文化多樣性是社會(huì)進(jìn)步的重要標(biāo)志,我們應(yīng)該尊重和欣賞不同文化之間的差異。如何提高學(xué)習(xí)效率,提升學(xué)習(xí)成績?下面是一些來自各個(gè)領(lǐng)域的總結(jié)范文,希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。
民主發(fā)言提綱篇一
領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的有關(guān)要求,我通過認(rèn)真學(xué)習(xí),結(jié)合自身思想和工作實(shí)際反思,深入查找,虛心聽取局班子和職工的意見,查擺了自身存在的突出問題,也深刻反思了問題產(chǎn)生的根源,提出了今后的努力方向,現(xiàn)匯報(bào)如下,不妥之處,敬請(qǐng)同志們批評(píng)指正。
一、上年民主生活會(huì)查擺存在問題整改情況及個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)說明。
(一)上年民主生活會(huì)查擺存在問題整改情況。
上年民主生活會(huì)共查擺存在問題6條,已經(jīng)全部整改到位。一是理想信念方面。存在“宗旨觀念淡漠,理想信念淡化”的問題。針對(duì)這一問題,自己嚴(yán)格用黨員權(quán)利和義務(wù)規(guī)范自己的行為,提高自身素質(zhì),堅(jiān)定了理想信念,堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切,個(gè)人利益服從全局利益。努力改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作水平。履行了自己的崗位職責(zé)。對(duì)待同事能夠以誠相待,遵守紀(jì)律,樹立了較好的精神狀態(tài)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。二是紀(jì)律和政治規(guī)矩方面:存在“對(duì)黨的政治紀(jì)律認(rèn)識(shí)不深刻,政治敏銳性不高”的問題。針對(duì)這一問題,我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列重要講話和黨的路線方針政策,增強(qiáng)了政治敏銳性和鑒別力,能夠遵守政治規(guī)矩和各項(xiàng)紀(jì)律,立場(chǎng)堅(jiān)定,做到了無原則的話不講,無原則的事不辦。不斷克服消極思想和情緒,對(duì)上級(jí)安排的各項(xiàng)工作,都能積極接受,認(rèn)真完成。三是作風(fēng)方面:存在“創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)”的問題。針對(duì)這一問題,我注重克服因循守舊、等待觀望等不良習(xí)氣,努力增強(qiáng)工作主動(dòng)性和前瞻性,積極向其他班子成員學(xué)習(xí),向鄉(xiāng)鎮(zhèn)同志學(xué)習(xí),主動(dòng)下到鄉(xiāng)村,了解掌握最真實(shí)的情況,進(jìn)一步解放思想,不斷更新觀念,做到與時(shí)俱進(jìn)。工作中能夠堅(jiān)持實(shí)事求是,從小事做起,不心浮氣躁,樹立起了比較扎實(shí)的作風(fēng)。四是擔(dān)當(dāng)作為方面:存在“擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)”的問題。針對(duì)這一問題,我注重立足本職工作,勇于負(fù)責(zé),主動(dòng)作為,努力克服工作中忽冷忽熱的情緒,增強(qiáng)了工作責(zé)任心,不管不分份內(nèi)份外的工作,都能堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),從嚴(yán)要求,不推不靠,一絲不茍的做好。五是組織生活方面:存在“有時(shí)對(duì)自己要求不嚴(yán)”的問題。針對(duì)這一問題,我在平時(shí)工作中注意向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向老同志虛心請(qǐng)教,學(xué)他們的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、工作方法和經(jīng)驗(yàn)。在實(shí)踐中邊干邊學(xué),學(xué)同志們的好做法和好特點(diǎn),學(xué)他們的處世為人,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)。在工作上向先進(jìn)模范看齊,生活待遇上保持艱苦樸素的本色。對(duì)自己負(fù)責(zé)的工作,能夠勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腿、勤動(dòng)嘴。能夠遵守黨內(nèi)紀(jì)律,堅(jiān)持民主集中制原則,較好的發(fā)揮了參謀助手作用。六是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任的方面:存在“對(duì)主體責(zé)任的認(rèn)識(shí)和落實(shí)還存在差距”的問題。針對(duì)這一問題,我嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”責(zé)任要求。切實(shí)履行自己分管領(lǐng)域的責(zé)任,注意把黨風(fēng)廉政建設(shè)真正擺上突出位置,與業(yè)務(wù)工作同步實(shí)施、同步檢查。落實(shí)了分管股室和下屬單位黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任,通過約談、提醒、工作檢查等方式層層傳導(dǎo)壓力,較好的落實(shí)了黨建工作責(zé)任。
二、自身存在不足和問題。
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面。雖然認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十九大精神,參加了縣委黨校專題培訓(xùn),學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,但在學(xué)懂弄通上下的功夫不大,思考和洞察力不強(qiáng)。內(nèi)涵理解不夠透徹。業(yè)務(wù)方面學(xué)的多一些,政治理論方面學(xué)的少一些,用什么才學(xué)什么。把學(xué)習(xí)當(dāng)成任務(wù),工作一忙,就放松了學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上只滿足于抄抄筆記,真正動(dòng)腦筋思考,理論聯(lián)系實(shí)際不夠,存在著只求做好本職工作,而忽視理論學(xué)習(xí)的問題。
(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面。執(zhí)行黨的政策上還不夠嚴(yán)格,表率作用發(fā)揮得不好,只想著自己在業(yè)務(wù)部門工作,只要不違背黨的政策,做好本職工作就行了,對(duì)一些錯(cuò)誤言論和行為抵制不力。工作上多數(shù)想到的是怎樣盡快完成交差,而不是考慮如何精益求精,怎樣做到最好;遇到矛盾和問題時(shí),多數(shù)只想著息事寧人,不是想著如何真正從根本上解決問題。特別是在工作頭緒多、壓力大的情況下,很少能夠平心靜氣、沉下心來研究分析、統(tǒng)籌解決問題,而是心浮氣躁、顧此失彼。工作中安排的多,督促檢查的少,不注重細(xì)節(jié)和落實(shí)過程,導(dǎo)致一些工作落而不實(shí),甚至流于形式,在需要下功夫解決的問題上深入研究、想辦法不夠。比如在如何深化醫(yī)改和怎樣提高醫(yī)療管理質(zhì)量方面思考、動(dòng)腦筋不夠,醫(yī)改重點(diǎn)工作落實(shí)不到位。
(三)對(duì)黨忠誠老實(shí),不做“兩面人”方面。隨著年齡增長,思想有所滑坡,沒有做到時(shí)刻警醒。有時(shí)工作中也得過且過。工作落實(shí)上辦法不多,措施不嚴(yán),還存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象和走形式、走程序的現(xiàn)象。機(jī)關(guān)管理抓的不緊,失之于寬、失之于松,對(duì)一些不正之風(fēng)和錯(cuò)誤傾向?yàn)榱祟櫲孀佣艞壴瓌t,不批評(píng)、不指正,聽之任之,機(jī)關(guān)運(yùn)行一些環(huán)節(jié)效率不高。對(duì)一些有苗頭性傾向性問題及時(shí)解決不夠,督促整改不力。比如對(duì)分管領(lǐng)域和聯(lián)系單位的業(yè)務(wù)工作強(qiáng)調(diào)的多,在抓黨建、抓作風(fēng)方面存在虛位。
(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),攻堅(jiān)克難方面。作為黨員干部,勇于擔(dān)當(dāng)、表率作用發(fā)揮不夠,面對(duì)工作上的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,有畏難情緒,缺乏擔(dān)當(dāng)精神,患得患失有顧慮,怕出問題,怕?lián)?zé)任,怕處理不好、激化矛盾、引起信訪。文件沒說的不敢說,別人沒干的不敢干,凡事找依據(jù),等領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)、看別人怎么說。在解決一些復(fù)雜問題和疑難事項(xiàng)時(shí),瞻前顧后,怕這怕那,拿不出自己的見解。抓工作落實(shí)的力度不大,比如分管的項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展緩慢,縣醫(yī)院內(nèi)兒科大樓沒按計(jì)劃開工。
(五)在糾正“四風(fēng)”不止步方面。對(duì)“四風(fēng)”的表現(xiàn)形式及危害性沒有清醒和足夠的認(rèn)識(shí),因而,對(duì)自身存在的“四風(fēng)”問題認(rèn)識(shí)不到位、反思不深刻、整改不積極,對(duì)“四風(fēng)”問題,有時(shí)聽之任之,甚至隨波逐流??吹揭恍┦烊?、同事近年來工作環(huán)境舒適了,條件優(yōu)越了,而自己所從事的工作,工作頭緒多,壓力大,也產(chǎn)生過心理上的不平衡,忘記了過去在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)的艱辛。比如在平時(shí)工作中,習(xí)慣于按部就班,周一至周五上班覺著很正常,禮拜天加班就叫累,艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)被淡化。
(六)在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。對(duì)黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識(shí)不足,對(duì)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定學(xué)習(xí)堅(jiān)持不經(jīng)常,勤政廉政意識(shí)樹立不牢,認(rèn)為這是務(wù)虛的工作,平時(shí)強(qiáng)調(diào)少、要求少、過問少。機(jī)關(guān)管理抓的不緊,開展批評(píng)不夠,總覺得自己職小無權(quán),廉潔自律與自己無關(guān),對(duì)不良風(fēng)氣和奢靡之事,糾結(jié)、麻木。對(duì)一些有苗頭性傾向性問題及時(shí)解決不夠,督促整改不力。在節(jié)約一度電,一張紙上覺著很不以為然,放松了對(duì)自己的要求。導(dǎo)致自身在遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠自覺。比如財(cái)務(wù)制度執(zhí)行不嚴(yán)格,超預(yù)算開支,跑冒滴漏的問題仍沒有徹底解決,辦公用品、電腦耗材、用水用電仍存在浪費(fèi)現(xiàn)象。
三、原因分析。
綜合分析存在的問題,對(duì)照黨章,《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》精神,經(jīng)過認(rèn)真剖析,深刻反思,產(chǎn)生問題的根源有以下三個(gè)方面:
(一)政治理論學(xué)習(xí)有所放松。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,總認(rèn)為自己是做具體工作的,不是理論工作者,沒有必要去深鉆細(xì)研,只要按政策辦事,能適應(yīng)工作就行。對(duì)理論學(xué)習(xí)的興趣不濃,缺乏針對(duì)性,學(xué)習(xí)常常是被動(dòng)應(yīng)付,斷章取義,深鉆細(xì)研不夠??吹枚嗨伎忌?、瀏覽多記的少,對(duì)涉及本身業(yè)務(wù)方面的知識(shí)了解的比較多,對(duì)其他方面知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠全面;理論聯(lián)系實(shí)踐不夠,政治敏銳性不強(qiáng),特別是隨著工作時(shí)間的增長,產(chǎn)生了麻痹、松懈思想,不自覺地就放松了學(xué)習(xí)。由于學(xué)習(xí)抓得不緊,導(dǎo)致理想信念滑坡,宗旨意識(shí)淡漠,認(rèn)識(shí)上的偏差使工作和其他方面出現(xiàn)了偏差。
(二)黨性修養(yǎng)鍛煉抓的不緊。隨著年齡增長和環(huán)境變化,自己的黨性修養(yǎng)和自律意識(shí)有所減弱??紤]局部利益多,關(guān)注全局利益少,考慮自身利益多,關(guān)注集體利益少,缺乏應(yīng)有的大局意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。在繁重的任務(wù)面前,有畏難情緒,在問題矛盾面前,有退縮思想,在歪風(fēng)邪氣面前,聽之任之、得過且過。在點(diǎn)滴成績面前,沾沾自喜。久而久之,對(duì)群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。工作作風(fēng)不扎實(shí),得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些,難度大、見效慢的工作做得虛一些、少一些。
(三)主觀世界改造不夠嚴(yán)格。認(rèn)為自己工作多年經(jīng)驗(yàn)不少,加之工作、事務(wù)纏身,存在著用事務(wù)工作沖淡黨性鍛煉的情況,理想信念、宗旨觀念樹立得不夠牢固。在工作上,有滿足現(xiàn)狀的思想,存在著對(duì)一些錯(cuò)誤傾向說了也白說、甚至出力不討好等思想,產(chǎn)生了睜一只眼、閉一只眼的想法,這實(shí)際上是宗旨觀念不牢、群眾觀點(diǎn)不強(qiáng)、自身覺悟不高的表現(xiàn)。主動(dòng)深入實(shí)際,開展調(diào)查研究,聽取群眾意見和建議少,遇到問題不善于到基層查實(shí)情,掌握實(shí)際情況。
四、今后努力方向及整改措施。
(一)加強(qiáng)理論武裝,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。自覺深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),不斷拓展理論學(xué)習(xí)的深度和廣度,提高運(yùn)用新時(shí)代中國特色社會(huì)主義理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。尤其要認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生計(jì)生法律法規(guī)和醫(yī)改政策規(guī)定,掌握本職工作所必需的業(yè)務(wù)知識(shí),主動(dòng)加強(qiáng)對(duì)目前衛(wèi)生計(jì)生轉(zhuǎn)型發(fā)展中新情況新問題的探索和研究,努力提高自身素質(zhì)。要服從領(lǐng)導(dǎo),聽從安排,把自己的一點(diǎn)一滴、一言一行納入工作大局,注重調(diào)查研究,盡可能到最基層去,下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶開展調(diào)查,掌握實(shí)情,主動(dòng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)同志、幫扶戶談心交心,傾聽廣大群眾的意愿和呼聲,全面了解掌握最真實(shí)的情況。增強(qiáng)工作責(zé)任心,正確看待自己的不足,做到清清白白干事、老老實(shí)實(shí)做人。
(二)增強(qiáng)大局意識(shí),認(rèn)真履行崗位職責(zé)。從嚴(yán)要求自己,任何時(shí)候,都堅(jiān)持個(gè)人利益服從全局利益,吃苦在前,享樂在后??朔虾萌怂枷?,加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理,修訂完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度,明確獎(jiǎng)懲措施,用制度管人管事,嚴(yán)控機(jī)關(guān)日常開支,杜絕浪費(fèi)行為。堅(jiān)持原則、敢抓敢管,對(duì)干部職工工作失誤和違規(guī)行為,勇于開展批評(píng),堅(jiān)決糾正不良傾向和行為。認(rèn)真履行崗位職責(zé),抓好分管領(lǐng)域工作,下功夫抓好醫(yī)改任務(wù)落實(shí)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)“千分制”考核等具體工作,立足本職崗位,敢于擔(dān)當(dāng),勇于負(fù)責(zé),發(fā)揮好參謀助手作用。積極為局黨委決策工作建言獻(xiàn)策。和班子其他成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,密切配合,勤奮工作。對(duì)分配自己負(fù)責(zé)的工作,積極出主意、想辦法,積極主動(dòng)開展,認(rèn)真抓好落實(shí)。對(duì)于上級(jí)安排的各項(xiàng)工作,不推諉,不拖延,及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào),積極協(xié)調(diào)調(diào)度。按時(shí)完成工作任務(wù)。
(三)執(zhí)行黨的紀(jì)律,努力提升自身修養(yǎng)。切實(shí)履行責(zé)任,要真正盡心、盡力為人民服務(wù)。在工作上,向先進(jìn)模范看齊,查找糾正自身不足。生活待遇上橫向相比,與下崗人員比、同農(nóng)民比,要有知足感,始終保持艱苦樸素的本色。以最嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)糾正“四風(fēng)”,維護(hù)群眾利益。處理好公私關(guān)系,不以權(quán)謀私,做到不該拿的堅(jiān)決不拿,不該去的地方堅(jiān)決不去,不該做的事情堅(jiān)決不做。堅(jiān)決不出入任何形式私人會(huì)所,不收受任何形式的饋贈(zèng),不用任何形式的會(huì)員卡消費(fèi);勤儉節(jié)約,艱苦樸素,服從大局。進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念和“公仆”意識(shí)。全力以赴,創(chuàng)造性的開展工作。
民主發(fā)言提綱篇二
2017年以來國內(nèi)煤炭市場(chǎng)形勢(shì)嚴(yán)峻,煤礦生產(chǎn)、安全、經(jīng)營壓力不斷增大,面對(duì)挑戰(zhàn)我們作為礦井的建設(shè)者,要不斷深化企業(yè)改革,深入現(xiàn)場(chǎng)解決實(shí)際問題,堅(jiān)持安全生產(chǎn)核心不動(dòng)搖,全年工作目標(biāo)不放松。下面,我就2015年以來我在思想、作風(fēng)建設(shè)以及工作方面的情況作一簡要總結(jié),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。
我作為基建辦機(jī)電安裝主任工程師,在工作中,我時(shí)刻提醒自己要有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,要敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),有話講在當(dāng)面,不隱瞞自己的觀點(diǎn)。
堅(jiān)持民主集中制,遇事能與領(lǐng)導(dǎo)及班子其他成員交換意見,溝通思想。尤其在難點(diǎn)問題上,注意發(fā)揚(yáng)民主,廣泛聽取意見,集中大家的智慧。注意維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。
回顧自已在工作,生活上的一言一行,我更加清醒地感到自己在干部作風(fēng)建設(shè)中還存在許多問題。切實(shí)感到自己與黨和員工的要求還存在很大的差距,具體表現(xiàn)為:
一是形式主義方面。理論知識(shí)不充足,知識(shí)構(gòu)架不完整,平時(shí)學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),并且理論聯(lián)系實(shí)際不夠,運(yùn)用理論知識(shí)解決實(shí)際問題結(jié)合得不夠好;在實(shí)際工作中存在抓得不實(shí)、執(zhí)行不力等現(xiàn)象,平時(shí)檢查中獎(jiǎng)懲力度不夠的形式主義現(xiàn)象仍存在;存在以制度代管理、以開會(huì)抓落實(shí)的情況,對(duì)某些工作缺乏動(dòng)態(tài)管理,對(duì)工作的執(zhí)行到位情況抓得不嚴(yán)。
二是享樂主義方面。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,待遇的提升,生活水平的提高,精神追求有所退化,工作上高標(biāo)準(zhǔn)、高追求降低了,生活上滋長了貪圖安逸的思想。不下井時(shí),想看看電視聊聊天,而不是去思考下如何更好地干好工作,如何提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。時(shí)間長了慢慢的進(jìn)取心就沒有以前強(qiáng)了,責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)降低了,工作滿足于過去,滿足于不出問題,不能按更高、更細(xì)、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。比如:在工作的擔(dān)當(dāng)上,總覺得做好份內(nèi)工作就行了,不想承擔(dān)更多的工作,覺得管的事情越多,責(zé)任越大,也越辛苦或者總感覺自己的工作獲得的回報(bào)不合理。
三是工作作風(fēng)有待改進(jìn)。存在畏難情緒和急躁思想,不能以平和的心態(tài)去做工作,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感。溝通協(xié)調(diào)不夠。由于平時(shí)忙于工作,認(rèn)為只要工作做好,就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠。
努力方向和改進(jìn)措施。
(一)抓修養(yǎng),樹立正確的群眾觀。努力克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除急躁情緒,不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中。
(二)抓學(xué)習(xí),提高履職能力和水平。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。
(三)抓落實(shí),自覺堅(jiān)持民主集中制。密切聯(lián)系黨員干部,聽取。
各方意見和建議,穩(wěn)步落實(shí)各項(xiàng)政策;深入開展大走訪活動(dòng),以切實(shí)得到職工的認(rèn)可為目標(biāo),真正做到與職工實(shí)實(shí)在在接觸,真正了解到最需要關(guān)心和扶助的職工。
(四)抓自律,嚴(yán)格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴(yán)守從政準(zhǔn)則,堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。
民主發(fā)言提綱篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)開展以來,按照部里第二階段的任務(wù)要求,我通過相互談心、征詢意見、自查自糾等方式,緊密聯(lián)系個(gè)人實(shí)際,自覺剖析,深刻認(rèn)識(shí)問題存在的主客觀原因,認(rèn)真撰寫個(gè)人自查材料,不斷完善自我,提升自我。現(xiàn)就結(jié)合個(gè)人實(shí)際,對(duì)自身存在的問題及原因作如下剖析。
1、理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠,公文寫作水平需進(jìn)一步提高。
原因在于:一是缺乏興趣。一直以來,都覺得政治理論知識(shí)太枯燥,所以很少去關(guān)注一些理論性的報(bào)刊和雜志。學(xué)習(xí)只停留在集體學(xué)習(xí)上,缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性。二是學(xué)習(xí)不用心,不重視。每次集體學(xué)習(xí)只是聽聽則已,沒有真正掌握,做到融會(huì)貫通,更談不上學(xué)以致用。由于理論知識(shí)掌握不扎實(shí)、不系統(tǒng),導(dǎo)致在公文寫作時(shí)缺乏信心,缺乏功底,缺乏素材,缺乏邏輯性。
2、思想不夠解放,工作缺乏主動(dòng)性和自覺性。
原因在于:一是缺乏信心,自我局限性強(qiáng)。工作中,總是對(duì)自己的工作能力持有懷疑態(tài)度,不能大膽地發(fā)揮,不敢嘗試新的業(yè)務(wù)工作,久而久之覺得所有工作都無法勝任,所有工作都會(huì)做不好。二是思想懶惰,缺乏積極性??偸菓延械眠^且過思想,對(duì)工作不重視,對(duì)工作完成的效果不在意。工作時(shí)經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)差錯(cuò),例如文件印發(fā)出錯(cuò),文件傳閱有延誤等。同時(shí),最重要的是工作中缺乏積極性,缺乏競(jìng)爭意識(shí),缺乏目標(biāo),覺得怎樣都無所謂,使得工作只停留在最初,沒有進(jìn)步可言。
3、工作創(chuàng)新不夠,效率不高。
原因在于:一是不善于思考。每天上班時(shí)間8小時(shí),但是真正用心工作可能連兩小時(shí)都達(dá)不到。沒有做到用一小時(shí)時(shí)間去認(rèn)真思考一下如何提高工作效率,如何創(chuàng)新工作方式,只是停留在原有的腳印中,沒有創(chuàng)造性地融入自己的想法,開拓自己的工作模式。二是工作作風(fēng)問題。關(guān)鍵在于缺乏愛崗敬業(yè)意識(shí),對(duì)工作重視程度不夠。
1、加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
理論知識(shí)是作為一名行政人員不可缺少的知識(shí)儲(chǔ)備,能說會(huì)寫也是作為一名行政人員不可缺少的能力。所以,既然已成為一名行政人員,而且是一名宣傳人員,今后,我更要加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),才能在工作中做到游刃有余。一是充分認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,認(rèn)真對(duì)待每一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),用心聽,用心學(xué),用心想。二是提高對(duì)理論學(xué)習(xí)的興趣。從心里對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣,愿意去學(xué),愿意為學(xué)習(xí)付出,愿意去關(guān)注所有理論性報(bào)刊雜志,慢慢提高理論水平。三是模仿公文寫作?,F(xiàn)在好多人提倡文字模仿秀,為的是在模仿別人的同時(shí),加入自己的觀點(diǎn),慢慢再形成自己的風(fēng)格。由于對(duì)理論知識(shí)的掌握不夠、鉆研不深、興趣不足,所以對(duì)公文寫作更是缺乏信心,寫作時(shí)毫無頭緒。今后,我要做的第一步就是嘗試著去寫,模仿別人的去寫,慢慢提高。
2、增強(qiáng)信心,提高工作積極性。今后,我要充分認(rèn)識(shí)到工作的重要性,不能有半點(diǎn)馬虎思想,絕不允許有嚴(yán)重失誤,認(rèn)真完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。雖說不能做到最好,但求做到自己滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意。
3、創(chuàng)新工作,提高效率。掌握新理論、新知識(shí)、新信息、新理念為創(chuàng)新工作提供素材;善于鉆研、善于發(fā)現(xiàn)、善于效仿為創(chuàng)新工作提供思想基礎(chǔ)。只有具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),才能在自己的工作領(lǐng)域里發(fā)揮自己的才干,圓滿地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
其實(shí)我也想把工作做好,做得很好,但是這個(gè)目標(biāo),還需我進(jìn)一步努力實(shí)現(xiàn),也需要同事們的幫助,更需要虛心向大家學(xué)習(xí)。今后,在工作學(xué)習(xí)中,我將嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格按照努力方向,認(rèn)真執(zhí)行;在生活中,不斷增強(qiáng)團(tuán)結(jié)友愛、勤儉節(jié)約、樂于奉獻(xiàn)意識(shí)。
民主發(fā)言提綱篇四
班子評(píng)議:是一個(gè)善于學(xué)習(xí),真抓實(shí)干的班子,班子成員之間能夠做到相到支持,相互配合、相互理解,形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合抓、合力”的良好氛圍。
個(gè)人年度工作成績、存在的問題、原因分析及努力方向。
通過深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),我無論在思想上還是在實(shí)踐工作中都取得了一定的實(shí)際效果,根據(jù)調(diào)研和分析檢查階段;任務(wù)要求,緊密聯(lián)系個(gè)人實(shí)際,自查自糾,自我剖析,深刻剖析問題存在的原因,以便在今后的工作和生活當(dāng)中能不斷完善自我,提升自我。
一、存在的問題。
1、學(xué)習(xí)不夠,知識(shí)面窄。
2、缺乏創(chuàng)新精神。
3、有時(shí)對(duì)自己要求不嚴(yán)格,工作標(biāo)準(zhǔn)時(shí)高時(shí)低。
二、主要原因分析。
1、思想認(rèn)識(shí)和重視不夠。
2、解放思想做得不夠。
三、今后努力方向。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。
2、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
3、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自己。
民主發(fā)言提綱篇五
各位領(lǐng)導(dǎo):
是一個(gè)好年景,不斷地中標(biāo),大量的發(fā)貨,真是瘋狂,想起來都來勁。我看20不會(huì)亞于,中南部通道、哈齊客專、杭長湖南段以及20結(jié)轉(zhuǎn)的4個(gè)億,任務(wù)會(huì)更集中、更飽滿,對(duì)我們來說是一個(gè)嚴(yán)峻考驗(yàn)。我們度過了繁忙緊張的年,大家都很有感觸!回顧一年來的工作,大家坐在一起進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng),我覺得對(duì)于進(jìn)一步提高大家的責(zé)任意識(shí)和工作能力以及自身修養(yǎng)都非常有益。
下面,簡單做個(gè)發(fā)言,希望大家批評(píng)指正。
一年多來,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的支持幫助下,在學(xué)習(xí)、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高,較好地完成了本職工作。但是通過認(rèn)真的反思,深深感到自己在學(xué)習(xí)、工作方面還存許多不能令人滿意的地方。希望通過批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)照自己的實(shí)際,挖掘思想,剖析根源,警示自己,修正錯(cuò)誤,鑒知未來,以利工作。為此,就本人在各方面存在問題自我剖析如下,希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
一、存在問題。
1、系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)不夠。認(rèn)為只要跟著黨組織學(xué)習(xí)就已足夠,積極干好本職工作就可以了。而沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論及實(shí)時(shí)的實(shí)用理論,致使自己對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀自我改造重視不夠,看待問題、分析問題,解決問題的能力有待進(jìn)一步提高。特別是工作忙的時(shí)候,終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里,常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗(yàn)去對(duì)待和處理新問題,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳,對(duì)于一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠,理解不深,解決問題時(shí)沒有得到及時(shí)的理論指導(dǎo)。
2、對(duì)待工作有時(shí)只滿足于認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),常常只是根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,說一步走一步,開拓意識(shí)還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神。
3、平時(shí)只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對(duì)與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動(dòng),也沒能更熱情更主動(dòng)地關(guān)心群眾,與其他同志交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對(duì)性地去想辦法,幫助解決實(shí)際問題。
二、原因分析。
本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內(nèi)因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。
起點(diǎn)、大跨度,大發(fā)展,爭先進(jìn)這些都與己無緣。
三、今后努力方向及整改措施。
針對(duì)個(gè)人存在的問題,我將從思想深處查找原因,在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進(jìn)步,做好經(jīng)營管理工作。
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。今后將進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,理論聯(lián)系實(shí)際,抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn)。實(shí)際中要像對(duì)待業(yè)務(wù)工作一樣,制定出詳細(xì)的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,擠出時(shí)間予以落實(shí),通過學(xué)習(xí),不斷用新知識(shí)、新文化、馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論相結(jié)合武裝自己的頭腦,不斷提高個(gè)人政治修養(yǎng),增強(qiáng)分析問題解決問題,辯別是非的能力,并注意與實(shí)際結(jié)合起來,指導(dǎo)實(shí)際工作。
(二)要克服時(shí)間上的困難,盡可能地更熱情主動(dòng)地關(guān)心員工,與其他同志多做交流,熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,有針對(duì)性地去想辦法,幫助解決實(shí)際問題。
(三)作為一名管理人員,我要始終保持清醒的頭腦,緊跟時(shí)代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,要自覺地加強(qiáng)管理能力,在工作中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識(shí)。管理能力是每個(gè)管理者的立身之本,要加強(qiáng)事業(yè)觀念、自律觀念,要做到經(jīng)常自查、自省、自警、自勵(lì)。
同時(shí),結(jié)合我們支部的實(shí)際情況,提一下我個(gè)人的幾點(diǎn)看法,主要表現(xiàn)為“五多五少”:
1、談工作多,觸及思想少。開展批評(píng)與自我批評(píng)不是以解決思想問題為主,而是談工作多,使原本解決思想認(rèn)識(shí)問題的民主生活會(huì)成為“工作總結(jié)會(huì)”和“經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”。
2、談成績多,講缺點(diǎn)問題少。講班子和個(gè)人成績較多,講問題比較“謹(jǐn)慎”,往往講現(xiàn)象不講本質(zhì),講客觀原因,不講主觀原因,甚至一帶而過。
3、相互表揚(yáng)多,開展批評(píng)少。自我批評(píng)往往談體會(huì),談表面現(xiàn)象,不敢暴露思想,不敢觸及問題實(shí)質(zhì);相互批評(píng)提希望多,委婉的批評(píng)多,即使偶有指名道姓的批評(píng),也是模棱兩可的語言,輕描淡寫的批評(píng)。
4、談個(gè)人多,講班子少。在開展批評(píng)與自我批評(píng)中只談個(gè)人,不談班子;只談自己分管工作,不談班子整體工作。
5、會(huì)上表態(tài)多,會(huì)后落實(shí)少。會(huì)上認(rèn)識(shí)好,姿態(tài)高,會(huì)后落實(shí)打折扣,“雷聲大雨點(diǎn)小”,會(huì)議一散,不去“兌現(xiàn)”,會(huì)議反復(fù)開,老問題反復(fù)出現(xiàn)。
針對(duì)上述存在的問題,我們應(yīng)認(rèn)真分析原因,結(jié)合以往開展批評(píng)與自我批評(píng)的實(shí)際情況,盡快提升我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和管理能力,讓我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)成為全公司一流的團(tuán)隊(duì)。
總之,在日常組織活動(dòng)中,通過學(xué)習(xí),加上自己找、群眾提、上級(jí)點(diǎn)、互相幫,讓自己在思想深處進(jìn)行認(rèn)真地反思,提倡從我做起的精神,不去強(qiáng)調(diào)客觀,而要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實(shí)干,改進(jìn)工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的管理者。
民主發(fā)言提綱篇六
民主生活會(huì)議傳達(dá)中央和上級(jí)黨組織的指示、決定、報(bào)告和文件,結(jié)合實(shí)際認(rèn)真研究討論,提出意見和建議。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
按照《中央第一巡視組關(guān)于巡視xx省的反饋意見》和《xx省貫徹落實(shí)中央第一巡視組反饋意見整改工作方案》要求,根據(jù)中央《縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)若干規(guī)定》和省紀(jì)委、省委組織部《關(guān)于召開巡視整改專題民主生活會(huì)的通知》精神,集團(tuán)公司黨委根據(jù)集團(tuán)公司黨委的要求,要求集團(tuán)各基層單位組織召開巡視整改專題民主生活會(huì)。
對(duì)照中央巡視組檢查反饋指出的問題和提出的整改要求,我本人以正視問題的自覺態(tài)度,聚焦以下9個(gè)方面的問題,主動(dòng)領(lǐng)帳認(rèn)賬,認(rèn)真深入地查擺自身存在的問題。
1、聚焦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神。我在學(xué)習(xí)過程中,存在重形式輕落實(shí)、學(xué)習(xí)表面化程式化的問題,系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)不夠,在貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神和執(zhí)行上級(jí)黨委的部署上存在未落細(xì)落實(shí)的問題。
2、聚焦踐行“四個(gè)意識(shí)”有差距。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識(shí)淡薄,在“四個(gè)意識(shí)”上行動(dòng)弱,雖然本人沒有參與牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈,但是對(duì)違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題態(tài)度不夠鮮明、失察失管。
3、聚焦抓黨建思想認(rèn)識(shí)不到位,黨的組織建設(shè)比較薄弱,組織紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán),黨建工作抓而不實(shí),存在“兩張皮”現(xiàn)象。
4、聚焦選人用人問題,在實(shí)際工作中,存在用人的程序和標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)不強(qiáng)的問題。
5、聚焦黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅,以工作建議代替批評(píng)意見,與習(xí)近平總書記提出的蘭考標(biāo)準(zhǔn)相去甚遠(yuǎn)。在國際貿(mào)易公司領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會(huì)上,我的發(fā)言往往辣味不足,沒有向其他班子成員正面提出批評(píng)意見。
6、聚焦落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制不到位。存在重視程度不夠,隊(duì)伍管理寬松軟,使得重視程度層層遞減,齊抓共管的工作格局沒有完全形成。
7、聚焦脫貧攻堅(jiān)工作。鑒于本人在國際貿(mào)易公司沒有承擔(dān)脫貧攻堅(jiān)工作,所以不存在此方面的問題。
8、聚焦全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,存在落實(shí)不力,對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)發(fā)力不夠。
9、聚焦對(duì)巡視整改不重視,存在對(duì)巡視整改認(rèn)識(shí)有偏差的問題。
作為一名黨員干部,我在工作中,(1)不存在信仰宗教、搞封建迷信的情況;(2)不存在組織或參與牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等情況,帶頭抵制和治理圈子文化;(3)不存在干部工作中跑風(fēng)漏氣、說情打招呼情況;(4)不存在違反規(guī)定熱衷題字題詞現(xiàn)象。
對(duì)照旗幟鮮明講政治的要求,本人深刻反思,從理想信念、宗旨意識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、精神狀態(tài)等思想根源上,查找自己“四個(gè)意識(shí)”樹的是否牢固。
我在實(shí)際工作中,偏重具體的業(yè)務(wù)工作,持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神不夠,“四個(gè)意識(shí)”樹的還不夠牢固,對(duì)于我分管的采購部、綜合部的工作責(zé)任落實(shí)還不夠到位,工作的服務(wù)意識(shí)不到位,日常的教育管理存在弱化現(xiàn)象。
對(duì)照自身存在的問題和問題根源,我將在今后的工作中,持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,持續(xù)強(qiáng)化管黨治黨的政治責(zé)任,持續(xù)糾治“四風(fēng)”問題。堅(jiān)持習(xí)近平總書記指導(dǎo)蘭考縣委常委班子民主生活會(huì)標(biāo)準(zhǔn),樹牢“四個(gè)意識(shí)”,落實(shí)“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”,為集團(tuán)全面開創(chuàng)二次創(chuàng)業(yè)新局面,奮力譜寫特色轉(zhuǎn)型發(fā)展新篇章貢獻(xiàn)力量。
充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒。
模范作用,確保運(yùn)輸生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
xx支委專題組織生活會(huì)xxx。
按達(dá)車委[2014]72號(hào)文件《關(guān)于召開2014年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和黨支部支委民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)的通知》要求,支部確定了“充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,確保運(yùn)輸生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定”這一主題。本次民主生活會(huì),自己針對(duì)上次存在的問題進(jìn)行了整改,并對(duì)近段時(shí)間工作進(jìn)行了全面總結(jié),重點(diǎn)圍繞如何發(fā)揮自身先鋒模范作用和班組帶頭作用進(jìn)行分析查找,并對(duì)一自己思想生活工作情況進(jìn)行了徹底反思,發(fā)現(xiàn)自己還存在多方面的問題和不足。針對(duì)這些問題擬出了發(fā)言提綱,認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)?,F(xiàn)將個(gè)人查找的不足和存在問題以及今后整改措施向支委會(huì)匯報(bào)如下。
1、班組管理和帶頭作用不明顯。一是作為支委成員在班組中帶頭作用不夠明顯,標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)堅(jiān)持不好,對(duì)班組人員的管理還需加強(qiáng)。二是隨著新技術(shù)新設(shè)備的不斷投入使用,自己學(xué)習(xí)缺乏深度、廣度。同時(shí)對(duì)班組人員共同學(xué)習(xí)和提高未進(jìn)行指導(dǎo)。
不夠。二是對(duì)班中發(fā)現(xiàn)的“兩違”現(xiàn)象未制定有效措施進(jìn)行防范,對(duì)班中人員要求不嚴(yán),管理不嚴(yán),存在懶散現(xiàn)象。
3、深入班組溝通較少。作為班組長及支委成員,對(duì)班組職工各方面狀況了解不夠深入,與班組職工交心、談心較少。
1、不斷提高自身管理素質(zhì),帶領(lǐng)班組認(rèn)真執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)班組基礎(chǔ)建設(shè),協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)班組職工,樂于助人,在班組起好模范帶頭作用。
2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),深入班中及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決班組中發(fā)生的問題,檢查再深入細(xì)致,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題制定有效措施進(jìn)行整改,不斷強(qiáng)化班組安全基礎(chǔ)管理。盯住一個(gè)問題,抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié),跟蹤檢查,以身作則,立說立行督促班組人員落實(shí)各項(xiàng)工作,重點(diǎn)掌握安全上容易出問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵人,及時(shí)采取相應(yīng)的措施,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
3、關(guān)心班組職工增強(qiáng)班組凝聚力。一是要積極開展和諧班組建設(shè)。作業(yè)時(shí)要相互關(guān)心和提醒,千方百計(jì)將每個(gè)人的積極性和創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來,最大限度地完成好車站運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)。二是要認(rèn)真做好班組職工思想政治工作,理順職工情緒,及時(shí)化解影響安全了一切不穩(wěn)定因素。要大事講原則,小事講風(fēng)格,對(duì)作業(yè)中產(chǎn)生的意見和矛盾不回避,多交換意見,溝通思想,解決問題。
以上是我個(gè)人自我批評(píng)的發(fā)言,不足之處,真誠歡迎黨支部和同志們給予我中肯的批評(píng)和指正。
(一)在思想政治方面存在的問題。
學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記對(duì)四川工作系列重要指示精神不夠深入,未完全學(xué)懂、弄通、做實(shí),學(xué)習(xí)上所下功夫不夠;對(duì)社會(huì)上的一些負(fù)面言論所產(chǎn)生的社會(huì)影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力,沒有時(shí)刻主動(dòng)引導(dǎo)和勸解。
(二)在精神狀態(tài)方面存在的問題。
思想上還存在愿意干容易干的事、出成績的事,對(duì)一些難事、歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,特別是對(duì)何解決農(nóng)民反映的熱難點(diǎn)問題,找到解決矛盾的最佳結(jié)合點(diǎn)等方面做的不夠,對(duì)征地拆遷及信訪維穩(wěn)等問題,辦法點(diǎn)子不多。
(三)在工作作風(fēng)方面存在的問題。
對(duì)村組一線調(diào)查研究不多,深入基層服務(wù)群眾不夠。對(duì)村組干部了解和關(guān)心不夠,有時(shí)抓工作流于形式,督促落實(shí)做的不好。工作上不注重方式方法,硬性安排任務(wù)多,幫著出主意、想辦法少。在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在著重布置、輕落實(shí)的問題。
(四)在為民情懷方面存在的問題。
群眾觀念、公仆意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng),對(duì)待群眾工作耐心和細(xì)致程度不夠,不能經(jīng)常在內(nèi)心深處和群眾特別是生活困難群眾進(jìn)行換位思考。
(一)理論學(xué)習(xí)不夠。存在安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取、不愿學(xué)習(xí)的情況;有時(shí)覺得學(xué)習(xí)就是一種負(fù)擔(dān),寧可喝喝茶清閑清閑,也不愿參與學(xué)習(xí)。對(duì)強(qiáng)化理論武裝加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)的重要性、長期性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)改進(jìn)工作作風(fēng)的信心和斗志不足,缺乏堅(jiān)定的理想信念和政治自覺。
(二)開展工作有顧慮。工作中存在求穩(wěn)怕出錯(cuò)思想,不敢放心放膽放手地開展工作。該決定的事情不敢輕易決定,導(dǎo)致工作中過于求穩(wěn),主動(dòng)服務(wù)不夠,超前服務(wù)不夠,創(chuàng)新服務(wù)不夠。
(三)黨性修養(yǎng)不夠。在考慮問題中習(xí)慣本位主義、實(shí)用主義,站在全局的角度上想問題不夠。面對(duì)社會(huì)大眾思想多元化現(xiàn)象,有時(shí)會(huì)感到困惑,放松了對(duì)自身建設(shè)的要求,淡化了理想信念、群眾觀念。特別是面對(duì)繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗(yàn)時(shí),有時(shí)會(huì)出現(xiàn)煩躁情緒,導(dǎo)致工作動(dòng)力不足、精神狀態(tài)不佳,其根本原因就在于黨性修養(yǎng)不夠,理想信念不夠堅(jiān)定。
(四)群眾觀念淡化。為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不牢固,落實(shí)到行動(dòng)上做的還不夠,深入基層少、聯(lián)系群眾少、為群眾做具體事少。做群眾工作的辦法還不多,距離黨對(duì)服務(wù)群眾的要求還有很大差距。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升黨性修養(yǎng)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署,打牢理論功底,增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性,堅(jiān)決抵御和堅(jiān)定駁斥意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域錯(cuò)誤思潮影響,增強(qiáng)政治敏感性與政治辨別力,在大是大非問題上堅(jiān)決站穩(wěn)立場(chǎng)、保持清醒頭腦,始終與以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。
(二)勇于擔(dān)當(dāng),爭創(chuàng)一流業(yè)績。以高度負(fù)責(zé)的精神、認(rèn)真扎實(shí)的開展工作,努力改變工作中被動(dòng)性較強(qiáng)的局面,不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、超前性。堅(jiān)持解放思想,敢于創(chuàng)新、敢于突破、敢于擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),在促進(jìn)發(fā)展上努力探索切實(shí)可行的新思路,在征地拆遷上努力嘗試行之有效的新方法,在包村工作上切實(shí)抓出新亮點(diǎn)。
(三)求真務(wù)實(shí),改善工作作風(fēng)。把抓落實(shí)作為工作常態(tài),增強(qiáng)指導(dǎo)工作的針對(duì)性,下功夫把問題分析得深一些、透一些,在努力促進(jìn)發(fā)展的同時(shí)高度重視民生問題,多深入村社,多聽群眾的心聲,多了解他們的需求,盡最大努力給他們照顧和幫助。
(四)嚴(yán)于律己,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。始終保持頭腦清醒,自覺同黨中央保持一致,同組織保持一致,做到聽招呼、講規(guī)矩、守制度,對(duì)上級(jí)決策和部署不歪曲、不搞變通,做到執(zhí)行不折不扣。樹立和強(qiáng)化尊紀(jì)守法意識(shí),敬畏黨規(guī)黨紀(jì),嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)廉政規(guī)定,提高自我約束能力,自覺置身于規(guī)矩之下,嚴(yán)格按黨性原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事,切實(shí)做到既在大是大非面前過得硬,又在小事小節(jié)上過得了關(guān)。
近段時(shí)間以來,我嚴(yán)格按照中央和省市縣委關(guān)于開好民主生活會(huì)的要求,緊扣“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,加強(qiáng)政治建設(shè),提高政治能力,堅(jiān)守人民情懷,奪取決勝全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)的偉大勝利,開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家新征程”主題,聚焦“五個(gè)方面”問題,堅(jiān)持刀刃向內(nèi),堅(jiān)持自我革命,主動(dòng)把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,力爭把問題找準(zhǔn)找全,把原因剖深剖細(xì),把措施定實(shí)定準(zhǔn),確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。現(xiàn)檢視剖析如下。
針對(duì)**違紀(jì)違法案件專題民主生活會(huì)上,自己對(duì)照對(duì)黨忠誠、用權(quán)不廉、律己不嚴(yán)、家風(fēng)不正、交往不純、監(jiān)督不力六個(gè)方面,檢視出的6條問題,現(xiàn)已全部整改,5條需長期堅(jiān)持,主要從以下四個(gè)方面進(jìn)行整改。
一是突出“學(xué)”,堅(jiān)持錘煉個(gè)人修養(yǎng)。自己緊緊聚焦學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想這條主線,認(rèn)真扎實(shí)開展理論學(xué)習(xí),利用集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)方式,積極探索學(xué)用結(jié)合的有效途徑,進(jìn)一步深化了對(duì)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、中央大政方針和習(xí)總書記重要講話重要論述的認(rèn)識(shí)和體會(huì),有效提高了理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,召開專題研判會(huì)議4次,組織中心組學(xué)習(xí)12次,集體學(xué)習(xí)40余次,組建志愿者隊(duì)伍90余人,征訂《xxxx第三卷》608本,17個(gè)村新時(shí)代文明實(shí)踐站全部掛牌,意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作穩(wěn)步推進(jìn)。
(一)對(duì)照學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。
一是沒有制定系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)規(guī)劃。對(duì)于新思想的學(xué)習(xí),主要是在縣委中心組學(xué)習(xí)會(huì)議和鄉(xiāng)黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)議上進(jìn)行,個(gè)人自學(xué)多是通過手機(jī)看微信公眾號(hào)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國、三晉先鋒等方式,內(nèi)容相對(duì)零散化,時(shí)間相對(duì)片段化,學(xué)習(xí)相對(duì)碎片化,讀原著、讀原文、悟原理不多,學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)、不深入。對(duì)于一些與當(dāng)前工作關(guān)系不大、比較專業(yè)的知識(shí),比如,新時(shí)代下的互聯(lián)網(wǎng)名詞、經(jīng)濟(jì)學(xué)理論等知識(shí),存在選擇性學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,整體上缺乏系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)規(guī)劃。
二是對(duì)新思想的學(xué)用結(jié)合不夠緊密。在學(xué)習(xí)新思想過程中,學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用做得還不到位,反復(fù)學(xué)、深入學(xué)、帶著問題思考學(xué)還不夠,沒有真正做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一,導(dǎo)致在運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐和推動(dòng)工作時(shí)存在能力不足、辦法不多、效果不好的現(xiàn)象。比如,貫徹落實(shí)“在轉(zhuǎn)型發(fā)展上率先蹚出一條新路來”的理念上,雖然在全鄉(xiāng)不斷堅(jiān)持黨建引領(lǐng),創(chuàng)新了“黨建+旅游”“黨建+藥茶”等品牌,但推進(jìn)力度不夠,依然存在部分村位于兩者之外,沒有品牌的現(xiàn)象,導(dǎo)致產(chǎn)業(yè)連片發(fā)展的效應(yīng)尚未顯現(xiàn),村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐緩慢。
三是示范帶動(dòng)效應(yīng)還不足。作為一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“一把手”,在貫徹落實(shí)新思想上,有時(shí)僅僅滿足于自己主動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹,忽略了對(duì)全鄉(xiāng)黨員干部的督促與指導(dǎo),自身示范帶動(dòng)效應(yīng)還不足,導(dǎo)致部分黨員干部抓落實(shí)的主動(dòng)性不夠。比如,2020年是脫貧收官交賬之年,自己在推動(dòng)工作中,就如何做到“抓黨建”與“促脫貧”兩項(xiàng)工作深度融合、互促共進(jìn)上對(duì)全鄉(xiāng)各支部的督促、指導(dǎo)、帶動(dòng)上不足,導(dǎo)致一些支部在執(zhí)行脫貧攻堅(jiān)決策部署方面還存在措施不實(shí)、力度不夠、甚至打折扣的問題。
(二)對(duì)照?qǐng)?jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)中央決策部署方面。
一是落實(shí)黨內(nèi)政治生活還不到位。剛?cè)肼殨r(shí),對(duì)各方面工作都不太熟悉,一心只想撲到如何為全鄉(xiāng)謀發(fā)展、如何脫貧收官上,導(dǎo)致自己參加支部組織生活的主動(dòng)性不強(qiáng),也沒有嚴(yán)格做到以普通黨員的身份參與,與同志們之間存在距離感、隔閡感。批評(píng)和自我批評(píng)的武器運(yùn)用得不夠好,對(duì)同志們的批評(píng)較多、要求嚴(yán)格,但同志們批評(píng)自己時(shí)放得不夠開。
二是探索創(chuàng)新上還缺乏新思路。自己在7月份參加工作后,精力多放在脫貧收官上,對(duì)全鄉(xiāng)各支部的組織生活規(guī)范不是很嚴(yán)格,導(dǎo)致開展“三會(huì)一課”“主題黨日”等活動(dòng)時(shí)緊時(shí)松,沒有實(shí)效,在10月份時(shí)才主動(dòng)改正問題,探索制定“3+*”模式,完善了主題黨日長效機(jī)制。
三是對(duì)全鄉(xiāng)黨組織協(xié)同發(fā)展上還缺乏規(guī)劃。在對(duì)軟弱渙散村黨組織的整頓提升上下功夫較多,要求也嚴(yán)格,而對(duì)其他村黨組織則缺乏同樣的措施,導(dǎo)致部分支部存在向“軟弱渙散”傾斜的傾向。比如,今年全鄉(xiāng)共確定賈莊一個(gè)村為軟弱渙散村黨組織,在整頓工作上結(jié)合選派干部到村任職,選優(yōu)配強(qiáng)村黨組織書記,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)范組織生活、增強(qiáng)服務(wù)功能,全面整頓完畢,但對(duì)其他村級(jí)黨組織則缺乏關(guān)注,督促不多。
(三)對(duì)照履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作,扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?!比蝿?wù),全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。
一是對(duì)常態(tài)化疫情防控要求理解還不夠透徹。面對(duì)我國持續(xù)向好的疫情防控形勢(shì),逐步恢復(fù)的生產(chǎn)生活秩序,內(nèi)心出現(xiàn)樂觀情緒,對(duì)人員流動(dòng)可能帶來的隱患缺少足夠警惕,出現(xiàn)了松懈思想。比如,對(duì)黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的防控上缺乏重視,雖然采取了每天在群里發(fā)送中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)信息的措施,但在督促落實(shí)上抓的不夠緊,導(dǎo)致機(jī)關(guān)人員戴口罩、用洗手液的自我防護(hù)意識(shí)不強(qiáng),無形中給機(jī)關(guān)內(nèi)部帶來了安全隱患,給全鄉(xiāng)樹立了錯(cuò)誤導(dǎo)向。
二是對(duì)脫貧收官后續(xù)措施謀劃不到位。對(duì)如何平穩(wěn)有序?qū)崿F(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,持續(xù)改善群眾生活水平上缺乏深入思考,只是嚴(yán)格按照上級(jí)安排部署,按部就班的推動(dòng)脫貧工作落實(shí),缺乏對(duì)鄉(xiāng)村振興的長遠(yuǎn)謀劃。
一是工作統(tǒng)籌有待強(qiáng)化。在工作頭緒多、任務(wù)重的時(shí)候,統(tǒng)籌不夠有力、到位,存在顧此失彼的現(xiàn)象,沒能把“認(rèn)真”、“較真”精神貫穿到每項(xiàng)工作中。比如,今年,我們緊扣新冠肺炎疫情防控、“六穩(wěn)”“六?!?、鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)工作,主動(dòng)謀劃思考得不夠,對(duì)政府相關(guān)部門的督促也不到位,更沒有深入實(shí)地開展調(diào)查研究。二是超前意識(shí)需要加強(qiáng)。有時(shí)候存在就事論事、就地論地、見子打子的現(xiàn)象,缺乏超前意識(shí)和系統(tǒng)思維,從政治和全局高度深入思考問題、協(xié)調(diào)推進(jìn)工作存在不足,擔(dān)當(dāng)能力需要進(jìn)一步強(qiáng)化,比如,組織分管部門協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)研究脫貧后鞏固提升、防止返貧等工作機(jī)制不夠。三是跟蹤問效抓手不多。工作落實(shí)的細(xì)致性仍需加強(qiáng),有些工作推進(jìn)過程中還存在抓而不緊、抓而不細(xì)的現(xiàn)象,跟蹤問效不足。對(duì)基層黨組織提要求、下任務(wù)、壓擔(dān)子較多,對(duì)其在全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中如何更好發(fā)揮作用指導(dǎo)不足,幫助解決實(shí)際困難不夠。比如,對(duì)于事關(guān)百姓切實(shí)利益的脫貧攻堅(jiān)、普及高中教育等重點(diǎn)工作,督導(dǎo)不夠及時(shí)。
一是解放思想還有不足。圍繞學(xué)習(xí)貫徹__精神、推動(dòng)“十四五”規(guī)劃落實(shí),敢于解放思想、系統(tǒng)籌劃設(shè)計(jì)不夠,對(duì)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)和戰(zhàn)略還缺乏深入透徹的研究思考,特別是對(duì)與高質(zhì)量發(fā)展密切相關(guān)的產(chǎn)業(yè)政策、項(xiàng)目引進(jìn)等了解還不多,抓工作缺乏前瞻性和預(yù)見,只求保險(xiǎn)、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的想法占上風(fēng),雖然也想推進(jìn)一些創(chuàng)新的舉措,但大多是老方法,大刀闊斧創(chuàng)新的很少。二是矛盾風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)不力。比如,生態(tài)文明建設(shè)方面,我對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),以及省委、市委全會(huì)精神,始終堅(jiān)持在產(chǎn)業(yè)謀劃和發(fā)展中走“生態(tài)建設(shè)產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)發(fā)展生態(tài)化”的路子,守護(hù)好排調(diào)青山綠水,但也存在聯(lián)系服務(wù)群眾不密切,政策宣傳不透徹、矛盾風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)不力的問題。比如,實(shí)施的xx項(xiàng)目投產(chǎn)后,個(gè)別群眾因?yàn)閷?duì)環(huán)保知識(shí)理解不深,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施有抵觸情緒,甚至向上級(jí)環(huán)保部門反映,導(dǎo)致項(xiàng)目有一段時(shí)間處于停滯狀態(tài)。三是是求真務(wù)實(shí)作風(fēng)弱化。調(diào)查研究不夠深入,對(duì)于調(diào)研、走訪選民等活動(dòng),存在提前打電話安排的情況,有時(shí)一天跑好幾個(gè)點(diǎn),往往是跑面多、蹲點(diǎn)少,一般了解多、解剖麻雀少,沒能很好地把情況吃準(zhǔn)、摸頭、搞清,致使一些工作落實(shí)效果打了折扣。
三是紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)有待加強(qiáng)。對(duì)總書記關(guān)于紀(jì)律規(guī)矩的重要論述和系列重要講話學(xué)習(xí)不夠深入,遵守《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等規(guī)章準(zhǔn)則不夠嚴(yán)格,對(duì)自己的位置定位不夠準(zhǔn),對(duì)分管的工作指導(dǎo)不夠。
二、產(chǎn)生問題的原因分析。
以上問題,雖然有一些客觀因素,但是更主要的還是主觀因素造成,結(jié)合這次民主生活會(huì),我對(duì)自身存在的不足進(jìn)行認(rèn)真深刻剖析產(chǎn)生問題的根源,概括起來有以下這幾個(gè)方面:
真正安下心來認(rèn)真讀懂新時(shí)代中國特色社會(huì)主義原著少,領(lǐng)會(huì)治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰(zhàn)略不深刻不徹底,沒有把上級(jí)指示精神落實(shí)到具體工作上。注重對(duì)現(xiàn)有文件精神的學(xué)習(xí),對(duì)問題的成因、解決的辦法深層次分析少。學(xué)習(xí)常常是用到什么,就去學(xué)什么,學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)等問題,導(dǎo)致思想認(rèn)識(shí)和工作方法存在一定的片面性。
(二)政治站位提得不高。在個(gè)人站位、眼界、魄力上還有一定的欠缺,還不善于從增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”的高度、踐行黨的宗旨的角度去把握形勢(shì)、分析問題、謀劃工作。政治意識(shí)、憂患意識(shí)還不夠強(qiáng),對(duì)新事物、新問題、新領(lǐng)域研究還不深入,對(duì)新情況、新問題缺乏應(yīng)有的警覺和預(yù)見,習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事,導(dǎo)致執(zhí)行決策和要求出現(xiàn)偏差,破解工作難題和回應(yīng)群眾期盼不夠及時(shí)。
(三)擔(dān)當(dāng)作為落得不實(shí)。在工作任務(wù)多,任務(wù)重時(shí),在提高工作效率的同時(shí)忽視了質(zhì)的存在,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。礙于各種情面對(duì)工作的督促檢查落實(shí)有所松懈,導(dǎo)致工作部署的多,檢查落實(shí)的少,以致于有些工作流于形式,使黨委的形象打了折扣。在吃透上級(jí)政策精神上不到位,不能很好地結(jié)合實(shí)際,有些生搬硬套,缺乏變通,導(dǎo)致一些工作出現(xiàn)后遺癥。
(四)從嚴(yán)治黨抓得不緊。在落實(shí)主體責(zé)任上履職盡責(zé)的決心和力度不夠,只停留在完成中央、省、市委布置的任務(wù)上。在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上有麻痹思想,認(rèn)為只要自己潔身自好就行了,對(duì)全市黨員干部進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺性主動(dòng)性不強(qiáng),沒有做到持之以恒,也缺少督促檢查。
下一步,局黨組將認(rèn)真落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府決策部署和巡察組各項(xiàng)工作要求,扎扎實(shí)實(shí)做好巡察整改工作,以整改的實(shí)際成效向區(qū)委、區(qū)政府和廣大干部職工交上一份滿意答卷。
(一)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦。一是要把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為堅(jiān)定理想信念,提高理論水平的首要途徑,始終把學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神擺在首位,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),提高政治站位,堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)重大決策部署,做好“六穩(wěn)六?!惫ぷ?,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),勇于擔(dān)當(dāng)作為,自覺用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)局各項(xiàng)工作。二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,進(jìn)一步堅(jiān)持和完善局黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度,持續(xù)做好理論學(xué)習(xí)中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)的管理,班子成員按要求做好學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)心得筆記,及時(shí)將學(xué)習(xí)成果傳達(dá)到各自分管的業(yè)務(wù)科室,保證學(xué)習(xí)效果。
按照省市標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)黨支部活動(dòng)陣地,設(shè)立黨建工作室名稱,推動(dòng)制度上墻;
加強(qiáng)對(duì)培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作的重視程度,嚴(yán)格審核把關(guān)相關(guān)材料。領(lǐng)導(dǎo)班子要找準(zhǔn)黨建工作和中心工作的結(jié)合點(diǎn),使黨建工作和業(yè)務(wù)工作相互融合、相互促進(jìn)。二是加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步梳理和完善“三重一大”事項(xiàng)決策制度并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)決策程序,使各項(xiàng)決策更加科學(xué)化、民主化、制度化。三是加強(qiáng)黨員教育和管理,堅(jiān)持談心談話制度,在營造健康向上、積極進(jìn)取的氛圍上下功夫。創(chuàng)新選人用人工作機(jī)制,完善考核激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)全局職工的工作積極性和干事創(chuàng)業(yè)的。
嚴(yán)格按照公務(wù)用車管理制度,持續(xù)做好公務(wù)用車管理;
加強(qiáng)對(duì)法定招標(biāo)規(guī)模以下工程項(xiàng)目管理。進(jìn)一步完善招標(biāo)管理制度,對(duì)規(guī)模以下的建設(shè)工程服務(wù)項(xiàng)目,嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行。
根據(jù)關(guān)于開好“xxx”專題組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員的統(tǒng)一安排和部署,對(duì)照中央提出的“四講四有”標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照檢查如下:
1.學(xué)習(xí)效率不高。雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)、深入,特別是對(duì)中央、省市委關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)的最新要求,最新論斷,還不能做到牢記于心,對(duì)發(fā)展黨員工作學(xué)習(xí)不夠。
2.工作作風(fēng)不實(shí)。有時(shí)存在急于求成的情緒,在任務(wù)多、壓力大的時(shí)候,有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是首先考慮怎樣做到最好,影響工作效果,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。作為部機(jī)關(guān)組織委員,在部機(jī)關(guān)黨的建設(shè)上,沒有實(shí)現(xiàn)“走在前列、做好表率”的預(yù)期工作目標(biāo)。
3.擔(dān)當(dāng)精神不足。有時(shí)認(rèn)為只要完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)和本職工作就行,工作創(chuàng)新不足,責(zé)任擔(dān)當(dāng)不夠,對(duì)全區(qū)基層黨組織和機(jī)關(guān)各支部的工作幫助和指導(dǎo)有待加強(qiáng)。
一是學(xué)習(xí)教育有所懈怠,二是工作要求有所放松,三是宗旨意識(shí)有所弱化。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升綜合素養(yǎng)。深入持久學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神,貫徹落實(shí)十八屆四中、五中、六中全會(huì)精神和中央、省市區(qū)組織部長會(huì)議精神。強(qiáng)化理論武裝,刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
2.改進(jìn)作風(fēng),提高工作水平。以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法、提高工作成效為落腳點(diǎn),堅(jiān)持實(shí)事求是,真抓實(shí)干,敢于擔(dān)當(dāng),進(jìn)一步提升部機(jī)關(guān)黨建規(guī)范化建設(shè)水平。
3.率先垂范,發(fā)揮先鋒作用。帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn),努力克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí),在本職工作中努力發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),體現(xiàn)自身價(jià)值,以飽滿的熱情去完成各項(xiàng)工作任務(wù),爭做合格黨員。
自掃黑除惡專項(xiàng)斗爭開展以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局黨組的帶領(lǐng)下,結(jié)合個(gè)人分管工作實(shí)際,本著“有黑掃黑、無黑除惡、無惡治亂”的工作目標(biāo),堅(jiān)持“抓早、抓小、抓實(shí)”,對(duì)違紀(jì)違法行為開展綜合治理,各項(xiàng)工作取得初步成效,但距離總體目標(biāo)仍有一定差距,現(xiàn)將認(rèn)識(shí)體會(huì)、問題清單、原因剖析和整改措施匯報(bào)如下,請(qǐng)同志們批評(píng)指正!
(一)開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的是十分必要的。任何違法犯罪行為都在直接損害著人民群眾的獲得感、安全感和幸福感。相對(duì)于單獨(dú)的個(gè)人犯罪或一般共同犯罪而言,黑惡勢(shì)力違法犯罪往往集黃賭毒、黑拐騙以及搶劫、傷害和賄賂等于一身,凡是黑惡勢(shì)力能夠較長時(shí)間存在或比較猖獗的地方、領(lǐng)域,也往往存在著地方基層組織的戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、官員腐敗和不作為等較嚴(yán)重的問題,其社會(huì)危害更為廣泛和嚴(yán)重。
(二)開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭具有重要的戰(zhàn)略意義。在全國開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭,這充分體現(xiàn)了我們黨對(duì)從嚴(yán)治黨、打擊腐敗的深刻認(rèn)識(shí)和對(duì)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的強(qiáng)大決心。深入開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭,是在全面建成小康社會(huì)的決勝階段、中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)期作出的一項(xiàng)重大部署,對(duì)保障和提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感,形成有效的社會(huì)治理,促進(jìn)社會(huì)公平正義,維護(hù)社會(huì)安定有序具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。
(三)持之以恒開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭。深刻認(rèn)識(shí)開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的戰(zhàn)略意義,把專項(xiàng)斗爭作為首要政治任務(wù)抓緊、抓實(shí),主動(dòng)出擊,深挖線索,不折不扣落實(shí)上級(jí)部署,把掃黑除惡工作不斷引向深入。要采取豐富多樣的宣傳形式,增強(qiáng)廣大群眾知曉度與參與度,提高群眾舉報(bào)黑惡勢(shì)力線索的積極性和主動(dòng)性。堅(jiān)持“有黑打黑,無黑除惡、無惡鏟霸、無霸鏟亂”的思路,深入排查摸底,全面摸清線索。要結(jié)合工作實(shí)際,把掃黑除惡斗爭與社會(huì)治安整治、法制宣傳教育、基層組織建設(shè)緊密結(jié)合起來,發(fā)現(xiàn)問題線索,做好移送銜接,發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì),將掃黑除惡工作向縱深發(fā)展。
通過深入查擺,自身在以下幾個(gè)方面還存在一些問題和不足,具體表現(xiàn)為:
(一)思想認(rèn)識(shí)還不夠深入。一方面,對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭精神領(lǐng)會(huì)不夠系統(tǒng)深入。分管領(lǐng)域的科室和基層單位雖然對(duì)中央決策部署和市委工作要求進(jìn)行了深入細(xì)致的學(xué)習(xí)傳達(dá),但還不同程度存在“以會(huì)議貫徹會(huì)議,以文件貫徹文件”的現(xiàn)象,對(duì)中央精神的領(lǐng)會(huì)存在逐級(jí)遞減問題,掃黑除惡的政治意識(shí)和思想基礎(chǔ)還需進(jìn)一步鞏固。同時(shí),在工作措施謀劃上與分管科室和基層單位實(shí)際結(jié)合還不夠緊密,還存在動(dòng)員部署上下一般粗、任務(wù)分解不夠周密細(xì)致,斗爭措施的系統(tǒng)性、針對(duì)性和實(shí)效性都有所欠缺另一方面,對(duì)涉黑涉惡勢(shì)力動(dòng)向把脈不夠精準(zhǔn)。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級(jí)的大背景下,對(duì)黑惡勢(shì)力的定性和認(rèn)知不夠準(zhǔn)確,對(duì)黑惡勢(shì)力在建筑等相關(guān)行業(yè)滲透后的組織和行為模式“改頭換面”的隱蔽性認(rèn)識(shí)不深,對(duì)黑惡勢(shì)力的滋生蔓延的動(dòng)向把握不準(zhǔn),導(dǎo)致專項(xiàng)斗爭缺乏針對(duì)性和準(zhǔn)確性。
(二)動(dòng)員覆蓋力度不夠一方面,基層單位宣傳發(fā)動(dòng)還不夠全面。對(duì)分管科室和基層單位的宣傳覆蓋面還需進(jìn)一步擴(kuò)大,尤其是在xx方面,存在注重危房改造工作多于掃黑除惡專項(xiàng)斗爭宣傳工作的現(xiàn)象,全覆蓋、全動(dòng)員、全知曉的面還需進(jìn)一步擴(kuò)大。比如,個(gè)別邊遠(yuǎn)農(nóng)村有些村民缺乏對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭深層次的概念認(rèn)知和理解。另一方面,黨組織作用發(fā)揮得還不夠到位。我們xx系統(tǒng)共有xx名黨員,有xx個(gè)黨支部,抓好基層組織建設(shè)任務(wù)十分艱巨,尤其是在掃黑除惡專項(xiàng)斗爭中,如何加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),如何加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),如何發(fā)揮基層黨組織的作用,在這方面還存在一定的不足,對(duì)黨員干部的教育還有待于提升。尤其是各基層黨組織開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的工作力度、宣傳力度還有待于加強(qiáng)。
(三)線索排查不夠到位。對(duì)分管科室和基層單位只注重宣傳、教育、引導(dǎo)方面的工作,在線索排查工作中,線索的精準(zhǔn)化和詳細(xì)化方面的工作還不夠深入具體。對(duì)黑惡勢(shì)力線索排查的重視程度不夠、主動(dòng)謀劃不夠,線索摸排觸角延伸范圍不夠廣、層級(jí)不夠深,僅僅依靠上級(jí)交辦或者群眾舉報(bào)。同時(shí),在掃黑除惡工作開展初期階段,通過下基層調(diào)研考察,發(fā)現(xiàn)分管領(lǐng)域的一些單位涉黑涉惡線索排查相關(guān)文件不完善,摸排重點(diǎn)范圍不明確;個(gè)別單位在涉黑涉惡線索登記方面登記臺(tái)賬不完善。
針對(duì)以上問題,進(jìn)行深刻剖析和反思,產(chǎn)生問題的原因有以下幾方面。
(一)理論學(xué)習(xí)方面。對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的精神學(xué)習(xí)還要再夯實(shí),時(shí)刻警醒、修枝剪葉的精神和勇氣需再加強(qiáng)。偶爾也會(huì)因事務(wù)繁忙而放松對(duì)中央掃黑除惡相關(guān)精神的深入學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)存在片面性,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,沒有處理好工學(xué)矛盾,學(xué)習(xí)的積極性不夠高。對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭認(rèn)識(shí)上的不充分,有時(shí)對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的部署、學(xué)習(xí)、安排在記錄上記得不夠詳實(shí)。
(二)政治站位方面。在一定程度上對(duì)黨性的再鍛煉、對(duì)意志的再磨礪、對(duì)品行素養(yǎng)還需進(jìn)一步提升。對(duì)掃黑除惡工作重視程度不夠高,缺少開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的主動(dòng)性、積極性、時(shí)效性。在專項(xiàng)斗爭工作開展初期,一般情況下滿足于學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)指示精神,對(duì)如何落實(shí)上初期還沒有采取足夠有效的辦法,偶爾出現(xiàn)重業(yè)務(wù)、輕掃黑除惡的現(xiàn)象,進(jìn)而導(dǎo)致宣傳工作不夠全面。
(三)線索摸排方面。在線索排查中存在一定的思想負(fù)擔(dān),擔(dān)當(dāng)作為的意識(shí)還不強(qiáng),排查力度還需進(jìn)一步加強(qiáng),怕打擊報(bào)復(fù)的心態(tài)還需要進(jìn)一步消除;有依賴公檢法機(jī)關(guān)的心理,線索排查到了,只滿足于及時(shí)上報(bào),對(duì)線索精準(zhǔn)化、詳細(xì)化方面的工作開展得還不夠深入;對(duì)分管領(lǐng)域線索摸排的統(tǒng)籌力度有待進(jìn)一步加強(qiáng),雖然進(jìn)行了責(zé)任分工,但在分管領(lǐng)域發(fā)力不均衡。
(一)深抓學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)開展專項(xiàng)斗爭的自覺性。通過進(jìn)一步開展各類專題學(xué)習(xí),持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的重要指示精神和黨中央的決策部署,與學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神相結(jié)合,堅(jiān)決把習(xí)近平總書記的指示精神內(nèi)化于心、外化于行,學(xué)思踐悟、知行合一,悟出責(zé)任、悟出擔(dān)當(dāng),進(jìn)一步在全市營造“有黑必掃、有惡必除、除惡務(wù)盡”的良好氛圍。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步鞏固開展專項(xiàng)斗爭的政治保證。堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于專項(xiàng)斗爭各方面和全過程,加強(qiáng)對(duì)全系統(tǒng)各級(jí)黨組織書記的教育培訓(xùn)工作,發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,起到表率,并要求全體黨員和干部職工要加強(qiáng)學(xué)習(xí)掃黑除惡相關(guān)知識(shí);同時(shí),以農(nóng)村危房改造排查和“三推動(dòng)一幫扶”為契機(jī),進(jìn)一步加大宣教,擴(kuò)大覆蓋面,加深農(nóng)村村民對(duì)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的認(rèn)知理解,引導(dǎo)身邊廣大群眾懂得用法治的武器抵制黑惡勢(shì)力、保護(hù)自身合法權(quán)益,從而推動(dòng)掃黑除惡問題綜合治理邁向縱深,營造黑惡勢(shì)力人人喊打的濃厚斗爭氛圍。
(三)壓實(shí)責(zé)任,進(jìn)一步提升專項(xiàng)斗爭線索排查力度。加強(qiáng)分管領(lǐng)域?qū)m?xiàng)斗爭的組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化線索摸排,多下基層了解情況、掌握問題線索,重點(diǎn)領(lǐng)域開展拉網(wǎng)式線索排查,滾動(dòng)式排查,多渠道深挖涉黑涉惡線索,著力黑惡勢(shì)力滋生土壤。并通過局官方網(wǎng)站,微信公眾號(hào)和電話、信箱舉報(bào)等方式,廣泛收集涉黑涉惡問題線索,合理運(yùn)用智能化手段對(duì)線索信息進(jìn)行比對(duì)分析、相關(guān)分析、判別分析、串聯(lián)分析,及時(shí)開展集中性整治。發(fā)言結(jié)束,請(qǐng)大家批評(píng)指正。
按照此次專題民主生活會(huì)要求,商丘中支黨委緊扣"加強(qiáng)黨的建設(shè),嚴(yán)守黨的紀(jì)律,從嚴(yán)管黨治黨"主題,聚焦巡視發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話,對(duì)黨委班子存在的全面從嚴(yán)治黨方面的突出問題進(jìn)行了深入查擺,深刻剖析了問題產(chǎn)生的原因,明確了今后的努力方向和整改措施?,F(xiàn)將黨委班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:
商丘中支黨委班子自始以問題為導(dǎo)向,先后通過群眾提、自己找、集體議等形式,并結(jié)合分行巡視、上級(jí)行檢查等情況,深入查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子在全面從嚴(yán)治黨方面存在的問題。具體如下:
(一)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面。
1.黨建基礎(chǔ)工作有短板。近年來,黨委班子雖然層層建立了黨建工作責(zé)任制,看起來黨在管黨治黨,但在一些環(huán)節(jié)上落實(shí)得還不夠好、不夠?qū)崳瑳]有管到位上、嚴(yán)到份上。如,此次征求意見,有同志提出要加強(qiáng)黨支部建設(shè),強(qiáng)化對(duì)各部門黨建工作的監(jiān)督檢查力度。這表明,班子成員對(duì)各支部黨建工作督促、指導(dǎo)力度不夠,檢查業(yè)務(wù)工作多、檢查黨建工作少,落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任不夠細(xì)致,層層傳導(dǎo)壓力不到位。
2.會(huì)議制度落實(shí)有偏差。主要表現(xiàn)在:片面認(rèn)為黨委會(huì)就是用來"抓中心議大事"的,對(duì)工作中的一些"小事"和具體事務(wù)可以通過行長辦公室部署落實(shí),對(duì)預(yù)算分配方案、班子成員分工、先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者等事項(xiàng)未在黨委會(huì)集體研究。分行巡視明確指出了該問題。表明黨委班子對(duì)會(huì)議制度學(xué)習(xí)不到位,掌握了解的不透徹。
3.理論指導(dǎo)實(shí)踐有差距。表現(xiàn)在中心組學(xué)習(xí)上,班子成員參加集體學(xué)習(xí)的時(shí)間多,坐下來共同討論、研究的時(shí)候少,研討報(bào)告的深度不夠,與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的不夠緊密,調(diào)查研究報(bào)告被上級(jí)行黨委批示的不多。此次征求意見,有同志提出了這一點(diǎn),班子成員也都意識(shí)到了。這表明,黨委班子在學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上還有待加強(qiáng),學(xué)習(xí)成效還需要深化。
4.黨建工作合力有不足。近年來,雖然黨委班子一直堅(jiān)持黨建工作與中心工作同謀劃、同考核、同部署,但在落實(shí)過程中,仍然存在黨建與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)、分工不夠明確、協(xié)作不夠通暢等問題,影響了黨建工作齊抓共管格局的形成。征求意見時(shí),有同志提出了這一點(diǎn)。表明黨委班子在堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng),一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看,層層壓實(shí)黨建責(zé)任方面還需要加強(qiáng)。
5.干部隊(duì)伍建設(shè)有欠缺。主要表現(xiàn)在:對(duì)個(gè)別部門負(fù)責(zé)人及部分重要崗位人員長期未交流、長期借調(diào)縣支行人員等問題,黨委班子雖然意識(shí)到了,但沒有下大力氣及時(shí)予以解決,一定程度上影響了干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。這個(gè)問題,分行巡視時(shí)明確指了出來。這表明黨委班子在崗位人員管理和干部隊(duì)伍建設(shè)上還有待加強(qiáng)。在交流談心時(shí),職工對(duì)強(qiáng)化崗位交流、幫助全面發(fā)展等都有所反映。
(二)嚴(yán)守黨的紀(jì)律方面。
6.紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格。近年來,黨委班子研究修訂和完善了一大批管人管權(quán)、規(guī)范費(fèi)用支出的各項(xiàng)制度,并分別于20x和20x年開展了"學(xué)習(xí)新規(guī)落實(shí)新規(guī)"和"守紀(jì)律講規(guī)矩"大討論活動(dòng)。但在實(shí)際工作中,仍然存在紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象。比如,去年分行巡視發(fā)現(xiàn)的20x年在會(huì)議費(fèi)中列支招待費(fèi)問題、20x年1-6月無公函接待問題。雖然此后該類問題被杜絕,但也表明黨委班子對(duì)新常態(tài)的學(xué)習(xí)、適應(yīng)慢了半拍。
7.崗位(廉政)風(fēng)險(xiǎn)防控存在漏洞。主要表現(xiàn)在黨委班子對(duì)制度執(zhí)行情況的管理監(jiān)督還不夠到位,僅僅抓在了"嚴(yán)"的面,還沒有抓到"細(xì)"的點(diǎn)。比如,去年分行巡視,暴漏出財(cái)務(wù)制度執(zhí)行不到位、存在風(fēng)險(xiǎn)隱患問題。又如,分行巡視發(fā)現(xiàn)的個(gè)別時(shí)間貨幣發(fā)行管理未按制度操作問題。表明黨委班子在抓管理和監(jiān)督上還有缺位,這一點(diǎn),班子成員都有深刻認(rèn)識(shí)。
(三)從嚴(yán)管黨治黨方面。
8.黨建統(tǒng)領(lǐng)作用不夠突出。近年來,雖然班子成員對(duì)"把抓好黨建作為的政績"都有深刻的認(rèn)識(shí),但實(shí)際工作中,仍然存在黨建工作和業(yè)務(wù)工作不平衡的問題,個(gè)別黨委成員認(rèn)為一天忘了從嚴(yán)治黨,不會(huì)出什么問題,而具體業(yè)務(wù)一天不做,就可能立馬出問題,認(rèn)為管黨治黨非常重要卻未必特別緊急,在業(yè)務(wù)上花的精力多,黨建上花的精力少。這表明,黨委班子落實(shí)黨建工作統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局的本領(lǐng)還有待提升。征求意見時(shí),干部職工對(duì)此也有所反映。
9.黨員教育管理不夠細(xì)致。主要表現(xiàn)在黨委班子雖然能夠通過行長接待日、行長信箱等聽取職工意見建議,堅(jiān)持帶頭上黨課,開展黨員干部在企業(yè)兼職、職工參與非法集資排查等,但經(jīng)常走出去,面對(duì)面、一對(duì)一交流思想狀況的時(shí)候少,對(duì)職工想什么、關(guān)心什么了解掌握不透,對(duì)職工存在的問題和消極情緒缺乏引導(dǎo)教育。去年,轄區(qū)出現(xiàn)了退休人員工資被法院強(qiáng)制執(zhí)行、縣支行人員涉嫌違法被公安拘留等問題。今年,巡視整改過程中又發(fā)現(xiàn)了漏繳黨費(fèi)問題。表明黨委班子在黨員教育管理方面存在不經(jīng)常、不到位,沉不到底、生不了根的問題。
10.依法行政意識(shí)不夠牢固。去年,黨委班子在轄區(qū)開展了"法治央行建設(shè)年"活動(dòng),也組織舉辦了幾期依法行政專題培訓(xùn)班,但在實(shí)際工作過程中,有時(shí)還不能把依法行政各項(xiàng)要求落實(shí)到每一項(xiàng)工作。比如,去年分行巡視發(fā)現(xiàn)的行政處罰偏松、應(yīng)檢查未檢查、檢查程序不規(guī)范等問題。說明班子在抓依法行政、依法治行方面還停留在強(qiáng)調(diào)部署上,檢查落實(shí)力度還有待加強(qiáng)。
11.內(nèi)部監(jiān)督制約不夠到位。去年,鄭州中支對(duì)商丘中支進(jìn)行"兩個(gè)加強(qiáng)、兩個(gè)遏制"專項(xiàng)檢查,發(fā)現(xiàn)了"異常報(bào)賬現(xiàn)象",目前,該問題正在調(diào)查處理。分行巡視也指出了該問題。表明黨委班子在財(cái)務(wù)管理上還存在薄弱環(huán)節(jié),內(nèi)部控制還存在漏洞,黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實(shí)還不夠到位。
商丘中支黨委領(lǐng)導(dǎo)班子之所以存在上述這些全面從嚴(yán)管黨治黨方面的問題,具體分析主要有以下四個(gè)方面的原因。
(一)理論學(xué)習(xí)主動(dòng)性不足致使理想信念不夠堅(jiān)定。商丘中支班子都是受黨培養(yǎng)了幾十年,在人民銀行工作鍛煉了幾十年的干部。經(jīng)過去年群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和"三嚴(yán)三實(shí)"專題教育的洗禮,大家都在理想信念的認(rèn)識(shí)和樹立上有了質(zhì)的飛躍。但由于事務(wù)性工作較多,能深入持久的加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)仍舊不夠,特別對(duì)馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會(huì)主義理論體系的原著精研細(xì)讀的較少,對(duì)習(xí)總書記系列講話與黨史國史關(guān)聯(lián)起來系統(tǒng)學(xué)的較少,導(dǎo)致思想境界跟不上,理論指導(dǎo)工作的實(shí)效不強(qiáng)。對(duì)于怎樣用黨建統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局來謀劃工作、解決問題還缺乏長遠(yuǎn)性的研究。特別對(duì)總分行政策要求的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化還不夠精準(zhǔn),推動(dòng)工作與全面從嚴(yán)管黨治黨的站位高度還有一定差距。
(二)世界觀持續(xù)性改造不及時(shí)致使黨性修養(yǎng)松懈。對(duì)照正反典型分析,中支黨委班子的黨性修養(yǎng)還未做到持續(xù)鍛煉。在權(quán)力觀上沒有堅(jiān)持辯證地認(rèn)識(shí)規(guī)律,黨建統(tǒng)領(lǐng)作用不突出、紀(jì)律規(guī)矩落實(shí)不徹底,其根源就是沒有從發(fā)展的角度審視差異、看待問題、解決矛盾,產(chǎn)生了主觀性的權(quán)力觀思想。在地位觀上沒有正確處理局部與整體的關(guān)系、公與私的關(guān)系,識(shí)大體、顧大局、權(quán)為民所用的意識(shí)樹不牢固,崗位(廉政)風(fēng)險(xiǎn)有漏洞、黨員教育管理不細(xì)致等問題的產(chǎn)生,根本原因在于一切服務(wù)于群眾的地位觀樹的不夠牢。在利益觀上沒有對(duì)照理想信念、黨章黨紀(jì)、先輩先進(jìn)形成價(jià)值取向,沒有真正堅(jiān)持個(gè)人利益服從整體利益、眼前利益服從長遠(yuǎn)利益、短期利益服從長期利益的原則,這是產(chǎn)生放松自我修養(yǎng)的根源。
(三)自覺管束不嚴(yán)致使紀(jì)律意識(shí)弱化。班子成員都是受黨教育了幾十年,總認(rèn)為不用提醒也出不了問題,放松了紀(jì)律的自覺管束。面對(duì)社會(huì)上的一些不良風(fēng)氣雖能經(jīng)得住誘惑,但沒有真正旗幟鮮明地反對(duì)。恰恰說明班子成員的麻痹意識(shí)增多了,自覺意識(shí)放松了,使紀(jì)律規(guī)矩沒有真正發(fā)揮作用。長期以往,就會(huì)置黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律于不顧、視黨章、廉政準(zhǔn)則為擺設(shè),就會(huì)害了班子,更帶壞了隊(duì)伍。
(四)開拓創(chuàng)新不足致使黨建統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局的能力不強(qiáng)。黨的x大以來,習(xí)近平總書記對(duì)加強(qiáng)黨的建設(shè)提出了許多新思想、新論斷、新要求,深刻回答了在新的歷史條件下加強(qiáng)黨的建設(shè)的一系列重大理論和實(shí)踐問題,貫穿其中的一個(gè)核心思想就是黨要管黨、從嚴(yán)治黨。班子成員雖然對(duì)黨建工作的極端重要性、從嚴(yán)管理黨員干部、落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任等都有明白清醒的認(rèn)識(shí),但在思維上還習(xí)慣于"不出事"就行,存在求穩(wěn)怕亂、精神懈怠、怕冒風(fēng)險(xiǎn)的思想。對(duì)一些新決策、新要求,習(xí)慣于等待上級(jí)指示,等待紅頭文件。說明班子成員的開拓進(jìn)取意識(shí)有所弱化,制約了黨建工作能力的提升。
1、在思想學(xué)風(fēng)方面。對(duì)工作當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢(shì)認(rèn)識(shí)不夠全面,受習(xí)慣思維的影響,工作存有畏難情緒,缺乏創(chuàng)新思維。主要的根源是考慮工作時(shí)存在本位思想,擔(dān)心造成干部職工意見,管理不夠大膽。學(xué)習(xí)上缺少鉆研精神,沒有深層分析思考問題,不求甚解,不能較好地指導(dǎo)實(shí)際工作。特別是缺乏工作與業(yè)技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí),處理問題的能力需進(jìn)一步提高。主要根源滿足于現(xiàn)狀,忙于事務(wù),學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、持久。有時(shí)存在隋性心理,工作不能做到一以貫之。
2、在廉潔自律方面。多年來,始終警示自己要經(jīng)受住權(quán)力地位的考驗(yàn),遵守各項(xiàng)廉政規(guī)則和工作紈律,沒有違反規(guī)定的問題,但實(shí)事求是地說,自己在廉潔自律的表率作用發(fā)揮的不夠好,還存在對(duì)自己要求不夠自覺、不夠嚴(yán)格的問題,有時(shí)候也存在著朋友、同學(xué)、熟人之間人情往來拒而不堅(jiān)的現(xiàn)象,自己作為領(lǐng)導(dǎo),必須更加嚴(yán)格、更加自覺地要求自己,真正起到表率作用。
3、在工作作風(fēng)方面。面對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)工作和組織人事工作的許多新知識(shí)、新問題、新情況掌握不夠、研究不夠,對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí)缺乏自覺性,認(rèn)識(shí)不到位,有滿足于現(xiàn)狀和現(xiàn)有水平的思想。在平時(shí)的工作中,主要精力放在各種任務(wù)指標(biāo)的完成上,對(duì)職工的思想教育和不職工的思想溝通等方面,離科學(xué)發(fā)展觀的要求還有差距。深入調(diào)研做得不夠,缺乏同職工的交流溝通,職工的思想動(dòng)態(tài)掌握不夠及時(shí)全面,在替領(lǐng)導(dǎo)分憂方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)職工工作、生活當(dāng)中存在的困難和思想上存在的問題關(guān)心的不夠,所以工作起來盲目性較大,遇到問題往往缺少針對(duì)性較強(qiáng)的解決辦法。在服務(wù)職工意識(shí)上還有待進(jìn)一步提高,平時(shí)考慮弱勢(shì)群體較多,從整體利益角度考慮相對(duì)較少。
1、一是理論學(xué)習(xí)還不夠。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)上的零碎不系統(tǒng),有蜻蜓點(diǎn)水、按需索取和臨時(shí)抱佛腳現(xiàn)象,有盲目滿足現(xiàn)狀的心理,儲(chǔ)存知識(shí)的意識(shí)不夠,致使平時(shí)工作中存在重實(shí)踐、輕學(xué)習(xí)的傾向,沒有堅(jiān)持積極主動(dòng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù)的理論知識(shí)。理論學(xué)習(xí)在思想上未能引起高度重視,雖然有明確的學(xué)習(xí)目的,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏認(rèn)真思考,工務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)自從表面上進(jìn)行學(xué)習(xí),沒有進(jìn)一步的深刻理解學(xué)習(xí)的與業(yè)知識(shí),缺乏“鉆研”的刻苦精神,缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁。
2、深入一線了解職工生產(chǎn)生活情況的力度不夠。更多時(shí)候陷于事務(wù)性工作,沒有真正沉下去調(diào)查職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。尤其是在關(guān)心職工疾苦、了解職工困難方面工作少,缺乏主動(dòng)工作的意識(shí)。沒有能夠積極主動(dòng)的深入到班組去了解職工的困難,下沿線指導(dǎo)檢查工作單打一,不能隨時(shí)隨地的和職工家訪談心,了解職工在生產(chǎn)生活中的困難,做好工會(huì)干部深入基層大談心大走訪。
3、工作中主動(dòng)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。在工作上雖然有改革創(chuàng)新的意識(shí),但實(shí)踐的力度較小,還往往限于慣性思維和經(jīng)驗(yàn)主義之中,處理問題的能力和工作的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步的加強(qiáng)。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子,沒有做到結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作。
4、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)在工作中遇事不夠冷靜,存在急躁思想,不群眾交流、談心還不夠頻繁,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。工作中創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng),用創(chuàng)造性的思維去做創(chuàng)造性的工作還不夠。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一是加強(qiáng)對(duì)分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)能力,加強(qiáng)相關(guān)政策學(xué)習(xí)。進(jìn)一步提高對(duì)當(dāng)前形式了解,深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),明確自己自身優(yōu)勢(shì),并自覺用于指導(dǎo)實(shí)際工作。二是加強(qiáng)與業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高管理能力。通過學(xué)習(xí),達(dá)到學(xué)以致用的目的。三是堅(jiān)持天天學(xué)習(xí),不斷提升自身修養(yǎng),做到勤學(xué)習(xí)、善思考、勇創(chuàng)新,克服畏難心理和本位主義,敢于放開手腳大膽工作。
2、轉(zhuǎn)發(fā)作風(fēng),積極工作。堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐踐科學(xué)發(fā)展觀,積極貫徹黨的十八大精神,不斷解放思想、轉(zhuǎn)發(fā)觀念、不時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作。同時(shí)還要加強(qiáng)工務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己工作的能力,通過學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗(yàn),不斷提升自身應(yīng)對(duì)新情況、新問題的臨場(chǎng)應(yīng)對(duì)處置能力。一是要以維護(hù)職工的利益為根本,真正從工作出發(fā),克服好人思想、畏難情緒,堅(jiān)持落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。二是向身邊的同志學(xué)習(xí)好的管理方法,逐步形成一以貫之、狠抓落實(shí)的管理風(fēng)格。宣傳利用政策,調(diào)動(dòng)職工自覺參不管理,養(yǎng)成良好習(xí)慣,促進(jìn)工會(huì)管理工作工作,并讓職工從中得到更多的實(shí)惠。思想政治工作無處不有、無處不在,要把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在依靠群眾、相信群眾、認(rèn)真解決群眾的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題上來,為群眾辦每件實(shí)事,引導(dǎo)職工參不工會(huì)管理,積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
3、堅(jiān)持廉潔奉公,提高自身修養(yǎng)。一要始終堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。時(shí)常對(duì)照黨章,對(duì)照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻反省自己,勇于正規(guī)錯(cuò)誤,真正做到"理想常在,信念常駐,宗旨不發(fā),本色不褪";二要樹立廉政就是政績的觀念,嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起,嚴(yán)于律己,自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。
我的發(fā)言完畢,不當(dāng)之處請(qǐng)批評(píng)指正。謝謝大家!
此次召開的民主生活會(huì)是一次自我檢驗(yàn)和錘煉的機(jī)會(huì)。按照要求,我認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),遵循實(shí)事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認(rèn)真思考,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真開展自我批評(píng),并明確下一步努力的方向,現(xiàn)將一年來工作中存在的狀況向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一個(gè)簡要的匯報(bào):
存在的問題:
一是工作經(jīng)驗(yàn)比較缺乏。因工作的主角定位、工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化,應(yīng)對(duì)新崗位和工作任務(wù),自己的經(jīng)驗(yàn)還不足。分管地工作還不夠熟悉,工作思路還有局限性,空有做好本職工作的想法,缺少有實(shí)效、真管用的辦法。在處理各項(xiàng)工作的時(shí)候較粗心大意,沒能把握好細(xì)節(jié),情緒有點(diǎn)急躁,導(dǎo)致工作上有所失誤。
二是思考的潛力欠缺。很多時(shí)候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中,思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)問題的決定缺乏前瞻性、綜合性,工作較混亂。應(yīng)對(duì)支部內(nèi),員工及黨員活動(dòng)參與度低,用心性不高等現(xiàn)象,沒能用心的去思考,去發(fā)現(xiàn)解決的思想和方法,讓這樣的問題一向存在。
三是抓落實(shí),處理復(fù)雜事件的潛力還不強(qiáng)。應(yīng)對(duì)在工作落實(shí)不利時(shí),解決、推動(dòng)、協(xié)調(diào)的潛力不強(qiáng),不能大膽真抓實(shí)干,有礙于面子,怕影響關(guān)系的想法。因此往往降低標(biāo)準(zhǔn),只求過得去。導(dǎo)致一些工作落實(shí)的不好,有些工作布置了,沒有回音;規(guī)劃了,沒有行動(dòng);安排了,沒有落實(shí)。
四是與車間員工聯(lián)系不夠。溝通潛力較弱,往往有力不從心的感覺。很少深入現(xiàn)場(chǎng),深入實(shí)際,有針對(duì)性地進(jìn)行工作,解決實(shí)際問題較少,僅局限于分管工作,或者工作時(shí)進(jìn)行一般的了解,存在工作上還不夠深入問題。平時(shí)與員工交流少,對(duì)分管職責(zé)區(qū)員工的思想工作做得較少。
五是模范帶頭作用不夠。空有黨員的名號(hào),沒有真正起到模范帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動(dòng)態(tài),去了解他們的所需、所求,以及去幫忙他們解決生產(chǎn)、生活中的問題。
整改措施及今后努力方向:
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),學(xué)好法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī),不斷拓寬知識(shí)面,提高綜合素質(zhì)。注重學(xué)習(xí)形式,既要向書本學(xué),更要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)向同事學(xué),學(xué)工作方法學(xué)工作經(jīng)驗(yàn),透過學(xué)習(xí)充實(shí)豐富自己,增強(qiáng)本領(lǐng)。學(xué)會(huì)思考勤于總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊思考,深化學(xué)習(xí)效果,經(jīng)常對(duì)自己做過工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高素質(zhì)潛力。
二是提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻(xiàn);刻苦鉆研,提高業(yè)務(wù)潛力,使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創(chuàng)工作新局面。
三是根據(jù)工作實(shí)際,虛心聽取各方面推薦和意見,用心應(yīng)對(duì)新考驗(yàn),不斷提高工作潛力,解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通,了解他們的需求,幫忙其解決生產(chǎn)、生活中的難題。同時(shí)要將員工們的一些好想法和意見征集上來,認(rèn)真整理加以研究,用來向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映和指導(dǎo)自己以后的工作。
當(dāng)然,我身上存在的問題不僅僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改善,需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予批評(píng)與指正。在今后的工作中,我會(huì)持續(xù)用心進(jìn)取的良好精神狀態(tài);和大家一齊團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢(shì),努力開創(chuàng)工作的新局面,使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟!
根據(jù)中央和省委的要求,作為一名共產(chǎn)黨員,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和新黨章等,認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我個(gè)人的意見建議,對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)深刻剖析了自身存在的問題?,F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同志們提出批評(píng)意見。
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想情況方面:
本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還存在一些不足:
一是學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性。具體表現(xiàn)在對(duì)理論學(xué)習(xí)的重視不足,認(rèn)識(shí)不夠,一方面總是感覺到理論學(xué)習(xí)是形式,枯燥乏味,被動(dòng)性學(xué)習(xí)較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)的精神。另一方面認(rèn)為自己入黨快20年了,經(jīng)常看書讀報(bào)、瀏覽新聞,就不用專門去研讀理論書籍了。單位集中進(jìn)行理論學(xué)習(xí)也是被動(dòng)參加,缺乏熱情。
二是學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)。對(duì)黨的十九大精神特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的認(rèn)識(shí)還停留在表面,存在一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力不夠,不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題,理論指導(dǎo)實(shí)踐不足。
(二)糾正“四風(fēng)”方面。
隨著自己認(rèn)識(shí)的不斷提高,深感自己在反對(duì)“四風(fēng)”方面仍存在很大差距。
一是作風(fēng)不夠扎實(shí)。工作重形式,不夠務(wù)實(shí)。比如有的工作存在應(yīng)付檢查而沒有形成工作機(jī)制常抓不懈;有檢查就突擊整治一下,過后又恢復(fù)原狀。
二是工作進(jìn)取不足。主要表現(xiàn)為工作積極性不高,工作按部就班,無亮點(diǎn)、不出彩。比如安排哪一塊就著哪一塊等。
(三)在履職盡責(zé)方面:雖然做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”,但也還存在不少問題。
主動(dòng)作為不夠。在具體工作中,更多的只關(guān)心完成自己的各項(xiàng)工作。開展工作的方式有待改進(jìn),力度上不夠,思路創(chuàng)新不夠。對(duì)于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量,但是只能算基本上完成,不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。
(一)要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論功底。
提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。
(二)要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。
民主發(fā)言提綱篇七
根據(jù)縣委關(guān)于開好20xx年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)有關(guān)要求和各級(jí)黨委的統(tǒng)一部署,以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)一切工作,不折不扣、全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。通過廣泛征求意見,深入開展談心談話,對(duì)照黨章,找準(zhǔn)存在的突出問題,深入具體地進(jìn)行黨性分析。
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提升理論功底。通過持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力。
2、改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí)。牢固樹立群眾觀點(diǎn),忠實(shí)地執(zhí)行黨的群眾路線。以解決“四風(fēng)”存在的突出問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),以廣大群眾是否滿意作為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
3、進(jìn)一步解放思想,務(wù)求取得工作實(shí)效。進(jìn)一步增強(qiáng)改革意識(shí),堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),善于克服消極思維,破除急躁情緒,積極工作,善于從全局和長遠(yuǎn)的高度認(rèn)識(shí)事物,不斷完善和提高自己,不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)。
4、強(qiáng)化黨性修養(yǎng),嚴(yán)格要求自己。堅(jiān)定理想信念,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐中國特色社會(huì)主義理論體系,做到真學(xué)、真信、真用,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),時(shí)刻保持一名共產(chǎn)黨員的政治本色;嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”,從思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線,增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感;要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度規(guī)定,積極開展批評(píng)與自我批評(píng),按照“自重、自省、自警、自勵(lì)”的要求,自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督;時(shí)刻注意個(gè)人形象,謹(jǐn)言慎行,規(guī)范個(gè)人行為;提高對(duì)奢靡之風(fēng)危害性的思想認(rèn)識(shí),堅(jiān)持勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),杜絕接受或者安排超標(biāo)準(zhǔn)接待,杜絕違法違紀(jì)等行為發(fā)生。
1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面。我能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,自覺在思想上政治上行動(dòng)上以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在理論學(xué)習(xí)上還不夠主動(dòng)。理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、自覺性,沒有在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫,理解和把握不夠深入和全面,較少主動(dòng)寫心得體會(huì),較少探討、談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問題應(yīng)該如何尋求解決辦法,沒有做到學(xué)以致用。
2、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。本人堅(jiān)決認(rèn)同全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒,清除朱澤君、林碧紅、葉勝坤、周章新等人在梅州政治生態(tài)上的不良影響,支持營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài),堅(jiān)決擁護(hù)上級(jí)決定,與這些人員無往來關(guān)系,以后會(huì)更加加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
3、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定。在執(zhí)行上級(jí)黨委決策上領(lǐng)會(huì)不夠充分不夠透徹,沒有從講政治高度去認(rèn)識(shí)把握,沒有從全局出發(fā)分毫不差地執(zhí)行,部分工作落實(shí)上有打折扣的現(xiàn)象。在請(qǐng)示報(bào)告制度上有所欠缺,自己主動(dòng)與主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)太少,自認(rèn)為只要做好本職工作就行了。
4、對(duì)黨忠誠老實(shí),對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話方面。自己能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,對(duì)黨忠誠老實(shí),說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人,能如實(shí)向組織反映和報(bào)告情況,自覺把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨委組織的決策部署上來。但在思想深處對(duì)遵守黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,認(rèn)為只要自己不違反黨規(guī)黨紀(jì)就行,對(duì)一些社會(huì)上的錯(cuò)誤言行、負(fù)面言論不能旗幟鮮明地反對(duì)和制止,缺乏一定的引導(dǎo)社會(huì)先進(jìn)思想建設(shè)的責(zé)任感。
5、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)不夠,缺乏攻堅(jiān)克難的精神。有時(shí)不能夠旗幟鮮明地批評(píng)和糾正所分管部門、領(lǐng)域的違規(guī)言行,存在怕得罪人的思想,缺乏創(chuàng)造性開展工作的魄力,存在急躁畏難情緒。
6、貪圖安逸,缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)的精神。工作上缺乏吃苦耐勞精神,沒有弘揚(yáng)老一輩艱苦奮斗的傳統(tǒng)。創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí)不強(qiáng),得過且過、無所事事。對(duì)工作、對(duì)自己要求不高,追求安逸,安于現(xiàn)狀,認(rèn)為先進(jìn)難當(dāng)、比下有余、過得去就好,積極追求先進(jìn)、爭當(dāng)優(yōu)秀的進(jìn)取心不強(qiáng)。
7、勤儉節(jié)約上不夠。在與同事、朋友打交道時(shí),多少受“人情大過天”的影響,存在講究人情往來的問題,不夠自律,存在相互宴請(qǐng)和送禮現(xiàn)象,甚至有時(shí)認(rèn)為現(xiàn)在條件好了,可以吃好、用好一點(diǎn)。
1、政治理論學(xué)習(xí)不深入,政治理論修養(yǎng)不到家。一是沒有將理論學(xué)習(xí)放在一個(gè)重要的位置上,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性不高、學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好。強(qiáng)調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。在抽時(shí)間和擠時(shí)間學(xué)習(xí)上還不夠自覺,致使自己的學(xué)習(xí)無論從廣度和深度上都與工作要求不相稱。三是理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問題,不具備用鄧小平理論認(rèn)識(shí)問題、解決問題的能力。
2、改造主觀世界不自覺,缺乏艱苦奮斗的精神。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí),要改造自己的主觀世界。但實(shí)際上存在著重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對(duì)自己要求放松了,考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時(shí)不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
3、工作作風(fēng)不扎實(shí),工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。一是工作作風(fēng)上有時(shí)比較松懈,不夠嚴(yán)謹(jǐn)。工作標(biāo)準(zhǔn)上對(duì)自己要求的不夠嚴(yán)格,不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握、去努力。二是在具體的工作上思路不寬,只限于宣傳、傳達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件和一些政策,滿足于一般號(hào)召,對(duì)于如何結(jié)合本單位的實(shí)際進(jìn)行貫徹落實(shí),沒有自己的工作思路。理論學(xué)習(xí)的自覺性不高,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,沒有真正認(rèn)識(shí)到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦、堅(jiān)定信念、凈化心靈、指揮行動(dòng)的重要法寶。
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提升政治理論素養(yǎng)。通過持之以恒學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰,提高政治敏銳性和鑒別力,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2、以工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)服務(wù)群眾的能力。一是從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā),真正把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式、改進(jìn)工作作風(fēng),站在群眾立場(chǎng)謀劃工作,多為群眾辦好事、解難事。二是經(jīng)常深入基層、深入群眾、深入了解轄區(qū)情況。堅(jiān)持深入農(nóng)戶家中了解群眾的所需所求,切實(shí)為群眾解決實(shí)際困難,推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展。三是發(fā)揮工作積極性,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。對(duì)于上級(jí)下發(fā)的任務(wù),主動(dòng)尋找方法去解決,按時(shí)按質(zhì)完成。對(duì)群眾反映的問題,克服等靠要的思想,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,想盡辦法爭取解決。
3、提高黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念。一是堅(jiān)持“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”,堅(jiān)定正確的政治方向,提高黨性修養(yǎng)和思想品行,努力保持共產(chǎn)黨人的政治本色。二是堅(jiān)持向先進(jìn)看齊,以先進(jìn)典型為榜樣,學(xué)習(xí)他們心系群眾、恪盡職守、銳意進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)的精神,進(jìn)一步發(fā)揮好黨員先進(jìn)性作用,全心全意為人民服務(wù),在各項(xiàng)工作中始終保持共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。三是堅(jiān)持踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)持身體力行、求真務(wù)實(shí)、言行一致的工作作風(fēng),腳踏實(shí)地,埋頭苦干,實(shí)實(shí)在在地為人民群眾辦實(shí)事、辦好事。同時(shí)要進(jìn)一步深入實(shí)際,調(diào)查研究,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),汲取群眾營養(yǎng),不斷加深與人民群眾的感情。
4、加強(qiáng)自我約束,增強(qiáng)拒腐防變能力。一是嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和干部群眾的監(jiān)督,始終以最強(qiáng)的黨性原則要求自己,牢固樹立正確的權(quán)力觀和事業(yè)觀,切實(shí)打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。二是自覺遵守改進(jìn)作風(fēng)的“八項(xiàng)規(guī)定”,始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風(fēng),牢固樹立公仆意識(shí)、自省意識(shí)和民主意識(shí),正確使用手中的權(quán)力,嚴(yán)于律己、廉潔奉公、兢兢業(yè)業(yè)、干干凈凈地做好各項(xiàng)本職工作。三是繼續(xù)在生活上嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),杜絕接受或者安排超標(biāo)準(zhǔn)接待,杜絕違法違紀(jì)等行為發(fā)生。
民主發(fā)言提綱篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!感謝黨委的信任,給予我在這里發(fā)言交流的機(jī)會(huì)。x月x日-x日,我有幸參加了x市第五屆村干部“培訓(xùn)周”學(xué)習(xí)活動(dòng),此次培訓(xùn)以“守規(guī)矩〃嚴(yán)管理〃正風(fēng)紀(jì)”為主題,一周的教育和學(xué)習(xí),使我受益匪淺。在充分感受到鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們后備干部重視的同時(shí)我也深刻的認(rèn)識(shí)到作為農(nóng)村基層干部,我們肩上擔(dān)負(fù)著重要的使命。
這次培訓(xùn),是我們后備干部知識(shí)的一次積累,思想的一次解放,能力的一次提升,自我的一次突破。使我們提升了理論修養(yǎng)、開拓了視野、提高了解決實(shí)際問題的能力,同時(shí)也培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在新的起點(diǎn)上,我們將學(xué)以致用,揚(yáng)帆起航。對(duì)于這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我主要有三點(diǎn)體會(huì)。
一、作為后備干部,要堅(jiān)定宗旨信念。
在開班儀式上,市委藍(lán)紹敏書記在講話中指出:“基層黨員干部,是代表黨堅(jiān)守在基層的重要骨干力量。我們都要牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作”。對(duì)我們后備干部來說,就是要進(jìn)一步堅(jiān)定黨領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定為人民群眾服務(wù)的宗旨信念,在關(guān)鍵時(shí)刻、在突發(fā)事件面前、在重大的政治原則問題上,始終保持清醒的政治頭腦,經(jīng)受得住各種考驗(yàn),立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明。只有這樣,才能在紛繁復(fù)雜的農(nóng)村基層工作中始終保持正確的方向,保持干事創(chuàng)業(yè)的激情。
二、作為后備干部,要熱心服務(wù)群眾。
藍(lán)紹敏在調(diào),我們要把“真心愛民、善待百姓”作為一切工作的出發(fā)點(diǎn),把“真心為民、造福百姓”作為一切工作的落腳點(diǎn)作為農(nóng)村基層后備干部,就是要多做事關(guān)群眾切身利益的實(shí)事,多解決群眾最關(guān)心、最需要解決的問題,能站在群眾的立場(chǎng)看待問題,設(shè)身處地為群眾著想,村里大小事多遇老黨員、老干部和群眾商量,始終與人民群眾保持充分溝通。另外,作為有思想、有活力的年輕干部,我們必須要當(dāng)好創(chuàng)業(yè)富民的引路人,多想新辦法,多看新辦法。就當(dāng)前農(nóng)村,如何發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì),如何進(jìn)行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,如何解決發(fā)展的土地瓶頸等等。積極創(chuàng)新、主動(dòng)思考,加快實(shí)現(xiàn)百姓致富、集體增收。
三、作為后備干部,要學(xué)會(huì)做事為人。
要做到這一點(diǎn),也需要堅(jiān)韌不拔的毅力。體現(xiàn)到我們大家的各項(xiàng)具體工作中,就是立足本職,愛崗敬業(yè)、多做貢獻(xiàn)。我們要把自己的工作崗位作為實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)宗旨的重要陣地,積極干事創(chuàng)業(yè),服務(wù)人民。平時(shí)工作中,我們更要嚴(yán)格按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,堂堂正正做人,清清白白做事,時(shí)刻做到心中有戒,心中要有戒律,“常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心”,進(jìn)而成為一名名副其實(shí)的后備干部。
培訓(xùn)班即將結(jié)束,我們又要踏上新的征程。在今后的工作和生活中,我們一定會(huì)銘記領(lǐng)導(dǎo)的教誨,感存集體的溫暖,踏實(shí)工作、銳意進(jìn)取,為新農(nóng)村建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
我的發(fā)言完了,謝謝大家!
民主發(fā)言提綱篇九
為做好剖析整改工作,保衛(wèi)科科長專門召集會(huì)議,提出紀(jì)檢科室要求每個(gè)科室站段都要認(rèn)真對(duì)待要深入剖析整改,切實(shí)起到“以案促改以案為鑒、警鐘長鳴”的實(shí)際效果。通過案件剖析,研究案發(fā)規(guī)律,深挖問題根源,堵塞漏洞,通過身邊事教育身邊人。
在開科務(wù)會(huì)期間組織科室人員開展“剖析典型案件推進(jìn)以案促改”學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)了3個(gè)典型案例,以典型案例為警示,吸取教訓(xùn),引以為戒,進(jìn)一步增強(qiáng)自律意識(shí),大家要有警惕感,不碰“底線”,不越“紅線”,科室管理人員帶頭執(zhí)行各項(xiàng)廉政制度規(guī)定,樹立廉潔自律好榜樣。
防控措施:1、認(rèn)真落實(shí)綜合治理安全制度,按章辦事;2、對(duì)執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)的完善補(bǔ)充。
風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):1、受有關(guān)人員的干擾,不能正確處理安全隱患;2、受條件制約不能及時(shí)復(fù)查己查出的事故隱患是否解決;3、處理路外事故有可能遇到說情,不好處理。
風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):保衛(wèi)科部分人員思想政治上不求上進(jìn),學(xué)習(xí)重視程度不夠,服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。
民主發(fā)言提綱篇十
按照市紀(jì)委、組織部《關(guān)于開好xx度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求,自己對(duì)照“三個(gè)代表”重要思想和《黨章》規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照“兩個(gè)務(wù)必”、“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”、“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,現(xiàn)就自己的思想、工作和作風(fēng)等情況總結(jié)如下:
本人自任黨組成員、副局長以來,在市委、政府和黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,能夠在思想和行動(dòng)上與黨中央保持一致,嚴(yán)格按黨員和黨員干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己,較好地完成了所分管的工作。在公路養(yǎng)護(hù)、農(nóng)村公路建設(shè)與管理、工程質(zhì)量監(jiān)督和監(jiān)理工作中取得了較好的效果,所分管的單位也取得了長足的發(fā)展。本人和所分管單位的廉政建設(shè)工作也比較平穩(wěn)。通過先進(jìn)性教育,自己感到還有以下不足。
一、理想信念有所淡化。
由于近幾對(duì)學(xué)習(xí)抓的不緊,認(rèn)為社會(huì)主義初級(jí)階段是一個(gè)很長的歷史時(shí)期,產(chǎn)主義社會(huì)還很遙遠(yuǎn)。認(rèn)為自己已經(jīng)快五十歲的人了,便產(chǎn)生了進(jìn)取心不強(qiáng),在工作上表現(xiàn)出不求有功,但求無過,缺乏創(chuàng)優(yōu)爭先的意識(shí),使有些工作該抓的沒有去抓,該抓好的沒有抓好。
二、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀不夠牢固。
1、科學(xué)發(fā)展觀體現(xiàn)得不好。
按著科學(xué)發(fā)展觀的要求,把發(fā)展目標(biāo)投向人的自由拓展和能力的發(fā)展,從以“物”為中心到以“人”為中心,體現(xiàn)“生存、自尊和自由”。自己感到在所分管的工作中應(yīng)該把構(gòu)筑“進(jìn)取型交通、誠信型交通、安全和諧型交通、廉政型交通”作為一切工作的出發(fā)點(diǎn),充分體現(xiàn)“以人為本”的工作理念。在公路養(yǎng)護(hù)上做到路面平順、暢通,為行車行人提供舒適條件;在安全上完善各類設(shè)施,及時(shí)清除路阻路障,為行車行人提供安全保障;在綠化上打造和諧優(yōu)美的公路綠化環(huán)境;在職工隊(duì)伍建設(shè)上創(chuàng)建廉政高效的職工隊(duì)伍。但自己總感到承德由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展較晚,經(jīng)濟(jì)總體水平較低,在發(fā)展上從以“物”為中心到以“人”為中心還需要很長的過程,進(jìn)而在工作中科學(xué)發(fā)展觀體現(xiàn)得不好,全面協(xié)調(diào)發(fā)展意念在工作中體現(xiàn)得不夠。
2、正確的政績觀樹立的不牢。
由于自己所分管的工作都是具體的,總感到只要按要求按時(shí)完成任務(wù)就行了,有時(shí)卻忽視了對(duì)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求,使所管的工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)不高,效果不好。這主要是正確的政績觀樹的不牢,對(duì)所分管單位和工作出現(xiàn)的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題解決的不及時(shí),督導(dǎo)檢查不能及時(shí)跟進(jìn),自覺眼睛往下看,腳步往下走不夠。但不存在為了貪求政績,忘記了權(quán)為民所用的情況;不存在好大喜功,爭風(fēng)頭,搶彩頭,為了政績,爭功出名,不顧現(xiàn)實(shí)條件,不顧客觀規(guī)律,不顧群眾意愿,大搞“形象工程”、“政績工程”的情況;不存在攬功諉過,有好事時(shí)貪天之功、以為己力,遇難事時(shí)百般推脫、怨天尤人的情況;不存在藏憂護(hù)短,報(bào)喜不報(bào)憂,甚至弄虛作假,蒙蔽群眾,欺上瞞下等情況。
三、求真務(wù)實(shí),聯(lián)系群眾不夠深入。
求真務(wù)實(shí),聯(lián)系群眾,是辯證唯物主義和歷史唯物主義以一貫之的科學(xué)精神,是我們黨思想路線的核心內(nèi)容,也是產(chǎn)黨人應(yīng)具備的政治品格。但通過分析,感到自己還存在不思進(jìn)取、不認(rèn)真學(xué)習(xí)理論、不用心汲取新知識(shí)、不認(rèn)真思考新問題,思想上固步自封、停滯不前的情況。存在作風(fēng)飄浮、工作不實(shí),在抓落實(shí)上不夠,對(duì)于開拓性的開展工作方面考慮的較少,只是忙于日常工作,工作的前瞻性不強(qiáng),缺少對(duì)新時(shí)期條件下對(duì)分管工作的思考;平時(shí)忙于分管工作和事務(wù)性的工作,對(duì)工作的研究不夠,工作質(zhì)量有待提高;工作不夠扎實(shí),有時(shí)候粗心大意,出一些小的錯(cuò)誤;工作作風(fēng)換夠深入,深入基層很少;缺乏和分管單位黨員、干部、群眾和本系統(tǒng)其他同志的橫向溝通和交流;在工作繁多、工作量大的情況下,有時(shí)候缺乏統(tǒng)籌安排,顧此失彼。
民主發(fā)言提綱篇十一
(一)、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一年來,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀,按照“兩個(gè)先行區(qū)”建設(shè)和“四求先行”的要求,圍繞“建設(shè)新型工業(yè)縣、打造朱子文化城、構(gòu)建和諧新農(nóng)村”的奮斗目標(biāo),突出“生態(tài)立鎮(zhèn)、工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、做大集鎮(zhèn)”的發(fā)展思路,致力于學(xué)習(xí),通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)、求教摸索學(xué)習(xí)等多種方式,虛心、專心、靜心地作好筆記,不斷加強(qiáng)自身的世界觀改造和黨性修養(yǎng),增進(jìn)十七報(bào)告及黨章關(guān)于新時(shí)期、新形勢(shì)、新任務(wù)、新發(fā)展的新理論、新觀點(diǎn)的學(xué)習(xí)理解和認(rèn)識(shí);掌握組織工作的基本理論、基本知識(shí),領(lǐng)會(huì)《新黨章》和十七屆三中全會(huì)精神,積極用科學(xué)發(fā)展的理論武裝自已的頭腦,指導(dǎo)工作實(shí)踐;主動(dòng)融入班子集體,與領(lǐng)導(dǎo)、同志們和諧共事,自覺執(zhí)行民主集中制原則,充分發(fā)揚(yáng)民主,傾聽不同意見,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),團(tuán)結(jié)大家一道工作,盡快適應(yīng)崗位角色轉(zhuǎn)換,提高自身的思想理論和政治業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)履職服務(wù)的能力和水平。
二、存在的問題及根源。
(一)、政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、深入。理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),深度廣度把握不夠,從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重,認(rèn)為只要按黨委、政府的要求去做,干好自已的本職工作就行了。雖然平時(shí)較為注意學(xué)習(xí),但只注重實(shí)用主義,急用先學(xué),學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性,對(duì)很多新事物、新知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠透徹,特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解、掌握和運(yùn)用還不夠好,缺乏全面系統(tǒng)的知識(shí)升華。世界觀、人生觀、價(jià)值觀沒有得到很好的改造,理想信念還不夠牢固,還不完全適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求。
(二)、工作作風(fēng)還不夠深入、扎實(shí)。深入基層一線調(diào)查研究不足,對(duì)村里的情況還熟悉不夠。對(duì)一些具體問題,由于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論知識(shí)的欠缺,尺度把握不準(zhǔn),局勢(shì)還控制不太好。頑強(qiáng)追求和堅(jiān)忍不拔的毅力有待加強(qiáng),特別是有時(shí)受一些階段性工作任務(wù)的影響,一些工作落實(shí)不好。其根源是群眾觀點(diǎn)、群眾路線不強(qiáng),宗旨觀念、科學(xué)發(fā)展意識(shí)不牢,不能堅(jiān)持馬克思主義的認(rèn)識(shí)論,落實(shí)好科學(xué)發(fā)展觀。
(三)、分管工作存在薄弱環(huán)節(jié)。工作不夠大膽,求穩(wěn)怕亂,有畏難情緒。一是基層組織建設(shè)工作創(chuàng)新不夠,按部就班,局限于貫徹上級(jí)部署上,結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作實(shí)際缺乏獨(dú)創(chuàng)精神,尤其是在創(chuàng)特色、創(chuàng)典型上沒有很大突破,以非公經(jīng)濟(jì)黨建推動(dòng)企業(yè)既好又快發(fā)展的思路和舉措也做得不夠;二是抓項(xiàng)目的辦法不多,思路不寬,雖有引進(jìn)項(xiàng)目的積極性和主動(dòng)性,但項(xiàng)目工作的力度不夠大、成效還不明顯。三是爭創(chuàng)一流的工作干勁不足。對(duì)分管部門的工作雖然強(qiáng)調(diào)要有新的提高、新的發(fā)展,但要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高,沒有用全縣一流的標(biāo)準(zhǔn)去衡量,滿足于不落后就行。
(四)、廉潔自律方面還有差距。自已在重大問題上把握比較好,能自覺執(zhí)行黨的各項(xiàng)廉政規(guī)定和重大事項(xiàng)報(bào)告制度,遵守各項(xiàng)規(guī)章和黨員干部管理等有關(guān)規(guī)定,安心基層工作。但嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查自已,在日常工作和生活細(xì)節(jié)方面,也存在要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高的問題,沒有完全把“小事”、“小節(jié)”同腐敗現(xiàn)象聯(lián)系起來,偶爾也有參加宴請(qǐng)的現(xiàn)象。對(duì)掛包的村、分管的部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)也缺乏深入的督促檢查。
三、努力方向。
對(duì)于存在的問題和不足,要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐、加強(qiáng)黨性鍛煉、進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)來切實(shí)加以改正,努力做一名黨組織放心、人民群眾滿意、時(shí)刻保持先進(jìn)性的干部。
(一)、突出學(xué)習(xí)實(shí)踐,增強(qiáng)綜合素質(zhì)。樹立時(shí)時(shí)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的思想,特別是突出科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)實(shí)踐,堅(jiān)持把理論修養(yǎng)同思想修養(yǎng)緊密結(jié)合起來,注意用科學(xué)發(fā)展的先進(jìn)理論指導(dǎo)實(shí)際工作,解決自身世界觀、人生觀、價(jià)值觀方面的問題,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)多樣化所帶來的新情況、新問題、新考驗(yàn),不斷提高促進(jìn)發(fā)展的工作能力和水平。
(二)、致力科學(xué)發(fā)展,提高工作效能。一是要致力調(diào)查研究工作,深入基層、深入群眾,廣泛聽取和征求各方面的意見和建議,了解實(shí)情、把脈癥結(jié)、破解難題,集智聚力更好地促進(jìn)工作、推動(dòng)發(fā)展、增進(jìn)和揩。二是要致力牢固科學(xué)發(fā)展意識(shí),堅(jiān)持開發(fā)與保護(hù)并舉,質(zhì)量與效益并重,經(jīng)濟(jì)與社會(huì)并進(jìn),真正把群眾擁不擁護(hù)、贊不贊成、滿不滿意作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),多為群眾辦實(shí)事、辦好事,建設(shè)好社會(huì)主義新農(nóng)村;要用足用活政策,充分發(fā)掘資源優(yōu)勢(shì),盤活村級(jí)閑置資產(chǎn),著力引導(dǎo)擴(kuò)優(yōu)油茶種植面積,發(fā)展畜禽規(guī)模養(yǎng)殖等生態(tài)農(nóng)業(yè)和石材加工企業(yè),增加農(nóng)民收入,壯實(shí)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。三是要致力統(tǒng)籌分管部門和掛村工作,要科學(xué)運(yùn)籌,合理安排,學(xué)會(huì)五指彈琴,既抓工作重點(diǎn)又統(tǒng)籌兼顧其它工作。
(三)、樹立創(chuàng)優(yōu)意識(shí),抓好分管工作。要按照“四求先行”和科學(xué)發(fā)展的時(shí)代要求,在思想行動(dòng)上,敢為人先,爭創(chuàng)一流。對(duì)掛包的樂洋、西芹村的各項(xiàng)工作,尤其是計(jì)生工作,要克服盲目樂觀的情緒,認(rèn)真分析嚴(yán)竣的形勢(shì),正視存在的問題,繼續(xù)加大工作力度,采取強(qiáng)有力的措施,防控計(jì)生滑坡,清理社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)拖欠。對(duì)分管的組織和黨辦工作,要樹立“強(qiáng)本固基創(chuàng)一流”的思想,著力在組織建設(shè)、信息報(bào)送、非公黨建、檔案管理、日常服務(wù)等方面創(chuàng)優(yōu),重點(diǎn)抓好典型培育、信息員隊(duì)伍及信息報(bào)送工作,力爭進(jìn)入全縣前三名;進(jìn)一步加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作,以政策理論、技能培訓(xùn)等黨建幫帶形式融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,幫助企業(yè)攻克難關(guān),助推企業(yè)發(fā)展提質(zhì)增速,形成黨建工作與企業(yè)發(fā)展互促共為,互利雙贏的局面。協(xié)管工作要進(jìn)一步廣泛聯(lián)絡(luò),拓展思路和商機(jī),主動(dòng)幫助穿針引線、積極協(xié)調(diào)服務(wù),共同打造好加快非公經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的軟硬環(huán)境。
(四)、恪盡職業(yè)操守,保持清廉作風(fēng)。以身作則,嚴(yán)于律已,帶好身邊人,管好自家人,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法和各項(xiàng)規(guī)章制度及廉政準(zhǔn)則等條規(guī),恪守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)以外的廉潔自律有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決不做違背黨性原則的事情,不做違背黨的紀(jì)律的事情,防微杜漸,努力做到抗得住誘惑,耐得住清貧,管得住小節(jié)。
民主發(fā)言提綱篇十二
2013年,本人負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)農(nóng)村、紀(jì)檢工作,兼任西北片片長。今年以來,在市委市政府、鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各村各單位大力支持配合下,認(rèn)真貫徹上級(jí)指示精神,緊緊圍繞年初工作目標(biāo)和要求,狠抓落實(shí),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。但對(duì)照本次民主生活會(huì)的主題進(jìn)行認(rèn)真反思,在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上還存在很大的差距,總結(jié)反思如下:
一、存在的問題和不足。
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。主要表此刻理論學(xué)習(xí)上自覺性不強(qiáng),沒有抓住理論聯(lián)系實(shí)際的落腳點(diǎn),僅僅是被動(dòng)地參加各種集中學(xué)習(xí)和黨委中心組的學(xué)習(xí),缺乏有計(jì)劃、有針對(duì)性的系統(tǒng)學(xué)習(xí),在學(xué)以致用和理論指導(dǎo)實(shí)踐方面存在必須的差距。黨委中心組雖然有學(xué)習(xí)要求,但總是忙于實(shí)際工作,處理事務(wù)性工作,沒能在樹立良好學(xué)風(fēng)上下功夫,造成了自己學(xué)習(xí)理論不精,聯(lián)系實(shí)際不緊,學(xué)習(xí)的效果不夠好。
2、思想不夠解放。主要表此刻工作中有因循守舊的現(xiàn)象,對(duì)一些問題的處理仍習(xí)慣按經(jīng)驗(yàn)、慣例辦事,個(gè)性是對(duì)一些新狀況、新問題,有等、靠、依的思想。工作不夠用心主動(dòng),精神狀態(tài)欠佳,缺乏迎難而上、敢闖敢干、攻堅(jiān)克難的信心,思想上存在著只求過得去、不求過得硬,不求有功、但求無過的意識(shí)。謹(jǐn)小慎微、患得患失,缺乏創(chuàng)新求變的膽識(shí)和魄力。
3、宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。主要表此刻工作作風(fēng)不夠扎實(shí),深入基層與基層干部、職工談心少,向他們征求工作意見不夠多,對(duì)村干部、農(nóng)村口的職工所想、所需、所盼了解的不深,有時(shí)到各村和部門工作僅停留在聽取匯報(bào),查看資料的表面,未能深入到工作一線進(jìn)行調(diào)查研究,對(duì)基層干部、職工的學(xué)習(xí)、工作和生活方面關(guān)心不夠。
4、廉潔自律認(rèn)識(shí)不夠深。主要表此刻只重視自我約束,自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,但對(duì)基層遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的監(jiān)督抓落實(shí)不夠。
5、科學(xué)謀劃,創(chuàng)新突破潛力不強(qiáng)。主要表此刻把握全局,駕馭全局科學(xué)規(guī)劃的潛力不夠強(qiáng),在處理具體工作中還存在著經(jīng)驗(yàn)主義、形式主義、方法簡單和執(zhí)行力不強(qiáng)的問題,宏觀管理工作缺乏科學(xué)性、系統(tǒng)性、前瞻性,只滿足于順利完成任務(wù),在落實(shí)工作的方法、方式上,創(chuàng)新突破不夠。
6、調(diào)動(dòng)村級(jí)干部工作的用心性不夠高。主要表此刻沒能發(fā)揮好經(jīng)濟(jì)薄弱村大多數(shù)村干部的用心性、創(chuàng)造性,沒有建立起發(fā)展經(jīng)濟(jì)的活力,激發(fā)創(chuàng)造力的激勵(lì)機(jī)制,所以帶來經(jīng)濟(jì)薄弱村很多具體工作執(zhí)行力不強(qiáng),成效不顯著。
二、存在問題的思想根源。
1、理論學(xué)習(xí)重視不夠。平時(shí)總認(rèn)為學(xué)習(xí)是軟尺度、軟指標(biāo),不如做實(shí)際工作來得實(shí)在。因此對(duì)學(xué)習(xí)抓得不夠緊,學(xué)習(xí)廣度、深度不夠,知識(shí)面不寬,理論功底不牢,導(dǎo)致視野不夠開闊,影響工作進(jìn)展。
2、黨性觀念有所淡化??傆X得自己有著多年黨齡,受黨教育多年,也經(jīng)歷過許多事情,因而不自覺放松了對(duì)自己的要求,在大是大非面前雖然能堅(jiān)持原則,但是在一些具體問題上放松管理,職責(zé)追究不夠嚴(yán)格,如今年夏季“雙禁”工作,少數(shù)村出現(xiàn)工作措施不到位,帶來農(nóng)戶違規(guī)現(xiàn)象造成火點(diǎn)和秸稈拋入水體,村莊環(huán)境整治工作一些村進(jìn)展緩慢,河道水環(huán)境保潔不到位等等。
3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。本人平時(shí)事務(wù)性工作和會(huì)議較多,下基層調(diào)研少,有時(shí)即使到村也難以蹲下來、沉下去,只是聽聽匯報(bào),走馬觀花看一看,把要辦的事情辦好。
三、今后努力的方向。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)。透過學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)立黨為公,執(zhí)政為民的公仆意識(shí),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和政績觀,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng),同時(shí)還要善于思考,勤于總結(jié),努力提高理論水平。
2、強(qiáng)化職責(zé)意識(shí),促進(jìn)求真務(wù)實(shí)、廉潔從政職責(zé)制的落實(shí)。要把對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)結(jié)合起來,把對(duì)同志負(fù)責(zé)和對(duì)自己負(fù)責(zé)結(jié)合起來,把對(duì)黨和人民的事業(yè)高度負(fù)責(zé)精神和實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來,切實(shí)肩負(fù)起黨和人民賦予的工作使命。
3、轉(zhuǎn)變作風(fēng),改善方法,努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平。深入開展調(diào)查研究,牢固樹立群眾觀點(diǎn),不斷強(qiáng)化執(zhí)政為民的服務(wù)意識(shí)。充分發(fā)揮黨內(nèi)民主,加強(qiáng)各方面的監(jiān)督檢查,提高決策的科學(xué)化、民主化水平,在落實(shí)工作的方式、方法上,力求創(chuàng)新突破。
將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
民主發(fā)言提綱篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
一年來,我履行了*****黨支部書記的各項(xiàng)義務(wù),貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,注重職工思想教育,穩(wěn)定隊(duì)伍,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身理論水平和政治素養(yǎng),廉潔自律,奉公職守,帶領(lǐng)黨員干部和全體職工創(chuàng)先爭優(yōu),建功立業(yè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。對(duì)照此次民主生活會(huì)的要求,我認(rèn)真查找了自己在工作、學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)等方面存在的問題及思想根源,請(qǐng)大家提出寶貴的意見和建議。
首先,我將一年來學(xué)習(xí)工作的基本情況作一匯報(bào)。
我在學(xué)習(xí)上對(duì)自己提出了更加嚴(yán)格的要求,注重加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等擠時(shí)間自學(xué),以此豐富自己的知識(shí),開拓自己的視野,對(duì)先進(jìn)管理思想、管理經(jīng)驗(yàn)和公司發(fā)展面臨的新形勢(shì)等都有了新的認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步加深對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想的理解,特別是十八大召開以來,深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),并落實(shí)到實(shí)際工作當(dāng)中。并以黨員開放式大講堂等形式積極開展職工教育培訓(xùn)工作,學(xué)習(xí)了“八項(xiàng)規(guī)定”、《什么才是好部門好員工》、《曾經(jīng)的鐵道兵讓我們學(xué)會(huì)了什么》、“九種文化”、“務(wù)企興業(yè)模范”高慶生事跡等,提高了職工的思想素質(zhì)。
作為******班子的一員,我認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制,既能積極發(fā)表自己的見解,又能愛護(hù)和珍惜班子的團(tuán)結(jié)合作;既能大膽負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)責(zé)任,又能對(duì)討論作出的決策、決議,堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行,不推諉,不扯皮。平時(shí)多深入基層,多深入一線,多與職工談心,積極向基層提出指導(dǎo)意見,并向上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行意見反饋,增強(qiáng)了工作的針對(duì)性。積極開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),營造比學(xué)趕幫超的良好氛圍,充分調(diào)動(dòng)職工的工作熱情和積極性。我還把黨建和思想政治工作納入日常企業(yè)管理當(dāng)中,采取多種措施調(diào)動(dòng)全體黨員和廣大職工的積極性,及時(shí)化解各種矛盾和糾紛,及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的各種問題,使油品中心的基礎(chǔ)管理工作較過去有了一定的提升。在廉潔自律方面,我始終以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做到清正廉潔,警鐘長鳴,不利用職權(quán)謀取不正當(dāng)利益。
雖然做了一定的工作,但與上級(jí)黨組織的要求和職工群眾的.期望相比,還存在不少差距。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。雖然在平時(shí)能夠堅(jiān)持學(xué)習(xí),學(xué)以致用,但從對(duì)黨員干部的要求上來說,理論學(xué)習(xí)還不是十分主動(dòng),理論鉆研還不是十分深入。并且由于主要分管黨務(wù)工作的原因,對(duì)國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、油品市場(chǎng)關(guān)注度不夠。今后要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)刻苦鉆研精神和學(xué)習(xí)態(tài)度,增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺性,從今年10月起,我被任命為油品中心經(jīng)理,主抓經(jīng)營工作,要從橫向與縱向不斷擴(kuò)寬知識(shí)面,重點(diǎn)增加一些與生產(chǎn)經(jīng)營工作有關(guān)的專業(yè)知識(shí),并運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐,提高管理能力和決策能力。
二是需要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。作為一名黨員,既要以身作則,率先垂范,更要統(tǒng)攬全局,切實(shí)履行自己的職責(zé),而自己還是忽略了一些細(xì)節(jié)問題。如開展批評(píng)與自我批評(píng)做得還不夠,自我批評(píng)不夠經(jīng)常,不能勇于面對(duì)自己的錯(cuò)誤并及時(shí)改正;對(duì)他人批評(píng)不夠大膽,()擔(dān)心傷害他人感情和不利于工作順利的開展。因此,要正確運(yùn)用批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)武器,既要堅(jiān)持原則,敢于同不良現(xiàn)象作斗爭,又要注意對(duì)同志的批評(píng)方式,通過批評(píng),達(dá)到新的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。
三是管理不夠到位。抓管理一直都沒有松懈,但是實(shí)踐過程中還有許多不足之處,最主要的問題是方式方法缺乏創(chuàng)新,沒有摸索出更好的更科學(xué)的可以運(yùn)用于實(shí)際的管理方法,有時(shí)在制度和紀(jì)律面前礙于人情?,F(xiàn)作為油品中心經(jīng)理兼黨支部書記,要勤于思考,在思考中創(chuàng)新,不安于現(xiàn)狀、不局限于經(jīng)驗(yàn),善于駕馭經(jīng)驗(yàn)并敢于突破經(jīng)驗(yàn),走創(chuàng)新之路,摸索出一套更加適合油品中心實(shí)際情況的管理方式,既主張人性化,又管理有序,把油品中心的管理工作做到更上一層樓。
四是為群眾服務(wù)的意識(shí)不夠強(qiáng)。雖然日常工作中能夠經(jīng)常跟職工談心交流,了解職工所想、所需,但有效溝通不足,偶爾還是會(huì)由于公司利益而影響職工利益。因此,要牢記黨的宗旨,時(shí)時(shí)處處以黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,增強(qiáng)全局意識(shí)和群眾意識(shí),從大局出發(fā)考慮問題,克服形式主義,忠實(shí)地為基層為群眾服務(wù),高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量做好各項(xiàng)工作,為群眾誠心誠意辦實(shí)事、解難事、做好事,樹立好自己的良好形象。
人無完人,金無足赤,在我身上還存在著其他的缺點(diǎn)和不足,希望同志們給予中肯的批評(píng)。我將本著虛心的態(tài)度,加以接受和改正,真正的在思想上和工作上有一個(gè)明顯的提高,為公司發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
謝謝大家!
民主發(fā)言提綱篇十四
我于9月調(diào)任$$鄉(xiāng)鄉(xiāng)長,在這次“學(xué)理論、找差距、求創(chuàng)新”新一輪解放思想大討論活動(dòng)中,我本人能夠按照鄉(xiāng)黨委的安排要求,結(jié)合“弘揚(yáng)延安精神、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)”主題教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí),增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性,對(duì)解放思想、延安精神有了深刻的認(rèn)識(shí)理解。這次廣泛征求意見,開展談心活動(dòng),深刻反思,深感自身存在許多不足和差距,現(xiàn)剖析如下:
一、存在問題和差距。
(一)、學(xué)習(xí)抓得不緊。這是我崗位發(fā)生變化后感到最為不足的一個(gè)方面,雖然平時(shí)比較注重學(xué)習(xí),集體學(xué)習(xí)都能參加,并且能認(rèn)真思考,但由于整天拘于日常事務(wù),用在學(xué)習(xí)上的時(shí)間不夠,對(duì)上級(jí)的方針、政策等文件看得多,聽得多,但研究的不夠深透,缺乏理性思考與分析。在學(xué)習(xí)目的上強(qiáng)調(diào)學(xué)以致用,缺乏全面系統(tǒng)的知識(shí)升華,對(duì)很多新事物、新知識(shí)的學(xué)習(xí)也不夠透徹,掌握和運(yùn)用還不夠好。
(二)、工作有時(shí)過于急躁,由于工作熱情高、加上對(duì)各項(xiàng)工作總想追求盡善盡美,在具體工作中,總是想抓動(dòng)快,雷厲風(fēng)行,不愿拖拉,總是想把每項(xiàng)工作在最短的時(shí)間內(nèi)完成的最好。因此,在工作中容易急躁,對(duì)工作不力或犯錯(cuò)誤的同志批評(píng)訓(xùn)斥得多,說服教育的少,有可能傷害這些同志的感情,挫傷他們工作的積極性。
(三)、工作作風(fēng)有待于進(jìn)一步改進(jìn)。一是下基層調(diào)研時(shí)間較少,雖然也知道下基層調(diào)研的重要性,但往往由于時(shí)間安排不緊湊,導(dǎo)致時(shí)間倉促,走訪不夠深入,了解還不夠細(xì)致,與群眾的接觸較少。二是在工作中與書記溝通的多,與具體工作人員和是其他領(lǐng)導(dǎo)溝通的較少,也沒有很好地深入到干部群眾中,溝通思想,更換意見,總認(rèn)為下次不忙時(shí)解決,可工作一忙起來,就在集中大量的時(shí)間和精力投入到事務(wù)性工作,各種會(huì)議以及應(yīng)酬中。三是對(duì)干部關(guān)心不夠,主要表現(xiàn)在與干部平時(shí)談工作多,個(gè)別談心較少,重點(diǎn)教育更少,存在要求不夠嚴(yán),疏于管理的現(xiàn)象,在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部也存在工作見面多,思想見面少的現(xiàn)象。
(四)、廉潔自律標(biāo)準(zhǔn)還有待提高。個(gè)人廉潔自律能夠按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格要求自己。但在個(gè)別問題上,比如用車上還存在公車私用現(xiàn)象。
二、問題產(chǎn)生的根源。
(一)、對(duì)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠深刻??偸且晃稄?qiáng)調(diào)沒時(shí)間,沒精力學(xué)習(xí),片面地認(rèn)為基層領(lǐng)導(dǎo)干部重要的是實(shí)干,是落實(shí)上級(jí)的政策、措施,只是掌握省、市、區(qū)的大政方針,形勢(shì)動(dòng)態(tài),工作就可以做好。因而在學(xué)習(xí)中實(shí)用主義傾向地比較嚴(yán)重,導(dǎo)致在學(xué)習(xí)中挑重點(diǎn),揀實(shí)用,面對(duì)鄧小平理論及“三個(gè)代表”思想,科學(xué)發(fā)展觀觀理論讀得不夠精,缺乏系統(tǒng)性、深刻性。
(二)、作風(fēng)建設(shè)不夠深入,總認(rèn)為自己是從鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記、人大主席的一步步干出來的,群眾對(duì)自己的評(píng)價(jià)一貫都是好的,自己在工作中也積累了大量工作經(jīng)驗(yàn),形成了一套行之有效的工作方法,加之自己是經(jīng)過組織多年培養(yǎng)提拔,一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的,但往往只是埋頭苦干,抓實(shí)干,忽略了作風(fēng)建設(shè)。
(三)宗旨意識(shí),樹立得不夠牢固。由于在思想改造上有所放松,為人民服務(wù)的思想有所淡化,沒有真正樹立起想群眾之所想,急群眾之所急的公仆意識(shí)。與群眾的聯(lián)系還有一定的差距,在廉潔自律方面就是放松了自己的約束和要求。
三、改進(jìn)措施。
(一)、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政策理論水平,要充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性,把學(xué)習(xí)擺在更加重要的位置來抓,要把對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論的學(xué)習(xí)作為重點(diǎn),常抓不懈,深刻深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),并與實(shí)際工作結(jié)合,做到學(xué)以致用,同時(shí)運(yùn)用各種形式,注重零星時(shí)間的積累,積極學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律等其他方面的知識(shí),解放思想,更新觀念,擴(kuò)大自己的知識(shí)面,提高自己的理論水平。
(二)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),按照群眾利益無小事的原則和要求,把群眾的生產(chǎn)生活問題作為工作的重中之重。根據(jù)群眾的實(shí)際把急需辦的事,能夠辦的事,覆蓋面廣的事作為工作重點(diǎn),抓重點(diǎn),重點(diǎn)抓;抓具體,具體抓;抓細(xì)致,細(xì)致抓;抓深入,深入抓;用抓實(shí)實(shí)在在的工作,體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性,切實(shí)履行歷史和時(shí)代賦予的責(zé)任和使命。
(三)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的延安精神。繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和長期過緊日子的思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義的侵蝕,處處以身作則,廣泛接受監(jiān)督,使自己的工作和作風(fēng)經(jīng)得起時(shí)間和群眾的考驗(yàn)。
民主發(fā)言提綱篇十五
黨的十九大閉幕僅一周,便帶領(lǐng)中共中央政治局常委前往上海和浙江嘉興,瞻仰上海中共一大會(huì)址和浙江嘉興南湖紅船,回顧建黨歷史,重溫入黨誓詞。強(qiáng)調(diào),只有不忘初心、牢記使命、永遠(yuǎn)奮斗,才能讓中國共產(chǎn)黨永遠(yuǎn)年輕。不忘初心,就是不要忘記我們黨的理想、信念、宗旨。通過回顧我們黨的光輝歷程,學(xué)習(xí)革命先輩的崇高精神,可以使我們明確肩負(fù)的重大責(zé)任,增強(qiáng)為實(shí)現(xiàn)黨的十九大提出的目標(biāo)任務(wù)而奮斗的責(zé)任感和使命感。
作為主流媒體,紅色文化宣傳一直是黨政期刊的重要職責(zé)與使命。如何使紅色文化專欄更加生動(dòng)、富有感染力,是刊物牢牢把握社會(huì)主義意識(shí)形態(tài),切實(shí)提高傳播力引導(dǎo)力影響力公信力的關(guān)鍵點(diǎn)。而“不忘初心牢記使命”正是做好紅色文化宣傳的核心所在?!饵h政論壇》雜志于2015年開設(shè)“黨性教育基地巡禮”特色欄目,在近年來的實(shí)踐中,圍繞“不忘初心牢記使命”這條主線,立足“黨性教育”做文章,使紅色文化專欄有溫度有深度有效度。
所謂宣傳有溫度,就是要接地氣,密切聯(lián)系實(shí)際。作為黨校主辦的期刊,將紅色文化專欄做出黨校的風(fēng)格與特色,融入黨校的實(shí)踐與亮點(diǎn),才能確保宣傳有溫度。因此,在設(shè)計(jì)“黨性教育基地巡禮”欄目時(shí),刊物充分考慮了自身定位與現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。
1.服務(wù)主業(yè)主課。
“黨校姓黨,決定了黨校工作的重心必須是抓黨的理論教育和黨性教育?!薄耙怀鳇h的理論教育和黨性教育的主業(yè)主課地位,切實(shí)強(qiáng)化主業(yè)主課意識(shí)?!笨倳浽谌珖h校工作會(huì)議上特別強(qiáng)調(diào)了黨校的主業(yè)主課任務(wù)。黨校期刊作為黨校工作的一部分,服務(wù)主業(yè)主課當(dāng)是題中應(yīng)有之義。服務(wù)主業(yè)主課就是要圍繞黨的理論教育和黨性教育做文章,為黨校的教學(xué)科研咨詢工作服務(wù)、為相關(guān)的理論闡述服務(wù)。而黨性教育中的核心內(nèi)容與紅色文化一脈相承,體現(xiàn)了紅色文化的深厚底蘊(yùn)。因此,服務(wù)主業(yè)主課使紅色文化專欄有了鮮活的立足點(diǎn)。
2.堅(jiān)持問題導(dǎo)向。
理論是為了現(xiàn)實(shí)服務(wù),一切脫離了現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)的研究都缺乏動(dòng)力源。紅色文化專欄只有找準(zhǔn)現(xiàn)實(shí)問題,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),才能增強(qiáng)理論詮釋的生動(dòng)性。當(dāng)前,“黨性教育”學(xué)什么、怎么學(xué),“黨性教育”的有效性,“黨性教育”的突出問題和對(duì)策等,都成了專家學(xué)者、黨的工作者聚焦的重點(diǎn)問題。實(shí)踐中,在干部教育的各個(gè)主體班次中設(shè)計(jì)好“黨性教育”專題內(nèi)容,不僅涉及教學(xué)部門制定教學(xué)方案,還需要授課老師、學(xué)員處根據(jù)學(xué)員實(shí)際完善“黨性教育”專題的內(nèi)容與形式。這里面大有內(nèi)容可為,大有文章可做。因此,“黨性教育基地巡禮”的欄目選題呼應(yīng)了現(xiàn)實(shí)問題需求。
3.展示創(chuàng)新成果。
創(chuàng)新是哲學(xué)社會(huì)科學(xué)發(fā)展的永恒主題,也是社會(huì)發(fā)展、實(shí)踐深化、歷史前進(jìn)對(duì)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的必然要求。黨校期刊作為黨校的“學(xué)術(shù)窗口”和“學(xué)術(shù)名片”,是黨校傳播學(xué)術(shù)思想的平臺(tái)和對(duì)外學(xué)術(shù)交流的橋梁。因此,黨校期刊的紅色文化專欄更要注重示范引領(lǐng)作用,將基層的理論創(chuàng)新、實(shí)踐創(chuàng)新通過欄目展示出來。當(dāng)前,一些黨校建立了專門的黨性教育研究中心,一些黨校建立了黨性教育實(shí)訓(xùn)室、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)基地等,還有一些革命根據(jù)地在黨性教育中不斷創(chuàng)新教育內(nèi)容,發(fā)揮了重要作用。這些探索與創(chuàng)新為“黨性教育基地巡禮”的欄目開設(shè)奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
欄目定位是前提,內(nèi)容設(shè)計(jì)是核心,也是紅色文化專欄是否具有深度的關(guān)鍵要素。紅色文化專欄的設(shè)計(jì)絕不單單是一個(gè)欄目的名稱,還要進(jìn)一步思考、準(zhǔn)備欄目的具體內(nèi)容和稿件來源。
針對(duì)當(dāng)前黨性教育過程中存在的困境和積累的經(jīng)驗(yàn),“黨性教育基地巡禮”欄目的框架設(shè)定為“1+2+3”的方針,爭取解決問題、突出亮點(diǎn)、打造精品。具體地說,就是圍繞一條主線“紅色資源”,沿著紅軍走過的路或是重要革命歷史事件發(fā)源地,以紅色資源作為黨性教育的活教材。這些根據(jù)地蘊(yùn)藏著大量的精神寶庫,閃爍著黨的建設(shè)過程中的智慧,是黨性教育基地的最重要的來源根基。同時(shí),依托“回顧歷史、展示當(dāng)下”兩個(gè)基本點(diǎn),一方面重溫革命根據(jù)地當(dāng)年的感人故事和事跡,深刻體現(xiàn)出共產(chǎn)黨人的初心本色;另一方面,致力于展示當(dāng)前各地利用紅色資源創(chuàng)新黨性教育的亮點(diǎn)。此外,注重“多方面、多層次、多形式”的組稿方向。多方面既包括當(dāng)?shù)卣Ⅻh校等機(jī)構(gòu),也可以有革命前輩或其后代等代表人物;多層次既要有領(lǐng)導(dǎo)、專家,也要考慮一線工作者志愿者等;多形式既要有傳統(tǒng)的理論探索、實(shí)踐心得,也可以加入圖文宣傳、人物故事等內(nèi)容。
通過“一條主線、兩個(gè)基本點(diǎn)、三個(gè)組稿方向”的確立,樹立“黨性教育基地巡禮”特色欄目的基本框架。這樣的設(shè)計(jì),既考慮歷史,又把握當(dāng)下,更著眼未來。既有大量素材的論證,又有實(shí)際工作的創(chuàng)新。既能滿足讀者、學(xué)員了解黨性教育內(nèi)容的渴求,又可以著力傳播黨的音,不斷挖掘紅色文化專欄的深度和廣度。
目前,“黨性教育基地巡禮”欄目圍繞上海一大會(huì)址、福建古田、安徽金寨、江西井岡山、河北西柏坡、貴州遵義等,陸續(xù)刊發(fā)了專題稿件。在組稿、編發(fā)的實(shí)踐過程中,編輯與作者有效的溝通交流,提煉了稿件亮點(diǎn),提升了紅色文化專欄的效度。
例如,在龍巖市委黨校座談時(shí),專家們介紹了閩西革命根據(jù)地較為全面的情況,其中提到“紅旗不倒”四個(gè)字的經(jīng)驗(yàn)概括,編輯覺得這四個(gè)字鮮明突出,用來作為文章標(biāo)題非常合適,最終形成了《閩西“紅旗不倒”的歷史經(jīng)驗(yàn)與啟示》一文,鮮活地提煉出了在閩西開展黨性教育的核心理念。再如,和西柏坡紀(jì)念館、河北師范大學(xué)、石家莊電大的專家們座談的時(shí)候,提到總書記強(qiáng)調(diào)“當(dāng)年黨中央離開西柏坡時(shí),*同志說是‘進(jìn)京趕考’。60多年過去了,我們?nèi)〉昧司薮筮M(jìn)步,中國人民站起來了,富起來了,但我們面臨的挑戰(zhàn)和問題依然嚴(yán)峻復(fù)雜,應(yīng)該說,黨面臨的‘趕考’遠(yuǎn)未結(jié)束”。由此,圍繞“趕考”的歷史與現(xiàn)實(shí),最終形成了西柏坡黨性教育特有的視角。
另外,編輯在和作者的交流過程中,還特別注重稿件的實(shí)踐意義,挖掘稿件的深層價(jià)值。比如,刊發(fā)的金寨縣委副書記張守銳的文章,全面介紹了金寨縣黨員干部黨性教育的主要做法,其中指出,“在教學(xué)模式上,探索出“紅色+x”教育模式。以紅色黨性教育為主題,結(jié)合金寨基層黨組織建設(shè)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等工作亮點(diǎn),開展現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研教育”。中國井岡山干部學(xué)院的肖小華介紹了井岡山在探索獨(dú)特的黨性教育方式方法中,“通過多種教學(xué)方式,完成黨性教育的‘重溫-體驗(yàn)-喚醒(強(qiáng)化)-內(nèi)化-轉(zhuǎn)化’的過程,不斷增強(qiáng)黨性教育的吸引力、說服力、感染力”。遵義會(huì)議紀(jì)念館的張小靈介紹了“行進(jìn)中的遵義會(huì)議陳列館”,“全力打造傳承紅色基因、拓展黨性教育的流動(dòng)講堂”。這些內(nèi)容都直指黨性教育中的現(xiàn)實(shí)問題,體現(xiàn)基層的應(yīng)對(duì)創(chuàng)新,將“不忘初心牢記使命”深深貫穿其中,使紅色文化專欄具有強(qiáng)大的生命力。
民主發(fā)言提綱篇十六
按照《中共xx市委常委班子2020年度民主生活會(huì)方案》要求,通過深化學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、開展談心談話、深入查擺問題等環(huán)節(jié),緊密結(jié)合個(gè)人思想、學(xué)習(xí)和工作實(shí)際,逐個(gè)對(duì)照、逐條查找、逐項(xiàng)梳理,深入進(jìn)行黨性分析,深刻挖掘問題根源,形成了個(gè)人發(fā)言提綱,現(xiàn)將具體事項(xiàng)。
報(bào)告。
如下。
2019年“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況:共梳理自身存在的問題19個(gè),均建立了任務(wù)清單和整改臺(tái)賬,制定了整改方案,按照立行立改、長期堅(jiān)持的原則,對(duì)整改事項(xiàng)逐一分解,逐一整改銷號(hào),達(dá)到了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求,提升了個(gè)人素養(yǎng)能力,推動(dòng)了各項(xiàng)工作的有效開展。個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)均按要求如實(shí)申報(bào),年度內(nèi)沒有發(fā)生需向組織單獨(dú)。
報(bào)告。
的重大事項(xiàng),沒有被組織巡視反饋、約談函詢等問題。
一、查擺的主要問題。
1.在思想理論武裝上有差距。能夠堅(jiān)持政治站位,自覺學(xué)習(xí)貫徹習(xí)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。但對(duì)黨的創(chuàng)新理論理解仍然不夠全面深刻,指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作還存在一定差距。一是學(xué)習(xí)的整體性系統(tǒng)性不強(qiáng)。在學(xué)習(xí)上發(fā)力不夠均衡,存在畸重畸輕現(xiàn)象。比如,對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)治理、民生改善等方面內(nèi)容投入精力較多,學(xué)習(xí)比較深入,對(duì)黨的建設(shè)和組織工作等理論知識(shí)深學(xué)細(xì)研不夠,消化吸收不充分。二是學(xué)用結(jié)合還有差距。在貫徹落實(shí)中央和省市的部署上,緊緊滿足于學(xué)習(xí)了、理解了,但與xx市情實(shí)際結(jié)合還不夠緊密。比如,在謀劃推動(dòng)工作上,還存在用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法干工作的情況,運(yùn)用新理論指導(dǎo)實(shí)際工作做得還不到位。三是用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦還不夠經(jīng)常。雖然能夠始終保持政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治方向明確,但還沒有完全做到凡事都從政治因素去分析、從政治效果去考慮。比如,對(duì)網(wǎng)上網(wǎng)下的各種噪音雜音,對(duì)一些容易掩人耳目的灰色地帶、模糊空間,理直氣壯批判駁斥還不夠,往往是很反感很憂慮、有看法缺辦法。
2.在貫徹上級(jí)部署上有差距。始終牢記自己是黨員,牢記為人民服務(wù)的根本宗旨,切實(shí)做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng),黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行,黨中央禁止的堅(jiān)決不做,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),但工作中遇到的一些頑疾和薄弱環(huán)節(jié)仍未得到有效破解。一是貫徹黨中央和省、xx市、xx市委決策部署還需加強(qiáng)。能夠不折不扣執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)決策部署,但有時(shí)思考問題的站位還不夠高,對(duì)上級(jí)政策的理解不夠深、落實(shí)不夠快、對(duì)接還不夠精準(zhǔn)。比如,在如何把各項(xiàng)決策部署轉(zhuǎn)化為推動(dòng)xx高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)和務(wù)實(shí)舉措方面,還未能充分發(fā)揮好帶頭示范作用。二是抓組織功能發(fā)揮還不夠。精力多用于疫情防控、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和其他工作任務(wù),落實(shí)組織生活制度還有堅(jiān)持不夠經(jīng)常、形式大于內(nèi)容的現(xiàn)象。比如,加強(qiáng)黨員干部的教育管理靠行政手段多、靠教育引導(dǎo)少,黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力尚未得到完全體現(xiàn)。
3.在主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為上有差距。能夠保持勤奮敬業(yè)的良好狀態(tài),帶領(lǐng)政府系統(tǒng)扎實(shí)工作,努力做到知責(zé)思為、知責(zé)思進(jìn);面對(duì)新冠疫情,能夠嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)部署,做好常態(tài)化疫情防控,但距離上級(jí)要求,仍有一些差距和不足。一是。
扶貧。
政策宣傳不夠深入。存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象,鞏固脫貧攻堅(jiān)成果和推進(jìn)鄉(xiāng)村振興銜接謀劃的不深不透,群眾滿意度還有上升空間。二是激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的成效不夠明顯。對(duì)市委市政府出臺(tái)的激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為的實(shí)施意見沒有一抓到底,一些舉措還沒有真正落實(shí),部分基層干部的思想觀念、工作標(biāo)準(zhǔn)、能力作風(fēng)還有待提升,個(gè)別干部干勁不足、激情不夠、能力不強(qiáng),難以適應(yīng)新xx建設(shè)發(fā)展的需要。
4.在工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變上有差距。能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的--、省委xx屆八次全會(huì)、市委xx屆x次全會(huì)精神、xx市委x屆xx次全會(huì)精神,但在為實(shí)現(xiàn)“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)科學(xué)謀劃方面,還有思想束縛和能力短板。一是大膽解放思想還有不足。圍繞學(xué)習(xí)貫徹--精神、推動(dòng)“十四五”規(guī)劃落實(shí),籌劃設(shè)計(jì)不夠系統(tǒng)全面,對(duì)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)和戰(zhàn)略還缺乏深入透徹的研究思考,特別是對(duì)與高質(zhì)量發(fā)展密切相關(guān)的產(chǎn)業(yè)政策、項(xiàng)目引進(jìn)等了解還不夠深入,抓工作只求保險(xiǎn)、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的想法一定程度存在。比如,平時(shí)也想推進(jìn)一些創(chuàng)新的舉措,但大多停留在口頭上、紙面上、要求上,真正落地落實(shí)還不夠。二是創(chuàng)新發(fā)展理念還有不足。這些年,能夠結(jié)合工作實(shí)踐,大力培育“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的新發(fā)展理念,并結(jié)合工作實(shí)踐融會(huì)貫通,但有時(shí)還存在思想封閉狹隘的問題,制定的一些工作目標(biāo)和舉措,滿足于現(xiàn)狀,眼界不寬,境界不高。比如,一些創(chuàng)新理念的吸納上、兄弟單位一些先進(jìn)做法的借鑒上,還缺少主動(dòng)學(xué)習(xí)、消化吸收、為我所用的主動(dòng)性。三是攻堅(jiān)克難銳氣還有不足。對(duì)于我市在發(fā)展質(zhì)效上,經(jīng)濟(jì)總量與市型大小不相匹配,一產(chǎn)大而不強(qiáng)、二產(chǎn)小而不壯、三產(chǎn)多而不優(yōu),新興產(chǎn)業(yè)還未形成規(guī)模,產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)不夠明顯等難點(diǎn)問題,雖然也結(jié)合實(shí)際工作進(jìn)行了研究思考,但有時(shí)還缺少迎難而上、攻城拔寨的擔(dān)當(dāng)精神,求穩(wěn)有余,闖勁不足,在發(fā)展思路、發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展措施上還缺乏大的動(dòng)作。
5.在履行“一崗雙責(zé)”上有差距。能夠帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,但在傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨壓力上需要改進(jìn)加強(qiáng)。一是加強(qiáng)廉政建設(shè)的方法手段需要改進(jìn)優(yōu)化。雖然注重落實(shí)“一崗雙責(zé)”,去年主持召開了兩次市政府廉政工作會(huì)議,但后續(xù)推動(dòng)頻次不多,開展廉政教育和督導(dǎo)檢查的方法形式還比較單一。二是工作作風(fēng)還需持續(xù)加強(qiáng)。對(duì)一些日常業(yè)務(wù)性工作末端跟蹤問效抓得不緊,對(duì)基層落實(shí)情況掌握不全,有時(shí)也經(jīng)常下基層檢查,雖然該轉(zhuǎn)的地方也轉(zhuǎn)到了,該提醒的問題也提醒了,但對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題沒有盯著抓、逼著改,許多問題沒有做到閉環(huán)管理。
6.在落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制上有差距。能夠嚴(yán)格履行抓意識(shí)形態(tài)工作職責(zé),把意識(shí)形態(tài)工作同經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、疫情防控等工作同安排、同部署,但相對(duì)而言,對(duì)意識(shí)形態(tài)工作一定程度上還存在安排部署多、檢查落實(shí)少,按部就班多、創(chuàng)新突破少的現(xiàn)象;在大是大非和政治原則面前,我始終立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明,但對(duì)出現(xiàn)的一些不當(dāng)言論和傾向問題,斗爭的精神還不足。
二、問題根源剖析。
之所以出現(xiàn)這些方方面面的問題,究其原因,主要是思想上,沒有將世界觀、人生觀、價(jià)值觀問題這個(gè)總開關(guān)擰好,忽視了聯(lián)系實(shí)際開展學(xué)習(xí)研究,以至于問題不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)、有效克服。
1.理論武裝抓得不緊。在學(xué)懂、弄通、做實(shí)習(xí)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上不扎實(shí)、不深入,主動(dòng)性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足,存在頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的現(xiàn)象,客觀上以工作忙、壓力大、事務(wù)性工作多為借口,把學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟指標(biāo)”,沒有處理好工學(xué)矛盾。對(duì)各級(jí)重要會(huì)議、重要文件的學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向,與xx工作聯(lián)系緊密的內(nèi)容學(xué)得相對(duì)多一些,對(duì)科技、法律、外貿(mào)、國際金融等方面的學(xué)習(xí)研究相對(duì)滯后,立足實(shí)際學(xué)習(xí)運(yùn)用政策的能力需要著力提升。
2.黨性修養(yǎng)不夠深厚。對(duì)馬克思主義原理領(lǐng)悟得不深不透,對(duì)主觀世界的改造不徹底,面對(duì)一些具體工作時(shí)出現(xiàn)就事論事情況,缺乏從政治和全局高度的理性思考。這也是政治意識(shí)不強(qiáng)、政治能力不高的具體體現(xiàn)。
3.知行能力有待提升。運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法,研判復(fù)雜現(xiàn)象、解決矛盾問題的能力水平還有差距。對(duì)科學(xué)思想方法掌握不夠,導(dǎo)致工作的科學(xué)性、預(yù)見性不強(qiáng),一些深層次矛盾問題治標(biāo)沒有治本。對(duì)新時(shí)期所面臨的重大風(fēng)險(xiǎn)、重大挑戰(zhàn)認(rèn)識(shí)不足,還存在著認(rèn)知不夠全面深入和本領(lǐng)恐慌的問題。
4.主體責(zé)任落實(shí)不夠有力。對(duì)全面從嚴(yán)治黨和政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主觀上足夠重視,但實(shí)際上仍存在慣性思維,方法手段探索創(chuàng)新不夠,從細(xì)節(jié)上關(guān)注和謀劃不多,督促指導(dǎo)推動(dòng)不如經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作深入細(xì)致,實(shí)質(zhì)上反映出沒有樹立起更嚴(yán)要求、更高標(biāo)準(zhǔn)。
三、整改措施和努力方向。
針對(duì)查擺出的問題,我將以對(duì)黨絕對(duì)忠誠的態(tài)度,發(fā)揚(yáng)自我革命精神,堅(jiān)決抓好整改落實(shí)。
1.持續(xù)加強(qiáng)理論武裝。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想擺在首要位置。積極參加市委理論中心組學(xué)習(xí)研討,持續(xù)抓好個(gè)人自學(xué),保證每天自學(xué)1小時(shí),每周學(xué)習(xí)10小時(shí),特別是在讀原著、學(xué)原文、悟原理和及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)最新重要講話上下功夫,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。增加帶領(lǐng)政府班子集體學(xué)習(xí)頻率,嚴(yán)格執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度。
2.持續(xù)踐行服務(wù)宗旨。做干實(shí)事、有作為的表率,真正把群眾擺到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自覺與群眾交朋友,把群眾當(dāng)親人,不斷增進(jìn)與人民群眾的感情,提高做好群眾工作的本領(lǐng)。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題,主動(dòng)到基層去,到一線去,到群眾中去,學(xué)會(huì)在群眾的實(shí)踐中汲取智慧。
3.持續(xù)提升工作成效。帶頭積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想,圍繞收官“十三五”謀劃“十四五”、推動(dòng)?;咔榉揽亍ⅰ傲€(wěn)”“六?!钡裙ぷ?,深入研究、創(chuàng)新舉措、狠抓落實(shí),尤其是對(duì)重大專項(xiàng)、重點(diǎn)項(xiàng)目以及疑難問題、復(fù)雜矛盾,親自研究解決,親自督促落實(shí)。始終以夙夜在公的精神把落實(shí)抓到位、責(zé)任盡到位、工作干到位;始終重心向下,多做打基礎(chǔ)、蓄底氣、利長遠(yuǎn)的工作;始終堅(jiān)持真抓實(shí)干,一把尺子論長短,不搞華而不實(shí)的東西。
4.持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。加大改革創(chuàng)新力度,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,進(jìn)一步解放思想、開闊視野、拓寬思路,著力破解我市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展存在的瓶頸問題。緊緊圍繞全市中心工作,始終堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù),緊緊抓住并用好戰(zhàn)略機(jī)遇期,始終保持解放思想的自覺、擔(dān)當(dāng)作為的本領(lǐng)和永不懈怠的追求。統(tǒng)籌各類要素資源,加快工業(yè)小鎮(zhèn)建設(shè),力爭xx百億項(xiàng)目7月前實(shí)現(xiàn)1-2個(gè)品種投產(chǎn),推動(dòng)xx物流園、xx物流園、城市互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)xx孵化園項(xiàng)目建成投用。圍繞xx鎮(zhèn)黃粘土礦產(chǎn)資源開發(fā)利用,打造非金屬材料產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)。
5.認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,加強(qiáng)道德修養(yǎng)、培養(yǎng)健康情趣,做到知敬畏、存戒懼,始終堅(jiān)守做人、處事、用權(quán)、交友的底線,自覺遵守廉潔自律相關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持用《廉政準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)規(guī)范自己的言行,用法律政策指導(dǎo)各項(xiàng)工作,自覺同各種消極腐敗現(xiàn)象作斗爭。帶頭發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用,通過抓個(gè)人促整體,抓班子帶隊(duì)伍,不斷夯實(shí)工作基礎(chǔ)。帶頭深入基層、聯(lián)系群眾,不講排場(chǎng)、輕車簡從,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待、公車使用等各方面的規(guī)定。在實(shí)際工作中處處嚴(yán)格要求自己,以優(yōu)異成績推動(dòng)“十四五”良好開局,向建黨一百周年獻(xiàn)禮。
民主發(fā)言提綱篇十七
最近,胡錦濤就深入學(xué)習(xí)鄭培民同志先進(jìn)事跡作了重要批示。按照批示精神和區(qū)委要求,我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄭培民同志的先進(jìn)事跡材料,并以他為鏡子進(jìn)行了對(duì)照檢查,從自己在“防非”和經(jīng)濟(jì)等工作的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)中,查找思想差距和工作差距。通過查找,感覺自己與鄭培民同志的差距是巨大的。這些差距主要表現(xiàn)在:
做人上的差距。鄭培民官至省委副書記,當(dāng)官不象官。平等對(duì)待任何人。他在老百姓眼里是“好朋友”、“好兄長”;在班子成員眼里是“好班長”、“好伙伴”;在家庭里是“好丈夫”、“好父親”。在他的朋友圈里,有生活貧困者,有身體殘疾者,還有孤寡老人。通過與這些人交朋友,他真切地體察到民情,了解到民意,促使他始終堅(jiān)持把“做官先做人,萬事民為先”作為自己的作為準(zhǔn)則。與鄭培民比較起來,自己官不大卻像個(gè)官,與群眾接觸得比較淺,和班子成員溝通得比較少,停留在以誠待人,與人為善的層面上。
做事上的差距。在鄭培民眼里,“老百姓比天大”,他做任何事都把群眾的安危冷暖放在心上,把群眾的呼聲當(dāng)作第一信號(hào),把群眾的需要當(dāng)作第一選擇,把群眾的滿意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn),權(quán)為民所用,情為民所受,利為民所謀。服從組織上的安排。他換過許多領(lǐng)導(dǎo)崗位,他總是帶領(lǐng)群眾干一地,興一地,管一行,興一行,聚精會(huì)神抓建設(shè),一心一意謀發(fā)展,永不自滿,從不懈怠,政績不俗,既謀得組織上的信任,又贏得了廣大群眾的口碑。我也經(jīng)常講急群眾之所急,想群眾之所想,但與鄭培民比起來,人不夠?qū)?,情不夠沈。很多時(shí)候,是為了做事而做事,只想做點(diǎn)政績,留點(diǎn)痕跡。更多的'時(shí)候是眼睛向上做事,常常是上面怎么說就怎么做。特別是在與群眾的利益發(fā)生沖突的情況下,設(shè)身處地地為群眾考慮的不夠多,不夠全面。而是多多少少有浮氣躁的毛病。
做官上的差距。鄭培民同志位高權(quán)重,但一生未改“情濃淡,永葆清白”的公仆本色,以“舟必漏而后入水,土必濕而后苔”的古語提醒自己,警鐘長鳴,修煉了清正廉潔、克已奉公的高尚品格。他在大是大非面前經(jīng)得起考驗(yàn),而且在小事上同樣也固守操節(jié)。工作調(diào)動(dòng),兒子升學(xué),女兒出嫁,個(gè)人愛好,他從不張揚(yáng),堅(jiān)持“從不給別人一點(diǎn)送禮的由頭,不讓自己有半點(diǎn)腐敗的念頭”,與鄭培民同志比較起來,自己淡泊名利,克已奉公、吃苦在前,享受在后的意識(shí)淡了,學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),工作闖勁不強(qiáng),生活節(jié)儉不夠。
聯(lián)系到今年上半年的工作,特別是“防非”工作和經(jīng)濟(jì)工作,有許多不到位的地方。雖然在大家的共同努力下,取得了很大的成績,有一些值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn),但仍有不少值得記取的教訓(xùn)。比如:雖然我們及時(shí)認(rèn)真貫徹執(zhí)行了區(qū)委、區(qū)政府的“防非”部署,如何做到了見勢(shì)早,行動(dòng)快。但開始難免考慮不周,有點(diǎn)亂,說明我們應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和駕馭復(fù)雜局面的能力不強(qiáng);今年完成“雙過半”任務(wù)吃緊,有諸多客觀原因,得也我們考慮不周的原因,說明總纜全局、統(tǒng)籌兼顧的水平不高;上半年為推動(dòng)一批重大項(xiàng)目,我們采取了許多辦法,但仍不理想,說明我們的溝通協(xié)調(diào)能力、運(yùn)作能力還不夠適應(yīng)當(dāng)前工作的需要。
對(duì)以上存在的問題,我們尤其是我要進(jìn)行認(rèn)真的反思,用“三個(gè)代表”嚴(yán)格要求自己,牢記“兩個(gè)務(wù)必,”向鄭培民那樣做人、做事、做官。當(dāng)前著重要做好三件事:
第一,深入學(xué)習(xí)鄭培民同志的先進(jìn)事跡,認(rèn)真實(shí)踐好“三個(gè)代表”。學(xué)習(xí)鄭培民同志做人品格,不忘宗旨,堅(jiān)定黨性,學(xué)習(xí)他的從政態(tài)度,克已奉公,艱苦奮斗,學(xué)習(xí)他的愛民感情、善待百姓、造福人民,學(xué)習(xí)他的律己精神、一身正氣、兩袖清風(fēng)。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步確立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和崇高的思想追求,加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。如何做到政治上清醒,工作上勤奮,作風(fēng)上樸素,生活上廉潔。
第二,牢牢把握加快發(fā)展的主題,全面完成全年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。一是加大項(xiàng)目推進(jìn)力度,爭取一批重大項(xiàng)目開工。二是努力完成好稅收、gdp、外資年度指標(biāo)。
第三,堅(jiān)持執(zhí)政為民,努力提高本地區(qū)群眾的生活水平。像鄭培民同志那樣愛民、親民、為民,為群眾多辦實(shí)事。一是抓好社區(qū)居委會(huì)建設(shè),使之成為社區(qū)之家。二是堅(jiān)持關(guān)注弱勢(shì)群體,為他們排憂解難。三是在各項(xiàng)工作中首先維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好群眾的利益。
【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/11102618.html】