方案是指為解決某一問題或?qū)崿F(xiàn)某一目標(biāo)而提出的一套操作步驟或行動計劃。對于復(fù)雜的問題，我們可以采用分階段的方案，逐步解決難題。以下是小編為大家整理的一些常用方案示例，供大家參考。無論是解決工作中的困擾還是完成學(xué)術(shù)研究，一個合理的方案都能幫助我們事半功倍。讓我們一起來看看這些方案，找到適合自己的方法吧。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇一
為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神，充分發(fā)揮我局黨組織在推進(jìn)黨的政治建設(shè)中的帶頭作用，推動全面從嚴(yán)治黨各項舉措落地見效，開創(chuàng)我局黨的建設(shè)和各項事業(yè)新局面，經(jīng)局黨組研究決定，制定如下實施方案：
（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，是干部作風(fēng)整頓活動的深入拓展和延伸，是深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，落實新時代黨的建設(shè)總要求，踐行新時代黨的組織路線的重要舉措，要以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“當(dāng)好‘三個表率’，服務(wù)改革發(fā)展和融珠先行”為主題，以落實《新豐縣加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動計劃實施方案（20xx—20xx年）》為重點，牢記審計機(jī)關(guān)政治屬性，加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)黨的政治建設(shè)，把準(zhǔn)政治方向、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)、提高政治能力、防范政治風(fēng)險、永葆政治本色。
（二）明確目標(biāo)任務(wù)。以三個“突出”為抓手，穩(wěn)步推進(jìn)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建。突出當(dāng)好“三個表率”，帶頭講政治顧大局，突出服務(wù)“改革發(fā)展和融珠先行”，帶頭抓落實促發(fā)展，突出創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)，帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能。
（一）教育動員。按照創(chuàng)建活動實行一年一安排、一年一考核、三年一總評的要求，召開動員大會，對模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作做出具體安排。專題學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神，學(xué)習(xí)貫徹縣委黨的政治建設(shè)推進(jìn)會暨創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)動員大會精神。黨組書記帶頭上黨課，做到把習(xí)近平總書記對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神的科學(xué)內(nèi)涵講清楚、把開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的總體要求和目標(biāo)任務(wù)講清楚，動員和引導(dǎo)廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動中來。
（二）標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定。單位施行導(dǎo)師制，由4個領(lǐng)導(dǎo)班子分別帶領(lǐng)8個青年干部，跟蹤青年干部的性格、思維、學(xué)習(xí)等，包括六大紀(jì)律內(nèi)容，要教會其為人處世的道理。認(rèn)真執(zhí)行青年干部每月學(xué)習(xí)2個專題制度。以爭工作搶工作作為評先評優(yōu)的依據(jù)，在單位樹立正能量，著力打造模范機(jī)關(guān)。
（三）查擺問題。充分運用專題民主生活會和專題組織生活會的成果，進(jìn)一步查找不足和差距，明確努力方向。按照單位領(lǐng)導(dǎo)班子、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、黨員干部個人三個層次，建立問題清單，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
（三）整改落實。列出整改時限、整改清單、整改負(fù)責(zé)人。堅持從制度上鞏固創(chuàng)建成果，抓緊修訂完善不適應(yīng)適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求的制度規(guī)定。堅持從嚴(yán)從實抓創(chuàng)建，對不重視創(chuàng)建活動開展、不認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任和庸、懶、散的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓；對存在紀(jì)律和作風(fēng)問題的干部及時提醒、批評、教育、處理；對群眾意見大不認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的干部進(jìn)行組織調(diào)整。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局長江繼生同志擔(dān)任，副組長由副局長趙玉春、黃志英、總審計師黃紹可擔(dān)任，成員由潘志勤、李志忠、葉素青、李東升、范明珠同志擔(dān)任。下設(shè)辦公室，辦公室負(fù)責(zé)人由范明珠同志兼任。
（二）強(qiáng)化督促檢查。每年年末由辦公室對創(chuàng)建活動中存在的問題進(jìn)行收集，檢查問題整改效果，并將效果匯報給局主要負(fù)責(zé)人。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇二
為認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記對機(jī)關(guān)黨建“三個表率、一個模范”的重要指示精神，努力開創(chuàng)新時代機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和各項事業(yè)新局面，根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于開展“模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建的實施意見》的工作要求，現(xiàn)就我局圍繞“五比”抓手、爭創(chuàng)“五型”模范機(jī)關(guān)提出如下實施方案：
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“模范機(jī)關(guān)”創(chuàng)建為“總牽引”，以“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)，為民、務(wù)實、清廉”為總要求，全面提升機(jī)關(guān)黨建組織指數(shù)、學(xué)習(xí)指數(shù)、服務(wù)指數(shù)、清廉指數(shù)、文明指數(shù)等五大指數(shù)，爭創(chuàng)“最強(qiáng)黨支部”、爭當(dāng)“最強(qiáng)領(lǐng)頭雁”，爭做“最美黨員”，從而創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)，為全面提升新時代應(yīng)急管理能力提供強(qiáng)大動力和組織保障。
“五型”模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作以科學(xué)制定工作任務(wù)清單，自覺遵守《局干部職工日?？己宿k法（試行）》為基礎(chǔ)，整體遵循“一個統(tǒng)領(lǐng)、五比抓手、五型模范”要求?！耙粋€統(tǒng)領(lǐng)”是指以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)；五比抓手，是指以科室為單位開展“比執(zhí)行、比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比規(guī)矩、比作風(fēng)”；“五型”模范，是指組織模范、學(xué)習(xí)模范、服務(wù)模范、清廉模范、文明模范。圍繞創(chuàng)建整體要求，堅持正向指數(shù)量化與反向條件定性相結(jié)合的原則制定創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
（一）正向標(biāo)準(zhǔn)：重點圍繞組織指數(shù)好、學(xué)習(xí)指數(shù)好、服務(wù)指數(shù)好、清廉指數(shù)好、文明指數(shù)好等五個好的標(biāo)準(zhǔn)開展（附件2）。
（二）反向標(biāo)準(zhǔn)：出現(xiàn)下列五種情況之一的，當(dāng)年不得評為“模范機(jī)關(guān)”：
1.當(dāng)年度單位在區(qū)委區(qū)政府中心工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)、平安工作、安全生產(chǎn)等方面有一票否優(yōu)的或者被省級（含）以上主流新聞媒體點名批評曝光的。
2.當(dāng)年度單位發(fā)生重大責(zé)任事故的。
3.當(dāng)年度單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)生違規(guī)違法違紀(jì)行為，受到黨紀(jì)、政務(wù)處分的。
4.當(dāng)年度單位黨員干部有群體性上訪、非正常上訪行為，或有其他重復(fù)訪、越級訪、重大群訪等情況發(fā)生的。
5.由區(qū)委組織部認(rèn)定的其他不能評為“模范機(jī)關(guān)”情況的。
（一）緊扣“比執(zhí)行”抓好標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)工作，鍛造先進(jìn)創(chuàng)新的組織模范機(jī)關(guān)。按照有關(guān)要求，嚴(yán)格“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，堅持融入日常、抓在日常，推動黨的組織生活制度化、規(guī)范化，推進(jìn)思想教育和黨員管理標(biāo)準(zhǔn)化，推進(jìn)組織設(shè)置和班子建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。合理利用辦公樓門廳、走廊等處，營造機(jī)關(guān)“處處是課堂、時時享教育”的濃厚氛圍，凸顯黨建創(chuàng)新做法、特色亮點和品牌，更好提升黨建文化活動陣地效能。鼓勵各黨小組發(fā)揮首創(chuàng)精神，積極探索符合工作實際、富有成效的黨建新路子、新方法，推動黨建工作更加貼近工作實際，提升黨組織和黨員對黨的要求和應(yīng)急管理工作的執(zhí)行力，符合黨員群眾需求，服務(wù)工作大局。
（二）緊扣“比學(xué)習(xí)”抓好理論素養(yǎng)提升工作，鍛造對黨忠誠的學(xué)習(xí)模范機(jī)關(guān)。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化有關(guān)要求，以“每周一學(xué)研，每月一宣講”的“學(xué)、研、講”總安排，以“三會一課”為載體，通過集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課、專題輔導(dǎo)、研討交流、黨員自學(xué)、情景誤學(xué)等靈活多樣方式，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，特別是習(xí)近平總書記最新講話和中央最新部署，第一時間在支部黨員中學(xué)習(xí)傳達(dá)，讓黨員干部深刻理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實踐要求，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步堅定理想信念，深入貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?，將對黨的忠誠貫穿到應(yīng)急管理工作方方面面，爭當(dāng)對黨忠誠先鋒。
（三）緊扣“比服務(wù)”抓好主責(zé)主業(yè)提升工作，鍛造一心為民的服務(wù)模范機(jī)關(guān)。堅持把模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建同中心工作結(jié)合起來兩手抓，模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動與服務(wù)群眾同步推進(jìn)，爭創(chuàng)讓人民群眾滿意的模范機(jī)關(guān)。一是做創(chuàng)建安全穩(wěn)定環(huán)境的模范。全面壓實企業(yè)主體責(zé)任和主管行業(yè)部門監(jiān)管責(zé)任，狠抓安全防范責(zé)任措施落實，嚴(yán)厲查處違法違規(guī)行為，有效防范和堅決遏制重特大事故，全力確保人民群眾生命安全。二是做防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)的模范。以“迅速抓好落實，科學(xué)高效防范”為總體要求，立足防大險、抗大災(zāi)、救大難，從最不利、最復(fù)雜的情況出發(fā)，突出預(yù)測預(yù)警，加強(qiáng)會商研判，深入風(fēng)險隱患排查，采取切實措施落實整改，從早、從嚴(yán)、從細(xì)扎實抓好各類災(zāi)害防御工作。三是做應(yīng)急救援與保障的模范。加強(qiáng)應(yīng)急救援指揮協(xié)調(diào)，修訂完善應(yīng)急預(yù)案，開展各類應(yīng)急救援演練，補(bǔ)充備足各類應(yīng)急搶險物資，做好應(yīng)急救援與處置準(zhǔn)備。通過開展防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)日和“安全生產(chǎn)月和安全萬里行”等活動，讓廣大群眾掌握應(yīng)急避險知識和技能，有效提升全民防災(zāi)減災(zāi)意識和應(yīng)急避險能力。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，進(jìn)一步強(qiáng)化值班值守和信息報送工作。
（四）緊扣“比規(guī)矩”抓好紀(jì)律建設(shè)工作，鍛造紀(jì)律嚴(yán)明的清廉模范機(jī)關(guān)。主動對標(biāo)紀(jì)律部隊建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，大力弘揚光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格訓(xùn)練、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求，確保服從命令、聽從指揮，集中統(tǒng)一、步調(diào)一致。要深入組織學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、《條例》等黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”，認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”、述責(zé)述廉、廉政談話、個人重大事項報告等規(guī)定，強(qiáng)化行政審批、行政執(zhí)法等重點崗位的風(fēng)險防控。通過組織反腐倡廉專題報告、觀看警示教育片、廉政教育基地接受現(xiàn)場警示教育等活動，提高黨員干部拒腐防變能力。要認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義，建立健全各項規(guī)章制度，加強(qiáng)黨員干部日常約束和監(jiān)督。
（五）緊扣“比作風(fēng)”抓好日常考核工作，鍛造履職擔(dān)當(dāng)?shù)奈拿髂７稒C(jī)關(guān)。制定運行《局干部職工日常考核辦法（試行）》，通過明確工作清單、履職份額、時限要求等要素，人人清楚自己要干什么、怎么干，最后通過考核知道干得怎么樣，排序排位、張榜公布，營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍。另外，在局機(jī)關(guān)黨員干部中全面開展講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講文明、樹形象“三講一樹”活動；帶頭“進(jìn)社區(qū)、亮身份、做貢獻(xiàn)”，在單位垃圾分類、辦公環(huán)境衛(wèi)生、節(jié)能降耗等方面繼續(xù)保持優(yōu)勢，樹立全局上下人人重文明、講文明、引領(lǐng)文明實踐的濃厚氛圍，展現(xiàn)良好作風(fēng)養(yǎng)成。
（一）動員啟動階段（2020年4月30日前）。召開局機(jī)關(guān)干部會議，廣泛宣傳發(fā)動、明確創(chuàng)建任務(wù)，營造創(chuàng)建氛圍。成立工作機(jī)構(gòu)，對照區(qū)委組織部創(chuàng)建工作安排部署，研究制定符合局機(jī)關(guān)實際的切實可行的細(xì)化方案，劃定進(jìn)度安排、工作任務(wù)及責(zé)任科室，做到目標(biāo)明確、內(nèi)容具體、措施到位、責(zé)任到人，確保創(chuàng)建工作順利實施。
（二）組織實施階段（2020年5月至2020年10月）。根據(jù)創(chuàng)建實施方案認(rèn)真抓好組織實施。圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，立足高起點，著眼高質(zhì)效，做精做實做細(xì)。結(jié)合區(qū)委組織部季度評估督查及時查漏補(bǔ)缺，不斷完善提升，確保創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)，確保創(chuàng)建工作質(zhì)量和效果。
（三）總結(jié)驗收階段（2020年10月至2020年12月）。健全各項規(guī)章制度，完善工作措施，認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建工作開展情況和相關(guān)經(jīng)驗，完成創(chuàng)建參評工作，爭取創(chuàng)建成功。
（一）組織有力。各科室（中心、大隊）負(fù)責(zé)人要帶好頭，組織科室人員積極參與創(chuàng)建活動。各分管領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對分管科室的指導(dǎo)和監(jiān)督，對后進(jìn)人員要及時開展談心談話，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。
（二）營造氛圍。要充分利用工作微信群、釘釘群、黨建宣傳園地等載體，積極展示創(chuàng)建成果，及時宣揚典型經(jīng)驗，促使創(chuàng)建活動深入推進(jìn)。
（三）量化考核。以《局日常考核辦法》運行為契機(jī)，嚴(yán)格考核制度，維護(hù)辦法的嚴(yán)肅性，及時公布量化考核成績和排位，促使人人爭先進(jìn)位，努力實現(xiàn)機(jī)關(guān)黨建工作全面過硬、全面提升，爭取成為我區(qū)首批模范機(jī)關(guān)。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇三
為深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述以及在中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會上的重要講話精神，按照市委對機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的要求，結(jié)合貫徹落實“不忘初心、牢記使命”制度，著力做好“三個表率”，全面提升工作質(zhì)效，助力富美新邵武建設(shè)，經(jīng)黨組研究決定，現(xiàn)制定《邵武市文化體育和旅游局開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的實施方案（試行）》。
堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆四中全會精神，全面貫徹落實市委十二屆十五次全會部署要求，緊緊圍繞“走在前、作表率”的目標(biāo)要求，牢牢把握圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾這一原則，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，緊扣當(dāng)好“三個表率”，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，全面提高機(jī)關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量，切實把市委、市政府中心工作落到實處，把我局建設(shè)成讓黨放心、讓人民群眾滿意的政治機(jī)關(guān)、模范機(jī)關(guān)。
在圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾中體現(xiàn)更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，做“講政治守紀(jì)律、講學(xué)習(xí)重創(chuàng)新、講作風(fēng)優(yōu)服務(wù)、講作為敢擔(dān)當(dāng)”上的模范，通過創(chuàng)建“四講”型模范機(jī)關(guān)，激發(fā)斗爭精神，增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)，以逢山開路、遇水架橋的奮斗姿態(tài)和聞雞起舞、日夜兼程、風(fēng)雨無阻的精神狀態(tài)抓落實見實效，形成比學(xué)趕超、你追我趕的濃厚氛圍，推進(jìn)文體旅游事業(yè)發(fā)展。
（一）“講政治守紀(jì)律”創(chuàng)建工作（30分）。
1.強(qiáng)化思想政治建設(shè)。始終牢記政治機(jī)關(guān)屬性，堅持把做到“兩個維護(hù)”作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的首要任務(wù)，體現(xiàn)在不折不扣貫徹黨中央決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在全局黨員干部的日常言行上，切實同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅持把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)作為經(jīng)常性工作，認(rèn)真執(zhí)行省委“三四八”貫徹落實機(jī)制要求，深入學(xué)習(xí)《***談治國理政》《***新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《擺脫貧困》《***在廈門》《***在寧德》和***在福州采訪實錄等，學(xué)好用好***總書記對福建的重要指示批示和關(guān)文化、體育、旅游工作的重要論述，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時間研究貫徹、第一時間推動落實，確保政令暢通、令行禁止。
2.嚴(yán)格落實黨建主體責(zé)任。建立健全黨組書記第一責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”、機(jī)關(guān)黨委直接責(zé)任、黨支部落實責(zé)任的“四責(zé)協(xié)同”工作機(jī)制，形成抓機(jī)關(guān)黨建工作合力。嚴(yán)格落實《中共邵武市委辦公室關(guān)于把黨的政治建設(shè)擺在首位加強(qiáng)新時代機(jī)關(guān)黨建工作的意見》，實施達(dá)標(biāo)創(chuàng)星活動。結(jié)合我局實際，做到定人、定崗、定責(zé)。落實黨組書記、黨支部書記述職評議工作，堅持一級抓一級，機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任層層壓實。制定黨組理論學(xué)習(xí)中心組和黨支部“三會一課”年度學(xué)習(xí)計劃，黨組理論學(xué)習(xí)中心組發(fā)揮領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，帶頭開展調(diào)研式、研討式、宣講式等形式多樣的學(xué)習(xí)活動，黨支部充分運用“三會一課”、主題黨日等日常載體開展經(jīng)常性學(xué)習(xí)，廣泛開展主題鮮明、各具特色、便于操作的新思想學(xué)習(xí)活動。
3.加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨。強(qiáng)化政治紀(jì)律和政治規(guī)矩建設(shè)，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅持以黨章為根本遵循，把學(xué)習(xí)和遵守黨章作為基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作來抓，通過日常學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、黨日活動等形式，組織黨員學(xué)深學(xué)透黨章，做到深學(xué)細(xì)照篤行。把遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況貫穿到干部考察、年度考核、談心談話、日常監(jiān)督各環(huán)節(jié)，強(qiáng)化黨員干部自我約束。教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭保持健康的黨內(nèi)同志關(guān)系，帶頭反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員。運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，強(qiáng)化日常監(jiān)管、立足抓早抓小。對違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的言行堅決批評制止，問題嚴(yán)重的嚴(yán)肅處理。
（二）“講學(xué)習(xí)重創(chuàng)新”創(chuàng)建工作（20分）。
1.提升政治理論水平。嚴(yán)格落實理論中心組、“三會一課”等學(xué)習(xí)制度，堅持把***新時代中國特色社會主義思想作為理論學(xué)習(xí)的首要議題和任務(wù)，做好意識形態(tài)工作，用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，提高政治理論素養(yǎng)，切實增強(qiáng)政治意識，不斷深化學(xué)習(xí)貫徹工作。局屬各單位、機(jī)關(guān)各股（室）負(fù)責(zé)人要發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，以身作則、率先垂范，帶學(xué)領(lǐng)學(xué)督學(xué)。
2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。結(jié)合“機(jī)關(guān)能力提升年”工作機(jī)制，在參與“鐵城大講壇”活動的基礎(chǔ)上，根據(jù)我局工作特色，開展《體育與人生》《福建陶瓷》《文化自信的思考》《關(guān)于全域旅游的幾點思考》等“一月一講堂”活動，增強(qiáng)我局黨員干部的業(yè)務(wù)知識，根據(jù)我局工作特點，組織開展掃黑除惡專項斗爭知識競賽、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、黨務(wù)知識應(yīng)知應(yīng)會知識競答和業(yè)務(wù)大比武活動，大力提高單位黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。推薦我局干部參加各類脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、跟班學(xué)習(xí)、黨員輪訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，進(jìn)一步提升干部整體業(yè)務(wù)能力。
（三）“講作風(fēng)優(yōu)服務(wù)”創(chuàng)建工作（20分）。
1.持之以恒整治“四風(fēng)”。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，持續(xù)深入整治“四風(fēng)”老問題和新表現(xiàn)，重點整治政策效果打折扣、項目落地推進(jìn)慢、審批服務(wù)效率低等形式主義、官僚主義等突出問題，為基層松綁減負(fù)。
2.持之以恒聯(lián)系服務(wù)群眾。聚焦基層群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點痛點堵點，全面開展調(diào)查研究，努力提升決策水平和服務(wù)能力。全面落實“機(jī)關(guān)聯(lián)鄉(xiāng)村、黨建促振興”“機(jī)關(guān)聯(lián)社區(qū)、黨建促治理”等工作機(jī)制，持續(xù)深化在職黨員進(jìn)社區(qū)報到服務(wù)機(jī)制。扎實推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧，各支部幫扶孤寡老人和貧困子女。
3.持之以恒建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)。要發(fā)揚斗爭精神，增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)，摒棄思維定式和路徑依賴，以扎實的工作成效持續(xù)提升項目工作質(zhì)量和水平。要持續(xù)深化效能建設(shè)，深化“機(jī)關(guān)進(jìn)企業(yè)、服務(wù)促發(fā)展”工作機(jī)制，幫助邵武市家之彩日用品制造有限公司、邵武中森實業(yè)（集團(tuán)）有限公司和福建云靈山旅游發(fā)展有限公司了解省、南平市和我市各項幫扶政策，助其學(xué)政策、懂政策、用政策，推動各項優(yōu)惠政策落地落實。著力解決企業(yè)項目反映強(qiáng)烈的辦事難、辦事慢、辦事繁等問題，堅決懲治損害群眾利益的違紀(jì)違法行為，盡可能為項目建設(shè)提供便利條件。開展“減證便民”行動，服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾，打造“服務(wù)型”機(jī)關(guān)。加大文化、體育、旅游市場建設(shè)力度，營造良好市場環(huán)境。
（四）“講作為敢擔(dān)當(dāng)”創(chuàng)建工作（30分）。
1.貫徹落實黨中央、省委和南平市委、邵武市委決策部署。堅持把落實***總書記重要指示精神和黨中央決策部署作為衡量“四個意識”的重要標(biāo)尺，對***總書記重要講話精神和黨中央重大決策部署，我局黨員干部要立足本職崗位，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以嚴(yán)要求、高質(zhì)量、快節(jié)奏的標(biāo)準(zhǔn)完成各項工作任務(wù)，自覺做貫徹落實黨中央、省委和南平市委、市委的決策部署最堅定的支持者和最堅決的執(zhí)行者。特別是在貫徹落實中央、省委和南平市委、邵武市委關(guān)于鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、城鄉(xiāng)人居環(huán)境整治等中心工作的重要部署，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員干部在攻堅中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒作用。
3.提升隊伍能力素質(zhì)。健全完善黨建工作與業(yè)務(wù)工作互促共進(jìn)長效機(jī)制，持續(xù)深化“機(jī)關(guān)能力提升年”活動。采取“請進(jìn)來教”“走出去學(xué)”“師帶徒”“骨干帶新人”等形式，用好用活學(xué)習(xí)強(qiáng)國、公眾號、官網(wǎng)等各類學(xué)習(xí)載體，推動干部補(bǔ)齊能力短板。深入貫徹“不忘初心、牢記使命”制度，與“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”結(jié)合起來，抓痛點、找堵點，建制度、堵漏洞。每季度在文體旅游系統(tǒng)開展一次業(yè)務(wù)大比武，每年至少開展一次大調(diào)研，實現(xiàn)政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力全面提升。強(qiáng)化干部激勵措施，旗幟鮮明地讓敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部有地位、有榮譽、受褒獎，造就一支“關(guān)鍵時候沖得上、碰到硬仗打得贏”的干部隊伍。
深入推進(jìn)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，要以政治建設(shè)為主線，以率先創(chuàng)建達(dá)標(biāo)為目標(biāo)，按照當(dāng)好“三個表率”要求，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，用工作體現(xiàn)忠誠老實，用發(fā)展體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，用解決問題體現(xiàn)落實成效，為文體旅游事業(yè)發(fā)展提供堅實的保障。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。局屬各單位、機(jī)關(guān)各股（室）要切實提升思想認(rèn)識，提高政治站位，旗幟鮮明講政治，充分認(rèn)識開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的重要意義，把模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要任務(wù)抓緊抓實抓好。各黨支部書記是抓好本單位本部門模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的責(zé)任主體，也是第一責(zé)任人，要切實履行職責(zé)，親自動員、親自布置、親自督查，確保本單位本部門創(chuàng)建工作有序推進(jìn)。
（二）強(qiáng)化督促檢查。局黨組將適時對各支部書記落實黨建工作責(zé)任制、遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩以及模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動開展情況進(jìn)行督查。
（三）營造濃厚氛圍。要組織開展形式多樣的活動，活躍機(jī)關(guān)文化生活，在潛移默化中推動活動深入人心。要善于總結(jié)提升，加強(qiáng)宣傳報道，選樹培育典型，通過各類新聞媒體、微信公眾號等平臺，及時宣傳推廣活動中創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法。要把創(chuàng)建活動納入年度考核和評先評優(yōu)的重要內(nèi)容，把考核結(jié)果作為干部職工年度考核和評先評優(yōu)的重要參考。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇四
為認(rèn)真貫徹《中共襄陽市委關(guān)于推進(jìn)清廉襄陽建設(shè)的實施意見》，認(rèn)真落實市紀(jì)委、市委組織部、市委直屬機(jī)關(guān)工委關(guān)于推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)的要求，扎實推進(jìn)中心清廉機(jī)關(guān)建設(shè)，結(jié)合實際制定本方案。
堅持以習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸，緊緊圍繞“政治生態(tài)好、用人導(dǎo)向正、干部作風(fēng)實、發(fā)展環(huán)境優(yōu)”目標(biāo)，大力開展清廉機(jī)關(guān)建設(shè)，確保中心黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩的意識顯著提升，機(jī)關(guān)權(quán)力運行規(guī)范透明，清廉文化深入人心，機(jī)關(guān)事務(wù)服務(wù)高效便捷，執(zhí)行法規(guī)公正文明，機(jī)關(guān)政治生態(tài)持續(xù)優(yōu)化，人民群眾滿意度和獲得感不斷增強(qiáng)，為加快建設(shè)美麗襄陽、率先實現(xiàn)綠色崛起做出積極貢獻(xiàn)。
(一)深化廉政教育，筑牢思想防線。
1.強(qiáng)化思想理論武裝。堅持黨組理論學(xué)習(xí)中心組引領(lǐng)學(xué)、教育基地實踐學(xué)、支部集中深入學(xué)、青年讀書會交流學(xué)、搭建平臺自主學(xué)，用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺和襄陽紅色資源、市直機(jī)關(guān)黨員干部教育基地，深學(xué)細(xì)悟篤行習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想，深化理想信念教育、對黨忠誠教育，強(qiáng)化理論武裝，夯實思想基礎(chǔ)，引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。
2.夯實黨紀(jì)法規(guī)教育。常態(tài)化開展黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政法規(guī)教育、廉潔自律和警示教育、崗位風(fēng)險防范和廉政談話教育，不斷提高黨員干部拒腐防變的意識和能力，進(jìn)一步強(qiáng)化“不敢腐”的震懾。扎實開展“一案一教育”活動，堅持用身邊人身邊事開展警示教育，發(fā)揮查處一案、警示一片、治理一域的治本作用。深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動，通過開展黨紀(jì)法規(guī)專題學(xué)習(xí)、觀看違法違紀(jì)警示教育片、講授廉政專題黨課、參觀廉政警示教育基地、開展黨紀(jì)法規(guī)知識測試，有效筑牢黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線的思想防線。
3.推進(jìn)廉政文化建設(shè)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)、廉潔文化建設(shè)的重要論述，深入挖掘機(jī)關(guān)事務(wù)系統(tǒng)的清廉元素，設(shè)立廉政文化宣傳欄、廉政文化走廊，開展廉政漫畫、書法、攝影等形式多樣的教育活動，大力弘揚廉政文化，促進(jìn)黨員干部廉潔自律。結(jié)合道德講堂、文明家庭評選等活動，加強(qiáng)家風(fēng)家教宣傳教育，培樹清廉模范家庭，營造崇廉拒腐濃厚氛圍。
(二)聚焦關(guān)鍵崗位，規(guī)范權(quán)利運行。
1.規(guī)范房產(chǎn)管理。嚴(yán)格落實黨政機(jī)關(guān)辦公用房管理辦法，積極推進(jìn)辦公用房集中統(tǒng)一管理，堅持辦公用房常態(tài)化監(jiān)督檢查機(jī)制，防止超標(biāo)準(zhǔn)占用、使用辦公用房等違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。建立健全直管公有住房臺賬，加強(qiáng)對直管公有住房管理，嚴(yán)格按規(guī)定程序處置直管公有住房。
2.規(guī)范工程管理。牢牢把好工程招標(biāo)、施工質(zhì)量、結(jié)算審計等關(guān)口，嚴(yán)格執(zhí)行公正、公平、公開原則，做到源頭管控、過程檢查、竣工驗收，切實防止串標(biāo)圍標(biāo)等行為，有效監(jiān)督施工過程，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，防止吃拿卡要等不正之風(fēng)和腐敗行為滋生，降低工程施工廉政風(fēng)險。
3.規(guī)范公車管理。嚴(yán)格落實黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理辦法，加強(qiáng)對公務(wù)用車日常管理和使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，持續(xù)推進(jìn)公車管理信息化“全市一張網(wǎng)”建設(shè)，不斷提升公務(wù)用車管理水平。加強(qiáng)公車內(nèi)部使用管理，健全用車管理、臺賬、審批等制度，防止出現(xiàn)違規(guī)使用、私車公養(yǎng)、違規(guī)配備等問題。
4.規(guī)范機(jī)關(guān)運行。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項集體研究決策制度，確保科學(xué)決策、正確決策。嚴(yán)格公務(wù)接待和辦公用品采購標(biāo)準(zhǔn)，踐行厲行節(jié)約、反對鋪張浪費。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理、經(jīng)費管理、資產(chǎn)管理等各項財經(jīng)紀(jì)律制度。嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、廉潔關(guān)、素質(zhì)關(guān)，嚴(yán)格遵循干部選拔任用條例，建立有效的干部職工隊伍引進(jìn)、管理、激勵和考核機(jī)制。
(三)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，樹牢服務(wù)理念。
1.持續(xù)糾治“四風(fēng)”。緊盯“四風(fēng)”新動向，加強(qiáng)正確引導(dǎo)，大力整治形式主義、官僚主義等問題，堅決糾正少數(shù)黨員干部不作為、慢作為等現(xiàn)象，以強(qiáng)化明察暗訪、通報警示、績效考核為抓手，督促各單位、各科室履職盡責(zé)。積極開展黨員干部酒駕醉駕及其背后“四風(fēng)”問題專項治理工作，持續(xù)開展春節(jié)、中秋等重大節(jié)假日廉政提醒，嚴(yán)肅查糾違規(guī)收送禮品禮金、濫發(fā)津補(bǔ)貼等頑瘴痼疾，堅決遏制享樂主義、奢靡之風(fēng)反彈回潮，不斷加固中央八項規(guī)定精神的堤壩。
2.強(qiáng)化服務(wù)保障。大力開展作風(fēng)建設(shè)“奮進(jìn)年”活動，牢固樹立為民服務(wù)理念，加大“三供一業(yè)”改造移交力度，完成直管生活區(qū)改造移交工作，確保廣大群眾享受優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)。以“一站式高效辦證”為目標(biāo)，不斷規(guī)范和簡化政策性住房房產(chǎn)證辦理流程，積極改善和優(yōu)化服務(wù)態(tài)度和環(huán)境，做到讓群眾舒心、滿意。深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動和黨員“雙報到”下沉社區(qū)活動，幫助解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題，切實為群眾辦實事、辦好事。
3.做實日常監(jiān)督。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨員干部的日常監(jiān)督，采取定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式，督促干部職工上崗守紀(jì)、履職盡責(zé)。加大違紀(jì)違規(guī)行為查處力度，對發(fā)生在群眾身邊腐敗等問題，一律從嚴(yán)從重處理，涉嫌違規(guī)違紀(jì)違法的，按程序移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或有關(guān)部門處理。建好用好機(jī)關(guān)黨員干部廉政檔案，嚴(yán)格落實廉政提醒談話、個人重大事項報告、領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)管理等制度，動態(tài)開展崗位廉政風(fēng)險排查、完善防控機(jī)制，落實監(jiān)管措施，推動干部嚴(yán)格依法履責(zé)用權(quán)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立中心清廉機(jī)關(guān)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由中心黨組書記、主任任組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在機(jī)關(guān)紀(jì)委，具體負(fù)責(zé)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)的組織實施和協(xié)調(diào)工作，努力形成齊抓共建的工作格局。
(二)壓實主體責(zé)任。中心各科室要切實擔(dān)負(fù)起推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)的具體責(zé)任，認(rèn)真謀劃目標(biāo)任務(wù)和重點舉措，分步驟、分階段有序推進(jìn)。清廉機(jī)關(guān)建設(shè)納入各項考核重要內(nèi)容，作為中心文明科室、先進(jìn)科室評選的重要依據(jù)。
(三)加大宣傳力度。加大清廉機(jī)關(guān)建設(shè)的宣傳力度，通過宣傳欄、中心網(wǎng)站、工作群等主陣地總結(jié)經(jīng)驗、挖掘典型，做好清廉機(jī)關(guān)建設(shè)的培樹宣傳和示范引領(lǐng)，形成以點帶面、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢，著力營造崇尚清廉的良好氛圍。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇五
機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位：
建設(shè)清廉機(jī)關(guān)是建設(shè)清廉科技的重要任務(wù)和有力抓手。為全面推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)，根據(jù)州委關(guān)于建設(shè)清廉湘西的有關(guān)要求，結(jié)合單位實際，制定如下實施方案。
以“三表率一模范”機(jī)關(guān)建設(shè)為目標(biāo)，以“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機(jī)關(guān)”為活動載體，推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)在清廉湘西建設(shè)中走在前、作表率，以清廉機(jī)關(guān)建設(shè)全面提升機(jī)關(guān)黨建質(zhì)量，以良好的機(jī)關(guān)政治生態(tài)推動“政治清明、機(jī)關(guān)清廉、干部清正、社會清朗、風(fēng)清氣爽”的清廉科技建設(shè)。
（一）強(qiáng)化政治統(tǒng)領(lǐng)，壓實清廉機(jī)關(guān)建設(shè)責(zé)任??。
1.持續(xù)加強(qiáng)政治機(jī)關(guān)建設(shè)。堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，忠誠擁護(hù)“兩個確立”、增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”。強(qiáng)化政治機(jī)關(guān)意識教育，組織黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記、機(jī)關(guān)基層黨支部書記“三級書記”講廉政黨課，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
2.嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體研究決策、個人重大事項報告、出入境管理等制度。規(guī)范黨員干部工作時間之外的政治言行，落實“四個服從”，做到“五個必須"，杜絕“七個有之”，始終做政治上的明白人、老實人。
3.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格落實黨內(nèi)組織生活基本制度。強(qiáng)化政治忠誠教育，深化理想信念教育，培育健康的黨內(nèi)政治文化。持續(xù)加強(qiáng)年輕黨員干部忠誠教育，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛?/p>
（二）強(qiáng)化理論武裝，提升清廉機(jī)關(guān)建設(shè)自覺。
5.抓好黨的二十大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為重大政治任務(wù)來抓，以黨支部為單位組織黨員干部原文學(xué)習(xí)黨的二十大報告，做到學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神全覆蓋。
（三）強(qiáng)化組織建設(shè)，夯實清廉機(jī)關(guān)建設(shè)基礎(chǔ)。
8.加強(qiáng)清廉機(jī)關(guān)示范點建設(shè)。結(jié)合機(jī)關(guān)黨建示范點創(chuàng)建,高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)示范點建設(shè)，通過示范引領(lǐng)，比學(xué)趕超，帶動全領(lǐng)域全方位跟進(jìn)，推進(jìn)清廉建設(shè)全線共進(jìn)、深入開展。
（四）強(qiáng)化活動開展，豐富清廉機(jī)關(guān)建設(shè)裁體。
9.開展“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機(jī)關(guān)”主題黨日。充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，帶頭落實疫情防控、鄉(xiāng)村振興、全域文明創(chuàng)建、第二輪創(chuàng)建全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范州等重要任務(wù)，切實把清廉機(jī)關(guān)建設(shè)成果體現(xiàn)落實到增強(qiáng)本領(lǐng)、解決問題、服務(wù)企業(yè)、為民辦事、推動發(fā)展上來。
10.開展“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機(jī)關(guān)”創(chuàng)先爭優(yōu)活動。圍繞本單位目標(biāo)任務(wù)，組織黨員干部立足崗位、創(chuàng)新工作、創(chuàng)先爭優(yōu)，比服務(wù)、比作風(fēng)、比實效，切實提升服務(wù)水平，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，促使黨員干部做“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的表率。
（五）強(qiáng)化隊伍建設(shè)，凝聚清廉機(jī)關(guān)建設(shè)合力。
11.強(qiáng)化黨員干部日常監(jiān)督管理。定期排查機(jī)關(guān)廉政風(fēng)險點，對重點領(lǐng)域、重點崗位、重點環(huán)節(jié)、重點人員廉政風(fēng)險實行分級分類管控，推動黨員干部嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)依法履職用權(quán)。
12.從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)反腐。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神和省委、州委有關(guān)規(guī)定，從嚴(yán)落實公務(wù)用車、公務(wù)接待、外出審批、“三公”經(jīng)費管理等制度。持續(xù)深化整治“四風(fēng)”問題，力戒形式主義、官僚主義，切實糾治“慵懶散”等“機(jī)關(guān)病”。
13.推動系統(tǒng)機(jī)關(guān)紀(jì)委有效履職。自覺接受派駐紀(jì)檢組監(jiān)督，加強(qiáng)對系統(tǒng)機(jī)關(guān)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)系統(tǒng)機(jī)關(guān)紀(jì)委工作規(guī)范化、制度化。
（六）強(qiáng)化文化建設(shè)，筑牢清廉機(jī)關(guān)建設(shè)根基。
14.深入開展黨風(fēng)廉政教育。加強(qiáng)黨規(guī)黨紀(jì)教育，綜合運用廉政專題學(xué)習(xí)、廉政談話提醒、觀看反腐倡廉警示教育片等方式，使黨員干部經(jīng)常接受勤政廉潔教育，營造警鐘長鳴的廉政氛圍。
15.深入挖掘廉潔文化基因。用好用活十八洞、菖蒲塘、塔臥、茨巖塘、火爐坪等州內(nèi)紅色文化教育陣地資源，組織“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機(jī)關(guān)”廉治文化主題行現(xiàn)場教學(xué)，引導(dǎo)黨員干部發(fā)揚革命傳統(tǒng)，傳承紅色基因，夯實清正廉潔思想根基。
（七）強(qiáng)化作用發(fā)揮，提高清廉機(jī)關(guān)建設(shè)成效。
17.中心任務(wù)完成好。圍繞落實州委關(guān)于鄉(xiāng)村振興突破年、產(chǎn)業(yè)項目加速年、營商環(huán)境攻堅年“三年活動”要求，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用和領(lǐng)導(dǎo)干部示范表率作用，推動州委各項重大決策部署落地見效。
18.為民服務(wù)辦實事。廣泛開展“我為群眾辦實事”活動，著力解決群眾“急難愁盼”問題，切實增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感和安全感。
各黨支部要結(jié)合本單位實際，把推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)與機(jī)關(guān)黨建工作、業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，做到統(tǒng)籌謀劃、相互融合，防止“兩張皮”。要注重發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極創(chuàng)新活動載體、豐富活動形式，增強(qiáng)活動的吸引力、感染力、影響力，提高參與率，擴(kuò)大覆蓋面。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇六
根據(jù)市直機(jī)關(guān)黨工委《關(guān)于全面推進(jìn)市直機(jī)關(guān)清廉文化建設(shè)的實施方案》(諸機(jī)工委[20xx]9號)的文件要求，為進(jìn)一步完善反腐倡廉工作格局，加強(qiáng)機(jī)關(guān)清廉文化建設(shè)，結(jié)合本單位實際，特制定本計劃。
1、準(zhǔn)備部署階段(5月上旬—5月中旬)：開展活動前期調(diào)研，研究制定活動計劃，做好活動開展的相關(guān)準(zhǔn)備工作。
2、組織實施階段(5月下旬—11月底)：按照活動計劃表，全面組織實施清廉文化建設(shè)。
3、小結(jié)驗收階段(12月份)：對清廉文化建設(shè)開展情況進(jìn)行整理匯總，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，明確方向。配合做好市直機(jī)關(guān)黨工委對活動開展情況的檢查驗收工作。
1、抓學(xué)習(xí)教育，夯實從嚴(yán)治黨思想政治基礎(chǔ)。認(rèn)真執(zhí)行機(jī)關(guān)干部周一夜學(xué)制度，制定夜學(xué)計劃;按照“每月一提示”的部署，指導(dǎo)全體機(jī)關(guān)黨員干部逐字逐條學(xué)懂弄通黨章黨規(guī)黨紀(jì);開展學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流，每月撰寫心得體會，開展經(jīng)驗交流，每名機(jī)關(guān)黨員每年至少報送一篇以上廉政教育心得體會;組織參加庭審、參觀監(jiān)獄等實地警示教育活動,增強(qiáng)干部規(guī)矩意識和敬畏之心;強(qiáng)化干部“八小時外”廉潔自律教育，樹良好家風(fēng)，促廉潔從政。
2、抓陣地建設(shè)，潛移默化增強(qiáng)干部防腐意識。要將清廉文化納入機(jī)關(guān)黨建示范點建設(shè)內(nèi)容，按照因地制宜、科學(xué)合理的原則，利用大廳、走廊等場所，建成清廉文化長廊，利用辦公室的墻面、桌面，設(shè)置廉潔警示牌，以“倡廉于有形、潤物于無聲”的方式增強(qiáng)黨員干部的防腐意識，濃郁清廉機(jī)關(guān)氛圍。適當(dāng)投入經(jīng)費，購置一批清廉文化書籍、影像制品，為機(jī)關(guān)干部提供豐富的清廉文化精神食糧。
3、抓活動載體，開展富含清廉內(nèi)涵的“六個一”活動。開展清廉文化進(jìn)機(jī)關(guān)“六個一”活動：講好“一句話”。要求機(jī)關(guān)黨員干部結(jié)合崗位廉政風(fēng)險點開展“一句話”提醒，做成廉潔警示牌，以提醒鞭策行動;讀好“一本書”。機(jī)關(guān)黨支部每季度向黨員推薦一本廉政題材書目，并督促撰寫學(xué)習(xí)心得體會;上好“一堂課”，“一把手”每半年上一堂廉政黨課;走好“一次親”。鼓勵機(jī)關(guān)干部在“返鄉(xiāng)走親”活動中，把“清廉諸暨”宣傳深入一線，促進(jìn)崇廉向善的社會風(fēng)尚形成。此外，組織機(jī)關(guān)全體年輕干部開展一次廉潔自律知識競賽，強(qiáng)調(diào)年輕干部在做好業(yè)務(wù)同時一定要注意“抬頭看路”，主動吃透中央、省里關(guān)于紀(jì)律規(guī)矩方面的文件精神，入腦入心。
4、抓宣傳引導(dǎo)，營造弘揚清廉文化的輿論氛圍。在傳統(tǒng)媒體的基礎(chǔ)上，充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體、自媒體等新媒體，通過短信群發(fā)、微博撰文等形式，向機(jī)關(guān)干部推送清廉文化元素，構(gòu)筑輿論宣傳陣地;加大清廉文化建設(shè)的信息采集、編輯和報送，加強(qiáng)清廉文化宣傳，引領(lǐng)輿論導(dǎo)向，讓清廉文化真正入耳、入腦、入心;充分結(jié)合“返鄉(xiāng)走親”活動，動員機(jī)關(guān)干部主動下基層，深入村落民居宣傳清廉文化，在清廉文化引領(lǐng)鄉(xiāng)村文化健康發(fā)展中，體現(xiàn)機(jī)關(guān)智慧、提供機(jī)關(guān)方案;要深入挖掘一批默默無聞、埋頭苦干、勤政廉政的“老黃?！笔胶酶刹?，配合做好全市廉政先鋒、廉潔模范、清廉文化示范崗等先進(jìn)模范的評選表彰活動，堅持典型引領(lǐng)，用這些典型干部的先進(jìn)事跡和可貴精神，激勵全體機(jī)關(guān)干部對標(biāo)“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，爭當(dāng)“為民、務(wù)實、清廉”的新時代好干部。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立由機(jī)關(guān)黨委書記任組長，機(jī)關(guān)黨委副書記任副組長，其它機(jī)關(guān)黨委委員任組員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒佑行蛴行ч_展。
2、高度重視。要高度重視抓好此項工作，嚴(yán)格按照市委市政府關(guān)于“清廉諸暨”建設(shè)，省廳、紹興市局關(guān)于“清廉國土”建設(shè)，市紀(jì)委關(guān)于清廉文化建設(shè)的相關(guān)要求及本方案總體規(guī)劃，科學(xué)制定本部門活動具體方案計劃，細(xì)化工作，強(qiáng)化責(zé)任，深化落實，確?；顒痈鱾€階段工作內(nèi)容得到扎實推進(jìn)。
3、積極參與。各科室、單位要把開展廉政文化建設(shè)作為塑造黨員干部良好人格形象和執(zhí)政形象，增強(qiáng)反腐倡廉意識和拒腐防變能力的一項重要措施，切實擺上位置，抓實抓好。全體人員要積極參加各項廉政文化活動，各科室及干部職工活動參與率將列為年終評優(yōu)考核的一項重要內(nèi)容。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇七
為深入貫徹落實***總書記對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)重要指示精神，推動省、市委機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議精神落實落深落細(xì)，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，扎實推進(jìn)漳州教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《中共漳州市委市直機(jī)關(guān)工委關(guān)于在市直機(jī)關(guān)深入開展創(chuàng)建“讓黨中央放心讓人民群眾滿意”的模范機(jī)關(guān)的實施意見》（漳委工〔2020〕7號），結(jié)合委局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)實際，制定本方案。
總體要求：以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以做到“兩個維護(hù)”、當(dāng)好“三個表率”、站穩(wěn)人民立場為主要任務(wù)，以“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”為根本目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實市委提出的“四個牢牢把握、六重點六帶頭、三落實”部署要求，真正實現(xiàn)黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)核心作用更加堅強(qiáng)、黨員干部隊伍示范引領(lǐng)更加突出、黨建領(lǐng)航發(fā)展輻射帶動更加有效、黨的政治生態(tài)更加清朗的目標(biāo)要求，為推動教育機(jī)關(guān)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展，推進(jìn)教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化，辦好新時代人民滿意的高質(zhì)量教育提供堅強(qiáng)保證。
主要原則：把“六個堅持”貫穿始終，就是要堅持政治統(tǒng)領(lǐng)，彰顯政治機(jī)關(guān)的鮮明屬性;堅持人民立場，踐行黨的宗旨，把增進(jìn)民生福祉作為發(fā)展的根本目的；堅持以上率下，以班子帶基層、以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)、以領(lǐng)導(dǎo)帶黨員，逐級創(chuàng)建，全員覆蓋；堅持問題導(dǎo)向，把握特點規(guī)律，著力**機(jī)關(guān)黨建新老難題；堅持分類指導(dǎo)，科學(xué)精準(zhǔn)施策，不斷提高“建設(shè)清廉機(jī)關(guān)、創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)”工作的針對性；堅持注重實效，以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促改，推動中央決策部署和省、市委的工作要求落到實處，推動各項教育工作扎實有序有效開展。
（一）開展“舉旗鑄魂”活動，爭當(dāng)忠誠向黨的模范。
1.?從嚴(yán)從實加強(qiáng)政治建設(shè)。堅持把政治建設(shè)貫穿于建設(shè)清廉機(jī)關(guān)、創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)全過程，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部強(qiáng)化政治意識，提高政治站位，從政治和全局高度切實增強(qiáng)“雙建”的使命感、緊迫感和責(zé)任感，堅決同一切違背、歪曲、否定黨的政治路線的言行作斗爭，在踐行樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”上走在前、作表率。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、科室配合）。
2.?帶頭加強(qiáng)理論武裝工作。緊緊圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)工作主線，以主題教育為載體、以黨組理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭、以黨支部為基礎(chǔ)，認(rèn)真學(xué)習(xí)***總書記原著原文、***總書記對福建、對教育工作的重要講話和重要指示批示精神，以及在福建工作期間的探索實踐、創(chuàng)新理念，特別是要與學(xué)習(xí)《***在寧德》《***在廈門》《***在福州》《***在福建》《***談治國理政》（第三卷）等系列采訪著作、實錄結(jié)合起來，深化開展“領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，每兩周講一課”主題活動，開展“三個一”活動，即“每兩周中心組一次主題學(xué)習(xí)、支部一次集中學(xué)習(xí)、黨員自學(xué)一篇文章”，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)“大學(xué)習(xí)、大宣講”活動，真正學(xué)出堅定信仰、學(xué)出使命擔(dān)當(dāng)。（責(zé)任科室：組織科牽頭，各支部、科室配合）。
3.?抓緊抓牢意識形態(tài)工作。落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域形勢教育，增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部的政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明地開展思想輿論斗爭。發(fā)揚斗爭精神，增強(qiáng)憂患意識，防范風(fēng)險問題，緊繃意識形態(tài)斗爭這根弦，守牢守好機(jī)關(guān)和工作領(lǐng)域意識形態(tài)陣地。加強(qiáng)對***新時代中國特色社會主義思想宗教工作篇的學(xué)習(xí)教育，深入排查、妥善處置黨員（團(tuán)員）參教信教問題。加強(qiáng)漳州教育網(wǎng)、漳州教育微言等宣傳輿論主陣地管理，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部樹立互聯(lián)網(wǎng)紀(jì)律意識，正確引領(lǐng)輿論導(dǎo)向，自覺維護(hù)網(wǎng)絡(luò)晴朗空間，積極建設(shè)良好的網(wǎng)絡(luò)生態(tài)。（責(zé)任科室：思政科牽頭，各支部、科室配合）。
1.?扎實推進(jìn)“五有八健全”基層黨支部規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，堅持以提升組織力為重點，深化黨支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)星”活動，持之以恒推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)提升行動，推動全面從嚴(yán)治黨要求延伸到基層、規(guī)范到支部、落實到黨員。堅持從嚴(yán)從實抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、抓長效，打造組織健全、制度完善、運行規(guī)范、作用突出的基層黨組織“樣板”，積極發(fā)揮支部和黨員在破難攻堅、服務(wù)發(fā)展中的戰(zhàn)斗堡壘作用。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、科室配合）。
2.?提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、政治生日等組織生活經(jīng)?；?、規(guī)范化，從制度落實上實現(xiàn)黨支部活動的常態(tài)化，增強(qiáng)黨員的組織觀念，堅決防止組織生活中形式主義、娛樂化等傾向。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加所在支部或黨小組組織生活，帶頭開展批評和自我批評，努力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。結(jié)合教育實際積極創(chuàng)新主題黨日活動等黨內(nèi)組織生活活動形式，增強(qiáng)黨的組織生活活力。健全民主生活會指導(dǎo)列席、督查通報等制度，完善考評，規(guī)范有序，形成長效機(jī)制，全面提高組織生活質(zhì)量。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、科室配合）。
3.?從嚴(yán)加強(qiáng)黨員教育管理。嚴(yán)格黨員日常管理，將黨員在學(xué)習(xí)、業(yè)績、廉潔、品行等方面的帶頭示范行為進(jìn)行評價，年底結(jié)合民主評議黨員活動進(jìn)行考評。深化做好黨員“三培養(yǎng)”機(jī)制，即把優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)成黨員、把黨員教師培養(yǎng)成教學(xué)管理骨干、把黨員教學(xué)管理骨干培養(yǎng)成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，著力打造高素質(zhì)的教育鐵軍隊伍。嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口”，規(guī)范發(fā)展黨員工作中的培養(yǎng)、教育、考察、政審、審批和轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)工作。嚴(yán)格黨員“出口”程序，重視對不合格黨員、失聯(lián)黨員、信教參教黨員等問題的排查摸底和整改工作，對觸碰黨員管理“十條紅線”的黨員進(jìn)行嚴(yán)肅處置，并對受組織處置和黨紀(jì)處分黨員跟進(jìn)教育幫扶，以達(dá)到懲前毖后、治病救人的目的。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各科室配合）。
（三）開展“提速增效”活動，爭當(dāng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)哪７丁?/p>
1.?增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部本領(lǐng)。按照“既要政治過硬,也要本領(lǐng)高強(qiáng)”的要求，通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、黨日活動普遍學(xué)、分層培訓(xùn)集中學(xué)、知識競賽督促學(xué)、黨教基地實踐學(xué)等模式，深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，全面增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的能力本領(lǐng)。引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭貫徹落實市委市政府中心工作，切實將學(xué)習(xí)調(diào)研的成果轉(zhuǎn)化為最強(qiáng)的使命擔(dān)當(dāng)能力，以時不我待的工作激情、素質(zhì)過硬的工作水平確保機(jī)關(guān)政令暢通，決策落地落實，確保重點工作、重要任務(wù)按時保質(zhì)完成。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各科室配合）。
2.?深化“最多跑一次”改革。按照市委、市政府關(guān)于加快推進(jìn)“最多跑一次”改革的部署要求，圍繞“推進(jìn)‘最多跑一次’改革強(qiáng)服務(wù)強(qiáng)效能”作風(fēng)建設(shè)專項行動，積極發(fā)動機(jī)關(guān)黨員干部做“最多跑一次”改革的有力推動者。切實把“最多跑一次”改革理念貫穿到機(jī)關(guān)工作的各個方面各個環(huán)節(jié)，更加完善“一次性告知”“首問責(zé)任制”“服務(wù)承諾制”“限時辦結(jié)”等服務(wù)制度；大大膽創(chuàng)新“提前踏勘”、“送審批上門”、“區(qū)域特色公共服務(wù)”等服務(wù)方式，切實把“最多跑一次”改革向教育機(jī)關(guān)公共服務(wù)領(lǐng)域全面延伸擴(kuò)面，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)運行的質(zhì)量、效率和公信力。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
3.?進(jìn)一步深化“效能革命”。認(rèn)真落實上級和我市有關(guān)提高服務(wù)質(zhì)量的系列部署要求，著力解決執(zhí)行不力、辦事不暢、作風(fēng)不實、行為不廉等問題，著力整治“不作為”“中梗阻”等作風(fēng)頑疾，打通“最后一公里”，優(yōu)化管理流程，主動作為、敢出實招、改進(jìn)服務(wù)，不斷改善和提升服務(wù)環(huán)境。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
（四）開展“正風(fēng)肅紀(jì)”活動，爭當(dāng)遵紀(jì)守法的模范。
1.?完善廉政風(fēng)險防控。落實“一崗雙責(zé)”制度，壓實主體責(zé)任。定期開展廉政信息研判，強(qiáng)化對重要崗位、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管和預(yù)防。建立完善風(fēng)險防控預(yù)警處置機(jī)制，圍繞“人、財、物、權(quán)”監(jiān)督管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入開展廉政風(fēng)險點排查，對照崗位權(quán)力行使的依據(jù)、界限和責(zé)任，制作工作流程圖，標(biāo)注出易發(fā)不廉潔行為的崗位和環(huán)節(jié)，確定廉政風(fēng)險點，制定切實可行的風(fēng)險防控措施，梳理形成風(fēng)險防控清單（崗位廉政風(fēng)險防控措施登記表），匯編成教育系統(tǒng)清廉建設(shè)“口袋書”。通過開展常規(guī)談話、干部任前談話、提醒誡勉談話等形式，建立健全廉政談話提醒制度，促使廣大黨員干部緊繃廉潔自律之弦，防微杜漸。用身邊人身邊事開展警示教育，機(jī)關(guān)各黨組織每年至少集中開展1次廉政專題學(xué)習(xí)和1次警示教育。（責(zé)任科室：組織科牽頭，各科室配合）。
2.?嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定。全面貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，堅持“三重一大”集體研究決策，強(qiáng)化對人、財、物等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約。規(guī)范財政資金管理，厲行節(jié)約、反對浪費，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。緊盯重要節(jié)點，緊盯享樂主義、奢靡之風(fēng)，緊盯各種形式的反彈回潮、隱形變異新動向新表現(xiàn)，持之以恒開展明察暗訪、正風(fēng)肅紀(jì)，加大對典型案例的通報力度。運用《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定的八種辦法，實踐運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，著力用好“第一種形態(tài)”，堅持抓早抓小、治病救人，對機(jī)關(guān)黨員進(jìn)行有效監(jiān)督。加強(qiáng)憲法、監(jiān)察法等法律法規(guī)的宣傳教育，堅持用法治思維和法治方式作決策、想問題、辦事情，嚴(yán)格依照法定權(quán)限、規(guī)則、程序行使權(quán)力、履行職責(zé)。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
3.?積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。踐行“四下基層”“四個萬家”“馬上就辦、真抓實干”等好作風(fēng)，傳承弘揚女排精神、谷文昌精神、“漳州110”精神，密切聯(lián)系、真情服務(wù)師生群眾。廣泛推行“一主題、兩清單、三機(jī)制”城市基層黨建共駐黨建等工作模式，進(jìn)一步完善落實委局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系掛鉤基層（學(xué)校）和機(jī)關(guān)黨員干部直接聯(lián)系師生群眾等制度，解決好機(jī)關(guān)黨員干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題，不斷增進(jìn)群眾感情和做群眾工作的本領(lǐng)。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神和省、市《實施辦法》，持之以恒糾治“四風(fēng)”，集中整治形式主義、官僚主義，堅決為基層、學(xué)校和師生減輕負(fù)擔(dān)。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
4.?大力加強(qiáng)。
師德師風(fēng)建設(shè)。
進(jìn)一步完善。
師德師風(fēng)建設(shè)。
長效機(jī)制建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范教師的職業(yè)行為，通過“最美”系列評選、師德師風(fēng)大講堂、論壇、報告會、演講比賽多種形式，弘揚高尚師德，樹立優(yōu)良師風(fēng)，增強(qiáng)廣大教師以身立教、創(chuàng)先爭優(yōu)的責(zé)任感和使命感，著力培養(yǎng)“四有”教師隊伍，當(dāng)人民滿意的教師。不斷健全完善師德師風(fēng)考核與評估制度，嚴(yán)肅責(zé)任追究，逐級夯實責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，促進(jìn)干部作風(fēng)、師德師風(fēng)建設(shè)水平進(jìn)一步提升；深入開展師德師風(fēng)專項整治行動，完善“明查暗訪、舉報取證查實”常態(tài)機(jī)制，嚴(yán)查嚴(yán)治教師從事有償家教、辦班及到社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職等情況，從嚴(yán)規(guī)范中小學(xué)教師從教行為。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各科室配合）。
（五）開展“關(guān)心關(guān)愛”活動，爭當(dāng)嚴(yán)管厚愛的模范。
1.?改進(jìn)機(jī)關(guān)思想政治工作。落實機(jī)關(guān)思想政治工作定期分析報告制度，針對教育行政部門機(jī)關(guān)人員的專業(yè)化特點，及時做好機(jī)關(guān)干部職工的思想政治工作，全方位、常態(tài)化逐級開展談話有約幫扶制度。重視做好機(jī)關(guān)黨員干部心理健康工作，助其理順情緒，提振精氣神。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、各科室配合）。
2.?營造機(jī)關(guān)清廉文化氛圍。推動清廉文化活動進(jìn)機(jī)關(guān)進(jìn)校園活動，發(fā)揮機(jī)關(guān)黨員干部在移風(fēng)易俗中的帶頭作用，形成崇尚節(jié)約、反對浪費的機(jī)關(guān)文化；積極開展寓教于樂的清廉文化活動，廣泛組織喜聞樂見、積極向上的文藝創(chuàng)作、趣味競賽等文體活動，提升機(jī)關(guān)黨員干部對清廉文化的認(rèn)同感。帶頭抓好家教家風(fēng)建設(shè)，深入開展以“助廉”為主題的沙龍活動，機(jī)關(guān)黨員干部配偶簽訂廉潔承諾書，在機(jī)關(guān)形成崇廉、尚廉、倡廉、守廉的新風(fēng)尚。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、各科室配合）。
3.?開展溫馨暖心活動。積極落實黨內(nèi)關(guān)愛幫扶舉措，通過政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、生活上關(guān)心，心理上關(guān)懷，為機(jī)關(guān)黨員干部辦實事、解難題。關(guān)心機(jī)關(guān)黨員干部的專業(yè)成長，為其適應(yīng)崗位、專業(yè)培訓(xùn)、職務(wù)職級晉升等提供條件；重視做好機(jī)關(guān)黨員干部心理健康促進(jìn)工作，定期開展情緒緩解活動；適應(yīng)機(jī)關(guān)黨員干部新需求，廣泛開展豐富多彩的文體活動，落實年休假制度，在機(jī)關(guān)營造團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑的良好氛圍，著力增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各支部、各科室配合）。
（一）動員部署階段（2020年12月1日至12月30日）。按照部署要求，結(jié)合教育機(jī)關(guān)特點，制定模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動方案，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化創(chuàng)建措施。采取召開會議、座談研討、觀摩交流等各種形式，引導(dǎo)各科室、各支部和廣大黨員干部職工積極參與創(chuàng)建活動。
明確責(zé)任單位、責(zé)任人明確整改時限做到責(zé)任到人、時限清晰。
（三）整改提升階段（2021年2月1日至8月30日）。針對問題清單，堅持立行立改、邊做邊改，逐條逐項對照整改銷號，確保整改落實成效。持續(xù)推進(jìn)“四風(fēng)”問題整治，堅決整治形式主義、官僚主義，完善和落實黨員、干部直接聯(lián)系群眾制度。對存在紀(jì)律和作風(fēng)問題的干部及時提醒、批評、教育、處理；對群眾意見大、不認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的干部進(jìn)行崗位調(diào)整。以落實黨支部工作條例為抓手，突出機(jī)關(guān)特點，扎實推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，確保質(zhì)量和效果。強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn)和實踐鍛煉，落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制。及時修訂完善不適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求的制度規(guī)定。
落實整改責(zé)任進(jìn)一步提升教育工作程序化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化水平。力求達(dá)到模范機(jī)關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)要求同時向市委直屬機(jī)關(guān)工委申報評估驗收。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建設(shè)清廉機(jī)關(guān)、創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)是發(fā)揮好教育行政機(jī)關(guān)職能作用的客觀需要，是推動機(jī)關(guān)黨建走在前作表率的必然要求，對推進(jìn)機(jī)關(guān)和學(xué)校黨的政治建設(shè)具有重要的示范導(dǎo)向作用。市教育局成立以黨委書記、局長為組長，相關(guān)班子領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的“雙建”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室于組織科（詳細(xì)名單見附件）。
（二）強(qiáng)化責(zé)任落實。機(jī)關(guān)各科室、各黨支部要根據(jù)“雙建”
活動方案。
明確責(zé)任分工確定時間節(jié)點分頭落實責(zé)任到人積極推動“雙建”活動實施?！半p建”活動作為新時期機(jī)關(guān)黨建工作的重點將納入機(jī)關(guān)科室的年度考核作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
（三）營造良好氛圍。加大建設(shè)清廉機(jī)關(guān)、創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)的宣傳力度，充分運用網(wǎng)站、報刊和互聯(lián)網(wǎng)等媒介，結(jié)合現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用予以推進(jìn)，努力挖掘清廉機(jī)關(guān)、模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作中的示范典型，廣泛宣傳推廣好典型、好經(jīng)驗、好做法，大力營造機(jī)關(guān)帶頭、學(xué)校共建的良好輿論氛圍。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇八
為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政建設(shè)，根據(jù)《廣安市預(yù)防腐敗“廣土”工程廉潔機(jī)關(guān)建設(shè)執(zhí)行方案》(廣紀(jì)辦〔2014〕12號)、《食品藥監(jiān)系統(tǒng)開展預(yù)防腐敗“廣土”工程實施方案》(廣食藥監(jiān)發(fā)〔2014〕36號)，結(jié)合實際，制定如下工作方案。
1.黨組會議會前學(xué)法:實行黨組會議會前“10分鐘說紀(jì)講法”制度。
各科室擬提請黨組會研究事項，在向辦公室報送議題、相關(guān)資料的同時，須提供針對所研究事項的相關(guān)法律法規(guī)資料，由會議主持人或其委托人在會議召開前組織學(xué)習(xí)。
承辦科室:辦公室，協(xié)助科室:各相關(guān)科室。
3.健全黨組議事規(guī)則:制定黨組議事制度。試行邀請“兩代表一委員”列席會議制度，辦公室根據(jù)黨組會議擬研究事項，有針對性地提出邀請對象名單，報黨組會議主持人審定后由辦公室邀請;實行主要負(fù)責(zé)人末位表態(tài)發(fā)言制度;推行“三重一大”事項無記名票決制，由辦公室會前根據(jù)議題制定表決票，會后收回并統(tǒng)計。承辦科室:辦公室，協(xié)辦科室:人事科。
5.暢通情況反饋渠道:對涉嫌違反或規(guī)避相關(guān)規(guī)定的決策部署，班子成員敢于提出自己的意見建議，黨組無正當(dāng)理由不予采納的，應(yīng)按程序向上級機(jī)關(guān)反映。局機(jī)關(guān)職工對局黨組會議、辦公會議等研究事項有異議的，可向分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)逐級反映。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇九
(一)總體要求。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，忠誠擁護(hù)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護(hù)”，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)和嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，堅持系統(tǒng)觀念和實事求是，立足新發(fā)展階段，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，融入新發(fā)展格局，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸、向每個黨支部和黨員覆蓋，推動清廉思想、清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀(jì)律、清廉文化融入經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會和生態(tài)文明建設(shè)各方面，始終保持一流狀態(tài)、追求一流水平、爭創(chuàng)一流業(yè)績，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量打造干部清正、政府清廉、政治清明、社會清朗的清廉**，為**區(qū)全面轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)政治保障。
(二)主要目標(biāo)。通過5年努力，各級黨組織管黨治黨責(zé)任意識更加強(qiáng)化，“兩個責(zé)任”落實更加有力，黨內(nèi)政治生活更加規(guī)范，權(quán)力監(jiān)督制約體系更加健全，反腐敗和作風(fēng)建設(shè)治理效能明顯提升，清存量遏增量取得明顯成效，干部廉潔從政意識進(jìn)一步提高，勇于擔(dān)當(dāng)、依規(guī)作為成為行動自覺，廉潔文化深入人心，知廉守廉、崇廉尚廉蔚然成風(fēng)，清廉**建設(shè)全面推進(jìn)、積厚成勢。在此基礎(chǔ)上，推動清廉**建設(shè)的各項制度機(jī)制更加成熟定型，權(quán)力運行更加規(guī)范有序，廉潔文化深度融入治理實踐，社會整體廉潔程度顯著提升，清廉成為**區(qū)的風(fēng)尚和名片。
(三)基本原則
堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮黨委(黨組)總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅持把方向、管大局、作決策、保落實，形成黨委(黨組)主抓直管、一級抓一級、層層抓落實的工作機(jī)制，確保清廉**建設(shè)始終沿著正確方向前進(jìn)。
堅持以人民為中心。踐行人民至上理念，著力整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題，全面保障惠民富民、共同富裕政策落實發(fā)揮人民主體作用，拓寬人民參與渠道，營造共同建設(shè)清廉**的濃厚氛圍。
堅持系統(tǒng)治理。樹立系統(tǒng)思維，切實用好治標(biāo)利器，夯實治本基礎(chǔ)，一體推進(jìn)“三不”戰(zhàn)略目標(biāo)，推動思想教育、紀(jì)法約束、制度建設(shè)同向發(fā)力，強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺。
堅持問題導(dǎo)向。聚焦重點難點問題，瞄準(zhǔn)腐敗和作風(fēng)問題易發(fā)多發(fā)重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，永葆自我革命的勇氣，準(zhǔn)確把脈、精準(zhǔn)施策，力爭抓一項、成一項、見效一項、鞏固一項，積小勝為大勝。
—堅持傳承創(chuàng)新。全面總結(jié)全區(qū)全面從嚴(yán)治黨有效做法，深刻汲取百年黨史智慧營養(yǎng)，認(rèn)真吸收傳承中華民族優(yōu)秀清廉文化，學(xué)習(xí)借鑒清廉建設(shè)成功經(jīng)驗，大力推進(jìn)清廉**建設(shè)理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。
堅持共建共創(chuàng)。充分調(diào)動黨委、人大、政府、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、民主黨派、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位、社會組織的積極性，把清廉理念和措施覆蓋到各行各業(yè)，形成全社會共同參與、齊抓共促的良好氛圍。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十
一是以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終;完成調(diào)研課題8個，其中，“兩不愁三保障”調(diào)研報告獲州“優(yōu)秀獎”。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，抓實“三會一課”，系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹《習(xí)近平總書記關(guān)于黨的政治建設(shè)的系列重要論述》《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》;局領(lǐng)導(dǎo)通過專題黨課的形式，圍繞《意見》進(jìn)行解讀;支部組織集中為黨員過“政治生日”，提醒時刻銘記黨員的“第一身份”和為黨工作的“第一職責(zé)”，督促審計黨員干部把黨的政治規(guī)范刻印在心上，把學(xué)習(xí)成果落實到干好本職工作、推動審計事業(yè)發(fā)展上，以行動堅決維護(hù)制度權(quán)威。三是局黨組結(jié)合審計實際制定《關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見任務(wù)分解方案的通知》，落實“干就是講政治、不干就是不講政治”要求，將政治機(jī)關(guān)建設(shè)與審計業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。每月相對固定時間，先后開展“強(qiáng)黨性當(dāng)先鋒，我為審計發(fā)展做貢獻(xiàn)”;“聽黨課，深學(xué)條例;抓落實，堅決做到‘兩個維護(hù)’”等13期主題黨日活動，以講政治促業(yè)務(wù)，堅持落實“兩統(tǒng)籌”下全省審計一盤棋要求，把旗幟鮮明講政治的要求全面融入審計各項工作。
一是創(chuàng)新推進(jìn)審計機(jī)關(guān)“黨建創(chuàng)新系統(tǒng)”等四個系統(tǒng)建設(shè)，按照“一縣一品牌”的目標(biāo)，著力打造審計系統(tǒng)基層黨建創(chuàng)新示范點，使每名審計黨員都成為一面鮮紅的旗幟，每個支部都成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。二是突出功能服務(wù)保障，抓實四個黨建陣地。即：抓“黨員之家”陣地，建設(shè)集組織生活、黨員活動、學(xué)習(xí)教育、談心談話和資料查閱等功能為一體的黨建工作多功能場所。抓“黨建文化書屋”陣地，以“黨建書屋”+“審計文化書屋”模式，把圖書資料分類整理，重點突出習(xí)近平總書記系列重要講話等新思想、新理念刊物資料，將小書屋變成黨員政治理論學(xué)習(xí)的“大課堂”。抓“新時代講習(xí)所”陣地。對“新時代黔西南州審計講習(xí)所”多功能化，暨是講習(xí)所、又是道德講堂，更是審計黨員鍛煉提升的練兵臺。抓“榮譽室”陣地，集中展示黨建創(chuàng)新、審計歷程、精神文明、成果表彰等相關(guān)內(nèi)容，打造職工精神家園，激發(fā)內(nèi)生動力，引導(dǎo)學(xué)有榜樣、比有方向、趕有目標(biāo)。州審計局支部獲州“標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)示范黨支部”，并獲州推薦到省級命名表彰。三是探索黨建幫扶創(chuàng)新，推動提升幫扶合力，州審計局牽頭組建州、市、鄉(xiāng)、村四級幫扶洛萬鄉(xiāng)聯(lián)合黨總支，整合資源，集中力量，資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共駐共建，2019年整合投入幫扶資金近百萬元，最大限度地發(fā)揮黨建幫扶的規(guī)模效應(yīng)和聚合效應(yīng)。同時，深入密切聯(lián)系群眾，全面發(fā)揮審計監(jiān)督職能保障群眾利益。
一是繼續(xù)將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入目標(biāo)考核重要內(nèi)容，與審計業(yè)務(wù)同向推進(jìn);主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與干部職工簽訂《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾書》《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制承諾書》和《執(zhí)法廉政承諾書》，層層傳遞壓實責(zé)任。不斷豐富《全州審計機(jī)關(guān)2019年警示教育工作方案》內(nèi)容，邀請州紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)通過視頻會議“以案警示”，并運用“一把手”警示錄等對全系統(tǒng)進(jìn)行教育，每名職工上交心得體會，引導(dǎo)深入思考，推動廉政意識入心入腦。二是在廉政建設(shè)上，將“八小時之外”作為廉政教育監(jiān)督重點，做到“審計監(jiān)督工作開展到哪里，黨組織的學(xué)習(xí)、管理就跟進(jìn)到哪里”，抓牢支部組織建設(shè)，不留死角、不留空白，壓緊壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，確保責(zé)任到人、落實到位。三是圍繞審計現(xiàn)場和投資審計兩大審計黨風(fēng)廉政風(fēng)險點，不斷轉(zhuǎn)變審計理念，嚴(yán)格審計程序，強(qiáng)化審計環(huán)節(jié)全過程管理，強(qiáng)化制度管控。審計過程中嚴(yán)格廉審承諾、審計“八不準(zhǔn)”“四嚴(yán)禁”紀(jì)律臺賬管理、廉審情況回訪、評價等內(nèi)控制度，切實規(guī)范投資審計和現(xiàn)場審計行為，實現(xiàn)了審計干部違紀(jì)違規(guī)“零發(fā)生”。
一是用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺，引導(dǎo)全員自學(xué)。其中：局主要領(lǐng)導(dǎo)充分利用業(yè)余時間帶頭自學(xué)，成績名列支部學(xué)習(xí)標(biāo)兵榜前列，僅局支部學(xué)習(xí)成績在10000分以上的就有14人，全州審計基層黨組織通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”營造了“比學(xué)趕超”創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。二是每年向黨員干部推薦12本必讀書目，舉辦2期以上“讀書會”，把政治理論和審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為一項重要任務(wù)，讀原文、學(xué)原著、悟原理，讓干部分別宣讀分享，并就讀書收獲進(jìn)行充分交流，真正將其內(nèi)化于心、外化于行，修煉好新時代審計黨員干部的真本領(lǐng)。三是深化“不能說不會”活動，組織黨員干部職工輪流上講臺，“曬”專長、“秀”業(yè)務(wù)，“傳”精神、“吐”心得、“學(xué)”技巧，全面交流審計技能、政策法規(guī)、時政要事、計算機(jī)應(yīng)用、審計心得、作風(fēng)廉政、信息及公文寫作、正確履職等各自最拿手的知識或技能。同時，還開展標(biāo)兵帶新兵等活動，提升黨員服務(wù)水平，推動干部學(xué)習(xí)與審計業(yè)務(wù)工作深度融合。
一是做到干字當(dāng)頭，開展“我是黨員我先上”活動，做到學(xué)習(xí)創(chuàng)優(yōu)我先上、無私奉獻(xiàn)我先上、項目克難我先上、脫貧攻堅我先上，通過審計志愿服務(wù)隊等形式不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域、服務(wù)渠道，不斷創(chuàng)新服務(wù)載體、服務(wù)方法，不斷完善服務(wù)制度、服務(wù)舉措。二是在審計監(jiān)督中認(rèn)真貫徹落實州委《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的實施意見》，激勵干部勤奮工作、愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為。同時，強(qiáng)化績效管理和日?？己?，州審計局作為全省公務(wù)員日?？己嗽圏c單位，對干部“德能勤績廉”考核實行指標(biāo)化、分值化，實現(xiàn)機(jī)關(guān)管理的科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化。三是全面落實服務(wù)承諾、首問責(zé)任、一次性告知、限時辦結(jié)等制度。公開辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)、辦事要求、辦事結(jié)果及投訴方式，實行微笑服務(wù)、高效服務(wù)。通過扎實有效的工作，樹立新時代審計新形象，推動干群關(guān)系更加密切，廣大群眾對機(jī)關(guān)的滿意度進(jìn)一步提升，審計工作報告連續(xù)三年獲州人大常委會全票通過。局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，建設(shè)風(fēng)清氣正的政治機(jī)關(guān)，讓群眾切身感受到新變化新氣象。
一是謀劃早，細(xì)規(guī)劃，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，將“文明單位”創(chuàng)建活動列入審計重要工作內(nèi)容。2012年在州委宣傳部(州文明辦)支持下，聯(lián)合印發(fā)《黔西南州審計系統(tǒng)2013年-2017年精神文明建設(shè)五年規(guī)劃》，于2018年再次聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好審計文明行業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)建工作的實施意見》，全面推進(jìn)審計文明行業(yè)系統(tǒng)建設(shè)，并先后邀請州委宣傳部部長為創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組顧問，隨時聽取專業(yè)意見。二是系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)，堅持州、縣兩級審計機(jī)關(guān)上下聯(lián)動“一盤棋”，完善“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子齊抓共管、創(chuàng)建辦公室積極協(xié)調(diào)、科(股)室各負(fù)其責(zé)、干部職工全員參與”的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制;推進(jìn)工作中，圍繞文明單位測評體系，州、縣審計機(jī)關(guān)同步開展以“創(chuàng)文明單位、樹奮進(jìn)團(tuán)隊，創(chuàng)文明科室、樹服務(wù)品牌，創(chuàng)文明標(biāo)兵、樹奉獻(xiàn)榜樣”為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)三樹”和抓實“滿意在貴州”等活動，推動文明系統(tǒng)有力共建。三是立足于監(jiān)督，著眼于文明服務(wù)。始終把文明審計服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展的理念貫穿于審計各項工作的每個環(huán)節(jié);把精神文明建設(shè)成富有審計自身特色，且目標(biāo)明確，措施得力，創(chuàng)建工作不斷出新，在全州各行業(yè)中打造并樹立作風(fēng)優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、辦事高效、清正廉潔和具有特色的我州審計行業(yè)文明的行業(yè)系統(tǒng)品牌。目前，除州審計局為全國文明單位外，興義市、興仁市、望謨縣審計局為全省文明單位，普安縣為全省文明先進(jìn)單位，其余各縣今年全部申報創(chuàng)建，全州審計文明行業(yè)系統(tǒng)逐步形成。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十一
不希望成為最強(qiáng)的那一個，那樣反而太孤寂；只希望成為最努力，最勤奮的那一個。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦關(guān)于開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作活動方案。
一、總體要求。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議、全省黨的建設(shè)暨機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議精神，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，著力深化理論武裝，著力夯實基層基礎(chǔ)，著力推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，作“三個表率”，建設(shè)讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機(jī)關(guān)，為推動山東“走在前列、全面開創(chuàng)”提供堅強(qiáng)政治保障。
二、任務(wù)目標(biāo)。
建設(shè)模范機(jī)關(guān)要以新時代黨的建設(shè)總要求為遵循，深入貫徹黨的十九屆四中全會精神，突出省直機(jī)關(guān)政治屬性，切實發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建“風(fēng)向標(biāo)”作用，在圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾中體現(xiàn)出更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求。
（一）做政治過硬的模范。
1.帶頭做到“兩個維護(hù)”。切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)，筑牢絕對忠誠的政治品格，自覺同黨的政治路線和黨中央決策部署對標(biāo)對表，確保黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神在本部門貫徹落實，做到令行禁止、政令暢通。
2.突出黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)作用。牢固樹立和積極踐行“抓好黨建是最大政績”的理念，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到各項工作中去，把全面從嚴(yán)治黨各項要求落實到每一個支部、每一名黨員，真正實現(xiàn)通過抓黨的建設(shè)帶領(lǐng)全局發(fā)展。
3.嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律規(guī)矩。尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)，把嚴(yán)守政治紀(jì)律擺在首位，嚴(yán)防“七個有之”，做到“五個必須”。
4.切實扛起政治責(zé)任。把貫徹落實黨中央決策部署作為重要政治責(zé)任，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，提升政治執(zhí)行力，不折不扣推動黨中央決策部署在省直機(jī)關(guān)落地生根、開花結(jié)果，以實際行動維護(hù)黨中央權(quán)威。
（二）做理論武裝的模范。
1.在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上走在前列。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)，重點發(fā)揮黨組（黨委）理論學(xué)習(xí)中心組的領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，堅持用科學(xué)思想武裝頭腦，分析解決實際問題，指導(dǎo)推進(jìn)各項工作。
2.在弘揚社會主義核心價值觀上走在前列。突出理想信念教育，深入實施“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)工程”“年輕干部理想信念宗旨教育計劃”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
3.在加強(qiáng)思想政治工作上走在前列。守好機(jī)關(guān)意識形態(tài)陣地，落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，切實把握黨員群眾思想脈搏，把握黨員的關(guān)注熱點，有針對性地解決思想問題，每年至少開展一次思想政治工作狀況分析并形成報告。
（三）做主責(zé)落實的模范。
1.知責(zé)明責(zé)有高標(biāo)準(zhǔn)。按照《關(guān)于指導(dǎo)督促部門單位黨組（黨委）履行機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任的意見（試行）》和年度主體責(zé)任清單，緊密結(jié)合本部門實際，把黨組（黨委）主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任、“一崗雙責(zé)”責(zé)任層層明確起來。
2.履責(zé)盡責(zé)有嚴(yán)要求。把履行黨建主體責(zé)任作為第一要務(wù)來抓，加強(qiáng)日常研究、部署和調(diào)度。實行項目化、紀(jì)實化管理，建立履責(zé)紀(jì)實管理制度，做到考核有據(jù)、責(zé)任可查。
3.考責(zé)問責(zé)有硬措施。探索構(gòu)建主體責(zé)任落實的考評機(jī)制，統(tǒng)籌日常考核、專項考核和重點考核，做到落實黨建主體責(zé)任情況與本部門單位的業(yè)績評價、干部使用、評先評優(yōu)結(jié)合起來。
（四）做組織有力的模范。
1.政治功能不斷強(qiáng)化。堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，充分發(fā)揮基層黨組織政治功能，把黨員干部動員起來，把群眾組織起來，把各方力量凝聚起來，切實把黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟，每個支部都成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。
2.制度執(zhí)行規(guī)范有力。把嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度作為提升基層黨組織規(guī)范化、制度化的關(guān)鍵一環(huán)，落實好支部工作條例，以講認(rèn)真、敢較真的態(tài)度狠抓制度執(zhí)行。適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時代的政治生態(tài)，創(chuàng)新理念思路、內(nèi)容形式、體制機(jī)制，使基層黨的工作更富時代氣息、更有吸引力。
3.典型推動成效顯著。抓好省直機(jī)關(guān)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施意見的落實，組織實施梯級創(chuàng)建工程，按照試點探路、典型引路、經(jīng)驗開路的思路，總結(jié)推介可借鑒推廣的優(yōu)秀“支部工作法”，選樹培育群眾信服、組織公認(rèn)的先進(jìn)典型，推動黨支部建設(shè)由標(biāo)準(zhǔn)支部向先進(jìn)支部和過硬支部轉(zhuǎn)化提升。
（五）做擔(dān)當(dāng)作為的模范。
1.在貫徹落實中央、省委重大決策部署上有新業(yè)績。認(rèn)真貫徹落實黨中央決策部署和習(xí)近平總書記對山東工作的重要指示批示要求，圍繞推進(jìn)八大發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞重大項目、重點工作，充分發(fā)揮黨的組織力，動員機(jī)關(guān)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實，圓滿完成省委、省政府重大決策部署和重點工作任務(wù)。
2.在對標(biāo)先進(jìn)、解決問題、改進(jìn)工作上有新突破。樹立對標(biāo)先進(jìn)、勇立時代潮頭的意識，提升工作標(biāo)準(zhǔn)、激活內(nèi)生動力。大力開展“述理論、述政策、述典型”“三述”活動，持續(xù)開展對標(biāo)趕超行動，建立對標(biāo)清單，制定具體對標(biāo)方案，努力爭取本部門工作走在全省、全國前列。
3.在干部隊伍建設(shè)上有新舉措。全面落實新時代黨的組織路線和好干部標(biāo)準(zhǔn)，建立干部政治素質(zhì)考察制度，嚴(yán)把政治關(guān)。注重實干實績導(dǎo)向，在“三大攻堅戰(zhàn)”“雙招雙引”等急難險重任務(wù)中鍛煉干部。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于從嚴(yán)管理監(jiān)督干部的重要論述，深化政治監(jiān)督、履職盡責(zé)、日常監(jiān)督和選人用人監(jiān)督，激勵干部增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。強(qiáng)化干部激勵措施，旗幟鮮明地讓敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部有地位、有榮譽、受褒獎，培養(yǎng)造就一支“關(guān)鍵時候沖得上、碰到硬仗打得贏”的干部隊伍。
（六）做改革創(chuàng)新的模范。
1.做解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的先行者。帶頭唱響“創(chuàng)新、有為”工作主旋律，堅決破除一切影響高質(zhì)量發(fā)展的慣性思維、路徑依賴和制度障礙，積極營造勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、競相創(chuàng)新的濃厚氛圍，當(dāng)好解放思想的組織者、推動者和先行者。
2.做制度創(chuàng)新、流程再造的領(lǐng)跑者。緊緊圍繞事關(guān)全局和長遠(yuǎn)的重大戰(zhàn)略部署，突出重點，抓住關(guān)鍵，精準(zhǔn)發(fā)力，做好制度立改廢工作，探索創(chuàng)新具有標(biāo)志性、引領(lǐng)性、支撐性的制度成果。以自我革命精神推進(jìn)流程再造，深入推進(jìn)“一窗受理·一次辦好”改革，努力打造理念先進(jìn)、流程先進(jìn)、標(biāo)準(zhǔn)一流、充滿活力的政務(wù)服務(wù)環(huán)境，不斷增強(qiáng)企業(yè)和群眾獲得感。
3.做破解難題、勇爭一流的踐行者。強(qiáng)化精品意識和名牌意識，努力破除決策、管理、服務(wù)中的痛點難點堵點。注重制度創(chuàng)新的實施與操作，在實踐中不斷完善提升，確保每一項制度創(chuàng)新成果都能落地生根、開花結(jié)果。把創(chuàng)新作為評價干部能力高低、工作好壞的重要標(biāo)準(zhǔn)，激勵廣大干部見賢思齊、奮發(fā)有為，凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。
（七）做服務(wù)群眾的模范。
1.持之以恒整治“四風(fēng)”。鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，持續(xù)深入整治“四風(fēng)”老問題和新表現(xiàn)，重點整治政策效果打折扣、項目落地推進(jìn)慢、審批服務(wù)效率低等形式主義、官僚主義突出問題，落實基層減負(fù)工作措施得力。
2.持之以恒聯(lián)系群眾。聚焦基層群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點痛點堵點，積極倡導(dǎo)采用“四不兩直”方式開展調(diào)查研究，努力提升決策水平和服務(wù)能力。積極參與第一書記選派、“萬名干部下基層”、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織聯(lián)系社區(qū)黨組織、“雙聯(lián)共建”等工作，以實際行動助力脫貧攻堅。
3.持之以恒提質(zhì)增效。持續(xù)深化效能建設(shè)，以馬上就辦、真抓實干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，全面推行服務(wù)承諾、限時辦結(jié)，提高服務(wù)效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。著力解決基層群眾反映強(qiáng)烈的辦事難、辦事慢、辦事繁等問題，堅決懲治損害群眾利益的違紀(jì)違法行為。
4.持之以恒服務(wù)社會。弘揚奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步的志愿精神，培育學(xué)雷鋒志愿服務(wù)文化。緊緊圍繞黨和政府中心工作和群眾所需所盼，積極組織參與扶貧、濟(jì)困、扶老、救孤、恤病、助殘、救災(zāi)、助醫(yī)、助學(xué)、文明城市創(chuàng)建、大型社會活動等志愿服務(wù)、社會公益活動，培育公信度高、帶動力強(qiáng)的志愿服務(wù)隊伍。
三、推進(jìn)措施。
（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作在省委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由省委省直機(jī)關(guān)工委牽頭組織實施，在黨組織關(guān)系隸屬省委省直機(jī)關(guān)工委管理的黨政部門中組織開展（其他所屬企事業(yè)單位參照執(zhí)行）。省直各部門黨組（黨委）是模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的責(zé)任主體，要加強(qiáng)思想動員，細(xì)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，有計劃有步驟地抓好推進(jìn)落實。
（二）督促檢查。模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作必須堅持求真務(wù)實、腳踏實地，重在落實。省委省直機(jī)關(guān)工委定期對省直機(jī)關(guān)模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作開展情況督促檢查、跟蹤問效。機(jī)關(guān)黨委要指導(dǎo)督促基層黨支部發(fā)揮作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾齊心協(xié)力推進(jìn)模范機(jī)關(guān)建設(shè)。
（三）綜合評價。每年七一前夕，根據(jù)建設(shè)目標(biāo)任務(wù)要求，統(tǒng)籌日常考核、重點工作督查、年度黨建述職評議、績效考核、文明單位創(chuàng)建等情況，充分征求紀(jì)檢監(jiān)察、審計等部門意見，在省直黨政部門中命名公布10個省直模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作先進(jìn)單位，在省直機(jī)關(guān)黨政部門直屬單位、處室中命名公布50個省直模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作先進(jìn)集體，并作為全國文明單位推薦和先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者等評先評優(yōu)工作的重要參考依據(jù)。
（四）典型宣傳。對命名公布單位的經(jīng)驗做法進(jìn)行深入挖掘總結(jié)，在《大眾日報》、山東電視臺等重要媒體進(jìn)行宣傳，通過現(xiàn)場觀摩、會議交流進(jìn)行推廣推介。同時，在《機(jī)關(guān)黨建》和山東機(jī)關(guān)建設(shè)網(wǎng)開設(shè)“建設(shè)模范機(jī)關(guān)”專欄，及時宣傳交流工作動態(tài)和經(jīng)驗做法。
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開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十二
（一）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)（完成時限：x月x日）。各支部召開組織生活會和開展民主評議黨員前，廣大黨員要主動抓好自學(xué)，黨支部要集中組織黨員進(jìn)行一次專題學(xué)習(xí)研討，為開好組織生活會、做好民主評議黨員工作打牢思想基礎(chǔ)。要結(jié)合本部門職能職責(zé)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話和第三次中央xx工作座談會精神特別是習(xí)近平總書記重要講話精神、習(xí)近平總書記關(guān)于xx工作的重要講話精神和重要指示批示精神，學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會精神特別是《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》等全會文件和輔導(dǎo)材料，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)，學(xué)習(xí)自治區(qū)第十次黨代會、市第十二次黨代會精神以及自治區(qū)黨委關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的十九屆六中全會精神的部署要求等，堅持原原本本學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、融會貫通學(xué)，深刻把握和領(lǐng)會黨百年奮斗的重大成就、歷史意義、歷史經(jīng)驗，深化對新時代黨的創(chuàng)新理論、新時代黨的治疆方略的理解和掌握，深刻領(lǐng)悟加強(qiáng)黨的政治建設(shè)這個鮮明特征和政治優(yōu)勢，深刻認(rèn)識黨同人民休戚與共、生死相依的血肉聯(lián)系，深刻認(rèn)識完整準(zhǔn)確貫徹新時代黨的治疆方略、確保xx工作始終保持正確政治方向的重要性，增強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的堅定和執(zhí)著，增強(qiáng)錨定既定奮斗目標(biāo)、意氣風(fēng)發(fā)走向未來的勇氣和力量。對確因身體、外出等特殊情況不能參加集中學(xué)習(xí)的黨員，黨支部要采取登門走訪、電話聯(lián)系、視頻連線等靈活方式為他們“送學(xué)”“補(bǔ)課”，及時向他們傳達(dá)相關(guān)要求，提供必要的學(xué)習(xí)材料，做到全覆蓋、無遺漏。
（二）認(rèn)真查擺問題（完成時限：x月x日）。各黨支部委員會要對照履行黨章規(guī)定的職責(zé)任務(wù)；對照新時代黨的治疆方略；對照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和相應(yīng)的機(jī)關(guān)黨組織工作條例等規(guī)定及自治區(qū)和市委貫徹舉措；對照完成黨史學(xué)習(xí)教育、專項整治、巡視巡察以及上年度組織生活會等問題整改情況；對照各族人民群眾的新期待，全面查找在發(fā)揮政治功能和組織力等方面的問題和不足。黨支部委員會查擺的問題要形成問題清單。
全體黨員主要對照黨中央和習(xí)近平總書記的號召和要求；對照新時代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)；對照入黨誓詞；對照革命先輩和先進(jìn)典型，聯(lián)系實際進(jìn)行黨性分析。主要審視理想信念是否堅定、“四個自信”強(qiáng)不強(qiáng)；審視踐行新時代黨的治疆方略是否堅定、政治定力強(qiáng)不強(qiáng)；審視責(zé)任擔(dān)當(dāng)是否堅定、斗爭精神強(qiáng)不強(qiáng)；審視自我革命是否堅定、“四自”（自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高）能力強(qiáng)不強(qiáng)，全面查找在政治、思想、學(xué)習(xí)、工作、能力、紀(jì)律、作風(fēng)等方面的問題和不足。每個黨員查擺的問題要列成問題清單。
（三）深入開展談心談話（完成時限：x月x日）。黨支部和黨員要主動征詢，廣泛聽取上級黨組織、工作和服務(wù)對象以及身邊黨員群眾等反映和意見。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間、黨員與黨員之間要開展談心談話，坦誠交流，溝通思想，指出存在問題、交換意見建議。談心談話要注意聽取黨員對黨支部工作和班子成員的意見建議，注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀況。黨支部書記要重點同新發(fā)展黨員、新轉(zhuǎn)入黨員、流動黨員、生活困難黨員、年老體弱黨員、受到處分處置黨員等談心談話，征求對黨支部的意見建議，表達(dá)組織關(guān)懷，有針對性地做好思想政治工作。
（四）撰寫對照檢查材料和個人發(fā)言提綱（完成時限：x月x日）。黨支部書記主持起草支部班子對照檢查材料，委員和黨員同志自己動手撰寫個人發(fā)言提綱。發(fā)言提綱應(yīng)突出問題導(dǎo)向，要本著對黨忠誠、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真修改，直奔主題、直面問題，從具體人具體事入手，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，對照問題找差距，切實查擺問題。
（五）做好請示報告（完成時限：x月x日）。各支部要制定年度組織生活會的工作計劃，會議時間確定后，起草召開會議的請示并報送機(jī)關(guān)黨總支部；黨支部班子對照檢查材料和班子成員個人發(fā)言提綱報送機(jī)關(guān)黨總支部。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十三
為貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的意見》，進(jìn)一步加強(qiáng)基層建設(shè)、夯實治理基礎(chǔ)，現(xiàn)制定我省加強(qiáng)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的若干措施。力爭到2025年，全省基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平明顯提高；到2035年，基本實現(xiàn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
一、完善黨全面領(lǐng)導(dǎo)基層治理制度。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）黨組織對基層各類組織和各項工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，涉及基層治理重要事項、重大問題都要由黨組織研究討論后按程序決定。積極推行村（社區(qū)）黨組織書記通過法定程序擔(dān)任村（居）民委員會主任和村級集體經(jīng)濟(jì)組織、合作經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人，以及村（社區(qū)）“兩委”班子成員交叉任職。依法把黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)有關(guān)要求寫入各類組織章程，注重把黨組織推薦的優(yōu)秀人選通過一定程序明確為各類組織負(fù)責(zé)人，探索建立基層各類組織定期向黨組織報告工作、年度述職制度。創(chuàng)新黨組織設(shè)置和活動方式，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織。
二、完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）管理體制。深化基層機(jī)構(gòu)改革，各地可按照優(yōu)化協(xié)同高效的原則，在機(jī)構(gòu)限額內(nèi)因地制宜設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)構(gòu)。除法院、公安、稅務(wù)等單位設(shè)置派駐機(jī)構(gòu)外，縣直部門設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的機(jī)構(gòu)原則上實行屬地管理。繼續(xù)實行派駐體制的，要納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào)，并賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對派駐機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的人事考核權(quán)和征得同意權(quán)。
三、完善黨建引領(lǐng)的社會參與制度。堅持黨建帶群建，統(tǒng)籌基層黨組織和群團(tuán)組織資源配置，支持群團(tuán)組織承擔(dān)公共服務(wù)職能。培育扶持公益性、服務(wù)性、互助性社會組織。支持黨組織健全、管理規(guī)范的社會組織優(yōu)先承接政府轉(zhuǎn)移職能和服務(wù)項目，引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）成立樞紐型社會組織，為社區(qū)社會組織提供培育孵化、人員培訓(xùn)、資金代管等綜合服務(wù)。加強(qiáng)區(qū)域化黨建工作，在農(nóng)村推行黨群連心“五個到戶”（黨員聯(lián)系到戶、民情走訪到戶、政策落實到戶、產(chǎn)業(yè)對接到戶、精準(zhǔn)服務(wù)到戶）工作機(jī)制；在城市推行機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織、在職黨員到社區(qū)“雙報到”制度，推動“我為群眾辦實事”常態(tài)長效。
四、增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政執(zhí)行能力。優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政區(qū)劃設(shè)置，支持符合條件的地方撤鄉(xiāng)設(shè)鎮(zhèn)、撤鎮(zhèn)設(shè)街道。依法賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜合管理權(quán)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)權(quán)和應(yīng)急處置權(quán)，強(qiáng)化其對涉及本區(qū)域重大決策、重大規(guī)劃、重大項目的參與權(quán)和建議權(quán)。依法賦予鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政執(zhí)法權(quán)，整合現(xiàn)有執(zhí)法力量和資源，組建統(tǒng)一綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)；街道可由所在縣市區(qū)綜合執(zhí)法機(jī)構(gòu)統(tǒng)一行使執(zhí)法權(quán)，也可通過法定程序受委托集中行使部分相關(guān)行政處罰權(quán)。制定發(fā)布鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）執(zhí)法事項目錄。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜合檢查與縣級專業(yè)執(zhí)法協(xié)調(diào)配合機(jī)制，加強(qiáng)聯(lián)合執(zhí)法、聯(lián)動執(zhí)法。推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政執(zhí)法公示制度，實行“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管模式。
五、增強(qiáng)基層公共服務(wù)能力。市州、縣市區(qū)政府要規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政務(wù)服務(wù)、公共服務(wù)、公共安全等事項以及村（社區(qū)）公共服務(wù)和代辦政務(wù)服務(wù)事項，將直接面向群眾、基層能夠承接的服務(wù)事項依法下放。優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政務(wù)服務(wù)流程，全面推進(jìn)一窗式受理、一站式辦理，加快推行市域通辦，逐步推行跨區(qū)域辦理。持續(xù)推進(jìn)村（社區(qū)）綜合服務(wù)設(shè)施規(guī)范化建設(shè)，依托其開展就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、托幼、文體等服務(wù)，加強(qiáng)對困難群體和特殊人群關(guān)愛照護(hù)，做好傳染病、慢性病防控等工作。開展“新時代新社區(qū)新生活”服務(wù)質(zhì)量提升活動，推動生活性服務(wù)業(yè)補(bǔ)短板上水平。依法支持基層群眾性自治組織、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織作為政府購買服務(wù)的承接主體提供社區(qū)服務(wù)。加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)村衛(wèi)生健康人才隊伍建設(shè)。
六、增強(qiáng)基層議事協(xié)商能力?？h市區(qū)黨委和政府要圍繞涉及群眾切身利益的事項確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）協(xié)商重點，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委主導(dǎo)開展議事協(xié)商，完善議事協(xié)商會、民主懇談會、聽證會、屋場會等協(xié)商方式，探索建立黨代表、人大代表、政協(xié)委員及社會公眾列席鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）有關(guān)會議制度，積極推行民生實事人大代表票決制。加強(qiáng)政協(xié)協(xié)商與基層協(xié)商的對接聯(lián)動，積極推進(jìn)村（社區(qū)）協(xié)商，聚焦群眾關(guān)心的民生實事和重要事項，定期開展民主協(xié)商。通過請上來、走下去等方式，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）協(xié)商與村（社區(qū)）協(xié)商銜接互動機(jī)制。
七、增強(qiáng)基層應(yīng)急管理能力。強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）屬地責(zé)任和相應(yīng)職權(quán)，健全基層應(yīng)急管理組織體系。加強(qiáng)基層應(yīng)急救援、監(jiān)管執(zhí)法力量和信息員隊伍建設(shè)，建立統(tǒng)一指揮的應(yīng)急管理隊伍、救援隊伍，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）應(yīng)急物資儲備。完善細(xì)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）應(yīng)急預(yù)案，構(gòu)建多方參與的社會動員響應(yīng)體系和群防群治聯(lián)防聯(lián)治機(jī)制，做好風(fēng)險研判、預(yù)警、宣傳、應(yīng)對等工作，每年組織開展綜合應(yīng)急演練，提高科技信息化水平。強(qiáng)化市州、縣市區(qū)政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）應(yīng)急準(zhǔn)備工作和應(yīng)急狀態(tài)下的人、財、物支持。加強(qiáng)村（社區(qū)）應(yīng)急避災(zāi)場所建設(shè)，增強(qiáng)村（社區(qū)）的組織動員能力。
八、增強(qiáng)基層平安建設(shè)能力。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）政法委員統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作機(jī)制，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜治中心規(guī)范化建設(shè)。完善村（社區(qū)）網(wǎng)格化服務(wù)管理，完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動工作體系，建立提供“一站式”解紛服務(wù)的實體平臺和在線平臺，推進(jìn)矛盾風(fēng)險預(yù)測、防范、調(diào)處、引導(dǎo)的全周期、全鏈條解決。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）人民調(diào)解委員會規(guī)范化建設(shè)。完善基層社會治安防控體系，強(qiáng)化群防群治力量，健全防范涉黑涉惡問題長效機(jī)制。健全社會心理服務(wù)體系和危機(jī)干預(yù)機(jī)制，完善社會心理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。健全重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機(jī)制。分類推進(jìn)平安鄉(xiāng)村、平安社區(qū)等基層平安創(chuàng)建活動。
九、推進(jìn)村（居）民委員會規(guī)范化建設(shè)。以縣市區(qū)為單位，因地制宜合理確定村（社區(qū)）規(guī)模，不盲目求大。穩(wěn)慎開展村民委員會調(diào)整，確保布局科學(xué)、尊重自然、尊重歷史、總體穩(wěn)定。依法設(shè)立社區(qū)居民委員會，具備條件的應(yīng)設(shè)盡設(shè)。規(guī)范撤銷村民委員會改設(shè)社區(qū)居民委員會的條件和程序。建立基層群眾性自治組織法人縣級備案制度，指導(dǎo)村（居）民委員會依法有序開展與其職責(zé)相關(guān)的民事活動。發(fā)揮村（居）民委員會下屬委員會作用，村民委員會應(yīng)設(shè)婦女和兒童工作等委員會，社區(qū)居民委員會可增設(shè)環(huán)境和物業(yè)管理等委員會。全面落實村（居）民委員會成員屆期承諾、年度述職、民主評議、離任審計等制度。
十、推進(jìn)基層治理法治建設(shè)。深入開展“憲法進(jìn)社區(qū)”“送法下鄉(xiāng)”“農(nóng)村法治宣傳教育月”等主題宣傳教育活動。大力培養(yǎng)農(nóng)村“法律明白人”和“農(nóng)村學(xué)法用法示范戶”，積極開展“民主法治示范村（社區(qū)）”創(chuàng)建。完善基層公共法律服務(wù)體系，充實基層公共法律服務(wù)力量，優(yōu)化公共法律服務(wù)平臺，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）設(shè)立法律顧問、公職律師，推進(jìn)基層公共法律服務(wù)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。指導(dǎo)村（社區(qū)）依法制定村規(guī)民約、居民公約，健全合法性審查和履行機(jī)制。
十一、推進(jìn)基層思想道德建設(shè)。培育和踐行社會主義核心價值觀，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)家庭。建立健全思想政治工作責(zé)任制，制定新時代加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作責(zé)任清單，把參與基層治理情況作為開展文明單位創(chuàng)建的重要指標(biāo)。健全村（社區(qū)）道德評議機(jī)制，深化公民道德建設(shè)工程，組織開展道德模范評選表彰活動。深化拓展新時代文明實踐中心（所、站）試點建設(shè)，指導(dǎo)村（社區(qū)）成立紅白理事會，發(fā)揮村（居）規(guī)民約作用，治理婚喪陳規(guī)陋習(xí)，倡導(dǎo)文明節(jié)儉新風(fēng)。
十二、推進(jìn)公益慈善事業(yè)發(fā)展。創(chuàng)新社區(qū)與社會組織、社會工作者、社區(qū)志愿者、社會慈善資源的聯(lián)動機(jī)制。持續(xù)實施基層社會工作服務(wù)站項目，加大社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)培育和社會工作崗位開發(fā)力度。加快實現(xiàn)村（社區(qū)）志愿服務(wù)站點全覆蓋，推動志愿服務(wù)關(guān)愛行動制度化、常態(tài)化開展。暢通和規(guī)范市場主體、新社會階層、社會工作者、社會組織、志愿者和駐村（社區(qū)）單位參與基層社會治理的途徑，全面激發(fā)基層社會治理活力。
十三、推進(jìn)基層智慧治理能力建設(shè)。市州、縣市區(qū)政府要將鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）納入信息化建設(shè)規(guī)劃，統(tǒng)籌推進(jìn)智慧城市、智慧社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施、系統(tǒng)平臺和應(yīng)用終端建設(shè)。大力推行“互聯(lián)網(wǎng)+基層治理”，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）地理信息等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，實行村（社區(qū)）、網(wǎng)格數(shù)據(jù)綜合采集。打通部門間數(shù)據(jù)壁壘和信息孤島，推動部門業(yè)務(wù)系統(tǒng)與省“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”一體化平臺對接，推進(jìn)高頻政務(wù)服務(wù)事項全程網(wǎng)辦，并開展基層服務(wù)平臺適老化改造和無障礙信息服務(wù)，保留必要的線下辦事服務(wù)渠道。加快推進(jìn)實施以“雪亮工程”為代表的城鄉(xiāng)末端智能感知系統(tǒng)布局，及時感知社會治安態(tài)勢，全面提升預(yù)警預(yù)防和應(yīng)急處置能力。
十四、推進(jìn)基層權(quán)責(zé)事項規(guī)范化建設(shè)。市州、縣市區(qū)黨委和政府要督促落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）權(quán)力清單、責(zé)任清單以及基層群眾性自治組織依法自治事項、依法協(xié)助政府工作事項、減負(fù)工作事項清單，并為權(quán)責(zé)事項以外委托工作提供相應(yīng)支持。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）工作事項準(zhǔn)入制度，未經(jīng)黨委和政府統(tǒng)一部署，各職能部門不得將自身權(quán)責(zé)事項派交鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）承擔(dān)。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）實行綜合考核，分別由縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)一組織實施。除中央和省委、省政府有明確要求外，各級不得與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）簽訂責(zé)任狀、實行“一票否決”。
十五、推進(jìn)基層治理隊伍建設(shè)。推進(jìn)編制資源向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）傾斜，鼓勵跨層級、跨地區(qū)調(diào)劑使用行政和事業(yè)編制。嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部任期調(diào)整、最低服務(wù)年限等規(guī)定，落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼政策。全面落實村（社區(qū)）“兩委”班子成員資格縣級聯(lián)審機(jī)制，堅決防止政治上的兩面人，受過刑事處罰、存在“村霸”和涉黑涉惡及涉及宗族惡勢力等問題人員，非法宗教與邪教的組織者、實施者、參與者等進(jìn)入村（社區(qū)）“兩委”班子。健全社區(qū)工作者職業(yè)體系，探索將專職網(wǎng)格員納入社區(qū)工作者管理。探索實行縣級機(jī)關(guān)新進(jìn)人員到村（社區(qū)）掛職鍛煉制度。充分發(fā)揮離退休干部和黨員在基層治理中的作用。
十六、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)和村（居）務(wù)監(jiān)督委員會規(guī)范化建設(shè)。健全村級集體資金、資產(chǎn)、資源管理機(jī)制，積極探索對集體“三資”達(dá)到一定規(guī)模的基層黨組織主要負(fù)責(zé)人提級監(jiān)督。聚焦鄉(xiāng)村振興、教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、社保等基本民生領(lǐng)域，嚴(yán)肅查處虛報冒領(lǐng)、截留挪用、貪污侵占惠農(nóng)惠民資金問題。拓寬群眾監(jiān)督渠道，完善用好省“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”平臺，統(tǒng)籌推進(jìn)“監(jiān)督服務(wù)微信群”“監(jiān)督一點通”建設(shè)管理，落實黨務(wù)、村（居）務(wù)、財務(wù)公開制度，加強(qiáng)村級小微權(quán)力監(jiān)督，推進(jìn)清廉鄉(xiāng)村建設(shè)。
十七、強(qiáng)化基層治理投入保障。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）經(jīng)費保障機(jī)制，加大對革命老區(qū)、民族地區(qū)和財政困難地區(qū)的支持傾斜力度。進(jìn)一步深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）國庫集中支付制度改革。編制城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃，將綜合服務(wù)設(shè)施建設(shè)納入國土空間規(guī)劃，優(yōu)化以黨群服務(wù)中心為基本陣地的城鄉(xiāng)社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施布局。研究制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）的辦公、服務(wù)、活動、應(yīng)急等功能面積標(biāo)準(zhǔn)，采取盤活現(xiàn)有資源或新建等方式，支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“五小”設(shè)施、干部周轉(zhuǎn)房、黨群服務(wù)中心、養(yǎng)老綜合服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)，加快補(bǔ)齊城市新建住宅區(qū)、老舊小區(qū)、農(nóng)村易地扶貧搬遷和生態(tài)移民安置區(qū)社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施短板。
十八、強(qiáng)化基層治理督促指導(dǎo)。加強(qiáng)對基層治理工作成效的評估，評估結(jié)果作為市、縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核，以及黨委書記抓基層黨建述職評議考核的重要內(nèi)容。選樹表彰基層治理先進(jìn)典型，深入開展全省和諧社區(qū)示范創(chuàng)建、鄉(xiāng)村治理示范村鎮(zhèn)創(chuàng)建以及基層治理創(chuàng)新實驗。做好基層治理調(diào)查統(tǒng)計工作，建立基層治理群眾滿意度調(diào)查制度。組織開展基層治理專題宣傳。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十四
為深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要論述和對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神，充分發(fā)揮我局黨組織在推進(jìn)黨的政治建設(shè)中的帶頭作用，推動全面從嚴(yán)治黨各項舉措落地見效，開創(chuàng)我局黨的建設(shè)和各項事業(yè)新局面，經(jīng)局黨組研究決定，制定如下實施方案：
（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，是干部作風(fēng)整頓活動的深入拓展和延伸，是深入貫徹***總書記重要講話精神，落實新時代黨的建設(shè)總要求，踐行新時代黨的組織路線的重要舉措，要以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“當(dāng)好‘三個表率’，服務(wù)改革發(fā)展和融珠先行”為主題，以落實《新豐縣加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動計劃實施方案（2018—2020年）》為重點，牢記審計機(jī)關(guān)政治屬性，加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)黨的政治建設(shè)，把準(zhǔn)政治方向、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)、提高政治能力、防范政治風(fēng)險、永葆政治本色。
（二）明確目標(biāo)任務(wù)。以三個“突出”為抓手，穩(wěn)步推進(jìn)模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建。突出當(dāng)好“三個表率”，帶頭講政治顧大局，突出服務(wù)“改革發(fā)展和融珠先行”，帶頭抓落實促發(fā)展，突出創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)，帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能。
（一）教育動員。按照創(chuàng)建活動實行一年一安排、一年一考核、三年一總評的要求，召開動員大會，對模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作做出具體安排。專題學(xué)習(xí)***總書記對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神，學(xué)習(xí)貫徹縣委黨的政治建設(shè)推進(jìn)會暨創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)動員大會精神。黨組書記帶頭上黨課，做到把***總書記對推進(jìn)中央和國家機(jī)關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神的科學(xué)內(nèi)涵講清楚、把開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的總體要求和目標(biāo)任務(wù)講清楚，動員和引導(dǎo)廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動中來。
（二）標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定。單位施行導(dǎo)師制，由4個領(lǐng)導(dǎo)班子分別帶領(lǐng)8個青年干部，跟蹤青年干部的性格、思維、學(xué)習(xí)等，包括六大紀(jì)律內(nèi)容，要教會其為人處世的道理。認(rèn)真執(zhí)行青年干部每月學(xué)習(xí)2個專題制度。以爭工作搶工作作為評先評優(yōu)的依據(jù)，在單位樹立正能量，著力打造模范機(jī)關(guān)。
（三）查擺問題。充分運用專題民主生活會和專題組織生活會的成果，進(jìn)一步查找不足和差距，明確努力方向。按照單位領(lǐng)導(dǎo)班子、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、黨員干部個人三個層次，建立問題清單，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
（三）整改落實。列出整改時限、整改清單、整改負(fù)責(zé)人。堅持從制度上鞏固創(chuàng)建成果，抓緊修訂完善不適應(yīng)適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求的制度規(guī)定。堅持從嚴(yán)從實抓創(chuàng)建，對不重視創(chuàng)建活動開展、不認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任和庸、懶、散的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓；對存在紀(jì)律和作風(fēng)問題的干部及時提醒、批評、教育、處理；對群眾意見大不認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的干部進(jìn)行組織調(diào)整。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局長江繼生同志擔(dān)任，副組長由副局長趙玉春、黃志英、總審計師黃紹可擔(dān)任，成員由潘志勤、**忠、葉素青、李東升、范明珠同志擔(dān)任。下設(shè)辦公室，辦公室負(fù)責(zé)人由范明珠同志兼任。
（二）強(qiáng)化督促檢查。每年年末由辦公室對創(chuàng)建活動中存在的問題進(jìn)行收集，檢查問題整改效果，并將效果匯報給局主要負(fù)責(zé)人。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十五
????為全面貫徹落實中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，充分發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉中的重要作用，進(jìn)一步規(guī)范廉政文化進(jìn)企業(yè)工作，根據(jù)市紀(jì)委廉政文化建設(shè)的總體部署和要求，結(jié)合我市國有企業(yè)實際，決定在國有企業(yè)中開展廉政文化進(jìn)企業(yè)活動。現(xiàn)制定以下實施方案：
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照廉政建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合的要求，積極開展以反腐倡廉教育為主題，以多種文化活動為載體，以培養(yǎng)優(yōu)良的黨風(fēng)、政風(fēng)為核心，以弘揚先進(jìn)的廉政思想為內(nèi)容，以促進(jìn)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)為重點，開展廉政文化進(jìn)企業(yè)活動，推動國有企業(yè)“以廉為榮、以貪為恥”良好氛圍的形成，為建設(shè)充滿希望、充滿活力的幸福美麗內(nèi)江提供強(qiáng)有力的政治保證。
促進(jìn)國有企業(yè)廣大干部職工精神文化生活日益豐富，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員拒腐防變能力不斷增強(qiáng)，在國資系統(tǒng)內(nèi)倡導(dǎo)廉政價值取向、營造廉政輿-論氛圍、創(chuàng)造廉政文化環(huán)境，增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和干部職工的社會公德意識、職業(yè)道德意識和廉潔責(zé)任意識，將反腐拒腐、誠信守法理念與企業(yè)文化有機(jī)結(jié)合，大力加強(qiáng)企業(yè)誠信體系建設(shè)，推動和促進(jìn)具有國有企業(yè)特色的廉政文化建設(shè)深入健康發(fā)展。
開展以“誠信廉潔、依法經(jīng)營”為主題的“廉政文化進(jìn)企業(yè)”活動，全力打造以廉。
政理論為統(tǒng)領(lǐng)、廉政文化為載體、廉政制度為基礎(chǔ)的企業(yè)廉政文化體系。以社會主義核心價值體系教育為重點，深入貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，把培育廉潔價值理念與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育有機(jī)結(jié)合，普及道德知識和道德規(guī)范，引導(dǎo)人們加強(qiáng)道德修養(yǎng)，自覺遵守公民道德準(zhǔn)則。深入開展社會主義榮辱觀教育，提高公民道德素質(zhì)，使廉潔、誠信、勤儉、守法等道德觀念成為廣大干部職工普遍接受的行為準(zhǔn)則，推動形成知榮辱、講正氣、促和諧的良好社會風(fēng)氣。加強(qiáng)國有及國有控股企業(yè)從業(yè)人員職業(yè)道德教育和行為規(guī)范教育，提高自律意識和自我約束能力。各國有企業(yè)要結(jié)合單位實際，通過開展集體學(xué)習(xí)、張貼警示標(biāo)語、重溫入黨誓詞、共唱廉政歌曲、接受革命傳統(tǒng)教育等豐富多彩的活動，大力倡導(dǎo)清正廉潔的工作作風(fēng)，將廉政文化融入到企業(yè)文化和生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面，使大家在反腐敗、倡廉潔的氛圍中受教育、被監(jiān)督。通過一系列活動的開展，企業(yè)經(jīng)營者、管理層和廣大干部職工的拒腐防變能力得到提高，反腐倡廉、廉潔從業(yè)的企業(yè)風(fēng)尚得到改善，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力和綜合競爭力。
廉政文化進(jìn)企業(yè)要結(jié)合懲防體系建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，引導(dǎo)企業(yè)廉潔誠信、依法經(jīng)營。以企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)人員為重點，積極引導(dǎo)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員堅定理想信念、遵守黨紀(jì)國法、帶頭廉潔從業(yè)。以企業(yè)監(jiān)督管理上的薄弱環(huán)節(jié)為切入點，進(jìn)一步規(guī)范從業(yè)行為。
(一)要有組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對廉政文化進(jìn)企業(yè)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，市國資委紀(jì)委成立以委黨委副書記、紀(jì)委書記劉芳同志，紀(jì)委副書記鄧燕同志，監(jiān)察室副主任雷家新同志為廉政文化進(jìn)企業(yè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，雷家新兼任辦公室主任。具體負(fù)責(zé)廉政文化進(jìn)企業(yè)活動，以及日常聯(lián)絡(luò)、指導(dǎo)、督促等相關(guān)事項。國有企業(yè)要明確廉政文化進(jìn)企業(yè)的管理部門和工作人員，并將廉政文化建設(shè)作為一項重要內(nèi)容，納入企業(yè)建設(shè)整體規(guī)劃，與企業(yè)經(jīng)營管理和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合，一并部署，一并檢查，抓好落實。按照黨務(wù)公開、廠務(wù)公開的要求，通過公開欄，內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)等載體，及時將國有企業(yè)重大事項、大宗物資采購和企業(yè)招待費用支出等列入公開范疇，公開的內(nèi)容真實全面。
(二)要有固定的陣地。在國有企業(yè)網(wǎng)站、電視節(jié)目、宣傳櫥窗上開辟廉政專欄，及時宣傳反腐倡廉工作動態(tài)及黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)等內(nèi)容;建立黨風(fēng)廉政宣傳教育場所，并在國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和干部職工中組織經(jīng)常性的反腐倡廉教育，播放反腐倡廉影視作品。創(chuàng)辦“廉政書屋”、“廉政書架”和“廉政影視角”等。創(chuàng)造條件設(shè)立一批廉政文化景觀。
(三)要有豐富的活動。國有企業(yè)要結(jié)合黨建和“三個文明”建設(shè)，定期組織廉政文化主題活動。通過組織黨課教育、廉政專題。
報告。
會、崗前培訓(xùn)、職工輪訓(xùn)、反腐倡廉圖片展、廉政知識競賽和開展反腐倡廉書畫、攝影、征文、演講比賽、組織廉政文藝演出等活動形式，豐富國有企業(yè)廉政文化建設(shè)內(nèi)容。
(四)要有完善的反腐倡廉制度。將反腐倡廉制度建設(shè)納入到國有企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和管理等環(huán)節(jié)之中，完善企業(yè)財務(wù)管理、物資保管、原材料采購、重大工程招標(biāo)以及產(chǎn)品銷售等制度，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和管理行為。
(一)要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，形成工作合力。
嚴(yán)格按照市紀(jì)委廉政文化進(jìn)企業(yè)的工作部署，提高對廉政文化建設(shè)重要性的認(rèn)識，切實把廉政文化建設(shè)作為反腐倡廉的一項重要內(nèi)容，充分加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌兼顧，突出重點，精心組織，形成抓廉政文化建設(shè)的整體合力。
(二)要完善廉政文化建設(shè)機(jī)制。要加大對廉政文化建設(shè)的投入。建立健全廉政文化建設(shè)的目標(biāo)管理、考核評價和激勵機(jī)制，對優(yōu)秀廉政文化作品要進(jìn)行獎勵。
(三)要注重理論研究和實踐總結(jié)。廉政文化建設(shè)必須堅持以科學(xué)的理論為指導(dǎo)，把開展廉政理論研究與建設(shè)廉政文化結(jié)合起來，積極探索總結(jié)廉政文化建設(shè)的有效途徑和方法，調(diào)動企業(yè)廉政文化的積極性和創(chuàng)造性，理論聯(lián)系實際，勇于實踐、勇于創(chuàng)新，發(fā)展廉政思想，創(chuàng)新廉政理論，改進(jìn)廉政文化建設(shè)方法，在實踐中不斷總結(jié)提高，逐步深化認(rèn)識，把握規(guī)律，在國資系統(tǒng)營造濃厚的反腐倡廉氛圍。
(四)要強(qiáng)化監(jiān)督常抓不懈。各國有企業(yè)要把廉政文化建設(shè)納入目標(biāo)管理，作為一項長期性、經(jīng)常性工作來抓，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時糾正工作中存在的`問題，總結(jié)廉政文化建設(shè)中好的做法和成功經(jīng)驗，把握規(guī)律，鞏固成果，創(chuàng)新思路，不斷推進(jìn)廉政文化建設(shè)活動向縱深發(fā)展。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十六
為全面貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真完成市直機(jī)關(guān)工委2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項任務(wù)，按照“黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任”的分工原則，現(xiàn)將市直機(jī)關(guān)工委2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制分解如下：
1、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，必須堅持從嚴(yán)治黨、黨要管黨的原則，落實好黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任，用制度的形式將責(zé)任、目標(biāo)固定下來。
2、結(jié)合機(jī)關(guān)工作實際，大力推進(jìn)懲防體系建設(shè)，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與黨建工作同部署、同檢查、同考核。同時，學(xué)好用好《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)法規(guī)，對科級以下黨員違紀(jì)實施責(zé)任追究。
3、認(rèn)真貫徹落實中央、省、市紀(jì)委重大決策部署。定期召開專題會議，及時研究分析市直機(jī)關(guān)各級黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，組織、協(xié)調(diào)、處理關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的各項工作。
4、認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待、公務(wù)用車，大額資金使用、干部選拔任用等管理規(guī)定，堅持重大事項集體討論決定，按照規(guī)定程序作出決策，防止以權(quán)謀私問題的發(fā)生，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。
5、領(lǐng)導(dǎo)市直紀(jì)檢監(jiān)察工委工作，按照審批權(quán)限規(guī)定，負(fù)責(zé)檢查、審理黨員干部違反黨紀(jì)的案件。
1、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，對市直機(jī)關(guān)工委黨員干部、市直機(jī)關(guān)黨務(wù)干部任用等重要事項，按照議事規(guī)則和程序集體討論決定。
2、定期組織召開市直機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，對貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行對照檢查，開展批評與自我批評，解決領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題。
3、自覺遵紀(jì)守法，帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，接受組織和群眾的監(jiān)督。
4、認(rèn)真落實廉政提醒和誡勉談話制度。
1、貫徹落實市直機(jī)關(guān)工委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，積極協(xié)助市直機(jī)關(guān)工委書記完成廉政建設(shè)工作任務(wù)。
2、組織分管部室黨員干部接受黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和思想道德教育，負(fù)責(zé)對分管部室黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè)和勤政廉政情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，督促分管部室黨員干部自覺遵守黨和國家有關(guān)廉潔從政的各項規(guī)章制度。
3、指導(dǎo)、協(xié)助市直黨組織加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
（四）市直紀(jì)檢監(jiān)察工委在市紀(jì)委和市直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
1、領(lǐng)導(dǎo)市直機(jī)關(guān)各部門機(jī)關(guān)紀(jì)委工作。
2、按照干部管理權(quán)限，依照黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)履行監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)職責(zé)，依照《監(jiān)察法》和有關(guān)法律規(guī)定履行監(jiān)督、調(diào)查、處置職責(zé)。
3.協(xié)助工委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，抓好市直機(jī)關(guān)黨員的黨風(fēng)、黨紀(jì)教育工作；
4、審理市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組審查的黨組織和黨員違反黨紀(jì)的案件、調(diào)查的公職人員職務(wù)違法案件。
5、受理市直機(jī)關(guān)有關(guān)黨組織和黨員的檢舉、控告、申訴，處理來信來訪。
杜雅良：市直機(jī)關(guān)工委書記。負(fù)責(zé)市直機(jī)關(guān)工委全面工作，市直機(jī)關(guān)工委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人，指導(dǎo)、檢查市直機(jī)關(guān)各級黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。負(fù)責(zé)市直機(jī)關(guān)組織工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
賈長青：市直機(jī)關(guān)工委副書記，負(fù)責(zé)市直機(jī)關(guān)黨建督查指導(dǎo)、理論學(xué)習(xí)管理工作，指導(dǎo)市直機(jī)關(guān)落實?“三會一課”制度和黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
張水杰：市直機(jī)關(guān)工委副書記。分管市直機(jī)關(guān)工委辦公室各項工作和工委黨總支日常管理活動，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
劉海忠：市直機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工委書記。負(fù)責(zé)市直紀(jì)檢監(jiān)察工委工作，領(lǐng)導(dǎo)市直機(jī)關(guān)紀(jì)委的紀(jì)律檢查工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
陳玉發(fā)：市直機(jī)關(guān)工委四級調(diào)研員。分管市直機(jī)關(guān)工委宣傳部、市直機(jī)關(guān)意識形態(tài)工作和精神文明創(chuàng)建活動，負(fù)責(zé)抓好分管部門人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
對不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)干部，有下列情形之一的，依照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》有關(guān)規(guī)定，按干部管理權(quán)限做出組織處理、問責(zé)或給予黨紀(jì)處分：
1、對上級機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，對嚴(yán)重違法違紀(jì)問題隱瞞不報、壓制不查的。
2、直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大案件，給黨和國家、集體造成重大損失或惡劣影響的。
3、選拔任用干部，明顯有違法違紀(jì)行為的。
4、授意、指使、強(qiáng)令下屬人員違反黨紀(jì)法規(guī)，弄虛作假的。
5、其他嚴(yán)重違反黨紀(jì)法規(guī)行為的。
責(zé)任追究是保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處的關(guān)鍵。對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的黨員干部，要按干部管理權(quán)限切實保證責(zé)任追究到位。如發(fā)現(xiàn)對責(zé)任追究不力的，要按有關(guān)規(guī)定對相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人實施再追究。
開展模范機(jī)關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十七
創(chuàng)建文明行業(yè)是推進(jìn)精神文明建設(shè)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率、構(gòu)建和諧社會的內(nèi)在需要，是群眾性精神文明創(chuàng)建活動的重要組成部分。為切實轉(zhuǎn)變各行業(yè)作風(fēng)，不斷提升各行業(yè)形象，結(jié)合我市實際，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十x大精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀。切實轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)，打造文明和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)有為的良好的行業(yè)形象，把文明行業(yè)創(chuàng)建活動與文明城市創(chuàng)建、文明單位創(chuàng)建有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步加強(qiáng)精神文明建設(shè)，全面提高，為市精神文明建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過開展創(chuàng)建文明行業(yè)活動，不斷提升各系統(tǒng)廣大干部職工的綜合素質(zhì)，牢固樹立愛崗敬業(yè)和服務(wù)人民的信念，增強(qiáng)系統(tǒng)凝聚力，塑造文明新形象，進(jìn)而促進(jìn)各行業(yè)精神文明全面發(fā)展。
三、基本原則。
（一）堅持貼近群眾，服務(wù)群眾。緊貼群眾需求，把服務(wù)基層、服務(wù)群眾作為創(chuàng)建工作的出發(fā)點，以群眾滿意為衡量工作的根本標(biāo)準(zhǔn)。
（二）堅持注重特色，增強(qiáng)實效。把創(chuàng)建工作同中心業(yè)務(wù)、日常工作等結(jié)合起來，設(shè)計有效載體，積極開展活動，務(wù)求取得實效。
（三）堅持分類指導(dǎo)，整體推進(jìn)。根據(jù)本單位、本轄區(qū)的具體情況，制定科學(xué)合理的文明行業(yè)創(chuàng)建工作方案，既要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，提高質(zhì)量，又要量力而行，務(wù)求實效，反對形式主義；找準(zhǔn)工作著力點，有針對性地采取措施，扎實推進(jìn)。
四、創(chuàng)建內(nèi)容。
（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)干部隊伍綜合素質(zhì)。
1.抓好理論學(xué)習(xí)。組織干部職工全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)社會主義核心價值體系理論，努力把握“三個倡導(dǎo)”“文明知行五個一”的精髓與脈搏。
2.抓好業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。采取集中培訓(xùn)、技能比武、現(xiàn)場觀摩等形式，重點加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)工作能力、創(chuàng)新實干能力、解決實際問題能力的教育，不斷提高干部職工的業(yè)務(wù)工作水平。
3.抓好學(xué)歷教育，提高文化素質(zhì)。制定鼓勵措施，支持干部進(jìn)一步學(xué)習(xí)深造，全面提高綜合素質(zhì)。
（二）完善規(guī)章制度，切實抓好單位內(nèi)部管理。
1.健全規(guī)章制度。從工作規(guī)范、議事規(guī)則、學(xué)習(xí)教育、內(nèi)部管理、安全生產(chǎn)、廉政建設(shè)、文明服務(wù)、效能建設(shè)、目標(biāo)考核、信訪工作等十個方面入手，立足實際，加快對現(xiàn)有規(guī)章制度的修訂完善，建立周全縝密的制度體系，形成用制度管人、按規(guī)章辦事的良好工作秩序；積極推行服務(wù)承諾、首問負(fù)責(zé)、辦結(jié)、責(zé)任追究等制度，切實增強(qiáng)機(jī)關(guān)效能，提高服務(wù)質(zhì)量。
2.建立監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真抓好事務(wù)公開、民主評議、述職述廉等制度的落實；制度執(zhí)行過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，帶頭遵守、自覺維護(hù)各項規(guī)章制度，保證制度的嚴(yán)肅性；通過聘請政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員、設(shè)立民意箱等形式，積極構(gòu)建內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督機(jī)制，增強(qiáng)制度的執(zhí)行力。
3.規(guī)范檔案管理。要把檔案達(dá)標(biāo)作為加強(qiáng)內(nèi)部管理，爭創(chuàng)先進(jìn)單位的措施之一，明確專人負(fù)責(zé)，加強(qiáng)對檔案資料的收集，科學(xué)歸類，做到有證可依、有據(jù)可查。
（三）堅持以人為本，營造良好的工作氛圍。
1.營造好的工作環(huán)境。以改善辦公條件為重點，根據(jù)工作需要，配備必要的電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)等儀器設(shè)備；廣泛接受群眾監(jiān)督，方便來人辦事；抓好辦公衛(wèi)生綜合整治，營造干凈、整潔、美觀的辦公環(huán)境。以規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手，深入開展效能建設(shè)活動，把群眾的滿意度作為衡量工作業(yè)績的標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)有為的良好形象；堅持把推動工作與促進(jìn)人的全面發(fā)展結(jié)合起來，搭平臺、建舞臺，調(diào)動每位職工的積極性，形成人盡其能、才盡其用的良好工作局面。
2.打造具有特色的文化氛圍。重視機(jī)關(guān)文化建設(shè)，加大投入力度，加強(qiáng)閱覽室、宣傳欄、學(xué)習(xí)園地、成就展示廳、文化墻等建設(shè)。利用重大節(jié)日、重要時機(jī)，有計劃地組織開展讀書、朗誦、攝影、書畫等活動，為職工搭建學(xué)習(xí)、交流、展示平臺，使文化活動常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，打造具有鮮明特色的文化。
3.開展職工文明活動。通過開展主題實踐活動，在系統(tǒng)內(nèi)大力倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友愛等道德規(guī)范，教育干部職工從自身做起，從細(xì)微處著眼，自覺遵守工作紀(jì)律，恪盡職守、勤奮工作；著裝整潔大方、舉止雅觀；行為規(guī)范、文明禮貌；勤儉節(jié)約、珍惜資源，以職工的文明行為塑造單位良好形象。
（四）豐富活動載體，廣泛開展群眾性文體活動重視和加強(qiáng)職工活動陣地建設(shè)。
為組織職工開展活動提供必要的活動場所、器械器材等基礎(chǔ)設(shè)施。根據(jù)職工愛好和特長，組建不同的興趣團(tuán)隊，制定規(guī)范的活動計劃，通過團(tuán)隊組織、帶動職工經(jīng)常性地開展文體活動。以“我們的節(jié)日”為主題，圍繞端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日和重大歷史事件紀(jì)念日，廣泛開展乒乓球、羽毛球、拔河、象棋、氣功健身等干部喜聞樂見的文體活動，讓職工從緊張繁忙的工作中得到放松，培養(yǎng)干部職工的參與意識、競爭意識和團(tuán)隊意識，展現(xiàn)系統(tǒng)朝氣蓬勃、昂揚向上的精神風(fēng)貌；以身邊的人和事為典型，廣泛開展向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)活動，在系統(tǒng)內(nèi)倡導(dǎo)學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)的良好風(fēng)氣，培養(yǎng)、樹立行業(yè)先進(jìn)典型。
五、保障措施。
（一）提高思想認(rèn)識，堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)創(chuàng)建工作文明行業(yè)創(chuàng)建工作是一項出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力的綜合性系統(tǒng)工程，具有提振信心、凝聚人心、促進(jìn)和諧、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作的重要作用。各單位領(lǐng)導(dǎo)尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)一步提高開展創(chuàng)建文明行業(yè)重要性的認(rèn)識，緊緊圍繞推廣工作來展開。目標(biāo)要明確，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)，提高文明創(chuàng)建質(zhì)量的同時，還要清醒認(rèn)識和正確對待所取得的成績和存在的差距，勤于思考、不斷探索和總結(jié)，扎扎實實做好各項工作。
（二）突出抓點示范，帶動行業(yè)文明創(chuàng)建工作共同提高為更好發(fā)揮先進(jìn)典型帶動系統(tǒng)整體文明創(chuàng)建，塑造行業(yè)良好形象，將把抓點示范作為推進(jìn)文明行業(yè)創(chuàng)建工作的一項重要舉措。同時，邀請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)，進(jìn)一步提升系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作，形成以點帶面、點面并進(jìn)的生動局面，輻射帶動全系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作升級晉檔。
（四）加大宣傳力度，營造良好的文明創(chuàng)建工作輿論強(qiáng)勢，在文明創(chuàng)建過程中的典型做法進(jìn)行宣傳報道。要不斷拓展外宣平臺，通過報告會、座談會等形式，加大對創(chuàng)建工作成效、典型做法、先進(jìn)人物和先進(jìn)事跡的宣傳力度，不斷擴(kuò)大社會影響，為系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作營造良好的輿論氛圍。
（五）強(qiáng)化督促檢查，不斷提升系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作水平各市要切實履行好組織監(jiān)管職責(zé)，加強(qiáng)對本單位、屬地文明行業(yè)創(chuàng)建工作的督查指導(dǎo)，及時查缺補(bǔ)遺，抓好落實。將適時開展文明行業(yè)創(chuàng)建工作專項檢查，并結(jié)合重點工作，強(qiáng)化督導(dǎo)考評?？荚u結(jié)果計入年終評比，與評先評優(yōu)、項目分配相掛鉤。對在創(chuàng)建工作中措施不力、行動遲緩，影響全系統(tǒng)創(chuàng)建整體效果的單位，將取消評先評優(yōu)資格，在項目資金分配上予以調(diào)整。
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