對過去的總結(jié)，是為了更好地面對未來的挑戰(zhàn)和機遇。需要對自己的成績或經(jīng)驗進行評價，找出其中的亮點和不足。總結(jié)是一個總結(jié)錯失的機會、總結(jié)倒霉的經(jīng)歷、總結(jié)失敗的原因的過程。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇一
xx年，*鎮(zhèn)政府充分按照縣委、縣政府的統(tǒng)一要求，積級組織相關部門進行專題調(diào)研學習，研究制定了貫徹縣委、縣政府關于全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革的實施意見。在xx年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我鎮(zhèn)緊緊圍繞經(jīng)濟建設進行工作，加快轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)政府職能，塑造新型鎮(zhèn)政府，加快全鎮(zhèn)機構改革，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政效能，加強財政體制改革保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權運轉(zhuǎn)，強化公共服務改善群眾生產(chǎn)生活，完善社會管理促進社會和諧穩(wěn)定，以努力形成全鎮(zhèn)工作新局面。
一、全鎮(zhèn)工作介紹。
*鎮(zhèn)，政府充分學習縣委、縣政府的指示精神，全鎮(zhèn)上下深入貫徹落實科學發(fā)展觀，從自身的實際出發(fā)，創(chuàng)造性地貫徹落實了縣委、縣政府的大政方針和決策部署，解放思想，改革創(chuàng)新，扎實工作，xx年，全鎮(zhèn)的經(jīng)濟實力、人民生活水平、城鎮(zhèn)面貌發(fā)生了顯著變化，為推動××鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展作出了貢獻。
二、全鎮(zhèn)xx年經(jīng)濟工作取得成績。
（一）加強引導扶持舉措促進農(nóng)民增收。
xx年，鎮(zhèn)政府堅持把促進農(nóng)民增收作為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的重中之重來抓，并取得了較好的效果。今年1至10月份，全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入達到*元，同比增長。鎮(zhèn)政府開展了以下工作措施：
1、優(yōu)化種植業(yè)品種品質(zhì)?！痢伶?zhèn)大力推廣農(nóng)業(yè)實用新技術和標準化生產(chǎn)，提升種植業(yè)品種品質(zhì)。在糧食種植方面，優(yōu)質(zhì)小麥4.9萬畝，產(chǎn)量1.4萬噸，同比增長23％；種植經(jīng)濟作物6萬余畝，其中，花生1.2萬畝，總產(chǎn)416萬公斤；建立了無公害蔬菜生產(chǎn)基地，推廣蔬菜標準化生產(chǎn)，今年蔬菜復種面積5.1萬畝，產(chǎn)量2.4億公斤，同比增長28％。僅種植業(yè)，農(nóng)民戶均收入1萬余元。
2、發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖。××鎮(zhèn)圍繞招商引資肉制品加工項目，實行訂單養(yǎng)殖，積極推進品種改良，進一步擴大瘦肉型豬、草雞、牛、羊及優(yōu)良水產(chǎn)品的養(yǎng)殖規(guī)模，特別是抓住當前生豬市場旺銷的機遇，積極鼓勵和引導群眾重點發(fā)展養(yǎng)豬業(yè)。目前，全鎮(zhèn)100頭以上養(yǎng)豬場××個，生豬出欄量萬頭，同比增長8％，可帶動農(nóng)民戶均增收*元。
3、加強農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)。××鎮(zhèn)引導扶持大紅花米廠、液壓件有限公司、蔬菜批發(fā)市場等企業(yè)進一步做大做強，拉長產(chǎn)業(yè)鏈，以商招商，增強輻射帶動功能，推動稻米、蔬菜種植，促進種養(yǎng)業(yè)發(fā)展，帶動農(nóng)民增收。今年8月，××鎮(zhèn)利用“兩節(jié)一會”契機，又與外地客商簽訂了蔬菜深加工、工藝品開發(fā)等項目，大力引進農(nóng)產(chǎn)品加工、儲藏、運輸、銷售企業(yè)。28家農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)，帶動從業(yè)農(nóng)民500余人。
4、加快農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移?！痢伶?zhèn)立足資源型和勞動密集型產(chǎn)業(yè)，以此促進就業(yè)。依托“中國結(jié)”工藝品加工、蔬菜市場、米廠、服裝廠、園藝場、加油城、飲食服務等行業(yè)吸納農(nóng)村勞動力就業(yè)近*余人。加大勞務輸出工作力度，充分發(fā)揮勞動保障機構的作用，全鎮(zhèn)組織勞務輸出*余人，累計全年勞務輸出*人，占農(nóng)村勞動力總數(shù)的％，實現(xiàn)勞務收入*萬元。
（二）鎮(zhèn)黨委農(nóng)閑時期組織婦女工作。
今年，鎮(zhèn)政府在農(nóng)閑時節(jié)，號召廣大農(nóng)村婦女充分發(fā)揮本地資源優(yōu)勢，各顯其能，組織全鎮(zhèn)××名農(nóng)村婦女在農(nóng)閑時期，從事畜禽養(yǎng)殖、稻草編織、服裝加工等產(chǎn)業(yè)，通過開展以下工作來增加全鎮(zhèn)農(nóng)民經(jīng)濟收入。
1、稻草編織加工。xx年*鎮(zhèn)水稻種植面積達7萬余畝，稻草資源豐富，發(fā)展稻草加工業(yè)條件得天獨厚。農(nóng)活結(jié)束后，鎮(zhèn)經(jīng)貿(mào)部門分別在薄莊、高莊等村設立了10多個草制品加工點，并與省內(nèi)外5家客戶簽訂了供貨合同，信用社扶持稻草加工業(yè)戶購置了草苫、草繩編織機械，*余名農(nóng)家婦女加入了稻草編織的大軍中，隨著機器的運轉(zhuǎn)，昔日當作柴火的稻草變成了增收的“金條條”。
2、畜禽養(yǎng)殖。*鎮(zhèn)豆墩、尹莊等村廣大農(nóng)戶素有養(yǎng)豬的傳統(tǒng)，鎮(zhèn)婦聯(lián)等部門開展了巾幗科技致富競賽活動，組織婦女學習科技養(yǎng)殖知識。農(nóng)村信用社發(fā)揮金融主力軍作用，先后向農(nóng)家父女提供小額農(nóng)貸50多萬元，扶持*余戶擴建了環(huán)保型生豬飼養(yǎng)場，幫助農(nóng)戶淘汰了劣質(zhì)品種，引進了三元雜交豬等優(yōu)良品種，推廣了生態(tài)養(yǎng)殖、快速育肥技術，提高了生豬飼養(yǎng)的經(jīng)濟效益，促進了全鎮(zhèn)養(yǎng)豬業(yè)的發(fā)展。
3、服裝廠里打工忙。*鎮(zhèn)黨委、政府依托××服裝廠、服飾公司、麗泰時裝等服裝企業(yè)，抓住一些婦女擁有服裝加工技術的優(yōu)勢，與上海、江蘇等地服裝加工企業(yè)簽訂了服裝加工訂單，使我鎮(zhèn)*余名農(nóng)村婦女找到了創(chuàng)收門路。每月工資達到*元。
三、鎮(zhèn)政府著力構建基層黨建工作新機制。
今年，鎮(zhèn)政府深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神，采取“四項措施”嚴格落實基層黨建工作責任制，努力構建領導有力、責任明確、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作新機制，使全鎮(zhèn)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強。
1、健全基層黨建工作責任制。完善黨委統(tǒng)一領導，黨委書記負總責，分管領導靠上抓，組織部門具體抓的“一崗雙責”領導機制。突出抓好基層黨組織領導班子建設，及時整頓軟弱渙散、不起作用的黨支部，指導支部有效開展工作。加強黨員隊伍建設，嚴格按照程序發(fā)展黨員；加強對黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務，促使黨員認真履行義務，保障黨員充分行使權利；保證基層黨建工作必要的機構、人員、經(jīng)費和活動場地。對落實黨建目標責任制工作先進個人，黨委予以物質(zhì)和精神方面的獎勵。
2、筑牢基層黨建工作基礎。制定了基層黨建工作實施意見》。明確各級黨組織書記是本單位抓基層黨建工作的第一責任人，對本單位的黨建工作負總責；黨組織其他領導班子成員根據(jù)分工，抓好職責范圍內(nèi)的基層黨建工作。同時，建立了鎮(zhèn)、村兩級黨組織責任網(wǎng)絡，年初，鎮(zhèn)黨委與辦事處、各村街和鎮(zhèn)直單位黨組織簽訂基層黨建工作責任狀，明確基層黨建工作的主要任務、具體責任、完成時限和獎懲辦法，有效地促進了基層黨建工作責任制的落實。
3、完善基層黨建工作運行機制。堅持以制度為先導，著眼長遠抓規(guī)范。建立領導聯(lián)系點、工作例會、黨建投入和逐級報告四項制度，鎮(zhèn)黨委領導成員結(jié)合各自分工，在黨組織力量比較薄弱、工作難度大的單位建立了黨建聯(lián)系點，經(jīng)常深入聯(lián)系點指導工作，努力把聯(lián)系點建成示范點。各基層黨組織堅持每月至少召開一次專題會議，聽取基層黨建工作情況匯報，研究決定基層黨建工作重要問題，督促完成黨建工作各項任務。各單位進一步加大對基層黨建工作的投入，為基層黨組織開展工作提供條件。各黨組織每半年向鎮(zhèn)黨委書面報告一次黨建工作開展情況，確?；鶎狱h建任務落到實處。
4、完善督查考評激勵機制。鎮(zhèn)黨委成立督查組定期或不定期對基層黨建工作進行督促檢查，做到“月有督促檢查，季有評比通報，半年有考核，年終有總評”，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，指導基層開展工作。把抓基層黨建工作情況納入班子和干部考核內(nèi)容，與經(jīng)濟社會發(fā)展和業(yè)務工作考核一并進行，并作為班子和干部績效評價、任用的重要依據(jù)。對基層黨建工作責任制落得實、工作成效突出的單位和個人進行大張旗鼓的表彰獎勵；對思想不重視、工作不得力的提出批評，限期整改；對不認真履行職責，責任范圍內(nèi)基層黨建工作存在嚴重問題沒有及時解決，造成不良影響和嚴重后果的，追究班子和相關責任人的責任。
四、鎮(zhèn)政府四項措施推動道路環(huán)境綜合整治工作。
今年，全縣道路環(huán)境綜合整治工作會議召開后，××鎮(zhèn)立即行動，推出了以下四項措施推動道路環(huán)境綜合整治工作。
1、加強組織領導。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視道路環(huán)境綜合整治工作，成立以黨委書記為組長、政府鎮(zhèn)長、黨委副書記為副組長的道路環(huán)境綜合整治工作領導小組。領導成員親自靠上抓，明確職責，落實責任，分工包路段、包村居，將任務層層量化分解，定人員、定標準、定目標、定時限，保證整治工作深入扎實、卓有成效的開展。
2、加強宣傳引導。全鎮(zhèn)共出動宣傳車臺次、懸掛村村過街簾子*余幅、張貼標語*余幅等，大力宣傳開展道路環(huán)境綜合整治活動的重要意義，提高了群眾參與整治活動的積極性、主動性。
3、加強重點整治。鎮(zhèn)黨委、政府把道路環(huán)境綜合整治活動和城鄉(xiāng)環(huán)境整治活動有機結(jié)合，利用開展道路環(huán)境綜合整治活動的契機，積極對農(nóng)村環(huán)境進行一次徹底整治，重點治理交通干線三堆（垃圾堆、草堆、糞堆）。近期，對張場至褚墩路黃山段公路沿線進行集中整治，重點進行兩側(cè)路肩陪護整治。目前，已清理沿線兩側(cè)樹木*余棵，拆除房屋間，已完成路肩陪護*余米。
4、加強機制建設。為保障整治工作持續(xù)長效，××鎮(zhèn)黨委、政府加大投入力度，各村成立了由鎮(zhèn)財政負擔工資的共*人的農(nóng)村環(huán)境清潔隊，與鎮(zhèn)城建辦一起共同負責村居、城鎮(zhèn)及道路日常保潔，城鄉(xiāng)及道路環(huán)境綜合整治工作有了“常備軍”。同時由鎮(zhèn)黨委、政府主要領導帶頭，城建辦組織實施，實行不定期的檢查，督促道路環(huán)境整治工作扎實開展，確保整治工作做到實處、持續(xù)長效。
截止目前，××鎮(zhèn)xx年共出動鏟車、拖拉機等機械臺次，勞動力*人次，清理垃圾噸。經(jīng)過治理，道路環(huán)境綜合整治活動效果顯著，全鎮(zhèn)面貌煥然一新。
五、全鎮(zhèn)工作不足與解決辦法。
（一）鎮(zhèn)政府工作中的問題與教訓。
當前，我鎮(zhèn)工作的問題主要表現(xiàn)在“六個不對應”上，一是工作職能與責任不對應，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是最基層一級政權，但是現(xiàn)在許多行政職能上劃，而具體工作落實卻要靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)，形成責大權小的局面。二是工作重點與農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的要求不對應，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重點只是完成上級下達的任務，因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作不夠，有的甚至應付差事，照搬照抄，對組織、引導和服務農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展缺乏有力抓手。三是工作方法與“三農(nóng)”工作實際不對應，還沒有從過去以行政命令為主的模式中走出來，存在著行政手段硬、市場方法軟的現(xiàn)象，對新情況、新問題缺乏有效的應對辦法。四是工作作風與群眾期望不對應，不會做群眾工作，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風漂浮，只進富家，不入窮門，對農(nóng)民生產(chǎn)生活中急需解決的難事和問題不重視、不解決。五是干部素質(zhì)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作要求不對應，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部出了家門進校門，出了校門進機關門，文化素質(zhì)較高，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作缺乏實踐經(jīng)驗，遇到棘手問題束手無策。六是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的待遇與辛勤付出不對應，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部長期在基層工作，職級待遇低、工作環(huán)境差、生活條件艱苦，工作積極性受到影響，許多人不安心鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。
(二)解決辦法。
要解決這些問題，首先要轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作職能。在新的形勢下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作職能應該是第一要務富民強鄉(xiāng)，第一追求改善民生，第一責任維護穩(wěn)定，這是科學發(fā)展觀的本質(zhì)要求，也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的客觀需要。我們要從實際工作出發(fā)，理清發(fā)展思路，發(fā)揮優(yōu)勢，找準突破口，調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構，培育壯大主導產(chǎn)業(yè)，引導××鎮(zhèn)什么掙錢就干什么，什么有市場就搞什么，推進“一村一品”向“一鄉(xiāng)一業(yè)”提升，夯實農(nóng)民增收基礎，在富民中強鄉(xiāng)，在強鄉(xiāng)中富民。
現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級沒有財政，致使鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財源的積極性不高，形成了掙錢不如向上級要錢的局面。在以后的工作中，××鎮(zhèn)要調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅任務考核辦法，把培植財源作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的一項重要內(nèi)容。把改善民生作為第一追求，就是在作決策、干工作、抓落實中，必須著眼于改善民生，解決好“為誰發(fā)展”的問題，把社會發(fā)展放到與經(jīng)濟發(fā)展同等重要的位置，認真落實各項強農(nóng)惠農(nóng)支農(nóng)政策，下氣力解決農(nóng)村致富難、飲水難、行路難、上學難、看病難、養(yǎng)老難等群眾關注的問題，抓好村莊民宅、小城鎮(zhèn)的規(guī)劃建設，提升科技、文化、衛(wèi)生、體育、人口計生等公共服務水平，從根本上改善農(nóng)民生產(chǎn)生活條件。把維護和諧穩(wěn)定作為第一責任，就是做到守土有責，保一方平安。要建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組矛盾糾紛排查化解機制，及時發(fā)現(xiàn)和化解矛盾，確保“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，矛盾不上交”；對農(nóng)民群眾反映的問題鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要主動協(xié)調(diào)、積極幫助解決，避免日積月累，小事拖大；要滿腔熱情、耐心細致地做好群眾工作，多與群眾交朋友，善于同群眾打交道，從而贏得信任和支持；要依法嚴肅處理纏訪、鬧訪和無理取鬧者，扶正壓邪，維護正常的生產(chǎn)生活秩序。
圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作職能的轉(zhuǎn)變，工作方法應盡快從過去的主要依靠行政手段，向綜合運用行政推動、市場引導、群眾發(fā)動等手段轉(zhuǎn)變，重點抓好教育、引導、服務、協(xié)調(diào)和落實工作。一是抓好教育。要改進教育方法，采取群眾喜聞樂見的方式，加強支農(nóng)惠農(nóng)政策、技術技能、法律知識的宣傳教育，真正把黨的政策交到群眾手上，提升廣大農(nóng)民群眾發(fā)展經(jīng)濟、增收致富的能力。二是正確引導。要變“行政命令”為“積極引導”，把主要精力用于搞好經(jīng)濟和社會發(fā)展的規(guī)劃、指導、服務，尊重農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營自主權，在發(fā)展思路、信息服務、技術指導等方面主動為農(nóng)民當好參謀，通過典型示范、利益導向、政策扶持等方法，引導農(nóng)民發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，使群眾發(fā)展有路、致富有門。三是強化服務。要為農(nóng)民增收致富搞好服務，通過統(tǒng)籌項目、爭取政策性資金、引導信貸支持等措施，積極協(xié)調(diào)解決群眾生產(chǎn)中遇到的資金不足、技術缺乏、信息不暢等實際困難，幫助農(nóng)民創(chuàng)業(yè)增收。四是搞好協(xié)調(diào)。把一家一戶難辦的事情、靠農(nóng)民自身力量解決不了的問題，如土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)村道路建設、飲水工程、協(xié)會組織建設、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等，在充分尊重農(nóng)民意愿的前提下，由政府或中介組織協(xié)調(diào)解決，提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的集約化、組織化程度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇二
各位代表：
現(xiàn)在，我代表縣人民政府，向大會報告工作，請予審議，并請縣政協(xié)委員和其他列席人員提出意見和建議。
一、回顧____年：克難攻堅，穩(wěn)中求進。
剛剛過去的____年，是縣經(jīng)濟社會發(fā)展極不平凡的一年。一年來，在市委市政府和縣委堅強領導下，全縣上下同心同德，克難攻堅，保持了經(jīng)濟社會良好發(fā)展態(tài)勢。初步測算，實現(xiàn)生產(chǎn)總值億元，增長%;全社會固定資產(chǎn)投資元，增長%;財政收入億元，增長%，提前一年完成“十二五”目標。農(nóng)村居民人均可支配收入，增長11%。
這一年，縣人民通達夢揚帆起航?？v貫全縣75.8公里、設有4個道口的告訴縣段，累計完成投資13.5億元。通過艱辛爭取，商合杭高鐵將在我縣設置客運站。規(guī)劃中的引江濟淮工程縣段全長93.5公里，項目建議書已上報國家發(fā)改委。交通區(qū)位優(yōu)勢逐步顯現(xiàn)。
這一年，承接平臺建設駛?cè)肟燔嚨?。產(chǎn)業(yè)園被列入市8個次中心城鎮(zhèn)之一，新增基礎設施投入9.9億元，30公里內(nèi)網(wǎng)道路基本建成。新橋大道拓寬改建竣工通車，產(chǎn)業(yè)園—合肥西客站客運專線獲批籌建。110千伏變電站擴容工程完工,一期日供水5000噸自來水廠投入使用，合肥燃氣實現(xiàn)向園區(qū)供氣。
這一年，加快縣域發(fā)展迎來曙光。我縣作為省唯一縣區(qū)，被列入國家試點縣，是踐行綠色發(fā)展重大戰(zhàn)略機遇。這一年，我們擠入了皖江城市帶承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)行列。古城區(qū)控制性規(guī)劃獲批，古城保護與發(fā)展將有規(guī)可循、有法可依。中央加大對糧食主產(chǎn)區(qū)政策支持，省委、省政府出臺支持皖北地區(qū)發(fā)展“新十條”，市委、市政府將我縣列為綠色發(fā)展試點縣。政策機遇千載難逢。
一年來，我們集中精力抓了以下重點工作：
(一)抓產(chǎn)業(yè)、調(diào)結(jié)構，發(fā)展質(zhì)量日趨優(yōu)化。
工業(yè)持續(xù)增效。預計，規(guī)模工業(yè)增加值20億元，增長15%;規(guī)模工業(yè)企業(yè)達84家，其中超億元企業(yè)29家。工業(yè)用電量2.4億度。培育高新技術企業(yè)1家，省級高新技術產(chǎn)品6個，新申請專利139件。大眾醫(yī)藥上市掛牌，定向增資2000萬元。縣工業(yè)園利用閑置土地5宗、盤活廠房6家。8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)續(xù)建項目32個、完成投資1.5億元。
“十一連增”，第九次榮獲“全國糧食生產(chǎn)先進單位”稱號。肉類總產(chǎn)14.7萬噸，水產(chǎn)品總產(chǎn)9.8萬噸。迎河現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)獲批省級示范區(qū)。新增土地流轉(zhuǎn)面積5萬畝、農(nóng)民合作社215家。新認定國家級示范合作社2家、省市級示范家庭農(nóng)場10家、市級龍頭企業(yè)9家。建立綠色食品認證基地37.6萬畝，新增綠色食品21個。
三產(chǎn)發(fā)展增速。預計，社會消費品零售總額68億元，增長12%。實現(xiàn)進出口總額4550萬美元，增長2.2%。利用外資1764萬美元，增長22%。匯豐典當行獲批運營，同聚祥商廈正式開業(yè)。創(chuàng)建全國休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游示范點1個、全省紅色旅游小鎮(zhèn)1個。縣古城墻申報世界文化遺產(chǎn)有序推進，安豐塘申報中國重要農(nóng)業(yè)文化遺產(chǎn)和世界灌溉工程遺產(chǎn)進展順利。實現(xiàn)旅游綜合收入24.5億元，增長15.7%。
(二)抓投資、上項目，發(fā)展后勁持續(xù)提升。
盯項目。堅持把項目作為各項工作的重要抓手，累計謀劃項目286個。100個市“253”項目完成投資42.7億元，42個省“861”項目完成投資25.1億元?，幒ｄ摌?、娃哈哈飲品等項目竣工投產(chǎn)，國電團山風電場、中皖水務給排水等項目建設加快，壽西湖行洪區(qū)調(diào)整改造等項目積極推進。
重招商。深化產(chǎn)業(yè)招商、專業(yè)招商，全年共引進招商項目117個、到位資金85億元。創(chuàng)凱電子、格義新能源等項目基本建成，探索醫(yī)療、唐人神飼料等項目加快實施，匯格蜂窩制品、新橋重工裝備制造簽約落戶。
強基礎。路大修開工建設，壽六路中修基本完成，升級縣鄉(xiāng)公路51公里，改造危橋6座。220千伏新橋輸變電工程開工建設。賓陽閘、東津圩加固、梁家湖治理和15座小水庫除險加固完成。擴挖塘壩2803口、清淤疏浚溝渠74條。改善灌溉除澇面積36萬畝，完成高標準基本農(nóng)田建設25萬畝。新增造林1.6萬畝。江淮分水嶺綜合治理獲省表彰。
(三)抓統(tǒng)籌、重宜居，發(fā)展面貌不斷改觀。
城市建設扎實推進?？h城總體規(guī)劃、古城區(qū)重要節(jié)點修建性規(guī)劃通過專家評審。實施城市重點工程37項，安豐路、雙橋路、壽蔡路東西段、正陽關路加快建設。搬遷房屋2萬平方米。建設安置房、保障房3311套、37.6萬平方米。開工建設公廁5座、交通信號燈12處，新增城市綠地20萬平方米。中醫(yī)院擴建完成，體育中心、老年公寓和公安指揮中心即將投入使用。古城區(qū)袁家巷、城角巷、倉巷北段等工程改造完成。
集鎮(zhèn)發(fā)展步伐加快。強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃管理，加強對重要交通沿線建設監(jiān)管，推進道路、給排水、亮化、綠化等基礎設施配套。保義、三覺、安豐、板橋等鄉(xiāng)鎮(zhèn)商住開發(fā)加快。完成農(nóng)村危房改造1780戶。農(nóng)村清潔工程實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋。解決8.4萬人飲水安全。拆除集鎮(zhèn)違章建筑12.3萬平方米。
美好鄉(xiāng)村成效凸顯。堅持將美好鄉(xiāng)村建設與“三線三邊一城一地”環(huán)境綜合整治相結(jié)合，首批9個重點示范村通過省級驗收，第二批10個中心村建設有序推進。新建給排水管道136公里，硬化道路27.8萬平方米，新增路燈4768盞、綠化15.8萬平方米，人居環(huán)境逐步改善。
(四)抓改革、破瓶頸，發(fā)展活力競相迸發(fā)。
不斷深化改革。鞏固水管體制改革、基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革成果。完成工商質(zhì)監(jiān)食品藥品監(jiān)管體制改革、生豬定點屠宰監(jiān)管職能移交，推進工商注冊資本登記制度改革。深化“營改增”改革。農(nóng)聯(lián)社改制農(nóng)商行獲中國銀監(jiān)會批準，農(nóng)商行第一次股東大會成功召開。實施行政審批制度改革，承接下放66項、取消35項。陶店鄉(xiāng)農(nóng)村土地確權登記頒證試點基本完成。
強化要素保障。堅持財政資金存貸掛鉤，新增貸款12.5億元。發(fā)揮政府投融資平臺作用，國投集團、新橋投資開發(fā)公司融資9.1億元。實施土地增減掛項目7個，報批各類建設用地3315畝。積極經(jīng)營城市和清收土地出讓金，土地收益12.7億元。通過全國土地出讓金和耕地保護審計、國土部衛(wèi)片執(zhí)法檢查驗收。制定人才引進政策措施，完善人才選用常態(tài)機制。完成年度節(jié)能減排任務，連續(xù)兩年獲市節(jié)能工作先進縣稱號。
推進結(jié)對合作。《合肥市與縣結(jié)對合作規(guī)劃(____-2017)》編制完成，以產(chǎn)業(yè)園為核心區(qū)的合肥航空港經(jīng)濟示范區(qū)獲批建設。縣蜀山現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園起步區(qū)4平方公里框架形成，簽約項目12個，總投資27.8億元。團肥路二期開工建設。新橋機場周邊種植結(jié)構調(diào)整2.2萬畝。兩地旅游直通車常態(tài)化運營。
(五)抓民生、解民憂，發(fā)展局面更加和諧。
更多惠及民計民生。33項民生工程投入資金14.6億元，縣級配套1.5億元。新增城鎮(zhèn)就業(yè)1.6萬人，就業(yè)技能培訓5338人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.3%以內(nèi)。新、擴建鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院7所，縣社會救助管理站建成運營。1413戶漁民上岸工程基本完成。老村干、老民師等7類老字號群體補助發(fā)放工作進展順利。2.2萬人實現(xiàn)脫貧，全省財政專項扶貧資金績效考評位列第一。
更好維護安定和諧。強化安全生產(chǎn)監(jiān)管，楚都花炮公司按期退出。嚴厲打擊超限超載和非法采砂行為，全面取締城區(qū)非法載客封閉式電動車，查處非法加油站(點)106個。深入推進信訪維穩(wěn)，成功化解各種矛盾糾紛2455件，解決信訪積案125個。創(chuàng)新社會治理，深化平安建設，社會大局和諧穩(wěn)定。
更快發(fā)展社會事業(yè)。實施義務教育標準化建設，啟動學前教育第二期三年行動計劃，縣三中代表省參加全國漢字聽寫大會并晉級八強。順利通過國家歷史文化名城、全國文化先進縣復查，豆腐傳統(tǒng)制作技藝入選國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄，獲評“省民間文化藝術之鄉(xiāng)”。安徽第一面黨旗紀念園列為市黨史教育基地。第九屆村委會換屆選舉工作圓滿完成。嚴格執(zhí)行藥品零差率銷售。鞏固計生“村為主”機制，核心指標不斷優(yōu)化。國防動員、民兵預備役、人事編制、外事僑務、民族宗教、婦女兒童、郵政通信、應急管理等工作不斷加強，司法、人防、檔案、地震、農(nóng)機、氣象、煙草、鹽務、統(tǒng)計、保險、消防、海事、對臺、老齡和殘疾人等工作取得了新成績。
(六)抓作風、提效能，發(fā)展環(huán)境日益改善。
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，立行立改，“四風”問題得到有力整治，工作作風切實轉(zhuǎn)變。深入推進政務公開，完成政府信息公開平臺建設。加快政務服務標準化建設，辦理審批服務事項266萬件、增長53%，制定涉企收費清單。自覺接受人大、政協(xié)監(jiān)督，辦理人大代表議案1件、建議102件和政協(xié)委員提案129件，辦復率100%?？h長信箱回復率100%。健全廉政風險防控體系，強化行政監(jiān)察和審計監(jiān)督，抓好招投標工作。實行“三公經(jīng)費”預算公開，支出下降26%。
各位代表，以上成績的取得，是縣委堅強領導的結(jié)果，是縣人大、政協(xié)鼎力支持的結(jié)果，更是全縣人民奮力拼搏的結(jié)果。在此，我代表縣政府，向關心、支持、幫助縣發(fā)展的社會各界人士和縣在外成功人士表示最衷心的感謝和最崇高的敬意!
在肯定成績的同時，我們也清醒看到，發(fā)展不足、發(fā)展不快、發(fā)展差距大、排位靠后的狀況沒有根本改變。生產(chǎn)總值、全社會固定資產(chǎn)投資、社會消費品零售總額、規(guī)模工業(yè)增加值等指標，未能完全實現(xiàn)縣十六屆人大三次會議確定目標;農(nóng)業(yè)大而不強，工業(yè)短腿嚴重，旅游市場化薄弱，文化發(fā)掘不足;城鄉(xiāng)建設配套不完善，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展任務艱巨;要素制約仍待;財政收支矛盾突出，社會保障能力有待提升;少數(shù)部門和干部作風不實、能力不足、為官不為。對此，我們一定高度重視，采取有效措施，認真加以解決。
二、展望____年：凝心聚力，加快發(fā)展。
____年是全面深化改革關鍵之年，是全面推進依法治國開局之年，是“十二五”收官之年，更是我縣搶抓機遇、全力謀劃“十三五”規(guī)劃之年。今年政府工作總體要求是：認真貫徹落實黨的和十八屆三中、四中全會及全省經(jīng)濟工作會議、市委三屆九次全會、縣委十三屆九次全會精神，以“縣”為目標，牢牢把握穩(wěn)中求快、提質(zhì)增效總基調(diào)，主動適應經(jīng)濟新常態(tài)，堅持凝心聚力、改革創(chuàng)新、強基固本、務實為民，加文化特色化，努力實現(xiàn)綠色發(fā)展、和諧發(fā)展。
主要目標任務是：全縣生產(chǎn)總值增長8%，規(guī)模工業(yè)增加值增長13%，財政收入增長13%，農(nóng)村居民可支配收入增長10%，到位境內(nèi)資金和利用境外資金分別增長10%和12%，全社會固定資產(chǎn)投資增長13%，社會消費品零售總額增長11%，人口自然增長率控制在7.2‰以內(nèi)，完成上級下達的節(jié)能減排任務。
(一)堅定不移推進工業(yè)核心化，增強發(fā)展實力。
提升產(chǎn)業(yè)支撐力。制定新型工業(yè)化發(fā)展規(guī)劃，促進傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)走創(chuàng)新型、效益型、集約型、生態(tài)型發(fā)展之路，加快引進、培育電子信息、節(jié)能環(huán)保、新能源、高端裝備制造等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，積極推動國能生物質(zhì)發(fā)電、國電團山風電場、格義新能源、創(chuàng)凱電子等企業(yè)加快發(fā)展。堅持聯(lián)系幫扶企業(yè)制度，支持三祥羽毛、天和羽絨、盛華紡織、華祥食品、綠洲森工、藍博旺工程車輛等年產(chǎn)值超億元企業(yè)做優(yōu)做強，鼓勵建淮管業(yè)、春升新能源、艾慕若爾玻璃等年產(chǎn)值超5000萬元企業(yè)壯大發(fā)展，推進漢邦醫(yī)療、瑤海鋼構、燊元機械、瑞博電氣、百倉食品等企業(yè)達產(chǎn)進規(guī)。力爭新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)8家。
提升平臺承載力。產(chǎn)業(yè)園按照“產(chǎn)城一體、宜居宜業(yè)”目標，積極推進基礎設施配套，開工建設園區(qū)5條道路，完成自來水廠擴建和污水處理廠建設，力爭基礎設施投資10億元、新增投資超億元項目10個、新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)5家。依法推進陽光半島破產(chǎn)清算，加快項目二次招商步伐。加大縣工業(yè)園閑置土地和廠房盤活力度，快速啟動九龍、雙橋拓展區(qū)規(guī)劃建設。鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)集約發(fā)展，力爭建成多層標準化廠房6萬平方米，孵化一批發(fā)展?jié)摿玫男∥⑵髽I(yè)。
提升創(chuàng)新驅(qū)動力。開展兩化融合試點，新培育省市兩化融合示范企業(yè)3家以上。鼓勵自主創(chuàng)新，做好科技創(chuàng)新服務，搭建企業(yè)與高校、科研機構合作平臺。新增高新技術企業(yè)3家、產(chǎn)品20個。推進商標戰(zhàn)略和名牌戰(zhàn)略，新增省著名商標5個以上、市知名商標10個、省市名牌產(chǎn)品10個。
(二)堅定不移推進城鄉(xiāng)一體化，建設宜居城鎮(zhèn)。
擴容提質(zhì)建縣城。進一步完善城市總體規(guī)劃、八公山風景名勝區(qū)總體規(guī)劃及控制性規(guī)劃，優(yōu)化城市防洪、供電等專項規(guī)劃與城市設計。按照“打通干道、完善配套、鐵腕管理、提升名城”的總體要求，推進商合杭高鐵、壽春路兩側(cè)、壽蔡路兩側(cè)、護城河整治、新城區(qū)防洪排水渠、濱湖大道、棚戶區(qū)改造等項目征地搬遷，重點解決壽蔡路改造等地塊征遷遺留問題。完成壽蔡路拓寬改造，推進賓陽大道北段、壽春路、雙橋路、安豐路、緯二路等主干道建設，完善新城區(qū)道路框架。全線貫通防洪排水渠，維修古城區(qū)北大街、內(nèi)環(huán)路等損毀路面，完善菜市場、停車場、強弱電、給排水、燃氣、公廁等基礎設施配套，建設公交樞紐及站臺，改善新老城區(qū)人居環(huán)境。加快壽濱小區(qū)二期、城南小區(qū)一期、明珠小區(qū)、楚都小區(qū)二期等安置房、保障房建設，推進壽春公園、明珠幼兒園、老年服務中心等公共服務設施建設，縣二中、三中、實驗小學新校建成投入使用，有序引導人口出城。
優(yōu)化功能強集鎮(zhèn)。大力推進新型城鎮(zhèn)化，修編鄉(xiāng)鎮(zhèn)總體規(guī)劃和各類規(guī)劃，強化規(guī)劃執(zhí)行與管理。配套完善集鎮(zhèn)道路硬化、亮化、綠化、凈化和給排水、垃圾收集處理等基礎設施，積極推進集鎮(zhèn)停車場、農(nóng)貿(mào)市場、居民活動廣場建設。堅持塊狀開發(fā)，禁止沿路無規(guī)劃建設，有序推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)商住開發(fā)，引導產(chǎn)業(yè)、資本、人口等要素向集鎮(zhèn)集聚，培育一批各具特色的小城鎮(zhèn)。
提升環(huán)境抓管理。圍繞“四城同創(chuàng)”目標，堅持“三治三增三提升”，全力推進六項行動，規(guī)范城鎮(zhèn)管理秩序、經(jīng)營秩序、交通秩序。創(chuàng)新城管體制，成立炎劉、安豐、正陽關3個城管綜合執(zhí)法分局，劃定區(qū)域、鐵腕管理。建立城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)長效機制，提升物業(yè)管理水平?？茖W設置紅綠燈、斑馬線、隔離帶等交通安全設施，規(guī)范出租車、公交車運營，持續(xù)鞏固依法取締城區(qū)非法載客封閉式電動車成果，下大力氣解決交通擁堵和停車難問題。
(三)堅定不移推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，構建美麗鄉(xiāng)村。
聚力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。穩(wěn)定全縣糧食播種面積和總產(chǎn)，再創(chuàng)全國糧食生產(chǎn)先進單位。加快省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)、瓦埠湖現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)示范區(qū)建設，扶持新橋機場周邊和鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展，提升147個畜禽、水產(chǎn)養(yǎng)殖小區(qū)現(xiàn)代化水平。扶持苗木、花卉、蔬菜、席草、中藥材等特色產(chǎn)業(yè)做大做強，爭創(chuàng)省市級龍頭企業(yè)9家。大力推進土地流轉(zhuǎn)，積極培育家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社等新型經(jīng)營主體，新增省市級示范家庭農(nóng)場10家、專業(yè)合作組織10家、綠色農(nóng)產(chǎn)品10個以上。
著力夯實農(nóng)業(yè)基礎。繼續(xù)實施蓄水、引水、提水工程，加快楊西分干渠、河岔埠分干渠續(xù)建節(jié)水改造、紅旗溝治理等工程建設，推進治理隱賢下段工程、小水庫除險加固，清淤加固灌溉渠道180公里，改造灌區(qū)末級渠系4萬畝，改善灌溉除澇面積45萬畝，新增高標準農(nóng)田30.4萬畝。實現(xiàn)10.2萬人飲水安全。加快推進三等道路升級改造。
傾力打造美好鄉(xiāng)村。按照布局優(yōu)化、河溝凈化、村莊綠化、衛(wèi)生潔化的要求，結(jié)合“三線三邊一城一地”環(huán)境綜合整治，進一步加大資金整合力度，完成10個中心村建設，逐步“串點成線、循環(huán)成圈、拓展成片”。堅持因地制宜，突出原貌整治，實施改水改廁改圈，完善村莊道路、文體場所、庭院綠化，推進農(nóng)村危房改造、電網(wǎng)改造和清潔工程，建成一批宜居宜業(yè)、各具風格的特色村莊。
(四)堅定不移推進旅游市場化，做強第三產(chǎn)業(yè)。
建景點抓創(chuàng)建。鼓勵各類資本投入旅游發(fā)展，全面開展壽州古城暨八公山5a級旅游景區(qū)創(chuàng)建，實施古城游客集散中心建設，適時啟動護城河貫通、四角塘公園建設。加快安徽第一面黨旗紀念園二期建設，完善重要景區(qū)基礎設施配套。大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，創(chuàng)建一批特色旅游示范村和星級農(nóng)家樂。
優(yōu)服務重營銷。開展旅游品質(zhì)提升年活動，加強旅游行業(yè)管理，推出一批旅游誠信單位和優(yōu)秀導游。深化與合肥經(jīng)濟圈、皖北旅游合作，精心策劃、推介旅游精品線路，加強電視、網(wǎng)絡等媒體宣傳，做好以節(jié)促旅文章，叫響縣旅游品牌。
抓商貿(mào)促消費。積極發(fā)展現(xiàn)代物流、金融保險、家政物業(yè)、健康休閑、教育體育等產(chǎn)業(yè)，支持總部經(jīng)濟、專業(yè)市場等新興服務業(yè)，引導房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，推進新加坡物流園、瑤海大市場、八公山果蔬綜合大市場建設。鼓勵發(fā)展電子商務，建設特色農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上銷售平臺。深入推進“五位一體”放心工程，促進連鎖店、便民店、直銷店向農(nóng)村和小區(qū)延伸，滿足群眾多層次消費需求。
(五)堅定不移推進文化特色化，塑造精神家園。
樹立文明新風。以縣文化為基、時代精神為魂，著力培育和踐行社會主義核心價值觀，提升城鄉(xiāng)居民文明素質(zhì)。強化文明創(chuàng)建，抓好文明單位、文明鎮(zhèn)村、文明社區(qū)、文明家庭、道德模范評選，廣泛開展志愿者服務，建設社會誠信體系。加強社會熱點輿論引導，弘揚主旋律，傳播正能量。
繁榮文化事業(yè)。完善公共文化服務體系，建設縣文化藝術中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化服務中心，完成1—2個農(nóng)民文化樂園建設。加強文化遺產(chǎn)保護，編制安豐塘、孔廟、清真寺保護規(guī)劃，完成定湖門復建、熙春臺搶救維修和孫公祠、劉少海故居修繕，加快推進古城墻、安豐塘申遺。鼓勵文藝精品創(chuàng)作，開展書畫、攝影、演藝活動，持續(xù)活躍群眾競技場、百姓大舞臺。
壯大文化產(chǎn)業(yè)。深度發(fā)掘縣特色文化精髓，突出發(fā)展文化旅游、演藝娛樂、影視傳媒等重點產(chǎn)業(yè)，引導扶持書畫、豆腐、紫金硯等特色產(chǎn)業(yè)。啟動壽春城遺址公園建設，推動淮南王劉安陵園、中國豆腐文化園等項目實施，謀劃一批文化產(chǎn)業(yè)項目和產(chǎn)品，創(chuàng)建文化產(chǎn)業(yè)基地，打造縣文化品牌。
(六)堅定不移推進生態(tài)建設，增添綠色發(fā)展業(yè)績。
綠色發(fā)展。抓住我縣被列為全市綠色發(fā)展試點縣機遇，編制綠色生態(tài)發(fā)展規(guī)劃。構建綠色產(chǎn)業(yè)體系，推進優(yōu)質(zhì)高效生態(tài)農(nóng)業(yè)、新型低碳環(huán)保工業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展。建立完善綠色生態(tài)發(fā)展項目庫，謀劃、爭取、建設一批綠色重點工程和綠色發(fā)展項目，在土地供給、財稅金融等方面給予重點扶持。加快淘汰落后產(chǎn)能，嚴格項目準入，支持企業(yè)節(jié)能技改、轉(zhuǎn)型升級。
節(jié)能環(huán)保。開展節(jié)能環(huán)保全民行動，倡導文明、節(jié)約、綠色、低碳生活方式和消費模式。抓好城鄉(xiāng)污水、垃圾無害化處理，強力推進生活垃圾焚燒發(fā)電項目建設。強化水環(huán)境整治，嚴格水源地保護。加強大氣污染防治，加大秸稈禁燒和揚塵治理力度，探索秸稈綜合利用新途徑。開展森林村莊創(chuàng)建，推進生態(tài)長廊建設，完成造林2.5萬畝。
集約用地。堅持最嚴格的耕地保護制度，發(fā)揮土地使用稅杠桿作用，加大閑置低效土地清理力度，圍繞“零約談、零問責”目標，嚴懲用地違法違規(guī)行為。通過獨立選址、增減掛鉤、爭取重大項目預留指標和工礦廢棄地復墾利用試點等多種途徑，確保獲批建設用地指標3000畝，全力保障優(yōu)質(zhì)項目優(yōu)先落地。強化土地經(jīng)營和土地出讓金清收，確保實現(xiàn)土地收益13億元。
(七)堅定不移擴大有效投入，夯實綠色發(fā)展基礎。
持之以恒抓項目。堅持經(jīng)濟工作項目化，項目工作責任化，讓干部用項目說話，項目為干部說話。深入研究國家宏觀政策導向、投資動向和財政扶持重點，科學編制“十三五”規(guī)劃，圍繞主導產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、新型城鎮(zhèn)化、生態(tài)建設等領域，謀劃爭取一批打基礎、管長遠、增后勁、強基固本的重大項目，謀劃投資總額900億元以上，力爭更多項目擠進國家和省項目籠子。進一步完善縣領導聯(lián)系重點項目機制，強化項目調(diào)度考核。重點推進告訴縣段及四條連接線、壽六路升級建設，力爭商合杭高鐵縣站、引江濟淮縣段、壽西湖行洪區(qū)調(diào)整改造開工，推進長豐至固始公路縣段前期工作，完成李石路大修和220千伏新橋輸變電工程、110千伏變電站建設。
千方百計抓招商。積極應對招商新政策，突出招大、引強、選優(yōu)，主攻國內(nèi)外500強、央企、省企、知名民企，積極引進一批投資規(guī)模大、科技含量高、關聯(lián)度強、成長性好的重大產(chǎn)業(yè)項目。創(chuàng)新招商方式，強化產(chǎn)業(yè)招商，堅持專業(yè)招商、以商招商、領導帶隊招商，探索網(wǎng)絡招商，提升招商精準度。嚴把“投資強度、效益產(chǎn)出、畝均稅收、環(huán)境保護”四關，加強重點項目跟蹤督查，提高項目履約率、開工率、達產(chǎn)率。力爭引進超億元項目10個以上，超3億元項目3個。
全力以赴抓融資。密切銀企合作，鼓勵金融機構加大對重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)、基礎設施信貸投放，強化對中小企業(yè)和三農(nóng)支持。引導企業(yè)進入多層次資本市場，推進直接融資。壯大擔保機構規(guī)模，探索風險共擔機制，激勵擔保機構發(fā)揮更大作用。加強政府債務管理，防范化解財政風險。探索政府與社會資本合作模式，推動融資平臺轉(zhuǎn)型發(fā)展。推進金融機構網(wǎng)點擴面延伸，加強信用體系建設，營造良好金融生態(tài)。
(八)堅定不移深化改革開放，注入綠色發(fā)展活力。
深化各項改革。全面實施“多規(guī)合一”試點，實現(xiàn)一部規(guī)劃、一張藍圖。深化行政執(zhí)法體制改革，推進機關事業(yè)單位改革，實施衛(wèi)生、人口計生體制改革，基本完成公車改革，全面清理“吃空餉”。深化農(nóng)村綜合改革，深入開展土地承包經(jīng)營權、農(nóng)村房屋所有權確權登記頒證工作。推進財政預算管理制度改革，繼續(xù)實施“營改增”試點。改革公共文化服務投資體制。深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，建設縣域醫(yī)療服務共同體。
全面擴大開放。落實外貿(mào)促進政策，培育外貿(mào)經(jīng)營主體，努力擴大出口規(guī)模。組織企業(yè)參加各類會展，支持企業(yè)辦理產(chǎn)品國際認證、開拓新興市場。積極引進境外投資者，擴大利用外資規(guī)模。力爭進出口總額增長8%。
強化結(jié)對合作。主動融入合肥經(jīng)濟圈，全力參與合肥航空港經(jīng)濟示范區(qū)規(guī)劃建設，加強與合肥市產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃對接，深化與合肥市在交通基礎設施、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、文化旅游、人才交流和招商引資等領域合作。加快縣蜀山現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園建設，開通產(chǎn)業(yè)園—合肥西客站客運專線，爭取合肥—六安城際輕軌在產(chǎn)業(yè)園設站，努力實現(xiàn)無縫對接、互利共贏。
(九)堅定不移保障民生福祉，營造和諧發(fā)展環(huán)境。
努力辦好民生實事。深入實施民生工程，統(tǒng)籌做好資金保障、后續(xù)管理、績效評價等工作，發(fā)揮民生工程持久效益。積極引進和培育各類人才，強化就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持，開發(fā)公益性崗位，推進政府購買服務，新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位5000個。完善社會保障體系，擴大社保覆蓋面，提高城鄉(xiāng)低保標準。加快養(yǎng)老機構建設，完成保障性住房年度任務。完善社會救助制度，關注農(nóng)村“三留守”問題。堅持精準扶貧、定點幫扶，推進72個重點貧困村脫貧。
大力發(fā)展社會事業(yè)。積極發(fā)展學前教育、職業(yè)教育，強化師德教育，推進中小學薄弱學校改造工程。健全婦幼保健體系，實施“先住院后付費”診療服務試點。加強計生服務管理，抓好人口性別比綜合治理。完善全民健身體系。重視發(fā)展民族宗教事業(yè)。抓好“六五”普法。開展第二次地名普查。加強國防后備力量建設，創(chuàng)建省級雙擁縣城。充分發(fā)揮工商聯(lián)、工會、婦聯(lián)、共青團、殘聯(lián)、科協(xié)作用，做好人防、物價、農(nóng)機、氣象、地震、檔案、統(tǒng)計、消防、海事、鹽務、煙草、郵政通信、外事僑務等工作。
著力促進和諧安定。創(chuàng)新社會治理，加強社會穩(wěn)定風險評估，健全依法維權和化解糾紛機制，堅持開門接訪、帶案下訪，創(chuàng)建“無越級上訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。完善突發(fā)事件應急處置機制，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管，加大治超和打擊非法采砂力度。加強市場監(jiān)管，保障食品藥品安全，營造安全放心消費環(huán)境。加強平安創(chuàng)建，健全立體化社會治安防控體系，強化禁毒、防邪工作，推進社區(qū)矯正和安置幫教，嚴厲打擊各類違法犯罪行為，提升人民群眾安全感。
三、政府自身建設：依法行政，務實為民。
建設生態(tài)縣是人民群眾的新夢想，更是我們義不容辭的責任。打鐵還需自身硬。面對新常態(tài)、新機遇、新要求，核心與關鍵是加強政府自身建設，敢擔當、勇負責、真作為，努力讓人民群眾更加滿意。
以“實”為先，心無旁騖想干事。進一步鞏固和擴大群眾路線教育實踐活動成果，把作風建設引向深入。切實加強機關效能建設，強化政務督查、效能監(jiān)察和績效考核，健全政風行風評議制度，大力整治“庸、懶、散、拖、亂、浮”等問題，打通“上梗中阻”，強化執(zhí)行力和落實力。改進文風會風，用更多時間深入基層、對接農(nóng)企、推進工作，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
以“法”為綱，規(guī)范行為會干事。建立政府權力清單和責任清單制度，堅持法定職責必須為、法無授權不可為，依法行使政府權力、履行政府職責。主動接受人大工作監(jiān)督和法律監(jiān)督，主動接受政協(xié)民主監(jiān)督，重視群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。認真辦理人大代表議案、政協(xié)委員提案。健全依法決策機制，建立重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制。繼續(xù)深化行政審批制度改革，完善政府信息發(fā)布制度，讓權力在陽光下運行。
以“責”為要，敢于擔當干成事。面對愈發(fā)繁重的任務，堅持敢于負責、勇于擔當、肯于實干。加快轉(zhuǎn)變政府職能，不斷提升履職能力。正確處理政府與市場關系，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用。突出市場環(huán)境優(yōu)化，嚴厲打擊干擾重點項目建設、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營等行為，嚴厲打擊欺行霸市、強買強賣、假冒偽劣、坑蒙拐騙、圍標串標等行為，維護公平正義。
以“廉”為重，守住底線不出事。認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，堅持用制度管權管事管人。加強對重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和重要崗位的行政監(jiān)察和審計監(jiān)督，嚴控“三公”經(jīng)費支出，嚴禁奢侈浪費。進一步完善懲治和預防腐敗體系，加強廉政警示教育，提高拒腐防變能力。堅持從嚴治政，堅決查處各類違法違紀案件，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，樹立務實為民、清正廉潔的政府形象。
各位代表，縣的過去歷史悠久，縣的今天日新月異，縣的明天燦爛輝煌，縣的發(fā)展催人奮進，縣的前景令人向往。夢在前方，路在腳下。讓我們在縣委的堅強領導下，緊緊依靠全縣人民，凝心聚力，改革創(chuàng)新，攻堅克難，銳意進取，為實現(xiàn)“縣”而努力奮斗!
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇三
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我國最基層的行政機構。一頭連著城市，一頭連著農(nóng)村，在農(nóng)村乃至整個國家經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮著基礎性作用。下面是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要范文，歡迎參閱。
20xx年10月26日，鄉(xiāng)長劉懷明同志主持召開創(chuàng)建國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作會議，會上各部門負責人匯報自創(chuàng)建以來工作情況，黨委書記廖優(yōu)深同志對我鄉(xiāng)下一步工作提出意見?，F(xiàn)將會議紀要如下：
一、加強對《國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報及管理規(guī)定(試行)》、《xx生態(tài)省建設總體規(guī)則綱要》的宣傳力度，努力營造人人保護環(huán)境的良好氛圍。鄉(xiāng)村領導、干部要組織學習，深入理解創(chuàng)建國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各項要求，并做好學習、宣傳、貫徹工作，提高對創(chuàng)建工作重要性的認識。
宣傳組的成員要切實履行職責，做細宣傳工作，加大宣傳力度，促進形成人人知道，人人參與的良好氛圍。
二、要團結(jié)協(xié)作，組織實施建設項目。各部門要各司其職，分工合作，抓好各項建設項目落實。
三、下一階段要抓好重點工作的落實。重點抓好以下方面：
一是加強對大坪洋水庫前園坑水源頭的保護。嚴格保護飲用水及水源地，禁止在飲用水源地亂倒垃圾、排放污水、建設規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場和建設有污染的項目。
二是加強公共基礎設施的建設和管理。進一步增加資金的投入完善公共基礎設施。
三是結(jié)合“家園清潔行動”加大村容村貌和環(huán)境衛(wèi)生整治力度。
四是農(nóng)業(yè)服務部門要加強宣傳科學使用農(nóng)藥和化肥的知識，減少農(nóng)業(yè)水源污染。
五是林業(yè)、國土部門要加大對森林、礦產(chǎn)等資源的監(jiān)管。做到因地制宜，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與生態(tài)環(huán)境和諧發(fā)展。
為了進一步落實福建省人民政府《關于加強環(huán)境保護促進人與自然和諧發(fā)展的若干意見》(以下簡稱《若干意見》)，全面貫徹實施《福建省生態(tài)省建設總體規(guī)劃綱要》(以下簡稱《綱要》)，促進我鎮(zhèn)環(huán)境建設，推動生態(tài)旅游和環(huán)境保護工作，由鎮(zhèn)黨委書記劉金杉主持召開關于創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)的會議，會上傳達了區(qū)環(huán)保局有關創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)的會議精神，并對我鎮(zhèn)做好創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作作了部署。現(xiàn)將會議紀要如下:。
一、成立機構，加強領導。建立專門機構，成立工作領導小組，配備專職人員，將環(huán)境保護工作落到實處。
二、加大宣傳，營造氛圍。充分利用載波、橫幅和標語等方式，做好學習、宣傳、貫徹《若干意見》和《綱要》的工作，強調(diào)環(huán)境保護工作與建設農(nóng)村生態(tài)文明的重要意義。
三、建立機制，組織保障。制定工作制定，定期召開領導小組會議，強化領導意識，對創(chuàng)建過程中遇到的困難及時由領導小組提交黨政聯(lián)席會議研究解決。
出席人員:劉金杉陳萍陳斌翁福銘陳志挺蔡輝彬。
蘇啟泰陳士忠龔勇許玉龍孫政。
記錄人員:吳金毜。
本期發(fā)至:領導班子成員、各村民委員會、鎮(zhèn)直有關部門，存檔。
常太鎮(zhèn)黨政辦公室。
20xx年3月3日印發(fā)。
20xx年6月4日晚上，鎮(zhèn)黨委書記柯照華在鎮(zhèn)政府南樓會議室，主持召開了黨委擴大會議，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長吳留勝，人大主席方金鰲，政協(xié)工委主任吳國平，鎮(zhèn)黨委副書記方再友，紀委書記王民權，黨委委員、副鎮(zhèn)長王德平，副鎮(zhèn)長余永平、胡通、王恩慶，鎮(zhèn)黨委委員王業(yè)相、儲紅霞、儲建華、胡金才，正鄉(xiāng)級干部劉宣揚、胡節(jié)龍、儲國平，副鄉(xiāng)級干部儲德金出席了會議。鎮(zhèn)二級機構負責人、鎮(zhèn)直有關單位、有關村負責人列席了會議。會議傳達了近期縣里召開的幾個會議精神，研究了其他工作?，F(xiàn)將會議主要精神紀要如下：
一、關于縣養(yǎng)生園指揮部20xx年第二次會議精神的傳達貫徹情況。
方再友同志傳達了縣養(yǎng)生園指揮部20xx年第二次會議精神;會議認為：縣養(yǎng)生園指揮部第二次會議是對前期工作的總結(jié)和后期工作的布署，及時貫徹落實好這次會議精神非常有重要。會議確定：
(3)園區(qū)路網(wǎng)建設要全力配合好，由王德平同志牽頭負責;。
(5)由余永平、胡通二同志分別牽頭負責，在6月10前完成高店、合形等兩個組的征地確認表。
會議要求：要加快鉀長石項目引水工程和第3批拆遷進度，鎮(zhèn)黨委、政府、各村各單位要統(tǒng)一思想，提高認識，加大工作力度，加快工作進度，讓企業(yè)盡快出效益，讓溫泉得發(fā)展。
二、關于縣集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境動員大會精神的貫徹情況。
方再友同志傳達了縣集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境動員大會精神。
會議認為：集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境是一項非常重要的工作，是破解發(fā)展難題的重要舉措，對推動重點項目和重點工程順利實施，具有十分重要的意義。
會議決定：
(2)制定溫泉鎮(zhèn)集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境行動方案;。
(3)召開動員大會。
會議要求：
(3)要在全鎮(zhèn)重點村民組張貼關于開展生產(chǎn)建設環(huán)境集中整治行動的通告，公布舉報電話，歡迎廣大群眾舉報。
三、關于學習張寶順書記重要講話，研究開展深化書記大走訪活動。
方再友同志帶領大家認真學習了張寶順書記重要講話。會議認為：張書記的講話高瞻遠矚、語重心長，為我縣發(fā)展明確了方向，指明了道路，給予了大力支持。會議要求：
(2)嚴格按照要求深化書記帶頭大走訪活動;。
(3)召開大走訪活動動員大會。
會議還研究了“七一”表彰、文明創(chuàng)建、計生迎檢、組織發(fā)展等工作;通報了養(yǎng)老中心、敬老院征地測繪工作和余夕宜上訪、王秋生救治等情況;傳達貫徹了縣食安會、武裝會、關心下一代會和基層組織建設年視頻會議精神。會議安排由王民權同志牽頭、紀委和財政分局參與，開展新農(nóng)保和陽光村務工程兩項工作的督查，由方再友副書記牽頭，紀委、組織委參與，組織召開蓮花等部分村的民主生活會，由余永平同志牽頭組織開展中考安全檢查等工作。會議確定：6月5日下午2點在鎮(zhèn)六樓會議室召開溫泉鎮(zhèn)集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境和深化書記帶頭大走訪活動動員大會。會議最后要求：
(1)要認清形勢、識時務;。
(2)加強團結(jié)、解難題;。
(3)守崗盡責、抓落實;。
(4)擺正位置、多溝通。
列席會議人員：黨政辦胡建明、經(jīng)濟發(fā)展辦儲昭俊、監(jiān)察室胡發(fā)源、民政辦儲德金、安監(jiān)站劉和賦、計生辦李鳳霞、財政分局王萍、國土所李強、派出所汪舟群、司法所劉勝利、湯池村楊似卿、解放村胡祥換、榆樹村劉同節(jié)、桃?guī)X村王業(yè)勝。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇四
今年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在市文廣局的關心指導下,xxxx鎮(zhèn)文化站緊緊圍繞黨委中心工作，以服務基層，豐富廣大人民群眾的業(yè)余文化生活為目標，自加壓力，扎實工作，現(xiàn)將一年以來的工作匯報如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質(zhì)，學習黨的方針政策，以科學發(fā)展觀來指導自身的工作。積極參加江蘇省文化廳舉辦的全省文化站長理論知識培訓班和常州市武進區(qū)文廣局基層文化干部業(yè)務知識培訓班，不斷充實業(yè)務知識，更好地投入到文化工作中去，服務廣大人民群眾。
(一)、加強陣地建設，文化陣地是文化工作的載體，沒有文化陣地，就難以開展文化活動，在維新村的大力支持下，完成了近3000平方米的鎮(zhèn)文體中心，包括活動室集圖書室、棋牌室、乒乓室、健身房于一體，豐富了百姓的文化生活，在維新村、黃橋村、慶豐村、泥涇村的大力支持下，完成了四個村的農(nóng)家書屋創(chuàng)建達標工作，每個農(nóng)家書屋都有1500冊以上的圖書，有專人負責，全天候?qū)ν忾_放，滿足了廣大村民及外來務工人員閱讀的需求。
(二)、組織各項活動，推動群眾文化活動的開展：
1、表演活動：正月初九玉皇閣廟會，龍獅表演;全民健身周啟動儀式龍獅表演和健身體育表演;組織小分隊到村開展健身文體進農(nóng)家宣傳表演活動;老年人才藝展示活動;中學生才藝展示活動。
2、電影放映，在政府廣場、維新、泥涇、黃橋、新湖、新闖等地共放映15場次。
(四)、著力打造龍獅文化品牌，
1、以訓練表演為抓手，提升龍獅隊的表演檔次，龍獅隊參加了城廂、沙溪、陸渡經(jīng)貿(mào)洽談會、雪龍?zhí)栐L太、沙家浜旅游節(jié)等重大活動的龍獅表演，滾燈隊參加了第三屆全國體育會閉幕式的表演。
2、精益求精提升龍獅制作水平，民間藝人精心制作的龍燈、獅子等傳統(tǒng)民間工藝品參加了上海市民間工藝品博覽會。龍燈獲大會組委會銅獎，獅子獲大會組委會優(yōu)秀獎，江蘇省第xx屆運動會閉幕式上海安縣表演的群龍鬧海所用的龍燈道具都是我鎮(zhèn)民間藝人制作的。
4、加強管理，凈化文化市場，一方面發(fā)揮義務監(jiān)督員的作用，一方面會同派出所、工商所、城管中隊等部門不定期對鎮(zhèn)轄范圍內(nèi)的網(wǎng)吧、游戲機房等娛樂場所進行定期檢查。
5、服務中心發(fā)揮宣傳職能，今年以來，編寫黑板報40期，畫廊15期，印制橫幅300多條，會標60余條。
6、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的普查。我鎮(zhèn)龍獅、滾燈、民歌、麻雀蛋等已列入普查范圍，滾燈已申報省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，其他各項正在編寫材料準備申報。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇五
20xx年6月4日晚上，鎮(zhèn)黨委書記柯照華在鎮(zhèn)政府南樓會議室，主持召開了黨委擴大會議，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長吳留勝，人大主席方金鰲，政協(xié)工委主任吳國平，鎮(zhèn)黨委副書記方再友，紀委書記王民權，黨委委員、副鎮(zhèn)長王德平，副鎮(zhèn)長余永平、胡通、王恩慶，鎮(zhèn)黨委委員王業(yè)相、儲紅霞、儲建華、胡金才，正鄉(xiāng)級干部劉宣揚、胡節(jié)龍、儲國平，副鄉(xiāng)級干部儲德金出席了會議。鎮(zhèn)二級機構負責人、鎮(zhèn)直有關單位、有關村負責人列席了會議。會議傳達了近期縣里召開的幾個會議精神，研究了其他工作?，F(xiàn)將會議主要精神紀要如下：
一、關于縣養(yǎng)生園指揮部20xx年第二次會議精神的傳達貫徹情況。
方再友同志傳達了縣養(yǎng)生園指揮部20xx年第二次會議精神;會議認為：縣養(yǎng)生園指揮部第二次會議是對前期工作的總結(jié)和后期工作的布署，及時貫徹落實好這次會議精神非常有重要。會議確定：
(3)園區(qū)路網(wǎng)建設要全力配合好，由王德平同志牽頭負責;。
(5)由余永平、胡通二同志分別牽頭負責，在6月10前完成高店、合形等兩個組的征地確認表。
會議要求：要加快鉀長石項目引水工程和第3批拆遷進度，鎮(zhèn)黨委、政府、各村各單位要統(tǒng)一思想，提高認識，加大工作力度，加快工作進度，讓企業(yè)盡快出效益，讓溫泉得發(fā)展。
二、關于縣集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境動員大會精神的貫徹情況。
方再友同志傳達了縣集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境動員大會精神。
會議認為：集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境是一項非常重要的工作，是破解發(fā)展難題的重要舉措，對推動重點項目和重點工程順利實施，具有十分重要的意義。
會議決定：
(2)制定溫泉鎮(zhèn)集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境行動方案;。
(3)召開動員大會。
會議要求：
(3)要在全鎮(zhèn)重點村民組張貼關于開展生產(chǎn)建設環(huán)境集中整治行動的通告，公布舉報電話，歡迎廣大群眾舉報。
三、關于學習張寶順書記重要講話，研究開展深化書記大走訪活動。
方再友同志帶領大家認真學習了張寶順書記重要講話。會議認為：張書記的講話高瞻遠矚、語重心長，為我縣發(fā)展明確了方向，指明了道路，給予了大力支持。會議要求：
(2)嚴格按照要求深化書記帶頭大走訪活動;。
(3)召開大走訪活動動員大會。
會議還研究了“七一”表彰、文明創(chuàng)建、計生迎檢、組織發(fā)展等工作;通報了養(yǎng)老中心、敬老院征地測繪工作和余夕宜上訪、王秋生救治等情況;傳達貫徹了縣食安會、武裝會、關心下一代會和基層組織建設年視頻會議精神。會議安排由王民權同志牽頭、紀委和財政分局參與，開展新農(nóng)保和陽光村務工程兩項工作的督查，由方再友副書記牽頭，紀委、組織委參與，組織召開蓮花等部分村的民主生活會，由余永平同志牽頭組織開展中考安全檢查等工作。會議確定：6月5日下午2點在鎮(zhèn)六樓會議室召開溫泉鎮(zhèn)集中整治生產(chǎn)建設環(huán)境和深化書記帶頭大走訪活動動員大會。會議最后要求：
(1)要認清形勢、識時務;。
(2)加強團結(jié)、解難題;。
(3)守崗盡責、抓落實;。
(4)擺正位置、多溝通。
列席會議人員：黨政辦胡建明、經(jīng)濟發(fā)展辦儲昭俊、監(jiān)察室胡發(fā)源、民政辦儲德金、安監(jiān)站劉和賦、計生辦李鳳霞、財政分局王萍、國土所李強、派出所汪舟群、司法所劉勝利、湯池村楊似卿、解放村胡祥換、榆樹村劉同節(jié)、桃?guī)X村王業(yè)勝。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇六
2019年5月25日，副縣長主持召開鎮(zhèn)村、村土地流轉(zhuǎn)問題專題會議?？h農(nóng)委，財政局，信訪局，審計局，等同志參加會議。現(xiàn)將會議討論決定事項紀要如下：
一、由于前土地流轉(zhuǎn)經(jīng)營者資金鏈斷裂，拖欠土地流轉(zhuǎn)費用、基礎設施投入、農(nóng)資款、機耕費及其他債務，資金數(shù)額大，涉及人員多，引發(fā)相關人員多次在省長、市長信箱留言，并多次到市縣有關部門上訪，造成了極大的負面影響。2019年9月，涉及相關村村委會及時解除了承包。
合同。
消除了長期風險和潛在不穩(wěn)定因素保護了群眾利益。鑒于2019年秋種期間原承包人已不具備經(jīng)營能力為了不使土地拋荒王緒大等人種植了9000余畝土地。目前土地已歸還農(nóng)戶王緒大等人的種植費用應予以解決。
二、鎮(zhèn)政府要責成相關村委會，制定已經(jīng)分到戶的土地小麥種植費用收取方案，在午收期間，利用外出務工人員返鄉(xiāng)之際，積極組織宣傳動員，收取種植費用。國元保險積極協(xié)助，按照最高賠付標準據(jù)實賠付，用于支付2019年秋種費用。
三、在農(nóng)戶種植費用未收取之前，縣財政先行分期分批調(diào)度資金，借于鎮(zhèn)政府，用于支付農(nóng)資款、機耕費及其他種植費用，待農(nóng)戶種植款收取后逐步償還。
四、有關倉庫及其他基礎設施建設項目，由鎮(zhèn)政府協(xié)助配合有關建設人盡可能完善手續(xù)，村級道路建設資金由鎮(zhèn)政府牽頭，縣監(jiān)察局、審計局配合，拿出具體解決方案，理清道路的債權債務關系，適時逐步解決。
五、由縣信訪局根據(jù)會議討論意見及有關處理結(jié)果，梳理總結(jié)，及時反饋省長信箱。
為了加強春節(jié)期間煙花爆竹零售市場的管理，豐富節(jié)日文化生活，嚴防安全事故，2019年2月12日下午，縣安監(jiān)局、行政執(zhí)法局、市場局和供銷社煙花爆竹專營中心的負責人在供銷社煙花爆竹專營中心辦公室召開了2019年度春節(jié)期間煙花爆竹臨時銷售點設置會議，參加會議的人員詳見附件《2019年度春節(jié)期間煙花爆竹臨時銷售點設置研究會議簽到表》，現(xiàn)將會議主要內(nèi)容紀要如下：
一、縣城關新老城區(qū)規(guī)劃設置18個煙花爆竹臨時銷售攤點，發(fā)證有效期最后截至日為2月25日。
二、由縣行政執(zhí)法局、市場局和供銷社煙花爆竹專營中心劃定攤點的具體位置，保持安全距離，嚴禁攤點集中、連片形成“一條街”，同時嚴禁私自擺攤設點，無證經(jīng)營。
三、縣安監(jiān)局負責對臨時銷售攤點負責人進行安全教育培訓，宣傳相關的法律、法規(guī)、事故案例和煙花爆竹安全知識督促各臨時攤點認真做好安全管理工作。
四、縣供銷社煙花爆竹專營中心要嚴格控制向各攤點的配貨量，嚴禁各銷售攤點超量儲存。
五、節(jié)日經(jīng)營期間，縣安監(jiān)局、市場局、行政執(zhí)法局和供銷社煙花爆竹專營中心的負責人安排值班巡查，查隱患，糾違章，嚴防煙花爆竹事故的發(fā)生。
一、會議基本情況。
會議時間：2019年12月22日。
會議地點：鄉(xiāng)政府會議室。
參加人員：鄉(xiāng)綜治委全體成員，各村書記、主任、治安主任。
討論議題：鄉(xiāng)2019年12月份矛盾糾紛排查調(diào)處情況。
二、本月矛盾糾紛總體情況。
本月共排查調(diào)處毛肚糾紛七起。其中因婚姻家庭引起的糾紛4起，鄰里糾紛3起。
三、下一步工作安排及相應對策。
1、加大排查力度，及時處理糾紛。對不穩(wěn)定的因素及時發(fā)現(xiàn)，及時上報，做到防患于未然。
2、加強法制宣傳教育，提高公民的法律意識。注重當事人宣傳法律、法規(guī)及政策，促進當事人通過合法途徑，維護自身利益。
3、建立完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制。一是建立有效控制矛盾糾紛的預警機制和排查機制;二是建立高效的矛盾糾紛調(diào)處機制。
四、排查出的重大復雜矛盾糾紛及其調(diào)處措施。
本月我鄉(xiāng)無重大復雜矛盾糾紛。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇七
(一) 全體機關工作人員進行夜間值班和節(jié)假日值班。夜間值班時間為：當天下午下班開始到第二天8：30；節(jié)假日值班時間為：當天8：30到第二天8：30時。
(二) 值班人員除因工作需要外，一律不準外出。值班室必須要有人值班，夜間必須到10：30才能離開值班室，并認真做好電話接聽、記錄，處理好突發(fā)事件，如遇重大事件應及時向主要領導匯報，次日與有關人員交換意見。
(三) 機關工作人員值班因事請假必須征得值班班長同意，要向鎮(zhèn)紀委書記請假，同時要上交書面假條，并如實在值班考勤薄上登記，擅自離崗的，每次扣除獎金50元。
(四) 機關工作人員須在征得值班班長同意后方可相互調(diào)班，不準代班?；ハ嗾{(diào)班的，必須是與之相對的人員。同時凡是相互調(diào)班的不再享受值班補助。
(五) 值班期間吃飯，原則上不離鎮(zhèn)。
(六) 值夜班期間，如發(fā)現(xiàn)無人值班，追究值班人員責任，每次扣除值班班長200元，其他班員100元/人。如發(fā)現(xiàn)值班室無人值班扣除100元/人；值班期間發(fā)生被盜，扣除400元/人。
(七) 交接-班必須由值班班長負責。
(八) 值班領導每月向黨政辦反饋一次值班考勤情況，由黨政辦匯總后報財政所備案。
(一) 全體機關工作人員進行夜間值班和節(jié)假日值班。夜間值班時間為：當天下午下班開始到第二天8：30；除塵濾布節(jié)假日值班時間為：當天8：30到第二天8：30時。
(二) 值班人員除因工作需要外，一律不準外出。值班室必須要有人值班，夜間必須到10：30才能離開值班室，并認真做好電話接聽、記錄，本文來自http://處理好突發(fā)事件，如遇重大事件應及時向主要領導匯報，次日與有關人員交換意見。
(三) 機關工作人員值班因事請假必須征得值班班長同意，http://要向鎮(zhèn)紀委書記請假，同時要上交書面假條，并如實在值班考勤薄上登記，擅自離崗的，每次扣除獎金50元。
(四) 機關工作人員須在征得值班班長同意后方可相互調(diào)班，不準代班?；ハ嗾{(diào)班的，必須是與之相對的人員。壓濾機濾布廠家同時凡是相互調(diào)班的不再享受值班補助。
(五) 值班期間吃飯，原則上不離鎮(zhèn)。
(六) 值夜班期間，如發(fā)現(xiàn)無人值班，追究值班人員責任，每次扣除值班班長200元，其他班員100元/人。如發(fā)現(xiàn)值班室無人值班扣除100元/人；http://值班期間發(fā)生被盜，扣除400元/人。
(七) 交接-班必須由值班班長負責。
(八) 值班領導每月向黨政辦反饋一次值班考勤情況，由黨政辦匯總后報財政所備案。
1、實行領導帶班和工作人員固定值班制度。
2、值班人員按照值班排序表，堅守崗位，不得擅自脫崗。每班值守時間為24小時，8：009：00交接-班。
3、值班人員負責接收、傳達和辦理上級、部門通過電話向本單位報告的緊急、重要事宜，答復電話查詢；負責會議的通知；辦理領導交辦的其他事項。
5、凡在值班期間出現(xiàn)的一般性問題由值班領導及時處理，特殊性事件、特別是突發(fā)公共事件發(fā)生后要如實向主要領導和縣應急辦報告，報告應采用書面形式，緊急情況可先通過電話等快捷方式報告，隨后補報書面報告。特別緊急情況可向縣應急辦報告的同時由鎮(zhèn)黨委向縣政府和分管副報告。報告內(nèi)容包括時間、地點、信息來源、事件性質(zhì)、影響范圍、事件發(fā)展趨勢和已經(jīng)采取的措施等。應急處置過程中，要及時續(xù)報有關情況。
6、值班人員要加強學習，熟悉機關工作業(yè)務，認真負責，遵守各項安全保密制度，對外來辦事人員應熱情接待，搞好服務。
7、保持值班辦公室衛(wèi)生整潔，不得隨意滯留閑雜人員。
1、值班領導為各值班日的總負責人，并負責安排、督促本組成員嚴格遵守按照排班表進行巡查、值班工作。
2、每天上午8：00、下午5:00為交接-班時間，值班人員要按時到崗，不得遲到、早退、不得擅離職守，同時值班日所有人員要確保個人通訊暢通。
3、值班人員負責處理當天事務，接待好來電、來文、來訪，及時做好上傳下達工作，并做好相關記錄并簽字。（注：本值班實行值班零記錄）
4、值班人員遇會議、外出等特殊情況，要提前請假，由值班領導安排其它人員值班后方可離開。
5、原則上各班次值班人員應當日事情當日處理完，特殊情況不能處理完的，須向下一班交接的，要填寫好交接-班詳細記錄，做到準確清楚、責任明確。
6、值班時如遇突發(fā)事件，值班人員不能處理的，要盡快向值班領導匯報，并及時通知相關責任單位盡快處理，并負責此事跟蹤、督辦等工作，并將處理結(jié)果及時報告值班領導。
7、各組要主動對接，正常情況下不受節(jié)假日影響，如遇重大節(jié)日黨委政府臨時安排除外。
8、值班日，值班領導及相關人員必須聯(lián)合派出所，對鎮(zhèn)區(qū)各村居巡邏值班情況進行巡查，并于及時填寫相關巡查情況記錄，并簽字。
9、鎮(zhèn)政府值班人員要參與鎮(zhèn)政府院內(nèi)夜間安全保衛(wèi)工作。
為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，樹立良好形象，有效地保護和預防機關辦公樓（包括辦公樓門前）公有及個人的財產(chǎn)利益不受侵害，特制定值班制度：
1、鎮(zhèn)機關領導、干部根據(jù)值班表，準時交接-班，實行領導帶班，干部24小時值班。
2、值班期間，做好門前車輛及衛(wèi)生的管理工作，八小時內(nèi)由值班干部負責，八小時以外由警衛(wèi)負責，發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報。如出現(xiàn)車輛丟失、公物丟失或損壞的，八小時以內(nèi)由帶班領導負擔50%，值班人員負擔50%，八小時以外由值班人員負擔70%，值班領導負擔30%的經(jīng)濟責任。
3、單位職工要增強防范意識，值班員負責檢查車輛上鎖情況;方案'范文,庫.為您.搜集-整理/，凡是摩托車未上鎖的罰款10元，自行車未鎖的罰款5元；門前車輛按規(guī)定擺放整齊，否則發(fā)現(xiàn)一次罰當班人員5元。
4、交接-班時要檢查值班電話、熱水器、值班袖章等設施是否完好無損，損壞丟失的由當班人員負責賠償。
5、鎮(zhèn)聘用的清潔工負責門前兩個花壇的澆水、施肥、鋤草等事宜，當班人員自覺打掃值班室衛(wèi)生（包括玻璃），如未打掃罰帶班領導、值班人員各3元。
6、值班期間嚴禁脫崗、斷崗、睡崗，嚴禁喝酒，脫崗30分鐘的按曠到計算，月底扣去一天工資，30分鐘以上累計計算。雙休日值班人員按正常上班對待。
7、八小時外如出現(xiàn)水籠頭漏水，樓道及辦公室進水，造成的損失，由帶班領導負責60%，值班人員負責40%，下班后自覺關閉電燈，對違反者進行相關處理。
為切實轉(zhuǎn)變工作作風，強化規(guī)范管理，塑造工作新形象，經(jīng)花塘鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會議研究，特制定本考勤制度：
一、全鄉(xiāng)干部職工必須自覺遵守《國家公務員條例》，遵守工作紀律，逐月將自己的出勤情況如實記入記事本，以便與本組考核情況核對。并作為年度考核及工作業(yè)績的依據(jù)。
二、實行請假制度（考勤分別由各組和辦公室負責登記）。干部、職工因事、因病離崗，必須嚴格履行書面請假手續(xù)。假條需說明請假原由和時間期限。副科以上領導（含組長）向書記請假，如書記不在則向鄉(xiāng)長或人大主席請假，各組干部職工（含副組長）請假一天，由組長審核，請假兩天或兩天以上者，先由組長簽署意見后報鄉(xiāng)長審批；再送辦公室存檔。準假后，方能離崗，離崗前必須把假條交到辦公室，到崗后要及時到辦公室銷假并報告組長或相關領導。請假手續(xù)不完整者無效，無假條請假的視同曠工，無假條準假者一次罰準假者10元。
三、干部、職工的婚假、產(chǎn)假、喪假按國家有關政策執(zhí)行。輕病一般在鄉(xiāng)政府休息；因病確須住院治療的，經(jīng)主要領導批準后，方可休假醫(yī)治（急病除外）。
四、干部職工一律不準代假、告假、無故超假，否則，以曠工處理。如遇特殊情況，立即電話聯(lián)系，回鄉(xiāng)后必須跟領導和辦公室說明原因，并補辦請假手續(xù)。
五、干部、職工外出開會學習，必須憑主辦單位的文字或電話通知，經(jīng)請示主要領導同意，到辦公室登記后方能離崗。學習、培崗必須將批準的書面說明送交辦公室。
六、各組干部、職工（含副組長）外出辦公事或下鄉(xiāng)之前必須報告辦公室和組長，如因公事不能趕到簽到者，必須在簽到時間截止之前報告組長，由組長向辦公室匯報，否則作曠工論處，若事后說明理由視無效。
七、副科以上領導（包括組長）如因辦公事無法簽到以及一般干部、職工到縣外出差者，必須先向書記請示，經(jīng)批準后，再報告辦公室。否則視作曠工。
八、鄉(xiāng)里統(tǒng)一安排加班而又沒有到崗的作曠工處理。
九、在單位內(nèi)而未按時簽到者視未到，屬曠工。
十、原則上實行雙休制。周一至周五必須有1/2的鄉(xiāng)干部在鄉(xiāng)住宿。雙休日實行各組輪流值班，值班組全體成員必須堅守崗位。各組值班順序為：計生組綜合后勤組營林森工組政法稽查組。
十一、實行早晚簽到制度。每天早上8:008:30，晚上20:0020:30所有干部、職工（檢查站、工區(qū)、養(yǎng)路隊除外）必須到辦公室簽到。若只簽一次到視為曠工半天，每曠半天罰款10元，每曠一天罰款20元。任何人不準代簽，否則代簽人每次10元罰款。
十二、全體干部職工每月在鄉(xiāng)（含村）住宿時間不得少于20晚，每人每月補助60元。因公到臨武境外出差，開會視作在鄉(xiāng)住宿。因公到縣城出差、開會而未到鄉(xiāng)政府住宿者，每晚3元的住勤補助不予發(fā)放。因其它原因未到鄉(xiāng)政府住滿20晚者，每少一晚另扣工資20元。
十四、全年事假累計超過20天的（按十二個月計），年終不評先，扣發(fā)年終獎20元；全年病假累計20天以上（按十個月計），扣發(fā)年終獎的10元（因工致病、傷除外）。
十五、檢查站、工區(qū)工作人員由政法稽查組進行考勤。
十六、辦公室考勤值班人員，必須嚴格執(zhí)行制度，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實徇私舞弊者每次處以20元罰款。
十七、各組負責人和主要領導要嚴格執(zhí)行批假手續(xù)和匯報程序。
十八、每周由辦公室統(tǒng)計考勤，于每周例會時匯報，每月統(tǒng)計考勤情況，經(jīng)主要領導審批后交財會室發(fā)工資。
十九、本制度從年3月1日起執(zhí)行，希全體干部、職工自覺遵守，互相監(jiān)督。
為了加強對機關值班工作的.管理，確保機關的安全和正常公務以及突發(fā)事件的處理，特制定本制度。
一、值班工作的組織領導
1、鄉(xiāng)機關值班工作由黨政主要領導分管，由鄉(xiāng)黨政辦公室負責具體組織實施。
2、黨政辦公室具體負責值班人員的編組，編制值班人員輪流表，并對值班情況進行督促檢查。
３、機關全體工作人員實行全員分組輪流值班，每個值班組設一名組長，值班組組長由一名黨政領導擔任。
二、值班組值班時間：
星期一至星期五：下午17：00至翌日早9：00。
星期六、星期天（包括國家規(guī)定的節(jié)假日）24小時值班。
重大節(jié)假日和重要的大型活動的值班由鄉(xiāng)政府研究后臨時安排。
三、值班組人員的主要任務。
1、處理公務來電，答復公務電話的查詢。
2、接待來訪群眾，處理一般的來訪事件。
3、處理突發(fā)事件和緊急公務。
4、向主管領導報告重要事件和重要情況，承辦領導交辦的有關事項。
5、做好機關的安全防護，做好值班記錄。
四、對值班工作的具體要求。
1、記錄處理各類公務來電，值班人員應在《值班記錄》中記錄清楚如下內(nèi)容：來電話人的單位、姓名、聯(lián)系電話、電話內(nèi)容，并將電話內(nèi)容及時報送值班負責人，由值班負責人做出相應的處理。
2、對突發(fā)事件的處理，值班組接到突發(fā)事件的報告后，除少數(shù)人留守電話外，其余人員應在值班黨政領導的帶領下，迅速趕到事件現(xiàn)場并進行相應的處理，若遇重大的突發(fā)事件，應及時呈報鄉(xiāng)黨政主要領導，然后通知相關人員。
3、對市政府及各部局的會議通知和電話通知，要記錄清楚會議名稱、會議時間、地點、參會人員及會議要求；如遇緊急會議通知，應設法立即通知參會人員參加會議，一般通知則交由黨政辦公室辦理。
4、值班期間如遇上級來鄉(xiāng)檢查工作，值班組應負責接待；如遇群眾來訪，應認真聽取來訪者的意見，作好記錄，做好群眾思想工作，不得推諉不辦。
5、值班期間如收到上級寄發(fā)給黨政主要領導的緊急公文或緊急信函，值班組要設法完成公文或信函的發(fā)送任務。
五、值班人員的職責和紀律。
1、值班組人員必須按時到崗，值班人員到崗情況由值班組專人記入《值班記錄》內(nèi)，以確保機關任何時候都有人值班。
2、值班原則上一律不準請假，如有特殊事情，可委托他人代值，受委托人必須是同級別，同時必須要提前寫請假條交給分管機關事務的領導。帶班領導向書記或鄉(xiāng)長請假，組長向帶班領導請假，成員向組長請假。
2、值班人員不準在值班期間和機關內(nèi)從事娛樂活動。
3、值班總監(jiān)督：鄉(xiāng)紀委書記。值班室要每班有人守班，接聽電話，接待來訪，做好對防汛、防火、治安、集鄉(xiāng)管理進行巡查的值班記錄，經(jīng)領導抽查，無人接聽電話一次視為脫崗，按脫崗處理。
1、值班包括的范圍是周末值班、防汛、防火值班、節(jié)假日值班和非常時期的特殊性值班。
2、除總帶班領導外，各組帶班領導和值班人員必須按組依次序值班。周末值班因特殊情況確實不能值班的，是帶班領導的要經(jīng)主要領導同意并找其他領導替班，是一般干部的要經(jīng)帶班領導同意并找其他干部替班，必須保證值班人數(shù)，不能缺崗漏崗。
3、值班人員要堅守崗位，有情況及時向帶班領導匯報。確需因事臨時外出，要向帶班領導打招呼，得到允許后，方準離開。
4、值班人員在值班時限內(nèi)未經(jīng)帶班領導同意，隨意脫崗外出，按如下標準進行處罰：帶班領導脫崗一次扣除當月工資100元，值班成員脫崗一次扣除當月工資50元，并通報批評。
5、帶班領導要檢查本班人員的到崗情況，并在值班表上填寫值班記錄。黨政辦公室內(nèi)的電話要確定專人接聽并填寫值班記錄，并按規(guī)定時間上報情況，其它人員隨時做好應付突發(fā)情況的準備。
6、值班娛樂要適度，以不耽誤工作、不影響他人休息和第二天工作為前提。
7、值班人員要認真履行職責。對各種突發(fā)事件要反映迅速，處理果斷，并視情況輕重向主管領導和正職領導匯報。對上級的一般性指示、通知要做好記錄，并及時反饋給有關領導及相關人員。
8、在值班過程中對不認真履行崗位職責而造成嚴重后果和影響的，對當事人要追究責任，對帶班領導同時追究領導責任，并視情況輕重在經(jīng)濟上給予處罰。
為使鄉(xiāng)機關值班工作制度化、規(guī)范化，及時妥善處理突發(fā)事件，保障鄉(xiāng)機關工作有序運轉(zhuǎn)，特制定本制度。
一、值班時間
雙休日和節(jié)假日的值班時間按工作日的上班時間執(zhí)行；重大事件發(fā)生期間的值班以屆時辦公室具體通知為準。
二、人員安排
每一個組負責一周，包括雙休日值班，辦公室負責通知，節(jié)假日和重大事件發(fā)生期間的值班屆時按辦公室通知為準。
三、值班人員職責
負責來訪來電的接洽商談，落實上級及領導臨時交辦
的工作，承擔安全防范和突發(fā)事件的處理。如遇緊急和重大情況，要及時向有關領導報告，并根據(jù)領導意見作出處理，值班期間發(fā)生的事件和處理情況要認真做好記錄。
四、值班紀律
（一）值班人員應忠于職守，履行職責，嚴格遵守值班時間，不得擅離職守，嚴禁脫崗、空崗。因公、因病和因事不能按規(guī)定時間值班的，必須提前協(xié)調(diào)換班，并報知當班領導和黨政辦。
（二）值班期間，做好保密工作，資料等物品要妥善
保管，禁止外人隨意翻閱。
（三）值班期間，值班人員要自覺清掃辦公室衛(wèi)生，保持衛(wèi)生清潔，物品擺放有序。
五、值班人員要認真填寫值班日志，并將當班接收的信息和處理情況向下一班交代清楚，值班結(jié)束后及時將《值班日志》交回黨政辦。
六、值班車輛一律不得私用和外借他人使用，需要用車的，必須經(jīng)當班領導同意。
七、凡因玩忽職守、不負責任，造成損失或嚴重后果的，追究值班人員的責任。
八、本制度自發(fā)布之日起實行。
中共歐陽海鄉(xiāng)委員會
歐陽海鄉(xiāng)人民政府
2012年2月20日
1、在值班時間內(nèi)嚴格遵守作息時間，不遲到，不早退，值班時間白班早8：00-下午6：00，晚班下午6：00-第二天早8：00。白班人員吃飯時間由晚班人員替換。
2、值班時加強巡視檢查。白班人員每天要對值班室衛(wèi)生進行打掃。每天上崗時要進行一次巡查，關好門窗，安置好院內(nèi)物品。如實填寫值班、值宿記錄表并做好交接-班，做到準確，及時，具體。對外來辦事人員要詳細登記，指導辦事程序。
3、夜間值班時要加強室外管護，如發(fā)現(xiàn)異?；蚵牭疆惓Ｂ曇粢⒓催M行室內(nèi)外巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并馬上匯報給帶班領導。
4、高度重視消防安全，加強防電、防火，堅決避免火災等惡性事故的發(fā)生，經(jīng)常檢查電路及用火場所，防患于未然。遇有火災、安全事故要及時上報主管領導。
5、除鄉(xiāng)政府工作人員、客人以外，不容留任何外來人在鄉(xiāng)政府住宿，也不得容留外來人在鄉(xiāng)政府娛樂游戲。
6、管理愛護好鄉(xiāng)政府的每一件物品，勤儉節(jié)約，避免浪費。
7、值班期間值班人員不允許離開值班室，如特殊情況需要離開，應找人臨時替班，發(fā)現(xiàn)漏崗等現(xiàn)象罰款100元。（職工干部要嚴格遵守上下班時間，如發(fā)現(xiàn)遲到、早退現(xiàn)象參照此規(guī)定執(zhí)行，有事外出，嚴格執(zhí)行請銷假制度）
8、對節(jié)假日（春節(jié)、元旦、中秋、端午、五一、十一重大節(jié)日）值班、值宿的人員，白班每天補助20元、晚班每天補助30元。補助按節(jié)假日值班、值宿表發(fā)放，如有極特殊情況不能值班時，可自行找其它干部職工串班。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇八
隨著我國行政改革的深入和民主政治建設的發(fā)展,對我國政府部門的整體管理水平提出了更高的要求。下面本站小編為大家整理了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府單位實習，歡迎參考。
不知不覺，橫跨五個星期的政府義工服務工作已經(jīng)結(jié)束了。從進去經(jīng)濟發(fā)展辦公室的第一天，到經(jīng)濟發(fā)展辦公室改名為經(jīng)濟促進局、公有資產(chǎn)辦公室遷離，不舍的離開這個讓我呆了過半個暑假的學習之地，仿佛是一眨眼的時間。好比一場英超豪門間的比賽，時間不短，但總有裁判吹響終場哨的那一刻，回望比賽，有很多令人回味的時刻。
本來我并不想一放假就去實習，最初的想法是，放了假，玩幾天才決定去哪里實習。但是在離大二最后一場考試的前幾天，我的初中同學某筠在q上問我暑假有沒有打算去實習，我說可能去政府某部門實習下，并問她有沒有興趣。她說有，但是我潑了下冷水，我說實習沒有工資，純粹去學習，正確來說，是做義工。她回我沒問題，只要有證明就可以了。我說絕對有。當時某筠已經(jīng)放假幾天了，為了讓她早點去實習，我決定一放假就跟她去經(jīng)濟發(fā)展辦實習。
就這樣，7月8號那天一大早，其實也不算一大早，已經(jīng)是8點半了，我跟某筠就去政府六樓的辦公室。找到了該辦公室的梁主任，讓他安排我們倆的工作。他想了下，說公有資產(chǎn)辦公室那邊比較缺人手整理資料，問我們意見如何。我們答應去公資辦幫忙，其實后來覺得有點后悔。
來到了公資辦，發(fā)現(xiàn)整個辦公室只有兩個人，一個是經(jīng)理，姓周，我們就叫他周經(jīng)理。另外一個是我表姐的爸爸的弟弟，我就跟我表姐叫他五叔。一開始，周經(jīng)理就給了些資料讓我們輸入電腦。以我們這般打字速度，很快就輸入完了。之后，周經(jīng)理見我們?nèi)绱舜蜃炙俣?，簡直是天降神將啊，何不用盡其才呢。果真，接下來的時間，周經(jīng)理不斷地給資料我們輸入電腦，連1950年代的資料都找出來。我真服了orz。
說起那些資料，我真學到了很多東西。幾乎什么樣的資料都有。首先接觸的是。
租賃合同。
每天對著甲方乙方，基本上我已經(jīng)熟悉怎樣去寫一份租賃合同了接著是房產(chǎn)證、土地使用證等等這類的證，還有是工商營業(yè)執(zhí)照等等的執(zhí)照，平時我們?nèi)ベI東西，哪有看這些執(zhí)照，現(xiàn)在我天天對著這些執(zhí)照，當然那是復印件還有那些厚厚的的評估報告，還沒看我就暈了有生意，當然少不了借據(jù)，收據(jù)，借條等等，要是都借給我多好啊，想想罷了生意做多了，就有虧有賺借錢不還，人家就要催你還錢，這樣我就看到一大堆的律師信等法律文件有時欠款太多，只好變賣財產(chǎn)現(xiàn)實是殘酷的當時，我只能是這樣的感嘆。
從這堆由1950年代開始的資料，我看到了杏壇工商業(yè)的發(fā)展的縮影。感覺自己手中拿著杏壇的工商業(yè)的歷史，一頁一頁的翻開，從繁體字到簡體字，從泛黃的手寫紙到嶄新的打印紙，從中文到英文、葡萄牙文;歷史似乎在我手上極速的發(fā)展，蓋上文件夾，歷史又一次的封存好。從沒有供銷社，到有供銷社;從供銷社的興旺，集體經(jīng)濟的興盛。到改革開放，個體戶的崛起，個體經(jīng)濟的繁榮，集體經(jīng)濟的衰弱，隨之供銷社慢慢成為歷史了;后來成立了工業(yè)總公司;經(jīng)歷風雨后，工業(yè)總公司也衰弱了，也就有了公有資產(chǎn)辦公室，管理以前的難帳難數(shù)。至于為什么會這樣，原因好多好復雜，不是當事人是很難明白的，就一句話，政府的錢是可以榨取的。
在最后一個星期，政府內(nèi)部人員大調(diào)動，公資辦的辦公室另有用途，周經(jīng)理調(diào)去其他辦公室了，我們倆也調(diào)去行政辦公室。至于經(jīng)濟發(fā)展辦公室也改名為經(jīng)濟促進局。這意味著我們的工作減輕了。經(jīng)促局的人員主要是年輕一代，都為80后。話題就接近了許多了。阿能的冷笑話，倩漪的搞笑的表情，文文總是沒睡醒的樣子，還有那個新調(diào)過來的，很年輕但是已經(jīng)嫁人有孩子的桂姐......還有我表姐和綺文姐都留下了很深的印象。特別是阿能，竟然是我朋友的哥哥，世界太小了。這個辦公室的氣氛很活躍，經(jīng)常一起出去吃飯，有一次，我跟倩漪還有我表姐一起去買下午茶。還不能讓領導發(fā)現(xiàn)，“躲”進了會議室去吃，真有意思!
離開經(jīng)促局的那一天，真的很不舍得，畢竟在公資辦，在經(jīng)促局都學到很多東西，學到跟我專業(yè)完全沒有任何關系的東西。有人問我是不是以后想在政府做，我只是笑著回答“有機會”。實際上，我完全沒有任何想在政府工作的意圖，辛辛苦苦考個公務員，到一個舒服的單位去做一些根本不用什么專業(yè)知識的工作，而且很有可能沒什么發(fā)展的前景，沒有挑戰(zhàn)性，這種工作，就算薪水再高，我也不會去做。而且我一向?qū)荚嚊]什么信心，要我考到前一兩名我不能做到。去政府實習，學到了政府的做事方式，了解了運作的“規(guī)則”，其實也是對以后我的發(fā)展有很大的幫助。我還是要謝謝經(jīng)濟促進局，公有資產(chǎn)辦公室給我一個學習的機會。
實習目的。
：認識熟悉整個行政單位工作的過程，鞏固公共事業(yè)管理專業(yè)的專業(yè)知識，通過實踐學習，使所學理論知識得到驗證，提高實際操作技能，工作協(xié)調(diào)能力，豐富實際工作經(jīng)驗，增長和擴充知識面，將所學的知識付諸于實踐，從而使自己得到全面提高。
實習時間：20xx年12月28日至20xx年01月15日。
實習單位及其情況：
(一)、機構設置與人員構成：
1橫向上：黨政辦公室————雁塔區(qū)團委————資料室。
2縱向上：團委副書記————雁塔區(qū)團委————文秘部。
(二)、雁塔區(qū)團委職能：雁塔區(qū)團委辦公室是在雁塔區(qū)黨委與上級團組織的領導下，負責共青團和青年工作的群眾組織，負責公務人員層面的各種具體工作。其職責范圍主要是：
1、根據(jù)區(qū)團委辦公室和區(qū)黨委的工作部署和要求，結(jié)合區(qū)團委的實際情況，指定每學期團的。
工作計劃。
;定期召開院團委和各支部書記會議，傳達上級指示，研究部署和檢查團的工作，并經(jīng)常向黨組織和上級團委匯報，反映情況，努力開創(chuàng)我區(qū)團委工作的新局面，當好黨的助手、后備軍。宣傳、貫徹執(zhí)行黨的工作路線、方針、政策及區(qū)黨委和上級團組織的決定;組織團員青年學習時事政治、學習黨的基本知識，不斷地提高他們的思想理論水平。
2、圍繞黨和團的中心任務，組織開展對全院團員青年的政治思想、道德品質(zhì)及法制紀律教育，發(fā)揮團員的模范作用，帶領團員青年完成黨組織交給的各項任務，組織開展團的思想工作，思想教育應當根據(jù)新形勢和新情況，要更加貼近時代，重點用鄧小平同志建設有中國特色社會主義的理論武裝青年，配合學校和本校進行校風、學風思想教育，專業(yè)思想教育以及時事政治教育，充分發(fā)揮團員的先鋒模范作用。
3、加強團的組織建設和制度建設，健全全團內(nèi)。
規(guī)章制度。
辦理新團員的審批和超齡團員的離團手續(xù)辦理團員組織的關系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、注冊手續(xù)做好團內(nèi)檔案工作。
4、組織團員青年參加社會實踐活動，志愿者服務活動和其他活動，并及時總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進。
5、關心公務人員的身心健康，維護公務人員的合法權益，關心公務人員的正當利益，向上級有關部門反映公務人員在學習、生活、課余活動等方面的意見和要求，協(xié)同黨委改進有關工作。
6、指導各團總支部的工作，推廣他們的工作經(jīng)驗;檢查、考核各級團總支、支部的工作情況，表彰獎勵團的先進集體和優(yōu)秀個人、優(yōu)秀團支部。
7、積極開展團的宣傳活動，負責公務人員團刊團報、黑板報的知道管理工作;指導社團公務人員工作，搞好社團培訓工作，創(chuàng)建品牌社團活動，加強對學社聯(lián)等群眾組織的指導力度。指導和幫助學聯(lián)社，廣播站獨立自主的開展工作。
8、指導和組織公務人員在組織內(nèi)開展健康的組織文化、藝術、體育活動，參加區(qū)外聯(lián)誼、演出、比賽活動?；钴S公務人員業(yè)余文化生活，陶冶公務人員情操。
9、負責對違紀團員的教育和處理，堅持從嚴治團的方針，整頓團風團紀，促進形成良好的學風和區(qū)風，做好團的對外接待、聯(lián)絡、開具介紹信、轉(zhuǎn)接團關系及《團員證》的管理等工作，整理保管有關文書檔案。
10、關心團員青年正當利益，維護他們的正當權益，及時反映他們的意見和建議，維護區(qū)委的穩(wěn)定。辦好青年團校，加強對團員青年進行團的基礎知識教育，辦好團干培訓班，加強團的陣地建設;配合區(qū)黨委和有關部門做好對專職團學干部的考察和在公務人員中的黨建工作，推薦優(yōu)秀教工青年與優(yōu)秀公務人員入黨。
實習內(nèi)容。
(一)、檔案管理：檔案管理是雁塔區(qū)團委辦公室一項重要的工作，我主要是負責研究生調(diào)檔登記、政審材料中的檔案材料準備工作。具體的工作步驟：到團委指導中心領取調(diào)檔信封和機要本，從雁塔區(qū)檔案庫找出調(diào)檔公務人員的檔案，按照檔案內(nèi)容作好登記工作，登記后由調(diào)檔公務人員核對無誤后簽字，將檔案袋及登記單放回檔案庫，將檔案及政審證明裝入調(diào)檔信封封口并蓋團委章。政審材料的準備也要嚴格按照登記辦法保證檔案的進出有序。
檔案管理工作關鍵在于檔案庫資料擺放有序，登記嚴格這樣才能有效地保護和利用檔案。為更好地做好檔案管理工作我們可以借鑒一些其他單位較好的辦法。團委所有老師及公務人員都有保護檔案的義務。檔案工作實行統(tǒng)一領導，分級保管、分級查閱的原則，進行網(wǎng)絡化管理。團委應指定專人負責檔案管理工作(即資料員)。檔案工作由團委書記統(tǒng)一領導，辦公室負責接收，收集、整理、立卷、保管，并監(jiān)督團委其他老師和公務人員的檔案工作。
團委辦公室應逐步完善檔案制度，確保檔案安全和方便。檔案整理辦法：1，方法：以問題特征為主，立小卷，一事一卷。2.，步驟：a.收集文書檔案(含公務人員檔案、公務人員獎懲情況、團委其它需記錄的檔案)b整理根據(jù)分類和成立時間整理。c分類根據(jù)下述分類方法分類d立卷區(qū)分不同價值確定保管期限：永久、長期、短期。
檔案的過程管理：1，屬于團委集體保管的檔案：各輔導員做好平時文件的預立卷工作，并在事件結(jié)束后或在每季頭一個月的十日前將上季需歸檔的預立卷的文件整理成冊移交團委資料員保管，任何人不得據(jù)為己有。2，屬各輔導員單獨保管的檔案：在每季頭一個月十日前匯編成冊移交團委資料員，各輔導員在每年的二月十日前將檔案總目錄、預立卷材料的目錄交辦公室。
檔案管理的監(jiān)督：辦公室根據(jù)各部門和各部門上報的檔案總目錄、預立卷材料的目錄，進行定期或不定期的檢查，來監(jiān)督各部門及各部門檔案的管理工作。
檔案的分類及編號：指定資料員經(jīng)培訓后，按有關檔案分類及編號要求操作。
檔案的借閱：因工作需要借閱文檔的，應填好檔案查閱單，任何人不得隨意外帶團委重要的文件材料，確因工作需要外帶，需辦理檔案外借手續(xù)，經(jīng)團委書記核準后，方可帶出，用畢即歸還。閱檔人對所借閱檔案必須妥善保管，不得私自復制、調(diào)換、涂改、污損、劃線等，更不能隨意亂放，以免遺失。
檔案備份制度：團委所有有價值的文件必須備份。各輔導員應盡量采用電腦管理和工作，便于檔案資料的數(shù)字化處理和保存。
檔案管理責任及要求：第一責任人為指定的資料員;第二責任人為團委書記任何人不得有以下行為：1，毀損、丟失或擅自銷毀團委檔案;2，擅自向外界提供、抄摘團委檔案;3，涂改、偽造檔案;4，未及時上報或?qū)n案歸檔;5，未按手續(xù)就借閱、外帶檔案。
(二)、物資領取與登記：團委辦公室的物資領取與登記需到資料室辦理，這項工作關系到我們學院的財政開支需要嚴格的制度規(guī)定。
首先，物資計劃的編制是團委辦公室物資管理的首要環(huán)節(jié)。物資計劃是團委辦公室進行物資領取工作和團委辦公室內(nèi)部物資供應工作的依據(jù)。團委辦公室應編制科學、合理的物資計劃。而且，計劃制訂之后，對物資計劃的執(zhí)行要進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。物資計劃管理不但是其他物資管理環(huán)節(jié)的重要前提，也是有效避免物資浪費的重要保證。
其次，物資的領取，物資配送更趨向靈活，“即時配送”、“準時配送”、“變領料為送料”等新方式、新觀念逐漸被事業(yè)單位所接受。事實上，在配送方式的選擇上并沒有固定的規(guī)則，團委辦公室要遵循的是方便、高效的原則，并結(jié)合團委辦公室的特點和實際工作情況，制定最適合于團委辦公室的物資配送計劃。
再次，物資領取后的登記工作，按照物資的品名、單位、數(shù)量、用途、領取人、領取時間嚴格登記。
最后，采用現(xiàn)代科學管理的方法和技術(系統(tǒng)工程、電子計算機、abc分析法、運籌學等)，合理有效地組織、指揮、監(jiān)督物資的領取與使用，以最少的勞動消耗，取得最大的效益，從而實現(xiàn)物資管理現(xiàn)代化。
(三)、文件復印與傳達等：正所謂“不積跬步無以之千里”，辦公室內(nèi)文件的復印與傳達是最瑣碎也是最常見的工作，雁塔區(qū)團委需復印與傳達的文件涉及廣泛如公務人員處(有關大公務人員就業(yè)的文件)、組織部(有關學習科學發(fā)展觀開展民主生活會的文件)、科研處(有關科研立項的文件)、心理健康聯(lián)合會(有關開展大公務人員心理健康教育的文件)等。文件的復印與傳達要及時準確，這樣才能發(fā)揮文件的作用，要做好文件的接受與傳達的記錄工作。
此外，打掃衛(wèi)生雖然是小事，但一屋不掃何以掃天下?在做每一件事時我都謹慎小心的去做好，盡量一次做成功，不懂得虛心的請教老師，認真的聽取老師的意見。
實習總結(jié)。
及感想。
其實開始我是在等駕坡街道辦事處實習的，才兩天曹文濤同學就和我換崗了，我滿懷信心來到雁塔區(qū)人民政府團委辦公室。在這次實習中，我最大的感受就是：
(一)、正確對待挫折：實習中遇到很多不順利的事情，但是正如前人所言“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能?！币朴诨瘔毫閯恿?，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。
(二)、更加重視實踐：實習時我發(fā)現(xiàn)一個良好的生活習慣對于到機關工作有多么重要。首先，做事要嚴謹細致，多問幾個為什么，多想幾個意外情況，做到“一日三省吾身”。其次，在辦公室實習養(yǎng)成早到晚走的習慣也很重要，我覺得這是老師的基本的尊重，也能給老師留下很好的印象。特別是對于剛踏上工作崗位的我們來說，我們必須從基層做起，注意細節(jié)，多干一些瑣碎和枯燥的工作可以給領導留下踏實穩(wěn)重、任勞任怨的形象，為以后的工作晉升打下基礎。
總之，實習這兩個多個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，鍛煉了自己的能力，體驗到社會競爭的殘酷和工作的艱辛，而更多的是自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗，為將來自己走上工作崗位做好了基本的準備。
共
2
頁，當前第。
1
頁
1
2
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇九
20xx年，我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署和《xx縣20xx年重點工作任務分解方案》要求，認真貫徹落實區(qū)、州統(tǒng)計工作會議精神，狠抓統(tǒng)計改革，強化基層統(tǒng)計基礎建設，努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，為全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務，較好地完成了各項工作，現(xiàn)將20xx年工作開展情況總結(jié)如下：
一、20xx年工作開展情況。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇十
堅持“一審一核”制、限時辦結(jié)服務、全程跟蹤服務、促進轄區(qū)個私經(jīng)濟的持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。截止目前：新登記注冊各類企業(yè)和個體工商戶1202戶(其中：私營企業(yè)6戶，農(nóng)民專業(yè)合作社2戶，個體工商戶1194戶)；共辦理變更登記757戶，注銷登記219戶；受理企業(yè)名稱核準登記1034戶，接待登記咨詢3300余人次。
（2）查處取締無照經(jīng)營，維護公平競爭市場經(jīng)濟秩序。建立以一把手為組長的領導小組，制訂方案，層層簽訂目標責任書，責任到所，責任到人。在上下聯(lián)動查無的同時，還組織對轄區(qū)各類經(jīng)營主體逐門逐戶的檢查登記，對各所無照經(jīng)營查處取締工作的綜合評估，采取一月一抽查，一月一排名，一月一通報，限期整改后再督查通報的措施，提高查無質(zhì)量。目前合計檢查經(jīng)營戶168戶，其中有照戶129戶，亮證照114戶，無照戶24戶，未亮照15戶，小微型餐飲已備案15戶。
（3）做好年報工作，保障企業(yè)、個體戶年報工作順利開展。今年是停止企業(yè)、個體年檢，實施企業(yè)、個體年度報告公示制度第二年。為保障年報工作順利進行，一是完善內(nèi)部工作機制，確保年報工作人員在年報開始前熟練掌握操作技能，提高工作效率。二是開展宣傳工作，印制10000份給個體戶、農(nóng)民專業(yè)合作社的一封信，在市場所張貼統(tǒng)一制作的年度報告操作流程圖，公布咨詢電話等方式廣泛宣傳。三是集中力量做好年報催報工作。年報軟件開始使用后，各市場所采取上門、打電話、發(fā)短信、qq群等方式對企業(yè)和個體戶進行催辦。采取每周一通報的方式，對工作進度低的市場所進行督促。截止10月份，我區(qū)應填報2013年度企業(yè)年度報告的企業(yè)1560戶，已填報1343戶，年報率86.09%；2013年度應填報個體工商戶年報6270戶，已填報6261戶，年報率99.86%；2014年度應填報企業(yè)年度報告的企業(yè)2063戶，已填報1599戶，年報率77.51%；2014年度應填報個體工商戶年報7771戶，已填報7298戶，年報率93.91%。2014年度應填報農(nóng)民專業(yè)合作社年報19戶，已填報15戶，年報率78.95%。
（4）通過開展多項專項整治工作，加強對市場經(jīng)營主體的管理。一是每月開展2次門窗鉚焊加工點和集貿(mào)市場及周邊野生動物整治，定期開展網(wǎng)絡監(jiān)管培訓工作。二是開展重點行業(yè)查處。開展了打擊侵權仿冒等的專項執(zhí)法，開展了汽車及配件，兒童用品、建材市場、消防器材專項檢查，非法衛(wèi)星廣播電視地面接收設施專項整治，網(wǎng)絡淫穢色情信息專項治理“凈網(wǎng)”行動，打假及打擊傍名牌等專項工作。三是開展勞動密集型企業(yè)消防安全專項治理行動。對轄區(qū)內(nèi)同一時間容納30人以上，從事紡織、制鞋、制衣、玩具加工、電子加工、食品加工、農(nóng)產(chǎn)品加工、日用百貨加工、家具木材加工、物流倉儲等勞動密集型企業(yè)的生產(chǎn)加工車間、經(jīng)營儲存場所和員工集體宿舍等涉及消防安全行業(yè)全面摸底。經(jīng)排查我區(qū)共有該類企業(yè)12家，配合相關部門聯(lián)合執(zhí)法2次，出動執(zhí)法人員67人次。四是開展非法集資風險專項排查活動。針對符合排查條件的93戶企業(yè)，其中車站所35戶、國安所32戶、解放所15戶、二鋼所9戶、李樓所2戶，逐戶開展檢查。未發(fā)現(xiàn)問題企業(yè)29戶,承諾本企業(yè)沒有非法集資行為企業(yè)21戶；只開展咨詢服務，沒有開展代客理財、投資管理的業(yè)務企業(yè)28戶；停業(yè)6戶；辦理注銷手續(xù)2戶；聯(lián)系不上企業(yè)28戶。五是開展校園周邊、砂石場等聯(lián)合執(zhí)法行動。聯(lián)合區(qū)公安局、區(qū)人社局、區(qū)行政執(zhí)法局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)教委等部門，開展了校園周邊、砂石場等聯(lián)合執(zhí)法次5次，出動執(zhí)法人員45人次，下達責令改正通知書7份，取得了較好的成果。六是開展了合同幫農(nóng)、重合同守信用企業(yè)評選活動，申報市級守信用重合同企業(yè)11家，省級3家。辦理動產(chǎn)抵押4件，金額2000萬元。
（5）完善站點，著力調(diào)處，切實維護消費者合法權益。
開展了聲勢浩大的“3.15”國際消費者權益日活動，提高消費者的維權意識和經(jīng)營者的自律意識。在開展消費維權職能作用的同時，充分發(fā)揮“一會兩站”的作用，建立12315維權“五進”示范點，有效地加大了調(diào)處力度。建立健全一會兩站20個，受理投訴120起，調(diào)解成功120件，為消費者挽回經(jīng)濟損失9.8萬元。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇十一
工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作計劃范本，更多2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作計劃范本相關信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
一、加強干部隊伍建設，配備好選好各社社長和群眾代表，經(jīng)常加強干部政治思想教育，做到群眾所擁護的干部，政令暢通，聽話、聽指揮、聽安排，一切服從上級指揮的干部。
二、搞好穩(wěn)定工作，利用大會、小會、干部會、群眾會、廣播會不斷地教育群眾，提高政治思想覺悟，搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、增產(chǎn)、增收，搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整，搞好經(jīng)濟發(fā)展才是道理。堵盡群體信訪，做到小事不出組，大事不出村。
三、搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整，動員剩余勞動力外出打工，我們有340人在外打工。利用好本村地理條件發(fā)揮老習慣養(yǎng)蠶，爭取今年養(yǎng)蠶180張，養(yǎng)蠶時間短，見效快。利用好下濕田擴大蓮藕面積，今年可能增加50畝面積，因蓮藕只是第一次花的人力、財力要大一點，其余后幾年就大見成效。規(guī)模養(yǎng)雞3千只。
四、做好計劃生育工作，經(jīng)常性地要教育有個別人的想法，不管是男，是女要多帶一個的想法，盡量堵盡非婚生育、超生二胎的現(xiàn)象出現(xiàn)。
五、搞好環(huán)境衛(wèi)生，做到公路沿線、中心村、院落周圍的地方看不到生活垃圾，不出現(xiàn)亂撬、亂丟的現(xiàn)象，隨時教育群眾要搞好環(huán)境衛(wèi)生，包括家庭衛(wèi)生、個人衛(wèi)生。建立清潔隊伍，建立清潔制度。
六、基礎設施方面：認真按照領導意圖，搞好我村的'以工代教項目，做好群眾工作，協(xié)調(diào)好工程隊，尤其是機械進場做好占地、占青苗方面的工作，抓好質(zhì)量監(jiān)管，達到群眾滿意、領導滿意。
八、做好陣地建設的完善工作，防護欄、圍墻、操場地坪。一名話言而總之，總而言之為農(nóng)民增產(chǎn)增收做好本職工作。
九、認真搞好黨建工作，利用好黨教片，隨時教育黨員的先鋒模范要求自己，處處起好帶著作用，把有知識、有文化、有開拓精神的致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，每年接受一至二名積極份子加入中國*員隊伍中來，進一步解決黨員老年化。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇十二
承諾書。
是為了強化服務意識，提高辦事效率，加強自身建設，,為了廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務，樹立勤政.廉潔.務實.高效的鄉(xiāng)政府干部形象，而簽訂的承諾書。本站小編為大家整理了一些20xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府承諾書，歡迎參閱。
一、堅持首問首辦責任制。單位或個人到黨政辦咨詢和辦事時，第一個受理的工作人員即為首問責任人。所受理事項，屬首問責任人。
崗位職責。
范圍內(nèi)的，只要符合規(guī)定，都在規(guī)定的辦理時限內(nèi)及時辦結(jié);對于手續(xù)不完備或資料不齊全的，一次性告知需補正的全部內(nèi)容;不屬于崗位職責范圍內(nèi)的，也應熱情接待，負責指引。
二、改進會風，提高會議效率。堅持精簡、高效、節(jié)約的原則，認真執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府有關要求，嚴格控制會議數(shù)量，壓縮會議規(guī)模，堅持開短會，盡量降低會議成本;會務工作做到組織嚴謹、程序規(guī)范、服務周全，會前加強溝通協(xié)調(diào)，會后認真督查落實。
三、認真辦事，提高工作效能。嚴格執(zhí)行首問首辦責任制和責任追究制，增強事業(yè)心、責任心，嚴格按工作程序辦理各種事項，做到急事急辦，特事特辦，必要的全程代理幫辦，限時辦結(jié)，力求做到件件有落實，事事有回音。
四、加強溝通，提高協(xié)調(diào)實效。加強與鄉(xiāng)直部門單位工作互動及協(xié)調(diào)溝通，及時通報鄉(xiāng)黨委、政府有關工作情況;及時協(xié)調(diào)辦理各部門單位需要黨政辦辦理的各項工作，提高工作的協(xié)調(diào)性和實效性;及時了解各部門單位、各村情況，保障政令和信息暢通，切實提高決策服務的質(zhì)量和水平。
五、改進作風，提高服務水平。廉潔勤政，強化服務意識，端正服務態(tài)度，切實改進工作作風，簡化工作程序，工作中堅持文明用語，禮貌待人，熱忱為人民群眾、基層和機關服務。切實加強車輛管理，確保安全高效運轉(zhuǎn)。做好后勤保障，加強文印管理，降低行政成本，建設節(jié)約型機關。加強自身學習，提高文字寫作能力。
六、主動接受社會監(jiān)督。設立投訴舉報電話，真誠歡迎社會各界監(jiān)督。
以上承諾，請廣大干部群眾、社會各界和新聞媒體予以監(jiān)督。
根據(jù)黨風廉政建設工作要求，為規(guī)范自身廉潔從政行為，正確行使權力，認真履行好自己的職責，帶好一班人，為還地橋的跨越發(fā)展作出努力，現(xiàn)就履行書記職責和廉政事項承諾如下：
一、紀律承諾：認真遵守《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉政從政若干準則》和上級規(guī)定的領導干部廉潔自律各項規(guī)定，自覺維護班子團結(jié)。
二、崗位承諾：認真履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記為農(nóng)村黨建工作第一責任人職責，抓好黨建工作和黨風廉政建設，本人按“八個不規(guī)范自己的工作行為”：一是不到下屬單位、企業(yè)報銷個人和親屬的各種費用;二是堅持民-主集中制原則，所有項目建設均通過鎮(zhèn)黨委會議集體討論，公開決策，不參與工程建設招標，不為親屬或朋友謀取私利;三是不利用手中職權收取有關單位和個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，無法拒收的即時上交鎮(zhèn)紀委;四是不違反規(guī)定超標準配備小汽車，不用公車辦私事;五是不違背《黨政領導干部選拔任用條例》規(guī)定，按好的作風選人，用作風好的人;六是按黨政領導班子議事規(guī)則，通過會議討論，會議研定，不擅自決定重大問題及大額度資金分配和使用;七是除招商引資工作需要外不參與吃請;八是不大勢操辦喜事、不借機斂財。
三、其他承諾：組織開展好“干部作風建設年”、“干部素質(zhì)提升工程”、記“勤廉。
日記。
”和“曬業(yè)績、核實績”等活動，轉(zhuǎn)變干部工作作風，逐步提高-干部素質(zhì)，強化全鎮(zhèn)干部廉潔自律建設。
承諾人：曹華。
20xx年3月18日。
為了強化服務意識，提高辦事效率，加強自身建設，,為了廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務，樹立勤政.廉潔.務實.高效的鄉(xiāng)干部形象，特作如下承諾：
一、認真貫徹落實黨的路線、方針、政策以及行政問責辦法等四項制度，嚴格執(zhí)行上級有關規(guī)定，切實履行工作職責，廉潔奉公，勤政為民。嚴格執(zhí)行本行政區(qū)域內(nèi)的經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃、預算，管理本行政區(qū)域內(nèi)的經(jīng)濟、教育、科學、文化、衛(wèi)生、體育事業(yè)和財政、民政、公安、司法行政、計劃生育等行政工作。
三、嚴格實行中共那諾鄉(xiāng)委員會、那諾鄉(xiāng)人民政府制定的《機關各項工作制度》。并向社會公開我鄉(xiāng)主要職能、服務項目、法律依據(jù)、辦理程序、辦結(jié)時限及監(jiān)督方式等。
接，群眾最關注的熱點、難點、焦點開展工作，做到一視同仁，不濫用職權謀取私利。
五、認真清理行政許可事項，公開辦事標準和辦結(jié)時限，按照服務承諾，及時或提前辦好各項許可事項。服務公開，確保工作、服務的透明度。
六、機關工作人員時刻注意自身形象，嚴格遵守《云南省公務員八條禁令》。做到談吐文明，禮貌待人，服務周到，內(nèi)強素質(zhì)，外展風彩，樹立良好形象。我鄉(xiāng)工作人員必須堅決做到不利用職務之便吃、拿、卡、要，不以權謀私、假公濟私，不接受行政相對人的宴請、娛樂活動安排等好處。
七、嚴格執(zhí)行“四項制度”，如違反服務承諾的，一經(jīng)查實，將按照行政問責的有關規(guī)定，嚴格追究有關領導和相關責任人的行政責任。
八、鄉(xiāng)政府實行辦公無休日制度，鄉(xiāng)干部要不斷提高業(yè)務水平，積極為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務，努力為廣大群眾提供良好的服務環(huán)境。
九、我鄉(xiāng)將嚴格遵守以上承諾，歡迎社會各界、宣傳媒體和廣大群眾監(jiān)督。
投訴電話：，投訴地點：那諾鄉(xiāng)黨政辦。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇十三
因為這次活動時間緊、任務重、涉及面廣、要求高、難度大，為了使所有參加活動的工作人員思想重視、操作規(guī)范，接種達到安全有效的目的，我們采用分層、分批培訓，現(xiàn)場督導相結(jié)合，環(huán)環(huán)把關的方式，對參加活動的所有摸底、登記、接種、督導人員進行培訓，發(fā)放上崗證，培訓人員達140人。疾控中心真正發(fā)揮了業(yè)務指導作用，從而確保接種安全和免疫質(zhì)量。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇十四
注冊地址：________________。
乙方(勞動者)姓名：________________。
性別：________________。
身份證號碼：________________。
常用住址：________________。
郵編：________________。
暫住住址：________________。
郵編：________________。
聯(lián)系方式：(固定電話)________________。
(移動電話)________________。
緊急聯(lián)系人：________________。
聯(lián)系電話：________________。
甲乙雙方根據(jù)勞動法及相關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款(以下簡稱合同)。
雙方同意，甲方聘用乙方為其全日制職工，且雙方之間的勞動關系受相關法律法規(guī)、甲方不時修改并備存在甲方的員工手冊和其他各項內(nèi)部規(guī)章制度的約束。乙方在此確認：(1)其為達到法定就業(yè)年齡的勞動者且未與任何第三方建立任何形式的勞動關系;(2)在簽署本合同之前已被告知所從事工作的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，以及乙方要求了解的其他情況;(3)辦理入職手續(xù)時所提交的相關資料真實、完整、有效，相關個人信息(如居住地址、聯(lián)系電話、銀行工資卡號等等)如有變更將及時書面通知甲方，否則將自行承擔由此引發(fā)的相關后果。
一、勞動合同期限。
1、甲、乙雙方選擇以下種形式確定勞動合同期限：
a.有固定期限的勞動合同：自________年________月________日至________年________月________日止。
b.無固定期限的勞動合同：自________年________月________日起。
c.以完成一定工作任務為期限的勞動合同：自________年________月________日起，完成工作任務止。
2、雙方約定，合同期的前6個月為試用期。試用期屆滿前，甲方對乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)等方面進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)聘用乙方。
3、試用期轉(zhuǎn)正考核的內(nèi)容分為企業(yè)適配度和工作適配度兩個方面，分別由甲方人力資源部門和乙方上級主管按照10分制進行評估，每一項評分均為10分滿分制，任何一方面綜合計分低于6分即為不勝任錄用條件。
4、企業(yè)適配度指標是指與工作結(jié)果實現(xiàn)本身關聯(lián)程度不大，但是同員工個人是否適應企業(yè)組織文化和系統(tǒng)方面的指標，例如：
a.做人做事遵循“________________”的核心價值觀;。
b.工作中秉承“________________”的企業(yè)精神;。
c.保持謙卑，尊重他人，改變自己，容忍不同意見，能自我反省;。
d.熱愛工作，熱愛生活，珍惜每一天，永懷感恩。
5、崗位工作適配度指標是指與員工本職工作成果的達成存在直接關系的指標，包含工作能力和業(yè)績成果。
6、為了乙方的技能提升和職業(yè)發(fā)展，甲方應當在試用期轉(zhuǎn)正通知中將乙方表現(xiàn)出色和不足方面全面予以概括并告知乙方，并在乙方簽收后存檔備案。
7、乙方有權知曉試用期考核的結(jié)果，并應當在試用期考核結(jié)果或者轉(zhuǎn)正通知上簽字確認，存有異議的有權書面表達異議。
二、工作內(nèi)容及工作地點。
1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營需要，安排乙方在部門/車間崗位工作。工作地點為.乙方應當嚴格按照甲方對該崗位的工作任務、范圍、內(nèi)容所作的要求，如實并勤勉地履行自己的職責，完成甲方安排的各項工作。
2、甲方可以根據(jù)實際經(jīng)營需要和乙方的工作能力及工作表現(xiàn)，依照公司相關的規(guī)章制度以及經(jīng)過法定程序確定的流程，對乙方的工作部門、職務或工作進行調(diào)整，確是經(jīng)營需要而不涉及乙方級別降低或者報酬水平下降的合理調(diào)整，乙方應理解并服從;涉及乙方級別降低或者報酬水平下降的，甲乙雙方應平等協(xié)商。
3、甲方對乙方工作內(nèi)容確是經(jīng)營需要而不涉及乙方級別降低或者報酬水平下降的合理調(diào)整，乙方無故拒不服從是破壞公司經(jīng)營秩序的行為，被視為嚴重違反公司規(guī)章制度而予以相應處分。
4、甲方根據(jù)公司績效管理制度以及相關規(guī)定，乙方在績效評估工作中被確定為不合格的，視為不勝任工作，甲方對乙方的崗位進行轉(zhuǎn)崗或者培訓，乙方應當服從，否則視為嚴重違反公司規(guī)章制度而予以相應處分。
三、工作時間和休息休假。
1、乙方實行(定時、綜合計算、不定時)工作制。
2、乙方同意，經(jīng)勞動行政部門批準施行不定時或者綜合計算工作時間后，乙方的工作時間將根據(jù)甲方以及國家和地方關于不定時或綜合計算工時的相關規(guī)定執(zhí)行。
3、甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應服從甲方統(tǒng)一安排。乙方加班須按照甲方關于出勤和加班方面的規(guī)定、流程經(jīng)乙方的部門主管事先書面審核和批準，否則該額外工作時間不視作加班。
4、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日。甲方在休息日安排乙方工作的，在適當時候統(tǒng)一安排補休。甲方提供的帶薪休假超過法定部分的是企業(yè)福利，具體政策由甲方予以解釋。
四、勞動報酬。
1、乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權獲得相應的勞動報酬，乙方所從事工作的工資執(zhí)行以下種方式：
a.甲乙雙方實行月(日、小時)工資制。乙方月(日、小時)工資為________元(人民幣)試用期的工資為________元/月(日、小時)。
b.甲乙雙方實行計件工資制，計件單價為________元。
c.甲乙雙方約定工資按下列方式執(zhí)行.
2、甲方及時足額向乙方支付勞動報酬，工資標準不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。實行月工資制的，甲方應于次月15日前以貨幣形式足額支付乙方的工資報酬，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。實行日、小時工資制的雙方約定工資支付時間為.工資支付日期遇到法定節(jié)假日或者休息日的，甲方應當在節(jié)假日或者休息日前最近的工作日支付。
3、甲方支付給乙方的工資包括基本工資和綜合補貼或綜合津貼，綜合補貼或綜合津貼包括交通補貼，獨生子女補貼及政府規(guī)定的其它各項補貼和津貼。
4、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益，自主確定本企業(yè)的工資制度和工資水平;甲方有權根據(jù)其公司政策、經(jīng)營需要、乙方職務、崗位或工作的調(diào)整，合理調(diào)整乙方的薪酬。
5、甲方可將下列費用和款項從付給乙方的勞動報酬中扣減或扣除：
a.司法機關在裁判中要求甲方從乙方的勞動報酬中扣除的費用;。
b.根據(jù)本合同或其他協(xié)議，或依法應由乙方付給甲方的損害賠償;。
c.根據(jù)法律、法規(guī)或規(guī)章須從乙方的工資報酬中扣除的應由乙方本人承擔的個人所得稅、社會保險金等。
五、社會保險。
1、依法參加社會保險是甲乙雙方的法定義務。甲方按照規(guī)定及時足額為乙方繳納各種社會保險費，乙方應承擔的個人繳費部分由甲方從乙方工資中代為扣繳。
2、乙方享受的各項社會保險待遇按現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動保護、勞動條件、職業(yè)危害防護。
1、甲方應當建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。
2、甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，如乙方從事有職業(yè)危害的作業(yè)，甲方應負責定期對其進行健康檢查，并為其采取相應的職業(yè)病防護措施以及提供的待遇按國家、省、市相關規(guī)定執(zhí)行。
3、甲方應對乙方進行職業(yè)技術、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓。甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，應當對乙方進行專業(yè)培訓，并在取得特種作業(yè)資格證書后上崗。乙方在試用期內(nèi)未取得相關資格證書，視為不符合錄用條件。乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓，無故缺席屬于嚴重違反規(guī)章制度。如由于乙方違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)安全事故，本人應承擔相應責任，并應賠償由此給甲方造成的損失。
4、乙方系女職工或未成年工的，甲方應按國家和地區(qū)相關規(guī)定對其進行特殊勞動保護。
5、乙方應當嚴格遵守甲方關于防火、防盜、防災害等方面的安全規(guī)定以及命令指示，嚴格遵守工作中的操作規(guī)程，對自身安全以及其他同事盡到謹慎防護和幫助義務。
6、鑒于乙方所從事的工作如果不嚴格執(zhí)行案例操作規(guī)程會產(chǎn)生職業(yè)病危害，比如從事粉碎加工的塵肺危害、從事分割的操作不慎會有肢體受傷等，乙方應當嚴格按甲方要求遵守操作規(guī)程、穿戴安全防護用品(例如口罩、耳塞等)如有違犯，乙方須承擔相應法律責任，屬于嚴重違犯甲方規(guī)章制度，甲方有權依照規(guī)章制度對乙方予以處分，并追究乙方經(jīng)濟賠償。
七、勞動紀律。
1.乙方應遵守國家和地方的法律、法規(guī)，遵守社會公德，遵守甲方依法并依實際不時制定的規(guī)章制度和勞動紀律(例如勞動紀律、員工手冊、獎懲辦法、安全和衛(wèi)生要求、業(yè)務規(guī)程、生產(chǎn)工藝等)，自覺維護甲方的利益和聲譽，不實施任何損害或可能損害甲方利益的活動，不利用其在甲方的地位、職權及影響，直接或間接地為自己或親友謀取利益，做一名奉公守法的公民和員工。
2.乙方如違反甲方規(guī)章制度和勞動紀律，甲方可依據(jù)國家和地方法律、法規(guī)以及甲方規(guī)章制度和勞動紀律給予處分。如給甲方造成實際經(jīng)濟損失的，乙方應承擔賠償責任。
3.甲乙雙方都明確，企業(yè)正常經(jīng)營得以存續(xù)的前提是經(jīng)營秩序的維護，基礎是誠實信用的合作和履行各自義務。
4.乙方不得利用職權或職位優(yōu)勢制定或發(fā)布或擴大或保護或采取利于自身利益的任何管理辦法、規(guī)定、流程、措施或其他臨時性意見等，以上均視作無效行為。
5.乙方按照職責參與甲方的工作管理，可就相關事宜提出自己的意見、建議或者申訴，在甲方做出決定后，乙方應無條件的予以執(zhí)行，不得以任何理由推諉或拒絕。
6.工作時間內(nèi)乙方不得從事與工作無關的事務，不得在工作場所、食堂或宿舍等生活區(qū)域存放、上傳、下.載、瀏覽、復制、傳播、討論暴力、色情、賭博、毒品、有毒有害、易燃易爆危險品以及其他違法的資料、事項和行為，不得長時間上網(wǎng)影響他人正常作息等行為。
7.乙方如有在績效考核中被評估為不合格，即為不勝任本職工作，加方依法對乙方進行培訓或者調(diào)整工作崗位，乙方應當服從安排。
8.本合同期內(nèi)或解除、期滿、終止后，乙方應當嚴格保守甲方的商業(yè)秘密、公司機密等任何不宜對外公開的事項，不得以任何形式向任何第三方披露。否則，甲方將依據(jù)其性質(zhì)進行索賠并追究法律責任。
10.甲方已經(jīng)提示乙方應當遵守甲方現(xiàn)有或者將來制訂修訂的所有規(guī)章制度，特別是注明嚴重違反規(guī)章制度或者嚴重過失的內(nèi)容，乙方承諾嚴格遵守，如有違背則視為違反規(guī)章制度予以相應處分。
本合同所述應當商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的設計資料、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產(chǎn)銷策略等技術信息和經(jīng)營信息。
八、合同的終止。
有下列情形之一的，本合同自動終止：
1、本合同期限屆滿且雙方并未書面續(xù)簽的;。
2、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。
3、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。
4、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
5、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
九、合同的解除。
1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可解除本合同。
2、有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同：
a.在試用期內(nèi)，乙方經(jīng)甲方考核不合格;。
g.乙方被依法勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任的;。
h.乙方利用職務便利侵占、挪用甲方財物或收受.賄賂的;。
i.相關法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
3、乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同，但須提前30天書面通知乙方或向乙方額外支付一個月的勞動報酬以代替前述書面通知：
c.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化(客觀情況例如甲方住所遷移、被兼并、甲方資產(chǎn)轉(zhuǎn)移，甲方業(yè)務外包或出售，以及因生產(chǎn)經(jīng)營需要進行的組織結(jié)構、經(jīng)營條件、發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整等)，致使本合同無法履行，且經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。
4、在合同期內(nèi)，乙方可以提出辭職并解除本合同，但須提前30日以書面形式通知甲方;試用期內(nèi)，乙方解除本合同則須提前3日書面通知甲方。
5、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
a.未按照本合同約定提供勞動保護或者提供勞動條件;。
b.未及時足額支付勞動報酬;。
c.未依法為乙方繳納社會保險費;。
d.甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權益;。
e.法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除的其他情形。
十、本合同期滿、終止或解除的，甲乙雙方須遵守如下約定：
1、乙方應履行下列義務：
a.向甲方指定的人辦理工作交接手續(xù);。
b.完好移交或歸還所有屬于甲方的財產(chǎn)，例如：
(a)甲方依本合同為乙方提供的與聘用有關的所有設備、裝置和工具;。
(c)甲方的供應商、客戶以及其它聯(lián)系單位和個人的名單和/或資料;。
(d)甲方提供的電腦設備、軟件、磁盤、硬盤、光盤和其他辦公用具。
c.協(xié)助甲方清理雙方之間的債權、債務;。
d.完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序，辦理有關離職手續(xù);。
f.須妥善完成其負責的有關甲方事務的交接工作，確保其所負責的工作在其離職后仍能得以順利進行。若乙方違反并給甲方造成任何損失或損害，則乙方應對由此給甲方的生產(chǎn)和經(jīng)營造成的損失承擔賠償責任。
2、甲方應履行下列義務：
a.為乙方辦理終止勞動關系手續(xù);。
b.自勞動關系終止之日起15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù);。
c.應乙方要求，及時、如實出具乙方的工作履歷或績效證明。
十一、培訓服務期。
甲方可能在必要時向乙方提供培訓以提高乙方的專業(yè)技能，滿足甲方以及乙方個人長期發(fā)展目標。乙方如果接受甲方安排或由甲方資助的培訓計劃，如果乙方在甲方已經(jīng)支付了培訓費用后約定的服務期限之前解除或終止《培訓協(xié)議》和/或本合同的，應當根據(jù)雙方簽訂的《培訓協(xié)議》或相關規(guī)定在本合同解除或終止時向甲方償還相應的培訓費用并承擔違約責任。如乙方雖接受了甲方資助的培訓，但雙方尚未另行簽訂《培訓協(xié)議》的，則本合同期限視同服務期限。
十二、勞動爭議處理。
因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，當事人應當在勞動爭議發(fā)生之日起1年內(nèi)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十三、其他。
1、承諾與確認：甲乙雙方均確認以上身份為真實合法，并愿意承擔因不真實而造成的本合同無效、解除或其他法律后果。雙方的住所地若有變更應及時告知對方，未告知的按本合同所載明的地址為雙方法律文書送達地(乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)，例如乙方因病住院、喪失人身自由等情形時，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領、簽收相關文書的權限)。
2、乙方承諾：在本合同中所簽署的姓名和筆跡，確認為用于本合同履行期間(包括服務期內(nèi))對其他所有相關文書的有效簽名。
3、甲乙雙方補充約定內(nèi)容如下(如無內(nèi)容請劃掉)。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，兩份合同具有同等法律效力。
5、本合同之未盡事宜，按照國家、地方有關法律、法規(guī)執(zhí)行。
6、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相悖時，以國家法律、法規(guī)為準。
7、本合同中的任何條款因與國家法律法規(guī)不相符而導致無效的，該條款不應影響本合同其他條款的存續(xù)和有效性。
簽訂日期：________年________月________日
乙方簽收：________________。
本人已經(jīng)收到本《勞動合同》，并已經(jīng)簽字蓋章。
乙方簽收：________________。
簽收日期：________年________月________日
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇十五
甲方：
乙方：
駕駛證號碼：
身份證號碼：
甲方因工作需要，聘用乙方為牌號汽車駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。
一、合同期限。
本合同期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。合同期滿后，該合同無條件自動終止，若甲方需續(xù)聘司機，同等條件下，乙方優(yōu)先。
二、工作內(nèi)容。
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任駕駛員工作。
2、乙方同意根據(jù)甲方的規(guī)定，按照崗位責任的要求，完成本崗位工作的任務，保障甲方用車需要。
三、勞動報酬、福利待遇。
甲方每月支付乙方工資_____元(包含各種保險、福利、津貼)。若一年內(nèi)無交通事故，表現(xiàn)良好，可根據(jù)情況給予適當?shù)莫劷稹?/p>
四、聘用條件。
1、乙方必須持有c照及以上的駕駛資格證，其資格證來源合法有效。
2、乙方身體健康，通過國家規(guī)定的醫(yī)院體檢項目。
五、權利與義務。
(一)甲方的權利和義務：
1、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同：
(1)乙方違反國家法律法規(guī)，情節(jié)較為嚴重的;。
(2)乙方違反甲方規(guī)章制度和工作紀律，經(jīng)批評教育未能改正的;。
(3)乙方若因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能或不適宜從事駕駛崗位工作的。
2、甲方有權根據(jù)工作需要擬定乙方崗位職責，決定工作時間;。
4、甲方應保證其車輛的各種證件齊全，車況良好。
(二)乙方的權利與義務：
4、乙方應定時保養(yǎng)車輛，如換機油、檢查車輪等，要經(jīng)常保持車輛安全性能，保持車內(nèi)外整潔，若車輛需要維修、換配件必須事先與鄉(xiāng)黨委領導匯報。
7、乙方不得隨意更換、倒換車輛及配件、零件、油料等，不得套牌，如有違反，扣除乙方工資，情節(jié)惡劣的，甲方有權終止合同。
車輛配備設施及工具丟失在乙方保管及駕駛期間一律由乙方負責賠償;。
9、乙方依法享受國家規(guī)定的法定假期。因工作需要乙方加班或延長工作時間的，甲方應依法支付乙方加班工資或安排補休。
六、違約責任：
3、乙方不按交通規(guī)則和操作規(guī)范、指定路線行駛所造成的重大事故，如：傷亡、殘疾、肇事、損失和其他嚴重后果，或者造成乙方自身身體傷害、致殘或死亡的，都以交警部門裁決為準，保險公司理賠為原則，甲方不再承擔任何理賠，不向受害者家庭賠償任何損失，一切責任由乙方承擔。
七、本合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決，協(xié)商達成一致意見的，與本合同具有同等法律效力;。
八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)_________乙方(蓋章)。
_________年_____月_____日年_____月_____日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議紀要篇十六
為了強化服務意識，提高辦事效率，加強自身建設，,為了廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務，樹立勤政.廉潔.務實.高效的鄉(xiāng)干部形象，特作如下承諾：
一、認真貫徹落實黨的路線、方針、政策以及行政問責辦法等四項制度，嚴格執(zhí)行上級有關規(guī)定，切實履行工作職責，廉潔奉公，勤政為民。嚴格執(zhí)行本行政區(qū)域內(nèi)的經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃、預算，管理本行政區(qū)域內(nèi)的經(jīng)濟、教育、科學、文化、衛(wèi)生、體育事業(yè)和財政、民政、公安、司法行政、計劃生育等行政工作。
三、嚴格實行中共那諾鄉(xiāng)委員會、那諾鄉(xiāng)人民政府制定的《機關各項工作制度》。并向社會公開我鄉(xiāng)主要職能、服務項目、法律依據(jù)、辦理程序、辦結(jié)時限及監(jiān)督方式等。
接，群眾最關注的熱點、難點、焦點開展工作，做到一視同仁，不濫用職權謀取私利。
五、認真清理行政許可事項，公開辦事標準和辦結(jié)時限，按照服務承諾，及時或提前辦好各項許可事項。服務公開，確保工作、服務的透明度。
六、機關工作人員時刻注意自身形象，嚴格遵守《云南省公務員八條禁令》。做到談吐文明，禮貌待人，服務周到，內(nèi)強素質(zhì)，外展風彩，樹立良好形象。我鄉(xiāng)工作人員必須堅決做到不利用職務之便吃、拿、卡、要，不以權謀私、假公濟私，不接受行政相對人的宴請、娛樂活動安排等好處。
七、嚴格執(zhí)行“四項制度”，如違反服務承諾的，一經(jīng)查實，將按照行政問責的有關規(guī)定，嚴格追究有關領導和相關責任人的行政責任。
八、鄉(xiāng)政府實行辦公無休日制度，鄉(xiāng)干部要不斷提高業(yè)務水平，積極為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務，努力為廣大群眾提供良好的服務環(huán)境。
九、我鄉(xiāng)將嚴格遵守以上承諾，歡迎社會各界、宣傳媒體和廣大群眾監(jiān)督。
投訴電話：6315009，投訴地點：那諾鄉(xiāng)黨政辦。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/11410157.html】
