第一季度安全工作總結大全（15篇）

總結是對過去經驗和教訓的干貨提煉，是對過去的一次盤點和反思?？偨Y需要結合實際情況，分析問題并提出相應的改進方案。以下是小編為大家收集的總結范文，希望對大家的寫作有所啟發(fā)和參考。

第一季度安全工作總結篇一

棠溪礦根據礦山年度計劃和安全目標責任書，認真謀劃全年的安全生產工作，制訂了年度安全工作計劃。提出了以安全標準化管理工作為抓手，強化員工安全意識，提升員工安全防范技能，加強作業(yè)現場安全管理力度，確保全年安全生產無事故的安全工作目標。同時，為落實安全管理責任，強化安全管理工作，礦山依據與公司簽訂的安全目標管理責任書的內容，細化分解落實安全目標管理責任，礦長與各部門主要負責人簽訂了安全目標管理責任書。

二、適時開展工作，確保節(jié)后如期恢復生產

為確保春節(jié)后及時恢復生產，春節(jié)恢復生產前，礦山適時組織全員集中開展教育培訓，召開全員安全生產會議，開展安全檢查和隱患排查，礦山率先通過貴池區(qū)安全生產監(jiān)督管理局的組織春節(jié)恢復生產驗收。

三、強化作業(yè)現場安全管理

一是破碎車間技改現場的安全管理，二是重點實施了作業(yè)現場勞保用品穿戴的管理。

四、第二季度安全工作重點

1、加強雨季汛期的監(jiān)控工作。

2、組織開展好“安全生產活動月”工作。

為做好學校安全工作，全面消除安全事故隱患，杜絕事故的發(fā)生，根據教育局的具體要求，結合我校的實際情況，切實落實學校安全責任制，全面排查可能出現的安全隱患?，F將第一季度我校安全工作總結如下：

一、成立安全工作領導檢查小組、落實責任。

制定本學期安全工作計劃，成立安全工作領導小組，把安全防范工作作為學校首要工作，作了全面安排和部署，做到分工明確、職責明確、責任到人、落實到崗。努力消除各類可能安全隱患，努力減少安全事故，堅決遏止重特大事故的發(fā)生。

二、全面開展安全工作，措施得力。

（1）開學期間，學校按照安全排查工作的要求和內容召開了以“安全第一，預防為主”為主題的全校教職工大會，在會長全面?zhèn)鬟_近期安全情況，并針對學校實際作了具體布置。同時進行了消防知識的講座，并結合了本校園的特點，做了幾段趣味視頻，使大家在歡笑的同時，能夠加深印象、居安思危。

（2）對全體學生開展的安全活動

1、以班為單位召開以“安全”為主題的班會；

2、在黑板報中增加與安全相關的小知識；

3、利用廣播對學生進行安全教育，教育學生注意交通、用電、飲食衛(wèi)生等安全，還教育學生防火、防盜、防傷害事故等。

三、開展拉網式大排查

（1）設施設備安全。對學校的校舍及常用的設施設備維修或更新，檢查更換了教室內照明及管線槽，維修了教室里損壞的門、窗、桌椅。能夠保證師生使用時的安全。開學時進行校園安全隱患工作大排查大檢查工作。發(fā)現校園內有一根電信部門的通信電桿有破裂現象，存在有倒下的隱患，已上報相關部門。其他無發(fā)現重大安全隱患。

（2）嚴格門衛(wèi)登記制度，作為學校的第一道關口，明確的制度和紀律才能使安全得以保障。杜絕一切與教學無關人員進入學校，保障校園教學環(huán)境的安全。

（3）消防安全。我們對相對集中或可造成安全事故的場所進行定期檢查，如教室、教師辦公室、會議室、圖書室、閱覽室、功能室、供電設施、實驗室等重點防火部位的安全隱患，按照公安消防部門的要求，及時進行整改，以求在現有的教學資源下能達成達標。對于學生比較集中的.教學樓等地方，配足必要的消防設施；校內的電燈完好，能夠正常使用，在每層樓及各公用部位設置足夠數量的滅火器，確保防火安全。

加強小賣部的食品衛(wèi)生檢查，嚴禁三無產品進校，過期食品進校工作。

（5）交通安全。進行道路交通安全宣傳教育工作，并針對現階段是春節(jié)過后不久，本地過節(jié)較多，各類車輛較多，容易發(fā)生交通事故的特點，學校安排專人在上下學時段對進出校門的學生進行指揮，確保學生進出校門的安全。安排每天放學時進行送隊的送隊制度，杜絕交通事故的發(fā)生。

（6）學生活動安全

在體育課及課外活動課上，由于監(jiān)管到位，本季度除學生偶有擦碰傷外，其他正常

（7）危房校舍排查工作，請人對學校危墻進行大檢修，對學校破損的水泥地面進行修復。

（8）切實做好“兩會”期間學校的安全工作。由于學校重視“兩會”的安全工作，在“兩會”期間無發(fā)生重大安全工作。

（9）其它安全。加強師生心理健康教育，杜絕了師生因心理壓抑或失常造成的安全隱患以及校園暴-力事件等。

以上是我校對第一季度的安全工作匯總，在下季度我們將加強技防設施的添置，加強人防力量的監(jiān)督，繼續(xù)保持對安全工作的長抓不懈。

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第一季度安全工作總結篇二

各位領導、同事：

大家上午好！

緊張繁忙中我們度過了一季度，在過去的幾個月中，我們緊緊圍繞榮華主席提出的“鋼鐵主業(yè)穩(wěn)中求進，夯實轉型升級的根基”總體戰(zhàn)略要求，堅持穩(wěn)定健康發(fā)展的理念，本著基礎管理“精”細，專業(yè)技能“精”湛，工藝流程“精”準，技術裝備“精”良，人才隊伍“精”干，客戶服務“精”誠，產品“精”美的總體目標，堅持抓安環(huán)，提質量，降成本，拓市場，促提升，控風險，保效益的既定措施，抓住安全、環(huán)保的工作重心不放松，穩(wěn)高爐生產、提煉鋼質量、保動力順行，經過全體干部員工的共同努力，圓滿完成了一季度生產任務，實現鐵水二十八萬五千八百九十七噸，鋼坯二十七萬七千五百四十三噸，燒結礦四十四萬二千四百五十噸，白灰三萬四千九百噸，球團十三萬七千零六十噸，發(fā)電三千零一十二萬度，氧氣三千二百三十五萬立方，安全生產實現零事故，環(huán)境治理取得明顯成效。

現我將20xx年一季度安全、生產、環(huán)保情況作如下總結，不妥之處請各位同事給予指正：

1、提升領導干部管理意識，將“安全第一”方針落到實處。

我們始終關注員工的生命與健康，把“生命大于天，責任重于泰山”的意識貫穿在整個管理工作中，把領導干部對安全工作的認識、認知、重視程度作為稱職與否的先決條件。并在年初組織班組長以上干部學習新頒布的《安全生產法》，進一步明確本單位、本部門的主體責任，逐級簽訂了責任狀，從根本上實現了安全第一。

2、逐步推行安全管理制度，強化“學規(guī)程、反違章”活動。

為更好地深入推進學規(guī)程、反違章活動，安監(jiān)處集中組織了一線崗位工人操作規(guī)程的培訓和考試，共計參加1315人次，合格率95%，強化了遵章守紀能力，也為各單位人員安置、調動提供了客觀依據。

3、建立以各單位為主導的安全檢查機制，使檢查更有針對性、更有實效。

改變了檢查以部門、單位、區(qū)域檢查的習慣性模式，實施主要負責人負總責，安監(jiān)處督導，各單位、各部門統一行動的方法，并與設備、生產融合，做到橫向到邊、縱向到底。共計組織綜合性檢查11次，查處不合格項428項。

4、緊緊圍繞安全培訓的工作重心，開展全員教育培訓，提高安全技能。

安監(jiān)處組織特種作業(yè)等專業(yè)培訓3次，參加414人，煉鐵、連鋼、動力主體廠分別開展了安全生產法、隱患排查、危險源點辨識等各類培訓，提高了安全意識和操作水平，為保持穩(wěn)定的安全生產形勢奠定了基礎。

1、發(fā)揮裝備優(yōu)勢，挖掘設備潛能，提高產品產量。

本季度煉鐵、煉鋼、燒結、發(fā)電均超額完成了計劃指標，其中發(fā)電完成115、41%，超產402萬度，創(chuàng)效97萬元；燒結完成113、73%，超產5、3萬噸；鐵水完成107、74%，超產2萬噸；鋼坯完成104、6%，超產1、2萬噸。

2、通過提高技術操作水平，產品質量有了顯著提高。

生產技術處及各單位技術科開展了全方位的技術培訓，員工的。

技術水平有了顯著進步，各工序產品質量均超額完成了計劃指標；其中，白灰，計劃97%，實際完成99、73%；球團，計劃97%，實際完成98、82%；燒結礦，計劃97%，實際完成98、86%；鐵水，計劃97%，實際完成99、43%；鋼坯，計劃99、2%，實際完成99、92%。

3、不斷改進工藝，實現降本增效。

4、推進方鋼項目投產進程，提升產品競爭力。

因方鋼設計、施工缺陷，在試產期間故障較多，始終不能投產，各單位各部門協調配合，特別是煉鋼廠干部員工放棄了休息時間，夜以繼日的奮戰(zhàn)在生產一線，完成了設備調試和部分技術改造，如期完成了試產任務；投產后，公司產品結構得到進一步優(yōu)化，也必將成為我公司新的利潤增長點。

5、抓細節(jié)、抓過程、落實小指標獎勵機制。

生產技術處制定小指標獎勵措施，對產量、一次拉碳率、鐵水錳回收率納入小指標考核范圍，落實激勵手段，實施以來共計發(fā)放獎勵資金23000元，充分調動了員工的積極性，體現了精細化管理的手段。

6、從操作入手，強化人、機協調管理，千方百計降低事故。

生產與設備部門緊密配合，落實操作者是設備第一責任人的理念，強化崗位人員技術操作水平，強化責任心，減少誤操作、操作隨意發(fā)生的生產事故，事故同比下降20%。

在此，對你們辛勤的付出表示感謝﹗對你們取得成績表示祝賀﹗謝謝你們﹗。

一季度的各項工作，我們取得了開門紅，二季度要重點解決以下幾方面問題，開展如下重點工作：

1、四月份生產計劃。

2、安全、環(huán)保管理要從小事入手，對違章、違規(guī)排放現象實行零容忍。

安全、環(huán)保的管理力度只會加大不會降低，各部門要按照公司統一安排，加強危險源管理，做好污染源監(jiān)控，加大違規(guī)考核力度；二季度安全重點關注防雨、防觸電事故，扎實開展安全生產月的各項活動；環(huán)保重點關注廢水治理，提高廢水重復利用率，減少排放，降低用水成本。實現各類安全、環(huán)保事故為零的目標。

3、提高標準，落實制度，提升精細化管理水平。

通過一季度的生產運行看，生產技術、安全、環(huán)保等標準已比較成熟，有了一整套適合生產的管理制度，以后的工作就是抓落實。首先要抓領導干部的執(zhí)行力，只有領導身體力行，員工才能做到令行禁止。其次抓員工的行為，要以規(guī)程、制度為依據，為準繩，對違章作業(yè)、違反工藝紀律行為、睡崗現象堅決打擊絕不姑息。各處室要把各項制度的落實作為每月重點工作，形成人人學習制度、人人遵守制度的良好局面，從而提升精細化管理水平。

4、開展全方位的業(yè)務培訓，提高安全、技術操作水平。

基層員工年齡結構老化，文化素質較差，技術水平、業(yè)務能力停滯不前，生產操作事故還屢屢發(fā)生，也不適應企業(yè)發(fā)展要求，各單位、各部門要根據分管職責擬定培訓計劃，開展培訓。對經培訓仍達不到要求的不得從事相關作業(yè)；同時要加強與外單位的溝通、對標，走出去、請進來，提高操作水平，改變墨守成規(guī)的現狀。

5、關注工序產品質量，保證終端產品質量。

一季度質量合格率完成了計劃指標，但從單個工序產品看，還存在許多問題。工序產品質量的好壞直接關系著生產是否穩(wěn)定順行，關系著成本，關系著終端產品質量；檢驗處要建立隨機抽取制度，嚴格控制燒結、球團返礦率，控制鐵水、鋼水成分。本著上游工序必須為下游工序負責的態(tài)度，建立一種“買賣”關系，把經濟杠桿的原理運用到生產中去，實現產品精美的總體目標。

各位同事，陽春三月，生機勃勃，春天是播撒希望的季節(jié)，正所謂春華秋實，我們要乘著一季度的東風，抓住當前鋼鐵形勢回暖的有利時機，突出重點、完善自我、強化管理，為完成二季度的各項任務努力奮斗，為完成全年工作目標奠定基礎，為集團轉型升級做出自己的貢獻。

祝各位身體健康工作順利﹗。

第一季度安全工作總結篇三

20xx年的第一季度，安全工作在西安委的.關心和指導下健康有序地開展，沒有發(fā)生一起安全事故。我廠全體職工認真貫徹落實靖安監(jiān)、西安委的安全工作方面的文件精神，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的指導思想，始終堅持以人為本的安全生產理念，廣泛深入地開展安全生產工作，下面就這三個月來我廠的安全生產工作情況匯報如下：

為進一步做好我廠的安全生產工作，切實加強我廠對安全生產工作的領導，我廠領導把安全工作列入每周的重要議事日程，由廠長直接抓，安全科具體抓，各科室負責人、全體隊員具體分工負責組織實施，全面深入地開展我廠的安全工作，形成了上有領導抓，下有人員管理的齊抓共管的良好局面。

根據安監(jiān)的要求，我廠建立了健全的安全生產管理體系，加強了領導管理，分工明確，副廠長全面負責我廠安全生產工作。我廠以安全生產管理小組作為安全生產工作的職能部門，充分發(fā)揮了安全生產領導小組的作用，建全安全管理方面的規(guī)章制度，做好了安全工作的長效管理、日常管理和基礎管理工作，強化了安全生產責任制的落實，擬定了安全生產責任書，并在一月份簽訂，明確各部門的安全責任。

安全教育工作不是可有可無的一門工作，而是執(zhí)法過程中安全工作最重要的一部分，我廠安全工作的指導方針是“安全第一，預防為主，控制風險，綜合治理”，因此，安全教育工作是“預防為主”的前提。針對一季度新進隊員安全意識弱、自我保護意識弱的情況，組織人員進行培訓，使其明白各項安全工作的相關規(guī)定及要求，增強全員安全生產法制觀念和自我保護意識，強化其責任心。真正做到不培訓不上崗的要求。

我廠每月都由廠長高國凡領導各科室進行一次安全隱患自查，并將自查結果文件形式公告。在第一季度中，由安全生產領導小組具體負責進行安全檢查，未發(fā)現安全隱患，還對有機熱載爐、反應釜等進行檢查，所有設備運行正常。確保了安全設施齊全有效，把安全隱患消滅于苗頭中。

20xx年度我廠在西安委領導的指導下，安全生產工作方面我廠取得了比較好的成績，今后將緊抓安全工作，實實在在的把安全生產工作抓到底，確保更好地完成各項工作任務。

第一季度安全工作總結篇四

安全是我們的首要，生命是在安全的前提下才能創(chuàng)造價值的。以下是小編為您帶來的第一季度安全。

希望能夠幫到大家!

正值全國上下貫徹“兩會”精神之際，我司在上級行管部門和集團公司的總體部署下，牢固樹立“運輸生產第一重點是抓安全、第二還是抓安全”的指導思想，重點做好“一備、二訓、三抓、四落實”十大安全管理工作，出色完成了第一季度的運輸工作。

第一季度，我司投入營運車輛28臺，與去年同期相比減少18%，開行5735班次(其中加班包車876班次)，與去年同期相比減少17.1%,運送旅客13.2萬人次,與去年同期相比減少18.2%,完成客運周轉量17.9億人公里,與去年同期相比減少17.9%,客運收入506萬元。責任事故率、受傷率、死亡率、經損率等四項安全指標都為0，與去年同比相等。

第一季度主要以圍繞“春運”工作來進行，作了以下幾點工作：

我司嚴格按照集團公司《關于做好xx年春運工作的通知》的要求，結合《北海市公路運輸管理處春運。

工作方案。

》以實現“安全、有序、優(yōu)質”為目標，切實加強春運工作的組織領導，成立了以公司總經理聞兆兵為組長的春運工作領導小組，并制定了春運工作方案，重點抓好運輸安全和運輸。服務質量，做到任務明確，責任到人，一級抓一級，層層落實。1月5日召開了車輛經營責任人和司乘人員春運動員大會，在會上特別強調了要落實安全生產防范工作。

根據預測，xx年春運客量與xx年春運同期持平。由于xx年春運比xx年推遲，節(jié)前客流高峰相對錯開，節(jié)后客流高峰較前明顯。我司認真調查分析，及時掌握客源流時、流向、流量以及運力動態(tài)變化，提早制定出了運輸計劃和方案。

(一)強化營運車輛的源頭管理，嚴把技術狀況關。參加春運的車輛必須證照、裝備齊全，車容整潔，其技術都達到二級以上，全部安排一級車況車輛參加跨省春運。且對所有參加春運的車輛安排進行了一次二級維護，并對維護后的車輛上檢測線進行安全性能測試，對檢測合格的車輛才準參加春運，并粘貼全區(qū)統一的春運車輛技術合格標志。

(二)全面落實營運客車和駕駛員新報班管理制度。始發(fā)運行的車輛和駕駛員都先要通過我司的安全檢查，憑我司簽發(fā)且有效的《營運客車及駕駛員安全檢查合格證》，方可到車站檢驗報班運行。

(三)我司按照文件要求于1月15日前，將擬參加跨省春運的車輛及駕駛員資料報北海市運管處備案。資料包括車輛的道路運輸證號、車號、車架號、發(fā)動機號及拓印，駕駛員從業(yè)資格證號、駕駛證號及檔案號。

我司堅持“安全第一、預防為主”方針，認真學習貫徹國家、自治區(qū)、市政府有關安全生產和運輸安全管理的各項指示規(guī)定，認真履行各自的職責，研究制定切實有效的措施，重點是搞好營運車輛、營運駕駛員的源頭管理，確保組織到位，責任到位，保障運輸安全。

(一)，組織人員開展運輸安全生產大檢查，根據交通部《關于開展道路運輸企業(yè)安全生產專項整治工作的通知》精神要求。在春運開始前，我司對參加春運的車輛進行一次全面安全檢查，發(fā)現安全隱患立急進行整改，防止加座、加鋪以及增加車輛鋼板彈簧行為的發(fā)生。

(二)春運前對駕駛員進行了資格審核，對多次違章、違法和沒有按規(guī)定進行年審的駕駛員不準參加春運。春運期間我司認真落實駕駛員休息制度，防止駕駛員疲勞駕駛，嚴格按照國家和自治區(qū)運管局有關規(guī)定，配備駕駛員和安排中途休息及輪休。對單程在400公里以上(高速公路600公里以上)的客車配備2名以上駕駛員，駕駛員連續(xù)駕駛客車3小時內停車或停車休息不少于20分鐘;24小時內累計駕駛客車達8小時或夜間累計駕駛客車達6小時的駕駛員必須落地休息輪換。長途客車駕駛員回程后必須落地休息滿8小時方可再次出車。對未落實長途營運客車駕駛員中途落地休息簽章制度的車輛，不準繼續(xù)參加春運。建立了春運安全值班記錄，對當天不能返程的車輛實行電話監(jiān)控，并隨時注意天氣變化情況，及時提醒駕駛員安全駕駛，防止連續(xù)的低溫陰雨天氣發(fā)生安全事故。

(五)做好防控傳染性非典型肺炎和高致病性禽流感等傳染性疾病疫情的防控準備工作，一旦發(fā)生疫情，按照有關規(guī)定立即采取緊急應對措施。

為唱響春運“溫馨服務”這一主題，我司想旅客之所想，急旅客之所急，為旅客提供更加人性化的服務。推出了“5s”服務：微笑服務smile、安全服務safe、滿意服務satisfy、快速服務speed、真城服務sincere，給旅客留下了深刻的印象，充分體現了“以人為本”的理念。

(一)我司設立了春運辦公室并安排好值班人員，在車輛上公布春運服務質量投訴電話，執(zhí)行24小時電話值班，做好春運期間聯絡、宣傳、信息收集、受理投訴和反饋工作。

(二)向司乘人員發(fā)放《春運指南》40份，宣傳畫冊40份。還利用廣播、電視、報紙等形式，宣傳運輸法規(guī)，向旅客介紹春運情況和乘車常識，編發(fā)春運消息和動態(tài)。為了加大春運知識的宣傳力度，在春運之前，根據北海市運管處編寫的春運知識考試題，組織管理人員、司乘人員共60多人進行一次春運知識考試，使參加春運的人員都能了解今年春運的有關知識，遵守有關春運的有關規(guī)定。

七、做好越南旅游專線駕駛員的培訓工作。

我司將于4月底正式開通北海至越南下龍市的公路跨國客運班車，為保證駕駛人員進一步了解、掌握國際道路運輸有關知識，切實做好運輸過程的優(yōu)質服務工作，確保此線路順利開通，根據《中華人民共和國道路運輸條例》的有關規(guī)定，于28日、29日、30日、31日對有關人員進行了業(yè)務知識培訓，培訓內容為：員工手冊、公司安全生產制度、安全生產法、事故處理有關法律、道路運輸條例、國際道路運輸相關知識。

總的來說，第一季度我司各項工作還比較穩(wěn)定，服務質量穩(wěn)步提高，但安全生產事關全局，我們絕不能掉以輕心，麻痹大意，必須從思想上、行動上繼續(xù)抓好落實，牢固樹立“以人為本”的思想，增強“安全第一、預防為主”的意識。

運輸有限公司。

二oxx年四月一日。

20xx年的第一季度，安全工作在上級領導的關心和指導下健康有序地開展，沒有發(fā)生一起安全事故。我公司全體職工認真貫徹落實上級部門安全工作方面的文件精神，牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的指導思想，始終堅持以人為本的安全生產理念，廣泛深入地開展安全生產工作，為公司各項目營造了一個安定、和諧的工作環(huán)境，確保了我公司的各項工作的順利進行，下面就這三個月來我公司的安全生產工作情況總結如下：

1、根據公司今年安全生產主要管理人員的變動，本季度成立了公司新的安委會，成員15人。

2、元月10日，召開了公司第一次安委會會議，總結了20xx年的安全生產工作情況，安排部署了公司20xx年度安全生產工作。研究并兌現20xx年度項目安全、環(huán)境、質量目標。

責任書。

討論20xx年度各級安全管理人員考核情況及崗位津貼。

3、3月16日，公司全體員工傳達學習了20xx你安全生產工作會議精神，學習了《關于對20xx年六起安全事故處理決定》、《國家安監(jiān)局關于進一步加強職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作的通知》。在年會上，公司與在建工程項目部簽訂了安全生產目標責任書四份。

5、編制了20xx年的公司安全生產管理制度19個、公司20xx年度安全生產和質量。

工作計劃。

6、創(chuàng)建了公司質量安全網站，制定了質量安全網絡會議制度和計劃。

7、積極參與局安全生產qq交流，及時上傳下達上級文件和會議精神，及時上報有關資料，在局網站值班。

下階段工作計劃：

1、加強公司安全生產組織建設，壯大安全管理隊伍，辦理安全管理人員證件。

2、繼續(xù)推進安全生產“四個體系建設”、“班組建設”;。

3、繼續(xù)修訂公司的各種安全管理方案、預案。

4、監(jiān)督各項目安全生產責任執(zhí)行情況;。

5、督促各項目加強對員工的安全生產意識的培訓和教育;。

6、督促各項目對現場危險因素的檢查、安全隱患的排查整改;。

最后，加大公司對各項目的檢查力度，計劃近期對各在建項目進行一次安全大檢查;并對檢查結果在公司網站公布也將這次檢查納入公司年度考核。

第一季度安全工作總結篇五

20xx年，我大隊安全生產工作，在縣委、縣政府的正確領導下，在住建系統的領導下，同時，按照隴安辦〔2018〕19號、22號、26號文件，大隊領導高度重視，認真貫徹落實安全生產責任制，牢固樹立安全發(fā)展觀念，有效防范各類安全生產事故的發(fā)生，不斷完善安全規(guī)章制度，深入開展安全隱患排查，加強安全生產管理，全大隊安全生產形勢平穩(wěn)有序，保障全大隊各項工作順利開展。

切實增強抓好安全生產工作的責任感和緊迫感，實行一把手負責制，統籌安排，周密部署，強化檢查，狠抓落實，始終把人民生命財產安全放在第一位，將“安全第一，預防為主”繼續(xù)貫穿于我局各項具體工作的始終。一是及時修訂完善了《車輛安全管理制度》、《環(huán)衛(wèi)隊安全管理制度》和《垃圾場安全管理制度》，明確了全年安全生產工作的重點和工作措施。二是認真落實安全生產責任。年初，局領導分別與各隊室簽訂了安全生產責任書，將安全生產責任層層分解落實。三是及時召開安全生產例會。堅持每月召開一次安全生產工作例會，總結前一階段工作，分析研究解決工作中存在的問題，對下階段工作進行安排部署。四是認真落實各項保障措施。指定各隊室負責人為安全監(jiān)管人員，安全工作經費據實報銷，為環(huán)衛(wèi)車輛配備了三角警示牌、滅火器等必備安全裝備。

學習宣傳教育是提高職工安全素質，有效減少事故發(fā)生的有效途徑。根據園林環(huán)衛(wèi)特性，把每周一確定為隊室負責人學習日，同時也是安全生產教育日，把每月12日確定為園林環(huán)衛(wèi)職工學習日，同時也是安全生產教育日，在學習日，組織全體隊室負責人和園林環(huán)衛(wèi)職工學習安全生產的相關文件，部署和安排開展加強安全生產的各項工作，總結清掃、清運工作中出現的安全生產問題，做到安全生產警鐘長鳴，促進生產工作安全開展。

安全生產是我們園林環(huán)衛(wèi)部門工作的重中之重，要生產，就必須提安全。這是由于環(huán)衛(wèi)作業(yè)的特殊性，一方面是環(huán)衛(wèi)保潔人員安全，另一方面是環(huán)衛(wèi)清運作業(yè)車輛的安全。特別是近幾年，隨著城市發(fā)展，機動車數量猛增，垃圾量也增多，環(huán)衛(wèi)工作的安全生產問題也就顯得尤為重要。

1、扎實開展安全生產檢查整改活動。堅持每周各隊室自查，每月全局組織排查。對一些危險行為、不安全行為做到“四個及時”，即及時發(fā)現、及時防范、及時教育、及時整改，嚴肅工作紀律，加強督促檢查。清掃隊認真落實安全生產檢查工作，多次重申必須統一著環(huán)衛(wèi)服上崗，相互監(jiān)督，特別強調一線職工在工作現場注意安全，發(fā)現問題及時整改;清運隊要求迅速對所有車輛進行定期安全檢查，對所有駕駛員進行行車安全教育。對清運隊駕駛員、上車工強調上崗作業(yè)時必須穿著環(huán)衛(wèi)標志服，清運隊駕駛員必須努力學習并嚴格遵守道路交通安全法，按照交通法規(guī)駕駛車輛，熟練掌握車輛性能，車輛行駛前進行例行常規(guī)安全檢查，發(fā)現故障或在行駛中出現故障應規(guī)范停車報告等維修，出車前后要經常檢查，消除隱患,保障車輛安全運行,確保行車安全。

2、認真開展安全生產月活動。進行安全生產宣傳，對全體環(huán)衛(wèi)工作者進行了一次“關愛生命、安全生產”的安全教育，吸取往年的事故教訓，加強對道路清掃人員、垃圾清運人員、上車工、駕駛員的安全教育和培訓，讓安全生產深入人心，安全生產警鐘長鳴。同時積極整改安全隱患，確保生產安全。大隊分管安全領導帶隊檢查安全生產4次，共排查安全隱患2條。對排查出的重點安全隱患，建立工作臺賬，限時辦理，逐項整改銷號，切實做到安全隱患整治有計劃、有措施，責任、資金落實到位。目前，所有安全隱患已全部整改完畢。

下一步，我大隊將以安全隱患整治為重點，強化安全防范措施，嚴格落實安全生產責任，突出重點部位，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，建立起以預防為主的長效機制，確保安全生產工作任務圓滿完成。

第一季度安全工作總結篇六

“安全責任，重于泰山”。安全工作是學校的`首要工作，為切實保障學校師生安全和校園安全，我們白馬小學繼續(xù)本著綜合治理堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過齊抓共管，切實保障了師生安全和財產不受損失，維護了學校正常的教育教學秩序?，F小結如下：

（1）1月26日學生考試后，由各班主任教育學生注意假期中的安全事項，并通過校訊通及時告知家長。

（2）2月1日，學生返校之日，少先隊對全體學生進行了寒假生活指導，主要就寒假生活安全提出了幾點意見，如交通安全、飲食安全、放鞭炮安全、預防甲型h1n1流感等，并給全體學生家長下發(fā)了《給學生家長的一封信》，明確了家長的安全責任。

（3）寒假假期中，學校又要求教師對班級學生進行電話隨訪，不定期對學生的學習、生活情況進行了解，并進行干預。

（4）2月26日，開學第一天，學校就組織學生觀看了主題為“酒后駕車”的圖片展，希望通過“小手拉大手”活動，實現社會的安全和諧。

（5）3月4日中午，組織學生觀看了交通安全專題的宣傳教育片，以此提高學生的安全意識。

（6）3月19日，又組織全體教師學習了預防甲型h1n1流感的注意事項，特別是多通風、勤洗手，將責任落實到了每一位班主任。

（7）自開學來，學校校門口總有幾個流動攤販在賣油炸食品，為此，學校聯系了城管，并教育學生不得買三無食品，不得在校門口逗留，通過督查，效果較好，使得校門xxx通順暢。

（1）寒假前對全體教職工提出了假期安全生活要求，如遠離黃賭毒，切勿過量飲酒、禁止酒后駕車等。

（2）開學會議，要求教師嚴格按照學校要求，注意課堂教學安全、活動安全等。

（3）有自駕車的教師，學校要求車速進入校園小于xx碼，禁鳴喇叭，特別是新手，條件允許，不駕車上班。

（1）假期前，對學校的貴重物品進行了托管，防止人為失竊。

（2）進一步強調了門衛(wèi)制度、值班制度，行政人員假期每日進行值守，并做好記錄。

（3）總務處分別于假期前和開學初，對校舍的安全進行了檢查，對存在的安全隱患，及時予以處理。

（4）以福建南平實驗小學發(fā)生的兇殺案為教訓，學校特別在3月26日全體教職工會議上對大家敲響警鐘，并通知保安人員加強值班巡邏，同時聯絡派出所，在學生上學、放學時段派專門人員做好巡防工作。

（5）以第xx個全國中小學生安全教育日為契機，我校把3月份的最后一周確定為學校的安全教育周，學校利用校園集會向師生宣傳安全知識，對學生進行內容廣泛的安全教育，使整個校園形成良好的教育氛圍；并開展了“八個一”活動：

1、出好一期黑板報和電腦小報；

3、召開一次“加強疏散演練，確保學生平安”的主題班隊會；

5、檢查一次學生攜帶的物品看有無管制刀具、火種等，一經發(fā)現及時處理；

6、看一部安全教育錄像；

7、組織一次安全答卷；

8、組織一次專題升旗儀式。同時，學校還將對全校設施設備進行一次安全大檢查，發(fā)現隱患，及時消除。

總之，我校在第一季度的綜治安全工作中，在上級領導的關心支持下和全校師生的共同努力下，校園平安穩(wěn)定，沒有發(fā)生任何安全事故，沒有發(fā)生師生違法犯罪案件。

第一季度安全工作總結篇七

為了做好20xx年第一季度旅游行業(yè)安全生產工作，杜絕旅游安全事故發(fā)生，我局于20xx年1月、3月分別對全區(qū)旅游企業(yè)開展了“元旦、春節(jié)”兩會期間、“三月三”“清明”節(jié)前安全生產大檢查，現將如下。

1月23日，我局根據《xx區(qū)20xx年“元旦春節(jié)”、“兩會”期間安全生產大檢查方案》，結合我區(qū)實際情況制定《xx區(qū)旅游局20xx年春節(jié)、“兩會”期間安全生產大檢查方案》，督促旅游企業(yè)于4月中旬前完成自查自糾，切實做好隱患排查治理，嚴防事故發(fā)生。

為應對各種突發(fā)事故，確保春節(jié)、“兩會”期間旅游投訴有人處理，特殊情況有人上報，旅游信息有人統計，我局已安排專人1月27日到2月2日24小時值班，并配備1名領導，確保24小時信息暢通。值班人員負責及時發(fā)布突變天氣訊息，確保游客生命財產安全。

1月23日，我局聯合消防大隊、質監(jiān)局、食藥局、文體局對全區(qū)旅游企業(yè)開展安全生產檢查，重點檢查防火、防盜、防電方面的檢查，期間發(fā)現4處安全隱患，并要求企業(yè)于1月底前完成整改;為了做好“三月三”“清明節(jié)”期間的安全生產工作，3月7日，鄧小唐局長帶隊深入芙蓉溝山莊、天園采摘園、野人谷、金沙水等旅游景區(qū)、農家樂開展檢查，重點檢查景區(qū)臨水路段的安全情況、復工前的安全培訓情況等方面的工作，期間發(fā)現6處安全隱患，檢查組要求各企業(yè)于4月中旬完成整改;3月13日，李副局長帶隊對峒中溫泉景區(qū)、九龍?zhí)毒皡^(qū)、南城酒店、國正酒店、峒中小釣山莊等景區(qū)、酒店、農家樂開展檢查，期間發(fā)現4處安全隱患，檢查組要求各企業(yè)于4月中旬完成整改。

在春節(jié)、“兩會”期間，我局下發(fā)到各企業(yè)，要求企業(yè)懸掛節(jié)慶橫幅和安全生產警示橫幅，在營造喜慶氣氛的同時，保持旅游從業(yè)人員和游客安全的警惕性。同時，我局也通過官方微信公眾平臺，推送春節(jié)、“兩會”期間旅游安全注意事項，在全區(qū)范圍內營造良好的氣氛。此外，為了將工作真正落到實處，我局專門下發(fā)通知給超大旅行社、東方旅行社、越之旅旅行社，禁止家旅行社租賃無牌無證、不法規(guī)范的車隊，杜絕旅游車隊超員和疲勞駕駛。

第一季度安全工作總結篇八

為了做好我校第三季度安全教育工作，全面消除隱患，確保師生及學校財產安全，我校在第三季度開展了以下幾方面的安全工作。

在這兩個月來，我校對安全工作做到了認真周密的安排，首先，在放暑假最后一周學校開展了安全教育周活動，通過各種形式對學生進行了假期交通、消防、防雷電、防溺水等安全教育。放假前并對每位學生家長發(fā)放了《暑假致家長一封信》，結合家長，配合學校共同做好學生的安全教育工作，保證了每一個學生暑假期間的安全。在暑假開學時，使每一個學生都能平安。健康的回到學校上學。

暑假間學校每日安排了一名領導帶班，兩名教師值班，做到了值班堅守崗位，24小時不空崗，值班有記錄。同時值班教師配合校安工作人員做好了學校校安建設，保障了校安工程安全順利的進行。

我校對安全隱患排查工作高度重視，做到了每日一排查，每周一大查，對查出的隱患能及時采取措施及時整改：

1、查出教學樓欄桿固定不牢固，就采取加立桿進行了加固。

2、樓梯護欄墻低，學生在上面下滑，存有隱患，學校相應采取措施，在護墻上面用鐵管進行加高。消除了隱患。

在九月份我校開學初，安排了每位教師進行了對學校各處，不漏盲區(qū)再次進行了安全隱患大排查，對查出的大小隱患都得到了及時整改，確保了學生新學期在校園的安全。

總之，由于我校重視安全工作，制度到位，責任到位，落實到位，措施到位，使我校全體師生平安地度過了第三季度。

第一季度安全工作總結篇九

學校安全生產工作事關千家萬戶的'幸福，是維護社會穩(wěn)定，推進學校素質教育順利實施的重要因素。20xx年第一季度以來，我校安全生產工作嚴格按照上級相關文件精神，將安全生產工作列為學校頭等大事，與學校德育工作緊密結合，從切實加強學校及周邊治安管理，優(yōu)化教書育人環(huán)境，確保安全的目的出發(fā)，堅持“安全第一，預防為主”的原則，扎實推進了安全生產工作。

為切實加強我校的安全生產工作，學校堅持實行“一崗雙責”制，建立了專人抓安全機制，學校與各科室負責人層層簽訂了責任狀，并將各項責任落實到實處，保證各項安全、穩(wěn)定、平安建設工作的有序開展。

為了充分做好我校社會穩(wěn)定綜合治理平安建設、安全生產、消防安全工作，我校在原有基礎上不斷完善各項制度。抓好各項安全防范工作，杜絕各類事故隱患，消除各種事故苗頭，是我校安全生產工作的核心內容，在提高自我防范的意識和能力上，取得了一定的成效。

1、技防監(jiān)控系統的及時維修，保證正常工作。

2、消防設施的定期檢修與更換。

3、線路的清查整改。對可能發(fā)生的問題及時掌握及時處理，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保校園安全穩(wěn)定萬無一失。

4、人防和技防、物防相結合，舍得投入，花錢買平安。關鍵部位，重要物品，重點時段責任到人，強化值班。通過人防、物防、技防改善硬件，堵塞管理漏洞，學校無火災、爆炸等治安災害事故發(fā)生。

5、加強值班、帶班工作落實制度。堅持中層以上領導干部全年帶班工作，認真執(zhí)行來人來訪登記制度和流動人口管理制度，同時加強校園的巡邏制度，每天有專人對整個校園進行巡邏，發(fā)現隱患及時處理。

6、加大了社會穩(wěn)定綜合治理。堅持對師生員工進行安全、消防教育培訓。

1、加強校園的秩序管理，確保校園師生安全。對車輛人員進行嚴格管理，禁止外來車輛進入教學區(qū)。出租車禁止入內，規(guī)范校園車輛停放。嚴格整治和管理教育違章人員，確保校園無交通安全事故發(fā)生。保正了良好的校園交通秩序。

2、加強對外來人員的監(jiān)督、登記，確保校園的治安秩序良好。加大對外來人員的管理力度，嚴格控制進入校園的外來人員，對進入校園的外來人員實行出示有效證件檢查登記、聯系到人后方可入內的制度，保障了師生的安全，確保了良好的校園治安秩序。

3、加強對全校消防設施的檢查，消除安全隱患。

學校認真貫徹“預防為主，防消結合，群防群治的方針，建立健全了各項消防安全規(guī)章制度，明確了治安、防火責任人職責，經常對全校消防狀況進行調查摸底，對學生宿舍、食堂、體育館、實驗室、資料室、等重點要害部位進行安全消防大檢查。特別是對化學藥品、有毒、易燃、易暴物品進行檢查。學校安全生產領導小組、經常對教學樓、實驗樓、學生宿舍、食堂等進行安全、消防大檢查，對存在的消防安全隱患及不安全因素逐一整改，對損壞的消防器材，進行維修、更新，完善消防設施，保證學校消防工作不出問題。

今后，我們將更加重視安全生產工作，及時解決工作中發(fā)現的新問題，從而保證我校安定、團結、和諧的育人環(huán)境，為和田的長治久安、繁榮和諧貢獻力量。

第一季度安全工作總結篇十

為了充分做好我校社會穩(wěn)定綜合治理平安建設、安全生產、消防安全工作，我校在原有基礎上不斷完善各項制度。抓好各項安全防范工作，杜絕各類事故隱患，消除各種事故苗頭，是我校安全生產工作的核心內容，在提高自我防范的意識和能力上，取得了一定的成效。

1、技防監(jiān)控系統的及時維修，保證正常工作。

2、消防設施的定期檢修與更換。

3、線路的清查整改。對可能發(fā)生的問題及時掌握及時處理，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，確保校園安全穩(wěn)定萬無一失。

4、人防和技防、物防相結合，舍得投入，花錢買平安。關鍵部位，重要物品，重點時段責任到人，強化值班。通過人防、物防、技防改善硬件，堵塞管理漏洞，學校無火災、爆炸等治安災害事故發(fā)生。

處理。

6、加大了社會穩(wěn)定綜合治理。堅持對師生員工進行安全、消防教育培訓。

第一季度安全工作總結篇十一

正值全國上下貫徹“兩會”精神之際，我司在上級行管部門和集團公司的總體部署下，牢固樹立“運輸生產第一重點是抓安全、第二還是抓安全”的指導思想，重點做好“一備、二訓、三抓、四落實”十大安全管理工作，出色完成了第一季度的運輸工作。

第一季度，我司投入營運車輛28臺，與去年同期相比減少18%，開行5735班次(其中加班包車876班次)，與去年同期相比減少17.1%,運送旅客13.2萬人次,與去年同期相比減少18.2%,完成客運周轉量17.9億人公里,與去年同期相比減少17.9%,客運收入506萬元。責任事故率、受傷率、死亡率、經損率等四項安全指標都為0，與去年同比相等。

第一季度主要以圍繞“春運”工作來進行，作了以下幾點工作：

一、加強春運工作組織領導，認真抓好春運工作準備。

我司嚴格按照集團公司《關于做好__年春運工作的通知》的要求，結合《北海市公路運輸管理處春運工作方案》以實現“安全、有序、優(yōu)質”為目標，切實加強春運工作的組織領導，成立了以公司總經理聞兆兵為組長的春運工作領導小組，并制定了春運工作方案，重點抓好運輸安全和運輸。服務質量，做到任務明確，責任到人，一級抓一級，層層落實。1月5日召開了車輛經營責任人和司乘人員春運動員大會，在會上特別強調了要落實安全生產防范工作。

二、掌握客流動態(tài)，合理安排運力，加強運輸組織工作。

根據預測，__年春運客量與__年春運同期持平。由于__年春運比__年推遲，節(jié)前客流高峰相對錯開，節(jié)后客流高峰較前明顯。我司認真調查分析，及時掌握客源流時、流向、流量以及運力動態(tài)變化，提早制定出了運輸計劃和方案。

三、認真落實“三關一監(jiān)督”，嚴把參加春運資質關。

(一)強化營運車輛的源頭管理，嚴把技術狀況關。參加春運的車輛必須證照、裝備齊全，車容整潔，其技術都達到二級以上，全部安排一級車況車輛參加跨省春運。且對所有參加春運的車輛安排進行了一次二級維護，并對維護后的車輛上檢測線進行安全性能測試，對檢測合格的車輛才準參加春運，并粘貼全區(qū)統一的春運車輛技術合格標志。

(二)全面落實營運客車和駕駛員新報班管理制度。始發(fā)運行的車輛和駕駛員都先要通過我司的安全檢查，憑我司簽發(fā)且有效的《營運客車及駕駛員安全檢查合格證》，方可到車站檢驗報班運行。

(三)我司按照文件要求于1月15日前，將擬參加跨省春運的車輛及駕駛員資料報北海市運管處備案。資料包括車輛的道路運輸證號、車號、車架號、發(fā)動機號及拓印，駕駛員從業(yè)資格證號、駕駛證號及檔案號。

四、落實措施抓防范，確保春運安全。

我司堅持“安全第一、預防為主”方針，認真學習貫徹國家、自治區(qū)、市政府有關安全生產和運輸安全管理的各項指示規(guī)定，認真履行各自的職責，研究制定切實有效的措施，重點是搞好營運車輛、營運駕駛員的源頭管理，確保組織到位，責任到位，保障運輸安全。

(一)，組織人員開展運輸安全生產大檢查，根據交通部《關于開展道路運輸企業(yè)安全生產專項整治工作的通知》精神要求。在春運開始前，我司對參加春運的車輛進行一次全面安全檢查，發(fā)現安全隱患立急進行整改，防止加座、加鋪以及增加車輛鋼板彈簧行為的發(fā)生。

(二)春運前對駕駛員進行了資格審核，對多次違章、違法和沒有按規(guī)定進行年審的駕駛員不準參加春運。春運期間我司認真落實駕駛員休息制度，防止駕駛員疲勞駕駛，嚴格按照國家和自治區(qū)運管局有關規(guī)定，配備駕駛員和安排中途休息及輪休。對單程在400公里以上(高速公路600公里以上)的客車配備2名以上駕駛員，駕駛員連續(xù)駕駛客車3小時內停車或停車休息不少于20分鐘;24小時內累計駕駛客車達8小時或夜間累計駕駛客車達6小時的駕駛員必須落地休息輪換。長途客車駕駛員回程后必須落地休息滿8小時方可再次出車。對未落實長途營運客車駕駛員中途落地休息簽章制度的車輛，不準繼續(xù)參加春運。建立了春運安全值班記錄，對當天不能返程的車輛實行電話監(jiān)控，并隨時注意天氣變化情況，及時提醒駕駛員安全駕駛，防止連續(xù)的低溫陰雨天氣發(fā)生安全事故。

(五)做好防控傳染性非典型肺炎和高致病性禽流感等傳染性疾病疫情的防控準備工作，一旦發(fā)生疫情，按照有關規(guī)定立即采取緊急應對措施。

五、優(yōu)質服務展風采。

為唱響春運“溫馨服務”這一主題，我司想旅客之所想，急旅客之所急，為旅客提供更加人性化的服務。推出了“5s”服務：微笑服務smile、安全服務safe、滿意服務satisfy、快速服務speed、真城服務sincere，給旅客留下了深刻的印象，充分體現了“以人為本”的理念。

六、做好宣傳工作。

(一)我司設立了春運辦公室并安排好值班人員，在車輛上公布春運服務質量投訴電話，執(zhí)行24小時電話值班，做好春運期間聯絡、宣傳、信息收集、受理投訴和反饋工作。

(二)向司乘人員發(fā)放《春運指南》40份，宣傳畫冊40份。還利用廣播、電視、報紙等形式，宣傳運輸法規(guī)，向旅客介紹春運情況和乘車常識，編發(fā)春運消息和動態(tài)。為了加大春運知識的宣傳力度，在春運之前，根據北海市運管處編寫的春運知識考試題，組織管理人員、司乘人員共60多人進行一次春運知識考試，使參加春運的人員都能了解今年春運的有關知識，遵守有關春運的有關規(guī)定。

七、做好越南旅游專線駕駛員的培訓工作。

我司將于4月底正式開通北海至越南下龍市的公路跨國客運班車，為保證駕駛人員進一步了解、掌握國際道路運輸有關知識，切實做好運輸過程的優(yōu)質服務工作，確保此線路順利開通，根據《中華人民共和國道路運輸條例》的有關規(guī)定，于28日、29日、30日、31日對有關人員進行了業(yè)務知識培訓，培訓內容為：員工手冊、公司安全生產制度、安全生產法、事故處理有關法律、道路運輸條例、國際道路運輸相關知識。

總的來說，第一季度我司各項工作還比較穩(wěn)定，服務質量穩(wěn)步提高，但安全生產事關全局，我們絕不能掉以輕心，麻痹大意，必須從思想上、行動上繼續(xù)抓好落實，牢固樹立“以人為本”的思想，增強“安全第一、預防為主”的意識。

第一季度安全工作總結篇十二

第一季度

安全

我司第一季度安全生產工作在市交通局的直接領導下，在各級有關部門的大力支持下，公司全體員工齊心協力，統一思想牢固樹立“安全第一”的工作理念，認真貫徹上級指導精神，狠抓安全生產責任制，建立健全各項管理規(guī)章制度，圓滿完成了交通主管部門賦予的各項任務，現將本季度我司主要開展的工作總結如下：

1、今年一季度以來，我公司按照上級全面開展安全生產責任落實，突出重點、抓住中心、堅持預防、落實責任、強化監(jiān)管。一是建立健全了安全生產責任制，堅持定期檢查、限期整改，逐級逐項抓好落實;二是深入開展安全生產隱患排查治理。

2、以抓好道路危險品運輸為工作重點，開展定期不定期開安全大檢查，專項整治活動，落實安全隱患排查措施，及時排除安全隱患。促進了安全工作的進一步落實。認真完成各項工作任務，認真履行各項職責。

3、企業(yè)安全等級評估、質量信譽考核工作順利完成，隱患排查和專項整治工作取得實效。上級對公司安全生產狀況評估，企業(yè)順利通過安全等級評估，取得相應的安全生產等級資質，強化了企業(yè)法人抓安全生產主體責任意識。

4、以源頭管理和薄弱環(huán)節(jié)為重點，公司領導多次深入生產一線檢查安全工作。注重對重要時段重點部位、重點環(huán)節(jié)的安全檢查和督查力度。按照“誰檢查、誰簽字、誰負責”的原則，認真協調解決安全管理方面存在的問題，把安全隱患治理具體明確到了每一個責任單位，每一個責任人員，強化了企業(yè)主體責任落實，規(guī)范了企業(yè)安全生產行為。

5、從今年1月開始對xx年以來修訂完善各類安全生產管理制度。加強事故應急救援管理工作。按照應急救援預案職責和要求，編制、完善、修訂應急救援預案。為了不斷提高員工的事故處理能力和應急技能。

6、深入開展企業(yè)安全文化建設，加強對從業(yè)人員的培訓

學習

通過對一季度安全生產工作的回顧，在查找問題、分析形勢、總結經驗教訓的基礎之上，我們感到：當前安全生產形勢依然嚴峻，不容樂觀。時時刻刻都要繃緊這根弦，防患于未然。通過扎實有效的工作，預防事故、減少損失，達到保障人民群眾生命財產安全之目的。

今后要著重抓好以下幾個方面的工作：

第一，要以貫徹落實“安全生產責任落實年”活動為契機，依據“一崗雙責”原則，堅持事故倒查和順查相結合，全面落實好安全生產問責制。

第二，要繼續(xù)堅持高壓態(tài)勢嚴厲打擊超速、超載、超時疲勞駕駛行為，切實消除事故隱患。

第三，要進一步強化企業(yè)法人、安全監(jiān)督管理人員及駕駛人員的安全意識，提高安全操作技能。

第四，要進一步完善落實安全生產教育培訓制度。特別是企業(yè)的安全教育和培訓更要注重實效性、針對性和可操作性。要依據交通行業(yè)的高危性和特殊性，增加培訓內容，強化培訓效果。

xx年第一季度，正值元旦春節(jié)期間，且氣候從冬季漸轉春季，氣溫變化較大，給安全生產工作帶來一定壓力。公司遵照上級有關安全生產的文件精神，大力加強安全檢查，嚴格遵守國家有關民爆物品安全生產法律法規(guī)，在公司全體職工的.努力下，確保了一季度無任何安全事故發(fā)生?，F將第一季度安全市場工作總結如下：

一、春節(jié)期間安全生產工作

1、2月份，正值春節(jié)期間，公司對春節(jié)安全生產工作和值班守護工作進行了安排。制定了春節(jié)期間安全生產工作和值班守護工作方案，并下達公司各部門和各二級庫執(zhí)行。公司成立了春節(jié)期間安全生產督查領導小組，由總經理王敏先擔任組長，部門負責人以上領導為成員，各部門按照自身工作職責，開展了笫一季度安全生產工作的檢查。對公司總庫和二級庫庫區(qū)安全設備、消防設施、值班措施等方面的工作進行了全面和詳細檢查?；厥站W點安全檢查，主要針對火災安全隱患。對各網點滅火器是否配備齊全、滅火器是否在有效期內、物資是否分類堆放、衛(wèi)生是否清潔等問題進行了詳細檢查。對檢查中發(fā)現的隱患及時處理，徹底消除可能導致安全事故發(fā)生的因素。

公司值班人員在值班期間，不定時對總庫、各二級庫進行了電話檢查，確認各庫是否隨時有人值班，并將上級檢查和自身對各庫進行的檢查記錄在案，由于公司對春節(jié)期間安全生產工作高度重視，認真部署，確保了節(jié)日期間無任何安全事故的發(fā)生。

二、落實安全生產責任制

安全生產責任制是公司安全生產工作基礎。春節(jié)過后，安全生產和后勤部根據公司工作要求，針對公司機構調整情況和安全生產情況工作實際，安全生產工作層層落實、人人負責的原則，公司分管安全的領導與各部門負責人簽訂了安全生產工作目標管理責任狀,并要求各部門負責人與各崗位從業(yè)人員簽訂安全生產責任狀，將責任狀分部門歸檔保存。

三、安全檢查情況

安全檢查是安全生產最重要的手段。今年以來，公司各級領導和相關部門都陸續(xù)對自身工作范圍內的安全生產工作進行了檢查，并取得了良好效果。2月16日，公司主要領導就總庫進行檢查時發(fā)現雷管庫內門松動，總庫人員當日即整改完畢。3月份，按照公司領導有關安全生產工作要求，安全生產和后勤部聯合民爆綜合部對公司各二級庫、臨時庫、再生資源回收網點進行了安全檢查。各二級庫情況較好，未發(fā)現安全隱患。3月7日、3月17日在大壩臨時庫列行檢查中，發(fā)現存在庫房通風口未安裝鐵絲網、庫區(qū)攝像頭無防

雨

1月26日，安全生產和后勤部對綜合市場、酒店、停車場、洗車場進行了檢查。檢查中發(fā)現綜合市場在消防通道放有液化氣罐、液化爐、柴油桶。當即對其下達了整改通知，要求立即將液化氣罐、液化爐、柴油桶搬走，并對綜合市場負責人罰款200元。3月份，安全生產和后勤部與民爆綜合部在對再生資源回收網點進行的聯合檢查中，發(fā)現滅火器過期或數量不夠的情況較突出，其中有3個網點缺滅火器1個，1個網點有1個滅火器失效，1個網點缺2個滅火器。檢查人員對這5個網點都下達了整改通知，要求限期補充滅火器。中樞網點衛(wèi)生情況不盡如人意，茅臺網點衛(wèi)生比較好。檢查中還發(fā)現，由于各網點負責人和工作人員的文化程度和重視不夠等原因，絕大多數網點沒有開展收購物資臺帳登記。

四、避雷設施檢測

3月以來，各二級庫均匯報避雷設施檢測已經開展。其中，長崗、茅壩兩個二級庫的避雷設施檢測報告已經交到安全生產和后勤部，其余二級庫避雷設施檢測報告還未交來。安全生產和后勤部在檢查時已通知各二級庫，須按時將避雷設施檢測報告送到公司存檔。

五、一季度安全生產工作不足和二季度安全生產工作安排

xx年一季度，公司安全生產工作在全體干部職工的共同努力下，實現了無任何安全事故的目標，取得了xx年開門紅，為全年的安全生產工作打下了一個良好的基礎。但是，一季度的安全生產工作，也存在著一些不足。這些不足表現在：

1、安全檢查力度不夠。安全生產和后勤部由于身兼辦公室、安全生產兩塊任務，人手比較緊張，陷于事務性工作。導致一季度的安全檢查中，只對各二級庫的檢查能保證每月一次，而對再生資源回收網點檢查次數相對較少。

2、少數崗位人員責任心不強。2月份，總庫雷管庫內門發(fā)現松動。這項隱患本來應該是總庫工作人員首先發(fā)現、首先報告、首先處理。但卻是在公司領導對總庫的檢查中才發(fā)現。說明相關崗位人員馬虎大意，責任心不強。

3、臨時庫人員素質有待提高。一季度的安全檢查檢查中，大壩臨時庫出現問題較多。雖然都及時進行了整改，但相對于

其他

4、再生資源回收網點的問題。由于網點的從業(yè)人員文化素質不高，法律意識淡薄，物資收購臺帳登記絕大多數網點沒有開展。同時，中樞各網點衛(wèi)生較差，對公司“整臟治亂”工作形成了一定壓力。

針對以上問題，二季度的安全生產工作安排，應從以下方面進行：

1、落實各部門、各崗位主體責任。按照上級有關部門文件精神，全面落實安全生產工作責任制。以“安全責任、重在落實”為主題，組織開展好“安全生產月”活動。在去年的基礎上，做好重大危險源應急救援演練。

第一季度安全生產工作總結5篇第一季度安全生產工作總結5篇2、加強安全保障體系建設，加強公司安全監(jiān)管、安全資金投入力度。在一季度安全檢查基礎上，根據年初制定的安全生產工作方案，開展領導檢查、部門檢查、崗位自我檢查。各部門通力配合，將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。針對存在的問題，加大安全投入和技術保障投入，提高公司安全生產水平和事故防范能力。

3、嚴肅責任追究制度，。按照“依法依規(guī)、獎懲分明“的原則，對多次出現安全隱患的崗位人員，要嚴格處理，懲前毖后。對查出的問題，要進行回查，落實整改;責任部門必須對整改的問題，做出詳細的書面報告。

4、，加大警示問責力度。按照安全生產責任狀的要求，層層落實安全生產責任。對多次出現安全隱患的部門，分管領導要進行約談，加強督察，及時解決發(fā)現的問題。

5、加強重點部位監(jiān)管。公司總庫、各二級庫、臨時庫和網點安全責任重大，安全生產和后勤部、倉儲部、民爆綜合部要加強對這些部位的監(jiān)管，深入排查安全隱患，針對可能存在的消防、爆炸、盜搶等隱患，要根據預案，做好防范，確保不出現問題。

6、結合“安全生產月”活動，加強安全生產宣傳教育，積極開展安全文化建設，強化職工安全技術職業(yè)培訓，提高職工安全生產技能。

7、二季度氣溫將有大幅度回升，對安全生產工作有一定壓力。公司各民爆倉儲部門、二級庫、臨時庫要定時開門通風，檢查滅火器材和消防水池，能確保正常使用。尤其對各網點的檢查要重視火災隱患，滅火器過期或數量不夠的，要及時補足，確保公司各部門各環(huán)節(jié)無安全事故發(fā)生。

今年以來，我們認真貫徹全國安全生產電視電話會議和全省安全生產相關工作會議精神，深入貫徹落實國務院《

關于

一、第一季度工作開展情況

(一)加強組織領導，及早安排部署安全生產工作。市委、市政府領導高度重視安全生產工作，堅持把安全生產與經濟社會發(fā)展同安排、同部署、同考核，在《政府工作報告》中將安全生產列為社會管理創(chuàng)新“六大行動”之一，作為社會管理的重要內容，并及時召開安全生產工作會議進行安排部署。春節(jié)前，市上領導組織相關部門負責人深入重點企業(yè)和單位開展調研和現場辦公，主要就重大建設項目安全保障、重點工礦商貿企業(yè)安全生產以及城市供水、交通安全、應急隊伍等進行全面檢查，有力地促進了全市安全生產工作。同時，進一步建立健全安全生產目標責任體系，按照“誰主管誰負責”的原則，由市政府與縣(區(qū))政府、有關部門和重點企業(yè)簽訂安全生產目標責任書，將目標責任逐一分解落實。市安委會辦公室制定下發(fā)了《金昌市創(chuàng)新社會管理安全生產行動計劃實施方案》和《金昌市xx年安全生產工作方案》，確定了今年安全生產工作重點和任務。

(二)堅持安全發(fā)展，推動安全生產責任落實。我們以貫徹落實《國務院關于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的意見》為核心，堅持穩(wěn)中求進，為實現轉型跨越發(fā)展提供安全保障，切實強化安全生產責任落實。一是修訂完善了《金昌市安全生產責任制實施意見》，進一步明確了各級政府、各部門安全生產責任，突出各級政府、各部門主要負責人安全生產第一責任人和領導班子成員“一崗雙責”職責，切實解決領導不重視或重視不夠的問題，保障各級政府屬地管理責任和各部門安全監(jiān)管責任落實。二是通過嚴格納入目標責任管理、安全生產行政許可、實施分類指導和重點監(jiān)管、警示約談等行之有效地辦法，督促企業(yè)主動履行安全生產主體責任，建立自我約束、持續(xù)改進的企業(yè)安全生產長效機制，市安委辦制定了《金昌市安全生產約談制度》，擴大了約談級別和范圍，已約談危險化學品生產企業(yè)2家。

(三)強化監(jiān)管監(jiān)察，不斷夯實安全生產基礎。各級政府、各部門堅持“關口前移、重心下移”，突出重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，加強日常監(jiān)督管理，不斷提高事前防范和化解能力。一是深入推進隱患排查整治。我們堅持把隱患排查治理工作作為企業(yè)安全生產的基礎性工作狠抓落實，督促生產經營單位制訂隱患排查標準，積極開展危險有害因素辨識分析，逐步實現標準化、規(guī)范化作業(yè)。元至3月份，全市各類生產經營單位排查一般隱患2項，已整改2709項，整改率98.8%。二是不斷深化安全生產專項整治。按照省市統一安排，各級政府、各部門不斷推進重點行業(yè)安全生產“打非治違”和專項整治行動。各級安監(jiān)部門在執(zhí)法檢查中查出一般隱患475項, 已整改437項。針對永昌縣油脂化工廠在居民區(qū)儲存溶劑油重大隱患，市、縣組織聯合執(zhí)法，監(jiān)督企業(yè)及時消除事故隱患，確保了人民群眾生命財產安全。3月底市安全生產監(jiān)察執(zhí)法支隊對全部煤礦礦井進行了系統檢查，對違法違規(guī)行為依法進行了處理。三是嚴格實施行政許可。堅決把好安全生產準入關，嚴格執(zhí)行建設項目安全設施“三同時”制度和安全生產許可證制度，堅決杜絕不符合安全生產條件企業(yè)投入生產，嚴厲打擊各類非法違法建設行為。四是扎實開展安全生產標準化建設。在工礦商貿和交通運輸等行業(yè)，全面開展崗位達標、

專業(yè)

二、第二季度工作重點

為認真總結第一季度工作情況，深刻分析當前存在的問題和不足，對下一步工作進行全面安排部署，市安委會決定在4月中旬召開第二次安委會會議。在第二季度我們重點抓好以下工作：

一是繼續(xù)開展宣傳貫徹國務院40號《意見》精神。充分利用各種新聞媒體，并通過培訓班、宣傳欄、黑板班、安全征文、演講等活動，多形式、多層次開展宣傳教育，深刻領會和認真執(zhí)行國務院40號《意見》精神。

二是繼續(xù)深化安全生產責任落實。充分結合安全生產月等活動，廣泛開展事故警示教育，切實從事故中吸取深刻教訓，堅持常態(tài)化、長效化管理。各級政府、各部門強化監(jiān)管，督促企業(yè)落實主體責任，認真開展隱患排查治理。嚴肅事故查處，嚴格實施責任追究，堅決落實防范措施。

三是不斷深入開展專項治理。按照年度工作安排，煤礦、非煤礦山等重點行業(yè)和領域全面開展專項治理。通過深入開展安全生產檢查，切實消除各類事故隱患。制訂實施全市“打非治違”行動方案，各行業(yè)牽頭部門抓好落實，堅決按照 “四個一律”的要求，嚴厲打擊各種違法違規(guī)生產經營建設行為，鞏固和擴大“打非”行動成果。

四是大力加強安全基礎工作。在全市工礦商貿和交通運輸企業(yè)繼續(xù)開展安全生產標準化創(chuàng)建活動，切實開展企業(yè)班組建設和作業(yè)現場管理活動，不斷推進企業(yè)班組安全標準化建設，全面提升企業(yè)安全管理水平。

五是深入開展安全生產大檢查。按照年度工作安排，突出近期安全生產實際，結合重大節(jié)假日前安全檢查，按照市安辦統一安排部署，在全市扎實開展安全大檢查，通過 “拉網式”的安全檢查，確保不留后患，不留死角，及時消除事故隱患，堅決遏制事故多發(fā)勢頭。

六是規(guī)范礦山企業(yè)和礦山采掘施工管理。非煤礦山企業(yè)必須與外包施工單位簽訂安全生產管理協議，明確非煤礦山企業(yè)是安全生產的責任主體，外包施工單位對承接工程負直接安全生產責任。外包施工單位施工前，要向安全監(jiān)管部門備案，履行開工審批程序。

第一季度安全工作總結篇十三

20xx年第一季度，我院在縣委的正確領導、市中院的指導下、縣人大和縣政協的監(jiān)督下，在縣政府和社會各界的大力支持下，認真學習貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“三個至上”，指導思想的要求，緊緊圍繞政法機關“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作，大力加強隊伍建設和法院管理，全面推進審判和執(zhí)行工作，為我縣和諧穩(wěn)定和經濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。第一季度共受理各類案件1672件，審(執(zhí))結992件，結案率59.3%。

一、堅持能動司法、服務大局，為社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展提供有力的司法保障和法律服務。

開年以來，我院緊緊圍繞執(zhí)法辦案第一要務，能動履行司法職能，為我縣“十二五”規(guī)劃時期經濟社會發(fā)展開好局、起好步，實現經濟快速發(fā)展，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、優(yōu)質高效的服務環(huán)境。

(一)嚴懲嚴重的刑事犯罪，全力維護社會穩(wěn)定。第一季度，共受理各類刑事案件216件，審結158件，結案率73.1%。運用刑事審判職能，嚴厲打擊了危害國家安全、危害社會治安、破壞社會穩(wěn)定、貪污瀆職等各類犯罪。第一季度生效判決被告人243人，給予刑事處分的210人，其中從重判處五年以上有期徒刑的4人，有效發(fā)揮了刑罰打擊、教育、振攝作用，增強了人民群眾的安全感，為推進我縣社會治安狀況根本好轉發(fā)揮了積極作用。

在刑事審判工作中，我院積極推進量刑規(guī)范化工作，通過規(guī)范量刑刑罰行為、總結固化科學的量刑方法、確保量刑結果均衡和過程公開透明。第一季度，適用量刑規(guī)范化審理的案件140件，判決被告人218人，其中被告人不服判決提出上訴的僅9人，罪犯服判率達95.9%。

同時，積極運用審判職能參加社會治安綜合治理和社會管理創(chuàng)新工作，加大司法領域的人權保障力度，落實寬嚴相濟的刑事政策，加強未成年人權益的司法保護。第一季度，判決宣告緩刑的罪犯155人，占處刑總人數的73.8%。審理未成年人犯罪案件11件14人，判處緩刑的9人，占81.8%，收到較好的審判效果和社會效果。

(二)扎實推進社會矛盾化解，依法調節(jié)和規(guī)范社會關系。在民商事審判工作中，我院以“社會矛盾化解年”為載體，以服務群眾，關注民生為根本，扎扎實實做好化解社會矛盾，滿足人民群眾司法需求的各項審判工作。第一季度共受理民商事案件1095件，審結624件，結案率57%。其中，受理離婚、“三養(yǎng)”等婚姻家庭糾紛案件387件，審結284件;受理買賣合同、借款合同、農村承包合同、建設工程合同等合同糾紛案件320件，審結123件;受理人身損害、財產損害賠償等權屬侵權及其他民事糾紛案件388件，審結217件。通過審判活動，依法保護了合法的民事權益，制裁了違法侵權行為。第一季度，民商事案件判決結案的196件，占結案總數的31.4%。發(fā)揮了民事審判調節(jié)社會關系，維護經濟秩序，促進經濟發(fā)展的積極作用。

同時，牢固樹立和諧司法理念，加大民商事案件調解力度，堅持“調解優(yōu)先，調判結合”的民事審判原則，以及實行“三調聯動”的有效銜接，妥善處理和解決了大量的矛盾糾紛。第一季度，調解結案和經工作當事人主動撤訴結案的案件356件，占結案總數的57.1%，取得了較好的審判效果和社會效果。

在行政審判工作中，我院認真履行司法審查職能，堅持“保護行政相對人合法權益與監(jiān)督支持行政機關依法行政并重”原則，加強行政審判工作，積極化解行政爭議，有效保護行政相對人的合法權益，促進依法行政。第一季度共受理各類行政案件15件，審結10件。其中判決維持具體行政行為的4件，占40%;其他方式處理和解決的6件，占60%。積極探索行政案件協調處理機制，把協調機制納入“大調解”格局，作為一種解決行政爭議的方法和程序要求，妥善化解行政爭議。取得了“定紛止爭，案結事了”的較好的辦案效果。

為支持行政機關依法行政，及時受理和審查各類非訴行政執(zhí)行案件，第一季度共受理土地、環(huán)保等非訴行政執(zhí)行案件149件，經審查裁定準予進入執(zhí)行程序的19件，維護了社會主義法制權威。

(三)加大執(zhí)行工作力度，維護司法權威。在執(zhí)行工作中，我院認真落實省人大常委會通過的《關于加強全省法院民事執(zhí)行工作的決議》，力爭在破解“執(zhí)行難”上有新作為。全院執(zhí)行干警堅持能動司法，為大局服務，滿足人民群眾的司法需求，自覺加快辦案進度，提高執(zhí)行效率，通過集中執(zhí)行、突擊執(zhí)行，執(zhí)結了一批涉及招商引資、重點工程項目開發(fā)建設以及其他疑難復雜案件。第一季度，共受理執(zhí)行案件290件，執(zhí)結178件，執(zhí)結率達61.3%，執(zhí)行標的總金額達1371.08萬元。自覺樹立和諧執(zhí)行司法理念并貫穿在執(zhí)行工作全過程，通過耐心細致的思想工作和疏導教育，促使當事人自動履行、和解執(zhí)行的案件77件。對于有執(zhí)行能力拒不履行的，堅決采取強制措施執(zhí)行。第一季度強制執(zhí)行的案件34件，依法保護當事人的合法權益，維護了司法權威。

(四)重視和加強信訪接待工作，維護社會政治局面穩(wěn)定。信訪無小事，件件系民生。我院始終把涉法涉訴信訪工作擺在重要位置，進一步加大對涉訴信訪案件的調處力度。今年第一季度，共受理涉訴信訪案件23件，已結20件，結案率達87%。其中省法院和政法委交辦新的進京訪案件，全部做到息訪，取得較好的穩(wěn)控效果。為從根本上減少信訪案件發(fā)生，有效化解社會矛盾，我院通過加強申訴復查和再審案件審判工作，開展信訪案件質量評查等，依法糾錯，維護司法公正，維護社會穩(wěn)定。第一季度，共受理上級法院指令再審和本院進入再審程序審理的案件10件，已結5件。其中判決維持的`1件，改判的3件，其他方式處理和解決的1件。按照上級法院的要求，對35件信訪案件進行案件質量評查。堅持實行標準化和“全天候”立案以及法庭代收案、代立案制度，并對殘疾人、老年人、農民工等弱勢群體實行優(yōu)先立案，提供法律咨詢、訴訟指導和便民服務，有效了發(fā)揮立案工作的“窗口”服務作用，在司法程序上，最大限度的滿足人民群眾的訴訟需求。

二、加強審判管理，提高審判質效，狠抓執(zhí)法辦案，確保裁判公正。

市中院將今年確定為“案件質量年”，我院以此為契機，采取各種措施，大力加強審判管理和制度建設，確保裁判公正。

(一)強化審判管理意識，加強審判管理。建立了院長主管，副院長分管，審判管理辦公室具體管和各業(yè)務庭負責的“管理到人，責任到位”審判管理責任體系。第一季度，多次召開審判管理工作會議，實行審判質效評估，對影響案件質量、效率、結案率、均衡結案率等方面存在的問題，逐一制定整改措施。并嚴格按照《審判質效考評辦法》的規(guī)定，考核獎懲干警工作，突出績效考評導向和激勵作用。

(二)強化管理制度建設，實行規(guī)范管理。結合本院審判工作實際，先后制定了《關于審判業(yè)務庭案件管轄范圍的暫行規(guī)定》、《案件回訪工作實施方案》等規(guī)章制度，逐步把審判管理納入制度化、規(guī)范化的管理軌道。把審判管理覆蓋到審判質量、效率、效果各方面和全過程，提高法定審限內結案率，確保月度、季度、年度均衡結案。

(三)強化管理注重實效，確保裁判公正。實行審判質效層層負責制，嚴把案件審核、簽發(fā)關，并對已結案件按月進行質量檢查和歸檔，發(fā)現問題及時糾正。定期對審判執(zhí)行工作態(tài)勢研判和通報，及時發(fā)現和解決影響審判質量的問題。充分利用信息化管理手段，加強審判的程序監(jiān)控和節(jié)點管理，實現對案件質量管理的有效監(jiān)督和指導。

(四)強化接受監(jiān)督意識，保證公正司法。自覺把法院各項工作置于人大、政協和人民群眾的強有力的監(jiān)督之下，第一季度，向人大常委會報告了我院行政審判工作情況，以《法院信息》、《人大代表聯絡通訊》等形式通報我院審判工作情況。對涉及我縣經濟建設大局的案件、涉及民生訴求的重大疑難復雜案件，以及涉及穩(wěn)控的敏感性案件，及時向人大請示報告，求得監(jiān)督和支持，保證國家法律的正確實施，保證法院工作為大局服務，為人民司法。注重發(fā)揮人民陪審員既是“審判員”又是“監(jiān)督員”作用，第一季度，邀請人民陪審員參加陪審的案件30余件，收到較好的審判效果和社會效果。

三、抓黨建帶隊建，加強隊伍建設，提高法官素質。

半年來，我院充分利用各種主題教育的有力時機，加強隊伍建設，提高法官素質，切實增強干警在新形勢下做好審判工作的自覺性和責任感。

(一)加強法院黨建工作，以黨建帶隊建促審判。年初，我院被省法院確定為黨建工作聯系點，我院以此為契機，進一步加強黨建工作，不斷提高黨建工作水平。建立了黨員活動室，做到“支部建在法庭”，“黨旗插在基層”，使每個黨員都成為公正執(zhí)法的一面旗幟。全體黨員自覺堅定理想信念，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，有力的促進了隊伍建設和審判工作的健康發(fā)展。

(二)加強主題教育工作，不斷提高法官素質。深入開展“發(fā)揚傳統，堅定信念，執(zhí)法為民”等一系列主題教育實踐活動和建黨90周年宣傳教育活動，先后組織法官參加省、縣法院召開的“紅色經典”讀書演講比賽、報告會和縣委政法委組織的“唱響紅歌”活動，以及組織黨員重溫入黨誓詞、黨員公開承諾、街頭送法等活動，使全院法官“為大局服務，為人民司法”的自覺性、主動性不斷增強，并落實到執(zhí)法辦案全過程，主題教育取得顯著成效。

(三)加強業(yè)務學習，增強依法辦案能力。積極組織各審判部類法官到上級法院進行續(xù)職培訓，開展院、庭長帶頭辦案和發(fā)揮觀摩庭的示范作用，增強法官駕馭庭審能力和執(zhí)法辦案水平。通過層層把關以及指導、評查和交流經驗的方法，使法官制作法律文書的能力和水平顯著提高，質量明顯增強。組織書記員的考核和培訓，促進書記員隊伍整體素質的提升。積極組織干警結合審判實踐撰寫論文，參加應用法學研討，發(fā)揮用調研促學習，促進業(yè)務建設的積極作用。

(四)加強黨風廉政建設，確保法院依法履職。全面落實“一崗雙責”黨風廉政建設責任制，充分利用正反兩方面典型進行警示教育，使干警找得著榜樣、看得見風險、經得起誘惑、守得住底線。從建立完善符合審判規(guī)律與特點的廉政風險防范機制入手，制定了《崗位廉政預警機制實施辦法》、《興城縣人民法院廉政監(jiān)督卡》、《興城縣人民法院案件回訪表》等制度。加強法院內外部監(jiān)督，從有關單位聘請6名廉政監(jiān)督員，落實法院內部廉政監(jiān)察員。嚴格執(zhí)行“四個一律”、“五個嚴禁”，及時查處干警違法違紀行為。第一季度，一名干警因違反審判紀律，被給予警告處分。加強司法巡查和審務督查工作，確保干警依法履行職責，正確行使職權，嚴肅審判紀律，提高工作質效，公正高效司法。

(五)加強基層基礎建設，推進審判工作現代化。在縣委、縣政府和上級法院的關心支持下，建筑面積達1萬3千平方米的法院綜合辦公樓已經施工建設，預計年內竣工。積極努力籌措資金，解決辦案交通工具，保證一庭一車，極大地提高了辦案效率。在工作上、生活上關心和愛護干警，接送干警上下班，解決干警午餐問題，極大地穩(wěn)定了干警隊伍，增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

半年來，我院各項工作取得一定成績，但按照黨和人民的要求，仍存在一些問題和不足：個別干警對科學發(fā)展觀和“三個至上”指導思想的學習認識不全面、貫徹落實的自覺性不高;個別干警工作責任心不強，審判紀律觀念淡漠;案件質量仍需大力加強;結案率、均衡結案率不高、個別案件審判周期過長，對新類型疑難案件的研究和探索不夠;漠視程序、法律文書制作粗糙、論理無力等現象體現個別法官素質偏低;涉法涉訴信訪問題仍很突出，處置措施尚需加強。這些問題和不足，我們將高度重視，并且有信心在今后的工作中切實解決。

在今后工作中，我們要認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步解放思想，把黨的十七大確定的任務具體落實到法院各項工作中去，努力做到“三個至上”，確保人民法院工作正確的政治方向。本著對黨和人民高度負責，對憲法和法律高度負責，對審判事業(yè)高度負責的精神，以黨和人民群眾滿意為目標，認真履行審判職能，繼續(xù)加強審判執(zhí)行工作，努力提高服務和保障的審判工作水平，為我縣社會和諧穩(wěn)定，經濟快速發(fā)展做出更大的貢獻。

第一季度安全工作總結篇十四

深入學習貫徹關于安全生產工作的重要指示精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合實際工作情況，認真制定了安全生產計劃并按要求狠抓落實，本季度未發(fā)生安全事故。具體情況如下：

按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”、“管行業(yè)必須管安全，管業(yè)務必須管安全”的綜合管理和專業(yè)監(jiān)管相結合的原則，以及局機關安全管理有關文件精神，結合所承擔的實際工作，認真制定安全生產教育與管理計劃、措施，并按要求抓落實。如1月23日黨支部組織開展主題黨日活動，通過集中學習、集體廉政談話和春節(jié)采砂管理值班工作、安全教育等，布置落實春節(jié)期間各項安全管理工作，確保大家過上一個平安祥和的春節(jié)。

(二)開展了消防安全知識培訓和應急演練。

秋冬季節(jié)是火災的高發(fā)季節(jié)，為使全體職工認識火災的突發(fā)性、易發(fā)性和災害性的本質，在元旦、春節(jié)兩節(jié)前，邀請應急技術股份有限公司的專業(yè)人員在單位開展了消防安全知識培訓和應急演練，在消防安全知識培訓中，觀看了近期最新典型火災事故案例分析，單位秋冬季節(jié)火災隱患如何排查，遇到突發(fā)性事故時第一時間的應急處理措施，如何做好個人自防自救、疏散逃生，人員出行和車輛安全，如何應對車輛自燃等，全體人員從中學會了在工作和生活中養(yǎng)成預防火災的習慣。在應急演練中，組織人員疏散逃生自救，現場模擬滅火演習，從中學會了如何使用滅火器，發(fā)生火災如何自救等消防安全常識。此次活動較大提升了全體人員消防安全意識和遇到火災時的應急救援和逃生能力。

隨著新型冠狀病毒疫情在全國各地迅速擴散，我省我市相繼啟動突發(fā)公共衛(wèi)生事件“一級應急響應”。在抗擊疫情的嚴峻時刻，黨支部積極響應市局黨委號召，全體人員主動參與疫情防控工作。中層以上領導每天堅守崗位，45周歲以下的中青年同志主動申請到市里統一組織的赴轄市區(qū)參與疫情防控相關工作，年紀稍大一點的同志則自愿到附近社區(qū)參加志愿服務，協助社區(qū)、生活小區(qū)門崗維護管理、宣傳做好疫情防控措施、人員進出登記、測量體溫等。全體人員深刻認識到當前新冠疫情防控的嚴峻形勢，切實提高政治站位，強化政治責任，扎實做好安全防范各項工作，服務保障疫情防控大局，對辦公場所每天進行清掃消毒，工作人員上班期間堅持戴好口罩，確保防疫安全管控到位。

(四)做好行政執(zhí)法過程中的安全管理工作。

行政執(zhí)法工作是所承擔的主體工作，在開展工作過程中按照三不原則：不傷害他人、不傷害自己和不被他人傷害。在執(zhí)法過程中有時會出現被執(zhí)法人員有不理解的情況，執(zhí)法人員會耐心細致地解釋，并將隨身攜帶的有關法律、法規(guī)文件和宣傳冊分發(fā)給當事人，讓他們及時了解國家有關政策法規(guī)和管理規(guī)定，及時消解矛盾;在打擊河道非法采砂過程中，一是及時做好執(zhí)法艇的年檢和日常維護保養(yǎng)，確保執(zhí)法過程中設備的正常運行;二是執(zhí)法人員按規(guī)定做好防護，如在船上開展工作及時穿戴好救生衣等防護設施，確保安全。

(五)做好日常辦公生活區(qū)的安全管理工作。

加強督促物業(yè)對辦公、生活場地的消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通。聯合和不定期開展辦公場所消防安全、食堂衛(wèi)生安全檢查，冬春火災防控工作，歲末年初風險隱患排查等，及時消除各種安全隱患，確保辦公、生活場所安全。

安全生產是一項長期任務，必須警鐘長鳴、常抓不懈。二季度根據當前形勢和工作計劃安排，從以下幾方面做好安全生產工作：

新冠疫情目前國內情況已基本得到控制，但國外形勢依然嚴峻。在有序開展工作的同時要繼續(xù)做好健康管理、落實防控措施，嚴防人員流動和聚集增加帶來疫情反彈風險，妥善應對輸入性風險。上班人員堅持帶好口罩，開展執(zhí)法工作時做好相應防護措施。

(二)繼續(xù)做好安全教育和管理工作。

將定期研究安全生產工作，及時協調解決安全生產方面存在的問題，通過多種形式組織職工學習安全生產法律法規(guī)和上級關于安全生產的一系列指示精神及安全生產基本常識，采取多種形式大力宣傳安全生產工作，普及安全文化，教育職工關注安全、關愛生命、遵章守紀，特別是提醒、教育職工在進出辦公大院到公路口時注意交通安全;根據不同時期，不同階段組織開展好安全生產檢查活動，深入排查安全隱患及不安全因素，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

(三)做好主汛期前河道安全清障執(zhí)法巡查工作。

二季度5、6月即進入主汛期，為確保汛期排澇河流暢通，將及時開展汛前各河道清障執(zhí)法巡查工作，以確保河道排洪暢通，以保防汛安全。

今年以來，在市委、市政府、市安委會的正確領導和省商務廳的具體指導下，我局認真貫徹落實各級關于加強安全生產工作的有關精神，以遏制安全事故發(fā)生、確保安全生產形勢穩(wěn)定為目標，狠抓安全宣傳教育和各項制度措施的落實，強化安全生產督查及整治工作，做到了思想上高度重視，組織上堅強有力，制度上健全完善，管理上嚴格規(guī)范?，F就我局第一季度安全生產工作總結如下：

一、加強領導，落實責任。

年初，我局召開了安全生產工作專題會議，對全年的安全生產形勢進行分析，對商務系統安全生產工作進行了具體的部署和安排。局黨組研究決定成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，黨組成員、局機關科室負責人為成員的安全生產工作領導小組。對中石油、中石化、綜合市場、專業(yè)市場、超市和生豬屠宰場(點)實行黨組領導和各業(yè)務科室包干責任制，對重點防范單位實行局黨組織領導輪流值班督查制，對所管轄行業(yè)的安全生產實行科室負責人包干責任制。并分別與商務口各單位、局機關各科室、商貿企業(yè)、生豬屠宰場(點)簽訂了安全生產責任狀，將安全生產的目標責任進行層級分解，形成一把手負總責、黨組領導和科室負責人分工負責、全局上下人人有責的.管理模式。

二、加強管理，完善機制。

為加大防范力度，我們十分注重對商貿企業(yè)的日常管理。年初，我們要求商貿領域各企業(yè)根據自身實際，制訂具體可行的安全生產制度，并要求他們在生產過程中嚴抓制度的執(zhí)行。同時，還要求各企業(yè)制訂安全工作應急預案，建立安全預警和應急處理機制，完善突發(fā)安全事故的處理和報告機制，并定期召開安全生產形勢分析會，定期組織員工進行安全知識培訓，定期組織消防器材操作培訓和應急疏散演練，確保發(fā)生突發(fā)性安全事故時能采取有序、有效的應對措施。2月上旬，我們召開了生豬定點屠宰工作會議，與全市12個生豬定點屠宰場(點)簽訂了《共同承諾書》，要求他們加強對肉品生產場地安全隱患進行系統排查，發(fā)現問題及時整改，同時制定完備的安全生產制度，從生豬進場、檢驗、檢疫、屠宰、無害化處理到肉品出場等環(huán)節(jié)都必須按制度落實到位，并建立臺賬，實行肉品質量信息追溯制度，確保人民群眾肉食安全。

三、加強督查，消除隱患。

一季度，為加強對兩城區(qū)各商貿企業(yè)和生豬屠宰場(點)的安全生產監(jiān)管，我局開展了“元旦”“春節(jié)”節(jié)假期間安全生產檢查。1月22日至23日，市商務局、市消防支隊共同組織開展了對全市商貿系統安全專項大檢查活動，檢查組采取不發(fā)通知、不打招呼、不要陪同、突擊檢查的方式進行，當場指出企業(yè)存在的問題的安全隱患10余處，責成企業(yè)立即進行整改落實。此次對商貿系統的安全生產檢查，市商務局高度重視，按文件要求及時成立專項工作聯合檢查組。李猛局長親自率隊深入企業(yè)進行檢查，各分管領導及相關業(yè)務科室全程參與，檢查組通過2天的時間對兩城區(qū)的特多思超市、佳惠超市、中環(huán)百貨大樓、廣電公司、大潤發(fā)超市、家樂富超市、北京華聯超市、肥肥公司、黃瀑公司、天瀑加油站、千禧加油站、安鐵加油站、兩六路1號加油站、鴻運加油站等商貿系統經營企業(yè)和生產企業(yè)進行安全生產經營大檢查。檢查組深入細致地檢查了各個重點部位，做到了不留死角，不留空擋，對排查出隱患部位和隱患問題，一一詳細地向企業(yè)和經營業(yè)戶講清楚、說明白，算好經濟賬，指出隱患危害，并有針對性地提出了整改意見。年2月26日至27日，我局組織開展了第一季安全生產大檢查暨“回頭查”工作。此次檢查緊密結合當前安全生產工作的特點，以生產經營單位行業(yè)領域的安全生產檢查為重點，認真開展了隱患排查治理。有針對性地對節(jié)前安全檢查中發(fā)現的部份人員密集場所存在部分線路老化、線頭裸露、滅火器配備不足、放置位置不合理、少數員工不會使用、無安全疏散標志、無應急照明燈、通道堵塞、狹窄、庫房貨物堆垛過高影響消防設施的使用等問題進行“回頭查”和督促整改。對已整改落實的企業(yè)給予了表揚和肯定，對尚未進行整改的如“家樂富”超市消防疏散通道，長期堆積貨物和堵塞問題，已形成書面報告報市安辦，近期將下達限期整改通知書，徹底解決事故隱患。結合黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，圍繞全市公共安全“百日攻堅”活動整體實施方案，為建立安全生產長效機制，貫徹落實具體措施，消除安全事故隱患。3月25日，市商務局組織開發(fā)區(qū)北京華聯超市進行消防防火安全公共安全演練，此次演練歷時兩小時，市商務局相關負責人、開發(fā)區(qū)公安消防大隊、北京華聯超市全體員工共300余人參與了此次活動?；顒泳o緊圍繞各類制度措施的落實情況，特別是節(jié)假日期間商場、超市開展促銷活動的安全情況，全面檢查經營場所用電設備、消防設施、消防通道是否存在安全隱患。

總之，今年第一季度，由于局領導高度重視，思想明確，分工合理，我市商貿領域沒有發(fā)生安全事故。在今后的工作中，我局將繼續(xù)堅持不不懈地抓好商務系統的安全生產工作，為落實安全生產、構建和諧社會盡自己最大的努力。

第一季度安全工作總結篇十五

校園中小學生安全直接關系到青少年學生能否安全、健康地成長，關系到千千萬萬個真愛家庭的幸福安寧和社會穩(wěn)定。以下是為大家校訂第一季度的學校第一季度安全，歡迎大家閱讀！

本年度，我校在“平安校園”創(chuàng)建成果上，認真按照區(qū)教育局，亭江學區(qū)文件、會議精神，把“安全無小事，時刻保安全”作為各項其他工作的出發(fā)點和落腳點，在狠抓落實上時下功夫，牢固開展了學校安全工作，現總結于下。

我校結合實際，制定并了針對性和操作性比較強的用電安全、消防安全、值班、門衛(wèi)管理、食品衛(wèi)生安全運營管理、集會和大型活動安全運營管理、安全隱患整改、安全報告等制度，還制定了嚴重事故、突發(fā)事件、被盜案件、食品中毒事件、防臺風、等方面的應急處理預案，并將較多安全制度的執(zhí)行責任一一落實到學校校長、教導主任和全體教職工，形成了人人有政治責任、安全管理凡是有擔子的安全管理體系。

為了使全體教師樹立“人人全都是安全工作者”的思想，主動學校把小學安全工作與各自的實際工作結合起來，增強“安全第一，預防為主”意識，在思想上建立起一道安全管理防護線，我校在與全體教職工簽訂《安全工作目標于洪區(qū)》的同時，制定制定了安全工作政治責任追究制定，明確了明確各類人員的安全過失，特別突出繼續(xù)執(zhí)行安全責任安全管理的獎懲措施，做到了制度建立、責任明晰、獎懲分明，保證三十余了學校安全管理五千余真空、無一漏洞。

在xx區(qū)教育局領導的關心與提供支持下，20xx年暑假我校投入x萬余元對教學樓實行的內墻實施修繕、徹底解除了解除校舍各方面的安全隱患。

20xx年x月我校在原有紅外報警安防系統的基礎，再次投入xxx余元，增加了一套視頻監(jiān)視系統，無形中增強我校安全防盜工作的有效性。

我校屬典型的農村小學，針對鄉(xiāng)村學校安全事故的薄弱環(huán)節(jié)，學校突出可用性加強了學校數據安全防范，清查始終如一地堅持定期和定期的安全排查、防范制度，以確保萬無一失。

二是加強科穴的`安全檢查。學校對重點安全部位，強化警鐘長鳴意識，做到了時時檢查、處處留心，嚴加防范。學校建立并嚴格執(zhí)行了每月定期檢查制度，并詳細記載檢查情況。對檢查中發(fā)現的風險問題或安全隱患，學校立即采取措施，切實整改。

三是學校建立“安全月查報告制度”。為了強化督導安全工作督查與整改，學校安全工作領導小組堅持每堅持月間對校園安全進行了全面、認真、細致的檢查，范圍檢查范圍包含制度落實情況、各安全責任人執(zhí)行情況和安全隱患排查等方面，檢查后及時系統安全向區(qū)教育局填報了學校安全工作情況。

在狠抓安全管理的同時，我校針對農村高中學生安全意識差的問題，將安全教育作為中心戰(zhàn)斗任務，注重學生安全意識的提高和良好安全行為的，從根本上防止出現防止人為安全事故發(fā)生。

一是我校通過周一升旗儀式“國旗下講話”、黑板報、校園宣傳櫥窗，各年級各班利用早會、班隊活動等，對學生進行新《小學生守則》、《小學生日常規(guī)章》、《中小學生禮儀常規(guī)》、《預防未成年人犯罪法》等安全管理知識教育外，的確開展了形式多樣的安全教育深入開展活動，如“全省學校消防安全知識文明禮儀競賽”、“119消防安全疏散實兵”、“自辦安全手抄小報評比”、（結合全國禁毒宣傳日）禮聘綜治副校長為師生“以案說法”開展禁毒教育、觀看安全文化教育圖片展等多種形式，提高學生的安全意識。

二是進一步提高家校聯系，共同做好家長的安全教育與學生管理。我校除了數學教師要求中學教師上門家訪外，在每次長假不但印發(fā)了《給家長的一封信》向小學生及高年級監(jiān)護人宣傳了學生校外安全注意事項、家長如何管理好子女在家庭的各種安全行為家庭成員及學生校外安全的防護措施，增強了學生家長重視子女安全的自覺性和防范意識。并及時收回回執(zhí)，做到回執(zhí)回收率100%。

三是強化養(yǎng)成教育。為了培養(yǎng)良好的學風，確保校園無安全事故，我校制定了爭當‘五好’（文明禮貌好、安全行為好、遵紀守法好、學習習慣好、勤儉節(jié)約好）”教育活動，重點抓了交通安全教育、上下樓道“輕聲慢步，文明謙讓”教育、課間活動“四不”教育（不追、不跑、不打、不鬧）、放學路上“八不”教育（不在放學路上逗留，不亂買零食吃，不損壞群眾物品，不進電子游戲室和網吧，不與社會閑雜人員或外校生結伙，不私自下河游泳，不準打架斗毆，沒有經過家長的允許不出或親戚家）等。為了發(fā)揮學生的依法治理，學校還以班級“流動紅旗競賽”為杠桿，文明規(guī)勸隊員對學生早晨上學、課間紀律、上下樓梯、交際禮儀等實行自主管理、評價，逐步讓學生從“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔乙@樣做”，讓良好的獨立思考行為習慣內化為師生的自覺行動。

通過以上努力，我校實現了校風校紀明顯好轉，學生中無“大欺小”現象，學生遵紀守法率達100%；學校無校舍、教學設施等方面的事故隱患，無火災事故，無入室盜竊事件，無治安問題，無嚴重體罰無和變相體罰學生慘劇。全年，我校無一例安全責任事故。

抓好交通安全教育，幫助學生從小養(yǎng)成良好的交通行為習慣，是關系到下一代能否健康成長的工程，也是道路交通管理工作的一項長遠之計。

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