2023年國家安全工作總結(jié)及計劃安排（專業(yè)24篇）

一個詳細的計劃可以幫助我們避免拖延和懶散。首先，明確目標是一個好的計劃的基礎(chǔ)。制定計劃時，我們可以利用SWOT分析法來評估內(nèi)外部環(huán)境的優(yōu)勢、劣勢、機會和挑戰(zhàn)。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇一

年，佳市局工會主要按照圍繞企業(yè)經(jīng)營工作重點、履行工會職能、組織職工開展群眾性勞動競賽和文體活動、扶貧幫困、強化愛崗敬業(yè)教育、提高自身水平和服務(wù)水平的方針開展工作，較好的完成了工會工作任務(wù)，為推進全局工作的快步發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。

一、支持、參與、配合企業(yè)三項制度改革。今年局工會努力引導職工轉(zhuǎn)變觀念，幫助職工深刻認識干部人事制度改革的必要性和緊迫性，從維護企業(yè)利益和維護職工利益出發(fā)，積極參與干部人事制度改革方案的制定，并提交職代會討論，使干部人事改革在公開、公正、公平的前提下順利進行。

二、健全了以職代會為基本形式的民主管理、民主監(jiān)督運行機制。今年局工會在完善制度、落實職權(quán)、講求實效上大下功夫，完善了職工代表大會制度和工作程序，拓寬了職代會的審議內(nèi)容。堅持了民主評議企業(yè)領(lǐng)導干部工作制度，堅持業(yè)務(wù)招待費使用、領(lǐng)導干部廉潔自律、集體合同草案履行等情況的報告制度。

三、在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下，認真落實局務(wù)公開工作。在已有公開的基礎(chǔ)上進一步采取民主研討、議事會、公開通告等形式，使局務(wù)公開更加貼近實際。同時注意深入搞好調(diào)查研究，正確處理職工群眾反映的問題，實事求是地向黨政和上級工會反映職工群眾的合理要求，研究解決問題的.對策和方法，在源頭參與上提出工會的主張和建議。

四、做好職工代表的培訓工作。局工會始終堅持把提高職工代表的自身素質(zhì)做為重要工作抓好落實。今年利用各種形式組織職工代表學習政治理論、科學文化、郵政業(yè)務(wù)等方面的知識，以此提高職工代表隊伍的整體水平。

第二，采取切實有效的保證措施，認真扎實地做好維護職工利益的具體工作。

一、繼續(xù)深入實施了“送溫暖”工程，建立健全了職工生活補充保障機制，加大維護職工利益的工作力度，以此提高職工抵御風險能力，為職工群眾排憂解難，不斷提升“送溫暖”工作的水平。

二、切實做好維護廣大職工的合法權(quán)益。今年我們認真宣傳貫徹《勞動法》和《工會法》的有關(guān)精神，以此增強廣大職工自我保護意識，自覺地依法維護自身的利益和依法行使自己的權(quán)利。

三、加強勞務(wù)工的入會工作管理。勞務(wù)工已經(jīng)成為郵政生產(chǎn)經(jīng)營工作中的主力軍，因此，對勞務(wù)工入會、政治待遇、民主權(quán)力、工資待遇等問題都已經(jīng)納入工會工作的重點，在與黨委和行政溝通的情況下，最大限度地把勞務(wù)工組織到工會中來。今年經(jīng)工會與行政積極協(xié)商，我局在業(yè)務(wù)發(fā)展、成本費用壓力很大的情況下，積極壓縮其他開支，多方籌措資金，為在我局參加工作滿一年的500余名勞務(wù)工辦理了基本養(yǎng)老保險，同時也辦理了工傷保險。目前，市局范圍內(nèi)的勞務(wù)工，全部按照省局解決勞務(wù)工“兩險”的要求，辦理了基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險，并且辦理了工傷保險，徹底解決了職工，主要是勞務(wù)工的后顧之憂。

第三，帶領(lǐng)廣大職工積極投身經(jīng)營服務(wù)工作之中，為全面完成各項經(jīng)營任務(wù)爭做貢獻。

一、積極開展勞動競賽，拓寬競賽領(lǐng)域，使勞動競賽適應(yīng)郵政發(fā)展的需要。今年以來，工會與業(yè)務(wù)部門配合，充分發(fā)揮勞動競賽在促進企業(yè)發(fā)展中的激勵作用，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營發(fā)展和各項工作實際，深入開展了以“重點業(yè)務(wù)和競爭業(yè)務(wù)”為主要內(nèi)容的勞動競賽。為了加快金融類業(yè)務(wù)的發(fā)展，上半年市局工會在全區(qū)開展了“奉獻杯”競賽和保險業(yè)務(wù)競賽活動。在保險業(yè)務(wù)競賽期間，全區(qū)所有參賽單位的干部職工克服困難、積極參與，充分發(fā)揚了郵政干部職工團結(jié)向上、拼搏進娶勇于爭先的優(yōu)良傳統(tǒng)，表現(xiàn)出了極強的集體榮譽感和責任心，也涌現(xiàn)出了一批業(yè)務(wù)營銷能手和成績突出的單位，同江局、樺川局、湯原局分別獲得了超計劃獎勵，并有20個網(wǎng)點和39名優(yōu)秀保險能手受到了獎勵。在全區(qū)郵政職工及家屬中開展了“輕輕松松刷綠卡，快快樂樂把獎拿”活動，擴大了郵政綠卡的影響，提高了郵政綠卡的使用率。為了促進郵遞類業(yè)務(wù)的發(fā)展，積極組織參加了省局舉行的物流、速遞、帳單、包裹等項業(yè)務(wù)競賽活動。我工會與市總工會聯(lián)合在我局舉行了“郵政分揀封發(fā)、轉(zhuǎn)押運工種崗位技能比賽”，對比賽獲勝的選手，由市總工會下發(fā)文件進行獎勵并頒發(fā)技術(shù)登記證書。在省局開展的“全省城市模范投遞員”評選活動中，市局姚海龍同志被評為全省十佳優(yōu)秀城市投遞員。這些活動的開展，對提高職工素質(zhì)，改善郵政服務(wù)發(fā)揮了重要作用，同時也促進了企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟效益。通過勞動競賽，增強了企業(yè)新業(yè)務(wù)開發(fā)能力、市場競爭能力和抵御風險能力。在組織領(lǐng)導上，形成了黨政領(lǐng)導掛帥，工會牽頭組織，各部門密切配合，廣大職工積極參加，齊抓共管的競賽參與管理體制。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇二

是實現(xiàn)“十五”計劃的關(guān)鍵一年也是全面落實十六大和十六屆三中全會精神深化改革擴大開放促進發(fā)展的重要一年。****市郵政局黨建思想政治工作指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導全面貫徹十六大和十六屆三中全會精神緊緊圍繞市局提出的“管理制度化、服務(wù)規(guī)范化、經(jīng)營多樣化、改革再深化、效益最大化”的年度工作方針不斷加強黨建思想政治工作為實現(xiàn)局長的年度目標任務(wù)全面建設(shè)****郵政提供強有力的精神動力和思想保證。具體講要抓好以下幾方面的工作：

一、深入貫徹黨的十六大精神，切實抓好黨建工作。

1、繼續(xù)開展“三講”、“四好”活動，增強班子整體功能和決策水平。市局在鞏固和保持創(chuàng)“四好”領(lǐng)導先進集體榮譽的基礎(chǔ)上，繼續(xù)開展“講學習、講政治、講正氣”和開展“學習好、團結(jié)好、勤政好、廉潔好”的競賽活動，力爭把企業(yè)局級和科級班子建設(shè)成為政治堅定、思想過硬、業(yè)務(wù)精通的堅強領(lǐng)導集體。

2、堅持領(lǐng)導干部雙重組織生活制度和中心組學習制度。黨組成員、黨委成員和支委委員都必須以一名普通黨員的身份參加所在黨支部、黨小組的組織生活，同時過好正常的民主生活會和專題民主生活會。中心組的學習堅持每月一次，學習的內(nèi)容主要以鄧小平的理論體系和江澤民“三個代表”的重要論述以及郵政通信改革發(fā)展知識為主，參加的成員是主持工作的`副科長和正科級以上黨員干部。

3、堅持“三會一課”制度，嚴格黨組織生活。各黨支部要堅持每季召開一次支部大會，每季認真組織好黨員參加局黨委組織的黨課，堅持一年一次民主生活會，一年一度的民主評議黨員工作。每次組織生活，各支部要確保人員整齊，學習認真，學有所獲的目的。

4、以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為龍頭，強化黨建工作目標管理。今年，市局機關(guān)黨委決定繼續(xù)開展黨支部工作目標管理競賽，各黨支部要認認真真地根據(jù)《二00四年度****市郵政局黨支部工作目標及考核標準》，切實結(jié)合本支部工作實際，以郵政通信生產(chǎn)建設(shè)發(fā)展為中心，努力做好本支部黨建工作。要在平時的工作中，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，掀起“比、學、趕、幫、超”的熱潮，不斷地把各項任務(wù)落到實處。

5、認真做好黨員發(fā)展工作。各支部要把組織發(fā)展工作列入黨支部工作日程，積極穩(wěn)慎地向黨組織輸送新鮮血液。二00三年，局黨委將繼續(xù)選送一批入黨積極分子參加市直機關(guān)黨校培訓，各支部要做好登記摸底工作。

6、加強黨風廉政建設(shè)工作。各支部要按照《黨員干部廉政準則》，重點抓好科級干部的廉潔自律和示范表率。各支部要充分運用正反兩方面的典型事例，教育黨員和干部自覺增強抵御各種腐朽思想和不正之風的能力。要認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，繼續(xù)抓好領(lǐng)導干部廉潔自律、查辦案件、糾風和服務(wù)工作三項任務(wù)的落實，堅持標本兼治、綜合治理的方針，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇三

市安監(jiān)局獲全省安全生產(chǎn)先進單位、x市級文明單位、x市“安全生產(chǎn)月”先進單位、x市應(yīng)急救援技能競賽團體二等獎，被市委、市政府評為安全生產(chǎn)目標考核突出貢獻單位、維護社會穩(wěn)定突出貢獻獎、安保維穩(wěn)突出貢獻集體、經(jīng)濟社會發(fā)展綜合考核一等獎、特色亮點工作考核一等獎、對上爭取工作考核獎等榮譽，創(chuàng)作的《安監(jiān)衛(wèi)士之歌》被評為“安全x·愛在心中”公益微視頻優(yōu)秀作品三等獎，連續(xù)x年獲全國安全生產(chǎn)新聞宣傳工作先進單位。主要做了以下工作：

分別制定風險管控清單和檢查事項清單，分批組織包保人員、企業(yè)負責人開展了談心對話，督促其牢記包保責任和第一責任人責任，專心專注抓好安全管理。建立了月調(diào)度、半年安全生產(chǎn)述職等工作制度，今年先后x次調(diào)度分析各專委會及其成員單位工作情況，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道兩次作安全生產(chǎn)述職。三是夯實企業(yè)主體責任。扎實開展“企業(yè)主體責任落實全面提升年”活動，圍繞責任落實網(wǎng)格化、現(xiàn)場管理規(guī)范化、風險管控常態(tài)化等“七化”標準，制定xx項推動措施，健全完善定崗、定人、定責的全員責任制。歲末年初發(fā)出致企業(yè)負責人的安全生產(chǎn)公開信，對重點企業(yè)進行了主體責任落實專題培訓，督促做到建章立制、安全投入、現(xiàn)場管理、全員培訓、應(yīng)急管理“五到位”，確保第一責任人責任有效落實。建立“一企一冊”臺賬，年初對納入“網(wǎng)格化、實名制”的企業(yè)開展了主體責任落實打分評估，針對共性問題實施了規(guī)范提升工程，“四不兩直”抽查企業(yè)、單位xxx家次。在高危行業(yè)穩(wěn)步推進安全生產(chǎn)責任保險強制試點工作，已有xxx家生產(chǎn)經(jīng)營單位參加安責險，萬元，省安責險聯(lián)席辦公室到我市進行了專題調(diào)研。

市政府撥款xx.x萬元，對x家重點企業(yè)爆炸性化學品裝置進行安全評估、xx家化工企業(yè)進行兩輪“四評級”，xxx個加油站完成了雙層罐升級改造。開展了一般工貿(mào)企業(yè)使用危險化學品專項治理，x家構(gòu)成重大危險源的企業(yè)設(shè)置了緊急切斷、毒害氣體檢測報警裝置。抓好x家正常生產(chǎn)非煤礦山安全整治的同時，暫扣xx家停產(chǎn)非煤礦山《安全生產(chǎn)許可證》，開展了x輪聯(lián)合執(zhí)法、x輪突擊暗查，嚴防非法生產(chǎn)。在消防領(lǐng)域開展了電器火災、電動自行車、商業(yè)綜合體三項整治，召開了電動自行車停放充電設(shè)施建設(shè)觀摩會。在工貿(mào)領(lǐng)域開展了液氨制冷、粉塵涉爆、有限空間、冶金有色等xx余項安全專項整治。強化綜合協(xié)調(diào)職能，督促xx個專委會分別開展了煤礦、森林防火、特種設(shè)備、道路交通、燃氣、建筑施工等專項整治，有效防范了各類事故發(fā)生。

取締拆除x處撬裝式非法加油點、x處非法采石點，關(guān)停加油站x處，查封非法燃氣充裝點x個、查扣不合格氣瓶xxx個，有效保障了群眾生命財產(chǎn)安全。三是狠抓應(yīng)急管理。指導督促化工、礦山、煙花爆竹、涉氨、粉塵涉爆、有限空間等高風險領(lǐng)域，修訂完善應(yīng)急預案或現(xiàn)場處置方案xxx個，并組織泄漏、燃燒、爆炸、坍塌、應(yīng)急疏散等示范演練xx場次。在集中開展危險化學品、涉氨等重點企業(yè)應(yīng)急管理專項檢查基礎(chǔ)上，實施了完善機構(gòu)、配備人員、專題培訓、強化演練、提升技能的應(yīng)急救援規(guī)范提升行動。我市獲x市應(yīng)急救援技能競賽團體二等獎，眾客食品公司代表隊被選拔參加省應(yīng)急管理廳涉氨制冷項目應(yīng)急救援技能競賽。不斷加強重點區(qū)域消防能力建設(shè)，市政府常務(wù)會議專題研究并撥付專款xxx萬元，在市循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)示范區(qū)高標準建設(shè)消防中隊、配備消防裝備，目前消防隊員已入駐執(zhí)勤。積極抓好應(yīng)急救援直升機停機坪的選址工作，組織土地、規(guī)劃等部門進行了現(xiàn)場勘測，初步選定地點x處。

x月份“安全生產(chǎn)月”期間，實施了“十百千萬”宣傳教育工程，發(fā)放安全宣傳單xx余萬份、《居家安全》《xxx談安全》xxxx余冊，在重要路口設(shè)置x幅大型安全宣傳牌。充分發(fā)揮《中國應(yīng)急管理報》的宣傳引導作用，目前全市各級已征訂xxxx余份。三是加強全社會監(jiān)督。在電視、報紙上公開了安監(jiān)、公安、經(jīng)信、住建、煤炭等xx個行業(yè)部門安全生產(chǎn)舉報電話，發(fā)動社會各界共同監(jiān)督，群策群力除患保安。市安監(jiān)局建立有獎舉報制度，實行xx小時班子成員和工作人員“雙值班”，第一時間接收、核查、處置、反饋群眾舉報信息，今年各部門核查各類安全生產(chǎn)舉報信息xxx條。健全完善安全承諾制度，嚴格安全承諾制度，年初組織xx家化工企業(yè)主要負責人逐一開展了主體責任落實電視訪談，并將安全承諾在企業(yè)大屏幕滾動播出，接受全員監(jiān)督。

xxxx年，市安監(jiān)局將面臨與應(yīng)對機構(gòu)改革的新挑戰(zhàn)、新形勢、新任務(wù)，圍繞“立足兩轉(zhuǎn)變、三不變，拓展六大體系，打好四個百日會戰(zhàn)，守住安全生產(chǎn)主陣地、開創(chuàng)應(yīng)急管理新局面，確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定、應(yīng)急管理開好頭起好步”的總體思路，抓好各項工作落實。

（一）立足“兩轉(zhuǎn)變、三不變”

1.“兩轉(zhuǎn)變”：一是轉(zhuǎn)變觀念。樹立大安全、大監(jiān)管、大應(yīng)急的觀念，把安全監(jiān)管和應(yīng)急管理作為“雙利劍”，兩手抓兩手硬，適應(yīng)新形勢、完成新任務(wù)。二是轉(zhuǎn)變方式。厘清工作職責，組織開展大學習、大調(diào)研、大練兵，找準定位，探尋路徑，主動作為，實現(xiàn)日常監(jiān)管與長效管理、應(yīng)急處置與應(yīng)急準備有機統(tǒng)一。

2.“三不變”：一是責任不變。扎實落實《地方黨政領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)責任制規(guī)定》細則和“三管三必須”責任體系。二是載體不變。堅持不變頻道、增加頻率，細化深化“xxxx鑄安工程”，筑牢安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理的基層、基礎(chǔ)、基本功。三是管控措施不變。長期堅持、持續(xù)發(fā)力、精耕細作，不斷深入推進風險隱患雙重預防體系建設(shè)運行，控風險、治隱患，守紅線、保平安。

（二）拓展“六大體系”

綜合運用督查、考核、激勵、懲戒等推動措施，在全市構(gòu)建起更加完善到位的黨政同責網(wǎng)絡(luò)。

2.拓展風險隱患雙重預防體系。把握安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理規(guī)律特點，持續(xù)鞏固高危、規(guī)模、標桿和小微企業(yè)雙重預防體系建設(shè)成果，以風險防控為核心，在生產(chǎn)安全、消防安全、森林防火、災害防治等各領(lǐng)域，分別打造x—x個雙重預防體系示范點、示范區(qū)，以點帶面推行雙重預防體系創(chuàng)建和運行，逐步建立起事故預防、風險化解和應(yīng)急處置的全鏈條公共安全管理新模式。

借助專家機構(gòu)的力量，積極探索“自動化減人、機械化換人”、應(yīng)急救援體系建設(shè)、應(yīng)急救援基地和專業(yè)化隊伍建設(shè)等科技x舉措。

制定出臺全市應(yīng)急管理工作意見及主體責任落實實施細則，細化明確事項清單，對各類主體單位做到“四個一遍”，即：巡查排查一遍、風險辨識一遍、應(yīng)急演練一遍、警示教育一遍，提升全市公共安全和應(yīng)急管理基礎(chǔ)保障能力。

二是在重點企業(yè)、單位建立一百個應(yīng)急宣傳示范點；

四是確保年內(nèi)十萬名群眾和從業(yè)人員接受宣傳教育。

突出生產(chǎn)安全、消防管理、森林防火、災害防治等各領(lǐng)域，開展專職隊伍信息化建設(shè)，配備齊全執(zhí)法終端、數(shù)據(jù)采集、應(yīng)急通訊等裝備并與全市平臺聯(lián)網(wǎng)，提高單兵作戰(zhàn)能力，建成互聯(lián)互通、資源共享、指揮統(tǒng)一、運轉(zhuǎn)高效、管理有序、保障有力的應(yīng)急管理體系。

（三）打好“四個百日會戰(zhàn)”。把握季節(jié)規(guī)律特點，每季度確定一個主題，分別組織實施“四個百日會戰(zhàn)”，同時實施“一三季度專家查隱患、二四季度探飭診斷查隱患”，分時段、分區(qū)域整治各鎮(zhèn)村區(qū)域、行業(yè)領(lǐng)域存在的突出問題，健全完善超前預防為主、防抗救結(jié)合的工作體系。

1.春季百日會戰(zhàn)。第一季度組織重點時段保衛(wèi)戰(zhàn)，在煙花爆竹、危險化學品、道路交通、消防和森林防火等領(lǐng)域，組成排查整治隊伍開展大排查、大檢查、大整治，嚴防坍塌、窒息、火災、爆炸等事故，確保“兩節(jié)”及各級“兩會”等重點時段安全生產(chǎn)。

組織改革后首次大練兵、大比武，深入一線管控風險、消除隱患、組織演練，超前落實汛期各項防范措施。

3秋季百日會戰(zhàn)。第三季度組織安全隱患殲滅戰(zhàn)，圍繞“治大隱患、防大事故”，分析總結(jié)各地事故教訓，深化重點行業(yè)專項整治，開展“打非治違”巡查排查和歷史隱患整改“回頭看”，實施隱患“清零”行動，確保主汛期公共安全和生產(chǎn)安全。

4.冬季百日會戰(zhàn)。第四季度開展冬季“四防”集中戰(zhàn)，積極應(yīng)對冰凍霧雪等惡劣天氣，在全面抓好工礦商貿(mào)企業(yè)冬季“四防”以及消防、森林防火等工作的基礎(chǔ)上，發(fā)揮好綜合協(xié)調(diào)職能，督促全市各級抓好各行業(yè)領(lǐng)域、各層面的安全防范和應(yīng)急管理。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇四

20xx年以來，望江郵政始終堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以省公司提出的“更新一點，再快一點”企業(yè)核心理念為行動指南。把加快發(fā)展放在首要位置，在省公司、市局領(lǐng)導的親切關(guān)懷和指導下，全局干部職工緊緊圍繞縣局提出的“創(chuàng)新促快，深化改革，精細管理，和諧穩(wěn)定”工作思路，逐項分解落實年初工作會議所確定的各項工作目標，以服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)為主線，大力發(fā)展郵政函件、金融、速遞和以農(nóng)資配送為主要內(nèi)容的物流業(yè)務(wù)。規(guī)范管理，創(chuàng)新經(jīng)營，強化支撐，實現(xiàn)了望江各項郵政事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。其具體體現(xiàn)在以下幾個方面：

一、郵政主要經(jīng)營指標完成情況。

1-10月，我局共完成業(yè)務(wù)收入2270.72萬元，計劃完成率達到90.83%,增長率達23.44%,以上二項數(shù)據(jù)均列全市第一。其中代理儲蓄業(yè)務(wù)收入完成1701.04萬元，函件收入完成212.9萬元,特快業(yè)務(wù)收入完成72.79萬元,報刊發(fā)行完成86.67萬元,商品銷售收入完成126.34萬元。重點業(yè)務(wù)得到了有效推進。

截止10月31日，我局儲蓄余額達到11.54億元，累計凈增余額1.96億元，活期比重37.51%；完成代理保險保費5442.16萬元；商易通發(fā)展133戶。

二、各項工作的基本情況。

（一）、體制改革平穩(wěn)推進。

3月10日望江郵政速遞物流營業(yè)部正式掛牌運營,體制改革順利推進。期間沒有發(fā)生一起員工申訴、上訪等事件，確保了改革和發(fā)展“兩不誤、兩促進”。

（二）基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成果顯著。

1、基層網(wǎng)點硬件建設(shè)顯著加強。今年，我局對鴉灘支局營業(yè)大廳進行了全面改造，同時，對速遞物流營業(yè)部、投遞分局、郵件處理中心、麥元所、蓮洲支局等辦公場地進行了必要的更新改造。通過硬件投入，綜合服務(wù)能力得到進一步加強。

2、按安全標準規(guī)范要求，對縣局金庫進行重建，按照監(jiān)管部門的要求更新和加裝了監(jiān)控設(shè)備，并對防尾隨門進行了維修，安裝了可視對講系統(tǒng)，更換了消防設(shè)施，安全工作得到進一步加強。

3、圍繞構(gòu)建和諧企業(yè)，改善員工生產(chǎn)和生活環(huán)境。今年以來，我局先后創(chuàng)建了漳湖、新（本文由（）大學生個人簡歷網(wǎng)提供）壩二處職工小家。對客戶營銷中心、郵處中心等加裝了空調(diào)設(shè)備。

（三）、支撐和管理工作有效加強。

一是進一步規(guī)范各支局所的基礎(chǔ)管理工作，對各基層單位、投遞路段開展全面的郵政通信質(zhì)量檢查，并將農(nóng)村妥投點服務(wù)質(zhì)量的跟蹤檢查納入支局所負責人日常的工作內(nèi)容；二是以欠費清繳為主線，注重對各專業(yè)公司內(nèi)部管理的審查。今年以來，我局對函件、集郵、物流分銷配送中心和速遞分局的內(nèi)部管理工作進行了深入細致的調(diào)查摸底和整改，以財務(wù)管理為核心，進一步規(guī)范各經(jīng)營單位的財務(wù)管理程序和辦事，防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生；三是全面推進郵政信息化應(yīng)用,借助現(xiàn)代信息技術(shù)手段,整合郵政網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,為望江崛起提供現(xiàn)代郵政服務(wù);四是人力資源管理不斷加強,積極盤活和優(yōu)化人力資源配置,根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定對儲匯營業(yè)人員進行了輪崗,按營銷體系建設(shè)要求成立了營銷團隊,并進行了營銷崗競聘考試。

（四）、經(jīng)營工作扎實推進。我局始終堅持思路創(chuàng)新，通過項目帶動，努力實現(xiàn)經(jīng)營工作快中求好、以好促快的良好局面。

1、郵政金融工作全面推進，發(fā)展勢頭不減。1-10月，完成業(yè)務(wù)收入1701.04萬元。儲蓄余額保持了持續(xù)增長的態(tài)勢，已累計凈增1.96億元，代理保險、代理基金、商務(wù)匯款等業(yè)務(wù)也得到了同步發(fā)展。此外，我局還開展安全隱患排查和大額現(xiàn)金管理、反洗錢工作的宣傳等專項檢查活動；完善儲匯各項規(guī)章制度，組織新業(yè)務(wù)培訓班18期450余人次，參加省市局組織的新業(yè)務(wù)培訓班達7期22余人次。

網(wǎng)點安全系數(shù)全部達標，數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)、110聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)得到可靠運行。

2、函件業(yè)務(wù)繼續(xù)保持旺盛的發(fā)展勢頭。1-10月我局已完成業(yè)務(wù)收入212.90萬元，占全年預算進度的78.85%，其中郵送廣告共發(fā)布28期（22萬份），實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入20.58萬元；郵資封完成1.15萬枚，實現(xiàn)收入1.56萬元；郵資機業(yè)務(wù)量完成14.4萬件、收入41.76萬元；招生商函10.09萬份，實現(xiàn)收入11萬元。

為促進全縣函件業(yè)務(wù)發(fā)展,今年我局專門成立了幾個營銷項目小組：

三是定期發(fā)行本冊式郵送廣告業(yè)務(wù),本冊式廣告以電信、移動、賓館等常年固定廣告商為主體，同時根據(jù)時節(jié)的特點，適時補充其它廣告，實行每月定期發(fā)送，1-10月份已累計發(fā)行10期，實現(xiàn)收入16萬余元。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇五

2018年以來，小布鎮(zhèn)在縣委縣政府領(lǐng)導下，在縣食安辦的關(guān)心支持下，按照“統(tǒng)一領(lǐng)導、分工協(xié)作、社會參與、齊抓共管”的食品安全監(jiān)管工作機制，認真開展食品安全監(jiān)督管理工作，小布鎮(zhèn)全年沒有發(fā)生任何食品安全事故，現(xiàn)將小布鎮(zhèn)2018年以來食品安全工作情況總結(jié)如下：

（一）領(lǐng)導重視，部門協(xié)作。

2018年以來，鎮(zhèn)黨委、政府把食品安全工作納入日常工作的議事日程，黨委政府高度重視，責任落實，切實抓好轄區(qū)內(nèi)的食品藥品安全監(jiān)督管理工作。

一是調(diào)整了鎮(zhèn)上食品安全工作領(lǐng)導小組，黨委書記親任組長，加強全鎮(zhèn)食品安全工作領(lǐng)導。建立健全了食品安全隊伍，各村配齊食品協(xié)管員及信息員，從組織上保證了工作的開展，并由鎮(zhèn)財政保障了相關(guān)經(jīng)費。年初制定工作實施方案、工作計劃、建立健全食品安全綜合協(xié)調(diào)機制、制定工作制度、食品安全監(jiān)管責任、責任追究制等。與各村簽定目標責任書。定期召開了鎮(zhèn)食品安全生產(chǎn)工作會議，會上對全鎮(zhèn)食品安全工作進行全面研究分析，同時對相關(guān)工作作出部署。各關(guān)單位按照部門職責，工作分工，各司其職。

二是由鎮(zhèn)政府分管領(lǐng)導帶隊深入到轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)加工經(jīng)營點進行食品安全大檢查，從生產(chǎn)、銷售、消費等渠道堵塞食品安全漏洞，確保我鎮(zhèn)食品生產(chǎn)經(jīng)營秩序正常運行，通過努力提高了全鎮(zhèn)食品安全保障水平，增強了人民群眾消費安全感。

（二）加強宣傳，強化引導。

通過墻報標語、傳單資料發(fā)放等手段廣泛宣傳食品安全知識，科學引導正確的消費觀，飲食觀，提高了人民群眾自我保護能力。全年來小布鎮(zhèn)在各村顯著位置共張貼標語134張，掛橫幅18條，分發(fā)宣傳資料400多份，全鎮(zhèn)形成了重視食品藥品安全的良好氛圍，提高了群眾的食品藥品安全意識。

（三）監(jiān)管到位，扎實開展。

年初以來，鎮(zhèn)食安辦配合市場監(jiān)督管理局小布分局定期對轄區(qū)內(nèi)的食品加工銷售攤點、商店、市場、學校等重點區(qū)域進行深入細致的食品安全檢查。

一是對小布鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場監(jiān)督管理無證生產(chǎn)和制售假冒食品的違法行為。年初以來對鎮(zhèn)內(nèi)市場的糧肉、蔬菜、糕點制品、豆制品、酒飲料、兒童食品和保健食品等10類食品開展重點走訪檢查9次，強化日常監(jiān)管。

二是鎮(zhèn)食品藥品安全監(jiān)督辦公室重點對自釀酒、兒童食品、保健食品、腌熏制品、罐頭、食用油等食品進行重點關(guān)注。在檢查市場的肉類和禽類產(chǎn)品時，要求出售的豬肉全部經(jīng)過防疫檢疫，做到了家禽類無病雞鴨上市。加強節(jié)日期間的食品安全工作。在“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、期間，對食品加工點經(jīng)營點進行徹底清查，有效凈化了節(jié)日食品市場，對發(fā)現(xiàn)的問題及時指出，并采取切實有效的措施，消除各種安全隱患。

三是全年對農(nóng)村小食店雜貨店整治了3次，同時要求各村委會干部經(jīng)常對各村小食店雜貨店的糧油面酒乳制品飲料肉類和禽類等進行安全檢查，從銷售渠道上確保群眾的飲食健康。

五是加強了學校、工地食堂食品安全監(jiān)管。小布鎮(zhèn)組織了相關(guān)部門經(jīng)常性對各幼兒園、小布中小學校的食堂以及學校周邊的雜貨店進行安全檢查7次，各個食堂保持了整潔衛(wèi)生，健全了衛(wèi)生管理制度，建立了食品購銷渠道登記，確保了學生健康。大力整治學校周邊小食店環(huán)境，消除食品安全隱患。

為確保小布鎮(zhèn)轄區(qū)群眾食品安全，切實加強全鎮(zhèn)食品安全監(jiān)管工作，徹底消除食品安全隱患，2019年小布鎮(zhèn)將重點做好以下工作：

1、加大節(jié)日期間的食品藥品安全檢查工作，確保廣大群眾過一個安全祥和的節(jié)日。

2、加強宣傳，通過廣播、橫幅、標語、村民大會等方式廣泛宣傳食品安全知識，科學引導正確的消費觀，提高人民群眾自我保護能力，形成全社會重視食品安全的良好氛圍。

3、加強監(jiān)管，對生產(chǎn)加工銷售消費等環(huán)節(jié)進行重點檢查。尤其是加大力度，把工作重點放在監(jiān)管村肉類農(nóng)產(chǎn)品蔬菜等群眾日常必需品上來，加強對學校食堂、超市、農(nóng)貿(mào)市場、農(nóng)村雜貨店、小酒坊等銷售網(wǎng)點的檢查，堵塞漏洞。

4、發(fā)動群眾，分段監(jiān)管分片負責，實現(xiàn)食品安全群控群防。

5、積極配合有關(guān)部門完善食品安全的各項制度，完善食品安全應(yīng)急預案、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全例行監(jiān)測制度、進銷貨臺賬制度、餐飲業(yè)學校食堂量化分級管理制度、食品放心工程綜合評價食品安全監(jiān)管信用檔案等一系列制度，為食品安全提供制度保障。

6、加強農(nóng)村集體聚餐備案，堅持農(nóng)村集體聚餐備案制度，對農(nóng)村集體聚餐進行跟蹤監(jiān)控，并做好資料收集。

小布鎮(zhèn)人民政府。

2019年3月。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇六

公司各位領(lǐng)導：

2017年以來，我部在公司領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下，認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理條例》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)文件，積極落實公司和園區(qū)相關(guān)部門下發(fā)的安全環(huán)保文件、通知要求，并落實相關(guān)工作。安全環(huán)保部在領(lǐng)導的高度重視和各部門的密切配合以及全體員工的共同努力下，始終貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，狠抓安全管理，強化責任制的落實，以排隱患、防事故為重點，舍得投入，不惜一切代價，加強和采取了各種安全防護措施，實現(xiàn)了施工生產(chǎn)安全有序進行，有效的保證了施工人員和現(xiàn)場設(shè)備、物資的安全。未發(fā)生任何人員傷亡事故，受到了公司領(lǐng)導的肯定?，F(xiàn)將2017年主要安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下：

一、安全環(huán)?？傮w情況。

2017年度，我公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，未發(fā)生人身死亡、重傷事故，未發(fā)生任何環(huán)境污染和重大環(huán)境安全事件，未發(fā)生較大機械設(shè)備事故和交通安全事故，安全生產(chǎn)總體形勢穩(wěn)步健康發(fā)展。

二、取得的成績。

1、安全環(huán)保部配合辦公室以及生產(chǎn)部、工程部圓滿完成對員工的安全培訓，對外包施工單位進行安全培訓，對本廠職工進行定期安全教育培訓等。并積極組織并報名安全生產(chǎn)管理人員、特種設(shè)備、高危工藝等各類特種作業(yè)證的取證培訓。

2、圓滿完成了各項檢測檢查工作：職業(yè)場所檢測1次，防雷防電檢測2次，員工體檢2次，廢水廢氣檢測2次，壓力容器檢驗1次以及相關(guān)安全設(shè)施的檢測、校驗等。

均能夠按照規(guī)定時限完成整改工作。

本年度我公司多次迎接安監(jiān)、環(huán)保、消防等監(jiān)管部門檢查，共檢查出隱患174條，安全環(huán)保部根據(jù)隱患內(nèi)容共對相關(guān)部門開具《隱患整改通知單》174份，要求各相關(guān)部門限期整改。共收到《隱患整改反饋單》174份，經(jīng)我部門檢查驗收，各部門均能夠按照規(guī)定時限有效的完成整改工作。

4、本年度我公司生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，不但在生產(chǎn)方面取得了優(yōu)異的成績，在安全環(huán)保方面也取得了較大的進步，我公司廢水、廢氣未對外界造成較大影響，各項安全生產(chǎn)工作有序進行，各項消防演練工作圓滿完成。

三、。安全生產(chǎn)工作情況。

1、完善安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、嚴格落實安全生產(chǎn)責任制。

同時項目部與各個施工隊伍簽訂安全安全生產(chǎn)責任書，施工隊伍與各個班組簽訂安全生產(chǎn)責任書，班組與成員簽訂安全生產(chǎn)責任書。通過責任書的簽訂有效落實了安全生產(chǎn)責任。

2、大力開展安全教育和培訓，提高全員安全意識。

2017年，安全環(huán)保部聯(lián)合生產(chǎn)部對車間員工進行多次安全生產(chǎn)法規(guī)和安全知識的教育培訓、應(yīng)急處置培訓、消防安全培訓等。

在公司明顯位置設(shè)計了宣傳標語，進公司大門主干道邊安裝了多個宣傳欄和公告欄，在公告欄、安全欄內(nèi)張貼各類安全文化報，三樓培訓室播放事故案例及安全警示教育片等。時刻提醒員工“安全第一，預防為主”，使大家都能夠?qū)W安全，懂安全，守安全。對外包施工單位人員進行安全教育培訓、組織觀看安全警示教育片、學習特種作業(yè)安全管理規(guī)范。培訓并建立檔案。

通過培訓有效提高了作業(yè)人員的安全意識，在作業(yè)過程中自覺遵守勞動紀律，遵守安全操作規(guī)程，使員工能夠從“要我安全”轉(zhuǎn)變成“我要安全”，為員工創(chuàng)造出一個安全的生產(chǎn)環(huán)境。

四、存在不足。

在總結(jié)成績的同時，我們也清楚地認識到安全管理中還存在諸多不足之處，形勢依舊嚴峻，如履薄冰，任重道遠。主要有：

1、少數(shù)員工責任心不強，主動性較差，管理工作推動難度較大，工作落實時間較長，效果不佳，思想不能與公司的發(fā)展保持協(xié)調(diào)，建議公司加快建立、健全員工安全考核機制，加強員工對企業(yè)的忠誠度和敬業(yè)精神的培訓。

2、員工流動性大，熟練度不夠，造成經(jīng)驗不足、培訓不足。

3、安全、交底教育不連續(xù)，施工生產(chǎn)中，安全管理執(zhí)行力有待提高。

盡管安全環(huán)保部2017年安全環(huán)保管理工作中還存在許多不足，但我們堅信，在公司領(lǐng)導班子正確領(lǐng)導下，我們時刻保持警惕，不斷創(chuàng)新安全、環(huán)保工作管理新思路，加強風險管理，努力提升員工操作技能，竭盡全力把各項安全、環(huán)保管理工作做細、做實、做好。

安全上：

1、繼續(xù)開展安全生產(chǎn)標準化持續(xù)有效運行工作，重點抓好宣傳及落實工作。

2、加強對施工機械設(shè)備的監(jiān)管力度，確保不發(fā)生施工機械及安全生產(chǎn)事故。

3、繼續(xù)堅持對工人安全教育培訓的在先的理念，對員工開展安全教育培訓。

4、繼續(xù)深入開展隱患排查治理，確保安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。

5、大力開展安全文化宣傳，努力營造良好的安全文化氛圍。

6、加強對危化品的過程管理，建立、健全危險品管理制度。

7、對安全風險高，重點及特殊崗位加大安全檢查和監(jiān)督，強化生產(chǎn)過程監(jiān)控。環(huán)保上：

2、加強監(jiān)控，防止各類環(huán)保事故的發(fā)生，確保環(huán)境安全達標；

3、加強污水處理設(shè)施的管理，做到安全、有效、規(guī)范的運行，污水達標排放；

4、加強和完善各類臺賬的管理。

部門：安全環(huán)保部。

負責人：

日期：2017年12月28日

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇七

**年，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導和市安監(jiān)局大力指導幫助下，全縣上下認真貫徹省、市、縣關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的各項要求，牢固樹立安全生產(chǎn)“紅線”意識，不斷深化安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展，堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”要求，以“落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任推進年”活動為主線，嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，著力推進安全生產(chǎn)專項整治、“百日除患鑄安”專項行動和隱患排查治理，嚴厲打擊各類非法違法行為，不斷強化安全生產(chǎn)宣傳教育，加強應(yīng)急救援管理，安全生產(chǎn)事故防范能力和全民安全意識進一步提高，有效地遏制了生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，全縣安全生產(chǎn)形勢保持了平穩(wěn)的態(tài)勢。

一、**年安全生產(chǎn)形勢。

二、安全生產(chǎn)重點工作開展情況。

(一)強化目標管理，全面推動安全生產(chǎn)責任落實。

(二)深入開展安全生產(chǎn)隱患再排查再整治和打非治違專項行動。

(三)全面推動企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。

三是在危險化學品和非煤礦山等高危行業(yè)強力推進安全生產(chǎn)責任保險，進一步強化風險防范，促使企業(yè)進一步落實安全生產(chǎn)主體責任，加大安全生產(chǎn)投入，減輕政府的社會保障負擔。

(四)深入開展“百日除患鑄安”專項行動。

三是突出重點，明確職責，迅速行動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門迅速成立組織，制定方案，召開動員會，進行全面部署，抽調(diào)精干力量組成督查組，以重點行業(yè)和要害部位、場所為重點，迅速開展“百日除患鑄安”專項行動。全縣重點行業(yè)領(lǐng)域共排查出2473處隱患，已全部整改完畢。打擊嚴重違法違規(guī)行為148起，停產(chǎn)整頓24家，暫扣吊銷證照2家，落實處罰57.84萬元;四是研究下發(fā)了《關(guān)于深入開展全縣安全生產(chǎn)大排查大整治專項行動的通知》(蕭安〔**〕17號)，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門從**年11月30日至2018年2月14日，在全縣范圍內(nèi)深入開展安全生產(chǎn)大排查大整治專項行動，嚴格落實安全生產(chǎn)責任制和各項安全監(jiān)管措施，全面徹底排查治理事故隱患，確保歲末年初安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)向好。

(五)推進安全文化建設(shè)，提升全民的安全意識。一是6月份精心組織開展了第16個“全國安全生產(chǎn)月”系列活動。先后組織開展了“安全生產(chǎn)主題宣講活動”、“安全生產(chǎn)有獎?wù)魑幕顒印?、“安全生產(chǎn)警示教育活動”、“安康杯知識競賽活動”和6月16日“安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)铡被顒印Ｆ渲小鞍踩a(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)宿州行”活動我縣被市安辦表彰為先進單位，“安全生產(chǎn)有獎?wù)魑幕顒印?、“安康杯知識競賽活動”我縣分獲全市二等獎;二是安全生產(chǎn)月宣傳咨詢?nèi)栈顒庸步M織200多家企業(yè)負責人和安全管理人員進行集體宣誓并參加了咨詢活動?，F(xiàn)場通過發(fā)放“口袋書”、參觀圖片展、警示教育、開展咨詢等方式，向企業(yè)負責人、生產(chǎn)一線職工和廣大群眾宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)、道路交通、建筑施工、消防、燃氣、生產(chǎn)生活用電、地質(zhì)災害防治和職業(yè)病防護等方面的安全知識。此次活動發(fā)放各類安全宣傳材料10000余份，設(shè)置展板10余塊，接受咨詢500余人次，取得了良好宣傳教育效果;三是大力開展安全規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)和安全文化示范企業(yè)(社區(qū))創(chuàng)建活動。天瑞集團xx水泥有限公司被評為省級安全文化示范企業(yè)，祖樓鎮(zhèn)被評為市級安全生產(chǎn)規(guī)范化管理示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，龍城鎮(zhèn)黃橋社區(qū)被評為市級安全文化示范社區(qū)。

(六)進一步加強安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系建設(shè)，提高防范和處置事故災難的能力。**年，分別對20多家危險化學品生產(chǎn)企業(yè)、4家非煤礦山企業(yè)開展了生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案評審備案專項檢查工作;督促有關(guān)部門開展了學校防震逃生演練、燃氣和特種設(shè)備消防安全演練、高層建筑消防安全綜合應(yīng)急演練、非煤礦山爆破飛石傷人應(yīng)急演練和宿州市**地震應(yīng)急綜合演練等。通過演練，進一步提高相關(guān)部門和企業(yè)整體應(yīng)對安全風險的能力和應(yīng)急救援隊伍搶險救災的實戰(zhàn)能力。

三、存在的主要問題。

(一)安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻。雖然我縣安全生產(chǎn)形勢保持總體平穩(wěn)，但一些地方和行業(yè)領(lǐng)域事故易發(fā)多發(fā)的問題沒有根本解決，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱狀況還沒有根本改變。主要體現(xiàn)在兩個方面：一是非傳統(tǒng)高危行業(yè)領(lǐng)域事故多發(fā)。今年以來，全縣共發(fā)生3起工礦商貿(mào)事故，造成4人死亡，其中2起事故發(fā)生在非高危行業(yè)領(lǐng)域。二是道路交通事故起數(shù)和死亡人數(shù)同比有所下降，但占比依然較大。

(二)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行業(yè)主管部門“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“三個必須”要求落實不到位，安全生產(chǎn)“一崗雙責”還只停留在口頭上、文件上、會議上，多數(shù)還是靠分管安全的領(lǐng)導唱獨角戲，沒有真正做到“三個必須”、齊抓共管;個別負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責的行業(yè)監(jiān)管部門監(jiān)管執(zhí)法工作不積極、不主動、不深入，監(jiān)管執(zhí)法不嚴格。

(三)部分企業(yè)安全生產(chǎn)責任制流于形式，安全投入不足，安全制度不健全，安全管理和安全教育培訓不到位，給安全生產(chǎn)埋下了一定隱患。

(四)監(jiān)管執(zhí)法力量相對薄弱。目前縣安監(jiān)局現(xiàn)有編制、人員較少，尤其專業(yè)人員、執(zhí)法人員較少。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點行業(yè)監(jiān)管部門無專職監(jiān)管人員，監(jiān)管力量與工作任務(wù)矛盾愈來愈凸顯。

(一)強化安全“紅線”意識，繼續(xù)推進監(jiān)管責任落實。

修改完善《安全生產(chǎn)目標管理考核標準》和《安全生產(chǎn)“一票否決”暫行規(guī)定》，以會議、檢查、考核、激勵和責任追究五項制度，進一步落實黨政領(lǐng)導安全生產(chǎn)責任;逐步建立并實施安委會重點成員單位一月一例會和分行業(yè)督促檢查制度;充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和行業(yè)主管部門安全監(jiān)管微信群和短信平臺的作用，實行一季度一重點和日常檢查記錄調(diào)度通報制度，進一步督促落實屬地和行業(yè)主管部門安全監(jiān)管責任;扎實開展“落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任推進年”活動，強化企業(yè)法定代表人和實際控制人的責任，督促企業(yè)做好“五落實五到位”工作。

(二)繼續(xù)深入開展“打非治違”，強化隱患排查治理。

依托“專家查隱患，執(zhí)法促整改”制度，對重大事故隱患實行分級掛牌督辦，著力構(gòu)建安全生產(chǎn)“六項機制”，強化安全生產(chǎn)風險管控;進一步健全隱患排查治理體系，嚴格按照“四個一律”的措施要求，以高危行業(yè)為重點，進一步落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和行業(yè)主管部門“打非治違”工作責任，推動“打非治違”工作制度化、常態(tài)化;持續(xù)開展經(jīng)常性、季節(jié)性和專項性的安全生產(chǎn)大檢查，堅持和完善“四不兩直”的檢查方式，進一步完善聯(lián)合執(zhí)法機制。

(三)繼續(xù)深化“鑄安”專項行動，著力加強事故防范。

督促協(xié)調(diào)有關(guān)行業(yè)主管部門持續(xù)加大道路交通、建筑施工及消防等事故多發(fā)領(lǐng)域的安全監(jiān)管;深入開展以道路交通、危險化學品、易燃易爆物品、建筑施工、煤礦、非煤礦山、人員密集場所消防、特種設(shè)備、民爆器材、煙花爆竹、中小學校等行業(yè)(領(lǐng)域)為重點的“百日除患鑄安”專項行動;繼續(xù)深入開展電力、農(nóng)機、水利、旅游、粉塵涉爆、城鎮(zhèn)燃氣、涉氨制冷企業(yè)、有限空間作業(yè)和餐飲場所燃氣等安全專項治理，分級掛牌督辦重大隱患，嚴防事故發(fā)生。

(四)強化基層基礎(chǔ)工作，加強保障能力建設(shè)。

采取多種形式，大力宣貫中央和省《關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的實施意見》、新修訂《xx省安全生產(chǎn)條例》和《xx省安全生產(chǎn)舉報獎勵辦法》，并將貫徹落實情況納入考核的重要內(nèi)容，作為檢驗各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和單位履行安全生產(chǎn)責任制的重要依據(jù);按照《關(guān)于印發(fā)xx推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展實施方案的通知》(蕭安[**]22號)要求，確保完成各項改革任務(wù)。繼續(xù)推進安全規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)、安全文化示范企業(yè)(社區(qū))和企業(yè)安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建工作;強化安全生產(chǎn)責任追究，把重大安全隱患排查治理責任納入事故責任追究體系，對隱患整改工作不力的部門和企業(yè)進行警示和約談，直至追究相關(guān)責任。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇八

歲月荏苒，時光如梭，忙碌的201x年即將過去，年年歲歲花相似，歲歲年年人不同，在忙碌的工作中不覺得到了年末，回首自己這一年來的工作,看到了成績也發(fā)現(xiàn)了不足,現(xiàn)自己今年來的工作總結(jié)如下:。

201x年是生產(chǎn)任務(wù)繁重繁忙的一年,在過去的一年,我積極投身到工作中，服從領(lǐng)導上級的安排和要求，虛心向同事學習業(yè)務(wù)技能;加強與地面人員配合與語言交流，熟悉各工序流程對操作要求的區(qū)別，準時安全地完成各項生產(chǎn)任務(wù)，努力做好自己的本職工作。

操作中行車吊物接近人時，亦應(yīng)給以斷續(xù)鈴聲提示。操作時精神飽滿精力集中。工作中做到“十不吊”在行車保養(yǎng)方面，認真進行保養(yǎng)清潔，使行車性能保持最佳狀態(tài)，積極參加安全學習。確保了全年安全行車無事故。

今年分廠進行了團支部改選，我有幸擔任支部宣傳委員，在分廠領(lǐng)導的大力支持領(lǐng)導下，支部書記帶領(lǐng)下，我們支部委員和廣大青年團員團結(jié)一心，積極努力對于團支部存在的各種問題，進行了深入的了解、分析找出問題進行解決。對于宣傳方面，我認真完成上級交予的各種宣傳任務(wù)，并積極主動采集各種新聞人物素材，進行宣傳寫作，使自己的文采有了一定提高。

盡管經(jīng)過學習努力，我的技術(shù)水平和工作能力較以往提高了不少，但還存在一些不足。

1、在工作中還是存在對工序生產(chǎn)的不熟悉，工作技能也有待加強。本站。

2、對于自己身學習修養(yǎng)方面有待提高，對于學習不夠積極主動。

3、在支部的工作中，對于工作不熟悉，工作中不夠靈活主動。

2011年，伴隨著東電三年發(fā)展規(guī)劃的深入推進和建設(shè)最具國際競爭力的發(fā)電設(shè)備企業(yè)步伐的加快，東電將迎來生產(chǎn)經(jīng)營新的高峰，分廠的生產(chǎn)任務(wù)也將更加繁重。現(xiàn)將對于明年的工作計劃如下：

1、加強本職工作，技能學習使自己本職工作能力得進一步提高于加強。

2、樹立終身學習的觀念，加強自身文化素質(zhì)學習，不斷提高自身素質(zhì)。

3、工作中做到積極主動，團結(jié)同事，結(jié)合不同的工作環(huán)境及個人脾氣、性格做好一線工作配合，使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。

4、在支部宣傳工作中，努力熟悉學習宣傳特點、寫作技巧、方法等，提高自己文筆水平，為明年支部宣傳工作中貢獻出自己的力量。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在來年中，我將加強自主管理的意識，勇于開拓創(chuàng)新，加強理論和業(yè)務(wù)學習，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。也將會遇到很多困難，我相信，在領(lǐng)導關(guān)心培養(yǎng)下、同事的幫助下、自己的努力下，我將不斷提升自己的工作技能水平和個人文化素質(zhì)，為企業(yè)建設(shè)作應(yīng)有的貢獻。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇九

回顧過去的一年，主要做了以下幾方面的工作：

（一）、立足發(fā)展，強化經(jīng)營，保持了郵政業(yè)務(wù)穩(wěn)步快速發(fā)展。xx年年全局郵政業(yè)務(wù)收入累計完成513萬元，同比增長7.36%，完成州局計劃的100%。其中金融類業(yè)務(wù)收入完成379.96萬元，占業(yè)務(wù)收入的74%；郵遞類業(yè)務(wù)收入完成90萬元，占業(yè)務(wù)收入17.54%，比去年同期提高了11.22個百分點；業(yè)務(wù)收入結(jié)構(gòu)調(diào)整取得初步的成效，服務(wù)功能和抗風險能力進一步增強。

（二）、一心一意搞經(jīng)營，全力以赴促發(fā)展。按照州局關(guān)于經(jīng)營工作的安排布暑，因地制宜，把郵政儲蓄、郵務(wù)類業(yè)務(wù)、中間代理業(yè)務(wù)作為重點發(fā)展業(yè)務(wù)，擺在業(yè)務(wù)發(fā)展的首位，制定了發(fā)展目標和具體措施，建立完善了發(fā)展業(yè)務(wù)的營銷體系，采取窗口、專業(yè)、全員營銷三結(jié)合和改變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量、制定職工發(fā)展業(yè)務(wù)的激勵辦法充分調(diào)動職工發(fā)展業(yè)務(wù)的極積性等有效措施，使三大重點業(yè)務(wù)保持了較好較快的發(fā)展水平。

（三）、著力抓好企業(yè)文化和職工隊伍建設(shè)。職工隊伍素質(zhì)高低決定著企業(yè)的形象和興衰，因此，把加強職工的政治思想工作，和職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高，服務(wù)意識和質(zhì)量意識的教育提在重要工作日程，通過各種形式的學習、業(yè)務(wù)技能培訓和組織職工參加健康有益的活動，增強了職工的凝聚力和向心力，職工整體綜合素質(zhì)顯著提高。今年繼續(xù)保持了職工隊伍的穩(wěn)定，沒有發(fā)生任何違規(guī)、違紀和觸犯刑律、影響社會穩(wěn)定的行為和案件，職工隊伍的穩(wěn)定提升了xx郵政在社會的品牌形象，xx年企業(yè)除保持了省級文明單位外，還連續(xù)四年獲州級誠信企業(yè)標兵和守和同重信用企業(yè)及州級社會治安先進單位榮譽稱號，郵政的社會的良好形象對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部條件。

（四）、堅持以人為本的理念管理企業(yè)。關(guān)心職工，認真傾聽職工的意見和建議，制訂各項發(fā)展業(yè)務(wù)的措施和辦法，首先考慮職工是否擁護、是否能充分調(diào)動職工的積極性，重獎勵、輕考核，努力提高職工福利待遇，讓職工在企業(yè)經(jīng)營效益提高中享受到實惠。解決了長期以來職工法定節(jié)假日加班未按規(guī)定享受加班費問題，提高了企業(yè)為職工繳納住房公積金標準，由長期的工資收入的5％提高到12％，將職工500元的績效工資掛鉤考核降至200元，實行了職工每月200元獎金與業(yè)務(wù)掛鉤按季發(fā)放，為農(nóng)村支局職工和營業(yè)前臺職工增加了誤餐補貼等。

（五）、基礎(chǔ)管理，安全生產(chǎn)、資金票款監(jiān)管和國有資產(chǎn)財務(wù)收支、內(nèi)控制度等各項基礎(chǔ)工作得到了進一步加強，各項規(guī)章制度得到認真貫徹落實，按照要求對所有儲蓄臨柜人員和相關(guān)人員全部進行了強制輪換崗，加強了資金票款的監(jiān)管力度和財務(wù)收支的管理監(jiān)督，沒有發(fā)生過任何安全和資金票款案件，杜絕禁止類財務(wù)行為，確保國有資產(chǎn)和財務(wù)收入的真實、完整，沒有發(fā)生任何違犯財務(wù)規(guī)章制度的問題。

（六）、加強黨風建設(shè)和廉政建設(shè)。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部各項黨風廉政建設(shè)的規(guī)定，堅持企業(yè)民主管理，實行局務(wù)公開，定期召開職工大會，向職工通報企業(yè)經(jīng)營狀況和財務(wù)收支情況，凡是涉及企業(yè)的重大經(jīng)營決策，物資采買和涉及職工切身利益的事情均提交行政辦公會集體研究或召開職工代表會討論通過。時刻銘記“權(quán)為民所用、利為民所得”，沒有利用職權(quán)為自己、為親屬子女謀取任何私利。

xx年年在全局職工的共同努力下，各項工作取得了一定的成績，但我也清醒地認識到自身存在的問題和不足。一是思想還不夠解放，思路不夠開闊，在一些新業(yè)務(wù)的發(fā)展、新市場的開拓上信心不足，成效不顯著，個別業(yè)務(wù)發(fā)展動力不足，例如短信業(yè)務(wù)、身份證快遞等；二是職工整體素質(zhì)不能很好地適應(yīng)現(xiàn)代郵政發(fā)展的需求，一定程度上阻礙了企業(yè)的快速高效發(fā)展；三是郵儲余額沒有達到預期的目的，未完成余額計劃任務(wù)；四是服務(wù)上離客戶的需求還有一定的差距。

主要工作思路。

計劃。

一、進一步認清形勢，堅定信心，增強加快發(fā)展的緊迫感、責任感。

二、強化經(jīng)營，開發(fā)市場，把重點業(yè)務(wù)做大做強?？傮w思路是：加快函件、郵儲、速遞、物流重點業(yè)務(wù)發(fā)展，調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，著力開發(fā)新業(yè)務(wù)市場，在創(chuàng)新服務(wù)和開發(fā)營銷上下功夫，搶占市場，做大收入規(guī)模，實現(xiàn)郵務(wù)類、金融類、增值類、代理類、速遞物流類業(yè)務(wù)新突破。

1、繼續(xù)把郵政儲蓄作為的龍頭業(yè)務(wù)抓緊抓好。儲蓄目前在我局業(yè)務(wù)收入中所占的比重為74%左右，其重要位置顯而易見。此項業(yè)務(wù)要一如既往地堅持過去正確的思路和有效的做法不變，堅持以窗口吸儲、職工協(xié)儲，鞏固老儲戶，發(fā)展新儲戶,促進余額上規(guī)模，力爭在第一季度末郵儲蓄余額突破2億元大關(guān)。搞好市場調(diào)查分析，隨時掌握儲蓄市場動態(tài)和商業(yè)銀行的政策動向，爭取業(yè)務(wù)發(fā)展的主動性和靈活性；通過大力宣傳推介郵政儲蓄各種服務(wù)功能，發(fā)展活期存款，提高活期存款比例，不斷調(diào)整存款結(jié)構(gòu)，提高利差率，增加利差收入。今年我局郵儲余額的市場占有率力爭達到23%（xx年占有率為21%），要把郵儲余額增長點和活期比例增長點放在農(nóng)村，要花大力氣重點發(fā)展和占領(lǐng)農(nóng)村儲蓄市場，著力發(fā)展農(nóng)村外出務(wù)工人員使用郵儲綠卡。具體措施是一季度發(fā)展一個綠卡村（xx村），力爭每季發(fā)展建成一個綠卡村，綠卡村村民使用郵儲綠卡率達到90%以上。

2、函件業(yè)務(wù)要挖掘市場潛力，尋找新的業(yè)務(wù)增長點。要繼續(xù)組織好書信大賽活動、發(fā)展商業(yè)信函，開發(fā)印制各類郵資信封、地方題材明信片、校園明信片、企業(yè)金卡等，確定目標，集中攻關(guān)，爭取比上年取得更大的成績。

3、增值類業(yè)務(wù)重點放在發(fā)展短信業(yè)務(wù)上，占比力爭達10%。

4、代理類業(yè)務(wù)主要從抓代理保險著手，我局保險業(yè)務(wù)要繼續(xù)采取窗口營銷發(fā)展和專業(yè)營銷發(fā)展的有效辦法，使該項業(yè)務(wù)保持在全州前五名的領(lǐng)先位置。

5、集郵業(yè)務(wù)要充分發(fā)揮郵協(xié)和每一個郵政職工的作用，宣傳集郵知識，推廣集郵文化，發(fā)展壯大集郵隊伍，增加預訂和零售量；同時，尋找商機，創(chuàng)造條件，爭取在郵品和個性化郵票上有所突破。

6、報刊要在xx年年度一次性收訂任務(wù)完成較好的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好續(xù)訂、補訂工作，使我局報刊流轉(zhuǎn)額突破147萬元。另外，要抓緊欠費的催繳，盡可能降低欠費率，把欠費率壓到最低線，縮短欠費時間。

7、物流業(yè)務(wù)，按照省、州局提出的要求，圍繞“三農(nóng)”服務(wù)，進一步加強“三農(nóng)”服務(wù)點的建設(shè)，充分發(fā)揮郵政投遞網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，使之成為今年新的業(yè)務(wù)收入增長點。

三、加強基礎(chǔ)管理工作，明確職責，落實責任，全而提升工作質(zhì)量和服務(wù)水平。

一是進一步建立健全各項規(guī)章制度，建立強有力的約束機制，理順人事、業(yè)務(wù)、分配等關(guān)系，明確職責，使各項工作制度化、規(guī)范化；二是加強勞動紀律管理，轉(zhuǎn)變工作作風，加快工作節(jié)奏，提高工作效率；三是制定完善各項考核辦法，明確分工，做到責、權(quán)、利分明，充分調(diào)動全體員工完成任務(wù)的積極性；四是在全局范圍內(nèi)開展質(zhì)量意識和服務(wù)意識教育，使全體員工意識到滿足客戶要求的重要性；五是堅持不懈地在營業(yè)和投遞窗口推行標準化、規(guī)范化服務(wù)，重點解決好社會和用戶反映較大的熱點、難點問題，從根本上徹底杜絕用戶有理由申告的事件發(fā)生。

四、狠抓安全生產(chǎn)，堵塞安全漏洞，切實保障企業(yè)的健康運行。

一是加強對職工安全生產(chǎn)教育，提高職工安全生產(chǎn)和安全防范意識。二是層層簽定安全責任書，讓人人都明確安全目標，個個遵守安全制度；三是重點加強儲匯資金安全管理，對儲匯網(wǎng)點從防盜、防搶、防火、防計算機犯罪、防突發(fā)事件入手，確保資金不出現(xiàn)任何問題；四是認真執(zhí)行儲匯人員輪崗制度，防患于未然。五是做到勤檢查，嚴要求，確保資金、郵件和人身安全；六是加強機動車輛管理，嚴格執(zhí)行車輛管理制度，確保機動車輛全年不發(fā)生任何安全事故。

五、抓好職工隊伍素質(zhì)建設(shè)，為企業(yè)的快速發(fā)展提供有力的人力資源保障。

一是繼續(xù)加大職工的培訓力度，采取崗位培訓和外出培訓相結(jié)合的辦法，讓職工學到新業(yè)務(wù)，新知識，使職工更好的適應(yīng)現(xiàn)代郵政發(fā)展的需要，二是繼續(xù)堅持對職工進行業(yè)務(wù)技能考核制度，促使職工盡快提升業(yè)務(wù)技能；三是鼓勵職工參加各類成人教育，努力提高職工的文化層次；四是繼續(xù)做好黨員先進性教育工作，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用；五是積極開展法律常識和職業(yè)道德教育，逐步提高職工的道德修養(yǎng)。

六、抓好黨風廉政建設(shè)，繼續(xù)堅持民主管理，實行局務(wù)公開。認真按照黨風廉政的各項規(guī)定，規(guī)范約束自己的行為，把自己置于全局職工的監(jiān)督之下，不以權(quán)謀私。

七、在用工制度上，建議省公司、州局還要進一步加強對員工在業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識理念等方面的正規(guī)化、專業(yè)化的培訓（建議業(yè)務(wù)培訓的費用統(tǒng)一由省公司或州局解決，減輕縣局在培訓上的費用負擔），同時省公司或州局應(yīng)制定出臺員工業(yè)務(wù)技能、服務(wù)水平的考核機制政策，實行末位淘汰，為縣局基層在管理職工（勞務(wù)工）促使其自覺努力提高自身業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平方面提供有力的可操作的政策支撐。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十

2020年以來，我鎮(zhèn)深入貫徹落實中央、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)工作的部署和指示精神，認真實施安全生產(chǎn)的法律法規(guī)。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結(jié)合自身實際，建立安全生產(chǎn)有效的管理機制，加強基礎(chǔ)工作，強化依法監(jiān)管，突出重點、深化安全專項整治，運用切實有效的措施嚴格落實安全生產(chǎn)目標管理責任制，搞好綜合治理，繼續(xù)做好安全生產(chǎn)工作，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和人民群眾生命財產(chǎn)的安全創(chuàng)造良好的環(huán)境。全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)緊緊圍繞著年初確定的安全生產(chǎn)工作思路，強化生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)主體責任，強化各行政村、部門的安全生產(chǎn)責任，強化各類人員的安全生產(chǎn)責任，促進全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定良好發(fā)展?，F(xiàn)將2020年安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導組織，落實安全責任。

鎮(zhèn)黨委、政府牢固樹立安全生產(chǎn)“責任重于泰山”的思想觀念，以對黨和人民高度負責的精神，充分認識安全生產(chǎn)工作的重要意義，進一步增強抓好安全生產(chǎn)工作的責任感和緊迫感，把安全生產(chǎn)工作納入鎮(zhèn)政府重要工作部署。年初以來，我鎮(zhèn)為了更穩(wěn)定地抓好安全生產(chǎn)工作，調(diào)整了因人事調(diào)整后的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組及成員，堅持做到每季度召開一次安全生產(chǎn)專項工作會議，會議聽取每季度工作總結(jié)和部署下一季度的工作計劃。同時落實了“一崗雙責”及各項規(guī)章制度和考核制度，把安全生產(chǎn)工作納入鎮(zhèn)、村干部工作績效考核，進一步夯實了安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)，年初以來共開展安全生產(chǎn)相關(guān)工作會議6次，并要求各村各單位完善各項安全生產(chǎn)工作制度，完善安全生產(chǎn)工作的考核辦法。此外，我鎮(zhèn)還嚴格落實了安監(jiān)所的各項規(guī)章制度，落實每月網(wǎng)格員會議，每季度召開安全生產(chǎn)委員會成員會議，半年度召開安全生產(chǎn)會議，并向主要領(lǐng)導匯報一次安全生產(chǎn)工作，始終繃緊安全生產(chǎn)這根弦。

年初以來，鎮(zhèn)黨委政府與相關(guān)部門、村、重點企業(yè)、規(guī)模以上企業(yè)、電鍍企業(yè)等簽訂了2020年度安全生產(chǎn)目標責任書，累計簽訂規(guī)上企業(yè)、高危企業(yè)、重點監(jiān)管企業(yè)、其他相關(guān)辦線等責任狀103份，各行政村與小規(guī)模企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)責任狀961份，上述企業(yè)、單位應(yīng)簽訂率達到了100%，通過各級責任狀的簽訂和各級主體責任的完善，層層落實了全鎮(zhèn)社會單位安全生產(chǎn)目標責任，逐級明確責任分工。

二、加強安全培訓，營造安全氛圍。

三、重視專項安全，強化安全基礎(chǔ)。

xx鎮(zhèn)從提升安全意識著手，注重專項安全生產(chǎn)的常態(tài)化管理，將安全生產(chǎn)工作滲透到方方面面，取得了明顯成效。

（一）安全生產(chǎn)月，營造安全生產(chǎn)氛圍。

今年，我鎮(zhèn)按照省、市安全生產(chǎn)工作會議部署及余安委辦〔2020〕12號文件精神，結(jié)合本鎮(zhèn)安全生產(chǎn)情況，為進一步加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作，在6月2日制定了《xx鎮(zhèn)人民政府關(guān)于開展2020年“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”活動方案的通知》臨政〔2020〕44號文件，在開展2020年全國“安全生產(chǎn)月”活動期間，我鎮(zhèn)以科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹黨的十九大精神，以深化“安全生產(chǎn)月”活動、推進實施安全發(fā)展戰(zhàn)略為主線，加強組織、突出重點、創(chuàng)新方法、注重實效。通過安全生產(chǎn)宣傳教育、執(zhí)法檢查、應(yīng)急演練活動、懸掛橫幅、放置落地牌等形式開展一系列安全生產(chǎn)活動，深入宣傳安全生產(chǎn)政策法規(guī)，普及安全知識，弘揚安全文化，為促進全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，加快實現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)提供強大精神動力、文化力量和輿論支持。據(jù)統(tǒng)計，懸掛橫幅17條，放置落地牌4塊，廣電站播放宣傳語32條，鎮(zhèn)政府大廳播放宣傳語3條，張貼宣傳畫38張，開展安全咨詢2次，發(fā)放宣傳資料3000余份，發(fā)送短信800余條，培訓職工200余人，企業(yè)應(yīng)急演練2次。

（二）突出安全生產(chǎn)檢查。

1、是堅持開展節(jié)假日期間的檢查。為了人民群眾能過上歡樂詳和的節(jié)日，我鎮(zhèn)分別在各個節(jié)假日前都會開展一次安全生產(chǎn)大檢查。在有關(guān)單位、部門的配合下，對一般企業(yè)、學校、幼兒園、?；髽I(yè)、噴涂企業(yè)、金屬冶煉、有限空間、涉爆粉塵、賓館、飯店、印刷行業(yè)、煙花爆竹、網(wǎng)吧、紡織行業(yè)等行業(yè)（領(lǐng)域）的企業(yè)、單位開展檢查，有效預防和減少各類安全事故。其中今年的中秋、國慶“雙節(jié)”來臨之際前，我鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導人親自帶隊全部班子領(lǐng)導分組參與轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的消防安全大檢查，重點檢查企業(yè)安全生產(chǎn)責任制落實情況、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及操作規(guī)程、事故應(yīng)急預案的制訂、是否存在“三合一”狀況、消防設(shè)施落實情況等方面，要求企業(yè)進一步落實安全生產(chǎn)主體責任，繃緊安全生產(chǎn)這根弦，防微杜漸，及時消除安全生產(chǎn)隱患，嚴防各類安全事故的發(fā)生，切實保障轄區(qū)企業(yè)的人身財產(chǎn)安全。

2.開展了“兩小”企業(yè)消防生命通道暢通工程專項整治工作為深刻吸取寧?！?.29”火災事故教訓，落實寧波市安全生產(chǎn)委員會《關(guān)于開展安全生產(chǎn)和消防安全整治百日大會戰(zhàn)“回頭看”工作的通知》（甬安委（2020）2號）和《寧波市安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于開展“兩小”企業(yè)消防生命通道暢通工程專項整治的通知》（甬安委辦（2020）7號）要求，全面鞏固百日大會戰(zhàn)專項整治成果，建立消防生命通道暢通工程長效機制，促進我鎮(zhèn)消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定向好4月25日至6月30日，我鎮(zhèn)開展了小企業(yè)小加工作坊（以下簡稱“兩小”企業(yè)）消防生命通道暢通工程專項整治工作我鎮(zhèn)制定了專項整治工作方案，部署開展了消防生命通道整治，共錄入寧波風控管控平臺有隱患的“兩小”企業(yè)家數(shù)802家、隱患條數(shù)以及已確認整改的隱患條數(shù)1578條，整改率達到100%3.開展工貿(mào)企業(yè)有限空間安全提升專項整治工作為進一步貫徹落實《寧波市應(yīng)急管理局關(guān)于開展工貿(mào)企業(yè)有限空間（作業(yè)）安全提升專項整治工作的通知》（甬應(yīng)急〔2020〕29號）要求，加強對我鎮(zhèn)工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全監(jiān)管，在全鎮(zhèn)開展有限空間企業(yè)安全提升專項整治工作，并制定了《xx鎮(zhèn)人民政府關(guān)于開展工貿(mào)企業(yè)有限空間安全提升專項整治工作的通知》臨政〔2020〕39號文件我鎮(zhèn)從動員部署（5月5日）到排摸核查（7月17日）到培訓教育（7月31日）到自查自改（8月31日）再到驗收檢查（10月16日），共排摸了全鎮(zhèn)35家有限空間企業(yè)，督促有限空間企業(yè)開展風險辨識工作，加強對有限空間作業(yè)安全管理，確保有限空間提升整治工作達到預期效果4.開展沿街商鋪專項整治工作。

是否使用燃氣類設(shè)備；

是否配備滅火器材，查看是否在有效期時間內(nèi)；

是否存在店鋪、倉庫、住宿為一體的“三合一”現(xiàn)象，且對沿街商鋪污水納管建設(shè)事宜進行告知。針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，檢查小組當場對店鋪負責人進行批評教育。此次沿街商鋪檢查共檢查商鋪共62家，發(fā)現(xiàn)隱患97條，暫未發(fā)現(xiàn)重大隱患。

（三）做好配合檢查工作。年初以來，我鎮(zhèn)積極配合市安監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局等部門開展安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查，共配合檢查噴涂企業(yè)、危化企業(yè)、有限空間、煙花爆竹、電鍍企業(yè)等企業(yè)50余次，發(fā)現(xiàn)隱患400余條，整改率達到100%。

四、強化隱患排查，確保安全嚴管。

2020年以來，我鎮(zhèn)通過“一崗雙責”及各項規(guī)章制度和考核制度、“1+x”組織體系等方式，把安全責任落實到崗到人。一抓好“三場所兩企業(yè)”隱患排查治理。開展對“三場所兩企業(yè)”安全檢查，對轄區(qū)內(nèi)涉及有限空間、噴涂、涉爆、金屬冶煉的76家企業(yè)進行檢查，加大對“三場所兩企業(yè)”的檢查力度，對檢查出的隱患認真總結(jié)分析，落實對應(yīng)的整改措施，落實追蹤制度，消除安全隱患。二是抓好小微企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理。以“自查、嚴查、立改、嚴處”的工作原則，突出重點，加強管理。我鎮(zhèn)以村為單位，把各轄區(qū)內(nèi)的小微企業(yè)進行了調(diào)查、摸底，并做好相關(guān)登記工作，發(fā)現(xiàn)隱患并及時責令其整改。三堅持完成隱患排查治理系統(tǒng)工作。我鎮(zhèn)緊緊依托寧波市隱患排查治理信息系統(tǒng)，在全鎮(zhèn)高危行企業(yè)、規(guī)模以上企業(yè)和人員密集場所的200余家企業(yè)，堅持開展了隱患排查治理活動，要求毎月必須在信息系統(tǒng)中上報各類隱患，毎季度必須打印一份季報表，印章后交安監(jiān)所備案。2020年度，轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位季報率、一般隱患整改率、自主報送率、零隱患率均達到100%。同時，為做好此項工作，我鎮(zhèn)創(chuàng)建了200余家企業(yè)的信息員qq群，在qq群中有專職人員對企業(yè)填報事項進行實時答疑，進一步提高了企業(yè)報送隱患的能力以及報送信息的質(zhì)量。

五、實施各項建設(shè)活動，夯實安全基礎(chǔ)。

2020年度，我鎮(zhèn)積極主動開展了標準化、社會化托管工作。第一，開展了標準化企業(yè)免審換證工作。企業(yè)標準化創(chuàng)建是提高企業(yè)管理水平的重要手段，從上幾年已達標的企業(yè)來看，生產(chǎn)事故明顯低于未創(chuàng)建的企業(yè)。今年截止到目前，已有初次申請和延期復評企業(yè)13家。第二，開展了高危行業(yè)、涂裝行業(yè)安全生產(chǎn)社會化托管工作。今年，在全鎮(zhèn)的高危行業(yè)、涂裝行業(yè)開展安全生產(chǎn)社會化工作，主要依托第三方專家進行檢查安全隱患，現(xiàn)場指導企業(yè)如何排除隱患，以確保安全隱患得到消除，截至目前為止社會化托管企業(yè)共計77家。第三，積極開展安全生產(chǎn)責任保險工作。為響應(yīng)市局工作要求，我鎮(zhèn)已積極開展并督促轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的安全生產(chǎn)責任保險工作，目前已完成參保企業(yè)18家。

我鎮(zhèn)將進一步強化各行政村（居）、部門、企業(yè)的安全生產(chǎn)意識，落實相關(guān)安全生產(chǎn)責任及安全防范措施，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的目標，牢固樹立“安全發(fā)展”的理念，堅持“以人為本”的安全原則，把實現(xiàn)好、維護好人民群眾的生命財產(chǎn)安全作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，遏制較大以上事故的發(fā)生，有效防范和減少一般安全生產(chǎn)事故。主要工作匯總?cè)缦拢?/p>

（1）認真宣傳貫徹《安全生產(chǎn)法》，加強安全生產(chǎn)法制建設(shè)，充分利用微信群、qq群、信息平臺、各類培訓等形式宣傳安全生產(chǎn)知識，加強安全生產(chǎn)政策法規(guī)，普及安全知識，弘揚安全文化，為促進全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，加快實現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)提供強大精神動力、文化力量和輿論支持，不失時機地廣泛深入宣傳《安全生產(chǎn)法》，提高全民安全生產(chǎn)意識，促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)的法律普及教育工作和安全生產(chǎn)法制建設(shè)。

（2）增強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，圍繞建立安全生產(chǎn)長效治理機制，實現(xiàn)全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)這一總體目標，為全面推進安全生產(chǎn)監(jiān)督治理體系建設(shè)，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，增強安全生產(chǎn)治理，在安全生產(chǎn)中，嚴格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的政策法規(guī)，對發(fā)生的安全事故調(diào)查，堅持“四不放過”的原則。

（3）繼續(xù)開展區(qū)域安全風險辨識評估，建立重大安全風險、重大隱患清單，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）安全生產(chǎn)風險管控指數(shù)。

（4）搞好六月份全國“安全生產(chǎn)月”活動，利用各種宣傳方式，大力宣傳安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策，提高全社會的安全意識，擴大安全生產(chǎn)的社會局面，鼓勵全民參與安全生產(chǎn)工作，增強人民群眾安全生產(chǎn)意識，進一步提高人民群眾參與安全生產(chǎn)活動。

（5）加強安全生產(chǎn)執(zhí)法整治力度。我鎮(zhèn)將加強思想重視，深刻認識當前我鎮(zhèn)依然嚴峻的安全生產(chǎn)形勢，特別是在時間緊、任務(wù)重的情況下，將進一步強化紅線意識、底線思維，切實增強安全生產(chǎn)和消防安全工作緊迫感、責任感和使命感，主動統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，從人力、物力和財力等方面為執(zhí)法工作提供保障，確保在規(guī)定時間內(nèi)高質(zhì)量地完成各項執(zhí)法工作任務(wù)。對轄區(qū)內(nèi)重點監(jiān)管企業(yè)建立長效檢查執(zhí)法機制，對一般企業(yè)實施不定期抽查，對“低、小、散、亂、污”企業(yè)實施重點檢查，對企業(yè)中存在的安全生產(chǎn)隱患實行“零容忍”，實施處罰教育與整改并行。

（6）對未開展標準化創(chuàng)建的規(guī)模企業(yè)將進行全面排摸，通過選擇在市應(yīng)急局備案的、有安全評估資質(zhì)的多家第三方安評公司抓緊對xx涉及需做安評的企業(yè)落實安全評估工作。

加強與市應(yīng)急局的配合與協(xié)調(diào)，根據(jù)不同時期，開展形式多樣的安全生產(chǎn)日常檢查和監(jiān)督，使安全生產(chǎn)工作在安委會的統(tǒng)一領(lǐng)導下，形成各有關(guān)職能部門齊抓共管安全生產(chǎn)工作的良好局面，確保安全生產(chǎn)上臺階。

（8）進一步狠抓安全教育培訓工作，切實提高安全生產(chǎn)意識，把企業(yè)負責人、安管員、職工培訓工作作為重中之重的工作來抓。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十一

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年，回顧這一年的工作歷程，作為xx-xx企業(yè)的每一名員工，我們深深感到某某企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣，某某人之拼搏的精神。

某某是xx-xx銷售部門的一名普通員工，剛到房產(chǎn)時，該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導的幫助下，某某很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市常作為銷售部中的一員，該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì)，高標準的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外，還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài)，走在市場的前沿。經(jīng)過這段時間的磨練，某某同志已成為一名合格的銷售人員，并且努力做好自己的本職工作。

房地產(chǎn)市場的起伏動蕩，公司于某某年與某某公司進行合資，共同完成銷售工作。在這段時間，某某同志積極配合某某公司的員工，以銷售為目的，在公司領(lǐng)導的指導下，完成經(jīng)營價格的制定，在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳，為月份的銷售高-潮奠定了基矗最后以某某個月完成合同額某某萬元的好成績而告終。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮，某某同志從中得到了不少專業(yè)知識，使自己各方面都所有提高。

xx-xx年下旬公司與xx-xx公司合作，這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經(jīng)過之前銷售部對房屋執(zhí)行內(nèi)部認購等手段的鋪墊制造出火爆場面。在銷售部，同志擔任銷售內(nèi)業(yè)及會計兩種職務(wù)。面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化，工作顯得繁重和其中。在開盤之際，該同志基本上每天都要加班加點完成工作。經(jīng)過一個多月時間的熟悉和了解，某某同志立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數(shù)額巨大，在收款的過程中該同志做到謹慎認真，現(xiàn)已收取了上千萬的房款，每一筆帳目都相得益彰，無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結(jié)和每周例會，該同志不斷總結(jié)自己的工作經(jīng)驗，及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤，而且一期余房也一并售罄，這其中與某某同志和其他銷售部成員的努力是分不開的。

作為一名銷售業(yè)務(wù)員，自己的崗位職責是：

1、千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù)并及時催回貨款;

2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

3、負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);

4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領(lǐng)導;

5、嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;

6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;

7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

崗位職責是職工的工作要求，也是衡量職工工作好壞的標準，自己在從事業(yè)務(wù)工作以來，始終以崗位職責為行動標準，從工作中的一點一滴做起，嚴格按照職責中的條款要求自己的行為，幾年來，在業(yè)務(wù)工作中，首先自己能從產(chǎn)品知識入手，在了解技術(shù)知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案，其次自己經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應(yīng)對方案，以求共同提高。在日常的事務(wù)工作中，自己在接到領(lǐng)導安排的任務(wù)后，積極著手，在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務(wù)。

總之，通過幾年的實踐證明作為業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)技能和業(yè)績至關(guān)重要，是檢驗業(yè)務(wù)員工作得失的標準。今年由于陜北系統(tǒng)內(nèi)電網(wǎng)檢查驗收迫使工程停止及農(nóng)電系統(tǒng)資金不到位，加之自己業(yè)務(wù)知識欠缺、業(yè)務(wù)技能不高、市場的瞬息萬變而導致業(yè)績欠佳。

二、明確任務(wù)，主動積極，力求保質(zhì)保量按時完成

工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系，無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁，對領(lǐng)導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢，在接受任務(wù)時，一方面積極了解領(lǐng)導意圖及需要達到的標準、要求，力爭在要求的期限內(nèi)提前完成，另一方面要積極考慮并補充完善。

例如：

1、今年九月份，蒲城分廠由于承租人中止租賃協(xié)議并停產(chǎn)，廠內(nèi)堆積硅石估計約80噸、重晶石20噸，而承租人已離開，出于安全方面的考慮，領(lǐng)導指示盡快運回分廠所存材料，接到任務(wù)后當天下午聯(lián)系車輛并談定運價，第二天便跟隨車到蒲城分廠，按原計劃三輛車分二次運輸，在裝車的過程中，由于估計重量不準，三輛車裝車結(jié)束后，約剩10噸左右，自己及時匯報領(lǐng)導并征得同意后從當?shù)毓陀脙奢v三輪車以同等的運價將剩余材料于當日運回，這樣既節(jié)約了時間，又降低了費用。

三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

銷售是一種長期循序漸進的工作，而產(chǎn)品缺陷普遍存在，所以業(yè)務(wù)員應(yīng)正確對待客戶投訴，視客戶投訴如產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及，同時須慎重處理。自己在產(chǎn)品銷售的過程中，嚴格按照廠制定銷售服務(wù)承諾執(zhí)行，在接到客戶投訴時，首先應(yīng)認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾，其次應(yīng)及時匯報領(lǐng)導及相關(guān)部門，在接到領(lǐng)導的指示后會同相關(guān)部門人員制訂應(yīng)對方案，同時應(yīng)及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

四、認真學習我廠產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品知識，依據(jù)客戶需求確定可代理的產(chǎn)品品種

熟悉產(chǎn)品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產(chǎn)品知識的學習，對廠生產(chǎn)的產(chǎn)品的用途、性能、參數(shù)基本能做到有問能答、必答，對相關(guān)部分產(chǎn)品基本能掌握用途、安裝。

依據(jù)廠總體安排代理產(chǎn)品，通過自己對陜北區(qū)域的了解，代理的品種分為二類：一是技術(shù)含量高、附加值大的產(chǎn)品，如35kv避雷器、35熔斷器及限流式熔斷器等，此類產(chǎn)品售后服務(wù)存在問題;二是10kv線路用鐵附件、金具、包弓、橫擔等，此類產(chǎn)品用量大，但附加值低、生產(chǎn)廠家多導致銷售難度較大。

五、電氣產(chǎn)品市場分析

陜北區(qū)域大、但電網(wǎng)建設(shè)相對落后，隨著電網(wǎng)改造的深入，生產(chǎn)廠家都將銷售目標對向西部落后地區(qū)，同時導致市場不斷被細化，競爭日益激烈。陜北區(qū)域電力單位多屬農(nóng)電系統(tǒng)，經(jīng)過幾年的農(nóng)網(wǎng)改造建設(shè)，由于資金不到位僅完成改任務(wù)造的40%，故區(qū)域市場潛力巨大?，F(xiàn)就陜北區(qū)域的市場分析如下：

(一)市場需求分析

陜北區(qū)域雖然市場潛力巨大，但延安區(qū)域多數(shù)縣局隸屬省農(nóng)電系統(tǒng)，材料采購由省招標局統(tǒng)一組織招標并配送，榆林供電局歸省農(nóng)電局管理，但材料采購歸省招標局統(tǒng)一招標，其采購模式為由該局推薦生產(chǎn)廠家上報省招標局，由招標局確定入圍廠家，更深一步講，其采購決定權(quán)在省招標局，而我廠未在省招標局投標并中標，而榆林地區(qū)各縣局隸屬榆林供電局管理，故要在榆林供電局及各縣局形成規(guī)模銷售確有困難且須在省招標局狠下功夫。根據(jù)現(xiàn)在搜集的信息來看，榆林供電局是否繼續(xù)電網(wǎng)改造取決于省農(nóng)電局撥款，原因在于這幾年的改造所需資金由省農(nóng)電局擔保以資產(chǎn)抵壓貸款，依該局現(xiàn)狀現(xiàn)已無力歸還貸款利息，據(jù)該局內(nèi)部有關(guān)人員分析，榆林地區(qū)的電網(wǎng)改造有可能停止。

(二)競爭對手及價格分析

這幾年通過自己對區(qū)域的了解，陜北區(qū)域的電氣生產(chǎn)廠家有二類：一類是西瓷廠(分廠)、神電、交大、銅川榮鑫等，此類企業(yè)進入陜北市場較早且有較強實力，同時又是省招標局入圍企業(yè)，其銷售價格同我廠基本相同，所以已形成規(guī)模銷售;另一類是河北保定市避雷器廠等，此類企業(yè)進入陜北市場晚但銷售價格較低，yh5ws-17/50型避雷器銷售價格僅為80元/支、prw7-10/100銷售價格為60元/支，此類企業(yè)基本占領(lǐng)了代銷領(lǐng)域。

六、x年區(qū)域工作設(shè)想

總結(jié)一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學習，2010年自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：

(一)依據(jù)x年區(qū)域銷售情況和市場變化，自己計劃將工作重點放在延安區(qū)域，一是主要做好各縣局自購工作，挑選幾個用量較大且經(jīng)濟條件好的縣局如：延川電力局、延長電力局做為重點，同時延安供電局已改造結(jié)束三年之久，應(yīng)做其所屬的二縣一區(qū)自購工作;二是做好延長油礦的電氣材料采購，三是在延安區(qū)域采用代理的形式，讓利給代理商以展開縣局的銷售工作。

(二)針對榆林地區(qū)縣局無權(quán)力采購的狀況，計劃對榆林供電局繼續(xù)工作不能松懈，在及時得到確切消息后做到有的放矢，同進應(yīng)及時向領(lǐng)導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關(guān)系的代理商，主要做神華集團神東煤炭有限公司的工作，以擴大銷售渠道。

(三)對甘肅已形成銷售的永登電力局、張掖電力局因04年農(nóng)網(wǎng)改造暫停基本無用量，2010年計劃積極搜集市場信息并及時聯(lián)系，力爭參加招標形成規(guī)模銷售。

(四)為積極配合代理銷售，自己計劃在確定產(chǎn)品品種后努力學習代理產(chǎn)品知識及性能、用途，以利代理產(chǎn)品迅速走入市場并形成銷售。

(六)為確保完成全年銷售任務(wù)，自己平時就積極搜集信息并及時匯總，力爭在新區(qū)域開發(fā)市場，以擴大產(chǎn)品市場占有額。

七、對銷售管理辦法的幾點建議

(一)x年銷售管理辦法應(yīng)條款明確、言簡意賅，明確業(yè)務(wù)員的區(qū)域、任務(wù)、費用、考核、獎勵，對模凌兩可的條款予以刪除，年底對業(yè)務(wù)員考核后按辦法如數(shù)兌現(xiàn)。

(二)x年應(yīng)在廠、業(yè)務(wù)員共同協(xié)商并感到滿意的前提下認真修訂規(guī)范統(tǒng)一的銷售管理辦法，使其適應(yīng)范圍廣且因地制宜，每年根據(jù)市場變化只需調(diào)整出廠價格。

(三)x年應(yīng)在情況允許的前提下對業(yè)務(wù)員松散管理，解除固定八小時工作制，采用定期匯報總結(jié)的形式，業(yè)務(wù)員可每周到廠1-2天辦理其他事務(wù)，如出差應(yīng)向領(lǐng)導匯報目的地及返回時間，在接領(lǐng)導通知后按時到廠，以便讓業(yè)務(wù)員有充足的時間進行銷售策劃。

(四)由于區(qū)域市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑，x年領(lǐng)導應(yīng)認真考察并綜合市場行情及業(yè)務(wù)員的信息反饋，制定出合乎廠情、市場行情的出廠價格，以激發(fā)業(yè)務(wù)員的銷售熱情。

**是******銷售部門的一名普通員工，剛到房產(chǎn)時，該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導的幫助下，****很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市常作為銷售部中的一員，該同志深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的.形象。所以更要提高自身的素質(zhì)，高標準的要求自己。在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外，還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài)，走在市場的前沿。經(jīng)過這段時間的磨練，****同志已成為一名合格的銷售人員，并且努力做好自己的本職工作。

房地產(chǎn)市場的起伏動蕩，公司于****年與****公司進行合資，共同完成銷售工作。在這段時間，****同志積極配合****公司的員工，以銷售為目的，在公司領(lǐng)導的指導下，完成經(jīng)營價格的制定，在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳，為**月份的銷售高-潮奠定了基矗最后以****個月完成合同額****萬元的好成績而告終。經(jīng)過這次企業(yè)的洗禮，****同志從中得到了不少專業(yè)知識，使自己各方面都所有提高。

x年下旬公司與******公司合作，這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經(jīng)過之前銷售部對房屋執(zhí)行內(nèi)部認購等手段的鋪墊制造出**火爆場面。在銷售部，**同志擔任銷售內(nèi)業(yè)及會計兩種職務(wù)。面對工作量的增加以及銷售工作的系統(tǒng)化和正規(guī)化，工作顯得繁重和其中。在開盤之際，該同志基本上每天都要加班加點完成工作。經(jīng)過一個多月時間的熟悉和了解，****同志立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數(shù)額巨大，在收款的過程中該同志做到謹慎認真，現(xiàn)已收取了上千萬的房款，每一筆帳目都相得益彰，無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結(jié)和每周例會，該同志不斷總結(jié)自己的工作經(jīng)驗，及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤，而且一期余房也一并售罄，這其中與****同志和其他銷售部成員的努力是分不開的。

x年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下，在新的一年中將會有新的突破，新的氣象，能夠在日益激烈的市場競爭中，占有一席之地。在來年，我們應(yīng)該具有信心，做好2010年工作計劃，使自己步入一個新臺階。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十二

xxxx年上半年，食品安全監(jiān)管工作在局黨組的正確領(lǐng)導下，在市食藥監(jiān)局相關(guān)業(yè)務(wù)處的精心指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想及“四個最嚴要求”為指導，按照“圍繞確保人民群眾飲食安全”的工作思路，堅持“疏堵結(jié)合，打防并舉，標本兼治，重在治本”的原則，以食品安全專項整治工作為抓手，有效防控食品安全風險督促落實經(jīng)營主體責任，不斷完善監(jiān)管體制，創(chuàng)新監(jiān)管方式和方法，努力完成各項工作任務(wù)，全力保障新區(qū)人民飲食安全?，F(xiàn)就xxxx年上半年食品安全監(jiān)管工作總結(jié)如下：

一、抓關(guān)鍵，提高監(jiān)管水平。

(一)嚴格審批程序，嚴把許可準入關(guān)。

嚴格按照《食品安全法》《行政許可法》和《x省食品經(jīng)營許可條例》等法律法規(guī)要求，扎實開展對大型以上餐飲單位、學校(幼兒園)、商超的現(xiàn)場審查，靠前服務(wù)，審查廚房布局圖紙，并到現(xiàn)場進行指導幫扶，督促整改，嚴把市場準入關(guān)。認真組織、指導轄區(qū)街道市場監(jiān)管所對xxxmx以下申請從事餐飲服務(wù)的單位開展現(xiàn)場審查，嚴格落實現(xiàn)場審查標準，確保新區(qū)群眾飲食安全。結(jié)合日常監(jiān)管巡查對已審批的餐飲單位的衛(wèi)生條件、設(shè)施設(shè)備、從業(yè)人員健康狀況開展不定時復查，發(fā)現(xiàn)的問題，當面提出整改措施下達監(jiān)督意見書，督促限期整改。xxxx年上半年審批通過新辦、變更、換證食品經(jīng)營許可證xxx件。配合市局審查專家對轄區(qū)內(nèi)x家食品生產(chǎn)企業(yè)進行食品生產(chǎn)許可證新辦和增項的現(xiàn)場審查。

(二)制度與規(guī)范并舉，強化日常監(jiān)督檢查。

通過強化日常監(jiān)督巡查機制的完善和落實，促進市場經(jīng)營單位自查機制的建設(shè)、食品安全制度的完善、管理程序的規(guī)范，提高經(jīng)營者的主體責任意識和食品安全風險隱患防控意識，極大消除了食品安全風險，確保制度得到落實、隱患可查、風險可控、責任可追究。食品處會同各街道市場監(jiān)管所上半年出動監(jiān)管人員xxxx余人次、車輛xxx余臺次、監(jiān)督檢查xxxx余戶次。

(三)加大專項整治力度，保持高壓嚴打態(tài)勢。

不忘初衷、砥礪前行，竭力緊扎“食品安全事故”袋口，保衛(wèi)新區(qū)人民舌尖上的安全。以“元旦·春節(jié)”“五一”“復學復產(chǎn)”等為重要節(jié)點，以米面油類、特殊食品、酒類等為重要整治規(guī)范內(nèi)容，以復課學校食堂、農(nóng)家樂、大中型餐飲單位、母嬰店為重點整治對象，食品處上半年共組織開展了元旦春節(jié)專項整治、學校食堂專項隱患排查、高溫季節(jié)專項整治、食品經(jīng)營安全風險隱患排查整治、嬰配乳粉和特醫(yī)食品經(jīng)營專項大檢查、白酒生產(chǎn)環(huán)節(jié)專項整治、食品小作坊專項治理等共計xx個專項整治，總共出動xxxx余人次，車輛xxx余臺次，檢查各類餐飲單位xxxx家次，超市、母嬰店、醫(yī)療機構(gòu)、藥店零售企業(yè)xxx余家次，規(guī)范整治xxx余家，消除食品安全隱患xxx余個，城市治理水平得到提升，新區(qū)廣大市民幸福感、獲得感、安全感顯著增強。

(四)做好疫情防控期間食品安全監(jiān)管工作。

委托第三方新冠病毒核酸檢測機構(gòu)對新區(qū)畜禽肉及其制品和海鮮進行抽樣檢測工作，采集食品樣品xx批次，核酸檢測結(jié)果均為陰性。

二、抓重點、提高保障水平。

(一)落實抓細保障機制，切實保障重大活動食品安全。

以履行監(jiān)管職責為出發(fā)點，以保障嘉賓及觀眾食品安全為目的，立足轄區(qū)監(jiān)管工作實際，提前籌劃，周密部署，多次召開餐飲服務(wù)食品安全保障專題工作會，制定切實可行的餐飲服務(wù)食品安全保障工作方案及應(yīng)急預案，確保各類重大活動高質(zhì)量、高標準的開展，有力助推了新區(qū)會展經(jīng)濟的發(fā)展。

受疫情影響，上半年保會任務(wù)有所減少，截止目前已完成“蓉漂.高峰薈”、“xxxx美好生活系列會展”x次餐飲服務(wù)食品安全保障任務(wù)。出動監(jiān)管保障人員xx余人次，車輛xx臺次，累計保障xxxx余人次食品安全，未發(fā)生一起食品安全事件，圓滿完成保障任務(wù)。

(二)做好食品安全城市創(chuàng)建驗收迎檢工作。

今年，市食安委確定開展創(chuàng)建國家食品安全示范城市的省級初評和國家驗收工作，為全力做好迎接國家食品安全示范城市省級評價專項督察工作，夯實工作責任，x月xx日下午，xx區(qū)x管委會食品安全委員會召開了xxxx年第一次全體會議，對xxxx年食品安全重點任務(wù)和高溫季節(jié)食品安全監(jiān)管工作進行了安排部署;x月xx日，x區(qū)召開創(chuàng)建國家食品安全示范城市工作推進會，對下一步創(chuàng)建工作進行再部署、再動員、再加力、再推進。

印發(fā)《xx區(qū)x管委會食品安全委員會工作規(guī)則》、《xx區(qū)x直管區(qū)參與x市創(chuàng)建國家食品安全示范城市責任分工方案》、《xx區(qū)x直管區(qū)參與x市創(chuàng)建國家食品安全示范城市宣傳工作方案》，多方式開展新區(qū)創(chuàng)建國家食品安全城市宣傳工作，提升創(chuàng)建社會關(guān)注度、公眾知曉度、新區(qū)群眾參與度。

(三)突出民生建設(shè)，提升行業(yè)水平。

嚴格落實市局“明廚亮灶”工作推動要求，將推動學校食堂“明廚亮灶”提升列入重點目標按照計劃進行推動。截止目前，新區(qū)共有xxx家學校食堂，除x家新辦學校食堂暫未完成“明廚亮灶”工作建設(shè)外，其余學校食堂全部完成“明廚亮灶”工程建設(shè)，實現(xiàn)學校食堂后廚的陽光操作，促進餐飲服務(wù)食品安全水平提檔升級。

新區(qū)設(shè)立x個“互聯(lián)網(wǎng)+食品安全科普宣傳站”，已開展x場主題活動?；顒蝇F(xiàn)場向市民宣傳了食品安全的科普常識，組織了食品安全有獎問答活動，發(fā)放了《食品安全科普手冊》《夏季食品安全手冊》《認清保健食品別再被坑了》(宣傳彩頁)等宣傳品xxxx余份。

(四)創(chuàng)新群宴監(jiān)管，規(guī)范鄉(xiāng)廚辦宴。

結(jié)合新區(qū)食品安全形勢和監(jiān)管工作實際，創(chuàng)新并完善農(nóng)村群宴備案管理制度，新區(qū)xxx名鄉(xiāng)廚全部納入中國群宴智慧監(jiān)管平臺備案，鄉(xiāng)廚通過“中國農(nóng)村群宴智慧平臺”對全區(qū)農(nóng)村群宴實施app掌上報備，落實鄉(xiāng)廚需取得x市鄉(xiāng)村廚師食品安全知識培訓合格證、健康證才能申報、承辦宴席的準入機制，有效避免了群宴廚師流動性大、群宴申報隨意性強等弊端。截止x月xx日，全區(qū)鄉(xiāng)廚通過“中國群宴智慧平臺”報備宴席xxx起，街道管理人員及時審核群宴xxx起，現(xiàn)場審核率達xx%。

(五)突出食品抽檢，強化隱患治理。

各農(nóng)貿(mào)市場快檢室完成農(nóng)殘快速檢測xxxx余批次，合格率達xx%;完成食品安全監(jiān)督抽檢和風險監(jiān)測xxx批次，對xx批次市級不合格產(chǎn)品采取下架召回、處罰涉事企業(yè)等方式，處置率達xxx%。抽檢信息及時向社會公布，消除群眾擔憂，努力為群眾“舌尖上的安全”保駕護航。在局微信公眾號上發(fā)布風險預警x篇。

三、抓難點，降低食品安全風險。

(一)加強食品安全知識培訓。

結(jié)合食品安全宣傳周和創(chuàng)建國家食品安全示范城市宣傳工作，利用電視、微信、微博、廣播、宣傳欄等方式擴大宣傳面，并充分發(fā)揮食品安全信息員作用，組織開展食品安全普法宣傳及教育培訓活動，對全區(qū)食品從業(yè)人員進行線上線下培訓，提升食品安全意識。

(二)加大食品安全違法犯罪打擊工作。

xxxx年上半年，共立案查處各類食品安全違法案件xx件，萬元，其中一般程序xx件，已辦結(jié)xx件，簡易程序(當場處罰)xx件。自x月份起，共查辦食品違法案件xx件，其中一般程序xx件，簡易程序xx件，萬元。

xxxx年上半年，共處置食品生產(chǎn)、經(jīng)營、餐飲環(huán)節(jié)的投訴xxx件，進一步加強訴轉(zhuǎn)案，對xx件存在違法行為的投訴依法開展立案查處。查辦xx件雙流檢察院移交案件，對新興街道涼水村“榮記甜皮鴨作坊”無證無照生產(chǎn)甜皮鴨行為取強制措施，取締三無白酒作坊x家，三無盒飯作坊x家。

四、存在的主要問題。

一是部分餐飲業(yè)經(jīng)營者對食品安全的重要性認識不足，重視度不夠，從業(yè)人員健康管理不嚴格等現(xiàn)象較為突出。

二是我區(qū)食品安全監(jiān)督工作點多、面廣，任務(wù)較為繁重，執(zhí)法人員少，屬地街道市場監(jiān)管所身兼多職，攤薄了食品安全監(jiān)管力量，加之裝備不足、人員配備不齊，人員流動大，業(yè)務(wù)水平參差不齊，有待提高，給食品安全監(jiān)管造成了一定困難。

一、以傳統(tǒng)節(jié)假日、高中考為重點時段，開展大檢查、大排查、大抽查。對重大節(jié)日期間餐飲食品安全進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題、消除隱患，有效保障節(jié)假日及重大活動期間餐飲食品安全。

二、持續(xù)做好常態(tài)化疫情防控期間食品安全監(jiān)管工作，以學校食堂食品安全為重點業(yè)態(tài)，安排布置全區(qū)學校食堂食品安全檢查工作，落實疫情防控措施，并為企業(yè)復工復產(chǎn)提供政策幫助和行政指導服務(wù)。

三、“堅持屬地為主、預防為先、監(jiān)督指導、統(tǒng)籌管理”四大原則，全面做好xxxx年各項重大活動(會議)餐飲服務(wù)食品安全工作。

四、堅持日常監(jiān)管與專項整治相結(jié)合，用日常監(jiān)管深化專項整治，用專項整治強化日常監(jiān)管，在開展專項整治工作的基礎(chǔ)上，推進餐飲服務(wù)食品安全水平再上新臺階。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十三

201x年，是我公司業(yè)務(wù)發(fā)展承前啟后的關(guān)鍵年，也是進一步開拓市場、聚集客戶的奠基之年，更是提升服務(wù)質(zhì)量，樹立企業(yè)形象，創(chuàng)立自身品牌的重要一年，做好今年的各項工作，意義十分重大，全公司上下要團結(jié)一致，開拓進取，優(yōu)化服務(wù)，強化監(jiān)管，為實現(xiàn)公司穩(wěn)健拓展，更好地服務(wù)于地方經(jīng)濟社會發(fā)展打牢基礎(chǔ)。

201x年度，公司發(fā)展要在省、市金融辦的領(lǐng)導下，在行業(yè)主管部門的指導下，在全體員工的共同努力下，切實以《寧夏省小額貸款公司暫行辦法》規(guī)定為切入點，規(guī)范管理，加強監(jiān)督。要以公司各制度規(guī)范為標準，認真履職，按章操作，認真做好貸前調(diào)查、貸款審批、貸后管理、資金監(jiān)管、風險防范等各環(huán)節(jié)工作，并嚴格按員工職業(yè)道德規(guī)范要求，強化員工服務(wù)水平和業(yè)務(wù)技能的提升，努力實現(xiàn)公司穩(wěn)步、健康和可持續(xù)發(fā)展。201x年度，公司擬繼續(xù)向中小企業(yè)、微小企業(yè)、個體工商戶、城鎮(zhèn)居民及“三農(nóng)”行業(yè)發(fā)放貸款，全力確保全年貸款在資產(chǎn)質(zhì)量分類上均處于正常水平，且年內(nèi)不發(fā)生差錯及案件事故。

一是各信貸業(yè)務(wù)人員要進一步收集整理國家、省、市信貸政策、制度、辦法及行業(yè)指導意見，進一步加強信貸人員業(yè)務(wù)培訓，切實結(jié)合公司發(fā)展實際擬定年度信貸業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，真正做到目標明確，責任到人。

二是要認真做好貸款業(yè)務(wù)發(fā)展市場調(diào)查，切實結(jié)合公司業(yè)務(wù)開展，進一步開拓和細分信貸市場，逐漸培育公司優(yōu)質(zhì)客戶群，不斷提升公司核心競爭力。

三是做好信貸資金的經(jīng)營管理和分配調(diào)劑，隨時把握公司貸款投向和投量，以此提高優(yōu)質(zhì)貸款占比，并及時催收到期、逾期貸款本息，從而促進貸款質(zhì)量的進一步提升。

四是嚴格按照公司信貸管理制度要求，做好貸款調(diào)查、發(fā)放、貸后管理、回收等工作，為努力完成年度目標任務(wù)，做細做實工作。

五是切實按要求建立好貸后管理臺帳，做好貸款信息統(tǒng)計，以此建立貸款及貸款客戶資料分類管理制度，實現(xiàn)貸款業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)范化。

六是認真做好貸款客戶信用等級評定和授權(quán)額度的資料收集、整理和上報工作，并進一步加強與風控、財務(wù)等部門的密切配合，做好不良貸款和應(yīng)收未收利息的清收工作，為防范貸款風險創(chuàng)造條件，以不斷提高經(jīng)濟效益和社會效益。

一是要以強化監(jiān)管為目標，不斷細化貸款風險管理辦法、風險評價標準、風險評估等制度和細則，全力做好貸款風險評審和貸審會日常工作。

二是要以降低貸款風險為根本，結(jié)合工作實際制定公司貸款發(fā)放的調(diào)查、審查、風險預測、貸款風險分類認定、風險評價、防止風險的措施、貸后監(jiān)管、貸款代償管理、公司資產(chǎn)質(zhì)量的檢測、不良貸款壓縮目標等考核辦法，真正做到項目細化，指標量化，考核有依據(jù)。

三是要以跟蹤檢查為重點，適時監(jiān)督檢查貸后業(yè)務(wù)管理工作執(zhí)行情況，并根據(jù)監(jiān)督檢查情況撰寫檢查報告，隨時向公司報告風險管理情況，以及時完善工作中的漏洞，并適時提出整改措施。四是要以整體聯(lián)動為要求，監(jiān)督并協(xié)助信貸、財務(wù)等部門加大不良貸款的清收力度，并詳細擬定風險控制方案，定期報送風險監(jiān)測報告，以規(guī)范貸款業(yè)務(wù)操作規(guī)程，逐步健全貸款風險評價體系，促進風險管理不斷科學化，為實現(xiàn)公司資產(chǎn)保質(zhì)增質(zhì)保駕護航。

一是各財會人員要在財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導下認真履職盡責，嚴格執(zhí)行財務(wù)管理、會計核算等相關(guān)職責。

二是要進一步結(jié)合公司財務(wù)工作實際，探索建立更加科學合理、操作性強的財務(wù)管理實施細則，為做好公司財務(wù)計劃、組織和控制工作，更好地協(xié)調(diào)處理對內(nèi)對外經(jīng)濟活動創(chuàng)造條件。

三是要根據(jù)公司年度發(fā)展規(guī)劃，制定經(jīng)營計劃，編制財務(wù)預算，以期及時、準確、完整地反映公司資產(chǎn)狀況和經(jīng)營情況。

四是要積極主動地參與公司經(jīng)營管理，切實加強資金管理，測評預警財務(wù)風險，優(yōu)化資產(chǎn)配置，并嚴格執(zhí)行國家財稅政策和企業(yè)資產(chǎn)管理等制度，加強公司財務(wù)內(nèi)部審計，促進財務(wù)管理規(guī)范化。

五是嚴格程序和規(guī)程辦理財務(wù)收支，依法繳納國家稅收，及時向有關(guān)部門報送財務(wù)報表，并配合信貸部門做好貸款的收貸收息工作。

一是要以公司辦公室為監(jiān)督主體，加強企業(yè)員工的日常管理，促進公司行政、人事及員工行為守則落到實處，切實做好公司后勤保障工作。

二是要根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃、各崗位工作實際等制定年度人力資源規(guī)劃，合理配置人力資源，并制定員工績效考核辦法，凝聚員工合力，調(diào)動工作積極性，為促進公司利益最大化，提供人力支持。

三是加強對外宣傳工作力度，并詳細制定企業(yè)形象推廣計劃，定向推介公司產(chǎn)品及服務(wù)，提升企業(yè)在市場競爭中的認知度，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件。

四是嚴格按要求做好員工考勤、會議組織、公司財產(chǎn)登記、印章管理、信貸業(yè)務(wù)檔案管理等工作。

五是搞好對內(nèi)對外銜接和協(xié)調(diào)工作，促進公司運轉(zhuǎn)及時高效。五是要搞好企業(yè)文化建設(shè)，逐步培育、完善具有自身特色的企業(yè)文化，進一步增強員工的凝聚力、向心力。

一是各部門要以年度工作目標和計劃統(tǒng)攬全局，進一步細化工作，分解任務(wù)，確定指標，落實責任。

二是各部門要結(jié)合工作實際，加大培訓力度，讓本部門員工進一步加強學習，熟悉政策，不斷增強和樹立服務(wù)借款人的意識和本領(lǐng)。

三是各部門員工要切實按公司制度規(guī)定在崗在位，規(guī)范言行，確保工作推進有力。

四是對目標任務(wù)完成較好的部門或個人，公司將給予一定的獎勵，對工作不力，完成任務(wù)滯后，影響工作大局的，將嚴格按制度規(guī)定逗硬懲處。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十四

“要做人民的先生，先做人民的學生”。這是我母校的校訓。自畢業(yè)以來，走進教育這片沃土，我一直在努力踐行母校的這一校訓。在具體的.教育教學工作中，不斷的走進學生生活，在學生的身上汲取成長的養(yǎng)分。

自3月底進入廣州市紅日技工學校，三個多月的時間的工作，可以說是五味雜陳。在各種挑戰(zhàn)中，不斷的尋找自己人生定位。在即將接近學期的尾聲，提筆寫下近段時間的工作總結(jié)。如下：

一、思想方面。

由于本校為集團辦校，自進校工作以來，通過網(wǎng)絡(luò)媒介，了解了集團的企業(yè)文化，及本校的辦學理念。

在自身素養(yǎng)上，自覺學習教育理論，更新教育理念。還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名及格的教師。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十五

今年實際完成銷售量為5000萬，其中**20xx萬，**1200萬，其他1800萬，基本完成年初既定目標。

**常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降，**增長較快，**相比去年有少量增長；但**銷售不夠理想（計劃是在1500萬左右），**（dn1000以上）銷售量很少，**有少量增幅。

總的說來是銷售量正常，oem增長較快，但公司自身產(chǎn)品增長不夠理想，“**”品牌增長也不理想。

二、客戶反映較多的情況。

對于我們生產(chǎn)銷售型企業(yè)來說，質(zhì)量和服務(wù)就是我們的生命，如果這兩方面做不好，企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。

1、質(zhì)量狀況：質(zhì)量不穩(wěn)定，退、換貨情況較多。如xxx客戶的**，xxx客戶的**等，發(fā)生的質(zhì)量問題接二連三，客戶怨聲載道。

2、細節(jié)注意不夠：如大塊焊疤、表面不光潔，油漆顏色出錯，發(fā)貨時手輪落下等等。雖然是小問題卻影響了整個產(chǎn)品的質(zhì)量，并給客戶造成很壞的印象。

3、交貨不及時：生產(chǎn)周期計劃不準，生產(chǎn)調(diào)度不當常造成貨期拖延，也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。

切實落實崗位職責，認真履行本職工作：千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù)；努力完成銷售中的各項要求；積極廣泛收集市場信息并及時整理上報；嚴格遵守各項規(guī)章制度；對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感；完成其它工作。

4、運費問題：關(guān)于運費問題客戶投訴較多，尤其是老客戶，如xxx、xxx、xxx等人都說比別人的要貴，而且同樣的貨，同樣的運輸工具，今天和昨天不一樣的價。

5、技術(shù)支持問題：客戶的問題不回答或者含糊其詞，造成客戶對公司抱怨和誤解，xxx、xxx等人均有提到這類問題。問題不大，但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧。

6、報價問題：因公司內(nèi)部價格體系不完整，所以不同的客戶等級無法體現(xiàn)，老客戶、大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠。

三、銷售中的問題。

質(zhì)量狀況：質(zhì)量不穩(wěn)定，退、換貨情況較多。如xxx客戶的球閥，xxx客戶的蝶閥等，發(fā)生的質(zhì)量問題接二連三，客戶怨聲載道。

經(jīng)過近兩年的磨合，銷售部已經(jīng)融合成一支精干、團結(jié)、上進的隊伍。團隊有分工，有合作，人員之間溝通順利，相處融洽；銷售人員已掌握了一定的銷售技巧，并增強了為客戶服務(wù)的思想；業(yè)務(wù)比較熟練，都能獨當一面，而且工作中的問題善于總結(jié)、歸納，找到合理的解決方法，xxx在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門的配合也日趨順利，能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵，發(fā)揚光大，但問題方面也不少。

1、人員工作熱情不高，自主性不強。上班聊天、看電影，打游戲等現(xiàn)象時有發(fā)生。究其原因，一是制度監(jiān)管不力，二則銷售人員待遇較低，感覺事情做得不少，但和其他部門相比工資卻偏低，導致心理不平衡。

2、組織紀律意識淡薄，上班遲到、早退現(xiàn)象時有發(fā)生。這種情況存在公司各個部門，公司應(yīng)該有適當?shù)目记谥贫?，有不良現(xiàn)象發(fā)生時不應(yīng)該僅有部門領(lǐng)導管理，而且公司領(lǐng)導要出面制止。

3、發(fā)貨人員的觀念問題：發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當做一件單純?nèi)蝿?wù)，以為貨物出廠就行，少了為客戶服務(wù)的理念。其實細節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到公司的服務(wù)和真誠，比如貨物的包裝、清晰的標記，及時告知客戶貨物的重量，到貨時間，為客戶盡量把運輸費用降低等等。

（一）房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍管理進一步規(guī)范。截止==月==日，我局城鎮(zhèn)房屋發(fā)證戶，登記城鎮(zhèn)住房萬m=，完成年初計劃的，與去年同比，增長了，實現(xiàn)微機繕證、微機繪圖達到；辦理房地產(chǎn)抵押登記宗，抵押額億元，抵押面積萬m=；整理產(chǎn)籍檔案資料卷，為社會各界、內(nèi)部業(yè)務(wù)科室提供查檔服務(wù)余卷。

4、統(tǒng)計工作不到位，沒有成品或半成品統(tǒng)計報表，每一次銷售部都需要向車間詢問貨物庫存狀況，這樣一來可能造成銷售機會丟失，造成勞動浪費，而且客戶也懷疑公司的辦事效率。成品倉庫和半成品倉庫應(yīng)定時提供報表，告知庫存狀況以便及時準備貨品和告知客戶具體生產(chǎn)周期。

5、銷售、生產(chǎn)、采購等流程銜接不順，常有造成交期延誤事件且推脫責任，互相指責。

6、技術(shù)支持不順，標書圖紙、銷售用圖紙短缺。

7、部門責任不清，本未倒置，導致銷售部人員沒有時間主動爭取客戶。

以上問題只是諸多問題中的一小部分，也是銷售過程中時有發(fā)生的問題，雖不致于影響公司的根本，但不加以重視，最終可能給公司的未來發(fā)展帶來重大的損失。

四、關(guān)于公司管理的想法。

我們**公司經(jīng)過這兩年的發(fā)展，已擁有先進的硬件設(shè)施，完善的組織結(jié)構(gòu)，生產(chǎn)管理也進步明顯，在**州乃至**行業(yè)都小有名氣。應(yīng)該說，只要我們戰(zhàn)略得當，戰(zhàn)術(shù)得當，用人得當，前景將是非常美好的。

“管理出效益”，這個準則大家都知道，但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺公司比較注重感情管理，制度化管理不夠。嚴格說來公司應(yīng)該以制度化管理為基礎(chǔ)，兼顧情感管理，這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來說，卡天天打，可是遲到、早退的沒有處罰，加班的也沒有獎勵，那么打不打卡有什么區(qū)別？不如不打。又如員工工作怠慢沒人批評指正，即使有人提起最后也是不了了只，這是姑息、縱容，長此以往，公司利益必然受損。

過程決定結(jié)果，細節(jié)決定成敗。公司的目標或者一個計劃之所以最后出現(xiàn)偏差，往往是在執(zhí)行的過程中，某些細節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法、方案，有很宏偉的計劃，為什么到了最后都沒有帶來明顯的效果？比如說公司年初訂的倉庫報表，成本核算等，開會時一遍又一遍的說，可就是沒有結(jié)果，為什么？這就是政令不通，執(zhí)行力度不夠啊。這就是為什么國內(nèi)企業(yè)最近幾年都很關(guān)注“執(zhí)行力”的一個重要原因，執(zhí)行力從那里來？過程控制就是一個關(guān)鍵！完整的過程控制分以下四個方面：

4）公平激勵建立一只和諧的團隊，調(diào)動員工的積極性、主動性都需要有一個公平的激勵機制。否則會造成員工之間產(chǎn)生矛盾，工作之間不配合，上班沒有積極性。就我的個人看法，我認為銷售部的工資偏低，大環(huán)境比較行業(yè)內(nèi)各個閥門廠銷售人員的待遇，小環(huán)境比較公司內(nèi)各部門的待遇。雖然銷售部各員工做得都很敬業(yè)，實際上大家內(nèi)心都有一些意見。如果公司認為銷售部是一個重要的部門，認可銷售部員工的辛苦，希望能留住那些能給公司帶來利潤的銷售人員，那么我建議工資還是要有相應(yīng)調(diào)整，畢竟失去一位員工的損失太大了。

下半年，我仍會和所有銷售人員一道努力拼搏，力爭如期完成下半年銷量任務(wù)，為實現(xiàn)公司做大做強的目標而努力奮斗。

另外一個方面就是公司管理結(jié)構(gòu)和用人問題。由于公司自身結(jié)構(gòu)的特殊性，人事管理上容易出現(xiàn)越級管理、多頭管理和過度管理等現(xiàn)象。越級管理容易造成部門經(jīng)理威信喪失，積極性喪失，最后是部門內(nèi)領(lǐng)導與員工不融洽，遇事沒人擔當責任；多頭管理則容易讓員工工作無法適從，擔心工作失誤；過度管理可能造成員工失去創(chuàng)造性，員工對自己不自信，難以培養(yǎng)出獨當一面的人才。

以上只是個人之見，不一定都對，但我是真心實意想著公司未來的發(fā)展，一心一意想把銷售部搞好，為公司也為自己爭些體面，請各位老總們斟灼。

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國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十六

時光似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼進入公司已經(jīng)有將近半年的時間，在公司領(lǐng)導的強有力的領(lǐng)導以及關(guān)心支持下，個人在xx年度取得了不小的進步。

一、年度工作情況。

1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度。

我于xx年8月進入公司，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉，我為能進入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準則，嚴格要求自己，更快更好地完成工作任務(wù)。

2、熟悉了解工作流程。

作為設(shè)計師助理，我的職責是幫助設(shè)計師完成談單過程中的各種圖紙及文檔，為設(shè)計師簽單做好充分準備。經(jīng)過一段時期的磨合，我逐漸知道自己該如何去做并做好手頭工作，在設(shè)計師的指導帶領(lǐng)下，不僅懂得了許多專業(yè)方面的知識，也懂得了許多做人處事的道理。

二、存在的不足以及改進措施。

xx年已經(jīng)隨風逝去，回想自己在公司將近半年的工作，工作量并不是很大，閃光點幾乎是不存在，許多工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點:。

1、缺乏溝通，不能充分利用資源。

在工作的過程中，由于專業(yè)知識不夠扎實，又存在一定惰性，遇事考慮不夠周全、不夠細致，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?，在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達到資源共享，從而提高自己的工作效能。

2、缺乏計劃性。

在工作過程中，由于缺乏計劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常達到事倍功半的效果，領(lǐng)導不滿意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，我要認真制訂工作計劃，做事加強目的認識，分清主次矛盾，爭取能達到事半功倍的效果。

3、專業(yè)面狹窄。

作為一個現(xiàn)代化人才，他應(yīng)該是一專多能的，這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對其它專業(yè)的基本認識都沒有，這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中，我將加強其他專業(yè)的學習，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復合型人才。

三、xx年目標計劃。

1．加強自身學習，結(jié)合實際，多從細節(jié)考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學習，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據(jù)，結(jié)合實際更好的開展考勤工作。

2、積極向同事學習，虛心請教，并以實踐帶動學習，全方位提高自己的工作能力。

3、克服自己本身存在的諸多缺點，加強學習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。

最后，要感謝所有的同事，謝謝你們半年來的相伴，讓獨闖異鄉(xiāng)的我倍感溫暖和親切。要感謝公司，感謝公司能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個這么好的學習的平臺，讓我在這些日子里學到了太多不曾有過的東西。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十七

4月15日是《中華人民共和國國家安全法》頒布實施以來的第xx個全民國家安全教育日。為全面深入抓好高校安全穩(wěn)定管理和教育，進一步增強學生的安全防范意識，提高應(yīng)對突發(fā)事件能力，防患于未然，我院根據(jù)實際情況，通過一系列內(nèi)容豐富、形式多樣的活動，讓學生們參與活動的過程中，樹立安全意識，掌握安全知識，提高自護自救能力，并以此為契機進一步強化夯實學院各項安全工作?，F(xiàn)在將有關(guān)活動總結(jié)如下：

及時安排部署廣泛宣傳。

學院根據(jù)學校關(guān)于安全教育日活動的要求，及時召開安全工作專題會議，于20xx年4月8日具體落實活動的各項工作，要求輔導員利用深入宿舍、組織召開班團會議等多種形式開展安全教育活動。

分層分類開展教育活動。

會議和各班安全教育班會?；顒有问綘I造安全教育氛圍，通過年級大會、班級、宿舍等形式開展，活動整體結(jié)合大學生學習生活中存在的安全問題，提高學生的安全意識，并充分利用微信、易班等網(wǎng)絡(luò)宣傳形式，鞏固了本次安全教育日活動時效性。

充分利用班團兩委的作用，各年級輔導員分別組織召開了形式多樣的國家安全教育主題班會活動。學生們在教育活動中普遍掌握國家安全知識，提升國家安全意識，自覺維護國家安全。

依據(jù)區(qū)委辦關(guān)于全民國家平安教導日鼓吹教導運動的看護精神，中心結(jié)合單位實際，依照運動要求迅速組織開展20xx年全民國家平安教導日鼓吹教導運動：

將鼓吹教導運動安排到本單位每位干部職工。中心主要領(lǐng)導親自安排指導，確保實施規(guī)劃獲得有效落實。

二是依托站，拓寬鼓吹渠道。中心以鼓吹陣地為依托，以鼓吹版面為載體，組織開展了一次集中鼓吹運動，中心主要領(lǐng)導到現(xiàn)場進行指導。同時，依據(jù)中心實際，依托站，拓寬鼓吹渠道，實現(xiàn)了傳統(tǒng)鼓吹與新媒體鼓吹互相交融、優(yōu)勢互補、相得益彰。

三是注重建章立制，深化運動成果。持續(xù)推動，把國家平安鼓吹教導作為一項根基工作常抓不懈，最終實現(xiàn)鼓吹教導工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，讓國家平安的理念深入民心。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十八

自201x年7月6日小額貸款有限責任公司正式對外營業(yè)以來，在各位股東的領(lǐng)導和關(guān)懷下，公司制度與管理體系在逐步完善健全的過程中，經(jīng)受市場考驗、抵御風險的能力得到了進一步的增強。在公司全體員工共同努力下，公司各項業(yè)務(wù)逐步步入正軌，現(xiàn)將201x年度基本經(jīng)營情況、業(yè)務(wù)發(fā)展情況等匯報如下:。

截止201x年12月31日，公司嚴格按照省金融辦的要求，無跨區(qū)域發(fā)放貸款的情況出現(xiàn)，無吸收或變相吸收公眾存款的情況出現(xiàn)；同一借款人最高限額控制在150萬元以內(nèi)；賬面利率控制在基準利率0.9—4倍之間。201x年7月份以來，通過積極的營銷，公司在信貸業(yè)務(wù)發(fā)展中取得了一定的突破，建立了一批相對穩(wěn)定的客戶群體，加大了對信用良好，還貸能力強的客戶營銷及維護力度，為今后的業(yè)務(wù)發(fā)展打下了基礎(chǔ)。

201x年7月至201x年12月，公司累計發(fā)生業(yè)務(wù)40筆，累計發(fā)放貸款2012萬元，累計利息收入65萬元，已收利息1萬元，應(yīng)收未收利息萬元。

回顧201x年以來的工作，公司雖然取得了一定的成績，但與股東及董事的要求還有很大的差距，主要表現(xiàn)在：

1、員工隊伍專業(yè)化水平不理想。公司正式運行半年以來，信貸員的培養(yǎng)取得了一定的成效，但還不能獨擋一面，相比其他同業(yè)對手，信貸員隊伍的專業(yè)技能仍然有不小的差距或信貸風險防范意識不高，專業(yè)技能還有待進一步提升。

2、營銷范圍未達到預期構(gòu)想。在營銷網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建上，公司已在酒嘉地區(qū)建立了營銷網(wǎng)絡(luò)，由于信息不對稱，信息獲取渠道尚未完全打通，雖然公司已建立了一定的穩(wěn)定客戶群體，但由于一些客觀因素的存在，本地區(qū)的營銷網(wǎng)絡(luò)推進范圍仍然收效甚微。

以上為201x年的工作總結(jié)，在辛勤、忙碌中，我們送走了收獲的201x年，迎來了全新的201x年。對于201x年存在的問題，將予以高度的重視改進并改正，好的方面繼續(xù)發(fā)揚，據(jù)此作出201x年年2度的工作計劃：

在201x年的工作中，針對201x年度經(jīng)營管理中存在的問題，公司將通過以下幾個方面的工作思路開展工作：

1、立足崗位，建立人才激勵機制。根據(jù)我公司目前發(fā)展現(xiàn)狀，調(diào)配和有效利用現(xiàn)有人才資源，挖掘現(xiàn)有人才的聰明才智，擴展其才能，提升其進一步為企業(yè)發(fā)揮智力的積極性。建立人才激勵機制，使人能盡其才。在人才的使用上，逐步建立一整套“事業(yè)留人，感情留人，政策留人”的用人獎懲機制。

2、繼續(xù)提高宣傳力度，樹立典型客戶。重點支持經(jīng)濟效益好、保全措施到位的企業(yè)及個人，在其產(chǎn)權(quán)明晰，手續(xù)齊全的前提下，集中信貸資金，為其提供各類信貸服務(wù)。加大對優(yōu)良客戶的授權(quán)授信額度。在信用良好，資產(chǎn)狀況良好的基礎(chǔ)上，根據(jù)客戶行業(yè)、性質(zhì)及資產(chǎn)的實際情況，對客戶授信額度進行合理的調(diào)整，優(yōu)化審批環(huán)節(jié)，提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量。

201x年度公司的經(jīng)營目標初步規(guī)劃是：

（1）全年抵押貸款有效規(guī)模達到500萬元，利息收入達到18萬；

（2）全年擔保貸款額度達到200萬元，利息收入達到13.5萬元；

（3）總計完成利息收入232.5萬元。

201x年已經(jīng)悄然遠去了，讓我們信心百倍，滿懷豪情的迎接嶄新的201x年，迎接公司美好的明天。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇十九

我們學校環(huán)境衛(wèi)生在分管校長領(lǐng)導下，在區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理局的指導關(guān)心下，以創(chuàng)特色、創(chuàng)亮點為宗旨。提高環(huán)境衛(wèi)生的總體水平，依照區(qū)環(huán)境20xx年環(huán)境衛(wèi)生管理工作考核細則的要求，堅持長效管理抓落實，經(jīng)常檢查抓整治取得了明顯的效果，為創(chuàng)建園林城市，提高分區(qū)形象，美化環(huán)境而努力。

我校占地面積300多畝，在校生師生總數(shù)20xx多人，人口密度大、基礎(chǔ)設(shè)施不十分完善帶來環(huán)境衛(wèi)生管理難度，我們學校領(lǐng)導十分重視環(huán)衛(wèi)工作。成立嘉興廣播電視大學衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組，由副校長任組長，總處處長任副組長，成員由普教、開放、繼教各院干部參加，堅持定期每月一次例會，總結(jié)上階段工作，布置下階段工作任務(wù)，討論研究環(huán)衛(wèi)工作，分管領(lǐng)導張校長多次參加環(huán)衛(wèi)檢查，參加環(huán)衛(wèi)工作列會，總務(wù)處主要領(lǐng)導吳處長非常關(guān)心環(huán)衛(wèi)工作，在年初衛(wèi)生工作會議上提出，環(huán)衛(wèi)工作面廣量大，看得見、摸得到，環(huán)境衛(wèi)生的好差直接影響校園形象和學生居住環(huán)境，舍得花錢搞環(huán)境衛(wèi)生今年已撥相應(yīng)資金，用于更換“有蓋垃圾桶”、“垃圾袋裝化”等設(shè)備、設(shè)施，以及所需的人工費用等，而且列入財政經(jīng)費。確保環(huán)衛(wèi)工作的正常運轉(zhuǎn)。

我們已有保潔工人6人、綠化人員2人、環(huán)衛(wèi)保潔人員2人（解放街道環(huán)衛(wèi)處）。擔負我校的環(huán)衛(wèi)保潔任務(wù)，我們保潔服務(wù)社人員通過村級推薦，專業(yè)培訓、思想考核把工作有責任心，愿意吃苦耐勞，肯做、熱愛保潔工作的人吸收到保潔服務(wù)社來。我們與保潔員簽訂用工合同，季度考核、年終總評。為了抓好內(nèi)部管理，一是抓思想教育，轉(zhuǎn)變觀念，認真保潔。二是建立規(guī)章制度，把保潔員崗位職責，考核標準提出來，在會上通過認可。三是定人、崗位、定地段把負責地區(qū)，明確任務(wù)，責任到人。要求駕駛員必須安全行車，節(jié)油消耗，車輛整潔，遵守工作規(guī)范，按時操作。從目前運轉(zhuǎn)二個多月，情況良好，運轉(zhuǎn)正常，使分區(qū)環(huán)境衛(wèi)生有了新的起點。

我們組織專人檢查隊伍，由張校長牽頭、總務(wù)處組織、各學院負責人，堅持每周一次自查，每月一次評比打分，在檢查中發(fā)現(xiàn)暴露垃圾，從嚴從快處理，對遺漏的死角及時安排人員到位，對亂張貼、亂涂畫抓緊清除，如食堂后面垃圾的亂臟差，我們及時領(lǐng)導商量，拿出方案進行整治，進行清理。

承著去年創(chuàng)建國家城市的東風，進一步認識自我，找出不足，開拓新的思路，為使環(huán)衛(wèi)處的工作走上規(guī)范化、現(xiàn)代化而不斷努力奮斗。主要的工作有以下幾方面：

把健全各項規(guī)章制度放在首位。今年我處充實、填補了以下幾項規(guī)章制度：《生產(chǎn)安全責任制》、《生產(chǎn)安全驗收規(guī)定》、《環(huán)衛(wèi)處各科室責任制》、《承包隊人員責任制及有關(guān)規(guī)定》等，完善了制度，并將其化為上的落實，如《承包隊人員責任制》的出臺后，根據(jù)人員的素質(zhì)及工作能力，進行測評，并在測評中將不合格的人員進行了工作上的再分配，并根據(jù)測評的結(jié)果作為工資發(fā)放的。

作為環(huán)衛(wèi)工作的另一方面，是收費問題。我們制定了收費員的崗位責任制后，收費員的責任得到了明確，任務(wù)清楚，獎罰分明，工作較前更主動、積極，使今年的收費工作在進行邊改革邊收費的情況下都能較好地完成任務(wù)。

在人事工作中，文秘人員從事單位的人事檔案的收集整理工作，工作量已非常巨大，而近年來計生工作亦必須嚴把關(guān)。在人員少、工作量大的情況下，她們?nèi)阅芡昝赖赝瓿扇蝿?wù)，把檔案工作及計生工作得井井有條，并抽出時間為收費工作而創(chuàng)立了電腦收費平臺。

因前幾年的生產(chǎn)量的不斷擴大，新工人所占比例較多，致使勞動生產(chǎn)效率有所降低。因此，為求生產(chǎn)質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量的高，我處在清掃及車隊方面都試著不同程度的放輕了勞動量，重點是在培訓工人的生產(chǎn)技能上。在今年開始，我處根據(jù)人員的生產(chǎn)能力，進一步完善承包責任制，使每一個員工都能按規(guī)定進行自由組合，并將一部分較為差的員工進行了處理，使優(yōu)質(zhì)服務(wù)能得到了素質(zhì)上的保證，安全生產(chǎn)做到常抓不懈，生產(chǎn)效益得到了提高，同時也降低了生產(chǎn)成本。

對于收費難問題，我處早幾年就一直在探索解決辦法，也曾多次提出實行水、電、費一個窗口收費的建議，但由于諸方面的原因而遲遲未能得到實行。在相鄰縣市和我市部分鎮(zhèn)區(qū)已實施上述方案的同時，我處仍然是使用人手上門收費的落后方式。為了解決這種落后的收費方式，為了跟上我市創(chuàng)建信息化城市的步伐，我處領(lǐng)導班子狠下決心，決定了在今年十月份開始實施由銀行代繳垃圾費的方案。通過仔細分工，從七月起，我處各方面人員按分工各自開始行動：聯(lián)系電腦軟件公司，根據(jù)我處的具體收費情況制作出一套收費軟件；同時，安排收集人員逐家逐戶上門與住戶簽定《服務(wù)合約》以及《代繳垃圾收運和保潔費授權(quán)書》；對其他服務(wù)對象，則首先從店鋪入手，也與其簽定授權(quán)書。然后將所簽回的××戶住戶和××個單位的資料輸入電腦程序。經(jīng)過幾個月的奮戰(zhàn)，在十月十三日正式實行了第一次銀行扣費?？圪M結(jié)果是可喜的，住戶成功扣費××戶，達六成多；單位（主要是店鋪）成功扣費××戶，也達到了五成。

這次銀行代繳垃圾費的初次嘗試，為我處逐步實現(xiàn)規(guī)范化，辦公自動化、科學化奠定了基礎(chǔ)。這套收費軟件已創(chuàng)作了可同時在多臺電腦上進行操作、查詢的電腦收費平臺，改變了落后的人手上門收費方式，也確保了收費工作的安全性，并為今后城市的發(fā)展擴大貯存資料鋪下了道路。

我處在改革工作順利進行的同時，也面臨著一定的問題，特別是收費難和垃圾處理的問題。這次銀行代繳垃圾費的改革由于是第一次嘗試，當然也存在著不少問題，如所輸入電腦的住戶名稱與銀行客戶的存折上的名稱有誤差；有部分住戶未能按時在銀行存折中存足金額；有些住戶的帳號有出錯等等，這些問題都造成了扣費未能成功。面對這一系列的問題，我處工作人員并沒有退縮，在辦公室人員仔細查問題，收集人員耐心向住戶解釋下，問題也在逐漸被解決。但是，在我處所統(tǒng)計的一萬多戶住戶中也有相當一部分是不愿意簽《服務(wù)合約》與《代繳垃圾收運及保潔費授權(quán)書》的；有些店鋪由于其自身的穩(wěn)定性和長期性難以保證，也不愿意簽。這對我處的'收費工作規(guī)范化造成了一定的障礙。另外，對于出租屋的住戶，我處也只能向其收取現(xiàn)金。這些問題還有待進一步的解決。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇二十

20xx年，全區(qū)交通系統(tǒng)雙擁工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)雙擁工作領(lǐng)導小組的工作部署，立足行業(yè)特點，緊密結(jié)合實際，堅持鞏固提高，著力創(chuàng)新發(fā)展，不斷提升全區(qū)交通系統(tǒng)雙擁工作的整體水平，努力為我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和國防現(xiàn)代化建設(shè)做出新的貢獻。

一、深入開展國防教育和雙擁宣傳。

1、把國防教育納入干部在職教育體系，結(jié)合20xx年干部在職教育培訓，采用多種形式，有計劃地組織對廣大在職干部進行國防教育，使廣大在職干部樹立牢固的國防觀念。要求各級領(lǐng)導率先垂范，帶頭宣講國防形勢，帶頭參加國防教育活動，以此帶動全系統(tǒng)國防教育的深入開展。同時還要利用局域網(wǎng)、櫥窗、專欄、板報等形式，廣泛開展群眾性的國防宣傳教育，擴大國防宣傳教育的影響面和效果。

2、以建軍83周年為契機，抓好主題宣傳教育。全區(qū)交通系統(tǒng)要按照市區(qū)的統(tǒng)一部署，緊密結(jié)合工作實際，廣泛開展以愛國主義為核心，以熱愛人民軍隊為主題的國防和雙擁宣傳教育。通過報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體及召開有關(guān)會議，集中宣傳軍政軍民團結(jié)的重要作用和新時期雙擁的先進事跡，擴大雙擁工作在本系統(tǒng)內(nèi)的影響。

3、廣泛深入開展以愛國主義教育為核心，以“弘揚我軍光輝歷史，共鑄鋼鐵長城”為主題的雙擁宣傳教育。各單位要利用局域網(wǎng)、櫥窗、專欄、板報等形式，集中宣傳我軍的光輝歷史、軍政軍民團結(jié)的重要作用和新時期雙擁典型的先進事跡，強化干部職工國防觀念和雙擁意識，擴大雙擁工作的社會影響。

4、各單位要廣泛開展形式多樣的群眾性雙擁文化宣傳活動。采取開展主題鮮明、群眾喜聞樂見的宣傳教育活動，推動國防和雙擁宣傳教育進機關(guān)、進企業(yè)、進站所，營造軍愛民、民擁軍的濃厚氛圍。

二、積極開展雙擁共建活動。

為進一步密切軍政軍民關(guān)系，我局每年都組織開展了形式多樣的軍民共建活動。區(qū)交通局機關(guān)與武警屯溪區(qū)消防大隊結(jié)成軍民共建對子，不斷完善健全共建制度，明確共建責任和目標。20xx年，要廣泛開展走訪慰問部隊活動，通過召開軍政座談會、走訪駐軍機關(guān)和基層單位，進一步豐富雙擁的內(nèi)容，進一步增進軍地軍民之間的感情。今年“八一”恰逢建軍83周年，我們將根據(jù)上級的通知精神，認真組織共建活動。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇二十一

2019年學校黨支部將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以黨的十九大精神為指導，進一步加強和改進黨支部思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè)，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，充分發(fā)揮黨組織的政治核心、監(jiān)督保證作用和黨員的先鋒模范作用，圍繞學校教育教學這一中心工作，創(chuàng)新活動形式，使學校的師德師風建設(shè)提高到一個新的水平，為探索和完善學校辦學管理機制、構(gòu)建和諧校園，全面提高學校教育教學質(zhì)量打下堅實的政治基礎(chǔ)。

1.堅持學習制度，增強思想政治學習的有效性。堅持理論聯(lián)系實際，學以致用，用以促學，著重在解決教育改革發(fā)展重大問題上下功夫。以個人自學、集中學習、專題討論和黨課培訓等形式，組織黨員教師認真學習黨十九大精神。精心安排學習活動，探索學習方法，強化學習成果運用。緊緊圍繞新形勢和新情況，結(jié)合我校教育工作重點和學校實際情況，貼近教師、貼近學生、貼近生活，創(chuàng)新學習方式，廣泛開展與兄弟學校的聯(lián)誼活動，培養(yǎng)校內(nèi)教學研究骨干教師。

2.深入學習貫徹黨的十九大精神和兩會精神。開展常態(tài)學習活動，提高活動的實效性。以學習黨的理論和路線方針政策為基本內(nèi)容，以自學和調(diào)研基礎(chǔ)上的集中學習研討為基本形式，以健全學習制度和改進學習方法為基本保證，全面提高廣大黨員干部綜合素質(zhì)，采取“請進來”、“同分享”等方式組織黨員學習和教師政治學習，保證參學率。

3.加強黨章學習。要把黨章納入黨務(wù)干部培訓、黨員輪訓、積極分子培養(yǎng)的必備課程，作為黨員領(lǐng)導干部和普通黨員守紀律、懂規(guī)矩提高黨性修養(yǎng)的必修課，切實把學習、遵守、貫徹、維護黨章的要求落到實處，形成常態(tài)。要通過學習進一步堅定理想信念，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，努力形成守紀律、講規(guī)矩的良好氛圍。同時，要注意加強黨史及黨的知識的學習。

4.扎實開展“爭創(chuàng)一流業(yè)績，促進科學發(fā)展，辦家長滿意教育”為主題，以“一師一優(yōu)課、一課一名師”、“亮身份、亮標準、亮承諾、亮服務(wù)、爭先鋒”為主線，以“推動科學發(fā)展、提高黨員素質(zhì)、服務(wù)師生員工、促進校園和諧”為目標，充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒示范作用。

5.提高思想政治宣傳工作水平。結(jié)合我校黨組織和黨員的思想作風實際，認真做好典型示范，使民主生活會和組織生活會取得實實在在的效果。高度重視思想政治和輿論信息工作，完善學校宣傳和輿情信息工作機制，努力把學校宣傳工作做深、做精、做專。積極發(fā)揮宣傳工作的窗口作用，大力宣傳學校教育改革發(fā)展成果，擴大影響，塑造我校良好的教育形象。

1.加強領(lǐng)導班子制度建設(shè)。堅持各項學習制度，圍繞黨員意識強不強、自我要求嚴不嚴、服務(wù)群眾好不好、辦事公不公、履職盡責實不實，抓學習、找問題、列清單，認真開展了評議黨員工作堅持民主生活會制度，增強領(lǐng)導干部宗旨意識、大局意識和服務(wù)意識，提高工作能力和依法執(zhí)政的自覺性。認真貫徹民主集中制原則，進一步健全和完善集體領(lǐng)導和個人分工責任相結(jié)合制度。

2.適應(yīng)從嚴治黨新常態(tài)。進一步把黨建工作擺在突出位置，認真落實黨建工作責任制，確保黨組、黨工委的主體責任、書記的第一責任和分管領(lǐng)導的分管責任落到實處。要堅持黨建與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核，簽訂目標責任書，加強階段性考評督導，層層傳導壓力，促進黨建任務(wù)落實。

1.進一步加強干部職工平時的學習，按照有關(guān)安排，學習習近平主席提出的“三嚴三實”和“面向未來的趕考”精神，繼續(xù)積極開展以黨的群眾路線教育實踐活動為主題各種形式的活動;積極宣傳營造活動氛圍，設(shè)立專門的活動專欄，及時更新櫥窗黨的群路線教育專欄內(nèi)容，確保專欄展板的時效性;讓干部職工學以致用，將黨的群眾路線教育實踐活動和自身工作業(yè)務(wù)緊密聯(lián)系起來，轉(zhuǎn)變思想觀念，改進工作作風，提高工作效率。引導黨員帶頭貫徹黨的教育方針，主動參與學校管理，自覺遵守教師職業(yè)道德，在教學、科研中發(fā)揮先鋒模范作用，使黨員教師能夠“在學習中成長，在奉獻中提高”，用黨風帶動師風，提升校風。

2.發(fā)揮先鋒模范作用。全體黨員要以高度的政治自覺積極投身活動，支部領(lǐng)導帶頭加強學習、帶頭踐行宗旨、帶頭嚴守紀律、帶頭爭創(chuàng)業(yè)績、帶頭從嚴律己，努力作表率、當標桿。3.做好黨員發(fā)展工作。按照黨員發(fā)展的“十六字”方針，堅持執(zhí)行發(fā)展黨員公示制、預審制、票決制。發(fā)展黨員堅持標準，從嚴把關(guān)，規(guī)范程序。堅持向一線骨干教師傾斜，向優(yōu)秀的青年教師傾斜，真正把師德高尚、敬業(yè)奉獻、志存高遠的教師吸收到黨內(nèi)來，努力把黨員隊伍建設(shè)成為優(yōu)秀骨干教師的核心。

加強學習、嚴肅紀律、文明辦公、熱情服務(wù)為重點。進一步做好平安校園創(chuàng)建、文明校園創(chuàng)建工作。

1.創(chuàng)建“平安校園”。以平安校園、無邪教校園、無案件校園創(chuàng)建活動為載體，建立健全學校治安防范長效機制。進一步完善和強化學校及周邊治安綜合治理力度，確保學校教育、教學秩序。不斷加強師生的法律知識、安全知識、國防知識等系列教育，開展校園拒絕邪教活動。落實綜合治理責任制，健全機構(gòu)、明確目標，層層簽訂責任狀，建立安全防范網(wǎng)絡(luò)，推進平安校園的創(chuàng)建工作。

2.強化教師職業(yè)道德。樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻的新典型，積極營造和諧校園環(huán)境。充分利用好我校數(shù)字化校園辦公平臺，進一步完善師德師風評價機制，建立學校、社會、家庭“三位一體”的師德監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。通過各級各類報刊、網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體大張旗鼓地宣傳報道學校的教育教學改革成果和學校優(yōu)秀教師的事跡，不斷提高學校的知名度。努力建設(shè)“學習型、服務(wù)型、務(wù)實型、高效型”學校，進一步將全校精神文明創(chuàng)建工作深入開展。

在全校開展“三無”活動，即建設(shè)“無違紀班子”、帶出“無違紀隊伍”、爭創(chuàng)“無違紀學?！?。

1.加強黨風廉政建設(shè)，形成風清氣正的良好環(huán)境。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，切實解決師生家長反映強烈的突出問題。

2.堅持黨務(wù)、校務(wù)公開制度。進一步推行黨務(wù)、校務(wù)公開，通過黨務(wù)、校務(wù)公開，增強學校工作透明度，重要工作、重大事項、重要決定，都要經(jīng)過黨內(nèi)充分的醞釀，集體研究、決定，體現(xiàn)民主集中制原則，接受群眾監(jiān)督，傾聽群眾呼聲，做到公開的內(nèi)容真實，公開形式多樣，公開程序規(guī)范，加強依法治校的規(guī)章體系建設(shè)。

3.實施依法治教，營造安全有序的教育環(huán)境。認真組織教師、學生重點學習《教育法》、《新時代教師職業(yè)行為十項準則》、《義務(wù)教育法》和《教師法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》等法律法規(guī)和規(guī)章。大力開展法律進校園活動，發(fā)揮好法制副校長的作用，在禁毒日、法制宣傳日期間，與派出所聯(lián)合開展法制安全進校園活動。

xx黨委2020年以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神為首要政治任務(wù)，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實全面從嚴治黨為主線，認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委意識形態(tài)工作責任制，堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作主導權(quán)，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，積極研究和探索新形勢下意識形態(tài)工作的特點和規(guī)律，以廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，加強和改進意識形態(tài)領(lǐng)域工作。主要工作有以下幾個方面：

充分認識加強意識形態(tài)工作的重大意義。xx黨委成立以黨委書記為組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導組，建立健全意識形態(tài)研判機制，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導權(quán)主動權(quán)，不斷增強干部職工特別是領(lǐng)導干部的責任意識。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟、社會穩(wěn)定工作同安排同部署同考評，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。

抓宣傳思想工作，理論武裝是關(guān)鍵。我委高度重視黨員的政治理論學習，認真貫徹黨的十九大精神、習近平總書記系列講話和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略等。

一是堅持突出學習重點，以科學理論武裝頭腦。充分發(fā)揮黨員活動室的作用，把理論學習放到重中之重來抓，重點學習黨紀政紀及相關(guān)法律法規(guī)知識、機關(guān)干部作風大轉(zhuǎn)變教育和廉潔文明家風建設(shè)內(nèi)容，觀看xx等電教片，召開學習座談交流會，提高黨員、干部的政治素養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，培育干部的執(zhí)法執(zhí)政能力和實踐創(chuàng)新能力。

二是堅持規(guī)范制度建設(shè)，抓好黨委中心組學習。xx黨委書記以身作則、率先垂范，親自制定中心組理論學習計劃和宣傳思想工作要點，確定學習專題，進一步規(guī)范和完善中心組學習制度。2020年11月底前，共開展中心組學習18次。下屬國企各黨支（總）部按xx黨委中心組學習安排，相應(yīng)開展學習。主要學習領(lǐng)會習總書記關(guān)于牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)和話語權(quán)、黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法，掀起黨員干部學習熱潮。

三是堅持領(lǐng)導模范帶頭，定期組織講微黨課。結(jié)合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，國企黨委舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論，用科學理論武裝人，提高黨員干部的思想素質(zhì)，使廣大群眾樹立科學發(fā)展觀，與時俱進。

積極鼓勵單位和個人對外宣傳，提高xx的知名度和知曉度。傳播凝聚正能量，正確輿引導論與對外宣傳工作，堅持正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術(shù)，提高輿論引導效果，為xx的和諧局面提供強有力的輿論支持。

一是把握導向，規(guī)范輿論宣傳。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件、突發(fā)性問題和一些苗頭性現(xiàn)象，努力做到早預見、早發(fā)現(xiàn)、提前介入，制定應(yīng)急預案，防患未然，注意掌握網(wǎng)絡(luò)輿情，牢牢掌握新聞報道主動權(quán)。

二是強化載體，占領(lǐng)輿論陣地。豐富宣傳欄，在辦公大樓一層設(shè)立宣傳led，宣傳兩學一做、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化、黨風廉政建設(shè)等內(nèi)容，搶占宣傳輿論的制高點。

三是豐富活動，開展文明創(chuàng)建。我委高度重視精神文明建設(shè)工作，定期研究精神文明建設(shè)工作，完善了領(lǐng)導機制，豐富活動內(nèi)容，深入開展一些群眾喜聞樂見文化活動，舉辦趣味運動會、籃球賽，參加演講比賽等活動；開展文明單位、優(yōu)秀基層黨支部、優(yōu)秀基層黨務(wù)工作者評選活動，提升基本黨支部的工作積極性；黨員的理論素質(zhì)和政治覺悟穩(wěn)步提升。

一年來，我委宣傳思想工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要是：新聞稿件在報紙雜志上刊登數(shù)量不多，對內(nèi)對外宣傳力度還需要進一步加大；宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索；宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。主要原因：一是意識形態(tài)工作督查檢查不到位。沒有把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制和基層黨支部年終績效考核的主要內(nèi)容。二是思想道德建設(shè)作工作重點不突出，沒有把工作成效作為基礎(chǔ)創(chuàng)建的重要內(nèi)容抓緊抓實。三是對外宣傳力度不大。沒有積極探索網(wǎng)絡(luò)宣傳和管理方法，擴大對外宣傳渠道，加大對外宣傳力度；要加強輿情控制力度，從嚴把關(guān)，防止出現(xiàn)影響xx系統(tǒng)形象的不實報道。四是宣傳隊伍人員不足建設(shè)。宣傳隊伍工作人員嚴重不足，思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有待提高。對外宣傳力度不大。

xx黨委2021年意識形態(tài)工作重點將按照區(qū)委工作要求，針對不足找問題，立足問題找原因。

一要學習提高，促進觀念轉(zhuǎn)變。針對部分群眾大局意識、集體觀念淡薄，只顧個人眼前利益，不顧集體和長遠利益；一些群眾觀念更新慢，對接受新理念、新事物積極性不高。要采取行之有效的方式方法，加強理論學習、觀看先進人物電教片、先進人物事跡報告會等辦法進行教育，從思想上徹底改變問題。

二是集中精力，加強工作領(lǐng)導。克服認為意識形態(tài)工作離我們距離尚遠，無需操心錯誤認識；加大意識形態(tài)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，在理論武裝、文化建設(shè)等方面要抓實抓好；把大量的時間、精力投入到意識形態(tài)工作中。

三是加強宣傳，做實思想工作。隨著信息網(wǎng)絡(luò)化的迅速發(fā)展，群眾思想活動的獨立性、多變性、差異性明顯增強，影響人們思想的因素和渠道越來越復雜多變，黨員群眾的價值觀、人生觀發(fā)生變化，導致各種不良思想凸顯出來，增加了意識形態(tài)工作的難度。這就要求宣傳意識形態(tài)工作者，要加強學習，練好本領(lǐng)，提高新環(huán)境下辨別是非的能力。

四是發(fā)揚優(yōu)點，克服工作不足。今后，我委宣傳思想文化工作必須著力在統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、文明創(chuàng)建和文化發(fā)展上取得新進展，不斷激發(fā)廣大干部群眾工作激情，為推進xx健康持續(xù)發(fā)展提供堅強有力的思想基礎(chǔ)和輿論支持。

2020年，我辦經(jīng)歷了領(lǐng)導班子調(diào)整和干部職工異動的嚴峻考驗，在人少事多的困難條件下，干部職工頂住壓力、克難奮進，較好地完成了各項工作任務(wù)，順利完成409戶898人年度減貧目標，全縣6350戶19582名貧困群眾穩(wěn)定脫貧。我辦獲得了全省“扶貧信息宣傳先進單位”“互聯(lián)網(wǎng)+社會扶貧先進單位”、全縣“脫貧攻堅先進單位”“平安單位”等榮譽。2名班子成員受到縣委縣政府表彰，2名干部職工分別獲評“全省扶貧信息宣傳先進個人”“全省社會扶貧工作先進個人”，1名干部職工獲評“郴州市最美扶貧人”。今年來，主要完成了以下幾個方面的工作。

一、鎖定目標任務(wù)，強化工作責任。今年以來，我們狠抓扶貧工作責任制落實，大力推行制度創(chuàng)新。一是強化主體責任。緊跟縣委、縣政府的步伐，積極協(xié)助縣委、縣政府將扶貧開發(fā)工作與“五個臨武”建設(shè)結(jié)合起來，做到一同決策、一同規(guī)劃、一同推進，強化了"一把手"工作責任制，圍繞繼續(xù)進入“好”行列的目標自我加壓、自強不息。二是強化基層責任。印發(fā)了《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管扶貧工作領(lǐng)導力量的通知》，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧分管領(lǐng)導2名，扶貧專干2人以上，確保了基層扶貧工作力量不減弱。三是強化部門責任。堅持“大扶貧”的工作理念，落實部門扶貧責任，通過扶貧開發(fā)領(lǐng)導小組與縣財政、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、人社、民政等23個單位溝通協(xié)調(diào)，分解責任，相互支持，齊抓共管，協(xié)同推進扶貧開發(fā)工作。四是強化幫扶責任。圍繞脫貧攻堅中心工作，調(diào)整了縣領(lǐng)導聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村安排，選優(yōu)配強了81支駐村幫扶工作隊和2895余名幫扶責任人，制定了《關(guān)于進一步健全工作機制提升脫貧攻堅成效的若干意見》，壓緊壓實幫扶責任。

二、科學整合資金，實施統(tǒng)籌推進。按照“目標導向、跟蹤管理、注重效果”的原則，完善規(guī)章制度，嚴格規(guī)范扶貧項目和扶貧資金的管理，進一步提升“造血功能”。堅持扶貧重點村建設(shè)與面上村補短板相結(jié)合，統(tǒng)籌推進，合力攻堅。今年上級下?lián)芊鲐殞ｍ椯Y金2899.4萬元，本級財政安排扶貧項專項資金4379萬元，資金全部撥付到位。一是資金投入持續(xù)加大。今年對所有貧困人口90人以下的非貧困村按照每村不少于5萬元的標準投入扶貧資金，重點補齊基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施短板。調(diào)整《臨武縣精準扶貧獎勵辦法》，將貧困戶自主發(fā)展產(chǎn)業(yè)和外出務(wù)工就業(yè)的獎扶標準由最高600元/戶提高至最高2000元/戶，扶貧公益性崗位工資提高到400元/月。二是扶貧項目選優(yōu)選強。要求各行業(yè)扶貧部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)對申報的扶貧項目進行審核把關(guān)，對項目的真實性、合理性和準確性嚴格把關(guān)，避免實施不合規(guī)、風險過高、效益過低的項目，同時做好項目實施的跟蹤管理，確保項目按時按質(zhì)按量完成，發(fā)揮出應(yīng)有效益。三是扶貧資金監(jiān)管到位。及時將上級下?lián)芎捅炯壔I集安排的扶貧資金分配到具體的項目，劃撥到相關(guān)行業(yè)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村。資金全部及時撥付到位。加強資金的跟蹤問效，主動配合審計部門對扶貧資金審計監(jiān)督，確保了資金的安全合規(guī)使用。加強扶貧資產(chǎn)管理，扶貧資產(chǎn)確權(quán)項目166個。

三、堅持以人為本，落實到戶政策。一是抓好“雨露計劃”和創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓。實行"計劃指導、培訓到戶、直補到人"的工作模式，我們狠抓了“雨露計劃”實施和創(chuàng)業(yè)致富帶頭人培訓工作。今年來，共發(fā)放雨露計劃補貼1667人次，補助250萬元；培訓致富帶頭人46人，人均帶貧1.8人。二是用活小額信貸政策。積極引導貧困戶通過扶貧小額信貸發(fā)展產(chǎn)業(yè)，對有貸款意愿且有勞動力的貧困戶和邊緣戶進行全面摸底，符合條件的應(yīng)貸盡貸。2020年發(fā)放貸款1944萬元，完成上級下達計劃數(shù)的106.8%。三是做好穩(wěn)崗就業(yè)工作。協(xié)同縣人社局，對全縣7401名貧困勞動力就業(yè)失業(yè)信息等情況進行“一對一”采集，動態(tài)掌握貧困勞動力就業(yè)狀況，并開展就業(yè)幫扶工作。全縣有勞動能力且有就業(yè)意愿的貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)人數(shù)占比完成100%，貧困勞動力已就業(yè)人數(shù)比去年增長8%。設(shè)置了村級扶貧公益性崗位967個，比去年增加134%，解決了弱勞動力貧困家庭的托底就業(yè)問題。四是開展消費扶貧活動。今年，全縣已建成消費扶貧專區(qū)3個、專館1個，專柜布點60處，認定消費扶貧產(chǎn)品100個，銷售扶貧產(chǎn)品6143萬元，完成省定任務(wù)的120%，開展縣級消費扶貧展銷會3次，各駐村幫扶點開展消費扶貧活動160余次。

四、開展重點督導，迎接專項檢查。一是開展專項自查，以脫貧質(zhì)量“回頭看”為抓手，在“回頭看”入戶排查工作中，嚴格按照核查內(nèi)容，逐村逐戶逐項開展核查。全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共排查對象13126戶，排查出各類問題1315個，以縣領(lǐng)導交辦形式促進問題整改銷號。二是開展重點督導，我辦除了業(yè)務(wù)人員的日常督導外，還組織開展了4次全縣脫貧攻堅常態(tài)化考核評比，并由縣主要領(lǐng)導主持召開了點評大會，有效促進了脫貧攻堅“三個落實”。二是迎接考評驗收，認真組織并順利通過了省財政扶貧資金績效第三方評估、市脫貧退出復核驗收、省脫貧攻堅成效實地考核、國務(wù)院扶貧辦信訪核查等檢查驗收工作，在各類檢查驗收工作中未出現(xiàn)較大問題，獲得了檢查組的一致好評。

五、加強宣傳引導，凝聚攻堅合力。一是開展系列社會公益募捐活動。動員全縣5684名志愿者參與“99”騰訊公益募捐活動，募集資金14.1元；新增注冊愛心人士9371人；完成社會“眾籌”項目一個，籌集資金200萬元。組織幫扶責任人開展中秋“敘親情話扶貧”和消費扶貧活動，為貧困戶捐送所需生活用品，與貧困戶同搞衛(wèi)生、同就餐，促進與貧困群眾的情感聚力。二是開展系列脫貧攻堅先進評選。在全縣評選表彰了100名“最美扶貧人物”，同時集中開展脫貧攻堅專項獎勵工作，推薦市級記功集體1個，個人1名，對20名事業(yè)編制扶貧工作者授予“嘉獎”。引導全縣干部群眾主動投身脫貧攻堅“主戰(zhàn)場”，在全縣營造了奮力攻堅的濃厚氛圍。三是開展系列扶貧典型宣傳活動。組織幫扶單位積極參與“脫貧路上、你我同行”決勝脫貧攻堅短視頻大賽，擴大臨武扶貧工作宣傳面，共5個作品獲獎，在全市排名第一，其中我辦制作的《臨武脫貧增收三件寶》榮獲三等獎。今年以來，脫貧攻堅工作在國家級主流媒體上稿24件、省級127件、市級63件，創(chuàng)歷史最好成績。

一是全縣發(fā)展基礎(chǔ)不平衡。高寒山區(qū)、縣際邊界地區(qū)的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施和生產(chǎn)技術(shù)落后，生存環(huán)境惡劣，基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，科技文化素質(zhì)低，公共服務(wù)欠缺，抗御自然災害和市場風險的能力不強，與城郊鄉(xiāng)村的貧富差距越來越大，為下一步實施鄉(xiāng)村振興增加了難度。

二是貧困群眾內(nèi)生動力不足。少部分貧困戶“等、靠、要”思想依然嚴重，缺乏依靠產(chǎn)業(yè)技術(shù)和就業(yè)技能脫貧致富的自主性和積極性，把希望寄托在政府一直給政策、給扶持、給資金上，自主脫貧內(nèi)生動力不足。部分群眾對已享受的教育助學、醫(yī)療保障、社會兜底保障等政策產(chǎn)生了依賴性，對幫扶政策調(diào)整比較敏感。

三是存在潛在風險點。有的村在推進村集體產(chǎn)業(yè)扶貧發(fā)展上決心不大、辦法不多、措施不力，沒能找準發(fā)展方向，將產(chǎn)業(yè)幫扶資金投入到?jīng)]有發(fā)展前景的農(nóng)業(yè)企業(yè)（合作社）入股，不能按約定進行分紅，帶貧效果欠佳，甚至存在本金無法收回的風險。扶貧小額信貸跟蹤管理欠到位，存在逾期風險。有些貧困戶用扶貧小額信貸資金用于了收益周期較長的種植產(chǎn)業(yè)，而貸款又有明確的期限，產(chǎn)業(yè)發(fā)展周期與貸款期限存在時間矛盾，導致到期還款難；有的建檔立卡貧困戶作為扶貧小額信貸的主體，本身在產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力、風險意識上相對較弱，存在產(chǎn)業(yè)發(fā)展失敗的風險。

一、以和諧穩(wěn)定為原則，推進政策平順過度。針對脫貧攻堅期完成后貧困群眾健康扶貧、教育扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、扶貧公益性崗位等幫扶政策，在遵循上級文件精神、做好充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，向縣委、縣政府提供有價值的參考意見，將扶貧資金和項目用在刀刃上，實現(xiàn)政策平穩(wěn)過度，既不拔高標準盲目增加縣財政的負擔，也不損害群眾利益造成不穩(wěn)定因素。

二、以鞏固成果為核心，加快拓展七大行動。一是在思想先導上拓展新高度。正確處理經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)與扶貧工作的關(guān)系，全面認識新常態(tài)、準確把握新常態(tài)、主動適應(yīng)新常態(tài)。既要堅定信心、保持定力，抓住用好新常態(tài)蘊含的扶貧新機遇，又要高度重視扶貧開發(fā)面臨的新挑戰(zhàn)，進一步深化拓展新常態(tài)下對扶貧攻堅的新認識、新理念、新舉措、新作風。二是在結(jié)對幫扶上拓展新境界。堅持圍繞扶貧抓黨建、抓好黨建促扶貧，推進村級治理與精準扶貧相結(jié)合，用好建檔立卡成果，發(fā)揮駐村幫扶干部作用，因地制宜發(fā)展貧困村特色產(chǎn)業(yè)。健全完善扶貧開發(fā)結(jié)對幫扶與同步小康駐村幫扶相結(jié)合的工作機制，繼續(xù)實行“領(lǐng)導掛點、單位包村、干部包戶”的扶貧工作責任制。三是在社會扶貧上拓展新成效。積極落實社會扶貧支持政策，鼓勵社會力量以多種形式參與扶貧，認真組織開展“10.17”扶貧日系列活動。四是在產(chǎn)業(yè)扶貧上拓展新水平。圍繞全縣產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局和產(chǎn)業(yè)扶貧專項規(guī)劃，大力扶持優(yōu)勢扶貧產(chǎn)業(yè)，鞏固提升扶貧產(chǎn)業(yè)示范建設(shè)，建立完善貧困農(nóng)戶利益聯(lián)結(jié)機制，積極推廣“農(nóng)業(yè)扶貧產(chǎn)業(yè)園區(qū)+龍頭企業(yè)+合作社+基地+農(nóng)戶”等多種模式，不斷提高農(nóng)民的組織化程度、扶貧項目實施效率和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展水平。五是在就業(yè)扶貧上拓展新實踐。繼續(xù)推進“雨露計劃”培訓，加大貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人和貧困戶生產(chǎn)技能培訓力度，逐步使每個貧困戶至少有1名勞動力掌握1-2門適用技術(shù)，逐步實現(xiàn)貧困家庭富余勞動力培訓全覆蓋。六是在隊伍建設(shè)上拓展新風貌。把抓領(lǐng)導、抓關(guān)鍵、抓載體作為扶貧干部隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，做到以身作則、做好表率，促進轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)作風。全面加強機關(guān)建設(shè)，提升工作效率和服務(wù)水平，形成勇于創(chuàng)新、團結(jié)務(wù)實、熱情服務(wù)、廉潔為民的良好氛圍。七是在廉潔扶貧上拓展新氣象。堅持一手抓扶貧攻堅、一手抓廉政建設(shè)，全面落實扶貧系統(tǒng)主體責任和監(jiān)督責任。重點針對扶貧項目審批、資金監(jiān)管，大力整治擠占挪用、損失浪費、滯留滯撥、擅自調(diào)項等違規(guī)違紀行為。加強基層黨風廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)，積極組織開展扶貧項目資金自查工作，確保扶貧項目資金安全有效，實現(xiàn)扶貧資金效益最大化。

三、以機制創(chuàng)新為動力，科學探索防貧機制。將“三保障”水平不高或者人均收入不高的脫貧戶精準識別為“脫貧不穩(wěn)定戶”，將處于貧困邊緣的農(nóng)村低收入戶精準識別為“邊緣易致貧戶”。探索防范預防貧困、防范返貧工作經(jīng)驗，協(xié)調(diào)相關(guān)行業(yè)部門對農(nóng)村群眾“兩不愁三保障飲水安全”以及交通、安全事故、自然災害、意外情況等進行數(shù)據(jù)比對，建立貧困預警機制，加大幫扶力度，提升制度公平性和政策針對性，避免農(nóng)村絕對貧困發(fā)生。

今年以來，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決按照縣委、縣政府各項規(guī)劃部署，扎實開展交通運輸建設(shè)，助力打贏三大攻堅戰(zhàn)?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)匯報如下：

(一)疫情防控工作開展情況。

迅速進入戰(zhàn)時狀態(tài)，成立疫情防控指揮部，制定防控方案，明確組織機構(gòu)及職責，我局牽頭，與公安交警、衛(wèi)健委等部門共同作戰(zhàn)。全局取消春節(jié)假期，全部到崗，領(lǐng)導班子帶隊實行24小時帶班值班制度。

設(shè)置鳳臺高速2個出口以及尚塘、大興、汽車站共5個疫情防控檢測點，緊急組織人員40名，成立了5只突擊隊，趕赴各檢測點開展防控工作，逢車必查，逢人必查，對進入車輛人員進行體溫檢測，對外籍車輛人員實行勸返。

截至2月23日，疫情防控檢測點共檢查車輛共43539臺，檢測登記人數(shù)77407人，來淮登記人數(shù)14152人;勸返外籍車輛10848臺;到我縣復工和途經(jīng)我縣復工人數(shù)11524人。

同時做好了內(nèi)外宣傳、內(nèi)部防控、信息報送以及交通工具營運中的疫情防控等工作。

(二)復工復產(chǎn)工作開展情況。

全面撤銷我縣境內(nèi)高速、省道及市界縣道共9個疫情防控檢測站;在嚴格落實客運相關(guān)疫情防控措施的前提下，全面恢復公交、班線和出租汽車正常運營;實農(nóng)民工包車政策。對疫情防控期間，主動聯(lián)系汽車站，對接高速管理處，提供農(nóng)民工返崗包車手續(xù)的上門辦理及免收高速公路通行費等服務(wù);開展交通運輸保障服務(wù)，深入企業(yè)廠礦，發(fā)放服務(wù)便民卡，盡力為企業(yè)復產(chǎn)復工提供交通運輸保障服務(wù)。

(三)交通項目建設(shè)情況。

臨淮路二期工程項目，位于城關(guān)鎮(zhèn)謝郢社區(qū)境內(nèi)。全長1.013公里，項目總投資2995萬元。今年3月份開工建設(shè)，目前主體工程已完工。

鳳臺新港綜合碼頭，位于九里灣作業(yè)區(qū)，新建10個2000t級綜合泊位，碼頭占用岸線長800米，項目估算總投資約8.2億元，截止目前，已完成可研報告及航評報告，洪水評價報告以及環(huán)評報告正在編制。

鳳臺新港疏港公路項目，為新港綜合碼頭配套工程，起于新港碼頭，接鳳蒙路，長約8公里，項目總投資2.02億元。初步設(shè)計方案已經(jīng)完成，可行性研究報告通過相關(guān)審查。

“四好農(nóng)村路”養(yǎng)護工程，建設(shè)里程60.2公里，涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個，項目總投資1350萬元，建設(shè)內(nèi)容主要為路面維修，標志標牌完善。7月底全面完成建設(shè)，8月底完成了項目竣(交)工驗收及審計。

(四)交通運輸行業(yè)管理情況。

治超工作。上半年，疫情防控與治超實行無縫對接，治超人員迅速進入工作常態(tài)，保障道路運輸復工復產(chǎn)安全。全年共檢查貨運車輛14075輛次，查處違法車輛566輛，吊銷車輛營運證11本，卸載了貨物6778.9噸，罰款135.5萬元。

客運車輛及出租車管理。疫情期間，嚴格疫情防控規(guī)定，對客車實行停運，出租車單雙號限行。今年以來，依法查處客運、出租類違法案件135例，其中非法客運案58例，出租車違章77例，罰沒款共計42余萬元。全年共組織了24次打擊“非法客運”專項行動，凈化了我縣的客運、出租市場，保障了合法運輸經(jīng)營者的權(quán)益。

駕培管理。嚴格疫情防控規(guī)定，我局加大了對輝元、龍源、安運3所駕校疫情防控、授課情況及車輛性能檢查等工作的監(jiān)管力度。全年共出動執(zhí)法車輛12輛次，執(zhí)法人員38人次，清理了非法培訓點5處，非法報名點3處，依法查扣對教學民用牌照車4輛。

(五)安全生產(chǎn)工作開展情況。

認真落實安全生產(chǎn)責任制和一崗雙責”制，層簽2020年安全生產(chǎn)責任書，層傳壓力，形成安全生產(chǎn)責任全覆蓋。編制2020年應(yīng)急預案，及時下發(fā)了關(guān)于印發(fā)2020年安全生產(chǎn)工作要點，召開安全生產(chǎn)會議5次。組織開展交通運輸安全生產(chǎn)集中整治行動，局安委會開展督查4次，督查客運企業(yè)12家次，排查出安全隱患3個，消防隱患2個，并按要求落實整改。嚴管“兩客一?！避囕v道路通行秩序，共查處違法車輛7臺，罰款3.5萬元。

存在的問題主要有：一是運力結(jié)構(gòu)單一。目前我縣境內(nèi)無鐵路站點、無合規(guī)碼頭，運力結(jié)構(gòu)單一成為短板，不利于我縣的經(jīng)濟快速和長期發(fā)展;二是人才引進不暢，新鮮血液充實不足，我局面臨青黃不接現(xiàn)象;三是群眾投訴有所增加。信訪案件及群眾投訴易發(fā)多發(fā)，說明我們的工作離人民群眾的期待還有很大差距。

二、“十三五”主要工作完成情況。

(一)實施交通興縣戰(zhàn)略，路網(wǎng)體系日趨完善。

目前我縣初步形成以濟祁高速為主通道，g237、g346、s102等國省道為主骨架的公路運輸網(wǎng)絡(luò)。截止?2020年底，全縣公路總里程達到1969.54公里，其中：轄區(qū)內(nèi)高速公路通車里程50.83公里，國道59.97公里，省道117.71公里，全縣農(nóng)村公路通車總里程1807公里：其中縣道129.8公里，鄉(xiāng)道760.5公里，村道917公里。

一是高速快速發(fā)展。濟祁高速公路鳳臺段，總投資約40億元，2016年12月底完工并投入運營，高速公路的建成通車完善了我縣路網(wǎng)短板。

二是干線公路實現(xiàn)升級。鳳臺淮河公路二橋，總投資8.6億元，2016年6月29日主橋面正式開通;s308鳳利路二期改造工程，總投資0.78億元，于2018年9月1日全面通車，項目打造了我縣城區(qū)外環(huán)，路域環(huán)境明顯提升優(yōu)化。

(二)推進公共交通提升，行業(yè)管理不斷加強。

一是城市客運服務(wù)保障能力明顯增強。不斷優(yōu)化、延伸現(xiàn)有城市公交8條線路，主城區(qū)線路實施了延時服務(wù)，積極推進城鄉(xiāng)公交一體化工作;二是結(jié)合文明城市創(chuàng)建，加強出租車監(jiān)管，不斷提高管理能力和服務(wù)水平，進一步規(guī)范運營，全力維護出租市場穩(wěn)定;三是農(nóng)村客運網(wǎng)絡(luò)不斷健全，農(nóng)班客運班線配置合理，通達深度遍及鄉(xiāng)村，群眾出行更加便捷;四是運輸服務(wù)相關(guān)行業(yè)市場繁榮，駕培行業(yè)積極參與市場競爭，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平不斷提升，維修行業(yè)競爭有序;五是行業(yè)安全生產(chǎn)平穩(wěn)有序，加強隱患排查治理，深入開展安全生產(chǎn)大檢查，維護了交通行業(yè)穩(wěn)定和安全。

三、2021年初步工作思路和目標。

(一)指導思想。

全面貫徹黨的十九大精神及習近平總書記系列重要講話，按照市、縣各項決策和部署，堅持交通強國和鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略，加強交通工作的前瞻性、科學性和系統(tǒng)性，進一步完善公路網(wǎng)絡(luò)。加快區(qū)域交通一體化進程，完善結(jié)構(gòu)運力方式，謀劃鐵路、港口及物流產(chǎn)業(yè)園科學布局，全面提升交通運輸服務(wù)水平，使我縣交通基礎(chǔ)設(shè)施適應(yīng)我縣經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展需要。

(二)發(fā)展目標。

1、研究實施國省干線公路升級改造規(guī)劃，即打造縣城?“三環(huán)”公路，努力優(yōu)化路網(wǎng)結(jié)構(gòu)，做到與淮南市區(qū)、毛集試驗區(qū)景區(qū)、壽縣等鄰近城市的快速連通。

2、實施城鄉(xiāng)公交一體化建設(shè)，布局新的綜合交通樞紐，打造多種交通工具的快速換乘和旅客集散服務(wù)的綜合客運樞紐，實現(xiàn)高鐵、客運、公交和出租的互聯(lián)互通。

3、研究制定十四五期間美麗公路發(fā)展規(guī)劃，依托八公山地質(zhì)森林公園和茅仙洞4a景區(qū)旅游品牌，打造精品旅游專線，走綠色交通可持續(xù)發(fā)展之路。

根據(jù)我縣實際，謀劃了以下幾個項目，以完善我縣交通基礎(chǔ)設(shè)施，為我縣快速發(fā)展提供強有力交通支撐。

1、實施鳳臺新港綜合碼頭項目，位于淮河九里灣岸線作業(yè)區(qū)，項目估算總投資約8.2億元，擬新建10個2000t級綜合泊位，裝卸貨種主要為煤炭、礦建材料、一般件雜貨(兼顧集裝箱)，設(shè)計水平年2025年通過能力1131.9萬噸。

2、實施鳳臺新港綜合碼頭疏港公路項目，公路起于新港碼頭，接鳳蒙路，長約8公里，項目總投資2.02億元。

3、實施鳳臺縣汽車客運中心項目，項目位于南湖大道與永幸路交口西南角，項目占地4.5萬平方米，建筑面積3萬平方米，總投資1.42億元。

4、謀劃鳳凰湖一級公路服務(wù)區(qū)項目，位于鳳城大道延伸段與濟祁高速鳳臺出口連接處，需占地110畝。主要為車輛提供停車、加油、加氣、加水、充電等服務(wù);為司乘人員及旅客提供休息、住宿、餐飲、購物、休閑及其他交通中轉(zhuǎn)等相關(guān)服務(wù)，項目總投資2.2億元。

5、謀劃鳳臺縣城鄉(xiāng)公交一體化建設(shè)，經(jīng)對縣域綜合交通發(fā)展現(xiàn)狀、城市公交、道路、場站現(xiàn)狀逐條梳理，編制完成《鳳臺縣城鄉(xiāng)道路公交一體化發(fā)展規(guī)劃(2019-2030)》，規(guī)劃占地面積8500平方米，主要功能為樞紐站、停保場、首末站。全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成綜合服務(wù)站，根據(jù)規(guī)劃目標，近期投入126臺8米車型及51臺6米車型，建設(shè)充電樁59個。

五、幾點意見。

一是建議加強指導，為我縣交通運輸發(fā)展明確思路，指引方向。

二是建議加大財政對交通建設(shè)的支持，特別是對偏遠農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的支持。

三是建議協(xié)調(diào)上級部門，為我縣交通項目爭取政策以及資金上的補助支持。

　學習政治課程標準，做好新課程培訓工作。認真學習和鉆研學科課程標準及新教材，組織老師參加培訓活動，對實踐中出現(xiàn)的一些問題進行研究反思與調(diào)整，力求突破課改中的重點與難點。扎實落實課改理念，著眼學生、服務(wù)學生、促進學生的可持續(xù)發(fā)展。把教學的增長點放在教師的教學科研水平的提高上，而不是靠增加學生負擔上，爭取減負增效，在促進學生全面健康成長的基礎(chǔ)上實現(xiàn)教師的專業(yè)發(fā)展。

1、學習政治課程標準，做好新課程培訓工作。認真學習和鉆研學科課程標準及新教材，組織老師參加培訓活動，對實踐中出現(xiàn)的一些問題進行研究反思與調(diào)整，力求突破課改中的重點與難點。

2、抓教學常規(guī)。

(1)教學質(zhì)量能否得到保證與提高，教師的教學過程是關(guān)鍵，每一個任課老師要以新課程理念為指導備課、上課、作業(yè)、課后反思、課后輔導、評價等教學的各個環(huán)節(jié)。因此開學第一周準備組織教師學習思想政治(品德)學科教學建議，進一步完善本學科教學常規(guī),納入教研組月考核里，并每月及時進行督促和檢查，發(fā)現(xiàn)問題并及時提出改進措施，更好地規(guī)范教師的教學行為,把教學常規(guī)真正落到實處，為提高教學質(zhì)量提供基本保證。

(3)認真組織開展好組內(nèi)課型研究課、學科組教學競賽及對外公開課，把這些課的開設(shè)與學校的磨課活動結(jié)合起來，通過認真?zhèn)湔n與組內(nèi)討論打造學科特色課、精品課，避免教師備課上課的盲目與隨意性，大大提高課堂效率并創(chuàng)出特色。

(4)積極參與對外學習交流活動，學習借鑒別人的科學做法，收集新信息，做到與時俱進，共同提高。

3、做好期中期末復習工作。

認真學習《考試說明》，探討復習教學策略，做好期中、期末考試的組織、閱卷，分數(shù)統(tǒng)計和閱卷分析等有關(guān)工作。

2020年以來，縣政府辦公室深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真履行“參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)”的職能，繼續(xù)發(fā)揚“五加二、白加黑”的工作精神，圓滿完成了全年重點工作及領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，為全縣疫情防控、企業(yè)復工復產(chǎn)、脫貧攻堅、搶險救災、信訪穩(wěn)定等重點工作提供了強有力保障。先后被省、市政府辦公廳授予2019年度上報信息優(yōu)勝單位，2019年度全市電子政務(wù)建設(shè)與管理先進單位；2019年度考核為優(yōu)秀科級領(lǐng)導班子，獲評2019年度縣級文明單位。一年來，辦公室工作得到縣領(lǐng)導批示表揚x次，累計有x人次獲得縣級以上獎勵榮譽。

一是綜合文稿務(wù)實求新。發(fā)揮以文輔政作用，認真開展調(diào)查研究，“參在點子上、謀在關(guān)鍵處”，共撰寫領(lǐng)導講話、匯報、總結(jié)、報告等綜合性文章x篇；撰寫新聞宣傳稿件x篇，在市級以上媒體刊發(fā)。

二是信息工作力爭上游。累計撰寫各類信息x篇，被省、市政府辦公廳采用信息x篇，信息工作居全市前列。編發(fā)《政務(wù)參閱》x期，《政務(wù)工作動態(tài)》x期，為縣政府科學決策提供了較好的信息服務(wù)。

三是公文處理有序規(guī)范。今年以來，共收處各級黨委、政府及部門文件x份，請示報告x件，起草印發(fā)縣政府及辦公室文件x件，全部做到程序嚴密，格式規(guī)范，發(fā)放及時，保證了政府工作高效運轉(zhuǎn)。

四是調(diào)查研究高效服務(wù)。圍繞全縣高質(zhì)量發(fā)展大局和縣政府中心工作，積極開展調(diào)查研究，深入挖掘典型做法和先進經(jīng)驗，先后完成《縣市場建設(shè)服務(wù)局全力推動收費管理工作實現(xiàn)新突破》、《關(guān)于我縣××產(chǎn)業(yè)的調(diào)查與思考》等多篇調(diào)研報告，服務(wù)縣領(lǐng)導決策部署，服務(wù)各部門、企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新。并于x月x日至x日，圓滿完成省政府系統(tǒng)研究室主任會議承辦工作。

一是會務(wù)活動籌備周密。認真搞好會務(wù)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，一年來，圓滿完成縣政府常務(wù)會、縣長辦公會、碰頭會、視頻會議、疫情防控和復工復產(chǎn)調(diào)度會、臨時會議等x次綜合會議或?qū)ｍ棔h的組織工作。參與組織北京聯(lián)誼暨招商會、全縣首屆特色農(nóng)產(chǎn)品展示推介會、全縣x個重點項目及鄉(xiāng)村振興現(xiàn)場觀摩、全市重點項目觀摩、第二屆龍舟賽暨××水城文化節(jié)、全省文明縣城初評、全省城市環(huán)境容貌治理現(xiàn)場會等x次大型活動，活動中注重協(xié)調(diào)服務(wù)，既分工又合作，取得了圓滿成功。

二是政務(wù)督查扎實開展。督辦縣政府主要領(lǐng)導批示件x件，刊發(fā)《縣政府主要領(lǐng)導重點批示》x期；刊發(fā)政務(wù)督查專報x期，《縣長碰頭會交辦事項》x期，內(nèi)部通報x期，辦理上級督辦事項x件。有效促進了領(lǐng)導批辦事項及疫情防控、脫貧攻堅、搶險救災、信訪穩(wěn)定等重點工作落實。承辦建議提案x件，辦理答復工作均已完成。承辦市民公共服務(wù)熱線x件，被市電子政務(wù)中心評為2019年度全市電子政務(wù)建設(shè)與管理先進單位。

三是法制工作穩(wěn)步推進。圍繞全縣發(fā)展大局，參與重要政策制定、遺留問題和疑難案件辦理，提供法律支持和依據(jù)；嚴格按照《××縣規(guī)范性文件制定辦法》，對《關(guān)于進一步加強招投標、土地出讓、政府采購、固定資產(chǎn)處置工作的意見》《××縣財政投資評審管理辦法》《關(guān)于農(nóng)村住宅建設(shè)的指導意見》等75個規(guī)范性文件進行審核把關(guān)，依法出具法律意見；加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查；做好行政復議工作，做到依法受理和辦理，切實維護當事人的合法權(quán)益，截止目前，共受理行政復議案件x件，行政應(yīng)訟案件x件。

四是進一步做好外事僑務(wù)工作。加強與上級外事部門溝通聯(lián)系，及時高效辦理出訪審批簽證工作。共辦理出國手續(xù)x批x人次，辦理邀請外商入境手續(xù)x批x人次。

五是應(yīng)急管理成效明顯。組織開展疫情防控、“防災減災日”等主題宣傳活動，發(fā)放宣傳材料x萬份，接受應(yīng)急知識咨詢x人次，提高了公眾預防避險和自救互救的能力，增強了廣大群眾防災減災的意識；同時，認真履行應(yīng)急值守、信息匯總、綜合協(xié)調(diào)等職能，確保對各類突發(fā)事件的處置反應(yīng)迅速，及時有效。

一是在服務(wù)項目建設(shè)和協(xié)助做好財稅及土地管理工作方面。協(xié)調(diào)做好重點項目集中開工及全市重點項目觀摩活動的組織接待工作，同時為縣領(lǐng)導跑辦爭取項目搞好謀劃服務(wù)。加強協(xié)調(diào)調(diào)度，全力做好財稅工作，圓滿完成了年度指標任務(wù)。

二是在服務(wù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展方面。發(fā)揮職能作用，協(xié)調(diào)推進農(nóng)田水利基本建設(shè)工作開展，服務(wù)××有機農(nóng)業(yè)、××生態(tài)種植等農(nóng)業(yè)項目建設(shè)。圓滿完成全市××博覽會、全市第七屆農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料和農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對接大會、全縣首屆特色農(nóng)產(chǎn)品展示推介會等重大活動組織籌備工作。

三是在推動工業(yè)經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展方面。積極協(xié)調(diào)工信、發(fā)改、統(tǒng)計等部門做好工業(yè)經(jīng)濟的監(jiān)測與分析，掌握全縣工業(yè)的發(fā)展態(tài)勢和各行業(yè)的市場變化情況，為領(lǐng)導決策提供參考和依據(jù)；謀劃實施工業(yè)技改項目x個，其中x個項目列入省重點技改項目庫，項目入庫數(shù)和列入計劃數(shù)均居全市前列。大力推進紡紗、鋼鍬、手套、奶業(yè)等產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)；協(xié)調(diào)安委會成員單位，加強安全生產(chǎn)預防監(jiān)管，組織開展安全生產(chǎn)大檢查及打非治違專項行動，確保安全形勢總體穩(wěn)定。

四是在金融工作方面。制定印發(fā)《××縣鼓勵金融機構(gòu)支持地方經(jīng)濟發(fā)展考核獎勵辦法》《××縣2020年金融工作要點》等文件，建立完善科學激勵機制。協(xié)調(diào)引進x市商業(yè)銀行××支行，建成試點小額貸款公司x家，推進建行、信用聯(lián)社互聯(lián)互保試點工作，努力創(chuàng)設(shè)良好金融環(huán)境，為支持中小企業(yè)克服疫情影響、壯大縣域經(jīng)濟奠定了堅實基礎(chǔ)。

五是在推進商貿(mào)交通市場工作方面。組織開展招商引資活動，協(xié)調(diào)引進投資××億元的重點項目××個。同時，完成境外投資××萬美元，提前完成了全年目標任務(wù)；加強名牌產(chǎn)品培育，目前擁有“××省名牌產(chǎn)品”12項、“××省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”4項，名優(yōu)產(chǎn)品總數(shù)位居全市第二位；組織籌備××縣投資促進會，搭建經(jīng)貿(mào)投資促進平臺；制定《促進三產(chǎn)服務(wù)業(yè)健康發(fā)展的指導意見》，協(xié)調(diào)推進三產(chǎn)服務(wù)業(yè)健康發(fā)展；積極推進城鄉(xiāng)道路交通網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，新建縣內(nèi)公路××公立，縣域交通環(huán)境得到持續(xù)改善。

六是在服務(wù)城建領(lǐng)域重點工作方面。以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、回遷房建設(shè)等為重點，加強協(xié)調(diào)服務(wù)，積極推進重點城建項目建設(shè)；圓滿完成全省城市環(huán)境容貌治理現(xiàn)場會的組織籌備工作，順利通過國家園林縣城、省級文明縣城初驗，協(xié)調(diào)推進智慧城市試點申報準備工作。

七是在統(tǒng)籌社會事業(yè)健康發(fā)展方面。加強組織協(xié)調(diào)，順利通過省教育督導評估、省教研訓中心示范性評估機構(gòu)評估、省標準化村衛(wèi)生室督查驗收等專項檢查驗收。協(xié)調(diào)推進新縣一中、新縣醫(yī)院2個重點項目建設(shè)，謀劃開展“北河之夏”系列群眾性文化體育活動，豐富了群眾業(yè)余文化生活。

八是在食品安全工作方面。進一步完善各項制度，明確責任分工，認真組織開展各種食品安全知識宣傳教育活動。充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，深入開展食品安全聯(lián)合執(zhí)法大檢查及各項食品安全專項整治行動，確保了人民群眾飲食安全。

九是在支油支重工作方面。加強協(xié)調(diào)服務(wù)，做好中油××工程有限公司成品油管道工程、××油田××管線聯(lián)絡(luò)線工程閥室工程、沿海公路翻擴建工程施工占地補償工作。

十是在地方志編撰工作方面?！丁痢量h大事匯編（2015～2019）》的書稿錄入及編纂已完成x萬字并校對四次，預計明年初年出版發(fā)行。初步完成省《年鑒》、市《年鑒》我縣部分的供稿任務(wù)。

一是黨建引領(lǐng)，鞏固深化主題教育成果。年初召開專題會議對全年黨建工作進行研究部署，制定了機關(guān)黨支部2020黨建工作要點、黨日活動計劃等，對全年黨建任務(wù)進行細化安排。以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主題主線，組織開展豐富多彩的學習教育、主題黨日活動。嚴格按照“三會一課”要求，堅持每月召開一次支部委員會、黨小組會，每季度召開一次黨員大會，組織黨員上黨課，推動習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神入腦入心。縣政府黨員領(lǐng)導干部堅持以上率下，充分發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”的示范帶動作用，自覺以普通黨員身份參加支部學習。

二是明確責任，嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制。堅持把落實黨風廉政建設(shè)責任制作為推進全面從嚴治黨的龍頭，切實加強組織領(lǐng)導，細化分解責任，副科級以上干部全部簽訂《廉潔自律承諾書》并予以公開，全面落實“一崗雙責”，不斷完善黨風廉政建設(shè)工作機制，推進全辦黨風廉政和反腐敗工作。

三是加強教育，推動黨風廉政建設(shè)再上新臺階。堅持開展廉政教育學習活動，經(jīng)常性組織開展廉政談話、警示教育等活動，組織辦公室廣大黨員干部認真學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，集中觀看廉政教育專題輔導片、警示片，牢固樹立廉政防范意識。全體黨員干部都能自覺遵守黨風廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，未出現(xiàn)違法違紀問題，樹立了務(wù)實清廉高效的良好辦公室形象。

四是強化措施，切實把黨風廉政建設(shè)工作落到實處。嚴格落實中央“八項規(guī)定”及實施細則，采取得力措施，狠抓貫徹落實。發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，勤儉節(jié)約辦公，杜絕了講排場、比闊氣等消極腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。在會議、重大活動和公務(wù)接待中，嚴格執(zhí)行接待標準，減少陪餐人數(shù)，沒有出現(xiàn)超標現(xiàn)象。注重加強作風建設(shè)，八小時以內(nèi)扎扎實實干事，八小時以外清清白白做人。堅持民主集中制原則，召開主任辦公會和領(lǐng)導班子民主生活會，及時溝通看法，統(tǒng)一思想，對辦公室的人事、財務(wù)收支等重大問題，充分發(fā)揚民主，堅持公正、公平、公開的原則，嚴格按程序辦理。

2020年以來，縣政府辦雖取得了一定成績，但與領(lǐng)導要求和群眾期盼相比，在服務(wù)的廣度和深度上，還存在一定差距和不足。2021年，我們將繼續(xù)深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，在四個方面聚焦用力、持續(xù)提升，努力推動整體工作再上新臺階，為實現(xiàn)“十四五”良好開局、加快全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展步伐做出新的貢獻。

一、在以文輔政上聚焦用力、持續(xù)提升。聚焦高質(zhì)量發(fā)展大局加強和改進調(diào)查研究，提高調(diào)研的針對性、實效性，聚焦總結(jié)經(jīng)驗、推廣典型、研究對策，重點抓好疫情常態(tài)化防控、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市治理、鄉(xiāng)村振興等重大課題的調(diào)查研究，力求多出思路、多出謀劃、多出精品。切實抓好社情民意、經(jīng)驗典型、意見建議等信息的報送和編發(fā)，確保呈報信息對領(lǐng)導決策有參謀價值，全面提升政務(wù)服務(wù)工作水平。

二、在督查落實上聚焦用力、持續(xù)提升。聚焦《中共××縣委2021年工作要點》《××縣人民政府2021年工作要點》確定的目標任務(wù)，集中力量抓好縣委縣政府重大決策部署、重大項目、20件為民實事等中心任務(wù)、重點工作的督查督辦，抓好會議議定事項的督查督辦，進一步提高督查督辦質(zhì)量、強化督導問責，確?？h委、縣政府政令暢通，各項決策部署落實落地。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇二十二

20xx年我局的國家安全工作，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導和區(qū)國安委的指導下，認真貫徹黨的十九屆五中、六中全會和省市區(qū)委全會精神，圍繞區(qū)國安委工作部署，以創(chuàng)建“平安單位”為載體，扎實開展“總體國家安全觀”教育，認真做好各項工作，全系統(tǒng)國家安全工作取得了實效，年內(nèi)無任何國安安全事件及無邪教等非法宗教組織活動。

（一）強化組織領(lǐng)導，壓實工作責任

為強化對國家安全工作的領(lǐng)導，根據(jù)人員變化及時調(diào)整了國安領(lǐng)導小組，由黨委副書記、局長任組長，領(lǐng)導班子成員任副組長，各股室負責人及各國有企業(yè)黨組織書記為成員并明確責任。制訂了20xx年度局國家安全工作要點，并將國家安全工作納入社會治安綜合治理工作，層層分解落實責任，使這項工作有人抓、有人管，制訂了全局系統(tǒng)內(nèi)的國安職責和制度，加強了全局國安工作的領(lǐng)導力量，保密工作嚴謹，重要文件檔案指定專人管理，確保無泄密。

（二）強化宣傳教育，提高國安意識

為深化國家安安全知識教育，全面提高我局國安意識，我局利用懸掛橫幅、宣傳欄等宣傳工作，用職工喜聞樂見的形式廣泛宣傳國家安全知識，《國家安全法》《國家安全法實施細則》和《保密工作法》等反法輪功邪教知識。提高群眾國安知識的知曉率和平安創(chuàng)建參與率。一年來，我局無一起干部、職工參加“黃賭毒”和邪教事件，無集體上訪和刑事、治安案件，無人員傷亡等責任事故，各項工作進展順利。

（三）強化日常防范，健全工作機制

健全和完善國家安全工作機制，建立國家安全工作臺帳。一是制訂完善了工作方案，開展月排查工作，形成制度化管理。二是嚴格執(zhí)行信息上報制度，經(jīng)常性地與上級安全部門保持信息聯(lián)系，確保信息傳遞迅速及時。三是嚴格執(zhí)行國家安全（領(lǐng)導）小組例會制度，做好例會工作記錄。用嚴格的制度來規(guī)范全局的國家安全工作，確保工作順利開展。

一年來，我局的國家安全工作雖扎扎實實，做了不少工作，也取得了一定的成績，但隨著國際國內(nèi)出現(xiàn)的新情況、新問題，全局國家安全工作目標任務(wù)仍然顯得較為艱巨，離上級的要求還有差距，我局將進一步解放思想、更新理念，振奮精神，齊抓共管，綜合治理，努力開創(chuàng)國家安全工作新局面。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇二十三

在市委的正確領(lǐng)導和上級組織部門的精心指導下，201x年九峰鎮(zhèn)組織工作緊緊圍繞鎮(zhèn)委中心工作，扎實推進基層黨的組織和建設(shè)的各項工作，現(xiàn)就半年來工作總結(jié)如下：

一、深入落實干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾工作。

干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾工作自底開展以來，各項工作穩(wěn)步推進，我鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員牽頭掛鉤組成駐點工作領(lǐng)導小組，堅持中心下沉開展經(jīng)常性調(diào)研指導，加大支持力度保障該項工作順利進行。每周駐點日不安排重要會議，確保駐點工作室民眾來訪不受影響；12個駐點工作小組分區(qū)分片深入走訪群眾，“零距離”聽取民意心聲，進一步溝通思想，建立“親戚式”黨群干群關(guān)系；通過定點面談、實地走訪、座談了解，對村情民意進行排查摸底，全面掌握村的基本情況，了解群眾最關(guān)心的熱點難點及最迫切解決的實際問題；記錄《民情日志》、建立《問題臺帳》對群眾反映的問題跟蹤到位，明確承辦單位及責任人，協(xié)調(diào)督促相關(guān)職能部門加以解決。同時建立駐點普遍直接聯(lián)系群眾工作聯(lián)系團隊、運作流程、工作日志、臺帳管理等機制，保證工作規(guī)范有序，切實改進基礎(chǔ)領(lǐng)導作風、密切黨群干群關(guān)系，進一步引導黨員干部為群眾有效服務(wù)。

二、扎實推進溪下村薄弱村的“趕超”工程。

201x年我鎮(zhèn)溪下村委會被列為省定薄弱村，該村委存在較為突出的問題：黨組織班子配備不齊，村“兩委”班子缺失，嚴重影響其他干部的士氣和積極性；缺乏村級組織活動場地，不利工作開展；村集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢，村民收入偏低等。在xx市委、市政府的督導下，成立了九峰鎮(zhèn)溪下薄弱村整治工作領(lǐng)導小組、市掛扶單位與鎮(zhèn)駐村干部組成的溪下薄弱村整治工作小組，調(diào)研分析后制定了《xx市九峰鎮(zhèn)溪下村黨組織整頓工作實施方案》及一系列的“趕超”措施。工作組和村“兩委”為該村整頓改變作出巨大的努力:幫扶單位大力投入整頓轉(zhuǎn)化工作資金，并對“趕超”工程進行任務(wù)分解，專事有專人，專人有專職，確保整改落實到位，務(wù)求取得實在效果。同時通過建立健全的整改落實工作機制,實行整改情況定期跟蹤,將整改工作重心進行了后移,力求在下半年取得顯著的整改成效，提高農(nóng)民群眾滿意度。

三、全面開展“落實總書記要求，建設(shè)模范部門”教育實踐活動。

自201x年2月開展“落實總書記要求，建設(shè)模范部門”教育實踐活動以來，我鎮(zhèn)組織辦嚴格按照市委組織部文件精神，認真落實相關(guān)部署安排。一是深入學習涂紅剛、曾建同志的先進事跡和可貴品質(zhì)，組織認真研讀《談治國理政》等原著，并實行學習培訓學時登記制度；二是強化黨建工作主體責任建設(shè)，總結(jié)黨建工作的經(jīng)驗，分析不足并有針對性地進行整改；三是組織開展廉政風險排查工作，深入分析查找廉政風險，研究制定具體的防控措施；四是堅持邊學邊查邊改，在組工干部中全面落實個人有關(guān)事項報告和干部檔案的“雙核查”。此項教育實踐活動，強化了我鎮(zhèn)組工干部終身學習的觀念，促進全黨干部對照檢查自己、錘煉黨性、改進作風、扎實工作，以黨建和組織工作的優(yōu)秀業(yè)績，加快推進“建設(shè)模范部門”工作。

四、繼續(xù)做好遠程教育學習工作。

我鎮(zhèn)把遠程教育工作與農(nóng)村經(jīng)濟文化發(fā)展緊密結(jié)合起來，學以致用，調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相結(jié)合，堅持把搞好遠程教育學習成果運用、轉(zhuǎn)化。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子堅持圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)產(chǎn)品銷售信息的需求，結(jié)合九峰粵北水果之鄉(xiāng)的實際情況，有針對性的調(diào)整遠程教育收看內(nèi)容，合理安排學習時間，有效地組織村民群眾學習脫貧致富的技術(shù)本領(lǐng)，切實增加農(nóng)民收入。

同時通過各村的遠程教育平臺，努力學習黨的路線方針政策和農(nóng)業(yè)科技知識；通過村干部工作例會，互相學習農(nóng)村工作經(jīng)驗，提高農(nóng)村工作水平。為提高村干部和工作人員利用電腦網(wǎng)絡(luò)實行遠程教育、運用農(nóng)民信箱獲得農(nóng)業(yè)技術(shù)以及農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷信息和促進村、社區(qū)辦公管理的科學化、電子化的需要，舉辦了電腦學習培訓班。通過多渠道、多方位的學習培訓，村干部執(zhí)政能力和整體素質(zhì)有了很大提高，黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力也提高了，在群眾中也樹立起了良好的形象。

五、嚴格把關(guān)黨員發(fā)展工作，為黨組織注入新鮮血液。

我鎮(zhèn)積極貫徹落實市委組織部黨員發(fā)展工作程序的文件精神，規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，提高發(fā)展黨員質(zhì)量，加強與新形勢適應(yīng)的發(fā)展黨員工作制度建設(shè)，不斷提高發(fā)展黨員工作的水平。積極開展農(nóng)村黨員人才工程，把能帶領(lǐng)群眾共同致富的農(nóng)村優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來。注重在優(yōu)秀的村委會成員、村民代表、村民小組長中發(fā)展黨員，切實提高黨員在村民代表中的比例。不斷增強黨員隊伍的生機和活力，夯實黨組織人才基礎(chǔ)。今年我鎮(zhèn)共發(fā)展新黨員14名，發(fā)展入黨積極分子41名。

六、積極主動完成各項臨時性工作。

一是及時完成上報市委組織部下發(fā)的各類文件表格；二是積極參與組織部、市人力資源和社會保障局舉辦的各類培訓；三是配合做好了公開考錄機關(guān)工作人員的有關(guān)工作。

201x年鎮(zhèn)組織工作，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下，圍繞黨委工作目標，扎實推進我鎮(zhèn)黨建工作，制定如下工作計劃。

1、抓好黨員干部教育管理。組織黨員干部開展好各項專題理論學習，提高鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部政治理論水平。嚴格落實“三會一課”制度，加大對農(nóng)村基層干部特別是村黨支部書記的培訓力度，以點帶面，發(fā)揮學習骨干作用。教育和引導廣大農(nóng)村黨員著眼于生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、民主管理，結(jié)合開展農(nóng)業(yè)實用技術(shù)和職業(yè)技能培訓，全面提高黨員自身素質(zhì)，在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的實踐中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。

2、落實干部網(wǎng)絡(luò)學院在線學習工作。做好干部網(wǎng)絡(luò)學院學習的宣傳工作，調(diào)動我鎮(zhèn)干部學習的積極性，保證該項工作順利完成。

3、抓好村級廣泛推廣“四議兩公開”民主工作法。為了完善和規(guī)范黨員議事會制度，全面推進村級重大事項“四議兩公開”工作方法，加大宣傳積極營造良好的輿論氛圍。將“四議兩公開”工作法內(nèi)容、程序、操作方法等上公開欄，廣泛宣傳，做到家喻戶曉、人人皆知，提高“四議兩公開”工作法的知曉率。增強工作透明度，做出科學決策，解決群眾疑問，密切黨群干群關(guān)系，增強基層組織的凝聚力。

4、做好人事工作。

201x年市里將分配5名公務(wù)員、1名事業(yè)編人員充實到我鎮(zhèn)機關(guān)工作一線，為使他們盡快熟悉工作業(yè)務(wù)和環(huán)境，鎮(zhèn)將對每個新分公務(wù)員及事業(yè)編人員安排一名干部進行傳幫開帶。對調(diào)入人員辦好工資、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。根據(jù)工作需要，將對新入人員進行考察，安排到相應(yīng)的工作崗位，加強了鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化了干部隊伍結(jié)構(gòu)。

5、繼續(xù)做好黨務(wù)公開工作。每月及時更新公開欄要公開的有關(guān)內(nèi)容。

201x年上半年以來，我所全面落實勞動保障各項政策，積極做好招工就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、退休人員管理、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險等社會保障工作，有力地推進我鎮(zhèn)勞動保障工作順利開展并取得了較好的成績?，F(xiàn)將上半年工作情況及下半年工作計劃匯報如下：

一、開展公共就業(yè)服務(wù)，促進轄區(qū)內(nèi)人員就業(yè)。

201x年2月28日,九峰政府攜手xx市黃江鎮(zhèn)在九峰鎮(zhèn)政府舉辦“xx市黃江鎮(zhèn)扶貧“雙到”企業(yè)招聘現(xiàn)場會”。此次招聘會吸引了200多名求職者到場咨詢，達成就業(yè)意向人員若干。積極做好相關(guān)招聘信息的宣傳工作，如xx市碧桂園、xx市同路單采血漿有限公司、駕駛遠招聘等信息的宣傳。

二、扎實推進社會保障工作。

全面落實勞動保障各項政策，大力開展城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作，深入到各村組做好城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。進一步加大勞動保障監(jiān)察力度，完善勞動保障監(jiān)察工作機制，進一步拓展勞動爭議處理調(diào)解機制，將勞動爭議解決在萌芽狀態(tài)，努力維護了勞動者的合法權(quán)益。

三、近一步完善社會保障體系。

不斷完善市場就業(yè)機制，促進城鄉(xiāng)勞動力統(tǒng)籌就業(yè)。切實做好城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險工作。為確保城鄉(xiāng)居民人人參保，本所將加大醫(yī)保政策宣傳力度，對采集到的城鄉(xiāng)居民人員信息進行認真、細致登記，認真進行核定辦理，讓本轄區(qū)內(nèi)的人員盡早享受到醫(yī)療保險所帶來的實惠。切實做好新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的續(xù)費工作，加大對新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作的宣傳力度，對采集到的'新型農(nóng)村養(yǎng)老保險人員的信息進行認真、細致的登記并進行核定辦理。加大措施，積極開展社會養(yǎng)老保險工作。廣泛宣傳、組織發(fā)動，確保了社保工作沿著健康軌道有序進行。做好職工養(yǎng)老保險擴面的宣傳工作。提高應(yīng)急能力，處置突發(fā)事件。

201x年上半年，在市委、市政府以及上級司法行政機關(guān)的正確領(lǐng)導下，我局認真貫徹落實黨的十八大及十八屆四中全會精神，充分發(fā)揮司法行政職能，繼續(xù)開展矛盾糾紛調(diào)解、法律服務(wù)、法制宣傳、社區(qū)矯正和安置幫教工作，為樂昌經(jīng)濟社會發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，為協(xié)助黨委政府維護社會和諧穩(wěn)定作出了積極的貢獻?，F(xiàn)就我局201x年上半年的工作情況總結(jié)如下：

一、狠抓落實，全力化解社會矛盾糾紛。

201x年上半年,我局高度重視化解社會矛盾工作，及早部署，整合資源，采取有效措施排查調(diào)處社會矛盾糾紛，有力地維護了社會和諧穩(wěn)定。

根據(jù)201x年工作計劃，我局及早對基層司法所部署有關(guān)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，做好信訪工作，特別是做好《廣東省信訪條例》的宣傳工作，及時做好上傳下達及有關(guān)情況上報工作。我市堅持抓早抓小抓苗頭，最大限度地把矛盾化解在萌芽狀態(tài)、化解在基層，筑牢維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”。

半年來，我局領(lǐng)導班子多次到樂城、廊田、坪石等鎮(zhèn)檢查指導矛盾糾紛排查調(diào)處工作，協(xié)助各鎮(zhèn)解決社會矛盾糾紛。基層司法所在當?shù)攸h委、政府和市局的領(lǐng)導下，發(fā)揮職能部門的優(yōu)勢，積極配合鎮(zhèn)（街道、辦事處）有關(guān)部門，制定工作方案，突出重點，調(diào)查研究，摸清底數(shù)，按照“分級負責、分類進行”的工作方法，有針對性地做好排查調(diào)處工作。

201x年以來，市醫(yī)調(diào)委進一步增強工作的責任感、使命感和緊迫感，積極開展醫(yī)患糾紛調(diào)解工作，充分發(fā)揮調(diào)解平等協(xié)商、互諒互讓、不傷感情、成本低、效率高的作用，確保調(diào)解過程的公平、公正和權(quán)威，積極化解醫(yī)患糾紛，使醫(yī)患雙方的合法權(quán)益都能得到較好的維護，維護了正常醫(yī)療秩序，為百姓創(chuàng)造了和諧的醫(yī)療環(huán)境，維護了社會和諧穩(wěn)定。全年共受理醫(yī)療糾紛3件，成功調(diào)解3件，調(diào)解成功率100%，涉及金額13.2萬元。

201x上半年，我市共排查出社會矛盾糾紛640宗，已調(diào)處640宗，調(diào)處成功632宗,調(diào)解率達100%，調(diào)解成功率達98.75%。

二、著眼全局，為民提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務(wù)。

（一）做好法律援助工作，切實保障社會弱勢群體合法權(quán)益。

根據(jù)法律援助“應(yīng)援盡援”的精神，我局法援處進一步擴大案件受理范圍，簡化法援審批手續(xù)，并應(yīng)用到實際工作中，在增加案件受理數(shù)量的同時，保證辦案質(zhì)量，半年來我局法援處共承辦刑事辯護案件25宗，民事代理案件33宗，行政案件1宗，非訴訟類案件15宗，另提供法律咨詢服務(wù)過百宗，辦案數(shù)量比去年同期大幅增加，辦案質(zhì)量也得到廣大受援人的一直好評。

（二）加大宣傳力度，拓展公證服務(wù)領(lǐng)域。

上半年，我局公證處進行了一系列開拓證源的活動，一是主動加強與本地企業(yè)、單位的溝通和協(xié)作，掌握了解全市重點工程項目及其它重點基礎(chǔ)設(shè)施的招標公證事宜和建設(shè)情況；二是公證處聯(lián)合法援、律師事務(wù)所在市職工廣場舉辦了《公證法》實施九周年活動，大力宣傳公證的職能作用，共發(fā)放宣傳資料800余份，現(xiàn)場解答法律咨詢200余人；三是指派公證員現(xiàn)場監(jiān)督了廉租房、經(jīng)濟適用房、等搖珠分房的全過程。通過多形式，多途徑的宣傳，讓公證走進千家萬戶。受到了社會各界和廣大市民的一致好評，取得了顯著的社會效果。

（三）完成律師執(zhí)業(yè)機構(gòu)及各律師的年度檢查考核工作。

201x年3月，根據(jù)司法廳的律師事務(wù)所和律師年度考核工作要求，順利地完成了5個律師執(zhí)業(yè)機構(gòu)，9名律師的年度檢查考核工作。我市的律師執(zhí)業(yè)機構(gòu)的規(guī)范化建設(shè)在公律股的嚴抓下達到較高的標準，其中百姓信所、易達所、務(wù)本所的量化分在xx市律師事務(wù)所年度檢查考核工作中的排名位于前列。

（四）加大各律師執(zhí)業(yè)機構(gòu)、公證處的事務(wù)公開的監(jiān)督力度。

我局加強業(yè)務(wù)公開透明機制，在年度檢查考核的籌備階段到各律師執(zhí)業(yè)機構(gòu)走訪，要求各律師執(zhí)業(yè)機構(gòu)將所務(wù)上墻公示，尤其將新執(zhí)業(yè)律師、新行政人員的信息上墻公示，做到律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可公開，律師基本情況公開，收費標準公開，經(jīng)營范圍公開，投訴渠道公開，公示率達100%。通過司法局門戶網(wǎng)和公律股提供信息公開查詢等形式、多途徑向社會公開辦事程序和服務(wù)承諾等內(nèi)容。

（五）積極扎實推進一村（社區(qū)）一法律顧問工作。

今年一村（社區(qū)）一法律顧問工作在韶關(guān)全面開展，我市3間律師事務(wù)所的4名律師成功與我市35個村（居）委會結(jié)對，目前已全部完成簽約及掛牌，并積極開展接訪咨詢、審查合同、調(diào)解糾紛、參與法援、上法制課等各項工作，力爭取得“小矛盾不出村就地解決，小糾紛不積壓及時解決”的良好社會效果。

201x年上半年，我局共承辦各類法律援助案件74宗，為弱勢群體提供免費法律咨詢約100人次；市公證處辦結(jié)各類公證事項357件；兩個國資律師事務(wù)所共擔任法律顧問22家，上半年共承辦民事案件1宗，刑事案件6宗，行政案件1宗，非訴案件3宗，其它案件1宗。

三、統(tǒng)籌兼顧，推進普法工作深入開展。

（一）精心制定“六五”普法計劃。

根據(jù)上級要求，結(jié)合我市實際，市普法辦制定了我市201x年普法工作計劃，經(jīng)市委同意，發(fā)放至各相關(guān)單位貫徹落實。今年的普法工作主要從四個方面做了部署：一、強化宣傳、完善制度，促進普法工作深入開展;二、強化措施、注重實效，全面推進法治樂昌建設(shè);三、精心組織、狠抓落實，切實做好“六五”普法總結(jié)驗收和“七五”普法啟動準備工作;四、創(chuàng)新方式、打造亮點，繼續(xù)深化社會主義法治文化建設(shè)。

（二）開展青少年學生法制宣傳教育。

一是為充分利用學校第二課堂和社會實踐，組織各中小學校開展“憲法晨讀”、“憲法主題班會”等法律宣傳活動。1月份，市普法辦與市教育局共同組織全市各中學開展以“糾正不良行為習慣，遠離違法行為”為內(nèi)容的主題班會，收效良好。二是為充實全市各中小學校法律書籍，4月份，市司法局訂購了一批《法律知識讀本》和《青少年成長必讀家庭圖書館》光碟無償捐獻給全市各中小學校，豐富了學校的法律書籍。

（三）加強培訓，提高基層普法工作人員的理論素質(zhì)和技能。

1月和6月，市司法局先后兩次組織旨在加強對基層司法所干警的業(yè)務(wù)培訓，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)。這次培訓有效提高了司法所工作人員的法律意識、普法技能和業(yè)務(wù)水平。同時對“六五”普法總結(jié)驗收提出了要求，為今年我市的普法檢查驗收做好準備。

（四）加大宣傳力度，促進群眾進一步了解“一村（社區(qū)）一法律顧問”工作。

6月，市司法局拉開了宣傳“一村（社區(qū)）一法律顧問”工作的序幕，通過電視新聞、手機短信、走家串戶派發(fā)宣傳單張、墟日開展“一村（社區(qū)）一法律顧問”法律宣傳咨詢活動等方式加大宣傳力度，擴大宣傳范圍，增強社會影響力。通過推動法律服務(wù)進城鄉(xiāng)社區(qū)，增強廣大基層干部、群眾的法律意識，促進村(社區(qū))組織民主決策、依法辦事，引導群眾通過合法途徑表達訴求、解決矛盾糾紛，一定程度緩解了信訪壓力，保障了群眾的合法權(quán)益，維護了基層的和諧穩(wěn)定，進一步推動了法治樂昌的建設(shè)。

（五）做好迎接省韶“六五”普法規(guī)劃總結(jié)驗收工作。

按照“六五”普法規(guī)劃的目標任務(wù)，我局認真制定檢查驗收方案、實施細則和標準，組織各有關(guān)部門召開xx市迎接省韶“六五”普法規(guī)劃總結(jié)驗收工作會議，認真對照“六五”普法規(guī)劃的要求，查漏補缺，確保順利通過省韶“六五”普法規(guī)劃總結(jié)檢查督導工作。

四、強化監(jiān)管，加強特殊人群管理教育。

我市今年上半年共接收刑釋解教人員53名，其中男性50人，女性3人。自開展社區(qū)矯正工作以來，共接收社區(qū)矯正人員395人，累計解除社區(qū)矯正215人，目前在冊180人。其中：緩刑169人，假釋8人，暫予監(jiān)外執(zhí)行3人。犯罪類型分別為：危害公共安全罪47人，破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序罪17人，侵害公民人身權(quán)利罪37人，侵犯財產(chǎn)罪30人，妨害社會管理秩序罪39人，貪賄賂罪7人，瀆職罪2人，其他1人。

經(jīng)過全體社區(qū)矯正工作人員的努力，全市所有矯正人員及刑釋解教人員都得到了相應(yīng)的思想矯正、安置幫教和行為約束。

一是加強業(yè)務(wù)培訓。我局在6月19日開展全市司法所工作人員培訓班，主要是如何組織社區(qū)矯正人員進行集中教育學習以及在組織教育學習中應(yīng)當注意的事項進行詳細的講解，其次是轉(zhuǎn)達xx市局關(guān)于規(guī)范檔案及執(zhí)法文書格式的相關(guān)內(nèi)容。各司法所在本次培訓中還可就在社區(qū)矯正工作中遇到的問題進行研討，相互學習。

二是進一步加強信息化建設(shè)。繼續(xù)加強與聯(lián)通公司協(xié)調(diào)，進一步完善社區(qū)矯正管理信息系統(tǒng)的各項功能，實現(xiàn)社區(qū)矯正管理信息系統(tǒng)市、縣、鎮(zhèn)三級聯(lián)網(wǎng)，并完成與省廳社區(qū)矯正電子信息平臺的對接。今年，我局依然將社區(qū)矯正工作中的電子監(jiān)控建設(shè)作為工作重點之一。依據(jù)社區(qū)矯正的管理規(guī)定，凡是在xx市區(qū)域內(nèi)被判管制、緩刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行的社區(qū)服刑人員，除年滿60周歲及所居住活動范圍確實無信號的人，其他均必須安裝gps定位監(jiān)管手機。我市現(xiàn)有在管社區(qū)矯正人員180人，已安裝電子終端149臺。

三是大力宣傳，促進群眾了解和理解社區(qū)矯正工作。通過宣傳社區(qū)矯正工作，最大限度地增加社區(qū)矯正工作的輿論“正能量”，積極發(fā)動引導群眾參與支持社區(qū)矯正工作，讓群眾充分認識社區(qū)矯正工作的重要意義。擴大社會影響面，增強社會影響力。

四是繼續(xù)加強與公檢法等單位之間的溝通協(xié)調(diào)。聯(lián)合檢察院、

法院、公安、監(jiān)獄等部門共同開展社區(qū)矯正工作，爭取實現(xiàn)社區(qū)矯正相關(guān)信息的共享。我局在6月19日邀請樂昌監(jiān)獄心理矯正科的心理矯正師為我市的社區(qū)矯正人員開展心理培訓課及心理咨詢，對在社區(qū)矯正中部分不服從監(jiān)管的社區(qū)矯正人員進行相關(guān)知識的講解及開導，促使社區(qū)矯正人員能夠真正認識到自己的錯誤，認罪服法，服從監(jiān)管。

五、下一步工作計劃。

（一）以實體服務(wù)平臺、信息化網(wǎng)絡(luò)平臺、規(guī)范化標準平臺為支撐，以組織保障、政策保障、經(jīng)費保障機制為保障，推進“法治宣傳育民、人民調(diào)解和民、法律服務(wù)便民、法律援助惠民、安幫矯正安民”五項服務(wù)工程，努力構(gòu)建具有樂昌特色的公共法律服務(wù)體系。

（二）深入推進社會矛盾糾紛排查化解工作，進一步建立健全矛盾糾紛投訴、化解工作機制，確保各項工作落到實處。

（三）拓展和規(guī)范法律服務(wù)，提高法律服務(wù)質(zhì)量和水平。組織引導公證、律師和法律工作者積極參與市領(lǐng)導接訪和處理涉法涉訴上訪工作。進一步加大法律援助工作的宣傳力度，降低法援門坎，擴大法援的覆蓋面，為困難的群眾應(yīng)援盡援，維護他們合法的權(quán)益。啟用辦證系統(tǒng)和完善網(wǎng)絡(luò)化辦證、公證收費程序，進一步拓展公證證源，擴大公證社會服務(wù)面。

（四）繼續(xù)推進我市“一村（社區(qū)）一法律顧問”工作。

（五）全面完成“六五”普法任務(wù)，做好迎接省韶“六五”普法檢收，制定“七五”普法規(guī)劃。

（六）進一步完善安置幫教、社區(qū)矯正工作機制，充分發(fā)揮和強化相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合作用，維護社會和諧穩(wěn)定。

（七）全力做好市委市政府安排的各項工作。

國家安全工作總結(jié)及計劃安排篇二十四

x月份，我處進一步加強考評工作，切實抓好垃圾清運工作和公廁、垃圾站管理工作，著力抓次干道及小街不巷清掃保潔的監(jiān)管，全區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作得到平衡發(fā)展。現(xiàn)將本月工作簡單總結(jié)如下：

一、加強考評，促進全區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量提高。

為全面提升全區(qū)道路環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，我處進一步強化考評工作。

一是加強主干道的普掃考評。處考評辦每天早上7：00-8：00對普掃完成質(zhì)量，進行不定期的抽查，如發(fā)現(xiàn)普掃沒達到要求，按照考評標準和扣款原則對清掃保潔公司進行罰款。由于普掃到位，主干道的清掃保潔作業(yè)水平整體提高。

二是強化考評結(jié)果的運用。環(huán)衛(wèi)處針對主干道清掃保潔人員缺崗、不作為、作業(yè)效果不理想等現(xiàn)象，加大考評力度，嚴格按照考評標準進行扣分扣款，并要求公司根據(jù)考評結(jié)果層層追究責任，按照5%、20%、50%的標準分別對業(yè)務(wù)員、班長、清掃工進行處罰。同時，區(qū)環(huán)衛(wèi)處將所扣款項全額返回給清掃保潔公司，要求公司根據(jù)處、公司考評結(jié)果對工作表現(xiàn)突出的員工進行獎勵，實現(xiàn)獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣目標。通過完善考評制度，實行獎罰兌現(xiàn)，進一步增強了員工的責任心，極大地調(diào)動了員工的工作積極性。

三是加強對次干道及小街小巷環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)管。處考評辦每天分早、晚兩個時段對合泰路、文化路、東湖路、石宋路、月塘南路、新荷東路、新荷西路、桂花路、中南市場路、大坪路、祁陽路等路段及小街小巷進行巡查，詳實記錄清掃保潔人員在崗情況和路段衛(wèi)生狀況?？荚u過程中，區(qū)環(huán)衛(wèi)處將清掃保潔工作中比較突出的問題，及時反饋給各街道辦事處及其所管轄的清掃保潔公司，要求及時整改?？荚u之后，區(qū)環(huán)衛(wèi)處將每天的考評記錄進行整理，出具專題報告，以便于科學評判次干道及小街小巷的清掃保潔工作。

二、強化管理，確保公廁、垃圾站管理到位。

為提高公廁、垃圾站管理水平，我處進一步加強公廁、垃圾站的管理。一是加強對值守人員的教育。我處每月組織值守人員召開一次業(yè)務(wù)分析會，學習單位的規(guī)章制度，學習設(shè)備的操作規(guī)范，學習公廁、垃圾站管理的業(yè)務(wù)知識，不斷提高了值守人員的整體素質(zhì)。二是加大對公廁、垃圾站的巡查力度，處要求公廁、垃圾站的管理部門的工作人員每周對所有公廁、垃圾站巡查兩次以上，指出工作中存在的問題，提出整改意見，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。三是加大考評力度。處考評辦增加對公廁、垃圾站的考評次數(shù)，對問題較多的公廁、垃圾站進行重點考評，考評結(jié)果與績效工資掛鉤。通過加強管理，增強了值守人員的工作責任心，主動性，有效的提高了公廁、垃圾站的管理水平。四是加強設(shè)備、設(shè)施的保養(yǎng)工作。環(huán)衛(wèi)處定期派專人指導公廁、垃圾站的值守人員對設(shè)備、設(shè)施進行檢查、保養(yǎng)，有效的延長了設(shè)備的使用年限，減少了設(shè)施維修費用。

三、優(yōu)化服務(wù)，提高垃圾清運效率。

為確保垃圾清運及時，環(huán)衛(wèi)處加強內(nèi)部管理，不斷改進工作方法。一是強化服務(wù)意識。我處要求清運公司樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，加強與各垃圾站點值守人員的聯(lián)系，及時了解各站點垃圾收集情況，提前安排好司機和車輛，做到合理調(diào)度，科學安排。二是加強教育，提高員工素質(zhì)。汽車隊每周組織司機、維修人員進行業(yè)務(wù)培訓，學習車輛維護、保養(yǎng)知識，強化安全意識。三是加強車輛保養(yǎng)。汽車隊以“重保養(yǎng)少維修”為原則，及時對車輛進行日檢、日查，按時對車輛進行保養(yǎng)。通過加強車輛的保養(yǎng)，有效地減少了車輛“大毛病”，增加了出車率，提高了垃圾清運效率。

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