青年文明號年度工作總結(jié)(熱門17篇)

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青年文明號年度工作總結(jié)(熱門17篇)
時間:2023-11-12 08:33:18     小編:QJ墨客

總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的工作、學(xué)習(xí)或生活進行概括和總結(jié)的一種重要方式。寫一篇完美的總結(jié)需要明確目標、收集資料、分析思考等多項準備工作。想要寫一篇優(yōu)秀的總結(jié),不妨看看以下這些總結(jié)范文,或許能夠給你一些啟發(fā)。

青年文明號年度工作總結(jié)篇一

年9月16日,我們響應(yīng)團支部的號召,集體組織觀看青年文明號二十周年交流展示活動直播,共12人參加觀看。

20年來,青年文明號活動取得了很大的成效,既豐富了群眾性精神文明創(chuàng)建活動的路徑載體,又促進了基層團組織的工作活躍,并且開辟了職業(yè)青年成長成才的新途徑,發(fā)揮了助推行業(yè)發(fā)展的生力軍作用。

今天,21家全國創(chuàng)建“青年文明號”活動組委會成員單位的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、38個行業(yè)領(lǐng)域的基層青年文明號集體代表、6家全國創(chuàng)建“青年文明號”活動組委會支持單位,以及國家郵政局的.有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席青年文明號二十周年交流展示活動。

活動中,我們觀看著:視頻片《平凡卓越——青年文明號成長之路》、喀什出入境檢驗檢疫局紅其拉甫辦事處、溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院急診科、中國民生銀行南京分行營業(yè)部以及京東商城大屯配送站等等。開始的觀看是懶散的,觀看到后面不約而同的認真。我們從中學(xué)習(xí)到很多很多,青年文明活動更是從內(nèi)心倡導(dǎo)并引領(lǐng)青年踐行職業(yè)道德、爭創(chuàng)行業(yè)一流。樹立了青年成長成才的積極導(dǎo)向。

以高于行業(yè)一般的標準引領(lǐng)基層創(chuàng)建,在廣泛參與的基礎(chǔ)上擇優(yōu)評選,激發(fā)了青年的進取心和責(zé)任感,提高了青年自我管理和學(xué)習(xí)實踐能力;聯(lián)合行業(yè)制定獎勵機制、加強典型選樹和宣傳,推動了基層青年人才脫穎而出。這樣的活動在隱約中,推動著我積極向上的一面,內(nèi)心中吶喊道:青年文明號,讓我們共同努力吧!

青年文明號年度工作總結(jié)篇二

加強學(xué)習(xí)、鼓勵創(chuàng)新,以“學(xué)習(xí)”為基礎(chǔ),以“創(chuàng)新”求發(fā)展在創(chuàng)建“青年文明號”活動的實踐過程中,我們首先把思想教育作為首要任務(wù),抓緊抓實。為把思想教育長期化、制度化,我們把20xx年定為學(xué)習(xí)年,制訂了一系列的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,通過外出培訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)、組織演座等多樣形式開展學(xué)習(xí)活動。同時也組織開展社會主義榮辱觀教育,讓工作人員不僅業(yè)務(wù)方面有所提高,同樣也有思想方面有所認識。

為使“創(chuàng)號”工作有新的突破,我館制訂了創(chuàng)號計劃,為了激發(fā)工作人員對創(chuàng)號工作的認識熱情,團支部在全館范圍內(nèi)征集創(chuàng)建口號,此項活動引起了強烈反響,大家結(jié)合工作實際,紛紛提出各式口號,取得了良好的效果,增加了工作人員對于集體的認同與歸屬。

有力的管理是工作順利開展的保障,我館從基礎(chǔ)做起,立制度,抓改革,推進青年文明號建設(shè)的深入。

首先、掛牌服務(wù),接受監(jiān)督。我們設(shè)立了觀眾意見薄和公示欄,把值班的照片、名字、編號、工種等情況公布。自覺地根據(jù)觀眾的反饋尋找自己的不足,用更高的標準規(guī)范自己的服務(wù)行為。此外,要求職工統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一用語、統(tǒng)一標準,這促使職工們從一言一行、一舉一動,嚴格要求自己,自覺維護隊伍形象。

其次,全體團員都嚴格、按時完成崗位任務(wù),認真對待下發(fā)的“任務(wù)單”,填報“工作日志”,進行有效監(jiān)督,培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣,提高落實能力。一年來,我館的共青團員在館領(lǐng)導(dǎo)與老黨員的帶鄰下,崗位責(zé)任感不斷加強,工作水平和經(jīng)驗明顯提高,競爭意識高漲。

青年文明號的創(chuàng)建要結(jié)合本單位的實際工作情況。創(chuàng)號以來團支部一直積極于館內(nèi)館外開展各類活動,并參與策劃相關(guān)宣教活動,贏得廣泛好評,樹立了良好的社會形象。

今年9月,為了發(fā)展我館多元化宣教平臺,充實宣教手段,我館團支部組織創(chuàng)建了東縱劇社,以更為形象生動的方式來表現(xiàn)東縱抗戰(zhàn)史實,展現(xiàn)我館積極向上的精神風(fēng)貌。此外在今年我館所舉辦的書法展與雕塑展中,我館團員也積極配合,加班加點協(xié)助布展,保障了活動的順利開展。

除了組織協(xié)調(diào)各類宣教活動,為了豐富我館工作人員的業(yè)余生活,團支部在館領(lǐng)導(dǎo)的支持下組織了各類文體聯(lián)誼活動,并與其它兄弟單位的交流活動,增強每一個工作人員對集體的歸屬感和團結(jié)合作精神。

在未來的工作中,我館團支部會積極響應(yīng)上級團委的各項工作部署,根據(jù)《“青年文明號”創(chuàng)建細則》,進一步嚴格要求,發(fā)揮上一階段所取得的成績,改正不足。如我館的創(chuàng)建口號所說,切實做到“開拓拼搏,展青春風(fēng)采;務(wù)實上進,承東縱精神”,結(jié)合自身工作,為我市的建設(shè)與發(fā)展做出貢獻。

青年文明號年度工作總結(jié)篇三

xx年,昌平區(qū)“青年文明號”工作蓬勃開展,目前全區(qū)擁有各級青年文明號集體和爭創(chuàng)集體97個,其中,國家級青年文明號3個、市級青年文明號24個、區(qū)級青年文明號44個(其中xx年有8個集體通過一年的爭創(chuàng)活動取得了區(qū)級“青年文明號”稱號),xx年昌平區(qū)“青年文明號”爭創(chuàng)單位達到了26個,達到歷年來最高值。昌平區(qū)的“青年文明號”集體,不僅成為了昌平區(qū)一道絢麗的青春風(fēng)景線,同時也為優(yōu)化昌平區(qū)域發(fā)展環(huán)境、構(gòu)建和諧社會發(fā)揮了重要作用。

xx年,昌平區(qū)青年文明號集體和廣大團員青年以創(chuàng)建青年文明號為契機,不斷強化自身建設(shè),在青年中舉辦了以紀念五四運動九十周年系列主題實踐活動、“攜手共建綠色生態(tài)同心共創(chuàng)昌平未來”主題實踐活動、“迎國慶講文明樹新風(fēng)——我與祖國共奮進我與新區(qū)共發(fā)展”主題實踐活動、“創(chuàng)造新優(yōu)勢服務(wù)促發(fā)展”學(xué)習(xí)貫徹xx屆四中全會主題教育活動為主題的大量富有成效的教育活動。特別是在昌平創(chuàng)建國家生態(tài)示范區(qū)的過程中,“青年文明號”集體積極行動,通過宣傳生態(tài)環(huán)保觀念、開展環(huán)保志愿服務(wù)等活動,在廣大青年和人民群眾中產(chǎn)生了良好的影響,為營造“人人知曉、人人關(guān)心、人人支持、人人參與”的創(chuàng)建國家生態(tài)示范區(qū)的社會氛圍做出了貢獻。系列主題教育活動的開展,不僅調(diào)動了青年文明號成員的創(chuàng)新能力,同時也發(fā)揮了“青年文明號”成員在青年中的示范帶頭作用,凸顯了“青年文明號”創(chuàng)建工作成效。

xx年12月17日團區(qū)委召開昌平區(qū)“青年文明號”授牌儀式暨工作推進會,團區(qū)委宣讀了《關(guān)于xx至xx年度青年文明號檢查驗收情況通報》同時下發(fā)了《昌平區(qū)青年文明號工作手冊》,會上,團區(qū)委對全區(qū)各級青年文明號創(chuàng)建工作取得的成績給予了充分肯定,對全區(qū)“青年文明號”創(chuàng)建工作進行了全面總結(jié)與回顧。同時對全區(qū)青年文明號工作提出了要發(fā)揮“青年文明號”品牌效應(yīng),推動“青年文明號”工作的發(fā)展、要培育社會文明新風(fēng),促進青年成長成才、要優(yōu)化整合資源,爭取多方支持、要創(chuàng)新工作機制,不斷開拓青年工作新局面等四項要求。會后,與會人員共同觀摩了本次被授予xx年區(qū)級“青年文明號”稱號的迎祥商務(wù)酒店的創(chuàng)建工作,并就創(chuàng)建工作的相關(guān)經(jīng)驗進行了交流與探討。通過此次推進會,不僅加強了各創(chuàng)建集體間的學(xué)習(xí)與交流,同時也增強了各“青年文明號”創(chuàng)建集體的創(chuàng)建意識,提升了創(chuàng)建層次,為進一步推進20xx年昌平區(qū)“青年文明號”工作向縱深發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

規(guī)范化管理始終是加強青年文明號自身建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。xx年7月22日—9月17日,團區(qū)委對各區(qū)直機關(guān)、街道、社區(qū)、企業(yè)等的青年文明號單位進行檢查。檢查采取實地查訪、查資料、看現(xiàn)場與青年文明號自查等相結(jié)合的方式,即采用聽取青年文明號創(chuàng)建單位負責(zé)人匯報本年度的整體創(chuàng)建工作、查閱青年文明號集體的工作計劃、工作總結(jié)、活動記錄等工作文檔、檢查創(chuàng)建青年文明號標志、青年文明號服務(wù)承諾、服務(wù)卡等制度公開情況、實地參觀檢查青年文明號創(chuàng)建集體工作崗位等方式。聯(lián)合創(chuàng)建部門始終以創(chuàng)建、運行、管理、激勵機制為重點,狠抓規(guī)范化建設(shè)。結(jié)合各行業(yè)特點制定了系統(tǒng)的活動規(guī)劃,確定了活動內(nèi)容、評比條件、表彰獎勵辦法等規(guī)章制度,同時,聘請“青年文明號”特邀監(jiān)督員,公開接受社會監(jiān)督,取消不合格的“青年文明號”,把“青年文明號”真正置于群眾監(jiān)督之中。通過對青年文明號工作的規(guī)范化管理,有效促進了各青年文明號之間學(xué)習(xí)交流與共同提高,激勵了青年文明號集體,擴大了創(chuàng)建青年文明號活動的社會影響力,推動了青年文明號各項工作的全面發(fā)展。

青年文明號年度工作總結(jié)篇四

__醫(yī)院成立于20__年x月,是經(jīng)湖北省衛(wèi)生廳批準成立的全省首家三級x??漆t(yī)院。醫(yī)院客服部于20__年x月獲團市委“青年文明號”稱號。

一、客服部基本情況介紹。

__醫(yī)院客服部于20__年3月,在導(dǎo)醫(yī)服務(wù)中心的基礎(chǔ)上成立。是一個朝氣蓬勃、團結(jié)奮進、勇于拼搏、甘于奉獻的年輕集體。人員現(xiàn)為14人,平均年齡27歲。其中主任1名,前臺導(dǎo)醫(yī)3名,病區(qū)客服人員5人,信息咨詢5人。主要功能包括前臺接診療、協(xié)助入院受理、門診/病房客服、檢查預(yù)約、電話咨詢、出院回訪、健康咨詢、個性化服務(wù)、一般投訴處理、滿意度調(diào)查等。幫助患者了解就診流程,節(jié)省看病時間,快捷妥當解決患者在就診過程中遇到的困難,讓看病不再成為一件煩惱的事情,切實解決患者看病難、看病煩的問題。患者出院后認真跟蹤患者的恢復(fù)情況,并為患者提供幫助。

客服部是我們創(chuàng)建“青年文明號”的依托之地。作為客服人員,我們都是患者手中一把“金鑰匙”,服務(wù)著廣大群眾?;颊邅砭驮\,我們是接待員患者來咨詢,我們是咨詢員;患者行動不便,我們是陪診員患者對服務(wù)不滿,我們是協(xié)調(diào)員;對外來參觀的,我們就是解說員。

三、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

客服部始終把建設(shè)“青年文明號”活動,作為凝聚青年、團結(jié)青年、帶領(lǐng)青年實現(xiàn)自我價值的載體,結(jié)合骨科疾病的工作特點,明確了以“以人為本、實事求是、和諧發(fā)展”為指導(dǎo),達到“服務(wù)好,質(zhì)量好,醫(yī)德好,群眾滿意”的目標。通過科室與醫(yī)院、科室與個人簽訂責(zé)任狀,加大行風(fēng)建設(shè)力度,客服部還堅持不定期查崗制度,對服務(wù)態(tài)度不好,受到病人或家屬投訴的,經(jīng)調(diào)查核實,視情節(jié)輕重給予處理。定期組織學(xué)習(xí),并做好學(xué)習(xí)筆記。

四、強化崗位責(zé)任制,完善服務(wù)功能。

客服人員上崗前都必須接受醫(yī)院和科室組織的愛崗敬業(yè)思想培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)、消防培訓(xùn)等培訓(xùn),接受院史教育,了解醫(yī)院歷史、現(xiàn)狀和發(fā)展?jié)摿?,掌握醫(yī)院各單位職責(zé)、出診醫(yī)生情況??己撕细窈蟛旁试S上崗。在與患者溝通時,必須使用文明用語,做到服務(wù)溝通“十要點”(說話輕一點、微笑多一點、嘴巴甜一點、腦筋活一點、肚量大一點、脾氣小一點、行動快一點、效率高一點、做事多一點、理由少一點)。同時,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)觀念,積極響應(yīng)衛(wèi)計委號召,開展三好一滿意活動。即優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服務(wù)好”;加強質(zhì)量管理,規(guī)范服務(wù)行為,努力做到“質(zhì)量好”;加強人文關(guān)懷,嚴肅行業(yè)紀律,努力做到“形象好”;主動接受患者和社會監(jiān)督,努力做到群眾滿意。

五、參與公益事業(yè),承擔社會責(zé)任,充分發(fā)揮“青年文明號”的信用示范作用。

當代青年只有融入社會,服務(wù)社會,才能培養(yǎng)社會責(zé)任意識,成為祖國建設(shè)的棟梁之材,為此,客服部總是鼓勵青年員工在做好本職工作的同時,積極投身社會公益事業(yè),參加了醫(yī)院組織的各型義診,義務(wù)獻血,探望社區(qū)困難戶、義工聯(lián)活動等,這些活動不僅塑造了青年員工良好的形象,更培養(yǎng)了青年們強烈的社會責(zé)任感。

1、分批安排了員工春游(蔡甸及園博園一日游)。慰問、探望員工生日、結(jié)婚、生病住院100多人次。

2、組織紀念“5.4”青年節(jié)“5.12”護士節(jié)趣味游戲及戶外(后官湖1日游)活動。

3、發(fā)展預(yù)備黨員2名,多名入黨積極分子遞交了申請書。

4、報送省市區(qū)衛(wèi)生計生委及黨工團材料6人次。

5、組織入黨積極分子免費參觀武漢二七紀念館、八七會議舊址、八路軍武漢辦事處等。

6、向上級工會申請資金13000元,籌辦職工服務(wù)中心和職工書屋。

7、開展志愿服務(wù)活動.組織及參與醫(yī)院義診團隊下社區(qū)開展骨關(guān)節(jié)病篩查惠民活動,由醫(yī)院專家、中青年醫(yī)務(wù)人員、黨員、團員及青年組成的義診團隊廣泛到周邊社區(qū),現(xiàn)場為社區(qū)居民義診答疑,引導(dǎo)居民加強健康防病意識,還推出了惠民活動及健康講座活動,受到社區(qū)居民的歡迎。

以上是我院爭創(chuàng)“青年文明號”工作的具體作法。實踐證明,創(chuàng)建青年文明號活動搭建了一座共青團參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)青年成長成才的橋梁,對醫(yī)院是加強管理工作的一種有效手段;對于我們自身是摸索青年員工管理方式的一種有效方法;對于廣大青年員工則是實行自我管理,挖掘自身潛力,實現(xiàn)自我價值的一種有效的途徑。

我們將在上級團委的指導(dǎo)幫助下,繼續(xù)關(guān)注青年,傾聽青年的心聲,有效地、創(chuàng)造性地開展青年文明號的各項工作,為醫(yī)院的建設(shè)做出我們的貢獻。

__醫(yī)院客服部。

二0一七年四月十五日。

青年文明號年度工作總結(jié)篇五

青年文明號”作為“一流服務(wù)、一流管理、一人才、一流業(yè)績”的代名詞,在舟山普陀山機場已經(jīng)走過六年歷程,并發(fā)展成為機場精神文明建設(shè)的重要載體。機場青年文明號創(chuàng)建工作通過抓組織建設(shè)、抓科學(xué)管理、抓創(chuàng)建內(nèi)涵等入手,使舟山機場青年文明號創(chuàng)建活動邁上了新的臺階。當然機場青年文明號的創(chuàng)建也存在著一些不足,如一些青年團員對青年文明號內(nèi)涵了解不深,在青年文明號創(chuàng)建標準、作用發(fā)揮等方面存在模糊認識,直接造成青年文明號創(chuàng)建工作動力不足、競爭力不強等問題。為了把“青年文明號”創(chuàng)建成機場的一個服務(wù)品牌,提出以下想法:

一、加強創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組建設(shè),提高員工思想教育。

為便于對創(chuàng)建活動進行有計劃的指導(dǎo)、組織、監(jiān)督和實施,機場的每個創(chuàng)建集體都成立了“爭創(chuàng)‘青年文明號’活動領(lǐng)導(dǎo)小組”,各領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)定期對部門團員青年進行思想教育,引導(dǎo)他們立足本職、愛崗敬業(yè)、銳意創(chuàng)新、無私奉獻,全面提高團員青年的政治思想素質(zhì),這樣才能在立足本職、放眼未來的文明創(chuàng)建活動中取得大收獲。

二、加強工作計劃和方案的制定,努力提升隊伍建設(shè)。

俗話說“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,一份切實可行的計劃能起到事半功倍的效果。各創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)經(jīng)常性地組織團員青年認真學(xué)習(xí)探索有關(guān)創(chuàng)建“青年文明號”活動的諸項內(nèi)容,明確創(chuàng)建活動的目的及意義、基本要求等;結(jié)合部門實際情況制定創(chuàng)建規(guī)劃和工作安排,要不斷營造人人關(guān)心支持、積極參與創(chuàng)建活動的良好氛圍。

三、不斷提高管理水平,增強創(chuàng)建活動力度。

爭創(chuàng)“青年文明號”活動是一項科學(xué)系統(tǒng)的工程,各“青年文明號”創(chuàng)建集體應(yīng)該從立足本職工作的角度落實各項活動,以“一流隊伍、一流服務(wù)、一流管理、一流業(yè)績”的工作思路,進一步細化活動措施,強化保障機制,進一步形成全方位、齊抓共管的創(chuàng)建格局。

1、完善創(chuàng)建機制,增強組織保障。

為更好地規(guī)范管理、有效廣泛地開展“青年文明號”創(chuàng)建工作,我們要有效地激發(fā)員工的積極性和主動性,發(fā)揮主人翁精神,做到工作有標準、操作有規(guī)范、考核有依據(jù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平,實現(xiàn)設(shè)備運轉(zhuǎn)無故障,人員無違紀,服務(wù)無投訴,以保證創(chuàng)建青年文明號活動的順利進行。

2、加強系統(tǒng)管理,提高創(chuàng)建水平。

堅持“以人為本”的管理理念,按“四個一流”的工作要求,充分發(fā)揮團員青年的工作積極性和技術(shù)潛力,加強設(shè)備的管理,努力提高工作效率,降低運營成本;加強崗位技能培訓(xùn),改善員工隊伍的知識結(jié)構(gòu),提高員工隊伍的技術(shù)水平;在服務(wù)方面,做到有求必應(yīng),有報必回,有事必到,服務(wù)熱心,以規(guī)范的行為、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)充分展示“青年文明號”的風(fēng)采,塑造“窗口單位”良好的形象。

青年文明號年度工作總結(jié)篇六

市___院___科護理組內(nèi)部共有十五名護士,歸類了下,三十五歲以下的青年護理人員就有11人,占護理人員總數(shù)近80,最大年齡為46歲,最小的只有20歲。其中具有大專學(xué)歷的護理人員有6人,一人正在攻讀本科學(xué)歷,其余人員已都在攻讀護理大專。自從開展創(chuàng)建“青年文明號”活動以來,護理組的同志在護士長的帶領(lǐng)下,按照制定的創(chuàng)建實施細則,以“青年文明號”的標準嚴格要求自己。上級文件精神,加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,要求護理組的同志們立足本職崗位,勤奮工作,愛崗敬業(yè),嚴格履行護士行為規(guī)范,一切以病人為中心,力求給每一位病人以高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù),把關(guān)愛送給每一位患者。

一、過硬的護理技術(shù)。

俗話說得好:“三分治療,七分護理”,這就是強調(diào)護理工作的重要性,它要求護理人員首先要具有過硬的護理技術(shù)。

___科是集腦外、胸外、泌外為一體的綜合科室,這就要求護士們除具有扎實的基本功外,還應(yīng)具有豐富的臨床護理經(jīng)驗。為此她們每周一小練,每月一大練,苦練基本功以及各種技術(shù)操作。正由于她們嚴格要求自己,所以在去年“五?一二”護士節(jié)醫(yī)院技術(shù)操作比武中名列前茅。除此以外,如氣管切開的護理,昏迷病人的護理,呼吸機的正確使用,這些在其它科,室難得一見的操作在外二科也是司空見慣,人人都能熟練掌握。____科危重病人多,特護單位常是數(shù)拾頁甚至上百頁。里面的每個字,每條線她們都認認真真、仔仔細細的書寫,正因為她們這種精神,才使每次五種表格檢查成績都名列前茅。

二、高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。

___科的護士除具有過硬的護理技術(shù)外,還具有良好的'道德修養(yǎng)。有一次,有位腦外傷的患者被送入___科搶救,當時病情危急,必須手術(shù)、輸血,家屬焦急萬分,全科醫(yī)護人員沒有因為家屬當時交不出急救費用而延誤一分鐘,及時把病人送進手術(shù)室。我們護士以自己個人名義向化驗室借血并送入手術(shù)室,經(jīng)過緊張的手術(shù),病人最終得救了。家屬含淚將幾百元錢硬塞到護士手中表示感謝時,我們的天使微笑著婉言謝絕。在護理工作中,大家一切以病人為中心,盡心盡職地護理好病人正是“天使”的天職。

三、團結(jié)協(xié)作的集體精神。

對于___科這樣一個綜合性科室團結(jié)是必須的,分工協(xié)作是她們的工作原則。在平時工作中她們始終做到分工不分家,互相協(xié)作。遇重病人搶救時,她們?nèi)砍鰟樱爿斠何医o氧,一切都井井有條?;颊呒凹覍賹Υ吮硎痉判摹M意。外二科危重病人多,每天都要為病人進行口腔護理、翻身、霧化吸入、鼻飼、氣管切口換藥、換導(dǎo)管等,護理一個病人就需要大半天的時間,但護士們毫無怨言,互相幫助,按質(zhì)按量的完成每位病人護理,病人有要求主動解決幫助解決,加班加點從不計較。

四、具有奉獻精神。

___科經(jīng)常收治一些“120”送來的三無人員,上個月我們科又來了一位“無名氏”,入院時患者滿臉滿身都是血跡污垢,沒有一個家屬在身邊,科室護士不怕臟,不怕累,護士長為他脫去了外衣,游淑英為他打來熱水,用毛巾把他的臉一點一點的擦干凈,江潔為他吸痰,三天后家屬們趕來看到這種情況由衷的對護士們說:“謝謝你們,你們直是待病人如親人呀!”。

去年九月,___科病員總數(shù)達50人,其中還有3位患者需特別護理,當時全院護理人員緊缺,其他科室也沒有人員可以抽調(diào),___科的這些天使全部自愿放棄休息,挺身而出,為病人進行特護。整整三個月,病人的臉色漸漸紅潤,而她們的臉色卻因過度勞累顯得蒼白;病人蘇醒了,而天使們卻疲憊不堪。病人余霞親熱的拉著他們的手直叫姐妹。病人楊軍康復(fù)后的第一個心愿就是希望護理自己的天使回去睡個好覺。

五、高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

在創(chuàng)建“青年文明號”活動期間,她們的服務(wù)質(zhì)量比以前又有了提高。她們在病人多、工作繁重的情況下開展了優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,把手術(shù)病人列為重點護理對象,由責(zé)任護士對手術(shù)病人進行術(shù)前心理護理,與病人談心,消除病人恐懼心理,滿足病人的需要。

去年12月的一天,我們科由120送進了一位自殺未遂的女患者。入院時患者悲觀絕望,拒絕接受治療,天使們整整一天輪流守候在病人床邊,認真、仔細的傾聽她的訴說,耐心的安慰和開導(dǎo)她,終于使患者重燃生命的希望,配合接受治療。出院時,她說:“謝謝你們,是你們給了我第二次生命,也給了我自下而上的勇氣隱永遠望不了你們”。這項人性化的服務(wù)工作的開展,得到病人及家屬的好評。

六、嚴格的組織紀律。

在___科有一條嚴格的組織紀律,那就是上班不能遲到,要提前15分鐘交接班,下班不早退,各司其職,服從服務(wù)安排。

有一次,一位護士的小孩突然生病,高熱不退,當夜正是她上夜班,面對孩子,她毫不猶豫地把孩子送到丈夫懷里,并教給丈夫一些簡單的護理知識,自己“狠心”地離散開孩子上班去了。此時此刻,她心里不是沒有自己的孩子,但她深知病人更需要她去照顧,去護理。

在創(chuàng)建青年文明號活動中,有太多太多的好人好事,數(shù)不勝數(shù)。天使們用自己的智慧象蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;又似清泉,耗盡自己,給人以甘甜。她們這些默默無聞的工作者,就這樣日夜堅守在平凡而偉大的崗位上,為護理事業(yè)奉獻著青春,力量,奉獻著自己的愛心。

青年文明號年度工作總結(jié)篇七

為發(fā)揮青年文明號的示范作用,進一步弘揚職業(yè)文明風(fēng)尚,動員青年創(chuàng)新創(chuàng)造,陜西省創(chuàng)建“青年文明號”活動組委會決定在陜西省各級青年文明號集體和創(chuàng)建集體中開展“青年文明號開放周”活動。

活動將從即日起持續(xù)至7月10日?;顒訉⒔M織部分全國青年文明號集體集中開展開放展示活動,組織部分優(yōu)秀青年文明號集體向創(chuàng)建集體分享先進經(jīng)驗,并開展青年文明號模擬創(chuàng)建活動,組織20__年陜西省青年文明號創(chuàng)建單位現(xiàn)場觀摩部分全國青年文明號集體。

在全省各行業(yè)、各系統(tǒng)中,要求青年文明號集體在服務(wù)窗口、操作工區(qū)、辦公場所等醒目位置,懸掛青年文明號牌匾或青年文明號創(chuàng)建標識;集體成員佩戴青年文明號標識,規(guī)范服務(wù)儀態(tài)和用語。把征詢?nèi)罕娨庖娊ㄗh,提供業(yè)務(wù)咨詢指導(dǎo)等,植入服務(wù)流程和工作載體,讓群眾切實感受到活動帶來的新體驗?;顒舆€將邀請服務(wù)對象、社會監(jiān)督員、媒體從業(yè)者等走進集體,開展崗位體驗、操作觀摩、政策講解、公開評議等活動,通過面對面的深入溝通,密切共建協(xié)作的社會紐帶。

此外,青年文明號集體還將積極創(chuàng)作宣傳展板、便民手冊、微視頻、網(wǎng)絡(luò)課堂等群眾易讀易懂、生動活潑、方便獲取的職業(yè)文化產(chǎn)品。以開放周活動為牽動,開展青年文明號互訪互評、交流分享、集中巡講等活動,形成比學(xué)趕幫、爭創(chuàng)一流的青年文明號創(chuàng)建氛圍?;顒油瑫r將深化青年文明號區(qū)域聯(lián)創(chuàng)機制,利用博物館、展覽館、公園等青年文明號的陣地資源,臨近區(qū)域、相關(guān)行業(yè)青年文明號集體聯(lián)合實施示范服務(wù)、社會宣傳、文化展示等活動。不斷發(fā)掘青年文明號集體的典型事跡、感人故事,通過展示青年創(chuàng)造和青年風(fēng)貌,反映行業(yè)和企業(yè)改革發(fā)展的新成果、新氣象。

青年文明號年度工作總結(jié)篇八

20xx年,昌平區(qū)“青年文明號”工作蓬勃開展,目前全區(qū)擁有各級青年文明號集體和爭創(chuàng)集體97個,其中,國家級青年文明號3個、市級青年文明號24個、 區(qū)級青年文明號44個(其中20xx年有8個集體通過一年的爭創(chuàng)活動取得了區(qū)級“青年文明號”稱號),20xx年昌平區(qū)“青年文明號”爭創(chuàng)單位達到了26 個,達到歷年來最高值。昌平區(qū)的“青年文明號”集體,不僅成為了昌平區(qū)一道絢麗的青春風(fēng)景線,同時也為優(yōu)化昌平區(qū)域發(fā)展環(huán)境、構(gòu)建和諧社會發(fā)揮了重要作 用。

20xx年,昌平區(qū)青年文明號集體和廣大團員青年以創(chuàng)建青年文 明號為契機,不斷強化自身建設(shè),在青年中舉辦了以紀念五四運動九十周年系列主題實踐活動、“攜手共建綠色生態(tài) 同心共創(chuàng)昌平未來”主題實踐活動、“迎國慶 講文明 樹新風(fēng)――我與祖國共奮進 我與新區(qū)共發(fā)展”主題實踐活動、“創(chuàng)造新優(yōu)勢 服務(wù)促發(fā)展”學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會主題教育活動為主題的大量富有成效的教育活動。特別是在昌平創(chuàng)建國家生態(tài)示范區(qū)的過程中,“青年文明號”集體積極行 動,通過宣傳生態(tài)環(huán)保觀念、開展環(huán)保志愿服務(wù)等活動,在廣大青年和人民群眾中產(chǎn)生了良好的影響,為營造“人人知曉、人人關(guān)心、人人支持、人人參與”的創(chuàng)建 國家生態(tài)示范區(qū)的社會氛圍做出了貢獻。系列主題教育活動的開展,不僅調(diào)動了青年文明號成員的創(chuàng)新能力,同時也發(fā)揮了“青年文明號”成員在青年中的示范帶頭 作用,凸顯了“青年文明號”創(chuàng)建工作成效。

20xx年12月17日團區(qū)委召開昌平區(qū)“青年文明號”授牌儀式暨工作推進會,團區(qū)委宣讀了《關(guān)于20xx至20xx年度青年文明號檢查驗收情況通報》同時下發(fā)了 《昌平區(qū)青年文明號工作手冊》,會上,團區(qū)委對全區(qū)各級青年文明號創(chuàng)建工作取得的成績給予了充分肯定,對全區(qū)“青年文明號”創(chuàng)建工作進行了全面總結(jié)與回 顧。同時對全區(qū)青年文明號工作提出了要發(fā)揮“青年文明號”品牌效應(yīng),推動“青年文明號”工作的發(fā)展、要培育社會文明新風(fēng),促進青年成長成才、要優(yōu)化整合資 源,爭取多方支持、要創(chuàng)新工作機制,不斷開拓青年工作新局面等四項要求。會后,與會人員共同觀摩了本次被授予20xx年區(qū)級“青年文明號”稱號的迎祥商務(wù) 酒店的創(chuàng)建工作,并就創(chuàng)建工作的相關(guān)經(jīng)驗進行了交流與探討。通過此次推進會,不僅加強了各創(chuàng)建集體間的學(xué)習(xí)與交流,同時也增強了各“青年文明號”創(chuàng)建集體 的創(chuàng)建意識,提升了創(chuàng)建層次,為進一步推進20xx年昌平區(qū)“青年文明號”工作向縱深發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

規(guī) 范化管理始終是加強青年文明號自身建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。20xx年7月22日-9月17日,團區(qū)委對各區(qū)直機關(guān)、街道、社區(qū)、企業(yè)等的青年文明號單 位進行檢查。檢查采取實地查訪、查資料、看現(xiàn)場與青年文明號自查等相結(jié)合的方式,即采用聽取青年文明號創(chuàng)建單位負責(zé)人匯報本年度的整體創(chuàng)建工作、查閱青年 文明號集體的工作計劃、工作總結(jié)、活動記錄等工作文檔、檢查創(chuàng)建青年文明號標志、青年文明號服務(wù)承諾、服務(wù)卡等制度公開情況、實地參觀檢查青年文明號創(chuàng)建 集體工作崗位等方式。聯(lián)合創(chuàng)建部門始終以創(chuàng)建、運行、管理、激勵機制為重點,狠抓規(guī)范化建設(shè)。結(jié)合各行業(yè)特點制定了系統(tǒng)的活動規(guī)劃,確定了活動內(nèi)容、評比 條件、表彰獎勵辦法等規(guī)章制度,同時,聘請“青年文明號”特邀監(jiān)督員,公開接受社會監(jiān)督,取消不合格的“青年文明號”,把“青年文明號”真正置于群眾監(jiān)督 之中。通過對青年文明號工作的規(guī)范化管理,有效促進了各青年文明號之間學(xué)習(xí)交流與共同提高,激勵了青年文明號集體,擴大了創(chuàng)建青年文明號活動的社會影響 力,推動了青年文明號各項工作的全面發(fā)展。

昌平區(qū)青年文明號創(chuàng)建活 動,始終緊緊圍繞黨政中心工作,找位置、謀發(fā)展、作貢獻,在工作中,主動把創(chuàng)建活動與群眾性精神文明建設(shè)相銜接。為了配合區(qū)委、區(qū)政府做好創(chuàng)建國家生態(tài)示 范區(qū)的宣傳工作,團區(qū)委以推進“青年文明號”建設(shè)為契機,充分利用青年文明號窗口貼近群眾的特點,從4月底開始,廣泛開展了“我與祖國共奮進 我與新區(qū)共發(fā)展”、“攜手共建綠色生態(tài) 同心共創(chuàng)昌平未來”等青年文明號服務(wù)活動,采取發(fā)放宣傳冊、現(xiàn)場解說以及志愿服務(wù)等方式進行了廣泛的宣傳,有力地促進了全區(qū)精神文明建設(shè)和創(chuàng)建國家生態(tài)示 范區(qū)工作的開展。不僅為全區(qū)青年積極參與和支持黨政中心工作起到示范和推動作用,同時也有力的推進了全區(qū)青年文明號的創(chuàng)建工作,切實促進青年文明號窗口提 高行業(yè)的服務(wù)質(zhì)量。

青年文明號年度工作總結(jié)篇九

韶關(guān)市中醫(yī)院康復(fù)科 20xx年在上級團委、院黨委、團委的指導(dǎo)下,在科室主任的關(guān)懷下,在正副號長的領(lǐng)導(dǎo)下,我們青年文明號不斷在工作中發(fā)揮青年團隊作用,為醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作出了很大的貢獻?!扒嗄晡拿魈枴比珝彸蓡T戒驕戒躁,與時俱進、 創(chuàng)新務(wù)實 、抓管理出品牌 ,深入推動青年文明號活動的開展,以廣東省衛(wèi)生系統(tǒng)“青年文明號”及“青年崗位能手”的考核標準嚴格要求全崗位成員,堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以質(zhì)量管理為核心,以技術(shù)管理為重點,組織管理為保證,在20xx年我科繼續(xù)深入開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”為主題,并將我院創(chuàng)三甲中醫(yī)院工作、我科創(chuàng)建省重點專科及青年文明號工作有機結(jié)合,各項業(yè)務(wù)指標繼續(xù)呈階梯式遞增,業(yè)務(wù)收入與服務(wù)水平繼續(xù)穩(wěn)居全院之首,現(xiàn)將近一年來工作總結(jié)如下:

加強了中醫(yī)藥知識和技能培訓(xùn),迎合“創(chuàng)三甲”及青年文明號的要求,分階

段學(xué)習(xí)中醫(yī)臨床“三基”訓(xùn)練并考核;做好住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),臨床醫(yī)師定期考核的同時加緊技術(shù)學(xué)習(xí),高超的醫(yī)療技術(shù)需要醫(yī)護人員不斷主動的學(xué)習(xí),優(yōu)質(zhì)的服務(wù)更需要醫(yī)護人員真心甘心的主動付出。我們不僅創(chuàng)造條件讓病人住在醫(yī)院盡量舒心,還制定了一系列地更為詳細制度保障醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)。比如臨床科室更加細致的醫(yī)師崗位職責(zé)、在護理上執(zhí)行床邊護理、增加警示牌、指示牌、輸液提示卡及護理用具,護送病人治療檢查等。從制度上詳細地規(guī)定了各項服務(wù)規(guī)章及相關(guān)獎懲措施。

在的康復(fù)科創(chuàng)建三甲醫(yī)院結(jié)合起來,把“青年文明號”的建設(shè)列入醫(yī)院工作計劃,堅持以科室建設(shè)為途徑,以現(xiàn)代管理為規(guī)范,引導(dǎo)青年立足本職,愛崗敬業(yè),已形成有效管理機制,由黨支部書記、科主任、護士長、號長及團干等領(lǐng)導(dǎo)組成的創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,引導(dǎo)和督促青年團員成長,保證“青年文明號”成員的整體素質(zhì),以展現(xiàn)當代青年的精神風(fēng)貌為重點,鼓勵人人爭當青年崗位能手,加大對崗位成員的指導(dǎo)、學(xué)習(xí)、檢查、考核,全面提高技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量,定期開展“三基三嚴”訓(xùn)練及考核。完善科室制度,結(jié)合創(chuàng)三甲要求,逐漸完善三級查房、疑難病例討論、急危重病例討論等相關(guān)制度,并落實,對病歷質(zhì)控的嚴格。領(lǐng)導(dǎo)“以人為本,以青年為本”,傾力培養(yǎng)青年醫(yī)務(wù)人員成材。在醫(yī)院統(tǒng)一部署下積極開展多學(xué)科合作,以我科牽頭的韶關(guān)市中醫(yī)院中西醫(yī)結(jié)合卒中單元及骨關(guān)節(jié)病康復(fù)單元(頸腰痛治療中心),并根據(jù)方案及運作流程執(zhí)行日常運作,加強了不同學(xué)科之間的合作,進一步顯現(xiàn)中醫(yī)針灸的特色與優(yōu)勢,與相關(guān)科室建立醫(yī)療合作體制,把針灸、推拿及康復(fù)推廣到醫(yī)院的每個病區(qū),在疾病發(fā)展全過程或某個階段,某個方面尋找中醫(yī)針灸、推拿及康復(fù)的最佳切入點,以中醫(yī)強院。

內(nèi)外影響較大,療效獨特的各種特色針灸療法。擴大宣傳“三伏天、三灸天”天灸療法治未病的工作。繼續(xù)抓好四大經(jīng)典著作原文的學(xué)習(xí)及針灸學(xué)、脊柱學(xué)的知識學(xué)習(xí),作到月有專題,季有講評、人人有專題,鼓勵崗位成才,以崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)為主,打造高素質(zhì)的技術(shù)隊伍。20xx年我科各項業(yè)務(wù)指標(如治療人次、治療項目、總收入)較去年同年時期均有所增長,并吸引了韶關(guān)市外地區(qū)如:英德、清遠、汝城等地的病患慕名而來治療。在我科牽頭下,20xx年成立了韶關(guān)醫(yī)學(xué)會康復(fù)與理療分會,增加了我科的品牌效應(yīng)及學(xué)術(shù)品牌,并與韶關(guān)電視臺健康教育欄目組合作向全市開展健康教育宣教和疾病預(yù)防保健知識,進一步拓開我科社會知名度。

青年文明號年度工作總結(jié)篇十

××市商業(yè)銀行××支行會計部,現(xiàn)有員工7人,員工全部為青年,80%以上具有大專 以上學(xué)歷,多人獲得專業(yè)技術(shù)職稱資格和多項銀行業(yè)從業(yè)資格,是一個年輕化、知識化、專業(yè)化和充滿活力的青年集體。xx年以創(chuàng)建“青年文明號”為契機,圍繞“文明經(jīng)營,爭創(chuàng)一流”這一目標,以“一流管理、一流服務(wù)、一流業(yè)績、一流人才”為內(nèi)容,提出了“客戶至上、服務(wù)第一”的行動口號,產(chǎn)生了良好的社會效益、經(jīng)濟效益以及人才效益,并得到了行內(nèi)外的一致好評.

首先,強化組織領(lǐng)導(dǎo),增強創(chuàng)建意識。

其次,強化青年員工的政治思想教育。

1、抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),推行承諾制?

2、開展特色服務(wù),融洽客戶的熱情.

3、優(yōu)化環(huán)境,營造優(yōu)質(zhì)服務(wù)氛圍

一流的業(yè)績,是商業(yè)銀行??支行的目標,我們將進一步緊緊圍繞工作中心開展創(chuàng)建活動,把崗位作 為創(chuàng)建活動的主陣地,通過開拓新業(yè)務(wù),更好地為客戶服務(wù)。積極努力拓寬渠道,大力增強創(chuàng)新能力,教育和引導(dǎo)青年團員立足崗位,勤奮工作,在新世紀做出更大貢獻。

青年文明號年度工作總結(jié)篇十一

南京醫(yī)科大學(xué)附屬江寧醫(yī)院門診收費處是一個朝氣蓬勃、團結(jié)向上的優(yōu)秀集體。20-年我們門診收費處成功創(chuàng)建了-年區(qū)級“青年文明號”。在院黨委、團委的指導(dǎo)下,在龐寧院長和陳信浩書記的關(guān)懷下,我們珍惜這來之不易的榮譽,不斷在工作中發(fā)揮青年團隊作用,為醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作出了很大的貢獻,我們再接再厲向上一級組織申報了市級“青年文明號”的創(chuàng)建。在這一年里我們不斷學(xué)習(xí)發(fā)展,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)?,F(xiàn)將一年來的心得體會總結(jié)如下:

江寧醫(yī)院門診收費處是醫(yī)院一個重要的服務(wù)窗口,其服務(wù)水平的高低直接影響到我們醫(yī)院在病人心目中的形象。門診收費處在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級團組織的關(guān)心下,以爭創(chuàng)市級“青年文明號”為目標,積極改進各項服務(wù),努力做好醫(yī)院與患者之間溝通的重要橋梁。

為確保創(chuàng)建“青年文明號”工作的有效展開,我們成立了創(chuàng)建“青年文明號”小組,做到領(lǐng)導(dǎo)重視,分工明確,責(zé)任到人,將市級“青年文明號”創(chuàng)建活動納入到收費處年度目標任務(wù)中去,并根據(jù)崗位實際和工作特點,制定詳細的工作計劃,和具體的創(chuàng)建措施。

我院門診收費處共有人員33名,其中黨員三名,預(yù)備黨員一名,在我們醫(yī)院科室中是屬于人員較多且較年輕的一支隊伍。為優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,貫徹落實“以病人為中心”的服務(wù)理念,在過去的工作中我們?yōu)榉奖慊颊呔驮\做了許多實事,收費處現(xiàn)有信息臺、掛號處及收費處組成。信息臺有3個服務(wù)窗口,主要負責(zé)病人信息的登記,掛號處有四個掛號窗口,初診病人在服務(wù)臺辦理就診卡之后到掛號處掛號,收費處共有13個窗口,我們醫(yī)院在新大樓建成后實現(xiàn)了每個樓層都可以掛號,收費的同時,并且把以前的先排隊劃價再排隊收費的流程簡化成了劃價收費“一站式”服務(wù),這樣大大減少了病人排隊的時間。我們還根據(jù)不同的就診人群設(shè)置特殊的繳費窗口,如銀聯(lián)刷卡,市醫(yī)保,省醫(yī)保窗口,醫(yī)院在門診大廳設(shè)立了排隊用的新型欄桿,并增添了等候區(qū)的座位,原來吵鬧擁擠的大廳安靜了許多,因插隊所引發(fā)的爭吵也銷聲匿跡。還能有效的防止有不法之徒病人趁病人就診緊張的情緒下作案。我們這些貼心的舉動,得到了病人的一致好評。例如:新大樓門診西藥房和中草藥房的分區(qū),給病人拿藥尋找方向帶來不便,為了讓病人清晰地了解到自己拿藥的窗口位置,除了在收據(jù)與交費顯示屏顯示發(fā)藥窗口外,我們在病人交完費后口頭提醒病人交費窗口,并用手勢提引西藥的位置。又例如,全民醫(yī)保實施后,大部份參保人對醫(yī)保政策不了解,不清晰,各收費員除收費時口頭提醒參保人每次帶齊哪些相關(guān)證件才能享受待遇外,還提供我院印發(fā)的簡章或指引病人參與醫(yī)保病歷上的內(nèi)容,讓參保人或家屬能多了解相關(guān)的政策。20-年我們共接待門診病人492997人次,收費額122687492元,20-共接待門診病人518502,收費額為142266328元,出色地完成各項工作任務(wù),為醫(yī)院發(fā)展提供了基本保障。

為了加強收費窗口的形象建設(shè),營造良好的服務(wù)環(huán)境。我們統(tǒng)一制作工作服,掛牌上崗,微笑服務(wù),突出了收費處的工作形象。同時為了創(chuàng)造一個優(yōu)美,整潔,衛(wèi)生的工作環(huán)境,我們制定了明確的分工,每人都搞好內(nèi)部衛(wèi)生,工作環(huán)境有了很大的改善。

自從開展創(chuàng)建市級“青年文明號”活動以來,財務(wù)收費處鄭重作出相關(guān)的服務(wù)承諾:“熱心服務(wù),耐心解釋,態(tài)度和藹,唱收唱付”。為保證服務(wù)承諾真正得以兌現(xiàn),我們建立了長期有效的服務(wù)監(jiān)督制約機制,一是實行“首問責(zé)任制”;二是不定期以調(diào)查問卷、明察暗訪等方式對窗口服務(wù)質(zhì)量進行檢查,廣泛開展自查自糾工作;三是在強化監(jiān)督檢查的同時,聘請社會各界人士擔任監(jiān)督員,定期召開座談會聽取他們的意見建議,及時反饋整改情況,把評判的權(quán)力交給了廣大群眾。

我院門診收費處為了能更好的為病人服務(wù),積極要求收費人員提高專業(yè)技能。我們定期參加有關(guān)醫(yī)保方面的知識培訓(xùn),給那些對醫(yī)保政策還不了解的參保的人員及時的提醒和耐心解釋。積極開展財務(wù)知識,經(jīng)濟法規(guī),計算機應(yīng)用等各方面的學(xué)習(xí)活動,去提高員工的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。為造就一支職業(yè)道德好,專業(yè)能力強的隊伍而努力。門診收費處推行會計人員不同崗位交流學(xué)習(xí),讓工作人員熟悉三個窗口每個崗位,培養(yǎng)全能型收費員,在交流過程中,收費員們都能夠嚴格按照八字方針認真開展優(yōu)質(zhì)文明的收費工作,在不斷的討論、學(xué)習(xí)中提高了工作能力,通過交流學(xué)習(xí),對所存在的不足之處進行了認真的整改。使收費工作逐步走向成熟;同時,鼓勵和支持工作人員利用業(yè)余培訓(xùn)和個人自學(xué)有機結(jié)合起來,理論學(xué)習(xí)與實際操作相結(jié)合,拓寬學(xué)習(xí)渠道,改善知識結(jié)構(gòu),通過各種進修方式參加成人學(xué)歷教育,不斷加強自身素質(zhì)的提高。目前收費處34人中,本科4人,大專19人(其中9人在讀本科),中專11人(在讀大專)。

通過創(chuàng)建“青年文明號”活動,門診收費處的全體工作人員的思想政治水平和業(yè)務(wù)能力都有了較大的提高,各項工作也得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。但是我們并不會因此而驕傲,我們會認真查找工作中的不足,以讓每一位病人都滿意為努力目標。因為我們的每一位工作人員都清楚的知道,我們的一言一行都代表了醫(yī)院的形象。以后的我們會以更加嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的態(tài)度對待工作。我們會用自己的實際活動,把創(chuàng)建“青年文明號”落實到實處。我們會努力讓我們的工作上一個新的臺階,爭取為醫(yī)院做出更大貢獻。

青年文明號年度工作總結(jié)篇十二

一年來,文成郵政城關(guān)營業(yè)組在縣青年文明號組委會的領(lǐng)導(dǎo)下,認真開展青年文明號創(chuàng)建活動,按照誠信為本、有諾必踐、恪盡職守、率先垂范的要求,以“一流管理、一流服務(wù)、一流人才、一流業(yè)績”為目標,緊緊圍繞我局的中心任務(wù),嚴格按照“青年文明號”標準要求自己,以優(yōu)良的服務(wù)道德,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念,過硬的服務(wù)技能博得群眾的信任,得到了各級組織的一致認可。現(xiàn)將郵政營業(yè)班組20xx年創(chuàng)建如下:。

營業(yè)組是我局面向社會、面向群眾的“窗口”,是郵政局的形象。為此,我局始終把創(chuàng)建青年文明號活動擺上了重要的議事日程。為便于對創(chuàng)建活動進行有計劃的指導(dǎo)、組織、監(jiān)督和實施,成立了“爭創(chuàng)‘青年文明號’活動領(lǐng)導(dǎo)小組”,領(lǐng)導(dǎo)小組定期對工作人員進行思想教育,引導(dǎo)工作人員立足本職、愛崗敬業(yè)、銳意創(chuàng)新、無私奉獻,全面提高工作人員的的政治思想素質(zhì),在立足本職、放眼未來的文明創(chuàng)建活動中取得了很大收獲。領(lǐng)導(dǎo)小組定期、不定期的研究青年文明號創(chuàng)建工作,及時解決創(chuàng)建青年文明號中遇到的困難和問題。

為了使營業(yè)窗口更好更快地服務(wù)社會,我局擠出資金,加大“窗口”的軟硬件設(shè)施建設(shè)投入。在大廳的裝修上,我們不圖豪華,不搞攀比,以簡潔明快、清新亮麗為主,用最小的投入,取得了最大的效果,創(chuàng)造了一個整潔規(guī)范有序的服務(wù)“窗口”。我們?yōu)榭蛻粼鎏砹烁鞣N便民設(shè)施(老花鏡、填表臺、休閑椅等),印制了“特快專遞”等的填寫示樣單,為客戶提供一個溫馨、舒適、高效的'用郵環(huán)境。

在制度建設(shè)上,我們注重以制度管人管事,強化了規(guī)范管理,建立健全了上下班考勤制、服務(wù)承諾制、崗位目標責(zé)任制,要求營業(yè)窗口工作人員首先要做到,真正體現(xiàn)出“青年文明號”的先鋒示范作用。營業(yè)窗口將“青年文明號”監(jiān)督電話、服務(wù)大廳工作人員照片及姓名、青年文明號信用公約、青年文明號服務(wù)承諾、營業(yè)窗口工作規(guī)范及工作職責(zé)、收費一覽表等公開上墻。真正做到工作有標準、操作有規(guī)范、考核有依據(jù)。

我們堅決推行"微笑服務(wù)"、"承諾服務(wù)""三聲服務(wù)",使客戶在我局用郵不僅能感受到上帝的服務(wù),還能感受到朋友的關(guān)心與幫助,這使得我們班組職工的服務(wù)一直受客戶贊賞。一切為客戶著想,一切以客戶郵寄是否方便、高興、滿意為標準,提出了“創(chuàng)建青年文明號”的口號,用實際行動認真踐行“人民郵政為人民”的諾言。只要客戶前來郵寄,工作人員即熱情收寄,對客戶咨詢的事項,耐心細致地解釋,直到客戶滿意。

一流的服務(wù)、一流的業(yè)績,源自于一流的人才。在創(chuàng)建活動中,我們首先注重對工作人員思想素質(zhì)的提高,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,定期召開職工會議,學(xué)習(xí)黨的十七大精神,學(xué)習(xí)先進的服務(wù)事跡。通過學(xué)習(xí),使我們職工從思想上真正認識到建設(shè)一流支局的重要性,從而提高了政治思想覺悟以及無私奉獻精神,進一步提高他們忠于職守、愛崗敬業(yè)、勤奮工作、開拓創(chuàng)新、嚴于律已,無私奉獻的思想意識。其次,針對郵政業(yè)務(wù)的服務(wù)對象廣的特點,經(jīng)常加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),進行業(yè)務(wù)交流,提高崗位技能。每年5月份左右我們班組都要去杭州進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

營業(yè)窗口工作牽涉面廣,工作量大,但工作人員毫無怨言,我們按照《郵政法》的規(guī)定和要求,充分挖掘潛力,改進工作流程和工作方式,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè)地工作。出色的工作得到各級組織的認可,20xx年獲得年度“先進集體”榮譽稱號。

一年來,營業(yè)大廳的工作雖然取得了較好的成績,但是,嚴格對照“四個一流”的要求,還存在一定的差距和不足,今后我們將堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹黨的十七大會議精神,在上級組委會的領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門的支持下,一如繼往,腳踏實地做好每一項工作,把創(chuàng)建“青年文明號”活動落到實處,以良好的形象,優(yōu)良的作風(fēng)和過硬的素質(zhì),為我縣經(jīng)濟建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻,為文成人民提供優(yōu)質(zhì)、高效、滿意的用郵服務(wù)。

青年文明號年度工作總結(jié)篇十三

為發(fā)揮青年文明號的示范引領(lǐng)作用,進一步加強地稅機關(guān)職業(yè)道德建設(shè),弘揚職業(yè)文明時代風(fēng)尚,近日,營口市地稅局以“青春建功十三五,青春獻禮___”為主題,以展風(fēng)采、亮特色、樹文明、優(yōu)服務(wù)為主要內(nèi)容,圍繞“內(nèi)提素質(zhì),讓青春閃光,外塑服務(wù)樹地稅形象”,開展了為期兩周的“青年文明號開放周”活動。

營口市地稅局高度重視“青年文明號開放周”活動,活動期間,通過在各辦稅服務(wù)廳醒目位置,懸掛青年文明號牌匾、青年文明號創(chuàng)建標識,張貼開放周活動主題海報,營造開放周活動氛圍;通過加強對一線辦稅大廳環(huán)境設(shè)施維護、對一線工作人員儀表著裝、公開事項、文明用語、辦稅時限等文明服務(wù)內(nèi)容的進一步培訓(xùn)教育;通過強化稅收宣傳,開展稅法輔導(dǎo)、發(fā)放稅收政策服務(wù)指南等方式,提升“青年文明號開放周”活動的地稅特色和為民服務(wù)的實效性。不斷提升軟環(huán)境建設(shè)水平、努力為全市優(yōu)化營商環(huán)境做貢獻。

推行首問責(zé)任制。積極開展爭創(chuàng)納稅人滿意窗口、爭創(chuàng)優(yōu)秀服務(wù)標兵活動。在一線窗口設(shè)置了納稅人滿意度電子評價系統(tǒng)。提出真誠服務(wù)零距離;精準服務(wù)零差錯;快捷服務(wù)零障礙;滿意服務(wù)零投訴“四零”服務(wù)標準,踐行不讓時間在我這里耽擱、不讓服務(wù)在我這里打折、不讓差錯在我這里出現(xiàn),不讓形象在我這里受損“四個”承諾。開展“便民辦稅春風(fēng)行動”,為納稅人提供人性化政策宣傳和稅收咨詢服務(wù),提供全年無休辦稅,延時辦稅、限時辦結(jié)、溫馨提醒等個性化、常態(tài)化的納稅服務(wù)。

有計劃對窗口工作人員開展文明禮儀訓(xùn),理論學(xué)習(xí)、形式教育等工作,開展“傳幫帶”活動,營造崇尚學(xué)習(xí)氛圍。組織業(yè)務(wù)技能考試,形成“以考促學(xué)、以考評優(yōu)”的干部隊伍考評激勵機制,引導(dǎo)大家練就“一口清”、“一遍成”的本領(lǐng)。

青年文明號年度工作總結(jié)篇十四

xx縣供電局供電營業(yè)廳是一個朝氣蓬勃、團結(jié)向上的優(yōu)秀集體。目前營業(yè)廳共有職工9名,其中正式工2名。主要承擔著xx城區(qū)的用電業(yè)務(wù)接洽、報裝、電費查詢、業(yè)務(wù)咨詢等工作,是xx供電局的社會窗口,集中代表xx供電局的社會形象。20xx年以來,供電營業(yè)廳在各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、幫助下,緊緊圍繞我局的中心工作,嚴格按照省級“青年文明號”標準要求自己,以優(yōu)良的職業(yè)道德,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念,過硬的業(yè)務(wù)技術(shù),贏得了客戶的信任,得到了各級組織的嘉獎和表彰。

自去年開展以來,班組認真開展了“青年文明號信用建設(shè)示范行動”。大力倡導(dǎo)“誠信為本,有諾必踐,恪盡職守,率先垂范”的信用公約,轉(zhuǎn)變班組成員的思想觀念,強化市場意識、服務(wù)意識。

班組利用業(yè)余時間組織了業(yè)務(wù)報裝、cis應(yīng)用等業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高了職工的業(yè)務(wù)技能;開展如何從我身邊作起、如何提升服務(wù)質(zhì)量、“假如我是客戶”等主題的大討論,以提升服務(wù)質(zhì)量;組織班組成員到系統(tǒng)內(nèi)外標桿單位學(xué)習(xí),掌握其它單位的先進經(jīng)驗和服務(wù)理念,優(yōu)化客戶服務(wù)流程;組織成員參加我局每年舉行行風(fēng)監(jiān)督員暨用電大客戶座談會,廣泛征求電力用戶及行風(fēng)監(jiān)督員意見,以提高服務(wù)水平,改進服務(wù)方式;開展文明用語規(guī)范禮儀培訓(xùn),在儀容儀表、舉止言行、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面都有了較大的提高;開展以職業(yè)道德建設(shè)為主題的.公民道德建設(shè)教育,結(jié)合貫徹黨中央頒發(fā)的《公民道德建設(shè)實施綱要》,采取了集中與分散、考試與參加知識競賽相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,取得了較好的效果。通過以上活動,使班組成員樹立了正確的服務(wù)理念,大大提高了他們的職業(yè)道德素養(yǎng)。

加強“青年文明號”的建設(shè),要在強化管理上做文章,在建立健全運行機制上下功夫。

1、確定目標,強化措施。年初,根據(jù)局中心工作,制定了工作目標,并根據(jù)目標做了措施計劃,確保措施的落實。

2、制定明確、細致的崗位職責(zé)。結(jié)合本班組具體工作,把本班組的工作細致化,制定班組成員職責(zé)制度,每個人職責(zé)明確,目標明確,大大提高了班組成員的積極性,并使得工作效率和質(zhì)量都有明顯的提高。另外制定了班組經(jīng)濟責(zé)任制度,以保證各項工作任務(wù)的完成。

3、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,增強集體成員安全意識。組織人員定期進行安全學(xué)習(xí),以做好防火防盜等到安全措施。

4、堅持實行每周班務(wù)會制度。每周一,在班上舉行班務(wù)會,在會上對前一周的工作作出總結(jié),表揚好人好事,并對出現(xiàn)的問題提出批評,及時整改。同時對下周的工作安排進行部署,通過這種形式,班組成員對全班的工作任務(wù)和工作情況有了充分的了解,從而能夠更深入地投入工作。

近年來,營業(yè)廳以“服務(wù)人民,奉獻社會”為目標,深入開展“為人民服務(wù),樹行業(yè)新風(fēng)”活動。每逢重大節(jié)日根據(jù)局里的部署,組強人員在繁華地段進行用電法律法規(guī)的知識宣傳和業(yè)務(wù)知識咨詢,幾年來共發(fā)放宣傳資料近十萬份,使得客戶用上明白電、放心電。

在保持共產(chǎn)黨員先進性教育及增強團員意識教育活動中,班組成員積極開展了以黨團員和班組長為主體、全所員工參與的學(xué)習(xí)先進事跡等一系列活動,根據(jù)我局黨委的安排成立服務(wù)隊伍、建立服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、明確服務(wù)職責(zé)、完善服務(wù)制度、充實服務(wù)措施,不斷把優(yōu)質(zhì)服務(wù)引向深入。以局團委成立青年志愿者為契機,營業(yè)廳組織全體團員青年共同加入了青年志愿者服務(wù)隊。

有位年老體弱老人,到營業(yè)大廳來報裝用電,營業(yè)廳的xx熱情地接待了他,得知老人年紀大,老伴又生病在家時,就迅速聯(lián)系該管區(qū)的供電所,冒著寒風(fēng)當天為老人裝表。老人非常感動,用顫抖的手歪歪扭扭地在一張紅紙上寫了封感謝信送給營業(yè)廳,說“雖然我字寫的不好,但代表了我的一片真情,你們真正做到了用戶第一,服務(wù)至上?!?/p>

此外,積極參加局團委組織的“幫困扶貧進校園”主題團日活動,當聽到xxx的事跡后,班組成員紛紛捐款活動,表示盡自己的微薄力量助學(xué)生度過難關(guān)。一年來,“青年志愿者服務(wù)隊”的旗幟飄揚在xx城鎮(zhèn)的大街小巷。頭戴小紅帽的青年志愿者隊員經(jīng)常出沒在社區(qū)街道,為樹立電力企業(yè)的良好形象做出了突出貢獻,得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可,受到了群眾的廣泛好評。

青年文明號年度工作總結(jié)篇十五

為進一步改進機關(guān)工作,提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,擦亮青年文明號,助力優(yōu)化營商環(huán)境,辦公室現(xiàn)就有關(guān)工作做出如下服務(wù)承諾:

一、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。辦公室全體人員在思想上牢固樹立公仆意識、大局意識、責(zé)任意識、法制意識;在工作上勤做事、會做事、做實事,做到“五不讓”:即不讓工作在我這里延誤,不讓文件在我這里積壓,不讓差錯在我這里發(fā)生,不讓前來辦事的同志在我這里受到冷落,不讓委形象在我這里受到影響;在學(xué)習(xí)上做到堅持不懈,廣泛涉獵,學(xué)以致用;在生活上勤儉節(jié)約,低調(diào)淡泊,健康向上。

二、恪盡職守,履行職能。充分發(fā)揮辦公室參謀助手、綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)保障的工作職能,切實做到上情下達、下情上傳、內(nèi)外銜接、多方溝通,發(fā)揮中樞作用,確保機關(guān)各項工作的有序開展。公文辦理做到及時、規(guī)范、周密、準確、保密和注重實效;會務(wù)和接待工作做到認真對待,周密安排;事務(wù)辦理做到限時辦結(jié),力求高效。

三、熱情服務(wù),優(yōu)質(zhì)高效。對來辦事的每位人員,做到熱情接待、文明禮貌、優(yōu)質(zhì)快捷,堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象,在職責(zé)范圍內(nèi)簡化環(huán)節(jié)、規(guī)范程序、提高速度和效率,把辦公室建成熱情、高效、務(wù)實、便民的服務(wù)窗口。

承諾人:

日期:

青年文明號年度工作總結(jié)篇十六

xx市地方稅務(wù)局信息管理科負責(zé)全市地稅系統(tǒng)的信息化建設(shè)工作,是一支知識型、潛力型、活力型的年輕隊伍,是一支默默奉獻、團結(jié)進取、開拓創(chuàng)新的青年群眾?,F(xiàn)有人員5人,平均年齡35歲,在讀研究生1人,本科學(xué)歷3人,大專學(xué)歷1人,中級職稱3人,黨員3人。科室自20xx年成立以來,始終把建立“青年禮貌號”活動作為凝聚青年、團結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有效形式,確立了“創(chuàng)新型”、“學(xué)習(xí)型”、“服務(wù)型”的建立思路,以青春和智慧讓“青年禮貌號”在稅收工作中大放異彩,提高了稅收征管質(zhì)量,提升了青年稅干的xxx禮貌水平,弘揚了地稅行業(yè)的禮貌新風(fēng)尚,信息化工作始終處在全市前列。20xx年被xx地稅評為“全市地稅系統(tǒng)青年禮貌號”,先后三次被授予“xx市地稅局先進群眾”等榮譽。

二、活動宗旨。

透過培育先進青年群眾和青年崗位能手,組織、引導(dǎo)青年稅干愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務(wù)群眾、奉獻社會的精神,樹立公正、廉潔、禮貌、高效等觀念,用優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)展現(xiàn)地稅兩個禮貌的協(xié)調(diào)發(fā)展貢獻力量。

我們建立活動的口號是:“青春獻地稅、禮貌建功業(yè)”。

三、建立目標。

建立xx省地稅系統(tǒng)省級青年禮貌號,爭當誠信標兵。

嚴格遵循各項規(guī)章制度,在繼承中求發(fā)展,在發(fā)展中尋創(chuàng)新。加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核力度,戒驕戒躁,不斷提高業(yè)務(wù)水平。高舉“青年禮貌號”的旗幟,溫暖社會、傳播禮貌,將地稅事業(yè)推向更高一層,進而弘揚整個社會的新風(fēng)氣,推動整個社會禮貌的發(fā)展。

四、建立組織。

組長:xxx。

成員:xxx、xxx。

五、建立計劃。

經(jīng)建立工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定按以下步驟實施,建立工作實施分為三個階段:

第一階段:部署啟動(20xx年1月)。

根據(jù)《xx省地稅系統(tǒng)省級禮貌單位、青年禮貌號評選辦法》,結(jié)合科室的實際狀況,進行統(tǒng)一部署拉開“青年禮貌號”建立活動的序幕。

開展“青年禮貌號”建立工作動員會。

對照xx省地稅系統(tǒng)省級禮貌單位、青年禮貌號考核標準,結(jié)合科室工作實際狀況,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)的活動。

第二階段:全面實施(20xx年2月一20xx年12月)。

根據(jù)活動宗旨和建立標準,從實際出發(fā),廣泛深入地開展豐富多彩的建立活動,透過豐富多彩的教育活動,提高青年的職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)技能和職業(yè)紀律。

第三階段:理解考核(20xx年9月)。

做好準備,迎接考核。

第四階段:總結(jié)提高(20xx年10月)。

根據(jù)建立工作實際工作與目標有機結(jié)合起來,進行總結(jié)提高,找出差距和存在問題;對好的方面進行發(fā)揚,不足的方面限期改正;到達總結(jié)提高的目的。

青年文明號年度工作總結(jié)篇十七

青年文明號創(chuàng)建以來,應(yīng)團縣委認真開展了“青年文明號建設(shè)示范行動”,大力倡導(dǎo)“誠信為本,有諾必踐,恪盡職守,率先垂范”的誠信公約,長期以來我們一直在各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、幫助下,緊緊圍繞我科的中心工作,嚴格按照“青年文明號”標準要求自己,以優(yōu)良的職業(yè)道德,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念,過硬的業(yè)務(wù)技術(shù),贏得了大眾的信任,得到了各級組織的嘉獎和表彰。

我們科室是一個朝氣蓬勃、團結(jié)向上的優(yōu)秀集體,主要承擔全縣范圍內(nèi)的傳染病信息的收集、整理、監(jiān)測、報告、和統(tǒng)計分析等有關(guān)工作,會同有關(guān)部門對我縣可能出現(xiàn)的傳染病單位進行指導(dǎo)建議;負責(zé)全縣范圍內(nèi)傳染病網(wǎng)報工作的組織、協(xié)調(diào)和實施等方案的落實;對本縣范圍內(nèi)衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)傳染病網(wǎng)報情況進行管理、監(jiān)督等工作。它是整個疾控中心的社會窗口,當社會和諧健康發(fā)展需要良好的職業(yè)道德作為保障時,作為疾控中心的前沿窗口,我們這支凝聚力戰(zhàn)斗力一體化的“青年文明號”,就率先行動起來,以推動職業(yè)道德建設(shè)的加強,促進良好的社會公德的弘揚,在本質(zhì)上起到一定的示范和導(dǎo)向作用。在新世紀的戰(zhàn)略舉措中,精神文明建設(shè)的創(chuàng)建就更要求著有它獨特的特點,因此,我衛(wèi)生防病科在創(chuàng)建“青年文明號”活動中以它的特性為載體,質(zhì)量為重心,逐步推動著“青年文明號”的持續(xù)發(fā)展。

領(lǐng)導(dǎo)重視是做好工作的關(guān)鍵。我科室之所以人員關(guān)系融洽,各方面能取得較好成績,得意于領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)務(wù)實,富有開拓精神及各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持。在為確保創(chuàng)建“青年文明號”工作取得實效時,我們把創(chuàng)建工作列入重要議事日程,作為我科室日常工作的重點來抓實抓緊抓出成效,成立以余永明為組長,伍滬文為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責(zé)創(chuàng)建各項日常工作的落實。領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常召開碰頭會,安排部署創(chuàng)建工作,創(chuàng)建工作形成了領(lǐng)導(dǎo)重視、協(xié)調(diào)配合、人員支持的良好局面。

衛(wèi)生防病科日常工作是一項對外工作,面對廣大群眾,涉及面廣,專業(yè)性強。我們的一言一行、一舉一動,直接影響我們中心的形象,影響到黨群關(guān)系。因此,我們確定了創(chuàng)建工作的總體目標為:以團員青年為活動主體,以基層班組為活動陣地,以文明從業(yè)為重要內(nèi)容,以提高經(jīng)濟效益、社會效益和人才效益為主要目的,以滿足群眾生活基本要求為切入點,以創(chuàng)新服務(wù)方式、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)為結(jié)合點,以創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象為出發(fā)點,逐步培養(yǎng)一支有理想、有道德、有文化、守紀律的服務(wù)隊伍。圍繞該目標,加大“青年文明號”的宣傳力度,提高科室成員對創(chuàng)建“青年文明號”活動重要性和緊迫性的認識,積極踴躍投身到創(chuàng)建“青年文明號”活動。要充分利用標語、墻報、宣傳欄和簡訊等各種形式突出對創(chuàng)建活動的宣傳。同時,用教育引導(dǎo)活動的深入,以思想教育先行,寓教育于活動之中,結(jié)合行業(yè)實際,以敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)、奉獻作為思想教育主要內(nèi)容,通過動員大會和創(chuàng)建活動小組會,宣傳活動的目的、意義,活動的內(nèi)容和要求,提高青年干部對創(chuàng)建活動的思想認識,激發(fā)對創(chuàng)建“青年文明號”活動的熱情。

為規(guī)范“青年文明號”的開展,我科室不斷地加強活動運行機制的建設(shè),使創(chuàng)建活動有序健康地發(fā)展。首先:制定服務(wù)標準,推出承諾內(nèi)容,用承諾來規(guī)范科室成員的言行舉止,把文明用語引上規(guī)范化軌道。其次:制定目標管理崗位責(zé)任制,明確工作人員的職責(zé),不斷提高服務(wù)質(zhì)量與效率。把創(chuàng)建“青年文明號”的工作落實到一線,落實到青年崗位,落實到青年日常的工作中去。

創(chuàng)建“青年文明號”活動是時代的要求,也是行業(yè)的'要求。因此,要從政治上、思想上、文化上、業(yè)務(wù)上著力培養(yǎng),造就一支具有較高素質(zhì)和文明形象的執(zhí)法隊伍,進一步深化跨世紀文明工程,著力推進“青年文明號”活動,切實加強社會主義精神文明建設(shè)。

時刻以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機,組織全體工作人員深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,以及黨的各項理論方針政策。提高對社會主義精神文明建設(shè)的重要性、緊迫性和長期性的認識,明確新時期精神文明建設(shè)的戰(zhàn)略地、指導(dǎo)思想、奮斗目標和主要任務(wù)。同時,深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想歷史地位、指導(dǎo)意義,從而把自己的思想和行動指南,自學(xué)投身到精神文明建設(shè)的事業(yè)中,努力發(fā)揮青年主力軍作用。從而使工作人員樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,從根本上引導(dǎo)青年愛崗、敬業(yè)精神,立足平凡的崗位,爭一流的業(yè)績,激發(fā)他們的崗位奉獻、崗位成才的意識,提高我們青年成員的思想政治素質(zhì)。

加強青年崗位能手的培養(yǎng),提高青年的業(yè)務(wù)技能,提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和依法行政能力,做到不說外行話,不辦外行事。及時收集、整理、分析、監(jiān)測、發(fā)布、第一手準確的數(shù)據(jù)資料,對全縣人民的生命健康負責(zé)。

輝煌的時期,輝煌的成績,環(huán)繞在光環(huán)下的我們衛(wèi)生防病科依然會堅持著兩手抓、同期抓,立足思想堅定的同時保證人員業(yè)務(wù)的不滯后,我們會讓這個“窗口”行業(yè)的“青年文明號”活動開展的更扎實更有效。

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