體育教練聘用合同(優(yōu)質18篇)

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體育教練聘用合同(優(yōu)質18篇)
時間:2023-11-13 13:50:07     小編:文軒

合同是雙方在明確權利義務的基礎上達成的一種法律文件。合同的內容應具備可行性和合法性,符合相關法律法規(guī)。范文中的合同案例涵蓋了各個行業(yè)和領域,你可以選擇與你需求相符的進行參考。

體育教練聘用合同篇一

一、聘方:法人代表(負責人):

應聘方(乙方):住址:

二、聘用期限:

自年月日至年月日。

三、聘請待遇:

每月()元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。

四、其它事宜:

1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,按時、按質、按量完成其本職工作,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學校安排,與同事、不能和學生和睦相處,教學質量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象,學校有權中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項,特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,甲方承擔經(jīng)濟損失的30%,乙方承擔70%。

2.押金:乙方一個月工資80%。

3.乙方在聘期內未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

4.乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。

5.乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動辭職,此協(xié)議自解聘之日起無效.

6.甲方在工作每月底前發(fā)放上月工資及獎金。

7.乙方聘期已滿未續(xù)聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā),否則酌情處理。

8.本協(xié)議自年月日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)。

合同簽定日期:年月日

體育教練聘用合同篇二

甲方招聘合同制職工,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂以下協(xié)議,以便共同遵守。

1、甲方接受乙方自年月日至年月日期間任長沙俊康體育文化傳播有限公司旗下xx教練員。

2、甲方給乙方提供訓練場地和培訓工作后勤服務保障。

3、甲方與乙方約定乙方在合約開始至合約截至期間;乙方總教學人數(shù),在______人以內,甲方按三七分成;甲方為七,乙方為三教學人數(shù)______人至______人以內,超出部分人數(shù)教學提成在原分成基礎上增加百分之十,以此類推。

4、甲方有權對乙方任教期間的行為進行監(jiān)督,如違反了本公司各種制度,可視情節(jié)輕重給予批評、教育、罰款、停止教學工作。

5、甲方要求乙方在簽訂合同時。約定:乙方在教學完成后繳納教學金額總提成百分之十為教學質量保證金。在無任何教學遺留問題后十二個月內可歸還保證金。

6、教學期間乙方需自備助理教練一名,進行輔助教學。

7、乙方必須嚴格遵守本公司的一切規(guī)章制度和財務制度,不得私收學費或擅自提高學費標準。

8、乙方在訓練時間內全力抓好訓練工作。做到不遲到、不早退、不曠課、不閑聊、不會客,對學員不準歧視、打罵、變相體罰,與家長多聯(lián)系、溝通、交流、不準和家長提出任何要求及任何經(jīng)濟合作往來。

9、保證學員安全,每堂訓練課在場外清點學員人數(shù),由教練員帶隊入場。下課時,當所帶學員最后一個離開xx后,才能休息。如學員發(fā)生傷亡事故,乙方應按國家法律法規(guī)付相應的法律責任。

10、在乙方教學提成中設百分之十的獎金,由甲方考核,認定合格后發(fā)放。

11、在合作期間內,任何一方不得無故單獨提出解約,若一方需要提出解約的,須提前30天書面通知對方,在征得對方書面同意后,并在30天內與對方辦理交接手續(xù)。未經(jīng)對方書面同意單方面毀約給對方造成的損失,由毀約方按損失的雙倍價格計算賠償給對方。

12、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

13、本合同經(jīng)雙方簽字之日起生效,最終解釋權歸甲方所有。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章)____________乙方(簽字)_____________

體育教練聘用合同篇三

甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)本協(xié)會有關制度規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限。

1(協(xié)議有效期:_________________自_______年_______月____日至______年___月______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

2(聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)簽聘用協(xié)議。

3(本協(xié)議期滿后,任何一方認為不再續(xù)簽聘用協(xié)議的,應在協(xié)議期滿前一個月通知對方。

第二條。

1(按約定取得每月________元人民幣/月的月薪。工資每月______日結清上月工資。

2(要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

3(每周周一休息。(根據(jù)道館自身情況隨時調整)。

4.上課時間周二至周五,周六周日全天開課。

5.保持道館衛(wèi)生干凈。愛護道館器具。

6.乙方上課認真,必須手把手教授學員在考級期內所學到的知識。

第三條。

2.乙方在上課時必須穿道服,不能坐著上課,上課期間不能接打電話,不接待親朋好友。

3(乙方在甲方跆拳道館工作期間,不得到其他跆拳道館交流授課,或將本道館學生帶往他人道館去學習,否則賠償甲方1萬元現(xiàn)金。

4(如果乙方在合同期內,違反道館的規(guī)則,甲方有權在合同期間開除乙方。

5.乙方在合同期內離職,乙方協(xié)助甲方找到新的教練員方可離職。第四條。

1(要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最好的工作態(tài)度等。

2(有權根據(jù)自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。

3(乙方如果以下行為立馬開除不予開工資,和學生處對象,打罵學生。不遵守上課時間。

4(如果甲方不雇傭乙方須提前一個月告知乙方,乙方離職必須協(xié)助甲方找到新的教練方可離職。

第五條。

1(本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

2(本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

身份證號碼:_________________。

體育教練聘用合同篇四

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及國家和本市的其他有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限。

1、合同有效期:自______年______月______日至______年______月______日止(其中______年______月______日至______年______月______日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

4、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條工作崗位。

1、乙方根據(jù)甲方的工作需要,擔任______崗位的工作。(工種)。

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

第三條工作條件和勞動保護。

1、甲方實行______的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。

第四條工作報酬。

1、根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為______元人民幣。

2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關規(guī)定,調整乙方的.工資。

3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。

第五條工作紀律、獎勵和懲處。

1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規(guī)定經(jīng)予處罰。

第六條聘用合同的變更、終止和解除。

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;。

(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;。

(3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;。

(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;。

(5)被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);。

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內的;。

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

9、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。

1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月。

3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。

4、甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。(經(jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

第八條其它事項。

1、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議的,當事人可以向本單位爭議調解委員會申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的,可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。

甲方(蓋章):______乙方(簽字):______。

代表(簽字):______。

體育教練聘用合同篇五

甲方:(以下簡稱甲方)。

乙方:(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《^v^勞動法》和《浙江省事業(yè)單位實行聘用制暫行辦法(試行)》的有關規(guī)定,為維護正常的教學秩序,提高教學質量,明確甲乙雙方的權利義務,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本合同。

一、甲方根據(jù)自愿報名,公開競爭,德智體全面考核,擇優(yōu)錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的教師。

二、合同期限。

本合同為固定期限合同,時間為三年(自二00一三年一月一日起至二00一五年一月一日止。試用期三個月)。期滿后,根據(jù)雙方意愿,可續(xù)簽長期合同。

三、雙方的權利和義務。

1、甲方的權利和義務。

(1)、甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的合法權益。

(2)、甲方有權根據(jù)本單位的實際情況,調動乙方的工作崗位。

(3)、根據(jù)按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,甲方依據(jù)有關規(guī)定和乙方完成工作任務等情況。按月核發(fā)乙方應得的工作報酬,并根據(jù)內部有關規(guī)定,保證乙方享受與其工作崗位相應的滿工作量的福利待遇不低于00元/年。

(4)、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項社會保險和住房公積金等,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方的權利義務。

(1)、乙方必須遵守國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策和甲方制定的有關規(guī)章制度和工作職責;如有違反,甲方可按規(guī)定予以處理。

(2)、乙方享有參與學校辦學、教育、教學,促進學校改革、發(fā)展等方面的權利。

(3)、乙方必須完成甲方按有關法規(guī)規(guī)定分配的教育教學任務,滿勤滿量。

(4)、乙方接受甲方根據(jù)內部崗位、目標責任制要求進行的考核,乙方必須達到合格以上的標準。

(5)、乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學常規(guī),忠于職守,服從領導,團結同志,努力做好本職工作,維護甲方的的聲譽。

(6)、乙方不得從事有償家教。

(7)、乙方擅自中途解除、終止本合同后,五年內不得到其他單位從事教育教學工作及與教育教學相近的工作。

四、聘用合同的變更、解除、終止。

2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度和工作紀律,經(jīng)批評教育仍不改正的。

(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的。

(4)被依法追究刑事責任的。

(5)乙方患病或者非因公負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排工作的。

(6)連續(xù)兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的。

(7)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

3、有以下情形之一者,乙方可以解除本合同。

(1)按照國家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入高等院校深造以及經(jīng)甲方同意調出的。

(2)甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關工作條件的。

4、如果甲、乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對方。

五、違約責任。

甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應支付壹萬元違約金給守約方。給對方造成經(jīng)濟損失的,還應賠償對方經(jīng)濟損失。

六、爭議的解決方式。

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向上級主管部門人事爭議調解委員會申請調解。不愿調解或調解不成的,當事人應當在爭議發(fā)生之日起60日內以書面形式向當?shù)卣耸虏块T的人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

七、其他。

在合同期限內,因乙方的職務行為給其他單位或個人造成損失的,甲方依法賠償后有權向乙方追償。

八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份送主管部門備案。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

體育教練聘用合同篇六

甲方:,住址:

法定代表人(或負責人):

乙方:姓名,性別,出生年月日,住址,身份證號等。

甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽定本合同。

第一條:合同期限。

合同為固定期限勞動合同,合同有效期:自年月日至年月日止。合同期滿,聘用關系自然終止。聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)定聘用合同。

第二條:工作崗位及任務。

1、由乙方擔任培訓中心的舞蹈教師。

2、乙方必須能承擔所有班的舞蹈課授課和排練等任務。

第三條:工作條件和勞動保護。

1、甲方實行平時每周工作天,每天工作8小時,期間住宿及午飯由甲方負責提供。寒假工作天,暑假工作天,每天工作8小時,期間每日三餐及住宿為乙方提供。甲方提供吃住如乙方不實施,其成本不與工資兌換。

2、甲方為乙方提供良好的工作環(huán)境,在八小時工作之內(上午10:00——14:00下午15:00——19:00)保證乙方的人身安全。

3、乙方在八小時工作之外(上午10:00——14:00下午15:00——19:

3、乙方在執(zhí)行排練任務時自行加課,應為自愿加班,不記工資。

第四條:工資報酬。

1、乙方基本工資為每天元,寒暑假基本工資為每天元,甲方必須按學生正常開課時四周一次,支付乙方相應的工資,不得拖欠。全體休息時,乙方?jīng)]有工資。休息時間不得超過一個月,否則甲方按乙方基本工資的50%付給乙方工資。

2、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

3、乙方為甲方介紹一位學生,可得一次性獎金元整。

(4、由乙方排練,參加市級舞蹈比賽,一個節(jié)目獲獎可獎勵獎金元整,參加省級級舞蹈比賽,一個節(jié)目獲獎可獎勵獎金元整。參加省外舞蹈比賽,一個節(jié)目獲獎,可獎勵獎金元整。如甲方乙方共同完成的舞蹈,獎金對半。超額排練的舞蹈也可參賽,獎金不合并。)注:這條自己看有沒有必要約定。

5、甲方在乙方超額完成任務后獲得的獎金,應在乙方超額完成任務的當月發(fā)放。

第五條:福利待遇。

1、“三·八”、“五·一”、“教師節(jié)”、“中秋”、“十·一”、“春節(jié)”由甲方自定,發(fā)現(xiàn)金或發(fā)物品或會餐。

第六條:工作紀律。

1、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

2、乙方在四個星期中請假半天扣除半天工資,請假一天扣除當天工資,請假兩天或兩天以上扣除請假當天工資和當月各項獎金。寒暑假請假一天扣除當天工資請假兩天或兩天以上扣除當天工資和寒暑假各項獎金。

3、乙方在工作期間不得無故遲到、早退,如遲到或早退三十分鐘扣除半天工資。

4、乙方在上課時應穿練功服,舞鞋,盤頭,不能坐著上課,上課期間盡量不接電話。

5、舞蹈室衛(wèi)生由乙方承擔,上課時間每天打掃一次地面衛(wèi)生,保持室內清潔。

6、乙方在甲方單位工作期間,不得到別的場所帶舞蹈課,在解除合同五年之內,不得在本地開舞蹈班,或以任何形式帶舞蹈課,否則賠償甲方20xx0元(大寫:貳萬)現(xiàn)金。

7、乙方?jīng)]有在規(guī)定的時間內完成甲方規(guī)定的教學任務,將扣除與獎勵工資相同數(shù)額的工資。

第七條:解除合同和違約。

2、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成一致的,雙方簽字解除本合同。

3、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反、解除合同的,必須付對方違約金20xx0元(大寫:貳萬)現(xiàn)金。

第八條:其它事項。

甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定程序執(zhí)行。本合同一式兩份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

第九條:本合同未盡事宜,雙方達成補充協(xié)議如下:

體育教練聘用合同篇七

甲方(聘用單位):(以下簡稱甲方)。

乙方(受聘人):(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

1、合同有效期:

(1)自,合同期為年。合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

1、乙方受聘為兼職,全面負責教練部業(yè)務及管理工作。

2、根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),甲方有權調整乙方的工作崗位。

1、甲方實行每周工作時,每周6天的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、乙方一旦受聘,為了便于宣傳推廣包裝,甲方有權免費使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是兼職健身教練,每月工資參照績效制度,每月發(fā)工資時間為次月的15號。

1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的`有關規(guī)定給予處罰。

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前十天以書面形式通知受聘人。

a、乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

b、乙方不能勝任該工作崗位,連續(xù)兩個月不能完成私教績效任務的。

6、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

a、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

b、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);

c、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負責協(xié)助甲方招聘相應人員代替乙方工作方可執(zhí)行。

1、乙方不能勝任工作,經(jīng)過調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除相當于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟補償金。

2、乙方需遵守競業(yè)規(guī)則,若乙方在職期間或離職后去同行業(yè)其他公司,乙方不得以任何原因引導教練員及私教客戶去他方,否則乙方須賠償五萬元作為甲方的經(jīng)濟損失補償,同時,甲方保留追究一切經(jīng)濟損失的權利。

本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

本合同的未及事項,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。雙方認為需要規(guī)定的其他事項。

甲方(簽字蓋章):

簽訂日期:

乙方(簽字):

簽訂日期:

體育教練聘用合同篇八

甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)本會所有關制度規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

協(xié)議有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

本協(xié)議期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

按約定取得_______元人民幣/月的月薪。(現(xiàn)金支付)

要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

每周周一休息。(根據(jù)道館自身情況隨時調整)

為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課;保證內容的充實;對學員進行良好的溝通和指導。

乙方在上課時應穿練道服,不能坐著上課,上課期間盡量不接電話,不接待親朋好友。 乙方在甲方俱樂部工作期間,不得到其他跆拳道館交流授課,或將本道館學生帶往他人道館去學習,否則賠償甲方1千元現(xiàn)金。

嚴格遵守韓城跆拳道俱樂部的跆拳道教練員守則。(教練員守則見下頁)

要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最好的工作態(tài)度等。 有權根據(jù)自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。

按時支付月薪:_______元人民幣/月的月薪。(現(xiàn)金支付)

保證乙方每周有一天的休息時間。

向乙方提供學員的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

若乙方按照甲方的相關規(guī)定無缺勤,請假,曠課等行為可獲得俱樂部年度純利潤10%的紅利。

本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

甲方(簽字):

______年____月____日

乙方(簽字):

______年____月____日

體育教練聘用合同篇九

甲方(聘用單位):(以下簡稱甲方)乙方(受聘人):身份證號碼:(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

1、合同有效期:自__年__月__日至__年__月__日止,合同期年。合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

1、甲方安排乙方從事工作。

2、根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),甲方可以調整乙方的工作崗位。

1、甲方實行每天工作八小時工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓。

4、乙方一旦受聘,甲方有權使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是教練,工資為__元/月+提成(績效工資)。每月發(fā)工資時間為__。工作期間因乙方達不到甲方要求,甲方有權解聘。

2、甲方支付給乙方的工資,已包含保險費用,乙方自行負責繳納保險費用。

3、由于教練行業(yè)特殊性,為了保障雙方的利益,甲方將暫扣半個月工資作為押金,在合同到期時無息返還給乙方。

1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、培訓。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,按甲方有關規(guī)定給予處罰。

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的`,甲方可以解除聘用合同:.在合同期內教學水平得不到有效提高,永不進步的;.嚴重違反工作紀律或俱樂部規(guī)章制度的;.故意不完成教學任務,給教學工作造成嚴重損失的;.接待學員不周,經(jīng)教育不改的;.品行不良,侮辱學員,影響惡劣的;.嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;.被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人:.乙方患病或醫(yī)療期間,不能從事原工作;.乙方不能勝任工作;.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;.乙方不履行聘用合同的。

7、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負責協(xié)助甲方招聘相應人員代替乙方工作方可執(zhí)行。

1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在試用期),甲方應根據(jù)乙方在本俱樂部的工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除乙方相當于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟補償金。

3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由雙方解除聘用合同的,甲乙雙方互不追究責任。

4、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡由俱樂部出資進行培訓、服裝及其他費用,乙方應按規(guī)定賠償。

5、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負違約責任。即給對方補償一個月當月的工資。

1、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按第六條人事爭議處理的有關條款執(zhí)行。

2、本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同的未及事項,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

4、雙方認為需要規(guī)定的其他事項。

甲方(蓋章):乙方(簽字):甲方代表(簽字):聯(lián)系電話:

簽訂日期:__年__月__日

體育教練聘用合同篇十

身份證號:_________

民族:_________

聯(lián)系電話:_________

甲方根據(jù)工作實際需要,依據(jù)國家有關法規(guī)、規(guī)章和我校實際情況,按照按需設崗、公開招聘、平等競爭、擇優(yōu)聘任的原則,與乙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂本聘任合同。

一、聘任期限

聘任期從20__年___月__日起至20__年__月__日止。

二、甲方的權利和義務

1、甲方除為乙方發(fā)放基本工資外,并根據(jù)乙方培訓學員合格率和安全情況發(fā)放獎金或扣除工資,依照甲方規(guī)章制度確定。

2、根據(jù)工作需要和聘任崗位的職責,結合乙方應聘時的工作思路和工作目標,制定聘期內詳細的崗位職責和工作任務目標。

3、甲方對乙方履行崗位職責的情況,進行考核。

4、甲方應嚴格遵守人事法規(guī)、紀律,努力維護乙方人事權益。

三、乙方的權利和義務

1、乙方在聘用期內,不得在外兼職,否則甲方有權解聘乙方。

2、乙方如提出辭職必須提前30個工作日通知甲方,由此給甲方造成的一切經(jīng)濟損失,由乙方承擔。

3、具有良好的職業(yè)道德與較強的責任心。

4、嚴格遵守駕校的各項規(guī)章制度,工作態(tài)度良好。

5、具備完善的業(yè)務知識,,業(yè)務技能較高。

6、具備六年以上安全駕駛經(jīng)歷和半年以上本校駕駛從教經(jīng)歷及相應車型駕駛經(jīng)歷。

7、能夠按照教學大綱規(guī)范施教,對待學員熱情,服務周到,教學過程中能夠使用禮貌語言,學員滿意率達到90%。

8、訓練期間要愛護車輛,無事故發(fā)生,無學員投訴,無違紀現(xiàn)象發(fā)生。

9、乙方享受本合同規(guī)定的權利、待遇和保障。

10、乙方履行本合同規(guī)定的義務和崗位職責。

11、乙方應遵守單位各項規(guī)章制度,勤奮工作、盡職盡責。

12、在教學期間,乙方必須嚴格履行崗位職責,因乙方失職,發(fā)生安全事故,造成的一切損失均由乙方承擔,與甲方無關。

四、本合同雙方簽字或蓋章后立即生效。

五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方負責人:(簽字或蓋章)_________

乙方:(簽字或蓋章)_________

___年__月___日

體育教練聘用合同篇十一

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限。

1.本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。),協(xié)議從簽字后即開始生效。

2.勞動合同期滿前_______個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月書面通知對方。

第二條工作內容和工作地址。

1、乙方的工作內容為_________________________________,工作地點為_________________________________。

2、根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),甲方可以調整乙方的工作崗位。

第三條工作條件和勞動保護。

1、甲方實行每天工作八小時工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓。

4、乙方一旦受聘,甲方有權使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。

第四條工作報酬及支付方式。

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是_________,工資為_________元/月+提成(績效工資)。每月發(fā)工資時間為________日。工作期間因乙方達不到甲方要求,甲方有權解聘。

2、甲方支付給乙方的工資,已包含保險費用,乙方自行負責繳納保險費用。

3、由于教練行業(yè)特殊性,為了保障雙方的利益,甲方將暫扣_____個月工資作為押金,在合同到期時無息返還給乙方。

4、每月工資通過第_____種方式發(fā)放。

(1)現(xiàn)金發(fā)放。

第五條工作紀律、獎勵和懲處。

1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、培訓。

3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,按甲方有關規(guī)定給予處罰。

4、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

5、除政策因素外,乙方受聘期間未經(jīng)甲方批準不得回到原單位或其它單位工作。乙方在聘期內要求脫離工作崗位的,必須先經(jīng)甲方同意,并與甲方解除聘用合同,甲方可根據(jù)規(guī)定給予辦理有關辭職手續(xù)。

第六條聘用合同的變更、終止和解除。

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

a.在合同期內教學水平得不到有效提高,永不進步的;。

b.嚴重違反工作紀律或俱樂部規(guī)章制度的;。

c.故意不完成教學任務,給教學工作造成嚴重損失的;。

d.接待學員不周,經(jīng)教育不改的;。

e.品行不良,侮辱學員,影響惡劣的;。

f.嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;。

g.被依法追究刑事責任的。

6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人:

a.乙方患病或醫(yī)療期間,不能從事原工作;。

b.乙方不能勝任工作;。

c.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同。

無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;。

7、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負責協(xié)助甲方招聘相應人員代替乙方工作方可執(zhí)行。

1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在試用期),甲方應根據(jù)乙方在本俱樂部的工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除乙方相當于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟補償金。

3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由雙方解除聘用合同的,甲乙雙方互不追究責任。

4、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡由俱樂部出資進行培訓、服裝及其他費用,乙方應按規(guī)定賠償。

5、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負違約責任。即給對方補償_____個月當月的工資。

第八條其它約定事項。

(一)________________________________________________________。

(二)________________________________________________________。

第九條爭議解決。

本合同項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調解解決;協(xié)商或調解不成的,可以提交__________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

體育教練聘用合同篇十二

甲方(聘用單位):(以下簡稱甲方)。

乙方(受聘人):(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

1.合同有效期:自20__年9月一日至20__年元月三十日止,合同期4個月。合同期滿聘用關系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

1.甲方安排乙方從事溧陽市南山武術館(愉悅養(yǎng)生會所)瑜伽教練工作。

2.根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),甲方可以調整乙方的工作崗位。

1.甲方實行每天工作八小時工作制度。

2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3.甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓。

4.乙方一旦受聘,甲方有權使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是教練,底薪工資為20__.00元/月+提成1000元(績效工資)。每月發(fā)工資時間為次月的10號。工作期間因乙方達不到甲方要求,甲方有權解聘。

2、甲方包食宿,如乙方自理食宿,具體情況雙方可另行約定相關費用補助。

3、由于教練行業(yè)特殊,為了保障雙方的利益甲方將在暫扣半個月工資作為押金,在合同到期時無息返還給乙方。

1.乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

2.乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

3.乙方如違反甲方的.規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按會館有關規(guī)定給予處罰。

1.聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4.經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

a.在合同期內教學水平得不到有效提高,永不進步的;。

b.嚴重違反工作紀律或會館規(guī)章制度的;。

c.故意不完成教育、教學任務,給教育、教學工作造成嚴重損失的;。

d.教育接待學員不周,經(jīng)教育不改的;。

e.品行不良,侮辱學生,影響惡劣的;。

f.嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;。

g.被依法追究刑事責任的。

6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

a.乙方患病或醫(yī)療期間,不能從事原工作。

b.乙方不能勝任工作;。

7.乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負責協(xié)助甲方招聘相應人員代替乙方工作方可執(zhí)行。

1.經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在試用期),甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。

2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除相當于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟補償金。

3.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由雙方解除聘用合同的,甲乙雙方互不追究責任。

4.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡由會館出資進行培訓、服裝及其他費用,乙方應按規(guī)定賠償。

5.聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負違約責任。即給對方補償一個月當月的工資。

1.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按《實施意見》第六條人事爭議處理的有關條款執(zhí)行。

2.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3.本合同的未及事項,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

4.雙方認為需要規(guī)定的其他事項。

甲方(蓋章):乙方(簽字):。

甲方代表(簽字):聯(lián)系電話:

簽訂日期:

體育教練聘用合同篇十三

乙方:___________________________。

居民身份證號:__________________。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所有條款。

第一條本合同生效日期為_______________年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任__________________________崗位工作。

第三條乙方按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質量標準。

第四條甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生以及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

第六條乙方在認真履行工作期間,甲方應按________元每節(jié)課的工資支付給乙方。

第七條乙方應遵守甲方規(guī)章制度,按時上課,不得擅自提前下課,愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高思想覺悟和專業(yè)技能。

第八條乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀律處分,直至解除本合同。

第九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

體育教練聘用合同篇十四

甲方:

乙方:

甲方因經(jīng)營需要,聘請乙方為星夢體育發(fā)展有限公司的xxx活動的教練,為保障雙方權益,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在xxx活動的有關工作事宜達成協(xié)議如下:

一、聘用期限為此次活動7天期限。自年月日至年月日。

二、甲方聘用乙方為本次活動的健身教練,負責甲方參加此次活動學員的`訓練,培訓等事務。

三、甲方按此次活動項目的純利潤的5%作為乙方的報酬,活動結束后15個工作日內甲方將支付給乙方報酬,乙方有權對甲方會員健身項目的財務進行監(jiān)督。

四、在聘用期內,乙方在同行業(yè)不得兼職,否則,承擔偽約金壹萬元。

五、乙方應盡職維持甲方正常經(jīng)營,如因乙方原因(無故辭職),致使甲方無健身教練,經(jīng)營造成損失,賠償甲方壹萬元。

六、甲方應保障乙方在工作期間的人身安全。

七、若甲方經(jīng)營虧損,乙方不承擔。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,雙方均不得反悔,否則承擔對方違約金壹萬元。

甲方:乙方:

體育教練聘用合同篇十五

甲方:

乙方:

甲方因經(jīng)營需要,聘請乙方為星夢體育發(fā)展有限公司的'xxx活動的教練,為保障雙方權益,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在xxx活動的有關工作事宜達成協(xié)議如下:

一、聘用期限為此次活動7天期限。自年月日至年月日。

二、甲方聘用乙方為本次活動的健身教練,負責甲方參加此次活動學員的訓練,培訓等事務。

三、甲方按此次活動項目的純利潤的5%作為乙方的報酬,活動結束后15個工作日內甲方將支付給乙方報酬,乙方有權對甲方會員健身項目的財務進行監(jiān)督。

四、在聘用期內,乙方在同行業(yè)不得兼職,否則,承擔偽約金壹萬元。

五、乙方應盡職維持甲方正常經(jīng)營,如因乙方原因(無故辭職),致使甲方無健身教練,經(jīng)營造成損失,賠償甲方壹萬元。

六、甲方應保障乙方在工作期間的人身安全。

七、若甲方經(jīng)營虧損,乙方不承擔。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,雙方均不得反悔,否則承擔對方違約金壹萬元。

甲方:乙方:

(此協(xié)議一式兩份,由甲方、乙方存留)。

體育教練聘用合同篇十六

甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)本會所有關制度規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限

1、協(xié)議有效期:_________________自________________年________________月________________日至________________年________________月________________日止,合同期滿聘用關系自然終止。

2、聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

3、本協(xié)議期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

第二條乙方的權利

1、按約定取得________________元人民幣/月的月薪。(現(xiàn)金支付)

2、要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。

3、每周周一休息。(根據(jù)道館自身情況隨時調整)

第三條乙方的義務

1、為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課;保證內容的充實;對學員進行良好的溝通和指導。

2、乙方在上課時應穿練道服,不能坐著上課,上課期間盡量不接電話,不接待親朋好友。

3、乙方在甲方俱樂部工作期間,不得到其他跆拳道館交流授課,或將本道館學生帶往他人道館去學習,否則賠償甲方1千元現(xiàn)金。

4、嚴格遵守俱樂部的跆拳道教練員守則。(教練員守則見下頁)

第四條甲方的權利

1、要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最好的工作態(tài)度等。

2、有權根據(jù)自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務

1、按時支付月薪:_____________元人民幣/月的月薪。(現(xiàn)金支付)

2、保證乙方每周有一天的休息時間。

3、向乙方提供學員的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

第六條獎金制度

1、若乙方按照甲方的相關規(guī)定無缺勤,請假,曠課等行為可獲得俱樂部年度純利潤10%的紅利。

第七條其它事項

1、本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

2、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

甲方(簽字):_________________

乙方(簽字):_________________

____年_____月_____日

體育教練聘用合同篇十七

甲方招聘合同制職工,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂以下協(xié)議,以便共同遵守。

1、甲方接受乙方自年月日至年月日期間任長沙俊康體育文化傳播有限公司旗下xx教練員。

2、甲方給乙方提供訓練場地和培訓工作后勤服務保障。

3、甲方與乙方約定乙方在合約開始至合約截至期間;乙方總教學人數(shù),在______人以內,甲方按三七分成;甲方為七,乙方為三教學人數(shù)______人至______人以內,超出部分人數(shù)教學提成在原分成基礎上增加百分之十,以此類推。

4、甲方有權對乙方任教期間的行為進行監(jiān)督,如違反了本公司各種制度,可視情節(jié)輕重給予批評、教育、罰款、停止教學工作。

5、甲方要求乙方在簽訂合同時。約定:乙方在教學完成后繳納教學金額總提成百分之十為教學質量保證金。在無任何教學遺留問題后十二個月內可歸還保證金。

6、教學期間乙方需自備助理教練一名,進行輔助教學。

7、乙方必須嚴格遵守本公司的一切規(guī)章制度和財務制度,不得私收學費或擅自提高學費標準。

8、乙方在訓練時間內全力抓好訓練工作。做到不遲到、不早退、不曠課、不閑聊、不會客,對學員不準歧視、打罵、變相體罰,與家長多聯(lián)系、溝通、交流、不準和家長提出任何要求及任何經(jīng)濟合作往來。

9、保證學員安全,每堂訓練課在場外清點學員人數(shù),由教練員帶隊入場。下課時,當所帶學員最后一個離開xx后,才能休息。如學員發(fā)生傷亡事故,乙方應按國家法律法規(guī)付相應的法律責任。

10、在乙方教學提成中設百分之十的獎金,由甲方考核,認定合格后發(fā)放。

11、在合作期間內,任何一方不得無故單獨提出解約,若一方需要提出解約的,須提前30天書面通知對方,在征得對方書面同意后,并在30天內與對方辦理交接手續(xù)。未經(jīng)對方書面同意單方面毀約給對方造成的損失,由毀約方按損失的雙倍價格計算賠償給對方。

12、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

13、本合同經(jīng)雙方簽字之日起生效,最終解釋權歸甲方所有。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章)____________乙方(簽字)_____________。

體育教練聘用合同篇十八

身份證號:__________

聯(lián)系電話:__________

性別:____

出生年月:________年______月_____日

民族:_______________

文化程度:_____________

甲方根據(jù)工作實際需要,依據(jù)國家有關法規(guī)、規(guī)章和本俱樂部實際情況,與乙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂本聘任合同。

一、聘任期限

本合同從________年________月________日起至________年________月________日止,期限為。

二、工作崗位

職責和義務。

1、具有良好的職業(yè)道德與較強的責任心。

2、嚴格遵守俱樂部的各項規(guī)章制度,工作態(tài)度好。

3、具備完善的技能知識。

4、能對待學員熱情,服務周到,教學過程中能夠使用普通話及禮貌語言。

三、工作報酬及待遇

工資:_________________________元/(________月/課時),每________月15________日發(fā)放上________月工資,寒暑假或特殊情況除外。

四、工作紀律

1、遲到、早退:_________________________規(guī)定上課時間20分鐘以內遲到或早退現(xiàn)象,扣除當________日工資10元/次。超過20分鐘則當________日工資減半。

2、代課:_________________________如遇特殊情況不能按時上課,教練需至少提前一天通知店內,聯(lián)系好代課教練,并且當________日工資減半(店內不結代課教練工資,由教練自行負責;或店內結代課教練工資,原教練工資倒扣半節(jié)課)。

3、曠課:_________________________教練員未能按時授課且未請人代課情況下屬曠課,不結當________日工資,且倒扣一節(jié)課時工資。

五、合同的解除、終止和續(xù)簽

(一)合同的解除

(1)嚴重失職,營私舞弊,對本健身房利益造成重大損失的;

(2)不履行職責義務,經(jīng)多次教育仍無轉變的;

(3)不能勝任工作,經(jīng)過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任的;

(4)被依法追究刑事責任的。

(三)合同終止

1、本合同執(zhí)行期滿之________日,聘用合同即行終止。

2、合同期內,乙方因被判刑、勞動教養(yǎng)、開除、除名,從決定之________日起,聘任合同自行終止。

3、合同期內,由于不可抗力致使本合同無法履行的,合同自行終止。

(四)合同續(xù)簽

因工作需要,任何一方均可以在本合同終止前30天內通知對方,經(jīng)另一方同意,可續(xù)簽合同。合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實聘任關系仍然存在的,視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同,可補辦續(xù)簽手續(xù)。

六、違約責任

本合同所簽條款,雙方必須嚴格執(zhí)行,不得違約,任何一方違約,給對方造成經(jīng)濟損失的,應給予賠償。

七、爭議處理

如果雙方發(fā)生爭議,在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下,根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)和規(guī)定,向勞動爭議仲裁部門申請仲裁。

八、本合同未盡事宜,甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。

九、本合同雙方簽字蓋章后生效。

十、本合同一式二份,甲、乙雙方各持一份。

甲方負責人:_________________________(簽章)

乙方:_________________________(簽章)

________年________月________日

________年________月________日

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