報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告，大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎？以下是我為大家搜集的報告范文，僅供參考，一起來看看吧
大學協(xié)會工作總結報告篇一
xx年的這段日子里創(chuàng)業(yè)者協(xié)會的發(fā)展得到了進一步的提高，我們根據(jù)社會發(fā)展趨勢;和未來的就業(yè)趨勢，給社團內(nèi)的廣大會員量身定做了一系列的實踐方案，也取得了很好的成果。本社團根據(jù)自身發(fā)展的需要對內(nèi)部各部分做了詳細的規(guī)劃，主要設有會長組、秘書組、財務組、外聯(lián)組、實踐組和市場信息調(diào)查組。各個組在實踐過程中都發(fā)揮了很好的作用，也在活動中很好的鍛煉了大家，很好的為大家樹立了人生價值觀，為未來的工作做了很好的準備。本社團組織會員展開向成功者學習;開展登山活動，參加了xx學院xx年年大學生社團文化巡禮，與淮海工學院齊云蒼星動漫社一齊舉辦了“炫彩動感cosplay真人秀”等活動。在諸多實踐性極強的活動中，我們會員充分發(fā)揮了他們的才能，不管是在舞臺布景還是在后臺管理方面都取得了顯著的成績。一系列的實踐活動，一系列的理論學習都本著為廣大會員著想。我們的目的就是為廣大會員創(chuàng)造一個鍛煉自我的平臺，使他們不再懼怕未來，能夠擁有一個很好的擇業(yè)心里素質(zhì)。我們總結過去社團的發(fā)展得出經(jīng)驗
一、在大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會的工作經(jīng)歷有助于大學生進行自我認識與定位大學生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)“難”，首先“難”在對自我的決定與定位上。一向生活在象牙塔中的學子，在踏入社會之前，很難對自我感興趣的領域、愿意從事的職業(yè)、擅長的職位做出客觀正確的決定，之所以如此，就是正因還沒有對自我的興趣、特長、個性等有全面的認識。而大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會所開展的活動，則有利于培養(yǎng)大學生自我認識和自我教育的潛質(zhì)。大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會的性質(zhì)是集實踐性、理論學術性為一體，并引導社團成員立志成才為主要任務的社團。透過加入大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會，不僅僅能夠豐富大學生的課余生活，更有利大學生認識自我，認識社會;
另一方面，大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會雖然屬于學生自發(fā)組織，可是同樣具有相當完備的制度和組織機構，社團活動的開展也需要有組織、宣傳、外聯(lián)、社會調(diào)查實踐等各個部門的共同協(xié)作才能完成。所以，在社團的活動組織中，不一樣的嘗試能夠使社團成員更好地為自我定位:到底是適合做組織策劃，還是更加適合做文案宣傳是擅長做外聯(lián)，還是更擅長做后勤。大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會的活動也為廣大會員帶給了釋放自我能量，展示自我的舞臺。透過參加或管理社團活動，大學生能夠直接審視和檢驗自我的興趣、愛好、個性特征和各種潛質(zhì)，從而對自我有清醒的認識和把握，對自我的長處和不足，優(yōu)點和缺點有了直接的體驗。俗話說:“人貴有自知之明”，大學生正確地評價自我既能夠避免盲目自信導致自負，也能夠防止自信心不足而帶來的自卑心理。這些也能夠說是大學生在擇業(yè)之前最好的心理準備。
二、大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會的工作經(jīng)歷使大學生求職更具有競爭優(yōu)勢近幾年來，隨著普通高校和高職高專院校辦學規(guī)模的持續(xù)擴大，大學畢業(yè)生人數(shù)越來越多，用人單位在招收畢業(yè)生時要求也越來越嚴格，大學生的就業(yè)形式也所以越來越嚴峻?！赌戏饺請蟆芬郧皥蟮烙萌藛挝蛔畈皇軞g迎的五種大學畢業(yè)生中，包括“缺乏個性特點的人”和“只專不適的人”兩種。這說明了大學生就應培養(yǎng)具有鮮明個性特點的人，不能培養(yǎng)書呆子。同時也要求在校學生就應發(fā)揮主觀能動性，利用學校和社會的各種條件，把自我鍛煉成為個性鮮明、能夠適應社會的人。與此相對應，在各類單位招聘的過程中，學生會工作、學生社團等工作經(jīng)歷逐漸成為人事部門關注的重點，尤其是實踐類跟學術類相結合的社團工作經(jīng)歷更受用人單位歡迎。用人單位為何偏愛有實踐類社團工作經(jīng)歷的大學生呢詳細分析，在實踐類性質(zhì)的.社團中鍛煉，能夠使大學生在以下幾個方面擁有競爭優(yōu)勢:
1、有助于培養(yǎng)大學生良好的表達潛質(zhì)，更好地向用人單位推薦自我大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會所開展的活動，都是與社會緊密相連的。透過人與人之間的溝通，聽成功人士的講座，拉外聯(lián)跟商家的談判合作，在社會崗位上的鍛煉等等，都能夠使社團成員得到鍛煉，增加對自我的自信度，增強與人之間的溝通潛質(zhì)。
2、有助于培養(yǎng)大學生的組織管理潛質(zhì)，更加適應用人單位的工作要求對于每一個有創(chuàng)業(yè)活力和創(chuàng)業(yè)精神的大學生來說，都有立志成才的愿望。用人單位很看重有成就渴望的人才，一個有成功欲望的人，首先要學會與組織的溝通和協(xié)調(diào)，并且還要有良好的團隊合作精神，這正是社會所要求的。在大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會，都會給每一個社團成員帶給這樣的發(fā)展空間。
3、有助于培養(yǎng)良好的政治鑒別潛質(zhì)社團成員透過參加社會實踐、社會調(diào)查，透過與政、工、商等各部門的溝通，有利于培養(yǎng)大學生敏銳的社會觀察力，從而更好的認識社會，為自我的將來發(fā)展定位。大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會本著增強大學生社會競爭力，營造一種“想創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)”的社會氛圍，帶領廣大會員共同成長。我們將來也許會擁抱成功，也許會牽手失敗?？墒俏覀兇丝桃囵B(yǎng)的是堅持的勇氣，同時，我們會員在大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會的工作和鍛煉中，更要有學識的增長、技能的提高、理性思維的構成、團隊精神的培養(yǎng)等等，這些缺一不可。在此，務必記住我們的口號:給我一個支點，我將撬起地球!只要你決定去贏，全世界都為你讓路!
大學協(xié)會工作總結報告篇二
一學期接近尾聲了?；厥渍雇?青協(xié)在漫長的前進道路上又增添了一段輝煌。組委會沒有了上學期的稚嫩,多了的成熟。在改進以往的缺點和不足的同時，每位志愿者都全身心的投入到青協(xié)發(fā)展事業(yè)中來，立足校園的同時向校外發(fā)展，服務師生的同時，服務全社會?，F(xiàn)將這學期工作總結
開學初，組委會經(jīng)過協(xié)商，制定出一套嚴密的獎懲制度，實行積分制，是青協(xié)成為一個有紀律，有組織的團體。而后又制定了“志愿之星”評選細則，每月評出一名“志愿之星”，充分調(diào)動志愿者們的積極性。
3月12日是意一年一度的`植樹節(jié)，在團委的組織與領導下，青協(xié)開展了種植藥材厚林的活動，志愿者們冒著大雨，揮著鐵鍬，勁頭十足的包一棵棵小樹苗種植到小山坡上，學校領導也參與了活動，青協(xié)的優(yōu)秀表現(xiàn)得到了他們的稱贊。此次藥材種植，美化了校園環(huán)境，為同學老師創(chuàng)造了良好的學習和生活氛圍，同時也使志愿者們增添了知識，意義重大。
4月1日，青協(xié)組織志愿者們?nèi)忱锒虚_展義教活動對于志愿者們的再次到來。灣里二中顯出了比以往更高的熱情。此次義教活動不同以往，不在拘泥于呆板的課本知識，各位學生教師恁發(fā)揮各自特長，學到了不少知識。漫長的40分鐘在此刻如一眨眼功夫。義教活動的開展讓灣里二中的學生的了解了課外的東西，對于志愿者也是一次良好的鍛煉機會。此次活動再次受到了灣里二中領導的稱贊和表揚。4月底志愿者們應邀到了灣里二中幫其整理圖書，他們犧牲了雙休日，在圖書館中為圖書編號、分類，累得腰酸腿痛，可從沒喊過苦，這不正是志愿者精神的充分體現(xiàn)嗎?
4月5日清明節(jié)這天，青協(xié)組織20多名志愿者去江西革命進行義務勞動，經(jīng)過莊嚴的烈士紀念碑前宣誓之后，原創(chuàng)：http:大家都投入到了熱火朝天的勞動之中，把整個革命紀念館掃得干干凈凈。之后還參觀了革命烈士遺物。此次活動重大，受到江西電視臺等多家媒體的關注，并對其進行了采訪報道。
針對校園內(nèi)隨意踐踏草坪的現(xiàn)象，青協(xié)與督察部環(huán)保協(xié)會聯(lián)合倡議“拒絕踐踏草坪”，之后還組織人員每周六、周日定期到各草坪進行看護。此次活動頗有成效，踐踏草坪的現(xiàn)象大大減少，草坪漸漸又恢復了往日生機。
五一長假為火車站客流高峰期，志愿者們來到火車站為旅客們幫忙搬運行李，一臉倦意的旅客看到志愿者們的熱心表現(xiàn)，都大加稱贊，表示感謝。
五月中旬，針對校園內(nèi)竹林被破壞的現(xiàn)象，青協(xié)與后勤總公司聯(lián)合開展了“竹林在哭泣”大型保護竹林活動，創(chuàng)作圖片進行宣傳，達到良好效果，此外青協(xié)還組織人員深入竹林，清除雜草，為竹林創(chuàng)造良好的生存環(huán)境，同時也美化了校園，為師生們創(chuàng)造了良好生活環(huán)境。
5月18日，為叫強志愿者們對醫(yī)療知識的了解，青協(xié)特邀專業(yè)老師前來講解“急救自救”方面的知識，通過培訓，志愿者們提高了自身的知識水平，對以后相關活動的開張椰油很大的幫助。
除開展各項活動之外，青協(xié)每周五定期打掃責任區(qū)的衛(wèi)生，并且平時加以防護。對于其他部門的活動，青協(xié)都予以大力支持。從每個成員身上都可以看到志愿者所特有的無私奉獻的精神。
青協(xié)邁著穩(wěn)健的步伐，走過了這一學期，總體來說作出了不少成績，每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因，工作之中難免尊在疏漏一些細節(jié)上的問題曾被忽略掉了。不過，前進之中我們在不斷的改進，一步步的積累經(jīng)驗，每位志愿者都發(fā)揮著作用。青協(xié)并不滿足于現(xiàn)狀，要打拼，要讓的人知道江中的青協(xié)，要讓志愿者的精神發(fā)揚到每一個角落。相信，青協(xié)的明天會更輝煌。
大學協(xié)會工作總結報告篇三
這學期是我擔任心理協(xié)會書記的第二個學期。轉(zhuǎn)眼這一學期就要結束了，回顧這一學期的工作，有收獲也有教訓。
總結如下：
首先，在協(xié)會工作中我主要負責協(xié)助會長組織各項活動，由于我們這一屆管理層的人員比較短缺，因此我還負責一下協(xié)會其它工作的運行，如外聯(lián)部等。
其次，我在社團的工作中也遇到了許多煩雜困難，最終都得到了解決。但有些困難是宏觀上的，想要解決掉這些困難，需要做出妥善的方案。以下是我就這些問題做出的思考：
一、雖然協(xié)會制定出了規(guī)章制度，但它還不完善，在實行的時候也有一定的難度，因此，如何使之變得切實可行顯得非常重要。因此，我們把往年的協(xié)會規(guī)章做了一些修改。
二、在實踐的過程中，我發(fā)現(xiàn)我們遇到了很多不必要的麻煩，而這些麻煩是可以通過結構化、體系化來解決的。比如畢業(yè)生材料的收集，我們協(xié)會在收集信息時費了一定的時間，但如果通過制度對其做出一定的規(guī)范，那么這問題就很好解決了。因此，我與會長就這類事情給下一屆做出了具體的安排，相信以后不會再有這類麻煩。
三、我也考慮了兩校區(qū)之間的溝通問題，這也是我感覺有些遺憾的問題，我們這一屆并沒有很好的解決。
但是，最終在大家的共同努力下，協(xié)會本學期的工作還是取得了很好的效果。本學期我們協(xié)會舉辦了很多活動，如愛心傳遞活動，團日活動，送畢業(yè)生活動，協(xié)助心理健康教育中心的各項活動，如制作心理健康報，心理委員培訓，及整個5月份心理健康宣傳月的各項活動。
在這第二學期的.工作中，我們舉辦活動的同時，還注重營造協(xié)會的和諧氣氛。因為我們知道不應只因活動而活動，而是能使大家從中收獲些東西，當然不止是工作經(jīng)驗，還包括協(xié)會成員之間的感情，因此我們對成員在生活中遇到的問題給與盡多的幫助，如各科學習上的困惑等等，增加他們互相合作的機會；我們也著重下一屆管理層的培養(yǎng)，讓他們接觸一些社團工作的管理，增加他們與社聯(lián)及其他兄弟協(xié)會的聯(lián)系，這種培養(yǎng)結合了我們對下一屆各個成員的性格等多方面的了解，對其感興趣并適合的方面加以培養(yǎng)。讓他們能從下一年的工作中收獲到自己想要具備的能力。最終保證下一年社團工作的順利進行。
回顧這一學期，我學到了很多東西，積累了很多寶貴經(jīng)驗，在協(xié)會的兩年里，協(xié)會給與了我太多太多，在臨退位之際，我也將毫不保留的把我的經(jīng)驗傳給下一屆管理者。
經(jīng)過時間的考驗，心協(xié)人最終都有一個共同的目標，就是把心協(xié)辦的越來越好。使之成為輕院乃至更廣闊舞臺上有影響力的社團。從而更好的為我們大學生服務。
大學協(xié)會工作總結報告篇四
20xx年9月28日，大學生心理協(xié)會召開第一次全體例會暨納新工作總結大會，本次會議的召開表明大學生心理協(xié)會在新學期的納新工作全部完成。
本次心理協(xié)會納新活動得到了校大學生心理健康指導與服務中心的大力支持，受到了同學們的熱烈歡迎，納新工作從8月31日開始籌備到9月28日完成，前后共歷時一個月，招納新成員32名，為心理協(xié)會更好的發(fā)展積聚了新的力量。
本次納新活動共招納新成員32名，其中少數(shù)民族成員有11名，占納新總數(shù)的1/3，截止目前心理協(xié)會共有成員43名，其中有來自蒙古族、回族等9個民族的15名少數(shù)民族成員，占成員總數(shù)的34、9%，這樣的多民族成分讓大學生心理協(xié)會更具民族特色，更具地域特色，能夠更好的更全面的為青海民族大學這所民族院校的心理健康知識的傳播，提供多方面多角度的思考。
此次納新工作中，招收的新成員來自數(shù)學學院、外國語學院、化生院等9個院系，使心理協(xié)會成員的分布院系增多，涵蓋范圍擴大，使心理協(xié)會具有了廣泛的院系基礎，影響力、號召力進一步增強，為今后開展形式多樣的、具有心理特色的校園文化活動，宣傳、普及心理健康知識等活動的成功開展打下了堅實的基礎。
本次納新活動之前，心理協(xié)會納新籌委會進行了詳盡的調(diào)查了解，制定出了預見性強，操作性強，考慮縝密的納新計劃，并報大學生心理健康指導與服務中心批準，得到了心理中心老師的`稱贊，并在人力資源，經(jīng)費，納新場地等方面給予了強有力的支持。
在納新活動過程當中，心理協(xié)會的原有成員表現(xiàn)出來了極大的工作熱情和忘我的工作精神，掛橫幅、貼海報、借桌椅等等，不畏辛勞，甘愿奉獻的工作品質(zhì)讓心理協(xié)會的凝聚力，向心力大大增強，成員之間更加團結互助，相互之間有了更多的了解與接觸，培養(yǎng)出了更多的工作默契。
當然在工作當中也出現(xiàn)了一些失誤，比如由于粗心造成報名表格的缺乏，由于下雨使得報名工作一度停滯等等，但是我們相信只要大家一心努力，團結一致，時刻以“呵護心靈，珍愛健康，樂觀自信，奮發(fā)圖強”的社團宗旨為指導思想，就一定能克服各種各樣的艱難困苦，使大學生心理協(xié)會的發(fā)展程度再上一個臺階，更好的為青海民族大學學子乃至于所有的青海省大學生服務。
大學協(xié)會工作總結報告篇五
京劇協(xié)會分為位于趵突泉校區(qū)的總會和位于中心校區(qū)的分會。其中總會成立于xx年，分會于xx年xx月份剛剛成立，共有會員xx人?？倳头謺髟O有會長和團支書，但財務都歸總會的財務負責人負責?？倳头謺略O三個機構分別是策劃部、外聯(lián)部、宣傳部。各機構具體分工如下。
策劃部：設有部長一名，副部長兩名，干事若干人次。負責每學年的活動策劃，是社團的智囊團。策劃部策劃活動時以全心全意服務會員為宗旨，追求活動的知識性、實用性、趣味性和新穎性，并致力于社團精品活動的建設。從納新、見面會、每周的練唱到演唱會都是策劃部同學們努力的結晶。
外聯(lián)部：設有部長一名，副部長兩名，干事若干人次。負責為社團的建設及演唱會等籌集贊助。社團的順利運轉(zhuǎn)離不開外聯(lián)同學的努力。
宣傳部：設有部長一名，副部長兩名，干事若干人次。負責為每次的活動制作宣傳材料、畫制宣傳板。宣傳部的同學各個才華橫溢，他們精心的制作讓人了解了京劇協(xié)會，并讓京劇協(xié)會以全方位、立體化的形象呈現(xiàn)在學生面前。
策劃部
外聯(lián)部
宣傳部
部長
副部
干事
部長
副部長
部長
干事
副部長
干事
每次納新結束后，京劇協(xié)會都積極統(tǒng)計會員信息，制作xx，并發(fā)放到每個同學的手上。會員證的辦理也進行得井井有條，讓每個會員都拿到自己的xx明；
納新一周之內(nèi)進行了新會員見面會，并向會員發(fā)放京劇知識學習材料，在最快的時間介紹大家認識了京劇協(xié)會德高望重的老師，并根據(jù)每位會員不同的嗓音情況與氣質(zhì)特點幫助會員選擇適合自己的行當，推薦了有名的唱段；
每周六南區(qū)離退休工作處的學習中，有老師熱情而悉心的指導，也有配備齊全的京劇樂隊和音響，為同學們提供了良好的學習京劇的條件，收到了會員的好評；
為了進一步打好京劇演唱的基礎，我們xx會員戶外進行吊嗓子，以會員手中人手一份的發(fā)聲練習資料為教材，并請唱功扎實的學姐進行示范指導，收到了不錯的效果；
由于會員人數(shù)不多，所以能夠更好的照顧到每一位社團會員，讓我們的服務更有針對性。比如，我們?yōu)閷W新唱段的同學配備了資歷較老的會員作指導，實行一對幾的幫助政策，同學們?nèi)粘W習中不明白的地方可以請教學長。而且其他生活及學習中的問題也可以得到學長的幫助。
為了讓大家更好的感受到京劇的xx力，我們還積極聯(lián)系省京劇團以及xx市京劇團，獲得贈送的入場券《辛棄疾》，讓會員們過把京劇癮；在今年國家京劇院在我校進行的“高雅藝術進校園”活動中，我們協(xié)會還積極xx同學去觀看演出，并得到了與于魁智，李勝素等京劇名家面對面交流的機會；
為了給會員們提供展現(xiàn)自我的平臺，我們舉辦了京韻點亮青春的演唱會，并籌得贊助，讓同學們有了彩唱的機會，并鍛煉了同學們的辦事能力，讓他們體驗到了主持、策劃、裝飾、攝像、禮儀、播放控制及場務等各方面的樂趣；
我們積極響應了校內(nèi)及社聯(lián)舉辦的各種文化活動，如社團文化節(jié)開幕式及社團風景線活動的演出，并得到了老師及同學們的肯定，擴大了會員展現(xiàn)自我的舞臺，豐富了會員的表演經(jīng)歷；
我們協(xié)會有自己的qq群、公共郵箱以及博客，以便于會員們更快捷地獲取京劇音像資料，這更為會員們在網(wǎng)上的交流溝通提供了平臺，培養(yǎng)大家的感情，增xx劇協(xié)會的凝聚力；
①京韻點亮青春演唱會
京劇協(xié)會的品牌活動有“京韻點亮青春演唱會”。xx年xx月xx日我們在中心校區(qū)科學會堂舉行了第xx屆演唱會，并取得了成功，同時獲選為“社團文化節(jié)十大品牌活動”之一。整場晚會完全由學生策劃，并得到校團委，社團聯(lián)合會，和南區(qū)離退休老干處老師的支持。晚會大部分節(jié)目是彩妝演出，節(jié)目準備時間長達兩個月之久，演員從唱功到身段都相當專業(yè)。演出前京劇協(xié)會進行了大量宣傳，并制作的宣傳海報和入場券，爭取到xx三寶國粹攝影近兩千元的社會贊助。演唱會的成功舉行得到老師和同學們的認可，演出的影響廣泛而深刻，學生在線網(wǎng)站，青春山大網(wǎng)站，和社團聯(lián)合會的網(wǎng)站紛紛對其進行了報道。
在這次演唱會中我們的同學一彩妝亮相為大家表演了《紅娘》《蘇三起解》《甘露寺》《四郎探母》《xx》經(jīng)典唱段，還呈現(xiàn)了精彩劇目《打漁殺家》，并邀請了老師們師生同臺，共話京劇，精彩連連。我們將繼續(xù)舉辦演唱會，并將更精彩的唱段呈獻給觀眾朋友。
大學協(xié)會工作總結報告篇六
首先,我要感謝學校的領導，他們的信任、支持和我們協(xié)會的發(fā)展息息相關，沒有他們，也就沒有就業(yè)協(xié)會的今天。當然，在此期間里，我們協(xié)會成員為了發(fā)展與進步也做出了積極的貢獻，為本協(xié)會的未來打下了深厚的基礎。
本學期，我們協(xié)會在學院領導的幫助下,成功舉辦了首屆”移動杯”大學生創(chuàng)業(yè)策劃大賽;大型校園招聘會;首屆”智遠杯”就業(yè)文化周。使得大學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會成為欽州學院最有影響力的社團之一。
我們協(xié)會會員達到一百多人，這是我們相對其他社團的一大優(yōu)勢。我思考著：究竟我們社團的魅力在哪呢？經(jīng)過一個多學期的發(fā)展與進步，最終我能感覺到，協(xié)會里面的成員，每一位都是很用心，很認真的去做每一件事情，在遇到困苦的時，大家能站在同一戰(zhàn)線上，共同的去面對，很多事情，關鍵是要看我們怎么去面對。
細細回味在協(xié)會里面的生活，發(fā)現(xiàn)一切是那么豐富多彩，我們的碩果累累。我們一起舉辦了首屆“移動杯“大學生創(chuàng)業(yè)策劃大賽，它讓我們提前認識什么是職業(yè)生涯，明白創(chuàng)業(yè)是一個多么艱苦的過程；我們一起舉辦了“欽州學院大型校園招聘會”，它讓我們更好的學習就業(yè)知識，了解社會招聘人才的要求；我們一起參加了“雷鋒月”馮子材故居義務勞動，它提高了我們勞動的熱情，培養(yǎng)不怕苦，積極弘揚雷鋒精神；我們一起參加了“與英語協(xié)會的籃球友誼賽”它讓我們認識了更多朋友，懂得了一個團隊協(xié)作的精神；還有我們一起到銘德燒烤，這聯(lián)絡了我們?nèi)w會員的感情，加大了會員之間的交流，活躍了協(xié)會內(nèi)部氣氛。還有最大的亮點就是，我們舉辦了首屆“智遠杯”就業(yè)文化周活動，這次活動我們做了大量的工作，歷經(jīng)了“就業(yè)文化周”開幕式；“就業(yè)文化周”就業(yè)知識講座；大學生就業(yè)才藝大賽初賽；禮儀培訓講座；大學生就業(yè)才藝大賽決賽曁首屆“智遠杯”閉幕式。通過“就業(yè)文化周”活動，它讓我們正確認識自己，了解就業(yè)形勢，了解就業(yè)市場現(xiàn)狀，提高了就業(yè)及創(chuàng)業(yè)能力，增強了我們對就業(yè)的信心。
為了使得協(xié)會會員素質(zhì)的不斷提高，做到以身作則，我們組織了一些實踐活動來鍛煉會員的能力，我們親自邀請過中國人壽保險公司欽州分公司企業(yè)策劃部的邱海來為同學們做就業(yè)知識講座；我們邀請過封彬賢老師來為同學們做禮儀知識培訓；這些都是面向全體同學的課堂。更值得一提的是，在“就業(yè)文化周”之大學生就業(yè)才藝大賽決賽曁首屆“智遠杯”閉幕式的那個晚上，，我們不但邀請到了學校的張智老師，丁越華老師，裴以明老師和熊拯老師出席，還邀請到了欽州人力資源部周國霞部長，韋智海經(jīng)理出席。由他們親臨現(xiàn)場為我們參賽的十位選手作指導，這是全體同學的榮幸，更是我們協(xié)會的榮幸。那個晚上藝術樓的演播廳，全場座無虛席，精彩的就業(yè)才藝表演得到了同學們的好評，得到了老師們的極大贊揚。這給了我們協(xié)會很大的鼓勵，相信有了他們的支持，我們協(xié)會在以后的日子里會發(fā)展的更好，更大的為同學們服務。
大學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會到今為止仍然是一個需要不斷學習的協(xié)會，它在社團各個方面的建設當中還具有不少的問題，我們不能放松，我們還要繼續(xù)保持艱苦奮斗，戒驕戒躁的作風，把社團的建設與發(fā)展為己任，把社團運行到一個理想的軌道上去，使得社團能健康.向上.高速的運作。與此同時，我們還要不斷的吸收和借鑒先進的發(fā)展觀，使得社團在未來的環(huán)境中仍然能強勁的發(fā)展，這不僅是我們這一批人的理想，同樣，也是我們的奮斗目標。
大學協(xié)會工作總結報告篇七
20xx年，在全社會就業(yè)矛盾突出、高校畢業(yè)生人數(shù)繼續(xù)增加、高校畢業(yè)生就業(yè)壓力持續(xù)增大的情況下，我院學生就業(yè)工作認真貫徹落實國家和省有關畢業(yè)生就業(yè)工作的方針、政策以及一系列文件、會議精神，在就業(yè)處、大學生就業(yè)協(xié)會和學校各職能部門的關心指導下，緊緊圍繞學生就業(yè)工作，以“推薦英才、服務社會”為宗旨，為大一大二同學進行職業(yè)規(guī)劃的梳理、就業(yè)知識的普及，為大三同學進行就業(yè)形式的分析，為大四同學進行全方位就業(yè)指導、招聘信息的發(fā)布及就業(yè)信息的整理。全方位提高學生規(guī)劃意識和就業(yè)意識。一年來，在認真完成了學校布置的各項工作的同時注重工作創(chuàng)新，積極探索就業(yè)工作的新途徑，為加強學生管理、營造良好就業(yè)意識作出了積極貢獻。
1、基本就業(yè)情況：我院20xx屆本科畢業(yè)生總人數(shù)為472人。截止至20xx年9月1日止，我院已就業(yè)人數(shù)(含繼續(xù)深造)為448人，占總人數(shù)的94.92%。其中機械制造設計及其自動化專業(yè)已就業(yè)193人，占專業(yè)總人數(shù)的99.48%;材料成型及控制工程專業(yè)已就業(yè)86人，占專業(yè)人數(shù)的96.63%;金屬材料工程專業(yè)已就業(yè)46人，占專業(yè)人數(shù)的95.83%;測控技術與儀器專業(yè)已就業(yè)77人，占專業(yè)人數(shù)的95.06%;工業(yè)設計專業(yè)已就業(yè)46人，占專業(yè)人數(shù)76.67%。
2、畢業(yè)生就業(yè)的總體流向：在448人就業(yè)人數(shù)(含繼續(xù)深造)中，簽約就業(yè)293人，占62.08%;靈活就業(yè)92人，占19.49%;繼續(xù)深造59人，占12.50%;出國深造或工作3人，占0.64%;基層就業(yè)1人，占0.21%。
3、畢業(yè)生就業(yè)地區(qū)流向：我院簽約就業(yè)和靈活就業(yè)共385人，其中湖南省流向人數(shù)95人，占24.68%;廣東省流向人數(shù)121人，占31.43%;浙江省32人，占8.31%;其它流向人數(shù)97人，占25.19%。
1)全面開展，職業(yè)生涯規(guī)劃書的撰寫，來全方位了解自我。并同時進行職業(yè)生涯規(guī)劃大賽的開展。并在校級舉辦的職業(yè)生涯規(guī)劃大賽中：獲二等獎一名，三等獎一名。在比賽結束后得到了老師及同學很好的評價。而在往屆獲獎得主中，已有一直在為自己夢想追逐的創(chuàng)業(yè)者。這為大一大二的學生而言樹立了一個很好的榜樣。
2)開展寒暑假實踐活動。為達到職業(yè)生涯規(guī)劃的目的，為更好地充實度過假期。社會實踐的開展是至關重要的。同樣也是將剛入大學的新生來說，這是個認識大學的一個新生階段。通過這個活動可更好地幫助同學了解當前社會的就業(yè)環(huán)境以及就業(yè)壓力。
3)優(yōu)秀畢業(yè)生報告會的開展。作為如何度過大學四年的方向標，優(yōu)秀畢業(yè)生們從“就業(yè)、考研、入黨、大學規(guī)劃、公務員、”等方面結合自身特點，給大一大二同學做好了榜樣，同時也提前了解到了就業(yè)及考研等相關問題。
4)考研就業(yè)經(jīng)驗交流會的開展。為更好的延續(xù)優(yōu)秀畢業(yè)生的后續(xù)效果，更好地讓同學零距離接觸優(yōu)秀畢業(yè)生及優(yōu)秀就業(yè)者。更好地深入對大學及專業(yè)的了解?？佳芯蜆I(yè)經(jīng)驗交流會顯得尤為重要。各專業(yè)在開展過程中，學弟學妹們踴躍的向?qū)W長學姐們問及專業(yè)方面的考研及就業(yè)問題。讓他們更深入的了解了未來的就業(yè)形勢。
1)開展就業(yè)指導工作，給畢業(yè)生提供就業(yè)形勢分析。認清就業(yè)形勢。并通過班主任及輔導員談話進行就業(yè)輔助及心理安撫工作。
2)通過院學工網(wǎng)、就業(yè)服務群、就業(yè)負責人群、飛信、就業(yè)信息欄、機電工程學院就業(yè)系統(tǒng)等多方位多角度對招聘信息及招聘動態(tài)進行及時更新。通過以qq為載體的機電工程學院就業(yè)系統(tǒng)，及時更新匯總畢業(yè)生基本問題。以說說形式發(fā)布與就業(yè)考研的相關信息。將就業(yè)深入到人們生活中。從而更好地提高就業(yè)工作的開展。
3)兩個月班級就業(yè)負責人，對就業(yè)人數(shù)及考研人數(shù)進行匯總。就業(yè)負責人對班級就業(yè)形勢進行及時的動態(tài)報告。
4)進行就業(yè)及考研意向摸底，及時了解學生就業(yè)動態(tài)。
一個高就業(yè)率的就業(yè)單位。需要有一個始終以“服務社會、推薦英才”為宗旨的團隊，來進行與就業(yè)相關工作的全面開展。然而團隊建設工作首當其沖。
1、20xx年院就業(yè)協(xié)會開展的工作。
1)組織開展畢業(yè)生就業(yè)指導工作。
2)通過多渠道對招聘信息進行及時更新。
3)進行就業(yè)及考研意向摸底、就業(yè)協(xié)議書的匯總編輯。
4)評選優(yōu)秀畢業(yè)生。
5)統(tǒng)計求職補貼相關情況。
6)開展寒假實踐、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽等規(guī)劃活動。
7)開展優(yōu)秀畢業(yè)生報告會、考研就業(yè)經(jīng)驗交流會等活動。
8)核對畢業(yè)生成績單、整理畢業(yè)生檔案。
9)整理證書及報到證相關文件、并發(fā)放三證。
10)在院學工辦進行值班，作為畢業(yè)生與輔導員的橋梁。值班過程與指導老師進行直接交流，了解相關動態(tài)。
11)就業(yè)協(xié)會的改革與調(diào)整。
12)學院學校，相關招聘會的布置與開展。
13)就業(yè)先進單位年度評優(yōu)材料的搜集與匯總。
14)團委學生會工作的協(xié)助開展。
2、就業(yè)協(xié)會團隊建設工作
1)對新成員進行禮儀、辦公軟件、硬件設施使用、海報等
多方面的培訓，來提高團隊的綜合素質(zhì)。
2)組織農(nóng)家樂、籃球賽、自習、尋寶大賽等活動來提高團隊凝聚力及團隊合作協(xié)調(diào)能力。
3)綜合以往就業(yè)協(xié)會建設中的.優(yōu)點及問題，為更好的建設團隊。建立《就業(yè)協(xié)會培養(yǎng)方案(草綱)》來更好地規(guī)范化管理，來提高團隊的綜合影響力和“品牌”效果。
4)組織開展一周一次的例會，并對例會制度進行調(diào)整：將協(xié)會例會及部門例會相結合進行。
由于工作的性質(zhì)，就業(yè)協(xié)會的換屆相對團委學生會而言，相對比較晚。然而換屆是一重大問題所在。整個換屆過程中缺乏相對客觀性，大多以主觀因素在換屆。希望在后期的換屆過程中，能有老師的參與。
在整個協(xié)會開展相關活動的過程中，對委員重新定義以及培養(yǎng)方案是以往所沒有的，也是此次就業(yè)協(xié)會改革期間的一項重大的舉措。在整個培養(yǎng)過程中，委員方面學到了很多知識，從中收獲了不少。在培養(yǎng)中、禮儀培訓落實的很好。但在整個培養(yǎng)方案過程中存在以下幾點問題所在：缺少對副部的培養(yǎng)、培養(yǎng)方案太過理想化點子太多但是無法都實現(xiàn)、辦公軟件培訓沒有進行審核就進行培訓，導致培訓效果不佳。培養(yǎng)方案的制定還需一到兩年的時間去完善與改進。
103辦公室的值班，一直是就業(yè)協(xié)會在工作表現(xiàn)上區(qū)別于團委學生會的主要區(qū)分之一。通過前期的禮儀培訓，在值班過程中得到了很好的實踐。同時也得到了學工辦輔導員老師的認可。同樣在值班的過程中辦公軟件的使用也在其中得到了很好的應用。由于值班人員與輔導員老師時會有時間上的錯位，而導致“未值班”的現(xiàn)象發(fā)生，因此
需要制作一張簽到表，通過這個平臺讓雙方都有數(shù)，同時簽到表也是對值班人員的一種考勤方式。
優(yōu)秀畢業(yè)生的評選和求職補貼是往年下半年所沒有做過的事情，然而做法也同往年不同，在這方面我們還需向團委組織部學習，在評獎評優(yōu)這塊進行交流。
優(yōu)秀畢業(yè)生報告會由于場地問題，并沒有按預期的計劃進行。雖然策劃者能很好的處理突發(fā)事件，通過視屏的錄制，團活的形式進行觀看。得到了很好的反響。但時間及場地的失策，是這次優(yōu)秀畢業(yè)生報告會的不足之處。值得深思。
1、禮儀培訓。禮儀培訓是就業(yè)協(xié)會一直未存在的，禮儀對于當今社會變顯得更加重要。同樣作為面試與工作中的常見問題，禮儀將顯得尤為重要。
2、《就業(yè)協(xié)會培養(yǎng)方案》的設立。一個團隊是否具有延續(xù)性，規(guī)范化的組織建設是必要的，這為就業(yè)協(xié)會品牌形象奠定了基礎。
3、“機電工程學院就業(yè)系統(tǒng)”的建立。這個以qq為載體的系統(tǒng)，通過發(fā)布日志和說說將就業(yè)知識平民化、日常化。并且為尋找校友奠定基礎。
4、設計了“機電工程學院就業(yè)協(xié)會”會標，這將為就業(yè)協(xié)會品牌形象的推廣與建設奠定基礎。
回顧過去，取得的成績令人欣慰，但我們也還存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)在創(chuàng)造性工作還有待于加強、我們的工作還沒有完全發(fā)揮成效，有待我們在今后的工作中不斷總結、吸取教訓、改進完善。我們將堅定方向、抓住機遇，以全新的姿態(tài)和嶄新的面貌，團結一致、積極進取，進一步發(fā)揮學生工作優(yōu)勢，努力形成機電學院的自身特色，開創(chuàng)我院就業(yè)工作的新局面。
1、深化《就業(yè)協(xié)會培養(yǎng)方案(草綱)》，將就業(yè)工作規(guī)范化，樹立就業(yè)團隊工作品牌形象。提高團隊創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
2、推廣《大學生禮儀》，作為就業(yè)品牌形象推廣的網(wǎng)絡“問卷星”。針對性的進行與就業(yè)相關工作的問卷調(diào)查。
4、將社會實踐活動落實到實處，在寒假實踐報告中選出5-8位優(yōu)秀代表，開展實踐活動交流會，共享生活和工作經(jīng)驗。
5、進一步將精細化工作與日常工作結合起來，細化考核細則，將過程考核具體細化并及時公布結果，促進工作開展。
5、開展“機電工程學院就業(yè)協(xié)會成立10周年”主題活動，這將是就業(yè)協(xié)會品牌形象推廣的一重要的舉措及分水嶺。.
6、深入細化畢業(yè)生電子離校工作，通過這個平臺建立團隊細心化程度。
7、完善就業(yè)協(xié)會沖裁制工作體制，注入新鮮血液。提高就業(yè)工作戰(zhàn)斗力。
以上是機電工程學院就業(yè)協(xié)會20xx年度的工作總結，希望在接下來的工作中，再接再厲，解決工作中所存在的問題，完善就業(yè)協(xié)會體制，提升就業(yè)協(xié)會整體形象。為此，我們以“推薦英才，服務社會”為宗旨而不屑努力。
大學協(xié)會工作總結報告篇八
地球是生命的搖籃，是我們共同的家園，是孕育和哺育萬物的生命之源。我們是她的兒女，為了這個在浩瀚宇宙中蔚藍色星球能持久永恒，依然美麗，將美麗傳承下去，進行下去。
我們誰都不想天空不再蔚藍、陽光不在燦爛、空氣不再清新、河湖不再清澈，所以為了我們生存所需的生命之源，讓我們?nèi)祟惗夹衅饋?，手牽手，心連心，從自身做起，從小事做起，一起呵護我們的綠色家園。
xx環(huán)保協(xié)會是一個集“環(huán)保、健身、學習”等多種元素為一體的社團，自成立以來我們就積極配合學生處組織并開展了一系列的活動，并取得了可喜成績，同時也得到了學校領導認可與支持。
xx年10月xx環(huán)保協(xié)會在校園進行會員的招新，同月14日為了增強我校學生對環(huán)境保護基礎知識的了解，培養(yǎng)學生環(huán)保責任感與使命感，會長徐振宇前往北京參加千名青年環(huán)境友好使者培訓，該活動是由國家環(huán)境保護部、全國人大資環(huán)委、發(fā)改委、共青團中央等部委共同發(fā)起的，有環(huán)保組織等共同承辦的?；顒悠陂g，參會志愿者代表們觀看了相關環(huán)保宣傳片，聆聽了幾位專家的相關環(huán)保知識講座。環(huán)保志愿者團隊還互相交流討論了各自學校的環(huán)保活動經(jīng)驗。通過交流，大家對環(huán)保有了更加深入的了解，紛紛表示要“取其精華，去其糟粕”，更好地指導環(huán)保志愿者事業(yè)。活動最后，參會的環(huán)保志愿者們集體宣讀了環(huán)保倡議書，并進行了簽名，我們承諾為環(huán)保繼續(xù)貢獻自己的力量。通過參加此次培訓，提高了我校環(huán)保志愿者對環(huán)保的進一步認識與了解，增強了環(huán)保志愿者投身環(huán)保事業(yè)的責任感，有利于引領我校環(huán)保協(xié)會更好地發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，推動我校環(huán)?；顒拥母冒l(fā)展。
xx年10月21日，xx環(huán)保協(xié)會在研究生樓106教室舉行新老會員見面會，在會議之前老會員帶領新會員做了一系列的破冰，團隊融合的活動，真正的體現(xiàn)了我們綠色一家人的理念。
xx年11月，在校園文化月：“我與文明同行”中由xx大學社團聯(lián)合會主辦，由xx環(huán)保協(xié)會承辦的環(huán)保時裝設計大賽在我校展開，現(xiàn)代社會在創(chuàng)造低碳地球，所以可見環(huán)保也是當今的主題。作為一名合格的當代大學生，我們也要為環(huán)保出一份力，作為環(huán)保低碳的代言人。所以我們協(xié)會策劃這個活動——環(huán)保服裝設計大賽，一方面促進同學之間的交流，并加強學生的團隊合作能力，同時也提高他（她）們的.設計動手能力，豐富課余生活。最主要是讓同學們意識到環(huán)保的重要性。希望大家能積極參加，大膽發(fā)揮自己的想想，用自己靈巧的雙手設計出屬于這個社會的環(huán)保服。
xx年11月25日“國際素食日”由善待動物組織主辦，xx環(huán)保協(xié)會承辦的，我們通過本次活動受益匪淺。21世紀全球溫室效應日益嚴重，促使地震海嘯等自然災害頻繁發(fā)生，嚴重威脅人類的生存和發(fā)展。而畜牧業(yè)正是造成溫室效應的重要原因之一。畜牧業(yè)不僅消耗大量能源，造成能源短缺，而且產(chǎn)生大量二氧化碳和甲烷等溫室氣體。畜牧業(yè)的溫室氣體排放量已超過全球溫室氣體排放量的百分之五十。不僅如此，畜牧業(yè)也是對動物的慘不忍睹的大屠殺性行為。為了獲取更大的經(jīng)濟利益，商家給動物注射或飼喂各類激素色素等有害物質(zhì)，這不僅傷及動物，而且間接地通過食物鏈影響著人類的健康。研究發(fā)現(xiàn)，人類的許多疾病都來自肉類食品。我們吃素食來保護環(huán)境，保護動物，減少二氧化碳的排放量，阻止溫室效應的惡化。這雖看似很渺小，但是當60多億地球人都做到每天少吃一點葷，那它的影響是我們所無法想象的：有多少人因此而免受地震沙塵暴海嘯等災害的折磨，又有多少人因此而免受饑餓的痛苦（要知道目前每五秒種就有一個人因饑餓而死亡?。?。通過本次活動，我們大力宣傳了素食低碳，激發(fā)了大學生的環(huán)保意識。保護動物，保護環(huán)境，就是保護人類。通過我們的點滴舉止來為地球環(huán)保奉獻出我們一份力量吧！
20xx年12月12日，xx大學xx環(huán)保協(xié)會副會長被評為xx省優(yōu)秀環(huán)保志愿者。
20xx年12月20日，xx大學xx環(huán)保協(xié)會被評為十佳優(yōu)秀社團。
20xx年2月20日，由中國環(huán)境文化促進會主辦的“xx年中國公民環(huán)境素質(zhì)評價問卷調(diào)查”活動，對xx市的居民以及學生進行了調(diào)查與評價。
20xx年3月31日“地球一小時”公益活動，提高我校環(huán)保協(xié)會在社會公益活動方面的影響力和號召力。通過此次活動，喚起廣大師生節(jié)約能源的意識和對氣候變化的關注，號召高校學子為保護地球環(huán)境、節(jié)約能源，以參與熄燈的方式培養(yǎng)大家的環(huán)保責任感。拓寬同學們的環(huán)保視野，從而身體力行的參與其中，為環(huán)保獻出自己的一份力。本次由活動有wwf組織，xx青年環(huán)境文化交流中心的大力支持下，使我們“地球一小時+我對環(huán)保的改變”順利完成，活動中同大學子積極配合我們的工作，活動達到了預期的效果。
20xx年4月，為增強我校學生的環(huán)保意識，協(xié)會在4月份舉行了“同大環(huán)保月”活動，在這一個月期間協(xié)會組織了一系列的活動，其中有提倡大家不用一次性筷子活動，422世界地球日由國際素食組織與我們一起承辦，千名青年環(huán)境友好使者培訓活動，提倡低碳生活。
20xx年5月22日“生物多樣性化國際日”此次活動，喚起了廣大師生節(jié)約能源的意識和對氣候變化的關注，激發(fā)學子為保護地球環(huán)境、節(jié)約能源，以素食低碳方式培養(yǎng)大家的環(huán)保責任感。
20xx年6月3日和6月5日，世界環(huán)境日，“綠色消費，你行動了嗎？”活動強調(diào)綠色消費的理念，喚起社會公眾轉(zhuǎn)變消費觀念和行為，選擇綠色產(chǎn)品。提高公眾節(jié)約資源能源、保護生態(tài)環(huán)境的意識。本次活動由xx環(huán)保協(xié)會與xx市地球衛(wèi)士協(xié)會共同主辦，活動當天請來了10家記者采訪，同時擴大了本次活動的影響力。
一切都有一個美好的開端，萬物有一個發(fā)展的規(guī)律，我們總期待美好，卻不能將美好進行到底，朋友，請試想：
如果有一天，天空不再蔚藍，陽光不再燦爛；如果有一天，空氣不再清爽，煤塵、黃土肆竟彌漫，如果有一天，生活中沒有了綠樹，紅花，青山，碧草......;
如果有一天，地球失去了承載生命的資源
請問，同學們，我們將怎么辦？？？
讓全人類覺醒起來，讓全社會行動起來，讓我們手牽手，肩并肩，從自身做起，從小事做起，共同呵護我們綠色家園。
大學協(xié)會工作總結報告篇九
時光匆匆，轉(zhuǎn)眼間一學年即將過去了，我們英語協(xié)會秉承著“don’t be shy,just try”的社團宗旨，這一年來，在院團委、社團部的領導下，在各兄弟社團及外校的配合下，取得了自身的一定發(fā)展，社團活動的質(zhì)量顯著提高，加強了與各兄弟社團和外校之間的合作、交流。
回顧這一學期以來的工作，現(xiàn)總結如下：
（1）社團例會每星期一下午、星期三晚上都會召開會議，首先，由各負責人布置相關工作；其次，社員之間進行學習及生活各方面的交流。
（2）英語角活動每星期四下午，在和諧亭舉行英語角活動，在英語交流中，不僅利于社員口語表達能力的提升，同時，也讓社員間的情誼更加深厚。
（3）早自習“一日之計在于晨”，我們英語協(xié)會在每星期一、星期二設了晨讀課，充分利用早上的時間，讓社員自由朗讀，很大程度上提高了我們的口語、語感、組織語言等能力，同時，也鍛煉了我們的意志力，一舉數(shù)得。
（4）課程學習在每星期三中午，由我們英語協(xié)會的指導老師羅虹老師為我們上課、指導，很大程度上鞏固了我們英語語法、聽力等各題型的知識，提高我們的學習成績。
（1）英語演講比賽20xx年11月底，我們英語協(xié)會舉辦了全院性英語演講比賽，分為初賽和復賽，我們邀請了英語優(yōu)秀的學長、學姐作為評委。在此次演講比賽當中，一等獎一名，二等獎兩名，三等獎三名。與此同時，提升了我們對英語學習的信心，濃厚了我們學習英語的興趣，有效地提高了我們的膽識、寫作等基本能力。
（2）昌南院校聯(lián)誼演講20xx年四月份，我們英語協(xié)會聯(lián)合江西服裝學院、江西科技學院、南昌航空學院舉辦了“第一屆昌南院校聯(lián)誼英語演講比賽”，以演講比賽的形式，加強了與外校的交流、學習，利于我們?nèi)￠L補短，更好的改進、創(chuàng)新活動。同時，競爭讓我們有了更大的動力，拓展了視野，讓我們的學習不僅僅限于校內(nèi)。
（3）五月文化藝術節(jié)20xx年五月份，社團活動接近尾聲，為慶祝五月文化藝術節(jié)，我們開展了為期兩天的社團特色展示活動，取得了理想的效果。
開展活動期間也發(fā)現(xiàn)了一些不足：
1、早讀的積極性到了后期有所下降
2、社員的積極性、熱情后期較為低落
3、活動的創(chuàng)新性不夠、經(jīng)驗也有所欠缺
總體來說，我們英語協(xié)會在各項工作中取得了不錯的成績，發(fā)展中必然存在著缺點，我們會朝著正確的方向，摒棄不足，讓英語協(xié)會的明天更加輝煌。
大學協(xié)會工作總結報告篇十
回顧本年度的工作，我們弦鳴小提琴協(xié)會開展了許多活動，增強了凝聚力，擴大了影響力，使會員增長了琴技，身心都得到了陶冶。如新一輪的招新和演出者的選拔，每周堅持固定訓練，網(wǎng)絡傳播途徑的構建。協(xié)會蓬勃發(fā)展，開拓創(chuàng)新，收獲頗豐。以下是對各活動的具體總結：
本學期開學伊始，為擴大小提琴協(xié)會規(guī)模，增強實力，我們進行了新一輪的招新和優(yōu)秀演奏者的選拔。通過小提琴基本知識考察和對音樂的熱愛，我們邀請其加入了協(xié)會。此外，在和非本科生（如研究生、博士生、本校畢業(yè)生等）的交流互動中，挖掘了不少水平較高的會員作為演出者。參與本學校及外校演出。
我們會在每周有至少三次的固定室內(nèi)練琴時間。此外，除每周五，周六周日的固定訓練，我們還會在中午及晚上有室外練琴時間。
數(shù)字化社會的發(fā)展，網(wǎng)絡已成為大眾化的傳播工具，這就對小提琴協(xié)會網(wǎng)絡信息傳播平臺的建立提出了要求。
通過舞會的主辦向全校推廣關于小提琴及西方音樂知識，增進大學生對小提琴藝術的了解，豐富課余生活，提高音樂欣賞素質(zhì)。提高音樂欣賞素質(zhì)。提高大學生音樂藝術品位。擴大河北大學“弦鳴小提琴協(xié)會”在河北大學乃至所有駐保高校的影響，為小提琴愛好者提供一個展示自己才華的舞臺。
傳承音樂經(jīng)典，傳遞自信快樂，展現(xiàn)自我風采，奏響旋律，放飛青春。
為了增強河北大學弦鳴小提琴協(xié)會的影響力，我們協(xié)會經(jīng)常參加各社團組織的各種活動及演出，并參與部分外事演出（商演）。
大學協(xié)會工作總結報告篇十一
學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會是一個年輕的學生社團機構。雖然成立的時間不長，但成立初期的困難并沒有阻礙協(xié)會的發(fā)展。自成立以來，本協(xié)會始終秉承著“為大學生搭建職業(yè)生涯規(guī)劃平臺，激發(fā)大學生的創(chuàng)業(yè)熱情，掌握求職技巧”的宗旨，積極探索新的方法與活動形式，為在校大學生提供社會實踐的平臺，讓在校大學生在學習的同時，了解社會的發(fā)展，以便針對目前社會的就業(yè)形勢，提高自己各方面的綜合素質(zhì)和各種技能，成為新時代、新社會需要的新人才。
20xx迸發(fā)著強烈的時代氣息的的一年，就業(yè)問題更是在校大學生日益關注。在學校團委的領導下，以學校學生就業(yè)指導處為指導單位，和校師生及全體會員的支持和努力下，我們協(xié)會以“培養(yǎng)大學生職業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)思維，促進大學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展”的目標，對本協(xié)會的內(nèi)部建設，對外開展活動等方面都取得了顯著的成績。以下是本協(xié)會20xx學年的年度工作總結：
1、招新工作的開展。在20xx年9月份，新學期的伊始，我們開展了招納新成員的工作，旨在為協(xié)會注入新的血液，讓協(xié)會在經(jīng)驗與新活力相結合的過程中發(fā)展。
2、開學典禮暨會長換屆大會的舉行。在20xx年11月5日，我們舉行了開學典禮暨會長換屆大會，促進了協(xié)會全體成員的第一次見面。同時選出了本協(xié)會新一屆的領導者，帶領我們往更高、更好的目標奮進。
3、考勤制度的改善。在這一年中，我們針對本協(xié)會存在的問題，積極、努力的改善我們的考勤制度，使我們的工作效率得到了提高。
4、實行獎勵制度。我們在協(xié)會內(nèi)部實行了獎勵制度，對在工作方面有突出表現(xiàn)的理事進行獎勵，提高了理事的工作熱情，同時也在在各方面鍛煉了理事的工作能力。
1、大學生活交流會。20xx年11月19日，我們在青年舞廳舉辦了大學生活交流會，為全體11級新生提供了交流的平臺。在活動的過程中，大家玩得其樂融融，互相交流了入學以來的心得與體會，加強了彼此的交流，擴展了大家的人際關系。同時，也使大家有了家的感覺。
2、外出企業(yè)參觀。20xx年12月3日，我們組織了一次外出參觀藍帶啤酒企業(yè)的活動，讓廣大的在校大學生提供了了解企業(yè)文化的機會，讓大家切身地感受濃厚的企業(yè)氛圍，為以后走出社會與就業(yè)鍛造了一個階梯。
3、辯論隊選拔賽。20xx年3月10日，我們進行了辯論隊的選拔賽。在辯論的過程中，參賽選手唇槍舌戰(zhàn)，斗志昂揚，激情四射，迸發(fā)出了大學生應有的青春活力。
4、商務禮儀講座。20xx年3月28日，我們在就業(yè)招聘廳舉行了商務禮儀講座。在就業(yè)中，禮儀是我們走向成功的一張通行證，擁有良好的禮儀是跨進職業(yè)門檻的重要因素。這一次的講座，為廣大大學生講授了商務禮儀方面的知識，使即將或以后步入職場的大學生對職場禮儀有了了解。
5、校際交流。20xx年4月8日，我協(xié)會與工商學院創(chuàng)業(yè)孵化中心主任及干事進行交流。通過交流，我們更好的了解到公司的運營，也增進我協(xié)會于工商學院創(chuàng)業(yè)孵化中心的友誼。
學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會在這一年中，在快樂與激情中發(fā)展著，同時也在挫折中前進著、當然在我們協(xié)會發(fā)展的過程中也存在著不足，如有時活動前的準備工作做得不夠充分、活動過程中工作人員因時間問題不能全部到場、協(xié)會的發(fā)展缺乏新元素等，但我們會克服這些困難，充分調(diào)動全體理事的工作熱情，為我們協(xié)會的發(fā)展添加新的元素，也為在校大學生提供一個強有力的了解與接近就業(yè)與職業(yè)的平臺。
學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會
xx年x月x日
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