最新員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-25 07:11:07
最新員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度(6篇)
時(shí)間:2023-01-25 07:11:07     小編:zdfb

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員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度篇一

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了xxx景區(qū)職工公寓水電、衛(wèi)生管理制度。

本標(biāo)準(zhǔn)適用于xxx景區(qū)各部門職工公寓的管理。

2.1自覺節(jié)約用水,做到人去水關(guān),嚴(yán)禁出現(xiàn)無人時(shí)水龍頭大開、細(xì)水長流等浪費(fèi)現(xiàn)象。

2.2注意節(jié)約用電,人離房間要關(guān)燈,嚴(yán)禁出現(xiàn)長明燈現(xiàn)象,禁止使用電爐、電飯鍋、電熱杯、熱得快等,嚴(yán)禁私拉亂扯線路。當(dāng)室內(nèi)溫度高于30℃或低于0℃時(shí)方可啟用空調(diào),并要養(yǎng)成人走關(guān)機(jī)的好習(xí)慣,確保不開無人空調(diào)。

2.3養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,不隨地吐痰、亂丟東西、亂潑臟水,保持公寓樓道及洗衣間地面的衛(wèi)生干凈,對其他職工和外來人員的.不良衛(wèi)生習(xí)慣有監(jiān)督和勸導(dǎo)責(zé)任。

2.4自覺遵守廁所管理制度,服從廁所管理人員管理,便后沖廁、手紙入簍,共同維護(hù)廁所衛(wèi)生和設(shè)施。

2.5自覺維持水池的干凈清潔,嚴(yán)禁往池內(nèi)倒剩菜、剩飯,或因池內(nèi)泄水慢而將排水濾嘴去掉,以免將管道堵塞。

2.6輪流值日,職工每天都要對各自房間衛(wèi)生進(jìn)行打掃,保證門窗干凈、明亮、窗紗無塵,地面和墻壁整潔、無臟跡、劃痕,保持各自床鋪整潔、無雜物,被子疊放整齊,備穿衣物、床上物品、床底鞋子和日常用具要干凈整齊,擺放有序。垃圾裝袋封口后及時(shí)送到樓道環(huán)衛(wèi)工指定的垃圾桶內(nèi),室內(nèi)空氣清新、無蚊蠅。

2.7各部門負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對本部門人員的監(jiān)督和管理工作,凡發(fā)現(xiàn)違反上述任一條規(guī)定的,視情節(jié)輕重給予20-200元罰款。

員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度篇二

為加強(qiáng)教職工公寓的規(guī)范化管理和教師人身財(cái)產(chǎn)安全,營造良好的生活與休息環(huán)境,特制訂本制度。

第一條 入住條件

距離學(xué)校2公里之外的單身未婚教職工。已婚職工確需入住需經(jīng)學(xué)校研究同意。

第二條 申請入住手續(xù)

本人向?qū)W校申請,經(jīng)學(xué)校研究同意繳納50元押金后安排住宿,職工在入住之前要清點(diǎn)好室內(nèi)配置物品及設(shè)施并簽字存檔。

第三條 辦理退宿手續(xù)

本人提出申請,學(xué)校派人清點(diǎn)室內(nèi)物品確認(rèn)無損后發(fā)還押金,如有損壞照價(jià)賠償。

第四條 管理規(guī)定

1.本公寓為單身未婚職工公寓,凡履行結(jié)婚登記手續(xù)的`職工需在2周內(nèi)搬離該公寓。

2.本公寓為雙人標(biāo)準(zhǔn)間,如有一人搬離,學(xué)校有權(quán)調(diào)配職工住宿。

3.職工必須按所分配的房間、床位居住,不得私自隨意調(diào)換房間;宿舍只限職工本人使用,不得轉(zhuǎn)讓他人或帶外來人員住宿。

4.自覺保持宿舍安靜,不得在樓道內(nèi)大聲喧嘩;同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒;嚴(yán)禁在房間內(nèi)聚眾喝酒、賭博。嚴(yán)禁從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。

5.自覺愛護(hù)公物,愛護(hù)室內(nèi)設(shè)施和用具,不得私自改動(dòng)和拆毀,不得私自加裝或調(diào)換門鎖,不得在室內(nèi)墻壁上打洞、亂釘、亂寫、亂畫,不得亂拉亂扯電線、網(wǎng)線、繩索等,丟失損壞公物者應(yīng)賠償。

6.嚴(yán)格遵守用電制度,宿舍內(nèi)禁止使用電水壺、電褥子、熱得快、電爐子、電暖器等電器。

7.嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校的各項(xiàng)要求,晚8:00以前必須返校,22:00熄燈就寢。

8.保持公共場所的衛(wèi)生清潔,嚴(yán)禁向公共場所(樓道、樓梯口、窗外等處)亂扔垃圾。走道、走廊等公共場所禁止堆放雜物、擺放灶具或做飯。

9.各樓層負(fù)責(zé)人要管轄好樓層的安全、衛(wèi)生工作,安排好每天的衛(wèi)生值日。

10.同志之間要相敬互助,和睦相處,提高防盜防火和自我保護(hù)意識(shí),發(fā)現(xiàn)異常

要同舟共濟(jì),一致對外,并及時(shí)報(bào)警。

11.妥善保管個(gè)人物品,注意防火、防盜,出入要及時(shí)關(guān)好門窗。

12.節(jié)約用水用電,按時(shí)交納水電等費(fèi)用。

13. 居住朝陽面和陰面房間的職工,每年寒假開學(xué)前對調(diào)一次。

14. 不得將學(xué)生帶入公寓。

員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度篇三

一條公寓樓實(shí)行封閉管理,設(shè)管理員一名,必須小時(shí)在崗,負(fù)責(zé)對公寓樓內(nèi)設(shè)施、人員進(jìn)行維護(hù)、管理、監(jiān)督。

二條公寓樓保潔人員負(fù)責(zé)清掃樓內(nèi)走廊、樓梯、衛(wèi)生間和客房的`衛(wèi)生,每天一次,保證樓內(nèi)干凈整潔,不留死角。

三條單身公寓室內(nèi)衛(wèi)生由職工自行清掃,要保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,窗明地凈,空氣新鮮,被褥整潔,物品擺放有序,設(shè)施完好無損。

四條禁止在公寓內(nèi)使用電爐、電飯鍋等高耗電電器取暖、飲食,杜絕長流水、長明燈、私拉亂接現(xiàn)象。

五條浴室每周開放兩次,時(shí)間為周五、日下午,非公司人員不予接待。

六條公寓樓早點(diǎn)開門,晚點(diǎn)關(guān)門;住宿職工在晚點(diǎn)前必須回到宿舍。

七條非公司人員進(jìn)入公寓樓必須說明來意并進(jìn)行登記。

八條非公司人員不許留宿過夜,在特殊情況下,必須經(jīng)公司綜合管理部經(jīng)理批準(zhǔn)方可留宿。

九條單身公寓樓任何人不得聚眾賭博或從事其他非法活動(dòng)。

十條公寓管理員及相關(guān)人員要做好防火、防盜工作。

十一條公司客房不對外開放,只接待上級(jí)單位、相關(guān)業(yè)務(wù)單位來客,必須經(jīng)行政副總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可接待入住。

十二條客房由綜合管理部登記管理,專職保潔人員負(fù)責(zé)清潔客房衛(wèi)生、整理床上用品等。

十三條本制度從20xx年x月x日起執(zhí)行。

員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度篇四

第一條公寓樓實(shí)行封閉管理,設(shè)管理員一名,必須24小時(shí)在崗,負(fù)責(zé)對公寓樓內(nèi)設(shè)施、人員進(jìn)行維護(hù)、管理、監(jiān)督。

第二條公寓樓保潔人員負(fù)責(zé)清掃樓內(nèi)走廊、樓梯、衛(wèi)生間和客房的.衛(wèi)生,每天一次,保證樓內(nèi)干凈整潔,不留死角。

第三條單身公寓室內(nèi)衛(wèi)生由職工自行清掃,要保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,窗明地凈,空氣新鮮,被褥整潔,物品擺放有序,設(shè)施完好無損。

第四條禁止在公寓內(nèi)使用電爐、電飯鍋等高耗電電器取暖、飲食,杜絕長流水、長明燈、私拉亂接現(xiàn)象。

第五條浴室每周開放兩次,時(shí)間為周五、日下午5:30——8:30,非公司人員不予接待。

第六條公寓樓早6點(diǎn)開門,晚10點(diǎn)關(guān)門;住宿職工在晚10點(diǎn)前必須回到宿舍。

第七條非公司人員進(jìn)入公寓樓必須說明來意并進(jìn)行登記。

第八條非公司人員不許留宿過夜,在特殊情況下,必須經(jīng)公司綜合管理部經(jīng)理批準(zhǔn)方可留宿。

第九條單身公寓樓任何人不得聚眾賭博或從事其他非法活動(dòng)。

第十條公寓管理員及相關(guān)人員要做好防火、防盜工作。

第十一條公司客房不對外開放,只接待上級(jí)單位、相關(guān)業(yè)務(wù)單位來客,必須經(jīng)行政副總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可接待入住。

第十二條客房由綜合管理部登記管理,專職保潔人員負(fù)責(zé)清潔客房衛(wèi)生、整理床上用品等。

第十三條本制度從二o一一年十月一日起執(zhí)行。

員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度篇五

嘉興物業(yè)職工公寓管理制度

一、住宿員工必須遵守員工公寓管理制度,宿管對違反員工公寓管理制度的違規(guī)行為提出批評,記錄在案,嚴(yán)重者報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)處理。

二、員工必須統(tǒng)一在指定的.宿舍、規(guī)定的鋪位上住宿,按時(shí)熄燈就寢。

三、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放易燃、易爆、劇毒等危險(xiǎn)物品,不得存放無關(guān)的廢棄舊物;不準(zhǔn)亂接電線和私裝電爐、電扇、電飯煲等,不得在宿舍內(nèi)燒煮任何食品;不準(zhǔn)為他人保管來歷不明財(cái)物。

四、配合秩序員密切注意出入人員,發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時(shí)上報(bào)和就地處理,做好防盜、防火、防水等安全防范工作。

五、時(shí)常對宿舍內(nèi)的設(shè)施進(jìn)行檢查保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)跑、冒、滴漏等情況要隨手處理或報(bào)維修人員迅速維修,確保能源節(jié)約利用。

六、搞好本宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,物品被褥擺放整齊潔凈;實(shí)行輪流值勤制度。

七、公寓內(nèi)不得大場喧嘩、嚴(yán)禁在員工宿舍內(nèi)賭博和進(jìn)行其它非法活動(dòng)。

八、公寓鑰匙要妥善保管;定期或不定期對員工宿舍進(jìn)行檢查,并作好員工宿舍檢查記錄;對使用設(shè)施用品進(jìn)行領(lǐng)用登記。

九、公寓管理人員要對各宿舍的能源消耗定期檢查,記錄在冊;對各種設(shè)施實(shí)施檢查維修記錄。

員工公寓管理制度 職工公寓衛(wèi)生制度篇六

根據(jù)廠區(qū)規(guī)劃要求,加強(qiáng)單身宿舍住宿管理,保障住宿職工生活的便利,使單身職工有一個(gè)良好文明的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境,更好地服務(wù)于生產(chǎn),特制定單身宿舍管理辦法:

1、單身宿舍應(yīng)由辦公室負(fù)責(zé)進(jìn)行全面管理。

2、集體宿舍各房間設(shè)“舍長”執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定,直接履行對本宿舍的管理職責(zé)。

舍長主要職責(zé)如下:

1、管理寢室內(nèi)務(wù),維持秩序,安排分配衛(wèi)生清理工作,管理門戶及用電,保證本宿舍的衛(wèi)生達(dá)到“宿舍衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)”。

2、監(jiān)督住宿人員是否出現(xiàn)違紀(jì)行為,保證本寢室內(nèi)的人員嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定。

3、對寢室內(nèi)發(fā)生的不法行為,出現(xiàn)災(zāi)害、急性病癥等情況,及時(shí)向有關(guān)人員、部門通報(bào)并做應(yīng)急處理。

1、辦公室根據(jù)“入住條件”對職工的申請進(jìn)行審核簽批。

2、要求住宿的'職工提出住宿申請,并按“職工住宿條件”有關(guān)規(guī)定自檢個(gè)人請求,填寫《集體宿舍住宿申請表》。

1、申請住宿職工須經(jīng)辦公室、人事主管部門核對。申請人必須具有當(dāng)?shù)卣?guī)定辦理的證件、證明。

2、根據(jù)公司集體宿舍房間限制,當(dāng)?shù)芈毠ぴ瓌t上不予安排住宿(根據(jù)班次給予安排午間、夜間休息床鋪)。

3、申請入住集體宿舍的職工,原則上為未婚單身職工。

4、凡有不良嗜好或者患有傳染病的職工(包括高發(fā)區(qū)傳染病嫌疑)不得申請住宿。

1、凡入住集體宿舍職工,出現(xiàn)違紀(jì)行為,按照公司正常上班時(shí)間對違紀(jì)行為進(jìn)行處理的辦法處理。

2、住宿職工必須嚴(yán)格履行管理規(guī)定的各項(xiàng)條款,服從管理。

3、住宿職工必須堅(jiān)持文明住宿的原則,不準(zhǔn)在廠區(qū)內(nèi)穿三角短褲流動(dòng),隨地大小便等不文明行為。

4、遵紀(jì)守法,在宿舍內(nèi)不得聚眾賭博、酗酒、撒酒瘋。不準(zhǔn)在樓內(nèi)大聲喧嘩、打鬧等。嚴(yán)禁從事違法活動(dòng)。

5、未經(jīng)公司主管部門的許可,不得隨意將公司以外人員帶入宿舍中,不得任意留宿親屬、朋友等。

6、做好宿舍內(nèi)配備的公共物品的愛護(hù)、保養(yǎng)工作,愛護(hù)公共設(shè)施(如衛(wèi)生間設(shè)施、消防器材等)。出現(xiàn)人為破損,按照有關(guān)規(guī)定賠償及處罰。同時(shí)要妥善做好個(gè)人貴重物品和其他物品的保管、存放,出現(xiàn)丟失或損失,責(zé)任自負(fù)。

7、在宿舍內(nèi),不準(zhǔn)亂扯亂拉電線、支鍋?zhàn)鲲?。?yán)禁使用電爐、燃?xì)鉅t等不安全電器用品,嚴(yán)禁存放易燃易爆物品,做好防火工作。

8、保持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,注意室內(nèi)整潔,不準(zhǔn)隨地吐痰、亂扔亂倒雜物,保證宿舍衛(wèi)生達(dá)到公司提出的“宿舍衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)”。

9、住宿職工在下班以后,遇有意外事件發(fā)生時(shí),應(yīng)主動(dòng)配合值班人員或其他工作人員對事件的處理工作。

10、隨時(shí)準(zhǔn)備好身份證、務(wù)工證等證件,以便接受公安部門臨時(shí)性檢查。

11、服從宿舍“舍長”的管理、監(jiān)督,隨時(shí)接受公司領(lǐng)導(dǎo)對宿舍的檢查。

12、未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自調(diào)整,調(diào)換宿舍房間或床位。

13、公司根據(jù)具體情況對住宿人員收取一定比例的住宿費(fèi)用,如:水、電、潔具、配備家具修繕等費(fèi)用。住宿職工應(yīng)主動(dòng)、按時(shí)交納足額費(fèi)用(月收費(fèi)用另行制定)。

14、住宿職工離職、調(diào)離及出現(xiàn)嚴(yán)重疾病或傳染病的,應(yīng)及時(shí)遷離宿舍,不得借故拖延。

五、本辦法自20xx年11月1日起執(zhí)行。

附:宿舍衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)

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