一個(gè)好的計(jì)劃能夠幫助我們提高效率，合理利用時(shí)間和資源。分解目標(biāo)成為具體的任務(wù)和里程碑，可以讓我們更好地衡量進(jìn)展和掌控進(jìn)度。作者通過范文向我們展示了一個(gè)成功的計(jì)劃實(shí)施案例，希望對(duì)大家有所啟發(fā)。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇一
20xx年全省稅收數(shù)據(jù)管理和風(fēng)險(xiǎn)管理工作的總體要求是：圍繞組織收入目標(biāo)，以數(shù)據(jù)管理為基本保障，以提高風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控能力為重點(diǎn)，以大企業(yè)稅收管理為引領(lǐng)，加強(qiáng)涉稅舉報(bào)業(yè)務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)管理的融合，進(jìn)一步提高管理質(zhì)效。
(一)改進(jìn)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理方式。建立數(shù)據(jù)質(zhì)量服務(wù)提醒機(jī)制，重點(diǎn)開展對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表、企業(yè)所得稅匯算清繳申報(bào)、土地增值稅項(xiàng)目清算申報(bào)等涉稅數(shù)據(jù)質(zhì)量的校驗(yàn)提醒工作;梳理、整合、完善大集中系統(tǒng)前端邏輯校驗(yàn)規(guī)則，制定前端邏輯校驗(yàn)審核清單并適時(shí)發(fā)布。
(二)優(yōu)化第三方數(shù)據(jù)采集。大力推動(dòng)政府和相關(guān)部門構(gòu)建涉稅信息交換機(jī)制，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以風(fēng)險(xiǎn)管理需求為導(dǎo)向，遵循必要、有效的原則，積極獲取“為我所用”的第三方數(shù)據(jù);努力探索基于互聯(lián)網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)采集涉稅數(shù)據(jù)，充分滿足稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的需要;全面應(yīng)用第三方數(shù)據(jù)管理平臺(tái)，修訂和完善第三方數(shù)據(jù)采集目錄和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范數(shù)據(jù)采集和處理。
(三)完善風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)支撐。依托大集中系統(tǒng)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)和全省第三方數(shù)據(jù)管理平臺(tái)，完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理主題數(shù)據(jù)庫(kù)，規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)數(shù)據(jù)來(lái)源，提高識(shí)別效率;根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作的需要，有針對(duì) — 1 —性地補(bǔ)充采集部分涉稅數(shù)據(jù)，為提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力提供數(shù)據(jù)支撐。
(四)完善風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)制度。在認(rèn)真研究論證的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善和細(xì)化稅收風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、等級(jí)排序及推送管理機(jī)制，規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)任務(wù)管理。
(五)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)劃管理。加強(qiáng)部門間溝通協(xié)作，充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)處室的專業(yè)特長(zhǎng)，從各處室職能角度，結(jié)合政策落實(shí)和年度工作重點(diǎn)，利用歸集加工的內(nèi)外部數(shù)據(jù)，科學(xué)分析全省稅收風(fēng)險(xiǎn)分布的重點(diǎn)地區(qū)、行業(yè)、稅種、事項(xiàng)等，提高風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃與組織稅收收入的契合度。
(六)優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別模型和風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)。依托各業(yè)務(wù)處室開展對(duì)稅收政策的梳理分析，逐步形成分行業(yè)、分稅種和分特定事項(xiàng)的風(fēng)險(xiǎn)特征庫(kù);配合各業(yè)務(wù)處室對(duì)全省風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別指標(biāo)體系的應(yīng)用情況開展周期性的評(píng)估、清理、優(yōu)化和補(bǔ)充，做好指標(biāo)分類分級(jí)管理與反饋結(jié)果分析，形成風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)動(dòng)態(tài)管理;組織開展全省重點(diǎn)模型和指標(biāo)建設(shè)，擴(kuò)充第三方數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)，為風(fēng)險(xiǎn)管理工作提供支撐。
(七)突出人機(jī)結(jié)合的風(fēng)險(xiǎn)分析。強(qiáng)化對(duì)系統(tǒng)自動(dòng)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的人工分析與驗(yàn)證，努力提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的準(zhǔn)確性;研究制定稅源信息反饋管理規(guī)范，將基層分局掌握的稅源信息有效地轉(zhuǎn)化為稅收風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)信息。
層稅源管理和組織收入的需要;完善風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略，做好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和應(yīng)對(duì)策略的解釋與輔導(dǎo);加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)效能的分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)上存在的問題，并認(rèn)真加以改進(jìn)。
(九)完善大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理運(yùn)行機(jī)制。全面落實(shí)《江蘇省地方稅務(wù)局關(guān)于總局和省局定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作的實(shí)施意見》，推進(jìn)大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理工作規(guī)范、有序、高效開展。
(十)深化大企業(yè)分集團(tuán)和分事項(xiàng)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理。做好總局20xx年相關(guān)企業(yè)集團(tuán)的風(fēng)險(xiǎn)管理專項(xiàng)工作，同時(shí)對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓、跨境投資、關(guān)聯(lián)交易等重大事項(xiàng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控;繼續(xù)完成總局20xx年8戶企業(yè)集團(tuán)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和總結(jié)反饋階段工作，督促企業(yè)做好整改，適時(shí)將8戶企業(yè)集團(tuán)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作成果推廣到行業(yè)的其他企業(yè)集團(tuán);做好20xx年省局2戶定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理后續(xù)工作。
(十一)建立健全大企業(yè)
稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控機(jī)制。研究建立定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控機(jī)制，制定分行業(yè)、分集團(tuán)的大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指引;研究建立大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控測(cè)試指標(biāo)體系，引導(dǎo)幫助大企業(yè)健全內(nèi)控機(jī)制，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(十二)妥善處理大企業(yè)的涉稅訴求。收集了解大企業(yè)涉稅訴求，做好與相關(guān)部門和主管稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通協(xié)調(diào)，做到規(guī)范受理、認(rèn)真處理、及時(shí)回復(fù);對(duì)納稅人普遍反映的涉稅問題，要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并努力實(shí)現(xiàn)稅法適用的確定性和執(zhí)行的統(tǒng)一性。
(十三)加快推進(jìn)大企業(yè)稅收管理平臺(tái)建設(shè)。針對(duì)大企業(yè)的特 — 3 —
點(diǎn)，建立大企業(yè)財(cái)務(wù)帳套等信息采集機(jī)制，完善大企業(yè)涉稅數(shù)據(jù)常態(tài)化報(bào)送管理，強(qiáng)化大企業(yè)第三方數(shù)據(jù)與涉稅情報(bào)采集，形成完整、規(guī)范、統(tǒng)一的集團(tuán)一戶式基礎(chǔ)信息庫(kù);完善現(xiàn)有系統(tǒng)和軟件功能，滿足集團(tuán)名冊(cè)管理、個(gè)性化服務(wù)、遵從評(píng)價(jià)和業(yè)務(wù)協(xié)作等管理需要。
(十四)加強(qiáng)涉稅舉報(bào)日常管理。按照《江蘇省地方稅務(wù)局關(guān)于稅收違法行為檢舉管理工作有關(guān)問題的通知》要求，加強(qiáng)對(duì)檢舉信息的研究、分析與運(yùn)用，推進(jìn)涉稅舉報(bào)業(yè)務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)管理的融合，規(guī)范稅收違法行為檢舉受理、處理、告知等各環(huán)節(jié)管理。
(十五)提升涉稅舉bao信息化管理水平。編寫涉稅舉bao信息化管理需求，開發(fā)稅收違法行為檢舉管理工作平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)不同部門、不同層級(jí)間檢舉案件轉(zhuǎn)辦、交辦、督辦的流程化處理，推進(jìn)涉稅舉報(bào)資料電子化檔案管理，提高管理效率。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇二
今年以來(lái)，我局在縣委,縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)、支持下,局黨組帶領(lǐng)全局干部職工,扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，認(rèn)真組織開展了各項(xiàng)工作，現(xiàn)將具體工作情況匯報(bào)如下：
自今年春節(jié)前我局得到該項(xiàng)目信息，全局高度重視，發(fā)揮“五加二”、“白加黑”的工作作風(fēng)，實(shí)地摸底、精心編制申報(bào)項(xiàng)目。該項(xiàng)目分為地表水部分、地下水部分，以壓縮開采地下水為目標(biāo)，可有效提高我縣項(xiàng)目區(qū)水利設(shè)施的引、蓄、灌能力，今年項(xiàng)目資金可達(dá)5000多萬(wàn)元。
（1）、__年地下水超采綜合治理井灌區(qū)高效節(jié)水灌溉項(xiàng)目，總投資655.71萬(wàn)元，其中中央投資554.5萬(wàn)元、省級(jí)55.51萬(wàn)元、市級(jí)23萬(wàn)元、自籌22.71萬(wàn)元。目前，已完成。
（2）__年地下水超采綜合治理地表水灌溉項(xiàng)目（渠道綜合治理、坑塘綜合治理），總投資4631萬(wàn)元，其中，省級(jí)以上4323.18萬(wàn)元、市級(jí)154.15萬(wàn)元、自籌154.16萬(wàn)元。目前，該項(xiàng)目已完成方案設(shè)計(jì)及批復(fù)，近期招標(biāo)。
總投資966萬(wàn)元的“20xx年省級(jí)以上農(nóng)田水利建設(shè)資金項(xiàng)目”以農(nóng)田管道建設(shè)、渠道清淤、揚(yáng)水點(diǎn)建設(shè)為主，已完工。
目前，上級(jí)初步下達(dá)我縣__年人飲安全解決計(jì)劃，共1.84萬(wàn)人，合計(jì)投資920萬(wàn)元，目前，已完工。
完成了總投資30萬(wàn)元的大許莊揚(yáng)水站維修工程和總投資20萬(wàn)元的小杜莊橋改建工程。
完成總投資60萬(wàn)元的金營(yíng)橋新建工程。
完成總投資68萬(wàn)元的南運(yùn)河堤防維修養(yǎng)護(hù)工程。
完成總投資50萬(wàn)元的上伍險(xiǎn)工加固工程。
另外，__年應(yīng)急抗旱工程（建設(shè)3個(gè)揚(yáng)水站）總投資30萬(wàn)元。目前正在進(jìn)行招投標(biāo)，預(yù)計(jì)年底可完工。
農(nóng)場(chǎng)四分場(chǎng)揚(yáng)水站維修工程總投資25萬(wàn)元，預(yù)計(jì)11月中旬開工。
6月初，全局召開了防汛抗旱工作動(dòng)員大會(huì)。同時(shí)落實(shí)了防汛崗位責(zé)任制、進(jìn)一步修訂完善了各類預(yù)案，組織開展河道清障工作。截止目前，我局組織專業(yè)技術(shù)人員對(duì)全縣水利設(shè)施進(jìn)行了全面細(xì)致的拉網(wǎng)式檢查。通過檢查，摸清了險(xiǎn)工險(xiǎn)段及各閘站的情況，并對(duì)安全度汛存在的隱患全部登記造冊(cè)，能夠馬上處理的及時(shí)進(jìn)行了處理，不能及時(shí)處理的指定責(zé)任人拿出了方案，限期處理。根據(jù)檢查情況和查出的問題，積極組織力量抓好工程的維修。自四月下旬開始的縣級(jí)工程維修已基本完成，縣管水利工程全部進(jìn)行了試運(yùn)行，針對(duì)查出的問題及時(shí)進(jìn)行了維修養(yǎng)護(hù)。除此之外，加強(qiáng)了值班，嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)專人值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，完善交接班和工作記錄制度，認(rèn)真做好值班記錄，嚴(yán)肅值班工作紀(jì)律，遇到突發(fā)情況及時(shí)上報(bào)，立即處理，確保政令暢通、信息暢通。安排人員做好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)災(zāi)情統(tǒng)計(jì)匯總，并會(huì)同民政、農(nóng)業(yè)等部門，做好災(zāi)情上報(bào)，確保災(zāi)情信息準(zhǔn)確、及時(shí)上報(bào)，為減災(zāi)救災(zāi)提供決策依據(jù)。
今年以來(lái)，我局繼續(xù)加大宣傳力度和執(zhí)行力度，通過工商局、財(cái)政局等渠道了解企業(yè)信息。截止目前，共郵寄送達(dá)“繳款通知書”1198多份、“催交通知書”690多份，共征收水資源費(fèi)和河道管理費(fèi)共計(jì)256萬(wàn)元。
一是嚴(yán)格按照最嚴(yán)格水資源管理制度執(zhí)行，對(duì)于新增工業(yè)用水項(xiàng)目，必須進(jìn)行水資源論證；對(duì)于農(nóng)業(yè)用水，原則不再批準(zhǔn)新打機(jī)井，以機(jī)井報(bào)廢更新為主。二是清淤渠道，提高蓄水能力，加大對(duì)地表水的利用率，提高對(duì)雨洪資源的回收能力，減少對(duì)地下水的開采。
1、按照縣的統(tǒng)一部署，深入開展了“黨的群眾路線教育”活動(dòng)。
2、按照上級(jí)統(tǒng)一部署，開展了“滄州市水利局水利安全生產(chǎn)安全月”活動(dòng)和“水利安全生產(chǎn)信息上報(bào)系統(tǒng)”培訓(xùn)和數(shù)據(jù)錄入工作。
（一）、全力實(shí)施地下水壓采項(xiàng)目。
1、完成__年度壓采項(xiàng)目的掃尾工作。
2、力爭(zhēng)實(shí)施__年度壓采項(xiàng)目。項(xiàng)目范圍為子牙新河以北、八團(tuán)以南、運(yùn)河以東區(qū)域。
3、實(shí)施計(jì)量設(shè)施重點(diǎn)縣項(xiàng)目，完成1500多眼機(jī)井的計(jì)量設(shè)施改造，并實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程監(jiān)控。
4、積極推行深埋式噴灌等高效節(jié)水技術(shù)。
（二）、大力開展安全飲水工程。
爭(zhēng)取將全縣剩余的2.9128萬(wàn)不安全人口全部解決。
（三）、積極爭(zhēng)取高效節(jié)水示范縣項(xiàng)目。
積極申報(bào)、爭(zhēng)取高效節(jié)水示范縣項(xiàng)目。
(四)、力爭(zhēng)實(shí)施賈口洼蓄滯洪區(qū)建設(shè)項(xiàng)目。
力爭(zhēng)實(shí)施張廣王橋、孫莊子橋、胡店子橋和流河撤退路建設(shè)。
(五)、力爭(zhēng)實(shí)施子牙新河改造工程。
(六)、大力推進(jìn)水利體制改革工作。
重點(diǎn)規(guī)范基層水利站建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮其應(yīng)有作用。
(七)、實(shí)施好淺層水開發(fā)工作。
爭(zhēng)取完成在運(yùn)河沿岸新打100眼淺井的工程目標(biāo)。
(八)、全力抓好__年的防汛工作。
(九)、積極配合，建好地上水廠。
(十)、積極謀劃耿官屯窯坑農(nóng)業(yè)水庫(kù)改造工程。
積極利用耿官屯窯坑緊靠唐窯干渠的地理?xiàng)l件，改造并發(fā)揮其蓄、灌、排的能力。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇三
xx年，在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**分局遵照市局提出的征管工作意見，緊緊圍繞以組織收入為中心，以提高征管質(zhì)量為核心。進(jìn)一步完善征管制度和措施，優(yōu)化辦稅服務(wù)，規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，較好地完成了全年各項(xiàng)征管工作任務(wù)。
1、分局制定了進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹新《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則的具體實(shí)施意見和方案；
3、將新《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則繼續(xù)作為分局xx年稅法宣傳月宣傳重點(diǎn)內(nèi)容；
4、分行業(yè)邀請(qǐng)企業(yè)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行座談，在宣傳的同時(shí)，征求意見并及時(shí)向上級(jí)反映。
1、認(rèn)真做好外商投資企業(yè)聯(lián)合年檢工作。
容發(fā)生變化的變更稅務(wù)登記證，對(duì)改變經(jīng)營(yíng)性質(zhì)的提請(qǐng)工商部門注銷。
2、建立稅源檔案、強(qiáng)化稅源監(jiān)控。
年初，分局認(rèn)真開展稅源調(diào)查、營(yíng)業(yè)稅資料普查、水利基金、社保費(fèi)基數(shù)申報(bào)、稽核等工作，全面掌握了稅、費(fèi)、基金動(dòng)態(tài)，建立了稅源檔案；另外，我們還加強(qiáng)了稅、費(fèi)、基金收入進(jìn)度分析工作，按旬編制收入預(yù)測(cè)分析，按月編制收入分析檔案。從而為完成全年稅、費(fèi)、基金收入任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。
3、繼續(xù)完善涉外地方稅收工作報(bào)告制度。
按照省局要求，結(jié)合我市實(shí)際，分局將審核評(píng)稅、審計(jì)規(guī)程、反避稅、稅收協(xié)定執(zhí)行、涉外地方稅收入統(tǒng)計(jì)分析等工作進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一。
1、繼續(xù)加強(qiáng)與工商部門的聯(lián)系，按月獲取涉外企業(yè)登記注冊(cè)信息，及時(shí)辦理地稅登記；
3、大力清繳欠稅，xx年度陳欠稅全部清繳完畢；
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《行政許可法》，按規(guī)定實(shí)施稅務(wù)行政許可，嚴(yán)格執(zhí)行稅收法制員工作制度。
1、開展了引進(jìn)項(xiàng)目涉稅檢查工作，共查出應(yīng)補(bǔ)地方各稅**。
萬(wàn)元；
2、與國(guó)稅部門聯(lián)合開展了涉外稅收審計(jì)工作，達(dá)到了省局要求的審計(jì)面達(dá)5%的要求；
3、積極探索反避稅工作并取得實(shí)效；
4、進(jìn)一步完善售付匯提交稅務(wù)憑證工作；
5、主動(dòng)開展有稅收情報(bào)交換工作，首次使用電子方式與美、日、韓進(jìn)行稅收情報(bào)交換；
6、認(rèn)真開展外籍人員個(gè)人所得稅專項(xiàng)清欠工作；
7、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《涉外稅收約談工作暫行辦法》，積極開展涉外稅收征管約談工作。
1、精心組織實(shí)施普通發(fā)票專項(xiàng)治理。分局制定了整治實(shí)施方案，精心組織落實(shí)，認(rèn)真開展重點(diǎn)稽查，取得了良好的效果。
2、積極做好納稅人信譽(yù)等級(jí)評(píng)定工作。探索對(duì)不同納稅人采取分類、分級(jí)、分片管理的辦法，以增強(qiáng)管理的針對(duì)性和有效性。
3、大興調(diào)查研究之風(fēng)，根據(jù)涉外地方稅收特點(diǎn)，xx年，分局相繼開展了涉外地方稅專題調(diào)研、涉外地方稅管理體制調(diào)研、外籍個(gè)人納稅征管情況調(diào)研等；為做好新形勢(shì)下的涉外地方稅工作，特別是專業(yè)管理工作而進(jìn)一步理清了思路。
4、涉外地方稅服務(wù)水平進(jìn)一步提升。
一是通過舉辦培訓(xùn)、召開座談會(huì)、編印政策匯編等，向外。
商及社會(huì)各界宣傳地方稅收各項(xiàng)政策和優(yōu)惠規(guī)定；二是規(guī)范政策性減免稅管理，依照法定程序認(rèn)真落實(shí)優(yōu)惠政策，杜絕濫用稅收優(yōu)惠政策隨意減免稅現(xiàn)象；三是深入推行以公開辦稅為主要內(nèi)容的政務(wù)公開。通過開展“納稅服務(wù)年”、“政風(fēng)建設(shè)月”各項(xiàng)活動(dòng)，認(rèn)真推行辦稅規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，努力營(yíng)造誠(chéng)信納稅的氛圍，從而提供了更具國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的稅收環(huán)境。
某財(cái)務(wù)工作總結(jié)稅務(wù)。
xx財(cái)務(wù)工作總結(jié)稅務(wù)為財(cái)務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。分享了財(cái)務(wù)工作總結(jié)稅務(wù)范文給你們。財(cái)務(wù)工作總結(jié)稅務(wù)1xx年。
xx年，我局在市局和內(nèi)黃縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的\三個(gè)代表\重要思想為指針，遵照\(chéng)法治、公平、文明、效率\的新時(shí)期治稅思想，緊緊抓住組織收入這個(gè)中心不放松，從嚴(yán)治。
xx年，我局在市局和內(nèi)黃縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的\三個(gè)代表\重要思想為指針，遵照\(chéng)法治、公平、文明、效率\的新時(shí)期治稅思想，緊緊抓住組織收入這個(gè)中心不放松，從嚴(yán)治。
xx年，我局在市局和內(nèi)黃縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的\三個(gè)代表\重要思想為指針，遵照\(chéng)法治、公平、文明、效率\的新時(shí)期治稅思想，緊緊抓住組織收入這個(gè)中心不放松，從嚴(yán)治。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇四
20xx年，我局在工作上取得了不小的成就，在工作上總的指導(dǎo)思想是圍繞縣委、縣政府工作總體目標(biāo)，按照xxxx市地稅局“十二五”規(guī)劃要求，堅(jiān)持以組織收入為中心，以績(jī)效管理為手段，深化稅收征管改革，優(yōu)化納稅服務(wù)，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，圓滿完成市局和地方政府交給的各項(xiàng)任務(wù)。
要正確分析當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，把握時(shí)機(jī)，挖掘潛力，積極尋找新的稅源增長(zhǎng)點(diǎn)。著手組織有關(guān)職能部門深入基層，全面鋪開稅源調(diào)查工作，對(duì)實(shí)有稅源作認(rèn)真的分析測(cè)算，制定適合我縣經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)的稅收收入戰(zhàn)略。
(一)全面推行納稅評(píng)估工作。按照新的稅源管理模式的要求，稅務(wù)分局要設(shè)立納稅評(píng)估崗，納稅評(píng)估崗在以后的稅收管理工作中的作用越來(lái)越重要。加大力度開展納稅評(píng)估工作，擴(kuò)大納稅評(píng)估面。加強(qiáng)這方面人才的培訓(xùn)，造就一支業(yè)務(wù)過硬的納稅評(píng)估隊(duì)伍，納稅評(píng)估的稅收要在總體稅收中占有一個(gè)重要地位。
(二)繼續(xù)加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目的管理。重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目的稅收占全局總體稅收的80%以上，要配置素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)的稅管員實(shí)行專業(yè)化的管理。
要把夯實(shí)征管基礎(chǔ)、提高隊(duì)伍素質(zhì)作為重點(diǎn)環(huán)節(jié)來(lái)抓，進(jìn)一步加強(qiáng)基層和基礎(chǔ)管理工作。進(jìn)一步完備文體活動(dòng)場(chǎng)所的建設(shè)，開展群眾性文體活動(dòng)，組織各種興趣小組開展專項(xiàng)活動(dòng)，活躍氣氛，弘揚(yáng)地稅精神。
(一)進(jìn)一步規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法行為。樹立服務(wù)是稅務(wù)機(jī)關(guān)法定職責(zé)的理念，提升納稅服務(wù)的廣度和深度;轉(zhuǎn)變重執(zhí)法、輕服務(wù)或重管理結(jié)果、輕服務(wù)過程的觀念，樹立征納雙方法律地位平等的理念。要加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)人員履行義務(wù)、提供服務(wù)情況的監(jiān)督與考核，促使稅務(wù)人員把手中的權(quán)力轉(zhuǎn)變?yōu)闉榧{稅人服務(wù)的義務(wù)和職責(zé)。
(二)創(chuàng)新納稅服務(wù)載體。要適應(yīng)新時(shí)期稅收征收管理發(fā)展的要求，圍繞建設(shè)“服務(wù)型”地稅動(dòng)腦筋、做動(dòng)作。自覺運(yùn)用現(xiàn)代管理方法和技術(shù)手段，使稅收征管模式更加符合實(shí)際，更加貼近納稅人，更具人性化。要建立一種與納稅人平等對(duì)話的長(zhǎng)效機(jī)制，暢通信息交流的渠道，傾聽納稅人的呼聲，為納稅人提供及時(shí)準(zhǔn)確的政策業(yè)務(wù)咨詢，維護(hù)納稅人的合法權(quán)益。
以上就是對(duì)于來(lái)年工作所指定的一些計(jì)劃。望來(lái)年大家在工作共積極努力，以最飽滿的熱情為局的進(jìn)步發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇五
今年以來(lái)全市國(guó)稅收入保持穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。1-9月份累計(jì)完成國(guó)稅收入億元，比上年增長(zhǎng)%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為確保完成和超額完成國(guó)稅收入任務(wù)，切實(shí)做到以下幾點(diǎn)：
要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅”的組織收入原則，要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策，決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
四季度要逐月加強(qiáng)稅收收入完成情況和稅源情況分析，把脈當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，客觀分析征收質(zhì)量，切實(shí)搞好稅源調(diào)查，找準(zhǔn)影響全年國(guó)稅收入的`突出因素，科學(xué)估算稅收能力，準(zhǔn)確預(yù)測(cè)全年稅源，算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟(jì)稅源分析管理辦法的落實(shí)，建立收入質(zhì)量評(píng)估體系，完善分級(jí)分類管理，全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件，加大重點(diǎn)稅源行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅負(fù)分析工作，找準(zhǔn)稅收異常變動(dòng)的深層次原因，及時(shí)發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地采取加強(qiáng)征管的措施，確保國(guó)稅收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，反復(fù)核對(duì)，分類分析，如實(shí)上報(bào)，確保質(zhì)量。核查過程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的配合，做好向社會(huì)各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭(zhēng)取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī)，全面加強(qiáng)欠稅管理，實(shí)行欠稅公告，堅(jiān)持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)變動(dòng)情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇六
3、及時(shí)了解各項(xiàng)稅務(wù)政策變化，開展相關(guān)宣貫培訓(xùn)工作。
4、管理稅務(wù)登記及變更等有關(guān)事項(xiàng)，保障稅務(wù)工作順暢。
5、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)稅務(wù)籌劃，并制定稅務(wù)籌劃方案，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)稅負(fù)的持續(xù)優(yōu)化。
6、完成上級(jí)交辦任務(wù)。
任職要求：
2、財(cái)務(wù)、稅務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
5、善于溝通，工作仔細(xì)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，承壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神及快速學(xué)習(xí)能力。
6、有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇七
職責(zé)：
1.根據(jù)公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況制定稅務(wù)策略，提出和執(zhí)行稅務(wù)規(guī)劃方案；
2.對(duì)公司的各類業(yè)務(wù)提出稅收籌劃及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃方案及建議；
4.監(jiān)督公司的稅務(wù)制度執(zhí)行情況，制定合理的稅務(wù)方案，降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5.審核全集團(tuán)的稅務(wù)申報(bào)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、稅務(wù)自查和改進(jìn)工作；
6.指導(dǎo)和協(xié)助公司開展稅務(wù)籌劃，配合內(nèi)外部審計(jì)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并改正稅務(wù)問題。
任職要求：
1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
3.具備5年以上零售行業(yè)、生鮮電商行業(yè)、大型連鎖超市財(cái)務(wù)稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具備敏捷的邏輯思維能力和決策能力；
5.具備組織協(xié)調(diào)各種關(guān)系的能力。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇八
年3月―6月，干部職工政治理論學(xué)習(xí)，要在圍繞深化理論學(xué)習(xí)，注重實(shí)踐創(chuàng)新上下功夫，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念。繼續(xù)抓好精神，社會(huì)主義核心價(jià)值體系、社會(huì)主義榮辱觀的學(xué)習(xí)教育。深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)、根本要求，切實(shí)用中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦，進(jìn)一步增強(qiáng)全市地稅干部職工貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、堅(jiān)定性。
由人教科（股）負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料，利用干部職工政治理論學(xué)習(xí)日，組織學(xué)習(xí)。
年1月―3月，在全市地稅系統(tǒng)組織開展學(xué)習(xí)先進(jìn)個(gè)人、典型代表、勞動(dòng)模范事跡活動(dòng)，通過大力宣揚(yáng)先進(jìn)代表人物的事跡，在全市地稅系統(tǒng)營(yíng)造“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”、“講政治、講正氣、講奉獻(xiàn)”、“愛崗敬業(yè)”、“顧全大局”的良好風(fēng)氣。人教科（股）負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料，并組織學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，辦公室協(xié)助抓好宣傳活動(dòng)。
按照各級(jí)黨委政府和省地方稅務(wù)局的安排，根據(jù)專題學(xué)習(xí)教育的時(shí)間安排、活動(dòng)方式要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容、階段劃分，認(rèn)真制定好相關(guān)的.方案、計(jì)劃，并視情況，建立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格按照要求的步驟、環(huán)節(jié)和規(guī)定的基本動(dòng)作，創(chuàng)造性開展工作，抓好落實(shí)。人教科（股）牽頭組織，相關(guān)部門配合協(xié)調(diào)落實(shí)。
年2月―4月，主要圍繞國(guó)家稅務(wù)總局、省局、市局組織召開的地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，及時(shí)做好學(xué)習(xí)傳達(dá)會(huì)議精神的工作。人教科（股）、辦公室、監(jiān)察室共同負(fù)責(zé)落實(shí)。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇九
今年以來(lái)，在市局和臨沭縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，臨沭縣地稅局嚴(yán)格按照省局“十六字”基本要求和市局“一二三四”工作思路，緊密結(jié)合臨沭實(shí)際，攻堅(jiān)克難，開拓創(chuàng)新，各項(xiàng)工作順利推進(jìn)，取得了顯著成效。
20xx年是繼20xx年金融危機(jī)以來(lái)稅收工作壓力最大的一年，征收基數(shù)大、增幅要求高、質(zhì)量控制嚴(yán)、稅源后勁乏力。全局上下牢牢抓住組織收入這項(xiàng)中心工作，從年初即組織開展各行業(yè)稅收調(diào)研分析，準(zhǔn)確預(yù)判形勢(shì)。局黨組嚴(yán)格落實(shí)班子成員分片包干、現(xiàn)場(chǎng)辦公制度，機(jī)關(guān)各科室分工幫促，各征收單位深入挖掘稅源，努力培育稅收增量，善始善終、一抓到底，取得了明顯成效。全局累計(jì)完成組織收入77407.73萬(wàn)元，較去年同期增長(zhǎng)32.81%，增收19123.71萬(wàn)元；地方級(jí)完成69077.21萬(wàn)元，較去年同期增長(zhǎng)35.34%，增收18038.81萬(wàn)元，圓滿完成全年任務(wù)目標(biāo)。
稅收征管規(guī)范化建設(shè)、金稅三期工程、“營(yíng)改增”、稅式支出測(cè)算工作是上級(jí)部署的四項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，關(guān)乎稅收事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)健康發(fā)展，全局上下始終堅(jiān)持緊抓不放，確保善作善成。
一是大力推行稅收征管規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)全市地稅系統(tǒng)征管規(guī)范化建設(shè)工作會(huì)議精神，及時(shí)成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任分工，深入到各中心所、征收處查看征管現(xiàn)狀，排查問題不足，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)照市局出臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn)要求，采取建立模板、以點(diǎn)帶面、定期督導(dǎo)的辦法，認(rèn)真開展整改規(guī)范工作。各征收單位安排專人負(fù)責(zé)征管檔案歸集整理、立卷裝訂和保管工作，截至目前，已對(duì)520戶企業(yè)和486戶個(gè)體工商戶按照“一戶一檔”的要求全部整理完畢。
二是穩(wěn)步推進(jìn)金稅三期試點(diǎn)工作。成立領(lǐng)導(dǎo)小組和“金三”上線辦公室，分期分崗進(jìn)行全員培訓(xùn)，按照“數(shù)到戶、戶到人、人到戶、戶有數(shù)”的原則，對(duì)大集中系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行復(fù)核、整改，按時(shí)完成了省局下發(fā)的三期數(shù)據(jù)整改任務(wù)，數(shù)據(jù)整改率均達(dá)到100%。同時(shí)加強(qiáng)新產(chǎn)生數(shù)據(jù)的管控，確?；A(chǔ)信息準(zhǔn)確無(wú)誤、新產(chǎn)生數(shù)據(jù)真實(shí)有效。積極組織開展金稅三期試點(diǎn)全業(yè)務(wù)域測(cè)試培訓(xùn)工作，充分發(fā)揮“白加黑、五加二”的拼搏奉獻(xiàn)精神，全局發(fā)動(dòng)，全員參與，創(chuàng)新推出“一辦三單”（即“金三辦”，工作計(jì)劃表、任務(wù)分解單、工作日志）工作機(jī)制，當(dāng)天匯總，定期分析，整體推進(jìn)。認(rèn)真組織運(yùn)用演練和冒煙測(cè)試，建立“金三”專用稅企qq群加強(qiáng)納稅人宣傳培訓(xùn)工作，確保金稅三期在臨沭成功上線、平穩(wěn)運(yùn)行。
三是順利完成“營(yíng)改增”移交工作?？茖W(xué)分析試點(diǎn)工作對(duì)地稅組織收入、稅源結(jié)構(gòu)的影響，按照營(yíng)業(yè)規(guī)模、行業(yè)結(jié)構(gòu)等要素，仔細(xì)篩選核實(shí)“營(yíng)改增”試點(diǎn)涉及的納稅戶。按照范圍清、稅款清、發(fā)票清的要求，全面掌握納稅人發(fā)票使用、稅款繳納情況，及時(shí)修改、清理和維護(hù)稅務(wù)登記、稅種鑒定、稅收優(yōu)惠等納稅人信息，確保相關(guān)數(shù)據(jù)真實(shí)有效、順利移交。
四是認(rèn)真做好稅式支出測(cè)算工作。召開專題會(huì)議對(duì)工作步驟和方法進(jìn)行細(xì)化，確定專人負(fù)責(zé)落實(shí)。在全面梳理189項(xiàng)稅式支出政策基礎(chǔ)上，對(duì)每項(xiàng)支出政策所對(duì)應(yīng)的'稅種、政策范圍進(jìn)行層層分解。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)數(shù)據(jù)資料的統(tǒng)計(jì)口徑，保證數(shù)據(jù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確無(wú)誤。截至目前，已累計(jì)填報(bào)單位76個(gè)，填報(bào)稅式支出信息327條次，填報(bào)金額1927萬(wàn)元。
一是積極推行稅收?qǐng)?zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化管理。緊緊圍繞規(guī)范基層執(zhí)法、規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)、提高執(zhí)法水平的要求，加大稅收?qǐng)?zhí)法規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，確保執(zhí)法有依據(jù)、操作有規(guī)范。全面提高執(zhí)法監(jiān)督科學(xué)化水平，對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)控考核系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的問題認(rèn)真分析原因，正確界定性質(zhì)，及時(shí)合理處置。截至目前，臨沭縣地稅局在全市稅收?qǐng)?zhí)法系統(tǒng)考核中繼續(xù)保持申辯前“零過錯(cuò)”。
二是持續(xù)開展稅收專項(xiàng)檢查活動(dòng)。大力開展以房地產(chǎn)業(yè)、物流和交通運(yùn)輸業(yè)、股份制銀行、投資公司、鎮(zhèn)域企業(yè)土地使用稅、印花稅、城建稅及附加為重點(diǎn)的專項(xiàng)檢查，聯(lián)合公安、國(guó)稅等部門開展發(fā)票違法犯罪打擊活動(dòng)。截至目前，共組織163戶納稅人進(jìn)行自查和專項(xiàng)檢查，查補(bǔ)入庫(kù)稅款、滯納金、罰款665萬(wàn)元，對(duì)兩戶納稅人的稅收違法行為通過新聞媒體進(jìn)行公開曝光，有力維護(hù)了稅法尊嚴(yán)。
三是嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法質(zhì)量督察。充分發(fā)揮督察內(nèi)審辦公室的職能，牢牢抓住查前、查中、查后三個(gè)環(huán)節(jié)，一絲不茍抓督察，從嚴(yán)整改抓落實(shí)，先后開展稅收督察活動(dòng)8次，提出整改意見6條，督促被查單位補(bǔ)繳稅款及滯納金130余萬(wàn)元。
一是社會(huì)綜合治稅工作扎實(shí)推進(jìn)。積極建議縣委、縣政府成立了全縣社會(huì)綜合治稅工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會(huì)議，印發(fā)工作方案，強(qiáng)化各職能部門的信息傳遞與交流。截至12月底，國(guó)稅、工商、國(guó)土等20多個(gè)部門累計(jì)采集上報(bào)各類涉稅信息37437條，實(shí)現(xiàn)入庫(kù)稅款3961萬(wàn)元。依托綜合治稅平臺(tái)，積極探索創(chuàng)新資源稅稅收管理，形成了“以電定稅、以藥控稅、以證管稅、委托代征”相結(jié)合的新模式，行業(yè)稅收連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)30%以上增長(zhǎng)。
二是大項(xiàng)目管理成效明顯。堅(jiān)持提前介入、準(zhǔn)確測(cè)算、跟蹤管理、及時(shí)入庫(kù)，扎實(shí)做好縣內(nèi)重大建設(shè)項(xiàng)目稅收的代扣代繳工作，按月對(duì)投資額1000萬(wàn)元以上的建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行補(bǔ)錄，對(duì)工程款撥付、發(fā)票開具、稅款實(shí)現(xiàn)、代扣代繳情況進(jìn)行監(jiān)控比對(duì)，確保所有項(xiàng)目稅收足額征收入庫(kù)。全縣投資額1000萬(wàn)元以上項(xiàng)目累計(jì)入庫(kù)稅款23507萬(wàn)元，占建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)的比重為72.6%。
三是重點(diǎn)稅種管理有序開展。穩(wěn)步推進(jìn)個(gè)稅自行申報(bào)工作，全縣共有313人累計(jì)申報(bào)年所得額6867萬(wàn)元，申報(bào)個(gè)人所得稅1336萬(wàn)元，補(bǔ)繳稅款12萬(wàn)元。加強(qiáng)企業(yè)所得稅匯算清繳培訓(xùn)輔導(dǎo)工作，全縣共有202戶企業(yè)申報(bào)20xx年度應(yīng)納企業(yè)所得稅額4765萬(wàn)元，匯繳面達(dá)到100%。加強(qiáng)外籍個(gè)人所得稅征管工作，對(duì)20名外籍人員按照“一戶一檔”的要求辦理登記，累計(jì)扣繳個(gè)人所得稅款137.47萬(wàn)元。
四是各項(xiàng)代收費(fèi)任務(wù)如期完成。累計(jì)代收殘保金200萬(wàn)元、文化事業(yè)建設(shè)費(fèi)11.4萬(wàn)元，圓滿完成年初確定的征收計(jì)劃。
把“弘揚(yáng)沂蒙精神，爭(zhēng)做地稅先鋒”活動(dòng)，作為激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的主抓手，積極選樹典型，以點(diǎn)帶面，進(jìn)一步提高全體干部職工道德涵養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)和個(gè)人修養(yǎng)，提升工作凝聚力、向心力和集體榮譽(yù)感，努力形成昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為、齊心干事、和諧奮進(jìn)的良好局面。
一是積極開展“四比四看”和“政策落實(shí)年”活動(dòng)，對(duì)60戶企業(yè)進(jìn)行“一對(duì)一”聯(lián)系幫扶。先后采取個(gè)別座談、集體座談的形式，召開稅企座談會(huì)7次，發(fā)放調(diào)查問卷88份，幫助企業(yè)解決實(shí)際困難68個(gè)，協(xié)調(diào)周轉(zhuǎn)資金1000萬(wàn)元，爭(zhēng)取各級(jí)節(jié)能減排獎(jiǎng)勵(lì)560萬(wàn)元。積極落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，先后對(duì)16戶企業(yè)落實(shí)房產(chǎn)土地、企業(yè)所得稅等稅收優(yōu)惠1772萬(wàn)元，核定未達(dá)起征點(diǎn)營(yíng)業(yè)稅納稅人3781戶，真正讓符合條件的納稅人嘗到國(guó)家稅收優(yōu)惠的“甜頭”。
二是充分利用“稅收宣傳月”“行風(fēng)熱線”“地稅局長(zhǎng)服務(wù)日”等活動(dòng)開展稅收宣傳，突出宣傳的時(shí)效性和實(shí)用性。重點(diǎn)加強(qiáng)前臺(tái)納稅輔導(dǎo)，“手把手”傳授辦稅流程、網(wǎng)上報(bào)稅、發(fā)票領(lǐng)用等稅收業(yè)務(wù)知識(shí)，切實(shí)幫助企業(yè)防范涉稅風(fēng)險(xiǎn)，助推企業(yè)健康發(fā)展。同時(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化審批流程，壓縮審批時(shí)限，全面推行“一門受理、聯(lián)合審批、同步辦理、限時(shí)辦結(jié)”、重點(diǎn)項(xiàng)目聯(lián)審聯(lián)辦、代辦服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)辦公等工作機(jī)制，努力提供一流服務(wù)、展樹一流形象。
三是把聯(lián)系群眾、幫扶群眾、服務(wù)群眾作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、構(gòu)建和諧地稅的重中之重，組織97名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分成17個(gè)工作組，深入到曹莊鎮(zhèn)7個(gè)行政村，聯(lián)系3638戶農(nóng)村居民，傳達(dá)國(guó)家各項(xiàng)助農(nóng)惠農(nóng)政策，幫助解決群眾訴求26件次，拉近了干群距離。
四是定期舉辦道德講堂，宣講地稅好人。深入挖掘整理系統(tǒng)內(nèi)好人好事、先進(jìn)事跡，成功樹立了孝老敬親模范孟超靜、“五師”稅官李光明等先進(jìn)典型，引領(lǐng)了崇德向善、樂于奉獻(xiàn)的良好風(fēng)尚。積極參加省級(jí)文明城市和國(guó)家級(jí)衛(wèi)生城市創(chuàng)建活動(dòng)，臨沭縣地稅局榮獲全市健康單位榮譽(yù)稱號(hào)，局職工餐廳評(píng)為市級(jí)健康餐廳。積極開展“崗位練兵”和“崗位能手”選拔活動(dòng)，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，全面提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)。
層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政承諾書》，細(xì)化崗位要求、工作職責(zé)和責(zé)任追究辦法，形成人人有責(zé)、違責(zé)必究的工作局面。堅(jiān)持開門辦稅、陽(yáng)光辦稅，主動(dòng)公開辦稅流程、辦稅時(shí)限、職責(zé)權(quán)限、監(jiān)督電話，自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督，確保隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)糾正問題、徹底解決問題。嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律和行政接待制度，強(qiáng)化便民為民意識(shí)，組織明察暗訪活動(dòng)26次。深入開展“慵懶散”行為集中治理活動(dòng)，倡導(dǎo)樹立“帶好隊(duì)、辦好事，提效能、爭(zhēng)先鋒”思想，真正讓業(yè)績(jī)突出的單位和個(gè)人得獎(jiǎng)奪牌，進(jìn)一步鼓舞斗志、提升士氣、樹立正氣。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十
201x年以來(lái)，xx區(qū)稅務(wù)局充分發(fā)揮稅收職能作用，開拓思路，加強(qiáng)征管，千方百計(jì)挖潛增收、堵漏增收，收入質(zhì)量不斷提高，為地方改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供了堅(jiān)實(shí)的財(cái)力保障。
一是強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目管理。與區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目辦公室合作，通過建立信息共享機(jī)制，及時(shí)獲取全區(qū)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目信息。截止目前，已將全區(qū)新開工和續(xù)建的大項(xiàng)目全部納入稅收管理，與財(cái)政、國(guó)土部門合作，通過國(guó)土部門提供的占用耕地信息和土地出讓信息，發(fā)現(xiàn)稅源。二是加強(qiáng)稅收征管力度。依托政府財(cái)稅綜合信息平臺(tái)的建設(shè)，每月按稅種、行業(yè)和相關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行對(duì)比分析，查找增減變化原因，及時(shí)發(fā)現(xiàn)稅收征管中的薄弱環(huán)節(jié)；強(qiáng)化企業(yè)所得稅管理，提高納稅戶數(shù)占比；強(qiáng)化新辦業(yè)戶管理，提高自覺申報(bào)、按時(shí)繳納稅款的納稅遵從度；強(qiáng)化欠繳稅款清理，加大對(duì)欠稅企業(yè)清繳力度。三是發(fā)揮稽查評(píng)估作用。通過落實(shí)省局第一批風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)任務(wù)、招拍掛取得土地專項(xiàng)評(píng)估稅收風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)分析應(yīng)對(duì)、第三方稅收風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)信息核實(shí)、內(nèi)部審計(jì)稅收風(fēng)險(xiǎn)信息專項(xiàng)應(yīng)對(duì)核實(shí)等任務(wù)。
一是穩(wěn)步推進(jìn)國(guó)稅地稅征管體制改革。優(yōu)先完成納稅人端改革工作，妥善安排業(yè)務(wù)整合優(yōu)化事項(xiàng)，逐步實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程、崗責(zé)體系和信息系統(tǒng)的集成聯(lián)動(dòng)優(yōu)化整合到位。全區(qū)稅務(wù)系統(tǒng)以嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)而又實(shí)、細(xì)而又細(xì)地做好每一項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)改革與日常工作互促并進(jìn)，推動(dòng)構(gòu)建優(yōu)化高效統(tǒng)一的稅收征管體系。二是全力落實(shí)一次辦好改革。制定了《納服單位與稅源管理單位一次辦好事項(xiàng)工作銜接規(guī)范》，對(duì)八類稅收業(yè)務(wù)辦事流程進(jìn)行了優(yōu)化，制定六大類108項(xiàng)一次辦好清單，不斷改進(jìn)工作流程，提升工作態(tài)度，確保相關(guān)涉稅業(yè)務(wù)一次辦結(jié)。三是致力服務(wù)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程。采取多項(xiàng)措施，積極落實(shí)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等稅收優(yōu)惠政策，舉辦助力新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換專題輔導(dǎo)會(huì)、對(duì)重點(diǎn)企業(yè)上門進(jìn)行政策宣講和輔導(dǎo)等方式，確保優(yōu)惠政策落到實(shí)處，助推企業(yè)發(fā)展。
一是助力政府全面治理散亂污工程。通過委托政府協(xié)查督辦和稅務(wù)人員實(shí)地核查兩種方式加強(qiáng)對(duì)散亂污治理企業(yè)的稅收管理。對(duì)單位納稅人和較大規(guī)模個(gè)體納稅人進(jìn)行實(shí)地調(diào)查，核算其應(yīng)繳未繳或者少繳的稅款，責(zé)令限期繳納為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。二是全力開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)。與公安機(jī)關(guān)、人民銀行等部門合作開展打擊虛開發(fā)票、騙取出口退稅專項(xiàng)行動(dòng)，及時(shí)移送稅務(wù)檢查過程中發(fā)現(xiàn)的涉黑涉惡線索，實(shí)現(xiàn)維護(hù)良好稅收秩序與推進(jìn)掃黑除惡斗爭(zhēng)互促共進(jìn)。三是社保擴(kuò)面征繳。與人社、財(cái)政等部門配合開展社保費(fèi)調(diào)研，積極參與社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)擴(kuò)面征繳工作，結(jié)合稅務(wù)機(jī)構(gòu)改革明確社保費(fèi)和非稅收入劃轉(zhuǎn)工作路線圖，為平穩(wěn)劃轉(zhuǎn)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，努力建成規(guī)范便民高效的社保費(fèi)和非稅收入征繳體制機(jī)制。
臨淄區(qū)稅務(wù)局雖然各項(xiàng)工作成效顯著，但是在稅收?qǐng)?zhí)法水平、稅源管理水平、稅收管理水平、納稅服務(wù)水平的提高上還存在一定短板，針對(duì)以上存在問題，我局接下來(lái)將從以下四個(gè)方面開展工作：一是加強(qiáng)稅收征管，提升稅收?qǐng)?zhí)法水平。圍繞征管質(zhì)量組織專題培訓(xùn)，對(duì)各項(xiàng)征管指標(biāo)實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控，以問題為導(dǎo)向研究制定針對(duì)性措施，加大對(duì)稅收違法行為打擊力度，進(jìn)一步強(qiáng)化征管措施，提高稅收征管質(zhì)量，降低稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。二是深化綜合治稅，提升稅源管理水平。深入推進(jìn)稅企協(xié)作，建立涉稅信息交換和共享協(xié)作機(jī)制，完善稅源控管鏈條，促進(jìn)稅收質(zhì)量和征管質(zhì)效明顯提升。三是突出分析預(yù)測(cè)，提升稅收管理水平。根據(jù)稅收收入變化，及時(shí)對(duì)增值稅、個(gè)人所得稅、資源稅、社保費(fèi)征收比例進(jìn)行專題分析，促進(jìn)稅收管理的科學(xué)化。四是完善責(zé)任體系，提升納稅服務(wù)水平。牢固樹立大納服觀念，將改革任務(wù)和責(zé)任分解落實(shí)到各個(gè)單位、崗位，形成人員、責(zé)任、分工各有側(cè)重、層層推進(jìn)的責(zé)任體系，進(jìn)一步深化一次辦好改革，多措并舉，狠抓落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)納稅人的改革獲得感和滿意度。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十一
個(gè)人相片。
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。
性別：
女
民族：
漢族。
1985年7月31日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
156cm。
體重：
50kg。
戶籍：
廣東茂名。
現(xiàn)所在地：
廣東東莞。
畢業(yè)學(xué)校：
湖北荊門職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：
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專業(yè)名稱：
會(huì)計(jì)電算化。
畢業(yè)年份：
2006年。
工作年限：
三年以上。
職稱：
初級(jí)職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
職位名稱：
會(huì)計(jì);稅務(wù)會(huì)計(jì);。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)一般;其他語(yǔ)言;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
良好;。
綜合技能：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
2003年9月-2006年7月。
湖北荊門職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
?？?。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
2010年3月-2011年3月。
東莞賴?yán)蠋煏?huì)計(jì)培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣州市君元藥業(yè)有限公司。
時(shí)間范圍：
2006年8月-2007年8月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生物工程、制藥、環(huán)保。
擔(dān)任職位：
發(fā)票專管員；
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司專用發(fā)票和普票的開具，能熟練操控稅控機(jī)。2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理核對(duì)銀行賬。
離職原因：
尋求發(fā)展空間。
所在公司：
廣州佳元財(cái)稅咨詢公司。
時(shí)間范圍：
2007年9月-2008年1月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
咨詢業(yè)（顧問、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律）。
擔(dān)任職位：
財(cái)稅會(huì)計(jì)；
工作描述：
離職原因：
尋求發(fā)展空間。
所在公司：
東莞市搜于特服裝股份有限公司。
時(shí)間范圍：
2008年3月-2011年12月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔(dān)任職位：
自營(yíng)部會(huì)計(jì)。
工作描述：
離職原因：
回家尋求發(fā)展空間。
(本文信息來(lái)源于/大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)
其他信息。
自我介紹：
本人性格開朗、有活力，待人熱情、真誠(chéng)；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)重、積極主動(dòng)、能吃苦耐勞；有較強(qiáng)的.實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)新環(huán)境。
發(fā)展方向：
期待一個(gè)良好的發(fā)展空間，與貴公司共同成長(zhǎng)。
其他要求：
五險(xiǎn)一金，專業(yè)培訓(xùn)。
聯(lián)系方式。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十二
由于企業(yè)所得稅法取消了計(jì)稅工資的限制，私營(yíng)公司的投資者領(lǐng)取的工資、薪金所得，只要是合理的工薪支出，允許稅前扣除，而投資者分得的股利紅利所得，屬于稅后利潤(rùn)分配，不得稅前扣除，投資者可以在分紅與工薪所得之間進(jìn)行選擇，合理降低所得稅稅負(fù)。那么，下面是由小編為大家分享企業(yè)稅務(wù)籌劃方法技巧，歡迎大家閱讀瀏覽。
私營(yíng)企業(yè)包括私營(yíng)有限責(zé)任公司、私營(yíng)股份有限公司、私營(yíng)合伙企業(yè)和私營(yíng)獨(dú)資企業(yè)四種組織形式。私營(yíng)有限責(zé)任公司和私營(yíng)股份有限公司具有法人資格，對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任，由于公司與其股東是兩個(gè)不同的法律主體，在征稅時(shí)對(duì)公司和股東實(shí)行雙重征稅，即對(duì)公司征收企業(yè)所得稅，對(duì)股東取得的工資薪金所得、分得的稅后利潤(rùn)征收個(gè)人所得稅。私營(yíng)合伙企業(yè)和私營(yíng)獨(dú)資企業(yè)不具有法人資格，對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無(wú)限責(zé)任，在征稅時(shí)按照"個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所得"項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。
利用組織形式進(jìn)行納稅籌劃是每個(gè)"準(zhǔn)納稅人"在注冊(cè)登記前必須考慮的，這就要求投資人在確定組織形式前充分調(diào)研，搜集經(jīng)營(yíng)地的行業(yè)信息，估算盈利水平，綜合分析所得稅稅負(fù)，依靠納稅籌劃贏在起跑線上。
假定全年應(yīng)納稅所得額為y元，可以計(jì)算不同組織形式的選擇區(qū)間：30%y-9750=20%y，求得y=97500元，稅負(fù)無(wú)差別點(diǎn)的應(yīng)納稅所得額為97500元，當(dāng)全年應(yīng)納稅所得額97500元時(shí)，選擇私營(yíng)有限責(zé)任公司或私營(yíng)股份有限公司稅負(fù)較輕，只要符合小型微利企業(yè)的認(rèn)定條件，還可以減按20%的稅率征收企業(yè)所得稅。
上述臨界點(diǎn)的計(jì)算并未考慮私營(yíng)公司的股東獲得工資薪金、股息紅利征收個(gè)人所得稅，以及股東的工資薪金稅前扣除可以降低企業(yè)所得稅稅負(fù)，因此在實(shí)際測(cè)算時(shí)，投資者應(yīng)預(yù)估公司的盈利水平、利潤(rùn)分配情況，綜合考慮企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅稅負(fù)及企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營(yíng)規(guī)模、管理模式、投資額等因素，選擇適合自身實(shí)際情況的企業(yè)組織形式，實(shí)現(xiàn)投資收益最大化。
所得稅的征收有兩種方法：查賬征收與核定征收。對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度較為健全，能夠認(rèn)真履行納稅義務(wù)的單位，采用查賬征收的方式;對(duì)經(jīng)營(yíng)規(guī)模小、會(huì)計(jì)核算不健全的納稅人，采用定額征收、核定應(yīng)稅所得率征收及其他核定征收方式。以核定應(yīng)稅所得率的征收方式而言，對(duì)不同行業(yè)的應(yīng)稅所得率僅規(guī)定了比例范圍，同一行業(yè)最低比例與最高比例差異較大，有利于稅務(wù)機(jī)關(guān)操作，但缺乏具體的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，隨意性較大，很可能造成同一行業(yè)的企業(yè)稅負(fù)不均，增加企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和稅負(fù)。如果企業(yè)經(jīng)營(yíng)多業(yè)的，稅法規(guī)定無(wú)論其經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目是否單獨(dú)核算，均應(yīng)根據(jù)其主營(yíng)項(xiàng)目確定適用的應(yīng)稅所得率，可能導(dǎo)致適用較低應(yīng)稅所得率的業(yè)務(wù)按照較高的應(yīng)稅所得率征稅。此外，實(shí)行核定征收的企業(yè)，不能享受所得稅的優(yōu)惠政策，相比之下，查賬征收的方式可以享受部分稅收優(yōu)惠待遇，涉稅風(fēng)險(xiǎn)較小，便于投資者和稅務(wù)機(jī)關(guān)全面掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。
不少私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)模小，會(huì)計(jì)核算不健全，只能采用核定征收的方式，甚至一些私營(yíng)企業(yè)為逃避稅收，縮小規(guī)模，異地經(jīng)營(yíng)，以大化小，退回小本經(jīng)營(yíng)的個(gè)體戶狀態(tài)，放棄查賬征收的方式。私營(yíng)企業(yè)規(guī)模小，無(wú)法形成產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，會(huì)計(jì)核算不健全，降低了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的水平，綜合權(quán)衡，私營(yíng)企業(yè)選擇查賬征收方式，不僅降低涉稅風(fēng)險(xiǎn)，而且有利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，這需要企業(yè)依照國(guó)家規(guī)定設(shè)置賬簿，核算收入、成本、費(fèi)用，并按期辦理納稅申報(bào)。
業(yè)務(wù)招待費(fèi)是私營(yíng)企業(yè)必不可少的日常支出，不少私營(yíng)業(yè)主將個(gè)人及家庭餐飲、食品、娛樂支出的發(fā)票拿到企業(yè)報(bào)銷，這種人為增加企業(yè)費(fèi)用的做法并不可取。稅法對(duì)業(yè)務(wù)招待費(fèi)的扣除采用"兩頭卡"的方式，一方面，企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)只允許按照發(fā)生額的60%扣除，將業(yè)務(wù)招待費(fèi)中的個(gè)人消費(fèi)部分去掉，另一方面，設(shè)定業(yè)務(wù)招待費(fèi)最高扣除限額為當(dāng)年銷售(營(yíng)業(yè))收入的5‰，防止企業(yè)多找餐費(fèi)發(fā)票甚至假的發(fā)票沖賬，造成業(yè)務(wù)招待費(fèi)虛高的情況。
由于企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)無(wú)論是否合理，都不允許全額扣除，首先，企業(yè)應(yīng)控制并壓縮業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出金額，嚴(yán)格區(qū)分業(yè)務(wù)招待費(fèi)與其他費(fèi)用，不要把差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、交通費(fèi)、董事費(fèi)等其他開支混入業(yè)務(wù)招待費(fèi)，企業(yè)參加產(chǎn)品交易會(huì)、展覽會(huì)發(fā)生的餐飲費(fèi)、住宿費(fèi)，應(yīng)作為業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)列支。其次，企業(yè)可以將部分業(yè)務(wù)招待費(fèi)轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)，增加費(fèi)用的稅前扣除金額。例如，將某些餐飲招待費(fèi)改為贈(zèng)送給客戶的禮品，在禮品上印上企業(yè)的名稱或標(biāo)志，附帶企業(yè)的宣傳資料，或者邀請(qǐng)客戶參加企業(yè)舉辦的產(chǎn)品推介會(huì)，要求參會(huì)人員簽到，并為參會(huì)人員提供餐飲和住宿，由此產(chǎn)生的費(fèi)用作為業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)支出，不超過當(dāng)年銷售(營(yíng)業(yè))收入15%的部分，準(zhǔn)予扣除，超過部分準(zhǔn)予結(jié)轉(zhuǎn)以后納稅年度扣除。
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)社會(huì)責(zé)任意識(shí)的增強(qiáng)，越來(lái)越多的私營(yíng)業(yè)主熱心公益事業(yè)。稅法規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的公益性捐贈(zèng)支出，不超過年度利潤(rùn)總額12%的部分，準(zhǔn)予扣除。利潤(rùn)總額只能在會(huì)計(jì)年度終了后才能計(jì)算出來(lái)，而捐贈(zèng)是在年度期間發(fā)生的，如果企業(yè)捐贈(zèng)前不進(jìn)行納稅分析，可能使企業(yè)因捐贈(zèng)背負(fù)額外的稅負(fù)，而將私營(yíng)公司的捐贈(zèng)與個(gè)人捐贈(zèng)結(jié)合起來(lái)，企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的同時(shí)，也可獲得節(jié)稅收益。
如某私營(yíng)有限責(zé)任公司董事長(zhǎng)2011年5月打算以公司的名義通過中華慈善總會(huì)向西部農(nóng)村義務(wù)教育捐贈(zèng)400萬(wàn)元，公司2010年利潤(rùn)總額2800萬(wàn)元，該董事長(zhǎng)獲得紅利280萬(wàn)元，預(yù)計(jì)2011年利潤(rùn)總額3000萬(wàn)元，該董事長(zhǎng)可獲得紅利300萬(wàn)元，按照規(guī)定，公司捐贈(zèng)的扣除限額為360萬(wàn)元(3000×12%)，剩余40萬(wàn)元捐贈(zèng)支出很可能不允許稅前扣除，額外增加企業(yè)所得稅10萬(wàn)元。如果該董事長(zhǎng)以公司名義捐贈(zèng)360萬(wàn)元，以個(gè)人名義從紅利所得中捐贈(zèng)40萬(wàn)元，按照個(gè)人所得稅法的規(guī)定，個(gè)人通過非營(yíng)利的社會(huì)團(tuán)體和國(guó)家機(jī)關(guān)向農(nóng)村義務(wù)教育的捐贈(zèng)，準(zhǔn)予在繳納個(gè)人所得稅前的所得額中全額扣除。
由于企業(yè)所得稅法設(shè)定了公益性捐贈(zèng)的扣除比例，不少私營(yíng)企業(yè)以公司名義捐贈(zèng)得少，而以投資者個(gè)人名義捐贈(zèng)得多，這是一種理性的做法。從股東利益出發(fā)，企業(yè)限定捐贈(zèng)金額是必要的，作為補(bǔ)充舉措，大股東以個(gè)人名義追加捐贈(zèng)，這樣既表達(dá)了愛心，又減輕了稅負(fù)，是理性的'商業(yè)與帶有感情色彩捐贈(zèng)的最好結(jié)合。
目前不少私營(yíng)企業(yè)會(huì)計(jì)核算不規(guī)范，要求財(cái)務(wù)人員報(bào)銷其個(gè)人或家庭消費(fèi)性支出，將企業(yè)資金用于個(gè)人或家庭購(gòu)買汽車、住房也不進(jìn)行納稅申報(bào)，或者以借為名公款私用偷稅漏稅，一旦被稅務(wù)機(jī)關(guān)查實(shí)，會(huì)給企業(yè)和投資者造成嚴(yán)重的損失。
如某五金加工有限責(zé)任公司的老板，2010年12月以消費(fèi)性支出名義從公司支出買房款100萬(wàn)元，2011年5月25日稅務(wù)機(jī)關(guān)在檢查過程中發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題，稅務(wù)人員認(rèn)為該筆支出與公司開展業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)，應(yīng)視同利息、股息、紅利所得計(jì)征個(gè)人所得稅20萬(wàn)元，同時(shí)調(diào)增企業(yè)所得稅25萬(wàn)元，由于該老板少繳了稅款，稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)成其補(bǔ)繳相應(yīng)的稅款、滯納金并對(duì)其處以10萬(wàn)元的罰款。老板對(duì)此很不理解。
稅法規(guī)定，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)的個(gè)人投資者以企業(yè)資金為本人、家庭成員及其相關(guān)人員支付與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的消費(fèi)性支出及購(gòu)買汽車、住房等財(cái)產(chǎn)性支出，視為企業(yè)對(duì)個(gè)人投資者的利潤(rùn)分配，并入投資者個(gè)人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得，依照"個(gè)體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得"項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅;除上述企業(yè)以外的其他企業(yè)的個(gè)人投資者，以企業(yè)資金為本人、家庭成員及其相關(guān)人員支付與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的消費(fèi)性支出及購(gòu)買汽車、住房等財(cái)產(chǎn)性支出，視為企業(yè)對(duì)個(gè)人投資者的紅利分配，依照"利息、股息、紅利所得"項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅，并且企業(yè)的上述支出不允許在所得稅前扣除。該老板的行為屬于第二種情況，應(yīng)按照"股息、紅利"所得繳納個(gè)人所得稅20萬(wàn)元。
此外，為了避免部分企業(yè)股東以"借"為名，挪用公款私用，偷逃稅款，稅法規(guī)定，納稅年度內(nèi)個(gè)人投資者從其投資企業(yè)(個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)除外)借款，在該納稅年度終了后既不歸還又未用于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的，其未歸還的借款可視為企業(yè)對(duì)個(gè)人投資者的紅利分配，依照"利息、股息、紅利所得"項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。
由于企業(yè)所得稅法取消了計(jì)稅工資的限制，私營(yíng)公司的投資者領(lǐng)取的工資、薪金所得，只要是合理的工薪支出，允許稅前扣除，而投資者分得的股利紅利所得，屬于稅后利潤(rùn)分配，不得稅前扣除，投資者可以在分紅與工薪所得之間進(jìn)行選擇，合理降低所得稅稅負(fù)。
例：英才商貿(mào)公司是馮英才和三個(gè)朋友每人出資100萬(wàn)元成立的有限責(zé)任公司，四個(gè)股東約定平時(shí)不領(lǐng)工資，年終分紅。2010年該公司實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)利潤(rùn)90萬(wàn)元，納稅調(diào)整后的應(yīng)納稅所得額為102萬(wàn)元，申報(bào)繳納企業(yè)所得稅25.5萬(wàn)元，稅后利潤(rùn)64.5萬(wàn)元，公司按規(guī)定提取了公積金、公益金9.68萬(wàn)元.可分配利潤(rùn)為54.82萬(wàn)元。年底四個(gè)股東決定將其中的40萬(wàn)元拿出來(lái)進(jìn)行利潤(rùn)分配，每人分得紅利10萬(wàn)元。四個(gè)股東共需繳納個(gè)人所得稅8萬(wàn)元，投資者實(shí)際上承擔(dān)了企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅兩道稅負(fù)，合計(jì)稅負(fù)為33.5萬(wàn)元?？刹捎靡韵路椒ㄟM(jìn)行納稅籌劃。
方案一：四個(gè)股東每月領(lǐng)取工資3500元，工資不用繳納個(gè)人所得稅，年終每人分紅5.8萬(wàn)元，四人的分紅共需繳納個(gè)稅4.64萬(wàn)元，股東工資可以在企業(yè)所得稅前列支，減少企業(yè)所得稅4.2萬(wàn)元，投資者所得稅稅負(fù)為25.94萬(wàn)元(25.5-4.2+4.64)。
方案二：四個(gè)股東每月領(lǐng)取工資3500元，年終獎(jiǎng)1.8萬(wàn)元，年終分紅4萬(wàn)元，四人的分紅共需繳納個(gè)稅3.2萬(wàn)元，年終獎(jiǎng)應(yīng)納個(gè)人所得稅=18000×3%×4=2160(元)，工資支出減少企業(yè)所得稅6萬(wàn)元，投資者所得稅稅負(fù)為22.916萬(wàn)元(25.5-6+3.2+0.216)，顯然方案二所得稅整體稅負(fù)較輕。
通過納稅籌劃，預(yù)測(cè)企業(yè)的盈利水平，結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際制定一個(gè)綜合分配方案，合理確定股東的工資和分紅水平，在減輕稅負(fù)的同時(shí)保證股東權(quán)益，是企業(yè)正確的選擇。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十三
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基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。
性別：
女
民族：
漢族。
1990年2月4日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
158cm。
體重：
48kg。
戶籍：
四川成都。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學(xué)校：
四川托普學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
會(huì)計(jì)電算化。
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內(nèi)。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)助理。
職位名稱：
工作地區(qū)：
成都市龍泉驛;。
待遇要求：
1500元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)良好;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-11月。
四川托普學(xué)院。
?？?。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
(信息來(lái)源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)(http://）請(qǐng)注明)
工作經(jīng)歷。
所在公司：
成都建聯(lián)建設(shè)有限公司。
時(shí)間范圍：
206月-年9月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
兼職-。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)打印資料，制作表格，抄寫資料。
離職原因：
繼續(xù)讀書。
所在公司：
重慶巴國(guó)口?；疱伒?。
時(shí)間范圍：
2月-203月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
餐飲、娛樂、酒店。
擔(dān)任職位：
兼職-。
工作描述：
服務(wù)員。
離職原因：
兼職。
所在公司：
摩爾華盛超市。
時(shí)間范圍：
202月-年3月。
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔(dān)任職位：
兼職-。
工作描述：
健身堂推銷。
離職原因：
兼職。
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
本人性格活潑開朗，樂觀向上，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，適應(yīng)力強(qiáng)，具有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)精神。
發(fā)展方向：
能勝任會(huì)計(jì)，出納，文員等。
其他要求：
聯(lián)系方式。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十四
鎮(zhèn)人武部制定了全年的政治教育工作計(jì)劃，具體指導(dǎo)全年的政治學(xué)習(xí)。
一是抓好思想政治教育。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)會(huì)議精神作為重大政治任務(wù)貫穿全年，深入抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)，使廣大民兵樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。
二是圍繞中心抓好經(jīng)常性教育。堅(jiān)持利用每月民兵營(yíng)長(zhǎng)例會(huì)，對(duì)民兵干部進(jìn)行教育，結(jié)合形勢(shì)教育要求，認(rèn)真落實(shí)基干民兵季課教育和普通民兵時(shí)事教育，著重加強(qiáng)對(duì)職責(zé)、基本觀點(diǎn)的理解，在提高認(rèn)識(shí)、解決問題上下功夫。
三是利用國(guó)防教育展板巡回展出。利用節(jié)假日、趕集日在人口密集地方進(jìn)行展出，進(jìn)學(xué)校、進(jìn)村莊，營(yíng)造人人支持國(guó)防，關(guān)心國(guó)防濃厚氛圍。通過各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，提高廣大群眾和民兵的軍政素質(zhì)。
鎮(zhèn)人武部將按照上級(jí)民兵組織整頓的要求和安排，進(jìn)一步鞏固民兵組織，充實(shí)民兵隊(duì)伍。一是加強(qiáng)專武干部和民兵干部的建設(shè)。
一方面，將配齊配強(qiáng)專武干部，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和管理，不斷增強(qiáng)能力和素質(zhì)；另一方面，將針對(duì)武裝工作的特點(diǎn)，選配政治可靠、身體健康，年紀(jì)較輕，文化程度較高，具有一定的軍事素質(zhì)和組織指揮能力的青年加入民兵干部隊(duì)伍，通過教育和培訓(xùn)，使他們盡快熟悉業(yè)務(wù)。
二是根據(jù)上級(jí)要求和安排，制定整組計(jì)劃，周密安排，深化調(diào)整基干民兵隊(duì)伍，確保整組實(shí)效性。
三是抓好民兵應(yīng)急分隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)上級(jí)關(guān)于民兵應(yīng)急分隊(duì)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，第一調(diào)整人員，重點(diǎn)考慮年輕、精干的優(yōu)勢(shì)，以退伍軍人為主，第二健全制度，嚴(yán)管隊(duì)伍，獎(jiǎng)懲分明，第三加大投入，配齊應(yīng)急分隊(duì)裝備，提高隊(duì)員待遇。四是精心組織基干民兵集結(jié)點(diǎn)驗(yàn)。周密安排，嚴(yán)密組織，確保程序規(guī)范，人裝到點(diǎn)率100%。
以“平時(shí)服務(wù)、急時(shí)應(yīng)急、戰(zhàn)時(shí)應(yīng)戰(zhàn)”的目標(biāo)要求狠抓民兵訓(xùn)練，保質(zhì)保量地完成上級(jí)軍事機(jī)關(guān)下達(dá)的民兵軍事訓(xùn)練任務(wù)。
一是選派身體條件和軍事素質(zhì)好的基干民兵參加年度集訓(xùn)，爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。
二是嚴(yán)密組織應(yīng)急分隊(duì)訓(xùn)練。積極組織參加縣屬應(yīng)急分隊(duì)集訓(xùn)和自行組織教育和訓(xùn)練相結(jié)合，通過訓(xùn)練讓隊(duì)員們熟練掌握武器裝備，增強(qiáng)體質(zhì)，培養(yǎng)過硬的紀(jì)律作風(fēng)和吃苦耐勞的精神，進(jìn)一步提高應(yīng)急動(dòng)員作戰(zhàn)及遂行各種任務(wù)的能力，提高隊(duì)員整體的綜合素質(zhì)，為今后處置各類突發(fā)事件打下扎實(shí)基礎(chǔ)。
民兵基層建設(shè)是加強(qiáng)國(guó)防后備力量的重要舉措，是新時(shí)期民兵工作和遂行多樣化軍事任務(wù)的需要。按照上級(jí)基層建設(shè)的要求，鎮(zhèn)人武部今年將重點(diǎn)抓好民兵營(yíng)的規(guī)范化建設(shè)，在“七有“的前提下，對(duì)各村基層建設(shè)進(jìn)行進(jìn)一步規(guī)劃、鞏固和提高；同時(shí)重點(diǎn)打造好兩個(gè)亮點(diǎn)村的建設(shè)，按照標(biāo)準(zhǔn)全面完成好規(guī)范化建設(shè)任務(wù)。完善鎮(zhèn)人武部自身軟件設(shè)施，精心規(guī)劃新辦公樓人武部辦公室的建設(shè)，明確目標(biāo)，決心將鎮(zhèn)人武部自身建設(shè)提高一個(gè)檔次，打造成全縣的亮點(diǎn)。
征兵工作是黨和政府賦予基層武裝部的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，我們將堅(jiān)決貫徹執(zhí)行征兵命令，努力把高學(xué)歷兵員輸送到部隊(duì)，保質(zhì)保量完成征兵任務(wù)。在征兵時(shí)嚴(yán)格把好“四關(guān)”。
第一，認(rèn)真做好平時(shí)征兵準(zhǔn)備工作，即把好兵役登記關(guān)，確保適齡青年的登記率和簽證率達(dá)到百分百，確保把大、中專待分配畢業(yè)生，高中應(yīng)屆生，部隊(duì)需求的高技術(shù)人才，身體、政治合格的適齡青年，確定為預(yù)征對(duì)象。
第二，嚴(yán)把管理關(guān)，對(duì)確定的預(yù)征對(duì)象進(jìn)行跟蹤管理，對(duì)預(yù)征對(duì)象進(jìn)行認(rèn)真的病史、政審調(diào)查，按誰(shuí)審查、誰(shuí)簽字負(fù)責(zé)，加強(qiáng)預(yù)征對(duì)象外出的請(qǐng)銷假制度，預(yù)征對(duì)象外出時(shí)村級(jí)應(yīng)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，并登記。
第三，把好體檢關(guān)，嚴(yán)防不思進(jìn)取、思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對(duì)此類發(fā)生將嚴(yán)格按《兵役法》規(guī)定執(zhí)行。第四，把好文化、政審關(guān)，配合公安機(jī)關(guān)對(duì)兵檢合格人員進(jìn)行政審調(diào)查，嚴(yán)防在社會(huì)上有違法亂紀(jì)行為和參加邪教組織的青年蒙混入伍，確保部隊(duì)純潔性。我們將早安排、早計(jì)劃、早宣傳、早發(fā)動(dòng)，促進(jìn)征兵工作的'順利開展，確保征兵任務(wù)的*完成。
2、xx月份完成兵役登記工作；
3、xx月份底完成應(yīng)急指揮器材建設(shè)；
4、xx月份縣人武部組織抗洪搶險(xiǎn)應(yīng)急演練；
5、xx月份至八月份完成大學(xué)生預(yù)征報(bào)名工作；
6、xx月份至七月份縣人武部組織森林滅火分隊(duì)、抗洪搶險(xiǎn)分隊(duì)、應(yīng)急分隊(duì)訓(xùn)練；
7、xx月份軍分區(qū)組織專業(yè)分隊(duì)跨縣區(qū)聯(lián)動(dòng)；
8、xx月份縣人武部組織成建制支前保障和非戰(zhàn)爭(zhēng)形勢(shì)演練；
9、xx月份底至xx月份xx旬征兵工作實(shí)施階段。
建議：加大對(duì)應(yīng)急分隊(duì)建設(shè)的投入，提高應(yīng)急分隊(duì)隊(duì)員的待遇。
在新的一年里，鎮(zhèn)人武部將發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服困難，抓住重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，在縣人武部和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步增強(qiáng)改革意識(shí)，努力研究和解決新形勢(shì)下民兵預(yù)備役工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，恪盡職守、開拓創(chuàng)新，認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，力爭(zhēng)將我鎮(zhèn)的武裝工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十五
*********地方稅務(wù)局稽查局：
我局根據(jù)《****稅務(wù)局稽查局轉(zhuǎn)發(fā)***省地方稅務(wù)局稽查局20xx年房地產(chǎn)行業(yè)稅收專項(xiàng)檢查方案的通知》(**地稅稽發(fā)〔〕*號(hào))要求，對(duì)全市地稅系統(tǒng)開展房地產(chǎn)行業(yè)稅收專項(xiàng)檢查工作進(jìn)行統(tǒng)一部署。現(xiàn)將自查階段工作匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密安排。
按照市稽查局的檢查工作安排，月日下午，由我局稽查局牽頭召開了20xx年**市房地產(chǎn)業(yè)稅收專項(xiàng)檢查工作宣傳與培訓(xùn)會(huì)議，全市**戶房地產(chǎn)企業(yè)的法人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
黨組成員、副局長(zhǎng)****，黨組成員、副局長(zhǎng)***，稽查局局長(zhǎng)***出席會(huì)議并講話。會(huì)議學(xué)習(xí)貫徹了省、市局《關(guān)于開展20xx年房地產(chǎn)業(yè)稅收專項(xiàng)檢查工作的方案》，詳細(xì)講解了房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)繳的各項(xiàng)稅金、計(jì)算繳納方法以及涉稅違法責(zé)任等稅收法律、法規(guī)政策。對(duì)這次檢查的內(nèi)容、方式、自查申報(bào)時(shí)限、自查表的填寫等認(rèn)真進(jìn)行了輔導(dǎo)，并現(xiàn)場(chǎng)解答了納稅人的問題和疑問。
查階段，要求企業(yè)遵從國(guó)家稅收法律、法規(guī)政策，客觀真實(shí)地開展好自查申報(bào)工作。
二、查前輔導(dǎo)，積極組織自查。
按照市局工作要求，我稽查局立即確定自查范圍為轄區(qū)***戶房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)企業(yè)，并組織安排專人指導(dǎo)、督促所管轄范圍內(nèi)的房地產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行自查，填寫房地產(chǎn)行業(yè)稅收專項(xiàng)檢查自查表。除一戶失蹤企業(yè)外，開展自查的企業(yè)**戶，企業(yè)自查有問題的為**戶，自查出稅款****萬(wàn)元，截止報(bào)告日自查入庫(kù)稅款***萬(wàn)元。具體情況參考自查匯總表和分戶表(附后)。
三、依法行政，以查促管。
我局堅(jiān)持把依法行政放在首位，堅(jiān)持原則，秉公執(zhí)法，文書使用規(guī)范合法，數(shù)據(jù)采集全面準(zhǔn)確，對(duì)所查的問題要做到證據(jù)充分、事實(shí)清楚、定性準(zhǔn)確、程序合法。對(duì)查處的.稅款、罰款、滯納金要積極督促組織入庫(kù)，限定于今年年底前入庫(kù)完畢。
總之，我局積極按照市局稽查局的房地產(chǎn)行業(yè)稅收專項(xiàng)檢查工作安排，認(rèn)真組織自查，順利完成了自查階段工作。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十六
作者簡(jiǎn)介：黃潔，女，麗江師范高等?？茖W(xué)校，研究方向會(huì)計(jì)學(xué)。
摘要：稅收是人們十分熟悉的一種社會(huì)現(xiàn)象，它的發(fā)展源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，無(wú)論是奴隸社會(huì)，還是封建社會(huì)，或是資本主義社會(huì)以及社會(huì)主義社會(huì)都存在稅收，且每一時(shí)期的稅收都反映了所處社會(huì)的社會(huì)形態(tài)。在經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展和稅收制度不斷完善、也不可避免地趨于復(fù)雜的過程中，稅務(wù)籌劃的也顯得異常重要。在稅收里消費(fèi)稅是一個(gè)重要的項(xiàng)目，所以在此淺談關(guān)于消費(fèi)稅的稅務(wù)籌劃的意義和方法。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十七
殘疾人是指在心理、生理、人體結(jié)構(gòu)上，某種組織、功能喪失或者不正常，全部或者部分喪失以正常方式從事某種活動(dòng)能力的人。詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)看下文企業(yè)有效稅務(wù)籌劃。
殘疾人包括視力殘疾、聽力殘疾、言語(yǔ)殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾、多重殘疾和其他殘疾的人。各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)對(duì)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)統(tǒng)籌規(guī)劃，為殘疾人創(chuàng)造勞動(dòng)就業(yè)條件。殘疾人勞動(dòng)就業(yè)，實(shí)行集中與分散相結(jié)合的方針，通過多渠道、多層次、多種形式，使殘疾人勞動(dòng)就業(yè)逐步普及、穩(wěn)定、合理，并在稅收上給予優(yōu)惠政策。
用人單位(含機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位，下同)安置殘疾人員的，在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上，可以在度終了進(jìn)行企業(yè)所得稅年度申報(bào)和匯算清繳時(shí)，按照支付給殘疾職工工資的100%加計(jì)扣除。
用人單位實(shí)際支付給殘疾人的工資加計(jì)扣除部分，如大于本年度應(yīng)納稅所得額的，超過部分本年度和以后年度均可扣除;虧損單位適用上述工資加計(jì)扣除應(yīng)納稅所得額的辦法;用人單位在執(zhí)行上述工資加計(jì)扣除的同時(shí)，可以享受其他企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策。
用人單位享受安置殘疾職工工資100%加計(jì)扣除應(yīng)同時(shí)具備如下條件：依法與安置的每位殘疾人簽訂了不少于1年的勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議，并且安置的每位殘疾人在單位實(shí)際上崗工作;為安置的每位殘疾人按月足額繳納了單位所在區(qū)縣人民政府根據(jù)國(guó)家政策規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn);定期通過銀行等金融機(jī)構(gòu)向安置的每位殘疾人實(shí)際支付了不低于單位所在區(qū)縣適用的經(jīng)省級(jí)人民政府批準(zhǔn)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資;具備安置殘疾人上崗工作的基本設(shè)施。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十八
戶口所在：潮州國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)身高：166cm。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)體重：60kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)，稅務(wù)人員，會(huì)計(jì)經(jīng)理/會(huì)計(jì)主管。
工作年限：12職稱：初級(jí)。
求職類型：兼職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：潮州,汕頭,廣州。
工作經(jīng)歷。
潮州市某能源有限公司起止年月：-02～至今。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：批發(fā)/零售。
擔(dān)任職位：稅務(wù)會(huì)計(jì)。
工作描述：負(fù)責(zé)全盤賬務(wù),報(bào)稅,工商年檢,辦理企業(yè)國(guó)地稅其他稅務(wù)事項(xiàng)等等。
離職原因：在職。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
擔(dān)任職位：稅務(wù)會(huì)計(jì)。
工作描述：全盤賬務(wù)處理,納稅申報(bào),辦理企業(yè)國(guó)地稅其它稅務(wù)事項(xiàng)等等。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營(yíng)運(yùn)。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：全盤賬務(wù)處理,工商稅務(wù)登記,年檢,納稅申報(bào)等等。
畢業(yè)院校：暨南大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)二：會(huì)計(jì)。
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
本人有多年的.稅務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉用友,金蝶k3等財(cái)務(wù)軟件;做過中型工業(yè)企業(yè),大型商貿(mào)公司稅務(wù)會(huì)計(jì)，熟悉做工商業(yè)企業(yè)稅務(wù)全盤賬等,電腦維護(hù).
個(gè)人自傳。
本人為人樂觀、真誠(chéng),個(gè)性較強(qiáng)；易于與人相處、溝通；喜歡拼搏向上的生活?！罢\(chéng)信待人”是我始終堅(jiān)持的原則。愿我們真誠(chéng)地合作!
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇十九
預(yù)算方面。科學(xué)、合理地編制好年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提高基層單位人均公用經(jīng)費(fèi)水平，保持預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度的均衡性，提高資金使用效率，確保資金安全運(yùn)行。支出方面。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》精神、中央八項(xiàng)規(guī)定等各項(xiàng)制度要求，嚴(yán)格審核把關(guān)，確保每筆支出審批程序合規(guī)、審批手續(xù)完整、報(bào)銷憑證合法、會(huì)計(jì)信息真實(shí)，大力壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)，把厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)的精神和要求落到實(shí)處，貫穿于財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。資產(chǎn)方面。規(guī)范固定資產(chǎn)的購(gòu)置程序，加強(qiáng)固定資產(chǎn)處置審批，認(rèn)真核實(shí)房屋、土地類不動(dòng)產(chǎn)情況，繼續(xù)做好兩證補(bǔ)辦工作，嚴(yán)格控制公務(wù)車輛配備標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)量，規(guī)范公務(wù)車輛采購(gòu)、使用和處置管理?；ǚ矫?。嚴(yán)格按照《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)全市國(guó)稅系統(tǒng)基本建設(shè)管理。采購(gòu)方面。嚴(yán)格按照“兩個(gè)目錄”規(guī)定范圍，努力做到應(yīng)采盡采，嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)議供貨制度和分散采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)批量采購(gòu)，提高工作效率和資金使用效率，科學(xué)編報(bào)政府采購(gòu)計(jì)劃和信息統(tǒng)計(jì)。
二、強(qiáng)化工作督辦。
提供有力保障，服務(wù)稅收事業(yè)發(fā)展，是財(cái)務(wù)工作的根本職責(zé)。明年市局財(cái)務(wù)管理科將圍繞這一根本職責(zé)，針對(duì)省市局安排部署的工作，加強(qiáng)督導(dǎo)，立足大局，確保各項(xiàng)工作保質(zhì)保量完成。一是強(qiáng)化觀念，提高意識(shí)抓督辦。圍繞服務(wù)稅收現(xiàn)代化建設(shè)這一主線，不斷增強(qiáng)全體財(cái)務(wù)人員大局意識(shí)，樹立一盤棋思想，上下聯(lián)動(dòng)，形成合力，形成上級(jí)有部署、基層得落實(shí)、督促有成效、辦理有結(jié)果的工作格局。二是明確重點(diǎn)，積極作為抓督辦。重點(diǎn)圍繞兩項(xiàng)工作抓好督辦，第一項(xiàng)是全系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度進(jìn)行定期督促提醒，確保達(dá)到考核要求的進(jìn)度。第二項(xiàng)是對(duì)基建維修項(xiàng)目進(jìn)行督促指導(dǎo)，做到早開工、早竣工、保質(zhì)量、快支付。另外對(duì)于基建、資產(chǎn)、采購(gòu)等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，也要明確專人負(fù)責(zé)，從政策傳達(dá)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)兩個(gè)角度強(qiáng)化對(duì)基層單位工作的督導(dǎo)，指導(dǎo)基層預(yù)算單位編制季度會(huì)計(jì)報(bào)表及年度經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)決算報(bào)表、全國(guó)政府采購(gòu)信息統(tǒng)計(jì)年報(bào)等報(bào)表，認(rèn)真做好年終財(cái)務(wù)決算分析等工作，提高整體財(cái)務(wù)工作水平。三是加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)抓督辦。組織專業(yè)培訓(xùn)，開展崗位練兵，重點(diǎn)對(duì)行政單位內(nèi)控制度和最新的行政單位會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，盡快帶出一支素質(zhì)過硬的財(cái)務(wù)骨干隊(duì)伍，起到帶動(dòng)和示范作用。四是績(jī)效管理，考評(píng)獎(jiǎng)懲抓督辦，以績(jī)效管理為抓手，把日常財(cái)務(wù)工作和重點(diǎn)工作納入績(jī)效考核，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，促進(jìn)工作落實(shí)，通過工作機(jī)制的不斷完善，管理方式的持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化，解決目前工作中存在的各種問題，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作的高效率、高質(zhì)量。
三、加強(qiáng)巡回檢查。
一是財(cái)務(wù)支出檢查。通過檢查基層單位的現(xiàn)金支出情況、公務(wù)卡使用情況和查閱原始憑證，有效遏制違規(guī)現(xiàn)金支出和報(bào)銷程序不規(guī)范現(xiàn)象，檢查會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)等制度規(guī)定的落實(shí)情況，預(yù)計(jì)檢查面為100%。二是基建巡查。對(duì)在建項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡查，嚴(yán)格執(zhí)行維修改造標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)變更項(xiàng)目的監(jiān)管，杜絕超預(yù)算、超標(biāo)準(zhǔn)問題的發(fā)生，檢查面為100%。三是政府采購(gòu)檢查和考核。組織開展政府采購(gòu)檢查工作，對(duì)政府采購(gòu)執(zhí)行情況，以及政府采購(gòu)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)開展檢查，確保做到依法采購(gòu)、依預(yù)算采購(gòu)、依目錄采購(gòu)、依程序采購(gòu)、依政策采購(gòu)，促進(jìn)政府采購(gòu)工作水平的不斷提高。四是資產(chǎn)管理檢查。做好資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，從資產(chǎn)的購(gòu)置、處置，房屋、土地類資產(chǎn)處置和補(bǔ)償情況等方面開展檢查，保證國(guó)有資產(chǎn)管理制度健全，落實(shí)到位。五是“三清”工作檢查。對(duì)照中央最新出臺(tái)的行政單位辦公用房標(biāo)準(zhǔn)和總局省局的要求，結(jié)合地方規(guī)定，對(duì)基層單位的辦公用房進(jìn)行全面檢查，鞏固基建和車輛的清查工作成果，確保各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位。
四、踐行群眾路線。
按照財(cái)務(wù)工作五年規(guī)劃的既定目標(biāo)，財(cái)務(wù)科將牢固樹立群眾觀點(diǎn)，妥善處理好嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律與解決基層實(shí)際困難的關(guān)系。一是在壓縮市局機(jī)關(guān)基本經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提高基層單位的人均公用經(jīng)費(fèi)水平。二是在基建立項(xiàng)方面向基層傾斜，急基層之所急，對(duì)于基層維修、修繕等方面的立項(xiàng)需求予以優(yōu)先考慮。三是在條件允許的情況下，積極向省局爭(zhēng)取補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，用于更新基層辦公設(shè)備、改善基層辦公條件和優(yōu)化基層辦稅環(huán)境。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇二十
在求職中，一份好的簡(jiǎn)歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡(jiǎn)歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
馬小姐。
性別：
女
民族：
漢族。
1987年2月26日。
婚姻狀況：
未婚。
身高：
157cm。
體重：
49kg。
戶籍：
廣東佛山。
現(xiàn)所在地：
廣東佛山。
畢業(yè)學(xué)校：
南華工商學(xué)院。
學(xué)歷：
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專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
文字媒體/寫作-校對(duì)/錄入。
儲(chǔ)備干部/培訓(xùn)生/實(shí)習(xí)生-實(shí)習(xí)生。
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-稅務(wù)專員/助理。
職位名稱：
職位不限;。
工作地區(qū)：
廣東佛山;。
待遇要求：
1500元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ)二級(jí);英語(yǔ)三級(jí);普通話標(biāo)準(zhǔn)。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
9月-207月。
南華工商學(xué)院。
?？?。
209月-209年7月。
南華工商學(xué)院。
專科。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
容桂暉彩服裝廠。
時(shí)間范圍：
2006年7月-2006年8月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：
兼職-。
工作描述：
負(fù)責(zé)畫圖樣,把產(chǎn)品分類.印花等等.
離職原因：
公司沒有很好的發(fā)展空間。
所在公司：
容桂細(xì)窖合興五金制品廠。
時(shí)間范圍：
7月-208月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-統(tǒng)計(jì)員。
工作描述：
負(fù)責(zé)資料管理,文檔分類,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
離職原因：
實(shí)習(xí)。
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
發(fā)展方向：
本著學(xué)以致用，實(shí)踐結(jié)合理論發(fā)揮,,在服裝公司里工作,工作表現(xiàn)出色,受到上司的認(rèn)可。在大學(xué)期間擔(dān)任副班長(zhǎng)，積極組織各項(xiàng)班集體社會(huì)活動(dòng),并管理好班上紀(jì)律.在校期間參加過水果拼盤大賽,黨知識(shí)競(jìng)賽,都獲得一等獎(jiǎng).為學(xué)校的社團(tuán)活動(dòng)做出了自己的努力。希望貴公司能給我創(chuàng)造一個(gè)發(fā)揮潛力的平臺(tái)，我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)來(lái)表現(xiàn)我自己。
其他要求：
希望貴公司能給我提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，從而使自己能跟上時(shí)代的步伐。
稅務(wù)籌劃工作計(jì)劃篇二十一
為打造一支強(qiáng)有力的隊(duì)伍，今年我們圍繞“稽查隊(duì)暫行管理辦法”的制定，召開了專門會(huì)議進(jìn)行集體討論，集思廣益，健全了各種規(guī)章制度，制定了明確的規(guī)定和要求，使隊(duì)伍有章可循。在制度執(zhí)行上堅(jiān)持“從嚴(yán)管隊(duì)”，要求所有隊(duì)員時(shí)常對(duì)照規(guī)定和要求自我檢查，查找不足并及時(shí)糾正。要求隊(duì)員樹立良好的干部形象，做到嚴(yán)于律己、清正廉潔，公正執(zhí)法，嚴(yán)禁濫用職權(quán)、謀取私利行為，切實(shí)抵制歪風(fēng)邪氣，堅(jiān)決杜絕違紀(jì)違規(guī)的事件發(fā)生。
稅收政策的廣泛宣傳有助于我們工作的開展，因此我們將在這方面加強(qiáng)力度，著力營(yíng)造良好的納稅護(hù)稅的氛圍。
第一，將與稅務(wù)征管隊(duì)一道制定和印發(fā)“煙花鞭炮企業(yè)稅收征管與流通管理規(guī)定”，分發(fā)到各企業(yè)，使企業(yè)熟知稅收的.各項(xiàng)規(guī)定，提高業(yè)主的依法納稅意識(shí)。
第二，將編寫和印發(fā)大量稅收違規(guī)信息舉報(bào)宣傳單，不留死角，分發(fā)到各村組，使稅收政策宣傳深入人心，充分調(diào)動(dòng)廣大群眾的護(hù)稅意識(shí)。
隨著我鎮(zhèn)稅收征管制度的不斷完善和改進(jìn)，有關(guān)企業(yè)逃漏稅收的手段也呈現(xiàn)善變性和多樣性，給我們的工作提出了新的挑戰(zhàn)。
第一，我們要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流，定期召開會(huì)議，共同探討新的工作思路，適時(shí)調(diào)整工作策略和方法，取長(zhǎng)補(bǔ)短，創(chuàng)造性開展工作。
第二，采取靈活主動(dòng)，機(jī)動(dòng)巡查方式。
一是集體統(tǒng)一行動(dòng)與單獨(dú)踩點(diǎn)相結(jié)合；
二是重點(diǎn)對(duì)交通要道及邊界交通路口進(jìn)行巡查；
三是經(jīng)常性更換車輛，出其不意堵截。
第三，采取“重點(diǎn)對(duì)象、重點(diǎn)路段、重點(diǎn)時(shí)段”實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控的方式。憑借經(jīng)驗(yàn)與實(shí)際特點(diǎn)，集中力量對(duì)重點(diǎn)目標(biāo)實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控和重點(diǎn)打擊。第四，廣開渠道，努力編織一張全方位的信息網(wǎng)。我們將主動(dòng)深入群眾，發(fā)動(dòng)群眾，借助各種力量，努力打造信息網(wǎng)，并重獎(jiǎng)舉報(bào)人。
在執(zhí)法過程中，我們將拋開外界因素，敢于打情面仗，敢于硬碰仗，以鐵面孔、鐵心腸、鐵手腕，查處一起，重罰一起。同時(shí)，責(zé)令違規(guī)企業(yè)寫出保證書備案，并適時(shí)予以曝光。以此達(dá)到震懾一方、教育一方、扭轉(zhuǎn)一方的效果。通過從嚴(yán)處理、教育，促進(jìn)全鎮(zhèn)良好的納稅秩序。
“凝聚”才有合力，才有沖勁。一是加強(qiáng)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，齊心協(xié)力，打好攻堅(jiān)戰(zhàn)。二是加強(qiáng)與稅收征管隊(duì)等有關(guān)部門和各村以及公安派出所的聯(lián)系和溝通，建立聯(lián)防聯(lián)查的體系，密切彼此之間的關(guān)系，促進(jìn)工作的配合，互通情況，形成合力。
今年的稅務(wù)稽查工作，我們一定會(huì)齊心協(xié)力、排除萬(wàn)難、敢于攻堅(jiān)、善謀創(chuàng)新、不辱使命，完成工作任務(wù)，給鎮(zhèn)黨委政府交份滿意的答卷。
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