通過總結，我們可以更好地總結經驗并且不斷進步。掌握一些寫作技巧可以讓我們的文字更富有表現力。這是一些正確閱讀新聞報道和分析信息的方法和指導，希望能夠提高大家的媒體素養(yǎng)。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇一
各位領導，各位同事們：
大家好！
我是xx，我到xx這里三年的時間了，真心是非常感激能夠做這份工作，在xx這里我感覺自己一直都是在逐步的提高，也是鍛煉了很多，這一階段的工作讓我非常的有感觸，我也需要對自己有一個客觀的認識，雖然是一名三年的老員工，我也清楚意識到了這份工作于我而言的一種重要性，我也經常能夠體會到這一點，提高自己能力的同時，也不忘記審時度勢，對自己各個方面都應該要有清晰的認識。
在工作當中我也是比較認真的，但是這段時間以來我認為我也是出現了一些問題，有些事情還是應該對自己有一個客觀的看待，既然是做了這份工作就應該負責任，我希望自己是能夠擔得起這份職責的，要讓自己有一個正確的判斷在工作當中這些都是一些基本的工作，我認為我們還是存在一些問題，就像這段時間項目進行的也是非常慢，這個問題到底是出在哪里，這是值得我們去思考，我這段時間一直都在回顧，我認為還是需要清楚這一點，要讓自己有一個好的狀態(tài)去做好工作，不管是在什么時候這都是非常的有必要的，這個項目我感覺是有一些問題的，自己也做的不是很好。
所以說在接下來的工作當中，一定重點抓住這方面的工作，不能夠耽誤時間，我也相信大家是可以做好的，有些事情應該要主動一點，在工作方面要找準自己的定位，這是需要注意的，接下來的工作當中也應該做的更加好，不管是在什么時候都要有這方面意識，我認為我在現在還是存在一些問題的，還是需要盡快的調整過來，這也是對自己的一種工作負責任，不管是現在還是未來都是有很多東西等著我去做好，我作為一名老員工需要帶好頭做好相關的工作，這是一定的，也是我接下來的主要工作。
我一定要把工作做好，持續(xù)發(fā)揮自己能力，通過這些細節(jié)還是應該主動一點的，對于這段時間以來的表現，我應該對自己負責，要對工作有自己的判斷，端正自己的心態(tài)，有些事情是應該要考慮周到的，我對自己還是有足夠的信心的，有些事情需要端正好一個心態(tài)，把工作靠考慮周到了，效率也就提高上去了，接下來這些肯定是需要繼續(xù)保持好的，這一點毋庸置疑，我非常感激公司的培養(yǎng)，當然會更加用心的做好本職工作。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇二
一年來，綜治辦在區(qū)綜治委的具體指導下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，認真貫徹落實市、區(qū)政法工作會議精神，以維護人民利益為根本，以維護社會和諧穩(wěn)定為目標，以維護社會公平正義為核心，深入開展平安創(chuàng)建，推進矛盾糾紛調處工作，切實解決突出問題，為促進我鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展及社會和諧穩(wěn)定創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和公正、高效的法治環(huán)境。一年來的工作總結如下：
我辦嚴格落實社會治安綜合治理各項制度，一是嚴格執(zhí)行領導責任制，把政治綜治工作和平安建設工作做為重要工作，鎮(zhèn)長為維護社會穩(wěn)定第一責任人，并建立綜治責任人檔案作為年終考評的重要依據。二是完善目標管理責任制，在年初三級干部會與各責任單位層層簽定綜治目標管理責任書。把責任切實落實到各單位、部門的主要負責人肩上。三是實行責任追究制，對因信息掌握不準，矛盾糾紛排查不到位，調處工作乏力，措施不落實引發(fā)重大群體的性事件甚至激化升級的，堅決追究有關責任人責任。四是落實會議制度，堅持每季度召開一次綜治例會，分析形勢、交流經驗、通報情況、布置工作，努力提高上下信息暢通、綜治隊伍調處能力及有效掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況。
針對當前社會矛盾糾紛呈現多樣性、群體性、綜合性等新的牲和發(fā)展趨勢，我辦著力提高發(fā)現、化解和處置社會矛盾的能力。一是加強穩(wěn)定形勢的分析研判，牢牢把握工作主動權。堅持每月開展一次穩(wěn)定形勢分析，認真研究維穩(wěn)工作面臨的新情況新問題，并及時進行通報督辦，切實把影響穩(wěn)定的問題找準摸清，采取針對性措施預防在先。二是規(guī)范矛盾糾紛排查調處工作體系，著力抓好矛調工作體系建設。并在紅星村建立矛調室試點，延伸矛調網絡到村組，形成各部門單位共同參與、齊抓共管的大調解格局，充分發(fā)揮人民調解、司法調解、行政調解的綜合作用，積極預防和減少群體性的事件的發(fā)生，及時協(xié)調督辦重點矛盾糾紛，限度把矛盾化解在基層化解在萌芽狀態(tài)。15月共排查調處矛盾糾紛27起，調處成功25起，調解成功率達92.6%。三是加大法制宣傳教育力度，認真實施五五普法規(guī)劃。成立普法領導小組，強化工作責任，發(fā)揮職能作用，深入開展法律六進活動，加強工作指導協(xié)調，提高全民法律素質。
平安建設離不開日積月累的精耕細作，在立足當前現有條件的情況下，我辦堅持做好宣傳工作，完善雙向制，深化群防群治隊伍建設，做好安置幫教減少重新犯罪，有力保障全鎮(zhèn)的和諧平安。
一是加大宣傳力度，積極開展綜治宣傳月活動。充分結合當地特色(如仙娘廟會、集市等)，利用板報、專欄、標語、宣傳資料等媒介拓展宣傳手段，以法治、平安、和諧、服務為宣傳主題，宣傳《xx省社會治安綜合治理條例》和與群眾切身利益相關的法律法規(guī)，增強群眾法治意識和觀念。
二是完善雙向制，立足解決群眾實際問題。全鎮(zhèn)上下齊抓共管，樹立危機意識、憂患意識、親民意識，積極辦理來信來訪，以誠相待，換位思考，能調解的矛盾努力化解，能解決的`問題積極解決，不能立即解決的認真做好解釋工作。共受理來信32件來訪16件，除個別老上訪戶重訪纏訪，95%以上的來訪都得到了有效的解決，得到廣大群眾的認可和支持。
三是深化群防群治隊伍建設，延伸村組網絡渠道。由鎮(zhèn)綜治委牽頭加強群防群治工作指導，明確職責任務，積極落實人防(巡查隊伍)、物防(小區(qū)安保)、技防(監(jiān)控攝像)等措施和制度，限度的發(fā)揮網絡觸角作用，為掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況提供信息支持，為廣大群眾安居樂業(yè)提供一道平安防線。四是強化刑釋解教人員安置幫教工作，成立幫教工作小組，定人定責加強監(jiān)護、教育和管理，做到不漏管、不失控，預防和減少重復犯罪，做好維護婦女兒童權益工作，努力維護弱勢群體的合法權益。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇三
一年來，在商務局和行辦黨委的正確領導下，通過行辦系統(tǒng)全體干部職工的共同努力，保衛(wèi)科在消防綜治維穩(wěn)工作中取得了較好的成績，為系統(tǒng)改制工作起到了保駕護航的作用，圓滿完成了組織交待的各項工作任務，具體做法如下：
1、新年伊始，行辦黨委將消防安全綜治治理維穩(wěn)工作列入黨委工作的議事日程，在年初全系統(tǒng)的工作會議上，行辦與各企業(yè)簽訂了消防安全綜治維穩(wěn)工作責任書，并與上級主管部門、街道辦事處和中山路派出所分別簽訂了綜合治理責任書，保衛(wèi)科與行辦法人代表和重點要害部門簽訂了責任書。
2、為進一步抓好消防維穩(wěn)工作，做到了不定期的消防安全檢查，節(jié)假日做好值班工作，確保在全省黨代會和第三屆中國齊白石國際文化藝術節(jié)舉辦期間不發(fā)生任何問題，我行辦成立了維穩(wěn)領導小組和臨時應急小分隊，從11月8日至30日全天安排人員值班并作了具體要求。同時按要求建立了一系列規(guī)章制度，做到了文書檔案齊全。
3、在改制的關鍵時期，始終以維穩(wěn)工作為重點，要求各企業(yè)做到措施得力，職責分明，各負其責，堅持誰主管誰負責，確保不發(fā)生任何消防安全維穩(wěn)及治安刑事案件，思想做到家，工作人心化，防止各類矛盾的激化，堅決杜絕因民事糾紛而上升為刑事案件和非正常死亡事故，認真落實一案否決權制，為系統(tǒng)的安全維穩(wěn)工作而努力。
根據上級及消防安全的要求，結合我行辦的實際情況，以預防為主，做了大量的工作，我行辦系統(tǒng)大部分企業(yè)已改制完成，只剩下四家企業(yè)，其中僅維生飲食店還在經營，冰棒廠和洞庭春酒家二家企業(yè)僅有留守人員看護，飲食二公司屬于集體管理單位，我科主要是做好檢查和督促工作，認真落實安全生產和防火工作，要求留守人員要做好本企業(yè)的消防安全隱患排查和守護工作，我們在檢查中發(fā)現冰棒廠存在消防隱患，其場地在自破產停業(yè)后出租給一廢品站，因他們對消防安全意識薄弱，煙蒂隨便亂丟，通過我們多次的檢查和反復強調，至今未發(fā)生任何事故。屬飲食二公司的湘江飲食店位于中山路十六總，其房屋屬于解放前的`木質結構，年久未修，長期屬于危房，二公司幾次緊急報告，商務局安全科親自到現場查看并下了綜合安全隱患整改意見書，該地段屬控規(guī)棚戶改造區(qū)，通過我們多次反復檢查對租賃戶要求該修的地方要及時維修，特別雨季更要注意安全，要求晚上不能住人，如有情況隨時報告。多年停產的洞庭春在10月份的時候，店上方的裝飾板突然掉了一大塊，差點砸中行人，行人馬上撥打110，后中山路派出所把這一情況反映至我行辦，行辦領導指派保衛(wèi)科和該店負責人到現場查看，因樓層太高，隱患無法立刻排除，通過多方努力，我行辦聯系市路燈安裝公司派遣一輛升降安裝車把隱患排除，這一安全隱患問題才得以解決，并得到了群眾的好評。我們的做法和想法主要是確保這四家企業(yè)在未完成改制期間，盡職盡責做好消防安全工作，保護財產不受損失，這樣安置職工才有保障，從而為平安一方創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
為做好穩(wěn)定工作，預防各類事故的發(fā)生和矛盾激化，確保一方平安，我行辦對四家正在改制中但因控規(guī)不能馬上完成的企業(yè)及之前改制完成后仍還存在遺留問題的企業(yè)一一作了具體明確的要求，做好政治思想和解釋工作，結合各企業(yè)的實際情況，工作落到實處。在兩節(jié)兩會期間，我行辦為企業(yè)穩(wěn)定進一步加強，工作做到人情化，一是關心和愛護弱勢群眾而平安一方共慰問補助金11萬元，糧油140套，二是竭盡全力積極解決行辦系統(tǒng)困難干部職工的實際問題，今年來，行辦為257名已解除勞動合同的40、50人員辦理了醫(yī)保手續(xù)，為汽水冰棒廠、洞庭春酒家20名新退休職工辦理了醫(yī)保掛賬手續(xù)，通過多方想辦法借款100萬元，為維生飲食店經常來上訴的58名退休人員辦理了城鎮(zhèn)職工醫(yī)保，號召職工自行籌資103萬元，繳納積欠社保局的養(yǎng)老保險費個人部分，從而保證了職工工齡的連續(xù)計息和退休手續(xù)的正常辦理，為改制中存在遺留問題的湘亞賓館等企業(yè)的11名工傷人員重新申報工傷材料，讓其享受黨和政府的優(yōu)惠政策，三是積極摸底排查職工訴求，列表登記，分解任務，及時研究解決一時不能解決的問題與本人作好說明解釋工作，爭取理解支持，四是認真做好協(xié)軍工作，歷年來認真執(zhí)行市委、市政府關心軍人政策，每年八一建軍節(jié)都舉行了座談會，發(fā)放慰問金和歡聚一堂，暢所欲言，要求他們有問題、有困難盡量不要上訪，行辦盡量會想辦法解決，解決不了的組織及時向上反映爭取政策做好工作，解決了軍轉干部劉宗明補差工資1.98萬元，為馮學良、梁景春兩名軍轉干部解決了困難補助金5000元，通過一系列艱辛而扎實的工作，現較為平穩(wěn)，未發(fā)生上訪事例。
行辦黨委特別注重抓好干部職工的法制教育工作，實踐證明，任何一個單位除了要有高素質的領導班子外，還必須具有一支政治素質好、法制觀念強、遵紀守法的職工隊伍，才能確保各項任務的完成。因此，我行辦黨委爭取靈活多樣的學習方式，圖文并茂抓好法制教育工作，我們先后學習了《執(zhí)政為民》《中華人民共和國反壟斷法》《湖南省行政程序規(guī)定》等，各縣處級領導參加了市組織的全市普法考試，通過學習，每個干部支職工的法制觀念大大提高，自覺遵紀守法和依法辦事，正確地用法律的武器來維權和保護自己。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇四
尊敬的領導、尊敬的來賓：
大家好！
時光飛逝，歲月荏苒，轉眼間我到精藝已是第七個年頭，在這七年里感謝公司領導對我的信任和支持，在我遇到困難的時候，鼓勵我，扶持我。在我取得一點點成績的時候，并和我一起分享成功的喜悅，讓我深深體會到了在精藝這個大家庭的溫暖。使我在精藝找到了企業(yè)歸屬感。
剛到精藝的時候，那時剛從衛(wèi)校畢業(yè)，學得是口腔專業(yè)。對從事假牙銷售業(yè)務非常陌生。當時沒有工作經驗，不知如何開展業(yè)務和客戶打交道，在公司老員工的不厭其煩的熱情幫助下，不斷為我樹立信心，在遇到困難的時候，積極為我想辦法，攻破一個個難關，使我在短短的`兩個月時間里有了很大進步，業(yè)績越做越好。在客戶問題處理上，也越來越嫻熟，并得到客戶的認可和肯定，我很開心，也很激動。感謝精藝客戶對我的信任，有了你們才有我今天的成績。在以后的工作中，我將會更加努力為你們服務，以回報你們一直以來對我的支持和厚愛，同時感謝同事們對我的諄諄教誨，我不會讓你們失望，我會努力，加油！為精藝的明天貢獻自己的力量。
不知不覺在精藝工作了7年，工作的點點滴滴都歷歷在目，領導的真誠關心，同事的熱情幫助，讓我非常感動，讓我每一天都過得很快樂，充實。今天是公司十周年的日子，我被評為優(yōu)秀員工，是異常的興奮和激動，為了不辜負領導對我的期望，我將一如既往的努力，為公司的業(yè)績奮斗拼搏。做出好的成績，我將會和公司一起成長，一起度過下一個輝煌的十年。
謝謝大家！
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇五
今年以來，本人在上級黨委政府和教育局的正確領導下，立足崗位，服從安排，堅持以維護社會和我校的穩(wěn)定為根本，圍繞綜合治理的方針，狠抓本校的綜治維穩(wěn)工作，努力實現各項目標，確保了安全穩(wěn)定。
20__年，學校不斷提高對綜治創(chuàng)安工作重要性的認識，始終堅持"安全第一，預防為主，綜合治理"的方針，把保護師生生命財產安全進一步優(yōu)化育人環(huán)境納入學校工作的重要議事日程。堅持校長帶頭抓，分管副校長重點抓，政宣總務等相關部門人員專門抓的綜治工作機制。年初學校召開了所有校領導全部到位的安全工作年度會議，對全年安全工作進行了部署；學校每月召開行政辦公會都把綜治安全工作作為一個專門的議題，研究布置綜治工作；綜治維穩(wěn)工作相關辦公室互相配合，部門負責人經常碰頭研究解決學生中出現的新矛盾新問題。切實加強對綜治安工作的領導，做到人員有保證經費有保證，確保了綜治創(chuàng)安工作的正常開展。
為進取穩(wěn)妥地推進我校維穩(wěn)各項工作，本人能經常學習上級有關文件會議和領導講話精神。使自我深刻理解和認識綜治維穩(wěn)工作的重大意義，切實做好社會穩(wěn)定是當前工作的`重中之重。有針對有重點地開展矛盾糾紛日常排查工作及調處工作。
二是定期召開教職員工，研究分析問題，查找根源，堵塞漏洞，把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。
一是對重大節(jié)假日重大活動重要敏感時期，開展集中排查，引導師生本著喜慶熱烈安全節(jié)儉的原則禮貌過節(jié)，杜絕黃賭毒和邪教封建迷信現象，做好維穩(wěn)工作，抓安全，促穩(wěn)定，創(chuàng)平安。
二是節(jié)假日學校行政實行統(tǒng)一安排值班。值班期間嚴格交接班手續(xù)，做好值班記錄；真正確保了一方平安。三是學校領導和學校班主任包班，一包到底。經過認真落實以上措施，常抓不懈，學校在化解各種矛盾糾紛上取得了顯著成效，得到了廣大師生的擁護和信任。
為增強我校廣大師生的法律意識，調動師生學法用法的熱情，在全校營造濃厚的法制輿論氛圍，今年我校組織開展了一系列有規(guī)模有影響效果好的普法活動。
二是利用升降旗儀式主題班會黑板報學校廣播等進行安全教育宣傳，使廣大師生更加了解和支持綜治維穩(wěn)工作，推動了我校的綜治工作上臺階上水平。
綜治維穩(wěn)工作是一個系統(tǒng)工程，在取得成績的同時也要看到自我的不足，如在處理與學生家長矛盾糾紛過程中，自我的法律專業(yè)知識欠缺。在今后的工作中，我將不斷加強學習，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作方法，努力消除各類矛盾糾紛，切實維護全局穩(wěn)定，為我校各項工作的開展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的學校環(huán)境。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇六
信訪、維穩(wěn)工作是黨和政府聯系群眾的橋梁和紐帶，做好信訪、維穩(wěn)工作對于保持黨的先進性、穩(wěn)固黨的執(zhí)政基礎具有十分重要的作用。也是增進群眾對黨和政府的信任、促進經濟發(fā)展和社會全面進步、創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境具有重要的意義。在過去的一年里我社區(qū)“兩委會”始終把社區(qū)穩(wěn)定工作納入重要工作日程，一直以來我們始終堅持認為只有社區(qū)和諧穩(wěn)定才能更好的促進社區(qū)全方面順利發(fā)展，今年我社區(qū)信訪、穩(wěn)定工作在上級部門的領導下，社區(qū)兩委會的大力支持下順利完成了各項任務，現將工作情況匯報如下：
一、加強領導，把信訪工作納入重要工作議程
信訪、維穩(wěn)工作是一個單位維護穩(wěn)定的基礎，我社區(qū)嚴格按照《信訪條例》和相關文件精神，統(tǒng)一思想，明確目標，把信訪納入社區(qū)重要工作議程。
(一)、成立領導小組。社區(qū)“兩委會”堅持“以人為本”的理念，年初成立了以社區(qū)黨總支書記為組長，主任為副組長的信訪、穩(wěn)定工作領導小組，成員由社區(qū)兩委成員和居民小組長組成，形成了高效、協(xié)調的工作運行機制。
(二)、完善領導信訪接待日。為了更好的為社區(qū)居民排憂解難，更快更直接的為居民群眾處理事情，社區(qū)今年特別安排社區(qū)所有兩委會成員輪流值日，更直接、更快捷的面對面位居民群眾解決問題，受到了廣大居民群眾的好評。
(三)、加強社區(qū)人員的信訪知識培訓，完善工作職責，不斷提高工作人員整體素質。抓好信訪接待人員的業(yè)務知識能力和提高工作人員的整體素質，是開展好信訪、穩(wěn)定工作的關鍵，今年我社區(qū)經常組織社區(qū)工作人員開展業(yè)務知識培訓，不斷提高了接訪人員的處理案件能力。我不僅要提高工作人員的業(yè)務能力，知識業(yè)務能力提高了，辦事效率和態(tài)度上不去，也會給工作帶來很多麻煩，所以我一直要求接訪人員在處理問題的過程中必須保持正直的態(tài)度，對待任務來訪人員一律一致，堅決杜絕由于接訪人員態(tài)度問題給整個工作帶來的影響，為了更加好的完成工作，我們還嚴格執(zhí)行問責制度，誰接訪的案件，誰負責到底，由于自身原因出現了問題嚴格追究案件責任人責任。
二、強化措施，把信訪工作提高到一個新水平
今年3月和7、10月，社區(qū)8組、10組都面臨拆遷工作，尤其是10月初明月10組居民住房安置工作，在工作中牽扯著很多穩(wěn)定問題，怎樣完成好拆遷和安置工作，社區(qū)兩委會班子通過認真仔細的研究，前后經過了無數會議，最后討論出工作方案，社區(qū)兩委會班子所有成員和三個支部書記分組，到每戶人家里進行走訪，了解具體情況，針對各戶的實際問題所在，對癥下藥一一進行分析，為每戶人制定出安置方案，使明月錦苑的安置工作得到了順利完成。今年8月由于過渡費遲遲沒有拿到，引起明月1、2、3、6、9、10六個小組的居民要到區(qū)政府集體上訪，社區(qū)第一。
時間得到這一消息后，立即向街道信訪部門反映，然后一方面做好居民群眾的解釋共作，一方面研究解決方案，最后經過與居民群眾商議后，決定由社區(qū)信訪代理員帶領6個小組其中4個比較嚴重的小組組長一行5人到區(qū)政府進行反映，通過反映后區(qū)有關領導作出了答復，在15日內解決此事，社區(qū)居民情緒得到了控制，杜絕了群體上訪事件的發(fā)生。
今年我社區(qū)的信訪工作雖然取得了一點成績，但是我們的目標還有一段距離。這是在日常工作中，工作人員學習不夠，工作缺乏新意識，沒有形成一定的特色造成的。今后，將加大學習力度，不斷創(chuàng)新，進一步提高社區(qū)信訪工作水平。
為切實保障社區(qū)居民的生命財產安全，維護轄區(qū)穩(wěn)定，我社區(qū)在上級主管部門的親切關懷及街道和綜治辦的親臨指導下，以創(chuàng)建平安社區(qū)為契機，把綜治維穩(wěn)工作作為頭等大事來抓，作為凝聚人心、增強信心的好事來做。
年初我們結合社區(qū)實際情況，在現有成績的基礎上，決定通過加強領導，全面發(fā)動；加大措施，健全網絡；加強宣傳，家喻戶曉三項措施，充分調動各方面的社會治安積極因素，以群防群治隊伍為骨干，以建立平安網絡為手段，以提升整體水平為目的，全面創(chuàng)建平安社區(qū)，形成了轄區(qū)單位和社區(qū)居民積極參與，齊抓共管的工作格局。
將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區(qū)實際情況，有的放矢地開展法制宣傳教育活動，對刑釋勞教人員開展結對幫扶活動；建立了獎勵機制，對有功人員及時予以精神物質獎勵；同時綜治維穩(wěn)工作領導小組與社區(qū)工作人員、轄區(qū)民警、組長、樓棟長及轄區(qū)單位負責人層層簽訂了綜治維穩(wěn)工作目標管理責任書，設立了“第一時間情報站”，形成了“縱到底，橫到邊”的責任體系。
做到了機構人員、職責、辦公場所“四落實”，工作得力，作用明顯；建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發(fā)揮良好。
社區(qū)積極與派出所配合，采取私營業(yè)主扶助、居民捐助、社區(qū)補助的“土辦法”，聯手打造新建綜治工作亮點——全日制義務值班巡邏隊。義務巡邏隊在社區(qū)民警的具體指導下，充分發(fā)揮社區(qū)居民群眾控制犯罪、6月份又為其申報了低保救助，在解決了其基本生活問題后，隨時與他交心，掌握他的.思想動態(tài)，通過這一系列的活動，他很受感動并表示“認真改造自己的世界觀，為社區(qū)多做點好事，報答關心和支持我的人”。
通過這一系列工作的開展，增強了社區(qū)與居民群眾的凝聚力和戰(zhàn)斗力，社區(qū)綜治維穩(wěn)工作明顯得到了好轉。
總之綜治維穩(wěn)工作是一項長期性且不可忽視的工作，它直接關系到社區(qū)居民群眾的生產和生活的安定。我們將對照各級領導所設下的責任目標并結合我社區(qū)的實際情況，一步一個腳印抓落實，在上級主管部門和街道及綜治辦的正確領導以及社區(qū)全體員工的努力下，將會使我社區(qū)的社會治安日趨穩(wěn)定，居民都在安居樂業(yè)的環(huán)境中幸福生活。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇七
靜心回顧這一年來的工作生活,收獲頗豐,現將我這一年來的學習工作情況總結如下:
我始終把加強思想政治素質放在自身建設的首位,自覺抓學習、強素質。堅持學習國家領導人系列講話,學習十九大精神,在思想政治上,能始終與黨中央保持高度—致。堅持理論聯系實際,注重在學中思、在學中干、在干中學,用實際行動爭做干事先鋒,個人的學習能力和政治素養(yǎng)有了明顯提高。
信訪工作是屬于群眾性工作，這里面涉及百姓切身利益問題特別多。如何維護群眾利益，處理和解決各種錯誤復雜的'矛盾和糾紛，為構建和諧社會服務，是我們工作中所面臨的嚴峻課題。所以在工作中熱情接待來訪的每一個群眾。對來訪群眾熱情細致，不厭其煩地做政策、法律、法規(guī)的宣傳解釋工作。對群眾反映的問題，能馬上明確答復的當場答復，不能馬上明確答復的做好說服、解釋工作，將問題轉有關部門處理并及時答復信訪人;對一些熱點難點、情況復雜、涉及面廣等問題，則及時立案呈報相關領導，做到及時有效地處理。另外信訪系統(tǒng)的操作中，嚴格按照規(guī)定辦事，做到照期照規(guī)辦理，不遺不漏，20xx年共接收51件上級交辦案件，辦結45起，6起正在辦理中，鄉(xiāng)自立案件6件已全部辦結。同時完成了網上信訪系統(tǒng)二期上線后，新老系統(tǒng)交接工作，及新系統(tǒng)信訪案件辦理的操作工作等。
平時堅持按點上下班，嚴格執(zhí)行請銷假制度，嚴格遵守各項工作紀律，從沒做過任何違規(guī)違紀的事情。工作中能夠服從各級領導的安排，不講客觀條件、不消極怠工，有問題能與領導及時勾通。我本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則，工作中不計較個人得失，尊重同志，樂于助人，努力營造和諧的工作環(huán)境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重，堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則，以高度的責任感高標準地完成好自己的本職工作。
過去的年的工作,雖然取得了—定的成績,也存在一些不足,自身思想政治素質還需進一步強化,自身業(yè)務能力還需進—步提升,民政工作任務繁重,還需進一步落實補短在來年的工作中,我會積極發(fā)現工作中尚存在的問題,竭力補短,積極創(chuàng)新,讓自身工作更出色。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇八
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以學促學，提升思想認識。通過學習，深刻認識到開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓是貫徹落實黨在新時代建警治警的重要舉措，是鍛造“四個鐵一般”公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求。根據分局黨委關于《開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓實施方案》的部署，充分認識到開展教育整頓工作的重要性、必要性、緊迫性，堅持問題導向，發(fā)揚整風精神，認真檢視反思，按照部署要求抓落實、抓教育、整隊伍、促提升。
以學踐行，提高工作效率。在不斷地學習過程中，作為派出所黨支部書記，嚴格執(zhí)行《城東公安分局“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓實施方案》，嚴格履行“第一責任人”責任，嚴格落實“四個親自”工作制度，支部成員進一步明確責任分工，堅定不移地落實好“兩個責任”和“一崗雙責”的工作制度。其次，結合派出所學習工作實際，把開展教育整頓工作與公安主責主業(yè)有機結合，將教育整頓工作作為提升重點工作質量、效率的強勁動力，堅決抓好當前各項重點工作。在教育整頓工作中，派出所班子成員要率先垂范，靠前指揮、以學促行，以自學和集中學相結合，通過研習政治理論、學習法律條例，用學習武裝頭腦，提升思想認識，提高規(guī)矩意識。在學習中不斷實踐，結合派出所上半年各項業(yè)務工作完成情況，對上半年工作進行認真分析，深入查找短板隱患，增強責任感緊迫感，積極主動作為，抓實抓細維護安全穩(wěn)定各項措施，切實做到兩手抓、兩不誤、兩促進，不斷推動派出所隊伍和業(yè)務建設取得新進展。
全面從嚴治警是開創(chuàng)新時代公安工作新局面的堅強政治保障和紀律保障，派出所作為公安機關一線的戰(zhàn)斗堡壘，所黨支部帶領全體民輔警，將始終立足職責使命、勇于擔當作為，切實把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”落實到維護國家政治安全和社會穩(wěn)定的實際行動上，緊緊圍繞安保維穩(wěn)、打擊犯罪、掃黑除惡、防范風險等，抓好保安全、護穩(wěn)定、促和諧各項措施的落實，在教育整頓過程中不斷叩問初心、守護初心，不斷堅守使命、擔當使命，將教育整頓成果有效轉化為做好各項工作的不竭動力，矢志不渝做新時代中國特色社會主義事業(yè)的建設者、捍衛(wèi)者，切實擔負起維護國家政治安全和社會穩(wěn)定的職責使命。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇九
20xx年，我社區(qū)認真按照上級相關部門文件精神，扎實開展信訪維穩(wěn)工作，做好信訪日常工作，現就全年開展信訪維穩(wěn)工作情景總結如下：
信訪是人民群眾反映問題、表達心聲的重要渠道，是黨和政府密切聯系人民群眾的橋梁和紐帶。我社區(qū)以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真學習和貫徹黨的十七大精神，堅持“整防結合，預訪為主”的工作方針，進取構建信訪穩(wěn)定工作體系。從更高起點、更高層次、更高水平上謀劃和推動信訪工作;創(chuàng)新工作理念，完善工作機制，暢通信訪渠道，全力維護社會穩(wěn)定，為構建和諧禮貌的耒陽做出新的貢獻。我局強化宣傳，深化認識，不定期召開會議傳達貫徹上級有關信訪會議、文件、政策精神和相關規(guī)定，促使干部職工充分認識做好信訪工作的'重要性。全體干部職工一致認為，加強信訪工作，是實踐“三個代表”重要思想、化解人民內部矛盾、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯系、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要，是維護社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進行的需要。
為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展，我社區(qū)成立了信訪工作領導小組，日常信訪工作由辦公室主任施德勝同志具體負責，所需辦公經費由財務室給予保障。領導小組在堅持實行首問職責制的同時，堅決做到將信訪反映的矛盾如實上報局領導、給予耐心解釋，做到有據可查，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。對于情景復雜的信訪問題按程序逐級上報，進取采取措施應對，有序解決，千方百計將群眾信訪問題解決在基層和本部門。
對于各種信訪問題，我們主要采取了以說服教育為主，其他措施相結合的辦法予以解決。具體做法是：一是切合實際，做到公平公正。要求工作人員認真聽取信訪對象意見，能夠做到秉公辦事，力求做到公平公正，防止因辦事不公、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生。二是加強學習，熟悉業(yè)務，不斷提高解決信訪工作的實踐本事，把問題解決在基層。三是摸清底子，做到心中有數，從源頭上為信訪者分析問題，解決問題。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇十
尊敬的領導、同志們：
20xx年，通過認真學習貫徹黨的十九大精神，進一步落實省、市、縣法制工作會議精神和社會治安治理職責制，在街道綜治辦的正確領導下，積極配合我社區(qū)綜治工作的安排部署。作為社區(qū)書記，我始終堅持增強治安防范意識，嚴格落實綜合治理各項措施，有效地預防了各類事件的發(fā)生，確保了干部職工財產及人身安全，促進了我礦治安大局的穩(wěn)定，有效地保證了各項工作任務的x完成。
1、合理制定綜治計劃。成立了以書記為組長，主任為副組長，其它社區(qū)干部為成員的“社會治安綜合治理工作領導小組”，各負其責，確保各自所分管不出問題。
2、建立值班制度。在元旦、春節(jié)、五〃一、十〃一等期間，每一天均安排一名社區(qū)干部值班，不僅僅保證了有狀況能及時上請下達和處理，而且也確保了辦公場所的安全。
今年以來，綜治工作尤為重要。三網建設第一年，始終把“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心。始終堅持“誰主管，誰負責”的原則，嚴格按照分工，層層落實，職責。促使大家“警鐘長鳴”。
全年，我們繼續(xù)抓好“三個代表”重要思想教育，端正大家為人民服務的態(tài)度，以改善作風、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力為著力點，要求干部職工從思想、作風、紀律、效率、團結、廉潔六個方面，對自身存在的.問題認真進行整改，從而提高了干部的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，保證了全體同志在思想上、政治上與黨中央持續(xù)高度一致。
普法之契機，進一步提高人員素質，切實做到按章辦事、一年來，工作人員能夠嚴格按照依法行政工作的各項要求規(guī)范自身行為。
一是安排專門的信訪人員，確保每個信訪案件都能得到及時有效的處理。二是建立信訪工作職責追究制和信訪穩(wěn)定職責制，按照“誰主管、誰負責”的原則。三是抓好信訪案件的落實。我們始終堅持“全心全意為人民服務”的宗旨，要求每個社區(qū)干嗎都要以高度的工作熱情和職責心，認真對待每一位來訪群眾，辦好每一個案件，使信訪問題解決在基層。
在今后的工作中，我將繼續(xù)認真履行自己的職責，努力抓好本轄區(qū)的社會治安綜合治理工作，全力維護社會穩(wěn)定，力爭在全區(qū)的綜治工作中做出更大的貢獻。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇十一
20xx年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，按照縣綜治委統(tǒng)一部署，認真履行綜治成員單位職責，竭盡全力抓好我局綜治各項措施的落實，綜治維穩(wěn)工作呈現出優(yōu)良的工作局面?，F將有關情況總結如下：
一、強化領導，責任機制落實到位。
一是高度重視，責任到位。我局高度重視綜治維穩(wěn)工作，把其納入工作議事日程，專題研究綜治維穩(wěn)工作，與其他業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核。成立了由局長為組長，書記和副書記為副組長，副局長和各科室、中心、負責人為成員的專門領導小組，下設辦公室于信訪辦，具體負責綜治維穩(wěn)建設日常工作，形成了“主要領導親自抓，分管領導具體抓，科室負責人抓落實”的責任體制，確保責任落實到位，落實到人。二是制度健全，目標明確。為使綜治維穩(wěn)工作落到實處，結合單位職責，制定了《信訪維穩(wěn)工作制度》進一步明確工作目標、工作要求和工作內容，完善了管理機制，確保綜治和平安建設工作走上制度化、常規(guī)化管理的運行軌道。三是強化考核，明確獎懲。將綜治維穩(wěn)工作與年度考核相掛鉤，與支部簽訂了《20xx年度綜治維穩(wěn)工作目標管理責任書》，將綜治維穩(wěn)工作納入各支部工作目標管理，同步考核，因工作不力引發(fā)赴省、進京群體上訪的，實行一票否決，取消年底考核評先評優(yōu)資格。
二、主動參與，綜治維穩(wěn)工作執(zhí)行到位。
一是主動組織全局干部職工學習“三個代表”重要思想及xx大、xx大xx全會精神，學習法律法規(guī)和人社部門業(yè)務知識，不斷增強干部職工的法律認識和綜治認識。開展形式多樣的宣傳活動，充分利用發(fā)放宣傳資料、法律咨詢等活動形式，增強相關政策法規(guī)宣傳的廣度。
三是制定了《重大事項社會穩(wěn)定風險評估實施細則》和《件工作應急預案》，進一步規(guī)范了全局重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作，健全完善了“統(tǒng)一指揮、反應靈活、協(xié)調有序、功能完備、運轉高效”的預警和應急機制，提高了防范和處置突發(fā)事件的能力和水平。
四是建立健全《矛盾糾紛排查調處制度》和《信訪維穩(wěn)工作制度》，及時排查、預防、處置本部門職責范圍內和單位內部的矛盾糾紛，按時按質報送《信訪月報表》和《矛盾糾紛排查表》等有關材料。全年未發(fā)生涉及本系統(tǒng)的越級非正常上訪事件。
三、主動履職，社會和諧穩(wěn)定工作到位。
一是認真做好來信來訪工作。我局始終把信訪工作放在重要位置，明確辦理要求、規(guī)范辦理程序、嚴格辦理時限，確保保質保量、如期完成答復，全年共接待群眾來訪62件104人次，均在規(guī)定時間內答復完畢，做到“件件有落實，事事有交待”。嚴格執(zhí)行首問首辦、一次性告知制度，共接受法律法規(guī)、政策咨詢1150余人次。
2、認真做好矛盾糾紛排查調處。進一步健全矛盾糾紛排查化解機制，按照早發(fā)現、早控制、早化解的原則，重點排查可能影響社會和諧穩(wěn)定的矛盾糾紛及苗頭性問題，認真開展好“百日會戰(zhàn)”交辦信訪案件的調查處理工作。
3、認真做好軍轉干部維穩(wěn)。不斷完善軍轉干部經常聯系制度、節(jié)日上門慰問制度。認真貫徹落實省、市、縣有關企業(yè)軍轉干部的政策規(guī)定和各項要求，創(chuàng)新舉措，扎實工作，確保了涉軍人員未發(fā)生集體上訪事件和串訪等情況，有效地維護了全縣社會大局穩(wěn)定。
4、認真做好勞動關系和諧穩(wěn)定。進一步提升勞動保障監(jiān)察執(zhí)法效能，加強勞動人事爭議調解仲裁力度，切實加強勞動用工管理，加大人力資源和社會保障法律法規(guī)的宣傳，解決徹底各類用工單位用工存在的突出問題，有效遏制和消除社會不和諧因素，維護勞動關系的和諧穩(wěn)定。勞動合同的簽訂率達95%，共受理勞動爭議案件67起，結案率達100%。共書面審查、日常巡查、專項檢查用人單位1353戶次，督促繳納各項社會保險萬元;督促20家建設單位交存農民工工資保證金萬元;督促31家中標企業(yè)交存農民工工資準備金萬元;發(fā)出責令改正決定書共43份;作出行政處罰9件;共接到舉報、投訴案件179件，已經辦結161件，其余18件正在辦理。
經過全局上下的共同努力，今年我局的綜治維穩(wěn)工作取得較大成效，沒有干部、職工參與越級上訪，無火災，無刑事案件、治安案件，無人員傷亡責任事故，無交通事故等。但也還存在上報信息不多，工作創(chuàng)新不夠等問題。在以后的工作中，我局將進一步創(chuàng)新機制，采取一些行之有效的措施，加大綜治維穩(wěn)工作力度，努力為“平安會澤”、“法治會澤”建設做出應有的貢獻。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇十二
***，男，漢族，四川達州人，中共黨員，1987年09月出生，2013年6月從昆明消防指揮學校畢業(yè)進入阿壩州公安消防支隊，現任阿壩州公安消防支隊阿壩縣公安消防大隊阿壩縣中隊副中隊長。***同志憑著一顆強烈的事業(yè)心，一股雷厲風行的工作作風和一種勇于開拓進取的精神，敢想會干，創(chuàng)造性地開展工作，多種工作崗位的鍛煉，更是培養(yǎng)了他堅韌不拔的毅力和一干到底的決心，在平凡的崗位上干出了不平凡的業(yè)績，該同志積極投身到維穩(wěn)工作中，為阿壩縣維穩(wěn)工作再上新臺階做出了突出貢獻。
阿壩縣是宗教旅游勝地，民族特性十分濃厚，民風十分彪悍，社情極為復雜，矛盾糾紛多，歷來是全省維穩(wěn)的重點縣城。面對現實和困難，***沒有被嚇倒，而是堅定地挑起了維穩(wěn)這副重擔，努力工作，辛勤奉獻，取得了較好的成績，促進了阿壩縣社會的穩(wěn)定和經濟的發(fā)展。
14、2015連續(xù)兩年參加全縣社會維穩(wěn)執(zhí)勤工作。自2008年“3.16”發(fā)生僧人自焚事件以后，每年的3月份都成為及其敏感的日期，在阿壩縣工作的兩年時間里，該同志先后帶領阿壩縣中隊全體人員在上塔洼格爾登寺、加油站等重點地段參加維穩(wěn)執(zhí)勤90余次，并參加了元旦節(jié)、春節(jié)、莫郎節(jié)、燃燈節(jié)保衛(wèi)等重大節(jié)假日和重大慶典活動消防安全保衛(wèi)10余次。
特別是2015年3月既是特殊敏感期又是藏歷新年、莫郎節(jié)這幾個重大事件重疊的日子，在一個時間節(jié)點上，給維穩(wěn)工作帶來更大挑戰(zhàn)，在反分裂斗爭中，他立場堅定旗幟鮮明、頭腦清醒，以實際行動積極投身反分裂斗爭中。該同志作為副隊長，在零下20℃的3月帶領中隊官兵熟悉重點單位20余家，開展維穩(wěn)處突滅火救援實戰(zhàn)演練30余次，蹲點執(zhí)勤保衛(wèi)連續(xù)出勤20余天，沒有一次遲到早退，更沒有一次缺勤，在他的帶領下，全隊人員也認真努力、一絲不茍完成了執(zhí)勤任務。在這期間由于嚴重的睡眠不足加上生物鐘完全被打亂，本來身體瘦弱的他面色更加黝黑，體重比以前整整減少了5公斤，戰(zhàn)友們打趣的稱他為“黑臉隊長”。
阿壩縣是一個藏區(qū)同時也是一個多民族地區(qū)，漢藏回羌四個民族人員比例各不同，文化習俗更是差異甚大，社會關系相當復雜，因此做好每個士兵的思想政治工作是非常關鍵的因素，該同志有針對性的對戰(zhàn)士進行教育，并規(guī)定了相應要求：必須堅決擁護中國共產黨的領導，認清**集團的本質，同**分裂集團劃清界限，同時要用身邊的事例去教育、感化他們。通過該同志的努力，中隊全體官兵思想態(tài)度，政治立場堅定，堅決擁護中國共產黨的民族政策、宗教政策，同**集團劃清界限。
為防止因滅火、搶險救援不力引發(fā)群體性騷亂事件，影響阿壩縣局勢的穩(wěn)定。***同志嚴格按照支隊、大隊要求，在滅火、應急救援、社會執(zhí)勤維穩(wěn)等各項工作的過程中始終走在最前面，帶領中隊官兵從阿壩縣有限的車輛器材裝備出發(fā)加車輛強器材維護保養(yǎng)，切實做好滅火救援、社會執(zhí)勤維穩(wěn)等各項工作，全面配合做好轄區(qū)防火、滅火、搶險救援等工作。阿壩縣氣候條件很差，冬天異常寒冷，夏天太陽直射，紫外線特別強，這樣的氣候條件給官兵的日常生活和訓練帶來很大的困難，在這樣惡劣的環(huán)境下訓練是一種極大地挑戰(zhàn)，但該同志自始至終沒有喊過苦、沒有叫過累，在7、8月份訓練期間，烈日當空，大汗淋漓，時不時中暑，幾天不能正常吃飯，臉上和胳膊上被曬得掉了一層皮，他卻笑著說“蛻皮是進化的表現”；寒冬臘月應急演練，雖然穿的厚，但是耳朵卻凍得通紅，臉上出現了“紅二團”，但他從來沒有退縮過。訓練完了還要給其他隊員教一些較難的軍體拳姿勢，他的表現感動著每一位和他一起訓練的隊友。
***同志作為一名年輕干部，他并沒有干出轟轟烈烈的大事，也沒有眾人矚目的成就，但是他在平凡的崗位上，默默無聞、孜孜奉獻，在黨和人民需要的時刻該同志能夠挺身而出用實際行動堅決擁護了黨的民族政策和宗教政策，表現出了一名消防官兵良好的大局意識和全局觀念。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇十三
今年，市人防辦認真貫徹全市政法工作會議精神，落實市委、政法委、綜治委部署的各項工作任務，繼續(xù)以創(chuàng)建平安人防活動為載體，進一步夯實基層基礎工作，狠抓矛盾糾紛調處，嚴密社會面的治安防控和有針對性地整治社會治安，認真開展綜治、普法、反邪教、禁毒、安全生產、安置幫教等綜治工作。一年來無重大刑事和影響較大的治安案件發(fā)生，無安全生產事故，無集體訪、越級訪，無民轉刑，無群體性事件發(fā)生，全辦社會政治穩(wěn)定，秩序安定。
穩(wěn)定是發(fā)展的基礎。我辦充分認識到綜治工作的極端重要性，將穩(wěn)定工作做為頭等大事來抓，把綜治工作列入重要議事日程。并在組織機構、人員安排、經費保障等方面給予充分的重視。根據職能調整和人員變動，及時調整充實了綜治穩(wěn)定領導小組，各單位明確了專職或兼職綜治工作干部，設立了聯絡員，要求各單位綜治工作做到有工作有計劃，活動有經費，領導有專人，保證組織到位，措施到位，責任到位。
形成了統(tǒng)一領導，上下聯動，部門配合，齊抓共管的工作格局。年初，我辦行政一把手作為社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定的第一責任人，與辦屬各科、處、站負責人簽訂了《社會治安綜合治理目標管理責任書》，進一步統(tǒng)一思想，明確目標與職責，實行一級抓一級，一級對一級負責。按照誰主管、誰負責的原則，將綜治穩(wěn)定工作任務層層分解，責任落實到人。做到在年初的工作計劃中，與其他工作一同布置，一同安排，一同落實，一同考核。
綜治工作重在預防，寧要事前的苦勞，不要事后的功勞。把綜治工作做細、做扎實、做在前面，一直是我辦抓好綜治工作的準則。按照打防并舉，標本兼顧，預防為主，重在治本的原則，完善相關的管理制度。嚴格門衛(wèi)崗位制度、商場臨時工管理規(guī)定、車輛管理制度等一系列規(guī)章制度;加強情況信息報送。及時掌握民情，完善信息分析制度，實現信息責任追究制度，嚴格執(zhí)行月查季報工作制度和重要敏感時期的旬查月報制度，健全了排查、分析、預測、疏導和調處相連貫的排查調處制度，堅持集中排查和經常性排查相結合，階段性排查和重要時期排查相結合。
管理落實是做好工作的基礎，機制健全是完成任務的保證。我辦注重在規(guī)范管理、健全機制上狠下功夫。切實把各項制度及規(guī)章管理落到實處，全力推行群防群治。
一是做好基礎工作。
為切實承擔起保一方平安的責任，綜治維穩(wěn)領導小組采取了有力措施，把排查化解矛盾糾紛的責任、信息報送反饋的責任、解決重點突出問題的責任、處置事件的責任全部落實到各個部門，具體到人。
二是排查到位。
今年以來，我辦先后由分管領導帶隊，對全市人防已使用人防工程進行了3次安全、衛(wèi)生、防火、防汛等方面的檢查。通過檢查，發(fā)現工程安全隱患2處，由人防辦出資四千余元進行了維護改造;同時加大對經營戶使用安全督查力度，做到了月月檢查，對存在的3處安全隱患，責令業(yè)主限期整改，對整改后仍不符合要求的，市人防按規(guī)定取消租賃關系，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。
三是及時處理問題。
面對系統(tǒng)內部和行業(yè)中出現的不穩(wěn)定因素，結合行業(yè)特點我們制定了詳盡的突發(fā)事件處置預案，從人員、經費、車輛等方面作好了準備，一旦有事，就能穩(wěn)妥、果斷、快速地予以處理。防止矛盾激化，確保行業(yè)穩(wěn)定。
我辦緊緊抓住法制安全教育不放松，做了大量工作。
一是在中小學生中開設人防教育課，堅持以課堂為主渠道，把人民防空教育納入課程計劃，做到有課時、有教師、有教材、有考核。
二是堅持開展豐富多彩的活動，滲透法制安全教育。
通過職工大會、在市委黨校開展人防知識講座，利用安全宣傳月、6。26禁毒宣傳日、12。4法制宣傳日在街道和社區(qū)設立宣傳點、辦板報、櫥窗、廣播等形式，大力普及《人防法》、《刑法》、《未成年人保護法》、《治安管理處罰條例》等法律法規(guī)。
三是認真學習與深入貫徹《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》和《四川省突發(fā)事件應對條例》，堅持依法、科學、有序的防控原則，加大宣傳教育力度，加深干部職工思想認識，提高自我防護能力和處置能力。
一是開展各種創(chuàng)?；顒?。
在辦機關各部門開展了創(chuàng)建先進科室、先進個人活動，年底結合年度考核進行五好家庭、文明戶、清潔衛(wèi)生戶、治安安全戶的考評;實行了衛(wèi)生評比考核制度，每月一次考核，掛流動紅旗。
二是加強機關隊伍建設。
強化職工政治業(yè)務學習，今年外派3人次參加國家人防辦組織的業(yè)務培訓，組織相關人員赴外考察學習，開闊眼界，學習外地先進經驗。
三是豐富職工文化生活。
利用三八婦女節(jié)，七一建黨日、八一建軍節(jié)等節(jié)日，組織全辦干部職工開展豐富多彩的戶外活動，既陶冶情操，增強體質，又加強了單位的凝聚力和戰(zhàn)爭力。
四是開展部門幫村，黨員幫戶活動。
今年10月20日，市人防辦主任、黨組書記楊學榮帶領相關同志，深入古藺縣古藺鎮(zhèn)王堂村，送去科學發(fā)展新農村建議，捐贈尿素化肥3噸，支援當地大力發(fā)展經濟，幫助群眾脫貧致富。
五是情系群眾送溫暖，認真為民謀實惠。
今年1月，組織春節(jié)慰問，在對口聯系村鎮(zhèn)困難群眾家中送年賀800元;7月20日，為全辦職工購防暑藥1000元;8月3日，動員全辦干部職工一日捐愛心工程3850元。
六是抓好綜合治理、計劃生育、衛(wèi)生工作，實行一票否決。
我辦堅持領導親自抓的原則，做到各項責任到位、投入到位、措施到位。計生工作各項指標均達到國家要求，年年考核為一等獎。
綜治工作常抓不懈，以穩(wěn)定壓倒一切，努力構建和諧社會為目標，確保人防管轄范圍一方的平安。全市迎接國家衛(wèi)生城市復審工作動員會議召開以后，我辦迅速行動投入迎審工作臨戰(zhàn)狀態(tài)，立即召開了迎接國家衛(wèi)生城市復審再動員大會，從講政治、講大局的高度，充分認識迎檢工作的重要性，抽調精干力量，組成迎檢機構，抓好任務落實，對迎審工作進行了全面地部署和安排，提出了明確的時間要求，開展了以治臟、除四害、集中滅鼠、清理本轄區(qū)衛(wèi)生死角、鏟除小廣告等為主的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理和愛國衛(wèi)生工作，進一步加強了衛(wèi)生紅旗單位建設，創(chuàng)造了整潔、健康、舒適、優(yōu)美的工作環(huán)境和生活環(huán)境。
我辦今年的綜治工作做了大量工作，取得了一定的成績，但離市委、市政府的要求還有一定的差距，在今后的綜治工作中，我辦將堅持實踐科學發(fā)展觀和黨的十七大精神為指導，全面落實市委、市政府的工作目標，扎實工作，為促進人防事業(yè)健康、和諧、快速發(fā)展，為構建和諧社會和我市社會治安穩(wěn)定做出積極的貢獻。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇十四
今年以來，我時刻緊繃政法綜治維穩(wěn)工作這根弦，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，認真履行“一崗雙責”職責制，堅持以十九大精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真落實中央、省、市、縣關于加強社會管理綜合治理的方針、政策，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系。在縣委、縣政府的正確領導和縣政法部門的精心指導下，以維護社會穩(wěn)定為目標，以人民滿意為標準，以落實領導職責為主線，扎實推進“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“和諧蘆洲”建設步伐。通過全鄉(xiāng)上下的共同努力，取得了較為明顯的成效，現將主要政法綜治工作匯報如下:。
始終把“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“和諧蘆洲”建立放在全面構建和諧社會的工作大局中，將政法綜治工作納入我鄉(xiāng)社會經濟發(fā)展的總體規(guī)劃和年度計劃，建立平安工作親自抓，健全組織專門抓，落實職責共同抓，確保了各項維穩(wěn)和建立工作的順利開展。
一是建立健全了綜治維穩(wěn)工作領導小組。同時，層層建立職責制，充實綜治辦人員，協(xié)調派出所、司法所、調委會等部門人員開展工作，促進綜治工作規(guī)范化，構成各司其職、齊抓共管的格局。
二是與轄區(qū)內各機關、企事業(yè)單位、各村“兩委”簽訂了綜治維穩(wěn)平安建立目標職責書、防范和處理邪教工作目標職責書等，嚴格按“屬地管理”和“職責管理”原則，落實職責追究制度。
三是指導及要求司法所、派出所等相關部門充分利用安全宣傳月、法制宣傳月、國際禁毒日等活動，以掛橫幅、貼標語、發(fā)放宣傳材料等形式做好政法綜治維穩(wěn)工作。
身為鄉(xiāng)黨委書記，我深刻認識到做好社會治安綜合治理工作的重要好處。一個安定祥和的社會環(huán)境是順利開展各項工作的前提保障，為此，我認真學習了有關綜治方面的文件和資料，密切關注全鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定問題，結合實踐不斷提高自身的業(yè)務素質和業(yè)務技能。同時，要求全體干部增強對綜治維穩(wěn)工作重要性的認識，強化學習，認真做好社會治安綜合治理的各項工作。鄉(xiāng)黨委十分重視此項工作，在綜治辦人員不足的狀況下，抽調相應人員全面參與綜治辦日常工作，從而保證綜治工作有人管、有人干。
將穩(wěn)定工作列入重要的.議事日程，不斷深入到各村委會，實地了解當地社會治安綜合治理工作的開展狀況，及時掌握第一手資料，解決存在的問題，對于一些組織不完善或軟弱渙散、不起作用的綜治組織及時進行調整、完善;同時，充分調動廣大黨員、團員、婦女、民兵的作用，組織他們積極參與綜治工作，繼而帶動更多群眾自覺維護治安，構成嚴密有力的綜治網絡，并真正發(fā)揮作用。
20xx年，鄉(xiāng)黨委把矛盾糾紛排查列入重要議事日程，成立相應的專職領導小組，召開會議，進一步落實職責，明確目標，認真協(xié)調處理好各重大項目落地建設的矛盾糾紛排查，尤其是工業(yè)園擴園、和諧園林建設中出現的矛盾糾紛。
建立健全鄉(xiāng)、村、組三級干部系統(tǒng)認真做好信訪工作，逐級落實解決人民最關心、最直接、最現實的問題。一是積極推行政務、黨務、村務公開，增強工作透明度，讓權力在陽光下運行;二是結合普法工作，加大對國家有關法律、法規(guī)和政策的宣傳教育，讓群眾知法、懂法、守法、用法，為社會治安綜合治理工作奠定基礎;三是不斷建全和完善首問職責制和回訪制度，對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理，讓群眾相信干部，讓干部貼近群眾;四是建立健全信訪通道，了解信訪動態(tài)，及時準確的掌握狀況，掌握熱點、難點問題，及時妥善處理，力爭問題早發(fā)現、工作早介入、矛盾早化解。
今年，我鄉(xiāng)綜治工作雖然取得了較好的成績，但距上級的要求還存在必須的差距。在今后的工作中，我鄉(xiāng)會在縣委、縣政府的堅強領導下，繼續(xù)堅持“打、防、教、管、建、改”六字方針并舉，積極工作，努力開拓，大膽管理，為我縣的改革開放和經濟建設做出新的更大的貢獻。
個人維穩(wěn)工作發(fā)言稿篇十五
信訪是指公民個人或團體與國家政黨、政府、協(xié)會、人大、司法機關、政協(xié)、社區(qū)、企事業(yè)單位負責信訪的機構或人員之間以信函、電子郵件、走訪、電話、傳真、短信等形式進行的接觸。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
近年來，隨著經濟的不斷發(fā)展，信訪問題也越來越突出，我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領導下，做了大量的工作，加大了對各村居委會的考核力度，建立了村居信訪工作領導小組，落實了信訪責任制，組建了業(yè)余信訪員隊伍，完善了信訪工作機制，等等，但面臨的形勢依然嚴峻，為此我們深感壓力大，責任重。
今天，區(qū)委、區(qū)政府召開全區(qū)信訪工作會議，對全區(qū)信訪工作提出了要求，結合**實際，今年我們**鎮(zhèn)信訪工作的總體要求是，以社會和諧發(fā)展為目標，堅持宣傳教育為主，規(guī)范引導為主，就地化解為主，按照“預防為主，調解在先”的原則，落實責任，依法行政，發(fā)揮中心，妥善處置。堅持發(fā)展為第一要務，穩(wěn)定為第一責任，重源頭疏導，抓面上排解，極力維護全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。重點抓好四個方面：
一是簽訂責任書。信訪工作關鍵在于源頭管理，為此，我們明確了村(居)信訪分管領導和重點工程信訪工作負責人，建立了村居業(yè)余信息員隊伍，層層簽訂信訪工作目標管理責任書，把信訪工作列為對村居工作目標責任制綜合考核的主要內容，并在2004年的村居信訪工作考核中又增加了20分。二是定期召開信訪聯席會議。堅持每月一次匯總排摸情況，對排查、篩選出的重點信訪苗頭隱患，進行分析預測，及時制定防范措施，做到超前防范。三是建立重大問題的信息預警制度。重點工程施工前的信訪工作評估，重大信訪事項采取領導包案調處制度，重點時段信訪工作信息報告制度和重大信訪事件跟蹤制度，使黨政主要領導能在第一時間掌握情況，按照“誰主管，誰負責”的原則抓好落實。
一是實施夜訪制度。針對鎮(zhèn)域面積大，平時與群眾接觸溝通不多，正面了解情況少等問題，今年，我鎮(zhèn)實行聯村居干部夜訪制度，即每周利用夜間值班，重點走訪區(qū)、鎮(zhèn)兩級人民代表、黨員、生產隊長、小康示范戶等對象，一方面?zhèn)鬟_區(qū)、鎮(zhèn)有關文件精神和當前中心工作，另一方面聽取群眾對鎮(zhèn)、村工作的意見建議。1至3月份以來，已走訪農戶300多戶，在交流中聽到了群眾心聲，密切了干群關系。下一步還將繼續(xù)深化夜訪制度，實現夜訪和解決問題相結合。二是發(fā)揮講師團作用。成立鎮(zhèn)講師團，下村居向農戶宣傳上級和鎮(zhèn)黨委政府的政策，教育引導群眾增強法制觀念和法律意識，循法律途徑解決信訪問題。三是延伸普法觸角。結合新《信訪條例》的實施，在全鎮(zhèn)開展學習新條例活動。出刊《**信息》每月一期分發(fā)到農戶，讓廣大群眾了解掌握政策、法規(guī)。
隨著城市化和工業(yè)化進程的加快，各種矛盾凸現而出，給信訪工作帶來了挑戰(zhàn)。為此，我們建立了“**鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群眾性上訪工作預案”、“**鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群體性上訪領導小組”以及處置群體性突發(fā)事件應急辦法等。一是勸返。對有集體上訪、越級上訪苗頭的，主要從正面引導和情緒梳理入手，進行法律、法規(guī)和政策教育，著力將矛盾化解在基層。二是調處。及時組織力量分頭排摸情況，研究解決方案，明確政策界限，統(tǒng)一口徑，能解決的馬上解決，不能按政策解決的決不開任何口子，把抓好信訪工作作為衡量提高基層執(zhí)政能力的一項重要內容。三是控制。對經過基層工作仍不見效或發(fā)生集體上訪、越級上訪的，立即啟動鎮(zhèn)處置群體性上訪事件應急方案，及時控制事態(tài)，并在重要時段對重點人員進行監(jiān)控和法制教育。
一是健全信訪網絡。為整合力量，我們成立了鎮(zhèn)聯動調解服務中心，實行信訪、綜治、司法等機構合署辦公，實現聯調聯訪聯治。到目前為止，已受理并調處各類矛盾和糾紛76起，成功73起。同時，建立了以各黨支部為核心，調解治保主任為主體，工青婦團組織負責人、村民小組長和全體黨員共同參與的矛盾糾紛調處網絡，并在各村居設立業(yè)余信訪員，充分發(fā)揮基層的作用。二是加大考核力度。將信訪工作從原來的單項目標管理列入對村的綜合目標責任制考核，考核結果與村干部的政績、獎懲直接掛鉤。將處置群眾性上訪工作列入年度機關干部考核內容，對不聽指揮、處置不力、擅離職守、造成不良后果的予以通報批評和處分。三是加強學習培訓。對信訪工作人員進行法律法規(guī)政策等專業(yè)業(yè)務知識培訓，提高業(yè)務素質和規(guī)范化操作能力，嚴格依法行政。
各位領導，同志們，信訪工作是黨和政府加強與基層聯系的重要渠道，也是對基層黨委、政府執(zhí)政能力的嚴峻考驗，我們深刻認識到沒有穩(wěn)定就沒有發(fā)展，我們相信在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我們將盡心盡職，扎實工作，為構建平安作出最大努力!
謝謝大家!
據縣委、縣政府及縣信訪局的統(tǒng)一安排，結合園區(qū)實際，制定了全年信訪工作方案和相關的文件等，用制度扎實推進信訪工作?，F將上半年工作匯報如下：
2月29日全縣信訪工作會議后，園區(qū)隨即下發(fā)了《關于成立信訪穩(wěn)定工作領導小組的通知》《關于開展“信訪問題大排、查、大接訪、清積案”活動的通知》，召集各部門、各社區(qū)和各企業(yè)負責人召開專題會議，深入貫徹落實“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。共排查出被辭民師重點人員和纏訪戶等信訪重點人員共13人，落實重點人員包案領導、責任人、社區(qū)包案負責人和責任人。對重點人員采取以下穩(wěn)控措施：一是強化穩(wěn)控責任。二是密切關注其行蹤和動向，確保不脫離視線，發(fā)現情況立即匯報處置。三是園區(qū)采取定時或不定時督查，發(fā)現問題及時整改。四是制定《寧江工業(yè)園信訪穩(wěn)定應急預案》。確保信訪重點人員穩(wěn)控到位。
按照工作要求，園區(qū)及時下發(fā)了《關于成立矛盾糾紛調解網格化建設工作領導小組的通知》和《寧江工業(yè)園矛盾糾紛調解網格化建設工作實施方案》(寧江委發(fā)201913號)，深入落實園區(qū)社會矛盾糾紛調解四級網格建設。目前已建立3個三級網格和37個四級網格，并落實各級網格調解員和信息員。加大宣傳力度，健全矛盾糾紛調解網格化機制，嚴格獎懲，確保x大前后不發(fā)生有影響的進京赴省到市非正常上訪。
隨著園區(qū)的深入發(fā)展，信訪工作正在面臨新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)。園區(qū)信訪工作者深刻體會到了所面臨的壓力和責任，要想做好信訪穩(wěn)定工作，既要堅定信心，多為群眾辦實事，又要與時俱進，注重方式方法，站在群眾角度開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。園區(qū)要求社區(qū)做好信訪矛盾糾紛的排查工作，努力把信訪苗頭排查化解在基層。
目前已在全園區(qū)3個社區(qū)分別建立了調解室和信訪接待站，建立了88個中心戶，培訓上崗專兼職調解員36人。中心戶和調解員主動及時了解情況，發(fā)現苗頭及時介入調解，同時上報園區(qū)。為了把基層排查工作做實做細，做到情況明、對策實，園區(qū)要求社區(qū)每周上報信訪矛盾糾紛排查材料，沒有情況也要報正常。如群眾反應景湖安置小區(qū)“路難行”、“水難通”、鄰里矛盾等，經過耐心細致工作，都被成功化解在基層。
上半年園區(qū)共接待受理矛盾糾紛61件，成功調解59件，調解成功率96.7%，基層信訪矛盾糾紛調處工作扎實有效。園區(qū)抓住主要矛盾，落實包案人員責任，做好重點人員的教育監(jiān)管工作。對有政策規(guī)定和確有實際困難的，如老農機人員，園區(qū)積極協(xié)調，從快解決;對沒有政策規(guī)定又沒有實際問題的，如劉保前，通過做思想工作，進行穩(wěn)定消化。
強化分級負責，歸口辦理，進一步完善事前預防、事中化解、事后監(jiān)督的排查調處機制，堅持“誰主管，誰負責”的原則，管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。為廣泛宣傳，營造氛圍，園區(qū)通過拉橫幅、貼標語和巡邏車廣播等方式深入宣傳《信訪條例》《勞動法》《治安管理處、、罰法》等，強化廣大群眾遵紀守法和依法維權意識，做到未雨綢繆，建立信訪矛盾糾紛調處的第一道防線。
黨的x大即將召開，信訪工作形勢更加嚴峻。園區(qū)將認真總結經驗，全面加大信訪工作力度，及時有效解決信訪問題，為人民群眾排憂解難，維護園區(qū)和諧穩(wěn)定。
具體如下：
一、加強形勢任務教育，進一步貫徹落實給職工解決的熱點、難點問題,傳達到每個員工.利用普法學習及班前會等時間組織職工學習了有關法律、法規(guī)知識教育。大講做好穩(wěn)定工作的重要性。
開展了學習中國共產黨第十七次全國代表大會精神，對中國共產黨第十七次全國代表大會的內容加深掌握學習。
二、制定了信訪穩(wěn)定工作隱患排查和防措聯席會議制度。
工區(qū)以班為單位選出兩名事業(yè)心、責任心、業(yè)務能力強的同志來充實信訪隊伍，以“一崗雙責”作好范圍內的信訪穩(wěn)定工作，并每周召開一次信訪專業(yè)會議，以落實和防止信訪隱患的出現。
三、加強內部市場化管理，以增加收入透明度。
1、制定嚴格的考核制度，要求班長要嚴格按照記分標準進行考分，不允許出現亂獎亂罰現象，每天的記分情況必須上墻公布，避免職工出現誤會。
2、認真填寫一卡通，避免出現不公平的現象的發(fā)生。
3、要求核算員嚴格把關，出現問題要及時匯報，日清日結必須天天公布，讓職工每天都清楚自己的收入。
4、工區(qū)領導要不定時進行監(jiān)督檢查。從而徹底杜絕由于工資獎金的分配不合理而引起的矛盾。
四、減輕職工勞動強度，合理安排工人用工的規(guī)范化，杜絕延長職工工作時間。工區(qū)嚴格按照勞動法規(guī)定，不延長職工工作時間，要讓職工快樂的工作，快樂生活。
五、建立工區(qū)內部信訪調解辦公室和職工意見箱，對有情緒或對工作，對領導、對家庭不滿或有意見的同志及時進行調解，以解除其內心的矛盾，2月份我區(qū)共調解兩起因家庭不和而引起風波，自從而真正保證了我區(qū)的穩(wěn)定工作。
六、認真組織黨員及全體員工學習中國共產黨第十七次全國代表大會報告精神，落實社會主義科學發(fā)展觀，使員工認識到只有社會主義才能救中國，只有搞好穩(wěn)定才能發(fā)展中國的思想。
總之，二月份我區(qū)始終堅持群眾利益無小事的思想，把信訪穩(wěn)定工作重心放在解決問題、化解矛盾上，沒有出現一次個人或集體上訪現象，從而確保了我礦穩(wěn)定的發(fā)展。
同志們：
為切實做好中央和省、市、縣兩會期間的社會穩(wěn)定工作，確保人民群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)?？h委縣政府經認真研究，決定召開這次全縣維穩(wěn)信訪工作會議。主要任務是：全面分析我縣當前維穩(wěn)信訪工作形勢，研究部署下步工作。剛才，縣信訪局局長畢志華就我縣當前信訪工作形勢作了一個很好的工作發(fā)言，等會，縣人民政府王華縣長還要作重要講話，希望各級各部門認真貫徹落實。下面，我講三點意見：
2011年，縣委縣政府總攬全局、協(xié)調各方，團結和帶領全縣上下深入貫徹落實科學發(fā)展觀，強力推進示范區(qū)建設，扎實開展工業(yè)發(fā)展加速、城鄉(xiāng)建設突破、企業(yè)改革攻堅和招商引資競賽等活動，統(tǒng)籌推進各項工作，較好地完成各項年度目標任務，呈現出良好的發(fā)展勢頭。全縣固定資產投資、財政收入等主要經濟指標同比不斷上升，客商紛至沓來，項目建設熱火朝天，城鄉(xiāng)建設緊張有序，宿松名氣日益上升，“一舉一動”深受領導關注，倍受社會媒體“聚焦”。但與來之不易的發(fā)展態(tài)勢相反，我縣信訪總量始終高位運行，進京非訪持續(xù)不斷、信訪排名在省、市始終居前，群體性事件和極端惡性事件也時有發(fā)生，全縣維穩(wěn)信訪工作形勢十分嚴峻，做好維穩(wěn)信訪工作顯得尤為迫切。
1、做好維穩(wěn)信訪工作是我們的職責所在。領導就是責任，職位就是擔子。作為一名領導干部，必須牢記發(fā)展是硬道理，是第一要務;穩(wěn)定是硬任務，是第一責任。沒有穩(wěn)定這個前提條件，什么事情也辦不成，已經取得的成果會蕩然無存，業(yè)已形成的良好發(fā)展態(tài)勢也會喪失殆盡。2011年，中央綜治委和省市徐立全、肖超英、王章來、李勝榮等上級領導，在我縣視察、督查、調研政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作期間，認為宿松政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作，思路清晰、方向明確、措施得力、成效顯著。當前我縣正處于爬坡過坎，破浪前行的關鍵時期，我們必須一手抓經濟發(fā)展，一手抓維穩(wěn)信訪，以高度的政治責任感和歷史使命感，切實把維穩(wěn)信訪工作放在更加突出的位置，放在各級各部門的中心工作中去思考，放在改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大背景中去謀劃，放在實現爭先進位的實踐中去推進。
2、做好維穩(wěn)信訪工作是應對當前形勢的迫切需要。就做好新時期的維穩(wěn)信訪工作，中共中央x要求，要牢固樹立群眾觀點，始終站穩(wěn)群眾立場，不斷創(chuàng)新群眾工作經驗，特別要在密切聯系群眾上下功夫，在增進群眾信任上下功夫，在解決實際問題上下功夫，在增強法制觀念上下功夫，在搞好示范引導上下功夫，在運用現代科技手段上下功夫。中央政治局常委、中央政法委書記x、省委書記張寶順等領導同志多次作出指示，要求我們要始終堅持黨的群眾路線，用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，切實實現好、維護好、發(fā)展好群眾的利益。妥善協(xié)調好各方面利益關系，堅決糾正損害群眾利益的行為，辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。要求凡是涉及群眾利益的重大決策、政策調整都必須廣泛征求群眾意見，充分考慮不同群眾的利益和承受能力，任何決策、任何工作都要確保群眾利益得到切實維護。因此，我們要切實提高對新形勢下群眾工作重要性的認識，探索實踐用群眾工作統(tǒng)攬維穩(wěn)信訪工作的新路子，切實把維穩(wěn)信訪工作抓緊抓好。
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