合同的簽訂是商業(yè)合作的基礎(chǔ)，能夠確保交易的安全和權(quán)益的保護(hù)。合同中的違約責(zé)任和解決爭(zhēng)議的條款應(yīng)合理設(shè)定，以保障自身利益。在使用合同范本時(shí)，務(wù)必注意修改和補(bǔ)充具體的交易條款，以滿足你的實(shí)際需求。
合同規(guī)范性要求篇一
合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。合同行為主要由《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》調(diào)整?；橐?、收養(yǎng)、監(jiān)護(hù)等有關(guān)身份關(guān)系的協(xié)議，不適用《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定。（參見《中華人民共和國(guó)合同法》第二條）。
合同的內(nèi)容由當(dāng)事人約定，不得有欺詐、脅迫行為，不得違反國(guó)家法律的強(qiáng)制性規(guī)定。
（一）當(dāng)事人的名稱或者姓名和住所；
（二）標(biāo)的；
（三）數(shù)量；
（四）質(zhì)量；
（五）價(jià)款或者報(bào)酬；
（六）履行期限、地點(diǎn)和方式；
（七）違約責(zé)任；
（八）解決爭(zhēng)議的方法。
一、標(biāo)題。
1、標(biāo)題要根據(jù)合同的性質(zhì)來(lái)確定，如“購(gòu)銷合同”、“租賃合同”。
2、標(biāo)題最好能和合同的性質(zhì)保持一致，但這不是強(qiáng)制性要求。認(rèn)定合同的性質(zhì)，主要還是看合同的內(nèi)容，而非標(biāo)題。
3、在實(shí)踐中，一般可以認(rèn)為“合同”、“協(xié)議”是同義詞。
二、首部。
1、首部只要寫明雙方當(dāng)事人的名稱（姓名）及某方即可。如：“甲方：小王。乙方：小李”。
2、雙方當(dāng)事人的具體信息，放在最后的簽章部分寫明。自然人的，主要寫身份證號(hào)、住址、電話。單位的，主要寫法定代表人、授權(quán)簽章人、住址、電話、營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)。
三、正文
正文按如下順序?qū)懀?/p>
1、簡(jiǎn)單敘述合同目的和訂立情況。如：“為合作共贏，共同發(fā)展，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商后達(dá)成以下合同”。
2、合同目的（即合同標(biāo)的）。這是很關(guān)鍵的部分，因?yàn)檫@里直接體現(xiàn)了合同的性質(zhì)，而且當(dāng)出現(xiàn)約定不明時(shí)，這也是解釋的主要依據(jù)。如：“甲方向乙方銷售x型電視機(jī)200臺(tái)”。另外，這里也可以寫明合同的期限。
3、合同的履行程序。將合同的履行程序獨(dú)立出來(lái)寫，是為了簡(jiǎn)潔明了，就好像法學(xué)上將“程序法”和“實(shí)體法”分開一樣，合同的履行程序就是“程序法”，雙方權(quán)利義務(wù)等細(xì)節(jié)就是“實(shí)體法”。
4、雙方的權(quán)利義務(wù)。這里必須要寫明數(shù)量、質(zhì)量、價(jià)款或者報(bào)酬、履行期限、地點(diǎn)和方式。如果雙方還約定了其他權(quán)利義務(wù)，也應(yīng)寫明。
5、違約責(zé)任。違約責(zé)任應(yīng)當(dāng)明確，即對(duì)于什么情況算違約，應(yīng)怎么處理。另外，也可以對(duì)非根本性違約和根本性違約做出界定；可以就預(yù)期違約做出約定；也可以在這部分對(duì)先履行抗辯權(quán)、同時(shí)履行抗辯權(quán)和不安履行抗辯權(quán)做出約定。
6、爭(zhēng)議的解決。一般寫：“合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好、平等協(xié)商解決。協(xié)商不成的，由x法院/x仲裁委員會(huì)裁判”。
7、合同的變更和解除。主要寫明合同通過(guò)什么程序、什么程序變更。合同怎么解除。
8、關(guān)于合同本身的約定。這里主要是寫合同文本共幾頁(yè)，共幾份，是否有附件，附件是否合同本身的組成部分，合同的成立和生效。
四、簽章。
這部分是用來(lái)給當(dāng)事人簽章的。一般自然人直接簽字或按手印即可（最好不要只蓋印章，因?yàn)橛≌氯菀妆粋卧欤?，單位則需要蓋公章。最好有單位法定代表人或授權(quán)簽章人的簽字。另外，如果簽章的不是法定代表人，一定要查驗(yàn)簽章人的授權(quán)文件。
1、只要符合合同法及其他的規(guī)定，兩個(gè)自然人或單位之間可以訂立有效的.合同，不需要再經(jīng)過(guò)其他機(jī)構(gòu)的確認(rèn)。
2、簡(jiǎn)單的合同（如自然人之間的借款），當(dāng)事人可以自己去寫。但對(duì)于一些復(fù)雜的合同或者標(biāo)的額較大的合同，最好向?qū)I(yè)人士（如律師）咨詢。
3、寫合同的功夫是通過(guò)大量的經(jīng)驗(yàn)練出來(lái)的，不要指望在網(wǎng)上下一個(gè)什么所謂的“完美合同”就可以解決你的問(wèn)題——這樣只會(huì)誤你自己的事。作者就見過(guò)很多圖省事從網(wǎng)上亂下合同，看都不看，最后搞得自己焦頭爛額的人。
合同填寫注意事項(xiàng)如下：
1、必須遵守法定的基本原則；
2、當(dāng)事人的主體資格合法；
3、合同簽訂為當(dāng)事人真實(shí)意思的表達(dá)；
4、合同的內(nèi)容不得違反法律、行政法規(guī)，不得損害國(guó)家和他人利益；
5、合同的形式要符合法律要求。
合同的形式有書面形式和口頭形式，法律規(guī)定必須采用書面形式的合同，當(dāng)事人訂立時(shí)必須采用書面形式。
（一）準(zhǔn)備工作
1、列出合同交易的要點(diǎn)。
2、思考可能發(fā)生的情況。
3、查找類似的合同。
4、在書本、光盤或因特網(wǎng)上搜索類似的典型合同范本。
5、如果沒有特別申明，不要在“意向書”上簽字。
（二）起草合同中的具體操作問(wèn)題
1、從簡(jiǎn)單、典型的合同入手。
2、在合同的第一段寫清楚雙方的名稱。
3、確定合同雙方的別稱或簡(jiǎn)稱。
4、小心使用法定術(shù)語(yǔ)作為雙方當(dāng)事人的別稱或簡(jiǎn)稱。
5、在合同的第一段要為書寫“簽約時(shí)間”留下空格。
6、引述語(yǔ)的書寫。
7、按邏輯順序列出合同段落的標(biāo)題詞。
8、在撰寫每一段落時(shí)要內(nèi)容集中。
9、隨時(shí)記下一些需要添加條款、措詞和問(wèn)題。
10、除非是為了更清晰地說(shuō)明問(wèn)題，一般不要在合同中重復(fù)陳述某個(gè)內(nèi)容。
需要根據(jù)合同的具體內(nèi)容，要求單位加蓋公章或者合同專用章，最好要求單位法定代表人簽字，如果是其他人代表單位簽署，可以根據(jù)其職權(quán)判斷是否有權(quán)處理合同涉及的事務(wù)，如果無(wú)權(quán)，可以要求其附加授權(quán)書。
合同由四部分組成：首部、正文、尾部、附件。
（一）首部：大多由合同名稱、當(dāng)事人身份信息、引言組成。
（二）寫清當(dāng)事人的名稱或姓名及住所，標(biāo)的，數(shù)量，質(zhì)量，價(jià)款或報(bào)酬，履行期限、地點(diǎn)和方式，違約責(zé)任，爭(zhēng)議解決方式。
（三）尾部：主要是合同當(dāng)事人簽字欄、聲明與承諾、附件清單等。
（四）附件：合同附件也有法律效力。
（一）從簡(jiǎn)單、典型的合同入手。
（二）在合同的第一段寫清楚雙方的名稱。
（三）確定合同雙方的別稱或簡(jiǎn)稱。
（四）小心使用法定術(shù)語(yǔ)作為雙方當(dāng)事人的別稱或簡(jiǎn)稱。
（五）在合同的第一段要為書寫“簽約時(shí)間”留下空格。
（六）引述語(yǔ)的書寫。
（七）按邏輯順序列出合同段落的標(biāo)題詞。
（八）在撰寫每一段落時(shí)要內(nèi)容集中。
（九）隨時(shí)記下一些需要添加條款、措詞和問(wèn)題。
（十）除非是為了更清晰地說(shuō)明問(wèn)題，一般不要在合同中重復(fù)陳述某個(gè)內(nèi)容。
合同規(guī)范性要求篇二
頁(yè)邊距為上下2。5厘米、左右3厘米，標(biāo)準(zhǔn)字符間距，行間距為多倍1。25。
2、頁(yè)碼編輯。
封皮無(wú)頁(yè)碼。正文開始設(shè)置頁(yè)碼，頁(yè)碼起始數(shù)字為1，形式為普通阿拉伯?dāng)?shù)字，置于頁(yè)面底端居中。
1、封面部分。
封面包括合同編號(hào)、合同名稱、合同當(dāng)事人、簽約時(shí)間、簽約地點(diǎn)等。
（1）合同編號(hào)部分"集團(tuán)范xx"與"編號(hào)xx"，為黑體，四號(hào)，文本左對(duì)齊;。
（2）空兩行書寫合同名稱，仿宋字體，一號(hào)，加粗，居中;。
（3）空7—8行，余下內(nèi)容（當(dāng)事人、合同簽訂時(shí)間、簽訂地點(diǎn)等）用三號(hào)楷體字，與合同名稱居中對(duì)齊。
2、主體部分。
（1）段前空一行書寫合同名稱，黑體，二號(hào)，居中，段前段后各24磅;。
（2）下書雙方當(dāng)事人雙方基本信息，黑體，小三號(hào)，文本左對(duì)齊;。
（3）合同正文文本為宋體，小四號(hào)，首行縮進(jìn)2字符，行距為多倍行距1。25;。
3、表格與說(shuō)明。
（2）表格中文字為宋體5號(hào)，居中;。
（3）在表格正下方空一行書寫表格說(shuō)明，采用宋體，五號(hào);。
（4）同一表格應(yīng)盡量放在一頁(yè)。
4、結(jié)尾與落款。
（1）合同正文結(jié)束后，空兩行，書寫"（以下無(wú)正文）"字樣，采用宋體，小四號(hào)，首行縮進(jìn)兩字符。
（2）依據(jù)合同具體情況書寫落款，采用宋體，小四號(hào)字，分別在頁(yè)面兩側(cè)為雙方當(dāng)事人預(yù)留出大致相等的`簽字（蓋章）空間。
5、附件、附錄。
合同結(jié)尾處需要加附件、附錄的，應(yīng)另起一頁(yè)。
（1）附件起始頁(yè)書寫"合同附件"，上下各空一行，采用仿宋字體，二號(hào)，加粗，居中。
（2）附件、附錄需編號(hào)，形式為"附件/附錄+阿拉伯?dāng)?shù)字"例："附件1"、"附件2"、"附錄1"。附件編號(hào)采用仿宋體，三號(hào)，加粗，文本左對(duì)齊。
（3）附件、附錄標(biāo)題為宋體，小三號(hào)，加粗，置于附件文本/表格上方正中位置。
合同條款序號(hào)分級(jí)最多為四層，如需編號(hào)應(yīng)按照以下順序。
（1）第一層"1。"、"2。"。
（2）第二層"1。1"、"1。2"。
（3）第三層"1。1。1"、"1。1。2"。
（4）第四層"1。1。1。1"、"1。1。1。2"。
四層以下仍有分級(jí)編號(hào)必要的，應(yīng)依次使用序號(hào)：（1）（2）（3）。
1、目錄置于封皮下一頁(yè)，需顯示到三級(jí)標(biāo)題，且應(yīng)為word自動(dòng)生成目錄格式，以便使用超鏈接功能。
2、在引用中插入目錄時(shí)格式應(yīng)選擇為"正式"，顯示級(jí)別為"3"。
3、目錄上方書寫"目錄"二字，字體為黑體，小二號(hào)，居中。
4、目錄頁(yè)碼需單獨(dú)計(jì)，與正文頁(yè)碼格式相同，采用普通阿拉伯?dāng)?shù)字形式，置于頁(yè)腳正中，起始頁(yè)碼為"1"。
合同規(guī)范性要求篇三
申請(qǐng)人：姓名、性別、出生年月、民族、籍貫、工作單位、住址。
申請(qǐng)人于何時(shí)何地被告知將受到何種行政處罰，申請(qǐng)人對(duì)此持有異議，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第四十二條之規(guī)定，特此要求舉行聽證。
此致
被申請(qǐng)機(jī)關(guān)的名稱。
申請(qǐng)人：
全文完。
合同規(guī)范性要求篇四
文件的字體均使用仿宋體。
標(biāo)題的字號(hào)選擇二號(hào)、加粗、居中，與正文間隔一行。
正文、落款及日期的字號(hào)均選擇小三號(hào)。
二、段落格式。
(一)應(yīng)有完整正確的標(biāo)題。
(二)正文段落的'首字要空2個(gè)字的距離。正文中分層次使用的序號(hào)為：
第一級(jí)使用“一、”“二、”“三、”……同時(shí)要選擇加粗。
第二級(jí)使用“(一)”“(二)”“(三)”……。
第三級(jí)使用“1、”“2、”“3、”……。
第四級(jí)使用“(1)”“(2)”“(3)”……。
(三)要有落款和日期。
1、落款應(yīng)使用“右對(duì)齊”，與正文間隔一行。
2、日期應(yīng)使用“年月日”格式。日期位置應(yīng)調(diào)整至落款正下方。
三、其他。
篇幅在2頁(yè)及以上的，應(yīng)插入頁(yè)碼，頁(yè)碼選擇位于“居中”。
合同法里沒有對(duì)合同的形式做出限制性規(guī)定，可以是合同書也可以是來(lái)往信函，通話記錄等。現(xiàn)實(shí)正規(guī)的合同書文本，多用宋體5號(hào)字為正文。題目多用黑體字。各締約方能接受的形式，或看著舒服就好。
合同規(guī)范性要求篇五
答：
合同法里沒有對(duì)合同的形式做出限制性規(guī)定，可以是合同書也可以是來(lái)往信函，通話記錄等。現(xiàn)實(shí)正規(guī)的合同書文本，多用宋體5號(hào)字為正文。題目多用黑體字。各締約方能接受的'形式，或看著舒服就好。
正規(guī)合同是什么字體?幾號(hào)字?【2】。
答：
一般用宋體，小四號(hào)，沒有規(guī)定的，自己看著舒服就好。
合同規(guī)范性要求篇六
簽訂地點(diǎn)：_______________。
居間人：__________________。
簽訂時(shí)光：___年___月___日。
第二條居間期限：從___年___月___日至___年___月___日。
第三條報(bào)酬及支付期限：居間人促成合同成立的報(bào)酬為促成合同成立金額的___%或者(大寫)___元。委托人應(yīng)在合同成立后的___日內(nèi)支付報(bào)酬。未促成合同成立的，然后居間人不得要求支付報(bào)酬。
第四條居間費(fèi)用的負(fù)擔(dān)：居間人促成合同成立的，居間活動(dòng)的費(fèi)用由居間人負(fù)擔(dān)；未促成合同成立的，委托人應(yīng)向居間人支付必要費(fèi)用(大寫)___元。
第五條本合同解除的條件1．當(dāng)事人就解除合同協(xié)商一致；2．因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的；3．在委托期限屆滿之前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自我的行為證明不履行主要義務(wù)；4．當(dāng)事人一方遲延履行主要義務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；5．然后當(dāng)事人一方遲延履行義務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的。
第八條合同爭(zhēng)議的解決方式：本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，然后由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決；也可由當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾聿块T調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第___種方式解決：(一)提交____________仲裁委員會(huì)仲裁；(二)依法向人民法院起訴。
第十條本合同未作規(guī)定的，按《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定執(zhí)行。
委托人(章)：居間人(章)：鑒(公)證意見：
居民身份證號(hào)碼：居民身份證號(hào)碼：經(jīng)辦人：
法定代表人：法定代表人：
電話：電話：
開戶銀行：開戶銀行：鑒(公)證機(jī)關(guān)(章)賬號(hào)：
合同規(guī)范性要求篇七
一份完整的提案應(yīng)包括以下幾個(gè)方面：
案由——即：提案的題目，用簡(jiǎn)明的文字說(shuō)明提案要求解決什么問(wèn)題，一般為“關(guān)于…….的建議”，案由和提案內(nèi)容要一致。
提案人——即：提出提案的委員姓名或單位名稱(單位寫全稱并加蓋公章)。委員提案要注明所在界別、組別。聯(lián)名提案時(shí)，發(fā)起人應(yīng)當(dāng)作為第一提案人，即提案領(lǐng)銜人，并要注明聯(lián)系方法和聯(lián)系方式，便于辦理提案時(shí)溝通情況。
提案內(nèi)容：段落清晰，一般為有情況、有分析、有建議三個(gè)部分。
一、有情況——提案要反映什么問(wèn)題，要辦什么事?
二、有分析——提出提案的理由、原因或根據(jù)，為什么要辦這件事?它是提案的核心部分，要有分析，實(shí)事求是，簡(jiǎn)明扼要，切忌籠統(tǒng)、空泛。
三、有建議——針對(duì)反映的問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際，提出自己對(duì)解決問(wèn)題的具體主張和辦法。
如：
案由：關(guān)于六枝特區(qū)高層建筑供水問(wèn)題應(yīng)引起高度關(guān)注的建議。
情況：近年來(lái)，隨著我區(qū)“城區(qū)亮區(qū)”戰(zhàn)略的實(shí)施，舊城改造力度不斷加快，高層建筑拔地而起，夜郎大廈、供電大廈、工礦大廈拔地而起，其都在10層以上，六、七層高樓成為六枝中心城區(qū)一道風(fēng)景，但從我區(qū)的供水能力來(lái)看，這些高層建筑的供水問(wèn)題應(yīng)及早引起重視。
分析：據(jù)調(diào)查，我區(qū)供水能力(含大企業(yè)自采地下水)在豐水期僅為2萬(wàn)余噸，枯水期為1.7萬(wàn)噸。特區(qū)自來(lái)水公司供水量為1.2萬(wàn)噸,減去損耗不足8000噸,負(fù)責(zé)供8萬(wàn)人飲水,人均100升,低于國(guó)標(biāo)160升,在公休假日及法定假日,五層以上,高位置用水戶無(wú)水用的狀況已十分嚴(yán)重,因此,10層以上的高層建筑供水應(yīng)引起高度重視。
建議：
一、選擇巖腳河等5個(gè)水源點(diǎn)中的一個(gè)進(jìn)行引資或政府舉債抓緊實(shí)施。
最好是巖腳河水源，日產(chǎn)水量2萬(wàn)噸，盡管投資高達(dá)4000萬(wàn)元(供水部門提供)，但可解決5年內(nèi)的城區(qū)供水。
二、加快污水處理廠建設(shè)步伐，變廢為寶，可以通過(guò)循環(huán)，解決部份建筑，消防等行業(yè)用水。
合同規(guī)范性要求篇八
充分準(zhǔn)備面試并不是事先猜測(cè)面試官可能提出的問(wèn)題，并死記硬背準(zhǔn)備好的答案，而是要根據(jù)情況，靈活、自然地表現(xiàn)自己。
法國(guó)留學(xué)簽證面簽技巧7：盡可能地用法語(yǔ)表達(dá)。
即使出現(xiàn)錯(cuò)誤，也說(shuō)明你希望用法語(yǔ)交流的愿望，以及你克服困難的能力。如果你確實(shí)無(wú)法用法語(yǔ)表述某些內(nèi)容，你可以講英語(yǔ)。專家提醒大家不要忘記，面試是通過(guò)對(duì)話了解你，所以，沉默不語(yǔ)對(duì)你沒有任何幫助。
法國(guó)留學(xué)簽證面簽技巧8：表現(xiàn)出你對(duì)法國(guó)以及法國(guó)文化的深厚興趣。
了解法國(guó)，通過(guò)瀏覽法國(guó)使館網(wǎng)站獲取信息。再次注意，把法國(guó)的國(guó)土面積、人口牢記在心無(wú)益于面試。相反，你應(yīng)當(dāng)首先知道法國(guó)在歐洲版圖的位置，你應(yīng)該復(fù)習(xí)一下地理知識(shí)。同時(shí)，你還應(yīng)了解一些時(shí)事，以便在需要的時(shí)候與面試官進(jìn)行討論。
此外，如果你選擇學(xué)習(xí)商業(yè)，你應(yīng)該能列舉一些法國(guó)大公司的名字及其經(jīng)營(yíng)范圍。如果你是學(xué)文科的，你可以討論一些你喜歡的法國(guó)大作家以及你閱讀過(guò)的中文或法文版文學(xué)作品。
法國(guó)留學(xué)簽證面簽技巧9：不要忘記帶上你的作品(如畫作、圖片等)。
如果你是學(xué)音樂(lè)的，請(qǐng)帶上你的演奏樂(lè)器，你可以在面試現(xiàn)場(chǎng)演奏。
合同規(guī)范性要求篇九
合同格式有什么要求？《中華人民共和國(guó)合同法》（以下簡(jiǎn)稱《合同法》）第二條明文規(guī)定：“合同法是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。”通俗地說(shuō)，合同是指簽訂合同的雙方當(dāng)事人為實(shí)現(xiàn)一定目的，經(jīng)充分協(xié)商，對(duì)所確認(rèn)的權(quán)利與義務(wù)達(dá)成的一種協(xié)議。
目前，簽訂書面形式的合同有買賣合同、建筑工程合同、承攬合同、供用電（水、氣、熱力）合同、融資合同、倉(cāng)儲(chǔ)合同、保管合同、租賃合同、借款合同、行紀(jì)合同、居間合同、技術(shù)合同、贈(zèng)與合同、委托合同等15大類。盡管合同的種類繁多，但寫作格式都是一樣的，一般由首部、主部和尾部構(gòu)成。
1.首部。
首部包括標(biāo)題、立合同人和引言三項(xiàng)內(nèi)容。
（1）標(biāo)題。由合同性質(zhì)加文種組成。
（2）立合同人。立合同人有雙方或多方，并列寫在標(biāo)題的左下方。要準(zhǔn)確寫明各方面真實(shí)單位名稱或個(gè)人姓名，并在后面注明各方約定的固定指代“甲方”“乙方”。
（3）引言。引言是合同的開頭部分，主要寫明簽訂合同的依據(jù)和目的，常用表述句式“為了……”或“根據(jù)……”。
2.主部。
主部是合同的主要部分，是當(dāng)事人圍繞雙方的權(quán)利義務(wù)而商定的內(nèi)容，多用條文形式寫出。按《合同法》規(guī)定，應(yīng)具備如下條款：
（1）標(biāo)的。它是合同當(dāng)事人雙方權(quán)利和義務(wù)共同指向的對(duì)象，一般指貨物、勞務(wù)、技術(shù)成果、工程項(xiàng)目等。沒有標(biāo)的的合同是無(wú)效合同，因而簽訂合同的雙方要協(xié)商一致，務(wù)必將標(biāo)的寫得明確、具體。
（2）標(biāo)的數(shù)量。
（3）標(biāo)的'質(zhì)量。
（4）價(jià)款或報(bào)酬。
（5）履行合同的期限、地點(diǎn)和方式。
（6）違約責(zé)任。
（7）解決爭(zhēng)議的方法。
3.尾部。
尾部?jī)?nèi)容有如下三項(xiàng)：
（1）合同的有效期限。一般寫作“本合同自××××年×月×日生效”。
（2）合同的保存方式。一般寫作“本合同一式×份，甲乙雙方合存一份，送××處×份”。
（3）落款。應(yīng)把甲、乙雙方的真實(shí)姓名、地址、電話等分列在左右下方，寫明日期并加印章。
合同簽訂后，即具有法律效力，雙方當(dāng)事人必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行，從而避免不必要的矛盾糾紛，有利于維護(hù)正常的社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序。
合同規(guī)范性要求篇十
一份完整的提案應(yīng)包括以下幾個(gè)方面：
案由——即：提案的題目，用簡(jiǎn)明的.文字說(shuō)明提案要求解決什么問(wèn)題，一般為“關(guān)于…….的建議”，案由和提案內(nèi)容要一致。
提案人——即：提出提案的委員姓名或單位名稱(單位寫全稱并加蓋公章)。委員提案要注明所在界別、組別。聯(lián)名提案時(shí)，發(fā)起人應(yīng)當(dāng)作為第一提案人，即提案領(lǐng)銜人，并要注明聯(lián)系方法和聯(lián)系方式，便于辦理提案時(shí)溝通情況。
提案內(nèi)容：段落清晰，一般為有情況、有分析、有建議三個(gè)部分。
一、有情況——提案要反映什么問(wèn)題，要辦什么事?
二、有分析——提出提案的理由、原因或根據(jù)，為什么要辦這件事?它是提案的核心部分，要有分析，實(shí)事求是，簡(jiǎn)明扼要，切忌籠統(tǒng)、空泛。
有建議——針對(duì)反映的問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際，提出自己對(duì)解決問(wèn)題的具體主張和辦法。
如：
案由：關(guān)于六枝特區(qū)高層建筑供水問(wèn)題應(yīng)引起高度關(guān)注的建議。
情況：近年來(lái)，隨著我區(qū)“城區(qū)亮區(qū)”戰(zhàn)略的實(shí)施，舊城改造力度不斷加快，高層建筑拔地而起，夜郎大廈、供電大廈、工礦大廈拔地而起，其都在10層以上，六、七層高樓成為六枝中心城區(qū)一道風(fēng)景，但從我區(qū)的供水能力來(lái)看，這些高層建筑的供水問(wèn)題應(yīng)及早引起重視。
分析：據(jù)調(diào)查，我區(qū)供水能力(含大企業(yè)自采地下水)在豐水期僅為2萬(wàn)余噸，枯水期為1.7萬(wàn)噸。特區(qū)自來(lái)水公司供水量為1.2萬(wàn)噸,減去損耗不足8000噸,負(fù)責(zé)供8萬(wàn)人飲水,人均100升,低于國(guó)標(biāo)160升,在公休假日及法定假日,五層以上,高位置用水戶無(wú)水用的狀況已十分嚴(yán)重,因此,10層以上的高層建筑供水應(yīng)引起高度重視。
建議：
一、選擇巖腳河等5個(gè)水源點(diǎn)中的一個(gè)進(jìn)行引資或政府舉債抓緊實(shí)施。
最好是巖腳河水源，日產(chǎn)水量2萬(wàn)噸，盡管投資高達(dá)4000萬(wàn)元(供水部門提供)，但可解決5年內(nèi)的城區(qū)供水。
二、加快污水處理廠建設(shè)步伐，變廢為寶，可以通過(guò)循環(huán)，解決部份建筑，消防等行業(yè)用水。
政協(xié)提案委員會(huì)。
范文。
加大農(nóng)村農(nóng)業(yè)污染治理力度。
提案人:市政協(xié)委員鄭xx。
【案由】隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民生活水平的提高，農(nóng)村、農(nóng)業(yè)污染日趨嚴(yán)重，污染源也呈現(xiàn)顯著增多趨勢(shì)。如不及時(shí)采取有力措施，將嚴(yán)重影響到農(nóng)村居民的生活質(zhì)量乃至我國(guó)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。
【建議】加大對(duì)我市農(nóng)村污染治理的資金投入，逐步改善農(nóng)民生產(chǎn)與生活環(huán)境。積極爭(zhēng)取省級(jí)財(cái)政的支持，且向農(nóng)村環(huán)保建設(shè)資金傾斜，實(shí)行統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，集中治理一批污染嚴(yán)重的鄉(xiāng)村。嚴(yán)格執(zhí)法，加強(qiáng)監(jiān)管，嚴(yán)格控制污染企業(yè)向農(nóng)村轉(zhuǎn)移，并且加強(qiáng)項(xiàng)目引進(jìn)的前置許可審核，加強(qiáng)規(guī)劃和論證，對(duì)涉農(nóng)項(xiàng)目要多征求當(dāng)?shù)劓?zhèn)、村基層干部和農(nóng)民的意見，要進(jìn)行聽政并通過(guò)環(huán)境評(píng)價(jià)報(bào)告，從源頭上堵住污染項(xiàng)目流向農(nóng)村。加大宣傳力度，加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)，增強(qiáng)農(nóng)民的環(huán)境保護(hù)意識(shí)，正確引導(dǎo)農(nóng)民養(yǎng)成良好的生產(chǎn)、生活習(xí)慣。
合同規(guī)范性要求篇十一
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根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方按照“合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用”的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，確立勞動(dòng)關(guān)系。
（一）甲、乙雙方商定，采取下列第__________種形式確定勞動(dòng)合同期：
1、有固定期限：從_________年______月______日起至_________年______月______日止。
2、無(wú)固定期限：從_________年______月______日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
3、以完成一定的工作任務(wù)為期限：從_____年_____月_____日至工作任務(wù)完成時(shí)止。
（二）試用期的約定，采取下列第_____種形式：
1、無(wú)試用期。
2、試用期為_______個(gè)月（天），從_________年______月______日起至_________年______月______日止。
（一）乙方的工作崗位（部門、工種或職務(wù)）為：__________
（二）乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是：_____________
（三）乙方工作地點(diǎn)是：_____________如甲方派乙方到外地或外單位工作，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
（四）甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方的能力表現(xiàn)，可以合理調(diào)整乙方的工作崗位。（包括部門、工種或職務(wù)）
（一）甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間：_____________
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，每周至少休息一天。
2、不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門審批，乙方所在崗位實(shí)行以為周期，總工時(shí)________小時(shí)的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
（二）甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。
（三）休息日和法定節(jié)假日，甲方依法按排乙方休息休假，因工作需要安排乙方加班的，依法安排補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。
（一）乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第_______種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
1、乙方試用期工資________元/月（日）試用期滿工資________元/月（日）
2、其他形式：_____________________________________________。
（二）工資必須以法定貨幣支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。
（三）甲方可以根據(jù)企業(yè)人力資源的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的能力表現(xiàn)，及工作崗位的調(diào)整情況，合理調(diào)整乙方的工資。
（四）甲方每月日發(fā)放乙方上一個(gè)月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
（五）甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條的規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬。
（六）因乙方過(guò)錯(cuò)造成乙方停工，甲方不支付乙方停工期間的工資，并可根據(jù)造成的損失，按有關(guān)規(guī)定相應(yīng)處理。
（七）非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)，未超過(guò)一個(gè)工資支付周期（最長(zhǎng)三十日）的，甲方應(yīng)當(dāng)按照正常工作時(shí)間支付工資。超過(guò)一個(gè)工資支付周期的，可以根據(jù)乙方提供的勞動(dòng)，按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資甲方?jīng)]有安排乙方工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十支付勞動(dòng)者生活費(fèi)，生活費(fèi)發(fā)放至企業(yè)人力資源復(fù)工、復(fù)產(chǎn)或者解除勞動(dòng)關(guān)系。
（八）乙方因病或者非因工負(fù)傷停止工作進(jìn)行治療，在國(guó)家人力資源規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)，甲方應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家人力資源有關(guān)規(guī)定支付病傷假期工資。甲方支付的病傷假期工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之_____________。
（九）乙方依法享受法定休假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護(hù)假、計(jì)劃生育假等假期期間，甲方應(yīng)當(dāng)視同其正常勞動(dòng)并支付正常工作時(shí)間的工資。
（一）勞動(dòng)合同期內(nèi)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負(fù)責(zé)。
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國(guó)家人力資源和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇，按醫(yī)療保險(xiǎn)及其他相關(guān)規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)。
（三）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定辦理。
（一）甲方按國(guó)家人力資源有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家人力資源勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
（二）甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國(guó)家人力資源有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定安排乙方進(jìn)行體檢。
（三）乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
（一）乙方應(yīng)自覺遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)人力資源依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。
（二）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事頂。
（一）甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。
（二）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
（一）雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。由甲方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金由乙方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同的，甲方無(wú)需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
（二）乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
（三）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同，并有權(quán)要求甲方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
1、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的
2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的
3、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的
4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的
5、因甲方過(guò)錯(cuò)致使勞動(dòng)合同無(wú)效的
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，且無(wú)需支付乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的
3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的
5、因乙方過(guò)錯(cuò)致使勞動(dòng)合同無(wú)效的
6、被依法追究刑事責(zé)任的。
（五）有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付員工一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)支付乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
（六）有下列情形之一，甲方可按《勞動(dòng)合同法》第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)支付乙方解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
1、依照企業(yè)人力資源破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的
2、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的
4、其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。
（七）乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本勞動(dòng)合同第九條第五、六項(xiàng)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：
2、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的
3、患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的
5、在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（八）有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：
1、勞動(dòng)合同期滿的
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的
5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
甲方依照本項(xiàng)第4目、第5目規(guī)定終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付乙方終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
（九）勞動(dòng)合同期滿，有第九條第七項(xiàng)規(guī)定情形之一的.，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。但是，本勞動(dòng)合同第七項(xiàng)第2目規(guī)定乙方喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的勞動(dòng)合同的終止，按照國(guó)家人力資源有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行。
（十）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
乙方月工資高于甲方所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
（十一）勞動(dòng)合同期滿而甲方需續(xù)延勞動(dòng)合同的，應(yīng)在勞動(dòng)合同期滿前30日內(nèi)將《續(xù)訂勞動(dòng)合同意向通知書》送達(dá)乙方，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)延勞動(dòng)合同的，應(yīng)在勞動(dòng)合同期滿前30日內(nèi)重新訂立勞動(dòng)合同重新訂立的勞動(dòng)合同，自前份勞動(dòng)合同期滿次日起生效。
（一）乙方違反培訓(xùn)協(xié)議中的服務(wù)期約定，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。
（二）乙方違反雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。
（三）乙方試用期滿后解除勞動(dòng)合同而未提前30天通知的，或者試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同而未提前3天通知的，或自動(dòng)離職的，以乙方日工資為標(biāo)準(zhǔn)，每延遲1日支付1日工資的賠償金給甲方造成其他損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
（四）勞動(dòng)合同依法被確認(rèn)無(wú)效，給對(duì)方造成損害的，有過(guò)錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
（五）甲方違約解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本勞動(dòng)合同第九條第十項(xiàng)規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。
（六）任何一方的其他違約行為給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，按法律規(guī)定賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。
雙方履行本勞動(dòng)合同如發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
（一）雙方在此之前簽訂的所有勞動(dòng)合同，凡與本勞動(dòng)合同不一致的，應(yīng)以本勞動(dòng)合同為準(zhǔn)，雙方專門針對(duì)培訓(xùn)、商業(yè)秘密保護(hù)、競(jìng)業(yè)限制、購(gòu)房等個(gè)別事項(xiàng)簽訂的協(xié)議除外。
（二）乙方保證與甲方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)，已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系，并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明，否則，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。由于乙方的過(guò)錯(cuò)，導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
（三）乙方因故辭職，應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完工作交接手續(xù)后方可離職，否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動(dòng)合同的有關(guān)手續(xù)。（包括出具解除勞動(dòng)合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù)）
（四）甲乙雙方另行簽訂的培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議等與勞動(dòng)合同相關(guān)的協(xié)議是本勞動(dòng)合同的組成部分。
（五）甲方在企業(yè)人力資源內(nèi)公開發(fā)布的各項(xiàng)規(guī)章制度對(duì)雙方均具有約束力，除非該制度違反了國(guó)家人力資源法律法規(guī)或與本協(xié)議相沖突，否則視為本勞動(dòng)合同的有效附件。
（六）勞動(dòng)合同未盡事宜或勞動(dòng)合同條款與勞動(dòng)法規(guī)有抵觸的，按現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)執(zhí)行。
（七）本勞動(dòng)合同一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)______份。經(jīng)甲、乙雙方簽章生效，涂改或冒簽無(wú)效。
合同規(guī)范性要求篇十二
提案自身的規(guī)范性是提案工作規(guī)范化、制度化建設(shè)的重要內(nèi)容。
(1)提案應(yīng)在提案委員會(huì)統(tǒng)一印發(fā)的提案紙上書寫。提案委員會(huì)采取多種方式將提案紙送達(dá)委員。
(2)一份完整的提案應(yīng)包括以下幾個(gè)方面：
案由——實(shí)際上是提案的題目，用簡(jiǎn)明的文字說(shuō)明提案要求解決什么問(wèn)題，案由和提案內(nèi)容要一致。
提案者——提出提案的委員姓名或單位名稱(單位寫全稱并加蓋公章)。包括通訊地址、郵政編碼、電話號(hào)碼。聯(lián)名提案時(shí)，發(fā)起人應(yīng)當(dāng)作為第一提案人，便于辦理提案時(shí)交流情況。
提案內(nèi)容——包括兩個(gè)部分：
a、案由分析，提出提案的理由、原因或根據(jù)，它是提案的核心部分，要有情況、有分析、實(shí)事求是，簡(jiǎn)明扼要，切忌籠統(tǒng)、空泛。
b、建議、辦法和要求針對(duì)案由反映的問(wèn)題，提出自己對(duì)解決問(wèn)題的主張和辦法。以上內(nèi)容由提案者完成，缺一不可。
(3)一事一案，切忌一案多事。否則不僅問(wèn)題講不清，也無(wú)法確定承辦單位。
(4)書寫工具為鋼筆、毛筆或打印，字跡端正清楚，并提交原件(也可通過(guò)網(wǎng)上傳輸遞交)，不能用復(fù)印件代替，以便于存檔。
相關(guān)知識(shí)。
哪些提案不能被立案?
有下列情況之一的，不予立案：
(1)涉及黨和國(guó)家秘密的;。
(2)國(guó)家明令禁止的;。
(3)中共黨員對(duì)黨內(nèi)有關(guān)組織、人事安排等方面有意見的;。
(4)民主黨派成員反映本組織內(nèi)部問(wèn)題的;。
(5)進(jìn)入民事、刑事、行政訴訟以及仲裁程序的;。
(6)屬于學(xué)術(shù)研討的;。
(7)為本人或親屬解決個(gè)人問(wèn)題的;。
(8)宣傳、推介具體作品、產(chǎn)品的;。
(9)指明舉報(bào)的;。
(10)內(nèi)容空泛、沒有具體建議的。
未予立案的，采取以下方式處理：
(1)建議委員修改;。
(2)給與撤銷;。
(3)轉(zhuǎn)有關(guān)部門參考;。
(4)轉(zhuǎn)社情民意;。
(5)轉(zhuǎn)委員來(lái)信;。
(6)轉(zhuǎn)信息。
對(duì)不予立案的提案由提案委員會(huì)書面通知提案人，提案人對(duì)審查意見持有異議的，可提出申請(qǐng)，由提案委員會(huì)復(fù)審。
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