單制定個(gè)人問題臺賬。四是根據(jù)問題臺賬簽訂整改承諾書，制定流程整建臺賬，規(guī)定整改時(shí)限，確立整改時(shí)間和具體方法措施。五是將“六零”與“七亮”服務(wù)相結(jié)合，在窗口設(shè)立了電子評價(jià)器，對窗口人員的姓名、照片進(jìn)行一一公開，做業(yè)務(wù)結(jié)束時(shí)對窗口人員進(jìn)行評價(jià)；設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽；公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”；公開監(jiān)督舉報(bào)電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時(shí)有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

（六）思想政治工作情況。牢牢把握意識形態(tài)主動(dòng)權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個(gè)一”工作機(jī)制，及時(shí)了解干部思想動(dòng)態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實(shí)際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會(huì)。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了xxxxx相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動(dòng)“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時(shí)掌握干部思想狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實(shí)際，抓實(shí)責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動(dòng)力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項(xiàng)檢查項(xiàng)目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財(cái)務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項(xiàng)報(bào)告等制度落實(shí)到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

（七）黨委工作條例落實(shí)情況。嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)民主制度，始終站在全局的角度分析和決策問題，注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。經(jīng)常召開黨委會(huì)議，研究解決黨建工作中遇到的困難和問題，部署階段性工作任務(wù)，及時(shí)交流工作情況，對重要事項(xiàng)實(shí)行民主決策，對于人事安排、大額度資金使用和重要事項(xiàng)等，都能做到事先征求每位班子成員直至業(yè)務(wù)科室意見，然后交由黨委會(huì)研究決定；對于一些緊急工作和應(yīng)急事項(xiàng)，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項(xiàng)必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)x次，召開黨委會(huì)議x次。

二、存在突出問題及原因我們深刻認(rèn)識到，對照中央、省委、市委和縣委的要求，面對全縣干部群眾的期待，仍存在著較大差距和不足，需要在今后工作中下大力予以研究解決。主要存在的問題是：

（一）在黨的政治建設(shè)方面存在的問題。

一是政治意識不夠強(qiáng)。主要表現(xiàn)在對黨員干部的教育不足、管理不嚴(yán)格，出于保護(hù)干部的心態(tài)，對于一些黨員干部在防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、脫貧攻堅(jiān)、信訪穩(wěn)定、xx發(fā)展中不作為、慢作為的行為，大都按照“低標(biāo)”進(jìn)行了處理，沒有給予嚴(yán)厲的懲處，導(dǎo)致處罰的行為有“不疼不癢”的感覺；個(gè)別基層黨組織大局意識不夠強(qiáng)，對自己有利的堅(jiān)決執(zhí)行，對自己不利的口頭上要求的多，落實(shí)上打折扣。政治理論學(xué)習(xí)不夠，對黨的最新理論成果和上級文件精神，研究得不夠透徹、不夠系統(tǒng)，與xx實(shí)際結(jié)合的不夠緊密；學(xué)習(xí)方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)，學(xué)習(xí)針對性不夠強(qiáng)，課堂學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)多，案例學(xué)習(xí)、對標(biāo)學(xué)習(xí)、靶向?qū)W習(xí)較少，學(xué)習(xí)效果不明顯，沒有更好的指導(dǎo)工作實(shí)踐。

二是班子凝聚力和執(zhí)行力不夠，黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠充分。個(gè)別局班子成員大局意識不強(qiáng)，存在本位主義，想問題、辦事情，有時(shí)從局部利益出發(fā)，給全局整體工作的推進(jìn)造成了一定影響。例如對于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠，有的等到上級開了會(huì)、發(fā)了文件，才深入研究落實(shí)。局黨委班子成員常年在一線工作，把大部分精力都放在眼前的重點(diǎn)工作上，沒有拿出足夠的時(shí)間和精力，站在大局的角度思考全局工作，逆勢趕超的致勝招數(shù)不多。

（二）在黨的思想建設(shè)方面存在的問題。

一是理想信念還不夠堅(jiān)定。局黨委班子成員大體上能夠做到理想信念堅(jiān)定，但對全市黨員干部教育管理沒有做到持之以恒，沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中。有的黨員對共產(chǎn)主義信仰和中國特色社會(huì)主義信念不夠堅(jiān)定，對當(dāng)前社會(huì)問題的解決和黨的最終奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)信心不足。有的黨員存在對自己黨員身份的榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降，大局意識、服務(wù)意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。有的黨員宗旨意識淡化，關(guān)注個(gè)人得失多，考慮全局和關(guān)心群眾少，追求享受多，艱苦奮斗少。有的黨員思想消極，不思進(jìn)取，對理論學(xué)習(xí)不感興趣，生活和工作中回避矛盾，奉行實(shí)用主義，安于現(xiàn)狀，無所作為。

二是意識形態(tài)工作抓得不夠扎實(shí)。隨著網(wǎng)絡(luò)化、信息化的不斷發(fā)展，黨委領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作要求更加嚴(yán)格、難度也不斷提高。雖然我們始終注重加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，牢記“黨管意識形態(tài)”的政治責(zé)任，但有時(shí)還存在著對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題前瞻性不夠，對互聯(lián)網(wǎng)等新媒體應(yīng)用不充分，不善于運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)了解民意、開展工作；部分基層領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識上有偏差，基層責(zé)任制落實(shí)還不到位；基層宣傳思想文化隊(duì)伍力量薄弱，缺乏文化人才。

（三）在黨的組織建設(shè)方面存在的問題。

一是嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活有欠缺，執(zhí)行民主集中制不到位。對黨內(nèi)政治生活抓得不夠嚴(yán)，黨內(nèi)政治生活還存在力度偏軟、偏弱的問題，沒有形成全局上下“一盤棋”的格局。局黨委有時(shí)在決策和工作安排前，缺乏充分溝通，為追求時(shí)間和效率，存在小范圍議事決定的現(xiàn)象。例如對基層黨內(nèi)生活指導(dǎo)性不夠，有的基層黨組織在執(zhí)行“民主集中制”過程中，存在“集中”有余，而“民主”不足，或者過度民主，議而不決、決而不行等現(xiàn)象，影響了整體戰(zhàn)斗力。

二是重業(yè)務(wù)輕黨建，黨建工作不夠到位。局黨委思考政務(wù)工作時(shí)間多，思考將黨建與行政工作有機(jī)結(jié)合時(shí)間少，黨建工作特色不明顯。對基層黨組織抓黨建硬性約束不多，有的黨組織書記、一把手抓主業(yè)的意識仍然不強(qiáng)，沒有真正將黨建工作擺在重要位置，而把黨建工作當(dāng)作“軟任務(wù)”，甚至當(dāng)“甩手掌柜”。有的黨支部對落實(shí)組織生活認(rèn)識不足、重視不夠，“三會(huì)一課”“支部主題黨日”等活動(dòng)落實(shí)不到位。一些黨組織對自身定位不清，覆蓋不穩(wěn)定、質(zhì)量不高，作用發(fā)揮不明顯，對黨建抓什么、怎么抓、達(dá)到什么目的心中沒數(shù)，在職工群眾中影響力較弱。

三是重形式輕實(shí)效，基層黨建不夠牢固。有的班子成員執(zhí)行局班子黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度不夠，深入學(xué)校基層黨組織了解不多，研究推動(dòng)解決實(shí)際問題不多。例如一些基層黨組織缺乏“融合”意識，不能結(jié)合中心任務(wù)和發(fā)展大局開展黨建工作，在帶動(dòng)發(fā)展和服務(wù)發(fā)展方面，思路不寬，辦法不多，效果不明顯，自身的“造血能力”不足。比如，在脫貧攻堅(jiān)中，個(gè)別黨組織作用發(fā)揮不明顯，對群眾增收的意義不大。有的黨支部開展組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一，缺乏時(shí)代特點(diǎn)，不考慮黨員需求，吸引力不大；一些黨員參加黨組織生活的意識淡化，沒有把自己擺進(jìn)去，有的甚至根本不把黨組織生活當(dāng)回事。一些基層黨組織服務(wù)群眾的形式和內(nèi)容比較單一，拘泥于走訪查看或節(jié)日慰問，對群眾直接給予物質(zhì)幫助的較多，解決實(shí)際問題、謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展和人文關(guān)懷方面較少，服務(wù)群眾作用發(fā)揮不明顯。黨支部能力不足，為民辦事謀利思路不活、辦法不多，引領(lǐng)示范作用不強(qiáng)，與群眾的期盼還有一定的差距，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮還不充分。

四是重感情、輕原則，人事管理不夠規(guī)范。選人用人存在隨意性，視野不夠?qū)挘囵B(yǎng)力度不夠，考察評價(jià)不夠，程序操作不夠規(guī)范。日常了解干部的手段單一，在接觸干部的廣度、深度和頻次上還不夠，還存在對干部日常表現(xiàn)掌握不及時(shí)的問題。干部“下”的渠道不寬，雖然在調(diào)整不勝任現(xiàn)職干部上進(jìn)行了一定的嘗試，但干部“下”的有效辦法缺乏，對于工作平庸、無功無過和求穩(wěn)守?cái)偟?，還缺乏具體、明確、可操作的“下”的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。這些問題的存在，主要是考慮自身的實(shí)際困難多些，而忽視了黨管干部、黨管人才的相關(guān)政策要求，也是自身統(tǒng)籌工作時(shí)不周全，求真務(wù)實(shí)作風(fēng)不扎實(shí)造成的。

（四）在黨的作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

一是落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神還需進(jìn)一步加強(qiáng)。調(diào)查研究不細(xì)不實(shí)，個(gè)別黨員干部“經(jīng)典調(diào)研路線”去的多，問題多、困難大的地方去的少。會(huì)議多、文件多仍然沒有徹底解決，雖然我們堅(jiān)持能合并召開的會(huì)議合并召開，能精簡的文件不重復(fù)發(fā)文，但又擔(dān)心上級督導(dǎo)檢查，在一定程度上存在重復(fù)開會(huì)、重復(fù)發(fā)文現(xiàn)象。存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。

二是糾正“四風(fēng)”還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對形式主義、官僚主義監(jiān)督檢查還不夠，對光說不干等形式主義，以及不切實(shí)際、不擔(dān)責(zé)任等官僚主義，監(jiān)督檢查的力度還不夠大，具體案例也不多。個(gè)別班子成員習(xí)慣坐在機(jī)關(guān)辦公室看材料、聽匯報(bào)、批文件，對基層教師、群眾的現(xiàn)實(shí)困難問題關(guān)心不夠，有時(shí)甚至進(jìn)行推諉。公車私用、公款吃喝、公款旅游、大操大辦、辦公用房超標(biāo)、違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼等享樂主義和奢靡之風(fēng)沒有杜絕。在公務(wù)接待中，礙于情面、表熱情，講排場、超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象偶有發(fā)生。個(gè)別部門衙門作風(fēng)仍然嚴(yán)重，對群眾和市場主體的訴求漠不關(guān)心，“門好進(jìn)、臉好看、事不辦”“推繞拖”等現(xiàn)象依然存在。精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題的手段不夠多，查處的方式方法還不夠靈活，“走地下”“搞變通”等隱性變異“四風(fēng)”問題還不同程度地存在，例如其原因是局班子成員宗旨意識不強(qiáng)，服務(wù)群眾意識不高，機(jī)關(guān)化作風(fēng)嚴(yán)重，是“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”意識不夠。

（五）在黨的紀(jì)律建設(shè)方面存在的問題。

一是有“老好人”思想，局黨委對某些重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在監(jiān)督不到位的問題。對干部監(jiān)督手段不多，來自職能部門的監(jiān)督多，其他監(jiān)督形式少，信息來源窄、途徑少，監(jiān)督滯后，特別是對八小時(shí)以外的生活圈、朋友圈和社交圈的監(jiān)督還是薄弱環(huán)節(jié)。干部管理責(zé)任落實(shí)不到位，部分基層黨委在干部管理上還存在重備輕管的現(xiàn)象。有的單位主要領(lǐng)導(dǎo)不想管、不敢管，對干部存在的小毛病、小問題沒有及時(shí)咬耳扯袖，對干部管理失之于寬、失之于松、失之于軟。究其根源，主要是嚴(yán)管就是厚愛的思想認(rèn)識不到位，“老好人”思想在一定程度上還存在。

二是“微腐敗”治理還需弛而不息地加強(qiáng)。近幾年，我們持續(xù)加大典型案件的查處力度，通過從一般干部到處級干部的查處，警示作用明顯，震懾作用較大。但一些“微腐敗”問題還時(shí)有發(fā)生，如，個(gè)別干部利用職權(quán)損公肥私，在處理問題上隨意性較大，處事不公、優(yōu)親厚友，等等。此外，還有。

三是精準(zhǔn)踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”還有欠缺。雖然出臺了《“四種談話”實(shí)施辦法》，明確了談話范圍和責(zé)任主體，但是在實(shí)際操作中，約談提醒缺乏針對性，對存在的苗頭性、傾向性問題了解不夠深入，致使談話有時(shí)流于形式，沒有起到應(yīng)有的防范和遏制作用。黨紀(jì)和政務(wù)處分沒有在大會(huì)上公開通報(bào)，結(jié)合實(shí)際開展違紀(jì)違法案件警示教育不夠。在已經(jīng)查處的案件中，還存在著“兩多兩少”現(xiàn)象，即：通報(bào)批評、提醒談話用的多，紀(jì)律處分和組織處理相對較少；一般干部處理的多，xx級干部處理的較少。

（六）在全面奪取反腐敗斗爭方面存在的問題。一是“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)還不夠到位。盡管局黨委每年都召開多次會(huì)議，對主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任反復(fù)強(qiáng)調(diào)部署，也出臺了《關(guān)于落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的實(shí)施意見》，明確措施，強(qiáng)力推進(jìn)，逐級傳導(dǎo)壓力，有效促進(jìn)了“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，但客觀上仍然存在壓力傳導(dǎo)層層遞減現(xiàn)象，呈現(xiàn)出“上熱中溫下冷”的特點(diǎn)。基層個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”不到位,對分管領(lǐng)域的工作抓得緊，對黨風(fēng)廉政建設(shè)用心不足、過問少，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不深入、不扎實(shí)，缺乏行之有效的盯辦落實(shí)和監(jiān)督檢查。對履行“兩個(gè)責(zé)任”不到位的領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)追究的力度還不夠大，問責(zé)手段大多以通報(bào)批評、責(zé)令檢查、談話提醒等組織處理方式為主，給予紀(jì)律處分的占比不高。在基層一些單位“微腐敗”現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生，這從側(cè)面反映出有關(guān)黨組織沒有把主體責(zé)任有效傳達(dá)到基層。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任上，黨委和紀(jì)檢組發(fā)力不夠均衡，對照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》衡量，黨的工作部門職能監(jiān)督還偏軟，個(gè)別基層黨組織日常監(jiān)督流于形式。

以上幾方面問題，通過深刻剖析，主要是我們在政治站位上與中央、省市還存在一定差距，在思想認(rèn)識上還不夠精準(zhǔn)，在行動(dòng)上缺少“抓鐵有痕，踏石留印”的擔(dān)當(dāng)精神。

三、

改進(jìn)工作的措施及思路。

針對自查自糾特別是巡察中發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，我們一定主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深刻剖析原因，細(xì)化整改方案，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最嚴(yán)格的要求、最嚴(yán)厲的紀(jì)律，堅(jiān)持立改立行，抓好整改落實(shí)，堅(jiān)決把問題解決到位。

（一）加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨的核心作用要強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)行力，堅(jiān)決服從于各級黨委的決策部署，抓好組織落實(shí)，做到令行禁止。嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”規(guī)定，嚴(yán)格按制度規(guī)矩辦事，嚴(yán)格執(zhí)行集體決策制度，堅(jiān)決杜絕一言堂。

深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，切實(shí)做到真學(xué)、真信、真懂、真用。扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，著力解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題，補(bǔ)足精神之“鈣”。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，樹立正確的權(quán)力觀、得失觀，擔(dān)當(dāng)起“在黨憂黨”責(zé)任。不斷增強(qiáng)抓落實(shí)的水平，將中央和省委、市委和縣委重要決策部署與xx發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，逐條逐項(xiàng)細(xì)化分解，創(chuàng)造性的抓好工作落實(shí)。著力增強(qiáng)黨委中心組理論學(xué)習(xí)的針對性、實(shí)效性，充分把學(xué)習(xí)的成效轉(zhuǎn)化為能力的提升，切實(shí)提升黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。持續(xù)加強(qiáng)黨對意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部對新媒體的認(rèn)知程度和運(yùn)用能力，提高網(wǎng)絡(luò)輿情的敏銳性和應(yīng)急處理能力。

（二）加強(qiáng)黨的建設(shè)，構(gòu)筑教育發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)堡壘1.扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織“五化”建設(shè)。扎實(shí)推進(jìn)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，按要求設(shè)立支部，配備班子，發(fā)展黨員，落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障，確保工作需要。扎實(shí)推進(jìn)組織生活正?；?，抓實(shí)“三會(huì)一課”紀(jì)實(shí)管理，召開好組織生活會(huì)，開展好民主評議黨員和“亮身份、樹形象、作表率”主題活動(dòng)，開展好主題黨日教育。扎實(shí)推進(jìn)管理服務(wù)精細(xì)化，抓好黨員積分管理、黨員教育培訓(xùn)、組織關(guān)系管理、黨費(fèi)收繳管理，開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，打造黨建品牌特色。扎實(shí)推進(jìn)工作制度體系化，抓好黨建工作責(zé)任制度和述職評議考核制度。扎實(shí)推進(jìn)陣地建設(shè)規(guī)范化，抓好基本設(shè)施、統(tǒng)一標(biāo)識、黨務(wù)公開欄等建設(shè)。

2.不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，?jiān)持五湖四海、任人唯賢，把公道正派作為核心理念貫穿選人用人全過程，把綜合素質(zhì)高、基層經(jīng)歷深、擔(dān)當(dāng)意識強(qiáng)的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，選優(yōu)配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，切實(shí)發(fā)揮班子整體效能。推動(dòng)干部輪崗交流、能上能下，探索建立干部合理流動(dòng)、調(diào)整退出的常態(tài)化機(jī)制。建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，鼓勵(lì)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，加強(qiáng)能力建設(shè)，打造發(fā)展型干部隊(duì)伍。

3.著力解決基層黨組織軟弱渙散問題。對班子不團(tuán)結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重、整體戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的，采取思想教育、談心談話、組織整頓等措施，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。優(yōu)配強(qiáng)班子，切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作思路清、致富本領(lǐng)強(qiáng)、具體情況熟、群眾威信高的黨員推選進(jìn)入班子。積極創(chuàng)新基層黨建模式，探索基層黨建與xx發(fā)展和為民服務(wù)融合的新辦法、新途徑。

4.全面加強(qiáng)對基層黨組織的指導(dǎo)考核。健全xx班子黨員領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度，強(qiáng)化班子成員黨建責(zé)任。健全黨建督查制度，定期開展專項(xiàng)督查，執(zhí)行督查通報(bào)、問責(zé)制度，指出存在問題，落實(shí)整改要求。完善述職考核制度，每年底對xx黨委管轄的支部書記進(jìn)行述職考評，考核結(jié)果實(shí)行得分排名，作為班子年度考核的重要依據(jù)，切實(shí)督促基層黨組織負(fù)責(zé)人提升履職能力。

（三）全面從嚴(yán)治黨，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。

1.堅(jiān)持“兩個(gè)責(zé)任”不放松。層層壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真貫徹“三重一大”事項(xiàng)集體決策，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)對象的監(jiān)督。緊盯“一把手”這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。嚴(yán)明“六項(xiàng)紀(jì)律”，堅(jiān)決落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定、省委市委九項(xiàng)規(guī)定及區(qū)委十項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決落實(shí)好“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，切實(shí)營造風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化。

2.堅(jiān)持“懲防并舉”不松懈。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)局黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》，實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是充分運(yùn)用談話、函詢等第一種形態(tài)，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。持之以恒貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，做到抓常、抓細(xì)、抓長，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈回潮。繼續(xù)深入加大對等群眾關(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，開展專項(xiàng)治理活動(dòng)，嚴(yán)厲查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題，持續(xù)開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和崗位廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線，加快形成不敢腐、不能腐、不想腐的長效機(jī)制，推動(dòng)黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

（四）不斷。

總結(jié)。

改革創(chuàng)新建立長效機(jī)制。緊跟中央和省委、市委和縣委全面深化改革的戰(zhàn)略部署堅(jiān)持問題導(dǎo)向認(rèn)真謀劃實(shí)施一批符合實(shí)際、切實(shí)管用的改革舉措。圍繞人才選拔和使用、xx、信訪穩(wěn)定等重點(diǎn)領(lǐng)域以改革的手段和勇氣探索建立一批有效管用、可操作性強(qiáng)的長效果機(jī)制推動(dòng)全局平穩(wěn)有序發(fā)展。

以上匯報(bào)不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

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