師德師風演講校長致辭(專業(yè)19篇)

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師德師風演講校長致辭(專業(yè)19篇)
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總結讓我們更加深入地了解自己,發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)劣之處。完美的總結需要我們明確總結的目的,找準主要的關鍵點。通過閱讀他人的總結作品,我們可以借鑒其優(yōu)點和經(jīng)驗,進而提升自己的總結水平。

師德師風演講校長致辭篇一

尊敬的老師、同學們:

大家好!

人生在世,以德為本。一個人,無論從事什么職業(yè),都應該有良好的職業(yè)道德。作為教師——人類靈魂工程師,教師的勞動具有以人格塑造人格的特點,所以師德要求也就上升到教師素質之靈魂這樣的高度。

臺灣大學曾仕強教授說,一個人要有“四識”,即“常識、知識、膽識、見識”;而對于教師群體中的我們來說,我想還得加上一個“德識”。河南大學王立群教授說,人的一生要有“四行”,即“自己要行、要有人說你行、說你行的人得行、你的身體得行”;而對于我們教師的人生來說,我想我們還得加上一個“德行”。因為“德識”和“德行”應該是人“自立立人(陶行知語)”的根本,更是教師“立身立生”的根本之根本。

1、“師”字新解

“師”可拆成一個小“一”和“帥”字。由此便可推知,一個教師至少可以相當于一個比將軍還要大的“小元帥”。因為一個教師每學年至少要教一個班的40-50個學生,一個學生又有2個家長,加上學生家庭的其他成員及親戚朋友,可見教一個班級的教師每學年至少可以“統(tǒng)帥”,影響二、三百人甚至更多的人。照一個教師從教30年計算,就可以“統(tǒng)帥”或影響上萬人。一個能“統(tǒng)帥”或影響上萬人的教師,儼然就是一個“將帥”。

2、“德”字探秘

“德”是由在站立著合作做事的兩個人,且共同帶著褒義的30顆“心”組成的。德者,道德品質,至高至尚,不是一般人都能達到的崇高境界也。即使是道德品質高尚的人,其“德”也并非完美無缺,也仍然繼續(xù)需要不斷地修煉,努力地補上這一顆更好的德“心”,不斷地向“德”的更高更完美的境界去踐行修煉、去努力攀登。

3、“師德”內涵豐富

“師德”從字面上講,就是指教師的道德品質,或者指教師的職業(yè)道德,但“師德”的真正內涵卻是無法用文字所能表述清楚的。我們知道“教育大計,教師為本;教師大計,師德為本”,師德是為人師的靈魂。

美國詩人惠特曼曾經(jīng)深情地說:“有一個孩子每天向前走去,他看見最初的東西,他就變成那東西,那東西也變成了他的一部分?!蔽覀兙褪呛⒆觽兠刻熳畛蹩吹降?,我們的一部分成了孩子們的一部分。

1.開展師德師風建設是教師職業(yè)的需要。

我們的職業(yè)——教師,是一個很特殊的職業(yè)。特殊在工作性質:教師是教人之師,是育人者,是知識的代表,是人格的象征,師表即表率,是人們學習的榜樣,這是教師在人們心目中特有的形象,也是其他職業(yè)不具備的。二是特殊在工作的對象:我們工作的對象是人,是小學生,是未成年的孩子。教師的任務是按照國家的意志、社會的需求和學生的需要,塑造人的靈魂,給人以知識、技能,培養(yǎng)人才。教師的工作不僅關系到國家的現(xiàn)在,更關系到國家的未來。三是特殊在工作的途徑和方式:我們不僅要言傳,還要身教。毫不夸張地說,一個教師只要出現(xiàn)在學生面前,哪怕他不說一句話,那么,這個教師的穿著打扮、行為舉止及喜怒哀樂的表情都會對學生產(chǎn)生教育影響,甚至,教師沒有出現(xiàn)在他的學生面前,只要他的情況被學生知道,也會對學生產(chǎn)生教育影響。這同樣是其他職業(yè)不具備的。

因為職業(yè)的特殊性,較之于一般人而言,教師被奉為傳道、授業(yè)、解惑的楷模,具有“學為人師,行為世范”的準則要求,人們通常對教師的道德和作風看得要高于社會、優(yōu)于社會,這就要求教師做到德才兼?zhèn)?,以德為先,為人師表。這就需要我們時常反思自己,訓練自己,不斷提高師德水準。

2.加強師德師風建設是學校發(fā)展的需要。

開展師德師風建設活動,對凈化教師隊伍風氣,加強學校管理,提高教學質量,提高育人水平,推動學校發(fā)展有著重要的現(xiàn)實意義。師德師風既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標志,又是學校辦學質量和辦學效益的競爭力所在。師德師風決定著學校的學風和校風,決定著一個學校的精神風貌和人文風格;一流的學校,首先必須要有一流的師德和師風。同時,小學生正處于人生觀、價值觀形成的重要時期,良好的師德師風將對學生的一生產(chǎn)生積極的正面的影響,反之,則對學生的一生產(chǎn)生不可忽視的負面影響。因此,我們從學校發(fā)展的高度出發(fā),統(tǒng)一思想,提高認識,正視和重視師德師風問題,克服抵觸情緒,克服畏難情緒,克服應付情緒,切實增強開展師德師風實踐活動,把師德師風實踐活動作為學校立足新起點,謀求新發(fā)展的關鍵來抓。

3.加強師德師風建設是時代發(fā)展的需要。

隨著時代的發(fā)展,社會的進步,家長的文化層次和素質越來越高,對孩子的教育需求也更高了,他們期盼有更多的學識淵博、師德高尚教育影響他們的孩子,對教師素質提出了更高要求。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,人們開始對文明建設提出更高要求,而要提高整個社會公民、整個民族的素質,在于一代又一代人的教育,于是整個社會,我們的國家對教師又有了更高的期盼,對我們的師德提出更高要求。

1、《好教師的品格論》江蘇省淮北中學

好教師的標準:他們不僅要有“傳道”、“授業(yè)”、“解惑”的本領,更要有“廣施博愛”、“海納百川”、“兼濟天下”的愛心,好教師的人格力量與知識結構同樣重要。

人們說:好教師是一首詩,含蓄但不晦澀;好教師是一幅畫,清淡卻很高雅;好教師是一棵松,正直而不清高;好教師是一座無字碑,不留文字而韻味長存。好教師另一名字叫“學問”,是知識的寶庫,是高潔的象征。好教師心地善良,表現(xiàn)卻冷靜沉穩(wěn)。好教師懂得怎樣尊重學生,知道怎樣友善待人。好教師有人情味而不自視清高,最注重人格魅力,用高尚品格影響人,用美好靈魂塑造人。

2、蘇州大學朱永新教授的《理想教師》

校長的社會責任感、教師的社會責任感,影響著學生的社會責任感;校園的民主方式、教育方式,直接影響到孩子們的生活方式。

我心中的理想教師,應該是一個胸懷理想、充滿激情和詩意的教師,是一個充滿愛心、受學生尊敬的教師;我心中的理想教師,應該是一個追求卓越、富有創(chuàng)新精神的教師,是一個勤于學習、不斷充實自我的教師,是一個關注人類命運,具有社會責任感的教師。

3、北京師范大學中國教育學會會長顧明遠教授好老師的四種類型

深入淺出——很深奧的道理,他能講得淺顯易懂,很受學生歡迎,這是的老師??芍^之為“武林高手”。

深入深出——這樣的老師很有學問,但缺乏好的教學方法,不能把深奧的學問講得淺顯易懂,學生學起來就費點勁,這也是個好老師。

淺入淺出——這樣的老師本身的學問不深,但卻實事求是,把自己懂得的教給學生,這也能基本保持質量,也不乏是個好老師。

淺入深出——本身并無多大學問,卻裝腔作勢,把本來很淺近的道理講得玄而又玄,讓人聽不懂。這是最糟糕的。

4、我們心目中的好教師

家長心中的好老師:有耐心、責任心,對孩子嚴格而不好怒!公平公正,平等對待每個孩子,校內關心自己的學生,校外關注孩子的情況。

高水平而且勤奮。能說能寫,善于科研,勤于反思。在社會、家長中有很大的聲譽,深得領導器重和同事的推崇。(不一定有什么名師或新秀等頭銜)。

勤奮而水平一般。勤奮比水平更重要。

高水平而勤奮一般??梢匀萑蹋倪M。

二者都一般。難以容忍,肯定會被淘汰。

師德師風演講校長致辭篇二

老師們:

大家好!

狂天,借師德師風實踐活動學習課我就教師如何以身立教、身正為范談點個人理解,和大家共勉。

師德是社會公德的一個組成部分,它是符合教師職業(yè)特點的一種行業(yè)公德。它又是社會文化長期積淀的特定的一種道德觀念、道德準則、道德行為的綜合體。同時,作為社會的一種道德觀念,它與其他的觀念一樣,具有鮮明的時代特征——不同歷史時期的師德觀必定反映出其不同時代的特征,新時期的師德內涵也應體現(xiàn)新時代的精神風貌。因此,人們應從時代特點看待教師形象,教師更應以新的風貌展現(xiàn)于改革的浪潮中,社會應賦予師德以新時期所特有的內涵。否則,錯誤地理解師德內涵不僅會影響教師隊伍的建設,對社會主義教育事業(yè)造成不良后果,還將直接影響到社會主義建設的偉業(yè)。清楚的理解師德的內涵,對新時期的師德建設有著十分重要的意義。

首先,新時期的師德應表現(xiàn)為一種對社會強烈的使命感和責任感,就是為建設社會的物質財富和精神財富奉獻自己取之于社會的文化財富和精神財富。這種使命和責任著眼于對全體學生的培養(yǎng),著眼于學生德、智、體、美等多方面全面發(fā)展。

其次,新時期的師德應體現(xiàn)時代賦予教師的時代特征。不僅體現(xiàn)在教師自我較高的科學文化素養(yǎng)和道德修為,還包括先進的社會觀、教育觀、教學觀、師生關系觀。

再次,新時期歷史時期雖為師德加入了新的內涵,還應認識到師德也表現(xiàn)為一種文化傳統(tǒng)、道德傳統(tǒng),教師的形象有歷史賦予的光環(huán)。率先垂范、為人師表、有學問等素質便是歷史賦予師德形象的必要因素。子曰:“以身立教、為人師表”又曰“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!苯處煹墓ぷ魇桥囵B(yǎng)人的工作,而最能起到深遠影響的是教師的人格因素。有人將教師喻為學生人生的引路人,是十分有道理的。

第四,教師還應認識到教師本身在時代的社會價值,不宜妄自菲薄。“教師是人類靈魂的工程師。”“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)。”因此,作為教師要看重自我,懂得自重。陶行知先生說:“要人敬的,必先自敬,重師首先師自重。”

首先,教師是一種社會人。教師作為一種職業(yè),它就具有一般普通人從業(yè)的特點,教師不是不食人間煙火的神。在社會上,人們特別是家長及教育行政的領導們,要清楚的認識到教師首先是普通人,然后才是從事教育行業(yè)的教師。

其次,教師作為一種職業(yè),與其他職業(yè)一樣,有著本行業(yè)的特點,人們應尊重行業(yè)的特點,應尊重學校那樣的育人圣地。教師在社會上是一種具有雙層人格形象的群體,在學校是教師,他們這時具有教師的一面,他們應為人師表,恪盡刻師的本職,這是他們應盡的職責;走出校園,出沒于大街小巷、留連在集市、擁擠在公共汽車里等等時候,他們是社會的普通一員,必須允許他們做社會的普通一員,這是他們應有的權利。

第三,教育行業(yè)肩負著與其他行業(yè)所不同的責任,教師是傳承文明的載體,是培養(yǎng)下師在社會上是一種具有雙層人格形象的群體,在學校是教師,他們這時具有教師的一面,他們應為人師表,恪盡刻師的本職,這是他們應盡的職責;走出校園,出沒于大街小巷、留連在集市、擁擠在公共汽車里等等時候,他們是社會的普通一員,必須允許他們做社會的普通一員,這是他們應有的權利。

第三,教育行業(yè)肩負著與其他行業(yè)所不同的責任,教師是傳承文明的載體,是培養(yǎng)下一代的園丁,他們的從業(yè)行為理應受到社會的監(jiān)督;從事教育事業(yè)的人,理應挑選社會的精英,對于無師德不適宜從事教育工作的人,理所當然要從本行業(yè)清除出去;對社會如此重要的行業(yè)理應受到相應的物質和精神上的待遇。

刻師本身對師德的錯誤認識。一種認識,認為自己是教師,不是一般的普通人,他們自詡清高,盲目尊大,最終走向孤獨,他們將像隱居山林的“隱者”在不被理解的挫折中倒下,談不上樹立師德形象。另一種認識,無論在從事職業(yè)還是非從事職業(yè)時,都將自己劃為普通人一類,只不過是上完自己那堂課了事,他們不注意教師形象,只認為教師也是一般的人,這種人完全喪失了師德。還有一種認識,自己是教師要處處謹小慎為,在保持自己的形象的同時筋疲力盡,最后,認為自己得不償失而最終喪失師德形象。還有的自以為是知識分子,人民教師,理應得到最好的待遇,沒有認識到自己首先是社會人,在沒得到自己期望的待遇后自暴自棄,喪失師德。這些都應為教師認識戒。

社會對師德的錯誤認識。教師理應思想好、行為端、知書達禮、對人禮讓三廂、謙和恭順;教師的`言行舉止,無論何時何地都應是社會的表率和楷模。他們在與教師有爭執(zhí)時,他們可說粗鄙話但教師不行,他們動輒說:“還說是當老師的?!?/p>

1、就教師自身而言:人文關懷,努力學習,修煉人格,實現(xiàn)自我。

我們認為,新時期的教師對待職業(yè)要樹立“以人為本”的素質教育的理念,要注重人文關懷,精神扶持,成為學生健康成長的指導者和引路人。具體表現(xiàn)在對學生的人格尊重上。平等地看待每一個學生,關愛每一個學生,嚴格要求每一個學生。要關注學生的全面發(fā)展,和諧發(fā)展。對待自己的知識修養(yǎng)樹立終身學習、與時俱進的觀念以適應教育不斷發(fā)展的需要;對待自己品行要從小口從嚴要求,以自身良好的師德形象帶動更多的具有高素質人的誕生,培養(yǎng)學生現(xiàn)代人具有的素養(yǎng),以奉獻的精神實現(xiàn)自我的價值。

2、就學校、社會而言:理解、關懷、規(guī)范、監(jiān)督。居強師德建設時,我們對廣大教師也應該注重人文關懷和精神建構,我們不能僅僅要求教師怎樣怎樣,只關注教師業(yè)務水平的提升,知識結構的改善,還應充分理解他們的要求,重視他們人文精神和物質精神的充實,建筑起精神文明和物質文明的長城,使廣大教師切實感受到教師職業(yè)的優(yōu)越與光輝,讓師德自立于教師心中。只有這樣才能使廣大教師不僅成為科學文化知識的使者,成為弘揚先進文化、建設精神文明的特使。另外,學校、社會應規(guī)范教師職業(yè)道德,完善相應的條例、準則,進行監(jiān)督,建立起良好的師德環(huán)境,讓環(huán)境熏陶教師,以社會的力量、行政的力量以及教師群體的力量框正教師的個人行為。

以身立教、身正為范,只要我們正確的理解師德內涵,構建起樹立師德規(guī)范的科學體系,良好的師德旗幟就一定在教育改革的今天高高飄揚。

師德師風演講校長致辭篇三

各位教師:

大家好!

在第xx個教師節(jié)即將降臨之際,今天我們惠濟區(qū)實驗幼兒園全體教師在這隆重舉行“師德在我心中”的演講比賽活動,這對加強我園的師德師風建議具有特別重要的意義。

省委書記盧展工在今年全國“兩會”期間提出的“三平精神”(平凡之中的偉大追求,平靜之中的滿腔熱血,平常之中的極強烈責任感)。我認為“三平精神”既是廣闊教職員工理想信念、生活態(tài)度、工作責任的精華所在,也是廣闊教職員工品質修養(yǎng)、情操風范、思想境界的內在要求,我還是一句話:人的工作不緊要在轟轟烈烈中展示,更應該在平淡中默默的付出!

我們深知,我們的工作是學前教育,我們的教育對象是孩子,孩子是一個國家和民族最根本的希望。當前,家長們都希望自己的孩子能進最好的幼兒園,在成長的起步階段,承受最好的教育。家長的這種期盼,對我們幼教工作者來說,是一種莫大的鼓勵,更是一種無形的`鞭策。所以我們作為一名幼兒教育工作者來說,我們應該時刻銘記自己的責任和職責,在工作中,嚴格要求自己,做一名勤奮進取的教師。

借此時機,我想對在座的每一位教師提出三點希望:

1、要明確自己的工作職責。要用心呵護每一位孩子,讓每一位孩子在自己的精心養(yǎng)育下安康、快樂成長!

2、繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)的工作精神,在今后的工作中我們不但要保持現(xiàn)狀,更要靜下心來考慮自己的工作,不斷細化和創(chuàng)新,爭取做到一年入門,三年成為一名好教師。

3、明確個人奮斗目的,做一名師德高尚、業(yè)務精湛、充滿活力幼兒園教師。

在今后的工作證途中,我們或許還會有很多的困難和挑戰(zhàn),但是我相信只要是用心的教師,一定會抑制重重困難,會將自己打造為為一位有思想、有目的、有追求的教師,我期待著你“成功”的那一天。

最后我要表示一個感謝和一個祝賀!

一個感謝就是:從我們7月12日在一起至今,我們幾乎每一位教職工都在兢兢業(yè)業(yè)的干好自己的工作,很多教師都把幼兒園的工作當成自己家的工作,天天加班加點,甚至住在幼兒園,我忘不了楊杰教師凌晨一點多還在清掃班級的盥洗間,我忘不了師貴州教師清掃廁所的樣子等等,我很感動,我們的付出也也到得了指導的滿意和家長的認可。雖然感動在我心中,但是在此,請允許我再次代表惠濟區(qū)實驗幼兒園對每一位辛勞的付出表示衷心的感謝!真的謝謝大家!

一個祝賀就是:明天就是第xx個教師節(jié),我代表惠濟區(qū)實驗幼兒園對在坐的每一位教師表示熱烈的祝賀,祝每一位教師工作順利、身體安康、開心快樂每一天!

師德師風演講校長致辭篇四

老師們:

大家好!

今天,借師德師風實踐活動學習課我就教師如何以身立教、身正為范談點個人理解,和大家共勉。

師德是社會公德的一個組成部分,它是符合教師職業(yè)特點的一種行業(yè)公德。它又是社會文化長期積淀的特定的一種道德觀念、道德準則、道德行為的綜合體。同時,作為社會的一種道德觀念,它與其他的觀念一樣,具有鮮明的時代特征——不同歷史時期的師德觀必定反映出其不同時代的特征,新時期的師德內涵也應體現(xiàn)新時代的精神風貌。因此,人們應從時代特點看待教師形象,教師更應以新的風貌展現(xiàn)于改革的浪潮中,社會應賦予師德以新時期所特有的內涵。否則,錯誤地理解師德內涵不僅會影響教師隊伍的建設,對社會主義教育事業(yè)造成不良后果,還將直接影響到社會主義建設的偉業(yè)。清楚的理解師德的內涵,對新時期的師德建設有著十分重要的意義。

一、教師應怎樣理解師德。

首先,新時期的師德應表現(xiàn)為一種對社會強烈的使命感和責任感,就是為建設社會的物質財富和精神財富奉獻自己取之于社會的文化財富和精神財富。這種使命和責任著眼于對全體學生的培養(yǎng),著眼于學生德、智、體、美等多方面全面發(fā)展。

其次,新時期的師德應體現(xiàn)時代賦予教師的時代特征。不僅體現(xiàn)在教師自我較高的.科學文化素養(yǎng)和道德修為,還包括先進的社會觀、教育觀、教學觀、師生關系觀。

再次,新時期歷史時期雖為師德加入了新的內涵,還應認識到師德也表現(xiàn)為一種文化傳統(tǒng)、道德傳統(tǒng),教師的形象有歷史賦予的光環(huán)。率先垂范、為人師表、有學問等素質便是歷史賦予師德形象的必要因素。子曰:“以身立教、為人師表”又曰“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!苯處煹墓ぷ魇桥囵B(yǎng)人的工作,而最能起到深遠影響的是教師的人格因素。有人將教師喻為學生人生的引路人,是十分有道理的。

第四,教師還應認識到教師本身在時代的社會價值,不宜妄自菲薄。“教師是人類靈魂的工程師。”“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)。”因此,作為教師要看重自我,懂得自重。陶行知先生說:“要人敬的,必先自敬,重師首先師自重?!?/p>

二、社會應怎樣理解師德。

首先,教師是一種社會人。教師作為一種職業(yè),它就具有一般普通人從業(yè)的特點,教師不是不食人間煙火的神。在社會上,人們特別是家長及教育行政的領導們,要清楚的認識到教師首先是普通人,然后才是從事教育行業(yè)的教師。

其次,教師作為一種職業(yè),與其他職業(yè)一樣,有著本行業(yè)的特點,人們應尊重行業(yè)的特點,應尊重學校那樣的育人圣地。教師在社會上是一種具有雙層人格形象的群體,在學校是教師,他們這時具有教師的一面,他們應為人師表,恪盡教師的本職,這是他們應盡的職責;走出校園,出沒于大街小巷、留連在集市、擁擠在公共汽車里等等時候,他們是社會的普通一員,必須允許他們做社會的普通一員,這是他們應有的權利。

第三,教育行業(yè)肩負著與其他行業(yè)所不同的責任,教師是傳承文明的載體,是培養(yǎng)下一代的園丁,他們的從業(yè)行為理應受到社會的監(jiān)督;從事教育事業(yè)的人,理應挑選社會的精英,對于無師德不適宜從事教育工作的人,理所當然要從本行業(yè)清除出去;對社會如此重要的行業(yè)理應受到相應的物質和精神上的待遇。

三、對師德的錯誤認識。

教師本身對師德的錯誤認識。一種認識,認為自己是教師,不是一般的普通人,他們自詡清高,盲目尊大,最終走向孤獨,他們將像隱居山林的“隱者”在不被理解的挫折中倒下,談不上樹立師德形象。另一種認識,無論在從事職業(yè)還是非從事職業(yè)時,都將自己劃為普通人一類,只不過是上完自己那堂課了事,他們不注意教師形象,只認為教師也是一般的人,這種人完全喪失了師德。還有一種認識,自己是教師要處處謹小慎為,在保持自己的形象的同時筋疲力盡,最后,認為自己得不償失而最終喪失師德形象。還有的自以為是知識分子,人民教師,理應得到最好的待遇,沒有認識到自己首先是社會人,在沒得到自己期望的待遇后自暴自棄,喪失師德。這些都應為教師認識戒。

社會對師德的錯誤認識。教師理應思想好、行為端、知書達禮、對人禮讓三廂、謙和恭順;教師的言行舉止,無論何時何地都應是社會的表率和楷模。他們在與教師有爭執(zhí)時,他們可說粗鄙話但教師不行,他們動輒說:“還說是當老師的?!?/p>

四、教師、學校、社會共建師德。

1、就教師自身而言:人文關懷,努力學習,修煉人格,實現(xiàn)自我。

我們認為,新時期的教師對待職業(yè)要樹立“以人為本”的素質教育的理念,要注重人文關懷,精神扶持,成為學生健康成長的指導者和引路人。具體表現(xiàn)在對學生的人格尊重上。平等地看待每一個學生,關愛每一個學生,嚴格要求每一個學生。要關注學生的全面發(fā)展,和諧發(fā)展。對待自己的知識修養(yǎng)樹立終身學習、與時俱進的觀念以適應教育不斷發(fā)展的需要;對待自己品行要從小節(jié)從嚴要求,以自身良好的師德形象帶動更多的具有高素質人的誕生,培養(yǎng)學生現(xiàn)代人具有的素養(yǎng),以奉獻的精神實現(xiàn)自我的價值。

2、就學校、社會而言:理解、關懷、規(guī)范、監(jiān)督。

加強師德建設時,我們對廣大教師也應該注重人文關懷和精神建構,我們不能僅僅要求教師怎樣怎樣,只關注教師業(yè)務水平的提升,知識結構的改善,還應充分理解他們的要求,重視他們人文精神和物質精神的充實,建筑起精神文明和物質文明的長城,使廣大教師切實感受到教師職業(yè)的優(yōu)越與光輝,讓師德自立于教師心中。只有這樣才能使廣大教師不僅成為科學文化知識的使者,成為弘揚先進文化、建設精神文明的特使。另外,學校、社會應規(guī)范教師職業(yè)道德,完善相應的條例、準則,進行監(jiān)督,建立起良好的師德環(huán)境,讓環(huán)境熏陶教師,以社會的力量、行政的力量以及教師群體的力量框正教師的個人行為。

以身立教、身正為范,只要我們正確的理解師德內涵,構建起樹立師德規(guī)范的科學體系,良好的師德旗幟就一定在教育改革的今天高高飄揚。

師德師風演講校長致辭篇五

立足講臺,無私奉獻;能夠積極探索并遵循教育規(guī)律,嚴謹治學,精心施教;能夠擺正個人與集體和他人的關系,顧全大局,維護學校利益,關心集體,尊重同志,團結協(xié)作。

這些恪盡職守的敬業(yè)精神是主流,是值得充分肯定的。

然而,在看到主流的同時,我們也應該看到仍有少數(shù)教師受社會不良風氣的影響,在世界觀、人生觀、價值觀和教育觀等方面還存在不容忽視的問題。

主要表現(xiàn)在:語言粗俗、口無遮攔;抽煙亂扔;酒后失態(tài);工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲;工作馬馬虎虎、不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘;依法執(zhí)教意識淡漠,教育方式簡單粗暴,侮辱、體罰和變相體罰學生。

因此,加強師德師風建設頗為必要,尤為重要,功在當代,利在千秋。

近期,我市景芝鎮(zhèn)發(fā)生56歲男教師奸幼小女學生的駭人事件,給“師德”再次敲起了警鐘。

人民需要好的教育,百姓呼喚好的老師。

一個好的教師,首先是一個師德高尚的人。

下面,就師德師風問題我講以下幾點:

一、深刻理解關愛學生、加強師德師風建設的重要性。

1、加強師德師風建設,是黨和國家對教師隊伍建設的迫切需要。

如果說教育是棵樹,那么師德就是它的根,根牢才能樹茂。

師德崇高,則引導學生甚至整個社會風氣的好轉。

師德淪喪敗壞,必遭人民切齒痛恨,必將敗壞社會風氣。

學高為師,身正是范。

教師的一言一行,都影響著孩子的成長。

我們只有將師德規(guī)范內化為自己的教育教學行為,才能向國家和人民交一份滿意的答卷,才能不愧為人民教師這一光榮稱號。

因此,我們一定要充分認識新時期加強和改進師德師風教育的重大意義,不斷豐富和深化對師德精神內涵的認識,進一步培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、教書育人的高尚師德,全面提高教師隊伍的整體素質。

2、加強師德師風建設,是國家法律法規(guī)的莊嚴要求。

“依法執(zhí)教”,應當作為一名教師應有的師德底線。

在這里,我希望我們的全體教師要嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。

這些法規(guī)是我們依法治校,依法執(zhí)教的基本要求,也是每位教師行為最起碼的準則,是紅線,是雷池,決不能逾越半步。

恪守“依法執(zhí)教”的師德底線。

才能使我們不犯錯誤,使自己的工作更優(yōu)秀。

3、加強師德師風建設,是提升學校形象的內在需要。

加強師德師風建設是提升學校形象的內在需要,師德教風的好壞關系到學校的形象和聲譽,關系到教育的形象和聲譽。

從某種意義上說,師德師風建設如何,直接關系到辦學的成敗。

因此、我們全體教師都要充分認識師德建設的重要性和緊迫性,努力提高師德修養(yǎng)。

以優(yōu)良的師德師風向學生、家長和社會交上一份滿意的答卷。

4、加強學習,注重修養(yǎng),提高教師素質。

(1)注重法律學習。

希望每位教師認真學習國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。

恪守“依法執(zhí)教”的師德底線,做人民滿意教師。

(2)注重師德修養(yǎng)。

一是要大力弘揚富有愛心的“園丁”精神。

要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠教育和影響學生,努力成為學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人。

“愛與責任是師德之魂,沒有愛就沒有教育”

二是要大力弘揚民主平等的精神。

平等的對待學生,不諷刺挖苦學生,不侮辱、體罰和變相體罰學生,不論家庭經(jīng)濟條件好壞,家長社會地位高低,以及學生成績優(yōu)劣都要一視同仁的對待。

還要平等的對待學生家長,熱情接待,要耐心、虛心聽取學生家長的意見和建議,對個別家長的誤解、偏見、甚至指責等,要保持冷靜的頭腦,耐心地進行溝通,消除誤解,達成共識。

總之,我們要保持良好的職業(yè)形象,不做有損教師形象的事。

三是要大力弘揚甘于奉獻的“燭光”精神。

胡總書記在優(yōu)秀教師座談會上提出:“廣大教師要樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂于奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師”。

奉獻是教師的職業(yè)特征,選擇了教師,就選擇了奉獻,選擇了清貧。

近些年,我們的待遇有了一定幅度的提升。

但和有些行業(yè)比較,和經(jīng)濟待遇較好的地區(qū)比較,我們還有差距,這是現(xiàn)實。

發(fā)揚甘于奉獻的精神,是職業(yè)賦與我們的要求,也是客觀現(xiàn)實的需要。

我相信,隨著政府對教育的重視,隨著學校的不斷發(fā)展壯大,我們的學校、我們的教師將會迎來美好的春天。

四是要大力弘揚勇于進取的精神。

那些庸庸祿祿,不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘的撞鐘和尚,最終將會成為時代的落伍者。

有句話說得好“事業(yè)猶如逆水舟,不進則退”。

這句話說明了一個深刻的道理,那就是:在充滿競爭的時代,原地踏步走,也是后退。

我們的學校要發(fā)展,就必須增強發(fā)展的主動性;我們的工作要取得好的成績,就必須牢固樹立勇于進取的意識。

五是要大力弘揚開拓創(chuàng)新的精神。

要踴躍投身教育創(chuàng)新實踐,積極探索教育教學規(guī)律,更新教育觀念,做一個新教師。

注重培育學生的主動精神,鼓勵學生的創(chuàng)造性思維,引導學生在發(fā)掘興趣和潛能的基礎上全面發(fā)展,努力培養(yǎng)適應社會主義現(xiàn)代化建設需要、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的一代新人。

作為教師,面對每一個學生、面對每一個課堂、面對每一個細小的教學環(huán)節(jié),都要有一種開拓創(chuàng)新精神,不斷刷新自我的認知水平、實踐經(jīng)驗和理論修養(yǎng),不斷形成自己科學的教育風格;不斷在教育科研上出成果,在教育教學工作上出成績。

在教育教學工作中樹立“人無我有,人有我精,人精我新”的創(chuàng)新精神,立足實際,開闊視野,工作出新招,教學有特色。

著名作家雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。

”“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。

夜闌人靜,耳邊又傳來那熟悉的歌聲:

任風/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……

曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往,為了朝拜遠方那心目中的圣地,青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。

他們,所面對的不止是幾十雙求知的眼睛,而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們,猶如辛勤的農夫,鐘愛自己的這片土地,一年又一年精心耕作、無私奉獻。

教師,這個神圣的稱呼,它如磁石吸引我游離的目光,安撫我躁動的心河。

“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”,在辛勤耕耘的同時,自然會有收獲和回報。

我逐漸感悟到人生的哲理:甘于寂寞是成熟的標志。

因而我感覺自己在前進,在成長。

這不禁讓我想起了培根說的一句話,我們不應該像螞蟻單是收集,不應該像蜘蛛只從肚里抽絲,我們應該像蜜峰,既采集又整理,這樣才能釀出香甜的蜂蜜。

古今中外無數(shù)事例證明,育人單憑熱情和干勁是不夠的,還需要以德立身、以身立教。

作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神,甘為人梯,像“春蠶”吐盡青絲,像“蠟燭”化成灰燼,把畢生獻給事業(yè),獻給學生。

樹立良好的師德形象。

教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。

教師工作的“示范性”和學生所特有的“向師性”,使教師在學生心目中占有非常重要的位置。

孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。

教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。

只有這樣,才能保證教書育人的實效,學生才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。

史煙飄過,回看今天。

走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺,為人師表。

教師不僅是社會主義精神文明的建設者和傳播者,更是莘莘學子們的道德基因的轉接者。

我們總會向往輝煌燦爛的明天,但明天是由每一個今天壘成,有向往有行動有堅持,方會使剎那變成永恒,使夢想變成現(xiàn)實。

昨夜微霜初渡河,今晨秋風凋青發(fā)。

每一項新的工作,對我來說都是一項挑戰(zhàn),我告誡自己只要大膽去做,生命便會實實在在,只要放手去干,事業(yè)便會充滿陽光。

不以物喜,不以己悲,就讓自己在充實中完善自我,在寧靜中儲積生命的'動力。

還是魏書生說得好:把自己平凡的工作當作宏偉的世界去研究,你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。

教育,是無私奉獻的事業(yè);教育,是愛的事業(yè)。

我走上講臺時間不長,教學工作剛剛起步,我親眼目睹了老教師們愛崗敬業(yè)、講求奉獻作為,親耳聆聽了老教師們不畏艱苦,牧牧不倦、潛心教書育人的感人事跡,親身感受了那為了祖國和人民,為了孩子的明天,真誠奉獻的博大情懷。

在學校繁忙的工作中,我看到了老師們的奉獻和忠誠。

我深深懂得,我肩上的擔子不輕,我要走的路還很遠,很遠……

尊敬的各位領導各位老師大家好,今天我演講的題目是《我愛我的教師職業(yè)》。

以前上學的時候,有人問我:“長大以后你想做什么樣的工作?”我會毫不猶豫地說:“我要當一名老師”,因為在我的心里,老師是“傳道、授業(yè)、解惑”的人,是孩子們美好心靈的締造者,是智慧和知識的傳播者,是太陽底下最光輝、最神圣、最值得驕傲的事業(yè)。

因為我對教師這個職業(yè)有著特殊的感情,于是我讀的是師范院校,畢業(yè)以后我光榮地加入教師這個大家庭,成為實驗小學一名平凡的老師。

崗位平凡,但是我的工作并不平凡,每天,我站在這個三尺講臺上,向孩子們傳授知識,播撒希望,我無比的自豪;我是他們的老師,也是他們的第二任母親,我要用母親一樣的愛去關懷這些孩子,呵護他們,愛戴他們。

天涼了,我會提醒他們多穿點衣服,別感冒;放學了,我會看著一個個孩子讓家長都接走我才放心;上課時,我會觀察每一個孩子的學習情況,有誰不開心了、有誰沒來上課等等。

聽起來這都是一些瑣碎的事情,有時候,我也迷茫、也苦惱,但是我看著我身邊的那些同事默默無聞、無怨無悔地做著一樣瑣碎的工作,像春蠶,象蠟燭,用自己的青春和生命來捍衛(wèi)這個神圣的職業(yè)時,我感動了,我要為我這個神圣的職業(yè)奉獻終生。

每年的教師節(jié),當我收到學生們送給我的一支花,一張賀卡,我就不會羨慕建筑師,因為即使再出色的建筑師也永遠不能從他的作品里得到愛的回音。

師德師風演講校長致辭篇六

尊敬的xx局長、各位老師、同志們:

大家好!

為深入推進我校黨的群眾路線教育實踐活動,不斷提高廣闊家長對學校的滿意度,結合市局所開展的“師德師風專項整治實施方案”精神,我們也在全校上下積極開展了師德師風專項整治活動。這是一次很好的黨的群眾路線教育實踐活動與教育工作實際相結合的活動。百年大計,教育為本。而教育要開展,教師是關鍵,良好的師德師風就成為了教育開展的保障??墒窃诋斍拔覀兊慕逃F(xiàn)實中,確實存在著許多師德師風方面的問題。特別是去年及今年以來,我們發(fā)生了“收費補課、毆打學生”的三件典型事例。這三件典型事例的發(fā)生讓我們深深地認識到開展此次師德師風專項活動的迫切性和重要性,我們再不能容忍、姑息我們教師的種種喪失師德、敗壞教師形象的行為了。我們成立了師德師風專項整治領導小組,由我任組長牽頭,專管德育的樊校長整動、落實。我們制定了《孝義七中師德師風專項整治活動實施方案》,對此項活動進展了切實可行的工作部署。我們于3月28日召開全校范圍內的師德師風專項整治活動發(fā)動大會,會上我談了此次整治活動所涉及的10個方面的師德師風問題,我安排了我們全體教職工針對這10個問題必須展開深入的自我檢查、對照反思,并要求大家寫出深刻的反思材料。

今天,我聽了幾位同志的反思交流發(fā)言。有同志結合實際工作積極談了自己思想認識的錯誤是構成紀律松散的關鍵、有同志回憶自我教學生涯中的許多敷衍與失職反思是內部缺乏上進心的表現(xiàn)、有同志把自己面對學生錯誤時的急躁、不理智心理深深的挖掘了出來、有同志對自己在上班時間玩網(wǎng)絡游戲、上淘寶的行為進展了深刻的`自我批評、有同志深刻反思教學中多年來的不努力思考、不大膽創(chuàng)新的表現(xiàn)是不能緊跟時代前進步伐因循守舊思想在作怪,等等。但是大家針對收費補課、亂訂資料、體罰變相體罰學生這些問題還是沒有反思或者說是有所反思,還是沒有觸及到內心深處的自私自利、急功近利的心理底線。希望我們各處室、各年級領導能夠繼續(xù)深入的推進反思與交流,進展深入的反思和深刻的檢查。這次反思交流會我們能大膽的剖析自己的問題,能夠果斷地向這些不端育人行為開戰(zhàn),我認為這為我們此次師德師風專項整治活動開了一個好頭,這為我們下一步的落實整改提供了很好的保障。我想說的是,有反思一定要有所行動,我們要努力用先進的理論武裝頭腦,積極提高自己的政治素養(yǎng)和師德素養(yǎng);我們要努力用高尚的品質和良好的人文素養(yǎng)來感染自己的學生、教育自己的學生;我們要努力增強效勞意識,用真誠、友善來為學生、為家長效勞,提升自己的育人水平;我們要精心鉆研、努力學習,用先進的教學理念、教育思想來武裝自己,把我們的課堂打造的更精彩,把我們的學生培養(yǎng)的更出色。我想我們每個人從這次會議完畢后就應該針對自己的問題制定出詳實的整改方案來,針對自己的問題積極采取有效的整改行動,我對大家充滿了期待,這是我的心里話。

我想說的是,在后段的工作中,我們將修改和完善我校的師德師風考核制度,將考核結果與教師的評模晉級掛鉤、加大師德師風考核結果在績效工資中所占的比例,使師德師風評價真正成為衡量教師工作的重要指標。我們將完善師德師風監(jiān)視機制,設立師德師風舉報投訴:(7644xxx7644xxx)、設立師德師風舉報校長信箱、組建家長師德師風監(jiān)視委員會、開展由教師、家長代表、學生參加的師德師風民主測評,我想只有通過這種自主整改和制度考核整改相結合的方法,才會不斷穩(wěn)固和提高師德師風專項整治活動的效果。

師德師風演講校長致辭篇七

作家雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的?!薄笆陿淠?,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。

夜闌人靜,耳邊又傳來那熟悉的歌聲:

任風/翻閱背影的日子/燭光將記憶/搖曳成孩子的身影/夕陽/便凝重了教師魂……。

曾經(jīng)懷著對遠方神圣的熱切向往,為了朝拜遠方那心目中的圣地,青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔;中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上;老教師如老黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。他們,所面對的不止是幾十雙求知的眼睛,而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋;他們,猶如辛勤的農夫,鐘愛自己的這片土地,一年又一年精心耕作、無私奉獻。

教師,這個神圣的稱呼,它如磁石吸引我游離的目光,安撫我躁動的心河?!皶接新非跒閺?,學海無涯苦作舟”,在辛勤耕耘的同時,自然會有收獲和回報。我逐漸感悟到人生的哲理:甘于寂寞是成熟的標志。因而我感覺自己在前進,在成長。這不禁讓我想起了培根說的一句話,我們不應該像螞蟻單是收集,不應該像蜘蛛只從肚里抽絲,我們應該像蜜峰,既采集又整理,這樣才能釀出香甜的蜂蜜。

古今中外無數(shù)事例證明,育人單憑熱情和干勁是不夠的,還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神,甘為人梯,像“春蠶”吐盡青絲,像“蠟燭”化成灰燼,把畢生獻給事業(yè),獻給學生。樹立良好的師德形象。教師良好的思想品行將是教師最偉大人格力量的體現(xiàn)。

教師工作的“示范性”和學生所特有的“向師性”,使教師在學生心目中占有非常重要的位置??鬃釉唬骸捌渖碚?,不令而行;其身不正,雖令不從。”

教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。只有這樣,才能保證教書育人的`實效,學生才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”。

史煙飄過,回看今天。走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺,為人師表。教師不僅是社會主義精神文明的建設者和傳播者,更是莘莘學子們的道德基因的轉接者。

我們總會向往輝煌燦爛的明天,但明天是由每一個今天壘成,有向往有行動有堅持,方會使剎那變成永恒,使夢想變成現(xiàn)實。昨夜微霜初渡河,今晨秋風凋青發(fā)。每一項新的工作,對我來說都是一項挑戰(zhàn),我告誡自己只要大膽去做,生命便會實實在在,只要放手去干,事業(yè)便會充滿陽光。不以物喜,不以己悲,就讓自己在充實中完善自我,在寧靜中儲積生命的動力。還是魏書生說得好:把自己平凡的工作當作宏偉的世界去研究,你就會發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。

青年詩人汪國真的一首詩道出了無私奉獻者的心曲:

我不去想是否能夠成功,既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。

我不去想身后會不會襲來寒風,既然目標是地平線,留給世界的只能是背影。

師德師風演講校長致辭篇八

大家好!

在第xx個教師節(jié)即將來臨之際,今天我們惠濟區(qū)實驗幼兒園全體教師在這隆重舉行“師德在我心中”的演講比賽活動,這對加強我園的師德師風建議具有特別重要的意義。

省委書記盧展工在今年全國“兩會”期間提出的“三平精神”(平凡之中的偉大追求,平靜之中的滿腔熱血,平常之中的極強烈責任感)。我認為“三平精神”既是廣大教職員工理想信念、生活態(tài)度、工作責任的精髓所在,也是廣大教職員工品質修養(yǎng)、情操風范、思想境界的內在要求,我還是一句話:人的工作不緊要在轟轟烈烈中展示,更應該在平淡中默默的付出!

我們深知,我們的工作是學前教育,我們的教育對象是孩子,孩子是一個國家和民族最根本的希望。當前,家長們都希望自己的孩子能進最好的幼兒園,在成長的起步階段,接受最好的教育。家長的這種期盼,對我們幼教工作者來說,是一種莫大的鼓勵,更是一種無形的鞭策。所以我們作為一名幼兒教育工作者來說,我們應該時刻銘記自己的責任和職責,在工作中,嚴格要求自己,做一名勤奮進取的教師。

借此機會,我想對在座的每一位教師提出三點希望:

1、要明確自己的工作職責。要用心呵護每一位孩子,讓每一位孩子在自己的精心養(yǎng)育下健康、快樂成長!

2、繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)的工作精神,在今后的工作中我們不但要保持現(xiàn)狀,更要靜下心來思考自己的工作,不斷細化和創(chuàng)新,爭取做到一年入門,三年成為一名好教師。

3、明確個人奮斗目標,做一名師德高尚、業(yè)務精湛、充滿活力幼兒園教師。

在今后的工作證途中,我們或許還會有很多的困難和挑戰(zhàn),但是我相信只要是用心的教師,一定會克服重重困難,會將自己打造為為一位有思想、有目標、有追求的教師,我期待著你“勝利”的那一天。

最后我要表示一個感謝和一個祝賀!

一個感謝就是:從我們7月12日在一起至今,我們幾乎每一位教職工都在兢兢業(yè)業(yè)的干好自己的工作,很多教師都把幼兒園的工作當成自己家的工作,天天加班加點,甚至住在幼兒園,我忘不了楊杰老師凌晨一點多還在打掃班級的盥洗間,我忘不了師貴州老師打掃廁所的樣子等等,我很感動,我們的付出也也到得了領導的滿意和家長的認可。雖然感動在我心中,但是在此,請允許我再次代表惠濟區(qū)實驗幼兒園對每一位辛勞的付出表示衷心的感謝!真的謝謝大家!

一個祝賀就是:明天就是第xx個教師節(jié),我代表惠濟區(qū)實驗幼兒園對在坐的每一位老師表示熱烈的祝賀,祝每一位教師工作順利、身體健康、開心快樂每一天!

師德師風演講校長致辭篇九

為進一步加強校園師德師風建設,踐行葉圣陶“教育工作者的全部工作就是為人師表”的教育思想,以“校園第一”為發(fā)展目標,以“教師第一”為工作保障,以“學生第一”為服務追求,著力建設教師師德師風,努力提高我校教育教學質量和服務水平,辦人民滿意的教育,做學生喜歡的教師,不斷提升社會對教育的贊譽度。現(xiàn)鄭重承諾如下:

一、愛國守法,依法辦事。遵守國家、省市頒布的教育法規(guī),校園出臺的制度規(guī)定符合國家法律法規(guī)及上級主管部門的規(guī)定。

二、堅持育人為本,教書育人,全員育人。關愛每一個學生,服務每一個學生,實施素質教育,促進學生全面發(fā)展。

三、遵循教育規(guī)律,運用科學方法,不斷提高教育教學質量。實施有效教室教學,指導學生有效自學,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,減負增效。

四、實行學生評教、父母評校制度,邀請父母社會對校園的辦學行為和教師的教育教學參與管理和監(jiān)督。

五、教師熱愛本職工作,為人師表,廉潔從教。不體罰、變相體罰學生,不歧視、侮辱學生。不向學生推銷或變相推銷教輔資料及其它商品。不得索要或收受學生及父母的錢物等。杜絕在職教師從事有償家教或到社會辦學機構兼職兼課現(xiàn)象。

六、暢通投訴渠道,專設學生服務中心專門機構,設立投訴服務電話89171996、89171997、意見箱和電子郵箱,設立每周三校長書記接待日和父母開放日,定期召開父母座談會,建立健全教師家訪制度。對教師師德師風存在問題的舉報、投訴及時反饋,對違規(guī)違紀行為嚴肅查處。

校長:

20xx年8月25日。

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師德師風演講校長致辭篇十

在2017-2017學年度里,我校廣大教師的師德師風整體上是好的,大多數(shù)教師能夠認真貫徹國家的教育方針,熱愛教育事業(yè),踐行教育規(guī)范;能夠自覺加強自身的思想道德修養(yǎng),維護教師形象,嚴于律己,為人師表,愛崗敬業(yè),立足講臺,無私奉獻;能夠積極探索并遵循教育規(guī)律,嚴謹治學,精心施教;能夠擺正個人與集體和他人的關系,顧全大局,維護學校利益,關心集體,尊重同志,團結協(xié)作。這些恪盡職守的敬業(yè)精神是主流,是值得充分肯定的。然而,在看到主流的同時,我們也應該看到仍有少數(shù)教師受社會不良風氣的影響,在世界觀、人生觀、價值觀和教育觀等方面還存在不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在:語言粗俗、口無遮攔;抽煙亂扔;酒后失態(tài);工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲;工作馬馬虎虎、不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘;依法執(zhí)教意識淡漠,教育方式簡單粗暴,侮辱、體罰和變相體罰學生。因此,加強師德師風建設頗為必要,尤為重要,功在當代,利在千秋。

近期,我市景芝鎮(zhèn)發(fā)生56歲男教師幼小女學生的駭人事件,給“師德”再次敲起了警鐘。人民需要好的教育,百姓呼喚好的老師。一個好的教師,首先是一個師德高尚的人。下面,就師德師風問題我講以下幾點:

一、深刻理解關愛學生、加強師德師風建設的重要性。

1、加強師德師風建設,是黨和國家對教師隊伍建設的迫切需要。

如果說教育是棵樹,那么師德就是它的根,根牢才能樹茂。師德崇高,則引導學生甚至整個社會風氣的好轉。師德淪喪敗壞,必遭人民切齒痛恨,必將敗壞社會風氣。學高為師,身正是范。教師的一言一行,都影響著孩子的成長。我們只有將師德規(guī)范內化為自己的教育教學行為,才能向國家和人民交一份滿意的答卷,才能不愧為人民教師這一光榮稱號。因此,我們一定要充分認識新時期加強和改進師德師風教育的重大意義,不斷豐富和深化對師德精神內涵的認識,進一步培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、教書育人的高尚師德,全面提高教師隊伍的整體素質。

2、加強師德師風建設,是國家法律法規(guī)的莊嚴要求。

“依法執(zhí)教”,應當作為一名教師應有的師德底線。在這里,我希望我們的全體教師要嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。這些法規(guī)是我們依法治校,依法執(zhí)教的基本要求,也是每位教師行為最起碼的準則,是紅線,是雷池,決不能逾越半步。恪守“依法執(zhí)教”的師德底線。才能使我們不犯錯誤,使自己的工作更優(yōu)秀。

3、加強師德師風建設,是提升學校形象的內在需要。

加強師德師風建設是提升學校形象的內在需要,師德教風的好壞關系到學校的形象和聲譽,關系到教育的形象和聲譽。從某種意義上說,師德師風建設如何,直接關系到辦學的成敗。因此、我們全體教師都要充分認識師德建設的重要性和緊迫性,努力提高師德修養(yǎng)。以優(yōu)良的師德師風向學生、家長和社會交上一份滿意的答卷。

4、加強學習,注重修養(yǎng),提高教師素質。

(1)注重法律學習。希望每位教師認真學習國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。恪守“依法執(zhí)教”的師德底線,做人民滿意教師。

(2)注重師德修養(yǎng)。

一是要大力弘揚富有愛心的“園丁”精神。要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠教育和影響學生,努力成為學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人。“愛與責任是師德之魂,沒有愛就沒有教育”。教師要像園丁一樣,富有愛心,滿懷責任感?;ú輼淠居星f種,性情品質各不相同,有易栽種的,有難扶直的,但在園丁的手中,他們都能成為一道美麗的風景線。作為教師,就要做到愛生如子,特別是要關愛那些“學困生”、殘疾學生、家庭經(jīng)濟困難學生、留守學生,切實做到“為了一切學生”,努力做到“為了學生的一切”,大力發(fā)揚“一切為了學生”的博愛精神。

二是要大力弘揚民主平等的精神。平等的對待學生,不諷刺挖苦學生,不侮辱、體罰和變相體罰學生,不論家庭經(jīng)濟條件好壞,家長社會地位高低,以及學生成績優(yōu)劣都要一視同仁的對待。還要平等的對待學生家長,熱情接待,要耐心、虛心聽取學生家長的意見和建議,對個別家長的誤解、偏見、甚至指責等,要保持冷靜的頭腦,耐心地進行溝通,消除誤解,達成共識??傊覀円3至己玫穆殬I(yè)形象,不做有損教師形象的事。

三是要大力弘揚甘于奉獻的“燭光”精神。在優(yōu)秀教師座談會上提出:“廣大教師要樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂于奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師”。奉獻是教師的職業(yè)特征,選擇了教師,就選擇了奉獻,選擇了清貧。近些年,我們的待遇有了一定幅度的提升。但和有些行業(yè)比較,和經(jīng)濟待遇較好的地區(qū)比較,我們還有差距,這是現(xiàn)實。發(fā)揚甘于奉獻的精神,是職業(yè)賦與我們的要求,也是客觀現(xiàn)實的需要。我相信,隨著政府對教育的重視,隨著學校的不斷發(fā)展壯大,我們的學校、我們的教師將會迎來美好的春天。

四是要大力弘揚勇于進取的精神。那些庸庸祿祿,不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘的撞鐘和尚,最終將會成為時代的落伍者。有句話說得好“事業(yè)猶如逆水舟,不進則退”。這句話說明了一個深刻的道理,那就是:在充滿競爭的時代,原地踏步走,也是后退。我們的學校要發(fā)展,就必須增強發(fā)展的主動性;我們的工作要取得好的成績,就必須牢固樹立勇于進取的意識。

五是要大力弘揚開拓創(chuàng)新的精神。要踴躍投身教育創(chuàng)新實踐,積極探索教育教學規(guī)律,更新教育觀念,做一個新教師。注重培育學生的主動精神,鼓勵學生的創(chuàng)造性思維,引導學生在發(fā)掘興趣和潛能的基礎上全面發(fā)展,努力培養(yǎng)適應社會主義現(xiàn)代化建設需要、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的一代新人。作為教師,面對每一個學生、面對每一個課堂、面對每一個細小的教學環(huán)節(jié),都要有一種開拓創(chuàng)新精神,不斷刷新自我的認知水平、實踐經(jīng)驗和理論修養(yǎng),不斷形成自己科學的教育風格;不斷在教育科研上出成果,在教育教學工作上出成績。在教育教學工作中樹立“人無我有,人有我精,人精我新”的創(chuàng)新精神,立足實際,開闊視野,工作出新招,教學有特色。

二、加強師德師風建設組織領導,確保實效性。

組長:韓文義。

副組長:林英華、鹿東春。

成員:付萬星、李德勝、陳松禮、陳松斗、沈效宏。

2、搞好三支隊伍建設。即校干隊伍、班主任隊伍、教師隊伍建設。

3、保持活動的實效性。不搞形式,不搞花架子,要實實在在,聯(lián)系自己的實際情況,查、擺、評、議、改,真正解決實際問題。

三、開展活動的具體要求。

1、學校訂立具體的師德師風建設實施方案。

2、嚴格按照教管辦統(tǒng)一發(fā)放的《配檔表》認真組織學習,落實好每一階段的具體工作。

3、集中學習和分散學習相結合。每周一集中學習,統(tǒng)一學習內容,每次學習活動都要有學校學習記錄、教師個人學習筆記、教師個人每周一篇。

心得體會。

4、要做好暑假師德學習的考勤記錄,作為師德評價的重要依據(jù)。不能無故缺勤。

我們開展師德師風教育的最終目的,在于真正使全體教師的觀念得到更新,思想得到升華,面貌得到改觀,工作得到有力推動,辦好讓人民滿意的教育。我們要在教師中提倡給工作一個忠心,給社會一個關心,給學生一個愛心,給家長一個放心,給同事一個誠心。其中心思想就是培養(yǎng)教師的服務意識,做到“知學生事、幫學生困、解學生憂、暖學生心”,牢固樹立“為社會服務、為家長服務、為學生服務”的意識,增強事業(yè)心、責任感。我希望全校教師,通過這次暑假師德學習和自身實踐能“明師道,育師德,樹師表,揚師風、鑄師魂”,以一流的工作作風和一流的工作成績,為實現(xiàn)我校又好又快的發(fā)展,做出自己應有的貢獻。

師德師風演講校長致辭篇十一

在20xx—20xx學年度里,我校廣大教師的師德師風整體上是好的,大多數(shù)教師能夠認真貫徹國家的教育方針,熱愛教育事業(yè),踐行教育規(guī)范;能夠自覺加強自身的思想道德修養(yǎng),維護教師形象,嚴于律己,為人師表,愛崗敬業(yè),立足講臺,無私奉獻;能夠積極探索并遵循教育規(guī)律,嚴謹治學,精心施教;能夠擺正個人與集體和他人的關系,顧全大局,維護學校利益,關心集體,尊重同志,團結協(xié)作。這些恪盡職守的敬業(yè)精神是主流,是值得充分肯定的。然而,在看到主流的同時,我們也應該看到仍有少數(shù)教師受社會不良風氣的影響,在世界觀、人生觀、價值觀和教育觀等方面還存在不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在:語言粗俗、口無遮攔;抽煙亂扔;酒后失態(tài);工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲;工作馬馬虎虎、不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘;依法執(zhí)教意識淡漠,教育方式簡單粗暴,侮辱、體罰和變相體罰學生。因此,加強師德師風建設頗為必要,尤為重要,功在當代,利在千秋。

近期,我市景芝鎮(zhèn)發(fā)生56歲男教師q奸幼小女學生的駭人事件,給“師德”再次敲起了警鐘。人民需要好的教育,百姓呼喚好的老師。一個好的教師,首先是一個師德高尚的人。下面,就師德師風問題我講以下幾點:

1、加強師德師風建設,是黨和國家對教師隊伍建設的迫切需要。

如果說教育是棵樹,那么師德就是它的根,根牢才能樹茂。師德崇高,則引導學生甚至整個社會風氣的好轉。師德淪喪敗壞,必遭人民切齒痛恨,必將敗壞社會風氣。學高為師,身正是范。教師的一言一行,都影響著孩子的成長。我們只有將師德規(guī)范內化為自己的教育教學行為,才能向國家和人民交一份滿意的答卷,才能不愧為人民教師這一光榮稱號。因此,我們一定要充分認識新時期加強和改進師德師風教育的重大意義,不斷豐富和深化對師德精神內涵的認識,進一步培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、教書育人的高尚師德,全面提高教師隊伍的整體素質。

2、加強師德師風建設,是國家法律法規(guī)的莊嚴要求。

“依法執(zhí)教”,應當作為一名教師應有的師德底線。在這里,我希望我們的全體教師要嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。這些法規(guī)是我們依法治校,依法執(zhí)教的基本要求,也是每位教師行為最起碼的準則,是紅線,是雷池,決不能逾越半步。恪守“依法執(zhí)教”的師德底線。才能使我們不犯錯誤,使自己的工作更優(yōu)秀。

3、加強師德師風建設,是提升學校形象的內在需要。

加強師德師風建設是提升學校形象的內在需要,師德教風的好壞關系到學校的形象和聲譽,關系到教育的形象和聲譽。從某種意義上說,師德師風建設如何,直接關系到辦學的成敗。因此、我們全體教師都要充分認識師德建設的重要性和緊迫性,努力提高師德修養(yǎng)。以優(yōu)良的師德師風向學生、家長和社會交上一份滿意的答卷。

4、加強學習,注重修養(yǎng),提高教師素質。

(1)注重法律學習。希望每位教師認真學習國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。恪守“依法執(zhí)教”的師德底線,做人民滿意教師。

(2)注重師德修養(yǎng)。

一是要大力弘揚富有愛心的“園丁”精神。要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠教育和影響學生,努力成為學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人?!皭叟c責任是師德之魂,沒有愛就沒有教育”。教師要像園丁一樣,富有愛心,滿懷責任感?;ú輼淠居星f種,性情品質各不相同,有易栽種的,有難扶直的,但在園丁的手中,他們都能成為一道美麗的風景線。作為教師,就要做到愛生如子,特別是要關愛那些“學困生”、殘疾學生、家庭經(jīng)濟困難學生、留守學生,切實做到“為了一切學生”,努力做到“為了學生的一切”,大力發(fā)揚“一切為了學生”的博愛精神。

二是要大力弘揚民主平等的精神。平等的對待學生,不諷刺挖苦學生,不侮辱、體罰和變相體罰學生,不論家庭經(jīng)濟條件好壞,家長社會地位高低,以及學生成績優(yōu)劣都要一視同仁的對待。還要平等的對待學生家長,熱情接待,要耐心、虛心聽取學生家長的意見和建議,對個別家長的誤解、偏見、甚至指責等,要保持冷靜的頭腦,耐心地進行溝通,消除誤解,達成共識。總之,我們要保持良好的職業(yè)形象,不做有損教師形象的事。

三是要大力弘揚甘于奉獻的“燭光”精神。在優(yōu)秀教師座談會上提出:“廣大教師要樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂于奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師”。奉獻是教師的職業(yè)特征,選擇了教師,就選擇了奉獻,選擇了清貧。近些年,我們的待遇有了一定幅度的提升。但和有些行業(yè)比較,和經(jīng)濟待遇較好的地區(qū)比較,我們還有差距,這是現(xiàn)實。發(fā)揚甘于奉獻的精神,是職業(yè)賦與我們的要求,也是客觀現(xiàn)實的需要。我相信,隨著政府對教育的重視,隨著學校的不斷發(fā)展壯大,我們的學校、我們的教師將會迎來美好的春天。

四是要大力弘揚勇于進取的精神。那些庸庸祿祿,不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘的撞鐘和尚,最終將會成為時代的落伍者。有句話說得好“事業(yè)猶如逆水舟,不進則退”。這句話說明了一個深刻的道理,那就是:在充滿競爭的時代,原地踏步走,也是后退。我們的學校要發(fā)展,就必須增強發(fā)展的主動性;我們的工作要取得好的成績,就必須牢固樹立勇于進取的意識。

五是要大力弘揚開拓創(chuàng)新的精神。要踴躍投身教育創(chuàng)新實踐,積極探索教育教學規(guī)律,更新教育觀念,做一個新教師。注重培育學生的主動精神,鼓勵學生的創(chuàng)造性思維,引導學生在發(fā)掘興趣和潛能的基礎上全面發(fā)展,努力培養(yǎng)適應社會主義現(xiàn)代化建設需要、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的一代新人。作為教師,面對每一個學生、面對每一個課堂、面對每一個細小的教學環(huán)節(jié),都要有一種開拓創(chuàng)新精神,不斷刷新自我的認知水平、實踐經(jīng)驗和理論修養(yǎng),不斷形成自己科學的教育風格;不斷在教育科研上出成果,在教育教學工作上出成績。在教育教學工作中樹立“人無我有,人有我精,人精我新”的創(chuàng)新精神,立足實際,開闊視野,工作出新招,教學有特色。

1、成立學校師德師風建設領導小組。

組長:韓文義。

副組長:林英華、鹿東春。

成員:付萬星、李德勝、陳松禮、陳松斗、沈效宏。

2、搞好三支隊伍建設。即校干隊伍、班主任隊伍、教師隊伍建設。

3、保持活動的實效性。不搞形式,不搞花架子,要實實在在,聯(lián)系自己的實際情況,查、擺、評、議、改,真正解決實際問題。

1、學校訂立具體的師德師風建設實施方案。

2、嚴格按照教管辦統(tǒng)一發(fā)放的《配檔表》認真組織學習,落實好每一階段的具體工作。

3、集中學習和分散學習相結合。每周一集中學習,統(tǒng)一學習內容,每次學習活動都要有學校學習記錄、教師個人學習筆記、教師個人每周一篇心得體會。

4、要做好暑假師德學習的考勤記錄,作為師德評價的重要依據(jù)。不能無故缺勤。

我們開展師德師風教育的最終目的,在于真正使全體教師的觀念得到更新,思想得到升華,面貌得到改觀,工作得到有力推動,辦好讓人民滿意的教育。我們要在教師中提倡給工作一個忠心,給社會一個關心,給學生一個愛心,給家長一個放心,給同事一個誠心。其中心思想就是培養(yǎng)教師的服務意識,做到“知學生事、幫學生困、解學生憂、暖學生心”,牢固樹立“為社會服務、為家長服務、為學生服務”的意識,增強事業(yè)心、責任感。我希望全校教師,通過這次暑假師德學習和自身實踐能“明師道,育師德,樹師表,揚師風、鑄師魂”,以一流的工作作風和一流的工作成績,為實現(xiàn)我校又好又快的發(fā)展,做出自己應有的貢獻。

師德師風演講校長致辭篇十二

立足講臺,無私奉獻;能夠積極探索并遵循教育規(guī)律,嚴謹治學,精心施教;能夠擺正個人與集體和他人的關系,顧全大局,維護學校利益,關心集體,尊重同志,團結協(xié)作。

這些恪盡職守的敬業(yè)精神是主流,是值得充分肯定的。

然而,在看到主流的同時,我們也應該看到仍有少數(shù)教師受社會不良風氣的影響,在世界觀、人生觀、價值觀和教育觀等方面還存在不容忽視的問題。

主要表現(xiàn)在:語言粗俗、口無遮攔;抽煙亂扔;酒后失態(tài);工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲;工作馬馬虎虎、不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘;依法執(zhí)教意識淡漠,教育方式簡單粗暴,侮辱、體罰和變相體罰學生。

因此,加強師德師風建設頗為必要,尤為重要,功在當代,利在千秋。

近期,我市景芝鎮(zhèn)發(fā)生56歲男教師奸幼小女學生的駭人事件,給“師德”再次敲起了警鐘。

人民需要好的教育,百姓呼喚好的老師。

一個好的教師,首先是一個師德高尚的人。

一、深刻理解關愛學生、加強師德師風建設的重要性。

1、加強師德師風建設,是黨和國家對教師隊伍建設的迫切需要。

如果說教育是棵樹,那么師德就是它的根,根牢才能樹茂。

師德崇高,則引導學生甚至整個社會風氣的好轉。

師德淪喪敗壞,必遭人民切齒痛恨,必將敗壞社會風氣。

學高為師,身正是范。

教師的一言一行,都影響著孩子的成長。

我們只有將師德規(guī)范內化為自己的教育教學行為,才能向國家和人民交一份滿意的答卷,才能不愧為人民教師這一光榮稱號。

因此,我們一定要充分認識新時期加強和改進師德師風教育的重大意義,不斷豐富和深化對師德精神內涵的認識,進一步培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、教書育人的高尚師德,全面提高教師隊伍的整體素質。

2、加強師德師風建設,是國家法律法規(guī)的莊嚴要求。

“依法執(zhí)教”,應當作為一名教師應有的師德底線。

在這里,我希望我們的全體教師要嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。

這些法規(guī)是我們依法治校,依法執(zhí)教的基本要求,也是每位教師行為最起碼的準則,是紅線,是雷池,決不能逾越半步。

恪守“依法執(zhí)教”的師德底線。

才能使我們不犯錯誤,使自己的工作更優(yōu)秀。

3、加強師德師風建設,是提升學校形象的內在需要。

加強師德師風建設是提升學校形象的內在需要,師德教風的好壞關系到學校的形象和聲譽,關系到教育的形象和聲譽。

從某種意義上說,師德師風建設如何,直接關系到辦學的成敗。

因此、我們全體教師都要充分認識師德建設的重要性和緊迫性,努力提高師德修養(yǎng)。

以優(yōu)良的師德師風向學生、家長和社會交上一份滿意的答卷。

4、加強學習,注重修養(yǎng),提高教師素質。

(1)注重法律學習。

希望每位教師認真學習國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規(guī)。

恪守“依法執(zhí)教”的師德底線,做人民滿意教師。

(2)注重師德修養(yǎng)。

一是要大力弘揚富有愛心的“園丁”精神。

要關愛每一名學生,關心每一名學生的成長進步,以真情、真心、真誠教育和影響學生,努力成為學生的良師益友,成為學生健康成長的指導者和引路人。

“愛與責任是師德之魂,沒有愛就沒有教育”

二是要大力弘揚民主平等的精神。

平等的對待學生,不諷刺挖苦學生,不侮辱、體罰和變相體罰學生,不論家庭經(jīng)濟條件好壞,家長社會地位高低,以及學生成績優(yōu)劣都要一視同仁的對待。

還要平等的對待學生家長,熱情接待,要耐心、虛心聽取學生家長的意見和建議,對個別家長的誤解、偏見、甚至指責等,要保持冷靜的頭腦,耐心地進行溝通,消除誤解,達成共識。

總之,我們要保持良好的職業(yè)形象,不做有損教師形象的事。

三是要大力弘揚甘于奉獻的“燭光”精神。

胡總書記在優(yōu)秀教師座談會上提出:“廣大教師要樹立高尚的道德情操和精神追求,甘為人梯,樂于奉獻,靜下心來教書,潛下心來育人,努力做受學生愛戴、讓人民滿意的教師”。

奉獻是教師的職業(yè)特征,選擇了教師,就選擇了奉獻,選擇了清貧。

近些年,我們的待遇有了一定幅度的提升。

但和有些行業(yè)比較,和經(jīng)濟待遇較好的地區(qū)比較,我們還有差距,這是現(xiàn)實。

發(fā)揚甘于奉獻的精神,是職業(yè)賦與我們的要求,也是客觀現(xiàn)實的需要。

我相信,隨著政府對教育的重視,隨著學校的不斷發(fā)展壯大,我們的學校、我們的教師將會迎來美好的春天。

四是要大力弘揚勇于進取的精神。

那些庸庸祿祿,不思進取,得過且過,做一天和尚撞一天鐘的撞鐘和尚,最終將會成為時代的落伍者。

有句話說得好“事業(yè)猶如逆水舟,不進則退”。

這句話說明了一個深刻的道理,那就是:在充滿競爭的時代,原地踏步走,也是后退。

我們的學校要發(fā)展,就必須增強發(fā)展的主動性;我們的工作要取得好的成績,就必須牢固樹立勇于進取的意識。

五是要大力弘揚開拓創(chuàng)新的精神。

要踴躍投身教育創(chuàng)新實踐,積極探索教育教學規(guī)律,更新教育觀念,做一個新教師。

注重培育學生的主動精神,鼓勵學生的創(chuàng)造性思維,引導學生在發(fā)掘興趣和潛能的基礎上全面發(fā)展,努力培養(yǎng)適應社會主義現(xiàn)代化建設需要、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的一代新人。

作為教師,面對每一個學生、面對每一個課堂、面對每一個細小的教學環(huán)節(jié),都要有一種開拓創(chuàng)新精神,不斷刷新自我的認知水平、實踐經(jīng)驗和理論修養(yǎng),不斷形成自己科學的教育風格;不斷在教育科研上出成果,在教育教學工作上出成績。

在教育教學工作中樹立“人無我有,人有我精,人精我新”的創(chuàng)新精神,立足實際,開闊視野,工作出新招,教學有特色。

師德師風演講校長致辭篇十三

大家好!

去年的夏天,我站在小學部音樂教室的講臺上介紹自己。從學生到老師的巨大轉變和新的環(huán)境,讓我非常緊張,我說:“我是來自湖南第一師范文史系07級語文教育一班的楊亞杰。”

今天,我站在這里,用老師的身份來面對大家,我想說:“我是來自陽朝國際實驗學校小學部一年級3班的班主任及語文老師楊亞杰?!蔽胰员S行邼途o張,但它們卻因為一種極具幸福感的力量被遠遠地甩在了后面。是的,作為一名應屆畢業(yè)生,在工作的第一年里,我如今的堅定,我每一點一滴的成長,都離不開陽朝國際這個大家庭。做老師,擁有長聞花香的幸福,做陽朝國際的老師,幸福卻像花兒一樣。

在陽朝國際,有永遠和你在一起的領導。應聘時,我第一次見到了顏校長,她那的親切的笑容就深深地印在我的腦海中。學生進行入學教育的時候,她帶著這樣的笑容走進教室來告訴我:“楊亞杰,書柜從后面看起來不太穩(wěn),你再挪一挪,一年級的孩子要格外注意安全?!?/p>

運動會入場前,她會來問:“學生手上拿的東西都分發(fā)好了嗎?”這樣貼心的提醒一次又一次。有事情處理不當?shù)臅r候,她同樣也很嚴厲。有一次,我們班一個孩子掉進了醫(yī)務室后面的臭水溝,正值中午,沒有熱水,顏校長見我牽著這孩子往宿舍走,一邊批評我:“早就提醒了這后面不能來,你要給學生做強調呀!”,一邊著急地給教師公寓裝了熱水器的同事打電話,又囑咐我給副班主任打電話代上午自習。一直到我給孩子洗完澡換了衣服并且和家長溝通好了,她才離開,就是有了領導事無巨細地提醒,讓初為班主任的我漸漸成熟起來。陽朝的領導像一盞燈,照亮了我前行的路,他們又像是一股甘冽的清泉,滋潤我干涸的心田,他們更像是一種動力,推動著我去努力拼搏、進取。有了這樣的領導,幸福像花兒一樣。

在陽朝國際,有合作互助的團隊。班級管理是一大難事,但年級組的老師們總會會和我一起想辦法。我們班有一個留長辮子的男孩,猶如一個混世魔王,好欺負同學,欺負完了還不忘裝可憐,這個孩子抓住了我容易心軟的特點,連犯了幾次錯誤。一天早上,他不小心被同學絆倒了,在地上邊打滾邊嚎叫。我到教室的時候,李雙紅老師正在問情況。把孩子拉回辦公室,在我的老辦法上,譚紅老師給這孩子說道理,李純老師對他采用激將法,miss楊了用懷柔政策,輪番下來,孩子不鬧了,乖乖地和我去了醫(yī)務室。

在教學上大家喜歡一起討論,而我,更是獲得一次又一次的學習機會。第一次教漢語拼音字母歌,有些無從下手,提前去z老師的教室聽一堂課,再去李純老師班里聽一堂課,經(jīng)驗豐富的老師游刃有余的課堂,又我豁然開朗。布置教室,羅老師幫忙作畫,劉麗亞老師幫忙粘貼,miss楊和李靜老師提供素材,在大家的齊心協(xié)力下,我們班的墻刊成了一道亮麗的風景線。在陽朝國際,有即使不熟悉卻仍然給人溫暖的同事。

在二2班監(jiān)考念題時出現(xiàn)一些失誤,去找曹老師,話還未說完,她卻先笑著安慰我:“沒事,沒事,你不要不好意思。”一天,我正在食堂和李靜老師抱怨班上的煩心事,文老師在一旁輕輕地說了一句:“如果每一天都沒有事情發(fā)生,那還要我們這些班主任干什么呢?”沒有安慰,卻讓我很快找到自己的定位,立馬平靜下來。周末不回家,何老師從食堂打了飯,做了好吃的家常菜,在宿舍的走廊里喊我“亞杰,自己拿著碗筷來吃飯?!昂盟平憬阋话悖屛矣辛思业臏嘏?。古人云:千人同心,則得千人之力;萬人異心,則無一人之用。是啊,小溪只能泛起破碎的浪花,百川才能激起驚濤駭浪。身在這樣的團隊中,幸福像花兒一樣。讓我們用感恩的心在陽朝這個大家庭里,繼續(xù)幸福下去。讓陽朝這朵花開得更燦爛。

我們與陽朝在一起,幸福像花兒一樣。

師德師風演講校長致辭篇十四

尊敬的各位領導各位老師大家好,今天我演講的題目是《我愛我的教師職業(yè)》。

以前上學的時候,有人問我:“長大以后你想做什么樣的工作?”我會毫不猶豫地說:“我要當一名老師”,因為在我的心里,老師是“傳道、授業(yè)、解惑”的人,是孩子們美好心靈的締造者,是智慧和知識的傳播者,是太陽底下最光輝、最神圣、最值得驕傲的事業(yè)。

因為我對教師這個職業(yè)有著特殊的感情,于是我讀的是師范院校,畢業(yè)以后我光榮地加入教師這個大家庭,成為實驗小學一名平凡的老師。

崗位平凡,但是我的工作并不平凡,每天,我站在這個三尺講臺上,向孩子們傳授知識,播撒希望,我無比的自豪;我是他們的老師,也是他們的第二任母親,我要用母親一樣的愛去關懷這些孩子,呵護他們,愛戴他們。

天涼了,我會提醒他們多穿點衣服,別感冒;放學了,我會看著一個個孩子讓家長都接走我才放心;上課時,我會觀察每一個孩子的學習情況,有誰不開心了、有誰沒來上課等等。

聽起來這都是一些瑣碎的事情,有時候,我也迷茫、也苦惱,但是我看著我身邊的那些同事默默無聞、無怨無悔地做著一樣瑣碎的工作,像春蠶,象蠟燭,用自己的青春和生命來捍衛(wèi)這個神圣的職業(yè)時,我感動了,我要為我這個神圣的職業(yè)奉獻終生。

每年的教師節(jié),當我收到學生們送給我的一支花,一張賀卡,我就不會羨慕建筑師,因為即使再出色的建筑師也永遠不能從他的作品里得到愛的回音。

我希望我是心靈的雕刻家,永遠也展不出作品,卻可以把愛存起來,收獲數(shù)也數(shù)不完的利息。

師德師風演講校長致辭篇十五

狂天,借師德師風實踐活動學習課我就老師如何以身立教、身正為范談點個人理解,和大家共勉。師德是社會公德的一個組成部分,它是符合老師職業(yè)特點的一種行業(yè)公德。它又是社會文化長期積淀的特定的一種道德觀念、道德準則、道德行為的綜合體。同時,作為社會的一種道德觀念,它與其他的觀念一樣,具有顯明的時代特征不同歷史時期的師德觀必定反映出其不同時代的特征,新時期的師德內涵也應體現(xiàn)新時代的精神風貌。因此,人們應從時代特點看待老師形象,老師更應以新的風貌呈現(xiàn)于改革的浪潮中,社會應給予師德以新時期所特有的內涵。否則,錯誤地理解師德內涵不僅會影響老師隊伍的建設,對社會主義教育事業(yè)造成不良后果,還將干脆影響到社會主義建設的偉業(yè)。清晰的理解師德的內涵,對新時期的師德建設有著非常重要的意義。

首先,新時期的師德應表現(xiàn)為一種對社會劇烈的使命感和責任感,就是為建設社會的物質財寶和精神財寶奉獻自己取之于社會的文化財寶和精神財寶。這種使命和責任著眼于對全體學生的培育,著眼于學生德、智、體、美等多方面全面發(fā)展。

其次,新時期的師德應體現(xiàn)時代給予老師的時代特征。不僅體現(xiàn)在老師自我較高的科學文化素養(yǎng)和道德修為,還包括先進的社會觀、教育觀、教學觀、師生關系觀。再次,新時期歷史時期雖為師德加入了新的內涵,還應相識到師德也表現(xiàn)為一種文化傳統(tǒng)、道德傳統(tǒng),老師的形象有歷史給予的光環(huán)。領先垂范、為人師表、有學問等素養(yǎng)便是歷史給予師德形象的必要因素。子曰:以身立教、為人師表又曰其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。老師的工作是培育人的工作,而最能起到深遠影響的是老師的人格因素。有人將老師喻為學生人生的引路人,是非常有道理的。第四,老師還應相識到老師本身在時代的社會價值,不宜自暴自棄。老師是人類靈魂的工程師。老師是太陽底下最光輝的職業(yè)。因此,作為老師要看重自我,懂得自重。陶行知先生說:要人敬的,必先自敬,重師首先師自重。

首先,老師是一種社會人。老師作為一種職業(yè),它就具有一般一般人從業(yè)的特點,老師不是不食人間煙火的神。在社會上,人們特殊是家長及教育行政的領導們,要清晰的相識到老師首先是一般人,然后才是從事教育行業(yè)的老師。其次,老師作為一種職業(yè),與其他職業(yè)一樣,有著本行業(yè)的特點,人們應敬重行業(yè)的特點,應敬重學校那樣的育人圣地。老師在社會上是一種具有雙層人格形象的群體,在學校是老師,他們這時具有老師的一面,他們應為人師表,恪盡刻師的.本職,這是他們應盡的職責;走出校內,出沒于大街小巷、留連在集市、擁擠在公共汽車里等等時候,他們是社會的一般一員,必需允許他們做社會的一般一員,這是他們應有的權利。

第三,教育行業(yè)肩負著與其他行業(yè)所不同的責任,老師是傳承文明的載體,是培育下一代的園丁,他們的從業(yè)行為理應受到社會的監(jiān)督;從事教育事業(yè)的人,理應選擇社會的精英,對于無師德不相宜從事教育工作的人,天經(jīng)地義要從本行業(yè)清除出去;對社會如此重要的行業(yè)理應受到相應的物質和精神上的待遇。

刻師本身對師德的錯誤相識。一種相識,認為自己是老師,不是一般的一般人,他們自詡清高,盲目尊大,最終走向孤獨,他們將像隱居山林的隱者在不被理解的挫折中倒下,談不上樹立師德形象。另一種相識,無論在從事職業(yè)還是非從事職業(yè)時,都將自己劃為一般人一類,只不過是上完自己那堂課了事,他們不留意老師形象,只認為老師也是一般的人,這種人完全丟失了師德。還有一種相識,自己是老師要到處謹小慎為,在保持自己的形象的同時力倦神疲,最終,認為自己得不償失而最終丟失師德形象。還有的自以為是學問分子,人民老師,理應得到最好的待遇,沒有相識到自己首先是社會人,在沒得到自己期望的待遇后自暴自棄,丟失師德。這些都應為老師相識戒。社會對師德的錯誤相識。老師理應思想好、行為端、知書達禮、對人禮讓三廂、謙和恭順;老師的言行舉止,無論何時何地都應是社會的表率和楷模。他們在與老師有爭吵時,他們可說粗鄙話但老師不行,他們動輒說:還說是當老師的。

1、就老師自身而言:人文關懷,努力學習,修煉人格,實現(xiàn)自我。

我們認為,新時期的老師對待職業(yè)要樹立以人為本的素養(yǎng)教育的理念,要注意人文關懷,精神扶持,成為學生健康成長的指導者和引路人。詳細表現(xiàn)在對學生的人格敬重上。同等地看待每一個學生,關愛每一個學生,嚴格要求每一個學生。要關注學生的全面發(fā)展,和諧發(fā)展。對待自己的學問修養(yǎng)樹立終身學習、與時俱進的觀念以適應教育不斷發(fā)展的須要;對待自己品德要從小口從嚴要求,以自身良好的師德形象帶動更多的具有高素養(yǎng)人的誕生,培育學生現(xiàn)代人具有的素養(yǎng),以奉獻的精神實現(xiàn)自我的價值。

2、就學校、社會而言:理解、關懷、規(guī)范、監(jiān)督。居強師德建設時,我們對廣闊老師也應當注意人文關懷和精神建構,我們不能僅僅要求老師怎樣怎樣,只關注老師業(yè)務水平的提升,學問結構的改善,還應充分理解他們的要求,重視他們人文精神和物質精神的充溢,建筑起精神文明和物質文明的長城,使廣闊老師切實感受到老師職業(yè)的優(yōu)越與光輝,讓師德獨立于老師心中。只有這樣才能使廣闊老師不僅成為科學文化學問的使者,成為弘揚先進文化、建設精神文明的特使。另外,學校、社會應規(guī)范老師職業(yè)道德,完善相應的條例、準則,進行監(jiān)督,建立起良好的師德環(huán)境,讓環(huán)境熏陶老師,以社會的力氣、行政的力氣以及老師群體的力氣框正老師的個人行為。

以身立教、身正為范,只要我們正確的理解師德內涵,構建起樹立師德規(guī)范的科學體系,良好的師德旗幟就肯定在教育改革的今日高高飄揚。

師德師風演講校長致辭篇十六

各位領導、老師們:

大家好!

原周濟部長提出“愛和責任是師德的靈魂。沒有愛就沒有教育,沒有責任就辦不好教育。教學是一門科學,也是一門藝術,只有盡心盡力,精益求精,才能把教學做好?!彼€強調指出:“實踐證明,只有兼具‘人格魅力’和‘學識魅力’的教師才能成為學生終身銘記的名師?!?/p>

這句話其實有兩層意識,一層是對教師的人格要求,另一層是對教師的學識要求。周濟部長在講到“兩個具有”中,首先把人格魅力擺在第一位,這就說明教師的人格魅力是最為重要的。人格魅力說白了就是教師的師德修養(yǎng),衡量一位老師是不是優(yōu)秀的合格的老師,首先看他(她)師德是否高尚。一位教師只有愛事業(yè)、愛學校、愛學生,才是一位好老師;一位教師只有對事業(yè)負責、對學校負責、對自己的工作負責、對自己的學生負責,才是一位好老師。其次是教師的學識,學識就是知識,我們應該清醒地看到,我們的老師雖然都有大專或者大專以上的學歷,但是高學歷并不一定都是高學問。從當前教師的知識結構來看,我覺得知識結構的單一化還是比較嚴重;除了掌握自己任教的學科知識之外,對其他學科的知識還是知之甚少,教語文的只會教語文,教數(shù)學的只會教數(shù)學。作為小學老師應該能勝任各門學科的教學;作為小學老師來講,具備各學科知識是必不可少的;特別是隨著新課程改革,一個僅僅具有單一的學科知識,知識面狹窄、知識系統(tǒng)單一的教師,是不可能在教育改革工作中游刃有余、融會貫通的,也不可能對教育有深入的理解和追問。這樣久而久之,就會降低甚至失去職業(yè)的敏感性和教育的激情,也難以體驗到身為教師的幸福感。“一專多能”的復合型人才應是現(xiàn)代教師的新標準;而只有不斷的學習才能夠有效地彌補我們知識結構方面的欠缺,提高我們的綜合素質。要成為“復合型”教師,要具備各學科教學的知識和能力;不是憑空而來的,是需要我們努力學習和實踐才能獲得。

怎么樣才能成為一位優(yōu)秀的老師,一位好老師?我認為教師的職業(yè)閱讀是促進教師持續(xù)發(fā)展的內在動力。教師作為一個特殊的教書育人的職業(yè),其文化修養(yǎng)和閱讀狀況更引起教育界和全社會的關注。蘇霍姆林斯基說:“對于一個教師來說,最大的危險就是自己在智力上的空虛,沒有精神財富的儲備?!薄敖處熞袑W習的愿望,要有對知識的渴望和理解智力活動的奧秘的志向,沿著這些小路攀登,才能使你到達教育技巧的頂峰——即師生之間心靈交往的和諧的境界?!薄白x書不是為了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴望?!痹谌蚰酥寥驅?yōu)質教育不斷提出更高要求的今天,怎樣建設一個不斷學習,有效學習的教師團隊,是決定教育可持續(xù)發(fā)展、實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的最重要的因素。那么推動教師不斷前進,不斷超越自己的內在動力是什么?應該是教師通過大量的閱讀而獲得的一種深厚的文化底蘊,它包括了教師的專業(yè)理想、科學精神、人文素養(yǎng)等等,這些都是現(xiàn)代教師應該具備的廣義的師德內容,也是教師專業(yè)化素養(yǎng)不可缺少的一部分。

倡導教師職業(yè)閱讀,就是對教師職業(yè)的重新認識,對教師精神的重新塑造。教師專業(yè)發(fā)展不能僅僅追求教師的教學技能的提升,教學方式的變革,它應該是整個人格的提高,是一個伴隨著職業(yè)生涯終身的發(fā)展過程。教師職業(yè)閱讀,其根本目的是提高教師的思維品位和理論品位。培根說:“讀史使人明智,讀詩使人靈秀,數(shù)學使人周密,科學使人深刻,倫理使人莊重,邏輯修辭使人善辯,凡有所學,皆成性格?!边@句話被很多人看作讀書的動力,讀一本好書,就是一次與智者的對話,就是把別人的經(jīng)驗變成自己的財富,在潛移默化中豐富自己的文化內涵,提高自己的.教育底蘊,讓自己心靈得到瞬間理性的升華。決定一個人的品位和境界的,是他的胸懷和內涵,而影響一個人胸懷和內涵的,則是他閱讀的數(shù)量和質量。

做一名好教師,我認為做到一個“靜”字非常重要,古人說“寧靜致遠”,這其實深刻揭示了智慧生成的內在道理。我們現(xiàn)在這個社會太浮躁了,我們的老師也太浮躁了,在浮躁的狀態(tài)下,人的智慧是不可能得到發(fā)展的,要致遠就一定要寧靜,這才是智慧的生成之道。

有一位叫李鎮(zhèn)西老師說:“我所謂的‘做最好的老師’,不是與我敬仰的于錢夢龍、魏書生等老師比,而是和自己比,也就是用今天的李鎮(zhèn)西與昨天的李鎮(zhèn)西相比——我今天備課是不是比昨天更認真?我今天上課是不是比昨天更精彩?我今天找學生談心是不是比昨天更誠懇?我今天處理突發(fā)事件是不是比昨天更機智?”他說“每天都不是最好,甚至每天都有遺憾,但每天都這樣自己和自己比,堅持不懈,我便不斷地向‘最好的老師’的境界靠攏”。李鎮(zhèn)西老師強調自己和自己比,不斷地超越自己,便意味著要盡可能在自己的教育教學中達到自己所能及的最好程度。李鎮(zhèn)西老師告訴我們:“做最好的老師”是一種平和的心態(tài),也是一種激情的行動,是對某種欲望的放棄,也是對某種理想的追求;是平凡的細節(jié),也是輝煌的人生。這段話蘊涵著極其深刻的哲理,做最好的老師,應該成為我們每個教師的生活方式、工作常態(tài)和人生追求!

一個人想要在這個社會上有所成就,獲得幸福快樂的生活,就必須對人生有正確、深刻地認識;他必須擁有夢想,對自己事業(yè)有很高的熱情。有一本書名叫《感悟佛學中的人生智慧》,這本書中的故事,很有哲理。有一個故事講一個百萬富翁注意到,每天下午都有一位衣服穿著破爛的人坐在公園的凳子上死死地盯著他住的旅館。一天,百萬富翁對此發(fā)生了極大的興趣,他要求司機停車并徑直走到那人的面前說:“請原諒,我真不明白你為什么每天上午都盯著我住的旅館看。”這人回答道:“我沒錢,沒家,沒住宅,我只得睡在這長凳上。不過,每天晚上我夢到住進了那所旅館?!卑偃f富翁靈機一動,說:“今晚你一定如夢以償。我將為你在旅館租一間最好的房間并付一個月房費?!睅滋旌?,百萬富翁路過這人的房間,想打聽一下他是否對此感到滿意。

然而,他出人意料地發(fā)現(xiàn)這人已經(jīng)搬出了旅館,重新回到了公園的凳子上。當百萬富翁問這人為什么要這樣做時,他答道“一旦我睡在凳子上,我就夢見我睡在那所豪華的旅館,真是妙不可言;而睡在旅館里,我就夢見我又回到了冷梆梆的凳子上,這夢真是可怕極了,以致完全影響了我的睡眠?!边@個故事告訴我們一個道理:在很多時候,我們處在什么樣的環(huán)境中真的不是很重要,最重要的是要保持良好的狀態(tài)。

有一位名師說的好:“教育是一朵云推動另一朵云,一棵樹搖動另一棵樹,一顆心靈喚醒另一顆心靈,只有感動生命,教育才有魅力?!币虼艘粋€教師,如果沒有感動自己生命的體驗,何來力量去推動、搖動和喚醒學生,誘發(fā)他們的生命感動?教師不是春蠶,也不是紅燭,因為我們在與學生進行心與心的對話時并沒有消耗自己,失去自己,相反,我們在喚醒學生自主意識的同時也喚醒了自己的自主意識,在激發(fā)學生潛能的同時也激發(fā)了自己的潛能;當一個人把自己的生命注入一種事業(yè),那么他活著便有了重要的意義。對教師而言,學生的成長能夠成就我們生命的延續(xù);我們在成熟學生理想的同時,也就成就了自己。教師必須像一條奔涌的溪流,才能常年為學生送去清涼的慰籍。究竟我們能給學生多少慰問籍,那就想想自己的課堂是否經(jīng)常涌動著新鮮與振奮?自己的課堂是否讓學生感到有滋有味?一位優(yōu)秀教師的講課,應該有交響曲的優(yōu)美,有進行曲的澎湃。她應該能撞擊學生的心靈,使之迸發(fā)出火花,進而燃燒成熊熊火炬,去照亮他們的靈魂。

師德師風演講校長致辭篇十七

各位領導、老師、同學們:

你們好!今天我發(fā)言的題目是“予人玫瑰,余香滿懷”。它的原句出自是英國的一句諺語,“贈人玫瑰,手有余香”。

小時候,我最敬佩的人是老師。在我眼中,老師是知識的使者,愛的化身。因為敬佩,所以想去模仿,我常常喜歡在自家陽臺支個小黑板當小老師,沒有學生,就對陽臺盆里的花花草草,模仿著老師的語氣,上課,最后,微風吹過來,我問“學生”明不明白時,花花草草們都在點頭,我還夸它們真聰明呢,卻不知道原來我的理想隱約間就閃現(xiàn)在這里,那時侯,只是單純的想著我也要成為那樣的人,成為天使的化身。去關愛每一個孩子。去愛這個世界。

今天,我終于如愿以償,當上了一名人民教師。從教已三年,這時,我才深深地體會到,當一名教師,不容易;當一名好教師,更不容易。這意味著你將無私地付出很多,很多。

記得我走上講臺的第一個月,帶學生去軍訓,一天一個小男孩發(fā)燒,打針后雖退了燒,但醫(yī)生囑咐說,要小心半夜又會燒起來,于是當晚我鬧鐘定在了三點,當晚三點我靜靜起身到小男孩的床邊探燒,男孩朦朧間張開了眼叫了一聲媽!雖然兩年后我不再教這個班了,但是小男孩在臨畢業(yè)的周記中仍然提起我,其中有句話就象閃電般照進我的心里?!澳銓ξ业暮梦叶加浽谛纳?,永遠不會忘記像媽媽一樣的您,請允許我叫您一聲媽媽!”我才領悟到,一個小小的舉動對學生會有如此大的影響。就是這句話更是堅定了我的教師生涯的信念:“予人玫瑰,余香滿懷”。這是一種愛的師德師風的情懷。因為愛,所以我們的給予成了一種幸福!。

從成為光榮人民教師那天起,我就把所有的時間都給了那些需要幫助的孩子,沒有絲毫保留,甚至不惜犧牲掉個人的休息時間,用真心構筑課堂,用愛心點亮希望。因為我知道,老師的聲喉也許不如歌星嘹亮,但老師的聲音將影響孩子的一生。

為了學生一個也不能少,我在炎熱的夏天三進三出,勸說因為家境貧寒而輟學的學生返校讀書,我知道,這個時候,我根本不需要思考,因為一日為師,終生為父!一日為師,終生為母!我所做的一切全是源自內心教師的品質。那就是我的信念:“予人玫瑰,余香滿懷”。

我知道,作為一名教師,奔波、忙碌、拉家?guī)Э谶^著平常的日子,可能和大家擦肩而過的時候,大家都不一定能注意到,然而,這個世界上,卻正是因為有著溫潤如玉的性格,淵博寬厚,抱定赤子之心;靜能學校寒窗苦守,動能對學生思想點石成金的教師,人類才有了希望之光。知識才得以傳承。

在平淡的生活中,在波瀾不驚的日子里,是教師的大愛讓學校成為充滿希望的田野。

予人玫瑰,余香滿懷,更是教師愛心、智慧、良心與責任的體現(xiàn),它讓這個世界充滿陽光。是世界上最美的東西,它無形,卻是世界上最美的雕塑;它無聲,卻是世界上最動聽的歌謠;它無字,卻是世界上最美的詩篇。它讓平淡的日子多了些許的溫馨,讓暗淡的心靈多了向美的渴盼。有愛的世界就是天堂!有教師關愛的世界,就有了希望!

我的演講完了,謝謝大家!

師德師風演講校長致辭篇十八

我是光榮的人民教師,我的職責是教書育人,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。我要維護教師為人師表的良好形象,認真履行職業(yè)責任,完成職業(yè)任務。在此,我向學校、向社會、向家長鄭重承諾:。

一、堅決擁護黨的領導,遵守黨紀國法,全面貫徹黨的教育方針,遵循教育規(guī)律,堅持以正確的先進文化和思想培育人,敬業(yè)愛崗,依法執(zhí)教,促進學生全面發(fā)展。

二、遵紀守法,尊重學生。嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,熱愛學生,尊重學生的人格,不體罰或變相體罰學生,不歧視、侮辱、排斥、挖苦學習有困難的學生,不搞任何形式的有償家教。

三、嚴謹治教,精益求精。積極開展教育科研,樹立終身學習的思想,提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè),做好輔導、考核、評定工作,在教學中不出現(xiàn)科學性、知識性的錯誤。

四、端正教風,為人師表。科學合理地安排教育過程,不加重學生的課業(yè)負擔,不曠課、私自調課,不在上課期間做違反課堂常規(guī)的行為。

五、廉潔從教,潔身自愛,不接受學生家長的吃請和禮品,不向學生家長謀私利,不向學生推銷任何商品,不私自組織學生集體購買復習資料、教輔讀物,不亂辦或組織學生參加各種名目的補習班。

六、尊重學生家長,主動與家長取得聯(lián)系,認真聽取家長的意見和建議,家訪(包括電話家訪)和家長來校時接待要熱情,與家長交談時話語不帶刺、不侮辱、不一味指責、訓斥家長。

七、遵守學校各項規(guī)章制度,準時上、下班,不遲到、不早退、不曠課,有事履行好請假手續(xù)。

八、遵章守紀,模范遵守社會公德,不參與“合彩”等賭博活動,不搞封建迷信和邪教活動,舉止文明禮貌,作風正派,儀表樸素、整潔、端莊。

我要恪守以上八條承諾,如有違反,愿意接受上級有關處理辦法的處理。

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師德師風演講校長致辭篇十九

尊敬的各位老師:

下午好,今天我演講的題目是《用愛托起明天的太陽》。

世界上有很多東西,給予他人時,往往是越分越少,然而,有一樣東西卻是越分越多。您也許會驚奇地問:"那是什么?"我將毫不遲疑的回答您:"那就是愛!"愛,不是索取,而是付出;不是等價交換,而是自我犧牲。

有人會問,誰會甘愿為了愛自我犧牲呢,我會回答你,那就是和我一起為幼兒教育奉獻一生的幼兒教師。成為一名幼兒教師,是我從小的愿望。三年前,我如愿的走進了這童話般的美麗世界,和天真的孩子們生活在一起,一開始,我感到無比的自豪,時間久了,幼兒教師的多元角色也曾讓我動搖。有時候,幼兒教師像工藝設計師,因為經(jīng)常做教玩具、做環(huán)境創(chuàng)設;有時候,幼兒教師像法官,因為要給孩子們判案;有時候,幼兒教師像醫(yī)生,因為要處理孩子們的磕磕碰碰,有時候,幼兒教師也像保姆,孩子的吃喝拉撒都要管……因為這些,我曾想要放棄,但看著孩子們稚嫩臉龐上陽光般燦爛的微笑,看著他們從剛入園時哭著鬧著要回家到自信的站上舞臺慶祝六一,看著他們用畫筆描繪五彩斑斕的春天、魅力四射的太陽……我慢慢體會到:幼兒教師是一個讓自己身心疲憊卻又快樂的天使,因為,我和純真的孩子在一起,和祖國的希望在一起、和偉大的愛在一起。

有了這些體會,我把更多的愛,給了身邊的孩子,一個微笑、一聲鼓勵、一次牽手、一個擁抱……慢慢的,在心與心的交流中,在愛的光環(huán)下,我與孩子的距離越來越近,越來越親。對孩子有了更多信任和關愛,他們不再那么調皮了,枯燥的工作,便也多了許多樂趣。

作為一名幼兒教師,我深感肩上責任的重大。古人云:“師者,傳道、授業(yè)、解惑也?!苯處煵粌H是學生學習知識的傳授者、人類思想文化的傳播者、各種人才的培養(yǎng)者,更是道德的引導者,思想的啟迪者,心靈世界的開拓者、理想信念的塑造者。兩年過去了,在幼兒園工作的兩年里,有歡笑,也有淚水,在濃厚的師幼愛里,我成長了許多,也收獲了許多。我深深的感受到:愛是一片照射在冬日的陽光,使貧病交迫的人感到人間的溫暖;愛是一泓出現(xiàn)在沙漠里的泉水,使瀕臨絕境的人重新看到生的希望;愛是一枚五光十色的種子,播撒在幼兒心底,就能結出億萬枚飽滿的果實。

朋友們,讓我們攜起手來,用我們的愛心、誠心、耐心去換取孩子的開心、家長的放心、祖國的振興,讓我們用愛托舉起明天的太陽。

謝謝大家!

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