人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
幼兒園各項規(guī)章制度篇一
第一條：x幼兒園是一所民辦幼兒園。運用民辦的機制，依法辦學，滿足社會對教育的需求。
第二條：宗旨為建設高標準規(guī)范化民辦教育而不懈奮斗。
第二章 職責
第三條:董事會是幼兒園辦學的協(xié)調(diào)、監(jiān)督和策審議機構，是幫助幼兒園多方籌措辦學資金的參謀和后盾。
第四條：幼兒園董事會行使下列職權：
㈡ 任聘和解聘園長;
㈡修改幼兒園章程和制定幼兒園的規(guī)章制度; ㈢制定發(fā)展規(guī)劃，批準年度工作計劃;
㈣籌集辦學經(jīng)費，審核預算、決算;
㈤決定教職工的編制定額和工資標準;
㈥決定幼兒園的分立、合并和終止;
㈦聽取園長的工作報告或?qū)ｎ}報告，評價園長業(yè)績，確定對園長的獎懲;
㈧設立董事會基金，園長獎勵基金;
㈨決定其他重大事項。
第三章 董事
第五條：董事會成員的組成
董事長：周
董事：白，周
第六條 董事成員單位的權利和義務
1、 權利
(1)參與有兒童重大問題的討論;
(2)有視察幼兒園工作，檢查董事會決議執(zhí)行情況和向園長提出質(zhì)詢的權利;
(3)成員單位享有培訓、實習與用人的優(yōu)先權;
2、 義務
(1) 為幼兒園提供教育發(fā)展信息和人才需求信息。
(2) 加強與幼兒園的聯(lián)系，為幼兒園安排教學實習和社會服務活動提供方便。
(3) 關心和支持幼兒園教育、教學改革，為幼兒園專業(yè)教師提供學習和實踐的機會。
第四章： 組織
第七條：董事會由周海靜任董事長。
第八條：董事會全體大會每年例會一到兩次。
第九條：本章程如有修改須經(jīng)董事會全體大會通過。
第五章： 任期
第十條： 董事任期由《公司章程》規(guī)定，但每屆任期不得超過三年。董事任期屆滿，連選可以連任。
董事任期屆滿未及時改選，或者董事在任期內(nèi)辭職導致董
事會成員低于法定人數(shù)的，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行董事職務。
第六章： 議事規(guī)則
第十一條：
1、為了確保董事會的工作效率和科學決策，根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》等有關法律、法規(guī)以及《公司章程》，制定本規(guī)則。
2、幼兒園召開董事會，應嚴格遵守《公司法》等法律法規(guī)及《公司章程》關于召開董事會的有關規(guī)定，認真、按時組織好董事會。
3、出席會議的人員包括公司董事、董事會秘書。監(jiān)事和總經(jīng)理列席會議。
4、董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，于會議召開十日以前書面通知全體董事。
5、有下列情形之一時，董事長應在10個工作日內(nèi)召集臨時董事會會議： (1)董事長認為必要時; (2)三分之一(含三分之一)以上董事聯(lián)名提議時; (3)監(jiān)事會提議時; (4)總經(jīng)理提議時。
6、董事會召開臨時董事會會議須以書面形式提前十天通知。 如有5中第(2)、(3)、(4)規(guī)定的情形，董事長不能履行其職責時，應當指定一名副董事長或者一名董事代其召集臨時董事會會議;董事長無故不履行職責，亦未指定具體人員代其行使職責的，可由副董事長或者二分之一以上的董事共同推舉一名董事負責召集會議。
7、董事會會議通知包括以下內(nèi)容： (1)會議日期和地點;
(2)會議期限; (3)事由和議題; (4)發(fā)出通知的日期。
8、董事應于會議召開前三天以電話、傳真、email等形式告知公司是否參加會議。如本人不能參加，可書面委托其他董事出席會議。
9、董事會會議應當由二分之一以上的董事出席時方可舉行。每一董事有一票表決權，董事會作出決議，必須經(jīng)全體董事的過半數(shù)通過。
10、董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用傳真方式進行并作出決議，并由參會董事簽字。
11、董事會會議應當由董事本人出席。董事因故不能出席的，可以書面委托其他董事代為出席董事會。 委托書中應當載明代理人的姓名、代理事項、權限和有效期限，并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應當在授權范圍內(nèi)行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委托代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。
12、董事會決議可采取書面表決方式或舉手表決方式，每名董事有一票表決權。
13、與會董事在對各個議題進行討論和表決時，應當遵守 法律、法規(guī)和公司章程的規(guī)定，忠實履行職責，維護公司利益。當其自身利益與公司和股東的利益相沖突時，應當以公司和股東的最大利益為準則。董事兼任董事會秘書的，如果對某一議題的討論和表決需由董事、董事會秘書分別作出時，則該兼任董事及董事會秘書的人不得以雙重身份做出。 如果董事會的議題與董事存在關聯(lián)關系，該董事應回避討論與表決，董事會決議不將其計入法定人數(shù)。對關聯(lián)事項的表決，須經(jīng)除該關聯(lián)董事以外的其他參加會議的董事的三分之二以上通過方為有效。
14、董事會會議應當有記錄，出席會議的董事和記錄人應當在會議記錄上簽名。出席會議的董事有權要求在記錄上對其在會議上的發(fā)言作出說明性記載。董事會會議記錄作為公司檔案由董事會秘書保存。 董事會會議記錄永久保存。
15、董事會會議記錄包括以下內(nèi)容：
(1)會議召開的日期、地點和召集人姓名;
(2)出席董事的姓名以及受他人委托出席董事會的董事(代理人)姓名;
(3)會議議程;
(4)董事發(fā)言要點;
(5)每一決議事項的表決方式和結果(表決結果應載明贊成、反對或棄權的票數(shù))。
16、董事應當在董事會會議記錄上簽字并對董事會決議承擔責任。董事會決議違反法律、法規(guī)或者公司章程，致使公司遭受損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任。但經(jīng)證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的，該董事可以免除責任。
17、本規(guī)則的解釋權屬于幼兒園董事會。
18、本規(guī)則經(jīng)董事會通過后實施。
幼兒園各項規(guī)章制度篇二
1、園長接受校長聘任，是校長領導下的園長負責制，負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。
2、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。
3、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標，建立結構合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會，深入第一線檢查各項工作實施情況。
4、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結構，定期對保教工作人員進行考核并作出正確評估。
5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團組織、工會及教代會的作用，發(fā)揚民主，尊重人格，加強“愛心、和諧、團結、向上”的園風建設。
6、全面掌握教職員工的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務學習，提高修養(yǎng)。關心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護合法權益，增強向心力，提高凝聚力。
7、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。
8、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果，關注幼兒教育發(fā)展的新動向。1、協(xié)助園長實施各種規(guī)章制度，建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。
2、協(xié)助園長貫徹幼兒園雙任務，端正辦園方向，明確培養(yǎng)目標面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教養(yǎng)、安全、衛(wèi)生保健，性格習慣的培養(yǎng)，加強對雙語的科學研究，不斷提高保教質(zhì)量。
3、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄，定期測查幼兒教學效果，并做好紀錄。
4、負責組織教師業(yè)務學習，提高教師的業(yè)務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。
5、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動。
6、協(xié)助園長制定和審各班板學期工作計劃，堅持入班聽課
7、負責整理教師業(yè)務檔案和教育資料，指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。
8、組織保教人員外出參觀學習，組織幼兒園內(nèi)的各項活動。1、在園長領導下，認真貫徹執(zhí)行園務工作計劃。
2、制定本教研組的教研計劃，指導教師備課。認真審閱批改教案。
3、配合園辦開展教學科研活動，，開展園內(nèi)教育活動和專題研究，及時總結推廣交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務水平。
4、堅持入班聽課，每周不少于三節(jié)。1、嚴格遵守學?！督處熜袨橐?guī)范10條》和各項規(guī)章制度。
2、全面負責本班教育和保育工作，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求，結合本班實際，制定教育工作計劃(包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況)，并認真執(zhí)行。
3、對幼兒態(tài)度要和藹和親，做到耐心、關心、細心、熱心，與本班教師、保育員團結協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生活護理等工作。
4、認真執(zhí)行幼
5、主持召開每周班務會議，共同確定下周工作重點，與副班主任和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。
6、堅持下面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰。
7、努力鉆研業(yè)務，積極參加教研活動及業(yè)務學習。積極創(chuàng)編教材，制作教具，不斷提高自身素質(zhì)及水平。
8、堅持做好交接班工作，一般情況口頭交接，重大情況要作書面交接。家長特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。
9、做好家長工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長公布本周及下周的教育內(nèi)容，以便家長心中有數(shù)，積極配合。
10、認真填寫“家園聯(lián)系手冊”，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，及時交換意見。
11、認真做好教研活動記錄和每周教育小結，每學期寫出質(zhì)量較高的教育工作總結或論文一至兩篇。
12、堅持英語學習，堅持用英語組織教學。1、嚴格遵守學?！督處熜袨橐?guī)范10條》和各項規(guī)章制度。兒的作息制度，認真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。
幼兒園各項規(guī)章制度篇三
為了維護我園的正常教學秩序，切實保障師生員工人身安全，特制定門衛(wèi)保安制度：
一、值班人員必須嚴守崗位，認真履行值班制度，克盡職守，不得擅自離開崗位，做個人私事。有特殊情況離崗的，必須向園長請假。擅自離崗的作為曠工處理。
二、必須做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先問清來意事由，經(jīng)驗證登記掛牌后方可入內(nèi)。參觀來訪人員須出示介紹信或有關證件。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出學校，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學，對那些不聽勸告、尋釁滋事分子，應主動報警，破壞學校教學秩序人員要依法嚴懲。
三、本園家長接送幼兒，需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進出幼兒園，不在正常時間段接幼兒同時需做好接領幼兒登記，嚴防孩子走失。
四、早晚接送幼兒的時間段開啟幼兒園大門，其余時間關閉幼兒園大門。
五、負責園內(nèi)及周邊安全防范工作，幼兒早操時間必須在操場大鐵門處巡邏。
六、每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時處理。不能處理的，及時上報幼兒園安全領導小組并向有關部門報告。
七、熟悉火警，急救等緊急發(fā)生事故，發(fā)生險情及時報告園長并打開大門，做好相關的排險措施。
幼兒園各項規(guī)章制度篇四
晨檢要求： 每天幼兒入園，須在園門口接受保健醫(yī)生和值班老師的晨間檢查。
晨檢內(nèi)容：
一摸：幼兒有無發(fā)熱現(xiàn)象，可疑者測量體溫。
二看：一般情況下，觀察幼兒精神狀態(tài)、面色等，傳染病的早期表現(xiàn)，咽部、皮膚有無皮疹等。
三問：個別幼兒飲食、睡眠、大小便情況。
四查：有無攜帶不安全的物品，發(fā)現(xiàn)問題迅速處理。
晨檢記錄 ：
晨檢后，保健醫(yī)需將健康觀察中發(fā)現(xiàn)的異常情況登記下來，并與當班教師一起關注當日幼兒情況，如有異常情況，保健醫(yī)進行臨床診斷決定入園或去醫(yī)院診治。
告知家長并請家長配合我們做好以下工作：
1、來園時必須帶孩子參加晨檢。
2、疑有疾病或傳染病跡象，應主動與保健醫(yī)生聯(lián)系，我們將視病情進行全日觀察、追蹤、隔離。
3、不要讓孩子帶危險物品。
4、每天帶手帕或餐巾紙，勤剪指甲、勤理發(fā)，從小養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
幼兒園各項規(guī)章制度篇五
1.熱愛本職工作，有高度的韋業(yè)心和責任感，認真做好接送工作。
2.對學生要有愛心，不得打罵體罰學生。
3.按規(guī)定的路線接送學生，不得私自改變路線。
4.跟車老師安排學生等車點和等車時間。
5.按規(guī)定的上學放學時間準時隨車接送學生，不耽誤學生上學、放學。
6.不漏接、漏送一個學生。學生上學遲到，沒有準時到等車點候車的，跟車老師應電話通知家長，與家長溝通后方可示意司機開車。學生放學上車后，跟車老師應清點人數(shù)，學生到齊后方可示意司機開車。
7.學生上落車時，跟車老師站在車門旁邊，扶助小學生上落車，學生上車后清點人數(shù)，并確認周圍無人時方可示意司機開車，學生下車后叮囑學生要及時回家或回學校，不在路途玩耍。學生要過馬路的，必須送學生過馬路。
8.維持乘車秩序。教育學生行車時不可離座或伸頭、手出車窗，不準大聲喧嘩，不能吵鬧打架，不向車外扔雜物。
9.教育學生愛護車輛公物，不得隨意破壞座椅、車窗，不得隨意丟垃圾，保持接送車衛(wèi)生清潔，做到文明乘車。
10.車上常備外用藥品，熟記應急電話，以便急時使用。如學生有突發(fā)疾病，立即送往醫(yī)院，并盡快與家長聯(lián)系。如遇交通事故，要保護好學生，并立即上報主管部門和交警。
11.顧全大局，要和駕駛員團結合作，積極和學校老師配合，確保學生人身安全，順利完成每天的接送工作。
幼兒園各項規(guī)章制度篇六
一、招生報名對象
x年9月1日—x3年8月31日出生的幼兒。
二、招生報名范圍
1.家庭常住地址在兵圣路以東，花苑路以南，孫武路以東，樂安大街以南，長安路以西，濰高路以北的常住居民直系子女。
2.第一條規(guī)定區(qū)域內(nèi)居住的符合招商引資、引進人才、商貿(mào)興縣、外來務工、軍轉(zhuǎn)相關政策的外來人員直系子女。
三、報名所需材料
(一)常住居民直系子女入學需提供如下材料：
(1)《戶口簿》原件及復印件1份(包括“地址頁、索引頁、兒童個人戶口頁”三項內(nèi)容);
(2)《房屋所有權證》(購房合同和發(fā)票或其他有效證明)原件及復印件1份(包括“房屋產(chǎn)權人、房屋地址”兩項內(nèi)容);
(3)父母其中一方的單位介紹信(單位、村委或社區(qū)介紹信);
(4)幼兒一寸彩色照片2張。
注：幼兒父母無房而隨祖父母或外祖父母居住的，除提供以上材料外，還需提供如下材料：(1)幼兒祖父母(或外祖父母)《戶口簿》原件及復印件1份(包括“地址頁、索引頁”兩項內(nèi)容);(2)父母無房證明(攜父母兩人身份證到縣房管中心開具)。
(二)非常住居民子女入學需提供如下材料：
1.縣外民營經(jīng)濟從業(yè)人員子女：(1)幼兒園招生服務區(qū)內(nèi)一年以上的正式房屋租賃許可證原件及復印件1份;(2)原籍戶口簿和現(xiàn)居住地三年期居住證原件及復印件1份;(3)流出地人口計生部門出具的《流動人口計劃生育婚育證明》和流入地人口計生部門出具的已納入計劃生育管理的證明原件及復印件1份;(4)父母(或法定監(jiān)護人)營業(yè)執(zhí)照原件及復印件1份;(5)父母從業(yè)所在的管理機構介紹信;(6)幼兒一寸彩色照片2張。
2.外來投資人員子女：(1)幼兒園招生服務區(qū)內(nèi)一年以上的正式房屋租賃許可證原件及復印件1份;(2)原籍戶口簿和現(xiàn)居住地三年期居住證原件及復印件1份;(3)流出地人口計生部門出具的《流動人口計劃生育婚育證明》和流入地人口計生部門出具的已納入計劃生育管理的證明原件及復印件1份;(4)招商部門出具的投資項目證明1份;(5)父母從業(yè)所在的管理機構介紹信;(6)幼兒一寸彩色照片2張。
3.引進的高級專業(yè)技術人才子女：(1)幼兒園招生服務區(qū)內(nèi)一年以上的正式房屋租賃許可證原件及復印件1份;(2)原籍戶口簿和現(xiàn)居住地三年期居住證原件及復印件1份;(3)流出地人口計生部門出具的《流動人口計劃生育婚育證明》和流入地人口計生部門出具的已納入計劃生育管理的證明原件及復印件1份;(4)單位證明與人力資源和社會保障部門出具的證明(或證件)1份;(5)幼兒一寸彩色照片2張。
4. 縣外務工人員子女：(1)幼兒園招生服務區(qū)內(nèi)一年以上的正式房屋租賃許可證原件及復印件1份;(2)原籍戶口簿和現(xiàn)居住地三年期居住證原件及復印件1份;(3)流出地人口計生部門出具的《流動人口計劃生育婚育證明》和流入地人口計生部門出具的已納入計劃生育管理的證明原件及復印件1份;(4)父母(或法定監(jiān)護人)與務工單位簽訂的正式勞務合同原件及復印件1份(由人力資源和社會保障部門經(jīng)辦，并加蓋公章);(5)幼兒一寸彩色照片2張。
(三)現(xiàn)役軍人(含武警)子女、烈士子女、傷殘軍人子女、援疆援藏人員子女入學，戶籍隨祖父母、外祖父母在本行政區(qū)并實際居住的，憑相關證明材料，按照幼兒園招生服務區(qū)就近入學。
四、報名注意事項
報名登記結束后，幼兒園將對所有證明材料進行嚴格審核，對出具假材料的予以退回，因證件虛假造成不良后果的，責任自負。
五、報名登記時間及相關安排
(一)時間：x6年6月25日—26日兩天。
上午：8：00—11：00;下午：2：30—5：00
(二)報名登記按照居住小區(qū)進行。
6月25日上午：陽光花苑(北區(qū)、南區(qū))、渤海陽光、麗景豪庭、樂民小區(qū)(一期、二期)常住居民直系子女。
6月25日下午：東方麗景、怡馨家園、渤海明珠、一中小高層常住居民子女;其他范圍內(nèi)常住居民直系子女。
6月26日：招生服務區(qū)內(nèi)，父母無房與祖父母或外祖父母共同居住的幼兒;招生服務區(qū)內(nèi)，非常住居民子女。
六、報名地點
__縣陽光幼兒園
咨詢電話：6
七、未盡事宜，另行通知
幼兒園各項規(guī)章制度篇七
尊敬的各位家長:
暑假即將來臨，為豐富幼兒暑期生活，開發(fā)幼兒潛能，培養(yǎng)幼兒興趣，為了響應一些家長的要求與建議，解決家長暑期托管幼兒的后顧之憂，希望幼兒在假期依然能有所學，有所收獲，我園特別推出暑假樂園“快樂成長第二季”活動方案!
一、課程安排:
班級
課程
大班
(一年級強化訓練班)
識字速記、整合拼音、數(shù)學訓練、智力游戲。
中班
(智力潛能訓練班)
數(shù)學簡單訓練、識字閱讀、綜合藝術、智力游戲
小班
(常規(guī)才藝訓練班)
數(shù)字數(shù)學訓練、語言訓練、綜合藝術、學習常規(guī)訓練
托班
(常規(guī)才藝訓練班)
語言訓練、綜合藝術、學習常規(guī)訓練
二、暑假班上課時間:7月2日---8月24日
三、招收對象:2--6周歲 招生范圍:本園或其他孩子
四、招生熱線:
五、報名方式:班主任老師處報名及繳費
備注:家長于6月14日---6月22日暑假班報名學費可優(yōu)惠100元
家長朋友們，讓我們一起放飛希望，手拉手，心連心，以飽滿的姿態(tài)去呼吸現(xiàn)代教育的精髓，讓您的孩子擁有一個快樂豐富、多姿多彩的暑假吧!
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/1191034.html】
