在學習和工作中總結(jié)自己的表現(xiàn)，可以讓我們更好地認識自己的優(yōu)點和不足。提升寫作水平的途徑。借助以下總結(jié)范文，我們可以更好地理解總結(jié)的特點和寫作方法。
學校日常管理制度新聞稿篇一
每學期至少檢查三次，每次根據(jù)教案質(zhì)量賦分，教案檢查基本要求如下：
1.課程表、教學進度表、學科教學計劃、課程標準等按所教學科學年度的具體要求齊全。
2.單元計劃目的明確，重點、難點突出，課時安排合理。
3.課時計劃格式正確，內(nèi)容、目的、重點、難點、教具準備、教學時間各項齊全，書寫認真、規(guī)范。
4.教學過程內(nèi)容具體，科學適用，體現(xiàn)實效性，教學方法靈活有創(chuàng)新，與同學科、同學年教案無雷同。
5.作業(yè)布置有具體內(nèi)容，板書設(shè)計規(guī)范。
6.教學后記能真實反映教學情況，準確記錄教學得失。
7.教案節(jié)數(shù)足，提前量適宜。
8.教案本保管干凈、整潔。
每學期期末將三次檢查結(jié)果平均核算為教師教案制作的最后得分，納入到教師“一評三考”成績之中。
學校日常管理制度新聞稿篇二
1.堅持減輕學生過重課業(yè)負擔的原則，嚴格控制學生的課外作業(yè)量，保證絕大多數(shù)學生能夠在規(guī)定時間內(nèi)獨立完成作業(yè)。
2.一、二年級各學科和其它年級當天沒有教學任務的學科不得留置書面課外作業(yè)。
3.嚴禁布置懲罰性作業(yè)。
4.根據(jù)教學需要留置的課外作業(yè)，每天的單科書面課外作業(yè)時間，三四年級不超過15分鐘，五六年級不超過20分鐘。
5.作業(yè)設(shè)計應當重視實效性，在難易程度上應當符合學生實際，除書面作業(yè)外，應當適當安排口頭性、活動性、實踐性及探究性作業(yè)。
6.對每次作業(yè)設(shè)計的目的、內(nèi)容、形式和預定效果等進行論證，未經(jīng)論證的不得留置給學生。凡留置給學生的書面作業(yè)，教師均必須提前做。
7.學生書面作業(yè)由任課教師本人及時、認真批改。
8.對學習有困難和缺課的學生，可進行個別輔導。
9.教師不得利用學生自習時間講課或集體進行輔導。
學校日常管理制度新聞稿篇三
1、沒有特殊情況，每天必須按時開飯，上下班時間由廚房負責人決定，其他人員必須服從，同時，廚房員工必須服從廚師長的安排。
2、有事必須先請假，全期事假只限于3天，超過3天作曠工處理或下崗處理，有事必須向廚師長書面請假，廚師長向管理員請假。
1、不服從管理人員安排。
2、工作論彼此，拈輕怕重，怕臟怕累，出工不出力。
3、不求進步，不按工作程序操作、自作主張。
4、思想素質(zhì)差，沒有職業(yè)道德，拿取食堂生、熟食品，貪小便宜。
食堂內(nèi)所有財產(chǎn)要認真愛護，損壞財物照價賠償，多次損壞，作下崗處理。
1、食堂內(nèi)外衛(wèi)生天天打掃，餐具及鍋、灶臺、紅(白)案板、蒸籠、菜盆(桶)、蒸飯箱、鹽水缸、海椒缸、冰柜、地板等，每天每餐保持整潔有序。
2、食堂所有從業(yè)人員要整理好個人衛(wèi)生，嚴格執(zhí)行各項衛(wèi)生標準和規(guī)定。
3、按規(guī)程和要求操作，杜絕安全事故的發(fā)生，隨時排查安全隱患，實行安全報告制度，24小時監(jiān)控制度。
1、食堂工作辛苦，必須講求整體性，它需要分工，更需要合作，每個員工要自覺主動，服從分配，不要偷懶偷閑。
2、不準說閑話、空話，不準拉幫結(jié)派，不準罵架打架。
對待學生、家長及校外來人要熱情大方，舉止有度，態(tài)度和氣，使用文明禮貌用語，力求說普通話，不準臟言污語，有集體榮譽感，作到服務育人。
1、加強學習，熟悉管理業(yè)務，提高管理水平。
2、具備一定的指揮、協(xié)調(diào)和吃苦的能力，能圓滿完成工作任務。
3、工作敬業(yè)，責任心強，堅守崗位。
4、管理資料齊備、規(guī)范。
5、有實干精神，堅持原則，不怕得罪人，考核合理、公正、公開。
6、有主人翁意識，要有責任感，要愛校如家，思想素質(zhì)要高。
一每年體檢一次，持有效健康證合格證上崗，上班時要佩戴健康證，每天堅持晨檢。
二定期參加衛(wèi)生知識及業(yè)務培訓，取得合格證后方可上崗。
三凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道疾病，活動性肺結(jié)核，化膿性等皮膚病以及傳染疾病的，不能上班。工作人員出現(xiàn)咳嗽、腹瀉、發(fā)熱、嘔吐等有病癥時，應立即脫離工作崗位，治愈后，方可重新上崗。
四上班期間必須穿戴統(tǒng)一工作服、帽，頭發(fā)不露帽外，戴上口罩。工作人員不能戴戒指、項鏈、手鏈等飾物，不能涂指甲油以及化妝。
五上班前和上衛(wèi)生間后，應洗手消毒，不能穿工作服、帽進入廁所。
六上班時不吸煙，不挖鼻孔，不掏耳朵，不對著食品打噴嚏，不隨地吐啖，不亂丟廢棄物。應做到勤洗手，勤剪指甲，勤理發(fā)洗澡，勤換洗工作服、帽。
七工作人員不能將個人生活用品及寵物等帶入工作場所，拿取食品用專用工具，廚師試償不能直接用湯勺。
八按照要求合理分飯分菜，把握好數(shù)量，杜絕浪費現(xiàn)象。
九服從管理，按時作息，遵守紀律，愛護財產(chǎn)。不遲到早退、不打架罵架、不與學生和教師發(fā)生爭執(zhí)，不公物私占。
十工作人員生活作風要正派、生活習慣要良好，按時參加工作例會。
一食堂必須持有效衛(wèi)生許可證，到期及時驗換。與垃圾存放點和廁所保持一定距離。
二食堂工作人員必須遵守學校和廚房各項規(guī)章制度。
三環(huán)境衛(wèi)生劃片分工，責任到人，每天按保潔區(qū)進行衛(wèi)生清掃，保持內(nèi)外環(huán)境整潔。
四食品生產(chǎn)經(jīng)營場所有防蠅、防塵、防鼠措施，每天有滅鼠、滅蚊蠅、滅蟑螂的記錄。
五設(shè)備布局合理，存放整齊有條理。容器、用具、工具、臺面、機械設(shè)備保持清潔，每天檢查，隨時清洗。
六室內(nèi)無積塵，無蛛網(wǎng)，地面無積水、無雜物、無油膩、無異味，保持干燥清潔，墻壁、房頂無油污、無霉斑、無滴水，污水排放通暢。
七垃圾和廢棄物存放在專用容器中，并加蓋密閉。垃圾袋裝化，每天清除。
八食堂衛(wèi)生做到每天“一清、二洗、三消毒”。學校不定期對食堂進行衛(wèi)生檢查和衛(wèi)生評比。
九學校食堂和餐具不得外借。各種工具、容器、機械和藥品定位存放，菜墩、砧板用畢洗刷干凈，消毒保潔，立式存放。各種防塵布(罩)要潔凈，正反面有標記。
十各種食品用具要生熟分開，設(shè)有明顯標記。
一食堂物品采購、驗收和儲存實行專人負責，負責人員大公無私，思想素質(zhì)好，不得假公濟私，在物品質(zhì)量好、數(shù)量足、價格合理的情況下，驗收簽字。
二采購的食品及其原料無毒、無害、時鮮，符合營養(yǎng)要求。不采購腐敗變質(zhì)、生蟲蟲蛀、有毒有害、摻假摻雜、超過保質(zhì)期等食品。杜絕一切來路不明的任何物品進食堂。
三大宗物品采購要簽訂有效合同，定點、定期采購，并向經(jīng)營者索取檢驗合格證和正式票據(jù)存檔備查。供貨方向?qū)W校提供營業(yè)各種資質(zhì)，合法供貨。
四嚴禁蓮花白、發(fā)芽土豆、豆?jié){、四季豆等高危和“三無”物品進入食堂。
五建立大宗物品進出臺帳，記錄詳細、清楚，專人負責。
六設(shè)置物品儲存專室，室內(nèi)通風透氣、干燥潔凈，物品分類、分架或分柜、離地、隔墻、貼簽存放。儲存糧食的容器要加蓋，防止老鼠、蟑螂等進入，室內(nèi)保持干凈整潔。
七根據(jù)需要進行物品冷凍或冷藏，經(jīng)常檢查冰柜、冰箱的制冷性能，定期清洗、消毒，確保無異味、臭味。進出食品應有記錄，做到先進先出先用，腐敗或不新鮮的食品不得放入，生熟食品不得混放，食品不得與非食品一起放，不得存放私人食品。
一工作人員嚴格按照各項操作規(guī)程工作，不得違規(guī)違紀，把安全放在首位。
二不出售腐爛變質(zhì)、過期過時、高危、不合格的蔬菜、肉類和豆制品。不出售涼拌菜，不允許學生帶自制食品和零食進入學校和食堂。
三蔬菜要洗凈，防止帶泥、昆蟲等夾雜物，新炊具使用要反復清洗、消毒和查驗，防止帶有不衛(wèi)生、不安全的異物。砧板、餐具每餐做到一洗、二清、三消毒，按規(guī)定存放。
四嚴格按照各室功能和食品加工流程工作。生進熟出，燒煮好的食品從傳遞窗口進入備餐間。
五每天做好滅害和消毒工作，隨手關(guān)門、關(guān)窗，嚴防外來拋撒物進入室內(nèi)或飯菜中。
六專人負責關(guān)燈、鎖門、天然氣總閥的.關(guān)閉等任務，掌握一定的技能，每天工作完畢前負責人要進行認真的巡視和查驗。
七從事鍋爐工作人員必須持證上崗，堅守工作崗位，細心規(guī)范操作，非專業(yè)人員不得隨意操作、使用。
八飯菜的品嘗和留樣專人負責，專柜存放，分類留樣，各種飯菜留樣48小時，數(shù)量為100克，存放溫度為0℃—8℃。并每天每頓做好詳細記錄，包括留樣的菜名、時間和留樣人。對留樣盒要及時徹底地進行清洗、消毒。
九按規(guī)定標準使用食品添加劑，各種調(diào)料數(shù)量適中，飯菜要香熟可口，冷季要做好飯菜保溫工作。
十嚴禁非工作人員進入食堂和操作間。
學校日常管理制度新聞稿篇四
1.教案檢查信息反饋，開學前一周，教導處對教案進行檢查，期中、期末前檢查，并做好記錄，將檢查結(jié)果反饋給教師本人。
2.課堂教學評估反饋，每學期學校將組織評估小組對全體教師的課教學進行評估，聽后與授課教師進行交流、并認真填寫聽、評課記錄。
3.領(lǐng)導、同行聽課反饋。每學期學校領(lǐng)導和教師應按制度規(guī)定聽課。
4.教學常規(guī)檢查反饋。教導處每日對教師教學常規(guī)進行檢查并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證教學正常進行。
5.實驗運行狀態(tài)反饋。
6.學生成績反饋，每次考試后，任課教師要將學生成績?nèi)鐚嵎答伣o學生和學生家長。
7.試卷分析反饋，每學期期中、期末，任課教師要對學生試卷進行分析總結(jié)，積累經(jīng)驗，查找不足，制定措施。
學校日常管理制度新聞稿篇五
1.參加校本培訓是每個教師的權(quán)利和義務，全體教師必須按規(guī)定完成相應的培訓內(nèi)容。
2.學校成立領(lǐng)導小組，負責制定校本培訓方案和培訓計劃，并組織實施。
3.承擔校本培訓任務的教師必須按校本培訓方案規(guī)定的內(nèi)容進行認真準備，提前兩周寫好培訓講稿，參加培訓的教師要做好學習筆記。
4.學校每學年要對教師參加校本培訓的情況進行考核，考核結(jié)果分為合格，不合格兩個等次，無故不參加校本培訓三次以上視作不合格?？己饲闆r納入教師“一評三考”成績，與年度評優(yōu)、職務聘任、晉級掛鉤。
5.做好校本培訓的總結(jié)工作，要在每學期末對校本培訓工作進行總結(jié)與反饋，即要總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，又要提出改進措施。
6.教師要堅持自學，每個教師每周都要安排2—4課時的自學時間，開學初制定學期自學計劃，做好自學筆記。
學校日常管理制度新聞稿篇六
1.學校成立檢查領(lǐng)導小組，研究制定課堂教學評估標準。
2.課堂教學檢查評估小組在對每位教師課堂教學情況進行檢查之后，要進行量化打分，并將成績和聽課意見反饋給講課教師。
3.課堂教學檢查每學期在全體教師范圍內(nèi)至少開展一次，具體賦分辦法詳見課堂教學評價標準。
4.學校要在學期末將教師課堂教學檢查的成績計入教師個人的“一評三考”考核成績。
5.教師課堂教學要遵守課堂教學規(guī)范。提問和練習要求要明確，講課語言清晰，使用普通話，板書要科學美觀，必須按時上、下課，不遲到，不早退，不拖堂。
6.教師要積極運用各種現(xiàn)代教學手段，以加強教學直觀性、趣味性，培養(yǎng)學生想象力和創(chuàng)新意識。要加強對學生學習方法的指導。
作業(yè)形式多樣，內(nèi)容豐富。
2.作業(yè)次數(shù)足，作業(yè)量適當。
3.作業(yè)格式正確，學生書寫規(guī)范工整。
4.批改及時認真，正確使用批改符號。
5.評語準確恰當，具有針對性，鼓勵性。
6.記錄及時、項目填寫齊全，內(nèi)容具體。
7.作業(yè)收發(fā)及時，本數(shù)齊全，本面整潔。
8.及時講評學生作業(yè)，作業(yè)出現(xiàn)的問題，提出切實可行的改進意見。
9.對作業(yè)中出現(xiàn)的共性問題要集中糾正。
10.具體檢查賦分項目詳見作業(yè)批改檢查標準。
每學期末將兩次檢查結(jié)果平均核算為該教師作業(yè)批改情況的最后得分，納入到教師的“一評三考”成績之中。
學校日常管理制度新聞稿篇七
制定學校考勤管理制度，是為了進一步轉(zhuǎn)變工作作風，加強學校管理，使學校工作逐步規(guī)范化。下面是學?？记诠芾硪?guī)定的內(nèi)容，歡迎參閱。
一、請假制度。
1、請假2周以內(nèi)由學校審批，2周以上報教育局審批。
2、病假不超過2周，2周以上送教育局審批，事假每學期不超過7天，婚假5天，(晚婚的20天，要到教育局辦理請假手續(xù))，喪假7天(指直系親屬死亡)，產(chǎn)假90天，晚婚加15天，到教育局請假，護理假7---10天。
3、請假人必須到教務處領(lǐng)取學校專用。
請假條。
辦理請假手續(xù)。
4、有急事或疾病不能到校的應托人請假，來校后及時銷假并補辦請假手續(xù)。
二、考勤制度。
1.堅守崗位，不得隨意離校，正常上班時間，無課時有事需離開，必須向?qū)W校打招呼，否則視為曠工。周五需乘早車者，必須經(jīng)過學校批準后方可離開。
2.有事先請假再離開，拒絕口頭請假，否則按曠工對待。假滿不銷假、續(xù)假的按曠工對待，外出考試、開會、出差、學習等超過規(guī)定時間不請假的按曠工對待。
3.按時上下班，不遲到、早退，特殊情況需晚來、早走或中途離開，需口頭請假，否則按遲到、早退處理。
4.嚴格遵守上下課時間，上課鈴聲落必須進教室，中途不得隨意離開課堂，不得提前下課，教室內(nèi)不準打電話、玩手機。不得私自調(diào)課、換課。
5.教師考勤情況按周匯報并公示。
三、考核辦法。
1、上課遲到、課中隨意離開教室或提前下課，發(fā)現(xiàn)一次扣除5元。
2、無課時有事需離開不口頭請假的一次扣5元。
3、因特殊原因遲到者，需向?qū)W校領(lǐng)導說明情況，不提前說明的一次扣5元。
4、私自調(diào)課一節(jié)扣5元，缺會一次扣10元。
5、無故缺課一節(jié)扣10元，3次遲到或早退按曠課一節(jié)計算，上課遲到15分鐘或早退10分鐘按曠課對待。
6曠工一天扣30元。
7、事假超過7天的每天扣除15元。
8、所有考核均從績效工資或獎金中扣取。
四、檢查、統(tǒng)計。
1、教師考勤由教務處統(tǒng)一管理，每周匯總并公示，學期末統(tǒng)計。
2、上課情況由值周教師每天如實檢查登記，校領(lǐng)導監(jiān)督并每天抽查三次，發(fā)現(xiàn)未如實檢查登記的，一次扣除值周教師日均績效工資的2倍。
全學期出滿勤者量化積分100分，下列扣分扣完100分止。
一、考勤制度。
1、請假制度：每位教職員工，都要認真遵守考勤制度，因病因事不能堅持正常工作，需酌情，由本人書寫請假條履行請假審批手續(xù)。因突發(fā)事件，事前無法辦理請假手續(xù)的，需及時通知相關(guān)領(lǐng)導，事后補辦請假手續(xù)。
2、請假審批制度：請假1天以內(nèi)，副校長審批;請假1天以上，由校長審批;需在開會、考試、指令性等工作時請假，還需向相關(guān)部門的最高負責人請假。
3、下列情況之一者，經(jīng)準假后，請假期間不扣分?；榧伲?天以內(nèi);產(chǎn)假，遵守計劃生育政策，正常年齡生育的，90天以內(nèi)，男配偶護理假，7天以內(nèi);直系親屬喪葬假，3天以內(nèi)。(以上都包含節(jié)假日，需教職工本人去外地料理的，可以根據(jù)路程遠近酌情給予路程假);函授學習等。
4、每天按8課時計算，每節(jié)扣考核基礎(chǔ)分0.5分。
5、長期病假：確因身體原因無法堅持工作，出示三級甲等醫(yī)院證明，本人申請，經(jīng)相關(guān)部門批準后，按上級文件精神扣發(fā)工資，可準予長期病假。
二、缺勤考核。
1、曠課：指有課，未給學生上課，每節(jié)扣除考核基礎(chǔ)分5分。
2、曠工：指無課，坐班時間不在校，每節(jié)扣除考核基礎(chǔ)分2分。
3、遲到：指晚到崗15分鐘之內(nèi);每次扣扣除考核基礎(chǔ)分0.5分。脫崗：指未經(jīng)準假，擅自離開校園15鐘之內(nèi)每次扣扣除考核基礎(chǔ)分0.5分;早退：指上早離崗15分鐘之內(nèi)。每次扣扣除考核基礎(chǔ)分0.5分。遲到、脫崗、早退超出15分鐘，均按曠課或曠工處理。
4、值班：節(jié)假日、雙休日及值夜班，一律按平時上課執(zhí)行，若出現(xiàn)盜竊、安全事故等，依據(jù)情節(jié)，追究相關(guān)值班人員責任。
5、一年以內(nèi)，曠工累計超過10節(jié)課以上，視情節(jié)輕重，按照相關(guān)規(guī)定，給予行政處分，并取消本年度的評優(yōu)及晉級、晉職稱資格;一年以內(nèi)，考核基礎(chǔ)分累計扣除超過60分者，同時取消本《年度考核》中“優(yōu)秀”等次資格。
三、相關(guān)說明。
1、有事不經(jīng)請假，擅自相互代課者，雙方均按曠課處理。
2、考試監(jiān)考期間，不得隨意外出，違者按曠課處理。
3、會議、考試、指令性等工作，及學校安排的活動，均按正常上課考勤;在寒暑假、節(jié)假日期間，由學校和上級教育行政及業(yè)務部門統(tǒng)一組織的活動以及學校的相關(guān)安排，視為正常工作時間，按照正常上班考勤。不經(jīng)準假，無故缺勤，均按曠工處理。
一、工作時間。
1、中心學校上午10：30至下午4：30;。
2、其它學校(點)上午10：30至下午4：00。
二、考勤管理。
1、教職工由中心學校黨支部及各村校進行考勤?？记跁r要做到實事求是、公正無私，按實反映情況，按月填寫考勤表，并于每月10日之前將前月考勤表報中心校黨支部審核，時限為前月1日至30(或31)日，由中心學校支部把考勤匯總表交中心學校財務，作為結(jié)算工資依據(jù)。
2、各村校負責人要嚴格對本校教職工進行考勤，若經(jīng)中心學校檢查發(fā)現(xiàn)教師不在崗而未記考勤，發(fā)現(xiàn)一次扣除村校負責人工資50元。
3、因考勤不服從校長安排，工作上故意刁難或事后打擊報復者，視情節(jié)要給予批評教育或上報上級教育行政部門給予行政處分。
4、缺勤扣款：事假每天扣工資20元，病假每天扣工資10元。生病住院者不扣(必須出具正規(guī)醫(yī)院住院證)。曠工每天扣工資100元。
三、考勤制度。
(一)、請假手續(xù)。
教職工因事、因病需要請假，必須以經(jīng)過簽批的請假條為準，具體請假程序為：
1、兩天以下(含兩天)請假：請假者直接向村校(點)負責人請假由村校(點)負責人簽字審批，村校(點)負責人如實在考勤表上做好登記，并由請假者本人在考勤登記表簽名欄簽字確認，并于下月10日以前將考勤登記表交中心學校黨支部匯總。
2、兩天以上請假：請假者直接向中心學校黨支部請假。但請假條必須由村校(點)負責人簽字確認。
3、所有請假，須由本人履行請假手續(xù)，與村校(點)負責人協(xié)商安排好工作后方可離開崗位。特殊情況可用電話請假，但事后必須補齊請假手續(xù)。
4、村校負責人、中層以上干部請假由中心學校黨支部審批。中心學校支部書記請假由校長審批。
(二)、教職工福利假待遇。
1、女職工產(chǎn)假待遇：女職工產(chǎn)前、產(chǎn)后、流產(chǎn)的假期，按云南省衛(wèi)生廳、勞動廳、計生委、總工會、省婦聯(lián)聯(lián)發(fā)的云衛(wèi)婦發(fā)〔1994〕486號文件規(guī)定執(zhí)行。即產(chǎn)假為90天;難產(chǎn)者增加產(chǎn)假15天(須出具醫(yī)院證明);多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15天;妊娠女職工自然流產(chǎn)的，不滿4個月流產(chǎn)的給產(chǎn)假30天，4個月以上流產(chǎn)的，給產(chǎn)假42天。產(chǎn)假期間不影響正常待遇。
2、教職工配偶、父母、岳父母去世，給喪假7天;爺爺、奶奶去世，給喪假3天。不影響正常待遇。
3、教職工妻子分娩，給丈夫5天陪護假，不影響正常待遇。
4、教職工結(jié)婚，給婚假7天，不影響正常待遇。
5、參加自學考試的教職工，除考試時間外，來回再給予2天路程假，不影響正常待遇(憑自學考試。
通知書。
請假)。
6、參加函授學習的教職工若在工作期間需要外出面授，面授期間請假不影響正常待遇(以學校面授通知書為依據(jù))。
(三)、相關(guān)規(guī)定。
1、請假期滿后，應向批準人消假(可電話消假)，不消假者，以曠工論處。如有特殊情況，需繼續(xù)請假者，應辦理續(xù)假手續(xù)。
2、凡未經(jīng)審批擅自離崗、外出不按時返回、請霸王假者，一律視為曠工處理。
3、病事假劃分標準：凡辦理個人事務請假，一律計為事假處理。生病不能堅持上課和工作者視為病假。需要住院治療者，以醫(yī)院出具的住院證明為準。
4、請病假三天以上者(含三天)須出具正規(guī)醫(yī)療機構(gòu)病情證明，否則視為事假處理。
四、其它。
1、考勤處理涉及教職工年度履職考核的，按照區(qū)教育局年度考核的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、本制度若與上級相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生沖突，按上級規(guī)定執(zhí)行。
學校日常管理制度新聞稿篇八
1、大學生藝術(shù)團是我校學生的文化藝術(shù)活動團體，由學校藝術(shù)教育中心指導并負責管理。
2、學生藝術(shù)團下設(shè)管樂團、民樂團、舞蹈團、合唱團、星光劇社、演出中心。
3、藝術(shù)團的管理機構(gòu)：藝術(shù)團藝術(shù)總監(jiān)由學校藝術(shù)教育中心指定專門教師擔任。藝術(shù)團設(shè)團長一名，副團長一名，各分團團長一名。
1、根據(jù)學校安排，參加和承擔各類校級重大節(jié)慶和重要活動的文藝演出。
2、藝術(shù)團代表學校參加各類國家、省市文藝比賽、匯演的唯一團體，代表學校參加校際學生文藝交流活動，參加省市電視、廣播等媒體舉辦的各類文藝活動。
3、舉辦各類形式多樣的校園文化活動，包括舉辦各種聯(lián)歡會、舞會等活動。
1、藝術(shù)團的管理工作包括組織建設(shè)、成員使用、各團訓練、日?；顒雍脱莩霭才?、成員的考核和獎懲。
2、藝術(shù)團實行定期例會和排練制度：
全體成員大會：每學期兩次。
各分團培訓排練時間：每周兩次以上。
藝術(shù)團干部每月舉行一次工作例會，研究工作，交流情況，特殊情況可隨時召開不同范圍的干部會議。
3、藝術(shù)團成員要遵守藝術(shù)團的各項規(guī)章制度，要有飽滿的精神風貌和奉獻精神，勇于創(chuàng)新，不畏辛苦，認真參加藝術(shù)團的各項活動。要按時參加排練和演出活動，不得無故缺勤。凡因違反制度造成影響極壞的將立即予以除名。
學校日常管理制度新聞稿篇九
為進一步加強機場路路燈管護，確保機場路亮燈率不低于98%，做到隨壞隨修。特制定本管護細則。
一、管護范圍。
新機場路東起香江飯店，西至機場口收費站共有路燈2867桿。（其中：山水畫扇雙臂燈139桿，青花梅瓶雙臂燈720桿，桂花燈395桿，七彩行人景觀燈1613盞。）變壓器20臺，監(jiān)控箱20個。
二、管護措施：
（二）、成立維修班組，分二班運行，確保路燈亮燈率不低于98%，做到隨壞隨修，每天由電工、司機二人組成檢修小組，在19：00—24：00進行巡查檢修，確保在同一段控制線路上不出現(xiàn)連續(xù)兩桿燈不亮的故障。
（三）、每周對變電箱、控制箱檢查二次，消除安全隱患，確保路燈設(shè)施處于良好工作狀態(tài)。
（四）、做好節(jié)約用電工作，根據(jù)季節(jié)及時調(diào)整亮燈時間（政治任務按要求調(diào)整）。
（五）、電工對搶修工作具體操作事項負責，其他人員應密切配合電工的工作，在操作現(xiàn)場服從統(tǒng)一指揮。
（六）、電工負責對每次搶修情況作出工作記錄，并報部門領(lǐng)導，部門領(lǐng)導向分管領(lǐng)導匯報。
（七）、要確保搶修設(shè)備良好，特別是要做好高空作業(yè)車的維護保養(yǎng)工作。確保高空作業(yè)車隨時處于待命狀態(tài)。高空作業(yè)車的維護保養(yǎng)工作由司機負責。
（八）、搶修人員要加強學習，學習電工基礎(chǔ)知識、安全用電知識，爭取每人都要掌握用電安全知識。
（九）、嚴格按照電工操作規(guī)程搶修，注意安全工作，特別要注意高空作業(yè)安全和行車安全，杜絕安全事故。
（十）、電工能熟練掌握變壓器系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng)的基本情況，當路燈不亮有故障時，能準確判斷故障原因，進行及時搶修，確保路燈亮燈率。
（十一）、要加強路燈監(jiān)控系統(tǒng)防盜設(shè)備建設(shè)。
學校日常管理制度新聞稿篇十
1、集會鈴響后，學生應立即排成二路縱隊出教室，按學校排定次序下樓。做到安靜、整齊、切勿前推后擠。走到操場后，按要求列隊，在指定地點站立。
2、出操、集會完畢后，按隊列順序依次出場，不得擁擠。
3、如遇帶凳子集會時，一定要拿起凳子，小心行走，不得隨意放下凳子在任何位置隨意就坐。
4、值周老師在出操、集會過程中應監(jiān)督、巡查，班主任應隨本班學生隊伍下樓梯，對學生加強管理和服務。
1、學生三餐統(tǒng)一在餐廳，一切聽從生活指導老師、班主任指揮，不得擁擠。
2、打開水時，要認真、耐心的排隊等候，不得隨意插隊，不得推搡他人，生活老師要認真負責。
3、清洗餐具時要細心、慎重、節(jié)約用水，防止燙傷。
1、自覺維護課間秩序，不在教室內(nèi)外追逐打鬧，不攀爬樓梯扶手，不做危險性游戲。
2、在樓梯、樓碼頭拐彎處不急跑、戲鬧。3、不得集體性擁堵樓道、樓梯，造成交通擁堵。
4、堅決杜絕學生用手攀拉扶手、欄桿下滑。
1、體育課前，檢查學生穿戴，要求學生穿運動衣服、鞋，禁止帶危險性物品。
2、活動課不定時檢查學生人數(shù)，觀察學生動態(tài)。
3、根據(jù)授課內(nèi)容，準備器材，做好安全保護措施。
4、杜絕竄班游戲、上課。
1、各個區(qū)域內(nèi)的.水龍頭，要求學生慢開，用完后一定要關(guān)緊、關(guān)好。
2、學校一切電器不得亂動，凡是用電都必須在老師的親自指導下打開、關(guān)閉。
3、校園內(nèi)杜絕明火，學生不得在宿舍、教室、廁所玩火，點蠟燭。
學校日常管理制度新聞稿篇十一
為了保證茶水灶供水質(zhì)量，保障師生身心健康，特制定如下規(guī)定：
1、茶水灶要按照學校規(guī)定的打水時間供水。
2、每次供水必須保證開水溫度達到95℃以上，若發(fā)生水溫不達標賣給師生者，學校將以50元罰款論處。
3、鍋爐房和浴室要經(jīng)常用“84消毒液”消毒、清洗，保持整潔、干凈，防止傳染病的流行。
4、鍋爐房的經(jīng)營業(yè)主要在供開水時間維持好秩序，自覺排隊；有人洗浴時要調(diào)好水溫，嚴防不安全事故發(fā)生。因玩忽職守而造成的事故，由經(jīng)營業(yè)主承擔責任，情節(jié)嚴重的要移交司法機關(guān)，追究其法律責任。
5、明確收費標準，不準亂漲價，亂收費，價格由學校作宏觀調(diào)控。若出現(xiàn)亂收費現(xiàn)象，學校將處以10—50元的罰款。
6、茶水灶經(jīng)營業(yè)主要按時按量在水井中投入漂白晶消毒，保證師生的飲用水質(zhì)量。
7、要經(jīng)常檢查井蓋和水塔蓋有無異?，F(xiàn)象出現(xiàn)，嚴防投毒事件的發(fā)生。
8、茶水供應屬服務性工作，服務態(tài)度要熱情，服務質(zhì)量要高雅，環(huán)境衛(wèi)生要整潔。
9、經(jīng)營業(yè)主要愛護學校的公共財物，遵守學校的一切規(guī)章制度。不違法亂紀，不參與賭博，不酗酒鬧事。
學校日常管理制度新聞稿篇十二
1、新生報到往返途中必須注意交通安全，妥善保管好自己的生活用品和現(xiàn)金，防止途中丟失、被竊。
2、進校后所帶箱包，要隨手攜帶，加強看管，不要到處亂放，防止遺失、錯拿。
3、進入宿舍，箱包要加鎖存放，有壁櫥的房間，個人壁櫥應同時加鎖。
4、帶來的現(xiàn)金、支票，應當日交清各項費用，余款當即存入銀行，學生個人身上存放現(xiàn)金不得超過50元。
5、個人洗曬鞋、衣、被等生活用品，要自我加強看管，注意及時收回宿舍，不得放在外邊過夜。
6、學生不提倡佩戴手飾、手機、尋呼機，已帶來的最好讓家長帶回去，不要放在身邊，防止丟失。
7、新生進校不要從地攤或在學校內(nèi)向陌生人購買生活用品、學習用品等，防止受騙上當。
8、新生不要隨便交朋友，特別是校外人員要謹慎相處，防止被騙被詐，外出活動不準進入任何公共娛樂場所。
9、注意妥善保存購飯菜專用卡，一旦丟失應及時到食堂微機房掛失，防止卡上錢被他人偷用。
10、在校內(nèi)外都必須遵守交通法規(guī)，注意交通安全，不要違章橫穿公路，預防發(fā)生交通事故。
1、進出校門要自覺下車，進入校門后要按規(guī)定停放自行車。
2、進出教室，不急行、不擁擠。
3、嚴禁在教室內(nèi)追逐打鬧和奔跑，以免滑倒和摔傷。
4、嚴禁攀爬學校任何一處的的`圍墻，門窗、圍欄、樹木、球架，不準上房。
5、不準攜帶易燃、易爆、有毒物品及兇器進校。
6、若照明燈和電風扇等電器發(fā)生故障，不得私自動手排除，應報告教師或總務處，由學校電工進行故障排除，不得打開配電箱，觸摸電器開關(guān)。消防器材未經(jīng)許可，不得隨意搬動。
7、大掃除時注意安全，對高處的玻璃窗，不要勉強擦拭。
8、不準私自外出游泳。
9、住宿生不準私自到校外公共場所進行文娛、體育和任何形式的玩樂活動。任何私人聚會，必須征得家長同意。
10、做文明學生，不要有任何故意傷害他人、竊取他人財物的行為，不允許在任何場所參與打架斗毆。
11、察覺到有不安全因素應及時報告師長。遇事冷靜，以保全自身安全為重，不沖動蠻干。
12、上實驗課要嚴格遵守實驗室的有關(guān)安全要求完成實驗。
13、課外活動和體育鍛煉，要按有關(guān)安全規(guī)則進行。
14、在往返家校的路上，要注意交通安全，行路要嚴格遵守交通規(guī)則。
15、參加學校組織的校外集體活動，要嚴格遵守活動紀律，不得擅自離隊個別行動。
學校日常管理制度新聞稿篇十三
二、在學校注意上下樓梯，課間活動、體育課，做實驗，等方面的安全；
三、在家教育孩子注意用水、用電、日常用品的使用方法等的安全教育；
四、緊急情況的自我保護意識的培養(yǎng)；
五、外出旅行或其他戶外活動的安全教育；
六、防止食物中毒；
七、對孩子進行滸病知識的宣傳教育；
八、教育學生不要到水庫中去洗澡。
學校日常管理制度新聞稿篇十四
學校技防設(shè)施使用由專職安保人員負責，安保人員必須根據(jù)學校的相關(guān)規(guī)定及教學常規(guī)，做到及時設(shè)防和撤防，并做好相關(guān)記錄為確保學校正常教學秩序，保護在校師生安全及學校財產(chǎn)，提高技防能力，特制定本管理制度：
1、校長是學校安全工作的第一責任人，技防工作由校長全面領(lǐng)導下的安全工作領(lǐng)導小組具體負責實施。
2、學校在重點部門、要害部門安裝各類技防設(shè)施。
3、技防設(shè)施使用由專職安保人員負責，安保人員必須根據(jù)學校的相關(guān)規(guī)定及教學常規(guī)，做到及時設(shè)防和撤防，并做好相關(guān)記錄。
4、安保人員必須保證監(jiān)控設(shè)施二十四小時的運行，未經(jīng)校長授權(quán)的任何人員不得查看監(jiān)控記錄，公安執(zhí)法人員須要查看監(jiān)控記錄的.，必須予以配合。
5、安保人員在設(shè)防時間內(nèi)出現(xiàn)報警現(xiàn)象，必須查明原因，必要時及時報警，并告知學校相關(guān)負責人。
6、各類技防設(shè)施，任何人不得挪做它用，對故意損壞技防設(shè)施的人員，將追究其責任。
7、為確保各類技防設(shè)施的完好率、使用率，學校指定的相關(guān)人員要定時定位檢查，發(fā)現(xiàn)損壞要及時報維修單位維修，確保設(shè)施性能完好。
學校日常管理制度新聞稿篇十五
正常用電是確保師生學習、工作、生活正常進行的``關(guān)鍵條件，為減少學校多余開支，達到安全用電、節(jié)約用電之目的，現(xiàn)將用電管理制度制定如下：
一、任何人不準私接電燈、插座、電扇及其它用電器具，違者罰款10元并沒收用電器件。
二、宿舍及教室內(nèi)，白天（早自習下課至放晚學）不準亮燈（陰雨天除外），晚上教室、宿舍，要做到人走燈滅，違者每燈/次罰款5元；所罰款由責任人或該班級（或宿舍）同學共同支付。
三、辦公室的風扇必須合理使用，在室內(nèi)無人時必須關(guān)閉。否則，每扇/次罰款5元，所罰款由責任人或該處室當天（或當天早、晚）所在人員共同支付。（節(jié)假日或放學后不關(guān)風扇或燈發(fā)現(xiàn)一次加倍處罰）。
四、學生禁止使用電褥子，違者罰款10元，并沒收。允許教職工晚上用電褥子，早晨起床后必須拔下電褥插頭，經(jīng)查白天電褥通電者，每次罰款20元。插頭沒拔者，兩次警告后仍然不改的，第三次開始每次罰款10元。禁止使用各種用電器燒水、取暖等，違者每次罰款20元。檢查時查出（含廢舊）用電器罰款10元。
五、宿舍按裝60w電燈一只，擅自增接（或換超功率）燈具者，罰款5元，并沒收電器。故意破壞宿舍用電設(shè)施者，罰款5—10元。
六、禁止使用各種用電器燒水、做飯、取暖等，使用時被查到者，每次罰款30元。檢查時，查出（含廢舊）用電器罰款10元。家屬禁止到宿舍或辦公室熨衣服或使用其它用電器，違者按以上規(guī)定處理。
七、線路或保險絲出現(xiàn)故障后，非相關(guān)工作人員不準起門撬鎖進入配電室，或破壞其他用電設(shè)施，違者罰款10—20元。
學校日常管理制度新聞稿篇十六
1、集會鈴響后，學生應立即排成二路縱隊出教室，按學校排定次序下樓。
做到安靜、整齊、切勿前推后擠。
走到操場后，按要求列隊，在指定地點站立。
2、出操、集會完畢后，按隊列順序依次出場，不得擁擠。
3、如遇帶凳子集會時，一定要拿起凳子，小心行走，不得隨意放下凳子在任何位置隨意就坐。
4、值周老師在出操、集會過程中應監(jiān)督、巡查，班主任應隨本班學生隊伍下樓梯，對學生加強管理和服務。
1、學生三餐統(tǒng)一在餐廳，一切聽從生活指導老師、班主任指揮，不得擁擠。
2、打開水時，要認真、耐心的排隊等候，不得隨意插隊，不得推搡他人，生活老師要認真負責。
3、清洗餐具時要細心、慎重、節(jié)約用水，防止燙傷。
1、自覺維護課間秩序，不在教室內(nèi)外追逐打鬧，不攀爬樓梯扶手，不做危險性游戲。
2、在樓梯、樓碼頭拐彎處不急跑、戲鬧。
3、不得集體性擁堵樓道、樓梯，造成交通擁堵。
4、堅決杜絕學生用手攀拉扶手、欄桿下滑。
1、體育課前，檢查學生穿戴，要求學生穿運動衣服、鞋，禁止帶危險性物品。
2、活動課不定時檢查學生人數(shù)，觀察學生動態(tài)。
3、根據(jù)授課內(nèi)容，準備器材，做好安全保護措施。
4、杜絕竄班游戲、上課。
1、各個區(qū)域內(nèi)的水龍頭，要求學生慢開，用完后一定要關(guān)緊、關(guān)好。
2、學校一切電器不得亂動，凡是用電都必須在老師的`親自指導下打開。
3、校園內(nèi)杜絕明火，學生不得在宿舍、教室、廁所玩火，點蠟燭。
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