勞務(wù)工人合同協(xié)議書(優(yōu)質(zhì)20篇)

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勞務(wù)工人合同協(xié)議書(優(yōu)質(zhì)20篇)
時間:2023-11-13 07:57:05     小編:MJ筆神

合同起到明確雙方責任和義務(wù)的作用,有助于預(yù)防糾紛的發(fā)生。在起草合同時,應(yīng)當注意法律術(shù)語的正確和準確運用。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀合同范文,供大家參考。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇一

甲方:

乙方:_。

居民身份證號碼:

家庭住址:

鑒于公司員工膳食需要,雇傭乙方為我公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

一、合同期限。

第一條本合同期限為年月日至年月日,期限年。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔__崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求。

第四條乙方應(yīng)保證完成甲方規(guī)定的每日食堂膳食工作。除每周日及國家法定節(jié)日外。

第五條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

三、勞務(wù)報酬。

第六條甲方每月10日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為元/月。

四、合同的終止與解除。

第七條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)合同》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

第八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在工作期間出現(xiàn)嚴重的健康問題;。

(二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;。

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;。

(四)所作食物不衛(wèi)生,導致公司大多數(shù)員工出現(xiàn)腹瀉、嘔吐等狀況被依法追究刑事責任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容。

第十條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

(二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

(三)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

第十一條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇二

根據(jù)《^v^勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

甲方聘用乙方在甲方燃放崗位工作。合同期限為5年,自20xx年10月10日至20xx年10月10日。

二、乙方工作內(nèi)容(需填寫)。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。

(一)負責乙方的日常人事管理;。

(二)負責支付乙方工資,每日1700元。

(三)其它;。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;。

(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。

(四)其他。

五、聘用合同的變更、解除、終止。

(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;。

2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;。

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;。

3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;。

4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;。

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;。

6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;。

7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;。

8.其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

1.患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

2.因工負傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;。

3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;。

4.符合國家規(guī)定其它條件的。

對上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當?shù)膷徫唬鲭S崗而定。

同意之日計算。

(五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;。

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一,本合同自行終止:

1.合同期限屆滿;。

2.合同期內(nèi)乙方死亡;。

3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、違反合同的責任和爭議解決。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

七、其他。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽名)。

年月日年月日。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇三

發(fā)包方:_建筑施工有限責任公司(以下簡稱甲方)。

承包方:____(以下簡稱乙方)。

依照《^v^合同法》、《^v^建筑法》及公司《關(guān)于工程項目勞務(wù)承包管理暫行規(guī)定》。甲方?jīng)Q定將_公司_工程項目部的勞務(wù)分包給乙方,為規(guī)范管理,明確職責,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特簽訂本合同,以資共同遵守。

一、甲方發(fā)包給乙方的勞務(wù)施工項目內(nèi)容范圍如下:

該工程項目施工藍圖中所有磚、石砌筑及抹灰分項工程;鋼筋制作、綁扎分項工程;模板制作、安裝分項工程;腳手架搭設(shè)作業(yè)。

二、本合同期限:

從__年_月起至__年_月止。

三、工程質(zhì)量標準:

所有分項工程質(zhì)量確保優(yōu)良。

四、勞務(wù)管理費的上繳及付款方式:

1、上繳標準:該工程項目勞務(wù)管理費為人民幣壹拾萬元整,由乙方上繳,如乙方能達到按該項目部與建設(shè)方所簽訂的合同中的質(zhì)量、進度要求,則甲方按管理費的返回乙方作為獎勵。

付款方式:上繳勞務(wù)管理費按兩次付清,即主體完工前付50,裝修完工前付50。

五、乙方的職責。

1、乙方提供相關(guān)的證件及資質(zhì),配合乙方辦理相關(guān)手續(xù)。

協(xié)調(diào)處理施工過程中的勞務(wù)糾紛及工傷事故。

六、乙方的職責:

1、全面履行_公司與_建筑施工有限責任公司簽訂的項目施工合同。并承擔該合同條款中乙方應(yīng)承擔的全部責任與義務(wù)。

2、確保所有分項工程的質(zhì)量、進度、安全達到項目部與建設(shè)方簽訂的合同要求。如達不到則按管理費的50進行處罰。

七、本合同未盡事宜,雙方通過協(xié)商,可另簽訂補充條款,與本合同具有同等法律效力。

八、本合同一式六份,甲乙雙方各執(zhí)三份,經(jīng)雙方簽字生效,至工程完工,雙方結(jié)清勞務(wù)管理費后失效。

甲方:乙方:

甲方代表:乙方代表:

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇四

用人單位(甲方):

地址及郵政編碼:

職工(乙方):身份證號碼:

住址及郵政編碼:

律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。雙方根據(jù)xxx平等自愿、協(xié)商一致xxx的原則,簽定本合同,確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

本合同自_年_月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第_種形式:

1.合同有效期限為_年,至_年_月_日止。

2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外,其他終止條件為:_。

3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時終止。

其完成的標志事件是_。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同,自生效之日起_個月內(nèi)為試用期。

本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力。

(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門):_。

(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

(一)甲方實行每日不超過8小時,平均每周不超過44小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時。

(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。

(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意,可安排乙方加班加點,但每個工作日延長工作時間不得超過3小時,每月累計不得超過36小時。

(四)有下列情形之一的,甲方延長工作時間不受第(三)項規(guī)定限制:

3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;

4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;

5.為完成國防緊急任務(wù)的;

6.為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

(一)乙方工資分配形式、標準:

1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資,特別是不得低于本市最低工資標準的規(guī)定,制定本企業(yè)工資制度,確定乙方工資形式和工資標準。

2.乙方試用期工資_元/月;試用期滿乙方起點工資定為_元/月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。

(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。

(三)甲方安排乙方加班,平時和休息日加班無法安排補休的,按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標準發(fā)給加班工資。其中:

(2)休息日加班,支付200%的加班工資;

(3)法定休假日加班支付300%加班工資。但乙方實行綜合計算工時工作制的,其工作時間應(yīng)以一定周期綜合計算,屬加班時間部分,應(yīng)按加班工資計發(fā)。

(四)非因乙方原因所致的的停工、停產(chǎn),在一個工資支付周期內(nèi)的,甲方應(yīng)按本條第(一)項標準支付工資;超過一個工資支付周期的,甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟標準發(fā)給乙方生活費。

(五)乙方在法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間,以及依法享受年休假、探親假、婚假、喪假、計劃生育假、女職工勞動保護假期間,甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標準支付工資。

(一)在合同期內(nèi),甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定,繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金,同時甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。

(二)甲方按國家、省、市有關(guān)規(guī)定,給予女工xxx五期xxx(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的勞保醫(yī)療待遇。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇,甲方按本市有關(guān)社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認,屬完全喪失勞動能力的,由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休;屬部分喪失勞動能力的,按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷,其病假工資,疾病救濟費和醫(yī)療費等按不低于國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等,按國家及本市有關(guān)規(guī)定由社會勞動保險公司或甲方分別計發(fā)。

(六)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞動保險、醫(yī)療等待遇不變。

(七)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定和標準,包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規(guī)定,切實保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(二)甲方按國家xxx先培訓后上崗xxx的規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。乙方應(yīng)參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必的勞動保護用品,按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方及進行體檢。

(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)。

提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

(一)本合同固定期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

(二)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的,甲方可以解除勞動合同。

(三)有下列情形之一的,勞動合同即告終止:乙方已達到法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準自費出國留學或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉,宣告破產(chǎn);本勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。

(四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

(五)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同;

乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度;

乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;

乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責任的;

乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;

乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。

如屬完全喪失勞動能力達到殘廢標準一至四級的,應(yīng)同時按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。停工醫(yī)療期計算,按甲方制定的不低于《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》的標準執(zhí)行。勞動合同期雖未滿,但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難以及破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間,確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的;其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。

(六)有下列情形之一的,乙方可隨時解除勞動合同:

在試用期內(nèi);經(jīng)國家有關(guān)部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護措施,嚴重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬;甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險等社會勞動保險金的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方故意不履行勞動合同,嚴重違反國家法律、法規(guī),侵害乙方其他合法權(quán)益的。如乙方依據(jù)上款第2項至第6項規(guī)定解除勞動合同的,均可追究甲方違約責任。

(七)乙方非依據(jù)本合同規(guī)定解除勞動合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應(yīng)依約承擔的責任。

(八)有下列情形之一,甲方不得解除勞動合同:乙方患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣級醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員確認屬大部份喪失勞動能力的;乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的;符合計劃生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的;方經(jīng)批準享受法定假期,在規(guī)定期限內(nèi)的;符合國家、省、市有關(guān)規(guī)定不得解除勞動合同的。

(九)除試用期內(nèi)或職工被違紀辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外,甲乙雙方解除本合同,必須提前一個月書面通知對方。提前時間不足者,按相距的實際天數(shù),以乙方當月工資收入的日平均數(shù)額計算補償給對方。

(十)甲方應(yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動手冊》、轉(zhuǎn)移檔案等有關(guān)手續(xù),為乙方辦理待業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟金提供方便。

(十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋,雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時,有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理。

(十二)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等,如數(shù)交還給甲方,如有遺失應(yīng)予賠償。

(十三)乙方符合國家規(guī)定的退休(含提前退休)條件,甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù),并按本市有關(guān)規(guī)定管理。

(十四)甲方在合同期內(nèi)解除勞動合同按《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費。屬試用期內(nèi)或因乙方被作違紀辭退、除名、開除導致勞動合同解除的,甲方不發(fā)給補償金。

甲方:乙方:

年月日年月日。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇五

根據(jù)、《中華人民共和國建筑法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同雙方當事人基本情況。

第一條甲方(用人單位)名稱:北京南大蘇富特數(shù)碼技術(shù)有限公司。

法定代表人(委托代理人)或主要負責人:

注冊地址:

在京通訊地址:聯(lián)系電話:

第二條乙方(勞動者)姓名:

居民身份證號碼:

上崗證證件號碼:

現(xiàn)居住地址:

聯(lián)系電話:

二、勞動合同期限。

第三條本合同采取下列第種期限形式:

(一)以完成一定工作任務(wù)為期限。自______年____月____日起至工作任務(wù)完成即行終止。

(二)固定期限,自______年____月____日起至______年____月____日止。

其中,試用期自______年____月____日起至______年____月____日止。

(三)無固定期限,自______年____月____日起。

第四條甲方招用乙方擔任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為。工作地點為。

第五條甲方根據(jù)國家、北京市和行業(yè)勞動定額標準和質(zhì)量驗收標準,安排乙方的工作任務(wù)。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到約定標準。

四、工作時間和休息休假。

第六條甲方安排乙方實行下列第種工作工時制度。

(一)標準工時制度。

(二)綜合計算工時制度。

(三)不定時工時制度。

實行綜合計算工時制度和不定時工作工時制度的,應(yīng)經(jīng)注冊地人力社保行政部門批準。

第七條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度并依法保證乙方的休息權(quán)利。

五、勞動報酬。

第八條乙方工資標準為:

(一)實行按日計算工資的;。

1、工資標準為元/日;。

2、工資計算方式為元/日×出勤工日;。

3、出勤工日按照甲乙雙方簽字確認的出勤記錄計算;。

4、雙方應(yīng)于每月日前,按照上述標準,核算乙方上月工資數(shù)額并由雙方簽字確認。

(二)實行計件工資的:

1、工作量計算標準為;。

2、工作量單價為;。

3、工資計算標準為工作量單價×乙方完成的工作量;。

4、乙方應(yīng)當按照甲方書面告知的標準完成工作;甲方的工作標準見本合同第二十條。

5、雙方應(yīng)于每月日前,按照上述標準,核算乙方上月工資數(shù)額并由雙方簽字確認。

(三)乙方試用期月工資元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于北京市最低工資標準。

(四)甲方每月號以法定貨幣或采取銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。甲方每月支付乙方的工資不得低于本市規(guī)定的最低工資標準。

六、社會保險和福利待遇。

第九條甲乙雙方應(yīng)按照國家、北京市和企業(yè)注冊地有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險,并按時足額繳納各項社會保險費。其中,乙方負擔的部分由甲方代扣代繳。

第十條乙方患病或非因工負傷、患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家、北京市和統(tǒng)籌地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條甲方應(yīng)為從事危險作業(yè)的職工辦理意外傷害保險,投保標準為,并支付保險費。

第十二條甲方為乙方提供以下福利待遇:。

七、職業(yè)培訓。

第十三條甲方負責對乙方進行職業(yè)技能、勞動安全生產(chǎn)以及普法維權(quán)教育培訓。

第十四條甲方應(yīng)實行“先培訓后上崗”的就業(yè)準入政策,上崗前應(yīng)對乙方進行以下方面的業(yè)務(wù)培訓:

(一)國家有關(guān)建筑行業(yè)的法律法規(guī)和政策文件。

(二)建筑行業(yè)《國家職業(yè)標準》所要求的理論知識和實操方法。

(三)建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)章、規(guī)程標準。

(四)事故防范和應(yīng)急救援處理辦法及安全知識的培訓教育。

(五)勞動者權(quán)利義務(wù)以及勞動爭議處理的程序與合法渠道。

八、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第十五條甲方應(yīng)堅持安全第一、預(yù)防為主的方針,建立健全安全生產(chǎn)的責任制度和群防群治制度。

第十六條甲方應(yīng)依法加強對建筑安全生產(chǎn)的管理,執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度,采取有效措施,防止傷亡和其他安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

第十七條甲方和乙方在施工過程中,應(yīng)當遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和建筑行業(yè)安全規(guī)章、規(guī)程,不得違章指揮或者違章作業(yè)。乙方有權(quán)對影響人身健康的作業(yè)程序和作業(yè)條件提出改進意見,有權(quán)獲得安全生產(chǎn)所需的防護用品。乙方對危及生命安全和人身健康的行為有權(quán)拒絕,并提出檢舉和控告。

九、勞動合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟補償。

第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。

第十九條甲乙雙方解除、終止本合同,應(yīng)當按照規(guī)定執(zhí)行。

十、當事人約定的其他內(nèi)容。

第二十條甲乙雙方依法約定的其他事項:

采取酒量工資方式的,工作標準為:

十一、勞動爭議處理及其他。

第二十一條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當事人可以到項目所在地的勞動爭議調(diào)解委員會、依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織或者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解;調(diào)解不成的或者當事人不愿意調(diào)解的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

第二十二條勞動合同履行地與甲方注冊地不一致的,有關(guān)乙方的最低工資標準、勞動保護、勞動條件、職業(yè)危害防護等事項,按照勞動合同履行地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;甲方注冊地的有關(guān)標準高于勞動合同履行地的有關(guān)標準,且甲方與乙方約定按照甲方注冊地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行的,按照約定執(zhí)行。

第二十三條本合同未盡事宜或與現(xiàn)行及今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇六

根據(jù)《^v^勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限:

第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)。

1、有固定期限勞動合同本合同于日生效,于日終止(如有試用期,則試用期從年月日到年月日)。

2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同,本合同生效日期為年月日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時間。

二、工作內(nèi)容和要求:

第二條甲方招用乙方在工程中擔任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

三、勞動保護和勞動條件:

第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)乙方同意后,可安排乙方加班,但不得違反國家有關(guān)規(guī)定,且應(yīng)合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

第五條甲方應(yīng)當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應(yīng)當對已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后,方可上崗作業(yè)。

第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

第七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

四、工資保險待遇。

第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負傷,其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

第十條乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

第十一條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;。

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的;。

(四)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;。

(五)被依法追究刑事責任的。

第十二條有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;。

(一)在試用期內(nèi)的;。

(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。第十三條變更、解除、終止、續(xù)訂本合同,應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方,不得擅自變更、解除、終止本合同。

六、違約責任、勞動爭議處理及其它。

第十四條甲方與乙方解除勞動合同時,應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同,符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的,應(yīng)支付經(jīng)濟補償金。甲、乙方違法解除勞動合同,應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向工程所在地(區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。

第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

第十九條雙方約定的其他事項。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇七

甲方:

乙方:__________________________________。

簽訂日期:_________________________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國建筑法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同雙方當事人基本情況。

第一條甲方(用人單位)名稱:北京南大蘇富特數(shù)碼技術(shù)有限公司。

法定代表人(委托代理人)或主要負責人:

注冊地址:

在京通訊地址:聯(lián)系電話:

第二條乙方(勞動者)姓名:

居民身份證號碼:

上崗證證件號碼:

現(xiàn)居住地址:

聯(lián)系電話:

二、勞動合同期限。

第三條本合同采取下列第種期限形式:

(一)以完成一定工作任務(wù)為期限。自______年____月____日起至工作任務(wù)完成即行終止。

(二)固定期限,自______年____月____日起至______年____月____日止。

其中,試用期自______年____月____日起至______年____月____日止。

(三)無固定期限,自______年____月____日起。

第四條甲方招用乙方擔任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為。工作地點為。

第五條甲方根據(jù)國家、北京市和行業(yè)勞動定額標準和質(zhì)量驗收標準,安排乙方的工作任務(wù)。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達到約定標準。

四、工作時間和休息休假。

第六條甲方安排乙方實行下列第種工作工時制度。

(一)標準工時制度。

(二)綜合計算工時制度。

(三)不定時工時制度。

實行綜合計算工時制度和不定時工作工時制度的,應(yīng)經(jīng)注冊地人力社保行政部門批準。

第七條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度并依法保證乙方的休息權(quán)利。

五、勞動報酬。

第八條乙方工資標準為:

(一)實行按日計算工資的;。

1、工資標準為元/日;。

2、工資計算方式為元/日×出勤工日;。

3、出勤工日按照甲乙雙方簽字確認的出勤記錄計算;。

4、雙方應(yīng)于每月日前,按照上述標準,核算乙方上月工資數(shù)額并由雙方簽字確認。

(二)實行計件工資的:

1、工作量計算標準為;。

2、工作量單價為;。

3、工資計算標準為工作量單價×乙方完成的工作量;。

4、乙方應(yīng)當按照甲方書面告知的標準完成工作;甲方的工作標準見本合同第二十條。

5、雙方應(yīng)于每月日前,按照上述標準,核算乙方上月工資數(shù)額并由雙方簽字確認。

(三)乙方試用期月工資元。甲方支付給乙方試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于北京市最低工資標準。

(四)甲方每月號以法定貨幣或采取銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。甲方每月支付乙方的工資不得低于本市規(guī)定的最低工資標準。

六、社會保險和福利待遇。

第九條甲乙雙方應(yīng)按照國家、北京市和企業(yè)注冊地有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險,并按時足額繳納各項社會保險費。其中,乙方負擔的部分由甲方代扣代繳。

第十條乙方患病或非因工負傷、患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家、北京市和統(tǒng)籌地有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條甲方應(yīng)為從事危險作業(yè)的職工辦理意外傷害保險,投保標準為,并支付保險費。

第十二條甲方為乙方提供以下福利待遇:。

七、職業(yè)培訓。

第十三條甲方負責對乙方進行職業(yè)技能、勞動安全生產(chǎn)以及普法維權(quán)教育培訓。

第十四條甲方應(yīng)實行“先培訓后上崗”的就業(yè)準入政策,上崗前應(yīng)對乙方進行以下方面的業(yè)務(wù)培訓:

(一)國家有關(guān)建筑行業(yè)的法律法規(guī)和政策文件。

(二)建筑行業(yè)《國家職業(yè)標準》所要求的理論知識和實操方法。

(三)建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)章、規(guī)程標準。

(四)事故防范和應(yīng)急救援處理辦法及安全知識的培訓教育。

(五)勞動者權(quán)利義務(wù)以及勞動爭議處理的程序與合法渠道。

八、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。

第十五條甲方應(yīng)堅持安全第一、預(yù)防為主的方針,建立健全安全生產(chǎn)的責任制度和群防群治制度。

第十六條甲方應(yīng)依法加強對建筑安全生產(chǎn)的管理,執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制度,采取有效措施,防止傷亡和其他安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

第十七條甲方和乙方在施工過程中,應(yīng)當遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和建筑行業(yè)安全規(guī)章、規(guī)程,不得違章指揮或者違章作業(yè)。乙方有權(quán)對影響人身健康的作業(yè)程序和作業(yè)條件提出改進意見,有權(quán)獲得安全生產(chǎn)所需的防護用品。乙方對危及生命安全和人身健康的行為有權(quán)拒絕,并提出檢舉和控告。

九、勞動合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟補償。

第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。

第十九條甲乙雙方解除、終止本合同,應(yīng)當按照《中華人民共和國民法典》規(guī)定執(zhí)行。

十、當事人約定的其他內(nèi)容。

第二十條甲乙雙方依法約定的其他事項:

采取酒量工資方式的,工作標準為:

十一、勞動爭議處理及其他。

第二十一條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當事人可以到項目所在地的勞動爭議調(diào)解委員會、依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織或者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解;調(diào)解不成的或者當事人不愿意調(diào)解的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。

第二十二條勞動合同履行地與甲方注冊地不一致的,有關(guān)乙方的最低工資標準、勞動保護、勞動條件、職業(yè)危害防護等事項,按照勞動合同履行地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;甲方注冊地的有關(guān)標準高于勞動合同履行地的有關(guān)標準,且甲方與乙方約定按照甲方注冊地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行的,按照約定執(zhí)行。

第二十三條本合同未盡事宜或與現(xiàn)行及今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇八

項目部:__________________(以下簡稱甲方)

職工姓名:__________________(以下簡稱乙方)

一、乙方人員在甲方工地施工時,要嚴格遵守公司的有關(guān)安全規(guī)定,遵施工現(xiàn)場的安全紀律。

1、進入施工現(xiàn)場,必須戴安全帽,禁止吸煙,禁止酒后作業(yè)。

2、必須執(zhí)行交底中規(guī)定的安全技術(shù)措施、未經(jīng)交底禁止作業(yè)。

3、從事特種作業(yè)人員必須持有特種作業(yè)操作證,無證人員禁止操作。

4、必須服從現(xiàn)場管理人員的指揮和管理。

5、禁止攀爬各類架子,跨越防護欄桿,穿行有禁行標志的出入口。

6、蹬高作業(yè),必須正確使用安全帶。

7、樓層上施工人員禁止向下投擲物品、拋撒材料和垃圾。

8、明火作業(yè)必須開具用火證,有防火措施。

9、禁止挪移、拆改安全防護設(shè)施和警告、警示、提示標牌。

10、非電工禁止動用配電線路和設(shè)施。

11、禁止私自拉設(shè)電線、電纜、使用電爐等電熱器具。

12、禁止私自在建筑結(jié)構(gòu)中居住和睡覺。

13、禁止容留外部人員留宿。

二、乙方人員單位負責乙方人員的年度上崗教育、技能教育、特殊作業(yè)資格教育和相應(yīng)的年度審查。乙方人員到甲方工地還要接受甲方的入場安全教育和考試,考試合格后方準上崗。特殊作業(yè)人員應(yīng)將證件交甲方審驗。

三、甲方負責對乙方作業(yè)人員進行書面交底,交底內(nèi)容應(yīng)包括安全技術(shù)措施和質(zhì)量保證措施,乙方人員應(yīng)在交底上簽字并在作業(yè)中嚴格執(zhí)行交底,此交底一式二份,交底人和作業(yè)人各留一份。

四、乙方人員有權(quán)拒絕甲方的違章指揮。

五、乙方人員在施工現(xiàn)場內(nèi)因工受傷害時,必須立即向經(jīng)理部報告并同時報本人單位,接受甲方人員調(diào)查,24小時后補報,不予受理。在工地以外,非由項目經(jīng)理部安排的作業(yè),出現(xiàn)事故時,甲方不予受理。

六、乙方人員違反協(xié)議造成事故時,應(yīng)對人員傷亡和財產(chǎn)損失負相應(yīng)責任。負主要責任時由乙方單位負擔損失金額的60%,次要責任時,乙方單位負擔40%,同時負主次要責任時,承擔損失100%,費用由乙方負責。甲方違反本協(xié)議造成事故按同樣辦法處理。

七、輕傷事故責任劃分,以事故結(jié)案表為準,重傷以上事故責任按上級批復的事故報告劃分責任。

八、因工傷事故造成乙方人員傷害時,事故善后處理由乙方單位負責,甲方有義務(wù)協(xié)助處理,經(jīng)濟劃分及補償按責任劃分。

本協(xié)議一式兩份,甲乙方各保存一份。

甲方:____________乙方:____________

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇九

(以下簡稱甲方)。

(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《^v^勞動法》和省市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

第一條勞動合同期限。

本合同期限執(zhí)行下列()款。

一、有固定期限勞動合同。本合同期限為年(月),自年月日起至年月日止。

二、以完成一定的工作為期限勞動合同。甲乙雙方的具體約定:

第二條工作內(nèi)容。

甲方安排乙方從事工作,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

第三條勞動報酬。

甲方按照國家、省、市規(guī)定,通過集體協(xié)商或其他民主形式,制定內(nèi)部工資支付辦法,確定乙方工資支付形式和工資標準。甲方按本合同約定,按月支付乙方勞動報酬。甲方支付乙方的工資標準為元/月,甲方應(yīng)于每月_日前以貨幣形式支付乙方工資。乙方的勞動報酬不得低于青島市政府規(guī)定的最低工資標準。

具體支付辦法和約定內(nèi)容如下:。

第四條社會保險和福利待遇。

甲乙雙方根據(jù)有關(guān)規(guī)定依法參加社會保險和繳納社會保險費,雙方約定福利待遇如下:

第五條勞動保護和勞動條件。

一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

二、甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的,必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

三、乙方在勞動過程中,應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

第六條勞動紀律。

一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

二、甲方有權(quán)依據(jù)國家和省市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度、勞動紀律對乙方實行管理。

第七條本合同的解除、變更、終止。

一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

二、以完成一定的工作為期限勞動合同,工作完成勞動合同終止。

三、有固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動合同終止。

第八條違反本合同的責任及雙方約定的其它事項:

第九條勞動爭議處理。

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的,甲乙雙方任何一方可以直接向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條其它事項。

一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和省市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十

甲方(用人單位)名稱:________________________________________法定代表人:________________________________________地址:________________________________________乙方(勞動者)姓名:_________________年齡:_________________性別:_________________民族:_________________戶籍所在地:__________省__________市__________縣(區(qū))。

______________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______________村(街)。

居民身份證號碼:_______________________________________現(xiàn)住址:_______________________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《天津市實施勞動合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

第一條合同期限本合同期限執(zhí)行下列______款一、有固定期限。本合同期限為____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月(日)。

二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

終止勞動合同條件約定如下:

(一):_________________________________________________(二):_________________________________________________(三):_________________________________________________三、以完成一定的工作為期限,甲乙雙方具體約定如下:

_____________________________________________________________________第二條工作內(nèi)容甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方在_____________________崗位工作,乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

第三條勞動報酬一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。

二、甲方每月____日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。

一、工資具體支付辦法、標準及相關(guān)內(nèi)容約定如下:

第四條社會保險。

和福利待遇甲方按規(guī)定為乙方參加工傷、醫(yī)療社會保險并履行繳費義務(wù)。按規(guī)定應(yīng)由乙方交納的社會保險費,由甲方代為扣繳。

其他保險和福利待遇約定如下:。

第五條勞動保護和勞動條件一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動條件,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十一

雙方必須認真遵守國家和上級勞動保護安全生產(chǎn)主管部門所頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)、消防工作、文明施工等方針政策,嚴格執(zhí)行有關(guān)勞動保護法規(guī)、條例。

乙方必須遵守施工單位的。

規(guī)章制度。

聽從甲方的管理和指揮;嚴禁在工地打架、斗毆、偷盜若發(fā)生交司法機關(guān)處理。如有違反公司規(guī)章制度的按公司規(guī)定予以重罰。

乙方的所有作業(yè)人員,正確的使用“三寶”,嚴格按操作規(guī)程施工。若作業(yè)人員違反操作規(guī)程和公司的管理規(guī)定,如發(fā)生的安全事故的,甲方概不負責一切責任。正常工傷按國家《工傷管理條例》處理。

五、未盡事宜雙方協(xié)商解決,本。

合同。

一式兩份,雙方簽字生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方:合同編號:

合同簽約地:

乙方:合同簽定日:年月日。

根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》和《建筑安裝工程承包合同條例》,雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著平等互利、協(xié)商一致的原則雙方就有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

一、工程概況。

第l條工程名稱:

第2條工程地點:

第3條本分包合同承包范圍:

第4條承包方式:

第5條施工工藝:

第6條分項工程質(zhì)量要求:優(yōu)良。

第7條工期計劃:合同施工總工期天,開工日期:年月日,竣工日期:年月日;乙方應(yīng)嚴格按甲方施工進度計劃施工,保證每區(qū)段工作和整個分包工程按時完工,任一區(qū)段工作的延誤都應(yīng)被視為工期延誤。

第8條合同價款:本工程合同價為:元人民幣,工程量計算方法:;本分包合同單價為完整價,即包含完成本分包合同工程的所有直接、間接費用和其它有關(guān)費用。

二、甲方責任:

第9條甲方應(yīng)負責聯(lián)系乙方在現(xiàn)場的施工用房、工人臨時住房以及臨水臨電支持(不允許電灶做飯)。

第10條監(jiān)督檢查乙方施工質(zhì)量、進度、料耗,施工現(xiàn)場管理、安全及文明施工等跟工程施工相關(guān)的事項。對現(xiàn)場出現(xiàn)的問題及工程不合格項目提出整改意見,并視情況進行100~1000元的經(jīng)濟處罰,甲方相關(guān)人員開出相關(guān)單據(jù)后直接從工程款中扣除。

三、乙方責任:

第11條乙方駐工地代表(項目經(jīng)理):

乙方駐工地代表姓名:電話:身份證號:乙方駐工地安全員姓名:電話:身份證號:乙方駐工地質(zhì)檢員姓名:電話:身份證號:

乙方現(xiàn)場負責人職責:按總包方和甲方代表批準的作業(yè)計劃、施工組織設(shè)計、工期控制計劃、質(zhì)量目標和甲方依據(jù)合同發(fā)出的指令,并有效組織施工,履行分包合同中約定的其它權(quán)力義務(wù);合同一經(jīng)簽訂,乙方不得擅自轉(zhuǎn)包或違反合同其他約定。如有違反,甲方視情節(jié)有權(quán)對其進行經(jīng)濟處罰,直接從所支付的工程款中扣除;情節(jié)嚴重的,勒令退場,甲方不予乙方進行任何方式的結(jié)算和補償、乙方也不得提出任何方式的結(jié)算和補償,甲方保留進一步索賠的權(quán)利。

第12條乙方應(yīng)具備施工隊自我管理能力,按甲方要求配備現(xiàn)場負責人、質(zhì)檢員、安全員、材料員等,且滿員全勤常駐工地管理、中途不得更換,進施工現(xiàn)場前一天向甲方駐工地代表提交管理人員名單及有效通訊聯(lián)系方式及能證明與其工作職責相對稱的相關(guān)證件復印件。

第13條乙方進場第一天現(xiàn)場負責人向甲方代表提交施工人員的花名冊(有姓名、性別、工種、年齡、身份證號碼、及詳細的家庭住址),并保證所提供的信息的真實和準確性。

第14條乙方全面負責所承擔工程項目的全面事務(wù)管理,直至工程驗收及驗收后工程維修等事務(wù)。

第15條乙方工地負責人應(yīng)與發(fā)包方、開發(fā)商、監(jiān)理保持良好的關(guān)系,及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善解決。由自身管理、施工不善而造成的總包罰款及其他事項都由乙方承擔,對甲方造成影響和損失的由乙方承擔。

第16條乙方現(xiàn)場負責人應(yīng)常駐工地現(xiàn)場隨時檢查工程進度及施工情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,重要問題上報甲方主管領(lǐng)導并備案,協(xié)調(diào)解決,乙方現(xiàn)場負責人常駐工地負責履行合同條款、監(jiān)督施工安全、工序質(zhì)量、施工進度、文明施工等,從工作屬性上講對總包是以甲方的名義施工,必須維護甲方的形象和利益。

第17條乙方對甲方所提供材料應(yīng)妥善保管,不得有露天存放、曝曬、受凍、偷盜等可能導致材料性能變化或丟失的一切浪費行為,否則,造成的一切損失由乙方承擔。

第18條乙方必須接受甲方的不定期抽檢。對于施工過程中出現(xiàn)影響施工質(zhì)量、進度、安全的各種現(xiàn)象,甲方抽檢人員有權(quán)向乙方提出現(xiàn)場批評并填寫《工程整改。

通知書。

》要求改正,同時處以罰款。

第19條乙方負責分包工程的成品保護工作,并保證不損壞其它施工方的已完項目。

第20條乙方在工地現(xiàn)場負責施工材料的裝卸、搬運、保管,以及甲方管理人員指派的零工,所有發(fā)生費用已經(jīng)包含在合同單價內(nèi)。

第21條乙方必須是以公司的名義與甲方簽訂合同,并把所屬公司的相關(guān)資質(zhì)、執(zhí)照等相關(guān)證明文件的復印件(加蓋公章并注明原件存放處及授權(quán)范圍)、以及乙方公司法人開具給乙方代表的授權(quán)。

委托書。

等相關(guān)文件。

第22條乙方保證項目工程在施人員無違法在逃人員、不得包庇和容留一切施工現(xiàn)場違法違規(guī)現(xiàn)象和行為。否則后果乙方全部自行承擔,甲方不承擔連帶責任,并賠償給甲方造成的損失。

第23條乙方負責所有工程施工所需的施工機械、工具的購置、保管和使用,所使機械必須符合相關(guān)要求,如有丟失及損壞,應(yīng)由乙方負責。乙方自行承擔施工人員生活費及其他與工程施工相關(guān)費用等。

第24條施工質(zhì)量不合格,乙方應(yīng)負責無償返工補修。由此造成的工期延誤及材料損失,由乙方負責。

四、進場及竣工驗收。

第25條按照雙方約定,乙方保證在年月日前所需人員及設(shè)備進入施工現(xiàn)場,做到開工前的準備工作。

第26條乙方必須在年月日前完成全部施工;工程竣工后,乙方必須向甲方提供監(jiān)理、總包簽發(fā)及蓋公章的工程竣工驗收單,并保證簽名及蓋章為真實有效。乙方有義務(wù)在甲方的要求和協(xié)助下與總包核對實際施工面積及項目。只有合同工程項目質(zhì)量驗收通過及最終施工面積確認后,才能視為合同工程項目完工。

五、工期約定。

第27條施工過程中,如遇下列情況應(yīng)順延工期:由于人力不可抗拒、設(shè)計重大變更引起的工藝或工程量變化、非乙方原因造成的其他情況,但必須在工期順延的當天,由乙方提出書面申請,甲方簽字認可。

第28條因乙方的責任,不能按期開工或中途無故停工,影響工期,工期不順延。延期一天扣除總施工費的5%。

六、付款方式。

第29條工程開工后按照工程進度及完成的工程量支付生活費,完成施工總量的30%支付合同價款的20%,即元;完成施工總量的60%支付合同價款的30%,即工程完工未結(jié)算支付至合同價款的70%,即元;工程完工結(jié)算后,支付至工程實際總價款的95%,剩余總價款的5%作為保修抵押金,一年保修期內(nèi)未發(fā)生質(zhì)量問題,甲方將在保修滿后一月內(nèi)結(jié)清。

說明:乙方施工人員(工頭、班組長及工人)不得來甲方辦公地點索要工程款,否則視為乙方違約,甲方有權(quán)扣除總工程5%的違約金。

第30條付款事宜參照《施工隊生活費支取規(guī)定》執(zhí)行。

七、安全及文明施工。

第31條乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,對其施工人員進行安全教育及安全交底,采取嚴格的安全防護措施。承擔由于自身安全措施不力造成事故的責任和因此發(fā)生的費用。

第32條甲方給乙方簽訂的合同價款已包含乙方每人六十萬元的人身意外險費用。乙方必須給所有在甲方工地現(xiàn)場的人員上工傷、人身意外保險等相關(guān)險種。

第33條乙方負責所承包工程施工的安全防護工作,配備安全員,對操作工人的安全生產(chǎn)負責。

第34條其他未盡事宜參照《安全協(xié)議》執(zhí)行。

八、違約責任。

第35條以上合同內(nèi)容經(jīng)簽字確認生效后,任何不遵守或違背合同內(nèi)容規(guī)定的都視為違約。乙方如屬自身原因在施工過程中不能履約或被總包、監(jiān)理、甲方勒令退場及其它任何不能正常履約行為的。乙方無條件退場,甲方不支付乙方任何費用(即施工工程量視為零)。乙方行為或結(jié)果對甲方造成損失的,乙方必須全額賠償甲方所有損失。

九、其他。

第36條甲方與乙方簽定的《安全協(xié)議》、《材料協(xié)議》、《施工隊管理條例》、《施工隊生活費支取規(guī)定》等與施工生產(chǎn)活動有關(guān)的管理規(guī)定、補充文件及協(xié)議都視為本合同附件與合同具有同等效力。

第37條發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決。

第38條合同生效與終止:本合同自雙方簽字之日起生效;合同在雙方完成約定工作內(nèi)容,價款結(jié)清,保修期滿后即告終止,中途無故不得終止。

第39條合同份數(shù):本合同正副本共叁份,甲方持兩份,乙方壹份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

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頁,當前第。

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勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十二

乙方: 身份證號碼:

因工作需要,甲方聘用乙方從事大棚瓜菜種植勞務(wù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本合同,共同執(zhí)行。

一、合同期限:

本合同有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;

二、用工約定:

2、勞務(wù)合同期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前一個月以書面或口頭形式通知甲方。

三、工作職責:

2、乙方要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和規(guī)定,做到遵章守紀保證出勤;

四、工作時間:

1、實行每月休息三天,每天8小時工作制,具體工作時間和休息休假由甲乙雙方協(xié)商安排。

五、勞動保護和勞動條件:

2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方;

六、勞動報酬:

1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;

2、甲方每月支付給乙方人民幣 元(按月支付);

3、乙方必須交納500元保證金,或扣押15天的工資,合同期滿后歸還乙方。

七、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:

1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的;

2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

3、不服從分配,有違法、有嚴重違紀行為的;

4、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

5、甲方宣告解散的;

八、其它:

1、雙方必須嚴格遵守履行本合同,任何一方不履行合同,根據(jù)情況給予經(jīng)濟補償;

2、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

3、本合同未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進行修訂和補充;

4、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

附:乙方身份證復印件

甲方簽字: 乙方簽字:

年 月 日 年 月 日

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十三

根據(jù)《^v^協(xié)議法》《^v^建筑法》《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》及其他有關(guān)法律法規(guī),遵循平等自愿、公正和誠實信用的原則,雙方就承包該建設(shè)工程事宜協(xié)商一致,訂立本協(xié)議。

第一條。

1、工程概況:

2、工程名稱:

3、工程地點:

4、工程內(nèi)容:基礎(chǔ)開挖、毛石混凝土澆筑。

5、協(xié)議期限:自年月起至年月日止。

第二條。

1、開工日期:

2、竣工日期:

第三條材料、機具及其他等。

1、沙石、水泥等材料乙方供應(yīng)。

2、施工中模板、管件、鐵絲等輔助材料及機具乙方自行負責。

3、住宿、生活乙方自行解決。

第四條工程價款及付款方式。

1、工程價款:毛石混凝土拆模、材料搬運、毛石混凝土澆筑等)。

2、付款方式:按工程進度%付款。工程完工后,乙方提出申請15日之內(nèi),甲方組織人員進行驗收,經(jīng)相關(guān)人員簽字認可后,按實際收方量計算工程價款,辦理結(jié)算手續(xù),扣除已支付工程進度款后,支付工程余款。

第五條技術(shù)要求。

乙方必須按照甲方現(xiàn)場管理人員的要求進行施工,在施工過程中,如遇有變更、修改等技術(shù)問題,由甲、乙雙方協(xié)商解決,并由甲方現(xiàn)場簽證。

第六條。

1、安全、質(zhì)量及驗收乙方在施工過程中嚴格按照相關(guān)安全操作規(guī)程作業(yè),指定專人監(jiān)護安全,所發(fā)生一切安全事故乙方自行負責,與甲方無關(guān)。

2、乙方必須按國家有關(guān)驗收規(guī)范及甲方提供的技術(shù)資料中的要求施工,并確保工程質(zhì)量達到合格。

第七條。

1、其他事項。

協(xié)議簽訂后,乙方組織人員進場施工。

2、如因乙方原因,不按工期要求完工,按元/天扣除工程款,如因甲方原因,必須有甲方現(xiàn)場代表簽字方能認可。

3、如出現(xiàn)協(xié)議糾紛,雙方先協(xié)商解決,協(xié)商解決不成,向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

4、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

5、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字或蓋章后生效,工程完工驗收結(jié)算后,協(xié)議自動失效。

甲方:

乙方:

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十四

地址:_________________。

乙方(勞動者)姓名:_________。

家庭住址:___________________。

居民身份證號碼:_____________。

根據(jù)《^v^勞動法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿,協(xié)商一致的原則訂立本勞務(wù)合同.

甲,乙雙方選擇以下第___種形式確定勞務(wù)合同期限:。

(一)有固定期限:自___年月日起至___年__月__日止.

(二)無固定期限:自___年__月__日起至止.

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自__年__月__日起至。

______________________時止.

其中,試用期自___年__月__日至___年__月__日.

二、工作內(nèi)容和工作時間。

(四)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在______崗位上工作.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件.

(五)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準.

(六)乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方應(yīng)當保證乙方每周至少休息1日.

甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時,經(jīng)勞動保障行政部門批準,可以實行綜合計算工時或者不定時工作制.

三、勞動報酬和社會保險。

(七)甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以下第___種方式:。

1.甲乙雙方實行月(周,日,小時)工資制.乙方月(周,日,小時)工資為___元.試用期的工資為___元/月(周,日,小時)。

2.甲乙雙方實行計件工資制,計件單價為____元.

甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資.

(八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月___日前支付工資,并由乙方簽字確認.

(九)甲乙雙方實行周,日,小時工資制的,甲方應(yīng)按雙方約定的時間,以貨幣形式支付乙方工資,并由乙方簽字確認.

四,勞動保護和勞動條件。

(十)甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動法律,法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動安全保護設(shè)施,勞動防護用品和其他勞動條件.甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護.

(十一)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育.在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施.

(十二)甲方為乙方提供的宿舍,食堂,飲用水,洗浴,公廁等基本生活條件必須達到安全,衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準.(十三)用人單位應(yīng)當將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示.用人單位和職工應(yīng)當預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害.職工發(fā)生工傷時,用人單位應(yīng)當采取措施使工傷職工得到及時救治.

五、勞動紀律。

(十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應(yīng)當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方.

(十五)乙方自覺遵守有關(guān)勞動法律,法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務(wù).

乙方對甲方違章,強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權(quán)提出批評,檢舉和控告.

六、勞務(wù)合同的解除和終止。

得隨意解除本合同.

(十七)勞務(wù)合同期滿或者當事人約定的勞務(wù)合同終止條件出現(xiàn),勞務(wù)合同即行終止.甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞務(wù)合同.

(十八)解除,終止勞務(wù)合同時,甲方應(yīng)當依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除,終止勞務(wù)合同的證明書或者相關(guān)文件.

七、經(jīng)濟補償與賠償。

(十九)甲方依法解除乙方勞務(wù)合同,應(yīng)當支付乙方經(jīng)濟補償金的,按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二),(三)項規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

(二十)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金.

八、勞動爭議處理。

(二十一)甲,乙雙方在履行本勞務(wù)合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)?用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.對仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟.

九、其他約定。

(二十二)甲,乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:。

___________________________________________________________________________________________________.

(二十三)本勞務(wù)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

本勞務(wù)合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份.

本勞務(wù)合同自甲乙雙方簽字,蓋章之日起生效.

甲方(公章)乙方(簽字)。

法定代表人或者。

委托代理人簽字。

簽字日期:年月日

簽字日期:年月日

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十五

根據(jù)《^v^勞動法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。

一、勞動合同期限。

自_____________年_____________月_____________日起至_____________年______________月______________日止。

二、工作內(nèi)容和工作時間。

根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在項目施工員和現(xiàn)場負責崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時,經(jīng)勞動保障行政部門批準,可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。

三、勞動報酬和社會保險。

甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以月工資制。乙方月工資為________________元。試用期的工資為_______________元/月甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月________________日前支付工資,并由乙方簽字確認。

四、勞動保護和勞動條件。

甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動安全保護設(shè)施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準。

用人單位應(yīng)當將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時,用人單位應(yīng)當采取措施使工傷職工得到及時救治。

五、勞動紀律。

甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應(yīng)當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

乙方自覺遵守有關(guān)勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

六、勞動合同的解除和終止。

甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)當依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關(guān)文件。

七、經(jīng)濟補償與賠償。

甲方依法解除乙方勞動合同,應(yīng)當支付乙方經(jīng)濟補償金的,按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二)、(三)項規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。

八、勞動爭議處理。

甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起_____________日內(nèi)向當?shù)?用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在_____________日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

九、其他約定。

甲、乙雙方共同協(xié)商解決,。

本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本勞動合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方:_____________乙方:_____________。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十六

勞務(wù)方(乙方):___________________。

姓名:__________________________。

身份證號碼:_____________________。

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議,不在《^v^勞動法》調(diào)整范圍內(nèi),而在《^v^民法通則》、《^v^合同法》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》、《合同法》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限。

本協(xié)議期限自_________起,至_________為止,歷時______。

二、勞務(wù)內(nèi)容。

乙方承擔的勞務(wù)內(nèi)容為:_______________。

三、勞務(wù)要求。

1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。

2.乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定,遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度。

3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的管理。

4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任。

四、勞務(wù)時間、勞務(wù)報酬及福利。

1.根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì),實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務(wù)關(guān)系建立的同時告知乙方應(yīng)遵守的各項規(guī)章制度。

2.甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報酬為_______元/月,甲方于每月___日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報酬。

3.乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

4.乙方作為勞務(wù)人員,在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

五、協(xié)議的解除與終止。

1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前___個月通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3.在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務(wù)報酬,且經(jīng)乙方書面催告后___日內(nèi)仍未支付的,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。

4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反有關(guān)法律規(guī)定的前提下,扣除乙方的部分報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

六、其他。

1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。乙方:乙方與甲方建立勞務(wù)關(guān)系完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規(guī)章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務(wù)關(guān)系對甲方進行法律追訴。

2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務(wù)。

3.乙方:在用工期限內(nèi)及解除勞務(wù)合同后___年內(nèi),乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務(wù)合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息,包括但不僅限于經(jīng)營管理信息、項目內(nèi)容及各項數(shù)據(jù)信息,等。否則,乙方應(yīng)賠償甲方因此而造成的全部損失。

4.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

5.本協(xié)議___式___份,甲乙雙方各執(zhí)___份,自簽訂之日起生效。

_____年___月___日_____年___月___日。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十七

乙方:

為保證雙方合法權(quán)益,依照《^v^合同法》、《^v^建筑法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī),遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,雙方就本工程施工事項協(xié)調(diào)一致,訂立本合同。

一、施工內(nèi)容:

1、工程名稱:

2、工程內(nèi)容:模板工程。

二、承包方式:

1、承包人工費按平米包干,每平方米建筑面積元(陽臺面積按一半計算建筑面積)。

2、乙方自備工具、材料有:電鋸、電刨子、白線、墨汁、水平尺、安全帽。

3、承包內(nèi)容:

乙方所承擔承包工程內(nèi)的所有木工活(木制作安裝及水暖洞口吊模)和宿舍搭建的木工活,待工程完工時,負責把釘子起完,木材放整齊。自焊楔余子,負責裝卸返庫。

4、管理內(nèi)容:

1)遵守公司的各項規(guī)章制度,服從領(lǐng)導、聽從指揮。

2)無論任何班組如有工人偷、盜工地材料,罰款及后果由承包人承擔。

3)承包隊所承包工程實行全過程管理,即從進入工地開始施工到竣工驗收合格后的全方位管理承包。

三、合同工期:自年月日開工。

至年月日竣工。

四、質(zhì)量標準:合格。

1)、嚴格按設(shè)計要求施工,必須滿足規(guī)范規(guī)定。

2)、對工程質(zhì)量超出允許偏差,甲方對乙方嚴格處罰。

3)、造成嚴重后果的,發(fā)生的一切經(jīng)濟損失由乙方負責。

五、安全標準:安全無事故施工。

1、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,不違章作業(yè)。班長做好班前安全交底,做到“三不傷害”,杜絕一切事故發(fā)生。因違反操作規(guī)程施工,發(fā)生傷亡事故除追究乙方責任外,并按有關(guān)規(guī)定罰款,造成經(jīng)濟損失及嚴重后果,乙方自負。

2、嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)有關(guān)各項條例。

六、材料管理:

1、執(zhí)行材料消耗定額。

2、限額領(lǐng)料,乙方必須指派專人領(lǐng)料。

3、超出限額消耗材料,用料不合理,材料丟失浪費造成的經(jīng)濟損失由乙方承擔,甲方按原價從乙方承包費中扣取。

七、現(xiàn)場管理:

1、施工現(xiàn)場做到工完料凈場地清。乙方不清理甲方另行安排所發(fā)生的費用,加倍從乙方承包費中扣取。

2、甲方負責乙方所有的材料運到現(xiàn)場,乙方負責卸車并入庫,堆放整齊,文明施工。

八、付款方式:

施工期間甲方按月份預(yù)借給乙方生活用款,待竣工驗收達到質(zhì)量標準,其材料消耗、工期、安全各項均達到要求標準后,付款總額達到70%,年底前再付20%,余下10%在次年7月1日前結(jié)清。

九、違約責任:

1、對中途不干造成的一切損失由乙方承擔。已發(fā)生的人工費甲方概不負責。

2、竣工驗收后,如乙方達不到驗收標準,扣罰承包費用的20%。

3、對不按工地要求和違反工序施工造成其它工種窩工損失,由造成者(乙方)負責。乙方擅自停工、造成間接損失均按實際計算費用,全部由乙方負責。

4、乙方未按合同工期完成者,每延誤一天扣罰承包費2%。

5、若由甲方原因或不可抗力的因素造成窩工、停工,工期相應(yīng)順沿。

十、本合同未盡事宜由雙方商定后予以補充。

十一、本合同一式五份,甲方四份,乙方壹份,自雙方簽蓋章后生效。

合同終止條件:

1、乙方按甲方要求完成各項指標,甲方付清承包費后合同自然終止。

2、甲方中途辭退乙方或乙方中途不干,本合同隨之終止。

甲方:乙方:

負責人:負責人:

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十八

鑒于甲方工作需要,將平面設(shè)計工作外包由乙方承擔,現(xiàn)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂該協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

乙方根據(jù)甲方工作要求和安排,按時、保質(zhì)的完成平面設(shè)計任務(wù),包括但不限于:

1、協(xié)助日常門店物料修改。

2、形象設(shè)計與調(diào)整。

3、宣傳單設(shè)計。

4、協(xié)助拓展部展店所需物料設(shè)計。

甲方整理提供所需設(shè)計的內(nèi)容和過往設(shè)計師的一些資料檔案給乙方做參考,乙方根據(jù)甲方要求進行設(shè)計和修改,所有設(shè)計稿件需經(jīng)甲方負責人確認;設(shè)計僅包含本店相關(guān)設(shè)計內(nèi)容,除本店外不提供其他公司或其他行業(yè)設(shè)計服務(wù)。

甲方每月15日支付乙方平面設(shè)計費1000元(壹仟元),如遇設(shè)計量過大應(yīng)按雙方協(xié)商增補額外費用。

1、甲方配合乙方分期整理提供設(shè)計資料和需求;

2、甲方按協(xié)議支付平面設(shè)計師費用給乙方;

3、乙方按協(xié)議按時、保質(zhì)完成甲方平面設(shè)計任務(wù);

4、乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密和協(xié)議內(nèi)容;

5、合作期間,乙方為甲方設(shè)計的所有稿件屬甲方所有,乙方不能挪為他用并需將所設(shè)計稿件拷給甲方備案,合作期滿,雙方不再合作,乙方需將甲方所有資料歸還甲方。

本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方必須自覺遵守協(xié)議條款,如有違約情況,違約方將承擔違約責任。

甲方(公章)_______________。

乙方:(簽字)_______________。

日期:_______________

日期:_______________

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇十九

甲方:

乙方:

根據(jù)《^v^勞動法》和《深圳經(jīng)濟特區(qū)勞動合同條例》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:

1、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向,同意聘用乙方在崗位從事工作;

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。

1、合同有效期:自年月日至年月日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止;

2、試用期為個月(試用期包括在合同期內(nèi))。

3、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

4、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

1、甲方實行標準工時制,即乙方每日工作8小時;每周休息2天;

2、甲方由于經(jīng)營需要,可與乙方協(xié)商適當延長乙方工作時間。

1、乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資為元/月。

2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動順延在最近的工作日支付。

1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所;

2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評檢舉和控告。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

1、在乙方試用期合格后,甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會保險。

2、乙方因工致傷殘、死亡的,按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。

4、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。

乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當做到:

1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度。

2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程,保證安全工作。

4、愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。

(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。

(二)有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;

2、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;

3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方本人。

1、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難,需裁減人員的;

3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的,應(yīng)當支付該乙方當年一個月月平均工資的補償金。

(四)有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同;

1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(六)乙方解除勞動合同,應(yīng)當提前30日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付乙方當月的工資。

(七)有下列情形之一的,勞動合同自行解除;

1、甲方依法被宣告破產(chǎn);

2、甲方依法解散或依法被撤銷;

3、乙方死亡;

(八)重新訂立勞動合同。

合同期滿,甲、乙雙方同意延續(xù)勞動關(guān)系的,在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立勞動合同。

(九)合同終止。

合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。

(一)甲方的法律責任。

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,如超過規(guī)定日期,除全額支付乙方工資報酬外,從第10個工作日起計算,拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付乙方賠償金。

2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當年最低工資標準的,要補足低于標準部分,同時,對低于部分每日另按其總額的1%補償員工。

3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險,給乙方造成經(jīng)濟損失的,由甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定賠償乙方。

(二)乙方的法律責任。

乙方違反合同約定提前解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失;

1、甲方招收錄用乙方所支付的費用;

2、甲方為其支付的培訓費用;

3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。

(三)雙方另外約定以下違約責任:

1、雙方認為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項:

2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的,按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

4、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。

甲方蓋章:乙方簽名:

授權(quán)代表簽名:身份證號碼:

合同簽訂時間:年月日。

勞務(wù)工人合同協(xié)議書篇二十

甲方(用人單位):_仙桃市宏興建筑維護中心_法定代表人:

地址:_仙桃市共青創(chuàng)業(yè)園_______。

乙方(勞動者):

家庭住址:

根據(jù)《^v^勞動法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。

一、勞動合同期限。

自_20xx__年8月1日起至_20xx__年_12_月_30_日止。

二、工作內(nèi)容和工作時間。

根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在項目施工員和現(xiàn)場負責崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時,經(jīng)勞動保障行政部門批準,可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。

三、勞動報酬和社會保險。

甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以月工資制。乙方月工資為_6000__元。試用期的工資為_5000__元/月甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月__15_日前支付工資,并由乙方簽字確認。

四、勞動保護和勞動條件。

甲方為乙方提供符合有關(guān)勞動法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的勞動安全保護設(shè)施、勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定,采取必要的安全措施。

甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準。

用人單位應(yīng)當將依法參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時,用人單位應(yīng)當采取措施使工傷職工得到及時救治。

五、勞動紀律。

甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應(yīng)當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

乙方自覺遵守有關(guān)勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

六、勞動合同的解除和終止。

甲乙雙方單方面解除本合同,應(yīng)符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)當依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關(guān)文件。

七、經(jīng)濟補償與賠償。

甲方依法解除乙方勞動合同,應(yīng)當支付乙方經(jīng)濟補償金的,按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二)、(三)項規(guī)定解除本合同,甲方也應(yīng)按照《勞動法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。

八、勞動爭議處理。

甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)?用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

九、其他約定。

甲、乙雙方共同協(xié)商解決,。

本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本勞動合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章)乙方(簽字)。

法定代表人(簽字)。

簽字日期:20xx年8月1日簽字日期:20xx年8月1日

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