村級工作總結報告大全(13篇)

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村級工作總結報告大全(13篇)
時間:2023-11-13 08:15:11     小編:HT書生

報告常用于學術領域中的研究和實驗結果的匯報。在準備報告之前,需要明確報告的目的、受眾和主題。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。

村級工作總結報告篇一

20__年以來,x社區(qū)黨總支在x街道黨工委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習黨的十九大及x屆x全會精神,進一步加強黨的基層組織建設,提高黨建工作水平,成績與問題并存?,F(xiàn)將20__年第一季度城x社區(qū)黨建工作匯報如下:

一、黨組織建設情況。

x社區(qū)現(xiàn)有在職黨員502名,發(fā)展對象4名,積極分子2名、預備黨員1名,20__年轉入黨員3名,轉出黨員3名,現(xiàn)有211名黨員,其中男性黨員135名,占64%,女性黨員76名,占36%,80歲以上的11名。流動黨員12名,其中2名流出國外。下設11個網格黨支部及津恒幼兒園黨支部,已繳納黨費4000元。

二、黨員志愿者服務活動開展情況。

目前社區(qū)有環(huán)境保護志愿者服務隊、治安巡邏志愿者服務隊、交通勸導志愿者服務隊、糾紛調解志愿者服務隊、文體活動志愿者服務隊、愛心幫扶志愿者服務隊、法律咨詢志愿者服務隊及醫(yī)療服務志愿者服務隊等8支黨員志愿者隊伍,成為參與社區(qū)服務管理的一支重要力量,為扎實開展好黨員志愿活動,社區(qū)實際,制定了切實可行的工作計劃,組建隊伍,夯實基礎,努力擴大黨員志愿者服務隊伍,完善志愿服務項目,開展志愿服務活動。

三是開展文明勸導提升活動。1月份參與社會管理中心主辦“文明交通伴我行”活動;2月份x社區(qū)聯(lián)合x市x房地產開發(fā)有限公司幸福城售樓部志愿者職工,在x北路十字路口、x西路的大工行十字路口開展文明出行宣傳教育,倡導廣大市民“做文明人、走文明路”。

四是開展市民素質提升活動,社區(qū)組織召開了x二期業(yè)主代表大會,在社區(qū)會議室集體學習《x市物業(yè)暫行辦法》;組織社區(qū)黨員志愿者及群眾開展知識講座,進行科普、法律等方面的宣傳;組織黨員志愿者在x幼兒園開展計生知識講座、邀請x開展法律知識道德講堂活動;組織業(yè)主委員及樓道長開展座談會。

是平安建設活動。社區(qū)組織黨員志愿者開展法律知識進社區(qū)、反邪教宣傳、科普知識宣傳活動等,建立社區(qū)治安巡邏隊,加強對重點人群的管理;加強春節(jié)期間煙花爆竹的安全檢查活動;開展法制宣傳活動,普及法律知識。

六是關愛活動。x社區(qū)組織志愿者為貧困山區(qū)開展“奉獻愛心、情暖山城”愛心捐贈活動;與市圖書館聯(lián)合開展關愛兒童免費電影放映活動;社區(qū)黨總支慰問困難黨員及勞模;社區(qū)網格員陪同計生委黨員志愿者慰問貧困家庭;社區(qū)青年黨員志愿者與前方教育學校開展貼近青少年寒假主題的“家風、家教、家訓”教育活動、聯(lián)合x陽光幼兒園開展了“我愛我的好媽媽”三八主題活動、聯(lián)合津恒幼兒園開展“我愛媽媽”主題教育實踐活動,同時不定期的走訪慰問孤寡老人、留守兒童、流動媽媽、貧困居民等。

三、社區(qū)特色黨建活動開展思路。

為扎實開展社區(qū)黨建工作,進一步夯實社區(qū)黨建工作基礎,全面提升社區(qū)黨建工作水平,按照x街道黨工委關于“一村一特色、一社區(qū)一亮點”的工作部署,城北社區(qū)結合實際將黨建與文明創(chuàng)建工作相結合,立足打造x社區(qū)黨建特色,發(fā)揮女性黨員在文明創(chuàng)建中的作用,穩(wěn)步推進文明創(chuàng)建工作的開展,制定了《x社區(qū)巾幗黨員志愿者服務實施方案》。

本著公益性、自愿參與、分類指導的原則,組建了6支隊伍,包括巾幗計生政策宣傳志愿者服務隊、巾幗法律宣傳志愿者服務隊、巾幗醫(yī)療保健志愿者服務隊、巾幗文化宣傳志愿者服務隊、巾幗愛心服務志愿者服務隊、巾幗低碳環(huán)保志愿者服務隊。社區(qū)將充分調動女性黨員志愿者積極性,并聯(lián)合社區(qū)婦聯(lián)通過社會招募等渠道,采取組織招募與自愿申請相結合的方式,把熱心社會公益事業(yè),樂于奉獻的女性吸引到巾幗志愿者隊伍中來,廣泛吸收各行各業(yè)的婦女加入巾幗志愿者隊伍。同時加強對巾幗志愿者的培訓,不定期組織巾幗志愿者集中學習一次,向他們提供志愿服務基本理念、志愿服務相關技能等方面的培訓,使其政治理論水平和文化素質不斷提高,為志愿服務順利開展提供組織保障。統(tǒng)一制作巾幗黨員志愿服務隊伍旗幟、胸牌等標志,開展巾幗志愿服務時,必須佩戴巾幗志愿者胸卡,展示巾幗志愿者旗幟,樹立巾幗志愿者新形象。

四、黨務公開及先鋒網更新情況。

1、開展黨務居務公開,第一季度黨務居務信息等已在公開欄張進行公開,擴大宣傳,以促進社區(qū)民主自治建設,不斷完善居民代表大會和民主協(xié)商議事會制度,搞好民主監(jiān)督,堅持黨務居務公開。

2、充分利用萬村千鄉(xiāng)網站這一的工作平臺,認真做好本社區(qū)先鋒網站信息的上傳報道管理工作,確保每月10條的信息報送,與此同時繼續(xù)加強對x先鋒網和今日x報及其他市級信息平臺的投稿,積極做好社區(qū)工作宣傳報道。

五、重點工作的開展。

1、深入開展文明創(chuàng)建工作,按照爭創(chuàng)全國文明城市的要求,著力整治轄區(qū)內的臟亂差現(xiàn)象,開展牛皮癬整治、市民素質教育提升、道德講堂、小區(qū)管理提升、市容市貌提升、“我們的節(jié)日”、關愛未成年人、法制宣傳等各類活動,同時廣泛宣傳文明創(chuàng)建工作,開展志愿者招募工作,現(xiàn)已注冊649名。

2、日常事務的開展。加強對日常工作的管理,做好春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作、對勞模及困難黨員群眾的慰問;開展養(yǎng)老保險的返還及養(yǎng)老金認證;開展計生清理工作,對流動人口孕環(huán)檢及信息采集;著力開展對社區(qū)網格內居民信息的摸底登記工作及一體化平臺核對;對轄區(qū)內的重點人群進行動態(tài)管理。

六、存在的不足及下一步工作打算。

(一)存在的不足:社區(qū)黨員參與活動的積極性有待提高;流動黨員的管理培訓、聯(lián)系黨員群眾制度、黨務公開、黨費收繳還不能完全符合標準;黨建例會召開時間不準時;社區(qū)“三有一化”情況落實起來還存在一定的難度,黨建工作缺乏亮點。

(二)下一步工作打算:

2、切實加強社區(qū)黨員變動及流動黨員的管理工作,進一步做好社區(qū)黨建工作,完善黨組織建設,加強對網格黨支部的管理;開展好黨員志愿者服務活動、扎實開展“弘揚精神、建設模范社區(qū)”主題實踐活動。

3、繼續(xù)開展微笑服務,加強社區(qū)窗口紀律的管理,提高為民服務的質量,對居民反映的問題及時有效的解決,加強社區(qū)的民主自治,做好居務公開。

根基層。用勤勞和汗水,以智慧和學識,讓村民發(fā)展,讓農民受益,讓青春無悔。

村級工作總結報告篇二

今年我鎮(zhèn)的國土資源管理工作,在縣委縣政府的正確領導__縣國土資源管理局的指導下,堅持以黨的十八大和十八屆三中、四中、_精神為指導,認真貫徹《中華人民共和國土地管理法》和《基本農田保護條例》,全面落實最嚴格的耕地保護制度和資源管理制度,仔細排查、預警和治理地質災害,嚴格處理國土資源違法違規(guī)行為,全面完成年度國土資源管理目標任務。

一、高度重視,狠抓國土資源法律法規(guī)宣傳教育。

我鎮(zhèn)緊緊圍繞國土資源管理工作,認真開展了國土資源法治宣傳教育工作。一是以“4.22”地球日,“6.25”土地日和“8.29”測繪法制宣傳日宣傳活動為契機,通過懸掛橫幅、印發(fā)宣傳材料、辦黑板報等方式確?!锻恋毓芾矸ā贰痘巨r田保護條例》《地質災害法治條例》等土地法律法規(guī)的宣傳扎實有效。二是注重把普法宣傳與日常工作有機結合起來,在土地權屬糾紛調處、國土資源信訪案件解決中,一邊調處解決糾紛,一邊宣傳法律知識。受到了全鎮(zhèn)干部群眾的一致好評。通過開展國土資源法律法規(guī)的宣傳教育工作,提高了全鎮(zhèn)干部群眾遵守和執(zhí)行國土資源法律法規(guī)的自覺性和資源保護意識,為實現(xiàn)國土資源管理方式和利用方式的根本性轉變營造良好的法制環(huán)境。

二、加大耕地保護力度,依法保護耕地。

我鎮(zhèn)今年嚴格執(zhí)行上級規(guī)范,將基本農田保護責任全部落實到地塊,責任到村、組、農戶,保護率達100%,做到了基本農田數量不減,質量不降低,用途不改變;建立健全了基本農田三級監(jiān)察及地質災害防治管理網絡體系;落實了耕地保護制度;開展了全鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃和基本農田劃定工作,完成了全鎮(zhèn)1.4086萬畝基本農田的劃定工作,全年我鎮(zhèn)未出現(xiàn)一例破壞耕地現(xiàn)象。

三、加強建設用地管理,最大限度節(jié)約用地。

我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行土地用途管理制度,轄區(qū)內無擅自改變土地用途現(xiàn)象,堅持節(jié)約、集約用地原則,無以示范農村建設為由占用基本農田現(xiàn)象,無新增經營性用地,嚴格控制臨時用地,對農村產業(yè)發(fā)展、公益事業(yè)等建設用地,做到報批文件規(guī)范,手續(xù)完備,用地合法,無違法占用、超期用地行為,嚴格實行農村村民宅基地審查報批制度,對全鎮(zhèn)農戶新建房屋,按照農村宅基地管理“三到場”要求,全方位開展擬建房戶的實地調查工作,積極督促農戶履行宅基地申請報批程序,督促到移民安置點居住移民搬遷農戶做好舊宅基地復墾工作,無越權批地,以罰代批及亂收費行為。

四、落實了土地糾紛調解制度。

根據鎮(zhèn)群眾居住集中、土地糾紛多的特點,我鎮(zhèn)對有糾紛戶進行了詳細的調查和了解,并落實了土地糾紛調解制度。今年的`土地權屬糾紛案件調處率達95%以上,無群體性集體上訪事件。

五、長抓不懈,扎實抓好地質災害防治工作。

4.扎實開展了地質災害防治知識宣傳教育,提高了全鎮(zhèn)群眾的防災水平和自救能力。

六、加大監(jiān)管力度,強化行政管理。

建立健全了土地資源違法案件通報制度,對轄區(qū)內各類國土資源違法案件在及時發(fā)現(xiàn)制止的同時向國土資源部門報告,有力配合國土資源部門查處各類國土資源違法行為,轄區(qū)內無亂采濫挖現(xiàn)象,無違法批地問題,無違反土地利用規(guī)劃和計劃越權批準農用地轉用建設用地,無違法違規(guī)征收、占用農民集體土地和補償安置不落實問題,無國土資源管理問題引發(fā)的重大群體性的事件,對各類國土資源違法違規(guī)行為能夠做到早發(fā)現(xiàn)、早制止,將違法行為消除在萌芽狀態(tài)。

20__年,我們在國土資源管理方面做了大量工作,取得了一定成效,但與新形勢、新要求還有一定的差距。在今后的工作中,我們及時發(fā)現(xiàn)和彌補不足,查漏補缺切實做好國土資源管理工作。

村級工作總結報告篇三

根據縣委組織部統(tǒng)一安排部署,機關工委基層黨支部換屆選舉工作于8月8日正式啟動,至8月19日_束。在選舉工作中,根據寶組發(fā)《關于進一步規(guī)范基層黨支部換屆選舉工作的通知》指導精神,結合工作實際,切實加強組織領導,進行廣泛宣傳動員,嚴格組織程序,充分保障黨員權利,確保選舉工作順利完成?,F(xiàn)將此項工作總結如下:

一、總體概況。

中共__縣機關工作委員會共有基層黨組織45個(縣委辦黨支部、組織部黨支部、政府辦黨支部、人大黨支部、工會黨支部、工商聯(lián)黨支部、黨校黨支部、殘聯(lián)黨支部、氣象局黨支部、檔案局黨支部、司法局黨支部、復查辦黨支部、_黨支部、黨史辦黨支部、文聯(lián)黨支部、科協(xié)黨支部、農開辦黨支部、審計局黨支部、財政局黨總支、編辦黨支部、接待中心黨支部、環(huán)保局黨支部、國稅局黨總支、國土局黨總支、發(fā)改局黨支部、地稅局黨支部、煙葉黨支部、煙草黨支部、婦聯(lián)黨支部、紀檢委黨支部、老干部局黨支部、檢察院黨支部、法院黨總支、縣志辦黨支部、信訪辦黨支部、經協(xié)黨支部、物價局黨支部、賓館黨支部、國有資產黨支部、機關工委黨支部),其中黨總支3個。截至目前,__縣機關工委所屬45個基層黨支部換屆選舉工作順利完成。

二、主要做法。

1、高度重視,加強領導。

接到縣委組織部門下發(fā)的文件后,機關工委高度重視,把黨支部換屆選舉工作放到重要議事日程,召開黨委會,研究有關事項,下發(fā)通知,部署換屆選舉有關工作。主管領導親自抓,分管領導具體負責,指定機關工委辦公室專人負責有關具體事務。工委成員深入聯(lián)系點,充分聽取群眾意見和建議,指導監(jiān)督換屆選舉工作。切實把黨支部換屆選舉工作作為加強黨支部建設的重要舉措,同時以此為契機,選好配強黨支部班子,激發(fā)黨支部班子活力,進一步提升黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、嚴密組織,精心指導。

為使選舉工作順利平穩(wěn)進行,根據機關工委的統(tǒng)一部署和指示精神,基層各黨支部對選舉工作進行認真謀劃、嚴密組織實施。一是制定工作方案,明確責任人,由臨時指定黨支部負責人為選舉工作的第一責任人,要求黨支部確定1名具體聯(lián)系人,負責選舉工作的日常聯(lián)系。二是及時召開黨支部負責人會議,就換屆選舉工作具體要求進行再部署、再強調。三是強化培訓,加強業(yè)務指導。把《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》列入學習內容,要求廣大黨員學習;結合縣委組織部下發(fā)的文件精神,對黨支部換屆的所有工作程序及相關要求進行整理,形成書面材料印發(fā);對工作過程中出現(xiàn)問題進行及時溝通,力求指導明確具體,確保黨支部換屆選舉工作程序嚴謹、材料規(guī)范。

3、嚴格程序,保障權利。

此次黨支部換屆選舉工作,嚴格按照《條例》和文件規(guī)定進行。從黨支部上報換屆選舉的請示后到工委研究后批復,從黨支部組織醞釀上報候選人預備人選到工委審核同意后批復,從支部選舉工作的各項準備到召開黨員大會正式實行選舉,每個細節(jié)都注重確保組織程序的嚴謹性和合法性,確保黨員權利的充分行使,保障廣大黨員意愿的充分表達。機關工委辦公室加強與黨支部的溝通交流,及時反饋工委指示精神,確保黨支部選舉工作的順利進行,限度地保證選舉結果與組織意圖的一致性。

4、注重引導,統(tǒng)一思想。

始終把思想政治工作貫穿于換屆選舉工作始終,注重做好思想的引導和教育。一是引導廣大黨員充分認識黨支部換屆選舉工作的重要性和必要性,提高廣大黨員參與的積極性和自覺性。二是引導廣大黨員正確行使行權利,本著實事求是、對組織負責、對單位事業(yè)負責的態(tài)度,嚴肅對待選舉工作。三是注重做好落選侯選人的思想工作。

1、工委領導的高度重視是前提。黨支部按期換屆選舉,是黨建工作的重要制度。機關工委的高度重視是做好換屆選舉的前提。機關工委把黨支部的換屆選舉抓實抓細,既強化廣大黨員的身份意識,保障權利的行使,更促進黨支部工作走上規(guī)范化、常態(tài)化。

2、各黨支部的精心準備是重點。各黨支部迅速貫徹工委的部署,精心準備換屆選舉工作。不論是前期的醞釀討論、征求意見,還是支部工作報告、黨費收繳情況報告等文字材料的撰寫,黨支部都認真準備,為換屆選舉工作順利進行奠定了堅實的基礎。

3、廣大黨員的認真參與是關鍵。此次支部換屆選舉,廣大黨員大力支持、認真參與,能夠本著實事求是的原則,本著對組織負責、對他人負責的態(tài)度,正確行使選舉權,確保選舉工作的有序進行,選舉結果也基本體現(xiàn)了組織意圖,體現(xiàn)了廣大黨員嚴肅的紀律意識和高度的黨性意識。

4、做好黨員的思想教育是保證。始終注重對廣大黨員及時進行思想引導,保證選舉順利進行的同時,又通過及時的交流談心做好落選人員的思想工作,體現(xiàn)組織的關心和尊重,使落選人員消除心結,正確對待,做到工作熱情不減,敬業(yè)精神不退。

四、存在的不足及改進措施。

一是個別黨支部班子對換屆選舉工作的重視程度不夠,前期的醞釀不到位,征求意見工作不夠深入細致;二是個別黨員對換屆選舉工作認識不正確,存在一些模糊甚至錯誤認識,認為只是走過場,沒有實質意義;三是個別黨支部對臺帳資料的重視不夠,有些文字材料尚不規(guī)范。

下步工作改進措施:一是加強培訓,提高黨建工作水平。除單位自辦的培訓班以外,建議上級多舉行組織工作知識培訓班,對基層黨支部班子成員著重進行組織工作的規(guī)范性培訓。二是加強考核,夯實日?;A工作。以示范黨支部的創(chuàng)建活動為抓手,強化日??己耍粩嗵嵘M織工作的規(guī)范化。三是深入調研,準確了解掌握情況。經常深入基層調研,充分了解掌握情況,有針對性地解決存在的問題,進一步加強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

村級工作總結報告篇四

基層基礎工作就是群眾關心的熱點、難點,包括財務管理、檔案管理、干部管理,特別是各村歷史遺留問題,是群眾關心的焦點,也是令各級黨和政府頭等的難題,難在它歷史性、復雜性、敏感性,稍有處理不當,就會直接影響農村穩(wěn)定和村組各項工作的順利開展。就像人身上的一顆毒瘤,不取會疼,要取就必須動手術。

我們認為,農村工作千頭完緒,抓基層基礎工作就抓住了關鍵,要抓好基層基礎工作,特別是徹底解決各村歷史遺留問題,不會是偶然的,也不是一日之功,必須打持久戰(zhàn)。這就需要工作中要有前瞻性和預見性,還要有出幾身汗、掉幾斤肉的決心。對此,我們從2003年起,集中7個月時間,克服一切困難,想盡一切辦法,斥資300余萬元,解決了全辦20個村涉及宅基地、土地承包、村組帳務等三大類30多個長期遺留,甚至遺留十幾年的問題。特別是針對一時還沒有妥善處置的問題影響到了換屆工作的順利進行,及時研究,要求必須依法按時換屆,并且要通過換屆、換人促使問題的解決。我辦牟家村就是一個典型,新一屆村委會上任后,及時轉變思路,村組宅基地、土地承包糾紛,人畜飲水以及城中村改造前期階段遺留的長期無法解決的幾個大問題,都得到了妥善處置,群眾滿意,對新一屆村委會也寄予很大的希望,真正起到了消腫化瘀的功效,在群眾中樹立了政府威信。同時,我們在財務財務管理、檔案管理、農村干部管理上,敢為人先,先入為主,積極采取措施,力爭把工作中出現(xiàn)的各種問題都消滅在萌芽狀態(tài),減少基層矛盾,工作不留后遺癥。一方面,針對農村個別干部在財務審批程序、集體財物分配等方面出現(xiàn)的問題和財務管理上存在的漏洞,從制度入手,用制度管人、管事,把解決農村財務管理和分配作為加強基層組織建設,加強干部管理,提高干部執(zhí)政能力,建設社會主義新農村的重要舉措來抓,出臺了《》《》《》等一系列農村財務管理制度,杜絕了個別干部違法亂紀行為。另一方面,針對農村檔案管理中出現(xiàn)的節(jié)節(jié)帳、包包帳現(xiàn)象,每年四月份集中一個月時間,由區(qū)檔案局專業(yè)指導,抽調優(yōu)秀機關干部,組織對各村文書檔案,特別是合同、會議記錄等進行集中整理和歸檔,確保了農村工作的連續(xù)性。再一方面,針對基層一級政府對村民委員會自治組織管理中的缺陷和個別村干部受家族勢力、習慣做法、利益驅動等因素的影響,不依法按程序辦事的錯誤做法,選派任命27名科級干部和優(yōu)秀年輕干部,擔任村黨支部副書記或村委會主任助理,賦予“參與黨務、指導村務”的工作職責,依法依規(guī)參與指導村組工作,強化了對農村干部的監(jiān)督和管理。

農村有很多退任老干部,他們過去在地區(qū)和村組經濟發(fā)展中發(fā)揮了積極作用,關愛退任老干部是對他們過去工作的肯定,也是對現(xiàn)任村干部的一種鼓勵和教育?;诖?,我們在每屆村兩委會換屆后,及時組織召開退任干部座談會,每年春節(jié)前又對70歲以上過去曾擔任村主要干部和近兩年退任的村主要干部進行慰問,在肯定他們所做出成績同時,鼓勵和引導他們繼續(xù)關心地區(qū)發(fā)展,支持和幫助新一屆兩委會,鞏固各屆兩委會組織取得的來之不易的成果。同時,積極研究,對過去長期擔任村主要干部的,給予一定補貼,共享社會成果。

換屆選舉工作雖然在大原則上有了明確的法律依據,但在基層實施過程中,對具體操作辦法又沒有統(tǒng)一。以往各村選舉方案村村有異,選舉辦法不盡相同,選舉過程經常出現(xiàn)因選舉程序不統(tǒng)一、不嚴謹,讓一些人鉆了空子,正式這種看似小問題,卻影響了換屆選舉順利進行??梢?,選舉是不允許有任何紕漏,只有規(guī)范化、明細化、嚴格化,依法進行選舉,抓住選舉過程每一個細節(jié),才能確保換屆順利進行。我們從規(guī)范選舉辦法入手,出臺《關于村民委員會換屆選舉辦法(模擬稿)》、《換屆選舉指導程序》,對選舉程序,特別是過去容易出問題的環(huán)節(jié),包括對選民的登記、選票的印制、票箱的設定、公告的格式、選舉結果報告單的填寫以及投票、唱票、記票等細節(jié)都進行了規(guī)范,統(tǒng)一口徑。同時,統(tǒng)一刻制三枚換屆選舉專用隨形章,選用7種不同顏色的選票專用紙,由辦事處在各村投票選舉前隨機選用紙張和印章,做到選票在發(fā)票前嚴格保密。

過去,我們與村民委員會是領導與被領導關系,隨著《村民委員會組織法》的頒布實施,這種關系被打破了,村民委員會成了一級自治組織,我們與村民委員會成了法人與法人之間的平等關系。在選舉中,村民選舉委員會經過各村民主投票推選,賦有依法組織換屆選舉的權力,但個別村民委會在換屆選舉中,不能依法組織,引發(fā)了許多不民主、不合法現(xiàn)象,導致選舉工作不能正常順利進行。我們認為,要加強對村民委員會換屆選舉的領導,就必須強化黨在農村的領導核心地位,發(fā)揮村級黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,依法加強對換屆選舉中各個換屆的領導和監(jiān)督。我們成立了以各村支部書記為組長,委員為核心的換屆選舉工作領導小組,加強選舉知識培訓,教育引導他們正確領導、全程監(jiān)督和參與換屆選舉工作,及時妥善處理選舉中出現(xiàn)的問題和矛盾,這一舉措在換屆選舉中發(fā)揮了重要作用。

選舉過程變數大,經常發(fā)生突發(fā)事件,這不僅僅是我們工作中遇到的,在其他地區(qū)也普遍存在。全辦在選舉中也出現(xiàn)了候選人相互拆臺、相互攻擊的現(xiàn)象,也有個別在票箱中發(fā)現(xiàn)匿名信,甚至出現(xiàn)百元大鈔。導致這些問題的出現(xiàn),原因主要有兩個,一個是干部素質不高,對選舉法理解不深不透,政策答復有偏差,選舉操作程序不規(guī)范,授人一柄。另一個是農村極少數人動機不純,采取不正當手段干擾和破壞換屆選舉。要解決這些問題,培養(yǎng)一批理論水平高、政策水平強、工作能力過硬的干部隊伍是決定性因素。這就需要我們平時工作中對干部的教育培訓要制度化、長期化,通過潛移默化的熏陶,形成人人想工作、說工作、干工作的良好氛圍,不斷增強在群眾中說話、辦事的信譽度,使他們真正成為選舉指導員、政策宣傳員、矛盾調解員。一方面,堅持周一例會講評,總結、分析、研究換屆選舉工作中出現(xiàn)的問題和解決辦法,推廣在解決換屆選舉突發(fā)事件過程中的成功做法。堅持每月一次法律知識講座,重點對村民委員會換屆選舉有關法律法規(guī),先讓干部在科室講,在在機關干部大會上講,模擬選舉過程,使機關干部身臨其境,有效提高了干部特別是缺乏實際工作經驗的年輕干部依法組織選舉,妥善處置突發(fā)事件的能力。對全體機關干部進行換屆選舉知識考試,統(tǒng)一命題,嚴格考評,明確85分以下的不能參與換屆選舉,并取消相關福利待遇,確保參與換屆選舉工作的人員素質合格。另一方面,加強對農村干部的教育培訓,利用農村兩委會干部例會,集中組織對農村干部進行了多次相關知識培訓,反復組織學習《村民委員會組織法》和省、市、區(qū)關于換屆選舉的一系列法規(guī)政策,編寫《村民委員會換屆選舉知識問答》、購買《西安市農村兩委會換屆選舉政策問答》下發(fā)到全體干部手中,加強學習,加深理解,確保了農村干部在宣傳指導換屆選舉中不出偏差。

大環(huán)境主要體現(xiàn)在群眾基礎上,體現(xiàn)在治安環(huán)境上,也體現(xiàn)在建章立制上。只要擁有了這些環(huán)境因素,換屆選舉工作就有了保障,“鬧”字派就失去了鬧事的群眾基礎,沒有了鬧事的客觀理由。我們通過改善地區(qū)基礎設施建設,發(fā)展地方經濟,解決農村存在的熱點、難點問題等一系列群眾看的見、摸的著的實事,取得了群眾的信任和支持,有了一定的群眾基礎;通過公安干警全程跟蹤,隨時出警,為換屆選舉保駕護航,對干擾和破壞選舉的人和事,起到威懾作用,有效控制了個別人鬧事、鬧人的行為,保證了換屆選舉的治安環(huán)境;通過出臺《從現(xiàn)在起到換屆期間停止或延期辦理村組重大事項的通知》和《關于嚴肅紀律確保村委會換屆順利進行的通知》,有效防止了個別村個別人在換屆選舉期間,借機謀取私立和小團體利益引發(fā)的不穩(wěn)定因素,充分發(fā)揮了建章立制的作用。

大環(huán)境還體現(xiàn)在群眾素質上,群眾素質高不高,民主意識強不強,直接影響換屆選舉是否真正體現(xiàn)民主。只有群眾的整體素質提高,才能珍惜和正確履行自己的權利,一些年輕、群眾基礎好、能力強的人才能被選進村委會班子。我們在這方面加大換屆選舉知識宣傳力度,平均各村每天有2個小時以上的廣播宣傳,1000多條標語、30多期板報、宣傳車50次以上的出動、其它宣傳形式全程配合,形成了強烈的宣傳攻勢,真正做到了家喻戶曉、人人皆知,營造了濃郁的換屆選舉氛圍。

《村民委員會組織法》頒布實施以來,這次換屆選舉在魚化競爭最激烈,但民主體現(xiàn)的也更加透明。群眾的民主意識不斷提高,想以換屆選舉實現(xiàn)自己的政治抱負的人增多,群眾選舉的范圍比較大,因而候選人之間的票數非常接近,全辦20個村通過一次投票產生結果的僅有5個村,好多村主任、包括委員均以過半數幾票、十幾票的微弱優(yōu)勢當選。高票,甚至以絕對優(yōu)勢當選不能完全體現(xiàn)民主,只有百分之五十一當選,才能真正體現(xiàn)民主。

村級工作總結報告篇五

錦山村兩委在鎮(zhèn)黨委、政府正確領導和各級部門的大力支持下,團結一致,以新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆全會精神,堅定不移全面從嚴治黨,全力踐行科學發(fā)展,搶抓機遇,創(chuàng)新工作思路,使各項工作有序開展?,F(xiàn)將2020年工作匯報如下:

一、錦山村基本村情情況。

錦山村是德化縣三班鎮(zhèn)下轄村,位于三班鎮(zhèn)西邊,分別與永春縣吾峰、龍潯鎮(zhèn)高陽村接壤,距德化縣城16公里,距鎮(zhèn)政府8公里,全村面積3.01平方公里,分湖上、文上格、大路腳、席草洋、格仔、深蚯頭、金龜洞7個自然村落,有12個村民小組,耕地面積1506畝。

全村共計戶籍數550戶1771人,貧困戶18戶41人,低保戶23戶33人,五保戶9戶9人。村兩委成員6名(村委2名,支委4名,交叉任職1名),現(xiàn)有黨員56名,其中正式黨員55名,預備黨員1名,其中男黨員49名,女黨員7名,黨員最大年齡87歲,最小26歲,黨員中中等專科以上文憑以上18名、高中及以下學歷38名。

錦山村是革命老區(qū)基點村,“海絲瓷幫古道”南大門虎豹關所在地,裝運瓷器的“瓷籠”、“瓷篩”等竹編器具主產地,還是德化縣首個村級文教促進會和僑聯(lián)誕生地、三班鎮(zhèn)四大僑村之一。

二、加強黨建工作全面提高。

加強黨的思想建設。以新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆全會精神,加強政治理論學習,努力提高黨員干部的政治素質,為本村經濟又快又好發(fā)展提供堅強的組織保證。

在做好黨支部的各項常規(guī)工作下。做好黨支部臺帳工作,做到臺帳健全,每次組織支部活動做到有計劃、有內容、有圖片、有總結;加強對流動黨員的管理和服務工作等。

20xx年,我村全面加強黨的農村基層組織建設,走活農村黨建這盤棋,全面落實基層黨建工作。

三、積極做好村委會各項工作。

1、扶貧方面,錦山村貧困戶18戶41人(國定14戶32人,省定3戶6人,市定1戶3人)。2019年是決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅之年,也是“十三五”規(guī)劃收官之年。確保全村貧困戶18戶41人全部脫貧不返貧,堅持穩(wěn)中求進工作總基調,全面貫徹新發(fā)展理念,為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅作出新的貢獻。

2、環(huán)境衛(wèi)生方面,加強保潔管理工作:全村劃分三個片區(qū)管理:大路下、新邱頭、格仔村兩委掛片檢查巡邏并督促保潔員加強保潔工作。加大宣傳力度:充分發(fā)揮老年協(xié)會的作用與村兩委入戶宣傳發(fā)放宣傳單“建設美麗錦山、人人參與”房前屋后、公共場所、不亂仍垃圾、家禽要圈養(yǎng)等宣內容對全村所有房屋的房前屋后及歷史遺留垃圾進行一次全面徹底大清理工作。保潔員的管理和考評工作:在每次的縣、市考評中低于90分以下的扣月工資的10%,低于85分以下的扣月工資的15%同時更換保潔員??荚u在91分以上的工資100%發(fā)放,92分以上的工資100%發(fā)放再加100元的獎勵,每多得一分增加100元,獲起縣、市考評的獎勵的除每得一分100元獎勵,再給予總金額10%的獎勵。

3、移風易俗方面,持續(xù)開展“婚事新辦、喪事簡辦、神事不辦”等移風易俗工作,提升群眾移風易俗知曉率、支持率、滿意率“三率”宣傳,通過村家族群、朋友圈、工作群等渠道積極轉發(fā)宣傳。

4、汛期地質災害防御群眾轉移預案,為了村一級對突發(fā)地質災害的應急處置能力,做到巡查監(jiān)測、預報、預警和自救及時,保證境內突發(fā)性地質災害應急處置工作高效有序地進行,最大程度地減輕地質災害造成的人員傷亡和經濟損失,確保人民群眾的生命財產安全,結合本村地質災害實際情況,制定錦山村汛期地質災害防御群眾轉移預案。

5、護林防火及林業(yè)管理。為保護生態(tài)環(huán)境和資源,不斷加強管理力度,嚴格商品材和自用材采伐的審批手續(xù)。護林防火工作常抓不懈,不斷加大宣傳力度,力爭全年不發(fā)生一起火警。

6、瓷幫古道和竹編文化的持續(xù)宣傳,帶動旅游經濟。錦山段的千年“瓷幫古道”不僅是輸送“海絲”物源——德化瓷器主通道,也不單是有“瓷邦古道”途經古來為兵家必爭之地、德化南大門的“虎豹關”,更有錦山莊氏在此“瓷幫古道”上扎根繁衍壯大發(fā)展?!按蓭凸诺馈鄙系腻\山村,獨創(chuàng)了號稱“湖上竹篾”的錦山特色竹編。歷經近千年的“湖上竹篾”,數十代工藝匠人的精心創(chuàng)作和不斷創(chuàng)新,錦山竹編雖經歷近年來的一度瀟條,但正以用竹篾片編織精美日用器具為基礎,逐步拓展到其他竹藝領域。

四、加強民生工程建設,提升為民服務水平。

2、為了滿足村民日益增長的用水需求,村兩委將爭取資金擴充水源,現(xiàn)工程入位置尋找投入使用。

3、格仔路段路燈改造,因格仔路段拓寬改造格仔路段線路基本損壞,計劃安裝太陽能一體燈在主要角落路口做試點,可行性后期格仔段路燈全部用太陽能一體燈。

錦山村以“村黨支部+瓷幫古道+竹編文化”模式,結合縣委打造全域旅游,打造一村一品一特色,創(chuàng)出閩中特色的錦山竹藝品牌。我村將在縣、鎮(zhèn)黨政的正確領導和關心支持下,更加充揮發(fā)揮黨員帶頭模范作用,以"瓷幫古道"虎豹關為重點保護開發(fā)的旅游資源和山區(qū)土地優(yōu)勢為依托,繼續(xù)發(fā)揚革命老區(qū)精神,在本世紀初何立峰等領導扶貧的基礎上,進一步團結帶領全村農民致力發(fā)展、脫貧致富,爭取將我村打造成“瓷幫古道”上的錦山竹藝專業(yè)村和康養(yǎng)休閑村。錦山村是我縣的第一個村級僑聯(lián),結合打好“僑”牌,致力傳揚挖掘“瓷幫古道”和錦山竹編兩大文化遺產,精心打造“瓷幫古道”上的錦山竹藝文化村。

村級工作總結報告篇六

在一年的工作結束之后,我們應該對自己進行一次。

總結。

這樣便于我們找出不足更好的進步。下面是小編給大家?guī)淼膫€人。

年終。

范文。

歡迎大家閱讀參考我們一起來看看吧!

我受余嶺村村民委員會的委托,將xx年一年來的工作情況向在座的各位黨員、干部、各位村民代表作一個簡要的匯報,并請予審議。

一年來,村民委員會全體干部,認真履行年初提出的各項工作任務,憑著對工作的熱情,對村民的情意與希望,時刻牢記為人民服務的宗旨,嚴格要求自己。為了提高村委班子的自身工作能力和學習水平,邊工作邊學習,擔負起個角色,不斷拓展知識面,努力提高自身素質,用群眾的滿意度來衡量自己的工作。用過硬的工作能力、踏實的工作作風,埋頭苦干的工作精神,贏得了村民的信任和支持。一年來,為農業(yè)增效、為村民增收、為建設社會主義新農村,作出了自己應有的貢獻。

1、鞏固發(fā)展余嶺村高山無公害蔬菜基地、無公害水果基地、和竹筍兩用林基地,為農業(yè)增效、農民增收打下良好的基礎。

2、為鄉(xiāng)村旅游業(yè)的發(fā)展,開發(fā)栝蒼古道旅游,投入金100多萬元,重建余嶺頭蓮圣寺,現(xiàn)正處于施工階段,計劃在xx年11月底完工。

蓮圣寺的建成后將吸引大量的游客,拉動農家樂的發(fā)展,增加二、三產業(yè)發(fā)展,是我村經濟收入的一個新增長點。

如何做好鄉(xiāng)村旅游,開發(fā)栝蒼古道,是一個任重而道遠的任務,單靠我們這一代是很難完成的,但我們要為下一代鋪好路、打好基礎。盡管今年年初大家扎緊褲帶,踴躍捐款,但缺口還很處的好評大。還需各方的努力和支持。

3、人口與計劃生育工作有序開展,每年兩次的查環(huán)、查孕工作基本完成,得到街道辦事的好評。但還需有待提高,由于外出務工人員較多而分散,給計劃生育工作帯來一定的難度,個別對象計劃生育意識淡薄,存在著自認為不再生育,查環(huán)與不查環(huán)無所謂的思想。特別是避孕。

措施。

推出自行選擇后,放環(huán)對象難以落實。所以要做好宣傳引導工作,黨員、干部、村民代表要以身作則起帶頭模范作用。

4、環(huán)境衛(wèi)生工作有了很大的改觀。集中整治與連戶保干相結合。一年來組織了兩次大規(guī)模清理,并發(fā)動各戶做好環(huán)境衛(wèi)生工作,村民對環(huán)境衛(wèi)生意識增強,村委還專門指定了村干部分管環(huán)境衛(wèi)生工作。

5、積極開展精神文明建設,樹新風、塑形象活動,為樹立好鄉(xiāng)村文明,做好敬老愛幼活動,開展評比十佳好婆婆、十佳好媳婦活動,樹立良好的社會紛圍。

教育。

面相。

當廣。有效的控制了野外用火。

7、社會穩(wěn)定工作比較好,近幾年來我村沒有發(fā)生群體上訪事件,特別是今年的退伍軍人上訪,我村積極做好退伍人員的工作,我村處于零上訪狀態(tài),給上級留下好的影響。今年上半年,為蓮圣寺重建工程的地基落實情況,個別對象向上級反映了有關情況,村委得知后,村雙委積極的工作,并多次召開了相關村的村民代表會議和村民大會,廣泛征求意見,并且一次性解決了拖欠十幾年的疑難問題。

8、民事糾紛和社會治安狀態(tài)良好,今年來,我村沒有發(fā)生民事糾紛案件,社會治安穩(wěn)定,村民安居樂業(yè)。

9、社會醫(yī)療。

保險。

和農村住房保險全面完成,村民對社會醫(yī)療保險意識增強,社會醫(yī)療保險給一些困難就醫(yī)人員帶來了很大的幫助,這是政府推出的幫扶農民的好政策。

二、今后的工作思路與要求。

2、做好、做強“古道”開發(fā),積極爭取立項,向“古道”旅游,謀發(fā)展,要效益。

3、積極發(fā)展“農家樂”以生態(tài)旅游,“農家樂”為一體做好一篇文章。

4、做好防火林帶、區(qū)域、道路建設,采用塊石建筑道路讓游客真正體現(xiàn)出“古道”的風味。

5、做好環(huán)境衛(wèi)生工作,營造一個良好的紛圍,讓游客感到生態(tài)環(huán)境的優(yōu)美。

6、做好宣傳工作,嚴禁一切野外用火,這是一個常抓不惕決不放松的工作。

7、認真落實計劃生育村級自我管理,自我服務,制訂完善好計劃生育自治章程,繼續(xù)做好一年兩次的查環(huán)、查孕和一胎放環(huán)的落實工作,采取一系列的措施,黨員、干部聯(lián)系制度,把計劃生育工作,作為重中之重來抓。計劃生育工作必須達到“兩個”百分之百。

如何才能建設一支過硬的村兩委隊伍,真正為村民服務,讓村民信得過,放得了心?幾年來,積極推行村級民主管理,努力構建黨支部領導的村民自治機制,實行“村民自我管理,自我服務”,按建設新農村建設的要求,確保村民的監(jiān)督權,落實村民的參與權,保障村民的表決權,完善村民的監(jiān)督權,推出余嶺村契約化管理,程序化運作。村委一班人始終堅持大事必商量,小事多通氣,難事多挑擔子,合作共事,默契配合,坦誠相見,互諒互讓,盡職盡責。搞好團結的同時,始終不忘把好廉潔這一關,而抓廉潔的關鍵是建設項目和財務,在項目建設方面,按程序辦事,召開黨員、干部、代表會,公開招投標。村里的每一分錢,村干部都花得明明白白,用得其所,使在刀刃上,財務開支每季度公布一次,每半年,在黨員、村民代表會上通報一次。接受群眾的監(jiān)督。并建立了村民議事制度,由群眾測評,使村里所辦的每件大事小事都有章可循。

20xx年是“十二五”規(guī)劃的收官之年,也全面深化改革的關鍵之年,我局在縣委、縣政府的正確領導下,圍繞我縣趕超發(fā)展大局,嚴格按照省、市扶移辦(局)的統(tǒng)一部署,以扶貧開發(fā)為指針,緊緊圍繞產業(yè)扶貧、整村推進、精準扶貧、扶貧移民搬遷、雨露計劃、社會扶貧等開展扶貧開發(fā)工作,全面落實國家水庫移民后期扶持政策,創(chuàng)新移民扶持方式,有效地促進了庫區(qū)和移民安置區(qū)經濟快速發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定?,F(xiàn)將工作總結如下:

一、十二五規(guī)劃取得成效。

20xx-20xx年,xx縣共爭取各類國家扶貧資金4286.88萬元,其中。

種植。

業(yè)987.6萬元,養(yǎng)殖業(yè)676.4萬元,農產品加工5萬元,

其它。

生產行業(yè)331萬元,人畜飲水工程60萬元,道路建設486萬元,水利建設194.4萬元,勞動力轉移培訓36.98萬元,村民活動中心、閱覽室和。

文化。

休閑145萬元,搬遷扶貧資金1090.5萬元,其它資金274萬元。“十二五”期間有150個村委會實施了扶貧項目,項目覆蓋農戶37622戶、65153人,其中建檔立卡貧困戶2300戶、8734人,到戶項目涉及農戶數16300戶,其中建檔立卡貧困戶2300戶。共修建道路77條101公里,新增經濟林面積600畝,新增桑園、茶園、果園面積20xx畝,解決飲水困難人數2萬人,其中建檔立卡貧困戶600人,組織培訓農民6000人,其中建檔立卡貧困戶1000人,經扶貧活動幫助或培訓方向向其它地區(qū)輸出勞動力20xx人,其中建檔立卡貧困戶300人,培育建立扶貧合作經濟組織農戶數300戶,其中建檔立卡貧困戶100戶,完成搬遷扶貧716戶2865人。

20xx-20xx年,共安排水庫移民后期扶持項目1518個,國家扶持資金10880.11萬元,截止到當前,共開工項目1461個,完成項目1317個,累計下?lián)芩畮煲泼耥椖糠龀仲Y金8365.07萬元、水庫移民直補資金9918.66萬元,扶持直補移民165311人次。“十二五”期間新建提灌站33座和26座堤壩,修建了119.21千米的水渠,新修及維修山塘水庫68座,涵閘58座,改造及開發(fā)整理土地269畝。硬化公路331.25千米,修建公路橋及橋涵61座,修建機耕道128.15千米,碼頭一座,護坡1.07千米。實施自來水項目52個,打機(水)井三口、新建蓄水池13處,解決了3626戶移民群眾飲水困難問題。配套建設農村移民示范點、村(新農村建設)項目223個,修繕房屋400平方米、改水改廁29處、綠化美化25313余平方米、環(huán)境整治31處、內部路面硬化355千米、三通一平1處、亮化17處,排污水溝180.82千米,美化生活水塘4個,修建休閑廣場22140平米,改善飲水安全工程6處,架設低壓線8.51千米,安裝電力配套設施2套,建設公益設施3處;新建及維修學校15759.2平方米、新修操場8340平方米,醫(yī)療衛(wèi)生附屬建設一處;治理塌岸39處、治理滑坡11處、治理淤積浸沒3處,排污處理。

渠道。

1.1千米,河岸護坡0.3千米,山體滑坡防護欄4.6公里。結合縣域經濟發(fā)展規(guī)劃,大力開展移民生產開發(fā)扶持,“十二五”期間扶持了逸仙水產養(yǎng)殖、壽昌農莊、永洪生豬、綠盛蛋雞養(yǎng)殖等一大批移民專業(yè)合作社,扶持經濟作物種植571.5畝、果業(yè)種植6228畝、改造林地面積265畝,水面養(yǎng)魚2315畝1858千尾,家畜3.32千只、家禽160千只,網箱養(yǎng)殖5畝,示范基地22處種植場所建設4038平方、養(yǎng)殖場所建設8080平方,。

二、20xx年主要工作開展情況。

(一)、扶貧開發(fā)工作。

1、認真做好產業(yè)扶貧工作。

根據省、市、縣關于《江西省贛南等原中央蘇區(qū)和特困片區(qū)產業(yè)扶貧資金項目實施辦法的通知》及《xx縣原中央蘇區(qū)產業(yè)扶貧資金分配總體方案》文件精神,確定項目計劃299個,安排產業(yè)扶貧資金20xx萬元。(其中:養(yǎng)殖業(yè)項目136個,安排資金676.萬元;種植業(yè)項目159個,安排資金987.萬元;加工業(yè)項目1個,安排資金5萬元;貼息貸款項目1個安排資金5萬元;精準扶貧對象貧困人口實物補助資金326萬元)。項目正在實施、驗收中,已經請中介公司進行了項目預算、結算。

2、扎實做好重點村整村推進建設。

20xx年投入整村推進的財政扶貧資金200萬元,用于7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個貧困村的扶貧開發(fā),安排項目共23個。其中:交通項目8個3.22公里,財政扶貧資金71萬元;水利4個870米,財政扶貧資金22萬元;建橋1座,財政扶貧資金6萬元;文化活動中心建設2所,財政扶貧資金14萬元;人居環(huán)境改造662戶,財政扶貧資金87萬元,充分發(fā)揮了整村推進扶貧資金的作用。

3、全力推進“雨露計劃”工作。

20xx年,我縣按照省、市項目計劃,做好培訓對象的識別和建檔立卡,使真真正正的貧困人口接受培訓,享受國家的扶貧政策。一是扶貧部門和培訓學校組裝宣傳大蓬車,利用集會、文化活動等機會下鄉(xiāng)宣傳,向群眾面對面宣講政策。二是通過印刷資料、懸掛橫幅,刷寫。

標語。

等傳統(tǒng)、實用,廣大群眾易于接受的辦法宣傳政策,宣傳培訓效果,把政策交給群眾,提高群眾的知情權、參與權。通過以上靈活多樣的宣傳,做到了執(zhí)行政策不走樣,確保了各年度招生計劃全面完成,為雨露計劃的順利實施奠定了良好的基礎。三是在鎮(zhèn)、鄉(xiāng)舉辦“雨露計劃”走進農民走近農民培訓班,針對留守農民,特別是留守婦女,拓展培訓內容,請本縣種養(yǎng)高級農藝師、拔尖人才講授通谷易懂的果樹栽培和蛋雞養(yǎng)殖技術,受到農民朋友們的熱烈歡迎,培訓人數200人。以縣培訓基地為依托,農村勞動力轉移培訓80人。

4、切實做好精準扶貧工作。

認真貫徹落實縣委、縣政府近期關于扶貧開發(fā)工作的重點指示,真正摸清農村貧困群眾尤其是特困對象底數,特制定了我縣農村特困對象調查摸底工作方案。主要調查已建檔立卡貧困戶中的特困戶,6月25日已完成摸底工作。

5、做好扶貧移民搬遷工作。20xx年生態(tài)移民搬遷任務50戶201人,集中安置點1個,新房已全面建好,全部搬入新居。

6、社會扶貧工作。

在今年的社會扶貧工作中,我縣注重將“輸血”型幫扶轉化成“造血”型幫扶,既幫扶貧困村搞規(guī)劃、上項目,又協(xié)調資金出實招、做實事,從根本上解決貧困村的貧困問題。20xx年省市縣共為貧困村自籌資金16.5萬元,爭取扶貧資金40.5萬元,各項捐贈折款6萬元。興修公路1.8公里,興修水利農田受益面積200畝,修建村部1處,培訓農村黨員干部52人,培訓入黨積極分子12人,發(fā)展黨員3人,培訓黨員致富能手11人,幫助培訓“雙帶”型村干部19人,幫助建立村級工作制度11個,實用技術培訓6期390人次,幫助轉移528人,引進或培育扶貧支柱產業(yè)1個,結對幫扶貧困戶100戶,結對助學200人。

(二)水庫移民后期工作。

1、強化水庫移民扶持資金兌現(xiàn)工作。

一是足額發(fā)放直補資金。今年我縣共兌現(xiàn)發(fā)放20xx年度一至四季度移民直補資金1961.1萬元,均在上級撥入資金到賬后十天內,通過“惠農一卡通”全部發(fā)放到移民手中。

二是及時撥付項目資金。截至當前我縣共決算辦結移民扶持項目312個,累計撥付項目資金1793.71萬元。其中后扶項目128個,撥付資金567.44萬元;后扶結余項目184個,撥付資金1226.27萬元。三是開展移民人口動態(tài)管理工作。我縣共核減直補移民人口148人。經確定20xx年度我縣直補扶持移民人口32685人,核定到村組項目扶持人口為16020人。

2、強化監(jiān)督管理扎實推進項目建設。

嚴格項目實施監(jiān)督管理,實行項目建設“開、竣工”報告制度、縣鄉(xiāng)村三級聯(lián)合驗收制度、縣級財政報賬制度、一項一檔項目管理制度,積極引進第三方監(jiān)督機制,聘請中介機構參與項目管理,在抓好項目建設實施進度的同時,抓好項目建設質量,充分發(fā)揮項目資金應有的效益。截止當前已組織實施移民扶持項目312個,完成項目資金撥付1793.71萬元。項目建設主要情況:完成移民示范村建設15個;建自來水12處;維修山塘水庫18座、修建堰壩堤閘16座、興建提灌7座、灌渠24條15.69千米、防護工程2處1.3公里、塌岸治理8處,滑坡處理5個,污水處理6處1.68千米,中低產田改造20畝;修公路65條87.96公里,村組砂石公路8條16.59公里,橋涵9座;內部路面硬化3.62千米,村莊環(huán)境整治8處,低壓電架設0.98千米,新建及維修學校3000平方米,小學操場建設3680平方米,扶持農村合作社9個,種養(yǎng)殖示范戶8人,生豬養(yǎng)殖1.8千頭、蛋雞養(yǎng)殖12千羽、水面養(yǎng)殖89千尾,新建蔬菜大棚3個,共舉辦農業(yè)生產技術培訓班2期,培訓移民群眾332人,支持貧困移民學生職業(yè)技術學院就讀105人。

3、開展廖坊水利樞紐工程移民安置工作自驗工作。

今年以來,我縣成立了以縣長為組長,31個黨政機關單位為成員的自驗小組,花大力氣對縣域里的廖坊水利樞紐工程移民搬遷安置工作進行了自驗,針對含四個移民搬遷、安置鄉(xiāng)鎮(zhèn),三個移民接收安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)的移民安置搬遷工作進行了詳盡、細致的驗收,項目驗收,整理資料,審計資金,現(xiàn)已初步完成,并于20xx年6月19日召開全縣廖坊水利樞紐工程移民安置自驗工作會議,對自驗工作成果進行了肯定,向市委市政府提交了初驗申請,現(xiàn)階段我們根據上級部門要求,對檔案資料進行進一步規(guī)范整理。

4、積極開展移民產業(yè)貸款試點工作。

(1)結合工作實際,抓好方案制定。結合移民產業(yè)實際,于4月底制定了“xx縣移民產業(yè)貸款。

實施方案。

(試行)”。全縣移民產業(yè)貸款試點村10個,每個村風險補償金20萬元,資金額度160萬元,規(guī)定每戶最高貸款額度不超過5萬元,農業(yè)合作組織法人不超過20萬元。貸款期限1-5年,貸款利率為基準利率。

(2)開展調查摸底,確定貸款試點村。聯(lián)合縣信用社有關人員,用了近一個月的時間,對縣局對移民區(qū)產業(yè)發(fā)展狀況進行了一次全面調查了解,經過反復論證篩選,最終確定了10個移民產業(yè)貸款試點村。

(3)重新建立合作經濟組織,選舉產生理事會。調整工作思路,要求每個試點村重新建立一個新的農村合作經濟組織--農業(yè)產業(yè)合作協(xié)會,該協(xié)會作為試點村的合作經濟組織,與縣上對接移民產業(yè)貸款工作。至目前止,我縣10個試點村全部成立了農業(yè)產業(yè)合作協(xié)會,協(xié)會成員357余人,其中移民285人,占總成員的79%,協(xié)合已推薦產業(yè)貸款戶172人,已核定90戶,累計發(fā)放貸款403.5萬元。

(三)招商引資,跑項目、爭資金工作。

面對招商引資的嚴峻形勢,今年我局把招商引資工作列為本局工作的重中之重,并加大了。

領導力。

度,局主要領導會同其它單位參與了陪護(中國)、大林紡織集團二個項目的招商工作,兩家企業(yè)共投資32億元,均已投入了生產。

本年度我局跑項目、爭資金任務數1800萬元,截止目前完成任務1816萬元,占全年任務100.9%。

(四)支持新農村建設工作。

根據縣委“社會主義新農村建設辦公室”的安排和部署,結合移民示范村和整村推進共投入21個建設點資金871萬元,用于改變村容村貌。

(五)加強信訪工作、營造和諧穩(wěn)定環(huán)境。

20xx年我局認真多措并舉做好兩區(qū)維穩(wěn)工作;一是建立健全信訪機制。成立信訪維穩(wěn)領導小組,完善相關制度,建立信訪預警網絡,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及行政村設立信訪聯(lián)絡員,及時掌握信訪苗頭,把握動態(tài),做到有組織、有落實、有應對措施。二是搭建溝通平臺。在局機關設立訴求表達室,配備辦公用品和設備,編制領導干部接訪值班表,熱情接待兩區(qū)群眾來信來訪,暢通了訴求渠道,抓好了矛盾糾紛調處工作落實。三是堅持矛盾糾紛排查制度。每月對兩區(qū)進行一次矛盾糾紛排查,重大節(jié)日實行零報告制度。四是大力改進工作作風。變被動接訪為主動下訪,定期與不定期深入基層,調查社情民意,了解兩區(qū)群眾意愿與動向,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處置問題,將矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態(tài)。

三、存在的主要問題和困難。

與全面建設小康社會的要求相比,我縣農村發(fā)展水平仍然較低,貧困農戶和水庫移民生產生活條件仍待改善,扶貧移民任務依然任重道遠。

1、貧困人口數量依然較大。按照現(xiàn)行的人均年純收入2736元的扶貧標準,全縣共有貧困人口9875人3401戶,我縣的農村貧困發(fā)生率達到3.5%以上。

2、貧困群體的弱勢地位仍較突出。全縣貧困農戶人均純收入僅相當于全縣農民人均純收入的30%左右,特別是在住房、存款等反映財富狀況的指標方面,貧困農戶與全縣農民平均水平的差距仍然較大,因病、因災返貧現(xiàn)象在農村較為突出。

3、貧困農戶抵御風險能力仍較弱。貧困農戶收入來源較單一,增收渠道窄,目前從事農業(yè)的勞動力還比較多,外出務工的僅是一部分年輕人,特別是特困戶造血功能差,部分家庭靠借債度日。此外,一些剛剛脫貧的貧困農戶基礎也不穩(wěn)固,自我發(fā)展能力弱,收入波動大,抵御自然和市場風險能力差,稍有變故極易返貧。

4、貧困農戶生產生活條件仍較差。有些自然村尚未通水泥路;有些自然村不能正常接收電視節(jié)目;有些農戶沒有安全飲用水;有些行政村沒有衛(wèi)生室;有些行政村距離最近的學校在2公里以上。

5、產業(yè)扶持項目,難以實現(xiàn)移民群眾普遍受益。產業(yè)扶持項目主要還是以扶持種養(yǎng)殖大戶為主,存在扶寡不扶眾、扶強不扶弱、扶富不扶貧的現(xiàn)象,扶持對象“傳幫帶”輻射作用不明顯,難以達到普遍受益,共同受益的預期效果。而且,產業(yè)扶持對象的選擇與確定不能做到民主、公開。

6、項目建設的監(jiān)管與驗收難以全面到位。一是我縣每年度扶貧移民項目達到300多個,分布在全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)130多個移民村,項目只能做到開、竣工審查,施工中監(jiān)管除了個別大的項目,其他均是空談,項目的具體實施只能依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村兩級干部,如果缺乏群眾的民主監(jiān)督,必然存在管理漏洞;二是項目竣工驗收難以實現(xiàn)真正意義的驗收。我們工作中的驗收充其量只能稱之為工程量復核,而項目建設的質量的認定因缺乏對項目建設中的監(jiān)管、缺乏專業(yè)人士、專業(yè)施備的抽樣,無法作出評判。三是一些專業(yè)性較強、隱蔽工程量較大,機械計時較多的項目,難以復核項目工程量的真?zhèn)?,項目驗收只能走馬觀花、流于形式。

在龍莊村工作快兩年了,回想剛來報到時的自己,同現(xiàn)在的我比起來判若兩人。一樣的是我的滿懷***,不一樣的是多了幾分成熟;一樣的是規(guī)劃整潔的村莊,不一樣的是多了幾分熟悉;一樣的是勤勞樸實奮發(fā)向上的村民,不一樣的是認可了我的存在。但是那為建設社會主義新農村奉獻自已的心未變,那全身心的投身于農村基層工作當中的心不移。

這一年中,我在鎮(zhèn)黨委與村黨支部村委會的關心、培養(yǎng)下,靜下心思工作,堅持以和“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,自覺加強理論學習,刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法,努力開展工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在同志的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步。在農村這樣廣闊的天地為有志青年發(fā)揮才能、施展才華提供了舞臺,而我要在這個舞臺上扮演好自己的角色,不斷的去學習、鍛煉、充實、提升。從實踐中吸取。

經驗。

從基層工作中了解民情從優(yōu)秀干部身上學習領導藝術。以服務農民、服務農業(yè)、服務農村的思想為宗旨不斷摸索農村工作的特點不斷提升為人處事的能力不斷創(chuàng)新服務群眾的載體。充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢全身心的投身于農村基層工作當中。現(xiàn)將這一年來的工作總結如下請組織和領導給予批評指正。

一、從思想上接觸農民,向老黨員學習。

先作村民,再當村官。要讓老百姓從心里認同自己。所以首先要做的就是把自己當成一名普普通通的農民,了解他們的種.種想法與心態(tài)。這樣自然而然的就形成了一種親和力,他們愿意和你。

說說。

事,說說他們的想法。農村的老黨員經歷了本村的種.種,所以可以在他們身上了解或學到許多。

平時在村里不忙的時候我總喜歡去老楊書記的辦公室轉轉,有空閑的時候和他一起聊聊天,在我們的閑談漫聊中我總能感覺到作為一名老黨員身上那種熾熱的情懷和一名老書記不舍的追求,那種對家鄉(xiāng)、對父老鄉(xiāng)親真摯而深厚的感情是那樣的激勵著我、鼓舞著我。雖然已經卸任,但村里人信任他,覺得離不開他,把老人家請回來做顧問。村里有個方向性的決斷,下一步的規(guī)劃發(fā)展,遇到難解決的問題,都要請老書記一起合計合計。

在龍莊村還有許多老黨員,他們一樣兢兢業(yè)業(yè),一樣滿懷真情,一樣在自己的崗位上為龍莊村的發(fā)展貢獻著力量。農村的工作有許多地方需要老黨員參與進來,他們在經驗上的幫助很大。

二、平凡見真知,全心全意做好農民的服務員。

大學生村官的主要作用就是服務農民、服務農村、服務農業(yè)。說到這個服務,讓我深有感觸。農村的工作無大事,但農村的工作更無小事。無大事是說農村工作中沒有那種轟轟烈烈之舉,無小事是說農民的事永遠是大事。只有在解決這種平凡的“小事”中去看這背后的“大事”,這就是農村基層工作的實質。“態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗”。

為了整合土地,騰出更大的空間來統(tǒng)籌發(fā)展,科學發(fā)展,經過多方論證,我們龍莊村選擇了新農村建設的科學發(fā)展方式——興建農民公寓。這就必須會有拆遷,有拆遷就必然牽涉到村民的切身利益,加上對住了這么多年的老宅的深厚感情,我們的拆遷就會存在困難。但在工作中我始終堅信,我們的村民是講道理、識大體的,我設身處地的為他們著想,耐心的勸說,將龍莊村美好的未來細細的描述給他們,使他們明白龍莊村是大家的,龍莊的明天是屬于他們的。在拆遷過程中,有一戶村民因為老母親不舍得老房子而遲遲不愿搬家,我們了解情況后,并沒有武斷采取強硬措施,多次找到老奶奶談心,還找到和老奶奶平時交好有積極搬遷的老黨員去勸說,在我們的耐心細致的工作中老奶奶終于想通了。如今,公寓的二期建設順利進行,我的心里為龍莊村明天的美好而激動不已。通過那一點時間的工作我明白了認認真真的去辦事、踏踏實實的去解決問題,只要你用心,平凡的事并不簡單。

三、團結是力量的基石,多辦實事以引導方向。

作為村兩委班子的一員,要充當村干部間的“調和劑”,努力成為村干部的知心朋友,實現(xiàn)村“兩委”班子團結,與村干部***相處。堅持從群眾中來,到群眾中去,盡快了解村情***,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,傾心為人民群眾辦實事、辦好事。

通過多方籌措我們在市局及鎮(zhèn)黨委政府的幫助下設立了農民書屋,一摞摞的新書買來我們用了近一個星期的時間整理、歸檔??粗迕衽笥岩浑p雙渴求知識的眼睛,一張張滿意而歸的笑臉我覺得那些埋頭苦干的日子,那些被汗水浸濕的日子竟然那么的讓人感到驕傲。

四、嚴于律己,積極學習,樹立好青年形象。

在農村工作中,我時刻注意嚴格要求自己,將青年人的***、熱情、拼搏、上進的品質帶到工作當中。求真務實、嚴于律己、寬以待人,發(fā)揮自己的特長,干出一番事業(yè),在農村這一大舞臺上經風雨、受磨練,實現(xiàn)人生的價值。

在科學發(fā)展觀學習大行動中,我積極參加鎮(zhèn)、村組織的學習課程,認真鉆研理論知識,觀看專題教育片,在不斷地學習中更加深刻的認識到了科學發(fā)展觀的重要和重大意義,為更好的為農村服務打下堅實的理論基礎。

一、熟悉環(huán)境,迅速進入角色。

我從小就從在農村長大,某某縣是一個農業(yè)大縣,我在學校里也學習過農業(yè)經濟學,對農村的發(fā)展很有信心,我在沒。

畢業(yè)。

的時候就打算從農村做起,也正好趕上這個機會,所以我并沒有像一些“大學生干部”在剛開始的時候產生不適應的感覺。

但是畢竟是學生,實踐經驗可以說是少的可憐,對農村的基本情況也不是很了解,也不是很熟悉農村的工作。

方法。

農村也不可能像學校里學的那樣理想化。為了盡快熟悉環(huán)境盡快進入角色在鄉(xiāng)領導剛給我們開過歡迎會后我就要求深入到農村基層熟悉農村情況。為此鄉(xiāng)領導派包村干部帶我下村認識了村兩委成員。村長也耐心細致的將全村的基本情況、黨員干部、村容村貌、村情民俗等一一介紹給我聽。在接下來的幾天里和村支書走遍了全村實地查看了該村的企業(yè)、農業(yè)種植、養(yǎng)殖等情況讓我在頭腦里對村情有了大致的了解和初步的輪廓。同時平時加強虛心學習重點是向本村有威望、有經驗、有知識、有能力的村民、黨員干部學習。他們祖祖輩輩生活在此對本村的歷史、現(xiàn)狀、地域是最熟悉的拜他們?yōu)閹熌軌蜃屛覍δ炒宓挠懈嗟牧私庖材茏屗麄儗ξ疫@個新村干部有個了解為工作創(chuàng)條件建立工作基礎。我在空余的時候常跟他們交流工作方法、學習風俗人情學習人生經驗學習精神品質。通過這段時間的調查研究和學習我很快實現(xiàn)了從“大學生”向“村干部”角色的轉變。

二、立足基層,盡職盡責,充分發(fā)揮大學生村官作用。

在縣黨校的培訓會上,縣里相關的領導要求我們作風深入、工作務實,充分發(fā)揮大學生村官的作用。我以此為準則,忠誠履行這一職責。

我是九月初分到村里的,剛到村就趕上面臨著省、市、縣三級計劃生育部門的檢查,我經常跟著村干部一起跑村組入農戶,摸清底子,建好臺帳,做好各種日常性工作,檢查前我都同其它村干部做好各種迎檢準備,有時候校對臺帳要熬到凌晨一兩點。檢查時每天晚上都住在村里,堅守工作崗位,做好檢查準備。最后我們村也順利通過檢查。

通過這次檢查工作,我感覺農村社會在對婚育問題有很多落后的觀念。有違反《中華人民共和國人口與計劃生育法》的現(xiàn)象,比如早婚,近親結婚,沒有準生證就生小孩的,超出規(guī)定生育多個小孩的,已經違反《計劃生育法》但是拒不采取節(jié)育措施的等等,對于這些對象就要采取強制措施罰款,所以村干部因為計劃生育的問題很容易得罪人的,村干部和群眾中很大部分的矛盾是由計劃生育工作引起的。

但是這種得罪人的事情村干部必須要做,針對我國的國情,計劃生育不僅是對人口數量上的控制,而且是為提高人口素質把關。這是國家的基本國策。但是光靠強制措施罰款是不能根本轉變農村的計劃生育情況,只有從根本的觀念改變,才能轉變農村的計劃生育狀況,要多宣傳優(yōu)生優(yōu)育的觀念給群眾,讓他們接受這種觀念?,F(xiàn)在這種轉變思想的工作比以前還算好做,因為農村有更多的年輕人走出去,例如出去上學,出去打工的年輕人都很多,他們也比較好接受優(yōu)生優(yōu)育觀念。而我們大學生村官也能把優(yōu)生優(yōu)育的觀念宣傳給群眾。

在十一月份。經有關部門的支持幫助,我們鄉(xiāng)7名大學生村干部共同努力,為我鄉(xiāng)建立起了“環(huán)球村村通”信息網絡平臺、作為某省試點鄉(xiāng),我們率先實現(xiàn)了26個行政村村村有網頁??梢哉f加入“環(huán)球村村通”網絡工程是我鄉(xiāng)農村信息改革發(fā)展道路上的重要探索,通過“村村通”信息平臺,農民可以自主發(fā)布供求信息,實現(xiàn)信息資源共享,加快農副產品的市場流通。同時可逐步發(fā)掘有潛力的招商引資項目,使農民真正品嘗到網絡和信息化帶來的好處,讓更多的農民通過這條“信息高速公路”早日脫貧致富??h市電視臺先后對我鄉(xiāng)黨委領導和幾名村干部進行了專項采訪,節(jié)目播出后收到了極好的社會效果。

做這個工作的時候,我一直都感覺很幸福,因為我在學校里學過電子商務,很多大學生畢業(yè)以后,自己學過的東西在工作的過程中沒有用處。而我來到農村社會,自己所學過的知識,在另一個環(huán)境里還能用的上,讓課本里的理論在實踐中應用,還為農村的現(xiàn)代化進程做出貢獻。通過實踐,也能驗證課本里的一些理論,讓我不由不感到我當初選擇村官這個職業(yè)是很正確的。

到了十二月份,某省第六屆村兩委換屆選舉開始了,我們村嚴格按照程序,堅決不走過場,先是成立了選委會,選委會成員是由各個村民組推舉出來,都是一些在村里德高望重的人,然后把每個村民組的選民進行登記,并且在村委大院貼布告公示。然后第一次召集全體村民進行提名候選人,并按得票多少確定候選人并進行公示。最后在確定候選人中再召集村民進行選舉,選出新的兩委成員。

在這次選舉中,我負責了向村民宣傳村兩委換屆選舉辦法,以及選舉的時候要注意的一些事項,以前我雖然是看到過一些選舉方面的文章,但是并不是很了解,為了向村民宣傳,我專門找了關于農村換屆選舉的資料來學習,通過學習,我熟悉了村換屆選舉的程序,并且把我所了解的東西向村民進行了宣傳。我們村的選舉也沒有出什么差錯,最后上一屆村兩委成員,因為過去一直為群眾做實事,做好事,再次當選。

三、發(fā)現(xiàn)不足,積極進取。

在這半年的時間里。我在村里面雖然說取得了一些成績,但是還是有一些不足之處。

村干部雖然不要求什么方面都是專家,但是因為工作問題的繁瑣,要求什么都要了解點,而我這一點是弱項,例如有次開會討論養(yǎng)殖生豬保險,我再一邊只能聽,因為我一點也不了解。有些農業(yè)技術上的問題,我還不是很熟悉,只能認真向村里的專業(yè)人士學習還有鄉(xiāng)里其他專業(yè)的大學生村干部,也是我學習的對象。

還有一些村里的風俗習慣,例如說男尊女卑,孩子是讓打工還是不讓上學等等問題,一些村民落后的思想。剛來的時候不能接受,現(xiàn)在更是不能接受,可是這種問題并不是我一時能轉變的。但是轉變都是一點一點發(fā)生的,例如還是男女平等的問題,今年換屆選舉,我們鄉(xiāng)就多了兩個女支書。我們最大的任務就是為農村社會注入新的思想,新的觀念。

今年是第一年,是個開始。我相信我以后能在農村做的更好,作為一名村干部,我必須把村民當成我的朋友、我的親人,必須要把村民的事當成自己的事,用真心去為他們著想,去為他們排憂解難,才能贏得村民的尊重和信任。只要我踏踏實實做好老百姓期盼的每一件事,把老百姓的每一件事當作自己的事,努力為他們營造一個生產發(fā)展、生活幸福的和諧環(huán)境,為農村致富奔小康奠定較好的基礎,即使沒有轟轟烈烈的。

事跡。

也能在不平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。

農村是一個廣闊天地,在那里是大有作為的,農村更是一個大課堂,我感到生活在這大課堂里有學不完的知識,吸不完的營養(yǎng)。轉眼我已度過半年的農村工作,這期間有自己的艱辛努力,有領導的孜孜教誨,也有同事們的鼎力支持,有汗水當然也有收獲。我堅信只要我俯下身子“踏踏實實做人兢兢業(yè)業(yè)做事”,一定會有所作為,我們大學生村官一定能在這個希望的田野上創(chuàng)造自己的價值。

村級工作總結報告篇七

20__年,院團委在學院黨委和上級團組織的領導下,貫徹“組織青年、引導青年、服務青年、維護青年合法權益”,以育人為根本目標,不斷深化對青年學生的思想引領和成長服務兩大戰(zhàn)略任務,狠抓基層組織建設和基層工作,不斷加強團干部隊伍建設,學院共青團工作的實現(xiàn)了新發(fā)展。今年5月,院團委被評為“全省五四紅旗團委”。

一、深化思想引領,大力加強青年學生的思想教育工作。

(一)堅持以黨建帶團建,開展推優(yōu)入黨工作。

吸收優(yōu)秀青年加入團組織,為團組織輸入新鮮血液,是共青團組織的一項基本任務。學院團委重視新團員發(fā)展工作,青年學生成熟一批發(fā)展一批。每年分兩批舉辦入團積極分級培訓班。經過各班團支部的推薦,系部、校區(qū)團總支的嚴格考核,20__年全院共發(fā)展新團員473名,壯大了團員隊伍,為團組織增添了新的活力。

推薦優(yōu)秀團員作為黨的發(fā)展對象,是共青團組織發(fā)揮助手和后備軍作用,是增強團組織的吸引力和凝聚力的重要舉措。為進一步發(fā)揮推優(yōu)入黨工作,為團員青年搭建好展示平臺,院團委制定了推優(yōu)入黨操作程序,引導帶領團員青年向黨組織靠攏,使優(yōu)秀青年能夠早日加入黨組織。今年有157名優(yōu)秀團員青年,通過院團委被推薦給各系部黨支部作為發(fā)展對象。

(二)推進“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”

開辦____學院“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”專題班,緊密結合實。

際,開展xx屆六中全會報告解讀報告會、十八大報告學習交流會,進行公務員、大學生村官考前培訓,有效覆蓋青年馬克思主義骨干學生150人。通過調研、座談等多種形式走進青年、了解青年,帶領青馬骨干學生參加社會實踐活動,走進農村,走進社區(qū),走進企業(yè),多角度、全方位的向學生灌輸青馬工程的精髓。通過開展“六個一”活動,即:搭建一個多級覆蓋的青年馬克思主義者培養(yǎng)教育機構;創(chuàng)設一套科學實用的青年馬克思主義者培養(yǎng)課程體系;組建一支結構合理的青年馬克思主義者培養(yǎng)師資隊伍;建設一批合作緊密的青年馬克思主義者培養(yǎng)實踐基地;構建一個人機結合的青年馬克思主義者培養(yǎng)網路平臺;建立一個全面規(guī)范的青年馬克思主義者人才信息庫完善青馬工程教育體系,做到以點帶面,以先進典型帶動全面發(fā)展。

(三)廣泛開展主題教育活動。

在3月份,開展“學雷鋒、樹新風、促和諧”主題教育月活動,通過觀看雷鋒題材電影、希望工程“一元捐”、學習雷鋒先進事跡、閱讀雷鋒日記、為養(yǎng)殖戶義診、上街為留守老人義務維修家電等活動,掀起了學院學雷鋒活動的序幕;4月份,舉辦紀念建團92周年暨五四表彰文藝匯演;5月份,世界無煙日,在校園里宣傳吸煙的危害;6月,開展“讓愛傳遞”無償獻血活動。

感情,為我院跨越式發(fā)展發(fā)展,奉獻聰明才智,貢獻青春力量。

(四)強化黨風廉政教育工作。

院團委將黨風廉政建設工作貫穿到學生思想政治教育工作的重要環(huán)節(jié)中。認真落實《教育部關于在大中小學全面開展廉潔教育的意見》,利用新生入學教育、畢業(yè)生教育等形式和組織開展各種校園文化活動,深入開展校園廉政文化建設,聯(lián)合紀委監(jiān)察處等舉辦了廉政書畫大賽等廉政文化進校園系列活動;進一步規(guī)范了五四評優(yōu)、學生資助等工作的管理,防止和糾正了學生思想政治教育中的違紀違規(guī)行為。院團委全體工作人員能自覺遵紀守法,沒有違規(guī)行為;認真開展批評與自我批評,聽取職工對院團委黨風廉政建設的意見,并進行總結。

組織院團委全體工作人員、系部、校區(qū)團總支正副書記、學生骨干,舉辦以“加強黨風廉政建設教育”為主題的培訓講座與交流會,研讀了《黨員干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》兩份文件。大家在現(xiàn)場學習、交流之后踴躍發(fā)言,一致認為對大學生進行黨風廉政教育是非常必要的。學生干部自己保持自身廉潔是直接影響開展學生工作的關鍵因素,只有在學生時代從自身做起,養(yǎng)成良好自律的習慣,將來才能更好的服務于社會?!?/p>

二、把握現(xiàn)實需求,竭誠服務青年學生成長成才。

(一)開展青年學生關愛行動。

辦爭取政策,幫助143名______籍農村貧困大學生,每人一次性獲得10000元的扶貧助學金,總金額達143萬元。在廣大青年學生中,為機電工程系尿毒癥患者吳波同學舉行愛心捐助活動,全院學生捐了12萬多元愛心款項,與院工會的捐款,一起共21萬多元,全部送到了______同學的病床前。

同時,特別關注家庭經濟困難青年學生群體的心理狀況,及時幫助他們疏導情緒、緩解壓力,多渠道為家庭經濟困難學生向社會爭取更多的幫扶,為56名貧困學生向______希望工程爭取到資金幫扶,為120名學生積極向______青基會申請助學金。

(二)切實維護青年學生合法權益。

廣泛開展了“青少年法制教育宣傳月”活動,通過專題法制講座、法律知識競賽、真實故事演講、紀錄片播放等方式,加大青年學生維權工作宣傳力度。在“6.26國際禁毒日”期間,開展了“關愛生命·遠離毒品”系列活動,切實維護青年學生合法權益,促進青年學生健康成長。通過進一步完善了青年學生利益訴求表達體系,建立與有關部門的溝通協(xié)調機制,幫助青年學生以理性、合法、有序的形式表達利益要求、解決利益矛盾。

三、拓展育人載體,全面提高青年學生綜合素質。

(一)發(fā)揮優(yōu)秀青年學生示范帶動作用。

青年學生自立自強、奮發(fā)成才,在學院更好更快更大發(fā)展中受教育、長才干、做貢獻。

(二)全面推進青年學生志愿服務工作。

開展了青少年“清除白色垃圾·共建美好家園”主題實踐活動、“讓團徽更閃亮”等志愿服務活動,讓參與志愿服務成為廣大青年學生新的時尚追求。在新生開學報到時,組織30人的團干隊伍為新生提供志愿服務。在國際志愿者日、中國志愿者日、國際助殘日等紀念日,大力開展各類敬老幫困、義演義教、環(huán)境保護、社區(qū)建設、文明宣傳、科學普及等活動,進一步擴大志愿服務的覆蓋面和影響力,普及志愿服務理念,倡導文明新風,引導青年學生在服務社會中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

5月,組織525名青年學生,為中央電視臺“心連心”藝術團慰問演出提供志愿服務、節(jié)目演出與現(xiàn)場互動等服務活動,受到中央電視臺“心連心”藝術團慰問演出現(xiàn)場總導演的高度贊揚;9月,組織560名學生為____30周年慶典提供志愿服務,70名學生提供禮儀服務活動。

(三)廣泛開展社會實踐活動。

積極響應團中央號召,積極對接開展“高校團干部基層掛職”活動,學派一名青年教師到____團縣委掛職副書記;為廣泛調動青年學生積極性,進一步擴大活動覆蓋面,本著“因地適宜、就近就便、按需設項、據項組團”的原則,推進暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動的制度化、常態(tài)化。

四、夯實工作基礎,加強學院共青團組織的自身建設。

(一)加強學院團組織自身建設。

深入貫徹全國高校共青團工作會議精神,開展高校共青團工作專題研討會,將團活動設計為碎片化、合理化的融入每周二下午的黨團活動課中;加強了學院班級團支部建設,創(chuàng)新和發(fā)展新的建團模式,繼續(xù)推進宿舍建團、網上建團、社團建團的多種模式、多重覆蓋。

(二)加強對社團、各級團組織的指導。

進一步加強了對社團、各系部、校區(qū)團總支工作的指導,增強社團、各系部、校區(qū)團總支的工作活力及其在學生中的影響力,充分利用網絡平臺,完善區(qū)域化交流機制,促進社團進行有效的信息溝通和工作交流,努力提高社團的議事和決策能力。堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的方針,不斷加強組織建設、隊伍建設、機制建設和文化建設。

(三)加強學院團干部隊伍建設。

按照建設學習型團組織的要求,指導學院各級團組織建立定期學習制度,在引導團干部開展自學的基礎上,組織各種形式的培訓和集中學習,提高我院學生骨干整體的工作能力和水平,發(fā)揮學生骨干在學生工作中的生力軍作用,更好的為廣大青年學生的成長成才服務。同時,以區(qū)域整體化建設的理念,加強院團委工作人員與團州委、各縣市團委干部之間的交流,架起學院共青團與地方共青團組織深度溝通與合作的橋梁。

一年來,院團委不斷探索更加科學、民主的管理辦法和有利于廣。

大團員成長的道路,通過廣大同學和團委的共同努力,我院團委工作進展順利并且為學校工作做出應有貢獻。但由于各種主客觀原因,團的工作還存在很多不足,還有很多值得思考和改進的地方。在今后的工作中,我們將進一步圍繞學院中心工作,努力改進工作中的不足,把團隊工作做細做實,實實在在為學院教育管理服務,努力使團隊的工作再上一個臺階,為學院工作大局做出自己應有的努力。

村級工作總結報告篇八

公司是以經營家具、建材為主的大型連鎖超市,員工的流動率較高,加上公司業(yè)務的不斷拓展,使公司對人員的需求量較大。

二、招聘計劃。

根據公司目前的發(fā)展狀況,并經門店店長批準,公司決定在8月20日前招聘如下人員:管理人員60人(其中儲備干部40人)、專業(yè)技術人員30人、骨干人員5人、基層員工20人。

對于管理人員,主要考察應聘人員的綜合素質和學歷,其中有兩個硬性的條件:一是學歷要求在本科以上,二是年齡在35年以下,目的是保證公司的管理層在知識結構、思維方式、學習能力等方面具備良好的潛能和發(fā)展的空間,成為公司高層隊伍的蓄水池。

對于專業(yè)人員,主要考察應聘者的經驗和操作技能。零售行業(yè)企業(yè)在經營過程中,會有一些專業(yè)化的問題,例如商品的陳列、庫存的管理等。零售行業(yè)企業(yè)應招聘一定數量的專業(yè)人員,以促進營運部門專業(yè)化。

對于骨干人員要大力進行培養(yǎng)和儲備。骨干人員招聘主要采用內部招聘的方法,如采取在職培訓、分布職位公告等方式進行。

對于基層員工的學歷要求不高,招聘者應主要考察應聘人員個人道德品質、工作態(tài)度、工作責任等方面。

三、需要改進和提高方面:

1、提高自身的執(zhí)行力,在取得成績的同時,不可否認我的執(zhí)行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機感,做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕,提高自己的執(zhí)行力及工作效率。

2、加強系統(tǒng)化、結構化意識。完善招聘流程,把每一個環(huán)節(jié)做"細"做"精",充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高業(yè)務水平。

3、增強與用人部門及員工的溝通工作,完善自己的服務質量。

4、深入學習人力資源相關專業(yè)知識,用扎實的理論基礎武裝自己,增強分析問題解決問題的能力,使之更加專業(yè)化。

四、20__年工作計劃。

1、一線崗位招聘:

20__年生產一線崗位人員預計缺崗144-230人之間。結合今年勞動力市場情況分析,明年的招聘形勢會更嚴峻。充分做年前的準備工作,為明年一線招聘工作爭取時間。其中包括:橫幅、看板、海報等宣傳資料,與職業(yè)介紹商議20__年合作事宜。

2月至4月初為春節(jié)過后外出務工人員找工作的高峰期,此階段將完成大部分年度招聘工作,因此這一階段非常關鍵。每日通過各種渠道,發(fā)布信息,挑選人員,組織面試,積極主動招聘。并對匯總與分析一周招聘數據,同時根據實際情況進行及時調整并更新招聘信息,保持工作的機動性靈活性。

2、校園招聘:

(1)4月中旬至9月,各院校在陸續(xù)開學后將積極籌備招聘會,以保證學生就業(yè),提高就業(yè)率。對此要著重關注各大院校網站,掌握第一手信息,以解決公司各部門的人員需求。

(2)10月至12月,各院校大批應屆畢業(yè)生實習找工作,可加大與各院校之間合作招聘事宜及宣傳工作,此階段將完成公司各崗位儲備人才工作,建立人才梯隊,為公司可持續(xù)發(fā)展提供人力支持。

3、科員招聘:

科員招聘相對比較穩(wěn)定,預計與20__年相比基本持平,主要招聘渠道還是網絡招聘??砂从萌瞬块T的實際要求進行簡歷篩選并相邀面試。

4、后續(xù)工作:

(1)做好20__年應屆畢業(yè)生來我司報到實習的接待工作,提前安排并且由專人負責。充分體現(xiàn)主人翁精神,增強對企業(yè)的歸屬感。

(2)跟蹤一線員工工作情況,進行員工滿意度調查,盡最大的努力解決員工在工作或生活上所遇到的問題,提高員工對企業(yè)的認同感。

5、建立人才庫:

人才庫資料主要來自兩個方面。一是內部員工檔案資料,包括該員工參加的各種培訓記錄,和每個月的考核結果優(yōu)異者在人才庫進行登記,如某崗位缺崗時首先考慮人才庫是否有工作職能相同或類似的人選,如有合適人選給予推薦。另外就是外部求職者,包括歷次投遞到我公司較為優(yōu)秀人員的簡歷資料(公司職位有限沒有錄用的),這種人才可進入人才庫。此項措施大大縮短招聘周期及招聘成本,更體現(xiàn)出我司對人才儲備的系統(tǒng)化、專業(yè)化,并且更大程度上激勵員工,也符合我司企業(yè)文化中"育人"的原則。

村級工作總結報告篇九

自從事本職工作以來,我一直在不斷地加強自身修養(yǎng),努力地提高思想道德水平,認真地進行各項文化和專業(yè)知識的深化學習,不斷地探求新知,銳意進取,積極地開展智能范圍內的各項工作,完整履行好一個技師的工作職責,起好模范帶頭作用。積極參與技術交流和科技創(chuàng)新活動,大地做好了傳、幫、帶的作用,并全面完成了上級下達的各項任務及指標,在公司的生產和發(fā)展中發(fā)揮了應有的作用?,F(xiàn)將本人任職以來的專業(yè)技術工作總結如下:

沒有堅定真確的政治方向,就不會有積極向上的指導思想。為了不斷提高自己的政治思想素質,這幾年來我一直非常關心國家大事,關注國內外形勢,結合形勢變化對企業(yè)的影響進行分析,并把這種思想付諸實際行動到生產過程中去,保證自己在思想和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致。

同時,也把這種思想帶入工作和學習中,不斷追求自身進步。有人說:一個人要成才,必須得先做人,此話有理。這也就是說:一個人的事業(yè)要想得到成功,必須先要學會怎樣做人!特別是干我們這項技術性很強的工作的,看事要用心、做事要專心、學習要虛心。

容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正,要有良好地職業(yè)素養(yǎng),對工作要認真負責,服從領導安排,虛心聽取別人的指點和建議,要團結同事、禮貌待人,服務熱情。

自從進入公司參加工作開始,我就從事所有了所有的機電事務,包括所有基建時期的安全和質量的監(jiān)督巡查。我深知機電管理工作在建設期間的重要性,特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程,要隨時監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題就必須解決問題,決不能草草了事,否則后患無窮且再無法根除,這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師,身上的責任和重擔我義不容辭。因此,在平時的工作中,我不僅要求自己班組成員在監(jiān)督巡查時,要認真仔細,做到一絲不茍,而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求:一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干,而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術性難題是挺身而出,盡自己最大的努力攻克技術難關;我始終堅持以盡我最大努力做好每件事,以公司利益為重。包括建成后的生產過程中,有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起,為公司贏取了寶貴的生產時間,為公司的發(fā)展打下了堅實的基礎,為公司創(chuàng)造經濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。

三是我要求自己能勇于承擔責任;我認為既然自己是一名技師,那么在業(yè)務水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時,在一般工人完成起來比較困難的任務時,自己要主動踴躍承擔,更不能與工人推諉扯皮,要做出師者風范,勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的,在實踐中,我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了公司領導和職工的一致好評,發(fā)揮了我作為一名技師應有的作用,樹立了一名技師應有的良好形象。

村級工作總結報告篇十

進入5月份以來,公司財會部根據公司的工作任務要求,認真落實了各項具體工作,基本上完成了公司領導交辦的各項任務,現(xiàn)將八月份個人工作總結報告匯報如下:

1.關于招聘項目部及倉庫會計人員,落實培訓工作的情況。

在公司行政領導的關心及辦公室積極配合下,目前公司財會部新來了幾名大專以上的會計人員,為我公司各項目部及后勤倉庫配備了有生力量,經過一段時間的會計崗位培訓,這些新來的同志基本上達到了公司成本核算工作崗位管理要求,可以分配到各項目部及倉庫工作,具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位介紹信到各項目部和倉庫報到;有關到崗人員每月具體工作的要求有公司財會部統(tǒng)一布置,做到內部報表口徑一致,賬表清楚,分析合理。從而來提高我公司成本核算工作的質量,充分發(fā)揮會計人員是企業(yè)經濟參謀的作用,不斷完善企業(yè)內部報銷制度,為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎管理工作,提升公司會計管理水平。

2.關于公司租賃材料核算的專題分析情況。

長期以來,我公司的租賃材料核算一直比較混亂,某些租賃站的租金計算不太合理,造成我企業(yè)經濟損失較大;如市星火鋼管租賃站,租金中的重復計算較多,多算天數等,通過我財會部認真核對,進行專題分析,糾正了供應商不合理的計算方式,節(jié)約了企業(yè)租金支出,這項工作雖然比較繁,容易發(fā)生計算錯誤,但我們以耐心細致的工作態(tài)度逐筆進行核對,用科學的方法進行計算,博得了供應商的認可,雙方在友好合作的氣紛中確認簽字,解決了以往的計算難題。

3.往來賬款核對工作情況。

往來核對工作是我們財會部平時比較忙的事情,因目前各項目部工程進度較快,大量的建筑材料進場,以及各類施工機械進場作業(yè),其發(fā)生的材料和臺班費簽證單據都來公司審核對賬,為此我們財會部一直以公司利益為準繩,隨時滿足供應商的核對要求,不吊難,守信用,認真核對每筆業(yè)務,保證了下道工作流程的順利進行,取得了供應商的好評,樹立了企業(yè)形象。

4.現(xiàn)金管理方面。

我公司的現(xiàn)金流量是比較大的,每當工程款到位后出納工作就很忙,一天要提幾次款,為了防止差錯和事故的發(fā)生,我財會部多次在會議上強調要注意安全,提高防范意識,但至今還存在一些問題,如當天提款數額隨意性較大,造成銀行預約困難,不能保證提款支付,影響工作展開。因些我們建議各部門用款前做好計劃提前告訴財會部用款總額,讓我們有時間向銀行預約,從而來保證大家的用款,確保工程進度,使各項工作能順利的開展。

5.目前存在問題及下階段的工作安排。

a.目前財務部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意,資料存放隨意性大,保管工作不符合要求,隨著公司人員的不斷增加,資料會越來越多,因些這項工作必須加強管理,為了確保個人社保資料不丟失,我們建議公司行政部門調撥一只有鎖的柜子,做到繳納社保費的員工人手一只檔案袋,登記好袋中個人資料和有關證件,集中存放,方便查閱,保護個人隱私,防止無關人員隨意查閱,請公司領導重視此項工作。

b.下階段公司財務部的工作重點主要是放在會計人員到崗后,運用網絡系統(tǒng)遠程查閱的方法來控制各項目部及倉庫的成本和庫存情況,具體的工作要求是:

(1)當日發(fā)生的各項現(xiàn)金收支業(yè)務,經辦人員應按公司的現(xiàn)金報銷制度,填制有關報銷憑證,項目部及后勤部負責人簽字確認,會計審核后方可登記現(xiàn)金日記流水賬(電腦賬),手續(xù)不符的會計人員拒絕報銷。

(2)項目部及后勤部負責人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務招待費及支出,不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據,包括自制的白條單據,一律必須填制相關報銷憑證,并注明經辦人、事由、金額及公司相關領導的簽字認可,會計人員審核無誤后,才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時記入間接費用明細賬上的相關子目。

(3)項目部及后勤部工作人員經領導批準向公司財會部領用的備用金,其請款單據需另外復印一份交各自的會計入賬處理,以便月終時會計人員根據各人的實報單據(有正式發(fā)票的部份),列出報銷金額及領款人清單,報到公司財會部審核開具收據入賬,同時沖減個人備用金借款往來賬目,從而減少項目經理及后勤負責人的報銷煩惱,集中精力管理好施工生產及后勤服務工作。

(4)會計人員每天必須認真審核業(yè)務憑證,登記日記流水賬(電腦賬),正確反映費用支付渠道,月末完整反映現(xiàn)金流向(包括有票和無票憑證金額)。另外月終各各項目部材料保管員應根據當月收發(fā)料憑證,注明數量、單價、金額編制材料收支報表報各自的會計處理,會計收到收支報表后,進行分類編制材料成本報表(網上傳遞),公司匯總編報備案。報告截止日期定為每月五日。

(5)后勤倉庫當月發(fā)生的費用性支出,由保管員月末編制收支報表交會計處理,會計收到后編制電腦費用報表網上傳到公司網站,平時會計應及時登記倉庫當天發(fā)生的各類材料的手工明細賬,月末結出各類材料的收支結存明細,編制電腦版的庫存明細表,用無線網絡系統(tǒng)上傳公司網站,供內部傳閱,方便大家了解公司材料信息。減少庫存量,提高企業(yè)資金周轉率,取得更大的經濟效益。

(6)各項目部及后勤倉庫的廢品處理,我們的意見是:a、有再使用價值的物資在工地集中整理好后,辦好退庫手續(xù)運到后勤倉庫保管;無使用價值的廢舊物資經公司領導批準,后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進行出售,取得的收人必須交公司財會部入賬,不得私自挪用,如確需要使用應辦理請款手續(xù),公司領導同意簽字確認后,會計才可入賬處理。b、固定資產出售必須先打報告,由公司派人現(xiàn)場檢測確認,用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字,蓋好公章,法人筆字認可交公司財會部進行會計業(yè)務處理,不允許隨意私自處理,這關系到企業(yè)的經濟利益,也不利于稅務機構的年終審查,請各部門注意這一原則。

以上各項工作我們剛開始試行,在往后的實際操作中肯定會逢到各種問題,希望大家多提寶貴意見,我們將不斷改進工作方法,做好個人工作計劃,方便操作,科學管理,服務前方,共同為江蘇工民添磚加瓦,爭取更大的經濟效益而努力奮斗!

村級工作總結報告篇十一

我于20xx年x月x號加入科瑞特照明有限公司,在公司各位領導正確的領導下和各位同事的密切配合下迅速的融入公司的文化氣氛中,較好的完成自己的本職工作,我在忙碌中不斷地適應,不知不覺快一個月了收獲實多,感觸良多,在此對一個月來自己在公司內工作做一份總結。

不斷了解及掌握公司的品管政策及各種品質管控手法,嚴格執(zhí)行公司里的品質政策,以身作則,不斷提升品質觀念意識,遵從品管部各個控制作業(yè)和產品標準文件嚴格,嚴格按文件操作規(guī)范操作,主要負責在線跟蹤檢驗和成品包裝檢驗,收件確認,研發(fā)部門樣品測試。在平時工作中發(fā)現(xiàn)問題時能及時像項目負責人及相關部門負責人,使得問題能及時解決。

加入公司以來,因部門人力不夠,又處在起步的狀態(tài),需在工作中保障產品質量,任務非常艱巨,在此期間及時完成在線跟蹤,發(fā)現(xiàn)問題及數據統(tǒng)計,任務重,困難也多,在部門同事的幫助下,都能順利完成任務,印象最深的就是成品老化,由于老化問題比較多,時間也就跟著延長,需要不斷地去跟蹤了解,剛開始對數據以及解決方案記錄不夠詳細。

越來越熟悉。加入公司之前,對led燈具認識很少。而現(xiàn)在加深了對公司led燈具的認識標準,也熟悉了相關的檢驗方法,并能實際的完成一些檢驗工作。

工作中經常會遇到困難,最深的體會是不能害怕困難,更不能因為困難而不去完成工作任務。最正確的太度是面對困難,把困難列出來和部門同事共同探討。

一個月以來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距離領導及同事的要求還有一些差距。比如公司的led燈老化過程中常常會有死等,其中的具體原因和處理方式,可我對公司的規(guī)范及測試標準還不夠了解,缺乏經驗。這將在后續(xù)的工作中不斷的積累經驗,并掌握測試方法和規(guī)范,同時工作中也發(fā)現(xiàn)包裝檢驗,測試還不夠完善,沒有一套標準的方案可供參考,而都需要憑工作經驗去檢驗,測試。這樣就容易出現(xiàn)漏洞,希望后續(xù)工作中能夠完善。

決心在以后的工作中,發(fā)揚成就,克服不足。以對工作事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責的做好各項工作。

村級工作總結報告篇十二

今年對于公司來說是輝煌的一年,在這一年公司取得了巨大的成績。我項目部作為公司的一員,同樣取得了令人矚目的成績。x樓主體的驗收、x綜合樓的即將竣工這些都能足以證明。x樓建筑面積8474m2,框剪結構,地上十一層,地下二層,于x開工。工程在施工過程中,因甲方的多次變更,給項目部帶來了多次返工,給施工帶來了必須的難度。可是項目部的每一位員工都沒有灰心,他們都以更高的熱情去對待并認真完成每一項變更工作。工程從起初的六天一層到之后的五天一層,足以說明管理的完善。在施工主體時以往超越同時施工的中鐵十四局所承接的x樓近兩層。項目部在保證工程進度的同時還加強了對質量的管理,對于工程中出現(xiàn)的質量問題能夠及時、正確的處理。工程在x主體驗收時,順利經過并到達優(yōu)良工程標準。在工程質量與進度方面得到了甲方領導的一致好評。

在保證質量與進度的同時,項目部還異常注重對安全生產的管理。項目部定期對工人進行安全教育,對工地的設備定時進行檢修,對施工現(xiàn)場隱患部位及時進行防護。x4年被評為“市級安全禮貌工地”。做到了“安全、質量、進度”的全面完善。x,建筑面積1601m2,框架結構,地上四層,于20xx9月份開工。由于該工程的工期相當緊,任務十分重,項目部所有工作人員日夜施工,在確保進度的同時,沒有放松對質量的管理,在主體驗收時被評為“優(yōu)良工程”。工程現(xiàn)已完工,因甲方手續(xù)不全,遲遲未交工。所有這些成績的取得與分公司領導的支持與幫忙是分不開的。

x公司新的“體系運行程序”頒布實施。經過一體化程序的運行,使公司與分公司之間,分公司與項目部之間,項目部內部之間的管理都得到了很好的完善與協(xié)調。

“一體化管理”的25個控制程序從各個方面指導與制完整的記錄了工程中所發(fā)生工作的每一個環(huán)節(jié),能夠更好的約我們的工作。“一體化管理”的實施,使我們每一項工作都有了文字性的記錄,這些記錄是對工程施工過程的真實寫照,使我們的工作有據可察?!耙惑w化管理”的實施使工程從質量、安全、環(huán)境上都得到了很好的控制。

“一體化管理”的實施,確保了工程質量、降低了安全風險、保護了自然環(huán)境、控制了污染物的排放、節(jié)儉了能源資源、保護了員工的健康,實現(xiàn)了公司質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全的目標。

x年對于x集團來說是十分具有挑戰(zhàn)性的一年。建筑市場不容我們樂觀,對天齊來說有喜有憂。這就要求我們天齊這個“大家庭”的每一份子,認真對待每一項工作,并努力的去完成它。只要公司的每一位員工互相配合,心往一處想,勁往一處使,沒有什么解決不了的問題。

我相信x在20xx年會有更多的精品工程奉獻給社會,明天會更加完美。

村級工作總結報告篇十三

斗轉星移,時間飛逝,不知不覺中一個多學年已經結束。作為10級廣藝一班的生活衛(wèi)生委員委員,我在領導和老師的關懷和指導下,以及廣藝一班班班委與全體同學全力配合與協(xié)助下,依照山東師范大學傳播學院的工作宗旨及發(fā)展方向,努力配合學院及系里的各項工作。并且經過我們成員的共同努力,,整體上完成了學期初定的工作計劃,并取得了不錯的成績,經過半學年的工作,感觸收獲頗多。

身為生活衛(wèi)生委員,我明確自己的職責,知道在其位就要謀其職,以身作則。

從表面看,生活衛(wèi)生委員就是干后勤的,如打掃衛(wèi)生但實際卻并非如此。作為一個班級的衛(wèi)生委員,我深知自己的基本工作主要有以下幾點:

1.保持班級環(huán)境衛(wèi)生。

2、保證每周到寢室檢查衛(wèi)生情況。

3.積極參與院里生活衛(wèi)生部組織的大例查及抽查。

4.團結和協(xié)助其他班委做好班級其他工作。

在很多人眼中這些事情是微乎其微的,但是如果要秉承“同學眼里無小事”的原則去把它們做好,也是要花一番心思的。比如說班級衛(wèi)生來說吧,每次上課之前都要看看教室是否衛(wèi)生,黑板是否擦干凈等。整潔的衛(wèi)生環(huán)境,讓老師上課舒心,讓同學們能夠全心投入學習。

表現(xiàn)也是我在以后工作過程中必須加以該進的,正所謂“知錯就改善莫大焉”,所以希望同學們予以信任和支持。

其實,通過做一個學年的生活衛(wèi)生委員的工作,也讓自己鍛煉了許多能力,是自己思想更加成熟起來,并對做好以后的工作積累了經驗,并充滿信心。比如說,每周院里生活部組織的大例查,給我們灌輸了許多珍貴的保持衛(wèi)生,保持環(huán)境干凈整潔的思想,這些思想也潛移默化的改變了我的生活習慣,此時自己是一個特愛整潔,追求干凈舒適,崇尚綠色的環(huán)保支持者了。

總之,通過本學期擔任班級衛(wèi)生委員所做的工作,使我更有機會與班上其他同學交流溝通,也是我結交了許多好朋友,使我更好的融入了廣藝一班這個班集體,學會了怎樣與人友好相處,擴展了自己的交際網絡,增強了人脈。也使我更加嚴謹和細心去認真對待每一件事情,不管事情大小否,增強了自己服務同學,服務大眾的意識。

回首這一個學期的歷程,我雖圓滿的完成了各項工作,但由于時間短暫,工作經驗的缺乏,我深知還存在各種各樣的缺點和不足,在以后的工作實踐中我將會不斷的努力與探索,揚長避短,進一步加強內部凝聚力,增強服務大眾的意識。

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