總結(jié)的目的在于總結(jié)經(jīng)驗，提取規(guī)律，形成方法，對今后的行動起到引導(dǎo)作用。在總結(jié)中，可以提出一些改進和創(chuàng)新的建議，為今后的工作提供參考。想寫一篇好的總結(jié)嗎？別擔心，以下是一些總結(jié)范文供你參考和學習。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇一
近年來，隨著反腐敗斗爭的持續(xù)深入，派駐紀檢組的工作日益凸顯其重要性。作為派駐紀檢組的組長，我深切感受到了自己肩上的責任重大。通過履職的過程中，我深刻認識到了許多問題，也積累了一些心得體會。
首先，派駐紀檢組長要時刻保持清醒的頭腦。在履職過程中，我們經(jīng)常面臨各種各樣的誘惑和挑戰(zhàn)，要時刻提醒自己保持警惕，不被誘惑所動搖。只有時刻保持清醒，始終保持對黨和人民的忠誠，才能始終堅持正確的方向，做到清正廉潔。
其次，派駐紀檢組長要建立良好的工作機制。在工作中，我們不能僅僅依靠個人的努力，更需要建立起一套有效的工作機制。這包括制定合理的目標和規(guī)劃，明確工作職責和分工，建立健全的信息溝通和反饋機制等。只有建立良好的工作機制，才能確保工作順利進行并取得實效。
第三，派駐紀檢組長要善于運用各種工作方法和手段。在履職過程中，為了更好地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，我們需要善于靈活運用各種工作方法和手段。例如，加強調(diào)查研究，深入基層進行實地調(diào)查，了解干部群眾的真實情況；加強信息收集和分析，及時掌握各類涉嫌違紀違法問題的線索；加強督促檢查，確保查處問題的力度和效果等。只有善于運用各種工作方法和手段，才能更好地履職盡責。
第四，派駐紀檢組長要注重團隊建設(shè)。我們要認識到，只有建設(shè)一個團結(jié)、和諧、高效的團隊，才能更好地完成各項工作。團隊建設(shè)不僅包括加強對團隊成員的培訓和培養(yǎng)，還要注意增強團隊的凝聚力和向心力。只有團隊建設(shè)得當，才能更好地協(xié)同作戰(zhàn)，形成合力，實現(xiàn)工作目標。
最后，派駐紀檢組長要善于總結(jié)經(jīng)驗，不斷推進工作。履職過程中，我們會遇到各種挑戰(zhàn)和困難，需要時刻總結(jié)經(jīng)驗教訓，不斷提高工作水平。只有在不斷總結(jié)中，我們才能不斷向前，不斷推進工作，為反腐敗斗爭做出更大的貢獻。
總而言之，派駐紀檢組長履職是一項重要的工作，需要我們時刻保持警惕、建立良好的工作機制、善于運用各種工作方法和手段、注重團隊建設(shè)，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高工作水平。只有這樣，我們才能更好地為黨和人民工作，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻自己的力量。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇二
第一段：引言（250字）。
派駐紀檢組長是一項充滿責任和挑戰(zhàn)的職位。在長期的工作中，我深刻認識到了派駐紀檢組長的重要性和使命感。在履職過程中，我時刻保持對黨紀國法的敬畏之心，始終堅持廉潔自律的基本原則。通過深入調(diào)查研究和有效的監(jiān)督執(zhí)紀，我在履職的過程中獲得了許多寶貴的心得體會。
第二段：正確的監(jiān)督方式（250字）。
作為派駐紀檢組長，正確的監(jiān)督方式是履職的核心。我發(fā)現(xiàn)，強調(diào)團結(jié)教育的方式是最有效的監(jiān)督方式之一。通過與各級干部進行深入交流，我不僅能夠了解他們的工作情況和工作壓力，還能夠了解到一些問題的根源和成因。這種方式不僅能夠起到糾錯和教育的作用，還能夠達到事半功倍的效果。我還發(fā)現(xiàn)，正確的監(jiān)督方式還包括不斷提高自己的監(jiān)督能力，運用新的監(jiān)督理念和手段來應(yīng)對日益復(fù)雜的工作情況。
第三段：善于發(fā)現(xiàn)問題（250字）。
派駐紀檢組長要善于發(fā)現(xiàn)問題，并及時予以處理。我深刻認識到，問題的發(fā)現(xiàn)是問題整治的前提和基礎(chǔ)。只有準確全面地發(fā)現(xiàn)問題，才能更好地制定和實施解決方案。在履職的過程中，我經(jīng)常進行深入調(diào)研和走訪，與相關(guān)人員進行廣泛、深入的交流，了解他們的意愿和需求，發(fā)現(xiàn)問題的端倪。同時，我還建立了一套完善的問題反映機制，鼓勵群眾舉報違紀行為，確保問題的迅速查處和糾正。
第四段：注重預(yù)防和教育（250字）。
派駐紀檢組長的職責不僅是糾正問題，更是預(yù)防問題的發(fā)生。在履職的過程中，我注重加強對基層干部的教育和培訓，提高他們的思想覺悟和紀律素質(zhì)，確保他們清醒認識到自己的責任和義務(wù)。同時，我還加強了對干部的監(jiān)督和考核，建立了一套完善的責任追究機制，確保干部在工作中能夠做到守紀律、守規(guī)矩。
第五段：總結(jié)與展望（200字）。
通過長期的工作實踐，我深刻認識到派駐紀檢組長的工作是一項重要而艱巨的任務(wù)。只有不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和監(jiān)督能力，才能更好地履行我們的職責和使命。當前，我們面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇，我將進一步加強學習和實踐，不斷完善自己的工作方法和思路，為促進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作做出更大的貢獻。
總結(jié)：派駐紀檢組長在履職過程中必須具備正確的監(jiān)督方式，善于發(fā)現(xiàn)問題，并注重預(yù)防和教育。只有在不斷提高自身能力和素質(zhì)的基礎(chǔ)上，才能更好地履行職責和使命，并為推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作做出應(yīng)有的貢獻。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇三
深入學習以習近平總書記系列重要講話精神和各級紀委全會精神，積極掌握其內(nèi)涵和要求，進一步強化組員的黨性觀念、紀律意識和業(yè)務(wù)能力，不斷適應(yīng)紀檢監(jiān)察工作的新形勢和新要求。充分發(fā)揮個人主觀能動性，在推進各類信訪案件線索核查的工作中，不斷歸納總結(jié)辦案經(jīng)驗，組員之間對照條例、法規(guī)學習討論，深化對紀檢監(jiān)察工作常用法律法規(guī)和信訪案件線索初核基本業(yè)務(wù)知識的理解與運用，形成在工作中學習，在學習中工作的良好氛圍，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。加強作風建設(shè)，帶頭執(zhí)行各項工作紀律，嚴守中央八項規(guī)定精神，自覺接受駐在部門干部群眾的監(jiān)督，以嚴謹?shù)膶W風、務(wù)實的作風、嚴明的紀律，履行好紀檢監(jiān)察工作職責，做好黨的忠誠衛(wèi)士。
（二）落實監(jiān)察權(quán)限，突出日常監(jiān)督。
按照《關(guān)于深化中央紀委國家監(jiān)委派駐機構(gòu)改革的意見》要求，推動駐在部門黨組織擔負起全面從嚴治黨政治責任，建立定期會商、重要情況通報、線索聯(lián)合排查、聯(lián)合監(jiān)督執(zhí)紀等機制，為黨組（黨委）主體作用發(fā)揮提供有效載體，形成同向發(fā)力、協(xié)作互動的工作格局。緊緊圍繞監(jiān)督這個第一職責，加強對駐在部門黨組織的監(jiān)督，重點檢查遵守黨章黨規(guī)黨紀和憲法法律、貫徹落實黨的路線方針政策和決議等情況。根據(jù)賦予派駐機構(gòu)監(jiān)察權(quán)，既要依照黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)履行監(jiān)督執(zhí)紀問責職責，又要依照憲法和監(jiān)察法履行監(jiān)督調(diào)查處置職責，對行使公權(quán)力的公職人員實行監(jiān)察全覆蓋。積極當好委領(lǐng)導(dǎo)參謀助手，及時向駐在單位傳達委工作信息，向委領(lǐng)導(dǎo)報告駐在單位工作動態(tài)及意見、建議，做到上傳下達不走樣，起到委機關(guān)和派駐單位之間橋梁、紐帶作用。
（三）堅持問題導(dǎo)向，擦亮派駐監(jiān)督“探頭”
聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責，堅持問題導(dǎo)向，把紀律挺在前面，調(diào)亮監(jiān)督“探頭”，全面履行黨章賦予的職責，把“派”的權(quán)威、“駐”的優(yōu)勢真正發(fā)揮出來。要堅持抓早抓小，在重要節(jié)點及駐在部門履行行政權(quán)力前，通過開展集體談話、個別談話等方式，常提要求，嚴明紀律，筑牢廉潔自律防火墻。對發(fā)現(xiàn)或反映的黨員干部身上的苗頭性、傾向性及還不構(gòu)成違紀的問題，要敢于運用“四種形態(tài)”中的第一種形態(tài)，通過批評教育、責令糾正、約談、誡勉談話、函詢等方式，讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)，達到常敲警鐘、防微杜漸的目的。對初核確實存在嚴重違紀甚至違法行為的，絕不含糊手軟，絕不姑息遷就，要穩(wěn)、準、狠，猛擊一棒，依紀依法從嚴從快處理，形成強大震懾力，同時做到審查一宗警示一片，樹立監(jiān)督執(zhí)紀權(quán)威。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇四
上半年，在市紀委和局黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，局紀檢組認真貫徹落實市紀委六屆四次全會精神和各項工作部署，以打基礎(chǔ)、帶隊伍、樹形象、促發(fā)展為工作目標，結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，嚴明紀律，把握導(dǎo)向，注重監(jiān)督，扎實推進各項工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一
1.持續(xù)抓好八項規(guī)定落實。年初，召開全局干部職工大會，認真學習市紀委六屆四次全會精神和市委工作會議精神，學習傳達中央、省委、泉州市委和市委有關(guān)黨風廉政責任制建設(shè)的一系列文件精神和要求，完善制度，進一步建立健全各項規(guī)章制度，堅持以制度管人管事，規(guī)范黨員干部權(quán)力運行。制訂完善黨組會議事制度、局務(wù)會議事制度、領(lǐng)導(dǎo)周一碰頭會制度、行政后勤管理制度、公務(wù)接待制度、車輛管理制度等。減少會議，清理規(guī)范文件，停辦《石獅廣電》工作簡訊，禁止一切形式的公費外出參觀旅游，嚴格公車管理，營造風清氣順工作環(huán)境和工作氛圍。扎實開展黨風廉政責任制的督查落實工作。制訂下發(fā)《201_年石獅廣電局紀檢監(jiān)察工作分解表》，與各部門、各股(室)簽訂《黨風廉政建設(shè)責任制》責任狀，將黨風廉政建設(shè)各項任務(wù)分解到每位局領(lǐng)導(dǎo)、每個股(室)、中心、公司負責人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，廣泛征求意見，全面查擺問題，堅持邊學邊改，圍繞群眾提出的7條四風問題，逐項整改，有力地促進了風正氣順的工作氛圍逐步形成，黨風政風取得明顯成效。
2.嚴格落實七項規(guī)定，機關(guān)作風明顯好轉(zhuǎn)。今年上半年，局紀檢組嚴格按照市委《關(guān)于嚴肅效能紀律七條規(guī)定》要求，加大督查力度，建立每周一暗訪，每天一巡視制度，先后通報4起違反七項規(guī)定典型案例，對局領(lǐng)導(dǎo)班子成員未打卡進行通報，并進行書面檢討，1起人為操作失誤進行通報，并對2個責任人處效能告誡，扣發(fā)當月工資500元，對4位未按規(guī)定超時打卡人員進行指名道姓通報，并扣發(fā)季度績效工資。通過各種強有力的監(jiān)督機制，有力地促進了機關(guān)效能取得明顯好轉(zhuǎn)。
1.思想認識到位。先后組織全體干部職工學習中央、省和我市有關(guān)廉政建設(shè)工作的文件和規(guī)定，領(lǐng)會廉政風險防控的精神實質(zhì)，使廣大干部職工自覺把思想和行動統(tǒng)一到加強廉政風險防控工作上來，預(yù)防和控制黨員干部及重要崗位人員的工作失誤，從源頭上防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
2.組織領(lǐng)導(dǎo)到位。成立了以局長為組長，紀檢組長為副組長，各科室負責人為成員的廉政風險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各科室相互配合的良好氛圍。
3.安排部署到位。召開了廉政風險防控工作動員大會，強調(diào)了抓好廉政風險防控工作的重要性和必要性，并制定了《石獅市廣播電視事業(yè)局關(guān)于開展廉政風險防控管理工作的實施方案》，對廉政風險防控工作進行安排部署，有效推進了廣電系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系建設(shè)。
4.整改問題到位。上半年，局紀檢組結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，認真對照四風問題，著力查擺存在的問題。針對群眾反映強烈電視畫面模糊、電視節(jié)目內(nèi)容單一問題，局黨組組織力量，集中精力抓好演播大廳改造、媒資庫建設(shè)和播出系統(tǒng)提升等技術(shù)提升工程，加大頻道欄目包裝，推出7檔自辦節(jié)目，與湖南天擇傳媒公司合作，打造都市生活頻道，群眾反映良好。加大對《石獅新聞》欄目的改革力度，突出民生內(nèi)容，深受各界好評。
5.談話告知到位。局黨組強化廉政風險防控，約談全局十四名中層干部進行廉政教育和廉政風險談話提醒。通過廉政約談，使各科室和下屬各單位干部進一步提高了對自身和抓好科室黨風廉政建設(shè)的認識，明確哪些事該做，哪些事不該做，對筑牢拒腐防變思想道德防線、促進干部隊伍的健康成長、教育和保護干部起到了事先防范的作用。
1.強化機關(guān)效能建設(shè)，建立一整套嚴格的績效考評制度。按照崗位職責不同，從德、能、勤、廉、效5個方面量身定制各個科室的績效考評辦法，堅持向新聞采編、技術(shù)維護等一線職工傾斜，提高部門績效考評分值，激發(fā)干部職工主動性和積極性。嚴格實行人臉識別考勤制度，加大治庸治懶力度，體現(xiàn)干好干壞不一樣，多干少干不一樣。
2.加大宣傳教育力度，提高干部隊伍素質(zhì)。認真做好每月思勤廉文章的學習討論，在醒目位置設(shè)置廉政文化墻，通過手機、博客、互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體，發(fā)送格言警句，充分發(fā)揮市電視臺主流媒體宣傳效應(yīng)。半年來共制作播出有關(guān)勤政廉政公益廣告近200條(次)，采編有關(guān)反腐倡廉新聞稿件近80條，制作5個黨風廉政專題片，認真開展倡廉潔、樹清風優(yōu)秀廉政公益廣告展播活動，營造全市濃厚氛圍。積極報送各種信息，有一篇報道刊發(fā)在《福建廣播電視報》上。
3.認真開展政務(wù)公開和民主評議行風工作。聘請7名黨風廉政和行風評議監(jiān)督員，召開座談會，發(fā)放征求意見表和測評表征求意見，按時落實整改，提高群眾滿意率。加大政務(wù)公開力度，自覺接受社會監(jiān)督，把干部職工關(guān)心的事權(quán)、財權(quán)及時公開，增強透明度，提高知情權(quán)。
4.突出關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強監(jiān)督，提高防范意識。切實加大對重大資金支出、大宗物品采購的監(jiān)督力度。對廣播電視播出系統(tǒng)、演播廳改造、媒資庫建設(shè)等為民辦實事項目的工程、設(shè)備招投標進行全程監(jiān)督，效果明顯。加大對干部職工慵懶散等工作作風的效能督查，采取不定期抽查形式，對違反效能行為進行嚴肅處理。對臺聘人員的引進、工資、崗位管理進行監(jiān)督，嚴格程序，規(guī)范用人制度。認真完成《糾風論壇》網(wǎng)上交辦事項，做到事事有回應(yīng)，件件有落實。
1.深刻領(lǐng)會十八屆三中全會精神，推進黨風廉政建設(shè)。按照市委統(tǒng)一部署，結(jié)合本單位實際，加強領(lǐng)導(dǎo)，認真組織，周密安排，深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神。要充分發(fā)揮媒體作用，加強對涉及反腐倡廉敏感問題和熱點問題的輿論引導(dǎo)，牢牢把握正確導(dǎo)向，及時宣傳和推廣在學習貫徹中的好做法好經(jīng)驗，發(fā)揮先進典型示范作用，不斷引向深入。
2.加強作風建設(shè)，全力推進行政提速。切實加強作風建設(shè)，進一步落實馬上就辦，辦就辦好精神，促進行政大提速。要結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強群眾路線教育。繼續(xù)深化治庸、治懶、治散、治奢工作，大力倡導(dǎo)干事創(chuàng)業(yè)作風。
3.加強制度建設(shè)，不斷完善懲治和預(yù)防腐敗體系。堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預(yù)防方針，全面推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。統(tǒng)籌做好教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風等工作。加強反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè)，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，提高黨風廉政建設(shè)水平。
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委工作重心，結(jié)合分管工作實際，認真謀劃，積極探索，重點突破，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將近年來個人工作思想情況小結(jié)如下：
一、思想作風方面。
1、_主義理想信念堅定。在工作中，我始終認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想，堅持以馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義思想為指導(dǎo)，不斷剖析自身的非無產(chǎn)階級思想觀點，排除侵襲與干擾，牢固樹立_主義世界觀、人生觀和價值觀，夯實思想防線，自覺有效的抵制各種錯誤思潮的侵襲，在大是大非面前做到了不變質(zhì)、不變色。
2、工作作風進一步轉(zhuǎn)變。近年來，始終堅持在工作中積極轉(zhuǎn)變工作作風、思想作風，不斷改進工作方法，探究科學的領(lǐng)導(dǎo)方式和藝術(shù)，堅決反對和克服形式主義、不求創(chuàng)新、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風，扎扎實實地投入到我縣_經(jīng)濟建設(shè)工作之中。
3、牢固樹立宗旨意識。始終堅持從人民的根本利益出發(fā)，明確領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)的觀念、權(quán)力就是責任的觀念、公仆就是奉獻的觀念，把群眾利益放在第一位置、把群眾要求當作第一追求，時刻把努力保持與人民群眾的密切聯(lián)系，自覺實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力做到依靠群眾，緊密貼近群眾，與群眾同甘共苦。同時，在實踐“三個代表”重要思想過程中，認真開展調(diào)查研究，大膽創(chuàng)新，勇于進取，提出了大量切合實際的黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新舉措，實事求是地認真加以組織落實，并取得良好成效。
4、嚴格遵守組織紀律。在工作中，時刻牢記黨的組織紀律，堅持民主集中制，自覺維護班子的整體形象，注重班子的團結(jié)。
5、較好地遵守和執(zhí)行了廉潔自律法規(guī)制度。能夠嚴格按照廉潔勤政各項規(guī)章制度的要求，自覺進行對照檢查，樹立正確的權(quán)力觀，處理好權(quán)力與利益的關(guān)系。始終牢記手中的權(quán)力是黨和人民給的，人民的利益高于一切;始終將“掌權(quán)”看作為人民服務(wù)的機會，將“用權(quán)”看作為人民服務(wù)的責任。在工作中始終不偏離黨的宗旨，自覺地為民盡責、為黨分憂，把廉潔從政、勤政為民作為自己工作的座右銘，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。
二、履行工作職責情況。
任職三年來，我分管的紀檢監(jiān)察和信訪工作，這兩項工作既是黨委、政府加強干部管理，嚴肅黨紀政紀，轉(zhuǎn)變作風和體察民情，維護群眾利益的窗口，又為社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展提供著強有力的_紀律保障和支撐。在這三年來的工作中，我堅持以科學發(fā)展觀引導(dǎo)正確的政績觀，以正確的政績觀實踐科學的發(fā)展觀，特別是將“官位”作為化解難題的“支點”和造福一方的“杠桿”，分管工作取得階段性成效，全縣黨風政風發(fā)生了根本性的好轉(zhuǎn)，干部和機關(guān)作風發(fā)生了新的變化，黨群、干群關(guān)系進一步密切，紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作穩(wěn)步向縱深推進，嚴懲了一批腐化墮落分子，有力地弘揚了正氣，遏制了歪風邪氣;信訪工作得到大力加強，信訪件呈逐年下降趨勢，大量群眾反映和關(guān)注的熱點、難點問題得到有效治理和解決。
在縣紀委、院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，紀檢組明確職責定位，聚焦中心任務(wù)，以落實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風“三轉(zhuǎn)”要求為準繩，立足從源頭上防范、從制度上規(guī)范、從督察上警示，積極向院黨組提出工作建議，督促各支部建立健全各項黨建工作制度，過好組織生活;協(xié)助黨組加強黨風廉政建設(shè)工作，年初參與安排部署黨風廉政建設(shè)責任和反腐敗工作會議，牽頭成立黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，制定出臺《2020年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》，參與簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀，層層細化責任，嚴格責任落實;督促領(lǐng)導(dǎo)班子落實“一崗雙責”責任，對各部門負責人的監(jiān)督管理職責再明確，確定了各部門負責人每季度對本部門黨風廉政建設(shè)工作情況進行述職，年終進行總體評價的“季述年考”制度，層層傳導(dǎo)壓力，強化責任落實。
一是充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。按照“四種形態(tài)”全面梳理與黨風廉政密切相關(guān)隱患點，強化重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，并把監(jiān)督“四風”問題，違法違紀查處作為重中之重，對“三重一大”事項、立案、審理、執(zhí)行、后勤保障等重點工作崗位實行重點監(jiān)督在審判大樓放置意見箱，全面接受群眾信函舉報;向全社會公布24小時錄音舉報固定電話，隨時接受當事人電話投訴;對法官違法違紀四級法院舉報網(wǎng)站系統(tǒng)專人管理，確保投訴互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)暢通，及時發(fā)現(xiàn)違紀違法線索。加強日常監(jiān)督管理。就有關(guān)紀律作風要求、節(jié)假日廉政注意事項等方面向全院干警發(fā)送短信1000余人次，對存在違紀苗頭性傾向的1名同志及時提醒。
二是嚴格執(zhí)紀問責。對信訪舉報中反映法官存在的審判作風問題，及時與院、庭領(lǐng)導(dǎo)溝通情況，找當事法官進行談話，當面提出批評和糾正錯誤。對不實信訪舉報，在查清事實的基礎(chǔ)上，及時為干警正名，維護干警的聲譽。通過每季度發(fā)布紀檢監(jiān)察信訪工作通報，發(fā)揮辦案工作的功能，督促相關(guān)部門注意易引發(fā)投訴的，防止類似問題再度發(fā)生。
今年共受理各類信訪投訴34件，同比增長142%。在受理各類信訪34件次中，檢舉控告類14件次，占信訪投訴總量的41%;訴訟類20件次，占信訪投訴總量的59%。從信訪投訴的來源看，市中院轉(zhuǎn)來28件(含省高院轉(zhuǎn)至中院6件)，占82%;縣紀委轉(zhuǎn)來5件，占15%;自收1件，占3%。今年受理的34件信訪件，已結(jié)33件，未結(jié)1件。已結(jié)33件信訪件中，均為不實或部分屬實投訴，并將調(diào)查結(jié)果及時向信訪人反饋。
今年以來，紀檢組有序開展縣紀委下達的全年查辦案件任務(wù)，通過與其他紀檢機構(gòu)協(xié)同合作，目前兩件案件已經(jīng)辦理完成。
三是強化重點監(jiān)督。首先是加強對法院黨組“三重一大”制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。對法院黨組研究員額法官增補、訴訟服務(wù)中心升級改造、科技法庭升級、辦公電腦更換等重大事項，在決策、實施過程中，紀檢組主動關(guān)注、積極跟進，確保決策依法依規(guī)。其次是開展案件回訪工作。向每一案件的當事人隨案發(fā)放廉政監(jiān)督反饋卡，廉政監(jiān)督卡發(fā)放率達到100%，就司法作風等情況回訪案件當事人32件78人次，通過回訪了解辦案法官的履職滿意度、廉政情況和司法作風情況并逐件反饋到人。另外，認真開展了對法院工作人員在企業(yè)、社會團體兼職(任職)清理情況進行再次“回頭看”及公職人員違規(guī)參與民間借貸問題專項治理工作，經(jīng)排查，在職干警無在企業(yè)、社會團體兼職(任職)情形，也無違規(guī)參與民間借貸活動。
一是由紀檢組牽頭，擬定了紀律作風建設(shè)考核辦法初稿，提交法院黨組討論，要求把黨風廉政建設(shè)工作與審判執(zhí)行工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
二是對干警落實中央“八項規(guī)定”精神，糾正“四風”情況組織專項檢查，每逢春節(jié)、中秋國慶等重大節(jié)日，紀檢組都帶領(lǐng)紀檢監(jiān)察干部開展明察暗訪活動。督查活動一并擴展到八小時工作以外的業(yè)務(wù)活動。發(fā)布《關(guān)于做好201x年元旦春節(jié)作風建設(shè)等工作的通知》、《關(guān)于做好201x年清明期間相關(guān)工作的通知》、《關(guān)于做好2020年“五一”勞動節(jié)期間相關(guān)工作的通知》、《關(guān)于加強中秋及國慶作風建設(shè)的通知》。通過宣傳教育、督促檢查，全院無違反八項規(guī)定的事件發(fā)生。
三是組織開展審務(wù)督察，重點督查內(nèi)部管理、紀律作風等方面存在的問題，以及人民群眾反映強烈的“六難三案”等突出問題。根據(jù)年初制定的《2020年審務(wù)督察工作分解表》，對督查中發(fā)現(xiàn)的具有典型性的或普遍性的問題采取適當?shù)姆绞竭M行通報，今年已經(jīng)編發(fā)審務(wù)督察通報xx期，對訴訟服務(wù)、庭審制度執(zhí)行、紀律作風等不規(guī)范的行為點名通報。
四是根據(jù)《xx縣“中層梗阻為官不為”問題專項治理工作方案》文件精神，結(jié)合全國法院集中開展紀律作風問題專項督察及省高院相關(guān)工作要求，開展“五查五看”專項治理活動，要求干警個人及部門針對存在的問題，查找原因，列出整改措施和清單，并進行詳細認真總結(jié)，進一步制定和完善相關(guān)制度。9月份，省高院審務(wù)督察小組在我院開展了紀律作風專項檢查活動，經(jīng)過實地走訪、查閱臺賬，對法院的紀律作風整治工作給予了高度的肯定。
五是為推動中央八項規(guī)定精神落地生根，整治人民群眾反映強烈的司法不正之風，在全院集中開展“違規(guī)吃喝問題督查月”活動及為期兩個月的紀律作風教育整頓活動。針對整頓重點，明確學習重點，并要求干警采取以部門集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，以領(lǐng)導(dǎo)上黨課、開展談心活動、現(xiàn)場接受警示教育等多種形式，增強學習實效;既要用好反面教材深入剖析原因教訓，又要用好正面典型激發(fā)正能量。
一是強化政治學習。紀檢組始終堅持以督促促學習，以檢查促學深，使駐在單位開展常態(tài)化、制度化的政治學習。今年以來開展了12次中心組擴大學習會，全院中層以上干部全部參會，夯實領(lǐng)導(dǎo)干部理論基礎(chǔ);深化“兩學一做”教育活動。黨總支提前發(fā)布學習內(nèi)容，并報送本支部學習的典型成果，特別是十九大召開以后，黨支部多次學習十九大報告、學習新黨章，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹黨的十九大會議精神;召開以“隊伍建設(shè)和黨建工作”“學習貫徹以人民為中心的發(fā)展思想”等為主題的專題研討會，選取中層干部作典型發(fā)言，實現(xiàn)政治學習和業(yè)務(wù)工作兩手抓。
二是開展警示教育活動。3月組織干警前往烈士陵園，緬懷革命先烈，重溫入黨誓詞;5月組織干警參觀、學習“廉”字書法作品;11月組織干警前往徐州參觀徐州監(jiān)獄、淮海戰(zhàn)役紀念館，貫徹學習十九大精神，加強黨員的黨性修養(yǎng)和思想政治建設(shè)。相繼組織干警觀看警示教育片《警鐘長鳴挺紀在前》、《打鐵還需自身硬》、《不忘初心警鐘長鳴》、《斬斷伸向扶貧領(lǐng)域的黑手》《貪路無歸》等專題片，對于報送的觀后感擇優(yōu)上報市中院參與專題評選活動。參加全縣司法和紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部集中警示教育會議，發(fā)放《違紀違法案例選編》，要求全員學習。經(jīng)過一系列的具體舉措，強化了干警“遵章守紀、廉潔司法”的規(guī)矩意識和底線意識。
存在問題：一是部分干警問題意識還不強，未能把黨風廉政建設(shè)和司法審判工作緊密結(jié)合起來，沒有有效解決實際工作中的問題。二是工作創(chuàng)新能能力和積極主動性都有待加強。三是廉政宣傳教育干警參與度和積極性不是很高，警示效果有待提高。四是司法作風建設(shè)的常態(tài)化還需要進一步加強。
2020年，派駐第xx紀檢組將全面學習貫徹黨的十九大會議精神，全面落實保持黨的先進性和純潔性的各項要求，繼續(xù)抓好兩個責任的落實，圍繞執(zhí)紀、監(jiān)督、問責，進一步在黨風廉政建設(shè)落實上下功夫。
一是警示教育的開展要有針對性。突出教育的多樣性和常態(tài)化。二是審務(wù)督察工作要更加細致，要深入到司法活動的各個具體環(huán)節(jié)中開展監(jiān)督檢查工作。三是強化案件查辦、問責力度。認真篩選案件線索，及時查清問題，通過查處問責，落實“一案雙查”和“倒查倒逼”機制，對違法違紀行為形成震懾。運用好“四種形態(tài)”，力爭把問題解決在萌芽狀態(tài)。四是加強對法院廉潔風險點的排查。針對法院黨風廉政建設(shè)方面的問題，特別是行業(yè)性、系統(tǒng)性的問題進行排查，及時向法院黨組提出書面意見，認真貫徹落實《xx縣紀委派駐機構(gòu)履行監(jiān)督職責暫行辦法》，跟蹤整改落實情況，督促其完善相關(guān)的制度規(guī)定。
紀檢監(jiān)察工作任重而道遠，派駐第xx紀檢組要在縣紀委的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷加強自身的學習，勤奮扎實開展紀檢監(jiān)察工作，為法院營造廉潔、公正、高效的司法工作環(huán)境。
一年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級教育部門的幫助支持下，學院領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和帶領(lǐng)全體教職工，以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以群眾路線教育實踐活動為契機，以《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》為行動指南，堅持走發(fā)展道路，牢固樹立教育服務(wù)理念，緊緊圍繞我市基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育實際，以學習落實各項“標準”為核心，以深化課程改革、構(gòu)建自主高效課堂為重點，以提高教育教學質(zhì)量和教師專業(yè)化素質(zhì)為目標，積極履行工作職責，圓滿的完成了全年的各項工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下。
(一)思想政治建設(shè)。學院黨委班子堅持把思想政治建設(shè)放在首位，以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為學習重點，認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力提高政治敏銳性和政治鑒別力。在思想上與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，自覺維護中央、省、市委的，維護全院上下和社會各界的大團結(jié)，確保黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)在教育教學工作中的全面貫徹落實。在事關(guān)全局和關(guān)系群眾利益的大是大非問題上做到認識不含糊，態(tài)度不曖昧，行動不動搖，始終旗幟鮮明，立場堅定，始終保持一個基層黨員領(lǐng)導(dǎo)集體堅持中國特色社會主義的堅定信仰。
(二)能力建設(shè)。學院黨委班子以“建設(shè)學習型學院”為抓手，有計劃地安排班子成員參與各級各類教育教學培訓活動，注重把學習理論與貫徹中央、省市各項重大決策相結(jié)合，增強使命感、緊迫感和責任感;把學習理論與提升思想素質(zhì)結(jié)合起來，提高判斷形勢、應(yīng)對復(fù)雜問題的能力;把學習理論與提高實際能力結(jié)合起來，并注意把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施和領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)，提高決策能力和指導(dǎo)實際工作的水平。創(chuàng)新實行項目管理新舉措，提出班子成員要帶項目，要成為業(yè)務(wù)的引路人、帶頭人，成為業(yè)務(wù)上的專家、行家。同時，注重集中班子力量分析解決工作中和學院發(fā)展中的主要問題和矛盾，在具體實踐中加強能力建設(shè)。
(三)作風建設(shè)。今年是黨的群眾路線教育實踐活動年。學院領(lǐng)導(dǎo)班子以解決“四風”為契機，以整風精神集中解決了班子存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。在工作中自覺發(fā)揚黨內(nèi)民主，堅持民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責制，著眼于構(gòu)建高效的學院管理體制，團結(jié)協(xié)作，群策群力，共謀發(fā)展。在選人用人上，認真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，堅持標準不放松，嚴格程序講規(guī)范，做到了唯才是舉、德才并重。班子成員堅持深入基層、深入一線、深入部門。通過召開座談會、分片調(diào)研、問卷調(diào)查、來信來訪等多種渠道征求意見，始終把接受群眾監(jiān)督貫穿于整個教風研風訓風建設(shè)和全院干部隊伍建設(shè)的始終。通過完善各種調(diào)研制度，傾聽基層學校和學院教職工的意見和要求，不斷改進班子工作，力求做到科學決策，有針對性地開展服務(wù)指導(dǎo)。
(四)廉政建設(shè)。學院黨委班子認真貫徹執(zhí)行中央和省委、市委關(guān)于基層黨建工作的決策部署，堅持帶頭履行“一崗雙責”，堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作作為加強新形勢下黨的建設(shè)的重要內(nèi)容。深入開展以“為民、務(wù)實、清廉”為主題，以“反對四風、服務(wù)群眾”為重點的主題教育活動，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風。按照黨的群眾路線活動和市委要求，及時制定下發(fā)了《黨風廉政建設(shè)責任制實施方案》。建立健全一整套規(guī)章制度，對全院干部嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，形成了求真務(wù)實的工作作風，提高了依法治教水平。通過組織學習《廉潔從政若干準則》和開展反腐倡廉教育，增強班子成員黨風廉政建設(shè)的責任感和緊迫感，使班子成員能夠牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。始終堅持院務(wù)公開和民主管理，增加工作的透明度。堅持群眾路線，堅守為群眾服務(wù)的宗旨。認真遵守中共中央八項規(guī)定，嚴格要求自己，以身作則，克己慎行。
(一)圓滿完成黨的群眾路線教育實踐活動各項任務(wù)。
按照市委、局黨委的統(tǒng)一部署和要求，從今年3月開始，我們在全院范圍內(nèi)開展了以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，以為民務(wù)實清廉為主題，以反對“四風”為主要內(nèi)容的群眾路線教育實踐活動?；顒又校覀兘Y(jié)合學院實際研究制定了《深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》和《“抓三風、強、促提升”主題教育實踐活動方案》，并通過動員部署、集中學習、交流研討、征求意見、開展批評與自我批評、制定整改措施、召開總結(jié)大會等工作，扎實有效推進教育實踐活動的開展，圓滿完成了教育實踐活動的各項任務(wù)。同時我院還代表教育局基層單位接受了省委第七督導(dǎo)組的檢查指導(dǎo)，督導(dǎo)組及市局領(lǐng)導(dǎo)對我院活動開展情況以及在服務(wù)學校、服務(wù)群眾中所做的工作給予了充分的肯定。
(二)全方位、多角度、深層次推進以構(gòu)建自主高效課堂為標志的課程改革。
初中部、小教部加強了三級課程實施以及自主高效課堂與思維可視化、與信息技術(shù)整合的途徑和方法的探索，通過典型引路，有序推進“253工程”。重新修訂的《新課程能力培養(yǎng)》一書，突出了學習方法與思維能力的新元素，更好地服務(wù)了課程改革;高中部高起點啟動了課改實驗班工作，研制的《高中課改實驗班工作操作方案》，有效的指導(dǎo)了高中課堂教學改革;學前部以“快樂玩、有效學”為基本模式的教學體系、職業(yè)教育以“項目教學改革”為抓手的“教、學、做一體化”的教學模式以及藝體部、民教部頗具學科特點的自主高效課堂教學模式，在實踐中日益成熟，收到了良好的教學效果。目前，我市的課改經(jīng)驗和做法，不僅得到了省內(nèi)外專家的充分肯定，還在遼寧教育雜志、遼寧教育工作雜志、中國教師報上得到了宣傳和推廣。
(三)以教師專業(yè)化發(fā)展為根本，扎實開展教、科研工作。
1.加強“標準”的學習研究，實現(xiàn)“標準”引領(lǐng)。各部門堅持“標準”先行，學習和落實各項“標準”和“指南”。通過邀請_教育學院黨委書記、副院長趙海濤和特級教師單肖天分別對《義務(wù)教育階段校長專業(yè)標準》和《教師專業(yè)標準》進行解讀性培訓，使廣大教師能夠理解標準、掌握標準、實踐標準。同時，我們還根據(jù)標準和指南修訂完善了《中小學課堂教學評價標準》、《校本研訓示范校評估標準》、《_市中等職業(yè)學校校園文化建設(shè)評估標準》等，充分發(fā)揮了“標準”和“指南”在教學中的指導(dǎo)和引領(lǐng)作用。
2.扎實開展常規(guī)教研，有效發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用。各研訓部門采取集體調(diào)研與專項調(diào)研、常規(guī)指導(dǎo)與專題研究相結(jié)合的方式，深入基層，深入農(nóng)村學校，積極發(fā)現(xiàn)典型，推廣經(jīng)驗。一年來，各研訓部門共組織集體調(diào)研425校次，聽課3015節(jié);開展自主高效課堂和思維可視化主題研討21場次，評選出市級優(yōu)秀課486節(jié);指導(dǎo)省級優(yōu)秀課90節(jié)，優(yōu)秀課7節(jié);撰寫部門調(diào)研報告10份，學科調(diào)研報告18份。
3.圍繞考試評價改革，加強教學質(zhì)量監(jiān)測和考試評價研究。初中部、民教部編寫了10個學科的2014年中考《考試大綱》和《考試說明》，并參與了中考命題和試卷評卷工作;撰寫了《2014年中考試卷分析總報告》;初中部、民教部、小學部編制了3個年級12個學科的教學質(zhì)量監(jiān)測試卷，完成了部分學科的試卷分析報告;高中部、民教部相繼召開了高考研討會，幫助高三教師提高備考指導(dǎo)水平。此外，高中部還圓滿完成了理化生實驗考查工作。
4.樹立新理念，探索新途徑，構(gòu)_育工作新格局。德育研訓部圍繞“全員、全程、全科”育人的工作理念，分段構(gòu)_育目標體系和結(jié)構(gòu)體系。通過以會代訓、專題講座、現(xiàn)場研討等形式，組織召開了中小學“學科育德”觀摩研討會，舉辦了中小學專兼職心理、安全教師繼續(xù)教育培訓，開展了“小學消防安全演練”等活動，多角度、分層次促進德育、心理健康和安全工作的常態(tài)化開展。
5.以項目教學為載體，構(gòu)建職業(yè)教育課程與教學新體系。職教部圍繞著我市“十大重點產(chǎn)業(yè)集群”及現(xiàn)代新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，構(gòu)建了“文化課走進專業(yè)課、勞動準入課走入專業(yè)課”的課程體系。以“項目教學”為抓手，以九個專業(yè)帶頭人工作室為依托，強力推進中等職業(yè)學校項目教學改革工作，形成了不同專業(yè)的項目教學模式，展現(xiàn)了“教、學、做”一體化和“課堂與車間、教學與生產(chǎn)、作品與產(chǎn)品”的“三合一”的中等職業(yè)教育課程與教學新體系，實現(xiàn)了我市職業(yè)教育發(fā)展的新突破。
6.科研工作凸顯服務(wù)性，強化過程研究與管理?？蒲兴鶊猿帧盀榈胤浇逃母锇l(fā)展服務(wù)”的工作理念，2014年共組織完成省規(guī)劃立項課題19項;省教育學會立項課題27項;市規(guī)劃立項課題近90項;社科聯(lián)立項課題1項;組織申報省教育廳和省規(guī)劃辦中期優(yōu)秀成果獎42項，其中有9項課題獲獎。同時，加強科研機制建設(shè)，建立了課題立項制度、課題審批制度、成果評選制度，進一步強化了課題的前期管理、跟蹤考核和成果推廣工作。
(四)以提升培訓質(zhì)量為目標，積極開展師、干訓工作。
1.校長培訓工作。干訓部按照“按需施訓，注重實效”的原則，高質(zhì)量的開展了四個層次校長培訓。一是校長全員必修專題培訓，共完成6個專題、7個場次、2800名校長培訓;二是完成專家型校長培養(yǎng)和骨干校長培訓41人;三是完成全員校長和管理者遠程專題培訓1050人;四是啟動了全市中小學校長任職資格培訓班工作。此外，干訓部還通過《遼寧普教干訓》“_專刊”集中宣傳了我市干訓工作的經(jīng)驗。
2.教師培訓工作。繼續(xù)教育辦公室以滿足教師專業(yè)發(fā)展個性化需求為目標，開展了不同層次和形式的培訓，彰顯了鮮明的特色。一是完成全員教師培訓1.8萬人;二是完成新教師培訓112人;三是完成研訓教師“教師專業(yè)標準”培訓400余人;四是完成農(nóng)村骨干教師跟崗培訓工作，輻射38個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校，創(chuàng)建培訓基地校3所;五是完成骨干教師、班主任培訓5600余人;六是完成民辦幼兒教師資格培訓，3個班次、700余名教師;七是通過名師工作室主持人及成員“課堂示范、專題講座、主題研討、送教下鄉(xiāng)”等形式，完成了260余名教師培訓。此外，繼續(xù)教育辦公室還圓滿完成了“十二五”市級骨干教師資格初審工作。
(五)以完善服務(wù)功能為重點，不斷拓寬教育服務(wù)領(lǐng)域。
一是服務(wù)教育行政決策更全面。2014年初，各研訓部門結(jié)合教研、培訓工作實際撰寫了10份調(diào)研報告，上報給市教育局和政府有關(guān)部門;起草了《關(guān)于進一步加強縣級教師進修學校建設(shè)的指導(dǎo)意見》、《_市幼兒園一日活動評優(yōu)方案及評價標準》等，為政府的宏觀決策提供了參考。
二是服務(wù)學校和教師更有效。按照“轉(zhuǎn)作風、改教風、下基層、送服務(wù)”要求，深入開展“三送一包”活動。一年來，共包校55所，送教8次，送課48節(jié)，涵蓋6個專題，受益面達1000余名教師。在這項活動中，藝體部“下校代課、調(diào)研指導(dǎo)、學科培訓”三位一體式教研方式，深受基層學校的歡迎。此外，我們還配合市教育局成功組織了第二屆教師教育教學綜合能力競賽，為教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展搭建了平臺。
三是服務(wù)社會和群眾更深入。語委辦多渠道、多形式推廣語言文字規(guī)范化，共完成普通話培訓和水平測試1600多人，及格率達90%;教務(wù)處承辦的_奧鵬遠程學歷教育培訓，擴大了招生規(guī)模，提升了助學質(zhì)量，取得了良好的社會效益。我院開展的“一人雙崗”和“在職黨員進社區(qū)”活動，搭建了學院與貧困戶、貧困學生建立幫扶關(guān)系的平臺，通過捐款捐物，幫貧扶困，涌獻愛心，彰顯了學院人為民服務(wù)的宗旨意識和強烈的社會責任感。
(六)以發(fā)展為前提，加強四個建設(shè)。
1.加強教職工隊伍建設(shè)。為打造一支素質(zhì)過硬的優(yōu)秀教師團隊，我們結(jié)合實際主要做了三項工作：一是創(chuàng)新開展“構(gòu)建學習型學院”活動。通過主題化、系列化的學習活動，實現(xiàn)學習行為的常態(tài)化和長效化。二是有效整合資源，扎實推進“三項工程”實施，即青藍工程、領(lǐng)雁工程和燎原工程，有效的調(diào)動了中青年骨干教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的主動性和積極性。三是加強高素質(zhì)人才建設(shè)，實施人才儲備計劃。在上級部門的政策支持和幫助下，我們通過公開招聘和嚴格考核，引進了3名碩士研究生和6名具有豐富教學經(jīng)驗的中青年骨干教師，進一步優(yōu)化了教師隊伍，搶占了人才高地，同時也促進了學院人才培養(yǎng)的梯次遞進。
2.開展了學院文化建設(shè)。2014年是學院文化建設(shè)啟動年。我們通過“樹三風”活動，營造了濃郁的學術(shù)研究氛圍。學院教職工全年申報各級各類課題10項，3項獲得立項，立項率達33%。其中省級重點課題1項、市級課題9項;公開發(fā)表論文20余篇，出版著作、教材(教參)68部(本)。信息部通過學院網(wǎng)站，對有特色、有代表性的工作信息進行宣傳報道，比較好的擴大了學院的知名度和社會影響力。此外，學院堅持定期為教職工進行身體檢查，以及對特殊教師的走訪和慰問工作，并通過元旦有獎?wù)魑?、“?八”節(jié)百科知識競賽、排球比賽、迎“五.一”趣味運動會等文體活動，扎實推進精神文明建設(shè)。
3.完善制度建設(shè)。進一步完善了部門工作職責和個人崗位責任，建立了個人日記事、部門周報表和月匯報制度，優(yōu)化了病、事假管理與教學評優(yōu)管理規(guī)定;研究制定了《_市教師進修學院考勤管理制度》，并通過電子考勤和紙質(zhì)考勤雙向并行，進一步規(guī)范了考勤管理，營造了良好的工作環(huán)境和工作秩序;制定并完善了《_市教師進修學院專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位聘任方案》，順利完成了全院116名教職員工的崗位聘任工作，為學院事業(yè)的發(fā)展提供了堅實的人才支持和組織保障。
4.改善硬件環(huán)境。主要工作包括：更換了新辦公桌;對前樓供暖外管路進行了新設(shè)改造;對前樓走廊重新刮仿瓷，樓梯扶手及墻圍粉刷油漆;完成了后辦公樓辦公室間壁改造;拆除了院內(nèi)花壇，鋪設(shè)了理石地面;改造學院西大門，設(shè)置自動大門和欄桿;更換全院的電話線路并在食堂和五樓會議室安裝空調(diào)等。
三、存在的問題和不足。
雖然我們的工作取得了一定的成績，但我們必須清醒地看到，在我們的工作中還存在一些問題和不足，主要有以下幾點：一是部分教職工專業(yè)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力不足，缺乏專業(yè)發(fā)展的自覺性和主動性;二是各部門工作發(fā)展還不均衡，質(zhì)量還參差不齊;三是部分學校校長的課程領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力以及教師的專業(yè)素養(yǎng)還影響和制約著教學改革發(fā)展的水平和速度。
以上這些都是我在今后的工作中需要努力克服和必須引起重視的。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇五
紀檢組進駐部門后，如何有效履職呢?這是紀檢監(jiān)察部門普遍關(guān)心和關(guān)注的一個具有現(xiàn)實意義的課題。作為一名派駐部門的紀檢監(jiān)察人員，這次會議，我主要交流三個方面的認識和體會。
一、加強學習，積極融合。學駐在部門的法規(guī)、業(yè)務(wù)知識，辦事流程和工作規(guī)則等，凡與駐在部門相關(guān)的知識都要學，讓自己在紀律監(jiān)督的過程中不說外行話，做內(nèi)行人。就是積極主動地融入到駐在部門的工作和人員當中，了解駐在部門人員的工作和生活，知道他們在做什么、想什么，懂得駐在部門的工作規(guī)律、內(nèi)在要求和辦事流程，弄清楚所服務(wù)的對象，延伸一級管理的是誰，分析駐在部門每一個崗位潛在的風險點。只有將自己擺進去，融入到駐在部門的方方面面，他們才不會排斥你、堤防你，拒你于千里之外，自己才不會成為“孤家寡人”，自己的工作才不會脫離實際，紀律監(jiān)督才會厚植于廣大民眾之中，我們也才能知道監(jiān)督誰，如何監(jiān)督，如何防范和化解可能出現(xiàn)的風險。
二、找準定位，發(fā)揚優(yōu)勢。就是要準確定位自己在駐在部門中的角色?！叭诤稀钡哪康氖菫榱肆私夂桶盐振v在部門的實情，但不能忘記了自己的身份——“紀律衛(wèi)士”。準確“定位”自己，弄清自己應(yīng)該干什么，不應(yīng)該干什么。在業(yè)內(nèi)，我們不越權(quán)、不越位、也不越界。作為一個紀檢監(jiān)察人，我們要實現(xiàn)“監(jiān)督的再監(jiān)督”，時刻保持清醒的頭腦，把紀律挺在前面，把自己擺在監(jiān)督者的位置，切實履行好《黨章》和《憲法》所賦予的監(jiān)督執(zhí)紀問責職責。過去設(shè)立紀工委的時候，雖說與部門聯(lián)系也比較緊密，但始終有距離，對部門的了解也僅僅停留在面上，更深層次、更全面、內(nèi)在的、本質(zhì)的東西始終無法掌握。紀檢監(jiān)察體制改革，特別是設(shè)立監(jiān)察委以后，向部門派駐紀檢組，這一舉措讓紀律監(jiān)督更貼近更給力。因為“駐”在部門，紀檢組便于及時地貫徹落實上級紀委、監(jiān)委指示精神，便于開展法規(guī)、紀律宣傳和警示教育，便于適時組織一些有針對性的活動和紀律督察。因為“駐”的優(yōu)勢，使紀律監(jiān)督實現(xiàn)了“三個轉(zhuǎn)變”。一是實現(xiàn)了由有距離監(jiān)督向零距離監(jiān)督的轉(zhuǎn)變；二是實現(xiàn)了由被動監(jiān)督向主動監(jiān)督的轉(zhuǎn)變；三是實現(xiàn)了由面上監(jiān)督向深度監(jiān)督的轉(zhuǎn)變。
三、堅持原則，懂得自律。因為紀檢組工作的“特殊性”，駐在部門的領(lǐng)導(dǎo)及其職工多多少少與紀檢組工作人員保持著一定的心理距離。或許在部分人的心里，總覺得紀檢組的同志是來監(jiān)視他們的。對駐在部門人員的心里想法，要理解，縮短雙方的磨合和習慣時間。紀檢組工作不是跟誰過不去，是要通過常提醒、早打招呼，讓每一個行使公權(quán)力的人習慣在紀律規(guī)矩的約束下工作和生活。只要人人都能夠在紀律和規(guī)矩的框架內(nèi)工作和生活，跟誰都過得去；如果有誰想突破紀律的約束，想凌駕于紀律之上，就跟誰過不去。因此，紀檢組要把紀律常掛嘴邊，對駐在部門常提醒，時時處處將紀律規(guī)矩挺在前面。經(jīng)過近兩個月的工作，紀律和規(guī)矩意識在潛移默化中已深入人心。駐在部門常常事前會詢問“某某事能不能這樣做?”有些時候，個別同志甚至會說：“能不能做問紀委的人，他們說了算。”每每有這樣或那樣的詢問，聽到這樣或那樣的說法，既欣慰又不安。欣慰的是紀檢組沒有成為“稻草人”，對駐在部門紀律的宣傳和執(zhí)行有了效果，大家的紀律意識在不斷增強；不安的是他們對紀律的認識還有待于提高，因為不是紀委說了算，而是制度和規(guī)定說了算。由于工作的特殊性，駐在部門從領(lǐng)導(dǎo)到職工充分尊重紀檢組的工作，但作為一名紀檢監(jiān)察工作者，要時刻保持清醒的頭腦，不驕不躁，不搞特殊，更不能自我意識膨脹，目空一切，產(chǎn)生優(yōu)越感，讓人覺得你高高在上而不可親近。要學會自省，懂得自愛和自律，要求別人做到的首先自己做到，而且要做得比別人更好，成為遵守紀律的示范者和引領(lǐng)者。只有這樣，執(zhí)紀才有底氣，才無愧于“紀律衛(wèi)士”的稱號。
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派駐紀檢組長工作總結(jié)篇六
作為派駐紀檢組長，我深知黨員教育的重要性，因此將其作為履職的首要任務(wù)之一。通過不斷開展黨員教育活動，加強紀律意識和道德修養(yǎng)的培養(yǎng)，我成功地提高了紀檢工作的效能。我發(fā)現(xiàn)，只有黨員們具備了良好的黨性和道德素養(yǎng)，才能更好地履行紀檢工作的職責。在工作中，我組織紀檢組成員參加黨性教育培訓班，并結(jié)合實際情況，進行案例分析和討論，以幫助大家更好地處理工作中的矛盾和問題。通過這些教育活動，紀檢組成員們的工作能力和素質(zhì)得到了進一步提升，同時也增強了他們的共同意識和團隊協(xié)作精神，使紀檢工作有力地推進。
二、嚴格執(zhí)行紀律追究，保持紀檢工作的公正性。
在履職過程中，我時刻牢記紀律追究的原則，堅決執(zhí)行黨的紀律，保持紀檢工作的公正性。面對各種形式的違紀行為，我始終不折不扣地依法追究相關(guān)責任人的責任。與此同時，我也注重做好紀律教育和預(yù)防工作，通過宣傳教育、警示教育等方式，引導(dǎo)黨員和干部自覺遵守黨紀國法，規(guī)范自身行為。在執(zhí)行紀律追究的過程中，我始終保持公正和廉潔，不受個人感情、利益和壓力的干擾，堅決守住底線，維護了紀檢工作的公信力和權(quán)威性。
三、加強對重點領(lǐng)域的監(jiān)督，推進紀檢工作的深入開展。
作為派駐紀檢組長，我深知重點領(lǐng)域的監(jiān)督對于紀檢工作的重要性。因此，我不斷加強對重點領(lǐng)域的監(jiān)督力度，推動紀檢工作的深入開展。在工作中，我緊密關(guān)注著行政權(quán)力的運行，嚴厲打擊各類腐敗行為。在企業(yè)或單位內(nèi)部，我注重對權(quán)力運行的監(jiān)控和制約，確保各級干部依法依規(guī)履行職責。我還加強了對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，通過觀察和調(diào)研，及時掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的工作情況和作風狀況，對存在問題的領(lǐng)導(dǎo)干部進行批評教育和定期談話，以促進干部素質(zhì)的提高和工作的改進。
四、關(guān)心干部群眾，提高紀檢工作的執(zhí)行力。
在履職過程中，我始終關(guān)心干部群眾，將他們的合理需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，提高紀檢工作的執(zhí)行力。我加強了對紀檢組成員的培訓和指導(dǎo)，提高他們的工作能力和執(zhí)行力，使他們能夠更好地履行紀檢工作的職責。同時，我也加強了與干部群眾的溝通和交流，了解他們的困難和問題，為他們排憂解難，提供幫助和指導(dǎo)。在紀檢工作中，我始終堅持“執(zhí)紀必嚴、違紀必究”的原則，對違紀違法行為毫不姑息，以保證紀檢工作的公正性和權(quán)威性。
五、加強工作學習，提升紀檢工作的水平和品質(zhì)。
作為派駐紀檢組長，我時刻保持謙虛和學習的態(tài)度，不斷加強工作學習，提升紀檢工作的水平和品質(zhì)。我注重學習國家法律法規(guī)和黨的理論知識，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。同時，我也與其他紀檢組長進行交流和學習，借鑒他們的工作經(jīng)驗和做法，吸取他們的優(yōu)點，不斷完善自己的工作方法和思路。通過這種方式，我不斷提高了紀檢組工作的質(zhì)量和效益，取得了顯著的工作成效。
總之，派駐紀檢組長的履職需要有切實的計劃和有力的措施。通過加強黨員教育、嚴格執(zhí)行紀律追究、加強對重點領(lǐng)域的監(jiān)督、關(guān)心干部群眾、加強工作學習等方面的努力，才能不斷提高紀檢工作的質(zhì)量和效益，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇七
加強對市直部門單位落實各項惠民富民、共同富裕政策措施情況的監(jiān)督檢查，持續(xù)糾治教育醫(yī)療、養(yǎng)老社保、生態(tài)環(huán)保、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、執(zhí)法司法等領(lǐng)域。下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦2022年市紀委監(jiān)委派駐監(jiān)督工作要點。
一、立足職責使命，強化政治監(jiān)督。
1.緊跟重大部署。堅持黨中央重大決策部署到哪里、政治監(jiān)督就跟進到哪里。緊扣推動高質(zhì)量發(fā)展、鞏固拓展疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展成果、解決好群眾身邊急難愁盼問題、提高人民生活品質(zhì)、守住安全發(fā)展底線等黨中央重大決策部署和省市委重要工作部署加強監(jiān)督檢查，督促落實落地。持續(xù)從嚴查處污染防治攻堅戰(zhàn)相關(guān)問題，強化對“四個不摘”政策成果的監(jiān)督，開展過渡期專項監(jiān)督，推動鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有效銜接。
2.著力凈化政治生態(tài)。圍繞全面從嚴治黨責任落實、擔當作為干事創(chuàng)業(yè)等，開展政治生態(tài)分析研判。緊扣黨中央決策部署和省委、市委工作安排落實情況，堅決查處搞“兩面派”、做“兩面人”，弄虛作假、陽奉陰違，有令不行、有禁不止等問題，對意識形態(tài)工作責任制落實不力的追責問責，推動全市各級自覺同黨中央對標對表，凝心聚力做好我市各項工作。
3.用好“紅臉出汗”清單。在形成政治生態(tài)分析報告的同時，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，列出“紅臉出汗”清單，抄送分管市級領(lǐng)導(dǎo)，由分管市級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合日常掌握情況主動運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”，集中開展談心談話、教育提醒，切實讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，推動“四責協(xié)同”機制往深里走、實里做。
4.監(jiān)督保障發(fā)展大局。圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局，發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，以全面從嚴治黨引領(lǐng)保障各項發(fā)展目標任務(wù)落到實處。聚焦市委市政府為民辦實事項目、深化重點領(lǐng)域改革、優(yōu)化營商環(huán)境、建設(shè)宜居城市、強化污染防治、安全生產(chǎn)責任落實等重點工作，開展專項監(jiān)督檢查，確保各項任務(wù)落到實處。
二、強化責任擔當，嚴格監(jiān)督執(zhí)紀問責。
5.注重發(fā)現(xiàn)問題線索。立足派駐監(jiān)督的職責定位，發(fā)揮全天候、近距離、常態(tài)化的優(yōu)勢，盯住重大工程、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位，從日常監(jiān)督、明察暗訪、線索處置中發(fā)現(xiàn)問題，著力增強監(jiān)督精準性和發(fā)現(xiàn)線索的能力。
6.規(guī)范問題線索處置。精準有效運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，加大談話函詢力度，提高直接談話在談話函詢中的比例，提高函詢回復(fù)抽查核實比例，對談話函詢中不如實說明問題的予以嚴肅處理。認真落實《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，加強線索分析研判、集中排查，規(guī)范辦案流程，嚴格程序手續(xù)，切實提高案件查實率和辦結(jié)率。
7.強化以案促改。嚴格處分決定執(zhí)行，堅決落實到位。著眼“以案促改”“以案治本”，做好案件處理“后半篇文章”，加強通報曝光，發(fā)揮“以身邊事教育身邊人”的警示教育作用；用好紀檢監(jiān)察建議，堵塞制度漏洞，建立長效機制。
三、持之以恒正風肅紀，鍥而不舍糾治“四風。
8.深化形式主義、官僚主義整治。對貫徹黨中央決策部署做選擇、搞變通、打折扣，特別是搞“包裝式”落實、“灑水式”落實、“一刀切式”落實等形式主義、官僚主義突出問題精準施治，堅決防止不良習氣、不嚴不實做法滋長蔓延。用好“直通車”等有效辦法，推動健全基層減負常態(tài)化機制。對市直部門單位加重基層負擔、搞責任甩鍋等問題進行定向監(jiān)測、主動摸排，推動上下同治。
9.嚴查享樂主義、奢靡之風。繼續(xù)緊盯重要時間節(jié)點、重點人重點事，加強明察暗訪，加大查處問責力度，防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰(zhàn)。密切關(guān)注苗頭性、傾向性、潛在性問題，嚴肅整治違規(guī)收送名貴特產(chǎn)、禮品禮金問題。繼續(xù)開展“四風”隱形變異問題和規(guī)范公務(wù)接待工作專項整治，加大違規(guī)發(fā)放津貼補貼和獎金福利、違規(guī)報銷費用、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)私設(shè)“小金庫”等典型問題查處力度。
10.整治群眾身邊腐敗和作風問題。加強對市直部門單位落實各項惠民富民、共同富裕政策措施情況的監(jiān)督檢查，持續(xù)糾治教育醫(yī)療、養(yǎng)老社保、生態(tài)環(huán)保、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、執(zhí)法司法等領(lǐng)域腐敗和作風問題，嚴肅查處貪污侵占、吃拿卡要等行為，推動行業(yè)系統(tǒng)內(nèi)漠視侵害群眾利益問題專項整治。
11.激勵擔當作為。落實容錯糾錯制度，堅持“三個區(qū)分開來”，旗幟鮮明地支持和保護敢于擔當作為的干部。認真開展對受處分黨員、干部關(guān)心教育和跟蹤回訪工作，充分體現(xiàn)組織關(guān)愛。認真執(zhí)行省紀委監(jiān)委《關(guān)于查處誣告陷害行為為干部澄清正名的工作辦法（試行）》，嚴肅查處誣告陷害行為，為受到誣告錯告的干部澄清正名，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力。
四、做深做細日常監(jiān)督，全面提升監(jiān)督實效。
12.不斷增強日常監(jiān)督效能。落實全面從嚴治黨“四責協(xié)同”機制，壓緊壓實各部門單位黨委（黨組）主體責任、書記第一責任人責任、班子成員“一崗雙責”。充分發(fā)揮“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢，細化日常監(jiān)督內(nèi)容，豐富會議監(jiān)督、談話監(jiān)督、明察暗訪、檢查抽查、專項治理程序方法，優(yōu)化嵌入監(jiān)督、對點監(jiān)督方式，進一步提高監(jiān)督的精準性、實效性，當好“不走的巡察組”，讓監(jiān)督“探頭”時刻高效運行。動態(tài)更新廉政檔案，確保內(nèi)容全面準確，及時掌握監(jiān)督對象情況。推動有關(guān)職能部門堅持問題導(dǎo)向，根據(jù)不同領(lǐng)域特點，選擇“小切口”、一領(lǐng)域一專項、一地域一方案，分類施策，發(fā)現(xiàn)問題，督促整改。
13.監(jiān)督巡察整改落到實處。把巡察整改監(jiān)督工作作為日常監(jiān)督的重要抓手，認真落實市紀委監(jiān)委《派駐機構(gòu)巡察整改監(jiān)督工作辦法》，加強派駐機構(gòu)與巡察辦的溝通銜接配合，對巡察反饋整改情況進行督查督辦，強化調(diào)研督導(dǎo)、發(fā)函督辦、現(xiàn)場督查，直至問題辦結(jié)、整改完成；對申請整改報結(jié)的黨組織提出的報結(jié)報告進行初審評估；對整改責任不落實、無正當理由拒不糾正存在問題或者不按要求整改的，提出追責問責建議。
14.精準穩(wěn)慎有效問責。認真落實《xx市黨的問責工作流程》，嚴格規(guī)范程序，聚焦貫徹黨中央決策部署不務(wù)實不徹底、違反中央八項規(guī)定精神、惠民富民政策不落實、集體“三資”管理不規(guī)范、疫情防控不力等問題精準問責，增強問責的嚴肅性和公信力。
五、從嚴從實加強自身建設(shè)，著力鍛造派駐紀檢監(jiān)察鐵軍。
15.持續(xù)深化派駐機構(gòu)改革。以提升派駐監(jiān)督效能為目標，完善派駐監(jiān)督運行機制，探索建立“室組”聯(lián)動監(jiān)督、“室組地”聯(lián)合辦案互查協(xié)查機制，規(guī)范問題線索移交、案件審查調(diào)查、日常溝通聯(lián)系等工作程序，整合監(jiān)督力量，將派駐改革的制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能。要深化“三轉(zhuǎn)”，準確把握職能定位，嚴守職責邊界，做好“監(jiān)督的再監(jiān)督”，避免陷入“監(jiān)督變牽頭、牽頭變主抓、主抓變負責”的怪圈。
16.加強派駐隊伍建設(shè)。牢記紀檢監(jiān)察機關(guān)是政治機關(guān)的職能定位，加強政治建設(shè)，強化政治素質(zhì)和政治責任。強化業(yè)務(wù)學習，采取集中培訓、個人自學等多種形式，深學細研黨章黨規(guī)黨紀和國家法律法規(guī)，用好紀法“兩把尺子”，提高專業(yè)化水平。組織開展集中業(yè)務(wù)培訓，加強實戰(zhàn)練兵，通過以案代訓、聯(lián)合辦案、外出學習等方式鍛煉隊伍，提升干部實戰(zhàn)能力。要強化程序意識、法治意識，嚴守安全底線，使派駐監(jiān)督各項工作合規(guī)合紀合法，經(jīng)得起歷史和實踐的檢驗。
17.強化紀律作風建設(shè)。要嚴格遵守紀檢監(jiān)察干部“十個嚴禁”要求，堅決防止跑風漏氣、以案謀私等問題，堅決防止“燈下黑”。堅持認真細致、精益求精，力求每一項工作情況明、數(shù)據(jù)準、底子清，做到文經(jīng)我手無差錯、事交我辦請放心。確保每一起案件程序嚴謹、定性準確、文書規(guī)范。要切實改進監(jiān)督方式，力戒形式主義、官僚主義。各派駐組組長要堅持“一崗雙責”，切實擔負起對派駐紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)督教育管理的重任，帶頭講政治，帶頭學業(yè)務(wù)，帶頭抓規(guī)范，帶出一支作風優(yōu)良、能打硬仗、能打勝仗的隊伍，建設(shè)政治素質(zhì)高、忠誠干凈擔當、專業(yè)化能力強、敢于善于斗爭的派駐紀檢監(jiān)察鐵軍。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇八
今年是紀檢監(jiān)察體制改革的第一年，我組人員既有檢察院轉(zhuǎn)隸干部，也有原紀委轉(zhuǎn)崗干部。監(jiān)督對象和工作程序也發(fā)生了較大變化。全組人員既要適應(yīng)新崗位，又要熟悉新政策，為此，我們調(diào)整思維角度，全面提高融入效率。
一是關(guān)心關(guān)懷促人員思想融合。我組高度重視團結(jié)一致、形成合力的思想工作。生活上，經(jīng)常開展談心交心，從個人成長經(jīng)歷到家庭規(guī)劃，從孩子教育到孝敬長輩，深入交流，坦誠相待；組內(nèi)哪位同志身體不適，我們及時家訪慰問；組內(nèi)哪位同志家庭成員生日，我們及時送祝福。工作上，充分考慮原紀委干部和轉(zhuǎn)隸干部的工作經(jīng)驗、性格特點等進行合理分工。組長負責組內(nèi)全面工作，組內(nèi)同志設(shè)ab角，既分工負責，又協(xié)調(diào)配合；堅持每周召開工作例會，通報上周工作情況，研判問題線索，確定下周工作重點；堅持民主集中制，遇到問題一起理思路、謀方法、找對策，既有民主、又有集中，既增強了團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力，又充分發(fā)揮了組內(nèi)同志的工作能力。通過生活和工作上的互相關(guān)心關(guān)懷，促進了感情深度融合，增強了組內(nèi)同志的認同感和歸屬感，不斷夯實了團隊合力，實現(xiàn)了思想、情感、工作全方位融合。
二是注重學習促業(yè)務(wù)融合。為更好適應(yīng)監(jiān)察體制改革新形勢、新任務(wù)和新要求，我們積極參加各類學習培訓，創(chuàng)新學習方式，利用每周組務(wù)會，指定一人領(lǐng)讀方式，深入系統(tǒng)學習習近平總書記系列重要講話和黨的十九大會議精神，學習掌握《監(jiān)察法》、《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等相關(guān)法律知識和規(guī)程，努力提升政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時，加強組內(nèi)制度建設(shè)，根據(jù)相關(guān)工作規(guī)程，建立了《派駐第五紀檢監(jiān)察組日常工作制度》、《派駐第五紀檢監(jiān)察組初步核實工作流程》、《派駐第五紀檢監(jiān)察組“三重一大”事項監(jiān)督管理的辦法》、《派駐第五紀檢監(jiān)察組生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理工作流程》、《派駐第五紀檢監(jiān)察組談話函詢制度工作流程》、《派駐第五紀檢監(jiān)察組問題線索處置工作制度》等組內(nèi)制度，努力實現(xiàn)工作程序的規(guī)范化，崗位責任的法規(guī)化，管理方法的科學化。
三是摸清底數(shù)促單位融合。年初，為力求快速打開工作局面，我們擬定走訪工作方案，對重新調(diào)整的家駐在單位進行實地走訪調(diào)研，聽取各單位工作匯報及相關(guān)意見建議，初步了解各單位的黨風廉政建設(shè)情況，并向各單位介紹派駐紀檢組的工作職能權(quán)限，闡明派駐紀檢組與駐在單位的監(jiān)督與被監(jiān)督關(guān)系，并對今后如何開展好黨風廉政建設(shè)工作提出要求。搭建了派駐工作溝通聯(lián)絡(luò)平臺，建立了微信工作群和qq工作群，每個駐在單位指定兩名工作人員（互為ab角）加人微信工作群和qq工作群，讓他們成為派駐監(jiān)督執(zhí)紀的眼睛、耳朵和嘴巴。強化與駐在單位的日常溝通。設(shè)計下發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和監(jiān)察對象摸查登記表，要求駐在單位認真統(tǒng)計上報本單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員和監(jiān)察對象基本情況，及時掌握領(lǐng)導(dǎo)班子成員和監(jiān)察對象的基本情況。
（二）擔起來，拓寬監(jiān)督廣度。
二是重點監(jiān)督。按照委領(lǐng)導(dǎo)提出的利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開展廉政風險防控的要求，在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我組通過調(diào)研，擬定局的“五權(quán)”監(jiān)管平臺建設(shè)作為我組年度重點工作。會同選定區(qū)作為試點，督促、指導(dǎo)和推進“五權(quán)”綜合監(jiān)管平臺的開發(fā)建設(shè)。目前該系統(tǒng)已經(jīng)在試運行，構(gòu)建了職責清晰責任體系，避免了權(quán)力行使隨意性及違紀違規(guī)的行為，實現(xiàn)了“用權(quán)留痕”。
三是節(jié)點監(jiān)督。一方面，緊緊抓住春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要節(jié)點，通過電話、微信推送等方式，及時提醒駐在單位做好廉潔節(jié)日工作。另一方面，對涉及“四風”問題的舉報和輿情第一時間現(xiàn)場督查、第一時間跟蹤督辦，確保監(jiān)督落實中央八項規(guī)定精神沒有靜默期、糾正“四風”一刻不停歇。對市紀委聯(lián)合暗訪組跟蹤暗訪長途大巴不按規(guī)定線路行駛以及違規(guī)?？康葐栴}，我組要求龍崗交通分局當天晚上作出書面說明，對反映的問題馬上整改，并舉一反三，確保春運工作有條不紊、緊鑼密鼓地進行。
（三）嚴起來，加大處置力度。
一是嚴格依法依紀核實查辦各類信訪件和案件線索。我們始終把信訪核查和案件問題線索作為重要的任務(wù)來抓，依紀依規(guī)，從速從嚴，第一時間分析梳理，第一時間啟動調(diào)查，明確責任人，認真核查，確保按照辦理時限進度落實。截至目前，我們共承接辦理信訪及問題線索*件，已辦結(jié)*件，辦結(jié)率*%。其中，運用“四種形態(tài)”初步核實*件、談話函詢*人，轉(zhuǎn)立案*件*人，給予黨政紀處分*人。
二是嚴格從嚴從實調(diào)查處理安全生產(chǎn)責任事故。我們堅持公開公正、實事求是和尊重科學的原則，積極參與轄區(qū)范圍內(nèi)安全生產(chǎn)事故調(diào)查。截至目前，我們共參加了*宗生產(chǎn)安全責任事故調(diào)查，已完成調(diào)查*宗。其中，我組參加了市安委辦牽頭成立的******事故調(diào)查組，配合市監(jiān)察委共同開展調(diào)查公職人員的失職瀆職情況，形成的調(diào)查報告受到了省有關(guān)部門的表揚，并根據(jù)市監(jiān)察委和區(qū)紀委的要求，對四名工作人員進行了談話提醒。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇九
紀檢監(jiān)察體制改革以來，派駐紀檢組聚焦中心任務(wù)，不斷克服對監(jiān)督單位情況不熟悉、改革后的紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)生疏、管理對象龐大等諸多困難，采取上級培訓、委室上掛、業(yè)務(wù)自學、自辦信訪案件等方式不斷提升紀檢組的能力素質(zhì)，夯實履行執(zhí)紀鐵軍的基礎(chǔ)。
為盡快摸清家底，派駐紀檢組到任履職后，對所有監(jiān)督對象建立了一份廉政檔案（內(nèi)容包括監(jiān)督對象的基本情況、工作簡歷、家庭情況、持有出入境證件等，涉及市管干部的只統(tǒng)計基本情況），實行動態(tài)調(diào)整；督促各個單位修訂完善內(nèi)控機制，著力從制度上規(guī)范管理，并將完善后的規(guī)章制度報派駐紀檢組備案；按照層級管理原則，建立黨風廉政建設(shè)責任制和黨組織基本情況名單，找準監(jiān)督的著力點；采取明查暗訪、電話抽查等方式方法督促各單位抓好改革后的黨風廉政建設(shè)社會評價工作；督促各個單位按三三三工作機制建立黨風廉政建設(shè)臺賬（即：設(shè)定三級防控等級、壓實三級管理責任、構(gòu)建三級監(jiān)督體系），要求緊盯重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)查找單位、股室、崗位廉政風險點，進一步壓實駐在單位黨組織履行全面從嚴治黨主體責任。并通過調(diào)研座談、實地查看、參加駐在單位黨組織會議等形式，及時了解監(jiān)督單位的基本情況、權(quán)力配置、運行和廉政風險分布情況。強化源頭防范、制度規(guī)范，積極向駐在單位和監(jiān)督單位提出工作建議。
半年來，向監(jiān)督單位班子成員發(fā)放落實黨風廉政建設(shè)兩個責任提醒單6人次。分別與市衛(wèi)健局、醫(yī)保局、紅十字會的班子成員進行了面對面溝通，要求他們按照一崗雙責工作要求，主動履行兩個責任；單獨約談了7名機關(guān)科室負責人，分析風險點，要求他們在工作中履職盡責，嚴守紀律底線、不碰紅線。
（二）重監(jiān)督，進一步落實三轉(zhuǎn)要求。
派駐紀檢組履職以來，緊緊圍繞監(jiān)督第一職責定位，認真落實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風的要求，充分發(fā)揮探頭和前哨的作用，緊盯關(guān)鍵少數(shù)，掌握重點人和事，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，把監(jiān)督抓在日常，嚴在經(jīng)常，防微杜漸、抓早抓小，推進監(jiān)督單位紀律和作風建設(shè)更好發(fā)展。
全面摸排重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)與黨風廉政密切相關(guān)的風險點，突出日常監(jiān)督檢查，并把監(jiān)督落實中央八項規(guī)定精神、黨風廉政建設(shè)社會評價、掃黑除惡、民營醫(yī)療機構(gòu)不正之風專項整治等作為工作重點。運用微信公眾號、微信群、qq群等媒介，將紀律作風要求、節(jié)假日廉政注意事項等方面向監(jiān)督單位進行提醒，同時，結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的實際情況，不定期抽查鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的值班情況。及時在監(jiān)督單位醒目位置張貼了監(jiān)督舉報公示牌，注明了舉報電話、舉報郵箱。進一步查究四風、整治不作為、慢作為、亂作為等突出問題。主動關(guān)注、積極跟進各單位對人事調(diào)配、重大項目、重大資金、重大決策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，預(yù)防在前、防微杜漸。
半年來，紀檢組對黨風廉政建設(shè)社會評價排名靠后的兩家單位進行了集中約談，督促其落實責任、細化措施，早打翻身仗。對涉及獨生子女獎扶、計劃生育家庭獎扶、計劃生育特扶和衛(wèi)生扶貧基金惠農(nóng)惠民政策一卡通落實情況進行了監(jiān)督檢查。嚴肅查處了等案件。
（三）抓教育，進一步嚴守紀律底線。
黨紀嚴于國法，必須讓紀律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線、把紀律建設(shè)擺在更加突出位置，堅持紀嚴于法、紀在法前，用紀律管住全體黨員，這是中紀委六次全會工作報告中作出的科學論斷。派駐紀檢組始終堅守底線思維，抓住紀律這條紅線，層層傳導(dǎo)壓力，督促監(jiān)督單位黨組織和黨員干部樹立紀律意識、規(guī)矩意識，推動干部作風進一步轉(zhuǎn)變。
結(jié)合行業(yè)特點，督促監(jiān)督單位開展常態(tài)化、制度化的政治理論、黨風廉政、法紀知識等的學習；采取將監(jiān)督單位中層以上的干部請出去到黨風廉政建設(shè)教育基地開展警示教育，邀請專家講廉政黨課；結(jié)合下發(fā)的警示教育專題片中典型案例的學習，深入開展談心談話，讓黨員干部以案為鏡，強化了黨員干部遵章守紀、廉潔從政的規(guī)矩意識和底線意識。通過上廉政黨課，教育引導(dǎo)黨員干部做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一。派駐紀檢組成立以來，及時對開展的工作情況形成信息材料上報市紀委宣傳部，借助媒體力量把黨員干部的言行舉止、思想動態(tài)晾曬在媒體、網(wǎng)絡(luò)的有效監(jiān)督之內(nèi)，進一步深化黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線的信心和決心。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十
派駐紀檢組在履行“監(jiān)督執(zhí)紀問責”的過程中，獲取問題的線索主要還是通過接收信訪舉報、巡視巡察移交等后端方式。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼年P(guān)于提升2022年國有企業(yè)紀檢派駐監(jiān)督的質(zhì)效思考與對策范文，希望大家喜歡。
加強派駐紀檢機構(gòu)建設(shè)是國有企業(yè)全面從嚴治黨、強化黨內(nèi)監(jiān)督的重要舉措。派駐紀檢機構(gòu)只有做到站穩(wěn)立場、耳聰目明、劍指問題、主動監(jiān)督，才能充分發(fā)揮“派”的權(quán)威、“駐”的優(yōu)勢，監(jiān)督引導(dǎo)各駐在單位黨委履行主體責任。長慶油田作為中國石油天然氣集團公司紀檢派駐工作的試點單位，五年來，各派駐紀檢組在落實集團公司、油田公司全面從嚴治黨要求上持續(xù)發(fā)力，緊盯權(quán)力受控運行，維護制度權(quán)威，嚴格履行監(jiān)督職責，為推動企業(yè)依法依規(guī)、安全高效發(fā)展提供了強有力的保障。本文立足于長慶油田實行紀檢機構(gòu)派駐的探索和實踐，就如何強化派駐紀檢機構(gòu)“前哨”“探頭”作用、提高派駐監(jiān)督實效，闡述了幾點思考。
影響派駐監(jiān)督質(zhì)效問題的主要表現(xiàn)。
近年來，**紀委以“統(tǒng)一管理”“全覆蓋”為方向的派駐機構(gòu)改革取得了較大成效，駐在黨委管黨治黨“寬松軟”現(xiàn)象得到有效遏制，政治生態(tài)實現(xiàn)持續(xù)好轉(zhuǎn)，合規(guī)管理水平不斷提升，信訪舉報和違紀違規(guī)問題總體下降。但在實際監(jiān)督過程中，依然有些問題影響了派駐監(jiān)督實效的發(fā)揮，主要表現(xiàn)在以下四個方面：
一是駐在單位基礎(chǔ)不一，落實主體責任參差不齊。有的單位對紀檢派駐改革的重要性認識不足，機制不完善，黨風廉政建設(shè)崗位人員頻繁調(diào)換、業(yè)務(wù)生疏，黨風廉政建設(shè)日常工作基礎(chǔ)薄弱，具體表現(xiàn)為不懂、不會，工作配合上不積極，情況通報不及時，信息溝通渠道不暢。
二是駐在單位對監(jiān)督保障作用認識不清，難以形成工作合力。有的單位在“監(jiān)督與被監(jiān)督”的定位中，對派駐紀檢組工作存在抵觸和防范心理，把派駐干部當成“外人”，有些重要工作會議，特別是涉及“三重一大”的會議不邀請或不及時邀請派駐紀檢組參加，導(dǎo)致對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督存在滯后。
三是人員力量相對不足，派駐優(yōu)勢體現(xiàn)不明顯。各派駐紀檢組現(xiàn)有編制*-*人，平均派駐監(jiān)督廠處級單位*個以上，日常監(jiān)督多采取參加會議、查閱資料等方式，實地駐點監(jiān)督的精力有限，駐的優(yōu)勢難以完全發(fā)揮。
四是發(fā)現(xiàn)問題渠道相對單一，過程監(jiān)督難以深入。派駐紀檢組在履行“監(jiān)督執(zhí)紀問責”的過程中，獲取問題的線索主要還是通過接收信訪舉報、巡視巡察移交等后端方式。加之受人員不足影響，駐點監(jiān)督探索不足，對駐在單位業(yè)務(wù)開展的前端及過程合規(guī)性監(jiān)督存在短板，監(jiān)督難以深入，主動發(fā)現(xiàn)問題的能力欠缺。如何用好“派”的權(quán)威企業(yè)派駐紀檢組是由企業(yè)紀委派出，在駐在單位履行黨的紀律檢查和監(jiān)督職能的機構(gòu)。派駐紀檢組作為黨內(nèi)的專責監(jiān)督部門，在全面從嚴治黨的新形勢下，更要探索如何用好“派”的權(quán)威，做好政治監(jiān)督。
把準角色定位，牢記“派”的身份?！吨袊伯a(chǎn)黨紀律檢查委員會工作條例》規(guī)定：派駐機構(gòu)是派出它的黨的紀律檢查委員會監(jiān)察委員會的組成部分，由派出機關(guān)直接領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理。這一定位，十分清晰地明確了派駐紀檢組與紀委、監(jiān)督單位的關(guān)系，紀委與派駐紀檢組是“緊密型領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系”而不是“松散型指導(dǎo)關(guān)系”，派駐紀檢組與駐在單位是監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系。派駐紀檢組必須時刻牢記“派”的身份，切實增強監(jiān)督意識，坐正身子，忠于職守，時刻瞪大眼睛、伸長耳朵，及時發(fā)現(xiàn)問題，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責，切實履行好黨章賦予的神圣職責。
實施精準監(jiān)督，突出“派”的權(quán)威。要堅守政治機關(guān)定位，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，始終把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩擺在履行監(jiān)督責任的首位，著力推進政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化，督促駐在單位黨委把“兩個維護”落到實處。加強對“一把手”監(jiān)督，通過監(jiān)督黨政正職的履職盡責，帶動領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”，推動業(yè)務(wù)部門監(jiān)管責任落實，有效傳導(dǎo)全面從嚴治黨壓力。
研判政治生態(tài)，深化“派”的優(yōu)勢。及時收集駐在單位黨風廉政建設(shè)信息，掌握駐在單位政治建設(shè)、政治監(jiān)督情況，結(jié)合執(zhí)紀審查、巡視巡察、專項檢查等情況，對駐在單位政治生態(tài)進行綜合研判，對駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、履行全面從嚴治黨主體責任等情況逐一作出“畫像”評價。嚴明紀律底線，主動發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅問責追責，達到“問責一個警醒一片”的目的。
如何體現(xiàn)“駐”的優(yōu)勢。
在全面從嚴治黨的新形勢下，派駐紀檢組的定位要向監(jiān)督聚焦，責任要向監(jiān)督壓實，力量要向監(jiān)督傾斜。要保證駐在單位黨的領(lǐng)導(dǎo)有力有效體現(xiàn)到工作各方面和全過程，派駐紀檢組還需探索如何體現(xiàn)“駐”的優(yōu)勢，構(gòu)建全面監(jiān)督體系。
發(fā)揮熟悉駐在部門業(yè)務(wù)的優(yōu)勢，緊盯黨風廉政建設(shè)風險點開展監(jiān)督。派駐紀檢組要充分利用近距離接觸駐在單位的人和事、熟悉駐在單位行業(yè)特點的優(yōu)勢，全面了解駐在單位人員、機構(gòu)、職能職責、黨風廉政建設(shè)工作開展情況，掌握駐在單位權(quán)力集中、廉潔風險多發(fā)的業(yè)務(wù)及崗位，做到“情況明、家底清”。對駐在單位“三重一大”事項決策和選人用人進行全過程監(jiān)督，在日常監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)問題，要及時下達提醒函、預(yù)警函或提出監(jiān)督建議等，實現(xiàn)精準“把脈”。
發(fā)揮專責監(jiān)督的優(yōu)勢，實現(xiàn)抓早抓小。要突出問題導(dǎo)向，通過對駐在單位的巡視巡察、審計督查等發(fā)現(xiàn)問題并進行梳理，分析存在的管理漏洞和廉潔風險，剖析問題產(chǎn)生的根源。要立足抓早抓小，對存在的苗頭問題、傾向問題及時通過談話教育予以糾正，對可能出現(xiàn)的廉潔風險要及時制止，督促制定防控措施，及時完善管理制度，堵塞管理漏洞。
發(fā)揮協(xié)助黨委全面從嚴管黨治黨的優(yōu)勢，壓實監(jiān)督監(jiān)管責任。要積極參加駐在單位黨內(nèi)政治生活，督促駐在單位黨委嚴肅開展民主生活會、組織生活會，真正做到坦誠相見，使“咬耳”“扯袖”“紅臉”“出汗”成為常態(tài)，推動駐在單位形成風清氣正的政治生態(tài)。監(jiān)督駐在單位常態(tài)化開展黨員干部廉潔警示教育，筑牢干部廉潔思想防線。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，持續(xù)保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，鞏固反腐敗成果，奪取壓倒性勝利。
如何提高派駐監(jiān)督實效。
派駐紀檢組提高監(jiān)督實效，就應(yīng)發(fā)揮好“前哨”“探頭”作用，突出政治監(jiān)督，抓住關(guān)鍵少數(shù)，把住重要關(guān)口，拓寬監(jiān)督路徑，推進派駐監(jiān)督從有形向有效轉(zhuǎn)變。
突出政治監(jiān)督，抓住關(guān)鍵少數(shù)，提高監(jiān)督效率。突出政治監(jiān)督，就要以“兩個維護”為核心，把駐在單位維護政治紀律和政治規(guī)矩作為監(jiān)督檢查的重中之重，跟進監(jiān)督檢查其對黨中央及上級黨組織重大決策部署的落實情況。要緊盯關(guān)鍵少數(shù)，建立“責任清單”和“權(quán)利清單”，利用“簽字背書”、約談提醒、公開承諾等方式，壓實全面從嚴治黨主體責任、第一責任及“一崗雙責”。
緊盯關(guān)鍵事項、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高監(jiān)督質(zhì)量。要緊盯“四風”新動向，落實“中央八項規(guī)定精神”，突出關(guān)鍵時間節(jié)點，關(guān)注*小時以外，做到勁頭不松、力度不減、久久為功，堅決不讓“四風”反彈回潮。要緊盯關(guān)鍵事項，針對決策落實、經(jīng)費使用、效果評價，開展“點穴式”監(jiān)督檢查，放大監(jiān)督效果。
嚴肅追責問責，做好以案促改，鞏固監(jiān)督成果。要堅持嚴管不護短，嚴控“小”問題，嚴查“小”線索，做到警鐘長鳴，對違規(guī)違紀問題嚴肅查處。要積極配合開展好巡視巡察，實現(xiàn)“固定監(jiān)控”和“流動崗哨”有機互補，對巡視巡察反饋問題的整改落實情況實施跟進督查，鞏固其成果。
加強學習，練好內(nèi)功，鍛造監(jiān)督“鐵軍”。紀檢干部要做到“打鐵自身硬”，自覺加強政治理論學習，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，切實提高政治站位。要適應(yīng)新形勢下紀檢工作的新要求，采取學習交流、輪崗鍛煉、實踐錘煉等措施，不斷提升業(yè)務(wù)能力。要堅持刀刃向內(nèi)，對執(zhí)紀違紀的“害群之馬”堅決清理，嚴防“燈下黑”。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十一
此次會議的召開是貫徹落實中央、自治區(qū)和xx市關(guān)于改革和完善黨的紀律檢查體制，強化派駐紀檢監(jiān)察機構(gòu)的職能作用，進一步加強自身建設(shè)和管理的有效探索，同時，也是給派駐紀檢組提供一次相互學習、相互交流的機會。剛才，幾位紀檢組長分別進行了述職述廉，從述職述廉情況來看，各位紀檢組長對這項工作都作了認真準備，充分交流了工作經(jīng)驗及好的做法，展示了各自所在部門黨風廉政建設(shè)工作的特色和亮點，講出了成績和經(jīng)驗，也查找了工作中存在的問題?？偟目?，20-年各派駐紀檢組的工作做的很好，同志們盡職盡責，努力工作，成績是明顯的。借此機會，我代表旗紀委監(jiān)察局對同志們的辛勤工作表示衷心的感謝！下面，結(jié)合大家的匯報，我談幾點意見。
20-年，各派駐機構(gòu)的工作主要有以下幾個特點：一是注重發(fā)揮監(jiān)督檢查工作的保障作用。各派駐機構(gòu)圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀，協(xié)助駐在部門從自身職能出發(fā)，加強對旗委、政府重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。二是注重發(fā)揮對權(quán)力運行的制約作用。積極協(xié)助駐在部門制定完善黨組成員正確行使權(quán)力、加強自我約束的制度規(guī)范。三是注重發(fā)揮反腐倡廉教育的先導(dǎo)作用。各派駐機構(gòu)積極協(xié)助駐在部門扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨風黨紀教育活動，促進了黨性修養(yǎng)的提高和優(yōu)良作風的形成。
一年來，各派駐紀檢組工作取得了明顯成效，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)：有的職責不清，人員力量相對不足；有的不能很好地融入駐在部門工作，存在畏難情緒；有的工作思路不清晰，缺少有效管用的實招；有的洞察力不夠，對已經(jīng)存在的問題耳不聰、目不明，缺乏發(fā)現(xiàn)問題的能力；有的甚至放棄職守，對一些問題即不查處也不向紀委監(jiān)察局報告，監(jiān)督機制形同虛設(shè)。這些問題和不足，需要我們高度重視，不斷加以改進和解決。
20-年是推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的關(guān)鍵一年，是懲防體系五年規(guī)劃收官之年，各方面工作任務(wù)十分繁重。大家一定要以高度的政治責任感和緊迫感，圍繞中心，服務(wù)大局，切實做好20-年派駐機構(gòu)各項工作。
（一）強化監(jiān)督意識，充分履行派駐機構(gòu)的監(jiān)督職責。加強監(jiān)督是派駐機構(gòu)的首要職責，也使派駐機構(gòu)發(fā)揮職能作用的關(guān)鍵。派駐機構(gòu)駐在部門大都權(quán)力集中，在行政審批、人財物管理等方面的權(quán)力很大，腐敗現(xiàn)象容易發(fā)生。有不少部門每年都有大額資金流動，如何確保項目、資金、人員都安全，派駐紀檢組的作用不可低估。如果派駐機構(gòu)對駐在部門存在的嚴重問題長期發(fā)現(xiàn)不了，這不僅是個工作能力問題，也不僅是個工作方法問題，歸根結(jié)底是個責任感問題。各派駐機構(gòu)要牢固樹立“加強監(jiān)督是本職、疏于監(jiān)督是失職、不善于監(jiān)督是不稱職”的觀念，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督。要突出監(jiān)督的重點對象，加強對駐在部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的監(jiān)督，保證權(quán)力規(guī)范運行；要把握監(jiān)督的重點內(nèi)容，督促駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員嚴格執(zhí)行黨的政治紀律，切實擔負起反腐倡廉工作的政治責任，以學習貫徹《廉政準則》為重點，全面落實《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》和《關(guān)于對配偶子女均已移居國（境）外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》；要抓住監(jiān)督的重點環(huán)節(jié)，加強對駐在部門人財物管理使用和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督，通過梳理廉政風險點、采取必要的防范措施，有效預(yù)防腐敗行為的發(fā)生。
（二）提高辦案能力，加大查辦案件工作力度。查辦違法違紀案件是懲治腐敗和端正黨風政風的重要舉措，是最直接最有效的監(jiān)督。目前，我旗紀委監(jiān)察局派駐機構(gòu)查辦案件工作能力有待提高，各派駐機構(gòu)要加強辦案能力，加大查辦案件工作力度，不斷推動辦案工作取得新突破。一是要學習查辦案件業(yè)務(wù)知識。紀檢監(jiān)察干部要在工作中學習案件業(yè)務(wù)知識，在學習中不斷思考，使辦案業(yè)務(wù)在頭腦中形成完整的知識鏈條，牢記查辦案件工作各個環(huán)節(jié)有哪些規(guī)定、應(yīng)該注意哪些問題、如何正確處理，做到心中有數(shù)，努力成為查辦案件的行家能手。二是要認真對待群眾來信來訪。要把信訪舉報制度落到實處，做到有來訪必接待，有舉報必查處，不得拖、壓、瞞，更不允許亂作為。對苗頭性、傾向性問題要及時提醒，早敲警鐘，使黨員干部不犯錯誤或少犯錯誤。三是要認真查辦違紀違法案件。對每個案件的線索要認真排查，該初核、立案的一定要初核、立案，該向旗紀委報告的一定要報告，對不符合初核、立案條件但有疑點的問題，要作為監(jiān)督素材掌握。四是要堅持發(fā)揮查辦案件的治本功能。要通過宣傳典型案例、編發(fā)警示材料等有效方式，有針對性地開展警示教育。要查找違紀違法案件暴露出來的體制機制漏洞，有針對性地加強制度建設(shè)，健全防止同類問題發(fā)生的長效機制。要及時排查和解決駐在部門黨員干部在作風和廉政勤政方面存在的突出問題，防止個別問題演變成普遍問題、苗頭性問題發(fā)展成嚴重問題。
（三）加強組織協(xié)調(diào)，協(xié)助抓好駐在部門的反腐倡廉建設(shè)。按照“誰主管、誰負責”的原則，駐在部門黨組是黨風廉政建設(shè)的責任主體，負有全面領(lǐng)導(dǎo)責任。要督促駐在部門把黨風廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理，切實擔負起黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的政治責任。一要協(xié)助駐在部門認真抓好《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系-年工作規(guī)劃》的貫徹落實。各派駐機構(gòu)要結(jié)合駐在部門和行業(yè)特點，協(xié)助和督促駐在部門列出時間表，一項一項抓落實，切實做到摸清工作底數(shù)、掌握工作進度、加大落實力度，確保各項工作任務(wù)如期完成。二要協(xié)助駐在部門加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)和作風建設(shè)，開展反腐倡廉宣傳教育，推進廉政文化建設(shè)，促進駐在部門進一步加強廉潔從政意識。三要督促住在部門黨組切實擔負起“管行業(yè)必須管行風”的責任，大力推進政風行風建設(shè)，扎實開展“機關(guān)效能建設(shè)年”活動，狠抓駐在部門作風建設(shè)。
隨著反腐倡廉建設(shè)的推進，派駐機構(gòu)面臨的工作任務(wù)越來越艱巨。我們要積極探索，努力改進工作方法，健全工作機制，提高履職水平，推動派駐機構(gòu)工作再上新臺階。
（一）提高認識，明確職責，增強做好紀檢監(jiān)察工作的使命感和責任感。首先要有強烈的責任意識。在座的每個紀檢監(jiān)察干部都擔負著一方面工作，承擔著重要責任。我們?nèi)斓狞h風廉政建設(shè)和反腐敗工作做得如何，取決于你們的工作抓得如何。大家一定要增強責任意識，樹立無功便是過的思想，明確不抓好就是瀆職，不認真抓就是沒盡職的工作意識。其次要有工作緊迫感。今天參加會議的都是我們紀委內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)上門說從全旗的黨風政風現(xiàn)狀看，反腐倡廉的任務(wù)仍然很重，一些不正之風和不廉潔行為在一些地方和單位仍然存在，有的甚至還比較嚴重。對此我們必須切實增強工作的緊迫感，克服辦事疲沓拖拉、瞻前顧后、只求平穩(wěn)的無為之風，提倡快節(jié)奏、高效率、雷厲風行的辦事作風，提倡工作抓重點、抓關(guān)鍵、促全盤的扎實之風。三是要敢抓敢管，真抓實干。我們有派駐機構(gòu)的13個部門，都是沒有單獨設(shè)黨委的重要部門，這些部門的黨風廉政建設(shè)更為重要。所以我們要大膽工作，切實加強對本單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，特別是對主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。要開動腦筋，創(chuàng)新思路，加強協(xié)調(diào)，完善機制，整合各種資源，調(diào)動各方面的積極性，抓好紀檢監(jiān)察各項工作任務(wù)的落實。四是要注意工作方法，多主動、多溝通、多服務(wù)、多了解、多掌握，遇事主動與主要領(lǐng)導(dǎo)進行溝通，多了解實際情況，掌握干部的思想動向。五要用心謀事，工作上要積極主動，處理問題上要細心穩(wěn)妥，不斷把本單位反腐倡廉建設(shè)推向深入。
（二）明確重點，加強監(jiān)督，充分發(fā)揮派駐機構(gòu)的監(jiān)督效用。一是要緊密結(jié)合駐在部門業(yè)務(wù)實際開展工作。派駐機構(gòu)要把紀檢監(jiān)察工作切實融入到駐在部門業(yè)務(wù)工作之中，做到權(quán)力行使到哪里，監(jiān)督就延伸到哪里，防止出現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”。各派駐機構(gòu)要繼續(xù)認真開展廉政風險防范管理工作，協(xié)助駐在部門對權(quán)力運行中的廉政風險點進行梳理排查，對容易滋生腐敗的部位和緩解，逐一制定具體防范措施，科學配權(quán)、合理分權(quán)、有效制權(quán)，切實從制度上加強對權(quán)力的監(jiān)督制約。二是創(chuàng)造性地做好住在部門黨風廉政建設(shè)工作。要與住在部門相關(guān)股室共同做好反腐倡廉日常工作，探索建立干部監(jiān)督、財務(wù)監(jiān)督、項目審批監(jiān)督等聯(lián)席會議機制，搭建有效的監(jiān)督平臺。
（三）加強學習，銳意進取，努力增強個人政治素養(yǎng)和履職能力。加強學習是做到勤政為民、廉潔自律、防止腐敗的一個最基本的要求。作為紀檢監(jiān)察干部，加強學習，不僅可以開闊眼界，增加學識，增長才干，而且有利于陶冶情操，提高道德修養(yǎng)。思想境界高了，對個人的地位、利益，就會想得透、看得淡，就不會斤斤計較個人的得失，就能自覺把精力最大限度地用來勤奮工作。因此，各級紀檢監(jiān)察干部要認真學習政治理論、政策法規(guī)和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，努力提高適應(yīng)和促進社會主義市場經(jīng)濟體制改革發(fā)展的能力、提高對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力、提高依法執(zhí)紀與查辦案件的能力、提高發(fā)展黨內(nèi)民主與維護黨員權(quán)益的能力、提高協(xié)助黨委加強黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的能力，為我旗的反腐倡廉建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。
（四）潔身自好，率先垂范，繼續(xù)增強紀檢監(jiān)察干部思想的純潔性。提高紀檢監(jiān)察干部思想政治修養(yǎng)，錘煉道德品質(zhì)，是推動紀檢監(jiān)察事業(yè)順利開展的關(guān)鍵。紀檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭的第一線，面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗，既要接受黨內(nèi)的監(jiān)督和黨性的考驗，又要接受人民群眾的監(jiān)督和批評。要避免出問題、犯錯誤，就必須時時注意言行，處處作出表率。既要敢于堅持原則，維護大局，又要公道正派，不偏不倚，做到慎微、慎獨、慎權(quán)、慎欲，自重、自省、自警、自勵。要堅持黨性原則，在思想上時刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，架起一道“高壓線”，筑起一堵“防護墻”。要嚴格遵守黨章和國家法律法規(guī)，自覺接受上級的監(jiān)督，接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，努力成為加強學習的模范、真抓實干的模范、嚴格自律的模范。
同志們，我旗派駐機構(gòu)實行統(tǒng)一管理已經(jīng)進入了第四個年頭，有很多經(jīng)驗可以借鑒，也仍然面臨著許多新的問題。希望大家保持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的精神，團結(jié)一致，準抓實干，不斷開創(chuàng)派駐機構(gòu)工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十二
（一）強基礎(chǔ)，進一步夯實“兩個責任”
紀檢監(jiān)察體制改革以來，派駐紀檢組聚焦中心任務(wù)，不斷克服對監(jiān)督單位情況不熟悉、改革后的紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)生疏、管理對象龐大等諸多困難，采取上級培訓、委室上掛、業(yè)務(wù)自學、自辦信訪案件等方式不斷提升紀檢組的能力素質(zhì)，夯實履行執(zhí)紀鐵軍的基礎(chǔ)。
為盡快摸清家底，派駐紀檢組到任履職后，對所有監(jiān)督對象建立了一份廉政檔案（內(nèi)容包括監(jiān)督對象的基本情況、工作簡歷、家庭情況、持有出入境證件等，涉及市管干部的只統(tǒng)計基本情況），實行動態(tài)調(diào)整；督促各個單位修訂完善內(nèi)控機制，著力從制度上規(guī)范管理，并將完善后的規(guī)章制度報派駐紀檢組備案；按照層級管理原則，建立黨風廉政建設(shè)責任制和黨組織基本情況名單，找準監(jiān)督的著力點；采取明查暗訪、電話抽查等方式方法督促各單位抓好改革后的黨風廉政建設(shè)社會評價工作；督促各個單位按“三三三”工作機制建立黨風廉政建設(shè)臺賬（即：設(shè)定三級防控等級、壓實三級管理責任、構(gòu)建三級監(jiān)督體系），要求緊盯重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)查找單位、股室、崗位廉政風險點，進一步壓實駐在單位黨組織履行全面從嚴治黨主體責任。并通過調(diào)研座談、實地查看、參加駐在單位黨組織會議等形式，及時了解監(jiān)督單位的基本情況、權(quán)力配置、運行和廉政風險分布情況。強化源頭防范、制度規(guī)范，積極向駐在單位和監(jiān)督單位提出工作建議。
半年來，向監(jiān)督單位班子成員發(fā)放落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”提醒單6人次。分別與市衛(wèi)健局、醫(yī)保局、紅十字會的班子成員進行了面對面溝通，要求他們按照一崗雙責工作要求，主動履行兩個責任；單獨約談了7名機關(guān)科室負責人，分析風險點，要求他們在工作中履職盡責，嚴守紀律底線、不碰紅線。
（二）重監(jiān)督，進一步落實“三轉(zhuǎn)”要求。
派駐紀檢組履職以來，緊緊圍繞監(jiān)督第一職責定位，認真落實“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”的要求，充分發(fā)揮探頭和前哨的作用，緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，掌握重點人和事，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，把監(jiān)督抓在日常，嚴在經(jīng)常，防微杜漸、抓早抓小，推進監(jiān)督單位紀律和作風建設(shè)更好發(fā)展。
全面摸排重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)與黨風廉政密切相關(guān)的風險點，突出日常監(jiān)督檢查，并把監(jiān)督落實中央八項規(guī)定精神、黨風廉政建設(shè)社會評價、掃黑除惡、民營醫(yī)療機構(gòu)不正之風專項整治等作為工作重點。運用微信公眾號、微信群、qq群等媒介，將紀律作風要求、節(jié)假日廉政注意事項等方面向監(jiān)督單位進行提醒，同時，結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的實際情況，不定期抽查鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的值班情況。及時在監(jiān)督單位醒目位置張貼了監(jiān)督舉報公示牌，注明了舉報電話、舉報郵箱。進一步查究“四風”、整治不作為、慢作為、亂作為等突出問題。主動關(guān)注、積極跟進各單位對人事調(diào)配、重大項目、重大資金、重大決策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，預(yù)防在前、防微杜漸。
半年來，紀檢組對黨風廉政建設(shè)社會評價排名靠后的兩家單位進行了集中約談，督促其落實責任、細化措施，早打翻身仗。對涉及獨生子女獎扶、計劃生育家庭獎扶、計劃生育特扶和衛(wèi)生扶貧基金惠農(nóng)惠民政策“一卡通”落實情況進行了監(jiān)督檢查。嚴肅查處了等案件。
（三）抓教育，進一步嚴守紀律底線。
“黨紀嚴于國法，必須讓紀律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線”、“把紀律建設(shè)擺在更加突出位置，堅持紀嚴于法、紀在法前，用紀律管住全體黨員”，這是中紀委六次全會工作報告中作出的科學論斷。派駐紀檢組始終堅守底線思維，抓住紀律這條“紅線”，層層傳導(dǎo)壓力，督促監(jiān)督單位黨組織和黨員干部樹立紀律意識、規(guī)矩意識，推動干部作風進一步轉(zhuǎn)變。
結(jié)合行業(yè)特點，督促監(jiān)督單位開展常態(tài)化、制度化的政治理論、黨風廉政、法紀知識等的學習；采取將監(jiān)督單位中層以上的干部請出去到黨風廉政建設(shè)教育基地開展警示教育，邀請專家講廉政黨課；結(jié)合下發(fā)的警示教育專題片中典型案例的學習，深入開展談心談話，讓黨員干部以案為鏡，強化了黨員干部“遵章守紀、廉潔從政”的規(guī)矩意識和底線意識。通過上廉政黨課，教育引導(dǎo)黨員干部做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一。派駐紀檢組成立以來，及時對開展的工作情況形成信息材料上報市紀委宣傳部，借助媒體力量把黨員干部的言行舉止、思想動態(tài)晾曬在媒體、網(wǎng)絡(luò)的有效監(jiān)督之內(nèi)，進一步深化黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線的信心和決心。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十三
此次會議的召開是貫徹落實中央、自治區(qū)和xx市關(guān)于改革和完善黨的紀律檢查體制，強化派駐紀檢監(jiān)察機構(gòu)的職能作用，進一步加強自身建設(shè)和管理的有效探索，同時，也是給派駐紀檢組提供一次相互學習、相互交流的機會。剛才，幾位紀檢組長分別進行了述職述廉，從述職述廉情況來看，各位紀檢組長對這項工作都作了認真準備，充分交流了工作經(jīng)驗及好的做法，展示了各自所在部門黨風廉政建設(shè)工作的特色和亮點，講出了成績和經(jīng)驗，也查找了工作中存在的問題。總的看，20xx年各派駐紀檢組的工作做的很好，同志們盡職盡責，努力工作，成績是明顯的。借此機會，我代表旗紀委監(jiān)察局對同志們的辛勤工作表示衷心的感謝!下面，結(jié)合大家的匯報，我談幾點意見。
一、肯定成績、查找不足，認真總結(jié)派駐機構(gòu)工作取得的新成效。
20xx年，各派駐機構(gòu)的工作主要有以下幾個特點：一是注重發(fā)揮監(jiān)督檢查工作的保障作用。各派駐機構(gòu)圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀，協(xié)助駐在部門從自身職能出發(fā)，加強對旗委、政府重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。二是注重發(fā)揮對權(quán)力運行的制約作用。積極協(xié)助駐在部門制定完善黨組成員正確行使權(quán)力、加強自我約束的制度規(guī)范。三是注重發(fā)揮反腐倡廉教育的先導(dǎo)作用。各派駐機構(gòu)積極協(xié)助駐在部門扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨風黨紀教育活動，促進了黨性修養(yǎng)的提高和優(yōu)良作風的形成。
一年來，各派駐紀檢組工作取得了明顯成效，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)：有的職責不清，人員力量相對不足;有的不能很好地融入駐在部門工作，存在畏難情緒;有的工作思路不清晰，缺少有效管用的實招;有的洞察力不夠，對已經(jīng)存在的問題耳不聰、目不明，缺乏發(fā)現(xiàn)問題的能力;有的甚至放棄職守，對一些問題即不查處也不向紀委監(jiān)察局報告，監(jiān)督機制形同虛設(shè)。這些問題和不足，需要我們高度重視，不斷加以改進和解決。
二、突出重點、全面履職，切實做好20xx年派駐機構(gòu)工作。
20xx年是推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的關(guān)鍵一年，是懲防體系五年規(guī)劃收官之年，各方面工作任務(wù)十分繁重。大家一定要以高度的政治責任感和緊迫感，圍繞中心，服務(wù)大局，切實做好20xx年派駐機構(gòu)各項工作。
(一)強化監(jiān)督意識，充分履行派駐機構(gòu)的監(jiān)督職責。加強監(jiān)督是派駐機構(gòu)的首要職責，也使派駐機構(gòu)發(fā)揮職能作用的關(guān)鍵。派駐機構(gòu)駐在部門大都權(quán)力集中，在行政審批、人財物管理等方面的權(quán)力很大，腐敗現(xiàn)象容易發(fā)生。有不少部門每年都有大額資金流動，如何確保項目、資金、人員都安全，派駐紀檢組的作用不可低估。如果派駐機構(gòu)對駐在部門存在的嚴重問題長期發(fā)現(xiàn)不了，這不僅是個工作能力問題，也不僅是個工作方法問題，歸根結(jié)底是個責任感問題。
各派駐機構(gòu)要牢固樹立“加強監(jiān)督是本職、疏于監(jiān)督是失職、不善于監(jiān)督是不稱職”的觀念，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督。要突出監(jiān)督的重點對象，加強對駐在部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的監(jiān)督，保證權(quán)力規(guī)范運行;要把握監(jiān)督的重點內(nèi)容，督促駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員嚴格執(zhí)行黨的政治紀律，切實擔負起反腐倡廉工作的政治責任，以學習貫徹《廉政準則》為重點，全面落實《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》和《關(guān)于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》;要抓住監(jiān)督的重點環(huán)節(jié)，加強對駐在部門人財物管理使用和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督，通過梳理廉政風險點、采取必要的防范措施，有效預(yù)防腐敗行為的發(fā)生。
(二)提高辦案能力，加大查辦案件工作力度。
查辦違法違紀案件是懲治腐敗和端正黨風政風的重要舉措，是最直接最有效的監(jiān)督。目前，我旗紀委監(jiān)察局派駐機構(gòu)查辦案件工作能力有待提高，各派駐機構(gòu)要加強辦案能力，加大查辦案件工作力度，不斷推動辦案工作取得新突破。一是要學習查辦案件業(yè)務(wù)知識。紀檢監(jiān)察干部要在工作中學習案件業(yè)務(wù)知識，在學習中不斷思考，使辦案業(yè)務(wù)在頭腦中形成完整的知識鏈條，牢記查辦案件工作各個環(huán)節(jié)有哪些規(guī)定、應(yīng)該注意哪些問題、如何正確處理，做到心中有數(shù)，努力成為查辦案件的行家能手。二是要認真對待群眾來信來訪。要把信訪舉報制度落到實處，做到有來訪必接待，有舉報必查處，不得拖、壓、瞞，更不允許亂作為。對苗頭性、傾向性問題要及時提醒，早敲警鐘，使黨員干部不犯錯誤或少犯錯誤。三是要認真查辦違紀違法案件。對每個案件的線索要認真排查，該初核、立案的一定要初核、立案，該向旗紀委報告的一定要報告，對不符合初核、立案條件但有疑點的問題，要作為監(jiān)督素材掌握。四是要堅持發(fā)揮查辦案件的治本功能。要通過宣傳典型案例、編發(fā)警示材料等有效方式，有針對性地開展警示教育。要查找違紀違法案件暴露出來的體制機制漏洞，有針對性地加強制度建設(shè)，健全防止同類問題發(fā)生的長效機制。要及時排查和解決駐在部門黨員干部在作風和廉政勤政方面存在的突出問題，防止個別問題演變成普遍問題、苗頭性問題發(fā)展成嚴重問題。
(三)加強組織協(xié)調(diào)，協(xié)助抓好駐在部門的反腐倡廉建設(shè)。按照“誰主管、誰負責”的原則，駐在部門黨組是黨風廉政建設(shè)的責任主體，負有全面領(lǐng)導(dǎo)責任。要督促駐在部門把黨風廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理，切實擔負起黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的政治責任。一要協(xié)助駐在部門認真抓好《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》的貫徹落實。各派駐機構(gòu)要結(jié)合駐在部門和行業(yè)特點，協(xié)助和督促駐在部門列出時間表，一項一項抓落實，切實做到摸清工作底數(shù)、掌握工作進度、加大落實力度，確保各項工作任務(wù)如期完成。二要協(xié)助駐在部門加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)和作風建設(shè)，開展反腐倡廉宣傳教育，推進廉政文化建設(shè)，促進駐在部門進一步加強廉潔從政意識。三要督促住在部門黨組切實擔負起“管行業(yè)必須管行風”的責任，大力推進政風行風建設(shè)，扎實開展“機關(guān)效能建設(shè)年”活動，狠抓駐在部門作風建設(shè)。
三、積極探索、努力創(chuàng)新，不斷提升派駐機構(gòu)工作水平隨著反腐倡廉建設(shè)的推進，派駐機構(gòu)面臨的工作任務(wù)越來越艱巨。我們要積極探索，努力改進工作方法，健全工作機制，提高履職水平，推動派駐機構(gòu)工作再上新臺階。
(一)提高認識，明確職責，增強做好紀檢監(jiān)察工作的使命感和責任感。首先要有強烈的責任意識。在座的每個紀檢監(jiān)察干部都擔負著一方面工作，承擔著重要責任。我們?nèi)斓狞h風廉政建設(shè)和反腐敗工作做得如何，取決于你們的工作抓得如何。大家一定要增強責任意識，樹立無功便是過的思想，明確不抓好就是瀆職，不認真抓就是沒盡職的工作意識。其次要有工作緊迫感。今天參加會議的都是我們紀委內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)上門說從全旗的黨風政風現(xiàn)狀看，反腐倡廉的任務(wù)仍然很重，一些不正之風和不廉潔行為在一些地方和單位仍然存在，有的甚至還比較嚴重。對此我們必須切實增強工作的緊迫感，克服辦事疲沓拖拉、瞻前顧后、只求平穩(wěn)的無為之風，提倡快節(jié)奏、高效率、雷厲風行的辦事作風，提倡工作抓重點、抓關(guān)鍵、促全盤的扎實之風。三是要敢抓敢管，真抓實干。我們有派駐機構(gòu)的13個部門，都是沒有單獨設(shè)黨委的重要部門，這些部門的黨風廉政建設(shè)更為重要。所以我們要大膽工作，切實加強對本單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，特別是對主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。要開動腦筋，創(chuàng)新思路，加強協(xié)調(diào)，完善機制，整合各種資源，調(diào)動各方面的積極性，抓好紀檢監(jiān)察各項工作任務(wù)的落實。四是要注意工作方法，多主動、多溝通、多服務(wù)、多了解、多掌握，遇事主動與主要領(lǐng)導(dǎo)進行溝通，多了解實際情況，掌握干部的思想動向。五要用心謀事，工作上要積極主動，處理問題上要細心穩(wěn)妥，不斷把本單位反腐倡廉建設(shè)推向深入。
(二)明確重點，加強監(jiān)督，充分發(fā)揮派駐機構(gòu)的監(jiān)督效用。一是要緊密結(jié)合駐在部門業(yè)務(wù)實際開展工作。派駐機構(gòu)要把紀檢監(jiān)察工作切實融入到駐在部門業(yè)務(wù)工作之中，做到權(quán)力行使到哪里，監(jiān)督就延伸到哪里，防止出現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”。各派駐機構(gòu)要繼續(xù)認真開展廉政風險防范管理工作，協(xié)助駐在部門對權(quán)力運行中的廉政風險點進行梳理排查，對容易滋生腐敗的部位和緩解，逐一制定具體防范措施，科學配權(quán)、合理分權(quán)、有效制權(quán)，切實從制度上加強對權(quán)力的監(jiān)督制約。二是創(chuàng)造性地做好住在部門黨風廉政建設(shè)工作。要與住在部門相關(guān)股室共同做好反腐倡廉日常工作，探索建立干部監(jiān)督、財務(wù)監(jiān)督、項目審批監(jiān)督等聯(lián)席會議機制，搭建有效的監(jiān)督平臺。
(二)加強學習，銳意進取，努力增強個人政治素養(yǎng)和履職能力。加強學習是做到勤政為民、廉潔自律、防止腐敗的一個最基本的要求。作為紀檢監(jiān)察干部，加強學習，不僅可以開闊眼界，增加學識，增長才干，而且有利于陶冶情操，提高道德修養(yǎng)。思想境界高了，對個人的地位、利益，就會想得透、看得淡，就不會斤斤計較個人的得失，就能自覺把精力最大限度地用來勤奮工作。因此，各級紀檢監(jiān)察干部要認真學習政治理論、政策法規(guī)和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，努力提高適應(yīng)和促進社會主義市場經(jīng)濟體制改革發(fā)展的能力、提高對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力、提高依法執(zhí)紀與查辦案件的能力、提高發(fā)展黨內(nèi)民主與維護黨員權(quán)益的能力、提高協(xié)助黨委加強黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的能力，為我旗的反腐倡廉建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。
(四)潔身自好，率先垂范，繼續(xù)增強紀檢監(jiān)察干部思想的純潔性。提高紀檢監(jiān)察干部思想政治修養(yǎng)，錘煉道德品質(zhì)，是推動紀檢監(jiān)察事業(yè)順利開展的關(guān)鍵。紀檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭的第一線，面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗，既要接受黨內(nèi)的監(jiān)督和黨性的考驗，又要接受人民群眾的監(jiān)督和批評。要避免出問題、犯錯誤，就必須時時注意言行，處處作出表率。既要敢于堅持原則，維護大局，又要公道正派，不偏不倚，做到慎微、慎獨、慎權(quán)、慎欲，自重、自省、自警、自勵。要堅持黨性原則，在思想上時刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，架起一道“高壓線”，筑起一堵“防護墻”。要嚴格遵守黨章和國家法律法規(guī)，自覺接受上級的監(jiān)督，接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，努力成為加強學習的模范、真抓實干的模范、嚴格自律的模范。
同志們，我旗派駐機構(gòu)實行統(tǒng)一管理已經(jīng)進入了第四個年頭，有很多經(jīng)驗可以借鑒，也仍然面臨著許多新的問題。希望大家保持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的精神，團結(jié)一致，準抓實干，不斷開創(chuàng)派駐機構(gòu)工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十四
紀檢組作為紀檢監(jiān)察機關(guān)的派駐機構(gòu)，代表紀檢監(jiān)察機關(guān)到駐在部門履行紀檢監(jiān)察職能，下面是本站小編給大家整理的在派駐紀檢組長座談會上的講話，僅供參考。
同志們：
縣委從加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為綏江的跨越式發(fā)展、歷史性巨變提供強有力的政治和紀律保證的戰(zhàn)略高度出發(fā)，積極推進紀檢監(jiān)察管理體制改革，從根本上理順了紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)的管理關(guān)系，并選拔任用了紀檢組長。紀檢組作為時代的產(chǎn)物，我們都有一個共同探索完善工作思路、工作機制、工作辦法的過程。新任的紀檢組長大部分沒有紀檢監(jiān)察工作崗位的履歷，更缺乏紀檢組工作的實踐，如何定位、怎樣履職、怎樣履好職，這是非常急迫的問題。最近一段時間，我一方面在思考這個問題，另一方面又積極與大家探討這個問題，今天又以座談會的形式，把大家通知到會，針對如何做一名稱職的紀檢組長，圍繞我是什么人、履行什么職、承擔什么責以及敬業(yè)守責靠什么、怎么去作為，講四點意見。
一、準確把握職能，增強責任意識。
紀檢組作為紀檢監(jiān)察機關(guān)的派駐機構(gòu)，顯然代表紀檢監(jiān)察機關(guān)到駐在部門履行紀檢監(jiān)察職能，是在縣紀委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其工作向縣紀委監(jiān)察局負責。作為紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線的一員，必須全面了解掌握紀檢監(jiān)察機關(guān)的職能任務(wù)，根據(jù)黨章和《行政監(jiān)察法》的規(guī)定，紀檢監(jiān)察機關(guān)履行兩大職能、擔負四項主要任務(wù)、落實五項經(jīng)常性工作。兩大職能：紀律檢查和行政監(jiān)察職能。四項主要任務(wù)：維護黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)的嚴肅性;協(xié)助黨委抓好黨風廉政建設(shè);檢查黨的路線、方針、政策的貫徹落實情況;維護各級行政職能的有效發(fā)揮。五項經(jīng)常性工作：教育、監(jiān)督、檢查、受理、保障。
紀檢監(jiān)察崗位特殊，職能重要，肩負著加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重大政治責任和重大歷史責任。重大政治責任就是加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，關(guān)系到黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)的維護，紀檢監(jiān)察工作的開展就是維護黨的純潔性，保障黨的機體健康;加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，關(guān)系到黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行，紀檢監(jiān)察工作的開展就是為確保黨的團結(jié)和統(tǒng)一、確保政令暢通提供政治和紀律保證;加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，關(guān)系到黨風的好壞，黨風的好壞又關(guān)系到政風和社會風氣的好壞，紀檢監(jiān)察工作的開展就是以好的黨風，促進政風、帶動社會風氣的好轉(zhuǎn)，更加密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，鞏固執(zhí)政黨的執(zhí)政地位和執(zhí)政基礎(chǔ)。
重大歷史責任就是加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，關(guān)系到建設(shè)中國特色社會主義事業(yè)的推進，關(guān)系到中華民族的興衰和廣大人民群眾的根本利益，關(guān)系到執(zhí)政黨的地位與生死存亡。
紀檢監(jiān)察機構(gòu)的職能及其肩負的重大政治責任和重大歷史責任充分說明，紀檢監(jiān)察工作任務(wù)光榮，責任重大，事業(yè)神圣。因此，紀檢組在履行職能、肩負責任的實踐中，既要根據(jù)職能定位，耕好自己的“責任田”，又要避免單一的、純粹的職能觀念，背離圍繞中心、服務(wù)大局的原則，造成工作難以到位;既要積極思考并介入派駐部門的工作，又要避免思考和介入失度，造成越位;既要積極參與部門的工作，又要避免代行政務(wù)，造成錯位;既要盡力支持駐在部門全面推進工作，又要避免走向“聽用”的誤區(qū)，造成缺位。
二、自覺強化學習，鋪墊履職基礎(chǔ)。
紀檢組是順應(yīng)加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭客觀需要的產(chǎn)物，是紀檢監(jiān)察體制改革的成果。紀檢組長要適應(yīng)形勢需要，特別是換崗變位的同志，要迅速進入角色，掌握執(zhí)業(yè)本領(lǐng)至關(guān)重要。首先要強化政治理論的學習。政治堅定是紀檢監(jiān)察干部履職的前提，理論修養(yǎng)又是政治堅定的前提。作為黨的忠誠衛(wèi)士，人民群眾的貼心人，必須系統(tǒng)地強化政治理論的學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定理想信念，樹立正確的政績觀，踐行科學的發(fā)展觀，辨析社會主義榮辱觀，從而把握正確的政治方向、政治立場、政治觀點，提高政治敏銳性和政治鑒別力。其次要加強業(yè)務(wù)知識的學習。業(yè)務(wù)精通是紀檢監(jiān)察干部履職的基礎(chǔ)。一方面要強化職能業(yè)務(wù)知識的學習，盡快熟悉履行職能的基本常識，準確把握紀檢監(jiān)察工作的“尺子”;另一方面要強化駐在部門業(yè)務(wù)知識的學習，盡快熟悉部門行政的基本依據(jù)、基本職能以及基本程序，把紀檢監(jiān)察的“尺子”融入其中，找準履行職能的切入點、著力點、結(jié)合點。
三、從嚴自我約束，塑造敬業(yè)形象。
教育者先受教育，監(jiān)督者先受監(jiān)督，執(zhí)紀執(zhí)法者必先遵紀守法。紀檢組崗位特殊、職能重要，紀檢監(jiān)察干部要公正清廉、紀律嚴明、作風過硬，這就要求正人先正己，從嚴約束自己的言行，既要慎言、慎行，又要善言、善行，更要落實“四個管住”：管住自己的心、不該想的不想，管住自己的手、不該拿的不拿，管住自己的腿、不該去的不去，管住自己的嘴、不該說的不說。要嚴格遵守廉潔自律的相關(guān)規(guī)定，切實做到率先垂范、帶頭執(zhí)行;要通過自身的實踐表現(xiàn)，塑造好人格、人品形象。只有這樣才有資格敢于執(zhí)紀執(zhí)法，才有能力善于執(zhí)紀執(zhí)法，從而加大履行職能的力度，提升特定崗位職能的地位和作用。
四、理清工作思路，找準著力方向。
紀檢組長既要全面了解掌握職責職能，又要結(jié)合實際、統(tǒng)籌兼顧，落實好各方面的工作;既要全面貫徹《實施綱要》，又要落實好黨風廉政建設(shè)責任制;既要抓好常規(guī)性工作，又要重點研究并落實好監(jiān)督措施。實施監(jiān)督是紀檢組的一項長期的、非常重要的職責。監(jiān)督的重點是領(lǐng)導(dǎo)班子、部門權(quán)力和權(quán)力的行使、行政及行政行為的實施。要加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，就是要探索有效監(jiān)督的新機制、新方式、新辦法，從權(quán)力和權(quán)力行使的制衡性、規(guī)范化、制度化上去探索建立新的監(jiān)督機制，防止權(quán)力部門化、個人化;從行政行為的公開性、程序性上去探索建立新的監(jiān)督方式，防止在權(quán)力和權(quán)力行使過程中服務(wù)方向不正，服務(wù)對象扭曲;從改進機關(guān)作風、提高行政效能上去探索建立新的監(jiān)督方法，防止“吃、拿、卡、要”和行政效能低下。總之，要緊緊圍繞“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨，從有利于黨紀政紀法規(guī)的執(zhí)行、有利于政令暢通、有利于改進機關(guān)作風、有利于創(chuàng)新體制機制、有利于提高行政效能、有利于保護干部的實踐出發(fā)落實好監(jiān)督措施。
同志們，紀檢組工作任重而道遠，光榮而神圣，讓我們以實事求是的態(tài)度、與時俱進的精神、扎實過硬的作風，切實加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，抓好各項任務(wù)的落實，為實現(xiàn)綏江的跨越式發(fā)展提供強有力的政治和紀律保證。
同志們：
此次會議的召開是貫徹落實中央、自治區(qū)和xx市關(guān)于改革和完善黨的紀律檢查體制，強化派駐紀檢監(jiān)察機構(gòu)的職能作用，進一步加強自身建設(shè)和管理的有效探索，同時，也是給派駐紀檢組提供一次相互學習、相互交流的機會。剛才，幾位紀檢組長分別進行了述職述廉，從述職述廉情況來看，各位紀檢組長對這項工作都作了認真準備，充分交流了工作經(jīng)驗及好的做法，展示了各自所在部門黨風廉政建設(shè)工作的特色和亮點，講出了成績和經(jīng)驗，也查找了工作中存在的問題?？偟目?，20xx年各派駐紀檢組的工作做的很好，同志們盡職盡責，努力工作，成績是明顯的。借此機會，我代表旗紀委監(jiān)察局對同志們的辛勤工作表示衷心的感謝!下面，結(jié)合大家的匯報，我談幾點意見。
一、肯定成績、查找不足，認真總結(jié)派駐機構(gòu)工作取得的新成效。
20xx年，各派駐機構(gòu)的工作主要有以下幾個特點：一是注重發(fā)揮監(jiān)督檢查工作的保障作用。各派駐機構(gòu)圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀，協(xié)助駐在部門從自身職能出發(fā)，加強對旗委、政府重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。二是注重發(fā)揮對權(quán)力運行的制約作用。積極協(xié)助駐在部門制定完善黨組成員正確行使權(quán)力、加強自我約束的制度規(guī)范。三是注重發(fā)揮反腐倡廉教育的先導(dǎo)作用。各派駐機構(gòu)積極協(xié)助駐在部門扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)和黨風黨紀教育活動，促進了黨性修養(yǎng)的提高和優(yōu)良作風的形成。
一年來，各派駐紀檢組工作取得了明顯成效，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)：有的職責不清，人員力量相對不足;有的不能很好地融入駐在部門工作，存在畏難情緒;有的工作思路不清晰，缺少有效管用的實招;有的洞察力不夠，對已經(jīng)存在的問題耳不聰、目不明，缺乏發(fā)現(xiàn)問題的能力;有的甚至放棄職守，對一些問題即不查處也不向紀委監(jiān)察局報告，監(jiān)督機制形同虛設(shè)。這些問題和不足，需要我們高度重視，不斷加以改進和解決。
二、突出重點、全面履職，切實做好20xx年派駐機構(gòu)工作。
20xx年是推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的關(guān)鍵一年，是懲防體系五年規(guī)劃收官之年，各方面工作任務(wù)十分繁重。大家一定要以高度的政治責任感和緊迫感，圍繞中心，服務(wù)大局，切實做好20xx年派駐機構(gòu)各項工作。
(一)強化監(jiān)督意識，充分履行派駐機構(gòu)的監(jiān)督職責。加強監(jiān)督是派駐機構(gòu)的首要職責，也使派駐機構(gòu)發(fā)揮職能作用的關(guān)鍵。派駐機構(gòu)駐在部門大都權(quán)力集中，在行政審批、人財物管理等方面的權(quán)力很大，腐敗現(xiàn)象容易發(fā)生。有不少部門每年都有大額資金流動，如何確保項目、資金、人員都安全，派駐紀檢組的作用不可低估。如果派駐機構(gòu)對駐在部門存在的嚴重問題長期發(fā)現(xiàn)不了，這不僅是個工作能力問題，也不僅是個工作方法問題，歸根結(jié)底是個責任感問題。
各派駐機構(gòu)要牢固樹立“加強監(jiān)督是本職、疏于監(jiān)督是失職、不善于監(jiān)督是不稱職”的觀念，敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督。要突出監(jiān)督的重點對象，加強對駐在部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的監(jiān)督，保證權(quán)力規(guī)范運行;要把握監(jiān)督的重點內(nèi)容，督促駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員嚴格執(zhí)行黨的政治紀律，切實擔負起反腐倡廉工作的政治責任，以學習貫徹《廉政準則》為重點，全面落實《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》和《關(guān)于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規(guī)定》;要抓住監(jiān)督的重點環(huán)節(jié)，加強對駐在部門人財物管理使用和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督，通過梳理廉政風險點、采取必要的防范措施，有效預(yù)防腐敗行為的發(fā)生。
(二)提高辦案能力，加大查辦案件工作力度。
查辦違法違紀案件是懲治腐敗和端正黨風政風的重要舉措，是最直接最有效的監(jiān)督。目前，我旗紀委監(jiān)察局派駐機構(gòu)查辦案件工作能力有待提高，各派駐機構(gòu)要加強辦案能力，加大查辦案件工作力度，不斷推動辦案工作取得新突破。一是要學習查辦案件業(yè)務(wù)知識。紀檢監(jiān)察干部要在工作中學習案件業(yè)務(wù)知識，在學習中不斷思考，使辦案業(yè)務(wù)在頭腦中形成完整的知識鏈條，牢記查辦案件工作各個環(huán)節(jié)有哪些規(guī)定、應(yīng)該注意哪些問題、如何正確處理，做到心中有數(shù)，努力成為查辦案件的行家能手。二是要認真對待群眾來信來訪。要把信訪舉報制度落到實處，做到有來訪必接待，有舉報必查處，不得拖、壓、瞞，更不允許亂作為。對苗頭性、傾向性問題要及時提醒，早敲警鐘，使黨員干部不犯錯誤或少犯錯誤。三是要認真查辦違紀違法案件。對每個案件的線索要認真排查，該初核、立案的一定要初核、立案，該向旗紀委報告的一定要報告，對不符合初核、立案條件但有疑點的問題，要作為監(jiān)督素材掌握。四是要堅持發(fā)揮查辦案件的治本功能。要通過宣傳典型案例、編發(fā)警示材料等有效方式，有針對性地開展警示教育。要查找違紀違法案件暴露出來的體制機制漏洞，有針對性地加強制度建設(shè)，健全防止同類問題發(fā)生的長效機制。要及時排查和解決駐在部門黨員干部在作風和廉政勤政方面存在的突出問題，防止個別問題演變成普遍問題、苗頭性問題發(fā)展成嚴重問題。
(三)加強組織協(xié)調(diào)，協(xié)助抓好駐在部門的反腐倡廉建設(shè)。按照“誰主管、誰負責”的原則，駐在部門黨組是黨風廉政建設(shè)的責任主體，負有全面領(lǐng)導(dǎo)責任。要督促駐在部門把黨風廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標管理，切實擔負起黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的政治責任。一要協(xié)助駐在部門認真抓好《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》的貫徹落實。各派駐機構(gòu)要結(jié)合駐在部門和行業(yè)特點，協(xié)助和督促駐在部門列出時間表，一項一項抓落實，切實做到摸清工作底數(shù)、掌握工作進度、加大落實力度，確保各項工作任務(wù)如期完成。二要協(xié)助駐在部門加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)和作風建設(shè)，開展反腐倡廉宣傳教育，推進廉政文化建設(shè)，促進駐在部門進一步加強廉潔從政意識。三要督促住在部門黨組切實擔負起“管行業(yè)必須管行風”的責任，大力推進政風行風建設(shè)，扎實開展“機關(guān)效能建設(shè)年”活動，狠抓駐在部門作風建設(shè)。
三、積極探索、努力創(chuàng)新，不斷提升派駐機構(gòu)工作水平隨著反腐倡廉建設(shè)的推進，派駐機構(gòu)面臨的工作任務(wù)越來越艱巨。我們要積極探索，努力改進工作方法，健全工作機制，提高履職水平，推動派駐機構(gòu)工作再上新臺階。
(一)提高認識，明確職責，增強做好紀檢監(jiān)察工作的使命感和責任感。首先要有強烈的責任意識。在座的每個紀檢監(jiān)察干部都擔負著一方面工作，承擔著重要責任。我們?nèi)斓狞h風廉政建設(shè)和反腐敗工作做得如何，取決于你們的工作抓得如何。大家一定要增強責任意識，樹立無功便是過的思想，明確不抓好就是瀆職，不認真抓就是沒盡職的工作意識。其次要有工作緊迫感。今天參加會議的都是我們紀委內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)上門說從全旗的黨風政風現(xiàn)狀看，反腐倡廉的任務(wù)仍然很重，一些不正之風和不廉潔行為在一些地方和單位仍然存在，有的甚至還比較嚴重。對此我們必須切實增強工作的緊迫感，克服辦事疲沓拖拉、瞻前顧后、只求平穩(wěn)的無為之風，提倡快節(jié)奏、高效率、雷厲風行的辦事作風，提倡工作抓重點、抓關(guān)鍵、促全盤的扎實之風。三是要敢抓敢管，真抓實干。我們有派駐機構(gòu)的13個部門，都是沒有單獨設(shè)黨委的重要部門，這些部門的黨風廉政建設(shè)更為重要。所以我們要大膽工作，切實加強對本單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，特別是對主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。要開動腦筋，創(chuàng)新思路，加強協(xié)調(diào)，完善機制，整合各種資源，調(diào)動各方面的積極性，抓好紀檢監(jiān)察各項工作任務(wù)的落實。四是要注意工作方法，多主動、多溝通、多服務(wù)、多了解、多掌握，遇事主動與主要領(lǐng)導(dǎo)進行溝通，多了解實際情況，掌握干部的思想動向。五要用心謀事，工作上要積極主動，處理問題上要細心穩(wěn)妥，不斷把本單位反腐倡廉建設(shè)推向深入。
(二)明確重點，加強監(jiān)督，充分發(fā)揮派駐機構(gòu)的監(jiān)督效用。一是要緊密結(jié)合駐在部門業(yè)務(wù)實際開展工作。派駐機構(gòu)要把紀檢監(jiān)察工作切實融入到駐在部門業(yè)務(wù)工作之中，做到權(quán)力行使到哪里，監(jiān)督就延伸到哪里，防止出現(xiàn)紀檢監(jiān)察工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”。各派駐機構(gòu)要繼續(xù)認真開展廉政風險防范管理工作，協(xié)助駐在部門對權(quán)力運行中的廉政風險點進行梳理排查，對容易滋生腐敗的部位和緩解，逐一制定具體防范措施，科學配權(quán)、合理分權(quán)、有效制權(quán)，切實從制度上加強對權(quán)力的監(jiān)督制約。二是創(chuàng)造性地做好住在部門黨風廉政建設(shè)工作。要與住在部門相關(guān)股室共同做好反腐倡廉日常工作，探索建立干部監(jiān)督、財務(wù)監(jiān)督、項目審批監(jiān)督等聯(lián)席會議機制，搭建有效的監(jiān)督平臺。
(二)加強學習，銳意進取，努力增強個人政治素養(yǎng)和履職能力。加強學習是做到勤政為民、廉潔自律、防止腐敗的一個最基本的要求。作為紀檢監(jiān)察干部，加強學習，不僅可以開闊眼界，增加學識，增長才干，而且有利于陶冶情操，提高道德修養(yǎng)。思想境界高了，對個人的地位、利益，就會想得透、看得淡，就不會斤斤計較個人的得失，就能自覺把精力最大限度地用來勤奮工作。因此，各級紀檢監(jiān)察干部要認真學習政治理論、政策法規(guī)和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，努力提高適應(yīng)和促進社會主義市場經(jīng)濟體制改革發(fā)展的能力、提高對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力、提高依法執(zhí)紀與查辦案件的能力、提高發(fā)展黨內(nèi)民主與維護黨員權(quán)益的能力、提高協(xié)助黨委加強黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的能力，為我旗的反腐倡廉建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。
(四)潔身自好，率先垂范，繼續(xù)增強紀檢監(jiān)察干部思想的純潔性。提高紀檢監(jiān)察干部思想政治修養(yǎng)，錘煉道德品質(zhì)，是推動紀檢監(jiān)察事業(yè)順利開展的關(guān)鍵。紀檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭的第一線，面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗，既要接受黨內(nèi)的監(jiān)督和黨性的考驗，又要接受人民群眾的監(jiān)督和批評。要避免出問題、犯錯誤，就必須時時注意言行，處處作出表率。既要敢于堅持原則，維護大局，又要公道正派，不偏不倚，做到慎微、慎獨、慎權(quán)、慎欲，自重、自省、自警、自勵。要堅持黨性原則，在思想上時刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)，架起一道“高壓線”，筑起一堵“防護墻”。要嚴格遵守黨章和國家法律法規(guī)，自覺接受上級的監(jiān)督，接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督，努力成為加強學習的模范、真抓實干的模范、嚴格自律的模范。
同志們，我旗派駐機構(gòu)實行統(tǒng)一管理已經(jīng)進入了第四個年頭，有很多經(jīng)驗可以借鑒，也仍然面臨著許多新的問題。希望大家保持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的精神，團結(jié)一致，準抓實干，不斷開創(chuàng)派駐機構(gòu)工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的勝利召開。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好!
很高興，今天能夠來到我們宣傳部工作。雖然宣傳部對我來說是一個全新的工作部門。但是，我和宣傳部各位領(lǐng)導(dǎo)、同志其實并不完成陌生。我以前所在的市政府糾風辦就和我們部里的互聯(lián)網(wǎng)管理科經(jīng)常有工作上的聯(lián)系。根據(jù)市委的任命，我有幸接任市委宣傳部紀檢組長一職，這是組織和同志們對我的信任。我深感責任重大，全新的工作崗位對我來講意味著新的考驗和挑戰(zhàn)，我深深感到唯有廉潔自律，勤勉工作，才能真正擔此重任，才能不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任與期望。在新的崗位上，我將努力做好以下三個方面：
一、加強學習，全方位提高綜合素質(zhì)。
在新的崗位，我將更加注重理論學習和黨性修養(yǎng)，不斷提升自身綜合素質(zhì)。一是深入學習政治理論。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀。二是廣泛學習社會管理知識。當今時代日新月異，新情況、新問題不斷涌現(xiàn)，這對我們這個時代的領(lǐng)導(dǎo)干部提出新的要求。我將通過不斷地學習社會管理知識，擴寬視野，增強分析解決新問題的能力，適應(yīng)新時代的要求。三是學習先進模范人物。以孔繁森、鄭培民等先進人物為標桿，學習他們立黨為公、無私奉獻、執(zhí)政為民的精神。四是學習宣傳業(yè)務(wù)知識，努力拓寬知識面，加強對宣傳工作的了解與認識，使自己更好的融入到我們宣傳系統(tǒng)中。
二、以身作則，發(fā)揮自身表率作用。
作為一個紀檢監(jiān)察干部，我將更加嚴格約束和規(guī)范自己的言行，做到光明磊落，堂堂正正，自覺接受黨組織和廣大黨員的監(jiān)督。在生活上，堅決做到嚴格要求自己，不搞特殊化，堅持自重、自省、自警、自勵，以身作則，言行一致。在個人品質(zhì)上，堅持做到為人正直，嚴以律己，寬以待人，不以權(quán)謀私，不阿諛奉承。在工作作風上，注重調(diào)查研究，認真聽取各方面意見，堅持理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾。做到"言正、心正、身正、行正"，用言正聚人，用心正服人，用身正帶人，用行正感人。
三、恪盡職守，履行黨風廉政職責。
在新的崗位上，做為一名紀檢組長，按照廉政建設(shè)“一崗雙責”的要求，除保持自身廉潔外，我將積極配合以黃為班長的宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子，認真履行對宣傳系統(tǒng)全體干部職工的廉政教育和監(jiān)督職責。一是注重把功夫放在持之以恒的教育、管理和監(jiān)督上，堅持以人為本的原則，積極開展形式多樣的主題教育活動。二是注重把功夫放在黨風廉政建設(shè)責任制的落實上，從“小”處管起，從“細”處抓起，用紀律管人，用制度管事。真正把法律、紀律、他律轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹康淖月桑杂X筑起“不能腐敗、不愿腐敗”的防范和自律機制;三是注重抓廉政風險防控和違紀案件的查處上，不斷純潔優(yōu)化我們宣傳隊伍。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，今天是我工作的新起點，我堅信，依靠各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持，依靠同志們的理解與配合，依靠自己的勤奮與努力，在新的工作崗位上，我將交出一份組織上、同志們滿意的答卷。我將在今后的工作和生活中不折不扣地去踐行我的。
座右銘。
：深思，謹言，修行，敬業(yè)。
謝謝!
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十五
2021年紀檢監(jiān)察工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學習貫徹黨的__大、__屆五中全會、中紀委五次全會精神，貫徹反腐倡廉方針，加大預(yù)防工作力度，以貫徹落實《實施綱要》為重點，抓好反腐倡廉各項任務(wù)的落實，為學校的建設(shè)與發(fā)展服務(wù)。
一、加強教育防范，筑牢思想道德防線。加強思想道德教育是反腐倡廉的基礎(chǔ)工作，是領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的思想保證。要結(jié)合以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，組織廣大黨員學習貫徹黨章，學習《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學習綱要》，學習《紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，堅定理想信念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，切實解決黨員和黨組織在思想、組織、作風及工作方面存在的問題。開展以權(quán)力觀為重點內(nèi)容的反腐倡廉教育，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀、樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀;大力倡導(dǎo)“讀書修德、以德律已”，不斷增強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，始終保持高尚的情操和良好的生活作風。要運用正反兩方面的典型事例在各級領(lǐng)導(dǎo)干部，人、財、物等管理部門重要崗位干部中，深入開展示范教育和警示教育，提高廉潔自律意識。堅持自律與他律，教育與管理相結(jié)合，增強教育的針對性、有效性。
二、制定工作方案，認真落實貫徹。通過深入調(diào)研，理清思路，提出“突出教育預(yù)防，以學校領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律為重點，建立一支具有良好素質(zhì)、清正廉潔的教師隊伍，為教育改革發(fā)展穩(wěn)定提供有力保障，為學校創(chuàng)造良好的教育教學環(huán)境”的工作思路。制定《金龍鄉(xiāng)學校20__年紀檢監(jiān)察工作計劃》，充分體現(xiàn)教育紀檢監(jiān)察工作的持續(xù)性和創(chuàng)新性，明確責任范圍、責任內(nèi)容，形成分工明確、責任落實、齊抓共管的有效責任落實機制。認真貫徹上級文件精神。通過有關(guān)會議、文件精神和工作安排，讓廣大教師及時學習貫徹黨風廉政建設(shè)有關(guān)精神，并結(jié)合實際加以貫徹落實。
三、注重制度建設(shè)，為加強黨風廉政建設(shè)、依法從政從教提供制度保證。圍繞學校中心工作加強黨風廉政制度建設(shè)。加強制度建設(shè)，推進監(jiān)督關(guān)口前移，加強對班子成員行使權(quán)力的制約和監(jiān)督。制定和實施學校干部廉潔自律若干規(guī)定，出臺黨風廉政建設(shè)有關(guān)制度，如黨委會議事制度，校長辦公會議制度，校務(wù)會會議制度，校務(wù)公開工作實施辦法，學校教職工監(jiān)督制度，收費工作制度等。監(jiān)督關(guān)口前移，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督、群眾監(jiān)督相結(jié)合的監(jiān)督機制，加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，完善校務(wù)公開，推行黨務(wù)公開和校務(wù)公開。班子成員嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”，廉潔自律。
大力推行校務(wù)公開制度。我校建立和進一步完善了校務(wù)公開制度，學校紀檢、工會、教代會認真履行職責和工作職能，充分發(fā)揮對校務(wù)公開工作落實情況的監(jiān)督和檢查作用，積極推進校務(wù)公開工作，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，學校行政領(lǐng)導(dǎo)，紀檢、工會、教代會負責協(xié)調(diào)，業(yè)務(wù)部門各負其責，師生員工積極參與的校務(wù)公開工作體制和監(jiān)督機制，使校務(wù)公開制度化、規(guī)范化、正?；＿@一制度保障了師生的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，極大地激發(fā)了廣大教職員工參與學校管理的熱情和積極性。
四、抓學校規(guī)范辦學，解決群眾反映的熱點難點問題。針對教職工反映較為強烈的有償補課、大宗物資的購置、搭車亂發(fā)資料等問題，在認真組織開展調(diào)查的基礎(chǔ)上，分析存在問題，提出解決辦法，采取有效措施進行專項治理。一是嚴肅紀律處理。不準教師組織有償補課，強化對教師組織有償補課的紀律教育。二是出臺紀律規(guī)定。制定下發(fā)《關(guān)于禁止組織有償補課》規(guī)定，使全體教師明確相關(guān)規(guī)定。三是開展自查自糾。學校認真組織教師開展自查自糾工作。針對存在的問題，發(fā)出信訪督查問題整改通知書，要求有關(guān)人員提出整改措施并認真整改。四是建立檢查評比活動制度。從檢查評比控制、整合、效率、報批、紀律等方面進行嚴格規(guī)范，有效整合規(guī)范檢查評比工作，提高工作效率。
五、抓常規(guī)監(jiān)督檢查，促進源頭預(yù)防工作落實。一是抓好招投標和物品采購的監(jiān)察。通過建立報告、審批、全程監(jiān)督的運行體制，促進學校招投標和大宗物品采購工作公開、公平和公正。同時強化財務(wù)中心把關(guān)和學校經(jīng)審組審核作用，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在問題，進一步規(guī)范學校財務(wù)管理。二是開展收費檢查。開展學校期初收費檢查，開展義務(wù)教育階段收費自查和，開展私辦班收費專項檢查，促進教育收費工作進一步規(guī)范。開展對學生購買校服情況專項檢查，及時糾正不夠規(guī)范問題。
六、抓政風行風工作，推動行風建設(shè)上新水平。一是學校通過召開學生、家長座談會，開展走訪活動及時了解學校政風行風工作的貫徹落實情況。二是結(jié)合“踐行社會主義核心價值體系，創(chuàng)辦人民滿意教育”活動，以辦好人民滿意為主題，實現(xiàn)廉政教育走前列為目標，認真征求意見建議，促進學校政風行風工作上新水平。
學校紀檢監(jiān)察工作雖然取得了較好的工作成效，但還存在一些問題，這些問題有待于在今后的工作中，認真加以解決。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將本人一年來擔任林業(yè)局紀檢組長職務(wù)以來的工作進行述職報告如下，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。一年來，本人主要圍繞以下四個方面開展工作：
一是把加大反腐倡廉教育放在各項工作的首位。堅持每星期二、五各半天的學習制度，大力倡導(dǎo)“以廉為榮，以貪為恥”的社會風尚，黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭做到逢會必講，警鐘常鳴。年初就將黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了布置，嚴格按照“四大紀律八項要求”查找問題根源，果斷貫徹落實中紀委提出的“五項規(guī)定”提高黨員干部防腐本事貫徹執(zhí)行公務(wù)員八條禁令。今年2月16日由局領(lǐng)導(dǎo)帶頭，在《**縣林業(yè)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部職工嚴禁參與賭博公約》上簽字。同時，認真貫徹民主集中制原則班子團結(jié)協(xié)作，自覺理解各方面的監(jiān)督，凡是重大事項或大規(guī)模資金的使用我都參加班子團體討論經(jīng)過，實行“陽光作業(yè)”。經(jīng)過各項措施，今年未發(fā)生一齊干部職工違紀行為。
二是把建立健全各項規(guī)章制度作為要害問題。到縣林業(yè)局后，我與辦公室的同志一道，重新修定了七十多頁的《**縣林業(yè)局依法治局治理規(guī)定》。這個《規(guī)定》，應(yīng)當說是一部比較全面、系統(tǒng)的“林業(yè)內(nèi)部規(guī)章”，明確了工作職責、工作制度、獎懲措施等規(guī)定，具有較強的可操作性和指導(dǎo)性。責成各股室也相應(yīng)制定了規(guī)章制度，為從源頭預(yù)防腐敗的發(fā)生打下了基礎(chǔ)。并經(jīng)常下鄉(xiāng)督促檢查制度的落實情景，切實做到按制度管人，用制度管事。
三是在抓好本職工作的同時，還肩負著野保辦、羅硯高速公路的林地征占用補償，安全生產(chǎn)、工、青、婦和全局的精神禮貌建設(shè)工作。今年上半年還被縣委“先教辦”抽調(diào)負責城區(qū)教育系統(tǒng)的“先教督導(dǎo)”和抽調(diào)到新華、勞保局等進行為屆中考核組。
1、抓好黨員干部廉潔自律工作。一年來，認真組織干部職工學習了《黨章》、兩個《條例》和進取參加了縣上舉辦的各項活動。同時，在各種會上經(jīng)常把原局長董加龍的案件作為警示教育，教育全體干部職工正確看待權(quán)利觀、利益觀。重點加強對森林公安干警、林政執(zhí)法人員和木材檢查站人員的教育，讓他們依法執(zhí)法、公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、禮貌執(zhí)法，認真吸取“馬關(guān)的扣苗事件”的教訓，激發(fā)職工時刻嚴格要求自我，模范遵守黨紀國法和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。今年經(jīng)過開展“黨風廉政教育月”和“先教”活動，全局黨員干部整體素質(zhì)得到了明顯提高。
2、做好來信來訪接待和違紀案件的查處工作。一年來，從紀檢監(jiān)察室接待群眾來電來訪中，涉及了林業(yè)部門工作事項，我都從有關(guān)規(guī)定入手，及時派員并帶隊深入調(diào)查落實和答復(fù)，對案情十分復(fù)雜，責成由森林公安分局按照辦事時限要求負責調(diào)查處理縣紀委控申室轉(zhuǎn)來信訪2件，辦結(jié)2件，辦結(jié)率100，同時，根據(jù)群眾舉報今年8月21日，我親自帶領(lǐng)森林公安干警到阿用鄉(xiāng)處理亂剝楊梅皮案件，沒收非法收購楊梅皮7噸并當場燒毀，有效地打擊了破壞森林資源的行為。
3、鞏固糾風治亂取得的成效。為鞏固糾風治亂取得的成果不反彈，責成森林公安、林政執(zhí)法、森林檢疫的辦事程序，收費項目、標準實地公示公開，對木材檢查站的公示項目重新規(guī)范，嚴格執(zhí)政上崗，今年局紀檢監(jiān)察室先后三次深入木材檢查站檢查工作，按照《行政許可法》認真開展機關(guān)效能建設(shè)，嚴格行政審批制度，使全局工作作風有很大的轉(zhuǎn)變，大大地提高了工作效率，增強了服務(wù)意識。今年我局作為行風評議跟蹤問效單位取得了好成效，樹立了林業(yè)部門新形象。
一年來我一向把涉林重點工程項目作為監(jiān)督資料。在退耕還林工程中，監(jiān)督是否按有關(guān)要求實施，農(nóng)民有關(guān)補償政策是否到位在林漿紙項目上，主要督促做好交接地工作、兌現(xiàn)租地金。在木材指標治理上，監(jiān)督指標是否全部分配到林木所有者手中，是否按作業(yè)設(shè)計進行采伐。在硯富高速公路、剝隘庫區(qū)、洞巴電站等涉林項目建設(shè)上，督促做好為施工方辦理林地征、占用手續(xù)，兌現(xiàn)補償征占用林地費。經(jīng)過檢查，責成鄉(xiāng)(鎮(zhèn))林業(yè)站督促群眾補植補造退耕還林苗木6.1萬畝，補償高速公路和剝隘庫區(qū)等征占用林地費2700多萬元，辦理高速公路征占用林地3600多畝。此外，局領(lǐng)導(dǎo)班子和紀檢室人員還經(jīng)常深入局屬事業(yè)站、森林公安分局、木材公司、林場、木材檢查站和全縣15個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))林業(yè)站進行檢查指導(dǎo)工作，對各方面治理薄弱的基層站所加大監(jiān)督力度，定期不定期進行監(jiān)督檢查。
按照“誰主管，誰負責”的原則，一級對一級負責。在民主生活會上我本人能夠從大局出發(fā)，認真開展批評與自我批評，以找準自身存在問題，促進工作為目的擺正自我的位置，不越權(quán)不越位，對需要辦理的重大事項進行了申報。一年來，本局沒有發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定駕駛公車或公車私用的行為，沒有發(fā)生大操大辦或請客送禮現(xiàn)象。
一年來，我雖然做了必須的工作，取得了必須的成效，但離上級的要求還有很大差距。一是廣大人民群眾對我的工作也還有不滿足的地方;二是對干部職工的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作宣傳教育還不到位;三是個別群眾關(guān)心的熱點、難點問題一時難以解決;四是規(guī)章制度落實到位還有困難;五是監(jiān)督力度還有不到位的地方;六是自身建設(shè)有待加強;七是各種材料及信息上報不及時等等，所有這些問題都有待于下步工作中加以解決。
下步的工作打算是：
1、繼續(xù)深入學習上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的相關(guān)文件精神。
2、認真履行好教育、制度、保護、懲處四大職能和抓好領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律，查辦案件、糾風和行政執(zhí)法監(jiān)督“三項”工作任務(wù)。
3、抓好班子和下屬支部的建設(shè)，繼續(xù)推行黨風廉政建設(shè)職責制。
4、認真解決群眾反映的熱點、難點問題，做好信訪接待工作，按時上報各種信息材料。
5、按時完成上級紀委交辦的任務(wù)。
我的述職完畢，多謝大家!
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十七
同志們：
今天，區(qū)財政局專題召開黨風廉政建設(shè)工作會議，學習貫徹在中央紀委七次全會上的重要講話，傳達昌平區(qū)和北京市財政系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議精神，回顧總結(jié)去年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，部署今年工作任務(wù)，很有必要也非常重要。
20xx年，按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委監(jiān)察局的工作部署，財政局的業(yè)務(wù)工作和黨風廉政建設(shè)工作有了新的進展，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)面做出了積極貢獻。
作為全區(qū)的核心部門之一，財政局的黨風廉政建設(shè)工作一直倍受區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委監(jiān)察局的關(guān)注。借今天這次會議，按照全區(qū)黨風廉政建設(shè)工作會議部署，結(jié)合區(qū)財政局實際，提三點建議供大家參考。
一、加強黨紀政紀條規(guī)的學習。
隨著反腐倡廉制度建設(shè)的不斷推進，黨紀政紀對于黨員干部履行職責的條條框框也越來越多。單憑以往的經(jīng)驗開展工作，就很有可能在不知情的情況下，觸碰黨紀政紀的“底線”和“紅線”。因此，在注重業(yè)務(wù)學習的同時，也絕不能忽視黨紀政紀條規(guī)的學習，這既是我們構(gòu)筑思想道德防線、抵制各種誘惑和干擾的必然要求，也是促進我們業(yè)務(wù)工作開展的有效手段。今后一段時期，要重點抓好北京市關(guān)于《黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》和關(guān)于《廉政準則暫行規(guī)定》的學習;同時要結(jié)合財政實際，明確黨員干部應(yīng)知應(yīng)會的紀律條規(guī)，并借助局域網(wǎng)、飛信等平臺向大家宣傳;領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員要帶頭學習、主動組織分管部門人員學習;通過有針對性的學習，提醒我們的黨員干部廉潔履行職責。
二、深化廉政風險防管理工作。
深化廉政風險防控工作，是加強財政反腐倡廉建設(shè)重要措施，是一項涉及財政各個部門、各個崗位和全體財政人員的系統(tǒng)工程。財政部門掌握著一定的資金分配權(quán)和管理權(quán)，也使財政干部容易成為腐敗侵蝕的對象，開展廉政風險防控尤其需要加強。
局黨組要把深化廉政風險防控工作作為今年財政反腐倡廉建設(shè)的重要抓手，從財政工作的重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)和重點崗位入手，進一步梳理廉政風險，完善防控措施，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，構(gòu)筑制度防線，健全內(nèi)控機制，創(chuàng)新監(jiān)管手段，切實把防控工作做實、做細、做精，切實管好每一筆財政資金，保護我們的資金安全、黨員干部的安全。
三、嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制。
今年財政局的黨風廉政建設(shè)任務(wù)已經(jīng)明確，關(guān)鍵是要抓好落實。要堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)、科室各負其責、依靠黨員干部支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。局黨組要切實承擔起對全局黨風廉政建設(shè)的全面領(lǐng)導(dǎo)責任，黨組書記是第一責任人，要堅持做到“四個親自”、切實履行“七項職責”;局黨組其他成員也要各負其責，切實履行“四項責任”，管好分管科室和分管工作;科室負責人也要管住自己的人、管好自己的事;局紀檢組、監(jiān)察科要積極協(xié)助局黨組抓好責任分解、責任考核和責任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過層層落實黨風廉政建設(shè)責任制，形成工作合力，確保各項工作任務(wù)的落實。
今年是落實區(qū)四次黨代會精神的第一年，大建設(shè)、大發(fā)展、大轉(zhuǎn)型離不開大投入，財政局任務(wù)艱巨，相信在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，通過全局上下的共同努力，財政的業(yè)務(wù)工作和黨風廉政建設(shè)工作能夠取得新的成績，為區(qū)委、區(qū)政府、為全區(qū)人民、為財政局每名黨員干部交出一份滿意的答卷。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十八
2012年，駐衛(wèi)生局紀檢組、監(jiān)察室以市紀委三屆六次全會和全省衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨糾風工作會議精神為指導(dǎo)，認真落實市紀委、監(jiān)察局，省衛(wèi)生廳紀檢組、監(jiān)察室和市衛(wèi)生局黨組的工作安排，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，認真履行紀檢監(jiān)察職能，扎實推進全市衛(wèi)生系統(tǒng)的黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作，為全市衛(wèi)生事業(yè)的科學發(fā)展提供了有力保證?，F(xiàn)將2012年上半年工作情況總結(jié)如下:。
(一)以學習貫徹《廉政準則》為抓手，深入推進黨風廉政建設(shè)各項工作。
年初，駐局紀檢組、監(jiān)察室充分把握《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》正式出臺這一時機，認真當好市衛(wèi)生局黨組的參謀和助手，把學習貫徹《廉政準則》這一工作作為今年黨風廉政建設(shè)的重中之重。2月5日，組織召開了全市衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察暨糾風工作會議，對2012年衛(wèi)生紀檢監(jiān)察和糾風工作任務(wù)進行了全面、具體的安排部署。之后，主動加強協(xié)調(diào)，及時印發(fā)通知，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)各級黨組織學習貫徹《廉政準則》。4月1日，召開黨組中心組專題理論學習會，局班子成員、市直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政主要負責人和局機關(guān)各科室負責人參加了學習，進一步增強了各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的思想意識。與此同時，認真按照《廉政準則》的標準和要求，制定印發(fā)了《市衛(wèi)生局2012年黨風廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工表》，將市委、市政府賦予的反腐倡廉任務(wù)細化分解為6個方面46項，嚴格落實了責任領(lǐng)導(dǎo)、責任科室和具體責任人，緊緊抓住責任分解、責任考核、責任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實形成黨政齊抓共管、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，深入推進衛(wèi)生反腐倡廉建設(shè)。另外，為進一步營造駐在部門機關(guān)學習《廉政準則》的良好氛圍，我們還組織開展了以“三加強五開展”為主要內(nèi)容的廉政文化進機關(guān)活動，充分發(fā)揮廉政文化在機關(guān)反腐倡廉中的教育、示范、熏陶和導(dǎo)向作用，形成以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。
(二)以開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動為抓手，深入推進效能建設(shè)各項工作。
為切實鞏固效能年活動成果，全面提升效能建設(shè)水平，根據(jù)市委、市政府和省衛(wèi)生廳的部署要求，結(jié)合衛(wèi)生工作實際，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)扎實開展了創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動。
在活動中，我們通過加強組織領(lǐng)導(dǎo)、學習宣傳、自查自糾、監(jiān)督檢查、創(chuàng)新創(chuàng)特等方法和途徑，全面推動創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的深入開展。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署。及時成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu)，印發(fā)了《活動方案》，組織召開了全市衛(wèi)生系統(tǒng)的動員大會,并在3月9日召開的局機關(guān)干部職工大會上進行了再動員再部署再強調(diào);制定了工作進度表，下發(fā)了《“提效能，從我做起，我為服務(wù)創(chuàng)業(yè)作貢獻”大討論活動實施方案》，組織廣大衛(wèi)生工作者以服務(wù)創(chuàng)業(yè)為主題，在認真學習省、市及各級衛(wèi)生行政部門創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動相關(guān)會議和文件精神之后，積極開展問計獻策活動。據(jù)統(tǒng)計，全市衛(wèi)生系統(tǒng)共提出服務(wù)創(chuàng)業(yè)的建議共700余條，產(chǎn)生了具有可行性、針對性、操作性、指導(dǎo)性的“金點子”31條。二是加強宣傳教育，營造濃厚氛圍。在定期編發(fā)工作簡報的基礎(chǔ)上，我們制定印發(fā)了《開展“弘揚蘇區(qū)干部好作風，力促創(chuàng)業(yè)服務(wù)上水平”學習教育活動實施方案》，在局機關(guān)組織開展了集中式學習教育活動。圍繞“弘揚蘇區(qū)干部好作風，力促創(chuàng)業(yè)服務(wù)上水平”這一主題，扎實開展“六個一”活動，即集體組織一次實地參觀學習;每個干部職工撰寫一篇參觀學習心得;科室召開一次專題座談會;機關(guān)開展一次集中發(fā)言討論;組織開展一次創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動知識考試;每個干部職工提交至少一條加強機關(guān)工作作風和服務(wù)效能建設(shè)的意見和建議。三是加強自查自糾，明確整改方向。為更進一步把創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動引向深入，切實整治“涉企六亂”、“非法壟斷”、“干擾、損害企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序”、“服務(wù)水平較差、服務(wù)效率低下”等四類影響創(chuàng)業(yè)環(huán)境的突出問題,我們通過集中查擺問題、參加政風行風熱線、組織走訪企業(yè)、召開群眾座談會、處理舉報投訴等多種形式，進一步強化自查自糾工作;同時在自查自糾的基礎(chǔ)上，廣泛征求社會各界的意見和建議，并進行了認真的梳理歸納;經(jīng)過認真分析研究，制訂了具體的整改措施，做到了“五個明確”，即明確整改內(nèi)容、整改效果和時限要求、整改措施、責任領(lǐng)導(dǎo)、責任科室和責任人。四是加強監(jiān)督檢查，穩(wěn)步推進工作。3月中旬，抽調(diào)人員組成6個檢查組，對市直有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位和各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局及所屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)等99個單位第一階段工作情況進行了督查，并印發(fā)了督查通報。五是主動靠前服務(wù)，確保活動實效。第一，開展了“走訪企業(yè)，服務(wù)創(chuàng)業(yè)”活動。4月中旬，組織市疾控中心、市衛(wèi)生監(jiān)督所的工作人員一同走進江西青峰藥業(yè)有限公司等市級企業(yè)，召開主題座談會，圍繞服務(wù)收費、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平、涉企檢查等內(nèi)容，廣泛聽取并征求與會企業(yè)代表的意見和建議。同時還深入一線車間，向企業(yè)職工發(fā)放調(diào)查問卷表，誠懇征求服務(wù)創(chuàng)業(yè)的意見和建議。第二，開展了醫(yī)療專家結(jié)對服務(wù)企業(yè)家活動。按照活動的部署，組織全市衛(wèi)生系統(tǒng)高級醫(yī)療專家實行“一對一”式結(jié)對服務(wù)，為企業(yè)家提供咨詢就診等優(yōu)質(zhì)服務(wù)。第三，開展了“牽手百家企業(yè)”行動。局法監(jiān)科組織全市各級衛(wèi)生行政部門以及衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)、疾病預(yù)防控制中心和職業(yè)病防治機構(gòu)，選擇轄區(qū)內(nèi)1家或多家較大的骨干企業(yè)作為聯(lián)系、服務(wù)、牽手對象，結(jié)合衛(wèi)生行政職能或衛(wèi)生技術(shù)支撐作用，開展幫扶活動、幫企業(yè)解難題、送政策法規(guī)進企業(yè)、保權(quán)益促和諧等四大主題服務(wù)行動。第四，開展了“找差距、提建議、促發(fā)展”專題討論活動。為加強機關(guān)作風建設(shè)，按照市效能辦、市直機關(guān)工委的部署和要求，切實認真地查擺和解決機關(guān)干部職工在思想、工作、作風等方面存在的突出問題，在局機關(guān)和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位開展了以“五查五看五解決”為主要內(nèi)容的“找差距、提建議、促發(fā)展”專題討論活動。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇十九
同志們：
今天召開這個座談會，主要是了解一下各統(tǒng)管派駐紀檢組的工作情況。剛才，聽了七個組負責同志的匯報，總的感到，我市紀檢監(jiān)察統(tǒng)管派駐機構(gòu)成立以來，主動適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求，積極探索履職盡責的有效途徑，為提高機關(guān)效能、推進機關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作做了大量扎實而富有成效的工作，贏得了市委市政府和社會各界的普遍認可。從大家匯報的情況看，應(yīng)該說各組各有特色，各有創(chuàng)新。如：一組不斷拓展監(jiān)督“廣度”、“深度”和“力度”的做法；二組開展的“防控廉政風險，規(guī)范權(quán)力運行”活動，建立實施的與所監(jiān)督單位工作聯(lián)系制度、與委局機關(guān)工作協(xié)調(diào)制度以及內(nèi)部管理、工作調(diào)度、重點事項督查等一系列制度；三組探索的“做好三個結(jié)合，突出六項重點，運用三個手段”的做法；四組“抓調(diào)查研究，吃透部門情況；抓機制建設(shè)，規(guī)范工作運行；抓監(jiān)督檢查，落實懲防措施；抓自身建設(shè)，夯實工作基礎(chǔ)”等“四抓”的做法；五組結(jié)合被監(jiān)督農(nóng)口部門工程項目多的實際，積極探索深化監(jiān)督的有效渠道，保證工程安全的辦法；六組規(guī)范工作運行機制，加強對部門單位“三重一大”和關(guān)鍵崗位監(jiān)督防控的做法；七組充分發(fā)揮監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能，主動參與，認真履職和加強協(xié)調(diào)配合等一系列探索，都很有創(chuàng)意，很有成效，體現(xiàn)了大家的干事境界和水平，希望堅持不懈地抓下去。借這個機會，講幾點意見。
對紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)實行統(tǒng)一管理，是紀檢監(jiān)察領(lǐng)域一次重要的制度創(chuàng)新和體制變革，是中央紀委、省紀委在廣泛論證、安排先期試點的基礎(chǔ)上做出的科學決策，是對紀檢監(jiān)察工作的有力加強。派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理，實現(xiàn)了專人、專職、專用，有效解決了工作職責不清、人員力量薄弱、監(jiān)督力度不夠的問題，更便于派駐機構(gòu)發(fā)揮作用，更利于推進反腐倡廉建設(shè)。因此，這一體制改革只會不斷深化和加強，決不會停滯或倒退，這一點不容置疑。統(tǒng)管派駐工作是一個新事物，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可資借鑒，而且遇到的都是一些新問題。同時，每個派駐組的任務(wù)都十分艱巨，責任非常重大。這就要求我們必須統(tǒng)一思想，振奮精神，堅定信心，正視矛盾和困難，通過積極作為，扎實工作，為這一重要的體制創(chuàng)新積累經(jīng)驗，探索路子。必須明確，我們的職能是黨委政府賦予的，是加強機關(guān)黨風廉政建設(shè)的需要，必須認真履行好。派駐組與所監(jiān)督部門單位形式上存在監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系，但目標是完全一致的。一個部門單位如果信訪舉報不斷，或者經(jīng)常出案子，盡管不能完全歸咎于我們，但起碼說明我們的工作不到位。我們下力氣抓了，不一定不出問題，但如果不抓，遲早要出問題。做到能干事、不出事，看似簡單，實則決非易事，我們要有這樣的事業(yè)心和責任感。
派駐組的工作對象主要是機關(guān)，個別延伸到部分事業(yè)單位。各個部門單位的工作性質(zhì)和職責不同，干部隊伍的思想狀況和權(quán)力運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)也各異，這就要求我們必須注重研究新時期機關(guān)黨員干部的思想動態(tài)，找準機關(guān)黨風廉政建設(shè)的敏感區(qū)和薄弱點，抓住主要矛盾，有針對性地強化措施。要把機關(guān)黨員干部的核心價值觀教育和思想作風建設(shè)放在首位。教育引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺規(guī)范自己的言行，始終做到講黨性、重品行、作表率。要把不作為和亂作為作為治理重點，把依法行政、廉潔從政作為監(jiān)督的關(guān)鍵。對于機關(guān)干部而言，貪污受賄、吃拿卡要是腐敗，而不作為、亂作為的危害更大，群眾更為關(guān)注，是更嚴重的腐敗。必須把規(guī)范權(quán)力運行，促進依法行政、廉潔從政作為工作的重點，及時查處不作為、亂作為現(xiàn)象，及時發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)苗頭并加以糾正，一時難以解決的，要按程序報告，做到防患于未然，懲治于已然，營造風清氣正的機關(guān)環(huán)境。要在維護社會政治安全、促進社會和諧發(fā)展上下功夫。增強政治意識和大局觀念，把維護好人民群眾的切身利益作為根本宗旨，把保障黨委政府重大決策部署落實作為根本任務(wù)，切實維護社會政治安全，促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。
統(tǒng)管派駐機構(gòu)在實際工作中如何搞好角色定位，如何處理好與被監(jiān)督者的關(guān)系，通過什么樣的方式實施有效監(jiān)督，這是每一個派駐組必然遇到的現(xiàn)實問題。這就要求我們既要理直氣壯，又要順利成章；既要講求方法，又要注重實效；既要堅持原則，又要分類施策；既要嚴以律人，又要率先垂范；既要扎實有效地開展工作，又要營造良好的工作環(huán)境。所有這些，都是對每一個同志的現(xiàn)實考驗。希望同志們在實踐中不斷探索辦法，拓展路子，實現(xiàn)各項工作的新進步。另外，各派駐組一定要注意強化內(nèi)部管理和自身建設(shè)，規(guī)范工作秩序，加強內(nèi)部團結(jié)，注重協(xié)作配合，樹立良好形象。
派駐紀檢組長工作總結(jié)篇二十
同志們：
此次會議的主要任務(wù)是：認真貫徹落實省紀委九屆四次全會、全國交通運輸系統(tǒng)廉政工作電視電話會議和全省交通運輸工作會議精神，總結(jié)20*年工作，部署20xx年工作任務(wù)。
20*年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作回顧。
20*年，全省交通運輸系統(tǒng)各級黨政組織和紀檢監(jiān)察機構(gòu)，扎實推進具有交通特色的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，反腐倡廉建設(shè)取得了新的成效。
一是反腐倡廉教育深入開展。開展崗位廉政教育，在全系統(tǒng)開展了崗位廉政教育、反腐倡廉教育培訓，堅持開展正反面典型教育，參觀了省警示教育基地。
二是交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域廉政工作有效加強。開展了“工程優(yōu)質(zhì)、隊伍優(yōu)秀”理論研討活動，并召開了研討會。繼續(xù)加大對工程建設(shè)重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查力度，對全省開工建設(shè)的11條高速公路項目招標選擇招標代理機構(gòu)以及施工、監(jiān)理、交通工程的招投標進行了全程廉政監(jiān)督和行政監(jiān)督。繼續(xù)加強了與省監(jiān)察廳開展的對交通重大建設(shè)項目進行共同監(jiān)督管理、與省審計廳開展的聯(lián)合跟蹤審計、與省檢察院共同開展的聯(lián)合預(yù)防職務(wù)犯罪工作。
三是軟環(huán)境、政行風建設(shè)和糾風工作成效明顯。成立了糾風工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)，召開了全省交通系統(tǒng)糾風工作會議，一年來，組織專項檢查2次，暗訪16次;共受理并答復(fù)群眾投訴舉報66件，走訪服務(wù)對象1698家。在20*年的全省民主評議軟環(huán)境和政行風工作中，省交通運輸廳被評為“群眾滿意單位”。在省政府糾風辦組織開展的20*年度糾風工作目標管理責任制考核中，省交通運輸廳榮獲了“政行風評議工作組織獎”和“糾風工作專項獎”兩項榮譽。
四是紀檢監(jiān)察信訪和案件查辦工作更加規(guī)范。對20*年以來全省交通系統(tǒng)信訪案件查辦工作進行梳理，形成了《強化制度建設(shè)，規(guī)范信訪工作》的經(jīng)驗材料，并在省紀委召開的信訪工作經(jīng)驗交流會上作了交流。20*年，駐廳紀檢組監(jiān)察室被省紀委評為全省紀檢監(jiān)察系統(tǒng)信訪工作先進單位。
五是廉政監(jiān)督和執(zhí)法監(jiān)察工作落到實處。切實加強和改進監(jiān)督工作，駐廳紀檢組下發(fā)了《關(guān)于開展監(jiān)督工作實現(xiàn)“十個轉(zhuǎn)變”實踐活動的通知》，組織全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察機構(gòu)及紀檢監(jiān)察干部深入實踐，確保監(jiān)督工作扎實有效地開展。
六是具有交通特色懲防腐敗體系建設(shè)扎實推進。制定下發(fā)了《*省交通廳貫徹落實〈建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20*-20xx年工作規(guī)劃〉的實施細則》，明確了今后5年全省交通運輸系統(tǒng)懲防腐敗體系建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則、工作目標。
七是反腐倡廉工作成果受到上級部門的肯定和表揚。認真總結(jié)了反腐倡廉建設(shè)工作成果，撰寫的《廉政與交通同行—*交通反腐倡廉建設(shè)30年回眸》一文，分別獲交通運輸部和省紀委紀念改革開放30年紀檢監(jiān)察論文評比一等獎。20*年，駐廳紀檢組監(jiān)察室繼續(xù)被省紀委監(jiān)察廳評為雙派駐機構(gòu)先進集體。
20xx年工作任務(wù)。
20xx年，全省交通運輸系統(tǒng)堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以加強權(quán)力運行監(jiān)督、強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域廉政工作和解決損害群眾利益突出問題為重點，深入推進交通運輸系統(tǒng)的反腐倡廉建設(shè)，為交通運輸科學發(fā)展提供堅強的政治保證。
一是要加強監(jiān)督檢查，推動交通科學發(fā)展重大決策部署的貫徹落實。各級黨組織要高度重視政治紀律，認真開展對國家和省委、省政府“保增長、擴內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)”的政策措施在交通運輸系統(tǒng)執(zhí)行情況的專項監(jiān)督檢查;開展對交通運輸系統(tǒng)執(zhí)行耕地保護和節(jié)約用地政策規(guī)定情況的專項監(jiān)督檢查;開展對落實能源節(jié)約和環(huán)境保護政策措施情況的專項監(jiān)督檢查;開展對交通運輸行政管理體制改革各項決策部署執(zhí)行和落實情況的專項監(jiān)督檢查。
二是要深入開展“樹新風正氣，促和諧發(fā)展”主題教育，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)和作風建設(shè)。以開展“樹新風正氣，促和諧發(fā)展”主題教育活動為載體，以加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)為重點，不斷推進領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風和生活作風建設(shè)。
三是要深化交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域廉政工作，確?！肮こ虄?yōu)質(zhì)、隊伍優(yōu)秀”。繼續(xù)把交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域廉政工作作為反腐倡廉建設(shè)的重中之重，加強對重點項目的監(jiān)管，推進交通建設(shè)市場誠信體系建設(shè)，嚴格落實工程質(zhì)量責任制，繼續(xù)開展重點建設(shè)項目工程質(zhì)量聯(lián)檢，確保工程建設(shè)質(zhì)量。
四是要加強反腐倡廉教育，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。深入開展中國特色社會主義理論和黨性黨風黨紀教育，重點抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定的落實，嚴禁領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益。按照中央和省里的部署，著重抓好6個方面規(guī)定的落實。
五是要深入開展糾風工作，著力解決群眾反映強烈的突出問題。確保成品油價格和稅費改革方案順利實施;認真履行好治理公路“三亂”牽頭部門的職責;確保鮮活農(nóng)產(chǎn)品運輸“綠色通道”高效暢通;進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為;切實加強對損害群眾切身利益問題的監(jiān)督檢查。
六是要推進交通體制機制改革，從源頭上預(yù)防腐敗問題的發(fā)生。要以交通行政管理體制改革為契機，推進交通運輸行政管理機構(gòu)轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、創(chuàng)新體制，建立科學合理的行政監(jiān)控機制。
七是要加大查辦案件工作力度，充分發(fā)揮懲治的震懾和警示作用。加大查辦違紀違法案件的工作力度，健全完善查辦案件組織協(xié)調(diào)機制;進一步完善信訪舉報機制，完善督辦機制;加強對查辦案件工作人員的培訓，充分發(fā)揮查辦案件治本作用。
八是要加強領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，保證權(quán)力正確行使。重點加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責人的監(jiān)督，對領(lǐng)導(dǎo)干部的審計監(jiān)督，對資金使用情況的監(jiān)督檢查，加大財務(wù)審計監(jiān)督力度。
九是要加強紀檢監(jiān)察機構(gòu)自身建設(shè)，提高執(zhí)紀執(zhí)法能力和水平。著力提高思想政治素質(zhì)，著力改進工作作風，著力提高服務(wù)交通科學發(fā)展能力，努力建設(shè)一支政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良的紀檢監(jiān)察干部隊伍。
20xx年交通運輸系統(tǒng)改革發(fā)展面臨新的機遇和挑戰(zhàn)，我們要堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力工作，不斷開創(chuàng)反腐倡廉建設(shè)新局面，為促進全省交通運輸事業(yè)科學發(fā)展作出新的貢獻。
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