工會先進(jìn)單位事跡材料(精選17篇)

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工會先進(jìn)單位事跡材料(精選17篇)
時(shí)間:2023-11-13 11:29:14     小編:曼珠

總結(jié)能夠讓我們更好地認(rèn)識自己,發(fā)現(xiàn)自己在成長中的不足和潛力??偨Y(jié)是提高學(xué)習(xí)和工作效率的一種重要方法。這些總結(jié)范文是作者從實(shí)際生活和工作中提煉出來的寶貴經(jīng)驗(yàn),非常值得我們借鑒和參考。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇一

努力學(xué)習(xí),以實(shí)際行動入黨在辭舊迎新之即,受廳黨委、單位支部的委派,我有幸參加了省直機(jī)關(guān)工委黨校舉辦的20xx年第**期入黨積極分子培訓(xùn)班。

這次培訓(xùn)班開設(shè)了黨史簡介、黨的性質(zhì)、黨的綱領(lǐng)、黨的指導(dǎo)思想、黨的組織原則和黨的紀(jì)律、黨員條件、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)、樹立正確的入黨動機(jī)共八講。系統(tǒng)、概要地闡明了黨史、黨的基本知識、黨建理論等,使我對黨的知識有了更全面的了解,進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),收獲很大。

通過學(xué)習(xí),明確了中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊(duì),是中國各族人民利益的忠實(shí)代表,是中國社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。沒有這個(gè)核心,中國的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)就不會有今天。明確了中國共產(chǎn)黨是以馬克思主義、列寧主義、思想作為自己的行動指南,黨的根本組織原則是民主集中制,黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)。通過學(xué)習(xí)黨的基本知識,還明確了共產(chǎn)黨員必須具有全心全意為人民服務(wù)的犧牲和奉獻(xiàn)精神,樹立共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,努力完成現(xiàn)階段的任務(wù),做好本職工作,全心全意為人民服務(wù),做群眾表率,擺正個(gè)人利益和黨的利益的關(guān)系,堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切,明確了黨員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)和享有的權(quán)利,明確了黨員在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中必須發(fā)揮帶頭作用、骨干作用、橋梁作用,黨員必須嚴(yán)守黨的紀(jì)律,堅(jiān)持黨的正確的政治路線和思想路線,在新的歷史條件下必須在政治上、思想上同黨中央保持高度的一致,使我的思想有了較大的飛躍。

過學(xué)習(xí),使我在工作中遇到的難題迎刃而解,我本人是做財(cái)務(wù)工作的,工作中經(jīng)常遇到一些不合理的情況,如果堅(jiān)持原則勢必得罪一些人,如果不堅(jiān)持原則,又會給單位、給國家造成極大損失,而且作為一名積極要求入黨的積極分子來講,從內(nèi)心把黨的利益、國家和集體的利益放在第一位,而把個(gè)人的利益放在最后,即使是得罪人,也要堅(jiān)持原則,但當(dāng)時(shí),自己也矛盾過,思想也斗爭過,通過廳黨委的黨課學(xué)習(xí),堅(jiān)定了自己的工作方向,這次培訓(xùn)更是使我有了奮斗的目標(biāo),單位領(lǐng)導(dǎo)在工作中給予了極大的信任與支持,把行政管理的工作交由我來管,雖然加大了工作量,但我有信心、有決心把這項(xiàng)工作做好,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望。通過學(xué)習(xí),端正了入黨動機(jī)。一個(gè)人要求入黨的內(nèi)在原因或者說他從內(nèi)心為什么要求入黨就是入黨動機(jī)。為了實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義社會制度和全心全意為人民而要求入黨就是正確的入黨動機(jī)。樹立正確入黨動機(jī)是爭取入黨的行動指南和做好一切工作的精神推動力量,正確的入黨動機(jī)是經(jīng)受黨組織考驗(yàn)的思想基礎(chǔ)。

加入中國共產(chǎn)黨是我多年的愿望,但是以前入黨的動機(jī)卻不明確,認(rèn)為父、母都是黨員,我也應(yīng)該要求入黨,這樣才光榮,在親戚朋友面前才好看,近幾年通過單位黨組織幫助,老黨員的以身作則深深地教育了我,使我樹立了正確的入黨動機(jī),那就是為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義社會制度和全心全意為人民服務(wù)而加入黨組織。在工作中我勤勤懇懇,努力把工作做好,以前不是份內(nèi)的工作總是不想做,看到單位有些同志整天沒事做,而自己卻忙得不可開交,心里就會有些不平衡,通過參加廳黨委組織的黨課學(xué)習(xí),從思想上、行動上都有很大提高,認(rèn)為作為一名要求加入黨組織的積極分子,應(yīng)該從思想上、行動上首先入黨,時(shí)刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻牢記黨的宗旨-----全心全意為人民服務(wù)。思想問題解決了,在工作中也就覺得輕松了,不論什么工作只要我能做到,我都積極主動去做,用實(shí)際行動來證明我無愧于黨組織的培養(yǎng),也在群眾中樹立了全心全意為人民服務(wù)的形象,這次的黨校學(xué)習(xí),在我心中牢固地樹立了全心全意為人民服務(wù)的思想,我感謝黨組織給我這次寶貴的.學(xué)習(xí)機(jī)會,也感謝黨校老師的辛勤勞動,我要把這次培訓(xùn)變?yōu)橐蠹尤朦h組織的動力,樹立正確的入黨動機(jī),努力工作,時(shí)刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,爭取早日加入黨組織,時(shí)刻準(zhǔn)備著為黨獻(xiàn)出青春熱血。

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工會先進(jìn)單位事跡材料篇二

現(xiàn)任*公司工會副主席、女工委員會主任。參加工作30年,有是工作在工會工作崗位。憑借著服務(wù)大局的胸懷、樸實(shí)無華的作風(fēng)、積極熱情的態(tài)度、勇于創(chuàng)新的能力,充分發(fā)揮了工會組織在創(chuàng)建和諧企業(yè)中的積極作用,同時(shí)她自己也得到了公司廣大員工的信賴。

一、服務(wù)大局,她始終站在企業(yè)和員工的整體利益上開展工作。

深知工會組織在創(chuàng)建和諧企業(yè)中的重要作用,因此,她一方面積極引導(dǎo)廣大員工參與企業(yè)民主管理,另一方面認(rèn)真傾聽員工的意愿并代表他們進(jìn)行協(xié)調(diào)。

一是代表提案“三步法”提高參政質(zhì)量。在多年的實(shí)踐中不斷改進(jìn)職代會提案各個(gè)階段的工作方法,最后總結(jié)出了效率最高、價(jià)值最大的“三步法”:即提案溝通、提案回復(fù)、提案落實(shí)。通過“三步法”提高了提案質(zhì)量和落實(shí)率,近年來*公司職代會提案率都達(dá)到100%。在**公司即將召開的一屆四次職工代表大會的籌備工作中,將職工代表的提案逐一進(jìn)行詳細(xì)核實(shí)和分析合,向公司行政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行全面匯報(bào)并闡述了自己的觀點(diǎn),得到了公司行政領(lǐng)導(dǎo)的采納,也得到了廣大員工的好評。如提高運(yùn)行人員夜餐費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、提高檢修值班人員值班費(fèi)、為大負(fù)荷期間檢修值班人員按運(yùn)行人員標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)盒飯等等。

二是集體合同“數(shù)量化”促進(jìn)有效履約。*公司現(xiàn)用的集體合同文本是學(xué)習(xí)《勞動合同法》和北京市企業(yè)集體合同范本后起草的。在全面征求職工代表意見的基礎(chǔ)上,她積極同公司經(jīng)營者集團(tuán)(即平等協(xié)商委員會中的行政方)的各職能部室協(xié)商,把合同中各項(xiàng)條款進(jìn)一步細(xì)化、量化,使職工們感到《集體合同》與自己的切身利益密切相關(guān),因此,引起了廣大職工的高度觀注和參與,對工會組織能夠代表職工利益更加信任,多年來,*公司集體合同的履約率均達(dá)到100%。

三是代表培訓(xùn)“個(gè)性化”促進(jìn)行使職權(quán)。堅(jiān)持在集中培訓(xùn)職工代表工作中自編講義給代表講解。在講解中靈活運(yùn)用維權(quán)案例說明法律條款的含義和適用情況。在日常工作中認(rèn)真給前來咨詢的代表解答個(gè)性問題,由于她的講解深入淺出,通俗易懂,使代表和員工們都受益匪淺。如有的員工對勞動保護(hù)中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)理解不準(zhǔn)確,她認(rèn)真將文件原文逐字逐句地和員工一起學(xué)習(xí),直到員工清楚明白為止。如有部分電焊工要求發(fā)放專用工作服,協(xié)調(diào)多次一直有意見,后來詳細(xì)了解了工作服的定制情況才發(fā)現(xiàn),這些專用工作服在外表上和普通工作服是一樣的,但性能是完全不一樣的,由于他們不了解,所以產(chǎn)生了誤會。

二、樸實(shí)無華,她始終用真情和行動關(guān)心每一位員工的喜怒哀樂。

*公司職工年齡結(jié)構(gòu)偏大,生活負(fù)擔(dān)重的員工占有相當(dāng)大的比例。他們或是要贍養(yǎng)體弱多病的父母、或是配偶下崗失業(yè)、或是子女就學(xué)壓力大、或是自身患病、或是工作壓力大等等,使生活和工作常常處于窘迫和糾結(jié)之中。

一是心理溝通引導(dǎo)員工“向快樂出發(fā)”。策劃主持了對運(yùn)行、檢修和管理等各類崗位員工的心理健康情況進(jìn)行了多角度分析,在她的建議下,公司工會一方面通過舉辦心理健康知識講座,普及自我減壓的方法;另一方面把心理健康知識列入班組長培訓(xùn)的重要內(nèi)容,使班組長成為員工減壓的“疏導(dǎo)器”。第三是建立心理健康咨詢熱線,及時(shí)為員工答疑解惑。許多員工心里有了困惑,都愿意找“嘮嘮”。許多員工說,找馮姐嘮一會,心里就“敞亮”了。由于公司工會在員工心理健康工作方面取得了成績,20xx年*市總工會就批準(zhǔn)*公司工會為*市職工心理健康咨詢分站。

二是推廣科普引導(dǎo)員工“綠色生活”。員工年齡結(jié)構(gòu)偏大,是短期內(nèi)無法改變的事實(shí),在這種情況下,如何保證員工的身體素質(zhì)不降低或減緩降低,在建議下,公司為員工增加心腦血管方面的體檢項(xiàng)目,并及時(shí)將體檢信息反饋到員工。在此基礎(chǔ)上,把工作重點(diǎn)放到了通過擴(kuò)大文體協(xié)會健身運(yùn)動效果來增強(qiáng)員工增強(qiáng)體質(zhì)上,目前,已經(jīng)有許多員工通過長跑、徒步、游泳等簡便易行的運(yùn)動方式,改善了高血壓、高血脂、高血糖、超重等多種病癥。

三是真情關(guān)愛鼓勵員工“我們在一起”。近年來,*公司困難員工群體有所增大,如何幫助這些員工解除后項(xiàng)之憂、增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心是工作的重中之重。對于能夠給予物質(zhì)幫助的,她積極協(xié)調(diào)以最快的速度幫撫到位,對于企業(yè)無法幫助的,她也決不放棄,積極尋求其它解決辦法。燃料分場一名員工在緊急工作中由于過度疲勞致使腦部疾病復(fù)發(fā),這種情況無法按工傷申報(bào),但按病假待遇處理雖合法但不合情,詳細(xì)將情況和自己的建議向行政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),得到了領(lǐng)導(dǎo)的采納,使這名員工深受感動,并表示病好后一定盡快回到工作崗位,為公司多做貢獻(xiàn)。還有一名長期工傷休養(yǎng)的員工不慎跌倒致使股骨頭骨折,醫(yī)藥費(fèi)花了三萬多元,對于這種情況企業(yè)無法進(jìn)行幫撫,積極同殘聯(lián)、社區(qū)溝通力爭從這些社會團(tuán)體和政府得到一些幫助,使這名員工的家屬深受感動。

三、積極熱情,她始終用高標(biāo)準(zhǔn)和高質(zhì)量策劃和完成每一項(xiàng)工作。

在*公司員工中有很高的威信,這不僅是因?yàn)樗写缶忠庾R、有親和力、有號召力,還是因?yàn)樗蟹e極熱情的工作態(tài)度,在她面前沒有什么困難可言,她始終實(shí)實(shí)在在地為職工做實(shí)事,員工們因此信任她,尊重她,都愿意稱她為“大姐”。

一是讓員工群眾“開心”地參加每一項(xiàng)活動。多年來,*公司工會活動之所以得到了廣大員工的積極參與和高度評價(jià),與始終堅(jiān)持這一原則是分不開的,用她的話說就是“我要對得起員工的積極參與。”每一項(xiàng)活動的策劃,從方案、規(guī)則、場地、獎品品種的確定等等,她都做到嚴(yán)格把關(guān),必須做到公平公正,讓員工參加活動“開心不鬧心、高興不掃興”。

二是讓工會干部“順心”地開展每一項(xiàng)工作?;鶎庸刹慷际羌媛毜模麄冊诠ぷ髦须y免要遇到這樣或那樣的困難,起初大家心里還很不安,怕工作開展不到位要受批評或考核,但后來他們發(fā)現(xiàn),*大姐總是能在工作中發(fā)現(xiàn)他們的難處并及時(shí)給予指導(dǎo),使他們很快找到了解決問題的辦法。從此,大家有困難尤其是在組織大型活動時(shí)就直接找尋求指導(dǎo)和幫助;對待每一名工會干部的評價(jià)也是客觀公正的,從不摻雜任何個(gè)人偏見,所以大家都感到和“大姐”在一起工作十分順心。

三是讓黨政工領(lǐng)導(dǎo)“放心”地交給每一項(xiàng)工作。由于能夠讓每一項(xiàng)工作都發(fā)揮其最大價(jià)值,所以公司黨政工領(lǐng)導(dǎo)都很放心地將工作交給她,主持籌備的參加華電龍江企業(yè)職工運(yùn)動會取得了令全體員工十分振奮的成績;策劃的慶祝建黨90周年紅歌演唱會恢弘熱烈;主編的《以愛的名義》職工文集令許多員工感動得流淚;主抓的“五型”班組建設(shè)水平日益提高;組織的員工十五公里徒步大賽你追我趕、女職工廚藝大賽香飄等等。

四、勇于創(chuàng)新,她始終用新思維和新觀點(diǎn)思考如何更好地履行職責(zé)。

勤奮好學(xué),積極向上,她從不滿足于已經(jīng)取得的成績,她每天都要用休息時(shí)間瀏覽全國工會系統(tǒng)各大網(wǎng)站,一方面是學(xué)習(xí)上級工會工作的有關(guān)精神,另一方面是學(xué)習(xí)其它行業(yè)和兄弟單位的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。

創(chuàng)辦《玫瑰講堂》亮點(diǎn)紛呈效果好。受《講壇》的啟發(fā),策劃創(chuàng)辦了*公司女員工《玫瑰講堂》,以提高女員工素質(zhì)為宗旨,以講堂共享為載體,以員工主講為重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),共同提高的目標(biāo)。一年來,《玫瑰講堂》,通過3個(gè)“自由”,實(shí)現(xiàn)知識共享;通過6個(gè)“系列”,豐富員工生活、通過1個(gè)“講臺”,提升員工素質(zhì),實(shí)現(xiàn)了一個(gè)“品牌”,多個(gè)“贏家”。

對話《代表提案》權(quán)益維護(hù)最大化。在多年的職工代表提案立項(xiàng)過程中,初審環(huán)節(jié)是由各職工能部室負(fù)責(zé)的,由于部室對企業(yè)大局把握的局限性,使部分提案不能通過,但在這些提案中有一部分是有可行性的。如何解決這一問題,在工會主席的支持下,采取了“迂回”工作方式,即總體情況進(jìn)行詳細(xì)核實(shí)后,先向行政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并征得意向性意見,具體措施征求各職能部室意見,這樣大大提高了可行性提案的立項(xiàng)率。

支持“八仙過?!卑嘟M文化結(jié)碩果。*公司班組建設(shè)硬件設(shè)施欠帳多,又沒有實(shí)力進(jìn)行大量投入,針對這種情況,對班組分類提出不同要求和建設(shè)重點(diǎn),用“5s”管理作為工具,用一對一培訓(xùn)做為手段,用了三年的時(shí)間,培養(yǎng)了一批具有特色的班組文化,同時(shí)使各班組找到了適合本班組特點(diǎn)的管理辦法,如活躍健康的鍋爐運(yùn)行三班、一絲不茍的化學(xué)化驗(yàn)班等等,這些特色班組不僅在班組建設(shè)中發(fā)揮了示范作用,還帶動了分場文化的提升。

甘做“人梯路石”員工成長大豐收。在工作了近30年,對一草一木都有深厚的感情,對每一名職工她都詳細(xì)掌握他們的工作和生活情況,尤其是對年輕職工和兼職工會干部,她更是每時(shí)每刻關(guān)注他們的變化,給他們搭建舞臺,教他們掌握知識,解他們心理疙瘩。在目前工會工作積極分子隊(duì)伍中,絕大多數(shù)都是在參加策劃組織的各項(xiàng)活動中得到鍛煉并熱愛工會工作的普通員工,如禮儀隊(duì)10朵金花、護(hù)旗隊(duì)8大帥哥、主持人4f黃金搭擋、編輯作者6大手筆、攝影協(xié)會10大元帥、小品鐵3角組合、主講人12金話筒等等;還有許多基層工會干部由于在指導(dǎo)下,工作能力快速提升,并很快走上了管理崗位。

累累碩果源自辛勤澆灌。在為創(chuàng)建和諧企業(yè)做出貢獻(xiàn)的同時(shí),也得到了廣大員工和上級工會組織的認(rèn)可,她本人先后多次獲得了集團(tuán)公司和華電能源公司優(yōu)秀工會干部、黑龍江省職工讀書活動優(yōu)秀組織者、*市廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)工作者、*市職工職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)工作者、*市共建共享活動優(yōu)秀組織者、*市優(yōu)秀女工工作者、*市職工素質(zhì)工程先進(jìn)個(gè)人等多項(xiàng)殊榮。每一次面對榮譽(yù),都認(rèn)為,榮譽(yù)屬于過去,未來仍需努力,作為一名員工信任的工會干部,一定要永葆激情和活力,永記責(zé)任和使命。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇三

一、加強(qiáng)職工的思想教育,建立一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

抓好職工隊(duì)伍建設(shè),首先要提高職工的綜合素質(zhì)。因此,我處工會從抓職工的思想教育入手,定期組織全體職工學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想及幾次重要講話精神。在學(xué)習(xí)的同時(shí)開展愛國主義教育、法制教育、社會公德、職業(yè)道德教育。我們還開展辦各類學(xué)習(xí)班、觀看電視教育片、警示教育片、辦主題板報(bào)、及宣傳欄等多種形式教育,全年我處職工參加的各類學(xué)習(xí)班7次,觀看電視教育片5次,辦主題辦報(bào)、設(shè)宣傳欄掛幅17次,用過這一系列活動,使全處職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù),擺正了國家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系,改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),樹立了大局意識、服務(wù)意識,使我處的服務(wù)質(zhì)量不斷提高,建立了一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

二、認(rèn)真搞好技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵。

隨著改革的不斷深入,技術(shù)要求越來越高,為適應(yīng)當(dāng)前形勢,培養(yǎng)職工“一工多能,一人多用”,我處工會組織全體職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵,特別是專業(yè)技術(shù)人員,我們對他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn),全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能,在加強(qiáng)對職工培訓(xùn)的同時(shí),還多次組織職工開展崗位技術(shù)練兵,對技術(shù)過硬的職工給予獎勵。通過這些活動,充分調(diào)動了全處職工的積極性,發(fā)揮了職工的主觀能動性,增強(qiáng)了職工的主人翁意識,保證了單位各項(xiàng)工作的順利完成。

三、認(rèn)真貫徹《工會法》《勞動法》《社會權(quán)益保障法》,切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益。

為更好的貫徹執(zhí)行好《工會法》《勞動法》《社會權(quán)益保障法》,我們組織了專兼職工會干部,參加了省、市、區(qū)組織的各類相關(guān)法律培訓(xùn)班,單位制訂各項(xiàng)規(guī)章制度時(shí)也都參照《工會法》《勞動法》《社會權(quán)益保障法》的要求,使全處職工的合法權(quán)益得到了有效保護(hù)。工會在各項(xiàng)工作中都能夠考慮到職工的權(quán)益,為職工做好事、辦實(shí)事,使每位職工都感受到工會就是職工的家。

四、關(guān)心職工生活,不斷開展送溫暖活動。

關(guān)心職工生活本身就是最有力的思想政治工作,思想上關(guān)心,生活上照顧,職工就能理解,使之增強(qiáng)干勁和工作熱忱。,我處為職工解決實(shí)際困難10多件,節(jié)假日為病、退、離崗人員送慰問品價(jià)值余元,對家庭有特殊困難的職工我們多次到家中慰問,了解他們的實(shí)際困難并幫助和解決。通過在職工隊(duì)伍中不斷開展獻(xiàn)愛心、送溫暖活動,使廣大干部、職工精神面貌發(fā)生了很大變化,同志們感受到了集體的溫暖,也把自己作為集體的主人翁,說主人話、辦主人事、盡主人責(zé)的人多了,形成了一支各方面都過硬的職工隊(duì)伍。

五、愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作,努力創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。

職工是單位的主人,如何較好的增強(qiáng)主人翁意識,盡主人翁的責(zé)任。為此我們積極引導(dǎo)職工牢固樹立愛崗敬業(yè)、熱愛集體的思想,使每個(gè)職工都有集體榮譽(yù)感和危機(jī)感,并且為充分調(diào)動職工的積極性,發(fā)揮職工主觀能動性和聰明才智,我們幾次召開職工大會,向全體職工介紹了市里所撥經(jīng)費(fèi)、維護(hù)費(fèi)逐年遞減等現(xiàn)狀,大家紛紛提出了各種合理化建議,為單位的今后發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。通過對一些合理化建議的試行,取得了不錯的效果,為單位節(jié)約了一定的費(fèi)用,創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

六、不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè),活躍職工文化生活。

一年來,我工會不斷加強(qiáng)職工精神文明建設(shè),圖書室和活動室定期開放,并先后共出資10000多元,開展了多種形式的文體活動,豐富了職工的精神文化生活。我們組織職工開展了各種體育競賽、知識競賽,還參加了建設(shè)局組織的文藝匯演和體育活動。這些內(nèi)容豐富的文體活動極大的充實(shí)了職工的精神文化生活,增強(qiáng)了職工凝聚力,使我處的精神文明建設(shè)躍上一個(gè)新的臺階。

回顧一年來的工作,我們在看到成績的同時(shí),也清醒的認(rèn)識到,我們的工作中還存在著很多不足,在新的一年里,我們一定要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在原有的基礎(chǔ)上不斷的完善提高,做好工會的各方面工作,并充分發(fā)揮x處的專業(yè)優(yōu)勢,更好的為民服務(wù),更好的完成上級工會交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇四

在我縣交通系統(tǒng),有一位同志被廣大干部職工親切的稱為“職工貼心人”,他就是現(xiàn)任交通局工會工作委員會主任雷顯鋒同志,作為工委主任,他在工作中緊緊圍繞我局中心工作和縣總工會的安排部署,以創(chuàng)建先進(jìn)職工之家為載體和紐帶,緊密團(tuán)結(jié),扎實(shí)工作,全面履行了工會職能,切實(shí)維護(hù)了職工的合法權(quán)益,有效促進(jìn)了政府機(jī)關(guān)各單位黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等各項(xiàng)工作的順利開展,能夠緊密聯(lián)系群眾,熱心為職工服務(wù);能充分發(fā)揚(yáng)民主,誠懇聽取會員意見;能堅(jiān)持原則,及時(shí)反映職工的意見和要求,敢于和善于為職工說話、辦事,維護(hù)職工的合法權(quán)益;能勇于創(chuàng)新,秉公辦事,不謀私利。為我縣交通事業(yè)的快速發(fā)展做了大量卓有成效的工作。

一、不斷加強(qiáng)基層工會建設(shè),使單位民主管理落到實(shí)處。

雷顯鋒同志任工委主任的崗位上,他能夠在工作中不斷探索、勇于創(chuàng)新,緊緊圍繞“全心全意依靠工人階級”的根本指導(dǎo)方針,強(qiáng)化基層工會建設(shè),動員廣大職工積極投身于我縣交通建設(shè)和發(fā)展的事業(yè)中。組織廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》及相關(guān)的政策法規(guī)、工作原則,充分調(diào)動廣大工會會員積極參與工會組織開展的各項(xiàng)活動,并因地制宜,制定符合交通工作實(shí)際的學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真堅(jiān)持緊抓不放,充分發(fā)揮了機(jī)關(guān)工會組織的作用。今年以來,作為工委主任,他狠抓了干部職工的理論素質(zhì)和政治思想教育提高工作。一是以黨的政治理論和國內(nèi)外重大事件為學(xué)習(xí)重點(diǎn),教育職工堅(jiān)定信心,保持正確的政治觀點(diǎn)和立場,強(qiáng)化干部職工的理想信念、宗旨意識。二是通過召開職工代表會議,將工會各項(xiàng)制度進(jìn)一步完善,從而使單位在民主管理和關(guān)心職工工作上有了進(jìn)一步的加強(qiáng)。進(jìn)一步維護(hù)了職工的民主參與權(quán)、民主決策權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),維護(hù)了職工的勞動權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益。

二、建立健全維權(quán)制度,維護(hù)職工合法權(quán)益。

作為工委主任,他高度重視工會監(jiān)督職能的發(fā)揮。按照《企業(yè)法》、《勞動法》、《工會法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定,成立了勞動爭議調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)調(diào)解單位與職工之間的勞動糾紛,定期向廣大職工宣傳《勞動法》的有關(guān)條文,讓廣大職工充分了解自己的權(quán)利,切實(shí)維護(hù)職工利益。

三、關(guān)心廣大職工疾苦,做好送溫暖活動。

雷顯鋒同志說:“在不少人的眼里,工會工作就是和稀泥,當(dāng)好好先生。我不是這樣認(rèn)為的,工會工作要把心放在職工身上,把實(shí)事辦在職工急需上,把溫暖送到職工心上,把標(biāo)準(zhǔn)定在調(diào)動職工積極性上,職工就會主動找你反映問題、解決問題。做工會工作,必須做到心系職工、情牽職工。”在他的重視下,交通局工會切實(shí)履行了困難職工“第一責(zé)任人”、“第一知情人”的職責(zé),把實(shí)施送溫暖工程作為履行維護(hù)職工合法權(quán)益基本職責(zé)、維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的大事來抓,把“送溫暖”工作的著力點(diǎn)放在關(guān)愛困難職工身上。他說:“職工利益無小事。凡是涉及職工的切身利益和實(shí)際困難的事情,再小也要竭盡全力去辦?!痹谒?指導(dǎo)下,交通局工會制定了《員工困難補(bǔ)助基本原則》,以保障送溫暖活動制度化、經(jīng)?;9扇《喾N形式,廣泛聯(lián)系職工群眾,傾聽他們的心聲,全面掌握困難職工人數(shù)、家庭人口、身體狀況,了解他們的疾苦,掌握他們的思想動向,有針對性地開展工作,采取切實(shí)有效的措施,多渠道、多途徑,扎扎實(shí)實(shí)地為困難職工辦好事、實(shí)事,及時(shí)幫他們解決實(shí)際困難。每逢節(jié)假日,他都會看望慰問生病住院和生活困難的干部職工。與此同時(shí),他還動員交通系統(tǒng)廣大干部職工積極響應(yīng)縣委縣政府的號召,積極捐款捐物,面向全社會廣泛開展了“送溫暖,獻(xiàn)愛心”活動。在金秋助學(xué)活動,為金剛臺鄉(xiāng)貧困大學(xué)生楊紅捐款2000元;響應(yīng)縣委“講正氣、樹新風(fēng)”活動號召,積極為南關(guān)尿毒癥患者王璐璐捐款4730元;積極向困難群眾開展愛心捐助活動,交通統(tǒng)捐款3000元。

四、提高職工綜合素質(zhì),豐富職工業(yè)余文化生活。

事跡。

工會只有充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,狠抓精神文明建設(shè)和員工隊(duì)伍建設(shè),才能全力協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)企業(yè)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定,凝聚廣大職工“敬業(yè)愛家”,同心同德共謀發(fā)展。為豐富職工業(yè)余文化生活,交通局工會訂購和征集了大量文化、生活、娛樂書籍和報(bào)刊雜志,建立了職工讀書閱報(bào)欄,購置了乒乓球桌、象棋、撲克等娛樂器材。利用業(yè)余時(shí)間組織廣大干部職工開展乒乓球、象棋賽及各類演講比賽、勞動競賽等文體比賽和娛樂活動,既增強(qiáng)了廣大干部職工之間的溝通交流,又陶冶了思想情操,激發(fā)干部職工的活力和凝聚力。

五、認(rèn)真開展“安康杯”競賽活動,切實(shí)保障干部職工生命安全。

為更好地貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院對安全生產(chǎn)工作的有關(guān)精神,推動交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立和完善,雷顯鋒同志積極動員和組織交通系統(tǒng)各單位報(bào)名參加“安康杯”競賽活動,通過參賽,進(jìn)一不加強(qiáng)了各單位安全管理,加強(qiáng)工會群眾監(jiān)督體系,使交通系統(tǒng)安全管理水平有一個(gè)較大的提高。確保各項(xiàng)安全指標(biāo)都在控制范圍之內(nèi),全縣交通系統(tǒng)無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

在他的帶領(lǐng)下,交通局工會工作得到了局黨委的大力支持,交通系統(tǒng)廣大干部職工精神面貌煥然一新,交通局工會取得了優(yōu)異的成績,得到了縣委、縣政府和上級工會的高度贊揚(yáng)和肯定,交通局工會被縣總工會評為先進(jìn)單位,雷顯鋒同志被評為先進(jìn)共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀工會干部。我們相信,我局工會在全縣交通建設(shè)和社會發(fā)展中將發(fā)揮了更加積極的作用,繼續(xù)創(chuàng)造新業(yè)績,為我縣美好未來譜寫光輝篇章。

本人現(xiàn)任縣教育工會副主席,在教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)和各位校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,本人能夠立足本職,扎實(shí)工作,積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

在學(xué)習(xí)方面:加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高政治素質(zhì),堅(jiān)定正確的政治方向,從思想上、認(rèn)識上、理論上、行動上保持了與黨中央的一致性、統(tǒng)一性,黨性觀念進(jìn)一步增強(qiáng),為指導(dǎo)自己的工作和實(shí)踐奠定了良好的基礎(chǔ)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高工作水平和能力。著重學(xué)習(xí)了工會法和工會章程等相關(guān)知識,對教育工會的性質(zhì)、職能、作用都有了比較好的了解和掌握,通過學(xué)習(xí),拓寬了知識面,增長了才干,大大提高了工作質(zhì)量和效率。

在工作方面:加強(qiáng)民主管理和民主參與工作,抓好教育系統(tǒng)校務(wù)公開工作,根據(jù)校務(wù)公開工作的要求,今年各學(xué)校及時(shí)公開,公開內(nèi)容豐富,切合實(shí)際。維護(hù)好教職工的合法權(quán)益,通過互助互濟(jì)來解決職工的燃眉之急。為提高教職工教育教學(xué)技能,我們進(jìn)行了中小學(xué)教師多媒體課件大賽、十佳教學(xué)能手大賽,以上活動的開展對于推動師德師風(fēng)建設(shè),提高教職工教育教學(xué)技能,提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì)起到了促進(jìn)作用。加強(qiáng)學(xué)校工會自身建設(shè),增強(qiáng)工會活力。進(jìn)一步健全學(xué)校工會組織,依法進(jìn)行學(xué)校工會的換屆選舉,培養(yǎng)出了一支熱心學(xué)校工會工作,有較強(qiáng)服務(wù)意識,無私奉獻(xiàn)精神的工會領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,為促進(jìn)學(xué)校工會的工作,建立了考核機(jī)制和激勵機(jī)制,通過對工作的目標(biāo)責(zé)任書的考核驗(yàn)收,評選出優(yōu)秀基層工會、優(yōu)秀工會干部,支持學(xué)校工會工作的好領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持、規(guī)范、完善教代會制度,我們要求每所學(xué)校必須堅(jiān)持每年至少召開一次教職工代表大會制度,每個(gè)學(xué)校的教代會,我和教育工會的同志都能及時(shí)參加,并認(rèn)真指導(dǎo),依法制定、修改、完善學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)做到“行動起來,源頭維權(quán)、服務(wù)群眾”。大力開展獻(xiàn)愛心,送溫暖活動,每年幫扶100余名特困教職工,把黨的溫暖,組織關(guān)懷及時(shí)送到了急需幫助的人們手中,增強(qiáng)了廣大教職工的凝聚力和向心力。特別是今年開展向地震災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛心活動中,各學(xué)校工會積極組織教職工捐款,全縣教育系統(tǒng)累計(jì)捐款100余萬元。積極開展教職工文體活動,提高教職工文化素質(zhì)和身體素質(zhì),開展豐富多彩的活動,活躍教職工文化生活,組織各種活動為載體,調(diào)動發(fā)揮基層工會的主動性和積極性,我們經(jīng)常性組織教職工健身操、乒乓球、籃球比賽活動,每年組織舉辦一場全縣教職工教師節(jié)廣場文藝晚會,增強(qiáng)了教職工的體質(zhì),展示了全縣教師的良好形象。

在作風(fēng)紀(jì)律方面:始終以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺抵制各種不良思想的影響和腐蝕,自覺做到個(gè)人利益服從黨和人民的利益,服從單位的大局,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的傳統(tǒng),自覺遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī),始終保持端正的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),較好地保持了一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

在廉潔勤政方面:牢記共產(chǎn)黨的職責(zé),保持共產(chǎn)黨員的純潔性,做到清正廉潔,不謀取個(gè)人私利,把心思放在工作上,把本職工作做好,向黨和人民交一份滿意的答卷。嚴(yán)格要求各基層工會大力開展校務(wù)公開活動,規(guī)范校務(wù)公開的內(nèi)容,及時(shí)進(jìn)行了校務(wù)公開的檢查評比。目前我縣中小學(xué)校務(wù)公開工作已經(jīng)做到了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。我較好完成本職工作,縣教育工會連續(xù)四年被縣總工會評為優(yōu)秀工會,我本人也多次評為市優(yōu)秀工會干部。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇五

在工作中,由于本人所擔(dān)負(fù)的工作較多、較雜,具體負(fù)責(zé)綜合辦公室、工會、黨建等工作,然而我沒有因?yàn)楣ぷ鞣倍?而有絲毫的放松,總是能夠忙而不亂,以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,實(shí)事求是的精神,認(rèn)真做好所負(fù)責(zé)的每一項(xiàng)工作。

充分發(fā)揮廣大女職工的積極性是全面貫徹黨的婦女政策,促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。非常重視婦女工作,將加強(qiáng)婦女工作納入工作的總體目標(biāo),統(tǒng)籌規(guī)劃,周密部署,精心安排,以切實(shí)行動維護(hù)了女職工的合法權(quán)益,充分調(diào)動其積極性,引導(dǎo)女職工在本職崗位上建功立業(yè)。結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)實(shí)際,組織全體女職工舉辦了女職工知識培訓(xùn)活動,具體培訓(xùn)內(nèi)容為《婦女權(quán)益保護(hù)法》及有關(guān)的知識的介紹。通過舉辦培訓(xùn)活動,提高婦女保護(hù)意識,鼓勵婦女用法、依法維權(quán)。同時(shí),鼓勵婦女要不斷學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),做到自尊、自信、自立、自強(qiáng),用實(shí)力創(chuàng)造自己的美好生活。定期召開女工委員工作會議,組織廣大女工進(jìn)行培訓(xùn),學(xué)習(xí)文件,探討工作,了解政策,熟悉法律,使女工干部具備了較強(qiáng)的調(diào)查研究、解決問題的能力、組織管理、宣傳帶動的能力,敢于維權(quán)、善于維權(quán)的能力。

三、切實(shí)為婦女辦實(shí)事,辦好事。

因工作性質(zhì)的特殊性,大部分的女職工都在基層,在生產(chǎn)一線,勞動強(qiáng)度大。作為女工委員的我深深意識到,“身體就是革命的本錢”。在工作中,積極協(xié)調(diào)女職工家庭生活,促進(jìn)家庭和睦,切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益。在今年“三八”節(jié)期間,通過本人積極爭取,事業(yè)部女職工參與公司組織的戶外旅游,在旅游過程中,女職工們加強(qiáng)了交流,增強(qiáng)了團(tuán)體意識,相互扶持和協(xié)作,體現(xiàn)了良好的女工精神風(fēng)貌。

作為一名女工干部,我始終把女工冷暖放在心上,組織開展走訪慰問活動,員工婚喪嫁娶都送去一絲問候和一份關(guān)懷,特別是對生病的女工,都到醫(yī)院慰問,家里探望,使廣大女職工感受到了工會組織的溫暖、貼心,女職工感受到了工會就是我們的“娘家”。激發(fā)了她們在各自崗位上做出新的貢獻(xiàn)的信心,工會各項(xiàng)工作等都有有效開展。

四、切實(shí)搞好職工建家活動,全面提高女工素質(zhì)。

為了增進(jìn)事業(yè)部及公司員工之間的感情,讓廣大員工收獲了快樂和友情,同時(shí)更加深刻的認(rèn)識到競爭與合作的關(guān)系,以“國慶”“中建七局首屆職工運(yùn)動會”等節(jié)日為契機(jī),鼓勵廣大員工擁躍報(bào)名、積極參與,在豐富員工的業(yè)余生活水平同時(shí),深程度地和諧了公司與事業(yè)部,團(tuán)結(jié)了各個(gè)部門,秉承了長治高速的人文、和諧精神。通過各具特色的活動形式凝聚人心,振奮精神,使廣大女職工以高昂的姿態(tài)和頑強(qiáng)的精神投身于全面建設(shè)和諧長治高速的實(shí)踐中。

作為一名女工干部,在平凡的崗位中,關(guān)心干部職工,全心全意為干部職工服務(wù),積極搞好協(xié)調(diào),并以率先垂范在女職工中樹立了良好榜樣,有效地推動了婦女工作的開展。

在新的一年里,我將以黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,以更加飽滿的工作熱情,開拓進(jìn)取,克難奮進(jìn),為推進(jìn)工會的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇六

李**,女,黨員,本科,1982年7月出生,現(xiàn)為經(jīng)開區(qū)沙城二小教師,現(xiàn)是該校工會女工委員。她參加工作,從教至今已有。從教13年來,該教師堅(jiān)持教學(xué)一線工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,師德高尚,贏得了廣大師生的尊敬和愛戴。擔(dān)任學(xué)校工會女工委員以來,她一直熱心學(xué)校工會工作,參與與組織了許多工會活動,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

一、因?yàn)橛袗?,讓她成為孩子心目中的好老師?/p>

要想成為一名優(yōu)秀的工會委員,首先她得是一位優(yōu)秀的教師?!皭凼墙逃脑慈?,愛是教育的基礎(chǔ)”,她憑著一顆愛心經(jīng)營著自己的本職工作,將工作當(dāng)成一件快樂的事來做。也因?yàn)樗@份愛心,讓她成為孩子們心目中的好老師。

她說喜歡這份工作,因?yàn)樗龑?shí)實(shí)在在感受到它的好,她覺得這份工作不僅帶來一顆年輕的心,更帶來了年輕的容顏;她說喜歡這份工作,是因?yàn)樗嬲鎸?shí)實(shí)感受到它的珍貴,她說沒有什么環(huán)境能有如此清澈透明,她永遠(yuǎn)面對的是一張張素凈純潔的小臉,無須“變臉”來適應(yīng)錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系。所以她格外珍惜這份工作。

二、因?yàn)橛信?,讓她的工會工作開展得有聲有色。

在學(xué)校工會與黨支部的信任與關(guān)心下她成為了工會女工委員。在擔(dān)任學(xué)校工會委一職后為了很好地完成組織交給的任務(wù)除了不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)積極要求思想進(jìn)步外她還堅(jiān)持學(xué)習(xí)工會相關(guān)理論知識了解工會職能。相繼學(xué)習(xí)了《工會法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。并注重學(xué)以致用融合貫通不斷在實(shí)踐中提升自己同時(shí)邊學(xué)邊思考邊學(xué)邊行動發(fā)揮自己的特長勝任本職工作。

為增強(qiáng)職工的`凝聚力和向心力,把精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來,她積極組織教職工開展各種形式多樣的文化體育活動,為了每次活動的精彩開展,她付出了許多的努力。如慶?!叭藡D女節(jié)”聯(lián)歡會、“教師節(jié)”趣味運(yùn)動會比賽,迎接“元旦”登山活動等等。今年為了迎接“三八”的到來,她與工會領(lǐng)導(dǎo)一起商榷并拿方案,組織全校全員參加。現(xiàn)場有她忙碌的身影,場地的布置有她奔走的腳印……一份努力一份收獲,在她以及全體工會成員的共同努力下,活動取得了空前的成功。同時(shí)她付出的努力也受到了領(lǐng)導(dǎo)與同事的高度贊揚(yáng)。

三、因?yàn)橛袇⑴c,讓她的精神世界充分體現(xiàn)價(jià)值。

作為學(xué)校工會的積極分子,她常常嚴(yán)以律己,對自己提出高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。時(shí)常用自己行動投身愛心事業(yè),每次向?yàn)?zāi)區(qū)捐款捐物,她都帶頭積極參與,聽說身邊的人遇到困難,都能盡自己的所能提供幫助。

她就是這樣一位愛崗敬業(yè),不計(jì)較得失,以集體榮譽(yù)為重,團(tuán)結(jié)同事的優(yōu)秀工會工作者。以下是她工作以來各方面的成績:

榮譽(yù)稱號:

省“健身巾幗示范員”、區(qū)“優(yōu)秀教師”、區(qū)“領(lǐng)雁工程”優(yōu)秀學(xué)員稱號、區(qū)“優(yōu)秀教研組長”、區(qū)“學(xué)校體育先進(jìn)工作者”、區(qū)“優(yōu)秀裁判員”區(qū)“優(yōu)秀個(gè)人”、“優(yōu)秀黨員”、合作?!皩W(xué)科骨干”、校“優(yōu)秀教師”等。

教研方面:

“教學(xué)四項(xiàng)規(guī)范達(dá)標(biāo)”優(yōu)秀;市級公開課《蛇形障礙跑》、區(qū)級公開課《各種不同姿勢的反應(yīng)跑》和《“羽”眾不同》;學(xué)科課堂評比曾獲得二等獎和三等獎;論文《上好體育常態(tài)課樸實(shí)中凸顯本色》獲得市三等獎、《隱形的翅膀,破繭成蝶》區(qū)三等獎、《課堂即生活》獲得市三等獎、《三心修煉》市二等獎、《讓課堂充滿活力》三等獎;教案《珍愛生命平安出行》獲得區(qū)三等獎;課題《中國象棋的普及與小學(xué)生成長的研究》結(jié)題;博客《云彩之上》獲得市二等獎。

基本功方面:

“教師教學(xué)基本功”曾獲得市二等獎;嗒嗒球獲省團(tuán)體三等獎;羽毛球獲市團(tuán)體一等獎、區(qū)教育系統(tǒng)女子單打獲得第一名;區(qū)登山比賽獲得第一名;區(qū)教育系統(tǒng)中國象棋獲得第一名;區(qū)全民運(yùn)動會中400、800都分別獲得區(qū)一等獎佳績等。

學(xué)生方面:

《截住空中球》游戲獲是三等獎;田徑運(yùn)動會獲得區(qū)團(tuán)體第六名;棋類獲得區(qū)團(tuán)體第一名;;羽毛球獲得區(qū)團(tuán)體第一名;籃球獲得區(qū)團(tuán)體第三名;足球獲得區(qū)團(tuán)體第四名;乒乓球獲得區(qū)團(tuán)體第三名;跳繩獲得區(qū)團(tuán)體第四名;《安全攻略圖》獲得區(qū)二等獎等。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇七

本人自任職以來能認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格要求自己,積極要求上進(jìn),在公司黨委、工會的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,圍繞婦女工作,結(jié)合工作實(shí)際,以提高女職工素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn),以促進(jìn)中原事業(yè)部發(fā)展為落腳點(diǎn),務(wù)實(shí)的作風(fēng),扎實(shí)的工作,高度的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作、奉獻(xiàn)精神,開創(chuàng)了中原事業(yè)部婦女工作新局面。充分發(fā)揮了女工“半邊天”作用,積極維護(hù)女工權(quán)益,贏得了女職工的擁護(hù)和信任,受到了上級工會、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。主要表現(xiàn)在以下幾方面:。

一、自覺強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。

作為一名女工委員,始終把學(xué)習(xí)黨的路線方針、政策和工會工作的各項(xiàng)政策法規(guī)放在首要位置。始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”和黨十七大、工會十五大和婦聯(lián)十大會議精神作為自己理論學(xué)習(xí)的必修課,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,在思想上、認(rèn)識上、理論上、行動上與黨中央保持高度一致和統(tǒng)一,不斷地用政治理論武裝了頭腦,增強(qiáng)對當(dāng)前新情況、新問題的分析能力。增強(qiáng)政治素質(zhì)和法律意識,提高對執(zhí)行國家方針政策的自覺性。

積極組織全體女工委員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在工作中提高,不斷提高工作能力和水平。為做好女職工各項(xiàng)工作奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ),把每項(xiàng)工作都當(dāng)做對自己素質(zhì)和能力的檢驗(yàn)和挑戰(zhàn),進(jìn)一步增強(qiáng)了對實(shí)踐的認(rèn)識和感知能力,努力做到了理論與實(shí)踐的結(jié)合,在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)了迎接挑戰(zhàn)問題的本領(lǐng)。通過學(xué)習(xí),拓寬了知識面,增長了才干,大大提高了工作質(zhì)量和效率。

二、愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作,全心全意為女工服務(wù)。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇八

自從向黨組織遞交了入黨申請書以來,我堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的知識,但由于沒有經(jīng)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),所以我多黨的諸多內(nèi)容了解不深刻,醫(yī)院積極分子培訓(xùn)總結(jié)。今年在學(xué)校的組織下舉辦了入黨積極分子培訓(xùn),我光榮的參加了入黨積極分子培訓(xùn)班。在培訓(xùn)期間,我每天都按時(shí)上課,不遲到,不早退,上課期間認(rèn)真聽取老師的講課內(nèi)容,并把一些我認(rèn)為重要的內(nèi)容記錄下來,通過學(xué)習(xí)和各位老師的交流,提高了我的思想境界,擴(kuò)寬了視野,讓我受益良多。盡管培訓(xùn)的時(shí)間比較短暫,尚不能讓我在最深刻、最高度的層次上去理解和感受其間的要旨,但卻更讓了堅(jiān)定了加入中國共產(chǎn)黨的信念。

通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),老師的講解讓我更加端正了入黨動機(jī)。只有端正了入黨動機(jī),才能產(chǎn)生巨大的精神動力,煥發(fā)出高度的積極性和創(chuàng)造性,腳踏實(shí)地,艱苦奮斗,朝著實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義社會的目標(biāo)前進(jìn)。要想成為光榮的共產(chǎn)黨員,必須在思想上具有先鋒戰(zhàn)士的責(zé)任意識,在覺悟性、先進(jìn)性、組織紀(jì)律性、奉獻(xiàn)精神和自我犧牲精神等方面努力成為群眾的表率;在學(xué)習(xí)和生活中樹立責(zé)任感,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作;在創(chuàng)建和諧社會中起帶頭作用;在社會生活中帶頭遵守國家的法律法規(guī),帶頭提倡共產(chǎn)主義道德,用實(shí)際行動推動社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)的發(fā)展。不論組織上是否入了黨,都要做到首先在思想上真正入黨,并在長期的實(shí)踐中時(shí)刻檢查自己作為一名共產(chǎn)黨員的入黨動機(jī)是否正確,不斷克服那些不正確的思想。同時(shí),它讓我接受了一次深刻的思想教育,增強(qiáng)了知識,端正了思想,樹立了人生觀、世界觀、價(jià)值觀,使我更進(jìn)一步努力學(xué)習(xí),爭取早日加入黨組織。不斷加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),增長才干,推動工作更好更快發(fā)展。自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,時(shí)刻保持政治上的清醒和堅(jiān)定,正確處理局部和全體利益,個(gè)人和集體利益,為做合格黨員打下良好的基礎(chǔ)。自覺接受黨的培養(yǎng)、教育,積極參加黨組織的有關(guān)活動,以更加積極的努力工作在建設(shè)小康社會、和諧社會中建功立業(yè),以實(shí)際行動爭取早日入黨。

最后,我深深的感到,即將成為一名具有特殊身份的職業(yè)――醫(yī)生,更應(yīng)該牢記黨的宗旨:全心全意為人民服務(wù)。熱愛學(xué)習(xí),克盡職守,努力提高自己的理論知識,為以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)不斷增加新的專業(yè)技能知識,不斷提高政治理論修養(yǎng),遵紀(jì)守法,樂于奉獻(xiàn)。努力塑造出白醫(yī)天使的良好形象,爭取在建設(shè)有中國特色社會主義過程中多豐獻(xiàn)出自己的一份力。

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工會先進(jìn)單位事跡材料篇九

作先進(jìn)事跡材料xx年,在x行總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx支行認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的第十七屆人代會精神,充分發(fā)揮工會小組維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能和“橋梁紐帶”作用,發(fā)揮工會思想政治工作宣傳教育的導(dǎo)向功能、團(tuán)結(jié)鼓勵的激勵功能及穩(wěn)定人心的保證功能,以思想教育為切入點(diǎn),深入開展企業(yè)文化建設(shè),以人為本,凝聚人心,熱心為干部職工說話辦事,推進(jìn)單位民主管理,完善和規(guī)范各項(xiàng)工作管理制度,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和工會自身建設(shè),不斷創(chuàng)新,優(yōu)化環(huán)境,促進(jìn)了支行各項(xiàng)工作的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、加強(qiáng)工會自身建設(shè),建立健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。

支行選拔了熱愛工會工作,具有較高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),作風(fēng)民主的3名同志成立工會小組,加強(qiáng)了工會組織建設(shè)。建立健全了各項(xiàng)工作制度,完善學(xué)習(xí)制度,制定《全行職工百分考核管理辦法》、《諫言獻(xiàn)策管理辦法》、《后備干部管理辦法》,《xx支行工作制度》等,明確了崗位職責(zé)。號召全體干部職工采取多種形式,扎扎實(shí)實(shí)地、全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)上級工會精神,全面提高自身的思想素質(zhì)和工作能力。工作中努力做到改進(jìn)工作作風(fēng),扎根于職工群眾,深入實(shí)際,強(qiáng)化服務(wù)意識,推舉出2名職工代表,及時(shí)反映干部職工的意見和要求,全心全意為職工辦實(shí)事、辦好事。注意改進(jìn)工作方法,2在工會工作的指導(dǎo)思想上,堅(jiān)持和發(fā)展立足全局,圍繞中心,狠抓重點(diǎn),創(chuàng)造特色的工作思路,對上抓參與,橫向抓協(xié)調(diào),點(diǎn)上抓突破,面上抓推廣,積極推動了工會各項(xiàng)工作在育才支行的順利開展。

二、加強(qiáng)政治思想工作,狠抓職業(yè)道德建設(shè),塑造良好職德道。

德教育工作是單位思想政治工作的核心,抓好職工思想政治工作對于保證人才的培養(yǎng),促進(jìn)各項(xiàng)工作全面健康發(fā)展起著主導(dǎo)性、決定性的作用。為把支行道德建設(shè)工作抓實(shí)抓好,引導(dǎo)職工進(jìn)一步提高認(rèn)識,端正思想,明確方向。

(一)從細(xì)節(jié)入手,通過送溫暖、獻(xiàn)愛心,切實(shí)關(guān)心職工工作和生活。

1、長年開展探望和慰問患病的職工和職工家屬、節(jié)日期間看望慰問孝敬老職工、職工生日送蛋糕等活動,xx年全年送出生日蛋糕和鮮花33份,探望生病職工,職工家屬8次,真正把支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛落到了實(shí)處。

2、通過建言獻(xiàn)策活動,認(rèn)真聽取職工對組織的意見和建議,以及工作、生活中的困難和問題,及時(shí)地了解到職工的思想和工作狀態(tài),并能及時(shí)解決存在的問題。xx年共收到合理化建議40多條,采納123條,內(nèi)容涉及經(jīng)營管理、人力資源管理、員工培訓(xùn)、員工福利等四大類。極大地調(diào)動職工開動腦筋關(guān)心支行、維護(hù)支行的主動性,激發(fā)了全體員工對支行發(fā)展的使命感。

3、組織全行職工積極參加貧困兒童救助活動,關(guān)愛困難失學(xué)兒童。

(二)開展多種形式的活動,豐富教職工生活內(nèi)容,愉悅職工身心。

1、通過組織職工到外地考察學(xué)習(xí),使他們開闊了眼界,學(xué)到了別人的好經(jīng)驗(yàn)。xx年,組織全行先進(jìn)分子去廬山。

2、支行成立“xx”社團(tuán),成立自行車車隊(duì),舉辦xxx自行車環(huán)保行、xxx卡宣傳、xx工業(yè)園區(qū)銀企交流會、xx開發(fā)區(qū)銀企對接聯(lián)誼會等搭建了交流平臺,凝聚團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力和向心力,潛移默化中加強(qiáng)了工作滲透力,倡導(dǎo)出一種強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感,打造出一個(gè)“熱情、奮進(jìn)、和諧”的金融形象。

3、舉辦寫作知識培訓(xùn),業(yè)務(wù)技術(shù)技能競賽,乒乓球、羽毛球比賽、攝影比賽,建黨xx周年紅歌會等展現(xiàn)職工的才華,娛樂職工生活,反映職工多彩的人生。

四、配合行黨委加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十

2011。

-

2011。

年被評為市文明標(biāo)兵單位,在創(chuàng)建全國文明城市活動中分別榮立集體三等功、二等功,先后榮獲“四好”

領(lǐng)導(dǎo)。

2011。

年在全市市直單位。

領(lǐng)導(dǎo)。

班子績效考核中被評定為一等班子,近三年全局共獲得各類獎項(xiàng)138個(gè),其。

中國。

家6項(xiàng)、省級102項(xiàng),各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作處于全省領(lǐng)先水平。

在市委、市政府的正確。

領(lǐng)導(dǎo)。

下,局。

領(lǐng)導(dǎo)。

班子堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo),努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要。

思想。

認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀堅(jiān)持“兩手抓兩手都要硬”的方針高度重視文明單位創(chuàng)建工作建立了完善的文明創(chuàng)建工作機(jī)制。一是文明創(chuàng)建工作實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制將創(chuàng)建工作納入全局工作規(guī)劃、列入。

組重要議事日程,并圍繞中心工作堅(jiān)持做到同規(guī)劃、同部署、同檢查。二是成立了以。

組書記、局長為組長,局。

領(lǐng)導(dǎo)。

為副組長,各處室負(fù)責(zé)人為組員的文明創(chuàng)建。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組,下設(shè)創(chuàng)建辦公室和目標(biāo)考評小組。三是認(rèn)真修訂了《長沙市統(tǒng)計(jì)局文明創(chuàng)建工作規(guī)劃和文明創(chuàng)建目標(biāo)管理考核辦法》等制度。四是廣泛深入發(fā)動營造創(chuàng)建氛圍,每年局主要。

領(lǐng)導(dǎo)。

結(jié)合年度工作部署對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行宣傳動員、搞好。

思想。

發(fā)動、部署工作任務(wù)、提出具體要求。在長沙統(tǒng)計(jì)信息。

網(wǎng)

開辟了文明創(chuàng)建專欄。每年堅(jiān)持請市文明辦、講師團(tuán)、市直工委的。

領(lǐng)導(dǎo)。

專家。

教授到局里講課和指導(dǎo)工作,全局干部職工的創(chuàng)建意識和責(zé)任意識不斷增強(qiáng),營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。五是堅(jiān)持考評制度,每個(gè)季度對全局文明創(chuàng)建工作以處室為單位實(shí)行百分制考評,并結(jié)合考評對文明創(chuàng)建工作進(jìn)行。

總結(jié)。

講評。六是深入開展了“四創(chuàng)一爭”、“兩講一樹”(創(chuàng)文明機(jī)關(guān)、文明處室、文明家庭、文明樓棟,爭當(dāng)人民滿意的公務(wù)員)(講文明、講禮貌、樹新風(fēng))創(chuàng)優(yōu)爭先活動,兩年共評選表彰文明家庭51戶、文明處室8個(gè)、文明標(biāo)兵9人,增強(qiáng)了全局干部職工的爭先創(chuàng)優(yōu)意識,鼓舞了士氣。七是積極開展了扶貧幫困、奉獻(xiàn)愛心活動,三年來全局開展愛心捐款近20萬元,扶貧幫困救助寒門學(xué)子結(jié)對子6對,捐獻(xiàn)物品150多件。八是積極參與創(chuàng)建全國文明城市創(chuàng)建活動,認(rèn)真履行市文明委成員單位職責(zé),認(rèn)真制訂創(chuàng)建全國文明城市的評選測評體系,為全市經(jīng)濟(jì)社會指標(biāo)和民意測評。

提供。

可靠的數(shù)據(jù)。先后8次組織180余人次上街進(jìn)行市民文明公約宣傳及文明交通勸導(dǎo)等活動,局班子成員在各項(xiàng)活動中以身作則、率先垂范,充分發(fā)揮了示范帶頭作用。

為加強(qiáng)。

思想。

道德建設(shè),引導(dǎo)全局干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀,深入廣泛地開展了。

思想。

教育活動。一是積極開展了。

的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的宣傳教育,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了十七大、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要。

思想。

以及科學(xué)發(fā)展觀理論進(jìn)一步解放。

思想。

堅(jiān)定信念樹立信心。二是積極開展了“學(xué)習(xí)。

章、遵守。

章、貫徹。

章、維護(hù)。

章”,“八榮八恥”,“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”,“解放。

思想創(chuàng)業(yè)。

富民”等主題教育活動,進(jìn)一步增強(qiáng)了。

思想。

道德素質(zhì)和。

的先進(jìn)性意識。三是認(rèn)真落實(shí)《公民道德實(shí)施綱要》,制定了《長沙市統(tǒng)計(jì)局落實(shí)公民道德實(shí)施綱要措施》,利用板報(bào)和。

網(wǎng)

站進(jìn)行了廣泛宣傳,自覺踐行“20字”公民基本道德規(guī)范,并納入局文明管理目標(biāo)考核內(nèi)容。四是積極開展了深入細(xì)致的。

思想。

政治工作,建立了以局。

領(lǐng)導(dǎo)。

支部委員、

小組長、處室負(fù)責(zé)人為主要成員的。

思想。

骨干隊(duì)伍,堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)制度,采取多種形式開展經(jīng)常性的談心活動,及時(shí)掌握。

思想。

動態(tài),積極幫助排憂解難,使全局干部職工。

思想。

穩(wěn)定、道德純潔、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)。

干部和學(xué)習(xí)型干部職工的活動,組織全局干部職工以學(xué)習(xí)政策理論、學(xué)法律法規(guī)、學(xué)專業(yè)知識、學(xué)科學(xué)文化知識、學(xué)市場經(jīng)濟(jì),普及普通話、普及電腦等“五學(xué)二普及”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)。一是成立了以局。

組書記、局長為組長的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組,局成立了。

寫作。

工作室,并研究制訂了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動。

方案。

二是采取請進(jìn)來送出去等形式開展學(xué)習(xí)活動,每年外請有關(guān)。

領(lǐng)導(dǎo)。

專家。

教授來局進(jìn)行輔導(dǎo)講課不少于5次,先后送18人次參加省委和市委。

校等各類培訓(xùn)班的。

寫作。

知識等學(xué)習(xí)。鼓勵干部職工自學(xué)成才,通過自學(xué)有5名干部取得了自學(xué)研究生文憑、4人取得了自學(xué)本科文憑,8名同志分別取得了統(tǒng)計(jì)師和高級統(tǒng)計(jì)師資格證。三是干部職工緊密聯(lián)系自身的。

思想。

和工作實(shí)際,向書本學(xué)、向先進(jìn)學(xué)、在工作實(shí)踐中學(xué),在學(xué)中干,在干中學(xué),學(xué)用結(jié)合,圍繞全市科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、推進(jìn)“兩型社會”建設(shè)深入開展調(diào)查研究,撰寫出了大量調(diào)研報(bào)告和學(xué)習(xí)。

心得。

體會,在全局形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。四是認(rèn)真抓好群團(tuán)組織工作,充分發(fā)揮各類群團(tuán)組織的職能作用,增強(qiáng)了機(jī)關(guān)的凝聚力和向心力,舉行了“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“八一”建軍節(jié)等座談會,廣泛開展了健康有益、豐富多彩的文體活動,做到了每年有計(jì)劃、每月有活動、每次有主題,極大地豐富了干部職工的文化生活。

組班子自身建設(shè),

組班子堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo),努力踐行“三個(gè)代表”重要。

思想。

認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀按照“學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、廉潔、求實(shí)、創(chuàng)新”的要求樹立以創(chuàng)新求發(fā)展以管理增效益以質(zhì)量換空間以服務(wù)謀地位的工作。

思想。

堅(jiān)持。

性教育、樹立大局意識,堅(jiān)持以人為本、構(gòu)建和諧機(jī)關(guān),堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、狠抓規(guī)范管理,堅(jiān)持精誠團(tuán)結(jié)、發(fā)揮堡壘作用,堅(jiān)持正確引導(dǎo)、倡導(dǎo)愛崗敬業(yè),堅(jiān)持嚴(yán)格要求、勤政廉政、率先垂范,堅(jiān)持集體。

領(lǐng)導(dǎo)。

民主集中科學(xué)決策,形成了講政治講正氣講團(tuán)結(jié)的良好風(fēng)氣,營造了敢想敢干敢抓敢管敢于負(fù)責(zé)的工作氛圍,增強(qiáng)了。

領(lǐng)導(dǎo)。

班子的號召力,凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是建章立制,認(rèn)真完善修訂了《長沙市統(tǒng)計(jì)局干部管理規(guī)定》等27項(xiàng)規(guī)章制度,全方位地建立了一套行之有效的管理運(yùn)行機(jī)制、做到了用制度管人,按規(guī)定辦事,有章可循,確保了管理制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。三是認(rèn)真組織開展了“作風(fēng)年建設(shè)”、“以提高行政效能,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等活動,堅(jiān)持落實(shí)了民主法制教育,強(qiáng)化了干部職工的法紀(jì)條規(guī)意識,增強(qiáng)了遵規(guī)守紀(jì)的自覺性。三是局成立了綜合治理。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組,實(shí)行分管。

領(lǐng)導(dǎo)。

和干部負(fù)責(zé)綜合治理工作,并分片包干,跟蹤考核,獎罰分明的目標(biāo)管理責(zé)任制。堅(jiān)持教育與管理相結(jié)合,德治與法治并舉的原則,落實(shí)了各種防范和管理措施,全局干部職工無違法違紀(jì)案件,無行政責(zé)任事故,無“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象,無xx活動。四是認(rèn)真搞好計(jì)劃生育工作。全局干部職工認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育政策,采取層層簽訂責(zé)任狀、落實(shí)責(zé)任制等辦法,確保了計(jì)劃生育率、晚婚率、節(jié)育率、獨(dú)生子女領(lǐng)證率都達(dá)到百分之百。五是內(nèi)部環(huán)境優(yōu)美,內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序,辦公區(qū)域清潔整齊,落實(shí)每月檢查評比制度,無臟、亂、差現(xiàn)象。

近三年來,局。

組班子精誠團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、真抓實(shí)干,帶領(lǐng)全局干部職工圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得了新的成績,實(shí)現(xiàn)了新的跨越。一是抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),及時(shí)。

提供。

科學(xué)決策依據(jù)。我局堅(jiān)持以服務(wù)贏地位,大力拓展統(tǒng)計(jì)服務(wù)領(lǐng)域,充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的“晴雨表”和“監(jiān)測器”作用,密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)撰寫出了一大批觀點(diǎn)鮮明、判斷準(zhǔn)確、針對性強(qiáng)、對策可行的分析精品,為。

領(lǐng)導(dǎo)。

和社會公眾。

提供。

了優(yōu)質(zhì)服務(wù),三年來全局共撰寫各類統(tǒng)計(jì)分析資料450多。

調(diào)研課題30個(gè)。通過《決策。

參考。

》、《預(yù)警信息》、《統(tǒng)計(jì)專報(bào)》等統(tǒng)計(jì)???,為。

領(lǐng)導(dǎo)。

決策。

提供。

了科學(xué)依據(jù),如去年底針對制定長沙未來五年發(fā)展戰(zhàn)略,在對比分析的基礎(chǔ)上準(zhǔn)確預(yù)測了長沙未來五年發(fā)展趨勢,提出了未來五年發(fā)展思路建議,得到了市委、市政府。

領(lǐng)導(dǎo)。

的充分肯定;今年初針對冰雪災(zāi)害,及時(shí)啟動快速應(yīng)急機(jī)制,集中力量對全市2700多家企業(yè)開展冰災(zāi)影響重點(diǎn)調(diào)查,撰寫出《冰災(zāi)對長沙經(jīng)濟(jì)影響及全年經(jīng)濟(jì)預(yù)測分析報(bào)告》,提出了救災(zāi)補(bǔ)損的措施建議,受到市。

領(lǐng)導(dǎo)。

好評。與此同時(shí),參與了大河西先導(dǎo)區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的研究,

提供。

了相關(guān)指標(biāo)測算數(shù)據(jù)。配合市委組織部完成了對9個(gè)區(qū)縣(市)和33個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)績的統(tǒng)計(jì)。

評價(jià)。

工作。參與了新型工業(yè)化考核、為民辦實(shí)事考核、縣域經(jīng)濟(jì)考核、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核、全市績效考核等各項(xiàng)考核工作。建立了長沙“兩會”統(tǒng)計(jì)信息咨詢服務(wù)系統(tǒng),為。

提供。

了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。圍繞創(chuàng)建全國文明城市,認(rèn)真搞好相關(guān)指標(biāo)的跟蹤監(jiān)測和信息服務(wù)。完成了對區(qū)縣(市)和市直部門。

領(lǐng)導(dǎo)。

班子社會公認(rèn)情況評估調(diào)查,為全市績效考核。

提供。

了基礎(chǔ)性資料。開展了社情民意調(diào)查,完成了對268家企業(yè)的減負(fù)情況、全市消防安全、

風(fēng)廉政建設(shè)等多項(xiàng)民意調(diào)查,建立了計(jì)算機(jī)輔助電話調(diào)查系統(tǒng),開辟了市委、市政府了解民生、傾聽民意的新渠道。二是抓統(tǒng)計(jì)改革,準(zhǔn)確反映經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。我局堅(jiān)持以創(chuàng)新促發(fā)展,統(tǒng)計(jì)改革取得了新成果。建立了能源統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度,擴(kuò)大了能源統(tǒng)計(jì)范圍,充實(shí)了能源統(tǒng)計(jì)內(nèi)容,健全了重點(diǎn)耗能企業(yè)節(jié)能降耗情況的監(jiān)測體系和能耗數(shù)據(jù)質(zhì)量評估體系,發(fā)布了各區(qū)縣(市)單位gdp能耗等指標(biāo)的公報(bào),能源統(tǒng)計(jì)和監(jiān)測工作取得了明顯效果。建立了服務(wù)業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度,設(shè)計(jì)了科學(xué)規(guī)范的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,對限額以上服務(wù)業(yè)實(shí)施了全面統(tǒng)計(jì),并對限額以下服務(wù)業(yè)抽樣調(diào)查方法進(jìn)行了有益探索。在全省率先實(shí)施了“區(qū)域”統(tǒng)計(jì),有效地實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)體制轉(zhuǎn)變。在全省率先推進(jìn)了基層統(tǒng)計(jì)。

參考。

依據(jù)。強(qiáng)化了gdp核算改革,加大了相關(guān)數(shù)據(jù)的評估審核,有效地保證了以gdp為龍頭的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是抓聯(lián)。

網(wǎng)

直報(bào),積極推進(jìn)統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)。我局注重以信息化贏效率,統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)實(shí)現(xiàn)了新突破。一方面按照“完善信息。

網(wǎng)

拉通局域。

網(wǎng)

實(shí)現(xiàn)上下聯(lián)。

網(wǎng)

”的信息化發(fā)展目標(biāo),建立了全市統(tǒng)計(jì)聯(lián)。

網(wǎng)

直報(bào)系統(tǒng),開辟了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)快速傳遞的安全通道,增強(qiáng)了統(tǒng)計(jì)抗干擾能力,減輕了基層負(fù)擔(dān),實(shí)現(xiàn)了市、縣(市)、鄉(xiāng)街、部門等多級統(tǒng)計(jì)信息資源共享。通過雙軌試運(yùn)行,各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表直報(bào)率達(dá)80%以上,聯(lián)。

網(wǎng)

直報(bào)工作正在步入正規(guī)。另一方面全線拉通了廣域。

網(wǎng)

全面實(shí)現(xiàn)了9個(gè)區(qū)縣(市)上下聯(lián)。

網(wǎng)

完善了統(tǒng)計(jì)信息內(nèi)。

網(wǎng)

網(wǎng)

領(lǐng)導(dǎo)。

網(wǎng)

增加了欄目改進(jìn)了版面實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)宣傳與信息服務(wù)相統(tǒng)一。四是抓法制建設(shè)不斷夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)。我們深入開展統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量年活動狠抓統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)加大了對虛報(bào)、瞞報(bào)等統(tǒng)計(jì)違法行為的曝光和查處力度近年各級統(tǒng)計(jì)部門共檢查單位近1000個(gè)立案查處統(tǒng)計(jì)違法單位190家對9家統(tǒng)計(jì)違法單位在新聞媒體上進(jìn)行了曝光。同時(shí)加大統(tǒng)計(jì)巡查力度開展了對部門和區(qū)縣(市)的統(tǒng)計(jì)巡查;加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作由市政府牽頭組織對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道貫徹落實(shí)市政府15號文件和統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行了專項(xiàng)督查;按照省、市、縣三級共同籌措資金的方式為全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道配置了計(jì)算機(jī)設(shè)備基層統(tǒng)計(jì)工作條件總體上得到改善促進(jìn)了源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高。五是抓重點(diǎn)工作全面完成各項(xiàng)調(diào)查任務(wù)。在市委、市政府的高度重視以及廣大普查對象的支持配合下全國第二次農(nóng)業(yè)普查取得成效圓滿完成了對106萬農(nóng)戶、398萬農(nóng)業(yè)人口的現(xiàn)場登記以及事后質(zhì)量抽查、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)質(zhì)量評估等工作獲得了大量翔實(shí)的“三農(nóng)信息”核定了部分統(tǒng)計(jì)年報(bào)內(nèi)容為制定“三農(nóng)”政策。

提供。

了重要依據(jù)。開始啟動第二次全國經(jīng)濟(jì)普查,完成了機(jī)構(gòu)組建、

方案。

制定等籌備工作,召開了全市經(jīng)濟(jì)普查動員大會,經(jīng)濟(jì)普查工作有序進(jìn)行。全面開展了全國投入產(chǎn)出調(diào)查,圓滿完成了1%人口抽樣調(diào)查、人口變動抽樣、勞動力抽樣和群眾安全感和旅游衛(wèi)星帳戶等多項(xiàng)重點(diǎn)調(diào)查工作。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十一

春季,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市森林防火指揮部統(tǒng)一指揮下,我區(qū)森林防火工作堅(jiān)持“預(yù)防為主,積極撲滅”的工作方針,理清工作思路,創(chuàng)新工作方法,采取得力措施,取得春季無重大森林火災(zāi)的工作成績。

我區(qū)把森林防火工作作為維護(hù)社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會的一件大事來抓,立足于“早”,突出于“實(shí)”,把握于“防”,全面加強(qiáng)森林防火工作的組織領(lǐng)導(dǎo),做到“三落實(shí)一強(qiáng)化”:是落實(shí)森林防火目標(biāo)管理責(zé)任制,層層簽定責(zé)任抓落實(shí);是落實(shí)森林防火指揮部成員單位掛鉤制度和工作規(guī)則;是貫徹落實(shí)行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度,實(shí)行獎罰相結(jié)合;四是強(qiáng)化責(zé)任,把責(zé)任制細(xì)化分解到每個(gè)成員、每個(gè)村,實(shí)行區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包村、村領(lǐng)導(dǎo)包片、村民小組包地塊、護(hù)林員包山頭的工作格局,一級抓一級,層層抓落實(shí)。進(jìn)入防火期后,區(qū)、鄉(xiāng)、村各級領(lǐng)導(dǎo)干部取消一切節(jié)假日,全面抓好森林防火工作。

森林防火宣傳教育工作繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的思想,把撲火安全放在森林防火工作的首位,把宣傳森林消防安全、消除森林火災(zāi)隱患、保障人民群眾生命安全作為森林防火工作的第一要務(wù)。今年春季我區(qū)先后組織開展春季森林防火宣傳月和隱患排查活動。區(qū)防火辦印發(fā)省政府封山防火公告和市政府1號令3萬份;在京張高速公路、110國道及主要路口處設(shè)置森林防火宣傳條幅30幅;3月15日在區(qū)廣場開展森林防火宣傳活動,宣傳森林防火和森林火災(zāi)防災(zāi)、減災(zāi)等內(nèi)容,發(fā)放森林防火明白紙5000份、森林防火撲救常識300余冊;區(qū)防火辦出動防火宣傳車400臺次到46個(gè)行政村以《森林防火條例》為核心,野外安全用火知識和可燃物計(jì)劃燒除為重點(diǎn)的宣傳活動。清明期間全區(qū)集中組織開展以“平安祭掃,文明清明”為主題的森林防火宣傳教育活動。通過全方位大力宣傳,在全區(qū)形成學(xué)習(xí)貫徹《森林防火條例》的良好環(huán)境和濃厚輿論氛圍,增強(qiáng)了全民森林防火意識,同時(shí)強(qiáng)化各項(xiàng)防火措施的落實(shí)。

一是完善護(hù)林防火管理制度,建立健全村規(guī)民約。二是嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)性用火審批制度。在高火險(xiǎn)期及時(shí)發(fā)布禁火令,停止一切野外用火。三是加強(qiáng)野外巡查,進(jìn)入防火期后,全區(qū)設(shè)防火檢查站3個(gè),全天候?qū)^往行人、車輛進(jìn)行檢查。組織30名專業(yè)撲火隊(duì)員集中食宿,進(jìn)入臨戰(zhàn)狀態(tài);460名防火護(hù)林員全部到崗到位,鳴鑼巡山,實(shí)行分片分區(qū)域巡查,嚴(yán)把進(jìn)山關(guān),收繳進(jìn)山火種,發(fā)現(xiàn)并及時(shí)制止野外用火行為。四是落實(shí)監(jiān)護(hù)責(zé)任人,加強(qiáng)對癡、呆、傻人員的監(jiān)管力度,確保監(jiān)護(hù)對象做到“六不準(zhǔn)”;五是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),我區(qū)已完成50公里防火隔離帶建設(shè)。六是加強(qiáng)旅游景區(qū)和重點(diǎn)林區(qū)的森林防火管理。進(jìn)入防火期后,區(qū)防火辦派出防火隊(duì)員深入各旅游景點(diǎn)和重點(diǎn)林區(qū),宣傳防火知識,嚴(yán)格杜絕野外吸煙、點(diǎn)篝火、燒烤等行為。

一是制定《森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》。建立健全森林火災(zāi)預(yù)警機(jī)制。二是加強(qiáng)防火值班。區(qū)、鄉(xiāng)、村三級實(shí)行全年森林防火24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,做到責(zé)任明確,任務(wù)到人,不脫崗漏崗,確保信息暢通。一旦發(fā)生火警,立即組織人員撲救,爭取把火災(zāi)損失降低到最低程度。防火辦隨時(shí)對各鄉(xiāng)、村的防火帶值班情況進(jìn)行不定時(shí)抽查,對值班制度不健全的單位給予通報(bào)批評。三是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。建立了一支30人的區(qū)級專業(yè)撲火隊(duì)伍,防火辦定期組織撲火隊(duì)員,開展森林防火技戰(zhàn)術(shù)基本知識培訓(xùn)和撲火實(shí)戰(zhàn)演練,不斷提高撲火實(shí)戰(zhàn)能力,做到來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,實(shí)現(xiàn)“打早、打小、打了”的目標(biāo)。

一是積極組織撲救。一旦發(fā)生火情,區(qū)防火辦和有關(guān)鄉(xiāng)、村在第一時(shí)間趕到事發(fā)地點(diǎn),迅速組織撲救。二是迅速偵破火災(zāi)案件。入春以來,我區(qū)公安局、森林公安分局、防火辦集中力量嚴(yán)查火案,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,曝光一起,真正起到了“打擊一個(gè),警示一片,教育一方”的效果。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十二

我們××礦是去年投入試生產(chǎn)、今年10月15日正式剪彩投產(chǎn)的新礦井。20xx年,我們在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十六屆三中、四中全會為指針,堅(jiān)持以全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展為主題,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以安全為重點(diǎn),按照“高起點(diǎn)起步,跨越式發(fā)展”的總體要求,積極推進(jìn)科技進(jìn)步和管理創(chuàng)新,卓有成效地開展工作,各項(xiàng)管理步入規(guī)范化軌道,生產(chǎn)、經(jīng)營、安全等各項(xiàng)指標(biāo)大幅度穩(wěn)步攀升,創(chuàng)同類新礦井投產(chǎn)初期各項(xiàng)指標(biāo)的歷史新高。

1——11月份主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成情況:

原煤產(chǎn)量:實(shí)際完成301萬噸,同比增加77萬噸,提高;預(yù)計(jì)全年完成330萬噸,比全年計(jì)劃的230萬噸增產(chǎn)100萬噸,較去年的251萬噸增產(chǎn)79萬噸。

掘進(jìn)進(jìn)尺:實(shí)際完成3423米,同比增加913米,預(yù)計(jì)全年完成4210米,同比增加1200米。

工作面單產(chǎn):達(dá)到了萬噸/個(gè)·月的水平,同比增加萬噸/個(gè)·月。

商品煤銷量:實(shí)際完成259萬噸,同比增銷75萬噸,提高。預(yù)計(jì)全年可銷售288萬噸,比計(jì)劃193萬噸增銷95萬噸,同比增銷79萬噸,提高。

企業(yè)利潤;實(shí)際完成萬元,同比增盈7455萬元,提高112。預(yù)計(jì)全年可盈利萬元,同比增盈8560萬元,提高120。

人均利潤:預(yù)計(jì)全年盈利萬元,按可比口徑計(jì)算,人均盈利萬元,同比增加萬元,名列全公司人均盈利首位。

原煤全員效率:實(shí)際完成噸/工,同比提高了。

預(yù)計(jì)全年達(dá)到噸/工,比計(jì)劃噸/工提高了噸/工,同比提高了;

安全生產(chǎn):消滅了重傷以上人身事故,目前全礦員工積極行動起來,斗志昂揚(yáng),信心百倍,決心實(shí)現(xiàn)第二個(gè)安全生產(chǎn)年。

20xx年重點(diǎn)工作和主要成績

今年以來,我們緊緊依靠科技進(jìn)步,合理組織集中生產(chǎn)。在充分發(fā)揮大工作阻力液壓支架、電牽引大截深采煤機(jī)等先進(jìn)設(shè)備和綜采放頂煤先進(jìn)技術(shù)優(yōu)勢基礎(chǔ)上,積極探索和運(yùn)用多輪間隔循環(huán)放頂煤工藝,提高煤炭采出率,使工作面回采率始終保持在90以上,工作面單產(chǎn)達(dá)到了萬噸/個(gè)·月的水平。同時(shí),根據(jù)市場需求,實(shí)行了彈性集中生產(chǎn)模式。全年在4月份搬家倒面不生產(chǎn)的前提下,月平均生產(chǎn)原煤萬噸。繼續(xù)理順生產(chǎn)環(huán)節(jié),不斷完善和提高生產(chǎn)系統(tǒng)匹配能力。先后完成了主井絞車提升計(jì)算機(jī)集控信號系統(tǒng)國產(chǎn)改造和增加風(fēng)管數(shù)量、加大風(fēng)路管徑的改造。從而縮短了主井提斗的.提升時(shí)間,進(jìn)一步提高了主井絞車的提升能力。在綜放工作面,采用了先進(jìn)的橋式轉(zhuǎn)載機(jī)。將運(yùn)順皮帶運(yùn)輸機(jī)的速度由米/秒提高到米/秒,提高了皮帶運(yùn)輸機(jī)的運(yùn)輸能力。

進(jìn)一步改造了選煤工藝流程,更新安裝一臺直線振動篩,生產(chǎn)能力由原來的350t/h提高到700t/h,實(shí)現(xiàn)了雙套篩分系統(tǒng),洗煤系統(tǒng)的自動化、文明化、標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了集團(tuán)公司一流水平。積極推進(jìn)巷道支護(hù)改革,增加巷道支護(hù)強(qiáng)度。針對軟巖礦井的高應(yīng)力、強(qiáng)膨脹、煤層壓力大這一客觀條件,不斷探索和實(shí)踐不同地點(diǎn)、不同地質(zhì)構(gòu)造、不同煤巖結(jié)構(gòu)應(yīng)采取的支護(hù)方式和支護(hù)材料。在n1n1工作面運(yùn)順巷道掘進(jìn)中,采用了錨網(wǎng)噴砼架36u圓棚聯(lián)合支護(hù)形式;在臨近采空區(qū)的回順巷道掘進(jìn)中,采用了錨網(wǎng)噴砼架29u鋼拱棚后備36u鋼圓棚聯(lián)合支護(hù)形式,從而加強(qiáng)了兩順的支護(hù)能力。在兩順超前支護(hù)上,運(yùn)順采用木棚雙排可縮腿單體一梁四柱的支護(hù)形式?;仨樢蚺R近n1n1采空區(qū)壓力較大,采用了木棚可縮腿三排單體一梁五柱的支護(hù)形式,保證了工作面的正常推進(jìn)。根據(jù)礦井實(shí)際,加大科技投入。20xx年先后完成選煤廠震動篩技術(shù)改造、防塵系統(tǒng)改造、三維地震勘探、更換主井信號系統(tǒng)和計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)平臺的完善,全年完成科技性投入萬元。

認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),進(jìn)一步完善了安全管理規(guī)章制度,嚴(yán)格落實(shí)各級干部安全責(zé)任制。重新修訂了《三違處罰規(guī)定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》,并加大了考核力度,使安全工作走向正規(guī)化軌道。繼續(xù)加強(qiáng)了兩項(xiàng)安全基礎(chǔ)工作。標(biāo)準(zhǔn)化工作在去年基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了動態(tài)達(dá)標(biāo)和薄弱環(huán)節(jié)整治。進(jìn)行了通風(fēng)和安全監(jiān)測設(shè)施的改造,先后完成了主扇、壓風(fēng)機(jī)房的改造。井上下的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了較高水平。同時(shí),我們還十分重視人的行為和操作標(biāo)準(zhǔn)化,不斷提高全體員工實(shí)際操作技能。采取多種形式全方位進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn),全年舉辦各種培訓(xùn)班63期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1910人次。結(jié)合礦井生產(chǎn)實(shí)際,狠抓了關(guān)鍵工程的安全管理。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十三

我隊(duì)現(xiàn)有員工229人,其中:黨員7名,管理人員5名,長期合同制員工15名,短期合同制職工214名。短期合同工占現(xiàn)有員工93.50%,且85%以上都是青工,他們大多數(shù)都是來自寧南山區(qū)和鄰近吳忠、靈武的農(nóng)民,由于受教育的程度不同,文化水平參差不齊,整合難度較大,面對這樣一支特殊的隊(duì)伍,我隊(duì)以黨的十六大和十六屆三中全會精神為指針,貫徹“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,按照“先鞏固、再起步、后提速”的現(xiàn)場安全管理教育培訓(xùn)工作思路,注重安全文化建設(shè),突出強(qiáng)化安全宣傳教育,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)意識、超前管理意識和質(zhì)量達(dá)標(biāo)意識,加強(qiáng)建設(shè),杜絕了輕傷以上人身事故的發(fā)生,確保了安全生產(chǎn)。

回顧一年來的安全生產(chǎn)管理工作,主要抓了以下幾個(gè)方面:

根據(jù)20xx年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),我隊(duì)制定了各崗位人員安全生產(chǎn)經(jīng)營制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制,始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部二十四小時(shí)值班制,落實(shí)技術(shù)員、跟班隊(duì)長、工長、班組長現(xiàn)場跟班制,要求各級管理人員重心下移,緊盯現(xiàn)場、切實(shí)解決工作中存在的具體問題;嚴(yán)禁以經(jīng)驗(yàn)代規(guī)程,不按規(guī)程作業(yè)的現(xiàn)象發(fā)生,嚴(yán)格班組長跟炮機(jī)制度,放炮警戒必須由班組長親自設(shè)親自撤。對工作中不負(fù)責(zé)任、視而不見、見而不管、管而不嚴(yán)的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一個(gè)處理一個(gè),決不姑息遷就,并與位子、票子、帽子掛起鉤。對“三違”人員配合礦安全處在過“六關(guān)”的基礎(chǔ)上給予停工反思、培訓(xùn)并重的原則,使他們遠(yuǎn)離“三違”,不再違章。

用“干一輩子煤礦,抓一輩子質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”的理念教育廣大干部職工,經(jīng)常性不間斷地組織職工對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)再學(xué)習(xí),提高職工的質(zhì)量意識。給每個(gè)班組長配發(fā)了尺子,每個(gè)大工配發(fā)了尺桿,使工作面每挑一架梁子、每鋪一片網(wǎng)子、每打一棵柱子做到上尺上線,克服“手是尺、眼是線”的舊有觀念。嚴(yán)格落實(shí)質(zhì)檢員、工長、班組長三人“連鎖工程質(zhì)量驗(yàn)收制”和班評估制。每個(gè)工長到工作面首先按照高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量要求挑一架梁子、鋪一片網(wǎng)子、打一棵柱子,然后手把手的教給現(xiàn)場作業(yè)人員。使我隊(duì)全體員工干有方向、學(xué)有目標(biāo),在干中學(xué)、學(xué)中練、練中精,達(dá)到了以質(zhì)量保安全。

具體做法是:加強(qiáng)回柱放頂時(shí)大工、二工、小工三人相互配合,清理好退路,堅(jiān)持先支后回、從下向上的操作順序;加強(qiáng)下機(jī)頭四對八梁的管理,安全出口的高度、寬度、長度嚴(yán)格按照規(guī)程規(guī)定進(jìn)行操作;加強(qiáng)工作面搬家收尾和初采初放的安全管理,隊(duì)成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,分頭把關(guān),各負(fù)其責(zé);加強(qiáng)不同季節(jié),不同氣候時(shí)的安全管理,對長假開工前的職工培訓(xùn)加大力度,必須經(jīng)過考試,合格后方可上崗。實(shí)現(xiàn)了以工序質(zhì)量保工程質(zhì)量,消滅了重傷以上人身事故和非傷亡事故,實(shí)現(xiàn)了我隊(duì)連續(xù)安全生產(chǎn)“六周年”的好成績。

。

我隊(duì)始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,抓好員工的經(jīng)常教育培訓(xùn),組織開展了崗位練兵、技術(shù)比武和“日清日安、日學(xué)日高”、每班一題等為主要內(nèi)容的現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)活動。堅(jiān)持在每天班前會上,對《三大規(guī)程》、采煤各工種的操作知識,應(yīng)知應(yīng)會知識,現(xiàn)場培訓(xùn)、現(xiàn)場問答,強(qiáng)化職工業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),將“日清日安、日學(xué)日高”工作落實(shí)到實(shí)處,有力地推動了職工教育培訓(xùn)工作再上臺階,也使現(xiàn)場管理工作得到強(qiáng)化,實(shí)現(xiàn)了采煤一隊(duì)連續(xù)安全生產(chǎn)“六周年”的好成績,為我礦實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)“十周年”做出了積極的貢獻(xiàn)。

20xx年我隊(duì)將實(shí)現(xiàn)正規(guī)循環(huán)作為生產(chǎn)管理的重點(diǎn),定期召開區(qū)隊(duì)生產(chǎn)專題會,及時(shí)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的各類問題,突出工序環(huán)節(jié)的管理,實(shí)行專人包機(jī)負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備的維修與保養(yǎng),保證了全年產(chǎn)量目標(biāo)的完成。20xx年我隊(duì)共生產(chǎn)原煤31.56萬噸,創(chuàng)造了炮采工作面生產(chǎn)原煤的最好成績,正規(guī)循環(huán)率達(dá)96%,設(shè)備三率達(dá)90·5·1。

細(xì)化量化經(jīng)濟(jì)指標(biāo),將責(zé)任落實(shí)到班組和個(gè)人

為了實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營承包的.經(jīng)濟(jì)指標(biāo),在全隊(duì)推行“小班核算”,將工資分配與產(chǎn)量、材料消耗、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)捆綁在一起,將材料管理作為安全生產(chǎn)投入所具備的基礎(chǔ)和保證,本著“基礎(chǔ)要靠舍得投入,效益要靠精打細(xì)算”的用料原則。根據(jù)月初計(jì)劃產(chǎn)量數(shù),以產(chǎn)量定材料,將塑料網(wǎng)指標(biāo)(0.52m2/t)、鉛絲指標(biāo)(0.08kg/t)、火藥(0.35kg/t)、工資(7.46元/噸)細(xì)化分解,分解到班組及個(gè)人,采取一日一考核,十日一,一月一評比的辦法;實(shí)行材料領(lǐng)用跟班隊(duì)長簽字制,并做到日清月明,嚴(yán)格考核??朔艘酝l(fā)料有人管,使用材料無人關(guān)心的弊端,極大地提高了用料方面的透明度,塑造了“精細(xì)化小班核算,追求效益最大化”的經(jīng)營理念,確保了安全生產(chǎn)必要投入。

20xx年我隊(duì)生產(chǎn)原煤31.56萬噸,同比增加0.79萬噸,塊煤生產(chǎn)9.42萬噸,塊煤率達(dá)40.87%;全年工效達(dá)6.183噸/工;循環(huán)率達(dá)96%,其中有三個(gè)月達(dá)100%;“三違”人員逐步減少,同比降低5人次,杜絕了重傷以上人身事故;非傷亡事故同比下降12起,共組織小班驗(yàn)收930次,優(yōu)良品率達(dá)100%。礦安全質(zhì)量評估a級率評估次數(shù)為81個(gè),a級率達(dá)9.55%;b級率評估次數(shù)為623個(gè),b級率達(dá)90.02%;c級率評估次數(shù)為3個(gè),c級率達(dá)0.43%。礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查41次,平均得分94.4分,均達(dá)到了部級標(biāo)準(zhǔn)。指揮部4次達(dá)標(biāo),平均得分95.1分,全部達(dá)標(biāo)。煤炭公司抽查兩次,平均得分96.5分,全部達(dá)標(biāo)?,F(xiàn)場安全培訓(xùn)考試共24次,參加考試共3688人次,參考率95%,及格率100%,平均成績?yōu)?4.1分。實(shí)現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)。

總之,在過去的一年中,我隊(duì)在安全管理上取得了一定的成績,炮采工作面單產(chǎn)處于全公司領(lǐng)先水平。這一成績的取得離不開自治區(qū)煤礦安全監(jiān)察局、集團(tuán)公司、指揮部和礦黨政的支持和關(guān)懷。在今后的工作中,我們一定按照上級要求,擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與社會穩(wěn)定的關(guān)系,以安全生產(chǎn)促企業(yè)效益增長,以安全生產(chǎn)保職工幸福安康。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十四

周鳳鳴,女、現(xiàn)年四十九歲,一九七八年參加工作,一九八四年入黨,擔(dān)任過寧強(qiáng)縣糧食局機(jī)關(guān)支部委員、業(yè)務(wù)科科長、兼軍供站主任,現(xiàn)任糧食局機(jī)關(guān)退休支部書記、軍供站主任。她認(rèn)真履行一個(gè)黨務(wù)工作者的職責(zé),積極開創(chuàng)工作新局面。以身作則,身先士卒,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,處處起模范帶頭作用,把廣大黨員、群眾團(tuán)結(jié)在黨組織周圍,成為黨組織與廣大群眾的橋梁與紐帶,多次被省、市、縣授予“三八紅旗手”、“優(yōu)秀黨員”、“先進(jìn)工作者”等多種榮譽(yù)稱號,二00七年被選為漢源鎮(zhèn)人大代表。

一、加強(qiáng)黨建工作,當(dāng)好支部書記的助理。

(1)認(rèn)真開展“創(chuàng)佳評差”競賽活動,為了使黨建和精神文明建設(shè)及“創(chuàng)佳評差”工作落到實(shí)處,將十七大精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入到干部職工和黨員教育的主要內(nèi)容,采取靈活多樣方式,開展集體學(xué)習(xí)為主,自學(xué)為輔,學(xué)用結(jié)合的方式,堅(jiān)持周一學(xué)習(xí)例會制度,不斷提高黨員、干部職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(2)組織全體黨員、干部職工收聽、收看科學(xué)發(fā)展觀電視講座,充分發(fā)揮和提高黨員的模范帶頭作用。

(3)大力實(shí)施“溫暖工程”建立貧困黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制,并送去慰問品和慰問金。

(4)向離退休黨員發(fā)放和郵寄生日恭賀信,讓他們時(shí)刻感到黨組織的溫暖。

(5)按時(shí)收繳黨費(fèi),向上級組織報(bào)送黨員基本資料。

二、善待他人,做群眾的貼心朋友。

樂于幫助同志,善待他人,這是她的一貫作風(fēng),她平時(shí)和藹待人,積極了解和掌握廣大黨員、群眾的困難與疾苦,把問題和困難及時(shí)反饋給組織,使有困難的及時(shí)得到幫助和解決,有問題有矛盾的及時(shí)得到化解和處理,防止矛盾激化,增進(jìn)了黨組織與群眾的血肉聯(lián)系。積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進(jìn)青年,傳授黨的理論知識,接受組織的考察和鍛煉,培養(yǎng)和發(fā)展入黨積極分子3人,發(fā)展新黨員2人。為黨組織的發(fā)展壯大,做了大量而有成效的工作。

三、愛崗敬業(yè),積極奉獻(xiàn)。

不愛崗就不可能敬業(yè),這是她多年來的座佑銘,自參加工作三十多年以來,她從事過多個(gè)崗位,領(lǐng)導(dǎo)換了一茬又一茬,仍然堅(jiān)守在自己的崗位上,踏實(shí)工作,積極奉獻(xiàn)。前兩年糧食體制改革之際,由于機(jī)關(guān)工作人員少,領(lǐng)導(dǎo)從全盤考慮,把糧改過程中許多重要崗位壓到了她的身上。除了正常的救災(zāi)糧、軍糧供應(yīng)、糧食應(yīng)急預(yù)案、調(diào)撥管理、市場糧油價(jià)格上報(bào)等工作以外,還要做好糧改的摸底、資產(chǎn)的清理與接收、人員置換的兌付等大量工作。糧改涉及方方面面,重要的涉及職工本人和家庭,置換人員大部分是夫妻雙方均在糧食部門工作多年,身份的轉(zhuǎn)換,一度職工情緒低落,糧改工作緩慢,她積極配合領(lǐng)導(dǎo),走訪職工家庭,了解困難所在,出主意、想辦法,幫助職工共渡難關(guān),經(jīng)常工作至深夜,功夫不負(fù)有心人,在各方面的積極配合下,各種補(bǔ)償費(fèi)用順利兌付,無一差錯。

四、吃苦在前,災(zāi)難面前起好帶頭作用。

平時(shí)是這樣,戰(zhàn)時(shí)也是這樣,始終保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和模范性。去年“5.12”大地震后,我縣大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)受災(zāi),吃飯問題是災(zāi)民的頭等大事,在這緊要時(shí)刻,她毫不猶豫擔(dān)負(fù)起這重?fù)?dān)。一是災(zāi)后第三天親自去廠家看樣品糧,檢斤驗(yàn)質(zhì),短短的十天時(shí)間將60噸救災(zāi)糧大米組織調(diào)回并運(yùn)送到全縣26個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。多處公路塌方,道路不通,她和其他同志忍受饑餓,頂烈日、冒酷暑,餓了吃一袋方便面,渴了喝一碗涼水,困了靠在糧袋上休息片刻,便又踏上了通往災(zāi)區(qū)的里程。把黨和政府的溫暖及時(shí)送到災(zāi)民的心中。二是從5月25日到9月末,近4個(gè)月,在縣局全體黨員、干部的共同努力下接收和發(fā)運(yùn)中央救災(zāi)糧6740余噸,保證了全縣受災(zāi)群眾每人每天1斤糧食的供應(yīng)工作,沒有出現(xiàn)短斤少兩及斷供、脫供現(xiàn)象。三是圓滿完成了駐寧部隊(duì)和援建部隊(duì)的糧食供應(yīng)工作,特別是援寧部隊(duì)6月12日來寧后。按照縣抗震救災(zāi)指揮部的命令,緊急組織糧源,一切服務(wù)部隊(duì),一切方便部隊(duì),簡化一切手續(xù),只要部隊(duì)一個(gè)電話,起早貪黑冒著路途隨時(shí)有塌方的危險(xiǎn),近兩個(gè)月來,前后12次將糧油送到駐營在我縣的毛壩河、青木川、廣坪、陽平關(guān)、漢源鎮(zhèn)五個(gè)受災(zāi)最嚴(yán)重鄉(xiāng)鎮(zhèn),9個(gè)連隊(duì)的伙食團(tuán),并幫助援寧部隊(duì)解決燃眉之急,聯(lián)系汽油桶多個(gè),應(yīng)急用車多次,不僅受到援寧部隊(duì)的贊揚(yáng),而且受到國家軍糧管理中心負(fù)責(zé)人來寧視察后的贊揚(yáng)。由于工作出色,她負(fù)責(zé)的軍供站208月被縣委、縣政府授予“抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”,年4月又一次被陜西省授予“抗震救災(zāi)軍糧供應(yīng)先進(jìn)單位”。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十五

在人生的道路上,每個(gè)人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在改革浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻(xiàn)著,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱、捧出了全部真誠,這樣的人值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和贊揚(yáng)。他雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的名譽(yù),但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。

**同志于一九九四年參加工作,那時(shí)在總務(wù)處水暖班踐習(xí),因?yàn)樗鶎W(xué)的專業(yè)是水暖工程,剛開始由于理論知識與實(shí)踐操作的差距性,他對自己的工作感到有些陌生和力不從心,但他沒有被困難嚇倒,他憑著自己勤奮好學(xué)的精神,在短短的幾個(gè)月的時(shí)間里便學(xué)會了手工代絲、電焊、為焊及無齒鋸的操作規(guī)程與技巧,很快便適應(yīng)并勝任了自己的本職工作,并且在班組中成了主力,在不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐知識的同時(shí),他深深感覺到自己理論知識的不足,就這樣,他利用業(yè)余時(shí)間報(bào)考了哈爾濱建筑大學(xué)的熱力工程系,現(xiàn)已畢業(yè)。一九九五年他踐習(xí)期滿調(diào)到了總務(wù)處技術(shù)室工作,擔(dān)任處技術(shù)員,主要工作就是負(fù)責(zé)總務(wù)處水暖維修和施工中的技術(shù)問題,幾年來他所負(fù)責(zé)的技術(shù)工作沒有出現(xiàn)過任何問題,并且由他負(fù)責(zé)施工的工程每個(gè)都是保質(zhì)保量的完成任務(wù),并且一次性通過驗(yàn)收,特別是今年,他兼任公司生產(chǎn)調(diào)度以來,他更加把全部身心都投入到了工作中去,他愛崗敬業(yè)的事跡在全公司傳為佳話,受到全公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評!

今年初任物業(yè)公司生產(chǎn)調(diào)度的時(shí)候,他就在想如何能把局本部地區(qū)供熱、上下水、電照系統(tǒng)維護(hù)好,他想出了自己的一套方法,并且應(yīng)用到生產(chǎn)實(shí)踐中,取得了很好的效果。物業(yè)公司擔(dān)負(fù)著局本部地區(qū)職工住宅樓及辦公樓的供熱、上下水、電照系統(tǒng)的正常運(yùn)行的維護(hù)與維修工作。今年他帶領(lǐng)生產(chǎn)班組汲取了往年的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),抓住了冬季供熱、夏季供水這兩個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),及早動手,從今年四月份開始便集中力量對局本部地區(qū)的供熱系統(tǒng)和上水系統(tǒng)進(jìn)行了全面的維修,上水系統(tǒng)移交給地方以后,加大了對室內(nèi)供水系統(tǒng)的維修力度,保證了供水系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行;在供熱系統(tǒng)的維修上,采取了全面調(diào)查摸底,及早動手的原則,先后幾次在局住宅區(qū)內(nèi)貼出通知,主動上門找用戶進(jìn)行維修,由于動手早,措施得力,今年的供熱系統(tǒng)基本一次性送汽成功,而且運(yùn)行狀況和供熱效果明顯好于往年,跑冒滴漏現(xiàn)象明顯少于往年。在提高維修質(zhì)量上他還給領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,由他建議開通的緊急事故處理24小時(shí)熱線電話,在全局內(nèi)受到好評,如果誰家管道出現(xiàn)了問題,他就主動出面協(xié)調(diào)各住戶給予支持和配合,暫時(shí)處理不了的向住戶詳細(xì)耐心地說明原因,對職工不懂的日常維護(hù)知識悉心傳授,對職工不理解的有償服務(wù)耐心講解,通過他的努力,改變了水暖班以往冷、橫、硬的工作態(tài)度,從而大大增強(qiáng)了工作的主動性,贏得了廣大職工家屬的認(rèn)可。

今年是物業(yè)公司工程比較多的一年,由**負(fù)責(zé)施工的電工路東段改造工程歷時(shí)兩個(gè)多月,**每天起早貪晚奮戰(zhàn)在施工現(xiàn)場,嚴(yán)把質(zhì)量的技術(shù)關(guān),新改造完的電工路東段,現(xiàn)在整潔干凈,燈光輝煌,成為電業(yè)小區(qū)的一道靚麗的風(fēng)景線。今年電力花園小區(qū)工程是我局的一項(xiàng)重點(diǎn)工程,其中的配套工程中的熱力管線工程就是由**負(fù)責(zé)施工的,總管線長度xx多米,而且施工條件相當(dāng)惡劣,但他在困難面前沒有低頭,而是帶領(lǐng)水暖班人員,經(jīng)過近三個(gè)月的堅(jiān)苦施工,圓滿完成了全部工程任務(wù),并且一次性送水成功,受到了局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。臨近11月份時(shí),物業(yè)公司接到了電力花園下水施工的任務(wù),這可是一個(gè)“硬戰(zhàn)”,公司領(lǐng)導(dǎo)把這項(xiàng)任務(wù)交給了他,他二話沒說,接過圖紙,第二天便出現(xiàn)在了施工現(xiàn)場,由于天氣變化無常,正感上了突然降溫,他在工地有時(shí)凍得手腳發(fā)怵,但他為了保證工期和施工質(zhì)量,他沒有離開過工地半步,在他的努力下,提前三天完成了全部工程任務(wù)。今年由**同負(fù)責(zé)施工的工程還有:供電花園地下停車場供熱工程、廣源小區(qū)新建圍墻工程、肉聯(lián)廠新建烤爐工程,這些工程都一次性地通過了驗(yàn)收。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十六

xx幼兒園位于xx市22路南段10號。幼兒園占地面積26畝,其中,戶外活動場地面積一萬平方米,內(nèi)設(shè)一棟教學(xué)樓、一棟辦公樓及一棟綜合樓。功能部室8間,分別為科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、木工坊、建構(gòu)室、美勞室、生活體驗(yàn)館、兒童圖書館、舞蹈廳等?;A(chǔ)教育教學(xué)設(shè)施均按照xx省標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園配置,擁有一流的辦園環(huán)境和教育教學(xué)設(shè)施。開園以來,幼兒園始終將“培養(yǎng)具有國際視野,身心健康、全面發(fā)展的兒童”為培養(yǎng)目標(biāo),以“適性育人,悅?cè)怀砷L”為理念,提供了豐富多彩的教育活動內(nèi)容,受到廣大家長及社會的好評。

全國模范教師1人;

xx省特級教師1人;

xx省基礎(chǔ)教育名師1人;

市區(qū)級教學(xué)能手2人次。近年來先后有2人次獲得全國模范教師、xx省“三八”紅旗手、西安市師德先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀教師等榮譽(yù)稱號。

xx省委機(jī)關(guān)幼兒園環(huán)境優(yōu)美,硬件設(shè)施齊全。教育理念先進(jìn),教師團(tuán)隊(duì)起點(diǎn)高,辦園條件和保教管理經(jīng)驗(yàn)豐富。自開園以來,認(rèn)真貫徹國家教育方針,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》及《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指導(dǎo),以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園工作條例》為準(zhǔn)繩,立足園本實(shí)際,形成了科學(xué)、合理的實(shí)施途徑和方法。我們堅(jiān)持師德為先,質(zhì)量強(qiáng)園,管理規(guī)范,追求內(nèi)涵。根據(jù)教育可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略要求,因地制宜地創(chuàng)造豐富的、開放的、有利于幼兒自主探索與發(fā)展的教育環(huán)境,以游戲活動為主,倡導(dǎo)文化育人,培養(yǎng)自主自信、睿智、健康、快樂、全面發(fā)展的兒童,促進(jìn)幼兒全面且富有個(gè)性地發(fā)展。

8節(jié)精品課、微課先后在xx區(qū)獲獎。xx省委機(jī)關(guān)幼兒園也先后獲得“xxstem教育種子學(xué)?!?、“教科研先進(jìn)單位”、“教師培訓(xùn)與資源開發(fā)基地學(xué)?!狈Q號。

幼兒園一直致力于支教幫扶工作,曾選派多名教師參加xx省教育廳、西安市教科所組織的教育幫扶工作。先后赴榆林、商洛、延安、渭南、安康等地進(jìn)行教育幫扶、陽光師訓(xùn)和保教管理指導(dǎo)工作。幫扶園所和教師對幼兒園科學(xué)規(guī)范的管理體系、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的治學(xué)態(tài)度、積極向上的教師團(tuán)隊(duì)給予了高度評價(jià),省教育廳及國培計(jì)劃項(xiàng)目辦負(fù)責(zé)人對幼兒園的工作表示了充分肯定。

工會先進(jìn)單位事跡材料篇十七

一、組織上有保證,公司成立了以公司領(lǐng)導(dǎo)、工會人員、考核辦人員、安全辦人員組成的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動實(shí)施方案,明確了責(zé)任主體、組織實(shí)施、獎懲辦法。

二、大造輿論、大力宣傳,利用車間板報(bào)、看板、標(biāo)語、口號大張旗鼓地營造活動范圍。

三、針對不同工種,編寫了各工種職業(yè)危害預(yù)防教材,對所有員工分期、分批進(jìn)行了安全培訓(xùn)活動,并進(jìn)行了考試,使得人人安全知識普及,及格過關(guān)。

四、組織企業(yè)員工每年定期體檢,對所有員工每年體檢一次,預(yù)防疾病,保障健康。

五、針對企業(yè)安全隱患,公司內(nèi)部制定了各危險(xiǎn)源標(biāo)識牌,明確了危害要素、預(yù)防措施和控制辦法,安全人員每天檢查,消除隱患和違章。

六、組織工段長以上管理骨干分三批到日本豐田公司進(jìn)行“生產(chǎn)現(xiàn)場管理”培訓(xùn),在各車間內(nèi)部大力推進(jìn)6s管理活動,每月定期、不定期檢查評比,使得生產(chǎn)現(xiàn)場整潔、有序、安全。

七、積極進(jìn)行企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),在20xx年取得了省安檢局頒發(fā)的“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)”資格。

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