提問是獲取知識、解決困惑的重要途徑。每個人都可以通過總結(jié)不斷提升自己，我想我們需要發(fā)掘和實踐適合自己的總結(jié)方法?？偨Y(jié)范文中的經(jīng)驗和教訓可以為我們提供寶貴的借鑒和啟示，幫助我們更好地總結(jié)和進步。
監(jiān)理員辭職申請書篇一
尊敬的領導：
轉(zhuǎn)眼之間來到我公司工作也已經(jīng)兩年多了。在這兩年中我在領導的耐心指導下學到了很多知識長了很多見識，不論做事還是做人。這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養(yǎng)和重用，讓我發(fā)揮了自己的綿薄能力，看到了自己的一些價值。
兩年多來，我一直以公司為家，盡心盡力做好每一件事，對培養(yǎng)了我的車架公司深有感情也常懷感恩之心。作為一個外地人，我也曾有過扎根凌源貢獻青春的夢想，從來沒有過把公司當作一個跳板的想法。但是，我的理想是創(chuàng)一番事業(yè)，可我缺少經(jīng)歷這筆財富，所以我的潛意識告訴我到了應該去漂泊的時候了。每個人都有不同的`人生規(guī)劃，每個時期也有不同的想法。此次離職我也是在經(jīng)過了幾番思慮之后痛下決心的。我想我應該給自己一片懸崖來激發(fā)自己的潛力，也只有這樣才能擺脫平庸的生活創(chuàng)造出屬于我生命的一份奇跡。
基于上述原因，我申請辭職，計劃于20xx年5月1日離開公司。在這段期間，我將做好工作交接，盡力讓工作平衡過渡，以減輕領導負擔。
我是從車架公司正式走向社會的，也是在這里完成了從學生到社會人的轉(zhuǎn)變。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友，是領導也是親人，這是我的肺腑之言。
祝大家工作愉快，同時更祝愿公司興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
申請人：
x年xx月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇二
尊敬的公司領導：
您好!
雖然我在公司的時間不是很長，但是在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，個人的一些事情已經(jīng)影響到了我的工作，感覺目前自已無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開，望領導能批準我的辭職。
我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年xx月xx日離職，希望能得到公司領導的`準許!
感謝諸位在我在xx公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮
申請人：
x年xx月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇三
經(jīng)理：
您好！
首先，非常感謝您從我到公司后對我的支持和關照！
我認真回顧了來公司后的工作情況，覺得來取得這份工作是我的幸運，特別是領導對我的支持，同事們對我的幫助讓我心懷感激之情。對于離開公司我只能表示深深的歉意！非常感激公司給予了我這樣的工作機會。外面有個發(fā)展的機會，我打算試試看，所以我決定辭職！
在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。思想?yún)R報專題我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！
監(jiān)理員辭職申請書篇四
尊敬的領導：
您好!
懷著不安的心情，我寫下了這封辭職。
去年我來到了這家建筑公司，您和各位同事待我如親兄弟，在這樣的工作氛圍中，我很愉悅地工作著?？粗疽徊揭徊椒€(wěn)健地發(fā)展著，大家都很欣慰。然而天有不測之風云，上個月在工地上，我不幸從工地上的架子上摔下來，造成右腳嚴重骨折。您獲悉情況后，馬上將我送至醫(yī)院，并囑咐我好好養(yǎng)傷，其他一切都不用掛心。就這樣，我在醫(yī)院呆了將近一個月，您和諸位同事經(jīng)常來探望，這讓我很感激。
出院的`那天，您放下手頭工作來接我，我更是感動。除此之外，公司對我也根據(jù)《工商保險條例》予以了相應的賠償，我很慶幸能在這樣的公司工作。然近日來，發(fā)現(xiàn)腿腳仍有些不適，被告知這是傷后留下的后遺癥。雖然您為我安排了相對輕松的工作，但是也回不到以前的工作狀態(tài)，這讓我很苦惱。于是，我想到了辭職，很感激您的竭力挽留，但是我不想為公司增加負擔，而自己也已經(jīng)有了陰影，所以想換一個環(huán)境。
此致
敬禮
辭職人：
20xx年xx月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇五
尊敬的xx小學領導：
您好!
首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。
在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，辭職信主要原因是工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性,自身調(diào)節(jié)力差，情緒化嚴重。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的.為難，我要表示深深的歉意。為了xx小學的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批準!
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx。
監(jiān)理員辭職申請書篇六
尊敬的領導：
作為公司的工程監(jiān)理，本人很遺憾這個時候提出辭職，我很清楚在這時候辭職于工地不利，駐地辦正值用人之際，目前工程進入二階段中期，工期緊迫;也正是考慮到工作安排的合理性，本著對工程、對領導負責的態(tài)度，為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。
這樣單位有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助新人做好交接工作。
自從xx年5月進場以來，我一直都很享受這份工作，現(xiàn)在卻要離開，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，離開曾經(jīng)灑過汗水，付出過心血的工地，確實很舍不得，舍不得同事之間的那份真誠和友善。
我之請辭，非人事相處的困擾，亦非工作的不順心，而是工作待遇及制度的問題。
我工作也有七八年了，還沒見過這樣的霸王條款：平時沒假，休一天扣一天工資，春節(jié)還是沒假，連法定節(jié)日也照扣不誤，可能本人系井底之蛙，見識太淺，無從理解。
我知道對公司的工資發(fā)放制度無從改變，我所能做的，只有選擇離開。
人性化管理應當是公司發(fā)展的根本，它講究的是以人為本，公司是由人組成的，人與人之間的關系間接或直接的會影響到公司的發(fā)展及團體的穩(wěn)定，領導和普通職員之間要相互理解、體諒、溝通，而不應該只是純粹的雇主與雇員關系，要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭，工作是為了自己在工作，做起事來才會認真、負責。
從駐地辦人員變動之頻繁，就可看出華通公司的管理存在一定問題，這就要領導們能夠把握管理的力度和靈活性，就是所謂的人性化管理：紀律，是公司的游戲規(guī)則，必須要“人”來遵守;但游戲規(guī)則雖是死的，人卻是活的，有時能變通則應變通!
申請人：
申請日期：
尊敬的領導
你好!
首先非常感謝公司給了一個很好的工作機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。
應公司安排，本人于20xx年6月1日以擬任安都集團國際總部基地工程項目總監(jiān)身份，協(xié)助配合陽建勛副總參與該工程監(jiān)理業(yè)務前期工作。
該工程為樁筏基礎，四層地下室，總層數(shù)37層，建筑面積95461.4㎡，工期30個月，質(zhì)量要求：標化優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程。
按相關要求該工程項目總監(jiān)應具備1-3個類似工程項目業(yè)績和監(jiān)理能力，并熟悉當?shù)馗鞣N環(huán)境狀況，且建設單位要求監(jiān)理人員的業(yè)務水平較高，對監(jiān)理的管理要求嚴格。
而本人從事建筑行業(yè)至今，只擔任過六層以下的磚混和框架結(jié)構(gòu)工程的管理和監(jiān)理工作，加上本人擔任總監(jiān)崗位工作時間也只有兩年多時間。
到目前為止，從未擔任過上述擬建工程要求的類似工程項目的任何管理和監(jiān)理工作，確實不具備上述工程的監(jiān)理經(jīng)驗和技術(shù)管理水平，加之本人的業(yè)務水平確實有限，依據(jù)本人目前情況根本不能勝任該項目工作，更無能力承擔上述工程相應責任。
加之個人和家庭原因，上班前，下班后還要輔導小孩照顧體弱老人，也不適合出彭州以外遠距離上班，為了避免以后不給公司造成任何損失及麻煩，本人懇請公司領導盡早安排并確定其它人員擔任該項目總監(jiān)，并請領導諒解并予以考 慮。
我于20xx年7月26日將上述情況電話和書面報告了公司領導后，20xx年7月28日我在醫(yī)院治病輸液時，副總在我病床前找我座談決定，如不能勝任該項目工作就責成我寫辭職報告，本著對工程負責的態(tài)度，應公司安排我?guī)еz憾的心情向公司領導寫出辭職報告。
這段時間，我認真回顧了這十多年來的工作情況，覺得來公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這期間公司領導、同事們對我的幫助在此表示誠摯的感謝，同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意，請領導批準。
衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
xx年x月x日
尊敬的王主任：
您好!
曲指算來，我至20xx年8月來到公司已近半年之久。
在這近半年的工作和學習中，得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下，我也竭力地要求自己盡心盡職，每一項工作都用心去對待。
憑心而論，自己是沒有理由在此時向公司提出辭職申請的。
但經(jīng)再三考慮，我還是決定寫下這封信，向公司正式提出辭職申請，望公司能盡快給予回復理解。
其實，我在作出此決定時，我也明白自己即將承受來至各方的壓力會有多大，也清楚在經(jīng)濟環(huán)境日益惡化的今天，能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉(zhuǎn)職成本孰輕孰重。
但在轉(zhuǎn)職時我想我應該向公司澄清幾個問題：
第一，我的轉(zhuǎn)職主要是結(jié)合自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向所考慮的。
我們常說“男怕選錯行，女怕嫁錯郎”。
特別是在今天這個信息知識大爆炸的時代，時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。
我的大學所主修專業(yè)是市場營銷，與財經(jīng)相關的專業(yè)，而我在公司所所從事的'工作卻全是與通信、建筑有關的。
這在某種程度上就決定了我在這一方面上的先天不足。
俗話說，隔行如隔山;在同等工作條件下，對同一相關的業(yè)務技能接受上就遠比別人慢一拍，花的時間就自然會比別人多很多;同時我也明白之間的優(yōu)勢在那些方面。
因此，如果在有選擇的情況下，我會去選擇一個更利于自我本身發(fā)展的領域去工作，這樣也更有利于自己將來的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展。
第二，之選擇在這個時候提出申請是因為到目前，我尚未正式入職，同時在相關工作和業(yè)務尚未完全開始時，便于工作上的管理和移交，以免在監(jiān)理員的辭職而影響到相關工程的進度。
第三,如果真要說我什么理由讓自己非辭職不可的話，那就是因為的我的夢想。
當然這句話從我這樣一個剛剛走出校門不久的學生嘴里說出，也許會讓很多人看來會很不屑，會有很多人認為這只不過是一個不知天高地厚的小子的天真想法而已。
在這里我也無需對別人的評價作何論斷，因為這一切都顯得為之過早了，我的人生只不過才剛剛開始。
我可不想只因為別人的不屑和擔心，而不趁年輕時去為自己的理想而去奮斗!我想，如果我今天辭職，也許會后悔一段時間，但是我要是不辭職，那我將來肯定會后悔一輩子。
我是一個從農(nóng)村走出來的孩子，我明白父母親人良苦有心，也能體會他們急盼兒女長大出息的心情。
同時，我也明白今天的辭職，會給家庭和親人之間帶來多大的不理解，但是我不是一個會輕言放棄奮斗的人!當然，我明白他們的出發(fā)點是好的，但是，往往很多父母總是出于對兒女的溺愛，通常會希望通過自身的努力來為自己的子女開山鋪路，把子女扶上馬再送上一程。
誠然，他們的想法沒錯，但是他們卻忽略了子女的自身想法。
其實，對于一個立處社會的每一個公民來說，沒有什么教育要比交給他們獨立自主、自力更生和承擔失敗要更重要得多。
第四，我的轉(zhuǎn)職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類的問題。
我是一個從農(nóng)村走出來的人，我之所以選擇離開，也并非是害怕自己會吃苦什么的，也不是自己不懂得堅持;只是對我來說，不管從事什么樣的工作，所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多。
我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓?，能讓我更多的實現(xiàn)自己人身的價值，能讓我有更多機會去充分發(fā)揮自己的能力。
我希望把我的每一個工作都當成一種事業(yè)來做，也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。
我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!
以上只是促成我離職的主要原因。
我之所以離開公司，完全出于自身職業(yè)規(guī)劃的綜合考慮。
所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，也希望得到大家的諒解!同時，也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間，我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù)，遵守公司保密協(xié)，直至公司正式通知離職。
在此，我感謝公司及項目處領導，特別是項目處靳主任在工作上的幫助和支持，也及公司全體同事對我的關愛與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上，早日完成向現(xiàn)代企業(yè)的轉(zhuǎn)制。
最后，祝各位同仁事業(yè)有成、工作順利!
謝謝!
監(jiān)理員葉xx
尊敬的公司領導及*總：
您們好!
我于xx年10月來到公司已一年多了，一年多工作和學習中，得到項目處同事們的幫扶尤其是在您的信任與支持下，我也竭力地要求自己盡心盡職，每一項工作都用心去對待。
辭職雖然已于一月前通過網(wǎng)絡把辭職意向傳給領導，但經(jīng)再三考慮，我還是決定寫下這封信，向公司正式提出辭職申請，望公司能給予理解。
其實，我在作出此決定時，也清楚在經(jīng)濟環(huán)境日益惡化的今天，能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來的轉(zhuǎn)職成本孰輕孰重。
但在轉(zhuǎn)職時我想我應該向公司澄清幾個問題：
一、我的辭職主要是結(jié)合自身的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向所考慮的。
特別是在今天這個信息知識大爆炸的時代，時間和方向每時每刻都顯得如此的重要。
隨著國家對沿海地區(qū)的大規(guī)模投資，家鄉(xiāng)的建筑業(yè)在這兩年有突飛猛進的發(fā)展。
建筑行業(yè)就業(yè)情況良好，工資已基本看齊蘇南。
二、 在**工作一年多的時間里認識到自己的嚴重不足，沒能考取國家注冊監(jiān)理工程師，這樣對自己的年收入和轉(zhuǎn)公司編制問題帶來直接的影響。
現(xiàn)在競爭非常激烈，年輕的同事在三年內(nèi)會有很多人考試通過。
如果我三年內(nèi)過不了國注，我總代也沒有可能了，我都四十多的人了到那時也就沒機會尋求發(fā)展了。
而現(xiàn)在的小公司和剛起步的單位仍然有我這樣人的發(fā)展空間。
同時我的辭職也自然不是因為工作環(huán)境不好之類的問題。
我只是希望我的每一個工作都能給我?guī)砀嗟目鞓罚茏屛腋嗟膶崿F(xiàn)自己人身的價值，能讓我有更多機會去充分發(fā)揮自己的能力。
我希望把我的每一個工作都當成一種事業(yè)來做，也就這樣的工作才會讓我明白更多的人生意義所在。
我不希望我一輩子是一個只因工作而工作的人!
以上只是促成我離職的主要原因。
在工作中如果有什么失誤與不足的地方，也希望得到領導的諒解!同時，也懇請公司能夠接受我的辭職請求!在此期間，我也會盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù)，遵守公司保密協(xié)議。
在此，我感謝公司*總以及領導，特別是項目部*總在工作上的幫助和支持，也及公司全體同事對我的關愛與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上。
此致
敬禮!
監(jiān)理員辭職申請書篇七
尊重的領導：
你好!我是，現(xiàn)任職務。
當初我正式提出辭職申請。辭職原因如下：
1、我自以為我的才能有限，難以將這份工作做得更杰出。雖然我始終在盡力的想要將它做得更好更完善。但無奈力不從心，老是達不到本人理想的.要求。因而我感到自己興許并不合適這份工作。所以想到辭職。
2、眼看春節(jié)行將降臨，良多同齡人踏上歸鄉(xiāng)路。讓我也不禁想起了家里的父母。很長一段時光不看到他們了。不知他們怎么樣。春節(jié)從來是個團聚的節(jié)日。我想回家跟父母一起過年。在他們眼里，什么都沒有親情主要。尤其是對孩子的那份掛念，信任只要有情感的人都不難懂得吧!我相信您也能理解。這才是我要辭職的重要起因。
雖然領導是伯樂，但我似乎并不是那匹千里馬。在這里我很感激領導給我機會讓我能夠?qū)W到了許多。謝領導的抬愛。也讓我清楚了很多事理。在這里向領導辭職，盼望領導可能同意。順祝領導在新的一年里身體健康，事業(yè)紅火，財源廣進。
此致
敬禮
申請人：
x年xx月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇八
xx縣衛(wèi)生局人事處：
我于20xx年從民族醫(yī)科大畢業(yè)后被分配到本縣縣醫(yī)院骨傷科工作。我感謝兩年多來醫(yī)院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及同事們對我的'工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家!因家中父母年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現(xiàn)向領導提出辭去現(xiàn)職，返回家鄉(xiāng)工作的請求。
我的家鄉(xiāng)在xx省xx縣xx鄉(xiāng)。父親現(xiàn)年75歲，因長年辛勞，腰椎疼痛，衣食不能自理;母親現(xiàn)年70歲，除了耕田種地外，還要照料我父親和打理整個家屋，再加上她也已是年過半百的人了，身體不太好且行動不便。我于20xx年結(jié)婚，愛人在家務農(nóng)，現(xiàn)又懷有身孕，由于我在外地工作，家中照顧兩位老人和其它輕重家務勞動都由愛人一人來擔負，而這個時候愛人恰好是最需要休息、關心和照顧的人，在長期的操勞中，每當看到愛人累得上氣接不著下氣，雙方父母都強烈要求我返鄉(xiāng)參加考試上崗。
這些年以來，祖國的經(jīng)濟建設風風火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養(yǎng)出來的醫(yī)務人員，應該以救死扶傷為己任，在醫(yī)療這一宏偉事業(yè)中多做貢獻，但由于家庭實際困難的羈絆，不免時時分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟建設之中，我特請求領導批準我的辭職，選擇就近工作。
最后，我衷心祝愿xx縣衛(wèi)生事業(yè)越辦越好。
xxxx。
20xx年xx月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇九
監(jiān)理員辭職申請書，想辭職就要寫辭職申請書，下面監(jiān)理員辭職申請書范文，給大家做為參考。
尊敬的領導：
作為公司的工程監(jiān)理，本人很遺憾這個時候提出辭職，我很清楚在這時候辭職于工地不利，駐地辦正值用人之際，目前工程進入二階段中期，工期緊迫;也正是考慮到工作安排的合理性，本著對工程、對領導負責的態(tài)度，為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。
這樣單位有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助新人做好交接工作。
自從xx年5月進場以來，我一直都很享受這份工作，現(xiàn)在卻要離開，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，離開曾經(jīng)灑過汗水，付出過心血的工地，確實很舍不得，舍不得同事之間的那份真誠和友善。我之請辭，非人事相處的困擾，亦非工作的不順心，而是工作待遇及制度的問題。
我工作也有七八年了，還沒見過這樣的霸王條款：平時沒假，休一天扣一天工資，春節(jié)還是沒假，連法定節(jié)日也照扣不誤，可能本人系井底之蛙，見識太淺，無從理解。我知道對公司的工資發(fā)放制度無從改變，我所能做的，只有選擇離開。
人性化管理應當是公司發(fā)展的根本，它講究的是以人為本，公司是由人組成的，人與人之間的關系間接或直接的會影響到公司的發(fā)展及團體的穩(wěn)定，領導和普通職員之間要相互理解、體諒、溝通，而不應該只是純粹的雇主與雇員關系，要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭，工作是為了自己在工作，做起事來才會認真、負責。
從駐地辦人員變動之頻繁，就可看出華通公司的管理存在一定問題，這就要領導們能夠把握管理的力度和靈活性，就是所謂的人性化管理：紀律，是公司的游戲規(guī)則，必須要“人”來遵守;但游戲規(guī)則雖是死的，人卻是活的，有時能變通則應變通!
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
尊敬的領導
你好!
首先非常感謝公司給了一個很好的工作機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。
應公司安排，本人于20xx年6月1日以擬任安都集團國際總部基地工程項目總監(jiān)身份，協(xié)助配合陽建勛副總參與該工程監(jiān)理業(yè)務前期工作。
該工程為樁筏基礎，四層地下室，總層數(shù)37層，建筑面積95461.4㎡，工期30個月，質(zhì)量要求：標化優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程。按相關要求該工程項目總監(jiān)應具備1-3個類似工程項目業(yè)績和監(jiān)理能力，并熟悉當?shù)馗鞣N環(huán)境狀況，且建設單位要求監(jiān)理人員的業(yè)務水平較高，對監(jiān)理的管理要求嚴格。
而本人從事建筑行業(yè)至今，只擔任過六層以下的磚混和框架結(jié)構(gòu)工程的管理和監(jiān)理工作，加上本人擔任總監(jiān)崗位工作時間也只有兩年多時間。
到目前為止，從未擔任過上述擬建工程要求的類似工程項目的任何管理和監(jiān)理工作，確實不具備上述工程的監(jiān)理經(jīng)驗和技術(shù)管理水平，加之本人的業(yè)務水平確實有限，依據(jù)本人目前情況根本不能勝任該項目工作，更無能力承擔上述工程相應責任。
加之個人和家庭原因，上班前，下班后還要輔導小孩照顧體弱老人，也不適合出彭州以外遠距離上班，為了避免以后不給公司造成任何損失及麻煩，本人懇請公司領導盡早安排并確定其它人員擔任該項目總監(jiān)，并請領導諒解并予以考 慮。
我于20xx年7月26日將上述情況電話和書面報告了公司領導后，20xx年7月28日我在醫(yī)院治病輸液時，副總在我病床前找我座談決定，如不能勝任該項目工作就責成我寫辭職報告，本著對工程負責的態(tài)度，應公司安排我?guī)еz憾的心情向公司領導寫出辭職報告。
這段時間，我認真回顧了這十多年來的工作情況，覺得來公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這期間公司領導、同事們對我的幫助在此表示誠摯的.感謝，同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意，請領導批準。
衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年x月x日
尊敬的*總：
您好!
我自20xx年8月進入公司，彈指一揮間已近十年了。非常感謝*總一直以來對我的信任和關照，感謝公司給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺和空間，讓我學到了很多，同時也見證了公司的發(fā)展和壯大。
本人在**監(jiān)理公司十年，作為項目總監(jiān)，曾先后負責過20多個大大小小的房建及市政工程的監(jiān)理項目，作為專業(yè)監(jiān)理工程師，也曾協(xié)助項目總監(jiān)負責過10多個項目的監(jiān)理工作。
雖然無突出的成績，但也可算是勤勤墾墾、任勞任怨。因為工作的關系，與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼。我從內(nèi)心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
現(xiàn)因為本人個人發(fā)展的原因，經(jīng)過深思熟慮地思考，我決定離開監(jiān)理行業(yè)。希望能于20xx年8月31日前正式離職及辦好相關手續(xù)，請公司批準。
并請公司在8月31日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。希望公司能體恤我的個人實際，對我的辭職申請予以考慮并批準為盼。
在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。
祝*總和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年x月x日
監(jiān)理員辭職申請書篇十
尊敬的領導：
本人于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，至今試用已滿3個月。
作為一名應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但詩司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
自從十一月初進入公司以來，我一直在大崗工地工作，雖然監(jiān)理工作是我以前很少接觸過的，但是部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內(nèi)適應了工地的工作環(huán)境，也熟悉了作為監(jiān)理員所要做得事情。
在監(jiān)理工作過程中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好監(jiān)理的本職工作;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝總監(jiān)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這幾個月的學習，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠立處理一些簡單問題，熟悉各種圖紙，對監(jiān)理分部分項工序作出判斷和認識。當然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習來提高自己的能力。
這是我的第一份工作，這3個月來我學到了很多，感悟了很多;看到工程能保證質(zhì)量和進度順利進行，我深深地感到驕傲和自豪，也更加希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。
我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮！
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
監(jiān)理員辭職申請書篇十一
尊敬的各位領導：
本人于20xx年xx月xx日到工程管理有限公司報到，隨即派往到xx街道高層公寓工程項目監(jiān)理部，從事安裝監(jiān)理員工作?，F(xiàn)就我到監(jiān)理項目以來的工作情況做以簡要匯報。
入職之初，本項目剛進入地下室底板施工階段，我首先埋頭看圖，去現(xiàn)場核對安裝預埋工作，檢查安裝工程是否按照圖紙及相關圖集施工。
協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師審查施工單位所提交的安裝施工組織設計，消防施工組織設計，分包單位資質(zhì)、人員資格及組織結(jié)構(gòu)，提出我的審查意見，一方面鍛煉自己的能力，另一方面對比自己的不足。
協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師編寫安裝監(jiān)理實施細則。承擔監(jiān)理細則的電腦錄入工作。隨著安裝工程的進展，我完成了對本項目從陌生到熟悉的過程。我到公司的第一個月雖然工作比較繁忙，但同時也感受到了工作的.快樂。
對進場的原材料嚴格把關：焊接鋼管、熱鍍鋅扁鐵及熱鍍鋅鋼管等水電安裝材料的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)廠家、合格證等質(zhì)量證明文件是否與進場材料報審表一致，是否符合設計要求。
對施工工藝嚴格控制：檢查管道螺紋的制作質(zhì)量、安裝位置、接頭處理排水套管制作、壁厚及數(shù)量、套管位置及標高是否符合施工圖紙及規(guī)范要求。并著重檢查建筑電氣的接地焊接質(zhì)量。
混凝土澆搗過程參與旁站監(jiān)理，一方面是對項目部工作的支持，同時也可以監(jiān)督安裝施工單位控制預埋件不堵塞。
在施工過程中隨時檢查施工管理人員是否到位。特種作業(yè)是否持證上崗。隱蔽工程中各檢驗批的主控項目及一般項目是否符合設計及規(guī)范要求?；A接地及電阻測試等檢測項是否符合設計及規(guī)范要求，所測電阻值是否滿足設計要求。
作為一名駐地水電安裝監(jiān)理員，應該在施工階段，經(jīng)常深入詳細檢查施工中各部位和環(huán)節(jié)，特別是施工交叉部位和水電關聯(lián)環(huán)節(jié)，盡量做到事前監(jiān)理，善于發(fā)現(xiàn)問題，做到及早發(fā)現(xiàn)，及時解決。避免大的返工造成施工單位反感。發(fā)現(xiàn)問題要查找出現(xiàn)問題的原因盡早處理，對于處理不了的問題及時向領導匯報。
在今后的工作中，我一定會更加嚴格要求自己，爭取在將來工作中成為一名出色的監(jiān)理人員，懇請領導予以轉(zhuǎn)正批準。
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇十二
：
和同事的大力支持和幫助下，我認真學習，嚴格履行工作職責，較好地完成了上級下達的任務。
為盡快進入工作角色，我嚴格遵守本公司、部門的各項制度，努力學習公司的各類技術(shù)規(guī)范、圖紙資料，熟悉土建工程的施工工藝流程。在一個多月的試用期中，我先后參加了公輔值班室（框架結(jié)構(gòu)兩層建筑物）、二次除塵電纜溝等工程的現(xiàn)場監(jiān)理工作，目前主要負責漣鋼煉鋼項目延長跨廢鋼區(qū)電子枰基礎、樁基處理標段維修區(qū)廠房基礎、公輔值班室等工程的土建專業(yè)現(xiàn)場監(jiān)理。通過這段時間的工作和學習，讓我進一步認識到了監(jiān)理工作的一些工作技巧和方法。
個人的力量是非常有限的，團隊的力量是無窮的，充分利用團隊的力量是我們?nèi)〉贸晒Φ幕A。我目前負責的維修區(qū)廠房工程基礎部分，采用的樁基形式是沖孔灌注樁，在以前我從未接觸過，在施工現(xiàn)場的監(jiān)理工作中，我努力向胡總監(jiān)、冉工以及各位老資歷的監(jiān)理工程師認真學習，學到了很多以前從未學過的知識。比如，沖孔灌注樁在進行沖孔施工進入巖層時，會有一定的振動，對鄰近的老舊建筑物會有影響，事先應做好鄰近建筑物的破損見證工作，并做好防振措施，例如挖溝填沙設防振帶等。同時要注意，多臺樁機施工時，沖錘不能同時起落，以免形成共振，共振的破壞力非常大。通過大家的指導和幫助，使我順利地完成了維修區(qū)廠房工程基礎部分的監(jiān)理工作。
監(jiān)理工作是涉及人和事的監(jiān)督和管理工作，不可避免地會遇到各種各樣的矛盾和受到某些方面的干擾，一些問題如果開始處理不慎，會對后續(xù)的其它部分的監(jiān)理工作造成被動和混亂。妥善處理好與建設方和施工方的關系，是我們順利開展工作的一個先決條件。作為獨立于建設方和施工方的第三方，和建設方與施工方的溝通是必不可少的。作為現(xiàn)場監(jiān)理，現(xiàn)場的進度情況和質(zhì)量狀況應及時與建設方進行溝通和交流，多聽取建設方的意見，在取得建設方的認可和支持的情況下，才有利于我們更好的開展工作。對于施工方，我們要多問他們宣貫質(zhì)量，安全方面的要求，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，及時通知施工方單位整改，消除質(zhì)量隱患。作為工程技術(shù)質(zhì)量監(jiān)督，在提出工程質(zhì)量要求時，應本著公正、嚴謹?shù)?態(tài)度，直接提出需解決的問題和所需達到的目標。
在監(jiān)理過程中，我一直做到“五勤”：即眼勤，要經(jīng)常到現(xiàn)場了解施工情況，多看施工圖，熟悉設計哪些是重要部位；手勤，發(fā)現(xiàn)問題要常記，處理哪些問題要有記錄；腿勤，常到現(xiàn)場轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)；嘴勤，對于施工中易出現(xiàn)的質(zhì)量隱患要常提醒，對施工隊要經(jīng)常交底；腦勤，熟悉圖紙，動腦筋想措施來保證工程質(zhì)量。在工作方式上，深度上要求做到“嚴”（嚴格按施工規(guī)范要求施工，嚴格檢查把關）、“細”（工作中要細心，處理事情要細致）、“實”（做到每件事要實實在在，親自去做，去檢查，遇到質(zhì)量問題要做實質(zhì)性處理，不能找理由推脫，要為建設單位、施工單位解決實質(zhì)性的技術(shù)難題）。對于重要部位或有特殊工藝要求的部位施工過程中，作為現(xiàn)場監(jiān)理需要進行旁站，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
在這短短的x個月中，公司。
領導。
部門。
領導。
以及各位監(jiān)理工程師都給了我莫大的幫助，在今后的工作中，我一定會加倍學習，刻苦鉆研工程項目管理等各方面知識，努力提高自身綜合素質(zhì)，力爭做一名優(yōu)秀的工程監(jiān)理人員，為賽迪工程咨詢的發(fā)展作出應有的貢獻。經(jīng)過這段時間的工作和學習，我已能勝任工程監(jiān)理人員的工作，為更好地投入工作，特向公司申請轉(zhuǎn)正，望批準為感！
此致
敬禮！
申請人：xx。
20xx年x月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇十三
尊敬的各位領導：
你們好！
我叫xxx，于20xx年7月10日加入到廊坊博科工程項目管理有限公司這個充滿力量和溫暖的大家庭中的，我們公司在同行業(yè)中屬于領軍人物，故能成為我們公司的一員我也非常高興。在校期間學習的是工程管理專業(yè)中的項目管理方向，專業(yè)和工作相對口，身為廊坊人一直希望為建設自己的家鄉(xiāng)做出自己的貢獻，也非常感謝公司能給我這樣一個機會。
根據(jù)公司的需要，目前擔任固安京南綠洲住宅小區(qū)總監(jiān)助理一職，參與20#~25#住宅樓現(xiàn)場監(jiān)理工作。鄙人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，在胡工的指導以及相關視頻和書籍的幫助下不斷學習工作所需要的實際知識，富有工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通能力，有較強的團隊協(xié)作能力；責任感強，切實完成領導交付的工作任務，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。我自20xx年7月以來，一直從事現(xiàn)場監(jiān)理工作，因此，我對公司這個崗位的工作本就可以說駕輕就熟，同時，公司融洽的工作氛圍、博大、科學的企業(yè)文化，讓我很快不自覺的融入其中，促使我在很短的時間內(nèi)了解了公司以及有關工作的基本情況，馬上進入工作狀態(tài)。在公司的這5個月來，作為一名現(xiàn)場監(jiān)理人員，我每天的具體工作就是配合總監(jiān)理工程師胡寶華胡工以及吳秀良吳工從事施工現(xiàn)場的質(zhì)量以及安全等監(jiān)理工作，控制工程質(zhì)量和安全，把握好工程質(zhì)量，認真旁站、檢查施工質(zhì)量，并做好現(xiàn)場記錄。上與建設單位做好溝通、協(xié)調(diào)工作，下與施工單位的相關施工人員配合完成工作，同時按時完成領導交辦的各項工作任務。作為自身的`我很熱愛這份工作，也很珍惜我們公司給的這樣一個鍛煉的機會！
總之，在這五個月的工作中，我深深體會到了有一個和諧、共進的團隊是多么的重要的，有一個積極向上、大氣的公司和領導是任何一個員工前進的動力。博科給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的博科人中的一份子，不辜負領導對我的期望。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為正式的博科人，更好的為公司服務、為公司分配的每一個項目熱忱服務，更希望為公司管理好每一個施工項目服務，實現(xiàn)自己的經(jīng)濟價值的同時實現(xiàn)自己的社會價值。
學校能教給我們的是項目管理知識，而如何成為一個合格的項目管理人員是我們公司培養(yǎng)成的，懇請領導予以轉(zhuǎn)正批準。
申請人：xxx。
20xx年x月x日。
監(jiān)理員辭職申請書篇十四
尊敬的各位領導：
我叫xxx，于20xx年7月18日到xxx公司報到，隨即派往到龍騰府工程項目監(jiān)理部及保利薔薇郡工程項目監(jiān)理部，從事安裝監(jiān)理員工作。現(xiàn)就我到監(jiān)理項目以來的工作情況做以簡要匯報。
入職之初，本項目剛進入5#樓第五層底板施工階段，我首先埋頭看圖，熟悉工地，去現(xiàn)場核對安裝預埋工作，檢查安裝工程是否按照圖紙及相關圖集施工。
協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師審查施工單位所提交的安裝施工組織設計，消防施工組織設計，分包單位資質(zhì)、人員資格及組織結(jié)構(gòu)，提出我的審查意見，一方面鍛煉自己的能力，另一方面對比自己的不足。
隨著安裝工程的進展，我完成了對本項目從陌生到熟悉的過程。
對進場的原材料嚴格把關：焊接鋼管、熱鍍鋅扁鐵及熱鍍鋅鋼管等水電安裝材料的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)廠家、合格證等質(zhì)量證明文件是否與進場材料報審表一致，是否符合設計要求。
對施工工藝嚴格控制：檢查管道螺紋的制作質(zhì)量、安裝位置、接頭處理排水套管制作、壁厚及數(shù)量、套管位置及標高是否符合施工圖紙及規(guī)范要求。并著重檢查建筑電氣的接地焊接質(zhì)量。
在施工過程中隨時檢查施工管理人員是否到位。特種作業(yè)是否持證上崗。隱蔽工程中各檢驗批的主控項目及一般項目是否符合設計及規(guī)范要求?；A接地及電阻測試等檢測項是否符合設計及規(guī)范要求，所測電阻值是否滿足設計要求。
作為一名駐地水電安裝監(jiān)理員，應該在施工階段，經(jīng)常深入詳細檢查施工中各部位和環(huán)節(jié)，特別是施工交叉部位和水電關聯(lián)環(huán)節(jié)，盡量做到事前監(jiān)理，善于發(fā)現(xiàn)問題，做到及早發(fā)現(xiàn)，及時解決。避免大的返工造成施工單位反感。發(fā)現(xiàn)問題要查找出現(xiàn)問題的原因盡早處理，對于處理不了的問題及時向領導匯報。
在以后的工作中，我將多聽、多看、多實踐，加強學習監(jiān)理專業(yè)知識，擴大自己的知識面，提高監(jiān)理工作協(xié)調(diào)能力，積極參加崗位培訓，從而提高自己的綜合能力，在工作中保持高度的工作責任心，堅持實事求是的工作態(tài)度，嚴格要求自己。爭取在將來工作中成為一名出色的監(jiān)理人員。
xxx
20xx年xx月xx日
監(jiān)理員辭職申請書篇十五
尊敬的各位領導：
你們好!
我叫，于20xx年7月10日加入到xxxx工程項目管理有限公司這個充滿力量和溫暖的大家庭中的，咱們公司在同行業(yè)中屬于領軍人物，故能成為咱們公司的一員我也非常高興。在校期間學習的是工程管理專業(yè)中的項目管理方向，專業(yè)和工作相對口，身為xx人一直希望為建設自己的家鄉(xiāng)做出自己的貢獻，也非常感謝公司能給我這樣一個機會。
根據(jù)公司的需要，目前擔任固安京南綠洲住宅小區(qū)總監(jiān)助理一職，參與20#~25#住宅樓現(xiàn)場監(jiān)理工作。鄙人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，在胡工的指導以及相關視頻和書籍的幫助下不斷學習工作所需要的實際知識，富有工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通能力，有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強，切實完成領導交付的工作任務，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。我自xx年7月以來，一直從事現(xiàn)場監(jiān)理工作，因此，我對公司這個崗位的工作本就可以說駕輕就熟，同時，公司融洽的工作氛圍、博大、科學的.企業(yè)文化，讓我很快不自覺的融入其中，促使我在很短的時間內(nèi)了解了公司以及有關工作的基本情況，馬上進入工作狀態(tài)。在公司的這5個月來，作為一名現(xiàn)場監(jiān)理人員，我每天的具體工作就是配合總監(jiān)理工程師胡寶華胡工以及吳秀良吳工從事施工現(xiàn)場的質(zhì)量以及安全等監(jiān)理工作，控制工程質(zhì)量和安全，把握好工程質(zhì)量，認真旁站、檢查施工質(zhì)量，并做好現(xiàn)場記錄。上與建設單位做好溝通、協(xié)調(diào)工作，下與施工單位的相關施工人員配合完成工作，同時按時完成領導交辦的各項工作任務。作為自身的我很熱愛這份工作，也很珍惜咱們公司給的這樣一個鍛煉的機會!
總之，在這五個月的工作中，我深深體會到了有一個和諧、共進的團隊是多么的重要的，有一個積極向上、大氣的公司和領導是任何一個員工前進的動力。博科給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的博科人中的一份子，不辜負領導對我的期望。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為正式的博科人，更好的為公司服務、為公司分配的每一個項目熱忱服務，更希望為公司管理好每一個施工項目服務，實現(xiàn)自己的經(jīng)濟價值的同時實現(xiàn)自己的社會價值。
學校能教給我們的是項目管理知識，而如何成為一個合格的項目管理人員是咱們公司培養(yǎng)成的，懇請領導予以轉(zhuǎn)正批準。
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
監(jiān)理員辭職申請書篇十六
尊敬的公司領導：
我叫小龍，于20xx年11月6日進入建工監(jiān)理有限公司并被分派至恒生陽光城項四期項目監(jiān)理部實習，至今6個月實習期已滿，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
在這6個月的實習中，我在恒生陽光城四期項目監(jiān)理部進行實習監(jiān)理員工作。在這過程中，我認真學習一個監(jiān)理員應有的職責，團結(jié)同事，虛心向同事及領導學習專業(yè)知識，認真及時做好領導布置的每一項工作，嚴格按照國家規(guī)范和設計要求對現(xiàn)場進行監(jiān)理。在旁站監(jiān)理的過程中，發(fā)現(xiàn)問題及時以口頭和書面的'形式向施工單位提出，要求其立即整改，并在事后做出詳細的書面資料與旁站記錄資料。每天下班前，認真記錄好當天的監(jiān)理日記。
在這幾個月的實習過程中，我學習到了很多知識，看到公司的迅速發(fā)展，也希望自己在公司能體現(xiàn)自己的價值，和公司一起成長，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來。
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年x月x日。
監(jiān)理員辭職申請書篇十七
我叫xxx，自今年7月23號進入公司以來，到現(xiàn)在已有三個半月。三個月的時間讓我對公司有了很大的認識，對工作有了全面的了解，感覺自己成長了很多。
我是學建筑工程技術(shù)專業(yè)的畢業(yè)生，自20xx年6月份到現(xiàn)在畢業(yè)時間僅僅短短的一年多時間，在項目上還是個什么都不太懂的新人。工作中都是依靠老同事的熱心幫助和領導對我的耐心指導，我才能慢慢的適應工作。
在項目上，我作為土建監(jiān)理員實習，接觸的大部分是打樁施工，其他的施工知識我也自己看看學習。打樁施工已經(jīng)有了一些經(jīng)驗。剛開始打樁的時候，我是在白蛇傳工程，接觸的是灌注樁，灌注樁方面的知識不是太清晰，我們總監(jiān)劉總告訴我打樁不要想的太復雜，只要一步步的控制好，整個樁就會打的很好。慢慢的重復打樁，重復控制，就能掌握打樁的要點和全面了解灌注樁。然后又給我講了打樁的過程：樁位點、樁機高程、樁機安裝，鋼筋綁扎，鉆孔、下鋼筋、打混凝土的要點等等。我也看了些灌注樁的施工和質(zhì)量驗收知識，經(jīng)常去工地實地跟測，不懂得問問同事，慢慢的對灌注樁認識和了解，到現(xiàn)在熟悉。然后又在金山水城四期項目作為打樁現(xiàn)場監(jiān)理員工作兩個月。
同時項目上領導和同事都對我關心，我很感謝。工作上大家都很盡心，生活中也有說有笑，在項目上工作也很開心。
我知道我們公司已經(jīng)是一個成熟的公司，但是還是在不斷發(fā)展和擴大規(guī)模，在鎮(zhèn)江我們的項目有很多很多，我們公司肯定會越來越好，對我來說是個很大的機遇。我一方面要提高自己的知識能力以及經(jīng)驗，另一方面還要考取各種證書。提高自己的實際能力和知識能力。公司不斷的發(fā)展需要更多的有知識有能力的人才，在我們公司發(fā)展無論對自己還是對公司都是有很大的好處，因此我會更加的努力，更希望公司越來越好。
我知道在我取得成績的同時，我也存在很多的不足。我現(xiàn)在僅僅是熟悉了打灌注樁的現(xiàn)場監(jiān)理，資料方面還欠缺。還有其他的施工過程也還沒了解，針對這些不足，我必須還要繼續(xù)努力。一是自己多學習施工知識，多了解現(xiàn)場，多跟領導學習，還要向同事請教，接觸更多的施工知識。二是提高自己的知識能力，考取建造師證書，先是二級，再是一級；獲取助攻，獲取省注，國注。想想這些我的確不僅僅是努力，而是要很努力才行?，F(xiàn)在工作時間已有三個半月，符合領導要求三個月的試用期，我也掌握了一定的監(jiān)理知識。在此，我想借此機會，正式向公司領導提出轉(zhuǎn)正申請，希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會，使我的思想境界、業(yè)務素質(zhì)、工作能力都得到了最大幅度的提高，同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。為了輝煌的明天，也為了我美好的未來，我愿同一道努力！努力！再努力！
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