制定計劃之前,我們需要對目標進行充分的了解和分析,確保計劃的可行性和實效性。在制定計劃時,我們需要明確自己的目標和期望。我們?yōu)榇蠹覝蕚淞艘恍┙?jīng)典的計劃范文,希望能給大家?guī)韼椭?/p>
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一、指導思想。
以學校工作計劃為依據(jù),按照本?!叭暌?guī)劃”,圍繞“讓每一個學生成功,讓每一個家長滿意”的辦學理念,加強學校新校區(qū)建設,改善辦學條件,積極推進我校健康發(fā)展。結合我處實際,完善內部管理制度,全面實施“滿意工程”,發(fā)揮總務工作在學校的應有作用,提高全員的服務意識,繼續(xù)打造后勤服務主動化,從而達到優(yōu)質服務,以育人為宗旨,使學??倓蘸笄诠ぷ餮刂_的軌道健康有序的向前發(fā)展。
二、主要工作。
1、繼續(xù)做好“后勤常規(guī)管理”工作。做到經(jīng)常性檢查與突擊性檢查相結合;一般性檢查與專項性檢查相結合。做好檢查記載工作和信息反饋工作。
2、全面落實“后勤工作精細化”措施,逐項分工,安排進度。各項工作安排有落實,檢查有記錄。
3、加強學校固定資產(chǎn)的管理,尤其是貴重物品的管理,嚴格執(zhí)行相關制度,專人負責,做到帳帳相符、帳物相符。本學期全面核查學校固定資產(chǎn)。
4、財務工作:認真學習、宣傳、貫徹新《會計法》,嚴格執(zhí)行新《會計法》,建立健全單位內部的控制管理制度,積極配合外部有關方面對本單位會計資料的真實性和完整性實施監(jiān)督檢查。嚴格執(zhí)行財務規(guī)章制度,杜絕亂收費。
5、切實做好學校安全工作,進一步提高監(jiān)控清晰度。定期地全面檢查校園內水、電線路,確保各項工作正常運轉。讓平安和諧在校園綻放。
6、嚴格執(zhí)行采購制度,執(zhí)行采購審批程序,采購過程中不厭其煩的掌握信息又要提高工作效率,購物時做到價廉物美。
7、繼續(xù)實施學校教室財產(chǎn)檢查制度,通報制度,同時繼續(xù)增強后勤與政教共同管理的合力,使教室財產(chǎn)損壞率控制到最小程度。
8、結合新校區(qū)環(huán)境,美化校園。
9、及時完成校長室下達的其它工作。
三、具體工作落實時間如下:
(一)八月份:
1、完成搬遷收尾工作,給師生一個優(yōu)美的環(huán)境。
2、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。配齊學生的課桌椅。
3、對全校財產(chǎn)進行大清查。配齊、更換、檢修班級、寢室、辦公室所需的公共物品。
4、做好財務管理工作,做好報名前的準備工作。
(二)九月份:
1、檢查各處室辦公桌、柜,班級課桌椅情況并記載,落實固定資產(chǎn)管理責任制。
2、繼續(xù)完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。
3、搞好校園綠化,美化、亮化校園環(huán)境。
(三)十至十二月份:
1、檢查前期各項工作的落實情況。
2、對校園內水、電進行一次大檢修。
3、完成固定資產(chǎn)登記工作。
(四)一月份:
1、做好期末財產(chǎn)驗收工作。
2、安排假期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
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以貫徹落實黨的十八大精神和踐行社會主義核心價值觀為指導,遵循學??傮w工作思路,繼續(xù)推進“技能校園、創(chuàng)新校園、智慧校園、和諧校園”建設工作,始終堅持“以人為本,服務育人”的思想,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,認真做好后勤服務、財務管理、物資設備管理、環(huán)境衛(wèi)生管理等各項工作,為學校的教育、教學工作提供強有力的后勤保障。
圍繞學校工作中心,進一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務取得的管理成果,積極探索職業(yè)學校后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平,力爭進一步完善服務設施,力爭進一步提高服務質量,力爭進一步提高服務效益,為學校拓寬發(fā)展空間添磚加瓦。
1、規(guī)范后勤管理,增強服務意識。全體后勤人員必須樹立師生利益至上的服務觀,從學校整體利益出發(fā),把師生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點和歸宿,進一步明確后勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨,堅持管理育人、服務育人的方向,勤奮踏實工作,關心愛護學生。認真制定落實崗位責任制,進一步細化崗位職責,做到分工具體職責明確,做到事事有人管,事事有人干,事事有記錄,事事有落實,爭取打造一支“勤快、務實、高效、優(yōu)質”的后勤工作隊伍。
2、切實抓好后勤常規(guī)管理工作。加強對物業(yè)公司督查,細化校園保潔的任務和人員分配,確保教學區(qū)域全天候整潔,積極開展綠化美化校園,亮麗校園的活動,把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作,確保環(huán)境凈化、美化、綠化。加強師生飯?zhí)霉芾?,完善膳食管理委員會的工作制度,充分利用微信群“輕工美食群”,讓微信群成為學生和食堂、學??倓仗幍囊粋€實時交流平臺,切實可行的改善食堂各項工作。統(tǒng)籌協(xié)調,做好師生工作生活的后勤保障。做好校園水電供應管理,注重日常維護工作,保障教育教學工作順利開展。
本學期繼續(xù)鞏固 20xx年“創(chuàng)建節(jié)約型校園,倡導健康低碳生活”主題教育活動成果,促進同學們形成“以勤儉節(jié)約為榮,以奢侈浪費為恥”的良好觀念和習慣。
3、嚴格財經(jīng)紀律,加強財務管理。加強財務管理,嚴格財經(jīng)紀律,做到公開透明,合理開支,厲行節(jié)約,勤儉辦校。認真做好經(jīng)費支出的預算、計劃,規(guī)范支出范圍,實行經(jīng)費開支的申報制度,做到先申請后開支,嚴把審查關,嚴格執(zhí)行報賬流程,不得“先斬后奏”。組織做好教育教學設備的建設維護工作,嚴格落實學校采購工作制度,按章辦事,加強采購過程管理,提高資金使用效益。認真落實中央“八項規(guī)定”,嚴禁一切與教學無關的開支,特別要加強校外接待用餐管理,因工作需要的用餐,原則上安排在學校飯?zhí)?。嚴格落實學校采購工作制度,按章辦事,加強采購過程管理,提高資金使用效益,確保學校經(jīng)費合理合法使用,服務教學。
4、認真抓好校園資產(chǎn)管理工作。進一步明確財產(chǎn)管理責任,做到責任到人,物盡其用。繼續(xù)做好對固定資產(chǎn)增減工作的登記,定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、物相符,嚴防學校財產(chǎn)的流失。繼續(xù)規(guī)范強化物品的采購和保管制度,做好“申購——驗收入賬——入庫——領用”的購物采購流程。盡力做好對學校公共財產(chǎn)、公共設施的管理、維護和調配工作,宿舍損壞公物及時維修及時賠償,培養(yǎng)學生的公共財產(chǎn)愛護意識。規(guī)范公共財產(chǎn)、公共設施的管理。對低值易耗物品的管理工作,從嚴要求,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。
5、切實抓好學校安全工作??倓仗幰趯W校“安全工作領導小組”的組織框架下,完善應急預案制度和管理措施,高度重視安全衛(wèi)生防范工作,定期不定期安排全面檢查、專項檢查等,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。一是要維護消防設施設備,加強消防專項檢查,每學期做好應急安全疏散演練。維護好學校水電、各教學設施、器材的正常使用功能;二是要抓好后勤安保人員的管理,加強門衛(wèi)制度建設,落實安保人員工作職責,建立外來人員登記制度;三是要做好安全檢查,加大對校產(chǎn)校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建筑物及管道等設施的安全和使用隱患。同時充分發(fā)揮全員管理的作用,增強師生的自我保護意識,做好防火、防盜、防電、防毒相關工作,全面保證學校安全。
6、重視師生健康教育。及時做好學生健康檢查跟蹤處理以及流行病防控工作,并協(xié)助學生處做好健康教育工作。
本學期繼續(xù)加強晨檢制度落實和疾控記錄,加強對春季腹瀉、登革熱、若如病毒的防控工作,利用宣傳欄、廣播等形式,進行知識宣傳,并定期對共公場進行消毒,杜絕疾病流行隱患,保障了師生的身體健康。加強每天對食堂的食品安全、環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督,確保食品衛(wèi)生安全,保障師生就餐環(huán)境。
7、按進度認真執(zhí)行好20xx年預算。20xx年上半年,我校預算幾個專項用來完善辦學條件,為專業(yè)創(chuàng)新發(fā)展助力。
a、申請市維修專項資金90多萬進行消防改造。
b、安裝食堂、體育館、課室的空調設備。
c、做出運動場改造方案。
d、更新一個電腦機房。
e、完善國際商務室建設。
f、對學校建筑物進行防雷檢測。
g、申請市專項資金完善中西餐實訓室。
h、美化校園環(huán)境改造項目。
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為學校的發(fā)展提供制度和組織保障。
一、深入學習十八大精神,提高黨建為教育教學服務的水平和能力。
1、深入學習貫徹落實十八大精神。根據(jù)中心黨委學習十八大精神的工作安排,結合創(chuàng)建學習型黨組織活動,采用自主學習、集體講座、材料研讀等多種形式,分層次組織中心組、黨員及教職工深入學習貫徹黨的十八大精神,在全體黨員中開展重溫入黨誓詞,學習新黨章活動。積極參加中心黨委組織的十八大報告及新黨章知識競賽活動。
2、組織開展群眾路線教育實踐活動。認真開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,一是完善領導聯(lián)系支部、黨員干部直接聯(lián)系群眾制度;二是工會繼續(xù)開展送溫暖活動,關心職工生活,尤其是退休、困難職工,增強學校凝聚力;三是加強統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,積極支持本單位民主黨派的工作,給其開展工作提供方便,在學校建設與發(fā)展的決策中,注意聽取其建議和意見。
3、推進創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化。持續(xù)開展三創(chuàng)三爭活動,把創(chuàng)先爭優(yōu)融入到中心任務、本職崗位、為民服務之中,使之成為中心廣大黨員干部的價值追求和自覺行動。一是學校將在七一前夕,表彰先進黨支部、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務工作者。評比主要結合黨組織在思想政治工作中作用發(fā)揮、在隊伍建設中取得的成績,黨員在質量提升工程、課堂教學改革和教育管理工作中的模范帶頭作用和工作成效。二是繼續(xù)深入開展黨員讀書活動。學校將在5月為每位黨員配發(fā)書籍,10月通過讀書報告會或撰寫讀書體會、讀書征文、黨員讀書沙龍活動等形式檢驗讀書成效,對于讀書活動中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀職工予以表彰和獎勵,評選讀書標兵。三是加強師德師風建設,9月繼續(xù)開展尊師愛生月活動。
4、加強工會、團隊工作。一是加強黨建帶工建、帶團建工作的力度,充分發(fā)揮工會、共青團組織在建設政治文明、構建和諧單位中的作用。二是逐步完善教代會制度,積極履行職責,參與民主管理,維護教職工利益;三是要進一步加強學校共青團組織建設,按照省教育團工委的要求,積極創(chuàng)建陜西省共青團工作示范校。
二、加強干部隊伍建設,全面促進示范高中創(chuàng)建工作。
1、加強干部隊伍建設。以學習型組織建設為目標,以崗位職責為標準,以考核評價為抓手,加強對學校管理團隊的建設,鑄造引領學校發(fā)展的中堅力量;充分發(fā)揮班子成員分工協(xié)作、集體決策的優(yōu)良傳統(tǒng),增強班子的戰(zhàn)斗力;關心干部的成長,關心干部的工作生活學習,每學期集中組織一次干部的培訓,使全體干部注重學習,自覺接受教育和監(jiān)督,在工作實踐中樹立正確的價值觀、地位觀、利益觀,密切同群眾的聯(lián)系,把心思用在工作上,用在全心全意為教職工謀利益上,努力提高干部的政治理論水平、業(yè)務素質和管理能力。
2、改進工作方式。干部要進一步強化為教職工服務的意識,在工作中要注意經(jīng)常做到換位思考,對于群眾合理要求要積極主動辦理,不符合政策的個人愿望要耐心解釋勸導;教師要強化為學生及家長服務的意識,對家長來訪要態(tài)度和藹,禮貌熱情接待;行政工勤人員要強化為教育教學、為教師服務的意識,做到眼勤、手勤、腿勤,能自己做的決不讓老師做。繼續(xù)在行政公勤人員中開展三優(yōu)一滿意活動。
3、轉變工作作風。根據(jù)教育部《落實中央八項規(guī)定實施辦法》和委廳有關規(guī)定,今年隊伍建設的重要內容之一就是轉變工作作風。要倡導簡樸、高效、務實的工作作風,著力打造為民、務實、清廉的干部隊伍;工作中不搞花架子、不做表面文章、不搞政績工程,學校組織的大型活動盡量簡化場面,杜絕鋪張,減少浪費。要精簡會議活動,精簡文件簡報,倡導短實新的文風,推廣電子化辦公,減少紙質文件的印發(fā)數(shù)量,推進節(jié)約型校園建設。在全校范圍開展抓落實、嚴作風、促提升作風紀律整頓活動。
4、加強基層支部建設,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。大力推進以黨支部建設為主要內容的固本強基工程。各黨支部要按照《中共陜西石油普通教育管理移交中心委員會關于對固本強基工作進行檢查考核的通知》的要求,按照考核標準開展工作。黨支部書記要帶頭講黨課、帶頭執(zhí)行黨內制度、帶頭參加組織生活;黨務干部要不斷加強黨務理論知識的研學,不斷提高黨務工作能力;支部要組織黨員積極開展有意義的組織活動,增強支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,讓黨員同志在活動中接受革命傳統(tǒng)教育和先進性教育;要完善先進性教育長效機制,做好黨員的教育、管理和監(jiān)督。
大力表彰優(yōu)秀黨員,對當選為校級及以上的優(yōu)秀黨員將其先進事跡刊登在校園網(wǎng)上,在全校師生中樹立優(yōu)秀黨員的光輝形象。
5、加強組織發(fā)展工作。各支部要貫徹堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展的方針,制訂發(fā)展黨員計劃,嚴格把關,成熟一個,發(fā)展一個,保證把優(yōu)秀分子及時吸收到黨的隊伍中來。要注重在教學一線的優(yōu)秀教師中、優(yōu)秀學生中發(fā)展黨員,要加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作,做好支委聯(lián)系入黨積極分子工作,全面關心入黨積極分子的思想、工作和生活,及時與他們交流溝通,健全培養(yǎng)考察資料。
注重對優(yōu)秀的青年學生的培養(yǎng),開設第四期青年黨校,對共青團推薦的優(yōu)秀學生進行黨的基本知識教育,提高他們對黨的認識,積極鼓勵他們向黨組織靠攏。
三、開展宣傳教育活動,提升教職工和學生的綜合素質。
2、積極開展學習雷鋒精神活動。按照中心《關于在中小學開展學習雷鋒精神系列教育活動的通知》的要求,開展以愛親人、愛學校、愛社區(qū)、愛長慶為主題的四愛實踐活動,倡導學生學習雷鋒精神,從我做起、從身邊小事做起,做身邊事,幫身邊人,使學習雷鋒活動常態(tài)化。積極參加中心的學習雷鋒精神征文征集活動。
3、認真開展校園文化創(chuàng)建活動。校園文化建設牽頭部門為德育處,加強和推進學校文化建設,一是要確定學校文化建設的主題,制定學校文化建設年度推進計劃,明確建設的目標與要求、內容與形式,全力落實各階段的任務。二是要在班級文化,寢室文化、走廊文化建設取得成效的基礎上,以三風(校風、學風、教風)建設、制度建設為抓手,加強師生價值取向引領和學校精神培育,深化文化建設的內涵,形成學校最根本的特色。三是重視學生社團建設,積極推進社團校本化、課程化,通過開展社團活動,營造濃厚的校園文化氛圍,培育學生健康的體質和品德。四是要加強對學校文化建設的總結和提煉,做到務實和務虛結合,動手和動腦并重,并力爭在全省中小學校園文化建設成果評比中取得好成績。4月將開展情況上報中心。
4、進一步加強宣傳工作。按照《中心宣傳工作要點》的要求作好各項宣傳工作,從隊伍建設、稿件審閱、信息發(fā)布、網(wǎng)站管理等各方面加強網(wǎng)絡宣傳工作,細化責任、目標和任務,建立相關的激勵機制,充分調動宣傳人員的工作熱情和積極性,不斷提升學校宣傳工作水平。
四、堅持教育、制度、監(jiān)督并重,開展反腐倡廉工作。
1、強化黨紀法規(guī)教育,筑牢思想道德防線。
認真貫徹十八屆中紀委二次全會精神,認真學習落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《關于實行黨風廉正建設責任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》,不斷提高廉潔自律的自覺性。要采取多種形式開展理想信念教育,優(yōu)良傳統(tǒng)和正反兩方面典型的宣傳教育,不斷增強黨員干部遵紀守法的自覺性和反腐倡廉意識。
深入開展廉政文化進校園活動,通過教育系統(tǒng)案例剖析等活動,用先進文化引領干部職工的價值觀念、道德規(guī)范、行為準則,筑牢反腐倡廉的思想防線。在開展廉政文化進校園活動中,把社會主義核心價值體系融入國民教育體系,教育學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀。
2、認真實行黨風廉政建設責任制,積極推進懲防體系建設。
要認真落實中心黨委關于黨風廉政建設的規(guī)定,要不斷完善監(jiān)督制度,注重治本,注重預防,注重制度建設。重點強化黨員干部,特別是主要負責人履行一崗雙責的要求,切實形成一級抓一級的格局。要把師德師風建設,教育行風建設與黨風廉政建設聯(lián)系起來,層層簽訂黨風廉政建設責任書,在校內繼續(xù)聘請以民主人士、非黨人士為主的黨風廉政建設監(jiān)督員。3月-4月開展廉政建設教育月活動。
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“糧草先行”后勤工作在校行政的領導下,兵馬未動。認真貫徹“為教育服務,為師生服務”服務宗旨,不斷健全完善管理機制,提高職工的主人翁意識,優(yōu)勝劣汰,競爭上崗,強化競爭、效率、責任、質量、服務等方面的意識,使各項服務工作能在常態(tài)下正常運行,確保學校教育教學工作的正常開展。
及時調整充實職工隊伍。1抓好職工隊伍建設。
堅決杜絕亂收費現(xiàn)象。2嚴格執(zhí)行各項收費政策。
開源節(jié)流,3抓好財物管理。根據(jù)教育需要和上級批復,及時添置教學工作的一些必要設備。
扎扎實實做好點滴工作。4校園管理常抓不懈。
爭取上一個新的臺階。5進一步強化規(guī)范食堂管理。
6切實有效抓好學校的安全保衛(wèi)工作和校舍設施的維修工作。
爭取早日破土動工。7積極配合市拆遷中心做好小學擴建工程的居民拆遷工作。
確保工作順利開展。8繼續(xù)加強對會計室、醫(yī)務室、文印室等部門的管理。
9積極主動配合校行政各部門條線的各項突擊性工作。
直接影響到各項服務工作能否到位,1職工隊伍的建設。教育教學工作能否正常開展,因此,抓好職工隊伍建設是后勤管理工作的首要任務。期初對職工隊伍進行調整充實,使他感到危機感。進一步完善職工隊伍的考核機制,堅持每月例會制度,賞罰分明,表揚獎勵先進,找出存在問題,及時彌補不足,讓職工以嶄新的面貌服務于教育,服務于師生。
堅決杜絕亂收費現(xiàn)象,2嚴格執(zhí)行上級有關“一費制”收費政策。各項費用支出嚴格控制在規(guī)定范圍內,公開各項收費標準,接受社會監(jiān)督。各項費用支出必須符合上級規(guī)定,禁止亂訂亂購學生輔導用書和其它學習材料,各學科所訂材料必須報教導處及分管校長批準,并報總務處備案。繼續(xù)保持蘇州市規(guī)范收費示范單位的榮譽稱號。
民主理財,3抓好財物管理。嚴肅財經(jīng)紀律,堅持實行校長“一支筆”審批制度,各條線所需物品,必須經(jīng)分管領導批準,交總務處辦理??倓仗幐鶕?jù)實際工作需要,有計劃地適度超前添置一些日常辦公用品。購物、領物進一步規(guī)范化、制度化,提倡勤儉節(jié)約,精打細算,對一些必須實行采購的物品和一些重大設備的添置須經(jīng)集體商議決策后,實行招標采購。并及時登記入帳,使會計支出帳和固定資產(chǎn)帳做到帳帳相符,帳物相符??倓仗幫疽M一步加強對各部門資產(chǎn)使用情況進行不定期檢查,督促各室合理使用和維護各類設備,提高各類設備設施的使用效率,延長物品的使用使命。各部門、條線、班級要積極配合總務處開展愛護公物的活動。
工作中精益求精,4切實加強校園管理。扎扎實實抓好點滴工作,學校衛(wèi)生工作繼續(xù)實行劃片包干,責任到班、室、人,平時保潔由勤雜人員劃分包干區(qū),責任到人,并與個人經(jīng)濟掛鉤,分管同志和醫(yī)務室同志要深入下去,解情況,工作有檢查、有記錄、有公布、有評比、有獎勵。有關同志要積極配合德育處抓好學校常規(guī)。加強對環(huán)境綠化的管理,根據(jù)季節(jié)變化和需要,及時更換一些盆景,美化綠化校園,形成一個良好的育人環(huán)境。
把食品安全衛(wèi)生工作放在首位。期初請市食品衛(wèi)生監(jiān)督所同志來校對從業(yè)人員進行一次食品安全衛(wèi)生知識及工作常規(guī)專業(yè)知識培訓和應知應會業(yè)務考核。平時經(jīng)常組織從業(yè)人員學習,5強化食堂規(guī)范管理。堅持工作例會制度,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,及時解決,對學生就餐和教師值班分飯進行較大的嘗試改革,對從業(yè)人員每月進行考核,完善獎勵機制,對工作優(yōu)秀者,給予一定的物質獎勵,對個別工作少負責的同志,通過批評、教育、幫助、促使其不斷提高。如一意孤行,將采取行政措施,決不姑息。每周分組對各用餐點進行一次清洗,確保整潔,同時要繼續(xù)把好食品進貨關,各類食品繼續(xù)實行每月公開招標,各類菜肴做到日進日清,不吃隔夜食品,食堂司務長要認真記好進貨臺帳和索證工作,根據(jù)食品衛(wèi)生檢查要求留好待查食品樣品,做到各項工作有章可循,有據(jù)可查,各司其職,從業(yè)人員要及時體檢更換健康證,必須持有效證件上崗,使食堂工作上一個新的臺階。
處理好一些突發(fā)的事故隱患,6切實有效抓好學校的安全保衛(wèi)工作和校舍設施的維修工作??倓仗幫疽?jīng)常不定期組織有關同志對各類設備、設施、校舍檢查維修。經(jīng)常保持“安全第一”責任意識。傳達室同志在每天師生離校后認真對各室進行檢查,做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,重大問題及時匯報,早上負責將各教室門打開,盡可能不要讓學生逗留在外面。平時對來校來訪的外來人員,要詢問登記,查明身份后,才能進入校區(qū),放學家長接送學生,堅持要持接送證進入校區(qū)接送學生,全體教職工要統(tǒng)一思想,加強安全防范意識,從自己做起,齊抓共管,共同做好安保工作,同時對外教的住宅每月進行一次安全檢查,并記好記錄。
總務處有關同志要積極主動配合市拆遷中心做好小學擴建工程的居民拆遷安置工作,7根據(jù)規(guī)劃。認真耐心地向居民做好解釋工作,使拆遷工作能比較順利地進行下去,對一些工作中的實際問題,積極主動向上級有關部門反映,盡自己的微薄之力,爭取早日破土動工。
全體后勤人員要樹立熱忱為教育、為師生服務的良好心態(tài),8進一步加強對會計室、醫(yī)務室、文印室等室的管理。各自注意積累資料,根據(jù)規(guī)范要求及時裝訂成冊,會計室人員要當好校長的參謀,勤儉持家,文印室同志在滿足教育教學工作的需求情況下,把好各班用紙數(shù)量關,各室用紙仍應及時登記,以備期末備查。
工作不拖拉,9全體后勤人員應立足于自身的本職工作并積極主動配合校行政各條線的各項中心突擊工作。不推諉,齊心協(xié)力,相互配合,工作上精益求精,確保工作正常開展。
學??倓仗幍墓ぷ饔媱澓湍繕似?/h3>
三、工作措施。
(一)加強安全防范工作,增強師生的安全衛(wèi)生意識。
2、樹立安全第一意識,加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,辦好師生食堂。
(二)加強校舍、校產(chǎn)管理。
1、進一步完善校產(chǎn)、校舍管理制度,尤其是強化賠償制度。
2、嚴格校產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。
4、倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木,杜絕踐踏草坪、折枝摘花現(xiàn)象。
(三)堅持財務制度,嚴肅財經(jīng)紀律。
1、嚴禁亂收亂付,做到勤儉節(jié)約。
2、按規(guī)定收費,任何班級、個人不得擅自收費。
3、制定財務預算,堅持計劃、合理使用經(jīng)費。
(四)抓好綠化管理。
1、加強對學生的綠化管理認識教育,教育學生自覺愛護校園綠化。
2、經(jīng)常督促檢查綠化區(qū)的管理工作和綠化管理人員的工作。
(五)加強學習,提高服務育人質量。
3、加強自身素質的提高及業(yè)務能力的培養(yǎng),更新知識,解放思想,不斷提高自身的修養(yǎng)四、工作安排:
1、配齊本學期所需的辦公、清潔用品配齊插班生的課桌椅。
2、對全校財產(chǎn)進行大清查配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。
3、做好財務管理工作,做好報名前的準備工作。
1、繼續(xù)完善學校水電維修和其它維修工作確保學校正常的教學秩序。
2、修補校園綠化帶,搞好校園綠化,美化、亮化校園環(huán)境,爭取綠化上一個新臺階。
3、加強對食堂和小賣部的管理工作,消除存在的各種安全隱患。
1、繼續(xù)完成綠化尾期工作。
2、檢查前期各項工作的落實情況。
3、對校園內水、電進行全面檢修。
五、六月份:
1、配合德育處完成學校藝術節(jié)的籌備工作。
2、配合教科處完成高考、中考的籌備工作。
3、安排暑期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
1、暑期對學校進行全面維修。
2、下學期所需物品的采購。
3、教室調整和開學前的準備。
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新的.學期總務處將在學校黨支部、校長室的統(tǒng)一領導下,緊緊圍繞后勤工作為教育教學、為師生生活服務的宗旨,進一步強化后勤內部管理,全面提高后勤人員的思想素質和業(yè)務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,力求使后勤服務"勤快、務實、優(yōu)質、高效"的工作作風落到實處,使后勤工作在規(guī)范化、制度化、社會化方面有新突破,更上新臺階。
1.常規(guī)工作。
(1)堅持科學管理、規(guī)范管理和人文管理的理念,加強后勤隊伍建設,切實提高后勤服務質量。
(2)嚴格學校財產(chǎn)管理制度,優(yōu)化資源配置,進一步提高校產(chǎn)完備率、使用率。
(3)以加強校園環(huán)境、衛(wèi)生建設為抓手,加強校園環(huán)境整治工作,優(yōu)化育人環(huán)境。
(4)依法依規(guī)安排好學校出資的零星維修改造工程。完善硬件建設,進一步改善辦學條件,提高師生在校生活、學習、工作的質量。
(5)加強師生飲食衛(wèi)生安全工作。
(1)做好我校20xx年預算編制工作。
(2)制定本學期收費標準并公示,收本學期學費、住宿費繳入財政專戶并打印發(fā)票,學生洗浴卡的充值等工作。
(3)殘疾人保障金的減免及報批工作。
(4)固定資產(chǎn)的增減變動及時進行會計賬務處理和資產(chǎn)臺賬登記;按要求及時更新、上報行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)相關數(shù)據(jù)資料。
(5)財政供養(yǎng)人員信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入工作。
(6)公積金、醫(yī)保的增減變動調整及上報工作。
(7)住房補貼變動調整及上報工作。
(8)完成20xx年教育事業(yè)統(tǒng)計和教育經(jīng)費統(tǒng)計工作。
(9)做好我校20xx年年終財務決算工作。
(10)做好學校財務工作。嚴格執(zhí)行紀檢監(jiān)督的有關規(guī)定,加強各類采購管理,加強建設項目的驗收、審計,加強對食堂,文印、物業(yè)水、電、氣以及住宿生充值用水用電的收費管理,定期抄表結算收費。
(1)協(xié)助教育局、重點局繼續(xù)推進土地劃撥、房屋驗收工作、建設單位工程資料備案及基建檔案的整理工作。
(2)督促施工單位做好保質期的維保和專業(yè)設備系統(tǒng)的移交工作。
(3)配合重點局做好工程決算審計,配合電教館做好設備調撥手續(xù)辦理,為固定資產(chǎn)建賬準備依據(jù)性材料。
(4)配合教育局做好概算執(zhí)行情況和超概算原因分析,為追加資金做準備,同時合理安排好撥付給重點局的工程建設資金和教育局招標的各類設備尾款。
(5)繼續(xù)做好老校區(qū)資產(chǎn)看護和部分租賃戶押金清退工作,協(xié)助教育局做好老校區(qū)拆除交地工作。
(6)配合教育局繼續(xù)做平山村征遷補償談判和建設用地的爭取工作。
圍繞上述指導思想及工作目標,服務于學校工作計劃,本學期主要做好以下工作:
(一)加強后勤人員思想素質建設,進一步提升后勤服務效能。
建立一支高素質的總務后勤隊伍,是搞好學校后勤工作的關鍵??倓展ぷ鞯暮脡模P鍵在于總務人員的事業(yè)心、責任感和必備的業(yè)務能力。本學期,總務處將進一步提高服務保障能力。牢固樹立后勤人員"兩服務"的意識,明確總務后勤工作的重要性,提升服務效能。
總之,總務處將繼續(xù)通過后勤服務行為調查、暢通師生意見投訴渠道、崗位工作考核等辦法,進一步提高服務效率和服務質量。
(二)科學管理,規(guī)范管理,切實提高規(guī)章制度的執(zhí)行力、約束力。
本學期,圍繞創(chuàng)建工作,在后勤服務管理上,要努力體現(xiàn)"精細、優(yōu)質、高效"的特色,達到保障安全、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、厲行節(jié)約的目的。
1.嚴格采購及倉庫管理。要及時了解師生需求,及時了解物資設備管理使用情況;要確保優(yōu)質優(yōu)價采購,確保供應發(fā)放及時到位;要規(guī)范申請購置、建賬入庫、分發(fā)領用、報損報廢的行為,使各項管理措施落實到實處,充分發(fā)揮學校物資設備使用效益。
2.加強維修服務管理,突出"勤、細、快"。"勤",就是要勤看、勤問、勤查。要進一步落實巡查制,嚴格巡查標準和要求,定人定崗,做到問題發(fā)現(xiàn)及時,處理果斷迅速。"細",就是要細心查、細致修。要善于發(fā)現(xiàn)問題,尋找根源,維修徹底。"快",就是要快修,特別是要提高應急維修的快速反應能力。此外,要加強從維修申報、維修預算到維修過程監(jiān)管、維修驗收及結算的程序化管理,進一步改進維修情況的反饋方法。
3.配合抓好公共衛(wèi)生管理,創(chuàng)建文明、潔凈、優(yōu)美校園。與政教處協(xié)調,明確清潔工的保潔范圍,進一步落實保潔責任制。以規(guī)范保潔行為為管理重點,加強培訓,提高衛(wèi)生保潔的質量。本學期,要在教學區(qū)、行政辦公區(qū)設立清潔用具擺放點,完善道路、廁所衛(wèi)生設施,以此提升校園管理的水平,提高師生生活質量。
4.抓好飲食衛(wèi)生安全,辦師生滿意食堂。強化衛(wèi)生安全責任教育,加強個人衛(wèi)生、操作衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生督查考評力度,督促食堂承包人全力做好學生伙食服務工作,切實提高學生食堂就餐率、滿意率。
(三)抓緊硬軟件建設,增強學校硬實力。
搬遷到新校區(qū),學校將抓住機遇,進一步完善辦學條件,增強學校的辦學實力。發(fā)動班干,結合總務處、校醫(yī)室,開展每周班級衛(wèi)生常規(guī)檢查。
(四)加強校產(chǎn)管理,努力創(chuàng)建節(jié)約型校園。
1.對校產(chǎn)進行清查、登記,認真細致地做好資產(chǎn)盤查工作,及時做好新增固定資產(chǎn)的數(shù)據(jù)錄入工作,做好資產(chǎn)調配、報損報廢等工作,繼續(xù)開展好期末校產(chǎn)清查工作。倉庫要進一步嚴格管理,認真進行盤庫。學期初要做好班級、師生宿舍公物登記造冊工作。按期開展財物大檢查,落實好財產(chǎn)損壞賠償制度和責任追究。
2.要廣泛開展以"節(jié)約光榮、浪費可恥"為主題的節(jié)儉教育活動,把節(jié)約資源、降低辦學成本作為一項重要工作來抓,在創(chuàng)建節(jié)約型學校上建章立制,有所作為??倓仗幰罅π麄餍.a(chǎn)管理的相關規(guī)定,規(guī)范管理,切實做好開源節(jié)流工作。本學期要繼續(xù)抓好水電的管理,教育師生厲行節(jié)約。
3.規(guī)范基建工程建設程序,對零星維修、物資采購嚴格執(zhí)行上級文件精神,對限額標準之下的采購學校把關,限額標準之上的采購按區(qū)采購中心規(guī)定的程序辦理。及時做好建設項目已竣工驗收、審計等工作。
(五)做好校園衛(wèi)生安全工作,提高單位安保系數(shù)。
要繼續(xù)深入開展"安全文明校園"創(chuàng)建活動,鞏固學校綜合治理專項整治成果,總結經(jīng)驗,積極探索建立維護學校與學生安全新機制。要進一步建立和完善學校安全工作各項管理制度,認真落實有關安全防范措施,明確有關責任人的責任范圍和要求,真正做到安全工作人人有責。要加強學校安全設施建設,加快安全隱患的專項整改,認真做好學校飲食、飲水、消防、交通、大型集體活動等各項安全事故的防范工作。繼續(xù)配合有關部門加強對校園周邊環(huán)境的整治工作,為學生的健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境。
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我校為了進一步提高教師實施素質教育的能力與水平,將更加深入地研究和探索校本培訓的新形式和新方法,使校本培訓在原有基礎上又呈現(xiàn)出新的特點。在減輕教師過重負擔,提高培訓效率等方面有新的改善和提高。根據(jù)學校教師隊伍的實際情況,圍繞“辦讓人民滿意的教育,打造讓人民滿意的教師隊伍,培養(yǎng)讓人民滿意的學生”的辦學思想,探索有效的提高教師素質校本培訓模式、方法,堅持注重實效,聯(lián)系實際,立足校本的原則,充分發(fā)揮校本培訓的功能和優(yōu)勢,現(xiàn)制定如下校本培訓計劃。
通過培訓力爭使我校教師具有以下素質:不斷更新教育觀念,使之符合素質教育的要求;更新知識結構和能力結構,使之具有綜合教育的能力和銳意創(chuàng)新的能力;進一步發(fā)展自己的個性特長,使之具有鮮明的教育、教學個性,并形成自己的教育、教學風格和特色;進一步拓寬文化視野,掌握現(xiàn)代教育技術,探索信息技術與學科教學有效整合的教學模式;進一步提高理論功底和科研能力,使之成為學科骨干,為教師的成長和成功鋪設方便之路。培訓以抓師德、抓教改、抓科研為主要途徑,樹立典型,引導中青年教師專業(yè)素質的不斷提高,同時逐步構建校本培訓模式,形成校本培訓體系,建立校本培訓機制,使校本培訓逐步科學化、規(guī)范化、系列化。
所有在職教師均需參加培訓和考核(近三年退休的教師除外)。
20__學年度總培訓學時不少于24學時。
以師德教育為突破口,建立由學科知識為主的本體性知識、以教育基礎理論為主的條件性知識和以教育經(jīng)驗的升華為基礎的實踐性知識三方面構成的教師培訓體系,著重是現(xiàn)代教師特殊能力和素質提高,如人際關系與交流、溝通、表達能力,解決問題、教研實踐、創(chuàng)新能力等。
1.師德培訓。
觀看鄉(xiāng)村教師的先進事跡、學習名師的先進教師的經(jīng)驗,對教師進行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和職業(yè)道德教育,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業(yè)觀,提高思想道德修養(yǎng)及心理素質。
2.教育理論和專業(yè)知識的培訓。
開展讀書活動,引領教師多讀教育教學著作,給教師提供盡量多的教育教學“雜志”(理論指導,讓教師能夠研有所向,學有所依),讀后寫出心得體會,及時地把握教改動態(tài),調整自己的教學思路和教學方法。
3.青年教師培訓。
走出去,請進來,擴大青年教師的視野。為我校青年教師的學習創(chuàng)建良好的環(huán)境,提高教師學習的積極性,促進青年教師的專業(yè)發(fā)展。
4.班主任的培訓。
為每位班主任推薦班主任用書,讓班主任寫讀后感;由科教處和政教處對每位班主任進行教育管理能力的培訓。一個學校的發(fā)展最主要的是得益于班主任的管理。
5.新教師的培訓。
利用聽評課、師徒結對等形式,促進新教師業(yè)務技能和水平的提高,使之迅速實現(xiàn)角色的轉變,適應學校的教育教學工作。
6.教育科研能力和科技知識培訓。
加大教科研能力培訓的力度,以課題實驗為載體,開展教育科研,進行基本理論及方法的培訓,指導教師有效開展課題實驗,把教改科研與課題實驗、日常教育教學工作結合,在實踐中逐步提高教師科研素質,從學校創(chuàng)辦科技特色的需要出發(fā),要加大提高所有教師對科技的愛好和基礎的科技知識及一定的指導科技活動的能力,使之形成學校的特色。
(一)校級培訓形式:
1.學校組織專題報告、講座或培訓班。
2.組織各項教學評比。
3.定期對全校教師校本培訓情況進行考評。
(二)教研組培訓形式:
1.聽課、評課和集體備課。
2.以教研組為單位,開展專題行動研究。各教研組每兩周必須進行一次專題研討和學習活動。
3.開展校本課程開發(fā)的研究。
(三)個人自學主要包括:
1.根據(jù)學校的統(tǒng)一安排,學習有關現(xiàn)代教育教學理論及相關的教育法規(guī),做好讀書筆記。
2.撰寫教學總結(反思)。每學期要求每位教師撰寫一篇教學總結和若干篇教學反思。學校將組織有關人員在期末進行檢查,根據(jù)實際情況,認定其培訓課時。
(一)健全的組織機構。
1、建立校本培訓工作領導小組:
組長:__。
成員:__。
2、主要職責:
了解學校教師教育教學水平實際現(xiàn)狀;明確學校教師隊伍建設發(fā)展目標;制訂校本培訓整體方案;落實校本培訓具體活動;評估教師參加校本培訓的實際效果。
(二)嚴格的規(guī)章制度。
建立切實可行、行之有效的校本培訓管理制度,保障學校校本培訓工作正常有序、順利地開展。
學校總務處的工作計劃和目標篇八
為了保證學生的安全,為學生塑造更好的學習環(huán)境,現(xiàn)制定20xx年上半年后勤工作計劃,計劃內容如下:
圍繞學校辦學思想,堅持“以人為本、服務教育”的.后勤工作原則,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,規(guī)范后勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力的后勤保障。
1、本學期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查、維修、保養(yǎng),環(huán)境綠化等工作,力求為師生創(chuàng)造一個優(yōu)雅的學習、工作環(huán)境。
2、扎扎實實地抓好衛(wèi)生工作。對存在問題要及時指出,限時糾正。
3、協(xié)同德育處、教務處等部門,利用黑板報、晨會課、升旗儀式講話等形式,向學生進行愛我校園、愛護公物的教育活動。
1、加強校園巡視,對發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材等第一時間進行徹底的維修、排除。
2、加強校園食堂食品安全管理,加強校園周邊食品衛(wèi)生巡視檢查力度,確保衛(wèi)生、安全。
2、教學辦公用品購買及分發(fā)。
3、體育器械安全檢查。
4、校園綠化整理招標、施工。
5、體育館裝修工程、校園電動門更換竣工驗收。
1、加強食堂安全檢查。
2、后勤日常管理。
3、校園綠化調整。
4、外墻設計招標。
5、特色課程功能室改造。
2、外墻維修工程量確定,項目立項。
3、功能室檢查。
1、教室電風扇檢修、教室、辦公室安全門檢修。
2、校園安全檢查。
3、做好中考考點后勤保障。
4、外墻維修招投標。
1、確保中考。
2、制定暑期學校暑期維修方案和工程進度要求。
七-八月份:
1、學期結束后勤檢查。
3、做好下學期物資添置的準備工作。
4、做好暑假維修工作。
5、安排暑假值班,做好安全保衛(wèi)工作。
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首先它有明確的任務,比如對重大節(jié)目的宣傳,這也是宣傳部工作的一個重要組成部分,在這些活動中,宣傳部充當了發(fā)起者和氣氛渲染者的作用,這樣的節(jié)目有很多,像教師節(jié)、國慶節(jié)等等,都需要宣傳部部內成員的協(xié)同策劃。對于這種類型的宣傳,性質比較嚴肅、莊重。形式雖然不能拘泥于一格,可以有不同的設計方案,但宣傳部所要達到的效果應該是一致的,而不應該是太活潑而忽略了其本質!
其次,宣傳部作為學生會眾多部門中的一個,應該有效的融入到這個大的總體上來。又因為宣傳部本身的功能,決定了它不僅要遵循團委及主席團的旨意,而且要配合其他部門開展各種活動。所以不論怎樣,宣傳部總是充當著一個鼓號手,一個開路先鋒的作用。
宣傳部,由于其工作的性質,本身就決定了這是一項重要但完成起來特別是出色地完成確實不是輕而易舉的事;而今沒有了秘書處,又少了新力量的融入,就顯得特別困難。當然,這也不只是宣傳部,也是院學生會所面臨的事情。但是對于宣傳部來說,這就意味著原來由十幾個人共同協(xié)作的事情要由七八個人去做,原來要結合十幾個人智慧結晶的方案要由七八個人去定奪,而且平心而論,我們部里的精英并不是現(xiàn)在留下的幾個(當然也包括我),這對于一個依靠人才前進的部門來說可是萬分不利的局面。
面對困難,我們只有具備了堅持下去的信念,才能有戰(zhàn)勝困難的可能性。如果這個組織缺乏這樣的人,它早就運轉不下去了,同時,我也相信,留下來的同志都是非常有耐力的,能夠將學生會維系下去。但注重耐心的同時,我們也不能忽略了策略。就比如說我們如何處理同副部們之間的聯(lián)系上,我想應該做到兩點:
一是要用以前建立起來的同事關系解決各種問題,而絕不能過分依賴行政關系去強制命令。在我們銘記自己是一部之長記住自己責任的同時,我們也不能忘了,所有副部都是同我們一樣經(jīng)過一年努力而堅持到今天的,所以單純的命令是絕不能解決問題的。
二是我們應該在工作中建立自己的威信;就個人來說就是干各種事情我們一定要走在最前頭,對于任務一定不要濫加推脫,從而使副部們能夠從內心里接受;就副部來說,對他們應該采取牽制而不是壓制的策略,我們要積極引導,并且不要總是整天一些雞毛蒜皮的小事就把他們叫來,這樣她們會很反感的,我想與其讓她們帶著抵觸情緒干事,到不如“養(yǎng)兵千日,用兵一時”,平時一些我們自己能解決的事情就不勞煩她們了,但一有需要他們的時候,我要求她們必須要到,這樣才能用最少的人解決最多的問題。對于今年一年的活動安排,主席已經(jīng)交代過讓我們部將年度重要日程記下來,然而重新確定其中幾件重要的活動來辦,以減輕我們宣傳部的負擔,在這我代表本部所有人員向上級的體諒表示感謝,并且我們一定會以努力工作作為回報。另外,我會結合本部情況,以及學生會事項進程開展一些自己部里的活動,但因人力有限,我會請其他部同事予以幫助。
1.負責本學期的學生會各部舉辦活動以及所有的其它學生工作的具體時間、地點、內容的通知。
2.重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后,根據(jù)需要做好文化節(jié)的對外宣傳
3.在網(wǎng)上做好歷史系重大事件的宣傳工作。和網(wǎng)絡信息部合作,及時,完整地把歷史系各重要活動粘貼到網(wǎng)上,使同學們能了解活動的具體內容和進展過程。
4.配合主席做好對外聯(lián)系工作,舉辦一系列的題宣傳活動。
5.對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來做好重大事件的宣傳工作,和各部.院播站以及院報密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
6.做好重大事件的宣傳工作,和各部.院播站以及院報密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
7.提高自身的工作能力和素質,在提高工作質量的同時提高工作效率,使宣傳部的工作開展的更加順利。
8.配合所有其他兄弟部門的不可預見的活動的宣傳,確保我院每項學生活動的順利開展。由于我院本學期的工作多難免會有我們宣傳的沖突,所以為使宣傳工作到位,希望其他部門提前通知我部,以便我部有更充分的時間去設計,創(chuàng)作。
9.適時開展書法.板報.繪畫等形式靈活的比賽,充分挖掘同學們的宣傳才華,加強校園文化氛圍,開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如:
金秋書畫展。金秋收畫展是由院團委主辦,院宣傳部承,全校學生均可參與的文化活動。它以發(fā)掘藝術人才,豐富同學們的課外生活為宗旨,極大地調動了同學們參加活動的積極性。
征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學們的創(chuàng)新意識,還可以調起同學們對父母和老師們的感激之情,讓他們自己敬一份孝心。
10.保護我院宣傳陣地,監(jiān)督其它一些廣告和其它海報的張貼。
學校總務處的工作計劃和目標篇十
在“激發(fā)孩子自信,讓每一個夢想飛揚”辦學理念引領下,傳承xx中學“團結奮進”的校園精神,為學生樂學搭設平臺,為教師樂教創(chuàng)造條件,努力將xx中學打造成有特色、重內涵,家長放心、社會認可的初級中學。結合校情及生源實際,創(chuàng)設選擇空間、營造創(chuàng)新氛圍,讓每一個學生均能根據(jù)自身學習起點和潛能,得到最大限度的發(fā)展,在追逐自我夢想的個性化發(fā)展道路上自信前行。
(一)主要任務與目標。
1、參與區(qū)域“活力長寧成就夢想”綜合改革主題,通過學區(qū)化集團化辦學實踐,提升百姓家門口的教育品質。
2、建立較完善的依法治校與民主治校相結合、科學管理與開放管理相結合、目標管理與績效管理相結合、監(jiān)控體系與評價體系相結合的學校管理體系。
3、扎實開展學習型黨(團)組織建設,發(fā)揮黨員干部的引領作用,壯大黨員隊伍的力量,和諧校園建設取得實質性突破。
(二)主要措施。
1、加強學習與宣傳,提高共識,通過發(fā)揮自身優(yōu)勢參與到學區(qū)化集團化治理體系的構建中。以共同建立課程研發(fā)、優(yōu)質課程共享、教研一體和信息技術建設管理使用機制為抓手,推進骨干教師流動與完善績效考核。
2、大力營造重視學習、崇尚學習、堅持學習的黨建氛圍,牢固樹立黨組織全員學習、領導干部帶頭學習、黨員終身學習的理念,努力爭創(chuàng)學習型黨組織(團隊)。
3、開展以“強素質、增效能,爭當愛崗敬業(yè)先鋒”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,進一步激發(fā)廣大黨員干部投身教育改革的積極性和創(chuàng)造性。
4、修訂和完善《xx中學管理手冊》,健全學校管理制度,實現(xiàn)學校管理的科學化、規(guī)范化、制度化。
5、深入開展文明組室創(chuàng)建活動。制定文明組室考核評價指標,推進教工社團活動,創(chuàng)建特色社團,打造社團文化。
(一)主要任務:
建立一支師德高尚、敬業(yè)務實,愛生樂教,追求學校個性教育理念和具備教育發(fā)展能力,適應學生成長、學校發(fā)展的師資隊伍。
(二)年度目標。
1、夯實師德建設,學習教育教學理念,保持學校教育教學事故為零。
2、繼續(xù)推進“十三五”師訓工作。
3、分類推進校本研修課程的建設與實施。
4、做好教師分級分層分類培訓。
(三)主要措施。
1、落實校本研修實施方案和教師個人發(fā)展規(guī)劃,并做好小結和評價工作。
2、根據(jù)市區(qū)“十三五”師訓精神和要求,做好相應的教師培訓工作。
3、組織研修團隊,做好校本研修課程的申報建設和中期管理。
4、配合區(qū)域培訓要求,做好優(yōu)青項目承擔人和學科項目組學員的培訓工作。
5、實行學校骨干教師制度、青年教師輪崗制度、學科班主任帶教等校本培訓制度。
6、外聘專家?guī)Ы讨袑痈刹?,提升干部隊伍素養(yǎng)與能力。
(一)主要任務。
圍繞社會主義核心價值觀這一中心,基于法制課程建設、民主校園構建、誠信考場探索、友善關系培育等方面,引導學生對社會主義核心價值觀進行全面理解、廣泛認同和自覺踐行,讓社會主義核心價值觀教育真正走進課堂,走進校園,走進師生心中。
(二)年度目標。
1、規(guī)范德育工作各項管理流程,完善星級班評選規(guī)則。
2、完善班主任評價體系,開展班主任培訓課程化,班主任參與區(qū)域基本功比賽并獲得獎項。
3、全面開展校本法治課程。
4、豐富校園民主文化建設的內涵。
5、完善考場誠信管理。
6、進一步推進溫馨教室創(chuàng)建工作,培育師生友善氛圍。
(三)主要措施。
學校總務處的工作計劃和目標篇十一
1、4。
2、43期入黨積極分子培訓班;。
2、開展行健樓門廳背景圖設計大賽;。
3、辦好第61期學院報;。
4、策劃好校園開放日宣傳展板;。
5、開展好學院運動會的有關工作;。
6、“_專題”圖片展;。
7、其他工作。分工會。
1、組織參加“高校迎奧運健身活動”;。
2、組織學院教職工運動會;。
3、學院三屆二次“雙代會”籌備工作。教務與設備辦公室教務設備辦4月份除了繼續(xù)做好常規(guī)工作之外,重點做好以下幾項工作:
1、繼續(xù)開展教學成果獎的評選活動;。
2、開展20_新專業(yè)申報工作;。
4、開展20_級本科培養(yǎng)計劃的制訂工作;。
5、啟動第四屆青年教師講課比賽暨現(xiàn)代教學技能比賽;。
6、組織期中教學檢查工作;。
1、大學英語等級考試、清考報名工作??蒲修k公室。
1、編輯08年度第三期《科研情況通報》;。
2、邀請相關專家來學院做有關專利申請的講座;。
3、組織申報2008年度“長江三角洲區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展研究系列”課題;。
4、組織新一輪碩士研究生導師申報工作;。
5、組織省社科聯(lián)課題、省社科聯(lián)科普課題、省社科基金課題的申報工作;。
6、做好_年度省自然科學基金申報的前期宣傳及申報工作;。
1、組織開展船舶課題調研。人事辦公室學生工作辦公室團委。
1、開展職業(yè)啟航輔導系列活動;。
2、舉辦學院春季實習、就業(yè)招聘會;。
3、走訪各地人事部門及用人單位;。
4、做好畢業(yè)生就業(yè)意向及用人單位意向調研工作;。
5、形成初步就業(yè)計劃;。
6、07年助學貸款合同的補簽與貸款發(fā)放;。
1、研究制訂20_年招生政策;1。
2、籌備20_年招生宣傳相關工作;1。
3、校園文化活動超市啟動;1。
4、第六屆之江學院社團文化節(jié)啟動;1。
5、“加油,團支部”風采大賽;1。
6、“成才,成長,成功”系列講座;1。
1、繼續(xù)做好日常會計核算、經(jīng)費管理工作;。
2、做好學費催繳,完成零欠費的獎勵工作;。
3、進一步完善酬金查詢和經(jīng)費查詢系統(tǒng);。
4、制定學院貨幣資金管理規(guī)范、現(xiàn)金管理辦法、票據(jù)管理辦法。保衛(wèi)辦公室。
1、開展新一輪校衛(wèi)隊業(yè)務培訓工作;。
2、開展春季安全教育活動;。
3、協(xié)助開展厚德臺消防設施的整修工作;。
4、做好學院運動會的安全保衛(wèi)工作;。
5、開展交通安全宣傳活動。校園建設與管理辦公室圖書館。
1、按正常秩序開展工作。
2、組織部門負責人、黨員赴兄弟院校圖書館參觀學習。
3、圖書館與各部門負責人簽訂治安綜合治理責任書。
4、組織部分教師參加書展。
5、舉辦學生讀者《信息檢索與利用》講座。
6、組織全體職工開展集體活動1次?,F(xiàn)代教育技術中心。
1、組織落實好省。
一、二級計算機等級考試的各項工作;。
2、做好網(wǎng)絡用戶報修軟件的修改工作;。
3、隨著天氣轉熱,對所轄的66臺空調進行一次檢查和保養(yǎng),需要增加的早做準備;。
4、做好學院第六屆運動會的音響設備檢查、排練、控制等服務工作;。
5、繼續(xù)做好學生網(wǎng)絡用戶開通工作;。
6、與聯(lián)想公司做好溝通工作,處理好計算機機房70臺電腦的鍵盤故障問題;。
一、教學、科研、行政等工作。
1、2008級培養(yǎng)方案討論,修訂工作;。
2、畢業(yè)環(huán)節(jié)中期檢查工作,日常教學期中檢查;。
3、經(jīng)貿綜合實驗室建設工作;。
4、分院教改項目組織聽課,觀摩課;。
5、下學期教學任務安排,教材征訂工作;。
6、金融學新專業(yè)的評審,申報工作;。
7、高層次人才的引進工作;8、組織科研項目申報工作,安排講座;9、組織教師參加學院第六屆運動會。
二、學生工作。
1、啟動08年上半年分院學生黨員發(fā)展工作;。
2、“創(chuàng)意海選活動”,厚德杯男籃賽,縱橫杯辯論賽;。
3、對05級全體同學進行就業(yè)意向調研,建立就業(yè)信息檔案;。
4、職業(yè)發(fā)展中心首屆“招聘實戰(zhàn)”大賽;。
5、啟動新一輪的學業(yè)預警;。
1、組織開展會議精神、_精神學習活動;組織開展黨員再教育活動;。
2、組建分院研究所;。
3、開展期中教學檢查;。
4、完成畢業(yè)設計開題補答辯及第二批預答辯工作;。
5、完成_屆學生畢業(yè)資格審核工作;。
6、啟動_培養(yǎng)計劃制訂工作;。
2、開展畢業(yè)生清考動員和延長學制學生的思想教育工作,加強家校聯(lián)動;1。
4、繼續(xù)抓好學風建設,加大檢查力度,開展為期一個月的到課率的專項檢查;1。
5、召開班主任、導師工作研討會。人文科學分院。
1、做好分院畢業(yè)論文中期檢查工作;。
2、開展20_年度院級教學改革項目立項工作,做好首次院級教學成果獎評選相關工作;。
3、啟動下學期教師教材安排;。
4、20_級培養(yǎng)方案修訂;。
5、召開對外漢語專業(yè)建設研討會;。
6、組織各教研室開展實踐教學體系改革和完善的研討工作;。
2、加大力度開展學風建設活動,加強學生課堂管理、晚自修管理,啟動0。
學??倓仗幍墓ぷ饔媱澓湍繕似?/h3>
這學期本人繼續(xù)擔任四年級的語文教學工作。四班現(xiàn)有x名學生,其中女生x人,男生x人。學生的思維都相當活躍,個性張揚。不過班里學生積極性普遍不高,而且后進生比較多??傮w來說,這個班的學生經(jīng)過三年多的學習,他們的習慣基本有些好轉。大部分學生的學習目的性明確,而且學習積極性也較高。但有些同學學習很被動,作業(yè)沒有及時完成,特別是有幾個后進生。他們雖然比較頑皮,我應該要培養(yǎng)他們逐漸改變壞習慣,更不能僅僅看孩子們的成績,而應該從他們的做人和做事抓起,以促進他們的全面發(fā)展。為了做好本學期的語文教學工作,特訂此計劃。
二、本冊教材分析。
本冊教材是在四年級上冊基礎上編寫的,共有課文32篇,其中精讀課文17篇,略讀課文15篇;教材后面還附有8篇選讀課文,總共40篇。這些課文從精讀、略讀到選讀,按三個層次編排,體現(xiàn)由扶到放的設計思路。
教材設計了八個專題。依次是:走遍千山萬水、以誠待人、大自然的啟示、戰(zhàn)爭與和平、熱愛生命、田園生活、執(zhí)著的追求、故事長廊。其中第三單元“大自然的啟示”和第六單元“田園生活”還安排有綜合性學習內容,使專題的學習內容與形式更加豐富多彩教材的結構及思路是共同的,體現(xiàn)整套教材的一致性。
(一)加強整合,圍繞專題組織教材。根據(jù)課程標準提出的“教材內容要簡化頭緒,加強整合”的要求,本冊在編寫中加強了整合性。(#工作計劃#導語導學,整合單元內容。精讀與略讀課文的聯(lián)系和整合。單元學習活動的貫通和整合)。
(二)安排“綜合性學習”,全面落實語文課程標準提出的目標。(綜合性學習是課程改革的著力點。本冊教材繼續(xù)安排兩次綜合性學習,一個安排在“大自然的啟示”專題中,要求觀察大自然現(xiàn)象或搜集資料、調查訪問,交流從中的發(fā)現(xiàn)或得到的啟發(fā);也可以做做實驗或搞搞小發(fā)明。一個安排在“田園生活”專題中,了解鄉(xiāng)村景物和人們的生活。)。
(三)加強導學功能,引導學生主動、積極地學習。
(四)豐富課本內容,拓寬學習資源。
每個專題單元包括#工作計劃#導語、課例和語文園地三大部分。每組開頭的導語點明本組的專題,并提示學習要求。課例由4篇課文組成,其中精讀課文2-3篇,略讀課文1-2篇。精讀課文后有思考練習題,略讀課文前有一段連接語,將前后課文連接起來,并提示略讀課文的學習要求。根據(jù)教學的需要,在一些課文后面安排有“資料袋”或閱讀鏈接,以提供課文的背景資料,并豐富學生的閱讀。
本冊要求認識200個字,會寫200個字。要求認識的字,分散安排在精讀課文和略讀課文中,在課后生字條里列出;要求會寫的字,安排在精讀課文后,以方格的形式排列。為了便于復習檢測,每組課文后安排有“詞語盤點”欄目,包括“讀讀寫寫”“讀讀記記”兩欄?!白x讀寫寫”是由精讀課文中會讀會寫的詞語組成;“讀讀記記”是由精讀和略讀課文中要求認識的詞語組成。另外,教材后附有兩個生字表。表(一)是要求認識的字,200個;表(二)是要求會寫的字,200個,以供復習總結之用。
本冊注音有下面幾種情況:精讀課文和略讀課文中不認識的字,出現(xiàn)一次注一次音。導語、課后練習、資料袋、閱讀鏈接、語文園地里不認識的字,只在全冊第一次出現(xiàn)時注音,后面出現(xiàn)均不注音。選讀課文出現(xiàn)的生字一律不注音。生字注音用圓括號標出;多音字隨文注音,用方括號標出。為了便于識字,課文中的生字注本音;一些在語言環(huán)境中要變調讀出或讀輕聲的字,隨文注音,并在教師教學用書中加以提示。
1、認字200個,會寫200,養(yǎng)成主動識字的習慣。
2、會使用字典、詞典,有獨立識字的能力。能用鋼筆熟練書寫正楷字,用毛筆臨摹字帖。
3、能用普通話正確、流利、有感情地朗讀課文。
4、體會課文中關鍵詞句表達情意的作用。
5、能初步把握文章的主要內容,體會文章表達的思想感情。能復述敘事性課文的大意。
6、養(yǎng)成讀書看報的習慣,收藏并與同學交流圖書資料。
7、在交談中能認真傾聽,養(yǎng)成向人請教、與人商討的習慣。聽人說話能把握主要內容,并能簡要轉述。能清楚明白地講述見聞,并說出自己的感受和想法。
8、留心周圍事物,勤于書面表達。能把內容寫得比較清楚、比較具體。會寫簡短的書信便條。能修改習作中有明顯錯誤的詞句。
9、在綜合性學習活動中,有目的地搜集資料,提出不懂的問題,開展討論,解決生活中的簡單問題。
四、教學措施。
1、持之以恒地培養(yǎng)學生的行為習慣。從知識到智慧,由技能到習慣絕非一日之功,習慣依靠是快速反應直覺,是要長期實踐,反復訓練的。
2、本著循序漸進,由易到難原則。
3、注重對學生進行讀書指導。在課堂上要保證學生有充足的讀書時間,要指導全班學生把書讀通順、流利、連貫。
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學校教育是由專職人員和專門機構承擔的有目的、有系統(tǒng)、有組織的,以影響受教育學校教育者的身心發(fā)展為直接目標的社會活動。學校教育是與社會教育相對的概念。下面是工作計劃網(wǎng)(xuexiao/)整理的一篇學校安全工作計劃目標。
學生在學校學習和生活離不開用電,為避免學生在校用電事故的發(fā)生,特提出如下要求。
1、學校電工一定要按用電要求嚴格安裝用電線路,不準學生隨意亂拉電線。
2、必須選用質量合格的.開關、插頭和電源插座并安裝在安全的地方,盡量讓小學生摸不著。
3、電工要定期檢查教室的線路、開關、插座和各種用電器是否破損。一定要按裝漏電開關。
4、學生不得私自亂拉電線,不得用手觸及電線,不得隨意拉開關、摸電源插座。
5、需用電時才拉開關,離開教室一定要關風扇,熄電燈。
6、用電器壞了,一定要請老師、電工修理,簡單故障也應在電工或老師的指導下自己才動手排除。
7、用電器壞了,一定要報告電工或老師及時更換,自己不能隨意動手更換。
8、電工要專門負責實驗室的用電安排,上課前后,電工都要檢查所有的開關、線路、電源插座,防止上一節(jié)課有同學把開關、用電器等弄壞及污損而造成接著上課的同學觸電。。
9、在帶電做實驗時,一定要穿絕緣膠鞋,不要把衣服和手腳弄濕,電工工具一定要準備齊全。
10、在學生宿舍里,電線一定沿墻壁整齊布設,不得懸空亂拉,防止學生在上面搭掛衣物等。
11、宿舍線路只供照明用,不得作他用。學生絕不能偷電,不能用電爐電飯鍋煮食燒水,不得在床上安裝電風扇,使用電吹風等。
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4、學生不得私自亂拉電線,不得用手觸及電線,不得隨意拉開關、摸電源插座。
5、需用電時才拉開關,離開教室一定要關風扇,熄電燈。
6、用電器壞了,一定要請老師、電工修理,簡單故障也應在電工或老師的指導下自己才動手排除。
7、用電器壞了,一定要報告電工或老師及時更換,自己不能隨意動手更換。
8、電工要專門負責實驗室的用電安排,上課前后,電工都要檢查所有的開關、線路、電源插座,防止上一節(jié)課有同學把開關、用電器等弄壞及污損而造成接著上課的同學觸電。。
9、在帶電做實驗時,一定要穿絕緣膠鞋,不要把衣服和手腳弄濕,電工工具一定要準備齊全。
10、在學生宿舍里,電線一定沿墻壁整齊布設,不得懸空亂拉,防止學生在上面搭掛衣物等。
11、宿舍線路只供照明用,不得作他用。學生絕不能偷電,不能用電爐電飯鍋煮食燒水,不得在床上安裝電風扇,使用電吹風等。
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根據(jù)區(qū)教育局的會議精神,結合學校實際從學校文化、學科德育滲透、心理健康教育、行為習慣養(yǎng)成教育四個方面制定本學期政教處工作計劃。
一、工作目標。
(一)學生培養(yǎng)目標:
六學年:重點用《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》嚴格要求學生,教育學生遵守紀律、維護學習、生活秩序,為自己和他人創(chuàng)造良好的學習、成長環(huán)境,認真糾正違犯規(guī)章制度的不良行為和習慣,養(yǎng)成遵守紀律、講究衛(wèi)生、勤奮學習的良好習慣。
九學年:進行前途理想教育,使學生樹立遠大的理想,力爭保持穩(wěn)定,特別是較差的班級保證正常的教育教學秩序,順利送走本屆畢業(yè)生。
(二)班級管理目標:
根據(jù)學校的特色德育工作及各學年學生的不同情況,學校相應提出不同的要求,以形成各有特色的班級文化建設氛圍,促進命名班,示范班的形成。
(三)德育隊伍目標:
1、班主任的基本功達標率:通過培訓、考核,班主任基本功達標優(yōu)秀率達到30%。良好率達40%,基本勝任率達30%。
2、按照市教育局要求班主任每學年與家長的接觸面達100%。
3、對待進步學生通過幫教轉化率達到95%,明顯轉化率達50%。
4、政教處人員加強學習、培訓與交流,進一步增強責任意識,使政教處的活動開展條條有序,在工作檢查、監(jiān)督、評比中做到公開、公平、公正。盡可能在班級間創(chuàng)造比、趕、超的良性競爭氛圍。
5、加強全體教師的師德建設。
二、主要工作:
1、加強對學生思想教育,養(yǎng)成良好的行為習慣。
政教處和學生會加強對各班級紀律,衛(wèi)生的監(jiān)管檢查??荚u做到準確、透明、本學期,我們在對學生扣分的同時,采取加分的辦法鼓勵學生的服務意識,如:主動撿垃圾、看到不文明行為主動制止、拾金不昧等給班級加分。并定期在廣播中給予表揚。以在校園中樹立良好的風尚。
2、加強班主任工作的管理。
班主任工作是學校工作的核心,班主任隊伍的強弱在學校的教育教學工作中起著舉足輕重的作用。
我們將特別關注青年班主任的成長,通過班主任工作日志,交流、培訓等方式提高他們的能力。開開展班主任優(yōu)秀案例的評選活動,提高班主任的德育水平、進一步落實班主任家訪制度,班主任每學期對班級學生的家訪率要達到40%以上,對學習、生活有困難的學生家訪率每學期不能少于50%,同時提倡任課教師適當對學困生、待進步學生進行隨訪。
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