方案的制定不僅涉及到知識和經(jīng)驗的匯總，還需要我們具備一定的創(chuàng)新能力。制定方案時，我們需要預留一定的調整和改進的空間。您可以看看以下范文，從中獲取一些寫作方案的靈感。
駐村工作隊工作方案篇一
為促進2021年駐村工作隊及扶貧工作的順利開展，根據(jù)《**市駐村工作隊選派管理辦法》的文件要求，結合**鄉(xiāng)**委會實際，對照駐村工作隊員要求，制定2021年駐村工作隊工作計劃。
2021年，我們將以駐村工作隊工作(脫貧攻堅)為主線，不斷探索，嚴明工作紀律，勇于創(chuàng)新，完成好黨委政府布置的各項工作，帶動村民脫貧致富。
駐村工作隊工作方案篇二
為促進2021年駐村工作隊及扶貧工作的順利開展，根據(jù)《**市駐村工作隊選派管理辦法》的文件要求，結合**鄉(xiāng)**委會實際，對照駐村工作隊員要求，制定2021年駐村工作隊工作計劃。
一、加強對習總書記對扶貧攻堅工作理論及脫貧攻堅（駐村工作隊）業(yè)務知識的學習。通過政策理論的學習，掌握黨對脫貧攻堅工作實時的要求，提高業(yè)務能力，切實把黨的政策傳入到村民的心中，讓農(nóng)戶積極參與到脫貧攻堅戰(zhàn)中。
二、完善駐村工作制度，包括人員名冊制度，公布聯(lián)系方式，釘釘考勤管理制度，日工作記錄制度，工作報告制度等。
三、加強扶貧政策和決策部署的宣傳貫徹，開展“兩熟悉、三保障”和脫貧攻堅政策宣講活動，組織利用好脫貧致富電視夜校和遠程教學點等。
四、積極開展基層黨組織的建設工作，使黨建助力脫貧工作能深入開展。按照組織的要求，開展形式多樣的基層組織工作，調動廣大基層農(nóng)村的黨員的先鋒模范作用，擴大農(nóng)村脫貧攻堅的工作的力量，讓黨員積極參與到脫貧攻堅工作中來，使黨和政府的惠民政策深入的宣傳到群眾中，促進脫貧攻堅工作的開展。一是利用“三會一課”的組織活動中，嵌入開展走訪調查，了解群眾的心聲，聽取群眾的建議，探索出一條適合本村發(fā)展振興之路。二是完善基層組織機構，調整充實機構的配置，發(fā)揮組織機構的最大效用。
五、深入開展入戶走訪調查工作，切實掌握全村實際的致貧的原因，為下步開展脫貧攻堅打下基礎。開展貧困戶的信息采集、核查與調整工作，詳實了解貧困戶的務工、發(fā)展種養(yǎng)等產(chǎn)業(yè)信息以及家庭收入和支出情況，并與幫扶責任人入戶對幫扶手冊信息相核對，力保信息與數(shù)據(jù)的準確，促進脫貧攻堅工作能因人因策，對癥下藥。加強扶貧“六個精準”督導，參加擬定脫貧工作計劃，參與實施各項精準扶貧工作，推動發(fā)展村集體經(jīng)濟。
六、協(xié)調對接定點單位幫扶及幫扶責任人包戶幫扶工作。
七、督促指導村“兩委”干部對本村所有貧困戶開展逐戶“回頭看”，確保飲水安全保障，“兩不愁、三保障”等各項工作落實到位，確保無漏評戶、錯評戶、錯退戶等。
八、抓實生態(tài)建設，著力推進鄉(xiāng)風文明。一手抓生態(tài)建設，一手抓鄉(xiāng)風文明，促進二者聯(lián)動協(xié)調互補發(fā)展，整體提升宜居宜業(yè)的發(fā)展水平。切實落實好河長工作制度，管理好轄區(qū)內水源地和水功能區(qū)，保護好轄區(qū)內河道、溝渠的設施，嚴控污染。以社會主義核心價值觀強化教育引導，用社會主義先進文化占領農(nóng)村文化陣地，弘揚“孝為先，善為上，和為貴，儉為美”的道德情操，自覺抵制腐朽落后的文化侵蝕。遏制婚喪嫁娶高額禮金，亂辦酒席，鋪張浪費等陳規(guī)陋習。
九、扶貧同扶志、扶智相結合，組織參加脫貧攻堅專題演出、文明禮儀系列講座等活動。加強法制教育，狠抓“掃黑除惡”活動，推動移風易俗，完善村規(guī)民約，積極推廣普及普通話。
十、認真落實“十抓十好”工作。
2021年，我們將以駐村工作隊工作（脫貧攻堅）為主線，不斷探索，嚴明工作紀律，勇于創(chuàng)新，完成好黨委政府布置的各項工作，帶動村民脫貧致富。
2021年2月28日。
選派干部到貧困村駐村任職是黨中央作出的一項重大決策。自2016年第一批駐村干部選派以來，418名駐村干部帶著黨和人民的重托，從各行各業(yè)義無反顧奔赴鹽邊縣各村。5年來，三批駐村干部接續(xù)奮斗，打出了一場又一場的勝仗，為貧困村解決了一大批熱點難點問題，為貧困群眾興辦了一大批好事實事，全縣35個貧困村出列，累計減貧3780戶17330人，貧困縣摘帽，先后被省委省政府評為脫貧攻堅“優(yōu)秀縣”“先進縣”。
為鞏固脫貧攻堅成果，穩(wěn)步推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接，6月11日，我縣召開2021年駐村干部集中輪換交接工作座談會。
縣委常委、組織部部長任蜀鄂出席會議。
座談會上，縣直機關工委對新一輪駐村幫扶工作相關問題進行了解析，原貧困村駐村干部代表及脫貧村第一書記代表進行了回顧總結，新任第一書記、工作隊員作表態(tài)發(fā)言，大家紛紛表示，將接好駐村工作接力棒，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風，全力做好鄉(xiāng)村振興工作，確保駐村工作無縫對接，做到思想不亂、工作不怠、干勁不減。
各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）管黨副書記，新老駐村第一書記、工作隊員，縣級派員單位分管領導等共90余人參加會議。
據(jù)悉，為認真貫徹落實黨中央、國務院《關于實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的意見》，按照《關于開展全市現(xiàn)有駐村幫扶力量輪換的通知》要求，鹽邊縣新一輪駐村幫扶力量選派工作早于今年2月份開始啟動。據(jù)統(tǒng)計，截止2021年5月30日，共選派新一輪駐村幫扶干部74名，其中第一書記24名，駐村隊員50名；市級選派24名，縣級選派50名；繼續(xù)參與幫扶的原駐村干部22名，新選派52名。
為推動脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接、扎實落實《曲靖市鞏固拓展脫貧攻堅成果十二條措施》，曲靖市地震局深入貫徹落實市委市政府關于鞏固脫貧攻堅成果、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作部署。5月18日，市地震局三級調研員付興平受局黨組書記、局長王強平委托，帶領市地震局2021年度駐村工作隊到會澤縣大海鄉(xiāng)泥德坪村報到，開展本年度駐村工作隊輪換工作。
按照市委組織部要求，市地震局2021年選派駐村工作隊員2名，其中第一書記1名。市地震局于5月初召開會議研究駐村隊員人選，經(jīng)過與本人溝通，于5月6日向市委組織部、市扶貧辦報送人選名冊。5月18日，市地震局2021年駐村工作隊到會澤縣大海鄉(xiāng)泥德坪村報到，2名老隊員繼續(xù)留任，1名輪換回單位原崗位工作。
在泥德坪村，村兩委領導對駐村工作隊的到來表示歡迎，對曲靖市地震局多年來給予的關心支持表示感謝，并介紹了泥德坪村近期工作。隨后，駐村工作隊與村兩委領導就開展鄉(xiāng)村振興基礎性工作開展了交流。付興平同志代表曲靖市地震局黨組對駐村工作隊提出了要求，要求駐村工作隊保持優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴守駐村紀律，加強政策學習，認真踐行駐村工作隊的職責使命，切實完成好各項工作任務，助推鄉(xiāng)村振興工作高質量開展。駐村工作隊員做了發(fā)言，對近年來的駐村扶貧工作進行了總結回顧，表示一定會嚴守駐村紀律，穩(wěn)妥做好各項工作交接，持續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風，積極配合鄉(xiāng)村干部推動泥德坪村鄉(xiāng)村振興工作開好局、起好步。
7月21日一大早，綿陽市北川縣擂鼓鎮(zhèn)許家溝村駐村工作隊員高國鈞和村支部書記姜富成一同趕到村里，兩人這里瞧瞧，那里逛逛，不知不覺已過了一個上午。
今年6月18日，綿陽市中心社會福利院副院長高國鈞正式接受組織任命，派駐許家溝村任駐村工作隊員，到新的環(huán)境才一個月，他已經(jīng)跟著姜富成下村12次，目前還在適應新角色。
脫貧攻堅取得全面勝利后，為鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，全省范圍內駐村幫扶力量正在進行調整輪換。駐村幫扶“壓茬交接”，新到崗的第一書記、駐村工作隊員紛紛接下鄉(xiāng)村振興的“接力棒”。
適應新環(huán)境。
許家溝村是北川一個不太起眼的脫貧村，
7月21日一大早，綿陽市北川縣擂鼓鎮(zhèn)許家溝村駐村工作隊員高國鈞和村支部書記姜富成一同趕到村里，兩人這里瞧瞧，那里逛逛，不知不覺已過了一個上午。
今年6月18日，綿陽市中心社會福利院副院長高國鈞正式接受組織任命，派駐許家溝村任駐村工作隊員，到新的環(huán)境才一個月，他已經(jīng)跟著姜富成下村12次，目前還在適應新角色。
脫貧攻堅取得全面勝利后，為鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，全省范圍內駐村幫扶力量正在進行調整輪換。駐村幫扶“壓茬交接”，新到崗的第一書記、駐村工作隊員紛紛接下鄉(xiāng)村振興的“接力棒”。
適應新環(huán)境。
許家溝村是北川一個不太起眼的脫貧村，
雖說相距不太遠，但畢竟面對新的工作環(huán)境和工作對象。近日，岳禹龍一個人開著車到伏龍村去轉了一圈，對村民的經(jīng)濟狀況進行了初步了解?！按蠹覍ξ业牡谝挥∠筮€比較好，去年因為交叉考核去過這個村，沒想到很多村民對我有印象，主動跟我打招呼，算是開了一個好頭。”岳禹龍說。
熟悉新角色。
在涼山州金陽縣，縣稅務局干部韓松結束了高峰鄉(xiāng)舌覺村的駐村幫扶工作，6月中旬他打點好行囊再出發(fā)，又從甲依鄉(xiāng)沙壩村原第一書記趙武的手中接下工作擔子。
“周一到周五，基本都在村委會吃住?！表n松迅速進入角色，實地走訪了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，走村入戶做好易返貧戶摸排等，忙得不亦樂乎。他表示，脫貧攻堅時，工作精力主要在貧困人口脫貧上，新一輪駐村剛開始不久，還在熟悉情況，這兩天跟著干部對易返貧戶等重點監(jiān)測戶進行排查，今年已新排查出5戶。
根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳近日印發(fā)的《四川省駐村幫扶力量調整輪換工作方案》，新一輪駐村幫扶范圍包括村級建制調整改革后的全部脫貧村、規(guī)模較大的易地扶貧搬遷集中安置點所在村（社區(qū)）、鄉(xiāng)村振興任務重的村和黨組織軟弱渙散村、集體經(jīng)濟薄弱村等，并從脫貧村中確定一批重點幫扶村。根據(jù)工作需要將適當調整駐村幫扶職責任務，主要包括建強黨組織，推進強村富民，提升治理水平，開展為民辦事服務等四個方面。
近日，北川縣小壩鎮(zhèn)大包村第一書記馮義碧也正在主動融入新角色，本次駐村幫扶干部輪換中，她留在了大包村繼續(xù)擔任第一書記。
“還在適應階段，手頭的重點工作也不能停?！瘪T義碧說，“大包村是個脫貧村，目前基礎設施都沒啥問題了，特別是路，通組路都全部貫通，但產(chǎn)業(yè)還存在短板，以中藥材為例，全村有黃連、沙參、大黃等近1000畝。村民出售原材料，效益普遍不高，下一步打算爭取項目，建立小型藥材加工廠，還能吸引村民來務工，進一步鞏固脫貧攻堅成果。”
不變的初心。
“我志愿繼續(xù)當駐村工作隊員到退休?！苯眨轿淇h委組織部征求駐村幫扶干部是否繼續(xù)駐村時，平通鎮(zhèn)椒子山村第一書記雷通全用簽字筆，一筆一劃寫下了自己的想法。
原因是他舍不得走。駐村工作期間，雷通全的熱心腸得到了所有人的認可，大到搶險救災，小到給老人代領社保金，他都第一個站出來，也因此與村民們結下了深厚的友誼。
“駐村幫扶從一件件小事做起，急百姓所急，想百姓所想，始終把群眾的利益放在首位，這是我的工作秘訣。我還有190天就退休了，村上的情況我熟悉，繼續(xù)駐村還可以做好‘老帶新’。”雷通全說。
雖然住在場鎮(zhèn)，但高國鈞的心還是系著駐村工作，他沒事兒時就在宿舍學習下政策，飯后到場鎮(zhèn)走走：“作為一名共產(chǎn)黨員，雖然面臨著跟脫貧攻堅不一樣的工作環(huán)境，但還是應該一樣出色發(fā)揮，高效完成黨和政府安排的工作任務。”
思想不亂、工作不斷、干勁不減。岳禹龍也表示，雖然角色變了，為人民服務的意識不能丟，對工作負責任的態(tài)度不能變，要時時處處為群眾著想，全心全意做好幫扶，履行好一名駐村工作隊員的職責。
緊緊圍繞“看真貧、扶真貧、真扶貧”和“六個到村到戶”、“六項行動計劃”總要求，通過對雙聯(lián)村致貧原因分析，結合駐村工作組開展工作情況、村支“兩委”的工作部署、召開黨支部會議與村民大會以及逐戶走訪村民了解的情況，為盡快解決貧困問題，使雙聯(lián)村群眾盡早脫貧致富，特制定以下幫扶計劃。
雙聯(lián)村位于務川自治縣浞水鎮(zhèn)東北方，東與茅天鎮(zhèn)接壤，西與浞水鎮(zhèn)鹿池村接壤，南與浞水鎮(zhèn)青茶村接壤，北與浞水鎮(zhèn)鹿池村、重慶市彭水自治縣龍?zhí)拎l(xiāng)接壤。
雙聯(lián)村地形主要以山地、小型盆地為主，山間平地較少。氣候以_帶季風為主，適宜水稻、玉米、高粱、土豆、紅薯等糧食作物生長。土壤以富含氮、磷、鉀等元素的沙土土壤為主，適宜烤煙、核桃、辣椒、中藥材等經(jīng)濟作物生長。水源較少、轄區(qū)內無大江大河流過，個別地方人、畜飲水困難。
雙聯(lián)村是浞水鎮(zhèn)十個村鎮(zhèn)之一，共有人口3439人，耕地面積3795畝，現(xiàn)有干部7人，其中農(nóng)村干部4人，共有5個黨支部，4個自然村，14個行政組。其中橋地坪組是雙聯(lián)村政治、文化中心，田壩組、上茶組、雙竹組以發(fā)展烤煙為主，水碗坪組以發(fā)展水果為主，化力組以發(fā)展核桃為主，且有金銀花種植大戶劉宋兵等，雙聯(lián)村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展勢頭好，這將加速雙聯(lián)村奔小康，走向富裕、文明、法制、民主的生活。
一是貧困人口分布廣，居住條件邊遠落后。轄區(qū)內4個自然村，14個行政組，其中10個行政組處在高坡和半高坡地帶，這些村邊遠偏僻，分布不集中，受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約，群眾生產(chǎn)生活十分貧困，靠農(nóng)田土為生，自給自足，無生活來源，生活條件極差。如火燒巖、化力、屋基坪行政組存在部分零散分布，人數(shù)多、貧困度深。，期末農(nóng)村人口3439人。調查扶貧對象為184戶920人，約占全村總人口的27%。
二是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出。前進組、沙坡組自然災害頻發(fā)，泥石流、干旱、冷凍害等災害時有發(fā)生，給農(nóng)民生命財產(chǎn)造成嚴重損失，返貧現(xiàn)象嚴重。
三是貧困人群中有部分無脫貧能力，脫貧形式嚴峻。部分聾啞人、癲癇病人、殘疾人、智障人等，他們基本上沒有勞動能力，完全依靠家人和政府關懷生存。
四是發(fā)展相對滯后，財力緊張，財政保障及扶持能力弱。雙聯(lián)村地處邊遠，經(jīng)濟發(fā)展總體水平低、總量不小，發(fā)展不足，財力投入扶貧開發(fā)非常有限，依靠財政救濟可謂杯水車薪，需要上級部門的財政扶持。
五是社會民生事業(yè)落后，農(nóng)村公共服務建設投入不足。農(nóng)村教育設施薄弱，村級小學已經(jīng)沒落。農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)亦困難重重，雙聯(lián)村村級衛(wèi)生室設備普遍簡陋，藥品不齊全，重大患病無法及時在村里治療，使得大病只能出村，給老百姓生活帶來負擔，致使農(nóng)村缺醫(yī)少藥看病難問題較為突出。
對雙聯(lián)村貧困狀況的分析主要有以下幾點：一是資金緊缺，種植技術缺乏，嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是貧困人口分布廣，居住條件邊遠，基礎設施建設滯后;三是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出;四是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)耕種觀念更深蒂固，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整十分艱難;五是受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約。
一是加大雙聯(lián)村基礎設施建設。完善通村、通組、串戶路硬化、危房牛欄拆除改建、農(nóng)田水利設施等基礎設施建設，美化農(nóng)村環(huán)境，提高農(nóng)村生產(chǎn)效率和生活質量。完善雙聯(lián)村村的教育、醫(yī)療、文化、衛(wèi)生、通訊等民生設施。
二是加大對貧困戶扶貧到戶幫扶力度。轄區(qū)內共有貧困戶184戶，貧困人口920人，需要在資金、制度、人員等方面加大扶持。一方面對精神病、殘疾等無能力脫貧患者在制度上給予長期的基本生活保障，對一般貧困戶幫助解決飲水、吃穿等衣食住行等問題;另一方面幫助貧困戶實現(xiàn)就業(yè)，幫助貧困人群脫貧致富。
三是增加扶貧項目支持雙聯(lián)村實施整村推進。改善貧困村生產(chǎn)生活條件，促進貧困人口增收脫貧，給予扶貧項目資金支持，實施整村推進計劃。
四是加大產(chǎn)業(yè)扶持力度。農(nóng)村融資體系落后，農(nóng)民融資困難，農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)規(guī)?；木薮笞枇?，同時可以幫助完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展所必須的其他硬件設備，如道路、水電等。
五是加大種養(yǎng)殖技術的培訓力度，提升他們自我發(fā)展的能力和水平。同時積極加大農(nóng)村剩余勞動轉移的技能培訓，增加其收入。
村情民情，為盡快解決貧困問題，盡早脫貧致富，使雙聯(lián)村廣大老百姓過上小康生活，制定以下幫扶計劃。
一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術，結合土質和海撥等條件，計劃每年實行輪作，在田壩、水碗坪、雙竹、上茶園、四合頭5個組實施烤煙種植2000畝，對種植大戶進行扶持，需要烤房修建、供電等費用問題;計劃在水碗坪組實施柑橘種植400畝;計劃在水碗坪組實施金銀花種植500畝，對種植大戶劉宋兵進行扶持。
二是技能培訓。針對田壩、四合頭等5個組的種植大戶、村民技術缺乏，計劃舉辦烤煙、金銀花、柑橘等種植技術培訓。
三是基礎設施建設。道路圍繞產(chǎn)業(yè)建設，為切實解決廣大種植戶運輸難題，計劃硬化青茶村至雙聯(lián)村村公所7公里通村道路，需投入資金880萬元，同時修建鹿池村至雙聯(lián)村四合頭組煙基路12公里，需投入資金220萬元，可解決涉及14個組789戶3439人的出行問題;計劃實施硬化橋地坪組至田壩組3公里通組公路，需投入50萬元，同時可解決涉及1個組92戶403人的安全出行問題。
(一)要積極協(xié)調、精心安排，積極爭取部門支持，幫助種植戶協(xié)調貼息貸款和產(chǎn)業(yè)扶貧項目資金，切實解決幫扶計劃中需要解決的困難和問題。
(二)村“兩委”和駐村工作組要以高度的責任感，充分認識做好精準扶貧結對幫扶工作的重要性、復雜性和艱巨性，將此項工作列入重要議事日程，負責本村精確扶貧結對幫扶工作的組織協(xié)調和落實，確保精準扶貧結對幫扶工作不走樣。
(三)村“兩委”和駐村工作組要緊密配合，對照幫扶計劃，積極爭取廣大群眾的支持，加快逐一落實，并及時發(fā)現(xiàn)和反饋工作中存在的困難和問題，糾正工作中的不足。
各縣（市、區(qū)）委組織部、五大連池風景區(qū)黨委組織部，市直定點駐村扶貧單位：
到今年6月份，全市集中選派的駐村工作隊駐村時間將滿2年，部分駐村扶貧干部將進行輪換。為確保輪換工作有序進行，做到標準不降低、力量不減弱、工作不斷檔，持續(xù)有力推動脫貧攻堅工作，根據(jù)《中共中央辦公廳國務院辦公廳印發(fā)關于加強貧困村駐村工作隊選派管理工作的指導意見的通知》（廳字〔2017〕50號）、《中共黑龍江省委組織部黑龍江省扶貧開發(fā)領導小組辦公室印發(fā)黑龍江省定點駐村扶貧工作隊及工作隊員管理辦法的通知》(黑組通字〔2017〕29號）以及《中共黑龍江省委組織部關于做好駐村扶貧干部輪換工作的通知》等有關規(guī)定，現(xiàn)將有關事項通知如下：
1、堅持選派標準。對于駐村時間滿2年的駐村扶貧干部，根據(jù)個人意愿可進行調整輪換，按照選優(yōu)派強要求，選派政治素質好、工作作風實、工作能力強，具備履職條件的干部參加駐村幫扶工作。駐村工作隊隊長一般應為副科級及以上黨員干部，重點選派后備干部。要優(yōu)化駐村工作隊年齡結構，做到合理配備，注重選派優(yōu)秀年輕干部，特別是“三門”干部駐村，在脫貧攻堅中加強培養(yǎng)鍛煉。各派出單位要提前了解干部意愿，確定新選派人選，于4月16日前將《擬新選派駐村扶貧干部登記表》（附件1）報同級黨委組織部門，經(jīng)審核同意后，輪換人員可提前介入、梯次進駐，做到以老帶新，保持工作連續(xù)性。依據(jù)誰派出誰負責原則，由各級組織部門對輪換人選進行嚴格把關，按照規(guī)定條件和程序進行調換。新選派人員從進駐之日起到2020年底原則上不再進行調整輪換。
2、統(tǒng)籌做好駐村扶貧干部留任縣鄉(xiāng)工作。鼓勵駐村扶貧干部留任縣鄉(xiāng)或堅持駐村工作，凡駐村滿2年仍繼續(xù)留村工作，并符合提職條件的，應優(yōu)先提拔使用。各縣（市、區(qū)）委組織部負責組織市縣兩級駐村扶貧干部認真填寫《駐村扶貧干部留任意愿情況調查表》（附件2），于4月3日前分別報市縣兩級駐村辦。對于選擇“留任縣鄉(xiāng)”的駐村扶貧干部，由市縣兩級組織部門結合《中共黑龍江省委組織部關于進一步用好脫貧攻堅領域優(yōu)秀干部的通知》（黑組通字〔2019〕11號）有關政策規(guī)定，按干部管理權限分別向市縣兩級黨委匯報，統(tǒng)籌做好駐村扶貧干部留任有關工作。對駐村滿2年的駐村扶貧干部進行任期考核，考核結果作為干部提拔使用依據(jù)。對駐村扶貧干部撤回或留任縣鄉(xiāng)的，派出單位應及時補充人員，保證每隊至少3人，確保駐村幫扶力量不減弱。
3、加強新選派駐村扶貧干部培訓工作。按照分級培訓原則，由各級組織部門牽頭開展新選派駐村扶貧干部任職培訓，原則上各地要于6月底前完成集中培訓工作。培訓內容要突出扶貧政策、農(nóng)村工作和群眾工作方法、基層黨建業(yè)務等履職必備的知識，幫助新選派的駐村扶貧干部更快進入角色、更好開展工作。
4、強化派出單位管理和保障責任。各派出單位要認真落實黨委（黨組）定期研究和領導定期到村調研指導制度，加大對駐村工作隊支持保障力度，關心關愛駐村扶貧干部，主動幫助排憂解難。對于機構改革后負責管理多個工作隊的派出單位，每個駐村工作隊原則上應明確一名領導班子成員作為領隊，履行好領導職責，抓好駐村扶貧工作。
駐村工作隊工作方案篇三
為認真貫徹落實中央、全市及x東南片區(qū)扶貧開發(fā)工作會議精神，增強扶貧開發(fā)的針對性和實效性，提升全縣扶貧開發(fā)水平，加快貧困群眾脫貧致富步伐，現(xiàn)提出如下計劃。
扶貧開發(fā)是實現(xiàn)共同富裕的首要民生工程。實現(xiàn)“科學發(fā)展、富民興石”目標，最艱巨最繁重的任務在集中連片特困地區(qū)。改革開放以來，我縣扶貧開發(fā)經(jīng)歷了“二六越溫達標”、“八七扶貧攻堅”、穩(wěn)定解決溫飽等階段，目前已轉入鞏固溫飽成果、加快脫貧致富、改善生態(tài)環(huán)境、提高發(fā)展能力、縮小發(fā)展差距的全面攻堅新階段。但長期以來，扶貧開發(fā)存在著貧困人口底數(shù)不清、致貧原因不明、扶貧資金和項目指向不準的問題，扶貧開發(fā)的針對性和精準度不夠。按照人均純收入2300元/年的貧困線標準，全縣還有低收入人口x萬人，其中建檔貧困戶x萬人、低保戶x萬人，貧困發(fā)生率為x%，較全市平均高x個百分點。貧困人口的生產(chǎn)生活條件還沒有從根本上得到改變，我縣仍屬于國家重點貧困縣。各級各部門要充分認識全縣扶貧開發(fā)工作的嚴峻性、艱巨性和復雜性，把扶貧開發(fā)當作一項重大的政治任務和民生工程來抓，以更大的決心、更強的力度、更有效的舉措打好新一輪扶貧攻堅戰(zhàn)，加快建成扶貧開發(fā)示范縣和綠色生態(tài)經(jīng)濟強縣。
(一)指導思想。
深入貫徹市委四屆三次、四次全會及縣委十三屆四次、五次全會精神，按照中央關于扶貧開發(fā)的工作部署和《中國農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要(2011—202x年)》要求，圍繞打造“扶貧開發(fā)和民族團結進步示范縣”總目標，堅持開發(fā)式扶貧方針，以“一區(qū)三片”為主戰(zhàn)場，以改革創(chuàng)新為動力，以構建“三位一體”扶貧格局為路徑，著力消除體制機制障礙，更加注重解決制約貧困地區(qū)發(fā)展的突出問題，更加注重增強貧困地區(qū)和扶貧對象自我發(fā)展能力，更加注重基本公共服務均等化，更加注重精準扶貧，加快貧困群眾脫貧致富、貧困地區(qū)全面建成小康社會步伐。
(二)基本原則。
——發(fā)展為要、民生為本。堅持把加快發(fā)展作為促進減貧的根本舉措，把穩(wěn)定解決扶貧對象溫飽、盡快實現(xiàn)脫貧致富作為扶貧開發(fā)首要任務;強化基本公共服務，提高社會保障水平，從制度上保障貧困人口生存和發(fā)展基本權利。
——點面結合、合力攻堅。把連片特困地區(qū)作為扶貧攻堅主戰(zhàn)場，整合多方資源，著力改善貧困地區(qū)生產(chǎn)生活條件;把具備勞動能力的貧困人口作為扶貧開發(fā)主要對象，落實好到人到戶措施，努力增加貧困群眾收入。
——因地制宜、協(xié)調發(fā)展。立足實際，突出優(yōu)勢和特色，將扶貧開發(fā)與工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化相結合，與農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展結合，與生態(tài)建設、環(huán)境保護相結合，統(tǒng)籌推進區(qū)域科學發(fā)展。
——改革創(chuàng)新、開放引領。以改革創(chuàng)新為動力，解放思想、開拓思路，創(chuàng)新扶貧工作機制，深化重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革，努力探索扶貧開發(fā)新途徑。
——政府主導、群眾主體。發(fā)揮政府在扶貧開發(fā)中的主導作用，廣泛動員社會力量參與扶貧開發(fā);充分調動貧困地區(qū)干群的主動性和創(chuàng)造性，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神，增強自我發(fā)展能力。
(三)總體目標。
到20年，按照人均純收入2300元/年的扶貧標準，實現(xiàn)萬貧困人口“兩不愁三保障”(不愁吃、不愁穿，保障其義務教育、醫(yī)療和住房)，完成個貧困村整村脫貧建設任務，全面建成“扶貧開發(fā)和民族團結進步示范縣”。貧困村農(nóng)民人均純收入增幅高于全縣平均水平，基本公共服務主要領域指標接近或達到全縣平均水平。
駐村工作隊工作方案篇四
以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,“三個代表”以重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞扶貧規(guī)劃，轉變扶貧觀念，創(chuàng)新扶貧方式，拓寬扶貧領域，突出扶貧重點，整合資源，扎實有效地做好扶貧工作，促進農(nóng)村經(jīng)濟又快又好發(fā)展。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
本著以強化基礎建設，改善生活環(huán)境，增加農(nóng)民收入，提高生活水平的原則，積極引導村民解放思想，轉變觀念，調整產(chǎn)業(yè)結構，增加農(nóng)民收入。以選準幫扶項目，辦實事為突破口，多方籌集資金，調動全體村民積極性，全面推動__村經(jīng)濟、精神文明雙發(fā)展。根據(jù)__村的發(fā)展實際和新農(nóng)村建設的要求，重點實施“三大工程”。
(一)村民致富工程。
3.充分發(fā)揮區(qū)科技局幫扶本村的優(yōu)勢，利用村科技信息中心，培訓村民微機知識，解決農(nóng)業(yè)科技信息傳遞不暢，尋求網(wǎng)上致富路。
(二)村容村居美化工程。
1.修建680米健康路一條，鋪設花磚人行道760米，粉刷路兩側村居墻面3600平米，懸掛線桿宣傳牌36個，張貼墻面宣傳欄39面，提高廣大村民的健康和科技文化素質。
2.加強村居規(guī)劃建設管理，維護村內原有6900米柏油路及77個路燈，搞好街道綠化、亮化、美化，建設生態(tài)家園。做好衛(wèi)生宣傳工作，爭創(chuàng)省級衛(wèi)生村。
3.大力開展村居環(huán)境綜合整治，高好農(nóng)村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治，積極推廣清潔能源，利用市有關政策實施農(nóng)村改廁工程，凈化農(nóng)村環(huán)境，改善居民生活條件。
(三)精神文明建設提升工程。
1.定期為村民健康查體，送醫(yī)送藥送健康，提高村民健康水平。每年為全村村民義務體檢一次，建立健全村民健康檔案。
2.遵照市委對“區(qū)域幫扶”的要求，發(fā)揮市衛(wèi)生局優(yōu)勢，協(xié)調有關衛(wèi)生機構實施“健康直通車”工程，解決市直機關第十六批下派幫扶第三工作隊所幫扶村(居)居民“就醫(yī)難，看病貴”問題。
3.搞好節(jié)日送溫暖活動。每年兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日對相應人群進行慰問，把黨和政府溫暖送到群眾中去。
4.在社區(qū)服務中心修建健康廣場，添置健身器材，建設電子書屋，完善社區(qū)衛(wèi)生服務站。
5.開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。
6.協(xié)助編纂__村志。
(一)加強組織領導。為加強幫扶工作的領導，切實抓好幫扶項目的落實，為群眾辦好事、辦實事，成立市衛(wèi)生局下派幫扶工作領導小組，負責幫扶資金的籌集，組織幫扶項目的實施，定期召開幫扶工作會議，聽取工作匯報，解決幫扶工作中遇到的困難等;領導小組辦公室主要負責幫扶項目的監(jiān)督實施和推進工作，負責市衛(wèi)生局與幫扶村的聯(lián)系以及日常工作等。
(二)完善工作機制。實行局各科室、局直單位聯(lián)系包村工作機制。局機關、每個局直單位聯(lián)系__村一個季度，由局人事教育科列出計劃。在聯(lián)系月中適時到__村進行調研，盡全力解決包村工作困難和問題。
(三)納入目標考核。局科室、局直事業(yè)單位將包村工作列入年度工作任務。市局將包村幫扶工作納入年終對各科室、單位考核內容。
(四)加大幫扶力度。全市衛(wèi)生系統(tǒng)和局直事業(yè)單位要主動參加幫扶工作，從資金、物質、政策等方面給予積極支持，市要向東營區(qū)傾斜，東營區(qū)衛(wèi)生局要優(yōu)先__鎮(zhèn)，共同完成幫扶任務，為新農(nóng)村建設作出貢獻。
(五)駐村工作組要認真做好調研，掌握第一手資料，為局幫扶工作做好參謀。要加大工作力度，做好所定計劃實施。要加強管理，健全制度，合理分工，注重宣傳，認真執(zhí)行包村工作人員守則、制度，模范遵守村規(guī)民約。要加強學習，在幫扶中增長才干，確保不出事，多干事，干好事，不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。
各縣（市、區(qū)）委組織部、五大連池風景區(qū)黨委組織部，市直定點駐村扶貧單位：
到今年6月份，全市集中選派的駐村工作隊駐村時間將滿2年，部分駐村扶貧干部將進行輪換。為確保輪換工作有序進行，做到標準不降低、力量不減弱、工作不斷檔，持續(xù)有力推動脫貧攻堅工作，根據(jù)《中共中央辦公廳國務院辦公廳印發(fā)關于加強貧困村駐村工作隊選派管理工作的指導意見的通知》（廳字〔2017〕50號）、《中共黑龍江省委組織部黑龍江省扶貧開發(fā)領導小組辦公室印發(fā)黑龍江省定點駐村扶貧工作隊及工作隊員管理辦法的通知》(黑組通字〔2017〕29號）以及《中共黑龍江省委組織部關于做好駐村扶貧干部輪換工作的通知》等有關規(guī)定，現(xiàn)將有關事項通知如下：
1、堅持選派標準。對于駐村時間滿2年的駐村扶貧干部，根據(jù)個人意愿可進行調整輪換，按照選優(yōu)派強要求，選派政治素質好、工作作風實、工作能力強，具備履職條件的干部參加駐村幫扶工作。駐村工作隊隊長一般應為副科級及以上黨員干部，重點選派后備干部。要優(yōu)化駐村工作隊年齡結構，做到合理配備，注重選派優(yōu)秀年輕干部，特別是“三門”干部駐村，在脫貧攻堅中加強培養(yǎng)鍛煉。各派出單位要提前了解干部意愿，確定新選派人選，于4月16日前將《擬新選派駐村扶貧干部登記表》（附件1）報同級黨委組織部門，經(jīng)審核同意后，輪換人員可提前介入、梯次進駐，做到以老帶新，保持工作連續(xù)性。依據(jù)誰派出誰負責原則，由各級組織部門對輪換人選進行嚴格把關，按照規(guī)定條件和程序進行調換。新選派人員從進駐之日起到2020年底原則上不再進行調整輪換。
2、統(tǒng)籌做好駐村扶貧干部留任縣鄉(xiāng)工作。鼓勵駐村扶貧干部留任縣鄉(xiāng)或堅持駐村工作，凡駐村滿2年仍繼續(xù)留村工作，并符合提職條件的，應優(yōu)先提拔使用。各縣（市、區(qū)）委組織部負責組織市縣兩級駐村扶貧干部認真填寫《駐村扶貧干部留任意愿情況調查表》（附件2），于4月3日前分別報市縣兩級駐村辦。對于選擇“留任縣鄉(xiāng)”的駐村扶貧干部，由市縣兩級組織部門結合《中共黑龍江省委組織部關于進一步用好脫貧攻堅領域優(yōu)秀干部的通知》（黑組通字〔2019〕11號）有關政策規(guī)定，按干部管理權限分別向市縣兩級黨委匯報，統(tǒng)籌做好駐村扶貧干部留任有關工作。對駐村滿2年的駐村扶貧干部進行任期考核，考核結果作為干部提拔使用依據(jù)。對駐村扶貧干部撤回或留任縣鄉(xiāng)的，派出單位應及時補充人員，保證每隊至少3人，確保駐村幫扶力量不減弱。
3、加強新選派駐村扶貧干部培訓工作。按照分級培訓原則，由各級組織部門牽頭開展新選派駐村扶貧干部任職培訓，原則上各地要于6月底前完成集中培訓工作。培訓內容要突出扶貧政策、農(nóng)村工作和群眾工作方法、基層黨建業(yè)務等履職必備的知識，幫助新選派的駐村扶貧干部更快進入角色、更好開展工作。
4、強化派出單位管理和保障責任。各派出單位要認真落實黨委（黨組）定期研究和領導定期到村調研指導制度，加大對駐村工作隊支持保障力度，關心關愛駐村扶貧干部，主動幫助排憂解難。對于機構改革后負責管理多個工作隊的派出單位，每個駐村工作隊原則上應明確一名領導班子成員作為領隊，履行好領導職責，抓好駐村扶貧工作。
為促進2021年駐村工作隊及扶貧工作的順利開展，根據(jù)《**市駐村工作隊選派管理辦法》的文件要求，結合**鄉(xiāng)**委會實際，對照駐村工作隊員要求，制定2021年駐村工作隊工作計劃。
一、加強對習總書記對扶貧攻堅工作理論及脫貧攻堅（駐村工作隊）業(yè)務知識的學習。通過政策理論的學習，掌握黨對脫貧攻堅工作實時的要求，提高業(yè)務能力，切實把黨的政策傳入到村民的心中，讓農(nóng)戶積極參與到脫貧攻堅戰(zhàn)中。
二、完善駐村工作制度，包括人員名冊制度，公布聯(lián)系方式，釘釘考勤管理制度，日工作記錄制度，工作報告制度等。
三、加強扶貧政策和決策部署的宣傳貫徹，開展“兩熟悉、三保障”和脫貧攻堅政策宣講活動，組織利用好脫貧致富電視夜校和遠程教學點等。
四、積極開展基層黨組織的建設工作，使黨建助力脫貧工作能深入開展。按照組織的要求，開展形式多樣的基層組織工作，調動廣大基層農(nóng)村的黨員的先鋒模范作用，擴大農(nóng)村脫貧攻堅的工作的力量，讓黨員積極參與到脫貧攻堅工作中來，使黨和政府的惠民政策深入的宣傳到群眾中，促進脫貧攻堅工作的開展。一是利用“三會一課”的組織活動中，嵌入開展走訪調查，了解群眾的心聲，聽取群眾的建議，探索出一條適合本村發(fā)展振興之路。二是完善基層組織機構，調整充實機構的配置，發(fā)揮組織機構的最大效用。
五、深入開展入戶走訪調查工作，切實掌握全村實際的致貧的原因，為下步開展脫貧攻堅打下基礎。開展貧困戶的信息采集、核查與調整工作，詳實了解貧困戶的務工、發(fā)展種養(yǎng)等產(chǎn)業(yè)信息以及家庭收入和支出情況，并與幫扶責任人入戶對幫扶手冊信息相核對，力保信息與數(shù)據(jù)的準確，促進脫貧攻堅工作能因人因策，對癥下藥。加強扶貧“六個精準”督導，參加擬定脫貧工作計劃，參與實施各項精準扶貧工作，推動發(fā)展村集體經(jīng)濟。
六、協(xié)調對接定點單位幫扶及幫扶責任人包戶幫扶工作。
七、督促指導村“兩委”干部對本村所有貧困戶開展逐戶“回頭看”，確保飲水安全保障，“兩不愁、三保障”等各項工作落實到位，確保無漏評戶、錯評戶、錯退戶等。
八、抓實生態(tài)建設，著力推進鄉(xiāng)風文明。一手抓生態(tài)建設，一手抓鄉(xiāng)風文明，促進二者聯(lián)動協(xié)調互補發(fā)展，整體提升宜居宜業(yè)的發(fā)展水平。切實落實好河長工作制度，管理好轄區(qū)內水源地和水功能區(qū)，保護好轄區(qū)內河道、溝渠的設施，嚴控污染。以社會主義核心價值觀強化教育引導，用社會主義先進文化占領農(nóng)村文化陣地，弘揚“孝為先，善為上，和為貴，儉為美”的道德情操，自覺抵制腐朽落后的文化侵蝕。遏制婚喪嫁娶高額禮金，亂辦酒席，鋪張浪費等陳規(guī)陋習。
九、扶貧同扶志、扶智相結合，組織參加脫貧攻堅專題演出、文明禮儀系列講座等活動。加強法制教育，狠抓“掃黑除惡”活動，推動移風易俗，完善村規(guī)民約，積極推廣普及普通話。
十、認真落實“十抓十好”工作。
2021年，我們將以駐村工作隊工作（脫貧攻堅）為主線，不斷探索，嚴明工作紀律，勇于創(chuàng)新，完成好黨委政府布置的各項工作，帶動村民脫貧致富。
2021年2月28日。
緊緊圍繞“看真貧、扶真貧、真扶貧”和“六個到村到戶”、“六項行動計劃”總要求，通過對雙聯(lián)村致貧原因分析，結合駐村工作組開展工作情況、村支“兩委”的工作部署、召開黨支部會議與村民大會以及逐戶走訪村民了解的情況，為盡快解決貧困問題，使雙聯(lián)村群眾盡早脫貧致富，特制定以下幫扶計劃。
雙聯(lián)村位于務川自治縣浞水鎮(zhèn)東北方，東與茅天鎮(zhèn)接壤，西與浞水鎮(zhèn)鹿池村接壤，南與浞水鎮(zhèn)青茶村接壤，北與浞水鎮(zhèn)鹿池村、重慶市彭水自治縣龍?zhí)拎l(xiāng)接壤。
雙聯(lián)村地形主要以山地、小型盆地為主，山間平地較少。氣候以_帶季風為主，適宜水稻、玉米、高粱、土豆、紅薯等糧食作物生長。土壤以富含氮、磷、鉀等元素的沙土土壤為主，適宜烤煙、核桃、辣椒、中藥材等經(jīng)濟作物生長。水源較少、轄區(qū)內無大江大河流過，個別地方人、畜飲水困難。
雙聯(lián)村是浞水鎮(zhèn)十個村鎮(zhèn)之一，共有人口3439人，耕地面積3795畝，現(xiàn)有干部7人，其中農(nóng)村干部4人，共有5個黨支部，4個自然村，14個行政組。其中橋地坪組是雙聯(lián)村政治、文化中心，田壩組、上茶組、雙竹組以發(fā)展烤煙為主，水碗坪組以發(fā)展水果為主，化力組以發(fā)展核桃為主，且有金銀花種植大戶劉宋兵等，雙聯(lián)村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展勢頭好，這將加速雙聯(lián)村奔小康，走向富裕、文明、法制、民主的生活。
一是貧困人口分布廣，居住條件邊遠落后。轄區(qū)內4個自然村，14個行政組，其中10個行政組處在高坡和半高坡地帶，這些村邊遠偏僻，分布不集中，受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約，群眾生產(chǎn)生活十分貧困，靠農(nóng)田土為生，自給自足，無生活來源，生活條件極差。如火燒巖、化力、屋基坪行政組存在部分零散分布，人數(shù)多、貧困度深。，期末農(nóng)村人口3439人。調查扶貧對象為184戶920人，約占全村總人口的27%。
二是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出。前進組、沙坡組自然災害頻發(fā)，泥石流、干旱、冷凍害等災害時有發(fā)生，給農(nóng)民生命財產(chǎn)造成嚴重損失，返貧現(xiàn)象嚴重。
三是貧困人群中有部分無脫貧能力，脫貧形式嚴峻。部分聾啞人、癲癇病人、殘疾人、智障人等，他們基本上沒有勞動能力，完全依靠家人和政府關懷生存。
四是發(fā)展相對滯后，財力緊張，財政保障及扶持能力弱。雙聯(lián)村地處邊遠，經(jīng)濟發(fā)展總體水平低、總量不小，發(fā)展不足，財力投入扶貧開發(fā)非常有限，依靠財政救濟可謂杯水車薪，需要上級部門的財政扶持。
五是社會民生事業(yè)落后，農(nóng)村公共服務建設投入不足。農(nóng)村教育設施薄弱，村級小學已經(jīng)沒落。農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)亦困難重重，雙聯(lián)村村級衛(wèi)生室設備普遍簡陋，藥品不齊全，重大患病無法及時在村里治療，使得大病只能出村，給老百姓生活帶來負擔，致使農(nóng)村缺醫(yī)少藥看病難問題較為突出。
對雙聯(lián)村貧困狀況的分析主要有以下幾點：一是資金緊缺，種植技術缺乏，嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是貧困人口分布廣，居住條件邊遠，基礎設施建設滯后;三是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出;四是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)耕種觀念更深蒂固，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整十分艱難;五是受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約。
一是加大雙聯(lián)村基礎設施建設。完善通村、通組、串戶路硬化、危房牛欄拆除改建、農(nóng)田水利設施等基礎設施建設，美化農(nóng)村環(huán)境，提高農(nóng)村生產(chǎn)效率和生活質量。完善雙聯(lián)村村的教育、醫(yī)療、文化、衛(wèi)生、通訊等民生設施。
二是加大對貧困戶扶貧到戶幫扶力度。轄區(qū)內共有貧困戶184戶，貧困人口920人，需要在資金、制度、人員等方面加大扶持。一方面對精神病、殘疾等無能力脫貧患者在制度上給予長期的基本生活保障，對一般貧困戶幫助解決飲水、吃穿等衣食住行等問題;另一方面幫助貧困戶實現(xiàn)就業(yè)，幫助貧困人群脫貧致富。
三是增加扶貧項目支持雙聯(lián)村實施整村推進。改善貧困村生產(chǎn)生活條件，促進貧困人口增收脫貧，給予扶貧項目資金支持，實施整村推進計劃。
四是加大產(chǎn)業(yè)扶持力度。農(nóng)村融資體系落后，農(nóng)民融資困難，農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)規(guī)?；木薮笞枇?，同時可以幫助完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展所必須的其他硬件設備，如道路、水電等。
五是加大種養(yǎng)殖技術的培訓力度，提升他們自我發(fā)展的能力和水平。同時積極加大農(nóng)村剩余勞動轉移的技能培訓，增加其收入。
村情民情，為盡快解決貧困問題，盡早脫貧致富，使雙聯(lián)村廣大老百姓過上小康生活，制定以下幫扶計劃。
一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術，結合土質和海撥等條件，計劃每年實行輪作，在田壩、水碗坪、雙竹、上茶園、四合頭5個組實施烤煙種植2000畝，對種植大戶進行扶持，需要烤房修建、供電等費用問題;計劃在水碗坪組實施柑橘種植400畝;計劃在水碗坪組實施金銀花種植500畝，對種植大戶劉宋兵進行扶持。
二是技能培訓。針對田壩、四合頭等5個組的種植大戶、村民技術缺乏，計劃舉辦烤煙、金銀花、柑橘等種植技術培訓。
三是基礎設施建設。道路圍繞產(chǎn)業(yè)建設，為切實解決廣大種植戶運輸難題，計劃硬化青茶村至雙聯(lián)村村公所7公里通村道路，需投入資金880萬元，同時修建鹿池村至雙聯(lián)村四合頭組煙基路12公里，需投入資金220萬元，可解決涉及14個組789戶3439人的出行問題;計劃實施硬化橋地坪組至田壩組3公里通組公路，需投入50萬元，同時可解決涉及1個組92戶403人的安全出行問題。
(一)要積極協(xié)調、精心安排，積極爭取部門支持，幫助種植戶協(xié)調貼息貸款和產(chǎn)業(yè)扶貧項目資金，切實解決幫扶計劃中需要解決的困難和問題。
(二)村“兩委”和駐村工作組要以高度的責任感，充分認識做好精準扶貧結對幫扶工作的重要性、復雜性和艱巨性，將此項工作列入重要議事日程，負責本村精確扶貧結對幫扶工作的組織協(xié)調和落實，確保精準扶貧結對幫扶工作不走樣。
(三)村“兩委”和駐村工作組要緊密配合，對照幫扶計劃，積極爭取廣大群眾的支持，加快逐一落實，并及時發(fā)現(xiàn)和反饋工作中存在的困難和問題，糾正工作中的不足。
村共轄8個自然村，279戶1067人，2018年實現(xiàn)脫貧19戶68人，下剩58戶203人，2019年實現(xiàn)整村摘帽脫貧，計劃脫貧47戶182人，貧困發(fā)生率下降到2%以下。
聚焦精準扶貧，本著以強化基礎建設，改善生活環(huán)境，增加農(nóng)民收入，提高生活水平的原則，積極引導村民解放思想，轉變觀念，調整產(chǎn)業(yè)結構，增加農(nóng)民收入。根據(jù)村的發(fā)展實際和建設需求，重點實施“三大工程”，落實“六大任務”，以選準幫扶項目，辦實事為突破口，多方籌集資金，調動全體村民積極性，全面推動村經(jīng)濟、精神文明雙發(fā)展。
1.繼續(xù)增強理論創(chuàng)新：在理論學習方面，組織黨員干部進行學習培訓，提高黨員干部的素質和能力，定期組織開展民主生活會和民主評議活動，倡導班子成員通過批評和自我批評，客觀地審視不足，切實改進工作方式方法；為進一步提高基層黨組織活力，對條件成熟村民發(fā)展為中共預備黨員，增添后備力量。為進一步解放思想，更新觀念，組織村民代表、致富帶頭人參加種養(yǎng)殖技術學習，學習重點在開拓致富思路，學習大棚種植、畜禽養(yǎng)殖等技術。
2.幫扶單位幫助建辦以種植為主的“331+”合作社一處，計劃需幫扶資金20.4萬元；引導村民調整產(chǎn)業(yè)結構，按照鄉(xiāng)統(tǒng)一規(guī)劃，以黃花菜種植加工收購為主，采取村集體+合作社+基地+農(nóng)戶的運營模式，由合作社統(tǒng)一收購、加工、銷售，村集體、合作社、農(nóng)戶三方收益。
3、我村村級陣地和文化廣場現(xiàn)已建成，已投入使用，但其建設租用農(nóng)戶土地租用費22.4萬元，由于村級集體經(jīng)濟無收入，無能力賠付，需駐村幫扶單位協(xié)調解決。
4、基礎設施：爭取幫扶單位與電力部門對接，為下剩的白新莊等五個自然村解決動力電進戶；爭取幫扶單位解決白新莊等三個自然村的出行困難（漫水橋三座）。
5、幫扶單位協(xié)調解決駐村工作隊炊工報酬2.4萬元。
（一）駐村幫扶工作隊要按照扶貧工作對象、目標、內容、方式、考核、保障“六個精準”的要求，全面落實省委、省政府關于精準扶貧的決策部署，分類施策，集中發(fā)力，按照工作隊職責要求，充分發(fā)揮職能作用。
（二）加大幫扶力度。駐村幫扶工作隊要積極作為，主動出擊，多方協(xié)調，承擔起幫扶重任，相互協(xié)作，密切配合，共同完成幫扶任務，為建設美好新農(nóng)村作出貢獻。
（三）駐村幫扶工作隊要認真做好調研，掌握第一手資料，及時與所在幫扶單位溝通，為單位幫扶工作做好參謀。要加強管理，健全制度，合理分工，注重宣傳，認真執(zhí)行駐村幫扶工作人員守則、制度，模范遵守村規(guī)民約。要加強學習，在幫扶中增長才干，確保不出事，多干事，干好事，不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。
作物生產(chǎn)情況、農(nóng)村經(jīng)濟收入消費情況、糧食分配情況、基礎設施建設情況、文化教育衛(wèi)生情況、基層組織建設情況、人文地理概況、宗教信仰情況、發(fā)展重點等作一個全面的了解。
3、進村入戶開展調查研究，特別是要詳細了解困難群眾的基本情況，與村民同吃、同住、同勞動，密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，摸清村情，掌握社情民意，弄清王家塘村目前急需解決的熱點、難點問題。
4、在通過大量調查研究的基礎上，結合本村的實際，與村黨支部、村委及群眾一起制定出符合本村發(fā)展的社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃。
5、認真學習黨的十七大和十七屆三中全會精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設的有關部署和要求，認真開展科學發(fā)展觀學習活動，反復學習《新農(nóng)村建設指導員學習手冊》的所有內容，不斷提高政策水平和綜合素質，為能指導好新農(nóng)村建設打下良好的基礎。
6、認真組織群眾學習上級的重要會議和有關文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
7、協(xié)助做好護林防火工作。利用走村入戶調查的時機，向群眾宣傳護林防火知識。
8、抓住植樹節(jié)令，協(xié)助村干部認真抓好“林果”基地建設。
項大春作物種植示范樣板任務。
10、根據(jù)王家塘村農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活情況和所盼所需，積極向派出單位和各級相關部門反映，爭取項目、資金和物資，努力為群眾辦實事。
強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
7、根據(jù)群眾最迫切需要解決的具體問題，配合村干部多反映，積極爭取項目、資金和物資，真正為群眾辦實事、辦好事，努力為群眾排憂解難，切實讓人民群眾得到實惠。
8、認真總結半年來的幫扶指導工作經(jīng)驗和不足，為做好第三、
3、配合村干部抓好今冬明春農(nóng)田水利建設和小春作物中期管理，精心安排部署“四個百萬”基地建設的前期準備工作。
4、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關部門做好各項責任目標完成情況的監(jiān)督檢查。
5、積極向派出單位和各級有關部門聯(lián)系溝通，匯報工作，千方百計為農(nóng)民群眾辦實事做好事，鞏固和擴大工作成效。
6、抓好村容村貌整治和黨支部、共青團、民兵、婦女及教育、衛(wèi)生、計生、文化等各項工作。一是廣泛宣傳動，提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識。二是動員全村老少，每家每戶把房前屋后打掃整理好。發(fā)動群眾清理村中垃圾，大力整治村中臟、亂、差現(xiàn)象。三是通過制定村規(guī)民約規(guī)范豬、牛糞堆放，村內及村周邊一公里以內嚴禁露天堆放豬、牛糞。在此基礎上，引導各家各戶在屋前屋后及可種樹的山坡種植果樹、經(jīng)濟林，既綠化、美化村屯，又能在不久的將來增加農(nóng)民群眾的收入。
7、協(xié)助做好冬季征兵、護林防火、扶貪幫困、救災搶險等工作。
8、幫助村委會做好20__年春耕備耕工作(農(nóng)用物資到位、相關科技培訓、落實種植面積等)。
9、認真回顧總結一年來的工作，接受鄉(xiāng)黨委、政府的全年工作績效考核。
最后，在新農(nóng)村建設過程中，我會打破常規(guī)，勇于探索，勇于突破，主動創(chuàng)造性地開展工作，一切從實際出發(fā)，把功夫下在開拓創(chuàng)新上。要拓寬思路，想盡辦法，加快推進新農(nóng)村建設步伐，使社會主義新農(nóng)村建設的規(guī)劃藍圖早日變?yōu)楝F(xiàn)實。
駐村工作隊工作方案篇五
按組織部要求，本人被選派為20__年的新農(nóng)村建設指導員，并于3月9日進駐雞街鄉(xiāng)王家塘村委會，與群眾同吃同住同勞動。作為西疇縣委組織部下派的第五批新農(nóng)村建設駐村指導員，我很高興能夠為本縣的農(nóng)村建設出自己的一份力。為扎實推進雞街鄉(xiāng)王家塘新農(nóng)村建設工作，促進全村經(jīng)濟、社會、文化等各項事業(yè)的全面發(fā)展，增強工作的計劃性和針對性，根據(jù)《西疇縣第五批新農(nóng)村建設工作隊指導員各階段的工作重點指導意見》和中共文山州委社會主義新農(nóng)村建設工作隊領導小組辦公室下發(fā)的《關于州20__年社會主義新農(nóng)村建設工作隊各階段工作要點安排》的要求，結合王家塘村情和“三農(nóng)”工作實際，在開展工作的過程中，我將認真填寫民情日記、做好工作記錄、按時撰寫好調研報告、心得體會和年度工作總結等相關材料，同時對20__年的新農(nóng)村建設指導工作，計劃分四個階段來完成，現(xiàn)將各階段的時間、工作重點計劃如下：
作物生產(chǎn)情況、農(nóng)村經(jīng)濟收入消費情況、糧食分配情況、基礎設施建設情況、文化教育衛(wèi)生情況、基層組織建設情況、人文地理概況、宗教信仰情況、發(fā)展重點等作一個全面的了解。
3、進村入戶開展調查研究，特別是要詳細了解困難群眾的基本情況，與村民同吃、同住、同勞動，密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，摸清村情，掌握社情民意，弄清王家塘村目前急需解決的熱點、難點問題。
4、在通過大量調查研究的基礎上，結合本村的實際，與村黨支部、村委及群眾一起制定出符合本村發(fā)展的社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃。
5、認真學習黨的十七大和十七屆三中全會精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設的有關部署和要求，認真開展科學發(fā)展觀學習活動，反復學習《新農(nóng)村建設指導員學習手冊》的所有內容，不斷提高政策水平和綜合素質，為能指導好新農(nóng)村建設打下良好的基礎。
6、認真組織群眾學習上級的重要會議和有關文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
7、協(xié)助做好護林防火工作。利用走村入戶調查的時機，向群眾宣傳護林防火知識。
8、抓住植樹節(jié)令，協(xié)助村干部認真抓好“林果”基地建設。
項大春作物種植示范樣板任務。
10、根據(jù)王家塘村農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活情況和所盼所需，積極向派出單位和各級相關部門反映，爭取項目、資金和物資，努力為群眾辦實事。
強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
7、根據(jù)群眾最迫切需要解決的具體問題，配合村干部多反映，積極爭取項目、資金和物資，真正為群眾辦實事、辦好事，努力為群眾排憂解難，切實讓人民群眾得到實惠。
8、認真總結半年來的幫扶指導工作經(jīng)驗和不足，為做好第三、
3、配合村干部抓好今冬明春農(nóng)田水利建設和小春作物中期管理，精心安排部署“四個百萬”基地建設的前期準備工作。
4、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關部門做好各項責任目標完成情況的監(jiān)督檢查。
5、積極向派出單位和各級有關部門聯(lián)系溝通，匯報工作，千方百計為農(nóng)民群眾辦實事做好事，鞏固和擴大工作成效。
6、抓好村容村貌整治和黨支部、共青團、民兵、婦女及教育、衛(wèi)生、計生、文化等各項工作。一是廣泛宣傳動，提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識。二是動員全村老少，每家每戶把房前屋后打掃整理好。發(fā)動群眾清理村中垃圾，大力整治村中臟、亂、差現(xiàn)象。三是通過制定村規(guī)民約規(guī)范豬、牛糞堆放，村內及村周邊一公里以內嚴禁露天堆放豬、牛糞。在此基礎上，引導各家各戶在屋前屋后及可種樹的山坡種植果樹、經(jīng)濟林，既綠化、美化村屯，又能在不久的將來增加農(nóng)民群眾的收入。
7、協(xié)助做好冬季征兵、護林防火、扶貪幫困、救災搶險等工作。
8、幫助村委會做好20__年春耕備耕工作(農(nóng)用物資到位、相關科技培訓、落實種植面積等)。
9、認真回顧總結一年來的工作，接受鄉(xiāng)黨委、政府的全年工作績效考核。
最后，在新農(nóng)村建設過程中，我會打破常規(guī)，勇于探索，勇于突破，主動創(chuàng)造性地開展工作，一切從實際出發(fā)，把功夫下在開拓創(chuàng)新上。要拓寬思路，想盡辦法，加快推進新農(nóng)村建設步伐，使社會主義新農(nóng)村建設的規(guī)劃藍圖早日變?yōu)楝F(xiàn)實。
駐村工作隊工作方案篇六
“訪民情惠民生聚民心”駐村工作開展以來，拜城縣安監(jiān)局駐鐵熱克鎮(zhèn)鐵熱克村工作隊認真落實自治區(qū)“1+2+5”駐村工作任務，積極發(fā)揮好“傳幫帶”作用，有效將駐村工作力量合一統(tǒng)籌，樹立村干部威信，提升基層組織的凝聚力。
一是建強基層組織，樹立一盤棋意識。駐村工作隊帶頭做遵守紀律的模范,嚴格自己，駐村工作隊工作中牢固樹立工作隊與村“兩委”“一盤棋”的思想，打造政治上強、能力上強、作風上強的高素質基層干部隊伍。積極整合村“兩委”班子和駐村工作隊的力量，駐村工作隊成員與村干部一一結對，進行思想幫扶，以“兩學一做”、政治學習、周一升國旗等教育活動為載體,抓實、抓好村“兩委”班子的學習教育,大家通過一起學習、一起勞動、一起吃飯、一起走訪，互相幫助、互相學習、共同提高，在潛移默化中促進村干部強思想、換思路、提能力、變態(tài)度、轉作風，點燃做事激情，增強必勝的決心信心。
二是真情幫扶解困，扭轉作風抓落實。工作隊與村“兩委”堅持每天召開工作研究會議，與村“兩委”一起商議合理安排當天的工作任務，定期組織召開村“兩委”班子、工作隊聯(lián)席會議，共同討論和研判困難問題應對措施辦法，建立問題臺賬，實行整改銷號，常態(tài)督促檢查，確保群眾實際困難、矛盾糾紛和訴求“件件能解決、事事有回音”。截止1目前，共解決了56件困難訴求，調解20件矛盾糾紛。在組織開展各項活動、為民辦實事好事過程中堅持“到位不越位、代辦不包辦、幫忙不添亂”的原則，當好村干部的幕后“軍師”，讓他們在實際工作中獲得民心，在實踐中樹立威信，提高能力，村干部處理村級事物的能力顯著提升。
三是強化示范引領，激活內生動力。積極把村里的致富能手、初(高)中畢業(yè)生27名發(fā)展成入黨積極分子，及時為基層黨組織補充新鮮血液，凝聚年輕人的青春活力，切實發(fā)揮他們的先鋒模范和示范帶頭作用。村民參加夜校學習由以前的消極被動變?yōu)榉e極主動，人數(shù)比上個月增長了3倍。工作隊通過手把手傳幫帶示范引領，增強了村干部的服務意識、責任意識，強化了村“兩委”的理解力、貫徹力、執(zhí)行力，幫助村干部樹立起威信，提升了基層組織的凝聚力、向心力，進一步密切了干群關系。
駐村工作隊工作方案篇七
我院為加強教師隊伍建設，培養(yǎng)一批高素質、高水平的青年教師，積極探索，多措并舉，充分發(fā)揮老教師的帶頭作用，使青年教師在老教師的“傳幫帶”下，學方法，練技能，修師德，逐步提高教學能力和臨床技能，有效推動學院教師隊伍的建設。
一、通過教學督導促教學學院建立了教學督導制度，成立了教學督導組，邀請了一批院內有經(jīng)驗的老教師參與學院的教學督導，督、導結合，通過“聽課”、““評教”等方式，關注青年教師在備課和上課過程中是否符合規(guī)范要求；關注青年教師在授課內容的解讀上是否到位，教學目標的設定是否正確，教學環(huán)節(jié)的安排是否合理，教學問題的設計是否圍繞目標展開，教學方法的選擇是否有利于重點、難點的化解等。通過教學督導的有效督促，幫助青年教師糾正授課過程中出現(xiàn)的不足，有效地提高教學質量。
二、采取教學觀摩學方法學院建立了教學觀摩制度，每學期由教學辦組織青年教師進行4~5次教學觀摩。通過教學觀摩課，青年教師向上課的老教師學習教學課件的設計、教學方法的安排、授課技巧的運用。
青年教師通過向老教師的學習，形成自己的教學規(guī)范，提高自身的教學技能。三、結合師承計劃傳技能為繼承和整理老教授、老專家的學術思想和學術經(jīng)驗，提高青年教師的臨床帶教能力、臨床辨證思維和技能操作手法，我院按照學校要求遴選并安排青年教師向老教授、老專家跟師學藝。
老教授、老專家對青年教師進行手把手的傳授，將多年來的行醫(yī)心得和臨床經(jīng)驗毫無保留的傳授給他們，并且對青年教師的疑問和困惑給予一一解答，為青年教師的成長提高注添了新的動力。四、圍繞愛崗敬業(yè)修師德無論是在臨床工作中還是在教學工作中，老教師“愛崗敬業(yè)”、“一絲不茍”的言行直接影響和感染著青年教師，青年教師向身邊的教授、專家學習，促進了自身師德師風的提高。
老教師不僅關心青年教師的工作和生活，還鼓勵他們自奮、自律、自強，使他們以愉快的心情投入到教育教學和教研活動中去。通過老教師的言傳身教，通過“傳、幫、帶”的方式，青年教師的授課技能和教學質量得到有效提高，并且他們以老教師為榜樣，以充沛的精力和活力投入到教書育人的工作中來，真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、樂業(yè)。
因為我臨床醫(yī)學院成立只有短短的五年時間，“時間短，底子薄”，我院的師資隊伍建設相對薄弱，經(jīng)驗方法相對欠缺，雖然在“傳、幫、帶”方面有一定心得，但仍然存在很多不足，我們將再接再厲，爭取更大的進步。
駐村工作隊工作方案篇八
傳幫帶，是指前輩對晚輩/老手對新手等在工作或（和）學習中對文化知識、技術技能、經(jīng)驗經(jīng)歷等給予親自傳授的通俗說法。傳幫帶既是方式和方法，更是氛圍和風氣，是中國的一種傳統(tǒng)技藝教授方式，其形式和效果也一直被人們所認同。傳幫帶方式放之于現(xiàn)代行業(yè)培訓中。以下是為大家整理的自治區(qū)政府駐村工作隊傳幫帶方案范文(精選5篇),歡迎品鑒!
為積極響應區(qū)黨委、昌都地委、八宿縣委組織開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)強基礎惠民生”活動，按照“抓住好時機、明確新要求、解決新問題、建好新機制”的工作要求，保證駐村工作的有序、有效開展，最終達到活動“建強基層組織、維護社會穩(wěn)定、尋找致富門路、進行感恩教育、辦實事解難事”的總體目標，地區(qū)質監(jiān)局駐擁巴村工作隊特擬定了駐村年度工作計劃(20__年10月-20__年10月)。
第一階段：深入調查研究，摸清基本情況。(20__年10月--12月)。
(一)積極座談，主動匯報。
做好與鄉(xiāng)黨委政府的銜接、溝通、協(xié)調與匯報，了解擁巴村村情概況、經(jīng)濟發(fā)展、特色產(chǎn)品、村民生產(chǎn)生活等相關情況，同時，就駐村的工作思路、工作方法與鄉(xiāng)黨委、政府領導交換意見。
(二)召開村黨支部會議，聽取村兩委班子匯報。
與村兩委干部進行座談，認真聽取他們對擁巴村發(fā)展經(jīng)濟的設想以及提出的意見和建議。
(三)召開村民大會，摸清基層實情。
組織召開村民代表大會，認真聽取群眾反映的問題和困難，把群眾的所需、所急、所想、所盼進行整理匯總，摸清實際情況，同時就群眾關心的難點、熱點問題進行熱心解答，始終堅持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，真正做到群眾的“知心人”，真正成為群眾的“貼心人”。
(四)逐一入戶走訪，了解群眾實際困難。
深入農(nóng)戶，逐一走訪，對農(nóng)戶家庭人口、生產(chǎn)生活、耕地種植、牲畜牧養(yǎng)、住房搬遷、經(jīng)濟收入、兒童上學、看病就業(yè)等情況進行全面調查、核實、登記，了解生活上存在的困難和今后的打算，詳細、真實掌握村民的基本情況。
(五)實地環(huán)境勘察，了解資源優(yōu)勢。
對全村耕地、道路、水力、電力、泥石流地段進行了實地察看，了解擁巴村的資源優(yōu)勢。
第二階段：制定工作規(guī)劃，積極扎實工作。(20__年1月--10月)。
(一)加強宣傳教育，營造工作氛圍。
以入戶宣傳、集中學習等方式，積極宣傳黨的方針政策，大力宣傳黨的__大、中央第五次西藏工作座談會、自治區(qū)“兩會”、地委(擴大)會議以及自治區(qū)第八次黨代會精神，突出中央關于西藏工作的指導思想和黨的富民惠民政策，讓群眾真正明白惠在何處、惠從何來，不斷增強黨的感召力、祖國的向心力和中華民族的凝聚力，為活動營造了濃厚的工作氛圍。
(二)理清思路，制定規(guī)劃。
在對擁巴村經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、教育衛(wèi)生等方面開展深入調研并掌握擁巴村情況的基礎上，結合擁巴村實際，理清駐村工作思路，制定一個中長期的擁巴村經(jīng)濟、社會發(fā)展規(guī)劃，明確目標和措施，同時，使這個規(guī)劃家喻戶曉，啟發(fā)和提高群眾參與的主動性、積極性，使群眾切切實實感受到“強基惠民”活動帶來的實惠。
(三)集體討論研究，落實為民辦實事。
以集體研究、民主討論的方式，組織村兩委干部就10萬元為民辦實事經(jīng)費的實施進行研究討論，制定《地區(qū)質監(jiān)局駐擁巴村工作隊為民辦實事實施方案》，明確為民辦實事工作內容。
(四)建設一套班子，培養(yǎng)致富“領頭人”。
一是加強村級黨組織建設，幫助村兩委建立健全各項規(guī)章制度，規(guī)范村兩委議事、辦事程序;二是加強村干部隊伍建設，突出抓好黨員干部教育，營造和諧、團結、進取的村班子隊伍;三是幫助村黨員干部轉變觀念、拓寬思路，克服等、靠、要思想，引導黨員干部辦實事、辦好事，增強基層黨組織帶領群眾發(fā)展致富的能力，培養(yǎng)能帶領群眾脫貧致富的領頭人。
(五)開展勞務輸出，增加群眾收入。
聯(lián)系昌都或是八宿縣的相關企業(yè)或使用人單位，組織一批擁巴村青年外出務工，幫助開眼界、換思想、學技術、長本領，以解決擁巴村剩余勞動力，增加群眾現(xiàn)金收入。
(六)打好農(nóng)牧業(yè)發(fā)展基礎，解決群眾“吃飯”與“收入”問題。
一是加強農(nóng)業(yè)技術培訓，提高農(nóng)牧民種植、養(yǎng)殖水平。二是進行產(chǎn)業(yè)結構調整，引導村民種植果樹、蔬菜，養(yǎng)殖藏雞、藏豬，培育新的經(jīng)濟增長點。
(七)辦好五件實事，推進駐村工作。
一是開展好扶貧濟困送溫暖活動，包括看望在校學生、慰問“三老”人員和貧困群眾，讓他們感受到黨的溫暖和組織的關懷;二是為困難群眾解決實際生產(chǎn)、生活困難，抓緊解決好群眾缺耕牛、缺生活用品、房屋拆遷缺資金等困難;三是積極聯(lián)系、協(xié)調地區(qū)人民醫(yī)院，做好群眾到昌都治病相關事宜;四是開展單位募捐活動，組織單位干部職工為擁巴村捐贈物品、資金;五是做好強基惠民項目的申報工作，結合擁巴村經(jīng)濟發(fā)展的實際和群眾急需解決的一些問題，積極申報短、平、快項目。
(八)扎實有序開展駐村工作，及時準確匯報工作進展。
采取“制定工作計劃、落實工作責任、定期核查進度、認真討論總結”的方法，扎實、有序開展每一項駐村工作任務，并以簡報、專題匯報的形式及時上報工作情況，工作做到安排有序、落實到位、匯報及時。
xx村位于xxx鎮(zhèn)政府南，轄7個自然村、1670戶、5867人、其中貧困人口219戶，共計933人。貧困戶219戶、933人、耕地4327畝，人均不足0.95畝地主要種植小麥、玉米等，尤其大蔥種植廣泛。全村基礎設施落后，村大部分道路需要重新修建。
本著以強化基礎建設，改善生活環(huán)境，增加農(nóng)民收入，提高生活水平的原則，積極引導村民解放思想，轉變觀念，調整產(chǎn)業(yè)結構，增加農(nóng)民收入。以選準幫扶項目，辦實事為突破口，多方籌集資金，調動全體村民積極性，全面推動xx村經(jīng)濟、精神文明雙發(fā)展。根據(jù)xx村的發(fā)展實際和新農(nóng)村建設的要求，重點實施“三大工程”。
(一)村民致富工程。
打造一個團結務實、戰(zhàn)斗力強、服務水平高的“兩委”班子；在理論學習方面，組織黨員干部進行學習培訓，認真學習貫徹黨的各項會議精神、科學發(fā)展觀，提高黨員干部的素質和能力。引導村民調整產(chǎn)業(yè)結構，以增進村集體收入，為xx村的快速發(fā)展奠定基礎。擬幫助協(xié)調相關優(yōu)惠政策，扶持部分啟動資金加大大蔥等種植，廣泛宣傳、引導原有種植、養(yǎng)殖大戶積極參加，并擴大規(guī)模，適時成立種植、養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)合作社，以大戶帶動全村居民致富。.充分發(fā)揮縣重點工作建設管理局幫扶本村的優(yōu)勢。
（二）村容村居美化工程。
修建20xx年規(guī)劃修建道路共計2條2.8公里，其中小張莊至郭莊1公里，張莊至王樓1.8公里，凈化農(nóng)村環(huán)境，改善居民生活條件。
（三）精神文明建設提升工程。
搞好節(jié)日送溫暖活動。每年兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日對相應人群進行慰問，把黨和政府溫暖送到群眾中去。開展“十星文明戶”評選；“敬老育幼”明星；好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。
為加強幫扶工作的領導，切實抓好幫扶項目的落實，為群眾辦好事、辦實事，駐村工作組要認真做好調研，掌握第一手資料，為局幫扶工作做好參謀。要加大工作力度，做好所定計劃實施。要加強管理，健全制度，合理分工，注重宣傳，認真執(zhí)行包村工作人員守則、制度，模范遵守村規(guī)民約。要加強學習，在幫扶中增長才干，確保不出事，多干事，干好事，不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。
一、指導思想。
努力踐行學校教師傳幫帶的重要思想，以基礎教育課程改革理念、實踐、創(chuàng)新為著力點，從我校教師發(fā)展需求出發(fā)，通過“傳幫帶”結對模式，加強對教師的培養(yǎng)，努力建設一支觀念新，素質高，能力強，具有現(xiàn)代教育素質和創(chuàng)新意識的教師隊伍,進而推動我校教育教學質量的全面提高。
二、活動目標與要求。
1、活動目標。
“傳幫帶”活動是在教育教學實踐中通過有經(jīng)驗教師對其他老師的具體指導、幫助進行的，不斷充實骨干教師隊伍，同時通過活動的開展，在相互切磋教學技藝中不斷提高各自的教學理論水平和業(yè)務素養(yǎng)。
2、活動要求。
(1)樹立“教師即研究者”的現(xiàn)代教師角色理念，創(chuàng)設自主探索和專業(yè)引領相結合的研究性學習氛圍，通過活動，互相學習，共同研究教育教學理論與課堂教學藝術，促進青年教師、非骨干教師的快速成長，成為學校的后備力量。
(2)在課堂教學方面，能切合實際的分析處理教材，能比較自如地駕馭教材，駕馭課堂，形成個人教學風格特色，而且教學效率高，效果好。
(3)具有較深厚的教學理論功底，能用先進的教學理念審視課堂教學，有較強的思考和觀察力。
三.具體操作步驟。
(一)指導老師備課。
在如何鉆研教材，研究教法，如何編寫教案，制定學期授課計劃，如何收集使用教參材料，如何進行教學反思性總結等方面加以指導。通過指導，要使她的教案規(guī)范化，學期授課計劃突出實踐性教學環(huán)節(jié)，體現(xiàn)實現(xiàn)學校培養(yǎng)目標的要求，要使她學會科學的進行教學反思性總結并記錄在教案之中。
(二)指導老師課堂教學。
在課堂教學組織、板書設計、教學方法的應用、課堂教學藝術、課堂教學中突發(fā)事件的處理，如何上好多媒體課等方面加以指導。通過指導，要使他的課堂教學能反應教學規(guī)律的一般要求，突出實用技能的培養(yǎng)，學生反映良好。
(三)指導老師作業(yè)批改、講評及信息反饋。
通過指導，要使被指導教師作業(yè)批改規(guī)范，正確處理作業(yè)中反映出來的“共性”與“個性”問題，學會收集使用來自學生對教學的反饋意見，并據(jù)此改進教學工作。
按照以上計劃，我要將自己豐富的教育教學經(jīng)驗毫不保留的展示給被幫扶教師，并接受被幫扶教師的相關咨詢。經(jīng)過我們共同努力，相信會達到目的。
x鄉(xiāng)x村下轄x營、x營、x3個自然村，全村耕地x畝，其中水澆地x畝，配有機井x眼。全村總人口x戶x人。全村目前共有低保戶x戶x人，五保戶x戶x人，殘疾人x人。護林員x名，巡河員x名，村級保潔員x名。村黨支部共有黨員x名（含預備黨員1名），其中在村黨員x名，女性黨員數(shù)x名；村委會中選出村民代表x人。
全村建檔立卡貧困戶x戶x人，已脫貧x戶x人，未脫貧x戶x人，貧困發(fā)生率1.15%。
對x村貧困狀況的分析主要有以下幾點：一是資金缺乏，種植技術缺乏，嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展；二是基礎設施滯后；三是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)耕種觀念根深蒂固，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整難度大；四是受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約；五是因病因殘致貧占比大。
在鞏固20xx年脫貧摘帽和貧困退出成果的基礎上，集中精力抓好已脫貧戶的鞏固、未脫貧戶的幫扶、邊緣戶的監(jiān)測三項工作，同時年內主要做好以下幾項工作：
一是對全村貧困戶全面排查核實，對收入測算、社會兜底保障、幫扶措施及成效等逐一核實，確保數(shù)據(jù)詳實準確，做到幫扶措施精準、資金使用精準。
二是協(xié)助村委會完善基礎資料、鞏固工作成果。重點是貧困戶幫扶所涉及的內容和產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施建設等資料的完善、更新，注重長效機制建設，確保工作隊走了以后，班子不能弱，戰(zhàn)斗力不能減。
三是協(xié)助村兩委抓好年內基礎設施建設。確保二塄營—x營砂石路硬化項目年內完工并投入使用；積極與幫扶企業(yè)張北縣鴻泰混凝土有限公司溝通聯(lián)系，確保用于村級活動場所建設的資金及時到位，按時開工并完成建設。
四是加強扶貧政策和扶貧資料監(jiān)管，抓好各項惠農(nóng)政策的落實，指導村兩委開展“一清四議兩公開”工作，嚴格按照要求做好扶貧資金的項目的公開公示工作。
五是積極開展為貧困戶送溫暖活動。緊緊抓住春耕、秋收、年底三大節(jié)點，開展以“送政策、送技術、送溫暖”為主題的慰問活動。
六是協(xié)助抓好就業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧工作。積極發(fā)掘適合貧困戶就業(yè)的工作崗位，配合縣鄉(xiāng)開展就業(yè)培訓，力爭轉移貧困人口。
七是豐富村民業(yè)余文化需求。在為村級秧歌隊配備廣場舞音響、樂器等設施設備的基礎上，為村民集中配備服裝、道具及文娛用品。
在市委召開駐村幫扶動員大會以后，市**領導班子非常重視，工作隊與**區(qū)委、辦事處和**村兩委緊密聯(lián)系，結合**村實際情況，深入了解，認真開展調查研究工作，并在此基礎上制定了市**駐**村工作隊工作規(guī)劃，具體內容如下：
**村位于。全村共有常住人口戶，人；資源條件的不足，地少人多、且土地貧瘠，產(chǎn)量低，共有耕地畝，種植薄皮核桃畝；村有黨員名。村名主要經(jīng)濟來源一是種植薄皮核桃，二是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)種植及外出務工。人均年收入元。
按照《在全市開展黨員干部“走百鄉(xiāng)、進千村、訪萬戶”活動實施方案》和書記在全市基層組織建設年工作推進會上的講話精神，幫助**村加強基層組織建設，推動農(nóng)村科學發(fā)展，促進農(nóng)民增收，切實為群眾辦實事、辦好事，促進社會和諧。
面把握村情民意，找準問題，分析原因，研究對策，理清思路，制定出切實可行的幫扶工作規(guī)劃，為今后三年的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎。
（二）把握矛盾與主要矛盾。現(xiàn)階段**村的發(fā)展相對比較落后，主要有以下幾個方面主客觀的問題：一是現(xiàn)實客觀條件的制約。**村人多地少，土地貧瘠，自然條件較差。二是農(nóng)民收入少，來源單一，主要以薄皮核桃初級產(chǎn)品、農(nóng)民外出務工為主；三是主觀方面，村民思想觀念保守落后，視野窄，需要進一步開闊發(fā)展思路；四是集體經(jīng)濟薄弱，沒有企業(yè)。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾：村民對全面小康生活的期待與現(xiàn)實較低的收入水平之間的差距。
（三）千方百計增加農(nóng)民收入。結合**村的實際情況，初步計劃從以下幾個方面入手：一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源，將低產(chǎn)的農(nóng)作物用地轉化為核桃種植用地；二是加大宣傳力度，擴大**核桃的知名度和影響力；三是規(guī)?；?jīng)營核桃產(chǎn)業(yè)?？梢詫⑥r(nóng)戶的核桃樹租售給大戶，進行規(guī)?；?、市場化運作，將更多的勞動力從土地中解放出來；四是加強對農(nóng)民的教育培訓，使其具備一技之長，幫助農(nóng)民兄弟在企業(yè)中就業(yè)或開拓其他就業(yè)門路，增加收入來源。
高隊伍素質和戰(zhàn)斗力；二是幫助加強村干部作風建設。駐村干部要身先士卒，率先垂范，全身心投入工作中去，要公示、認真走訪、建立民情臺帳，掌握實情，解決實際問題。
（五）加強學習，扎實工作，努力搞好自身建設。
1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學習，全面提高自身素質。
2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。
3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，以實際行動努力樹立**干部良好形象，為**村群眾走上富裕道路無私奉獻。
4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。
駐村工作隊工作方案篇九
為推動脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接、扎實落實《曲靖市鞏固拓展脫貧攻堅成果十二條措施》，曲靖市地震局深入貫徹落實市委市政府關于鞏固脫貧攻堅成果、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作部署。5月18日，市地震局三級調研員付興平受局黨組書記、局長王強平委托，帶領市地震局2021年度駐村工作隊到會澤縣大海鄉(xiāng)泥德坪村報到，開展本年度駐村工作隊輪換工作。
按照市委組織部要求，市地震局2021年選派駐村工作隊員2名，其中第一書記1名。市地震局于5月初召開會議研究駐村隊員人選，經(jīng)過與本人溝通，于5月6日向市委組織部、市扶貧辦報送人選名冊。5月18日，市地震局2021年駐村工作隊到會澤縣大海鄉(xiāng)泥德坪村報到，2名老隊員繼續(xù)留任，1名輪換回單位原崗位工作。
在泥德坪村，村兩委領導對駐村工作隊的到來表示歡迎，對曲靖市地震局多年來給予的關心支持表示感謝，并介紹了泥德坪村近期工作。隨后，駐村工作隊與村兩委領導就開展鄉(xiāng)村振興基礎性工作開展了交流。付興平同志代表曲靖市地震局黨組對駐村工作隊提出了要求，要求駐村工作隊保持優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴守駐村紀律，加強政策學習，認真踐行駐村工作隊的職責使命，切實完成好各項工作任務，助推鄉(xiāng)村振興工作高質量開展。駐村工作隊員做了發(fā)言，對近年來的駐村扶貧工作進行了總結回顧，表示一定會嚴守駐村紀律，穩(wěn)妥做好各項工作交接，持續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風，積極配合鄉(xiāng)村干部推動泥德坪村鄉(xiāng)村振興工作開好局、起好步。
駐村工作隊工作方案篇十
按組織部要求，本人被選派為20xx年的新農(nóng)村建設指導員，并于3月9日進駐雞街鄉(xiāng)王家塘村委會，與群眾同吃同住同勞動。作為西疇縣委組織部下派的第五批新農(nóng)村建設駐村指導員，我很高興能夠為本縣的農(nóng)村建設出自己的一份力。為扎實推進雞街鄉(xiāng)王家塘新農(nóng)村建設工作，促進全村經(jīng)濟、社會、文化等各項事業(yè)的全面發(fā)展，增強工作的計劃性和針對性，根據(jù)《西疇縣第五批新農(nóng)村建設工作隊指導員各階段的工作重點指導意見》和中共文山州委社會主義新農(nóng)村建設工作隊領導小組辦公室下發(fā)的《關于州20xx年社會主義新農(nóng)村建設工作隊各階段工作要點安排》的要求，結合王家塘村情和“三農(nóng)”工作實際，在開展工作的過程中，我將認真填寫民情。
日記。
調研報告。
心得體會。
和
年度工作總結。
等相關材料，同時對20xx年的新農(nóng)村建設指導工作，計劃分四個階段來完成，現(xiàn)將各階段的時間、工作重點計劃如下：
作物生產(chǎn)情況、農(nóng)村經(jīng)濟收入消費情況、糧食分配情況、基礎設施建設情況、文化教育衛(wèi)生情況、基層組織建設情況、人文地理概況、宗教信仰情況、發(fā)展重點等作一個全面的了解。
3、進村入戶開展調查研究，特別是要詳細了解困難群眾的基本情況，與村民同吃、同住、同勞動，密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，摸清村情，掌握社情民意，弄清王家塘村目前急需解決的熱點、難點問題。
4、在通過大量調查研究的基礎上，結合本村的實際，與村黨支部、村委及群眾一起制定出符合本村發(fā)展的社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃。
5、認真學習黨的xx大和xx屆三中全會精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設的有關部署和要求，認真開展科學發(fā)展觀學習活動，反復學習《新農(nóng)村建設指導員學習手冊》的所有內容，不斷提高政策水平和綜合素質，為能指導好新農(nóng)村建設打下良好的基礎。
6、認真組織群眾學習上級的重要會議和有關文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
7、協(xié)助做好護林防火工作。利用走村入戶調查的時機，向群眾宣傳護林防火知識。
8、抓住植樹節(jié)令，協(xié)助村干部認真抓好“林果”基地建設。
項大春作物種植示范樣板任務。
10、根據(jù)王家塘村農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活情況和所盼所需，積極向派出單位和各級相關部門反映，爭取項目、資金和物資，努力為群眾辦實事。
強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
7、根據(jù)群眾最迫切需要解決的具體問題，配合村干部多反映，積極爭取項目、資金和物資，真正為群眾辦實事、辦好事，努力為群眾排憂解難，切實讓人民群眾得到實惠。
8、認真總結半年來的幫扶指導工作經(jīng)驗和不足，為做好第三、
3、配合村干部抓好今冬明春農(nóng)田水利建設和小春作物中期管理，精心安排部署“四個百萬”基地建設的前期準備工作。
4、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關部門做好各項責任目標完成情況的監(jiān)督檢查。
5、積極向派出單位和各級有關部門聯(lián)系溝通，匯報工作，千方百計為農(nóng)民群眾辦實事做好事，鞏固和擴大工作成效。
6、抓好村容村貌整治和黨支部、共青團、民兵、婦女及教育、衛(wèi)生、計生、文化等各項工作。一是廣泛宣傳動，提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識。二是動員全村老少，每家每戶把房前屋后打掃整理好。發(fā)動群眾清理村中垃圾，大力整治村中臟、亂、差現(xiàn)象。三是通過制定村規(guī)民約規(guī)范豬、牛糞堆放，村內及村周邊一公里以內嚴禁露天堆放豬、牛糞。在此基礎上，引導各家各戶在屋前屋后及可種樹的山坡種植果樹、經(jīng)濟林，既綠化、美化村屯，又能在不久的將來增加農(nóng)民群眾的收入。
7、協(xié)助做好冬季征兵、護林防火、扶貪幫困、救災搶險等工作。
8、幫助村委會做好20xx年春耕備耕工作(農(nóng)用物資到位、相關科技培訓、落實種植面積等)。
9、認真回顧總結一年來的工作，接受鄉(xiāng)黨委、政府的全年工作績效考核。
最后，在新農(nóng)村建設過程中，我會打破常規(guī)，勇于探索，勇于突破，主動創(chuàng)造性地開展工作，一切從實際出發(fā)，把功夫下在開拓創(chuàng)新上。要拓寬思路，想盡辦法，加快推進新農(nóng)村建設步伐，使社會主義新農(nóng)村建設的規(guī)劃藍圖早日變?yōu)楝F(xiàn)實。
一、xx村基本情況。
二、幫扶計劃。
本著以強化基礎建設，改善生活環(huán)境，增加農(nóng)民收入，提高生活水平的原則，積極引導村民解放思想，轉變觀念，調整產(chǎn)業(yè)結構，增加農(nóng)民收入。以選準幫扶項目，辦實事為突破口，多方籌集資金，調動全體村民積極性，全面推動xx村經(jīng)濟、精神文明雙發(fā)展。根據(jù)xx村的發(fā)展實際和新農(nóng)村建設的要求，重點實施“三大工程”。
(一)村民致富工程。
3.充分發(fā)揮區(qū)科技局幫扶本村的優(yōu)勢，利用村科技信息中心，培訓村民微機知識，解決農(nóng)業(yè)科技信息傳遞不暢，尋求網(wǎng)上致富路。
(二)村容村居美化工程。
1.修建680米健康路一條，鋪設花磚人行道760米，粉刷路兩側村居墻面3600平米，懸掛線桿宣傳牌36個，張貼墻面宣傳欄39面，提高廣大村民的健康和科技文化素質。
2.加強村居規(guī)劃建設管理，維護村內原有6900米柏油路及77個路燈，搞好街道綠化、亮化、美化，建設生態(tài)家園。做好衛(wèi)生宣傳工作，爭創(chuàng)省級衛(wèi)生村。
3.大力開展村居環(huán)境綜合整治，高好農(nóng)村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治，積極推廣清潔能源，利用市有關政策實施農(nóng)村改廁工程，凈化農(nóng)村環(huán)境，改善居民生活條件。
(三)精神文明建設提升工程。
1.定期為村民健康查體，送醫(yī)送藥送健康，提高村民健康水平。每年為全村村民義務體檢一次，建立健全村民健康檔案。
2.遵照市委對“區(qū)域幫扶”的要求，發(fā)揮市衛(wèi)生局優(yōu)勢，協(xié)調有關衛(wèi)生機構實施“健康直通車”工程，解決市直機關第十六批下派幫扶第三工作隊所幫扶村(居)居民“就醫(yī)難，看病貴”問題。
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駐村工作隊工作方案篇十一
3.搞好節(jié)日送溫暖活動。每年兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日對相應人群進行慰問，把黨和政府溫暖送到群眾中去。
4.在社區(qū)服務中心修建健康廣場，添置健身器材，建設電子書屋，完善社區(qū)衛(wèi)生服務站。
5.開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。
6.協(xié)助編纂xx村志。
三、保障措施。
(一)加強組織領導。為加強幫扶工作的領導，切實抓好幫扶項目的落實，為群眾辦好事、辦實事，成立市衛(wèi)生局下派幫扶工作領導小組，負責幫扶資金的籌集，組織幫扶項目的實施，定期召開幫扶工作會議，聽取工作匯報，解決幫扶工作中遇到的困難等;領導小組辦公室主要負責幫扶項目的監(jiān)督實施和推進工作，負責市衛(wèi)生局與幫扶村的聯(lián)系以及日常工作等。
(二)完善工作機制。實行局各科室、局直單位聯(lián)系包村工作機制。局機關、每個局直單位聯(lián)系xx村一個季度，由局人事教育科列出計劃。在聯(lián)系月中適時到xx村進行調研，盡全力解決包村工作困難和問題。
(三)納入目標考核。局科室、局直事業(yè)單位將包村工作列入年度工作任務。市局將包村幫扶工作納入年終對各科室、單位考核內容。
(四)加大幫扶力度。全市衛(wèi)生系統(tǒng)和局直事業(yè)單位要主動參加幫扶工作，從資金、物質、政策等方面給予積極支持，市要向東營區(qū)傾斜，東營區(qū)衛(wèi)生局要優(yōu)先xx鎮(zhèn)，共同完成幫扶任務，為新農(nóng)村建設作出貢獻。
(五)駐村工作組要認真做好調研，掌握第一手資料，為局幫扶工作做好參謀。要加大工作力度，做好所定計劃實施。要加強管理，健全制度，合理分工，注重宣傳，認真執(zhí)行包村工作人員守則、制度，模范遵守村規(guī)民約。要加強學習，在幫扶中增長才干，確保不出事，多干事，干好事，不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。
為促進sc村農(nóng)民增加收入、加快農(nóng)村基礎設施建設、發(fā)展農(nóng)村公共事業(yè)、加快農(nóng)村生態(tài)文明建設、推動農(nóng)村基層組織建設，按照市委、市政府關于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展“十鎮(zhèn)百村”建設的安排部署，結合sc村社會經(jīng)濟發(fā)展的重點，制定本工作計劃。
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實的精神，以城鄉(xiāng)一體化為目標，以解放思想、改革創(chuàng)新為動力，以簡政放權、擴權強鎮(zhèn)為契機，以農(nóng)村環(huán)境整治為切入點，大力調結構、轉方式，抓改革、增活力，惠民生、促和諧，構建“美麗sc”、“和諧sc”、“幸福sc”。
二、工作目標。
圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)環(huán)境、公共服務、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、社會管理“六個一體化”的發(fā)展目標任務，積極參與新農(nóng)村的經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和農(nóng)村基層黨組織的建設，認真落實“百村”建設各項工作措施，促進sc村的經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收，推進sc村社會各項事業(yè)全面進步。
三、主要工作。
(一)加強學習，提高自身服務能力。制定學習制度，采取個人自學和集中學習相結合，以自學為主。一是認真學習政治理論和國家、hl省、cz市、zx市各項惠農(nóng)政策、法律法規(guī)等，充分理解參透各項惠農(nóng)政策、法律法規(guī)，提高工作隊員自身理論水平和履職能力。二是加強與鎮(zhèn)、村干部和群眾的學習，學習農(nóng)村工作的方式方法，與群眾建立良好的溝通，提高工作隊員的服務能力。
(二)摸清底數(shù)，理清思路。針對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作隊成員的客觀情況，工作隊要通過多種方式、多種渠道、多個層次深入調查，取得第一手資料迅速熟悉、掌握sc村全方位情況。一是要了解sc村的基本情況;二是了解sd鎮(zhèn)黨委、政府對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展工作的計劃和安排;三是與村委會領導就sc村“百村”建設的設想和總體思路;四是與村民交談，征求村民對“百村”建設工作的建議和意見。
(三)強化宣傳，引導群眾積極參與新農(nóng)村建設。充分利用黨員大會、村民代表大會、戶主會、上門宣講及發(fā)放資料等形式，向sc村的黨員、群眾宣講黨的十八屆三中全會精神，中央1號文件精神，中共hl省委貫徹落實《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》的實施意見，市委經(jīng)濟工作會議精神、黨的群眾路線教育實踐活動等工作有關部署等;宣講法律知識和法制觀念，幫助群眾學法、知法、守法，引導群眾以理性合法的方式表達利益訴求，學會用法律手段維護自身利益;宣講中央“新農(nóng)合”、“新農(nóng)?！钡雀黜椈蒉r(nóng)政策。將惠農(nóng)政策及與群眾利益密切相關的民生政策真正送到村民們手中，幫助群眾正確理解政策，真心擁護、自覺執(zhí)行政策。
(四)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展，穩(wěn)步提高群眾收入。一是大力發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，發(fā)展好sc種植、魚、肉鴨、蛋鴨養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)，增強發(fā)展后勁，穩(wěn)步提高群眾收入;二是發(fā)展現(xiàn)代休閑觀光農(nóng)業(yè)，大力推進勞務輸出，建立一個專業(yè)合作社、一個家庭農(nóng)場、一個星級農(nóng)家樂，拓寬群眾收入收入渠道。
(五)大力推進“百村”建設，改善村民生產(chǎn)生活條件。一是協(xié)助指導好老街組集中建房點等24個“百村”建設項目，盡力幫助解決項目工程中存在的困難，改善群眾生產(chǎn)生活條件;二是協(xié)助支村兩委組織實施好土地整理項目。三是積極向水利等有關部門匯報，爭取立項建設村民直飲水工程。
(六)全面抓好文化教育,促進sc村社會經(jīng)濟全面發(fā)展。按照全市教育工作會議精神的要求，協(xié)助村兩委抓好村完小的改造工作及教育教學工作，進一步提高教育教學水平。
(七)深入開展感恩教育，弘揚中華傳統(tǒng)美德。感恩就是受恩者要銘記并通過實際行動來感謝報答他人，包括社會、自然給予的恩情恩惠。感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德。開展感恩教育，一方面是弘揚民族感恩的傳統(tǒng)美德，另一方面是鞭策我們從現(xiàn)在起要用真心真情和實際行動去感恩和施恩于人。要通過開展感恩教育，在全社會唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、人民群眾好的主旋律。
(八)扎實開展“三深入”、“四聯(lián)戶”，了解群眾訴求。繼續(xù)深入各村民小組，發(fā)放民情聯(lián)系卡、開展民情登記，了解社情民意，盡力幫助群眾解決一些力所能及的困難。同時，做好建立完善好民情臺賬，做好各項記錄。
(九)抓實黨的群眾路線教育實踐活動，提高支村兩委凝聚力。開展黨的群眾路線教育實踐活動，是黨的作出的一項重大部署。以“黨的群眾路線教育實踐活動”為契機，按照市鎮(zhèn)的統(tǒng)一部署，使黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉變，黨群干群關系進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，基層基礎進一步夯實。一是做到“六學”，搞好學習教育;二是切實做到“六查”，解決四風問題;三是建好三大機制，做好整改落實;四是做到“六個帶頭”，發(fā)揮“一把手”的模范帶動作用，一級做給一級看、一級帶著一級干、一級帶著一級改，形成“上級帶頭、領導示范、上行下效”的生動局面。
(十)圍繞新農(nóng)建設，推進駐村精神文明發(fā)展。針對農(nóng)村文化生活相對落后，農(nóng)民文化科學素質總體偏低，舊觀念、舊風俗、舊習慣充斥著農(nóng)村社會生活的各個領域。駐村期間要通過辦培訓班等形式，集中時間、集中人員，宣傳黨和國家關于農(nóng)村、農(nóng)業(yè)的相關政策普及科技、法律知識，努力提高農(nóng)民素質，為農(nóng)民的長富、大富夯實根基。
(十一)積極配合村委化解社會矛盾糾紛，推進平安創(chuàng)建工作。駐村工作隊隊員要利用駐村的有利條件，深入村組、深入農(nóng)戶，積極發(fā)現(xiàn)社會保障、集體資產(chǎn)處置、土地承包、贍養(yǎng)老人等環(huán)節(jié)發(fā)生的各種矛盾糾紛，全面了解矛盾糾紛的根源，積極面對，協(xié)助村組干部做好涉及矛盾糾紛當事人的思想工作，公平公正地處理解決矛盾糾紛，引導矛盾雙方通過法律或其他有效途徑解決矛盾，及時將矛盾化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，進行和諧平安村建設。
四、工作要求。
(一)堅持鎮(zhèn)黨委政府和支村兩委的領導，服從大局，抓好“百村”建設工作項目的落實和“黨的群眾路線教育實踐活動“等各項工作，密切同人民群眾的血肉聯(lián)系。
(二)工作隊要定期或不定期地將駐點村的工作情況及時向鎮(zhèn)黨委政府、包村單位領導、市統(tǒng)籌辦及聯(lián)系駐點村的市級領導匯報。
(三)要切實做好民情登記和信息報送工作。要及時做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時上報到市統(tǒng)籌辦。要及時做好民情登記并將每一階段所開展的特色性工作及時上報到市統(tǒng)籌辦。
(四)在工作中要積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習發(fā)展經(jīng)濟、做群眾工作的能力，學習吃苦耐勞、長期扎根基層服務的工作精神，努力創(chuàng)新工作。密切聯(lián)系群眾，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動，完成市黨的群眾路線教育實踐活動辦所要求的規(guī)定動作，同時要完成二個以上黨的群眾路線教育實踐活動自選動作。
(五)加強團結，維護團隊形象。在深入群眾時多聽取不同群眾的意見，把群眾的力量凝集起來，組織起來，推進新農(nóng)村建設。
(六)自覺接受監(jiān)督，嚴格遵守上級的管理規(guī)定(不以權謀私，不收受禮品禮物，不參與賭博，不參與農(nóng)村大操大辦婚喪喜慶活動。食宿住行不增加駐點村(鄉(xiāng)鎮(zhèn))的經(jīng)濟負擔;嚴格考勤制度，每月駐村不得少于22天;嚴格請假制度;嚴格資金管理。主動接受廣大干部群眾的監(jiān)督。
駐村工作隊工作方案篇十二
xx年3月，按照縣委的安排，我被抽派到xxxxxxx擔任村總支常務書記。一年來，在鄉(xiāng)黨委和派出單位的領導支持下，協(xié)助配合村三委班子抓好黨務村務工作，切實履行常務書記職責。圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”二十字新農(nóng)村建設方針，嚴格按照常務書記工作職責和任務要求，遵守管理制度，認真開展工作，現(xiàn)將入村以來開展工作的情況總結如下：
為了盡快熟悉勝任駐村常務書記工作，我認真學習上級文件精神，明確工作職責和任務；進一步學習了《中國共產(chǎn)黨黨章》、《云南省農(nóng)村工作守則》、《中共中央國務院關于推進社會主義新農(nóng)村建設的若干意見》、《中共云南省委貫徹中共中央關于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定的實施意見》等黨在農(nóng)村的各項方針政策和做好“三農(nóng)”工作的一系列重要指示精神；學習農(nóng)村種植、養(yǎng)殖實用技術，了解相關法律、法規(guī)，從而提高自己的農(nóng)村工作能力。
(一)黨務工作。
1.抓黨員干部的學習教育，組織xxx全體黨員接受了二期黨課教育，一是縣xx主講了一期《學習貫徹黨的精神》的黨課，二是村總支書記xxx講了一期“傳達村級換屆選舉精神和相關要求”的黨課。堅持黨員遠程教育每周不少于三次，黨員活動黨總支每月二次，各支部每月一次的制度，從而提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
2.抓陣地建設，經(jīng)過半年多的施工，我村水箐村民小組上級支持的“一事一議”項目已完工，今年上半年水箐村黨員活動室已投入使用，至此，xxx各支部黨員陣地建設已基本完成。
3.抓制度建設，今年一季度，我們完善更新了xxx黨總支及各支部的各項制度，更換了標識標牌，還向上級爭取了5萬元資金用于村黨員活動室的改造。
4.慰問困難黨員，在今年“七一”建黨節(jié)來臨之際，縣xxx看望慰問了xxxxx年的發(fā)展規(guī)劃。
2.全力支持xxx的烤煙生產(chǎn)，縣xxx針對烤煙移栽期間干旱的情況，從單位較緊張的工作經(jīng)費中擠出一萬元，用于抗旱移栽和膜下小苗移栽技術的推廣，配合村上清除煙苗劣雜品種，督促加強中耕管理，多次協(xié)調煙站做好該村烤煙生產(chǎn)收購服務工作，成效顯著，取得了烤煙交售平均價格全鄉(xiāng)第二的好成績。
3.在落實“四群”教育和干部直接聯(lián)系群眾制度方面，一是發(fā)揮常務書記作用，組織xxx五名干部兩次到聯(lián)系戶家中走訪，實實在在體驗農(nóng)村生活，同xxx其它同志一道對xxx烤煙生產(chǎn)和收購進行了調研，發(fā)現(xiàn)的問題已反映給相關部門；二是結合部門特點對該村科普情況進行了調查，形成了《xxxxxxx農(nóng)業(yè)科技推廣應用情況調研報告》；三是切實履行民情責任區(qū)職責，協(xié)調組織召開了多次民情分析會和民情懇談會，研究分析存在的困難和問題，幫助村集體和有困難的群眾解決了多個生產(chǎn)生活上的困難問題，參與了村上多起矛盾糾紛的排查處置。
4.是積極參與拆臨拆違、美麗鄉(xiāng)村建設、林地清理等工作。主動融入村上各時期的重點工作中，同村班子成員一道商量落實各項重點工作的措施辦法，參與做群眾工作和具體事務，縣xxx還投入一萬八千元，支持xxx民小組拆臨拆違后的村莊綠化美化工程。
5.結合部門特點，做好服務?？hxxx結合xxx的實際，引入了榮盛和美椒農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷協(xié)會，開展培訓和示范，帶動農(nóng)戶應用新技術，影響和改變農(nóng)戶適應市場，轉變觀念，從而增加收入。另外，還積極為該村爭取項目二個，由于種種原因，尚未實施。
(三)村級組織換屆選舉工作。
在縣、鄉(xiāng)村級組織換屆選舉領導小組的指導下，充分發(fā)揮常務書記在村級換屆選舉中的作用，嚴格遵守執(zhí)行換屆選舉紀律規(guī)定，圓滿完成村級換屆選舉工作任務，還被評為先進個人。
一年來，自覺遵守工作隊指導員紀律，按時完成各階段的工作任務，駐村身到心到，與駐村群眾同吃同住同勞動，盡量不給單位和駐村增加麻煩，踏實工作，從嚴要求自己，密切群眾關系，盡職盡責做好常務書記工作，得到了當?shù)馗刹咳罕姷目隙ā?/p>
總之，農(nóng)村工作千頭萬緒，新農(nóng)村建設工作任重道遠，履行常務書記職責還有很多不到位的地方，在余下的時間里，我將按照上級要求，配合三委班子盡職盡責的做好工作。
駐村工作隊工作方案篇十三
今年以來，在市委、市政府的正確領導下，在xx駐村辦的指導下，在共產(chǎn)黨黨委、政府及x村委會的大力支持下，以國家領導人重要講話精神為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，認真貫徹落實市“三次黨代會”和中央、省、市有關文件精神，加強政治理論學習的同時，全身心投入社會主義新農(nóng)村建設駐村幫扶工作，積極做好新農(nóng)村建設幫扶和指導工作，取得了階段性的成效。
我們在局黨組的大力支持下，從以下幾個方面，切切實實地為幫扶村xx村辦了一些實事、好事：
1、建立健全新農(nóng)村建設組織。今年，駐xx村委會的駐村領導進行了調整，駐村工作組及時與他們聯(lián)系溝通，在原來基礎上，對新農(nóng)村建設領導組和人員分工進行了調整，為新農(nóng)村建設打下了堅實的`基礎。
2、幫助理清發(fā)展思路，促進全村經(jīng)濟發(fā)展。xx村地處市區(qū)，地理位置優(yōu)越，目前有華中變速、利豐紙業(yè)、鈺陽化工等幾個企業(yè)，又有奶牛場、養(yǎng)鹿場等特色養(yǎng)殖業(yè)，許多村民擁有建筑、運輸技術，可依托這些資源優(yōu)勢，大力發(fā)展交通、運輸、建筑、加工、服務等二、三產(chǎn)業(yè)。
3、督促、指導幫扶村搞好十項工程的建設，加快新農(nóng)村建設步伐。目前，該村的規(guī)劃工作已經(jīng)展開，村容整潔工程、鄉(xiāng)風文明工程、文化大院建設等工程都在積極開展當中。
4、x局積極認真落實xx區(qū)提出的新農(nóng)村建設十項工程工作，在調研基礎上出資3000元幫助幫扶村搞好新農(nóng)村建設規(guī)劃，為新農(nóng)村建設奠定良好的基礎。
5、重點搞好xx路和xx村的改造。今年，該村依靠劉莊村的示范作用，著重進行了對周莊村的規(guī)范化改造，目前村中道路已經(jīng)修好，改造建設工作正在進行;該村還進行了華夏路的翻修，由原來的柏油路面改造成了水泥路面，同時還增加了供、排水設施。
6、為了把x村的文化大院建設好，局全體人員給幫扶村捐贈圖書500多冊，充實該村的圖書室。
7、認真貫徹市委、市政府對口支援農(nóng)村中小學精神，積極做好對x小學的對口支援，幫助該校做好雙基驗收工程。
8、積極參與愛心助學。該村的xx今年考取了xx大學，由于他們家庭人口多，收入少，生活非常困難，幾千塊錢的學費更讓這個家庭難以承受。我們了解到這個情況后，及時給領導進行了匯報，并很快給該同學捐助x元錢，解決了她家的燃眉之急。
9、搞好城中村村民社會保險工作。為了從根本上解決城中村民的后顧之憂，今年主要在廣大農(nóng)民中宣傳社會保險的有關政策。通過召開黨員干部會議，請勞動部門同志進行專題講座，提高農(nóng)民參加社會保險的意識。
駐村工作隊工作方案篇十四
20xx年以來，按照市委、市政府和潘集區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，市工商局駐xx村工作隊以帶領貧困群眾脫貧致富為總目標，堅持明確責任，轉變作風，服務群眾，引領發(fā)展，整合資金、拓寬思路、創(chuàng)新措施，使扶貧開發(fā)各項工作取得新突破，20xx年底順利實現(xiàn)貧困村出列、貧困戶全部脫貧的目標?，F(xiàn)將脫貧攻堅工作總結如下：
xx村位于潘集區(qū)高皇鎮(zhèn)東部，全村轄3個自然村莊,(勞動、磨盤、xx)，14個村民組，總戶數(shù)673戶，總人口2585人，全村現(xiàn)有建檔立卡的貧困人口65戶158人。其中，一般貧困戶24戶59人，低保貧困戶33戶89人，五保貧困戶8戶10人。因病致貧19戶52人，因殘致貧25戶56人，因學致貧1戶3人，缺勞力致貧10戶20人，缺資金致貧10戶27人。
xx村20xx年7戶17人脫貧，20xx年7戶15人脫貧，20xx年15戶43人脫貧，20xx年17戶47人脫貧，20xx年19戶36人脫貧，貧困發(fā)生率已經(jīng)降至0。
目前，xx村脫貧戶、一般農(nóng)戶已全部實現(xiàn)兩不愁、三保障。
市工商局作為xx村定點幫扶單位，積極貫徹落實黨中央、國務院、省、市關于脫貧攻堅決策部署，為把此項工作扎實有效地開展下去，經(jīng)市局黨組會研究成立了市工商局扶貧工作領導小組。由市局黨組書記、局長王中同志任組長，黨組成員、副局長陳家敏、張永忠、吳俊平，黨組成員、紀檢組長王業(yè)文同志任副組長;各業(yè)務科室負責人、各直屬單位負責人為成員。20xx年，市局黨組先后4次召開扶貧工作專題會議，研究、部署定點幫扶工作具體事項，落實了具體的處室和聯(lián)系人，使此項工作有檢查、有落實、有專人抓，形成了主要領導負總責，各部門各司其職的工作格局。
20xx年，市工商局支持資金6萬元，幫助建成第一座60千瓦村集體光伏電站。20xx年，市工商局自籌資金42萬元為村集體再興建一座60千瓦光伏電站。20xx年，市局又出資5.6萬元支援xx村新村部購買辦公家具。加上前期引導啟明公益基金、鑫馬公司等社會力量來村捐資助學共計19.4萬元，駐村以來，市工商局合計為xx村提供幫扶資金74.2萬元。
20xx年，由市工商局選派掛職xx村第一書記王軍同志為駐村扶貧聯(lián)系人，20xx年4月，增派市局黨組成員、副局長陳家敏為xx村第一書記、扶貧工作隊隊長，市局辦公室副主任舒軍生為扶貧專干，駐村開展扶貧幫扶工作。
駐村以來，工作隊在省、市、區(qū)、鎮(zhèn)四級黨委政府的正確領導和支持下，結合xx村工作實際，在扶貧工作中及時找準根子、開好方子、走穩(wěn)路子，緊緊依靠村支兩委，團結帶領全村黨員干部群眾，不斷提高扶貧工作的精準性、有效性和持續(xù)性，同時，把扶貧工作、基層黨組織建設、雙基建設和新農(nóng)村建設擰在一起，四位一體、共同推進，圓滿完成20xx年各項工作任務，在20xx年度市直單位定點扶貧工作考核中獲第一等次好的榮譽，駐村工作隊被評為全市優(yōu)秀駐村扶貧工作隊。
xx村為全村65戶貧困戶全部申報了各類到戶產(chǎn)業(yè)項目：15戶建設3千瓦戶用光伏發(fā)電，14戶小額貸款入股參與企業(yè)發(fā)展、19戶扶持資金入股參與企業(yè)發(fā)展，14戶自主發(fā)展特色種植，1戶養(yǎng)牛，2戶建設鄉(xiāng)村小商店。到戶產(chǎn)業(yè)項目投入資金共計100.45萬元，其中兩免貼息貸款50.5萬元。
xx村因地理優(yōu)勢，離淮河南岸市區(qū)很近，外出務工的貧困家庭勞動力很多，自己創(chuàng)業(yè)做生意的也不在少數(shù)。駐村工作隊介紹貧困戶朱玉飛、段宗海在鎮(zhèn)里從事保潔工作，介紹貧困戶段宗橋為村里護林員，介紹貧困戶程龍返為村集體光伏電站維護員，也經(jīng)常為有勞動能力的貧困戶介紹外出務工，幫人種糧食、蔬菜大棚等。
駐村工作隊充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，利用農(nóng)閑時期，舉辦了為貧困戶量身定制的精準扶貧培訓會和勞務輸出推介會，將致富智慧送到了貧困戶身邊。結合貧困戶的具體情況，遵循治窮先治愚、扶貧先扶智、培訓一人、就業(yè)一人、脫貧一家的扶貧工作思路，促進輸血式扶貧向造血式扶貧轉變，著力提升貧困戶的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
20xx年、20xx年xx村合計為全村24戶貧困戶申請了危房改造項目，已經(jīng)全部完工驗收，共計補貼資金25.66萬元，使得全部貧困戶住房安全得到保障。
兩年來，xx村幫助全村17戶貧困戶家20位學生享受了各項教育扶貧政策，包括雨露計劃、國家助學金、義務教育階段兩免一補教育補貼等，合計減免、補助資金7.15萬元。
xx村堅持逐戶逐人上門宣傳351、180等健康脫貧政策，并在貧困戶家中顯眼位置張貼健康脫貧政策宣傳畫，同時利用廣播、橫幅、宣傳欄、等多種形式進行宣傳;對建檔立卡貧困戶進行了代繳新農(nóng)合醫(yī)保費用和家庭醫(yī)生簽約服務，簽約覆蓋率100%，履約率100%。
20xx年幫助全村15戶19位貧困戶申報各種醫(yī)療救助，合計報銷、補助27.69萬元;20xx年幫助全村17戶19位貧困戶申報各種醫(yī)療救助，合計報銷、補助26.19萬元，單戶報銷、補助比例最高達到100%。
目前,xx村村集體有兩座60千瓦光伏發(fā)電站，年產(chǎn)生經(jīng)濟效益近10萬元;村集體帶資65萬入股xx天源和順生物科技研發(fā)有限公司、xx正旺蔬菜種植農(nóng)民專業(yè)合作社、xx市德榮生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司，連續(xù)6年，年分紅4.05萬元;xx村工作隊租用村部房屋作為辦公、生活場所，租金每年1.2萬元。
20xx年，xx村集體經(jīng)濟收入7.5萬元，20xx年，xx村集體收入達到12.12萬元，遠遠高于貧困村出列標準5萬元。
圍繞xx村優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)種植業(yè)，大力發(fā)展投資少、見效快，貧困戶直接受益的露地蔬菜種植產(chǎn)業(yè)(蘿卜、大蔥、土豆、青椒、萵筍等)。駐村工作隊和村支兩委制定了《高皇鎮(zhèn)xx村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《高皇鎮(zhèn)xx村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施方案》，根據(jù)因地制宜、長短結合、市場導向的.原則，引導成立xx市鑫發(fā)蔬菜種植農(nóng)民專業(yè)合作社，重點發(fā)揮農(nóng)民專業(yè)合作社示范帶動作用，推進露地蔬菜標準化種植，現(xiàn)在全村露地蔬菜種植已經(jīng)初見規(guī)模，全村規(guī)模以上蔬菜種植戶191戶，特色產(chǎn)業(yè)參與率達29.61%，蔬菜種植面積847.5畝，種植率達31%;各類蔬菜產(chǎn)量362.56萬斤，總產(chǎn)值527.17萬元，全村人均增收20xx元。
脫貧攻堅工作開展以來，xx村基礎設施建設和基層服務水平有了大幅度提高，20xx年以來全村做到了水、電、路、網(wǎng)全通，教育、醫(yī)療、公共衛(wèi)生等都有了明顯改善。各類項目總投資近400萬元，其中實施的基礎設施類項目總投資309萬元：xx村環(huán)村路建設項目(10萬元)、xx村環(huán)村下水道建設項目(35萬)、村內主干道陳設路維修工程(82萬)、文化廣場及附屬體育設施建設項目(66萬)、新村部改造項目(30萬)、村內排水溝渠改造項目(86萬元)。
一是規(guī)范扶貧手冊填寫。對全村貧困戶扶貧手冊全部重新梳理，填寫規(guī)范，做到措施成效及時增補。二是抓好一戶一檔建設。及時收集整理各項資料，完善一戶一檔建設。三是及時調整錯誤信息。做到國辦系統(tǒng)、省辦系統(tǒng)、扶貧手冊、貧困戶信息一致，盡量不出現(xiàn)錯誤。
持續(xù)做好扶貧對象管理和動態(tài)調整工作。做到應退盡退、應納盡納，嚴格扶貧對象識別程序，按照農(nóng)戶自愿申請，兩評議兩公示一比對一公告的程序和一達線兩不愁三保障標準識別新納入貧困戶。
積極做好的相關政策、脫貧攻堅成效、以及在脫貧攻堅中涌現(xiàn)出的成功案例和模范人物事跡等宣傳，進一步改進脫貧政策宣傳，將脫貧攻堅政策宣傳面擴大到貧困戶的門鄰、親屬等，凝聚合力、激發(fā)內力、釋放張力，做到扶貧政策家喻戶曉。
隨著扶貧專項資金的充裕，下一步我們將積極做好貧困戶項目謀劃和項目申報工作。在項目實施過程中，全程進行指導和監(jiān)管，確保每個項目都能實施到位，確保為貧困戶帶來效益。
充分發(fā)揮和依托緊鄰市區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢，抓住特色種植業(yè)這條主線，積極協(xié)調、大力推廣，逐步形成全村適宜種植區(qū)域全覆蓋種植的新格局。為所有貧困戶提供資金、技術、政策服務，扶持發(fā)展種植、養(yǎng)殖專業(yè)戶，形成示范帶動，使有勞動能力的的貧困戶能夠通過自己的努力早日致富。
駐村工作隊工作方案篇十五
xx年全市社會主義新農(nóng)村建設動員會后，我們駐x村工作隊按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，迅速進駐x村支援該村的新農(nóng)村建設工作。駐x村工作隊在市新農(nóng)村建設辦公室和鄉(xiāng)黨委政府的領導下，在隊員原單位的大力支持下，以發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力、促進農(nóng)民增收為中心，緊緊圍繞生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主社會主義新農(nóng)村建設的目標要求，以改善農(nóng)民生產(chǎn)生活條件為重點，以深化農(nóng)村綜合改革為動力，結合x村實際情況，積極開展幫建工作，下面將一年來的駐村工作情況總結如下：
x村現(xiàn)有人口1100多人，村兩委干部4人，年人均收入2800元。該村以種植業(yè)為主，近年來已基本形成以種養(yǎng)為主，建筑、勞務輸出為特點的農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展格局。通過初步摸底調查，該村兩委班子團結，群眾對社會主義新農(nóng)村建設熱情很高，積極性很大。
根據(jù)《中共中央、國務院關于推進社會主義新農(nóng)村建設的若干意見》（中發(fā)[xx]1號）的精神，按照省、市關于積極推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、加快建設社會主義新農(nóng)村的統(tǒng)一部署，按照生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的.標準，堅持以人為本，結合x村實際情況，因地制宜。加快推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程，大力發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)，千方百計增加農(nóng)民收入，促進農(nóng)村文明進步，改善農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活條件，把x村建設成為生活富裕、環(huán)境優(yōu)美、和諧安康的社會主義新農(nóng)村。
（一）、統(tǒng)一思想，扎根基層。
駐村工作隊體現(xiàn)著市委、市政府對新農(nóng)村建設的關懷，承載著農(nóng)戶對新農(nóng)村建設的期望，肩負著與鄉(xiāng)村兩極共建新農(nóng)村的重任。我們駐村工作隊駐村伊始，就統(tǒng)一思想、明確方向，積極走村串戶、訪貧問苦，了解村情民意，結合該村實際情況，制定幫扶工作計劃，確定幫建任務，積極為村兩委建言獻策，全身心投入到該村的新農(nóng)村建設中去。
（二）、搞好宣傳，調動村民積極性。
新農(nóng)村建設的主體是廣大群眾本身，因此，我們駐村工作隊前期重點做好宣傳工作，我們通過發(fā)放新農(nóng)村建設相關資料，印制新農(nóng)村建設宣傳單，刷寫墻體標語，懸掛宣傳橫幅等形式進行廣泛宣傳，使群眾了解到什么是新農(nóng)村，建設新農(nóng)村有什么好處，怎樣建設新農(nóng)村，建設新農(nóng)村的主體還是依靠廣大群眾等一系列問題，充分調動了群眾參與新農(nóng)村建設的積極性，為下一步工作的開展打下良好基礎。
（三）、結合實際，改善村容村貌。
1、幫扶x村搞好農(nóng)田水利基礎設施建設，擬建旱澇保收田400畝，實現(xiàn)抗旱與防澇并舉。
2、幫扶x村大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖和果樹種植，利用x村現(xiàn)有的農(nóng)業(yè)資源優(yōu)勢，大力發(fā)展生豬養(yǎng)殖、品種兔養(yǎng)殖、果樹種植以及蔬菜大棚，力爭達到一定規(guī)模，呈現(xiàn)規(guī)模效益。預計年出欄生豬1000頭，果樹種植達到30畝，蔬菜大棚達到6畝。
3、引導村民積極參加農(nóng)村新型合作醫(yī)療組織，幫助改善村級衛(wèi)生基礎設施建設，設立標準化衛(wèi)生室，改善村民醫(yī)療條件。
4、幫助x村制定村規(guī)村約，健全農(nóng)民紅白理事會，大力提倡婚、喪簡辦。
5、倡導文明新風，引導村民崇尚科學、抵制迷信、移風易俗、破除陋習，樹立科學的思想觀念，掌握發(fā)家致富的本領，提高衛(wèi)生意識，自覺養(yǎng)成科學、文明、健康的生活方式。
6、幫助村民深入開展八榮八恥教育活動和精神文明創(chuàng)建活動，樹立新風尚，引導村民發(fā)揚傳統(tǒng)美德、社會公德、家庭道德、爭創(chuàng)新農(nóng)民、五好家庭、信用戶、致富能手、好公婆、好媳婦等活動。
7、宣傳落實好計劃生育政策，幫扶村里獨生子女戶、計劃內雙女結扎戶改善家庭生產(chǎn)生活條件，盡快提高人均純收入和生活水平，使他們政治上有地位、經(jīng)濟上得實惠，生活上有保障、精神上的慰籍，帶動更多的家庭自覺實行計劃生育。
8、整合各類資金，硬化村里主干道及排前路，現(xiàn)已完成主干道的水泥硬化，共計2800米，排水溝1400米，美化墻體3500多平方，建大型垃圾池4個。
9、引導、發(fā)動村民清理房前屋后的雜草、雜物，營造良好舒適的生活環(huán)境。
10、幫助搞好外出務工人員的專業(yè)技能培訓，形成人人都能熟練掌握1—2門專業(yè)技術，從而加大外出務工人員的勞務收入。
我們工作隊成員在幫建x村進行社會主義新農(nóng)村建設的同時，堅持不斷學習，努力搞好自身建設。一是加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學習，全面提高自身素質。二是嚴格工作制度和有關紀律，包括學習制度、組員生活守則、目標管理責任制、資金管理制度和組織生活制度。用制度管人，按制度辦事。三是謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，以實際行動努力樹立工作隊的良好形象，為幫扶村的新農(nóng)村建設無私奉獻。四是從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。
駐村工作隊工作方案篇十六
為促進我市“千名干部進百村入萬戶”活動（以下簡稱“千百萬”活動）的順利開展，切實做好黨校駐村工作隊各項工作，現(xiàn)結合黨校實際，制定工作方案如下。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以“進農(nóng)家、訪民情、辦實事、促發(fā)展”為主題，緊緊圍繞機關轉作風、干部受鍛煉、農(nóng)民得實惠，進一步加強和改進新形勢下群眾工作，著力解決脫離群眾、脫離實際、違背群眾意愿的突出問題，著力提升我校黨員干部做群眾工作的能力，著力探索構建密切聯(lián)系群眾、加強黨風廉政建設、促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展的長效機制。
工作開展時間：3月7日至6月16日
聯(lián)系幫扶單位：百里洲鎮(zhèn)沿江村
1、察民情：工作隊進村入戶，“宿農(nóng)家、訪民情”，逐戶走訪全村農(nóng)戶，發(fā)放、張貼市委市政府致農(nóng)民的公開信；了解基本情況，聽取反映問題，宣傳惠農(nóng)政策，做好民情走訪記錄冊；發(fā)放并回收調查問卷；按時撰寫并上交民情調查報告。
2、辦實事：在了解群眾困難的基礎上，積極向有關部門反映，協(xié)調解決相關困難；在力所能及的范圍內，對困難黨員、群眾發(fā)放慰問金、農(nóng)資物品等，著力幫助村民改善生產(chǎn)生活硬件基礎設施；等等。
3、增感情：通過“宿農(nóng)家、訪民情、解民憂”等系列活動，切實增進干群關系，著力解決脫離群眾、脫離實際、違背群眾意愿的突出問題，切實樹立新時期黨員干部的良好形象。
4、促發(fā)展：充分利用黨校智力資源，幫助沿江村完善新農(nóng)村建設規(guī)劃，探索村級發(fā)展新思路，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，壯大村集體經(jīng)濟；制定年度幫扶計劃和三年幫扶目標，結合春耕備耕，協(xié)助抓好生產(chǎn)資料供應，并在調查農(nóng)戶需求的基礎上，組織相關種養(yǎng)殖專家為全村進行農(nóng)業(yè)技術培訓；利用黨校自身優(yōu)勢，積極幫助爭取項目；等等。
（一）宣傳啟動階段（3月7日至3月10日）
1、與村委會召開座談會。認真向村委會傳達市委市政府關于開展“千百萬”活動的精神，介紹相關活動內容，積極與村委會對接，確保工作落到實處。
2、集中發(fā)放市委市政府致農(nóng)民的公開信。向老百姓傳達市委市政府開展“千百萬”活動的信息，扼要介紹相關內容，努力使全村群眾了解此次活動。
（二）推進實施階段（3月11日至5月31日左右）
1、進村入戶，熟悉情況。通過與村委會、群眾召開座談會等形式，盡快熟悉全村情況，方便以后工作深入開展。
2、認真走訪，調查民情。逐戶走訪農(nóng)民家庭，了解基本情況，調查相關信息，傾聽群眾呼聲，認真整理記錄民情日記，及時歸納總結，積極向上級部門匯報。
3、制定計劃，完善規(guī)劃。幫助幫扶村探索發(fā)展新路子，完善新農(nóng)村建設規(guī)劃，結合黨校和村情實際，精心制定年度幫扶計劃和三年幫扶目標。
4、爭辦實事，力求實效。了解群眾困難后，積極協(xié)調有關部門解決；量力而行，對困難黨員、群眾發(fā)放慰問金、農(nóng)資物品等，著力幫助村民改善生產(chǎn)生活硬件基礎設施；組織相關種養(yǎng)殖專家為全村進行農(nóng)業(yè)技術培訓；等等。
（三）總結鞏固階段（6月1日至8月底）
1、總結工作。認真撰寫并爭取形成一篇對上級部門具有重要借鑒意義的高水平民情調查報告，認真總結工作成績和經(jīng)驗形成總結報告并及時上交。
2、成果鞏固。在市委市政府的指導下，進一步鞏固工作成果，并堅持完成三年幫扶任務，建立促進農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的長效機制。
為保障我校駐村工作隊各項工作取得實效，抽調精干人員，組成駐村工作隊。校務委員、教務科科長趙崇法擔任隊長，負責全隊各項工作。黨校工作科科長高林擔任副組長，主要負責工作隊后勤保障等工作。黨校教師付景龍任材料員，負責整理完成各項文字材料。
駐村工作隊工作方案篇十七
xx年羊頭崖鄉(xiāng)下鄉(xiāng)駐村工作本著“駐村不增員、幫民不擾民”的原則，以“干部經(jīng)常受教育、群眾長期得實惠”為目標，緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟這一中心，抓住加強農(nóng)村基層組織建設這個關鍵，扎實開展了駐村工作，進一步密切了黨群、干群關系，全面推進我鄉(xiāng)各村經(jīng)濟發(fā)展。
駐村干部針對村一級干部整體文化素質不高，管理相對粗放、工作效率低下的實際，通過組織討論交流、培訓講座，改善其知識結構、法制觀念和能力水平；以制度建設為切入點，強化“有章理事、照章辦事”，大力推行“四化”管理(即：規(guī)范運行機制，實現(xiàn)工作程序化；規(guī)范民主決策機制，實現(xiàn)決策科學化；規(guī)范監(jiān)督約束機制，實現(xiàn)工作民主化；規(guī)范科學管理機制，實現(xiàn)工作的制度化)，建立科學、系統(tǒng)、規(guī)范、可行的相關規(guī)章制度，不斷增強班子合力，努力提高辦事效率，確保所在村經(jīng)濟社會能持續(xù)健康發(fā)展。理順村兩委工作關系，健全工作協(xié)商機制，培養(yǎng)村級后備干部，為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟起到了參謀和助手的作用。
駐村干部宣傳貫徹好了“三農(nóng)”政策，讓黨的各項方針政策全面、及時地貫徹到農(nóng)村，讓農(nóng)民充分享受到政策給他們帶來的“實惠”。深入開展各項為農(nóng)服務工作，配合村兩委班子開展了扎實有效的農(nóng)技服務，群眾反映較好，通過規(guī)范的管理，駐村干部走訪群眾，宣傳致富信息，指導農(nóng)戶正確使用種植技術，與農(nóng)民群眾結下了深厚的感情。紅洼村通過組織培訓會等群眾喜聞樂見的形式，積極學習宣傳黨在農(nóng)村方面的重要政策和保持黨的純潔性重要精神。目前，共組織各類宣講活動3次，受訓100余人次，解放了農(nóng)民思想，增強了本村群眾發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的信心，提高了轉型跨越發(fā)展的能力。
駐村干部確定實施好了全村發(fā)展思路和規(guī)劃，幫助村民走上正確、良性發(fā)展的軌道。駐村干部配合、指導，結合各自實際，制定各村的“xx”發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，同時還要組織黨員討論規(guī)劃初稿，采納合理化建議和意見。
駐村干部對農(nóng)民關注的、關聯(lián)的、關心的問題，都積極主動地幫助落實，以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關懷和溫暖。白云村駐村干部多方聯(lián)系，爭取項目，對全村進行了街道硬化，實現(xiàn)了“戶戶通”，村民出行再不用“拖泥帶水”；組織有關部門為村里建起了村級組織文化活動室以及500平方米活動廣場，并配備了活動器材；多方籌備資金，幫助村里整修了5公里田間道路；組織農(nóng)業(yè)、畜牧有關專家，給村民講解種植養(yǎng)殖有關知識，并在扶貧協(xié)會的幫助下，試種了中藥材350畝，同時在養(yǎng)殖方面進行了試點，養(yǎng)殖烏雞3000只。南王昌村駐村干部為本村爭取到五萬元的資金，修建水池兩處，泵房一個，鋪設管道xx年來飲水困難的大問題；紅洼村駐村干部通過與縣單位協(xié)商，撥付該村5萬元的修路款，切實解決了資金不足的問題，現(xiàn)在該工程正在籌建準備中；通過各種渠道，為該村解決了5萬元的核桃苗款補助，鼓勵該村發(fā)展經(jīng)濟，改變落后現(xiàn)狀。
根據(jù)一年來工作情況看，駐村工作還存在以下幾方面的問題。一是有些駐村干部把村上的行政工作和抓技術、抓項目工作沒有區(qū)別開，個別村上還有依賴現(xiàn)象。二是一些調查摸底工作還不細致，只是粗線條的進行了解。三是駐村干部普遍反映駐村工作和開展原單位本職工作在時間上有時存在矛盾。
駐村干部在抓農(nóng)村服務工作的同時，分階段積極配合村上抓好落實各村確定的發(fā)展思路和工作重點，；圍繞各村的實際，除抓好農(nóng)民的技術服務外，還要在項目建設上下功夫，爭取每個村要有帶動經(jīng)濟發(fā)展的項目，以項目帶動經(jīng)濟發(fā)展；抓好村級集體經(jīng)濟組織的積累工作，解決“有錢辦事”的問題；按照城鄉(xiāng)一體化的要求，抓好基礎設施及公益設施的建設；抓好黨的群眾路線教育實踐活動，確?；顒尤〉脤嵭?。
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