學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料(通用13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 14:29:03
學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料(通用13篇)
時間:2023-11-13 14:29:03     小編:碧墨

通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并提出改進(jìn)的方案和策略。怎樣能寫出一篇內(nèi)容充實、詳細(xì)且含義深刻的總結(jié)?請大家注意,這些總結(jié)范文僅供參考,大家在寫總結(jié)時要根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇一

為了進(jìn)一步促進(jìn)我校義務(wù)教育快速發(fā)展,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,加快教育現(xiàn)代化建設(shè),提高教育教學(xué)質(zhì)量,依據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》和《阿圖什市義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程規(guī)劃的實施方案》,結(jié)合我校實際情況,開展我校義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作.一、學(xué)?;厩闆r:

阿扎克鄉(xiāng)麥玉中學(xué)阿圖什市西南部,距城區(qū)直線距離13公里。學(xué)??偯娣e28638平方米,學(xué)生354名,教師76人,其中74名專任教師,有13個教學(xué)班。學(xué)校設(shè)有食堂、宿舍等,是一所標(biāo)準(zhǔn)的完全制中學(xué)。

學(xué)校面向全體學(xué)生,以“勤奮、守紀(jì)、開拓、進(jìn)取”為校訓(xùn),堅持內(nèi)強規(guī)范管理、外樹形象、質(zhì)量立校、科研興校的辦學(xué)理念。認(rèn)真落實義務(wù)教育,積極建設(shè)義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校,取得一定的成效。

一)制定我校義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)劃,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工系統(tǒng)開展各項工作.二)結(jié)合相關(guān)制度,制定我校義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作制度,督導(dǎo)評估方案等.三)加強教師隊伍建設(shè),培養(yǎng)高素質(zhì)教師隊伍。學(xué)校以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和有關(guān)規(guī)范教師的文件精神為指導(dǎo),規(guī)范教師行為;從四方面抓教師隊伍建設(shè),取得較好的效果:一是提高教師的師德素質(zhì),從師魂抓起,提出“愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生、優(yōu)質(zhì)高效”的師表形象要求,推進(jìn)正氣新風(fēng)的樹立;二是全面提高教師的整體素質(zhì),利用崗位培訓(xùn),函授進(jìn)修,自學(xué)考試,繼續(xù)教育等形式加強對教師的培訓(xùn)。三是建立聽課、說課、評課制度,實行對青年教師的導(dǎo)師制,新優(yōu)教師結(jié)成教學(xué)對子。四是加強教科研活動正?;⒔?jīng)?;鹘萄薪M長做好每周一次的教研活動,以教材單元來備課。

四)學(xué)校布局合理、資源利用充分、設(shè)備管理到位我校布局合理;校園封閉,建有圍墻和校門,配有升旗設(shè)施,整體美觀莊嚴(yán)。學(xué)校根據(jù)現(xiàn)有教學(xué)設(shè)施配備了各種功能室——圖書室、多媒體教室、科學(xué)實驗室、保管室、體育室、紅領(lǐng)巾廣播室等;廁所符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),使用方便,蹲位基本滿足學(xué)生的需要。

學(xué)校建立教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備管理使用制度,并抓好落實;教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備使用率和完好率良好,能按課程方案和課程標(biāo)準(zhǔn)用足用好,實現(xiàn)課程資源使用效益的最大化。

五)開展各項活動讓師生在活動中成長。

一年來我校開展了開展進(jìn)行《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《我是光榮人民教師》主題演講比賽、《教師說課,上課比賽》等各項活動,調(diào)動師生的積極性。

六)、加強教育管理規(guī)范辦學(xué)行為。

我校規(guī)范學(xué)校常規(guī)管理工作扎實,校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)良好,教師行為規(guī)范。學(xué)校認(rèn)真抓好以下幾方面:

1、制定科學(xué)有效的《教研管理制度》等各種規(guī)章制度。對教學(xué)常規(guī)的“課前準(zhǔn)備”、“課堂教學(xué)”、“作業(yè)與輔導(dǎo)”、“教學(xué)評價”、“教學(xué)研究工作”等做了具體的要求。

2、建立正常的教學(xué)秩序。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行省頒義務(wù)教育課程計劃,開齊課程、開足課時,嚴(yán)格按照課程計劃規(guī)定的周課時總量和各學(xué)科課時量安排教學(xué),不隨意增減課程、調(diào)整課時。

3、教學(xué)管理規(guī)范、有序。學(xué)校對教師備課,上課,作業(yè)的布置與批改、課外輔導(dǎo)、學(xué)生成績的考查考核與評價等教學(xué)環(huán)節(jié)提出明確具體的質(zhì)量要求,并建立了考評制度,嚴(yán)格考核辦法。行政班子對教師的常規(guī)工作進(jìn)行月查和抽查相結(jié)合;確保學(xué)校教學(xué)行為規(guī)范有序。

4、課堂教學(xué)生動活潑。學(xué)校教師教學(xué)態(tài)度認(rèn)真,能認(rèn)真鉆研教材,精心備課,在課堂教學(xué)過程中積極鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生主動參與。引導(dǎo)學(xué)生從多角度思考問題,重視學(xué)生的個性張揚,珍惜學(xué)生的獨特感悟。

5、教研制度科學(xué)完善。學(xué)校建立了自上而下的教學(xué)研究制度,制定了促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的規(guī)劃與措施,建立以校為本的教研制度,真正確立科研興校的辦學(xué)理念。

學(xué)校能認(rèn)真實施義務(wù)教育課程方案,認(rèn)真執(zhí)行校歷和作息時間安排,開齊開足各門課程。格按規(guī)定選用教學(xué)用書,對備課、上課、作業(yè)布置批改、輔導(dǎo)、實驗、電教、指導(dǎo)綜合實踐活動等教學(xué)環(huán)節(jié)有明確的常規(guī)要求,定期檢查、總結(jié)、分析。

三、存在問題。

義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校的建設(shè)是一項推進(jìn)學(xué)??茖W(xué)化、現(xiàn)代化發(fā)展的重要工程,是適應(yīng)現(xiàn)代教育的需要。我們在自評過程中發(fā)現(xiàn)了許多不足的地方,今后更加努力,取得上級部門的支持幫助盡快解決,為各中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)按要求達(dá)標(biāo)!

阿扎克鄉(xiāng)麥玉中學(xué)二o一五年四月三日。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇二

xx二中位于縣城新和路北,是全縣唯一一所省級示范初中,現(xiàn)有在校學(xué)生1849名,其中七年級679名,八年級581名,九年級589名;有住宿生725名;有在校教職工143名。在、政府“三縣目標(biāo)”和“五縣方略”的正確引領(lǐng)下,學(xué)校以全面提高義務(wù)教育質(zhì)量和水平為目標(biāo),以推進(jìn)義務(wù)教育內(nèi)涵發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、均衡發(fā)展為重點,在已經(jīng)普及九年義務(wù)教育的基礎(chǔ)上,集中力量實施義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)。

一、危房改造,布局調(diào)整,實現(xiàn)辦學(xué)條件新跨越

近年來,縣域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,全縣基礎(chǔ)教育形勢在悄然中發(fā)生著深刻變化,為解決學(xué)生接受優(yōu)質(zhì)教育的需求,大量安置進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工子女就近入學(xué),解決原二中發(fā)展空間的局限,消除危房。在、政府和縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和全社會的大力支持下,學(xué)校著眼長遠(yuǎn),全力實施布局調(diào)整,改善辦學(xué)條件,整體推動教育教學(xué)工作向前發(fā)展。一所具有現(xiàn)代超前意識、實施設(shè)備一流,教學(xué)環(huán)境高雅,投資7000余萬元的新校園應(yīng)時而生。

新建工程于2017年5月動工, 2017年9月一期工程全部建設(shè)竣工,實現(xiàn)了學(xué)校的整體搬遷。校園占地面積67476平方米。其中一期工程建筑用地38976平方米,投資4945萬元。主要建筑為:辦公及實驗樓建筑面積4145平方米,1號教學(xué)樓建筑面積3745平方米,2號教學(xué)樓建筑面積3745平方米,男生學(xué)生公寓建筑面積3326平方米,女生學(xué)生公寓建筑面積2017平方米,學(xué)生食堂建筑面積1154平方米,后勤中心建筑面積424平方米,報告廳,弧形連廊,鐘塔。二期工程建筑用地28500平方米,主要建筑有:風(fēng)雨操場、體育看臺。新學(xué)校按“義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)要求”配置了圖書、儀器、文體器材、課桌凳、辦公用具等現(xiàn)代化教學(xué)配套設(shè)施,班班有多媒體,配套設(shè)施投資1350.5萬元。

二、服務(wù)辦學(xué),開拓創(chuàng)新,義務(wù)教育均衡發(fā)展

(一)、以人為本,服務(wù)為先,實現(xiàn)教育觀念的更新。

如何適應(yīng)新形勢的要求,抓住發(fā)展機遇,在繼承的基礎(chǔ)上打破傳統(tǒng)的說教式教育觀,確立以學(xué)生為本的新教育觀,已成為二中人能不能做好學(xué)校一切工作的前提。

為此,學(xué)校繼承百年辦學(xué)的歷史精華,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),本著均衡發(fā)展的思路,有針對性地提出了適宜xx二中未來發(fā)展的教育教學(xué)觀,那就是“領(lǐng)導(dǎo)管理就是為教師教學(xué)服務(wù),教師教學(xué)就是為學(xué)生學(xué)習(xí)服務(wù),學(xué)生學(xué)習(xí)就是為社會服務(wù),要努力構(gòu)建以民主為基礎(chǔ),以法治為保障,以服務(wù)為宗旨,具有貧困山區(qū)特色的,讓家長放心,讓社會滿意的和諧校園”。這一觀念的提出,不僅解決了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生三者在校園的定位,使每個個體之間以服務(wù)為宗旨,以服務(wù)為目的,以服務(wù)為紐帶,在校園里因服務(wù)意識的確立而和諧相處,而且為學(xué)校今后的教育教學(xué)工作指明了方向。

(二)、均衡辦學(xué),給每個孩子提供公平競爭的機會。

側(cè)重班。且招生編班、教師搭配實行全程性“陽光作業(yè)”。二是嚴(yán)格執(zhí)行寄宿生伙食補貼政策,實行公示制,讓每一位寄宿生都有權(quán)享受國家的溫暖。

(三)、依法治教,身教勝于言教,樹立優(yōu)秀師表形象。

教師是人類靈魂的工程師,一言一行都影響著學(xué)生的成長。正如國家教育袁貴仁同志所說,人民對學(xué)校辦學(xué)滿意不滿意,不在于學(xué)校漂亮與否,關(guān)鍵在于教師隊伍建設(shè)。為此學(xué)校深入開展師德師風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

一是認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》和《教師法》,全員參與普法教育和普法考試,要求教師依法執(zhí)教。二是學(xué)校根據(jù)《晉中市規(guī)范教師辦學(xué)行為十不準(zhǔn)》,在全體教師中達(dá)成了“三項承諾”和“一個制度”協(xié)議。三項承諾,即:校園內(nèi)嚴(yán)禁打麻將、打撲克和下象棋等變相賭博活動;不得向?qū)W生收費或指定學(xué)生到指定地點購買圖書資料;不得向?qū)W生開展以贏利為目的補課。凡違反上述規(guī)定的教師,一經(jīng)查實、取證,情況屬實,本人聘書就地解除。一個制度,即:所有教職工進(jìn)入校園后,無論騎自行車還是騎摩托,都要下車,推車步行到指定車棚存放。由于要求學(xué)生做到的教職工首先做到了。教師在學(xué)生眼里的新形象樹立起來了,公平、公正、和諧的育人氛圍形成了。

(四)、轉(zhuǎn)變機制,盤活全局,管理工作有創(chuàng)新。

鑒于遷入新校園后學(xué)校規(guī)模擴大,有了住宿生,管理難度加大的實際,學(xué)校在舊校園就整體試行新校園的管理模式,實行了年級分片負(fù)責(zé)制,要求副校長和教導(dǎo)主任深入一線,通過“搭班子”和“搭臺子”形成全校新的教育教學(xué)管理運行機制?!按畎嘧印本褪欠止苷谈毙iL與七年級骨干教師組成七年級組領(lǐng)導(dǎo)班子,分管教學(xué)副校長與九年級骨干教師組成九年級組領(lǐng)導(dǎo)班子,教導(dǎo)主任與八年級骨干教師組成八年級組領(lǐng)導(dǎo)班子?!按钆_子”就是年級組領(lǐng)導(dǎo)班子實行包年級制,到指定地點辦公,對分管年級組教師的教學(xué)工作和學(xué)生的思想、紀(jì)律、衛(wèi)生與學(xué)習(xí)全面管理。年級領(lǐng)導(dǎo)組的主要職責(zé)就是要本著“一切為學(xué)生著想,一切為教師著想,一切為質(zhì)量著想”的“服務(wù)”姿態(tài)深入到一線去,幫助教師,指導(dǎo)教學(xué),給他們的生活和工作排憂解難。通過“搭臺子”這一全新管理模式讓領(lǐng)導(dǎo)和教師都能充分展示自己的才華,優(yōu)化了管理模式,為學(xué)校管理注入新活力。

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學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、專家:

大家好!首先,我代表哈爾濱市師范附屬小學(xué)全體教職員工對各位領(lǐng)導(dǎo)和專家來我校檢查指導(dǎo)工作,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!我向各位領(lǐng)導(dǎo)專家匯報我校松北校區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況。

哈爾濱市師范附屬小學(xué)松北校區(qū)成立于20xx年9月,現(xiàn)有21個教學(xué)班、1056名學(xué)生;有教職員工48人,其中特級教師2人、中學(xué)高級教師6人。

松北校區(qū)總占地面積17750平方米,學(xué)校硬件設(shè)施齊全,擁有設(shè)備先進(jìn)的籃球館和裝備齊全的語音室、微機室、綜合實驗室、多功能階梯教室、電子琴室、電教演播室等。

建校五年來,我們按照國家、省、市有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)的有關(guān)要求,緊緊圍繞“學(xué)校管理制度化、教育教學(xué)規(guī)范化、教師培訓(xùn)經(jīng)?;?、設(shè)備配置標(biāo)準(zhǔn)化、教育手段現(xiàn)代化”的總體目標(biāo),在提升學(xué)校管理水平、提高教育教學(xué)質(zhì)量,加強教師隊伍建設(shè)和改善辦學(xué)條件四個方面狠下功夫,強力推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)程,依靠先進(jìn)的辦學(xué)理念、優(yōu)秀的教師隊伍、科學(xué)化的管理,以質(zhì)量立校,以科研強校,以特色興校,使學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高,教學(xué)設(shè)備不斷完善。學(xué)校先后被評為“哈爾濱市教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“德育工作先進(jìn)集體”、“先進(jìn)集體標(biāo)兵”、“省級綠色學(xué)?!?、“哈爾濱市百姓最佳口碑單位”、“省文明單位標(biāo)兵”、“全國安全和諧校園”。校區(qū)成為省中小學(xué)系統(tǒng)對外交流窗口,多次接待英、美、日、新加坡等國家的教育交流活動,并與他們建立聯(lián)誼關(guān)系,成為省市對外交流的基地校。建校五年來,接待全國各地教育交流考察團(tuán)百余次,是省市校長學(xué)習(xí)班培訓(xùn)基地。校區(qū)承辦了中央四部委倡導(dǎo)的“做有道德的人”現(xiàn)場會、省英語年會、市新課程改革現(xiàn)場會等十幾次不同級別的教學(xué)、德育、管理方面的現(xiàn)場會。20xx年1月,國家教育部基教司李天順?biāo)鹃L,來到松北校區(qū)進(jìn)行了視察及調(diào)研,對學(xué)校工作給予了充分的肯定和鼓勵。

一是傳承和發(fā)展老校區(qū)的優(yōu)良傳統(tǒng)。哈爾濱市師范附小具有五十多年的歷史,積淀和培育了比較科學(xué)、先進(jìn)、系統(tǒng)配套的教育教學(xué)理念和辦學(xué)經(jīng)驗做法,形成了獨具特色的校風(fēng)校訓(xùn)。如“為學(xué)生的成長鋪好人生的第一塊基石”的辦學(xué)理念、“今天我以附小為榮,明天附小以我為榮?!钡男S?xùn)、“博學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、開拓創(chuàng)新?!钡慕田L(fēng)、“勤奮樂學(xué)、求真進(jìn)取”的學(xué)風(fēng)。確立了“以藝術(shù)教育為突破口,實施以人為本的素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,創(chuàng)辦高質(zhì)量的省級標(biāo)準(zhǔn)化小學(xué)”的辦學(xué)方向和“教學(xué)有特色,課程有特點,教師有特長,校園文化有特色?!钡霓k學(xué)目標(biāo)。在教學(xué)實踐中,我們尊重學(xué)生的人格,關(guān)注個體差異,滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性和主動性,使每個學(xué)生都能得到充分的發(fā)展。創(chuàng)設(shè)“給學(xué)生一片藍(lán)天,讓他們自由地飛翔;給學(xué)生一片沃土,讓他們茁壯地成長”的育人環(huán)境。

二是配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子。校領(lǐng)導(dǎo)班子是學(xué)校發(fā)展的靈魂。松北校區(qū)剛組建,校領(lǐng)導(dǎo)班子就非常重視松北校區(qū)班子配備,本著配齊配強、注重開拓創(chuàng)新、年富力強的三條原則,選派了校領(lǐng)導(dǎo)班子中最年輕的副校長韓吉青到松北校區(qū)負(fù)責(zé)全面工作,繼續(xù)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)。

三是我們健全完善。

規(guī)章制度。

建立學(xué)校管理的長效機制。健全完善制度在總結(jié)歷年來教育教學(xué)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上結(jié)合學(xué)校發(fā)展?fàn)顩r和工作實際對《教師師德師風(fēng)獎懲制度》、《常規(guī)教學(xué)管理制度》、《教師評職評優(yōu)考核制度》、《處置突發(fā)事件工作預(yù)案》、《自然災(zāi)害救助。

應(yīng)急預(yù)案。

》和《學(xué)校固定安全部位責(zé)任制度》等制度,進(jìn)行了進(jìn)一步的修改完善。做到人人有任務(wù),個個有目標(biāo),形成縱向到底、橫向到邊的目標(biāo)責(zé)任管理體系。

四是實行民主管理,充分發(fā)揮職代會的民主監(jiān)督作用。堅持校務(wù)公開,向全體教職員工公開學(xué)校黨建、財務(wù)、評職、選先、考核、培訓(xùn)等情況。學(xué)校發(fā)展的重大決策都廣泛聽取各方面的意見、利用校園網(wǎng)、發(fā)放調(diào)查問卷等形式,吸引廣大教職員工參與到學(xué)校的管理當(dāng)中。對學(xué)校決策制定、項目規(guī)劃、財務(wù)管理、評優(yōu)選先、中層管理干部競聘等重大事項,都必須征求全體教職工的意見。增強了教職員工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

五是進(jìn)一步加強校園文化建設(shè)。松北校區(qū)一直重視校園文化建設(shè),按照“校園建設(shè)營造整體美、綠化景觀營造環(huán)境美、名句書法營造藝術(shù)美、人際和諧營造文明美”的思路,既重視硬件建設(shè),也重視軟件建設(shè);既體現(xiàn)主旋律,又體現(xiàn)多樣化;既加強規(guī)范指導(dǎo),又重注個性發(fā)展,從而實現(xiàn)了松北校區(qū)校園文化的進(jìn)一步發(fā)展。

以校魂為文化內(nèi)涵的校園文化墻也是我校校園文化的特色,讓學(xué)生在潛移默化的熏陶中感受人文教育,理念教育。走廊內(nèi)充滿古典韻味的詩詞長廊和充滿兒童特色校園文化的以及校園里令人沉醉的綠意,構(gòu)成了校園一道亮麗風(fēng)景線。

學(xué)校的陽光書吧讓學(xué)生們徜徉書海,學(xué)生作品展室、校園電視臺、附小家校報等,為學(xué)生成長搭建了自我展示的舞臺。校史館讓我們的孩子時刻牢記校訓(xùn):“今天我以附小為榮,明天附小以我為榮”。

我們以“質(zhì)量求生存,科研求發(fā)展”為出發(fā)點,以全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機,堅持德育為首,全面實施素質(zhì)教育,嚴(yán)格執(zhí)行課程方案,開齊開足課程,達(dá)到教學(xué)基本要求,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

一是全面開展德育教育。在開展實踐過程中,我們以感恩教育、愛心教育和禮儀教育為重點內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生做孝敬父母、知恩圖報的“小孝星”;做知書達(dá)理、知禮循儀的“文明人”;做行善助人、奉獻(xiàn)愛心的“小天使”,努力使自己成長為一名愛祖國、知榮辱、講文明的陽光少年。

感恩教育。感恩教育是學(xué)生思想道德教育的重要內(nèi)容,我們不僅要教會學(xué)生學(xué)習(xí),更要教會學(xué)生怎樣做人,怎樣做一個懂得感恩的人。為此,我們開展了以“學(xué)會感恩,讓生活充滿愛”為主題的感恩教育活動。通過指導(dǎo)學(xué)生制作“孝敬之風(fēng)”專題板報和。

手抄報。

收集、熟讀、背誦有關(guān)感恩方面的。

名言。

警句詩篇,課間播放《感恩的心》《愛的奉獻(xiàn)》等歌曲,設(shè)置了二十四孝圖長廊,組織學(xué)生觀看宣傳片《二十四孝》,讓學(xué)生整理父母的人生經(jīng)歷,制作父母的人生檔案等形式,教育學(xué)生孝敬父母,報效祖國。

愛心教育。根據(jù)少年的身心特點,把“愛心”內(nèi)容概括為四個方面:嚴(yán)守紀(jì)律,愛護(hù)集體;講究衛(wèi)生,保護(hù)環(huán)境;文明禮貌,尊重他人;團(tuán)結(jié)互助,奉獻(xiàn)愛心。圍繞著這四個方面,開展了一系列“愛心”教育活動、“關(guān)心他人獻(xiàn)愛心”活動和“手拉手陽光下我們共成長”活動。與四川地震災(zāi)區(qū)的同學(xué)共度六一兒童節(jié),學(xué)生體會到了一方有難,八方支援社會主義大家庭的溫暖和愛心。與友好學(xué)校進(jìn)行校際聯(lián)誼活動,使學(xué)生開拓了視野。全校師生還為我校孤兒捐款捐物,從中感受到了關(guān)心他人、奉獻(xiàn)愛心的快樂和自豪。

禮儀教育。學(xué)校大力提倡“日常行為講規(guī)范,同學(xué)關(guān)系講禮儀,處處事事講文明”的新風(fēng)尚,使學(xué)校成為文明禮儀的宣傳和示范窗口,為構(gòu)建和諧社會做出貢獻(xiàn)。“我們知道禮儀故事”演講活動、“尋找校園不文明行為”揭丑活動和“禮儀之星”評比活動,幫助學(xué)生樹立文明禮儀榜樣,發(fā)揮典型的示范作用。

二是營造學(xué)生熱愛學(xué)習(xí)主動實踐的氛圍。思想是行動的先導(dǎo),興趣是參與的動力。我們緊緊圍繞小學(xué)生的特點和身心發(fā)展規(guī)律,充分利用校園廣播、校園網(wǎng)和宣傳板等平臺,提高學(xué)生的認(rèn)知水平,從而積極自覺地參與到教育教學(xué)活動中來。

校園廣播方便快捷。利用早自習(xí)、課間、午休時間播放小故事、勞模事跡和好人好事,用同學(xué)的事例教育身邊的同學(xué),摸得著,看得見,學(xué)生易于接受和效仿。

校園網(wǎng)信息量大、閱覽方便。在內(nèi)容上,力求具有可看性、可讀性、可聽性,重點刊載校區(qū)開展活動經(jīng)驗做法、社會和學(xué)生家長的意見建議等情況。在形式上,力求靈活多樣,喜聞樂見,圖文視頻并舉。

三是狠抓常規(guī)教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)行為。堅持集體備課、提前備課;課程改革進(jìn)行大膽的創(chuàng)新和探索,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力和創(chuàng)新能力,因材施教,讓每個孩子都能愉快學(xué)到知識,健康成長。在備課中把握六個字展開:跳出來—即要求教師跳出教材用教材,把握課程標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)教學(xué)實際,對教材進(jìn)行處理和重構(gòu);鉆進(jìn)去—即要求教師沉下心來,走進(jìn)學(xué)生,深入鉆研教材,結(jié)合學(xué)生實際。

學(xué)校有計劃的培養(yǎng)樹立各科名師,做好名優(yōu)教師培養(yǎng)計劃。同時要求每個名優(yōu)教師要產(chǎn)生帶動一個年級,振興這個學(xué)科,帶好一個徒弟的效應(yīng)。加強名師的引領(lǐng)輻射作用。學(xué)校成立了語文、數(shù)學(xué)學(xué)科教師精英備課組。借用計算機開展網(wǎng)絡(luò)集中培訓(xùn)和網(wǎng)上自修自研:通過論壇、交流研討,變封閉的校本范圍為面向全國的開放式培訓(xùn)。

在新課改理念的指導(dǎo)下,我校的課堂教學(xué)煥發(fā)了新的活力,呈現(xiàn)出新的氣象。新教師匯報課——在起步課的基礎(chǔ)上抓住新教師身上的閃光點,引導(dǎo)教師結(jié)合自己的個性特點,創(chuàng)造性地研究改變學(xué)生學(xué)習(xí)方法的課堂教學(xué)模式。新課程研討課——讓教師在展示多樣或教學(xué)方式的同時,運用多樣的教學(xué)方式是學(xué)生對學(xué)習(xí)產(chǎn)生了濃厚的興趣與期待?!耙蝗私蹋蠹以u”——改變了課程過于注重知識傳授的傾向,體現(xiàn)各科教師在備課、上課、評課、反思各環(huán)節(jié)中隊一上三個方面的整合,體現(xiàn)新課程的價值觀。常規(guī)教學(xué)的推門課、星級教師的示范課、特級教師引領(lǐng)課、名師講壇,為老師做出優(yōu)秀的范例,課堂氛圍的活躍、教學(xué)涉獵的面拓寬、教師對學(xué)生用情了,師生間平等的關(guān)系促進(jìn)廣大教師們快速成長、成熟。

四是加強科研課題研究,注重科研強校戰(zhàn)略實施。教師的教研教。

改關(guān)系到學(xué)校長遠(yuǎn)的發(fā)展。我們提出實施“科研強校”戰(zhàn)略,教師們積極響應(yīng)學(xué)校號召,積極參加教研教改。推出專題研究,成立“新課程下的學(xué)困生的研究”、“如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生”學(xué)會,以備課組為單位總結(jié)、交流、反思學(xué)生情況,思考、如何解決這些問題,用濃厚的學(xué)習(xí)研究氛圍感染、熏陶教師。其中,松北校區(qū)參與的重點課題為《綜合素質(zhì)評價》改革。采取“等級+。

評語。

”的綜合評定。評語要求實事求是,體現(xiàn)出個性,要綜合評價出學(xué)生在情感、態(tài)度、價值觀、知識與技能、創(chuàng)新意識和實踐能力等方面的變化與進(jìn)步,而非以前的之重學(xué)科知識尤其是課本知識的掌握上。經(jīng)過幾年的實踐與探索,我們把新穎、活潑的學(xué)生綜合素質(zhì)報告呈現(xiàn)給每一位家長,報告中設(shè)置了學(xué)生自評、教師評價、老師的寄予,我對老師說和爸爸媽媽的希望這五個欄目。分別從學(xué)會做人、學(xué)會求知、創(chuàng)新、學(xué)會健體、學(xué)會勞動、學(xué)會審美這五個方面進(jìn)行評價。

作為國家統(tǒng)一教材的校本課程,彌補了統(tǒng)一教材的不足,校區(qū)因地制宜,任課教師科研能力,研發(fā)了實用的電子琴教程、形體訓(xùn)練教程、鼓號隊訓(xùn)練教程、低年級《趣味數(shù)學(xué)》,高年級《教師本站錦》教輔材料。通過歸納整理,因地制宜編輯教輔材料,加深對教學(xué)內(nèi)容的認(rèn)識,提高教師科研能力水平。

五是注重音體美勞素質(zhì)的培養(yǎng)。配備專職教師,組織課外小組,培養(yǎng)學(xué)生特長,開放電子琴、形體課、美術(shù)課等。行勝于言—-教師承載著全面育人的責(zé)任,學(xué)校努力提升教師藝術(shù)修養(yǎng),校區(qū)教師在夯實教育教學(xué)基本功的基礎(chǔ)上,進(jìn)行葫蘆絲、古箏的學(xué)習(xí),提升教師的綜合素質(zhì),影響教育校區(qū)那些淳樸憨實來自農(nóng)民家庭的孩子,實現(xiàn)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)“具有講演家的口才,藝術(shù)家的氣質(zhì)”。幾年來,我校的“快樂星期三”課外興趣小組已成為學(xué)生緊張學(xué)習(xí)生活之余享受藝術(shù)熏陶,提升綜合素質(zhì)的有效途徑。開辦的舞蹈、形體、京劇、機器人、薩克斯等小組,使校園煥發(fā)了勃勃的生機,校園文化生活更加豐富多彩。

全面推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),堅持不懈的加強師德師能建設(shè),才能全面提高教師整體素質(zhì),形成“名師效應(yīng)”,鑄造“名師品牌”,從而提高學(xué)校發(fā)展的整體水平。

一是從轉(zhuǎn)變教師的教育觀念入手,培養(yǎng)團(tuán)隊意識,樹立敬業(yè)精神。在師資隊伍建設(shè)中,注重教師個人發(fā)展與學(xué)校發(fā)展相結(jié)合、教師個人價值的實現(xiàn)與學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)相結(jié)合、教師個人成就與集體榮譽相結(jié)合,敬重自己的事業(yè),將學(xué)校發(fā)展當(dāng)作自己的事,專心效力于教書育人,千方百計將工作做好。從而建設(shè)一支高素質(zhì)、高水平的教師隊伍。

二是狠抓教師師德教育。學(xué)校以培養(yǎng)人才為根本,培養(yǎng)品德高尚的人才,必須首先要求教育者具備高尚的道德風(fēng)范。為此,我們始終堅持以人為本的理念,將師德教育放在首位,高度重視德育工作,不斷提高教師敬業(yè)奉獻(xiàn)精神和教書育人的責(zé)任感,樹立教師高尚的師德風(fēng)范。我們大力抓教師教育行為的規(guī)范與養(yǎng)成,把師德作為考核教師綜合素質(zhì)的主要標(biāo)準(zhǔn),實行師德一票否決制。我們對老師提出:一熱愛,從心底愛學(xué)生;二尊重,尊重學(xué)生,尊重家長;三提倡,提倡與學(xué)生做朋友,提倡與學(xué)生面對面談話,提倡及時到家家訪與電話家訪;四不準(zhǔn),不準(zhǔn)諷刺挖苦學(xué)生,不準(zhǔn)體罰或變相體罰學(xué)生,不準(zhǔn)讓家長為自己辦私事,不準(zhǔn)對家長態(tài)度蠻橫或訓(xùn)斥。

我們開展了“正行風(fēng),明榮辱,樹形象”活動。學(xué)校向社會開放,向家長開放,家長進(jìn)校園、進(jìn)課堂。學(xué)校開展了“學(xué)生評師,家長議教”等師德問卷調(diào)查活動。開展了教師家訪,校長進(jìn)社區(qū)等活動。

我們還實行了教師簽署職業(yè)道德責(zé)任狀,建立了校長信箱,主動接受家長對學(xué)校管理、教師教育的監(jiān)督。學(xué)校做到了“讓學(xué)生成才,讓家長放心,讓社會滿意?!北辉u為黑龍江省文明單位,黑龍江省百姓口碑最佳單位。

三是狠抓教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)。我們制定了詳細(xì)的科學(xué)合理的培訓(xùn)計劃,定期對教師進(jìn)行考核,內(nèi)容包括書寫能力、語言表達(dá)能力、學(xué)科整合與計算機應(yīng)用能力、教學(xué)技能實際操作能力等。不合格者要重新培訓(xùn),直到合格為止。

我們開展了大練教學(xué)基本功“十個一”活動。即寫一手好字,說一口標(biāo)準(zhǔn)的普通話,制作一個網(wǎng)頁和課件,寫一本切合本班實際的教案,參與一個課題研究,做一集體備課中的中心發(fā)言,上好一堂研究課或示范課,寫好一篇高質(zhì)量的論文或聽課一得,培養(yǎng)一種良好的性格,塑造一個多才多藝的教師形象。同時,學(xué)校開展各項活動提高教師綜合素質(zhì)。每學(xué)期,我們提出特級教師做示范課,名優(yōu)教師上打樣課,青年教師上一節(jié)匯報課。通過對青年教師基本功過“五關(guān)”(備課、說課、上課、評課、操作)驗收等活動,有效提高了教師的綜合素質(zhì),從中使一些青年教師脫穎而出。

四是大力開展“科研興校”,培養(yǎng)科研型教師。學(xué)校以學(xué)年學(xué)科為單位建立科研集體,通過教師通力合作,讓每個教師都成為課改的參與者、實施者、總結(jié)者。我校把課改的反思與交流,作為一項重要工作來抓。分階段的開展自我反思、交流體驗;專題分析、討論總結(jié);人人參與、獻(xiàn)計獻(xiàn)策;研究探索、實踐創(chuàng)新等教育交流活動。校區(qū)教師積極參加黑龍江省教育學(xué)會《學(xué)困生的診斷與心理輔導(dǎo)的研究》和省教育科學(xué)規(guī)劃辦《數(shù)學(xué)教學(xué)中如何開發(fā)利用課程資源的研究》兩個省級科研課題的研究,現(xiàn)都已經(jīng)順利結(jié)題。校區(qū)成立了教學(xué)研究會,開辟了校園網(wǎng)備課專欄,教師們積極參與,個個爭當(dāng)研究型教師,在全校開發(fā)《禮儀教程》、《經(jīng)典詩文》、《學(xué)困生經(jīng)典案例集》三本校本教材基礎(chǔ)上,開發(fā)校本課程,松北校區(qū)的任課教師已研發(fā)了實用的教輔材料。

五是建立考核評比制度。在師資隊伍建設(shè)中,我們注重制度建設(shè)、建立了教師業(yè)務(wù)技能水平和常規(guī)工作考核評比體系。對教師出勤情況進(jìn)行專門記錄考核,對學(xué)生滿意度低、不能勝任教學(xué)工作的教師調(diào)離教學(xué)一線,從事教學(xué)工作;在校內(nèi)實行考核評比結(jié)果公示制,實行獎懲分離,獎懲分開??己嗽u比制度激發(fā)了教師爭先創(chuàng)優(yōu)意識,在學(xué)校形成了“校長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”、人人“創(chuàng)新爭優(yōu)”的良好局面。

師范附小松北校區(qū)近年建設(shè)的新區(qū)開發(fā)的配套工程,校園選址、占地面積及規(guī)劃設(shè)計都達(dá)到比較高的標(biāo)準(zhǔn),功能齊全,設(shè)備先進(jìn)。學(xué)校建設(shè)在小區(qū)之內(nèi),遠(yuǎn)離商鋪、工廠、公共娛樂場所。周邊環(huán)境安靜、溫馨,出入安全、方便。教學(xué)樓分區(qū)明確、布局合理、功能齊全。

20xx年9月至今,學(xué)校根據(jù)發(fā)展需要投入了大量資金,對教學(xué)設(shè)備進(jìn)行了全面升級改造。更新了校園網(wǎng)、多功能階梯教室、科學(xué)實驗室、綜合實踐活動室,加大陽光書吧的圖書投入,每個教室都配備了電腦,每個學(xué)生都有一個儲物柜。辦學(xué)條件有了大幅提高,使新校區(qū)教學(xué)設(shè)施達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化。

為了加強安全管理,學(xué)校安裝了電子監(jiān)控設(shè)備及紅外報警系統(tǒng)。

通過幾年來的建設(shè)發(fā)展,松北校區(qū)教室設(shè)施布局合理,周邊環(huán)境優(yōu)化,校園生均占地面積和生均校舍建筑面積符合規(guī)定,教學(xué)生活用房、專用教室建設(shè)、教學(xué)設(shè)備設(shè)施、現(xiàn)代教育技術(shù)裝備、音體美器材和圖書資料等項目達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,滿足教育教學(xué)的需要。

經(jīng)過幾年的風(fēng)雨歷練,松北學(xué)校己經(jīng)取得了初步的發(fā)展,具備了一定的規(guī)模,也形成較鮮明的辦學(xué)特色,各項工作積累了一些經(jīng)驗。我市最新的城市建設(shè)的首要目標(biāo)是“北躍發(fā)展”,北躍發(fā)展戰(zhàn)略中松北教育的發(fā)展也必將首當(dāng)其沖。松北校區(qū)將盡全力發(fā)揮名校的引領(lǐng)作用,將積極參加松北區(qū)組織的各項教育教學(xué)活動,為教師們提供學(xué)習(xí)和展示的平臺,使他們盡快在教育教學(xué)中成長并成熟起來。繼續(xù)做好松北校區(qū)年輕教師的培訓(xùn)工作,做好松北區(qū)共建學(xué)校班子交流學(xué)習(xí)的工作,共享優(yōu)秀教育資源,為蓬勃發(fā)展的松北新區(qū)的孩子們提供更多的優(yōu)質(zhì)教育,為促進(jìn)教育的均衡發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

松北校區(qū)是一所有蓬勃氣勢、有著遠(yuǎn)大夢想的學(xué)校。有和諧創(chuàng)新、拼搏奮斗的精神。我們要以這一次標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校評估為契機,不斷改善辦學(xué)條件,有計劃更新陳舊的教學(xué)設(shè)備,繼續(xù)完善教育教學(xué)管理體制,更加嚴(yán)格規(guī)范的管理,探索更科學(xué)的育人途徑,多向各區(qū)兄弟學(xué)校學(xué)習(xí),多多聽取督導(dǎo)評估組各位專家、領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo)和意見。進(jìn)一步完善各項工作,實現(xiàn)學(xué)校建設(shè)的高站位、高品位,辦好人民滿意的教育,為實現(xiàn)人民幸福而有尊嚴(yán)的生活努力完成教育責(zé)任。謝謝!

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

下午好,根據(jù)會議安排,并受公司領(lǐng)導(dǎo)的委托,我代表云南文山斗南錳業(yè)股份有限公司,就公司在冶金

安全

標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作中的一些做法作工作情況匯報,不足之處,肯請批評指正。

一、統(tǒng)一思想、落實責(zé)任、明確任務(wù)

為進(jìn)一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,提升企業(yè)安全生產(chǎn)自我管理能力,提高企業(yè)本質(zhì)安全水平,有效遏制事故發(fā)生,促進(jìn)冶金行業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。切實推進(jìn)冶金企業(yè)深入開展以崗位達(dá)標(biāo)、

專業(yè)

達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。按照國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局等七部委《

關(guān)于

全面推進(jìn)全國工貿(mào)行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見》(安監(jiān)總管四【2017】8號)、云南省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等十部門《關(guān)于全面推進(jìn)全省冶金等工貿(mào)行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實施意見》(云安監(jiān)管【2017】29號)文件精神,公司決定在鐵合金廠開展冶金安全標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)創(chuàng)建工作。明確了工作任務(wù)及時間表。

二、加強培訓(xùn),著力打造標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作精干隊伍

由公司組織人力資源部、安全環(huán)保部及鐵合金廠有關(guān)人員組成的培訓(xùn)教育組,組織鐵合金廠冶金安全標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)創(chuàng)建工作相關(guān)管理人員,班組長,開展了為期3天的冶金安全標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)創(chuàng)建工作專題教育培訓(xùn),認(rèn)真

學(xué)習(xí)

國家關(guān)于創(chuàng)標(biāo)工作的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和公司有關(guān)要求。努力打造一批熟悉安全標(biāo)準(zhǔn)化、懂得安全標(biāo)準(zhǔn)化、會搞安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的骨干,為安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作順利開展提供人力資源保障。

三、加強組織領(lǐng)導(dǎo),保障標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作高效有序運行

為加強對創(chuàng)標(biāo)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),保障標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作高效有序運行,公司成立以公司安委會副主任、安全生產(chǎn)副總經(jīng)理任組長、安委辦主任任副組長,有關(guān)單位和部門參加的冶金安全標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)三個專業(yè)小組:一是培訓(xùn)教育組、整改落實組,驗收自評組,并明確了工作任務(wù),限期完成時間表。

鐵合金廠根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)工作要求,成立由行政一把手掛帥,黨政工團(tuán)齊抓共管的標(biāo)準(zhǔn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)本單位安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作,安全環(huán)保部加強對創(chuàng)標(biāo)工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào),指導(dǎo)并監(jiān)督貫標(biāo)單位按期完成各項工作,并及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報創(chuàng)標(biāo)工作及進(jìn)展情況,定期主持召開專題會議,討論解決創(chuàng)標(biāo)過程中出現(xiàn)的問題。確保創(chuàng)建工作高效有序運行。

四、注重達(dá)標(biāo)質(zhì)量

公司在保障標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作高效有序運行的同時,也認(rèn)真把好達(dá)標(biāo)創(chuàng)建的質(zhì)量關(guān):

五是立足于規(guī)范作業(yè)行為,提高員工的安全素質(zhì),促使員工養(yǎng)成良好的安全行為習(xí)慣,做到上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、做標(biāo)準(zhǔn)化員工,從根本上防范事故;六是立足于標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè),并建立一套確保標(biāo)準(zhǔn)化體系常態(tài)運行的機制和措施,確保安全標(biāo)準(zhǔn)化有效運行。七是把創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化工作與職業(yè)健康安全管理體系持續(xù)運行相結(jié)合,在優(yōu)先考慮標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作驗收需要的同時,持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全管理體系運行質(zhì)量。

五、保障投入、確保標(biāo)準(zhǔn)化整改項目圓滿完成

在創(chuàng)建冶金安全標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)過程中,基礎(chǔ)管理需要整改的問題共有54項、現(xiàn)場管理需要整改的問題共42項。在公司生產(chǎn)經(jīng)營較為困難的情況下,為使整改工作能夠按期完成。公司決定將安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建過程中的所有整改費用進(jìn)行單列,進(jìn)入公司安全生產(chǎn)費用進(jìn)行處理,不計入鐵合金廠生產(chǎn)成本,所有整改項目共計投入300多萬元。為整改工作提供了有力的資金保障。

六、黨政工團(tuán)齊抓共管,推進(jìn)班組達(dá)標(biāo)和崗位達(dá)標(biāo) 班組安全管理工作是公司安全生產(chǎn)工作的重點和落腳點,是企業(yè)安全生產(chǎn)工作的靈魂。為此,公司印發(fā)了《關(guān)于開展班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動的通知》(斗錳字【2017】2號),組織開展班組安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建活動,爭取把公司崗位和班組安全工作建設(shè)成為“崗位有職責(zé)、作業(yè)有程序、操作有標(biāo)準(zhǔn)、過程有記錄、績效有考核、改進(jìn)有保障”的安全標(biāo)準(zhǔn)化班組,進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,提升安全管理水平,促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

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學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇五

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)張掖市義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)評估驗收實施方案(試行)的通知》(張教發(fā)171號)和《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于印發(fā)張掖市義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)評估驗收實施方案(試行)的通知》(山教體字2013217號)文件精神,我校在縣局的指導(dǎo)下,按照《張掖市義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評估細(xì)則》(試行)分別從六個方面進(jìn)行了自查自評?,F(xiàn)將我校自評情況報告如下:

一、辦學(xué)方向方面。

學(xué)校全面貫徹國家教育方針,堅持依法治教,全面實施素質(zhì)教育。以教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人為辦學(xué)理念,以以人為本、面向全體、張揚個性、培養(yǎng)靈性為辦學(xué)目標(biāo),以學(xué)生成才教師成就、家長放心、社會滿意為辦學(xué)追求:以興詩崇文、倡禮傳樂為辦學(xué)特色,有師生共同認(rèn)可的校訓(xùn)、校風(fēng)和教風(fēng)。理念先進(jìn)、目標(biāo)明確。

二、在設(shè)置與規(guī)劃方面。

學(xué)校建在遠(yuǎn)離污染源、地勢平坦、環(huán)境適宜、交通方便的地方,有可持續(xù)發(fā)展的空間。校園布局按教學(xué)、體育運動、生活等不同功能進(jìn)行分區(qū),體現(xiàn)合理、集中、緊湊原則,符合國家現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;其中教學(xué)、圖書、實驗用房布置在校園的'靜區(qū),有良好的建筑朝向。校園建筑形式、建筑風(fēng)格、室內(nèi)布局體現(xiàn)文化內(nèi)涵和時代特色,適應(yīng)素質(zhì)教育的需要。

三、在辦學(xué)條件方面。

學(xué)校占地面積27039㎡,生均占地面積65.6㎡,綠化面積8200㎡,達(dá)到校園總面積的30%。學(xué)校有12個教學(xué)班,班班有符合國家和省定標(biāo)準(zhǔn)的普通教室。學(xué)校設(shè)置有行政及教師辦公室、會議室、文印檔案室、團(tuán)隊室、音樂教室、美術(shù)教室、科學(xué)實驗教室、計算機教室、多媒體教室、圖書室、遠(yuǎn)程教育室、科技活動室、體育器材室、衛(wèi)生保健室、心理咨詢室、總務(wù)倉庫、傳達(dá)值班室等辦公及教學(xué)輔助用房。根據(jù)學(xué)校辦學(xué)的實際需求,設(shè)置有教工和學(xué)生食堂、開水房、教職工宿舍和學(xué)生宿舍等生活用房。生均校舍建筑面積不低于9.7㎡。學(xué)校設(shè)有250m環(huán)形跑道田徑場、有100m的直跑道、籃球場2個、排球場1個、羽毛球場1個、乒乓球場地兩處,有乒乓球臺10副。無d級危房。學(xué)校有大門、圍墻、門衛(wèi)、水源、旗桿、廁所,校園內(nèi)平整、道路硬化。教師辦公桌、椅、柜及其他辦公設(shè)備齊全。學(xué)生人人有課桌、凳,并符合《學(xué)校課桌、凳功能尺寸標(biāo)準(zhǔn)》(gb/t3976-20xx)。學(xué)校按規(guī)定配備消防設(shè)施、安全防范器械和緊急報警裝置,學(xué)校及周邊應(yīng)配備視頻監(jiān)控設(shè)備。學(xué)校照明、通風(fēng)、防火、隔音等教學(xué)環(huán)境和安全設(shè)施達(dá)到規(guī)定要求。小學(xué)數(shù)學(xué)、科學(xué)教學(xué)儀器配備要按照《小學(xué)數(shù)學(xué)科學(xué)教學(xué)儀器配備標(biāo)準(zhǔn)》(jy/t0388-20xx)配置。

文科教學(xué)儀器應(yīng)配備滿足語文、英語、思品等學(xué)科所需的掛圖、模型、卡片、用表、視聽資料和教學(xué)軟件等設(shè)備。有藝術(shù)學(xué)科教學(xué)儀器配配置、體育與衛(wèi)生教學(xué)設(shè)備配置、心理健康教育教育設(shè)備配備。學(xué)校每個教學(xué)班均配有液晶投影儀或電子白板,實現(xiàn)了班班通。計算機教室有35臺計算機,生機比達(dá)到12:1,教師均配有筆記本電腦,師機比達(dá)到1:1。生均藏書16.5冊,并有一定數(shù)量的教參資料、工具書、報刊、音像資料等。學(xué)校每年征訂一定數(shù)量的報刊雜志,配備兼職圖書管理員。生均宿舍建筑面積5.7㎡,按照每人一床的標(biāo)準(zhǔn)配置床鋪。學(xué)生宿舍男女隔離,相關(guān)設(shè)施符合規(guī)定要求。

四、在隊伍建設(shè)方面。

學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制,校長實行公開聘任制和任期制;學(xué)校管理機構(gòu)健全,崗位職責(zé)明確,運轉(zhuǎn)高效。校長具有5年以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷,具有大專以上學(xué)歷和中級以上職稱,均具有“校長崗位培訓(xùn)合格證書”。政治理論和專業(yè)素質(zhì)較高,具有先進(jìn)的辦學(xué)思想、辦學(xué)理念和較強的組織管理能力,年度滿意度測評滿意率達(dá)90%以上。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子年齡和學(xué)科結(jié)構(gòu)合理、工作分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)求真務(wù)實、開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新、作風(fēng)民主,廉潔奉公。教師全部具有相應(yīng)的教師資格,達(dá)到規(guī)定學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)職務(wù),各學(xué)科專任教師配備齊全。學(xué)校有39名教師,其中本科學(xué)歷22人,??茖W(xué)歷12人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,師生比1:10.6。專任教師34人,占教職工總數(shù)的87.2%。學(xué)校無代課教師。學(xué)校配有4名生活管理員,且納入教師編制管理。配備2名兼職心理健康教育教師。學(xué)校以普通話和規(guī)范漢字做為基本的教育教學(xué)用語用字。教師全部按要求取得普通話合格證。

五、在教育教學(xué)管理方面。

學(xué)校黨組織、工會、團(tuán)隊等組織健全,且充分發(fā)揮作用。對教師備課、課堂教學(xué)、作業(yè)輔導(dǎo)與批改等教學(xué)常規(guī)工作的檢查、評價等管理制度健全,落實有力度、有成效。建立有符合實際的科學(xué)可行的教科研制度、交流制度和教學(xué)觀摩制度,形成促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展的良好機制。學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行多元化評價,建立有學(xué)生成長記錄檔案,全面科學(xué)地評價學(xué)生的成長過程。認(rèn)真貫徹省市安全工作要求,建立健全各項安全管理制度,完善安全應(yīng)急機制和突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,開展應(yīng)急避險演練,效果明顯。學(xué)校具有嚴(yán)格規(guī)范的財務(wù)制度,嚴(yán)格按照預(yù)算項目和規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,做到制度健全、賬目清楚、審計合格,無亂收費和設(shè)立小金庫等現(xiàn)象。學(xué)校每年按公用經(jīng)費預(yù)算總額的5%安排教師培訓(xùn)費。嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育階段學(xué)籍管理規(guī)定,配備兼職學(xué)籍管理人員,實行學(xué)籍管理電子化。學(xué)校校務(wù)公開的內(nèi)容、形式、程序等符合校務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程設(shè)置方案和課程標(biāo)準(zhǔn),開齊課程、開足課時;堅持落實學(xué)生每天參加體育鍛煉1小時制度。教師尊重學(xué)生人格,不歧視學(xué)生,沒有體罰、變相體罰或侮辱學(xué)生人格尊嚴(yán)的行為,不侵犯學(xué)生合法權(quán)益。已有的違法違規(guī)行為得到及時糾正處理。按照縣、區(qū)教育行政部門劃定的服務(wù)學(xué)區(qū)招生,保證服務(wù)區(qū)域內(nèi)適齡少年兒童就近免試入學(xué)。學(xué)校均衡編班、均衡配置教師,不舉辦校中校,不設(shè)重點班或?qū)嶒灠?,不占用法定休息時間補課。嚴(yán)格規(guī)范學(xué)生作息制度,走讀生在校時間不超于6小時,寄宿生在校用于教育教學(xué)的時間不超于7小時,晚自習(xí)結(jié)束時間不晚于21:00。嚴(yán)格控制班額,班額控制在40人以內(nèi)。學(xué)校每年舉辦1次校級運動會和1次學(xué)校文藝活動。不單純以考試成績、升學(xué)率排名評價教師。嚴(yán)格控制學(xué)生課外作業(yè)量,小學(xué)1-2年級不布置課外作業(yè),3-6年級課外作業(yè)量為不超過1小時.定期組織學(xué)生體檢,并建立了學(xué)生健康檔案。

六、在教育質(zhì)量方面。

我校適齡兒童入學(xué)率100%;三類殘疾兒童少年入學(xué)率達(dá)100%以上;保證進(jìn)城務(wù)工就業(yè)農(nóng)民適齡子女在流入地入學(xué)。在校生年鞏固率在100%;三類殘疾兒童少年在校生年鞏固率100%以上。學(xué)生學(xué)業(yè)成績合格率達(dá)到100%,學(xué)生行為規(guī)范合格率達(dá)到100%以上。學(xué)生體質(zhì)健康達(dá)標(biāo)率達(dá)98%以上。常見病發(fā)病率控制在2%以內(nèi),近視眼年新發(fā)病控制在7%以內(nèi)。教學(xué)設(shè)施、設(shè)備的完好率和使用率均達(dá)95%以上。每個學(xué)生能掌握兩項鍛煉身體的基本方法和一項藝術(shù)技能。學(xué)校各項工作得到社會和上級有關(guān)部門認(rèn)同,群眾滿意。

七、存在的問題及改進(jìn)措施。

1.學(xué)校目前亟待解決的問題是教師專業(yè)知識水平和專業(yè)能力的繼續(xù)提高。雖然我校在教育教學(xué)上取得了很多成績,但是我們清醒地認(rèn)識到:與一些優(yōu)秀學(xué)校相比,尤其是學(xué)校教師隊伍整體專業(yè)水平還有一定距離。需要從專業(yè)知識、科研能力、教學(xué)能力等幾方面全面培訓(xùn)提高,這是一個艱巨的任務(wù),也是影響我校發(fā)展的關(guān)鍵所在。如何建立一支適應(yīng)新時期需要的新型的教師隊伍,培養(yǎng)名師,創(chuàng)建名校,尤為重要。因此,我們要把工作的切入點放在教師專業(yè)素質(zhì)的提高上,鼓勵教師爭當(dāng)“骨干教師”和“名師”,努力把自己塑造成“學(xué)者型、研究型”的教師。

2.要進(jìn)一步牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀,全面貫徹實施《義務(wù)教育法》,進(jìn)一步深化學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,凸顯辦學(xué)特色,以校本課程為載體,以提高教師專業(yè)素質(zhì)為切入點,在穩(wěn)中求進(jìn),進(jìn)中求實,實中求新,全力打造學(xué)校的特色形象,使學(xué)校呈現(xiàn)出蓬勃的生機和活力。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇六

我校位于朝陽縣南部,朝青公路西側(cè),六家子鎮(zhèn)農(nóng)場村,地理位置、交通條件十分優(yōu)越。學(xué)校占地面積2

2011

平方米,建筑面積2560平方米,校舍128間,在校教職工29人,14個教學(xué)班,在校生504人。此外,還有5所完小。全鎮(zhèn)校園總占地面積47311平方米,建筑面積7586平方米。學(xué)生總數(shù)1525人,教職工83人,現(xiàn)有56個教學(xué)班。各項設(shè)施設(shè)備比較齊全。自xx年通過“普九鞏固水平”驗收后,我們始終堅持認(rèn)真貫徹《義務(wù)教育法》,全面加強學(xué)校管理,不斷改善辦學(xué)條件,鞏固和提高普九成果。力爭達(dá)到提高水平。

首先。我們加大了宣傳力度。

通過印發(fā)宣傳材料、家長會、教職工大會、國旗下

講話

、召開主題班會、隊會等形式組織學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《教師法》等系列教育法規(guī),大造聲勢、做到眾人皆知。

其次、未雨綢繆抓“入學(xué)”

在開學(xué)前---摸清底數(shù)。我們派校長或教師深入村、組及個體幼兒園深入調(diào)查,及時、準(zhǔn)確掌握適齡兒童數(shù)。同時對適齡兒童的家庭狀況進(jìn)行適當(dāng)?shù)牧私狻?/p>

然后---針對各種可能派出相應(yīng)人員深入適齡兒童的家庭,聽取家長意見或幫助反映、解決實際困難,以保證適齡兒童全部入學(xué)。

第三.“一個都不能少”

為了留住所有入學(xué)的學(xué)生。一方面:建立了電子學(xué)籍檔案。學(xué)校嚴(yán)格學(xué)生入學(xué)、寄讀、休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等審批手續(xù)。,另一方面:在“兩免一補”的基礎(chǔ)上,開展“貧困助學(xué)”活動,對經(jīng)濟(jì)有困難的學(xué)生進(jìn)行幫扶,同時給予

思想

、生活、學(xué)習(xí)上的關(guān)心和幫助,使學(xué)生能夠安心學(xué)習(xí),不因經(jīng)濟(jì)困難和學(xué)習(xí)苦難而輟學(xué)。

同時,我們加強管理、強化內(nèi)功,使學(xué)生如期如實畢業(yè)。

為提升我校的師資水平,我校制定了教師隊伍建設(shè)規(guī)劃:對

領(lǐng)導(dǎo)

和教師提出了“雙高”要求即:學(xué)歷和學(xué)識的雙提高。

我們要求:每位

領(lǐng)導(dǎo)

和教師都寫個人發(fā)展計劃。學(xué)校依據(jù)規(guī)劃和

領(lǐng)導(dǎo)

、教師個人計劃,并結(jié)合縣市是培訓(xùn)計劃,有針對性的進(jìn)行部署,分別選派相應(yīng)的

領(lǐng)導(dǎo)

教師到省、市、縣去接受培訓(xùn)。尤其鼓勵學(xué)歷提高計劃。

領(lǐng)導(dǎo)

、教師也依據(jù)自己的發(fā)展計劃進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)歷的提高,目前我鎮(zhèn)教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,有一大批年輕教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)后又繼續(xù)進(jìn)行深造,大專及以上學(xué)歷占教師總?cè)藬?shù)的54%。我校非常重視教師計算機水平的提高,在信息技術(shù)考試中,我校所有教師都取得了計算機合格證一級證書,許多教師還取得了二級合格證和英特爾培訓(xùn)證書。

同時他們的學(xué)識水平也有很大的提高:目前,我鎮(zhèn)教師校級骨干達(dá)到30%以上,縣級骨干教師20%以上,市級骨干教師10%以上,省級教師達(dá)到1%以上。學(xué)校近三年有縣級、市級和省級的優(yōu)秀課,優(yōu)秀論文等教科研成果50多項,且成功地承擔(dān)了多項市級以上科研課題的研究。

改善整體的辦學(xué)條件一直是我們堅持不懈的努力方向。幾年來,我們繼承并發(fā)展了多年堅持的“內(nèi)簡、外聯(lián)、上爭取”的原則。我們新建了東山、西山、和八家子三棟教學(xué)樓,對三家子小學(xué)校舍進(jìn)行了翻建,對其它校舍進(jìn)行了維修或改建,使各小學(xué)辦學(xué)條件得到了不同程度的改善。

xx-xx學(xué)年度,我們投資91萬元新建了東山小學(xué)教學(xué)樓。投入3、5萬元更新了學(xué)生的桌椅和教師的辦公設(shè)備。同時投入了3、5萬元為各班級購買電視和dvd。總計投入98萬元。

xx-xx年學(xué)年度,我們投入8萬元,改建了中心小學(xué)的辦公室及供電水暖設(shè)施。投入2萬元為西山小學(xué)做防水。投入4萬元,為東山小學(xué)鋪墊了操場,鋪設(shè)了甬路,改造了東山、西山幼兒園,使之符合建園標(biāo)準(zhǔn)??傆嬐度?4萬元。

xx年-xx年度,投入35萬元對六家子小學(xué)的兩棟630平方米的瓦房進(jìn)行了翻建。投入了60萬元對三家子小學(xué)的校舍進(jìn)行了翻建。同時,用于儀器設(shè)備和信息化建設(shè)的投入達(dá)6萬元。投入了15萬元對校園進(jìn)行了粉刷和藝術(shù)化設(shè)計??傆嬐度脒_(dá)114萬元。

近三年來我們用于校舍建設(shè),教育信息化建設(shè)及儀器設(shè)備的購置。總計資金達(dá)226萬元(這里不包括縣政府調(diào)撥的大量的桌椅、儀器和各種設(shè)備)。這些投入極大的改善了我們的辦學(xué)條件,提高了學(xué)校的現(xiàn)代化水平。

教育經(jīng)費、生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費、生均預(yù)算內(nèi)公用經(jīng)費的穩(wěn)定增長,教師工資的足額按時發(fā)放,學(xué)生雜費的免除,貧困生救助制度的執(zhí)行和救助活動的廣泛開展,極大的調(diào)動了廣大教師和學(xué)生的積極性;以縣為主的管理體制的確立,政府及其職能部門深入義務(wù)教育管理,使義務(wù)教育得到了快速的發(fā)展。這些充分的反應(yīng)在a、學(xué)校布局更加合理;b、九年一貫制學(xué)校得以建立。c、教育經(jīng)費的增加和辦學(xué)條件的極大改善,大大的促進(jìn)了教育質(zhì)量的穩(wěn)步提高。等等。從而使教育真正成為了人民滿意的教育。

具體到我校,主要表現(xiàn)在:

a、新課改形勢下的教育教學(xué)工作如火如荼

幾年來,在切實可行的

方案

內(nèi),在健全的制度監(jiān)督下,在三級培訓(xùn)的開展中,我校的教育教學(xué)研究活動得以廣泛的開展。目前,我校人人參與研究人人有研究專題。先訓(xùn)后研,研訓(xùn)結(jié)合蔚然成風(fēng)。在此形勢下,校本課程得到迅速的開發(fā),目前我鎮(zhèn)各校廣泛展開《弟子規(guī)》,《特色英語》等校本課程并且已經(jīng)初具規(guī)模,深獲市有關(guān)

專家

的好評,縣市多次召開現(xiàn)場會。

b、有德識雙馨的教師才有德才兼?zhèn)鋵W(xué)生,所以我們始終將德育教育放在首位

我們有一整套完備的德育教育體系。有完備的組織機構(gòu)和制度,有

領(lǐng)導(dǎo)

系列、教師系列(包括班主任系列和任課教師系列)少先隊系列、家長系列、關(guān)工委系列;有專門課堂、學(xué)科滲透、系列活動、德育基地;有展廊、有板報、有班報、有社會監(jiān)督等等。從而形成了一個完備的德育教

育網(wǎng)

絡(luò)。使德育教育針對性強時效性高。事半功倍。

c、健康的體魄是合格人才的前提條件

為此,我們樹立健康第一的教育

思想

,全面落實《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,在加強體育課、兩操、體育活動之外,廣泛開展健身活動。堅持體檢督促和鍛煉相結(jié)合,創(chuàng)建優(yōu)美整潔的環(huán)境和疾病防治相結(jié)合,文明行為和防止犯罪相結(jié)合。有的放矢。以保證學(xué)生有健康的身體和心理。

我們認(rèn)真貫徹《義務(wù)教育法》和《未成年人保護(hù)法》,堅持依法治校,定期組織干部、教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德》等政策、法規(guī),制定了我校《

領(lǐng)導(dǎo)

干部考核細(xì)則》、《教師考核細(xì)則》、《教師禮儀規(guī)范》,嚴(yán)格規(guī)范教師的行為,堅決杜絕亂收費、亂辦班、亂補課,體罰或變相體罰等行為。促進(jìn)校園環(huán)境的轉(zhuǎn)化,保護(hù)教育教學(xué)的正常進(jìn)行,學(xué)生、教師的權(quán)利依法得到保護(hù),學(xué)校辦學(xué)行為得到規(guī)范。

成績值得欣喜,未來任重道遠(yuǎn)。我校將始終堅持依法治校、以德育人的方針,建立良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教風(fēng),積極推進(jìn)課程改革和大力實施素質(zhì)教育,進(jìn)一步增強德育的實效性,進(jìn)一步優(yōu)化教師隊伍尤其是現(xiàn)代教學(xué)能力,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量。因而在今后的工作中我們將。

1、進(jìn)一步加大教育裝備的投入,完善現(xiàn)代化教育設(shè)施

爭取在兩年內(nèi),a再建設(shè)四個的多媒體電教室,以進(jìn)一步滿足現(xiàn)代化教學(xué)的要求。b再建五個語音室,以更好的為英語教學(xué)服務(wù)。c力爭達(dá)到班班通,使現(xiàn)代化的教學(xué)手段更多地走近課堂提高課堂的教學(xué)效果。

2、加大教研教改力度,健全課程研究制度;不斷充實和建設(shè)學(xué)校教學(xué)資源庫,發(fā)揮

網(wǎng)

絡(luò)優(yōu)勢,同時加強向周邊學(xué)校、先進(jìn)學(xué)校的學(xué)習(xí),達(dá)到資源共享、取長補短,全面提高教育質(zhì)量。

3、針對學(xué)生的新

思想

、新動向、新特點,加強心理健康輔導(dǎo),形成政府、社會、家庭和學(xué)校共同關(guān)心教育的立體

網(wǎng)

絡(luò),突破常規(guī)、多做細(xì)致的

思想

政治教育工作,輔之以形式多樣教育,構(gòu)建有文化品位、文明潔凈的校園環(huán)境。

4、加快教師專業(yè)化成長步伐,新課程的實施對教師的素質(zhì)提出了越來越高的要求,教師要在教學(xué)實踐中積底蘊,涵素養(yǎng),與新課程一同成長,這樣才會推動學(xué)校發(fā)展跨上新的臺階。

總之,發(fā)展是學(xué)校的.第一要務(wù),我校將繼續(xù)一心一意謀發(fā)展、聚精會神抓課改,扎實穩(wěn)定提高教學(xué)質(zhì)量,抓住機遇、深化改革、促進(jìn)發(fā)展、開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn),為實現(xiàn)“雙高普九”而努力。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇七

為加快推進(jìn)清廉教育建設(shè)工程,深化清廉學(xué)校建設(shè),根據(jù)市、縣教育局《關(guān)于推進(jìn)“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)的實施意見》文件精神,結(jié)合黨史學(xué)習(xí)主題教育、文明校園創(chuàng)建及清廉學(xué)校建設(shè)的具體要求,特制定以下工作思路:

一、突出黨建統(tǒng)領(lǐng)強化黨對學(xué)校工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。

(一)進(jìn)一步加強黨對教育工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)認(rèn)真部署學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和關(guān)于教育的重要論述等精神。結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,開展黨史學(xué)習(xí)教育,加強整體謀劃,扎實高質(zhì)量開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史主題教育,豐富活動形式,提升教育實效,從黨的百年偉大奮斗歷程中汲取繼續(xù)前進(jìn)的智慧和力量,筑牢廣大干部師生聽黨話、跟黨走的思想根基。

(二)精心籌備并開展建黨百年系列慶祝活動,充分展示百年大黨的光輝形象,全面展現(xiàn)我校黨建工作的新成效、新面貌。利用學(xué)校微信公眾號、釘釘群等載體,加強對建黨百年系列慶?;顒拥男麄鲌蟮?,著力營造慶祝的濃厚氛圍。

(三)全面提升落實“三會一課”、民主生活會等基本制度的質(zhì)量,以學(xué)習(xí)型+特色化的方式落實每月一次的主題黨日活動。創(chuàng)新組織生活的載體和形式,堅持和完善重溫入黨誓詞以及黨員過“政治生日”等政治儀式,發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治生活,以黨內(nèi)政治生活的高質(zhì)量助推黨性錘煉的高質(zhì)量。加強學(xué)校黨建品牌建設(shè),在黨總支“我心永向黨教壇傳薪火”黨建品牌的基礎(chǔ)上結(jié)合兩學(xué)部實際,著力打造“一支部一品牌”的黨建特色,實施改革攻堅,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

二、落實立德樹人任務(wù),深入推進(jìn)清廉文化建設(shè)。

(一)積極倡導(dǎo)清白、廉潔、正直、奉獻(xiàn)的師德師風(fēng),引導(dǎo)廣大教師做“四有”好教師。全面推行每月二次教師集中政治學(xué)習(xí)制度,讓每一名教師熟知全面從嚴(yán)治黨和“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)要求。深入開展師德教育、師德承諾、師德實踐、師德評比活動以及師德滿意度測評活動,堅決抵制在職教師有償補課,嚴(yán)禁利用職務(wù)之便收受禮品禮金、損害學(xué)生身心健康、推銷教輔材料和違規(guī)請吃喝。嚴(yán)格課堂和思想文化陣地管理,及時發(fā)現(xiàn)和查處教師在教學(xué)、科研、管理等方面的違紀(jì)違法問題。加強考核監(jiān)督,把師德師風(fēng)納入教師績效考核、職稱評定、評優(yōu)評先的考評體系中,實行“師德一票否決制”。

把廉潔思想、廉潔理念、廉潔文化滲透于學(xué)校管理和教育教學(xué)全過程,積極開展各類豐富多彩的廉政文化的教育宣傳,深入推進(jìn)“清廉文化進(jìn)校園”。確定今年11、12月為清廉建設(shè)主題月,主要內(nèi)容有:

1、黨總支、兩支部組織召開一次廉情分析會,梳理廉政風(fēng)險點。

2、全校組織開展一次廉潔從教和師德師風(fēng)學(xué)習(xí)教育專題會議。

3、思政教師上一堂廉潔教育為主題的公開課。

4、要組織一次以廉潔為主題的班會課并配專題黑板報宣傳學(xué)習(xí);

5、組織一次以廉潔為主題的征文或歌唱比賽;

6、組織一次以廉潔為主題的書、畫或剪紙比賽;

7、組織一次以廉潔為主題的演講比賽或故事會;

8、開展一次征集“一封清廉家書”活動;

(三)深入推進(jìn)廉潔教育進(jìn)課堂。

將清廉教育納入學(xué)校德育教育整體規(guī)劃,推進(jìn)清廉教育進(jìn)課堂,結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)實際,把清廉教育融入教育教學(xué)各環(huán)節(jié)、融入育人全過程、融入學(xué)生核心素養(yǎng)培育的目標(biāo)中。結(jié)合黨團(tuán)隊建設(shè),定期開展廉潔宣講,把清廉價值理念與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德有機結(jié)合起來,把清廉文化融入“學(xué)習(xí)新思想做好接班人”“傳承紅色基因爭做新時代好少年”“創(chuàng)建全國文明城市”“扣好人生第一粒扣子”“制止餐飲浪費”“垃圾分類”等主題教育實踐活動中。充分利用清廉教育基地、愛國主義教育基地等本地教育資源開發(fā)清廉校本課程。做好清廉教育進(jìn)家庭工作,促進(jìn)家校教育合力,共建共享,探索組建清廉教育家長宣講團(tuán),促進(jìn)家庭清廉教育經(jīng)驗的分享互補。

(四)建設(shè)清廉宣傳陣地。將清廉文化滲透到校園環(huán)境中,充分利用學(xué)校長廊、宣傳櫥窗、電子屏幕和微信公眾號等場地和載體,營造弘揚清廉、風(fēng)清氣正的校園氛圍。在學(xué)校和班級開辟百年黨史專柜、清廉教育讀書角等陣地,在網(wǎng)站、微信公眾號開辟清廉學(xué)校建設(shè)專欄。發(fā)揮思政、美術(shù)、數(shù)字媒體等學(xué)科、專業(yè)優(yōu)勢,廣泛宣傳優(yōu)秀典型案例、事跡、人物和崇廉尚廉的校風(fēng)、班風(fēng)、家風(fēng)等,講好清廉故事,開展警示教育,傳播清廉理念。

(五)全面提高教師對德育教育、體育教育、勞動教育,美育教育重要性的認(rèn)識,強化德育活動的安排與開展,積極開展陽光體育運動,提升勞動教育水平,重視美育教育抓手和評價,通過課程建設(shè)、課堂教學(xué)、師資培養(yǎng)、資源統(tǒng)整、評價機制等措施促進(jìn)五育并舉,培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者接班人。突出近視綜合防控,深入實施積極心理健康教育,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生心理篩查和高危學(xué)生“一人一策”預(yù)案。

三、聚焦制度建設(shè)健全學(xué)?,F(xiàn)代治理體系。

著力推進(jìn)“綠色岱實”“創(chuàng)新岱實”“品質(zhì)岱實”“幸福岱實”建設(shè),把學(xué)校建設(shè)成為全市一流、省內(nèi)領(lǐng)先、接軌國際的現(xiàn)代化示范學(xué)校,是我們一代岱實人的理想和奮斗目標(biāo)。正因如此,法治學(xué)校建設(shè)這是我們必須要走過的一條道路。同時,隨著教育教學(xué)改革、人事制度改革、績效分配改革的不斷深入,學(xué)校的發(fā)展環(huán)境、發(fā)展觀念、發(fā)展方式正在發(fā)生深刻變化,迫切需要加快建設(shè)現(xiàn)代化學(xué)校制度,加快推進(jìn)治理能力和治理體系現(xiàn)代化、全面推進(jìn)依法治校。

(一)以章程為準(zhǔn)則。學(xué)校章程是學(xué)校改革發(fā)展、實現(xiàn)依法治校的基本依據(jù)和基本準(zhǔn)則。凝練著師生共同的理念和價值認(rèn)同,體現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)特色和發(fā)展目標(biāo)。必須成為學(xué)校管理、行事的規(guī)范和規(guī)則,才能確保學(xué)校健康有序運行。

(二)持續(xù)抓好黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制工作,圍繞發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,做好學(xué)校內(nèi)部管理制度的“廢改立釋”工作,今后要對學(xué)校制度進(jìn)行全面梳理,并匯編新的制度集,讓學(xué)校師生的權(quán)利受到合法的保護(hù)。

(三)健全科學(xué)決策、民主管理機制,形成濃厚的學(xué)校法治文化氛圍。健全學(xué)術(shù)自由的保障和監(jiān)督機制,大力推進(jìn)信息公開和辦事公開。切實運用法治思維和法治方式深化改革,推動發(fā)展,化解矛盾,維護(hù)穩(wěn)定,準(zhǔn)確把握權(quán)利與義務(wù)、民主與法治、實體與程序、教育與懲戒的平衡,實現(xiàn)目的與手段的有機統(tǒng)一。

四、完善廉政風(fēng)險防控制度,抓好執(zhí)行與落實。

(一)強化風(fēng)險防控,完善廉政風(fēng)險防范責(zé)任清單和小微權(quán)利清單,推進(jìn)學(xué)校廉政風(fēng)險防范內(nèi)控制度建設(shè)。編制《岱山實驗學(xué)校崗位廉政防范手冊》、出臺教職工交通違法處理辦法等,規(guī)范教職工行為規(guī)范。

(二)進(jìn)一步加強干部管理、財務(wù)管理、基建后勤、招標(biāo)采購、會議培訓(xùn)等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作,突出抓早抓小、防微杜漸。

(三)與全體教師簽訂廉潔從教的師德師風(fēng)承諾書,與黨員干部簽訂廉政風(fēng)險防范責(zé)任書,提高干部教師的職業(yè)品德修養(yǎng)和廉潔自律的自覺性。緊盯教師節(jié)、學(xué)生畢業(yè)季等重要時間節(jié)點,積極開展正風(fēng)肅紀(jì)行動,持續(xù)保持高壓態(tài)勢,把預(yù)防腐敗擺在前,挺在先。

我們深知:清廉學(xué)校打造任重道遠(yuǎn),師德師風(fēng)建設(shè)一直在路上,我們將在在局黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,牢記初心使命,勇于改革擔(dān)當(dāng),努力讓岱山實驗學(xué)校成為“清廉學(xué)校”的海島樣板。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:

非常榮幸的接受各位專家對我校進(jìn)行督導(dǎo)評估,我代表石人忠林中學(xué)的全體師生對各位領(lǐng)導(dǎo)和專家的蒞臨,表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!

2012年10月,我校通過了省級標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)先進(jìn)學(xué)校的初檢,2012年12月,在各位的青睞與關(guān)懷下,我校順利的通過了省標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校的驗收。這表明我校在辦學(xué)方向、辦學(xué)條件,辦學(xué)層次等方面又前進(jìn)了一步。同時我們也深感任重而道遠(yuǎn),我們把工作重點側(cè)重在鞏固、利用、發(fā)展、提高上。求真務(wù)實、 銳意進(jìn)取,努力鞏固標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)建成果,全面提升學(xué)校的各項工作水平。下面就我校鞏固標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校創(chuàng)建成果工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家予以匯報:

一、學(xué)?;厩闆r

我校校園占地面積32045平方米,建筑面積2664平方米,校園布局分為教學(xué)區(qū)、體育活動區(qū)、綠化區(qū)、勞動實踐基地四個區(qū)域,有標(biāo)準(zhǔn)的理、化、生實驗室,音、體、美活動室,多媒體教室,衛(wèi)生保健、心理咨詢室,圖書室和教師、學(xué)生閱覽室等,語音室、微機室以及綜合實踐室的教學(xué)設(shè)備在不久的將來會逐步到位,優(yōu)質(zhì)的辦學(xué)條件和良好的環(huán)境為學(xué)校的發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

1

我?,F(xiàn)有教師41人,其中本科學(xué)歷26人,專科學(xué)歷15人;市級骨干教師2人,區(qū)級骨干教師21人;中學(xué)高級教師8人。學(xué)生223人,6個教學(xué)班。

二、辦學(xué)理念及發(fā)展目標(biāo)

我校是一所農(nóng)村中學(xué),教育對象主要是農(nóng)民子女,為了這些孩子將來能成人、成才、成器,創(chuàng)造幸福人生,我們把 “為學(xué)生的終身發(fā)展奠基”作為我校的辦學(xué)理念。結(jié)合校情、學(xué)情、生情,確立了 “誠實做人 踏實做事”的校訓(xùn); “勤勉、篤志、求是、創(chuàng)新”的校風(fēng);“求實、求精、求異、求新”的教風(fēng)?!皹穼W(xué)、勤學(xué)、善學(xué)、博學(xué)”的學(xué)風(fēng)。這使我們的辦學(xué)思想更加明晰,我們把“立足現(xiàn)有優(yōu)勢,進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育,深化課堂教學(xué)改革,建成一所師生高素質(zhì)、教學(xué)高質(zhì)量、文化高品位的農(nóng)村一流中學(xué),實現(xiàn)教育均衡發(fā)展?!弊鳛槲倚5陌l(fā)展目標(biāo),使我們的學(xué)生享受更好的優(yōu)質(zhì)教育,學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做人。讓我們的教師獲得更大的專業(yè)發(fā)展。

三、主要做法:

(一)以鞏固標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校創(chuàng)建成果為目標(biāo),明確方向,齊抓共管,實現(xiàn)教師隊伍建設(shè)的新突破。

機遇意識。形成“四種風(fēng)氣”:團(tuán)結(jié)之風(fēng),進(jìn)取之風(fēng),求是之風(fēng),廉政之風(fēng)。努力成為師生的公仆,使領(lǐng)導(dǎo)班子更加起到率先垂范的作用,對學(xué)校管理更加注重細(xì)節(jié)和過程,做到了民主管理、服務(wù)師生。努力使學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子成為一支具有觀念新,懂教學(xué),善管理的領(lǐng)導(dǎo)集體。為師生樹立楷模。

我校始終把師德師風(fēng)建設(shè)作為鍛造精良的師資隊伍的重頭戲來抓。嚴(yán)格執(zhí)行教育局下發(fā)的《德育工作目標(biāo)管理細(xì)則》,領(lǐng)導(dǎo)包年級管理,責(zé)任到組,具體到人,從努力幫助教師、支持教師自主成長的角度構(gòu)建新時代師德建設(shè)的形式、方法和管理制度,通過師德培訓(xùn)、師德演講、經(jīng)驗交流、師德承諾書、學(xué)生及家長調(diào)查問卷等形式規(guī)范教師的師德行為,使全體教師明確“為人師表”的義務(wù)和責(zé)任,提升了師德建設(shè)水平。

育教學(xué)理念,嶄新的'教育教學(xué)方式傳授給大家。我們的教師開闊了視野,轉(zhuǎn)變了思想,更新了觀念。同時讓部分教師模仿做課,學(xué)習(xí)做課,探索做課,力求把個人培訓(xùn)轉(zhuǎn)化為群體培訓(xùn)。

(二)、以創(chuàng)新教學(xué)常規(guī)為發(fā)展點,探索規(guī)律,形成優(yōu)勢 實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的新突破

我校在課堂教學(xué)中積極探索,勇于實踐。加強了對教學(xué)流程的精心設(shè)計,構(gòu)建了個人初備、集體共研、主備試教、個性加減、課后反思“五環(huán)節(jié)”備課流程;形成了有效備課、有效課堂、有效批改、有效評價、有效教研“五落實”教學(xué)流程。探索了三維目標(biāo)落實課、新課標(biāo)研討課、有效教學(xué)復(fù)習(xí)課、青年教師匯報課、骨干教師示范課等“五種課例”。形成了《互動——探究》式教學(xué)模式。經(jīng)過全體師生的努力,我校的課改工作在部分學(xué)科已經(jīng)初見成效,我校教師翟國典、鞠洪國、張曉東獲得呼蘭區(qū)“探索杯”教學(xué)大賽集體一等獎。集體備課大家各抒己見,課題課異彩紛呈,教研組研討熱情高漲。校園網(wǎng)上教師踴躍建立工作室;充分發(fā)揮專業(yè)教室的功能,使師生共享優(yōu)質(zhì)資源。

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學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇九

在即將過去的2012中,我校工作堅持以黨的十七屆六中全會精神為指導(dǎo),牢固樹立教育科學(xué)發(fā)展觀,以全面貫徹落實《教育規(guī)劃綱要》和縣教育科技局2012年教育工作要點為統(tǒng)領(lǐng),以“謀劃發(fā)展思路,加強內(nèi)涵建設(shè),彰顯特色文化”為工作方針,以“校園文化、團(tuán)隊文化、教師文化、學(xué)生文化”建設(shè)為主抓手,堅持以德為首、教學(xué)為中心的原則,不斷更新教育思想理念、深入實施素質(zhì)教育、加強學(xué)??茖W(xué)管理、狠抓常規(guī)管理、全面提高育人質(zhì)量,凝心聚力、攻堅克難、突出重點、創(chuàng)優(yōu)爭先,在縣教育科技局的關(guān)心支持下,在全體教師的共同努力下,比較圓滿地完成了各項預(yù)定的目標(biāo)?,F(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:

我校根據(jù)義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求,努力做好學(xué)校各項管理工作,做到學(xué)校建設(shè)及管理工作有機構(gòu),有制度,職責(zé)明確,逐漸形成學(xué)校各項工作齊抓共管的良好局面。

我校堅持走群眾路線,以民主集中制為原則,進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制,使每個領(lǐng)導(dǎo)班子成員都明確了自己的工作職責(zé)、范圍和權(quán)限,做到了層層負(fù)責(zé),各司其職,各盡所能。制度面前,人人平等,班子成員決不搞特殊化,凡事都要做教師表率。各級組織分工協(xié)作,各司其職,形成了“事事有人管,人人有事管,件件能落實”的管理模式,并積極倡導(dǎo)教師創(chuàng)造性地完成工作。這樣充分調(diào)動了各成員的積極性,又為他們施展自己的聰明才智提供了一個寬闊的展示平臺。領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)加強了,學(xué)校各項工作的開展也比較順利,和諧的校園工作氛圍也隨之形成了。在今年11月,我校被自治州文明委命名為“州級精神文明單位”。

二、加強師資隊伍建設(shè),提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

素質(zhì)教育的關(guān)鍵是教師,教師的各項業(yè)務(wù)能力直接影響一所學(xué)校辦學(xué)水平的優(yōu)劣。為此,學(xué)校始終把建設(shè)一個思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的骨干教師隊伍體系作為學(xué)校工作重點,認(rèn)真落實我校教師培訓(xùn)規(guī)劃。

234-。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇十

材料:漢語詞匯材料:游戲《地下城與勇士》獎勵材料:2008年少年兒童出版社出版的圖書以下是小編整理的黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)匯報材料【三篇】,歡迎閱讀與收藏。

大家好!歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨一號煤礦掘進(jìn)六隊黨支部檢查指導(dǎo)工作,2020年,掘進(jìn)六隊黨支部按照陜煤集團(tuán)黨委黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要求,以“六有、四好”為抓手,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,為區(qū)隊的高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的組織保障。下面,就黨支部工作開展情況總結(jié)匯報如下:

掘進(jìn)六隊黨支部成立于2020年7月9日,現(xiàn)有正式黨員8人,積極分子4人,其中本科學(xué)歷5人,大專學(xué)歷3人。管理崗6人,班組長1人,技術(shù)崗1人,實現(xiàn)了黨員班組全覆蓋,是一支高素質(zhì)、高學(xué)歷的黨員隊伍。支部委員會由支部書記、組織兼宣傳委員、紀(jì)檢委員3人組成。

在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過程中,我們圍繞“學(xué)標(biāo)準(zhǔn)”和“執(zhí)標(biāo)準(zhǔn)”兩條主線不偏離,將“實文化”融入到標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建過程中,使支部各項工作落到實處。

(一)創(chuàng)新教育管理模式,強化黨員管理,將支部打造成教育黨員的學(xué)校。

根據(jù)新時代黨員特色和煤礦工作的實際情況,創(chuàng)建黨員活動室,配備一牌、一旗、四板,使黨員學(xué)有陣地,活動有場所。開通掘進(jìn)六隊黨支部微信群、公眾號、設(shè)置黨員學(xué)習(xí)app平臺,宣傳支部黨建、支部動態(tài),保證黨員學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)效果。嚴(yán)格落實黨課制度,開展講黨課2次,1次邀請黨建聯(lián)系點礦領(lǐng)導(dǎo)沈亞洲為黨員宣貫《十九屆五中全會精神》,使黨員進(jìn)一步統(tǒng)一思想,凝聚共識。制定《掘進(jìn)六隊黨員考核管理制度》,將亮身份、安全管理、師帶徒、承諾踐諾等納入到黨員管理過程中,根據(jù)考核,將黨員評定為合格、基本合格、不合格、優(yōu)秀四個格次,激發(fā)黨員比學(xué)趕超的熱情。

(二)發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)+優(yōu)勢,強化現(xiàn)場管理,讓黨員先鋒模范樹起來。

開展主題黨日5次,并以互聯(lián)網(wǎng)+的方式將主題黨日活動發(fā)布到互聯(lián)網(wǎng)上,使黨員不斷回顧主題黨日開展的目的,時刻不忘初心。以“節(jié)約糧食”和“安全”為主題,開展2次形勢教育,引導(dǎo)職工爭做節(jié)約糧食標(biāo)兵的表率,積極投身到安全管理過程中。

以pdca模式開展黨員文明責(zé)任區(qū)管理,劃分黨員責(zé)任管理區(qū)域,不定期組織職工代表、技術(shù)骨干、支部書記深入檢查并拍照留痕進(jìn)行考核,明確時限,督促黨員及時整改,確保所管轄區(qū)域安全、標(biāo)準(zhǔn)化時時、處處都處于動態(tài)達(dá)標(biāo)狀態(tài),使黨員的先鋒模范作用樹起來。

(三)落實黨建+工作模式,促進(jìn)黨建工作與中心工作的深度融合。

深入落實“黨建+3+x”工作模式,將黨建工作與中心工作深度融合。在“黨建+安全”方面,簽訂安全承諾踐諾書,明確目標(biāo),以現(xiàn)場隱患排查、反三違為載體,考核量化,把安全壓力傳導(dǎo),安全責(zé)任落實。推廣應(yīng)用“智慧化班前會簽到”管理,進(jìn)一步筑牢安全防線。在“黨建+生產(chǎn)”方面,以黨員“三優(yōu)化”為著力點,定期征集職工意見,分析改進(jìn),共解決9項影響生產(chǎn)的難題;開展黨員“災(zāi)害治理攻關(guān)活動”,解決災(zāi)害治理難題5項。在“黨建+效益”方面,開展“苦練內(nèi)功、挑戰(zhàn)習(xí)慣、查漏補缺、降本增效”活動,就如何提升勞動工效、提高崗位效益提出合理化建議4條,開展“創(chuàng)新降成本”活動,發(fā)明創(chuàng)新成果3項,結(jié)余成本近3萬余元,開展修舊利廢,產(chǎn)生修舊價值近5萬余元。在“黨建+x”(素質(zhì)提升)方面,從意識、理論、操作提升三個方面出發(fā),成立以黨員為主要負(fù)責(zé)人的素質(zhì)提升攻關(guān)團(tuán)隊,通過開展事故案例講解提意識、技能知識學(xué)習(xí)提理論、專業(yè)功力培訓(xùn)提技能,強化職工操作意識,提升職工技能水平。

一是黨員師帶徒活動次數(shù)較少,需進(jìn)一步提升師帶徒效果,為區(qū)隊培訓(xùn)一批全能型人才。

二是工會、群團(tuán)組織發(fā)揮效能還不明顯,需進(jìn)一步提升工會及群團(tuán)組織效能。

一是持續(xù)加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加強制度執(zhí)行,創(chuàng)新工作方式,豐富活動內(nèi)容,爭取2021年黨支部標(biāo)準(zhǔn)化由“二檔”跨入到“一檔”行列。

二是增加師帶徒活動次數(shù),開展“三小一練”活動,增強黨員師帶徒培訓(xùn)效果,提升職工技能水平,為區(qū)隊培養(yǎng)一批技術(shù)骨干。

三是提升黨員先鋒模范人物的總結(jié)宣傳,在支部營造濃厚的“爭做先鋒模范”氛圍,使廣大黨員職工積極學(xué)習(xí)先進(jìn)人物,爭做模范標(biāo)桿。

掘進(jìn)六隊黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況就向各位領(lǐng)導(dǎo)介紹到這里,不足之處還請批評指正。謝謝大家!

我區(qū)深入貫徹新時代黨建總要求,扎實推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推進(jìn)工作注意、資料調(diào)查、審計調(diào)查、問題整改四連單管理,加強對標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步鞏固基礎(chǔ),促進(jìn)黨建工作目標(biāo)任務(wù)落實。

建立工作注意制度,根據(jù)工作重點,向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)黨(工)委員會制定《最近的工作注意書》,條目式列出各階段的任務(wù)清單,要求各基層黨組織按清單開展工作,不斷提高黨建工作的目的性和時效性,為全區(qū)基層黨建工作提供強有力的保障。

建立基層黨建工作和基礎(chǔ)業(yè)務(wù)資料定期調(diào)查評價制度,調(diào)查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))黨建工作的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)資料,每月隨機抽取1~2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的個村(社區(qū)),年內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)全權(quán)復(fù)蓋,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)調(diào)查所屬黨組織的相關(guān)資料。

同時,結(jié)合集中督查、各級督查調(diào)研、明察暗訪重點工作任務(wù)落實和各類材料上報等情況,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)整體黨建工作進(jìn)行分析研判和評估,對工作任務(wù)已完成好的,進(jìn)行“紅牌”標(biāo)識,對工作推動不力、進(jìn)展遲緩、整體運行差的,進(jìn)行“黃牌”標(biāo)識。

建立基層黨建工作聯(lián)系點抓住機制,為28名區(qū)四大班級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系24個農(nóng)村軟弱分散黨組織,為30名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班級成員抓住30個農(nóng)村軟弱分散黨組織,實現(xiàn)農(nóng)村軟弱分散黨組織聯(lián)系抓住全權(quán)復(fù)蓋。定期向區(qū)四大班黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出《關(guān)于區(qū)四大班黨員領(lǐng)導(dǎo)干部向基層黨建工作聯(lián)系點開展審計調(diào)查的通知》,確保聯(lián)系逮捕工作具有實質(zhì)性內(nèi)容和效果,示范執(zhí)行黨建工作責(zé)任。

通過明察暗訪、定期監(jiān)督、監(jiān)督調(diào)查等,加強各級黨組織的工作責(zé)任,實現(xiàn)實際工作,及時整頓存在的問題,不留死角,強調(diào)問題整頓,全面提高基層黨建工作。堅持一季度一督查一。

報,

對發(fā)現(xiàn)的問題,當(dāng)場以書面的形式下發(fā)責(zé)令限期整改通知單,并督促各基層黨組織對照問題整改通知單建好問題整改清單,明確整改責(zé)任人和整改時限,集中力量和資源,一條一條抓整改、一項一項抓落實。

加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),是推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效舉措,也是提升基層黨組織組織力的主要抓手。2019年,××黨總支以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中全會精神,以“不忘初心牢記使命”主題教育為主線,牢固樹立?黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,以抓住關(guān)鍵少數(shù)、注重督促指導(dǎo)、創(chuàng)新活動形式為突破口,統(tǒng)籌推進(jìn)機關(guān)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推動機關(guān)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。

一是抓住基層組織建設(shè)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。通過優(yōu)中選優(yōu),選配黨性強、作風(fēng)正、威信高、有黨務(wù)經(jīng)驗的黨員充實到黨支部中,做到分工明確、責(zé)任落實、團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)勢互補,整體功能得到充分發(fā)揮。公司自成立以來,先后榮獲“黨建先進(jìn)單位”、“五四紅旗團(tuán)支部”等榮譽稱號,所屬××先后榮獲中央企業(yè)“青年文明號”、“全國青年文明號”。嚴(yán)格按照《黨支部工作條例》,積極加強組織建設(shè),按規(guī)定組織換屆選舉,目前黨總支由5名委員組成,下設(shè)××、××等2個黨支部,支部委員各由3名委員組成,并在各基層單位分別組建了×個黨小組。

二是抓住黨員管理規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。積極做好黨員發(fā)展工作,嚴(yán)格黨員管理,規(guī)范關(guān)系轉(zhuǎn)接,實施“黨員量化評價”,將中心工作量化到人,實現(xiàn)黨建工作與中心工作同部署、同責(zé)任、同考核。大力抓好黨員教育,積極開展研討式、專題式學(xué)習(xí)教育,上半年組織網(wǎng)絡(luò)答題14次,開通“××”公眾號,定期將學(xué)習(xí)資料上傳,組織黨員談體會、講感悟,進(jìn)一步提升了學(xué)習(xí)趣味性。加強黨員服務(wù)隊建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用。服務(wù)隊始終貫徹“一切為了人民”的服務(wù)宗旨,將公司“追求卓越專業(yè)專注健康發(fā)展”的核心價值觀體現(xiàn)在日常工作中。關(guān)心關(guān)懷困難和家庭變故人員,今年先后開展了兩次募捐慰問活動,傳遞了黨組織的溫暖和關(guān)懷。

三是抓住組織生活規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。認(rèn)真開展專題民主生活會和組織生活會,深入搞好對照檢查,嚴(yán)密組織黨員民主評議,將優(yōu)秀黨員對象在公示欄里“亮相”,讓大家看是否優(yōu)秀的“名副其實”,讓上榜者看自己是否稱職的“問心無愧”。定期組織思想動態(tài)調(diào)研,掌握現(xiàn)實“活思想”,確保黨員“思想不失察、行為不失控”。認(rèn)真落實“三會一課”制度,按規(guī)定召開黨員大會、支委會和黨小組會,傳達(dá)貫徹上級決議指示,分析當(dāng)前工作形勢,開展集中學(xué)習(xí)教育,研究“三重一大”事項,較好發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。以省、市公司重大戰(zhàn)略部署等為基本內(nèi)容,結(jié)合形勢任務(wù)和公司實際,每月確定1個微課主題、指定1名黨員為主講人,認(rèn)真?zhèn)湔n施講;每月開展“主題黨日”活動,今年開展了“厲害了,我的國”觀影、“黨章大家讀”和“認(rèn)清形勢盡職盡責(zé)愛司奉獻(xiàn)”等活動,強化了黨員黨性和奉獻(xiàn)意識。

四是抓住活動陣地規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。按照“一牌一旗三板”要求,重新整理了“黨員學(xué)習(xí)室”,鼓勵廣泛讀書,區(qū)分專業(yè)技術(shù)、小說名著、黨建政工三類,購置暢銷書籍×××本,拓展學(xué)習(xí)渠道,受到廣泛好評。按要求配置基礎(chǔ)設(shè)施,抓好標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動陣地建設(shè),創(chuàng)建“黨員干部微信群”平臺,組織廣大黨員在網(wǎng)上學(xué)理論、談體會,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建場地、開展活動。堅持“因地制宜、簡約實用、物盡其用、避免浪費”的原則,加強“一室一欄一群”建設(shè),確?!坝布^關(guān)、軟件配套”。

五是抓住信息臺賬規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。在2018年9月中旬的抽查中,獲得督導(dǎo)組的充分肯定,主要做法被“××”媒體刊載。牢牢把握公司黨的建設(shè)“黨徽閃耀三年提升”計劃對標(biāo)管理年目標(biāo)任務(wù),創(chuàng)建黨建教育活動陣地,全面建設(shè)黨支部“五個標(biāo)準(zhǔn)化”,在2018年9月底前黨總支及2個二級黨支部高質(zhì)量完成信息臺賬標(biāo)準(zhǔn)化(三本六盒一證),各類登統(tǒng)計資料詳實準(zhǔn)確,較好規(guī)范了黨建秩序。

第一,堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)。政治建設(shè)是馬克思主義政黨區(qū)別于其他類型政黨的重要標(biāo)志,旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求。著力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),必須把黨的政治建設(shè)作為黨支部建設(shè)的基礎(chǔ)工程和首要任務(wù),教育廣大基層黨員牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),確保黨中央的路線方針政策和省委的決策部署在基層不折不扣得到貫徹落實。

第二,堅持以思想建設(shè)為前提。政治上的堅定源于理論上的清醒。思想建設(shè)是黨的根本建設(shè),是我們黨成功的一大經(jīng)驗,也是我們黨的一大優(yōu)勢。著力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),必須抓住思想建設(shè)這一前提,把深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為當(dāng)前首要的政治任務(wù),在領(lǐng)會深刻內(nèi)涵、把握核心要義上下功夫;堅持把堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、提升道德境界作為黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重點內(nèi)容,抓好黨性教育,帶領(lǐng)基層黨員在思想、作風(fēng)、黨性上持續(xù)進(jìn)行“補鈣”“加油”,引導(dǎo)基層黨員牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀。

第三,堅持以組織建設(shè)為核心。組織力是基層組織生命力的具體體現(xiàn),基層黨組織的組織力直接關(guān)系到黨的工作的影響力和凝聚力。著力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),必須堅持以組織建設(shè)為核心,著力提高基層黨務(wù)工作者素質(zhì),配備專職化黨務(wù)工作者,切實落實黨建工作責(zé)任制;嚴(yán)把黨員發(fā)展的政治標(biāo)準(zhǔn),重點做好從產(chǎn)業(yè)工人、青年農(nóng)民、高知識群體中和在非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會組織中發(fā)展黨員工作;加強黨支部書記和黨員的培訓(xùn)力度,不斷提升黨支部書記政治素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng),增強普通黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性,形成基層黨支部凝聚群眾的強大磁場。

第四,堅持以作風(fēng)建設(shè)為重點。黨的作風(fēng)就是黨的形象,作風(fēng)建設(shè)是基層黨建的重要組成部分。著力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),要圍繞開展“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化,結(jié)合自身工作特點,增強群眾觀點,密切聯(lián)系群眾,按照全心全意為人民服務(wù)的宗旨,培養(yǎng)黨員不畏艱苦、不懼困難、勤儉節(jié)約、愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,提高黨員的黨性修養(yǎng),樹立基層黨員干部的良好形象。

第五,堅持以制度建設(shè)為根本。制度治黨是全面從嚴(yán)治黨的根本保證。著力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),要找準(zhǔn)基層黨建切入點,以增強黨組織生機活力為著力點,建立健全“主題黨日活動”制度,認(rèn)真落實“三會一課”制度、組織生活會制度和談心談話制度,突出基層特點,推動學(xué)習(xí)貫徹向基層延伸。持續(xù)精準(zhǔn)整頓軟弱渙散基層黨組織,不斷提升基層黨組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平。大興調(diào)查研究之風(fēng),突出問題導(dǎo)向,推動基層黨組織活動載體、工作方式、運行機制等方面的工作創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。

第六,堅持以紀(jì)律建設(shè)為保障。推動黨的紀(jì)律建設(shè)向縱深發(fā)展,前提是強化紀(jì)律意識,關(guān)鍵是強化紀(jì)律執(zhí)行,讓基層黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。著力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),要嚴(yán)明政治紀(jì)律,使基層黨組織既要做到在大是大非問題上立場堅定、旗幟鮮明,也要在生活小節(jié)、日常小事中講規(guī)矩、守紀(jì)律;嚴(yán)明組織紀(jì)律,更好發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;嚴(yán)明廉潔紀(jì)律,為實現(xiàn)“不敢腐”“不能腐”“不想腐”提供堅強保障;嚴(yán)明群眾紀(jì)律,厚植黨長期執(zhí)政的政治基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ);嚴(yán)明工作紀(jì)律,確保黨的路線方針政策和各項決策部署得到貫徹落實;嚴(yán)明生活紀(jì)律,努力塑造基層黨員干部良好的社會形象。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇十一

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實十九屆中央紀(jì)委三次全會、十一屆省紀(jì)委四次全會精神,認(rèn)真貫徹落實中央辦公廳《關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的意見》和《隆回縣教育系統(tǒng)清廉單元建設(shè)責(zé)任清單(試行)》,將開展“清廉學(xué)校建設(shè)”活動作為學(xué)校的重要載體和抓手,推動廉潔思想、廉潔制度、廉潔紀(jì)律、廉潔文化融入教育教學(xué)各個方面,有重點、全方位、多層次地開展活動,不斷增強廣大教職工愛崗敬業(yè)、廉潔從教的意識,培養(yǎng)青少年學(xué)生正確的價值觀念和高尚的道德情操。

二、工作目標(biāo)。

以“文明校園”為抓手,從學(xué)校黨員干部、教職員工、學(xué)生群體三個層面入手,開展“律己廉為首,立世德為先”主題活動,努力營造“崇廉立德”的學(xué)校文化氛圍,使清廉風(fēng)氣滲透到學(xué)校的方方面面,讓以清為美、以廉為榮的價值取向進(jìn)一步入耳、入腦、入心,全面打造清廉學(xué)校。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)。

學(xué)校成立開展“清廉學(xué)校建設(shè)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:廖樹林魏先甫。

副組長:趙云堂。

辦公室主任:李斌。

成員:孫柏松、劉遵炳、羅春健、孫成、鄧雄軍、孫艷瓊、劉志軍。

四、工作重點。

1、堅決做到“兩個維護(hù)”。

2、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。

3、強化領(lǐng)導(dǎo)班子政治責(zé)任。

4、樹立正確選人用人導(dǎo)向。

5、堅持權(quán)力公開透明。

6、嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神。

7、馳而不息深化作風(fēng)建設(shè)。

8、切實履行主體責(zé)任。

9、做實做細(xì)監(jiān)督責(zé)任。

0、嚴(yán)肅查處腐敗案件。

1、扎緊制度籠子。

2、加強黨性和法紀(jì)教育。

3、加強廉潔文化建設(shè)。

4、樹立勤廉家風(fēng)。

五、責(zé)任清單。

1、以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)清廉學(xué)校建設(shè)。強化理論武裝提升清廉自覺,優(yōu)化政治生態(tài)營造清廉環(huán)境,加強基層黨建構(gòu)筑清廉堡壘,緊盯關(guān)鍵少數(shù)。

2、全面加強教師隊伍建設(shè)。把好選人用人關(guān)口,嚴(yán)格干部職工教育管理。

3、全面從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)反腐。持續(xù)糾治“四風(fēng)”問題,“零容忍”懲治腐敗。

4、全面開展各領(lǐng)域清廉單元建設(shè)。建設(shè)清廉學(xué)校,建設(shè)清廉家庭。

5、著力形成共建共創(chuàng)清廉學(xué)校的良好態(tài)勢。強化組織領(lǐng)導(dǎo)。

注:具體工作任務(wù)以《隆回縣教育系統(tǒng)清廉單元建設(shè)責(zé)任清單(試行)》為準(zhǔn)。

六、主要措施。

1、嚴(yán)明責(zé)任,狠抓落實。

學(xué)?!耙话咽帧弊鳛椤扒辶畬W(xué)校建設(shè)”直接責(zé)任人,要帶頭抓、直接抓、具體抓,扎實推進(jìn)“清廉學(xué)校建設(shè)”。狠抓落實。分工明確,專人負(fù)責(zé),積極扎實開展“清廉學(xué)校建設(shè)”工作。充分運用廣播、電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體,大力宣傳開展“清廉學(xué)校建設(shè)”活動情況,形成良好的工作氛圍。

2、抓住“三個群體”,強化思想意識。

(1)在學(xué)校黨員干部中實施“崇廉立德”主題活動。進(jìn)一步落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,學(xué)校黨支部特別是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,要帶頭組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《習(xí)近平談治國理政》等,不斷提高全體黨員干部的理論素養(yǎng)。進(jìn)一步融合學(xué)校廉潔文化元素,充分利用主題黨日、組織生活會、校務(wù)會等開展“崇廉立德”系列活動。進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,堅決杜絕招生考試、基本建設(shè)、物資設(shè)備采購等方面腐敗問題,做到嚴(yán)守黨紀(jì)、廉潔從政。

(2)在學(xué)校全體教職工中實施“奉廉”主題活動。落實師德養(yǎng)成教育,引導(dǎo)廣大教師爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心的“四有”好教師。嚴(yán)格課堂和思想文化陣地管理,充分發(fā)揮教師在“廉潔學(xué)?!苯ㄔO(shè)中的示范作用。把清白、廉潔、正直、奉獻(xiàn)作為師德師風(fēng)建設(shè)的重要標(biāo)準(zhǔn),做到不接受家長宴請、不參與有償補課、不收受學(xué)生及家長的禮品禮金、不到校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職、不利用家長謀取私利。

(3)在全校廣大學(xué)生中實施“知廉”主題活動。堅持立德樹人,按照《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《中小學(xué)生守則》精神,從學(xué)生誠信守紀(jì)品德的形成和行為習(xí)慣養(yǎng)成方面提出具體、可操作性的要求,把廉潔文化建設(shè)和廉潔教育滲透到學(xué)生學(xué)習(xí)生活的各個環(huán)節(jié)中,不斷加強和改進(jìn)學(xué)生思想政治教育,爭做新時代好少年。

3、做好“三個結(jié)合”,注重實踐創(chuàng)新。

組織觀看一場反腐倡廉教育影視片;

上一堂黨風(fēng)廉潔建設(shè)教育課;

開展一次廉潔文化討論活動;

完善一批規(guī)章制度,健全留痕制、述責(zé)制、問責(zé)制。

嚴(yán)抓教育收費規(guī)范,如食堂財務(wù)、工會補貼等,注重發(fā)揮內(nèi)審監(jiān)督作用;

嚴(yán)抓招生、插班、教師調(diào)動、教師評先評優(yōu)等規(guī)范,提高自律意識,堅守底線紅線;

嚴(yán)抓校建工程和物品采購管理規(guī)范,杜絕在物資采購過程中收受好處費,建設(shè)教育陽光工程。

嚴(yán)禁誘導(dǎo)和暗示家長送禮,違規(guī)收受禮品禮金及強制學(xué)生訂購教輔資料;

嚴(yán)禁參加升學(xué)宴、謝師宴等酒局飯局;

嚴(yán)禁教師上班時間玩游戲、炒股票;

嚴(yán)禁參與賭博、做“微商”、酒后駕駛等。建立師德考核負(fù)面清單制度,實行師德師風(fēng)“一票否決制”。

4、認(rèn)真貫徹落實上級精神。

落實中央八項規(guī)定精神,省委“約法三章”、市委“約法三章”等規(guī)范性制度得到切實貫徹執(zhí)行,形式主義、官僚主義整治取得實在效果。不敢腐、不能腐、不想腐的“三不”機制制度建設(shè)與學(xué)校建設(shè)深度融合,扎實規(guī)范,廉政文化建設(shè)效果明顯,倡廉、崇廉、守廉蔚然成風(fēng)。

5、扎實開展“律己廉為首,立世德為先”為主題的系列活動。

(1)支部書記上一堂“律己廉為首,立世德為先”主題教育課。

(2)開展黨員干部學(xué)習(xí)心得評比活動。

(3)開展教職員工“清廉學(xué)?!毖葜v賽。

(4)開展學(xué)生“清廉學(xué)?!笔殖瓐蟊荣?。

(5)開展班級“清廉學(xué)?!焙诎鍒蟊荣?。

(6)全體教師簽訂“清廉十不”承諾書。

(7)校務(wù)會成員簽訂領(lǐng)導(dǎo)干部個人承諾書(手寫)。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

歡迎來到xx小學(xué)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校工作和其他工作,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校驗收標(biāo)準(zhǔn)要求,我校組織人員進(jìn)行自評,現(xiàn)在我把學(xué)校的做法,向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

學(xué)校概況

xx區(qū)xx小學(xué),坐落在國家級文物保護(hù)單位觀音山骨堆和省級文物保護(hù)單位xx塔腳下,是原亳州市最早實施課程改革的學(xué)校之一,是xx區(qū)首批“書法寫字實驗學(xué)?!?。

學(xué)校占地面積為4921平方米,校舍建筑面積2953平米,其中教學(xué)用房2264平米,綠化面積200平米,現(xiàn)有23個教學(xué)班,在校學(xué)生1131人,學(xué)校編制55人,現(xiàn)有教職工43人,校長一名,副校長兩名,教務(wù)主任、后勤主任各一名,副主任一名,報賬員一名,少先隊輔導(dǎo)員、工會主席一名。學(xué)校交通便利,歷史文化悠久,教職工學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%,全部達(dá)到大專以上文化。其中高級教師20人,市級骨干班主任2人。

在推進(jìn)素質(zhì)教育的過程中,xx小學(xué)實施“我的事,我來做”教育,在學(xué)生、教師、家長三個層面,從管理、教學(xué)、學(xué)校協(xié)同諸方面,培養(yǎng)學(xué)生的自信心、動手能力和進(jìn)取精神,全面育人,建構(gòu)具有自己個性特色的'新型育人模式。

xx小學(xué)把家長與學(xué)校的教育互動,看作是現(xiàn)代教育的標(biāo)志。在“我的事,我來做”教育中,通過多種渠道,幫助家長掌握科學(xué)的教子方法,開展親子活動,請家長參與學(xué)校的教育教學(xué)管理;使家庭與學(xué)校形成合力,用積極的態(tài)度共同為孩子的獨立發(fā)展創(chuàng)設(shè)支持環(huán)境。

xx小學(xué)本著“小學(xué)校,大管理;薄弱學(xué)校,重在管理”的工作思路,自強不息,追求卓越。今年的努力方向是“樹立首位度意識,努力提高家長的滿意度”。

二、對照標(biāo)準(zhǔn),評估自我

目前,學(xué)校生均占地面積在城區(qū)也不算很小,校園布局基本科學(xué),規(guī)劃設(shè)計基本合理,能全面貫徹黨的教育方針,堅持以科學(xué)發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作全局,以現(xiàn)代化辦學(xué)為理念,實行民主管理,堅持以人為本,推動素質(zhì)教育的全面落實,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制,班子分工明確。學(xué)校成立了工會、少先隊組織,能充分發(fā)揮民主管理和少先隊先鋒模范作用。學(xué)校下設(shè)教導(dǎo)處、總務(wù)處,職責(zé)放大上墻,都能出色完成本職任務(wù)。

我校健全校長辦公會制度,對學(xué)校的重大事項能做到研究及時,工作迅速。還制定了教職工代表大會制度,充分發(fā)揮民主管理。領(lǐng)導(dǎo)班子制定了任期目標(biāo),,學(xué)校建立了校務(wù)公開制度,民主理財小組對學(xué)校的開支,收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督,重大事項開支學(xué)期開學(xué)就要先填報預(yù)算申請,再按照會計結(jié)算中心指定的招標(biāo)商讓理財小組成員和后勤人員一起去采購,后有理財小組成員簽字接收,并按相關(guān)的程序公示。

學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作匯報材料篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

黨委始終堅持******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的***五中***精神,深入學(xué)習(xí)貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線,著力加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),全面提升黨支部組織力,強化黨支部政治功能,引導(dǎo)黨支部和黨員增強“四個意識〞、堅決“四個自信〞、做到“兩個維護(hù)〞。

〔一〕根本組織設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)化。

共有xx名正式黨員,設(shè)置黨支部1個,設(shè)立黨支部委員會1個,設(shè)書記、副書記、組織委員、宣傳委員、紀(jì)檢委員共x人,本著便于管理、方便教育原那么成立黨小組x個,黨小組組長由xx負(fù)責(zé)人擔(dān)任,實現(xiàn)了黨組織全覆蓋和黨的工作全覆蓋。

〔二〕根本隊伍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)化。

為充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,進(jìn)一步激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)積極性、主動性和創(chuàng)造性,一是標(biāo)準(zhǔn)黨員開展。我局黨支部根據(jù)“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用〞總要求,按照中國******開展黨員工作細(xì)那么規(guī)定,開展入黨積極分子x名,開展對象x名。

二是抓實黨員教育。利用“三會一課〞組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)******新時代中國特色社會主義思想,切實推進(jìn)“不忘初心、牢記使命〞主題教育常態(tài)化制度化,及時為黨員配備******談治國理政〔卷三〕、中華人民共和國民法典等書籍,借助本地紅色教育基地、警示教育基地開展革命傳統(tǒng)、形勢政策、警示教育等活動,提高黨員思想政治水平。

三是嚴(yán)格黨員管理。繼續(xù)完善黨組織和黨員根本信息采集工作,建立黨員電子身份信息,核定黨員黨費,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看。

xx黨支部以推開工作有序有力為著力點,堅持“三會一課〞、組織生活會、談心談話等黨的組織生活制度落實到位,黨內(nèi)組織生活正常標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)肅認(rèn)真,黨支部工作常態(tài)化制度化水平有效提升。我局黨支部結(jié)合黨員思想和工作實際,認(rèn)真落實民主評議黨員制度、“三會一課〞、民主生活會和組織生活會制度,黨支部書記、副書記圍繞疫情防控、黨史、新中國史講了x次黨課。黨委委員以身作那么,以普通黨員身份參加學(xué)習(xí)交流、開展批評和自我批評,積極參加學(xué)習(xí)討論,匯報思想情況,接受黨組織和黨員監(jiān)督,增強了黨內(nèi)政治生活的政治性、原那么性和戰(zhàn)斗性。

〔四〕根本活動開展標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)化。

xx支部不斷創(chuàng)新活動載體,豐富黨性教育、志愿效勞等活動內(nèi)容,做到了月有主題、季有安排、年有方案,形式多樣、內(nèi)容豐富、效果明顯。

七一〞紅色主題教育,弘揚愛國主義精神;組織干部聆聽“讀家訓(xùn),豐富的活動極大地提升了黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情。

二是建好黨員發(fā)揮作用平臺。為了提高機關(guān)主動效勞群眾、持續(xù)深化效能建設(shè),落實“馬上就辦、辦就辦好〞要求,我局黨支部在xx效勞廳設(shè)置黨員先鋒崗,號召黨員亮身份、亮承諾,便捷辦稅渠道。xx效勞廳聯(lián)合業(yè)務(wù)股室暢通“線上〞“線下〞多渠道、立體式辦稅渠道,持續(xù)推進(jìn)xxx事項“一窗辦〞,對即辦事項堅決辦理、提供“承諾制〞容缺辦理和納稅申報提醒糾錯等效勞。從“最多跑一次〞向“一次都不跑〞效勞邁進(jìn),輔導(dǎo)納稅人通過pc端、端、自主效勞端等多種線上渠道辦理涉稅事宜,通過宣傳和培訓(xùn)輔導(dǎo),轄區(qū)納稅人根本上可以做到全程網(wǎng)上申報、半程網(wǎng)上領(lǐng)票和自主辦理涉稅業(yè)務(wù)的良好局面。

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