總結(jié)是思考進(jìn)步的源泉，它需要我們?nèi)ビ^察、思考、總結(jié)、反思。在寫總結(jié)之前，我們可以參考一些相關(guān)的范文和案例，以便更好地理解總結(jié)的要點(diǎn)。這是一些文學(xué)作品的解讀與鑒賞，希望能夠幫助大家更好地欣賞文學(xué)。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇一
甲方：
乙方：
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，按照《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)定，雙方根據(jù)“平等互愿、協(xié)商一致”的原則，簽訂本合同，確立勞務(wù)外包服務(wù)關(guān)系，明確雙方權(quán)利及義務(wù)，并共同遵守履行。
甲方將共計(jì)畝的日常管理工作承包給乙方。具體服務(wù)內(nèi)容有：培土、施肥、剪枝。具體服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為：
第一階段的的培土、施肥工作，服務(wù)單價(jià)為350元/畝;第二階段的的除草、施肥工作，服務(wù)單價(jià)為150元/畝;第三階段的的剪枝工作，服務(wù)單價(jià)為100元/畝。結(jié)算金額以最終驗(yàn)收的實(shí)際畝數(shù)按照各階段單價(jià)計(jì)算。
第二條服務(wù)承包期限。
從年月日起至年。
第三條履約保證金。
本履約保證金為人民幣合同前一次性匯入甲方指定的賬戶。
第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1.甲方為乙方提供啟動(dòng)資金人民幣年月。
2.甲方有權(quán)適時(shí)監(jiān)督乙方執(zhí)行合同的情況;。
3.甲方應(yīng)按時(shí)提供肥料等設(shè)施、工具。
第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)。
1.乙方須根據(jù)季節(jié)及時(shí)中跟除草、培土、施肥、房子病蟲害。
2.根據(jù)季節(jié)對(duì)果樹生長(zhǎng)周期內(nèi)的修枝撫育、整形修剪、冬季涂白。
3.乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)提供肥料等設(shè)施、工具。
第六條違約責(zé)任。
1.甲方無故終止合同，應(yīng)向乙方賠償違約金。
2.乙方無故終止合同，應(yīng)向甲方賠償違約金。
3.由于乙方管理不散，未按季節(jié)時(shí)間及相應(yīng)工序要求提供服務(wù)且造成損失的，應(yīng)按照實(shí)際損失價(jià)額賠償。
4.合同期滿，乙方如損壞甲方房屋、丟失甲方提供的工具等物資，應(yīng)據(jù)實(shí)賠償。甲方提供的房屋、工具的自然耗損，乙方不負(fù)責(zé)任。
第七條其他。
本合同自雙方簽字之日起生效，甲乙雙方局不得擅自修改和終止合同。如甲方代表人發(fā)生變更，不影響本合同效力。本合同如有未盡事宜，須經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商、補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同期滿，甲乙雙方如愿繼續(xù)合作，應(yīng)重新簽訂承包服務(wù)合同。合同期滿后甲方如重新發(fā)包，在同等承包條件下，乙方有優(yōu)先承包的權(quán)利。
本合同一式二份，甲乙各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇二
服務(wù)方(以下稱乙方)：_________。
甲乙雙方為攜手合作,促進(jìn)發(fā)展,滿足利益,明確責(zé)任,依據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之相關(guān)規(guī)定,本著誠(chéng)實(shí)信用、互惠互利原則,結(jié)合雙方實(shí)際,協(xié)商一致,特簽訂本合同,以求共同恪守：
第一條項(xiàng)目名稱_________。
第二條服務(wù)內(nèi)容、方式和要求。
1.服務(wù)內(nèi)容：_________。
2.方式：_________。
3.要求：_________。
第三條工作條件：
_________。
第四條報(bào)酬及其支付方式：
1.本項(xiàng)目報(bào)酬(服務(wù)費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi))：_________元。
服務(wù)方完成專業(yè)技術(shù)工作,解決技術(shù)問題需要的經(jīng)費(fèi),由_________方負(fù)擔(dān)。
2.本項(xiàng)目中介方活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為：_________元,由_________方負(fù)擔(dān)。中介方的報(bào)酬為：_________元,由_________方支付。
3.支付方式為如下第_________種：
(1)合同生效后_________日內(nèi)向乙方支付報(bào)酬總額的_________%;。
(2)合同履行完成后(驗(yàn)收合格之日起)_________日內(nèi)甲方向乙方支付全部報(bào)酬余額。
(3)其它方式：_________。
第五條聲明及保證。
甲方：
1.甲方為一家依法設(shè)立并合法存續(xù)的企業(yè),有權(quán)簽署并有能力履行本合同。
2.甲方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時(shí),任何法院、仲裁機(jī)構(gòu)、相關(guān)部門或監(jiān)管機(jī)構(gòu)均未作出任何足以對(duì)甲方履行本合同產(chǎn)生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.甲方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成,本合同的簽署人是甲方的法定代表人或授權(quán)代表人。本合同生效后即對(duì)合同雙方具有法律約束力。
乙方：
1.乙方為一家依法設(shè)立并合法存續(xù)的企業(yè),有權(quán)簽署并有能力履行本合同。
2.乙方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)均已辦妥并合法有效。
3.在簽署本合同時(shí),任何法院、仲裁機(jī)構(gòu)、相關(guān)部門或監(jiān)管機(jī)構(gòu)均未作出任何足以對(duì)乙方履行本合同產(chǎn)生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。
4.乙方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成,本合同的簽署人是乙方的法定代表人或授權(quán)代表人。本合同生效后即對(duì)合同雙方具有法律約束力。
第六條甲方的主要義務(wù)。
1.在合同生效后_________日內(nèi)向乙方提供下列技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、材料、樣品：
_________。
3.按約向乙方支付報(bào)酬,乙方開戶銀行帳戶為_________。
4.協(xié)助乙方完成下列配合事項(xiàng)：
_________。
第七條乙方的主要義務(wù)。
2.依照下列技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成技術(shù)服務(wù)工作：_________;。
4.應(yīng)對(duì)甲方交給的技術(shù)資料、樣品等妥善保管;在合同履行過程中,如發(fā)現(xiàn)繼續(xù)工作對(duì)材料、樣品或設(shè)備等有損壞危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)中止工作,并及時(shí)通知委托方;工作完成后應(yīng)歸還上述技術(shù)資料、樣品,不得擅自存留復(fù)制品。
第八條保密條款。
雙方保證對(duì)從另一方取得且無法自公開渠道獲得的商業(yè)秘密(技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該商業(yè)秘密的原提供方同意,一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。
一方違反上述保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償由此造成的損失。
第九條技術(shù)成果收益歸屬。
在履行本合同中,乙方利用甲方提供的技術(shù)資料和工作條件完成的新的技術(shù)成果,屬于乙方所有。(注：當(dāng)事人還可以有其他不同的約定)。
第十條甲方的違約責(zé)任。
1.甲方未按照合同約定提供有關(guān)技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、樣品和工作條件,影響工作質(zhì)量和進(jìn)度的,應(yīng)當(dāng)如數(shù)支付報(bào)酬。逾期二個(gè)月不提供約定的物質(zhì)技術(shù)條件,乙方有權(quán)解除合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金。
2.甲方遲延支付報(bào)酬,應(yīng)當(dāng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金,逾期二個(gè)月不支付報(bào)酬或者違約金的,應(yīng)當(dāng)交還工作成果,補(bǔ)交報(bào)酬,支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金。
3.甲方遲延接受工作成果的,應(yīng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金和保管費(fèi)。逾期二個(gè)月不領(lǐng)取工作成果的,乙方有權(quán)變賣、處理工作成果,從獲得的收益中扣除報(bào)酬、違約金和保管費(fèi)后,剩余部分返還甲方,所獲得的收益不足抵償報(bào)酬、違約金和保管費(fèi)的,有權(quán)請(qǐng)求甲方賠償損失。
第十一條乙方的違約責(zé)任。
1.擅自不履行合同,應(yīng)當(dāng)免收?qǐng)?bào)酬并支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金。
2.未按約定的期限完成工作的,應(yīng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________的違約金。
5.在工作期間,發(fā)現(xiàn)委托方提供的物品有受損的危險(xiǎn),未按約定期限通知委托方,應(yīng)對(duì)由此造成的損失承擔(dān)責(zé)任。
6.違反合同約定、擅自將有關(guān)技術(shù)資料、數(shù)據(jù)、樣品或工作成果引用,發(fā)表或提供給第三人,應(yīng)支付數(shù)額為報(bào)酬總額_________%的違約金。
7.對(duì)甲方交付的樣品,材料及技術(shù)資料保管不善,造成滅失、短少、變質(zhì)、污染或者損壞的,應(yīng)賠償損失。
第十二條驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和方法。
1.驗(yàn)收時(shí)間：_________;。
2.驗(yàn)收地點(diǎn)：_________;。
3.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：本合同約定的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo);。
4.驗(yàn)收方法：由甲方組織有關(guān)同行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員驗(yàn)收,寫出驗(yàn)收?qǐng)?bào)告;。
5.驗(yàn)收費(fèi)用由_________方負(fù)擔(dān)。
第十三條保證期為_________(年/月)。在保證期內(nèi)發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量缺陷的,乙方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)返工或者采取補(bǔ)救措施。但因甲方使用、保管不當(dāng)引起的問題除外。
第十四條不可抗力。
本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能克服、不能避免并對(duì)一方當(dāng)事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災(zāi)害如洪水、地震、火災(zāi)和風(fēng)暴等以及社會(huì)事件如戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府行為等。
如因不可抗力事件的發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行時(shí),遇不可抗力的一方應(yīng)立即將事故情況書面告知另一方,并應(yīng)在_________天內(nèi),提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料,雙方認(rèn)可后協(xié)商終止合同或暫時(shí)延遲合同的履行。
第十五條通知。
1.根據(jù)本合同需要發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等,必須用書面形式,可采用_________(書信、傳真、電報(bào)、當(dāng)面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達(dá)的,方可采取公告送達(dá)的方式。
2.各方通訊地址如下：_________。
3.一方變更通知或通訊地址,應(yīng)自變更之日起_________日內(nèi),以書面形式通知對(duì)方;否則,由未通知方承擔(dān)由此而引起的相應(yīng)責(zé)任。
第十六條爭(zhēng)議的處理。
1.本合同受_________國(guó)法律管轄并按其進(jìn)行解釋。
2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第_________種方式解決：
(1)提交_________仲裁委員會(huì)仲裁;。
(2)依法向人民法院起訴。
第十七條解釋。
本合同的理解與解釋應(yīng)依據(jù)合同目的和文本原義進(jìn)行,本合同的標(biāo)題僅是為了閱讀方便而設(shè),不應(yīng)影響本合同的解釋。
第十八條補(bǔ)充與附件。
本合同未盡事宜,依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,法律、法規(guī)未作規(guī)定的,甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。本合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
第十九條合同效力。
本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋公章之日起生效。有效期為_________年,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。本合同正本一式_________份,雙方各執(zhí)_________份,具有同等法律效力;合同副本_________份,送_________留存一份。
委托方(蓋章)：_________服務(wù)方(蓋章)：_________。
負(fù)責(zé)人(簽字)：_________負(fù)責(zé)人(簽字)：_________。
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇三
電話：__________________。
電傳：__________________。
傳真：__________________。
乙方：__________________。
電話：__________________。
電傳：__________________。
傳真：__________________。
甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就甲方向乙方提供勞務(wù)人員的有關(guān)事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下合同。
第一條總則。
1.應(yīng)乙方聘請(qǐng)，甲方同意從內(nèi)地選派_________名勞務(wù)人員前往香港乙方公司工作。
2.甲方派遣勞務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱勞務(wù)人員)在香港工作期限為_________個(gè)月。
3.勞務(wù)人員的年齡為_________至_________周歲，并具有_________畢業(yè)文化程度。
4.勞務(wù)人員須身體健康，須經(jīng)內(nèi)地縣級(jí)以上醫(yī)院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。
女性人員臨赴港前應(yīng)提交縣級(jí)以上醫(yī)院的未孕證明。
5.勞務(wù)人員須在技術(shù)專業(yè)水平方面符合乙方要求，并經(jīng)乙方考試或其他形式考核認(rèn)可方可派出，考試或考核所需費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。
6.乙方與甲方勞務(wù)人員個(gè)人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關(guān)當(dāng)局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)合約《聘用外地雇員的雇傭合約》，該合約作為本合同不可分割的組成部分。
第二條工資和其他待遇。
1.勞務(wù)人員與香港當(dāng)?shù)毓蛦T實(shí)行同工同酬的原則。
本合同雇傭的勞務(wù)人員底薪為：工種_____________;人數(shù)_________;每人月工資_________(港幣)元。
2.乙方對(duì)勞務(wù)人員工資每月結(jié)算一次。
乙方須以自動(dòng)轉(zhuǎn)賬方式將工資直接存入以勞務(wù)人員名義開立的銀行賬號(hào)內(nèi)。
3.勞務(wù)人員除上述薪酬外，還享有與當(dāng)?shù)赝嚷毼还蛦T一樣的獎(jiǎng)勵(lì)、增薪和其他應(yīng)有的福利待遇。
如果同一公司內(nèi)并無相等的職位，則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4.合同期內(nèi)，若因企業(yè)臨時(shí)停產(chǎn)、息業(yè)或其他乙方原因，致使勞務(wù)人員暫時(shí)不能工作，乙方須照常支付該期間內(nèi)的基本工資和待遇;如提前解除合同，乙方須提前30天書面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。
第三條工作時(shí)間、休假及加班待遇。
1.勞務(wù)人員每天工作8小時(shí)，每周工作6天，超時(shí)工作，乙方須按香港現(xiàn)行勞工法例及當(dāng)?shù)赝热藛T標(biāo)準(zhǔn)付給勞務(wù)人員相應(yīng)的報(bào)酬。
2.勞務(wù)人員享有香港法定的有薪節(jié)、假日。
節(jié)假日加班與當(dāng)?shù)毓蛦T享受同等待遇。
3.勞務(wù)人員服務(wù)滿一年，可磧兇釕?天有薪年假。
第四條勞保福利待遇。
1.乙方負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員提供適當(dāng)?shù)淖∷?，住宿條件須符合香港有關(guān)規(guī)定并經(jīng)甲乙雙方共同核定。
2.勞務(wù)人員由于受雇及在雇傭期內(nèi)遭遇意外而受傷、患上職業(yè)病或發(fā)生有關(guān)醫(yī)療事宜，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)一切必需的醫(yī)藥費(fèi)及住院費(fèi)，并支付補(bǔ)償。
此條款自勞務(wù)人員抵港之日起生效。
3.勞務(wù)人員享有與當(dāng)?shù)厝藛T同等的醫(yī)療服務(wù)和職業(yè)意外、人身意外及職業(yè)疾病醫(yī)療保障，由乙方按照香港現(xiàn)行法例負(fù)責(zé)購買保險(xiǎn)及承擔(dān)所需費(fèi)用。
4.如醫(yī)生證明勞務(wù)人員因生病或受傷不適宜再繼續(xù)受雇，乙方便應(yīng)將勞務(wù)人員遣返并立即通知甲方，并承擔(dān)有關(guān)費(fèi)用及傷遣費(fèi)。
5.勞務(wù)人員在合同期內(nèi)發(fā)生意外，乙方須按保險(xiǎn)條例負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員向保險(xiǎn)公司索賠。
如意外死亡，乙方須負(fù)擔(dān)將勞務(wù)人員遺體及個(gè)人物品運(yùn)返其居住地的運(yùn)輸費(fèi)用。
6.勞務(wù)人員工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，由乙方免費(fèi)提供。
7.勞務(wù)人員在香港工作的所有稅收，均由乙方負(fù)責(zé)申報(bào)，按香港現(xiàn)行稅法執(zhí)行。
第五條雙方責(zé)任。
1.甲方責(zé)任。
(1)負(fù)責(zé)在內(nèi)地初選所需各類勞務(wù)人員，安排時(shí)間由乙方面試考核;。
(2)負(fù)責(zé)安排核定人員到縣級(jí)以上醫(yī)院檢查身體，辦理體格合格證明書;。
(3)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員出境的一切手續(xù);。
(4)教育勞務(wù)人員嚴(yán)格遵守香港的法律、法規(guī)、社會(huì)公德，遵守合同和乙方有關(guān)的規(guī)章制度。
2.乙方責(zé)任。
(2)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員體檢的費(fèi)用;。
(3)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員從內(nèi)地居住地至香港及于合約終止或?qū)脻M時(shí)返回原居地的旅費(fèi);。
(4)負(fù)責(zé)合同期內(nèi)對(duì)勞務(wù)人員在香港期間的管理;。
(6)負(fù)責(zé)在規(guī)定的14天內(nèi)安排因停產(chǎn)、息業(yè)、破產(chǎn)、或其他原因被解雇的勞務(wù)人員返回內(nèi)地。
第六條勞務(wù)人員的責(zé)任和人員的更換。
1.勞務(wù)人員的責(zé)任。
(1)必須遵守香港現(xiàn)行法律、法規(guī)，遵守社會(huì)公德;。
(2)遵守甲方和乙方的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行本合同的條款;。
(3)合同期內(nèi)，不準(zhǔn)私自變換工作另行求職或兼職;。
(4)不得與任何人發(fā)生借貸關(guān)系;。
(5)合同期滿，必須按時(shí)回內(nèi)地，不準(zhǔn)以任何理由滯留不歸;。
(6)遵守廠規(guī)和公司規(guī)章制度，不準(zhǔn)罷工或以其他形式怠工。
2.人員更換，如發(fā)生下列情況，經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，可以遣返或更換人員：
(1)勞務(wù)人員申請(qǐng)與香港居民、永久性居民或游客結(jié)婚;。
(2)涉及非法或不道德行為，不宜繼續(xù)工作;。
(3)不履行或破壞合同;。
(4)懷孕;。
(5)因病需長(zhǎng)期治療，不能繼續(xù)工作。
3.屬以上(1)～(4)款的情況，如與乙方有關(guān)，路費(fèi)及所發(fā)生的費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé);如與乙方無關(guān)，路費(fèi)由被遣返的勞務(wù)人員自負(fù)，屬第(5)款的情況，路費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。
第七條合同的生效、終止和延長(zhǎng)。
1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執(zhí)_________份，按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級(jí)主管部門批準(zhǔn)后生效，有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入香港之日起兩年內(nèi)有效。
2.合同到期如需續(xù)約，甲、乙雙方需提前兩個(gè)月協(xié)商續(xù)訂。
勞務(wù)人員到期后須返回內(nèi)地;續(xù)約后乙方所需人員，甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)商作出安排。
3.合同生效后不準(zhǔn)單方面終止。
如單方違約，須支付對(duì)方為此而付出的費(fèi)用并加付工人一個(gè)月工資。
4.如發(fā)生下列情況之一時(shí)，雙方可協(xié)商終止合同：
(2)人力不可抗拒因素(如戰(zhàn)爭(zhēng)、自然災(zāi)害等)使得合同無法執(zhí)行。
本合同如在上述情況下終止，乙方則負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員回內(nèi)地并負(fù)擔(dān)所需費(fèi)用。
第八條仲裁。
因執(zhí)行本合同所引起的任何爭(zhēng)議，由簽約雙方通過友好協(xié)商解決，若協(xié)商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行，仲裁為最終裁決，雙方必須無條件執(zhí)行，仲裁費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)。
甲方(蓋章)：_______________。
法定代表人(簽字)：_________。
乙方(蓋章)：_______________。
法定代表人(簽字)：_________。
甲方(用人單位)：乙方(勞動(dòng)者)：簽訂日期：年月日
海南省人事勞動(dòng)保障廳監(jiān)制。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況。
(一)甲方。
住所。
法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人。
(二)乙方性別。
住址。
居民身份證號(hào)碼。
或者其他有效證件名稱證件號(hào)碼。
第二條勞動(dòng)合同期限。
(一)合同期限。
雙方同意按以下第種方式確定本合同期限：
1、有固定期限：從年月日起至年月日止。
2、無固定期限：從年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
3、以完成一定的工作為期限：從年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。
(二)試用期限。
雙方同意按以下第種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：
1、無試用期。
2、試用期從年月日起至年月日止。
第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
(一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任。
崗位(工種)工作。
(二)根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為。
(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條工作時(shí)間和休息休假。
(一)甲、乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間：
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作天，每周至少休息一天。
2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以/為周期，總工時(shí)/小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
(二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排乙方休息休假。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬。
(一)乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資元/月;試用期滿工資元/月。
2、其他形式：
(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在六十日內(nèi)未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月15日發(fā)放工資。
如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利待遇。
(一)如退休人員，原單位有社會(huì)保險(xiǎn)人員，個(gè)人帳戶繳交社會(huì)保險(xiǎn)人員等，甲方將不負(fù)責(zé)繳交社會(huì)保險(xiǎn)。
乙方可選擇以下()繳納社保方式：
a、甲方承擔(dān)(個(gè)人部分自已承擔(dān));b、自已安排。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇按國(guó)家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
(一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
(二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第八條勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
(一)甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)民法典》和國(guó)家及海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
(三)乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。
應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
勞動(dòng)合同雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他。
(一)本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
(三)其他需要約定的事宜：
甲方(公章)：
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)。
或委托代理人(簽字或蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)：
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇四
乙方：__________。
現(xiàn)雙方同意如下條文：
第一條總則。
一、雇主負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，中國(guó)公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。
二、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財(cái)務(wù)總理處理完畢之日止。
第二條人員。
一、中國(guó)公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工種、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其受權(quán)代表，各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱“人員”)
二、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更，在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)中國(guó)公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
1.人員離開北京之前如需變更時(shí)，雇主應(yīng)將變更內(nèi)容提前×個(gè)月書面通知中國(guó)公司。如雇主變更計(jì)劃未能及時(shí)通知中國(guó)公司，而中國(guó)公司已按計(jì)劃集中人員和訂購機(jī)票雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的損失。
2.人員工作期限期滿之日前，如需終止雇傭，雇主應(yīng)在終止雇傭之前，提前×個(gè)月書面通知中國(guó)公司。
3.人員工作期限如需延長(zhǎng)，雇主應(yīng)在期滿之前，提前×個(gè)月書面通知中國(guó)公。
司。
三、中國(guó)公司受權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。
第三條簽證和其它證件。
一、中國(guó)公司應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
二、雇主應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
雇主為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向中國(guó)公司具體明確提出由中國(guó)公司提供的全部必要的證件，如因雇主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則中國(guó)公司不負(fù)責(zé)任。
三、如雇主未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留，工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進(jìn)行工作，則雇主應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，則雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人×個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。
如中國(guó)公司沒有按雇主要求提供全部必要的證件，從而使雇主無法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資、回程旅費(fèi)等由中國(guó)公司負(fù)擔(dān)。
乙方：__________。
時(shí)間：__________。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇五
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等、自愿、充分協(xié)商，就下列勞務(wù)居間服務(wù)事項(xiàng)達(dá)成一致意見，特訂立本合同，以資信守。
第一條。
事項(xiàng)：
1、鑒于甲方具有從事勞務(wù)服務(wù)相關(guān)水平及資質(zhì)，需要尋找勞務(wù)服務(wù)等合作，現(xiàn)委托乙方利用自身優(yōu)勢(shì)資源提供居間服務(wù)，乙方同意接受委托為甲方提供居間服務(wù)，向甲方提供勞務(wù)服務(wù)需求信息，甲方成功和客戶達(dá)成勞務(wù)服務(wù)意向的，甲方應(yīng)為乙方提供居間服務(wù)給予公平合理的報(bào)酬。
2、甲方自主決定是否參與客戶達(dá)成勞務(wù)服務(wù)約定，并負(fù)責(zé)簽署相關(guān)合同，委派人員提供勞務(wù)服務(wù)，獨(dú)立承擔(dān)勞務(wù)服務(wù)相關(guān)權(quán)利和義務(wù)，乙方不承擔(dān)甲方個(gè)人及人員勞務(wù)服務(wù)任何責(zé)任及義務(wù)，造成乙方損失的，乙方有權(quán)向甲方索賠。
第二條。
費(fèi)用結(jié)算。
1、如上述甲方成功與客戶或個(gè)人就上述勞務(wù)服務(wù)，甲方所得收益乙方占%，甲方自收到客戶服務(wù)費(fèi)用后3日內(nèi)支付乙方，甲方不得拖延。
2、上述服務(wù)費(fèi)用支付到乙方指定賬戶：
開戶行：
戶名：
帳號(hào)：
第三條雙方權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方的權(quán)利及義務(wù)：
甲方在進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)中要盡職盡責(zé)，不遲到、不早退、認(rèn)真履行相關(guān)客戶約定職責(zé)。
甲方必須按照和客戶勞務(wù)服務(wù)約定相關(guān)約定履行合同，承擔(dān)相關(guān)權(quán)利及義務(wù)，如出現(xiàn)糾紛，均有甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
甲乙雙方為合作關(guān)系，乙方對(duì)甲方勞務(wù)服務(wù)期間的人身和財(cái)產(chǎn)的安全不負(fù)任何法律責(zé)任，甲方自行購買相關(guān)保險(xiǎn)，如造成乙方損失的，乙方有權(quán)索賠。
甲方或委派員工因個(gè)人緊急事務(wù)、傷病及其他特殊原因，不能堅(jiān)持勞務(wù)服務(wù)的，需提前和乙方溝通處理，費(fèi)用這塊按實(shí)際產(chǎn)生的費(fèi)用結(jié)算，造成客戶損失的，甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)責(zé)任。
甲方應(yīng)當(dāng)為乙方居間服務(wù)提供必要且合理的協(xié)助和配合。
2、乙方的權(quán)利及義務(wù)：
乙方應(yīng)當(dāng)以合法方式盡力完成甲方委托事項(xiàng)，應(yīng)用其自身資源，協(xié)助甲方完成上述勞務(wù)服務(wù)。
乙方應(yīng)當(dāng)保證居間行為的合法性，不得損害國(guó)家、集體以及第三人權(quán)益。
乙方有權(quán)向甲方詢問甲方外派人員服務(wù)情況，并共同研討有關(guān)服務(wù)的一切問題，在甲乙雙方商定的基礎(chǔ)上，甲方應(yīng)遵從乙方所提出的服務(wù)意見。
甲方每月給乙方出具對(duì)賬單，乙方負(fù)責(zé)給甲方開具相應(yīng)的服務(wù)發(fā)票。
乙方為完成居間服務(wù)所產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
第四條轉(zhuǎn)讓條款。
未經(jīng)合同其他方書面同意，任何一方不得全部或部分轉(zhuǎn)讓其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。
第五條違約責(zé)任：
1、本協(xié)議簽署后，任何一方不得違約。否則違約一方應(yīng)當(dāng)向他方承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任不僅包括直接損失，還包括間接損失以及守約方依本協(xié)議應(yīng)當(dāng)取得的預(yù)期收益。
2、如有一方違約，違約方同意賠償守約方因追索違約責(zé)任而發(fā)生的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、交通費(fèi)等相關(guān)損失、費(fèi)用。
第六條合同終止。
有下列情形之一的，合同權(quán)利義務(wù)終止：
1、本合同已按約定履行完畢而自然終止;。
2、本合同經(jīng)各方協(xié)商一致而終止;。
3、本合同因一方違約而終止;。
4、法律法規(guī)規(guī)定終止的其他情形。
第七條保密條款。
1、未經(jīng)合同其他方書面同意，任何一方對(duì)本合同和各方相互提供的資料、信息負(fù)保密責(zé)任，并不得向任何人披露上述資料和信息，但正常履行本合同項(xiàng)下義務(wù)的除外。
2、任何一方違反上述約定的，泄密方應(yīng)賠償守約方違約金元，違約金不足以賠償合同其他方損失的，應(yīng)按合同其他方的實(shí)際損失賠償。
3、本保密條款具有獨(dú)立性，不受本合同的終止或解除的影響。
第八條免責(zé)條款。
由于不能預(yù)見、不能避免和不能克服的自然原因或社會(huì)原因，致使本合同不能履行或者不能完全履行時(shí)，遇到上述不可抗力事件的一方，應(yīng)立即書面通知合同其他方，并應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后十五天內(nèi)，向合同其他方提供經(jīng)不可抗力事件發(fā)生地區(qū)縣級(jí)以上政府機(jī)關(guān)出具的證明合同不能履行或需要延期履行、部分履行的有效證明文件。由合同各方按事件對(duì)履行合同影響的程度協(xié)商決定是否解除合同、或者部分或全部免除履行合同的責(zé)任、或者延期履行合同。遭受不可抗力的一方未履行上述義務(wù)的，不能免除其違約責(zé)任。
第九條其他。
1、本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。
2、凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，合同各方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，任何一方均可向乙方所在地人民法院起訴。
3、本合同如有未盡事宜，由雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為附屬文件。
4、本合同及其相應(yīng)附屬文件從雙方簽章之日起生效。
5、本合同及其相應(yīng)附屬文件一式兩份，雙方各執(zhí)壹份，每份具有同等的法律效力。
甲方：乙方：
代表人：
簽訂日期：簽訂日期：
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇六
以________公司，總部設(shè)于________為一方(以下簡(jiǎn)稱“雇主”)和以中國(guó)________公司，總部設(shè)于中華人民共和國(guó)____________為另一方(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)公司”)通過友好協(xié)商于________年________月________日在________________簽訂本合同。
現(xiàn)雙方同意如下條文：
第一條總則。
一、雇主負(fù)責(zé)實(shí)施本工程，中國(guó)公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)。
二、本合同自簽字之日起生效，直至雙方間全部遺留問題，包括財(cái)務(wù)總理處理完畢之日止。
第二條人員。
一、中國(guó)公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工種、人數(shù)、技術(shù)條件、派遣日期和工作期限，為本工程派出其受權(quán)代表，各類技術(shù)人員、工人、管理和服務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱“人員”)
二、附件一和二為本合同的組成部分，其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更，在特殊情況下雇主要求變更時(shí)，經(jīng)中國(guó)公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
1.人員離開之前如需變更時(shí)，雇主應(yīng)將變更內(nèi)容提前____個(gè)月書面通知中國(guó)公司。
如雇主變更計(jì)劃未能及時(shí)通知中國(guó)公司，而中國(guó)公司已按計(jì)劃集中人員和訂購機(jī)票雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)由此造成的損失。
2.人員工作期限期滿之日前，如需終止雇傭，雇主應(yīng)在終止雇傭之前，提前____個(gè)月書面通知中國(guó)公司。
3.人員工作期限如需延長(zhǎng)，雇主應(yīng)在期滿之前，提前____個(gè)月書面通知中國(guó)公司。
三、中國(guó)公司受權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國(guó)公司的義務(wù)，并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)。
第三條和其它證件。
一、中國(guó)公司應(yīng)按中國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國(guó)國(guó)境的一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
二、雇主應(yīng)按項(xiàng)目所在國(guó)政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國(guó)及居留、工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等一切必要手續(xù)，并承擔(dān)其費(fèi)用。
雇主為人員辦理上述手續(xù)，應(yīng)向中國(guó)公司具體明確提出由中國(guó)公司提供的全部必要的證件，如因雇主的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證，則中國(guó)公司不負(fù)責(zé)任。
三、如雇主未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國(guó)的居留，工作許可證和司機(jī)駕駛執(zhí)照等，而使人員無法進(jìn)行工作，則雇主應(yīng)付給人員在此期間的合同工資。
如人員因此被迫返國(guó)時(shí)，則雇主應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)，并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)。
如中國(guó)公司沒有按雇主要求提供全部必要的證件，從而使雇主無法為人員辦理在項(xiàng)目所在國(guó)的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國(guó)，人員工資、回程旅費(fèi)等由中國(guó)公司負(fù)擔(dān)。
四、中國(guó)公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、號(hào)碼、發(fā)照日期和單位、出發(fā)日期通知雇主或雇主在項(xiàng)目所在國(guó)的受權(quán)代表。
雇主應(yīng)在接到中國(guó)公司的通知后即向項(xiàng)目所在國(guó)政府辦理申請(qǐng)入境的必要手續(xù)，并通知中國(guó)公司。
同時(shí)雇主應(yīng)通過項(xiàng)目所在國(guó)有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國(guó)駐華使館，以便辦理入境簽證。
第四條對(duì)中國(guó)公司人員的要求。
人員應(yīng)：________。
(1)符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;。
(2)遵守項(xiàng)目所在國(guó)的法律和法令，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;。
(3)尊重雇主人員的技術(shù)指導(dǎo);。
(4)不參與項(xiàng)目所在國(guó)的任何政治活動(dòng);。
(5)遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;。
(6)與雇主為實(shí)施本工程而雇傭的其他國(guó)籍的人員合作共事。
第五條對(duì)雇主的要求。
雇主應(yīng)：對(duì)人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);。
雇主：
日期：
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇七
甲方：協(xié)議簽署地：
甲法人代表：
地址：
乙方：
地址：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)家、東莞市有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定，本著平等互利的原則，就勞務(wù)派遣事宜簽訂。如下協(xié)議：
協(xié)議有限為年;自年月日至年月日止。協(xié)議期限屆滿，因乙方派遣員工在甲方工作存續(xù)的，本協(xié)議隨之順延至乙方派遣員工在甲方工作的情形全部消失而終止。
甲方使用乙方派遣勞務(wù)人員的崗位及人數(shù)以雙方簽字或蓋章的附件為準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)合同的制定和執(zhí)行。
甲乙雙方應(yīng)共同制定《勞動(dòng)合同》，乙方應(yīng)與被派遣勞動(dòng)者訂立二年以上的固定期限勞動(dòng)合同，明確甲方、乙方以及乙方派遣人員三方之間的權(quán)利和義務(wù)。
四、勞務(wù)人員招聘。
1.甲方應(yīng)提前三天向乙方提供招工信息和要求，招用勞務(wù)人員條件、工作崗位、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、工資待遇、工作期限及其他條件。
2.乙方應(yīng)按甲方要求提供面試的勞務(wù)人員須攜帶有效證件、照片、復(fù)印件。
3.甲方有權(quán)選擇乙方派遣的勞務(wù)人員，同時(shí)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，在本企業(yè)內(nèi)部安排勞務(wù)人員的工作崗位。
4.在乙方不能滿足甲方用工需求的情況下，甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要，代乙方招用勞務(wù)人員，并在七天內(nèi)告知乙方，由乙方與其簽訂《勞動(dòng)合同》，建立勞動(dòng)關(guān)系，并到勞動(dòng)部門辦理招工手續(xù)。
5.甲方應(yīng)與勞務(wù)人員簽訂崗位協(xié)議并明確崗位職責(zé)。
五、勞動(dòng)保護(hù)。
1.乙方派遣前對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行崗前的職業(yè)道德、交通安全法規(guī)等教育。
2.甲方負(fù)責(zé)入職后的勞動(dòng)紀(jì)律和安全教育，并將甲方有關(guān)的規(guī)章度和工作行為規(guī)范及違規(guī)處理辦法，以書面形式告知?jiǎng)趧?wù)人員。
3.甲方應(yīng)向勞務(wù)人員提供符合國(guó)家規(guī)定的工作場(chǎng)所和勞防用品。
六、勞動(dòng)報(bào)酬。
1.由乙方派遣的勞務(wù)人員享有與甲方的勞動(dòng)者同工同酬的權(quán)利。
2.甲方遵循按勞分配原則，且根據(jù)經(jīng)濟(jì)效益確定工資分配方式和工資水平，以貨幣形式按月支付。
3.勞務(wù)人員在甲方工作期間，甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的用工制度。
5.乙方每月按甲方對(duì)勞務(wù)人員考核的依據(jù)結(jié)算勞務(wù)工資，不得克扣勞務(wù)人員的勞動(dòng)報(bào)酬，并在約定的時(shí)間委托銀行代發(fā),并負(fù)責(zé)代扣代繳個(gè)人所得稅，且及時(shí)將工資簽收單提供給甲方。
七、工傷處理。
1.勞務(wù)人員在務(wù)工期間發(fā)生工傷，甲方應(yīng)首先采取急救措施，同時(shí)通知乙方到場(chǎng)共同處理。
2.甲方應(yīng)向乙方提供工傷相關(guān)的證據(jù)資料，以便乙方向勞動(dòng)及有關(guān)部門申報(bào)。
3.甲方應(yīng)積極配合協(xié)助乙方做好善后處理工作。
八、乙方違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十一條、第八十二條、第八十三條、第八十四條、第九十一條、第九十二條的應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任或支付賠償金。
九、發(fā)生下列情況甲方可將派遣人員退還給乙方：
2.甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化，原派遣協(xié)議無法履行，甲乙雙方提前終止協(xié)議的;。
3.被派遣人員提前三十日書面通知甲方(乙方)，要求終止使用關(guān)系或勞動(dòng)關(guān)系的;。
4.試用期被發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;。
5.嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的(勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章。
7.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)用工單位造成損害的;。
8.被司法部門依法追究刑事責(zé)任的;。
10.玩忽職守，違反公司規(guī)章制度的;。
11.不能勝任工作，通過培訓(xùn)仍不能勝任工作的;。
13.除與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系外，還與其他用人單位建有勞動(dòng)關(guān)系，經(jīng)提出拒不改正的;。
十、費(fèi)用計(jì)算。
2.甲方應(yīng)在每月15日將勞務(wù)人員的勞務(wù)工資、社保費(fèi)、管理費(fèi)及其他應(yīng)支付的費(fèi)用劃入乙方指定賬戶：
帳號(hào)：
以發(fā)票作甲方付款憑證。
十一、其他約定。
1.本協(xié)議內(nèi)容與《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家、東莞市法律法規(guī)有悖的，按國(guó)家和東莞市法律法規(guī)執(zhí)行。
2.本協(xié)議未盡事宜再商訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
3.乙方有義務(wù)對(duì)已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密，商業(yè)秘密的范圍包括但不限于：技術(shù)信息;經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)狀況;雙方共同簽署的文件資料;商業(yè)操作手段;業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程;收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);其他依法受到保護(hù)的事項(xiàng)，否則甲方可無條件解除本協(xié)議，并由乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
4.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇八
郵編：_______________。
聯(lián)系電話：___________。
乙方：_______________。
性別：_______________。
身份證號(hào)：___________。
住所：_______________。
郵編：_______________。
聯(lián)系電話：___________。
鑒于乙方為退休人員，不再具備勞動(dòng)關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條?協(xié)議期限。
3.?合同到期前一個(gè)月經(jīng)雙方協(xié)商無異議則合同自動(dòng)續(xù)約。
第二條?工作內(nèi)容和地點(diǎn)。
1.?工作崗位：保潔員。
3.?工作地點(diǎn)：___________。
4.?經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn)。
第三條?工作時(shí)間及休假。
1.?標(biāo)準(zhǔn)工作工時(shí)制，即每日工作________小時(shí)，每周________天。
2.?甲方因工作需要經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。
3.?非工作日及法定節(jié)假日休息。
第四條?勞動(dòng)報(bào)酬。
1.?乙方月工資為稅后___________元/月。
2.?由乙方至當(dāng)?shù)囟悇?wù)局開具增值稅普通發(fā)票后遞交甲方，由甲方每季度支付乙方報(bào)酬。
3.?甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的方式為：銀行轉(zhuǎn)賬。
4.?乙方依法繳納個(gè)人所得稅。
第五條?在協(xié)議期間乙方的責(zé)任和義務(wù)。
1.?應(yīng)向甲方提供真實(shí)的身份證原件及本協(xié)議的個(gè)人信息。
2.?應(yīng)服從公司安排，按時(shí)上下班，不無故缺勤、曠工，遵守甲方規(guī)章制度，按時(shí)按質(zhì)完成甲方交付的工作任務(wù)，甲方有權(quán)利對(duì)乙方完成勞務(wù)情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督、驗(yàn)收。
3.?應(yīng)保管好甲方所提供的勞動(dòng)用具，如有遺失，照原價(jià)賠償。
4.?如有工作失職、違反公司規(guī)章制度、提供勞務(wù)達(dá)不到要求等，甲方有權(quán)解除此聘用協(xié)議。
5.?由于自身身體原因所造成的病亡及自然生老病死等，甲方不負(fù)賠償責(zé)任。
6.?乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
第八條?勞務(wù)服務(wù)協(xié)議終止的時(shí)間、條件。
1.?本協(xié)議期滿的;。
2.?雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;。
3.?乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議勞務(wù)內(nèi)容的。
4.?甲、乙雙方若單方面解除本勞務(wù)服務(wù)協(xié)議，須提前7天通知對(duì)方。
5.?本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
6.?因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均提請(qǐng)北京市仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。
第九條?本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲方簽字并蓋章、乙方簽字后生效。
甲方(蓋?章)：___________?乙方(簽?章)：___________。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇九
為維護(hù)信和信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)者（以下簡(jiǎn)稱本公司）的合法權(quán)益，基于客戶在本登記單中確認(rèn)的服務(wù)項(xiàng)目，本公司將向客戶提供信業(yè)務(wù)的相關(guān)服務(wù)，雙方本著自愿、平等的原則，達(dá)成協(xié)議如下：
一、協(xié)議雙方的權(quán)利與義務(wù)。
1.客戶的權(quán)利與義務(wù)。
（一）權(quán)利。
（1）依法使用通信自由和通信秘密受法律保護(hù)；
（2）有權(quán)自主選擇使用本公司已開辦的信業(yè)務(wù)；
（3）有權(quán)對(duì)通信質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和申訴；
（二）義務(wù)。
（1）應(yīng)當(dāng)在政府主管部門規(guī)定的時(shí)限內(nèi)及時(shí)、足額地交納信費(fèi)用；
（3）應(yīng)使用國(guó)家批準(zhǔn)入網(wǎng)并具有入網(wǎng)標(biāo)志的用戶終端設(shè)備；
（4）應(yīng)配合本公司實(shí)施的信業(yè)務(wù)服務(wù)變更和功能調(diào)整；
（6）辦理過戶手續(xù)時(shí)，新客戶必須重新簽定信業(yè)務(wù)服務(wù)協(xié)議。
2.本公司的權(quán)利和義務(wù)。
（一）權(quán)利。
（2）保留對(duì)信業(yè)務(wù)的服務(wù)功能作出調(diào)整的權(quán)利，以確保信業(yè)務(wù)的服務(wù)質(zhì)量；
（3）本協(xié)議終止后，本公司有權(quán)回收客戶原使用的業(yè)務(wù)號(hào)碼，并進(jìn)行再分配；
（4）因客戶欠費(fèi)等信用原因，本公司有權(quán)拒絕其申請(qǐng)其他信業(yè)務(wù)服務(wù)項(xiàng)目；
（5）為建立與客戶溝通渠道，改善服務(wù)工作，本公司可以使用本協(xié)議涉及的客戶資料；
（二）義務(wù)。
（1）按照國(guó)家規(guī)定的《信服務(wù)規(guī)范》為客戶提供信服務(wù)；
（4）本公司一般不為住宅客戶在話號(hào)簿上刊登資料，除客戶本人提出申請(qǐng)外。
（5）因信業(yè)務(wù)發(fā)展或信技術(shù)的需要，而引起的信業(yè)務(wù)服務(wù)變更（包括變更已分配給客戶使用的業(yè)務(wù)號(hào)碼）或影響客戶使用的，應(yīng)提前通知客戶；若是更改客戶話號(hào)碼的，應(yīng)至少連續(xù)______天播放改號(hào)提示音；若是選號(hào)被更改的，將以同檔次的號(hào)碼替換（不含局碼）。
二、協(xié)議的中止與解除。
1.客戶在交清所有費(fèi)用后可申請(qǐng)辦理拆機(jī)或過戶手續(xù)，本服務(wù)協(xié)議相應(yīng)終止。
2.客戶選擇按年（或季度）包干的信業(yè)務(wù)有效期內(nèi)不能辦理停止使用手續(xù)，有效期滿客戶交清所有費(fèi)用后可申請(qǐng)辦理停止使用手續(xù)，有效期滿如不辦理停止使用手續(xù)，本公司視同客戶繼續(xù)使用，并按月收取相應(yīng)的月使用費(fèi)（通信費(fèi)）。
3.有下列情形之一的，本公司可以暫停向客戶提供本協(xié)議規(guī)定的部分或全部的服務(wù)：
（1）客戶提供的客戶資料被發(fā)現(xiàn)為不真實(shí)的；
（3）逾期一個(gè)月以上三個(gè)月以下未繳納信服務(wù)費(fèi)用的；
4.客戶有下列情形之一的，本公司可以終止提供服務(wù)并中止本協(xié)議：
（1）利用已享受的信服務(wù)進(jìn)行非法信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的；
（2）逾期三個(gè)月以上未交信業(yè)務(wù)服務(wù)費(fèi)用的；
（4）依照法律規(guī)定符合中止服務(wù)的其它情形。
三、違約責(zé)任。
1.因本公司原因造成阻斷通信，阻斷時(shí)間連續(xù)三天及以上，但不足十五天的，免收半個(gè)月的基本月租費(fèi)；阻斷時(shí)間連續(xù)十五天及以上的，免收當(dāng)月的基本月租費(fèi)，但不賠償客戶因此而造成的其他損失。一個(gè)月以上以此類推。阻斷時(shí)間的計(jì)算，以本公司接到客戶申告或本公司查出阻斷的時(shí)間起至恢復(fù)通信時(shí)為止。
2.客戶逾期不繳納費(fèi)用，本公司每日按所欠費(fèi)用的3‰收取違約金，對(duì)超過規(guī)定時(shí)限的，做暫停服務(wù)或終止服務(wù)處理。暫停服務(wù)期間，月租費(fèi)和違約金照計(jì)。客戶因欠費(fèi)終止服務(wù)的'，本公司不退回相應(yīng)信業(yè)務(wù)的安裝費(fèi)或移裝費(fèi)，月租費(fèi)不計(jì)，但繼續(xù)累計(jì)客戶所欠費(fèi)用的違約金，并依法追繳所欠全部費(fèi)用。
3.客戶擁有本公司多項(xiàng)信服務(wù)的，其中一項(xiàng)信服務(wù)欠費(fèi)經(jīng)催繳仍不繳納費(fèi)用的，本公司可依據(jù)《民法典》的相關(guān)規(guī)定，暫停其它的信服務(wù)。
四、證明資料。
1.客戶的身份證明，如身份證原件、戶口簿、護(hù)照、軍官證、工商客戶的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本原件。
2.經(jīng)辦人的身份證明、本人委托書或單位證明。
3.戶籍所在地（以有效身份證件的住址為準(zhǔn)）或法定所在地（營(yíng)業(yè)執(zhí)照上單位注冊(cè)地）不在本地的客戶，可以由本地公民或單位提供擔(dān)保，并如實(shí)填寫擔(dān)保資料，同時(shí)由擔(dān)保人簽字認(rèn)可；或者持本人身份證，辦理費(fèi)用預(yù)付，預(yù)付的最低額度根據(jù)不同業(yè)務(wù)而定。如果擔(dān)保人要求撤消擔(dān)保，客戶應(yīng)提供新的合同擔(dān)保人，并到本公司營(yíng)業(yè)場(chǎng)所協(xié)商解決。
五、業(yè)務(wù)通告及業(yè)務(wù)變更本協(xié)議所述的各種業(yè)務(wù)通告及業(yè)務(wù)變更，本公司可以采取話語音、廣播、視、公告、張貼、信函、報(bào)紙或因特網(wǎng)等方式通知。信函通知在寄出后48小時(shí)（以郵戳為準(zhǔn)）即視為客戶已收到，其它方式的通知在通告發(fā)出后24小時(shí)即視為客戶已收到。無論客戶知悉與否，均視為通知有效，若客戶對(duì)業(yè)務(wù)通告及業(yè)務(wù)變更有異議，須在通告發(fā)出后一個(gè)月內(nèi)與本公司協(xié)商，否則本公司將認(rèn)為客戶已得知并同意協(xié)議條款。
六、可分性若本協(xié)議其中任何條款被認(rèn)定為無效，該條款不影響本協(xié)議其它條款的法律效力。
七、爭(zhēng)議解決雙方對(duì)本協(xié)議的規(guī)定發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，本著互讓互利的原則，通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可以采取以下其中一種方式來解決爭(zhēng)議：
1.請(qǐng)求仲裁委員會(huì)依照其仲裁規(guī)則對(duì)所爭(zhēng)議事項(xiàng)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，雙方必須履行，一方不履行的，另一方可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。
2.請(qǐng)求有管轄權(quán)的人民法院依法對(duì)所爭(zhēng)議的事項(xiàng)作出裁決。
八、附則。
1.“信業(yè)務(wù)登記單”是本協(xié)議不可分割的組成部分。
2.變更信業(yè)務(wù)服務(wù)項(xiàng)目時(shí)，本公司與客戶不再另簽協(xié)議，所填寫的登記表格均視為本協(xié)議附件，與本協(xié)議具備同等法律效力。
3.簽定本協(xié)議后，雙方經(jīng)協(xié)商簽定的變更協(xié)議或其它補(bǔ)充協(xié)議，均為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具備同等法律效力。
4.客戶與其它任何單位、部門或個(gè)人簽定的凡涉及到信業(yè)務(wù)租用權(quán)的協(xié)議，對(duì)本公司概不發(fā)生效力。
甲方：__________________（信公司）。
乙方：______________________（用戶）。
日期：________年____月_____日
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇十
乙方：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，共同訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
(一)合同期限和工作內(nèi)容。
第一條：本合同自________年________月________日起至________日止期限為________月。
第二條：根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位工作。
第三條：甲方向乙方免費(fèi)提供食宿，甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休。
(二)勞動(dòng)報(bào)酬。
第四條：甲方每月以人民幣的形式足額支付乙方工資大寫：________元，(小寫：________)不得拖欠。
(三)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。
第五條：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度，完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
第六條：乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。
第七條：乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可根據(jù)單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。
第八條：甲方解除合同應(yīng)提前十五個(gè)工作日通知乙方，乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
(四)違反勞動(dòng)合同的`責(zé)任。
第九條：當(dāng)事人雙方違反本合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。
(五)其他。
第十條：本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。
甲方：________(用人單位)簽字蓋章：________。
乙方：________(勞動(dòng)者)簽字蓋章：________。
________年________月________日。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇十一
甲方：地址：
乙方：地址：
第一條：就乙方向甲方提供長(zhǎng)期保潔服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議。
第二章承包范圍和清掃周期及清潔標(biāo)準(zhǔn)。
第二條：保潔范圍：。
窗明地亮地面無垃圾、無痰跡、物品設(shè)施無灰塵、無污垢、垃圾日產(chǎn)日清。
第三章承包方式和期限。
第四條：乙方以包工包料的方式承包。
清掃衛(wèi)生所需各種清洗機(jī)械，清掃工具及各種清潔劑等全部由乙方承擔(dān)。
第五條：乙方應(yīng)自行完成合同規(guī)定的保潔工作，不得轉(zhuǎn)包給其他單位或個(gè)人。
第六條：本協(xié)議自__年月日至__年月日止。
第四章雙方的責(zé)任及義務(wù)。
第七條：甲方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)。
1、對(duì)乙方清掃保潔工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
2、為乙方無償提供存放清潔衛(wèi)生用品庫房。
3、教育有關(guān)人員遵守衛(wèi)生制度，自覺維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生。
4、建筑物及內(nèi)外設(shè)施破損時(shí)，應(yīng)及時(shí)維修或更換。
5、督促乙方搞好健康檢查和崗位培訓(xùn);。
協(xié)助辦理出入證、做工證等。
6、按時(shí)支付承包費(fèi)用。
第八條：乙方承擔(dān)以下責(zé)任和義務(wù)。
1、乙方負(fù)責(zé)指派保潔人員從事本合同項(xiàng)下的清潔工作，保潔人員屬于乙方員工，由乙方向其支付工資等相關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬。
2.乙方應(yīng)配備足夠的工作人員，以保障保潔人員休息休假的權(quán)利。
必要情況下，為清潔人員提供有效的防護(hù)措施，在合同期內(nèi)，保潔人員在從事正常的清潔工作中遭遇任何傷害意外均由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。
3、保證清潔質(zhì)量，達(dá)到甲方滿意，隨時(shí)接受甲方監(jiān)督檢查。
4、負(fù)責(zé)對(duì)衛(wèi)生保潔人員進(jìn)行政審，搞好崗位培訓(xùn)，提高保潔人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和衛(wèi)生觀念，更換人員時(shí)，應(yīng)提前征求甲方意見，保持清潔人員相對(duì)穩(wěn)定。
5、教育清潔人員保守秘密，講究禮貌熱情為工作人員服務(wù)，不發(fā)生違紀(jì)行為，不在樓內(nèi)會(huì)客，不與工作人員亂拉關(guān)系。
6、所有清潔人員必須挑選具有初中以上文化程度、健康青年，并統(tǒng)一著裝，儀表端正，衣帽整潔，佩帶胸卡，工作時(shí)作到“四輕”。
7、實(shí)行崗位責(zé)任制，教育衛(wèi)生保潔人員嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生清潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和清潔工具的消毒隔離制度。
8、愛護(hù)建筑物及室內(nèi)外各種設(shè)施，注意節(jié)水節(jié)電。
如因乙方人員過錯(cuò)造成損壞，或泄密給甲方造成損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償。
9、乙方保潔人員在業(yè)務(wù)上受乙方領(lǐng)導(dǎo)，并受甲方監(jiān)督。
10、根據(jù)甲方要求安排工作時(shí)間。
11、乙方提供總裁辦公室洗手液、手紙等。
第五章違約責(zé)任及合同的變更。
第九條：若乙方的清掃保潔工作不能達(dá)到本合同附表二《衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)》90分以上的，甲方有權(quán)發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格警告通知書進(jìn)行書面警告，兩次或以上達(dá)不到90分的，甲方可發(fā)出衛(wèi)生檢查不合格處罰書，并視情節(jié)輕重對(duì)每次處以月承包經(jīng)費(fèi)總額的1%-3%罰款。
第十條：甲乙任何一方若在合同期限內(nèi)有意解除合同，須提前一個(gè)月通知對(duì)方，任何一方不得隨意終止合同，否則守約方有權(quán)要求違約方賠償相當(dāng)于兩個(gè)月承包費(fèi)用的違約金。
第十一條：合同期滿即終止，如需繼續(xù)合作，雙方應(yīng)提前一個(gè)月商定續(xù)簽合同事宜。
第十二條：甲乙雙方如遇不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方不負(fù)任何責(zé)任。
第十三條：雙方需以書面協(xié)議的形式方能對(duì)合同進(jìn)行變更或補(bǔ)充。
第六章承包經(jīng)費(fèi)及結(jié)算方式。
第十四條：承包經(jīng)費(fèi)：每月承包經(jīng)費(fèi)為11500元。
第十五條：付款時(shí)間：按季度付款，甲方在每個(gè)新季度開始后7日內(nèi)向乙方支付上個(gè)季度的承包經(jīng)費(fèi)34500元。
比如，第一個(gè)季度的承包費(fèi)應(yīng)在合同期內(nèi)第四個(gè)月開始的7日內(nèi)支付。
第十六條：付款方式：甲方在收到乙方開具的等額發(fā)票后，以支票或銀行轉(zhuǎn)帳的形式向乙方付款。
乙方開戶行：賬號(hào)：
第七章附則。
第十七條：本協(xié)議未盡事宜及雙方任何爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)議解決，協(xié)商不成，任何一方可向合同履行地起訴解決。
第十八條：本合同自雙方蓋章之日起生效，一式二份，甲乙雙方各持一份。
第十九條：本合同附表二份：
1、保潔范圍和周期;。
2、衛(wèi)生質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)。
甲方公章：乙方公章：
甲方負(fù)責(zé)人：乙方負(fù)責(zé)人：
甲方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系人：
年月日年月日。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇十二
甲方：
乙方：
甲乙雙方依據(jù)國(guó)家及地方政府有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就勞務(wù)派遣合作事宜，雙方一致同意簽訂本合同，并遵照?qǐng)?zhí)行。合同條款如下：
第一章總則。
第一條根據(jù)甲方的需要，乙方負(fù)責(zé)向甲方提供甲方工作所需要?jiǎng)趧?wù)人員，甲方向乙方支付商定的派遣服務(wù)費(fèi)和本合同所約定的其它費(fèi)用。乙方負(fù)責(zé)處理勞務(wù)人員與用工單位、用人單位所產(chǎn)生的勞動(dòng)關(guān)系、薪酬福利等爭(zhēng)議、糾紛事宜,但不承擔(dān)由甲方引起的經(jīng)濟(jì)賠(補(bǔ))償?shù)冉?jīng)濟(jì)責(zé)任。甲乙雙方合作過程中，應(yīng)當(dāng)遵守《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》和國(guó)家各級(jí)政府的其他法規(guī)。
第二條本合同僅適用于乙方以勞務(wù)派遣的形式向甲方提供用工相關(guān)的人力資源技術(shù)、咨詢服務(wù)。本合同所涉及到的員工、派遣人員為同一類人員,即指乙方派往甲方工作的勞務(wù)派遣員工。
第三條本合同也適用于甲方的下屬分公司：甲方下轄的分公司。但乙方不能因本合同而限制甲方及其下屬用工單位與第三方建立勞務(wù)派遣服務(wù)關(guān)系。
第四條合同期限。
本合同有效期為年，由年月日至年月日止。合同到期時(shí)，雙方無異議，本合同自動(dòng)延長(zhǎng)一個(gè)合同期，并依此類推。具體派遣人員的名冊(cè)、勞務(wù)人員的試用期等依照合同附件、補(bǔ)充約定以及員工勞動(dòng)合同內(nèi)容確定。
第五條甲方依據(jù)乙方所派遣勞務(wù)員工人數(shù)，按月向乙方支付勞務(wù)服務(wù)。
第六條定義與解釋。
除非本合同條款或上下文另有規(guī)定，下列詞語于本合同中具有以下定義的含義：
1、“勞務(wù)派遣”是指具有企業(yè)法人資格和勞務(wù)派遣資質(zhì)的派遣機(jī)構(gòu)(乙方)依據(jù)用工單位(甲方)的要求與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，將其派遣到用工單位，在用工單位的工作場(chǎng)所內(nèi)勞動(dòng)，接受用人單位的指揮、管理、監(jiān)督，以完成勞動(dòng)力和生產(chǎn)資料結(jié)合的一種用工方式。
2、“勞務(wù)人員”是指與勞務(wù)派遣公司建立勞動(dòng)關(guān)系并簽訂勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方同意由乙方派遣到甲方工作的人員。勞務(wù)人員的實(shí)際發(fā)生情況以“移交員工確認(rèn)及資料收取情況表”為確認(rèn)。
3、“勞務(wù)派遣公司”是指通過將與其簽訂了勞動(dòng)合同的員工，派遣到其他用人單位從事勞務(wù)而獲取經(jīng)濟(jì)收入的企業(yè)法人組織，勞務(wù)派遣公司應(yīng)當(dāng)依法設(shè)立。
4、“企業(yè)勞務(wù)人員需求登記表”是指由甲方向乙方開具的載明以下內(nèi)容的合同附件：崗位、崗位勝任能力資格要求、需求數(shù)量、使用期限、勞務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。
5、“不可抗力”包括但不限于天災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、恐怖行動(dòng)、內(nèi)亂、暴亂、封鎖或禁運(yùn)、火災(zāi)、爆炸、地震、流行病疫、洪水、風(fēng)暴。
6、“規(guī)章制度”是指用工單位就其生產(chǎn)管理、銷售管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、勞動(dòng)紀(jì)律管理、勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程等方面依法制定的規(guī)范組織和勞動(dòng)者行為的準(zhǔn)則。
7、“勞務(wù)使用期”是指勞務(wù)人員依照本合同約定在甲方從事工作的時(shí)限。
8、“關(guān)于勞務(wù)派遣費(fèi)用付款確認(rèn)的函”是指乙方按本合同約定的時(shí)間向甲方出具的應(yīng)付勞務(wù)派遣費(fèi)用的函。該函可作為本合同附件載明應(yīng)計(jì)勞務(wù)派遣費(fèi)用的勞務(wù)量、計(jì)費(fèi)單價(jià)、總價(jià)等內(nèi)容。
9、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：按規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)種類和費(fèi)率計(jì)算的企業(yè)和個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，該費(fèi)用每年按政府有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整，并依照合同約定具體由乙方出面操作。
10、工資：是指由甲方依據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律的有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以法定貨幣形式按時(shí)足額支付給勞務(wù)人員的勞動(dòng)報(bào)酬，一般包括基本工資、計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬以及特殊情況下支付的工資等。該勞動(dòng)報(bào)酬可由乙方直接向勞務(wù)人員發(fā)放，亦可由乙方委托甲方代為發(fā)放。
11、勞務(wù)服務(wù)費(fèi)：是指根據(jù)甲、乙雙方在本合同中約定由甲方每月按所使用乙方派遣人員的人數(shù)和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付的費(fèi)用。
第二章合同目的。
第七條合同各方承認(rèn)，本合同的目的是：
1、規(guī)范合同各方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系;揭示甲方與勞務(wù)人員之間不具備勞動(dòng)法律意義上的勞動(dòng)關(guān)系;依約免除甲方及甲方的相關(guān)責(zé)任諸如檔案管理、勞動(dòng)合同管理、計(jì)劃生育管理、工傷事故處理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等等。
2、乙方通過向甲方派遣勞務(wù)人員，以及對(duì)派遣到甲方的勞務(wù)人員進(jìn)行勞動(dòng)法律意義上勞動(dòng)用工管理，獲取相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)收入。
第三章聲明與保證。
第八條每一方向其他方聲明并保證，在本合同簽署之日：
2、該方具有全部權(quán)力和受權(quán)簽署本合同，并履行本合同項(xiàng)下的義務(wù);。
3、若因任一方的上述聲明與保證不準(zhǔn)確或不屬實(shí)而可能導(dǎo)致的任何和全部損失，該方須賠償他方。
第十條合同雙方承認(rèn)，甲方所需勞務(wù)人員的崗位、崗位勝任能力資格要求、需求數(shù)量、使用期限、勞務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的確定，依據(jù)甲方向乙方出具的《企業(yè)勞務(wù)人員需求登記表》。
第十一條乙方應(yīng)在收到《企業(yè)勞務(wù)人員需求登記表》之日起10個(gè)工作日內(nèi)，按甲方需求派遣勞務(wù)人員或提供參加培訓(xùn)的人員，因客觀原因無法滿足甲方用工需求時(shí)，乙方應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)予以回復(fù)并說明原因。
第十三條乙方予勞務(wù)人員辦理招用工手續(xù)時(shí)，有關(guān)政府部門需收取的相關(guān)行政費(fèi)用，如勞動(dòng)合同鑒證費(fèi)、調(diào)配費(fèi)、合同工本費(fèi)、醫(yī)保診療手冊(cè)等所產(chǎn)生的費(fèi)用，乙方向勞務(wù)派遣員工按實(shí)收取，乙方提供有關(guān)政府文件或有關(guān)票據(jù)予派遣員工。
第十四條除勞務(wù)派遣費(fèi)用外，甲方不向乙方支付任何形式的任何費(fèi)用。乙方不得向第三方轉(zhuǎn)讓全部或部分中國(guó)聯(lián)通應(yīng)付帳款，否則該轉(zhuǎn)讓行為無效。
第六章勞務(wù)人員的退回和更換。
第十五條勞務(wù)人員有下列情況之一者，乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求立即撤回該勞務(wù)人員的派遣：
1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴(yán)重違反甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
5、依法被追究刑事責(zé)任的;。
第十六條勞務(wù)人員有下列情況之一者，甲方有權(quán)要求乙方撤回該勞務(wù)人員的派遣，但須提前35天以書面形式通知乙方。在甲方與勞務(wù)派遣員工辦理解除上崗協(xié)議等相關(guān)手續(xù)后，由乙方負(fù)責(zé)與員工辦理終止或解除勞動(dòng)合同手續(xù)和有關(guān)費(fèi)用結(jié)算。
2、勞務(wù)人員不勝任甲方安排的工作任務(wù)，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;。
3、乙方與勞務(wù)人員勞動(dòng)合同終止的。
勞務(wù)人員有上述情況之一者，乙方在收到甲方發(fā)出退回派遣書面通知后，應(yīng)立即通知該勞務(wù)人員并辦理退回手續(xù)。
第十七條勞務(wù)人員有以下情況的，甲方不得要求乙方撤回該勞務(wù)人員的派遣：
1、患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。
3、勞務(wù)人員的派遣期滿但處于醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)，派遣期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期期滿為止。
4、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞務(wù)人員未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。
第十八條有以下情形的，在不與前述條款抵觸下，甲方向乙方書面說明情況，與乙方協(xié)商一致，可退回或者更換勞務(wù)人員：
1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;。
2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;。
3、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，需裁減人員的;。
4、因出具勞務(wù)需求函時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使需要調(diào)整的。
甲方應(yīng)當(dāng)按以下公式向乙方支付賠償性或補(bǔ)償性費(fèi)用：
甲方使用的乙方勞務(wù)人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金×80%×退回或更換勞務(wù)人員人數(shù);除上述賠償性或補(bǔ)償性費(fèi)用外，甲方退回或者更換勞務(wù)人員時(shí)，無須再向勞務(wù)人員本人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，由乙方負(fù)責(zé)處理。
第十九條甲方退回勞務(wù)人員，須支付補(bǔ)償性費(fèi)用的情況：
1、按第十六條第三項(xiàng)退回的勞務(wù)人員，甲方須支付給乙方勞務(wù)人員退回后第一個(gè)月無工作期間的工資(當(dāng)年當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn))。(按照勞動(dòng)合同法第四十六條第五款，勞動(dòng)合同期滿終止固定期限勞動(dòng)合同須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金)。
2、按第十六條第二項(xiàng)退回勞務(wù)人員的，甲方應(yīng)承擔(dān)勞務(wù)人員被退回給乙方后第一個(gè)月無工作期間的工資(當(dāng)年當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn))。
3、按照勞動(dòng)合同法第四十六條第五款規(guī)定，勞動(dòng)合同期滿終止須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。
第七章甲方的權(quán)利和義務(wù)。
第二十條甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1.甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、乙方與勞務(wù)人員簽署的勞動(dòng)合同及有關(guān)規(guī)定，合法合理用工，履行用工單位的各項(xiàng)義務(wù)，提供勞務(wù)人員必需的工作時(shí)間、福利待遇、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生以及工作條件和環(huán)境等。
3.甲方有權(quán)在勞務(wù)員工試用期內(nèi)將勞務(wù)員工退回乙方并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但應(yīng)書面通知乙方并提供勞務(wù)員工不符合使用條件(錄用條件)的證明依據(jù)。
4.甲方可根據(jù)實(shí)際需要與勞務(wù)人員另行簽訂上崗協(xié)議等用工協(xié)議，但該等協(xié)議不應(yīng)違反相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及勞動(dòng)合同的約定，并不得造成各方權(quán)益不必要的減損。
5.甲方負(fù)責(zé)對(duì)在崗的勞務(wù)員工進(jìn)行員工管理規(guī)章制度、工作職責(zé)、人身安全、操作/銷售技能等必要培訓(xùn)。
6.甲方可根據(jù)其企業(yè)管理規(guī)章制度，對(duì)勞務(wù)派遣員工進(jìn)行生產(chǎn)組織管理、績(jī)效考核和人員崗位調(diào)配，并進(jìn)行日常勞動(dòng)紀(jì)律管理監(jiān)控;勞務(wù)員工履行甲方勞動(dòng)紀(jì)律時(shí)，甲方負(fù)責(zé)雇員日?？记诤蛣趧?dòng)紀(jì)律管理的指導(dǎo)和督導(dǎo)，定期(由乙甲雙方協(xié)商確定)就勞務(wù)人員的工作績(jī)效、業(yè)務(wù)技能和工作態(tài)度等方面的表現(xiàn)作出考核，該考核結(jié)果將作為勞務(wù)人員的表現(xiàn)評(píng)核，并作為勞務(wù)人員任用或調(diào)換的依據(jù)，并將考核結(jié)果知會(huì)乙方。
7.對(duì)違反甲方各相關(guān)管理規(guī)定的違紀(jì)勞務(wù)人員，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行批評(píng)教育或紀(jì)律處分，對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)達(dá)到解除勞動(dòng)合同條件的勞務(wù)人員，甲方可立即終止其工作，并交由乙方進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重并造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,保留追究其本人責(zé)任的權(quán)利。
8.甲方對(duì)勞務(wù)人員采用綜合計(jì)時(shí)或不定時(shí)工時(shí)的，應(yīng)當(dāng)確保上下班制度合法合理，加班工資須嚴(yán)格按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行，申報(bào)時(shí)可商請(qǐng)乙方協(xié)助辦理。
10.勞務(wù)派遣人員在為甲方工作期間發(fā)生因工致傷、殘、死亡事故時(shí)，甲方應(yīng)及時(shí)送傷者就醫(yī)急診，并代墊急診費(fèi)用，積極配合乙方按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定處理工傷事故。乙方負(fù)責(zé)按工傷保險(xiǎn)規(guī)定報(bào)銷甲方代墊的急診費(fèi)用。
11.甲方不得將本合同的內(nèi)容向乙甲雙方以外的第三方同行商務(wù)競(jìng)爭(zhēng)客戶透露，不得泄露乙方的商業(yè)秘密，否則乙方保留追究法律責(zé)任的權(quán)力。
13.勞務(wù)人員因被甲方退回、乙方依從甲方指示的行為，以及在派遣期間因勞務(wù)派遣的履行所產(chǎn)生的其他糾紛，而與乙方發(fā)生糾紛提起仲裁、訴訟、爭(zhēng)議時(shí)，或其他的因勞務(wù)派遣的履行而產(chǎn)生的雇主責(zé)任等承擔(dān)而引致乙方爭(zhēng)議的，甲方應(yīng)協(xié)助乙方解決相關(guān)糾紛，并提供有關(guān)資料和證據(jù)。相關(guān)具有法律效力的判決書、裁定書、調(diào)解、和解書等文書中確定的法律責(zé)任,證明為甲方過錯(cuò)導(dǎo)致的由甲方承擔(dān),證明為乙方過錯(cuò)導(dǎo)致的由乙方承擔(dān)。
第八章乙方權(quán)利和義務(wù)。
第二十一條乙方權(quán)利和義務(wù)。
1.必須保證具有合法經(jīng)營(yíng)權(quán)，并符合當(dāng)?shù)卣母黜?xiàng)法規(guī)，合作項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)制定的方案須依照本地區(qū)的勞動(dòng)政策法規(guī)。
2.乙方必須按照甲方崗位的各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和要求派遣勞務(wù)人員。勞務(wù)派遣人員必須具備派遣服務(wù)崗位所需要的體能素質(zhì)、技能素質(zhì)、工作責(zé)任心、紀(jì)律性和合作性等方面的要求。乙方須核實(shí)所派遣勞務(wù)人員的身體、身份證和計(jì)劃生育證等證照情況，并提供甲方備案。
3.勞務(wù)派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系歸屬乙方，乙方應(yīng)向甲方提供派遣人員真實(shí)準(zhǔn)確的花名冊(cè)和派遣人員的勞動(dòng)合同文本，以便雙方協(xié)調(diào)管理。
4.乙方負(fù)責(zé)為派遣人員建立人事信息庫，管理人事檔案。
5.乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的派遣人員考勤、績(jī)效考核、教育培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等情況以及薪資建議發(fā)放派遣人員工資。乙方必須保證按甲方規(guī)定的時(shí)間，足額發(fā)放派遣人員的工資、福利，并定期將派遣人員工資銀行進(jìn)帳憑證復(fù)印件提供甲方備案。
6.乙方對(duì)甲方根據(jù)勞務(wù)人員的考勤、考核結(jié)果而提出的薪酬、崗位等調(diào)整意見有權(quán)發(fā)表自己的建議，甲方堅(jiān)持其調(diào)整意見的，乙方予以遵從，如因該管理或調(diào)整所產(chǎn)生的用人單位依法需要承擔(dān)的法律責(zé)任及有關(guān)費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。
7.乙方在收到甲方的社保增員通知和費(fèi)用后，應(yīng)依照社保繳納程序及時(shí)為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。當(dāng)月入職的員工應(yīng)按社保部門規(guī)定的當(dāng)月申報(bào)和繳費(fèi)期限前繳納當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn),其保險(xiǎn)險(xiǎn)種的生效依社保有關(guān)規(guī)定。原則上全體在用工單位所在行政區(qū)域內(nèi)從業(yè)的勞務(wù)員工都必須在該行政區(qū)域內(nèi)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
9.派遣人員因病或非因公發(fā)生的傷亡事故，按醫(yī)療保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定處理。
10.派遣人員在派遣期間內(nèi)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷的，由乙方負(fù)責(zé)落實(shí)派遣員工相關(guān)工傷待遇，辦理相關(guān)手續(xù)。按有關(guān)規(guī)定需要由企業(yè)承擔(dān)的相關(guān)費(fèi)用，由甲方向乙方支付。
11.乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員上崗前的計(jì)生證件查驗(yàn)審核工作、在崗勞務(wù)人員計(jì)生證件年審記錄的查驗(yàn)工作，并將勞務(wù)人員的計(jì)生情況列入個(gè)人工作檔案，乙方并承擔(dān)勞務(wù)人員計(jì)劃生育的管理、指標(biāo)責(zé)任。
12.乙方招用屬地員工時(shí)，依政策由當(dāng)?shù)卣畡趧?dòng)保障行政部門提供的福利資助或教育培訓(xùn)資助，乙方負(fù)責(zé)落實(shí)與申領(lǐng)后，資助款項(xiàng)的企業(yè)部分由乙甲雙方協(xié)商共同分享，個(gè)人部分直接返還給員工本人。
13.乙方為提高勞務(wù)人員的管理質(zhì)量，合同期內(nèi)按行政區(qū)域配臵管理專員，在派遣人員工作地，定期提供上門服務(wù)，妥善做好派遣人員的勞動(dòng)人事工作，協(xié)調(diào)甲方對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理。
14.乙方應(yīng)做好對(duì)派遣人員的日常服務(wù)工作和思想政治工作，主動(dòng)關(guān)心他們的生活，提供相應(yīng)的咨詢，盡力幫助解決派遣人員的實(shí)際困難。
15.乙方促使勞務(wù)人員遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)用工管理制度和行政管理規(guī)章制度、各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作規(guī)程，服從和執(zhí)行甲方工作安排、調(diào)度和生產(chǎn)管理，保證甲方業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的利益和社會(huì)聲譽(yù)。
16.乙方有權(quán)對(duì)甲方違反本合同和侵害勞務(wù)人員權(quán)益的行為提出書面意見，進(jìn)行交涉，甲方應(yīng)當(dāng)予以參考并協(xié)商解決。
17.乙方應(yīng)甲方的要求定期組織派遣人員體檢，并將體檢結(jié)果提供甲方備案。
18.乙方根據(jù)甲方的要求為派往甲方的達(dá)到國(guó)家法定退休年齡的勞務(wù)人員辦理退休手續(xù)。
19.乙方向甲方所收取的任何費(fèi)用都必須向甲方出具正式的稅務(wù)監(jiān)制發(fā)票。
第九章合同的終止。
第二十二條合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致合同目的落空的，以及因不可抗力或政策變化等原因致使合同無法繼續(xù)履行或雙方認(rèn)為確實(shí)需要修改、補(bǔ)充時(shí)，由甲乙雙方按法定程序協(xié)商處理。如雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就此達(dá)成變更一致時(shí)，雙方可終止合同。
第二十三條合同期內(nèi)，任何一方如提出終止合同，須在程序上提前四十天以書面形式通知對(duì)方。
第二十四條如甲乙雙方勞務(wù)派遣合同到期不再續(xù)簽時(shí)，乙方與派遣員工的勞動(dòng)合同期限未滿的處理方法如下：
(2)三方協(xié)商不一致的勞務(wù)派遣員工，由甲方退回乙方，但須支付乙方勞務(wù)人員無工作期間一個(gè)月的待崗工資(當(dāng)年當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn))。
第二十五條任何一方提前解除合同應(yīng)征得另一方同意;任何一方不同意續(xù)簽合同時(shí)，應(yīng)提前40天通知對(duì)方。雙方將派遣人員的勞動(dòng)事務(wù)逐項(xiàng)簽字移交完成后，合同才能正式終止或解除;未移交完成前，本合同繼續(xù)有效，雙方應(yīng)共同遵守。
第二十六條移交手續(xù)的時(shí)間從雙方商議辦理移交的時(shí)間開始計(jì)算，最長(zhǎng)不超過三個(gè)月。移交完成后，由接收方承擔(dān)相應(yīng)延續(xù)管理的職責(zé)。
第十章違約責(zé)任。
第二十七條在合同有效期內(nèi)，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行各自的責(zé)任和義務(wù)。若有一方因故不能履約時(shí)，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決，甲、乙雙方未按本合同約定履行義務(wù)而導(dǎo)致對(duì)方蒙受經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。
第二十八條本合同以及與之相關(guān)的一切文件，包括但不限于合同的草稿、附件、報(bào)價(jià)、往來傳真信函等，均為雙方之商業(yè)秘密，雙方均不得以任何形式向第三方泄漏，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)之違約責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
第三十條甲方不得無故遲延支付本合同下的勞務(wù)派遣費(fèi)用，其中，甲方有無故遲延支付勞務(wù)人員工資及社會(huì)保險(xiǎn)情形的，乙方有權(quán)立即解除本合同，相關(guān)責(zé)任概由甲方承擔(dān)，甲方并應(yīng)賠償乙方因此而產(chǎn)生的各項(xiàng)損失;甲方逾期支付本合同規(guī)定的各項(xiàng)費(fèi)用的，乙方有權(quán)按照逾期支付費(fèi)用總額加收每日千分之三的違約金。
第三十一條乙方必須保證甲方所支付的社保費(fèi)用完全用于為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)金，不得從中扣減任何費(fèi)用。勞務(wù)人員個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)金部分，由乙方從勞務(wù)人員工資中扣減后代為繳納，乙方不得將上述資金挪作他用。乙方有扣減、挪用勞務(wù)人員工資、社會(huì)保險(xiǎn)金或無故延遲支付勞務(wù)人員工資、延遲繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，甲方有權(quán)立即解除本合同，相關(guān)責(zé)任概由乙方承擔(dān)，乙方并應(yīng)賠償甲方因此而產(chǎn)生的各項(xiàng)損失。同時(shí)甲方有權(quán)依據(jù)拖欠或挪用的總金額，按每日千分之三收取違約金。
第十一章附則。
第三十三條乙方如出現(xiàn)因乙方存在過錯(cuò)的勞動(dòng)爭(zhēng)議或勞動(dòng)糾紛，合同期滿，甲方將視情況決定是否繼續(xù)簽署勞務(wù)派遣合同”。
第三十五條勞務(wù)派遣服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)積極完成甲方委托的有關(guān)合同項(xiàng)目，并達(dá)到工作質(zhì)量要求。具體辦法標(biāo)準(zhǔn)由甲方和甲方下屬用工單位根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)管理情況與乙方另行約定。
第三十六條甲乙雙方本著友好合作的精神不斷完善勞務(wù)派遣服務(wù)流程，促進(jìn)甲乙雙方不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
第三十七條乙方應(yīng)在派遣員工達(dá)到50人以上的行政區(qū)域配臵管理專員，并在派遣員工的工作地，提供定期的上門服務(wù)。定期的上門服務(wù)時(shí)間每月不得少于三天。
第三十八條因甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，須調(diào)整、撤消、合并、分立、合資建立有關(guān)機(jī)構(gòu)時(shí)，甲方經(jīng)與乙方協(xié)商后，變更本合同甲方用工單位主體，甲方用工單位所使用中的勞務(wù)派遣人員由變更后的主體接收使用并承擔(dān)相應(yīng)延續(xù)管理的職責(zé)。
第三十九條本合同中涉及的所有“通知”、“同意”、“確認(rèn)”等事項(xiàng)均應(yīng)以書面形式作出，并作為依據(jù)。
第四十條合同一方向另一方送達(dá)的任何法律性文書、通知及其它聯(lián)系，應(yīng)當(dāng)采用書面形式(傳真形式)，送達(dá)本合同所列另一方的聯(lián)系地址，若在履行本合同中一方通訊地址發(fā)生變化，均應(yīng)提前十五天通知另一方，否則以本合同列示地址為準(zhǔn)。
第四十一條本合同條款與國(guó)家和當(dāng)?shù)卣骂C發(fā)的法律法規(guī)、政策規(guī)定發(fā)生沖突時(shí)，以新頒發(fā)的法律、法規(guī)及政策規(guī)定為準(zhǔn)，雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
第四十二條甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)平等協(xié)商解決;如協(xié)商無法解決，雙方均有權(quán)向轄區(qū)內(nèi)的人民法院提起訴訟。
第十二章其它。
第四十三條本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可簽訂補(bǔ)充條款，作為本合同的一部分，本合同有關(guān)附件及補(bǔ)充合同是本合同不可分割的組成部分，與本合同內(nèi)容具有同等法律效力。本合同正文約定不明確的，以附件及補(bǔ)充合同為準(zhǔn)。
第四十四條本合同一式肆份，乙甲雙方各執(zhí)貳份，具有同等法律效力。
本合同經(jīng)乙甲雙方代表簽字蓋章后生效。簽字與蓋章同等法律效力。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇十三
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《北京市個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)雇工勞動(dòng)管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限自___年____月____日開始，至___年____月____日終止，其中試用期天。
第二條乙方同意在甲方從事工作。
第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是。
第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不元，其中試用期間工資為____元。
第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，每月不得超過36小時(shí)。
第六條甲方安排乙方加班加點(diǎn)的，甲應(yīng)依法支付加玫加點(diǎn)工資，按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;。
2、在休息日工作，按照乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;。
3、在法定休假節(jié)日工作的，應(yīng)另外支付乙方日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。
第七條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
第八條甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。
第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。保險(xiǎn)期限由甲方按照雙方簽訂的勞動(dòng)合同期限確定，保險(xiǎn)金額為____元。
第十條甲方應(yīng)給予乙方月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費(fèi)用甲方負(fù)擔(dān)%.
第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是.
第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十四條下列情形之一，甲可以解除合同，但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;。
2、乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;。
3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的;。
第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
第十六條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。
第十七條下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1、在試用期內(nèi)的;。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：
1、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;。
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。
第十九條勞動(dòng)合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí)，勞動(dòng)合同即行終止。
第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動(dòng)合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資報(bào)酬的，甲方應(yīng)依據(jù)勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲筆造成損失的，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第二十五條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。
甲方簽名：乙方簽章：
簽訂日期：___年____月____日
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇十四
乙方：______________。
_______物業(yè)（以下簡(jiǎn)稱甲方）為了維護(hù)本單位的合法權(quán)益，確保安全，保障正常的經(jīng)營(yíng)和生活秩序，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，本著誠(chéng)實(shí)信用、平等互利的原則，與_______公司（以下簡(jiǎn)稱乙方），就乙方為甲方提供保安服務(wù)事項(xiàng)達(dá)成一致意見，簽訂以下勞務(wù)派遣協(xié)議：
根據(jù)_______市公安部門頒布的保安服務(wù)職責(zé)有關(guān)規(guī)定，乙方（用人單位）向甲方（用工單位）提供保安服務(wù)，并按照規(guī)范的管理模式對(duì)保安隊(duì)員進(jìn)行管理，依據(jù)雙方確認(rèn)的崗位職責(zé)要求，對(duì)甲方單位、所轄區(qū)域執(zhí)行安全防范任務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的保安服務(wù)責(zé)任。
3、對(duì)保安人員是否適合要求有最終決定權(quán)；
5、有以下情形之一的，甲方可立即通知并退回乙方：
（1）在試用期內(nèi)不符合甲方工作要求的；
（2）嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的`；
（3）嚴(yán)重工作失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的；
（4）被依法追究刑事責(zé)任的；
6、對(duì)乙方不履行合同的，甲方有權(quán)追究其違約責(zé)任。
2、乙方對(duì)甲方超出管理轄區(qū)的用工負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，甲方不承擔(dān)因此所造成的全部責(zé)任；
甲方：_______。
乙方：_______。
中外勞務(wù)服務(wù)協(xié)議篇十五
第一條根據(jù)《中華人民共和國(guó)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法》和中國(guó)的有關(guān)法規(guī)，中國(guó)______公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)與______國(guó)(或地區(qū))______公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)于____年__月__日簽定合資經(jīng)營(yíng)合同，組成了______合資經(jīng)營(yíng)(以下簡(jiǎn)稱合資公司)，制定本公司章程。
第三條合營(yíng)各方的名稱、法定地址、法定代表分別為：
甲方：中國(guó)______公司____省____市____路____號(hào)。法定代表的姓名____職務(wù)____國(guó)籍____。
乙方：______國(guó)(或地區(qū))________公司。__________國(guó)(或地區(qū))_____。法定代表的姓名____職務(wù)____國(guó)籍____。
第四條合資公司為有限責(zé)任公司。
第五條合資公司為中國(guó)法人，受中國(guó)法律管轄和保護(hù)。其一切活動(dòng)必須遵守中國(guó)的法律、法規(guī)和有關(guān)條例規(guī)定。
第二章宗旨、經(jīng)營(yíng)范圍。
第六條合資公司宗旨為：使用_________先進(jìn)技術(shù)，生產(chǎn)和銷售______產(chǎn)品，達(dá)到______水平，獲取合營(yíng)各方滿意的經(jīng)濟(jì)效益。(注：每個(gè)合資公司都可以根據(jù)自己特點(diǎn)寫)。
第七條合資公司經(jīng)營(yíng)范圍為：設(shè)計(jì)、制造和銷售______產(chǎn)品以及提供技術(shù)服務(wù)。
第八條合資公司生產(chǎn)規(guī)模為：____年____。(表示量的單位)。
第九條合資公司向國(guó)內(nèi)、國(guó)外市場(chǎng)銷售其產(chǎn)品，國(guó)內(nèi)、國(guó)外銷售比例和數(shù)量。____年：向國(guó)外和港澳地區(qū)銷售百分之___，在國(guó)內(nèi)銷售百分之___。
銷售渠道、方法、責(zé)任。(可根據(jù)各自情況而定)。
第三章投資總額和注冊(cè)資本。
第十條合資公司的投資總額為人民幣_(tái)_____元(或另一種貨幣)合資資本為人民幣_(tái)_____元。(或另一種貨幣)。
第十一條合營(yíng)各方出資如下：
甲方：認(rèn)繳出資額為______元，占公司注冊(cè)資本百分之___。
其中：現(xiàn)金_____元。
機(jī)械設(shè)備______元。
廠房_______元。
土地使用權(quán)______元。
工業(yè)產(chǎn)權(quán)______元。
其他______元。
乙方：認(rèn)繳出資額為______元，占公司注冊(cè)資本百分之___。
其中：現(xiàn)金_____元。
機(jī)械設(shè)備______元。
工業(yè)產(chǎn)權(quán)______元。
其他______元。
第十二條合營(yíng)各方應(yīng)按合營(yíng)合同規(guī)定的期限繳清各自出資額。
第十三條合營(yíng)各方繳足出資額后，經(jīng)合資公司聘請(qǐng)的會(huì)計(jì)師驗(yàn)資，出具驗(yàn)資報(bào)告后，由合資公司據(jù)以發(fā)給出資證明書。出資證明書主要內(nèi)容是：合資公司名稱，成立日期，合營(yíng)者名稱及出資額，出資日期，發(fā)給出資證明書日期等。
第十四條合營(yíng)期內(nèi)，合資公司不得減少注冊(cè)資本數(shù)額。
第十五條合資公司注冊(cè)資本增加須經(jīng)合營(yíng)各方一致同意，并報(bào)原審批機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)。
第十六條任何一方轉(zhuǎn)讓其出資額，不論全部或部分，都須經(jīng)合營(yíng)他方同意，一方轉(zhuǎn)讓時(shí)，他方有優(yōu)先購買權(quán)。
第十七條合資公司注冊(cè)資本的增加、轉(zhuǎn)讓、董事會(huì)一致通過后，報(bào)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部(或其委托的審批機(jī)構(gòu)，以下同)批準(zhǔn)，并向國(guó)家工商行政管理局辦理變更登記手續(xù)。
第四章董事會(huì)。
第十八條合資公司設(shè)董事會(huì)。董事會(huì)是合資公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。
第十九條董事會(huì)決定合資公司的一切重大事宜，其職權(quán)主要如下：
(一)決定和批準(zhǔn)管理部門提出的重要報(bào)告(如生產(chǎn)規(guī)劃、年度營(yíng)業(yè)報(bào)告、資。
金、供銷等);。
(二)批準(zhǔn)年度財(cái)務(wù)報(bào)表、收支預(yù)算與年度利潤(rùn)分配方案;。
(三)通過公司的重要規(guī)章制度;。
(四)訂立;。
(五)決定設(shè)立分支機(jī)構(gòu);。
(六)討論通過本公司章程的修改;。
(七)討論決定合資公司停產(chǎn)、終止或與另一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織合并;。
(八)決定聘用總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、總會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等高級(jí)職員;。
(九)負(fù)責(zé)合資公司終止和期滿時(shí)的清算工作;。
(十)其他應(yīng)由董事會(huì)決定的重大事宜。
第二十條董事會(huì)由___名董事組成，其中甲方委派___名董事，乙方委派___名董事，董事任期為四年，可以連任。
第二十一條董事會(huì)設(shè)董事長(zhǎng)一名，副董事長(zhǎng)___名。董事長(zhǎng)由甲方委派，副董事長(zhǎng)由乙方委派。
第二十二條合營(yíng)各方在委派和更換董事人選時(shí)，須書面通知董事會(huì)。
第二十三條董事會(huì)例會(huì)每年召開一次，經(jīng)三分之一以上的董事提議，可以召開董事會(huì)臨時(shí)會(huì)議。
第二十四條董事會(huì)會(huì)議原則上在公司所在地舉行。
第二十五條董事會(huì)會(huì)議由董事長(zhǎng)召集并主持，董事長(zhǎng)缺席時(shí)由副董事長(zhǎng)召集并主持。
第二十六條董事長(zhǎng)應(yīng)在董事會(huì)會(huì)議召開前__天發(fā)出召集會(huì)議的書面通知，寫明會(huì)議內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)。
第二十七條董事因故不能出席董事會(huì)會(huì)議，可以書面委托人出席。
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