年終總結(jié)會議方案(專業(yè)14篇)

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年終總結(jié)會議方案(專業(yè)14篇)
時間:2023-11-13 09:50:03     小編:筆舞

在面臨復(fù)雜問題時,制定一個科學(xué)合理的方案可以提高工作的效率和質(zhì)量。在制定方案時要充分考慮相關(guān)利益相關(guān)者的需求和期望。方案的制定非常重要,下面是一些建議和指導(dǎo)供您參考。

年終總結(jié)會議方案篇一

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。

xx。

(一)會場布置:

負(fù)責(zé)人:行政后勤科:

橫幅標(biāo)題:江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。

具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;

(二)總結(jié)和表彰大會。

1、主持人宣布:宣讀會場紀(jì)律。

2、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;

3、主持人宣布:請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。

4、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。

5、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定:

6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié);

7、主持人宣布:會議結(jié)束。江蘇ch有限公司。

年終總結(jié)會議方案篇二

一、活動目的:

3、通過宣布下半年等離子摩托車的相關(guān)政策和宣貫下半年等離子摩托的推廣方案,提高代理商推廣等離子摩托車的積極性,并了解和掌握推廣等離子摩托車的方法和手段。

二、會議主題:冬天,讓我們感動上帝。

——xx摩托20xx年半年?duì)I銷工作會議。

三、會議時間:20xx年7月27日——7月29日。

四、會議地點(diǎn):xxx大酒店。

五、參加人員:

1、代理商總經(jīng)理或操盤手:55人(含xxxx代理商10人);。

2、代理商財(cái)務(wù)主管:20人;。

3、公司高層領(lǐng)導(dǎo):15人;。

4、銷售公司:20人(含事務(wù)所總經(jīng)理);。

5、工作人員:10人;。

6、合計(jì):120人。

六、會議內(nèi)容:

(一)經(jīng)銷商會議。

2、銷售公司總經(jīng)理作下半年?duì)I銷工作規(guī)劃,并宣布下半年銷售政策(各種獎勵政策);。

3、余x助理總結(jié)20xx年上半年?duì)I銷工作及下半年?duì)I銷推廣大綱(含廣宣政策);。

4、繆xx宣貫20xx年xx摩托上市營銷方案。

5、溫xx宣貫20xx年下半年等離子推廣策劃方案。

6、奚x宣貫20xx年下半年售后服務(wù)活動方案(含售后服務(wù)政策)。

7、分組討論。

(二)等離子銷售表彰及等離子產(chǎn)品訂貨會。

1、銷售公司總經(jīng)理宣布20xx年8月—20xx年7月等離子銷售先進(jìn)的表彰決定。

2、董事長給先進(jìn)頒獎。

3、張x總工程師介紹等離子摩托車新車型和等離子摩托車全面質(zhì)量整改的情況通報(bào);。

4、余x助理宣布現(xiàn)場訂購等離子摩托車的獎勵辦法和年終獎勵政策;。

5、代理商現(xiàn)場訂購等離子摩托車。

6、銷售公司總經(jīng)理公布代理商獲獎結(jié)果。

(三)參觀xx公司產(chǎn)品展。

(四)聯(lián)歡晚會。

七、日程及議程(略)。

八、等離子銷售先進(jìn)表彰獎項(xiàng)設(shè)置及獎勵金額:

對20xx年8月—20xx年7月等離子摩托銷售的先進(jìn)進(jìn)行表彰獎勵,獎項(xiàng)設(shè)置及獎勵金額為:

3、xx等離子摩托車網(wǎng)絡(luò)建設(shè)先進(jìn)獎:1名(獎勵5萬元,獎品為xxxx摩托)。

4、xx等離子摩托車銷售比率先進(jìn)獎:1名(獎勵5萬元,獎品為xxxx摩托)。

共獎勵6名,獎勵金額約:34萬元。

九、現(xiàn)場訂購優(yōu)勝獎項(xiàng)設(shè)置及獎勵金額:

對現(xiàn)場訂購量最大的前5名優(yōu)勝代理商當(dāng)場進(jìn)行獎勵,獎項(xiàng)設(shè)置及獎勵金額:

第一名:獎勵現(xiàn)金4888元。

第二名:獎勵現(xiàn)金3888元。

第三名:獎勵現(xiàn)金2888元。

第四名:獎勵現(xiàn)金1888元。

第五名:獎勵現(xiàn)金888元。

合計(jì):14440元。

十、會場布置。

1、簽到臺(1個):

布置在酒店門口。

2、指示牌(3個):

酒店提供(其中1個放于酒店門口,1個放于會議室門口,1個放于餐廳門口)。

3、會議室桌椅擺放:

大會:采取課桌式擺放,準(zhǔn)備投影儀和屏幕,座式麥克風(fēng):2個;會議策劃方案范本。

討論:采取圓桌式,無線麥克風(fēng):2個。

4、會議室背景噴繪:冬天,讓我們感動上帝。

——xx摩托20xx年半年?duì)I銷工作會議。

5、會議室宣傳橫幅:

左:

右:

6、宣傳展板:若干。

布置在大廳和會議室。

十一、組織及分工:

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:余x:負(fù)責(zé)本次會議的全面領(lǐng)導(dǎo)和總指揮,協(xié)調(diào)和監(jiān)督各工作組的工作;。

副組長:張x:負(fù)責(zé)新車準(zhǔn)備、試裝、檢測,具體分管產(chǎn)品技術(shù)組;。

副組長:鄭xx:負(fù)責(zé)活動策劃、會場布置及會務(wù)工作。

成員:繆xx、奚xx、溫xx、范x、楊x、事務(wù)所總經(jīng)理。

(二)分組及工作職責(zé)。

1、策劃布置組。

組長:鄭xx。

成員:溫xx、陳xx、歐xx、蔣xx。

工作任務(wù):

1)負(fù)責(zé)完成活動策劃方案的擬寫;。

3)負(fù)責(zé)晚會表演節(jié)目的準(zhǔn)備和現(xiàn)場表演的安排及費(fèi)用申請和發(fā)放;會議策劃方案范本。

4)負(fù)責(zé)獎牌的設(shè)計(jì)制作;。

5)負(fù)責(zé)代理商禮品制作;。

6)負(fù)責(zé)等離子推廣手冊設(shè)計(jì)印刷;。

7)負(fù)責(zé)活動全程攝像、攝影和合影;。

2、產(chǎn)品技術(shù)組。

組長:張x。

成員:周x、姚xx。

工作任務(wù):

1)負(fù)責(zé)將等離子新車型及xxxx摩托車配件準(zhǔn)備齊全;。

2)負(fù)責(zé)等離子新車型及xxxx摩托車的生產(chǎn)及全面的檢查、調(diào)試,確保無誤;。

3)負(fù)責(zé)將等離子新車型及xxxx摩托車運(yùn)送到會議現(xiàn)場并擺放到位;。

4)負(fù)責(zé)車輛現(xiàn)場的檫拭和清潔;。

5)負(fù)責(zé)會議期間參展產(chǎn)品的管理;。

6)展會結(jié)束后,負(fù)責(zé)將參展產(chǎn)品運(yùn)回公司。

3、會務(wù)組:

組長:奚xx。

成員:楊x、姚xx、趙xx、范x、王xx、事務(wù)所總經(jīng)理。

工作任務(wù):

1)負(fù)責(zé)各種物資的采購和準(zhǔn)備;。

2)負(fù)責(zé)代理商邀請函(回執(zhí))準(zhǔn)備、寄發(fā);。

3)負(fù)責(zé)酒店聯(lián)系及參會人員,住宿、飲食安排;。

4)負(fù)責(zé)會議室安排;。

5)負(fù)責(zé)代理商的接待和陪同;。

6)負(fù)責(zé)參會人員接送;。

7)負(fù)責(zé)各種資料的準(zhǔn)備、裝袋和發(fā)放;。

8)負(fù)責(zé)對各工作組工作的協(xié)調(diào)、檢查和考核;會議策劃方案范本。

年終總結(jié)會議方案篇三

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。

公司餐廳

公司全體員工

xxx

(一)會場布置:

負(fù)責(zé)人:行政后勤科:王**、洪**

橫幅標(biāo)題:xxx有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會

具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;

(二)總結(jié)和表彰大會

1、 主持人宣布:宣讀會場紀(jì)律

2、 主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;

3、 主持人宣布:請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎

4、 主持人宣布:請總經(jīng)xxx宣讀20xx年度規(guī)劃

5、 主持人宣布:請總經(jīng)xxx宣讀員工表彰決定:

(1)、對先進(jìn)部門進(jìn)行表彰:由xxx進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)

(2)、對先進(jìn)個人進(jìn)行表彰:由xxx進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)

(3)、對特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰:由xxx進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)

6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié);

7、主持人宣布:會議結(jié)束。

公司年終總結(jié)會議主持詞

第1項(xiàng) 主持人發(fā)言(1分鐘)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

今天,在新春佳節(jié)即將到來之際,我們在這里歡聚一堂,召開“xxx年度總結(jié)表彰大會”,主要目的是為了總結(jié)一年來的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),共商公司發(fā)展大計(jì),并對為公司各項(xiàng)工作的發(fā)展作出貢獻(xiàn)的員工進(jìn)行表彰和獎勵。

為保證會議的有序進(jìn)行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:

1、請大家暫時關(guān)閉手機(jī)(或?qū)⑹謾C(jī)調(diào)至靜音或振動狀態(tài)),不要接打電話;

2、不要在會場內(nèi)來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;

3、不要隨地吐痰,亂扔垃圾,不要抽煙;

4、會議結(jié)束以后,依次退場。現(xiàn)在會議正式開始。

第2項(xiàng):xxx致新年賀詞(5分鐘)

首先有請xxx有限公司總經(jīng)理**先生致新年賀詞,大家熱烈歡迎。

感謝王總的精彩新年賀詞,振奮人心。

第3項(xiàng):xxxx講話(10分鐘)

下面有請生產(chǎn)副總作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。

正如xxx所言,20xx年我們?nèi)〉昧艘欢ǖ贸煽?,同時也存在不同程度的不足,對所取得的成績,我們不能沾沾自喜,對存在的問題,我們也不能回避,針對現(xiàn)狀,公司高層領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真研究,對明年的目標(biāo)和政策進(jìn)行了系統(tǒng)的規(guī)劃。

第4項(xiàng):xxx講話;(10分鐘)

下面有請公司xxx就明年的部署與規(guī)劃進(jìn)行發(fā)言。

感謝王主任的發(fā)言,讓我們對明年更有期待,更有信心。

第5項(xiàng):頒獎與合影;(25分鐘)

每年最為激動人心的時刻到啦,優(yōu)秀部門與員工的表彰,請大家打起精神,端正坐姿。本次頒獎與往年不一樣,今年所有獎項(xiàng)由總經(jīng)理親自頒發(fā)。

下面有請xxx宣讀表彰決定。

第6項(xiàng):獲獎員工代表講話(15分鐘)

有請獲獎員工代表***發(fā)表感言

再次把掌聲送給他們。剛剛聽了各位的發(fā)言,深有感觸,大家談的可能不僅僅是獲獎感言,可貴的是他們把這份榮譽(yù)送給了班組,送給我們這個集體,而且都認(rèn)識到身上擔(dān)負(fù)著更重的責(zé)任。

第7項(xiàng):總經(jīng)理總結(jié)性講話(5分鐘)

感謝王總。

第8項(xiàng):主持人結(jié)束致辭:(1分鐘)

今天上午的會議開的很圓滿,也很成功,幾位領(lǐng)導(dǎo)的總結(jié)報(bào)告,既對公司一年來的發(fā)展進(jìn)行了全面、客觀、公正的總結(jié),也提出了公司明年計(jì)劃的發(fā)展思路,描繪了公司美好的未來,讓我們每一個人都能感受到公司的前途,員工代表的發(fā)言也更加堅(jiān)定了我們每個人的信心。我相信在王總的領(lǐng)導(dǎo)下,有這樣一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),明年的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)會更順利、更結(jié)實(shí)。

讓我們共同期待著明年的輝煌!謝謝大家!

第9項(xiàng):主持人會后布置:(5分鐘)

(1)各班組負(fù)責(zé)人再次檢查并確保水、電、氣、門窗的關(guān)閉。

(2)春節(jié)值班事宜。值班安排已經(jīng)公布,希望值班人員堅(jiān)守崗位,確保公司財(cái)產(chǎn)安然無恙。

(3)會議現(xiàn)場歸位(音響、主席臺等)。

編制: ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?審核: ? ? ? ? ? ? ? ? ?批準(zhǔn):

日期: ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?日期: ? ? ? ? ? ? ? ? ?日期:

年終總結(jié)會議方案篇四

一、活動目的:

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的'關(guān)懷與問候,同時對2010年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。

二、活動主題:2010年工作總結(jié)和2011年公司規(guī)劃,表彰先進(jìn)。

三、活動時間:2011年1月31日。

7:30—9:00。

四、活動地點(diǎn):公司餐廳。

五、與會人員:公司全體員工。

六、活動主持人:張軍偉。

七、活動方案:

(一)會場布置:

負(fù)責(zé)人:行政后勤科:

橫幅標(biāo)題:江蘇ch有限公司2010年度工作總結(jié)暨表彰大會。

具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;

(二)總結(jié)和表彰大會。

1、主持人宣布:宣讀會場紀(jì)律。

2、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;

3、主持人宣布:請生產(chǎn)副總為我們作2010年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。

4、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀2011年度規(guī)劃。

5、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定:

(1)對先進(jìn)部門進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

(2)對先進(jìn)個人進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)。

(3)對特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié);

7、主持人宣布:會議結(jié)束。

年終總結(jié)會議方案篇五

性格本身沒有好壞,樂觀和悲觀對這個世界都有貢獻(xiàn),前者發(fā)明了飛機(jī),后者發(fā)明了降落傘。200*年即將度過,我們充滿信心地迎來200*年。過去的一年,是我黨十六屆六中全會勝利召開、其會議精神鼓舞全國人民與時俱進(jìn)的一年,是促進(jìn)酒店“安全、經(jīng)營、服務(wù)”三大主題的一年,也是酒店全年?duì)I收及利潤指標(biāo)完成得較為理想的一年。值此辭舊迎新之際,有必要回顧總結(jié)過去一年的工作、成績、經(jīng)驗(yàn)及不足,以利于揚(yáng)長避短,奮發(fā)進(jìn)取,在新一年里努力再創(chuàng)佳績。

一、科學(xué)決策,齊心協(xié)力,酒店年創(chuàng)四點(diǎn)業(yè)績。

酒店總經(jīng)理班子根據(jù)中心的要求,年初制定了全年。

工作計(jì)劃。

提出了指導(dǎo)各項(xiàng)工作開展的總體工作思路一是努力實(shí)現(xiàn)“三創(chuàng)目標(biāo)”二是齊心蓄積“三方優(yōu)勢”等。總體思路決定著科學(xué)決策指導(dǎo)著全年各項(xiàng)工作的開展。加之“三標(biāo)一體”認(rèn)證評審工作的促進(jìn)以及各項(xiàng)演出活動的實(shí)操尤其下半年十六屆四中全會強(qiáng)勁東風(fēng)的激勵酒店總經(jīng)理班子帶領(lǐng)各部門經(jīng)理及主管、領(lǐng)班團(tuán)結(jié)全體員工上下一致齊心協(xié)力在創(chuàng)收、創(chuàng)利、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)穩(wěn)定方面作出了一定的貢獻(xiàn)取得了頗為可觀的業(yè)績。

1、經(jīng)營創(chuàng)收。酒店通過調(diào)整銷售人員、拓寬銷售渠道、推出房提獎勵、餐飲績效掛鉤等相關(guān)經(jīng)營措施,增加了營業(yè)收入。酒店全年完成營收為萬元,比去年超額萬元,超幅為%;其中客房收入為萬元,寫字間收入為萬元,餐廳收入萬元,其它收入共萬元。全年客房平均出租率為%,年均房價元/間夜。酒店客房出租率和平均房價,皆高于全市四星級酒店的平均值。

2、管理創(chuàng)利。酒店通過狠抓管理,深挖潛力,節(jié)流節(jié)支,合理用工等,在人工成本、能源費(fèi)用、物料消耗、采購庫管等方面,倡導(dǎo)節(jié)約,從嚴(yán)控制。酒店全年經(jīng)營利潤為萬元,經(jīng)營利潤率為%,比去年分別增加萬元和%。其中,人工成本為萬元,能源費(fèi)用為萬元,物料消耗為萬元,分別占酒店總收入的%、%、%。比年初預(yù)定指標(biāo)分別降低了%、%、%。

3、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)。酒店通過引進(jìn)品牌管理,強(qiáng)化《員工待客基本行為準(zhǔn)則》關(guān)于“儀表、微笑、問候”等20字內(nèi)容的培訓(xùn),加強(qiáng)管理人員的現(xiàn)場督導(dǎo)和質(zhì)量檢查,逐步完善前臺待客部門及崗位的窗口形象,不斷提高員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水準(zhǔn)。因而,今年5月份由市旅游局每年一次組織對星級飯店明查暗訪的打分評比,我店僅扣2分,獲得優(yōu)質(zhì)服務(wù)較高分值,在本地區(qū)同星級飯店中名列前茅。此外,在大型活動的接待服務(wù)中,我店銷售、前廳、客房、物業(yè)、餐廳等部門或崗位,分別收到了來自活動組委的表揚(yáng)信,信中皆贊揚(yáng)道:“酒店員工熱情周到的服務(wù),給我們的日常生活提供了必要的后勤保障,使我們能夠圓滿地完成此次活動?!?/p>

4、安全創(chuàng)穩(wěn)定。酒店通過制定“大型活動安保方案”等項(xiàng)安全預(yù)案,做到了日常的防火、防盜等“六防”,全年幾乎未發(fā)生一件意外安全事故。在酒店總經(jīng)理的關(guān)心指導(dǎo)下,店級領(lǐng)導(dǎo)每天召開部門經(jīng)理反饋會,通報(bào)情況提出要求。保安部安排干部員工加崗加時,勤于巡邏,嚴(yán)密防控。在相關(guān)部門的配合下,群防群控,確保了各項(xiàng)活動萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定。酒店保安部警衛(wèi)班也因此而被評為先進(jìn)班組。

二、與時俱進(jìn),提升發(fā)展,酒店突顯改觀。

為補(bǔ)臺、互相尊重;酒店每月兩次夜間例行安檢和每周一次質(zhì)量檢查。

請假。

缺席的人少了,則代之以主動關(guān)心參加檢查仔細(xì)認(rèn)真等。在一些大型活動中,在店級領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用下,部門經(jīng)理帶領(lǐng)著主管領(lǐng)班及其員工,加班加點(diǎn),任勞任怨,工作延長雖很疲憊卻始終保持振作的精神狀態(tài),為酒店的窗口形象增添了光彩。

三、品牌管理,酒店主抓八大工作。

在今年抓“三標(biāo)一體”6s管理的推行認(rèn)證過程中,酒店召開了多次專題會,安排了不同內(nèi)容的培訓(xùn)課,組織了一些驗(yàn)審預(yù)檢等。這些大大促進(jìn)并指導(dǎo)了酒店管理工作更規(guī)范地開展。同時,酒店引進(jìn)國內(nèi)外先進(jìn)酒店。

成功經(jīng)驗(yàn)。

結(jié)合年初制定的管理目標(biāo)和工作計(jì)劃酒店及各部門全年主要抓了八大工作。

(一)以效益為目標(biāo),抓好銷售工作。

1、人員調(diào)整。酒店銷售部劃開前臺等崗位,僅銷售人員上半年就有名,是同規(guī)模星級酒店的2倍多。酒店總經(jīng)理班子分析原因,關(guān)鍵是人,是主要管理人員的責(zé)任。因此,酒店果斷地調(diào)整了銷售部經(jīng)理,并將人員減至名,增強(qiáng)了留下人員。

競爭上崗。

意識和主動促銷的工作責(zé)任心。

2、渠道拓寬。銷售部原來分解指標(biāo)因人而定,缺少科學(xué)依據(jù)。酒店下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)卻難如期完成。針對上半年出現(xiàn)的缺少市場調(diào)研、合理定位、渠道劃分種種問題,總經(jīng)理班子在調(diào)整了部門經(jīng)理后,研究通過了下半年度的“銷售方案”。其中在原有協(xié)議公司、網(wǎng)絡(luò)訂房、上門散客僅三條自然銷售渠道的基礎(chǔ)上,拓展增加了會展、團(tuán)隊(duì)、同行、會員卡等渠道,設(shè)渠道主管專人負(fù)責(zé),并按各渠道客源應(yīng)占酒店總客源的比例,相應(yīng)地按比例分解指標(biāo)。這樣,一是劃分渠道科學(xué),二為分解指標(biāo)合理,三能激勵大家的工作責(zé)任心和促銷的主動性,四可逐步再次減員增效,五則明顯促進(jìn)了銷售業(yè)績的提升。

3、房提獎勵。根據(jù)本酒店市場定位為商務(wù)型特色酒店,以接待協(xié)議公司商務(wù)客人和上門散客為主,以網(wǎng)絡(luò)訂房、會展團(tuán)隊(duì)等為輔的營銷策略,總經(jīng)理班子參照同行酒店“房提”的一些成功經(jīng)驗(yàn),制定了對銷售部前臺接待人員按高出協(xié)議公司價售房后予以一定比例提成的獎勵。這一房提獎勵政策,極大地調(diào)動了前臺接待員促銷熱情和服務(wù)態(tài)度,使酒店上門散客收入由上半年萬元升至下半年萬元,升幅約為%。

4、窗口形象。銷售部前廳除充分利用酒店給予的房提政策,加大促銷力度外,還特別重視塑造酒店的窗口形象。其一,合理銷控房間,保證酒店利益最大化。例如,在今年的車展、房展期間,合理的運(yùn)作,保證客人的滿意,也保證了酒店的最大利益,連續(xù)多天出租率超過100%,而平均房價也有明顯的提高。其二,完善工作流程,確立各種檢查制度。加強(qiáng)對前廳在接待結(jié)帳、交接班等工作流程上的修訂完善,尤其是結(jié)帳時采用了“賓客結(jié)算帳單”,減少了客人等待結(jié)帳的時間,改變了結(jié)帳的繁瑣易錯。加強(qiáng)主管的現(xiàn)場督導(dǎo)。通過增加主管去前臺的站臺時間,及時解決了客人的各種疑難問題,并對員工的微笑服務(wù)方面起到了檢查督導(dǎo)作用。加強(qiáng)主管和領(lǐng)班的雙檢查工作。要求主管和領(lǐng)班對每天每班的戶籍登記等檢查并簽字,增強(qiáng)主管、領(lǐng)班的責(zé)任心。今年戶籍登記、會客登記、上網(wǎng)發(fā)送等無發(fā)生一起錯登漏登現(xiàn)象??傊?,前廳部在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,層層把關(guān),狠抓落實(shí),把握契機(jī),高效推銷,為酒店創(chuàng)下了一個又一個記錄,上門散客由原來占客房總收入的%提高到%,最高日創(chuàng)收為元,最高日平均房價為元;全年接待賓客萬人次,接待外賓萬人次。

求,開始從被動銷售到主動銷售、從無序工作到有序工作、從低效談判到中效談判、從無市場調(diào)研分析等無基礎(chǔ)管理到每月一次市場調(diào)研分析和客戶送房排名等等,直接贏得了銷售業(yè)績的顯著回升。下半年共創(chuàng)收萬元,比上半年增額萬元,增幅約為%。

(二)以改革為動力,抓好餐飲工作。

1、績效掛鉤。餐廳雖然是酒店的一個部門崗位,但在管理體制上率先進(jìn)入市場軌道,績效掛鉤的改革舉措在該餐廳正式推行,即將餐廳的經(jīng)營收入指標(biāo)核定為萬元/月,工資總額控制為萬元/月。在一定的費(fèi)用和毛利率標(biāo)準(zhǔn)下,若超額完成或未完成營收指標(biāo),則按完成或未完成的比例扣除工資總額的相應(yīng)比例名額。這種績效掛鉤的做法,一方面給餐廳廚房的管理者、服務(wù)員、廚師等人員以無形的壓力,思想工作欠缺或管理不得法等還會帶來一些負(fù)面的影響;另一方面,卻使大家變壓力為動力,促進(jìn)餐廳、廚房為多創(chuàng)效益而自覺主動地做好經(jīng)營促銷工作。如餐廳增開夏季夜市、增加早餐品種等等。

2、

競聘。

上崗。餐廳除了分配政策作了改革,用人、用工機(jī)制也較靈活。管理者能上能下,員工能進(jìn)能出,依據(jù)工作表現(xiàn)競聘上崗等等,這些皆利于酒店及部門崗位的政令暢通,令行禁止。當(dāng)然,主要管理者若素質(zhì)欠佳或管理不力,也自然會產(chǎn)生一些逆反后果。但總體看來,餐廳將表現(xiàn)和能力較優(yōu)秀的主管安排到負(fù)責(zé)崗位,將認(rèn)真工作的員工提為領(lǐng)班,將不稱職的主管、領(lǐng)班及員工予以勸退等,多多少少推動了餐廳各項(xiàng)工作的開展,為力爭完成營收指標(biāo)提供了管理機(jī)制等方面的保證。

3、試菜考核。酒店要求餐廳的廚師每周或至少隔周創(chuàng)出幾款新菜,由店級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門經(jīng)理試菜打分,考核廚師的業(yè)務(wù)水平,同時對基本滿意的新菜建議推銷。半年來,餐廳共推出新菜余種,其中,鐵板排骨餃、香辣牛筋、漢味醉雞、野味鮮、蘭豆拌金菇等受到食客的普遍認(rèn)可。此外,對考核優(yōu)秀的廚師給予表彰鼓勵,對業(yè)務(wù)技術(shù)較差的廚師要求及時調(diào)換等。另外,餐廳配合酒店,全年共接待重要客人批,計(jì)多桌,約人次。餐廳的服務(wù)接待工作得到了酒店和上級領(lǐng)導(dǎo)的基本肯定和表揚(yáng)。

(三)以客戶為重點(diǎn),抓好物業(yè)工作。

1、耐心售房。如物業(yè)部出租3322房,房主是做旅行社的,又處于剛創(chuàng)業(yè)階段,為減少資本投入,就想租一間面積稍小但位置好能一目了然的房間,于是他們看中了3322房,離臺口近18平方米的面積非常合適。然而此房間已被其他客人預(yù)訂了。他們在物業(yè)部待了一整天。后來,物業(yè)部不厭其煩地給他們介紹其他房間,經(jīng)過兩天多的不斷做工作,他們租下了比3322房大20平方米的3346房。在物業(yè)部全體員工的努力工作下,寫字間的出租率達(dá)到了%,超過了去年同期水平。

2、售后服務(wù)。夏天到了,空調(diào)不制冷,投訴;房頂漏水了,投訴;發(fā)現(xiàn)有人私自動用公司的用品了,投訴;冬天到了,暖氣不熱了,投訴;就連浴室少了個凳子,都要投訴。每當(dāng)物業(yè)部接到投訴電話時從不推卸責(zé)任,首先向客人道歉,再找到相關(guān)部門協(xié)助解決。解決完了還要對客戶進(jìn)行回訪直到令其滿意為止。

3、催收房費(fèi)。催收房費(fèi)也是一件難事。有的客人因?yàn)槟撤N原因不按時交房費(fèi),物業(yè)部就積極進(jìn)行催賬,不僅是打電話,每到交費(fèi)的時候就親自到房間去收房費(fèi)。

(四)以質(zhì)量為前提,抓好客房工作。

1、班組晨會。為保證酒店基本產(chǎn)品“客房”質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)和穩(wěn)定,客房部根據(jù)酒店要求,設(shè)立了長包及散客班組的晨會制度,對當(dāng)日的工作進(jìn)行布置,對每個員工的儀表儀容不整進(jìn)行規(guī)范,從而使全體員工在思想上能夠保持一致,保證了各項(xiàng)工作能夠落實(shí)到位。在班組的周例會中對上周工作進(jìn)行總結(jié),對下周的工作進(jìn)行布置并形成文字,同時將酒店相關(guān)文件的內(nèi)容納入其中,充分體現(xiàn)了“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”的工作作風(fēng)。

查要求等等,從點(diǎn)滴入手。明確各區(qū)域的安全負(fù)責(zé)人,以文字形式上墻,強(qiáng)調(diào)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”

“群策群力”的工作原則。對于住店客人、會客人員、過往人員進(jìn)行仔細(xì)觀察、認(rèn)真核對,做到無疏漏。全年散客區(qū)共查出住客不符的房間間,不符人員人??蛣?wù)部共查出不安全隱患起(客人未關(guān)門、關(guān)窗起;不符合酒店電器使用規(guī)定起)。

(五)以“六防”為內(nèi)容,抓好安保工作。

1、制訂預(yù)案。在日常經(jīng)營、每個重大節(jié)日、大型活動前,保衛(wèi)工程部都積極制定安保方案和應(yīng)急預(yù)案共份、及時簽訂安全協(xié)議書約份。按時組織酒店內(nèi)安全檢查,與各部門簽訂安全責(zé)任書,做到責(zé)任明確、落實(shí)到人、各負(fù)其責(zé)。

2、嚴(yán)格檢查。嚴(yán)格檢查消防設(shè)備設(shè)施,提前對煙感系統(tǒng)個報(bào)警點(diǎn)進(jìn)行全面測試,對斷線故障、報(bào)警點(diǎn)不準(zhǔn)確進(jìn)行修復(fù),保障線路暢通、正常使用;對酒店應(yīng)急疏散燈、安全出入口進(jìn)行補(bǔ)裝和更換等。

(六)以降耗為核心,抓好維保工作。

1、八字要求。根據(jù)北京市委市府關(guān)于節(jié)電節(jié)水的通知精神,酒店總經(jīng)理辦公會專題研究決定,在酒店及各部門原有管理規(guī)定執(zhí)行的基礎(chǔ)上,再次向全店干部員工提出節(jié)能降耗8字要求。即一要關(guān),二要小,三要隔,四要定,五要防,六要查,七要罰,八要宣。

2、搶修維修。維修組的7名同志承擔(dān)著酒店各個部門設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)工作,經(jīng)常為搶修一個部位堅(jiān)持工作到深夜,有時一干就是一整夜。同時,他們對自己的工作做到心中有數(shù)合理安排,如在入冬前提前對酒店供暖設(shè)備進(jìn)行了全面檢修、整修酒店配電箱更換電度表等。

3、采購把關(guān)。采購部在工作中努力做到節(jié)約開支,降低成本,積極走訪市場咨詢商家,努力做到貨比三家,堅(jiān)持同等價格比質(zhì)量,同等質(zhì)量比價格,嚴(yán)把進(jìn)貨質(zhì)量關(guān)。堅(jiān)持制度原則,凡是支出金額較大的采購計(jì)劃,都要事先得到領(lǐng)導(dǎo)審批。做好預(yù)算費(fèi)用開支,控制采購費(fèi)用的支出。

(七)以精干為原則,抓好人事工作。

)店人員編制的基礎(chǔ)上,由店級領(lǐng)導(dǎo)出面,找相關(guān)部門協(xié)調(diào),再減10名編制,并未影響酒店及部門工作。

2、員工。

招聘。

根據(jù)酒店經(jīng)營需要,控制人事費(fèi)用支出,調(diào)整人員結(jié)構(gòu)由店級領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),數(shù)次去密云、懷柔、天津等地,聯(lián)系職校,招聘錄用。

實(shí)習(xí)。

生人次;登報(bào)次、網(wǎng)上招聘次,共計(jì)招聘人次。

(八)以“準(zhǔn)則”為參照,抓好培訓(xùn)工作。

1、店級講座。按照酒店年初制定的全員培訓(xùn)計(jì)劃,參照《員工待客基本行為準(zhǔn)則》20字內(nèi)容,由店級領(lǐng)導(dǎo)組織召集對部門經(jīng)理、主管、領(lǐng)班及待客服務(wù)人員的專題培訓(xùn),重點(diǎn)講解管理素質(zhì)、服務(wù)意識、禮貌待客、案例分析等。全年共組織培訓(xùn)余批,約人次參加,通過講解、點(diǎn)評、交流等,受訓(xùn)人員在思想認(rèn)識和日常工作中,皆得到不同程度的感悟和提升。

2、英語授課。上半年人事培訓(xùn)部每周二、四下午2小時,定期組織前臺部門、崗位人員進(jìn)行“飯店情景英語”的培訓(xùn);下半年重點(diǎn)對餐廳、銷售部前臺員工進(jìn)行英語會話能力的培訓(xùn)考核,促進(jìn)了待客服務(wù)人員學(xué)習(xí)英語的自覺性。

門崗位,在日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵的基礎(chǔ)上,組織了業(yè)務(wù)實(shí)操考核,評出了客房第一名丁劍,第二名呂璽,第三名王鳳;前廳第一名張進(jìn),第二名張振,第三名王云;餐廳第一名李曉娟,第二名孫桂芬,第三名高梅;廚房第一名黃瑋,第二名方勝平,第三名鐘玉彪。酒店分別予以獎勵并宣傳通報(bào)進(jìn)行表彰。

四、四星標(biāo)準(zhǔn),客戶反饋,酒店仍存三類問題。

一年的工作,經(jīng)過全店上下的共同努力,成績是主要的。但不可忽略所存在的問題。這些問題,有些來自于客人投訴等反饋意見,有些是酒店質(zhì)檢或部門自查所發(fā)現(xiàn)的。用四星級酒店的標(biāo)準(zhǔn)來衡量,問題之明顯、整改之必要已非常迫切地提上酒店領(lǐng)導(dǎo)班子的議事日程。

1、設(shè)施設(shè)備不盡完善。

2、管理水準(zhǔn)有待提升。一表現(xiàn)在管理人員文化修養(yǎng)、專業(yè)知識、外語水平和管理能力等綜合素質(zhì)高低不一、參差不齊;二表現(xiàn)在酒店尚未制訂一整套規(guī)范的系統(tǒng)的切實(shí)可行的“管理模式”;三表現(xiàn)在“人治”管理、隨意管理等個體行為在一些管理者身上時有發(fā)生。

3、服務(wù)質(zhì)量尚需有優(yōu)化。從多次檢查和客人投訴中發(fā)現(xiàn),酒店各部門各崗位員工的服務(wù)質(zhì)量,橫向比較有高有低,縱向比較有優(yōu)有劣。白天與夜晚、平時與周末、領(lǐng)導(dǎo)在與不在,都難做到一個樣地優(yōu)質(zhì)服務(wù)。反復(fù)出現(xiàn)的問題是,有些部門或崗位的部分員工,儀容儀表不整潔,禮節(jié)禮貌不主動,接待服務(wù)不周到,處理應(yīng)變不靈活。此外,清潔衛(wèi)生不仔細(xì),設(shè)備維修不及時等,也影響著酒店整體的服務(wù)質(zhì)量。

通過對酒店全年工作進(jìn)行回顧總結(jié),激勵鞭策著全店上下增強(qiáng)自信,振奮精神,發(fā)揚(yáng)成績,整改問題。并將制訂新一年度的管理目標(biāo)、經(jīng)營指標(biāo)和工作計(jì)劃,以指導(dǎo)。

年終總結(jié)會議方案篇六

為了加強(qiáng)公司員工的'凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。

20xx年工作總結(jié)和20xx年公司規(guī)劃,表彰先進(jìn)。

20xx年x月x日7:30—9:00。

公司餐廳。

全體員工。

(一)會場布置:

負(fù)責(zé)人:行政后勤科:王xx、洪xx。

橫幅標(biāo)題:有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。

具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;

(二)總結(jié)和表彰大會。

1、主持人宣布:宣讀會場紀(jì)律。

2、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;

3、主持人宣布:請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。

4、主持人宣布:請總經(jīng)宣讀20xx年度規(guī)劃。

5、主持人宣布:請總經(jīng)宣讀員工表彰決定:

(1)、對先進(jìn)部門進(jìn)行表彰:由進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

(2)、對先進(jìn)個人進(jìn)行表彰:由進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)。

(3)、對特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰:由進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié);

7、主持人宣布:會議結(jié)束。

年終總結(jié)會議方案篇七

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。

20xx年工作總結(jié)和20xx年公司規(guī)劃,表彰先進(jìn)三、活動時間:20xx年x2月3x日x6:30x8:00四、活動地點(diǎn):復(fù)盛大酒店五、與會人員:公司全體員工六、活動主持人:劉立心七、活動方案:(一)會場布置:

負(fù)責(zé)人:劉立心。

橫幅標(biāo)題:青島中海船舶機(jī)械有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。

1、主持人宣布:宣讀會場紀(jì)律。

2、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;

3、主持人宣布:請三位副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。

4、主持人宣布:請總經(jīng)理宣讀20xx年度規(guī)劃。

5、主持人宣布:宣讀員工表彰決定:

(1)、對最佳員工進(jìn)行表彰:由楊總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約x5分鐘)。

(2)、對優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰:由副總經(jīng)理等進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)。

(3)、對年度全勤獎進(jìn)行表彰:由副總經(jīng)理等進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀(大約x0分鐘)。

(4)、對質(zhì)量貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰:由副總經(jīng)理等進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀(大約x5分鐘)。

6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié);

7、主持人宣布:會議結(jié)束。

年終總結(jié)會議方案篇八

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的'關(guān)懷與問候,同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn)。

20xx年工作總結(jié)和20xx年公司規(guī)劃,表彰先進(jìn)。

20xx年1月31日。

7:30—9:00。

公司餐廳。

公司全體員工。

張軍偉。

(一)會場布置:

負(fù)責(zé)人:行政后勤科:

橫幅標(biāo)題:江蘇ch有限公司20xx年度工作總結(jié)暨表彰大會。

具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)獎狀證書、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;

(二)總結(jié)和表彰大會。

1、主持人宣布:宣讀會場紀(jì)律。

2、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;

3、主持人宣布:請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。

4、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀20xx年度規(guī)劃。

5、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定:

(1)對先進(jìn)部門進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

(2)對先進(jìn)個人進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)。

(3)對特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

7、主持人宣布:會議結(jié)束。

年終總結(jié)會議方案篇九

成員:張偉、楊軍、費(fèi)維成、周建安、梁靜、張亞、馬鳳玲、阮清、許華。

1、擬“時代科技”關(guān)于做好工作總結(jié)暨表彰的通知。

2、擬“時代科技”召開總結(jié)暨表彰大會通知。

3、地點(diǎn):天宇酒店會議室。

4、時間:20xx年x月x日下午3點(diǎn)。

參會人員:股份公司領(lǐng)導(dǎo)(待定)、股份公司相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、系統(tǒng)內(nèi)各單位班子成員、中層干部、受表彰先進(jìn)集體代表、個人(約120人,其中股份公司、時代科技兩桌,其它十桌)。

5、主要議程:

主持人致開幕詞(主持人:楊軍)。

單位總經(jīng)理做20xx年度工作匯報(bào)。

朱維明同志做20xx年工作總結(jié)報(bào)告。

頒獎。

獲獎?wù)叽戆l(fā)言。

李仰總經(jīng)理講話。

股份公司領(lǐng)導(dǎo)致辭。

新年聚餐(餐標(biāo)1000元,含煙酒)。

參會人員禮品(每份260元左右,共120份)。

證書、銅牌、獎金、條幅、攝影、會場布置等。

獎金:先進(jìn)集體20xxx2=4000.00。

優(yōu)秀員工1000x10=10000.00。

市場拓展800x7=5600.00。

安全生產(chǎn)800x7=5600.00。

合計(jì):25200.00。

參會人員禮品:260x120=31200.00(過年禮包)。

餐飲:1200x10=120xx.00(850菜金+300酒水+50煙)。

系列活動獎勵:

拔河:500(第一名)+300=800。

乒乓球:團(tuán)體300+200+100=600。

男單:300+200+100=600。

女單:300+200+100=600。

合計(jì):2600。00。

會場租金:xxx。

會場布置:條幅、銅牌、獲獎證書、桌花、其它備用等約5000元。

總計(jì):約80000.00。

年終總結(jié)會議方案篇十

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn),激勵員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡。

20xx年工作總結(jié)和xx年公司規(guī)劃,表彰先進(jìn)。

20xx年1月30日7:30-5:00。

公司戶外主會場。

公司全體員工。

xxx。

(一)會場布置:。

負(fù)責(zé)人:后勤保障科:李xx、王xx。

具體準(zhǔn)備:桌牌、照相機(jī)及證書、獎品、筆記本電腦、音響、麥克風(fēng)、茶水、水果;獎品:一等獎:太陽能便攜微廚房;二等獎:iphone;三等獎:名牌筆記本;優(yōu)秀獎:3天帶薪休假。

(二)總結(jié)和表彰大會。

1、主持人宣布:由公司總經(jīng)理致新年賀詞;

2、主持人宣布:請生產(chǎn)副總為我們作20xx年工作總結(jié),大家熱烈歡迎。

3、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀xx年度規(guī)劃。

4、主持人宣布:請總經(jīng)辦主任宣讀員工表彰決定:。

(1)、對先進(jìn)部門進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由部門負(fù)責(zé)人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

(2)、對先進(jìn)個人進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)。

(3)、對特殊貢獻(xiàn)者進(jìn)行表彰:由王總進(jìn)行頒獎,大家表示熱烈祝賀,由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)。

6、總經(jīng)理對大會進(jìn)行會議總結(jié);

(三)節(jié)目娛樂。

1、游戲內(nèi)容。

1)太陽能美食烹飪大賽。

目的:促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作能力,活躍現(xiàn)場氣氛,增進(jìn)協(xié)調(diào)性。

要求:(1)事先分組:3組,

太陽能微型廚房9臺,6人一組,每組三臺太陽能微型廚房。

食材:。

a:蔬菜:茄子、青椒、南瓜、地瓜;

b:水果:蘋果、梨等;

c:肉類:雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干;

d:煲湯物料:大米、小米、棗若干、青豆若干;

e:一桶水;

f:面食:面包5個、待煮的包子若干。

烹飪時間:20鐘。

烹飪要求:食材自選,可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物。

在最短的時間內(nèi),那個組烹飪的食物最多、最美味,得分最多,第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。

評委:現(xiàn)場同事。

2)太陽能微型廚房現(xiàn)場整理大賽。

目的:增加活動趣味,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作能力。

道具:太陽能微型廚房10。

人員:2人一組;

10組共同參賽;

要求:。

b:器具無損壞、排列整齊;

c:在3鐘之內(nèi)最先整理完成的前三名獲得氣候產(chǎn)品大禮包。

3)氣球。

目的:活躍氣氛,增進(jìn)協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。

要求:。

a:人數(shù)為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。

b:當(dāng)場選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個氣球,在活動開始后,互相踩對方的氣球,并保持自已的氣球不破,或破得最少,則勝出。勝出者獲得氣候產(chǎn)品大禮包。

(四)公司合影;(25分鐘)。

公司員工大合影。

(五)活動注意事項(xiàng)。

1、活動著裝要求:全員著工裝出席。

2、入場車輛安排:待定。

3、現(xiàn)場注意事項(xiàng)。

簽到處:。

請勿在簽到處打鬧喧嘩,自覺遵守秩序,聽從領(lǐng)導(dǎo)以及接待人員的指示簽到并入場。

a、請各項(xiàng)目按座位編排就座,到會員工須自覺遵守會場秩序,領(lǐng)導(dǎo)講話時須保持安靜,講話后應(yīng)以鼓掌回應(yīng)。

b、請勿在場內(nèi)喧嘩打鬧和提前離場,注意部門間的尊重,配合節(jié)目主持人互動環(huán)節(jié)的參與。

c、項(xiàng)目的節(jié)目在表演時,請項(xiàng)目人事提前安排好獻(xiàn)花等營造會場氣氛的事宜。

d、愛惜物品,不能隨意破壞設(shè)施設(shè)備,保持好場地的衛(wèi)生,不要亂扔果皮紙屑。

e、請勿擁擠自覺遵守秩序退場,攜帶好自己的隨身物品。

年終總結(jié)會議方案篇十一

20xx年1月為慶祝20xx年新春佳節(jié),弘揚(yáng)學(xué)校發(fā)展主旋律,增強(qiáng)學(xué)校凝聚力,豐富廣大教職員工的文化生活,在春節(jié)前夕,我校將于20xx年1月22日晚舉行開慧學(xué)校20xx學(xué)年工作總結(jié)暨迎新春文藝聯(lián)歡晚會。詳情如下:。

20xx年1月22日(周六)下午6時至晚9點(diǎn)30分。

開慧師院后街園東多功能大廳。

開慧學(xué)校所有教職員工。

以人為本、戰(zhàn)略優(yōu)先、加快發(fā)展。

一、領(lǐng)導(dǎo)講話。

1.與會領(lǐng)導(dǎo)出場(背景音樂《歡迎進(jìn)行曲》,在主席臺就座的'有李校長、黃老師、

武老師、吳老師、魏老師、李玉妹老師、趙麗老師)。

2.黃老師致大會開幕詞。

3.武美霞老師宣讀《薪酬體制變更及添加事項(xiàng)的說明》。

4.吳瓊老師宣讀《員工投資回報(bào)的說明》。

5.趙麗老師宣讀《教師成長計(jì)劃》。6.魏傳貞老師作為管理人員代表發(fā)言。7.李校長做重要講話。

二、20xx學(xué)年優(yōu)秀教師、優(yōu)秀工作者、優(yōu)秀班級表彰及獲獎代表發(fā)言1.對20xx學(xué)年度優(yōu)秀班級進(jìn)行表彰。(背景音樂《豪勇七蛟龍》)2.對20xx學(xué)年度優(yōu)秀教師優(yōu)秀工作者進(jìn)行表彰。

3.優(yōu)秀教師代表發(fā)言。

三、園長助理競聘演講。

四、投票(背景音樂《喜洋洋》)。

五、中場休息十分鐘。

六、迎新春文藝演出。

舞臺設(shè)計(jì)、音響、會場安排及各部門溝通協(xié)調(diào):xx。

年終總結(jié)會議方案篇十二

6月4日,昌吉州“訪惠聚”督導(dǎo)三組組長李峰一行5人到昌吉市佃壩鎮(zhèn)佃壩村“訪惠聚”工作點(diǎn),就今年工作隊(duì)駐村以來工作開展情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。

督導(dǎo)組與昌吉市佃壩鎮(zhèn)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊(duì)全體成員、村“兩委”班子進(jìn)行了座談交流,采取聽匯報(bào)、查檔案、走訪入戶、實(shí)地印證等方式,對駐村工作隊(duì)制度建設(shè)、工作思路、發(fā)展規(guī)劃、各類工作開展、應(yīng)知應(yīng)會和村情、民情社意掌握及市、鎮(zhèn)包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)工作開展等方面情況進(jìn)行了督導(dǎo)檢查。

座談中,督導(dǎo)組還詳細(xì)了解了工作隊(duì)駐村以來的學(xué)習(xí)、工作和生活情況,并對下一步開展好“訪惠聚”工作提出建議:一是工作隊(duì)要用好、用實(shí)“訪惠聚”項(xiàng)目資金,在征求廣大村民意見建議的基礎(chǔ)上,制定項(xiàng)目、拿出方案、抓緊落實(shí)。二是工作隊(duì)要多研究、多思考、多探索在勞動力轉(zhuǎn)移、脫貧攻堅(jiān)、土地流轉(zhuǎn)等方面的好經(jīng)驗(yàn)好做法,同時在拓寬致富門路上下功夫,更好地協(xié)助村“兩委”班子開展各項(xiàng)工作。三是工作隊(duì)在“訪惠聚”工作中要繼續(xù)發(fā)揮好派出單位職能作用,為村民多辦實(shí)事、多辦好事。

最后,督導(dǎo)組針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了反饋,并提出整改意見建議,駐村工作隊(duì)表示將嚴(yán)格按照督導(dǎo)組反饋的問題、提出的要求盡快整改落實(shí)。

昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊(duì)隊(duì)員吳達(dá)說:“督導(dǎo)組不但在工作目標(biāo)、工作方向、工作方式上給我們提出了具體的、寶貴的意見建議,還幫助我們和村干部們理清了工作思路、指明了前進(jìn)道路,讓我們學(xué)到了真本領(lǐng)。”

“今后,我們將繼續(xù)圍繞‘一個總目標(biāo)’、‘一條主線’和‘八項(xiàng)任務(wù)’,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感、緊迫感,不負(fù)時光、不負(fù)努力,多為群眾解難題、辦實(shí)事,更要為新疆的社會穩(wěn)定和長治久安作出新的更大的貢獻(xiàn)?!倍綄?dǎo)工作結(jié)束后,昌吉市紀(jì)檢委駐佃壩鎮(zhèn)佃壩村工作隊(duì)隊(duì)長汪瑜深有感觸的說。

年終總結(jié)會議方案篇十三

一是把握方向,發(fā)揮好“喉舌”作用。圍繞“三大任務(wù)”、“五個黃驊”,結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點(diǎn),突出宣傳加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好思路、好舉措、好成效,營造宣傳思想工作大環(huán)境、大氛圍,助推經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、快發(fā)展。二是把握主題,發(fā)揮好“鼓勁”作用。常郭鎮(zhèn)宣傳思想工作緊緊圍繞服務(wù)好黨和政府全局工作,創(chuàng)造性地開展工作,主動出擊,先后策劃報(bào)社、電視臺來常郭采訪12次,針對我鎮(zhèn)傳統(tǒng)的三車配件行業(yè)、設(shè)施食用菌、植樹造林等工作進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大影響。三是把握根本,發(fā)揮好“凝聚”作用。這個根本就是解決好群眾的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,想群眾之所想,急群眾之所需。常郭鎮(zhèn)結(jié)合植樹造林、農(nóng)村改廁、新農(nóng)村建設(shè)等和農(nóng)民群眾密切相關(guān)的工作,充分發(fā)揮宣傳工作的統(tǒng)一思想、凝心聚力的積極作用,主動出擊,大力宣傳,極大地調(diào)動了群眾參與的積極性,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

一是由“虛”變“實(shí)”,增強(qiáng)實(shí)效性。通過大力宣傳,群眾認(rèn)識到植樹造林對環(huán)境的好處和個人的收益,種植積極性大增,今年常郭鎮(zhèn)植樹造林面積在全市名列前茅;常郭村改廁工作快速推進(jìn),得益于宣傳作用的充分發(fā)揮,這一做法得到了滄州市及我市領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定和認(rèn)可。宣傳工作虛功實(shí)做,才能使老百姓得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠。二是由“舊”變“新”,增強(qiáng)時代性。常郭鎮(zhèn)由“傳統(tǒng)宣傳”變?yōu)椤艾F(xiàn)代宣傳”,建立《今日常郭》網(wǎng)絡(luò)平臺,打造常郭宣傳的新形象;充分利用電視廣播、黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等手段,對群眾進(jìn)行開放式、多渠道的理論灌輸和思想引導(dǎo),實(shí)現(xiàn)宣傳速度和覆蓋面達(dá)到最快和最大,工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳工作簡報(bào)》三是由“等”變“跑”,增強(qiáng)主動性。立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)特點(diǎn),組織人員深入村莊、企業(yè)一線,挖掘線索,積極宣傳常郭產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、文明生態(tài)村建設(shè)、改廁等讓群眾受惠的工作。

一是提速增效,增強(qiáng)干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。以創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”為契機(jī),積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè),進(jìn)一步提高宣傳隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力、向心力和凝聚力,進(jìn)一步提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。二是與時俱進(jìn),適應(yīng)時代發(fā)展新要求。堅(jiān)持以正面宣傳為主的方針,找準(zhǔn)宣傳思想工作與服務(wù)“五個黃驊”的結(jié)合點(diǎn),創(chuàng)新工作思路和工作方法,發(fā)揮先導(dǎo)引領(lǐng)作用。三是自我加壓,樹立宣傳隊(duì)伍新形象。積極開展周五課堂、周寫一文、月讀一書活動,依托《今日常郭》這一網(wǎng)絡(luò)載體,推進(jìn)工作創(chuàng)新,推進(jìn)宣傳思想再上新臺階。

年終總結(jié)會議方案篇十四

融合夢想、努力超越!

20xx年1月18日(農(nóng)歷20xx年臘月18日)下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)00分。

茶話會時間:14:30——17:30。

晚宴時間:18:00——21:00公司年會策劃。

曲江賓館/銀座國際酒店。

1、受邀單位及人員。

陜西省民營企業(yè)協(xié)會副會長:

陜西省安全理事會秘書長:

陜西省建筑業(yè)協(xié)會副會長:

陜西省工商局企業(yè)聯(lián)合會:

陜西省稅務(wù)局企業(yè)稅務(wù)專管員:

2、公司項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人。

(1)山西煤碳運(yùn)銷集團(tuán)古交世紀(jì)金鑫煤業(yè)項(xiàng)目部:何總。

(2)內(nèi)蒙古包頭聚龍礦業(yè)巴蘭溝鐵礦項(xiàng)目部:冉總羅總。

(3)秦皇島青龍滿族自治縣燕山礦業(yè)公司鐵礦項(xiàng)目部:劉總。

(4)河北邯鄲冀中能源磁州煤業(yè)絨利煤礦基建工程項(xiàng)目部:朱總。

(5)延安市寶塔區(qū)紅安煤業(yè)有限公司項(xiàng)目部:任總。

(6)渭南澄城縣鑫合煤業(yè)有限公司項(xiàng)目部:權(quán)總。

(7)漢中略陽黑山溝鐵礦項(xiàng)目部:劉總。

(8)內(nèi)蒙古大中礦業(yè)書記溝鐵礦項(xiàng)目部:王總。

(9)陜西府谷縣華秦煤礦井巷開拓工程項(xiàng)目部:錢總。

(10)長治市紅興煤業(yè)有限公司新建回風(fēng)井筒工程項(xiàng)目部:朱總。

(11)韓城礦業(yè)有限公司桑樹坪煤礦掘進(jìn)工程項(xiàng)目部:董總。

(12)貴州徐礦花秋礦業(yè)有限公司項(xiàng)目部:劉總。

(13)城礦業(yè)有限公司蘭利煤礦巷道掘進(jìn)工程項(xiàng)目一部:xxx。

(14)韓城礦業(yè)有限公司蘭利煤礦巷道掘進(jìn)工程項(xiàng)目二部:xxx。

3、特邀嘉賓。

(一)茶話會議程。

第一項(xiàng):全體參會人員提前到達(dá)指定會堂,按指定座位就座,等待茶話會開始,播放迎賓樂曲。

第二項(xiàng):主持人宣布茶話會開始,介紹與會領(lǐng)導(dǎo)和參會嘉賓。

第三項(xiàng):公司總經(jīng)理王章印先生致歡迎辭。

第四項(xiàng):來賓(客戶)代表講話。

第五項(xiàng):公司副總經(jīng)理蘇宗立致答謝辭。

第六項(xiàng):全體嘉賓合影留念。

第七項(xiàng):茶話會結(jié)束,散會休息,酒店布置晚宴會場。

(二)晚宴安排。

第一項(xiàng):晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)。

第二項(xiàng):公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,增進(jìn)彼此友誼。

年會前期、中期協(xié)調(diào)工作:xxx。

請柬發(fā)送:xxx。

茶話會主持人:xxx。

晚宴主持人:xxx。

物品購置:xxx。

會場布置:xxx。

條幅、人名臺制作、鮮花預(yù)定:xxx。

會務(wù)前期、中期協(xié)調(diào)工作:xxx。

攝像:xxx。

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